安全检查调研报告
推荐第1篇：财政资金安全检查党风廉政建设情况调研报告
根据**县财政局关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施方案的要求，我局及早动员、及时部署，在成立开展财政资金安全检查组织机构、制定实施方案的基础上，于2009年4月16日召开财政资金安全检查工作会议，对全县财政资金安全管理检查工作作了全面动员及部署，要求全县财政系统广大干部职工从贯彻落实科学发展观、全面推进财政管理科学化精
细化的高度，充分认识开展财政资金安全检查工作的重要性和紧迫性，切实加强组织领导，扎扎实实开展好检查工作，进一步加强财政资金安全管理，切实堵塞财政资金安全管理漏洞，确保财政资金安全、高效运行，推进党风廉政建设。现将本次调研检查情况报告如下：
一、检查的主要情况
我县财政局涉及财政资金管理的单位数14个，其中，县本级有国库、综合、文教、农财、经建、企业、社保7个股室，乡镇5个财政所及盘溪镇、通红甸乡的2个单位，共计7个，抽调工作组人员26人，自查无违纪、违规金额。本次财政资金安全检查按照统一部署、分工负责、密切配合的原则开展。检查范围包括财政部门的预算资金、预算外资金、社保资金、基建资金、粮食资金和财政掌握的其他专项资金，并对在银行的开户情况进行清理整顿。还重点检查财政拨款数与单位拨入经费数的对应关系，看是否存在资金向非正常账户流动的问题等。相关股室、各乡镇财政所认真对照检查要求，逐项进行自查，尤其将人、财、物相对集中的岗位作为廉政风险防范的重点,对资金收付管理的关键环节和风险点进行重点检查。对在检查过程中发现的问题，及时处理，认真整改，坚决纠正，全县以检查为契机，有针对性地完善、健全各项内部规章制度，形成各个环节、各个工作岗位之间的互相监督、互相制约，建立起财政资金安全管理的长效机制，确保财政资金安全、高效运行。真正做到全面检查，不留死角；周密部署，不走过场；边查边改，注重实效。对照十个方面51条自查内容具体是：
（一）组织领导
领导高度重视财政资金的安全管理工作，并对加强财政资金安全管理提出了要切实做到思想上认识到位、行动上落实到位，把抓收支与抓管理结合起来，把抓业务与抓党风廉政建设、落实科学发展观实践活动结合起来的明确要求。领导时时了解并掌握资金收付管理关键岗位工作人员的思想动态以及可能对资金安全构成潜在风险的不良嗜好等，将财政资金安全管理作为党风廉政教育和法制法纪教育的一项重要内容，与股室、人员层层签定责任书、开展财政资金安全管理方面的教育和培训，每年结合年终决算报表编制，开展股室、乡镇间的资金互查，确保了全县财政资金的安全，确保了全局财政干部的安全。华溪镇财政所存在单位领导未组织过对内部或下级财政部门的财政资金安全检查工作和组织制定本地区本部门资金安全管理相关制度的情况。
（二）制度建设和内控管理
按照国家有关财政资金管理和会计核算的要求，制定了资金安全管理相关制度;实行严格的内部稽核制度;建立了相关岗位的考评制度、奖惩制度和轮岗制度;从事资金收付管理的工作人员实行回避制度。单位领导组织研究财政资金安全管理工作次数2006年22次，2007年20次，2008年22次；组织过对内部或下级财政部门的财政资金安全检查工作2006年15次，2007年15次，2008年16次；开展财政资金安全管理方面的教育和培训2006年13次，2007年12次，2008年15次；制定本地区本部门资金安全管理相关制度2006年5次，2007年2次，2008年14次；制定本地区本部门资金安全管理内控制度2006年2次，2007年2次，2008年15次；制定岗位责任奖惩制度2006年5次，2007年4次，2008年6次。
（三）岗位设置和人员配备
我县共涉及财政资金管理账套26套，配备账务管理人员46人，全部为正式职工。基本按规定业务流程设置满足财政资金安全管理需要的岗位;财政资金拨付管理严格执行资金拨付、复核、稽核和单位主管领导审核把关的分工负责制;按照工作任务明确规定各岗位的职责权限;明确规定了拨款人员不得同时负责稽核、账务或档案管理工作;财政总预算会计人员的录用经过了严格的综合考评。县本级财政因总体职工人数较少，会计兼稽核、档案管理，负责人兼会计、稽核的情况较多，盘溪镇财政所存在混岗情况，会计兼出纳及档案管理。
（四）资金收付管理
县财政局建立了科学规范的财政资金收付管理流程;对用款计划按预算和项目进度等进行审核;对财政直接支付业务要求单位按照规定提供票据、合同等相关附件;拨款人员对各类拨款凭证及其附件的有关要素进行全面规范审核，复核人员对拨款人员提交的凭证、单据进行全面复核；财政汇缴专户、非税收入归集性账户等非税收入收缴账户中资金能及时进行清算，对收缴账户资金进行严格监控。我县于2006年12月
在县本级全额拨款的预算单位开展国库集中收付改革，由县财政局为各改革单位新开设零余额账户，至2008年共开设单位零余额账户114个，核算中心设立时只开设2个大户，所以未从核算中心变更零余额账户，乡镇未开展财政授权支付改革；我县会计核算中心采取逐步退出单位形式撤消，中心成立时共核算单位99个，现已退出44个。
（五）账务处
理
财政部门办理资金支付的相关原始凭单及报表能及时转交记账人员保管，记账人员全面核对后按日及时登录账务;相关会计凭证、会计账薄、会计报表和其他会计资料，都按规定建立档案，妥善保管;会计人员岗位变动严格按照有关规定办理财政总预算会计人员工作移交手续，并制定规范的移交清册;按照规范化要求进行年终结账。综合科、农财科未设置会计主管。
（六）对账管理
建立了财政内部相关职能之间的定期对账制度，定期进行账证、账账、账实核对;建立了财政与银行之间的定期对账制度，做到银行存款余额与资金收付明细账全部核对相符。
（七）财政资金专户管理
我县共开设财政资金管理账户56个，其中，在人民银行开户3个，在国有或国家控股商业银行开户39个，在信用社开户14个，财政资金专户是在规定的银行范围开设的;新增设财政资金专户严格执行规定的审批程序;按照要求对财政资金专户进行了清理;建立了财政资金专户管理档案制度;建立了财政资金专户管理年度报告制度。
（八）印鉴和票据管理
对财政部门负责核算和管理账务建立了严格的印鉴和票据管理制度;拨款印章安排专人负责管理，实行了分人分印管理;印章的保管用专柜存放，做到人走章锁，但受条件限制，各单位印章用没有存放在保险柜;资金收付相关票据、凭证安排了专人负责保管，采取了必要的安全保护措施，建立了严格的领用和核销制度。受条件限制，各单位印章用专柜
（九）代理银行管理
我县代理银行有7个，与代理银行签订了委托代理协议，协议中明确规定了双方的权、责、利等事项;就相关凭证、单据、报表等的传递签订了规范的服务协议，严格执行专人送取、交接签字制度。
（十）信息系统管理
财政部门主要使用的系统有财政总会计核算系统、财政预算执行系统、非税收入收缴管理系统、财政预算指标管理系统、社会保障资金核算系统，主要是国库、预算、社保、综合股、乡镇总会计使用，其他股室基本采用手工账。对信息系统的使用，明确规定了系统维护人员不得办理资金收付业务;根据岗位分工情况，设置了不同的系统权限;信息系统相关操作环节都设置了安全密码，安全密码由专人分别保管;安全密码采取了定期更改等安全保护措施。
二、存在的问题
（一）会计基础工作有待进一步规范。部分财政资金管理因没有系统软件进行账务核处，仍然采用手工记账，财务人员业务参差不齐，未能严格按会计制度建账，记账随意，手续不清的问题时有发生。如凭证填制项目不全；经办、复核、验收，审批签章不全；会计科目使用不当；账簿记录摘要不清；不顺时记账；不结帐、转账；不按规定改错，没有统一的财务报表等。部分会计人员没有取得《会计从业资格证》，会计基础工作需要进一步规范。
（二）内部制衡机制有待进一步完善。制度是管理的基础，应该说也是约束行为、防范风险的重要屏障。制度缺失或执行不力，同样是财政资金安全管理的重大隐患，我局对财政资金管理的部分制度不够完全或因制定时间早，不符合时代要求；另一方面，制度执行不到位。如财政内部控制制度，岗位轮换制度等相关管理制度没有得到很好地执行，对会计、出纳、稽核分设的要求，部份股室因人员少，除负责人外，只有一个工作人员，难以保证实施分设，也很难较好地完成繁重的日常工作和改革任务。财政与银行之间对账制度、相互制约机制和纠错机制尚不太健全，存在漏洞，如现行的经办人与开户银行网点经办人之间的“点对点”的对账制度。股室因业务经费缺少，资金管理的印鉴、票据等安全物品没有保险柜保管。
（三）账户管理有待进一步强化。财政部门账户管理存在开户多、重复账户、开户银行多等问题，资金分散、核算方法不统一，没有形成统一的决算报告制度，不利于日常监管和资金调度管理，需要进一步清理归并和压缩，实现统一管理。
（四）预算执行随意性大，“分灶”现象突出。财政对部分单位在预算执行过程中，还存在对同一个预算单位既下达授权支付额度，也实拨资金的现象，一定程度上存在预算执行随意性较大，既破坏国库集中支付改革制度的严肃性，也给财政资金的安全管理带来隐患。
（五）国库部门机构职能整合不够。我县国库股和预算股尚未完全分设，共有人员5人，虽然人员分工明确，但仍存在职能交叉，因人少事多，未能完全按照财政部要求完成国库和国库支付中心机构职能整合，离上级部门通过国库管理机构和国库收付执行机构之间的职能和业务流程整合，建立起环环相扣、无缝衔接的财政资金支付 “流水线”还有很大差距。会计集中核算向国库集中收付制度的转轨或衔接工作没有实现。受各种因素影响，我县会计核算中心只退出了部份预算单位，没有实现转轨或衔接工作。
（六）县乡银行网点的设置与财政资金安全管理的需要存在一定差距。我县是一个山区农业县，经济比较落后，银行企业改革后收缩网点，全县五个乡镇除盘溪镇有农业银行的网点外，其他乡镇仅有农村信用社，未设有金库，县级也只设有人行、农行、建设、信用社，银行系统不能完全满足国库集中收付、公务卡等财政改革的需要，并存在在非国有商业银行开设社会保险基金财政专户的情况。
三、采取的措施办法
(一) 夯实基础工作，进一步健全和完善内部制衡机制
科学合理的管理制度，是加强财政资金安全管理的重要基础和有力保障。财政部门按照《预算法》、《会计法》、《财政总预算会计制度》、《会计基础工作规范》等法律法规要求，细化并合理安排岗位分工，严格资金审核、拨付程序，加强印鉴、票据使用管理，强化会计核算，完成对账制度，努力营造科学规范、监督制衡、管理有序的财政资金内部管理工作环境。特别是在面临新一轮政府机构改革和人员调整时，更要高度重视财政资金的管理，加强内部控制和外部监督，及时清理银行开户情况，确保财政资金万无一失。结合检查和整改情况，认真梳理财政资金安全管理的关键环节和风险点，对每一个环节都要加以规范，确保关键环节和风险点不出问题。
（二）进一步清理、归并和压缩过多的银行账户。单位开设的银行账户过多，资金摆放分散，是资金安全管理的一大隐患。结合这次检查工作，进一步清理、归并和大幅度压缩过多的银行账户，建立银行账户登记制度，随时掌握银行账户开设情况。同时，要慎选代理银行，明确财政与代理银行的职责，防范财政资金管理外部风险，确保财政资金运行安全、高效。
（三）抓深化改革，努力创新财政运行机制。一是加快国库集中支付改革。2006年以来，我县开始启动国库集中支付制度改革，在县级全供给的预算单位全面实施财政授权支付、直接支付，建立公开、透明、规范、高效的财政运行机制，已开设零余额账户114个，财政直接支付、授权支付资金占地方财政预算支出的80%以上，我县要继续巩固扩大“零余额”账户改革成果，促进结余资金管理与预算编制有机结合。二是完善县乡财政管理，积极推行“乡财县管乡用”改革。通过制定新一轮的县乡财政管理制度，积极推行科学规范和合理划分县乡两级政府财权与事权，推行“乡财县管乡用”改革，规范乡镇财政收支。三是推进和扩大部门预算改革，构建预算管理、支出管理、财政监督机制。四是推进行政事业单位公务卡结算制度改革。公务卡制度有效解决了当前财政授权支付下现金支付有可能失去监督的问题，对于深化公共财政改革，加强财政支付监督管理，提高财政支出的透明度，建设“阳光财政”等都具有重要意义。我县从2008年开始在十个单位实施公务卡结算制度改革试点，2009年在试点的基础上全面推开，力争年底全面实施公务卡结算改革工作。五是抓紧做好会计集中核算向国库集中收付制度的转轨工作。我县的会计集中核算向国库集中收付制度改革的转轨和衔接正逐步、有序推进，但部分单位仍没有转轨。按照我县财政工作计划，要逐步将纳入会计核算中心核算的单位退出，最终取消会计核算中心。六是做好非税收入收缴管理改革，实施财政“收支两条线管理”，规范预算外资金管理。
（四）狠抓队伍建设和干部职业道德教育。我县财政总预算会计的整体素质是比较好的，技术性、专业性很强，实践经验很丰富，县委、政府对这支队伍是是放心的，可以信赖的。但是，我们又要充分认识当前面临新形势、新环境，加强自身建设，不断适应财政资金管理的新任务、新要求。在财政资金管理工作中，县乡财政部门不仅要把好用人关，确保将政治合格、道德优良、业务过硬的人员充实到财政总预算会计岗位上，更要加强对财政资金管理岗位人员的素质教育和日常管理，提高岗位人员职业道德水平和拒腐防变能力。
（五）加强财政部门内部的协同配合。加强财政资金安全管理，离不开财政部门内部各职能部门之间，特别是财政国库部门和监督检查部门之间的协同配合。在推进国库集中收付制度改革方面，财政国库部门和财政监督部门一直密切配合，把反腐倡廉和财政内审工作与财政国库管理工作有机结合起来，取得了非常好的效果。下一步，在加强财政资金安全管理工作方面，还要继续通力合作、协同作战，充分发挥各自的职能，切实督促和落实好加强财政资金安全管理的各项具体措施。在有些内部管理制度上，局内各股室要全力配合。比如在财政资金专户管理上，要将财政资金专户统一纳入国库单一账户体系，由财政国库部门统一管理，局内各有关股室拟办发文，凡涉及新设财政资金专户的，须与国库股共同协商。
四、加强财政资金安全管理的建议
（一）制定规范统一的资金安全管理办法。随着市场经济的逐步建立，社会对经济管理人员的需求扩大，财政队伍人员变化较快，新老交替对财政资金管理规范制度学习的要求提高，建议上级财政部门将财政资金管理的制度定期整理、更新，印制成手册，作为财政系统的必读本，并定期举办培训班，加强对财政干部的制度培训。
（二）近年来，县乡财政困难的局面没有得到有效缓解，县乡政府债务沉重，建议上级部门在制定相关财政资金管理政策方面，充分考虑县乡财政的实际情况，制定更加符合县乡实际的资金管理政策，实现地方政府财权与事权相统一。
（三）进一步加强财政干部队伍建设。不仅要注重财政干部的思想、政治素质提高，更要加强财政人员的业务素质培训，同时，还要关心财政资金管理人员的生活。目前，财政资金管理、核算基本实施电算化，每天面对微机操作，建议一是加强股室人员配备，适当增加财政部门的人员编制；二是参照监督管理、审计人员等给予财政资金管理人员特殊岗位津补贴或把对财政资金管理人员的岗位责任奖惩制度落到实处，以鼓励财政资金管理人员更加爱岗敬业。
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青高管乐路［2011］12号签发人：祁之谨
关于开展安全检查的总结报告
海东高速支队：
为了认真贯彻厅、总队及支队关于开展安全检查工作的
文件精神，切实整治我乐都大队办公安全环境及所在辖区内的公路及附属设施安全，消除各种安全隐患，保障大队良好的办公环境及高速公路马平段的安全畅通。我大队于7月下旬起开展了相关安全大检查活动。现将有关情况汇报如下：
一、仔细排查办公场所及重点区域安全隐患。
对大队安全工作实行领导包干负责制，主要领导定期对
大队的各项安全工作进行检查。要求副大队长和各中队长将办公场所及办公所在的高速服务区分片包抓，严格按照《安全工作巡查制度》每天巡查，并做好安全巡查记录。
组织有关人员对服务区内办公楼、食堂、锅炉房、办公
室、库房、健身房等人员集中场所的火灾隐患进行拉网式排
查；对库房的易燃、易爆物品，由专人负责管理，确保安全；
对办公区域内配备的灭火设施逐一检查，并对大队办公室、
楼梯走廊的电线插板、门窗玻璃进行了一次全面排查。
二、针对桥梁、路面、隧道的安全检查措施得力。
要求各巡查中队在日常巡逻过程中，重点注意桥梁、涵
洞及隧道等的安全设施是否运行正常，是否存在路面及其他
安全隐患。把辖区周边综合治理、消防、车辆驾驶安全的责
任落实到人，做到“谁检查，谁签字，谁负责”。
三、严格执法纪律，确保良好的执法形象
各中队在执法过程中，切实贯彻执行行政执法规范的要
求，运用文明用语，秉公执法，始终坚持公开、公平、公正
的原则，以文明的语言、良好的形象体现出“阳光”执法的
宗旨。从而避免了与当事人及过往司机的矛盾和冲突，为保
证良好的高速公路运营环境提供了坚实的软件基础。
四、未雨绸缪，完善应急预案。
为了把大队安全工作真正落到实处，自大队成立之初就
制订了《隧道消防应急预案》、《恶劣天气应急预案》、《重
大事故应急预案》等。针对此次安全检查，在原有的预案基
础之上使之更加切合实际，更加完善。
五、定期进行安全教育，防止发生人身安全事故。
对路政员及司机进行消防安全、驾驶安全、个人交通安
全和办公室、宿舍安全知识的宣传教育，排查路政员之间的
矛盾并及时化解。动员全大队统一认识，高度重视本大队的
安全工作。
对职工进行交通安全方面的宣传教育。把道路交通安全
教育列入学习内容，组织大家学习《中华人民共和国交通安
全法》，对职工进行道路交通安全教育，提高道路交通安全
意识和发生交通事故后的自救自护能力。
六、严格实行24小时值班制度。
继续执行路政员轮流值班制度。实行24小时值班制度。
严格门禁制度，外来人员进入办公区必须进行询问，办公期
间大队人员自行出大队一律告知在班领导。
七、在班领导保持个人手机24小时开机，保持畅通。
大队主要领导将安全工作放在各项工作的首位，特别是
在得到开展安全检查紧急通知之后，于7月21日向全大队
传达了有关文件精神，成立了以大队长、书记为组长的大队
综治维稳工作领导小组。并且严格按照在班领导值班制度，
在班期间要保持手机24小时开机。
安全培训。
八、狠抓落实，初见成效。
由于部署周密，精心组织，措施得当，我大队的办公区
及服务区安全、消防安全、车辆驾驶安全、交通安全、个人
人身安全工作取得了一定的成效。
1、各职工安全意识得到了增强，消除了麻痹大意思想。
高度重视办公区及服务区安全、消防安全、车辆驾驶安全、
交通安全、个人人身安全。
2、建立了各种安全制度、措施和应急预案，并能严格
落实。
3、安排专人进行管理和定期排查，人员分工明确，责
任具体到人，并密切合作。
4、目前不存在消防安全隐患。
5、未发生任何涉及职工安全的交通事故。
6、大队目前无危漏房舍。
7、辖区路段及桥梁、路面、隧道等基本安全。
二〇一一年八月二十三日
主题词：安全检查 总结 报告
抄报：支队领导，队领导，存档。二〇一一年八月二十三日印发
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冬季安全生产检查报告
根据国务院办公厅下发的《关于进一步做好消防工作坚决遏制重特大火灾事故的通知》的精神，根据集团下发的《关于开展冬季安全生产检查的通知》要求，公司各单位结合各自实际情况于2010年12月对所属部门的工作场所进行了详细的冬季安全检查，现将检查结果汇报如下：
一、要求：
1、高度重视冬季防火、防盗工作。
2、认真组织开展安全生产隐患大排查大整改。
3、广泛开展安全生产宣传教育和培训。
4、严格落实安全生产责任制。
二、检查范围及主要内容：
1、安全用电情况。
2、消防设施、器材完好情况。
3、各项安全制度是否健全并认真执行。
4、工作现场的安全隐患。
5、员工安全生产纪律的执行情况。
三、检查中发现的问题及整改措施：
（一）集团公司
1、起草发文《关于规范公司安全管理的通知》，对各办公室实行安全责任制，确定安全负责人，负责下班后的电源检查等事项，安全用电，节约用电。
①、各部门需确定安全检查责任人，全面负责本部门安全事项。 ②、时值冬季，本着节能减排的原则，各部门要严格控制空调的使用，要做到下班后人走空调关闭，不允许彻夜开空调。白天使用空调时要关闭门窗，节省能源。
③、下班后关闭电脑，禁止电脑彻夜挂机。加热器、插排、饮水机等电器，使用完毕后要及时关闭。饮水机用水要自觉、及时更换，防止空烧。各部门每天下班后要有专人检查，后方可离开。
④、临近春节，各部门要加强防盗意识，下班后锁好门窗，遇到问题及时反映、沟通。原则上，办公室内禁止吸烟。会议室使用者离开前应做好安全检查。
⑤、各部门要及时清理杂物，避免堆积，做到与电源隔离。 ⑥、节假日及周末要着重检查上述事项。
2、针对公司机房设备繁多，摆放混乱，存在安全隐患问题，总裁办对此进行了专门整理，购买安装了货架用于摆放机器设备，对多余杂物进行清理，做到了合理摆放，整洁有序。
3、公寓属旧楼改造，部分设施特别是老式的钢窗由于年限过长已经严重老化，无法再正常使用。为了改善公寓住宿条件，防范由于严寒天气可能出现的火灾安全隐患，公司及时更换公寓全部窗户及更换部分单人床。
（二）中钢公司
针对加工车间废包装纸易发生火灾；现场堆积的木材有安全隐患；电路接线不规范等问题，中钢公司进行整改，措施如下：
1、废纸每周清理一次，防止大量堆积；
2、木材定点存放，保持合理存量，以保证正常生产为原则；
3、厂区内严禁吸烟，严禁一切火源；
4、每周检查一次电路，保证安全用电；
5、保证消防器材的正常使用。
（三）基地管理公司
1、对消防设施、起重设备、全库电路等主要易发事故的部门、设备进行重新自查，对查出的安全隐患进行逐一整改，主要做了以下工作；首先请消防大队人员给上培训课，讲防火知识，使大家对防火的重要性及使用消防设备方面有了很大提高，对库内消防设备如消防栓、灭火器材进行检查换新，对所有起重设备全部配齐灭火器并登记造册，以备失效到期更换。
2、对主要起重设备进行了严格自查，并逐一进行整改，首先对两台主要起重设备进行了电路部分大修及机械部分大修，对两台设备进行了防腐喷漆。增加驱动设备，使设备的牢固度和使用效率有了很大改观，对其它设备进行中、小修，并进行更换电缆、换配件、加装限位器等，大大增加了它的安全程度，消除了安全隐患。
3、单位无论平时和节假日二十四小时都有干部值班，由值班干部组织保安、保卫人员，进行日常巡查及应对突发事件的发生。单位设有专职电工进行园区电路的检查，配电室内的卫生清扫，并积极配合电力部门进行电力设备的整修改造，使库内电力系统保持正常运转，有效的支持了安全生产。
4、针对园区的钢结构大棚的抗寒、抗压事项，做出了部署：a、长期工作，准备请专业的维修队伍对大棚做加固施工，b、短期工作，为防止大雪来袭对大棚造成损坏，园区准备了草把子及其它附属工具，为生火化雪做了充分的准备。
（四）潍坊公司
1、针对车间安全用电情况制定安全用电值班表，责任到人。
2、针对消防设施不完善;灭火器未定期检测;培训消防人员及消防 演练，望公司协助予以解决。对车间内灭火器材做出醒目的标识。
3、公司统一对新员工上岗前进行安全生产教育培训，并设立安全生产监督员。
4、定期对各车间仓库进行自查，杜绝工作现场一切安全隐患发 生。
（五）钢筋公司
1、青岛公司强化措施，针对防火问题，从电源用电、明火等方面抓起；针对防盗，加强办公区域的防盗措施，包括门、窗等，外来人员及时登记，安排人员夜间值班。
2、济南公司对设备施行专人专机，对操作人员进行岗前培训；禁止使用电炉及其他加热器；对损坏的监视器、大灯等及时修理，保证安全等。
安全生产工作是公司的一项长期工作，公司着眼与建立安全生产长效机制，进一步规范安全生产行为，在安全生产方面做了大量的工作，取得了一定的成绩，但仍存在着许多不足的地方。新的一年里，主要工作将是加大职工培训力度，加强企业的安全生产培训工作。在今后的工作中，我们将总结经验，发扬成绩，克服困难，为公司发展做出更大贡献。
总裁办
2011-1-5
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安全检查报告
根据公司“关于作好2013年春节前安全的通知”，我部门及时与物业公司进行了沟通，于1月26日至1月31日对XXXX及小区设施设备进行了安全检查，具体检查内容入下：
一、售楼部（检查时间1月26日）
1、
2、大门（地弹簧生锈，大门的转动轴移位）；财务室玻璃窗锁扣损坏致使无法关闭；
二、小区电梯（检查时间1月28日1-7号楼）
1、机房；
①环境卫生比较干净，设备上的灰尘也比较少；
②手动保护装置调试到位；
③夹绳靴螺丝稳定；
④机房温度22度，属于正常温度；
存在的问题
① 6号楼机房的消防安全模块损坏一个；
② 1-7号楼的电梯机箱盖子均未盖；
③ 安全重力手动保护装置13部电梯，有8部的螺丝钉断裂；
2、电梯井道
①轨道干净，轨道润滑，无污垢；
②油杯中油满，机油清亮；
③钢丝绳无断裂，绳上无污垢；
④轿厢顶部无灰尘；
⑤靴成磨损不严重；
⑥门轨道比较干净；
存在的问题
①1号楼、6号楼的电梯门轨有少量的沙子；
②7号楼电梯井底部下面有水；
③
1、2号楼电机底部电话损坏；
④1号楼电梯死机；
⑤5号楼电梯门开门反应慢；
三、配电室
① 检查记录完整，每月按时按要求进行检查；
② 配电室机房干净整洁；
③ 高低压电压器运行正常；
存在的问题
① 干式变压器的温度较低，正常值为（35-80）
② 高压柜的运行指示灯有两组损坏；
四、发电机组
① 发电机房干净；
② 发电机设备干净；
③ 发电机运行正常；
④ 发电机日常检查记录完整；
存在的问题
① 发电机房地面有敲壳
② 发电机开关按钮损坏；
③ 发电机烟道管生锈；
五、消防
① 消防控制干净，设备完整；
② 日常检查记录完整；
③ 各楼层灭火器安放到位；
④ 消防水池水满，水泵自动检测运行正常；
⑤ 防火门能自动运行；
⑥ 管网压力正常；
⑦ 楼层的消防水管能够放出水；
存在的问题
① 消防控制面板上显示有两次火警未处理；
② 消防控制室没有值班人员；
③ 维修管理人员没有钥匙，无法正常启动手动防火卷帘门；
六、供水系统
① 水泵房清洁卫生干净；
② 日常检查记录完整；
③ 供水设备运行正常；
④ 水压表的压力正常；
检查完成后，根据检查中发现的问题，属于我公司管理的部分，由我公司及时安排维修人员进行维修，小区方面，针对检查的问题及时与物业公司进行了沟通，要求物业公司整改存在的问题。
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附件2 安全检查自查报告大纲
此安全检查自查报告依据通知要求，凡涉及到病原微生物菌（毒）种、危险化学品、易燃易爆品、放射性物品等危险品（以下统称：危险品）管理和使用的科研平台，均属于本次自查的范围。机械工程学院进行安全检查自查并提交自查登记表的科研平台有山东省高效切削加工工程技术研究中心和车辆工程实验室。
1、责任机制落实情况
(1)成立监督小组，监督制度的有效执行； (2)安全责任制落实措施
1)定期召开管理人员安全工作会议，落实安全生产责任制的落实情况，发现问题，及时整改； 2) 定期安全生产检查；
； 3) 专业安全检查
机床、夹具等搭设与使用的安全检查；施工用电及电动机械检查；防火检查； 4) 季节性、节假日前后安全生产检查
冬雨季施工安全检查；节假日加班及节假日前后安全生产检查 5) 安全检查记录与隐患整改
安全检查记录；检查管理人员的工作日志；检查日常维修记录；各种安全检查查处的隐患，要逐项登记；检查中查处的隐患应发出隐患整改通知；收到的隐患整改通知书应立即进行整改，整改完成后及时通知有关人员进行复查 6) 组织每周五的“安全活动日” 7) 安全生产责任制落实要贯彻奖惩原则 凡是安全生产中成绩突出的应当给予奖励；
对于下列行为之一的职员，应予以处罚: 违章作业或违章指挥造成事故的;玩忽职守，违反安全生产责任制，造成事故;发现有事故隐情，即不采取防范措施，又不及时报告而发生事故的;发现事故后破坏现场，隐瞒不报、虚报、故意拖延报告或者嫁祸他人的由于设备超过检修期限运行，或设备有缺陷，或没有防护装置造成事故的; 发生事故后，不积极组织抢救，或事故后不吸取教训采取措施，致使同类事故复发的。 8）安全责任落实
a) 安全用电 确保一机、一闻、一箱、一漏、一保护，三相五线制，并有明显的安全操作，警示标牌，导线有无破皮，夜间作业照明检查记录. b) 施工机具的防护置防护挡板，保养维修，操作规范挂设，工作排放，用过清理。
c) 做好四防护（四口）明显设置标牌，安全通口、安全帽、安全带、安全网正规进行进货，不合格的产品，马上更换，检查仓库设备是否合格。
d) 安全教育、安全检查、机具管理制度，规章制度，负责制度的健全。
e) 实行奖罚制度，对于执行力度较好的进行奖励，违反制度的进行处罚；
2、资质和基本设施运行情况
本工程技术研究中心依靠山东大学和山东省科技厅，具备实验室资质。 基本设施运行良好。重点部位自动监控、泄漏检测报警、通风、防火防爆设施设置维护及运行情况良好；定期检测、维护其报警装置和应急救援设备、设施，确保其状态良好、使用正常。
3、管理制度建立和运行情况
管理制度于2006年工程技术研究中心立项后建立，严格执行，运行良好。 科研平台有详细明确的安全规章、操作规范和安全管理记录等，严格按照管理制度规范运行。其中，危险品保管和使用情况，包括但不限于请购、领用、使用、回收、销毁的全过程记录和控制制度危险品的存放和使用符合规范，确保在整个使用周期中处于受控状态。
4、各项技术安全内容具体情况
（1）数控加工中心
1) 必须遵守机床工一般安全操作规程。
2) 工作前按规定应穿戴好防护用品，扎好袖口，不准戴围巾、戴手套、打领带、围围裙；女工发辫应挽在帽子内。
3) 开车前检查刀具补偿、机床零点、工件零点等是否正确。 4) 各按钮相对位置应符合操作要求。认真编制、输入数控程序。 5) 要检查设备上的防护、保险、信号、位置、机械传动部分、电气、液压、数显等系统的运行状况，在一切正常的情况下方可进行切削加工。
6) 加工前机床试运转，应检查润滑、机械、电气、液压、数显等系统的运行状况，在一切正常的情况下方可进行切削加工。
7) 机床按程序进入加工运行后，操作人员不准接触运动着的工件、刀具和传动部分，禁止隔着机床转动部分传递或拿取工具等物品。 8) 调整机床、装夹工件和刀具以及擦拭机床时，必须停车进行。 9) 工具或其它物品不许放在电器、操作柜及防护罩上。 10) 不准用手直接清除铁屑，应使用专门工具清扫。
11) 发现异常情况及报警信号，应立即停车，请有关人员检查。 12) 不准在机床运转时离开工作岗位，因故要离开时，将工作台放在中间位置，刀杆退回，必须停车，并切断主机电源。 （2）数控铣床
1) 遵守机床工一般安全操作规程。按规定穿戴好劳动防护用品，高速切削时必须戴好防护眼镜。
2) 检查操纵手柄、开关、旋转是否在正确的位置，操纵是否灵活，安全装置是否齐全、可靠。
3) 接通电源前，应注意电源电压，超出规定电压范围不允许接通电源。空车低速运转2-3分钟，观察运转状况是否正常，如有异常应停机检查。
4) 禁止在机床的导轨表面、油漆表面放置金属物品。严禁在导轨面上敲打校直和修整工件。
5) 对新的工件在输入加工程序后，必须先用试运行健（TEST）检查程序编制的正确性，再用单程程序段操作健（SIMI.AUTO）检查程序运行情况，应随时准备做停止操作，以防止机床发生故障。 6) 在运行中发生报警和其它意外故障时，应使用暂停健使运行停止，再做相应的操作处理，应尽量避免使用紧急停止按钮。 7) 严禁任意开启电气柜、数控装置盖板。
8) 工作后必须将各操作手柄、开关、按钮放置于“停机”位置，并切断电源。
5、安全知识、操作规范培训情况（附详细说明）
1) 按计划选送学员参加安全培训中心的安全培训，完成安全生产管理干部、特种作业人员的培训计划，是这些人持有合法的有效证件； 2) 新研究生接收安全培训不少于6课时，所有操作者每年接受安全教育培训累计不少于12学时的规定；
3) 对违反安全规定的操作人员，必须接受集中培训，考核合格后重新上岗； 4) 每周一课安全培训，由管理人员负责，每周三组织全体员工进行安全知识集体培训一次，培训时间不少于30分钟；
5) 每周安排例会，讨论安全培训开展情况，总结工作中的缺点和不足，针对性地提出下一阶段安全培训的计划、重点和目标；
6、应急预案建立情况
工程技术研究中心建立之初，就建立了应急预案。具体如下：
一、应急措施
为确保在应急情况下，有序疏导人员进行疏散，生产经营场所应保证事故应急照明完好，疏散指示标志明显，应急疏散通道出口畅通。 （1）事故应急照明
由于事故后停电，会给人员疏散造成很大障碍，在疏散通道的必要位置，疏散楼梯、消防电梯、配电室、消防控制室、水泵房、人员密集场所的安全通道出口等处，都要设置事故应急照明灯，并保证使用有效。 （2）疏散指示标志
疏散指示标志用箭头或文字表示，并在黑暗中发出醒目光亮，便于公众识别。
（3）应急疏散通道，出口要求
严禁在安全通道、安全出口、疏散通道堆放杂物，保证畅通无阻，在紧急情况下，及时启用应急疏散出口，及时疏散人员。 （4）事故现场人员疏散方案 1）值班人员或现场处置领导小组指挥人员发出疏散人员指令后，疏散小组按负责部位进入指定位置，立即组织人员疏散。
2）疏散小组用最快速度通知现场人员，按疏散的方向通道进行疏散。 3）有关部门（公安消防队）到达事故现场后，单位领导和疏散人员主动向其汇报事故现场情况。批挥权上移后，积极配合做好人员疏导工作。 4）事故现场有被困人员时，疏导人员应劝导被困人员，服从指挥，做到有组织、有秩序地疏散。
5）正确通报、防止混乱。疏导人员首先通知事故现场附近人员先疏散出去，然后视情况公开通报，告诉其他区域人员进行有序疏散，防止不分先后，发生拥挤影响顺利疏散。
6）口头引导疏散。疏导人员要用镇定的语气，呼喊、劝说人们消除恐惧心里，稳定情绪，使大家能够积极配合进行疏散。
7）广播引导疏散。利用广播将发生事故的部位，需疏散人员的区域，安全的区域方向和标志告诉大家，对已被困人员告知他们救生器材的使用方法，自制救生器材的方法。
8）强行疏导、疏散事故现场直接威胁人员安全，疏散组人员采取必要的手段强制疏导，防止出现伤亡事故。在疏散通道的拐弯、叉道等容易走错方向的地方设疏导人员，提示疏散方向，防止误入死胡同或进入危险区域。 9）制止脱险者重反事故现场
对疏散出的人员，要加强脱险后的管理，防止脱险人员对财产和未撤离危险区的亲人生命担心而重新返回事故现场。必要时，在进入危险区域的关键部位配备警戒人员。
10）专业救援队伍到达现场后，疏导人员若知晓内部被困人员，要迅速报告，介绍被困人员方位、数量。 （5）疏散人员应注意的事项
1）保持安全疏导秩序，防止出现拥挤，踩踏摔倒的事故发生。 2）应遵循的疏导顺序
①疏散应先事故点（层）、后以上各层、再下层的顺序进行，以安全疏散到地面为主要目标。 ②先安排事故威胁严重及危险区域内的人员疏散。
③疏散中按先老、弱、病、残、妇，先客人、观众，后员工的疏散顺序进行疏导。
④发扬团结友爱，尽力救助更多的人员撤离事故现场。
⑤疏散人员禁止使用普通电梯运载人员，以防中途停电，窜入烟气和成为火势蔓延通道而引起事故发生。
二、应急结束
明确应急终止的条件，事故现场得以控制，环境符合有关标准，导致次生、衍生事故隐患消除后，经事故现场应急指挥机构批准后，现场应急结束。 如：应急处置结束 （1）应急处置结束，
由应急指挥部或上级应急指挥中心批准，现场应急结束，应急终止的条件应达到：
1）事故已得到控制，没有导致次生、衍生的事故隐患。 2）没有被困人员，事故现场人员已疏散到安全地带。
3）受伤人员已全部从事故现场救出，并送到医院进行救治，没有失踪 人员（包括参加应急处置的人员）
4）环境受到污染经处理后，应符合国家或行业有关标准。 （2）应急结束后，各级应急指挥机构应明确布置以下工作 1）事故单位写出事故报告，报告区安监局和政府相关部门。
2）事故单位积极配合有关部门组成的事故调查组，对事故的调查分析、处理工作，向事故调查组提交有关事故现场受伤人员及其他应移交的资料。 3）经有关部门同意后，事故单位组织人员及时清理现场，组织力量抢修受损设备，尽快恢复生产经营活动。 4）事故单位写出事故应急工作总结报告 5）做好受伤人员的慰问和善后处理工作。 （3）事故单位应做的工作
1）总结事故教训，补充完善企业安全生产管理制度 2）补充完善应急预案的有关内容 3）加强安全生产管理，避免重复事故发生。
三、信息发布
明确事故信息发布的部门，发布原则。事故信息应由事故现场指挥部及时准确向新闻媒体通报事故信息。如：
1）事故单位应急指挥部应对事故进行分析总结，向企业职工通报事故原因，处理结果和避免事故发生的预防措施。
2）对较大安全生产事故需要对媒体发布的应由上级单位或政府部门、事故现场指挥中心及时准确，通报事故信息。
四、后期处置
主要包括污染物的处理、事故影响消除、生产秩序恢复、善后赔偿、抢险过程和应急能力评估及应急预案的修订等内容。 如：
1）继续做好对污染物的处理工作。
2）经有关部门批准后，组织人员尽快清理现场，检修受损设备，恢复生产经营活动。
3）做好对伤亡人员善后处理工作。
4）认真总结应急处置经验，修改完善企业应急预案有关内容。
7、自查存在问题、整改方案及整改时间
自查存在的问题：
（1）腐蚀液等的放置无序，有安全隐患； （2）插排插座的老、旧，易出现安全问题； 整改时间：
2015年9月20日前，购买专用橱柜放置腐蚀液； 2015年9月25号前，购买新插排来替代老旧插排；
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赵都华府安全检查报告
编制人：
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审批人：
邯郸市邯一建筑工程有限公司
1、工程概况
邯郸赵都华府位于邯郸市区北环路以北、输元河以南、中华大街以西。 该工程规模：6#商业、7#-26#住宅楼、幼儿园、地下车库、东大门（其中6#商业地上2层，7#-23#住宅楼地上7层、地下一层，24#住宅楼地上18层、地下2层，25#住宅楼地上25层、地下2层，26#住宅楼地上27层、地下2层，幼儿园地上3层、局部2层。总建筑面积为128231.24㎡；施工工期为720日历天。 建设单位：邯郸市智华房地产开发有限公司 勘察单位：中冶地勘岩土工程有限责任公司 监理单位：邯郸市中嘉建设工程监理有限公司 设计单位：河北大地建设科技有限公司 施工单位：邯郸市邯一建筑工程有限公司
2、人员保证
冬休期间安排项目部管理人员值班，见值班表。 建立健全冬季值班管理制度、监控室值班制度。
3、维护组织机构 成立应急维护小组： 3.1组长：项目经理
其职责主要为：全面领导、组织、协调冬期维护期间的一切事宜。
3.2副组长：项目总工
职责：停工维护方案的编制，指导、检查冬期维护措施的实施。
3.3工长
职责：具体负责停工维护措施的落实。
3.4组员：资料员：1人
职责：停工期间混凝土试件的送检，收集试验报告等。
3.5电工：1人
职责：确保照明、采暖的正常用电，负责停工维护期间施工现场的安全用电，测温。
3.6其他组员：4人
职责：负责后勤保障工作及停工维护设施的检查、保持等工作。
4、人员管理
4.1成立以项目负责人为组长的检查小组，在停工前进行彻底检查，排除安全隐患。重点检查围墙、值班室等临时设施及大型设备的结构安全，施工用电是否切断、施工现场的封闭等，以确保施工现场无隐患。按文明施工要求对现场进行彻底整治和清理，为明年安全复工奠定好基础。
4.2制定停工期间施工现场和生活区值班制度，要配备专人进行24小时值班，切实落实安全责任制，确保人员到位，通讯畅通。
4.3安排好留守人员食宿，施工现场的生活用电线路由电工专门引出，其余线路一律封闭，不得擅自拉接线路。生活区宿舍内的电路必须拉闸停电，防止火灾事件发生。
4.4加强现场留守人员出入动态管理，不得留宿外来人员，做到不赌博、不酗酒、不吸毒，防止发生打架斗殴等治安事件，各施工项
目现场内严禁燃放烟花爆竹。停工期间加强留守人员的安全用电、用火管理，杜绝火灾、煤气中毒事件的发生。
4.5施工现场必须按施工总平面图要求配备消防器材。施工现场中危险区域必须设置安全护栏和相关禁止标志和警告标志，危险区域夜间设置红灯进行警示。施工现场的出入口必须封闭，严禁人员进入，以免发生事故。 5.现场维护措施
5.1越冬期间现场水源全部停止使用，进行越冬维护。现场电源仅留部分必须的生活用电，其余电箱全部上锁，并封闭维护。停工前落实电源、水源、水管、管道、消火栓等部位用岩棉裹紧以铁丝绑牢保温。
5.2给水、排水管道做好保温，以防冻坏或堵塞。给水管埋地处理，排水主水管的埋置深度不小于170cm，保证冬期不受冻。给水支管露出地面的部分和漏出地面的接头部位，采用50mm厚岩棉保温。
5.3加强冬期安全工作，建立健全的冬季值班岗位责任制，做好防火、防盗、防冻工作。场区内临时道路雪天后及时清扫。
5.4机械设备拆除电源，并尽可能存放于仓库内，施工电梯上锁，塔吊加设钢网标示“禁止攀爬”。
5.5钢筋、钢管、扣件按区域划分置放，分类、分规格用木方垫起，并用五彩布加盖草袋子存放。模板、木方等材料及置放于室外的设备一律分类集中堆放，并在各处配备两台以上的灭火器。
5.6现场值班人员每日对现场进行巡视，并提前了解近期天气情况，在天气突变之前对现场越冬维护状况进行一次全面检查，发现问题及时解决或上报。
5.7电源开关、控制箱等设施要加锁,并贴封条。电缆线路要架空敷设,并设接地防护。
5.8夜间设3个照明。
6、冬期安全技术措施 6.1防火
6.1.1施工生产现场的生产和生活用火，必须做到“四有”，即有生火证、有制度、有消防器材和工具、有专人看管，做到火灭人走。
6.1.2施工现场的送电室、材料库等易燃易爆部位，要和用火点保持一定的安全距离，防止火灾事故发生。
6.1.3仓库、木工房、木工棚等部位要做到严禁烟火。6.1.4一切电源、线路必须按规定架设，并有专人经常检查维护，生活用灯不准超过60瓦，生产、生活一律不准点长明灯。
6.1.5禁止在灯头上使用纸、布和其它可燃材料做灯罩。6.1.6消防设备和灭火工具要有专人管理，保持完整好用。 6.1.7消防水桶必须保持一定的水量，在冬季要对消防桶（缸）、消防栓、灭火器采取防冻措施。
6.1.8电气焊接操作时，要留心上下及周围，防止点燃草袋等易燃物品，施工中加热保温时要防止火灾。
6.2防雪、防寒
雪的清理是非常棘手的问题，而来年钢筋除锈更是难以作到尽如人意。为此采取如下措施，以确保工程顺利进行：
6.2.1及时收听天气预报，备足塑料布和棉毡，安排好夜间值班人员。
6.2.2如遇雪，先在除柱、剪力墙外的钢筋上铺一层棉毡，然后覆盖塑料布。为防风吹，用钢管将塑料布压紧。在柱、剪力墙处，用棉毡将柱、剪力墙里塞严，覆盖塑料布后压紧。
6.2.3设立锅炉房，燃煤取暖，宿舍、食堂、休息室，要有取暖设备，值班人员要喝到开水，吃到热饭菜。
6.2.4凡是固定场所的施工机械等要搭设防寒棚，要进行全面检查、维修。 6.3防电
6.3.1对现场的生活生产线路、电源、控制设备和动力机械的接零接地装置以及运载负荷，要进行一次检查，凡不符合要求的要及时采取措施进行修理。
6.3.2电源开关、控制箱等设施要统一布置，加锁保护，防止乱拉电线，设专人负责管理，防止漏电触电。所有用电设备要加保护装置，禁止使用电褥子取暖。
6.3、防盗及安全措施
6.3.1目前冬季放长假期间，各工班将机械设备交回到仓库，施工现场配电箱锁好，切断电源。
6.3.2生活区各班组回家人员生活用品集中堆放收好，并派专人看管，各工班的宿舍卫生打扫干净。留守人员集中居住，专人管理生活用电，注意防火防盗，空房间的电源切断，门窗锁好贴上封条。
6.3.3工地内场地清理干净，钢管、扣件、模板、木方、钢筋、水泥、砌体材料等归堆码放。
6.3.4冬歇期期间，项目部将留守1位管理人员及5名工人看管工地，对工地进行昼夜值班巡查。赵都华府工程工地进行封闭管理，安排专职门卫，24小时值班，闲杂人员及车辆不允许进入工地。
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重庆誉驰地产西城香榭平基土石方工程
安全检查报告
为进一步促进项目安全主体责任的落实，夯实基础管理，由安全生产部部长陈东、副部长刘道义、专职安全员陈明锋于2013年8月12日对我公司的重庆誉驰地产西城香榭平基土石方工程项目进行了安全常规检查。
本次检查依据JGJ59-99建筑施工检查标准，对项目安全生产保障体系，安全生产基础管理，安全工作的落实等方面进行了检查，现将自查自纠情况报告如下：
从整体检查情况来看，项目部建立了安全生产体系，层层分解，落实安全生产责任目标，有针对性地开展各项安全管理工作，施工现场安全生产，文明施工基本处于受控状态。现场爆破特种作业人员能严格按照操作规程进行爆破作业，项目专职安全员能严格按照各自职责对项目的安全问题进行检查和提出意见建议。但同时在项目安全生产保障体系，安全生产基础管理，安全工作的落实仍存在问题，主要表现在一下几个方面：
1、施工现场安全生产领导机构，没有针对施工现场存在的问题，定期组织召开生产安全例会，解决存在的问题。
2、安全生产职责不能覆盖到全员和所有岗位，部分人员对本岗位的安全责任不清晰。
3、安全技术交底缺乏针对性和有效性，施工组织设计或专项施工方案中有关技术要求，安全措施在安全技术交底中没有充分体现，存在交底一次性，没有按施工顺序分阶段、分部位进行。
4、对项目部开展的定期性安全生产检查没有足够的重视，缺少跟踪验证的记录。
5、施工现场临时施工用电需加强管理。
6、现场文明施工有待于加强，现场材料堆放零乱，
7、施工危险区域或夜间施工没有醒目的安全警示标志，各类标牌不整齐规范。
8、施工现场“三宝”使用不到位，临时道路临边没有防护措施。
针对以上存在的问题，我安全生产部要求该项目部务必于8月16日前整改完毕，由专职安全员陈明锋进行跟踪检查整改落实情况。
宏怡市政安全生产部
陈东
二〇一三年八月十二日
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淄川区实验小学安全自查报告
一、检查内容及检查重点
贯彻落实各级安全生产会议精神和市教育局工作要求情况；组织领导和工作部署情况；安全生产管理和监督责任落实情况；安全生产工作体系建设以及工作制度、工作措施执行情况; 特种设施设备安全标准执行情况；隐患排查治理情况；师生安全教育及应急预案制定、应急疏散演练工作开展情况；安全生产长效机制建设情况；安全生产条件保障情况等。
二、检查组织 学校成立检查小组。
组长：谭秀清 副组长：孙即伟
成员：张永 葛委 孙即铭 徐振涛 岳霞 翟兵 邢凤云 耿庆会 白先锋 马迎春 冯文 车迎迎 秦淮波 张丽
三、检查方式
学校自查。具体方式：
（一）查看资料。查看相关文件、通知、会议记录、安全隐患排查与整治台账等资料。
（二）实地检查。实地检查校园安全管理情况，主要检查校车管理与运营、校舍安全、消防安全、校园治安、食堂食品及电气安全、集体活动安全以及特种设备安全等。
（三）总结反馈并形成自查报告。
四、工作要求
（一）加强领导，精心组织。学校高度重视交叉检查工作，安排精干人员参与。同时，要借助检查，相互交流，取长补短，共同探索学校安全管理制度措施。
（二）严格标准，客观评估。检查组要严格对照检查内容和检查重点，全面排查影响师生安全的隐患，客观评估被检查学校安全管理现状，提升被检学校的安全管理水平。
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安全检查报告
根据公司安全工作的需要，2014年6月12日，在人事行政部的组织下，对公司厂区内各场所进行了全面安全检查。在此次检查的过程中，对发现的安全隐患进行了登记，并作出了限期整改计划，以消除现存的不安全因素。 以下是本次检查发现的问题点：
1、车间灭火器全部过期，灭火器种类不够，部分消防柜里没有消防水带及消
防水枪，厂区消防栓没有开关扳手，消防水压压力不够。
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5、研发楼消防柜没有消防设备。车间及研发楼财务室，化验室线路不规范。 外包工段环氧乙烷灭菌间员工没有佩戴防毒面具。 化验室气瓶间没有排风系统。
整改建议及要求：
1、按照检查通报的要求，在规定期限内进行整改，（见整改方案）生产车间
在车间停产检修期间进行整改，开机生产前落实消防安全隐患，厂区周边及化验室消防设备同时进行申购，落实消防安全隐患。
2、加强对消防安全的教育工作，增加员工的消防安全知识，普及灭火器及消
防栓的使用技能，预计7月份做安全方面培训。
整改所需购买的消防设备：
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5、消防水带32条 消防水枪16个 灭火器36瓶（高效水系、干粉、二氧化碳） 消防栓开关扳手16把 自动增压系统1套
核准：审核：承办：
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车间安全生产检查报告
为了进一步加强公司安全生产工作，保障广大员工的生命安全和公司财产安全，对车间进行了认真的检查，现将自查情况如下：
一、召开车间会议，加强安全检查，杜绝安全隐患。
根据公司领导要求，立即召开车间会议，提高车间员工安全生产意识。及时安排员工到车间现场检查，对各个岗位的消防设施、易燃易爆物品、有毒有害试剂及水电气进行了彻底检查。对检查中发现的问题及时上报，杜绝安全隐患。
二、检查中存在的问题。
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3、部分安全指示灯不亮，消防设施不齐全。车间房顶和墙壁偶尔出现渗水现象。 老车间包装间部分设备电路出现异常。
三、安全生产措施
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水针车间
2014年7月10日
加强安全生产教育培训工作。 定期进行安全生产自查。
第11篇：安全检查报告
安全活动总结
为了提高全厂员工的安全意识，增加车间员工对安全操作的了解，使安全意识深入人心，11月我们进行了多项安全活动。已下是对这些安全活动的总结：
一、叉车安全培训
1、11月11号我们对车间员工进行了叉车安全培训。叉车作为车间内最为重要的交通运输工具之一，如何对叉车的操作及叉车运行过程中，人员怎样保护自身安全有着重要的意义。
2、叉车司机是直接操作叉车的人员，我们对其在启动、作业、停车、充电等方面进行了专业化的培训。如叉车严禁超载、偏载行驶。厂内限速5Km/h；不准用货叉带人作业，货叉举起后货叉下严禁站人和进行维修工作等方面，我们逐一讲解。
3、对叉车在行驶过程中，其他人员如何注意自身和叉车安全我们也进行了培训。同时结合前几天在台州发生的车间内叉车轧人事件，通过视频我们请员工对视频中操作有误的地方提出自己的意见和建议，使员工对叉车如何规范操作、叉车发生意外事故时如何处理有了更为深入的了解。
二、安全巡查、排除安全隐患
1、厂区、车间、仓库、宿舍不可避免的会有安全隐患的存在，将这些安全隐患防患于未然是每个人的责任。每周我们都会进行7S和安全检查工作，检查的范围包括全厂，车间、宿舍等是检查的重中之重。检查时如发现有安全隐患，相关责任人需及时进行排除。
2、培训中我们强调了机修工需定期对设备进行点检和维护，车间员工对各自操作的设备应具备基本的常识，设备开启前、操作中及关闭时应当规范操作。
三、加强落实三级安全教育
1、三级安全教育是工作的重要组成部分。从厂级、部门级、员工级三级我们逐级对员工进行了培训。主要内容包括：让员工了解公司安全规章制度、规范使用劳动防护用品等。
2、在对员工进行安全教育培训后，公司、部门与员工双方签订了安全责任书。
四、加强特殊作业管控
我们对员工在动火、受限空间、临时用电、高处作业四项特殊作业如何申请、审批、实施的介绍和操作进行了培训。结合相关视频，我们与员工进行了互动学习，从而达到提高员工对于特殊作业的认识及防护。
五、加强财产安全管理，预防抢盗事件发生
临近春节，是各类抢盗事件发生的高峰期。对员工进行财产安全管理培训，使员工对人身和财产安全有所了解，并有所防范，从而使员工能安心地开展工作。
11月适逢“全国消防安全宣传日”，同时恰逢总部安全工程师吴工来我司进行安全指导，在以上培训进行的同时，我们也进行了消防安全培训。通过培训，员工的安全意识有所提高，对进一步提高安全生产管理水平有着很好的促进作用。
第12篇：安全调研报告
一、XX年—2012年全县煤矿事故情况
XX年至2012年全县共发生各类煤矿生产安全事故25起，死亡31人，百万吨死亡率达8.86％，直接经济损失138.45万元。
二、当前煤矿安全生产存在的主要问题
当前煤矿安全生产存在的主要问题表现在以下几个方面：
1、从事故类别分析，3年中共发生顶板事故23起，死亡了24人，分别占3年事故总数的 92%和77.4%；其中瓦斯事故是自1994年我县官沟煤矿发生瓦斯爆炸，12年后又一起重大的瓦斯爆炸。顶板事故突出，瓦斯事故再次发生，说明全县煤矿安全生产工作重点没有抓到位，预防顶板事故和瓦斯事故的措施没有到位。
2、从事故的性质分析，3年25起事故均是责任事故，事故的发生都是由于企业人员“三违”造成的，说明我县煤矿行业从业人员安全教育滞后，安全素质普遍较低，自我防护意识较差，遵守安全生产法律法规的自觉性不强。
3、从事故发生的原因分析，顶板事故发生的主要原因客观上由于全县煤矿基础条件差，井巷布局不合理，安全投入不够。主观上是由于工人在工作中支护不到位、或者是支护不及时造成的；有的是处理危岩时，措施、方法不合理造成的；有的是支护材料不合要求造成的。在瓦斯事故中存在的主要问题是瓦检员配备不足，责任心不强，检查不及时，没有及时跟班作业，井下电器有失爆现象；煤矿树枝状开采还未根本杜绝，通风状况还不是非常良好，瓦斯很容易产生突然集聚，造成瓦斯事故的发生。从分析来看，事故归根到底均是由于直接操作者不按照煤矿安全生产操作规程或者是企业没有制定切合实际的、详细的、科学的操作规程，致使从业人员有章不循或无章不循，企业的管理人员又严重不负责，加之本身基础条件差，致使事故多发。
4、从事故发生的时间分析，25起事故当中，在上午10:30（含10:30）以前发生的仅有3起，而10:30以后发生的占22起，也就是说在企业现场管理人员要下班、或者已经下班、或者现场管理人员没有跟班作业致使安全生产事故发生。说明了企业的现场管理责任不落实，监督不到位，工人乘机违章操作。这也是我们总结、分析事故以前所忽视的。
5、从事故发生的年度分析， 3年中以20
XX年发生的事故最多，也就是在煤矿行业效益明显、抢生产、争利益的时候容易发生安全事故，说明了企业老板仍然存在着重生产、轻安全的老问题。三、对策措施
1、进一步提高煤矿安全生产的认识，牢固树立安全第一的思想。
煤矿安全生产关系到人民群众的生命财产安全，关系改革发展和社会稳定大局。搞好煤矿安全生产工作，切实保障人民群众的生命财产安全，体现了最广大人民群众的根本利益，反映了先进生产力的发展要求和先进文化的前进方向。做好安全生产工作是全面建设小康社会、统筹经济社会全面发展的重要内容，是实施可持续发展战略的组成部分，是政府履行社会管理职能的基本要求。全县各级各部门一定要把安全生产作为一项长期艰巨的任务，警钟长鸣，常抓不懈，克服厌战、麻痹、侥幸心理，从全面贯彻落实“xxxx”重要思想，维护人民群众生命财产安全的高度，从全面贯彻落实县的党的十一次会议精神和政府工作报告的高度，充分认识加强煤矿安全生产工作的重要意义和现实紧迫性，动员全社会力量，齐抓共管，全力推进。特别是各煤矿企业要牢固树立安全第一的思想，从安全生产的投入、教育培训、现场管理等各个方面入手，努力提高企业安全管理水平和员工素质，真正做到生产安全，减少伤亡事故的发生。
2、坚决贯彻国家安监局5号令，努力提高煤矿安全生产水平。
国家安监局5号令对煤矿安全生产基本条件做了明确的规定。我县煤矿由于大多开采的是极薄的煤层，井巷布局多数不合理，提升运输、开采、通风设备设施较为落后，虽通过去年停产整顿，但企业改变不大。为此，县煤炭、安监部门和产煤乡镇进一步加强煤矿安全监督管理，促进煤矿企业按照国家安监局5号令要求，进一步加大投入，全面改善企业的软、硬件设施，特别是在提升运输、通风、排水设备设施等方面要进一步加大投入，同时要坚决克服地方保护主义，对不符合条件的要坚决关停，从而努力改变企业安全生产的条件。
3、狠抓安全培训，努力提高企业管理人员和从业人员的安全意识。
当前从煤矿安全生产存在的问题来看，主要表现为企业的
管理人员安全知识溃乏，在具体的安全生产管理中失误较多，不能够根据煤矿的实际情况做出具体的、科学的安排部署，而从业人员自身素质较低，自我防护意识较差，“三违”现象严重，为此做好企业管理人员和从业人员的安全培训显得尤为重要。一是县煤矿行业主管部门和安全生产综合监督管理部门要依法强化对生产经营单位的主要负责人和安全管理人员及特种作业人员的培训工作，强化对《安全生产法》等法律法规和煤矿安全生产规程的宣传教育，使取得资格和实际管理水平形成统一，真正提高煤矿管理人员的安全管理水平；二是煤矿企业自身要加强对从业人员的培训、教育，特别是要针对各自煤矿的实际情况按照操作规程逐条逐款培训到位，真正使工人既熟悉井下开拓布局情况，又真正能够做到遵章守纪，不违规操作，确保生产安全。从而降低伤亡事故的发生。4、严格各项制度的落实，降低伤亡事故的发生。
安全生产责任重于泰山，要全力降低伤亡事故的发生，必须做到严格管理。我们既要认真总结近年来煤矿安全生产上取得成功经验，更要看到我们薄弱环节，特别是在制度的落实上还存在着差距，为此要抓好（1）企业要进一步针对煤矿的实际制定和完善煤矿采掘作业规程，并且按照规程要求切实加强有关管理人员的责任，真正按照规程操作。（2）每一个生产企业都要按照有关的法律法规制定和落实各项规章制度，真正做到“日监测、周报告、月分析”，即“日监测”：每天企业现场管理人员对每一个生产环节、每一时段生产过程都要做到监测管理，及时发现和纠正各种违章行为，同时保证做到工人不出井、管理人员不下班。改变以前管理人员只上半天班，或者不跟班作业的问题。同时对每天的工作情况都要做到有书面记载，并报告有关矿领导。“周报告”：主管安全生产的副矿长要将每一周的工作情况及时梳理、总结，并报告给矿长以及有关的主管部门和乡镇人民政府。“月分析”：就是企业矿长每月要召集有关的人员对当月安全生产情况进行认真的分析，对存在的问题提出整改的意见，并安排下月工作，真正做到安全生产胸中有数。（3）建立严格安全检查制度，全力整改安全隐患。一方面企业自身要重视安全生产，不仅要加强安全生产的硬件设备投入，更要抓好日常安全生产的检查，特别是对井下采掘碛头、盲巷、废巷的通风瓦斯管理，对井下运输大巷、工作面的支护管理危岩的处理对水灾的预兆等都要严格的进行检查，制定好严密防范措施，确保生产安全。另一方面县级有
关部门，特别是煤炭局片区负责人和产煤乡镇人民政府要加强对煤矿的日常安全检查，重点检查企业的采掘作业规程是否合理、通风设备设施是否完善、井下现场管理人员是否到位、特种作业人员是否配齐配足、各项规章制度是否建立和完善、安全生产预案是否制定、井下的开采布局是否合理，发现问题及时纠正，对重大隐患制定专人负责的预案，确保隐患整改及时，从而促进煤矿安全生产水平的提高第13篇：安全调研报告
安全工作调研报告
邓良库
随着当前国内外形式的发展变化，各个利益集团相互消长，各个利益集团间的利益失去平衡，各种矛盾不断出现，在相互竞争的过程中采取极端手段的现象不断出现。致使安全形势日益严峻。我们学校作为一个人口密集的基层单位，我们的安全压力特别大。我们学校只是整个社会的一个小细胞，我们对不安全因素的防范和抗御能力是有限的。
近期，我作为一名普普通通的教师对目前校园安全工作进行了思考：我们对于社会上其他因素导致的不安全是安全事件无能为力。我们只能立足本职工作，尽我所能。我认为我们教师在当下要努力做自己的本职工作即教好书育好人。要在教好书的同时要引导学生学会生存、学会生活、学会尊重生命、敬畏生命。
首先要教会学生学会生存。要积极引导教育学生学会真确面对挫折和困难的思想意识，培养学生积极乐观解决问题的心态，锻炼学生解决问题、克服困难的能力和毅力。像马加爵事件，像海归学子弑母事件，像有些学生因生活费不足而去盗窃抢劫的学生，援交少女等，都是生存能力欠缺的表现。所以说对学生的生存能力的培养不容忽视。
其次是要教育学生学会生活。当今社会经济飞速发展，科技更新日新月异，人们的生活内容不断丰富，竞争激烈，生活层次差距次不断拉大，生活压力与日俱增，加之社会不公平现象的出现，导致一
些人的价值观扭曲，荣辱感丧失，但追求美好生活的向往恒久不变，于是就出现了为了能过上美好的生活而不择手段，甚至采取极端手段。像援交少女事件，像权钱交易，权色交易，钱色交易等不良现象。以上显现的出现就是不会生活的一种表现。不能正确对待生活：不愿用自己的智慧和双手去创造生活，而想不劳而获，坐享其成,不要尊严和脸面。所以我们要教育学生自尊、自强、自爱。教育学生根据自己家庭的环境选择适合自己的正确的生活方式和生活道路。树立正确的生活观念。
三要教育学生尊重生命、敬畏生命。现在社会上经常出现学生跳楼、自杀的现象。究其原因不外乎是对生命没有尊重和敬畏之心。他们不懂得生命来之不易，不懂得每个生命来到世上都是平等的，不懂得每一个生命都是值得珍惜和保护的。有的人自私狭隘，认为自己的生命比别人的生命珍贵。出现了轻视自己生命或轻视别人生命的现象。
最后要尽最大可能的教会学生生存和生活的技能。要教育学生勤俭节约，要教育学生远离是非之地，远离危险场所。要教育学生学会在紧急情况下自救能力和自我保护能力以及施救能力。
第14篇：安全调研报告
完善安全管理体系 创建平安和谐校园 ——庙坪乡中心小学创建平安校园活动调研报告
胡锦涛同志指出：“坚持以人为本，就是要以实现人的全面发展为目标，从人民群众的根本利益出发谋发展，促发展，不断满足人民群众日益增长的物质文化需要”，“谋发展的成果惠及全体人民”。树立和落实科学发展观，是做好学校安全保卫工作的出发点和落脚点。学校安全保卫工作坚持以人为本的核心内容是要注重以学生为本，要突出学生在学校内安全保卫工作全过程的主体地位。学生是学校主体，也是学校安全保卫工作的主要服务对象，不断满足广小学生安全需要，保障学生的人身财产安全，维护学生合法权益，为他们提供良好的治安环境，既是安全保卫工作应尽的职责，也是学校保卫部门管理育人、服务育人的体现。
一、我校安全工作回顾
长期以来，我校不折不扣地贯彻落实上级组织关于加强学校保卫工作的一系列重要指示精神，从“三个代表”重要思想、科学发展观和维护广大师生员工利益的高度，坚持将安全与促进学校教育教学工作相结合、与精神文明建设相结合、与周边环境整治相结合、与做好学校稳定工作相结合，按照稳步推进、全面提高的工作思路，拟订实施方案，协调学校各有关职能部门积极参与。工作逐步纳入了制度化、科学化、规范化的轨道。为学校事业发展提供了有力的保障。
1、提高认识，增强综治工作的责任感和紧迫感
首先我们成立了以学校校长为组长的学校综治工作领导小组，从讲政治、保稳定、促发展的高度出发，把综治工作当作头等大事来抓，切实维护正常的教育教学秩序，确保校园高度稳定；积极开创人人重视、个个参与综治工作的良好局面。
第二，不断提高综治水平。根据学校治安工作实际，定期研究安全工作的特点和对策。学校特聘请了熟悉周边环境的街道治安联防队来我校建立了治安值班室，及时处理各种案（事）件，有效的预防了各种案件的发生。
第三，认真落实综治工作责任制。近年来我们一直与各班级及外来单位等签订治安责任书，由各部门负责人为治安责任人，并落实岗位责任制，同时纳入年度创建工作目标考核，实行一票否决制。形成了齐抓共管，同心共建的良好局面，使我校治安综合治理工作提高到了一个新的水平。
第四，开展了全面的安全教育活动。每年四月在师生中开展“法制安全月”宣传教育活动；五月组织防灾害教育及紧急疏散演练等。定期开展珍爱生命，杜绝毒品系列宣传活动。经常性开展消防安全教育关注安全，适时开展交通安全教育，并建立了心理辅导机制，教育引导工作取得了较好的效果。各班还结合本班实际情况，每学期都采取灵活多样的法律安全教育活动，如《小学生安全自护自救知识手册》、小学生意外伤害与自救互救知识、如何保管好钱物、宿舍防盗应注意的问题等，使广大学生认识到只有懂法才能守法，才会用法律的武器来维护自己的合法权益。
第五，不断完善制度，使安全工作做到有章可循。结合学校实际，逐步建立健全和完善各项安全管理制度，诸如学生安全管理制度、学校设施定期检查制度、突发事故报告制度、大型活动审批制度、门卫管理制度等，使得相关的各项工作有章可循，并在实际工作中依章办事，狠抓落实。
第六，紧扣重点，全面落实。
1、加强交通安全、消防安全、人身安全、毒品危害等教育；
2、加强思想道德建设，特别是法制教育，切实提高师生的遵纪守法观念；
3、认真开展网络安全教育，提高学生抵制网络文化中的腐朽、消极内容的能力；
4、加强对校舍和教学设施的安全检查，消除安全隐患，确保学生的生命安全；
5、加强对容易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所作重点检查，对消防设施进行定期维护更换，确保消防器材的完好；
6、加强对微机室、多媒体教室、等重点部位的人防、物防和技防措施，严格剧毒品、易燃易爆品的管理；
7、加强学校心理健康教育，创建宽松、民主、和谐的心理环境；
8、加强加强校园周边环境的综合治理工作。
通过树立“高度稳定”的思想，强化教育和管理，健全和完善管理制度，居安思危，常抓不懈，切实将校园的稳定和师生的安全做好、做细，营造了一个舒适的学习、工作环境。
二、存在问题
近期通过认真学习和深刻领会县局创建“平安校园”文件精神，学校采取走访、座谈等形式，广泛地征求意见、寻找薄弱环节、研究安保思路，力争使安全工作更具主动性、前瞻性、开拓性和创造性的过程中，我们深刻认识到安全工作长效机制的建立是动态的，它涉及面很广泛，应该认真研究并着力解决存在的一些问题，排除安全隐患，特别是对学生开展全面安全教育，并将安全教育真正纳入素质教育体系迫切问题。 (一)安全教育方面存在问题
对小学生安全教育认识滞后于形势的发展，不能深刻认识加强小学生安全教育与加强素质教育的关系；不能正确处理安全教育与其他课程的关系。在体制建设方面，一是学校安全教育到底采取什么样的运行机制，以什么形式纳入学校教学系列，从上到下没有明确的规定；即使搞点安全教育，也只是零敲碎打，致使中学生安全教育一直没有主渠道。
（二）综治工作的预防机制有待加强 1.学校要进一步配合教育处做好学生心理健康教育工作。小学生心理健康教育应作为小学生素质教育的重要内容，贯穿于小学生教育的整个过程，应该不断加强对小学生的心理健康教育。在校学生厌学、破坏公物、违纪违法等行为都是因为存在着严重的心理问题，学校心理健康教育力度还不够，心理健康老师配备还严重缺少，这些都影响着我们对学生进行有效的心理疏导，从而也直接影响了安全教育的效果，增大了安全保卫的难度。
2.学校安全信息材料不足。要进一步加强同派出所、街道、教育处、班级及相关家长的联系，切实掌握综治工作的相关信息，提高处理突发事件的应变能力。学校还应该配合教育处指导班主任把握重点学生，并及时从个别学生的思想动态中有预见性的发现事件的苗头，将安全事故的发生扼杀在萌芽状态。
（三）教学安全及活动安全重视不够
1.个别任课老师不遵守教学常规，导致教学安全隐患的出现，一旦发生大的事故，后果不堪设想。如，体育课教学中，有的体育老师对学生要求不严，上课开始时集合不清人，下课时也不清人数，结果导致有的学生体育课就放任自流，有的同学第四节课才开始甚至趁门卫不注意就流出校园，有的见无法提前溜出校园。有的老师在教育和管理学生时，方法简单，甚至违背教育法规，比如，动辄将学生赶出教室却不对学生加以教育管理等等。
2.我们的班级组织大型活动时安全防范意识不够，措施不到位，存在安全隐患。比如组织班级比赛时，老师缺位；组织外出活动时，安全预案缺失。
（四）安全防范存在薄弱环节
1.学校值班管理有待加强
学校值班采取轮流制，出现值日员责任心不强，管理不到位现象。另外，个别学生在面对值日员管理时出言不逊，也让他们觉得多一事不如少一事。
2.寄宿生安全管理存在漏洞
（1）上级消防部门不准锁大门，增加了寄宿生就寝管理的难度，有个别学生半夜外出。
（2）个别学生有抽烟的恶习，特别是在学生宿舍抽烟，极易酿成事故。 （3）寄宿生请假制度执行不严，导致管理真空。
（4）个别生活老师管理水平有限，导致管理力度不强或工作不到位。 （5）极个别晚自习值班老师随意脱岗甚至根本不到位，不但导致晚自习纪律混乱，也存在极大的安全隐患。
3.其它方面存在的问题
（1）安全教育方面监护人应尽职责，部分家长不明。 （2）学校食堂安全管理有待规范化、制度化。
（3）个别年级课间跑组织管理混乱，学生不成队列、随意追打、无关学生随意穿越队伍的现象时有发生，极易造成安全事故。
（4）学校缺乏必要的安全保卫器械，管理人员缺乏必要的安全保卫技能培训。
（5）学生午休期间安全管理力量相对薄弱。 （6）学校护校队组织和管理有待加强。
三、调研后的思考
1、小学生安全教育切实纳入素质教育体系
安全教育切实纳入素质教育体系是实施“素质教育”理念，落实全面发展教育目标的需要。在经济社会高速发展的今天，要求教育体制必须由“应试教育”向“素质教育”转变。安全知识和防范技能是小学生知识结构的组成部分，安全意识和安全责任是中学生人文素养的重要内容，安全观也是中学生综合素质必不可缺的重要内容之一。从“全面发展”教育理念上讲，缺少安全知识，不具备安全意识、技能、素质和安全责任的人不能称其为“全人”。安全教育使学生一方面要自我约束，遵纪守法；另一方面，其学习和生活又要有必要的外部条件和稳定的治安秩序作保障，既是素质教育的体现，也是实现学生全面发展的根本要求。
安全教育切实纳入素质教育体系、贯彻“依法治国”理念，创建和谐校园的需要。学校对学生进行安全教育，是贯彻依法治国理念的基本体现。同时，创建平安和谐校园是现今学校的普遍要求和目标，而平安和谐校园的建设离不开校园主体，校园主体对平安校园建设起着决定性作用。小学生是学校主体构成的重要组成部分，而中学生安全意识的强弱、防范技术能力的高低、安全法律知识的多少、安全责任素质的优劣等直接影响着校园的治安和秩序，关系着校园的安全和稳定，影响着平安、和谐校园的建设。因此，加强安全教育，也是创建平安、和谐校园的基本需要。
2、实行安全教育常态化、规范化、校本化是素质教育的必然
创新是时代的主题，是实现更好更快的教育大发展，是科学发展观的实质。安全教育的创新与发展也是关乎学校、关乎企业、关乎社会的大事。既要发挥教育的引导功能，又要真正形成横向到边、纵向到底的安全教育体系。
（1）安全教育体系应该包括四个方面：一是社会安全教育，即每个社会成员要有对学生进行安全教育的意识，对学生的不安全行为，要切实履行教育和规范的责任；二是要发挥学校教育主阵地的作用，通过开设安全教育课等多种形式，对学生进行系统、规范、科学的安全意识、安全知识、安全技能教育；三是在其他学科中融入安全教育内容；四是安全教育要针对学生实际情况，有明确的层次要求、教育原则和实施方案，加大监管措施。
（2）积极推进小学生安全教育的常规化进程。小学生安全教育要改变以往到发生安全事故或者隐患时再去强调重视，将小学生安全教育做到经常进行、经常落实，努力推进常规化进程。第一，坚持开展“安全教育月”、“消防教育日”、“安全知识讲座”等，加强节假日期间和学生外出社会实践和毕业生离校之前等重点时期的安全教育，举办丰富多彩的小学生安全教育实践活动，变校园安全为社会大安全；第二，积极推进安全教育进课堂。（3）加强舆论引导，优化育人环境，形成小学生安全文化。安全文化教育可以促进中学生大安全观的形成，培养中学生正确的安全态度和行为，创造并维持一个良好的安全舆论氛围。小学生一般对安全知识了解的层次较低，对实际的安全技能知识了解得太少，小学生获取的安全知识信息主要是来自图片、影视、安全教育活动等途径，其内容除了交通、火灾、环保等内容外，其他多数小学生并不能感知安全事故正走向学校，因此，学校要大力推进小学生安全“忧患”应急意识教育，应该不失时机地进行“忧患”意识教育，有意识地引导舆论的方向，优化育人环境，逐渐形成小学安全文化。
（4）完善学校安全管理制度，构建安全教育网络。学生是学校的“主体”，小学的“育人”功能是小学存在的最重要的方面。因此，首先，学校应对从事学生管理的教师予以充分的关心和重视，要对其进行必要的物质及精神上的奖励，以提高他们工作积极性；其次，学校各部门之间互相配合，齐抓共管，形成合力，以确保学生管理工作顺利开展；第三，学校在制定决策时，要充分考虑到其可行性，以及学生和教师的反应，避免在实施过程中，使教师和学生处于对立状态，学生工作难以顺利进行；最后，教师要解放思想，改传统狭隘的管理观念为开放多元的管理理念，努力缩小与学生之间的心理差距，以便能从学生的角度考虑问题，理解他们所处的环境与背景，形成新型的师生关系。
（5）加强心理健康教育，建立学生生命安全教育的绿色通道。随着社会的变迁与经济的发展，小学生面临的各种压力会越来越大，心理问题也会越来越突出，这就要求学校必须重视和加强心理健康教育工作，对那些心理有障碍或患有心理疾病的小学生，更要多加关心。除了必要的心理治疗与心理健康辅导外，在平时的学习、生活中，无论是辅导员还是任教的教师，以及同学，都要对这些特殊的学生多加关心和帮助，在其周围形成互助、关爱的氛围，让其在教师与同学的关心中获得温暖，感受到生命的感动，帮助他们及早从阴影中走出来，树立健康积极的人生观。
（6）排除安全隐患，营造和谐环境
在安全隐患排查中，要抓好自然灾害的防范工作，建立建全防灾减灾机制；抓好学校的食品、药品安全，加大对学校食堂管理和药品的监管力度，建立建全食物中毒等方面的防范工作；抓好学校基础设施安全隐患的排查，要按照上级管理部门的要求，做好小学平安校舍工作，要在建筑中加强安全管理；抓好学生交通安全隐患的排查，强化对学生交通安全知识的教育和宣传，防止重大事故的发生。同时，要抓好学校消防隐患的排查整改，加大校园治安秩序和周边环境的排查。定员、定点、定时巡视学生在宿舍内的活动情况，督促学生按时作息，有效提高宿舍安全管理水平。
（7）构建安全教育常规管理和考核评价机制。
科学的考核评价机制是促进工作的重要方式，给被考核单位一个评价不是目的。考核评价机制要有阶段性、层次性，不能一劳永逸，要根据工作的进展、重点等适时调整，才能保证考核评价机制作用的发挥。考核应可从两方面开展，一方面是对教学人员的水平和教学能力上进行跟踪动态考评。优化安全教育队伍、不断增加安全教育内涵，不断创新安全教育内容和安全教育模式，使安全教育不流于形式不流于任务；另一方面是对学生安全意识和认识的考评，要做到学有所有得，学有所长。将安全教育切实划归学生课堂教育体系，应规定学分，规定考核办法，规定教学课时。这既可调动学生对安全知识学习的积极性，又能真正起到教育引导和规范学生行为的作用。
以人为本，促进人的全面发展是科学发展观的本质和核心，也是马克思主义教育理论的精髓，是教育事业所追求的崇高目标。要建设和谐学校，就要坚持以人为本，一切依靠学生、为了学生、培育学生、教育学生、发展学生，把学生的安全利益和长远利益作为一切工作出发点和落脚点。要围绕育人目标，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的，具有包括安全知识在内全面素质的社会主义事业的建设者和接班人。
第15篇：安全调研报告
安全工作调研报告
学校是学生接受系统教育的集体场所，要为学生创造一个良好的学习环境，就必须有坚实的安全防范工作做保障，否则，不仅会破坏正常的教育教学秩序，甚至会危及学生的生命安全。
一、校园安全现状
学校共有六个年级，十八个教学班，在校学生1785人。
（一）硬件
1、校园建筑设施
无危房，校舍为砖混结构，铝合金窗户，防盗门，各种功能室也都安装了防盗门窗，造成的安全隐患正在逐步减少。
2、操场
操场是学生活动和体育锻炼的重要场所，在校园安全之中占据着举足轻重的地位。学校是水泥地面的篮球场，质地坚硬，学生在训练时容易造成伤害。
3、消防设施
安全有效的消防设施，是师生人身安全和学校财产安全的重要保障，近几年来，学校每年都投入大量资金对消防器材进行维修和更新，现在灭火器数量和质量基本达到了消防部门的规定，重点部位都装有消防栓和灭火器。
4、电路改造
学校的电路进行了全面改造，废除了过去的老线路，同时更新了各种电气设备，消除了过去老线路的各种安全隐患。但是，各种用电器 1
数量猛增，用电量大大增加，所以也要求我们不能放松警惕。通过实地查看，发现学校的墙壁上的插座有不同程度的损坏，急需改进。
5、学校饮食饮水安全
学校没有学生食堂，只有小卖部，学校高度重视学生的食品卫生，与小卖部签订了安全责任书，做到天天检查有无“三无”食品出售，给经营户强调食品安全的重要性，同时对学生的饮水卫生进行不定期检查。目前，学校未发生一起学生食物中毒等食品安全事故。
6、交通安全
孙家坝、林家坝、庞家沟、汉唐村、龙头桥村有接送学生的电动三轮车，时常有超员超载现象，学校多次劝说无效，又请安办制止，收效甚微。目前已报告给派出所，希望他们来制止。对于接送学生超载的车辆，学校正在密切关注，加强监督，保证学生的来去安全。
7、周边环境
学校周围200米以内没有网吧、娱乐场所、图书音像店、彩票投注点；学校周边没有餐饮店、医疗点、食品店。但有流动摊点，存在不卫生、不安全的隐患。
8、监控、防爆设备
学校安装监控设备一套，包括监视器（硬盘录像）一台，摄像头3个，基本能够全天候监视校园部分地方。按照上级要求配备了橡皮棍、木棍、催泪剂、辣椒水、等设备。
（二）软件
1、组织机构
健全高效的组织机构是做好安全防范工作的关键，学校成立了以校长XXX为组长的安全工作领导小组，同时成立了以安稳办主任XXX为负责人的安全工作办公室小组，负责校园安全工作和日常校园安全事务，每天都会安排值班老师巡查校园安全状况，为学校的安全防范工作提供了组织保证。保安室有专业保安二名，日夜值班。
2、档案管理
由XX专门管理安全档案，各种档案按照上级安全主管部门要求，随时续存，全面详细。同时按照有关要求逐级签订安保工作责任书，实行了责任追究制度。
3、宣传教育
宣传教育是作好校园安全防范工作必不可少的有效途径。学校的教师都能在日常教学中加入安全方面的教育，学校每学期都会举办校园安全知识讲座，邀请法制副校长或派出所民警到校宣传安全知识、普及法制教育，并且通过黑板报、宣传栏做宣传工作，使得安全意识深入广大师生员工内心。安稳办定期开展各种演练，结合形势进行各种安全教育。
三、对学校园安全问题的思索
现在，我们可以欣喜地看到，学校安全防范工作取得的成绩：校园危险建筑，已经从我们的视线中消失；宽敞、平坦的操场，成为孩子们玩耍嬉戏的安全地带；一排排的灭火器，成为校园消防安全的守护神；日光灯、各种教学电器设备走进了教室，让孩子们享受到了科技
乐趣；针对安全工作都成立了相应的组织机构；宣传教育工作也做得有声有色。
但是，与成绩同在的是校园安全防范工作中的不足之处。
硬件方面的安全隐患还是很常见的，房屋的门窗玻璃有破损，灭火器需要随时检查以防过期，部分裸露电线、网线，校园狭小人员密度过道等等都是校园隐型杀手。
软件方面，个别教师对安全问题存在侥幸心理，不够重视。宣传教育工作方式也有待进一步改进，使安全成为人人乐于关心的话题，安全意识深入每个人内心。
四、总结
此次校园安全防范工作的调查，实际地反映了当前我校园安全状况，希望此次调查我校校园安全防范工作的进行有所启示，对上级领导安全调研有一定帮助，相信在社会各界的齐力配合下，校园安全防范工作会取得更大的进步，学生们的健康成长将得到更有力的保障。
第16篇：孕前检查调研报告
免费孕前优生健康检查项目调研报告
高淳区人口和计划生育局
2013年6月10日
为降低出生缺陷发生风险，进一步提高出生人口素质，经国务院批准，2010年4月，国家人口计生委、财政部在18个省的100个县共同组织实施国家免费孕前优生项目试点工作。2010年4月，高淳县被列为 “免费孕前优生健康检查项目” 省级试点县，2011年2月被确定为国家级试点县。目前免费孕前优生健康检查工作序时推进，并探索出了一套适合当地特色的运行模式，取得了良好的效果。为进一步了解孕前检查对降低出生缺陷的影响，评估两年来项目开展情况，2013年5月份，区人口计生局抽调相关专业技术人员，历时一个月，对项目实施的过程、随访工作及妊娠结局情况进行全面调研，结果如下：
一、工作开展情况
（一）强化保障，落实责任
1、高度重视。县政府将实施“免费孕前优生健康检查项目”纳入经济社会发展总体目标，纳入“为民办实事项目”。成立了以分管县长任组长，人口计生、卫生、民政、财政等相关部门负责人组成的领导小组，明确工作职责与分工，制定了切实可行的工作方案，真正形成“政府主导、部门配合、技术支撑、群众参与”的工作格局。县委县政府克服全县经费紧缺的困难，全力保障“免费孕 1
前优生健康检查项目”开展所需费用，先后共投入200万元。
2、建立机制。一是建立联席会议制度。定期召开相关部门联席会议，交换信息，研究解决“免费孕前优生健康检查项目”推进过程中存在的问题。二是构建三级网络推进机制。县、镇、村建立了相应的孕检服务阵地，做到横向到边、纵向到底，形成层层有人抓、级级有人管的良好工作机制。三是建立督查机制。通过电话访谈、上门服务等办法，随时了解群众实际接受“免费孕前优生健康检查”的情况，并适时进行通报，确保该项工作顺利开展。
3、强化考核。县政府将免费孕前优生健康检查纳入与各镇、部门签订的人口和计划生育目标管理责任书，明确提出免费孕前优生健康检查覆盖率达到90%以上。我们在具体实施“免费孕前优生健康检查项目”过程中，要求做到“三个一”即一月一汇总，二月一通报，三月一点评。对完成任务较好的镇实行以奖代补的形式，每年从局计生事业经费中拿出10万元给予奖励。对完不成任务的镇，实行“一票否决”。
（二）精心组织，规范流程
1、深入宣传。一是充分发挥广播、报刊、宣传橱窗、“世代服务”阵地作用，广泛深入宣传免费孕前优生健康检查的惠民政策、优生优育知识、孕前优生健康检查的重要意义。二是利用“5.29”、“9.25”等节日在广场开展集中宣传咨询活动。三是在高淳电视台《天天说新闻》栏目里播放专题节目，向广大群众详细介绍免费孕前优生健康检查的服务内容、操作流程、优生知识等。通过多途径、2
多方位、多形式的宣传教育，进一步提高了育龄群众优生优育的知识知晓率，增强了广大群众自觉参与孕前检查的积极性和主动性。
2、完善设施。县指导站是孕前优生健康检查的主阵地，为了全面达到项目试点工作的要求，在省市的精心指导和帮助下，投入50万元，重新对孕前优生健康检查功能区进行了合理的布局，配置了全自动生化分析仪、营养分析仪、酶标仪等先进设备，实现了孕前优生健康检查流程的优化和技术装备的提档升级，确保了检查的质量，打造出一个环境温馨、设施完备、功能齐全、服务优质的优生健康促进场所。
3、优化服务。为最大限度方便群众，满足特别人群的需求，我们在服务方式上不断探索和改进，实行了孕前优生健康检查“一站式”服务，即每周
一、周五上午，由镇组织群众直接到县指导站，一次性完成所有规定服务项目，得到群众一致认同。同时，我们要求服务人员在服务过程中做到“五个一点”，即态度好一点、嘴巴甜一点、脑袋活一点、质量高一点、理由少一点。让群众满意而来，满意而归。
（三）加强管理，注重实效
1、强化培训。我县先后选派技术管理人员参加国家、省计生委举办的各类专题培训班，并坚持采取“走出去请进来”的方法，由分管局长带队赴丹阳、溧阳等项目点学习，借鉴先进地区的经验。定期组织对镇、村计生专干进行业务培训，将孕前检查各个步骤细化、量化，明确到人，定岗定责，严防工作脱节。
2、评估指导。县成立了免费孕前优生健康检查风险评估工作小组，定期对获得健康检查夫妇的检查结果进行综合分析，识别和评估夫妇存在的可能导致出生缺陷等不良妊娠结局的遗传、环境、心理和行为等方面的风险因素，根据不同对象进行分类指导。一般人群由镇技术人员和村计生专干定期上门访视，随时掌握她们的早孕、妊娠结局情况，并做好信息记录和反馈工作。高风险人群由风险评估小组人员集体讨论，分析原因，提出建议，制订个性化咨询指导方案，出具“孕前优生健康检查结果及医学建议告知书”，及时向当事人反馈结果，准确进行优生指导。
3、加强质控。为了加强实验室的质量管理，县成立了免费孕前优生健康检查项目临床检验质量管理领导小组。并在省、市项目组专家的精心指导下，建立了服务质量管理、实验室质量管理和信息资料管理等各项制度，进一步落实工作责任。实验室从前期准备、标本接受及处理、检测流程、检验报告登记发放、废弃物处理、仪器校准等严格执行《江苏省计划生育技术服务临床检验质量管理规范》标准，严格规范检验方法，建立科学有效的室间质控体系。定期组织人员对检查质量、检验数据和有关指标进行分析评估，确保化验结果的可靠性和准确性。
二、工作成效
自2011年1月截止今年4月底，全县参检人数累积达到 9880人（其中：男性4763人，女性5117人），并为每对夫妇建立了免费孕前优生健康检查家庭档案。经检查评估，筛查出具有高风险人 4
群2685人（其中：男性936人，女性1749人），占参检总人数的27%。共查出血液常规异常836例，肝功能异常719例，肾功能异常141人，甲状腺功能异常411例，巨细胞病毒感染49例，沙眼衣原体病毒感染220例，弓形体病毒感染15例，妇科检查异常285例等，其中以女性年龄大于25-40岁的居多。通过检查对筛查出的风险人群进行面对面咨询指导或转诊，为夫妇双方在以后的怀孕过程中作好充分的准备起到了较好的作用。全区四月份出生人口795人，出生缺陷数为3人，出生缺陷率为3.65‰。较2011年下降了1.35个千分点。
三、下步工作打算
（一）切实加强领导，为项目开展提供组织保障
孕前优生工作的推动离不开领导重视和组织保障，离不开部门的协调配合，离不开有效的工作机制。应当与各部门建立信息资源平台，尤其是加强民政婚姻登记、卫生部门的产前检查和住院分娩、以及公安部门的户口申报等信息交流反馈，利用信息引导和规范孕前优生服务，建立项目运作的长效机制，确保每个符合条件的计划怀孕夫妇都能主动参与孕前优生检查，有计划地妊娠和孕育。
（二）加大宣传力度，增强目标人群的参与意识
充分发挥计生部门在组织、宣传、发动等方面的优势。一是向育龄群众倡导正确的婚育观，做到有计划、有准备和科学的生育，避免意外怀孕。二是向计划怀孕夫妇宣传优生优育知识，增强出生缺陷预防意识，积极引导群众转变态度、改变行为，自觉接受孕前 5
优生健康检查。重点加强与服务对象面对面的孕前保健和优生知识的宣传咨询，着力增强计划怀孕夫妇参加免费孕前优生健康检查的意识，使被动变为主动。
（三）加大资金投入，确保财政经费投入保障到位
一是设立项目专项经费，建立结算制度，在配套经费的基础上，多渠道筹措经费，增加检查项目经费，提高人均服务标准。二是确保技术装备投入到位。加大技术装备投入，配齐先进的检测设备，为项目深入推进提供有力保障。
（四）加强机构和队伍能力建设，促进服务质量的提高 一是加强实验室建设。强化指导站优生检测和优生指导的职能，规范实验室建设，同时进一步规范检测技术，加强质量控制。二是加强对队伍的技术培训。继续加强对团队成员、镇技术人员和村计生专干的技能培训，确保技术人员达到会操作、会判断、会解读、会指导、会质量控制等“五会”要求，为孕前优生健康检查提供人才保障。
（五）加快数字化站建设，实现人口和家庭公共服务信息化 信息化是规范服务流程，提高服务质量，为群众提高更加快捷优质服务的重要手段。要着力加快服务机构数字站建设，开发服务站业务管理系统和绩效管理系统，建立以避孕节育、优生优育为主要内容的生殖健康电子档案，为群众提供咨询、预约、查询、告知、随访、提醒等全方位服务。
第17篇：信息网络安全检查调研报告
2014年XXXX院信息网络安全检查调研报告
一、信息网络安全总体情况
（一）信息网络安全状况总体评价
我院对信息网络安全保密工作一直十分重视，成立了专门的领导组，建立健全了网络安全保密责任制和有关规章制度，由院领导统一带队管理，各科室负责各自的网络信息安全工作。严格落实有关网络信息完全保密方面的各项规定，采取了多种措施防范安全保密有关事件的发生，总体上看，我院网络信息安全保密工作做得比较扎实，效果也比较好，近年来未发现泄密问题。
（二）本年度以来信息网络安全主要情况
1、涉密信息设备安全管理方面，我院采用内外网物理隔离的方式进行，凡是存有涉密文书的计算机或其他设备禁止连入国际互联网。
2、法院办公专网安全管理方面，我院办公系统接入的是省院架构的B/S网络，因此我院在我网络终端接入了防火墙，防止来自其他网络入侵以及我院涉密信息的流出。
3、互联网接入系统安全管理方面，我院采取接入国际互联网计算机数量管控，申请接入网络的计算机绝对禁止接入我院内网并且不能存储相关涉密文书。
4、信息化安全管理机构方面，我院成立专门的信息安全管理小组，由院领导带队，定期检查各个庭室计算机网络安全情况。
5、日常防护及应急管理方面，我院有专门网络管理队伍，主要负责日常设备管理及防护工作，当出现应急事故时能够有效处理相关
事件。
6、安全教育方面，为保证我院网络信息安全有效地运行，减少病毒入侵，我院将所有涉密计算机安装了杀毒软件并就网络安全及系统安全的有关知识进行了培训。期间，大家对实际工作中遇到的计算机方面的有关问题进行了详细的咨询，并得到了满意的答复。
二、信息网络安全自查发现的问题及整改情况
我们在管理过程中发现了一些管理方面存在的薄弱环节，今后我们还要在以下几个方面进行改进。
（一）对于线路老化、暴露的，立即对线路进行限期整改，做好防火工作。
（二）加强设备维护，及时更换和维护好故障设备。
（三）自查中发现个别人员计算机安全意识不强。在以后的工作中，我们将继续加强计算机安全意识教育和防范技能培训，让员工充分认识到计算机案件的严重性。人防与技防结合，确实做好单位的网络安全工作。
（四）安全工作的水平还有待提高。对信息安全的管护还处于初级水平，提高安全工作的现代化水平，有利于我们进一步加强对计算机信息系统安全的防范和保密工作。
（五）工作机制有待完善。创新安全工作机制，是信息工作新形势的必然要求，这有利于提高机关网络信息工作的运行效率，有利于办公秩序的进一步规范。
三、安全检查工作的经验总结和相关意见建议
在进行本院安全检查工作中，经常会遇到个别人员对信息网络安全的了解不够，相关技术人员的也不是很完善，希望上级本门能够经常组织有关信息网络安全的培训，进一步提升相关技术人员的专业水平，进一步强化信息系统的安全防范工作。
XXXXXXX院 2014年9月5日
第18篇：安全检查整改报告
安全检查整改报告
2016年7月15日，黔东南州安监局检查组对我厂安全生产工作进行了全面、严格的检查。通过检查，在肯定了我厂在安全生产工作上所作的努力和成绩的同时，也发现了一些问题，并将这些问题以执法文书的形式现场下达给我厂，责令限期改正。 问题：
1、制成车间防护栏部分损坏；
2、《安全生产事故报告和调查处理制度》不规范。
3、《职业卫生管理制度》制定不完善。
针对上述三方面的问题，我厂安委会成员以认真负责的态度，按照当时检查组的指导进行了完善和改正：
1、根据检查组所提出的制成车间防护栏部分损坏的问题，我厂对制成车间及时下达了“隐患整改通知书”，要求在24小时之内，将防护栏损坏部分修补完整并对其他作业现场安全防护部位检查一遍，同时对车间主任、班长和相关责任人进行了批评教育。8月14日上午，厂安全科人员对问题部位进行了检查，看到破损的防护栏已经修复完好，其他部位没有发现问题。
2、《安全生产事故报告和调查处理制度》中所出现的问题是，制度中所规定的对一般事故、重、特大事故的上报时限有误。我们根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院第493号令)中所规定的事故报告时限规定对我厂的《安全生产事故报告和调查处理制度》中的事故报告时限条款进行了改正，并且认识到，我们对国家相关政策的学习、领会、和掌握的还不够。所以，我们在以后必须加强这方面的学习，才能准确领会上级的指示精神，正确指导我厂的安全生产工作。
3、责令改正指令书中所述“《职业卫生管理制度》制定不完善”一条，是指我厂的《职业卫生管理制度》中没有职工入厂前、入厂后和离厂时均应进行身体检查的规定。因此，我们根据要求，对本制度做了相应的补充。
至此，我厂对县安监局检查小组承诺在9月13日前改正完毕。在以后的工作中，我们仍将一如既往积极配合并坚决执行上级主管部门的检查和决定，把我厂的安全生产工作做好。
从江县华丰木业有限责任公司
2016年7月20日
第19篇：安全用电检查报告
安全用电检查报告
本周二安全部、电工科对各商场现场、办公室、仓库出租写字楼、后勤科室、各楼层收款台进行了安全用电检查。具体检查结果如下﹕检查过程中各楼层办公室比较合格，现场检查中发现五楼按摩椅饮水机插电，已劝其拔掉停止使用。四楼个别厅位有货架遮挡卷帘门现象，已要求移开。二楼ONLY仓库灯两只没有安装防爆灯罩，已进行把灯泡卸下，告诉其买来防爆灯罩再安装使用，另外二楼天井卷帘门下有货物遮挡，要求进行移开。七楼有用电水壶烧水现象，八楼饮水机插电已劝其拔掉停止使用。十一楼发现有用电暖气2200W,小太阳900W,已经给与没收处理。十五楼多数办公部门都在使用电水壶，由于电水壶功率较大，容易发生短路连电，韩科长已通知林经理进行传达，如有再发现进行没收。
检查人﹕刘学峰化涛李在力2012-11-20
第20篇：安全检查总报告
安全检查总结报告
县建工处领导：
我公司于2014年4月15日上午参加了由县建工处组织的各企业分管经理，安全科长以及部分项目经理参加的在建工程安全检查，目的是为了向好的企业学习，查找自身存在的安全生产隐患，通过此次安全检查及学习，充分认识到了差距，为此我们公司将组织安全生产管理人员认真学习，立足本职，将我公司的安全生产工作再上一台阶。
通过此次检查，我们看到各个企业的在建工程在安全防护方面一些好的措施，例如双排脚手架，以及新式的配电箱，都是今后我们需要努力的方面，各个工程职工的精神面貌，都代表着企业本身的形象，经过此次检查与学习，我们决心在今后的安全生产、文明施工方面加大措施力度，敢于争上游，向好的企业学习、向落后的措施敢于说不。对在建工程积极使用上级主管部门推荐的新工艺、新材料，对好的防护措施及时地掌握、快速的推广，对存在的安全隐患加大自身内部的处罚力度，促使各个项目工程认真负责地抓生产，积极稳妥抓安全，确保任何工程不出现任何的伤亡事故，同时积极地迎接上级主管部门的各项检查，以便能更好的找准问题，对症下药，对于各种防护材料，例如安全帽、安全网以及配电箱等一律使用行业推荐产品，不准擅自购买不符合安全标准的防护用品，确保防护用品的质量，同时加大项目工程安全生产投入力度，保证安全防护用品的资金到位，不挪用、督促公司的项目管理人员积极学习，加强职工教育培训，做到不走形式、加强施工现场的防护以及文明施工所要求达到的标准。
这次检查、学习给我们企业敲响了警钟，我们一定认真积极地改正自身的缺点，将安全生产工作抓好，确保自身企业不出安全事故。
元兴建安工程有限公司
2014年4月20日
