计生协会工作汇报

2020-04-05 来源:工作汇报收藏下载本文

推荐第1篇:协会工作汇报

平子镇计划生育协会工作汇报

我镇共有18个行政村,总人口38691人,已婚育龄妇女7795人,现有计划生育协会组织19个,协会会员3828人。近年来,平子计生协围绕党委政府的工作思路和计划生育工作的总体部署,充分发挥职能作用,组织和发动广大理事、会员积极带头,主动参与,为全镇的人口与计划生育工作作出了贡献。现将平子镇计生协会开展情况向各位领导汇报如下:

一、争取党委政府对计生协会的高度重视,不断加强协会组织建设 协会要开展活动,履行职能,干出成绩,必须要有一定的条件和环境,领导对协会认识的高度,重视的程度对协会的健康发展至关重要。按照上级计生协的要求,结合我镇实际情况,镇计生协提出了“健全组织、落实经费、加大宣传、强化服务”的工作思路,把协会活动定位于协助党委政府做好计划生育工作,不断推进计划生育村民自治,在全社会倡导科学文明进步的婚育新风尚。党委政府对此给予了充分肯定,镇计生协会一直由退线的党政主要负责人担任常务副会长,充分利用常务副会长的威望,不断扩大协会的社会影响。并明确计生协活动经费由2010年占计划生育事业费的10%,逐步提高到2011年的20%,这样,就为计生协创造了一个良好的工作环境。 今年党委中心组认真学习了上级有关会议精神,召开了镇计生协会员代表大会,选举产生了新一届理事会,并分责任区成立了五个计生协分会,由责任区主任兼任分会会长。与此同时,我们还对部分村

计生协的班子进行了调整,在各村民小组成立了协会小组,选举了组长,确定了职责。通过换届和调整,镇村协会的组织结构更加优化。

二、积极推行计划生育村民自治,不断提高协会的工作水平

实现计划生育村民自治,是21世纪人口与计划生育工作的必由之路。平子镇村协会充分发挥来自群众,回归群众的优势,坚持以人的全面发展为根本,以村民自治为核心,自觉担负起我镇创建“计划生育优质服务先进单位”的重任。在这项工作中,平子镇计生协重点落实了“四抓”。

1、抓认识,准确定位。平子镇计生协组织广大理事、会员认真学习《村民委员会组织法》等法律法规,组织理事赴计生协工作起步早的地方参观学习,实地观摩他们在计划生育村民自治中的工作情况,不断深化广大理事、会员对参与村民自治工作的认识。通过学习、参观、讨论,我们认识到计划生育工作是一项艰巨的社会工程,计生协作为计生战线上的群众组织,会员众多,分布面广,有着广泛的社会优势,广大计生协会会员必将成为人口与计划生育工作的主力军。

2、抓试点,积累经验。2009年初,镇党委政府在确立争创市“计划生育优质服务先进单位”的目标时,将着眼点放在了如何发挥计生协的作用,抓好计划生育村民自治工作上,并确定了平子村为村民自治试点村。平子镇计生协通力合作,推选热心协会工作、有奉献精神的村主任于发元同志任村计生协常务副会长;选举了有代表性、有较好议事决策能力的理事会;建立了一支结构合理、能发挥作用的会员队伍,使之形成网络,建立联系户制度,即理事联系小组、小组联系会

员、会员联系育龄群众。“管自己、教子女、帮亲友、带四邻”,实现“协会建在村上,活动搞在组上,责任落实到理事会员身上,作用体现在群众的行为上”的村民自治格局。并对不能发挥作用的会员进行劝退,优化了会员结构。村上还投资500多元购臵了办公桌椅桌椅,装修了会员之家,为会员群众开展活动创造了一个良好的环境。在《计划生育村民自治章程》的制定中,村协会积极参与,多次召开理事会和会员代表大会,协会一班人逐家逐户登门征求意见,对村民自治章程中的条款进行了认真修改,最终制定出台了适合本村实际的《自治章程》。广大会员通过各种方式参与和监督节育措施的落实、奖惩和优先优惠政策的兑现,村计生协会的吸引力、凝聚力不断增强,会员的社会地位日益提高,会员们说:“过去是要我入会,现在是我要入会”。通过在新檀村抓试点,我们积累了一些经验,同时也证明了协会在计划生育村民自治中唱主角的定位是正确的,经验是值得推广的。

3、抓整体,全面推进。平子村计生协在村民自治工作中初见成效,镇计生协及时总结了其经验和做法,并于2010年3月份,在平子村召开了全镇计划生育村民自治现场会。会上,平子村协会会长详细介绍了计划生育村民自治工作的经验和做法,与会人员参观了村协会活动室、村服务室及各种资料等。镇计生协充分肯定了计划生育村民自治工作取得的经验,要求在全镇逐步推广。会后,各责任区根据各自实际情况,分别确定了自己工作基础比较好,群众觉悟比较高,村“两委”班子和协会组织比较健全的村进行试点,继续扩大村民自治试点

村的比重。2010年末,我们对全镇试点村的开展情况进行了调研,进一步总结经验,并召开了加强计生协会组织建设、推行计划生育村民自治专题会议,要求责任区整体推进,全面铺开。

4、抓管理,增强活力。在全面推进计划生育村民自治工作的进程中,镇计生协坚持以人为本,把管理和服务有机结合起来,突出协会的联系户制度,重点推介了计划生育合同管理模式,即按照《章程》的规定,由村民委员会与育龄妇女签订《计划生育村民自治协议书》,变原来的行政管理为合同管理。在协议书文本的制订上,理事、会员积极参与,明确了育龄夫妇的权利和义务;在协议书的签订上,理事、会员积极带头,消除了群众的抵触情绪;在协议书的签订过程中,广大理事、会员发挥了主力军作用,有力地推动了计划生育村民自治工作的开展。据统计,全镇18个村已有12个与农户签订了《计划生育村民自治协议书》,签订率在66%以上。自治协议的签订和履行,使群众充分享有知情权与监督权,对政府产生了信任感,计生协的工作能力和水平也得到了锻炼和提升。

三、充分发挥计生协会的职能作用,不断扩大协会的社会影响

计划生育协会是党领导下的人民团体,其主要职能是宣传党和国家的计划生育政策,发动会员开展互帮互助,为育龄群众提供计划生育服务,协助党委政府做好人口与计划生育工作。我镇计生协充分发挥人多,面广,线宽的优势,在计划生育领域做了大量卓有成效的工作。

1,启动“关爱女孩行动”。

计划生育政策的实施为我国经济发展、社会进步、增强综合国力、提高人民生活水平提供了良好的人口环境。计划生育促进了家庭人均收入的提高,为投资儿女教育创造了有利条件。为了适应新时期人口与计划生育工作的新任务、新特点,保证带头实行计划生育女儿户生活不低于当地平均生活水平,帮助他们勤劳致富走共同富裕的道路,落实有关奖励独生子女父母和计划生育女儿户的规定,并出台鼓励实行计划生育家庭的优惠优先优待政策。

2、协调各部门对计生困难家庭进行重点扶助

计生协不仅仅关心群众的生育问题,更多的是要关心群众的生产、生活问题,通过“三生”服务促进生育观念的转变。镇计生协积极与各部门联系,协调各部门在资金扶持和社会救济时,尽量向计划生育家庭倾斜。2010年,我镇各部门共救济和扶助38户,其中实行计划生育的家庭有23户,镇计生协会也自筹资金对困难家庭进行帮助。

3、督促落实计划生育家庭的法定社会经济政策

镇计生协为落实计划生育家庭的法定社会经济政策,采取了一系列举措,开展了许多深入群众、深得人心的活动。2011年3月,镇协会牵头,邀请县计生技术专家进村入户开展妇科病查治,共接诊育龄妇女1203人。镇财政对领取《独生子女父母光荣证》的农村家庭,每月发放独生子女保健费20元。对自愿放弃再生育的家庭给予奖励,对及时落实孕检和节育措施的夫妇进行补助。各村协会积极建议,在

《计划生育村民自治章程》中增加了对独生子女户的优待措施。

4、广泛开展新型生育文化宣传教育活动

三年来,镇计生协围绕计划生育中心工作,开展了一系列宣传教育活动,每年印发各种宣传资料。在集中整治“两非”联合执法行动中,广大会员积极提供线索,领导小组根据线索进行排查,通过协会会员的积极工作,基本国策进一步深入人心,群众的生育观念进一步好转,

构建社会主义和谐社会、全面建设小康社会和稳定低生育水平,要求计划生育协会不断创新工作思路,提高自身素质,我们将继续努力,为开创我镇人口与计划生育工作的新局面,为构建和谐社会、推动人口和计划生育事业持续、稳定、健康发展,不断作出新的贡献。

推荐第2篇:协会工作汇报

篇1:市科学技术协会2015年工作总结及2016年工作要点 市科学技术协会2015年工作总结及2016年工作要点

2015年市科协紧紧围绕市委市政府的“全面奔小康,建设新##”总体目标,以科学发展观统领科协工作,以“三服务一加强”为指导,认真学习党的十七届三中全会和胡锦涛总书记在“全党深入学习实践科学发展观活动动员大会”上的讲话,深化“助推科学发展,促进社会和谐,激励科技创新”的工作理念,团结带领全市科技工作者解放思想、与时俱进、开拓创新、奋力拼搏,积极推动##老工业基地振兴,积极推动《全民科学素质行动计划纲要》的实施,积极推动全市人才战略的实施,努力营造“科技工作者之家”,为我市“又好又快奔小康,建设和谐新##”作出了应有的贡献。

一、推进《纲要》实施,提升公众素质,为加快##振兴提供内在动力

1、《纲要》实施渐入佳境。2015年,市科协面向青少年、农村劳动人口、城市居民、机关公务人员四个重点人群,大力推进《纲要》实施。分别召开了全市实施《科学素质纲要》推进会议和市科学素质工作领导小组办公室成员会议,传达省实施《科学素质纲要》推进会议精神,总结交流近年来实施《科学素质纲要》情况,部署下一阶段工作任务,沛县、新沂市、泉山区政府作了交流发言,段雄出席会议并讲话。出台了《##市大众传媒科技传播能力建设工程》等10余个工作方案,指导基层科协开展工作。各县市区积极行动,结合本地实际贯彻实施《纲要》,加强领导,构建体系,拓展阵地,积极推进,科学素质工作取得了显著成效。沛县以“百部电影送村、百场戏曲惠农民、百台晚会连城乡、百册图书藏农家、百村比武强身体”的“五百工程”为载体传授科学知识、提高科学素质、改善生活质量,促进了社会主义新农村建设;新沂市组织“专家党课村村行”和“新农村建设服务团”进行挂钩帮扶、科技示范、科技培训,并印发《新沂市党政领导全民科学素质工作考核细则》加强目标考核;泉山区成立3000多人科普志愿者宣讲团,深入社区、学校、工矿,常年开展科普宣传,整合科普资源建设科普画廊、科普文化广场、科普图书室等阵地,科普氛围日益浓厚;今年丰县顺利通过中国科协全国科普示范县(市)复查验收,新沂市、沛县、贾汪区、云龙区竞相争创第四批全国科普示范县;铜山县联农公司建立了我市首个国家科普惠农服务站,贾汪区马庄村花卉苗禾种植示范基地、沛县农技推广站吴香美受到中国科协表彰,沛县大屯镇恒丰畜禽养殖协会、丰县全国农村芦笋科普示范基地、新沂市高流镇花木营销协会,睢宁县农业局席远顺受省科协表彰。

2、科普盛宴精彩纷呈。2015年,##市科协成功举办市第20届科普宣传周和全国科普日活动;积极组织“科普四季风”、“科普六进”、科普大篷车乡镇行、青少年科技创新大赛、青少年发明家评选、百名师生看科普、百万农民学科技知识竞赛、科普一日游等系列活动,并结合汶川地震、节能减排、奶粉三聚氰胺事件,开展科普讲座、科技咨询、巡回展出,丰富活动内容,提高活动效果,提升科学素质,扩大科协影响。今年在四川汶川大地震发生之际与泉山区联合举办的##市第20届科普宣传周,虽然简约却不失隆重,开幕式上成立了1800余人的“##市科普志愿者服务团”,40多家联办单位开展了大型科技咨询活动;宣传抗震救灾精神,普及防震减灾知识;体能测试给广大市民提供了互动平台,节能减排系列展引导市民家居节能,医务人员现场义诊,免费发放环保购物袋,社会反响强烈。市与县(市)区联动,关注民生,围绕“节约能源资源、保护生态环境、保障安全健康”的主题和地震监测、抢险救灾、应急救护等热点开展活动,贴近生活,贴近群众,增强了科普周的宣传效果,新沂市科协走进军营科技拥军,丰县举办航天知识讲座和航模展示等,科普周形式不断出新。科普周期间全市共组织各类科普活动220余次,参加人员12.85万人次,参加科技人员4512人,专题讲座、技术培训175余场,展出宣传展板近2123块,赠送科技书籍26430册,发放宣传资料68.1万份,全市宣传报道183条。2015年“全国科普日”期间,在全市范围内继续开展“科普六进”活动,全面促进公民科学素质的提升。特邀国家粮科院顾问贺骜教授举办“绿色安全饮食、关注主食营养”科普报告会;针对奶粉事件,邀请全国知名食品安全顾问曹年芝教授到大屯煤电公司作了“提倡绿色营养,关注食品安全”的科普讲座,就如何鉴别常见食品安全等知识为矿工们作了深入浅出的讲解;联合各城区科协、万邦糖尿病防治中心、生态健康学会和华强医院门诊专家、市科普志愿者走进云龙区民富园社区、泉山区中枢社区、九里区汉城社区开展为民服务、科普进社区活动,以现场食品安全常识调查、咨询解答、发放资料、环境宣传展板宣传等形式展开,就群众提出的糖尿病预防知识、食品安全卫生、健康生活知识及有关环境保护等问题进行了详细的解答,受益市民达数万人。今年市科协在贾汪区马庄村举办“科普四季风-春风化雨”启动仪式,邀请农业专家进行种养殖技术传授,农机部门展出新型农机具,医务人员现场开展义诊服务,科普志愿者现场解答咨询,发放农技科普资料,全市有350多万农民参与了各级“科普四季风”活动。联合组织我市2015年科技文化卫生“三下乡”活动,为房村群众送去了养牛养鸡致富养殖书籍500册,农民实用致富手册800份,健康生活资料5000份,新春对联500副,同时还新制作了30块健康生活科普展板进行现场展览,受到农民群众的普遍欢迎。各类活动中,我们积极发挥自身社会联系广泛,各类人才济济,智力资源丰富的优势,广泛地整合不同专业、不同隶属关系的科普资源,为广大公众服务,并为社会各界广泛参与科普创建提供了有益的尝试。

3、公学素质不断提高。2015年全市各类科普活动蓬勃开展,未成年人、农村劳动力人口、城镇居民、机关公务人员的科学素质得到显著提升。组织开展了青少年科技创新大赛,我市获省优秀创新成果奖12人,获机器人竞赛奖5人,获科学幻想绘画奖43人。组织参与省首届青少年发明家评选活动,市第一中学张熠乐获得省青少年发明家称号,一中吴宜轩发明的“陆军渡海训练作战衣”荣获三等奖。睢宁县大余小学等6所学校被命名为省防震减灾科普示范学校。“百名师生看科普”活动,组织全市200多名特教师生参观了国防园、地震台、水上世界、无线电监测站等市科普活动基地。组织“科普大篷车乡镇行”,在市贾汪区马庄村、沛县栖山镇、铜山县黄集镇、大许镇巡回展出,全市乡镇学校3500多学生参加,丰富了青少年的业余生活,提高了青少年的科学兴趣。在农村劳动力人口科学素质方面,以科技培训为抓手,实施农民培训工程,着力培养有文化、懂技术、会经营的新型农民。与市委组织部共同组织完成农村基层党员干部素质培训15万人,实用技术培训3600人、2400人获农村经纪人资格证书,完成农业劳动力转移培训1200人。开展“百万农民学科技知识竞赛”,发放试卷8万份,12人获奖,新沂市科协等县市区科协获组织奖。对城镇劳动人口以培训、竞赛为载体,以建设高技能人才队伍为重点,与市劳动保障局、市人事局、市总工会等部门联合,开展各种形式的劳动预备制培训、再就业培训、创业培训、农民工培训和退役士兵职业技能培训,增强竞争择业和自主创业的能力。充分发挥企业科协的作用,开展“讲理想、比贡献”竞赛活动和“厂会协作”等活动。2015年邀请国家粮食局科学研究院功能食品专家何再庆教授主讲的“一日三餐话主食”科普报告会、上海市节能协会理事长施明融教授的“节能减排”报告会、##市乳房肿瘤专家钟青主任的乳腺保护知识等科普讲座好戏连台、场场座无虚席。与相关部门开展“科普进社区”活动,利用社区文化广场、市民活动中心等阵地,举办科普讲座、科普展览、科普文艺,宣传节约资源、保护生态、健康生活、合理消费、循环经济等观念和知识,促进城镇居民科学素质的提高。对领导干部和公务员,把提高领导干部科学素质工作列入《xx-2016年##市干部教育培训规划》,以党政领导干部培训工程和“5+x”公务员能力培训工程为重点,把提高科学素质作为培训重要内容,辅以科普讲座、科普报告会等形式,强化领导干部和公务员的教育培训。组织市机关公务员、社区、学校等人员到市地震台、泉山科技馆、科普蔬菜基地举行“科普一日游”活动。针对当今公务员的身体健康问题焦点,开展了“愉快工作,做健康公仆”讲座,为公务员减压疏导;在市机关和社区开展科普知识竞赛,发放竞赛试卷3000余份,全面提高公务员科学素质和科学决策能力。

二、发挥科协优势,加强学术交流,为加快##振兴提供智力支撑 2015年,市科协充分发挥科协组织人才、智力优势,组织科技工作者开展学术交流,为加快##老工业基地振兴建言献策。

1、##科技论坛成功举办。11月第六届##科技论坛暨第七届##青年学术年会如期举办,以“发挥##科教优势,推动老工业基地振兴”为主题,紧扣党委政府中心工作和##实际,制定工作方案,开展征文活动,组织和发动全市广大科技工作者围绕科学发展、创业创新、振兴##老工业基地献计献策、贡献才智,共征集论文443篇,评选出优秀论文85篇,其中一等奖10篇、二等奖25篇、三等奖50篇,并编辑出版了《论文集》。论坛举行了开幕式和论坛主题报告会,江苏省政协秘书长詹庚庆到会祝贺,##市人民政府段雄副市长发表热情洋溢的讲话,对获奖论文作者和论文组织先进单位进行了表彰;论坛邀请了中国工程院院士张耀明、##师范大学淮海发展研究所蒋涛教授针对新兴能源建设、当前##经济发展的机遇与挑战作专题学术报告;本届论坛围绕加快振兴##老工业基地主题,广泛征集专家意见,收到了许多好的意见和建议,对我市科学发展、加快振兴起到了积极的推动作用。

2、工业经济论坛主题鲜明。在全市上下广泛开展“解放思想开新篇,创业创新谋发展”主题教育和“加快##老工业基地振兴”的热潮中,市科协和市专家咨询团围绕“振兴##老工业基地——打造工程机械及专用车辆千亿元产业”主题,举办了“##市第六届工业经济论坛”,得到了广大专家学者的热烈响应,收到论文67篇,评审出优秀论文一等奖2篇、二等奖11篇、三等奖14篇、四等奖7篇,由市政府办公室进行了表彰奖励,并编印《论文集》。论坛活动中100余名专家、学者、公务人员、企业管理人员分别就我市工程机械和专用车辆产业发展、专业技术应用、未来发展战略思考等课题进行调研论证、分析探讨、建言献策,提出了前瞻性和可操作性的意见和建议,得到了市委、市政府和有关部门及企业的高度认可。论坛聘请了中国机械工业设计院刁尔方高级研究员作专题报告,还对一批优秀论文作者和论文组织先进单位进行了表彰。

3、青年科学家年会反响强烈。根据省科协的统一部署和安排,第二届江苏省青年科学家年会##市分论坛活动,市科协积极准备并组织实施,征集论文207篇,经评审81篇入选。10月举行了年会开幕式暨院士报告和专题报告会。中国工程院院士、中国矿业大学教授周世宁作了题为“学习与思考”的院士报告;##市发展和改革委员会副主任赵军作了题为“##经济与产业发展现状和规划设想”和中国矿业大学信电学院教授、博导陈昊作了“开关磁阻发电机系统滑模控制仿真”的专题报告,年会还举办了2各分论坛活动。年会指导委员会、执委、各协办单位、学会、高校科技处、县市区科协主席、学会部长、论文作者和社会各界人260多人参加会议。

4、“科技专家沙龙”备受社会各界关注。2015年我会创新学术交流和建言献策形式,选择关系经济社会发展和社情民意的热点问题,定期举办“科技专家沙龙”活动。每期针对选定专题,邀请学科专家、相关学会、企业人员与市民代表互动,交流探讨,反映广大科技工作者意见和建议,广开言路,广纳篇2:书法家协会2015年工作总结及2016年工作计划 书法家协会2015年工作总结及2016年工作计划 书法家协会2015年工作总结及2016年工作计划

一年来,xx县书法家协会在县文联的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,积极响应县委、县政府提出的建设文化强县的号召,注重书法艺术的精品创作,开展形式多样的书法活动,打造xx书法品牌,取得了可喜的成绩,回顾工作总结如下:

一、书法活动丰富多彩

1.1月,庆祝如意公司成立30周年“xx县书画家如意笔会”在如意公司会议室举行,我会组织创作骨干积极参与,为企业文化建设尽一份力。

2.2月,值羊年新春来临之际,xx县书法家协会配合县委宣传部、县政协书画院、县文联,组织协会骨干积极开展“书法进万家、迎新送春联”活动,将一份份新春祝福送进千家万户。 3.6月,做好书法普及和指导工作,指派书协骨干指导“全县中小学生六一书法现场赛”,市“天一奖”、省“兰亭奖”中小学生书法大赛的选拔、培训工作,培育书法新苗。

4.6月,组织县书法骨干创作书法精品,参加“陆维钊奖”第七届浙江省中青年书法篆刻展,并对选送作品进行了创作加工和指导。 5.6月,《书法报》2015年6月3日第21期第32版《市县平台》刊出我县书法专版《大家故里翰墨传情》。朱贤东、王蕊芳、楼明月、陈林干、胡强、应伟建、杨象富、王苍龙、王巍、吴宇鸿、俞伟文等我县11位老、中、青书法家代表的佳作及xx县文联、书协的评论文章《大家故里翰墨传情——浙江xx书法艺术简述》一并刊出。

6.10月,积极配合县委zd委、县文联举办 “平安xx杯”全县zd系统书法、摄影展。 7.11月,由县交通运输局、县文联主办,县书法家协会、诗词协会等单位承办的“美丽交通”诗词书法展日前在县文联潘天寿艺术中心展厅开展。 8.12月,积极配合xx县发展和改革局(重点办)、xx县文联,举办 “xx县重点工程廉政格言警句书法展”。

二、书法创作硕果累累

1.由宁波市司法局、宁波市文联、宁波市普法办联合主办,宁波市文化促进会承办的“美丽中国梦,法在我心中”市民法治书画作品展中,我县俞伟文、赖云标书法作品分别获书法类

一、二等奖。俞伟文代表获奖作者发言。

2.由浙江省书法家协会、桐庐县人民政府主办的“陆维钊奖”第七届浙江省中青年书法篆刻展中,我县书法家俞伟文、赖云标、陈启平、胡敏来、仇潮辉5人作品入展,杨象富、王式街、孔松彪3人作品入选。作品入展、入选数列全市各县(市、区)前茅。

3.2014年度中国书法家协会获批新会员名单公布,我县书法家邵嫦娥老师榜上有名,成为我县第9位中国书法家协会会员。

三、做好协会组联工作

2015年,协会共发展会员名,推荐加入市书协名,推荐加入省书协名,推荐加入中国书法家协会名。

四、2016年工作思路

1.继续积极组织书法创作骨干冲刺全国、省市书法大展,抓精品、出成绩,打造xx书法新生军。

2.上半年配合县文联做好徐霞客开游节系列活动

3.开展书法横向交流,适时与兄弟县市进行书法交流,取长补短,切实提高我县书法创作水平。

二零一五年十二月篇3:中文系书法协会2015—2016学年第一学期工作总结 昌吉学院社联中文系书法协会2015-2016学年第一学 期

工作总结

二〇一五年十二月九日

2013年,中文系书法协会在我院相关领导的指导下,正式成立。

自2013年起,我书法协会认真贯彻团委,社联关于社团工作的精神指示,发挥自身优势,大力开展校园精神文明创建活动,丰富校园文化,培养协会成员们的创建精神和实践能力。最主要的体现在于: 一,招新工作圆满完成

新学期开始,我书法协会采用教室纳新,走宿舍,班级介绍等宣传方式使得大一新生初步了解我协会,吸引许多爱好书法的同学踊跃加入,招新工作有序而顺利的取得了圆满成功,新成员的加入为书法协会增添了新的元素和文化,相信一年的相处交流能提高每一位同学书写水平,书法协会也会因此发展更好。 二,社团活动成功举办

为弘扬国粹,改善学校的文化氛围,提高同学们的审美素养能力,发觉同学们的潜能,培养同学们认识美、发现美、创造美,鼓励同学们将有限的课余时间投入到更加积极有益的兴趣爱好中来,建设学校的优良学风,为此书法协在每周的周

二、周四晚自习的时间,会为同学们展现自我水平提供一个平台。

三、社团的自我发展

在每周的协会活动上,由书法协会会长以及精通书法的学生教习新成员学习正楷的基本笔化和写字方法,握笔姿势等等最基本的书法技能。使得成员能够全面了解书法知识。在周二的协会活动时,简单召开了一次例会。社员都基本发言!谈论他们在书协学到的东西和感想。一学期的练习后,大家都取得了不小的进步,而书法带给我们的安宁和平静也使得社员的心境更加平和,在协会获得的不仅仅是书法知识,最重要的是一种心境的调节。

一学期的工作以接近了尾声,每一分工作都包含着心酸与快乐,在总结中也希望接下来的工作总还会再接再厉,同时也祝愿每一位协会成员都会再创佳绩。 中文系书法协会会长:陈科 二〇一五年十二月九日

推荐第3篇:养牛协会工作汇报

伊宁县养牛协会工作汇报

伊宁县养牛协会2002年2月13日成立以来,按照科学发展观总体要求,紧紧抓住新技术高效养牛、品种改良、科技推广服务这个着眼点与切入点,在技术培训、科研推广、拓宽流通、稳定市场价格等方面都起到了重要的作用,在农村科普工作中作出了积极贡献,受到了上级部门的表彰和奖励。2007年获得国家级科普惠农兴村先进集体,2008年伊宁县养牛协会被自治区科协定为科普惠农服务站试点单位。伊宁县养牛协会发展会员1850余名,建立了5个奶牛养殖和5个育肥牛基地,截止到目前牛存栏达14.37万头,育肥出栏牛12.32万头,年产商品牛奶3.9万吨,辐射带动农户43560户,受益人口196300人,实现产值46500万元,实现利润15500万元,人均收入达到5720元,辐射带动农户人均增收720元,成为我县农牧民致富奔小康的重要途径之一。协会主要做了以下几方方面工作:

一、建立健全领导机构,确保工作顺利进行

伊宁县养牛协会在县党委、政府的高度重视下,成立了伊宁县养牛协会领导小组,并制定了具体的实施方案。由副县长任组长,协会主席、畜牧局局长为副组长、理事、各乡主管领导为成员。领导小组下设办公室,办公室设在县畜牧兽医站,由县兽医站站长赵世同担任办公室主任,在领导小组的指挥下负责具体工作的实施。在两个乡建立了科普惠农服务站分站,配备1名专职管理人员,负责科普惠农服务站的日常管理工作;做到科普工作专人专管,切实抓出实效。

二、积极开展科普活动,提高会员素质

1

在科协和畜牧部门的帮助指导下,积极采取切实有效的措施,依托各级畜牧兽医机构及畜牧科研院校,建立畜牧科技培训体系,采取多种方式,对会员进行培训,为发展优质高效养牛业奠定技术基础。一是结合 “科技之冬”“科技之夏”“科技三下乡”、“科普巴扎”“科技活动周”等活动,积极组织会员参加活动,并展出图文并茂的优质奶牛品种、牛疫病防治挂图、板报等普及先进实用饲养管理技术。二是聘请科研院所和州畜牧局专家,有效整合现有的农村科技人才,组建师资培训队伍,形成组织性强、协调性好、分工明确的科技体系。三是围绕畜牧业和优质高效养牛业,选编实用的技术指导书和培训资料,以乡镇为单位,对养牛大户包括家庭牧场进行有组织的系统的技术与技能培训,使村村有科技带头人,从而引导带动广大养殖户学科技、用科技的积极性。2007---2010年开展培训196次,受训人达到23520人次;聘请专家开展科普讲座12次,听讲人数1500余人次,发放科普资料9种6万余份。

三、加强技术服务推广,促进辐射带动

1、加强科技信息服务。充分利用现代信息服务手段,采用互联网、信息网站、电视、广播等形式与农牧民进行信息互动交流解决农牧民养殖技术的难题;依托县“三农信息服务中心”设置专栏,印发科技信息宣传服务资料,更有效、便捷的为会员服务。

2、加快建立良种牛的繁育推广大体系。充分发挥萨地克于孜乡、愉其温回族乡、温亚尔乡、吐鲁番于孜乡、吉里于孜镇5个肥牛养殖基地及维吾尔玉其温乡、阿热吾斯塘乡、英塔木乡、胡地亚于孜乡、巴依托海乡5个良种奶牛养殖基地的辐射带动作

2

用,鼓励集体和个人大力发展规模养殖。加快养殖大户、养殖小区和家庭牧场的培育,推进良种化进程。完善配种、收奶、门诊治疗综合服务站建设,积极推广牛冻精配种、胚胎移植等先进技术,稳步推进标准化养牛产业进程。

3、建立专家服务体系,开展科普咨询。依托县、乡畜牧兽医站的技术力量和自治区、州育种站的技术力量,在牛品种改良、科学养殖、新产品开发方面提供技术支持。成立项目专家咨询顾问组,对项目的实施提出咨询意见,进行必要的追踪调研并及时反馈意见。

4、建立健全牲畜养殖疫病预防体系。通过加强县域内兽医站所的建设,完善疫病检测仪器设备的配套,增强对牲畜传染病、多发病的诊断治疗能力,健全牲畜疫病防控体系建设,制定疫病防治预案,使疫病消灭在初期。

四、加强标准化养牛示范基地建设,发展壮大养殖规模 一是扶持培育萨地克于孜乡、愉其温回族乡、温亚尔乡、吐鲁番于孜乡、吉里于孜镇5个肥牛养殖基地及维吾尔玉其温乡、阿热吾斯塘乡、英塔木乡、胡地亚于孜乡、巴依托海乡5个良种奶牛养殖基地,在优质高效养牛基地的每个乡镇选择100户专业养殖户做为示范户,肥牛养殖户每户年育出栏牛200头以上,奶牛养殖户每户养殖奶牛20头以上。对现有3个奶牛养殖小区进行规范管理,建成示范小区。通过示范户、示范小区典型带动以,促进优质高效养技术的推广应用,提升奶业整体生产水平,构建起具有一定规模的高品质奶源基地。二是在5个奶牛养殖基地乡建中心奶站5座,卫星站15个,全县收奶站点达105处,平均日收奶量在100吨左右。统一收购牛奶,减少流通环节,既方便

3

养殖户售奶,让奶农享受企业直购价,切实得到实惠,又便于牛 奶检测,保证企业奶源质量。

五、科学制定养牛规划加大品种改良,积极推广新技术 通过示范基地、示范户的带动有效地推动了新技术、新品种普及推广,在县城区域乡镇发展奶牛品种,在牧业乡和延山乡发展肉牛品种。

1、品种改良技术:以奶牛良种补贴项目为契机,加大了对品种改良工作的投入力度,全力推进黄牛冷配工作,截止到目前,全县开设牛冷配站72座,冷配母牛2.4万头,其中性控冻精配种440头,完成任务的80%,2009年良补项目配种牛今年已产母牛犊5780头,在奶牛良种补贴项目的推动下,品种改良工作进度快于往年。

2、青黄贮饲料加工技术:结合我县秸秆资源丰富的优势,推广青贮饲料13万吨,黄贮饲料31万吨。

3、疫病防治技术:协会养殖户积极按照《动物防疫法》作好养牛业的免疫工作,使会员养牛效益不断提高。

六、充分发挥协会作用,为会员搭建销售桥梁。

本协会主要是搞好产前、产中、产后的社会化服务工作,及时为会员协调企业与养殖户存在的问题,反映农户的意见、维护农户的合法权益,为经营农户服务。努力在产品收购、销售等环节上担当桥梁和纽带作用。一是通过协会牵线搭桥和政府支持,在愉群翁回族乡扩建了“皇宫”牛羊活畜交易市场,该市场已成为伊犁州最大的活畜交易集散地。二是在我县卡拉肉业、天西肉业、伊东肉联、伊犁雪莲乳业有限公司在现有的生产基础上,依托纯天然、绿色等优势,研究开发牛肉制品、奶制品,形成伊宁县独具特色的产品。同时加强了与中洲、巴口香等企业的接洽,

4

支持企业在我县建设收奶网点,组建合作社,发展订单养殖业。三是根据市场需求,进行牛肉的分割包装,按质论价,提高产品附加值;开发牛奶系列产品,研发袋装奶、脱脂奶等产品,为会员养牛业的发展解除了后顾之忧,这也充分体现了协会的发展为养殖户增收发挥的作用。

七、科普惠农兴村计划资金使用情况

2008年中国科协和财政部拨付“科普惠农兴村计划”奖补金20万元,我们按照管理办法分步实施,目前,已使用19.7万元,其中:科普设备6.5万元;科普资料5.7万元;科普展品1万元;科普培训2.3万元;科普展览1.25万元;新技术、新品种1.2万元;其他1.75万元。养牛协会工作虽然取得了一定的成绩,但仍存在许多困难和问题需进一步解决。

1、资金缺乏,给工作带来了困难,由于资金的短缺,有些工作未能达到预期的效果。建议加大对服务站的投入,确保各项工作的开展。

2、服务人员素质有待进一步提高。建议上级部门加强对服务人员的培训,经常性地组织有关专家开展技术指导服务。

3、服务站工作机制不健全,服务功能不能全面发挥。

伊宁县养牛协会 2010年9月20日

5

推荐第4篇:画家协会工作汇报

酒泉书画家协会工作汇报

酒泉书美术家协会、书法家协会系酒泉市民间组织管理局批准成立,登记注册的民办非企业单位,以弘扬中华艺术为宗旨,为各界书画艺术人才创作发挥、拓展而创造平台,集展览、交流、研究、创作为一身的专业书画艺机构。

一. 工作回顾

近年来,在全体美协、书协会员积极进取、奋发向上的努力下,酒泉书画事业取得了巨大进展。现将二〇一一年开展的主要业务及成效汇告如下:

(一) 中国美术家协会会员寿一峰等来我协举行书画交流活动

2011年3月26日,特邀中美协会员张兴中、寿一峰、等书画名家来我协会举行书画交流活动。共展出作品40多幅。

(二) 中国美术家协会会员姜银来我院行书画交流活动

2011年5月8日,我院邀请中国美术家协会会员姜银来我元进行了书画交流活动。这次活动共展作品60多幅,得到了社会各界的支持和帮助。

(三) 酒泉市迎“建党90周年”美术作品展

2011年7月1日酒泉画院、书协承办的建党90周年美术作品展,在肃州区文化展馆隆重开展。本次美术展作者其中有中美协会员60名,共征集会员作品160多幅,经评审委员会评审,共选出参展作品120幅,是我院画师和特邀画师近年来创作的书法力作,作品四体皆备、风格多样,代表了我市书法艺术创作的最高水平。 (四) 喜迎国庆酒泉画院五人作品展

2011年10月1日由我院主办,肃州区文化馆承办的五人作品展在肃州区文化馆成功举办。本次展出支持单位有酒泉兰山装饰公司、肃州区文化馆、酒泉市汉唐美术馆,参加展出作品有120多幅有石上流声、高山人家等一些经典作品。参观人数达千人有着很高的艺术评价。

(五)

2011年12月,酒泉美术家协会、书法家协会与酒泉辉煌机械有限责任公司联合举办了“敦煌杯”迎奥运书画精品展,并与12月7日在酒泉文化馆隆重开幕,本次画展历时10天,展出作品共103幅。

通过书画作品展览和交流,既为书画爱好者提供了展示自我的平台,又丰富了全市人民的业余文化生活,为酒泉的精神文明建设做出了应有的贡献,创造了良好的社会效益。酒泉美协、书协书画协会将以不断的书画活动为载体,向社会推广酒泉书画事业,积极营造文化氛围、壮大酒泉书画的社会力量,为就酒泉书画事业的发展奠定坚实的基础,为促进文明和谐社会贡献微薄之力。

二. 今后工作方向

(一) 准确把握发展方向,深入开展理论研究

积极组织开展理论学习和理论研究的交流和切磋,适时召开2—3次常务理事会,研究、讨论工作,充分发挥常务理事会的作用,增强民主办会原则,提高理论研究的针对性和实效性。开展有代表意义的书画展,提高书画研究者自身素质,增强社会公信力,智力于酒泉书画事业的健康快速发展。

(二) 进一步加强本会的组织建设,努力提高研究会水平一是积极发展会员。本会将继续遵循“入会自愿”的原则,在不降低标准的前提下,逐步扩大本会会员的队伍。同时适当吸收一部分热心于书画研究、热心于民间组织理论研究、热心于民间组织管理工作的个人加入本会,以壮大本会的队伍,增强本会的实力。二是继续发挥理事会的沟通、协调、服务职能,加强与理事、会员的沟通联系。进一步改进作风,强化服务,完善理事会的工作机制和各项制度。

三. 存在问题

协会目前存在的主要问题:美协、书协现有固定的成员,组织也比较成熟,一直是在独立运作,但由于缺乏资金和场地,缺乏有效的激励机制,促使得不到快速发展,希望有关部门可以给予高度重视,为酒泉的书画事业发展共同努力。

以上是近两年来酒泉美协、书协的简要汇报,如有不妥请指正。

酒泉书法家协会

酒泉美术家协会

二〇一二年四月二十日

推荐第5篇:个私协会工作汇报

个私协会____年工作汇报

____年,××*个私协会在地区个私协会、市工商局的领导和指导下,全面贯彻党的十七大、十七届三中、四中会会和省委十届五次全会精神,紧紧围绕中央“保增长、扩内需、调结构”的要求,把开展深入学习实践科学发展观活动作为改革发展的动力,以实现××*快速崛起为目标,用“工作创一流、目标争第一

”的试验区工作标准,坚持服务会员、服务社会、服务政府的理念,认真落实省、地个私协会工作部署,不断解放思想,深化服务能力建设,促进了全市经济持续、健康、协调发展。

一、深入推进协会规范化建设,不断提升协会自身科学发展的能力和水平。

(一)加强组织建设,夯实组织基础。一是顺利完成个私协换届选举工作。_月__日召开第四次会员代表大会,选举产生了市个私协第四届理事会;审议并通过了《××*个体私营经济协会章程修正案》;二是成立了个私协党支部。在市工商局党委的亲切关怀下,于_月份批准成立了个私协党支部,为加强非公经济的党建工作打下了组织基础;三是按照“给平台、给机遇、给待遇”的思路,重新调整了个私协工作组织结构、工作任务、工作岗位和管理方式,将__名个私协干部中的__名同志调整到整脏治乱工作岗位,建立和完善了个私协组织管理层级。四是整合内设机构,设置“两室一部一中心”(即办公室、党建工作室、综合服务部、后勤服务中心),完善了个私协组织管理机构。

(二)加强制度建设,夯实制度基础。一是建立健全财务管理规章制度,规范会费收取、管理及使用。在会费收取中,严格按照《××*个体劳动者协会章程》、《××*私营企业协会章程》中规定“个体工商户每户每年缴纳会员费城镇___-___元;农村个体工商每户每年为___元以内;私营企业每户每年缴纳会员费___—____元”的标准收取会费。_至_月,共收取会费××*万元。在会费管理和使用中,建立和完善了会费收支台帐、年度财务报告、基层分会报帐等制度。做到专款专用,大额开支必须经常务理事会研究同意后方能开支。并严格使用省局下发的《××省社会团体会费统一收据》,做到一户一票,规范填写。二是制定了××*个私协会“四定”方案。即定服务对象、定服务内容、定服务标准、定奖惩措施,为全面提升协会的服务能力和水平提供了制度保障。

二、创新服务载体和方式,不断提升服务经济发展的能力和水平

面对全球金融危机带来的“寒流”,如何创新个私协服务载体,促进全市非公经济的“回暖”,成为____年个私协必须思考和重点解决的问题。××*个私协在认真贯彻市委四届五次全会精神的基础上,一是积极协调金融单位召开小额信贷推介会。_月__日,××*个私协会与地区邮政银行联合在××*大酒店十楼会议室举办小额贷款推介座谈会,切实解决中小企业、个体工商户融资“瓶颈”问题,全市民营经济发展注入了新的活力;二是开通了个私协会员服务热线。_月初,在省通讯管理局的大力支持下,开通了“_____”(有事我帮您)服务热线。热线开通至今,提供政策、法律咨询服务___人次,帮助会员处理侵权事件__人次,为会员生产经营活动提供信息服务___条;三是搭建会员之间互惠互利平台。与××*中心法律事务所、××*四通综合医院、××*湘黔大药房等企业签署了“定点优惠服务的协议”,凡持××*个体私营会员证到上述单位,均可享受到优惠价格服务。四是成功组织“发展非公经济、构建和谐××*”大型文艺汇演,展示新中国成立__年来全市非公经济发展成果和会员风采,以此提升金融危机影响下发展非公经济的信心,取得较好的社会效应,省、地、市相关领导及××*非公经济组织代表近___人观看了演出。五是深入开展调研。先后组织人员深入××*酱醋厂、××*酱醋厂、××*购物广场等企业进行走访调研,实地了解企业生产经营中存在的困难和问题,为企业排忧解难,并对企业的发展壮大提出了建议和指导。

三、组织开展丰富多彩的主题活动,凝聚个私协与会员共谋发展的合力。

在今年开展的深入学习实践科学发展观活动中,××*个私协以主题实践活动为抓手,充分发挥桥梁纽带作用,组织会员开展了形式多样、丰富多彩的活动,凝聚了个私协与会员共谋发展的合力。一是开展“服务发展、情系民生”主题实践活动。_月_日,市个私协与市工商局联手民营企业××*汽车销售公司开展了“服务发展、情系民生”主题实践活动。为联系点团结乡安山村__户贫困农户、__户贫困党员家庭、村小学送去了____元帮扶资金和化肥、棉被、学生用品等价值____余元的帮扶物资。二是开展“两基帮扶、情系教育”主题实践活动。_月下旬,由市个私协

发起的“两基帮扶,情系教育”助学捐赠活动全面展开。活动得到全市私营企业主、个体工商户积极响应和大力支持,全市工商、个私协系统干部职工、××*化妆品有限公司等_家单位和个人向××*流仓办中心校捐赠帮扶资金总计_____元。三是开展“进百家门、知百家情、解百家难、暖百家心”、“光彩服务周”系列活动。活动中,慰问受灾、困难会员__人,发

放慰问金____元;开展“计生”帮扶__户,提供帮扶资金____元;减免困难会员会费______元;四是开展革命传统教育。清明前夕,组织××市场__户经营户到烈士陵园进行清明扫墓。以此激发个体户们继承先烈遗志,发扬爱国主义精神的热情。此次活动,使经营户们受到了一次爱国主义政治教育,也增进了会员之间的相互沟通和了解。同时也缩短了协会、市场管理办公室与经营户之间的距离,协会的凝聚力也前所未有增强。另外,××*个私协还在八一建军节到来之际,组织××市场经营户对武警驻××*支队消防一中队全体官兵进行了慰问。

四、围绕创建省级卫生城市,全力抓好整脏治乱工作,营造文明、有序的市场环境。

××市场是××*最大最活跃的综合农贸市场,市场成交量及人员流动性大,“脏、乱、差”现象成了市场的一块斑癣,为了打造省级文明城市,由__名个私协工作员组成的××市场管理办公室进行管理,××办利用场内装置的的播音系统,向场内顾客播报每天鱼肉、蔬菜价格行情,提醒经营户保持场内卫生。市场内共装置了_个播音系统,__个摄像头。市个私协××办利用该装置不定时的反复播放有关法律法规、通知、信息等。如:《限塑令》、《食品安全法》《市场公约》、《消费者权益保护法》、《新年慰问信》、《验照通知》等,让经营户和过往市民可通过广播了解一定的法律法规知识。同时,每日播放一段音乐,让市民轻快愉快地购物。监控系统的安装有效预防突发事件和盗抢行为的发生,通过监控也可进行市场规范管理,若有违规现象,可通过播音系统进行告诫,敦促立即改正。在××市场的管理中,经过不懈的努力,以市场作依托,在市场上挖掘潜力,做足市场文章,把市场管理和个私协会工作有机结合起来,市场内“脏、乱、差”现象得到了极大的改观。为把××市场整脏治乱工作做得更好,××市场管理办公室还组织部分会员每月进行一次市场卫生大扫除。把个私协会工作推上一个新的台阶。

五、深化宣教工作,提升会员法制意识,营造诚信经营、公平竞争的和谐氛围。

一是深入开展群众性精神文明创建。根据地区个私协《关于转发省工商局等厅、办、协会〈关于开展评选____-____年度“省级诚信个体工商户”和“省级诚信私营企业”活动的通知〉的通知》精神,认真开展评选____-____年度“省级诚信个体工商户”和“省级诚信私营企业”活动。此次评选活动采取自下而上的方式进行推荐。××、××、××、××、××_个分会分别根据各自辖区个体工商户、私营企业实际,初选推荐名单(每个分会推荐个体工商户_名,私营企业_名)上报到市个私协会,在分会初推荐名单的基础上,由市工商局、市个私协会共同核准后选出_个名单(个体工商户_户,私营企业_户)报地区个私协。二是××*个私协会基层各分会在辖区工商所的指导下,负责辖区内个体工商户的管理工作,积极参加所里组织的各种政治及业务学习,提高自身的综合素质,组织举办了辖区内会员代表学习了《消费者权益保护法》、《食品安全法》、《无照经营查处取缔办法》、《消防安全知识法》等法律、法规;按照上级本年度普法宣传教育活动的具体部署,在辖区内发放了“五五”普法答卷千余份,搞好会员普法教育工作;通过开展了一系列的“致富思源、富而思进”主题的“两思”教育宣传活动,加深了广大会员对党的富民政策的理解,对党和政府的信任以及对协会组织的信赖,并且树立了富而思进、奋发向上的理想。三是基层各分会配合工商所利用场天,开展纪念“_;__国际消费者权益保护日”宣传咨询活动。共发放《食品安全法》宣传资料、假冒伪劣商品识别等各种宣传资料万余份,现场为消费者提供咨询服务。

一年来,在上级部门的领导及市工商局指导下,全体工作人员共同努力完成各项工作考核指标,取得了一定成绩,得到了有关部门的肯定,也不乏存在一些问题与不足,主要表现在:一是协会工作人员业务素质有待提高,个别工作人员对协会工作职责不清,任务不明。在收取会费过程中,部分分会工作人员工作方法简单,对会员解释不够深入,致使少数的会员产生抵触情绪;二是协会的宣传力度和协会活动开展不够,为会员服务的领域不宽,项目过少,没有真正帮助到会员在资金、技术、场地、信息、人才、产品销售、技能培训、职称评定等方面排忧解难,提供服务及提高生产经营能力。三是深入会员中了解会员生产经营和生活的情况较少。没有及时了解会员对协会服务工作的希望和要求。在今后的工作中,协会将在科学发展观指引下,以竭力发挥协会作用为第一要务,紧紧围绕服务于会员为重心,解放思想、锐意创新,为促进全市非公经济又好又快发展,加快××*崛起再立新功!

推荐第6篇:协会工作汇报2

*****工作汇报(草稿)

尊敬的各位领导、各位来宾、各位会员,大家好:

******协会筹备工作起始于2010年,在各位领导的关怀和精心指导下,在各位会员的鼎力支持下,本协会于7月份获批成立!借此机会,再一次衷心地感谢大家对协会的无私支持和帮助!

在政府集中注意力解决困难群体基本生活等民生问题的时候,在中国快步进入老年化、经济大发展、部分老年知识分子更加注重精神需求的时候******协会应运而生。

自协会成立以来,各项工作快速、平稳开展。现将协会的基本情况、已开展的工作和未来的计划向各位领导、来宾、会员汇报如下:

一、方向明确,目标清晰

协会定位明确——要建立一个诚信的品牌协会,为在国家建设中做出过贡献的老年知识分子服务。通过协会的具体工作和协会自愿者的服务,丰富他们的物质、精神和文化生活,为他们搭建发挥余热的平台,提高老人的生活质量,实现老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐的工作目标,同时服务社会、回馈社会。

二、制度规范,组织合理

为了建立品牌协会,形成自己的特色,协会在成立之初就制订了《****协会工作规则》、《*****协会财务管理制度》、《*****协会日常工作管理制度》等内部管理制度。一切按规则办事,从严治理协会、依法治理协会,实现协会事务的阳光化、透明化和规范化,为协会的健康发展奠定基础。

协会建立了合理的组织架构以保证运作的规范性,协会设立了顾问委员会、专家委员会、专业委员会等部门,顾问委员会承担政策法规指导,专家委员会承担技术支持与保

1障、专业委员会承担实践与运作。

三、创新发展,思路独特

协会拥有其他协会和一般企业所没有的高端社会资源、高端技术资源。协会通过搭建一个充满人性化的平台来实现资源的整合与共享,一方面利用各种资源服务会员,另一方面可以通过会员的力量服务与社会,协会通过这一模式,实现经济效益和社会效益双赢,发展自身,壮大协会,彻底走出以前协会依靠化缘生存的旧模式。

四、集思广益,注重实践

协会充分听取了不同意见,集思广益,集中力量,快速、高效地付诸实践,并开展了以下工作:

1、协会成立伊始,就与****集团建立战略合作伙伴关系,协会与该集团着手绿色食品基地项目的调研和实施。同时,****集团全力支持协会工作,为协会提供了免费的全新的办公场地、办公设备;为协会做出了贡献。

2、8月1日,协会接待了****的到访,该公司成为协会的副会长单位。

自成立以来,协会邀请了大批有名望的社会各界人士来协会视察指导工作,展示了协会形象,宣传了协会理念。

8月6日,****副省长来协会视察指导工作;

8月11日****健康产业集团来协会考察指导工作; 8月12日省民政厅*******来协会指导工作;

10月7日***院士、***院士等来协会考察指导工作。

协会成立以来还先后接待来访的各级领导、企业负责人20余批次。协会的思想和理念得到了较好地传播。

下面简单介绍一下协会2012年的工作目标和工作计划。 2012年协会的总体工作目标是进一步健全组织、规范管理,通过以下六个方面的工作做到让会员满意,让社会认可,

并实现协会财力基本自给自足,收支平衡、略有盈余。

一、进一步了解老人的真实需求

只有了解老人的真实需求才能更有效地开展关爱工作,因此协会将加强对会员的走访和交流,以便更好地为会员服务。此外,开展对广大老人和养老服务体系的调研,形成研究报告,为协会工作的开展提供参考,为政府的决策提供依据,发挥政府与社会的桥梁作用。

这些需求主要包括两大方面,一是如何更好地为老人服务,除了基本情况、行为特征、健康情况以外,还有精神关怀和心理慰藉方面的需求,并研究养老服务体系的发展问题。二是协会的会员有哪些能力、资源和特长,如何能够发挥余热,为社会服务,协会应从哪些方面帮助其实现“老有所为”。

二、建立并完善综合性的服务平台

为了更好地服务于会员,协会将建立一个综合性的服务平台,并包括以下内容。

1、创办协会的杂志

2、成立政策法律咨询中心,让具有这方面特长和资源的会员通过这一平台为企业服务,为广大社会服务。

3、建立健康绿色通道,利用协会医疗方面的资源为会员提供更多更好的服务。

4、开展快乐之旅服务,让兴趣爱好相同、身体状况相似的协会会员走到一起,用适合老年人的方式外出旅游。

5、完善协会的网站建设,宣传协会的理念,通过网络传递健康信息,提供会员交流的平台,以及实现网上办公等功能。

三、建立并运作好老人服务的基地

除了搭建以上平台外,协会将建立并运作好为一些服务基地作为服务的支撑,初步拟建设三个服务基地。

四、建好一支高水平的志愿者队伍

为会员服务离不开工作人员和志愿者,协会将建好一支得力的志愿者队伍,主要由大学生、义工和其他社会各界人士组成,这支队伍不但充满爱心,而且将受到正规的培训,以便提供更好的服务。

五、进一步加强协会的自身建设

除了组织的进一步健全和和管理的进一步规范外,协会将加强自身的建设,并主要从组织文化和业务能力等方面展开。为此,协会将加强学习党中央十八大精神,开展一系列的专题讲座,这些讲座的主题有:国学、健康、法律、现代物流等方面,不但可以提升会员的素质、扩大知识面,也可以提高综合业务能力,实现老有所学的工作目标,希望各位会员积极参与。

六、进一步扩大协会的影响力

为了进一步扩大协会的影响力并得到社会的广泛认同,协会将继续加强与有关政府部门、兄弟协会以及其他各企事业单位的联系,有计划地举办或参与几次大型的公益活动,比如重阳节的访问活动、送健康活动以及与有关单位的联谊活动等。此外,还将通过网络、期刊、电视等渠道,结合调研访谈、举办讲座、开展活动等工作宣传协会的理念。

总之,协会将继续按照协会领导制定的目标和方向,把协会建设成全省乃至全国的诚信、品牌、创新、奉献的一流协会。

谢谢大家!

推荐第7篇:机器人协会工作汇报

协会建设

机器人协会经过一学期的发展,我们不断进行了硬件方面的建设同时也积极开展形式丰富多彩的活动,普及机器人知识,增强校园科技氛围,为丰富校园文化生活做出我们应有的贡献。

我们在学期之初进行了认真准备,加强了协会的内部建设。我们明确了办公室、技术部、网络部、宣传部、拓展部、组织部的部门职能,任命了一批认真负责的部长副部长。接下来我们着手部门硬件建设,我们查阅了协会以前资料,然后将其整理总结刊出了我们协会的第一期会刊,在协会内部进行传阅,以便部长,会员能较快较好的了解机器人协会。接下来我们注意到了青春无名、斛兵论坛的学生人气值很高,若我们协会的消息能在上面公布的话其宣传效果应会收到理想效果。于是我们积极联系网络中心负责人,努力争取,终于我们协会的论坛在斛兵论坛中成立了,今后的发展中我们也时刻将消息发布到论坛中。再接下来我们刻制了机器人协会会徽,作为一个正式的团体会徽当然不可或缺。

在进行这些内部建设的同时,我与学院领导朱老师进行有关协会今后发展的探讨,在朱老师的指导下我们正确的定位了我们的发展方向。我们也与学校慧鱼实验室负责人,工培中心设备办公室,工程创新中心老师取得联系,积极争取,希望能以他们为后备依托开展相关创新活动。最后我们也取得一定成效:慧鱼老师同意将慧鱼实验室开放作为我们协会的活动室,并且协助我们建设实验室,我们在这学期中也利用其资源向会员,学生开放实验室,培养学生动手能力和创新思维能力。工培中心同意将其历届创新作品借予我们展示,并同意今后给我们协会进行一场创新思维讲座。

通过上述准备加上我们在招新时的认真对待,通过现场机器人操作展示,海报宣传等为协会吸收聚集大量人才,共招纳了大一志同道合,有着相同兴趣爱好的机器人粉丝180余人。这么多的会员让我们吸收大量人才的同时也体会到了今后协会发展的压力。

在招新面试结束之后我们进行了全体会员见面会,见面会上我们部长和大家见面并介绍部门职能,颁发会员证,致欢迎词,介绍协会内涵、我们协会的定位及我们的部分活动预告等。接下来我们进行了慧鱼实验室的定期开放。让会员以及全校学生定期过来参观、组装、编程操作等,先向会员揭开了慧鱼机器人的神秘面纱,激发他们的兴趣。

接下来,我们为增进干事与部长之间的联系,加深友谊,给协会成员一种归宿感,我们在中秋佳节之际在我们的活动室(慧鱼实验室)举行中秋晚会,晚会上我们一起吃月饼,做游戏,谈笑风生,让大家体会到了家的温暖。

我们除定期开放实验室之外,我们在十一月份开展了慧鱼机器人编程培训讲座,讲座开始前我们先对前期工作进行了回顾总结,然后我们介绍了慧鱼的发展以及慧鱼引进中国直至今天的发展情况。进行了慧鱼视频的播放介绍了我们学校的慧鱼的发展建设现状进行了讲解,此次家讲座普及了同学们的机器人知识,也对我们自身做了一次宣传。

现在,圣诞元旦佳节来临之际,我们正在着手准备“机协之夜知识竞答晚会”,此次晚会将会集娱乐大众与普及知识于一体,相信在我们全体干事的精心准备下,一定值得期待。 我们在除了做好自身协会发展的事情之外,我们还积极协助学院、学生会各项工作。在今年的机械专业认证时,我们协会负责了整栋2号实验楼的打扫工作,还协助实验过程的拍摄,在学院的各项活动准备中,我们积极参与,时时以主人公的姿态认真对待。我们协助运动会的海报宣传,为运动员服务,我们协助科创部办好学院科技活动,帮助宣传部画海报等。 我们协会在今后的发展中,将努力办好科技节,办大慧鱼创新设计大赛,多办惠及协会会员的活动。我们也将一如既往的协助学院、学生会做好学院分配的任务,为学院建设贡献出我们的力量。

推荐第8篇:协会上半年工作汇报

厦门市旅游协会2010年度上半年工作报告

常务副会长郑金龙

2010年9月16日

各位常务理、监事、同志们:

我受协会第三届理事会的委托,向常务理事会作协会2010年度上半年工作报告。今年协会在民政局社团处和上级主管部门的关怀指导下,认真学习贯彻胡锦涛总书记在福建厦门考察时的重要讲话精神,深入贯彻落实科学发展观,坚持社团改革发展方向,增强行业责任感,提升旅游服务质量,围绕行业自律、服务会员、维护企业合法权益,促进行业交流等方面开展了以下几项工作:

一、履行政府委托职能、规范旅游消费市场

春节期间协会根据市假日办《关于认真做好2010年节假日旅游工作的通知》精神,协会秘书处组织相关人员对旅游团队消费推荐单位进行一次节前的安全、服务、价格等方面的检查。黄金周和小长假实现旅客消费零投诉。

履行政府委托的职能,由协会秘书处、市旅游质监所、旅行社分会、旅游商品分会、烹饪分会派员组成年检小组,对我市48家“旅游团队消费推荐单位”进行2009年度的业务年检。

二、加强行业自律,开展行业诚信建设

市旅游局召开2010年全国旅游服务质量提升年启动仪 1

式,会上协会向全体会员发出“厦门市旅游协会关于进一步提升厦门旅游行业服务质量”倡仪书。会后,协会要求各分会修订分会诚信经营服务公约,现商品分会、旅行社分会、饭店分会已完成修订稿,并在旅游网上公布,景区分会和烹饪分会也分别在进行中。

协会2010年旅游行业诚信单位的复核工作,于3月开始,现有诚信单位126家,其中优秀诚信单位38家,新申请11家,提请领导小组研究晋升优秀诚信单位的1家。经领导小组研究确定有3家诚信单位未能参加复核,不再继续享有诚信单位称号。有1家复核不符合条件被摘牌,最后,通过2010年诚信单位132家,其中优秀诚信单位39家。2010年旅游行业推荐诚信单位活动,首次扩大到商品分会。

三、倡导文明旅游,理性消费

厦门市旅游局开展的“文明旅游、理性消费进社区”活动。协会积极配合,旅行社、旅游饭店、旅游景区、旅游商品等近40家旅游企业参加活动。

配合厦门工商12315和台湾消基会,开展“大陆来台观光客满意度调查”,问卷内容涵盖住宿、膳食、行程、景点、购物、导游的专业服务、司机的驾驶及服务。得到市建发国旅、旅游集团国旅、春辉国旅、省旅游公司厦门分公司等四家赴台组团社的大力支持。

四、参与社会公益活动,积极向灾区捐款

参与组织接待青海玉树灾区儿童来厦门过暑假公益活动,胡里山炮台及爱国主义教育基地首先发出邀请,免费参观胡里山炮台景区,海底世界、植物园、同安影视城、园博苑、桥梁博物馆、惠和石文化公园等,共接待玉树灾区儿童45人,玉树工作人员及厦门爱心家庭近两百人参加这次活动,厦门华侨大厦酒店为玉树的工作人员提供二间免费标房,惠和石文化园还为孩子们准备每人一具石雕镇纸,刻上励志名言,鼓励孩子奋发向上,为玉树孩子献出厦门人的一片爱心。

今年6月中旬,持续的暴雨袭击闽西北地区。为响应省政府、省旅游局、省旅游协会的关于开展向灾区人民群众献爱心活动的号召,我市旅游企业、职工积极参加为灾区捐款捐物活动,据协会秘书处截止7月30日统计已捐款人民币二十二万捌千贰佰叁拾元(¥228230元)元,献上厦门旅游企业一份爱心。

五、服务会员,反映会员诉求

为贯彻落实《福建省企业和经营管理者权益保护条例》和企业治乱减负工作意见,协会建议政府相关部门,取消4%价格调节基金的征收;酒店排污费、银联卡手续费等负担过重事宜,表达企业诉求,为政府部门的决策提供参考。

六、加强对外交流、扩大协会影响

参加中国旅游协会在合肥召开的全国旅游协会改革与

发展调研座谈会。听取部分省协会的工作经验报告,会议围绕《国务院办公厅关于加快推进行业协会商会改革和发展的若干意见》座谈讨论。

协会应国家发改委、厦门市城市发展研究会的邀请,参加“首届海峡两岸经济区城市发展论坛”,国家发改委,住建部领导及海西经济区23个城市200余人的行业协会代表参加会议,会议就“转变城市发展方式、推进海西城乡一体化统筹发展”的主题展开研讨。

协会根据会员要求,6月中旬组织旅行社、饭店、景区、烹饪分会一行31人,为期8天赴台旅游考察,考察团在台期间受到台湾旅游同行的欢迎和接待。

七、搭建烹饪技能竞赛平台、挖掘厦门美食文化

为推动翔安旅游、餐饮产业、打造乡土特色美食文化,协会、烹饪分会与翔安旅游局、厦门日报、厦门电视台等地方媒体,共同举办“古早味”杯首届民间厨师大赛暨民间特色菜肴评选。最后评出一等奖一名,二等奖两名,优秀奖七名。

厦门晚报《食尚美味》周刊与厦门市旅游协会烹饪分会联手打造“厦门100道创意美食评选活动”,展示今年厦门最为流行的创新菜品,为餐饮企业搭建一个有效的宣传平台,挖掘厦门美食文化。

八、积极参与“中国饭店金星奖”评选活动

根据中国旅游饭店协会的通知,将在全国旅游饭店评出“中国饭店金星奖”100家。因名额有限,根据我市报告情况,征得市旅游局意见,协会推荐京闽中心酒店参评,并荣获“中国饭店金星奖”称号。

九、履行办会宗旨,加强协会自身建设

厦门市旅游协会第三届第四次理事会。于4月16日召开,理、监事共86人出席会议。会议听取郭艺勋副会长所做厦门市旅游协会2009年度工作报告,审议通过了厦门市旅游协会2009年度财务收支情况报告;审议通过厦门市旅游行业推荐诚信单位活动方案的修订报告;审议通过9家旅游企业的入会申请。会议决定:在今年下半年适当的时候筹备成立旅游教育分会,把开展推荐诚信单位活动扩大到商品分会。

厦门市旅游协会6月8日召开“诚信单位”相关政府部门意见咨询座谈会,厦门市消费者权益保护委员会、厦门市地税局、厦门市旅游局行管处、厦门旅游质监所、厦门《商报》社等相关部门的领导出席座谈会。会议座谈讨论2010年厦门旅游行业诚信单位复核工作意见。

协会首次以通信形式召开第三届第五次理事会。有三分之二以上的理事、常务理事回函表决,审议通过3家旅游企业的入会申请,审议通过21家两年以上未缴交会费的会员单位作自动退会处理,审议通过3家会员企业为“旅游团队

消费推荐单位”。

同志们,协会下半年工作:一是继续做好诚信服务公约的完善和落实。二是做好协会换届工作准备。

最后祝大家节日愉快!

2010年9月16日

推荐第9篇:个私协会工作汇报

发挥职能作用

服务经济发展

——**市**区个私协会工作汇报

近年来,**市**区个私协会创新服务思路,改进服务作风,扩大服务领域,逐步建设成为了党委政府信任、会员满意、社会认可、充满生机与活力、有发展能力和社会影响的社团组织。目前,全区个私协共设有清江、曾口、梁永、东城、西城、回风、江北、宕梁等8个分会,现有会员27843名,从业人员55491人。这支庞大的生力军不仅赢得了会员的拥护、主管部门的赞同、党委政府的认可,并已成为全区经济发展、财政增收和提升就业率的重要的力量。我们的主要做法是:

一、抓队伍,提升履职能力

一是抓好全会精神宣贯。充分发挥协会作用,通过印发宣传资料、开设宣传展板、召开专题会议、日常走访调研等形式,在会员间积极宣传十八届四中、五中和省、市、区委全会精神,把非公经济人士思想统一到上级党组织的全会精神上来,深刻领会精神内涵,努力增强广大会员的发展意识、经济意识、改革开放意识。

二是抓好会员教育培训。积极组织辖区民营企业家参加由市个私协、民营办组织的培训,并通过他们讲相关培训精神和要髓传达给全体会员。组织会员参加**市电子商务“万人千村”培训工程。同时通过多种形式,加强会员的理想信念和爱国主 1 义教育,激发广大会员的爱党爱国热情,引导会员自觉开展诚信经营,推动企业核心竞争力的提升。

三是抓好协会组织建设。结合政府职能和工商行政体制改革,以及市区事权划分,进一步加强协会组织建设。一方面,提升协会班子成员的政治理论、业务水平和科学管理的能力,形成抓管理、抓服务的示范带动作用。另一方面,强化对各分会分领导和指导,多次走访调研了基层协会工作开展情况,并就岗位责任制、目标管理责任制的落实情况进行了专项检查。第三,揽四方菁华、纳八面来风,坚持数量和质量,抓好新会员的吸收,2015年新发展会员5301名。

二、抓规范,提升协会形象

一是全力提升分工党建活力。围绕组织设置科学化、活动开展序列化、工作运转规范化,坚持哪里有党员,哪里就有党的组织,努力实现非公经济领域党建工作全覆盖。依托注册登记资源信息平台,对新注册的非公企业及时进行党员信息登记并按规定组建党组织,使企业注册和党组织组建同步进行。在去年,按照市工商局党组和市“两新”组织党工委的有关要求,扎实抓好了非公企业党建工作“百日攻坚推进行动”,实行局党组负总责、主要负责人直接抓,党组一班人坚持分工负责具体抓,个私协协同机关相关科室和辖区工商质监所整体联动,与工商质监的中心工作有机结合、协同推进。通过局所联动,对辖区非公经济组织和党建情况进行全面摸底,建立起台账,健全完善非公党建组织体系建设,实现“三个有效覆盖”。截止目前,全区有党员非公企业482户,已建立党组织的非公企业9户、党员534名。2015年在清江果蔬协会、江南房产、老廖

2 家食品、西城市场、盘兴物流园、**温州商会等非公组织中打造了模范党支部,培养入党积极分子2名。

二是畅通内部沟通渠道。收集更新了辖区理事会成员和会员中的各级党代表、人大代表、政协委员的通讯联方式,加强了党委政府中心工作、工商质监和协会工作动态的发布。同时,利用电信的超级信使平台,畅通会员提出意见建议和反映诉求的渠道,不断改进协会服务水平。

三是抓好协会的日常规范管理。按照《个体工商户条例》的有关要求和行业协会改革的有关要求,加强个私协的日常规范管理。倡导和组织全体会员学法用法,坚持依法办会;突出协会团结、教育、引导的接班职能和政治性、联合性、公益性的特点,紧贴党委政府中心工作,先后联合和配合了相关部门举行了2015四川•**迎春购物月暨新春年货节、“相邀七夕、约惠**”2015.七夕购物节,组织相关会员入驻我省第一家地级市淘宝特色中国·**馆,积极参加中国西部(四川)进口展、第十八届“渝洽会”、第3届中国-南亚博览会、第23届中国昆明进出口商品交易会、第12届中国东盟博览会以及“惠民购物全川行动”、“川货全国行”、“万企出国门”和“巴食巴适”集中推介等活动。

三、抓诚信,弘扬核心价值

为提高了广大会员在社会上的影响,树立个私会员的“爱国敬业、守法经营、诚信服务、乐于奉献”的道德情操和从业观念,展示新时期个私劳动者、私营企业生产经营者的精神风貌,我们按照《个体工商户条例》中“引导个体工商户诚信自律”和《个体工商户和私营企业职业道德规范》的有关要求,

3 在会员间广泛开展诚信经营活动和职业道德教育,弘扬社会主义核心价值观。全年通过以会代训等形式开展诚信经营教育活动2次,对从业者和企业员工进行社会公德、职业道德教育,共评选出“文明诚信个体工商户”12户、“文明诚信私营企业”3户、“守合同重信用企业”47户。

四、抓服务,发挥社团作用

一是积极参与社会管理。组织会员与南充商业银行开展融资对接,共获贷款1800余万元,为会员的发展壮大奠定基础;积极服务“大众创业、万众创新”工作,组织会员通过招聘会、帮扶安置、技能培训等形式,拓宽就业渠道,吸纳就业人员;组织会员积极参与安全生产“打非治违”、“百日攻坚”等行动,确保安全生产;组织会员中的互联网从业人员积极配合网吧专项整治和“红盾网剑”行动,营造绿色上网环境和公平、公正的网络交易环境。

二是积极参与五创工作。组织会员积极参与“五创联动”公正,特别是在创建全国文明城市工作中,广大会员充分发挥自身优势,示范带动各市场主体积极参与和配合。我们结合《国家文明城市测评体系》和市区创文办的有关要求,组织会员通过LED、悬挂标语等形式,广泛宣传创文工作,营造良好的创文氛围。

三是积极参与扶贫解困。全面贯彻区委四届十次全会精神,积极参与精准扶贫工作,在扶贫日期间组织会员捐款3.7万元;组织2家会员企业在曾口镇芦山村开展了关爱老人和留守儿童的重阳节慰问演出和爱心捐赠活动;资助贫困学生4名。同时,我们对困难会员也开展了献爱心活动,年初为辖区

4 特困会员发放慰问金3.5万元,为化成镇火灾受灾会员献爱心2.2万元。

**区个私协虽然取得了一定的成绩,但对照上级协会和局党组的要求,我们思想还不够解放、协会服务工作的力度还不够大,创新意识不够强,不能很好地适应民营经济快速发展的需要,协会办公室人员的政治业务学习还需要进一步加强,基层协会工作开展的不够平衡。在今后的工作中,我们将严格贯彻落实今天会议的精神,学习借鉴各兄弟单位的好做法、好经验,继续抓好协会规范化建设和行业分会建设,积极探索为会员提供更好服务的新路子,为个体私营经济营造良好发展环境,实实在在为企业解决生产经营中遇到的困难和问题,打造好**民营企业的诚信形象。

推荐第10篇:自考协会工作汇报

工作汇报

自考协会工作汇报

湖南工程职业技术学院自考协会是在湖南工程职业技术学院教育培训中心的大力支持下,经院团委、院社团批准成立的,以加强我院学风建设,提高自身学历,为将来工作和继续学习打下坚实基础为目的,由我校参加自考或者对自考有兴趣的学生共同组成的学习性组织。我们协会的宗旨是最大限度的满足广大自考会员的需要,为自考会员服务。

现在,我代表自考协会作2012年度协会的全面发展情况的汇报,请予审议,并请各位提出意见。

一、2012年工作回顾

在即将过去的一年,极不平凡,令人振奋。在院教育培训中心的大力支持和欧海龙、王超等老干部的带领下,我们自考协会于2012年5月隆重成立了。在我们14位干部的努力下,协会很快的发展起来,并有声有色的开展了各项活动。2012年10月中旬我们顺利的招收了23位品学兼优的干事。抚今追昔,这些取得的成果极大地激发了全体成员的自信心和自豪感,极大地增强了成员之间的凝聚力,必将激励我们在新的一年里继续奋勇前进。

一年来,我们主要做了以下工作:

工作汇报

(一)举行自考协会成立大会

经过院教育培训中心的老师指导,14位协会干部的努力下,我们完成了协会的申请、注册、定制协会章程、成立大会前期宣传和向学院宣传自考协会等一系列工作,并于2012年5月隆重成立了。 (二)举行自考协会全体第一次集体活动“农家乐”

为丰富我们的协会生活,增强对协会活动的兴趣,活跃协会气氛。为协会成员增加联系,增加同学们的相互了解,增强团队合作意识,缓解学习压力。互助互爱,共同成长。协会成员于2012年6月9日举行了一次集体活动“农家乐”。我们都感受到了大自然的优美,并发现了许多同学身上的优点。大家都玩的很开心,并收获了很多。

(三)参加湖南工程职业技术学院迎新活动

湖南工程职业技术学院2012年9月7日正式开学,新一届的新生们也都开始报道了,我们自考协会与学院各大组织都参加了这次的迎新活动。我们热情度很高,很开心能成为迎新志愿者,因为不仅锻炼了我们的交际能力,还能帮助到新生顺利报名自考专升本。

(四)自考协会招新

本学期开始纳新的时候我们的工作已经火热的展开了。10月国庆节一过,我们布置了本学期的工作目标,我们自己制作了协会横幅和纳新宣传板。一切工作就绪后,我们顺利的招收了23位品学兼优

工作汇报

的干事,期间向他们宣读了自考协会的各项规章制度和章程,并进行新干事培训。

(五) 举行协会篮球赛

为丰富我们的协会生活,增强对协会活动的兴趣,活跃协会气氛。为协会成员增加联系,增加同学们的相互了解,增强团队合作意识,缓解学习压力。互助互爱,共同成长。协会成员于2012年11月中旬协会篮球赛火热开赛,新生队与老生队最后以戏剧性的72:72打平手,同学们虽然出了一身汗,但很开心。

二、2012年工作总结

回顾这一学年,本协会在所有会员的交流以及举行的一系列活动,我们不断地吸取经验,在肯定成绩的同时,更多去分析存在的不足与缺陷,以便让协会更好地成长,不断地壮大协会的实力。共同的兴趣把我们集于一起学习与交流,这一学年我们协会共聚集了38位对自考感兴趣的成员。我们为会员提供便利,全心全意为自考会员服务。本学年以来,在协会各项工作中,我们通过分析总结,有这些比较好的方面:

1)活动前有充分的计划和准备工作,使接下来的活动能够有序的进行。

2)干事积极配合工作,展现出了协会的团结和凝聚力。 3)各干事都很积极,坚持在办公室值班。

工作汇报

4)通知方面,尽量争取通知到协会的各个成员,保证会员的出席率。

以下这些需要改进的地方:

1)有些成员与指导老师沟通较少。

2)对协会干事管理较宽,与会员积极互动的活动较少。 3)干事之间在工作上的协调度不够,平时沟通较少。 4)与其他社团交流较少。

基于这些优势,我们会继续发扬;这些不足,我们会认真检讨,在以后更多的实践中克服,以使其得到一定改善。

回顾过去,我们风雨兼程;展望未来,我们雄心超迈!协会是我们的一份责任,它的发展和壮大是我们的目标,只要我们团结一心,我们一定会将协会办到更好的。希望来年的自考协会在老师及各兄弟姐妹的努力下能更上一层楼,祝愿明天的自考协会更加精彩!

湖南工程职院自考协会

汇报人:副会长黎小三

2010年3月20日

工作汇报

九月份的迎新工作已经告一段落。

迎新的工作是我们艺术系学生会新学期的第一件大事。为了更好地服务大一新生,我们作好充分准备,并取得了良好的效果。迎新工作的顺利开展标志着华商学院艺术系学生会的信心和服务理念将一直保持,也为学生会新一年的工作开展翻开了辉煌的第一页。

为了以后迎新工作的更好开展,现对本次迎新工作做以下总结: 一、迎新准备工作

本次迎新工作的顺利开展十分得益于前期的良好准学生会迎新工作总结备工作。我们学生会召开了迎新工作会议,主席团在老师的指导下下达了各部门迎新工作任务.1、在迎新人员调度上,由主席团协调,各部门负责人都积极参与配合,真正再现了艺术系学生会是一个温暖团结的大家庭。

2、迎新宣传工作。本次迎新宣传工作可谓一大亮点与重头戏,主要有宣传部负责。宣传基本上都收到了比较好的宣传效果,使得新生和家长对迎新工作总结系和学生会有了很好的“第一印象”。

3、迎新接待场地安排和布置方面主要又体育部、生活部、文娱部负责。重要一点,尤其是我们学生会男的,担起了重任,10号一大清早,就到图书馆门前搭起帐篷,并开始进行大本营的布置。

二、正式迎新工作开展 (一)、迎新现场

9月11日清晨6点半,学生会便工作起来,大家很快便把场地布置好了。所以就比较轻松!大概到了9点左右,10级的新生终于一帮一帮的朝着图书馆正面杀来了,这也意味着我们艺术系的工作也将开始了„„

这一天,本来我以为按照之前的计划去做好自己的工作就行了,但是由于各种原因的关系,害到我真的累到没有什么话说了!从早上到下午,简直忙的不停。迎新生老生代表发言词首先,我要负责帮新生们看管行李,其次还要冒着倾盘大雨,把新生的行李提到几公里

工作汇报

远的新宿舍去! 然后呢,让我最深刻的还是在下午两点多时候,而且大雨也是下得最厉害的时候。这时,我跟一位没素质的家长在大本营里吵起来了,原因是他怪我们学生会的人做得不好,说我们把他孩子的衣服弄湿了,说我们学生会的人都是废物„„ 其实,那时候我真的很想把工作证扔到地上,然后就走人的。幸好大四的一个师兄把我在这困难了拉了回来,经过他一番劝说,最终还是留了下来!!然后继续回去做好自己的职责„„

第二天,9月12日。这天和昨天相比真的是轻松多了,因为今天天气好,新生报到的人数又少了,而且这天的家长和昨天的家长来对比,和谐多了。让我们干起活来也露出一面笑容来!!!!然后,到了下午5点钟就收拾好了全部的迎新招待点„„

总之,一句话形容这两天:大家都累死了!!! (二)、迎新工作的失误要点:

1、图书馆里面的:负责收钱的工作人员没有安排好,应该要一做就做下去,不要中途换人接班,因为收钱是最混乱的重要过程。这样,就不会搞到了他们被家长责骂,还不会弄哭了.。

2、志愿者管理不好,出现很多一去不复返的坏现象。因此,在这危急情况下没有马上做出适应调配,害到接待新生的人手不够了。这里,我觉得应该要让志愿者总负责人,马上打电话给那些志愿者回来帮忙,不来的就马上把名字登记起来,交到上级去处理。让他们知道来当志愿者不是玩的。

以上是我对这次迎新的总结。以下是我私人的感慨:

这一次的迎新工作,问题需然有,但总体来说是较好的!因为对于我们09届第一次迎接新生,出现的问题不多,并且一早就知道会发生的。只不过是不知道错误的直接原因!现在错误出来了,是一件好事,因为可以给我们一个教训!只要我们勇于去面对和改善就行了。也可以让我们利用这个教训去迎接以后的大型活动。这两天虽然做得比较辛苦,但是,我觉得还挺有意思:因为在这样的情况下,我并没有像一些人那样,遇到小小挫折就一去不回头,向困难低头。而我还是鼓起勇气继续干下去。因为我觉得这样干下去,作为一个体育部部长的话,对以后那些新生进学生会有个好的榜样! 最后,我向这两天不怕艰苦,都一直站在自己岗位上坚持干下去的同事们说声:大家都辛苦了!我们是最棒的!

工作汇报

第11篇:青年志愿者协会工作汇报

第五届青年志愿者团 工 作 汇 报

汇报人:*** 2017年11月9号

尊敬的院领导、老师,亲爱的同学们:

大家好,我们在这里召开第六届青年志愿者团成员大会暨志愿者表彰大会,我受第五届青年志愿者团成员委托,向大家做工作汇报。

青年志愿者团自成立以来,在院党总支、团总支的悉心指导下,始终秉承“严谨求实·开拓进取”的校训,践行“奉献,友爱,互助,进步”志愿者服务精神。加强志愿者队伍干部建设,充分发挥其作用。积极推动我院志愿者服务精神,传播先进文化。配合校团委、校青协完成各项任务,同时配合院团总支学生会圆满完成一学年各项活动。志愿者的综合素质得到提高。为建设团结互助、平等友爱、共同前进的美好社会贡献青春力量。下面请允许我从下面三个方面对上学年工作情况做简短汇报。

一、完善组织结构建设,督促青年志愿者团常规工作有序进行。

青年志愿者团自成立以来,经过五年的发展,全院注册志愿者数有1314人,今年志愿者注册率达到100%。根据我院团总支要求,结合志愿者服务的需要,目前青年志愿团下设五个部门:理事部,秘书处,策划部,宣传部,外事部。由我院团总支书记老师指导,团学青主席团负责。每学年初,面向全体新生公开招聘,并进行选拔,现部门成员共41人。各部门之间互相帮助,做到有责任,讲文明,高效执行力,协力完成学院各项活动。

一学年以来,青年志愿团各部门每一项工作都会根据校团委的要求和我院团总支的工作计划,来制定相应部门的具体安排;每个部门互相配合,积极把每一次活动做到最好。

二、举办活动与时俱进,志愿活动奉献社会。

一学年来,我院青年志愿团在院党委的领导下,在院团总支的指导下,结合学院特色,举办一系列志愿活动,每次活动圆满完成并取得一致好评。其中以文明公交活动,十二五志愿者日宣传活动,校园行活动,航空科普活动等为主要活动,同时也积极配合校团委、校青协下达的各类任务,如:植树节植树活动,雷锋日清扫校园活动,以及全院志愿者的招募,活动的宣传等等。

各类活动汇报如下: 1.文明公交活动

2016年11月5日,我院青年志愿者团成功举办文明公交活动,疏导旅客文明上车,给学校及周边人员外出带来方便,文明公交活动是我团几年来重点发展以及举办次数最多的活动,对于加强全体郑航人的文明出行起到很好的引导作用。我们的活动举办时间安排在周末人流量较大的时间段,在举办活动的同时也向其他学校同学和社会人士展现了郑航人的良好素质。

2.十二五志愿者日宣传活动

为了迎接12.5国际志愿者日暨第五届郑州航院志愿表彰大会,发扬志愿者“奉献、友爱、互助、进步”的精神,传播志愿文化,响应校青协号召。我院青团于2016年12月5日在学校中心广场组织宣传活动。该活动为各兄弟院系青团提供交流平台,凝聚志愿者力量,加强志愿者内部交流,也让更多的人更深入的了解青年志愿者,增强社会责任感。活动的举办促进了我校志愿服务工作的发展,充分展示我校青年志愿者行动的经验和成果,进一步增强我校青年志愿者的影响力。提高了全校师生对志愿服务的认知度、关注度和参与度。提升了大学生的素养,扩大了青年志愿者影响力,发扬志愿者精神,传播志愿者文化。 3.航空校园行活动

2017年3月27日及5月5日,我院青年志愿者团进行了由校团委主办,青团承办的两次“航空校园行”相关志愿活动。我们的志愿者带领幼儿园、小学的学生参观校园,讲解航空知识,让他们对大学、航空有个美好憧憬;同时也对我校知名度的提高、航空特色文化的传播起着至关重要的作用。

此外,在这一学年中,青年志愿者团也积极配合学院团总支学生会举办的各项活动,如趣味运动会、春季运动会、科技文化月等。在活动中认真负责,发扬志愿者精神,温情社会。总之,优秀的成果来自我院第五届青年志愿者团的全体努力。

三、总结过去,昭示现在,展望未来

2016至2017学年度对我们青年志愿者团来说是不平凡的一年,再次感谢学院领导对我们的信任与支持,感谢老师给我们提供一个展现自我、锻炼自我的平台。在忙忙碌碌的一年工作中,我们看到了很多,听到了很多,思考了很多,也学会了很多,在此与大家分享这份承载汗水与激情、青春与梦想、感慨与回味的工作报告。

一系列青年志愿者活动的开展增强了大学生的实践能力和创新能力,实际上反映了当代**人助人为乐、甘愿奉献的时代风貌和精神风貌,但工作中也出现了一些不足和问题,比如持续性不足、深入性不够、针对性不强。接下来我们将继续在校团委和院领导的带领下,发扬志愿精神,努力改善,继续加强与校青协及其他兄弟院系的合作,继续开展与专业特色相结合的服务,自主创新,恪尽所能,无私奉献,帮助他人,服务社会,丰富青年志愿者们的业余生活,同时践行志愿精神,传播先进文化,为建设团结互助、平等友爱、共同前进的美好社会贡献青春力量!

第12篇:驾驶人协会工作汇报(优秀)

协会工作情况汇报

两年来针对农村道路交通人口流动大,人员分散,驾驶人交通安全意识薄弱等问题,协会依靠各级党委、政府的领导,在镇交管办的直接指导下,全面履行“服务、自律、维权” 的经营理念,主动作为,克难奋进,勇于创新,努力实现文明交通“内化于心,外化于形”的目标。截止目前,协会共组织会员学习培训近30余场次,协助办理各类车管业务300余次,调解处理各类轻微交通事故25起,发放各类宣传手册及资料1万余份,有力提高了会员的交通安全意识,减少了农村道路交通安全事故,对创建和谐乡镇起到了促进作用。现将协会工作情况汇报如下:

一、健全机构,保障后勤,推进协会持续发展。

镇党委政府对协会工作高度重视,多次指导协会开展工作,同时将农村道路交通安全工作纳入年终目标考核,在评优选先上实行一票否决。

一是组织全覆盖协会坚持“将触角延伸到最基层”的组建思路,全镇15个村、1个社区、12家规模以上企业分别成立了驾驶员学习小组,形成了层层递进,全域覆盖的分布模式。

二是管理有人员分会会长由镇维稳办主任***担任,副会长是政府办公室主任***,民政办主任***,成员包括财政所长***、安办主任***、乡镇交警中队队长***。各学习小组由一名威信较高,热爱公益事业,熟悉道路交通法律法规的会员担任组长。

三是活动有场所乡镇镇政府专门协调一间办公室作为协会办公及为会员提供服务。同时,由交管办出面协调各村、社区、规模企业将会议室定期无偿提供给学习小组作为会员培训、学习、研讨之用。 四是经费多渠道每年镇政府划拨专项资金2万元支持协会开展工作;协会还通过以低市场价格为会员代办审车、购置保险等业务收取一定经费以及向企业寻求捐助等方式筹集部分资金作为自身运

行费用。多渠道的经费筹集方式,确保了协会工作能正常运作。协会经费账目定期公开,接受会员监督。

二、创新管理,协调动行,坚守服务经营理念

一是服务求创新利用政府信息网络平台,开辟交管之窗板块,对外适时公布会员车辆违规信息、道路交通情况、业务办理指南等信息,会员可以随时查阅有关信息;会员还可以在平台信息互动栏目交流心得,反映诉求等。同时协会依托政府短信群发系统,及时向会员发布实时路况、安全宣传、业务办理等信息,实现了机动车、驾驶人的信息化管理。今年以来,协会已向会员发布各种信息50余次,创新服务得到了会员的认可。

二是服务下基层协会会同镇交管办工作人员根据各学习小组实际需求,联系交警中队定期到镇交管窗口、村服务站为会员提供车辆年检、换证、交通事故处理等会员需要的服务。

三是服务进家庭对辖区内新购机动车的驾驶人,进入其家中,宣传政策法规,讲解交通安全行车知识,发放交通安全材料,动员未办理车辆上户和未取得驾驶证的驾驶人及时到车管所等相关部门办理手续。

三、依靠宣传,重视培训,实现素质全面提升。

一是加大宣传力度每年两次向会员印发《致广大驾驶人的一封信》,倡导“文明行车”理念,抵制交通违法行为。每逢重大节日和重大活动,则在主要交通路口悬挂交通宣传横幅、在村组政务公开栏张贴交通警示标语、向会员发放交通知识材料等,宣传道路交通安全方面的方针政策,规章制度。

二是组织学习培训协会定期不定期请交警支队、路政大队等交通安全专业人士对分会各小组会员进行交通安全知识培训。对于新取得驾驶证资格的会员,各学习小组采取定人定责结对子,面对面、心

贴心的开展帮、带、教,严防新驾驶员发生交通安全事故。

四、调解纠纷,协助维权,提高协会凝聚力

一是对于道路交通纠纷,协会适时派出专业人式协助交警进行疏导,以第三方的角度对事故责任划分,责任承担的事故双方进行解释,协助会员办理保险理陪等,确保纠纷调解工作顺利完成。

二是聘请乡镇司法所及乡镇法庭法官为常年法律顾问,为会员及时提供法律援助、政策指导,维护会员合法权益。

三是走访慰问生活困难会员,了解他们最关心、最迫切、最急需的问题,积极为他们解忧排难,营造了“驾驶员之家”良好舆论氛围

两年来, 协会乡镇分会的工作虽然取得了一定成绩,但也存在不少问题:如宣传培训方式还需丰富创新;帮助会员办理各种业务的范围还需加大;为会员提供法律援助、政策咨询的力度还需加强。

今后的工作中,我们将求真务实、开拓创新,努力把驾驶员协会工作提高到新的水平。始终坚持“服务、自律、维权” 经营理念,增强广大会员的交通法制意识、安全意识和文明意识,为预防和减少道路交通事故,营造和谐文明的交通环境、建设和谐乡镇做出积极贡献。

第13篇:市物业管理协会工作汇报

市物业管理协会工作汇报

某市物业管理协会成立于二○○○年十月,是经某市民政局批准并注册登记,具有社团法人资格的某市行业性社会团体。协会成立三年多来,在某市各级领导的关怀、支持、帮助、指导下,恪守协会宗旨,全面履行协会的基本职能,在实际运作过程中,不断探索和创新协会运作机制、运作方式,全心全意为社会服务、为政府服务、为会员服务,为规范和发展某市物业

管理行业做了大量积极的工作,并取得了一定成绩。在二○○二年某市民政局组织的全市行业考评中名列前茅,被市民政局领导评价为:“协会运作比较规范,服务内容比较丰富”,并被评为

2001-2002年度“某市优秀社团”。在2003年6月广东省民间组织管理局对全省行业协会的考察调研中,认为某市物业管理协会“思路新颖,运作规范,比较符合国际惯例,对行业协会建设有启示作用”。

去年,协会还被某市香洲区人民政府评为社区文化建设先进单位。

第一部分协会三年来的工作情况

一、基本概况

(一)协会成立的背景

二○○○年十月十五日是某物业管理行业值得纪念的日子,经过近两年酝酿并在反复磋商、协调下,某市物业管理协会正式挂牌成立,这标志着某市物业管理行业进入了一个崭新的发展阶段,物业管理企业从此有了自己的“家”。 早在一九九八年底,某市物业管理行业几个骨干企业中参加全国第一期物业管理经理培训班(深圳)的八名学员就发起了成立物业管理行业的倡议,并得到了许多物业管理企业的积极响应,成立

协会的原因是基于如下行业发展的现状:

?某市物业管理起步早,于一九八五年诞生了第一家物业管理企业(华发物业管理公司),但由于政府对物业管理行业扶持力度、重视程度不够,使行业的发展步履艰难。整个行业发展缓慢、管理水平落后是当时的真实写照。业内人士把这一现象概括为“起了个大早,赶了个晚集”。某市物业管理行业要得到快速发展,需要有一个行业性组织协助政府加强行业管理,推动行业的健康发展。 ?物业管理市场的全面开放,呼唤行业组织的诞生。一般来说,企业个体对社会组织的需要及依赖程度,取决于市场的开放程度。二○○○年正值中国加入WTO的前夕,可以预见物业管理行业将得到全面开放。为适应这一市场环境的变化,把分散的企业组建成一个行业“共同体”,以增强抵御市场风险的能力。 ?政策环境和人文环境较差,亟需行业组织的出现。在二○○○年之前,某市仅

仅出台了《某市住宅小区物业管理条例》(九七年一月一日实施),配套的政策、法规几乎是空白的,现有的法规也在很大程度上存在需要改进完善的地方;另一方面市民对物业管理的不理解或片面认识及消费意识淡薄,导致物业管理的发展缺乏群众基础,加上部分媒体的误导更使这一情况雪上加霜。改善物业管理政策环境与人文环境,仅靠单体企业各自的努力是无济于事的,需要行业组织发挥牵头、中坚的作用。

?物业管理企业素质参差不齐,良莠并存。某市当时有物业管理企业151家,其中临时资质约占企业总数的35%。不少物业管理企业制度不健全、员工队伍素质低、管理服务不规范,物业管理纠纷层出不穷,市民投诉、求助等每月高达上百起,物业管理成为当时某市社会各界广泛关注的热点。 面对上述问题,成立物业管理协会的呼声越来越高,在上级主管部门的支持下,某市物业管理协会顺应历史的发展和市

场经济的需要应用而生,它是市场经济的产物,也是行业发展的必然结果。

(二)协会的性质与宗旨

1、协会性质:以某市从事物业管理的企业、个人为主体,依照有关法律、法规自发、自愿成立的地方行业性民间组织,是纯民办的具有法人资格的非营利性社会团体。

2、协会宗旨:遵守国家法律、法规和政策,遵守社会道德风尚,坚持为政府决策服务、为社会进步服务、为行业改革发展服务的方针,团结、组织本会会员,发挥政府与企业之间的桥梁、纽带作用。进行行业自律管理,规范行业执业行为,维护会员的合法权益,保障行业公平、公正的市场秩序,推动某市物业管理行业的稳定、健康发展。

(三)协会基本情况 协会现有会员57家,其中单位会员55家、个人会员2名。单位会员中一级物业管理资质企业2家、二级物业管理资质企业4家、三级物业管理资质企业近

80家,管理物业面积1600万平方米,占某市物业管理总面积的62%。

二、与国际惯例接轨,建立行业协会运行新模式

(一)运作模式

本协会的运作模式可概括为:自办自愿、经费自筹;多向服务、利益共享;多边协作、规范自律。

1、自办自愿、经费自筹:某市物业管理协会是一个经济型协会,其成立的目的是根据国家法律与协会内部规约,为会员、社会、政府提供多向服务和协调会员的行为,以推动区域性行业的健康发展。在我国当前经济转型期间,政府对微观职能的收缩,恰好为协会的产生与发挥其作用创造了空间。协会的产生是由于市场经济的发展和行业12全文查看

第14篇:珠海市物业管理协会工作汇报

珠海市物业管理协会成立于二○○○年十月,是经珠海市民政局批准并注册登记,具有社团法人资格的珠海市行业性社会团体。

协会成立三年多来,在珠海市各级领导的关怀、支持、帮助、指导下,恪守协会宗旨,全面履行协会的基本职能,在实际运作过程中,不断探索和创新协会运作机制、运作方式,全心全意为社会服务、为政府服务、为会员服务,为规范和发展珠海市物业管理行业做了大量积极的工作,并取得了一定成绩。在二○○二年珠海市民政局组织的全市行业考评中名列前茅,被市民政局领导评价为:“协会运作比较规范,服务内容比较丰富”,并被评为2001-2002年度“珠海市优秀社团”。在2003年6月广东省民间组织管理局对全省行业协会的考察调研中,认为珠海市物业管理协会 “思路新颖,运作规范,比较符合国际惯例,对行业协会建设有启示作用”。

去年,协会还被珠海市香洲区人民政府评为社区文化建设先进单位。

第一部分 协会三年来的工作情况

一、基本概况

(一)协会成立的背景

二○○○年十月十五日是珠海物业管理行业值得纪念的日子,经过近两年酝酿并在反复磋商、协调下,珠海市物业管理协会正式挂牌成立,这标志着珠海市物业管理行业进入了一个崭新的发展阶段,物业管理企业从此有了自己的“家”。

早在一九九八年底,珠海市物业管理行业几个骨干企业中参加全国第一期物业管理经理培训班(深圳)的八名学员就发起了成立物业管理行业的倡议,并得到了许多物业管理企业的积极响应,成立协会的原因是基于如下行业发展的现状:

·珠海市物业管理起步早,于一九八五年诞生了第一家物业管理企业(华发物业管理公司),但由于政府对物业管理行业扶持力度、重视程度不够,使行业的发展步履艰难。整个行业发展缓慢、管理水平落后是当时的真实写照。业内人士把这一现象概括为“起了个大早,赶了个晚集”。珠海市物业管理行业要得到快速发展,需要有一个行业性组织协助政府加强行业管理,推动行业的健康发展。

·物业管理市场的全面开放,呼唤行业组织的诞生。一般来说,企业个体对社会组织的需要及依赖程度,取决于市场的开放程度。二○○○年正值中国加入WTO的前夕,可以预见物业管理行业将得到全面开放。为适应这一市场环境的变化,把分散的企业组建成一个行业“共同体”,以增强抵御市场风险的能力。

·政策环境和人文环境较差,亟需行业组织的出现。在二○○○年之前,珠海市仅仅出台了《珠海市住宅小区物业管理条例》(九七年一月一日实施),配套的政策、法规几乎是空白的,现有的法规也在很大程度上存在需要改进完善的地方;另一方面市民对物业管理的不理解或片面认识及消费意识淡薄,导致物业管理的发展缺乏群众基础,加上部分媒体的误导更使这一情况雪上加霜。改善物业管理政策环境与人文环境,仅靠单体企业各自的努力是无济于事的,需要行业组织发挥牵头、中坚的作用。

·物业管理企业素质参差不齐,良莠并存。珠海市当时有物业管理企业151家,其中临时资质约占企业总数的35%。不少物业管理企业制度不健全、员工队伍素质低、管理服务不规范,物业管理纠纷层出不穷,市民投诉、求助等每月高达上百起,物业管理成为当时珠海市社会各界广泛关注的热点。

面对上述问题,成立物业管理协会的呼声越来越高,在上级主管部门的支持下,珠海市物业管理协会顺应历史的发展和市场经济的需要应用而生,它是市场经济的产物,也是行业发展的必然结果。

(二)协会的性质与宗旨

1、协会性质:以珠海市从事物业管理的企业、个人为主体,依照有关法律、法规自发、自愿成立的地方行业性民间组织,是纯民办的具有法人资格的非营利性社会团体。

2、协会宗旨:遵守国家法律、法规和政策,遵守社会道德风尚,坚持为政府决策服务、为社会进步服务、为行业改革发展服务的方针,团结、组织本会会员,发挥政府与企业之间的桥梁、纽带作用。进行行业自律管理,规范行业执业行为,维护会员的合法权益,保障行业公平、公正的市场秩序,推动珠海市物业管理行业的稳定、健康发展。

(三)协会基本情况

协会现有会员57家,其中单位会员55家、个人会员2名。单位会员中一级物业管理资质企业2家、二级物业管理资质企业4家、三级物业管理资质企业近80家,管理物业面积1600万平方米,占珠海市物业管理总面积的62%。

二、与国际惯例接轨,建立行业协会运行新模式

(一)运作模式

本协会的运作模式可概括为:自办自愿、经费自筹;多向服务、利益共享;多边协作、规范自律。

1、自办自愿、经费自筹:珠海市物业管理协会是一个经济型协会,其成立的目的是根据国家法律与协会内部规约,为会员、社会、政府提供多向服务和协调会员的行为,以推动区域性行业的健康发展。在我国当前经济转型期间,政府对微观职能的收缩,恰好为协会的产生与发挥其作用创造了空间。协会的产生是由于市场经济的发展和行业自身发展需要的结果,完全是出于企业自发行为,会员入会采取自愿原则,协会的成立、运作,没向政府伸手要一分钱,由协会通过合法途径筹措经费。

2、多向服务、利益共享:协会的最基本职能是“服务”,其服务的对象与方向主要有三方面:一是向政府提供服务,内容包括行业信息的收集与统计分析、提供政府决策咨询、宣传政府的政策、法规、架设政府与企业之间的桥梁,提供上传下达服务,服务的性质是有偿服务与无偿服务相结合,我们明确提出“政府花钱买服务”的观点,并得到相关政府主管部门领导的认同;二是向社会提供服务,内容包括为市民提供物业管理信息、政策、法规咨询、处理市民求助、投诉、加强舆论导向,引导市民建立正确的消费观和创造市场需求;三是为会员提供服务,内容包括行业信息交流、开展理论与业务研究并提供研究成果,开展从业人员业务培训和从业资格考试,开展行业之间、企业之间的广泛交流与合作等。

3、多边协作、规范自律:多边协作主要是体现在政府与协会建立协作关系,跨地区、跨行业的协会之间建立协作关系,协会内部企业之间建立协作关系,协作的内容函括资源共享、优势互补、经验交流、“多向服务”(指政府与协会之间、协会与协会之间、企业与企业之间);规范自律主要体现在制定行规行约,规范执业行为,维护市场公平、公正竞争秩序,维护行业和会员的合法权益。

(二)机构创新

协会的组织机构设置目前国内外均无统一模式,一般根据协会的性质、任务、职能而设。本协会的机构设置的总原则是精干、高效、一专多能,。实行会长领导下的分工负责制,会员大会是协会的最高权力机构,理事会是大会的执行机构,常务理事是理事会的常设机构。

本协会在机构设置上的创新,主要体现在:为加强与政府的沟通与协作,增设了名誉会长、名誉副会长、协会高级顾问;为提高协会办事效率采取直线职能制;为精简机构,减少协会运作经费开支,采取业余职务与专职人员相结合,除常设机构--协会秘书处4个工作人员外,其余协会领导都是无薪岗位;为充分履行协会的专业职能,设立了专业委员会;为强化协会的自律职能和维权职能,设立了监督委员会和法律咨询处。

(三)制度创新

协会的制度创新是本协会的重要特色之一,制度创新的核心是转变协会的内部运作机制。本协会的运作机制是:“垂直领导、民主决策;独立自主、自负盈亏;自我约束、自我完善;自我提高、自我发展”。

1、垂直领导、民主决策:是协会的决策机制,日常事务由协会常设机构人员在会长、秘书长的直接领导下处理;重大问题实行民主决策,按问题的性质、种类、涉及面大小等因素,决定分别提交常务理事会、理事会、会员大会讨论决定。

2、独立自主、自负盈亏:是协会的经营管理机制,协会是纯民办社团组织,不依附于任何一个政府部门或企业,完全按自己的章程与意愿运作,不受任何干扰;协会的经费取之于民,用之于民,政府无任何经济上的扶持,实行自负盈亏、自我积累。

3、自我约束、自我完善:是协会的自律机制,其功能是通过制订行规行约并进行公开监督,对违规违约的人和事进行处理,监督并敦促会员诚信经营,营造行业内良好的市场经济秩序。

4、自我提高,自我发展:是协会的发展机制,通过协会的良好运作,建立协会良好的公信力与社会形象,不断壮大协会的会员队伍和提高会员的整体素质,使协会步入健康持续发展的轨道。

(四)职能创新

随着物业管理市场的开放、中国加入WTO,置身于市场经济的物业管理企业需要有自己的行业组织,这是毫无疑问的,关键是这个协会是干什么的,能干什么?本协会成立三年来,不断摸索协会职能转变的新途径。

通过实践,我们认识到在协会工作中如何突显“服务”这一核心职能才是做好协会各项工作的基础。

本协会的基本职能如下:

1、协助政府宣传、贯彻执行有关法律、法规、政策;

2、向政府提供行业咨询、决策咨询服务;

3、协助政府开展行业调研与统计工作,提供信息服务;

4、协助政府组织、指导、推广物业管理科技成果,推动行业科技进步;

5、向政府反映企业呼声、传达政府意见、发挥政府与企业的桥梁与纽带作用;

6、制定行规行约、行业标准与业务规范并监督实施,建立行业诚信记录与评价制度,提高行业整体良好形象;

7、依法维护会员合法权益;

8、协调、沟通会员之间的关系,为会员之间沟通创造便捷条件;

9、维护市场秩序,促进行业内公平、公正竞争;

10、向会员提供服务:

·信息服务;

·国际、国内交流服务;

·咨询服务;

·培训服务;

·推广服务;

·理论与先进技术、经验服务;

·法律支援服务;

·行业评估论证、业务技能资质考核;

·其他服务。

11、向社会提供与行业相关的服务。

三、全面履行协会职能,推动行业健康发展

协会成立三年多来,紧紧围绕协会宗旨和牢牢把握“服务”方向,在全体理事、会员的共同努力下,开展了大量的、卓有成效的工作,充分发挥了“桥梁”、“纽带”作用和“会员之家”的作用。

(一)当好政府参谋,提供高效服务

1、参与物业管理地方法规的建设。先后参与了《广东省物业管理条例》、《珠海市物业管理条例》、《珠海市城区住宅小区物业管理服务收费办法》、《珠海市城区住宅小区物业分级参考标准》、《香洲区城区小区业主委员会成立程序暂行规定》、《珠海市物业管理维修基金管理暂行办法》、《珠海市物业管理项目招投标暂行规定》的论证、讨论和修改工作,广泛收集会员单位的意见,并积极向政府有关部门反映,为构建我市物业管理法律框架发挥了应有的作用。

2、参加物业管理示范小区(大厦)复评。协会派出专家小组协助市物业管理部门对全市物业管理示范小区(大厦)进行复检、考评,对受检小区提出整改意见。

3、参与政府对城中村的整合改造。为街道办招投标提供专业咨询,帮助制订、修改招标书,有力地推动了小区整合的市场化进程,受到有关部门的赞赏。

4、参与住宅小区用电移交工作。派出行业专家参加住宅小区居民用电移交调研,落实城区居民用电抄表到户,解决居民用电电费过高问题,协助政府完成了一项实事工程。

5、协会分别于二○○一年、二○○二年广泛开展行业内各企业情况的调研与统计工作,为政府提供了大量的有价值的统计资料,为政府制定地方性政策、政府职能转型、制定城市管理改革方案等提供专业咨询和决策依据。

6、协助政府宣传、贯彻法规和政策。协会利用行业组织的优势,主动与《珠海特区报》、《珠海晚报》、珠海电视台等新闻媒体合作,开办《物业管理之窗》等宣传栏目,宣传国家和地方物业管理法规、政策,宣传先进的物业管理理念,介绍先进企业的经验、引导市民建立正确的消费观,为宣传、贯彻政府的法规、政策发挥了重要的作用。

7、积极向政府反映会员与百姓的呼声。协会成立三年多来。利用各种渠道,反映会员与百姓的呼声。如向政府积极反映用电、用水移交问题,促成了城区大部分住宅小区居民用电逐步移交给供电部门管理;向政府反映小区公共用电管理问题,促成了政府颁布公共用电分摊办法,向政府反映业主委员会成立与运作中存在问题,促成了香洲区政府出台《业主委员会成立程序暂行办法》;向政府反映《珠海市城区住宅小区物业管理服务收费办法》存在的问题,促成了市法制局颁发该办法的《解释》文件和部分小区的行政批复;多次向政府呼吁建立物业维修基金、规范物业管理招投标,促成了制定配套法规的进程,等等。

(二)以会员为中心,提供全方位服务。

为会员服务是协会的基本职能和中心工作。为了做好这一工作,我们制定了常务理事联系会员制度,明确提出“以会员为中心”的协会工作新理念,并在协会经费开支上,向服务会员倾斜,在工作措施上,把为会员服务列入最重要的议事日程。

1、大力开展行业培训,提高从业人员素质。先后举办《物业管理企业经理培训班》、《物业管理档案资料员实操培训班》,有一千二百多人参加培训并取得各类岗位合格证书。此外,我们适应企业需要,量身定做,由协会专家上门为企业培训员工,也收到了良好的效果。

2、组织行业交流,推动行业发展。两年来,共接待中国物协组织的全国考察团及厦门、合肥、南京、青岛、昆明、广州、深圳、衡阳、武汉、新疆、长沙、无锡、烟台等省市考察人员800余人次。也组织本市5批65人次赴青岛、大连、杭州、乌鲁木齐登第考察学习。通过与国内同行交流,吸取了同行的先进管理手段和服务理念,提升了珠海物业管理服务水平。

3、积极维护行业和会员的合法权益。特别是对涉及全行业利益的一些棘手问题,由行业协会出面与政府有关部门协调,依据政策法规,争取公平、公正解决。如2001年城区管理收费定级中,对个别领导提出的“珠海市物业管理收费标准要比周围城市低10%”的观点,协会采集了不同物管项目的成本核算样本数据提供物价部门参考,为最后保本微利的收费标准作了最大的努力。又如,对政府计生部门把计划生育工作强行摊派给物业公司的做法也向政府反映了协会的意见。在国家六部委联合整顿保安队伍时,与市治安大队商量,妥善解决了物业管理小区治安防范人员的出路问题,在保障行业合法权益方面尽了协会最大努力。此外,协会还为个别会员单位的合法权益受到损害时,协会积极从中斡旋、协调,如在小区收费定级过程中,个别业主委员会不按政策规定,有意压低物业管理收费标准,协会领导多次参与宣传政策和解释工作,维护了会员的合法权益。

4、努力为企业排忧解难。帮助会员单位排解困难是协会应尽的职责,协会领导不厌其烦走访企业,多次参加会员单位的调研和调解工作帮助企业内部整改,找政府及有关部门协调,化解业主与物业公司的矛盾等。

5、牵线搭桥,提供中介服务。我们根据行业特点和企业需要,为引导社会优势资源进入行业服务领域做了一些探索和尝试。如协助台湾普洛尔纯净水公司在凤凰花园和迎宾广场两个小区推广管道纯净水试点;介绍中国电信在小区设立电信代办点;组织企业到海岛部队招聘人才;介绍中大物业管理大专班和昆明市物业管理学校毕业生到企业实习工作等。

这些尝试,探索了协会开展中介服务、争取各方多赢局面的新路子。

(三)致力行业基础建设,推动行业整体水平提高。

1、开展行业理论的研讨

2001年10月,在协会周年庆典之际,成功举办了“珠海市物业管理现状及发展对策研讨会”建设部、兄弟省市领导及专家学者200人出席了会议;二○○三年七月与澳门物业管理业商会共同举办了:“珠澳社区物业管理专业研讨会”两地同行进行了广泛的交流,并发表了二十多篇论文。

2、创办《珠海物业管理》刊物

以刊物周年庆典为契机创办的《珠海物业管理》杂志,是协会对外宣传的窗口,会员交流的园地,联结政府和社会的纽带。已出六期,约二十余万字,二百多幅图片。去年还增出一期“珠海物业管理通讯”。杂志在反映行业动态,宣传政策法规,探讨行业理论,指导物业管理实践方面发挥了积极作用。

3、大力宣传推广物业管理理念和先进技术。

协会主动与报社、电台等新闻媒体沟通,根据不同时期物业管理热点问题,多次在珠海电视台做节目,在报纸上开辟专栏,广泛宣传正确的物管理念,逐步改变了新闻媒体在报道物业管理行业时“市民投诉”一边倒的现象,提高了业主的物业消费意识和会员单位的执业水平,对宣传协会、宣传行业起到了积极作用。二年多来,为推进行业科技进步,协会积极推广先进技术和科技成果。如与软件公司合作、开发、推广物业管理服务软件,协助一些有条件的会员推广小区智能化管理系统,建立物业管理互连网络、推介物业管理服务先进装备,推广小区生态环境技术,这些活动,对提高行业服务科技含量,提高物业管理水平发挥了主要作用。

4、主动承担这会责任,塑造行业形象。物业管理与社会公众联系密切,实践中我们坚持用“三个代表”的思想,倡导会员企业把经济效益与社会效益、环境效益结合起来,积极参与社区精神文明建设,参与社会公共事务,参加社会公益事业。协会还积极为市民提供无偿咨询服务,赠送相关资料,调解有关矛盾,提供维权援助。

(四)开展行业自律,规范行业行为

首先是教育、监督会员依法经营、规范服务,利用协会宣传阵地和各种场合,反复教育、督促会员单位依法经营,主动调查市民反映的投诉问题,纠正个别会员单位的违规行为。如二○○二年,有一家会员单位的不正当的承诺和低于成本的价格等手法,私下与某些业主委员会成员谈判,意图“挖墙角”、“抢地盘”。协会领导意识到这是扰乱市场秩序的严重错误行为,对该会员提出了严重警告和批评,制止了违反行业道德、违规行为。第二是建立会员单位诚信记录和诚信评价制度。协会组织资质管理,从业人年持证上岗检查,对检查工作中发现的问题及时督促整改;对行业内信誉好的企业给予记录归档,出具优良诚信证明。在二○○二年六月,配合全国整顿房地产市场,与主管部门一道研究制订整顿方案,提出“物业管理行业整治若干意见”,并向全市同行发出诚信经营《倡议书》,协同主管部门,调查全市各小区资质管理情况,查处了无资质经营、管理混乱等违规现象。第三是制定《会员公约(征求意见稿)》,规范行业的执业行为,推动行业职业道德的建设。

四、协会目前面临的主要问题

珠海市物业管理协会经过三年多的运作,虽然做了大量的工作,但也无可避免地存在着一些亟需解决的问题。归纳起来,主要有如下两方面的问题:

(一)协会生存与发展的环境与机制有待改善

1、管理体制的问题。进入上世纪九十年代,政府把大多数专业经济部门转为经济实体、行业协会、中介服务组织,并日益成为政府改革的明确目标。党的十四届五中全会就决定“把专业经济管理部门逐步改组为不具有政府职能的经济实体,或改为国家授权经营国有资产的单位和自律性行业管理组织”。但是,时至今日,行业协会的作用及其生存、发展未能引起政府的高度重视。管理机制上还没取得实质性的制度创新,“大政府小社会”的传统格局依然得以维持。

2、政府对协会功能的认识仍存在误区。目前一些地方政府对行业协会功能的认识较为狭窄,认为行业协会的作用仅仅是行业自律的组织,有的甚至把成立行业协会当作政府相关部门的“点缀”;另一方面,有些地方性行业协会又被政府作为政府职能的一种延伸,协会的功能被扭曲,阻碍了行业组织的健康发展。

3、行业协会的功能与政府经济部门的互补、互动关系不明确。行业协会从经济治理角度分析,其是行业内部的一种“治理”组织,其“治理”机制不仅在欧洲和日本,甚至在美国的经济部门治理中发挥着愈来愈重要的作用。行业组织长期发展起来的信息能力和协调能力所形成的组织网络的规模经济和外部经济是一把“双刃剑”:它既有节约会员交易成本、降低市场不确定性和增强行业整体竞争能力的优势,当管理不当时,又有阻碍竞争,增加社会成本的劣势。因此,如何使协会扬长避短,在充分发挥行业协会功能的同时,又使其“治理”作用与社会、政府互动、互补,这是当前急需研究解决的问题。

4、政府对行业的管理仍然缺乏市场经济机制。主要存在二方面的问题:一是对市场的过分干预;二是按照中央和国家的指示精神,政府经济部门的许多职能应逐步转移到行业协会,如行业评估、资质审查、人员培训等等,虽然近年来,在这方面已取得了一些进步,但总的来说,是在政府患得患失的推动下和行业组织小规模艰难探索与实践中取得的。

5、政府无偿使用协会服务。首先是政府对协会服务的有偿性缺乏认识,甚至把协会作为政府部门的一种辅助“工具”,可以呼之则来,挥之则去。按照国际惯例,一般政府经济部门应向行业协会购买服务,政府与协会的关系完全按市场经济的规律确定。

(二)协会自身建设有待加强

1、协会自身制度建设滞后。协会的规范化运作离不开规章制度的约束,目前协会在制度建设上存在的主要缺陷有:协会章程内容不完善、运作制度不完整、行业自律制度未健全、协会工作人员的业绩缺少应有的考核与奖罚等。

2、协会与会员的联系沟通不够。协会的领导与常设机构在与会员沟通上,未能形成一种制度,尤其是缺少经常性的深入会员单位调查研究。

3、行业组织发展缓慢。珠海市从事物业管理的企业目前有170多家,加入协会的仅有55家,占总数的32%。虽然没入会的企业大多数为临时资质企业或小型企业,但如此之多的企业游离于协会之外,不利于行业的自律管理与规范发展。

4、行业自律力度不够。随着物业管理市场化进程的推进,招投标中的过度竞争已初露端倪,盲目压价,低价接盘的现象屡有发生。但行业自律还停留在口头上,还没有形成一种自律机制。

5、服务工作要进一步深化和提高。特别是要加强对普通会员的服务,改变开展活动不多的现象。工作人员要牢固树立为会员服务的思想,提高专业素质,改进服务手段,真正为行业、为企业办好事、办实事。

6、地方行业协会与国家和省协会的联系不够。国家、省协会要通过有效的渠道指导地方协会的工作开展。同时,地方协会的主要负责人要加入省协会的常务理事会,通过这样的渠道,共同对地区性行业工作进行探讨和研究。

7、协会的信息管理缺乏高效、先进的手段。目前本协会由于资金与人才的缺乏,行业信息的管理仍然停留在较原始的水平上,尚未建立计算机服务平台等先进的信息管理手段,制约了协会信息服务作用的发挥。

8、协会对协调会员之间的关系协调力度不够。如何把会员凝聚成行业利益的共同体,还须做大量的协调工作。目前会员之间各自为政、分头行事的现象十分普遍,不利于提高行业的整体形象与市场竞争力。

第二部分 珠海市物业管理协会的发展思考

珠海市物业管理协会经过三年的运作,已呈现出良好的发展趋势及强劲的生命力。但这些成绩的取得,仅仅是协会发展的一个“序曲”。协会在今后的发展中应秉承以下总体思路,即:坚持党的四项基本原则,全面贯彻“三个代表”的重要思想,按照党的十六届三中全会通过的《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》中关于“按市场化原则规范和发展各类行业协会”的要求、在行业主管部门的指导下,以规范发展为目标,以贯彻《物业管理条例》为重点,以创新为动力,以服务为手段,紧紧围绕提高物业管理服务水平这个中心,齐心协力,扎实工作,坚定不移地推进珠海市物业管理业的健康发展。为此,在巩固现有工作的基础上,进一步加强下列工作:

一是坚定不移地贯彻落实《物业管理条例》。《条例》是物业管理的基本依据,是规范参与各方权利、义务、行为的准则,是促进物业管理可持续发展的根本保证。落实《条例》是一项长期任务。我会已把2○○4年定位为宣传调研年,就是要大力做好《条例》的宣传工作,做到家喻户晓,人人皆知,从根本上提高市民的物业消费意识和正确维权意识,改善行业的外部发展环境。。要把落实条例和落实相关配套法规、示范文本结合起来,扎扎实实、一步一个脚印地把条例落到实处。要把学习条例知识作为从业人员继续教育的必修课,有计划有针对性地组织从业人员资格认证和实操培训,改善从业人员素质结构,提高服务管理水准。要把学习贯彻条例与规范相关主体行为结合起来,促进业主委的建设,帮助他们提高政策水平和业务水平,共同维护行业的健康发展。

二是坚持独立自主的办会方向。行业协会是市场经济的产物,是国家经济管理体制改革、政府职能转移的产物,因此,行业协会必须遵循市场化、规范化发展原则。在自觉接受政府主管部门的指导,争取政府主管部门的支持的同时,坚持协会的民办特色。不能希冀政府在经济上扶持,要学会在市场中生存;不能利用政府职能转移的机会来强化协会权力,要靠自立自强来争取协会的地位;不套用行政管理的手法来处理协会内部事务,要以诚立会,以信立会,民主决策,取信会员,真正把协会办成会员之“家”。

三是完善服务型自律型管理机制。行业协会是大家自愿结成的社团组织,“自律、发展、协调、互助、服务、交流、调解和制衡”是协会的基本职能。我们对行业的管理不能靠行政命令,不能拿“官脸”、沾“官气”、打“官腔”,要以专业见长,以服务取胜。要以自律管理,信誉管理,道德防线,市场成本,利益机制来求得内部的协调和统一,在充满人性化的管理中实现会员的互动多赢。

四是进一步强化深化服务职能。代表会员、服务会员始终是协会工作的重中之重。服务工作不能停留在为会员排解具体困难的层面上,更要注重维护行业的整体利益,维护会员的长远利益,解决好事关全局的带普遍性问题,为整个行业服务,起到解决一个,受益一片的效果,真正发挥行业协会规划引领行业健康发展的领头羊作用。

五是走开拓创新、固本强会的发展之路。发展是硬道理,创新是原动力。协会的工作也要敢于大胆创新,走前人未走过的路,一切妨碍发展的思想观念都要坚决突破,一切束缚发展的做法和规定都要坚决改变,一切影响发展的体制弊端都要坚决革除,以新求变,以变强会。

在服务方式上,要由无偿服务向有偿为主、无偿为辅过渡。协会不是纯公益的慈善机构,是靠会员的会费作支撑,一概无偿服务,既不符市场经济法则,又侵犯了会员的利益,也不利于协会的长期发展。一定要内外有别,区别对待。

珠海市物业管理协会在实际的工作运作中得到了广大会员单位及有关单位的大力支持。相信在未来的日子里,在政府主管部门和行业主管部门及同行的指导下,协会将充分发挥民间行业组织的功能,为促进本行业的发展而做出更大贡献。 <?xml:namespace prefix = o ns = \"urn:schemas-microsoft-com:office:office\" />

第15篇:珠海市物业管理协会工作汇报

珠海市物业管理协会成立于二○○○年十月,是经珠海市民政局批准并注册登记,具有社团法人资格的珠海市行业性社会团体。

协会成立三年多来,在珠海市各级领导的关怀、支持、帮助、指导下,恪守协会宗旨,全面履行协会的基本职能,在实际运作过程中,不断探索和创新协会运作机制、运作方式,全心全意为社会服务、为政府服务、为会员服务,为规范和发展珠海市物业管理行业做了大量积极的工作,并取得了一定成绩。在二○○二年珠海市民政局组织的全市行业考评中名列前茅,被市民政局领导评价为:“协会运作比较规范,服务内容比较丰富”,并被评为2001-2002年度“珠海市优秀社团”。在2003年6月广东省民间组织管理局对全省行业协会的考察调研中,认为珠海市物业管理协会 “思路新颖,运作规范,比较符合国际惯例,对行业协会建设有启示作用”。

去年,协会还被珠海市香洲区人民政府评为社区文化建设先进单位。

第一部分 协会三年来的工作情况

一、基本概况

(一)协会成立的背景

二○○○年十月十五日是珠海物业管理行业值得纪念的日子,经过近两年酝酿并在反复磋商、协调下,珠海市物业管理协会正式挂牌成立,这标志着珠海市物业管理行业进入了一个崭新的发展阶段,物业管理企业从此有了自己的“家”。

早在一九九八年底,珠海市物业管理行业几个骨干企业中参加全国第一期物业管理经理培训班(深圳)的八名学员就发起了成立物业管理行业的倡议,并得到了许多物业管理企业的积极响应,成立协会的原因是基于如下行业发展的现状:

·珠海市物业管理起步早,于一九八五年诞生了第一家物业管理企业(华发物业管理公司),但由于政府对物业管理行业扶持力度、重视程度不够,使行业的发展步履艰难。整个行业发展缓慢、管理水平落后是当时的真实写照。业内人士把这一现象概括为“起了个大早,赶了个晚集”。珠海市物业管理行业要得到快速发展,需要有一个行业性组织协助政府加强行业管理,推动行业的健康发展。

·物业管理市场的全面开放,呼唤行业组织的诞生。一般来说,企业个体对社会组织的需要及依赖程度,取决于市场的开放程度。二○○○年正值中国加入WTO的前夕,可以预见物业管理行业将得到全面开放。为适应这一市场环境的变化,把分散的企业组建成一个行业“共同体”,以增强抵御市场风险的能力。

·政策环境和人文环境较差,亟需行业组织的出现。在二○○○年之前,珠海市仅仅出台了《珠海市住宅小区物业管理条例》(九七年一月一日实施),配套的政策、法规几乎是空白的,现有的法规也在很大程度上存在需要改进完善的地方;另一方面市民对物业管理的不理解或片面认识及消费意识淡薄,导致物业管理的发展缺乏群众基础,加上部分媒体的误导更使这一情况雪上加霜。改善物业管理政策环境与人文环境,仅靠单体企业各自的努力是无济于事的,需要行业组织发挥牵头、中坚的作用。

·物业管理企业素质参差不齐,良莠并存。珠海市当时有物业管理企业151家,其中临时资质约占企业总数的35%。不少物业管理企业制度不健全、员工队伍素质低、管理服务不规范,物业管理纠纷层出不穷,市民投诉、求助等每月高达上百起,物业管理成为当时珠海市社会各界广泛关注的热点。

面对上述问题,成立物业管理协会的呼声越来越高,在上级主管部门的支持下,珠海市物业管理协会顺应历史的发展和市场经济的需要应用而生,它是市场经济的产物,也是行业发展的必然结果。

(二)协会的性质与宗旨

1、协会性质:以珠海市从事物业管理的企业、个人为主体,依照有关法律、法规自发、自愿成立的地方行业性民间组织,是纯民办的具有法人资格的非营利性社会团体。

2、协会宗旨:遵守国家法律、法规和政策,遵守社会道德风尚,坚持为政府决策服务、为社会进步服务、为行业改革发展服务的方针,团结、组织本会会员,发挥政府与企业之间的桥梁、纽带作用。进行行业自律管理,规范行业执业行为,维护会员的合法权益,保障行业公平、公正的市场秩序,推动珠海市物业管理行业的稳定、健康发展。

(三)协会基本情况

协会现有会员57家,其中单位会员55家、个人会员2名。单位会员中一级物业管理资质企业2家、二级物业管理资质企业4家、三级物业管理资质企业近80家,管理物业面积1600万平方米,占珠海市物业管理总面积的62%。

二、与国际惯例接轨,建立行业协会运行新模式

(一)运作模式

本协会的运作模式可概括为:自办自愿、经费自筹;多向服务、利益共享;多边协作、规范自律。

1、自办自愿、经费自筹:珠海市物业管理协会是一个经济型协会,其成立的目的是根据国家法律与协会内部规约,为会员、社会、政府提供多向服务和协调会员的行为,以推动区域性行业的健康发展。在我国当前经济转型期间,政府对微观职能的收缩,恰好为协会的产生与发挥其作用创造了空间。协会的产生是由于市场经济的发展和行业自身发展需要的结果,完全是出于企业自发行为,会员入会采取自愿原则,协会的成立、运作,没向政府伸手要一分钱,由协会通过合法途径筹措经费。

2、多向服务、利益共享:协会的最基本职能是“服务”,其服务的对象与方向主要有三方面:一是向政府提供服务,内容包括行业信息的收集与统计分析、提供政府决策咨询、宣传政府的政策、法规、架设政府与企业之间的桥梁,提供上传下达服务,服务的性质是有偿服务与无偿服务相结合,我们明确提出“政府花钱买服务”的观点,并得到相关政府主管部门领导的认同;二是向社会提供服务,内容包括为市民提供物业管理信息、政策、法规咨询、处理市民求助、投诉、加强舆论导向,引导市民建立正确的消费观和

创造市场需求;三是为会员提供服务,内容包括行业信息交流、开展理论与业务研究并提供研究成果,开展从业人员业务培训和从业资格考试,开展行业之间、企业之间的广泛交流与合作等。

3、多边协作、规范自律:多边协作主要是体现在政府与协会建立协作关系,跨地区、跨行业的协会之间建立协作关系,协会内部企业之间建立协作关系,协作的内容函括资源共享、优势互补、经验交流、“多向服务”(指政府与协会之间、协会与协会之间、企业与企业之间);规范自律主要体现在制定行规行约,规范执业行为,维护市场公平、公正竞争秩序,维护行业和会员的合法权益。

(二)机构创新

协会的组织机构设置目前国内外均无统一模式,一般根据协会的性质、任务、职能而设。本协会的机构设置的总原则是精干、高效、一专多能,。实行会长领导下的分工负责制,会员大会是协会的最高权力机构,理事会是大会的执行机构,常务理事是理事会的常设机构。

本协会在机构设置上的创新,主要体现在:为加强与政府的沟通与协作,增设了名誉会长、名誉副会长、协会高级顾问;为提高协会办事效率采取直线职能制;为精简机构,减少协会运作经费开支,采取业余职务与专职人员相结合,除常设机构--协会秘书处4个工作人员外,其余协会领导都是无薪岗位;为充分履行协会的专业职能,设立了专业委员会;为强化协会的自律职能和维权职能,设立了监督委员会和法律咨询处。

(三)制度创新

协会的制度创新是本协会的重要特色之一,制度创新的核心是转变协会的内部运作机制。本协会的运作机制是:“垂直领导、民主决策;独立自主、自负盈亏;自我约束、自我完善;自我提高、自我发展”。

1、垂直领导、民主决策:是协会的决策机制,日常事务由协会常设机构人员在会长、秘书长的直接领导下处理;重大问题实行民主决策,按问题的性质、种类、涉及面大小等因素,决定分别提交常务理事会、理事会、会员大会讨论决定。

2、独立自主、自负盈亏:是协会的经营管理机制,协会是纯民办社团组织,不依附于任何一个政府部门或企业,完全按自己的章程与意愿运作,不受任何干扰;协会的经费取之于民,用之于民,政府无任何经济上的扶持,实行自负盈亏、自我积累。

3、自我约束、自我完善:是协会的自律机制,其功能是通过制订行规行约并进行公开监督,对违规违约的人和事进行处理,监督并敦促会员诚信经营,营造行业内良好的市场经济秩序。

4、自我提高,自我发展:是协会的发展机制,通过协会的良好运作,建立协会良好的公信力与社会形象,不断壮大协会的会员队伍和提高会员的整体素质,使协会步入健康持续发展的轨道。

(四)职能创新

随着物业管理市场的开放、中国加入WTO,置身于市场经济的物业管理企业需要有自己的行业组织,这是毫无疑问的,关键是这个协会是干什么的,能干什么?本协会成立三年来,不断摸索协会职能转变的新途径。

通过实践,我们认识到在协会工作中如何突显“服务”这一核心职能才是做好协会各项工作的基础。

本协会的基本职能如下:

1、协助政府宣传、贯彻执行有关法律、法规、政策;

2、向政府提供行业咨询、决策咨询服务;

3、协助政府开展行业调研与统计工作,提供信息服务;

4、协助政府组织、指导、推广物业管理科技成果,推动行业科技进步;

5、向政府反映企业呼声、传达政府意见、发挥政府与企业的桥梁与纽带作用;

6、制定行规行约、行业标准与业务规范并监督实施,建立行业诚信记录与评价制度,提高行业整体良好形象;

7、依法维护会员合法权益;

8、协调、沟通会员之间的关系,为会员之间沟通创造便捷条件;

9、维护市场秩序,促进行业内公平、公正竞争;

10、向会员提供服务:

·信息服务;

·国际、国内交流服务;

·咨询服务;

·培训服务;

·推广服务;

·理论与先进技术、经验服务;

·法律支援服务;

·行业评估论证、业务技能资质考核;

·其他服务。

11、向社会提供与行业相关的服务。

三、全面履行协会职能,推动行业健康发展

协会成立三年多来,紧紧围绕协会宗旨和牢牢把握“服务”方向,在全体理事、会员的共同努力下,开展了大量的、卓有成效的工作,充分发挥了“桥梁”、“纽带”作用和“会员之家”的作用。

(一)当好政府参谋,提供高效服务

1、参与物业管理地方法规的建设。先后参与了《广东省物业管理条例》、《珠海市物业管理条例》、《珠海市城区住宅小区物业管理服务收费办法》、《珠海市城区住宅小区物业分级参考标准》、《香洲区城区小区业主委员会成立程序暂行规定》、《珠海市物业管理维修基金管理暂行办法》、《珠海市物业管理项目招投标暂行规定》的论证、讨论和修改工作,广泛收集会员单位的意见,并积极向政府有关部门反映,为构建我市物业管理法律框架发挥了应有的作用。

2、参加物业管理示范小区(大厦)复评。协会派出专家小组协助市物业管理部门对全市物业管理示范小区(大厦)进行复检、考评,对受检小区提出整改意见。

3、参与政府对城中村的整合改造。为街道办招投标提供专业咨询,帮助制订、修改招标书,有力地推动了小区整合的市场化进程,受到有关部门的赞赏。

4、参与住宅小区用电移交工作。派出行业专家参加住宅小区居民用电移交调研,落实城区居民用电抄表到户,解决居民用电电费过高问题,协助政府完成了一项实事工程。

5、协会分别于二○○一年、二○○二年广泛开展行业内各企业情况的调研与统计工作,为政府提供了大量的有价值的统计资料,为政府制定地方性政策、政府职能转型、制定城市管理改革方案等提供专业咨询和决策依据。

6、协助政府宣传、贯彻法规和政策。协会利用行业组织的优势,主动与《珠海特区报

映的投诉问题,纠正个别会员单位的违规行为。如二○○二年,有一家会员单位的不正当的承诺和低于成本的价格等手法,私下与某些业主委员会成员谈判,意图“挖墙角”、“抢地盘”。协会领导意识到这是扰乱市场秩序的严重错误行为,对该会员提出了严重警告和批评,制止了违反行业道德、违规行为。第二是建立会员单位诚信记录和诚信评价制度。协会组织资质管理,从业人年持证上岗检查,对检查工作中发现的问题及时督促整改;对行业内信誉好的企业给予记录归档,出具优良诚信证明。在二○○二年六月,配合全国整顿房地产市场,与主管部门一道研究制订整顿方案,提出“物业管理行业整治若干意见”,并向全市同行发出诚信经营《倡议书》,协同主管部门,调查全市各小区资质管理情况,查处了无资质经营、管理混乱等违规现象。第三是制定《会员公约(征求意见稿)》,规范行业的执业行为,推动行业职业道德的建设。

四、协会目前面临的主要问题

珠海市物业管理协会经过三年多的运作,虽然做了大量的工作,但也无可避免地存在着一些亟需解决的问题。归纳起来,主要有如下两方面的问题:

(一)协会生存与发展的环境与机制有待改善

1、管理体制的问题。进入上世纪九十年代,政府把大多数专业经济部门转为经济实体、行业协会、中介服务组织,并日益成为政府改革的明确目标。党的十四届五中全会就决定“把专业经济管理部门逐步改组为不具有政府职能的经济实体,或改为国家授权经营国有资产的单位和自律性行业管理组织”。但是,时至今日,行业协会的作用及其生存、发展未能引起政府的高度重视。管理机制上还没取得实质性的制度创新,“大政府小社会”的传统格局依然得以维持。

2、政府对协会功能的认识仍存在误区。目前一些地方政府对行业协会功能的认识较为狭窄,认为行业协会的作用仅仅是行业自律的组织,有的甚至把成立行业协会当作政府相关部门的“点缀”;另一方面,有些地方性行业协会又被政府作为政府职能的一种延伸,协会的功能被扭曲,阻碍了行业组织的健康发展。

3、行业协会的功能与政府经济部门的互补、互动关系不明确。行业协会从经济治理角度分析,其是行业内部的一种“治理”组织,其“治理”机制不仅在欧洲和日本,甚至在美国的经济部门治理中发挥着愈来愈重要的作用。行业组织长期发展起来的信息能力和协调能力所形成的组织网络的规模经济和外部经济是一把“双刃剑”:它既有节约会员交易成本、降低市场不确定性和增强行业整体竞争能力的优势,当管理不当时,又有阻碍竞争,增加社会成本的劣势。因此,如何使协会扬长避短,在充分发挥行业协会功能的同时,又使其“治理”作用与社会、政府互动、互补,这是当前急需研究解决的问题。

4、政府对行业的管理仍然缺乏市场经济机制。主要存在二方面的问题:一是对市场的过分干预;二是按照中央和国家的指示精神,政府经济部门的许多职能应逐步转移到行业协会,如行业评估、资质审查、人员培训等等,虽然近年来,在这方面已取得了一些进步,但总的来说,是在政府患得患失的推动下和行业组织小规模艰难探索与实践中取得的。

5、政府无偿使用协会服务。首先是政府对协会服务的有偿性缺乏认识,甚至把协会作为政府部门的一种辅助“工具”,可以呼之则来,挥之则去。按照国际惯例,一般政府经济部门应向行业协会购买服务,政府与协会的关系完全按市场经济的规律确定。

(二)协会自身建设有待加强

1、协会自身制度建设滞后。协会的规范化运作离不开规章制度的约束,目前协会在制度建设上存在的主要缺陷有:协会章程内容不完善、运作制度不完整、行业自律制度未健全、协会工作人员的业绩缺少应有的考核与奖罚等。

2、协会与会员的联系沟通不够。协会的领导与常设机构在与会员沟通上,未能形成一种制度,尤其是缺少经常性的深入会员单位调查研究。

3、行业组织发展缓慢。珠海市从事物业管理的企业目前有170多家,加入协会的仅有55家,占总数的32%。虽然没入会的企业大多数为临时资质企业或小型企业,但如此之多的企业游离于协会之外,不利于行业的自律管理与规范发展。

4、行业自律力度不够。随着物业管理市场化进程的推进,招投标中的过度竞争已初露端倪,盲目压价,低价接盘的现象屡有发生。但行业自律还停留在口头上,还没有形成一种自律机制。

5、服务工作要进一步深化和提高。特别是要加强对普通会员的服务,改变开展活动不多的现象。工作人员要牢固树立为会员服务的思想,提高专业素质,改进服务手段,真正为行业、为企业办好事、办实事。

6、地方行业协会与国家和省协会的联系不够。国家、省协会要通过有效的渠道指导地方协会的工作开展。同时,地方协会的主要负责人要加入省协会的常务理事会,通过这样的渠道,共同对地区性行业工作进行探讨和研究。

7、协会的信息管理缺乏高效、先进的手段。目前本协会由于资金与人才的缺乏,行业信息的管理仍然停留在较原始的水平上,尚未建立计算机服务平台等先进的信息管理手段,制约了协会信息服务作用的发挥。

8、协会对协调会员之间的关系协调力度不够。如何把会员凝聚成行业利益的共同体,还须做大量的协调工作。目前会员之间各自为政、分头行事的现象十分普遍,不利于提高行业的整体形象与市场竞争力。

第二部分 珠海市物业管理协会的发展思考

珠海市物业管理协会经过三年的运作,已呈现出良好的发展趋势及强劲的生命力。但这些成绩的取得,仅仅是协会发展的一个“序曲”。协会在今后的发展中应秉承以下总体思路,即:坚持党的四项基本原则,全面贯彻“三个代表”的重要思想,按照党的十六届三中全会通过的《中国共产党中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》中关于“按市场化原则规范和发展各类行业协会”的

要求、在行业主管部门的指导下,以规范发展为目标,以贯彻《物业管理条例》为重点,以创新为动力,以服务为手段,紧紧围绕提高物业管理服务水平这个中心,齐心协力,扎实工作,坚定不移地推进珠海市物业管理业的健康发展。为此,在巩固现有工作的基础上,进一步加强下列工作:

一是坚定不移地贯彻落实《物业管理条例》。《条例》是物业管理的基本依据,是规范参与各方权利、义务、行为的准则,是促进物业管理可持续发展的根本保证。落实《条例》是一项长期任务。我会已把2○○4年定位为宣传调研年,就是要大力做好《条例》的宣传工作,做到家喻户晓,人人皆知,从根本上提高市民的物业消费意识和正确维权意识,改善行业的外部发展环境。。要把落实条例和落实相关配套法规、示范文本结合起来,扎扎实实、一步一个脚印地把条例落到实处。要把学习条例知识作为从业人员继续教育的必修课,有计划有针对性地组织从业人员资格认证和实操培训,改善从业人员素质结构,提高服务管理水准。要把学习贯彻条例与规范相关主体行为结合起来,促进业主委的建设,帮助他们提高政策水平和业务水平,共同维护行业的健康发展。

二是坚持独立自主的办会方向。行业协会是市场经济的产物,是国家经济管理体制改革、政府职能转移的产物,因此,行业协会必须遵循市场化、规范化发展原则。在自觉接受政府主管部门的指导,争取政府主管部门的支持的同时,坚持协会的民办特色。不能希冀政府在经济上扶持,要学会在市场中生存;不能利用政府职能转移的机会来强化协会权力,要靠自立自强来争取协会的地位;不套用行政管理的手法来处理协会内部事务,要以诚立会,以信立会,民主决策,取信会员,真正把协会办成会员之“家”。

三是完善服务型自律型管理机制。行业协会是大家自愿结成的社团组织,“自律、发展、协调、互助、服务、交流、调解和制衡”是协会的基本职能。我们对行业的管理不能靠行政命令,不能拿“官脸”、沾“官气”、打“官腔”,要以专业见长,以服务取胜。要以自律管理,信誉管理,道德防线,市场成本,利益机制来求得内部的协调和统一,在充满人性化的管理中实现会员的互动多赢。

四是进一步强化深化服务职能。代表会员、服务会员始终是协会工作的重中之重。服务工作不能停留在为会员排解具体困难的层面上,更要注重维护行业的整体利益,维护会员的长远利益,解决好事关全局的带普遍性问题,为整个行业服务,起到解决一个,受益一片的效果,真正发挥行业协会规划引领行业健康发展的领头羊作用。

五是走开拓创新、固本强会的发展之路。发展是硬道理,创新是原动力。协会的工作也要敢于大胆创新,走前人未走过的路,一切妨碍发展的思想观念都要坚决突破,一切束缚发展的做法和规定都要坚决改变,一切影响发展的体制弊端都要坚决革除,以新求变,以变强会。

在服务方式上,要由无偿服务向有偿为主、无偿为辅过渡。协会不是纯公益的慈善机构,是靠会员的会费作支撑,一概无偿服务,既不符市场经济法则,又侵犯了会员的利益,也不利于协会的长期发展。一定要内外有别,区别对待。

珠海市物业管理协会在实际的工作运作中得到了广大会员单位及有关单位的大力支持。相信在未来的日子里,在政府主管部门和行业主管部门及同行的指导下,协会将充分发挥民间行业组织的功能,为促进本行业的发展而做出更大贡献。

第16篇:吉林省总会计师协会工作汇报

吉林省总会计师协会工作汇报

各位领导、各位代表,同志们:

在中国总会计师协会领导的正确领导下,在各级协会大力支持下和广大会员积极参与下,吉林省总会计师协会坚持以诚信建设为主线,积极推进行业自律管理体制建设、行业发展和协会建设,现已取得了新的进步和积极的成效。

一、在中国总会计师协会、省政府、省财政厅、省民政厅和财政部驻吉林省财政监察专员办事处等领导的关心和支持下,我协会于2007年9月11日成立。我会的成立不仅标志着吉林省总会计师有了自己的组织,自己的“家”,而且标志着中国总会计师协会在组织上又一次得到了壮大,标志着中国总会计师事业在吉林省将会更好更快的发展。协会同时成立“吉林省总会计师协会网站”(网址:),并筹划组织创办协会期刊(期刊号JN00-192)。

二、同年10月13日,我协会组织了赴临江进行义务财务培训活动。协会为参加培训的200多人每人各准备三套教材,培训围绕着《会计法》,关于新的会计制度与财务管理、集体资产管理等农村会计人员急需的知识、业务展开,并且通过列举农村集体经济组织管理中普遍存在的例子,结合实务深入浅出地进行讲解,取得了较好的培训效果。

三、2007年12月13日由吉林省总会计师协会主办,吉林大学商学院承办的首届(2007)吉林省上市公司暨国有大中型企业新企业会计准则实施情况研讨会在吉林大学隆重举行。这次会议以“新企业会计准则实施情况”为主题进行了研讨,南京大学商学院博士生导师朱元午教授、吉林省亚泰集团副总裁、总会计 1

师刘树森及吉恩镍业集团总会计师张卫华分别做了独到、精辟的报告。为企事业单位的交流提供了一个平台,也将吉林省会计理论研究和各企业财务实务操作等方面起巨大的推动作用。

四、由我协会和国资委所企业经营管理者资质评价中心共同组织的《总会计师CFO职业资质认证》工作于2007年11月底全面展开。考生通过网上报名,共计126学时的全面授课,笔试面试等相关考试环节的考试合格者,取得《吉林省总会计师CFO职业资质认证合格证书》。

五、2008年4月13日由我会组织,台湾青年创业协会主办,邀请我省企事业相关单位财务负责人30余人赴台进行为期11天的交流研讨活动。此次活动我们拜访了台北会计行业管理公会,参观了台北、台中、高雄等地知名企业并考察其财务管理模式。此次赴台赢得大家的一致好评。

六、为了促进对外交流,学习和借鉴国外企业先进的财务管理理念和方法,及时获取国外最新经济动态,拓宽协会会员视野,更好地为企业战略发展和经营管理服务,我协会组织了数名会员赴美国考察学习。

同志们,总会计师行业发展任重道远。让我们同心同德锐意进取,振奋精神,团结一致,扎实工作,为促进中国经济发展和社会进步,为实现崛起做出新的、更大的贡献!

最后,预祝此次会议圆满成功!

谢谢大家!

第17篇:华阴市蔬菜协会工作汇报

华阴市蔬菜协会工作汇报

首先,我代表协会的全休会员感谢各位领导前来检查指导工作。现将我们蔬菜协会的现状和专项资金使用情况做如下汇报:

一、蔬菜协会简介

华阴市蔬菜协会是在我市农牧局的批准下,二00六年4月报市民政局审核,于2006年5月1日正式挂牌成立,注册会员43人,现在发展到118人,会员涉及我市二镇一办15个村,协会下设“三部一室”,有技术服务部、物资供应部、信息服务部和办公室。主要种植蔬菜品种有:西红柿、黄瓜、芹菜、礼品西瓜和草莓等经济作物。2012年种植人均收入8500元,较其它种植户收入高出15%。

协会从成立以来严格按照“民办、民管、民受益”的原则,在科协的引导下,成功引进新品种蔬菜12个,如金棚西红柿、日本长野西芹、蟠桃圣女果行等;推广应用新技术5个如:温室大棚卷连机、温室大棚滴灌技术等。协会通过一系列的培训活动,有力的带动会员学习科学、用科学,提高种植技术,增加经济收入,同时,通过一点带面的方式,推动区域经济的发展和主导产业的形成,如现在以甘头村为主,带动坡上村、城南村种植的大棚香椿,如今打出了品牌,一棚香椿的收入达到3—5万元。南严村的圣女果是供不应求,每棚的效益3万元以上。

二、项目资金的使用情况:

1、硬件建设

为了方便宣传和配送物资,购进面包车一辆5万元;数码相机2100元;笔记本电脑两台9500元、台式电脑一台4500元、办公家具一套5900元。共计72000元。

2、技术培训

今年根据农时举办八期大型培训,聘请专家和租赁场地费用每次3000元,共计24000元。

3、宣传资料等费用18000元,人员工资5人每月1000元,至8月份共计40000元。

4、购进投影机及配套设施8000元,至目前进村宣传放映120次,每次费用100元,共计12000元,

5、购进农业科技宣传碟片1000套,每套58元,共计58000元。

以上合计共计206000万元。项目资金共计20万元,超出部分由协会下设的荔民公司承担。

以上汇报,有不到之处,敬请各位领导批评指正。

第18篇:青年志愿者协会工作汇报

立足为民服务发扬志愿精神

磐安志愿者协会自2007年1月19日成立以来,在有关领导的重视、关心和广大志愿者默默无闻、无私奉献下,在全社会大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,确确实实为山城磐安做出了一定的贡献,取得了良好的社会影响,得到了领导们的一致肯定。下面我就对近一年的工作情况做一汇报。

一、不断完善组织,明确分工

志愿者协会成立到现在,已经一年多了。在一年来,在书记兼会长的正确带领下,八位队长献计献策,不断完善队伍组织。3月份,协会制订了“活动前先申请,活动后要总结”的申请、总结制度,让各位队长知道活动准备去做什么?能为群众做多少好事?活动结束后,进行书面总结,自己总结做了什么,是否达到原先的目标。5月份,进行了小范围的分队组建和合并。经过一段时间的准备,合并了爱心扶助和关心下一代两支小队,成立了医疗分队,并进行了明确分工,使工作目标性更明确。医疗服务分队以为群众做医疗保健、免费体检等医疗服务,法律分队以进行普法宣传为服务内容等等,并任命了各分队的队长和副队长。

二、活动丰富多彩,形式创新

目前全县注册志愿者人数累计达1650余人,全年累计参与志愿服务4000余人次。协会坚持团委把握方向,协会自主管理,通过社会需求和自主开拓等多种途径广泛开展一系列的志愿服务活动。在省级文明县城创建、新农村建设、扶贫帮困、爱心扶助、

- 1 -

关注农村留守儿童、社区建设、环境保护、大型活动等各个领域提供了超过近2600多小时的志愿服务;成立了组织管理、爱心扶助、法律服务、绿色环保、家政服务、文明宣传、文艺宣传和医疗服务等8个志愿者服务分队;建立“一对一助一”志愿服务社区,长期结对8个社区、结对30余名农村留守儿童;先后开展了暖冬行动、暖春行动、“3.5”学雷锋、爱心募捐、周末奉献两小时、科普宣传、景区服务等60多项志愿服务活动,还开展了首届磐安单身青年联谊会,受到政府的重视,企事业单位和人民群众的热烈欢迎。

去年“十·一”期间开展的黄金周志愿者服务系列活动,成了磐安县黄金周的一大亮点。在汽车西站,十多名志愿者热情地帮助外来旅客拿行李、作引导,让旅客宾至如归,留下对磐安美好的印象;在大盘山国家级自然保护区,近二十名志愿者手拿垃圾袋,深入林间草丛,清理塑料袋、果皮纸屑等旅游垃圾,保护大盘山的生态环境;在花溪风景区,每天都有几十名志愿者为景区提供游客引导、清理垃圾、维持秩序等服务,倡导文明旅游,成了景区内又一道亮丽的风景等等。今年3月5日,是我们志愿者自己的节日,当天,我们协会组织了2支队伍,分别到大盘敬老院和九和中心小学,为大盘区域的老人检查身体,整理内务卫生等,得到一致肯定好评。而到九和中心校的爱心分队,则送去了近7000元的物资和现金,有文具、体育用品和帮6位贫困学生解决了这学期爱心营养餐费用

磐安志愿者行动为推动我县创建省级文明县城、促进社会经济协调发展和构建和谐社会做出了积极、应有的贡献。

三、不计个人得失,无私奉献

在一系列的活动中,让我们自己感动的场景,真的很多。也涌现出一批优秀的志愿者,在今年总结的时候,有9位志愿者得到了团县委的“十佳志愿者”称号,16名志愿者得到了“优秀志愿者”称号。这些成绩都是靠他们用自己的业余时间奉献换来的,就如去年的“暖冬行动”中,志愿者在汽车西站连续服务了8天,文明宣传分队的陈彬队长,把自己的生意暂时搁在一边,就在车站带队了8天,在很多群众不理解状况的情况下,用我们的实际行动在证明我们真的在为民服务。尖山募捐活动中,在爱心扶助分队的陆一青队长带领下,一共募集到了6293.1元爱心款。那次活动后,有些志愿者得了重感冒,可他们就说了两个字:“值得”。

徐明,文艺宣传分队队长,他的志愿精神被大家齐齐称赞。只要协会组织活动,他有时间都参加。到目前为止,他的服务累计时间达到了近200个小时。这样的事例很多,林高明队长,他的分队志愿者是最多的,参加的人数也是最多的,这些都靠他组织人员管理到位。

磐安志愿者协会通过大家的努力,走过了一年的时间,作了大量的社会服务工作,也取得了一定的成绩。在取得成绩的同时,我们也看到目前存在的问题和有待改进的地方,主要表现在:一是活动开展的形式上,还要再丰富些,在开展活动的同时,逐步

走出有我们特色的组织方式;二是正常的运作存在资金困难,特别是活动经费支出难以承受;三是志愿者培训环节薄弱,新加入的志愿者培训机会不多;四是有的志愿者的积极性、主动性还有待加强;五是应继续着力加大社区服务力度,走进社区,服务群众,切切实实为老百姓做点好事。

当然,我们并不满足于现状,我们将继续努力,让更多的人认识、了解“带着红帽子、穿着红马甲”的磐安志愿者,要让志愿者走进社区、走进乡村。我们相信,磐安志愿者协会的明天会更辉煌。

第19篇:文体协会度工作汇报

**镇**村文体协会2014年度

工作汇报

**村文体协会成立于2013年中秋节,现有志愿者成员500余人,是长期以来活跃在广大农村的群众文艺爱好者所组成的施展个人文艺才能从事各类文化艺术活动的民间组织,丰富群众文化生活的重要载体。曾多次代表村里、镇里参加比赛,均获得优异的成绩。协会不仅仅丰富了群众的业余生活,营造和谐友爱的村民氛围,建设内容包括各种集体性的文艺活动。同时,在宜居乡村建设中,宣传政府的政策方针,有效地感化、教育群众,影响群众思想观念的转变,促进建设文明健康的生活方式,在环境整治等方面有举足轻重的作用。下面,就**村文体协会的重要作用做以简要汇报。

一、搭建沟通平台,增强凝聚力

为搭建群众沟通桥梁,增强凝聚力,**村文体协会于2013年举办了“**人大团圆暨问题协会成立大会”,并成功的邀请了从**走去出的各界成功人事参加此次盛会。到场村民达到2000余人,到场群众亲切的沟通交流,畅谈家长里短,其乐融融。通过此次盛会,搭建了良好的沟通平台,创造了健康的交往形式,拉近了村民之间的距离,增强了**村作为一个“大家庭”的凝聚力和向心力。

二、丰富业余生活,增强吸引力

为满足广大群众随着生活水平而日益提高的休闲娱乐意识,增强群众生活质量,**村文体协会开展了多样形式的文体活动,让群众在闲暇之余能够娱乐身心、陶冶情操。 自**村文体协会创立之初,便组织成立了一支业务舞蹈队,成员总计30人。发展至今,在**村文体协会的大力推进下,在群众的踊跃参与下,全村已有舞蹈队三支,秧歌队一支,还有自行车队、模特队等,人员囊括志愿者共计500余人。**村文体协会就像磁铁一样,吸引村民参与到活动之中,从而不断扩大业余文化队伍的规模。

三、采取多样形式,增强宣传力

由于**村文体协会是我村村民参与率最高的一个团体。村委会抓住这一特点,不失时机地向村民宣传党的方针政策,宣传正能量,在密切党同人民群众关系方面发挥重要作用。在2014年盘锦市环境整治工作中,文体协会很好的发挥了村委会和村民之间的桥梁纽带作用,宣传环境整治政策,带领群众美化社区环境。并多次举办活动,宣传宜居乡村建设的重要作用,带领广大村民支持村里工作。去年,**村文体协会和村委会合作,成功举办了**村小年晚会。会上,对环境整治的先进个人进行了表彰,并将这种正能量宣传到村里的每个角落。

四、创新文艺活动,增强执行力

为丰富多彩的村民文化活动,壮大文体协会队伍。**村

文体协会将村里各种文化活动场所利用起来,组织广大社区居民开办晚会、开年会等文艺活动,鼓励群众积极展示自己的才华。同时,倾听村民的心声,了解村民的思想动态,解决群众实际困难。去年末,文体协会成功举办了一场篝火晚会,为困难学生张冰募得15000元学费,发动多方力量帮助他们解决生活中遇到的困难,成为他们的知心人。协会还在在村里发掘有热心、有文化潜能、有组织能力的优秀文化人才,引导他们加入文体协会队伍;加强村里文化人才的教育和培训,激发他们服务村民协助村委会的热情和积极性。

五、结语

**村文体协会成立以来,不仅丰富了农村文化生活,还促进了农村精神文明建设。文化生活丰富了,村里彻底杜绝赌博现象,治安状况得到明显改善,村民关系也融洽了。下一步,文体协会将继续带领村民开展丰富的文体活动,丰富大家的文化生活,强健村民身体,并且通过各种活动寓教于乐,提高村民整体素质,宣传正能量,使**村在宜居乡村建设的道路上更加稳定、和谐。

第20篇:社区老年协会工作汇报

社区老年协会工作汇报

花都社区于2007年5月由原三工街道喀什西路社区更名调整成立,社区单位3个,即名筑花都住宅小区、新联农贸市场、新联热力公司。新建办公楼属“星光计划”建设项目,社区2008年6月23日搬入,办公楼建筑面积1400平方米,共两层。社区管辖面积9.6万平方米。

名筑花都住宅小区占地面积有8.7万平方米,分东、西两区,共47栋楼2454户,西区于2006年11月竣工同时办理入住,截止目前,西区入住率达到95%,东区入住率达到90%。入住人口2454户,5374人;其中常住人口4790人,登记60岁以上老年人324人,90岁以上老人4人。办理老年证的有96人。

社区是老年人居家养老的主要依托,老年人也日益成为社区建设的主要受益群体和重要参与对象。为进一步加强社区老龄工作,近年来,我社区在街道党委和办事处的正确领导下,在辖区内单位和社区居民的大力支持下,社区老龄工作开展的颇有成效,回顾总结一年来的工作,我们主要做了以下工作:

一、指导思想

以贯彻落实党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,以创建老龄工作规范社区为目标,坚持以“党政主导,社会参与,全民关怀”的指导方针。不断强化为老年人服务的意识,加大老龄工作的宣传力度,保障老人的合法权益,紧紧围绕“为老年人服务”开展工作。

二、健全组织,落实责任

在开展工作中,我们成立了以社区党总支书记、主任为组长,老龄专干为副组长,其他社区工作者为成员的老龄工作领导小组,实施对老龄工作的领导,规划,协调工作,为老年人服务工作提供了可靠的组织保证。我们还成立社区老年人协会,参与老年设施管理。定期组织开展健康有益的文化、体育、娱乐文体活动,组织成立了老年合唱团、老年舞蹈队、乒乓球队等活动团体,吸引了众多的老年人参加,实现了“老有所为、老有所乐”的工作目标。

三、完善老年活动设施

社区在有关部门的大力支持下,设立了社区阅览室,棋牌室,图书绘画室,还配备了各类文体设施。有乒乓球台、健身器材、棋牌、电视音响、各类图书、报纸等。在居民区设置了建身路径。让老年人能够在社区的活动室内看书,读报,下棋,打乒乓球,使社区的老年人的生活更充实,基本实现了老年人的自我管理、自我服务。

四、开展丰富多彩的为老服务项目

我社区积极以老年人的需求为导向,以提高老年人的生活为重点,强化为老年人的服务意识,定期为社区老年人开展各种服务。平时经常组织他们参加各种有益活动,使老年人的合法权益得到维护,让老年人的精神生活更加充实。社区通过一系列的为老服务,营造了尊老、爱老、助老的良好氛围。为使老人有一个健康体魄,我们联合社区卫生服务中心为60岁以上老人建立了健康档案,免费为八十岁以人的老人体检。热心为老年人办理了老年优待证。为丰富老年人的

文化生活,我们社区经常组织老年人开展文娱活动,如象棋比赛、乒乓球比赛、等,大大的丰富了老年人的文化生活,使社区老人活动成了社区的一道亮丽风景线。我们还邀请医务人员为老年人讲授健康教育和保健知识。

我社区老龄工作,虽然取得了一些成绩,但也存在一定的不足,与其它先进社区相比还有一些差距。但我们会在上级领导的关心、帮助、支持下,不断朝着管理有序、服务完善、生活便利、老有所乐、人际关系和谐的现代化社区迈进。

五.存在的问题和困难

1 为了发展我社区文化娱乐事业。使我们的老年人身体更加健康。社会和谐,我社区还得扩大培养专业人才,努力把社区老年娱乐活动搞得更好,

2 场地设施不足,我社区的老年文艺队没有固定的场地,

3 社区的老年文化娱乐活动有待进一步推进。老年活动队资金投入不足,场地设施不完善等因素。制约了老年文娱活动的开展

花都社区

2012年9月24日

《计生协会工作汇报.doc》
计生协会工作汇报
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

相关推荐

实施方案自查报告整改措施先进事迹材料应急预案工作计划调研报告调查报告工作汇报其他范文
下载全文