党组织建设工作计划
推荐第1篇：党组织建设工作计划
古尔沟温泉山庄
2013年度党组织建设工作计划
在今年的党建工作中，我们将在集团公司党委，以“制度化、规范化、科学化”为工作目标，始终坚持科学发展观，继续深化创先争优活动，扎实推进学习型党组织建设，努力提高党建工作科学化水平，充分发挥广大共产党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用。
一、要进一步加强党支部建设
党的十八大报告提出，要充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。我们要进一步健全基层党组织，扩大党建工作覆盖面；要进一步推动山庄党建工作创新，增强党支部服务大局、推动科学发展、维护社会和谐稳定的能力；要进一步建立健全教育、管理、服务党员的各项制度，形成新形势下党员经常受教育、永葆先进性的长效机制；要进一步构建党建工作新格局，推动山庄党建工作协调发展。
二、要进一步加强党员队伍建设
扎实抓好党员队伍建设这一系统工程，坚持不懈地提高党员素质，是党的十八大对党员队伍提出的新要求。我们要进一步做好发展党员工作，严把党员队伍“入口”关，为党的队伍注入新的活力；要进一步按照科学发展观的要求、积极探索对党员教育管理的新方法和新途径，坚持继承与创新
并举，改进与加强结合，努力增强工作的实效性，为共产党员充分发挥先锋模范作用搭建平台。
三、要进一步加强山庄管理队伍建设
管理队伍是山庄改革和科学发展的决定因素。我们要进一步深化人事制度改革，优化中层管理人员培训选拔机制，确保管理队伍的革命化、年轻化、知识化和专业化；要进一步坚持理论联系实际，把理论知识的学习和实践经验的积累统一起来，切实提高管理队伍的整体素质；要进一步密切党群、干群关系，教育各部门负责人树立正确的权力观、地位观和利益观，树立管理队伍的良好形象。
四、要进一步加强党风廉政建设
加强党风廉政建设是一项需要长期坚持的政治任务。我们要进一步着眼于有效的监督、管理和激励机制；要进一步健全和落实责任追究，确保管理队伍的纯洁性；要进一步落实党风廉政建设责任制，正确处理好落实党风廉政建设责任制与深入贯彻落实科学发展观、与做好各项山庄工作、与构建惩治和预防腐败体系之间的关系，推动山庄各项工作健康发展。
五、要进一步加强精神文明建设
加强精神文明建设必须从严治党、端正党风，要把党的建设与精神文明建设有机结合。我们要进一步加强行业作风建设，针对深化改革引发的利益调整，加强对嗣的世界观、
人生观、价值观教育，树立忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献的行业新风；要进一步强化“大宣传”意识，加大对先进典型的宣传报道，发挥先进典型的示范的作用，营造良好的社会舆论氛围；深入开展创先争优活动，强化全体党员干部职工的服务意识和廉洁、勤政、务实、高效意识；要进一步推进党建带群团组织建设，加强团结协作，强化齐抓共管机制，形成合力，推进系统精神文明建设。
古尔沟温泉山庄分公司党支部2013年3月1日
推荐第2篇：基层党组织建设工作计划
2018年基层党组织建设工作计划
为进一步学习贯彻落实党的十九大精神，充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，按照新时代党的基层组织的职责要求和上级党组织对党的基层组织建设工作部署，围绕局党组中心工作，现将2018年我局党的基层组织建设工作计划安排如下：
（一）深入学习贯彻党的十九大精神。紧密结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化和学习型党组织要求，认真组织全局干部职工深入学习贯彻党的十九大精神。
1.积极开展“基层党组织统一活动日”活动。认真落实每月第一个周五为“基层党组织统一活动日”，各支部要认真组织学习《十九大文件汇编》、《中国共产党章程》和《习近平谈治国理政
（二）》等学习材料，开展多形式、分层次、全覆盖的学习活动：一是要求全局党员结合自身业务工作，撰写学习体会，并在局网站开设的党的十九大专栏上，刊登优秀心得文章。二是以支部为单位，开展“党课微讲”活动，可以采用PPT、辩论会、读书会、漫画解读、案例点评等多种形式。（全年）
2.以支部为单位，组织全局党员赴上海或嘉兴瞻仰中共一大会址和南湖红船，回顾建党历史，重温入党誓词，坚定政治信念，学习革命先辈的崇高精神，明确肩负的重大责任，增强为实现党的十九大提出的目标任务而奋斗的责任感和使命感。（一季度）
3.结合基层走访调研活动，局领导带队赴挂钩的集体经济薄弱村吴中区金庭镇东村村调研我局援建项目的落实情况，并召开座谈会向东村村党员群众宣传十九大精神。（一季度）
4.深刻学习领会习总书记在瞻仰中共一大会址时的讲话精神，为回顾我们党的光辉历程，学习革命先辈的崇高精神，将组织全局干部职工分别到井冈山和遵义进行革命传统教育。（
二、三季度）
5.组织各支部集中观看《将改革进行到底》《法治中国》《大国外交》《巡视利剑》《辉煌中国》《不忘初心、继续前进》等影视教育片。（上半年）
（二）积极整改存在的问题。按照基层党组织建设要求，结合前期市委巡察组反馈的党的基层组织建设方面存在的问题，将采取措施，积极整改。
1.加强基层组织建设，努力提高党务工作水平。一是加强支部建设考核监督。对正常开展的支部活动（“三会一课”、党员组织生活会、民主评议党员、党日活动）、各支部年度学习计划落实情况以及党员个人学习笔记，每半年进行一次定期检查，专题学习教育活动按要求进行专项检查，检查结果纳入年底绩效考核并作为年底评优评先的主要依据。二是机关党委每半年向局党组汇报党的基层组织建设工作开展情况。三是为提高党务工作者开展党建工作的能力，将举办局党务工作者培训班，对机关党委委员、各支部委员和各党小组长进行业务培训，增强党务干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。（上半年）
2.加强党员思想教育，积极开展谈话谈心活动。一是组织党员到廉政教育基地开展教育活动，邀请相关专家和局领导上廉政教育党课。二是各支部书记每半年不少于一次与本支部每名党员进行谈心谈话，及时掌握党员思想状况。三是持之以恒正风肃纪。严格落实中央八项规定，继续整治“四风”问题，重点强化组织纪律和政治纪律。（全年）
3.着力提高党内生活的原则性和战斗性。各支部要按要求严肃组织生活会，积极开展批评与自我批评，克服“面子”思想和好人主义，紧盯思想作风问题，用好批评和自我批评武器，认真开好民主生活会，经常“红红脸、出出汗”，提升党员解决自身问题的能力。（一季度）
4.丰富学习方式，严肃组织纪律。一是积极组织各支部创新党性教育的学习方式，按照上级统一部署和要求，开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，采取“请进来，走出去”等多种形式，开展党性教育，邀请优秀共产党员和党校教授来我局讲课。二是在丰富教育形式的同时，严肃组织纪律，严格要求各支部有序开展“三会一课”，严格考核党员参与学习情况，对不正常开展“三会一课”活动的支部和长期无故不参加组织生活的党员将根据《党章》和《中国共产党纪律处分条例》给予相应的批评教育和处理。(全年)
（三）继续抓好基层组织建设。党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。以提升组织力为重点，突出政治功能，按要求紧抓基层组织建设。
1.按照市委组织部和市级机关工委部署，组织各支部书记进行基层党组织建设工作述职评议考核工作。（1月中旬）
2.按照市级机关工委部署，开展2017年度组织生活会和民主评议党员工作。（一季度）
3.按照“党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责”要求，各支部严格落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度，认真开展党员领导谈心谈话活动。按照规定要求做好“三册两记录”、党员手册等台账工作。计划新培养一名入党积极分子，对一名入党积极分子确定为发展对象并进行考察。（全年）
4.党小组是党支部的组成部分，以自己的积极活动来实现党支部的决议和担负党支部不便集中进行的一部分工作，保证党支部各项任务的完成。着力抓好党小组建设，有利于发挥党支部的战斗堡垒作用，要求党小组每月至少开展一次党日活动，以定期检查台账的形式，督促指导各党小组开展工作。（六月、十二月）
5.认真开展好党员档案普查工作。为增强党员教育管理针对性和有效性，按照新时代党的建设总要求，根据市委组织部组织开展的党员档案普查工作要求，认真做好党员档案电子化工作，提升我局党员管理工作科学化水平。（全年）
6.加强社会群团组织工作指导。以局党组中心工作为核心，指导工会、妇联和青工委开展各项工作，营造和谐互助、团结奋进、勇于创新的工作氛围，促进价格工作创新发展。按照上级统一部署，认真做好劳模评选工作，积极组织参加市级机关体育运动会等各项活动。（上半年）
（四）积极履行机关纪委职责。为深入贯彻落实全面从严治党要求，充分发挥机关党的纪律检查委员会在落实管党治党各项任务中的重要作用，深入持久地抓好党风廉政建设和反腐败工作。
1.维护党的章程和其他党内法规，贯彻执行党的路线方针政策和决议情况，对党员进行遵章守纪教育。（全年）
2.协助局党组加强党风廉政建设，对各支部和党员干部履行职责、行使权力进行监督，受理处置党员群众检举举报，按照规定检查和处理党员违规违纪案件，受理对职责范围内党组织和党员的控告和申诉，保障党员权利。（全年）
3.定期向局党组、市级机关纪工委和市纪委派驻第八纪检组汇报机关纪委工作开展情况，完成上级党组织和上级纪检机关交给的任务。（全年）
（五）持续开展关爱帮扶行动。带领人民创造美好生活，是我们党始终不渝的奋斗目标。为体现党和政府对困难群众的人文关怀，充分发挥群团组织的桥梁纽带作用。
1.继续做好挂钩经济薄弱村扶贫工作。按照市委扶贫工作要求，充分发挥我局业务优势，调动广大党员积极性，切实完成市委安排的扶贫任务。（全年）
2.持续开展“双结对”活动。积极对接吴中高新区、玉兰社区、大龙社区等结对社区，结合基层走访调研、“在职党员进社区”等活动，向社区居民宣传十九大精神、解读价格政策、解决实际困难。（全年）
3.奉献一片爱心。结合“三访三促”和春节、“七一”、“十一”等重大节日，开展好“送温暖 促和谐”活动，关爱帮扶生活困难党员群众；继续组织局工会、青工委、妇联等群团组织积极开展“在职党员统一服务日”、“慈善一日捐”、义务献血、志愿者服务等活动。（全年）
推荐第3篇：学习型党组织建设工作计划
2011年度学习计划
2011年，我院党组将继续认真贯彻落实党中央全会精神和中央、省、市、区委的决策部署，按照上级文件要求，紧密结合我院实际，深入推进学习型党组织建设，不断加强和改进中心组理论学习，为推进我院又好又快发展提供强有力的思想保证和精神动力。拟定如下学习计划。
一、主题学习活动计划
在继续加强每季度进行一次集中学习的基础上，开展以下主题学习活动：
（一）加强党的理论学习，增强党员干部党性修养，切实提升党员理论水平。
（二）开展“六五”普法学习活动，加强法律法规学习，保证依法监管、依法行政。
（三）巩固加强学习小组活动的开展，保持“互动式、互助式、互促式”的学习氛围，保证了“全员参与、互动学习、共同提高”。
（五）组织开展“一个班子、一个龙头”主题学习活动，强化中心组学习，强化班子带头学习的作用。
（六）按照上级要求，开展一系列的主题学习活动。
二、建立健全学习制度
（一）以促学提升学习动力，建立健全促学制度
一是建立领导带头学习制度，“以带促学”；二是建立但孤雁干部职工理论学习的指导、引导和辅导，“以导促学”；三是加强
对党员干部职工理论学习的检查督促，形成定期与不定期相结合的机制，“以检促学”；四是对学习认真、学习成效显著的党员干部予以积极的奖励和表彰，“以奖促学”；五是树立优秀典型示范，“以榜促学”。
（二）以评学剖析学习不足，建立健全评学制度
主要采取集中点评、专题讲评、民主测评三种形式。每季度组织一次集中点评，每半年组织一次专题讲评，每年组织一次民主测评。集中点评在学习小组内部进行互评，再由局各学习小组组长对全体成员进行点评。专题讲评由主要负责人对各学习小组的学习情况进行全面评价。民主测评由全体机关工作人员对参学人员的学习情况进行综合评价。评学设立“优秀”、“良好”、“合格”、“较差”四个档次。
（四）以考学验证学习成果，建立健全考学制度
考学分为理论测试和年终考核。1.理论测试。理论测试采用百分制，60分为及格，61～84分为良好，85分以上为优秀。理论测试不合格，个人当年考学等次视为不合格。2.年终考核。设立优秀、良好、合格、较差四个等次。副科职以上干部结合述职述廉、民主测评一并进行，由上级考核。其余人员结合年终总结、民主评议一并进行，由局领导小组组织考核。单位考核由上级统一组织实施。考学结果作为机关工作人员年终考核的重要依据。个人年度考学为“较差”者当年不得参与评优和晋升晋级。
推荐第4篇：党组织建设工作计划要点
2015年党组织建设工作计划要点
2015年是医院继续深化改革的重要之年，所党支部坚持以科学发展观为指导，突出学习贯彻党的十八大精神，结合基层党组织建设年活动和开展\"建最美**市、做最美**人\"主题活动，以建立\"学习型\"、\"节约型\"医院为着力点，加强对我所党支部的组织建设工作，为医院新一年的发展提供坚强政治、思想、组织和队伍保证。
指导思想：在卫生局党委的领导下，以加强党的执政能力建设为主线，落实科学发展观，围绕提高医疗质量、切实保障医疗安全，继续开展创先争优活动，不断加强党的思想建设、组织建设和作风建设，进一步加强医院文化建设和制度建设，充分发挥党员的先锋模范作用，树立良好的医德医风和行业新形象，构建和谐的医患关系，促使医院精神文明、物质文明协调发展，两个效益再创新高，团结、带领广大干部职工为完成今年的各项目标而努力奋斗。根据这一指导思想，所支部将重点作好以下工作：
一、深入学习贯彻党的十八大精神
党的十八大明确了未来\"五位一体\"建设中国特色社会主义的目标和任务，振奋人心。同时，十八大报告明确提出，要提高人民健康水平。指出健康是促进人的全面发展的必然要求，要坚持为人民健康服务的方向，重点推进医疗保障、医疗服务等综合改革，为群众提供安全有效方便价廉的医疗服务。要深化公立医院改革，提高医疗卫生队伍服务能力，加强医德医风建设。为深化公立医院改革发展进一步指明了方向，提出了具体的任务。认真学习贯彻党的十八大精神，是我所当前和今后一个时期的首要政治任务。
要深刻领会党的十八大报告对全面提高党的建设科学化水平的战略部署，结合我所党风廉政建设、行风建设实际，以学习贯彻党的十八大精神为契机，进一步推进医院惩治和预防腐败体系建设，使医疗工作真正做到\"医疗好、服务好、医德好、群众满意\"。
要发动广大干部职工更加自觉地把学习贯彻党的十八大精神与本职工作实际紧密相结合，从我做起，从身边做起，发动并带动、依靠群众，细致管理、周到服务，以实际行动落实在创建优质医院、持续推进学科建设等全院中心工作中，以更加昂扬向上的精神状态，坚持以病人为中心的宗旨信念，努力把提高人民健康水平的要求落到实处。
要把党的十八大精神落实到解放思想、改革开放、凝聚力量、攻坚克难上来，务求取得实效，推动我所各项事业持续、健康、科学发展。
二、进一步加强医德医风建设。
继续加强党员思想教育和职工素质教育，落实医德考评制度，健全医德考评档案，并加大医德医风考核力度，把医德医风纳入综合目标考核，同时作为职称评聘、工资待遇、职务晋升、评优评先、年度考核、执业考核的一项重要内容。
三、努力创建学习型单位。
一是所支部班子要带头学习，按照有关要求并结合行业特点和单位实际作出合理的学习计划和安排，坚持集中学习与个人自学相结合、理论与专业学习相结合。通过学习，使党支部成为勤奋学习、善于思考的模范；解放思想、与时俱进的模范；勇于实践、锐意创新的模范。二是要抓好党员干部以及中层干部的管理和科学知识的培训，提高其理论思维、统筹谋划、决策应变的能力，增强全局观念、服务群众的自觉意识，培养实事求是、联系群众的良好习惯，保持清正廉洁的优良作风。三是要加强专业技术人员的业务技能培训和理论提高，在全所形成\"人人学\"、\"时时学\"、\"终身学\"的浓厚学习氛围。
四、着力加强党风廉政建设。
加强党风廉政建设，进一步建立健全惩防长效机制，建设一支高素质的干部职工队伍，树立医务人员良好形象是医院党建工作的重点。一是深入开展党风廉政教育。要认真学习贯彻中纪委相关会议精神以及上级纪检监察部门的部署要求，扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实。坚持以思想道德教育为基础，树立良好风气为重点，深入开展理想信念、荣辱观、廉洁自律及警示教育，筑牢拒腐防变的思想防线。努力建设所廉政文化。二是切实加强党内监督工作。强化领导班子廉政建设，民主理财，增强财务管理的透明度，有效防止了腐败现象的发生。督促领导干部认真践行廉政承诺，加强对与领导干部作风密切相关的关键环节监督。强化党的班子建设，定期召开支部会，重大问题集体讨论决定。进一步落实领导干部参加民主生活会制度，认真开展批评与自我批评，提高领导干部民主生活会质量，强化党内监督，发展党内民主，活跃民主政治气氛。推行党务公开制度，促进工作改进。三是大力推进领导干部廉洁自律工作。严格执行领导干部廉洁从政各项规定。继续贯彻落实党风廉政建设责任制，强化责任考核，严格监督，维护党的纪律，促进领导班子和党员干部廉洁从政，树立廉政形象。
五、扎实开展纠医整治工作。
纠风、治理商业贿赂工作常抓不懈，要继续做好药品和医疗器械招标采购工作，加强治理医药购销领域的商业贿赂工作。同时，重点是整治在医疗服务收费价格中存在的突出问题，主要包括自立项目收费、分解项目收费、擅自提高标高收费、重复收取费用，违反规定加成率收费药品和医用材料费用等。
六、深入开展\"创先争优\"活动。
要继续围绕业务工作，开展创先争优活动。树立良好典型，要在全所窗口科室真正形成一股比服务、比技术、比效率、比奉献的良好氛围。二是要充分发挥基层党组织和广大党员在卫生工作和推进我所全面发展中的战斗堡垒和先锋模范作用，增添党组织生活氛围，建设一支忠诚于党的卫生事业。三是在年终继续开展先进（文明）个人和先进（文明）科室评选活动，全所营造一种比奉献、比文明、比业绩的良好氛围。
七、全面推进党组织规范化建设。
一是努力做到\"管理规范、活动规范、制度规范、阵地规范、档案规范、考评规范\"，使规范化党支部建设再上新台阶。二是要围绕业务工作抓党建，重点\"把党员培养成业务骨干，把业务骨干培养成党员\"，切实加强党员队伍建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。并侧重在医疗一线和中青年业务骨干中发展党员，进一步做好共青团\"推优\"以及预备党员的教育、考察、转正等工作。
2015年，所党支部将在局党委的正确领导下，团结带领全体党员及干部职工，继续以人为本，狠抓队伍建设，牢记\"服务群众，奉献社会\"的宗旨，突出重点，狠抓服务承诺，为提高医疗质量、推动医院创新发展做出积极的努力，为社会提供优质高效的服务，为社会发展做出自己的贡献。
推荐第5篇：基层党组织建设工作计划
临江东路社区2011年度基层党组织建设
工作计划
为适应新形势下社会主义新农村建设，把基层党组织打造成为坚强战斗堡垒，根据《武侯区2011年组织工作要点》，结合我社区工作实际情况，特制定了临江东路社区2011年度农村基层党组织建设工作计划。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大和十七届三中四中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以加强基层党组织领导班子和党员队伍建设为重点，以改革创新为动力，加强基层党员队伍的先进性建设，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为建设社会主义特色社区提供坚强的组织保证。
二、工作目标
按照中央提出的“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、居民群众反映好”的总体要求，今年，我社区基层党组织建设努力完成的工作目标如下：
（一）班子结构得到优化。社区领导班子的思想政 1
治素质和发展能力有所增强。理论水平和业务能力进一步提高；社区干部的科学文化水平得到提高，社区后备干部队伍建设进一步加强，大专以上学历社区后备干部选拔培养工作得到加强。
（二）领导能力得到强化。社区党组织的工作职能明显转变，领导方法不断改进，领导发展、执行政策、促进和谐的能力进一步增强。以街道党工委为龙头、社区党总支部为基础的组织体系得到巩固。
（三）党员素质得到提高。“5+2”活动载体建设扎实推进，入党积极分子；社区党员干部实用技术培训进一步加强，新发展党员中35岁以下的占75%以上，具有“双带”本领占70%以上。
（四）基层组织建设扎实推进。基层党组织的领导核心作用和党员的先锋模范作用进一步发挥，为社区基层建设提供坚强组织保证。党组织争取达到“五个好”标准。
三、工作措施
（一）切实加强农村基层党组织领导班子建设。
1、坚持和完善支部工作制度。按照区委和街道党工委的要求，以贯彻民主集中制为重点，建立健全居民院落议事会制度和工作运行机制，落实“四议二公开”工作法，着力提高党总支部班子决策科学化、民主化和工作规范化水平。坚持三会一课学习制度，不断提高党支
部班子成员政治理论素质和业务水平。坚持党风廉政建设责任制，强化社会和舆论监督，坚持党务和财务公开，树立社区党支部良好的工作形象。坚持群众路线，深入开展调查研究，提高为民办服务的水平，密切党群、干群关系。
2、加强社区领导班子建设。进一步优化两位班子的年龄和文化结构。继续做好社区后备干部的跟踪培养、岗位锻炼、年度考核和动态管理工作，进一步壮大社区后备干部队伍，使社区组织班子结构不断得到优化。
3、加大社区干部教育培训力度。一是抓好村“两委”班子的培训，增强干部的责任感和使命感，提高社区干部政治理论素质和业务水平。二是继续做好“一村一大计划管理工作，逐步提高社区干部整体学历水平。三是抓好党风廉政建设教育，突出抓好社区领导班子成员的理想信念和党的宗旨、党纪党规等教育。
（二）不断加强农村党员队伍建设。
1、强化组织管理，完善组织发展。扎实开展主题教育，组织党员干部深入学习十七届三中四中全会精神，增强广大党员干部科学发展意识。严格“三会一课”、党性分析、民主评议党员和党费收缴等制度，以党员责
任区为平台，深入开展党员承诺践诺活动，增强党员的组织意识和党性观念。继续抓好流动党员管理，积极探索加强流动党员的新方法、新途径。严格遵循发展党员“十六字”方针，规范发展党员程序，严把“入口观”，保证发展质量，加强入党积极分子队伍建设，为党组织发展储备后备力量。
2、加大教育培训力度，推进“素质提升”工程。一是开展集中培训。利用年初开展的党员干部主题教育，集中时间开展一次培训活动。二是进行经常性培训。完善党员干部现代远程教育电视上网工程工作机制，建立定期收看与播放制度，开展现代远程教育和党员电化教育，满足培训对象的不同需要。三是示范基地培训。
3、完善发挥作用平台，强化党员作用发挥。进一步深化提高“双培双带”先锋工程；结合学习实践科学发展观活动，调整和改进无职党员“设岗定责”岗位设置；拓展流动党员“双向带动”活动工作成效；结合主题教育中党员承诺活动的开展，建立和完善承诺、践诺和评诺一整套行之有效的运行评价机制，巩固“双向承诺”成果。年度组织开展一次无职党员“设岗定责”评比表彰活动，进一步增强无职党员任岗履岗的积极性、
主动性和创造性。
（三）深入推进创“五个好”基层党组织活动。
1、不断加强社区党组织工作规范化建设。认真贯彻党的民主集中制原则，落实乡党委议事决策制度，保证决策的民主化、科学化和规范化。着力规范“双培双带”先锋工程、为民服务全程代理、无职党员设岗定责、流动党员双向带动和党员干部承诺制等五项载体建设。建立健全廉勤委工作制度，全面提升社区党组织工作水平。
2、继续强化社区党组织活动场所建设。落实街道整体推进工作要求，完善阵地建设工作。
3、扎实推进选聘工作。选聘生要落实“6+1”岗位职责，社区党组织要给选聘生压担子、交任务，支持选聘生多做工作、多办实事，让选聘生在具体实践中经受锻炼、增长才干。积极创造条件，鼓励和支持选聘生发挥自身优势和专业特长，立足农村农业实际，进行自主创业。
四、保证措施
1、提高认识，增强做好新时期基层党组织建设的责任感。要把做好新时期党建工作作为一切工作的前提和保证，思想上高度重视，行动上相互支持，确保本社区年度基层组织建设各项工作任务扎实有效完成。
2、加强领导，健全新时期基层党组织建设工作责任制。支部书记履行“第一责任人”职责。党建工作具体
负责同志履行“直接责任人”职责，支委成员协调合作，为社区基层党组织建设提供坚强的组织保证。
临江东路社区党总支部
2011年1月10日
推荐第6篇：学习型党组织建设工作计划
2011年度学习型党组织建设工作计划
发布时间：2011-04-11
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一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以提高党员干部思想政治水平为目标，加快推进社会主义新农村建设为要求，以提高党员干部素质和能力、增强党组织创造力、凝聚力和战斗力为目的，以学习政治理论、政策法规、党的历史、科学知识、创业技能、道德规范等为重点，大力营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，牢固确立党组织全员学习、党员终身学习的理念，健全学习制度、创新学习载体、构建学习体系，广泛开展学习型党员、学习型干部、学习型班子创建活动。
二、工作目标
按照“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的总体目标，开展学习型党组织建设。通过学习型党组织建设，进一步增强党组织的学习能力，树立终身学习的学习理念，建设团结进取的领导班子，努力提高广大党员的思想道德素质、政
策理论水平、科学文化素养、业务工作能力。
三、主要活动
1、实施理论学习中心组“十要十不要”制度。各单位要充分重视理论学习中心组的建设，党组织负责人是本单位中心组学习的第一责任人，要把理论学习作为提高领导班子成员理论素养的重要载
体来抓，按照“十要十不要”的要求抓实抓好。
2、开展4月23日全民读书日活动。各单位党组织要利用全民读书日之机，开展形式多样的读书学习活动，如举行读一本好书、上一堂党课、写一篇读后感等活动，引导广大党员群众形成人人爱读书、爱学习的良好习惯。各党组织还要依托“远程教育进家庭”、党员教育活动点、网上党校等，组织广大党员群众开展自主学习，
营造尊重知识、崇尚文化、追求文明的良好社会氛围。。
3、组织理论宣讲团开展宣讲活动。根据形势政策任务宣讲工作的需要，镇党委成立由党政领导为主要成员的讲师团，在全镇范围内开展国际国内宏观形势、市镇的“十二五”规划及有关方针政策为主要内容的宣讲。各单位要做好宣讲活动的组织和听讲人员的召
集工作。
4、进行新任村干部集中培训。根据村级组织换届后，新上任村干部多，且干部政治素养参差不齐，政策执行水平有待提高的实际，四月份，镇党委将组织全镇新任村干部参加集中学习，以提高基层干部的基本素养，为他们尽快熟悉工作，更好地推进新农村建设提
供思想保证。
5、开展解放思想大讨论活动。各党组织要紧紧围绕“三年活动”和“六大行动计划”，立足本地实际，列出一至二个讨论主题，围绕每个主题安排2次以上集中讨论。讨论前，与会人员要准备好500字以上发言材料，并做好讨论纪录。活动结束后，要及时将资料整
理归档，上报活动总结。
6、组织文艺宣传队巡演。今年是中国共产党成立九十周年，也是纪念辛亥革命100周年，镇党委将举办“继光辉历程，开发展新局”庆祝建党九十周年大型文艺演出和辛亥革命100周年的纪念活动，并组织开展好第25届“三江之声”杨梅文化旅游系列活动。同时，为丰富学习形式，镇“三江之声”文宣队将开展形势政策任务的宣讲，以寓教于乐的形式，增强广大党员群众责任感和使命感。
各单位要做好衔接工作。
7、举行村干部微型党课比赛。为提高村干部的理论素养，检验干部理论学习成效，拟在“七一”前后，举办一次村干部微型党课
比赛，各单位要组织人员参加比赛。
8、组织开展“六十佳”评选。“六十佳”，即十佳党员家庭书屋、十佳理论宣讲员、十佳学习型党组织、十佳学习型党员、十佳学习型干部、十佳读后感。各单位要认真做好发动、筛选、推荐和
申报工作。
四、工作要求
1、要不断创新和丰富学习形式。
按照体现时代性、把握规律性、富于创造性的要求，积极拓展组织学习的思路、途径和渠道。要坚持集中学习与分散自学相结合、理论学习与专题研讨相结合、自主学习与专家讲座相结合的原则，不断创新学习形式，增强学习效果。
2、要理论联系实际，提高学习成效。
大力弘扬求真务实精神，把学习型党组织建设与促进丈亭发展
稳定紧密结合起来，与本单位的各项工作紧密结合起来，与解决好党员群众的实际问题紧密结合起来，学以致用，学用结合，让是否能推动工作成为检验学习成效的重要标准。
3、要求领导干部成为学习的典范。
按照建设学习型领导班子的要求，党员领导干部要坚持把学习作为提高素质、增长本领、做好工作的根本途径，成为不断学习、善于学习的表率，在建设学习型党组织中走在前面，用自己的实际行动营造浓厚学习氛围。
4、要以虚促实，推动工作落实。
善于带着问题学、结合实际工作学，把学习作为增强本领、推动工作的根本途径，把加强学习同转变经济发展方式、推动科学发展、服务人民群众结合起来，不断提高驾驭复杂局面、应对各种风险挑战的能力。
附件一：基层理论学习中心组“十要十不要”学习法
附件二：全民读书日活动开展情况统计表
推荐第7篇：学习型党组织建设工作计划
建设学习型党组织的实施意见
为深入贯彻党的十七届四中全会精神，落实中共中央办公厅《关于推进学习型党组织建设的意见》、中央国家机关工委《关于推进学习型党组织建设的实施意见》和部党组关于切实推进学习型党组织和学习型机关建设的部署，进一步加强学习、改进学习，努力建设学习型机关和学习型组织，促进加快转变发展方式，推进现代交通运输业发展，现就部直属机关带头建设学习型党组织提出如下意见：
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真落实中央关于建设马克思主义学习型政党的战略任务，紧密结合交通运输工作和部直属机关党员干部队伍实际，创新学习方法、丰富学习内容、提高学习实效，在学习态度上更加注重增强主动自觉，在学习内容上更加注重实际需要，在学习形式上更加注重丰富有效，在学习目的上更加注重学以致用，在学习管理上更加注重机制制度，通过学习增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，推动解决基层党组织中的不适应、不符合新形势、新任务的突出问题，为提高“三个服务”的能力和水平，建设畅通高效、安全绿色交通运输体系提供强有力的思想和组织保证。
二、总体目标
按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求，以学习为组织建设的重要特征，以学习为组织活动的重要内容，以学习为提高组织战斗力的重要途径，深入推进学习型党组织建设，努力形成重视学习、鼓励学习、推动学习的正确导向和人人学习、发奋学习、善于学习的良好氛围，各级党组织和广大党员贯彻落实科学发展观、推进发展方式转变的自觉性、坚定性进一步增强，学习意识、服务意识和忧患意识进一步提高，领导和服务交通运输科学发展的能力和水平进一步提升，不断提高机关党的建设科学化水平，为推动交通运输快速发展、高效发展、安全发展、绿色发展做出更大贡献。
三、主要任务
（一）加强思想理论武装。用中国特色社会主义理论体系武装头脑，使马克思主义中国化的最新理论成果入脑入心，不断提高党员干部的马克思主义理论素养。完善学习实践科学发展观的长效机制，紧密围绕加快转变发展方式、推动交通运输科学发展，坚持不懈地巩固和扩大学习实践活动成果。学习党的历史，增强政治责任感和历史使命感，把握共产党执政规律和党的基层组织建设工作规律。学习马克思主义哲学，掌握和运用贯穿其中的立场、观点和方法，不断提高战略思维、创新思维、辩证思维能力。
（二）践行社会主义核心价值体系。把社会主义核心价值体系体现到党员干部教育管理全过程，融入到日常工作学习中，明确和践行党员干部对“德”的要求。加强党性锻炼和党性修养，坚定理想信念，带头讲党性、重品行、作表率。深入学习优秀共产党员和先进模范人物的先进事迹，牢固树立正确的世界观权力观事业观。坚持开展优良传统、交通运输特色机关精神教育，弘扬优秀民族精神和时代精神。坚持开展勤政廉政教育，严格执行《廉政准则》和《部机关公务员行为规范》，引导党员干部模范践行社会主义荣辱观，树立为民、务实、清廉的良好作风。
（三）深入开展形势任务教育。开展世情国情党情教育，及时传达学习党中央、国务院重要会议和文件精神，了解把握大局，紧密结合交通运输工作实际抓好贯彻落实。坚持和完善形势任务报告会制度，定期邀请有关领导、专家学者、基层党员干部来部机关作专题报告。结合学习形势任务组织参观考察，加深对党的路线方针政策的理解，提高贯彻执行中央和部党组重大决策部署、推进现代交通运输业发展的自觉性和坚定性。
（四）加强交通运输业务学习。着眼于建设有理想、负责任、能力强、形象好的党员干部队伍，按照全国机关党的建设工作会议要求和部党组的工作部署，切实加强党员干部的交通运输业务学习培训，组织党员干部学习党中央、国务院对交通运输工作的重大部署，学习部党组提出的“三个服务”、“四个创新”、“三个转变”、加快转变发展方式、发展现代交通运输业“一条主线、五个努力”等交通运输发展的新理念，学习交通运输工作的政策法规和业务知识。直属机关党委要继续办好“交通大课堂”，请业务司局的负责同志和行业内外专家学者围绕交通运输科学发展作专题学习辅导。各单位党组织要围绕业务工作，开展形式多样的业务学习、知识竞赛和岗位练兵，提高党员干部的能力素质和专业化水平。
（五）广泛学习科学文化知识。适应新形势、新任务的需要，不断学习政治、经济、法律、管理、文化、科技、社会和国际等各方面知识，学习做好本职工作所必需的各种新知识新技能，丰富知识储备，完善知识结构，更新知识内容。加强中华民族优秀文化学习，汲取前人在修身处事、治国理政等方面的智慧和经验，增强文化底蕴，提升人文素养，塑造高尚人格。
（六）推动党建工作创新发展。围绕本单位党建重点难点问题开展交流研讨，把握工作规律，提出破解难题、创新工作的思路和方法。注重学习同推动党建和业务重点工作任务落实相结合，把学习成果有机地运用到实际工作中去，形成学以致用、用以促学、学用相长的良性循环，不断提高直属机关党的建设科学化水平。
四、形式载体
（一）发挥中心组学习的表率作用。严格落实部党组《关于进一步加强和改进党委(党组)中心组学习的意见》，推动完善以党委（党组）理论学习中心组为龙头、局处级干部为重点、加强党员干部教育、党支部抓落实的理论武装格局。坚持自学基础上的集体学习制度，联系交通运输工作实际，加强对战略性、前瞻性、基础性问题的研究，增强推动交通运输科学发展的系统性、预见性和创造性。各单位党委（党组）理论学习中心组集体学习每个季度不少于一次，中心组成员每年至少撰写一篇调研报告或学习体会。扩大中心组学习活动列席人员范围，加强学习的交流互动。直属机关党委要进一步提高为部党组理论学习中心组学习服务的水平。
（二）加大党员干部培训的力度。落实《2010-2013年交通运输部直属机关党员教育培训工作实施意见》。加强分类管理，明确局处级党员干部和其他党员干部学习培训的目标要求和重点内容。加大选派局、处级党员干部参加各级党校和行政学院培训的力度。依托部党校定期举办部直属机关党员干部脱产进修班和专题研讨班。以学习交通运输业务和优良传统作风为重点，继续抓好党员干部任职培训和岗前教育。各单位党组织要有计划地选派党员干部参加培训，注重选派业务工作骨干参加脱产培训。
（三）推动党员干部自主学习。把工作需要、岗位要求和党员干部需求有机结合，拓展学习培训内容，激发党员干部学习的内在动力。整合培训资源，运用部党校和交通行业院校培训基地资源组织党员干部参加自主选学。各单位党组织要结合实际，以履行岗位职责必需的知识为重点，适应党员干部成长规律，为党员干部学习创造更多更好的条件。鼓励党员干部参加在职继续教育，更新知识，提高素质。
（四）引导党员干部在实践中学习。坚持深入基层，深入一线，立足实际、学以致用、用以促学，将学习与思考、学习与运用、学习与创新相结合，通过学习推动工作，通过工作促进学习。将参与中心工作作为党员干部学习培训的重要载体，引导党员干部在参与重要课题的调研、重要文稿起草、重大专项工作组织协调、重大会议活动筹备等工作过程中提高能力。各单位党组织要加强党员干部岗位学习锻炼，积极倡导行动学习法，结合工作任务开展研究式、案例式、体验式学习。深入开展向基层向群众向实践学习，通过参观考察、蹲点调研、结对帮扶等方式了解实际、增长才干、转变作风。
（五）深入开展交流，共享学习成果。创新学习载体，扩大交流互动，在部机关和各单位局域网上开设学习论坛，设置发展论坛、专家讲座、报告评论、读书心得、好书推荐等栏目，开展开放式学习交流和业务研讨。引导直属机关党员干部多读书读好书善读书，认真阅读中央有关部门和部领导向党员干部推荐书目，继续发挥好青年读书会、读书小组作用，定期开展学习交流、读书征文和文稿评选等活动。各单位党组织要在内部建立学习交流载体和平台，进一步活跃学习氛围，增强学习效果。
（六）大力加强精神文明建设。要把学习型党组织和学习型机关建设与机关和行业精神文明建设紧密结合起来，并充分发挥先导和推动作用。广泛开展以加快转变发展方式为主题的创先争优活动，提高党员干部文明素质，激发加快转变交通运输发展方式的责任感、紧迫感和使命感，营造干事创业的和谐环境和文化氛围。
五、组织实施
（一）切实加强组织领导。要把建设学习型党组织作为建设学习型机关、服务型机关和学习型组织的重要举措，高度重视，精心组织，务求实效。强化抓学习的领导责任，各单位党组织主要负责同志是第一责任人，党支部要积极发挥主导作用，局处级党员干部要带头学习，作出表率。各单位党组织每年年初要向部直属机关党委报送上一年度学习情况总结和本年度学习计划。部直属机关党委将切实加强对抓学习工作的指导和督促检查，并适时举办学习交流会。中国民航局直属机关党委和国家邮政局机关党委要结合实际对学习型组织和学习型机关建设进行安排，并加强指导检查。
（二）坚持理论联系实际。结合落实中央重大决策部署和解决交通运输工作重点难点问题开展学习，使学习的过程成为增强本领、推进工作的过程，真正做到学习工作化、工作学习化。要坚决防止和纠正脱离实际、敷衍了事、唯上唯书等不良风气，力戒形式主义。要推动学习成果转化，做到成果共享，努力把所学理论转化为科学的世界观和方法论，转化为加快转变发展方式、推进现代交通运输业发展的能力素质。要严肃学习纪律，切实加强对参加脱产学习人员的管理。
（三）加强改进学习服务。要做好学习服务工作，优化整合学习资源，不断提高学习服务质量。加强行业专门教育基地建设，更好发挥党校等培训机构的作用。进一步将部党校等学习资源引入部直属机关和服务系统，充分运用现代网络技术提供支撑服务。加强对离退休老同志的学习服务，组织老同志采取个人自学为主、集中学习为辅方式开展学习，加强老干部活动中心、老年大学等阵地建设。
（四）发挥工青妇组织作用。工会、共青团、妇女组织等群众组织要充分发挥自身特点优势，积极开展主题征文比赛、知识竞赛、工作论坛和歌咏、健身、运动会、单项竞技比赛等各具特色的活动，活跃团结、协作、竞争氛围，并为直属机关干部职工提供展示才华的平台，促进共同提高、共同进步。
（五）建立健全责任制和激励机制。研究探索抓学习的工作规律，及时总结经验，健全制度规范，推进各项工作落实。加强对落实学习责任制情况的考核，建立健全机关党员干部述学、学习培训档案、成果交流和学习奖励等制度，探索把理论素养、学习态度和学习能力作为选拔任用干部重要依据的具体办法。实行脱产培训的计划选调和执行情况通报，增强调训工作的计划性和约束力。把建设学习型党组织作为深入开展创先争优活动的重要内容，纳入“五好支部”、“六好党委”评选办法。
推荐第8篇：党组织建设年度工作计划
党组织建设年度工作计划
2011年，新街社区将继续认真贯彻落实党的基本原则和各项路线、方针、政策。充分发挥社区党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，树立社区党支部在居民群众中的良好形象，深入群众，宣传群众，组织群众，永葆党的先进性。为进一步搞好社区党建工作，现将2011年度工作作一个计划。
一、积极发挥社区党组织的核心作用
1、宣传、贯彻执行党各项方针政策，深入贯彻落实党的十七大精神和区党代会提出的加强党建工作的各项任务。在镇党委的领导下，开展社会主义三个文明的建设，在社区中着重抓好爱国主义、集体主义和社会主义思想建设。
2、健全党组织网络，重视加强班子的思想建设、组织建设和作风建设。党支部和支部成员要有全局观，团结协作，加强党组织凝聚力与战斗力。本着民主集中制原则，充分发挥党组织的堡垒作用，认真解决好社区各项事务。其中新增加一个QQ群党小组。
3、深入开展社区“创先争优”活动。
二、加强社区党员的教育管理
1、以学习贯彻党的十七大精神为主线，结合学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，加强对党员队伍的思想政治教育。提高党员的马克思主义理论素养。
2、开展形式多样、内容丰富的党员活动。
3、继续做好党员的民主评议制度。加强对党员的监督，对不合格党员要落实责任人，做好帮教工作，并做好党费收缴工作。
4、发扬党员全心全意为人民服务的思想。继续做好关心年老、体弱和生活有困难的党员，及时上门进行慰问，排忧解难。并开展党员助残、帮困活动。
5、做好组织发展工作，吸收优秀群众加入党的组织，及时补充党的新鲜血液。今年预计转正2名正式党员，吸收5名预备党员。
三、落实各项规章制度
1、坚持集体领导的原则，重大事情集体讨论决定，充分发挥集体的作用和智慧。
2、定期召开支委会、支部会和党小组会。党课每年不少于四次。
3、每年一次民主评议会，对党员进行考核。
4、定期向镇党委呈报工作情况。
四、促进社区精神文明建设。
1、改善社区环境，实现社区安定，营造一个温馨、和谐的家园。
2011年，新街社区党支部将在镇党委的正确领导下，在社区全体党员和广大群众支持下，大力发扬“务实求成，事尽精华”的精神，以强烈的使命感、责任感，勇挑重担，一往无前，以崭新的精神风貌，良好的工作作风，脚踏实地地努力工作，向社区全体党员和居民群众交出一份满意的答卷。
乔司镇新街社区党支部
二○一一年二月二十八日
推荐第9篇：镇学习型党组织建设工作计划
2011年度学习型党组织建设工作计划
一、总体要求
高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七届五中、六中全会关于学习型党组织建设的一系列重要决策部署，以创先争优活动和建党90周年为契机，以学习实践党的理论创新成果为根本，以领导班子和领导干部为重点，以争创学习型党组织、学习型领导班子为抓手，以健全体制机制为保障，不断推进学习型党组织建设向高度和深度发展，全面推进新家园行动计划旧房改造、优化软环境增强软实力活动等全局工作提供思想保证，为全乡经济社会又好又快发展提供保障。
二、主要工作
（一）深入开展形势政策教育，推进学习型党组织建设。深入学习贯彻党的十七届五中、六中全会精神，围绕科学发展主题和加快转变发展方式为主线，引导全镇党员全面、准确、深入地领会中央、省委、市委对发展形式的科学判断，宣传我市“十二五”发展的目标任务。激励全镇干部职工全力做好“十二五”开局工作。
（二）突出抓好建党90周年纪念活动，推进学习型党
组织建设。根据市委的安排部署，组织开展好建党90周年纪念活动是今年全镇学习型党组织建设的重要内容，充分利用庆祝建党90周年这一有利时机，以“知党史、颂党绩、感党恩、唱党歌”为主题，开展我镇庆祝建党90周年系列活动。一是召开建党90周年庆祝大会，对先进基层党组织和优秀共产党员进行表彰。二是各党总支（支部）开展讲党课、重温入党誓词等活动。三是组织全镇干部职工唱红歌，唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、各民族好的时代主旋律。
（三）充分发挥党委中心组和领导干部的示范引领作用，推进学习型党组织建设。今年，以深入开展向杨善洲同志学习和加强新形势下社会管理及其创新，进一步做好新形势下群众工作等活动来丰富中心组学习内容。发挥党委中心组的示范带头作用，促进各级党组织和党员学习，培养学习意识，提高全员学习能力。开展自主选学活动，全面提高领导干部的综合素质，有效发挥对党员的示范引领作用。
（四）注重发挥示范点先进典型的示范带动作用，推进学习型党组织建设。进一步激发党建示范点的内在动力，把示范点视为资源，视为辐射带动和示范的无形资产，视为党建特色品牌的重要内涵，激励党员发挥先锋模范作用。
（五）积极创新方法载体，推进学习型党组织建设。在全镇开展“三读”活动（三读：爱读书、读好书、善读书）。通过推荐优秀书目，举办读书讲座和读书交流会等形式，营造学习氛围。同时，一如既往地开展好理论进基层，服务群众的宣讲活动，充分发挥科学理论教育引导服务干部群众的作用。
（六）积极营造良好舆论氛围，推进学习型党组织建设。一是要将学习型党组织建设的工作动态、进展情况等信息及时报送。二是通过宣传栏、黑板报等深入宣传学习型党组织建设。三是开展红色大宣讲，组织理论骨干深入基层开展形式多样、党员群众易于接受的宣讲活动，使党的科学理论进入千家万户。
三、工作要求
1.完善责任机制。各级党员领导干部要切实负起“组织、指导、保障、督促”等方面的责任，建立定期听取和分析学习动态制度和定期通报学习情况制度，以强有力的责任机制确保党员干部学习落实。
2.完善考核机制。各支部要建立党员干部学习档案，把党员干部学习情况纳入干部年终考核体系，作为民主评议党员、综合评价领导班子的重要内容。对没有完成当年学习任务的党员干部，实行一票否决。对组织党员干部学习不力的党组织，不能评为当年先进党组织。
3.完善激励机制。各支部要把学习作为衡量干部素质、认定干部实绩的基本条件，把学习与单位评先、工作考核挂起钩来。同时，要充分发挥先进典型的示范作用，通过大张旗鼓的表彰和宣扬，使各支部和党员动起来、比起来，形成刻苦学习、勤奋工作、争先创优的生动局面。
4.完善督查机制。逐步探索建立学习型党组织学习情况陈述、评议、督查制度，抓好述学、评学、督学等工作的落实，注重平时检查和年度考核的有机统一。
全镇各级党员干部要自觉把学习作为一项重要任务，当成一种生活习惯、一种工作责任、一种精神追求，切实减少应酬，把更多的时间和精力放在学习上，放在抓落实上，在提高自身思想政治素养和综合能力上狠下功夫，在推动本镇的工作上狠下功夫，深入思考解决突出问题、化解发展难题和提高工作水平的有效途径和办法，不断提高谋划发展、统筹发展、优化发展、推动发展的本领和做好群众工作、公共服务、社会管理和维护稳定的本领，在学习中激发智慧，统一思想、凝聚力量，在推动复盛发展上创造经得起实践、历史和群众检验的新业绩。
推荐第10篇：光荣村党组织建设工作计划
光荣村2010-2013年党组织建设工作计划
为适应建设社会主义新农村需要，把农村基层党组织打造成为坚强战斗堡垒，结合光荣村的工作实际，我们讨论制定了光荣村2010-2013年党组织建设工作计划。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，围绕建设社会主义新农村主题，以加强农村基层党组织领导班子和党员队伍建设为重点，以改革创新为动力，加强农村党员队伍的先进性建设，不断增强农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。
二、工作目标
按照上级的总体要求，今年，我们光荣村党组织建设努力完成的工作目标如下： 第一， 班子结构得到优化。
镇村领导班子的思想政治素质和发展能力有所增强。镇领导班子知识结构进一步合理，理论水平和业务能力进一步提高；村干部的科学文化水平得到提高，高中、中专以上文化达30%；村级后备干部队伍建设进一步加强，大专以上学历村级后备干部选拔培养工作得到加强。 第二， 领导能力得到强化。
农村党组织的工作职能明显转变，领导方法不断改进，领导发展、执行政策、促进和谐的能力进一步增强。以镇党委为龙头、村党总支(党支部)为主体、产业（社区）党支部为基础的组织体系得到巩固。村党总支与所属支部工作关系逐步顺畅，村“两委”关系协调。 第三， 党员素质得到提高。
“双培双带”先锋工程、“百千万”科技致富培训工程、无职党员设岗定责活动等农村基层组织载体建设扎实推进，入党积极分子、发展对象中发展能手人数有所递增；新增党员致富能手70人，农村党员干部实用技术培训进一步加强，新培养10—15名农村党员获得农民专业技术资格或职称，党员致富能手 “双带”本领逐步增强；新发展党员中35岁以下的占75%以上，具有“双带”本领占70%以上。
第四， 服务功能得到增强。
全镇村级集体经济收入有所增长，村集体经济年收入10万元以上的村达到50%以上，为推动农村精神文明、和谐村组建设提供物质支撑。村级组织活动场所规范建设进一步加强，达到“八有”(有标牌、办公室、党员活动室、为民服务全程代理室、远程教育设备、图书杂志、信息网络和文件资料柜)要求，各项功能日趋完善。
第五，农村基层组织建设扎实推进。农村基层党组织的领导核心作用和党员的先锋模范作用进一步发挥，为全镇社会主义新农村建设提供坚强组织保证。70%以上村党组织达到“五个好”标准。
三、工作措施
(一)以提高领导水平和优化班子结构为核心，切实加强农村基层党组织领导班子建设。
1、坚持和完善党委工作制度。按照省委组织部《关于加强和改进乡镇党委建设的若干意见》，以贯彻民主集中制为重点，建立健全镇党委议事规则和工作运行机制，着力提高镇领导班子
决策科学化、民主化和工作规范化水平。坚持党委中心学习组学习制度，不断提高镇领导班子成员政治理论素质和业务水平。坚持党风廉政建设责任制，强化社会和舆论监督，坚持党务、政务公开，树立镇党委良好的工作形象。坚持群众路线，深入开展调查研究，提高为民办服务的水平，密切党群、干群关系。
2、加强村领导班子建设。扎实做好村“两委”换届选举工作，加强对工作的选举工作的领导和指导，严格执行对村党组织“两推一选”和村委会选举办法，大力推举和选拔政治素质强、带头致富能力强、带领群众共同致富能力强的“三强”型村干部，进一步优化村级班子的年龄和文化结构。继续做好村级后备干部的跟踪培养、岗位锻炼、年度考核和动态管理工作，进一步壮大村级后备干部队伍。注意培养年轻干部和女干部，促使村级组织班子结构不断得到优化。
3、加大村干部教育培训力度。一是抓好村“两委”班子的任职培训。村“两委”换届完成后，组织开展村“两委”班子任职培训，重点做好村“两委”换届后新进班子成员的培训工作，增强新任村干部的责任感和使命感，提高村干部政治理论素质和业务水平。二是抓好村干部学历提高教育，继续做好“一村一大”、“一村二大” 计划管理工作，扎实启动 “一村三名大学生”计划，鼓励村干部积极参加其他学历教育培训，逐步提高村级干部整体学历水平。三是抓好党风廉政建设教育，突出抓好村领导班子成员的理想信念和党的宗旨、党纪党规等教育。
（二）以改善党员结构和强化作用发挥为根本，不断加强农村党员队伍建设。
1、强化组织管理，完善组织发展。扎实开展“践行科学发展观、建设美好新家园”主题教育，组织党员干部深入学习十七大精神，增强广大党员干部科学发展意识。严格“三会一课”、党性分析、民主评议党员和党费收缴等制度，以党员责任区、志愿岗为平台，深入开展党员承诺践诺活动，增强党员的组织意识和党性观念。继续抓好对保持共产党员先进性“长效机制”文件和新《党章》的学习贯彻，健全让党员经常受教育、永葆先进性的长效机制，增强党员素质和为民服务意识。继续抓好流动党员活动证管理、党员组织关系接转，进一步加强镇党员培训服务中心建设，积极探索加强流动党员的新方法、新途径。按照发展党员年度工作计划，严格遵循发展党员“十六字”方针，规范发展党员程序，严把“入口观”，保证发展质量。以农村发展能手、生产一线和高知识群体为主体，加强入党积极分子队伍建设，为党组织发展储备后备力量。
2、加大教育培训力度，推进“素质提升”工程。以贯彻实施社会主义新农村“百千万”科技致富培训工程为重点，依托多种有效载体，推进农村党员“素质提升” 工程建设。一是开展集中培训。利用年初开展的党员干部主题教育，集中时间在全镇开展一次大规模的培训活动。二是进行经常性培训。完善党员干部现代远程教育电视上网工程工作机制，建立定期收看与播放制度，开展现代远程教育和党员电化教育，满足培训对象的不同需要。三是示范基地培训。在发展壮大原有镇、村级农业科技示范基的同时，2008年再建立4个以上规模较大、适用性较强的村级农业科技示范基地，不断增加农业科技示范基地的数量，拓展农业科技示范基地的功能。各村要分别遴选一批“双培双带”示范户，作为村级党员实践培训点，有计划地开展培训工作，努力形成以村部为主体、以基地为依托、以培训点为延伸的党员实践培训网络。
3、完善发挥作用平台，强化党员作用发挥。结合 “百千万”科技致富培训工程的不断实施，
进一步深化提高“双培双带”先锋工程；结合新农村整治点建设及农村社区党建工作，调整和改进无职党员“设岗定责”岗位设置；结合全镇招商引资和全民创业活动，拓展流动党员“双向带动”活动工作成效；结合主题教育中党员承诺活动的开展，建立和完善承诺、践诺和评诺一整套行之有效的运行评价机制，巩固“双向承诺”成果。年度组织开展一次无职党员“设岗定责”评比表彰活动，进一步增强无职党员任岗履岗的积极性、主动性和创造性。
(三)以提升工作水平和建设小康业绩为归宿，深入推进创“五个好”基层党组织活动。
1、不断加强镇村组织工作规范化建设。认真贯彻党的民主集中制原则，落实镇党委议事决策制度，保证决策的民主化、科学化和规范化。健全镇干部帮扶困难群众、进村入户、包村联户、服务承诺和今日去向告示制度，改进工作作风，规范工作行为；按照《关于村级工作规范化建设若干意见》，以县农村基层党组织“规范化建设年”活动实施为契机，着力规范“双培双带”先锋工程、为民服务全程代理、无职党员全程代理、流动党员设岗定责和党员承诺制等五项载体建设。以村“两委”换届为契机，建立健全村“两委”议事制度、党务村务公开、廉洁自律和经济审计等工作制度。规范基层党组织设置，全面推进农村社区党建工作，加强产业党组织建设，全面提升村级组织工作水平。
2、继续强化村级组织活动场所建设。对近年新建、基础设施较好的村级阵地，按照“八有”要求，重点规范建立村级公共服务中心，做到统一标牌设置、统一功能定位，努力强化村级组织为民服务功能，确保建成质量优良、功能完善的村级组织活动场所。积极稳妥的做好设施简陋或功能不完善的村级组织活动场所的新建和改(扩)建工作，为村级阵地成为村级政治活动中心、村民教育中心和为民服务代理中心提供硬件保障。
3、努力壮大村级集体经济。要高度重视发展村级集体经济工作，完善镇领导班子成员联系村制度，帮助出思路、立项目、跑市场，解决发展集体经济的具体问题；坚持实事求是、因地制宜的原则，通过盘活资产、开发资源、提供服务等途径，逐步发展壮大村级集体经济。继续争取上级单位结对帮扶，充分利用其技术、人才和信息优势，寻求智力、项目和资金支持，促进村级集体经济较快增长；进一步健全管理机制，建立健全村级财务管理制度和集体资产管理制度，防止集体资产流失。
四、保证措施
1、提高认识，增强做好新时期农村党组织建设的责任感。村党组织要把做好新时期党建工作作为一切工作的前提和保证，思想上高度重视，行动上相互支持，确保全村年度基层组织建设各项工作任务扎实有效完成。
2、加强领导，健全新时期基层党组织建设工作责任制。坚持村党总支书记的领导，积极发挥镇农村基层党组织建设领导小组的作用，做好指导和督查工作，为镇基层党组织建设提供坚强的组织保证。
3、创新机制，不断探索推进基层党组织建设新途径。坚持党建工作例会制度，每半年召开一次党建汇报会。实行目标管理，村党总支书记签订党建目标管理责任书，严格考评，奖惩兑现。
光荣村
2010年10月23日
第11篇：司法局学习型党组织建设工作计划
思茅区司法局2012年学习型党组织建设工作计划
根据区委学习型党组织建设工作领导小组办公室的要求，结合创先争优活动，为大力推进学习型党组织建设，全面提高我局党员干部队伍整体素质，特制定以下计划：
一、学习的目的
树立学习是生存和发展需要的理念，学习工作化和工作学习化的理念，持续学习和终身学习的理念。我局党员干部变被动学习为主动学习，变无心学习为有心学习，切实提高学习的针对性与实效性。促进党支部的思想政治建设，不断提高党员干部队伍的综合素质，学以致用，指导实践，推动工作，把司法局组织建设成为学习型的党组织。
二、学习的内容
1.重点学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观，全面系统、完整准确地掌握中国特色社会主义理论体系。
2.重点围绕党的性质、宗旨、纲领、党的组织原则、党的作风、党的优良传统、党员先进性标准和具体要求以及党执政的基本经验等内容，学习党的知识和重要文件。
3.学习社会主义法治理念，学习党的路线方针政策和国家法律法规，全面理解社会主义法治理念的本质要求和科学内涵。
4.学习当代经济、文化、科技和管理等知识，拓宽学习领域。
5.结合岗位特点，学习掌握业务知识和岗位技能，不断提高履行岗位责任的能力。努力提升工作能力、执行能力、学习能力、创新能力和服务能力。
三、学习的形式
1.组织好党支部成员学习。每3个月集中学习一次，每次集中学习时间为2天。结合工作实际学习，认真做好学习笔记。
2.组织好党支部学习日学习。每2个月举办一次党支部学习日活动，按照区委宣传部、区直机关党工委的学习提示学习，并举办中层干部专题学法讲法活动。
3.组织好党员学习。每月定期召开支部学习会，根据“全员学习、终身学习”的要求，组织党员和入党积极分子学习指定的内容，做到学习有计划、有记录。集中学习研讨次数不少于6次，每位党员要撰写学习体会文章，在集中学习研讨中至少要作1次重点发言。
4.组织好“一部三中心”理论业务知识学习。以中心为单位，结合今年重点工作，开展多种形式的学习活动，本着缺什么补什么的原则，从工作实际需要出发，每周确定半天时间，开展业务知识的学习，不断提高学习效果。
5.组织好集中调查学习。围绕形势任务及业务工作的重
点、难点、热点问题，深入基层、深入群众调查研究，适时开展丰富多彩的法制教育实践活动，每年至少组织外出考察学习一次。促进全体党员陶冶情操，提高审美能力，振奋精神。
6.开展好经常性的思想情感交流，落实学习制度和党内谈心谈话制度、民主生活会制度，关心党员干部的学习、工作和生活，推动学习的深入，促进干部的成长。
四、学习的要求
1.统一思想，提高认识。学习是增长才干、提高素质的重要途径，是做好各项工作的重要基础。在创建学习型党组织活动中，要充分发挥党组织的主导作用、广大党员的主体作用和党员领导干部的示范带头作用，把理论与实际、学习与运用、言论与行动统一起来，使广大党员把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施，转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力，转化为推动思茅区经济建设和生态文明建设的能力。
2.加强领导，精心组织。创建学习型党组织是一项基础的、长期的、系统的工作，必须有计划、有步骤、循序渐进地加以推进。局党支部成立创建学习型党组织工作小组，定期指导和检查学习。妥善处理好工作与学习的关系，保证必要的学习时间和学习精力，把学习融入日常的工作当中，坚持学用结合，确保学习质量和效果，确保学习与工作两不误、
两促进，逐步实现学习工作化、工作学习化。
3.完善制度，明确重点。党支部不断总结经验,进一步健全和完善各项学习制度，加强对支部学习档案的管理，加强对党员学习情况的监督检查，结合支部、党员的实际情况，建立规范有效的激励机制，充分调动学习的主动性和积极性，保证学习型党组织建设真正取得实效。
思茅区司法局
二0一一年月日
第12篇：创建学习型党组织建设工作计划
宿豫实验高级中学党总支2012年创建学习型党组织
工 作 计 划
为进一步加强我校党组织的建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋带头作用，扎实推进学习型党组织建设，根据《中共宿豫区委关于进一步推进学习型党组织建设的实施方案》、《宿豫区教育局党委关于进一步推进学习型党组织建设的实施意见》等文件要求，在进一步提高认识，统一思想的基础上，结合学校自身实际，特制定以下创建学习型党组织工作计划。
一、指导思想
以邓小平理论和三个代表的重要思想、科学发展观理论为指导，以深入贯彻落实党的十七大和十七届五中全会精神，用科学发展观统领教育发展为重点，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，全面落实党的十七大关于党的建设总体部署，在党员干部中开展“讲党性，重品行，作表率”活动，以学理论、学政策、学科学、学技能为重点，提升党员和党组织学习力、创新力、执行力和公信力，以党员的先进性，引领和调动广大教职工的积极性和创造性，不断提升党的建设科学化水平，为提高我校教育教学质量提供坚强的组织保证。
二、组织领导
为确保建设学习型党组织活动正常进行和有效开展，特成立建设学习型党组织领导小组，负责指导协调、督促等有关工作，切实把建 1
设学习型党组织工作摆到突出位置，领导小组由总支部书记任组长，副书记任副组长，各支委为组成人员。
全校要形成科学的学习氛围。党员业务学习，主要由党支部负责，教师学习主要由校长室负责，与此同时，要充分发挥各职能部门及年级组、教研组的积极作用，落实有关学习工作任务。
三、创建目标
（一）总体目标
通过开展建设学习型党组织活动，营造一种党组织示范引领和全体党员勤于学习、勇于创新的良好氛围。争取到2012年底，学校党支部要成为全区教育系统学习型党组织，学习型党员达100%。
（二）具体目标
1．全体党员比较准确、系统地理解学习型党组织的基本概念、理念及要求。
2．把学习与解决实际问题结合起来，在做中学，学中做，注重调查研究，形成党建工作新的方式及有效机制。提高理论学习转化为实践成果的水平，不断开创工作新局面。
3．党员干部联系群众的意识进一步增强，党组织科学、民主的决策机制进一步健全，组织群众、服务群众、促进学校主动发展的水平进一步提高。
4．党员教师的职业道德修养进一步加强，通过学习，进一步树立正确的世界观、人生观和价值观，树立教书育人、讲究奉献的职业精神，处处能以更高的道德标准和职业操守严格要求自己。
四、学习内容
一是学习中国特色社会主义理论和党的路线方针政策。注重学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，掌握马克思主义的世界观和方法论。当前，尤其要全面学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十七大精神，学习领会科学发展观的精神实质和内涵。
二是学习党章和党内法规制度。按照熟悉党务活动、掌握工作方法和贯彻党规党纪的要求，认真组织学习党章、党内法规制度以及党务知识，切实增强执行党章和党规党纪的自觉性。
三是学习社会主义核心价值体系。组织教师学习社会主义核心价值体系，终点加强理论信仰教育、爱国主义教育、公民道德教育和社会主义荣辱观教育，进一步树立远大的共产主义理想和中国特色社会主义共同理想，在实际工作和生活中，讲党性、重品行、做表率。
四是学习现代教育理念。党员教师要带头学习，积极更新教育观念，不断优化课堂教学，提高课堂效益，积极推进素质教育，培养学生的创新精神和实践能力。为促进课程改革、促进学生的全面发展作出贡献。
五是学习民主法制知识。学习《宪法》、《刑法》、《教育法》、《教师法》《中小学教师职业道德规范》、《宿豫区教育系统政行风建设“十项禁令”》等与本职工作有关的各种法律法规以及民主管理方面的知识。
五、工作重点
（一）建立健全学习制度，深化学习型党组织主题创建活动。学校党支部要认真组织好学习型党组织创建活动，建立健全学习制度，定期举办“三会一课”、民主生活会、学习会、心得交流会和读书会等主题活动，以党支部活动为中心，开展集体学习、个人自学等多种形式的学习活动，把活动落到实处。学校领导班子要带头学习、带头宣讲、带头撰文、带头听课，带头调研。
（二）强化载体建设。深入开展“抓管理、促规范，强师德、固行风”主题教育，按照“突出组织领导，实现政行风建设有保障；突出活动主题，实现政行风建设有载体；突出制度创新，实现政行风建设有抓手；突出重点环节，实现政行风建设有作为”的要求，在全校开展了“抓管理，促规范，强师德，固行风”主题教育，着力塑造教育系统“公道正派的道德品质，严谨务实的工作态度，雷厉风行的工作作风，甘为人梯的奉献精神”四种特质，全力营造我校风清气正的教书育人环境。
（三）完善基层党组织和党员评比和考核制度，把学习型党员争创活动落到实处。深入开展“一个支部一面旗” “一名党员一盏灯” “党员干部当标兵”等活动。积极创建领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”基层党支部和带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务师生、带头遵纪守法、带头弘扬正气的“五个带头”优秀共产党员及党性观念强、能力素质强、创新意识强、工作作风强、自律意识强的“五强”优秀党务工作者活动。
（四）深入开展师德师风培训，不断提高教师队伍素质。充分利用教师例会进行师德教育，重视每年在暑期中进行为期一周的师德培训，不断加强教师理论学习，大力弘扬“敬业、爱生、奉献”精神，不断增强教书育人、以身立教的社会责任感，不断完善师德评估机制，进一步提高教师群体的道德水准。
六、保障措施
（一）加强领导，精心组织。学校成立学习型党组织学习型党员工作领导小组，由校党总支部书记张勇担任组长，支部委员任副组长，领导小组下设办公室，具体负责学习型党组织创建的日常工作。
（二）狠抓落实，注重实效。坚持推行学习工作化、工作学习化，妥善处理和解决好工作与学习的矛盾，做到“两不误，两促进”。要积极探索和实践创建活动中的好载体、好方法，及时总结经验并推广交流。要引导干部党员紧扣实际，学用结合，学以致用，把学到的新理论、新理念、新知识、新技能运用到本职工作中去，提高创新能力和工作水平，把学习的成效转化为工作的成果。
（三）强化宣传，造浓氛围。充分利用学校校园网、宣传橱窗、板报等多种媒介，及时采集、总结和报道学校的创建活动，加大创建工作宣传力度，营造浓厚的宣传氛围。
七、资料积累
各学习小组和相关人员要及时收集、整理相关资料，加强资料归档的意识。
八、工作安排
3月份：召开宣传发动动议，与党员签订创先争优承诺书，与教师；加强签订师德师风承诺书，制订创建学习型党组织建设工作计划。
4月份：落实党员与贫困生结对帮扶有关事宜。
5月份：学习贯彻《中小学教师职业道德规范》等教育法律，党员积极分子培养。
6月份：党员选优活动。
7月份：“七一”座谈会纪念活动。
9月份：庆祝教师节。
10月份：观看警示教育片。
11月份：
1、组织全体党员、教师观看党的十八大盛况。
2、举行创建工作汇报交流活动。
12月份：党风廉政建设自查工作。
年底：民主生活会，开展批评自我批评活动，总结及安排2013年党建工作。
二O一二年一月
第13篇：学习型党组织建设实施方案(工作计划)
根据县委有关建设学习型党支部的有关文件精神，结合我中心的实际情况，特制定以下实施方案：
一、明确建设学习型党组织的总体要求
建设学习型党组织，要以提高思想政治水平为基本目标，深入学习马克思主义理论，学习党的路线方针政策和国家法律法规，学习党的历史，学习推动教育改革发展所需要的各方面知识，2012年学习型党组织建设实施方案(工作计划)。紧紧围绕教育改革发展的实际需要，不断在武装头脑、指导实践、推动工作上掌握新知识，取得新成效。大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，牢固确立党组织全员学习、党员终身学习的理念，建立健全管用有效的学习制度，使党员的学习能力不断提升、思想政治和业务素养不断提高、先锋模范作用充分发挥，使党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强。
二、成立创建学习型党组织工作领导小组
组 长：谢文武
副组长：周建波 周月娥 刘城
成 员：吴国良 刘鹏宇
明确刘城同志为分管负责人，领导小组办公室设综合科，刘鹏宇同志为专干，工作计划《2012年学习型党组织建设实施方案(工作计划)》。
三、把握建设学习型党组织的主要内容
建设学习型党组织的主要内容是，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，进一步解放思想，认清形势，坚定信心，理清思路，把加强理论学习同研究解决
（二）健全长效机制，推进学习的制度化。各基层党组织要根据自身实际，制定好学习计划、方案、步骤，既有总体安排，又有具体时间范文网要求。要把学习活动纳入整体工作规划，进一步充实调整已有的学习制度，切实保证学习时间、内容、目标、责任，落实相关考勤、交流、通报等措施。
（三）创新方式方法，提高学习效果。发挥专家学者和党员干部的作用，开展解答思想认识上的困惑活动，用党员干部喜闻乐见的形式和手段，深化学习教育。
（四）加强督促检查，完善考核制度。局机关各科室密切配合，抓好学习型党组织建设工作，努力扩大建设学习型党组织的覆盖面。局总支要定期对各基层党组织的学习情况进行督促检查，针对存在的问题和不足，提出加强和改进的具体要求。
第14篇：学习型党组织建设实施方案(工作计划)
2019年学习型党组织建设实施方案(工作计划)-范文汇编
根据县委有关建设学习型党支部的有关文件精神，结合我中心的实际情况，特制定以下实施方案：
一、明确建设学习型党组织的总体要求 建设学习型党组织，要以提高思想政治水平为基本目标，深入学习马克思主义理论，学习党的路线方针政策和国家法律法规，学习党的历史，学习推动教育改革发展所需要的各方面知识。紧紧围绕教育改革发展的实际需要，不断在武装头脑、指导实践、推动工作上掌握新知识，取得新成效。大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，牢固确立党组织全员学习、党员终身学习的理念，建立健全管用有效的学习制度，使党员的学习能力不断提升、思想政治和业务素养不断提高、先锋模范作用充分发挥，使党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强。
二、成立创建学习型党组织工作领导小组组 长：谢文武副组长：周建波 周月娥 刘城成 员：吴国良 刘鹏宇明确刘城同志为分管负责人，领导小组办公室设综合科，刘鹏宇同志为专干。
三、把握建设学习型党组织的主要内容建设学习型党组织的主要内容是，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，进一步解放思想，认清形势，坚定信心，理清思路，把加强理论学习同研究解决
（二）健全长效机制，推进学习的制度化。各基层党组织要根据自身实际，制定好学习计划、方案、步骤，既有总体安排，又有具体时间要求。要把学习活动纳入整体工作规划，进一步充实调整已有的学习制度，切实保证学习时间、内容、目标、责任，落实相关考勤、交流、通报等措施。
（三）创新方式方法，提高学习效果。发挥专家学者和党员干部的作用，开展解答思想认识上的困惑活动，用党员干部喜闻乐见的形式和手段，深化学习教育。
（四）加强督促检查，完善考核制度。局机关各科室密切配合，抓好学习型党组织建设工作，努力扩大建设学习型党组织的覆盖面。局总支要定期对各基层党组织的学习情况进行督促检查，针对存在的问题和不足，提出加强和改进的具体要求。
第15篇：党组织建设
党组织建设：
一、认真学习党的理论知识，了解时事政治。本年度着重学习科学发展观。（扩展：
1、要求辅导员对党的基本理论知识有最基本的了解，能指导学生树立正确的入党动机；
2、要不断学习党的理论知识，用科学发展观武装自己的头脑，办好人民群众满意的教育，着重围绕科学发展观来讲）
二、选拔优秀人才加入到党组织中来（扩展：学校对学生党员的要求是什么，有无硬件条件，相关的指导政策意义如何，如何以出色的工作完成组织上交给的任务）
三、练好基本功。（扩展：要熟悉一名同学从申请入党到发展、转正的各个环节怎样操作，比如，发展一名党员具体需要哪些材料，这些材料如何准备，评价标准如何）
四、引导全体党员认真学习党的理论知识，积极行动，让党员同学在同学当中始终成为一面旗帜（扩展：各种具体做法，比如：一帮一行动、党员同学申领任务、积极开展志愿者活动等。）
团组织：
一、各团支部要定期组织学习讨论活动，学习了解党的理论知识和会议精神，对时事热点问题积极讨论，培养大学生的爱国主义情操
二、做好各类评奖评优工作，要注意发扬民主，把相关奖项发给最应该得到的同学。
三、以班级建设为核心，开展一系列有意义的团日活动，比如考研经验交流会，就业座谈会、户外交游、各类社会实践、志愿活动等。
最后，把如何抓学风同班级党团建设结合起来，再讲一讲，让辅导员老师们再参与进来讨论一下，时间就差不多了吧。
时间有限，写得不多，主要就以上几条吧，其实只要抓住一点就能讲挺多的，关键看你想给被培训的人传达什么信息了，另外也得看受众是一些什么样的人，如果是新上岗的，恐怕基本的东西需要讲多些，如果工作好几年了，那就来点创新，与时俱进，自己才不会落伍
第16篇：党组织建设
扎实推进学习型党组织建设
党的十七届四中全会把建设马克思主义学习型政党作为重大而紧迫的战略任务提到全党面前。建设学习型党组织，是建设马克思主义学习型政党的基础工程，是新形势下加强党的建设、保持和发展党的先进性、提高党的执政能力的重大举措，也是深化理论武装工作、提高全党思想政治水平的重要契机。为推动这项工作，中央办公厅印发《关于推进学习型党组织建设的意见》。各地各部门认真贯彻中央的部署和要求，采取一系列有效措施加以推动，学习型党组织建设开局很好、态势很好。
我们党历来重视学习、善于学习。而世界在变化，形势在发展，中国特色社会主义实践在深入，按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的新要求建设学习型党组织，是一项带有开创性的工作，也是一项长期艰巨的任务。我们要以高度的政治自觉，把建设学习型党组织工作牢牢抓在手上，突出工作重点、完善工作措施、落实各项任务，大力倡导科学先进的学习理念，培育永无止境的学习精神，探索管用有效的学习办法，不断提升广大党员干部的学习能力、知识素养、工作本领，不断增强各级党组织的凝聚力、创造力、战斗力。
（一）明确方向目标，围绕提高思想政治素养和实践能力深化党员干部学习。中央强调，建设学习型党组织要以提高全党思想政治水平为基本目标，努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验，在提升理论水平、加强党性修养、增强工作本领上取得新成效。推进学习型党组织建设，要根据这一要求找准着力点，丰富学习内容，提高学习质量，增强学习效果。一是着眼提高理论素质深化学习。要突出抓好理论武装这一首要任务，组织党员干部深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，深入学习科学发展观，系统掌握中国特色社会主义理论体系，掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法，不断深化对马克思主义中国化最新成果的认识，增强坚持中国特色社会主义的自觉性坚定性，增强贯彻落实科学发展观的自觉性坚定性。二是着眼提高党性修养深化学习。要以理想信念为重点，结合社会思潮发展变化和党员干部思想实际，深入开展社会主义核心价值体系学习教育，开展党性、党风、党纪教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，在“六个为什么”等重大问题上始终保持立场坚定、头脑清醒，自觉划清“四个重大界限”。当前与人民群众切身利益相关的一些现实问题比较突出，社会关注度很高，容易引起人们思想上的困惑。要引导党员干部运用正确的立场观点方法，客观辩证地看待社会热点问题，当前主要解决“七个怎么看”，即怎么看我国发
展不平衡、怎么看就业难、怎么看看病难、怎么看教育公平、怎么看房价过高、怎么看分配不公、怎么看腐败现象，把思想统一到党的理论和路线方针政策上来。三是着眼提高工作水平深化学习。要大力弘扬理论联系实际的马克思主义学风，引导党员干部把向书本学习、向实践学习、向群众学习统一起来，使建设学习型党组织的过程成为推动本地区本部门本单位工作的过程，成为解决人民群众最关心最直接最现实利益问题的过程，成为提高工作能力和本领的过程。当前，要特别注意把加强学习同应对国际金融危机冲击、转变经济发展方式结合起来，不断总结新的实践经验，不断深化对经济社会发展规律的认识，提高在复杂形势下推动科学发展、促进社会和谐的能力。
（二）强化示范带动，抓住领导干部、领导班子这个关键推动党员干部学习。建设学习型党组织，关键是建设学习型领导班子。党的十六大以来，中央政治局在加强集体学习方面为全党树立了榜样，为领导干部带头学习作出了表率。推进学习型党组织建设，要突出抓好县处级以上领导干部这个重点，推动各级领导干部把学习作为一种政治责任、精神追求和生活方式，以身作则、率先垂范。一是高标准高质量地搞好党委（党组）中心组学习。要按照建设学习型党组织的新要求，认真贯彻《关于加强和改进党委（党组）中心组学习的意见》，进一步完善学习计划，组织多种形式的集体学习，加强对重大问题的专题研讨，加强学习成果和经验的交流，努力把各级领导班子率先建设成学习型领导班子。二是推动领导干部自觉学习、深入学习。要引导领导干部树立强烈的学习意识，发扬刻苦学习的精神，把更多的时间和精力放在学习上。每当形势任务发生新的变化，每当党和国家重大决策部署出台，每当党的理论创新取得新的成果，领导干部都要以高度的自觉先学一步、学在前面，及时掌握中央的新精神、新要求，掌握新的思想观点、新的理论成果，站在时代前列引领干部群众。三是倡导领导干部帮学、带学。现在，一些地区和部门在领导干部讲学、带学方面推出了不少举措，收到很好效果。要总结推广这方面的经验，围绕经济社会发展中的重点课题，围绕党员干部关注的热点问题，鼓励领导干部带头讲党课、做辅导，宣讲理论、分析形势、讲解政策，帮助党员干部解决学习实践中的难点、思想认识上的困惑。
（三）注重改革创新，探索新的形式载体吸引和激励党员干部学习。建设学习型党组织是一项新任务，必须以改革创新的精神加以推进。要认真研究时代条件、社会环境、生活方式、党组织及党员状况的新变化，深入探索新形势下组织学习的特点和规律，在继承好传统好做法基础上，不断创新形式载体，广泛开展学习型党组织创建活动，使学习型党组织建设体现时代特点、贴近党员需求、富有实际成效。一是打造便捷多样的学习的平台。要适应社会生
活的新变化和党员干部接受方式的新特点，在充分发挥党校、行政学院、干部学院等主阵地作用的同时，运用好党员活动室、社区活动中心、乡镇文化站等多种载体，组织流动课堂，为基层党员干部学习提供便利。要适应现代传播方式和传播手段发展的新趋势，充分发挥互联网覆盖面广、传播快捷的特点和优势，开设网上专栏、网上论坛，使网络成为党员干部学习的新途径。二是探索生动有效的学习方式。要针对人们自主性不断增强的新情况，多组织开展互动式学习、体验式学习，通过交流研讨、考察调研、现场观摩等，充分调动党员干部学习的主动性、能动性。要针对不同单位的工作特点，多组织开展研究式学习、共享式学习，使学习与工作有机融合、相互促进。三是拓展个性化的学习空间。要因地制宜、因人制宜，根据党员干部的不同需要，努力提供“菜单式”学习服务，让党员干部在学习内容、方式、时间上有更多的选择。鼓励党员干部组织学习小组、读书会，增强学习兴趣、提高学习效果。支持党员干部参加各种形式的继续教育，养成持续学习、终身学习的良好习惯。
（四）建立长效机制，以科学规范的制度促进和保障党员干部学习。衡量一个党组织是不是学习型党组织，很重要的一条标准，就是看有没有科学完备、行之有效的学习制度。必须把制度建设作为建设学习型党组织的基础环节，在建立制度、完善制度、执行制度上下功夫，做到用制度管学习、促学习。一是进一步健全学习的组织管理制度。要按照《关于推进学习型党组织建设的意见》要求，严格执行集体学习、个人自学、调查研究、岗位培训、主题教育、学习考核和成果转化等各项规定，确保落实到位。要注意总结各级党组织在实践中创造的新做法新经验，及时用制度的形式固定下来，形成完善的组织学习机制，更好地规范和细化学习过程管理。二是进一步健全学习考核评价制度。要把建设学习型党组织工作纳入领导班子综合考评体系，研究制定具体考评办法，定期对各级党组织进行考核，形成科学合理的学习绩效评价制度。要加强对党员干部学习情况的考评，把学习态度、学习精神、学习能力和学习成效作为考察的重要内容，把考核结果作为干部选拔任用的重要依据，形成注重学习的用人导向。三是进一步健全学习型党组织建设工作的领导协调制度。要建立健全工作责任制，加强协同配合，形成党委统一领导、宣传部门牵头协调、有关部门分工负责、各级党组织积极参与的领导体制和工作机制。宣传部门作为牵头单位，一定要切实负起责任，加强组织协调，增强服务意识，积极主动加强与各部门、各单位的沟通联系，定期通报学习进展，及时掌握新情况新问题，确保各项工作高效有序运转，努力把建设学习型党组织的任务落实好、完成好。
第17篇：党组织工作计划
XX镇2010年组织工作计划
为适应建设社会主义新农村需要，把农村基层党组织打造成为坚强战斗堡垒，根据XX市委组织工作要点,结合我镇作实际，制定XX镇2010年度农村基层党组织工作计划。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，围绕基层党组织领导班子和党员队伍建设为重点，加大领导班子能力建设，干部人事制度改革和基层组织创新，以努力实现“三服务、两满意”为目标，为振兴XX、发展XX。实现XX经济社会又快又好发展。提供将强的组织保证。
二、工作目标
按照四中全会要求，注重对干部德的考察和“一个意见、三个办法”认真贯彻落实《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》努力完成的工作目标如下：
1、领导能力得到强化。党组织的工作职能明显转变，领导方法不断改进，领导发展、执行政策、促进和谐的能力进一步增强。导班子知识结构进一步合理，理论水平和业务能力进一步提高；乡局级领导和后备干部队伍建设进一步加强，基层一线干部、女干部、少数民族干部、党外干部、大 1
专以上学历村级后备干部选拔培养工作得到加强。促使组织班子结构不断得到优化。
2、领导干部考核监督得到增强。依照《XX市乡局级领导班子和领导干部年度考核办法》注重对干部德以及关注长期在基层一线和环境艰苦、，矛盾复杂地干部的考察，营造风清气正、心齐劲足的良好氛围。贯彻执行《XX市基层干部选拔任用工作细则》对提高基层干部选拔任用加以检查，对不按照规定程序选拔任用干部要进行严肃处理。通过信息收集和利用，参加党委民主生活会等对方式加大治慵治懒力度促进领导干部秉公履职，建立健全监督网络，公布举报电话建立公信度检测制度。
三、工作措施
(一)以提高领导水平和优化班子结构为核心，切实加强农村基层党组织领导班子建设。
1、坚持和完善党委工作制度。以贯彻民主集中制为重
点，建立健全镇党委议事规则和工作运行机制，着力提高镇领导班子决策科学化、民主化和工作规范化水平。坚持党委中心学习组学习制度，不断提高镇领导班子成员政治理论素质和业务水平。坚持党风廉政建设责任制，强化社会和舆论监督，坚持党务、政务公开，树立镇党委良好的工作形象。坚持群众路线，深入开展调查研究，提高为民办服务的水平，密切党群、干群关系。
2、加强村领导班子建设。扎实做好村“两委”换届选
举工作，加强对工作的选举工作的领导和指导，大力推举和选拔政治素质强、带头致富能力强、带领群众共同致富能力强的“三强”型村干部，深入实施“项目支书”“创业带富工程”，进一步优化村级班子的年龄和文化结构。
3、加大村干部教育培训力度。一是抓好村“两委”班
子的任职培训。村“两委”换届完成后，组织开展村“两委”班子任职培训，重点做好村“两委”换届后新进班子成员的培训工作，增强新任村干部的责任感和使命感，提高村干部政治理论素质和业务水平。二是抓好村干部学历提高教育，利用宽带互联网资源以乡镇、接到党委为单位举办培训班。扎实启动 “一村一名大学生”计划，鼓励村干部积极参加其他学历教育培训，逐步提高村级干部整体学历水平。三是抓好党风廉政建设教育，突出抓好村领导班子成员的理想信念和党的宗旨、党纪党规等教育。
（二）以改善党员结构和强化作用发挥为根本，不断加强农村党员队伍建设。
1、强化组织管理，完善组织发展。深化农村基层组织
建设“三项工程”加强工作领导，强化工作考核。以推进“三有一化”为目标，扎实推进街道社区党建工作，坚持党工团和其他群众组织带建促建。坚持“三位一体”工作模式，做好在乡土人才，退伍军人、返乡大学生中发展党员工作。扎
实推进基层党组织服务民生“三诺一通”工作，加强党内激励关怀和帮扶工作。
2、探索建立组织工作服务大局工作机制。围绕“两城
两区”建设为重点，扩大招商引资规模，大力发展蓝莓产业，依托业校、农业培训中心、蓝莓大棚基地等加大对技能人员的培训。进一步推行“双千工程”等中心工作开展。
3、认真做好其他各项工作。认真完成干部档案材料收
集制度、查借阅制度、转递制度等，加大对干部档案信息库的建设力度，完成干部档案信息录入工作，实现干部档案的信息化管理。
四、保证措施
1、提高认识，增强做好新时期基层党组织建设的责任
感。各基层党组织要把做好新时期党建工作作为一切工作的前提和保证，思想上高度重视，行动上相互支持，确保全镇年度基层组织建设各项工作任务扎实有效完成。
2、加强领导，健全新时期基层党组织建设工作责任制。坚持镇党委书记履行农村基层组织建设“第一直接责任人”、村级党组织书记履行“直接责任人”职责的落实。积极发挥镇农村基层党组织建设领导小组的作用，做好指导和督查工作，为镇基层党组织建设提供坚强的组织保证。
3、创新机制，不断探索推进基层党组织建设新途径。
坚持党建工作例会制度，党委会专题研究农村基层组织建设
工作每季度不少于一次，每半年召开一次基层党建汇报会。坚持党建工作责任制，党政班子成员对所分工联系的村党建工作完成情况负总责，齐抓共管，形成合力。
XX镇党委
2010年3月11日
第18篇：学习型党组织建设工作总结和工作计划
xxx学习型党组织建设
2010年工作总结和2011年工作计划
2010年来，xxx坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七届四中、五中全会精神，紧紧围绕农村工作大局，以提高单位党员思想政治水平为基本目标，以向书本学习、向实践学习、向群众学习为重要途径，树立与时代发展相适应的学习理念，拓展与目标需求相统一的学习内容，探索与工作内容相一致的学习方式，实施与学习要求相配套的组织领导，使党员的学习能力不断提升、知识素养不断提高、先锋模范作用充分发挥，使单位党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强，为促进全市农村工作在新的更高起点上又好又快发展提供强大动力。
一、注重理论武装、建立健全组织
在开展学习型党组织活动中，牢固树立用先进的理论武装头脑理念，要求全体党员干部要在学习型党组织建设中以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的总要求，着力推动本单位的工作在新的更高起点上又好又快发展上求创新上水平，在提高党的建设的科学化水平上求创新上水平，在优化党员干部知识结构、提高党员干部思想政 1
治素质、增强党员干部创新能力上求创新上水平。为确保学习型党组织活动正常进行和有效开展，成立xxx建设学习型党组织工作领导小组，由xx任组长，xx任副组长，xx为成员，领导小组下设办公室，由xx同志兼任办公室主任，负责日常工作。
二、领导示范带头，学习氛围浓厚。
2010年以来，党组书记、副部长xx同志自觉把抓好中心组的理论学习作为履行党组书记职责和衡量工作成效的一个重要方面，在学习中充分发挥了带头示范作用。一是亲自抓思想发动，切实把各成员的思想统一到中央、省、市的要求上来，增强大家学习的自觉性和紧迫感。二是亲自指导拟定中心组的学习计划，确定学习的内容、时间和方法，明确提出需要解决的主要问题。三是带头自学，带头重点发言，带头调查研究，带头研究新情况、解决新问题、总结新经验。党组中心组的其他成员在“一把手”的带动下，也十分重视理论学习，除加强个人自学之外，还积极参加集中上课、体会交流、记好笔记，充分发挥班子和中心组理论学习的示范作用。积极引导党组和广大党员干部以深入学习为基础，以解决问题为重点，以推动创新为目的，充分发挥党员干部在自我组织、自我学习、自我教育、自我提高等方面的主体作用，做到了在“深”字上下功夫，在“新”字上做文章，在“实”字上出成效，切实增强党员干部队伍的整体素质，提
高党组织的战斗力。
三、严格落实要求，推动科学发展
根据《中共郴州市委办公室关于推进全市学习型党组织建设的实施意见》（郴办发„2010‟7号）的安排部署，2010年6月17日，xxx制定下发《中共郴州市委xxx关于推进学习型党组织建设的实施方案》，明确了活动的指导思想、基本原则、主要目标、学习内容、学习方法、学习要求、组织领导。
四、充实学习内容，完善学习载体
学习型党组织建设是党在新的形势下的大胆实践，是一项新的伟大工程，要通过充实的学习内容，完善的活动载体，才能提高党员干部积极参与活动的主动性和自觉性；才能确保学习不浮于表面、不走过场、不走形式；才能营造党组织示范引领和全体党员勤于学习，勇于创新的良好氛围；才能确立全员学习、终身学习的理念。一是加强政治理论学习。广泛学习政治理论和党的路线、方针、政策，尤其加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，科学发展观理论，以及社会主义现代化所需的经济、科技、文化等知识的学习，掌握了马列主义的世界观和方法，进一步深化了对党情、世情的认识，增强了学习的紧迫感和使命感。二是加强理想信念、法律法规和业务学习。学习社会主义核心价值体系、自觉践行社会主义荣辱观、培养高尚的道德情
操和健康的生活情趣；学习社会主义法制理论、党风和廉政建设的一系列规定，把握农业法律法规基本内容，提高了依法行政廉洁从政、以德施政的能力和水平。同时加强业务知识和专业技能培训，提高了工作水平和工作能力。三是改进学习方式，完善学习载体。坚持党组中心组学习、干部集中学习、“三会一课”、民主生活会、辅导报告会、自学实践、结对互帮、培训进修等学习方式，充分利用好党员活动室、宣传栏等学习教育场地，积极发挥好保农业网的快捷的作用，提高了党员干部运用信息化学习水平；扎实开展抓学习、转作风、促发展为主题的教育活动。四是选树典型、强化示范效应。注重培植和宣传在学习型党组织建设中的涌现出的先进党组织，和优秀共产党员，发挥先进典型在学习型党组织中表率和辐射作用，不断激发和调动广大党员干部主动学习、自我加压、创先争优的积极性，为学习型党组织创建创造条件。
五、建立健全机制、确保学习成效
一是建立健全学习制度。在原有学习制度的基础上，进一步明确学习教育的时间、内容、目标、责任以及相关考勤、交流、通报等要求，推动学习的规范化、制度化。二是建立健全调查研究制度，部领导成员到基层调研每年不少于80天，撰写调研报告1-2篇。三是建立健全学习考核制度，把学习情况作为民主评议党员的重要内容，把理论素养、学习
态度和学习能力作为选拔任用领导干部的重要依据，建立健全党员个人自学制度、主题教育制度、学习成果转化制度。
六、查找存在问题，促进整改提高
通过一年来学习型党组织建设，主要存在以下问题：一是学习氛围还不够浓厚，在一些党员干部中还存在组织安排的活动参与积极，但缺乏学习的主动性和自觉性。二是对学习内容和要求还做不到位，仅限于读读报纸、念念文件、记记笔记。三是重业务学习，轻政治理论学习。对政治理论学习重要性认识不足，造成理论水平不高，指导实践和处理问题方法少、思路窄。四是重学习形式，轻学习效果，出现空学现象。
改进措施：一要提高思想认识。要不能断增强对新时期党建工作的认识，加强对开展学习型党组织建设重要性的认识。要转变学习观念。摒弃错误学风，树立全员学习，终身学习的学习理念。二要注重分类指导。分层次、分人员，分党支部、分单位抓好指导学习，特别注重学习方法的指导的学习成果转化的指导。三要加大检查力度。加大对学习内容、笔记、时间、档案的检查，确保学习的落实。
七、2011年工作计划
1、进一步提高思想认识。首先要加强对新时期新形势下党建工作的认识，加强对开展学习型党组织建设活动的重
要性的认识。其次是要转变学习观念，摒弃错误学风，树立全员学习、终身学习的学习理念。
2、进一步加大检查力度。加大对党支部和各党员学习内容、学习笔记、学习时数、档案建立等的检查。
3、及时总结实践中创造的新做法新经验，用制度的形式固定下来，形成完善的学习激励机制。
4、组织开展好“学习型党组织建设知识竞赛”。
5、组织好党员干部理论考试。
第19篇：黄莲村农村基层党组织建设工作计划
黄莲村2010年度农村基层党组织建设
工作计划
为适应新形势下社会主义新农村建设，把农村基层党组织打造成为坚强战斗堡垒，根据《苏埠镇2010年组织工作要点》，结合我村工作实际，制定黄莲村2010年度农村基层党组织建设工作计划。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大和十七届三中四中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕建设社会主义新农村主题，以加强农村基层党组织领导班子和党员队伍建设为重点，以农村党的建设“三级联创”活动为载体，以改革创新为动力，加强农村党员队伍的先进性建设，不断增强农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。
二、工作目标
按照中央提出的“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好”的总体要 1
求，今年，我镇农村基层党组织建设努力完成的工作目标如下：
（一）班子结构得到优化。村领导班子的思想政治素质和发展能力有所增强。理论水平和业务能力进一步提高；村干部的科学文化水平得到提高，村级后备干部队伍建设进一步加强，大专以上学历村级后备干部选拔培养工作得到加强。
（二）领导能力得到强化。村党组织的工作职能明显转变，领导方法不断改进，领导发展、执行政策、促进和谐的能力进一步增强。以镇党委为龙头、村党支部为基础的组织体系得到巩固。村“两委”关系协调。
（三）党员素质得到提高。“5+2”活动载体建设扎实推进，入党积极分子、发展对象中发展能手人数有所递增；农村党员干部实用技术培训进一步加强，党员致富能手 “双带”本领逐步增强；新发展党员中35岁以下的占75%以上，具有“双带”本领占70%以上。
（四）服务功能得到增强。千方百计增加村级集体经济收入，为推动农村精神文明、和谐村组建设提供物质支撑。完成阵地建设工作，村级组织活动场所规范建设进一步加强，达到“八有”(有标牌、办公室、党员活动
室、为民服务全程代理室、远程教育设备、图书杂志、信息网络和文件资料柜)要求，各项功能日趋完善。
（五）农村基层组织建设扎实推进。农村基层党组织的领导核心作用和党员的先锋模范作用进一步发挥，为全村社会主义新农村建设提供坚强组织保证。党组织争取达到“五个好”标准。
三、工作措施
（一）切实加强农村基层党组织领导班子建设。
1、坚持和完善支部工作制度。按照区委和镇党委要求，以贯彻民主集中制为重点，建立健全镇村级议事会制度和工作运行机制，落实“四议二公开”工作法，着力提高村支委班子决策科学化、民主化和工作规范化水平。坚持三会一课学习制度，不断提高村支委班子成员政治理论素质和业务水平。坚持党风廉政建设责任制，强化社会和舆论监督，坚持党务、村务和财务公开，树立村党支部良好的工作形象。坚持群众路线，深入开展调查研究，提高为民办服务的水平，密切党群、干群关系。
2、加强村领导班子建设。进一步优化村级班子的年龄和文化结构。继续做好村级后备干部的跟踪培养、岗位锻炼、年度考核和动态管理工作，进一步壮大村级后
备干部队伍。注意培养年轻干部和女干部，促使村级组织班子结构不断得到优化。
3、加大村干部教育培训力度。一是抓好村“两委”班子的培训，增强干部的责任感和使命感，提高村干部政治理论素质和业务水平。二是继续做好“一村一大计划管理工作，逐步提高村级干部整体学历水平。三是抓好党风廉政建设教育，突出抓好村领导班子成员的理想信念和党的宗旨、党纪党规等教育。
（二）不断加强农村党员队伍建设。
1、强化组织管理，完善组织发展。扎实开展主题教育，组织党员干部深入学习十七届三中四中全会精神，增强广大党员干部科学发展意识。严格“三会一课”、党性分析、民主评议党员和党费收缴等制度，以党员责任区为平台，深入开展党员承诺践诺活动，增强党员的组织意识和党性观念。继续抓好流动党员管理，积极探索加强流动党员的新方法、新途径。严格遵循发展党员“十六字”方针，规范发展党员程序，严把“入口观”，保证发展质量。以农村发展能手、生产一线和高知识群体为主体，加强入党积极分子队伍建设，为党组织发展储备后备力量。
2、加大教育培训力度，推进“素质提升”工程。一是
开展集中培训。利用年初开展的党员干部主题教育，集中时间开展一次培训活动。二是进行经常性培训。完善党员干部现代远程教育电视上网工程工作机制，建立定期收看与播放制度，开展现代远程教育和党员电化教育，满足培训对象的不同需要。三是示范基地培训。
3、完善发挥作用平台，强化党员作用发挥。进一步深化提高“双培双带”先锋工程；结合学习实践科学发展观活动和整乡镇推进工作，调整和改进无职党员“设岗定责”岗位设置；拓展流动党员“双向带动”活动工作成效；结合主题教育中党员承诺活动的开展，建立和完善承诺、践诺和评诺一整套行之有效的运行评价机制，巩固“双向承诺”成果。年度组织开展一次无职党员“设岗定责”评比表彰活动，进一步增强无职党员任岗履岗的积极性、主动性和创造性。
（三）深入推进创“五个好”基层党组织活动。
1、不断加强镇村组织工作规范化建设。认真贯彻党的民主集中制原则，落实镇党委议事决策制度，保证决策的民主化、科学化和规范化。着力规范“双培双带”先锋工程、为民服务全程代理、无职党员设岗定责、流动党员双向带动和党员干部承诺制等五项载体建设。建立健
全廉勤委工作制度，全面提升村级组织工作水平。
2、继续强化村级组织活动场所建设。落实整乡镇推进工作要求，完善阵地建设工作，安装“八有”要求，新建村级组织活动场所。
3、扎实推进选聘工作。选聘生要落实“6+1”岗位职责，村党组织要给选聘生压担子、交任务，支持选聘生多做工作、多办实事，让选聘生在具体实践中经受锻炼、增长才干。积极创造条件，鼓励和支持选聘生发挥自身优势和专业特长，立足农村农业实际，进行自主创业。
四、保证措施
1、提高认识，增强做好新时期基层党组织建设的责任感。要把做好新时期党建工作作为一切工作的前提和保证，思想上高度重视，行动上相互支持，确保全村年度基层组织建设各项工作任务扎实有效完成。
2、加强领导，健全新时期基层党组织建设工作责任制。支部书记履行“第一责任人”职责。党建工作具体负责同志履行“直接责任人”职责，支委成员协调合作，为村基层党组织建设提供坚强的组织保证。
中共黄莲村支部委员会
2010年5月10日
第20篇：建设学习型党组织
努力走在全党学习的前头（建设学习型党组织）——专访中央直属机关工委副书记赵凯本报记者 李章军《 人民日报 》（ 2012年02月29日06 版）以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，更加自觉和勤奋学习问：你怎么看待建设学习型党组织对于中央直属机关的意义？
答：建设学习型党组织是事关党的执政能力的一项长期战略任务。对于中直机关来说，我认为，这项工作格外紧迫。首先，当今世界正处于大发展大变革大调整时期，当代中国进入了全面建设小康社会的关键期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚期，我们党推动科学发展、促进社会和谐的任务繁重而艰巨。中直机关的党员干部，必须切实把学习作为提高能力素质的重要途径。其次，中直机关是党中央的参谋部、指挥部和执行部，在制定和贯彻党的路线、方针、政策过程中担负着重要任务，中央有很高的要求，人民有很高的期待，能否自觉加强学习、不断在学习中提高自己，直接关系到能否巩固党的执政地位、实现党的执政使命。第三，中直机关有一支过硬的干部队伍，但也要清醒看到，党员干部不适应时代进步和发展的地方还很多，与党中央的要求还有差距，必须以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，更加自觉和勤奋学习，以更高的标准、更严的要求、更自觉的行动，努力走在全党的前头，作全党的表率。
中直机关各单位学习型党组织建设呈现出千帆竞发、比学赶超的良好态势问：中直机关各单位开展学习型党组织建设有什么特点？有
哪些好的经验做法？
答：中直工委始终把推进学习型党组织建设摆在重要位置。中直各单位把加强学习作为履行职责的首要任务，广泛开展了内容丰富、形式多样的学习活动。各级党组织和党员干部普遍树立了全员学习、终身学习、组织化学习的全新理念，学习型党组织建设呈现出千帆竞发、比学赶超的良好态势。
在此过程中，中直机关形成了几点实践经验。一是抓领导干部。建设学习型党组织，关键是建设学习型领导班子。我们坚持以部委（党组）中心组学习为龙头，以处级以上干部为重点，积极引导领导干部树立强烈的学习意识，组织开展领导干部帮学带学促学活动。二是抓典型示范。我们坚持典型引路，以点带面，组织实施了基层组织建设“创新亮点示范工程”，确定了一批中直机关学习型党组织建设示范点，促进带动整体工作全面提升。三是抓团队学习。我们更加重视抓好集体学习、团队学习，引导党员自觉把个人发展、岗位职责与集体目标融为一体，进一步形成并强化党组织的共同目标和集体意志。四是抓方式创新。积极探索学习手段和活动载体，增强了学习活动的吸引力和覆盖面。五是抓学习机制。许多单位积极探索学习考评机制，加强对考评结果的运用，树立注重学习的用人导向。
进一步完善学习制度体系，“规定动作”不打折扣，“自选动作”特色鲜明问：推进学习型党组织建设，既需要党员干部主动学，也需要建章立制督促学，在这方面，工委是如何指导和部署的？
答：有效的制度建设是推动学习型党组织建设的根本保障。中直机关工委作为中直机关学习型党组织建设的牵头协调单位，非常重视积极推动建立健全科学完备、行之有效的学习制度，力求把原则性要求变成刚性规定和操作性措施，确保各项任务落到实处。比如，《中央直属机关贯彻落实〈关于推进学习型党组织建设的意见〉实施办法》明确提出，在中直机关普遍建立起集体学习、干部培训、调查研究、主题教育、个人自学、学习考核、述学评学奖学、学习成果转化等8项制度。在此基础上，进一步规定了以下刚性要求：部委（党组）保证集体学习每个季度不少于1次；处以上领导干部参加学习培训时间每年一般不少于110学时，党员每年参加集中培训的时间一般不少于24学时，党组织领导班子成员一般不少于40学时；部级领导干部每年的调研时间不少于30天，处以上领导干部每年要撰写1至2篇结合工作实际的调研报告或理论文章。中直各单位结合工作实际，积极探索用制度管学习、促学习的长效机制，做到了“规定动作”不打折扣，“自选动作”特色鲜明。
努力破解难题，在“巩固、拓展、深化、提高”上求实效、见成效问：目前中直机关学习型党组织建设还面临哪些亟待破解的难题？工委将采取哪些措施深入推进？
答：中直机关学习型党组织建设取得了一定成效，但也面临着一些亟待破解的难题。下一步，我们将努力在理论和实践两个层面进行深入研究和积极探索，着力在“巩固、拓展、深化、提高”上求实效、见成效。一是加强分类指导。我们将认真分析研究不同领域党组织
的学习特点和不同层次党员的学习需求，坚持分层分类指导。把学习型党组织建设这项长期任务进行细化分解，坚持定性与定量相结合。二是探索建立考评激励机制。将着力解决“谁来考评”、“考评什么”、“怎么考评”的问题，明确负责考评工作组织实施的责任主体，制定科学规范、简便易行的考评指标体系，改进和完善考评办法。加强对考评结果的运用，把学习成效与单位评先、党员评优、干部晋升和工作考核挂起钩来，探索建立不同形式的奖学制度，对实绩突出的单位和个人给予必要的精神和物质奖励，形成内有动力、外有压力的激励机制。三是加强督促检查和工作指导。中直机关工委将认真履行中央赋予的职责，进一步加大对落实中央规定的各项学习制度、开展创建活动、学习成果转化情况等方面的督促检查力度，并针对存在的问题和不足，提出加强和改进的具体要求。
