新联学院
推荐第1篇：新联学院本科毕业论文格式要求
撰写毕业论文中需要重点注意的几点格式要求
请严格对照论文格式和模板修改自己的论文格式：
1， 注意各个部分的页码，有的罗马页码（中英文摘要和目录），有
的阿拉伯数字页码（正文开始），封面没有页码和页眉。页眉的统一名字：河南师范大学新联学院本科毕业论文
2， 注意各个部分的字体，行间距，每章节开始的空行，图表的命名
和字体要求（图表示在图的下面，表表示在表的上面），公式的顺序标示，章节的命名和字体要求等。
3， 参考文献必须20篇以上，至少5篇为英文文献，而且必须在文
中顺序引用，在引用的地方用上标标示。不能在章节题目上引用！参考文献的格式必须规范（具体请参照论文格式里面的说明）。 4， 图表必须清晰。不能带有水印！最好整篇图表字体统一规范，避
免有的图表里面的字体很大，有的很小，不协调！
5， 注意段落开始空两个字符，错别字的检查。语句的通顺，英文翻
译的通顺等。
6， 中文摘要，英文摘要，目录，每个章节开头，参考文献，致谢等
都要单独开页，不能按照上一部分顺序往下写！
7， 字数不低于8000字，页数在15页以上，最少有3个章节。
其他未尽事项自己对照格式严格把握！
Email: zhanhw@126.com
推荐第2篇：新联学院大学生金点子校园创意大赛
河南省第十三届科技文化艺术节
暨河南师范大学新联学院第三届科技文化艺术节
系列活动之
——新联学院大学生\"金点子\"校园创意大赛
策
划
书
主办单位：共青团河南师范大学新联学员委员会 承办单位：河南师范大学新联学院学生会生活部河南师范大学新联学院学生会网络信息部河南师范大学新联学院学生会自律委
一、活动主题 ： 创意 让生活更美好
二、活动背景：
创新是实现中华民族伟大复兴的必由之路。只有创新才有突破，只有突破才能强国。由于我国有潜力的科技进步贡献率，科技水平、资源形势等国情和世界金融危机的严峻挑战，我们国家将继续贯彻建设创新型国家、创新型社会的重大战略政策，把增强自主创新能力作为发展科学技术的战略基点。
科技大赛的举办不仅激励更多同学们发现创意、追求创意，更促进了创新氛围在校园的形成。
三、活动目的
金点子大赛作为一项院级大型科技创新活动，我们以广大同学为主体，以科技创新为载体，不仅为同学提供了施展自己才华的空间和展现想象力的平台，更会使同学们在金点子大赛的过程中发现创新不像云中雾影般神秘，举手投足的转念之间，或许就会迸发出创新的火花。
我们不仅希望这次大赛能够进一步激发同学们的创新热情、促进创新氛围的形成，也希望同学们通过这次大赛体验创新的过程与乐趣、走进创新、感受创新。同学们在参与实践的过程中，可以及时得到鼓励和指导，找到正确的创新方向和动力。通过这次大赛，我们希望通过这次大赛发现更多有潜质的创新少年，在老师帮助和同学指导下，充分开发其潜质，为我们学校，为国家，培育更多的创新型人才。
三、活动对象：河南师范大学新联学院大学全体在校生
四、活动承办部门：
主办单位：共青团河南师范大学新联学员委员会
承办单位：河南师范大学新联学院学生会生活部
河南师范大学新联学院学生会网络信息部
河南师范大学新联学院学生会自律委
五、活动时间、地点：4月9日至4月20日新联楼
六、活动参赛作品类别：
A．环境建设类（如改善校园环境的创意等）；
B．艺术娱乐类（如针对我校文娱活动的突发奇想或改革方案等）；
C．校园学习类（如针对校园学习方面的奇思妙想等）；
D．管理制度类（如学校管理制度，相关条例的改革等）；
E．生活服务类（如对我校餐饮环境、校园购物环境等方面的新想法等）；
F．健康生活类（如针对校园生活的新颖想法等）
七、活动形式及流程
1比赛宣传4月9日至4月11日在新联楼前，做现场宣传报名活动。在月4日11中午（11：00-13：00），做现场宣传报名活动
2 作品收集4月11日至4月13日为期三天，收集同学们的创意金点子。以点子为主，不需要给出具体方案，参赛选手的点子因源于生活。有意参加比赛的同学填写作品申报表按要求的方式递
交电子版及纸质版。
电子版电子版发送至XLXZLW2011@163.com
纸质版新联楼大厅值班处
3初赛4月16日至4月17日将收集到的作品，想法整理后提交给评委进行初评，但不进行答辩，，由评委遴选出来部分优秀作品或想法，部门召集这些入围作品的选手进行动员，提供指导意见供给他们完善作品，组织他们组队参加下一轮比赛。组队的方式可以是自行寻找。
4复赛4月19日至4月20日进入复赛的选手将准备答辩PPT或解说图纸甚至实物模型准备复赛答辩。部门将根据评委老师的评分公平公正的评选出获奖作品。
5公布获奖名单4月23日
七、工作人员任务分配：
八、活动注意事项：
1、各参赛作品请使用A4绘图纸绘制，并在规定时间内及时提交,鼓励使用辅助软件设计作品；
2、各位同学提交的作品不能与已知的科学原理出现矛盾；
3、本次大赛严禁抄袭行为，一旦发现将取消参赛资格；
4、各位同学如有需要，可以向相关专家学者请教专业知识，并注明指导老师；
5、各参赛作品的参与人员原则上不允许超过4人；
6、对参赛作品，我院、我校在不侵犯其他著作权的情况下可用于张贴宣传；凡递交作品者，即视为同意本规则。
河南师范大学新联学院学生会自律委、生活部、网络信息部2012年3月4日
推荐第3篇：河南师范大学新联学院第四届模拟招聘会
关于开展第四届大学生模拟招聘会的通知
各系团委、各基层团支部：
随着全国高校的扩招，以及近几年经济发展的状况，高校大学毕业生的就业形势日趋严峻，就业竞争的压力日益增大。应对这样一个大的形势，河南师范大学新联学院大学生就业指导协会特举办第四届大学生模拟招聘会，借此搭建学生与企事业单位间的招聘平台。并希望通过此次活动，给新联学子一个社会实践的机会，提高新联学生在未来求职道路上的竞争力，同时也为企业与学校、学生开展更广泛的交流建立一个平台。现将有关事宜通知如下：
一、活动主题
关爱大学生 携手就业路
二、活动对象
河南师范大学新联学院（郑州校区）全体在校生
三、主办单位
院团委
四、承办单位
社团管理委员会之大学生就业指导协会
五、活动时间
4月1日—4月24日
六、活动目的
本次模拟招聘大赛旨在为同学们提供一次实战演习的机会，通过
了解市场需求认识自己，积累自身实战经验，并反馈到教学、学习中，以更好地充实自己，培养自己的能力和素质，满足社会需求。通过本次活动，在校大学生更加明确在学校里应该做好哪些事，为将来创造更大的发挥才能的空间。
八、报名方式
活动报名采取短信的方式，以“学号+姓名+级别专业+联系方式”形式发送至：凌绅燊13674910843
九、时间安排
1、举办培训讲座时间： 3月27日
主讲内容：请专业老师对学生进行就业指导，具体阐述求职者的应聘技巧，基本礼仪，及面试中应该注意的问题，并教授如何制作简历，以及针对求职就业的准备情况。
2、报名咨询时间：4月1日—4月4日
设立咨询台，为学生提供咨询的平台，并在校园内超市前设点征收简历（含报名）
3、招聘阶段 ：4月中下旬
（1）初赛（4月8日—4月11日）：社团内部各部门部长担任评委，进行第一轮评比；
（2）复赛（4月15日—4月17日）：请社管会主席团担任评委，进行第二轮比赛的评比；
（3）决赛（4月21日—4月24日）：请专业老师担任评委，进行决赛的评比、点评、颁奖等。
3．招聘环节
初赛、复赛、决赛均采取自我阐述和现场提问两个环节（1）自我阐述：采取面试的方式，参赛选手做自我介绍，对所要应聘职位的竞职演说；（2）职场挑战：评委老师针对参赛者应聘的岗位进行现场提问，应聘者进入职场挑战环节。
4．颁奖环节
（1）公布获奖选手的名单，设一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名，优秀奖四名，由到场嘉宾评委颁奖；
（2）获奖选手及评委合影留念。
十、其他事项
1、本次大赛的解释权归大学生就业指导协会所有；
2、如有疑问可咨询：凌绅燊13674910843
社团管理委员会
二零一四年三月二十六日
推荐第4篇：河南师范大学新联学院毕业论文写作要求
河南师范大学新联学院毕业论文写作要求
我院毕业论文工作由各院（系）统一安排进行，论文格式及表格必须是我院专用格式及表格。
请同学们按以下内容和要求做好本届毕业论文（设计）有关材料整理存档工作。
一、毕业论文（设计）资料袋内容（每生一个档案袋）
1.河南师范大学新联学院本科毕业论文（设计）任务书
2.河南师范大学新联学院本科毕业论文（设计）文本
3.河南师范大学新联学院本科毕业论文（设计）中期检查表
4.河南师范大学新联学院本科毕业论文(设计)答辩申请及评阅意见表
5.河南师范大学新联学院本科毕业论文(设计)答辩记录表
6.毕业论文（设计）正式发表后的论文（设计）复印件
7.学生在毕业论文（设计）工作中的典型事迹材料或总结
8.论文电子格式（放入以专业命名的文件夹，由班长收起统一交到我院教务部） （注：
6、7两项内容根据实际情况，有则装入资料袋中；1-7项内容电子版放入以自己名字命名的文件夹里，以专业为单位上交教务部）
请同学们认真整理论文材料，最后由辅导员以专业为单位统一交教务部存档，以免影响同学们正常毕业。
请登录：下载具体要求及表格。
新联学院教务处
推荐第5篇：河南师范大学新联学院暑期社会实践报告
河南师范大学新联学院暑期
社会实践报告（论文） 报告题目：
系别：负 责 人：年级：专业：
学号：班级：
电话：实践类别：语文教育一班
___________________________
（要求：第二页为论文打印处，记得写题目，电脑打印不用手写，封面宋体四号，封面字体局中完全对称，专业写上语文教育，班级：一班。正文不加黑，宋体小四，实践类别指小题目的八大类，题目指你写的小题目，负责人写自己，不要写王文艳。内容字数：一千五，可以附带照片，打完后先另存优盘上，先不用打印，需要时通知，如有变动开学通知。记下之后这段删除）
推荐第6篇：新联工作总结
磨头镇新联居委会工作总结
2010年度，我村在镇党委、政府的坚强领导下，在全村广大党员、群众的紧密配合下，我村两委团结一致，带领群众负重前进，各项工作都取得了阶段性成果，较圆满完成了年初制定的工作计划，实现了基层组织进一步加强、集体经济进一步壮大、基础设施建设进一步巩固、人民群众的安全感进一步增强的目标。现总结如下：
一、经济发展顺民意，树立信心不动摇
千道理，万道理，发展才是硬道理，首先村委会把今年工作目标定在围绕经济促发展上，围绕中心工作促服务上，围绕群众增收促致富上，围绕全民创业上台阶上，把经济发展与全民创业放在工作的首位，作为工作的主旋律。一年来，村两委积极与在外能人沟通，在与何秀祥、汪学才等老板的洽谈过程中以最真诚的态度，赢得了他们的信任，争取到他们的投资，他们投资都在1000万元以上，现在该厂正处于紧张的基建过程中。石拥军以投产的纺织厂为我村剩余劳动力提供了数十个工作岗位。今年来，我村全体干部埋头苦干，取得征地300余亩，无一例群众矛盾的战绩，使几家大型企业在我村安家落户，奠定了我村的工业基础。同时，由村土地股份合作社流转给吴志尧、陈建100余亩土地创建的大树培育基地已经基本形成，原有的草莓生产及草坪基地得到进
一步的发展壮大。很好地带动我村的农业产业结构调整，提高土地产出率。
二、兴办实事润民心，服务到位显真情。
科学发展观的核心就是以人为本，落脚点也是以人为本，因此，我把顺民意、解民难、帮民富作为工作的出发点，为民办实事、做好事。“民心”是杆秤，得民心方能万事顺，只有思想大解放，才有观念的大更新，也才能有工作的新跨越。
1、对于出行问题，群众要求最为迫切。一年来，由村出面修建刘岱中心路1000余米，沙石路面5条，给村民的生产生活提供了宽松的环境；
2、今年来，以市镇检查考核为契机，在河道整治方面，我村在上足机械，配足人员，全力加快工程进度的基础上，全面清理恶性水生植物、漂浮物和河坡垃圾，强化对“两清”队伍的管理，加大考核奖惩力度，加强督察，使我村的水环境得到很大改善；在绿化方面，我村就组织人员将防渗渠两侧、通达工程沿线全面绿化到位，树木成活率达98%以上，为我镇林木覆盖率得提升作出了贡献；在垃圾集中处置方面，我村巩固了去年垃圾集中处置工作的成果，并将我村公路、通达工程、我村所有河道、农户家前屋后的环境进行了集中整治；最后，进一步理顺关系，将我村3名保洁员作为绿化、村（居）河道，河塘、垃圾收集清理的责任人，全面
管护到位并落实了“三位一体”的长效管理机制。
3、“幼有所教，老有所养”是人民群众对社会主义的要求之一，今年来，在镇党委政府的正确领导下，我们村两委一帮人，苦口婆心地和村民届时宣传“新农保”政策，为一千余人做好农保，解决其养老问题，还为我村六十周岁以上的老人申请了基础养老金600多份。
4、社会主义的最终目标是实现共同富裕，因此脱贫攻坚工作是关系到国家、社会能否稳定和谐发展的一项重要工作。今年初，我们早部署、早落实，配合市、镇两级认真开展好机关事业单位人员与贫困户的结对双帮工作。去年，我村共有贫困户58户，去年实现“全结对帮扶”，通过各帮扶人员的“造血”或“输血”，我村的58户贫困户目前已基本成功脱贫。
当然对照新农村建设的要求，我们所做的还相差甚远，仍需要我们村级班子所有成员，把心放在时间的天平里掂量掂量，体现自己是金子就应该闪光，是牛就应该勤勤恳恳耕耘，把心用在服务于大局上，用在服务于经济上，用在服务于村民上，把好事办好，把实事办实，真正把村民利益放在心坎上。
三、转变作为解民忧，团结一致强责任。
各项工作能否顺利完成，怎样把工作做到位，关键在于一班人，家和万事兴，只有凝心聚力，拧成一股绳，团结一
致，方向一致，工作目标一致，才能无往而不胜，一年来，我们村委会在党总支的领导下，首先明确各自的分工职责，强化了工作考核，确立了工作责任心，做到团结一心消除杂音，克服噪音，统一思想，形成共识，创造了工作和谐的良好局面，为各项工作开展奠定了基础，各项工作应该说在全镇都能名列前茅，这些成绩的取得，离不开在座的党员、广大村民的支持、关心和信任，同时也是村两委班子团结协作，共同努力的结果。
在总结成绩的同时，我们更加清醒地认识到，工作仍存在着不尽人意之处，一是村级创收后劲不强，二是农民增收渠道不宽，这些更需要村级一班人冷静思考，制定切实可行的工作措施，在以后工作中加以总结和改善。
2011年工作计划
2011年，我村结合实际情况，按照村“两委”关于村发展的规划，紧密围绕新农村建设，完善村各项公益设施，保证农业生产增产增收，着重发展工业经济，主要做好以下几项事情：
1、完善困难帮扶机制，为群众解决实际问题。在2011年，我村继续搞好结对帮扶政策，完善大病救助帮扶的机制，进一步宣传国家各项支农的优惠政策，保证困难群众能够享受政策，得到实惠。
2、进一步解决出行难，修蒋庄中心路1000余米。
3、改善水利设施，落实好农业上产用水的灌溉项目。主要涉及配合农田改造的防渗渠翻建相关工作。
4、进一步加强农村建设环境整治工作。主要抓好各自然村庄的垃圾处理工作。
5、大力发展村集体经济，完成200亩连片设施农业。
6、加强招商引资力度，完成引进亿元企业一个。千元企业两个。
7、搞好各家企业的服务协调工作，为各家企业加快投产，加快发展营造良好环境。
回顾过去的一年，全村党员同志和村民代表对村里的各项工作给予了大力支持，在新的一年里，全村人民团结一致，谋求科学发展，让新联村的各项工作更上一层楼而努力。
磨头镇新联居委会
2010年1月1日
推荐第7篇：河南师范大学新联学院交谊舞协会圣诞舞会
河南师范大学新联学院交谊舞协会圣诞舞会
策
划
书
2011-12-12交谊舞协会
在河南师范大学新联校团委和社团联合会的领导和带领下，为丰富同学们的课外活动以及调剂同学们紧张的备考的生活，陶冶情操，培养情趣，加强社团间的协作和共荣，庆祝即将到来的盛大圣诞节日，增加节日气氛，丰富校园活动，我交谊舞社团决定举办圣诞舞会，以展现我校学生的青春风貌。
一、活动宗旨：庆祝圣诞节日，丰富校园生活。
二、活动时间：12月25日晚上7：00——9：00.三、活动地点：西区中心花园。
四、活动要求：节目内容积极向上，能够充分活跃气氛，鼓励节目形式多样化，有积极性和创新，有影响力和渲染力。
五、活动准备：
1.前期宣传：以宣传部为主负责宣传工作，包括前期的宣传板报和条幅，以及使用网络宣传，通过微博，QQ群，网站以及校园广播等，同时在后期以宣传彩页海报深入宣传。
2.外联部负责在晚会筹办前期拉企业赞助活动，筹备活动资金，横幅和礼品，签订赞助合同，以在校园悬挂宣传条幅和晚会现场活动宣传作为赞助回报。
3.准备特色晚会节目并进行筛选，联系其他社团精彩节目来丰富晚会内容，活跃现场气氛，做好节目的审核确定，联系节目主持人，并确定节目单。
六、活动安排
1．当天下午一点开始晚会的现场布置，准备彩纸，拉花，地线，并
布置电线，音响，话筒，彩灯，地灯等，做好音响灯光的调试，确保无误。
2.晚会以集体舞开场，活跃气氛，然后晚会正式开始，以慢四，华尔兹，青春圆舞曲，吉特巴为协会特色节目，同时穿插其他协会各具特色精彩街舞，话剧，歌曲，武术等精彩表演。
3.活动过程中加入送礼品的趣味活动，准备圣诞小礼品，以猜成语，猜数字，真心话大冒险，或现场学习新舞蹈等活动吸引观众加入，使晚会更加具有趣味性和吸引力
4.晚会现场中组织部干事负责维持好现场的秩序，并进行好晚会节目的催场，话筒管理。
5.进行晚会现场的采访，拍摄，记录，以便进行晚会的总结规划。
6.晚会以集体舞，兔子舞等舞蹈结束，发放圣诞糖果，祝福圣诞快乐，点燃全场热情。
7.晚会结束后，欢送嘉宾，并联系各部迅速进行晚会现场清理，搬运灯光、音响设备，桌椅。
八、预算清单:
1.食品：水果、矿泉水，小礼品
棒棒糖，糖果等
2.装饰用品：彩色气球，荧光棒，拉花，彩纸，胶带
3.设备：外租音响，灯光等设备
共计：八百元左右
推荐第8篇：新联华人创刊词
奏响新联华大发展大跨越的时代强音
——《新联华人》创刊词
岁月嬗递，光阴荏苒。新联华超市从建立到现在已经走过了19个春秋，这19年可谓是艰苦创业的19年，也是幸福收获的19年！我们从创业初期到现在拥有固定资产近亿元，走过了一段用心血和汗水铺就的奋斗之路。2015年5月，正值新联华瑞豪小区店开业。至此，新联华共开设40家连锁超市。借此契机，我们创立了《新联华人》内部报刊，以展示公司在新征途上的创业历程，展示新联华人的新业绩、展示企业在新征途上披荆斩棘、砥砺前行的精神风貌。
新联华超市的发展壮大，无不凝聚着各级领导的扶持和鼓励，离不开各界社会朋友的理解与支持，更离不开广大新老客户多年来的关心和爱护。我们感谢社会各界对新联华超市的大力支持和无私关爱，感谢辛勤工作在各个岗位上的兢兢业业的员工们！
一个人只有自信和努力才能使自己有所成就，一个企业更是如此。商海茫茫，千舟竞发。自信使我们在这个竞争与发展同在，机遇与挑战并存的环境中信心十足；努力让我们学会脚踏实地和不懈追求。企业有了这两点，就扎下了发展的根。它使企业里的每一个人在生活和工作中闪耀着人性、智慧的灵光，使我们的合作者和我们一样更加信心百倍地迎接未来。这
是我们的财富，也是我们的价值，更是我们为顾客提供每一件优质产品的动力和信念。优秀的思想源于优秀的文化，“遇强更强、诚信致远”是我们企业文化的精髓。而《新联华人》刊物的面世，将成为新联华打响品牌、铸造企业文化体系的重要组成部分。我们愿为广大有志青年提供优越的工作环境和充分展示才华的舞台，让德才兼备的人实现人生价值，共同推动新联华超市更大、更好的发展。
抚今追昔，感慨万千；展望未来，面对日益开放的市场环境，希望与困难交织，机遇与挑战并存。我们有几经锤炼敢打敢拼的干部职工队伍，有多年积累形成的创新机制和体系，有不断新增的资源储备，新联华人将以昂扬的姿态和崭新的风貌，抢抓机遇，迎接挑战！
满载收获的喜悦，满怀奋进的豪情,一路步履坚定，一路高歌猛进。在新常态下萧县经济社会快速发展的关键时刻，萧县新联华商贸有限责任公司企业内刊《新联华人》应运而生了！《新联华人》刊物的面世，将成为新联华打响品牌、铸造企业文化体系的重要组成部分。
改革创新，贴心为民，一直是新联华总经理孙烽的目标追求。萧县新联华商贸有限公司在孙烽总经理的策划带领下，自1996年成为超市以来，经历了近二十年的风风雨雨。2015年5月，正值新联华瑞豪小区店开业。至此，新联华共开设41家连锁超市，由最初的20多名员工发展为今天的500多人。可谓规模空前！这对新联华来说，又是一个全新的起点，新联华人将乘着“新联华”号航母踏上新的征程。借此契机，我们创立了《新联华人》内部报刊，以展示公司在新征途上的创业历程，展示新联华人的新业绩、展示企业在新征途上披荆斩棘、砥砺前行的精神风貌。
回顾新联华的发展历程，每一次成长都离不开各级领导的关怀，每一次发展都离不开广大客户的支持，每一次进步都离不开各界朋友的帮助。在此，公司总经理孙烽携领导班子向所有给予
新联华关心、支持的社会各界人士致以最诚挚的谢意！也希望这本内部报刊成为展示公司形象的一扇窗口，成为架起你我沟通的桥梁。
风雨多经志弥坚，关山初度路犹长！回首过去，我们历经沧桑，经受住了前所未有的考验；展望未来，我们信心百倍开启希望，纵然要跨越坎坷、纵然要多经磨砺，我们将抢抓机遇，兴利除弊，实现新联华发展的宏伟目标。
《新联华人》的创刊，如柱石、号角和助推剂，它将刻下我们奋斗的足迹，将吹响我们前进的号角，将推动和激励我们每一位员工不断向既定的目标迈进。当然，它也是我们员工思想交流、展示自我的平台，是创造、弘扬企业文化的园地，是对外沟通、传播的窗口，它肩负着新联华人的美好愿景和使命。
出版这份期刊如同种下一棵树苗，企业员工就是她的土壤，需要精心呵护她的成长，使之成为传播企业理念，相互学习、共同提高的家园。我们相信，《新联华人》的诞生，将是公司成长路上的一个重要标志，它将为新联华的稳步发展发挥不可估量的作用。
我们期待着！
推荐第9篇：河南师范大学新联学院暑期社会实践活动鉴定表
河南师范大学新联学院2013年暑期社会实践活动鉴定表
备注：
1.社会实践鉴定表用A4纸，正反双面打印。
2.请同学们认真填写鉴定表，实践单位填写你所参加的所有实践单位，需要加盖实践单位公章，学生毕业时装入学生个人档案；
3.此表将作为社会实践学分认定和评选社会实践先进个人的重要依据之一；
推荐第10篇：河南师范大学新联学院教案格式及编写说明
河南师范大学新联学院教案格式及编写说明
一、教材章节、标题、授课类型（必修考试、必修考查、选修）及学时：
例：第一章：绪论
第一节：课程简介
理论讲授 2学时
二、教学目标：
学生了解和掌握的知识技能要点，以及识记领会和分析运用这些要点的方式方法。
三、教学内容及过程：
按授课内容先后顺序编排，标注所用时间（分钟）；标注需要学生了解和掌握的内容；标注重点和难点。教学过程包括详细安排教学内容以及具体运用的教学方法等，要做到教学步骤、教学内容和教学方法相结合。
四、教学方式方法：
根据2学时内的授课内容变换，确定使用不同的教学方式方法。
五、板书设计：
设计需要板书的时间、内容、形式、位置。
六、课堂小结：
概括总结本节内容及学习要求。
七、作业及复习：
布置作业、思考题和讨论题。
八、课后反思：
教师课后对本节教学进行反思，总结经验和不足，提出改进措施。
备注：入职未满两学期（含两学期）的老师要求手写教案。
第11篇：河南师范大学新联学院“爱眼EYE出色”活动策划书
河南师范大学新联学院
爱眼·EYE出色
海昌海俪恩公益全国校园行
策 划 书
主办单位：河南师范大学新联学院院团委 承办单位：河南师范大学新联学院院学生会
2016年10月10日
目 录
一、活动背景
二、活动目的
三、活动主题
四、活动时间
五、活动场地
六、参与对象
七、宣传事宜
八、知识讲座
九、人员安排
十、注意事项 十
一、预期效果 十
二、物品准备
一：活动背景
眼睛是心灵的窗口，是通向美丽新世界的桥梁。现如今大学生群体的学习与生活都离不开网络世界，频繁使用手机，电脑，平板等电子产品，而且大学生群体中有很多同学有晚睡熬夜等不健康的生活习惯，普遍存在用眼时间长，用眼不健康。大部分大学生对眼睛的保护意识较低，不注重爱护眼睛。这些行为都对于眼睛的伤害极大，根据研究表明，青少年和大学生的近视发病率都超70%，大学生中近视一族已是一个庞大的群体，因此，科学配戴眼镜，健康用眼已成为一个广泛且重要的课题，向大学生群体传播正确护眼知识，呼吁养成良好科学用眼习惯和佩镜习惯刻不容缓。
二：活动目的
此次活动主要目的是普及爱眼护眼知识，关爱大学生群体的用眼健康，通过免费验光，配戴指导和知识讲座等，引起大学生群体对爱眼的关注，呼吁大学生群体养成良好的科学用眼和佩镜习惯。 1本次活动将为大学生普及爱眼护眼知识，让广大学生知道如何保护视力、预防近视的发生发展。
2通过此次活动帮助学生注意用眼健康，科学配戴眼镜，解答日常眼镜的使用，配戴，保养问题。
3现场免费验光，让学生实时了解自己眼睛的度数。
三：活动主题：“关爱双眼更关爱你”新联校园公益行活动
爱眼多一点，世界美一点。
用青春点亮生命激情，用双眼凝望多彩世界。
心灵之窗，需要你我共同擦亮。
用心灵倾听生命真谛，用双眼展望美好未来。
四、活动时间：2016年10月19日
五、活动场地：河南师范大学新联学院静一楼左角
六、参与对象：河南师范大学新联学院全体师生（大一大二为主）
七、宣传事宜
前期推广：
1.线上宣传： （1）微信微博推送
活动前一天校园微信平台发布消息，
活动前一天校园官方微博发送消息，
（2）校园红人转发：
如：学生会主席、艺术团团长、女生部部长等及合作组织内部人员个人朋友圈宣传内容均截图照片反馈。
2.线下宣传：
活动前两天午饭跟中饭时间在食堂门口、主干道进行单页派发、
活动前两天在校园公告栏海报张贴，小礼品派发、每天照片反馈。
活动前一晚宿舍扫楼、单页派发。
八、知识讲座 1活动流程
①当天下午16点布置活动现场
②主持人模拟情景对稿
③提前安排工作人员进场分配工作，做好清场和一切工作准备。模范到场准备。
④18点30组织学生进场
⑤18：40播放开场视频。19点准时讲座开始 ⑥讲座过程最后互动环节 ⑦问答结束后主持人进行总结 ⑧讲座结束后，进行合照留念。
2，活动内容
讲座开始前播放主讲老师的介绍视频。
②主持人宣布讲座正式开始。 ③主持人进行主讲老师的介绍等。 ④主讲老师上台开始演讲。
⑤现场主持人与主讲老师互动，同学与主讲老师互动。 ⑥主持人对此讲座进行总结结尾。 ⑦工作人员维持秩序带领观众有秩序离场。
九、人员安排： 1.前期宣传单页派发每天需两名工作人员
2.海报张贴需两名人员
3.路演活动现场需10名工作人员 4.讲座需主持人一名，工作人员四名。
十、活动注意事项：
1、在活动整流程中，相关部门、工作小组必须做好一切准备工 作，做好安全措施。
2、在活动中，参加活动的成员以及同学一旦出现问题，都应先向负责人汇报再进行处理。
3、参加活动讲座的主讲人应该注意现场氛围的调节，在进行宣讲的时候应保持流利讲话的状态。
4、活动讲座结束后工作人员维持入场及散场后学生的秩序，做到有序进出场，避免发生安全事故。
5参加活动的相关人员做好后勤保障，物品回收，使场地整洁如初。 6注意各个环节活动照片的反馈。
十一、活动预期效果
通过本次活动，为学生提供与专业的医师面对面咨询交流的机会，并希望能通过本次活动提升大学生对自身眼睛的进一步了解，增强爱护眼睛的意识。帮助学生正确配戴眼镜，养护眼镜。
同时也能够结合同学们眼睛的实际情况，解答同学们的实际问题，为同学们以后爱护眼睛，防止近视提供帮助。
十二、物品准备：
1.横幅 2.签字笔 3.饮用水 4.备用PPT 5.相关讲座视频 6.单反相机
河南师范大学新联学院
2016年10月10日
第12篇：河南师范大学新联学院学生会自律委特色活动总结报告
河南师范大学新联学院
学生会自律委
特
色
活
动
报
告
总
结
河南师范大学新联学院学生会自律委
时光荏苒，在忙碌与耕耘中，在校学生会自律委、院学生会的领导下,2010—2011学年总体来说，我院自律委的所有工作都在紧张而忙碌，但又有条不紊的进行着。自律委的一切活动也都开展的相对顺利，下面我对这学年以来自律委的特色活动做下具体的总结。本学期,自律委特色活动有以下几项:
一、例检
（早检：每周周一至周五上午7：30—8：
10、课检：每周周一至周五上午8：45—8：55和下午15：15—15：25）
此活动主要针对大一大二的班级考勤，每工作日随即抽查一个班级的考勤情况，早检是在第一小节上课后10分钟内记录迟到学生，并在第一小节下课后随机抽查班级的出勤情况每星期进行汇总。这项活动得到了领导老师和辅导员的充分重视，效果显著，迟到、旷课现象明显改善，本学期例检的结果在每周也会上传到团委网站上，在每周一也会以展板形式在新联楼大厅展出，起到更好的公示作用，得到领导老师的一致好评。
二、宿检
我院自律委依旧是每双周二中午进行宿舍检查。在此前，我们已制定详细的评分标准，并且本着公平公正的原则，自律委干事和10级的自律委员穿插检查，并且保证每间宿舍都由两名以上的人员进行打分，这样就不会出现徇私舞弊情况。在每次检查过后，我们会根据打分情况，最后汇总到负责人手中，并评出较好和较差宿舍，单周一在新联楼大厅以展板形式展出。
三、首届“模范宿舍”评比
十一月，我们依照校自律委的要求，在每双周二对大一大二所有宿舍进行检查。因为我院人数较多，大一大二宿舍共有三百余间，这给检查工作造成了相当的难度，但是我们还是克服了困难，结合自律委员一起在每双周二中午一点前对所以宿舍都检查完毕，然后评选出较好和较差宿舍，在新联楼进行出板公告。本学期，结合我院具体情况，决定开展首届“模范宿舍”评比活动，我们综合以上每次检查结果，选出100个优秀宿舍，对其进行突击检查，全部打分排名，将选出50个模范宿舍，给予奖励。
四、清除“课桌文化”
三月，我部举行了清除“课桌文化”这一活动，主要对新联楼所有教室课桌进行清理，报名人数达300人之多，充分体现了同学们对我部工作的支持以及对本次活动的积极态度。本次活动通过已劳动的形式使广大同学切身体会到杜绝“课桌文化”必须从自身做起，从现在做起。同时，也保护了公共教学设施，净化了学习环境，为更好的建设文明校园，和谐校园而努力。
五、第四届辩论赛
在四月，自律委、办公室、学习部三个部门合办了我院第四届辩论赛。比赛是以专业对抗专业的形式淘汰进行。经过初赛、复赛、半决赛、决赛，最后由我院旅游管理专业获得辩论赛冠军。本次比赛提高了我学生的综合素质，对繁荣校园文化，促进和谐校园建设也具有
积极意义。
六、自律委内部的优化和调整
本学期我们还在自律委内部的优化和调整中制定了针对各班自律委员《新联学院学生会自律委考核制度》，对他们参与工作进行了规范化的管理。同时，有广泛的听取了他们的意见，制定了《自律委工作意见调查表》，通过他们反馈的情况，并及时解决工作中存在的问题，也近一步提升了我们自律委的的工作质量，为我们以后的工作打下了基础。
自律委的工作尽管繁琐，但特色活动却非常有意义。能够服务同学，也是我们的荣幸。总结本期自律委的特色活动工作，总体还是很成功的，这绝对少不了校自律委和我院团委老师以及兄弟院系自律委的支持，还有我院学生会的大力帮助。在这样的环境下，我相信自律委在下期的工作中会秉承一贯作风，将工作做得更好！
河南师范大学新联学院
学生会自律委：李馨风
2011年4月17日
第13篇：河南师范大学新联学院学生会自律委特色活动总结报告
河南师范大学新联学院
学生会自律委
特色活动报告总结
河南师范大学新联学院
学生会自律委
时光荏苒，在忙碌与耕耘中，在校学生会自律委、院学生会的领导下,2010—2011学年总体来说，我院自律委的所有工作都在紧张而忙碌，但又有条不紊的进行着。自律委的一切活动也都开展的相对顺利，下面我对这学年以来自律委的特色活动做下具体的总结。本学期,自律委特色活动有以下几项:
一、例检
（早检：每周周一至周五上午7：30—8：
10、课检：每周周一至周五上午8：45—8：55和下午15：15—15：25）
此活动主要针对大一大二的班级考勤，每工作日随即抽查一个班级的考勤情况，早检是在第一小节上课后10分钟内记录迟到学生，并在第一小节下课后随机抽查班级的出勤情况每星期进行汇总。这项活动得到了领导老师和辅导员的充分重视，效果显著，迟到、旷课现象明显改善，本学期例检的结果在每周也会上传到团委网站上，在每周一也会以展板形式在新联楼大厅展出，起到更好的公示作用，得到领导老师的一致好评。
二、宿检
我院自律委依旧是每双周二中午进行宿舍检查。在此前，我们已制定详细的评分标准，并且本着公平公正的原则，自律委干事和10级的自律委员穿插检查，并且保证每间宿舍都由两名以上的人员进行打分，这样就不会出现徇私舞弊情况。在每次检查过后，我们会根据打分情况，最后汇总到负责人手中，并评出较好和较差宿舍，单周一在新联楼大厅以展板形式展出。
三、首届“模范宿舍”评比
十一月，我们依照校自律委的要求，在每双周二对大一大二所有宿舍进行检查。因为我院人数较多，大一大二宿舍共有三百余间，这给检查工作造成了相当的难度，但是我们还是克服了困难，结合自律委员一起在每双周二中午一点前对所以宿舍都检查完毕，然后评选出较好和较差宿舍，在新联楼进行出板公告。本学期，结合我院具体情况，决定开展首届“模范宿舍”评比活动，我们综合以上每次检查结果，选出100个优秀宿舍，对其进行突击检查，全部打分排名，将选出50个模范宿舍，给予奖励。
四、清除“课桌文化”
三月，我部举行了清除“课桌文化”这一活动，主要对新联楼所有教室课桌进行清理，报名人数达300人之多，充分体现了同学们对我部工作的支持以及对本次活动的积极态度。本次活动通过已劳动的形式使广大同学切身体会到杜绝“课桌文化”必须从自身做起，从现在做起。同时，也保护了公共教学设施，净化了学习环境，为更好的建设文明校园，和谐校园而努力。
五、第四届辩论赛
在四月，自律委、办公室、学习部三个部门合办了我院第四届辩论赛。比赛是以专业对抗专业的形式淘汰进行。经过初赛、复赛、半决赛、决赛，最后由我院旅游管理专业获得辩论赛冠军。本次比赛提高了我学生的综合素质，对繁荣校园文化，促进和谐校园建设也具有积极意义。
六、自律委内部的优化和调整
本学期我们还在自律委内部的优化和调整中制定了针对各班自律委员《新联学院学生会自律委考核制度》，对他们参与工作进行了规范化的管理。同时，有广泛的听取了他们的意见，制定了《自律委工作意见调查表》，通过他们反馈的情况，并及时解决工作中存在的问题，也近一步提升了我们自律委的的工作质量，为我们以后的工作打下了基础。
自律委的工作尽管繁琐，但特色活动却非常有意义。能够服务同学，也是我们的荣幸。总结本期自律委的特色活动工作，总体还是很成功的，这绝对少不了校自律委和我院团委老师以及兄弟院系自律委的支持，还有我院学生会的大力帮助。在这样的环境下，我相信自律委在下期的工作中会秉承一贯作风，将工作做得更好！
河南师范大学新联学院
学生会自律委：李馨风
2011年4月17日
第14篇：新联大火热营销
新联大火热营销
寒冷的冬天已经过去，激情似火的春天已经到来，正如新联大的体系，全民备战营销，进行的如此火热。公司以聘请专业人士，为市场储蓄后备力量，解决市场技术问题，随着体系的不断完善，新联大在不断的成长，新产品的上市，以及突破以往没有针剂的空缺，新联大慢慢的不断壮大和品牌化！
二月已经过去，转眼间春暖花开的季节到来，似乎大家都感觉到了，所谓一年之际在于春，一天之际在于晨，所以我们新联大员工应该马不停蹄的实现2013年的目标，一定去不辱使命的去完成。随着新员工的到来，新联大在全国的市场在不断的在扩充，一个个的新客户，一张张的订单，都在展现新联大的实力和强大。我们要一如既往的去更加的奋斗和拼搏，实现新联大辉煌的成绩打下坚实的基础！13年可以说新联大是崭新的一年，随着产品的更新，针剂的通过验收，以及新产品即将出台，一系列的变化，都显示出新联大蒸蒸日上的步入品牌化和专业化，我们为之而自豪，因为这都是新联大所有员工付出艰辛的汗水和劳动所获得的成果。
随着新联大的产品在市场上的占有率不断提高，疗效口碑逐渐强烈，我相信新联大会一如既往的辉煌和美好。正所谓科技铸就品牌，专业赢得信赖，凭借着我们新联大是以华中农业大学和长江农业大学等三所高等院校建立了广泛的技术交流合作，更体现了新联大的科技与专业！我们要抓住这种雄厚的科技实力和专业体系，不断的使新联大走向品牌化，乃至走向国际化，实现这一目标，需要我们新联大全体员工共同努力奋斗，我相信一定会打造出全新的新联大。
2013年是新联大腾飞的一年，是一个跨越时期，是一个突破阶段，我相信一步一个脚印，新联大会更加强大与辉煌！
第15篇：供货协议书(新联泰)
供货协议书
甲方：广州市中宇有限公司（以下简称甲方）
乙方：新联泰五金制品有限公司（大同印铁厂）（以下简称乙方）甲、乙双方本着平等互利、友好协作的原则，就甲方印铁涂料的供应业务往来达成如下协议：
一、供需的涂料型号及价格如下：（含税价）
产品名称：TGIBC108白磁油1×25023元／㎏ 产品名称：TGIBC118白磁油1×25023元／㎏ 产品名称：TGIGY128罩光油1×20023元／㎏产品名称：TGIBC138深冲白磁油1×25026元／㎏ 产品名称：TGIGY148深冲罩光油1×20026元／㎏ 产品名称：TGITY03银底油1×1740元／㎏ 产品名称：TGIDY02底油1×20032元／㎏ 产品名称：TGIJY01金油1×20026元／㎏ 产品名称：TGI110＃稀释剂1×18010元／㎏ 其它未列入的品种如进行供货或以上产品协商后的调价，双方将协商价格并以甲方发票单据为准。
二、订货方式：
乙方一般要提前以传真形式给甲方为准，特殊情况下可以电话下订单。
三、质量标准：
甲方提供给乙方的涂料产品，必须符合国家（或企业）有关质量标准，适用于合格马口铁的涂布加工。
乙方必须根据甲方产品工艺进行施工，因乙方使用不当造成损失的，甲方不负赔偿责任。
如因甲方质量问题造成乙方经济损失的，则由甲方承担责任。但乙方有义务防止损失的扩大，一经发现问题，应立即停止使用甲方产品，并通知和配合甲方到场调查处理。对扩大损失部份，甲方不承担赔偿责任。
如出现难以判定之质量纠纷时，双方协商处理。协商不成，同意以国家质量监督机构为鉴定单位，有关质量问题交由该单位检验，并以其检验报告为依据处理纠纷。
四、结算方式：
1.货到50—60天付款。
2.乙方应以电汇方式将货款汇入甲方指定帐户，如乙方当月不能按期支付到期应付款，乙方向甲方按欠款额支付每月1％
的违约金。
3.为使双方帐目清楚，双方应配合定期进行以传真或原件等形式的对帐确认工作，最长对帐间隔不超过三个月。如乙方不
配合，则以甲方数据为准。
五、协议纠纷解决方式：双方协商解决，协商不成，由甲方所在地的人
民法院裁决。
六、本协议自双方有关责任人签字盖章之日起长期有效，双方以前签订
的所有合同凡与本协议有冲突的地方，以本协议为准。协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
七、本协议经双方协商，可进行修改或补充。有效期内如甲方或乙方经
营不力，双方均可单方面书面提出终止合同。但双方对帐目、货物、
财务、必须于终止日起计30日内结清。
八、其它：
甲方：广州市中宇有限公司乙方： 新联泰五金制品有限公司 法定代表人：法定代表人：
签约代表：
签章日期：签约代表： 签章日期：
第16篇：新联合企业文化学习心得
企业文化心得—— 方向比努力更重要
文化，是企业的灵魂，是一个企业能够傲立商海的根本所在。离开了文化的浇灌，企业便像无源之水，是无法长久的。企业文化发展至今天，大家已普遍认识到，它的实质就是企业所有成员共有的思维方式和行为习惯。企业文化建设的真正功效在于以优秀的文化教化人、转化人。中国的海尔集团、美国微软公司、日本松下公司等等，他们创造出的奇迹和成功的经验无不告诉我：企业文化是企业发展的不朽之柱，文化建设有着潜在的凝聚力量，它不仅仅能给企业带来一种精神，而且能激发员工的自豪感和责任感，培育企业团队精神，为我们员工作导向，从而提高企业的整体效益。
下面我谈一下关于公司企业文化中“方向第一，努力第二”这句话的心得体会。
“方向第一，努力第二”这句话在我实际工作过程中时时刻刻都在提醒着我不要犯方向性错误，同时以坚强的意志力付诸行动，努力前进。
有这样一个故事：一个挖井人，先找了个地方开始挖，挖着挖着眼看就见到水了，结果他感觉这个地方没有水，所以就换了一个地方接着挖，同样的他在第二个地方犯了同样的错误，这是什么原因呢？一般人看来，这是努力不够，但是让我看来，这是因为他没掌握好方向！如果他要是知道他的方向没有错误，他肯定会不遗余力的挖下去。古代斯康的纳维亚人有句著名的话，它透彻刻画出了条顿人的性格特征，“我既不崇拜偶像，也不信奉鬼神，我唯一信仰的力量是自己的体魄和精神。而想有出路，要么去寻找，要么去开辟”——这一充满智慧的古老格言也描绘出了日耳曼人独特的个性。时至今日。这仍然是他们的后裔区别于其他民族的鲜明之处。努力去寻找，寻找的是方向，方向指引人前进，就像黑暗中的明灯，追随明灯，我们到达想到的地方。
除非即刻付诸行动，否则，空有心愿和期望只会增加年轻人的懒惰心理。如果只是等待，那就什么都不可能做成。就像在滑铁卢击败了拿破仑的惠灵顿将
军一样，可行的目标一旦确定，就必须迅速行动起来，并要坚定不移。在人生很多情况下，应当愉快而积极地去忍耐和承担生活中最辛苦、最艰难的工作，因为它们通常就是最好的磨练。阿雷·谢弗尔说：“只有精神或身体的劳动才可结出丰硕的成果。”努力、再努力——这就是人生；我可以骄傲的说，在这方面我做到了：没有什么能够动摇我的信心和勇气。
追求有目标价值的坚定意志是形成一切伟大品格的基石。力量使人们能够克服种种困难，完成单调乏味的工作，忍受其中琐碎枯燥的细节，顺利通过人生的每一驿站。在此过程中，各种令人沮丧和危险的事情磨练、铸就了天才。在任何价值追求中，达到成功所必须的与其说是杰出的才干不如说是对成功本身的渴求。心中的热望不仅会催生出实现目标的能动力，还会激发出无穷的活力和不屈不挠的奋斗精神。
因而，意志力可以定义为人们性格中的中心力量。一句话，它就是这个人本身。它能够影响人的每一个动作和行为，能够为其每一个努力提供精神支撑。真正的期望有赖它以生存，正是它使得生命芳香弥漫。“希望就是我的力量”——它曾被铭刻在处于战争时期的修道院的一顶破头盔上。它紧紧贴合着人心深处。赛亚克的儿子说：“懦弱使人悲哀。”的确，没有什么比拥有一颗坚定的心更为重要。即使一个人的努力最后惨遭失败，他也会因意识到自己已尽心竭力而深感欣慰。在庸常忙碌的生活中，用忍耐力与苦难抗争，通过真诚而获取胜利，也许就是最令人振奋精神的事情了。
另外一方面，懦弱犹豫、患得患失的人将会一事无成，因为他们总是怀疑事情的可行性。一位法国军官回忆说，他总是在自己的公寓里走来走去，并大声喊叫：\"我要成为法国的元帅，成为一个伟大的将军。\"这种热切的期望就预示着他日后的成功，后来这位的年轻的军官成为一名杰出的将军，最终以法兰西元帅的身份去世。莱蒙内斯曾告诫一个年轻人说：\"现在．已经到了你自己拿主意的时候，否则，将来有一天你会深陷于自掘的坟墓中痛苦哀号，而那时你已无力推开墓门。\"对我们而言，要学会坚定自己的意志，并且要培养决断力，这样才能够让自己在漂泊的生活中安定下来，不再如凋零的落叶般四处飘摇。
新联合的文化博大精深，不是一言两语就能讲完的，也不是几句话几百字就能理解透的，那要靠时间，需要时间的验证，只有在工作中真正体会到文化给自己带来的快乐和重要的指示作用，那样，我们才能说自己是真真正正的一个新联合人。
第17篇：新联学校饮用水安全
新联学校饮用水安全
管理制度
为进一步加强我校饮用水卫生安全管理工作，保障师生员工的身体健康，维护正常的教育教学秩序，特制定我校饮用水安全管理制度如下：
1、学校每天用自来水烧成开水，冷却到50摄氏度左右加入保温桶供学生饮用，为学生提供足量的、符合卫生标准的饮用水；
2、桶内一次加水后，使用时间不得超过24小时；
3、开水桶应加盖加锁，保证饮用水的安全；
4、每天放学后，应对储水保温桶进行清洗或消毒，保证水质不被污染；
5、教育学生自备饮水用具，为了预防传染性疾病流行，学校不提供饮水用具。
新联小学
2010年3月
第18篇：新联客服中心岗位职责
新联国际客服中心岗位职责
客服主管（经理）岗位职责
1.直接对总经理及董事长负责，完成总经理及董事长安排的工作；2.负责各项政策及业务信息及时准确的传达，确保信息传递通畅；
3.指导并监督各班长的管理工作，做好业务培训和服务质量监督，保证工作有效、有序进行。
4.配合人力资源部对呼叫中心的员工进行招聘、面试、入职工作；5.完成对各班长、普通坐席的培训考核工作；
6.定期收集培训需求、系统状况、员工情况等信息，与总经理沟通，并不断改善工作流程；
7.负责编写、收集、整理、维护培训资料，编写考核题目，并负责打分；8.每期培训结束，向总经理提交培训工作总结和受训者成绩汇总； 9.总结每月/季度的业务情况并总结，汇报总经理； 10.定期与员工进行沟通交流，听取员工对班组长的意见，关注员工的思想动态，心理情况，了解每一个员工，以调动员工的工作热情和积极性，安抚不满情绪；
11.及时将突发性事件向相关上级通报，并统一员工口径，做好危机公关；12.及时将系统故障向相关上级汇报，清楚记录故障发生时间及恢复时间； 13.监督所有员工的工作情况，协助相关部门管理现场的终端设备，如发现受损，及时向相关领导汇报。 14.做好每日业务的报表统计。
客服班长（业务班长）岗位职责
1.直接对客服主管负责，完成客服主管及上级安排的工作；
2.负责各项政策及业务信息及时准确的传达，确保信息传递通畅；3.全面配合客服主管工作，并分配到各小组及坐席； 4.定期收集客户资料并加以筛选，进行有效的工作分配； 5.总结每月/季度的业务情况并总结，汇报客服主管；
6.关注员工的思想动态，心理情况，了解每一个员工，以调动员工的工作热情和积极性，安抚不满情绪；
7.及时将系统故障向相关上级汇报，清楚记录故障发生时间及恢复时间；8.组织各业务小组班前、班后例会，调整工作；
9.协助客服主管做好对员工的业务（成单量等）考核，总结，评比；
10.整理各小组成员的服务态度、成单情况并汇报客服主管，对员工进行绩效考核。
11.定期收集员工的培训需求，以书面形式向上级提交材料，协助组织员工培训工作。
12.统计每日工作报表，提交客服主管。 客服班长（现场管理班长）岗位职责
1.直接对客服主管负责，完成客服主管及上级安排的工作；
2.负责各项政策及业务信息及时准确的传达，确保信息传递通畅；3.全面配合客服主管工作，并分配到各小组及坐席
4.对小组成员的工作情况及态度及与向客服主管进行沟通，保证工作的有效、有序进行
5.制作呼叫中心员工花名册及考勤表，并对员工考勤进行记录；6.制作客服中心值日排班表，并对值日进行监督检查
7.对小组成员的工作进行监督，及时发现问题并改进问题，减少投诉的产生 8.每日下班后对各坐席工位的物品，桌面及凳子的摆放位置、整洁程度进行检查并记录；
9.及时将系统故障向相关上级汇报，清楚记录故障发生时间及恢复时间，保证工作流程的畅通
10.关注员工的思想动态，心理情况，了解每一个员工，以调动员工的工作热情和积极性，安抚不满情绪；
11.组织各小组班前、班后例会，调整工作；
12.协助客服主管做好对员工的工作（考勤、遵守制度等）考核，总结，评比；13.协助客服主管做好各项后勤工作；
14.记录各小组成员的服务态度工作情况并汇报客服主管，对员工进行绩效考核。
电销班长岗位职责
1.直接对客服主管负责，完成客服主管安排的工作；
2.负责各项政策及业务信息及时准确的传达，确保信息传递通畅；3.全面配合客服主管的工作，并分配到自己负责的各个坐席
4.对电销组成员的工作情况及态度及与向客服主管进行沟通，保证工作的有效、有序进行
5.对电销组成员的工作进行监督并指导，及时发现问题并改进问题，促使成功率的提高；
6.发生系统故障时立即通报各相关部门，并记录时间，保证工作流程的畅通；7.协同客服班长进行电销话术、问卷的制定，并维护到系统中；
8.整理电销组成员的工作态度、成单情况并汇报客服主管对员工进行绩效考核。
质检专员岗位职责
1.直接客服主管负责，完成客服主管及班长安排的质检工作；
2.保证公平、公开、客观地进行工作，使质检工作能准确、有效地完成；3.根据业务需求定期修改质检评分，并维护到系统中；
4.调听录音，对发现的问题及时向各班组长通报，以改进服务质量，提高电销成功率；5.对所有坐席一视同仁，不搞个人关系，不拉帮结派，带坏作风。
客服坐席（健康秘书）岗位职责
1.直接对客服班长负责；
2.接听客户电话必须使用标准礼貌用语及话术，服务热情周到，任何情况下不准与客户发生争吵；
3.熟悉专业知识，熟悉业务软件
4.对客户的问题耐心解答，并有商务意识，能将客户导入相关机构、部门；5.全力配合专家工作，认真、负责，保证病史资料，专家方案准确无误的填写，并与专家及时沟通，确保工作的零失误、零差错，保证工作高效完成； 6.遵守新联健康秘书服务条例，保证工作高效完成； 7.做好工作记录；
8.不能回答的问题及时转入专业坐席解答；积极参加各项业务培训； 9.工作认真负责，态度端正，保证电话呼入的畅通； 10.发生系统故障及时通报班长。
电销坐席岗位职责
1.直接对电销班长负责；
2.接听或拨打电话必须使用标准礼貌用语及话术，服务热情周到，任何情况下不准与客户发生争吵；3.做好工作记录；
4.工作认真负责，态度端正；
5.思维灵活，营销意识强，抗压能力强；6.发生系统故障及时通报小组长。
第19篇：新联学校消防安全责任书
新联学校消防安全责任书
为了确保2011年我校的消防安全工作顺利进行，打造和谐稳定的平安校园，落实我校各年级组、各部门“谁主管谁负责”的原则，进一步深化教育改革，保障人身安全、财产安全，特签订此责任书。
1、加强学习《消防法》，提高消防意识。严格执行学校相关规章制度，并按规定履行自己的职责。
2、时时处处对学生进行消防安全知识教育，保证学生不玩火，不动电，不到危险的地方、随手关闭用电设备。
3、严禁在办公室、教室乱拉电线，不用电炉和热水器。严禁在库房、电脑室、图书室、等危险地方抽烟、用明火。严禁用电设备周围堆放易燃易爆物品。严禁学生自行开关电脑。
4、各班级负责人每周进行一次安全消防检查，发现线路、电器有漏电等消防安全隐患，要及时汇报学校领导，力求及时处理。
5、责任区内的人员必须听从学校消防领导小组的指挥，在发生事故时，应合理安排疏散学生、报案、向学校报告，及灭火各项工作同时进行。保护学生是重点，及时地把学生带到安全地带，努力把损失降到最低限度。
新联学校年级
校长 ：班主任：2011年月日2011年月日
第20篇：中国梦,我的新联梦
中国梦、新联梦
努力建设“创业新联、实力新联、活力新联、魅力新联、幸福新联”（编者按）:2012年11月14日，中国共产党第十八次全国代表大会在北京胜利闭幕，大会号召全党要“解放思想、改革开放、凝聚力量、攻坚克难，坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进，为全面建成小康社会而奋斗”。
时隔15天，11月29日，中共中央总书记习近平带领新一届中央领导集体参观中国国家博物馆“复兴之路”展览现场。习近平指出，“实现中华民族伟大复兴，就是中华民族近代以来最伟大的梦想”这一时代解读，既饱含着对近代以来中国历史的深刻洞悉，又彰显了全国各族人民的共同愿望和宏伟愿景，为党带领全国人民开创未来指明了前进方向。“中国梦”不仅深情描绘了近代以来中华民族生生不息、不断求索、不懈奋斗的历程，更指明了未来中国要走向复兴、富强、人民幸福的发展主题主线。
为深入学习贯彻党的十八大精神，深入推进社会主义核心价值体系建设，努力为实现国家富强、民族复兴、人民幸福的伟大“中国梦”。江西新联实业有限公司工会、团委共同举办了“中国梦、我的新联梦”系列宣讲及演讲活动。
新联，赣南一个年青、富有朝气的多元化、连锁型集团公司。新联走过的十年，经历着历史、行业、市场的检验，迎风破浪，从无到有，从小到大，至今发展成为有7个子公司18个分公司的多元化、
连锁型集团公司。如今的新联，三百多名年青好学的新联人摩拳擦掌，整装待发，为共建伟大“中国梦”时刻准备着。未来的新联，要实现成为“顾客的专业顾问、客户生活栖霞港湾、行业的引领”、“员工成长舞台、创事业家园”、“推动社会进步，共建更美好世界”的优秀企业；做一个受社会尊重的企业和企业人；努力建设创业新联、实力新联、活力新联、魅力新联和幸福新联。
新联梦想成为顾客的专业顾问、客户生活栖霞港湾、行业的引领企业。新联是江西省第一个在县城成立手机超市的公司，之后我们注册成立了新联手机售后维修超市、新联手机配件超市、新联手机维修培训学校，让客户不仅可以购买手机终端，同时可以买到心仪的各种手机配件产品，还可以享受快速专业的售后服务保障；我们在手机超市设立了软件下载区，并定期邀请三星、苹果、联想等知名厂商来公司培训产品知识和软件知识，公司经常组织开展员工专业知识竞赛，提升我们的专业知识水平和技能，进而提高我们服务客户的能力和水平；新联是江西省首家在手机卖场同时引入中国联通和中国电信的公司，我们不仅提供手机及售后、配件产品和服务，而且为客户提供专业与全方位的电信业务服务，无论是中国移动，还是中国联通、中国电信，客户都可以选择适合自己的运营商服务，无论是手机移动业务，还是宽带、固定电话业务，或是集团、数据业务，我们可以满足客户对通讯产品的所有服务。新联在江西于都县率先成立首家三星级酒店，同时在酒店提供客房送餐服务、衣服免费晾晒服务，并在每个房间为客户免费提供万能充电器和智能手机直充充电器，在新联集团旗
下的所有酒店和手机超市提供服务人员站立服务，让客户开心而来，舒心停留，成为客户温馨的港湾是我们新联人的不懈追求，引领行业的不断发展与进步，新联一直在努力！
新联梦想成为员工成长的舞台、创事业的家园。新联是新联人的企业。集团公司董事长刘新年作为企业的领头人不仅带领企业的发展，更是亲自参与培养年轻的新联人，作为上海国际培训师协会的讲师，刘新年董事长每年为公司的二十多名经理、四十多名中层干部、三百多名员工培训授课二十场以上，同时还安排公司的行政、人事、财务、营销等各个部门进行企业文化、人生规划、财务知识、销售服务等各项专业培训，在企业不断发展与壮大的过程中，始终不忘带领所有的员工一同成长，成就企业更要成就员工，公司中层以上的干部有近90%来自企业的基层，在新联始终有着一种观念--心有多大、舞台才有多大，员工有了尽情发挥和施展才华的舞台和机会，企业才有不变的创新力并保持持久的活力与激情，近十年来，公司每年除了内部的学习培训，还组织员工及干部外出学习，先后组织前往香港、东南亚、台湾、欧洲等地区学习，安排管理人员前往清华大学、江西财经大学、湖南大学等大学学习进修，组织前往长沙远大集团、温州青年商会、武汉青年创业孵化基地等企业组织参观学习。新联是一个创业型的企业，更是一个团队创业的企业，我们在企业发展的过程中，始终不忘带领更多优秀的和有共同梦想的员工一起创业，公司先后出台了《员工年度奖励政策》、《经理级以上人员入股配股实施办法》、《支持总经理创业方案》、《我和新联一起起飞》等一系列员工创业方
案和文件，在实现企业梦想的过程中，实现员工的创业梦想。
新联梦想成为能推动社会进步，共建更美好世界的优秀企业。无论是江西县级第一家手机超市、手机维修超市、配件超市，还是于都第一家三星级酒店，或是江西第一家融合了电信联通的手机卖场，亦或是新联各项产品与服务的创新，新联始终有着一种使命，那就是企业的发展必须要推动一个行业或一个区域的进步，只有推动了社会的发展与进步，才能得到社会的接纳和认可，才能体现新联的价值，我们企业存在与发展的目标就是共建更加美好的世界，只有这样的企业才能长久，只有秉承这种梦想的企业才能可能成为优秀，新联的每个脚步都是在追寻着这样的梦想。
新联梦想成为受社会尊重的优秀企业。习近平总书记在谈中国梦时说到，要让每中国人都享有追寻梦想的机会，要让每个中国人都享有实习梦想的机会，这是对人性与人权的尊重。新联作为一个地方微小企业，同样有着这种情怀，我们不仅要把企业做强做大，更重要的是成为一个受社会尊重的企业，无论是成为客户的专业顾问、客户的温馨港湾、行业的引领者，或是推动社会进步与共建美好世界的践行者，新联梦想的终极目标就是要成为受人尊敬的企业，让每一个新联人成为受人尊敬的企业人。新联自成立以来，积极参与社会的各项活动，汶川地震捐款、希望工程捐款、帮扶特困大学生、敬老院献爱心、慰问特困家庭、扶持青年创业、公司困难员工义捐等累计近80万元。“送人玫瑰，手有余香”，我们参与其中，更享受其中，我们在践行者、努力着浇灌那颗梦想的花，我们相信：这颗梦想的花一定会越开
越灿烂，芳香着这个世界！
我们坚信，在公司以刘新年董事长为核心的领导下，在全体新联人的不懈努力下，一起朝着“创业新联、实力新联、活力新联、魅力新联、幸福新联”的伟大梦想起航！
