社区党建工作计划表
推荐第1篇：党建工作计划表
党建工作计划表
党支部名称：312采煤队党支部
1月份
1、学习集团公司董事长、党委书记林守信在中国共产党**煤业集团第三次代表大会上的工作报告《坚定信念 锐意改革 为实现集团公司创新发展而努力奋斗》。
2、贯彻落实公司和矿两会精神，做好元月开门红宣传教育。
3、做好节前的困难职工的走访工作。按时申报矿工会进行救助，真正为职工群众办一些实事、暖人心的事。
4、党支部讨论制定全年支部规划。围绕安全、生产、经营发挥党员模范带头作用。
2月份
1、做好春节期间稳定工作，掌握职工的心里状态，党员带头做好安全思想教育。
2、安全哨到工作的工作岗位上排查隐患，做到及时处理。
3、党员三带头，带头无违章、带头无隐患、带头制止“三违”行为。
4、开展解五难、促五新、做五为活动
3月份
1、组织党员干部学习政治理论
2、发动全体党员学雷锋、做好事活动。
3、认真开展“三会一课”结合矿党委下发的各类文件，全面系统地学习。
4月份
1、组织党员干部学习政治理论
2、开展解五难、促五新、做五为活动
3、开展党员义务奉献活动，修旧利废、回收浮煤等做到有规划，有总结。
5月份
1、按时召开“三会一课”学习理论知识，传达文件精神。
2、计划发展预备党员1名，列培积极分子2名，按时考核，定期培训，上报矿党委批准。
3、组织党员干部学习政治理论
6月份
1、迎
七、一向建党93周年献礼。
2、开展好民主生活会、座谈会，找差距、弥补不足，发扬成绩。
3、开展解五难、促五新、做五为活动，评先进、树典型。
4、组织党员干部学习政治理论
7月份
1、组织党员干部学习政治理论
2、开展
七、一党员座谈会。以优异的成绩向党的生日献礼。
3、时间过半任务过半激发党员奉献意识。鼓干劲，保安全，激发职工的自我保安能力，发挥党员模范带头作用。
8月份
1、组织党员干部学习政治理论
2、按时召开“三会一课”学习理论知识，传达文件精神
3、支部组织廉政教育。严格落实理念育廉、教育倡廉、勤政促廉、制度保廉、群众督廉。
4、开展党员示范工程。提升质量标准，确保动态达标。
9月份
1、组织党员干部学习政治理论
2、大干九月份，为建国64周年献礼。
3、开展党员承诺、文体活动，丰富职工的文化生活。
4、加强法制教育，完善防控体系。
10月份
1、做好支部手册考核、填写工作
2、组织党员义务奉献。回收旧物等为企业创造效益。
3、组织党员干部学习政治理论
4、按时召开“三会一课”学习理论知识，传达文件精神
11月份
1、组织党员干部学习政治理论
2、组织党员干部进行安全质量标准化大排查活动。
3、开展党员民主评议，自我剖析。
4、做好支部手册考核、填写工作
12月份
1、组织党员干部学习政治理论
2、开展解五难、促五新、做五为活动，先进党员事迹树考核、评比。
3、把全年工作扎实积极进取的积极分子，列为预备党员。
4、做好全年党务工作总结汇报工作。
党支部书记签字： 2013 年 12 月 18 日
推荐第2篇：水利局党建工作计划表
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一、提高认识，切实加强对党建工作的领导
进一步健全和完善局党委中心组理论学习制度，严格党支部“三会一课”和党员学习日制度。局总支每年集中学习不少于12天，主要负责同志讲党课不少于1次。组织开展各类知识讲座，邀请专家、学者和领导举办专题报告会，建立开放型的学习模式。要大力弘扬理论联系实际的学风，特别注重学习的实效性和内容的针对性。
(一)加强政治理论学习，提高党员干部政治素质
1、继续深入学习党的十x届x中全会精神。各支部要认真传达学习，结合实际，加强*宣传，使全会精神深入人心。一是制定并落实《水利局党总支中心组20xx年理论学习安排意见》，围绕“三个代表”重要思想、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防*体系实施纲要》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、建设社会主义新农村、全县水利改革与发展等内容安排主题，重点抓好党的十x届四中全会的集中宣传,集中学习，努力提高党员干部的执政能力。二是各支部要有周密的学习安排和计划，组织召开支部书记、党员代表学习贯彻十x大精神系列座谈会，制定学习贯彻党的十x大精神工作要点。同时，要加强对学习的组织领导，发挥领导干部在学习宣传上的带头和引领作用，并以学习贯彻党的十x大精神为契机，结合本职工作，开展“学理论看行动”的生动实践活动。三是认真组织20xx年党员大党课学习和党员干部培训班，就党的十x大精神进行专题理论辅导，同时把学习十x大届全会精神与践行科学发展观结合起来,与“两个加快推进”结合起来，为水利建设营造良好思想环境。
2、坚持中心组学习制度，加强考核管理。今年中心组要认真做好学习前的各项准备工作;学习过程中要注重引导，帮助思考，拓展思路;严格管理，加强检查考核。
(二)加强三个文明建设，提高政治思想工作能力
思想政治工作要围绕中心，服务大局，在保证党的路线、方针政策的贯彻落实和执行县委、县政府决定、决议以及重大部署，促进改革发展和维护社会稳定方面发挥积极作用，三个文明协调发展。
1、继续开展创文明行业活动。拓展文明行业创建的深度和广度，指导各支部深入开展文明单位、“文明示范窗口”、“青年文明号”等创建活动，保证我局的创建活动有声势、有效果。
2、强化我局宣传工作。要对我局工作加强宣传，今年的宣传重点是利用各级党报党刊、新闻媒体大力开展宣传工作。制定《新闻信息报道考评和奖励的办法》，加大信息工作和新闻宣传报道工作力度。
二、加强组织建设，夯实党建基础
健全我局党建工作领导小组：由局总支书记任组长，副局长任副组长，成员包括局各支部书记。
不断创新机关党建活动载体，继续深入开展“结对共建”、“党员帮户”活动，引导广大机关党员在服务中心、建设队伍方面创优争先。结合实际，合理安排，集中时间，组织召开民主生活会，抓好“三会一课”制度的落实，要坚持党支部每3个月召开一次党员大会，每月召开一次委员会议，总支每季度至少要上一次党课。要做到人员、内容、时间、记录四到位、四落实。坚持民主生活会制度正常化、制度化、规范化。每年至少召开一次专题民主生活会，通过民主生活会的形式开展批评与自我批评，认真查摆班子和个人在思想建设、工作作风等方面存在的问题，制订整改措施，切实加以整改，沟通思想、消除隔阂、促进团结。
一是加强各支部班子建设。要进一步完善党务干部选拔、任用机制，选好配强各支部领导班子，充分发挥支部的战斗堡垒作用，使各支部焕发出生机和活力。
二是加强党员队伍建设。继续开展“讲党性、重品行、作表率”活动，建立首问负责制、办结制、责任追究制、政务公开等“四项制度”，牢固树立党员干部公道正派、清正廉洁、坚持原则、作风踏实的良好形象。认真做好新党员发展工作，积极推行党员发展预审制、备案制、公示制、测评制、票决制等五项制度，对党内外群众反映较多和有苗头性问题的党员，要及时告诫谈话，实行预警告诫制度。始终把新发展党员的质量放在首位，严格执行发展党员两公开制度，严把党员“入口”关。探索建立正常的党员退出机制，加大对不合格党员的惩处力度，疏通“出口”，始终保持党员队伍的先进性和纯洁性。
三、加强作风建设，树立良好形象
继续深入开展“下基层、暖民心”主题实践活动、“组织干部下基层、服务‘三保’促赶超”和“心连心”帮扶等活动，进一步密切党同人民群众的血肉联系。机关领导干部要深入基层调查研究，了解群众疾苦，倾听群众呼声，帮助解决困难。要带头厉行节约，控制办公经费，把有限资金和资源更多用在发展经济、改善民生上。开展好党内系列活动，加强教育引导，规范党员干部行为。
一是深入开展经常性教育活动。坚持用党的理论创新成果，特别是党的十七大精神武装广大党员、干部的头脑，模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德，坚决抵制各种不正之风，永葆共产党人的高风亮节。突出理想信念教育，强化党员教育培训，把新《党章》作为党员学习教育的重要内容，引导广大党员自觉地遵守党章、贯彻党章、维护党章，使广大党员在思想上、政治上始终保持清醒和坚定。
二是注重发挥典型示范带动作用。坚持用身边事教育身边人，发现和培养先进典型，充分发挥示范带动作用。大力培育和宣传具有广泛群众基础、富有时代特色的好党员、好干部的典型事迹，不断提升广大党员的党性修养。引导全局各级党员领导干部在思想、行为、情操、作风、敬业和廉洁等方面发挥好示范带头作用。
三是严格党员干部的监督管理。认真贯彻落实《中国共产党党内监督条例》，加强监督网络建设，完善群众监督、*监督、社会监督、组织监督等各项制度，保证党员干部依法用权、依职用权，使党员领导干部自觉接受党组织的监督。严格执行《中国共产党纪律处分条例》。
四、加强能力建设，提高行政效能
鼓励党员干部积极探索和把握工作规律，加强对工作重点难点问题的研究，切实提高业务能力，增强工作的主动性和预见性，在平凡岗位争创一流业绩。有意识地在处理突发事件、抗击重大自然灾害等关键时刻锻炼党员、干部，提高他们应对复杂局面的能力。要以窗口单位为重点，全面加强行政效能建设，以每一个党员的优质服务、高效工作进一步优化全市的投资环境。
五、加强廉政建设，促进廉洁和谐
坚持教育在先、预防在先原则，深入开展廉政文化进机关活动，坚持每年两次以上党纪党规专题学习。通过岗位廉政教育、警示教育，深化“勤廉双优”争创活动。要充分运用机关工青妇等群团组织资源，开展丰富多彩、健康有益的文化体育活动，培养党员干部健康生活情趣。要把从严要求与关心爱护结合起来，建立和完善党内激励、关怀、帮扶机制，创造团结紧张、严肃和谐，利于任务完成、利于干部职工成长干事的工作生活环境。
六、加强党内监督，密切党群关系，规划党务公开运行机制
首先是健全党务公开领导小组，在组长负责制下切实抓好水利系统党务公开工作。建立党务公开考核制度，聘请党务公开监督员，让党务公开走向规范化、制度化。
推荐第3篇：党建工作计划表[1]
刀豆文秘助手(www.daodoc.com)之2016年党建工作计划
表模板[1]
2016年是贯彻落实党的十八届五中全会精神、推进教育综合改革的开元之年，是开展党的群众路线教育实践活动的重要之年，是昌图教育文化年。
指导思想：坚持以党的十八大和十八届五中全会精神为指导，以党的群众路线教育实践活动为主线，紧紧围绕教育的中心工作，切实加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，推动党建工作创新争优，提升党建工作水平，为切实加快实现教育毛家店镇教育水平提供更加坚强的政治和思想保证。
一、深入开展群众路线教育实践活动，打造作风过硬的党员干部教师队伍
按照教育局党委和毛家店镇党委的安排部署，深入开展“群众路线教育实践活动”，周密部署、精心安排，步骤明确，务求实效，坚持规定动作质量提升，自选动作切合实际，突出主题，丰富载体。与党风廉政建设相结合，与师德师风建设紧密结合，彻底整治教育系统存在的官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡主义之风。
坚持以工作为阵地，以岗位为舞台，开展好包扶贫困户的“万名党员干部下基层”活动，开展好所有教师包扶贫困生的“教育系统扶贫帮困活动”。坚持从群众中来，到群众中去，了解民情真心，尊重民意真情，服务群众真做，在服务群众、服务学生中体现先进性和纯洁性，增强感召力和亲和力。
结合党的群众路线教育实践活动开展思想汇报整改作风活动，每一名党员自查思想作风工作等，逐一汇报，纯洁思想，改进不良作风，树立每个党员教师的良好形象。继续开展党员先锋岗、党员责任区、党员示范课、公开课活动，开展党员志愿者活动等，充分发挥党员的先锋模范作用。
二、加强思想建设，打造学习型党组织，全面提升素质
1、加强思想政治教育，抓好中心组学习、党课、政治理论学习。做到有计划、有组织、有制度、有笔记、有记录、有考核。重点学习党的十八大、十八届三中全会精神等党的路线方针政策，有关教育的重要文件、讲话，教育法律法规，师德建设有关规定以及传统文化等，三个学习要制度化、规范化、常态化。
2、深入开展党的理想信念教育，深入学习贯彻新《党章》。在党员教师和入党积极分子中进行党史知识教育，创新学习形式，全面启动小学生的启蒙党课，和党员教师的情景互动式党课教育，开展优秀党课评比活动。
3、建立教育系统党员学习qq群，精选学习内容上传，党员自由讨论学习内容，交流心得，发表意见。
三、加强组织建设，打造坚强的战斗堡垒
1、按照党管干部的原则，先优配强领导班子，加强对年轻干部和女干部的培养。加强对领导干部队伍的教育管理，实行定期对领导班子的民主考评制，打造一支思想和业务素质过硬，德才兼备，团结一致，和谐奋进的领导干部队伍。
2、坚持民主集中制原则，严格执行党组织议事规则，定期召开党组织班子会议，凡重大事项都要经过党组织班子会议研究决定。
3、召开党务工作者培训会，提升党组织班子成员的业务素质，
4、严格党员发展程序，保证党员发展质量。坚持党员发展工作“十六字”方针，把一线优秀青年教师和吸纳到党组织中来，规范发展程序，严肃工作纪律，着力改善党员队伍结构。注重积极分子的培养与考查，为党组织不断输送新鲜血液。
5、强化党员的教育管理，严格落实“三会一课制度”和“民主评议党员”制度，特别是在群众路线教育实践活动中，要高质量的开好民主生活会。锻造一支政治觉悟高、作用发挥好、品行修养优的党员队伍。
6、大力宣传表彰先进典型，汇聚干事创业的磅礴力量。各校党组织要善于发现典型、培养典型、宣传典型，坚持用身边事教育身边人，用身边人激发工作动力。
四、加强反腐倡廉和制度建设，打造廉洁型党组织
建立健全规章制度，以制度管人管事，深入开展党务公开工作，坚决执行党组织议事规则，凡应公开内容都要做到阳光操作，公开透明，各党组织要充分发挥保证监督作用。
加强教育系统纪律作风建设，对不遵守作息时间、上班时间打麻将、上网游戏、玩扑克、中午饮酒，乱定教辅资料、乱收费，课堂不认真讲课，课后乱补课等行为明查暗访，严肃处理。
继续开展廉洁文化进校园活动，加强廉洁自律，整治腐败现象，加大对违反师德行为的查处力度，做到有举必查，查实必处。打造为民务实清廉的党员干部教师队伍，营造风清气正良好环境，树立教育的良好形象。
五、加强精神文明建设，打造文明和谐的育人环境
1、继续开展教师学习落实《教育系统工作人员日常行为规范》的活动，开展学生礼仪教育活动，从细微处入手，树立师生文明县形象。
2、继续开展中国梦教育活动和红包文化进校园活动，深入开展社会主义核心价值体系教育，统一思想，丰富师生的精神世界。
3、开展道德讲堂活动，在教师和学生中评选道德模范。
4、加强对
推荐第4篇：2020年社区干部工作计划表
工作计划表就是使用表格的形式反映工作计划的内容，你知道工作计划怎么写吗?以下是小编整理了关于2020年社区干部工作计划表范文精选3篇，希望你喜欢。
2020社区干部工作计划表范文篇一
在20xx年1月的居委会换届选举中，我继续当选为红河社区居委会副主任，具体分管的工作为城市管理和综合治理工作。在今年的工作中，我将紧紧围绕上级布置的各项工作任务和指示精神，结合社区实际，有序地开展工作，不断推动社区城市管理、综合治理等各项工作的开展。根据上级要求以及结合自己的实际，制定20xx年度的个人工作计划：
一、除做好分管的工作外，协助书记、主任督促、协调其他成员的工作，当好参谋和助手，完成书记、主任交办的其他工作。认真执行各项规章制度，做到办事公正公平，居务公开，群众满意。
二、坚持以人为本，推进和-谐社区建设，加强自身学习，贯彻落实“三项制度”，主动联系群众，带头向居民宣传党和政府的路线、方针、政策，及时反映群众的意见、建议和要求。不断提高做居民工作、为居民谋利的本领，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，不断完善服务，努力为群众办实事，办好事。
三、搞好社区综合治理，做好辖区内的信访维稳工作，扎实解决事关群众利益的各种难点、热点问题，做好稳控、带访工作，力争把矛盾隐患化解在基层，维护社会稳定。抓好重大安全隐患的治理和消防安全的监管力度，让社区内的居民安居乐业、秩序良好。
四、搞好社区环境卫生，紧紧抓住文明创建的契机，加强社区居民的思想道德建设，努力配合市政和环卫管理部门改善社区居民的居住环境，做到社区内净化、绿化、亮化、无脏乱差，确保环境整洁干净。
五、主动与公共单位联系，争取公共单位对社区工作的理解和支持，针对社区内道路、路灯、地下网管破损严重的现状，突出重点，量力而行，着重帮助解决居民呼声强烈，严重影响居民生活的公共设施先行维修。
在社区工作中，将会遇到各种各样的困难，但我会努力地去克服，把我们红河社区的工作做得更好。
2020社区干部工作计划表范文篇二
一、社区教育工作意义：
社区教育的产生和发展，适应我国发展先进生产力对提高社会全体成员整体素质的迫切要求，适应我国发展先进文化，建设有中国特色的社会主义文化的迫切要求，适应我国全面建设小康社会进程中人民群众对提高自身素质、提高生活质量的迫切要求。发展社区教育，能促进社区的稳定与发展，拓宽教育服务社会的渠道和内容，对推动构建终身教育体系、建设学习型社会的进程和促进社区可持续发展具有十分重要的现实意义。
二、指导思想：
以“三个代表”重要思想为指针，以党的“十x”大精神为动力，以争创市教育基本现代化镇为契点，坚持科学的发展观，坚持以人为本、富民优先，强化社区功能，提高社区全体成员的整体素质。开展社区教育工作要从社会发展的实际出发，立足社区、依靠社区、服务社区、建设社区，在钱清镇形成全民学习，终身学习的学习型社区，形成钱清社区老百姓“有其学、优其学、乐其学、终身学”的良好氛围，促进人的全面发展，促进教育和社会的协调、互动发展。
三、社区教育工作的思路和目标：
1、工作方向：坚持以促进三个文明建设，推动社区居民全面发展为方向，以学习知识，培训技能，陶冶情操，提高素质，增强居民综合素质为内容，以包括婴幼儿、青少年、在职从业人员和下岗失业人员、老年人、失地农民、外来人群等为培训对象，做到创设条件，让没有条件学习的人获得学习的机会;创设环境，让不愿意学习的人自觉珍惜学习机会;创设空间，让喜爱学习的人获得全面发展的机会。
2、工作理念：共享学习是社区教育的永恒主题，开拓创新是社区教育的不竭动力，满意服务是社区教育的根本宗旨，优质实效是社区教育的不懈追求。
3、工作机制：落实多层次，广泛覆盖的社教方针，建立一套行之有效的“学有动力，学有压力，学有助力，学有效力”的终身学习教育机制，建设一支开放型、辐射型的社教骨干队伍，采用因人施教，贴近百姓需求的社教方法，从而形成“人人爱学习，时时受教育，处处是学校”的具有现代钱清区域特色的学习型社区。
4、工作目标：以服务我镇社会经济发展，满足社区全体成员学习需求为宗旨，以学校、居委会为支撑，完善以学历教育为主的学校教育系统，健全以岗位培训、职业资格为主的行业培训系统，扩大以满足社区居民更新知识，提高生活质量为主的社会培训系统，全面开展社区教育培训工作，建立我镇社区教育网络体系;逐步形成学校向社会开放，社区向学校开放，大家为社区作贡献，社区为大家服务的良好社会环境;创建一个“人人是学习之师，时时是学习之机，处处是学习之所”的社会文明、终身教育气氛较浓的社区文化环境。
四、具体措施：
1、建立组织机构：成立社区教育服务站领导班子和工作班子，落实相关的保障措施(考核、经费等)，建立社区教育服务站管理制度。
2、加大宣传力度：广泛深入地宣传社区教育服务站工作的意义、任务，特别要向机关领导和各部门宣传，从而使社区教育服务站的工作得到领导的支持和机关各部门的配合。同时要通过各种途径向广大职工、居民进行宣传，及时、准确、充分地反映本社区教育服务站的工作情况，营造热爱学习、崇尚知识的社会氛围，为建设学习型社区提供强大的舆论支持。
3、进行调查摸底：要深入各单位、各部门、各居民农户，了解社会人群的教育需求，特别是弱势群体(下岗人员、老年人、残疾人)的教育需求，结合我镇的社会经济发展思路，为社区教育的开展打下基础，同时建立必要的资料库与档案。
4、落实活动方案：根据社区的实际需要，因地制宜地开展丰富多彩的社区教育活动。
5、优化教育资源：
(1)加强社区教育硬件建设：在原有文化站硬件设施的基础上，充分利用服务站周边单位、学校的教育资源为社区教育服务，建立社区、学校、家庭互动机制。
(2)建立必要的师资队伍，具体两个途径：一是充分发挥社区内离休干部、专家学者、企业家、教师、英雄模范人物等的积极性，努力形成一支热心教育工作、具有奉献精神的社区教育志愿者队伍;二是以社区学校(成教中心)为主进行组建或聘任。
(3)积极争取社区共建单位的支持力度，以期得到他们程度的支持。
五、培训服务项目：
1、青少年假日培训(写作、书法、美术、计算机、英语等)
2、技能知识培训(家电维修、烹饪、服装裁剪、家政、车头工等)
3、学历教育培训(本科班、大专班、自学考试、成人高中)
4、棋艺、舞蹈、健身(中国象棋、交谊舞、太极拳等)
5、青少年心理健康教育
6、职业培训和介绍
2020社区干部工作计划表范文篇三
一、强化服务意识，构建社区党建新格局。
社区党建是党的基层组织建设的重要组成部分，必须紧紧围绕城市改革发展稳定的大局，紧密结合社区建设的实际，以服务群众为重点，以保持党同人民群众血肉联系为核心，构建社区党建工作新格局。20xx年杨行社区党建工作重点抓以下几个方面：
一是深化党建“三联系”活动。通过活动提高党组织的凝聚力、创造力、战斗力，扩大党的工作的覆盖面，密切社区各级党组织、党员干部与群众的血肉关系，把“群众找上门”变为“上门找群众”，架起党与人民群众心中的桥梁，把“为民地图”绘在每个党员干部的心中。要牢固树立“群众利益无小事”的思想意识，通过各项活动带领社区党员，将党建“三联系”活动落到实处。
二是深入开展党员先进性教育。把开展党员先进性教育与我乡党建“三联系”活动结合起来，以服务居民为基础，坚持“以人为本”，真正把凝聚力工程落到实处。一个党员一面旗帜，党员要深入到小区，深入到居民中去，走访“三无”孤老、残困家庭、低保对象、新迁居民、计生重点对象、军烈属家庭和下岗、失业人员家庭等寻常百姓家，使*员的先进性体现在每位党员的身上。
三是积极开展争创“五好党支部”活动。通过以创带建，努力实现“五个好”的目标：
(1)领导班子好。领导班子有凝聚力，能够起示范带头作用，班子成员能密切联系群众，政治坚定，工作创新，团结协作。
(2)党员干伍好。党员能够发挥先锋模范作用，小区内党员干部更要身先士卒。
(3)工作机制好。能够坚持“三会一课”制度，扎实地开展“三联系”活动，各种工作制度完善。
(4)工作业绩好。小区内群众思想、治安稳定，各项创建工作成效明显。
(5)群众反映好。小区内群众、各有关单位工作满意。
四是充分发挥群团组织的作用。工、青、妇是党联系群众的桥梁和纽带，要充分发挥其组织优势，参与做好群众的思想工作，特别是要参与调解在动拆迁过程中、在各类改制过程中出现的各种利益矛盾的冲突，关心好弱势群体，凝聚群众，让人民群众团结在党的周围。工作中做到三个同步：群团工作要与群众的需求同步;要与社区的建设、发展同步;要与杨行稳定改革发展的大局同步，切实为一方的经济发展、社会事业的进步作出应有的贡献。
二、深化创建活动，推进精神文明建设。
为进一步巩固与提高已有的创建成果，20xx年坚持一手抓创建，一手抓管理，做到创管并举，全面落实创建“安居乐业”社区。为完成创建目标要从以下几方面着手：
一抓巩固提高，确立软件建设为根本的意识，在广泛发动居民参与上下功夫。文明创建要有量的发展，又要有质的提高，只有在重视质的提高的基础上，才能实现量的突破。以“七一”、“十一”两重大节日为契机开展群众性精神文明创建活动，举办杨行镇社区文化艺术节，广泛发动居民参与小区创建工作。
二抓突出矛盾，确立不畏艰难、攻克难题的意识，在强化沟通形成合力上下功夫。社区办每半年召开专题研讨会，专题研究在创建工作中遇到的重点、难点问题，对各小区存在的突出问题，研究对策，采取措施，抓好落实。特别是在楼道、模范居委、学习型社区的创建中，要发挥群众的智慧和力量解决突出问题。发挥社区建设协调委员会的作用，针对小区中的薄弱环节，采取措施，确保创建目标的实现。
三抓长效管理，确立坚持不懈、一抓到底的意识，在加强监督上下工夫。加强监督是小区创建工作重要环节和主要手段，今年要加大自下而上、自上而下监督的力度。不定期组织居民对创建工作进行测评，对社区各部门的创建任务完成情况作评判，继续发挥居民代表、楼组长、社区志愿者在文明小区创建中的监督作用。在文明创建工作中既要依靠短期突击，更要建立起一套长效管理的机制。
三、加强自身建设，不断提高服务水准。
随着社区改革的逐步深化，社区管理重心逐渐下移，社区在管理、居民教育、社会保障、文化娱乐等方面承担的任务越来越多，发挥的作用也越来越大。为此，我们要切实加强自身建设，转变观念，提高能力，才能跟得上快速发展的社会形势需要，才能更好的发挥社区的建设与管理职能。
一是抓好三支队伍，发挥三重作用。做强党支部班子，发挥核心作用，强化“三种意识”。各居委会党支部必须强化核心意识，提高执政能力;强化共建意识，提高协调能力;强化责任意识，提高服务能力。抓好社工队，转变观念，增强竞争意识、危机意识、学习意识，掌握各项技能，提高服务能力。
二是开展各项培训，提高队伍素质。一抓党支部书记培训，通过一年不少于两次培训，不断提高自身能力，强化抓班子、带队伍的能力。二抓条线干部的业务培训。各条线要每半年召开一次条线研讨会，共同探讨工作中的难点、热点问题，条线工作要争一流，创特色。三抓社区干部综合素质的提高，通过全年不少于两次的大型报告会，提高社区干部的进取意识和创新意识，树立社区干部在大局下思考、在大局下工作的意识。四抓青年后备干部的培训，形成良好培训、考察、选拔制度。五抓新上岗人员的培训，着重加强专业理论知识和敬业爱岗方面知识的培训和教育，加深对社区工作特性的认识和了解，树立良好的敬业爱岗意识。六抓居民素质的提高，充分发挥农民学校的作用。
三是完善工作制度，形成有效体系。按照条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建的原则，建立健全各种机制，如党政互动机制、民主管理机制、队伍建设机制等，不断调动驻区单位共建的积极性，以共同需求、共同利益、共同目标为纽带，共同推进社区建设。同时，不断完善各项工作制度，如居务公开制度、了解制度、关心制度、提高制度、规范制度、激励制度、考核制度、培训制度等。
四、探索网格管理，提高社区管理水平。
社区作为我乡的重要组成部分，社区建设的优劣，管理的水平，将会影响到一个社区的精神风貌、文明形象、投资环境和品味档次。社区建设工作千头万绪，最根本、最关键的一点，时刻把居民群众的利益放在心上，通过加强管理，把居民群众的利益落到实处。
一是加强管理力度，更新管理理念。基层为基础，加强基层管理可以为社区建设打下扎实的基础。创新工作理念,通过探索社区管理网格化，提高社区监察力度见成效;探索社区党建网格化管理，更好地为居民提供优质服务;通过建立竞争激励机制，不断加强社区干伍管理;通过建立健全岗位工作职责，提高社区干部工作的责任心。通过形成社区管理中相对统一的“信息网格”、“管理网格”和“服务网格”，促进社区管理水平整体提高。
二是增强管理深度，改善居住环境。增强管理深度，把由社区面上的管理向纵向深化。
三是拓展管理广度，营造温馨家园。加大对散居住户的管理力度，研究散居管理新思路，逐步形成横向到边，纵向到底的管理模式。
推荐第5篇：社区十二月份工作计划表（全文）
社区是若干社会群体或社会组织聚集在某一个领域里所形成的一个生活上相互关联的大集体，是社会有机体最基本的内容，是宏观社会的缩影。社会学家给社区下出的定义有140多种。社区是具有某种互动关系的和共同文化维系力的，在一定领域内相互关联的人群形成的共同体及其活动区域。社区十二月计划怎么做?
【社区十二月计划篇一】
1.做好“百名社工进万家”主题活动。
2.安排好社区义务巡逻队伍，并做好巡逻值班工作。
3.选派好社区选民代表，关注社区“民声”问题的解决。
4.邀请市中医院专家进社区讲解老年人的健康注意事项。
5.在辖区内全面宣传文明城市的创建工作，激发群众参与，营造良好氛围。
【社区十二月计划篇二】
根据区委区政府及万名干部下社区活动实施方案，本着加强和巩固社区两委班子建设为主题，结合社区实际情况，现将东湾社区十月份工作安排如下：
一、每周三社区全体工作进行政治学习极业务知识培训。
二、对辖区的住宅小区进行流动人口和常住人口的登记。
三、“十。一”的安保活动。
四、认真进行办事处“干部思想作风整顿”的学习。
五、协助社区做好“绿色社区”、“精品社区”、“宜居社区”的资料收集、整理工作。
六、协助社区做好计划生育、司法档案验收工作。
【社区十二月计划篇三】
一、搞好社区维护稳定工作，安排好国庆节假期值班。
二、做好“四联四促”工作。发挥联合党委作用，发挥到社区报到的在职党员作用，将社区的党建工作、“双创”工作、服务工作提升到一个新的水平。
三、继续开展“双创”活动，组织党员、志愿者开展清理环境卫生、巡防、督查、文明劝导活动，认真做好双创工作的月考核，周考评工作，落实专人负责，确保“双创”机制的长效运行。
四、配合办事处认真做好低保家庭的认定复核工作，安排专人上门摸底核查，确保低保政策阳光操作，应保尽保，应退尽退。
五、安排好双休日值班，对辖区重点人员实行回访，持续做好刑释、帮教，治安防范工作。
六、做好社区计划生育工作和流动人口计划生育服务管理工作。创新城市生活驿站机制,确保打造特色亮点。
七、做好消防工作进社区迎接检查工作，抓紧准备好台账，做好舆论宣传，确保迎检成功。
【社区十二月计划篇四】
一、在十陵街办及区房屋主管部门的指导下，由业主大会筹备组组织开展选举业委会相关工作，社区两委给予配合(计划完成业委会选举工作)。
二、做好重阳节敬老慰问金的发放工作。
三、规范社区阅览室建设(报刊、杂志)。
四、持续做好城乡环境综合整治工作，使社区环境卫生、整洁文明程度逐步得以提高。1、加大环境卫生管理整治力度，确保道路、楼道、活动场所卫生整洁;
2、规范摊点管理、规范绿化带管理、规范家畜家禽管理;
3、作好规范车辆管理前期准备工作以及车辆占用消防通道的宣传教育工作(20日前报出外来车辆、中型以上车辆以及其它车辆月停放数量报表)。
五、各党支部持续组织开展好创先争优工作，开展好党的“三会一课”活动(学习文建明的先进事迹)。
1、各支部组织文明劝导员配合做好城乡环境综合整治工作(摊点);
2、各党支部作好开展活动的工作记录(图片)，按月上报总支部。
六、持续开展助老服务活动(组织志愿者队伍)。
七、完善居民综合文化活动室各项规章制度并上墙(文体活动室、棋牌室)。
八、回顾总结今年以来的工作，提出明年工作计划(含费用)及全年方针目标(10月底前完成总结与计划、11月听政讨论、12月确认20XX年度工作计划)。
九、按职责分工(兼职)做好过渡期物业服务工作。
十、按职责做好日常工作及上级临时布置的其他工作任务。
【社区十二月计划篇五】
1、认真做好征兵工作;
2、继续做好入户走访，宣传文明城市创建，将征求的意见和建议归纳，及时进行整改;
3、做好计划生育流动人口信息登记;
4、重点人员维稳;
5、组织居民参加市人大代表接待日;
6、做好城中村环境整治。
7、成立钟灵文化艺术团，举办汇报演出
【社区十二月计划篇六】
1、加强环境卫生管理，迎接国庆佳节的到来
2、做好国庆期间的维稳工作
3、组织好群防群治巡逻小组成员，排好巡逻线路图
4、举办第二届社区文化艺术节系列活动
5、做好“百名社工进万家”入户登记工作
6、抓好“党务公开”工作，创建镇江市“党务公开示范点”
7、积极开展创建江苏省文明城市工作，做好宣传，完善台账资料
8、做好服务居民的各项工作
推荐第6篇：社区党建工作
社区党建工作
近年来，城关镇党委以创建“五个好”社区党组织为龙头，以抓班子队伍建设为基础，以服务居民群众为目的，不断深化和创新社区党建工作，推动了社区各项事业的健康有序发展。
配强班子抓队伍，着力实现有人管事。建立了书记抓班子，班子带队伍，队伍促发展的工作机制，强化党支部书记第一责任人责任，树立不抓党建是失职，抓不好党建是不称职的思想，时刻牢记工作职责，常思考、常研究、常部署、常落实。针对社区人员情况复杂，基础工作任务繁重的实际，为4个社区下派了政治素质硬、工作能力强的科级后备干部担任支部书记。通过选派机关干部和公开招聘的办法，先后将32名政治素质好、业务水平精、文化程度高、工作能力强、热心社区工作的干部到分配打社区工作，实现了社区干部队伍的年轻化、知识化。
夯实基础抓建设，着力做到有场所议事。通过采取“上级补、部门帮、居民捐、组织协调”等办法，多渠道筹措资金， 为4个社区全部建起了办公活动场所，并统一配置了办公桌椅、书柜、微机、电视等设备，使社区活动阵地全部实现了产权自有、环境优越、设施齐全、服务便利的目标，夯实了社区服务群众的物质基础。
健全机制抓教育，着力提高党员队伍素质。充分发挥镇党校主阵地的作用，采取集中培训、以会代训等方式，对社区干部进行各种培训。结合创先争优活动，将每月十五日确定为“党员学习日”，对党员进行经常性教育。每个社区还定期召开民主生活会、组织生活会，开展民主评议活动，使广大党员积极参与到了社区建设中来，为社区的环境、文化、服务等工作建言献策。积极开展党员“设岗定责”，按照按需设岗、因人设岗、因事设岗的原则，将无职党员安排到政策宣传、民事调解、致富示范等岗位，组织党员定期开展活动，有效激发了党员参与社区建设和便民服务的积极性，促进了社区各项工作的开展，提高了社区党建工作的整体水平。
改进作风抓服务，着力构建和谐社区。各社区以提供方便、快捷的服务为目标，建成了社区服务大厅，设立了民政低保、劳动保障、综合服务等办事窗口，将社区各项业务集中到服务大厅办理，实现了“一站式”服务。4个社区全部建立了社区卫生服务中心（站），构建了“小病到社区、大病到医院、康复回社区”的新型就医模式。各社区通过建立“党员社区服务日”、“党员责任区”、“党员示范楼院”和“党员志愿服务”等，充分发挥社区党组织和党员服务群众、优化管理、维护稳定的作用，不断增强了社区党组织的凝聚力和影响力，促进了和谐文明新社区建设。
推荐第7篇：社区党建工作
社区党建工作：
结合“五百”服务、“五小”工作，开展志愿者〃义工、共驻共建服务等活动，提升社区为民服务水平。
1、开展志愿者〃义工服务。3月以“学雷锋、三关爱志愿服务活动”（关爱他人、关爱家园、关爱环境）为主要内容，广泛开展多种形式的学雷锋志愿服务活动。4月--11月辖区单位开展清洁卫生、社会治安、秩序维护等志愿服务，组织科教、文体、法律、卫生“四进社区”，为辖区居民提供便民利民志愿服务。
2、推进“民情调研月”、党建联席会活动。结合三月、六月民情调研月，深入千家万户，调研社区维护稳定、服务群众等情况。每季度召开一次社区党建联席工作会议，每次至少解决一个实际问题。
3、推行“六民”服务。5月--10月把“服务居民群众”作为工作的出发点和落脚点，大力开展“知民、爱民、帮民、便民、乐民、利民”为主要内容的“六民”主题实践活动，搭建社区服务党员、居民的新平台。
4、开展共驻共建服务。每季度以直观、详实的方式向辖区党员、居民群众公示辖区单位共驻共建工作开展情况，组织党员、居民代表参与社区党建联席会，对共建成效进行评议，同时做到在职党员100%到社区报到，自行认领服务岗位。
—1—
推荐第8篇：工作计划表
一、加强学习.工作要干好，首先要有一个好的工作态度，要树立正确的人生观、价值观，2012年度工作计划表。因此，今年我部将有计划、有针对性地开展提高员工职业道德素质的学习教育活动，帮助部门员工培养爱岗敬业与奉献的精神，树立全心全意的服务理念。结合公司实际，我部拟在2012年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2012年的全员培训工作。 以公司经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，培养“一专多能”复合型人才是2012年我部培训工作的主题。合理配置人力资源，通过培训、学习，来不断提高部门员工的业务技能与水平，提高办事效率。培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。
二、严格纪律树形象 .纪律是一个团体正常工作和生活所必须遵守的行为规则，是提高部门战斗力的有效保障。所以，今年我部将以更严格的组织纪律作保障，切实抓好2012年的全局性工作。 也将以 常抓不懈的态度严把软件服务关，一线员工的仪容仪表、服务意识等务实抓好部门员工的言谈举止、穿着打扮等规范 彻底杜绝违纪违规现象的发生。努力将我部打造成公司的一个文明窗口。 树立“宾客至上”的思想，用客人的口碑扩大公司的宣传面和提高公司的形象。
三、美化环境求实效 .严格卫生管理是确保环境整洁，为宾客提供舒适环境的有效措施，工作计划《2012年度工作计划表》。 今年，我部将加大卫生管理力度，并且严格按照标准，决不走过场，决不流于形式，除了继续坚持公司的卫生大扫除外.将不定期的对各卫生死角进行打扫清除消毒并检查 .以增强部门员工的责任感，调动员工的积极性，使卫生工作跃上一个新台阶。以营造“温馨家园”为目标 .
四、团队支持
强调团队精神，部门内部团结、部门外部协调工作，强调互相合作，互相帮助，营造一个和谐、积极的工作团体。我部将与其他部门接好业务结合工作，密切配合，根据宾客的需求，主动与其他部门密切联系，互相配合，充分发挥整体活力，创造最佳效益。在本职工作中做出自己应有的工作风采的同时。虚心听取来自不同部门的心声，更多的是协调和帮助其他部门共同进步。
五.加大对能源消耗的控制力度。
我部将加强对日常能源消耗的管理与控制。将责任落实到人，每月严格按照下达的消耗定额进行控制、考核。对整个部门的能源使用情况进行调查，找出能够节能的其他具体措施。例如：对各部区域调整供气时间，实行集中、统
一、定时、定点供气，减少锅炉燃烧时间；定时测量楼层温度，根据温度调整空调使用时间；根据天气情况及季节变化调整各区域的路灯、霓虹灯的开灯时间。
因我部各类设备很多.如中央空调系统、水池过滤 .加热设备等等.设备的投资、改造及日常维修、保养是一项很大的支出，因此我部也将对设备的管理建立一种“预防性维护”体系。 做好设备的日常养护，这样可以延长设备的使用寿命，避免由于设备出现故障而花费大笔维修费用和缩短设备的使用寿命。
我部也将积极培养员工的节能节流意识及爱岗敬业精神.在所有涉及成本的地方制定相应的技术和操作标准，并奖励持续改进的行为，用渐进的方式逐步、分区域的完善，经年累月，成本就可以降下来了。
以上是本人2012年工作安排，敬请领导审阅，不足之处还请领导指正批评！
推荐第9篇：工作计划表
二零一三年工作计划
在全体同事的共同努力和公司领导的全面支持、关心下，本着一切为客户服务的宗旨，围绕优化服务、拓展UPS的宣传和信息的功能，从客户的利益角度服务、业务管理、提高企业的知名度和利益最大化，通过扎扎实实的努力，圆满地完成了2012年的工作。为了让2013年的工作再上一个新台阶，现将2013年的工作计划规划如下。
下面是公司二零一二年总结；
从销售业绩来看，我们工作做的不是很好，可以说销售做的十分的失败。在南京市场上，UPS产品品牌众多。由于比较早的进入南京市场。UPS价格混乱，这对于我们开展市场造成很大压力 。
客观上一些因素虽然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的问题。主要表现在；
1.销售工作最基本的客户访问量太少。在市场部开始工作到现在有记载的客户访问记录有xx个。加上没记载的概括为xx个。十二月XX天三个销售员一天拜访的客户量为XX个。从上面的数字看我们基本的访问客户工作没有做好。
2.沟通不够深入，销售人员在与客户沟通的过程中，不能把我们公司的产品情况十分清晰的传送给客户，了解客户的真正想法和意图。对客户的某项建议不能做出迅速的反应。在传达产品信息时不知道客户对我们产品有几分了解或者接受的什么程度。
3.工作没有一个明确的目标和详细的计划。销售人员没有一个
写工作总结和计划的习惯。销售工作处于放任自由的状态。从而引发销售工作没有一个统一的管理。工作时间没有合理的分配。工作局面混乱等不良后果。
4.新业务的开拓部够。业务增长小，个别业务员的工作责任心和工作计划性不强；业务能力还有待提高。
二．市场分析。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
三．明年工作计划
明年工作中下面几项作为主要的工作来做；
1.建立一支熟悉业务，而相对稳定的销售团队。人才是企业最宝贵的资源。一切销售业绩都起源于一个好的销售人员，建立一支具有凝聚力，合作精神的销售团队是企业的根本。在明年的工作中建立一个和谐，具有杀伤力的团队作为主要的工作来抓。
2.完善销售制度，建立一套明确系统的业务管理办法。销售管理是企业的难问题，销售人员出差，见客户处于放任自流状态。完善销售管理制度的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性。对工作有高度的责任心。提高销售人员的主人翁意识。
3.培养销售人员发现问题，总结问题，不断自我提高的习惯。培养销售人员发现问题，总结问题目的在与提高销售人员综合素质。在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议。业务能力提高到一个新的档次。
4.在地区市建立销售，服务网点，（建议试行）根据今年在出差中遇到的一系列问题。约好的客户突然改变行程，毁约，车辆不
在家等情况。使计划好的行程被打乱。不能顺利完成出差的目的。造成时间，金钱上的浪费。
5.今年的销售目标最基本的是做到月月有进帐的单子，根据公司下达的任务，把任务根据具体情况分解到，每月，每周，每日；把每周，每日的工作分解到各个销售人员身上，完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。
以上，是我对2013年的一些设想，可能还很不成熟，希望领导指正。火车跑的快还靠车头带，我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。展望2013年，我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务，也力争赢的机会去寻求更多的客户，争取更多的单，相信自己会完成新的任务，能迎接2013年新的挑战。
二零一二年x 月x日
推荐第10篇：工作计划表
学生会各部门十月份工作计划
学习部：
一、与宣传部举办首届“文化艺术节”
二、举行“迎新杯”辩论赛
宿管部：
一、于每周三晚自习后进行卫生常规检查
二、筹办“寝室全家福”大赛
生活部：
一、每周五下午4点按时检查11级各班的班级卫生和布置情况
二、配合体育部完成“迎新杯”篮球比赛，做好后勤保障工作 文艺部：
一、10月14日进行大一新生文艺展示彩排
二、十月底之前做好人员调整
三、确定十八般舞艺艺术团和文艺部的各项工作
组织部：
一、新成员能力与责任心的测定。
二、每周召开例会，听取校活动情况，安排工作任务，月底小结。
三、收集新入团学生资料，组织入团。评比本学期优秀团支书干
部，筹备团知识竞赛。
纪检部：
一、召开本科部纪检大会。
二、不定期查各班到课率。活动点到点退。
外联部：
一、带领新成员外出工作体验，老成员带新成员外出拉赞助。
二、评选校园优秀赞助商.
三、新成员分组调查统计学校店面。
秘书处：
一、在课余时间组织一次集体活动，增强成员交流。
二、加强对新成员的培训，提高工作效率。
社团部：
一、注册“心灵手巧协会”。
二、加强社团内部建设，提高社团部质量。
宣传部：
一、策划并举办艺术文化节，涉及征文、绘画、摄影、书法。以
达到弘扬传统文化的目地。
体育部：
一、举办迎新杯篮球比赛。
二、组织创建体育部二级组织 —裁判团。
学生会秘书处制表
2011年10月
第11篇：工作计划表
工作计划表
上午：
8:30-9:30 发帖十条
9:00-9:10 查看网上新出房源+求租客户 9:10-9:30 跟进客户
9:30-10:30 沟通业主和主推房源业主 10:30-11:00 发帖10条 11:00-11:30 整理销控表
下午：
13:30 出去拜访主推写字楼 17:00-17：30 发帖10条
18:30-18:30 写工作报表+第二天工作计划
第12篇：工作计划表
2012年工作计划表
一、2011年工作总结
1.取得的成绩
2.出现的问题
3.改进的措施
二、2012年工作安排
1.兴业商务网如何改进的发展
2.关于的招商投资，
3.人员招聘
4.人员培训
5.继续研究电子商务，及B2B电子商务和B2B网站建设知识
三、兴业商务网工作计划（ http:///）
四、兴业租房网工作计划
五、中国提取物工作计划
六、B2B兴业搜工作计划(http:///)
1.LOGO设计
2.总后台要把行业分开，
具体如下：A.最新加入：形成单独的栏目，总共10个（按时间排序）
今日来路排行榜10个（按从多到少排序）
B.常用工具，这个栏目是个辅助栏目，应该是起到画龙点睛的作用，也非常重要，我们网站的创新点也在这里，但是我感觉对整个网站的权重的提升会有一点作用。
C.名站导航：形成一个单独的栏目，可以随时调用添加，
D.B2B行业导航，改成B2B网站导航，这个栏目的排序怎么排，应该是按照加入的先后顺序，还是按照实力，还是按照世界排名，PR ,百度权重，百度流量，百度收录等情况， 应该按照百度权重，时间排名，世界排名，PR,规模大小。但是要有我们在总后台进行设置的功能，这样的话我的意思是形成了收费广告位，具体在商量定一下，。
E.首页顶部为本网站的核心的栏目，基本按照企业搜的方法实现就可以了。
F,各个行业都应该能分开，可以参照兴业商务网你实现的那个方法，你自己考虑。
G.对客户所注册的信息我们在总后台能够自如的编辑，比方说客户把行业注册错了，我们可以进行改动。
H.注册一个，我们都必须审核。审核不通过的，就进入未审网站，有些不合乎我们规定的网站也可以进入未审网站，最后是对不合适的网站直接删除。
J .审核的标准我具体会定下来，
3.
4.
5.
6.
首页设计策划 注册设计策划 内页设计策划 常用工具设计策划、
7.技术实现上的问题，
我的思路是这样的：以前给你说过，那些跳转，那些直接进入网站，那个今天会员资料页，都需要有合理的安排。本网站主栏目是功能的实现是起到整个网站统帅的作用。所有的首页及内页的功能的实现都基本围绕了主栏目（顶部栏目）。
7.关键词的筛选和决定
8.百度权重主要来源于创新和原创。你如果有好的创新的思路不要急于做，你提出我们在
商量。
这个网站大概的情况就是这样，具体的细节，我在细化，然后形成文档。
第13篇：社区党建工作总结报告
2019社区党建工作总结报告
这篇关于2019社区党建工作总结报告的文章，是特地为大家整理的，希望对大家有所帮助！
2019年，东风社区迎来了攻坚发展关键的一年。随着十八大的顺利召开，在习近平总书记的带领下，全国掀起一股新的发展热情。东风社区党支部在石板滩镇党委、政府的正确领导下，社区支部切实加强社区党建工作，继续发挥党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大会议精神，深入学习习总书记关于实现美丽“中国梦”的科学论述，全面推进社区经济建设、政治建设、文化建设和生态保护。
我社区党支部的基本情况：东风社区党支部现有党员57人，其中男性48人，女性9人，下设4个党小组，党员中大专以上学历6人。目前社区已有4人向党支部递交了入党申请书，2人连续接受入党积极分子培训，通过活动、学习，为社区支部接收、发展党员、输送新鲜血液提供了有力保障。我社区在“三分类，三升级”活动中，于0
8、09年荣获区先进党组织称号，于
10、11年荣获镇先进党组织称号，这些成绩的获得离不开党支部全体党员的努力奋斗。在过去的一年里，我社区经济实现稳健发展，居民生活呈现和谐、稳定、安康的良好局面，回顾一年来的工作，我们主要做了以下几项工作：
一、加强党组织建设，促进社区服务站工作规范化
一是加强社区党支部和居民综合服务站建设。实行书记负责制，注重对社区村两委业务能力、服务居民能力和抓发展能力的培养与指导，先后组织全社区党员开展党员学习培训会若干次，有效提高了东风社区党支部的整体素质。居民综合服务站由书记、村主任牵头、村两委4人及一名村大组成，业务能力强，服务意识周到，获得了社区居民的好评；二是落实责任制。支部书记为第一责任人，并制定了考核办法，进一步落实了责任。三是完善工作制度，制定了《社区党支部议事规则》、《党员教育管理制度》等规章制度，进一步规范了工作程序。
二、强化学习培训，促进党员教育经常化
制定了党员学习教育计划，以学习《党章》、科学发展观、十八大会议精神为重点，每季度召开一次党员大会，每月上一次党课。全年12次党课，参加党员每次达57人次，每月召开一次支部委员会，集中讨论日常工作中遇到的难题与改进工作办法，采取集中学、自学相结合的方法来强化党员的学习培训，充分保证党员远程教育的质量。
三、改进工作方式，促进党员管理制度化
一是健全制度，分类进行管理。制定了《党员联系群众制度》、《民主监督制度》、《党员管理制度》等制度，对党员实行分类管理，按照在职、离退休、下岗失业、复退军人、大学生进行分类，党员大专以上学历6人，目前社区党员普遍理论知识水平偏低，
这促使我支部坚持不断推进党员教育工作；二是发放党员卡、册管理。通过走访对57名社区党员发放了卡、册管理，如实地记载了党员在学习教育，履行职责，参加组织生活，大型活动，交纳党费等方面的情况。三是健全党员流入流出制度，强化流动党员管理，建立健全了流动党员花名册，同时，建立了党组织联系流动党员制度及汇报制度，通过电话联络等方式，加强与流入地党组织的联系，确保流动党员教育管理常抓不懈。
四、创新活动载体，促进党员发挥作用长期化
按照镇党委“三分类、三升级”的要求，本着“素质优良，结构合理，规模适度，作用突出”的原则，村两委定期对社区居民进行走访，建立了家庭档案，努力做到了党员“三争创，五必访”，即：居民有突发事件，有不良情绪，有家庭纠纷必到。对困难家庭、住院人员、下岗失业人员、劳教释放人员、孤寡老人必访。突出“政治优，年纪轻，文化高，致富强”的重点，把致富能手、工作骨干培养发展为党员，使全社区党员队伍的数量和质量都得到一定提高。
五、建立鼓励制度，激发社区党建工作新热情
社区党支部以文化创和谐服务居民群众为重点，广泛开展各种文化娱乐活动，在全社区范围内营造了积极向上的社区氛围。
1、我社区在“石板滩镇新春茶话会”庆祝活动中，社区党支部组织群众参加了文艺晚会，社区党员及年轻的姑娘们为大家献上了希望的赞歌“春天的故事”，受到了居民、党员的赞扬。
2、在3月份举行的石板滩镇第一届全民运动会中，我社区积极号召群众参与，在此次体育竞技中，我社区代表队获得了骄人成绩，在男子4*100米团体接力赛中斩获团体第一，总体表现得到了镇领导的高度赞扬。
在回顾以往工作的过程中，我们也在努力挖掘工作中存在的不足，结合我社区的实际，我们今后社区的日常工作提出几点展望：
一、继续深入学习贯彻党的十八大精神，用扎实理论知识武装党员队伍
迎接十八大、学习十八大、贯彻十八大，是贯穿
第14篇：社区党建工作职责
社区党建工作职责
贾桥社区党建工作是在邗上街道党工委的领导下，建立以社区党组织为核心，辖区单位党组织负责人参加的，对本社区党建实施共建共管的议事、协调机构。通过协商，确保协商议事渠道畅通，逐步形成社区党组织与辖区单位党组织“社区资源共享，精神文明共创，社区事务共管，社区治安共保，党的建设共建”的工作格局。其主要职责是：
1、宣传和贯彻落实地方党委、政府的方针、政策，把党的工作渗透到社区政治、经济、文化等各个领域，充分发挥党组织、共产党员在社区建设中的战斗堡垒作用和先锋模范作用，为推进社区建设提供坚强有力的思想和组织保证。
2、加强对单位党员八小时以外的教育、管理和监督，通过本会将单位党员在社区中的真实表现，及时向单位党组织反馈。
3、动员和组织社区内各单位党组织和广大党员群众积极参与社区共建精神文明的活动，为搞好区域性、群众性、公益性事业和社会性的社区管理出谋献策。
4、发挥本社区各单位党组织的优势，将社会各层面的积极性调动起来，充分利用社区单位内各种资源优势，推进社区两个文明建设。
5、支持社区党组织开展创建“五好”党总支活动，切实推进社区党总支的全面建设。
6、组织成员单位对社区党建、社区建设、管理进行调研，不断提高社区党建工作的整体水平。定期召开联席会，互通情况，交流经验，努力开创社区党建工作的新局面。
第15篇：社区党建工作纪实
舞动的红飘带
——ＡＡ市ＢＢ街道ＸＸ社区党建工作纪实
2003年9月，ＡＡ市ＢＢ街道ＸＸ社区党支部成立。3年来，这个由4人组成的党支部带领着6个党小组的169名党员，寒来暑往穿梭于社区的大街小巷，风里雨中忙碌着辖区的大事小情，不知疲倦，不肯停歇。人们形象地称这支活跃于社区的服务团队为：舞动的红飘带。2003年社区党支部被吉林市委授予创建“五好”社区先进党组织标兵称号；2005年被吉林省委组织部命名为党建工作综合示范社区。
小支部 大服务
社区事务千条线，支部服务一根针。基于这种认识，社区党支部提出了“小支部、大服务”的工作理念，针对性地推出系列服务制度，有条不紊地穿引出一条条服务之线，在社区和社区人心中勾画出一道道靓丽的风景线。
首先，针对社区弱势群体，实行“五必访”制度。即，对下岗职工必访、对特困户必访、对残疾人必访、对孤寡家庭必访、对遇有天灾人祸的居民必访。三年来，先后为1245名下岗职工、137名残疾人、239家特困户、5位鳏寡老人、3名孤儿送去了关怀，弱势群体没有因为处于弱势而被忽视，却“饱受”了社会温暖。这个做法得到普遍赞誉和一致好评。市委书记在一封感谢信上签批到：对这样的典型事例，应大力宣传，一定要在干部中树立起“权为民所用、情为民所系”的标杆。
其次，针对社区党员队伍多元化现状，建立“五加强”制度。在社区党员队伍管理工作中，他们把党员编为五类，实行条块管理。对在职党员，成立在职党员联络站，加强调度，定期活动；对流动党员，建立流动党员管理站与流动档案，加强联系，适时沟通；对下岗党员，借助社区劳动保障平台，加强帮扶，促进就业；对离退休党员，组建独立党小组，加强引导，发挥余热；对复员兵党员，成立“社区兵站”，加强对接，搞好服务。“五加强”制度使党员归了“档”、有了家，重返了发挥作用的阵地。
再次，针对社区广大居民，实施“五到户”制度。一是文化转播到户，每年党支部都向社区党员送书、送报，今年达到80余种近千份。二是政策宣传到户，把低保、医保等政策宣传到社区的家家户户。三是健康服务到户，利用世界卫生日、国际护士节等契机，请市卫生部门深入社区义诊；利用板报、画廊宣传卫生知识。四是法律宣讲到户，组成法律志愿者宣传站，帮助居民解决生活中“涉法”问题。五是精神教育到户，每年分批次邀请老红军和老战士讲革命史、劳动模范讲奋斗史、成功人士讲创业史，鼓舞社区居民特别是下岗工人树立创业信心、闯业雄心。
小角色 大舞台
“角”不在大、有为则名，位不在高、尽职则灵。社区岗位有岗无权，支部角色有职无衔，但他们坚持了“居民之需就是工作指南”的原则，使得一个个小角色拥有了大舞台，成为不可或缺的小区“名角儿”。
第一，扮演“千户长”角色。ＸＸ社区位于ＡＡ市中心，辖区面积6.5万平方米，有4216户，共12353口人，而支部的4位成员，平均每个人要负担起1.65万平方米、3088.2人、1054户的计划生育、环境卫生、矛盾调解、邪教防范等责任制内的份内工作和接种疫苗、动物防疫等“责任田”外的计划外任务，是名副其实的“千户长”。为完成这些工作，“千户长”还要达到“三变”境界。要人脑变电脑，才能把“剪不断、理还乱”的杂事剪断理顺；要人腿变铁腿，才能跑遍辖区的各个角落、家家户户；要“薄脸”变“厚脸”，才能应对个别居民的冷、硬、横，甚至是无情挖苦。
第二，扮演“就业红娘”角色。去年，ＸＸ社区建立了“岗位超市”，把就业信息公布在揭示板上，定期补充更换，任有就业愿望的下岗职工挑选。通过这一形式，1200名失业人员实现了重新就业。今年8月，小区又成立了“小钥匙职业介绍服务站”，目前已提供就业信息700多条，安置再就业人员80多人。与此同时，针对下岗人员缺少服务技能的现状，开展了面点加工、电脑知识培训。今年上半年，举办了两期培训班，参加人数达到百余人次。
第三，扮演“活雷峰”角色。在ＸＸ社区，有许多雷峰事迹和雷峰人物。现任社区支部组织委员兼党小组组长徐凤云带动17名党员常年坚守在楼区、小巷，充当无偿保安和义务保洁员。现任社区支部副书记的王殿民义务服务已坚持10多年，社区成立后，更是乐此不疲。2005年10月，一居民区过道水泥涵管被压坏，人难走、车难行。王殿民默默地“捡”起了这份活儿，过路人问“给你钱啊？”答到“不给”。人们看着这位65岁老人挥汗如雨，感动之后是行动，旁观者变成了劳动者，这些“活雷峰”的事迹已经成为一段段令人赞叹的佳话广为流传。
第四，扮演“代金卡”角色。巧妇难为无米炊，而社区支部却是无米也要做饭、没钱也要干事。他们常常是资金不够、精神补，款项不足、感情堵，以诚感人、以实动人，协调各方，搞定工作，为此，自嘲是“代金卡”。截止目前，“代金卡”最显著的成绩是，没有向财政要一分钱，成立了“桦鹤艺术团”、健身操表演队、太极拳表演队和秧歌队共四支文化队伍，搭建了老有所乐活动平台，丰富了社区文化生活。其中，“桦鹤艺术团”在吉林市获得了金奖，由初期的60人发展到102人，并走出社区，到全市专场演出几十场。有“金城第一扭”美誉的秧歌队，每到夜幕降临，都能扭出一串串美好和谐的生活旋律。
小社区 大作用
什么是不简单，能够把简单事情一件件做好，才是不简单；什么叫不容易，能够把容易事情一桩桩做实，才叫不容易。ＸＸ社区党支部把这些简单事、容易事尽职尽责地完成了，变为了一个个强有力的支点，撬动着小社区，发挥着大作用。
1、及时调处，大事化了，反响大。去年腊月28清晨，老干部住宅小区的3栋住宅楼全面停水停热，如不马上恢复，近1000人完全有可能过一个零度以下的新年，一时间，询问电话接二连三，质问声音不断升级。这时社区支部及时介入，兵分两路，一路负责解释工作，充当居民出气筒，释放民怒，争取理解；一路负责逐级汇报、寻求帮助，经过一昼夜的奔忙，这件“百姓心中天大的事”终于得到了解决，“暖气”温暖着居民楼的同时，也温暖了社区百姓的心。
2、准确切入，浪子回头，感触深。兴桦小区居民刘铁智是几“进宫”人物，去年年初出狱后，因陷入离婚、患病等困境，情绪极度不稳定。社区支部从他生活无着、收入无源的“硬伤”入手，给予多方照顾，并为他办理了低保。今年年初，深受感动的他主动申请提出要参加义务巡逻队，为社区做点事，在一次巡逻中，他捡到一辆三轮车，主动交到派出所。实现了从违法到守法跨越的他，着实让邻里感动了一回，他也被戏称为：感动社区十大人物。在ＸＸ社区，象刘铁智这样被感动的还有很多，仅2005年，帮教“两劳”释解人员和“邪教”习练者就达到22人。
3、真诚帮带，扶贫扶志，成效好。党员徐凤云下岗后自己经营水果批发部，年销售额超100万元，纯收入达10多万元，安排了6名下岗职工就业，同时，全力帮扶其他困难居民。王丽敏就是其中一位，徐凤云了解到王家困境后，主动登门，鼓励她穷不扎根、富不传代，要人穷气不短、失业不失志，并提出了合伙建议：只出人、不出钱，五五分利、三年不变。现在，王家不但脱了贫，还独立做起了生意。她常挂在嘴边的话是：我家能有今天的好日子，多亏了党员徐大姐。如今，这种帮带正不断的推广实施，帮扶着困难家庭走出困境，为此，群众特意编了首打油诗：“八荣八耻”如春风，ＸＸ社区展新容，党员帮带到家中，困难家庭心激动。
第16篇：社区党建工作要点
为全面贯彻落实十七大会议精神，以构建特色社会主义和谐社会为工作中心，以“1带5”文件精神为工作重点，按照月宫街党工委工作安排以“社区党旗红”为活动载体。为提高富强社区党总支的凝聚力和号召力，为早日实现省级党建示范化社区，特制定如下工作计划：
一、按照省级党建示范社区的标准，使社区党建工作规范化、制度化、人文化。
二、全面提高党总支的政治素质和业务素质，提升社区党建工作整体水平，加强勤政、廉政和为人民服务的意识，使居民满意率达95%。
三、全面发挥基层党支部战斗堡垒作用，加强党员队伍的管理和流动党员管理，全面提高党员素质、增强党性，严格组织生活，坚持“三会一课”制度，年内建立2个楼栋党支部。
四、开展“社区党旗红”活动，发挥党员的积极性，凝聚党心民心，为失业党员再就业创造条件，使党建工作的力度和广度不断拓展。
五、党支部以党小组为单位，把每季度最后一个星期天定为“党员奉献日”。把“党员奉献日”和“爱心救助工程”相结合，组织有帮扶能力的党员与特困职工开展“结对帮扶”，建立评比制度，评出季度“红旗党员”典型。
六、发挥党员和群众的积极性、创造性，充分发挥他们的聪明才智，做好入党积极分子的教育培养工作。
七、进一步解放思想，破除满足现状、因循守旧和懒惰思想，增强争先创优意识，调动广大党员的积极性，积极开创党建工作的新思路。
八、充分发挥共青团、妇联、老协会，各志愿者队伍的作用，使社区党建工作融入社区建设之中，促进社区各项活动蓬勃开展。
第17篇：加强社区党建工作
加强社区党建工作 推进和谐社区建设 **街道办事处紧紧围绕“科学发展”和“构建和谐”两大主题，以“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”为工作主线，以“探索、创新、求是、突破”为工作重要途径，积极探索，大胆实践，立足社区党建求突破，全面落实党建工作目标，逐步形成了“三位一体”的党建工作模式，党员的先锋模范作用有效发挥，党组织的创造力、凝聚力和战斗力有了新的提高，党建工作在服务中心，凝聚人心，维护稳定，推动发展，促进和谐中发挥了重要的作用。
一、创新思路，加强领导，建立社区党建工作新机制 一是建立社区党组织与居委会、离退休管理部门“三位一体”的共推机制。针对社区党员管理“条、块结合，以块为主”的特点，在建立、调整居委会、离退休管理组织的同时，同步成立、调整了社区基层党组织，形成了社区党组织、居委会、离退休管理组织“三位一体”的管理、运行模式，并以社区党建工作带动居委会、离退休管理工作，合力推进和谐社区建设。成立社区党委，形成共驻共建的社区党建新格局。二是探索建立社区党建工作协调机制，积极构建“大党建”工作格局。街道党工委积极实施社区共驻共建制度，建立了驻区单位党组织参加的社区党建工作联席会制度，围绕辖区内的社会性、群众性、公益性工作，沟通情况，交流 1
经验，研究、协调社区党建和社区建设工作中的重要问题，做到思想工作联做、公益事业联办、社会治安联防、文体活动联谊，切实增强了社区党建的工作合力。三是建立社区党建工作与居民群众的双向互动机制。街道党工委建立了“社区党建议事会”制度，由社区党组织代表、居民群众代表等共同组成，定期召开会议，倾听社情民意，讨论解决涉及社区居民利益的有关事项，扩大基层民主参与范围，提高社区居民自治程度。全面推行党务、居务、财务公开的“阳光公开”制度，自觉接受群众民主监督。
二、完善组织，建好阵地，搭建社区党建工作新平台 按照 “总支统一管、支部具体管、小组结对管”的工作模式，形成了完善的党组织网络，并配套完善各项设施，强化为社区服务机制。一是优化社区党支部班子结构。在支部改选工作中，将再就业党员、内退党员、女党员选拔到党支部书记或党支部委员岗位上，改变了过去党支部书记和党支部委员都由离退休党员担任的单一模式，逐步实现了社区党建的融合。同时注意选拔年龄轻、党性强、觉悟高、热心公益和熟悉党务的同志担任党支部书记或党支部委员，有效改善了社区党支部人员结构，大大提高了社区党支部的战斗力。二是建立健全社区党建工作运行制度。制定社区党支部工作职责，要求社区党支部工作要做到“九抓”（抓方向、抓思路、抓学习、抓服务、抓自身、抓队伍、抓热点、抓文
化、抓示范），“六清”（家庭情况清、身体状况清、特长爱好清、思想现状清、性格脾气清、邻里交往清），“六必到”（生病住院必到、家访谈心必到、家庭纠纷必到、解决困难必到、祝寿慰问必到、丧事办理必到）。同时还建立健全了“三会一课”制度、民主评议党员制度、党费收缴管理等制度，促使组织机构与工作制度“双轮”齐驱，保障了社区党建工作的协调运行。三是认真做好党员活动阵地建设。坚持加大党建资金投入的原则，完成了“一校、一室、两栏”建设，形成了党建工作阵地：成立社区党校，建立远程教育网络，保证了党校的高标准办学。做好社区党员活动室建设。建立三个党员活动室，并按照“七个一”的标准做好配备工作。建立党务公开栏和支部工作宣传栏，形成了社区党的宣传阵地。
三、抓好教育，带好队伍，增强社区党建工作新活力 一是认真落实“三会一课”制度。针对社区党员的具体情况，确立了“身体健康的集中过、行动不便的上门过、异地居住的邮寄过”的组织生活制度，保证了每名党员都能按时参加“三会一课”。二是有效发挥社区党校的教育作用。2009年以来，结合社区党建工作实际，灵活设置课程，丰富授课内容，积极邀请专家讲授党务知识，提高授课理论水平。三是大力加强社区党员的思想政治建设。根据在职党员、离退休党员和流动党员的不同特点，紧密结合街道社区发展的
实际，利用业余党课、理论研讨、参观学习、结对帮扶等多种形式，不断提高党员的政治理论水平和思想政治素质。四是认真做好流动党员管理。开通了流动党员联系电话，建立了流动党员联系点，并根据流动党员居住的楼宇将他们编入相应的社区党支部，使他们能参加正常的党组织生活。为做好流动党员管理，社区还建立了流动党员登记制度，对他们参加组织生活、缴纳党费、关系流转等情况进行全程实时登记，引导他们加强党性锻炼、增强党员意识。
四、突出主题，丰富内容，凸显社区党建工作新内涵 一是突出教育主题，做好社区居民的教育管理。认真做好形势任务教育，引导广大居民珍惜来之不易的发展成果，自觉维护稳定，构建和谐。不断加强安全环保教育，确保社区居民的生命财产安全。持续推进社区普法教育。积极开展居民健康教育。定期邀请有关专家、学者，向社区居民群众讲授传染病防治、营养膳食、居民健康素养等健康知识，设立健康教育宣传栏，定期以图文并茂形式向园区居民宣传健康知识。二是突出稳定主题，有效发挥社区党组织在维护稳定中的作用。建立了包干到户维稳机制，明确任务目标，制定实施办法，细化工作内容，严格责任落实，形成了领导亲自抓，成员配合抓，上下齐动、合力共管的良好格局。加强重点人群的预防掌控。各党支部随时掌握社区重点人群的动态。对发现的苗头性问题和倾向性问题，党支部有针对性地
及时进行疏导、处理，把各类不稳定因素消除在萌芽状态，使矛盾解决在基层，事态控制在最小。几年来，全街道各城市社区整体状况良好，未发生一起群体访、进京访事件。三是突出服务主题，积极开展多种形式的党员服务活动。深入开展党员“亮身份、树形象、做表率”活动，切实发挥社区党员的先锋模范作用。积极开展志愿先锋、结对帮扶、下岗再就业培训等活动，积极发挥党员在社区建设和管理中的先锋模范作用。增强了社区党员的党性意识、服务意识和表率意识，树立了党员在社区群众中的良好形象。
五、拓展内涵，创新载体，开创社区党建工作新局面 一是将社区党建和物业服务相互融合，推行捆绑式服务。社区把支部工作渗透到物业服务全过程，使社区党建与物业服务工作相互融合、相互配合。通过党支部对物业服务活动的参与，居民自觉配合物业服务工作的积极性得到了增强。二是围绕社区“一老一少”，积极开展多种形式的亲民爱民服务。社区积极搭建“一老一少”服务平台，努力为居家老人解难，为一线员工解忧。建立“一对一”固定帮扶点，做好“一对一”服务。切实推进关爱行动，认真做好帮困助残服务。社区党支部坚持做好助学帮扶和困难救助工作，并想方设法为残疾人和困难户创造就业机会，解决他们的实际困难。使他们切实感受到组织的关爱和党的恩情、温暖。三是紧紧依靠国家政策支持，积极实施惠民、利民服务。社区
以服务居民为重点，紧紧依靠国家政策支持，为社区困难家庭办理了低保，同时还积极开展社区养老保险宣传，使社区居民切实享受到了国家的惠民政策。
第18篇：社区党建工作探索
社区党建工作探索
随着城市改革开放和现代化建设步伐的加快，街道社区党的建设的重要性、紧迫性也日益显现。党的十六大报告中明确指出“高度重视社区党的建设，以服务群众为重点，构建城市社区党建工作新格局”，为当前社区党建工作提出了要求，指明了方向。但是，我区街道、社区党建工作才刚刚起步，街道、社区的管理体制尚在逐步理顺，发展还很不平衡，社区建设中还存在着不少问题和矛盾，亟待研究解决。究竟如何切准实际，建立什么样的体系，才能保证社区党建工作富有成效的开展。我们在学习借鉴先进地区经验的基础上，在构建社区党建网络，发挥街道党工委的领导核心作用等方面做了一些有益的探索和尝试。
一、构建社区党建新格局，是城市社区党建工作的必然要求
随着改革开放的深入和市场经济的不断完善，企业兼并、破产、重组以及党政机关的机构精简，使相当一批企事业单位职工下岗、离岗或是转入其它行业，造成了大批流动党员；另一方面，在城市管理体制改革中，大量“单位人”转化为“社会人”，社会流动人口不断增多，新的社会组织和新经济组织不断兴起，且绝大多数没有建立党组织，所有这些新情况、新问题，使得原有的“纵向为主，横向为辅”的垂直型党的基层组织建设格局已远远不能适应形势发展的需要，城市党建工作要求建立一种与现代经济、社会发展现状相适应的城市党建工作新格局。而市场经济的活动是以横为主，纵横结合的，新时期的社区党建是一种包含了单位党建、街道党建的“大党建”，是一种吸引社区内各种力量与资源参与党建的“大党建”，因此，也必然应该是纵横结合，多向网络型的网络化党建工作新格局。
二、构建社区网络化党建新格局，充分发挥街道党工委的核心作用
在新形势下，面对发展变化了的新情况、新问题，我们必须以江泽民同志“三个代表”思想为指导，努力探索社区网络化党建新格局，充分发挥街道党工委的领导核心作用。
1、街道党工委要努力改进工作方式和方法。街道党工委是区委派出机构，委员会成员由区委任命，向区委负责，它是本街道的领导核心，是街道社区内具有区域性、群众性、社会性、公益性工作的信息核心；社区党建则是以街道党工委和居民区党支部为主体的，由街道辖区内各机关、企业、事业单位基层党组织共同参与的区域性党建工作，是街道党建工作的延伸和拓展。因此，社区党建工作主要是社区内各单位党组织和居住在社区内的在职党员在参与社区内具有区域性、群众性、社会性、公益性的工作中，发挥党组织的组织协调作用和在职党员的先锋模范作用。只能通过社区内各单位党组织负责人参加的党建研究会、联谊会等形式来共同商讨社区党建工作的问题，由意见相同的单位参加，不强求一律。工作方法不能以组织行为来要求大家去开展工作，而是以典型示范，发挥先进来带动大家参与社区党建工作。
2、要建立新的组织结构形态。社会主义市场经济体制决定了社区党组织的活动也必须纵横活动相结合，呈现出开放性和相对的不稳定性。新时期的社区党建，要不同于传统街道党组织形态的单向垂直型简单领导模式（即区委单向垂直领导街道党工委的工作，街道党工委又单向垂直领导居民区党支部的工作，街道党工委和居民区党支部只能机械执行上级指示，完全处于被动地位），这种新模式便是网络型的结构形态。从单向垂直型发展成为多向网络型（即区委、街道党工委、居民区党支部各层面之间不再仅仅简单的领导与被领导、下命令与执行命令的被动联系，而是职权分明、各司其职、互相联动、形成合力，共同推进社区党建工作发展的新型关系）在组织系统上有了拓展，把街道党工委和居民区党支部组织体系横向延伸，使社区中的各类新生组织和“下管”组织（如新经济组织、中介组织、社区组织、托管代管协管等组织）中的党建和建党工作都能有效纳入社区党组织的管理范围内，为清除基层党建工作的“盲点”提供组织保证。
3、不断创新社区党建组织载体和活动载体。通过创建社区在职党员联络组、社区党建
工作联席会议、社区流动党员联络站等新型党的组织载体，组织、团结和凝聚在职党员、流动党员、下岗党员、待岗党员、离岗党员、转岗党员等党员投身社区建设和管理。通过开展创建“平安小区”、“绿色小区”、“文明小区’等活动，妥善地把党的社区建设和管理的目标与社区广大居民群众的切身需要有机结合起来，积极探索既能实现目标又能吸引社区居民参与的新型活动形式，吸引、团结、凝聚社区广大居民群众，把党和政府对社区建设和管理的要求，化为居民群众的自觉行动。使社区网络化党组织的构建、社区党的建设不断上新台阶，更好地完成党在社区的各项任务。
三、积极探索社区网络化党建格局的新路子
1、建立横向到边，纵向到底的社区党建组织网络。
（1）建立党建责任区，将党的工作向全社区覆盖。我们拟在社区划分党建责任区，由街道党工委委员分工负责。责任人要对责任区内的居民小区、社区单位、社会组织等，每季度全面走访一遍。责任人要对责任区内的居民小区、社区单位、社会组织等，每季度全面走访一遍。责任人的职责是通报街道党工委近期的中心工作，了解居民区及社区单位党建和精神文明建设的情况，听取社区单位对社区工作的意见，动员责任区内的单位和个人积极参与社区建设和管理工作。
（2）建立社区性组织，将党的工作向社区单位渗透。建立社区精神文明建设委员会、社区党建研究会、社区思想政治工作研究会、社区家庭教育研究会、社区党委（党支部）书记联席会、社区企业家联谊会、社区志愿者总队等社区性的组织，按其性质分别由街道党工委的分管领导负责组织开展活动。同时建立社区党课制度，街道党工委领导定期到实行“双重领导”的单位，如派出所、工商所以及街道医院上党课，增强社区党的工作的影响力。
（3）建立党的联络员制度，将党的工作向新建居民区、新经济组织、新社会组织辐射。根据市委关于消除党的基层组织“空白点”的要求，坚持做到居民小区建到哪里，就把党的工作辐射到哪里；新经济组织在哪里经营，就把党的联络员派到哪里；新社会组织在哪里活动，就把党员骨干派到哪里。街道和居民区党支部定期将联络员召集起来开会，交流经验，沟通情况，布置任务。切实做到哪里有人民群众，哪里就有党的活动。
（4）建立党员楼组长、党员接待日制度，将党的工作向居民楼组、家庭拓展。要求居民区每一个楼组都安排一名退休职工党员担任楼组长，另外再选派一名在职党员担任副组长，为楼组文明建设和日常管理出谋划策。在各居民区，设立了党员接待日，在双休日有在职党员接待居民群众来访。同时完善社区、小区、楼组三级信息网络，建立社情民意月报制度。
2、突出服务，不断拓宽社区党建工作新领域。
（1）把党的工作深入到为民办实事的具体工作中去。通过建设“再就业工程”、“凝聚力工程”、“送温暖工程”等，切实解决社区成员的实际困难，进一步加强社区党的群众工作，密切党和人民群众的血肉联系。
（2）把党的工作深入到化解社区各类矛盾的具体过程中去。通过“五个必访”制度、“结对子”活动、“司法援助”活动、“法律咨询”活动等，深入细致地做好下待岗人员、严惩疾病患者、家庭邻里矛盾激化对象、生活特殊困难家庭、知青子女、缺损家庭的孩子等各类特殊群体的思想政治工作，把握动态，解疑释惑，排忧解难，化解矛盾，为确保一方平安作出贡献。
（3）把党的工作深入到社区成员自我管理的具体实践中去。通过指导居民区建立居民议事会，居委会实行事务公开，居民区定期召开居民代表会议，探索进行居民区人民调解委员会由居民直接选送的试点，坚持居委会干部向居民报告工作制度等，调动居民群众自我管理、自我教育、自我服从的积极性，有效地推进社区管理工作，提升社区管理的水平。
（4）把党的工作深入到社区精神文明建设的具体活动中去。通过组织社区单位和社区成员开展争创文明系活动，包括争做9创）文明市民、文明家庭、文明小区、文明社区，文明
职工、文明班组、文明单位、文明班级、文明学校、文明摊位、文明集市、文明科室、文明机关等，全面推进社区群众性精神文明创建工作，进一步提高社区文明程度和社区成员的思想道德素质。
3、建立社区党建组织领导新机制。
（1）建立条块结合、以块为主的领导机制。街道党工委既要争当主角，全力以赴，又要整合资源，协调各方，建立行之有效的工作机制。在社区建设和管理中，要进一步打破以条为主，条块分割的局面，建立以街道党工委为主导、以居民区党支部为基础、以社区单位党组织为依托、以党员干部为骨干的社区工作领导格局。
（2）建立资源共享、事业共创、利益共得的工作机制。利用社区资源，建立青少年基地、全民健身点、社区图书室、安置再就业基地、专业志愿者服务队等。利用这些阵地和组织，在推进社区建设和管理中发挥重要作用，并抓住社区内科研单位转制的机遇，加强合作，联手开发，使街道经济和转制单位的效益都有大幅度的增长。
（3）建立横向监督、群众参与的考评机制。对社区单位党组织参与社区建设和管理工作的情况，将过去自上而下为主的垂直考核，转变为由街道党工委牵头，以横向监督为纽带，以社区成员参与为动力，以群众满意度为标准的新的考评机制。
第19篇：社区党建工作介绍
创新党建品牌
构建和谐文明社区
XX社区党总支党建工作介绍
XX社区成立于2001年11月，现有居民1778户，5276人，96栋住宅楼，8家机关、企事业单位。共有党员450名，其中直管党员72名，在职党员127名，离退休党员251名。
近年来，社区党总支以“一核多元”为党建工作思路，通过打造“五+五”党建工作模式、搭建综合服务平台、创新党建服务品牌，增强社区党组织核心领导力，提升党组织和党员服务能力，促进了经济社会发展。社区先后被授予“全国侨务工作示范单位”“XX省科普示范社区”“XX省充分就业星级社区”“XX市创先争优先进党组织”、“XX市创先争优金牌服务窗口”“XX市安全XX创建先进单位”和“XX区创先争优先进基层党组织”等荣誉称号。
一、以“一核多元”党建工作思路为统领，构建五级党建网络，实现组织全覆盖。
我们借鉴外地先进经验，结合社区实际，确定了“一核多元”党建工作思路，升格成立了XX社区党总支，下设了五个党支部。社区党总支选择热心、原则性强的离退休老党员干部和物业公司党员成立了小区党支部；在楼院建立党小组，党小组每名党员负责3—5楼栋；每栋楼设定一名党员中心户影响带动所属楼栋的楼宇党员，形成了“党总支—党支部—党小组—党员中心户—党员”五级党建管理网络。每名党员就近在楼栋进行“亮身份、明职责”，充当邻里纠纷调解员、政策方针宣传员、环境卫生秩序监督员、社区事务联络员等，延伸社区党组织的管理信息触角，使小区楼院楼栋社情民意能快速准确在社区和居民之间进行反映和传达。辖区“两新”组织、物业公司党组织纳入小区网格化，并制定相关工作制度以规范管理各级网格的合理运行。真正做到社区党组织横向到边，纵向到底，形成了社区党建全覆盖的五级网络。
二、组建“五老”服务队，发挥“五老”人员作用。XX社区辖区机关单位家属院多，离退休老党员干部多，离退休老党员、老干部是社会的宝贵财富，他们有着丰富人生阅历和社会管理经验，为充分发挥离退休老党员干部余热，社区组建了“五老”服务队。一是社区党总支组织专门力量对辖区离退休人员进行了调查走访，摸清了辖区离退休党员干部的底数。二是建立离退休老党员、老干部信息数据库。对摸底调查情况人员信息输入微机，对565名老党员、老干部建立信息数据库。三是根据“五老”人员专业特长和自身情况特点，组建了社区党建指导队，老干部矛盾调解服务队等5支“五老”志愿者服务队。通过“五老”志愿者服务队的社区参与，加深了居民之间的沟通交流，提高了居民的社区归属感和认同感，为构建和谐文明社区打下良好基础。
三、完善社区基础设施，搭建综合服务平台。
一是办事处投资100多万元新建了XX社区便民服务中心。由原来租赁不足300平方米到现在1000多平方米的办公服务场所，使社区整体硬件设施有了质的飞跃，对完善社区党员活动设施，提供了好的物质设施基础。二是社区根据党组织党员的活动特点，设置了党员多功能服务中心，党员服务工作站，设立了书画室、爱心书屋、舞蹈室、多功能活动室、亲子乐园少儿活动室、乒乓球室等多种社区文化活动室，党员居民文化活动场所总面积约600平方米，同时，开展“党员与党员贫困户结对帮扶”等活动，丰富党员活动内容。三是投资10万元，按照高标准配备了党员服务中心大屏幕电视、音响空调等党员活动设施，建设了8块宣传橱窗。配备图书2000册、乒乓球台、棋牌、健身物品等文化物品和设施，用于满足党员日常的“求知、求健、求乐”活动需求。四是建立企业定期走访，为企业在社区大厅免费发布招工信息，为企业和无业人员牵线搭桥，开展就业培训，帮扶失业群众再就业。通过各种党建设施的完善，搭建了党组织、党员活动的平台，开创了全员参与共建的工作局面。
四、创新党建服务品牌，形成社区党建特色。
以党员活动内容为载体，根据社区党员活动特点，为居民群众提供公益的、便利的、群众性的党员活动服务。一是成立了一支由30名退休老干部组成的老干部合唱队，招收辖区居民积极参与，歌唱祖国，陶冶情操。二是成立了由辖区居民XX等10余人舞蹈爱好者组成的中老年交谊舞队，用舞蹈艺术锻炼身体，引导辖区居民文明健康娱乐，提高修养。三是打造了翰墨飘香书画苑品牌。政府四号院的XX和XX两位老党员发挥书法绘画特长，义务为辖区青少年开展书画培训，形成的翰墨飘香书画苑品牌，利用节假日和寒暑假在社区义务教授青少年学习书画艺术。四是打造“XX老干部矛盾调解室”品牌。成立了以辖区老党员XX命名的老干部调解室，自成立以来，成功调解了包括物业纠纷、邻里纠纷、家庭矛盾等多种矛盾纠纷26件，在调解辖区居民纠纷中发挥了重要作用，有力维护了社区的和谐稳定。
第20篇：社区党建工作调查报告
社区党建工作调查报告
社区党建工作调查报告
根据镇科学发展观活动领导小组的安排,对各社区居委会党支部进行了一次全面细致的调研,深入到居民区、驻区单位、厂矿企业，沿街门店，对整个辖区内的党员情况进行调查了解，并在此基础认真填写《镇深入学习实践科学发展观活动学习调研百名干部大走访实用手册》，现将有有关情况报告如下:
一、基本情况
镇城区有5个社区，常住、流动人口万人，共有党员448人，按地域设立了4个党总支，16个党支部，5个流动党员服务站。镇党委不断探索城市社区党建新机制和新途径，基本形成了“以社区党组织为领导核心，以社区自治组织
为主体，以服务社区居民为根本，全面构建党委领导、部门协作、社区党组织主办、社会力量支持、党员群众广泛参与”的新型社区党建新格局。
二、主要作法
推进社区党建,有效服务群众,关键在于社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力，几年来，镇党委不断探索城市社区党建新机制和新途径，切实加强和改进社区党建工作，促进了社区和谐健康发展。
选好“带头人”。在社区“两委”换届中，我们充分挖掘社区人力资源，整合工作力量，镇党委选派工作能力强、作风正派的公务员任社区党总支书记;从社区党员中选拔组织放心、群众信任、品德高尚、能力强、具有开拓意识的党员，严格按照公开、公平、公正的原则，经过组织考核，民主选举产生各党支部书记。同时，我们从社区居民中，民主选举工作热情高、具有较高素质的党员担任社区主任和两委班子成员，并选派新
分配大学生、财经员担任社区干部，为社区发展注入了新的活力。
健全党建网络。构建组织网络。5个社区居委会，设立社区党总支4个，16个党支部。各社区设立流动党员服务站。将流动党员和下岗失业党员纳入管理网络，推进党建网络向流动人口延伸，从而基本实现了有群众的地方就有党的工作，有党员的地方就有党的组织，有党的组织的地方就有党的活动。加强非公有制经济组织的党建工作，设立了佳发公司和卧龙公司两个民营企业党组织。
抓好党员教育管理。党员是开展社区党建的骨干力量，社区党总支积极探索和完善社区党员管理机制。一是坚持分类管理。对居民中的党员，充分发挥他们关心社区建设的积极性，组织他们参加社区建设的各项工作，让他们成为社区志愿者队伍中的骨干。二是创新教育培训机制。采取邀请党校专家进行专题讲座、电化教育、远程教育等手段，
加强了对社区党员干部的教育培训，推进了社区党员干部教育培训的规范化、制度化。
加强阵地建设。为了给党员一个安定的“家”，社区在上级各部门的大力支持下，多方筹集资金，改善了社区办公场所。目前已建成两个社区规范化一站式服务大厅，实行集中办公，各社区都有党员活动场所，电教设施齐全，配备了电脑、电话等办公设备，从而社区党员干部有了学习探讨的场所和施展才华、为民服务的平台，社区居民也有了贴心的党组织。
三、取得的成效
建好三支队伍，增强社区党组织的向心力
为充分发挥社区内广大党员在推进社区党建，服务社区居民中的先锋模范作用，以抓社区党建促和谐社区建设，组建了以党员为主体的协理员、巡逻员、保洁员3支队伍，形成了卫生保洁、家政服务、医疗服务、治安巡逻等各种服
务队伍，使党员成为建设社区、服务居民的中坚力量。
加快社区网络化建设，提升社区党总支管理服务水平
在开展示范社区、特色社区建设活动中，加快社区管理信息化建设，5个社区都配备了电脑，全部安装了全省社区管理信息软件，完成了居住信息采集和录入，建立了覆盖社区党建、低保、劳动保障、计生、残疾人、退休人员等方面的社区信息基础数据库，便于更加快捷服务居民。
建立社区共驻共建制度，为社区党组织服务居民提供强有力的后勤保障
组建了由镇人民政府牵头，县直相关部门参与的“镇社区共建促进会”，根据各单位工作量的大小核定工作经费，补助给“社区共建促进会”，这样既保证了社区党总支的工作经费，为社区党总支服务居民提供了强有力的后勤保障，又融洽了社区与单位的关系，加快了社区共建步伐。
打造社区文化，提升社区品位，创建温馨社区
为营造文明、温馨的社区氛围，满足居民日益增长的精神文化生活需求，各社区党总支组建文体艺术团和组织居民积极开展丰富多彩的社区文化体育活动，打造“康乐型”社区。利用市民学校等阵地开展多种培训，积极推进“学习型家庭”和“文明楼院”的创建。为孩子们上“安全小常识”、“交通小卫士”、“生活小知识”课，深受孩子们欢迎，切实加强社区青少年思想道德建设。
四、存在的问题
尽管我镇社区党建工作取得了一定成绩，但还存在一些不容忽视的问题，主要表现在以下几个方面：
1.基础设施建设方面差距较大
目前我镇白鹤井、兴隆街、上湖塘3个社区无自有办公用房，工农街、双龙湖2个社区办公用房需要修缮。
2.社区干部待遇低
由于经济条件制约，社区干部待遇
低，有的社区干部每月仅400多元工资。办公经费就更没有多少了，有的连电话费都不够，保工资吃饭都是个问题，更别提腾出更多的精力抓其它工作了。
3.社区党建的快速推进与对社区党建思想认识滞后的矛盾
主要体现在社区党员认同社区党组织的思想淡薄，社区单位党组织参与社区党建的思想淡薄，在职党员自觉投身社区党建的思想淡薄。
4.社区党建的高难度与社区党建工作者素质不相适应的矛盾
与其他基层党建相比，社区党建的难度是很大的。一是难在社区党建的对象是复杂的;二是难在工作内容的不确定性。社区党建工作内容完全是根据社区党建的实际变化情况而定的，无预设性，要随时依变化的情况而调整。三是难在社区党建无完整经验可资借鉴，社区党建是一个新课题。四是难在社区党建开展时，由于社区党组织和社区单位及党员没有领导关系和行政约束，这与其他
基层党组织开展活动相比显得更为困难。社区党建工作的高难度按理须有高素质的社区党建工作者相匹配，但在目前的情况下，一时还难以做到，相当一批社区党建工作者和社区工作者的素质还不能适应现代新型社区党建工作的需要。
五、想法和建议
针对当前社区党建工作中存在主要问题，总结我镇近几年来开展社区党建工作的经验，在深入调查研究，广泛征求听取意见的基础上，对进一步加强和改进社区党建工作提出以下工作建议：
1.社区党组织应整合社区政治、组织、人才等各种资源优势，以巩固、发展和实现其自身的领导核心地位
要确保社区党组织在社区组织中的领导核心地位，必须坚持“党为核心，议行分设”的工作制度。设立“一个大会，两个机构”的组织体制。社区党组织主要是管全局、抓大事，提出社区大政方针
的决策建议，协调议事层和干事层之间的关系。社区议事班子在协商推举的基础上，由社区成员选举产生，实行兼职制。其职责是按照社区议事规则，围绕本社区的重大事项参政议政，出谋划策。社区居委会成员，采取下派、留用、招聘等办法由社区成员代表大会依法选举产生，实行专职制。干事班子是社区管理、服务的中坚力量，在社区党组织的领导下，按照《城市居委会组织法》和《社区自治章程》履行基本职责。坚持这一制度有利于自上而下地贯彻落实上级党和政府的方针、政策和工作部署，有利于从组织上确保社区党组织领导核心作用的发挥，有利于相互监督和共建社区。
