县质监局标准化工作汇报

2020-04-05 来源:工作汇报收藏下载本文

推荐第1篇:质监局标准化工作汇报

质监局标准化工作汇报

区质监局标准化处:

近年来,我局在xx地委、行署和自治区质监局的正确领导及标准化处的业务指导下,按照全区标准化工作总体部署,紧紧围绕区域经济建设,全面提高标准化工作服务国计民生的有效性,克服人员少、任务重、难度大等困难,努力做到办事速度上体现“快”,服务质量上体现“好”,服务方式上体现“帮”的要求,积极开展标准化工作,达到了“服务企业、服务地方经济发展”的目的。现将标准化开展的主要工作汇报如下:

一、工作开展情况

(一)农业标准化工作

1、基本情况

xx地区目前共有农业标准化建设项目2个,分别是“类乌齐县牦牛育肥标准化示范区”(80户养殖户+育肥基地)和“八宿县荞麦种植标准化示范区”(300亩荞麦种植基地),前者是于2009年4月作为“西藏自治区第一批农业标准化示范区项目”开始建设,后者是2011年1月批准为“第七批国家级农业标准化示范区项目”。

2、示范区建设情况

(1)类乌齐县牦牛育肥标准化示范区

自2009年4月开始建设以来,我局严格按照《国家级农业标准化示范区管理办法(实行)》、《西藏自治区农业标准化示范区建设指南》以及《关于进一步加强农业标准化示范区建设的通知》要求,有序推进示范区建设管理相关工作。一是积极协调地区农牧、类乌齐县政府等部门开展调研,形成专项调研报告;二是及时向行署分管领导汇报,制定《类乌齐县牦牛育肥标准化示范区建设实施方案》,出台相关文件,成立领导小组和技术小组;三是制定并上报《类乌齐牦牛育肥示范区任务书》;四是加强示范区建设管理与指导工作。

为进一步做好该项工作,2010年5月,由地区质监局、地区农牧局组成的工作组,赴类乌齐县就牦牛育肥示范区建设工作进行了检查、指导,提出了示范区建设承担单位要加强与上级部门汇报、加强与相关单位协调、加强示范区的管理以及对照《全国高产优质高效农业标准化示范区考核验收项目和纪要一览表》完善相关资料的整理汇编等要求。同时,向类乌齐县农牧、县商务先后下发了《关于转发的通知》和《关于做好牦牛育肥示范区有关工作的通知》,及时提供《国家农业标准化示范区项目目标考核评价表(养殖及其加工类)》、《农业标准化示范区建设指南》、《农业标准化示范区建设任务及工作指南》、《新疆褐牛》、《肉牛饲养标准》、《中原肉牛生产技术规范》、《肉牛生产技术规范》、《奶牛标准化规模养殖生产技术规范》、《肉牛标准化规模养殖生产技术规范》、《农业标准化示范区建设规范》等资料10多份。

按照项目建设阶段工作要求,该示范区已制定《牦牛品种选育技术》、《牦牛放牧管理技术》、《牦牛育肥技术》、《牦牛疾病监控与防疫技术》、《牦牛常规管理技术》、《天然草地围栏技术》等技术规范12项,制作发放宣传资料300余份,培训牦牛标准化生产知识500余人次,制定管理制度7项,工作制度5项。2009年7-8月相继出栏育肥牦牛30头,总产值19.5万元;2010年9-12月相继出栏育肥牦牛45头,总产值24.8万元。目前栏中尚有育肥牦牛11头。

(2)八宿县荞麦种植标准化示范区

在“八宿县荞麦种植标准化示范区”项目批准后,我局积极联系地区农牧局、八宿县政府等有关部门,向行署分管领导作了专题汇报,形成了《关于xx八宿县荞麦种植实施标准化生产的调研报告》、《八宿县荞麦种植标准化示范区任务书》等材料。目前制定并下发了《八宿县荞麦种植标准化示范区建设实施方案》,成立了领导小组和技术小组,明确了各部门职责,拟于5月底开始启动该示范区的建设工作。

3、完成“xx地区十二五标准化项目规划”的制定,共收集标准化申报项目26项(详见表1)。拟上报“芒康县索多西辣椒种植”、“芒康县盐井野生葡萄种植”、“洛隆县青稞种植”、“xx县无公害蔬菜种植”等标准化示范区建设项目。

表1:十二五农业标准化项目规划统计表

序号

项目所在地

项目名称

项目数量

备注

1县

反季节蔬菜种植

1个

2县

牦牛标准化养殖

1个

3县

糌粑生产化建设(青稞种植)

1个

4县

旅游开发建设,蔬菜种植

2个

5县

贝母种植,藏猪藏鸡养殖

2个

6县

苹果种植,油菜籽种植,黑青稞种植

3个

7县

麦类作物种植,蔬菜种植,徐中大蒜种植,油菜种植

4个

8县

藏鸡养殖,藏猪养殖,牦牛育肥,荞麦种植

4个

9县

藏鸡养殖,藏猪养殖,奶牛养殖,大蒜种植,干果加工,农田,葡萄种植,蔬菜种植

8个

共计26个项目

(二)工业标准化工作

为加强企业标准化监管,全面掌握各类企业产品执行标准情况,消灭无标生产,督促企业依标组织生产,提高企业标准和产品质量水平,我局采取一系列措施,不断加强企业产品执行标准登记工作,严格杜绝无标生产现象,提高了全地区企业产品执行标准登记工作水平。

为保障企业产品执行标准登记工作的有效开展,我局主要采取了如下措施。一是制定《xx地区企业产品标准备案、登记监管制度》,下发《关于开展企业执行标准登记的通知》,对企业产品执行标准登记范围、登记时间和实施步骤做具体规定和要求。二是深入企业进行宣传,采取上门服务,分批次、分行业到企业进行宣传动员,强化企业标准化意识,提高企业产品执行标准登记积极性,引导企业形成“有标持标、无标制标或采标”的思想意识。三是开展摸底调查,统计本地区企业产品数及执行标准数。四是加强协调配合,完善数据信息。在《企业产品执行标准基本情况汇总表》的基础上,通过与工商等部门之间的联系与协作,达到信息共享,对企业数据进行逐一核查,做到底数清、情况明、数字准。五是开展执行标准登记与服务工作。指导企业如实填报《西藏自治区企业产品执行标准登记申请表》,对产品执行标准进行登记,对没有执行标准的企业免费提供标准文本,为企业标准化生产提供有力的技术支撑。六是对辖区内生产企业执行标准情况进行监督检查,督促企业做到有产品就要有标准,有标准就要执行标准,并按标准组织生产,对无标生产和不按标准组织生产的,责令限期整改,不断加大对无标生产的查处力度;

截至目前,共完成建材生产、食品饮料生产、医药制造、眼镜制配等40家企业的产品标准登记工作,涉及83个产品52类标准,免费为企业提供标准文本65份。(另外对面食生产加工、糕点生产、馒头生产等80家小作坊进行了统计)(详见表2)

表2:昌都地区生产企业产品执行标准统计表

序号

行业分类

产品类型

企业数量

产品标准

登记比例

备注

1建材生产类

页岩砖、烧结空心砖、电杆、水泥、水泥制品

20家

100%

2食品饮料生产类

啤酒、饮料、糌粑、面食加工、林下资源系列

9家

100%

3医药制造类

藏药系列

3家

100%

4眼镜制配类

验配眼镜

6家

100%

5小作坊类

面食生产、加工

13家

小作坊类均未开展产品标准登记

糕点生产

22家

馒头生产

45家

共计120家生产企业,其中小作坊80家

三)地理标志产品保护工作

按照全区“要研究制定具有地方特色的优势产品标准,加快认证步伐,申报地理产品,发放通行证,扩大影响力,推动产品出高原、进市场”经济发展要求,服务特色产业发展,培育特色品牌,我局认真开展地理标志产品保护工作,目前共完成50个品种的特色产品的建档工作(详见表3)。按照《关于上报地理标志产品保护工作情况的通知》要求,已将獐子菌、类乌齐牦牛、丁青象牙玉、丁青虫草、绿叶辣椒、八宿荞麦等6个品种作为2011年地理产品申报名录上报至标准化处申请立项。

表3:昌都地区地理标志资源统计表

序号

项目所在地

项目名称

项目数量

备 注

1县

獐子菌

1个

2县

牦牛标准化

1个

3县

洛宗糌粑

1个

4县

类乌齐糌粑,类乌齐牦牛,类乌齐风干牦牛肉,类乌齐虫草

4个

5县

边坝白青稞糌粑,5号菜籽油,加贡乡叶布村人参果,马武奶渣,边坝贝母,藏红麦面粉,边坝虫草,金岭藏白酒,红麦麦片,加贡酥油

9个

6县

察雅白荞麦粉,察雅藏被,察雅巴日蜂蜜,察雅花椒,察雅核桃,察雅元根,察雅人参果,察雅奶渣,察雅苹果,察雅藏香,察雅银腰带,察雅黑青稞,察雅鼓

13个

7县

徐中大蒜,曲孜卡大红袍花椒,绿叶牌辣椒(索多西辣椒),拉荣酒曲,达美拥牌葡萄酒

5个

8县

林卡葡萄酒,荞麦醇酒,荞麦系列产品(荞麦保健养生枕),藏鸡,藏鸡蛋,鲁吉布,夏里刀,林卡花椒

8个

9县

藏东干红葡萄酒

1个

10

丁青象牙玉,丁青巴格村手工艺品,丁青虫草

3个

1

1县

青稞挂面,沙东酥油,雄松苦荞粉,贡觉藏药

4个

共计50个品种

(四)组织机构代码管理工作

为使xx地区组织机构代码管理工作有效、有序开展,我局进一步理清工作思路,完善工作方法,落实工作措施,不断加强组织机构代码管理工作。一是对全地区机构代码办理的所有数据进行整理(自1996年5月-2010年12月),确保数据库数据的有效性;二是下发《关于开展组织机构代码数据整理工作的通知》,由县商务局通知辖区未按时年检、变更、换证单位及时办理相关业务;三是印发《关于组织机构代码证年检、换证的通知》,要求各单位及时办理相关业务;四是推行便民式服务,公示《组织机构代码办理指南》、印制《xx地区组织机构代码办理需提交材料》、发放《申领组织机构代码证基本信息登记表》等,竭力为办证单位提供便利与服务。至目前,已为全地区1774家党政机关、企事业单位、社会团体、民办非企业办理了组织机构代码,代码有效数据的档案扫描率与按期办结率一直保持100%,无差错、无投诉,有效保证了机构代码办理工作质量与工作效率。2011年1月至4月,共办理代码年检140份,新办35份,变更47份,到期换证181份,区内迁出1份,注销2份。

(五)积极开展其他日常工作。

二、存在的主要问题

由于我地区标准化工作起步晚,基础薄弱,标准化技术水平相对落后,与社会发展的要求相比,目前还存在着明显的差距,存在不少的问题,主要表现在:

1、标准化人才队伍建设力度不够。标准化工作人员业务水平有待进一步提高,特别是专业知识需要及时更新和补充。

2、标准化宣传、培训力度不够。对生产企业就标准化法律、法规的宣传力度不够大、范围不够广,造成部分企业及群众对标准、机构代码等内容的不了解。在农业标准化方面,由于传统生产习惯改变难度较大,农牧民对标准化生产的内涵了解也不够,能应用标准进行生产的比例还很小。

3、工作效率有待提高。与相关部门的协调、配合力度不够,职能能不得到充分发挥。如农业标准化工作,就需要农牧部门的大力支持与协助,否则工作很难开展。

4、企业标准化意识不强,对标准化的重视程度不高。企业不重视标准化人才培养,其技术管理人员数量较少、素质不高,产品质量保证能力较差。

5、县乡等基层工作开展难度大。因无县级质监部门,加之xx属高山峡谷,各县距地区所在地路途又较远,标准化工作业务性又强,造成县乡等基层标准化工作难度大。工作中往往因为路途远或雨季等诸多原因,各县的企业标准检查、机构代码办理等工作不能如期开展。

三、下一步工作思路

继续按照自治区质监局的工作部署与要求,结合我地区实际情况,坚持以“农业标准化”为突破口,夯实标准化基础工作,加强企业标准化监管与服务,努力推进xx标准化工作上台阶,着重做好以下几方面工作:

1、加强学习,提高工作水平。加强标准化法律法规及业务知识的学习,积极参加标准化相关培训,不断提升标准化工作人员整体素质。

2、强化监管与服务,发挥职能职责。遵循“寓监管于服务之中,在服务中体现监管”的工作方针,在加强企业的职能监管的同时,帮助企业解决工作中遇到的实际困难,帮助企业做好标准化管理工作。

3、细化宣传措施,增强宣传实效。通过设点宣传、深入企业、深入社区的途径,采取组织座谈、悬挂宣传横幅、发放宣传单、张贴宣传画等方式,大力加强标准化宣传工作,积极引导企业参与标准化活动,普遍提高企业标准化意识,大力提升标准化的社会影响力。

4、加强三个协调,寻求支援配合。一要加强与区质监局相关处室的协调,及时掌握政策信息,争取更大的技术支援;二要加强与兄弟局的协调,寻求帮扶,分享标准化资源,促进标准化工作的正常运行;三要加强与地区及各县相关部门的协调,争取工作中更多的支持与配合。

5、全面开展标准化工作,充分发挥标准化对经济发展的推动作用。一是加强“类乌齐县牦牛育肥标准化示范区”及“ 八宿县荞麦种植标准化示范区”的指导与服务,推动农业标准化示范区建设的顺利进行,同时,按照“xx地区十二五标准化项目规划”,积极申报农业标准化示范区建设项目;二是推动全地区120家企业的160多个产品的采标工作,为无生产标准的企业免费提供标准文本,杜绝无标生产,切实加强工业标准化的监督管理;三是拓展代码办理服务领域,进一步完善代码办理的服务与措施,增强代码办理服务功能,为办证单位提供更大便利;四是扎实开展地理标志产品保护工作,引导和鼓励企业开展申报工作,帮助企业做好相关技术文件资料,进一步将辖区特色产品就知名度、生产规模、市场潜力等因素进行综合分析和筛选,积极申报地理产品保护项目;五是做好企业标准化人员培训,促进企业建立标准化工作队伍,提高企业标准化管理和标准化工作人员的法制意识和业务素质。

xx质监局标计科

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近年来,襄城县质监局紧紧围绕省局提出的“服务、建设、和谐、发展”八字方针,立足县域经济实际,加大技术机构投入力度,不断完善检测检验手段,强抓机遇,借水行舟,积极探索在一个农业大县、在一个经济欠发达地区,如何加速质监事业发展的新路子。

我局检测中心现有编制人数38人,其中,在岗29人,病休4人,停薪留职5人。中心现有实验室总建筑面积405平方米,固定资产总额99.5万元。其中,计量检测实验室面积105平方米,检定仪器设备价值29.5万元,建立有电能表、水表、加油机、压力表等社会公用计量标准8项。新购的x射线、心脑电图机等五项标准,正在申请建标;质检实验室面积300平方米,实验仪器设备固定资产70万元,检测项目达到 45种产品346个参数。中心的业务收入连年攀升,由XX年的几万元发展到2010年的六十多万元,事业发展实现了质的飞跃。

近年来,襄城速度——一个崭新的名词出现在河南区域经济发展研究者的视野,并被媒体频频引用。襄城县在河南省县域经济综合实力排序中曾被列为十个快进县之一。而我局检测中心的检测项目和检测能力,已经与襄城县域经济的快速发展不相适应。如何提高技术机构的检测水平和技术保障能力,增强履职能力,提升服务经济社会发展水平,已成为近年来我局迫切需要解决的难题之一。

一、提高认识,转变观念,高度重视技术机构的发展。

随着经济社会的飞速发展和科学技术的日新月异,我局技术机构在满足日益增长的地方经济发展、满足自身技术发展等方面存在诸多不足。局党组经过认真调研,深刻分析,一致认为必须把加大技术机构建设作为我局实现长足发展的头等大事来抓,把检验工作重心着眼于政府关注、群众关心的热点、难点问题上,局党组认真总结出制约技术机构发展的薄弱环节:一是技术机构现有的检测检验项目和技术水平较低,与地方经济快速发展的要求不相适应。二是现有检测设备不能满足质检工作发展的需要。由于技术水平薄弱以及检测检验项目的限制,使我局的行政执法和综合管理工作手段相对滞后。为此局党组迅速调整了工作思路:一是转变了过去重监督执法、轻技术机构建设的工作方式。全面履行职能,在开展打假治劣、确保两大安全的同时,坚持科技兴检,加强技术机构建设,提高质监工作服务经济社会发展的能力,使质检工作步入科学发展的轨道。二是在技术机构的建设上转变过去重生存轻发展的工作方式,把如何加强技术机构建设,提高服务经济社会的能力,作为我们技术机构的发展方向。三是在技术机构的发展上转变过去重创收轻服务的工作方式。围绕我县经济社会的发展需求,检测工作以“服务企业”为主线,积极探索服务企业的新方法,在服务中求发展、在服务中树形象,通过不懈努力,中心的工作取得了经济效益和社会效益的双丰收,有力的促进了技术机构的健康快速发展。

二、创造条件,筹措资金,加大技术机构“硬件”配置。

技术机构不仅是质监工作的强力支撑和优势所在,同时也决定着质监部门服务地方经济发展的能力,而项目和设备的合理配置又直接影响着检测能力的提高。近几年来,我局几届班子都是在债务困扰、资金紧张的情况下,积极压缩行政性公务开支,不遗余力上项目,全力以赴拓宽检测范围。仅2010年我局事业发展投入资金就达近30万元,占到了全年事业收入的33%。其中,投资10多万元新上了b超、x射线、显微镜、酸度计、心脑电图监护仪等检定装置,提高了医疗器械等计量器具的强检率和准确度;投资5万多元,对食品化验室的21套(台)设备进行了完善,更新;投资近2万元,置换了一台价值5万元的60吨万能材料试验机;投资近8万元购置了六台电脑和一辆检测用车,满足了检测中心日常工作及办公的需要。投资4万多元,对中心食品检验室、职工阅览室、职工餐厅、职工体育活动室、办公楼卫生间彻底进行了改造。通过改造,食品检验室面积由原来的95平方米增加到现在的180平方米,拥有液相、气象色谱仪等仪器设备71台(套)。食品检验人员也由原来的2人增至4人,检验能力大幅提高。至此,我局食品检验及比对工作真正实现了用自己的人员、靠自己的设备,进行“独立检验”的目标。中心项目投入的加大,使业务收入也有了大幅度的提高。

三、深入调研,找准定位,围绕企业需求上项目。

满足企业发展的需求,是我们质监部门各项工作的核心。近年来,我局结合县域经济发展的需求,着力优化配置技术检测资源。面粉加工是襄城县的优势产业,而抓好面粉的产品质量在我县就显得至关重要。为满足面粉加工行业的需求,我局新上了高筋小麦粉、低筋小麦粉、挂面、花色挂面等检测项目,采取对面粉加工企业定期检查与随机抽检相结合的方式,为面粉企业把好出厂关,保证了人民群众饮食的安全;煤焦化循环经济园区是我县的新型工业园区,煤炭是园区的主要产品,煤炭的权威质量检验工作一度成了园区上上下下关注的事,我们急企业之所急,及时建立了煤炭实验室,使企业“足不出县”就能拿到快速、权威的法定检验结果,同时也为我们带来了可观的经济效益;随着烧结普通砖被逐步淘汰和取缔,新型建材迅速占领市场,我县新型建材生产企业现有45家,相当一部分企业存在技术能力薄弱、产品质量不稳定等突出问题,个别企业求利心切,不注重产品标准的执行和产品质量的检验,给建材市场带来安全隐患。针对这些问题,我局及时用旧的建材检验设备置换了一台新的60吨万能材料试验机开展检验,同时对不具备自行检验能力的企业,要求其必须与我局签订委托检验协议,保证产品出厂的质量,检验结果每季度通过媒体向社会公布。目前,我局通过深入调研,进一步找准了下步中心项目建设的定位和方向:2010年我局拟在水泥、人行道方砖、铝塑门窗、下水管道、建筑钢材、建筑涂料、出租车计价器、汽车检测线车速里程表、燃气表等项目上,有针对性的建标和认证,以满足不同行业检测检验的需求,满足地方经济快速发展的需要,满足我局技术机构快速发展的强烈愿望。

四、内外兼修,提升技术,不断提高检验人员技术水平。

一是通过参加专业培训的方式提高技术人员的检测水平。积极组织检测人员参加省、市局举办的各种培训,仅2010年技术机构人员外出培训多达22人次,培训科目涉及内审员、微生物、加油机、食品添加剂、x光机、心脑电图机、能源计量、新闻宣传报道等内容,收到了实实在在的效果。2010年,我局在国家级刊物《粮油仓储科技通讯》杂志上,发表了《关于国家标准gb/t22325-2010(小麦粉中过氧化苯甲酰的测定高效液相色谱法)精密度的问题》的文章,在新标准解读方面作出了积极的探索,受到了国家级专家的关注和肯定;二是鼓励员工参加学历教育,积极申报各种职称。目前我局检测中心现有的29名技术人员中,已达到本科学历4人,专科学历17人,助工8人,高级工6人。三是通过考试、聘用引进专业技术人才。2010年,我局招聘了2名食品检验专业大学生和1名经验丰富的质检工程师,还根据工作需要,通过省、市局面向全社会公开招聘的3名本科生也即将上岗。全年定检计划完成率达100%,检测机构检验报告差错率小于0.05%,确保了检验报告的科学、公正、权威。我局参加省、市局组织的两次比对试验(小麦粉、砖)结果均在标准规定要求范围内,合格率达到100%。

五、整合资源,优化配置,实行检定检验与监督管理的有机结合。

为进一步发挥计量监督管理工作的职能,促进计量技术机构的健康发展,2010年下半年,我局将计量监督股单设,对新设立的计量股交由主管中心的领导分管,不下达任何经济指标,具体负责对社会在用计量器具进行普查登记、监督执法,同时对中心检定科室的周检率完成情况进行监督,形成了检定检验与监督管理既相互分离又有机结合的工作模式,做到了资源的优化配置。半年来,计量器具登记备案工作取得了很大进展,共排查出在用漏检计量器具近千台(件)。对加油机、衡器等器具的周检工作进行了有效的专项监督,计量器具受检率显著提高。此种管理模式为我局2010年的首次尝试,极大地提高了计量器具监管的有效性,为明年把此种管理模式进一步推行到对企业的产品质量检验监管方面做了有益的探索。

质监事业要有长足发展,就必须要发展壮大技术机构。近几年我局检测中心在组织领导、人才引进、资金投入、监管模式等事业发展方面采取了一些必要的尝试,为技术机构的快速发展奠定了一定的基础。下一步,我局将围绕县域经济发展的需求和产业特色,制定切实可行的技术机构发展三步规划:一是进一步加大人才建设力度。通过岗位培训、职工自学、学历提升、技术比武等立体式培养模式,使检验人员的技术水平再上一个新的台阶。二是进一步加大技术机构资金投入。2010年,我局在去年的基础上,再投资30万支持中心项目建设,为中心的长足发展提供资金支持;三是进一步选准适应项目并狠抓落实。我局将根据既定的检测中心项目建设的定位和方向,找准市场最需要的切入点,确立以政府、企业、消费者需求为中心,以技术机构设备、人才、信息为依托,以服务地方经济建设为方向的发展思路,开拓出一条技术机构与地方经济建设和谐双赢的发展之路,开创出质量技术监督工作的一片新天地。

推荐第3篇:黎川县质监局标准化工作总结

2010年黎川县质监局标准化工作总结

2010年,黎川县局标准化工作在局党组和抚州市局标准化科的领导下,在标准化全体同仁的共同努力下,精心组织,认真做好本职工作,努力完成上级布置的各项目标任务,取得了一定成效,总结如下:

一、主要工作进展情况

1、农业标准化

一是积极推进烤烟和竹笋食品加工省级农业标准化示范区验收工作。今年是我县烤烟和竹笋食品加工省级农业标准化示范区验收的关键一年,我局从年初开始,一方面对农业标准化示范区建设中的薄弱环节进行梳理,逐步解决存在的问题。另一方面对历年的建设材料进行收集整理,形成配套材料。经过努力,我县两个标准化示范区已全部通过考核;二是积极引导和协助企业制定高于国家标准的企业标准。在严格贯彻执行国家标准的基础上,我局协助有条件的企业建立企业标准,提升产品质量,占领技术制高点。今年以来,已制定企业标准3个;三是制定烤烟江西省地方标准。烤烟是我县支柱产业,今年省局将制定烤烟江西省地方标准的任务交给我局。我局领导高度重视,组织标准化技术人员多次深入田间地头,全面了解烤烟生产过程,指导烟草局进行标准编制工作。目前已完成标准制定的准备工作。

强化责任意识,严把标准备案质量关。近年来随着民营经济大发展,不少企业不懂什么是标准,标准有什么用等,我局工作人员多次上门对他们进行标准宣贯,使他们懂得了标准在企业中的重要性。今年我局新增标准备案40份。

2、条码、代码工作

2010年商品条码稳步发展,条码续展7家,续展率100%。 2010年代码工作继续保持高位增长,全年新(换)证240余家,年检418家,电子文档处理工作按进度完成,累计扫描1650多家,工作完成率98%。

三、主要存在问题

在2010年工作取得一定成绩的同时,也存在着一些不足。主要存在的问题是:

一是部分重点工作推进进度滞后。没有采用国际标准的企业、参与国家行业标准制定等工作进展滞后。

二是部分工作规范化、制度化运作有待进一步改进。如:产品标准有效性审查、产品标准备案等工作,均有待进一步改进。

四、2011年工作打算

1、推进农业标准化工作。以烤烟、竹笋加工农业标准化示范区建设取得的成果为契机,抢抓机遇,乘势而上,继续开展烤烟江西省地方标准制定工作。

2、根据重点产品专项整治工作的部署,开展企业执行标准大检查,继续抓好条代码工作。

3、和农业主管部门密切配合,搞好示范区建设和长效管理等农业标准化工作,狠抓源头,切实做好消灭无标生产长效动态管理。

4、推进采标工作。加大标准咨询、宣传、服务工作,鼓励引导企业制定具有竞争力、高于现行国家标准、行业标准的企业标准,鼓励引导企业积极采用国际标准和国外先进标准,并引导大型骨干企业主动参加重要标准的制修订工作,大幅度提高等同采用国际标准的比例。

二○一○年十二月十日

推荐第4篇:质监局上半年工作汇报

2009年上半年,**县质监局在市局、县委、县政府的正确领导和大力支持下,以“鄢陵工作会议”精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,全面履行综合管理、行政执法和安全监察职能。按照2009年市局下达的目标任务,我局全体干部职工齐心协力,努力落实,将各项工作及时全面铺开,为全年任务的完成奠定了坚实的基础,现将半年来的工作汇报如下:

一、目标运行情况

二、重点工作推进情况

2、确保事业人员津补贴的发放。市局召开行政事业人员津贴发放工作会后,我局迅速召开了两次党组扩大会议,领导班子成员认真学习六部委关于津贴发放的相关规定,随后又召开了全体职工会,宣贯了津补贴发放的相关规定。津补贴发放政策宣贯后,事业人员对这次津补贴发放工作不是很理解,存在抵触情绪,一度曾经消极怠工。局党组根据这一情况,组织领导班子成员根据各分管口事业人员情况,分别做好思想工作,并认真解释省政府津补贴发放相关规定,通过耐心细致的思想工作,绝大部分职工都能够理解这次津补贴发放的相关规定,并积极投入到正常的工作中。

3、认真开展市局组织的各项活动。2009年上半年,我局按照市局统一部署,积极开展了“素质提升年活动”、“企业服务年”、“质量和安全年活动”、“深入学习实践科学发展观活动”等多项活动,我局都成立了相应的领导小组,下发了实施方案,按照方案要求,积极组织实施。通过一系列活动的开展,全体干部职工的思想境界有了较大的提高,服务意识得到了增强,业务水平得到了提升,收到了良好的效果。

4、积极开展品牌兴县工作。品牌兴县,任重而道远,。2008年我局的品牌兴县工作取得了突破性的进展,2009年,我局在此基础上,再接再厉,积极动员企业争名创优,提升**县企业知名度和市场竞争力。目前,**县中电龙源水泥有限公司、许昌恒昇水泥有限公司、**县瑞达面粉厂、**县香乐饼业有限公司、**县面粉厂等6家企业已经积极准备申报河南省优质产品。另外,我局还组织**县源茂新型建材有限公司、**县中电龙源水泥有限公司、**县面粉厂、供电局、黄洋铜业有限公司参加许昌市举办的QC小组活动,其中**县供电局在此次活动中取得QC成果发布一等奖的好成绩,得到市局领导的好评。

5、认真做好政务信息和新闻宣传报道等工作。为了使质监工作公开化、透明化,我局加大了新闻宣传报道工作力度,并将任务分解到各股室,并出台了《新闻宣传报道奖励办法》。截止目前,我局共在市级报刊发表信息10篇,在市局政务信息发表10篇,在市局网站发表信息10余篇。另外,我局在“3.15”活动、新的《食品安全法》宣贯活动中,都采取多种形式,大力宣传质监方面新的法律法规及假冒伪劣产品的辨别方法,受到了市民的欢迎,提升了质监形象。

三、亮点工作开展情况

2、标准化工作取得突破性进展。一是加大了农业标准化示范县创建工作力度,目前已经达到验收条件,力争早日通过验收。二是煤焦化循环工业园区创建工作,我局积极引导园区内的企业按照《企业标准体系》、《质量管理体系》、《环境管理体系》等系列国家标准要求,建立以技术标准、管理标准、工作标准为主要内容的企业标准化体系,企业整体技术管理水平有了明显的提升,目前,我县的煤焦化循环工业园区已被省局批准为试点园区。

3、地理标志的申报工作。目前“**”地理标志申报工作已到了最后的攻坚阶段,《****地理标志产品申报书》已逐级上报至国家质检总局审批。另外,我县的“**”地理标志申报材料已经许昌市质监局批准申报至河南省质监局。

4、加强内部管理。新年伊始,我局对照全年工作目标,将任务层层分解,落实到各股、室、队,办公室对各单位工作目标完成情况不定期组织抽查和督办,每季度对各股室工作目标完成情况在全局通报,并组织半年初评和年终考评,根据考评得分情况进行精神与物质奖励。同时,经局党组讨论,修订完善了《内部管理制度》五个方面的二十四项规定,并重申了双百分制度,明确了扣分和加分的事项,使奖惩分明,有效地调动了大家遵纪守法的自觉性和争当先进的积极性,制度的严格追究落实为我局的稳步发展奠定了坚实的基础。

四、公文传递及落实情况

2009年,我局响应市局号召,实行“无纸化办公”,对市局通过邮箱发送的文件及通知,及时查收、回复,并在第一时间交局长批阅,交负责人办理落实。对市局要求上报的材料、信息,安排专职人员积极上报,从未出现过一起漏报、迟报的现象。

五、工作中存在的主要问题

1、受金融危机的影响,我县的企业举步维艰,导致我局的执法难度加大,依法组织收入困难。

2、对于事业人员津补贴的发放,虽然我局已做了大量的解释工作,但仍有少部分事业人员仍心存疑虑,把一些消极因素带到了工作中。

3、我局缺乏计量检定、质量检验方面的专业人员,为检验工作的顺利开展带来了一些障碍。

4、行政执法方法单一,缺乏对企业的深入了解、与企业负责人的沟通,在执法技巧方面有待进一步探索。

六、下一步工作打算

1、加大对获证企业的巡查回访频次,加大对无证企业的查处力度,加大对名牌产品的培育力度。

2、继续开展两个安全大检查,重点开展夏季食品专项检查,确保全县人民生产、生活的安全。

3、继续开展家电下乡产品质量监督、计划生育药械市场、成品油等专项整治行动,加大对假冒伪劣产品的打击力度。

4、开展x光、心脑电图等检定项目的设备购置和认证工作,使以上设备早日投入使用。

5、迎接农业标准化示范县验收工作,加快煤焦化循环经济园区的创建力度。

6、加快“**”、“**”两个地理标志产品的申报进度,增强我县产品特色优势,促进产品质量提高和产品结构延伸,推动我县经济快速发展

7、继续开展“素质提升年活动”、“企业服务年”、“质量和安全年活动”、“深入学习实践科学发展观活动”等多项活动,确保取得实实在在的效果。

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推荐第5篇:质监局依法行政工作汇报

近年来,**质监局以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领全局,深入贯彻党的十六届四中、五中全会精神以及全市依法行政工作会议精神,以全面落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》为主线,以进一步推进行政执法责任制为重点,加强行政、执法队伍建设,加强制度建设和落实,加强监督和指导,加大行政执法力度,切实履行行政职责,不断推进全系统的依法行政工作。现将有关情况汇报如下:

一、深入推行行政执法责任制

深入推行行政执法责任制,是贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》,加强质监部门依法能力建设的一项重要制度;是立党为公、执政为民,加快质监管理职能转变,全面履行好工作职责,提高质监工作对国民经济了社会发展有效性的必然要求;是从源头预防和治理腐败,推进廉政建设,树立良好形象,建设高素质质监队伍的迫切需要。**质监局把推行行政执法责任制列入重要议事日程,主要领导亲自挂帅,完善工作机制,加强监督检查,在全系统逐步建立起了权责一致、定岗定责的权力配置机制;公平公正、科学量化的评议考核机制;监督制约、违法必究的责任追究机制;赏罚分明、行之有效的奖惩机制。

(一)界定执法职责,落实执法责任

开展了全系统的执法依据、执法主体梳理工作,主要梳理了质监系统现行有效的法律、法规、规章共45部,梳理出行政处罚237项,行政许可7项,行政强制8项,行政确认4项,其他行政事项6项;对所有行政执法职权按照工作流程、执法岗位、工作内容、工作要求、责任追究等内容进行了分解,对行政执法责任进行了细化。在界定执法职责中做到七个明确,即:明确执法依据、明确执法主体、明确执法岗位、明确执法职权、明确执法标准、明确执法程序、明确执法责任,

(二)建立健全评议考核机制

建立了《行政执法评议考核制度》,严格按照公开、公平、公正的原则进行评议考核,在考核工作中做到指标量化、评价客观、科学合理、突出重点,对不同的岗位实行分类考核。考核的主要内容是检查执法主体资格是否符合规定,行政执法行为是否符合执法权限,使用执法依据是否规范,行政执法程序是否合法,行政执法决定是否合法适当。

(三)加强行政执法责任制制度建设

**质监局结合自身职责,制订了《济宁市质监系统学习考核制度》、《行政执法监督检查制度》、《行政执法错案责任追究制度》、《重大行政处罚决定备案制度》、《质量技术监督行政案件办理程序的规定》、《行政执法投诉制度》、《行政执法证件管理制度》、《行政执法评议考核制度》、《质量技术监督行政执法公示制度》、《行政执法案卷质量评查制度》等相关制度,保证了我市质监系统行政执法责任制的顺利推行。

二、认真贯彻实施《行政许可法》,加强行政审批中心建设

《行政许可法》是继《行政诉讼法》、《国家赔偿法》、《行政处罚法》和《行政复议法》之后又一部规范政府行政行为的重要法律,对于保护公民、法人和其他组织的合法权益,推进行政管理体制改革,保障和监督行政机关有效实施行政管理具有重要意义。在省局和市委、市政府的正确领导下,我局的行政许可工作通过强化法制观念、规范行政行为、加强监督考核,得以全面推进,较之去年有了较大提高,真正达到政府放心,企业满意,群众高兴。

(一)贯彻实施《行政许可法》,规范行政许可行为

1、加强学习培训,提高对依法进行行政许可的认识

学习《行政许可法》是我局法制培训的重点,济宁市质监局采取集中学习、专家辅导、分组讨论、集中考试的方法,组织全局人员认真学习《行政许可法》,观看《行政许可法》VCD教学录像片。我们还从检察院、法院、公安局、司法局、法制办聘请了行政执法顾问,并请他们围绕行政机关依法行政问题举办了讲座。通过学习使全局人员树立了依法进行行政许可、依法履行行政许可职责的观念,提高了依法行政的自觉性。

2、开展三项清理工作

结合质监系统职责,我局对执法依据进行了一次全面梳理,重新确定了7项行政许可项目,分别是:特种设备作业人员考核发证,特种设备使用登记,气瓶充装许可,制造、修理计量器具许可,计量标准的建立,社会公用计量标准的建立,计量器具强制检定。对所有行政许可项目都实行了“八公开”,即项目名称、审批依据、申请条件、受理单位、审批程序、审批期限、收费标准、审批结果公开。这7项许可全部进入了市行政审批大厅。

3、规范行政许可行为

为保证行政许可工作的健康发展,我局根据自身工作的实际情况,先后制定了《质监行政许可一个窗口办理制度》、《行政许可收费制度》、《行政许可听证制度》、《监督检查制度》、《责任追究制度》、《行政许可案卷管理制度》、《行政许可数据统计制度》、《行政许可项目动态评估制度》等规章制度以及各项许可服务指南、工作流程图、许可文书、投资服务指南、服务承诺,与济宁市物价局联合印制了质量技术监督系统收费公示手册,从制度上和程序上规范了行政许可工作,从而达到了用制度管人,用流程管事的目的。

4、严格行政许可收费

在行政许可收费上,我局严格按照《行政许可法》要求及物价部门、财政部门等的规定进行,对所有收费项目都进行了公开,与济宁市物价局联合印制了质量技术监督系统收费公示手册,实行“阳光收费”,严格执行“收支两条线”和票款分离的规定。

(二)全力打造质监行政许可服务窗口

1、加强领导,有效推进行政许可窗口建设

为推动行政许可窗口工作的顺利开展,我局成立了由党组书记、局长任组长,副局长任副组长的行政许可工作领导小组,统一组织领导,确定了“项目压缩、环节简化、效率提高、廉政加强”的总体原则,要求项目进驻要彻底、窗口授权要充分、人员选配要精干,真正把窗口建成充分展示质监部门行风的舞台。一是抓整合,推进整建制进驻。按照“应进足进”的原则,对职责范围内的行政许可项目、非许可审批项目、收费项目、年检项目和其他服务项目集中到中心办理。目前,代码申请、代码检验、食品生产许可证、条码办理、计量特检和代理服务以及有关收费项目等全部进驻中心集中办理,统一收费,方便了企业和群众办理业务。二是抓授权,简化办事程序。一方面,组织专门力量对本系统的行政许可项目、服务项目、收费项目的办理条件、审批程序和收费标准进行了全面梳理,在不违反有关规定的前提下,进一步精简条件、简化程序、合理收费,以提速不降低标准,规范不死搬硬套、热情不丧失原则为宗旨,制定了可操作性很强的行政许可程序。同时,实行许可事项一审一核制,在严格遵守许可程序的情况下,一人受理,一人审核,大大缩短了审批时限,提高了审批效率。三是抓队伍,加强行政许可服务队伍建设。在全局范围内选调思想好,业务精、作风硬,服务佳的业务骨干,经过严格培训后,充实到行政许可窗口一线,使我局在审批中心的窗口由2个增加到5个,工作人员由4名增加到12名,窗口工作人员全部具有大专以上文化程度,大都具有工程师以上技术职称,从而为做好行政许可服务工作提供了有力保障。

2、是强化措施,切实提高许可窗口服务水平

为保证窗口工作有效开展,进一步提高行政许可服务质量,我局,一是注重人员培训,严格工作标准。为提高窗口工作人员的业务技能,培养服务意识,加强了岗位培训和廉政纪律教育,按照高标准、严要求,规范化的原则,严格工作纪律和办事规程,统一着装,仪容整洁,服务规范。制定规范服务用语12条,要求工作人员开展文明服务,像星级服务员一样热情对待办事群众,要象法官一样规范、严谨地对待许可工作。二是完善窗口设施,推行政务公开。投资数万元,重新高标准印制了《服务指南》,制作了《承诺服务栏》,在窗口设置了超大等离子显示器等,将所有行政许可项目、服务项目、办理程序、办结时限、收费标准、办理结果以及监督投诉等内容向社会公开;加大宣传力度,在《济宁日报》、电台、电视台开设栏目,广泛宣传,

接受群众和社会监督,促进行政许可工作的开展。三是明确窗口负责人,有效组织协调。选派了一名科级干部任窗口负责人,局里授权窗口负责人统一负责业务协调和人员管理,直接对局长和分管局长负责。

3、严格监管,保障许可窗口的健康运行

按照“放权不放任”的原则,为加强对窗口工作的监督管理,我们做到,一是加强指导,主要领导亲自抓窗口工作,一月到大厅指导一次工作,局长办公会定期听取窗口工作汇报,及时研究解决窗口工作中发现的问题。分管领导靠上抓,一星期两次召集大厅人员召开工作分析会,总结成绩,查找不足。二是建章立制,培养窗口人员强烈的事业心和责任感,认真落实首问责任制、违诺追究制和超时默认制,一旦违反,追究有关人员的责任。三是严肃纪律,窗口工作人员必须遵守审批中心的各项制度和规定,凡在审批中心工作不称职或被有效投诉的,实行年终考核一票否决,并一律退回部门作待岗处理,为高效、廉洁、规范行政许可服务提供了制度保障。

三、切实抓好行政复议和行政应诉工作

行政复议是对各部门行使层级监督的一种有效方式。通过行政复议,既维护了当事人的合法权益,又对质监系统各部门的执法活动起到了监督作用,推进了行政执法责任制工作的落实,使行政执法行为更加合法规范。对于涉及质监系统的行政诉讼案件,**质监局认真组织证据、材料,主动积极参与应诉,既维护了质监部门行政行为的权威性、严肃性,又保障了严格依法行政。

(一)深入学习宣传,加强人员培训

一是结合严格依法行政,深入学习宣传《行政复议法》、《行政诉讼法》、《山东省行政复议条例》、《国家赔偿法》等法律法规。采取集中学习、分组讨论、专家讲座等方式,组织全员学习;采取多种形式、多种方法开展经常性宣传活动,向广大人民群众广泛深入地进行宣传,使人民群众熟悉行政复议、行政诉讼制度,学会用法律维护自己的合法权益;二是加强对行政执法人员和具体承办行政复议、行政应诉事项人员的培训。举办多起培训班,将有关学习资料、法律法规文件等汇编成册发给各部门,大力支持帮助各县局自行组织培训和学习。通过学习、宣传和培训,我市质监系统的依法行政意识和水平逐步提高。

(二)规范办案程序和文书格式

为进一步规范行政复议程序,济宁市质监局经过多方论证、反复讨论并广泛征求意见,制订了《**质监局行政复议工作制度》、《**质监局行政复议工作程序》和《行政复议工作流程图》,从制度上对办理复议案件,特别是对受理复议案件到审理终结以及立卷归档等各个环节,做出了严格要求,规范了办理行政复议案件的程序。另外,还统一了行政复议法律文书的格式,并将格式样式印发给各单位,为规范行政复议程序和立卷归档发挥了较好的作用。

(三)严格依法办理行政复议案件

**质监局牢固树立“精品”意识,坚持依法办理行政复议案件,努力做到“案件了解全面翔实、案情分析缜密透彻、证据审查确凿充分”,对受理的每一起行政复议案件,都认真进行审查,对于被申请人的违法或不当的具体行政行为,坚决依法予以撤销或变更。

四、搞好宣传发动,加强队伍机构建设

(一)依托“四五”普法,宣传依法行政

根据“四五”普法实施方案,在全系统开展了内容丰富、卓有成效的依法行政普法活动,通过举办法制讲座、法律知识竞赛,开展“执法训练月”活动,评比十佳执法标兵等一系列的活动,提高了全体人员的法律知识和意识,提高了依法行政水平;通过3.15国际消费者权益日和质量月活动,向人民群众广泛宣传行政执法法律法规,为群众解答疑难问题,处理各种投诉,受到群众的广泛欢迎。

(二)加强法制机构建设

为全面推进依法行政工作,**质监局对加强法制机构建设也提出了明确要求,充实了法制机构的工作力量,各县局也分别成立了法制工作机构或者确定了履行法制工作职责的人员,明确其工作职责和权限,并不断加强自身建设,有计划地举办法制讲座和培训。

(三)加强执法队伍建设

**质监局从抓执法队伍教育管理入手,加强队伍整顿,严肃查处执法犯法、徇私枉法、损害人民群众利益的行为,加强对执法人员的业务知识和法律培训,对全系统执法队伍搞好依法行政工作提出具体的“四严”要求:即严格守法,严明程序,严肃执法,严于律己,使行政执法人员政治思想素质和执法水平得到进一步提高,树立了良好的执法形象。

推荐第6篇:质监局个人工作汇报

2011年个人工作汇报

一年来,在所领导的悉心指导下,在同事们的大力支持下。我认真履行工作职责,扎实工作,科学规范的做好日常事务工作,较好地完成了工作任务,现将本人一年来的工作情况作简要汇报。

一、加强学习,不断提高政治理论和岗位知识水平

具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。一年来,在各级领导的指导和带领下,作为锅检所的一员,我坚持不懈地学习党的路线、方针、政策知识,认真学习了新党章和社会主义荣辱观、《党章》,积极学习落实,并结合工作实际撰写了心得体会;在工作中以及工作之余积极学习质监方面相关知识,同时还积极配合各科室的各项工作。经过学习,进一步丰富了知识层面,政治理论修养和岗位知识水平也有了很大的提高。

二、业精于勤,牢固树立服务意识,不断提高工作能力

锅检工作需要自己掌握方方面面的知识,拥有各种为人处世的能力。工作中,我随时提醒自己牢固树立服务意识,不断提高为企业服务的质量,努力钻研业务,在实际工作中学习,积极向领导和同事学习,仔细分析实际情况,多进行换位思考,努力提高自己业务水平。1

今年以来,我被安排在锅炉室工作,在工作中,我积极向领导和同事学习,勤学多问,努力工作,少说话,多做事,不怕苦,不怕泪,在工作中处处积极主动,在领导同事的帮助自己的努力下,较快地适应了工作,利用自己所学学识,稳中求进,在工作中不断改进工作方法,把各项工作主次轻重缓急处理好,较好的完成了领导分配的工作。通过不断的工作学习,工作水平上基本上能独当一面,掌握了工作方法,提高了工作效率,对锅炉室也出了自己的一份力量。另外,我也在今年9月份顺利通过了超声2级的考试,使自己的工作方法更加丰富,工作能力也有所增加。

三、严于律己,不断提高和谐相处的能力

作为锅检所一员,我严格要求自己,堂堂正正做人,老老实实做事,树立了一名锅检工作人员应有的形象。在工作中,我注意团结同事,宽以待人,不计较个人得失,任劳任怨,努力做好自己的工作。同时严于律己,不把小事当无事,不把小错当无错。时时、处处以大局为重,讲团结、讲正气、讲原则。

存在不足及下一步工作打算:

总结一年来的工作,深感仍存在很多不足之处,如理论和业务知识学习不够系统和深入,工作上尚有急躁情绪等,我会在今后的工作

中努力完善自己,克服缺点,争取更大进步:

一是改进学习方法,不断提高个人素质。在今后我将抓紧一切学习的时间和机会,在工作中学习,在学习中工作,更加系统、深入的加强自己理论和业务知识学习为更好的胜任本职工作做好知识储备。

二是克服急躁情绪,心平气和做好工作我工作中时有急躁情绪,这一点对照身边的领导和同事们,我尤其感到了自己的不足,所以今后我一定努力在工作实践中磨练自己,让自己在思想上更加成熟,做到能够从容面对工作中的任何问题和困难。

以上是我一年来工作学习的情况和今后工作打算,欢迎领导和同事们对我提出批评和指正,也希望你们对我今后工作给予支持和帮助。

刘小朋

2011年12月23日

推荐第7篇:质监局个人工作汇报

****年个人工作汇报

**质监局 ***

一年来,在局领导的悉心指导下,在同事们的大力支持下。我认真履行工作职责,扎实工作,科学规范的做好日常事务工作,较好地完成了工作任务,现将本人一年来的工作情况作简要汇报。

一、加强学习,不断提高政治理论和岗位知识水平

具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。一年来,在各级领导的指导和带领下,作为质监一员,我坚持不懈地学习党的路线、方针、政策知识,认真学习了新党章和社会主义荣辱观、《党章》,积极学习落实,并结合工作实际撰写了心得体会;在工作中以及工作之余积极学习质监方面相关知识,同时还积极配合各科室的各项工作。经过学习,进一步丰富了知识层面,政治理论修养和岗位知识水平也有了很大的提高。

二、业精于勤,牢固树立服务意识,不断提高工作能力

基层质监工作需要自己掌握方方面面的知识,拥有各种为人处世的能力。工作中,我随时提醒自己牢固树立服务意识,不断提高为企业服务的质量,努力钻研业务,在实际工作中学习,积极向领导和同事学习,仔细分析实际情况,多进行换位思考,努力提高自己业务水平。

从去年9月份到今年1月份,在质量科食品巡查队工作,在工作中,我积极向领导和同事学习,勤学多问,努力工作,少说话,多做事,不怕苦,不怕泪,在工作中处处积极主动,在领导同事的帮助自己的努力下,较快地适应了工作,利用自己所学学识,稳中求进,在工作中不断改进工作方法,把各项工作主次轻重缓急处理好,较好的适应了食品巡查队的工作。通过不断的工作学习,工作水平上基本上能独当一面,掌握了工作方法,提高了食品巡查队的工作效率,对食品巡查队也出了自己的一份力量。

从今年1月份至今,协助计量科*科长在计量科工作。在两个人都对计量工作初来乍到的情况下,不断向计量前辈虚心学习,使自己尽快适应计量科的工作。在工作中吸取计量前辈的经验,再结合自己知识和经验,在大家的努力下,计量工作有了进一步的完善发展。在完成计量科基本业务下,不断加强计量监管,协同计量所,做好辖区内的计量监管工作。加强学习质监法规特别是计量法规,在计量监督方面积极配合稽查队的工作,加大我区计量方面的监管力度,各项工作记录、数据电子版本化,使计量工作有了进一步的完善和发展,取得一定实际效果。

三、严于律己,不断提高和谐相处的能力

作为质监一员,我严格要求自己,堂堂正正做人,老老实实做事,树立了一名质监工作人员应有的形象。在工作中,我注意团结同事,宽以待人,不计较个人得失,任劳任怨,努力做好自己的工作。同时严于律己,不把小事当无事,不把小错当无错。时时、处处以大局为重,讲团结、讲正气、讲原则。

存在不足及下一步工作打算:

总结一年来的工作,深感仍存在很多不足之处,如理论和业务知识学习不够系统和深入,工作上尚有急躁情绪等,我会在今后的工作中努力完善自己,克服缺点,争取更大进步:

一是改进学习方法,不断提高个人素质。在今后我将抓紧一切学习的时间和机会,在工作中学习,在学习中工作,更加系统、深入的加强自己理论和业务知识学习为更好的胜任本职工作做好知识储备。

二是克服急躁情绪,心平气和做好工作我工作中时有急躁情绪,这一点对照身边的领导和同事们,我尤其感到了自己的不足,所以今后我一定努力在工作实践中磨练自己,让自己在思想上更加成熟,做到能够从容面对工作中的任何问题和困难。

以上是我一年来工作学习的情况和今后工作打算,欢迎领导和同事们对我提出批评和指正,也希望你们对我今后工作给予支持和帮助。

*年*月*日

推荐第8篇:县质监局工作汇报

县质监局工作汇报

今年以来,我局全面贯彻落实党的十八大和全国\"两会\"精神,按照省、市局和县委、县政府的工作部署,坚持\"抓质量、保安全、促发展、强质检\"工作方针,围绕\"规范提速\"主题,突出\"四深化四提高\",保障安全,提高质量,服务发展,改进作风,大力推进质量兴县,有效推进**质监事业持续健康快速发展,现将主要情况和问题汇报如下:

一、目前主要工作情况

今年以来,我局蝉联**市第十二届文明单位,连续四年荣获该县年度绩效考评优秀等级,连续两年获得**县行政执法案卷评查第一名,荣获2012年度**县\"安全生产先进单位\",代码窗口被授予\"优质服务窗口\"称号,2012年民主评议行风政风排名第三名等好成绩并且通过积极争取目前已把食品安全和特种设备安全监管经费列入县财政年度预算。

截至11月8日,共立案24起,结案23起,罚没24.14万元,入库24.14万元,代码收入10.44万元,计量检定收入75.36万元,其他收入20.10万元。

二、存在问题和遇到的困难

(一)硬件设施较为落后。我局目前的办公楼原为磁带厂厂房,条件较差,比较拥挤。这对于我们创建文明单位、抓劳动纪律、单位绿化、卫生工作都带来了难度,直接制约了单位提升外部形象,也制约了办公条件及办公自动化的更新。

(二)执法车辆不足。目前我局有两辆执法用车,一辆为雪佛兰轿车,一辆为老式柴油皮卡。皮卡车使用年限已久,无法启动,所以可用车辆仅为一辆,**食品生产企业和特种设备分布面广,很多分布在山区,执法工作很难开展。

(三)县行政服务中心质监窗口人手不足。由于行政服务中心标准化建设需要,食品生产加工小作坊生产加工条件核准、计量检定员资格核准、企业产品标准备案等三项工作将陆续入驻县行政服务中心,但目前我局驻中心工作人员只有一名编外人员,机关其他工作人员疲于应付自己业务工作,人手紧缺,行政服务中心工作面临极大难题。

(四)工作环境日益严峻。地方行政干预时有存在。把好生产市场准入关,维护好市场经济秩序,促进社会经济和谐健康发展是质监部门的神圣职责,在此前提下兼顾地方利益,在维护社会公共利益的质监行政执法工作中有时难免会与地方利益发生冲突。在实际工作中许多事情必须依靠地方,在日常执法中往往冲不破人情网、跳不出地方保护主义的怪圈。

(五)工作的创新性和能动性仍然有待加强。受限于**经济较为落后的实际,在充分履行质监职责,服务**经济发展的思路和方法上还有待不断摸索、总结和提高。

**县质量技术监督局

推荐第9篇:质监局工作汇报材料

尊敬的买书记、尊敬的各位领导:

今天,买书记一行莅临我局检查指导工作。首先,我代表玛纳斯县局全体干部职工表示热烈的欢迎!并对多年来关心支持县局事业发展的各位领导表示衷心地感谢!!

玛纳斯县属于农业大县,占地1.1万平方公里,总人口26万人。XX年被国家授予“中国优质棉之乡”、“中国优质酿酒葡萄之乡”和“中国优质加工番茄之乡”称号。近年来,大力推进新型工业化进程,引进培育了新天酒业、新玛集团、澳洋科技、农夫基地等一批骨干企业,有力地助推了当地经济社会的跨越式发展。

玛纳斯县质量技术监督局现有在职干部职工33人,离退休11人,党员17人。内设办公室、业务室、法规室、质量技术监督稽查队、质量与计量检测所。下设计量器材服务部和质量标准计量协会。肩负着行政执法、综合管理、食品和特种设备安全监察职能。

近年来,在区、州质监局党组的坚强领导下,玛纳斯县质监局紧紧围绕州局和县委、县人民政府的中心工作履行职能,以打造“学习型、团结型、活力型、和谐型、有为型”县局为目标,不断提升班子解决自身问题和领导单位全面建设的能力,增强凝聚力和向心力,各项工作迈上了新的台阶。连续7年被自治区质监局评为行政执法先进单位;连续4年被州局评为双目标先进单位;XX年创建为自治区级文明单位;11年被评为县级依法行政先进单位;连续4年荣获县级“综合目标管理先进单位、支持地方经济发展先进单位、纠风工作优秀单位、安全生产先进单位、综合治理先进单位、先进党支部”等殊荣。

一、艰苦创业,自己动手改善办公环境。

过去,由于历史原因,玛纳斯县局办公条件很差,桌椅板凳陈旧,冬天暖气不热,干部职工苦不堪言。XX年,在各级领导的鼎力支持下,先后投入资金十几万元,自己动手改善办公条件,县局的硬件建设有了历史性的突破。为节约有限的经费,组织全体职工自己动手,利用双休日加班加点,建设自己的家园。为节约每一分钱,购置暖气片、油漆等材料组织工作人员四处询价;职工自己动手刷漆贴砖,改装暖气,破旧的办公楼粉刷一新,锈迹斑斑的暖气包进行了更换。县政府拨付10万元,将我局高矮不

一、颜色不同的办公桌椅统一进行了更换。办公大楼装饰一新,购置了盆花、制作了装饰画,美化、净化了办公环境。办公场所达到了“墙上无蜘蛛网,地上无纸屑,桌上无杂物,窗户无灰尘,厨内存放整齐无杂物”的“五无”标准。先后购买了摄像机、电视机、照相机、音响、微机等设备,建立了职工餐厅、文体活动中心、阅览室。建立了内部局域网,基本实行了微机化管理、无纸化办公,为提高工作效率,更好地发挥综合管理职能奠定了良好的基础。环境变了,暖气热了,干部职工的心里暖了,干好质监事业的劲头足了。

二、班子团结共事,队伍心齐风正。

近年来,玛纳斯县局不断探索和创新抓好班子、带好队伍的方式方法,积极开展创建“八型”机关、科学发展好班子、五好党支部等活动,引导干部职工对照标准,严格要求,完善服务,提高效率,内强素质,外塑形象,在工作中争创一流成绩。“一班人”密切协作,团结共事,注重加强以坚定理想信念为重点的思想建设、以造就高素质队伍为重点的组织建设、以倡导“五风”为重点的作风效能建设、以健全民主集中制为重点的制度建设、以完善预防腐败体系为重点的廉政建设。先后提出了“塑造团队精神、规范管理机制、创一流县局”和“推行依法行政,打造法制质监,提升安全质量,打造和谐凤城”的目标,教育引导全体干部职工树立“局荣我荣,局衰我耻”的荣辱观。先后制定完善了《党组会议制度》、《党组议事规则》、《加强自身建设制度》、《责任追究制度》、《廉政建设制度》等20多项制度,制定了工作绩效考核办法,形成了融管理、目标、奖惩为一体的工作运行机制。开展了以“一学、二查、三比、四克服”为主要内容的学教活动,“一学”就是进一步抓好政治和业务学习,使工作学习化、学习工作化;“二查”就是查理想信念、政治立场,查业务素质和依法行政能力,不断提高干部职工思想素质和业务水平;“三比”就是与公安干警比累不累,与下岗职工比苦不苦,与企业职工比严不严;“四克服”就是要求质监干部克服一个“满”字,牢固树立奋发有为的意识;克服一个“拖”字,牢固树立强烈的事业心和责任感;克服一个“懒”字,牢固树立雷厉风行、勇争一流的工作作风;克服一个“散”字,牢固树立齐心协力、团结奋斗的意识。积极倡导和践行实事求是的思想作风;理论联系实际的学风;认真负责、一丝不苟的工作作风;身先士卒、以身作则的领导作风;正派廉洁的生活作风。目前,班子团结共事,单位风清气正,在思想上、组织上、作风上、纪律上为完成综合目标任务提供了强有力的政治保证。

三、履行职能到位,赢得了当地政府的信赖和支持。

近年来,我局以“为民”为根本,完善服务职能;以“富民”为重点,加强农业标准化管理;以“助民”为基础,坚持依法行政、严格执法;以“安民”为保证,抓好两个安全;以“乐民”为载体,开展形式多样的法制宣传;以“便民”为前提,狠抓计量管理,提高了服务质量和工作的有效性。我局坚持管理与服务并举,打假与扶优同抓,重点开展了保农护农的打假保春耕专项执法检查,对地膜、滴灌带、化肥和农药等进行了专项检查;重点开展了食品、农资、建材、棉花、手机、特种设备等专项执法打假工作。办理各类案件300多起,为消费者挽回经济损失102.3万元。将质量兴县、食品安全纳入县政府对乡镇部门的综合目标考核。针对地膜滴灌带企业产品质量偏低、影响县域产品总体水平的问题,组织召开了“玛纳斯县地膜、滴灌带企业质量工作会议”,分析查找原因,规范了生产行为,促进了产品质量的提升。制定了食品企业巡查计划、食品安全预警方案和演练预案,加大了食品质量安全专项检查力度巡查频次。帮扶4家企业申报了新疆名牌产品,推动了质量兴县工作的全面开展。会同农口专业技术人员制订了《玛纳斯县滴灌棉花栽培技术规程》、《玛纳斯县棉花生产机械化采收技术规程》、《辣椒地膜栽培技术规程》、《玛纳斯加工番茄栽培技术规程》、《玛纳斯县机采加工番茄栽培技术规程》等农业地方标准,建立农业标准化示范区五个,为农业增效,农民增收奠定了基础;原新天酒业“aaaa级国家标准化良好行为企业”到期复审,我局主动靠上去为企业服务,帮助企业建立了246项标准,完善标准体系,该企业于去年8月顺利通过自治区专家考核组的到期考核。按照计量“四进”要求,开展了“关注民生、计量惠民”专项行动,对县城范围的4家眼镜店,20家医院,3个集贸市场,5个社区内的6家超市、3家个体门诊部等单位在用计量器具进行了全面普查登记。与计量节能降耗试点企业签订了“共同推进节能降耗增效工作责任书”,确保了节能降耗工作的顺利开展。在特种设备安全监管方面,采用加大巡察,主动告知、加强指导、执法监督等办法,消除了安全隐患,确保了运行安全。

近几年,在大宗农副产品收购中,我局在人员紧缺的情况下,派出工作人员轮流在酿酒葡萄和加工番茄企业24小时值班三个月左右,现场解决农企争议纠纷,免费进行仲裁检验,切实维护了农企双方利益,受到了农民、企业和政府的一致好评。

由于玛纳斯县局紧紧围绕当地经济发展大局开展业务工作,正确处理“服务”与“监督”的关系,把服务作为质监工作的根本出发点和立足点,在服务中实现管理,寓监督中体现服务。在服务理念上,由企业要我服务转变为我要为企业服务;在服务态度上,由坐等企业要我服务转变为主动上门服务;在服务方式上,由习惯于事后服务转变为注重事前服务和事中服务。用行动赢得了当地党委和人民政府的信任和支持。连续三年县委、县人民政府设立的所有奖项,质监局榜上有名,经费上也得到了当地政府的大力支持。XX年以来,县财政累计支持我局款物达69.9万元,其中拨付办公经费10万元,拨付专项经费26万元,奖励5.9万元,拨专款28万元购置了一辆现代越野车。XX年至2011年,我局共偿还和协调免去各项债务166万元。

四、县局面临的困难和需要上级解决的问题。

随着玛纳斯县社会经济的跨越式发展,玛纳斯县局现有的检验能力及检测设备已远远不能满足当地经济发展的需要。为了更好的履行质量技术监督部门的职责,提升技术支撑和检验保障能力,区局已于2011年底为我局调拨了部分食品检测设备,我局被县人民政府确定为玛纳斯县食品检测中心,目前,急需进行检验室改造,由于我局无经营性收入,资金十分困难,希望上级部门给予支持。

近年来,我局虽然取得了一定的成绩,但与区局和州局领导的期望还存在一定的差距,今后我们将以买书记一行检查指导为契机,扎实工作,开拓创新,切实履行好职能,为质监事业和县域经济又快又好发展做出应有的贡献。

推荐第10篇:标准化工作汇报

依托标准 实施标准 促进**生产可持续发展

——**县烟烟叶标准化生产工作总结

去年以来,我们根据上级公司要求,结合**实际,全面推进烟叶标准化生产过程。建设中以基地建设为龙头,以市场需求为导向,以增加农民收入、提高烟叶质量和工业可用性为中心,紧紧依靠地方各级党委、政府,充分发挥村民委员会的组织、引导、协调作用,运用标准化的理念和手段,加大资金投入,优化生产布局,保护生态环境,降低种烟风险,规范和指导烤烟生产全过程,加快先进生产技术和科技成果的推广应用。通过实施标准,走规模化、标准化、专业化、规范化生产的路子,烟叶生产管理人员和烟农的标准意识和质量意识得到了增强,技术素质明显提高,烤烟生产整体水平得到了提升,辐射带动作用明显,促进了烟叶生产的可持续发展。

基 本 情 况

烤烟是**县传统的经济作物,自列入国家计划以来,县委、县政府把烤烟生产摆在全县农业和农村经济发展的重要位置,列为全县“富民强县”的六大农业产业项目之一,年种植烤烟*万亩以上,是全县农民增收、财政增长的重要来

1 源。

**县所产烟叶外观质量优良,内在化学成分协调,工业可用性高,是***等烟厂的主要原料基地。

开 展 情 况

标准化实施以来,我们采取“政府推动、市场引导、公司牵头、烟农参与”的办法,做到工作有目标,管理有流程,执行有规范,过程有痕迹,落实有监督,以优良的工作推进标准化生产区项目建设。

一、建立完善组织机构,为标准化生产建设提供组织保障

㈠成立标准化生产领导小组

成立了以公司一把手为组长的标准化生产建设领导小组。领导小组定期召开专门会议,安排部署标准化工作,并分环节对标准化生产区项目运行情况进行检查、督促、落实。参与标准化生产区项目建设,负责指导生产技术方案的制定、技术创新、技术咨询、烟农和技术人员培训及新技术的示范推广工作,为标准化生产建设提供了有力的组织保障和技术支持。

㈡设立标准化办公室 由公司分管经理任办公室主任,配备专职和兼职人员,具体负责项目的日常管理、对外联络,组织实施相关国家标准、行业标准,组织制定并实施标准化生产区工作计划、质

2 量目标和实施方案,组织标准化体系的宣传贯彻和培训、标准化生产区标准落实情况的监督检查,向领导小组提出在标准化管理方面的表彰、奖励和处罚意见。

㈢设立技术工作组

负责各层次人员的技术培训技术指导,开展试验、示范,深化研究,将新成果和先进技术转化为标准;负责标准化生产区土壤、水、烟叶等样品的检测,搞好烟叶质量和产品安全的控制。

㈣设立物资保障组

负责根据标准化生产区种植面积、扶持政策等编制烟用物资采购计划,提前备足质量合格的烟用物资;督促基层物资供应和指导服务工作,确保物资进货渠道正规、到位及时;搞好物资使用后的质量跟踪和信息反馈。

二、建立健全技术推广体系,加大对标准体系宣传和实用技术的培训力度

技术员和烟农是实施标准化生产的主体。为打造出一支技术过硬的技术推广队伍,提高全县烟农执行标准的能力,我们由标准化办公室牵头,按照“公司—烟站—烟农”三位一体、逐级传递的有效组织管理模式,层层开展技术培训。

一是有计划的组织各类技术人员外出学习新技术,提高对标准的运用水平。对标准化、烟叶生产、烟叶分级、病虫害测报、化验分析、质量监测等有关内容,先后组织相关人

3 员外出培训交流近百人次,提高了执行标准、运用标准的能力。

二是依托科研院所的技术优势,多次邀请专家教授进行集中理论授课和现场指导,传授大棚托盘育苗、平衡施肥、病虫害统防防治、成熟采收、新型节能烤房和“三段式”烘烤工艺等关键技术,解决了很多烟叶生产过程中遇到的技术难题,提高了技术人员指导标准化生产的能力。

三是公司通过举办理论学习班、生产现场会和以会代训等方式,培训烟站站长和包线技术员,通过发放公开信、组装宣传车、举办电视讲座、召开会议、学习班、发放明白纸等灵活多样的形式,及时向烟农分析市场形势,宣传专业村、典型户的收益,实施标准化、集约化生产的好处。烟站分生产环节组织技术人员,蹲点包片,传艺上门,采取逐村、联村、联户等方式对烟农进行集中理论培训,并通过生产户籍化管理深入植烟村户、田间地头,大力宣传、指导烟农全面实施标准化生产技术。为便于烟农更好地掌握技术标准,我们还专门将相关的生产技术标准采用简练、通俗易懂的语言,汇编成《**县烟叶生产标准化实用技术》手册,户均一册。先后印发《致广大烟农的一封信》3000余张,技术明白纸1万余份,分环节举办各种培训班、现场指导500余场次,培训技术人员及烟农达1万人次。同时,还在县电视台开办《金叶之窗》栏目,制作40余期,有效地扩大了宣传面,

4 提高了宣传效果。

四是依托试验基地,及时将试验成果展示给烟站技术人员,通过示范带动、公司扶持等有效推广方式,将先进、适用的新品种、新技术逐步推广到烟农手中。

通过广泛宣传和培训,营造了烟农学标准用标准的浓厚氛围,科技意识普遍增强,使烟叶标准化生产的各项技术措施得到很好的落实。

三、量化细化生产经营目标,建立健全考核激励机制 考核是落实标准的关键,也是确保各项技术标准实施的重要环节。

为此,我们狠抓内部管理,与烟站签订烤烟生产经营目标责任制,建立“责任到人、考核到位、规范管理、绩效挂钩”的烤烟生产户籍化管理考核办法,构筑起以烟农为中心,公司、烟站、户籍化包线员为一体的烤烟生产指导服务体系,实现了技术指导、服务由面到点的转变,贴近工作岗位,贴近服务对象。同时,坚持以人为本,实行干部职工动态管理机制,能者上、庸者下,不断优化烟叶技术人员队伍。并将种植面积、亩产量、亩产值、上中等烟比例四大指标分解到烟站,到线路,把烟叶生产过程分解为布局规划、育苗、起垄移栽、田间管理、成熟采收、三段式烘烤及综合效益七个环节,将技术人员的收入同烤烟生产关键环节的技术落实及烟农的经济收入挂起钩来,加强过程监督与考核,奖优罚劣,

5 末位淘汰,充分调动了方方面面的工作主动性和积极性,提高了工作效率,规范了生产环节的技术操作。

四、加强烟叶质量全过程控制

为逐步完善优质烟叶生产措施,提高烟叶质量,一是下大气力加强了烟叶产前、产中质量全过程控制,从烟田规划选择、品种布局、肥水调控,到采摘烘烤、分级交售的每一个环节的操作,都由标准化技术工作组,经过科学论证后进行实施。技术工作组根据烟株田间长相、烟叶外观质量、烟叶检测结果及卷烟工业的信息反馈情况,及时改进相关技术措施,以促进烤烟生产技术体系不断创新完善,努力提高烟叶的配伍性和可用性。二是加强烟叶产后质量检测。除每年取样到研究所进行烟叶质量检测评价外,还利用试验站中心化验室对有代表性的示范大田烟样进行化验检测,以便于把握烟叶总体质量情况。三是加强技术培训,提高收购和质检人员的分级水平,严格按照烤烟国家标准组织收购和交接,加强监督,提高操作质量。四是针对烟叶质量检测情况、工商交接情况和烟叶客户反馈信息,进行综合分析,对存在的问题制订整改措施,加以改进。

五、推广适用技术,规范生产管理

一是烟田远离毒源、靠近水源、成方连片,布局规划更加合理,形成了明显的区域种烟优势。

二是全县以中烟100、NC8

9、K326为主栽品种,搭配种

6 植中烟201品种,优良品种普及率达到100%;通过推广烤烟托盘育苗技术规程,大棚建造、营养土沤制、假植、肥水管理、剪叶、壮苗标准等得到有效落实,操作卫生、消毒彻底,育苗质量明显提高。集约化育苗率达到100%。

三是通过以“控氮、补磷、增钾”为重点的平衡施肥技术,“成熟度”项目的推广实施,保证了大田烤烟的均衡生长,提高了烟叶的田间养熟性,解决了长期以来影响烟叶质量的技术关键。

四是实行病虫害综合防治。我们始终坚持“以切断毒源为核心、防蚜治病为重点、农业防治为基础、辅以药剂治疗”的病虫害综合防治措施。以预测预报为基础,做到预防防治相结合、统防和重点防治相结合、农业防治和化学防治相结合。成立病虫害预测预报站,通过病虫害预测预报,结合标准化示范不同阶段制定病虫害防治方案,使病虫害防治做到有的放矢,既降低成本,又能提高防治效果,提高了烟叶安全性。

五是推广以“成熟度”为中心的配套生产技术,注重田间采收成熟度,密集烤房和“三段式”烘烤工艺的推广使用,进一步提高了烟叶烘烤成熟度,降低了烘烤成本。

六、围绕科技兴烟,进行深化研究

配备专职技术人员,成立烟草试验基地,建立了病虫害测报点等,积极开展新品种、新技术的试验研究工作,搞好

7 试验资料的收集和试验数据的记录、分析、整理,为完善技术标准积累了丰富的数据资料,为项目实施提供了科学的依据,解决了长期以来影响烟叶质量进一步提高的关键技术问题。

七、加强基础设施建设,改善烟区生产条件

我们根据“**烟叶生产基础设施建设五年规划”要求,以烤房配套和烟水配套为主,截止到目前共投入扶持资金3064.97万元,承建机井、塘坝、提灌站等水利项目73个,烟道路1条,受益面积3.04万亩,新建设密集烤房907座,承担烘烤面积占全县总种植面积的69%,极大地改善了示范区烟田的灌溉条件,提高了烟叶烘烤质量,降低了烘烤成本。

据我县调查资料显示:密集烤房每烤一公斤干烟比普通烤房节省成本0.5~0.6元,平均每亩节省烘烤成本90元左右。

标准化生产建设效果

一、明确了目标,完善了工作流程

标准化生产的实施,使得烟叶生产工作有目标、执行有规范,通过标准体系的宣传贯彻和培训,生产经营管理人员和烟农对标准化生产的认识普遍提高。标准化队伍建设得到加强,实现了生产、经营、管理有章可循、有人负责、有据可查、有人监督,岗位职责明确,提高了工作效率。

二、烟叶等级纯度和等级质量明显提高

8 全县以提高等级纯度和等级合格率为中心,进一步规范和完善密码收购程序,严格执行国家收购标准,烟叶收购质量明显提高。

三、烟叶外观质量和内在质量明显提高

从相关部门对标准化生产区烟叶评价看,烟叶外观质量、内在质量较好,化学成分较协调,具有典型中间香型特点,香气质较好,香气量中等至较足,余味较舒适,杂气较轻,刺激性微有,燃烧性较好,灰色灰白;经验证,**县标准化生产区烟叶配伍性较好,工业可用性强,具有中式卷烟优质烟叶原料的特点。

四、烟叶市场竞争力增强

通过开展烟叶标准化示范区建设,**县烟叶竞争力明显增强,市场信誉度和知名度得到进一步提高。无论是技术措施到位率、烟株大田长相,还是烟叶工业可用性,都得到了烟厂基地管理委员会的认可和肯定,基本实现了烟叶生产的基地化。

今后工作打算

标准的根本落脚点在于标准的实施。在今后的工作中,根据烟叶标准化生产要求,以促进烟叶生产持续健康发展和提高烟叶质量为目标,认真制订年度实施方案、工作计划,把烟叶生产转移到依靠科技进步,提高质量水平的轨道上来。

9 以烟草试验基地为依托,加强新技术的收集、整理、示范与集成,深化标准研究,保持标准的有效性、适用性和先进性。

加强与工业企业的沟通与衔接,努力实现与重点工业企业原料体系的对接,逐步建立符合不同卷烟企业对烟叶质量需求的技术规范,并在科研、示范、推广和卷烟工业信息反馈的基础上,进行不断地完善和优化,实现烟叶的定向定位生产,提高市场诚信水平,增加客户满意度和依赖度。

依托标准化建设,加快烟草农业生产现代化步伐。 一是通过科技创新,实施技术标准战略,提高资源的承载能力。

二是探索烟叶种植风险保障机制。通过烟田保险、建立风险保障基金、加强防雹增雨体系建设等措施,保护烟农的种烟利益。

三是加强基本烟田保护、基础设施和生态富民工程建设,不断改善烟区生态环境和生产生活条件。

四是通过进一步加大烟叶生产扶持,降低种烟成本,提高烟农种烟效益。

五是加快农机具研发与推广,降低劳动强度,节省时间成本和生产成本。

六是推动市场化运作方式,加强烟叶生产的专业化分工和社会化服务。在原有商品化育苗、机耕专业队、植保专业

10 队等社会化服务机构的基础上,探索烟叶烘烤专业化。通过密集烤房扩容等措施,进一步降低烘烤成本和烟农的资金投入、劳动投入,提高烟叶烘烤质量。

探索使用GAP生产管理模式,使烟叶标准化向更深层次迈进,促进烟叶生产可持续发展。

第11篇:质监局标准化科长述职报告

质监局标准化科长2010年述职报告

我从1990年3月起任原市计量局计量科科长,4月任市质量技术监督局标准化科科长。两年来,我忠诚党的事业,严于律己,勤政为民、圆满完成各项工作任务。我科连续几年被评为市级文明科室,本人历年来被评为合格公务员。现将我履行职责情况作具体汇报:

一、依法履行职务情况

我科是主管全市全市标准化工作,负责制定全市

标准化工作规划、计划及措施。组织制定并批准发布地方标准。贯彻实施国家标准、行业标准和地方标准,并依法对标准实施进行监督检查。指导企业标准化工作,受理企业产品标准备案和复审及注册登记。组织开展采用国际标准和国外先进标准工作,协调wto/tbt咨询工作。协调、指导开展农业标准化工作,建立健全市农业标准体系。

(一)、在农业标准化所做的工作。近年来,我们紧紧围绕发展高产、优质、高效农业,抓住农业标准的制订、实施与监督三个关键点,从管理、技术和生产实践三个层面入手,加速农业产前、产中和产后的标准化指导和管理,促进了先进的农业科技成果迅速推广,推进农业产业化,确保农产品的质量和安全,取得了显着成效。

1、我市农业标准化体系初见规模。根据当地实际情况制定了襄樊地方农业标准(栽培规范)60余项。农业标准体系已经涵盖了种植业、养殖业、饲料、农机、再生能源、生态环境等各个领域,贯穿了农业产前、产中、产后全过程。

2、农业标准化示范区逐步扩大。我市建立了建立了27个农业标准化示范区,其中国家标准化示范区5个,省标准化示范区6个,市级农业标准化示范区16个,省级农业标准化示范乡镇1个。通过实施农业标准化示范区的建设,农业经济效益显着提高。例:保康县烟叶标准化示范区,示范面积6万亩,分布7个乡镇,103个村,1.1万户烟农,4.5万人从事烟叶生产,年收购烟叶600万公斤,为农民增收6000万元,实现税收1400万元。枣阳市建立了10000亩优质油桃标准化示范基地,形成基地+标准+农户的生产规模,油桃产量和销售一路攀升,产品远销全国各地,预计今年创产值可望过亿元大关。老河口市大仙桃示范基地,通过这几年农业标准化的实施,广大果农生产技术水平显着提高,年平均优质果品率较其它地方高出6%以上,年亩平增收达到930余元,果品市场售价比其它地方同品种的果品高出15-20%左右,可望实现亩平收入8800元。

3、我市农业龙头企业己型成规模。截至目前,全市农业产业化龙头企业已达40多家。这些企业在做大做强的同时,也实现了农业增效、农产品增值和农民增收,达到了农业龙头企业带动农户连接市场增收致富的效果。

4、地理标志产品保护工作迈上新台阶。通过宣传发动、政策引导、组织申报等方式,大力开展地理标志保护产品工作。截至目前,我市共有襄阳大头菜、宜城板鸭、襄城区欧庙麦冬等5个地方特色产品成功获得国家地理标志产品保护,占全省的五分之一。目前这些地理标志产品保护的经济效益,地区名片效应逐渐呈现,从而促进了区域经济发展。

(二)在工业标准化所做的工作

近年来,我局接照科学发展观的要求,认真履行标准化工作职能,突出标准化工作服务经济社会发展的有效性,鼓励引导企业从“执行标准”转变成“制订标准”,鼓励企业采用国际或国外先进标准,使企业占据技术制高点,站在高位把握市场,提升市场竞争力。

1、在我任现职期间,组织制订国家标准项目3项、省级地方标准4项,市级地方标准30余项。组织申报了一个全国标准化分技术委员会。

2、推进标准化良好行为企业创建,有2家企业通过确认。指导企业采用国际或国外先进标准32项,取得采标标志3项。

3、为抓好我市标准化长效动态管理,规范企业的生产加工行为,确保企业严格按照有效标准组织生产,围绕区域监管扎扎实实做好标准化基础工作,开展了全市企业产品执行标准清理整顿活动。

4、是针对目前经济形势,新增企业、新开发产品较多,在标准备案和复审时,我们加强了对企业标准的符合强制性标准、配套性和标准水平的审查,从而提高了标准制定的水平。从以来共备案了287项企业产品标准。

5、三是不断提高服务能力,指导信息所扩建标准信息网,增强了信息辐射能力和为企业服务能力;四是在产品标准数据库的基础上,针对制定企业产品标准所涉及的基础标准、方法标准和其它情况,主动搜集标准文本等资料,建立本地区使用标准数据库,为企业提供标准服务。

二、廉洁自律情况

几年来,我能自觉遵守中央和各级党委有关领导干部廉洁自律的规定,我要求自己做到:

1.按守则自律。上级规定不准做的我绝对不做,上级要求达到的我争取达到,不违章、不违纪、不犯法,做个称职的科长。

2.用制度自律。我严格按本局制定的廉政措施办事 。在工作上依法办事,不做人情事,不办违章事。

3.以科长自律。一科之长应该是本科干部职工的表率,两个文明建设的领头雁。因此,我在考虑问题、处理事情当中,凡是要求群众做到的,自己首先做到。我不是以科长自居,寻求索取,而是以科长自律,讲求奉献,珍惜党和人民给予的荣誉和权力。

三、存在的主要问题:

1、

对标准化宣传不到位。特别是对“什么是标准化、怎样实施标准化、标准化的重要作用”宣传不力,导致广大农户和企业对标准化认识不到位,从而也影响了开展标准化工作的积极性。

2、标准体系不健全,结构不合理。我市现制定的国家省级和市级标准有的66项,涉及农林、机械等2大类,仅占中国标准分类划分的24个类别的0.8%。其中,农业类标准占标准总数的95%,工业类标准占总数的5%,农业标准居多,工业标准较少。许多领域根本没有标准,与产业快速发展的要求差距很大。

3、服务业标准化基础薄弱,制约了服务质量的提高。一些行业由于没有标准,不仅服务行为不能持续规范,也无法对服务质量作出科学有效的评价

四、今后的打算

一是加强企业标准化工作。开展我市产业与国际标准、国外先进标准关联度研究,以机械、化工、纺织、能源等重点领域主要工业产品为重点,加大采标工作力度。积极引导、鼓励有条件的企业实质性参与国家和国际标准化活动,将具有自主知识产权的核心技术制定为国家标准或国际标准,抢占标准制高点,掌握标准“话语权”。广泛开展标准化良好行为企业创建工作,发挥标准化在提高企业管理水平、增强企业效益中的支撑和驱动作用。二是大力推进农业标准化。完善农业标准体系,重点制定无公害农产品、特色农产品、绿色食品地方标准。拓展农业标准化示范区成果,推广“龙头企业+基地+标准(科技)+农户”和“专业合作组织+标准(科技)+农户”等示范区建设模式,扩大示范区的辐射作用。开展农产品批发市场标准化试点活动,做好良好农业规范(gap)试点工作。三是加快服务业标准化。结合服务业发展的特色、水平和趋势,广泛开展服务标准化宣教活动。对新兴服务行业,鼓励龙头企业先行制订服务标准,再逐步推广,以推进标准化取得显着成效的企业带动整个行业的服务标准化向纵深发展。按照“有所选择、有所侧重、由点及面、循序渐进”的原则,在物流、旅游、餐饮、家政、零售、通信等行业开展标准化良好行为企业创建活动。

第12篇:某质监局标准化工作情况汇报

xx质监局标准化工作情况汇报

尊敬的x局长:

为认真贯彻落实省、市《关于加快推进标准化工作的若干意见》,不断加强标准化工作的机制建设,实施标准引领,示范提高,产业带动,产品增效,更好地服务xx经济建设。在市局领导和机关的关心下,我局标准化工作取得了可喜的成绩,不仅全面完成了各项工作任务,还在农业标准化,地理标志产品保护,质量监管、质量提升等方面有了创新和发展,现将我局标准化工作汇报如下:

一、标准化工作现状

近年来,xx县委、县政府高度重视标准化工作,始终将其作为质量兴县的重要抓手,在政策、资金上给予了大力支持,标准化工作的深入开展,提高了xx经济建设的整体水平。目前,我局从事标准化管理工作人员6人,机制健全,结构合理,工作富有创新性。全县共有国家级农业标准化项目1个,省级农业标准化精品项目1个,省级第二批农业标准化项目1个,第八批1个,第九批1个,地理标志保护产品1个,省级服务名牌1个,质量监管、质量提升示范试点企业3家,商品条码成员17家。

二、标准化工作成绩

(一)认真贯彻落实各级标准化工作会议精神。一是起草并向县政府报送了《xx县人民政府关于加快推进全县标准化工作的实施意见》;二是建议成立了xx县标准化工作领导小组,进一步加强全县标准化工作的组织领导;三是实施标

准化工作定期会议、汇报制度;四是全力加强标准化工作队伍建设;五是建立标准化工作产品、基地项目储备。

(二)质量监管、质量提升示范试点工作顺利推进。一是在xx质监系统内,我局率先起草了《xx县人民政府关于开展质量监管、质量提升示范试点工作的意见》;二是确定了建丰林产、CNG加气站、老山磨坊食品有限公司为示范试点企业,通过学习借鉴、体系建设、规范管理、服务指导,示范试点工作得到了稳步推进;三是编制了《行政执法工作手册》、《特种设备安全工作手册》、《食品安全工作手册》,以标准的手段将食品、建材、特种设备等质量监管工作制度化、常态化,为建立长效监管机制提供了规范的法制化依据,进一步使内部管理规范化。

(三)地理标志保护产品实现“零”突破。一是主动挖掘地理标志产品资源,经多方考察和专家论证,xx作为地理标志产品保护意义重大;二是主动汇报申报地理标志保护的重要意义、可行性,获得政策和资金支持,县政府兑现了工作经费10万元;三是积极沟通部门,挖掘符合地标产品保护要求的特色产品。目前,xx已获得总局批准,成为xx市第8个、我县第1个地理标志产品。

(四)工业标准化工作得到加强。一是重点帮助了建丰林产、老山磨坊食品有限公司、七曲山食品有限公司、CNG加气站、圣迪乐等5家企业,建立和完善标准化体系;二是参与地方标准和企业标准的制修订工作,提升“xx造”产品的话语权。目前,正着手起草制定“天宝蜜柚”地方标准,

参与制定企业标准7个。

(五)农业标准化工作成绩显著。一是近年来,我县农业标准化工作取得了数量多、质量高、范围广的新发展;二是以“圣迪乐”模式为带动,农业标准化工作进一步得到了深入发展,为我县现代农业建设做出了新的贡献;三是积极培育、服务和指导,探索和解决农业标准化工作中的新发展、新问题。目前,我县圣迪乐蛋鸡农业标准化项目已获国家级验收和省级精品农业标准化项目验收,观义花生在通过省级农业标准化示范项目后,发展势头良好。天宝密柚被列为省级第八批农业标准化项目,靓绿无公害蔬菜种植被列为省级第九批农业标准化项目。

(六)服务标准化试点工作顺利开展。积极指导和帮助xx县七曲山旅游开发有限公司争创省级服务名牌工作,目前通过专家评审,并将其作为服务标准化工作试点单位进行重点建设,有力推动了xx旅游事业的发展。

(七)商品条码管理工作进一步拓展。发展条码成员3家,完成条码成员续展14家。

(八)公共事务管理标准化工作稳步推进。认真贯彻落实《xx市公共信息标志标准化管理办法》,我们主动检查全县公共信息标志标准化情况,主动汇报检查情况和整改意见,正着手制定实施意见,得到了县委、政府的高度肯定。

三、标准化工作规划

一是进一步加强队伍建设,努力建设一支素质高,能力强,作风硬的标准化工作队伍,为标准化工作的不断发展奠定人才基础;二是制定天宝密柚地方标准;三是主动服务和指导,顺利推进第八批、第九批农业标准化项目;四是把xx柑桔、xx葛根作为农业标准化项目进行培育;五是按照“三步走”战略,不断推进质量监管、质量提升示范试点工作;六是建立农业标准化和地理标志产品储备库,培育有特色、成规模的项目大力发展;七是完成标准化工作目标任务,不断探索和拓展标准化工作的新形势、新发展。

第13篇:天镇县质监局工作汇报材料

天镇县质监局2011年工作汇报材料

市局党组:

今年,我局在市局和县委、县政府的正确领导下,深入贯彻党的十七届六中全会精神,全面落实科学发展观,不断创新工作思路,完善工作机制,改进工作作风,圆满完成了全年的工作目标任务,现将全年工作情况汇报如下:

一、落实企业主体责任,确保食品质量安全

今年以来,我局对辖区内的5家食品生产企业和36家有型市场以外的食品加工小作坊进行了不间断的监督检查,发现问题7条,下达责令整改通知书7份,已整改7条,整改率达100%;全年共监督抽检食品30余批次,县农贸公司生产的两种产品送省食品检验中心检验;县弘丰食品研发公司申领生产许可证和农贸公司复审期间,我局人员对其进行了技术指导和人员培训。今年,我局共采取以下四项措施确保食品安全:

(一)是深化专项整治。主要开展了“非法添加和滥用食品添加剂专项整治”、“塑化剂专项整治”等行动,严格检查企业履行主体责任情况。

(二)是加强诚信体系建设。对监督抽检和日常监管中列入黑名单的食品生产企业采取增加巡查次数,加大抽检频率等措施。

(三)是跨部门合作机制建设。加强与相关部门就食品生产企业监管、食品安全风险监测等方面深入合作探讨,形成合力。

(四)是加强宣传,努力营造安全氛围。“3〃15”和“食品

1 安全宣传周”期间积极开展宣传咨询活动,通过设立现场咨询台、发放宣传资料等方式宣传食品安全法律法规,努力提高群众的食品安全意识。

二、强化安全监察,做好特种设备安全工作

今年,我局对辖区内27家特种设备使用单位进行了安全检查,共检查锅炉31台,压力容器31台,压力管道3条,电梯3部;发现隐患6条,下发《安全监察指令书》6份,已整改6条,整改率为100%,隐患查处率100%;共签订《安全承诺书》27份,签订率达100%;27家使用单位的特种设备全部在检验有效期内,年检率达100%。今年,我局采取以下措施确保特种设备安全:

(一)精心部署各项专项整治。通过“打非”专项行动、“除隐患保安全”百日行动等专项整治,为我县特种设备的安全有效运行奠定了基础。

(二)继续深入开展“两站”治理工作。通过驻站和巡查等方式,监督和帮助利民液化气站和鑫泰氧气充装站完善了规章制度和技术档案、消除了事故隐患。今年,利民液化气站共检定气瓶124只、鑫泰氧气站共检定气瓶130只。

(三)邀请市特检所专家举办了一期特种设备作业人员培训考核班,对全县的57名特种设备作业人员进行了为期一周的培训考核工作,杜绝了无证上岗现象的发生。

(四)开展形式多样的特安宣传活动。“安全生产月”期间组织开展一次宣传咨询活动,通过电视报道、发放宣传资料等方式大力宣传特设法律法规,提高了全县人民的特种设备安全意

2 识,普及了特种设备安全理念。

三、加强标准化基础工作,积极推进农业标准化战略 为了认真推进我县农业标准化示范项目建设,加强全县农业标准化示范区的管理,我县成立了农业标准化示范区领导组,并制定了实施方案。我局和同兴源淀粉有限公司联合编写了《优质糯玉米栽培技术规程》,并与4月中旬组织农业、科协等部门在同兴源淀粉有限公司召开了宣贯《优质糯玉米栽培技术规程》培训会。今年,我县共标准化种植糯玉米3300亩,每亩收入1900元,比普通方法种植每亩多收入500—800元。

四、抓好监督检查,强化执法打假

为更好地服务“三农”,确保春耕生产的有序进行,我局开展了“进千村、入千户、抽千样”农资打假下乡惠农服务活动;监督抽查农资经销单位9家,抽检化肥9批次,其中4个批次的无机复混肥不符合标准要求,我局依法对其进行了查处;对7家建筑工地进行了监督抽查,抽检热轧带肋钢筋7批次,其中有4批次不合格,已将不合格情况通报建筑管理部门。

为了深入开展“双打”专项行动,我局突出“六个抓好”(一是抓好落实、二是抓好结合、三是抓好配合、四是抓好重点、五是抓好执法、六是抓好宣传),确保专项行动取得成效。自去年11月份以来查处制售假冒伪劣案件一起,涉案金额0.42万元;并采取多种形式,不断加大宣传力度,营造良好的社会氛围。

五、注重社会效益,开展计量惠民活动

今年,共检定加油机92台次,压力表32块、地中衡26台、

3 医疗器具30台件,其中27台加油机启动了防作弊功能。“5〃20”计量日,我局在玉泉镇和南合堡乡两个乡镇组织了宣传活动,发放宣传材料500余份,进一步提升了计量工作在群众中的认知度。

六、提升管理水平,提供优质的组织机构代码服务 及时进行了组织机构代码的新办、年审、换证工作,在提高了代码覆盖率的同时也很好的确保了代码的数据质量,受到了社会各界的认可。全年共办理组织机构代码**户,其中新办**户,换证**户,变更**户,年检**户,扫描电子档案**份。

七、开展服务企业竞赛,提升服务企业水平

为了充分发挥我局在县域经济发展中的积极作用,进一步调动干部职工干事创业的积极性、主动性和创造性,树立“在劳动竞赛中创先争优,在创先争优中服务企业”的工作理念,我局从四月起开展了服务企业劳动竞赛活动。为了能够让此次竞赛活动达到预期效果,我局出台了实施方案、成立了领导组、建立了服务企业登记卡制度、并制订了奖惩措施。今年,对天大高速、同兴源淀粉公司、中石化天镇分公司等9家企业提供技术服务,为企业提供技术指导、改善生产工艺,帮助企业培训技术管理人员和检验人员,免费检修计量器具,为企业节约资金30余万元,得到了企业的一致认可。

八、加强机关自身建设,促进廉洁政风行风

我局按照建设“学习型”、“廉洁型”部门要求,强化教育培训,完善内部监督管理机制,认真贯彻落实省局召开的两次干部

4 大会精神,并邀请县纪检委监察局局长和行评办人员来我局进行讲座,逐步提高了干部职工整体素质,树立了质监队伍的良好形象。

2011年,天镇局取得了一定的成绩,但还存在一些不足,在以后的工作中我们将逐步探索、逐步完善。

2012年工作打算:

(一)关注民生,加强食品质量安全监管和特种设备安全监察工作。

(二)不断强化打假治劣工作,整顿和规范市场经济秩序。

(三)坚持抓好服务地方经济发展的结合点和切入点。

(四)坚持以人为本,进一步提高队伍的综合素质。

2011年11月21日

第14篇:质监局创模工作汇报

***质监局创模工作汇报

为认真贯彻落实县委、县政府创建国家环境保护模范城市工作要求,我局高度重视,严格依照方案精神,结合工作职能,对全县生产领域企业认真组织开展创模检查工作。

一、拆除燃煤锅炉方面

目前,县城范围内共有13台锅炉,其中热水锅炉6台,热水锅炉不属特种设备管理范围。蒸汽锅炉7台,均有合法手续,拆除不属于我局职责范围。

二、加强煤质监管方面

煤质监管方面,我局定期对烽窝煤质量进行检验检测,出具了检验检测合格报告。属于流通领域煤质监管问题,不属于我局职责范围。

三、加强机动车油品质量管理方面

燃油加油机是油品贸易的强制检定计量器具,被列入国家重点管理的计量器具目录,加油机未经检定、检定不合格或者超过检定周期,一律不得使用。目前我县共有50余个加油点,共有321个油枪,每三个月定检一次,定检率100%,确保了公平交易。油品质量协调工商部门进行了检查,情况由工商部门具体汇报。

2015年6月30日

第15篇:质监局上半年办公室工作汇报

今年上半以来,我们办公室在局党组和分管局领导的正确领导和关心下,根据省局提出的“一年一个新变化,三年上一个新台阶”的发展思路,按照州局党组“实现五个一,强化两个重点,维护三个安全,发挥四个作用,明确五条要求”工作目标和要求,办公室团结一心、努力拼搏、强化政务、办好事务、内强素质、少说多做和自加压力的工作方法,较好地发挥了办公室的参谋与服务职能作用,积极完成了局领导给的各项工作任务。我们的主要做法和体会是:

一、树立全局意识,推进制度建设。一是抓制度建设。今年初,重新修改了机关办文、办事、机关管理、车辆管理、阅文、保密、值班等有关规范化管理的规章制度,规章制度达××个,基本涵盖了办公室政务、事务和服务等各方面的工作,形成了一整套形之有效的管理模式。同时,我们又将这些规章及时修改整理、汇编成册发放到机关每位干部职工手中。坚持了用制度管人、用制度管事,形成了规范管理,大大提高了工作效率。二是抓目标管理与考核。年初,制定了全局性的目标管理责任制,把工作责任和所完成的工作目标任务进行量化分解到每个单位,严格执行工作目标考核责任制。引进激励竞争机制,促进了各项工作开展。三是加强思想作风建设。在教育办公室人员多讲大局、多做工作、多维护集体利益的同时,在力所能及情况下,积极帮助办公室同志们解决各方面的困难,做到了政治上关怀,工作上支持,生活上关心,激发了同志们的工作热情和积极性。

二、发挥整体效力,做好信息报送。一是发挥了办公室信息主渠道的作用。今年上半年,我们制定了《全州质监系统政务信息考核管理办法》,对政务信息工作进行了安排,以此来规范和指导全州质监信息工作。二是注重会议综合,及时编辑会议情况。每月收集局务会资料,综合编辑《会议纪要》××期,及时反应了局里整体工作和下步开展的重点工作,强化了工作的计划性。三是注重编辑简报,积极上报信息。上半年共编辑州局简报××期,投稿××*余篇,被《团结报》采用××篇,被省局《简报》采用××篇,“五一”前在省局召开的办公室工作会议上,我们自治州质量技术监督局被评为政务信息先进单位,同时,我们办公室副主任杨永斌同志被省局评为先进个人,这是大家共同努力、重视和支持的结果。

三、围绕中心工作,抓好政令畅通。办公室处于承上启下、沟通左右、联系内外的位置,协调中心工作。在工作中,我们务求发挥好“润滑剂”的作用,当好“通讯员”。一是搞好领导关系协调,促进领导精诚团结,维护机关集体形象和领导权威。二是搞好政务协调,做到政令畅通、令行禁止。三是搞好整体与局部协调,确保局部利益服从大局利益,下级服从上级,个人服从组织。

四、搞好会议工作,确保服务规范。一是对宾客接待和会议组织,我们创新了运转机制,改进了服务方式,优化了工作流程,做到各个环节有机衔接、有序运行。二是实行了工作预案制度,提前预算好,精心组织,使服务被动变为主动。三是我们还制定了工作流程、工作细则、任务到人、工作规则等具体制度和规定,使服务工作日趋科学、规范、有序,确保了宾客接待和会议组织圆满完成。

五、重视文档工作,加强文电管理。一是注重把好文件的起草、登记、审核审批、印制关。二是严格用印登记,把好盖章关。三是对档案文电工作做到了及时搜集、整理、传阅、处理和归档。对上一年文电、资料的归档、立卷工作,都是在*月底前完成,资料档案的建设和管理基本上规范化、标准化、制度化,充分发挥了资料档案的作用。

以上所做的工作是我们办公室按照局党组年初要求,基本完成了年初的工作计划内容,取得了一定的工作成绩,这都离不开局领导的正确领导,离不开各县市局、各科室所的大力支持,在此表示衷心的感谢!在上半年工作中,我们办公室有不足之处,请在座的各位领导和同志们提出宝贵意见,我们诚恳接受,加以解决。

第16篇:市质监局依法行政工作汇报

市质监局依法行政工作汇报

2013年,我局紧紧围绕提升“湖北省依法行政示范单位”的示范能力和水平这一主线,以创建全国质检系统依法行政示范单位为抓手,认真落实行政执法责任制,着力规范行政行为,切实端正政风行风,进一步增强了依法行政、依法执法的工作观念和行为自觉,全面加快了全市系统依法行政的进程。

一、突出依法行政效果

我们始终把服务民生、促进发展作为依法行政的价值取向,不断强化质监部门合法、有效的作为。

一是推进质量兴市战略。定期召开质量兴市暨大别山质量奖颁奖大会并发布《黄冈质量状况白皮书》,新增湖北名牌20个和地理标志产品13个,继续保持全国地标产品最多地级市的地位。制定《XX市地理标志产品管理办法》,组建XX市地标产品物流中心,举办地标产品推介会,牵线地标产品参加香港食博会,潜心为黄冈特色产品走出深山、提高身价搭建平台,全市名牌和地标产品产值占规模以上工业产值38.5%,地标产品实现产值41.5亿元,带动农民增收16.2亿元。 二是树立执法为民理念。制定方案并深入开展争创“人民满意的基层执法站所”活动,着力规范基层执法行为。推行“人性化”、“说理式”和“阳光型”执法,坚持“首次不罚”,实行“开门审案”,力求执法全程说理、办案三个“说清”,在连续五年政风行风和优化经济发展环境“十佳三差”评比中被评为“十佳单位”的基础上,今年再次被市政协评为优化政风行风第一名;按照市团委要求,会同市局团委迅速落实了五类青少年法律救助联系对象;认真落实“亮盾”行动部署,坚持源头打假治劣,深入开展农资、食品、加油站等专项整治行动,切实解决人民群众反映强烈的问题。今年先后查处了万达汽车发动机、中官加油站等涉及质量安全和消费者利益的大要案,市局办理100万元以上案件3起,县市局办理50万元以上案件5起,没收劣质化肥200余吨、伪劣食品8000余袋,查处隐患特种设备449台套;坚持12365全天候专人值守,开展12365进社区活动,拓宽人民群众质量安全诉求渠道,全年全市系统12365受理并妥善处理举报投诉案件364起,做到了“件件有落实、事事有回音”。

三是提升质监服务能力。继续推动豆制品集中加工园区建设,推进食品生产企业质量安全信用评价,落实食品生产企业质量安全警示和主体责任承诺措施,杜绝了区域性食品生产质量安全事故发生;强化重大危险源监控,落实“三方”责任,建立和完善特种设备安全动态监管机制,保持了全市特种设备安全态势的平稳;组织开展“质量与民生”现场咨询、免费检测、真假鉴定、投诉受理等便民服务和辨假识假知识宣传活动,全市系统共接受咨询2044人次,免费检测714项次,受理举报投诉16起。成立专班进村入户,深入开展“亮盾”春季农资打假和食品、特种设备安全整治行动,315期间全市系统出动执法检查人员1470人次,立案13起,其中查处农资生产、经营违法案件7起,处理农资质量投诉12起,检查各类农资生产企业35家、经销门店168余家,抽查农资产品266批次,查获伪劣农资货值12余万元,为农民挽回经济损失33万元,发现和消除特种设备安全隐患179处;加大服务能力建设力度,全年全系统投入项目建设资金3090万元,加快了公共检测平台等检测中心的建设步伐,添置了检衡车、压碎值测定仪、气相色谱仪、冷点测定仪等高端装备,拓展能效测试等检测项目180个,检验手段更趋完备,技术支撑更加有力。

二、夯实依法行政基础

我们始终坚持立足当前、着眼长远,不断夯实和改善依法行政的基础和条件。

一是加强组织领导。以创建全国质检系统依法行政示范单位为抓手,及时调整依法行政和法治质监建设领导小组,加强依法行政工作的领导力量,按照“巩固全省示范成果、提高示范能力水平”的指导思想,完善创建方案,加强过程督办,确保创建活动扎实开展,今年6月份顺利通过了省局验收,依法行政工作迈上了新的台阶。

二是充实监督力量。年初,根据依法行政工作需要,市局选派2名法律专业人员充实到市局法制科,使法制工作人员增加到4人,划拨专用经费添置“两法衔接”专用电脑、扫描仪和打印机。各县市局也进一步明确和加强了法制机构和力量,办公条件得到了极大改善;市局与各执法机构签订了依法行政、法治建设、六五普法和行政执法综合目标责任书,召开法治建设工作座谈会,组织全市系统行政执法监督检查和案卷抽查,进一步落实了依法行政工作的各项要求。 三是提升队伍素质。购置、安装学法用法和六五普法无纸化考试系统并保持正常运行,宣贯学法用法和无纸化考试系统的操作方法,督促全员入网学习、积累学时并争取通过普法年度考试;督促执法机构利用春训时机,扎实开展宪法、行政强制法等法规的培训学习,增强执法人员法律知识的系统性和全面性;健全法律学习制度,落实全员年度法规学习不少于3次、党组每季度集中学习法律1次的法制教育计划,提高六五普法教育的普及率;市局法制科主动上门,为9个执法机构开展了有针对性、内容涉及两法衔接、自由裁量等执法薄弱环节的法律知识培训,邀请市法制办专家就自由裁量、法律适用等开展专题讲座,增强了培训学习的实用性;根据省局安排,积极开展纪念《产品质量法》颁布实施20周年研讨征文活动并及时向省局提交研讨论文17篇。认真组织15名执法人员参加全省执法人员培训和考试,顺利过关并申领了执法证件。按照市监察局、法制办要求和计划安排,积极选送6名基层执法骨干参加全市基层执法骨干培训班;邀请著名打假专家吕长富先生来我局举行执法打假技巧专题讲座,举行12.4法制宣传活动、开展《特种设备安全法》宣贯培训视频讲座,两次分别组织全市系统500余人参加听讲;扎实开展案例研讨活动,把有代表性的案例通过内网发布,供执法人员分析、讨论,今年已策划3期并分别对讨论意见、观点进行了点评和反馈;开展案卷评查和优秀案卷ppt讲解和交流,收到了较好的启示和示范效果;认真组织全市系统执法人员法律知识闭卷考试并通报了考试结果,比较真实地了解和掌握了执法队伍整体素质状况。经过不断努力,全市系统干部职工的法制意识明显增强,先后涌现出3名全国系统和8名全省系统“执法办案能手”,2人荣获全省系统“执法风险控制”论文一等奖和三等奖,多次在全省系统执法案卷评查中获得较好成绩。

四是浓厚法治环境。结合质监工作实际,制定质监系统“深化‘法律六进活动、建设法治黄冈’法制宣传教育主题活动”方案并认真组织活动,举办《特种设备安全法》、《行政强制法》等法规宣贯会、培训班,为企业上门送法律、送标准和提供法律、标准咨询服务,不断宽松质监行政执法的外部环境;利用“3.15”、“5.20”“12.4”等活动契机,开展现场咨询,举办知识竞赛,组织图片展览,丰富质监法规、辨假识假知识宣传的内容和形式,全年全市系统共组织《黄冈日报》专版宣传1期,电视专栏宣传26期,在广播、电视、报刊、网站等新闻媒体上发表法制宣传稿件233篇,发放宣传资料18900余份,不断浓厚关注质量安全的社会氛围。

2013年,我局紧紧围绕提升“湖北省依法行政示范单位”的示范能力和水平这一主线,以创建全国质检系统依法行政示范单位为抓手,认真落实行政执法责任制,着力规范行政行为,切实端正政风行风,进一步增强了依法行政、依法执法的工作观念和行为自觉,全面加快了全市系统依法行政的进程。

一、突出依法行政效果

我们始终把服务民生、促进发展作为依法行政的价值取向,不断强化质监部门合法、有效的作为。

一是推进质量兴市战略。定期召开质量兴市暨大别山质量奖颁奖大会并发布《黄冈质量状况白皮书》,新增湖北名牌20个和地理标志产品13个,继续保持全国地标产品最多地级市的地位。制定《XX市地理标志产品管理办法》,组建XX市地标产品物流中心,举办地标产品推介会,牵线地标产品参加香港食博会,潜心为黄冈特色产品走出深山、提高身价搭建平台,全市名牌和地标产品产值占规模以上工业产值38.5%,地标产品实现产值41.5亿元,带动农民增收16.2亿元。 二是树立执法为民理念。制定方案并深入开展争创“人民满意的基层执法站所”活动,着力规范基层执法行为。推行“人性化”、“说理式”和“阳光型”执法,坚持“首次不罚”,实行“开门审案”,力求执法全程说理、办案三个“说清”,在连续五年政风行风和优化经济发展环境“十佳三差”评比中被评为“十佳单位”的基础上,今年再次被市政协评为优化政风行风第一名;按照市团委要求,会同市局团委迅速落实了五类青少年法律救助联系对象;认真落实“亮盾”行动部署,坚持源头打假治劣,深入开展农资、食品、加油站等专项整治行动,切实解决人民群众反映强烈的问题。今年先后查处了万达汽车发动机、中官加油站等涉及质量安全和消费者利益的大要案,市局办理100万元以上案件3起,县市局办理50万元以上案件5起,没收劣质化肥200余吨、伪劣食品8000余袋,查处隐患特种设备449台套;坚持12365全天候专人值守,开展12365进社区活动,拓宽人民群众质量安全诉求渠道,全年全市系统12365受理并妥善处理举报投诉案件364起,做到了“件件有落实、事事有回音”。

三是提升质监服务能力。继续推动豆制品集中加工园区建设,推进食品生产企业质量安全信用评价,落实食品生产企业质量安全警示和主体责任承诺措施,杜绝了区域性食品生产质量安全事故发生;强化重大危险源监控,落实“三方”责任,建立和完善特种设备安全动态监管机制,保持了全市特种设备安全态势的平稳;组织开展“质量与民生”现场咨询、免费检测、真假鉴定、投诉受理等便民服务和辨假识假知识宣传活动,全市系统共接受咨询2044人次,免费检测714项次,受理举报投诉16起。成立专班进村入户,深入开展“亮盾”春季农资打假和食品、特种设备安全整治行动,315期间全市系统出动执法检查人员1470人次,立案13起,其中查处农资生产、经营违法案件7起,处理农资质量投诉12起,检查各类农资生产企业35家、经销门店168余家,抽查农资产品266批次,查获伪劣农资货值12余万元,为农民挽回经济损失33万元,发现和消除特种设备安全隐患179处;加大服务能力建设力度,全年全系统投入项目建设资金3090万元,加快了公共检测平台等检测中心的建设步伐,添置了检衡车、压碎值测定仪、气相色谱仪、冷点测定仪等高端装备,拓展能效测试等检测项目180个,检验手段更趋完备,技术支撑更加有力。

二、夯实依法行政基础

我们始终坚持立足当前、着眼长远,不断夯实和改善依法行政的基础和条件。

一是加强组织领导。以创建全国质检系统依法行政示范单位为抓手,及时调整依法行政和法治质监建设领导小组,加强依法行政工作的领导力量,按照“巩固全省示范成果、提高示范能力水平”的指导思想,完善创建方案,加强过程督办,确保创建活动扎实开展,今年6月份顺利通过了省局验收,依法行政工作迈上了新的台阶。

二是充实监督力量。年初,根据依法行政工作需要,市局选派2名法律专业人员充实到市局法制科,使法制工作人员增加到4人,划拨专用经费添置“两法衔接”专用电脑、扫描仪和打印机。各县市局也进一步明确和加强了法制机构和力量,办公条件得到了极大改善;市局与各执法机构签订了依法行政、法治建设、六五普法和行政执法综合目标责任书,召开法治建设工作座谈会,组织全市系统行政执法监督检查和案卷抽查,进一步落实了依法行政工作的各项要求。

三是提升队伍素质。购置、安装学法用法和六五普法无纸化考试系统并保持正常运行,宣贯学法用法和无纸化考试系统的操作方法,督促全员入网学习、积累学时并争取通过普法年度考试;督促执法机构利用春训时机,扎实开展宪法、行政强制法等法规的培训学习,增强执法人员法律知识的系统性和全面性;健全法律学习制度,落实全员年度法规学习不少于3次、党组每季度集中学习法律1次的法制教育计划,提高六五普法教育的普及率;市局法制科主动上门,为9个执法机构开展了有针对性、内容涉及两法衔接、自由裁量等执法薄弱环节的法律知识培训,邀请市法制办专家就自由裁量、法律适用等开展专题讲座,增强了培训学习的实用性;根据省局安排,积极开展纪念《产品质量法》颁布实施20周年研讨征文活动并及时向省局提交研讨论文17篇。认真组织15名执法人员参加全省执法人员培训和考试,顺利过关并申领了执法证件。按照市监察局、法制办要求和计划安排,积极选送6名基层执法骨干参加全市基层执法骨干培训班;邀请著名打假专家吕长富先生来我局举行执法打假技巧专题讲座,举行12.4法制宣传活动、开展《特种设备安全法》宣贯培训视频讲座,两次分别组织全市系统500余人参加听讲;扎实开展案例研讨活动,把有代表性的案例通过内网发布,供执法人员分析、讨论,今年已策划3期并分别对讨论意见、观点进行了点评和反馈;开展案卷评查和优秀案卷ppt讲解和交流,收到了较好的启示和示范效果;认真组织全市系统执法人员法律知识闭卷考试并通报了考试结果,比较真实地了解和掌握了执法队伍整体素质状况。经过不断努力,全市系统干部职工的法制意识明显增强,先后涌现出3名全国系统和8名全省系统“执法办案能手”,2人荣获全省系统“执法风险控制”论文一等奖和三等奖,多次在全省系统执法案卷评查中获得较好成绩。

四是浓厚法治环境。结合质监工作实际,制定质监系统“深化‘法律六进活动、建设法治黄冈’法制宣传教育主题活动”方案并认真组织活动,举办《特种设备安全法》、《行政强制法》等法规宣贯会、培训班,为企业上门送法律、送标准和提供法律、标准咨询服务,不断宽松质监行政执法的外部环境;利用“3.15”、“5.20”“12.4”等活动契机,开展现场咨询,举办知识竞赛,组织图片展览,丰富质监法规、辨假识假知识宣传的内容和形式,全年全市系统共组织《黄冈日报》专版宣传1期,电视专栏宣传26期,在广播、电视、报刊、网站等新闻媒体上发表法制宣传稿件233篇,发放宣传资料18900余份,不断浓厚关注质量安全的社会氛围。

三、完善依法行政机制

我们始终把依法行政与改进工作方式方法结合起来,积极探索依法行政的长效机制。

一是完善决策机制。加强和完善决策过程的监督措施,保证决策民主、合法。先后出台了《重大行政决策听证制度》、《重大行政决策合法性审查制度》等监督管理制度,局党组以身作则,坚持重大决策、重要事项在法定权限内作出、经合法性审查并严格实行事前听证、专家论证、公开公示、责任追究的决策机制,做到用制度管人管事管权,力求决策不失误、用人不错误、机遇不耽误。在公共检测平台等检测项目建设过程中,局党组反复进行可行性研究,广泛征求各方面意见和建议,做到依法决策、科学决策,加快和提高了项目建设的速度和质效。

二是完善应急机制。认真落实省局和市政府关于应急管理的规定和要求,结合质监工作实际,建立和完善了部门应急预案,突出节日打假应急反应、食品质量和特种设备安全应急救援预案的技术性、可行性,定期组织预案演练,形成了比较完整、可靠的应急管理体系和快速响应机制,确保在应对突发事件时法律手段、技术措施能够及时、有效地投入。

三是完善工作机制。出台《规范性文件制定和审查备案制度》,明确制修订权限、程序以及时效要求,按照立项、调研、征求意见、合法性审查的程序和以“规”字文件发布的规定制订规范性文件;严格执行市法制办《关于建立全市政府法制工作备案管理机制的意见》,对规范性文件、执法主体、执法案件、案件复议、法律事务和法制宣传等工作定期报告和备案,杜绝了违法设定行政许可、行政处罚、行政强制、行政收费以及其它增加公民、法人和组织义务的情况发生;按照监察、法制部门的要求,全面清理了行政权力、执法机构和执法依据、自由裁量标准以及规范性文件,及时上报了清理结果,进一步界定了执法职责和权限,并将行政处罚、行政许可、行政强制等职权明确到具体岗位并通过市局网站向社会公布;今年制修订了《XX市质量技术监督行政处罚案件审理办法》、《XX市质量技术监督现场执法检查案源登记备案制度》、《XX市质量技术监督行政执法文书票据化管理制度》等执法管理制度并汇编成册,把具体行政行为的依据、权限和要求全面纳入了法制轨道;认真贯彻《打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品犯罪执法协作联席会议纪要》,加强与工商、消防、农业、教育等部门的协作,积极开展联查联办;及时将办结案件录入“两法衔接”系统,对案件涉案货值、违法情节达到刑事追诉标准的16起案件,及时依法移送司法机关处理,杜绝了以罚代刑、以收代刑现象发生;在市局门户网站开辟“双打”案件、行政复议和听证专栏,落实政务公开要求;推行“价值工作法”和检验“一体化”、服务“一站式”工作模式,把同一单元的业务“打包”,由优化办组织相关机构集中办理,严格实行综合执法,坚持首问负责制、限时办结制,兑现“六个一”承诺,从源头上消除了多头执法、重复收费等扰民现象的发生。

四是完善考核机制。强化绩效考核办公室职能,完善行政管理、行政执法和检测检验工作目标考核措施,把依法行政工作纳入目标责任制并实行严格考核,把是否依照法定权限和程序行使权力、履行职责与行风评议、工作绩效结合起来,把内部考核与外部评议联系起来,将绩效考核与个人待遇挂钩,全面落实依法实施处理处罚、依法处理违纪违法的依法行政工作要求;加强对执法人员的业务考核和资格年度审查,把年度法律知识考试成绩作为年度考核的重要依据,把年度审查结果运用到执法资格持有、个人评先晋级上来,强化了考核的导向作用。今年通过考核、年审清理、收缴并上报省局注销了8人执法证,促进了行为规范,收到了多年以来执法人员无违纪、案件无诉讼、复议无撤销的良好效果。

五是完善监督机制。加强内部法制监督,根据依法行政的目标要求,法制机构在充分履行执法监督职责的同时,加大对部门内部涉法事务、规范性文件等合法性审查和把关力度,今年先后对电梯管理办法、地标管理办法和优化经济环境意见等文件实施了合法性审查。组织了特种设备行政许可案卷自查和送审工作。在执法权力、执法机构和人员、自由裁量权和规范性文件清理的基础上,全面明晰和界定执法机构的职责权限;畅通社会监督渠道,续聘12名依法行政监督员,完善门户网站上“双打”案件、听证、复议等政务公开措施,协调督促行风热线听众的产品质量投诉问题处理。严格执行“两法衔接”规定,主动接受司法监督。坚持和完善“行风跟踪监督卡”制度,及时纠正行为失范,全年全市系统发出“行风监督卡”5816张,满意率达到98.5%。坚持案件回访制度,自觉接受相对人监督,全年全市系统回访案件343件,回访率42%;落实层级监督,扎实开展执法监督检查和案卷评查,6月份完成了全市系统执法监督检查和案卷评查,提出整改意见70余条,抽查案卷52宗并通报了评查情况。下半年按照省局要求,组织开展了全市系统20**年7月至20**年6月的结案案卷自查活动,全面清理了规定期间的案卷,完成了案卷抽查送审工作,提高了案卷质量、规范了案卷管理。及时组织听证,依法运用听证结果,尽量满足相对人的合法诉求,今年以来共受理并及时组织听证案件8起。认真组织行政复议并督促执法机构严格执行复议决定,今年以来共移送市政府行政复议委员会复议案件14件,向省局提交复议答辩书3份,保持了复议无撤销的记录。严格按照市检察院关于“两法衔接”工作的要求,制定工作方案,落实工作人员,配备工作设施,适时录入和更新“两法衔接”数据库,保持“两法衔接”系统正常运转,受到市检察院的肯定并在“两法衔接”工作会议上交流了工作经验。

四、落实依法行政要求

我们始终把依法行政与加强行为规范统一起来,全面落实依法行政的规范性要求。

一是管理方式“标准化”。在全省率先推行iso9001质量管理方式,将先进管理理念导入日常依法行政工作之中,确定“创新务实、公正高效、四化建设、提升质量、文明和谐、科学发展”的质量方针,制定和完善质量手册、程序文件和作业指导书,将质监工作视为“产品”,将上、下级机关和行政相对人看作“顾客”,以“顾客”关注为焦点,做到全员参与、持续改进、闭环运行,不断提高“产品”质量和行政行为的规范化水平。 二是工作流程“格式化”。推广质监综合监管平台应用,升级市局门户网站,完善基础业务数据库,一网打尽管理、执法和检验信息,依法固定行政管理、行政执法和检测检验的步骤与程序,把质监工作的法规要求“格式化”,全面加强行政行为的他律措施;通过管理、执法和检验行为的实施,适时刷新监管系统中有关企业、产品和食品、特种设备的分布、类别、数量和管理进程等原始信息,适时掌握监管单元的运行状况,及时发现质量安全隐患并依法实施监管措施,基本实现监管“动态化”、进程“格式化”。

三是执法行为“程序化”。认真贯彻执行《质量技术监督行政处罚程序和案件审理规定》和《湖北质量技术监督系统行政处罚自由裁量权行使指导规则和指导标准》,全方位严格行政执法程序和实体要求,落实案件三级审理和查、审、决分离规定;将行政许可纳入服务中心集中办理,按照法规规定和市政府要求,实行流程再造,突出便民特色;推广应用行政执法管理系统,依法固定管理、执法和检验的步骤与程序,把质监工作的法规要求“格式化”,全面加强具体行政行为的他律措施,进一步完善了执法监管体系及其功能,办案质量明显提高,上半年抽查52份案卷,合格率达到95%,比去年提高了4个百分点。 四是市区职能“一体化”。严格实行综合执法体制,归口稽查机构统一行使行政执法和处罚权;在市直部门中率先整合市、区行政执法和技术机构,合并和理顺市、区质监部门职能,实现了真正意义上的城区行政执法、检测检验“一体化”,比市政府提出市、区行政工作“一体化”要求提前了整整四年,从根本上解决了由来已久的黄州城区市、区两级职能交叉、多头执法、重复检查等“老大难”问题,最大限度地避免了扰民扰企现象发生。

总之,今年以来,我局在依法行政方面做了很大的努力,但与依法行政的要求和目标还存在一定的差距,我们将在市政府法制办的指导和帮助下,加大力度,创新举措,加快推进黄冈质监的依法行政进程。

第17篇:句容质监局党支部工作汇报

句容质监局党支部工作汇报

(2008年12月30日)

2008年,我局党支部工作在市级机关工委的领导下,坚持以十七大精神为指导,以科学发展观为统领,坚持机关党的工作“服务全市大局、服务全体党员”的原则,在创新上求突破,在机制上求特色,在务实上求实效,在支部的思想政治建设、组织制度建设、党风廉政建设等方面取得了明显成效,较好地完成了上级部门和局党组交给的各项工作任务。今年4月,我局党支部被评为“2007年度市级机关先进党支部”。现将主要工作汇报如下:

一、加强学习教育,整体素质稳步提升

一是健全教育机制。首先,健全组织体系。我们将教育培训工作放在突出位置,确定工作目标;成立领导小组,负责教育培训工作的组织实施、督促检查;明确主管机构,做好日常工作,落实工作责任。其次,完善工作规划。制修订《人才队伍建设规划》、《教育培训计划》和《法制培训计划》,明确培养目标、培训原则和内容要求,确保了继续教育、知识更新和学历教育的有序推进。同时,还制定《局党组专题学习计划》,坚持集中学习,并做好学习笔记,增强了依法决策、依法行政的综合素质。

二是深化内部培训。在安排人才培训方面,坚持领导干部、公务员、专业技术人员、行政执法人员一起抓。在整合培训资源方面,既坚持立足本地,又主动争取外援。今年以来,参加句容市人事局组织的公务员培训1期18人,参加省、市局组织的各类专业技术培训26期125余人次。在抓好教育培训的基础上,我局还鼓励干部职工在岗自学,用激励措施推进 “一专多能”的实现,有效地增强了干部职工参与学习培训的积极性。

三是强化内外监督。工作中严格执行“五公开、十不准”的规定和“三卡一函”制度,建立健全了“十五项机制”, 实行“一聘二书三查”的监督方法,进一步提升了队伍素质和服务水平。同时,积极推出机

—1— 关部门述职述廉活动,广泛邀请市政协委员、行风监督员、乡镇有关部门负责人和部分企业代表参加,并予以公开评议,以进一步推进队伍规范化建设和部门作风建设,不断增强中层干部的大局意识、服务意识、责任意识,促进服务质量和办事效率的提高。

二、深化目标管理,队伍建设明显增强

一是严格班子建设。局党组高度重视党建工作,把研究解决党的思想、组织、作风建设等方面的问题,作为重要内容纳入工作议程,通过定期听取支部工作汇报,班子成员坚持参加支部生活,坚持把党建工作与其他工作一起部署,进一步增强了党组织的凝聚力。同时,班子成员密切联系群众,关心群众,及时向党组织反映,逐步形成有问题及时向组织汇报,有困难找组织解决的良好氛围,进一步增强了党组织的凝聚力。

二是严格组织生活。健全和完善“三会一课”、民主生活会、民主集中制等党内基本生活制度,坚持民主评议党员制度,按时收取和上缴党费;认真抓好对年轻干部的教育,加强对入党积极分子的培养;组织好退体干部党员的学习和活动,认真听取意见和建议。今年,局党支部为2名预备期已满的党员按规定办理了转正手续,并按组织发展程序,在听取党小组和党内外群众意见的基础上,经支委讨论同意,确定2名同志列为发展对象,使得党员队伍进一步壮大,党组织的后备力量不断充实。

三是严格党性实践。以服务经济发展、构建和谐社会为主题,党员干部围绕“三大工程”深入开展了“带头转变作风,提高工作效率,增强服务功能”的党性实践活动。通过实施“放心工程”,切实维护食品安全和特种设备安全,保障人民群众的生命健康安全;实施“扶优工程”,推动企业提档升级,积极配合质量兴市战略;实施“惠农工程”,全力支持新农村建设,发挥职能优势,引导农民走科学发展的道路,极大地发挥了我局党员的先锋模范作用,党的全心全意为人民服务的根本宗旨得到了充分的体现。

—2—

三、依托各类载体,党建工作凝聚人心

一是开展主题活动。扎实开展“解放思想大讨论”活动,由局领导带头,各单位负责人联系实际,从着力解决“会不会发展”、“善不善于创新”的问题出发,找准问题、排查差距,提出了切实可行的举措。并在此基础上,就如何服务地方经济、服务企业发展、服务百姓生活,撰写心得体会文章7篇。同时,深入开展“坚定理想信念,争做廉洁表率”主题教育,大力推进廉政文化建设,积极参加“艰苦奋斗,永葆本色”演讲比赛,积极撰写“为质检事业发展建言献策”、“法制理论研讨”、“法治江苏建设论坛”等活动征文。

二是落实扶贫帮困。为扎实推进对经济薄弱村的帮扶工作,我们广泛开展服务民生、服务维权等系列活动,组织广大党员不定期地利用重大节日、重要活动等时机,采取结对帮扶、捐款捐物、访贫问暖等方式,开展富有成效的帮扶。今年,已投入帮扶资金4万元帮助后白镇西城村建造了两座涵闸。同时,还鼓励和引导全局干部职工紧紧围绕“慈善捐赠月”活动,帮助城乡困难群众解决实际问题,按时将1万元捐款送至慈善总会,弘扬了团结互助、扶贫济困的良好风尚,使慈善捐赠活动成为全民的自觉行动。

三是爱心捐助灾区。自四川汶川5·12大地震发生后,全局干部职工在做好本职工作的前提下,发扬“一方有难、八方支持”的精神,积极踊跃捐款帮助受灾群众,先后分三次组织筹集了9400元善款,并及时交到指定帐户。同时,全体党员纷纷解囊,积极交纳“特殊党费”,共缴纳“特殊党费”8450元。

四、狠抓党务管理,各项工作圆满完成

一是认真做好民主评议党员工作。为保持党员队伍先进性和纯洁性,我们党支部对45名党员进行了民主评议,通过评议共评议出优秀党员2名,合格党员43名。在操作过程中我们严把“四个环节”,认真开展民主评议党员工作:党员严把“自我认格环节”,引导每位党员对自己给出合理格次;党小组严把“评格环节”,要求党小组长对本小组内党员的平时表现进行评议,给出合理格次;党支部严把“定格

—3— 环节”,对每位党员确认合理格次;局党组严把“审格环节”,局党组对支部上报的每位党员按格次进行审核,最终确定合理格次。

二是认真做好党员年报工作。按照市级机关工委的要求,我们党支部认真做好了2007年党内年报统计工作。对全局的45名党员的状况、建党对象、积极分子和申请入党的人员状况进行了详细的登记和上报,确保统计数字的客观、准确。同时,按照中组部《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》精神,对党员的党费收缴情况进行了详细的调查摸底,更新了党员党费花名册,以新调整的工作基数对照新《规定》标准测算党费缴交金额,建立完善了相关台帐,并认真做好党费的收缴工作。

三是开展“党员义工进社区”活动。大家感到关注安全、关爱生命,我们的党员要率先垂范,要把社区和企业安全生产的需要、把人民群众的需求作为我们的自觉行动。为此,我们党支部坚持在“3.15消费者权益保护日”、“5.20世界计量日”、“安全生产月”期间,组织开展了“党员进企业、进社区”的活动,党员同志积极投入全局的各项活动中,把食品质量安全、名牌战略、打假治劣、特种设备安全监管等知识送到了企业、送到了社区、送到了校园,营造了全社会重视质量、诚信经营的氛围。

2008年,我局党支部工作虽然取得了一定的成绩,但与市委、市政府和机关工委的要求相比还存在一些差距和不足。今后,我们将继续加强思想政治和理论学习,提高全体党员的整体素质,改善服务质量和提高服务水平,将我局党支部工作提高到一个新的水平。

—4—

第18篇:钟山县质监局党建工作汇报

党建引领助推质监事业发展

钟山县质监局2017年度党建工作汇报

今年以来,钟山县质量技术监督局以深化“两学一做”学习教育制度化常态化为重点,紧抓改革契机,主动适应经济新常态,牢固树立新思维,以党建为引领,为质监事业的跨越发展提供强有力的保障。

一、强化思想建设,不断提高党员素质

2017年是钟山县质监局完成体制改革,新一任党组班子上任的开局之年,新一届局党组高度重视干部思想建设,通过采取一系列措施,强队伍、严作风,提振精神,提高执行力。

一是制订了党建年度工作计划,明确了全年党建工作的目标和任务,科学设定目标体系,层层分解,细化量化,责任到人,严格考核,逐项兑现,构建起了上下同心、齐抓党建的良好运行机制。

二是把“两学一做”学习教育常态化,结合局重点工作,主动作为,精心谋划。充分结合主题活动,开展重点学习教育,先后组织了“忠诚观教育”、“学习贯彻习近平总书记对黄大年同志先进事迹重要指示”等教育活动,以建党96周年为契机,并分别以“提升履职能力,做合格共产党员”、“抓好“两学一做”学习教育为汤公脱贫攻坚提供坚强保障”为主题,为全体干部职工讲了生动的党课。全局范围内形成了积极主动,争先创优的学习氛围。十九大召开后,我局党 1 组书记、支部书记、派驻第一书记分别到基层、帮扶贫困村上学习十九大精神的专题党课。

二、强化廉政建设,确保党员作风优良

一是健全党风廉政建设责任制长效机制。规范领导干部活动安排、会务、督查和公文处理等工作,严肃机关工作纪律,实现机关工作的规范化、制度化、程序化。

二是全面落实“三公开”工作,认真推行公开办事制度,疏通民主监督渠道,全方位接受群众监督。

三是认真执行“三重一大”制度。始终坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,凡属职责范围内的重大决策、干部调任、奖惩和大额度资金使用,都经集体讨论决定。

四是坚决落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等有关规定,严格执行《钟山县县级会议管理办法》和《钟山县行政事业单位差旅费管理办法》等文件规定,多措并举严控行政经费支出,“三公”经费明显下降。

五是进一步规范领导干部操办婚丧事宜,严禁用公款互相宴请、赠送节礼、高档消费等行为。

五是巩固清理超标办公用房整改成果,全体干部职工没有违规、超标使用办公用房的情况。

六是严格公务用车配备使用管理,定点停放车辆,实行公务用车派车单制度等。

三、强化制度建设,构筑坚强战斗堡垒

2 一是以创“党员”为目标,加强党员管理。我局现有1个党支部,党员共计19人,其中:在职党员6人、积极分子1人、退休党员13人。2017年2月由于主要负责人的岗位调整,我局调整了党支部书记,各个支部委员明确了职责分工,对支部工作做到有组织、有领导、有人管、有人办,形成了一个组织健全、班子团结、工作协调、开拓进取、廉洁高效的战斗集体;在党员队伍管理中,严格按党员目标管理要求进行考评,鼓励先进,鞭策后进。

二是完善党建工作制度。为加强党的基层组织建设,严格党员管理和教育,我局党支部进一步完善“三会一课”、组织生活会、民主生活会、民主评议党员、党员干部廉洁自律、缴纳党费等制度,做到了对党员的教育、管理和服务的有机结合,使党内生活制度化、规范化;在重大事项决策时坚持民主集中制原则,经集体讨论研究决定;做好党员组织关系排查和党费收缴工作,党费收缴有专人管理,及时按规定时间足额上缴。

三是根据“十有”党员先锋站要求开展建设。根据文件“十有”党员先锋站的要求,结合我局实际,按照“规范、节约、实用”的原则和“布局合理、功能齐全、实用美观、一室多用”的要求,我支部将局五楼会议室打造成党员活动室的升级版,真正把“党员先锋站”建设成党员政治学习的中心,不断增强党员的认同感和归属感。此次共订购毛泽东选集、邓小平理论全书、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平谈治国理政等书籍。订阅了人民日报、广西日报、贺州曰报以及《党建研究》等报刊书籍,配备有电教设备、投影仪,制作党务公开栏(含党员承诺展示板),公开内容每季度更新一次2版,

3 在“党员先锋站”的门口,悬挂“党员先锋站”的统一标识,各项党建制度上墙,营造了浓厚的学习氛围,并将党旗与入党誓词放到五楼会议室正中央,时刻提醒党员牢记当初的入党誓词。制定党支部先锋微信群管理制度,建好、管好、用好党支部全体党员在内的微信群,把“党员先锋站”建成基层党组织活动场所和温馨的“党员之家”,引导党员干部争做先锋党员。

四、强化履职尽责,促进质监工作全面发展

党建工作是业务工作的助推器,今年来,我局通过强化党建工作,引领全局干部职工提振信心,开拓进取,业务工作取得了较好的成绩。

(一)深入实施质量兴县战略。将构建质量振兴综合体系的质量目标纳入《钟山县国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》中,列入政府年度绩效考核指标,并将质量兴县工作经费纳入年度财政预算中。依照《钟山县深入实施质量兴县战略工作方案》,建立健全联席会议等工作制度,强化各相关职能部门各司其职、各负其责、相互补位,形成推进质量工作的强大合力。

(二)打造技术标准,提高产品质量。我县首个广西地方标准《绿色食品钟山贡柑生产技术规程》列入2015年第二批广西地方标准制定(修订)项目计划,现已正式颁布实施。《钟山贡柑产地环境条件》《钟山贡柑主要病虫害防治技术规程》通过自治区专家组审定。自治区级标准化示范区--钟山县贡柑标准化示范区2017年11月25日通过自治质监局验收。今年,钟山县昱成水果种植专业合作社获得有机认证证书,实现我县有机认证产品“零”突破。

(三)发展品牌战略,推进品牌经济。将质量兴县、质量兴企等

4 活动与实施品牌战略有机结合起来,实施规模扩张与质量提升并举、个体培育和集群打造并举、品牌创新和品牌保护并举、企业为主与政府引导并举,打来发展品牌战略。今年钟山“昱成”牌贡柑获得名列2016年广西名牌、积极申报“钟山贡柑国际地理标志保护产品”项目,继续推进品牌经济,努力培育品牌成为经济发展的领头羊。

下一步,我局将以年度工作目标为方向,进一步完善党建机制建设,立足部门职能,将党建工作融入业务工作,力争圆满完成全年工作目标。

钟山县质量技术监督局 2017年11月27日

第19篇:市质监局党风廉政建设工作汇报

文章标题:市质监局党风廉政建设工作汇报

今年以来,在党风廉政建设工作中,认真贯彻落实上级关于党风廉政建设的指示精神,紧紧围绕质监中心工作,坚持“标本兼治,预防为主”的原则,通过加强领导,健全制度,完善体系,加大党风廉政建设工作力度,全力打造廉政质监新形象。

一、强化责任,促进廉政建设工作的落实

年初,局党组按照领导班子成员的工作分工,对党风廉政建设的责任和目标进行了分解。在“一把手”负总责的基础上,把今年党风廉政建设和反腐败重点工作逐项分解落实到每名党组成员和相关责任股室,做到目标明确,责任到人。同时局党组与各个股室分别签订了《2008年党风廉政建设责任状》,以强化党风廉政建设目标管理。各股室按照本局要求,对本单位廉政责任层层分解。使各项工作落到实处。

二、加强教育,增强全员防腐倡廉意识

开展了三项工作,全面加强党风廉政教育工作,切实增强全体干部职工的反腐倡廉意识,筑牢思想防线。一是组织全体党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》以及市纪委下发的《共产党员廉洁从政监督手册》和《公务人员廉政勤政监督手册》上的有关内容,使全体人员认清形势,把握方向,掌握政策,提高认识,努力践行“三个代表”。二是在全局开展“廉政文化”活动,以引导全体人员自觉规范自己的行为,加强自我约束和自我管理,增强廉洁自律的主动性,努力营造以廉为荣、以贪为耻的廉政氛围。三是在全局开展思想作风整顿活动,在切实解决干部职工在思想作风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题,锤炼出一支廉洁高效、作风扎实、纪律严明、服务优良的质监队伍。

三、完善制度,规范干部职工的从政行为

年初,我局制定了《2008年党风廉政建设工作计划》,调整充实了党风廉政建设领导小组和考核小组,全面加强廉

政建设,强化监督职能,拓宽监督领域。一是完善监督制约机制,按照民主集中制的原则,健全和完善党内通报制度、情况反映制度和重大决策征求制度,强化内部监督职能。二是继续健全干部诺廉、述廉、评廉、考廉制度,要求股级以上干部在今年继续推行廉政承诺制度,承诺内容在全局要进行公示。股级以下干部实行书面述职、述廉和群众评议制度,评议结果纳入干部个人廉政档案。三是坚持重大事项报告制和公示制度,贯彻落实领导干部廉洁自律的有关规定,将重大事项报告装入廉政档案,并视情况予以公示。

四、发挥职能,牢固树立“廉政兴局”新理念

局党组一班人时刻牢记职责,紧紧抓住大开发的历史机遇,牢固树立廉政就是生产力,搞好廉政建设就是发展生产力的全新理念,充分发挥质监职能,为经济发展做贡献。党组书记、局长处处以身作则,当好“龙头”,以局为家,做好表率。认真抓好自查自纠、认真抓好建章立制和认真抓好正反两方面典型,以建设一支蓬勃向上、职责明确、效能显著的进取型、知识型、服务型队伍。以人民满意为标准,以企业满意作为评判工作优劣的根本尺度,切实解决不作为和乱作为问题,切实解决不符合有关法规的行政收费问题,切实解决与民争利、侵害企业和群众利益的问题。

虽然今年我们做了一些工作,但是距离上级领导的要求还存在一定的差距。在下步工作中,要继续全面落实市纪委精神,把质监党风廉政建设工作做实做细,并不断引向深入。一是进一步健全质量监督防腐体系,为企业发展保驾护航。二是抓好全局的党风廉政建设日常管理工作,监督股、稽查队、特设股和食安股等重点部门在建立各自监督检查廉政档案的同时,每月都要将廉政建设情况及时上报局存档。三是继续充实和完善干部个人廉政档案。四是继续巩固治理质监“三乱”成果,今年,将加大明察暗访力度,对发生“三乱”的股室和个人要严肃处理。

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第20篇:县质监局上半年工作汇报

县质监局上半年工作汇报

县质监局上半年工作汇报

县质监局上半年工作汇报

上半年,我局紧紧围绕省局“高起点发展年”的主题和市局“基础建设年”工作部署,认真实施“三大战略”,确保“三大安全”,着力在品牌发展、计量服务、标准引领、安全监管、科技支撑、基础保障六大工程中抓亮点,攻难点,拓展切入点,强化联结点,全面履行综合管理和行政执法两大职能,取得了阶段性工作成效。标准化工作取得突破性进展,1家企业成功参与国际标准制订。

一、依托品牌工作平台,引领企业走以质取胜道路

我局大力实施品牌提升工程,进一步完

善品牌创建帮扶机制,积极开展品牌调研,更新培育、争创、打响品牌库名单,建议政府提高品牌奖励金,出台新一轮品牌奖励政策,大幅提高国家级品牌奖励标准。一是兑现政府奖励品牌金万元;二是加快技术标准战略实施。积极向政府建言,争取5万元启动资金,启动将乐“龙池砚”申报地理标志产品保护工作;推进将乐大球盖菇开展gap良好农业规范认证工作。三是全面推进“质量兴企”活动,鼓励企业开展iso900

1、iso14001等管理体系认证,深入开展“”消费者权益日、“”世界计量日宣传活动、广泛深入开展质量平安企业和放心社区、质量农村建设,努力形成从源头抓质量、保平安的整体合力。

二、深入开展“迎奥运、保平安”专项整治,推进产品质量和加工食品安全监管长效机制建设

一是加大对城乡结合部的超市、食品批发市场、物流集散地检查和整治力度,对屡治屡犯的商业企业采取查处、曝光

等措施予以处理;二是强化对小作坊的巡查,严格限制经确认保留的小作坊的销售区域,严厉打击作坊式食品加工“黑窝点”,确保基本消除销售无证食品的现象;三是认真开展食品生产加工企业达标片区创建活动。达标片区产品抽检合格率要求达到85%以上,抽查出涉及安全等关键项目的不合格企业严格控制在1%以内;四是全面推动食品生产小作坊示范村建设。五是开展“质监警示进商场”活动,进一步完善食品安全风险预警和突发事件应急处置机制,增强快速反应能力,提高监管水平。上半年共办理食品类案件15起,涉案货值万元,已结案12起,罚没入库万元。

三、以“金质亮剑”系列行动为载体,推进依法行政,提高执法办案水平根据总局和省市会议的部署,深入开展“金质亮剑”系列行动。一是深入开展10类产品的集中整治。并结合实际,组织开展细木工板、混凝土用胶合板等产品的专项整治,落实跟踪抽查、整改、责

令停产等后处理措施,加大关闭或取缔无证生产企业工作力度。二是深入开展“金质亮剑---打假保春耕行动”、开展“金质亮剑---打假促安居行动”、开展“金质亮剑---打假保名优行动”、开展“金质亮剑---节能行动”。深入开展“五五”普法,积极推行“开门办案、阳光执法”活动,添置了摄录同步监控系统,开展开门审案工作,着力提高案审工作的规范性和质量水平,积极探索执法办案新模式,逐步建立质量监管员、人民代表、政协委员、社会团体参与的执法办案公开机制。上半年,我局共立案查处各类案件47起,罚没入库万元,比上年同期增长%。

四、拓展计量管理工作领域,发挥计量管理在经济社会发展中的基础作用 上半年,我局围绕法制计量、能源计量、民生计量,强化与计量技术机构的联系,努力发挥计量管理在经济社会发展中的基础作用。一是强化计量强检校核工作,确保医疗卫生诊断、安全生产监控、进

一步加强电能表、水表等“民用三表”的监督管理和安装前的首次检定工作。上半年计量检定共506台件。二是加强能源计量。切实抓好重点耗能企业的能源计量器具配备和检测,大力推进1家耗能企业建立省级以上计量检测体系工作。三是实施民生计量服务工程。深入开展以乡镇、村居医疗机构为重点的医疗计量器具强制检定服务工作,全面完善医疗卫生单位计量器具强制检定备案工作,全县共有70家70台件村居医疗机构血压计通过免费检定;组织开展粮油类、肉类、酒类、瓶装液化燃气类、建材类制品等与百姓生活联系紧密的消费定量包装商品净含量的计量监督抽检活动,严厉打击短斤少两和商业欺诈行为。

五、加大特种设备安全监察工作力度,严防特种设备安全事故发生

按照市局《落实三方责任的实施意见》要求,明确各种情况下监察机构、检验机构和使用单位等各方责任。一是进一

步分解和落实特种设备监察工作目标责任,建立更加有效的目标责任考评机制;二是组织乡镇特种设备安全协管员参加培训,明确工作责任。进一步完善特种设备定期检验申报、报停设备验证封存、黄牌警示、粘贴检验标识和设备状态“三确认”等五项机制。三是抓好典型,树好榜样,全面落实五项监管机制,做到“五个全面”。在三明市特种设备安全监察工作会议上,我县“福建省金湖电力有限公司”和“福建腾荣达制浆有限公司”荣获-“三明市特种设备安全管理先进单位”称号。四是建立工程特种设备专项报备机制,突出加强流动设备的动态跟踪监察,检查情况及时录入监察平台,及时率和准确率均达到100%;五是以行政执法为手段,开展百日安全隐患排查和整治,强化对隐患设备未整改的查处力度,做到下发的每一份指令书都必须有整改反馈,确保隐患整改到位率达100%。加大行政执法力度,促进特种设备规范管理。上半年,共查处特种设备案件7起,罚

没入库万元。

六、以导入iso9001质量管理体系为抓手,全面提升内部管理水平上半年,我局进一步完善县局质监文化体系和绩效考核体系和iso9001质量管理体系。

一是积极导入iso9001质量管理体系。作为市局iso9001质量管理子体系,我局认真导入iso9001质量管理体系进行管理试点,通过上半年的努力,制定出符合县局运行的iso9001质量手册、程序文件、各股室作业指导书。建立起科学、有效的运作机制,进一步优化工作流程,提高整体工作效率。

二是以党建三级联创为契机,进一步加强党的建设。开展“四统筹、四创新”活动,促进质监工作统筹和谐发展,统筹规范服务,统筹效能提速,统筹站位提升,努力创新思想观念、创新工作机制、创新工作方式、创新工作目标,全面提升质监工作对地方经济发展的支撑作用,促进质监事业又好又快的发展。进

一步落实党风廉政建设责任制,做到教育防范在先,增强党员干部拒腐防变的能力;大力弘扬求真务实作风,发扬艰苦奋斗精神,坚决纠正讲排场、比阔气、奢侈浪费等不正之风,确保本单位党风廉政建设方面不出现大的问题。将近年来制定并在实践中行之有效的党组议事规则、岗位责任制、首问责任制、服务承诺制、限时办结制、督查督办制度等汇编成册。进一步强化监督检查,加强对权力运行的制约和监督,加大对重点岗位人员的监管,防止不作为或乱作为。 三是进一步加强行风、效能建设,通过实施素质提升工程,强化制度规范和人员培训教育,努力提高工作效能。在全局开展“优化服务意识、优化服务内容、优化服务能力、优化服务环境、优化服务效率”为内容的“五优创建”活动,努力实现提高机关行政能力和工作效率,提高机关工作质量和服务水平的“两个提高”。全面推进政务信息公开工作和政务公开,做到能公开的事项一律实行公开,

并将公开事项进行备案,确保政府信息公开的及时性和完整性,努力打造阳光、高效质监新形象,确保我局行风效能工作保持在先进行列。上半年,我局行政服务中心窗口获得三明市政府颁发的“便民服务先进窗口”称号。我局在全县部门工作综合考评中获得第三名,被授予“部门工作先进单位”称号; 四是进一步抓好平安综治、党建和精神文明创建工作。按照县综治办关于开展社会治安综合治理暨创建平安工作部署,切实把综治暨创建平安单位工作摆上重要议事日程,纳入全局性工作的总体规划及年度工作计划,列入绩效考评一项重要内容,全力抓好维护稳定和社会治安综合治理各项措施的落实。将党建工作融入日常管理工作中,实行在工作岗位牌和胸卡上公开亮出党员身份、姓名和自己的人生格言,公布效能投诉电话,营造开展争创党员先锋岗的活动氛围,以期用自身的人生格言激励自己,时刻保持奋发向上的精神风貌,在平常

的岗位上带头争创一流业绩,努力成为推进发展、服务人民、共建和谐的先进模范。

五是加大宣传力度。利用我局办公资源以及借助市局搭建网络办公平台、县政府的政务网,努力拓展县质监信息网的信息服务功能,加大宣传,提升我局公信力。上半年,我局被省质监局授予“全省质监系统政务信息工作先进单位”荣誉称号,1位同志还被授予全省质监系统政务信息工作先进个人; 六是加大教育培训,促进人才培养。坚持每周一学习制度,借助省、市局搭建的教育平台,加大教育培训的投入,优化人才发展环境。上半年,我局公务员全部参加了“政府信息公开条例”网上学习考试,参加特种设备岗位培训2名,鼓励人才晋升和学历提升,实施绩效目标考核考评,促进各项工作落实。 存在问题:上半年,我局各项工作总体按照年初计划稳步推进,但也存在许多工作推进难度较大。如品牌带动方面,

创国家级品牌难度大。龙池砚创地理标志保护刚刚启动,时间紧、规模小都成为问题;三农碳酸钙参与碳酸钙国家标准制定,因被浙江一企业抢先申请,目前还在协调中;长兴电子创省名牌因商标、产值、检验问题,有些工作需要市县配合运作;又如我局人员少、任务重,目前在岗公务员仅8名,急需调入办公室和综合管理股业务本地公务员,以有利稳定队伍。 下步工作举措:

一是加大跟踪协调,强化品牌带动力度,鼓励更多企业实施技术标准战略;二是做好iso9001质量管理体系运行,争取早日通过第三方认证;三是继续强化下半年工作落实,特别是继续抓好食品质量和特种设备安全,强化纠风、效能、综治和精神文明创建活动,推动各项工作又好又快发展。

二〇〇八年六月二十七日

《县质监局标准化工作汇报.doc》
县质监局标准化工作汇报
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