乡镇办精神文明建设工作汇报
推荐第1篇：乡镇民政办工作汇报
我镇民政工作在党委、政府的正确领导下，在县民政局等有关部门的关心和支持下，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持上为党委、政府分忧，下为群众解愁的宗旨去开展工作，并结合我镇实际情况开展了以下几个方面的工作。
一、救灾救济工作：
我镇的救灾救济工作严格按照上级有关部门的要求，做到灾害救援机制完善，人员落实，经费到位。镇、村两级分级负责的原则，出现灾情能够做到及时、准确的上报。解决农村春荒、夏荒370户，456人的生活困难，为他们送去了15000公斤大米。
二、五保、城乡最低生活保障工作。
认真搞好五保户供养工作，加强敬老院的管理工作，建立和健全各项制度。全镇共有五保户148户，其中今年上半年新增5人。今年3月份，民政办干部对凡符合五保户条件的特困户逐户逐人进行调查了解，在调查的同时核实对已保的五保户资金是否落实，对未保的5户五保户全部登记上报，做到应保尽保。我镇在敬老院集中供养的五保老人共7位，敬老院有完善的规章制度，确定了专人管理院内事务，院内清洁卫生好，老人们吃、穿、住都有保证，每一月镇民政办的同志都会到敬老院看望老人，敬老院工作开展顺利。
不断完善城市和农村最低生活保障工作。我们本着公平、公正、公开的原则，落实城市低保15户，16人，农村低保655户，1095人，解决了7户医疗救助困难户。
三、老龄工作
今年1月份对全镇辖区内的年满60岁老人进行了一次全面的调查摸底，全镇年满60岁以上的老人共人2923人，60至69岁的1599人，70至79岁的905人，80至89岁的380人，90至99岁的38人，100岁的1人。此次调查摸底为今后的农村养老保险提供了可靠依据。
四、双拥、优抚工作
我镇有优抚对象59人，其中：复员军人27人，遗属2人，带病回乡的退伍军人23人，革命伤残军人7人。今年4月份，我们按照县民政局的要求，对全镇重点优抚对象进行了全面清理，逐村逐户调查了解情况，到县武装部查找档案，完善资料，做好重点优抚对象医疗补助“一站式”服务的前期准备工作。在镇党委、政府的领导重视下，解决重点优抚对象的“三难”问题，如：连山村7社老复员军人欧光华生活困难，镇民政办得知后及时为其妻办理了低保手续。彭桥村3社复员军人李功绪房屋在去年洪灾中受损严重，李功绪在修建中资金紧缺，老夫妻两找到民政办，老泪纵横，镇民政办的同志了解情况后及时向上级部门争取资金5000元，以解燃眉之急。
镇老复员军人定补面达100%，今年上半年无优抚对象上访。我镇农村义务兵优待面达100%，今年1月底前发放优待金，人平1700元。对立功的战士，给予不同程度的奖励。
五、殡葬改革管理工作
今年3月—4月为殡葬改革管理工作宣传月，我镇邀请县执法队宣传车到11个村进行广播宣传，通过宣传使殡葬改革政策、法规家喻户晓，宣传殡改制度，倡导厚养薄葬的新风尚，使群众自觉遵守和执行殡葬管理各项法规、政策。今年上半年我镇殡葬处罚42例，上缴款34000元。
六、残疾人工作
我镇共有办证残疾人469人，我们利用“助残日”认真宣传贯彻落实《残疾人保障法》，形成助残扶残的良好社会风尚。帮助19名白内障患者免费检查，对其中7名符合手术条件的实施了费用全免的复明手术，使其恢复了健康。今年3月对已办证的生活不能自理的智力精神肢体和视力一级残疾人基本情况进行了调查摸底，我镇符合条件的共有5人。
推荐第2篇：乡镇民政办工作汇报
--精选公文范文-------------------------- 乡镇民政办工作汇报
乡镇民政办工作汇报
我镇民政工作在党委、政府的正确领导下，在县民政局等有关部门的关心和支持下，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持上为党委、政府分忧，下为群众解愁的宗旨去开展工作，并结合我镇实际情况开展了以下几个方面的工作。
一、救灾救济工作：
我镇的救灾救济工作严格按照上级有关部门的要求，做到灾害救援机制完善，人员落实，经费到位。镇、村两级分级负责的原则，出现灾情能够做到及时、准确的上报。解决农村春荒、夏荒370户，456人的生活困难，为他们送去了15000公斤大米。
二、五保、城乡最低生活保障工作。
认真搞好五保户供养工作，加强敬老院的管理工作，建立和健全各项制度。全镇共有五保户148户，其中今年上半----------------精选公文范文----------------
1 --精选公文范文-------------------------- 年新增5人。今年3月份，民政办干部对凡符合五保户条件的特困户逐户逐人进行调查了解，在调查的同时核实对已保的五保户资金是否落实，对未保的5户五保户全部登记上报，做到应保尽保。我镇在敬老院集中供养的五保老人共7位，敬老院有完善的规章制度，确定了专人管理院内事务，院内清洁卫生好，老人们吃、穿、住都有保证，每一月镇民政办的同志都会到敬老院看望老人，敬老院工作开展顺利。
不断完善城市和农村最低生活保障工作。我们本着公平、公正、公开的原则，落实城市低保15户，16人，农村低保655户，1095人，解决了7户医疗救助困难户。
三、老龄工作
今年1月份对全镇辖区内的年满60岁老人进行了一次全面的调查摸底，全镇年满60岁以上的老人共人2923人，60至69岁的1599人，70至79岁的905人，80至89岁的380人，90至99岁的----------------精选公文范文----------------
2 --精选公文范文-------------------------- 38人，100岁的1人。此次调查摸底为今后的农村养老保险提供了可靠依据。
四、双拥、优抚工作
我镇有优抚对象59人，其中：复员军人27人，遗属2人，带病回乡的退伍军人23人，革命伤残军人7人。今年4月份，我们按照县民政局的要求，对全镇重点优抚对象进行了全面清理，逐村逐户调查了解情况，到县武装部查找档案，完善资料，做好重点优抚对象医疗补助“一站式”服务的前期准备工作。在镇党委、政府的领导重视下，解决重点优抚对象的“三难”问题，如：连山村7社老复员军人欧光华生活困难，镇民政办得知后及时为其妻办理了低保手续。彭桥村3社复员军人李功绪房屋在去年洪灾中受损严重，李功绪在修建中资金紧缺，老夫妻两找到民政办，老泪纵横，镇民政办的同志了解情况后及时向上级部门争取资金5000元，以解燃眉之急。
镇老复员军人定补面达100%，今年上半年无优抚对象上访。我镇农村义----------------精选公文范文----------------
3 --精选公文范文-------------------------- 务兵优待面达100%，今年1月底前发放优待金，人平1700元。对立功的战士，给予不同程度的奖励。
五、殡葬改革管理工作
今年3月—4月为殡葬改革管理工作宣传月，我镇邀请县执法队宣传车到11个村进行广播宣传，通过宣传使殡葬改革政策、法规家喻户晓，宣传殡改制度，倡导厚养薄葬的新风尚，使群众自觉遵守和执行殡葬管理各项法规、政策。今年上半年我镇殡葬处罚42例，上缴款34000元。
六、残疾人工作
我镇共有办证残疾人469人，我们利用“助残日”认真宣传贯彻落实《残疾人保障法》，形成助残扶残的良好社会风尚。帮助19名白内障患者免费检查，对其中7名符合手术条件的实施了费用全免的复明手术，使其恢复了健康。今年3月对已办证的生活不能自理的智力精神肢体和视力一级残疾人基本情况进行了调查摸底，我镇符合条件的共有5人。 ----------------精选公文范文----------------
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推荐第3篇：乡镇史志办年度精神文明建设工作总结
乡镇史志办年度精神文明建设工作总结
今年以来，在县委、县政府的坚强领导和大力支持下，县文明办的精心指导下，紧紧围绕全县中心工作，以“三严三实”活动为契机，认真落实制定下发的精神文明建设工作任务，不断提升我办文明素质XX县城文明程度，为进一步推进省级文明县城创建工作和建设“两富两美”新武功提供强大精神动力。
一、认真学习，提高思想认识
2015年我办坚持周
一、周四的学习时间不变，认真学习了习近平同志的各种讲话精神，结合开展的“三严三实”活动和省、市、县主要领导在“三严三实”工作会上的讲话及中央“八项规定”等，以地方志文化建设为纽带，以弘扬“存史、资政、育人”的修志行业精神为重点，以群众性精神文明创建活动和学习宣传先进典型为载体，努力提高机关干部文明素质、文化素质为地方志事业的科学发展、和谐发展提供思想保证、精神动力、智力支持和文化氛围。
二、狠抓落实，把虚事作实
政治路线确定后，干部就是主要因素，党政一把手亲自抓，以为人民服务为宗旨，创造一个良好的政治环境、生活环境和宜居环境。
1、始终贯穿一条主线。坚持用与时俱进的科学理论武装 头脑贯穿一条主线，围绕深入学习宣传科学发展观、构建社会 主义和谐社会等重大战略思想，扎实有效的指导实践、在推动工作上下功夫。一是建立了精神文明网站，定期发布创建动态，及时上传本单位创建任务完成情况；二是成立志愿者服务队，定期为贫困户五保老人检查身体，帮助家里干活；三是“4411”工程出成果。特别是长宁镇甲北村王联会，帮扶前家里几间烂瓦房，一下雨房子也下雨，生活秩序乱七八糟，我们县志办带着感情去帮扶，一是和长宁镇城建局联系，争取了危房改造项目1万元补贴；二是争取临时救助，多次和民政局联系给予救助资金2000元，冬寒则送了新家具、电器等救济600元，一年三次的慰问活动等各项补助共计2万余元。现在家里进行了改造，家里达到了小康户。
2、紧紧围绕一个目标。深入开展精神文明创建活动围绕
“一个目标”，就是围绕二轮修志及地方志事业发展这个目标，通过精神文明创建活动，不断提高修志队伍素质，提高修志管理水平，把创建工作予于工作之中，相互促进共同提高。提升地方志行业形象。
三、细化任务，责任到人
1、坚持用与时俱进的科学发展观武装党员干部的思想，提高贯彻落实科学发展观的素质和能力。认真学习中国特色社会主
义理论体系。紧紧围绕党的十八大和十八届二中、三中全会精神，关注民生，落实发展。
2、大力推进社会主义核心价值体系建设，打牢团结奋进 的思想道德基础。要通过学习宣传和教育实践等多种途径，把 社会主义核心价值体系贯穿到党员、干部职工教育之中，转化 为党员干部同志的自觉行动，在机关形成共同的理想信念和强 大的精神支柱。
3、大力加强文化建设，不断丰富党员干部精神文化生活。加强和谐文化建设。要积极引导全体干部职工树立和谐理念，培育和谐精神，培养和谐心理，充分发挥和谐文化的思想引导作用，价值引领怍用和道德规范作用，以和谐精神启迪思想、陶冶情操、传授知识、鼓舞人心，为地方志发展和改革营造良好的和谐环境，使和谐文化渗透到方志精神文明建设的各个方面，成为全体干部职工奋发向上、团结和睦的精神纽带。
4、弘扬“献身、负责、求实”的行业精神，大力加强党员干部队伍建设。一是继续深化先进典型示范教育活动。“献身、负责、求实”的修志行业精神，是广大方志干部同志在长期的编修实践中逐步形成并培育起来的，既具有鲜明的修志特色，又富有强烈的时代精神。我办以马冬梅同志荣获全省十佳修志能手为抓手先进典型的示范作用带动和引导全体干部职工勇挑重担、开拓创新、埋头苦干、无私奉献的精神、求真务实、廉洁自律、创造一流业绩。二是着力提高干部职工的科学文化素质。要充分发挥精神文明建设的自身优势，进一步推动学习型机关、学习型单位建设，调动干部职工提高自身科学素质的积极性和主动性，增强终身学习、技术创新和工作创新的能力。守住清贫，耐住寂寞。三是鼓励同志参加各种培训班，实现一人一技的战略目标，培养同志们的爱好，力求每人掌握一个修志业务，包括电脑、多媒体、修志、年鉴等，你爱好什么，我们就培训你的爱好，对爱学习、肯钻研，存成果的同志给予奖励。并制定政策，凡取得毕业证的报销上学期间学费，在媒体、报纸等刊登文章县志办奖励媒体稿费的二倍。
5、反腐倡廉，把活动引向深入。结合党的群众路线教育实践活动，加强党性党风党纪教育，引导党员干部认真学习并严格遵守党章，加强理想信念、党风党纪、廉政勤政和艰苦奋斗教育，树立正确政绩观和利益观，做到讲党性、重品行、作表率。充分发挥廉政勤政先进典型的示范作用，进一步树立党员干部的良好形象。
今年来，我们申报了“市级文明标兵”单位。年初下达的任务在一项一项的落实，尽管作的一些工作，但离上级的要求还有一定的差距。精神文明标兵是干出来的，不是等出来的，我们一定要对照2015年创建目标落实任务，落实责任，落实奖罚“的三落实”活动。紧紧围绕2015年县志办工作目标任务，坚持以人为本，扎实工作，务求实效，为全面推进各项工作打牢思想基础，提供强大的精神动力，营造和谐的舆论氛围，培育文明的道德风尚。为实现“两富两美”而奋斗。
2015年，我局在县委、县政府的正确领导下，在县委宣传部XX县文明办的精心指导下，围绕县委、县政府中心工作、服务建设中国生态食品城大局，坚持内鼓干劲、外塑形象，弘扬主旋律、传播正能量，稳步推进我县广播电视事业向前发展。2015年先后有7件作品获省、市新闻
一、二等奖，先后评为全市广播电视新闻协作二等奖，市级精神文明单位。现将我局精神文明建设工作开展情况汇报如下：
一、创建工作抓落实 我局始终把文明创建工作贯穿到全局工作中，通过抓好文明创建促广电事业发展，在发展中注重抓文明创建工作，使文明创建与推动广电发展有机结合起来，根据具体情况及时调整充实文明单位创建工作领导小组成员，局长倪标亲自任组长，负总责；副局长房闽任副组长具体抓；各台、站、室负责人为成员，为文明单位创建工作的骨干力量。领导小组下设办公室，具体负责创建活动的日常工作，从而形成了人人参与，事事有人管，层层抓落实的创建工作格局。年初，专门召开创建工作动员大会，部署安排全年创建工作，制定创建工作方案，明确创建工作考核的重要内容。此外，我局还把创建工作列入每次干部职工大会的议题，做到逢会必讲，使文明创建工作深入人心，人人参与，常抓不懈。创建工作领导小组定期召开会议，专门研究创建工作，落实创建经费，分析和解决创建工作中存在的问题，使创建工作经常化、制度化、规范化。
二、加强职业道德建设
道德建设是精神文明建设的核心问题。我局购买《公民道德建设实施纲要》、《党员干部读本》和《社会主义核心价值体系学习读本》、《中国特色社会主义理论体系学习读本》下发干部职工人手一册学习，结合我局工作实际，组织干部职工进行职业道德教育。广播电视媒体是宣传精神文明的窗口，我们要求全体干部职工都要严格要求自己，做精神文明建设的带头人。首先，加强对新闻队伍的经常性政治学习和思想工作，帮助他们摆正自己的位置，树立责任感、使命感和光荣感，严格遵守《中国新闻工作者职业道德准则》，自觉维护新闻工作者的良好形像。其次是严格行业内部管理。电台、电视台根据《中国新闻工作者职业道德准则》和中宣部、广电总局、新闻出版署、中国记协《关于禁止有偿新闻的若干规定》，结合本部门实际，制订了相应的制度，以约束记者和工作人员的言行。
为使思想道德建设在全局形成风尚，我们还注重抓好以下工作。一是在局党支部的带动下，各部门认真组织开展了“深入贯彻落实科学发展观”、“三增强”主题教育，把学习贯彻省委“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的要求作为年度工作的重要内容；二是开展了廉洁自律清理工作和警示教育。在全局5名中层以上领导干部中进行自重、自省、自警、自励教育，并自我对照检查；三是制订了《光泽广电局党风廉政建设制度》、《光泽广电局服务承诺制、首问责任制、限时办结制实施办法》、《光泽广播电视台新闻工作者守则》等规章制度；四是加强培训，提高队伍素质。我局各级领导在抓好本单位精神文明建设的同时，自觉做到廉洁勤政，对中央《关于党政机关厉行节约、制止奢侈浪费的若干规定》、《党风廉政建设准则》和省委、省纪委提出的“五不准”和省政府关于公务员的“八条禁令”坚决贯彻落实，为全局干部职工做出了表率。坚持局党支部领导干部每年过两次民主生活会，并按照县委有关要求进行对照检查。多年来，全局没有发生贪污、受贿、行贿等违法犯罪案件。目前，我局呈现出一派作风正、风气好、人心齐的良好气氛。
三、开展群众性创建活动
我局是宣传单位，局党支部明确要求：宣传精神文明建设的人必须自己首先做文明人。为了把精神文明建设落到实处，使我局的创建工作深入人心，在局党组、支部和局精神文明建设领导小组的领导下，开展了“文明家庭”评比活动，通过每个公民的具体行动展示我局的文明风貌。此外，一年来我局干部职工发扬中华民族一方有难八方支援的传统，在开展慈善捐款活动中，共向XX县慈善总会款1万多元
四、社会效益显成绩
（一）、坚持正确舆论导向，新闻宣传普受好评。
1、舆论宣传导向有力。
截止2015年11月我县电视台共播出《光泽新闻》、《一周新闻综述》等新闻栏目合计144期，播出新闻1218条，上送上级台并被中央台采用1条，省台采用91条，市台采用287条。广播用稿1613条，分别在《光泽新闻》等栏目播出，被省市广播电台采用218篇(次)。其中，《光泽泡粉》、《龚氏大夫第》、《光泽三角戏》、《光泽古民居建造技艺》等广播节目，先后在省台2015年“留住乡愁”特别节目中播出。
2、宣传主题紧贴中心。
为了配合XX县委县政府的中心工作，弘扬主旋律，打好主动仗，XX县广播电视台先后开辟了《宣传学习党的十八届五中全会精神》、《2014年回眸》、《记者走基层》、《美丽乡村》、《共建美丽光泽、营造宜居环境》、《环境整治在行动》、《牢记宗旨、服务群众》、《中国梦、青年志》、《食品安全之窗》等10多个专栏、专题节目，共播出稿件764条次。
3、创优创先工作明显。
2015年度本台有7件广播电视作品获省、市优秀广播电视节目奖。电视新闻《练好内功激流勇进》、广播长消息《为困境未成年人撑起爱的“保护伞”》分获市级广播电视作品一等奖，广播短消息《闽北首起生态环境公益诉讼案审结》获市广播新闻奖二等奖、广播长消息《习总书记回信提振圣农人发展信心》获市广播新闻奖三等奖，广播剧《爱，一直都在》获市广播剧一等奖，广播文艺作品《自由在歌唱——听“红高梁”之歌》获市广播文艺作品三等奖，电视播音作品《光泽新闻》获市广播播音作品三等奖，广播播音作品《为困境未成年人撑起爱的“保护伞”》获市广播播音作品三等奖，取得历年来最好成绩。
4、节目改版有声有色。
为了让节目更贴近生活、贴近群众，同时增强与观众的沟通与互动，我们加强《光泽新闻》栏目的策划，增强新闻敏感和主动出击意识。一是与县委办、政府办等上级部门加强衔接，掌握宣传动态，改被动宣传为主动宣传，实现从被动等新闻到主动找新闻的转变。针对全年和阶段宣传重点，策划好大型采访系列报道。二是加强与教育、卫生、住建、农业、林业及各乡镇的联系，通过与部门联办节目的形式，策划推出《食品安全之窗》、《环境整治在行动》《美丽乡村》等栏目，及时宣传报道各级各部门贯彻落实打造国家级生态食品城、建设美丽光泽的新举措，充分展示各条战线取得的新进展、新成效，使《光泽新闻》成为提升光泽广电媒体收视率的新的增长点。
5、民生报道丰富多彩。
今年以来，广播电视台加大了民生新闻的报道力度，力争把主题报道做得既平民化又有正面导向。新年伊始，就在新闻节目中开设了“新春走基层”“记者走基层”等栏目。积极落实“走、转、改”精神，要求采编播人员深入乡镇，主动参与新闻报道。在《光泽新闻》中开辟“记者走基层”专栏，重点关注了民生民计，充分展现基层群众幸福生活和光泽经济社会发展成就。据统计，《光泽新闻》累计播出“记者走基层”报道130余条次，累计节目时长300多分钟。
6、宣传管理可圈可点。
通过每周新闻例会和每月一次的新闻业务会点评新闻节目得失，指导记者工作，研究下一步工作。充分利用新媒体载体，通过“广播电视制作中心”qq群、微信群等形式向记者、通讯员发布业务培训资料，加强沟通交流，促进业务水平整体提升。采取送出去和传帮带方法，提高新闻从业人员的素质；通过召开通联会，鼓励乡镇通讯员来台跟班学习的方式，加强通讯员队伍建设。
（二）、坚持广电公共服务，事业产业稳步发展。
1、扎实推进数字影院建设工作。
截止2015年11月光泽数字影院土建工程已接近尾声，装修装饰工程已完成小会议室装修上顶，外墙顶挂、钢挂及a、b、c区外墙二层涂料、大厅吊顶分布等；声光电舞台吊挂架及防火幕墙正在安装，已完成吊杆及升降舞台设备2号网架吊、马道、葡萄架等工程。完成年初至报告期总量为4953万元，占年完成计划投资的99.06%。
2、完成九里峰基础设施改造建设。
2015年我局投入资金150多万元完成对九里峰电视台的饮用水、机房扩建、高压电力线改造和下山道路的硬化改造工程等基础设施建设项目。同时，配合省、市局完成对九里峰地面数字电视广播覆盖网建设的基础数据及机房模改数的改造方案申报。
3、继续建设和维护广播应急预警系统。
我局在2015年年初重新制定了农村有线广播管理、系统维护、播放等制度，规范了广播室的每天播放登记记录。同时，加强了我局工程技术人员与乡镇、行政村广播室管理人员的联系与沟通，实行每周电话询问、联系制度，对各行政村广播室当日值班、播出、记录、维护、管理等情况进行跟踪管理。每月定期组织局事业股技术人员对全县85个村“村村响”设备进行全面维护维修，强化了汛期期间的农村应急广播系统的维护管理和使用，促进了农村有线广播长期通。
4、强化安全播出与传输。
调整和完善了九里峰电视转播台、硬盘播出机房的安全播出应急预案和各项规章制度；定期对制作、播出、供电等系统进行安全检查，排除事故隐患；定期对机器设备进行维护检修，全力保障安全播出和宣传报道效果，实现春节、两会等重要节日、重大活动的安全播出。
5、认真开展农村电影放映工作。截止2015年11月农村公益数字电影“一村一场”电影放映已放映1036场，超额完成全年任务。同时，2015年完成了2个行政村农村数字电影室内放映的改造工作。
综上所述，我局在精神文明建设中虽取得了一定成绩，但离上级的要求还有差距。我们有决心、有信心更加深入扎实地开展工作，使我局的精神文明建设工作再上一个新台阶。
xx年，我县坚持贴近实际、贴近生活、贴近未成年人，以立德树人为根本任务，大力培育和践行社会主义核心价值观，广泛深入实施未成年人思想道德建设“金种子”工程，学校、家庭、社会“三位一体”教育网络不断完善，社会文化环境不断净化，全县未成年人思想道德建设工作扎实推进，取得了明显成效，现将一年来的工作总结如下。
一、健全工作机制，确保未成年人思想道德建设工作顺利开展 县委、政府高度重视未成年人思想道德建设，制定下发了《关于培育和践行社会主义核心价值观加强和改进中小学德育工作的意见》。县文明委定期召开会议，研究讨论未成年人思想道德建设工作，总结命名示范点、制定全年工作计划、讨论解决工作中的困难和问题、探讨未成年人思想道德建设工作新思路、新举措，保证了全县未成年人思想道德建设工作的规范有序开展。县文明委制定下发了《关于xx年实施“XX县未成年人健康成长行动计划”的安排意见》、《关于组织实施未成年人思想道德建设”金种子“工程的通知》。县委宣传部和团县委联合下发了《关于在未成年人中开展“双报到三反馈”工作的实施方案》。3月份，召开全县教育暨未成年人思想道德建设工作会议，对未成年人思想道德建设工作进行了安排部署，并将未成年人思想道德建设工作纳入全县精神文明责任书中进行量化考核。今年，建成乡村学校少年宫2个，培育和践行社会主义核心价值观示范点2个，示范家长学校2所，“学会感恩、尊敬师长”示范学校2个，心理健康咨询示范点2个。具体工作中，县文明办、未成办加强与文明委各成员单位的联系沟通，积极发挥联络、协调、督促、服务的作用，推动学校教育、家庭教育、社会教育的有效衔接，保证了各项工作任务的落实。
二、完善“三位一体”教育网络，营造未成年人健康成长良好氛围 在推进未成年人思想道德建设中，注重以家庭教育为基础，以学校教育为主阵地，以社会教育为重要补充的“三位一体”教育网络建设。 一是强化家庭教育。充分发挥家长学校功能，通过专家讲座、家长会、家访等形式，加强学校与家庭的联系与沟通，引导家长更新家教理念，夯实未成年思想道德建设基础，今年确定创建示范家长学校2所。广泛开展传承文明家风活动，举办了全市传承文明家风深化和谐家庭创建启动仪式暨XX县“秀才艺·谈家风·晒幸福·促六和”和特困流动儿童结对帮扶活动。县妇联依托“妇女之家”和“妇女阳光家园”，在乡镇、村（社区）组织开展了“寻找最美家庭·传承文明家风·孝道我先行”主题活动、“珍爱生命·远离毒品·反对邪教”专题讲座、“弘扬家庭美德·争做最美家庭”主题承诺签字仪式、“和谐家庭·亲子联盟”知识竞赛、“成长路上爱相随”留守儿童关爱活动等系列活动；开展寻找“最美家庭”“最美家庭成员”活动，评选“最美家庭”12户，“最美家庭成员”7名，家庭教育水平不断提高。
二是突出学校教育主阵地。县教体局制定下发了《XX县教育系统培育和践行社会主义核心价值观意见》，将社会主义核心价值观与校园文化建设、道德实践活动、行为习惯培养结合起来，组织开展了社会主义核心价值观专题辅导、征文比赛、手抄报展示、国旗下演讲等活动，通过活动向学生渗透核心价值观的内涵。切实抓实各学科的渗透，使课堂成为未成年人思想道德建设的主渠道。注重环境育人、实践育人功能，营造积极向上的校园文化氛围，举办丰富多彩、形式多样、寓教于乐的德育教育活动，提高了未成年人综合素质。今年，申报创建省级德育示范学校2所。
三是营造社会育人的良好环境。加大社区(乡村)未成年人思想道德建设工作力度，全面落实“双报到、三反馈”制度，依托道德讲堂、道德银行、留守儿童之家、农家书屋、图书银行和四点半学校等教育平台，开设爱心课堂，举办青少年道德讲堂，组织开展“爱心妈妈”结对帮扶、中小学生志愿服务、“最美孝心青少年”评选、社会主义核心价值观和法制宣传教育等系列活动，促进了社区（乡村）未成年人课余假日的管理教育。相关部门齐抓共管，大力开展社会文化环境整治活动，协同公安、工商、文化、卫生、城建、消防、交通等部门，切实抓好学校及其周边治安环境的综合治理。集中开展网吧、娱乐场所、图书音像、营业性演出市场的整治工作，全年共开展检查56次，检查文化经营单位420家（次），出动稽查人员1500多人（次），查处各类违法经营户7家（次），立案处罚经营盗版教辅教材的书店1家，没收盗版教辅图书500多册，下发整改通知书4家（次）。11月份，协同县文广新局深入城区中小学校开展“远离网吧远离娱乐场所”专题宣讲活动6场（次），参与学生6000多人，从思想上教育引导未成年人自觉远离网吧，拒绝沉迷，文明上网，健康成长。县关工委定期不定期组织“五老”志愿者服务队成员，对城区网吧进行义务监督，营造了良好的社会文化环境。
三、深入开展思想道德教育，提升未成年人思想道德素质
大力实施未成年人思想道德建设“金种子”工程，引导未成年人在寓教于乐中，牢固树立中国特色社会主义的理想信念和正确的世界观、人生观、价值观，养成高尚的思想品质和良好的道德情操。
一是深入开展社会主义核心价值观和中国梦宣传教育。县文明办设计印制社会主义核心价值观宣传挂图1万份，定制含有核心价值观和公民“四德”教育的鼠标垫12000个，免费发放至党政机关、乡村、社区和中小学校，并确保宣传挂图进入每个教室。为引导教育中小学生牢记背熟核心价值观“24”字，按照社会主义核心价值观进校园、进课堂、进教材、进头脑的要求，各校（园）运用宣传版面、横幅、宣传栏、校园广播、书报栏、文化墙等方式进行了广泛宣传，同时，组织广大中小学生学唱传唱《中国力量》，营造了良好舆论宣传氛围。各校（园）利用班会、团队活动，组织开展了培育和践行社会主义核心价值观专题辅导、征文比赛、手抄报展示、国旗下演讲等主题实践活动，通过活动向学生渗透核心价值观的内涵。组织开展了“我的梦·中国梦”主题征文、演讲比赛、诗歌朗诵、绘画作品展等活动，引导广大未成年人树立远大理想，指引自己健康快乐成长。至目前，共开展各类教育活动76场（次），参与青少年达3.3万人（次）。
二是深入开展道德实践活动。广泛开展“做一个有道德的人”主题活动，依托学校道德教堂，开展了“校园文明之星”、“文明礼仪标兵”、“优秀共青团员”、“优秀少先队员”、“文明班级”、“文明宿舍”等评选命名活动，引导未成年人向道德模范、最美人物、身边好人学习。广泛开展“学会感恩、尊敬师长”、“中华经典诵读”、“文明餐桌”行动等主题教育，引导未成年人积极争做有道德的人。继续组织开展“三项经常活动”和“四项集中活动”，清明节期间，组织中小学生到中国工农红军西路军纪念馆开展“缅怀革命先烈，弘扬民族精神，率先转型跨越，建设美好家园”革命传统教育活动。六一前，举办了全县庆祝国际儿童节暨第五届“十佳少年”表彰文艺演出，表彰奖励了全县“十佳少年”10名、优秀少先队辅导员10名、优秀少先队集体2个。推荐上报全国、陇原美德少年3名，12月份启动了XX县首届“美德少年”评选表彰活动。 三是深入开展经典诵读活动。各中小学校以班级或年级组织开展了形式多样的中华经典诵读活动，引导未成年人传承弘扬中华优秀道德文化。组织开展了“书香高台”全民阅读活动，各学校通过开设开放式书吧和在班级设立图书角等形式，引导未成年人“读一本好书、诵一段经典、作一番感悟、写一篇心得”，积极开展读书活动。七一前，举办了全县少年儿童中华经典诵读大赛，参与学生达3000多人。5月份启动了全县“我的梦·中国梦”青少年走进图书馆阅读活动，接待学生读者2800人次，引导学生利用课外活动和节假日到图书馆、农家书屋阅读。组织开展优秀童谣作品创作评选活动，县文明办对20首优秀作品作者进行了表彰奖励，并推荐上报18首作品参加全省的征集评选活动。举办了第十届“青春中国—甘肃省青少年才艺大赛（张掖赛区）”活动和xx中国高台高雅艺术音乐节，共开展活动13场次，参与学生、家长2万多人次。
四是深入开展民族团结进步教育。利用第11个民族团结进步宣传月的有利时机，围绕“民族团结一家亲，同心共筑中国梦”主题，在全县中小学校广泛开展了民族政策法规学习讲座，同唱民族团结一首歌活动、民族团结主题班会，演讲比赛、主题征文等教育实践活动，进一步增强了广大青少年学生的民族团结意识。
五是深入开展爱心关爱活动。关心关爱留守儿童，县妇联积极动员巾帼志愿者为留守流动儿童捐赠衣物376件，学习用具和文体用品473套，现金300元。关心关爱特殊儿童，在金果果幼儿园举办了关爱留守流动儿童“庆六一”集体生日会，为12名自闭症儿童捐赠玩具12套。县关工委在世界自闭症日组织开展了全县“蓝丝带”自闭症儿童关爱活动，县妇联举办了“幸福公益园”揭牌仪式暨关爱弱势儿童“和星星的孩子植希望·画春天”公益活动。关心关爱困难青少年群体，争取“青和春蕾女童爱心基金”项目10万元，救助春蕾特困女童20名。组织访贫问苦送温暖情驻春蕾女童现场结对救助活动，集中为11名特困春蕾女童捐助助学金2200元、暖冬衣物55件。县妇联与县工商联共同动员全县19名爱心企业家与21名贫困孤儿结成助养帮扶对子，并为每名贫困孤儿赠送了书包及1000元的现金。团县委组织开展了圆梦公益活动和“立国爱心基金”发放暨第二期圆梦公益行动，共救助、资助生活困难学生62名，发放资助金3.83万元，并筹措资金0.8万元为100名学生发放了书包、课外书等学习用品。民政局认真落实孤儿、弃婴、流浪儿童救助保障政策，健全完善救助制度，规范操作程序，切实做好未成年人救助保障工作。各乡镇、机关单位干部职工结合双联行动，积极开展留守儿童、孤残儿童和生活困难学生爱心帮扶活动，帮助解决了他们学习生活中的困难和问题。
六是深入开展志愿服务活动。全县各级团组织和青年志愿者组织以青年志愿者旅游宣传推介、环境卫生整治、文明劝导、“送温暖·献爱心”慰问、法律宣传、科技咨询、业务知识宣传普及等为主要内容，集中组织开展了“3·5”青年志愿服务日活动。城区中小学校广泛开展了“弘扬雷锋精神·争做文明学生”志愿者服务活动，同时，举行了“学习雷锋，从我做起”国旗下演讲、“学雷锋，做美德少年”主题班队会等实践活动。 七是深入开展法制宣传教育。切实加强未成年人的法制宣传教育，把预防和减少未成年人违法犯罪作为法制教育重点，通过组织观看警示教育片、举办法制讲座、模拟法庭等形式，增强了未成年人的知法守法意识。加强学校兼职法制副校长聘任管理，xx年，重新选聘中小学法制副校长21名，配备率达100%，上法制课361次，举办各类法律知识讲座324场（次）。在全县中小学生中开展了“春季法制教育第一课”宣传教育活动，重点开展了以举办一次法制讲座，观看一次警示教育片，印发一本《预防青少年违法犯罪案例选编》，开展一次以“与法同行·健康成长”为主题的班会，签订一份承诺书，开展一次问题学生大排查为主要内容的“六个一”活动，提高了法制教育的针对性和实效性。积极开展交通安全示范校创建活动，公安交警部门在校园内举办交通安全知识讲座和“文明出行、保护生命”交通安全图片巡回展览，进一步增强了中小学生的法制意识和交通安全意识。
八是积极开展心理健康教育。积极开展中小学心理健康教育工作，督促中小学校开设心理健康教育课，普及心理健康知识。各中小学校、社区建成了一批标准较高的心理健康资询室，通过个别谈心、电话咨询、专题讲座等形式，积极为家庭和未成年人提供心理健康疏导、咨询服务，帮助未成年人掌握调节心理的有效方法，养成乐观向上阳光心态。同时，加强未成年人体育工作，以快乐大课间、特色星期
三、课外体育活动、课余体育竞赛、艺术节、运动会为载体，深入推进阳光体育活动开展，促进未成年人身心健康、体魄强健。今年，我县3所学校被省教育厅命名为首批“快乐校园”示范校。
四、加强校外活动场所建设，拓展未成年人社会教育渠道
大力实施乡村少年宫建设项目，建成新坝中心小学乡村学校少年宫，骆驼城中心小学申报创建乡村学校少年宫。同时，县教体局积极筹措资金，自建南华初中、南华中心小学、巷道中心小学、合黎中心小学、新坝霞光小学、罗城中心小学乡村少年宫6个，为农村未成年人开展活动搭建了平台。加强校外活动场所建设，以红西路军纪念馆、少年军校、青少年活动中心、县文化“三馆”、乡（镇）综合文化站、乡村学校少年宫等基地为抓手，组织在校学生开展各类校外实践活动，加强国防教育、养成教育、实践锻炼，提升了未成年人综合素质。青少年活动中心开设了图书阅览、科技制作、兴趣社团等公益活动项目，与县委政法委共同举办了青少年“走进军营“实践活动，举办了第三届汇报演出文艺晚会。今年，XX县青少年学生校外活动中心被省教育厅、省财政厅命名为甘肃省优秀青少年学生校外活动中心。少年军校积极组织开展军事训练和国防知识教育，开展培训15期，培训学生3000人次。
五、加大宣传报道力度，营造浓厚舆论氛围
为进一步加大新闻宣传力度，6月份，县委宣传部、县文明办制定下发了《全县未成年人思想道德建设宣传方案》。县文明办、未成办、各乡镇和各单位认真总结未成年人思想道德建设工作的典型做法和先进经验，通过甘肃高台网、高台电视台、甘肃文明网、中国甘肃网、新华网、人民网等媒体进行广泛宣传，共刊发稿件130多篇。制作的《少年军校纪实》和《关爱留守儿童共沐温暖阳光》两部专题片，安排在《高台纪实》连续播放，营造了良好的社会舆论氛围。 一年来，全县未成年人思想道德建设工作虽然取得了一定成效，但也存在一些问题：一是学校、家庭、社会“三位一体”联动互助的德育工作网络有待进一步完善，全社会关心关注未成年人的社会风气尚未全面形成。二是未成年人专业心理健康咨询教师缺乏。很多学校没有专业的心理健康咨询老师来指导学生如何走出心理问题，心理咨询的过程不够专业，心理健康教育普及不够。三是未成年人中留守儿童、单亲家庭学生增多，他们普遍缺乏父母监管和亲情关爱，对其心理健康、人格形成和成长发展极为不利，在一定程度上也增加了学校德育工作的难度。今后，我们将进一步加强组织领导和舆论宣传，深入组织实施未成年人思想道德建设“金种子”工程，进一步提升未成年人思想道德建设水平，促进未成年人健康成长。
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XXXXX2010年以来文明单位创建工作汇报
一、基本情况
我XX位于XXXXXXX，是XXXX年X月经XXX市人民政府批准成立的、国有独资的XXX企业。公司现拥有宽敞、明亮、整洁的营业场所XX㎡及办公场所XXX㎡。现有职工XXX人，具有各类专业技术职称XX人。XX设XXXX部、XXXX部2个内设机构以及XXXX、XXX、XXX、XXX等4个职能部门，下属XXXXX。经营范围有：XXXXXXXXX等，2010年XXXX销售总额为XXXX万元，利税XXXX万元。
二、文明单位创建工作情况：
三年来，在市委、市文明办和有关部门的关心和指导下，我公司文明单位创建工作始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入开展学习落实科学发展观活动，坚持物质文明、政治文明、精神文明和社会建设一起抓，上下团结、思想统
一、步调一致，干部队伍、党员队伍、员工素质有了明显提高，企业以加强药品经营各环节的控制质量、加大服务所属门店力度和完善各项经营制度为内容，开展文明创建工作，取得明显社会效益和经营效益。
（一）领导班子团结，创建工作扎实：一是XXX一把手亲自抓文明单位创建工作，成立了由XXX任组长，其它领导任副组长，相关部门负责人为成员的文明单位创建领导小组，建立和完善创建工作机制，明确分工，形成一级抓一级、层层落实的工作格局，配有兼职的人员负责创建工作。领导班子团结协作，坚持民主决策，探索新的经 1
营管理方式，认真落实上级党委、部门的各项任务，积极倡导文明开车、安全出行；积极响应市委、市政府“文明赴宴、准时开席”的号召。通过多样化宣传方式，深入动员和提高全员思想的认识，形成“人人重视，人人参与”的创建氛围。公司还积极XXXXX会的各种活动，鼓励和支持会员参加XXX志愿服务活动5次，出动30人次。
（二）工作有突破点，社会效益显著：XXX一直以来坚持“质量第一”的经营理念，树立质量信得过的XXX品牌，管理规范贯穿XX经营全过程，对XXX购进、质量验收、XXX养护、出库复核及售后服务五个主要环节实行严格的管控，确保XXXX。XX坚持解放思想，不断地更新发展观念，转变发展思路，破解发展难题，完善体制机制，从拓展基本经营业务入手，加强XXXX的采购管理，指导和监督XXXX进货税票管理，建立电子网上采购平台，方便门店采购选购，实施门店XX代购方式，方便门店配齐所需药品。通过代购了解当前XX市场行情，了解连锁门店的需求，及时调整XXXXX采购方式和销售价格，使之更接近市场价格，扩大了经营品种，提高了对连锁门店的配送比例，以优质的价格服务客户和群众的用药需求，促进社会的和谐和稳定。
（三）道德建设有效，社会责任落实：XXX认真落实《公民道德建设实施纲要》，扎实开展社会主义荣辱观教育活动，广泛开展社会公德、职业道德教育，以提高职工思想道德建设为出发点，坚持“企业要发展，人才是关键”的观念，坚持把员工的培训教育工作放在重要位置，有计划、有针对性地对各岗位人员进行多种形式的培训，加
强对各岗位人员进行职业思想道德、专业知识教育和XXX操作规程的培训，指导全体员工认真钻研企业经营管理技能，努力提高员工服务水平和技术素质。公司积极配合上级部门做好禁止“普渡”、“佛生日”大操大办和燃放烟花爆竹的宣传工作和员工教育工作，无铺张浪费、无封建迷信、无“黄、赌、毒”的行为，认真做好员工计划生育的管理工作，对办理独生子女的职工且独生子女不满16周岁的，每年给予XXX元奖励，2010以来公司未发生员工违反计划生育政策的事件。此外公司每年还积极组织开展无偿献血和灾区捐助活动等社会公益活动，并按规定发放无偿献血补贴。
（四）科教文体活跃，队伍健康向上：公司紧紧围绕改革、发展、稳定的大局，努力营造良好的工作氛围，通过多种有效形式大力宣扬改革开放的好政策、好形势，引导职工顺应形势看主流，适应形势看发展，立足岗位做贡献。为活跃和丰富员工的文体生活，营造健康、稳定、进取的文化氛围，公司工会每年组织员工中秋博饼活动、春节员工联欢活动和春节慰问退休员工活动，促进公司上下和谐的氛围；此外公司还积极组队参加有关部门组织各项活动，在XXXXXX比赛中获得一等奖和优秀组织奖等称号。
（五）管理制度健全，工作氛围和谐：根据XXXXXX的要求，结合本企业自身的实际情况，公司制定了XXXXXX，让每位员工明确各个岗位质量管理规定，使工作有章可循；公司领导班子成员履行“一岗双责”，落实党风廉政建设责任制，公司支部组织全体党员认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，增强了纪律观念，严格遵守了党章
和党的纪律。通过严格遵守政治纪律，加强党性修养，增强了自律意识，自觉遵守了《廉政准则》和廉洁从政的各项规定，坚决地做到了在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，保证政令畅通。进一步树立了科学发展观，正确的人生观、价值观、权力观和利益观及“无功即是过”的工作理念，改进工作方法，转变干部作风，坚持求真务实，一切从实际出发。2010以来公司无发生重大刑事案件、无发生重大安全质量责任事故、无发生严重违法违纪案件。
（六）工作环境优美，服务规范高效：公司进一步改善XXX经营和储存条件，公司购置了与经营规模相适应的冰箱、空调、排气扇等调温调湿通风设备；同时配置了货架，并添置了防鼠设备，使仓库达到了防尘、防潮、防污染及防虫、防鼠、防霉变的要求，库区内务有消防安全设备。同时对仓库进行分区管理，色标明显，创造了优美的工作环境；大力改善门店优美服务环境，提高门店服务水平，努力做好售后XXX的查询工作，对售出后用户反映有问题的XXX，及时给予答复和处理；利用送货上门的机会定期、不定期访问用户了解和调查服务质量和满意程度，设立质量投诉热线，及时接受顾客的投诉，听取意见，不断改进服务质量。此外我公司XXXX门店配备24小时服务便民门铃和人员值班服务，提供24小时药品供应。
三年来，在上级部门关心领导和全公司干部职工的共同努力下，公司以提高职工素质、创建和谐企业为主线，确保了国有资产运营效益和企业形象的持续提升，企业文明程度进一步提高，企业核心竞争力显著增强，保持健康发展的态势。
推荐第5篇：精神文明建设工作汇报
济源中级人民法院精神文明建设工作
汇报材料 （2012年4月12日）
2012年是“十二五”规划承上启下的重要一年，是深入学习宣传贯彻落实党的十七届六中全会、省九次党代会、市十一次党代会精神的重要一年，是我们党召开第十八次全国代表大会的喜庆之年。为进一步提高我院干警文明素质，促进我市全国文明城市创建工作深入开展，推进“三化”协调发展先行区建设，根据市委、市文明办的要求，我院制定了《济源中级人民法院2012年精神文明建设工作实施方案》，认真开展精神文明创建工作，取得了一定的成效。
一、统一思想，深化认识，落实责任
我院精神文明建设工作在市文明办的悉心指导下，全面贯彻落实科学发展观，不断解放思想，坚定信心，以构建和谐社会和实践“为人民服务、为人民司法”工作主题为动力，坚持贴近实际、贴近生活，深化群众性精神文明建设，不断推动我院精神文明建设工作再上新的台阶。
我们知道，法治文明是政治文明的重要体现，司法文明是法制文明非常重要的组成部分。它体现着司法工作前进的方向，集中反映了司法活动的整体发展水平。对人民法院来讲，司法文明是实现法院本质的必然要求，是司法公正的外在表现。积极推进司法文明，既是人民法院肩负的政治历史责任，也是人民法院精神文明建设的重要内容。同时，其审判职能决定了人民法院担负着惩罚刑事犯罪、调节经济关系、处理矛盾纠纷、保障社会和谐的责任。从这个意义上讲，人民法院不仅是精神文明建设的一支重要力量，也是精神文明建设的坚强后盾。因此，法院系统开展文明单位创建工作意义显得尤为重大。
（一）围绕重点工作抓创建
法院的重点工作就是审判和执行工作，要围绕各个时期法院的工作中心，紧密联系实际，抓住工作重点，把“重点工作任务落实的过程，作为精神文明创建任务落实的过程”。换句话说，就是精神文明创建工作要融入到法院的各项重点工作中去，使创建工作既符合党委的工作部署和要求，贴近人民群众，又契合精神文明建设自身的特点和规律。
1、创建工作与开展“严打”斗争、惩治社会丑恶现象、保障社会主义精神文明建设相结合。我们把创造良好的社会治安环境，当作一件大事来抓，始终坚持严打方针不动摇，把打击重点直接对准那些杀人、抢劫、强奸、爆炸、重大盗窃等危害深、影响大，严重危害人民群众生命、财产安全的恶性暴力犯罪和带有黑社会性质的有组织犯罪。
2、创建工作与积极参与社会治安综合治理和依法治市工作相结合。我们坚持“打防并举、标本兼治、重在治本”的方针，认真落实涉及审判工作的各项综合治理措施，全方位参与社会治安综合治理和依法治市工作。同时，积极参与普法教育，加大青少年法制教育力度。近年来，我们先后到高级中学、济水一中等学校进行法制教育专题讲座、上法制课，举办一系列法制宣传展览，开展法律咨询活动，对增强青少年法制观念起到了积极的促进作用,受到了青少年朋友的欢迎、社会各界的好评和上级领导的肯定。
（二）围绕以人为本抓创建
坚持以人为本，实现人的全面发展，是科学发展观的核心内容，也是精神文明建设的立足点和出发点。在创建过程中，一方面要通过广泛宣传、科学设计载体、开展群众讨论等形式，让广大干警了解创建活动的意义和要求，从而更加自觉地参与到的创建活动中来。另一方面要始终结合单位实际，以小见大，从具体事情抓起，帮助干警解决工作和生活中的实际问题，不断改善干警的工作和生活条件，努力提高审判工作效率和质量，使广大干警在创建活动中得到看得见、摸得着的实惠。
（三）围绕创新载体抓创建
要以思路的创新和载体的创新，有效地实现精神文明建设成果的创新。精神文明创建是一项只有起点没有终点的工作。只有始终保持成果的创新，才能确保精神文明创建工作不退步、成绩不落伍，持续保持健康向上的发展势头。这就需要我们通过开展一系列各层次的文明创建活动，教育和引导全体干警参与到精神文明建设中去，进一步凝聚人心，鼓舞士气。同时，在筹划各类创建活动时要始终体现活动的时代性、科学性和操作的简明性、行业的差异性，不断完善创建载体。
（四）围绕典型示范抓创建
我们自2006年底被省委、省政府命名为省级文明单位以来，在精神文明创建过程中总结了很多好经验、好做法、好典型，为全院审判事业的发展注入了新的生机和活力，为树立人民法官良好形象、提升人民法院文明程度做出了应有的贡献。榜样的力量是无穷的。开展文明单位创建活动，就是要注重在实际工作中培养典型、发现典型、树立典型，并号召干警向系统内的先进典型，向身边的先进典型学习，激励干部奋发向上，争先创优。要通过大力宣扬先进典型的优秀事迹，用先进典型的示范带动作用推进法院审判事业和文明创建活动的深入健康发展。
（五）围绕长远规划抓创建
精神文明建设是一项长期而艰巨的任务，既不可能一蹴而就，更不可能一劳永逸。因此，我们要在全面总结完善长远规划和实施方案的基础上，对照省级精神文明建设工作先进单位的标准，找差距、抓重点、攻难点、树亮点、展形象，全力以赴打好创建省级精神文明建设工作先进单位攻坚战。同时，规划的制定和实施要确保“三个到位”：一是目标到位。要在充分估量自身创建能力的基础上，积极挖掘创建潜力，把本部门创建的目标放在全市的整体创建中去衡量、去把握、去定位。二是措施到位。有了整体规划和实施方案，还必须要有相应的工作措施。要从审判工作的实际出发，制定切实可行的工作措施，确保精神文明创建取得实效。三是落实到位。要把创建工作与部门职能工作有机地结合起来，要把精神文明建设的长远规划与阶段性目标有效地结合起来，狠抓各项任务的落实。一步一个脚印，不断取得新成果，以阶段性创建成果的积累，最终确保实现精神文明建设的整体目标。
为加强对文明素质教育工作的领导，确保创建活动顺利开展，我院成立了由院长王卫民担任组长的精神文明建设领导小组，形成了一把手负总责，分管领导抓指导，各处、科（室）抓落实，全员参与，齐抓共管的领导格局。
二、加强思想教育，创建高素质干警队伍
围绕社会主义核心价值体系的教育普及，通过文明讲堂、媒体宣传等形式广泛开展宣传教育活动，提高我院干警对社会主义核心价值体系的认知和认同。
（一）营造崇尚学习、积极进取的文化氛围，建设学习型法院
以公正司法、文明司法为中心，“社会主义法治理念教育活动”为主要内容，对干警深入开展爱国主义教育、集体主义教育、宗旨意识教育、职业道德和职业纪律教育，集中每周的学习时间组织干警学习河南省《文明单位建设管理条例》、济源市《精神文明建设系列创建活动标准》、《公民道德建设读本》等，全面提高干警的思想修养和政治素质。
1、深入开展专项学习活动
为了加强法官队伍建设，完善机制，突出实效，强化针对性。我院根据上级安排部署，以公民思想道德建设和普及文明礼仪知识为重点，忠诚为民、公正廉洁的核心价值观为导向，扎实开展一系列主题教育实践活动，如人民法官为人民主题实践活动、“一创双优”集中教育活动、“法官精神、法官信仰、法官形象”教育活动、“讲文明、树新风”暨科学发展观主题实践活动，着力提高干警素质，提升我院文明程度。
2、学习型法院建设
兴学习之风，引导干警牢固树立全员学习、终生学习的理念，教育干警改进学风，着眼于做好本职工作，认真做到学以致用。广泛开展“爱读书、读好书、善读书”活动，养成良好的读书习惯，把读书作为提高干警思想道德素质和业务能力的重要途径。利用“我们的节日”等活动，广泛开展多种形式的读书活动，通过演讲比赛、知识竞赛、读书征文等方式，营造全民读书的氛围。把图书馆和网络作为建设学习型法院、提高干警素质的基础性工作抓紧抓好，根据法院工作的实际需要，科学配备、及时更新法律业务知识和其他各类图书，为广大干警工作、学习提供良好的条件。利用专门场所，设立荣誉室，集中展示我院发展历史、工作业绩、所获荣誉和奖励以及先进典型的优秀事迹。适时组织干警特别是新进人员到荣誉室参观学习，接受教育，激发集体荣誉感和归属感。
（二）利用各种形式开展宣传教育，让干警在潜移默化中接受教育
积极组织开展“我们的节日”活动，利用“春节、元宵节、清明节”等传统节日组织开展各种文体活动，如“迎双节、促审判、话和谐”周末文体擂台赛、清明节“学先烈 心向党 讲品德 见行动”主题纪念活动，在丰富干警业余生活的同时提高思想修养。加大“十大不文明行为”整治活动，规范干警的言行，我们制定了《河南省济源中级法院文明礼仪规范》（实行）。把《河南省济源中级人民法院司法礼仪规范（试行)》、《公民道德读本》等资料做成文明宣传手册，发放到每一位干警手中，不断提高我院干警对文明素质教育的参与率。要求干警积极参与文明实践活动，主动参与社会助学、结对帮扶等活动，传播文明新风。
运用网络、宣传栏、电子屏幕等多种形式，围绕文明礼仪、道德诚信、科学文化、民主法治等方面内容开设专题、专栏，宣传文明素质教育的重要意义，倡导文明服务、文明出行、文明交往等行为，普及文明知识，倡树文明新风。通过宣传栏、横幅等方式把文明行为典型事例在我院大力宣传，号召干警学先进、赶先进、超先进，营造氛围。在我院网站和微薄上开展文明素质教育活动专题，把我院所取得的文明素质教育工作成果定期向外展示。
三、丰富载体，注重实效，切实促进精神文明建设工作深入开展
（一）扎实开展志愿服务活动，着力提升干警文明素质
1、持续开展文明系列实践活动
围绕“每月1日清洁卫生日、每月11日排队日、每月18日文明出行日、每月22日让座日”持续开展文明系列实践活动，组织志愿者在城区主要街道、十字路口和广场、车站等人员密集的公共场所开展文明劝导活动，对不文明出行或公共场所不遵守公共道德的行为进行劝导，引导广大市民自觉遵守交通法规和公共场所道德，养成良好的交通文明习惯和社会公德意识。
2、深入基层开展志愿服务活动
弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，以关爱空巢老人、留守儿童、农民工和残疾人为重点，扎实开展志愿服务活动，办理涉及老人、妇女和未成年人案件二十余件，开展专项农民工工资案件集中审理活动，深化志愿服务项目，引导干警争做文明使者。广泛宣传普及法律知识，定期开展法律知识进学校、进农村、进社区、进机关活动，不断提高群众的法律观念和维权意识，把司法为民落到实处。
（二）认真学习雷锋精神，做到学雷锋活动常态化
1、加强学习雷锋精神思想教育工作
人民法院承担着维护司法公正的神圣职责，弘扬雷锋精神，为实现公正、廉洁、为民的司法核心价值体系的构建提供了新的有效载体。法院文化建设可以以雷锋全心全意为人民服务的思想为指导，以雷锋事迹为范例，以爱与奉献精神为导向，进一步提高法院文化的生命力、凝聚力和创造力。
弘扬雷锋精神，要求我们必须坚持全心全意为人民服务的宗旨，公正司法，一心为民。作为新时期的人民法官，应当始终坚持“三个至上”指导思想，心系群众，倾听群众呼声，关心群众疾苦，时刻把最广大人民群众的利益放在第一位，真正做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋。要善待每一位当事人，努力为当事人排忧解难，增强司法的能动性。我院投入大量资金，对立案、信访大厅进行改造，新建成的“济源中院便民诉讼服务中心”设立10个功能窗口，让走进法院大门的人民群众诉前、审中、判后均能找到相应的服务窗口。通过加强立案信访窗口建设、加大对弱势群体的司法救助力度等一系列活动，努力解决群众诉求，提高人民群众满意度。
2、学雷锋活动要做到常态化
我院根据上级的安排，结合我院自身实际情况，制定 了《关于开展学雷锋活动实施方案》，要求各庭室认真贯彻执行。 （1）积极开展学雷锋活动。时刻牢记雷锋精神，为构建和谐社会贡献一份力量，踊跃参与“慈善一日捐”、爱心助学等慈善活动，弘扬团结互助，扶贫济困的传统美德。我院陆续开展了审判工作雷锋岗活动、争当新时期雷锋式法官活动，时刻激励干警学习雷锋精神，做新时代雷锋，把雷锋精神在潜移默化中灌输到每位干警的思想中、行动上。我院鼓励干警进行义务献血，并考虑安排献血车来我院方便干警献血。
（2）开展义务植树活动。在每年的植树节前后，组织志愿者大力开展义务植树活动，提高城市绿化率，推进创建国家森林城市工作；组织志愿者走上街头大力宣传生态文明理念，普及环境保护意识，纠正损害树木、攀折花木、踩踏绿地等不文明的行为，为建设文明济源增光添彩。
（3）开展向身边雷锋学习活动。要广泛开展“学习雷 锋找榜样”活动，在我院内部树立学先进典型，大力开展向身边雷锋学习活动。我院下发了关于建立“好人好事登记簿”的通知，要求各部门建立“好人好事登记薄”，把本部门的好人好事登记在册，定期向专人报送。努力宣传身边的好人好事，形成以先进典型带动全院，一起学雷锋的结构。积极开展关爱道德模范活动。树立好人有好报的价值导向。
（4）开展评选表彰活动。对于每年涌现出的学雷锋先进典型，要组织一次学雷锋表彰活动，总结他们的先进经验，坚持典型引领推进学雷锋活动常态化。计划在2012年的12月，召开我院2012年度学雷锋活动表彰大会，表彰在“学习雷锋找榜样”活动中表现突出的代表人物，并开展多种形式的学习宣传活动，在我院大力营造学先进、赶先进、超先进的浓厚氛围。
四、积极推进文明讲堂活动开展
围绕“六有”健全完善文明讲堂机制。“六有”，即有组织、有队伍、有教材、有活动、有阵地、有制度。“六有”是开展文明讲堂活动的基本条件和硬件保证。通过文明讲堂大力开展文明素质教育。我院安排一间会议室作为普及社会主义核心价值体系教育、提高干警思想道德素质的专门场所，并定期组织我院干警学习胡锦涛总书记关于加强社会主义精神文明建设的重要论述、河南省《文明单位建设管理条例》、《公民道德建设读本》等材料。我院将在已有的基础上，围绕“六有”健全完善工作机制，结合法院实际工作情况，开展以文明办案、文明执法为内容的法治讲座。定期邀请老法官或聘请老教师来我院开展多种形式的文明讲座，促进文明讲堂活动制度化、规范化、常态化，逐步形成长效机制。
五、扎实开展精神文明创建的日常工作
创建工作重在行动。文明创建不是一句口号，更不是一种形式，而是一项具有深刻内涵和丰富内容的系统工程。依据《河南省文明单位建设管理条例》，围绕“领导班子坚强有力、业务工作实绩显著、创建活动扎实有效、管理规章制度健全、环境面貌整洁优美、治安秩序状况良好”六个方面的要求，结合我院工作实际，认真组织开展领导班子建设、干警队伍建设、制度建设、推进管理创新、健全保障体系、提升业务水平、服务经济发展、抓好载体活动开展、环境卫生治理及精神文明相关档案的整理、装订等工作，把具体工作细化分解，下发到相关各部门，积极组织实施。定期开展审判文明礼仪之星、星级文明庭室评选等活动，激励干警进一步推进精神文明创建工作。
六、下一步工作安排
(一)要进一步加强领导，充分发挥创建合力。精神文明创建工作是一项宏大的社会系统工程，需要全社会共同参与、共同关心、共同促进。我院将把精神文明建设工作摆在全院工作的突出位臵，把加强精神文明建设工作做为政治生活中的大事、要事，要把创建工作与审判工作同布臵、同检查、同考核、同奖惩，做到组织机构到位，人员安排到位，经费保障到位，计划安排到位，科学管理到位，措施落实到位，确保精神文明建设工作有人做事、有钱办事、有章理事，抓出成绩，抓出成果，抓出成效。
(二)是要进一步落实责任，充分增强队伍执行力。要以提高审判质量和效率为目标，切实加强制度建设，大力推行“一岗双责”，要通过深化考核，细化内容，狠抓制度落实，有效调动干警的工作积极性，促进各项创建工作的落实。要突出机关的规范化建设，不断完善业务管理和精神文明建设目标管理考核办法等制度，要在制度落实上加大考评力度，对文明创建活动不留死角，真正做到以章治院、以制管人，努力营造讲学习、干事业、求发展的浓厚氛围。
（三）是要进一步提升素质，充分挖掘队伍学习潜能。要抓思想教育引导人，提升思想素质。要抓好党组中心组的理论学习，提高干警的理论水平和应用能力。要邀请相关的政治理论学者为干部队伍上理论学习辅导课，帮助大家加深理解党的最新理论创新成果，做到用党的理论创新成果武装头脑、指导实践、推动工作。要适时为干部队伍开展职业纪律、职业荣誉、职业道德、职业作风教育。引导干警在社会做一个好公民、在单位做一个好职工、在家庭做一个好成员，使全体干警在精神文明建设方面“认识更深化、行为更文明、环境更优美、心灵更纯净”。
推荐第6篇：精神文明建设工作汇报
火公收发（2011）40号 签发人 ：曹仓西
火烧寨公路收费站
2011年精神文明建设暨“创佳评差”竞赛活动
工作汇报
县文明办：
今年以来，我站在市县交通运输局、姜眉公路管理处、县文明办的正确领导下，以党的十七届五中六中全会精神和科学发展观统领全站各项工作，紧紧围绕精神文明建设工作要求，深入开展了文明创建和“创佳评差”活动，通过强化教育，健全制度，完善管理措施，加强设施建设，使我站各项工作取得了新的进展，精神文明建设迈上了新的台阶。近年来我站先后被评为“县级文明单位”“市级文明单位”“县级卫生先进单位”、“市级卫生先进单位”“县级妇女巾帼文明示范岗”“省级规范化管理合格单位”，2011年开展了“省级规范化管理优秀单位”“省级卫生先进单位”创建工作，树立了良好的服务形象，现将一年来创佳评差工作汇报如下：
一、加强组织领导，落实工作任务
为了全面落实2011年“创佳评差”工作任务，进一步加强全站精神文明建设，一是加强组织领导，成立了由站长任组长，副站长任副组长，各股室班负责人为成员的创佳评差领导小组，为了更好的开展创佳评差工作，领导小组成员定期召开会议，学习有关文件，查找不足，使创佳评差工作贯穿到收费工作全过程。二是精心安排部署，建立健全了“创佳评差”工作目标责任制，分层包抓责任追究和阶段总结制，使阶段活动真正落到实处。在年度收费工作计划中，结合实际，提出了积极开展创佳评差活动目标和要求，制定了《创佳评差工作方案》，要求全站职工把创佳评差工作作为收费工作的重点来抓。三是广泛宣传动员。我们结合创佳评差工作的总体要求，提出了“微笑在红亭、服务创一流”的创佳评差主题，并将创佳评差工作的目标任务等有关内容制作文明宣传栏，站务公开栏，进行全面深入的宣传动员，不断扩大职工参与面。
二、加强理论学习，提高职工素质，推动精神文明建设和创佳评差工作持续开展
为了切实提高创佳评差工作的自觉性和责任性，我站以创建“省级规范化管理优秀单位”为契机，深入开展了职业道德教育活动，着重抓了以职业道德、职业技能、职业责任、职业纪律为主要内容的“四职”教育，以安全第
一、保畅第
一、服务第一为主要内容的“三个第一”观念教育，以爱心、耐心、细心、责任心为主要内容的“四心”理念教育，以“文明收费、优质服务、爱岗敬业、乐于奉献”为主要内容的行业风尚教育。同时以学习宣传贯彻党的十七届五中六中全会精神为主线，深入宣传教育“科学发展观”，针对各股室存在的实际问题，在系统内部加强学习交流，派送财务、监控、路政、稽查人员多次参加省市业务技能培训，在今年的“迎国检”工作中，对全站职工进行了业务培训，在站内开展了人性化服务、人文化服务、亲情化服务，树立了文明新风，倡导了求实精神。通过开展各种教育活动，促进了收费工作的正常开展，提高了收费人员素质，增强了收费服务工作意识，更好地树立了行业文明形象。
三、抓设施建设，强内部管理，实施文明创建 为了在创佳评差工作更好地落实“服务人民、奉献社会”的工作宗旨，更一步突出“文明服务、诚信建站”的工作理念，我们紧密结合各部门工作实际，在创佳评差工作中全面实施创优工程。一是狠抓硬件设施建设，完成了站内水毁围墙重建和灶房、监控室、路政中队办公室封闭防水工程，修补了破损车道，油漆刷新了收费大棚，收费亭，防护栏，示警墩桩，刷新了透视围墙，购置了办公电脑，复印机，投影仪等，修整了绿化带，翻新了“文明用语”“绿色通道”“站务公开”“工作监督台”等公示牌，制作了“员工风采”专栏，使工作设施更加完善。二是狠抓制度建设。年初我站对过去的各项制度进行了修订和完善，重新通过落实了“规章制度”44条，实行了新的量化考核制度，有力地促进了收费工作和文明创建工作。
四、推行站务公开，规范服务行为
坚持推行站务公开，努力规范工作行为是我站创佳评差工作的重点和亮点。一是办好站务公开栏，让站内重大事项公开透明，力求公平公正。二是向社会公开收费承诺，接受社会监督。三是建立行风政风信息测评库，及时了解建议和意见，以便改进工作。四是聘请了三名行风监督员，更进一步端正行业风气。通过多方面工作的开展，使创佳评差工作任务得以落实。
五、开展优质服务，树立文明形象
优质服务是做好收费工作的前提和保障，在收费工作中，严格按照规范标准，要求收费人员服装必须统一，徽章必须齐全。设立了服务台，医药箱，工具箱，供水桶，为司乘人员提供方便，用真诚的微笑面对每一位司乘人员，做到礼貌服务，文明用语，设立了服务监督栏，公示了收费人员监督卡，自觉接受社会各界监督，促进行风持续好转。
总之，通过开展创佳评差工作，我们取得了一定的成绩，但是对照创佳评差活动的具体标准和上级领导对我们的期望和要求，我们的工作仍然存在一些差距和不足。固此，在今后的工作中，我们将进一步拓宽思路，加大工作力度，认真总结工作经验，巩固工作成效，弥补工作差距，力争通过创评工作的开展，为我站各项工作的持续开展注入强大活力，促进行业形象全面提升，内部环境全面改善，各项工作迈向新台阶。
二0一一年十二月十五日
主题词：文明建设 创佳评差 工作汇报
抄送：姜眉公路宝鸡市建设管理处
火烧寨公路收费站 2011年12月15日
共印5份
推荐第7篇：精神文明建设工作汇报
我们幼儿园领导班子非常重视精神文明建设工作，以全面落实科学发展观，围绕教育局党委工作要点，结合工作实际，以精细化管理为手段，全面提升包教质量；以师德建设为核心，优化师资队伍结构；以校园文化建设为重点，以特色建设为目标，始终一把手亲自抓，务求实效、不走过长，已经形成了良好的发展局面。
幼儿园工作和其他学校工作内容不太一样，我们要“保教并重”，所以精神文明建设工作又可以分为校园文化建设、教师队伍建设、幼儿活动、家长工作等四个方面。
一、校园文化建设
以争创校园文化建设先进校为目标，进一步丰富学校文化内涵，重点抓好校园环境建设，使校园中的一草一木都蕴藏文化品味，体现出人文精神。造型设计形象鲜明，具有较强的教育内涵。
精神文化建设成果显著可以表现在，我们拥有规范的办
园理念（“全面育人、发展特色”）、办园宗旨（“一切为了孩子”）、办园目标（“创办一流管理、一流教育、一流服务、一流环境”）
具有高效完善的组织管理系统，规章体系，在运行中已
逐步完善，现在已经分门别类装订成集，形成了行而有据、依章办事、民主管理、以德立校的运行机制，促进了幼儿园健康发展。
二、教师队伍建设
三、抓好师德建设
师德建设工作坚持德育为统领，服务为主线，以活动为手段，促进师德工作取得新的成绩。片中已经详细的介绍了我们做法。像我们开展“内铸师魂、外塑师表、精炼师能”主题活动，精细化服务、微笑服务等等，已经营造温暖和谐的学习、工作氛围。
重点介绍我园如何加强师能工作
一、加强师能建设。
1.丰富读书资源，组织开展好教师读书活动，创设学习型学校。——组织教师每周读一篇好文章或好书，并将读书心得发布在园网站空间当中分享交流。
——12月份组织教师读书心得评选活动。
2.根据小教科的工作要求，组织开展好“每周一节公开课”、“家长汇报课”“骨干教师同课异构”等教学活动，促进教师课堂教学能力，着重抓好教师的6项教学能力和12项课堂教学能力的训练，切实强化教师的专业化素质。
根据我们幼儿教师职业特点，我园还创造性的坚持开展岗位练兵活动，对所有任课教师的舞蹈、声音、绘画、葫芦丝、键盘等基本功，实行分组培训。按照教师的能力基础不同，制定训练目标，实施训练计划。
另外，我们还采取“走出去，请进来”的办法，尽量多的争取机会，为老师们创造多学、多看条件，使之开拓视野，丰富经验，进一步提升教师教育教学水平。
党员队伍建设工作我园一直认真做好发展党员工作，把坚持标准，保证质量放在第一位，侧重在后备干部、优秀教师、骨干教师中发展党员。
采取多种形式对党员进行理想信念、宗旨观念教育。教育党员要牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。像今年七一之际，我们就邀请了退休老教师、老党员同志回来，与我们一起联欢座谈回忆共同为幼儿园发展努力工作经历，以此方式庆祝党的生日。
我园领导班子始终以身作则，不断加强自身思想政治建设，做学习型，专家型领导，坚持自学，提高班子成员的议事和决策能力。
认真开好民主生活会，提高民主生活会的质量。
四、幼儿活动
我们根据幼儿的年龄特点将德育工作渗透在幼儿一日
生活之中，处处有德育。并根据各节日，有计划地开展节日活动。片中有再现活动情景。除此之外，我园以教育局《关于创建特色学校的意见》为指导，从实际出发，科学定位，以提高教师艺术教育技能、提高幼儿艺术兴趣为重点、以丰富多彩赛事活动为主线、促进艺术特色学校发展。我们的艺术选项为音乐、美术、环境、着装。也就是要逐步构建幼儿有艺术特长、环境有艺术特色、着装有艺术特点。
为此，我们将每天晨间活动确定为美术活动时间，由班级老师辅导，全园开展以园本美术教材为主的美术教学活动。成果显著，现在在楼梯两侧的绘画展示区、班级主题墙报展示区里都能看到我们小朋友们的绘画作品。像门厅，我们现在还在进行着中一班侯艳阳小朋友个人画展，画风充满童真童趣
五、家长工作
通过家长会、网站、家长QQ群，搭建家园共育信息平
台，现在我们每天可以与家长时时在线沟通，听取家长对园内工作的意见建议，并做到及时反馈。
另外，我们抓住一切机会，像家长开放日、汇报课等活动，向家长宣传科学育儿知识、国家学前教育政策，前不久我们召开的家长汇报课活动中，我们就向家长介绍《3-6岁儿童学习与发展指南》，提高家长对学前教育科学发展的认识。取得家长对我园各项工作的支持。
总之吧，我园精神文明建设工作一直在努力的做着，我
们也觉得做不错，取得了一定成绩，我们有决心不断完善，努力进取，像我们片中最后所说的，我们坚信，在教育局的科学领导、县精神文明办的指导下，我园的精神文明之花会越开越艳，精神文明建设成果，越结越多，我们全体县幼人会为郭尔罗斯的发展做出我们新的贡献。 请各位领导多提宝贵意见！谢谢
推荐第8篇：精神文明建设工作汇报
充分发挥职能优势 服务和谐社会建设
——亭湖区司法局2009年精神文明建设工作总结
我们区司法局机关内设7个科室，下设16个乡镇街道司法所、7个律师事务所、16个基层法律服务所，有机关公务人员31人、律师39人、基层法律服务工作者165人、公证员6人。2009年，我局在区委、区政府的正确领导和十七大精神的指导下，深入贯彻落实科学发展观，以不断提高单位文明程度和干部职工的思想道德素质、科学文化素质为目的，紧紧围绕区委区政府中心工作，按照年初提出的“三创两争一构建”（全面工作创优、特色工作创新、亭湖司法创牌，争当全市排头兵、争创全省先进局，构建社会主义和谐社会）目标，积极开展“社会主义法治理念”教育实践活动，广泛开展了以公民道德规范普及教育为重点的群众性精神文明创建活动，全系统精神文明建设跃上了新台阶。
一、注重领导班子建设，确保了精神文明创建的大方向
（一）坚持民主集中制原则，增强了班子的凝聚力。我局提出了靠班子团结人、靠制度约束人、靠机制鼓舞人、靠思想政治工作教育人的文明单位创建工作思路，充分发挥领导班子的整体功能，始终坚持民主集中制原则。在决策方面，广泛发动群众，动员全局参与决策；充分交换意见，班子成员平等决策；倡导协作精神，分工落实决策。以此保证了政令畅通，局领导班子团结协作、作用发挥好。一年来，我局召开总支民主生活会2次，局务会12次，4次专题会办文明创建工作，领导班子成员工作积极主动，经常深入基层指导工作，基层反映良好，做到了“四无”，即无落实市、区政策不力，影响工作大局
1 的事件；无一起未经集体研究决定重大问题的事件；无班子内部闹不团结的现象；无群众对领导班子有重大意见的现象。
（二）落实党风廉政建设责任制暨惩治和预防腐败体系建设工作责任制规定，增强了班子的号召力。年初，局党总支就贯彻执行党风廉政建设责任制进行了专题研究，并进行层层分解，局党总支与区委签订了责任状，各科室也与局签订了责任状。同时，制定和完善了各项规章制度，严格遵守党的“四大纪律、八项要求”，认真执行中央有关领导干部廉洁自律的各项规定和省、市关于廉洁自律的具体规定，以及区委、区政府的有关规定，认真开展了党风廉政宣传教育活动，至今未发现一例违纪违法现象，基本上做到了班子成员公道正派、廉洁从政，勇于负责、不虚报浮夸，严格依法依纪依规办事。
（三）狠抓学习教育，增强了班子的驾驭力。始终把班子成员的政治理论学习教育与业务能力提高放在日常工作的重要位臵。建立了中心组学习制度，严格按照区委宣传部确立的中心组学习计划进行学习，全年集中学习24天以上，基本做到了每次学习无人缺席，并作了详细的学习笔记。坚持理论联系实际，扎实开展“深入解放思想、推进科学发展”教育活动和有关业务知识学习，在夯实理论功底的同时，增强了驾驭大局和处理日常复杂问题的能力。
二、突出业务能力建设，确保了精神文明创建的高质量
（一）以基层基础工作为重点，着力维护全区社会政治稳定。以提高社会矛盾纠纷调处成功率为中心，以“人民调解创新年”为平台，细化标准，夯实举措，从源头上预防和化解矛盾纠纷。一是巩固“大调解”机制。与区委政法委等部门联合出台了《关于进一步加强社会矛盾纠纷大调解工作的意见》，在公安、法院、信访等部门建立人民调解工作室，实现了公调、诉调、检调、访调和上下、部门的对接，
2 建立了横向到边、纵向到底的大调解网络。3月份市法院在我区召开了“诉调对接”规范工作现场会和座谈会，10月份省委政法委书记林祥国还专程视察了文峰派出所民调工作室。在全市率先出台了《关于设立乡镇、街道检察工作站和配备社区检察工作联络员的实施意见》，建立了23个镇(街道)检察工作站，配备社区检察工作联络员23名。广泛开展矛盾纠纷排查调处活动。今年全区各类调解组织共开展矛盾纠纷排查6801次，接待群众480批3500人次，受理矛盾纠纷5210件，调解成功5098件，调处成功率为97.8%，比去年同期提升2.2个百分点。二是加强业务培训。以创建省“优秀司法所”为契机，以镇、街道为单位，组织村(居)民调主任、人民调解员培训23次，组织镇(街道)调处服务中心主任、人民调解委员会主任分片进行了法庭庭审旁听活动。各镇、街道受教育人数达2000多人次，提升了调解业务水平。扎实开展资料台帐满意年和阵地建设攻坚年活动，完善了矛盾调处相关制度，规范了矛盾调处资料台帐，改善了基层的软硬件基础。有15个司法所达到省级“规范化司法所”标准，盐东、永丰、便仓3个镇司法所创建成为首批省级“优秀司法所”。三是强化新闻舆论宣传。每季度召开一次社会矛盾纠纷排查分析会，每月编发一期工作简报，利用市电视台《七点看法》栏目宣传人民调解工作，播报调解案例15次。司法部《人民调解》、江苏卫视《江苏新时空》专题报道了盐东司法所的先进事迹，区《政法新干线》宣传了省人民调解防激化工作先进个人——五星街道司法所张为民同志的先进事迹。
（二）认真做好矫正帮教工作，严格控制重新违法犯罪。截止12月底，我区共接收社区矫正对象888名，其中已按期解矫326名，在册矫正562人，无一人脱管漏管。主要做法是：一是完善保障机制。及时调整了区级社区矫正、安臵帮教工作领导小组，完善了区、镇
3 （街）、村（社区）三级矫正帮教工作网络。建立了社区矫正心理矫治中心，成立了专职矫正工作者队伍，加强了志愿者队伍建设。制定了《关于加强社区矫正专项资金使用管理的规定》，使专项资金管理透明化、制度化、规范化。5月底，省财政厅、省司法厅对我区省财政拨付的社区矫正和法律援助工作经费进行了专项检查。二是坚持科学监管。围绕“社区矫正监管安全年”活动，开展了“百日千村万户行”专项行动，对在册社区矫正对象、2008年回归社会刑释解教人员进行了回头排查，使用了全国刑释解教人员帮教安臵工作管理软件和帮教安臵工作记录簿，建立司法E通信息平台，启用了社区矫正信息管理系统，30%以上社区矫正对象实现了手机定位管理，全面推行了社区矫正风险体系。全年共举办19次约400人次集中教育活动，先后为3名矫正对象进行了心理咨询和疏导服务，取得了教育矫正的明显效果。三是强化多方联动。会同八部门联合印发了《关于社区矫正衔接管理监督工作的意见》，进一步细化了社区矫正工作流程，增强了协作合力。5月份，联合区妇联、南洋小学及市工商联福建商会等部门赴省方强劳教所，联合开展了“小手拉大手，共建好年华”主题帮教活动。经常性与镇、街道、开发区的分管领导进行工作交流和协调，共建立了17个过渡性安臵基地，为20名矫正对象、刑释解教人员办理了低保或协调了责任田。四是服务保障经济建设。围绕剧场路拆迁，配合拆迁办做好重点人员的教育管理工作。先后为3名重点监管人员进行及时有效、耐心细致的教育引导。另外，积极配合公安机关组织的扫黑除恶专项斗争，开展了犯罪线索排查活动。
（三）深入开展“五五”普法，积极推进依法治区。扎实开展“法制宣传深化年”活动，有效增强了广大基层群众的民主法治意识，促进了基层民主法治建设。一是健全并完善了普法网络。及时调整了各
4 地各部门的法制宣传组织机构和办事机构，确保形成横向到边，纵向到底的普法网络。6月份组建了普法志愿者服务大队，努力传播法治文化，构建和谐社会。二是扎实开展“五五”普法活动。构建了完善的法制宣传教育工作机制，健全完善了党校、青少年法制教育基地、市民法制学校和村民法制学校“四位一体”的法制教育机制。针对国际金融危机冲击，为保增长、保民生、保稳定、促发展，广泛开展了公务员学法考试、科级干部“周末知识讲座”、“法律进企业”、“三服务”、法制宣传“三下乡”、“和谐社区天天乐”、夏季“严打”专题宣传、“依法行政集中宣传日”、农村网络法制学校、“农民工学法活动月”、“12.4法制宣传月”等宣传活动，共组织法制宣传30场次、法制讲座60场次、广场法制文艺演出16场次、社区法制文艺演出200场次，受教育达10万人次。在青少年法制宣传教育上，坚持多种形式并举，做到“五个结合”，即：法制教育和课堂学科教育相结合，法制教育和德育教育相结合，法制教育和学校特色建设相结合，法制教育和师德师风教育相结合，学校资源与社会力量相结合。盐东镇、黄尖镇组织了“小手拉大手”带法回家活动、普法趣味接力运动会、“我是普法小主人”主题队会活动；先锋、毓龙、黄海、文峰等街道举办了暑期青少年学法讲座和“现身说法”活动。建军路小学在全区率先建立了“法制班委”制度，编写了《学法用法三字经》，开展了“普法书法比赛”。新兴中学在校报《校园周报》、校刊《星星文学》、学校网站、广播站、校园文化长廊和各班黑板报上开辟了法制宣传专栏，每学期召开法制教育大会和举办“法制教育宣传周”活动，定期举办法制演讲、征文比赛和法制知识竞赛，并邀请方强农场劳教所法制教育宣讲团为全体师生上了一堂精彩、生动的法制教育课，两名劳教人员犯罪经历的叙述和忏悔以及教官的法制教育讲座产生了良好
5 的教育效果。坚持学用结合、普治并举，大力推进依法治校进程。目前全区已经创建民主法治示范校园17个，有力促进了学校的和谐发展。三是全面推动民主法治实践活动。对照《江苏省省级“民主法治示范村（社区）”创建标准》，重点对申报国家、省、市表彰的23个“民主法治（示范）社区”和“民主法治（示范）村”进行了逐一的指导和帮助，进一步规范了“民主法治示范村（社区）”创建工作。毓龙街道环城村顺利通过国家级民主法治示范村的验收，其创建工作经验被推荐到江苏省基层民主法治创建工作现场会进行大会交流。步凤镇前途村和大洋街道毓龙公园社区等10个村（社区）申报了省级民主法治示范村（社区），五星街道东闸村等9个村、文峰街道儒学社区等3个社区被命名为市级“民主法治村（社区）”。目前，区级以上“民主法治村（社区）”建成率达到了95%。
（四）充分发挥法律援助职能，积极服务我区和谐社会建设。为落实好法律援助这一政府为民办实事工程，制定了《关于落实区政府为民办实事法律援助项目的实施方案》，并积极组织实施。6月份，区人大代表、区政协委员先后两次视察法律援助工作，区人大常委会第9次主任会议听取了法律援助工作专题汇报。一是加大宣传力度，提高了法律援助社会影响力。先后开展了“暖流行动”、“法律援助宣传周”、法律援助“进百厂走千村”等大型活动，发放各种法律援助资料12000余份，组织观看《您身边的法律援助》30余场900余人次，为社区群众解答200多人次。二是强化办案质量，落实了法律援助考核措施。通过实行月统计、季盘点、年考核的方法细化办案指标，通过案件听庭、个案督查、跟踪回访的方法保障办案质量，确保应援尽援、应援速援、应援优援。截止11月底，共办理法律援助案件307件，超全年任务18%，办结187件，占案件总数的61%。三是服务中
6 心工作，发挥了法律服务职能作用。开展了服务企业发展“百人百日”活动，组织100名司法所长、律师、公证员走访企业345家，组织排查21次，代理案件17件，调处劳资纠纷33件，开展法律培训4次。区公证处共办结各类公证7000件，业务收费超百万元，创历史最好水平。4月中旬，李强市长等视察了区公证处，对公证服务百姓生活、提供法律服务给予了较高评价。孙学荣、田芳两律师获全市首届“十佳青年律师”称号，张峰、祁立平两同志荣获市“五一”劳动奖章
（四）以区委区政府中心工作为依托，扎实开展了其他相关工作。一是认真搞好了维稳接待工作。实行了首问负责制和一次性告知制，严明了值班纪律。全年未出现因信访接待而引起的不稳定事件，也没有信访遗留案件，上级交办的各类信访案件和其他有关事宜也妥善予以了报告回复，确保了本单位大局的稳定。二是在领导班子和党员队伍中开展了深入学习实践科学发展观活动。按照“党员干部受教育、科学发展上水平，人民群众得实惠”的要求，将落实科学发展观同开展司法行政实践相结合，坚持学以致用，学用结合，抓住司法行政服务发展、维护稳定、促进和谐的切入点和着力点，不断创新工作思路和方法，提升了领导班子驾驭复杂局面、应对突发事件、推动司法行政工作科学发展的能力，增强了党组织的凝聚力和向心力。全局汇编了26篇调研文章；新闻信息宣传调研工作初步形成个人踊跃投稿、科室（所）积极组稿的氛围，全年累计完成稿件 篇、刊用 篇；局领导班子服务、帮助挂钩企业化解生产经营难题、渡过难关；公证处主任唐悦同志被区委表彰为“科学发展带头人”。三是在法律服务工作者队伍中开展了“中国特色的社会主义法律工作者”主题教育实践活动。加强了社会主义核心价值理念和法治理念教育，加快了在全区法律服务工作者队伍中发展党员步伐，加强了党对法律服务工作的
7 领导。通过“五项制度”（首问负责制、法律服务公开承诺制、服务内容公示制、办案责任追究制、重大敏感性案件报告制）规范了执业行为、树立了法律服务队伍依法执业、诚信为民的社会形象。四是在全局干警中深入开展“作风建设加强年”活动。以创建“五型机关”为目标，结合机关行政效能建设，开展了“三个一”、“每周一课”、“每月一法”、“每季一考”、“争创勤廉示范单位”、“510自警日”、电教警示月、服务企业发展“百人百日”、“万人评议司法所”等系列活动，进一步提高了广大党员、干部、职工的思想认识，促进了机关职能的转变，提高了服务水平和办事效率，形成了干净干事的新气象，树立了我局机关依法行政、办事高效、作风廉洁、服务优质的良好形象。
三、加强基础工程建设，确保了精神文明创建的高水准
（一）狠抓依法行政，不断加大政务公开力度。一是严格落实“两个规定”，坚持抵制各种不法行为。2009年来，我局继续全面落实了优化经济建设软环境各项规定和对损害经济发展环境行为实施行政处分的各项规定，严格制止“三乱”及“索、卡、压”行为，做到秉公执法、依规办事，维护企业、群众合法利益，优化经济发展环境。二是严格落实行政执法责任制，认真落实执法过错责任追究制度。我局把实行执法责任制和执法过错追究制纳入工作目标管理范围，成立了执法责任制工作领导小组，明确了工作职责，完善了执法责任制度，落实了执法过错责任追究制度，坚持实行规范性文件备案审查，迄今为止未发现一例违法执法行为。三是严格落实执法质量考评制度，促进公正执法和严格依法行政。加强了执法质量督查，对执法质量进行严格考评，主动接受市、区人大、政协领导监督指导。通过发放征求意见函，上门走访、召开座谈会、建立行风监督员等形式，自觉接受社会各界群众的监督，认真贯彻《公务员法》，组织了全区司法行政
8 执法人员、基层司法所长、民调主任、公证员、律师等岗位的培训工作，队伍的执法素质和服务能力明显提升。9月份成功创建了3家首批省级优秀司法所，同时被市委市政府表彰为盐城市“五五”普法中期先进县（市、区）。四是围绕公正执法开展了专项治理教育整顿活动和执法人员岗位学法活动。我们开展了“公正执法树形象”集中教育整顿活动和执法人员岗位学法活动，端正执法指导思想，规范执法行为，提高了执法人员的执法水平和能力。五是健全了公开办事制度。全面推行政务公开，健全公开办事制度，实行了首问责任制、一次性告知制和领导接待日制度，完善了政务公开方式，做到了“两有三挂牌四上墙”，即有举报箱、举报电话，办事、上岗、收费挂牌，实施方案、工作机构示意图，各项办事公开制度，工作人员行为规范上墙，建立了政务公布栏。建立了“亭湖区司法行政网”，编制了政府信息公开目录，在网站上开通了“局长信箱”、“QQ意见热线”等专栏。
（二）狠抓教育培训，不断提高队伍整体素质。在形式上，逐步形成了中心组带头学习，党总支集中学习，科室根据业务需要专题学习，个人拾遗补缺业余学习的全员学习格局。2009年来，我们重点开展了“四学习四提高”活动，即学习科学发展观理论、社会主义法治理念、党纪条规，提高思想道德和政治理论素质；学习上级政策文件，提高执政能力和办事效率；学习常用法律法规和业务知识，提高依法办事能力；学习科技知识，提高科技服务和科学管理水平。在方法上，坚持系统学习与重点学习、个人自学与集中辅导、平时学习与调查研究三结合。局成立了由局长任组长的政治理论学习领导小组，坚持每周六的上午为机关干部职工集中学习日制度，持之以恒，从不间断。学习时坚持做到“三有”，即有辅导材料、有学习笔记、有心得体会，把每个干部职工的学习心得体会相互交流，互相提高。同时，我们还
9 从纪委、宣传等部门领来警示教育片，组织全局干部、职工进行观看，极大地提高了干部、职工的整体素质。
（三）狠抓诚信教育，不断推进讲文明树新风等活动进程。按照“抓班子带队伍、抓作风强素质、抓服务促发展”的要求，狠抓干部队伍建设、党组织建设。按照省、市、区统一部署，2009年度，我局在全系统开展了“深入学习实践科学发展观”、机关“作风建设加强年”、“争创勤廉示范单位”、“510自警日”、电教警示月、服务企业发展“百人百日”、“万人评议司法所”等系列主题教育，收集意见建议21条，制定整改措施15条，倡导了机关文明新风，增进了友好团结，树立了机关良好形象。
四、狠抓管理制度建设，巩固了精神文明创建的长效机制
（一）继续完善了干部管理制度。2009年，我局致力于从提高干部队伍活力入手，继续深化和完善了干部队伍管理机制，严格落实个人竞聘、民主推荐和局领导班子研究决定的用人程序，制定了队伍建设考核评估通报制度。
（二）严格实行了目标管理考核制度。机关各内设科、室、处负责人分别与局长签订了目标管理责任状，年终对照确定的各项工作任务和要求逐项考核，严格按标准计分，作为年度评先评优评奖的依据。严格兑现奖罚措施，全面推动机关深入开展争先创优活动。
（三）建立健全了机关其他管理制度。年初，我局进一步健全了机关学习、工作、财务、卫生、接待、会议、值班、考勤等制度，并以文件形式下发到了各科室，促进了机关规范化管理。
虽然我们在2009年的文明创建工作中取得了一些成绩，但离 “率先全面达小康、建设和谐新亭湖”的要求和“全市争一流、全省争上 10 游”的目标还有一定的差距，我局将在下一步的创建工作中不断改进工作方法，以取得更好的成绩。
2009年12月31日
推荐第9篇：精神文明建设工作汇报
陕县交通运输局 精神文明建设工作汇报
（2012年 月 日）
尊敬的各位领导：
首先，我代表陕县交通运输局党委及全体干部职工对各位领导莅临我局检查指导工作表示热烈地欢迎！下面，我把交通运输局精神文明建设工作向各位领导作以汇报，不到之处，敬请批评指正。
陕县交通运输局是县政府的一个重要职能部门，现有干部职工439人。局机关内设党政办公室、安全法制股、工程管理股、运输管理股、道路管养股等5个股室。下设公路管理局、农村公路管理所、交通路政管理所、公路运输管理所、交通战备办公室、地方海事处、客运管理站等7个事业单位和公交公司、配件公司等2个企业单位。
一年来，在县委、县政府的正确领导和市县文明委的具体指导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻十七届六中全会精神，全面落实科学发展观，以建设社会主义核心价值体系为统领，以巩固提高“省级文明单位”创建成果为载体，围绕县委、县政府提出的“一个中心任务、五大战略定位”为目标，狠抓交通运输系统精神文明建设，全力打造畅通交通、德政交通、平安交通、文化交通、文明交通，极大地调动了干部职工的工作积极性、主动性和创造性，社会影响明显扩大，呈现出良性发展态势。
一、组织领导坚强有力，创建工作机制健全
局党委高度重视精神文明建设工作，把精神文明建设工作纳入全局工作总体规划，在日常工作中，始终把精神文明建设作为一项系统性工作，精心组织，抓实抓好。一是领导机构健全。年初，及时调整了精神文明建设领导小组，统管系统精神文明建设工作。按照一岗双责的要求，局长全面负责精神文明建设的总体部署安排，党委书记负责具体工作的组织实施，班子成员负责抓好所分管单位和分管工作范围的精神文明工作。二是工作机制健全。局党委明确规定党政主要领导是精神文明建设第一责任人，各单位党政主要负责人为本单位第一责任人，形成“一把手”亲自抓、分管领导具体抓、局文明办牵头抓、党政工团齐抓共管的工作局面。三是创建制度健全。制定实施了《精神文明建设奖惩办法》、《文明股室、文明职工、文明家庭评选办法》等一系列制度，实现了创建工作的制度化、规范化。四是考核机制健全。局党委每年都要召开专题会议，把精神文明建设工作和其他业务工作一同布置、一同检查、一同考评，确保精神文明建设与各项业务工作齐头并进，发挥精神文明聚人心、鼓士气、促发展的作用。五是经费保障到位。每年年初预算时设立精神文明建设专项经费，用于交通文化建设和群众性创建活动开展。同时，不断加大对办公环境建设和文体设施的投入，为精神文明建设提供了充足的经费保障。
二、思想教育深入细致，道德建设扎实有效
2 局党委紧紧围绕“讲文明，树新风，做文明人”主题，认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，以公民思想道德建设为重点，利用多种途径，扎实推进社会主义核心价值体系建设，努力培养干部职工良好的道德风尚。一是切实加强干部职工思想道德建设。充分利用公民文明学校，对系统干部职工进行党的知识教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育，在全局逐步形成良好的社会道德风尚。二是扎实开展主题教育。先后开展了创先争优、学习型党组织、“督廉、述廉、评廉”、“为政尚德，以德促廉，永葆纯洁”、“四治四推四提升”等一系列活动，行业文明程度明显提升。三是不断加强党风廉政和干部作风建设。按照党风廉政建设责任制和“一岗双责”的要求，局党委与各级党员干部签订“党风廉政建设责任书”，定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动，确保系统内风清气正、领导干部作风务实，无违法违纪现象。四是坚持开展文明评比活动。局党委在全系统内深入开展文明股室、文明职工、文明家庭和文明楼院评比活动，干部职工人人竞相参与。五是充分发挥模范引路和榜样示范作用。大力开展了道德模范人物郭明义、最美教师张丽莉、最美司机吴斌等学习教育活动，组织学习我局“十大先进人物”的先进事迹，促进干部职工思想道德建设。在先进典型的带动下，系统已形成讲文明话、办文明事、做文明人的良好氛围，各单位明争暗赛、创先争优，一个干工作、谋事业、求发展的良好局面已初步形成。
三、全员学习风气浓厚，文明意识深入人心
3 局党委深入开展创先争优、学习型党组织建设等活动，积极营造勤奋学习、激励学习的浓厚氛围，在广大干部职工中逐步形成了全员学习、自觉学习的良好风尚。一是强化理论学习。建立了党委中心组学习制度及干部职工政治理论学习制度，中心组成员坚持理论联系实际，以理论指导工作实践，破解发展难题，发挥了示范带头作用。在学习内容上，分层次制定政治理论学习计划。同时，加强干部职工形势政策、国情省情教育，促进干部职工自身综合素质的不断提高。学习形式注重多样化，开通了网上在线学习的平台，加强对学习活动的引导。各支部能结合自身实际，创新性地开展学习，保证了学习效果。二是注重业务学习。注重对干部职工业务技能培训，采取相应的激励措施，鼓励教职工开展业务学习。通过组织知识竞赛、技能比赛等形式，促进广大干部职工业务水平不断提高。三是培养科学精神。坚持以新闻宣传、图片展览、社会实践等形式，宣传科学文明知识，引导干部职工崇尚科学，反对迷信，抵制邪教，遵纪守法；大力宣传落实国家计划生育政策，落实卫生防疫措施；以宣传材料、倡议书、组织签名活动等形式，倡导健康、文明的生活方式，要求干部职工从身边做起，从小处做起，增强环保意识、节能意识、绿色生活意识、文明交通意识，通过组织开展生动活泼的文体活动，培养健康向上，积极进取的生活情趣，营造了浓厚的交通文化氛围。
四、创建工作基础扎实，创建活动丰富多彩
4 局党委不断创新精神文明建设的载体和方法，在夯实基础工作的同时，积极打造自己的创建品牌。一是发挥行业特点，深入开展群众性创建活动。持续开展了“十大先进人物”、“群众满意基层站所”、“夺杯争先”、“好路杯竞赛”“文明驾驶员评选”等活动，不断提高行业文明程度。举办女性知识讲座，开展文明交通教育，加强诚信教育，营造和谐的社会氛围。在各类创建活动中，局领导均带头参加，极大地调动了干部职工的参与热情。二是依托社团组织，丰富创建活动形式。局办公室、工会、团委先后组织举办了全县迎新春卡拉OK歌曲比赛、“迎元宵”文体活动、“三八”国际妇女节登山活动、“女性健康知识讲座”、“庆七一新老党员登高阳山重温入党誓词”等活动。三是播洒文明新风，积极组织青年志愿者服务和社会实践活动。先后组织开展青年志愿者和共青团员30多人到结对帮扶村——张村镇赵村开展“清洁家园”活动，并走访慰问了孤寡老人、留守儿童。高考期间，客运管理站组织“爱心出租车”100辆，公交公司开通“高考直通车”，免费接送考生1000余人次。四是发挥文明辐射作用，积极开展对口帮扶工作。深入开展“万名干部进农家”活动，先后为张汴乡曲村筹措资金56万元，其中2万元对村委门前水毁道路进行修复，10万元做为新农村建设的启动资金，44万元修建群众生产道路2.2公里。省委组织部调研组充分肯定了我局“万名干部进农家”活动的做法和取得的成效。五是关心干部职工生活，积极开展送温暖活动。局领 5 导关心职工生活，对生病住院、家庭困难的干部职工，及时走访慰问，送去温暖和关怀。
五、健全民主管理制度,增强遵纪守法意识
局党委将民主政治建设列入重要议事日程，坚持民主管理、科学管理。一是加强民主管理，践行科学决策。认真贯彻民主集中制原则，凡涉及重大问题，如领导分工、人事任免、干部考核、人事调动、大额资金使用、机构改革、工程建设等重大、重要事项决策，都是在广泛听取意见后，再提交班子集体研究决定。二是加强制度建设，促进规范建设。不断完善各项议事制度，大力开展建章立制工作，先后完善和修订各项规章制度200余项，形成了一套符合机关事务工作实际的服务规范和管理办法。三是加强廉政教育，推进行风建设。党委每年召开党风廉政建设工作会议，强化领导干部的廉洁自律意识，严格规范领导干部从政行为。规范招投标管理，对各项大型经济活动进行全程有效监督。积极开展政风、行风评议工作，获得了社会的广泛认可。四是党务政务公开，推行阳光政务。大力推行政务公开，对群众关心的热点、焦点事项，真实、准确、及时、完整的进行公开，积极参与“政务热线”活动，向社会公开承诺，主动接受群众的监督。五是开展普法教育，推行依法行政。充分利用集会日、质量月、安全月等开展多种形式的普法教育活动。采取学习培训、普法测试等方式，督促全体干部职工学法、用法、守法，增强全体职工的法律意识和法制观念，提高干部职工依法行政和依法管理的水平。六是坚持综合治理，促进行业稳定。积极开展内部矛盾纠纷排查处理工作，妥善解决职工工作、生活中的困难
6 和矛盾，加强内部治安防范，增强广大职工安全感。目前，单位治安状况良好，领导干部无违法违纪案件，系统无安全质量事故和各类案件发生，无“黄赌毒”等丑恶现象，无邪教活动。
六、加大硬件设施建设，办公环境高雅优美
局党委高度重视办公环境建设，坚持从硬件环境、交通精神、交通文化和人文教育四个方面优化环境，建设文明和谐交通体系。一是重视硬件环境建设。每年投入大量资金，对办公环境进行改善。今年对办公大楼进行了亮化，拆除了一部分台阶，改建为花池，围墙进行了立体绿化，绿地率达40%，绿化覆盖率达23%，已建成了格调高雅、景色宜人的办公和居住环境。二是重视交通精神塑造。逐步凝炼形成了具有自身特色的交通精神文化，无论是炎炎烈日，还是风霜雨雪，人们总能看到，一群吃苦耐劳、不求索取、无私奉献、追求卓越的交通人，他们躺着是一条路、一座桥；站着是一个碑、一座塔，是特别能战斗，特别能奉献，召之即来，来之能战，战之能胜的队伍。这些在实践中形成的交通精神，成为激励干部职工奋发向上的内驱力量。三是重视文化设施建设。高标准建设了公民文明学校、文体活动中心、荣誉室、图书室、文艺活动中心、棋牌室等文化活动阵地，用优秀的物质文化营造干事创业的良好氛围。四是重视人文素质教育。通过举办培训讲座，帮助干部职工开拓视野，更新观念，及时了解国内外经济政治形势和交通发展新趋势、新理念，学习掌握交通政策法规、管理科学及有关业务知识， 7 进一步提升干部职工的政策理论水平、业务技术素质和依法行政能力，促进了干部职工素质提高，营造了浓郁的交通文化氛围。
七、交通运输成果丰硕，社会影响不断扩大
局党委紧紧围绕“畅通交通、德政交通、平安交通、文化交通、文明交通”的工作目标，开拓创新，奋力拼搏，全力推进交通运输事业上台阶、上水平。一是公路建设迅速推进。围绕今年的公路建设目标，坚持早规划、早安排、早部署，县乡公路建设项目7个49.8公里，计划投资5655万元。截止目前，已完成建设项目3个，正在实施的4个，完成路面铺设23.6公里，路面基层铺设34公里，土路基拓宽47.3公里，完成总投资3218.2万元，占计划57%，在全市6个县市区中进度最快。二是公路养护稳步提升。农村公路继续扎实开展农村公路“好路杯”竞赛活动，全县投入人力8000余人，出动三轮车、拖拉机210余台次，完成清扫路面6000公里，整修路肩430公里，清边沟350公里，挖补坑槽5200余平方米，清理堆积物2875余立方，完善道路标志、标牌、警示桩、防护墩808块，完成绿化480公里，打造精品路段1条（五原至二仙坡）、标准化路段2条（雷张路、菜石路）。干线公路共清理边沟27526米，疏通涵洞46道245延米，清理垃圾1683立方，整理种花平台96公里。实现了公路养护畅、洁、绿、美、安的目标。三是行业管理明显提高。通过狠抓行业管理,培育运输市场，积极开展专项整治活动，使全县道路运输市场规范有序,运输结构进一步优化,促进了全县经济发展。目前，全县共有营运线路56条，营运客车
8 153台，公交线路4条，公交车辆63台，联营运输企业29家，营运货车3500台。四是路政管理趋于规范。坚持依法治路，加大路政执法力度。在大力开展宣传教育、超前管理和预防为主的同时，对各种违章违法行为进行了重点打击。查处违章建筑2 起，清理路面堆放杂物16起180立方米，清理占道打场晒粮100余起，消除了公路交通安全隐患，确保了道路安全畅通和人民群众生命财产安全。
一年来，在市县文明委的关心指导下，我局精神文明建设工作取得了显著成绩，但工作中还有一些需要提高和完善的地方，恳请各位领导专家给予指导帮助。我局将进一步加大工作力度，努力促进精神文明建设再上新台阶，为构建“富裕生态文明和谐的新陕县”做出新的更大贡献。
推荐第10篇：精神文明建设工作汇报
乌什县社会保险管理局精神文明创建工作汇报
一、基本概况
乌什县社会保险管理局负责乌什县养老、失业、医疗、工伤、生育、城镇居民基本医疗保险、新型农村社会养老保险、城镇居民社会养老保险基金收缴、支付、管理、运营事务，组织实施社会保险基础性、技术性、事务性和服务性工作。 现有职工59名，其中：男性14人，女性45人；党员10名，预备党员2人，入党积极分子4名，团员15名；汉族20人，维吾尔族37人，回族2人；平均年龄为31岁；中专学历2人，大专学历45人，本科学历10人。
二、精神文明创建工作
近三年来，乌什县社会保险管理局在县委、政府的正确领导下，以邓小平理论和党的十七大、十七届三中、四中、五中、六中全会精神及科学发展观思想为指导，把精神文明建设工作摆在各项工作的突出位置，严格按照地县精神文明建设工作总体计划安排开展工作，认真落实地县精神文明建设工作的有关精神和要求，坚持高标准、严要求，广泛深入地开展精神文明建设，不断取得新成绩，圆满完成了预定的各项工作任务，并且取得了较好的成绩。现就我局精神文明建设工作的主要情况汇报如下：
一、领导重视，认识到位，机构健全，措施得力。
（一）近几年来，乌什县社会保险管理局十分重视精神文明建设工作，认识到位，思想统一。把精神文明建设工作当作促进物质文明、政治文明协调发展、整体推进的一项重要措施，列入党支部重要议事日程，并纳入目标考核工作之中，与其他工作一起制定计划、有步骤、1 有措施地抓好落实。从组织上保证了精神文明建设各项工作的顺利开展和有序推进。
（二）为把精神文明建设工作落到实处，保证各项工作正常开展，经局党支部研究，由局党支部书记挂帅，成立了局精神文明建设工作领导小组，各股室负责人为成员，按照党支部分工对口抓落实，领导小组下设办公室，专门负责承办精神文明建设工作各项具体工作的计划、组织、落实和检查。形成了统一领导、分工负责、层层抓落实的工作格局。
二、抓班子建设，带过硬队伍。
在精神文明创建工作中，我局始终把加强领导班子建设作为各项工作的重中之重。从加强领导干部的政治业务学习抓起，提高领导素质、改进工作作风、强化党风廉政建设意识三个方面，深化领导班子建设。同时，局党支部深入开展法制宣传教育,以提高工作人员法律意识为着力点, 围绕地县改革、发展和稳定大局，创造了良好的内外环境。为提高干部职工整体素质，局党支部以科学发展观重要思想和保持共产党员先进性教育为指导，认真贯彻落实“八个坚持，八个反对”，狠抓干部队伍作风建设，以转变机关干部工作作风为切入点，加强政治理论和业务学习，以落实党风廉政建设责任制为立足点，进一步加强监督约束机制建设，层层签订了党风廉政责任书，进一步强化机关干部职工的服务意识和公仆意识，认真落实建设“勤政、廉政、务实、高效”行政机关的要求，带出了一支能打硬仗的社会保险经办工作干部队伍，保证了干部队伍无违法违纪行为。树立了社保部门“信得过、靠得住、过得硬”的新形象。
三、以创建活动提升社保窗口经办服务形象
2近年来；乌什县社会保险管理局按照地县“三干会”提出的目标和要求，坚持以人为本，认真分析了社保经办工作面临的形势，认真按照既定的工作思路，积极进取，狠抓落实，各项工作都取得了长足的进步，五项社会保险稳步推进，社保基金安全运行。
四、以创建活动为契机，培育文化、凝聚精神，积极开展、巩固三大创建活动，确保活动效果。
（一）我局在创建精神文明活动工作中，把提高干部职工的思想道德素质作为精神文明建设的中心环节和重要内容，以开展公民道德建设和民族团结教育为主要内容。在制订、安排各项工作计划时，以社会教育、单位教育相结合。把政治理论、业务学习、法制法规 、思想道德教育相结合。抓精神文明建设，开展创建文明单位活动、学习活动计划的落实时，处理好精神文明创建各项工作与业务工作的关系，确保所有的学习活动与业务工作不冲突，不影响。在组织开展学习活动的同时，全局党员干部认真做好读书笔记，积极撰写心得体会和交流学习心得。强化参与意识，增强学习效果。在上级相关部门的指导下，经过全局人员的共同努力，圆满完成了各项计划的学习内容。促进政治文明、业务工作与精神文明创建工作协调发展。
（二）我局开展精神文明创建工作严格按照地县精神文明建设工作要点 ，按照文明单位，人民满意单位、人民满意公务员活动的创建要求，积极开展三大创建活动。制订具有较强操作性学习计划和活动方案，并结合工作进展情况和上级安排的其他学习内容,组织学习和开展活动。保证创建文明单位，巩固“人民满意单位”、“人民满意公务员”和“三个文明”评选，争创“诚信单位”活动各有侧重、有序开展。政治文明、精神文明和物质文明工作相互促进，相得益彰，取得了很好的社 3 会效果。
在创建活动过程中，组织干部职工主要学习《公民道德建设实施纲要》、《加强未成年人思想道德建设的决定》，加强“三德”、“三义”和“五观”教育以及《公务员法》、《反分裂国家法》、《信访条例》、《保密法》、《行政许可法》、《中国共产党党章》、《妇女儿童权益保护法》、《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国人口与计划生育法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等。经常性开展社会保险法律法规宣传咨询活动， 认真依法行政，照章办事，学习先进典型。通过开展向先进典型李林森、文建明、杨善洲、米吉提〃巴克等同志学习活动，向身边的模范人物学习，引导干部职工进一步立足岗位，争创一流佳绩，扎实开展创先争优活动。使全局干部职工牢固树立我国是多民族统一国家意识 。提高全局干部职工政治理论素养及拒腐防变能力，树立公仆意识，增强法制意识和依法办事能力。
五、抓好社会治安综合治理和安全防范工作。
（一）我局认真按照县政法委、综治办、社会治安综合治理工作目标责任制，加强社会治安综合治理工作。建全领导小组，签订目标责任书。制定工作计划，做到有安排、有落实、有检查、有考核、有奖惩，使工作人员从思想上认识综合治理工作的极端重要性。同时，实行责任追究，坚持“谁主管、谁负责”的原则，切实管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事。
（二）加大对重点部位的消防安全、治安防范力度。结合5·12地震纪念日和国家防震减灾宣传周活动，组织开展聆听消防知识讲座，及地震逃生方法和防火安全知识。严格落实值班制度，加强对流动人员的监控 。
六、探索提升创建精神文明单位成果的长效机制
在创建文明单位成果的基础上，我局组织开展 “岗位学雷锋、行业树新风”活动为抓手，以服务民生为重点，提高干部职工思想道德素质为目标，大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献” 基本道德规范，把学习教育和践诺活动结合起来，充分利用墙报、板报、专栏、横幅、橱窗等宣传工具，大造舆论声势，大力开展道德建设实践活动，并让活动不走过场，工作落到实处 。
在创建活动中，结合扶贫周活动，组织干部职工到扶贫村进行调研，全面掌握农村贫困户、特殊群体的现状，组织干部职工开展献爱心 ，使各族群众特别是生活困难群众真正感到祖国大家庭的温暖，使“三个离不开”思想更加深入人心。
七、注重发挥群团组织作用 夯实创建活动基础
号召群团组织积极开展各项活动，切实做到责任到位。组织入党积极分子和党员干部积极参加县委、政府、组织的一系列有意义的文体活动。丰富了广大党员干部的文化生活。
八、存在的不足及今后工作计划。
在创建工作的方式方法上进行积极探索，把握规律性、体现时代特征、富于创造性。进一步深入学习党和国家的政策法规，提高干部职工的思想觉悟、政策理论水平和经办服务的能力。确保各项工作组织有力、分工协作、运转顺畅，效果明显。
乌什县社会保险管理局 二O一二年五月十七日
第11篇：精神文明建设工作汇报
XXXX2010年精神文明建设工作汇报
在地委正确领导和组织部的高度重视下，学校认真贯彻《干部教育培训工作条例》，按照“大规模培训干部、大幅度提高干部素质”的要求，经过校委一班人和全体教职工的共同努力，圆满地完成了全年干部培训轮训任务。共举办各类培训班16期，培训轮训干部921人。全年共讲授专题400个，教学时数1200课时，完成了400人的教学工作。完成科研论文34篇。其中，自治区级报刊发表12篇，地州级报刊16篇。各类研讨会获奖11项。学校获自治区党校“党的先进性建设”理论研讨会组织奖和伊犁州“少数民族地区推进社会主义新农村建设”理论研讨会组织奖。获地直机关“重温党章”知识竞赛第一名和“做双满意公务员”演讲三等奖。召开了党校校长工作座谈会、地区党校系统科研工作会议。继续做好函授收尾工作，新招函授研究生19名。信息化建设迈上新台阶，在地委领导大力支持下，投资25万元，建设计算机室1间，购置教师和学员用计算机32台。建成校园网。通过了“自治区级文明单位”的届满复验。
总之，一年来，在校委的带领下，学校上下团结、事业发展、思想统
一、步调一致。干部队伍、教师队伍、党员队伍有了加强。以地区实际为中心，不断探索新的教学体系，改革教学方法和手段，教学质量有了新的提高。干部培训轮
训工作取得了新的业绩，精神文明建设得到进一步加强，学校工作处在了新的发展阶段。
一、围绕地委中心工作，深入开展精神文明建设活动。党校是地区各级干部培训轮训的主阵地、主渠道，教学是核心，加强精神文明建设是提高教学质量的重要思想保证。
1、高度重视精神文明建设，继续推进“学习型学校”建设。一是主要领导亲自抓精神文明工作。成立了精神文明建设领导小组，进行了明确的分工。主要领导负总责，主管行政工作的副校长具体抓，校委办公室负责具体工作，形成了一级抓一级、层层落实的工作格局。二是以建设学习型学校为抓手。学校以中心组学习为支点，认真抓好学习，不断进行理论武装，积累知识，提高全体教职工的思想文化素质。制订了中心组学习计划，全年学习11次。先后学习传达了十六届六中全会精神、胡锦涛总书记在中纪委六次讲话和考察新疆时的讲话、王乐泉书记在考察塔城时的讲话、地委彭书记在春季开学典礼上讲话、《干部教育培训工作条例》等内容。通过学习，加深了党员干部对党的路线、方针、政策的理解，明确了地区经济社会发展的思路，增强了干部教育培训的针对性，也带动了全体教职工的学习积极性。科室领导、专兼职教师和科室工作人员三个层次，分别规定了学习任务。要求校委委员、总支成员全年读5本书，完成5万字
的读书笔记；科室领导全年读5本书，写3万字的读书笔记；专兼职教师读8本书，写6万字的读书笔记；一般职工读3本书，写2万字的读书笔记。学习任务的完成情况作为年度考核的内容之一。全部职工都较好地完成了学习任务。据不完全统计，以科室为单位组织的学习60余次，写读书笔记250多万字，全校职工形成浓厚的学习气氛。
2、积极开展了教职工争先创优活动。今年7月，地直机关开展争先创优效绩考核活动，学校积极响应，认真贯彻落实。结合学校实际，制订了争先创优效绩考核实施办法、考核细则、先进科室评选办法和工作目标责任制，出台了学校争先创优考核奖励办法等8个文件。根据地委争先创优考核的要求，突出了招商办学、广开办学渠道。今年与15个单位联合办学，招收和入住学员1286人，3473人次/日，组织收入5.7万元。
二、以地区实际为中心，深化教学改革，提高教学质量。
1、以地区实际为中心，突出抓教学内容的改革。结合地区特点，按照“基础理论、世界眼光、战略思维、党性修养、维护稳定”五个方面进行教学布局，加强了对“三个代表”重要思想和十六大以来党确立的新理论、新思想、新概括的培训轮训。在讲清楚马克思主义基础理论的同时，注重提高执政能力的教学。加大了党的先进性建设、执政能力建设、党风廉政建设的教学工作，重点突出了地区优势资源转
换、三大板块发展战略、新型工业化、新农村建设、发展外向型经济和构建和谐社会等方面的教学。全年研究地区实际的专题研究33个，较上年增加40%。为贯彻落实地委扩大会议精神提供了理论准备和智力支持，提高了干部对地委中心工作的认识、把握和理解。教学内容更加贴近地区实际、贴近社会、贴近学员实际。
2、创新了教学方法，拓展了教学空间。根据不同的培训对象和教学内容，采用研讨式、案例式、互动式等多种教学方法。引导学员把专题辅导和自学、研讨、读原著等学习方法结合起来，加大了讨论。组织了“学员论坛”、“领导论坛”，请地委委员、组织部长张剑同志为县局级班学员作了民主集中制的报告、和布克赛尔县委书记张文强为学员作了自治县工业发展情况的形势报告、乌苏沙湾裕民三个县市党校领导介绍县市经济社会发展情况、昌吉州呼图壁县大丰镇联丰村党支部书记介绍“社会主义新农村建设”的情况，使学员从不同侧面加深了对党的大政方针和地区发展实际的认识和理解，受到欢迎。组织了4个班次赴内地发达地区学习考察，4个班次到疆内发达地区学习考察。实现了课堂教学与社会考察相结合，专题辅导与学员自学、研讨、讨论相结合，党校老师讲与外请专家讲相结合，理论学习与专业知识学习相结合，提高了教学质量，办出了党校特色。
3、重视对教师的培训工作。全年有7名教师到北京、
天津及自治区党校进修学习，有 10人次随学员到内地和疆内考察。坚持了集体备课制度。由学校组织的集体备课4次。同时，教研室、各教学组也重视集体备课，经常组织教师共同研讨教学内容。全年派4名教师到7个县市进行宣讲。
4、做好科研工作。
按照“教学出题目、科研做文章、成果进课堂”的要求，按照彭书记在春季开学典礼上的讲话精神，组织教师撰写了“以科学发展观为指导，抢占自治区发展的新一轮先机”、“塔城市新型工业化研究”等9篇文章，除组织上述文章在《塔城报》、《塔城机关党建》予以发表外，还分送地委、行署领导和部分县市领导参阅。并将其中的6项成果列入教学专题，进入课堂，学员反映好。
5、切实抓好学员管理工作。
按照“严格管理、严格要求”的方针。一是选派得力的教师担任班主任，从学员管理的源头上抓起。班主任实行跟班管理，严格管理好班级，没有发生任何问题。二是强化学员的党性锻炼，为班级管理奠定了基础。加强了学员的入学教育和摸底考试工作。上好党性教育课，使学员端正学习目的、学习态度。三是严格考试考核制度，规范考核程序。学习结束时，按照考勤、学习成绩、读书笔记、现实表现等量化标准进行打分，以此作为评优标准，进行评优。共评选出32名优秀学员和10人名优秀班干部。四是安排好学员食宿。
主管领导带领有关科室人员经常深入食堂，检查饭菜质量和卫生状况，发现问题及时解决。宾馆服务水平也有较大的提高。
三、认真做好党风廉政建设和党的建设工作，为精神文明建设提供坚强的政治和组织保证。
1、加强了党风廉政建设。一是抓党廉工作的落实。全年大的教育活动5次以上。学习了胡总书记在中纪委六次全会的讲话、地委关于党风廉政建设责任分解意见、《实施纲要》和警示教育电教片等内容。成立党风廉政建设领导小组并明确了责任分解，制定了领导班子廉政承诺、党风廉政建设计划和教育计划。二是校委一班人加强廉洁自律，起模范带头作用。坚决贯彻执行民主集中制，重大项目、重大开支，都集体研究、集体决定。学校主要领导和主管教学的领导还主动承担了大量教学任务，始终工作在教学第一线，为教师提高教学质量做出表率。全年，两个校长为各类班次分别上课168课时，发表论文各9篇。带头执行党风廉政建设的各项规定，在住房、公车使用、公务接待等方面严格要求自己，没有人超标准住房和公车私用。严格规定了小车使用范围，进行用油限量。在学校距离市区远、领导多、职工多的情况下，始终坚持控制用油，每月小车用油在800元左右。严格控制接待范围、标准和人数。三是加强对学员的党廉教育。开设了“学习反腐倡廉理论，提高拒腐防变能力”等60个
专题。安排教学经验丰富的教师讲授。请地区纪委监察局领导为学员做地区党风廉政建设和反腐败工作报告，请地委组织部领导为学员作关于贯彻民主集中制的报告。组织学员学习地委彭书记在地区保持共产党员先进性教育总结大会上的讲话，观看警示教育片。四是作好校务公开工作。全年在“光明栏”公布学校重大事项19次。涉及收费项目、水电暖费用收缴、经费收支等情况公布7次以上。对干部晋级、教师职称评定、考勤、评优评先和扶贫捐款都及时进行了公布、公示。同时，把“校园网”作为校务公开的窗口。全年共刊出学校校务、政务14项、98 条。保证了教职工的知情权和参与权。
2、认真抓好党建工作。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。经过先进性教育活动，党员队伍的精神面貌发生了很大的变化，一年中，党员干部在教学、科研等各个方面发挥了先锋模范作用，教学中80%以上的专题都是党员教师承担的；在行政管理和后勤保障工作中，起骨干作用的基本上都是党员。
四、开展了多种形式的精神文明创建活动
一是抓宣传，开展丰富多彩的文体活动。上报自治区和地区信息24条，被报刊登载的11条。在电视、报纸上报道重大活动7次。出黑板报19期，悬挂横幅标语19条。“五一”、“十一”等节日，开展文艺汇演、体育比赛等活动，20
多人参加社区运动会。二是大力开展校园绿化工作，种植风景树100多棵。以科室为单位，在校园种植蔬菜10余种，既美化了校园，又丰富了教职工的业余活动。三是进行环境卫生整治。每周一和周五进行校内外环境卫生大扫除，以科室为单位进行检查评比，并将结果作为评选先进科室的内容之一。教职工自己动手，铺设下水管道1000米，不仅为学校节约了4万多元的资金，更解决了困扰学校多年的污水处理难题。四是积极开展扶贫帮困活动，为困难群众捐款5400元，捐赠衣物49件。五是综合治理实行了责任制，将任务分解落实到人。配备人员24小时值班，节假日领导轮流带班。重点管理办公楼、学员公寓和家属住宅小区。加强治安防范，保证了学校安全。作好普法工作，坚持依法治理。学习了公务员法、反分裂国家法等法律，进行了公职人员学法知识考试。六是计划生育注重宣传教育。出计生黑板报2期，组织教职工学习计划生育法律、法规3次，组织计划生育知识考试2次。注重做好管理和服务工作，职工中无违反计划生育政策的现象。七是认真作好军民共建，在5月的民族团结教育月活动中，积极开展了拥军工作，到共建单位进行了慰问。八是安排教师到城乡共建单位，为村队党员、群众讲授十六届六中全会精神。
总之，一年来，我校在干部培训轮训、精神文明建设、综合治理、计划生育和环境卫生等方面工作中取得了显著的
成绩。各方面事业有了较大的发展。我们深知，社会主义精神文明建设是一项长期的战略任务，需要不断努力。我们的工作还存在不足，将不断地总结经验，更好地完成工作任务。同时，我们也衷心希望有关部门的领导和同志们对我们的工作提出宝贵的意见，促使我们把工作做的更好，使我校的精神文明建设上新台阶，迈出新步伐。
中共塔城XXXX 2010年12月11日
第12篇：精神文明建设工作汇报
火公收发（2011）40号签发人 ：曹仓西
火烧寨公路收费站
2011年精神文明建设暨“创佳评差”竞赛活动
工作汇报
县文明办：
今年以来，我站在市县交通运输局、姜眉公路管理处、县文明办的正确领导下，以党的十七届五中六中全会精神和科学发展观统领全站各项工作，紧紧围绕精神文明建设工作要求，深入开展了文明创建和“创佳评差”活动，通过强化教育，健全制度，完善管理措施，加强设施建设，使我站各
项工作取得了新的进展，精神文明建设迈上了新的台阶。近
年来我站先后被评为“县级文明单位”“市级文明单位”“县
级卫生先进单位”、“市级卫生先进单位”“县级妇女巾帼文
明示范岗”“省级规范化管理合格单位”，2011年开展了“省
级规范化管理优秀单位”“省级卫生先进单位”创建工作，
树立了良好的服务形象，现将一年来创佳评差工作汇报如
下：
一、加强组织领导，落实工作任务
为了全面落实2011年“创佳评差”工作任务，进一步
加强全站精神文明建设，一是加强组织领导，成立了由站长
任组长，副站长任副组长，各股室班负责人为成员的创佳评
差领导小组，为了更好的开展创佳评差工作，领导小组成员
定期召开会议，学习有关文件，查找不足，使创佳评差工作
贯穿到收费工作全过程。二是精心安排部署，建立健全了“创
佳评差”工作目标责任制，分层包抓责任追究和阶段总结制，使阶段活动真正落到实处。在年度收费工作计划中，结合实
际，提出了积极开展创佳评差活动目标和要求，制定了《创
佳评差工作方案》，要求全站职工把创佳评差工作作为收费
工作的重点来抓。三是广泛宣传动员。我们结合创佳评差工
作的总体要求，提出了“微笑在红亭、服务创一流”的创佳
评差主题，并将创佳评差工作的目标任务等有关内容制作文
明宣传栏，站务公开栏，进行全面深入的宣传动员，不断扩
大职工参与面。
二、加强理论学习，提高职工素质，推动精神文明建设
和创佳评差工作持续开展
为了切实提高创佳评差工作的自觉性和责任性，我站以
创建“省级规范化管理优秀单位”为契机，深入开展了职业
道德教育活动，着重抓了以职业道德、职业技能、职业责任、职业纪律为主要内容的“四职”教育，以安全第
一、保畅第
一、服务第一为主要内容的“三个第一”观念教育，以爱心、耐心、细心、责任心为主要内容的“四心”理念教育，以“文
明收费、优质服务、爱岗敬业、乐于奉献”为主要内容的行
业风尚教育。同时以学习宣传贯彻党的十七届五中六中全会
精神为主线，深入宣传教育“科学发展观”，针对各股室存
在的实际问题，在系统内部加强学习交流，派送财务、监控、路政、稽查人员多次参加省市业务技能培训，在今年的“迎
国检”工作中，对全站职工进行了业务培训，在站内开展了
人性化服务、人文化服务、亲情化服务，树立了文明新风，
倡导了求实精神。通过开展各种教育活动，促进了收费工作
的正常开展，提高了收费人员素质，增强了收费服务工作意
识，更好地树立了行业文明形象。
三、抓设施建设，强内部管理，实施文明创建
为了在创佳评差工作更好地落实“服务人民、奉献社会”
的工作宗旨，更一步突出“文明服务、诚信建站”的工作理
念，我们紧密结合各部门工作实际，在创佳评差工作中全面
实施创优工程。一是狠抓硬件设施建设，完成了站内水毁围
墙重建和灶房、监控室、路政中队办公室封闭防水工程，修
补了破损车道，油漆刷新了收费大棚，收费亭，防护栏，示
警墩桩，刷新了透视围墙，购置了办公电脑，复印机，投影
仪等，修整了绿化带，翻新了“文明用语”“绿色通道”“站
务公开”“工作监督台”等公示牌，制作了“员工风采”专
栏，使工作设施更加完善。二是狠抓制度建设。年初我站对
过去的各项制度进行了修订和完善，重新通过落实了“规章
制度”44条，实行了新的量化考核制度，有力地促进了收费
工作和文明创建工作。
四、推行站务公开，规范服务行为
坚持推行站务公开，努力规范工作行为是我站创佳评差
工作的重点和亮点。一是办好站务公开栏，让站内重大事项
公开透明，力求公平公正。二是向社会公开收费承诺，接受
社会监督。三是建立行风政风信息测评库，及时了解建议和
意见，以便改进工作。四是聘请了三名行风监督员，更进一
步端正行业风气。通过多方面工作的开展，使创佳评差工作
任务得以落实。
五、开展优质服务，树立文明形象
优质服务是做好收费工作的前提和保障，在收费工作
中，严格按照规范标准，要求收费人员服装必须统一，徽章
必须齐全。设立了服务台，医药箱，工具箱，供水桶，为司
乘人员提供方便，用真诚的微笑面对每一位司乘人员，做到
礼貌服务，文明用语，设立了服务监督栏，公示了收费人员
监督卡，自觉接受社会各界监督，促进行风持续好转。
总之，通过开展创佳评差工作，我们取得了一定的成绩，
但是对照创佳评差活动的具体标准和上级领导对我们的期
望和要求，我们的工作仍然存在一些差距和不足。固此，在
今后的工作中，我们将进一步拓宽思路，加大工作力度，认
真总结工作经验，巩固工作成效，弥补工作差距，力争通过
创评工作的开展，为我站各项工作的持续开展注入强大活
力，促进行业形象全面提升，内部环境全面改善，各项工作
迈向新台阶。
二0一一年十二月十五日
主题词：文明建设创佳评差工作汇报抄送：姜眉公路宝鸡市建设管理处火烧寨公路收费站2011年12月15日共印5份
第13篇：精神文明建设工作汇报
精神文明建设工作汇报
----美溪区第一小学
我校成立于2014年，由于资源整合，三校合一。在这一年里，我校先后荣获了市级优秀五四红旗团支部荣誉称号、市级“军警民共建”先进集体、区级“喜迎省运会、共筑林都梦”健美操比赛第一名、区级长跑比赛优秀组织奖、区级拔河比赛第四名的好成绩，我校的师生也纷纷在国家级、省、市、区级获奖。可以说取得了很多成绩，但我们深知，教育工作任重而道远，我们的工作还存在着许多不足，就我校的现状，我们也进行了深刻的剖析和思考，下面就我校今后的发展方向，向各位领导做以汇报如下：
经过全校自下而上的反复酝酿，形成了我校发展的三大目标。即从现在起用三到五年时间力争创建成为区级精神文明校园，进而建成可持续发展的模范型学校。学校领导班子建设目标是：艰苦创业、勤政廉洁、同心同德、追求卓越。在学校发展三大目标下又细分为行政管理目标（规范、和谐）、教学管理目标（善学、求实、创新）、德育管理目标（耐心、严肃、引导）和后勤管理目标（热情、及时、到位）四项子目标。
一、建设一支勤政廉政，团结协作，勇于创新的班子
第一，提升领导班子的学习力。坚持每周一次的中心组学习制度和学习心得交流制度。在深入实践科学发展观活动中，通过学习使班子成员了明确认识，加深了理解，提高了领导班子成员的政治理论水平。学校对理论学习的内容做了细致的安排，《教师法》、《教育法》、认真学习习主席的重要讲话、社会公德、职业道德、家庭美德为核心的"三德"教育也都是学习的内容之一。
第二，提升领导班子的决策力。我们注重建立完善的领导班子内部议事规则和决策机制，始终把民主集中制贯穿于工作决策的全过程，主要做法一是开好党支部会议。一般情况下每月召开两次，遇有重大问题随时召开。在发扬民主、集思广益的基础上对研究的事项进行补充和完善，进行集体决策，最后形成党支部工作决议。二是定期或不定期开好校长办公会及校务会。汇报工作，沟通情况，分配任务，查漏补缺，及时改进。一个调研是学校发展现状和职工工作现状调研。采用教师问卷和召开教研组长座谈会的形式，采集信息，了解一线教师对学校建设的意见和建议，掌握第一手资料。
第三，树立大局意识和全局观念，注重团结协作。我校把“同心同德”确定为班子建设的首要目标，每一位班子成员都牢固地树立“一盘棋”意识，在认真抓好分管工作的同时，关心整体，心系全局，通力合作，明确个人分工，发挥个人最大优势，落实目标责任制。班子成员做到了日常工作经常碰头，交叉工作经常协商，重大问题反复研究。通过相互沟通，广聚群智，彼此提醒，汇融善道，最大限度地调动每个成员的积极性、主动性，形成了从善如流、集思广益的民主作风，凝聚了力量，增进了团结，鼓舞了士气，增添了活力，确保班子整体功能的发挥，从而有效提高了整个班子的运行效率。
第四、确立公仆和服务意识，领导班子的执行力有了很大提高。在工作中，我校领导班子成员坚持以教师和学生为本、以学校发展为根的工作理念，一切从实际出发，从大处着眼，小处着手，甘当职工的勤务员。在职工婚丧嫁娶、生病住院等方面，学校主要领导都要亲自参加，给予关心和慰问。我校班子坚决贯彻执行区教育局和相关上级部门的通知、决定和指示，在招生、收费等方面，不遗余力执行好政策，解释好政策，事事不拖延、不隐瞒、做到实实在在、明明白白。
第五、保持校务公开品牌形象，提升领导班子的廉洁力。促进班子廉正建设，我校班子主要做了以下工作：一是积极发挥教代会的作用，有关学校发展和改革的重大问题一律提交教代会表决；二是丰富校务公开内容，凡是能公开的如教师成绩奖惩、职工月考勤统计表等细节工作都尽量创造条件公开。三是开展"廉政文化进校园"、"青少年廉洁教育"活动。主要是认真贯彻落实中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《建立健全教育、制度、监督并座的惩治和预防腐败体系实施纲要》精神，将诚信守法、廉洁奉公的有关内容纳入学校德育体系，认真宣传《预防未成年人犯罪法》等内容，通过“崇廉憎腐”教育，净化学生心灵，使其从小树立“崇尚廉洁、遵纪守法、诚实守信”的意识，认真践行社会主义核心价值观，树立正确的世界观，成为合格的中国特色社会主义事业接班人。
二、建设一流的教师队伍拥有一支勤奋敬业、博学多才的教师队伍是打造一流学校的前提和基础。
我校采取的主要措施表现在：
（一）突出师德师风建设。一是在学校周一组织例会时，一有时间就集中学习《中小学教师职业道德规范》，时刻提醒教师注意行为操守。二是开展师德师风大讨论，拟定于6月份进行和演讲活动。每一位教师都参加讨论和写出心得体会。
（二）实行局部优化组合。将业务水平一般、能力不强的教师调离主要学科教学一线，同时加大外聘双语教师的力度，提高教育教学质量。建立教师激励制度，探索实施评聘合一，绩效挂钩。
（三）注重对青年教师的培养。新老教师结对子，发挥老教师“传帮带”的作用，新教师一到学校，由老教师讲示范课，然后按学科自愿结成帮教对子。从备课、讲课批改作业到课外辅导等各个教学的基本环节，全由中老教师进行辅导帮助。除了新老教师"结对子"外，我校还加强教学管理，组织了听课小组，主要由校领导和骨干教师组成，对全校教师进行听课评比，提高了教师的教学水平。
（四）发挥党员教师的带头作用。借保持共产党员先进性教育活动的东风，我校通过党员示范课、党员示范班、党员示范年级的展示活动，进一步在校内树立党员教师模范典型，通过“党员师德风尚”演讲活动弘扬我校党员教师的先进形象，这些措施有力地推动了学校的教学改革，提高了教学质量。
（五）学习外地先进教育教学经验。我校在教育经费相当紧张的情况下，先后选派各学科教学骨干教师到伊春等学校听课。“没有教不好的学生”和“班级管理承包制”等教育教学理念为我校教育教学发展带来了一股清新之风。
（六）加大教师培训力度，提高教师业务能力。我们通过“走出去、请进来”等学习活动，组织教师业务学习。聘请区教研室的教研员来我校听课、评课，开展讲座，进行调研，给教师最直接、最精当的指导，为教师教育教学能力的提高提供服务。学校组织专业计算机老师对教师每周三下午进行全员微机培训，分教师和行政人员两个班进行。使全体教师掌握基本的微机操作规程，能熟练进行文字处理和文件编辑，会运用一种软件制作课件，为熟练进行多媒体教学奠定了较为扎实的基础。
三、奋斗一流的工作业绩
我校三大目标的实现，关键在务实、创新，打造自己的品牌。我们的方法是：
（一）综合管理工作常抓不懈。学校管理是一个系统工程，需要一套行之有效的规章制度，做到有章可循，有规可依，使管理工作在常规化、制度化、规范化下进行。为此，我们重点制定了校务室、教研组长、班主任工作职责，进一步明确了责任，做到了有的放矢。
（二）深入开展德育系列主题教育月活动，不断丰富活动内容，创新教育方法，逐步形成校本教育特色。
（1）、扎实开展“五大活动”。 五大活动中包括：“安全伴我行”主题活动、“学雷锋，树新风”系列活动、“学会感恩”主题教育、开展“三爱三节”（爱学习、爱劳动、爱祖国；节水、节电、节粮）主题教育、践行社会主义核心价值观核心价值观系列活动。
（2）、举办了“五大赛事”。其中包括：举办“践行社会主义核心价值观，做正能量的使者”演讲比赛、举行“青年教师主题队会观摩课”大赛、举行“弟子规”诵读大赛、“爱护环境”手抄报大赛、汉字听写大赛。
（3）、办好“四个教室”。 “爱心超市”教室。
我校全校六百多名学生，其留守儿童有１21人。由于独生子女居多，许多学生的衣服、鞋子、文具、玩具稍稍旧一点就扔掉了，不仅非常浪费，还造成了学生之间的相互攀比。
针对这一情况，我校今年春季开学就向全校师生发出倡议，号召大家将闲置的衣物、学习用品、玩具等捐献出来，学校经过消毒处理后集中到“爱心超市”，供家庭经济困难的学生自由“选购”，与校外超市不同的是在这里“购物”完全免费。在学校“爱心超市”里，物品琳琅满目，有崭新的图书、本子、笔盒，有九成新的冬靴，有八成新的衣裤„„
学校举办“爱心超市”就是让同学们懂得勤俭节约，从小树立环保理念，并让他们在爱心超市体验帮助他人、收获幸福的快乐。
“红领巾广播”室。
我校的红领巾广播成为校园的一大亮点，周一经典诵读、周二佳文共赏、周三每周一星、周四爱心点歌、周五心灵驿站。每天学生们踏着欢快的音乐上学放学，本学期还将习主席寄语之歌在校园广播中朗诵并播放。让学生们爱上学校在快乐中学习。
“家长学校”活动室。
为了给每一个孩子营造良好的教育环境，积极办好家长学校，努力提高学生家长的家教水平，我校开展了各项家长学校活动，进一步提升家委会工作的水平。通过家委会驻校办公、班级教导会、微信、电话、家长会、家长开放日，努力探索内容充实、形式活泼的交流形式，增进家长对学校的了解，认真听取家长对学校管理和教育教学的意见、建议，保证家委会参与学校管理的有效性。电话访谈、约请来校沟通等家校联系基础上，家访工作要求以（面谈为主），每学年根据本班实际情况家访数力求达到本班人数的100%，家访时间主要以休息时间为主。
“爱心理发屋”
自合校以来六百多名学生，其留守儿童有１21人。，且留守儿童大都是由爷爷奶奶、外公外婆照看，有些被托付给亲戚。留守儿童的父母外出务工，一般半年以上回家一次，其中53%的家长一年回家一次，有近57%的家长两年以上没有回过家。留守儿童主要通过电话与父母进行联系，但次数很少。留守儿童存在的问题：由于父母的无暇顾及，监护人的监管不力，社会不良因素影响等方面的原因，使得留守儿童问题多多。经常是一个月都洗不上一次澡，两个月都不理一次头发。我校为此专门成立了“爱心理发屋”。“爱心理发屋”的创立，旨在有效的为我校的留守儿童服务。同时，我们也希望通过“爱心理发屋”这一平台，营造出和谐的校园氛围，、关爱弱势群体的优良传统。我们希望通过“爱心理发屋”的形式，在爱心中学习，在实践中学习。我们的活动宗旨就是：星星之火，可以燎原；点点爱心，足以感人。 （4）、过好“三个节日”。 “五一”劳动节
为了让学生明白劳动最光荣，劳动是快乐的，要热爱劳动和珍惜劳动成果，我校开展了以迎“五一”为主题的系列活动。学校结合学生的实际开展了内容丰富，形式多样的班会活动，如“手抄报”，“黑板报“等，活动趣味盎然，会上班主任老师用一个个发生在学生身边的感人劳动故事去教育同学们，让他们懂得我们的生活离不开劳动，更应该感恩我们的父母，老师，和那些为祖国的现代化建设付出汗水的劳动者们。会后许多同学纷纷表示要积极参加劳动，用自己勤劳的双手和聪慧的大脑来美化我们的家园和校园。通过本次活动，使学生懂得帮助父母做一些力所能及的家务劳动，减轻父母的负担，增强劳动观念，培养热爱劳动的好习惯，从而激发学生热爱劳动者的情感，尊重所有的劳动者，并体现在日常生活中。
“六一”儿童节
六一儿童节，以过一个“有趣、有味、有文化的儿童节”为宗旨，以“共享和谐，长小之梦”为主题，开展丰富多彩的文艺活动，让孩子们过一个充实而又有意义的节日，激发学生热爱生活、热爱校园、关爱小伙伴的丰富情感，充分展示学生的才华。活动形式多样，内容健康，既丰富了孩子们的节日生活，又起到了教育作用。其中包括全校师生书法大赛、庆六一黑板报、手抄报评比、少先队入队仪式、国画、水彩画评比、庆六一趣味运动会。
“第一小学第一届师生艺术”节
第一小学第一届师生艺术节以“阳光下成长 梦想中起飞”为主题，大力开展热爱祖国、热爱党、热爱社会主义教育活动，展现学生朝气蓬勃、天天向上的精神面貌，努力学习，勤于探索、敢于创新的青春风采。弘扬中华民族优秀文化，展示我校艺术教育的丰硕成果。参赛作品要求积极向上，体现时代特征、校园特色、师生特点。充分表现师生多彩的文化生活和浪漫的情趣、健康的精神面貌，题材要新颖，构思和表现手法有创新。艺术节活动项目分为艺术表演节目类、艺术表演节目类包括，舞蹈类：独舞、双人舞、群众校园集体舞等。曲艺类：相声、朗诵、小品、课本剧、音乐剧等。声乐类：表演唱、合唱等。艺术作品类，绘画作品包括书法、篆刻作品：书法字体不限，手工制作，摄影作品。
（5）、举行“一次典礼”。 毕业班毕业典礼
六年的小学生活对每个人来说都是非常难忘的，在小学里学生开始学会做人、学会学习、学会交往、学会实践。在毕业前夕，通过隆重而有意义的毕业典礼来展示六年来的教育成果，也表达了毕业生对母校和对老师的感谢之情。通过毕业典礼的形式，对学生进行一次“感恩的教育”， 感恩是一种文明，感恩是一种品德，更是一种责任。人有了感恩之心，人与人、人与自然、人与社会也会变得更加和谐，更加亲切。懂得感恩，才会懂得付出，才会懂得回报。有人说善良的本质就是有一颗感恩的心，有人说一个人如果有了一颗感恩的心，他就是一个幸福的人，对别人的帮助，哪怕是一点、一滴，我们都应当怀感恩之心。学会感恩，懂得感恩应当成为每个人的美德。通过毕业典礼让学生知道老师的辛苦，感谢老师的教导之恩。没有辛勤浇灌，哪来桃李芬芳？没有笔耕墨耘，哪来祖国昌盛，千万栋梁。
(6)创新务实，形成了“五个结合”.一是爱国主义教育与各项重大活动相结合，促进学生热爱祖国和中华民族崇高精神的形成；二是爱国主义教育与课堂教学渠道相结合，使优秀的人文内涵“润物细无声”地融入到学生的心田；三是爱国主义教育与校园文化相结合，让学生在美的享受中，提升爱国情操；四是爱国主义教育与社会实践、社会关注的热点相结合，培养具有创新精神和实践能力的卓越人才；五是爱国主义教育与学生自主发展、卓越发展相结合，为学生卓越发展提供平台。爱国主义教育活动在学校如火如荼地展开，极大激发了学生的爱国情感和社会责任感。
(7)以校本课程为突破口，推进课堂改革。
校本课程是我校的特色教学活动。经过一年多的探索和积累，已经初步形成了系列化的规模，假期区委区政府又配备了多套不同学科的教学设备，我校于本学期，结合全新的教学资源，发挥现有教师的个人优势，从学生的评价和喜好出发，进行了重新调整定位，确定了符合我校特色的八大项32个班，其中： 语文类：1-6年级每学年一节“写字课”一节“阅读写作课”； 数学类：
3、4学年两节速算班。
音乐类：大小两个合唱团，大小两个舞蹈队；快板表演班，竹笛吹奏班； 体育类：哑铃操班、花样轮滑班、乒乓球训练班，健身操队； 美术类：书法班、素描班、手工班；
棋 类：跳棋班、五子棋班、橡棋班、军棋班；
综合类：1-2年级的动手实践班、一个礼仪班，4-6学年的音画设计班； 英语类：3-6学年四个英语课本剧班；
(三)、以校园文化为切入点，抓好环境改善
我校内部装修已经结束，在每位师生心中，校园的干净整洁已经成为一种品行，一种习惯，每天清晨都能看到师生们忙碌清扫的身影，那窗明几净就是最好的证明。本学期，为了充分利用校园的每一个角落，营造育人的良好环境和氛围，我校还分别确定了不同楼层的教育主题，一楼为基础知识篇，二楼为成语故事篇，三楼为英语常识篇，四楼为名人励志篇。当师生们步入教学楼首先映入眼帘的就是校长寄语，她激励着师生共进和成长，教师风采展中的张张笑脸，组合成了一只待飞的雄鹰，就像第一小学承载着的希望，正欲振翅飞翔。那每一个楼梯踏步的立志话语，更是句句入心，真正让校园的草木说话，让校园的墙壁育人，让校园文化成为全面育人的辐射源，成为素质教育的能量库，成为校园教育的一本无声教科书，时刻滋养着全校师生，达到润物细无声的教育效果。
（四）、实行安全工作一票否决。
（一）学校非常重视社会治安综合治理工作。学校领导亲自挂帅，担任校综合治理领导小组组长，抽调专人负责学校的安全保卫工作。设立值班室，安装了专门的值班电话，并安装电脑监控装置，实行24小时值班制度。
（二）安全工作是学校工作的重点。本学期，根据学校实际情况起草了《第一小学安全管理制度》，并多次开会研究部署安全工作。加大了宣传力度，在校园内醒目的地方张贴标语，办理了有关安全知识的板报，对广大师生进行宣传教育。反复排查校园中存在的安全隐患，把不安全因素消灭在萌芽状态。重申了值班纪律，严格了门卫制度，切实保证学校师生的安全。并且认真抓好安全教育与演练活动，做好门卫安全防护、上下楼梯的安全护导、课间活动安全、各学科各课堂上的安全教育，分时段放学，政教处和校长在校门迎送学生，班主任同学生同步离校，每周更新校园广播的乐曲，让师生们可以踏着教育意义深远的习主席寄语步入校园，踏着耳熟能详的小苹果离开学校，让快乐的教育融入到学校的每一个生活细节里，也让安全教育贯穿到了学校生活的方方面面。
以上是我校近几年创建精神文明建设和宣传工作中的一些做法。在今后的工作中，我们将进一步落实"社会主义核心价值观"的重要思想，在区教育局的领导下，坚定信心，扎实工作，使我校办学条件优良、育人环境优美、教师队伍优秀、学校管理手段优化、教学质量优异。以实际行动创建三个一流，创建区级精神文明校园，实现我校跨越式发展，创造第一小学辉煌的明天。
精神文明建设工作汇报
美溪区第一小学 2015年5月
第14篇：精神文明建设工作汇报
江浦市容管理所精神文明建设工作汇报
根据江浦街道精神文明建设委员会的工作部署要求，江浦管理所以绿化和市容环境卫生管理保障工作为中心，以提升绿化市容行业保障民生、服务民生的能力为根本，结合精神文明建设工作，做了以下几方面工作：
一、加强干部队伍理论学习。
我所以每月的工作例会、政风行风会议、党风廉政会议为学习的平台，要求全体管理人员全面学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会等会议精神和指导思想，紧紧围绕绿化和市容卫生管理工作，努力掌握和运用科学的新思想、新知识、新经验，优化业务知识，提高自身综合素质，增强管理创新能力。通过自学、集中学习讨论等形式提高大家的学习自觉性，将思想统一起来，形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，推动绿化市容管理工作上取得新成效，促进精神文明建设的协调可持续发展。
二、强化管理，着力提高窗口服务工作水平，树立文明单位良好形象。
1、为了提高管理所办事效率，提升政务公开透明度，我所去年重新制作了政务公开栏，将群众关心的信息通过上墙公示的形式予以公布，方便市民办事，主动接受市民监督。
2、全体管理员每天持证上岗巡查辖区内绿化和市容环境卫生情况，及时处置辖区内的突发事件。
3、管理员坚持每周走访居委，每季度到居委发放意见征询表，手机 24小时开通，做到居委能有呼必应，有问题必到的工作机制。
4、严格执行首问责任制，做到耐心听讲，文明用语，服务周到，对群众反映的情况，要认真做好登记和记录，按程序和规定及时处理，切实树立管理所良好文明形象。
三、服务民生，务实工作，把精神文明建设工作落到实处。
1、去年我所坚持每月开展月月进社区设点环保教育宣传活动，通过发放市容环境卫生宣传告知单，填写建议反馈表等多种形式，积极、耐心得向社区居民们宣传环境卫生管理条例，并主动寻求居民们的诉求和意见，诸如：
1平时小区内装潢垃圾等大件乱堆，影响小区环境整洁；垃圾箱房脏乱差、不够整洁、垃圾暴露在外，发出异味；公共卫生设施破损，不能使用等等诉求，我们都认真记录，并派管理员及时达现场勘察情况，并协调居委物业及作业队等相关部门共同把问题及时解决，及时帮助居民解决了急、难、愁的问题，也为创建精神文明小区出一份自己的力量。
2、我所坚持巩固门责达标成果，管理人员每天都会复查辖区内的沿街商户的门责达标情况，对于不符合达标标准和新开的商户，我们都立即进行督促整改和签订新的门前责任书，保障辖区内的“文明示范街”、“重点道路”的良好环境卫生状况。
3、协助杨浦区绿化署，做好辖区内的绿化管理工作。管理所人员在做好本职工作的同时，加强对道路两旁的草坪、树木，景观绿化的巡视，发现问题，现场拍好照片，进行备案，及时与相关责任人联系，建立双向告知制度。保障绿地、绿带内无暴露垃圾，确保绿地植物生长良好，无缺株，无枯枝等，确保辖区内绿化美观形象。
在街道（党工委）办事处领导下，我所积极开展与辖区内里委结对子，每周走访社区里委，与里委干部加强联系，积极互动，保持双方信息畅通，为推进社区精神文明建设工作上新台阶做出我们一份应有的贡献。
2011年4月12日
第15篇：乡镇精神文明建设工作总结
今年以来，**镇党委、政府在坚持以经济建设为中心的同时，始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，以创建省级文明镇为龙头，带动全镇开展文明村创建活动，创建工作取得显著成效。现将创建工作开展情况汇报如下：
一、文明村镇创建基本情况
全镇争创第九届省级文明镇1个，争创市级文明村2个，争创县级文明村5个；争创市级文明单位3个，争创县级文明单位4个。
二、创建工作开展情况
（一）、抓全民教育，努力提高全民素质
我镇把提高全民素质作为一个根本任务，贯穿精神文明工作始终，做到常抓不懈。
1、加强理论学习。坚持党委中心组和镇机关干部职工分别每月学习一次的制度；认真组织干部群众学习邓小平理论、党的xx大精神、农村法律法规、市场经济知识和先进人物事迹，进一步提高我镇干部职工的政治素质和理论水平。
2、加强道德教育。抓好《公民道德建设实施纲要》的宣传教育，组织开展公民道德宣传教育月活动，印发宣传品1000余份。充分利用革命传统教育基地，对干部、学生进行革命传统教育，利用清明节、“七一”等节日，组织全镇中小学生、党员干部祭扫革命烈士纪念碑，进行革命历史教育。大力加强社会公德、职业道德和家族美德教育，在群众中广泛宣传计划生育、殡葬改革、移风易俗等内容。
3、普及推广科学文化、法律和实用技术。组织干部群众开展“崇尚科学文明，反对封建愚昧”的科普宣传；开展“五五”普法教育，普及宪法和法律基本常识；抓好农业实用技术培训和推广，今年以来举办水稻、柑桔、烤烟、竹业、小吃等各类实用技术培训20期，1980人次。
（二）抓文化建设，营造文明向上的精神氛围
1、发挥文化基地作用和加强农村文化基础设施建设。加强艰苦奋斗革命教育基地建设，把传薪阁、文昌宫、革命烈士陵园的管理和使用当作一项功在当代、利在千秋的事业，纳入精神文明建设的总体规划，加强修复，完善管理，使教育基地做到“有场地、有教员、有教材、有登记薄、有制度”。自年初以来新接待镇内外受教育干部群众26批、2816人。健全镇文化活动中心、健身路径、门球场、露天文艺演出场地、音像店、网吧、歌舞厅等设施，实施镇文化站综合楼新建工程，年底可竣工并投入使用；建设一批镇农村文化室、思想道德教育宣传橱窗和科普宣传画廊等，扩大基层精神文明的宣传阵地。
2、以重大节日和重大活动为载体，开展生动、活泼、参与面广的群众性活动。实施“文化名镇”发展战略，制定“文化名镇”实施方案，逐步推进“文化名镇”方案的实施；举办春节游春牛、游鱼、舞龙等民众表演；于3月12日**“尊师重教日”开展卡拉ok、书法、绘画等比赛；开展了八场庆祝“六一”儿童节的系列文艺演出；成功举办了2012年首届文化艺术周活动；开展廉政文化“五进”（进学校、进企业、进单位、进农村、进家庭）活动，“迎奥运、讲文明、树新风”主题活动，促进公民思想道德素质的提升。
3、实施文化名镇发展战略。今年来，我镇以提高**知名度为目标，制定了《**镇文化名镇建设实施方案》，大力实施文化名镇建设工程：通过我镇被确认为“苏区”重点区域，抓好了对革命烈士陵园、赤卫队值班炮台和红军驻扎过的罗厝礼堂等遗迹的维护和文物资料的收集；完成《**镇誌》出版的有关前期工作；成立了福建省邓子基教育基金会**镇奖教助学基金；举办了**文化艺术周活动，开展文艺演出6场和书画展一天；文化阵地建设取得新进展，完善了长阜、俞邦、中堡、中街等五个村的村级文化活动室建设，同时新建了李窠、梨树2个村级文化活动室，长阜村农民公园已安装了健身器材并投入使用，篮球场也投入使用，并完成了公园的路径建设，正在着手绿化。
（三）抓环境建设，全力打造良好的镇容镇貌
1、小城镇建设不断推进。在投入5.1亿元，先后完成了10期旧镇改造，形成了“两纵三横”的集镇道路格局后，随着集镇功能的不断完善，人口加速聚集，我镇注重科学规划，注重以人为本，努力做到环境优美、布局合理、设施配套、功能齐全。2012年我镇按照“高品位、高起点”的要求，提升集镇品位，占地14886平方米、建筑面积3.2万平方米的文昌小区已全面完工，现正在着手建设中心花园，拟开发的1.38万平方米的金泰小区已完成土地报征、简易房拆迁、青苗补偿，同时占地500余亩的文昌花园建设已完成数字化测量和正在规划设计中。
2、集镇管理不断加强。成立沙县城监大队**中队，加强集镇城管中队、环卫站队伍建设，增加集镇硬件投入，加大集镇环境整治力度和保洁工作。实施茂丰市场改造项目，目前已投入25万元完成了市场屋棚及周边配套设施的改造和建设；西街桥改造项目已完成规划设计、预算等工作；将军路、幼儿园、三角坪等重点地段正在进行整治，彻底解决中山路占道经营问题，中山路围栏即将安装。
3、配套设施不断跟进。加大了在集镇教育、卫生、文化、交通、饮水等方面的投入，进一步完善集镇配套设施，提升集镇。投资160万元的夏二中心校学生公寓楼项目正在施工建设；投资420万元中心卫生院综合楼正在进行室内外装修；投资220万元文化站综合大楼和投资600万元的客运站均已封顶；烟草站建设项目完成土地报批、简易房拆迁，正在进行土地平整和迁坟工作。
（四）抓文明创建，提高村民良好的道德风尚
今年以来，我们瞄准新目标，采取新措施，广泛开展文明村镇创建活动。
1、开展文明村创建活动，深入开展“创十星，评十户”活动，树立中堡村、俞邦村精品村典型，并利用典型辐射，带动各村开展“星级文明村”创评活动，全镇28个村（居）创评覆盖面达100%，群众参评率达90%以上，深化文明村创建活动，有力地促进了村风民风的好转。评出五星级以上文明户4152户。
2、开展“五好家庭”创评活动。积极弘扬尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家的家庭美德，在开展创评中，表彰了一批“五好家庭”共2380户。
3、开展签订赡养老人协议活动，以中堡村作为活动的试点，通过动员、宣传，签订赡养合同81户，占全村总户数的三分之二以上，营造尊老爱老的社会风尚。
（五）抓和谐发展，促进各项社会事业全面开展
我镇以建设和谐**为目标，以文明创建促进全镇各项事业的全面发展。
1、社会治安综合治理得到强化，设立了镇信访接待室，认真搞好了各类信访事件的调处；
2、改进计生管理与服务、稳定低生育水平、提高出生人口素质为目标，实施了计生整治月活动，重点整治了性别失调、早婚早育、一男超生、二女外逃等突出问题；
3、以“安全第一，预防为主”为方针，做好了防灾减灾工作，对安全生产、森林火灾、地质灾害点监控等加强了力度；
4、基层组织建设进一步加强，李窠村部已投入使用，梨树、岩坑村部建设已完成主体工程建设，进入装修扫尾阶段，全面推行“六步工作法”，重点村实行“一会抓四会”的工作模式，确保新农村建设各项工作有效落实；
5、开展汶川地震救灾捐款活动，全镇各界捐款金额达40余万元。
三、下阶段工作打算
1、继续做好全镇文明村镇创建工作，确保第十届省级文明村镇创建工作取得圆满成功。
2、做好第十届省级文明村镇创建工作的档案整理和归档工作。
3、进一步加强文明创建工作，将业务工作融入精神文明创建之中，促进全镇经济、社会的全面协调、可持续发展。
第16篇：乡镇精神文明建设要点
**镇2012年精神文明建设要点
2012年全镇精神文明创建工作指导思想是：认真贯彻落实中央和省、市、县文明委的工作部署，坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照“三级同创，城乡共建，社会经济共赢，人民群众满意”的创建工作思路，以构建社会主义核心价值体系为根本，以提高公民的文明素质和城乡文明程度为目标，以创建生态文明村镇为总抓手，突出抓好“整脏治乱专项行动及满意在**”主题活动，努力提高公民思想道德素质和社会文明程度，为**经济社会跨越发展提供强大的精神动力和思想保证。
一、围绕争创文明集镇，深入开展创建文明集镇活动
（一）进一步夯实创建文明集镇的基础。按照县提出的“规划提档、建设提速、管理提质”的要求，加大老街改造和东大街、北大街的建设力度。抓好市场建设和文化广场设施建设，努力完善集镇规模功能，彰显集镇特色。
（二）进一步加强集镇管理。强化“两违”整治，对违法建设实行严管重惩，坚决控制违法建设行为的发生，要突出治“脏”，强力治“乱”，坚持不懈地开展“垃圾乱倒、摊点乱摆、乱停乱放、乱搭乱建、乱扯乱挂、乱贴乱画”等专项整治行动，要把整治工作覆盖到机关单位、各行政村、S308沿线、直沟路沿线、背街小巷、停车场、建筑工地，确保文明创建不留盲区，不见死角。既要抓好阶段性专项整治工作建设，又着力把治理“五乱”和整治“四大秩序”纳入长效机制，不断提高集镇管理水平。
（三）进一步提升公共文明指数。结合创建文明集镇任务，以“文化墙”手机文明短信传递、广播、公益广告等方式，引导人们摈弃陋习、知礼守礼，促进公民“自觉、依法、有序、畅通”的文明交通，广泛开展“共建和谐、共享文明”主题实践活动，努力提升集镇文明水平。
（四）积极开展集镇文明创建和青年志愿者活动。深入开展志愿者服务活动，抓好街道的硬化、亮化、绿化、净化、美化和门前“三包”工作，办好学校和各行政村文明创建宣传栏，引导居民做文明人、说文明话、办文明事，建设和谐家园。按上级文明创建工作的总体要求大力宣传“奉献、有爱、互助、进步”的志愿者服务精神，充分发挥科教、文体、法律、卫生等部门作用，形成镇文明办统一领导组织各部门齐抓共管的志愿服务工作格局，建立健全志愿者招募注册、培训管理、考核奖励制度，推行志愿服务规范化、机制化，充分发挥志愿者在集镇文明创建中的宣传员、排头兵和推动者作用，积极推进文明集镇创建工作，认真做好全省“同评江淮志愿服务优质典型”推报评选工作。
二、围绕推动乡风文明，大力开展创建文明村镇活动
（一）全面开展环境卫生“四清”工作。以治理“脏、乱、差”为切入点，紧紧围绕垃圾乱倒、杂物乱堆、禽畜乱跑、柴草乱放、污水乱泼等“五乱”问题，下大力气开展环境卫生“四清”活动：“清理集镇”主要清理镇政府所在周边1000米以内的“五乱”和占道经营、私搭乱建等；“清理村庄”主要清理村庄周围500米以内的“五乱”；“清理道路”主要清理镇辖区内的S308线、直沟路县道、乡道两侧沟渠内倾倒的生活垃圾，清理集镇路段上的“五乱”和骑路逢集；“清理河道”主要是直沟、安营沟和省道、县乡道两侧、沟、塘等水面上的杂草和漂浮物，清理护坡上倾倒的生活垃圾等污染物。
（二）强力推进“七个一”创建活动。按照县委、县政府的要求，今年我镇开展“七个一”创建活动，即新建一条集镇道路、新建或完善一个居民小区、新建或完善一个垃圾填埋场、新建或完善一个文化广场、新建或完善一个停车场、完善并规范使用一个农贸市场、表彰一批“文明信用户”“尊老爱亲户”。进一步完善 设施和增强集镇承载力，积极完善垃圾清扫、保洁和转运机制，努力营造规范、有序和整洁的卫生环境，不断提升集镇形象。
（三）积极开展乡风文明建设。努力培育农村文明道德新风尚，立足实际进行社会主义荣辱观教育、诚信主题教育和家庭美德、孝老爱亲等教育，广泛开展“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”活动，加强文体设施建设，制定村规民约等文明规范。开展“五星文明户”、“五好
家庭”等具特色的“双五”创建评比活动，充分发挥道德评议会、红白理事会、禁赌协会等群众自治组织的作用，大力弘扬农村文明新风。
（四）继续深化农村“四创”活动。突出乡风文明和村容整洁，大力开展“清洁示范村”、“文明生态村”、“绿色小康村”、“移风易俗示范村”等“四创”活动。乡镇要坚持因地制宜、突出特色、分类指导、以点带面的原则，按照有方案、有规划、有措施、有载体的要求，精心培育“四创”试点村，镇创建两个涵盖农村“四创”内容的示范村，适时召开创建文明村镇培训会和“四创”工作现场会，推动创建文明村镇活动全面深入开展。
三、围绕提升公民文明素质，全面加强思想道德建设
（一）积极开展道德实践活动。结合《公民道德建设实施纲要》颁发12周年，以春节、元宵节、清明节、端午节、七夕节、中秋节、重阳节等传统节日为载体，广泛开展“我们的节日”主题活动，通过中华经典诵读、优秀歌曲演唱、传统民俗表演等方式，引导人们认知传统、继承传统、弘扬传统。制定印发《市民文明礼仪读本》，充分利用中小学校、社区市民、村民学校等基层教育阵地，进行生活礼仪、职业礼仪、社交礼仪等礼仪常识宣传教育。引导人们在社会做一个好公民，在单位做一个好职工，在家庭做一个好成员的“三做好”活动。开展中华道德名言“五进”宣传教育活动，即进社区、进学校、进企业、进机关、进农村工作，积极营造有利于公民道德教育的社会氛围。扎实做好每月“精神文明十佳事迹”和道德建设先进典型的推荐上报工作认真开展“我推荐、我评议身边好人”活动，进一步掀起向道德模范和“身边好人”学习的热潮。同时认真组织开展“五好文明家庭”、“好婆婆好媳妇”、“文明信用户”、“孝老爱亲户”等评选表彰活动，组织申报全市第六届“文明信用户”和“孝老爱亲户”，积极推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德“四德”教育建设，大力倡导社会主义荣辱观，着力提高公民思想道德素质，营造诚信为本、操守为重的社会风尚，努力构建社会主义核心价值体系。
(二）认真抓好未成年人思想道德建设。进一步加大网吧、电子游戏场所和文化市场的整治监管力度，净化荧屏声频内容，着力营造良好的校园周边环境。进一步加强文化阵地建设，构建学校、家庭、社会“三结合”的教育网络，采取行之有效的措施抓好未成年人思想道德建设。广泛开展中华经典诵读活动，继续做好“我们的节日”、“做一个有道德的人”、网上祭英烈、向国旗敬礼等主题实践活动，深化青少年爱国主义教育读书活动。不断拓展未成年人校外活动场所，培育若干个未成年人思想道德教育示范点，依托学校建好乡村少年宫、留守儿童活动室和青少年综合素质教育基地，积极争创安徽省未成年人思想道德建设工作先进集镇。
(三）继续深化文明行业和文明单位创建。大力加强政府诚信和行业诚信体系建设，积极开展“礼貌待人、诚信服务”活动，不断提升窗口行业优质规范服务水平，建立服务窗口民意测评，完善行业投诉处理机制，建立民意测评机制，树立行业文明新风。加强对各级文明单位的动态管理，注重文明单位创建工作的内涵和质量，充分发挥文明单位的典型示范作用，努力提高社会整体文明程度。年内适时举办创建文明单位培训班，定期对文明单位和“窗口”行业的创建工作进行督查考评，组织开展文明单位、文明经营户和文明工地等评比表彰活动。发挥网络、手机短信、博客等新兴媒体在精神文明创建工作中的作用，发展网络文明传播志愿者队伍，壮大网上传播社会正气的力量，扩大精神文明创建工作的影响。
四、围绕促进工作落实，完善文明创建工作体制机制
要加强和完善组织领导体制，坚持党委统一领导、党政并抓共管、文明办组织协调、有关部门各负其责、全社会积极参与的领导体制和工作机制，建立和完善例会制度和考评机制、镇文明创建工作指挥部做到统一规划、组织协调、督察检查、加强指导、狠抓工作落实、确保精神文明创建工作抓出成效。
第17篇：乡镇精神文明建设总结
头道镇精神文明创建活动总结
2012年，在县委、政府的正确领导下，我镇精神文明创建活动认真贯彻落实上级宣传部的指示精神，围绕中心、服务大局，始终坚持以人为本，重在建设、贵在坚持的方针，立足基层，面向群众，唱响主旋律，打好主动仗，使我镇精神文明建设活动呈现出形势喜人、成效显著的良好发展态势，为城镇的经济发社会稳定、民族团结提供了强大的精神动力和思想保证。
一、坚持以高尚的精神塑造人，深入开展公民道德教育与道德素质实践活动。
按照十七大对新世纪新阶段思想道德建设提出的要求，我们把思想道德建设做为精神文明建设的中心环节，作为一条主线贯穿于各种教育活动中，落实到具体工作上，今年，我镇大力开展公民道德教育与道德实践活动，收到了一定的效果。
一是在全镇范围内开展了以“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”为主要内容的“三讲一树”活动，倡导了文明、卫生、科学、健康向上的道德新风尚。
二是在乡镇青少年中继续开展“弘扬和培育民族精神、全面建设小康社会”主题教育，打牢基础，就是坚持从娃娃抓起，引导青少年从小养成良好的品德情操。在爱国主义、社会主义的旗帜下，倡导一切有利于民放团结、祖国统
一、人心凝聚的思想和精神，倡导一切有利于国家富强、社会进步、人民幸福的思想和精神，倡导一切用诚实劳动创造美好生活的思想和精神。帮助广大干部群众特别是广大 1
青少年，充分认识我们民族的历史和传统，深入了解近代以来我们民族的深重灾难和我们党领导人民进行的英勇斗争，深刻理解社会主义中国的历史性进步和光明前途，不断增强民族自尊心、自信心和自豪感。
二、群众性精神文明创建活动取得新进展。
群众性精神文明建设活动是精神文明建设的重要内容。我镇切实加强对群众性精神文明建设工作的领导，充分发挥群众的积极性和创造性。
三、充分发挥镇党委优势，大力提升村民各项水平。
文明进村。立足实际，确定村文明创建主题，按照镇党组织分片划定的承包责任区，开展文明村创建工作。一是组织辖区党员干部对贫困人员进行帮扶、引导、慰问等。二是根据辖区外流人员多，人员素质较低的情况，运用社会舆论，用善、恶、荣、辱的观念进行教育和调节，还紧密结合依法教育，举办各种科普科教的法制教育；三是在各村广泛开展以优秀青年、道德模范、文明村民的争创活动、计划生育宣传活动、敬老活动等。通过一系列的创建活动，形成人人讲文明、处处树新风的农村文明形象。
安宁进村。各个帮扶人员要“看好自己的门，管好自己的人”。进一步加强村治安综合治理工作，着重从以下几个方面着手：一是加强各村自我安全防范意识教育；二是落实“群防群治”，发挥治安联防队和党员义务巡逻队的作用，形成较强的村治安威慑氛围；三是健全村调解网络，加强村民事纠纷调解工作，各帮扶人员均要成立治保
组织和调解组织，及时化解矛盾纠纷；四是做好“两劳回归”人员的安置帮助和流动人口的管理，消除各种社会不稳定因素。通过努力及时将各类矛盾消除在萌芽状态，化解在村内，形成社会安宁、居民安居的农村文明形象。
健康进村。一是协助村组建医疗服务志愿者队伍，开展村全民健身运动，提高村民健康水平。二是开展残疾人帮扶活动，对他们进行医疗康复和社会康复。
文艺进村。建设乡村大舞台，开展多项文艺活动。紧紧依靠各类帮扶，有力的出力，有物的出物，实现资源共享，丰富村文化体育中心，开展丰富多彩的文化活动。
爱心进村。积极在村开展济贫帮弱、扶危解困活动，加强对村弱势群体的关心和扶持，形成团结互助、关心互爱的村文明形象。组织帮扶的党员与村特困户进行定点帮扶，解决弱势群众各种困难。通过帮扶人员和村干部的共同努力，使活动进一步深入，取得一定成效。
四、认真开展好保持共产党员先进性教育活动
自先进性教育活动启动以来，通过开展先进性教育活动，一是“明确方向”。党员们给自己上了一堂生动的党课，使他们在思想上得到了一次普遍洗礼，在行为上接受了一次深刻的党性教育和锻炼，增强了党员的荣誉感和责任感，明确今后的努力方向。二是“树立形象”。通过先进性教育活动，党员自觉整改问题的决心和信心不断增强，按照“能改即改，一时不能改的，向群众说明原因，争取早日改正”的
要求，纠正自身存在的问题，党员的素质普遍得到提高，在群众中树立起良好的形象。三是“营造氛围”。通过开展先进性教育活动，广大党员自加压力、自我鞭策，奋发向上，争当先进的氛围更加浓厚了。
五、当前创建工作中存在的主要问题及不足
我镇精神文明创建工作取得了比较好的成效，这是在县委、县政府的直接领导下，在我镇各级组织和广大干部群众共同努力下取得的。但是，我们也看到，与全市文明城区的创建标准相比，尤其是与外县市建设外向型、多功能、现代化新乡镇的目标相比，我镇在创建工作上仍有不少的差距：
1、村民文明素质和文明城区的要求还有差距；
2、在各类创建中软件建设不够扎实；
在今后的工作中，要以已经取得的成绩为基础，在薄弱环节上下大力度，争取将精神文明创建活动更好、更普遍、更有效果地在我镇开展。
第18篇：乡镇精神文明建设工作意见
2011年我乡精神文明建设工作以集镇创建为主阵地，大力加强农村精神文明创建工作，组织广大农民群众积极开展创建和谐家庭、和谐村庄、和谐阵地活动。具体做到：围绕一条主线、突出四个重点、做好七项工作。
围绕一条主线即以争创全市第二届文明乡镇为总目标，开展各类创建活动。
突出四个重点即一是着力完善集镇范围内“高洪”、“黄泥畈”康居点配套工程建设；二是进一步加大农村创建工作力度，重点抓好童家河村部周边、东溪村街道、金矿办公区等环境整治；三是进一步加强街道居民和未成年人思想道德教育工作；四是深入开展“东西溪志愿者在行动”的活动，不断把群众性文明创建活动引向深入。
抓好七项工作：
1、争先进位，进一步深化文明乡镇创建活动。全年我乡在县文明乡镇的基础上，积极争创六安市第二届文明乡镇，进一步强化基础、突出重点、攻坚克难，开展几项集中整治工作。主要包括：小广告治理、小街小巷治理、集镇入口和出口集合部治理、交通秩序治理等，并做好补缺补差，提升工作水平。同时指导乡直各单位和本部，做好软件资料的收集、整理和上报工作，确保争创六安市第二届文明乡镇成功。
2、加强机关的整治理论学习。开展全民读书活动，结合乡党委中心组及全乡乡村干部政治理论学习教育，组织实施好学习计划，同时选择有代表性的道德主题，广泛发动全民开展读书活动，积极组织并参与全县“读书、进步、文明”演讲比赛。适时在单位和学校开展“讲文明、比贡献”征文演讲比赛活动，调动全民读书的积极性。大兴读书之风，养成良好的读书习惯，促进学习型社会建设。
3、深入开展志愿者服务活动。认真贯彻执行县文明委深入开展志愿服务活动的有关要求，建立志愿者服务队伍，健全志愿者服务保障机制。充分发挥志愿者在重大活动、重要节庆、应急救援、扶危济困及其他事项中的作用，以多种形式的志愿服务活动，大力弘扬以奉献、友爱、互助、进步为内容的志愿精神。几年将重点做好“关爱五保老人志愿服务行动”、“我为创建做贡献”文明使者志愿服务活动。
4、全面推进乡村精神文明创建活动。以“清洁乡村、美化家园”为主题，以集镇连片建设和文明创建示范村为主要内容。以乡集镇“四化”（净化、美化、亮化、绿化）和村级“四创”（清洁卫生工程示范村、文明生态村、绿色小康村、移风易俗村）为抓手，重点开展好集镇三个康居点的配套工程建设和童家河、东溪、金矿三个集中点的环境整治工作，使文明新风进一步树立。
5、进一步推进文明单位、文明行业创建工作。进一步夯实文明乡镇创建活动的基层基础工作，督查指导单位文明创建活动，培育单位文明服务示范窗口和文明服务标兵。进一步加强机关效能建设，深入开展“人民满意公务员”、“行风评议”等活动，改进行业作风，弘扬行业文明，着重抓好各单位文明用语上墙、服务承诺公示，把文明行业创建引向深入。
6、丰富内涵，扎实推进未成年人思想道德建设。全力指导中小学校自身文明创建工作，加强校园周边环境治理，强力推进净化社会文化环境工作。深入开展“做一个有道德的人”主题教育。引导广大未成年人在家孝敬父母、在学校尊敬师长、在社会奉献爱心，扎实推进农村未成年人思想道德建设。
7、完善工作机制，切实加强文明创建工作组织领导。进一步完善乡精神文明建设工作分析会制度，适时召开创建文明乡镇专题研讨会和文明单位、文明村（社区）建设经验交流会，进一步完善文明创建工作考核奖惩体系。组织开展文明创建评比表彰活动。行政执法中队要加大对市场的管理力度，同时加大环卫人员工作指导和督察力度。建立切实可行的畅销管理机制。充分利用宣传媒体，突出对文明创建工作的宣传，不断提高广大群众的知晓率和参与率。要大力宣传典型，教育广大干部群众积极参与农村精神文明建设。
第19篇：乡镇精神文明建设工作意见
2011年我乡精神文明建设工作以集镇创建为主阵地，大力加强农村精神文明创建工作，组织广大农民群众积极开展创建和谐家庭、和谐村庄、和谐阵地活动，乡镇精神文明建设工作意见。具体做到：围绕一条主线、突出四个重点、做好七项工作。
围绕一条主线即以争创全市第二届文明乡镇为总目标，开展各类创建活动。
突出四个重点即一是着力完善集镇范围内“高洪”、“黄泥畈”康居点配套工程建设；二是进一步加大农村创建工作力度，重点抓好童家河村部周边、东溪村街道、金矿办公区等环境整治；三是进一步加强街道居民和未成年人思想道德教育工作；四是深入开展“东西溪志愿者在行动”的活动，不断把群众性文明创建活动引向深入。
抓好七项工作：
1、争先进位，进一步深化文明乡镇创建活动。全年我乡在县文明乡镇的基础上，积极争创六安市第二届文明乡镇，进一步强化基础、突出重点、攻坚克难，开展几项集中整治工作。主要包括：小广告治理、小街小巷治理、集镇入口和出口集合部治理、交通秩序治理等，并做好补缺补差，提升工作水平。同时指导乡直各单位和本部，做好软件资料的收集、整理和上报工作，确保争创六安市第二届文明乡镇成功。
2、加强机关的整治理论学习。开展全民读书活动，结合乡党委中心组及全乡乡村干部政治理论学习教育，组织实施好学习计划，同时选择有代表性的道德主题，广泛发动全民开展读书活动，积极组织并参与全县“读书、进步、文明”演讲比赛。适时在单位和学校开展“讲文明、比贡献”征文演讲比赛活动，调动全民读书的积极性。大兴读书之风，养成良好的读书习惯，促进学习型社会建设，范文《乡镇精神文明建设工作意见》。
3、深入开展志愿者服务活动。认真贯彻执行县文明委深入开展志愿服务活动的有关要求，建立志愿者服务队伍，健全志愿者服务保障机制。充分发挥志愿者在重大活动、重要节庆、应急救援、扶危济困及其他事项中的作用，以多种形式的志愿服务活动，大力弘扬以奉献、友爱、互助、进步为内容的志愿精神。几年将重点做好“关爱五保老人志愿服务行动”、“我为创建做贡献”文明使者志愿服务活动。
4、全面推进乡村精神文明创建活动。以“清洁乡村、美化家园”为主题，以集镇连片建设和文明创建示范村为主要内容。以乡集镇“四化”（净化、美化、亮化、绿化）和村级“四创”（清洁卫生工程示范村、文明生态村、绿色小康村、移风易俗村）为抓手，重点开展好集镇三个康居点的配套工程建设和童家河、东溪、金矿三个集中点的环境整治工作，使文明新风进一步树立。
5、进一步推进文明单位、文明行业创建工作。进一步夯实文明乡镇创建活动的基层基础工作，督查指导单位文明创建活动，培育单位文明服务示范窗口和文明服务标兵。进一步加强机关效能建设，深入开展“人民满意公务员”、“行风评议”等活动，改进行业作风，弘扬行业文明，着重抓好各单位文明用语上墙、服务承诺公示，把文明行业创建引向深入。
6、丰富内涵，扎实推进未成年人思想道德建设。全力指导中小学校自身文明创建工作，加强校园周边环境治理，强力推进净化社会文化环境工作。深入开展“做一个有道德的人”主题教育。引导广大未成年人在家孝敬父母、在学校尊敬师长、在社会奉献爱心，扎实推进农村未成年人思想道德建设。
7、完善工作机制，切实加强文明创建工作组织领导。进一步完善乡精神文明建设工作分析会制度，适时召开创建文明乡镇专题研讨会和文明单位、文明村（社区）建设经验交流会，进一步完善文明创建工作考核奖惩体系。组织开展文明创建评比表彰活动。行政执法中队要加大对市场的管理力度，同时加大环卫人员工作指导和督察力度。建立切实可行的畅销管理机制。充分利用宣传媒体，突出对文明创建工作的宣传，不断提高广大群众的知晓率和参与率。要大力宣传典型，教育广大干部群众积极参与农村精神文明建设。
第20篇：乡镇精神文明建设工作总结
2005年以来，在镇党委、政府的正确领导和上级部门的关心指导下，我镇的文明工作始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕发展的主题，以创建平安石码为主要任务，以创建文明社区为突破口，在巩固省级文明乡镇荣誉的基础上，全面贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，进一步提高市民文明素质和城乡文明程度，为我镇物质、政治和精神文明的全面进步营造了良好环境。主要表现在以下几个方面：
一、加快城市建设，树立文明城市新形象
始终抓牢发展的主旋律，发挥优势，把项目建设作为经济工作的重要任务和树立文明城市新形象的一项主要内容来落实。
全镇经济指标完成良好。1－12月，我镇经济运行继续保持良好态势，预计主要经济指标可全面完成年初确定的目标任务。预计2005年，全镇乡镇企业总产值19.53亿元，比去年同期增长(下同)11.7％，完成年任务的100.7％。其中，乡镇企业工业总产值11.72亿元，比增19.2％，完成年任务的100.2％；出口创汇1450万美元；农业产值2.08万元，比增5.9％，完成年任务的102%；财政收入6296.5万元，比增18.1%，完成年任务的118.1%，其中：国税收入2069万元，地税收入4226万元；农民人均纯收入5090元，城镇居民可支配收入8080元，分别比增4.1%和4.6%。
全镇在建项目快速推进。年初，我们确定了17个重点建设项目，实行班子成员自选建设项目、自选工作队、明确责任人、明确工作任务、明确方法步骤、明确完成时限“两自选四明确”的办法，有效地推进了项目的建设。今年安排的运辉花园、江洋新苑二期工程等17个重点建设项目，计划总投资达3.76亿元，用地面积385亩，建筑面积23.39万平方米。至目前，已完成投资1.68本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃亿元，占计划44.7%。其中，完成主体工程的项目有运辉花园、黎明苑2个；正在施工的项目有江洋新苑二期工程、国税大厦、茗苑楼、解南居委会办公楼4个；已奠基未开工的项目有市教师进修学校、石码第二农贸市场2个；正在办理手续和筹备的项目有市文体中心及一中分校、市人民银行、法院办公大楼、登第旧村部改造、造纸厂片区改造、水晶花园、登第新村综合楼、经贸大厦二期工程、疾控中心9个。
二、创建平安石码，维持文明城市新秩序。
镇党委、政府积极响应市提出“创建‘平安龙海’”的号召，从市区实际出发，开展了创建“平安社区”和“平安家园”为主题的活动，维护了文明城市新秩序。
在打击“盗抢”专项整治工作中，把打击“盗抢”现行、缉枪缉爆和收缴管制刀具、出租房清查、清积案追逃犯、打击“六合彩”赌博、流氓滋事、吸贩毒和特种行业管理等8个专项工作作为重点，下狠力、出重拳强攻猛打，取得显著成效。今年来，全镇刑事立案465起，抓获各类刑事犯罪嫌疑人59人，治安查处412人次，抓获吸贩毒人员17人。同时，加强治安防范工作，实施“亮灯工程”，并在辖区内各网点银行储蓄所门口配备安装闭路录像探头，指派专人加强学校门口自行车停放管理等。
在安全生产专项整治工作中，把公众聚集场所、液化汽经营点、网吧、“三合一”厂房、森林防火、渔业安全生产等6项工作做为重点，采取检查劝导、限期整改、强制消除安全生产隐患等措施，最大限度的整改和消除安全生产隐患。对公众聚集场所重点加强公共消防设施建设，强化消防安全疏散通道、安全出口的整治，严格火灾隐患整改。对渔业生产安全的整治，重点落实“三长”责任制，坚决取缔“三无”船舶，切实抓好安全设施的配置、船舶进出港签证、编队出海等。全镇共摸排出安全隐患157家，已实行整改132家，督促整改25家。
在道路交通秩序的专项整治工作中，把商品摊点占道经营、乱挂遮阳物、车辆乱停放、临时市场管理、乱张贴广告、乱倒垃圾等6个专项工作做为整治重点，由城监、工商、交警、交通、公安、环卫等部门组成综合整治队伍，分成四个片区，日市夜市同时整治管理，使市容市貌、交通秩序大为改观。同时，规范管理，强化市容市貌和道路交通管理工作。签订门前“三包”责任状，进一步明确责任内容、范围和职责。划定车辆停放线，规范机动车和非机动车有序停放。增设交通标志，力促人车各行其道。成立17支共51人的老人督导队，加强宣传劝导工作，力戒不文明行为。
三、深化思想教育
，提倡文明城市新风尚。
年初，镇党委在研究二ＯＯ四年精神文明工作要点时，认真地分析当前思想教育中普遍存在“四化”问题，即公民行为规范意识淡化，思想政工手段弱化，失范监督措施软化，思想教育运行机制僵化。结合我镇实际，制定并实施四条措施,加强对市民的思想教育。
一是利用政治优势抓宣传，教育市民。运用镇党校、镇、居（村）文明市民学校、中小学校、芗剧清唱队伍等载体，组织市民原原本本地学习《公民道德建设实施纲要》以及《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的实施意见》，还聘请市委党校讲师对党员、干部、居民代表进行骨干培训，培训一百多名带头遵守“三德”规范， 并且敢说会说的公民道德建设宣传员，深入中小学校、居村民小组作学习辅导60多场次，受教育市民万多人次。还在市区的锦江道和港林路书写公民道德建设实施纲要宣传标语。
二是挖掘历史资源建阵地，感化市民。在思想政工中，坚持继承发扬优良传统与弘扬时代精神相结合，重点挖掘渔业村厦鼓战役本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃的历史教育资源，建设渔业村宣传文化中心。分期分批组织市民倾听厦鼓战役支前英模的报告，参观渔业村的宣传文化中心，用市民听得到、看得见的史实，帮助市民理解公民道德二十字的基本规范，用27位英烈的革命大无畏精神，感化年轻一代。今年以来共接待参观人员3710人次。
三是发挥部门职能讲服务，说服市民。在思想教育中，重视发挥党员、干部的模范带头作用，教育国家工作人员遵守职业道德。文明办、工商、工会等单位在解北开展“百城万店无假货”试点，组织解北路49家经营单位和商家积极参与创建活动，最后经过有关部门考查、商家民主测评、征求消费者意见，一致认为这49家基本能够遵守和执行标准,经市创建活动领导小组研究决定，首批命名亚山鞋店等9家商店为百城万店无假货示范店，解北路为百城万店无假货示范街。石码社区卫生服务中心组建一支“学雷锋、送温暖”巡诊医疗队，十多年如一日，与镇团委会定期上门为弱智儿童、孤寡老人进行免费体检、送医送药献爱心，扶持社会弱势群体30多人，为困难群众排忧解难。目前，镇、居村、镇直各单位都以石码社区卫生服务中心为榜样，开展优质服务，争当“三德”标兵。
四是开展创评活动树典型，引导群众。充分发动群众结合公民道德建设，广泛参与文明卫生楼院、五好文明家庭、十星文明户的评选，增强市民对公民道德规范的认同感。出现许多居民主动到社区居委会自我比照标准，要求给予评上“五好文明家庭”，他们说，评上“五好文明家庭” 有一种幸福感，给人一种信任感。通过开展创评活动，评选出群众信任、带头遵守公民道德规范的五好文明家庭1174户、文明卫生楼院49幢、十星文明户171户。
四、坚持执政为民，形成文明城市新合力。
坚持“以民为本，为民服务”是我镇党委、政府工作和人民群众生活实现良性互动的长久纽带。
一是急群众之所急抓重点难点。在锦江道四幢楼购房户办证问题上，镇政府通过向上争取支持，协调有关职能部门，变卖公司资产筹集资金等措施，使拖了11年的难题得到突破解决，现273户购房户已有223户办完证件。在第二农贸市场征地上，进村入户听取群众心声，了解他们的想法，找出7年来拖而未决的症结，向市政府如实反映情况。通过配合市政府的解决方案，作好全程跟踪督查和协调工作，使土地和款项得到根本解决。同时，着力解决了龙海七中征地欠款拖延14年的问题，目前，欠款已经全部还清。
二是想群众之所想抓日常事务。首先明确要求社区居委会对收费项目进行大刀阔斧的“减肥”，上级不要求收费的项目，坚决不能收，并实行公开监督机制。其次，从干部的作风入手，公开承诺办证“一条龙”服务，热情为民，作好落实低保和提供动态就业信息，优惠政策等工作。社区工作就在一些小事、一些细节上下功夫、赢民心，提高凝聚力。解北社区居委会两委经常走街串巷，了解民情，和群众谈心，与群众相处融洽，帮助他们解决生产生活上的实际困难。在居委会办公场所乔迁当日，出现了一百多家单位和居民竟相上门贺喜的感人场面。
三是满足群众所需抓工作创新。社区建设在我镇是一项新课题，所以我们努力摸索为民服务的最佳途径。在市民素质日益增强的今天，社区工作不能局限于办证管理，而要不断创新服务的内容和形式，提高服务质量。如人民西社区居委会据民情调研，获悉许多爱好健身运动的居民受场地和费用所限，无法经常进行自己喜爱的运动。针对这一现象，社区居委会联系了金阳光健身房和九龙台球娱乐城，签订了《社区健身房俱乐部管理协议》，协议规定本社区的居民光顾时，可优惠20%。协议书签订以来，商家得到了更多的居民顾客，生意更加红火，居民们因此更有机会参加锻炼，获得了实惠。社区成员之间有了更多的交流机会，同时对社区有了更深的归属感和认同感。
