致公市委会工作汇报
推荐第1篇：致八公
写给八公
八公，你还好吗？昔日的欢乐也许不在，但依然能感觉到你仗义忠善的情怀，也许，如今的你已在遥远的华丽殿堂与他相聚，寻回故时的情感交融，那无比的欢乐与和美。
我看到了你的毛发，已由稚嫩变得健爽，又由健爽变得苍衰，岁月的无情，带走了属于你的那份比任何食物都垂涎的美好情分，同样，也在你橙黄如鬓的毛发间悄然夹生了一道苍白的斑迹。
十年了，十年是如此的短暂，又是那么漫长。
落木萧萧，春芽探首。十年，仿佛任何都未改变，那热狗摊的主人，车站的卫员，还有那书店的主人和蛋糕店的伙计，未换新衣，皆如旧貌，这只因你的存在。十年，站门一次次地打开，又一次次地闭合，始终不曾有他的出现，犹如一簇簇冰水冷漠无情地穿透你那真切热忱的心，而你，并没有倒下。
十年，三千多个日日夜夜都伴随着你忠诚的步伐，坚定而执着。虽然，夜夜依偎的不再是他那温暖的怀抱，而等你的是冰冷坚硬的铁轨；虽然，日日盼得的不再是他那亲切的面容，
而等你的是陌生冷淡的轮廓，但你没有倒下，更不会背叛，而是坚定地选择了默默等待，等待……等待着那份属于你而又被无情的岁月剥夺的幸福与快乐！
在你心中没有其他的字眼，唯有“忠”，那火车呜呜的响声犹如晨钟暮鼓，你将它与“忠”紧紧地连在一起，永远不会分开，恪守这份诺言，直到永生！
铁轨上，你蹒跚跌摆的步履，并没有认为是信念的摇坠，而更以那份坚贞的忠诚震撼着我的心灵。你没有老，你更不会离我们而去，因为无人
不向上帝为你祈祷长寿，甚至甘愿以自己的寿龄赠加于你，去铸造起道德至高的丰碑！
你累了吗？难道你没有一丝倦怠？不，也许你的脑海已被“放弃”侵入了无数次，但你的坚贞、忠诚自始至终都不会，也不愿懂得何为“妥协”，也许你的意识中根本不存在“放弃”这个词条，而且将来的你也更不愿去收录。你赢了，连胜利都将你佩服地五体投地！
夜幕徐徐降临，万物都被那泻下的漆黑笼罩起来，但，又有一处光亮，亮得刺眼，仿佛重新夺回了光明。
夜空已不再昏沉，呈现出一片明净，而这一切都源于你的忠诚与坚贞！ 霎时，我感觉到自己无比的渺小，在这辽远无边、明朗清寂的夜晚，而我感到强烈的压抑，仿佛心脏都蜷缩在了胸腔的一角，令人窒息！
人性，原本是多么美好，多么纯洁，而如今令我已不堪回首，难以停视。闭上眼睛，竟然不能在思想的港湾寻觅一丝宁静，却如此的繁杂，善变！勾心斗角，尔虞我诈，睁眼即是！一片浑噩，一片肮脏！“以物役心”已让无数的人们丢失了灵魂的神圣，像一只只迷途的羔羊在严重缺氧的
“金山银脊”下趋附，狂奔！而他们永远都不能，更不敢明白这一切究竟是为了什么！
此时，我只能这感叹这荒谬给我的无奈：
有时候，我们真地不如一条狗！ 八公，真希望你能长寿，我们深深地为你祈祷！
永强
12，622:32
推荐第2篇：某村委会党建工作汇报
xx村委会党建工作汇报
2011年来，我村党坚持把加强党建工作作为促进农村经济发展和社会稳定的强大动力，以班子建设为突破口，建制度、强措施、抓任务、找典型、求提高，充分发挥村支部的战斗堡垒作用，带领村民围绕产业结构调整，发展特色经济，促进了全村各项工作的不断发展。现将2011年工作情况汇报如下：
一、强班子建队伍，巩固发展基础。我村党支部充分认识到抓好党员队伍建设的重要性，按照镇党委的统一部署，始终把党的建设作为事关全村经济发展、社会稳定的一件大事来抓。党支部一班人与时俱进，锐意进取，把推进经济发展、促进群众增收致富作为一切工作 的出发点和落脚点，不断加强自身建设，支部的凝聚力、战斗力、创造力进一步增强，真正发挥了在新农村建设中的“火车头”作用。 一是xx村党支部支针对长期以来党员队伍素质不高、觉悟 低、思想涣散、缺乏活力的现状，强化措施，切实加强对党 员的学习管理。针对党员长时间不集中学习，不重视学习， 党性原则淡化，思想不统一的情况，制定并严格执行党员学习制度，坚持每月学习一次，以强化学习教育，更新观念， 增强党性和责任意识，树立起坚定的政治信念，保持开拓进 取、团结协作的精神状态和勤政廉洁的工作态度，为促进村
级党组织建设发挥了积极作用。 二是大力推行党支部党员“双承诺”。在党员干部中，认真按照县委、镇党委安排，组织党员积极作出承诺，到年底，兑现年初承诺 215 项。2011年“七一“、“两节”期 间，共走访、慰问老党员、老干部30多户，发放慰问物品130多件。三是健全完善制度建设。我们提出“按制度办事、创模范支部”口号，健全完善了《党支部工作学习制度》、《村务财务管理制度》等支部工作制 度，明确了工作职责，夯实了工作责任，为经济社会发展提 供了组织保障。
二、找路子抓发展，助民增收致富。找为了实现全村经济快速稳步发展，进一步加大产业结构调整，我村“两委”班子坚持以邓小平理论和“三个代表” 重要思想为指导，以科学发展观统揽经济社会发展全局，按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，以发展农村经济、增加农民收入、提高农民素质和生活质量、建设农村全面小康为最终目的，全面落实科学发 展观，紧紧抓住主导产业强村，集中力量解决群众在产业结构调整方面最急需、最关心的问题，发挥全村农业基础和区域等优势，提升种、养植业水平，千方百计增加群众收入。 结合实际， 确定了以玉米制种、中药材和劳务输出为主的主导产业， 形成了“支部+专业合作社+农户”为主的产业格局。
三、抓机遇创条件，努力建设新农村。2011年，按照镇
党委、镇政府的部署，积极调整产业结构，种植制种玉米1100亩，洋芋800多亩，中药材1100亩，洋葱450亩，菜心300亩，制种萝卜550亩。
近三年来，我村利用干山路交通优势鼓励村民在林荫组建成规模较大的设施红提葡萄大棚26座，红提大棚及养殖业为一体的基地1处，在大庄建成特种养蝎小区1处，新建恒温库1座。这些措施都极大地影响了其他村民的致富理念。
2012 年，我们将针对存在的问题，改进工作措施，努力促进党建再上新台阶。
（一）大力加强党风廉政建设，发挥农村党员先锋模范 大力加强党风廉政建设的作用。
1、加强村级班子组织建设，提高党员干部的综合素质，增强村党总支的号召力、凝聚力和战斗力，充分发挥党员的先锋模范带头作用。继续吸收优秀青年加入党组织，抓好党员队伍建设，组建高素质的后备干部队伍，为各项项目的实施提供坚强的组织保证。
2、建立完善党员干部队伍管理工作机制，加强和改进对流动党员的管理，实时掌握其思想、就业和生活情况。
3、加强对党员进行教育培训。以争创先进党组织、争当优秀共产党员为目标，通过农村远程教育系统、会议、讲 座、学习小册子、宣传栏等多种形式有计划地组织党员集中 学习，创建学习型党组织。
4、建立民情联系服务机制，以民情联系服务机制为载 体，深入开展党组织、党员创先争优活动，增强党
员的服务 意识、大局意识，发挥党员的先锋模范作用，切实解决村民 的实际困难，营造和睦的社会氛围。
（二）以文明创建为载体，实现乡村风气文明。以文明创建为载体，实现乡村风气文明。
1、严格村务财务管理制度。认真落实上级有关村务财务管理制度，建立村民代表参与村务财务管理和村务财务公开，提高村务财务工作的透明度，提高民主化管理水平，实行民主理财监督。
2、继续做好环境卫生整治工作，完善长效保洁机制， 拓展保洁覆盖面，加快基础设施建设，强化卫生管理，提高群众公德素质，努力改善人居环境，提高人民生活质量。
3、做好社会治安维稳工作，无重大型事案件发生，无重大安全事故发生。无越级上访事件。
推荐第3篇：公卫工作汇报
洞阳镇公共卫生工作总结
在市卫生局和洞阳镇政府的正确领导下以及全体医务人员的共同参与，根据本地的实际情况，积极稳妥的开展了各项公共卫生工作。现将2010公共卫生工作总结如下：
一、基本情况
辖区企业68家，宾馆6家、大小餐饮店118家、公共场所36家、单位食堂66家、学:校食堂12家、建筑食堂12家、餐饮摊贩60余家。
二、疾控工作
1、传染病防治
利用网络、分发宣传单、出动宣传车等措施，宣传各类传染病的防控以及预防措施。
2、计划免疫工作
全镇0—6岁儿童数为2786人，五苗全程覆盖率97.5%以上,五苗接种及时率达92%以上,并做到了人、证、卡、网四相符，建卡率、建证率及人卡证相符率均达100%。于9月份开展麻疹强化免疫工作，共接种人数1978人；10月份开展了流感疫苗接种，接种人数达2000余人；12月份开展糖丸强化免疫工作，接种人次1851人。全年完成疫苗接种费30余万元。
三、妇幼卫生工作
今年7月份组织进行了儿童体检，其中辖区内儿童体检2060人。通过检查分析，查出体弱儿132人并对查出疾病的儿童进行了全面治疗与追踪。2009年10月—2010年9月，辖区内孕产妇数459人，活产数464人，产前检查459人，产前检查率达100%，系统管理率100%。住院分娩率达100%。产后访视451人，产后访视率达95%。于4月份组织辖区内妇女进行防癌普查活动，体检达828人查出患有妇科疾病数571人。
四、卫生监督工作
在洞阳镇政府及卫生监督所精心组织下，会同食安办、工商、城管、卫生等部门，有条不紊的开展了各类卫生监管工作。
1、办证情况
今年对辖区内餐饮店、单位食堂、建筑食堂、餐饮摊贩、学校食堂、公共场所进行了全面摸底。共对118家餐饮行业进行了建档归类。做到了底子清楚、情况明了。今年新办餐饮许可证16户，从业人员体检4600余人次，共查出了36人不能从事食品药品生产经营工作，均下发了书面通知调离岗位。全年完成体检费用30余万元。
2、餐饮业专项整治工作
遵照市卫生监督所的统一部署，由政府食安牵头，对辖区内所有餐饮业、单位食堂开展了4次专项整治行动，
重点对无证生产经营及卫生条件差的单位进行了清理整顿。整治期间，取缔了2家无证餐馆，达到了预期的效果。 并利用6个晚上时间对辖区所有的夜宵店进行了整治
3、公共场所专项整治工作
全年对辖区内公共场所进行了2次专项整治工作，通过2次的清理整顿，有效地规范了公共场所卫生情况。
五、职业病防控工作
辖区内职业危害较大的单位有30家，全面配合市卫生监督所及市CDC开展了职业危害因素企业的摸底调查，提出了整改意见，并对企业内接触危害因素的工作人员进行了体检。
六、农村家庭聚餐监督工作
全年辖区内大型家庭聚餐112次，对每次聚餐都进行了上门指导并做好登记备案，写出了卫生监督文书且均提出了整改措施。
七、精神病防治工作
辖区内精神病人已在诊疗人数105人，死亡2人，失踪2人，外出打工1人。其中100人于单月份3号在我院治疗及体检。今年共建精神病人档案76人。
八、存在的问题
由于地处工业园开发区内，流动人口较多，掌握各类讯息不及时，加之，目前监督体制没有完善、人员少、经
费少、无执法权、事情较多等不少客观原因，致使公共卫生工作开展不均衡。
洞阳镇卫生院
2010年11月19日
推荐第4篇：农工党市委会年终工作总结
一年来我委在中共XX市委和农工党**省委、**市委的领导下，在中共XX市委统战部的关心和支持下，坚持以邓小平理论为指导，贯彻“三个代表”的重要思想，以为经济建设服务为指导方针，紧紧围绕中共XX市委工作中心，立足自身特点、发挥自身优势，全面开展党派工作。今年我委的工作取得了丰硕成果。我委被评为农工党**省先进基层组织，有2名党员被评
为农工党**省优秀党务工作者；有3个支部被评为农工党**市基层先进支部，有12名党员被评为农工党**市优秀党务工作者。现对一年来的工作进行小结。
一、思想建设方面。
加强学习，提高全体成员的政治素质和思想水平，是参政议政的基础，也是民主党派发挥职能的根本保证，我委把它当作头等大事来抓。组织党员坚持学习贯彻党的十六届五中全会精神，学习新时期统战理论政策和传达贯彻各有关会议或文件精神。做好宣传报道工作，努力扩大农工党在社会上的影响面。充分发动党员向农工党**省、**市各类刊物投稿11篇。认真完成农工党中央下达的关于党刊《前进论坛》的征订任务。组织党员开展庆祝“三八”节、护士节、教师节、重阳节和迎新春活动，通过丰富多彩的形式，加强了党员之的交流和联系。坚持开展送温暖活动，平时及时探望患病住院的党员，慰问过世的党员家属，春节走访历届老主委、老委员和70岁以上的老党员，增进了党员间的感情，增强了市委会和基层组织的凝聚力。
以国家大事为契机，加强党员学习。4月我委召开四届市委委员、支部主任和部分老党员学习《反分裂国家法》座谈会，与会人员共30多人。与会同志一致表示坚决拥护国家制定这个法律，《反分裂国家法》的通过是非常及时的，《反分裂国家法》是神圣不可侵犯的一部国家法律。我们将广泛发动所联系的亲朋好友和群众，共同为祖国的和平统一贡献力量。
二、参政议政方面。
政协提案是党派参政议政的主要形式，也是党派职能的重要体现。我委十分重视政协提案工作，作为头等大事来抓。在市政协十一届二次会议上，XXX副主委代表我委作了《紧急建立防预爱滋病的机制》的发言。我会向大会提交了15篇党派提案和6篇委员提案，内容主要涉及到XX市经济、政治和社会生活的各个方面。我会发挥医务界人才的优势，在预防爱滋病、重视城市建设、整顿交通秩序、宣传节约用水、治理餐桌污染、建立贫困生资助体系、加强医保卡使用管理、长效治理网吧等群众关心的医疗保健、身心健康方面提出了切实可行的具体建议，深受政协提案委的好评。
我委还采取了“横向组织调研，纵向联合调研”方式，通过多形式、多渠道积极开展调研活动。
1、派人参加**市委会开展的“启动农村特困人群医疗救助体系”的课题调研，根据XX市民政局提供的材料撰写了“尽快启动XX市特困人群医疗救助体系”的调研报告在政协常委会上汇报，并由政协呈报有关领导参考。
2、协助省委会做好农村环境污染的摸底调查，市委会的三位副主委亲自到龙田镇、宏路镇、音西镇拜访乡镇一把手，得到乡镇领导的大力支持，派分管领导负责做好调研提纲的分发和回收工作。
3、联合**市委会开展“改革乡镇机构、搞活县域经济”的调研，在政协领导的关心和支持下，以XX市政协和农工党联合召开调研座谈会的形式，邀请组织部、财政局、人事局、农办、编办、龙田镇、阳下镇、宏路镇的分管领导参加座谈会，会前向他们分发了调研提纲，每个单位领导都做了充分准备、提供详实的书面汇报材料，为农工党**市委会的调研提供了最基础的材料。
4、积极派人参加农工党**省委组织赴宁夏开展对口扶贫工作，到贺兰县光荣院赠送价值近四十万元的药品和医疗器械。
5、积极参加XX市政协组织的关于殡葬改革、城区交通管理、垃圾处理等调研和视察活动。
我委的参政议政工作得到了农工党**省委的充分肯定，在9月全省参政议政工作会议上，我委的“注重质量，提高参政议政水平”的参政议政工作总结作为两个基层市委会的之一在大会上进行交流。
充分发挥五员监督作用。我委的市纪委党风廉政监督员、市效能办监督员、市文明办监督员、市检察院党风廉政监督员和人民监督员、还有今年新被市教育局聘为教育系统党风廉政监督员，他们都积极参加有关部门组织的座谈会、通报会、评议会和明察暗访等活动形式，，履行参政议政、民主监督职能，对我市的反腐倡廉、扭转行业不正之风、促进精神文明建设起了一定作用，受到有关部门的好评。
三、组织建设方面。
\"吐故纳新\"发展新党员，是增强组织战斗力、生命力的需要。我委贯彻农工党中央、农工党省市有关组织发展规定的程序，严把入口关，掌握巩固、提高为主的原则，本着发展为更好工作，引进人才为建立后备干部队伍精神，今年，共吸收7名中青年业务骨干入党，其中，医务界4名，教育界3名。我委还经过观察和培养，吸收了七名同志为加入我党积极分子，等明年考察条件成熟后再吸纳为我党正式党员。
我委还根据上级要求，培养、
考核一批了具有较高政治、业务素质、代表性较强的活动骨干和基层组织工作积极分子，作为我委的后备干部人选。今年向中共市委统战部推荐了6位同志作为政府科级领导干部后备人选。
四、发挥优势，服务于两个文明建设。
发挥我党医务界人才荟萃的优势，积极开展医疗咨询义诊宣传等活动。（1）3月与XX市妇联联合到龙田镇斗巷广场开展“科技、
文化、卫生”三下乡活动。一上午共咨询义诊了70多人次，受到了龙田镇政府和广大群众的广泛称赞。（2）5月与委统战部联合到XX市音西镇霞楼村开展义诊活动。医疗队在统战部XX副部长和XX主委的带领下，一进村就受到了闻讯而来群众的热烈欢迎，尤其是老人和小孩。一上午共义诊和咨询群众达50多人次。（3）10月受港头镇政府的邀请，组织医疗队到芦华村义诊，在村小学礼堂受到老人和学校师生的欢迎，一上午共义诊和咨询群众达70多人次。（4）11月，组织医疗队深入XX市南岭镇开展第十七届“国际科学与和平周”义诊咨询活动。医疗队在XX主委带领下，与南岭镇的市人大代表一起，放弃周末休息时间，组织党员深入南岭山区开展一年一度的“国际科学与和平周”义诊活动。得知农工党XX市委会将组织XX医院的医生前来义诊，地处偏远山村的不少群众早早地赶了过来。短短的半天内，共为40多人提供义诊，前来咨询、测量血压的也络绎不绝。此间，西溪村74岁的陈玉其老人患关节炎十几年，现因脉管炎、高血压致左小腿软组织坏死，已不能行走。XX主委和外科、内科医生亲自上门诊治，动员其截肢。南岭村80岁高龄的陈世康老人右额长了一个粉瘤，长达8年。最近三年来，粉瘤不断长大。考虑到老人年长行动不便，XX主委和外科XXX副主任就近前往南岭卫生院，亲自为其施行手术，切除了这一状若核桃的粉瘤。老人顿感轻松不少，连声道谢。我委还向南岭镇贫困学生捐款壹仟元。这次义诊活动，XX市电视台给予全程跟踪报道，并对XX主委专访。XX市的《玉融乡音》报详细报道了义诊活动情况。
五、立足岗位，再建新功。
我党的医务界、教育界、科技界人士在各自的工作岗位上刻苦钻研，努力进取，取得了丰硕的成果。今年医务界党员在国家级、省级刊物上发表论文21篇，19人次获得各级表彰；教育界党员在各级刊物、杂志上发表教育论文18篇，17人次获得各级表彰。
回顾一年来的工作，我们取得了一定成绩，但与形势对我们的要求和历史赋予我们的使命还差得很远。许多工作还开展得不够好，还存在不少薄弱环节，有待于今后进一步加强。
推荐第5篇：市委会机关工作总结（定稿）
求真务实是我们机关一切工作的立足点与出发点。求真，旨在不断探索机关工作的客观规律；务实，就是把必须做的职责性工作和符合实际能做的事用心去做、用心做好，脚踏实地，不好高骛远，认认真真办实事。
民建温州市委会，坚持以邓小平理论、“xxxx”重要思想和科学发展观为指导，统领机关建设的工作思路与方法，以求真务实的工作态度，努力构建学习机关、规范机关、服务机关、和谐机关、创新机关，全面创建文明机关，取得了一些成绩和心得，现总结汇报如下。
一、提升素质，创建学习机关。
求真务实，首先要求我们加强学习，搞好自身建设。近年来，我们通过公务员考试、部队转业等形式充实机关工作人员队伍，优化结构。目前，市委会机关二处一室共有9位专职干部。
我们在工作中注重对机关工作人员培养，多提供锻炼的机会。机关干部通过各种形式得到实践的锻炼和提高，XX年我们通过竞争上岗，充实了组织处、宣传处二位副处长，近年来下派担任农村工作指导员、企业党建指导员2人，上派省委会挂职锻炼1人。在各种学习会上，机关干部不但和会员们一起参加学习，而且还要作好表率。机关工作人员和会员一起学习，本身也是一种提高。通过学习，切实转变工作作风，树立为人民服务、为会员服务的思想，敬业奉献，忠于职守，做一名称职的人民公务员，真正做到内强素质，外塑形象。
二、健全制度，创建规范机关
机关工作规范化，健全制度是保障。制度建设千万条，归纳起来就是，必须做的、能做的事先成制度、先执行。民建温州市委会机关在求真务实的基础上，不断制定、完善制度，并以此推动会务工作上了一个新台阶。在迎接温州市级文明机关创建活动中，我们正在尝试建立机关的办事制度，制订机关《工作手册》等，既使大家能全面了解会及会机关的工作全貌，又能使各个岗位的职责明了，便于工作的标准化和规范化，提高办事效率和办事质量，还能给轮岗工作带来便利，有利于机关工作人员全面工作技能的提高。
机关工作规范化，还离不开以求真务实的态度来处理机关事务。如我们每星期一的办公例会制度，不走形式，每次例会有检查、有布置、有要求、有落实。针对机关工作存在的问题，分析交流，领导在大家意见的基础上最后确定方向、任务，很好地处理各时、各部门、各人的工作安排，使机关人人有事做，事事有落实。每年我们机关做的大事不多，但每一件事都是用心去做，精心操作。
三、面向基层，创建服务机关。
会机关的工作归根到底就是“服务”二字。要把机关建设成为会员的“娘家”、各级领导的得力助手，需要在服务上做好文章，突出做好“情”字文章，努力实践“家”的诺言。在温州，我们为会员服务可以说是体贴入微的，功夫就下在平时工作的一点一滴上。会员们说民建有如一个温暖的大家庭，会机关对会员的帮助是真心实意的，解决了不少实际困难。比如，协助会员解决一些合法权益受侵纠纷案，协助会员解决企业发展、企业用地中的一些难事，组织会内专家学家走访慰问会员企业等等。这其中都离不开机关工作人员的默默奉献，上下奔走。
会机关的服务工作，更重要的一点体现在为基层组织活动提供指导和服务。温州市委会机关特别重视发挥机关干部联络基层组织的作用，每位机关干部都必须联络一二个基层组织，机关干部长期以来，放弃周末休假，奔忙于各基层组织的活动中，已经成为我会的又一优良传统。
实践“家”的诺言，就要求我们把工作做得如在外工作的亲人回家般的接待，充满亲情、和睦、友爱、关心，会机关成为会员能讲心里话的地方。市委会机关在接待会员来访和外地组织来访时都能做到热情、仔细、周到。有人接待、受理，手头事情最忙，也会停下来打个招呼，让个座，泡杯茶，问明来意，记录情况，作出安排，礼貌道别。
实践“家”的诺言，更主要的还是会员有事需要组织上支持、帮助时，能得到会机关领导和有关人员的全力支持和无私帮助。
广大会员普遍反映，现在一到市委会机关就感受到了领导的关心和机关工作人员的关爱，就感受到机关的效能和文明风气，来市委会机关看看坐坐都有回家的感觉。市委会机关起到了内强素质，外塑形象的表率作用。
四、团结协作，创建和谐机关。
机关的自身建设要创造更好的办公条件和生活福利，建立团结、融洽、和谐的人际关系。机关首先要做“家”的样板，才能使机关真正地成为会员的家。机关里若是矛盾重重，关系复杂，会员也就不愿意上这个“家”。
温州市委会适时地组织机关干部开展一些文体活动、外出考察活动等机关集体活动，在活动中增进友谊，交流思想。如2011年我们组织了迎奥运乒乓球比赛，机关队与各基层组织队一起参加比赛，并赢得了团体季军。在市委会庆祝教师节联欢会上，全体机关干部表演了小合唱《歌唱祖国》，展示了机关干部的风采。
我们感受到，党派的领导人，尤其是驻会的领导同志，要经常和机关的同志交流思想、交流认识；对待下属、年轻的同志，要多尊重他们的个性，多包容、扶持、重用，充分肯定他们的优点，充分发挥他们的积极性、创造性。这样，会的机关才能形成一个和谐的整体，建立起团结向上的良好氛围。
五、与时俱进，创建创新机关。
求真务实是我们要有创新的思路、创新的动作。机关工作习惯于按部就班、惯性思维，创新是推进机关文明建设的力量之源。近二年来，市委会机关与泰顺县荣西村结对建设新农村，帮助残疾青年养兔致富，机关干部赴帮扶农村开展慰问和义务劳动，与村民在晒谷场上举行中秋联欢等等活动，都树立了自己的特色。
在机关建设上，我们任重道远，还存在许多不足。我们将认真学习这次会议精神，学习兄弟市委会的先进经验，找出自己的差距，努力把会机关建设成为重学习、讲服务、高效率、能开拓的现代文明机关。
推荐第6篇：市委会换届工作报告（推荐）
市委会2006年换届工作报告
务实创新参政为民
为温州经济社会的又快又好发展而奋斗
——2006年10月30日在中国民主建国会温州市
第十次代表大会上的工作报告
朱贵远
各位代表、同志们：
我受民建温州市第九届委员会的委托，向大会作工作报告，请代表们审议。
一、五年来的工作和体会
本届市委会自2001年12月至今，已近5年。五年来，我们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，在中共温州市委和民建浙江省委的领导下，深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，紧密依靠和团结全会同志，努力发挥联系经济界的特色，认真履行参政党职能，为温州市经济社会的又快又好发展建言献策，切实发挥了参政党的作用。同时，深化自身建设，提高服务能力，扎实有效地开创了参政党工作的新局面。
（一）、加强参政党履职能力建设，积极建言献策。
本届市委会注重发挥会的整体功能，体现会的集体智慧，围绕中心工作，开展参政议政、民主监督，认真履行参政党职能。
五年来，我们认真参加中共温州市委、市政府召开的协商会、座谈会和通报会，坦诚建言。通过细选题、深调研，举办参政议政辅导讲座，努力提高会员参政议政水平，着力做好人大代表议案、政协大会发言和提案工作。我市民建会员在各级人大、政协中得到政治安排的共有112人(次)，其中全国政协委员1名；省政协委员4名；市人大代表10名，常委1名；市政协委员21名；各县（市、区）人大代表13名，常委1名；各县（市、区）政协委员61名。全市会员中的各级人大代表、政协委员在各级人大、政协会议上提交提案、议案787份，大会发言91篇，内容涉及：“反倾销应诉”、“如何应对入世”、“半岛工程建设”、“三农问题”、“整合融资”、“用好民间资金”、“旅游产业发展”、“廉政监督机制改革”、“强化普法教育”、“停车难问题”、“增强民营企业的社会责任意识”、“均衡教育”、“缓解电力矛盾”、“关爱员工和再就业问题”等经济建设的重大课题和构建和谐社会的热点、难点问题，成为本会参政议政的主要渠道。其中被评为优秀发言8篇，优秀、重点提案28篇，有些还起到了良好的社会效果，引来媒体关注和报道，不少代表和委员在各大媒体上频频亮相。《关于加强我市安全生产管理的几点建议》等提案、议案得到了市领导的批示，要求有关部门专题研究，得到采纳、落实。市政协优秀提案《为普通市民参政议政提供机会》促成了市政协每年邀请部分市民旁听市政协大会，起到了良好的社会效果。市政协八届四次大会提案《关于加强老年人社会保障体系工程建设的建议》受到中共温州市委、市政府的采纳，被确定为2006年八大为民办实事项目，并要求各有关单位认真制定实施方案，切实抓好落实，确保年内按时保质完成。我们还在2002年承办了“民建沪苏浙区域经济合作发展研讨会暨温州民营经济发展论坛”，拓展参政议政思路，征集会内外专家学者、企业家的真知灼见。我市会员共提交大会31篇论文，就沪苏浙区域经济合作和温州民营经济发展问题为党和政府建言献策。5年来共编发信息192篇，被上级有关部门采用32篇。担任市级特邀监督员、特邀检察员、监察员、审计员、行风监督员和特约陪审员的同志13人，他们认真开展评议和监督，提出了一些有价值的意见和建议，发挥了民主监督作用。
（二）、举办各种主题活动，着力提升温州民建形象。
市委会根据每个年度的中心任务和形势发展需要，结合实际，注重实效，善于以不同的形式、多样化的载体开辟会务工作的新局面。突出重点，以点带面，以一年筹办
一、二次较大主题活动来内强素质、外塑形象。
我们承办了民建沪苏浙区域经济发展研讨会暨民建温州民营经济发展论坛、民建杭甬温三市联谊会暨为会员服务能力建设专题研讨会，整合省市民建资源，共同研讨问题，同时，宣传树立了温州民建的形象，我市民建会员“改革的胆量，创新的精神，求实的态度”得到了省内外兄弟民建组织的好评。为兴起学习“三个代表”重要思想的高潮，我们精心策划举行了学习实践“三个代表”重要思想心得交流会， 14位会员代表以演讲的形式在会上作了精彩发言，引起与会的120多名会员共鸣互动，取得了显著的效果。我们创新学习教育活动形式召开了 “三增强”、“四热爱”学习教育活动先进表彰会，模仿当前电视台最流行的颁奖形式，对每一个获奖者都宣读一段彰显特色的评语，使得平常无奇的表彰活动异趣横生，庄重活泼，受到会员的欢迎，成为一个亮点。我们围绕纪念民建成立60周年
和省市民建成立50周年，举行了“我与民建”征文、演讲活动，编辑出版了《温州民建五十年》纪念书籍，隆重召开了纪念大会。发扬民主团结作风，弘扬创新奉献精神，并起到了存史育人、扩大影响的作用。
市委会组织举办的这5次重大活动，形式活泼新颖，内容丰富充实，主题鲜明突出，参与面广，影响面大，增强了广大会员作为民建成员的责任感和自豪感，充分体现了会的凝聚力和向心力，体现了温州民建的特色和优势。我们以组织这些重大活动为主线，带动会的各项工作，夯实会的组织基础，提高会员的整体素质和参政议政能力，全面推进了会务工作水平。
（三）、坚持“三化”标准，加强组织活力和凝聚力建设。
第九次代表大会以来，市委会坚持新会员发展标准和组织发展工作原则，积极慎重地发展了新会员176人，组织建设态势良好。至2006年6月，全市会员总数698人，其中经济界人士占73.1%，大专以上学历占56.2%,中高级职称占34.7%。市委会下属总支11个，支部44个，其中直属支部3个。
市委会特别强调基层组织的制度化、规范化、程序化建设，制定了规范基层组织建设的一系列文件，通过建立基层组织负责人例会制度，新会员发展程序，组织、宣传工作规范，基层组织换届和届中调整工作等制度，通过培养会务骨干，表彰先进等方式引导基层组织精选活动内容，创新活动形式，增强组织活力，进一步夯实基层组织建设。市委会本着“资源互补、结构合理、利于交流、便于活动”的原则，对各总支、支部适时进行调整，调整了各总支、支部班子和会员组成。同时，新建了瓯海和温州大学两个直属支部。
各总支、支部根据自身情况，逐步建立和完善有关制度，组织活动基本实现制度化、规范化、程序化，组织活动定期举行，活动形式多样，内容丰富，凝聚力不断增强。在民建成立60周年纪念活动中，被评为全国先进基层组织1个，全国优秀会员2名，省级先进基层组织5个，优秀会员13名；市级先进基层组织5个，优秀会员31名。
（四）、推进联络联谊工作，努力服务会员。
市委会十分重视做好为会员服务的工作，以举办税务知识讲座，关心、指导会员企业抗台救灾工作，帮助会员解决企业发展中遇到的困难，维护企业合法权益等一系列的实际活动，做好为会员服务工作，努力使市委会成为会员的“娘家”。市委会机关建设的加强，提升了服务会员的能力。同时，成立了老龄工作委员会和妇女工作委员会；指导民建企业家联谊会调整、换届，不断发挥其联系和服务企业家的作用，进一步加强了会员间的横向联系。通过与兄弟民建组织建立友好市委会、开展互访交流、参加“非公经济论坛”等为载体，积极推动对外联络工作的开展。
（五）推进思源工程建设，增强会员社会责任感。
认真贯彻民建全国社会服务工作会议精神，强化会员企业家的社会责任，推进“思源工程”，推动和鼓励企业家多为社会公益事业作贡献，是本届市委会的一项重要工作。会员扶贫帮困的积极性很高，积极参与了助学结对、抗台救灾、“三下乡”活动、支持新农村建设等各种形式的回报社会活动。
我们积极响应、参与“情系民族兄弟，共奔美好明天”活动，共捐资37万元支持平阳县梅溪乡书阁畲族村建造凤车尾水坝工程。水坝建成后，在前三年的旱季中，不但书阁村的850亩良田得到流灌，而且解决了周边的四个村的1800亩水田的灌溉问题，确保了农业增产，农民增收。 2006年4月，市委会被温州市人民政府授予“温州市民族团结进步模范集体”的光荣称号。
2003年“非典”疫情肆虐期间，市委会和企业家联谊会组织了抗“非典”促生产座谈会，为共渡难关献智出力、积极捐款，温州有2位会员被民建中央评为“全国抗„非典‟先进个人”。
民建界别的政协委员为抗灾捐款捐物，倡议并发动全会和社会各界投入“百家企业帮百村”活动，市委会和各总支、支部多次组织会员企业家赴文成、泰顺、永嘉、平阳等地调研，研究适合当地的发展思路，选择帮扶项目内容，在永嘉县鲤溪乡等地建立了帮扶基地，采用村企合作、双赢开发、资源共享、技术援助等多种形式，统筹城乡发展，携手共奔小康。
2004年4月17日，我们在温州教育试验区外国语学校高中部倡议成立民建希望班，得到了各总支和会员的热情响应，共结对30多位品学兼优的贫困学生。我们的结对活动不仅仅是出资捐助，与这些学生结对的会员们，还经常把受助学生接到家共度节假日，互相沟通，谆谆教诲。更感人的是，受助学生把他们的感恩之心自编自演成文艺节目《让世界充满爱》，在纪念鹿城总支十周年大会和纪念民建成立60周年暨温州市委会50周年大会上分别作了汇报演出，感动了与会的各级领导和来宾。同时，这一节目还被市委统战部定为“共铸辉煌——我市各民主党派庆祝建党85周年文艺晚会”指定节目，受到了党和政府及社会各界的好评。
2005年市委会机关下派农村工作指导员以来，我们在有限的经费中拔出专款，并发动会员积极参与，为文成县二源乡湖底村维修办公楼，并修建休闲广场、公共厕所等附属设施，慰问老党员和困难群众，共提供了4万元的资金支持和1万元的物资资助，被湖底村全体村民誉为 “扶贫济困送温暖,一心为民办实事”。 据不完全统计，五年来，我市民建会员共捐助赈灾、扶贫、助学及慈善事业的现金和实物达2000多万元，结对学生150多名。2002年到2003年会员企业在安排国有企业下岗职工方面做了大量工作，共安排2280余人再就业。许多非公经济会员被市政府评为功勋企业家、优秀企业家、劳动模范、优秀社会主义事业建设者。民建以集体的智慧和力量，为温州建设献计出力，作出了奉献，为民建争得了荣誉。
（六）、重视会的思想建设，创新学习教育形式。
通过多种形式引导基层组织加强政治学习，开展了“三个代表”重要思想学习心得交流（演讲）会、开展“三增强”、“四热爱”学习教育活动并举行了先进表彰会、举行“我与民建”征文、演讲活动，编辑出版了《温州民建50年》。以基层总支、支部为基地，开展了各种形式的学习教育活动，创新了载体，激发了兴趣，取得了实效。市委会每年举行一期新会员学习班，共培训240多人次。同时，组织参加省民建和市委统战部举办的支部主任培训班35人、民主党派市委委员培训班52人和基层骨干培训班35人。
同时，抓好宣传工作，改版了本会内刊《温州民建》，创办了动态简报《工作交流》，初步形成了通讯员队伍框架，探索建立会刊采编工作机制，积极为《浙江民建网站》和《浙江民建》、《温州统战》等刊物供稿，加强了宣传工作的基本载体和基础条件的建设。
近五年来，在会务的实践和探索中，我们的主要体会是：
（一）、必须把中共的路线、方针、政策和本会的实际结合起来，创造性地开展工作，通过学习增强信心，坚定信念，增进团结，提高会员的政治觉悟，是本会开展各项工作的思想基础。学习是我们与时俱进不断推进会务工作的源泉，我们必须既要上接“天线”，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习中共和民建各级领导的一系列指示和会议精神；又要下接“地线”，深入基层，调查研究，掌握温州经济社会的实际和本会的实际。只要抓准了两者的结合点，才能做到围绕中心、服务大局。
（二）、必须持续不断地努力加强履行参政党职责的能力建设，以更高质量的参政议政成果服务中心工作，才能较好地履行参政党职能。参政议政是民主党派的首要职能，在当前中共不断加强执政能力建设的情况下，作为参政党，必须切实提高会员的参政党意识，在会员中加强参政议政能力培训，建立队伍，搭建平台，调动积极性，健全工作机制，使本会的参政议政工作跟上时代的发展步伐，才能不断适应新时期、新形势发展对我们提出的要求。
（三）、必须坚持民主集中制，充分发挥会的集体智慧。坚持民主集中制要以制度建设为保障，重大会务问题必须经过充分酝酿协商，领导集体充分讨论，实行决策民主化、科学化；要着眼于提高广大会员的参与程度，充分挖掘、整合和发挥好会内的人才资源优势，提高基层组织和机关工作人员的积极性；牢记“群众是真正的英雄”，坚持走群众路线，相信会员，依靠广大会员和集体的智慧做好工作。要紧紧依靠各级中共党组织的领导，依靠统战部门的具体指导和支持帮助。这样，我们的工作才能始终坚持正确的政治方向，我们的组织才能充满生机和活力。
各位代表，同志们，五年来我们所取得的成绩与进步，都是中共温州市委和民建上级组织正确领导的结果，是人大、政府、政协、各级党委统战部、各对口联系单位和社会各界热情支持、帮助、指导的结果，是全市民建会员努力工作、团结奋斗的结果。借此机会，我代表民建温州市第九届委员会向中共温州市委、市人大、市政府、市政协，向帮助和支持本会工作的各级党委统战部、各兄弟民主党派、工商联、各联系部门及社会各界；向民建浙江省委、全市民建会员和会务工作者及其家属表示衷心的感谢！
同志们，虽然我们取得了一定成绩，但更要清醒地看到尚有许多不足，需要我们继续努力。一是在新的历史时期，我们如何加强参政议政能力建设，有待于进一步探索和努力，参政议政成果质量不够高，调研工作不够深入，缺少有前瞻性、全局性、战略性的调研报告。二是信息工作的基本队伍，需作进一步调整和人才挖掘，社情民意的反映形式单一，内容相对贫乏，会员参与的积极性也有待提高。三是市委会机关制度建设需要进一步完善，各个岗位的职责还需要进一步明确，文明机关建设有待进一步提高。四是会刊《温州民建》的工作制度和采编机制的建设，还有待继续探索；对内对外宣传的意识不强，“笔杆子”人才不足，通讯员队伍力量不强的问题依然存在。五是基层组织建设虽然取得了一些成绩，但如何保持组织活力与持续推进规范化建设的工作，还需各总支、支部领导和全体会员的共同不懈努力，在发展和培养高素质会员方面还缺乏有效经验。六是如何发挥理论学习中心组的对各基层组织的指导作用，有效开展学者讲座、专家辅导等工作，显得不足。所有这些，都需要我们今后继续努力！
在这五年中，市委会名誉主委吴杰等老领导、老同志相继辞世。在此，让我们以大会的名义深表悼念，我们要缅怀他们爱党爱国爱会的感人事迹，学习他们的优良作风，继承他们的优良传统，不断把本会的工作推向前进。
二、对下一届工作的建议
各位代表，同志们！
面向未来，我们又站在一个新的历史起点上。今后5年，是我市全面贯彻落实科学发展观，实施国民经济和社会发展“十一五”规划，推进“三个温州”建设，全面建设和谐小康社会的重要时期；又是全面推进多党合作事业迈上新台阶的重要阶段。我们要珍惜和把握好这一历史机遇，坚持学习，适应形势，与时俱进，把我们的各项工作做好，努力开创温州民建工作新的局面。
当前和今后一个时期摆在我们面前的任务是：高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，进一步深入学习中共中央及省、市党委的有关多党合作和政治协商制度的贯彻实施意见精神，学习第20次全国统战工作会议精神，学习《江泽民文选》和胡锦涛总书记的重要讲话，学习中共十六届六中全会精神和明年召开的十七大会议精神，学习贯彻民建中央和民建浙江省委的一系列指示精神，牢固树立科学发展观，全面加强自身建设，不断提高履行参政党职责的水平和能
力，提升创造力、增强凝聚力，全面推进会的各项事业，为实现民建会的政治纲领、建设适应新世纪要求的参政党，为温州市“十一五”规划的胜利完成和“三个温州”建设作出我们积极的贡献！根据本会的实际和本届市委会的工作体会，建议新一届市委会着重抓好以下工作：
（一）全面加强自身建设
1、要以思想建设为核心。结合实际加强学习，通过制度建设、机制设计，发挥好理论学习中心组的作用，为建设学习型、创新型的参政党提供保证，使本会始终保持适应新阶段、新任务要求和充满活力的精神状态。要坚持和发扬自我教育的优良传统，通过学习和履职实践，使我们始终保持理论上清醒、做到政治上坚定。通过加大培训力度，健全培训机制，创新培训形式，注重培训效果，增强坚持中国共产党领导的信念，为走中国特色社会主义道路奠定坚实的思想基础。
2、要以组织建设为基础。坚持“以经济界为主，以中上层人士为主，以大中城市为主”的方针，通过提高会员素质，完善人才结构，整合总体资源，提升履职能力。继续重视基层组织建设，创新会务活动形式，研究合理组织结构，探索能力提升途径，把支部真正建设成为“自我教育的学校，联系会员的纽带，沟通联络的桥梁，团结战斗的集体，参政议政的平台，培养人才的基地”。
3、要以制度建设为保障。要在现有规章制度的基础上，根据工作实际，不断地加以修订和补充完善。同时，要抓好制度的落实和执行，研究和探讨制度的检查和督察机制，制定有关制度落实和执行的规章制度。认真贯彻民主集中制原则，努力推进工作的制度化、规范化、程序化，建立和健全适合参政党自身特点的工作机制。
4、要以机制创新为动力。通过理论创新、制度创新和工作创新，不断提高政治把握能力、参政议政能力、组织领导能力和合作共事能力。
（二）全面提升履职能力
努力做到“服务大局有广度，建言献策有高度，议政成果有亮度，民主监督有深度，服务社会有力度”。
1、提升参政议政能力。坚持发展是参政党参政议政的第一要务理念，牢固树立科学发展观，围绕中心，服务大局，积极履行参政议政职能。通过建立机制、搭建平台，积极为会员创造参政议政的条件；通过深入调查研究，集真实之情，谋长远之计，建有用之言，献务实之策；把反映社情民意工作作为全体会员履行参政党职能的重要抓手。
2、提升民主监督能力。努力探索民主监督的有效形式、方法、方式，从善意出发，以帮助和更好开展工作为出发点，通过协商搭建沟通和操作平台，实现民主监督工作的有效开展。
3、提升社会服务能力。民建中央把社会服务作为本会的一项参政党职能，鼓励在职的会员立足本职和做好自身事业来奉献社会，鼓励会员及其企业以“思源工程”为平台，参与社会公益事业、服务本会同志。
同时，要充分发挥本会政治上的进步性和联系上的广泛性特点，发挥“地位超脱，渠道畅通”的优势，积极协助党委和政府做好“化解矛盾，理顺情绪”的工作。做好联络工作，广泛结交朋友，尽我们的所能，使更多的人、更多的才华、更多的财富凝聚到“三个温州”的建设上来。
（三）全面开展“关爱工程”。
要建立关爱会员的工作小组，构建关爱会员机制，形成落实到支部的关爱网络，及时反映会员和会务情况；加强服务会员的支撑要素和支撑体系建设。要做到关爱基层，关心会员，从一件件具体的小事做起，把好事做实，把实事做好。不断提高会的凝聚力，增强向心力。为团结广大会员，实现会的政治纲领和参政党建设目标打下坚实的“民心”基础。
三、对2007年工作的建议
2007年是十届市委会的工作开局之年，也是贯彻实施“十一五”规划的重要一年。希望新一届市委会着重抓好以下几方面工作，并在年初制订具体实施细则和计划方案。
（一）、抓好学习培训，夯实思想基础。
要认真组织会员学习《江泽民文选》和胡锦涛总书记的讲话精神，学习中共十六届六中全会精神和之后的中共十七大会议精神、学习中共中央〔2005〕5号和〔2006〕5号文件、中共浙江省委〔2005〕9号文件和中共温州市委〔2006〕53号文件精神，学习好第20次全国统战工作会议精神。要在结合上做好文章，在效果上狠下工夫，从温州民建工作的实际出发，学以致用。坚持把学习活动与本会的会章、会史和会的实际结合起来，与爱国主义教育和国情教育结合起来，进一步发挥理论学习中心组和基层组织负责人会议在学习中的带动作用，强化中心组学习制度和集中教育制度，有计划地邀请有关专家进行讲学交流；以知识竞赛、演讲、茶话会、座谈会、辅导报告会等多种形式，指导基层组织和广大会员开展学习活动，为建设学习型、创新型参政党打好思想基础。
（二）、提前发动部署，提升“两会”成果。
围绕市委、市政府“三个温州”建设和2007年的中心工作和总体要求，结合我市“十一五”规划的实施和社会主义新农村建设的情况，在前期调研的基础上，进一步强化观点论证和分析研究工作，组织各个调研组尽早拿出初稿，广泛发动会员参加各种调研活动和反映社情民意，汇集全体会员的集体智慧，提出有见地高质量的调研报告，形成有真知灼见的大会发言和提案、议案。
（三）、围绕参政议政，构筑履职能力。
要围绕中共温州市委、市政府的重大决策和中心工作，紧扣事关全局的重要问题，瞄准经济社会发展中的难点和热点问题，选好课题；通过建立市委会重点课题组的办法，选择一至两个较为重大的课题，组织会内专家学者开展调查研究，建言立论，献策出力；注意在参政议政的实践中发现和培养人才，筛选和组建参政议政骨干队伍。搭建好参政议政的组织平台，搞好参政议政成果交流。以提高履职能力和水平为目的，重点放在参政议政、民主监督工作的长效机制建设，积极为会员创造参政议政的各种条件。
健全信息采集网络，畅通民意沟通渠道，把来自不同群体的意见和要求，及时反映给党委和政府。要加强信息和反映社情民意的工作，提高信息质量，健全信息工作机制，发现和培养撰写信息的人才，在适当的时候召开信息工作会议，调动会员反映社情民意的积极性。
（四）、组织精干力量，做好宣传工作。
要组织精干力量，做好会务活动的对内对外宣传报道，继续办好会刊《温州民建》，落实专人专职负责，提供必要物质条件，建立会刊采编工作的具体长效机制；加强通讯员队伍建设并发挥好他们的作用。使会刊真正起到“指导工作的纽带，沟通会务的桥梁、培训教育的基地、宣传形象的窗口”的作用。
（五）、加强组织培训，规范组织发展。
要在适当时候召开组织工作会议，用“以会代训”的形式对基层组织负责人和组织委员进行培训。既积极又慎重地发展新会员，注意数量，注重质量，进一步改进、规范和完善新会员入会程序，明确每个时期的优先发展重点，围绕整体素质提升来发展会员。重点放在改善本会履行职能的能力结构，提升参政议政、民主监督和社会服务的水平上。搭建好新会员的培训、学习和活动平台，把发展工作与后备干部队伍建设结合起来，增强组织的创造力、凝聚力和生机活力。
（六）、依托“思源工程”，搞好社会服务。
要积极开展扶贫帮困活动，以智力扶贫、项目开发为重点，按照“量力而行、集中资源、因地制宜、讲求实效”的原则，贯彻民建中央“思源工程”精神，进一步落实“139富民攻坚计划”精神，为欠发达乡镇的经济和社会发展出力。要鼓励会员立足本职和自身事业，服务社会，积极参与和谐社会建设和社会主义新农村建设，尤其要发动会员完成省委会的扶贫任务和市委会领导联系的欠发达乡镇的扶贫工作。
（七）、加强联络联谊，更好服务会员。
要鼓励、帮助企业家会员经营好企业，不断提升企业的自我创新能力，把企业做强做大，为社会创造更多的财富，提供更多的就业机会。建设好企业家联谊会的联络、交流、服务、信息四大平台，采取多种形式为会员和会员企业服务。发挥会内的人才优势，鼓励不同工作领域的会员间开展互帮互助活动，帮助妇委会和老龄委组织好活动，关心并帮助解决会员所遇到的困难和问题，组织一定人力财力开展“关爱会员工程”。推进横向联络工作，做好与兄弟民建组织的交流交往，组织会员和会员企业家外出考察学习。
（八）、加强“三化”建设，提升会务水平。
重视传承本会积累的优良传统和工作经验，不断总结、创新适应新形势的会务活动形式，不断地完善和健全各类工作制度，逐步形成适合自身特点的工作机制，努力推进工作的制度化、规范化和程序化。同时，要注意抓好制度的落实和实施。要通过学习交流、吸收消化兄弟市委会的好做法、好经验，完善我们的制度，形成工作机制，不断提升我们的会务工作水平。
（九）、推进机关建设，提高服务能力。
要深入学习贯彻《公务员法》，继续完善机关处室职能分工和岗位责任，推进市委会规章制度的完善和落实；加强市委会机关工作人员的学习和培训，进一步全面提高机关工作人员的素质，提高机关为会的各项事业服务的能力和效率；加强机关信息化建设，逐步实现办公现代化；进一步搞好文明机关建设，创造优美舒适的工作环境，为服务市委会充分履行参政党职责提供保证。
各位代表、同志们！
回顾过去，成绩来之不易；展望未来，前景催人奋进。让我们更加紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的中共中央周围，在中共温州市委和民建浙江省委的领导下，充分发挥民建联系经济界的特色和优势，发扬“民主、团结、创新、奉献”精神，担负起参政党的历史重任，凝心聚力、扎实工作，为“建设活力温州、提升实力温州、构建和谐温州”，为温州市“十一五”规划的顺利实施，促进温州经济社会又快又好发展，作出我们新的更大的贡献！
推荐第7篇：烟草专卖局监委会工作汇报
监委会是为了适应母子公司体系的需要，参照公司法中的监事会的模式形成的。成立监委会有利于规范、完善和保障企业的健康、稳定发展，是加强企业党风廉政建设，提高企业内部管理水平的需要,也是当前企业发展的迫切需要。按市局有关精神，我局于2007年5月成立了监督委员会及其办公室、出台了《**局监督委员会监督工作暂行办法》并召开了监督委员会第一次会议。监管会的成立加强了企业生产经营管理过程的监督，增加了企务、政务公开的透明度，扩大职工对企业重大经营活动的知情权和参与权。同时也为企业党风廉政建设和反腐败工作创造了良好的工作环境。我们的主要做法和体会如下：
一、建立组织机构，制定工作章程
**局监督委员会成员共11名，专职纪检员***同志任主任，委员由各部门负责人及职工代表组成。监委会下设办公室，有专门的联络员。监委会主要由各部门负责人及业务骨干参加有利于增强监管会力量，提升监管会的整体素质，从人员上确保了监管的质量。
“工欲善其事，必先利其器”。组织机构建立后，必须要有一套相对完善的工作章程。监管会成立之初，我局参照市局《**烟草专卖局民主监督管理委员会章程》出台了《**市烟草专卖局（分公司）监督委员会监督工作暂行办法》，明确了监督原则、职能职责、监督内容、监督方式、工作纪律等多项内容。
二、加强过程监管，促进监督成效
去年以来我们共开展了固定资产低质易耗品报废处理、笔记本采购、车辆采购和短期聘用工综合评议等四项监督工作。固定资产低质易耗品报废处理，我们重点采取过程的监督，每位监委会成员全面参与报废的固定资产、低值易耗品的确定、清点工作的监管，充分运用《提请监管告知书》、《过程监管记录表》、《结果告知书》等三种表格，将监管过程格式化，规范了监管程序；开展笔记本电脑采购、车辆采购监管，我们重点监管公开程序，相关职能部门对采购需求进行社会公示，对商家发出邀请函，在规定时间内收到多家商家报价，我们组织监委会由职能部门当场开启标书，相关部门现场进行比质比价，在质量、服务同等的情况下按低价优先原则确定中标单位，监委会参与了评标、定标全过程的监督；今年我局通过短期聘用工综合评议解聘了三名短期聘用工，综合评议经历“部门评议、班子评议、笔试”等环节，监委会全面参与这些评议环节的监督，对维护综合评议的公平性、公开性起到一定作用，评议过程结果得到短聘工认可，平稳解聘了三名短聘工。这四次监督管理我们严格遵循“事前告知、事中参与、事后公开”等原则，将监管的全过程尽可能地制度化、表格化，体现在便于存档、查阅的书面台账上，使监管更细化、更具可操作性。
三、工作体会
1、监委会是企务、政务公开工作的有效载体。监管会对企业生产经营各方面、各环节的监管，起到了寓监于管的作用，增强了企务、政务的公开化和透明度，有效地从源头上减少滋生腐败行为的机会，在为企业节省了投资资金的同时也扩大了干部职工的知情权，减少相互猜疑，促进了企业内部的团结、稳定。
2、监委会工作是企业规范运作的必然结果，加强企业民主监督能有效促进企业管理的规范、完善，我局监委会会成立以来，通过监督不断规范企业管理等项工作，为行业的发展起到一定的促进作用。
3、监管工作的开展推进了企业民主建设和党风廉政建设，对企业健康稳定发展起到保障作用，是纪检监察工作改革发展、创新监督机制的有效载体。
实践证明，监委会除了增强采购透明、节省企业开支外，还营造了企业民主、和谐氛围，激发了员工团结、拼搏、创新的激情，有力推动企业持续、健康、协调发展，起到很好效果。我们将在市局纪检组、监察科的指导下继续深入开展监管工作，不断创新监管形式，拓展监管层面，让监委会工作的渗透到企业运行的各环节。
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推荐第8篇：南正村村委会工作汇报
南正村2012年年中村委会述职报告
在镇党委的正确领导下，在广大党员、干部和全体村民的支持下，南正村的各方面工作取得了一定成效。现在根据镇党委的要求，结合本村的实际情况，就一年来的村领导班子建设情况、工作目标落实情况以及明年的工作思路作下汇报：
一 2012年度工作情况以及存在问题矛盾
1 改变传统农田灌溉管理模式，节能减支。在改造村北上九村南唐家坟的高压线路由明线因地制宜改造为地埋暗线（70M2地埋电缆）基础上，进行水电管理方式改革，由传统的每到农田灌溉季节就临时架线、临时雇机手看泵看线，通过招标形式变革为集体管理，个人承包1年合同期限的模式，做到了既省时省钱，又确保了随时合闸上水，及时灌溉，每茬水节省人工电费不合理开销5000元，每年可节支开销2万余元。
2 防汛工作。进入汛期以来，按照党委政府要求，及时成立组织，制定预案，排查隐患险情，危房困难户，提前清理村北黄泉沟及水库泄洪道，保证排洪畅通，做到了有备无患。
3 治理打击违法建设
针对多年来“私搭乱建”老大难问题，年初村委会把治理违法建设列入了重要日程，首先，班子内部统一思想，形成合力，在加强宣传政策法规基础上，多措并举，强化巡查管控。针对在房易路左侧人行道上一户违章建筑，村委会及两委班子进行调节，劝导，仍继续施工，最后借助镇政府强制勒令其停止。
4 社保工作.年内严格按照程序帮助朱少君、王学义两户危房困难户办理了危房翻建手续，并由村集体帮助解决木材（每户5棵死杨树）困难，现此两
1 户已住进了新房。
城乡居民养老保险工作.按照时间要求，完成了大龄续保436人，续保率达到105.6%，超出任务指标23人。
5 年内重点工程
在政府支持帮助下，完成了村南片农业综合开发工程项目。修田间路2420延米，修水渠1130延米，（工程涉及农户口粮田、自留地100余户，除极个别付X、王X、任X外均给予了理解和支持）。实施此工程同时带来的实惠是：国家补贴有机肥150T，每吨120元，每袋6元（出厂价600元/吨），补贴复合肥35T，每吨1500元，每袋75元（出厂价3000/吨）。
10月21日当天，配合上级多个部门完成了南水北调巡线路拓宽工程地上物清查认定工作，涉及农户粮田、树木、大棚等80余户。由于工作及时到位，未发生一起抢栽、抢种行为，为工程顺利实施奠定了前期基础。
存在的问题、矛盾.主要是：
1 由于本村班子结构特殊，工作中，存在着多重阻力和矛盾，尤其每遇重点工作、重点工程更为明显，所以有待于从自身做起，要更加严于律己，不断完善各项制度，强化队伍管理，以确保各项工作正常开展。
2 历史遗留矛盾问题较多，错综复杂，诸如宅基地问题、南水北调问题、以及去年以前的私搭乱建问题，还有08-09年新农村建设欠债难题，需要党委政府的支持以及自身更要具备足够的耐心、执政水平逐步缓解落实解决。
重点工程工作：
一是村北2600亩中低产田改造工程，修田间路水泥路硬化10000M，修灌溉水渠650M。
2 二是更新或新打机井并配套水泵、井房设备5-8眼，覆盖全村土地，进一步提高灌溉水平。
三是实施节水灌溉工程，全村农田从机井出水口至垄沟埋管道，每50M一个阀门，达到节水节电，省时省力，方便快捷。
四是全力配合南水北调巡线路拓宽工程。
五是计划依托南水北调巡线路，实施部分土地流转，集体牵头实施景观设施农业工程，努力打造旅游集散特色观光品牌。
回顾工作，总结经验，虽然取得了成绩，但与群众的要求相比还是有一定差距的。在新的一年里，需要克服以往的缺点和不足，加强理论学习，提高服务群众的本领。在镇党委政府和村支部的领导下，带领团结村委会成员和广大村民，克服困难，艰苦奋斗，务实创新，为扎实做好我村新农村建设努力工作。
南正村委会 2012年7月6日
推荐第9篇：班委会致同学们的一封信
班委会致同学们的一封信
亲爱的人力1101班同学：
在不知不觉之中，我们大一的生活已经步入了尾声，无数的回忆，无数的欢乐，都深深的留在了我们的记忆里面。还记得我们刚刚见面的时候，每个都是刚刚考完高考的，疯狂了一个假期的懵懂少年，每个人都怀着一份对大学的期待，对未来美好生活得一份向往，毕竟这是我们第一次接触大学这一个新鲜的事物。在班导的细心指导下，我们逐渐认识了每个人、班级、学校，也让我们有了这样的思想，人力1101就是一个大集体，大家庭，每个人都在其中充当着重要的角色，缺一不可。
在选班委之前的讲话班导就跟我们说了，一个班的班风是最重要的，而树立班风，为同学做榜样的就是班委的第一重任！当时我们可能都没有太在意这话，但当我们成为了班委之后，参与了班级的管理，我们就理解了这句话的重要性了！就如班上有人过多翘课，自然其他人也会跟着学习，毕竟学习对于我们这些放纵了3个月的年轻人来说，大多数人都不再重视它了,因此班委会就为了防止这种情况发生，在班长的带领下，制定了一个班级量化考核制度！无规矩不成方圆，制度让班级逃课，翘课的情况发生少了很多，每个人都投入到学习当中，没有放松自己。因此在第一学期的期末考试，很多人都取得了很好的成绩！这虽然与个人的努力是密不可分的，但是也离不开班级的管理制度！
在我们班委看来，活动是增进同学们感情最好的办法，同学们从活动中开始认识，成为朋友，最后还可能成为闺蜜，这就是我们班委所希望看见的。因此我们班委致力做好每一个活动，活动的策划、准备、彩排、表演、总结班委们都全身心的投入，各个班委分好工，保证每个有任务，不会出现打酱油的情况，全心全意为同学献上一个又一个的，难忘的活动。让同学心中永远记住在大学的一点一滴！但是在大学里，同学们对活动通常出现2个极端，1种就是非常热衷，积极参与每个活动，让自己的大学生活不留任何遗憾。而另外一种就是爱管不管，到场就好的心态。因此我们班委希望在日后的大学生活中，那些对活动有一点消极态度的同学能够改变自己的想法。毕竟活动的舞台就是为了你们而设的，为了展示出每个人的个人风采，如果在那区区的70多人面前都不能勇敢地把自己show出来，日后谈何把自己推销给社会呢？只有在大学充分锻炼了自身的能力，进入社会才不会遇上各种碰钉的情况！
在最后，我们这一届班委向同学们提出几点希望：
一、大学的4年是给我们这些入世未深的懵懂青年步入社会的一个过渡期，千万不
要浪费在网络、小说里。若你深深的沉迷了进去，且不说你进入社会会碰钉，
你会为浪费了4年的青春，浪费了我们人生中精力最旺盛的4年而感到后悔。
到了你年过半百，回想大学的时光，却发现只是一片空白的网游史、小说史的
时候，可能便会抱怨为什么世界上没有后悔药了。
二、时刻记着，家里还有爸妈亲人想念着你，他们辛辛苦苦才把你送进了大学，他
们不想就此失去了你，请有空就给家里打个电话，有假期有条件就回家看看，
不要只顾着玩。假设你父母寿命都能有100岁的话，你还剩下多少时间陪伴他
们呢？小时候他们不厌其烦的教导你，给予了你一个快乐的童年.到现在你长大
了，是不是应该到了你陪伴他们渡过他们的暮年呢？请记住一句说话：看到他
们此际，也看到了你的将来。换位思考你一下，相信你们会珍惜父母健在的这
段时光的！
三、珍惜我们在一起的时间，有可能4年之后的一别就是一生的再见了，珍惜现在
在大学跟你一起学习的每一位。黄湘礼老师在组织行为学课堂上跟我们说过：
大学的友谊是最纯的，没有任何利益上的瓜葛，不像到了社会，有工资、地位
等各种利益冲突。因此我们要珍惜它，爱护它，在日后成为我们美好的回忆。
请铭记，我们现在拥有一个美好的家，那个家名字叫人力1101，里面都是我们的兄弟姐妹。我们班委会会尽全力美化这个家，让每个同学都能在这个家中茁长成长，在4年之后能自信满满的步入社会，名成利就！
人力资源管理1101班委会
推荐第10篇：市国资委工委会工作总结
上半年，在市总工会的正确领导和市国资委党委高度重视以及各市管国企工会的密切配合下，市国资委工委会紧紧围绕《市国资委工委会xxxx年工作要点》展开工作，积极转变观念，探索新形势下国有企业工会工作的新思路、新举措，全面履行工会各项职能，工会工作取得了一定的成绩，现就工作总结如下：
一、加强理论学
习，用科学理论指导工会工作
国资委工委会召开主席办公会议，深入学习领会市委六届七次全会和广东省工会第十二次代表大会精神，深入学习实践科学发展观，从全局和战略的高度，提出了“以科学发展观为指导，深入贯彻落实市委六届七次全会和广东省工会第十二次代表大会精神，紧紧围绕深入推进国资监管和国企改革发展工作这个大局，全面落实市总各项工作任务和要求。加强企业基层工会自身建设，提升服务全局的能力和水平。大力发展和谐劳动关系，切实解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，团结动员广大职工国有经济平稳较快发展，维护社会稳定做出新贡献。”的指导思想和总体要求。
二、加强工会组织建设，激发基层工会活力
加强基层工会组织建设。新一轮国企改革重组后，工委会根据新形势的要求，加强对重组新建企业建会、换届选举、工会主席更换等的指导工作，做到“企业改组改制到哪儿，工会重建整顿到哪儿”，至目前，各企业工会组织全部组建完毕，为充分发挥工会组织密切联系群众纽带作用，推动企业和谐、快速发展提供了组织保障。
摸清基层工会组织现状。工委会认真贯彻落实市总工会工会组建工作会议精神，转发市总工会《关于开展工会组织建设及工会干部现状调研的通知》，发放“珠海市市管国有企业工会组织现状调查表”、“ 珠海市市管国有企业工会人员调查表”，摸清企业工会组织建设现状，对存在的问题及时完善，推动企业工会组建工作持续稳定地发展。
三、围绕发展大局，团结动员广大职工为国有经济平稳较快发展作贡献
实施建功立业工程。工委会围绕珠海新一轮大发展“升温”之年的中心工作，认真落实《关于深入开展劳动竞赛的指导意见》，组织企业深入开展“xxxx年珠海市职工技能竞赛”、“珠海市十大重点工程劳动竞赛”“我为节能减排作贡献”等活动。引导职工在提高自主创新能力、加快转变经济发展方式、推动产业结构优化升级、加强节能减排等方面创造一流业绩。
发挥模范示范和导向作用。工委会利用珠海市第八届劳动模范、先进集体评选表彰活动契机，通过评选表彰活动，广泛宣传劳模的先进事迹和崇高精神，充分发挥劳模的示范和导向作用，进一步激励和鼓舞广大职工以先进模范人物为榜样，团结奋斗，扎实工作，为建设生态文明新特区、科学发展示范市和珠江口西岸核心城市作贡献。
四、维权与帮扶并举，推动构建企业和谐劳动关系向纵深发展
在新一轮国企改革中，各市管国企以人为本，积极应对国际金融危机和企业改革重组给企业维稳工作带来的冲击，建立完善维权维稳工作机制，推动构建企业和谐劳动关系向纵深发展。
深入基层，开展调研。先后3次组织多家市管企业参加市总工会举行的维权维稳工作会议和构建企业和谐劳动关系现场会，对今年以来职工思想状况、职工权益保护和职工队伍不稳定因素等情况开展调研。
依法维护职工劳动和报酬合法权益。各企业深入开展“法律进企业”活动，学习贯彻实施新的《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》等法律法规，依法与职工签订劳动合同，参加养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险。 xxxx年5月1日起，珠海市最低工资标准由每月770元调整至960元，各企业对此积极响应，相应进行了调整。
依法维护职工民主政治权益。各企业进一步完善了厂务公开民主管理制度，建立员工意见反馈机制，引导员工以理性、合法有序的方式表达利益诉求，在涉及职工劳动纪律、收入分配等方面，积极进行源头参与，在制定相关的政策、制度、方案时，倾听和反映职工的心声，并通过职工代表大会投票表决，坚决维护职工各项民主政治权益。
积极疏导，确保职工队伍思想稳定。为切实关爱和服务职工，帮助职工掌握科学的职场减压和排压方法，市国资委工委会积极响应市总工会号召，主动联系市总工会职工心理健康疏导讲师团为职工讲课，7-9月，将在企业安排6场免费讲座，估计受惠职工将达1200余人。
关心职工生活，建立帮扶救助机制。各市管企业以人为本，开展各类职工关怀活动。一是开展送温暖活动。公交集团在元旦、春节、中秋等节假日，对困难党员、困难职工进行慰问，并发放慰问品和慰问金。xxxx年春节期间共慰问困难党员、困难职工95人，发放慰问金近8万元。格力电器针对夏季生产车间气温高、
工作辛苦等问题，公司积极开展为员工加营养餐、送清凉等工作，收到了良好效果。二是开展扶贫济困活动。格力电器由集团提供启动资金，建立了“阳光互助基金”，帮助员工家庭增强抵御重大社会风险的能力，解决了多起员工家庭重大疾病或事故的救助问题。三是加强再就业工程，实施就业帮扶。国资委与各市管企业签订了“促进就业工作责任书”，督促企业“促生产保
岗位”，合理安排生产，稳定职工队伍。并紧紧抓住市管企业承担珠海交通、港口、市政基础设施建设和公用事业发展等重大项目建设的有利时机，要求各相关企业在重点项目实施方案中明确扩大就业的具体安排，充分挖掘、开发、创造新的就业岗位，积极参加政府、各职能部门组织的促进就业招聘会，上半年，市国资系统共招收本市人员286人。
开展丰富多彩的文体活动，增强基层工会凝聚力。针对当前经济形势，国资系统各级工会积极配合各级党委抓好企业文化建设，注重开展职工喜闻乐见的群众性文体活动，营造职工与企业休戚与共、共谋发展的和谐氛围，提高企业的凝聚力和向心力。一是组织企业男、女青年参加市“青春有约”单身青年联谊交友活动，扩大单身青年的交友面和交际面，满足了青年职工的交友愿望。二是倡导建立积极向上的企业文化。公交集团建设企业网站，编辑出版企业内部报纸《珠海公交报》，举办青年大学生座谈会和企业发展研讨会，征集企业发展合理化建议，收集企业发展论文一百多篇并编印成集，职工队伍凝聚力得到明显增强。三是举办职工文体活动，满足职工的精神需求。珠海港集团成立合唱团，举办“蔚蓝色的海洋”“风起扬帆时”大型专题合唱音乐晚会；格力电器组织举办元宵节大型游园活动、青春之歌卡拉OK大赛、第六届“格力杯”篮球联赛、第三届“格力杯”足球联赛等大型员工活动，丰富职工的业余生活，受到了广泛的好评。上半年，市国资委工委会工作取得了较好的成绩，但也存在一些问题。一是工会调研和工会信息宣传工作有待加强；二是工会干部培训工作要进一步加强；三是工会经费收缴力度要进一步加强。这些问题在以后的工作中，工委会将高度重视，采取措施，认真解决。
第11篇：市委会浅谈追溯与思考
纪念上海解放60周年专题，希望能给大家一个客观静肃的心境，掸去历史的尘灰，重温峥嵘的岁月，追溯传承的轨迹，去思考民革与上海解放的关联，思考民革后辈和传统精神之间的关联，期冀从中获得新鲜的见解和精神驱动。
从纪念专题所有字符的音、形、意中，可以看出作者都进行过深入的探赜索隐，不再是即兴随意的老生之谈，不再单纯地停留
在某些零星的元素，也不再单纯赞美那些特有的斑斓色彩与精彩故事。他们努力回归到历史本身，试图用审慎的眼光去解读上海解放，诠释60年前上海解放释放的政治智慧对我们在新的历史起点履行参政党使命和做好对台工作的启示。他们的思考里有着深厚的历史情味作支持，有着理性的反思与审视作支撑，我们为上海民革有这样一些具有探究精神和自省意识的民革党员感到高兴，这其实也是上海民革一贯的信念所在：时代永远让人处于心智的发展中，一个党派组织也是如此，要不断有意识地去提高参政党语言系统的性能表现。
民革老前辈们是如此令后生敬畏和感到亲切，但所有的后辈学子是否都像这些作者那样很快便能找到解读上海解放充满寓意的钥匙？找到维系历史与当下的血缘关系？找到和赵祖老们思想上的契合度？
任何的回忆和纪念，其实内在都是有思想在传递的，当一切座谈、揭牌、画展、专刊都结束都被遗忘的时候，惟有思想永远在闪光。所以是否请大家在这红五月尝试着仰望天空，去寻找一下老一辈思想的脉络，去扪心自问：当年他们为什么在关乎人民福祉前途等历史性关头，能够在政治上和组织上同国民党反动派实行公开的决裂？为什么在人生的进退难测之际，能够作如此义无反顾的抉择？今天的我们和老一辈相比还有多少的空间需要努力？我们应该保有怎样的清明和聪敏，赢得未来发展的无限潜力？
思考到位了，找到了那种薪火传承的精神，便能在未来的日子里为我们个人和组织新一轮的发展提供支撑和保证，这样当年参与解放上海的前辈们才会为今天我们得其真意而感到欣慰，我们才不至于一不留神成为民革的“不肖子孙”。
第12篇：贵竹日市人大%委会
贵阳市人大常委会
市人大字〔2005〕23号
贵阳市人民代表大会常务委员会公告
2005年12月5日
《贵阳市实施办法》经2005年8月31日贵阳市第十一届人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过，2005年11月25日贵州省第十届人民代表大会常务委员会第十八次会议批准，现予公布，自2006年1月1日起施行。
1 贵阳市实施 《中华人民共和国国家通用
语言文字法》办法
(2005年8月31日贵阳市第十一届人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过 2005年11月25日贵州省第十届人民代表大会常务委员会第十八次会议批准
2005年12月5日公布 自2006年1月1日起施行)
第一条 根据《中华人民共和国国家通用语言文字法》，结合本市实际，制定本办法。
第二条 推广普通话和推行规范汉字是全社会的共同责任。
本市各少数民族依据法律的规定，享有学习、使用、发展本民族语言文字的自由。
第三条 本市行政区域内的单位和个人应当遵守本办法。
第四条 县级以上人民政府语言文字工作部门管理和监督本行政区域内普通话和规范汉字的使用。
有关部门管理本部门的普通话和规范汉字的使用。
第五条 县级以上人民政府应当将推广普通话和推行规范汉字工作纳入目标管理，保证所需经费。
对本行政区域内使用普通话和规范汉字的情况，语言文字工作部门应当定期组织评估，并且向社会公布评估情况，对成绩显著的单位和个人予以表彰、奖励。
第六条 除法律、法规另有规定外，国家机关的下列公务用语应当使用普通话: (一)会议用语; (二)接待用语; (三)面向公众用语。
第七条 学校以及其他教育机构，应当将增强学生使用语言文 2 字规范意识、提高学生应用能力纳入下列事项，教育行政管理部门应当进行评估，列入考核内容: (一)学生培养目标; (二)学生日常行为规范; (三)有关课程标准; (四)学生技能训练的基本内容; (五)学校工作日程、常规管理。
以少数民族学生为主的学校、班级以及其他教育机构，可以使用普通话、规范汉字和少数民族语言文字进行双语教学。
第八条 广播台(站、室)，电视台，应当以普通话和规范汉字作为播音、主持、采访的基本用语用字。
第九条 除确需使用方言、少数民族语言和外语的场合外，公共服务行业的从业人员在工作中应当使用普通话。
第十条 法律规定的人员，以及下列以普通话作为工作语言的人员，实行普通话水平等级持证上岗制度，没有达到国家规定的普通话等级标准的，应当在规定期限达到标准;逾期仍不能达到标准的，不得上岗: (一)铁路、邮政、电信通信、航空、金融等行业中直接面向公众服务的人员; (二)1954年1月1日以后出生的公务员。
市人民政府语言文字工作部门应当制定培训计划，公布达到普通话等级标准的期限，加强培训业务指导。用人单位应当按照培训计划和规定期限，采取多种形式，对尚未达到普通话等级标准人员进行培训。
第十一条 招录、招聘第十条规定的人员，应当达到国家规定的普通话等级标准。
有关各类人员应当达到的普通话等级标准，由市人民政府语言文 3 字工作部门公布。
第十二条 除法律、法规另有规定外，本市以汉语文出版的报纸、期刊、图书、音像制品以及其他出版物应当使用普通话和规范汉字。
报刊名称经批准使用繁体字、异体字的，在其他地方再现时应当使用规范汉字。
新闻出版行政管理部门应当将普通话和规范汉字的使用，纳入出版物编校质量考评和年度检查的内容，作为评选优秀出版物的基本条件。
第十三条 下列情形应当以规范汉字为基本用字: (一)公文、证件、公务印章; (二)标语、标牌、票据、报表; (三)试卷、讲义、板书、板报; (四)电子屏幕、互联网中文网页; (五)病历、处方; (六)面向社会公众的告示; (七)说明书、宣传材料。
第十四条 除法律、法规另有规定外，社会公共用字不得出现以下情形: (一)异体字、繁体字; (二)旧字形; (三)废止的简化字、印刷字形。
第十五条 除法律、法规另有规定外，汉语拼音不得单独使用，需要使用汉语拼音的，应当加注在规范汉字的下方。
第十六条 违反本办法的，依据《中华人民共和国国家通用语言文字法》以及有关法律法规的规定予以处罚。
第十七条
本办法自2006年1月1日起施行。
4 关于 《贵阳市实施 〈中华人民共和国国家通用
语言文字法〉办法》的说明
贵阳市人大常委会
贵州省人大常委会: 2005年8月31日，贵阳市第十一届人大常委会第二十三次会议审议通过了《贵阳市实施〈中华人民共和国国家通用语言文字法〉办法》(以下简称《办法》)，决定报请省人大常委会批准。现作如下说明:
一、制定的必要性
为了适应改革开放和社会发展的需要，国家把推广普通话和提高社会用字规范化作为语言文字工作的首要任务，于2001年颁布实施了《中华人民共和国国家通用语言文字法》，对语言文字规范化工作提出了更高的要求。近年来，我市的推广普通话宣传周和普通话水平测试工作持续开展，带动了语言文字工作的深化和拓展，社会语言文字规范化水平有所提高。但是我市的语言文字工作还存在不少问题，如对法律宣传贯彻的力度还不够，一些地方和部门对语言文字规范化工作的重要性认识不到位，社会用字不规范的现象依然存在，国家通用语言文字的普及程度和应用水平还不高。因此，制定一部符合我市语言文字工作实际的地方性法规十分必要。
二、制定过程
为保证国家通用语言文字法的实施，贵阳市语委办、市教育局依据本市实际，草拟出《贵阳市实施〈中华人民共和国国家通用语言文字法〉办法》(草案)。完咸后，分别送市旅游局、市文化局等有关部门和市人大有关专委会征求意见。2005年4月18日，市人民政府常务会议通过，提请市人大常委会审议。2005年6月29日，市十一届人大常委会第二十一次会议对(草案)进行了分组审议，要求市人大法制委根据常委会组成人员的意见修改，提交下次常委会会议审议。而后法 5 制室会同市人大教科文卫委，根据审议意见，对(草案)进行了修改，提出了(草案)修改稿，并在《贵阳日报》公布了文本。同时，将文本分送市政协、市人事局等单位征求意见。召开常委会组成人员参加的论证会，并征求省人大法制委、省人大常委会法工委意见，对(草案)修改稿进行了反复修改。市人大法制委根据各方提出的建议，对(草案)进行统一审议并作了修改，提交常委会审议。8月31日，市十一届人大常委会第二十三次会议审议通过了《办法》，现提请省人大常委会批准。
三、需要说明的几个问题
(一)关于少数民族使用国家通用语言文字的规定
各民族语言文字平等共存。推广普通话、推行规范汉字，并不是要限制少数民族语言文字的使用和发展。因此，《办法》第二条第二款规定：“本市各少数民族依据法律的规定，享有学习、使用、发展本民族语言文字的自由。”我市又是一个多民族聚居的城市，考虑我市实际情况，《办法》第七条第二款专门规定:“以少数民族学生为主的学校、班级以及其他教育机构，可以使用普通话、规范汉字和少数民族语言文字进行双语教学。”
(二)关于公务员普通话达到等级标准的规定
《国家通用语言文字法》第十九条规定，公务员应当达到国家规定的等级标准。考虑到实际情况，结合(1999)年人事部、教育部、国家语言文字工作委员会的通知：“1954年1月1日以后出生的公务员达到普通话三级甲等以上水平;对1954午1月1日以前出生的公务员不作达标的硬性要求，但鼓励提高普通话水平”的精神，对公务员应当达到普通话等级标准，作了年限规定。
以上说明，连同提交的文本，请一并审议。
第13篇：贵竹日市人大%委会
贵阳市人大常委会
市人大字〔2005〕23号
贵阳市人民代表大会常务委员会公告
2005年12月5日
《贵阳市实施办法》经2005年8月31日贵阳市第十一届人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过，2005年11月25日贵州省第十届人民代表大会常务委员会第十八次会议批准，现予公布，自2006年1月1日起施行。
1 贵阳市实施 《中华人民共和国国家通用
语言文字法》办法
(2005年8月31日贵阳市第十一届人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过 2005年11月25日贵州省第十届人民代表大会常务委员会第十八次会议批准
2005年12月5日公布 自2006年1月1日起施行)
第一条 根据《中华人民共和国国家通用语言文字法》，结合本市实际，制定本办法。
第二条 推广普通话和推行规范汉字是全社会的共同责任。
本市各少数民族依据法律的规定，享有学习、使用、发展本民族语言文字的自由。
第三条 本市行政区域内的单位和个人应当遵守本办法。
第四条 县级以上人民政府语言文字工作部门管理和监督本行政区域内普通话和规范汉字的使用。
有关部门管理本部门的普通话和规范汉字的使用。
第五条 县级以上人民政府应当将推广普通话和推行规范汉字工作纳入目标管理，保证所需经费。
对本行政区域内使用普通话和规范汉字的情况，语言文字工作部门应当定期组织评估，并且向社会公布评估情况，对成绩显著的单位和个人予以表彰、奖励。
第六条 除法律、法规另有规定外，国家机关的下列公务用语应当使用普通话: (一)会议用语; (二)接待用语; (三)面向公众用语。
第七条 学校以及其他教育机构，应当将增强学生使用语言文 2 字规范意识、提高学生应用能力纳入下列事项，教育行政管理部门应当进行评估，列入考核内容: (一)学生培养目标; (二)学生日常行为规范; (三)有关课程标准; (四)学生技能训练的基本内容; (五)学校工作日程、常规管理。
以少数民族学生为主的学校、班级以及其他教育机构，可以使用普通话、规范汉字和少数民族语言文字进行双语教学。
第八条 广播台(站、室)，电视台，应当以普通话和规范汉字作为播音、主持、采访的基本用语用字。
第九条 除确需使用方言、少数民族语言和外语的场合外，公共服务行业的从业人员在工作中应当使用普通话。
第十条 法律规定的人员，以及下列以普通话作为工作语言的人员，实行普通话水平等级持证上岗制度，没有达到国家规定的普通话等级标准的，应当在规定期限达到标准;逾期仍不能达到标准的，不得上岗: (一)铁路、邮政、电信通信、航空、金融等行业中直接面向公众服务的人员; (二)1954年1月1日以后出生的公务员。
市人民政府语言文字工作部门应当制定培训计划，公布达到普通话等级标准的期限，加强培训业务指导。用人单位应当按照培训计划和规定期限，采取多种形式，对尚未达到普通话等级标准人员进行培训。
第十一条 招录、招聘第十条规定的人员，应当达到国家规定的普通话等级标准。
有关各类人员应当达到的普通话等级标准，由市人民政府语言文 3 字工作部门公布。
第十二条 除法律、法规另有规定外，本市以汉语文出版的报纸、期刊、图书、音像制品以及其他出版物应当使用普通话和规范汉字。
报刊名称经批准使用繁体字、异体字的，在其他地方再现时应当使用规范汉字。
新闻出版行政管理部门应当将普通话和规范汉字的使用，纳入出版物编校质量考评和年度检查的内容，作为评选优秀出版物的基本条件。
第十三条 下列情形应当以规范汉字为基本用字: (一)公文、证件、公务印章; (二)标语、标牌、票据、报表; (三)试卷、讲义、板书、板报; (四)电子屏幕、互联网中文网页; (五)病历、处方; (六)面向社会公众的告示; (七)说明书、宣传材料。
第十四条 除法律、法规另有规定外，社会公共用字不得出现以下情形: (一)异体字、繁体字; (二)旧字形; (三)废止的简化字、印刷字形。
第十五条 除法律、法规另有规定外，汉语拼音不得单独使用，需要使用汉语拼音的，应当加注在规范汉字的下方。
第十六条 违反本办法的，依据《中华人民共和国国家通用语言文字法》以及有关法律法规的规定予以处罚。
第十七条
本办法自2006年1月1日起施行。
4 关于 《贵阳市实施 〈中华人民共和国国家通用
语言文字法〉办法》的说明
贵阳市人大常委会
贵州省人大常委会: 2005年8月31日，贵阳市第十一届人大常委会第二十三次会议审议通过了《贵阳市实施〈中华人民共和国国家通用语言文字法〉办法》(以下简称《办法》)，决定报请省人大常委会批准。现作如下说明:
一、制定的必要性
为了适应改革开放和社会发展的需要，国家把推广普通话和提高社会用字规范化作为语言文字工作的首要任务，于2001年颁布实施了《中华人民共和国国家通用语言文字法》，对语言文字规范化工作提出了更高的要求。近年来，我市的推广普通话宣传周和普通话水平测试工作持续开展，带动了语言文字工作的深化和拓展，社会语言文字规范化水平有所提高。但是我市的语言文字工作还存在不少问题，如对法律宣传贯彻的力度还不够，一些地方和部门对语言文字规范化工作的重要性认识不到位，社会用字不规范的现象依然存在，国家通用语言文字的普及程度和应用水平还不高。因此，制定一部符合我市语言文字工作实际的地方性法规十分必要。
二、制定过程
为保证国家通用语言文字法的实施，贵阳市语委办、市教育局依据本市实际，草拟出《贵阳市实施〈中华人民共和国国家通用语言文字法〉办法》(草案)。完咸后，分别送市旅游局、市文化局等有关部门和市人大有关专委会征求意见。2005年4月18日，市人民政府常务会议通过，提请市人大常委会审议。2005年6月29日，市十一届人大常委会第二十一次会议对(草案)进行了分组审议，要求市人大法制委根据常委会组成人员的意见修改，提交下次常委会会议审议。而后法 5 制室会同市人大教科文卫委，根据审议意见，对(草案)进行了修改，提出了(草案)修改稿，并在《贵阳日报》公布了文本。同时，将文本分送市政协、市人事局等单位征求意见。召开常委会组成人员参加的论证会，并征求省人大法制委、省人大常委会法工委意见，对(草案)修改稿进行了反复修改。市人大法制委根据各方提出的建议，对(草案)进行统一审议并作了修改，提交常委会审议。8月31日，市十一届人大常委会第二十三次会议审议通过了《办法》，现提请省人大常委会批准。
三、需要说明的几个问题
(一)关于少数民族使用国家通用语言文字的规定
各民族语言文字平等共存。推广普通话、推行规范汉字，并不是要限制少数民族语言文字的使用和发展。因此，《办法》第二条第二款规定：“本市各少数民族依据法律的规定，享有学习、使用、发展本民族语言文字的自由。”我市又是一个多民族聚居的城市，考虑我市实际情况，《办法》第七条第二款专门规定:“以少数民族学生为主的学校、班级以及其他教育机构，可以使用普通话、规范汉字和少数民族语言文字进行双语教学。”
(二)关于公务员普通话达到等级标准的规定
《国家通用语言文字法》第十九条规定，公务员应当达到国家规定的等级标准。考虑到实际情况，结合(1999)年人事部、教育部、国家语言文字工作委员会的通知：“1954年1月1日以后出生的公务员达到普通话三级甲等以上水平;对1954午1月1日以前出生的公务员不作达标的硬性要求，但鼓励提高普通话水平”的精神，对公务员应当达到普通话等级标准，作了年限规定。
以上说明，连同提交的文本，请一并审议。
第14篇：公卫服务工作汇报
2014年上半年基本 公共卫生服务工作汇报
我中心在上级卫生部门领导下，认真贯彻落实辽源市下发的各种基本公共卫生服务文件要求，坚持探索创新、强化人员培训、加强考核督导、完善了服务功能。通过全中心广大医务人员的共同努力，2014年上半年公共卫生服务工作情况汇报如下：
我辖区服务人口为45742人，2014年累计建档达到29190人，新建档案330人，累计建档率64%，电子档案录入24074人，电子建档率53%，老年人健康管理4757人，免费体检3846人，体检率73%，进行主题宣传活动次数6次，健康教育讲座次数6次，发放资料5883份，健康教育咨询人次数2096，健康教育人次数316人次，健康教育宣传栏2个，更新次数6次。 0-6岁儿童健康管理人数315人，系统管理105人，新生儿访视12人；孕产妇健康管理人数12人，产后访视12人；已建立预防接种人数373人，规划疫苗接种人次899人次，强化免疫接种人次943人次，二类疫苗接种人次778人次；慢病累计管理人数是2603人，高血压健康管理1176人，规范管理1118人，糖尿病健康管理474人，规范管理450人。重性精神病登记建档累计124人，规范管理123人，传染病登记、报告9人，结核管理4人。
目前存在的问题：
1、辖区居民认识不足，进社区建档、宣传、随访等工作有一定的难度，希望政府能够参与宣传。
2、由于我中心辖区位置偏远，交通不便，给建档、随访等工作带来不便，
先锋社区卫生服务中心
2014年7月10日
第15篇：公卫工作汇报材料
XXX基本公共卫生服务项目
工作汇报
国家基本公共卫生服务项目工作我镇于2009年正式启动，项目工作运行近4年来，我们依照《国家基本公共卫生服务项目实施方案》做了大量的工作，我镇国家基本公共卫生服务项目的各项工作已全面展开，并取得了好的成绩。为进一步做好国家基本公共卫生服务项目工作，现将我镇开展国家基本公共卫生服务项目实施工作总结如下：几年来我们严格按照基本公共卫生服务的内容和要求制定各项工作考核、奖罚制度，提高了项目实施责任人的工作责任心、积极性，为我镇今后取得的良好成绩打下了基础。
主要工作成绩
一、加强领导，成立机构，制定方案。
我镇成立了国家基本公共卫生服务项目工作领导组，领导组成员做了具体分工。成立了公共卫生服务项目办公室，有固定的办公地址，并有相应的办公设施，制定了切实可行的工作方案。
二、健全制度，严格培训，规范行为。
制定了项目管理的各项制度和明确了各个项目责任人，各种制度上了墙，并组织有关人员认真学习。同时组织本院及村卫生站有关人员，就《国家基本公共卫生服务规范》的内容进行了多次培训，培训采取老师讲课和现场模拟填表的方式，通过培训，使所有村医都基本掌握了国家基本公共卫生服务规范的各项内容，为在我镇顺利实施基本公共卫生服务项目，更好地为广大居民的健康提供服务奠定了良好的基础。
三、国家基本公共卫生服务项目健康有序运行。
1、建立居民健康档案
国家基本公共卫生服务项目中，居民健康建档是基础，我们组织各村以妇女、儿童、老年人、残疾人、慢性病人等人群为重点，在自愿的基础上，通过上门随访服务等形式，为辖区常住人口建立统
一、规范的居民健康档案，全镇22173人，截止目前累计已经为 17979人建立了居民健康纸质档案和电子健康档案，建档率达到81%。
2、健康教育
针对健康素养基本知识和技能、优生优育及辖区重点健康问题等内容通过进村宣传，为城乡居民提供健康教育宣传信息和健康教育咨询服务，设置健康教育宣传栏并定期更新内容，开展健康知识讲座等健康教育活动。截止目前，乡、村两级设置健康教育专栏15块，版面更新每年6次以上，开展公众健康咨询活动每年9次以上，举办健康知识讲座每年12次以上。通过各项目实施单位的共同努力和不断的进行健康指导和干预，很大程度上改变了一些群众的不良卫生习惯，真正做到疾病从预防开始。
3、预防接种
为适龄儿童免费接种乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹疫苗、甲肝疫苗、流脑疫苗、乙脑疫苗、麻腮风疫苗等国家免疫规划疫苗，发现、报告预防接种中的疑似异常反应，并协助调查处理国家基本公共卫生服务项目预防接种工作的重点任务。为了做好此项工作，具备了《疫苗储存和运输管理规范》规定的冷藏设施、设备和冷链管理制度并按照要求进行疫苗的领发和冷链管理，保证疫苗质量。截至目前，儿童累计建立接种卡、证1606人，每月定时发放接种通知单。按要求完成季节性疫苗、各类强化疫苗
接种工作，多次得到上级的肯定和表彰。通过接种使个体产生自动或被动免疫力，保护个体和人群不受病原因子的感染和发病。起到消除或消灭所针对的传染病的目的。
4、传染病防治及突发公共卫生事件报告和处理
及时发现、登记并报告辖区内发现的传染病病例和疑似病例，参与现场疫点处理；开展结核病、艾滋病等传染病防治知识宣传和咨询服务；配合专业公共卫生机构，对非住院结核病人进行治疗管理，配合专业机构治疗管理结核病人23例。近几年来无重大的疫情及突发公共卫生事件发生，为传染病的防控起到了积极的作用。
5、儿童保健
为全镇1185名0—6岁婴幼儿建立健康档案，免费发放儿童保健手册1158 册，开展新生儿访视及儿童保健系统管理。新生儿访视率、儿童保健系统管理率分别达90%、88%。
6、孕产妇保健
按照规定，每年至少为孕产妇免费开展5次孕期保健服务和3次产后访视。对孕产妇进行一般的体格检查及孕期营养、心理健康等健康指导，了解产后恢复情况并对产后常见问题进行指导。
7、老年人健康管理
对辖区65岁及以上老年人进行登记管理，进行健康危险因素调查和一般体格检查，提供疾病预防、自我保健及伤害预防、自救等健康指导是老年人健康管理的主要内容。在居民健康建档的一开始，我们就将老年人作为了重点人群来健康管理。全镇65岁以上老年人1953 人，截止目前，已为1670位
老年人建立了健康档案，建档率 85.5%，通过健康知识宣传65岁以上老年人都能自愿接受体格检查。
8、慢性病管理
慢性病管理，主要是对高血压、2型糖尿病等慢性病高危人群进行健康指导。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压。对确诊高血压和糖尿病的患者进行登记管理，定期进行随访，并对他们进行体格检查及用药、饮食、运动、心理等健康指导。截止目前共计高血压筛查 5000余人次，已登记管理高血压患者520人，免费测血糖 4800人，登记管理糖尿病患者23人，筛查出高危人群 59 人。登记冠心病人 25人，慢性阻塞性肺疾病病人12人，肿瘤病人 16人，脑卒中病人 41人、残疾人 178人。
9、重性精神疾病患者管理
重性精神疾病患者管理，我们的主要任务是对辖区内重性精神疾病患者进行登记管理；在专业机构指导下对在家居住的重性精神疾病患者进行治疗随访和康复指导。筛查精神异常人员 35人，确诊后管理27人、2人失访。
10、卫生协管工作
加强行业安全活动管理。每年我院协管员协同片区执法人员对辖区内所有监管对象实施卫生监督检查，发现问题立即指出，责令限期整改，对顽固不化者，给予教育，实在不改正者，依照有关法律法规进行严厉处罚。通过监督指导，我镇医疗卫生、公共卫生等都较以前有很大改进。
四、加强督导、相互交流，共同提高
项目工作开展以来，各级领导对此项工作十分重视，县卫生局组织人员多次对项目工作进行了督导。
五、重大公共卫生服务项目同步进行
重大公共卫生服务项目在我镇也正常开展，截止目前，全镇共为育龄妇女免费服叶酸 659 人次，孕产妇“三病”筛查 647 人。
目前存在的主要问题：
公共卫生工作从总体上已经步入了正常运转的轨道，但仍存在一些问题和薄弱环节，主要表现在：1.三级公共卫生管理和服务网络虽然已经基本建成，但仍然没有充分发挥相应的功能作用。 2.各项目责任人虽然都比较积极地开展了公共卫生工作，但也发现对村卫生站的指导力度不够，未起到有效的指导和督导作用。3.工作力度有待加强。公卫科整体业务知识不够全面，缺乏主动性，主要表现在：冠心病、肿瘤病人、脑卒中病人发现过少、管理缺乏。重性精神疾病病人管理有待进一步规范。
下一步工作安排：
1、健全工作机制，强化工作职责。加强对公共卫生工作的领导，健全工作机制，强化工作职责，及时分析汇总项目实施情况，发现问题及时采取有效措施整改，确保项目工作全面有序健康发展。
2、加强村医业务指导，完善考核制度。根据工作要求要做好对辖区村卫生站医生的业务指导工作，提高档案资料的质量.
3、对村卫生站的慢性病管理、老年人健康管理、0-36个月儿童管理、孕产妇保健管理、健康教育等项目工作加强专项督导。
4.进一步规范工作流程，明确工作目标、提高工作效率。
5、加大宣传力度，提高健康意识。要结合实际，采取经常性和阶段性相结合的方式，开展有针对性的宣传活动，目的是做到无病早防，有病早治，
减少因病致贫和因病返贫现象，促使广大群众积极主动的参与。促使全镇居民都能知道自己能享受到哪些国家免费提供的医疗服务，提高老百姓的健康意识，自觉的接受公共卫生服务。
XX中心卫生院 2012年10月
第16篇：公租房工作汇报(修改)
京沪高铁泰安站新区A区公共租赁住房一期工程
32#、33#楼施工及监理招标工作汇报
市项目决策委员会：
现将京沪高铁泰安站新区A区公共租赁住房一期工程32#、33#楼施工及监理招标工作情况汇报如下：
一、工程概况
该项目位于京沪高铁泰安站新区A区。本工程总建筑面积为42140.66平方米，分为32#、33#楼两个单体，每栋楼地上27层，地下2层，剪力墙结构。本次招标施工及监理各分2个标段：第一标段：32#楼工程，建筑面积：21092.74平方米；第二标段：33#楼工程，建筑面积：21047.92平方米。工期424天，质量标准执行国家现行验评合格标准。
二、招标过程
本工程按照《中华人民共和国招标投标法》、《中华人民共和国政府采购法》、《山东省实施办法》等有关规定采用公开招标进行，按照有关规定随机抽取确定了泰安市同信工程招标代理有限公司为本工程的招标代理机构，经市招标办、市政府采购办备案后，在泰安市建设工程信息网、泰安市政府采购网、泰安日报等有关媒体上发布了招标公告，共有11家施工单位、4家监理单位报名参加投标。招标人按照招标工作部署制定了招标工作计划方案，并报送市纪委监察局派驻第七组（室）、市检察院、市审计局、市物 1
价局、市招标办、市财政投资评审中心、市政府采购办等监督单位。于2010年10月28日9时30分在泰安市建设工程交易中心组织进行了公开开标和集中封闭式评标活动。参加投标的共有10家施工单位、3家监理单位。经审查泰安市鲁中建设总公司资格审查申请书中政府采购廉政承诺书没有按招标文件要求签字盖章，不响应招标文件要求，作废标处理。其余9家施工投标单位和3家监理投标单位的标书密封完好，资格审查合格，均按招标文件要求提交了投标保证金，具备投标资格。整个评标过程在各监督部门的监督下进行，确保了招投标活动公开、公平、公正的顺利实施。
三、评标过程
（一）为控制工程造价，本工程设置招标控制价，招标控制价由泰安市同信工程招标代理有限公司编制，并报泰安市财政投资评审中心审核备案后发放至投标单位。
（二）组建评标委员会并确定评审工作安排
开标会议以后，在各监督部门的监督下，从山东省建设工程评标专家库〈泰安分库〉中随机抽取了有关经济、技术专家共五人与招标人代表二人组成了京沪高铁泰安站新区A区公共租赁住房32#、33#楼工程施工及监理招标评标委员会，召开了标前会议，推选了评标委员会主任，并进行了评标工作分工，评审组分商务组（3人），技术组（4人）二个评审小组，评审组专家分别对各投标单位投标书内容进行了评审。
（三）评审情况如下：
【施工招标评审部分】
本工程施工采用综合评定法，设置招标控制价，最终报价中去掉最高和最低价后的算术平均值（以下称报价均值）即为评标基准价，若有效标书少于四家(含四家)，则不去掉最高和最低价。报价有效范围为评标基准价的93％至107％(含93％和107％)，超出报价有效范围的投标文件作废标处理。
1、第一标段：（32#楼）
本标段招标控制价为3551.939458万元,评标基准价为3378.472826万元，共有9家投标单位参加评审，经过评标委员会综合评审，推荐3家中标候选单位，分别是： 第一名：
山东泰安建筑工程集团有限公司 投标报价为3232.140254万元 第二名：
山东兴润建设有限公司 投标报价3161.318996万元 第三名：
山东华龙建筑安装有限公司 投标报价3520.703587万元
2、第二标段（33#楼）：
本标段招标控制价为3546.955505万元,评标基准价为3478.892396万元，共有8家投标单位参加评审，经过评标委员会综合评审，推荐3家中标候选单位，分别是： 第一名：
山东华龙建筑安装有限公司 投标报价为3244.9077万元
第二名：
山东泰安建筑工程集团有限公司 投标报价3536.037204万元 第三名：
山东兴润建设有限公司 投标报价3504.782657万元 【监理招标评审部分】
本次监理招标采用综合评定评标方法。根据招标文件的要求，投标人应按照国家有关的监理取费标准，结合本单位实际情况，充分考虑市场情况和各种风险因素，确定承担本合同监理工作的监理费用，监理费费率一次包死，不再调整。
参加监理投标的单位共有3家，经评委对投标文件进行初审和资格审查，3家投标单位资格审查合格，进入综合评审。经评标委员会评审，推荐中标候选人如下： 第一标段：
第一名：泰安市瑞兴工程咨询有限公司 投标报价69.9385万元 第二名：泰安市银桥工程建设监理有限公司 投标报价69.94万元 第三名：泰安市卓越建设工程监理有限公司 投标报价70万元 第二标段：
第一名：泰安市瑞兴工程咨询有限公司 投标报价69.8793万元 第二名：泰安市银桥工程建设监理有限公司 投标报价69.88万元 第三名：泰安市卓越建设工程监理有限公司 投标报价69.9万元
四、推荐中标结果： 施工部分：
根据评标委员会的评标结果，推荐中标人如下： 第一标段：
山东泰安建筑工程集团有限公司 投标报价为3232.140254万元
第二标段：
山东华龙建筑安装有限公司 投标报价为3244.9077万元 监理部分：
根据招标要求，监理招标分为2个标段，投标单位可投多个标段，但只能中一个标段，鉴于泰安市瑞兴工程咨询有限公司在第一标段、第二标段中标候选人排序中均排名第一，评标委员会先对其进行澄清，经澄清，该单位选择第一标段。根据评标委员会的评标结果，推荐中标人如下： 第一标段：
泰安市瑞兴工程咨询有限公司 投标报价69.9385万元 第二标段：
泰安市银桥工程建设监理有限公司 投标报价69.88万元 本项目施工编制的招标控制价为7098.894963万元，推荐的施工中标总报价为6477.047954万元，共节约资金621.847009万元,下浮率约为8.76%。
特此报告。
泰安市经济适用房廉租房建设工程指挥部
二〇一〇年十月二十八日
附：京沪高铁泰安站新区A区公共租赁住房一期工程32#、33楼施工及监理招标评标报告
第17篇：烟草专卖局监委会工作汇报[优秀]
**烟草专卖局监委会工作汇报
监委会是为了适应母子公司体系的需要，参照公司法中的监事会的模式形成的。成立监委会有利于规范、完善和保障企业的健康、稳定发展，是加强企业党风廉政建设，提高企业内部管理水平的需要,也是当前企业发展的迫切需要。按市局有关精神，我局于2007年5月成立了监督委员会及其办公室、出台了《**局监督委
员会监督工作暂行办法》并召开了监督委员会第一次会议。监管会的成立加强了企业生产经营管理过程的监督，增加了企务、政务公开的透明度，扩大职工对企业重大经营活动的知情权和参与权。同时也为企业党风廉政建设和反腐败工作创造了良好的工作环境。我们的主要做法和体会如下：
一、建立组织机构，制定工作章程
**局监督委员会成员共11名，专职纪检员***同志任主任，委员由各部门负责人及职工代表组成。监委会下设办公室，有专门的联络员。监委会主要由各部门负责人及业务骨干参加有利于增强监管会力量，提升监管会的整体素质，从人员上确保了监管的质量。
“工欲善其事，必先利其器”。组织机构建立后，必须要有一套相对完善的工作章程。监管会成立之初，我局参照市局《**烟草专卖局民主监督管理委员会章程》出台了《**市烟草专卖局（分公司）监督委员会监督工作暂行办法》，明确了监督原则、职能职责、监督内容、监督方式、工作纪律等多项内容。
二、加强过程监管，促进监督成效
去年以来我们共开展了固定资产低质易耗品报废处理、笔记本采购、车辆采购和短期聘用工综合评议等四项监督工作。固定资产低质易耗品报废处理，我们重点采取过程的监督，每位监委会成员全面参与报废的固定资产、低值易耗品的确定、清点工作的监管，充分运用《提请监管告知书》、《过程监管记录表》、《结果告知书》等三种表格，将监管过程格式化，规范了监管程序；开展笔记本电脑采购、车辆采购监管，我们重点监管公开程序，相关职能部门对采购需求进行社会公示，对商家发出邀请函，在规定时间内收到多家商家报价，我们组织监委会由职能部门当场开启标书，相关部门现场进行比质比价，在质量、服务同等的情况下按低价优先原则确定中标单位，监委会参与了评标、定标全过程的监督；今年我局通过短期聘用工综合评议解聘了三名短期聘用工，综合评议经历“部门评议、班子评议、笔试”等环节，监委会全面参与这些评议环节的监督，对维护综合评议的公平性、公开性起到一定作用，评议过程结果得到短聘工认可，平稳解聘了三名短聘工。这四次监督管理我们严格遵循“事前告知、事中参与、事后公开”等原则，将监管的全过程尽可能地制度化、表格化，体现在便于存档、查阅的书面台账上，使监管更细化、更具可操作性。
三、工作体会
1、监委会是企务、政务公开工作的有效载体。监管会对企业生产经营各方面、各环节的监管，起到了寓监于管的作用，增强了企务、政务的公开化和透明度，有效地从源头上减少滋生腐败行为的机会，在为企业节省了投资资金的同时也扩大了干部职工的知情权，减少相互猜疑，促进了企业内部的团结、稳定。
2、监委会工作是企业规范运作的必然结果，加强企业民主监督能有效促进企业管理的规范、完善，我局监委会会成立以来，通过监督不断规范企业管理等项工作，为行业的发展起到一定的促进作用。
3、监管工作的开展推进了企业民主建设和党风廉政建设，对企业健康稳定发展起到保障作用，是纪检监察工作改革发展、创新监督机制的有效载体。
实践证明，监委会除了增强采购透明、节省企业开支外，还营造了企业民主、和谐氛围，激发了员工团结、拼搏、创新的激情，有力推动企业持续、健康、协调发展，起到很好效果。我们将在市局纪检组、监察科的指导下继续深入开展监管工作，不断创新监管形式，拓展监管层面，让监委会工作的渗透到企业运行的各环节。
第18篇：乐山八九村居委会上半年工作汇报
乐山八九村居委会2005年上半年工作汇报
各位代表：大家好!
本届居委会成立至今已有一年半了，在这段时间里居委会的工作由于得到广大居民、特别是在座的各位代表的支持、理解和帮助，各项工作得以正常运转，取得了一定的成绩和进步，特别是2005年上半年的工作更是如此。在这里借这个机会我和我的同事们对大家表示衷心的感谢！并请大家今后能一如既往的继续支持我们的工作。
今年上半年，我们居委会在加强居民区民主自治管理、继续抓好安全防范，环境卫生整治、帮困和协助解决就业工作方面做了以下工作： 1、加强居民区民主自治管理工作，围绕社区以民为本，民以社区为家的工作方针，居民民主自治意识增强，参与社区工作的积极性日益高涨。居委会加强政务公开，通过开展评议会、听证会、协调会对居委工作、小区建设、政府相关部门工作进行评议、听证、协调，上半年先后对社区民警、工商所及居委干部的工作进行了评议，居民代表、民主管理小组成员对上述部门和个人进行了客观的实事求是的评价，为我们改进工作，加强社区建设提出了积极的建议。同时针对旧小区平改坡综合工程先后召开了二次居民代表和业主代表听证会，举行了旧小区平改坡综合工程宣传和政策咨询，并对411弄4号楼的商品房维修基金的筹集方案进行了协调。通过发放居民意见征询表，在经过咨询、听政等几上几下的工作之后，征的三分之二以上的业主的同意，并将居民们的意见向上汇报，走在其他小区的前面，第一个将这个项目争取到手。通过居民区民主自治管理，保护居民及业主的切身利益，促进了社区民主的发展。
2、狠抓安全防范工作不放松：由于广大居民的积极配合和协助，以居委牵头，警署、物业、业委会共同参与的安全工作网络在日常工作充分发挥了作用，上半年小区的安全较往年有了好转，除丽园小区发生两起入事盗窃案件外，没有发生其他的刑事案件。加强消防安全宣传工作，以防为主，在街道消防办的指导下于5月13日在小区内举办了有居民、小区物业管理人员参加的消防灭火演习活动，掌握了正确使用消防器材和扑灭火苗的基本常识，并组织了部分居民到吴兴路消防中队参观学习消防知识，为小区的消防安全打下了一定的基础。
3、小区环境卫生得到进一步的改善，由于大家的共同努力和物业保洁工的辛勤劳动，从大的环境来讲小区的卫生面貌有了好的转变，特别是
1、
2、3号大楼以前有个别人将生活垃圾随意丢在楼层的不文明现象今年已少有发生，公用部位乱堆物的现象大大减少，这一点从今年上半年的几次整治工作我们是深有体会的……,但是，美中不足的是目前还有个别楼面、个别居民在整治工作后又在公用部位乱堆物品。
4、坚持“以人为本，做好社区服务工作，为居民提供医疗、再就业、帮困救助等服务。坚持每月一次的便民活动，实行免费和有偿服务相结合的方法，为居民们测量血压、理发、法律咨询、上门维修家电等服务,关心弱势群体，帮助一些发生天灾人祸的居民解决暂时困难，度过难关。上半年实施应急救助低收入家庭、应急帮困、医疗救助和助困、助残共计71户/人，物品和现金27600元。使他们感受到政府的关心、人间的温暖。特别值的提出的是；在座的我们也有许多居民都伸出了援助之手，献出了自己的一份爱心。上半年小区共举行了3 次献爱心募捐活动，共募捐到现金计人民币9104元。我们也要感谢我们的共建单位对我们居民的帮助，
如徐家汇工商所的同志们，春节期间原计划帮助4户困难居民，在了解到我们的实际情况后又自己主动增加救助一户困难居民。对于有就业愿望的居民，我们积极给予协助。经过就业援助员的多方联系，今年上半年共安置就业岗位18名。
5、在抓好上述工作的同时，居委会在党总支的领导下，以“倡导健康、科学、文明的生活方式”为主题，以“健康身体奔小康”为理念，以“科学就在我身边”为内容积极开展社区文化教育和科普宣传活动，根据居民的总体要求和需求，在去年的基础上将小区的科普宣传、文化教育活动提升了一个挡次，先后举办了居民摄影、绿化盆景展览，参加了徐家汇街道举办的北块小区运动会，徐家汇街道举办的庆祝红军长征胜利70周年和抗日战争胜利60周年歌咏大赛。开办了学英语讲座班，到目前已举办了十四期，丰富了居民们生活内容，提高了大家的文化综合素质，特别是为迎接第48届世乒赛的胜利召开，小区举办了“迎世乒赛、做文明徐汇人”的签名和乒乓擂台赛、乒乓操展示活动，得到大家的热烈响应和积极参与，参加人数超过以往的历次活动并受到电视台的多次采访，展示了我们小区居民们的精神风貌。
各位代表：即将开始的小区综合改造工程是我们下半年的一项重要工作，通过综合改造，小区的布局将更加合理，我们的生活环境也将得到进一步的改善。同时也是对我们全体居民综合素质的一次考验，施工期间也会给我们的日常生活带来一些不便，在这里我们请大家进一步发挥居民代表的作用，加强施工期间的安全防范，做好居民的工作，既要对工程的施工管理、工程质量进行监督，又要积极配合施工单位的工程进度，为施工提供方便，使得工程能顺利完工。
第19篇：市质量技术监督局工作汇报
市质量技术监督局工作汇报
一、凝心聚力、恪尽职守，全面完成20xx年目标任务
今年来，我局按照市局和XX市委、市政府的工作安排，坚持业务工作和党风廉政建设“两手抓、两不误、两促进”，细化工作，分解任务，强化落实，跟踪问效，切实做到权责明确，措施具体，重点突出，决策科学，落实有力，确保了各项工作按计划、分步骤有序推进。
（一）以推进标准实施和名牌带动“两大战略”为切入点，夯实质量基础，狠抓质量强市工作。为了巩固质量提升工作，年初，及时调整了质量强市工作领导小组，把目标任务细化分解到20个镇、34个市级部门，并纳入政府年度目标考核体系，召开了1次质量强市工作联席会议，全市有多家企业申报首届XX市政府质量奖。认真引导、指导企业争名牌创品牌活动，今年，全市有9家企业9个产品获得第十一届“四川名牌”，“彭州蒜苔”国家地标产品保护完成了前期申报准备工作、“佳惟他猕猴桃”省级示范项目建设顺利通过考核验收。积极鼓励企业采用国际和国外先进标准，今年采标企业有2家、采标产品有2个。切实规范公共信息标识，开展了“双语”标识检查3次。大力督促企业按标生产，企业标准登记4个、备案14个、复审1个，做到了数据录入率、纸质档案完整率、存档备查率“三个”100%。积极推广代（条）码运用，今年新办代码1497户、年检3054户、变更1383户、废置168户、迁出6户，新办条码10家、续展10家。
（二）以实施市场和医院计量器具“两个免检”为落脚点，提供技术支撑，狠抓惠企利民工作。重点抓了集贸市场和医疗卫生“两项民生工程”建设，制定了“诚信计量市场”实施方案，突出城区3个固定集贸市场计量监管，坚持了每月1次计量巡查，完成了3个市场全年2次免费强制检定工作，共检定计量器具736台（具）。与卫生局联合下发了《XX市医疗卫生民生计量工作方案》，举办了由21家医疗机构参加的计量管理人员培训班1期，开展了乡镇卫生院、社区卫生服务中心、村和社区卫生服务站在用4类免费检定工作，共检定b超（彩超）40台、体重秤48台、血压计1135具。开展了元旦、春节、“3.15”、“5.20”、国庆等计量专项检查6次，共检查城区、村镇固定集贸市场50家（次），宾馆8家（次），商场（超市）23家（次），餐饮店20家（次），加油站15家（次），抽查计量器具900余台（件），其中集贸市场、宾馆、加油站计量器具受检率100%，合格率100%；餐饮店计量器具受检率76%，合格率100%；商场（超市）计量器具受检率89%，合格率100%。加强计量器具强制检定工作，完成了51家加油站305支加油枪、720辆（其中XX县380辆）出租车计价器周期检定。
（三）以突出特种设备和产品质量“两个安全”为着重点，坚持以人为本，狠抓质量监管工作。督促企业落实安全主体责任，与120家企业签订了《特种设备安全生产承诺书》。抓好企业法规知识、操作技能宣传培训，举办了叉车、锅炉等特种设备培训班3期，新训、复训操作人员145人（次），组织了“安全生产月”“咨询日”活动，发放《特种设备安全法》及特种设备安全知识、使用常识等宣传资料380余份。强化应急救援预案建设，参加了燃气泄露事故等联合应急演练3次，现场处理小区电梯投诉案件4个。开展了电梯维保专项整治行动，出动执法检查人员180人（次），检查电梯维保单位28家、电梯使用单位63家、电梯832台，发现安全隐患62处，整改率为100%，下达检查记录82份、监察意见书10份，立案8起。以监督抽查为手段，加大对问题产品企业后处理力度，共抽查了10大类380个批次产品，批次合格率达到94%，其中电线电缆产品12个批次；家纺服装、床上用品76个批次；家具、床垫产品123个批次；建材产品48个批次；纸箱、卫生纸、塑料袋用品69个批次；消防产品4个批次；食品包装、餐洗用品23个批次；眼镜产品14个批次；农资产品8个批次；石油产品3个批次，基本遏制了问题产品和问题区域的质量隐患，推动工业产品质量提升。
（四）以扭住生产厂门和打假治劣“两个源头”为关键点，保持高压态势，狠抓行政执法工作。严把市场准入关，严格执行生产许可、强制认证等市场准入制度，加强对准入企业的后续监管。按照“一厂一档”的要求，建立了29家强制性产品企业（3c企业）、104张有效证书档案，建档率100%。按照“企业分类、产品分级”监管，建立了“四类三级”企业质量状况数据库，录入了企业产品分类档案基本信息41家。积极创新执法模式，变覆盖式检查为区域性监管，将全市20个镇分成2个监管责任片区，使监管职能有效集中、监管重点相对明晰、质量责任比较具体、各项工作相应到位。围绕政府关心、社会关注、百姓关切的电梯安全和重要消费品问题，突出假冒伪劣、缺斤少量等重点，采取日常巡查和专项检查相结合，稽查人员共开展巡查、检查90余次，出动执法人员281余人（次），检查生产企业92家（次）、经营商场5家，查处违法案件45件（其中举报投诉5件，交督办案件3件），立案31件，结案33件（其中2013年2件），结案率达到100%，开门审案7件，没有发生一起行政复议和行政诉讼案件，严厉打击了坑害消费者合法权益的违法违规行为，积极维护了市场经济发展良好社会秩序。
（五）以落实党组主体和纪检监督“两个责任”为支撑点，强化班子建设，狠抓能力提升工作。针对班子成员人事变动，及时调整了党风廉政建设领导小组、班子成员分工及职位代理，制定了《2014年党风廉政建设和反腐败工作要点》，认真落实党组主体、纪检组监督“两个责任”和专题约谈以及签字背书工作，局主要负责人与分管领导、分管领导与科室队主要负责人层层签订了《党风廉政建设目标责任书》。同时，采取个别约谈的方式，局主要负责人与班子其他成员、分管领导与科室队主要负责人进行了约谈，约谈对象达100%。根据理论学习的安排，组织中心组学习（扩大）会12次，按照“四个亲自”的要求，局主要负责人讲廉政课2次，组织观看警示教育片、廉政巡演3次，群发“廉洁过节”温馨提醒短信7次。扎实开展教育实践活动“回头看”，及时调整工作力量，查摆梳理“两方案一计划”落实情况，新建问题台账4个，做到了按时限销帐，围绕“立、改、废”要求，新建制度4个，修改制度5个。大力弘扬“焦裕禄”精神，自觉践行“三严三实”要求，班子成员开展“走基层”活动4次，党员干部进行“双报到”活动2次。
（六）以维护门户网站和政务微博“两个平台”为结合点，加强信息报送，狠抓文化宣传工作。坚持“三贴近”，丰富宣传内容，创新宣传形式，提高宣传水平，注重发挥新媒体的作用，不断提升部门形象和影响力。建立了政务微博管理5项制度，指定了1名兼职人员，认真维护门户网站、政务微博信息公开、为民服务重要平台，全力搭建起与群众互相沟通的桥梁、公共服务的通道。围绕质监工作重点热点，以提升正能量为主题，及时更新信息内容，展示成果，传播资讯，推动交流，方便政务。一年来，在“中国·成都”政府网站上传、更新81条，局门户网站上传、更新信息75条，腾讯微博原创信息69条、转播49条，新浪微博原创信息37条、转播48条。认真采写、报送质监政务信息，局班子成员结合工作实际，每人撰写了1篇调研文章，全年编辑内部简报67期，并积极向报社、网站投稿，其中彭州电视台报道质监动态工作10次，《今日彭州》采稿31篇，《彭州公众信息网》采稿45篇，《四川新闻网》采稿39篇。
二、找准症结、攻坚克难，认真解决工作中存在的问题
一年来，我局围绕中心，服务发展，做了一些工作，取得了一定成绩，但仍存在一些不足：一是产品质量整体水平还比较低。由于我市小型企业多，技术基础差，管理水平低，全面提升产品质量水平难度较大;二是市场和消费群体不成熟，优胜劣汰竞争机制不完善，假冒伪劣还存在一定市场;三是造假者由公开转为“地下”，由城镇转入农村庭院，给执法打假带来一定困难;四是执法人员年龄偏大、人员较少，技术水平、执法能力有待进一步提高；五是面对质监体制改革，个别同志思想出现了波动，想自己的出路较多，工作激情有所放松。对以上问题，我们将认真研究，采取措施，加以解决。
第20篇：╳╳╳市教育工作汇报
╳╳╳人民政府履行教育职责情况汇报
（2018年
月
日）
尊敬的各位领导、各位专家：
首先，我代表╳╳╳委、市政府欢迎省教育督导评估团莅临我市指导工作，并对各位领导、各位专家长期以来关心、支持我市教育工作表示衷心的感谢！
╳╳╳是╳╳╳的故里，中国╳╳╳之乡，总面积╳╳╳平方公里，人口55.46万。现辖 9镇1乡、1个工业园区,224个行政村，2017年完成国内生产总值3214864万元，财政收入129349万元，农民人均纯收入17565元。
目前，我市拥有普通中小学校177所，其中，小学156所，初中15所，九年一贯制学校3所，普通高中2所，特教学校1所。此外，还有职业学校2所,教师进修学校1所,幼儿园259所。中小学在校生65365人，其中小学41007人，初中14764人，普通高中5930人，职业学校3602人，特教学校62人。在园幼儿26390人。共有教职工4826人，专任教师4462人。
2014年以来，市委、市政府以办公平而有质量的教育为目标，全面落实立德树人根本任务，不断加大教育投入，各级各类教育得到科学稳步发展。我市先后荣获“全国义务教育发展基本均衡县” “未成年人思想道德建设先进单位”“╳╳╳省责任督学挂牌督导创新县”“╳╳╳省教育考试工作先进集体”“╳╳╳省教育督导先进集体”等殊荣，在╳╳╳市政府年度督导评估中每年均为优秀等次。下面，将我市履行教育职责情况做一简要汇报。
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准和管理使用办法》等一系列文件，为教育事业发展提供了政策支撑。三是认真履职，凝聚合力。乡镇政府在维护学校秩序，尤其在学校建设征地方面为教育发展提供了有力支持；财政部门足额拨付教育经费，努力提高经费保障水平；编制、人社部门建立了动态的编制管理机制，及时为教育招录补充教师；税务部门进一步加大城市教育费附加和城市建设维护税的征收力度；工商、城管部门进一步优化校园周边环境；公安、司法等部门通过开展警校共建、普法宣传等活动，维护了良好的交通秩序；食药监部门加强了学校饮食卫生安全的常态化管理。各部门齐抓共管，有力保障了教育事业的健康发展。
（三）完善机制 规范管理
一是落实“以县为主”工资管理体制。全市在职在编教职工工资全额纳入市财政预算，全面实施绩效工资，通过银行按时足额划拨到教师个人工资账户，做到了“四个统一”，即统一工资项目、工资标准、发放渠道和发放时间。二是健全人事管理体制，将全市教师、校长聘用、配置、调动全部归口教育行政部门负责。三是积极落实中小学校挂牌督导制度，推动责任督学挂牌督导常态化。我市现有督学67名，通过实施经常性督导和专项督导，协调解决实际问题，规范了学校办学行为。四是积极落实“一校一章程”，加强对各级各类学校和幼儿园依法治校、依法执教行为的监管和违规行为的查处力度，维护了正常教育教学秩序和师生合法权益。
二、加大教育投入，不断提高教育发展保障水平
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入总额210559万元，比2010－2013年的164535万元增长了46024万元，增长率达27.97%。
（二）各项教育经费投入到位
1.落实义务教育经费保障机制改革。2014-2017年我市义务教育经费保障机制改革公用经费分别为3799万元、3896万元、4147万元、4274万元，共计16116万元，其中我市按照分担比例安排资金1341万元；补助寄宿生生活费分别为232.40万元、342.54万元、359.41万元、385.99万元，共计1320.34万元，我市按照分担比例安排资金332.94万元；校舍维修改造资金5017万元，我市安排270万元，所有应安排资金全部落实到位。
2.城市教育费附加征收和拨付。2014-2017年征教育费附加分别为1260.54万元、1311.79万元、1194.76万元、1213.96万元，全部用于教育，今年已拔付教育740.55万元。
3.城市建设维护税按10%的比例用于教育。2014-2017年城市建设维护税收入分别为3019万元、2914万元、2695万元、2713万元，拨付教育分别为305万元、292万元、305万元、278万元，今年已拔付教育80万元。
4.农村税费改革专项转移支付资金20%拨付教育。2014-2017年专项转移支付资金均为4745万元，按比例每年拨付教育949万元，今年已拔付112万元，用于改善办学条件和补充学校公用经费。
5.教师继续教育经费。2014年以来，全市用于教师继续教育经费达到360万元。
6.成人教育经费。我市按标准落实成人教育经费，2014-2017
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备5032套；投资980万元用于改善校园环境，为83所农村学校操场进行硬化，硬化面积12.2万平方米，改建厕所3198平方米，绿化6万平方米。
2.教学装备升级工程及校园环境提升工程。
四年来，教学装备总投入9256万元。其中用于教育信息化建设投入3969万元，新增学生用计算机4090台，生机比达到8:1；新增教师用计算机982台；新增多媒体教室744个；建成17个校际网络同步课堂；实现了“宽带网络校校通、优质资源班班通”、“网络学习空间人人通”覆盖率90%；配备了20个以无人机为基础的创新实验室，所有中小学均实现了图书电子化借阅。
常规教学设施投入3507万元。其中常规仪器投入2491万元：新增教学仪器38.6万件、音体美器材19.5万套件、实验台810套、仪器橱800个、钢琴4台；投资400万元更新学生桌凳3.6万套；投资360万元，购置幼儿玩教具2.6万套件；不断加强图书馆（室）现代化建设，投资256万元，新增图书138765册，装修、装备阅览室76个。
3.取暖设施改造工程。2017年，印发了《╳╳╳2017年散煤压减替代工作实施方案》，投入4020万元，采用地源热泵、电锅炉、燃气锅炉、碳纤维取暖器等清洁取暖方式，完成了269台燃煤锅炉的“电代煤”“气代煤”取暖改造工程。张古江副省长来晋州调研时指出，要面向全省推广晋州经验。
四、推进教育均衡，统筹各类教育协调发展
（一）义务教育均衡发展
制定了《关于加快推进城乡义务教育一体化改革发展的实施
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元化发展。开展基于校情和学情的“走班制”、“导师制”、“职业生涯规划”研究和实践，逐步形成与高考改革相应的管理运行机制。建立学生发展指导制度，科学开展职业生涯规划教育。制定综合素质评价工作方案，积极推进普通高中实施学生综合素质评价。积极与国际大学院校联盟开展交流合作，2016年，第一中学成功举办“新形势下高中国际教育发展与融合”主题论坛。四年以来，我市高中已选聘33名紧缺高层次人才，今年计划再选聘45名。逐步完善高中教育经费保障机制，按生均1000元的公用经费标准列入财政预算。
（四）职业教育特色发展
坚持服务经济社会发展和人的全面发展办学方向，创新办学模式，推行“校企合作、工学结合、顶岗实习”人才培养模式，积极开展职业技能教育和实用技术培训，建立起了以职教中心为龙头，以职业中学为骨干的职业教育体系。职业中学秉承“错位发展”理念，与江苏诚功集团顺利签约，正式开设航空服务专业，成立目前我省唯一一所与社会企业联办培育航空服务人员的航空基地。职教中心完成3900平方米的实训楼项目建设，继续坚持以对口升学为特色的办学理念，深化内涵建设，打造省级精品学校。成人教育面向城乡全体居民，以学校、实践基地为主阵地进行职业培训、再就业培训、社区活动培训及农村劳动力转移培训，四年来，共计培训5.3万人次。
（五）特殊教育融合发展
近年来，我市不断健全特殊教育体系，已基本实现两头延伸。超额完成《特殊教育提升计划（2014-2016年）实施方案》指标
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制定《骨干教师评选办法》，每年评选出骨干教师60名。四年来，举办不同项目教师岗位培训1.9万人次，全员素质提高培训2.5万人次。每年利用暑假期间，对农村小学薄弱学科如英语、美术、音乐、书法和国学等学科举办培训班。2014年和2017年分别争取到省级培训项目“农村小学教师新课标”培训和国培项目“送培到县”“送教下乡”“工作坊研修”“ 网络研修与校本研修相结合”等项目，共计培训小学语文数学和英语学科教师近千人。积极实施“名师培育工程”,多次组织部分中小学校长和骨干教师到北京、秦皇岛、山东、唐山、╳╳╳等地交流学习和高级研修。
（四）提升教师职业荣誉感。全面落实教师医疗、社会保障和福利待遇，市委、市政府每年组织召开教师节庆祝大会，表彰优秀教师。开辟《园丁风采》栏目，建立微信公众号“晋州教育信息”，大力宣传优秀教师，营造尊师重教氛围。至今，已播出175名优秀校长、教师的典型事迹，在社会上引起强烈反响。
六、深化教育改革，全面推进素质教育
（一）深入推进素质教育
始终坚持把德育工作放在首位，落实立德树人根本任务，坚持全员育人的指导思想。全市少先队和共青团组织带头行动，通过主题队会、主题团日、知识竞赛等多种形式，广泛开展“十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想”进校园、文明校园创建、24字核心价值观、“学雷锋 争做最美少年”及“扣好人生第一粒扣子”等主题教育实践活动，弘扬英雄精神，传承红色基因。
制定了《关于推行“学生综合素质评价工作”的实施方案》，构建以评价促养成的教育模式。朝阳小学成为首批“╳╳╳省素质
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范化”已成常态。
市场监督管理局、综合执法局等部门严格管理和规范社会用字，加强广告牌匾和印刷行业的审核与监管。对城区主要街道、印刷行业和网站的社会用字每年开展拉网式检查，发现问题及时整改。教育局把写好规范字和说好普通话作为考核教师素质的主要内容，小学生养成了“说一口流利普通话，写一手工整规范汉字”的好习惯。出台《╳╳╳中小学中华经典诵读活动实施方案》，定期组织“国学经典诵读大赛”，在╳╳╳市“汉字听写大赛”中，我市不同学段学生均取得优异成绩。
在每年的推广普通话规范汉字宣传月和宣传周期间，利用各种媒体开展多种形式的宣传，倡议市民 “说普通话，写规范字，做文明人”。四年来，共发放宣传材料共计二万余份，制作宣传牌匾条幅近百件，在╳╳╳市级以上语言文字竞赛中获奖52人次，第三中学、魏征小学获╳╳╳市语言文字示范校称号。
八、存在的问题及今后努力方向
2014年以来，在上级党委、政府领导下，在省、市教育部门的帮助支持下，我市教育改革和发展取得了一定成绩，但仍然存在着问题和不足。一是教育的投入还不能完全满足人民群众对更高教育水平的需要；二是各类教育发展均衡化程度还不够高；三是校长、教师队伍，特别是农村中小学校长、教师队伍建设需要进一步加强；四是教育信息化、现代化建设需要进一步加强。
下一步，我市将以此次督导评估为契机，进一步强化政府行为，坚定不移地实施教育优先发展战略，加大投入力度，优化教育结构，促进教育公平，抓实推进教育教学改革，切实加强教师
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