国税面试
推荐第1篇：重庆国税面试
一、春节前夕，国家政府3天45个小时内组织8架飞机赴埃及接回总计1800个国人回国。谈谈你的看法。
2011年2月19日重庆国税面试题
【试题类别】综合分析类
【考察素质】判断问题、分析问题、解决问题的能力。
【解题思路】
1.背景陈述;
2.判定表态;
3.分层论证;
4.对策提升。
【参考要点】
埃及国内局势因为首都开罗等地连日反政府示威而持续动荡，居民生活困顿，形势严峻。春节期间，国家政府3天45小时内组织8架飞机赴埃及接回总计1800个国人回国，这是我国政府以人为本执政理念的具体体现。
第一，此次政府行为主要体现了我国政府对国外留学、务工人员的关心和爱戴，是我国打造服务型政府，贯彻和落实科学发展观的具体体现。埃及局势动荡，居民生活困顿，我国政府采取这一措施，既保证了我国人民的生命财产安全，也符合我国春节期间，人民合家欢聚的民族传统。
第二，这也是我国国际地位不断提高，综合国力不断提升的具体体现。近年来，我国经济社会发展迅速，综合国力日益增强，因此，3天45小时内组织8架飞机赴埃及接回总计1800个国人回国，这不仅体现了政府关注民生、爱护民生，也从一个侧面反映了我国的综合实力的与日俱增。
第三，这有利于增强我国的民族凝聚力和民族荣辱感。通过这件事情，让我们看到了中国是一个强大的民族，是一个有着高度凝聚力的民族，是一个打不垮的民族，让世界看到了我们民族的巨大合力。与此同时，也提升了党和政府在人民群众心目当中的形象，提升了党和政府在人民群众心目当中的公信力。
总之，我们每一个公民都希望世界能够和平，正所谓：“天下兴亡，匹夫有责”，作为国家的一员，我们会尽自己所能，为社会、为国家、为世界的和平做出自己应有的一份贡献，保障人民有一个安居乐业的生活环境。
二、你和同学一同考入新单位，你勤奋，成绩突出，但领导对你印象不佳，同学受到领导信任，却总是为难你。你怎么做?
【试题类别】人际沟通类
【考察素质】处理与同事、领导之间关系的能力，主要考察考生的情商。
【解题思路】1.态度;
2.原因;
3.化解;
4.避免。
【参考要点】
我和同学一起进入单位，同学受到领导的信任，我会为他感到高兴。相比而言，我和同学同时进入单位，自己却没有给领导留下较好的印象，对于自身的差距，我不应该一味强调客观原因。我不仅不应该将领导的监督和锻炼看成是为难自己，恰恰相反，我应该对单位里不论资排辈，对领导不拘一格的用人战略感到欣慰与鼓舞。
领导的批评能够督促我从另一个侧面清醒的审视自己的缺点，自己的工作表现与领导的要求存在差距，可能有这样几方面的原因：
第一，可能是自己成绩突出，小成即满，安于现状，习惯于自己跟自己比，缺乏危机感和压力感。
第二，也可能是我工作方法不够科学合理，虽然表面上数量做了一些工作，但却不够务实，不够深入，或者工作的方式方法过于僵化和死板，没有与时俱进，工作中缺乏创新。
第三，也可能是我还不能从大局的角度来思考问题，导致看待问题和处理事务眼光不够长远。
第四，也有可能是平时我缺乏与领导和同事的交流与沟通，团结合作的意识还有待提高，致使领导对我的能力不是特别的了解，甚至对我存在一些误会。
因此，我会在以后的工作中继续努力，不断克服自身的不足和缺点：
第一，我会端正自己的工作态度，本着活到老，学到老的精神，与时俱进的加强自身的学习，向书本求知，向同事求帮，向领导求教，尽快融入到工作的状态中去。
第二，我会通过平时与领导、同事的交流和学习，认真钻研，创新自己工作的方式方法，提高工作效率，争取能够完成领导交予的多项工作。
第三，我会继续加强自己理论知识的学习，更要深入基层，深入实践，将书本知识和实践有机结合起来，提高自己的工作能力。
第四，平时多与领导，多与同事进行沟通，营造融洽和谐的工作氛围，让领导充分的认识我，了解我，消除对我的陌生感和误会，争取让领导和同事对我有一个全新的认识。
最后我相信，只要自己在工作中尽职尽责，努力改正自身的不足，领导也一定会看到我的进步。与此同时，我也要多加强与同学的交流，多向同学学习他的长处，相互学习，共同提高。
三、领导安排你组织一个单位的春节联欢晚会，你怎么把这个活动落到实处。
【试题类别】组织管理类
【考察素质】考察考生计划、组织、协调的能力。
【解题思路】1.目的意义;
2.为了更好地把活动落实到实处，就要将活动当中需要注意的问题进行细化。
【参考要点】
春节是我国的传统节日，领导让我组织一次春节联欢晚会，对于弘扬我国的传统节日，增进单位同事间的感情，愉悦气氛起到了非常好的促进作用。为了更好地把这个活动落到实处，我会从以下几个方面来展开：
第一，严格按照领导的指示贯彻和落实，确定晚会举办的时间和地点，做好通知和宣传工作，调动大家的积极性，确保各部门、各科室都能献策献力，表演节目。根据此次活动的规模，我会准备好晚会需要的相关物品，如音响设备、食品、小礼品、会场布置的条幅、名签等，进而做好财政预算，报领导审批。
第二，为了保证方案的落实，我会将晚会的工作人员划分为宣传组、演员组、保障组和协调组。明确各小组的负责人及相关职责后，我将组织召开晚会的筹备动员大会。会上，我会着重强调此次晚会的筹办意义和工作原则，使每位工作人员都能统一精神，保质保量的完成任务。在职能划分方面，由宣传组负责晚会的前期宣传和通知，由演员组负责节目编排和排练，由保障组负责晚会的秩序维护与安保，由协调组负责相关人员的沟通与联络。
第三，在晚会进行的过程中，作为负责人，我要协调好各职能小组之间的工作衔接，一旦出现突发的情况，要及时采取适当措施，尽可能不影响晚会的顺利进行。涉及到工作权限和重要问题时，我会第一时间向领导请示，汇报具体情况。
想要保证一项活动的顺利完成，我们必须事前做好充分的准备，在组织实施的过程中确保计划得到贯彻和落实，并根据可能出现的突发因素，采取灵活有效的应对措施。在活动进行的各个环节，各职能小组要通力配合，明确分工，只有这样，才能最终保证活动落到实处，取得实效。
四、你进入新单位，认为工作待遇和工作环境不理想，此时另一家单位给你电话邀你面试，你怎么做?
【试题类别】自我认知与职位匹配类
【考察素质】考察考生是否进行正确的职业定位，以及适应环境的能力和性格的稳定性。
【解题思路】1.阐述自己正确的职业规划;
2.突出自己适应环境的能力。
【参考要点】
首先，作为我个人而言，在我身上应该不会出现进入单位后的心理落差。一方面是因为报考之前我已经对职位的相关信息作了深入的了解，但更重要的是，报考这个职位是基于我对公务员这个行业的认识，基于自己对公务员执政理念和价值取向的认可，同时，结合自身的知识储备和能力素质从而做出的理性、慎重的职业选择。
正是因为我对这份工作的认可和看重，假如自己确实认为工作待遇和工作环境与预期存在一定的差距，那更要充分发挥自己的主观能动性，尽快调整工作中暂时的“不适应”。现实情况多变而复杂，与想象中存在差别属于正常现象，不必大惊小怪。这样的问题恰恰反映了自己对社会以及生活的认识不够深刻，一直生活在象牙塔里埋头苦学，缺乏对社会的认识和了解。
虽然一个人的价值不能通过工资来衡量，但是工作境遇处于低谷，也侧面说明了我现在为工作做出的贡献还未能发挥出应有的水平，也不能实现自身的价值。“其身正，其令从”。一个人想要得到认可和实现价值，首先需要我们自身具备担当的能力和资本。只有不断的努力与付出，才能在逆境中求生存、求发展。
如果另一家单位此时给我打电话邀请我面试，我会婉言谢绝这份邀请。因为，据权威调查显示，一个人最容易成功的年纪就是现在，而不断的跳槽是不利于一个人的成长和发展的。并且，我的专业、我的实习经历、我的能力和素质都非常适合在公务员的岗位上去得到进一步的历练，达到学以致用的目的，所以我会一如既往的坚持下去，争取在这个岗位上通过自己孜孜不倦的努力，实现自己的理想和初衷，达到为人民群众服务的根本目的。
1、媒体报道中国2010奢侈品消费达400亿，但是都是穿在身上，戴在头上，不像外国的“无形”的上流社会，因此，有人说中国没有真正的上流社会，你怎么理解?
2、原谅别人的错误，不一定是美德;原谅自己的错误，却是对自己的一种放纵。
3、与同学交往中，你怎么处理沉默是金和知无不言? (注：答题时间为15分钟，题本有4道题目，只答前3题)
材料：
主要是一个非公益组织，对教育资源缺乏的地区提供帮助。在这个组织中有项目策划组，里面有3个人，一个叫王立，在这个组织工作3，一个叫小方， 新分配到这里，王立经常指导小方，，要求严格，甚至影响了其独立性发挥;另一个人是李娜，以前在本地一师范院校团委工作了7，来到这个组织有1年。李娜已 经就负责师资筹备工作。现在这个工作有小方来接管。
现在一个县的教育部门教育资源十分贫乏，向这个组织提出申请，请求这个公益组织提供帮助。该公益组织批准了。在经过多方筹集之后，资金还缺200万，师资资源也缺乏。现在领导王立让李娜负责资金的筹备，小方负责师资的筹备。 问题：
1.发展贫困地区教育，政府、社会、公益组织分别承担什么作用? 2.从小方的工作职能和环境来看，应当如何处理好人及关系? 追问，如果小方和前辈有矛盾，怎么处理? 3.小方要完成领导分给他的筹措师资的任务，如果你是小方，你怎么看? 4.团省委正在进行一个支教工作的方案，校方了解到这个信息，应该怎样?
1.如果你在这次考试中没有被录用，你怎么打算？
国家公务员网参考答案
现在的社会是一个竞争的社会,从这次面试中也可看出这一点,有竞争就必然有优劣,有成功必定就会有失败.往往成功的背后有许多的困难和挫折,如果这次失败了也仅仅是一次而已,只有经过经验经历的积累才能塑造出一个完全的成功者。我会从以下几个方面来正确看待这次失败.
第一、要敢于面对,面对这次失败不气馁,接受已经失去了这次机会就不会回头这个现实,从心理意志和精神上体现出对这次失败的抵抗力。要有自信,相信自己经历了这次之后经过努力一定能行.能够超越自我.
第二、善于反思,对于这次面试经验要认真总结,思考剖析,能够从自身的角度找差距。正确对待自己,实事求是地评价自己,辩证的看待自己的长短得失,做一个明白人.
第三、走出阴影,要克服这一次失败带给自己的心理压力,时刻牢记自己弱点,防患于未然,加强学习,提高自身素质.
第四、认真工作,回到原单位岗位上后,要实实在在、踏踏实实地工作,三十六行,行行出状元,争取在本岗位上做出一定的成绩.
第五、再接再厉,成为国家公务员一直是我的梦想,以后如果有机会我仍然后再次参加竞争.
2.谈谈你为什么要考公务员？
国家公务员网参考答案
（类似题目：1.你为自己的人生设定了一个怎样的目标？你觉得在我部门能实现自己的目标吗？2.你不报考公务员，你还有可能去干什么？或者你最希望去干什么？3.如果这次不录取你，你会怎么想？4.为何要考公务员？你有什么专长可以胜任这个岗位？）
（1）我对公务员的认识。公务员是履行国家公务的人员，代表着国家从事社会公共事务管理的。公务员在国家政府机构运作中的作用和重要性，有位杨博士作了形象比喻：老百姓像是坐车的人，而公务员则像司机，既要懂技术，还得认路，判断方向，把一车的人带好，别掉沟里。：
（2）我考公务员的目的。主要是想充分发挥自己所长，更好地为国家和人民服务，以实现自身的价值。同时，公务员收入稳定、在社会上具有一定的地位也是吸引我报考公务员的原因之一；
（3）我所具备的报考公务员的条件。我毕业于汉语言文学专业，具备一定的文字处理能力；７年的基层管理工作，使我具有较强的协调组织能力；８年学习计算机的经历，让我能相当熟练地使用计算机进行各种操作（比如文字处理、编制报表、日常维护、常见故障排除、网上收发邮件。
推荐第2篇：国税面试真题
2011年3月9日下午国考面试真题（辽宁国税）
第一题 在单位里有个同事工作很努力，做了很多年，工作做得也很好，但是领导没发现。你怎么看待这件事？请给这位同事提点儿意见。
第二题 批评的原因有很多种，有的是因你的错误，有的是因为误解，有的是因为发泄不满，对于这几种批评，你怎么办？
第三题 某市将领导干部的电话公布到报纸上，第二天该报纸被抢购一空，对此你怎么看？
2011年3月8日国考面试真题（吉林国税） 第一题 谈一下你对“马上就办办办公室”的看法。
第二题 关于“卖房禁止化整为零”举办一个论证会，你怎么组织？怎么消除负面影响？ 第三题 办公室的职员小李正在办公，处理一份机密文件，接到一个电话，电话中一个企业的老总说要过来拜访局长，小李说你有预约吗，对方说没有，小李说局长出去了，问题是小李的做法有什么不妥？如果你是小李的同事你怎么对她提建议？
第四题 办公室有的在玩游戏，有的在炒股，有的在办联欢会„„记者去采访，他们各有说辞，问你对不对？如果是你你怎么回答？
2011年3月9日国考面试真题（吉林国税）
一、漫画，描述了一个房子，里写着各种税，外面有“房价”两字，请谈谈你的看法。二，你是某单位的主任，局长开会总是带着你，与你无关的工作也常常征求你的意见，而且局长是你的亲戚，另外两个部门的主任老赵和小李渐渐排挤远离你。你认为产生这种现象的原因是什么？你怎么解决？
三，某地发洪水，导致水、电等设施全部中断，领导让你组织一个新闻发布会，请谈谈你的具体组织流程。
四，某地发大水，多处地面低洼，存在很大的安全隐患，但群众不愿意撤离。假设考官是群众，请发表五分钟演讲，动员群众离开。
2011年2月26日下午国考面试真题（江西国税、广东国税、江苏国税、石家庄铁路公安、江苏海事局）
第一题：现在“空巢问题”愈发严重，如果要召开一次针对养老问题的研讨会，研究怎么解决这个问题，领导把联络、召开此次会议的相关工作交给你组织，你怎么开展？
第二题：对于养老问题，有人说应该让空巢老人到社会养老机构等安度晚年，有人强调应该让子女亲自抚养，你怎么看？
第三题：如果你是某养老院负责人，现在养老院极缺一批取暖设备，资金缺口20万，你去企业进行募捐。现在假设考官都是企业负责人，你是养老院负责人，现场模拟一下你的演讲。 第四题：你是民政部门负责人，某养老机构被人投诉有工作人员态度不好，你去调查，正好遇到记者去那里采访，你怎么回应？
追问：对于以上的答题你还有什么要补充的吗？
2011年2月26日下午国考面试真题（山东国税）
1.有人说一个人做好自己本职工作是应该当的，有的人说做好本职工作就应该宣传表扬，对此你怎么看。2.单位不让用网络传播机密文件，但是你同事还是用网络传播，经常提醒还不听。请问你怎么办。
3.有人说中国征收的税过多，税负过重，请你发表对此的看法
2011年2月27日国考面试真题（山东国税）
1、有人认为富人应该多捐钱，有人认为应该少捐，你怎么看？
2、单位每个人都很忙，但都没忙到点子上，你刚到单位，怎么处理这件事？
3、.山东发展半岛经济，生态经济是国家的战略，作为税务部门，你认为应该怎么做？
2011年2月27日国考面试真题（国税系统、国家统计局云南调查队）
上午
1.某地政府出资，让农民工免费外出接受专业知识的培训，培训后要后返回家乡服务，你对此有何看法？
2.某村种植蔬菜大村，你是村长助理，邻县的蔬菜销售搞得很好，让你组织去邻县学习，你重点要注意哪些方面？
3.你村现任村委会制定了一个集体经济发展规划，前任村长对这个规定很不满意，你作为大学生村官，要怎么处理？
4.你是个有两年工作经验的大学生村官，很注重农产品市场的调查,现在你村的村民看到去年大蒜价格很高，今年想广泛种植大蒜，对这种情况你要怎么办？
下午：
1.节能减排近年来都很重视，你作为一个政府官员在做调查的时候你应该注意哪些方面？ 2.假设你是机构的负责人，你给政府写了一份污水处理的检验报告，但政府没批，你应该怎么办？
3.假设你是一名政府官员，你接收了一个排污项目，但发现排污指标不达标，你应该怎么做？ 4.政府做一个宣传节能减排的活动，让你去做宣传，你会选择污染严重的企业还是选择大众来宣传？
2011年2月28日上午国考面试真题（安徽国税、福建国税、内蒙古国税） 1 看图：两个圆，大小相同，相互分离。请问你会想到什么？
2 现在有人是在图书馆看书，有的人通过电脑阅读，你作为一个校学生会成员，组织一次关于学生阅读形式的调查，你会通过哪些渠道重点调查哪些情况？ 追问：如果你是以调查问卷形式，你会从哪些方面开始？ 3 材料题
副主任交给小张一项任务，下午将一份文件起草完毕并上交，这项工作大概三个小时即可完成，但是下午副主任问起小张是否完成工作之时，小张回答：只是将提纲起草完毕，没有丰富内容；而且下午主任交代我出去办事。当时小李就在旁边，如果你是小李，副主任走后，你会怎么跟小张交流关于文件完成这件事？
追问：如果下午副主任来电话问及你能否帮助小张完成工作，你如何回答？
4 如果你是国税局办税大厅的服务人员，临近下班的时候，还有十几个纳税人在排队等待纳税，可是这时系统突然出现故障，纳税人情绪较为激动，这时你会怎么办？
2011年3月1日国考面试真题（四川国税） 1.材料题：“以前当县长的时候是‘没时间睡觉’；现在当了县委书记是‘睡不着觉’。” ，“权力”的背后，还有许多不为人知的压力：发展的压力、社会稳定的压力、抵制腐败的压力„„有人慨叹，县委书记也是一种“高危职业”。请谈谈你的看法，作为一个国家公务员应该怎么做？
2.材料题：以前美国政府报告总是说要帮助中国发展什么，今年的美国政府报告明确提出要以中国为榜样，向中国学习，请问你的看法？中国政府应该怎么做？
3.材料题：现在很多行政执法部门，自己也是用心努力做好工作，但是群众却满意度低，在工作中总是处于群众的对立面，对此你有何看法？对于这些行政执法人员，你觉得他们应该怎么做？
2011年3月2日上午国考面试真题（内蒙古国税）
第一题 漫画，一只站着的鸡，长着很多脑袋，谈谈你的看法 第二题 请给这幅漫画起一个名字
第三题 领导要小王写了一份通知，领导看后交给小李，小李没有找小王直接大幅修改后交领导，领导当着小王的面夸奖小李，小王因此情绪低落，你是小李的话怎么和小王沟通？ 第四题 有一纳税人资料不全前来办理业务，小张受理后告之有四处不对，不能受理，该纳税人情绪激动与小张发生争吵，引起围观，你该如何处理
2011年3月8日国考面试真题（海南省国税局）
一共三道题，总共15分钟，其中包括3分钟的思考时间。
第一题，材料一：旭日阳刚《春天里》的一句歌词“如果有一天，我老无所依”反映了老年群体的真实心声，透露了当前我国老年群体的晚年心酸。材料二：某小区的一业主是70多岁的老人，没有亲戚没有朋友，结果死了几个月，尸体腐烂后才被人发现，而且是因为小区管理人员上门收物业费才被发现。结合这两段材料，谈谈你的看法。
第二题，冬天刺猬怕冷，抱在一起相互取暖，相距太远了会冷，相距太近了就会刺伤对方，请根据这个故事谈谈公务员在交友中如何把握“度”的问题。
第三题，最近发生一起盗窃案件，你因为没有不在场的证明而被公安机关怀疑并被列入嫌疑人，你该怎么办？
2011年3月8日国考面试真题（辽宁国税） 第一题，关于“诚信”，联系实际谈看法。
第二题，竞争能提高活力，也会破坏单位氛围，使工作环境不和谐，不团结，请联系实际谈谈你的看法。
第三道，老年人权益保障法修订草案在“精神慰藉”一章中规定，“与老年人分开居住的赡养人，要经常看望或者问候老人”。对此，你怎么看。
2011年3月9日上午国考面试真题（辽宁国税）
1工作生活中，移情换位是高智商高情商的表现，你如何在工作中做到不越位、不错位? 2你进入新单位，觉得工作环境不理想，工作一段时间后发现没发展空间，理想与现实有些差距，怎么办? 3温总理说要多听取民众的声音，多听取批评和建议，对于如何落实此项工作，你有什么看法?
2011年2月24日下午国考面试真题（陕西国税）
1、某县存在教师吃空饷的现象，你怎么看。
2、现在青年人贪图安逸，缺乏竞争，有些人认为这样不好，你怎么看。
3、因为你的工作失职，群众给你单位送来一面“办事不力”的锦旗，领导让你挂上，你怎么办？
2011年2月25日上午国考面试真题（北京国税）
第一题是现在中小学加强传统国学经典教育，如三字经、弟子规，还将其作为日常行为规范。请谈谈你的看法
第二题，你是残联工作人员，为了让民众理解、支持助残，组织一项活动。追问：这项活动的重点和难点分别是什么
第三题，材料阅读，人际关系的。小陆不服新领导，跟小李聊这个问题。你怎么评价小陆的做法。追问：如果你是小李，你怎么办。
第四题，高校食堂承包，商户和学校有纠纷，停业，三千多学生受影响。你是省教委派下来的工作人员。怎么才能全面了解情况。
第五题，情景模拟：你是上级派下来为大学生下基层做宣传的工作人员，会场有一名同学质疑，并说下基层很苦很累工作难以展开，得到很多同学的附和，会场陷入混乱。请把考官当做学生发表简短发言。
2011年2月26日上午国考面试真题（江西国税、广东国税、江苏国税、石家庄铁路公安、江苏海事局）
第一题：现在，一些地区为鼓励大家参加志愿者活动，很多学校把青年志愿者作为评优、保研等加分的一个指标，对此你怎么看？
第二题：某城市有十几个志愿者组织，但很多人反映这些组织管理松散、志愿者服务水平不高，领导要你去做一个调研，你打算怎么开展？你认为重点是什么？
第三题：你组织志愿者组织负责人召开调研会，当你给大家讲志愿者的意义和目的时，大家反应冷淡，并且有些自愿者团体负责人有异议，请问你怎么让这个会议顺利进行？ 第四题：市政府公布了一个志愿者管理规定征求意见稿，志愿者组织里的一些成员有意见，甚至有的人反对，作为这个组织的负责人，你怎么办？ 追问：对于以上的答题你还有什么要补充的吗？
2011年2月19日重庆国税面试真题
1.春节前夕，中国政府组派8架飞机赶赴埃及，在3天45个小时内，总计接回1800国人回国，请谈谈你的看法。
2.你和同学一同考入新单位，你工作勤奋，成绩突出，但领导对你印象不佳，同学受到领导信任，并且经常为难你，你怎么做？
3.领导安排你组织单位的春节联欢晚会，你怎么把这个活动落到实处？
4.你进入新单位，认为工作待遇和工作环境不理想。此时，另一家单位给你打电话邀你面试，你将怎么做？
2011年2月20日重庆国税面试真题 1 重庆市在前一段时间全面开展了“唱红讲”活动，即特色文化系列，包括唱红歌、读经典、讲故事、传箴言，也叫“唱读讲传”活动。请问你对这个活动有什么看法？
2 你新到一个单位，同事对你不是很信任，领导也只是交给你一些琐碎的事情做，请问遇到这种情况你怎么办？
3 单位要组织一次培训，领导把这项工作交给你来做，你怎么开展？
4 单位让你组织一次会议，当会议时间快到的时候领导来了，而一些与会人员却没到，请问遇到这种情况怎么办？
2011年2月21日重庆国税面试真题
1、温总理就十二五规划向农民、工人等征求意见，你怎么看？
2、你草拟一个绩效考核方案，领导已经同意了，而部分同事反对，你怎么办？
3、五四运动是一次关于理想和信念的活动，要你组织一次纪念五四的活动，你怎么组织？
4、单位组织一次培训会，临近会议开始时，专家和领导都来了，可是培训的人还没有来，你该怎么处理？
2011年2月23日上午国考面试真题（北京国税、湖北国税、天津国税）
材料大致：一个公益组织对某县教育资源缺乏的地区提供了帮助。在这个组织中有项目策划组，其中有3个人，一个叫王立，在这个组织中已经工作了3年；一个叫小方，刚分配到这里，因此王立经常指导小方的工作，并且要求严格，甚至影响了小方在工作中的独立发挥；另一个人是李娜，以前在本地一所师范院校的团委工作了7年，来到这个组织已有1年。李娜曾经在这个组织中负责师资筹备工作。现在这个工作已由小方来接管。
现在，一个县的教育部门教育资源十分贫乏，因此向该组织提出申请，请求这个公益组织提供帮助。该公益组织批准了此次申请。在经过多方筹集之后，资金还缺200万，师资资源也缺乏。现在领导王立让李娜负责资金的筹备，小方负责师资的筹备，推进此次资助项目。 第一题 综合分析题。 你认为我国政府、社会、公益组织在提供教育资助方面能发挥什么作用？
第二题 人际关系题。 假如你是小方，从你的职位、岗位来说你怎么处理人际关系？ 第三题
组织策划题。 假如你是小方，你如何帮助这个县筹备师资，圆满完成任务？ 第四题
情景应变题。 现在团委在进行教育资源贫乏资助策划，作为小方，你能够提供什么帮助？
2011年2月23日下午面试题目（北京国税、湖北国税、天津国税）
关于材料：某城市推行一个便民工程，主要是为了方便老年人和残疾人，这项工程需要各个部门通力配合，安装三种设备，数量达到上万台。此工程涉及的范围非常广，光其中一项设备就达到3万台。
此项工程由民政部门发起并主办，需要多部门协调合作完成。因此成立了专门的工作组，包括人事局，各银行机构，多个基金会••
这项工程在推行的过程中得到了广大民众的支持，因为群众认为得到了实实在在的好处，方便了出行和日常生活。当然也有一些群众持反对的意见，主要是针对设备的实用性和费用问题产生的。
第一题 对该城市推行这一民生工程你有何看法？你认为在推行的过程中会遇到哪些困难？ 第二题 在此项工程推行的过程中，有不少的老年人认为这些东西不太实用，而且还得支付一定的费用。若你作为工作组一个成员，你会怎样对待这种的情况？
第三题 领导要你做一个有关此项工程的总结报告，你认为报告应该包括哪些内容？你会以什么样的方式获得这些资料？
第四题 在网上一个网友发表博客说这项工程是一个面子工程，不实用。此博客的传播范围较广，已经引起了一些市民对于此项工程的异议。若派你去跟这位博主沟通，你会怎样说服他？现在我就是这位博主，请现场模拟一下。
2011年2月23日国考面试真题（陕西国税）
第一题：有媒体报道称，中国2010年奢侈品消费达400亿，但是都是穿在身上，戴在头上，不像外国的“无形”的上流社会，因此，有人说中国没有真正的上流社会，你怎么理解？ 第二题：原谅别人的错误，不一定是美德；原谅自己的错误，确是对自己的一种放纵。你怎么看。
第三题：与同学交往中，你怎么处理沉默是金和知无不言。
2011年2月24日上午国考面试真题（陕西国税）
1、我国GDP总量超过日本，成为世界第二大经济体。你怎么看？
2、有人认为有偿捐赠好，有人认为无偿捐赠好。你怎么看？
3、如果你所在的单位一同事平时爱抱怨，在单位考核时被定为不称职，领导让你把这个结果告诉那位同事，你该怎么说。
2010年3月3日黑龙江国税面试真题
1．医院实行新的医疗优惠政策，施行后有的人在医院病好了不走，还有的小病不去，谈谈你对这一现象的看法。
2．你的办公室有你和处长还有个老同事，老同事老把他自己的工作给你做，影响了你的工作进程，处长因此批评你，你怎么办？追问：我就是你的处长，你怎么解释？
3．谈一件你在工作中积极主动地发挥自己作用的事。
4．你单位要建造图书室，由你负责，期限3个月，你如何开展工作？
5．你是超市工作人员，你所在超市有个政策，一些人可以免费得到一些超市的东西，有人举报你超市存在假冒产品，而且该领物品的人没领到，这时你的领导也在场，你怎么办？
2010年3月11日辽宁国税面试真题
1．谈谈对“核心竞争力”的看法。
2．如果你的领导很有本事，有经验有能力。你已经很努力了，但还是挨批，都不想干了。遇到这种情况你该怎么办？ 3．重庆市人保局等部门下发文件：到2010年年底，对全市35岁以下未取得国民教育大专以上学历，又没有在校学习或者补习的在职公务员、专业技术人员和职员，将视为不能完成工作任务，予以辞退。对此你怎么看？
2010年四川国税面试真题
1．G8峰会中，针对经济危机问题，欧美国家希望中国来带领世界走出危机阴影，为什么欧美政要会这么说？中国政府应该怎么做？
2．如果给你提供办公的条件和自主创业的机会，作为大学应届毕业生你会选择什么样的项目？如果你这项目需要10万元启动资金，你不能跟父母要钱，你怎么来筹集这笔资金？ 3．一天你去上班，同事以异样的眼神看着你，让你不知所措，接着你发现网上有一个贴子，是关于你工作生活的不好言论，还有工作单位的地址电话，面对这贴子你怎么做？
2010年3月15日吉林国税面试真题
1．干部不坐轿车，不坐公交车，而是坐大卡车下乡检查，有的领导说坐大卡车视野好，谈谈你的看法。
2．城市自行车的现状堪忧,有的地方没有固定的自行车道,有的和机动车混杂,如果让你负责整改这种现状,思路如何? 3．一次你在大会上正在做报告,一位领导当即就指责你做的报告净是套话、官话，这时你该怎么办？追问：对你的回答，我觉得你是不讲原则的人，是吗？
2010年3月17日吉林国税面试真题
1．某市环卫部门决定周六出门做义工活动，你怎么看？
2．某地为方便没有零钱坐车的乘客，决定设立站点找零，领导派你去调研，你怎么办？调研过程中应该注意调研哪些内容？
3．单位组织年终总结汇报，你正在做报告，你的同事打断你，说你的报告啰嗦，词不达意，你怎么办？如果你的领导也赞成你的同事对你的意见，你怎么办？
2月8日上午国税北京、重庆公务员面试真题
1.现在有很多高校招收奥运冠军作为学生，有人认为这是对教学资源的浪费，你怎么看? 2.领导让你负责一项工作，并安排了一位老同志和你协助你，但是在工作中大家只服从老同志的安排，你怎么办? 3.你新到一个单位，发现食堂的粮食浪费现象很严重，你和领导提这个问题，领导没有明确表态，你怎么办? 4.在执行公务中，有同事和群众发生争执，领导让你去协助同事处理此事，你会怎么做? 5.领导安排你组织一个为民工欠资举办一个现场法律咨询活动，你认为工作的重点有哪些?
2月10日上午国税公务员面试真题
1关于企业社会责任，有人说就是做善事，你如何理解企业社会责任? 2老张还有一年退休工作有些不上心了，影响了进城，问你如何做? 3你是旅游局的工作人员，去一著名景点游玩，听到有游客说这里服务不好配套设施不完善，问你如何做? 4单位新近不少新人，领导让你组织活动让他们适应环境，你如何组织? 5你在主持会议，有同事对你的方案有意见，你如何处理?
2月19日上午四川国税公务员面试真题（3道题15分钟，有题本）
1.“年轻人犯错误，上帝是会原谅的”，你如何理解这句话？
2.单位有个同事爱抢先领功，又爱把责任和错误往其他人身上退，你也被他算计过。请问你会怎么处理与他的人际关系？
3.取消燃油税后，某直辖市又新开征排污费，群众认为重复征税，你怎么看？
2月20日上午四川国税公务员面试真题
1.你为什么报考本职位? 2.为提高纳税意识，要展开一个宣传活动，组织税法宣传。请问你怎么开展这项宣传活动? 3.某省政府规定，机关采购规定在同等条件下采购本省企业的产品，对这一现象，你如何看待？
4.小李开网店，一个月的收入比公务员一年收入都多。他母亲让他考公务员，如果你是小李的朋友，你有什么建议？如果你是小李，你会怎么选择？为什么？
2月21日上午山东国税公务员面试真题
1.面对世界金融危机温总理说：“信心比金子重要”你如何理解这句话？ 2.关于“满招损，谦受益”，这句话你如何理解，举例说明。 3.你如何看待税收的公平性？
2月21日下午山东国税公务员面试真题
1.2002年，佛山警方为扫荡“站街女”取证在燎原路装了8只“电子眼”。这件新鲜事当时一度引起激烈的舆论争议。6年过去了，市民早已习惯了到处都是“电子眼”的生活。广到2 010年，广东将建100万个监控摄像头，覆盖各个重点场所。目前仅在广州，25万个“天眼”就覆盖了全城。对广州地区电子眼逮到不文明现象，你怎么看待？
2.神七升天，看到宇航员翟志刚走出太空，挥舞国旗，谈一下你当时的心境？ 3.对于国税职位你有哪些理解？
2月21日下午海南国税公务员面试真题
1.政府花大钱请明星演出，老百姓不满，你有何看法? 2.有个人连续几次考举人未中，后来有个朋友偷偷帮他走关系，他中了。可是当他知道真相后就很气愤，不去了。你怎么看? 3.朋友说你当公务员就是为了当官，你怎么解释?
2月22日下午山东国税公务员面试真题 1.谈谈对名人挂职的看法。 2.结合自身体会谈谈对自律的认识？ 3.对税收的调节作用是如何理解的？
2月22日山西国税公务员面试真题
1.谈谈对百家讲坛的看法？
2.作为工作人员，群众有问题长期得不到解决，你怎么办？
3.某部门工作人员 招聘会现场火爆，外面的人要等40分钟，里面的人进取挤不到台前，你怎么办？
2月24日吉林国税国家公务员面试真题
1.某地区出台一项政策，大学生毕业半年后找不到工作的可以领取一份失业保险金，对此你怎么看？
2.某干部酒后驾车撞人，你单位为了让干部遵纪守法，加强风机建设，让你组织一次活动。你将组织什么形式的活动？
3.单位同事小李受领导指派，利用职务之便像某企业索要财务。但此事被人举报，纪检组织来调查此事，找到平时也与该企业有工作接触的你了解情况。你怎么办？
4.你所在国税局某分局，工作情况受到表彰。局里组织纳税现金代表去省里参加表彰会。会上有人说话，经常出入，你负责人怎么处理？
2月26日吉林国税国家公务员面试真题
1.春节过后第一天上班有人用摄像机拍摄到公务员迟到，并把录像在电视台播放了，这个你怎么看？
2.单位要提升你之前进行审核，有同事议论你利用职位之便帮助亲戚逃税，事实上你的亲戚根本就没有逃税，问你怎么办？
3.区政府要调查教育乱收费现象，你是带队的，问你怎么保证调查结果的真实性？
4.单位组织一次主题为依法纳税的活动，并签名保证，由于纪念品丰厚，所以签名的人越来越多，还有重复签名的现象，你是组织者，你怎么办?
2月27日吉林国税国家公务员面试真题
1.某地区开启针对贫困家庭大学生就业“绿色通道”，你对此有什么看法？
2.领导委托开展一次“反对打击假发票”为主题的宣传活动，你如何开展？
3.《某市公务接待规定》规定，单位陪客人用餐的人数不能超过来客的人数。外省一领导要来交流工作经验，你负责接待工作，安排陪餐的人员。这时，正局长对你说，我来陪吧。而主管这方面工作的副局长也对你说，这方面工作我负责，由我来陪吧。又一位局长又对你说，我跟他是老同学，交情深，我来陪吧。请问，你该如何解决？ 4.演讲：请以道路与命运为主题，进行演讲。
3月4日上午辽宁国税国家公务员面试真题 1.一个人的德商 .智商 .情商 .逆商，。你觉得哪两个对工作的积极作用最大? 2.工作中同事之间相互埋怨什么的，你怎么处理? 3.现在存在工作一般化的情况 具体表现为一般化的领导 一般化的认识 一般化的措施 一般化的结果 针对这一问题你怎么看 你怎么改善?
1.德商(MQ)：指一个人的道德人格品质。德商的内容包括体贴.尊重、容忍、宽容、诚实、负责、平和、忠心、礼貌、幽默等各种美德。
2.智商(IQ)：是一种表示人智力高低的数量指标。也可以表现为一个人对知识的掌握程度，反映人的观察力、记忆力、思维力、想象力、创造力以及分析问题和解决问题的能力。 3.情商(EQ)：指管理自己的情绪和处理人际关系的能力。
4.逆商(AQ)：指面对逆境承受压力的能力，或承受失败和挫折的能力。
5.胆商(DQ)：是一个人胆量、胆识、胆略的度量，体现了一种冒险精神。胆商高的人能够把握机会，凡是成功的商人、政客，都具有非凡胆略和魄力。
6.财商(FQ)：指理财能力，特别是投资收益能力。财商是一个人最需要的能力，但往往会被人们忽略。
7.心商(MQ)：就是维持心理健康、缓解心理压力、保持良好心理状况和活力的能力。心商的高低，直接决定了人生过程的苦乐，主宰人生命运的成功。
8.志商(WQ)：指一个人的意志品质水平，包括坚韧性、目的性、果断性、自制力等方面。9.灵商(SQ)：就是对事物本质的顿悟能力和直觉思维能力。
10.健商(HQ)：是指个人所具有的健康意识、健康知识和健康能力的反映。
3月5日上午辽宁国税国家公务员面试真题
信任、沟通、良性的冲突、责任感，你认为在团队合作中那项最重要？为什么？ 2.你的想法领导觉得很好让你去实行，但是遇到了同事们的阻碍，你怎么办？ 3.有经验主义、教条主义，影响社会和谐，你怎么看？
3月6日下午辽宁国税国家公务员面试真题
1.下列各项你认为那两项对人际交往更重要？为什么？
（1）合作 （2）交流 （3）沟通 （4）营造合作环境 （5）确立自己的地位，
2.你到了一个新单位急于表现自己，在你的要求下领导给了你一个重要工作，而你发现自己却没有能力完成这项工作，你如何处理？
3.有人说，现在的年轻人喊苦喊累，是因为社会竞争激烈的原因，你如何看？
推荐第3篇：国税面试真题
2013年3月8日四川国税面试真题：
材料大意：
秦小亮去银行取钱，取到钱在回家的路上将这些钱掉在地上，散落了一地。当场的民众纷纷帮助他捡钱，钱的总数一共是两万八，但是民众还回来的总数是两万二。社会各界听到此事之后，纷纷伸出援助之手为他捐款，最后捐款的总额达到了三万三，比他原来的总数超出了五千块钱。后来秦小亮说要将多出的五千块钱捐出去。 问题：
对于社会各地的捐款总共多捐出五千块钱这件事情，你怎么看？ 如果让你承办这多出的五千块钱的捐款事宜，你会怎么办？
如果当时你就在这个捡钱的现场，让你帮助秦小亮控制现场以减少损失，你会怎么办？
2013年3月8日上午陕西国税面试真题：
一、近日，我国连续出现雾霾天气，有些地方的政府承诺要严格治理雾霾，但是却没有采取具体措施，有些地方政府将治理雾霾的责任推卸给别的政府，对这个现象你怎么看？
二、生活中，你成功了不一定是生活的赢家；你失败了，也不一定是生活的输家，请谈谈你的理解。
三、中国学生有一些通病，不爱发问，不爱辩论，善于说谢谢，但是怯于说对不起，请就此谈谈你的看法。
2013年3月7日四川国税面试真题：
材料大意：以农民外出打工为材料。 问题：
1.你对农民外出打工这一现象怎么看？
2.农民外出打工后，农村的治安问题怎么治理？ 3.怎样解决留守儿童身心健康问题？
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2013年3月7日上午陕西国税面试真题专业专项解析：
(注：题目来源于网络，中公教育搜集整理) 1.由于拆迁给予很多补偿款，很多农民一夜暴富，出现了赌博、吸毒等违法现象，对此你怎么看？
【题目解读】
作为社会现象的综合分析题，考生在作答本题目时要全面，拆迁款的发放问题应该一分为二的看，政府给予农民朋友物质上的补偿这点毋庸置疑，具体在发放的方式上也存在欠妥之处，可以应用更科学的发放方式，新型的补偿方式，例如入股、提供工作机会等方式值得挖掘。当然农民角度也有不可分割的责任，所以在具体解决补偿款的问题上，政府也应当从对农民的宣传引导方向多做工作。考生客观全面的分析此问题后，同时要想解决实质问题，也要找到切实可行的对策，从政府、社会、农民等角度出发共同努力，才能将拆迁款的发放让政府放心，农民朋友称心。
2.昨天的太阳晒不干今天的衣服，你怎么看？ 【题目解读】
作为一道反映道理的哲理型题目，本题考生主要围绕关键词“昨天”“太阳”去思考。即人要对于过往的优势，过去的名誉等正确看待，不应该只是依赖过去而失去向前迈进的脚步，体现出做每件事情都要脚踏实地，一步一个脚印，珍视昨天，做好今天，迈向明天。考生也可结合自己的亲身经历，自己之前的学习、工作无论有多少成绩，在现在的一个新的机会都要拿出十足的热情与努力，只有这样才能真正的做好每一份工作。
3.小赢靠技巧，中赢考实力，大赢靠人格，请结合自身谈谈你的看法。
【题目解读】
题目倾向考察考生对于成功因素的看法，作为一道自我认知题，考生作答过程中，也要明确题目中所反映的，技巧、实力、人格三个因素的重要性。按照三个因素的排序，考生分别加以论证，结合例子列举三者对于一个人来说的必要性，同时也要凸显出“人格”影响一个人成功所占有的比例。同时考生也要把自己拥有的人格、实力、技巧向考官展示，更有利的让考官看到考生的优势。
材料：“最美女教师张丽莉”的事迹。 问题：
1、你对张丽莉老师被列为“感动中国2012年年度十大人物”有什么看法？
2、如果你是张丽莉的同事，当时你也在车祸现场，你会怎么做？
3、宣传部和教育部组织召开关于张丽莉先进事迹的报告会，让你组织你会怎么做？
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一、名师点评
今天陕西国税采用结构化面试形式，共三道题，半天一套题，有题本且考官读题考生听题答题。答题时间为十五分钟，面试结束后网上公布成绩。题目难度适中，但常规题不是材料题，大都是很有针对性的考察考生是否具备与岗位匹配的能力，专业性较强。对于后面要考试的考生来说应该注意的就是答题时应该着重体现出自己的专业能力，注意细节的把握，处理问题要灵活。
二、真题及解析(注：题目来源于网络，中公教育搜集整理)
1、现在舌尖上的浪费是一种病态的消费，每年会造成两千多万的损失，对于“舌尖上的浪费”你怎么看？ 【题目解读】
此题为时政类的综合分析，考查考生对于社会现象的把握。勤俭节约本是中国的传统美德，然而目前享乐之风与奢靡之风这种不良风气在社会盛行，反应出一种浮华的社会心态，社会的精神文明建设确实还有待于加强。
消除这种“浪费”的现象，首先需要对现象产生的原因有一个深入的理解。公务宴请与公款吃喝是造成这种浪费的一个原因，钱不出自个人腰包，所以浪费与否与个人无关的这种错误思想导致了舌尖上的浪费。另外，在民众的观念中一大桌吃不完的菜被视为“阔气”与“大气”，老百姓喜欢大操大办、摆阔气、讲排场，是导致这种浪费现象的最主要原因。 群众需意识到这种浪费其实浪费的是宝贵的社会资源，而公款吃喝浪费的行为更是与贪污受贿同样恶劣。狠刹浪费之风，主要还是应从整治公款浪费开始，并且政府必须着力转变群众的餐饮观念，建立节俭用餐的激励机制，营造一个勤俭节约的良好社会氛围。
2、喜不喜欢，适不适合，走不走得下去，这是人生中不可避免的抉择，你是怎么理解的？ 【题目解读】
抉择是人的一生中无法避免的事。如若说人生是一场旅途，那么在这场旅途中势必会遭遇到一个一个岔路口，高兴也好，失望也罢，你都必须做出一个选择。而此题考查的，就是看考生如何理解人生的这些个不得不做出的选择，另外，又会以一种怎么的态度对面对人生。 “喜不喜欢，适不适合，走不走得下去”可以看做人面对选择时的一种困惑与怀疑。当出现困惑时，首先想到的不应该是退缩，而应该是以一种积极的心态去面对，及时的调整自己并采取积极的行动，化“不喜欢”为“热爱”，化“不适”为“适应”，化“迟疑”为“坚持”。另外，当人生中出现抉择时，也应该能准确的认清自己，不盲目不固执，能够做出最恰当的选择，选择最适合自己的路途。
3.如果没有狮子追赶羚羊，羚羊也不会跑得很快，谈谈你自己经历当中的狮子是什么？ 【题目解读】
此题为自我认知类题目，通过试题中的事例可以发现羚羊在面对自己的死敌狮子的追赶时，为了生存不得不拼命的奔跑，练就了自己飞快的奔跑速度。这里的狮子就好比生活中的困难与挫折，为了跨越困难，人们不得不去努力，练就了自己的能力，化压力为动力。在生活中，每个人会拥有不同的“狮子”，有的人惧怕孤独，为了不孤独他会去主动、热情、用真诚去打动别人换来友谊与信任；有的人惧怕嘲笑，为了不被人嘲笑他会严谨、认真、减少任何失误的可能；有的人惧怕失败，为了不失败他会竭尽所能、全力以赴。考生回答此题时，需要准确并真实的表述出自己的“狮子”是什么，以及自己是如何应对的。
2013年3月5日上午四川国税面试真题：
材料：珠海一个某金融公司总经理周少强公款吃喝，花费4万元。但是国资委调查的结果是4千元，市纪委最终查到了4万多。 1．怎么理解“尊重常识，实践常识”？
2．如果市纪委让你调查他公款吃喝，你应该怎么做？
3．作为国资委或珠海金融的工作人员，请给市纪委起草一份检查方案。
2013年3月5日上午辽宁国税面试真题：
1.过春节时，很多在外打工的年轻人因为婚姻和经济问题，导致压力大，不愿意回家，你怎么看？
2.为了弘扬正气，你单位要组织一个劳模道德模范报告会，你是策划人，你怎么策划？ 3.你和小李到基层单位去了解信息化建设，小李由于言行不当与该单位领导发生冲突，该单位领导不愿意配合，你该怎么办？
2013年3月5日下午辽宁国税面试真题：
1．国家提倡改会风、文风，有些地方官员出门自己带干粮，作报告字数不超过500字，对此谈谈你的看法。
2．你是税务机关的办事人员，让你组织一个提倡勤俭节约，反对铺张浪费的宣传活动，你认为这个活动的重点和难点是什么？你怎么组织？
3．你是税务机关的值班人员，某一天一个企业带着慰问品来你单位慰问，当时你一个人值班，领导不在，恰巧媒体也在采访，你怎么办？
2013年3月4日上午陕西国税：
1.美国做了一个有关中国人民信任度的调查，该调查显示中国人信誉度不高，诚信缺失，对此你怎么看? 【题目解读】
此题为社会现象类的综合分析，考查考生是否能透过调查看到目前我国所存在的诚信危机的问题。这种诚信危机，总体表现在官民、警民、医患、民商等社会关系中。同时，不同阶层、群体之间也存在着这种信任危机。
我们在答题的过程中需要意识到信任问题会对国家的政治、经济、文化等方方面面带来负面影响，需要找出这种不诚信问题背后的根本原因。在市场经济的运转中，新旧体制转型中，人们的诚信意识淡薄了。另外，经济飞速发展，而精神文明建设与物质文明建设脱节是“诚信危机”背后的主要原因。所以，若要营造一个良好的社会环境，首先要加建道德教育与精神文明建设;其次，要健全法制，将诚信纳入到法制的轨道;另外，政府应起到表率作用，毕竟政府诚信才是社会诚信的核心与关键。
2.没有过不去的事情，只有过不去的心情，谈谈你对这句话的理解。【题目解读】
此题包含了对考生为人、处事及人生态度的考查。通过考生对试题的分析进一步了解考生是否能以一种豁达、宽容的心境去面对人生的坎坷。
不能过去之事常指一些人生的挫折与坎坷。随着时间的流逝，事情其实是一定会过去的，而人们仍沉溺于难过与痛苦中，恰恰是因为内心无法释怀。比如被欺骗了报复放不下，被讽刺了怨恨放不下，被批评了面子放不下。大部分人都只在乎事情本身并沉迷于事情带来的不愉快的心情。其实只要把心情变一下，世界就完全不同了。
3.每个人都是孤品，目标都是唯一的，都想追求成功。请问以后工作中你想怎么做唯一的自己? 【题目解读】
此题为自我认知类的试题，考生回答此题需对题目中的“孤品”与“唯一”有一个正确的理解。每个人都有自己与生俱来的特色,要学会合理的运用自己身上所携带的特点,来扬长避短。唯一指代目标，指代一个人不变的追求，指代一个人坚定的原则，指代了一个人不会轻意受外物影响而改变了自己的追求。
考生要了解自己所具有的特色，结合自己的岗位特点，明确自己的求职动机所在，将自己的特色体现在答题当中，承现出一个执着的，一个朝着目标坚定不移的去付出的自己。
2013年3月3日江苏省国税局面试真题
围绕电价相关的4道题，面试时间20分钟。 1.你对当前的国家实行阶梯电价政策，如何看？
2.阶梯价格的评估效果。
3.网友在论坛发表对于电价政策的不好的看法，你作为电力单位的工作人员，你会怎么处理？
4.电力单位座谈会，你是组织者，结束后有媒体采访，说你们开的座谈会讨论电价阶梯的政策是走过场，你怎么看？
推荐第4篇：国税系统面试试题
（20分钟，有纸笔题本，小闹钟，当场出成绩）
1.漫画题：有一幅漫画，画中有几根柱子，有两个人，一个人说是3根，一个人说是四根，请根据这幅漫画联系社会热点进行分析。
2、为了对青少年进行税法知识宣传，你市税务局与教育局拟联合建设一个税法知识教育基地，领导让你起草一份建设方案，你会怎么做？
3，领导交给老张一个统计分析工作，老张说三天完成，他临时出差，把工作交给你，你用一天完成并上交领导，老张很不高兴，你怎么办？
4、你是一个工作勤恳，认真负责，各方面表现优秀的人，而且在公司年终考核中成绩也非常好，评优会上你被提名为优秀员工，但是突然一个人站起来指责你，说你根本不是别人说的那么优秀，而且这个人平时跟你有隔阂，现场模拟你该怎么办?
1、现代社会经济和社会事业高速发展，生活和工作快节奏、高压力，也有人说发展速度要慢下来。谈谈你的看法？
参考答案：
1、高速发展的必要性。处于发展初期的发展中国家，必须要通过高速发展来使经济能跟上世界经济的步伐，短期内让人民摆脱贫困，解决温饱问题，也为国家聚积更多的财力。我们国家改革开放以来的调整发展充分说明了这一点。因此，高速发展有其必要性。
2、高速发展带来的问题。只顾经济发展，只看GDP增速，一些高能耗、高污染企业对环境造成了很大的破坏，导致高速发展的同时，带来了较为严重的环境问题。而一些劳动密集型、低附加值的企业往往也会集中在这一时期，可持续发展的后劲也明显不足。高增长必然也带来了生活的快节奏、工作的高压力，一定程度上也会影响个人自身的精神状态，甚至会让整个社会变得浮躁不安。
3、慢下来的可取性――高速发展不是永恒的。作为我们国家来讲，发展是为了人民，发展的目的是满足人民的需求，让人民过上更舒适的生活，但由于高速发展带来的一系列问题决定了这种发展方式的不可持续性，因此不可能一直高速增长下去，可能会适得其反。如果慢下来，调整经济结构，促进企业转型，减少环境问题，对人民生活更有益。所以，适当降低发展速度，让节奏慢下来，在我国的今天，也是必要的。
4、发展必须遵循客观规律（经济新常态）。任何一个国家经过一个高速发展阶段后，发展速度必然会回落，进入一个中高速或中低速发展时期，当前我
1 国经济进入新常态，前不久的两会把GDP的增速定位于7%，正是这一规律的客观反映。
5、表态。做为公务员，要与时俱进，正确认识经济社会发展的客观规律，主动研究新常态下工作面临的新情况、新问题、新方法、新措施，端正心态，知难而进、迎难而上，才能更好地适应新常态，为经济社会的发展做出自己的贡献。 注：
有考生回忆的题目是，有人觉得生活节奏快好，有的觉得生活节奏慢好，你怎么看？
这题分别从两方面谈利弊（节奏快的好处，弊端，节奏慢的好处，问题），再谈一个人应该选择自己喜欢的生活方式，最后联系公务员工作，讲到生活节奏应做到张弛有度，该快则快（比如工作忙，需要加班加点的时候），该慢则慢，学会调节，才能在干好工作的同时，让自己的心理状态也更健康，才能更好地欣赏沿途的风景。
有句名言可用上：有时我们为了赶路来不及欣赏路边的风景。这句话其实就是讲了慢节奏的好处。
2、材料题：
某单位业务培训，下面有三同事的意见， 小李：填鸭式培训没有特色；
老张：网络培训，老同志电脑水平差，效果不好；
小王：每次培训学习都只有几个业务骨干参加，大家积极不高；
请你指出该单位培训工作存在的问题，并提出3条有针对性的建议与对策。 参考答案：问题：
1、教学方法简单，职工学习积极性不高。
2、培训形式单一，没有针对职工实际。
3、培训对象固定，无法满足所有职工需求。建议或对策：
1、加强教学方法研究。要学习研究比较新颖的教学方法和技巧，增强在培训中与职工的互动，提高职工的学习兴趣。
2、创新培训形式。一是做到形式和内容的有机统一。把网络学习、实践操作、交流探讨、专家讲座等各种形式结合起来，提升培训效果。二是针对对象恰当选择培训形式。尤其针对老同志多的情况下，要研究新的培训形式，使老同志能扬长避短，解决网络培训带来的学习困难。
3、解决培训中的困难。加强对老同志电脑操作知识的培训，以解决老同志学习中存在的困难，使他们也能充分利用网络来开展学习。
4、完善培训制度。培训不仅要锦上添花，更要雪中送炭，不仅要让长板更长，更要让短板变长，因此，必须推行全员培训制度，让单位每一个职工都有机会参加培训学习，解决自己业务工作中的问题。所有职工的业务素质提高了，单位的整体工作水平才会的质的提升。
（注：题目要求提三条建议，这里列出了四条建议供选择，也可以从培训内容的针对性入手解决全员培训的问题。）
3、小张是局办公室文秘，局长对小张撰写的材料不满意，办公室主任很着急，小张撰写材料也很尽力，因此感到委曲，假若你是小张，你怎么办？ 参考答案：冷静：工作中遇到困难是难免的，正视困难，迎难而上，积极想
2 办法解决困难，在解决问题的过程中促能力提升。
1、认真分析查找原因。针对自身当前工作中的情况，反省自己在文字工作能力、沟通领悟能力、统筹安排工作的能力等方面存在的问题，深入查找问题的根源，为有针对性地解决问题找到方向和目标。
2、加紧学习写作方法。向单位撰写材料比较有经验的同事多请教学习，主动阅读相关写作的书籍，平常有空的时候自己多练笔，通过多读多写多思多问，掌握材料写作的技巧、方法，提高自己的写作水平和效率。
3、全面熟悉单位业务。要给局领导写好材料，必须对单位各部门的工作有所了解，因此，自己平常要多与其他部门沟通交流，向他们请教学习各部门的业务工作，不做工作的外行，这样才能在材料中更加客观、真实地反映部门业务工作，材料的内容更丰富。
4、切实领会领导意图。平常工作中，要对局领导的工作、说话风格进行研究和分析，在材料撰写前，多向领导汇报想法，听取领导对材料撰写的指示，弄明白材料的作用、意图，更好地领会领导意图，把领导的意图、行文风格充分地体现在材料中，争取获得领导认可。 如果角色换为你是办公室主任，怎么帮助小张？ 提供以下答题参考结构：
1、帮助分析查找原因。
2、尽量提供学习机会。
3、介绍领导工作风格。
4、要求熟悉单位业务。
4，你是税务大厅值班人员，在窗口工作的同事接到家里紧急电话，他的孩子在幼儿园发高烧，被送医院，要家长尽快到医院，但现在他的窗口纳税人排着队办理业务，有人排队20分钟还没给办理，情绪比较激动，甚至还有人用手机拍照，此时你如何处理？
参考答案：冷静：一方面遇事不慌乱，防止大厅出现混乱的局面；另一方面要为这位同事提供力所能求的帮助。针对现场出现的情况，具体问题具体处理。
1、维持程序，做好引导。做为值班人员，维持好大厅的秩序是自己的责任和义务，这种情况下，及时和纳税人做好沟通，对于给他们带来的不便真诚道歉，并承诺马上想办法解决，消除纳税人的不满情绪，有效控制大厅的局面。
2、尽己所能，提供帮助。如果自己对同事的业务工作比较熟悉，在条件允许的情况下，而其他同事无法帮这位同事办理业务，在征得大厅领导同意后，我会主动帮这位同事继续办理业务，让他马上去医院照顾孩子。
3、力量不足，请求支援。如果确实大厅该窗口办理业务的人员较多，仅这个窗口无法满足需求，则马上向大厅领导或局领导报告，请求派人支援该窗口的工作，通过增设临时办理窗口解决排队久的问题。
4、思考研究，提出建议。做为值班人员，要多注意分析和观察大厅办理业务的规律，自己下来后要结合这起事情，对大厅每月工作规律、职工业务能力等各方面做深入的思考研究，并适时向领导做好汇报，提出解决问题的对策建议供领导参考，今后能更好地处理类似突发事件，使纳税人对我们的工作更满意。
3
（备注：4题、20分钟、有题本、纸笔）
1、蜂房有蜂蜜流出，引来苍蝇过来吃蜜，因为太甜舍不得走，结果苍蝇被黏住无法飞走，你怎么看?
2、国税局要用微信推送税收政策，领导让你了解具体内容和大家感兴趣的话题，你怎么组织?
3、材料：以下是小邓与副科长的对话 副科长说：小邓，你的总结什么时候交? 小邓说：有几个县局数据尚未交，催了也没用，要等他们交了才能做总结，他们不交我也没办法。
副科长说：我只要结果不管原因。
小邓说：科长不是说周五交吗，那就周五当天再交。
就这两人的对话，谈谈他们各自的问题。如果你是小邓，你会怎么做?
4、你和小张都是新录用的公务员，在新员工座谈会上小张胡吹海侃，领导突然让你点评小张的发言，你怎么办?
1.有人说：“好面子”是一件好事，而且在传统文化中也有提及；有人说：“好面子”不利于个人的发展。对于“好面子”，你怎么看？ 2.我市准备推行“税法进社区的活动”，请问对此你有何意见或建议，理由是什么？
3.你和同事小王是朋友，以前在你困难的时候小王帮助过你。近一年来，在工作中小王总是对你指手画脚，在同事面前说你的不是，请问你该怎么办？ 4.材料题：（概述）小夏和小张的谈话——小夏说：我每天工作都很忙，总是有很多忙不完的事情，不想干了
你是小张的话，请问你该如何劝说小夏，请现场模拟。
（备注：4题、20分钟、有题本、纸笔）
1、材料题，银行营业厅的几点经营状况，1叫号2vip不用等号35000元以上柜台取，5000元以下atm取450000万元以上客户能停车，还有个5忘了，然后指出不足，提出改进意见?
2、是建设智能社区，智能化管理，需要哪些信息，怎么收集?
3、朋友新来的，抱怨单位住宿环境差，认为单位不重视新人，领导说他要求高，批评了他，你怎么跟他沟通?现场模拟
4、漫画：一个人前面有阴影，后面有心形的太阳。给个标题，结合社会现象谈谈你的看法?
4
1、有的人政府出台中小企业税费优惠，有的人说企业要靠自力更生，怎么看?
2、你是局办公室工作人员，某日按上级要求要通知副局长、办公室主任等参加培训，局长下午开会，副局长下午2点又有会要参加，下午有人办办公室办理社保手续，需主任签字，你怎么办?
3、大厅安装监控，有人说侵犯隐私，你怎么办?
4、小张新来，完不成工作，跟科长抱怨，被批评，小张感到委曲，你是小张的同事，你如何劝说小张，做的思想工作，请现场模拟下。
一、单位组织联谊活动，由你出三套新颖的组织方案，你怎么做？你可能遇到什么难点？你是怎么解决这些难点的？
【答题要点】
1.从核心目的出发说明组织好此次联谊会的积极意义：活跃单位的工作氛围。接着说明你要组织活动的具体形式，比如：茶话会，拔河比赛，歌唱比赛等等。
2.分别就选取的活动形式具体展开说说活动的基本流程。比如茶话会在包含时间地点这些共性要素的前提下应该重点突出茶话会的活动形式，以此来展现增进友谊的目的。如果是拔河比赛，那么就应该做到恰当的分组，以便让不同部门的同事熟悉彼此增进友谊。合歌唱比赛则可以重点突出采取不同人员对唱，结对子的演唱方式来让大家彼此熟悉。
3.既然是联谊活动，那么难点肯定就是如何使原本属于不同部门、彼此陌生的同事如何通过参与此次活动打破隔膜，建立融洽和谐的工作氛围。为了达到这样的目的，在组织每项活动时就应该做好人员的合理分组以及制定合理的规则，确保大家都能够积极参与。
二、你是国税局的工作人员，国税局准备开个餐厅，在方便员工就餐的同时也向周边群众提供就餐，餐厅开办的前期准备工作交由你来处理。你要怎么做？
【答题要点】
1.破题表态，结合题干说明开办这个餐厅的积极意义：方便单位员工就近就餐便于他们将更多的时间精力投入到工作中来，同时方便周边有需要的群众，践行政府机关服务人民的宗旨。
2.就题论题，结合实际重点说明前期工作应该做好以下几点：
首先，应该通过问卷调查或者是座谈会的形式征询大家的意见，了解在单位就餐人员的具体人数以及他们饮食的习惯。以便于确定餐厅的规模布局以及厨师的选聘。
其次，联系资质合格的施工装修单位，将食堂建设以及装修的相关事宜进行沟通，比如何时开工何时竣工以及财政的开支预算，在确保安全洁净的前提下尽量做到节约。与此同时应该通过多种渠道向周边居民做好意见征集和宣传工作。
最后，就食堂就餐时单位内部人员和周边居民的相关流程和手续进行专家的咨询，确保这一举措能够真正方便大家。将收集到的相关信息和沟通的结果整理汇报领导审批，在得到领导同意后尽快开展后续事宜。
三、你是国税局的员工，某天你正在办公，一个昨天刚来办理过业务的群众来找你，反映自从昨天在你处办理完业务后，就接到各类短信。群众怀疑是你泄露了他的个人隐私，你应该怎么做？
【答题要点】
1.破题表态：首先，作为国税局的一名公职人员，不去泄露他人的隐私是我们工作的一项原则。面对群众的质疑，我首先要耐心地听取，请他平复心情，表明自己并未泄露隐私，之后答应帮他查明原因，给他一个合理满意的答复。
2.对策：因为是在我处理完业务后，群众才出现这种被短信骚扰的现象的，所以，首先我应该细心再核实一遍自己处理业务的流程，是否这个过程中间出现了差错。如果这个过程中确实由于我的失误出现了差错导致群众隐私被泄露，我要第一时间修正错误，并且向群众耐心诚恳的道歉，希望得到他的原谅，并表明以后会更加耐心细致的做好工作。如果处理业务的流程并未出现任何不妥，我会跟群众一起分析他是否还通过别的方式有可能导致隐私的泄露，找到泄露的原因，我会帮他及时的去阻止隐私的继续泄露，给他一个满意的答复。相信做到以上两点群众应该也会满意了。接下来我会对自己工作过程中出现的问题进行一个反思，争取以后做到滴水不漏。
2016年3月3日国家公务员面试题（国税）
4题、20分钟、有题本、纸笔
1、漫画，一个瓶子，里面只有一点点东西，但是标签写着已满。针对这个写两个以上标题，并针对其中一个标题阐述你的看法？
2、你单位要开展税务开放日，你负责，设计三个以上的主题活动，并且针对其中一个具体说说你怎么样
3.现场模拟，你是税务局员工，现在局里有个名额去会计事务所，但是你现在有个重要工作在手上。你想争取。请现场模拟你怎么和领导说？
4、小王还是小张是你店里员工，有次上菜的时候不小心打翻了菜。弄到顾客身上。顾客很生气，要求赔偿。你是店长，你怎么做？
6 2016年3月1日国家公务员面试题（国税）
1、漫画题，一个人腰部以下就像树根一样，伸着胳膊，他的手的方向有一个吊瓶。起两个贴切标题，并对其中一个结合社会现象阐述
2、国家实行一路一带，小语种很需要，单位要你组织一个本单位的小语种建设方案，你怎么做？
3、领导给你派工作，每次都要求完成的时限很短，导致你不能按时完成，你很苦恼，怎么办
4、国税局某部门建立一个税收资料室，很少有人去，利用率低，你是负责人，怎样提高服务和利用率，重点做哪些工作？
简要解析
2016年3月1日国家公务员面试题（国税）
第一题：漫画题，一个人腰部以下就像树根一样，伸着胳膊，他的手的方向有一个吊瓶。起两个贴切标题，并对其中一个结合社会现象阐述。
【参考解析】
《新时期的病态需要吊瓶》、《病入膏肓，急中生智》
那么我要阐述的标题是《人不自救，孰能救之》
1、提取漫画寓意。寓意：漫画中的这个人，身体上已经出现了人本身不具备的特征，腰部以下出现了树根一样的东西，说明他病了，而吊瓶说明他还没放弃在自救，它告诉我们，人不自救，孰能救之。
2、背景分析。在社会生活中，生病不可避免，不管是个人、社会还是国家，总会因为各种各样的或者原因状态而呈现出不符合实际的时候；比如我们的国家，在高速发展的过程中，由于处于发展初期，只有舍本逐末的通过高速发展来使国内经济跟上世界经济的步伐，短期内让人民摆脱贫困，解决温饱问题，也为国家聚积更多的财力。但是这样的做法通常不能面面俱到，国家在创造经济的同时能顾及到环境，很多时候由于追求方向不同，侧重点不同，或者发展氛围不同，造成了社会自然的病态和不自然的病态，急需我们自救自愈。
3、接下来谈如若不自救带来的负面影响。人若处于病态，不管是自然还是不自然的病态，生病了就不能放任之，讳疾忌医，历来如此，放任不管只会是恶性循环，生命将逐步走向死亡；而我们高速发展带来的社会问题，同样如此，只顾经济发展，只看GDP增速，而忽视了高能耗、高污染企业对环境对我们造成的破坏，经济高速发展的同时，已经给我们的社会带来了严重的病态。让我们的社会可持续后劲不足，给人们带来了生活的快节奏、工作的超负荷、精神的高压力，严重地损害个人自身的身心健康，造成社会氛围浮躁不安。
4、接下来，谈如何去自救，如何良性发展。持续生病不是常态，高速发展不是永恒的。于国家而言，发展为了人民，发展的目的是满足人民的需求，让人民过上更舒适的生活，但高速发展带来的一系列问题不能忽视，社会的病态不能置之不理，因此我们要治愈生病的身体还要学会健康成长。国家亦是如此，调整经济结构，促进企业转型，减少环境问题，对人民生活才是更有益的。所以，必须遵循客观规律，适当降低发展速度，寻求良药，迅速进入经济新常态，使其良性循环、健康发展。
5、表态：把握原则，树立理念。作为公务员，要有基本的原则，树立自我认识、自我发展的理念，客观全面的站在正确的立场上认识问题、分析问题、解决问题，依法行政，照章办事，用正确的原则指导我们工作，遇事不乱，沉着稳
7 定解决问题才是真正的原则，才不会因为失误因为一些所谓的“病态”出现方向性的错误而导致不可挽回甚至消亡的局面。比如说：如果我们税务机关纳税服务系统出现了问题，而不加以改正完善，就会让纳税人无所适从，让工作难以为继。就需要通过完善纳税服务，改进工作态度，统一标准，统一服务，统一认识。创新服务手段，完善服务机制，提升服务质效，积极构建和谐的税收征纳关系和服务型税务机关，更方便纳税人办事，全面推进现代纳税服务体系建设。
上述观点中，考生只需要选其3－4个构成一个完整的系统即可。
注：此题可以涉及当前不少热点问题，如：延迟退休决定的问题以及实行全面放开二胎政策是否是老龄化自救措施；又如反腐倡廉进入新阶段是政府的自救方式……针对这些问题，结合社会上不同的层面站在不同的角度来认识这些社会热点去谈。
第二题：国家实行一路一带，小语种很需要，单位要你组织一个本单位的小语种建设方案，你怎么做？
【参考解析】
拿到这种组织类的题，我们不能去念题，要学会用一句话去开头引出答案。
我们可以从组织小语种建设的意义来开始。西部地区在劳动力、土地成本、城镇化发展、消费需求升级等方面的优势对跨国企业有较强吸引力，“一带一路”建设能拓展西部地区发展空间，成为外资布局西部地区的重要考量，小语种的重要地位慢慢体现出来，为了更好地推广实行一路一带政策，充分考虑单位的特点和实际情况，有针对性和可操作性地拟定适合本单位小语种建设方案。
1、明确目标方向，坚持原则开展。找准此次小语种建设的目标、方向，坚持让单位能“走出去”与“引进来”的原则，让小语种在对外工作中体现价值，切实担当一路一带的重要角色，使管理和服务水平明显提升，单位服务体系日益完善，为国家全面实行一路一带政策作出了积极贡献，以此为原则来确定小语种建设的目的意义。
2、成立机构设置，开展调研工作。确定小语种建设工作的参与人员，可以组织我们国税系统、地税以及教育局的相关的工作人员，成立工作小组，制定每个人员的工作职责、明确分工。由于小语种的适用范围有限，而我们此次小语种的建设工作是根据实际需求与发展来开展的，所以我们对小语种的选择应该慎重，选择性的来开展，比如日语韩语或者俄语等等。因此要对我单位会对接的外商国籍和语种进行调研了解，可以通过电话访问，实地考察和与外商工作来往较多的部门了解。
3、筛选大致语种，确定建设形式。根据调查调研到的实际情况，选择实用性广的部分小语种进行分析，再综合考虑经费、师资力量以及适用范围和使用频率等条件下，挑选具有代表性、实用性的小语种开展方案建设的初步选择。再明确以什么样的形式来进行小语种建设，比方说是通过单位员工兼职学习还是专人专用等，利用现有资源开展还是租用其他教育基地开展，所费人力物力资源情况以及经费大致所需等都可以在这里表达出来；
4、征求搜集意见，认真拟写初稿。根据前期调研资料，咨询相关专业人员，整理归纳资料，拟写出一份方案征求稿，可以将征求稿以通知的形式下发到各部门征求意见，搜集反馈，收回后撰写成一份初步方案，呈交领导审阅。
5、积极修改完善，形成具体方案。领导审阅后，根据领导签阅意见，及时修改完善，形成具体方案。
注：回答组织能力题，答题结构不是唯的一，这里可以再总结一个结构供考生参考，这也是解决这个问题的工作方法之一。
结构之二：
1、认真开展抓好调研；
2、统筹协调搜集资料；
3、深入分析拟定初稿；
4、广泛宣传征求意见；
5、集思广益完善方案。
第三题：领导给你派工作，每次都要求完成的时限很短，导致你不能按时完成，你很苦恼，怎么办？
【参考解析】
遇到这样的事情，我们应该以阳光的心态来面对；在日常的工作中遇到了这样的困难，刚开始的苦恼是必然的，但却要学会积极应对，因为这好事也是我们人生中、工作中的一次机遇；
1、面对现实调整心态；领导交给我们任务要求短时间完成，是对我能力的一种信任也是对我们年轻人的一种鞭策，所以我们的当务之急是应该正视困难，相信办法总比困难多，及时完成任务才是关键，偶尔的小委屈可以有，但是不能对领导心存怨怼。做好自己，在实现人生价值过程中，始终要保持良好的心态，昂扬的斗志来面对挫折，保持坚强的意志，要学会变通，学会迂回，两点之间，不一定直线是最短的，比如盘山公路就是一种曲线，虽然距离增加了，但却更加的安全和省力。现实生活中我们也会遇到很多曲线，他们有着丰富的内涵，合理的利用曲线的内涵可以让我们的工作和事业取得更好的效果。
2、寻求帮助完成任务。如果确实以现在的能力无法按时的完成手头上的工作，可以应该及时的寻求同事的帮助，向老同志请教，相信有了同事的帮助，工作效率可以进一步加强，暂时将工作任务完成，但是这样不是长久之计，所以需要做到第三。
3、努力学习提升能力；怎样做才能提升素质呢？需要我们找到目标理想信念，才能不断指引我们前行进步，要志存高远，要有才能，要学习，提升文化素质，文化修养，多向身边同事学习，向领导学习，向书本网络学习；只有不断提升素质，加强工作业务水平，才有资本做到处事不惊，遇事不乱。
4、认真工作干出成绩；对待本职工作要认真落实，本着科学严谨、实事求是的工作作风来开展好自己的工作，积极反馈，多与领导汇报工作，多做思想汇报，遇到困难要向领导说明情况，表明自己的心态等等，这样领导也会在实际工作安排中会考虑客观情况酌情安排自己的出差频率，办法总比困难多，相信只有端正好了自己的心态，有真才实学的，有能力的，光明就在前方。
第四题：国税局某部门建立一个税收资料室，很少有人去，利用率低，你是负责人，怎样提高服务和利用率，重点做哪些工作？
【参考解析】
注意本题，并不是单纯的一个组织题，你认为重点工作是什么？针对你说的重点怎么来抓？当然每个同学的认知不同，能力也不同，相对来说重点工作可能就会不同，题目中问的是税收资料室，很少有人去，利用率低，这个现象，作为负责人怎样提高服务和利用率，来谈重点工作；
在答题过程中一定要以实事求的原则来解决具体问题；
第一，找原因分析；税收资料室可以针对纳税人也可以针对单位员工，所以我们可以通过向单位同事了解为什么很少人去税收资料室，也可以向一些可能涉及到的纳税人调查了解，原因是多方面的，这里可以提出一些原因来，可能有些同事平时工作繁忙而没有时间去学习充电，也有可能是纳税人不知道已经建立了税收资料室，或者税收资料室提供的资料不全不能满足大家的需求，没有实时更新，没有与时俱进，当然也有可能是我们税收资料室开放的时间不科学，管理不善等等。
第二，多措施应对；在了解原因之后，根据实际情况调整我们的税收资料室相关管理，完善税收资料室的服务质效。确定管理团队，跟进服务，通过线上线下，拓宽宣传渠道，可以通过单位行业网向同事发放通知，让同事可以提供一些改进措施，搜集意见，加大它的利用率。通过微博微信平台向纳税人宣传，让税收资料室的建立众所周知，润物细无声，让资料宣传室的好处背知晓，提高服务理念；最后，可能是平时大家工作比较忙，没有时间来资料室，那么我们可以科学合理的安排我们的开放时间，保证大家的查询需要。
第三，扩内容保障；扩大税收资料室的内容方面，专人专管，除了常规税收至少外，时时更新资料室里的资料，如最新税收优惠政策以及法律法规解读，废除废止条款，最新的税收新闻等等，充实资料，调动同事的阅读兴趣。提高纳税人的使用效率，充分发挥资料室的作用
第四，重形式创新；我们可以在传统税收资料室的基础上注重创新利用，充分利用当今网络发展，思考是否能将税收资料室的内容通过手机APP来提高利用率，实施发布税收小知识后，让大家能够通过指尖上的操作利用零散的时间积极利用我们的税收资料室。
根据需求不断完善，将能够调动起来的资源都调动起来，针对不同的使用者采取不同的方式方法，让他们在日常工作生活中潜移默化的被影响，相信通过这些改进措施，可以改善现状，这样让税收资料室可以被税务工作者以及纳税人能够掌握更多的资料，使税务工作者增加自身的业务技能，更好的为纳税人服务。
国税系统
2016年国税系统面试真题（3月2日）
1.群众在办业务的时候有材料没有带齐，小张让他带齐再来群众不满意了，还向单位投诉了小张，小张很委屈，你作为他的朋友怎么劝他。（现场模拟）
2.税务部门出台了手机纳税服务的手机终端软件，但是利用率不高，如果让你解决，你有什么建议？
3.交管部门出台了防止行人闯红灯的政策，在红绿灯路口设置栏杆，红灯时交警要关闭，禁止行人电动车通过，绿灯时开放，对于这个现象，你怎么看？
4.排序题
一.科长要你下午14:30接待考察团
二.房东要你下午15:00面谈房屋续谈
三.父母下午14:30到车站，要你接
四.下午15:00老同事要来办退休手续
五.女朋友要你下午14:30陪她看病
参考解析
1.群众在办业务的时候有材料没有带齐，小张让他带齐再来群众不满意了，还向单位投诉了小张，小张很委屈，你作为他的朋友怎么劝他。（现场模拟）
【参考解析】
考生现在将进行现场模拟
希望各位评委配合一下
小张呀，听说最近你遇到困难了吗？可以和我说说吗？说出来心里会好受一些的。人生哪里会一帆风顺，磕磕碰碰是常有的事，而且你身边还有我们那么多同事，只要你有困难我们肯定会帮助你的。
我知道最近群众投诉你的事，你平时工作那么勤恳，遇到这样的事你心情肯定会很低落，难免会觉得委屈，但是作为一名行政服务人员，我们应该时刻想人民之所想，急人民之所急，在工作遇到困难时，反思一下自己的工作。如果是你同群众说话的方式方法让群众产生了误会的话，那么就及时澄清解除误会，你的努力勤奋是我们的领导，同事，群众所看得见的。在平时多和群众交流沟通，并且注意方式方法，避免不必要的误会，同时也可以多看书多读报多实践，我们大家都会帮助你的，共同进步，共同成长。
“山重水复疑无路，柳暗花明又一村”，小张把这件事想的长远点吧，就把它当作你人生路上的一颗石头，就看你是铸成一道墙，还是建成一座桥。你今天的付出，定会收获丰厚硕果。
2.税务部门出台了手机纳税服务的手机终端软件，但是利用率不高，如果让你解决，你有什么建议？
【参考解析】
手机办税有利于推动纳税服务网上建设厅的发展，有利于积极响应“互联网+税务”的时代潮流，对此，我会认真负责的开展工作以提高其使用率
第一，积极调研，了解情况。了解这次推广手机办税的方式方法，推广的效果，领导想要达到的效果，在纳税人员中分小组发放问卷进行调查了解，使用率低的原因，倾听纳税人的呼声，对于他们的意见和建议做好详细的记录，以便对症下药，同时可以借鉴兄弟单位的优秀经验和本单位类似活动的实践经验，做到心中有数。
第二，注重培训，优质服务。加强税法宣传教育，同时加强对员工的业务知识能力的培训，做到口径一致，标准统一，耐心详细周全地为纳税人讲解如何在手机上进行办税，并且让他们了解到在手机上办税会为他们带来哪些好处，最大限度地满足纳税人的正当需求。
第三，加强宣传，深入人心。对于手机办税的信息可以通过单位的官网，电视，报纸，以及微博微信等新媒体大力推广，扩大其影响力，让更多的人了解手
11 机办税最新消息。还可以在人流量大处设置宣传点，给大家发放小册子，便于群众形成基础的手机办税的基础知识体系。
可以在现场手把手教他们如何在手机上办理纳税服务，并且留下联系方式，随时解答他们的疑惑。
第四，完善工作，优化使用。对于手机上进行办税要时刻保护纳税人的信息安全，定期优化和维护相关程序，同网监部门进行联合，共同营造和谐美好的网上办税氛围，避免某些不法分子非法盗取纳税人信息的事情发生。
最后，民之所忧，我之所思，民之所思，我之所行。作为一名税务人员，我们要时刻倾听纳税人的呼声，解决纳税人的困难，满足纳税人的需求，加强学习，提升自己的工作能力，以便我更好的为纳税人服务。
3.交管部门出台了防止行人闯红灯的政策，在红绿灯路口设置栏杆，红灯时交警要关闭，禁止行人电动车通过，绿灯时开放，对于这个现象，你怎么看？
【参考解析】
人工护栏的设置有利于规范非机动车在道路上行驶，维护正常的交通秩序。对于人工护栏的设置我们应该采取辩证的观点，一分为二的去看待，全面分析，客观看待。
第一，人工护栏的设置有其好的一面。首先，利用规定强制非机动车遵守道路规定，对非机动车乱闯红灯的情况能起到立竿见影作用，对于道路上的正常行车秩序有很好的规范作用；其次，较好的保护了过马路人群的生命安全，在行人过马路时就不会有突然闯入的非机动车给行人造成惊吓，从而加大了行人的安全保障；同时，有利于社会遵守秩序，规范行为的良好风尚的形成，“红灯停，绿灯行”，有利于倡导人人遵守，人人规范的道路安全意识，培养良好的遵守交通秩序的风气。
第二，人工护栏的设置还有需待完善的地方。首先，交警在绿灯时打开，这不但增加了交警同志的工作任务，还使得资源没有得到优化配置；其次，在绿灯打开护栏时，交警还未来得及躲避至人行道，一群非机动起步加速，这也加大了交警工作的安全隐患；同时，这种强制性的措施并未让驾驶员真正从心底培养自觉意识，被迫的行动并不能真正解决实际困难。
第三，为了规范道路驾驶行为，维护社会安全，社会和谐需要人人共创，政府不仅要出台相关配套政策，规范驾驶员的不良行车行为，还应加强全民的宣传教育，让遵守交通秩序的意识内化于心，外化于形，媒体也应做好宣传能手的作用，赞美规范行为，宣扬正能量，形成良好的交通秩序风气，使得和谐社会人人共享。
4.排序题
一.科长要你下午14:00接待考察团
二.房东要你下午15:00面谈房屋续谈
三.父母下午14:30到车站，要你接
四.下午15:00老同事要来办退休手续
五.女朋友要你下午14:30陪她看病
【参考解析】
我们时常会遇到生活与工作发生冲突的情况，这是不可避免的，是正常的，重要的是我们如何去对待它，面对它。
第一，调整情绪。面对这样生活和工作出现冲突的情况，我们要客观冷静的去分析，不能因此而降低对工作的积极性，甚至懈怠，退缩，应该拿出年轻人不怕困难，敢闯敢拼的锐气，正确处理和平衡好工作与生活的天平。
第二，按照事情的轻重缓急来处理，具体问题具体分析。首先我会打电话给我的家人告诉他们我工作上有急事可能不能去接他们，或者让我有空的同事去接我的父母，同时向女朋友说明情况，让我的朋友或者女朋友的朋友或家人带她去医院看病，我相信我的家人和女朋友能够理解我的工作，并且积极支持，配合我。在等待上级领导来检查工作的时候，对合同不满意的地方进行修改，同时按时热情接待上级领导检查。如果报销医保接待可以由其他同事代办，那么我会请同事帮忙，并向其说明我的情况，希望得到理解，我去续约合同；如果报销工作接待非我不可那么我会联系房东动之以情，晓之以理，同房东商量改期续约。最后，在完成领导交代的工作后，我会同父母、女友汇合，请他们一起吃饭，感谢他们的理解和支持。
第三，提升自我。在日常工作中我们应该不断加强学习，见贤思齐，向优秀学习，丰富自身科学文化素质，科学平衡好工作与生活，让我们的工作与生活两不误，相互促进，相辅相成，努力成为一名经得起考验，人民满意的公职人员。
3、小张是行政服务人员，工作认真勤恳，有一次群众不按要求办事，小张提出，群众认为小张故意刁难，投诉了他，小张感到情绪不好，你是同事你怎么劝导，现场模拟。
4、你是办税大厅工作人员，单位在推广手机办税，但使用率很低，你要怎么提高？
推荐第5篇：国税面试真题
08年国税面试真题
2月26日辽宁国税
1请你说下你报考的职位和振兴辽宁老工业基地的关系（作用？还是其它，不记得了）、2由于工作失误，媒体将爆光，实际上是领导决策失误，请问怎么处理？
3单位几个同事竞争同一个领导职位，找你谈话，（估计拉选票），请问你如何处理，如何投票！
2月27日辽宁国税
1 现在推行电子信息商务以及创新精神，结合你所报考的部门谈谈
2 你的同事能说会道，经常受领导表扬，你确不受表扬，你怎么看
3 组织一次暗访调研
2月27日辽宁国税（上午）
1 请你结合自己的职位做一次调研 说明调研的步骤什么的
2 如果你做的一个工作 出现漏洞 而已经花费的大量的人力 物力 你怎么办
3 结合本单位 谈一谈如何作到 以人为本
2月20日福建国税事业编
第一题,德不孤,必有邻,你对这句话的看法?
第二题：对职业排队人的看法？ |
第三题,有人说管理是一种引导,有人说管理是一种服务,你的看法?
2月20日北京国税上午
1.一个贫困的村庄培养了500名大学生,但没有一名回去,村庄依然贫困,谈谈你的看法? 29x
2.由于你的表现很好,领导非常赏识你,并决定近期提升你,但有群众反映你为人缺乏热情,不依法办事,你怎么办?
3.领导上午交给你一项工作,你已经觉得很困难了,但下午又布置给你一项任务,你怎么 办?
2月20日北京国税下午
1 临时组成一个调查小组，大家彼此都不熟悉，你作为一个资格最浅的人，如何让大家熟悉你？
2哈佛捐给哈佛图书馆250本书，非常珍贵，图书馆规定只能在阅读，不能借出。一场大火，把图书馆烧了，只有一本书留了下来，原来有一名同学偷偷把这本书拿了出来，现在还给了学校。学校先表扬了这个同学，但最后还是把这个同学给开除了，问你怎么看？
3小张到了新科室，工作紧，任务新，压力大。科长业务水平高，但单位老同志较多，如果你是小张，怎么做？
2月21日北京国税:
1领导要你和小李接洽工作，但是你和他有矛盾，他在工作上不配合你，你怎样做？
2*有人*说现在年轻人很有能力，但是太过于自以为是，有人说，我有能力，我就是自以为是，怎么样？你怎样看待这个问题？
3问题比较长，是六件事情，包括工作，会议，朋友来看望你等等，你怎样处理好。
22日北京国税
1.:领导让你负责一项工作,需要其他两个部门的配合,但是这两个部门和你所在部门关系不太融洽,你怎样处理?
2.你们学校九名在职博士对导师有意见,联名向学校反映,最后炒掉了这名导师.你怎样看?
3.假如你是小王，你会如何处理下列事情：
A和你一同进单位的小李，突然对你态度冷漠
B老同志对你有意见觉得你怎么怎么样（态度不好什么的）
2月23日浙江国税
1.你想向考官展示什么？
2.你因为业余好爱影响了正常工作，领导批评你了，你怎么办？ .
3.漫画：一个小人刚开始拼命绕圈，后来就一路直走了，小人满头大汗。
2月23日 1，
自我介绍
2，大学聘请技工做特聘教授 如何看待？
3，，基层员工服从就是无条件执行 你如何看待？
4，有人说 人应该像橄榄球员一样 不要躲闪对手 认准目标往前冲 但是不要犯规，你如何看？
5，有个钻石法则，做人应该顺应他人的性格习惯，你如何看？
6，什么服务行业你最欣赏 为什么？ \\0?^ %CD+@
2月24日北京国税
1.你新到一个单位，你去给处长汇报工作，发现同事小李在里面向处长说你的缺点。问你怎么办
2.不要轻易答应别人，也不要轻易拒绝别人，不要轻易表现自己，也不要轻易批评他人 。你怎么看
3.3.组织一次17大会议精神的学习研讨会
2月24日北京国税
1自我介绍
2领导交给你一个任务，你因为一些客观原因，比如情况不熟等没有完成好，领导批评了你。你会告诉他这些客观原因吗？
3漫画：一个网吧老板拉着一个小孩说 你满18岁了吧？远处一位母亲大喊 他才5岁！网吧上方写着未成年人禁止入内。问这个漫画反映了什么问题？你怎么看？
4你新到一个单位，单位人际关系融洽，但是工作单调机械，你是外向型性格。领导喜欢水滴石穿的精神。你在这个单位该注意什么？
2月24日浙江国税
1、有人说公务员与企业工作人员相比，没有创新意识，你怎么看。你为什么报告此职位
2、你去下属单位实习，觉得领导做死死板，处理问题的方式不对，你怎么办
3、现在房价高，政府推出限价房，你有什么看法
2月24日浙江国税下午
1.谈谈自己的学习经历,生活经历,谈谈自己的个性?
2.对于现在大学生就业难的问题,你觉得政府和学校应该怎么做?
3.漫画题目:3个向上大箭头,里面分别是房价高,教育费高,医疗费用高, 图的下面是老百姓都喊:高高高,谈谈你的看法!
２月２７日云南国税
１.为什么考公务员？
２．如果你单位的副处长很照顾培养你，但处长退休后，组织上任命你担任了处长，副处长情绪低落，你怎么办？追加问题，让你对副处长谈次话．
３．组织一次扶贫活动 .
４．你曾经有过乱扔垃圾，不遵守公共秩序的行为吗
2月28日四川国税
1.孕妇丈夫拒绝签字,医生不救人,导致病人死亡.这事你怎么看,怎么做
2,未成年人上网这事屡禁不止,某县把全县的网吧都关了...这事你怎么看,如果是你怎么做
3.高校重研究轻教育,重论文轻讲课质量.这事怎么看,怎么做 $
2月28日四川国税
1.孕妇丈夫拒绝签字,医生不救人,导致病人死亡.这事你怎么看,怎么做
2,未成年人上网这事屡禁不止,某县把全县的网吧都关了...这事你怎么看,如果是你怎么做
3.高校重研究轻教育,重论文轻讲课质量.这事怎么看,怎么做
3.1重庆国税
１．小王通过公务员考试，进入单位，但认为自己学历高，能力好，到处炫耀，同事对其不满，在工作中不与他配合，如果你是小王，你怎么办？
２．单位组织一次内部业务培训，由你负责，但参与培训的人员经常逃课，缺课，你该怎么办？
３．漫画题，一个小孩在摇篮哭泣，一个大人在旁边拉小提琴，通过这副画，大胆联想，并说明．
４．组织一次大学生下基层（农村等）前的培训．
3.1江苏国税
1、为什么我国评选道德模范以“助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲”为5个标准？他们有什么榜样作用？谈谈你的看法？
2、说说现实生活和社会中有哪些不道德的现象？（例子请尽可能的多）
3、如果你能考入国税系统，领导让你和其他处室，开展一次“城乡共建，诚信税务”（好象是这个）活动的策划，你的策划是什么？你觉得这次策划的重点是什么？请谈谈
3．1重庆国税
1,新进单位公务员觉得自己学历高,能力强,常常自吹自擂,和大家搞不好关系,你怎么处理?2,单位业务培训,大家不积极,常有人逃课,你怎么处理?
3,看图,就是一大人拉小提琴,孩子在襁褓里哭泣
4,怎样组织新进大学生培训
3月2日重庆国税面试题目：
1、公务员时常会遇到熟人帮忙的请求，如果你被领导提到一个关键的岗位，你的熟人可能会找到你请求帮忙，你应该注意什么？
2、单位要搞一次会议，本来是老王负责的，结果老王临时有事中途退出，领导把这个任务交给了你，你接手后发现准备有许多不足的地方，你会怎么办？
3、某单位组织公务员去清扫街道，其中包括了单位的书记。对于书记扫大街这一事件，有的人赞许，有的人持怀疑的态度。你怎么看？
4、机关里经常开会，但是有的会议却效率不高。如果领导让你组织一次研讨会，你如何提高会议的效率？
3.3深圳国税
1.现在很多公务员不想搞科研,只想进管理单位,你怎么看?
2.到了新单位,发现单位分成两派,你怎么办?
3.让你组织一次促进下级向上级反应情况的会议,你怎样使与会人员敢说话,说真话?
3月4日下午广州国税面试真题
第1题: 李某是你的同事，星期6约你帮助他学习电脑，张某是你单位的副处长星期6约你吃饭。你将如何选择
第2题: 某地区计划提高本公务员素质，准备从在职人员中培养1千名硕士研究生。你对此有何看法。
第3题 单位开展“勤俭节约建设节约型社会”为主题的活动。你认为该活动的重点和难点
3月5日上午国税面试题
1你的同事能力不如你,但就是会在领导面前表现,有一次你工作失误被他抓住,在领导面前添油加醋,问你会怎么处理?
2.大学生考试作弊被开除，有人说这处罚态重了，有人说只有这们才能刹住这风气，问怎看？3你是学生会主席，现有2万元经费，有四件事要办： （1）资助贫困生生活问题 （2）寒假组织志愿者到山区服务 （3）按上级安排，组织一个思想政治研讨会 （4）与外国留学生举行春节联欢会
3.5下午广东国税真题 :
1.小杨和小周是同个单位的同事,平时积怨很深,有一次单位有一个任务交给小杨和小周两个人做,小杨是负责人,小杨将......(自己想象)
2.管理者又是指挥者,平常要指挥很多事务.同时,管理者平常又要处理各种文件和接各种电话,如果你是管理者,怎么做?
3.单位要举行一次春运会,你如何组织准备工作
安徽国税3月8号上午面试真题
1.建设服务型政府一直以来都是我们党的工作目标 .你认为服务型政府应该有哪些特征?
2.你做为领导秘书 ,如何协助领导举办一个年度总结会 ?
3.在接待外宾时,外宾对我们国家的一些现状横加指责,你如何处理?
安徽国税今天上午的面试
1、两句话，一句主要是说“细节决定成败“，大概就是这个意思，后一句是说“抓重
放小
2、组织“党在我心中的”演讲比赛。
3、工作中有矛盾这种情况，说举个你工作中的例子，你是怎么处理的。安徽国税9号下午真题
1.当前高校的教学，过于偏重与理论，学生缺少实践能力，问你怎么看
2.谈谈你在生活（工作）中做的最成功的一件事
3.如果在工作中你出现了失误，问你怎么办
转载自:
推荐第6篇：国税面试真题
2013年国税面试真题
注：北京国税、广东国税、天津国税采用同一套面试真题。
1、我国大型企业的数量小于百分之一，但是纳税额超过百分之八十，有人认为应该加大对大企业的支持，有人却不这样认为，你怎么看？
2、实行了“营改增”之后，你单位办税大厅排队的人很多，秩序混乱，你作为负责人，你应该做些什么来改善这种局面？
3、现要进行一个有关基层公务员职业规划的调查活动，采用问卷调查的方式，请你设计问卷中的三个问题，并说说理由是什么。
4、你单位要请专家来做一个讲座，同时下级单位也会视频直播，这时专家和领导都到了，但是网络出现问题，你应该怎么办？
推荐第7篇：国税面试 题本
专项训练
某机关单位号召大家做广播体操来提高身体素质，刚开始大家都积极响应，但一段时间后参与的人越来越少。你是开展广播体操的负责人，你会怎么办？
工间操有助于同事们增强体质，缓解压力，以更加充沛的精力完成工作，提高工作效率。作为此次工作的负责人，我会在充分调查的基础上更好地落实工间操制度，促使其形成长效机制。
首先，调查同事参与度下降原因。通过单位内部网络平台发布调查问卷，查找原因，是由于工间操时间安排不合理、趣味性差，还是由于个别同事存在认识不到位的问题。并通过此次调查，征询大家对于改进工间操的建议。
其次，对原因进行分析探讨，找出解决办法。针对同事认识不到位情况，召开动员大会，以PPT和影音的形式，向大家介绍公务员常见职业病及其危害，工间操对预防职业病的有益影响，并在工作区域张贴工间操宣传标识，营造锻炼氛围。针对工间操趣味性差的问题，我们会选取当前流行歌曲进行配舞，丰富工间操形式，定期开展工间操比赛，提高大家积极性。针对工间操时间安排不合理，可以根据各部门情况分时段进行。
最后，设立监督员监督工间操落实情况，并对于长期坚持的同事给予精神奖励，让大家感受到其中益处。
单位某个部门考勤表上的数据与现实有很大出入，领导让你核查此事。你找到了该部门的负责人，但是他不但不配合你的工作，还说你太较真。此时，你会怎么办？
考勤制度关乎每个员工的薪资福利，更关乎单位的秩序。出现这样的问题，我一定会谨慎处理。
首先，面对负责人不配合的情况，第一，我会向其说明由于自己未事先与他沟通好时间，打扰到他正常的工作，表示深深歉意。第二，向其说明考勤的重要性，如果考勤出现问题，不利于员工全身心地投入工作，打击同事积极性。第三，向其说明领导十分重视此次，一直关注事情进展，希望他能配合工作。
其次，与负责人仔细核查考勤记录，分析问题原因，是由于考勤机器出现故障，还是由于人事监管不力。并在负责人的协助下，与考勤表上出现问题的员工进行交谈，确定最终真实的考勤结果。
最后，把真实的考核结果上报领导，并根据自己在调查中发现的问题向领导提出建议。对于机器故障，及时找技术部门进行维修；对于人事监管不力问题，应加强单位劳动纪律教育，将考勤工作纳入日常管理。
你跟同事共同承担一项业务，同事与你意见不统一，一意孤行。工作即将完成，却遭到纳税人的投诉。但是领导只批评了你，你将怎么办？
由于缺少与同事的配合和沟通导致投诉，我也应当负有责任。我会虚心接受领导批评，积极改进。
首先，向纳税人道歉，取得纳税人谅解，并承诺帮其解决问题。
其次，对出现问题的业务及时补救。对于同事与我意见不一的情况，我会客观进行自我分析。如果我的方法比较合适此次工作，我会想同事进行解释，发挥同事优势，争取同事配合；如果同事的方法更合适，只是在执行过程中存在不足，我会查找错误，与同事沟通，进行补救，确保业务按时保质的完成。
最后，在今后工作中，我要提高业务能力，注重团队配合，尤其要注重不同意见的处理，找好方式方法，保持方向一致。
领导交给你和小李一项工作，并安排你负责。在工作中，小李认为你经验不足，想法不成熟，因此工作积极性不高，不配和你。你该怎么办？
小李的工作积极性不高，主要是认为我能力不足，那我会主动与小李进行沟通，分工合作，在工作中增加彼此了解，让小李对我有一个客观的认识。
首先，我会向小李沟通此次工作的重要性。虽然我是工作的负责人，但小李作为经验丰富的老同事，领导安排他与我合作，是希望在工作中能够发挥“传帮带”的作用。
其次，我会制作一份详细的计划表，向小李沟通工作思路、方法及安排，既尊重小李的想法，发挥小李的优势，又可以让小李了解我的组织、计划能力，从而放心与我合作。同时，在工作之余，我会邀请小李一起参加户外活动，以便加深彼此了解，建立信任。
和谐的人际关系，互帮互助的协作精神是我们工作必备的素质，在今后的团．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．队合作中，我会通过提高自身能力、听取同事意见等方式，营造和谐工作氛围，更好地发挥团队的力量。
小张是局办公室文秘，新来的局长对小张撰写的材料不满意，办公室主任很着急，找小张谈话并批评了小张。小张觉得很委屈，因为每次任务都是主任转达的，材料也都经过主任审核才送过的。假如你是小张，你会怎么办？
面对领导批评，我会冷静思考，虚心接受，积极寻找解决办法。
首先，调整好心态。我作为执笔人，对所写材料的质量负有直接责任，主任对我的批评，也是出于爱护，更是难得的帮助。
其次，认真分析自己可能存在的问题，可能自己并未真正理解领导意图，或者由于自己的撰写能力不成熟，未达到领导要求。找到问题后，向主任承认错误，寻求主任帮助，找出改进的方向。在接受主任的意见的基础上，重新撰写材料，并交由主任审核保送局长。
在今后的工作过程中，要不断提升自己的写作能力，及时与领导进行沟通，明确领导意图，适应不同的领导写作风格。
小李是新进公务员，以“谦虚低调”为处事原则，平时只埋头干自己的事，不管别人。开会也不发表意见，只知道附和别人。久而久之，同事们都认为他没有进取精神，缺乏主见。你怎么看待他的处事原则，小李应该怎么改进？
谦虚、低调、专心于工作是小李的可取之处，但是他不管别人，开会时只知道附和别人，属于事不关己高高挂起，缺乏思考，不求无功，但求无过的表现。这不仅不利于自己，更不利于团队的发展。究其原因，是由于小李对谦虚低调的理解存在偏差。谦虚不是不思进取，低调不是没有主见，明哲保身和谦虚低调是完全背道而驰的。
建议小李在保持谦虚低调的同时，摈弃事不关己高高挂起的思想，加强自身思想学习，更加注重听取同事的批评和建议，勤于思考，在充分调查、论证的基础上敢于发表自己的意见。同时，应当加强与同事的沟通，积极参与同事活动，帮助同事解决问题。
某企业送你一万块钱，请你报税时少报一些，你该怎么办？
严格执法，依法办事是每一个税务工作者应当坚持的准则。面对这种情况，我会坚持职业准则，灵活处理。
首先，委婉拒绝企业送给我的一万元，并向其说明我们的工作准则，作为税务工作者应当时刻维护法律尊严，不能违背工作准则，希望企业可以理解。 其次，对企业的行为予以批评，向企业说明依法纳税是每个公民和企业应尽的义务，同时感谢企业长期对国家税收的贡献，希望企业能够承担应尽的责任，自觉纳税。此外，与企业沟通，了解企业是否存在困难，并向企业介绍相关优惠政策，如果企业符合条件，欢迎企业申报，我也一定会尽快帮其办理。
通过这件事情，我会进一步加强自身职业道德修养，并且建议领导进一步加强对企业的税收宣传工作，提高纳税人的意识。
单位向公众免费开放健身场地，但开放不久后发现健身器材毁坏严重。假如领导让你解决此事，你怎么办？
单位向公众免费开放健身场地，满足了群众对体育活动的需求，应当坚持把这项工作做好。针对器材毁损严重，我会做如下处理：
首先，暂定开放，整修器材。第一，通过单位网站发布信息、门口张贴告示等方法告知群众由于器材毁损严重，场地暂停开放，希望群众可以理解。第二，查看器材毁损情况，做好记录，预估成本，交由领导审批。第三，联系专门人员对毁损器材进行维修，保证场地正常使用。
其次，完善制度，加强管理。第一，在场馆内张贴器材使用规范及注意事项，如果因个人行为造成器材毁损，要求居民承担相应赔偿。第二，安排专门人员负责场地管理，定期检查器材，提醒锻炼者遵守场馆规章制度，发现器材毁损立即处理。
在健身场所重新开放后，我会注意观察器材使用情况，发现新问题及时跟进，适时调整维护措施，保障健身场所发挥最大作用。
市里项目组从不同单位抽调人员共同开展一次工作，工作任务紧急繁重。但由于沟通不足、分工不明确，导致工作效率低下，很多同事纷纷抱怨，如果你是项目负责人，面对这种情况，你怎么办？
作为项目负责人，我的职责是协调、组织工作人员有序的开展工作。面对当．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．前这种情况，我会尽快对工作现状进行梳理，寻找原因，及时出台一些列解决所说，争取尽快解决问题。具体做法如下：
首先，召开各小组负责人会议，请各组汇报工作进展情况及工作中面临的主要问题。并针对问题，采取小组讨论的方式，找到解决的具体做法。在此基础上，总结已完成的工作，并明确各组未完成工作的内容及进度安排，责任到人，并要求负责人每日进行任务总结汇报，以便我随时了解项目进展，及时解决出现的新问题。
其次，要求各负责人召开小组会议，传达会议精神，重申各小组具体任务，并说明此次任务的紧迫性和重要性，希望大家打起精神，认真工作。同时，对个成员进行合理分工。
最后，定期召开各小组负责人会议，保证各小组步伐协调一致。我相信通过及时的统筹安排，一定能使该工作按时高效完成。在工作完成后，一方面向领导汇报工作情况，另一方面总结经验，在下次遇到类似问题时，一定提前做好分工，随时监督工作进展，做好各小组的协调沟通工作。
某开发商以建农业大棚为名，租赁根底违规建设了小产权房，市政府组织执法人员依法进行拆除。然而在拆除现场，许多小产权房房主聚集在楼顶阻挠拆迁。假如你是拆除工作的现场负责人，你怎么办？
根据法律规定，租赁耕地建设小产权房是违法行为，因此，面对房主阻挠拆迁的行为，我会从以下几方面开展工作。
首先，暂停拆迁。我会向楼主表明身份，告诉大家不要激动，切勿采取过激行为，并请大家先从楼顶下来。
其次，向楼主做好解释工作。第一，利用集体土地建设住宅是违法行为。小产权房既没有土地证也没有房产证，交易不受法律保护，所以楼主的利益得不到保障。第二，向楼主出示相关拆迁文件，并告诉楼主他们的行为属于阻挠执法，严重的会议妨害公务罪依法刑事拘留。第三，针对拆迁损失问题，会责令开发商限期归还定金。
最后，待所有楼主同意后，抓紧开展拆迁工作，并将此次汇报领导。并随时关注拆迁动态。同时，加强对小产权房危害的宣传，提高群众对小产权房的认识，避免此类事件再次发生。
有网友发表了一篇微博，列举了一些僵尸网站，某单位网站赫然在列。该微博一经转发，立即引发网友热议。如果你是该单位的工作人员，领导让你处理此事，你该怎么办？
政府网站是企业和社会获取政府信息和服务的主要渠道，增强了政务的透明度。如果存在“僵尸网站”，将会使政府形象大大受损。所以，此次事件我会在详细调查的基础上，迅速处理。具体做法如下：
首先，与技术部门核实相关情况，查找原因。如果是由于网络维护等技术问题，则请技术部门尽快完成维护、调试工作。如果是由于网址跟换的原因，则及时公布官方网址。如果网友反映属实，将对相关部门负责人进行询问，要求其立即整改，并对相关责任人进行追责。如果网友反映的情况为虚假信息，我会立即在网站澄清，并追究相关造谣者的法律责任。
其次，将此事的处理情况汇报领导，领导审批后将相关情况发布到官方网站、微博等，向群众道歉。并利用此次事件，向群众征集对网站建设的相关意见。
在今后，会安排专门同事负责网站维护，并根据群众意见进行整改，随时监督网站运行情况，避免此类事件再次发生。
你在开一个重要会议时接到通知说会场可能有急性传染病病源，会场被封锁以开展排查工作。这时你又接到单位电话，有一件急事需要你去处理，要你马上回去，请问你怎么办？
面对突发疫情，我会保持冷静，从容应对，配合医务人员相关工作，并尽自己所能处理单位重要事情。
首先，配合医务人员做好自身检查，同时做好现场其他人员的安抚工作，保证疫情能够得到及时排查和确认。
其次，对于单位紧急重要事情，我会尽快与领导取得联系，说明会场情况。对于工作中需要我处理的事情，我会通过电话方式与同事沟通，告知其处理方法，请同事帮助处理，尽可能不影响工作。
在疫情得以排除或控制后，会根据会议组接下来的会议安排，抽出时间尽快赶回单位，向领导做出详细汇报，并处理好后续工作。
税务大厅窗口工作人员小王在工作时突然接到幼儿园的电话，说他的孩子发烧已被送往医院，要求家长尽快赶过去。此时，一位前来办理业务的纳税人情绪激动，称自己已经等了20分钟了，抱怨小王工作效率低，与小王发生了争吵，引发周围群众围观，还有人拍照。如果你是服务大厅的负责人，你会怎么办？
面对突发情况，我会保持冷静，从容应对。
首先，将纳税人与小王分开，向纳税人表明身份，并向其道歉，安排其他工作人员帮他继续处理业务，组织后面排队的群众耐心有序等候。 其次，了解小王具体情况，让她马上处理孩子事情，并安慰她，不要着急。并安排其他工作人员暂替小王的岗位
再次，等该位纳税人办理好业务后，再次代表单位道歉，并把小王的紧急情况向纳税人说明，并强调无论如何小王也不应该出现这样的工作态度，我们会严肃处理。
事后，了解小王孩子情况，为她提供必要的帮助。并与小王重申单位的纪律要求，让小王与那位纳税人主动联系，承认错误。
某地突然下起大雨，很多群众为了避雨都躲进了办税服务大厅，加上前来办理申报纳税义务人也很多，使大厅非常拥挤，影响了正常工作。你作为办税服务大厅负责人该如何处理？
办税服务大厅作为政府服务部门，既要为纳税人提供服务，也要承担公共服务职责。作为大厅负责人，我会本着为民服务的理念，妥善处理矛盾。
首先，迅速安排工作人员将大厅分为避雨区和业务办理区，将避雨群众与办理业务的纳税人分离。同时，做好相关解释工作。一方面向避雨群众说明情况，希望他们不要随意走动、大声喧哗；另一方面做好纳税人思想工作，希望他们能够谅解。
其次，多开放业务窗口，提高办事效率，避免等待人数过多。同时，安排人员为避雨群众送上热水。随时关注天气情况，做好通知工作。如有紧急事项，我会为他们协调雨具，提供便利。
在今后的工作中，要做好应急预案，积极承担社会责任，为有需要的群众提供便利。
你是办税服务大厅的工作人员，在为纳税人办理增值税专用发票认证时，你发现该纳税人携带的发票是假发票。你该怎么办？
增值税专用发票是证明发生贸易往来的凭证，可以抵扣税款。但一些不法商家也会虚开增值税发票。对此，我会按照办事流程来解决假增值税发票问题。
首先，告知纳税人，其携带的增值税发票为假发票，不能用作抵款，并把假发票原件扣留。
其次，调查纳税人和发票出具商家是否存在贸易关系。如果企业是善意取得增值税发票，则可以让企业重新要求对方开具发票，再来办理业务。如果属于恶意开具发票，扣留原件，移送稽查部门。
最后，对前来纳税的纳税人，做好宣传教育工作，鼓励纳税人多学习税法知识，按照税法规定开发票，同时，向其说明假发票的危害，避免类似事件发生。
蜂蜜太甜蜜，苍蝇们舍不得走。最后，他们的脚被蜜站住，再也飞不起来了。请谈谈你对这则寓言的看法。
这个故事警示我们，做人不能贪心，要懂得克制自己的欲望。
每个人都有自己喜欢的东西，但如果不加克制，任其发展，终归会搬起石头砸自己的脚。在阿里巴巴和四十大盗的故事中，阿里巴巴的哥哥看到山洞里的金银财宝，兴奋过度，最终他的贪婪招致杀身之祸。毛泽东也曾说过：“当心被那些不拿枪的敌人所俘虏”，不拿枪的敌人就是我们常说的糖衣炮弹。在和平年代，真正拿枪的敌人少之又少，而不拿枪的敌人却比比皆是，如金钱诱惑、权利诱惑、美色诱惑。古有和珅利益熏心，今有“表哥”杨达才、“房叔”蔡彬，一个个鲜活的例子，都告诉我们，贪欲使人走向深渊。
贪心不足蛇吞象，贪心所带来的恶果我们并非不能预见，只是一些人无法抵挡住诱惑，最终成为那只贪吃的苍蝇，被蜂蜜紧紧粘牢，自取灭亡。因此，在今后工作生活中，我们应当加强自身廉洁教育，把“手莫伸、伸手必被捉”作为自己的座右铭，把“常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心”作为必修课，以平和的心态去对待名利地位。
有这样一个小故事：两条年轻的鱼遇到一条老鱼，老鱼向他们打招呼，“早上好！孩子们，水怎么样？”两条小鱼一怔，接着往前游。游了一会儿，其中一条小鱼看了另一条小鱼一眼，忍不住说：“水到底是什么东西？”这个故事给你有什么启示？
我认为故事中的鱼代表着政府，水代表百姓。政府与群众是雨水管系，但是许多时候，政府在决策过程中，忽视百姓的真正需求。因此，必须认真地落实群众路线。
当前，一些地方政府不以群众根本利益作为出发点，大搞形象工程，如湖南某县斥资15亿修建豪华办公大楼，更有青岛斥资40亿开展“运动式造林”，竟然在立交桥下栽树。还有一些政府截留农民征地补偿款，让农民无家可归。这些荒诞行为的背后都表明涉案官员没有明晰的为民意识。只有真心为百姓做实事的官员，才能受到人们的爱戴。草鞋书记杨善洲绿了荒山、白了头发，掏心掏肺让百姓日子富起来；最美基层干部菊美多吉为民修路、修灯、造桥，诠释了不计牺牲的奉献精神。
俗语说得好：“为官不为民，不如回家卖红薯。”作为一名公职人员，要牢固树立为民服务的思想，对待群众要有恒心、有耐心，认真倾听群众的诉说，积极帮助群众解决问题，对于办理材料不齐全的群众，一次性告知需要补交的材料。认真落实好“首问负责制”。
有人问著名书法家李苦禅“中国哪个字最难写”，李苦禅说“一”字最难写。请你就此谈谈看法。
（一）我认为“一”代表一颗为民服务的初心。但当面对形形色色的诱惑时，许多公职人员忘记了自己为民服务的初心，被贪欲蒙蔽双眼。
每隔一段时间，就会有报道说“某某官员落马”。从小苍蝇表哥杨达才、房叔叔蔡彬，到大老虎徐才厚、*，一个个鲜活的例子告诉我们，贪欲使人走向深渊。毛泽东也曾说过：“当心被那些不拿枪的敌人所俘虏”，不拿枪的敌人就是我们常说的糖衣炮弹。只有抵制住糖衣炮弹，不忘初心，才能受到人民的爱戴。草鞋书记杨善洲绿了荒山、白了头发，掏心掏肺让百姓日子富起来；最美基层干部菊美多吉为民修路、修灯、造桥，用自己的行动诠释着不计牺牲的奉献精神。只有不忘初心的党员干部，方能始终。
面对形形色色的金钱诱惑、权利诱惑，如何才能不忘初心？我们应当加强自身廉洁教育，经常“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，把“手莫伸、伸手必被捉”作为自己的座右铭，把“常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心”作为必修课，以平和的心态去对待名利地位。牢固树立为民服务的意识，对待群众要有恒心、有耐心，认真倾听群众的诉说，积极帮助群众解决问题。
（二）“一”字最简单，却最难写，揭示了一个做人的道理，最简单的事情往往最难做。
首先，最简单的事情，往往最容易被忽视。“天下大事必做于细，天下难事必做于易”。著名化学家伦德斯在帮儿子解答化学题目时，就是由于掉以轻心，而导致结果错误。所以，越简单的的事情，越要重视。
其次，最简单的事情，做起来一般比较枯燥，往往难以坚持。但只要耐得住这份简工作所带来的枯燥，就能够在日积月累中积累经验，发生质变。比如达芬奇日复一日年复一年地画鸡蛋，最终成为一代宗师。
所以，要想做好最简单的事情，一要重视，二要有恒心。我们只有改变轻视“一”的思想，脚踏实地、长期坚持，才能做好简单的事情。面对基层工作也是一样的，基层工作事无巨细，我们要善于从这些小事中寻找自己的工作方法，锻炼自己的工作能力。
在大的林子里捉迷藏不容易被发现，但是只要爬上一颗高数，看到哪里有鸟儿扑棱扑棱地飞，哪里就藏着人。这种现象对你有什么启示？
这个故事启示我，要勤于思考，善于观察，尊重客观规律。
当面对困境的时候，我们不能退缩，要冷静观察，沉着应对。正如马克思所说：“世界是普遍联系的整体”，我们要通过观察，找到内在联系，寻找困境突破口。围魏救赵就是巧妙运用了赵、魏、齐之间的关系，才能化解灭国之灾。也正如蝴蝶效应那样：“一只亚马逊河流域中的蝴蝶，偶尔扇动几下翅膀，可以在两周以后引起美国德克萨斯州的一场龙卷风。”我们要在细节中去寻找联系。
同时，联系具有客观性，在利用联系的时候，必须尊重客观规律，否则将会受到客观规律的惩罚。牛顿通过苹果落地发现力学三大定律，正是尊重客观规律的体现，但是有人试图研制永动机，不尊重客观规律，结果注定失败。
因此，作为一名青年人，我们要善于多思考、多观察，发挥主动性，用年轻的思维去分析问题，用科学的方法去解决问题。在服务群众的过程中，要想民之所想，急民之所急，真正做到“群众利益无小事”，不要为了一己私欲，而失去民众的支持。
有人说，态度比能力重要；也有人说，能力比态度更重要。结合自身经历，谈谈你的理解。
蜈蚣和蜗牛同行，蜈蚣嘲笑蜗牛走得太慢。蜗牛说，即使你有再多的脚，也得一步一步脚踏实地向前走。请谈谈你的看法。
这个故事给我的启发是做事情要脚踏实地，一步一个脚印。如果三步并两步走，反而不能走得远。
在这个浮躁年代，我们缺乏的是从容淡定的去面对生活。凡是有卓越成就的人，都是经历了长年累月的积淀。古有李时珍尝遍百草，著就《本草纲目》；达尔文游历全球，写成《物种起源》；今有愚公章礼金数年挑石，铺就乌岩山路；最美医生溜索过江，解一方百姓疾苦。他们的人生道路走得坚定而朴素，让我们肃然起敬。然而，那些急功近利，投机取巧，想快速成功的人，结果身陷囹圄，比如四川“黑老大”刘汉。这些事例都告诉我们，“欲速则不达”，只有一步一个脚印，才能走向成功。
同样，在今后的工作中，我们必须扎扎实实做好每一天的工作，从每一天的工作中积累经验，找寻做事方法。常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻以良心看守自己，用礼貌的言行与群众沟通，做好党联系群众的桥梁和纽带。
漫画：遗失的罐子 《浮躁》
漫画描述的是一个人在考古，挖到一个盖子就心满意足地离开，但是，如果他再深挖一点点，就可以挖到下面的罐子。这幅漫画反映了，现实生活中有些人做事浅尝辄止，缺少坚持，有利折射出当前社会的浮躁心理。
随着信息产业的飞速发展，加上如影随形的工作压力和畸形的快餐文化，浮躁逐渐成为社会上流行的一种“顽疾”。当前，一些党员干部不肯踏实干事，急功近利，好大喜功，有时为了追求政绩甚至弄虚作假。如湖南某县斥资15亿修建豪华办公大楼；青岛花费40亿开展“运动式造林”，竟然在立交桥下栽树。这种病态的心理情绪，容易助长形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，不利于高效、廉洁、便民政府的打造。反观，那些取得卓越成就的人，都是经历了长年累月的积淀。古有李时珍尝遍百草，著就《本草纲目》；达尔文游历全球，写成《物种起源》；今有愚公章礼金数年挑石，铺就乌岩山路；三无科学家屠呦呦四十年潜心研究，成功提取青蒿素。他们的人生道路走得坚定而朴素，让我们肃然起敬。在这个浮躁的社会，只有脚踏实地、坚持不懈，才能通向成功的殿堂。
因此，在今后的工作中，我们必须时刻保持政治上的坚定，人生的价值在于奉献而不在于索取，我们必须脚踏实地做好每一天的工作，从基层工作中积累经验，找寻做事方法。常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻以良心看守自己，用礼貌的言行与群众沟通，做好党联系群众的桥梁和纽带。
有人说走弯路更利于年轻人成长，有人说走捷径更利于青年人成功。谈谈你的看法。
人生道路既有捷径，又有弯路。现实中，大多数人往往喜欢走捷径，但往往发现所谓的捷径竟是千方百计所逃避的弯路。在我看来，弯路并不是浪费生命，而是更好地成长。正是这些弯路，让青年人成为时代的弄潮儿。
弯路可以积累经验，磨练意志。比如，古代周处，年少时是远近闻名的恶霸，后来周处改过自新，给后人留下“周处除三害”的佳话。再如，我党成立初期，由于受“左倾”错误的影响，导致革命阵地失守、被迫长征，但正是这一次弯路，确定了毛泽东的领导地位，使我党从幼稚走向成熟，更在长征中磨练了我军坚忍不拔的毅力。古语云：“欲速则不达”，如果一味贪图捷径，甚至会因捷径而丧失机遇。比如，我们所熟悉的大跃进运动，让我国贻误发展时机。
因此，人生没有多少捷径可走，通过成功的道路往往是布满荆棘，曲曲折折的。青年人要接受弯路的考验，摆好心态，找准自我定位，在弯路中积累经验，走向成熟。
有人说，一个愿意尝试错误的人数，不但比无所事事的人生更荣耀，并且更有意义。请问你是否认同之一观点，为什么？
我认同这个观点。只有在试错的过程中，才能不断学习，更加成熟。相比无所事事的人生，我更愿意接受试错的人生。
试错可以积累经验，磨练意志。比如，古代周处，年少时是远近闻名的恶霸，后来周处改过自新，给后人留下“周处除三害”的佳话。再如，我党成立初期，由于受“左倾”错误的影响，导致革命阵地失守、被迫长征，但正是这一次错误，确定了毛泽东的领导地位，使我党从幼稚走向成熟，更在长征中磨练了我军坚忍不拔的毅力。反观那些因为害怕犯错，不敢作为的人，最终只能碌碌无为。
当前，我国正处于改革开放的“深水区”，改革本身就是一个不断“试错”的过程，需要改革者大胆去探索，勇敢去尝试，如果畏首畏尾、故步自封，只能使得改革停滞不前。在尝试的过程中，难免会出现一些失误，但也是这些失误，让我们的国家更加美好。
因此，对于各级领导干部而言，既要以大无畏的精神推进改革，又要反对任性用权。我们要敢于突破既定利益藩篱，在改革的浪潮中大胆尝试，勇于改正，更好地去探索国家发展道路，实现中华民族伟大复兴。
漫画：《不倒翁》 《摔倒也是一种前进》
漫画描述的是一个不倒翁摆来摆去，不会摔倒，但也不会前进一步。这幅漫画启示我们，要学会摔倒，勇敢的面对挫折，只有在挫折中总结经验吸取教训，才能更好地向前进。俗话说：“吃一堑长一智”，就是对挫折使人进步的最好解释。
挫折可以磨练意志，积累经验。司马迁狱中受宫刑，却写出“史家之绝唱，无韵之《离骚》”千古著作；韩信虽受垮下之辱，但终成开国大将。再如，我党成立初期，由于受“左倾”错误的影响，导致革命阵地失守、被迫长征，但正是这一次挫折，确定了毛泽东的领导地位，使我党从幼稚走向成熟，更在长征中磨练了我军坚忍不拔的毅力。正是这些挫折，让我们变得更加勇敢；也是这些挫折，让我们发现自身的不足，才会痛定思痛，鼓起勇气完善自己。正如古语云：“天将降大任与斯人也，必将苦其心智，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身。”然而，如果害怕挫折，就会如同不倒翁一样，无法前进。南后主李煜，亡国后不思东山再起，最后客死他乡。项羽败仗后一蹶不振，竟自刎于乌江。他们被挫折打败，也失去了迈向成功的机会。
因此，我们要正确的对待挫折。挫折在人的一生中是不可避免的，不要自怨自艾，要勇敢地面对挫折，让挫折激发出我们的斗志，让挫折带给我们宝贵的经验，推动我们前进。在挫折中学会坚强，在挫折中学会成长，努力成为一名于社会于祖国有用的人才。
漫画：乌鸦喝水 《当传统遭遇创新》
漫画描述的是两只乌鸦想喝水，一只仍采用传统的填石子的办法来提高水位，一只则创新性地采用吸管来吸瓶中的水。这幅漫画启示我们，随社社会的发展变化，我们需要与时俱进的创新精神。
创新是指利用已有的信息和条件，突破常规，运用新思维，发现新事物。创新是一个民族兴旺发达的不竭动力，是一个企业生存和发展的灵魂。秦国通过商鞅变法，从落后国家一跃成为诸侯畏惧的强国；阿里巴巴利用互联网思维，创新推出余额宝，撬动了传统金融业的大门。所以，只有创新，才能不断前景。如果一味保守，最终只能停滞不前。例如，前苏联采用斯大林模式，一跃成为世界工业强国，但由于不思进取，造成体制僵化，最终走向解体。再如，牛顿通过苹果落地发现力学三大定律，但在晚年陷入柏拉图学说不能自拔，竟花了十年时间研究上帝的存在，结果毫无所得。
当前，我国正处于改革开放的重要战略时期，急需用新思维推动工作，用新机制破除藩篱。党员干部作为开拓社会事业的重要建设者，应该从以下几方面进行努力：第一，要打破迷信经验、迷信权威的惯性思维，勇于提出新的工作思路，大胆假设。第二，要重视学习和总结，用科学的理论武装头脑，利用业余时间广泛涉猎，把学习当成一种习惯。同时，要强化总结，思考不足，不断寻找完善的途径。
漫画：《谁才是真正的主人》
漫画描述的是一个人在享受手机高效便捷的服务时，由于过度依赖手机，结果从手机的主人变成了手机的奴仆。这幅漫画警示我们，我们不仅要充分利用手机为我们服务，更好学会正确对待手机，拜托手机依赖。
谈谈对家庭式幼儿园的看法。
家庭上幼儿园为家长提供了育儿方便，但它也存在诸多安全隐患，让部分家长望而却步。但在政府无法提供充足入托资源的情况下，我们应当规范管理家庭式幼儿园，使其成为幼儿教育的有益补充。
家庭式幼儿园的存在具有合理性。第一，公立幼儿园入学门槛高、区域分布不均匀，且费用较高，许多低收入者无法承担。而家庭式幼儿园服务灵活、价格优惠。第二，家庭式幼儿园多采用小班教学，对孩子的照顾更加周全。第三，一般正规幼儿园基本只招收三岁以上幼儿，而家庭式幼儿园无此限制，弥补了家长需求。但是，大部分家庭幼儿园多采用自家房屋开办，隐藏在校区内，存在着饮食和消防安全隐患。且师资力量较为薄弱，教学质量无保证。
当然，我们不能因噎废食，我们应当更多地看到家庭式幼儿园的益处，通过努力完善其发展。第一，政府应当提供政策支持，如财政支持、社区辅助等，同时设立准入门槛，规定办学标准，并将其纳入日常监管范围。第二，家庭式幼儿园创办者要发挥自律，严格遵循办园标准，完善设施，规范经营。第三，家长不能贪图便宜，要了解幼儿园相关资质和办学质量情况。
越来越多的中小学生加入出国留学行列，呈现出国留学低龄化趋势。对策，你怎么看？
出国留学低龄化是一种不正常的现象，政府应当加强引导。
当前出国留学低龄化的原因，我认为有以下几点：第一，随着国家经济的发展，家庭收入不断增加，家长有条件资助孩子出国，培养孩子语言能力；第二，家长盲目跟风，单纯地认为国外教育模式更好，躲避升学压力；第三，现在许多企业注重国外留学经历，青睐于海龟学子。
出国留学，无疑扩大了孩子的国际视野，让孩子有更多的选择。家长的出发点是好的，但是一味把孩子的未来寄托于国外教育，也带了了诸多问题。比如，由于孩子心智不成熟，生活自理能力不足，不能适应国外生活，且容易引发孩子出现抑郁、厌学等情绪。同时，由于中小学生民族文化认同感尚未形成，过早出国会淡化民族意识，成为“香蕉人”。这样不仅不能够起到学习的目的，反而会对孩子的成长带来不利影响。
因此，必须要加强对出国留学的引导。一方面，家长不能盲目跟风，要充分与孩子沟通，看孩子是否愿意独自在国外学习。另一方面，出国留学低龄化也是对我国教育制度的挑战，我们必须加快教育体制改革，打破应试教育体制，同时，尝试与国外学校以举办夏令营的方式进行学生交换。
为帮助大学生更好地了解政府机关为民服务的措施和流程，某省出台大学生假期到政府机关见习制度，时间为每年暑假、寒假，见习时间均为一个月。对此，你怎么看？
该省出台的见习制度，不仅能增加政府透明度，而且能提升大学生的实践能力，是一个值得推广的政策。
大学生到政府机构实习，一方面，作为公众了解行政生活的窗口，第一，可以拉近政府与群众的距离，提升政府形象，更能实现群众的监督。第二，能为政府注入新鲜血液，帮助老同志提升电子政务水平，提高办事效率。第三，在推进大学生见习工作中起到了模范带头作用，推动企业也为大学生到见习机会。另一方面，能够让大学生尽早接触社会，提高自身的专业能力、沟通能力、应急应变能力，在实习中发现自身不足，回到学校里有针对性改进。同时，帮助大学生树立正确的价值观，为以后走向工作岗位奠定思想基础。
这一项惠民政策，要想真正落在实处，还需要做好进一步地规划，比如见习岗位的设定是否与专业相符，见习人员的选拔是否公正、见习生权益保护工作是否完善，见习考核是否全面、见习时间是否可以灵活等等。此外，可以根据学生的专业安排人员进行专人指导。只有真正落到实处，才能使得政策发挥最大效能。
为打击电动车盗窃，某派出所联合电动车厂商推出“以贼换车”活动，凡在辖区内举报、抓获偷电动车的贼，奖励电动车一辆。对于这个举措，你怎么看？
“以贼换车”是派出所积极打击违反犯罪行为的一种创新之举。但是，这个举措存在解释不清、误导群众的问题。因此，我们应辩证看待。
这个举措的出发点，是通过物质奖励的方式，一方面充分调动群众打击违法犯罪活动的积极性，起到群防群治的作用，另一方面，能营造出全民皆抓贼的氛围，对犯罪分子起到威慑作用。因为，现在的电瓶车失窃案件多为流动性作案，隐蔽性较强。
但是，这个举措的规定解释不清楚，无法确定到底是举报即可获得电动车，还是抓获才能获得电动车，这很容易引发事后纠纷，不利于政策目的的实现，反而会造成警民矛盾。同时，鼓励群众亲手抓贼，容易使群众面临危险，如果造成伤害，后果不堪设想。此外，也可能会存在为了得到电动车，而引诱他人犯罪，钓鱼抓贼。
因此，为了减少电瓶车偷窃行为，还需要做以下几方面努力。第一，出台以贼换车政策的相关细则，详细解释给予奖励的标准、购车资金的来源、抓贼过程中遇到伤害的处理方法等。同时，应当告知群众量力而行，不要贸然行动。第二，在发挥群众作用的同时，派出所也应当认真履行职责，从失窃原因着手，加强日常治安巡逻，完善天网布控，做好个人财产安全宣传，提高居民安全防范意识。
近几年，许多大学生加入到创业的队伍中，但很多学生创业范围仅限于家教、文具销售等，其中相当一部分大学生创业两到三年后又放弃创业，去找工作。对此，你怎么看？
这一现象不仅说明大学生创业范围小、时间短，更暴露出大学生创业难的问题。因此，大学生创业急需社会重视和引导。
鼓励大学生创业，可以缓解就业压力，培养创新精神，激活市场活力。但当前，大学生创业频频受阻，许多大学生不敢创业或是不能创业。我认为原因主要有以下几点：第一，大学生自身阅历不足，对市场没有清晰定位，只把眼光放在学校周边，做一些文具、家教类工作，造成创业范围小。加之大学生缺少持之以恒的精神，在遇到困难时，容易选择放弃。第二，学校对大学生创业缺少必要的引导，缺少创业课程的设置，缺乏社会实践的开展，使得许多大学生空有理论。第三，政府提供给大学生的优惠政策针对性不强，且缺乏对政策的宣传，导致许多大学生不了解优惠政策。而且，在创业项目和户籍等问题上有一定的现在，导致一些大学生无法享受优惠政策。
为了切实解决大学生创业难问题，我认为需要多方努力。第一，政府要进一步落实简政放权，加强优惠政策的宣传，完善创业园的配套设施，为学生创业提供良好的环境。第二，学校要加强创业引导，提供创业咨询和培训，丰富社会实践形式，提高大学生实践能力。第三，大学生应当结合自身兴趣和职业期望，开展市场调研，了解市场动向，认真选择创业项目。在多方努力下，大学生创业成功率将会越来越高。
某医院医生为急症病人作担保，由医院垫付医药费先行为其治疗。但病人康复后未付医药费就走了，医院认为责任在于医生，处罚了这位医生，但医生表示并不后悔。对此，你怎么看？△
医生为患者作担保，是医者仁心的体现，值得我们敬佩。医院按照规章制度处罚医生也是无可厚非的。然而，患者未付医药费就走的行为无论是出于恶意“背信”，还是由于无法承担高昂医药费的无奈“背信”，其背后所反映的看病难、看病贵问题，值得我们深思。
造成看病贵的原因，我认为有以下两点：第一，公立医院缺乏稳定的财政经费，以药养医现象长期存在。第二，药品流动环节多，价格缺乏监管，造成天价药频频出现。长期以来，很多患者由于无法支付高昂医药费，而错过最佳诊疗时间。对此，一些医护人员希望通过“先看病、后付款”的方式挽救生命，但这一方式极易引发“背信”问题，而高昂的医药费是医护人员难以承受的。
因此，让民众看得起病，才是治本良策。对此，我有以下建议：第一，全面深化医疗体制改革，加大政府财政投入，统一药品定价，改革医护人员收入制度，破除以药养医。同时，完善医疗保障制度，扩大医保范围，提高农村医保标准，减少患者负担。第二，建立医疗征信制度，对恶意拖欠医药费的患者进行信用惩戒，在贷款、火车购票等方面进行限制。第三，加强社会诚信建设，加大诚信宣传，在全社会努力形成重信守诺的舆论风气。
目前，在地铁、公交车等公共交通工具上经常发生各类不文明现象，请你列举两例，并提出解决措施。
公共交通上经常会出现不给老弱病残孕让座、车厢内饮食等不文明行为。如南京7名中学生集体不给老人让座、上海地铁一女子车厢内吃凤爪、麻辣烫等等。这些不文明的行为，给我们的出行也带来一定烦恼。解决这种不文明现象，既要靠舆论引导，加强公民自律；也要用制度加以约束，形成他律。
首先，发挥群众自律精神。第一，加强宣传教育，提高国民素质。利用电视、微信、微博等平台，采取在公交车站、公交车、地铁车厢内张贴标语、广播、服务人员提醒等形式，宣传交通法规、文明乘车注意事项，营造讲文明、树新风、文明乘车的氛围。第二，从娃娃抓起。中小学要把乘坐公共交通工具纳入德育教育内容，通过各种形式的示范教育，让他们从小明白哪些是文明乘车行为，养成良好乘车习惯。
其次，做好他律。第一，组织志愿者服务队，在公交车站台上进行宣传，并引导群众有序排队；公交车司机要提醒乘客不要拥挤，给老弱病残孕让座，号召大家互相礼让。第二，完善相关法规。通过法律规范乘车行为，如规定禁止在地铁里卖艺、乞讨；禁止在车厢内饮食。对不遵守规定者，进行适当的处罚，并记录不文明行为黑名单。
在自律和他律的共同努力下，不文明乘车行为一定可以得到妥善解决。
有人说，提高烟草消费税能达到控烟效果；也有人说，提高烟草消费税很难抑制烟草消费。你怎么看？
通过提高烟草消费税来抑制烟草消费，这一政策的出发点是好的。但是，作为一种容易导致生理成瘾、心理依赖的特殊消费品，我认为，调整烟草消费税对于控烟不会起到决定性作用。
烟草作为一种消费品，其缺乏需求弹性，对于烟草有强烈生理与心理依赖的群体，并不会因为价格上升，而减少购买量。反而，提高烟草消费税，一方面，会使得一些消费者在收入的约束下，被迫选择档次更低的烟草产品，对消费者健康可能构成更大伤害，另一方面，烟草价格的提高对高收入消费者影响较小，但对中低收入者影响很大，这不公平地加重了中低收入消费者的经济负担。此外，根据调查研究，大部分人的戒烟动机并非因为价格因素，而多是出于对健康的担忧。
因此，提高烟草消费税，并不能真正实现控烟目标。要想实现控烟效果，还需要其他方面多管齐下。例如，进一步落实公共场所禁止吸烟，压缩社会领域吸烟空间；全面禁止一切形式的烟草广告，规定必须在烟草包装显著位置标明吸烟危害等等。只有让吸烟群众真正认识到吸烟危害，才能更好地实现控烟。 某县文化局打算对本县23个农村文化礼堂一年多来的运作情况进行一次调查，以便在总结经验的基础上更好地推进该项工作。如果你是此次调查的负责人，你将如何获取有效信息。
作为此次调查的负责人，我会通过查阅资料、发放问卷、访谈等多种形式了解文化礼堂运作情况，做好总结报告，为今后文化礼堂的发展提供建议。
首先，在调查前，我会做好一下工作：第一，我会查阅农村文化礼堂建设及考核规定文件，了解相关政策；第二，了解23个农村文化礼堂的分布位置及负责人相关情况；第三，做好调查问卷和访谈提纲的设置工作，准备好问卷礼品。
其次，根据不同调查对象选择不同调查方式。第一，在田间路口，对该县农民发放调查问卷，了解他们是否知道文化礼堂的存在，去文化礼堂的频率及目的，喜欢文化礼堂哪一类活动、文化礼堂需要改进的地方等。并对参与调查的农民，发放小礼品，提高参与度。第二，对于23个文化礼堂负责人进行访谈，了解文化礼堂一年来举办活动的类型、次数及参与人数，询问礼堂管理过程中遇到何种困难，以及希望得到何种帮助。
最后，做好调查的总结、汇报工作。梳理调查中获取的相关信息，进行综合分析，科学评估，提出文化礼堂存在的问题及对策，及时递交领导，以便为之后政府出台文化礼堂相关扶持政策提供参考。
为方便居民生活，某社区准备建立便民菜市场。作为社区工作人员，领导让你负责前期调研工作，你将如何开展？
便民菜市是“菜篮子”工程的重要组成部分，可以更好地方便居民生活。作为社区工作者，如果让我负责前期调研工作，我会采取以下方式：
首先，做好选址规划。第一，通过实地观察，将菜市场选择在居民出入方便，基础实施完善，且对居民干扰较小的地方，并将规划交由建筑专家进行论证。第二，统计该地区人口及现有各类主副食品零售商铺供应能力，调查居民的消费规模及习惯，初步测算便民菜市场的面积。
其次，做好意见征集工作。菜市场是为了方便居民生活，所以菜市场的规划也必须征询群众意见。我会通过致居民一封信的方式，将菜市场选址、建设面积等情况予以公示，并在小区内设置意见箱、开设建议热线，征集居民意见。同时，我会联络社区业委会，召开座谈会，将菜市场的选址、建设面积的规划依据进行讲解，让居民更加了解。 最后，综合前期调研结果，确定菜市场的选址及面积，形成书面文件，提交社区领导。
教育部《关于进一步减少和规范高考加分项目和分值的意见》已于2015年初正式实施。为充分了解实施情况，领导安排你在辖区内开展一次调查，你会如何保证调查结果的真实有效？△
该《意见》的出台是为了进一步规范高考加分，保证高考的公平公正性。为了保证调查结果真实有效，我会采取以下措施。
首先，我会了解该《意见》的具体细则，明确哪些加分项已被取消，哪一些加分项仍然保留。
其次，了解辖区内学校分布情况，与各个学校负责人联系，争取学校配合。组织学校招考办公室负责人座谈会，了解政策出台后对学校招生的影响，政策落实过程中会出现的问题及建议。
再次，在各高校的协助下，一方面，选取本校各年级、学院、专业的学生，同时注意男女比例，通过发放调查问卷了解学生对该《意见》了解程度、自身加分项是否受到《意见》影响等情况。另一方，通过各班班主任获得家长电话，采用随机抽样的方式进行电话访谈，了解他们对该《意见》的态度及建议。
最后，对获取的信息进行有效整理、筛选，形成书面报告交给领导审批。
某地为了缓解交通压力，颁布了机动车限购令，但限购令颁布以来，买车的人却依然很多，为了了解真实情况，查明原因，领导让你开展一次调查，你怎么保证调查结果准确可靠？
机动车限购令是为了控制新增机动车数量、缓解交通压力。但出台后，买车人依然很多，势必影响政策目的的实现。因此，有必要深入调查，查明原因，适时对政策进行调整，以更好地实现政策目的。为了保证调查结果准确可靠，必须注意一下几方面：
第一，调查前，要做好调查对象、内容、方式等情况的论证工作，成立工作小组，对调查中可能出现的问题、调查的重难点、调查的时间期限、调查问卷的设计进行充分考虑，制定科学的调查方案。并可以在条件允许的情况下，对此次调查人员进行专业培训，保证调查工作顺利进行。第二，要确保调查对象的广泛性。既要调查购车群众，也要对机动车销售点及厂家进行调查，还对机动车管理部门进行调查。第三，要确保调查手段的多样性。针对消费者，采用问卷调查方式，将问卷放置在机动车销售点或网络平台上；针对机动车销售商和厂商，采取直接走访的形式；针对车管部门，采取召开座谈会的形式。第四，要确保调查内容的全面性。针对车管部门，了解限购令具体实施细则及操作流程。针对消费者，要了解他们对限购令的看法、限购令颁布后对他们购车选择的影响。针对销售商及厂商，要了解限购令颁布以来对他们销售情况，及相比于以往的销售差额进行了解。最后，做好调查资料的汇总、筛选工作，分析政策失效原因及改进措施，形成书面文件，上报领导。
☆市高新工业区拟创办一个针对高校毕业生的创业基地，你是高新工业园区的工作人员，领导安排你联合本地的高校开展前期的调查工作，你会如何做，以保证调查数据的有效性。
前期的调查工作，能够为我市高新工业区创办毕业生创业基地的必要性和可行性提供原始、详实的数据依据。做我负责人，我一定会认真对待，重点从以下几方面入手，确保数据的有效性：
第一，到政府相关部门详细了解关于创业申请的审批流程、大学生创业的扶持政策、银行贷款流程和利率等。同时，到工商部门了解毕业生创业为我市带来的经济效益情况等内容。
第二，实地走访各高校，与各校就业指导中心负责人进行沟通，通过召开座谈会的方式，了解高校大学生创业政策的实施情况及毕业生申报流程等内容，同时了解各院系、各专业的学生培养方向，获取历年各校毕业生创业的比例、规模等资料。
第三，在各高校的协助下，选取本校各年级、学院、专业的学生，同时注意男女比例，通过发放调查问卷了解大学生创业方向、是否有意进入高校技术行业、是否有意进驻创业基地创业、希望得到哪些扶持等，以便我们的创业基地更能符合毕业生创业需求。
第四，在我市工业园区网站发布网络调查问卷，调查历届大学生的创业情况，了解他们的创业类别、创业时间、创业所需资金额度及来源、创业遇到的困难及对创业基地的一些看法和意见等。同时，可以走访其他地市已成功的创业基地，吸取成功经验。
最后，将所有信息汇总，筛选，分析创业基地建设的可行性，规划相应操作环节，写成一份完整的数据报告，向领导汇报。
☆你单位在年终之际，打算组织为你市发展做出突出贡献的外宾，召开一次茶话会，领导将此工作交由你负责，你将如何策划和执行？
召开外宾茶话会，一方面感谢外宾一年来对我市经济做出的突出贡献，另一方可以畅通联系渠道，搭建合作平台，共谋发展。作为茶话会负责人，我一定会认真组织，细心规划，努力把茶话会办得别开生面。
首先，成立会务小组，分工合作。第一，会务小组共商此次茶话会的组织方案，将主题定为“携手各国友人，共创美好未来”，并确定好茶话会时间、地点、邀请人员、流程、经费等，及时将方案交由领导审批。第二，做好茶话会的准备工作。后勤组负责茶话会所需物品筹备、会场布置、设备调试等工作；外联组负责邀请外宾，考虑到沟通问题，同时邀请相关翻译到场；会务组负责邀请室内相关领导出席并请其做好发言准备，同时制作相关视频。
其次，茶话会当天，由礼仪人员安排外宾有序就座，按事先安排的程序进行茶话会。先以介绍本地经济发展情况、外宾对我市发展的突出贡献的视频资料作为开场，之后邀请领导讲话，感谢外宾对我市做出的突出贡献，向有突出贡献的外宾颁发贡献奖。再后，以自由讨论的形式，就去年合作、未来展望进行交流，听取外宾对我市未来经济发展的建议。在茶话会过程中，后勤人员要做好服务工作、维持好会场秩序。
茶话会圆满结束后，我会对本次活动进行总结，整理好相关会议资料，发布至官方网站，做好后期宣传工作，
某高校要组织开展一次节能环保宣传活动，宣传对象是距离学校2公里外的某所小学，同时还要邀请另外五所小学的学生代表前来参加。你是该高校的学生，如果由你来负责策划此次活动，你有什么好的想法？请说明理由。
针对小学生开展节能环保宣传活动，可以从小培养孩子们环保意识，帮助他们掌握环保技能，成为节能环保的宣传者和践行者。作为活动策划者，我有以下几点想法：
首先，在另外五所小学选择上，要选择分散在活动主场小学周边，且学生人数较多的小学，以扩大活动宣传范围。在学生代表选择上，要选择接受能力、表达能力、带动能力等方面较优秀的学生，以便他们回到学校后能够向其他学生宣传节能环保理念。
其次，要丰富活动形式。第一，开展“环保知识小课堂”活动。利用PPT、视频等多媒体，生动地向小学生说明现在环境恶化的严峻性，并向小学生介绍一些节能小常识，如随手关灯、淘米水浇花等。第二，开展“废物改造”活动。小学生动手能力一般较强，我们会利用随手可得的旧报纸、旧衣物、塑料瓶等废旧物品教小学生进行改造，调动小学生的创作动力，从而加深他们对循环利用资源的意识。第三，举办“签字宣誓活动”，请该校学生代表和受邀的另外五所学校的学生代表，在环保节能承诺书上签字，宣誓从自身做起，带动全家一起节能环保。
最后，探索活动长效机制。由于宣传的主场小学距离我校仅2公里，可以定期开展环保宣传活动。一方面，可以邀请小学生代表来我校参观环保成果展示，听取我校师生对环保相关知识的讲解；另一方面，我校可以定期组织学生将环保理念带到小学生课堂或课外活动中去，把环境宣传活动常态化。
☆为增强国税工作人员的网络安全意识，提高网络安全技能，市国税局准备开展税务系统网络安全宣传周活动。请你提供三种宣传方式，并说明原因。
税务网络安全直接关系到税收征管工作，必须高度重视此次宣传活动。为了更好地提升税务工作人员的网络安全意识，我认为可以采用以下三种宣传方式：
第一，采用传统平面宣传。这种宣传方式可以起到时刻提醒的作用，且宣传范围较广。具体而言，在办公区域内摆放宣传展板，张贴宣传画，向各科室发放趣味性、实用性的《税务系统网络安全手册》，介绍常见的网络安全陷阱、展示网络安全事件危害、传授网络办公、电子邮件等网络安全技巧。
第二，开展教育培训宣传。这种方式互动性强、更有深度，且效果显著。国税局可以邀请网络安全专家，举办培训讲座，通过网络安全典型案例分析、视频警示教育与常见网络安全防护技能培训三方面内容，提升税务工作者的安全意识，帮助他们高效运用“互联网+”，提升税务管理和服务水平。
第三，利用新媒体宣传。目前，微信、微博等新媒体已经覆盖我们生活的方方面面，利用新媒体，既可以节省人力物力财力，也可以扩大宣传面。具体而言，可以通过QQ、微信、微博等平台，定期向税务工作人员推送网络安全防范知识，讲解网络钓鱼、网络诈骗等热点问题。
你工作的社区有很多空巢老人和独居老人，老龄委要为老人们组织一次活动，请你提出三个有新意的活动主题，并选择其中一个开展活动，同时谈谈其中的重点和难点是什么。
老龄委为空巢老人和独居老人组织活动，就是帮助老人实现老有所学、老有所伴、老友所乐。为了实现老有所学，我选择的主题是“活到老，学到老”；为了实现老有所伴，我选择的主题是“夕阳红似火，非诚勿扰之”；为了实现老友所乐，我选择的主题是“社区联谊，老少同愉”。
精神缺少慰藉是独居老人的突出问题，所以我重点围绕“活到老，学到老”开展活动，丰富老年人的精神文化生活，使他们精神愉悦，安度晚年。
此次活动的重点有以下三点：第一，活动的内容一定要在充分了解社区老人喜好的前提下设立。因此，需要通过问卷、入户、面谈等方式了解社区老人的需求，从而保证活动内容契合老年人需要。第二，学习活动的方式要多样，既要有穿传统的方式，比如书画、剪纸、还可以增设太极、广场舞等锻炼身体的活动。当然，所有的活动都要考虑到老年人的身体健康情况。第三，学习活动要持续进行，建立长效机制。可以定期在社区进行老年人才艺表演，让老年人的才艺可以得到展示，同时，也让老年人的生活更加丰富。
此次活动的难点有以下三点：第一，如何吸引老年人参与活动？老年人由于观念、年龄和家庭琐碎事情等原因，参与的主动性不是很强。所以，要做好前期的动员工作，可以安排社区工作人员上门做老年人工作。第二，如何避免活动流于形式？可以安排专业老师每周给老年人进行辅导和培训。第三，如何做好人员保障工作？由于社区工作者的人数有限，因此可以组织大学生志愿者来协助开展活动，不仅可以给老年人增添年轻的活力，也可以锻炼大学生的实践能力。
老年人为我们的社会做出了突出贡献，让他们安享晚年是我们的责任。我们要用行动，让他们感受到温暖的爱意。
市税务局准备成立“支持创业税收服务志愿团队”，帮助大学生尽早实现创业梦。你是市国税局的工作人员，如果让你来负责建立团队并为大学生开展帮带服务，你会怎么做？
大学生创业能够为我市带了良好的经济效益，成立志愿团队也是为了更好地帮助大学生进行创业。我会从以下几方面开展工作：
首先，做好志愿团队的组建工作，精心招募志愿者。第一，从我市国税系统内挑选懂政策、思维活跃的年轻税务工作者。第二，与地税部门开展合作，请他们从地税部门选拔税收业务骨干参与志愿团队。第三，通过电视媒体、网络平台等方式，向全社会公开招募注册会计师、税务师等专业人士为志愿者。第四，邀请一些社会创业成功者加入志愿团队。人员招募完成后，可以组织志愿者培训活动，以便更好地开展工作。同时，对志愿者队伍进行规范化管理，制定服务活动守则、服务操作规程等制度。
其次，采取有效的形式做好帮扶工作。第一，将志愿团队分层若干小组，前往本市的创业基地，提供主动上门的专业化服务。通过与创业大学生座谈交流，讲解研发费用的加计扣除、高新技术产业税收优惠政策，同时了解企业在创业过程中遇到的困难，并予以解答。第二，联合人社、工商、银行等部门成立“创业服务超市”，提供登记、咨询、融资等“一站式”服务，随时为大学生提供税收辅导，现场咨询。第三，充分利用好“互联网+税务”的宣传平台，利用财税微信微博、税企QQ群等新媒体，对创业大学生进行定制服务，推送最新的财税优惠政策，及时解答大学生创业中遇到的各种涉税问题。
最后，定期做好活动的反馈工作，根据反馈数据，如现场咨询数、创业成功率等，来总结志愿活动的经验及教训，及时调整不足之处，更好地为大学生创业服务。
做好时间管理是公务员必备的素质。面对一天的工作，我会本着轻重缓急、．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．先公后私的原则，对当天工作事项做好安排。 ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．
小李刚到单位，因对工作不是特别熟悉，几次被领导批评，作为比较谈得来的同事，小李找你来吐苦水，请把考官当做小李，开导开导他。
小李，被王处长批评心里难免有些不舒服，大家都有过类似的经历，我也很理解你的心情。其实，王处长批评你也是对你的关心和爱护，是希望你能快速成长。因为批评让我们找到了自身的缺点和不足，而只有发现缺点和不足，并加以改正，我们才能进步。记得，去年王处长让我写一份年终报告，他看完以后却严厉批评了我，指出了报告中十余处需要修改的地方，我重新修改后，王处长对我的报告非常满意，还在年终会议上表扬我呢。所以说，我们的王处长其实是刀子嘴豆腐心。而且我们青年人，更应该耐得住领导的批评，认真地吸取教训，不断改进。 而且，你工作没做好，领导批评你也是正常的。你刚来单位，对工作也不是很熟悉，但这不能成为工作没做好的理由呀。我觉得，你现在也不要纠结领导批评你的事情了，抓紧想办法提高自己的工作能力。我那里有一本工作流程手册，一会儿拿给你，你认真学习一下。如果以后在工作中遇到不懂的，你可以随时来找我，或者微信我。只有干好工作，才是硬道理。
好了，小李，你也不要想太多，抓紧把手头工作做好。下班后我们一起去健身房跑步吧。
为保证小区安全，物业公司准备为每一栋居民楼安装门禁系统，居民凭门禁卡出入，但居民却抱怨太麻烦，不支持安装。假如你是物业工作人员，你如何与居民沟通？
作为物业服务人员，维护社区居民人身财产安全是我们应尽的职责。设置门禁卡的初衷是为了保证小区安全，但群众反映的问题如果不能妥善处理，可能影响门禁卡的安装。针对此次，我会通过致居民一封信、业主QQ群和上门做工作等方式与居民沟通。
首先，向居民强调安装门禁卡的必要性。安装门禁是为了防范入户盗窃，避免闲杂人等出入单元楼。而且，前段时间隔壁小区接连发生入户盗窃事件，造成了巨大财产损失。我们社区出于大家的安全，决定安装门禁系统，希望大家配合。
其次，针对居民认为麻烦的问题，我也会做好解释公司。第一，我们的门禁卡大小适中，可以挂在家门钥匙上，也可以当手机链，非常便于携带。第二，门禁卡办理流程也非常简单，只需要提供业主卡和本人身份证即可以立即办理。第三，如果忘记携带门禁卡，也无需担心，可以拨打物业24小时服务电话，工作人员会随时提供开门服务。
我相信，通过我耐心的讲解，会打消居民的疑虑。而且，在接下来的日子里，我也会继续观察门禁卡安装的相关问题，及时处理。
小许新入职到一个部门，在平时的工作会议上，喜欢针对工作提出一些建议和意见，但他的同事老王经常反驳他的看法，说他的建议是重理论、轻实践，没有做到因地制宜。有时一些同事也跟着附和，小许很纠结，不知以后该不该再提出建议。如果你就是小许，你会怎么做？
和谐的人际关系可以保证工作的顺利开展。面对这样的情况，我会调整好心态，从自身找问题，不断改进，使自己今后所提的建议能够真正符合工作实际。
首先，我会认真反思，虚心请教。作为部门新人，对于部门情况并不了解，而老王作为老同事，对工作情况比较熟悉，他反驳我，可能说明我的一些想法确实不够成熟，这样容易给同事造成异想天开、年轻气盛的不良印象。所以，我会沉下心，练好基本功，积累工作经验。同时，在以后的工作中，我会虚心向老王及其他同事学习，尽快融入单位工作环境，尽快掌握工作的流程。
其次，今后提出建议我会认真做好前期论证工作。以后对于工作中的一些问题，我会针对性地提出一些具体建议，并将这些不成熟的建议和同事分享，互相讨论，并根据他们的意见进行修改。为了保证建议的可擦作性，我也会进行一定的实验和尝试，或者进行调查研究工作。在真正吃透、摸透的情况下，我会正式在会议上提出，供领导和同事批评指正，并根据他们的意见进一步完善，使自己的意见更加合理可行。
作为新入职员工，要时刻保持一颗学习之心，虚心接受工作中的善意批评，不断完善自己。
加入你被录用为公务员后，被安排到某基层部门，该部门工作繁杂、辛苦，甚至有老同事让你做好心理准备，迎接各种挑战。从内心来讲你愿意吗？你将如何开展工作？□
“上面千条线，下面一根针”。基层工作是联系和服务群众的最后一公里，．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．打通这最后一公里，事关党和国家政策的落实，关系到千千万万老百姓的切身利．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．益和日常生活。因此，在基层工作不仅能够实现公务员的个人价值，切实解决群．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．众所急所想所需，而且能够锻炼自己的能力，积淀自己的人生阅历。虽然基层工．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．作繁杂、辛苦，面临诸多挑战，但作为年轻人，不畏惧挑战，不害怕吃苦，所以我愿意承受这份平凡而伟大的工作。
基层工作千头万绪，看似杂乱无章，但总有规律可寻。如果我被安排到基层工作，我会真抓实干、力求实效，努力做好这份工作。 ．．．．．．．．．第一，我会摆正好自己的位置，不畏艰难。公务人员服务的对象是群众，手中的权利也是要为民所用。面对群众时，要细心解答群众问题，积极为群众办事，打好群众基础。第二，我会加强基层部门的工作知识和技能的学习，多向部门的老同事请教，勤动脑、多总结，通过基层工作，使自己快速成长，做到独当一面。第三，我会做好上级政策的落实工作。把上级的政策和下级的实际情况、外单位的经验结合起来，认真落实好上级的政策，让群众真正得到实惠。
你进入新单位后，领导不将重要的文件交给你处理，对于拟提出的工作建议和意见也不予采纳，你怎么办？
作为一名新员工，面对这种情况，我会转换思路，从自身找原因，不断改进，．．．．．．．．．．．．．．．．．．争取迅速进入工作状态。
首先，我会认真反思，查找原因。领导不将重要的文件交给我，可能是由于我是一名新人，对单位的各项规章制度和工作流程不是特别熟悉，或者是由于我的业务能力还不够。领导不接纳我的意见，说明我的方案还存在不完善的地方，可能过于重理论，轻实践，缺乏操作性。
其次，针对自己的问题，不断改进。第一，我会认真学习单位的规章制度、业务流程、各部门职责；查阅以往工作资料，多向领导和同事请教。第二，积极承担各项工作，在工作中积累经验，多思考，多总结，发挥年轻人的创新精神，保证工作高质高效完成；同时，积极向领导汇报，让领导看到新人的进步和成长。第三，今后提建议前，我会认真做好论证工作。为了保证建议的可操作性，我会进行调查研究工作，并将自己不成熟的建议和同事分享，互相讨论，并根据他们的意见进行修改。在真正吃透、摸透的情况下，在适当机会向领导提出。
我相信，领导在看到我的努力和成长下，会越来越信任我的工作能力。
税务机关在行政执法过程中困难重重，“行万里路，进千家门，受百家气”是税务人员工作的真实写照。如果你成为一名税务工作者，你会怎么做？
困难无法消失，但我会全力面对。如果我成为一名税务工作者，我将从以下方面做出努力：
首先，摆正好自己的心态，增强自身心理素质。第一，人生的价值在于奉献而不在于索取。作为一名税务工作者，我的服务对象是纳税人，我的工作就是为纳税人提供更好的服务，这是我开展工作时首先应该明确的。因此，我会以服务者的心态去面对纳税人，耐心解答纳税人疑问，积极帮助纳税人解决问题。第二，面对税务工作中的种种困难，如纳税人的不理解、不支持，社会舆论的误解等，我会在工作中努力提高自己的心理素质，积极参加户外运动，在户外运动中磨练意志，释放压力。
其次，努力提高自己的征纳工作技巧，构建和谐征纳关系。第一，认真学习单位的规章制度、业务流程和各部门职责，在平时工作中多思考、多积累，向有经验的同事和领导学习请教，积极参加部门学习。利用业余时间认真学习法律知识，提高行政执法的能够，化解行政执法危机。第二，我会认真听取纳税人的建议，并加强与纳税人的沟通，让纳税人更加了解我们的工作，互相理解，共筑和谐的征纳关系。
我相信，经历过困难后，我的工作能力会得到快速提升，更好地为纳税人服务。
小李是某国税稽查局的一名新人，跟老同事到一家钢材批发公司查账，紧张之下几次计算结果都不一样，最后还是老同事熟练地帮她完成了工作。为此，小李非常沮丧。假如你就是这位老同事，你会如何开导小李？请现场模拟。
小李，刚刚看见纳税人有点着急，所以情急之下就自己动手算了这笔账，你别往心理去呀。看得出来，你第一次出来查账，有点紧张。这很正常，凡是开头难嘛。记得我第一次去企业查账，人家给我倒水，我紧张地手直发抖，杯子都没端住，水撒了一地。所以，今天的事情你也不要往心里去，当做一次锻炼的机会。
税务稽查工作矛盾多、压力大，需要我们稽查人员具备过硬的心理素质和较高的专业素质。小李，希望你在今后的工作中，加强这两个方面的能力。平时你可以利用业余时间可以看一些心理方面的书籍，多参与一些集体活动，并充分利用工作机会多和纳税人接触。慢慢地，你面对纳税人也就可以镇定自若了。此外，你可以认真学习一下单位的规章制度、业务流程，尽快适应工作环境，遇到问题可以多与同事沟通，把自己的业务能力提上去，加强自己的业务熟练度，这样面对纳税人也不会紧张了。
所以，小李不要沮丧了，通过这件事情发现自己的不足，也是一件好事，这样可以帮助你更快地提高嘛。小李，一会儿下班没事的话，和我们一起去打羽毛球吧？
首先，我会向纳税人道歉，说明我们的开票系统确实出现了故障，我们也已经在大厅的显示屏幕登出了致歉信息，希望纳税人可以理解。我也会和纳税人说明，自己并不着急下班，会帮助他解决开票问题。
其次，我会打电话给维修中心，了解维修进展。如果还需要较长时间，我会和纳税人说明情况，建议他到其他分局办理发票代开业务。我会联系其他分局的同事，向其说明情况，麻烦他们延迟一会儿下班，帮纳税人办结开票业务。
帮这位纳税人处理完事情后，我会将此次事件记入工作日志，总结教训。在以后遇到系统故障时，我会第一时间在窗口张贴告示，耐心与纳税人沟通，争取纳税人谅解。
模拟训练
漫画：《自欺欺人》
（一）漫画中领奖台上的三个人，分别是冠军、亚军和季军，然而，季军位置上的获奖者却在领奖台侧面钉了一个领奖台的标志，把自己变成假想中的冠军。这幅漫画有力讽刺了一些为官者自欺欺人、弄虚作假的行为。
一些官员为了个人政治仕途，不惜弄虚作假，热衷于搞“政绩工程”、“形象工程”。比如，郑州某地为应付检查，修建2.4公里“遮羞墙”；青岛花费40亿元，开展“运动式造林”，竟然在立交桥下栽树；更有广西某县虚报三千多位扶贫对象。这种弄虚作假的行为，不仅妨碍了上级对真实情况的了解和掌握，以致造成决策失误，而且贻误了解决问题的时机，给党和人民的事业造成重大损失。大跃进的历史惨痛教训也告诉我们，要从实际出发，做到实事求是。草鞋书记杨善洲绿了荒山、白了头发，掏心掏肺让百姓日子富起来；最美基层干部菊美多吉为民修路、造桥，用行动诠释了不计牺牲的奉献精神。这些基层干部从基层实际出发，切实解决群众所急所想所需，正在做到造福一方百姓，受到群众爱戴。
因此，政府官员要从实际出发，认真践行群众路线，常修为政之德，常思贪欲之后，常怀律己知心。在认真调查地方实际情况的基础上，结合群众需求，开展服务工作。
（二）漫画中领奖台上的三个人，分别是冠军、亚军和季军，然而，季军位置上的获奖者却在领奖台侧面钉了一个领奖台的标志，把自己变成假想中的冠军。这种自欺欺人的做法，暴露出他内心对失败的害怕。其实，失败并不可怕，成功属于曾经失败过的人。
常言道 “失败乃成功之母”。只有接受失败，才能从失败中找到通向成功的道路。比如，我党成立初期，由于受“左倾”错误的影响，导致革命阵地失守、被迫长征，但正是这一次失败，确定了毛泽东的领导地位，使我党从幼稚走向成熟。再如，陈景润验算巴赫猜想，失败稿纸装了几麻袋，但他最终终却摘取了数学皇冠上的明珠。所以，一个人要想成功，就必须要有正确对待失败的态度。只有具备敢于直面失败的勇气，在失败中总结原因，才能走出失败，走向成功。如果向漫画中的那位季军一样，把自己假想成冠军，沉浸在虚无的幻想中，那么冠军只能离他越来越远。
人生总会有起有伏，未来道路不可能一帆风顺。作为年轻人，我们要以积极地心态去面对失败，在失败中积累经验，提高自己的办事能力和解决问题的能力，特别是一些大学生创业者，创业遇到困难，不应当退缩，而应该认真总结，继续前行，争取站在更大更广的舞台上展现自己。
为解决“多头执法”、“重复检查”的问题，国家税务总局下发了关于进一步规范税务机关进户执法工作的通知。加入市国税局领导让你对这项政策进行宣传，请你提供三种宣传方式，并说明理由。
近年来，纳税人多“多头执法”、“重复检查”问题反映强烈。规范进户执法．．．．．．行为，可以统筹安排进户执法项目、合并实地核查事项、减少对纳税人的检查次．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．数、切实减轻纳税人的负担。如果让我负责这次宣传，我会采取以下方式： ．．．．．．．．．．．．．第一，采用传统平面宣传。这种宣传方式可以起到时刻提醒的作用，且宣传．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．范围较广。具体而言，在办公区域内摆放宣传展板，张贴宣传画，向各科室发放．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．实用性的《进户执法操作手册》，介绍多头执法的危害、进户检查的项目及流程、．．．．．．．．．．．．．．．．．常见征纳工作技巧，提高工作人员执法能力和服务意识。
第二，开展文件学习活动。这种方式互动性强、更有深度，且效果显著。我局可以联合地税、工商等部门对进户执法文件进行学习，通过多头执法典型案例分析、视频警示教育及进户执法信息共享平台运用三方内容，帮助税务工作人员高效运用“互联网+”，提升税务管理和服务水平。
第三，利用新媒体宣传。目前，微信、微博等新媒体已经覆盖我们生活的方方面面，利用新媒体，既可以节省人力物力财力，也可以扩大宣传面。具体而言，可以通过国税微信平台、官方微博、税企QQ群，对广大群众宣传进户执法注意事项，如果发现重复检查，可以通过新媒体渠道进行举报，更好地发挥社会各界的监督，同时也有利于提升税务系统形象。
在一次税务稽查行动中，你同事的一位亲戚的案子正好在你的稽查范围内，这位同事曾经帮助过你，他请你对他的亲戚通融一下，你该怎么办？ 税务稽查工作应当以事实为依据，法律为准绳。但于同事的请求，我会在遵守税务稽查规定的前提下灵活处理：
首先，我会感谢同事的信任，但是严格执法是我们的职责，希望同事可以理解。我也会向同事表明，我会在力所能及的范围内帮助他的亲戚。
其次，在遵守规定的前提下，我会向他的亲戚提供帮助，指导他提前准备好税务稽查中需要的相关资料，如账册、记账凭证、报表，并指导他做好自查工作，如果发现问题，可以及时采取合理补救措施。
再次，我会按规定做好此次税务稽查工作。如果经过核实没有问题，我会向同时说情况，请他放心。如果经过核实，发现确实存在问题，我会向他的亲戚提出专业的意见帮助他尽快解决。同时，找到同事和他说明情况以及我的处理办法，争取同事的支持和理解。
在今后的工作中，我也会在完成自己工作的前提下帮助同事；生活中，我也会积极关心他的状况，邀请他参加一些户外活动，增进情感。
为避免浪费，努力营造艰苦和谐的用餐文化氛围，单位专门成立了文明用餐检查小组。作为文明用餐监督员，在单位内部职工大会上，领导让你发表一段讲话，你会说些什么？请现场模拟。 各位领导、各位同事：
大家好！我是咱们单位的小王。非常感谢领导给我这样一个机会。大家都知，前段时间我们给大家做过一个关于用餐环境的调查问卷，经过我们的统计，发现大家反映的问题主要集中在以下几个方面：一是插队现象比较严重，个别同事看到同科室的排在前面，就会“夹塞”，但这对那些按照秩序排队的同事而言是不公平的。二是用餐时大声喧哗，影响到其他同事的正常用餐；三是用餐完毕后不能及时放回餐盘。我们的餐桌是有限的，如果不及时放回，那么后面吃饭的同事可能没有干净的位置，这也无形加重了我们食堂工作人员的工作量；四是用餐浪费问题突出，一些同事挑肥拣瘦，打得多却吃得少，特别一些女同事，打了一碗米饭却只吃几口。每天食堂的泔水都要有七八桶，浪费问题实在严重。
单位领导对此事十分重视，为了积极响应党中央的“光盘行动”，决定专门成立文明用餐检查小组。检查小组专门负责检查大家就餐时是否有插队、大声喧哗、不把餐盘放回指定位置、浪费严重等问题。如果发现有同事存在上述问题，我们会当场指出，并会记录我们的检查日志中。如果连续出现超过3次，我们会把相关情况汇报给部门负责人。此外，我们与食堂做好沟通，食堂将会推出“半份菜”，请大家根据自己的食量进行选择。
最后，希望大家能够积极配合我们的工作，共同营造良好的就餐环境。谢谢，大家。
当前，很多大学毕业生选择创业，但有不少是在摆地摊、卖烧烤。请谈谈你对这个现象的看法。
在严峻的就业形势下，许多大学生选择自主创业，有的回家养猪，有的摆起地摊，有的卖起烧烤，这说明了大学生的就业观念在转变，认清了职业无高低贵贱之分。创业只有从小做起，慢慢积累经验，才不不断壮大。
首先，创业是一个循循渐进的过程，要从小做起。新东方最早就是教英语的培训班，只有十几个学生，到现在，成为全国首屈一指的教育集团。刘强东在成立京东之前，也卖过光碟，开过网店。纵观这些成功企业家，他们都说从小生意做起，慢慢做大。
其次，从创业的角度，开饭馆与高科技没有高低贵贱之分。饭馆开得好，可以成为麦当劳、肯得基，也不比新浪、百度。在星巴克之前，也没人想到咖啡馆可以开到连锁全球。
因此，大学生创业从小做起是可以鼓励的，但一定要把握好方向，具备创新意识，不能盲目跟风、满足现状，应当充分发挥自身的专业和知识优势，洞察市场，跟紧形式。同时，高校也应该注重创业教育，增设创业课程，安排创业指导老师，构建创业实习场地，培养大学生的创业素质。并充分结合国家创业扶持优惠政策，引导大学生创业。
在“大众创业，万众创新”的时代背景下，大学生作为国家发展的新鲜血液，一定会更好地激活中国经济。
纳税评估
通过纳税评估可以发现征收管理过程中的不足，是构建和谐征纳关系的应有之义。我认为，可以采取以下措施开展纳税评估工作，使其更好地为深化税收征管服务。
☆第一，将日常培训和定期培训相结合，提高评估人员的业务水平。一方面，．．．．在日常工作中坚持学习经常化、制度化，督促评估人员多学习、勤实践，掌握各．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．项税收政策、熟悉企业财务制度，精通财务核算方法；另一方面，每年定期组织．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．对纳税评估人员的业务培训，对评估工作涉及的税收业务、财务管理、计算机相．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．关知识进行系统学习，不断提高评估人员的素质。 ．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．第二，完善机制，理顺评估、征收与稽查。明确评估、征收和稽查三个环节资料传递的步骤、时间限制、责任单位，纳入征管流程，并加以严格考核。
第三，充分利用“互联网+”，广泛采集各方面信息。加强与工商、银行、地方政府等部门联系，获取最新数据，及时更新企业的会计资料信息、经营动态信．．．．．．．．．．．．息，了解结算资金的变化情况。 ．第四，扩宽现有评估工作的对象范围。在对增值税评估的经验基础上尽快探讨对消费税、所得税等税种的纳税评估工作，进一步加强对各税种的日常管理。
领导把一件非常紧急的工作交给你和小李来做，工作中，小李情绪低落、心不在焉，严重影响了工作进度。你怎么办？
作为他的工作搭档，在不影响工作进展的情况下，积极与小李沟通，努力帮助他从低落的情绪中走出来，尽快全身心的投入到工作中来。
首先，对未完成工作进行整体分析，对工作内容进行合理分工，自己多承担些重要的、紧急的工作，加班加点，确保工作如期完成。
其次，与小李进行沟通，寻找小李情绪低落的原因。如果是生活中遇到困难，我会尽自己所能帮助小李，给小李信心。如果是由于工作中小李的一些想法为被采纳，造成小李情绪低落，我会虚心听取小李的建议，把接下来的工作分工与小李讨论，尽量将小李的想法落实到工作中来。小李一些想法如果不够成熟，我会与他进行深入探讨。
在接下来的工作中，我会承担多一些的工作，给小李一个缓冲时间，争取在规定时间内完成工作。通过这件事情，让我明白，在今后的合作中中，我要善于观察同事情绪，学会调动工作积极性，确保任务圆满完成。
某从事生产的企业存在欠税问题，限期缴纳期满之后，税务局依法对其采取税收强制措施。在执行过程中，遇到了企业相关责任人的阻拦。作为执法人员，你怎么办？
税收作为国家财政体系的基础，对于国家的建设具有重要作用。税收执法应．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．当以事实为依据，法律为准绳。作为一名执法人员，我会严格执法，尽自己最大的努力，确保税收的收缴。
遇到企业负责人的阻挠，我会首先保持冷静，不会与企业相关负责发生冲突，以免事态扩大。在企业负责人情绪冷静后，我会先他出具《税收强制执行决定书》，并告知他拥有依法申请行政复议或提出行政诉讼的权利。同时，向企业主说明依法纳税是每一家企业的责任，拒不纳税、恶意拖欠是触犯法律的行为。希望企业主能够积极配合我们的工作，及时补交税收并交纳相应的罚金。
如果企业负责人一再阻挠，拒不履行义务，我会上报领导，向企业开户银行送达《扣缴税收款项通知书》，从该企业的开户银行的存款中扣缴相应税款和滞纳金，并及时将相关完税凭证交给企业负责人手中。如果情节特别严重，我会移交司法机关处理。
在今后的工作中，我也会加强对纳税人的税收法律知识的宣传，提高纳税人的纳税意识；并积极提高自己的征纳工作技巧，确保税收依法按时按量收缴。
有则寓言：两只老虎，一只在笼子里，一只在荒野中。两只老虎互相羡慕对方。他们决定交换身份，开始时十分快乐，但不久，两只老虎都死了：一只因饥饿而死，一只因忧郁而死。你读完这则寓言故事，有何感悟？
全真模拟
作为一名公职人员，应当具备统筹协调能力。面对一天的工作，我会按照轻重缓急，先公后私的原则进行妥善处理。
8点10分领导安排我撰写“三严三实教育党课”讲稿，8点半时省委组织部通知我上报学习人员名单，9点时我领导又让我立即送一份重要文件，我会利用8点10分到9点期间的50分钟，先着手确定人员名单初稿，之后，翻阅前两期讲稿，拟定写作提纲。在9点时按照部门用车规定，联系司机前往省委。在去省委的路上，利用这一个小时，熟悉文件，整理汇报要点和思路。对于9点40分医院打电话让我去帮下属小王办理住院手续这一事情，由于我必须前往省委送文件，我会打电话给一位办事稳重的同事，将此事交给他处理，并嘱托他尽快联系小王的家人。到达省委之后，我会将小王的事情汇报领导，并请领导安心开会，我已妥善处理好这件事情；同时，把党校学习人员名单请领导审核。
从省委回来的路上，利用这一个小时，将确定下来的学习名单通过短信的方式上报省委组织部。回到单位以后，由于需要继续撰写党课讲稿，因此在接到小区物业电话后，我会给父母打电话，向他们说明情况，麻烦他们回家处理。紧接着，我会继续撰写讲稿，在完成党课讲稿后，进行认真检查，确保无误后，交给领导审批。在下班之后，我会感到医院，询问医生关于小王的情况，并对他的家属进行安抚，同时做好汇报工作。
有人说：“想要完成一件事情总能找到方法，不想完成一件事情也总能找到理由。谈谈你你对这句话的理解。
想还是不想，是态度问题。其实，没有什么事情是做不好的，关键在于你的态度。如果事情还没开始，你就认为不可能，那它当然不会成功。所以，通过这句话，让我明白，态度决定成败。
第一，只有端正态度，才能克服困难。比如，三国时期，诸葛亮为帮助刘备实现统一大业，一一击破各种困难，留下了草船借箭、巧借东风、空城计等脍炙人口故事。再如，香港回归过程中，谈判就一度陷入僵局，而中国政府并没有退缩，坚持主权，用一国两制的方式巧妙化解制度上的冲突，成功收回香港。
第二，只有端正态度，才能激发潜能。在抗日时期，面对正面战场的节节败退，我党并没有丧失抗战信心，在科学分析敌情的基础上，提出了“持久战”，端正大家的抗日心态，最终，用小米加步枪抵御住日本的美式大炮。 第三，只有端正态度，才能避免误入歧途。小苍蝇表哥杨达才、房叔蔡彬，到大老虎徐才厚、*，正是因为他们没有端正为官态度，才走向贪欲的深渊，最终只能在监狱中度过余生。
因此，我们青年人要端正态度，时刻告诫自己，对待工作不要找借口，要找方法，要尽心尽力地做好每一件事情。面对挑战时，不要畏惧，积极寻找方法，勇往直前。
面对突发情况，我会保持冷静，积极采取措施，避免事态严峻。具体做法如下：第一，我会联系维修部门，了解停电原因及恢复时间，立即打开备用应急电源。第二，我会利用手持喇叭，向纳税人说明停电原因及恢复时间，告知纳税人我们正在进行抢修。如果能够短期内恢复电力，则正常办理业务。如果短期内无法恢复供电，由于应急电源支持时间较短，我会向纳税人说明情况。对于排号靠前的纳税人，依照顺序办理业务；对于拍好较厚的纳税人，可以手工受理，留下纳税人的纸质材料和联系方式，待电力回复后予以通知；对于纳税人的紧急涉税业务，则与排号靠前的纳税人进行协商，或者建议纳税人到附近的其他大厅办理。第三，在办税大厅门口张贴停电通知，并通过税企QQ群，微博等渠道发布停电信息，避免其他前来办理业务的纳税人白跑一趟。
事件处理完毕后，我会向领导认真汇报此事。在今后，也会注重电力的维护工作，做好应急预案，避免此类事情再次发生。
【团结】
这三句话告诉我们，团结就是力量。一个人无论多么优秀，其力量终归是渺小而有限的，唯有汇聚到集体团队中，才能充分发挥个人能力，实现效能最优。
首先，公职人员需要团结群众，才能实现工作目标。公职人员接受了群众委托，其职责就是做好公共服务工作。但是，当前一些公职人员，缺乏服务意识、责任意识，拍脑袋决策，拍胸脯瞎保证，出了问题拍拍屁股走人，导致了大量面子工程、政绩工程上马，比如湖南某县斥资15亿修建豪华办公大楼；青岛花费40亿开展“运动式造林”，竟然在立交桥下栽树。这种行为不仅浪费了人力物力财力，更加使得民生怨道。长此以往，政府将会失去群众的支持与爱戴，导致无法正常开展工作，落入“塔西佗陷阱”。
其次，公职人员需要团结同事，才能提升工作效率。如果把单位比作一台精密的仪器，每个人就是其中不可或缺的部件，缺了谁这仪器都不能正常运作。正如，每一项工作的完成，都需要同事之间的配合、部门之间的协作。我们都听过“三个和尚没水喝”的故事，之所以没水喝是因为大家互相推诿，不讲协作。
因此，我们必须在工作讲团结。第一，要找准自己的定位，明确工作职责，做到不越位、不缺位，不帮倒忙。第二，团结要讲原则，认真按照规章制度办事，用党纪国法严格要求自己，抵制住糖衣炮弹的诱惑，绝不碍于情面，以身试法。第三，遇到纠纷时，要多从自身找原因，学会换位思考，懂得求同存异，主动化解矛盾，促进内部和谐。
【各自为营】
在波涛汹涌的海面上，有一艘大船，上面有五个人，他们正在用工具把大船上的木头制作成各自的小船。可是在如此汹涌的波涛上，他们的小船是极容易被海浪卷反的。但如果他们团结协作，共同利用大船，是可以乘风破浪，驶向彼岸。这幅漫画深刻讽刺了那些自私自利，罔顾集体利益的人与行为。
这种自私自利的行为不仅损害集体利益，最终也会使个人利益受到损害。一些官员为获不义之财，以权谋私、权钱交易，但结果往往断送了仕途，在监狱中度过余生，比如*、季建业等人；一些企业为了赚取高额利润，不惜损害消费者利益，结果却搞企业破产，比如三鹿毒奶粉事件；还有一些人为了省医药费，讹诈好心人，结果导致社会人人自危，遇到摔倒者也不敢扶，更是发生了令人寒心的小悦悦事件。
因此，这种自私自利的心理是要得不得的。我们每个想问题、办事情，都应该从大局出发，坚持集体主义。第一，要进一步弘扬社会主义核心价值观，在公共场所张贴核心价值宣传海报，在电视上播放核心价值观公益广告，帮助群众深刻理解核心价值观内涵，在潜移默化发生改变。第二，要树立无私奉献的正面典型，可以通过感动中国、最美中国人等评选活动，传递正能，树立模范。第三，个人要学会顾全大局，当个人利益与集体利益发生冲突时，要无条件服从集体利益，不搞小团体、不搞个人崇拜。
【恐归族】
漫画中描述一个人坐在火车站前，渴望回家团圆又充满顾虑，徘徊在回与不回之间。这幅漫画深刻揭示了当前恐归族的心态，值得引起我们重视。
恐归族是指在外地打工，过节也不愿意回家的一群人。恐归是社会流动的必然产物，与不成熟的价值观和不合理的经济结构有着必然联系。一方面，在中国的传统价值观中，个人除了实现自身理想之外，还需要背负“光宗耀祖”、“衣锦还乡”的重任。特别在物质主义盛行的今天，工资收入水平、是否有房有车已经逐步成为衡量一个人社会地位的主要指标。因此，回到乡镇里，难免会被问道这类问题。另一方面，农村出来的大学生占恐归族中的较大比例，由于社会阶层固化，企图通过读书改变命运变得越来越难，他们处于城市的“夹心层”，工作“高不成，低不就”，生活中又很难融入城市，面对家庭的期望，他们难免会产生逃避心理。然而，因为害怕被追问自身情况，而放弃与家人团聚的机会，也会到伤害家人间的感情，造成彼此关系疏远。
因此，必须要消除恐归心理，这就需要多方的共同努力。第一，青年人要调整好自己的心态，扔掉自欺欺人的面子崇拜，把家人的殷切期望化为动力。第二，家人也要懂得给年轻人一定的空间，不要仅用物质去衡量，节日里团聚才是主题。第三，政府也要多些制度关怀，平衡区域发展，打破城乡二元结构，给恐归族更多的打拼途径，畅通社会晋升渠道。
【会议】
首先，成立会务小组，做好前期准备工作。第一，召开小组会议，拟定会议计划，由于此次会议旨在………，因此，会议的主题确定为………。第二，会务小组分工合作。后勤组负责会议会场布置、设备调试、制作会议证件等工作。外联组主要负责确定与会名单。对于XX（群众、外宾）的选取，一方面，可以采取公开选取的方式，通过官方网站、微信、微博，短信等平台，让XX了解会议目的，积极报名参加；另一方面，可以采取定向选取的方式，邀请不同行业、不同阶层的人员，比如……。对于XX（内部），由各部门推选出一名业务骨干作为代表前来参加会议。确定好与会人员后，向他们发放邀请函。会务组负责制定会议流程，准备会议内容。
其次，做好好会议当天的组织工作。先组织与会人员签到，发放会议资料，安排入座。此次会议由代表发言和自由讨论两个环节组成。第一个环节，……….；第二个环节,………..在会议结束后，认真整理会议笔记，形成会议纪要交给领导审批。同时，会将此次会议的相关图片资料上传到官方网站，做好后期宣传工作。
【展销会】
假定你是西部某市的招商局工作人员。该市畜牧和种植业比较发达，但是轻工业不行。为了招商引资，该市近期要举办一次展销会，而且此次展销会比以往规模大，知名企业更多。面对现有的产业发展状况，我市轻工业招商展销会如果让你来负责，你会怎么做？
展销会作为政府、企业、消费者的三方交流平台，能够有效整合现有资源，．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．发现商机。因此，作为招商局工作人员，我会以此次轻工业展会为契机进行招商．．．．．引资，促进我市经济发展。
首先，成立工作小组，明确分工，策划展销会方案。第一，调研我市现有轻工业企业数量、发展规模以及现状，为展会提供数据支持。第二，确定展销周期为15天，地点选在本市会展中心。由于我市畜牧业和种植业比较发达，因此在展位安排方面，我会以纺织业、食品加工业为重点，并注意消防、安保等方面措施，制定相应的应急预案。
其次，做好宣传及企业邀请工作。第一，通过电视、网络、广播、报纸等形式，宣传此次展会的规模及优势，并邀请本市电视台跟踪报道展会盛况。第二，邀请本市轻工业企业参展，并依据前期的企业规模调查结果，确定重点参展企业名单。对于重点企业，我们将采取电话邀请、上门拜访的形式，确保重点企业参展。对于非重点企业，我们将采取发函、邮件等形式发出邀请。
再次，在展会开展过程中，通过视频短片等多种形式加大对我市投资环境的宣传，促进企业间的合作，并对有意向在我市投资的企业介绍投资优势及优惠政策，帮助他们尽快了解市场和投资环境，树立投资信心。另外，安排形式多样的活动吸引消费者参与，比如纺织工业举办模特秀，并特约本市电视台主持人在展会现场与顾客解说互动，向大家介绍我市的轻工纺织业优势及产品，并准备一些小问题邀请顾客参与，发放一些小礼品等。对于家电工业展区开设用户体验专区，并举办消费买赠等多种活动，以保证展会的质量。与此同时，我们工作小组，帮助参会商家处理突发问题。
在展会结束后，整理会场，做好引导各企业离场与会场清理工作。并对此次参会商家、人数、消费情况进行统计和比对，认真总结，反思活动中的细节问题，提升日后组织此类展会的水平与质量。
【新闻发布会】
某地发洪水，导致水、电等设施全部中断，领导让你组织一个新闻发布会，请谈谈你的具体组织流程。（2011年吉林国税面试真题）
此次发布会对于信息及时公开，体现政府应急响应的行政管理效能方面有重要意义，我会从以下几个方面组织好此次新闻发布会。
首先，在服从防洪防汛总指挥部的指挥调度的情况下，迅速组织此次断水断电工作应急处理小组，分工协作，向水利电力部门了解情况，比如水电设施终端的灾害情况，听取专家的建议和意见，并且采集照片与视频资料记载，为新闻发布会的召开提供资料准备；并且初步掌握恢复供水、供电的时间，以便将尽可能确切的信息公布出去，让市民和相关部门做好应急储备。
其次，工作应急处理小组及时制定处理此次断水断电工作的初步方案，将方案呈报给相关领导，待方案形成政府决议和决策的时候，将政府采取的措施进行总结，请新闻发言人代表组织，在新闻发布会上将相关信息告知广大群众，解决群众的疑问。
再次，在发布会召开的过程中，围绕重点工作“及时客观公布信息”，要求我们的准备工作和协同工作要处理得非常及时，成员配合要非常默契；难点工作在于应对洪灾爆发期间，安抚民众情绪，解决民众燃眉之急，可能会出现民众不理解、不配合的情况，那么一定根据相关应急处理方案，及时处理好任何可能的突发情况，避免灾害损失进一步扩大。
新闻发布会结束后，及时配合抗洪抢险的工作，总结新闻发布会的经验和教训，并且坚持在会后，落实相关会议精神，解决民众燃眉之急，并且对于会后需要公布的信息也要做到及时公开，统一信息发布渠道，避免不实传言。
推荐第8篇：江西国税面试心得体会
2011年江西国税面试心得体会
2012年的国家公务员考试成绩又出来了,马上面临的就是面试了，面试环节反败为胜的机会有很多，考生在备考面试中做好充分准备也是尤为重要的，现在就自己2011年江西国税的面试经验，给大家一些临场TIPS：
1、考前一定要放松心态，要相信自己的实力，有的考生可能在面试前一段时间心态比较浮躁，压力比较大，最好在临考前调整过来。其实能进入面试的考生都比较厉害，所以大家千万不能被自己打败，要有那份自信与气场!
2、考前一定要注意自己的身体状况，千万不要感冒咳嗽什么的，如果上考场在那咳了半天，不是杯具了？再也要调整好作息和饮食，考完了爱咋地咋地~
3、最好准备一块手表，虽然考场往往都有，但是以防万一!时间控制真的很重要!答题前把时间写下来~
4、准备一块巧克力，面试要求到的时间都很早，抽到后面的考生要及时补充能量啊!(最好带个小镜子，不要有巧克力遗留在牙齿上影响美观哦！)
5、候考时可以与考友一起聊聊天，放松心情，而且以后有可能是同事嘛!但是，千万不要受别人话语的影响，还是那句话，一定要充分相信自己!
6、思考时间不要太长，容易冷场，而且给人反应很慢的印象。每个人都不可能回答得面面俱到，只要你能回答得思路清晰，语言流畅，就已经是成功了!因为考官一上午听每个人回答都是差不多的，你要是再为了斟字酌句而磕磕绊绊，会听得很烦，所以，保持自己的气场，声音洪亮、表达得体、抑扬顿挫就好，考试不是真的要你去解决那个问题，而是看你是否思路清晰，表达能力是否强，语言是否得体等等。
7、不要受抽签顺序的影响，发挥出自己最好的水平就行!但是抽到前面的考生最好能内容充实一点(但切忌啰嗦)，后面的考生就尽量控制下时间，总之，要站在考官的角度想问题，要让考官愿意听才最重要。
以上是我自己的看法，不一定正确，但是希望能与大家分享一下!祝大家都能顺利通过面试!
更多资料详见www.daodoc.com政浩教育
推荐第9篇：国税面试真题
2011年
2011年2月19日重庆国税面试真题
1.春节前夕，中国政府组派8架飞机赶赴埃及，在3天45个小时内，总计接回1800国人回国，请谈谈你的看法。
2.你和同学一同考入新单位，你工作勤奋，成绩突出，但领导对你印象不佳，同学受到领导信任，并且经常为难你，你怎么做？
3.领导安排你组织单位的春节联欢晚会，你怎么把这个活动落到实处？
4.你进入新单位，认为工作待遇和工作环境不理想。此时，另一家单位给你打电话邀你面试，你将怎么做？
2011年2月20日重庆国税面试真题
1 重庆市在前一段时间全面开展了“唱红讲”活动，即特色文化系列，包括唱红歌、读经典、讲故事、传箴言，也叫“唱读讲传”活动。请问你对这个活动有什么看法？
2 你新到一个单位，同事对你不是很信任，领导也只是交给你一些琐碎的事情做，请问遇到这种情况你怎么办？
3 单位要组织一次培训，领导把这项工作交给你来做，你怎么开展？
4 单位让你组织一次会议，当会议时间快到的时候领导来了，而一些与会人员却没到，请问遇到这种情况怎么办？
2011年2月21日重庆国税面试真题
1、温总理就十二五规划向农民、工人等征求意见，你怎么看？
2、你草拟一个绩效考核方案，领导已经同意了，而部分同事反对，你怎么办？
3、五四运动是一次关于理想和信念的活动，要你组织一次纪念五四的活动，你怎么组织？
4、单位组织一次培训会，临近会议开始时，专家和领导都来了，可是培训的人还没有来，你该怎么处理？
2011年2月23日上午国考面试真题（北京国税、湖北国税、天津国税）
材料大致：一个公益组织对某县教育资源缺乏的地区提供了帮助。在这个组织中有项目策划组，其中有3个人，一个叫王立，在这个组织中已经工作了3年；一个叫小方，刚分配到这里，因此王立经常指导小方的工作，并且要求严格，甚至影响了小方在工作中的独立发挥；另一个人是李娜，以前在本地一所师范院校的团委工作了7年，来到这个组织已有1年。李娜曾经在这个组织中负责师资筹备工作。现在这个工作已由小方来接管。
现在，一个县的教育部门教育资源十分贫乏，因此向该组织提出申请，请求这个公益组织提供帮助。该公益组织批准了此次申请。在经过多方筹集之后，资金还缺200万，师资资源也缺乏。现在领导王立让李娜负责资金的筹备，小方负责师资的筹备，推进此次资助项目。
第一题 综合分析题。 你认为我国政府、社会、公益组织在提供教育资助方面能发挥什么作用？
第二题 人际关系题。 假如你是小方，从你的职位、岗位来说你怎么处理人际关系？
第三题 组织策划题。 假如你是小方，你如何帮助这个县筹备师资，圆满完成任务？
第四题 情景应变题。 现在团委在进行教育资源贫乏资助策划，作为小方，你能够提供什么帮助？
2011年2月23日下午面试题目（北京国税、湖北国税、天津国税）
关于材料：某城市推行一个便民工程，主要是为了方便老年人和残疾人，这项工程需要各个部门通力配合，安装三种设备，数量达到上万台。此工程涉及的范围非常广，光其中一项设备就达到3万台。
此项工程由民政部门发起并主办，需要多部门协调合作完成。因此成立了专门的工作组，包括人事局，各银行机构，多个基金会••••••
这项工程在推行的过程中得到了广大民众的支持，因为群众认为得到了实实在在的好处，方便了出行和日常生活。当然也有一些群众持反对的意见，主要是针对设备的实用性和费用问题产生的。
第一题 对该城市推行这一民生工程你有何看法？你认为在推行的过程中会遇到哪些困难？
第二题 在此项工程推行的过程中，有不少的老年人认为这些东西不太实用，而且还得支付一定的费用。若你作为工作组一个成员，你会怎样对待这种的情况？
第三题 领导要你做一个有关此项工程的总结报告，你认为报告应该包括哪些内容？你会以什么样的方式获得这些资料？
第四题 在网上一个网友发表博客说这项工程是一个面子工程，不实用。此博客的传播范围较广，已经引起了一些市民对于此项工程的异议。若派你去跟这位博主沟通，你会怎样说服他？现在我就是这位博主，请现场模拟一下。
2011年2月23日国考面试真题（陕西国税）
第一题：有媒体报道称，中国2010年奢侈品消费达400亿，但是都是穿在身上，戴在头上，不像外国的“无形”的上流社会，因此，有人说中国没有真正的上流社会，你怎么理解？
第二题：原谅别人的错误，不一定是美德；原谅自己的错误，确是对自己的一种放纵。你怎么看。
第三题：与同学交往中，你怎么处理沉默是金和知无不言。
2011年2月24日上午国考面试真题（陕西国税）
1、我国GDP总量超过日本，成为世界第二大经济体。你怎么看？
2、有人认为有偿捐赠好，有人认为无偿捐赠好。你怎么看？
3、如果你所在的单位一同事平时爱抱怨，在单位考核时被定为不称职，领导让你把这个结果告诉那位同事，你该怎么说。
2011年2月24日下午国考面试真题（陕西国税）
1、某县存在教师吃空饷的现象，你怎么看。
2、现在青年人贪图安逸，缺乏竞争，有些人认为这样不好，你怎么看。
3、因为你的工作失职，群众给你单位送来一面“办事不力”的锦旗，领导让你挂上，你怎么办？
2011年2月25日上午国考面试真题（北京国税）
第一题是现在中小学加强传统国学经典教育，如三字经、弟子规，还将其作为日常行为规范。请谈谈你的看法
第二题，你是残联工作人员，为了让民众理解、支持助残，组织一项活动。追问：这项
活动的重点和难点分别是什么
第三题，材料阅读，人际关系的。小陆不服新领导，跟小李聊这个问题。你怎么评价小陆的做法。追问：如果你是小李，你怎么办。
第四题，高校食堂承包，商户和学校有纠纷，停业，三千多学生受影响。你是省教委派下来的工作人员。怎么才能全面了解情况。
第五题，情景模拟：你是上级派下来为大学生下基层做宣传的工作人员，会场有一名同学质疑，并说下基层很苦很累工作难以展开，得到很多同学的附和，会场陷入混乱。请把考官当做学生发表简短发言。
2011年2月26日上午国考面试真题（江西国税、广东国税、江苏国税、石家庄铁路公安、江苏海事局）
第一题：现在，一些地区为鼓励大家参加志愿者活动，很多学校把青年志愿者作为评优、保研等加分的一个指标，对此你怎么看？
第二题：某城市有十几个志愿者组织，但很多人反映这些组织管理松散、志愿者服务水平不高，领导要你去做一个调研，你打算怎么开展？你认为重点是什么？
第三题：你组织志愿者组织负责人召开调研会，当你给大家讲志愿者的意义和目的时，大家反应冷淡，并且有些自愿者团体负责人有异议，请问你怎么让这个会议顺利进行？
第四题：市政府公布了一个志愿者管理规定征求意见稿，志愿者组织里的一些成员有意见，甚至有的人反对，作为这个组织的负责人，你怎么办？
追问：对于以上的答题你还有什么要补充的吗？
2011年2月27日国考面试真题（国税系统、国家统计局云南调查队）
上午
1.某地政府出资，让农民工免费外出接受专业知识的培训，培训后要后返回家乡服务，你对此有何看法？
2.某村种植蔬菜大村，你是村长助理，邻县的蔬菜销售搞得很好，让你组织去邻县学习，你重点要注意哪些方面？
3.你村现任村委会制定了一个集体经济发展规划，前任村长对这个规定很不满意，你作为大学生村官，要怎么处理？
4.你是个有两年工作经验的大学生村官，很注重农产品市场的调查,现在你村的村民看到去年大蒜价格很高，今年想广泛种植大蒜，对这种情况你要怎么办？
下午：
1.节能减排近年来都很重视，你作为一个政府官员在做调查的时候你应该注意哪些方面？
2.假设你是机构的负责人，你给政府写了一份污水处理的检验报告，但政府没批，你应该怎么办？
3.假设你是一名政府官员，你接收了一个排污项目，但发现排污指标不达标，你应该怎么做？
4.政府做一个宣传节能减排的活动，让你去做宣传，你会选择污染严重的企业还是选择
大众来宣传？
2011年2月28日上午国考面试真题（安徽国税、福建国税、内蒙古国税）
1 看图：两个圆，大小相同，相互分离。请问你会想到什么？
2 现在有人是在图书馆看书，有的人通过电脑阅读，你作为一个校学生会成员，组织一次关于学生阅读形式的调查，你会通过哪些渠道重点调查哪些情况？ 追问：如果你是以调查问卷形式，你会从哪些方面开始？
3 材料题
副主任交给小张一项任务，下午将一份文件起草完毕并上交，这项工作大概三个小时即可完成，但是下午副主任问起小张是否完成工作之时，小张回答：只是将提纲起草完毕，没有丰富内容；而且下午主任交代我出去办事。当时小李就在旁边，如果你是小李，副主任走后，你会怎么跟小张交流关于文件完成这件事？
追问：如果下午副主任来电话问及你能否帮助小张完成工作，你如何回答？
4 如果你是国税局办税大厅的服务人员，临近下班的时候，还有十几个纳税人在排队等待纳税，可是这时系统突然出现故障，纳税人情绪较为激动，这时你会怎么办？
2011年3月1日国考面试真题（四川国税）
1.材料题：“以前当县长的时候是„没时间睡觉‟；现在当了县委书记是„睡不着觉‟。” ，“权力”的背后，还有许多不为人知的压力：发展的压力、社会稳定的压力、抵制腐败的压力……有人慨叹，县委书记也是一种“高危职业”。请谈谈你的看法，作为一个国家公务员应该怎么做？
2.材料题：以前美国政府报告总是说要帮助中国发展什么，今年的美国政府报告明确提出要以中国为榜样，向中国学习，请问你的看法？中国政府应该怎么做？
3.材料题：现在很多行政执法部门，自己也是用心努力做好工作，但是群众却满意度低，在工作中总是处于群众的对立面，对此你有何看法？对于这些行政执法人员，你觉得他们应该怎么做？
2011年3月2日上午国考面试真题（内蒙古国税）
第一题 漫画，一只站着的鸡，长着很多脑袋，谈谈你的看法
第二题 请给这幅漫画起一个名字
第三题 领导要小王写了一份通知，领导看后交给小李，小李没有找小王直接大幅修改后交领导，领导当着小王的面夸奖小李，小王因此情绪低落，你是小李的话怎么和小王沟通？
第四题 有一纳税人资料不全前来办理业务，小张受理后告之有四处不对，不能受理，该纳税人情绪激动与小张发生争吵，引起围观，你该如何处理
2011年3月8日国考面试真题（海南省国税局）
一共三道题，总共15分钟，其中包括3分钟的思考时间。
第一题，材料一：旭日阳刚《春天里》的一句歌词“如果有一天，我老无所依”反映了老年群体的真实心声，透露了当前我国老年群体的晚年心酸。材料二：某小区的一业主是70多岁的老人，没有亲戚没有朋友，结果死了几个月，尸体腐烂后才被人发现，而且是因为小区管理人员上门收物业费才被发现。结合这两段材料，谈谈你的看法。
第二题，冬天刺猬怕冷，抱在一起相互取暖，相距太远了会冷，相距太近了就会刺伤对方，请根据这个故事谈谈公务员在交友中如何把握“度”的问题。
第三题，最近发生一起盗窃案件，你因为没有不在场的证明而被公安机关怀疑并被列入嫌疑人，你该怎么办？
2011年3月8日国考面试真题（辽宁国税）
第一题，关于“诚信”，联系实际谈看法。
第二题，竞争能提高活力，也会破坏单位氛围，使工作环境不和谐，不团结，请联系实际谈谈你的看法。
第三道，老年人权益保障法修订草案在“精神慰藉”一章中规定，“与老年人分开居住的赡养人，要经常看望或者问候老人”。对此，你怎么看。
2011年3月9日上午国考面试真题（辽宁国税）
1工作生活中，移情换位是高智商高情商的表现，你如何在工作中做到不越位、不错位?
2你进入新单位，觉得工作环境不理想，工作一段时间后发现没发展空间，理想与现实有些差距，怎么办?
3温总理说要多听取民众的声音，多听取批评和建议，对于如何落实此项工作，你有什么看法?
2011年3月9日下午国考面试真题（辽宁国税）
第一题 在单位里有个同事工作很努力，做了很多年，工作做得也很好，但是领导没发现。你怎么看待这件事？请给这位同事提点儿意见。
第二题 批评的原因有很多种，有的是因你的错误，有的是因为误解，有的是因为发泄不满，对于这几种批评，你怎么办？
第三题 某市将领导干部的电话公布到报纸上，第二天该报纸被抢购一空，对此你怎么看？
2011年3月8日国考面试真题（吉林国税）
第一题 谈一下你对“马上就办办办公室”的看法。
第二题 关于“卖房禁止化整为零”举办一个论证会，你怎么组织？怎么消除负面影响？
第三题 办公室的职员小李正在办公，处理一份机密文件，接到一个电话，电话中一个企业的老总说要过来拜访局长，小李说你有预约吗，对方说没有，小李说局长出去了，问题是小李的做法有什么不妥？如果你是小李的同事你怎么对她提建议？
第四题 办公室有的在玩游戏，有的在炒股，有的在办联欢会……记者去采访，他们各有说辞，问你对不对？如果是你你怎么回答？
2011年3月9日国考面试真题（吉林国税）
一、漫画，描述了一个房子，里写着各种税，外面有“房价”两字，请谈谈你的看法。
二，你是某单位的主任，局长开会总是带着你，与你无关的工作也常常征求你的意见，而且局长是你的亲戚，另外两个部门的主任老赵和小李渐渐排挤远离你。你认为产生这种现象的原因是什么？你怎么解决？
三，某地发洪水，导致水、电等设施全部中断，领导让你组织一个新闻发布会，请谈谈你的具体组织流程。
四，某地发大水，多处地面低洼，存在很大的安全隐患，但群众不愿意撤离。假设考官是群众，请发表五分钟演讲，动员群众离开。
2011年2月26日下午国考面试真题（山东国税）
1.有人说一个人做好自己本职工作是应该当的，有的人说做好本职工作就应该宣传表扬，对此你怎么看。
2.单位不让用网络传播机密文件，但是你同事还是用网络传播，经常提醒还不听。请问你怎么办。
3.有人说中国征收的税过多，税负过重，请你发表对此的看法
2011年2月27日国考面试真题（山东国税）
1、有人认为富人应该多捐钱，有人认为应该少捐，你怎么看？
2、单位每个人都很忙，但都没忙到点子上，你刚到单位，怎么处理这件事？
3、.山东发展半岛经济，生态经济是国家的战略，作为税务部门，你认为应该怎么做？ 2010年
2010年3月3日黑龙江国税面试真题
1．医院实行新的医疗优惠政策，施行后有的人在医院病好了不走，还有的小病不去，谈谈你对这一现象的看法。
2．你的办公室有你和处长还有个老同事，老同事老把他自己的工作给你做，影响了你的工作进程，处长因此批评你，你怎么办？追问：我就是你的处长，你怎么解释？
3．谈一件你在工作中积极主动地发挥自己作用的事。
4．你单位要建造图书室，由你负责，期限3个月，你如何开展工作？
5．你是超市工作人员，你所在超市有个政策，一些人可以免费得到一些超市的东西，有人举报你超市存在假冒产品，而且该领物品的人没领到，这时你的领导也在场，你怎么办？
2010年3月11日辽宁国税面试真题
1．谈谈对“核心竞争力”的看法。
2．如果你的领导很有本事，有经验有能力。你已经很努力了，但还是挨批，都不想干了。遇到这种情况你该怎么办？
3．重庆市人保局等部门下发文件：到2010年年底，对全市35岁以下未取得国民教育大专以上学历，又没有在校学习或者补习的在职公务员、专业技术人员和职员，将视为不能完成工作任务，予以辞退。对此你怎么看？
2010年四川国税面试真题
1．G8峰会中，针对经济危机问题，欧美国家希望中国来带领世界走出危机阴影，为什么欧美政要会这么说？中国政府应该怎么做？
2．如果给你提供办公的条件和自主创业的机会，作为大学应届毕业生你会选择什么样的项目？如果你这项目需要10万元启动资金，你不能跟父母要钱，你怎么来筹集这笔资金？
3．一天你去上班，同事以异样的眼神看着你，让你不知所措，接着你发现网上有一个贴子，是关于你工作生活的不好言论，还有工作单位的地址电话，面对这贴子你怎么做？
2010年3月15日吉林国税面试真题
1．干部不坐轿车，不坐公交车，而是坐大卡车下乡检查，有的领导说坐大卡车视野好，谈谈你的看法。
2．城市自行车的现状堪忧,有的地方没有固定的自行车道,有的和机动车混杂,如果让你负责整改这种现状,思路如何?
3．一次你在大会上正在做报告,一位领导当即就指责你做的报告净是套话、官话，这时你该怎么办？追问：对你的回答，我觉得你是不讲原则的人，是吗？
2010年3月17日吉林国税面试真题
1．某市环卫部门决定周六出门做义工活动，你怎么看？
2．某地为方便没有零钱坐车的乘客，决定设立站点找零，领导派你去调研，你怎么办？调研过程中应该注意调研哪些内容？
3．单位组织年终总结汇报，你正在做报告，你的同事打断你，说你的报告啰嗦，词不达意，你怎么办？如果你的领导也赞成你的同事对你的意见，你怎么办 年
2009年2月8日上午国税北京、重庆公务员面试真题
1.现在有很多高校招收奥运冠军作为学生，有人认为这是对教学资源的浪费，你怎么看?
2.领导让你负责一项工作，并安排了一位老同志和你协助你，但是在工作中大家只服
从老同志的安排，你怎么办?
3.你新到一个单位，发现食堂的粮食浪费现象很严重，你和领导提这个问题，领导没有明确表态，你怎么办?
4.在执行公务中，有同事和群众发生争执，领导让你去协助同事处理此事，你会怎么做?
5.领导安排你组织一个为民工欠资举办一个现场法律咨询活动，你认为工作的重点有哪些?
2009年2月10日上午国税公务员面试真题
1关于企业社会责任，有人说就是做善事，你如何理解企业社会责任?
2老张还有一年退休工作有些不上心了，影响了进城，问你如何做?
3你是旅游局的工作人员，去一著名景点游玩，听到有游客说这里服务不好配套设施不完善，问你如何做?
4单位新近不少新人，领导让你组织活动让他们适应环境，你如何组织?
5你在主持会议，有同事对你的方案有意见，你如何处理?
2009年2月19日上午四川国税公务员面试真题（3道题15分钟，有题本）
1.“年轻人犯错误，上帝是会原谅的”，你如何理解这句话？
2.单位有个同事爱抢先领功，又爱把责任和错误往其他人身上退，你也被他算计过。请问你会怎么处理与他的人际关系？
3.取消燃油税后，某直辖市又新开征排污费，群众认为重复征税，你怎么看？
2009年2月20日上午四川国税公务员面试真题
1.你为什么报考本职位?
2.为提高纳税意识，要展开一个宣传活动，组织税法宣传。请问你怎么开展这项宣传活动?
3.某省政府规定，机关采购规定在同等条件下采购本省企业的产品，对这一现象，你如何看待？
4.小李开网店，一个月的收入比公务员一年收入都多。他母亲让他考公务员，如果你是小李的朋友，你有什么建议？如果你是小李，你会怎么选择？为什么？
2009年2月21日上午山东国税公务员面试真题
1.面对世界金融危机温总理说：“信心比金子重要”你如何理解这句话？
2.关于“满招损，谦受益”，这句话你如何理解，举例说明。
3.你如何看待税收的公平性？
2009年2月21日下午山东国税公务员面试真题
1.2002年，佛山警方为扫荡“站街女”取证在燎原路装了8只“电子眼”。这件新鲜事当时一度引起激烈的舆论争议。6年过去了，市民早已习惯了到处都是“电子眼”的生活。广到2 010年，广东将建100万个监控摄像头，覆盖各个重点场所。目前仅在广州，25万个“天眼”就覆盖了全城。对广州地区电子眼逮到不文明现象，你怎么看待？
2.神七升天，看到宇航员翟志刚走出太空，挥舞国旗，谈一下你当时的心境？
3.对于国税职位你有哪些理解？
2009年2月21日下午海南国税公务员面试真题
1.政府花大钱请明星演出，老百姓不满，你有何看法?
2.有个人连续几次考举人未中，后来有个朋友偷偷帮他走关系，他中了。可是当他知道真相后就很气愤，不去了。你怎么看?
3.朋友说你当公务员就是为了当官，你怎么解释?
2009年2月22日下午山东国税公务员面试真题
1.谈谈对名人挂职的看法。
2.结合自身体会谈谈对自律的认识？
3.对税收的调节作用是如何理解的？
2009年2月22日山西国税公务员面试真题
1.谈谈对百家讲坛的看法？
2.作为工作人员，群众有问题长期得不到解决，你怎么办？
3.某部门工作人员 招聘会现场火爆，外面的人要等40分钟，里面的人进取挤不到台前，你怎么办？
2009年2月23日证监会国家公务员面试真题
1.自我介绍
2.某地出台一项公务员招考政策，其中规定在读的高校研究生不能报考，社会上有人赞同，有人反对，试分析下赞同和反对的理由?
3.你新进一个单位，领导安排一个老同事与你搭档，这个老同志性格固执，自尊心强，你如何与他相处？
4.当今社会是一个高度竞争化的社会，谈谈你如何把自己处在竞争的状态?
5.如果被我们录取了，但你发现这个工作存在让你很多不如意的地方，你怎么? 2009年2月24日吉林国税国家公务员面试真题
1.某地区出台一项政策，大学生毕业半年后找不到工作的可以领取一份失业保险金，对此你怎么看？
2.某干部酒后驾车撞人，你单位为了让干部遵纪守法，加强风机建设，让你组织一次活动。你将组织什么形式的活动？
3.单位同事小李受领导指派，利用职务之便像某企业索要财务。但此事被人举报，纪检组织来调查此事，找到平时也与该企业有工作接触的你了解情况。你怎么办？
4.你所在国税局某分局，工作情况受到表彰。局里组织纳税现金代表去省里参加表彰会。会上有人说话，经常出入，你负责人怎么处理？
2009年2月26日吉林国税国家公务员面试真题
1.春节过后第一天上班有人用摄像机拍摄到公务员迟到，并把录像在电视台播放了，这个你怎么看？
2.单位要提升你之前进行审核，有同事议论你利用职位之便帮助亲戚逃税，事实上你的亲戚根本就没有逃税，问你怎么办？
3.区政府要调查教育乱收费现象，你是带队的，问你怎么保证调查结果的真实性？
4.单位组织一次主题为依法纳税的活动，并签名保证，由于纪念品丰厚，所以签名的人越来越多，还有重复签名的现象，你是组织者，你怎么办?
2009年2月27日吉林国税国家公务员面试真题
1.某地区开启针对贫困家庭大学生就业“绿色通道”，你对此有什么看法？
2.领导委托开展一次“反对打击假发票”为主题的宣传活动，你如何开展？
3.《某市公务接待规定》规定，单位陪客人用餐的人数不能超过来客的人数。外省一领导要来交流工作经验，你负责接待工作，安排陪餐的人员。这时，正局长对你说，我来陪吧。而主管这方面工作的副局长也对你说，这方面工作我负责，由我来陪吧。又一位局长又对你说，我跟他是老同学，交情深，我来陪吧。请问，你该如何解决？
4.演讲：请以道路与命运为主题，进行演讲。
2009年3月4日上午辽宁国税国家公务员面试真题
1.一个人的德商 .智商 .情商 .逆商，。你觉得哪两个对工作的积极作用最大?
2.工作中同事之间相互埋怨什么的，你怎么处理?
3.现在存在工作一般化的情况 具体表现为一般化的领导 一般化的认识 一般化的措施 一般化的结果 针对这一问题你怎么看 你怎么改善?
1.德商(MQ)：指一个人的道德人格品质。德商的内容包括体贴.尊重、容忍、宽容、诚实、负责、平和、忠心、礼貌、幽默等各种美德。
2.智商(IQ)：是一种表示人智力高低的数量指标。也可以表现为一个人对知识的掌握程度，反映人的观察力、记忆力、思维力、想象力、创造力以及分析问题和解决问题的能力。
3.情商(EQ)：指管理自己的情绪和处理人际关系的能力。
4.逆商(AQ)：指面对逆境承受压力的能力，或承受失败和挫折的能力。
5.胆商(DQ)：是一个人胆量、胆识、胆略的度量，体现了一种冒险精神。胆商高的人能够把握机会，凡是成功的商人、政客，都具有非凡胆略和魄力。
6.财商(FQ)：指理财能力，特别是投资收益能力。财商是一个人最需要的能力，但往往会被人们忽略。
7.心商(MQ)：就是维持心理健康、缓解心理压力、保持良好心理状况和活力的能力。心商的高低，直接决定了人生过程的苦乐，主宰人生命运的成功。
8.志商(WQ)：指一个人的意志品质水平，包括坚韧性、目的性、果断性、自制力等方面。
9.灵商(SQ)：就是对事物本质的顿悟能力和直觉思维能力。
10.健商(HQ)：是指个人所具有的健康意识、健康知识和健康能力的反映。
2009年3月5日上午辽宁国税国家公务员面试真题
1.信任、沟通、良性的冲突、责任感，你认为在团队合作中那项最重要？为什么？
2.你的想法领导觉得很好让你去实行，但是遇到了同事们的阻碍，你怎么办？
3.有经验主义、教条主义，影响社会和谐，你怎么看？
2009年3月6日下午辽宁国税国家公务员面试真题
1.下列各项你认为那两项对人际交往更重要？为什么？
（1）合作 （2）交流 （3）沟通 （4）营造合作环境 （5）确立自己的地位，
2.你到了一个新单位急于表现自己，在你的要求下领导给了你一个重要工作，而你发现自己却没有能力完成这项工作，你如何处理？
3.有人说，现在的年轻人喊苦喊累，是因为社会竞争激烈的原因，你如何看？
2012年国家公务员面试真题：湖北国税公务员面试真题 2012-12-17 09:37:02 来源： 国家公务员考试录用系统 点击：55
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2012年2月22日上午湖北国税面试 材料题。
在考场外阅读材料题10分钟，是有关一个热点话题：城 管。
第一题 XX在之前与辖区建筑队协调乱倒垃圾，以及其他影响周围居民行为的事情未果(材料有很长一段叙述)，领导让你代替他，请问你如何处理。
第二题 卫生局质监局工商局将对你的辖区进行一次食品安全检查，领导让你负责这件事情，请问你如何做。
第三题 材料中说，你清理了小摊小贩，一些人表示叫好，一些人觉得买什么都不方便，说城管乱管，面对这样的情况，你该如何处理?
第四题 领导让你对辖区各种现象做一个摸底调查，请问你将如何开展。
2012年2月22日下午湖北国税面试题
近年来城市喜欢搞一些亮化工程，提高城市形象，由此带来光污染、能源浪费等问题。某市要搞亮化工程，小杨向市建委提出要看该工程建设报告，市建委让小杨找发改委。小杨找到发改委，发改委说报告在审批阶段不能公开任何信息。小杨在网上对此掀起讨论，此后给发改委送了一面“不作为”锦旗。
题目一共4道
1.你对小杨给发改委送不作为锦旗怎么看?
2.如果你是发改委人员，小杨找到你，你会怎么办，对他说什么。
3.如果你是市建委工作人员，在网上小杨看到关于亮化工程的帖子，你会怎么做。
4.如果你是市建委的一名工作人员，领导要你搜集亮化工程的相关资料，你会怎么办
2012年2月23日上午 北京国税、湖北国税全天 材料题
R县在四川北部距省城400公里是国家级贫困县为响应国家产业转移号召发展经济负于百姓引进东部转移产业建立北罗工业园区位于北罗镇。引进白云纸业浩宇皮业化工等企业进入工业园区同时建立了蔬菜基地大丰西瓜基地形成三大支柱产业。
同时，为引进人才 该县号召本县在外学子服务家乡 成功引进一批大学生 进入到企业
R县引进相关企业 发展了本地经济 得到社会广泛支持 但同时也有人质疑 认为引进的是发达地区已经淘汰的一些高耗能、高污染的项目，会对环境造成不良影响，甚至会危害群众的身体。 问题一：
对于发展工业园，引进项目，有的人持支持态度，认为提高了当地经济，有的人持反对态度，认为会对经济环境造成不良影响，你怎么看待该地应尽项目这种做法？ 问题二：
大学生进了企业，有的干不长就走了，离职率很高，企业很有意见，打算不再招大学生了，你作为园区管委会的工作人员，如何说服企业负责人，来年再招聘大学生？ 问题三：
县委县政府要将此产业园区升级为国家级产业园区，要制定新的招商引资政策，让你对出台这个政策进行调研，你将如何去获取有效信息？ 问题四：
蔬菜西瓜工业园是这个县的三大支柱产业，该地工厂各项排污都已符合标准，但村民还是认为他们的蔬菜水果被污染了，并且影响到了销量，导致农民经济受损，村民聚集起来闹事，你将怎么处理？ 2012年2月24日下午
天津国税、北京国税、湖北国税 第一题：
市政府要建一个图书馆，但建好之后没有人去，成了“形象工程”，你对这个现象怎么看？ 第二题：
一个工业园区想要成立一个图书馆，由你负责，你将从哪几方面展开工作，建图书馆的重点是什么？ 第三题：
建完图书馆之后有很多人来，但很多人在这里聊天、聚会，不是在看书，你作为图书馆的管理人员，你怎样应对这个情况？ 第四题：
图书馆建成后，来图书馆的人越来越多，出现了资金缺口，工业园区的管委会想要把图书馆从免费变成收费，你是图书馆的管理人员，你想通过劝说让他们加大投入，不要收费。你如何劝说？请现场模拟一下。
2012年2月26日下午
江西国税、甘肃国税、湖北国税 第一题：
现在古装剧盛行，有人认为这是在传播封建文化，你怎么看？ 第二题：
你是一个报社的记者，有人向你反映，住廉租房都是一些有钱人，让你去调查这件事情，你将如何做？ 第三题：
你工作能力很强，你的同事经常找你帮忙，你也经常尽力帮助他们，但是在开会的时候，领导却批评了你，说你没有做好本职工作，问你怎么办？ 第四题：
你的单位找了一个对口的扶贫县，派你去扶贫，你到了当地后，发现当地的农作物不适合，品质低，农业基础设施薄弱，农民无所事事，你将如何处理？ 第五题：
你是一个总公司的支援，领导让你周五快下班的时候，让你去调查一些数据，这些数据只有分公司有，要求周一上交汇报，你怎么办？
推荐第10篇：湖南省国税面试真题
第一题
针对政府机关的绩效考核，有人认为公平，有人认为做的多扣分多，做的少扣的少，你怎么看
第二题
单位八个人，其中三个老同志，单位经常要出差，你们单位在一个月后要参加市里的知识竞赛，你组织安排参赛的困难是什么，如何解决这些困难
第三题
给了我们一段材料，差不多就是跟那个企业来报税，但是时间快过了，企业材料没准备好，然后那个办事大厅的人口气什么的很生硬，问你怎么看待，要是换你来接待会怎么处理
第四题
网上有评论说你们单位的人去企业征税，被网友拍摄后说态度不好，这时记者看到了消息要来你单位采访此事，领导让你处理，你怎么办
第11篇：国税面试过程及心得体会
[键入文字]
上午7点45开始候考，然后在一个大会议室分组抽签，一个考场9个人，我抽到就是9号。所以当时比较纠结~ 大约8点半的时候就按考场分别到各个小教室去候考了，我们这个候考室有四个考场的考生候考，大家在那就一直聊东聊西，气氛也比较轻松，所以也不觉得紧张，而且自己抽到那么后，已经做好了等一上午的准备了。
规定时间是25分钟，所以我开始猜测应该是五道题，但是后来发现我们这组的人回答都特别快，差不多15分钟一个。我想我又是最后，一定要控制时间，因为在平时练习的时候往往会超时(如果大家时间比较紧的话，一定要注意这个问题，一般超时也就没戏了!)。然后自己就一直心里默念回答简短点简短点=。= 终于轮到我啦，上到二楼，在考场外等着。说实话，这时肯定是有点紧张的，但想着马上就解脱了还是挺激动的=。= 前一个人出来后，引导员叫我进去，一进门，正面一排7个考官，侧面4个工作人员，还是比较有阵势的。这时候也顾不上什么紧张不紧张的了，问好后主考官要我坐下，下面就一道道开始答题咯~规定是25分钟四道题，我答得时候还是尽量控制了时间，思考时间每道题应该是20-30秒左右，把大概的框架、层次想清楚就很好了，至于细节只能边说边想了。一直提醒自己说简洁点，毕竟抽签抽到最后还是要注意一下，再?嗦就杯具了，所以回答完才用15分钟。回答得比较流畅，没有什么停顿，声音也比较有起伏，可能这样考官比较愿意听你说。说实话，虽然考官之前就说了是四道题，但是我心里老想着是五道，答完第四道后，主考官问你还有什么要补充的吗，我才反应过来面试结束了! 出了考场在外面等分，这时候有点懊恼自己语速有点快，时间太短，但是回答得还算流畅，所以估计自己的分不会太低。
进去听分还是先向考官问好，然后主考官念分：这位考生，你的面试成绩是88.**(当时听到88头都有点晕，小数点现在也不记得了)，谢谢考官后我还站在那，因为之前看Q友说成绩是要自己签字的，所以我还等他让我签字，结果引导员说你可以走了(这个有点?，僵了一下)。
考试出来后，外面的工作人员问我多少分，然后说我分挺高的，所以自己也比较放心了，就算对手比我更强，至少我自己做好了! 给大家的一些临场TIPS:
1、考前一定要放松心态，要相信自己的实力，我在面试前一段时间心态比较浮躁，压力很大，好在临考前调整了过来。其实能进入面试的都很厉害，所以大家千万不能被自己打败，要有那份自信与气场!
2、考前一定要注意自己的身体状况，千万不要感冒咳嗽什么的，如果上考场在那咳了半天，不是杯具~也要调整好作息和饮食，考完了爱咋地咋地~
3、最好准备一块手表，虽然考场往往都有，但是以防万一嘛!时间控制真的很重要!答呼伦贝尔人事考试信息网：http://hlbe.offcn.com/
[键入文字]
题前把时间写下来~
4、准备一块巧克力，面试要求到的时间都很早，抽到后面的童鞋要及时补充能量啊!(最好带个小镜子，不要有巧克力遗留在牙齿上影响美观O(∩_∩)O~)
5、候考时可以与考友一起聊聊天，放松心情，而且以后有可能是同事嘛!但是，千万不要受别人话语的影响，考完候分的时候隔壁考场一男生就说之前被人说着装不得体，心里有点不舒服。还是那句话，一定要充分相信自己!
6、思考时间不要太长，容易冷场，而且给人反应很慢的印象。每个人都不可能回答得面面俱到，只要你能回答得思路清晰，语言流畅，就已经是成功了!因为考官一上午听每个人回答都是差不多的，你要是再为了斟字酌句而磕磕绊绊，会听得很烦~所以，保持自己的气场，声音洪亮、表达得体、抑扬顿挫就好，考试不是真的要你去解决那个问题，而是看你是否思路清晰，表达能力是否强，语言是否得体等等。
7、不要受抽签顺序的影响，发挥出自己最好的水平就行!但是抽到前面的童鞋最好能内容充实一点，(但切忌?嗦)，后面的童鞋就尽量控制下时间，总之，要站在考官的角度想问题，要让考官愿意听才最重要。
以上是我自己的看法，不一定正确，但是希望能与大家分享一下!祝大家都能顺利通过面试!
呼伦贝尔人事考试信息网：http://hlbe.offcn.com/
第12篇：国税面试之讲话篇
2013年1月5日，夏耕副省长一行到省国税局机关走访慰问。省商务厅吕在模厅长、省财政厅窦玉明副厅长、省政府办公厅穆长顺副巡视员、省打私办王金銮副主任、省口岸办周生银主任陪同走访。省国税局刘景溪局长、郭吉毅副局长、孙立德纪检组长、赵莲珍总经济师参加汇报座谈会。
夏耕副省长代表省政府对全省国税干部职工致以亲切慰问，并对国税工作特别是出口退税工作给予充分肯定。夏省长指出，2012年，全省各级国税部门认真执行国家进出口税收政策，办理出口货物退(免)税703.41亿元，同比增长10.1%，充分发挥了出口退税促进外贸发展的职能作用，为全省经济社会发展作出了积极贡献。
夏耕副省长对国税工作提出三点要求和期望。一是提高出口退税工作效率。要进一步优化出口退税服务，梳理退税管理流程，简化退税单证和程序，积极争取退税计划指标，保证及时足额退税到位，把国家各项出口退税政策不折不扣落实到位。二是帮助纳税人解决实际困难。要不断提升服务理念，深入企业开展调查研究，广泛征求企业意见，了解掌握纳税人在出口退税方面的困难。在掌握实情的基础上，积极向上反映我省重点行业、企业的合理诉求，努力争取上级退税政策支持，做到想企业所想、急企业所急、帮企业所需。同时还要充分发挥职能作用，认真分析出口退税政策调整对全省经济发展的影响，积极向党委政府建言献策。三是共同营造促进外贸发展的良好氛围。要着眼全省改革开放大局，充分认清推进外经贸工作对于经济发展方式转变的重要意义，进一步增强与商务、财政、外管、海关、检验检疫等部门的沟通配合，不断强化税贸协作，共同为出口退税企业创造良好环境。
省国税局刘景溪局长向省领导简要汇报了国税部门职能作用和全省国税工作情况，并感谢省领导多年来给予山东国税的关心和指导，感谢有关部门对国税工作的支持和配合。省国税局赵莲珍总经济师简要汇报了全省出口退税工作。省国税局办公室、进出口税收管理处、国际税务管理处有关负责人参加汇报座谈会。
2012年12月31日上午，刘景溪局长一行到济南市国税局走访调研。刘景溪局长亲切慰问了山东国税12366济南市呼叫中心工作人员和市国税局收入规划核算处干部职工，并在市局机关组织召开工作座谈会，认真听取全年国税工作开展情况、基层工作中遇到的问题以及对省局工作提出的意见和建议。济南市国税局胡立升局长汇报介绍了有关情况。
刘景溪局长认为，2012年，济南市国税系统在市局党组带领下，在全体国税干部职工的共同努力下，履行职能促发展，规范管理增效能，优化服务促和谐，以人为本带队伍，各项工作都取得显著成绩，国税干部精神面貌良好，地方党政领导给予充分肯定，系统内外评价很高，为全省各地国税机关做出了很好的表率和示范。刘局长还代表省局党组对济南市国税干部职工表示感谢和慰问。
刘景溪局长就如何做好下一步工作提出了四点要求：
一是以党的十八精神为指导，收好尾，开好头。要把学习贯彻十八大精神作为当前和今后一个时期首要的政治任务，全面系统准确地领会和把握十八大的精神实质，用十八大精神指导和推动国税工作。各级要在做好全年工作总结的同时，加强调查研究，结合基层实际，认真谋划安排2013年的国税工作，确保全年工作起好头、开好步。
二是从经济角度研究税收，努力做到经济税收协调发展。经济决定税收，税收对经济有反作用，单纯的就税论税是做不好工作的。各级都要把国税工作置于经济社会发展大局之中，密切关注国内外经济发展形势和经济走向，严格落实组织收入原则，努力将经济发展的成果反映到税收收入增长上来。在日常工作中，要加强对宏观经济和微观经济知识以及相关领域专业知识的学习，深入企业研究税源状况，掌握、了解企业生产经营、销售过程，在税源管理、纳税评估和税务稽查中做到有的放矢，真正实现应收尽收。
三是坚持面向基层和纳税人，切实减轻基层和纳税人负担。基础不牢，地动山摇。基层是全省国税工作的出发点和落脚点，各级工作部署都要靠基层同志们去贯彻、去执行。各级国税机关特别是领导干部，心里要想着基层，劲也要用在基层，在人、财、物等方面都要大力向基层倾斜。要严格落实中央最近出台的改进工作作风、密切联系群众的八项规定要求，切切实实为基层干事创业创造良好条件。广大纳税人既是我们的管理对象，也是我们的服务对象。没有纳税人的配合，我们的工作就是无源之水、无本之木。各级都要心系纳税人，千方百计减轻纳税人负担，千方百计提高服务水平，为纳税人履行纳税义务创造良好条件。
四是着眼于服务发展大局，积极争取地方党政和社会各界的支持理解。税收职能作用发挥的好不好，有赖于社会方方面面的支持和理解，更离不开各级党政领导的关怀和支持。在这方面，济南市国税局做得不错。下一步，各级要着眼于税收服务经济社会发展大局，多向地方党政机关汇报工作开展情况，多向社会各界宣传国税职能作用，多向有关部门争取合作支持，为国税工作开展营造良好的发展环境和氛围。
2012年全国税务系统所得税工作视频会议12月20日在北京召开。会议回顾总结了2012年所得税工作，分析了形势，研究部署了2013年所得税工作任务。国家税务总局副局长王力在会上讲话。王力指出，当前和今后一个时期所得税管理工作，要以党的十八大精神为指导，牢记为国聚财、为民收税的神圣使命，围绕服务科学发展、共建和谐税收的工作主题，进一步落实南京会议精神和个人所得税管理要求，全面实施修改后的个人所得税法，推进制度建设，实施专业管理，优化纳税服务，强化信息管税，建设专业团队，全面提高所得税管理质效。
王力充分肯定了2012年所得税工作取得的成绩。他说，2012年是实施“十二五”规划承上启下的重要一年。各级税务机关优化纳税服务，实施专业管理，加强队伍建设，所得税工作取得显著成绩；所得税聚财功能明显增强，主体税种地位进一步巩固；全面实施修改后的个人所得税法，调节收入分配职能充分发挥；大力实施结构性减税，调控经济职能切实增强；切实加强企业所得税管理，企业所得税管理质效有效提升；重点加强高收入者管理，个人所得税管理全面推进；着力改进服务方式，所得税纳税服务进一步优化；深入推进信息管税，所得税信息化建设取得新突破；加强专业人才队伍建设，所得税干部业务素质全面提高。
王力指出，当前，我国正处于全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期，国内外环境发生了深刻变化，税收工作面临新的形势，对所得税工作提出了新的要求。各级税务机关要以党的十八大精神为指导，根据经济社会发展的形势要求，充分发挥所得税职能作用；以全面实施企业所得税法和个人所得税法为抓手，贯彻落实南京会议和加强个人所得税管理工作要求，努力提高所得税管理质效；以深化税收征管改革为契机，把握所得税管理规律和特点，全面实施所得税专业化管理。当前和今后一个时期，所得税工作要着力做到“五个推进”：一是以建立科学完备的所得税政策体系为前提，着力推进所得税职能作用有效发挥；二是以风险管理为导向，着力推进所得税专业化管理；三是以落实所得税政策为重点，着力推进所得税纳税服务；四是以规范化、一体化为核心，着力推进所得税信息化建设；五是以健全人才培养使用机制为抓手，着力推进所得税专业人才队伍建设。
王力对2013年所得税工作的主要任务进行了部署。他指出，2013年是全面贯彻落实十八大精神的开局之年，所得税工作要按照总局党组工作部署，加强领导，健全机制，完善措施，明确责任，重点抓好六项工作：一是积极发挥所得税职能作用。要进一步完善所得税政策，规范所得税政策执行，建立健全所得税政策执行的国税局、地税局定期沟通协调机制，确保所得税政策执行口径统一。二是切实加强企业所得税专业化管理。要积极探索所得税风险管理，进一步抓好分类管理，深入开展纳税评估和后续管理，加强汇算清缴和汇总纳税管理。三是不断深化个人所得税管理。要继续做好明细申报等管理基础工作，扎实推进全员全额扣缴明细申报，强化涉税信息管理，继续探索推进个人所得税与企业所得税、社保费的联动管理。要突出管理重点，完善征管手段，创新管理方式，切实加强高收入者征管，重点加强股权转让所得征管。要进一步提高认识，拓展工作广度，挖掘工作深度，深入推进自行纳税申报工作。四是优化所得税纳税服务。要落实所得税政策，完善服务举措，减轻纳税人负担，维护纳税人合法权益。五是推动所得税信息化建设。要完善所得税管理平台，强化所得税信息采集，拓展所得税信息应用。六是加快所得税专业人才队伍建设。要构建专业化人才培养的长效机制，建立所得税专业人才团队，加强所得税队伍党风廉政建设。
第13篇：国家公务员面试培训班——国税面试方式
中公教育.给人改变未来的力量
2014国家公务员面试培训班——国税面试方式
国税面试一般为普通结构化，通常是听题的形式，有统一思考、统一作答的情况，也有思考一道作答一道的情况，以下为我们所收集和统计到的具体部门的面试情况：
国家税务总局：4道题，没有题本，考官读题。所有题目一起思考、一起回答，记录总时间。面试结束后网上公布成绩。
江苏国税局：4道题25分钟，没有题本，考官读题。所有题目一起思考、一起回答，记录总时间。当天晚上张贴成绩。
内蒙、湖北、新疆、贵州、福建、山西国税局：4道题20分钟，采取听题的形式，听一道回答一道。
广西国税局：4道题20分钟，采取听题的形式，听一道回答一道。成绩于当天晚上18点半左右公布。考试时间限制20分钟，还剩5分钟时有提示。
广东国税局：既有题本，也读题，听一道答一道。
四川中公教育地址：成都市武侯区锦绣路1号保利中心C座12楼(美领馆旁) 四川中公教育官方网站：http://sc.offcn.com/
第14篇：国税面试套题真题
2015年3月13日国家公务员面试真题题(四川、湖南、重庆、陕西等国税)
1、现代社会高速发展,快节奏、高压力，也有人说要慢下来。谈谈你的看法?
2、材料题：业务培训下面有三同事的意见，你负责这次培训的工作，请提出三条有有针对性的建议与对策：
小李：填鸭式培训没有特色;
老张：网络培训，老同志电脑水平差，效果不好;
小王：每次培训学习都只有几个业务骨干参加，大家积极不高
你负责这次培训的工作，针对上述意见，请提出三条有针对性的建议与对策?
给某单位的培训方式指出问题，并提出3条建议。 。
3、小张是局办公室文秘，局长对小张撰写的材料不满意，办公室主任很着急，小张撰写材料也很尽力感到委曲，假若你是小张，你怎么办? 4，你是税务窗口服务人员，在上班的时候，接到家紧急电话：你的孩子在幼儿园发高烧，被送医院，要家长尽快到医院，但有人排队办业务20分钟了很脑火，还有人用手机拍照，如果你遇到题本所说情况如何处理?
2015年3月17日国家公务员面试真题(国税)
1、有的人政府出台中小企业税费优惠，有的人说企业要靠自力更生，怎么看?
2、你是局办公室工作人员，某日按上级要求要通知副局长、办公室主任等参加培训，局长下午开会，副局长下午2点又有会要参加，下午有人办办公室办理社保手续，需主任签字，你怎么办?
3、大厅安装监控，有人说侵犯隐私，你怎么办?
4、小张新来，完不成工作，跟科长抱怨，被批评，小张感到委曲，你是小张的同事，你如何劝说小张，做的思想工作，请现场模拟下。
2015年3月16日国家公务员面试真题(河南、河北、湖北、等省国税)
1、材料题，银行营业厅的几点经营状况，1叫号2vip不用等号35000元以上柜台取，5000元以下atm取450000万元以上客户能停车，还有个5忘了，然后指出不足，提出改进意见?
2、是建设智能社区，智能化管理，需要哪些信息，怎么收集?
3、朋友新来的，抱怨单位住宿环境差，认为单位不重视新人，领导说他要求高，批评了他，你怎么跟他沟通?现场模拟
4、漫画：一个人前面有阴影，后面有心形的太阳。给个标题，结合社会现象谈谈你的看法?
2015年3月14日国税面试真题
真题一：
税务局想要开通微信平台，以更好地供纳税人了解纳税服务以及办理业务，你作为税务大厅工作人员，领导派你去了解一下，纳税人感兴趣的内容以及想要了解的信息，你怎么开展工作?
真题二：
一个蜂蜜罐打翻了，香甜的蜂蜜洒出来，一群苍蝇闻香都飞来吸食蜂蜜，沉浸在蜂蜜的香甜中，却不料被蜂蜜粘住了，再也飞不起来了，请谈谈你的看法?
真题三：
当今社会，好面子成为普遍现象，有人说，好面子是我国的传统文化，也是好客之道;也有人说好面子是虚荣的表现，会让人吃大亏，不利于个人的发展，对此，你怎么看?
真题四：
税务部门为推进部门职能向服务型转变，更好的为纳税人服务。现要进行“学税法、进社区”的宣传活动，由你来负责，你有什么好的建议，怎么开展?
小王：最近怎么没见你去打球啊?
小陈：别提了，工作太多，要做策划，统计报表等等一堆事，都是重复性的工作，而且任务量大又完成不了。
小王：那你跟科长说说啊。
小陈：我跟科长说过，科长说让我先做着，暂时解决不了，可是都已经半年了，我都不想干了。
如果你是小王，你会怎么开导他?请现场模拟。
3月14日国税局面试题：
真题一：
小张是单位的文秘，单位新领导对他写的一个工作报告不满意，告诉了主任，主任批评了他，说他没能正确领会领导的意思，但是工作都是由领导在传达，小张很委屈，如果你是小张，你该怎么办?
真题二：
现代社会经济高速发展，生活节奏加快，但是也有的人说要慢下来，你怎么看?
真题三：
你和小张是国税局新进的人员，在税务新入职员工交流会上，小张在发言中一直胡乱吹嘘，不停调侃，此时，领导让你评论一下他的讲话，你怎么办?
真题四：
科长在周五需要小邓提交一个报表。副科长与小邓对话，大体如下：
副科长：今天周三了，局里周五就要审查专项整治报告，周四能不能将报告交上来我先看看?
小邓：下面的县局数据还没提交，报表周四交不上来。
副科长：你催一催，尽量在周四做好。
小邓：我催了，他们不交我也没办法。
副科长：那交不了怎么办啊?
小邓：科长说周五交，现在不是还没有到时间么，再说吧。
问题：请你谈谈两人对话中都存在哪些问题?如果你是小邓，你如何跟副科长说?
3月17日国税局面试题： 真题一：
材料题：你是办公室的员工，周一上午刚上班，遇到以下几件事情：
(1)上午8:10，县里让你通知赵副局长下午去参加县里的表彰大会，但是赵副局长和办公室主任已经去市局开会，不在单位。
(2)上午8:20，有新来的公务员，单位正局长让你联系办公室主任，举办新同事欢迎会。
(3)上午8:30，你给赵副局长打电话，通知去县里开表彰大会，但是赵副局长说下午省里的领导下来视察调研，他得陪同，不能参加表彰大会。
(4)上午8:40，你给办公室主任打电话，但是他没接电话。
(5)上午9:10，有几个老干部来单位办理退休医疗报销手续，需要主任签字才可以。
问：你是工作人员，出现以上情况，你要如何安排?
真题二：
作为办税大厅的一名工作人员，现在局长提议在办税大厅装置监控摄像头，有人不同意，认为会侵犯隐私。领导征求你的意见，你怎么办?
真题三：
小李作为新录用的公务员，刚开始工作特别忙，可是其他同事却很闲，他向领导反映了这个问题，可是领导认为小李不对，不予理会，你作为小李的好朋友，请问你怎么劝服他?请情景模拟
真题四：
你是国税局的工作人员，国税局准备开个餐厅，在方便员工就餐的同时也向周边群众提供就餐，餐厅开办的前期准备工作交由你来处理。你要怎么做?
真题一.：
每个人都是孤品，目标都是唯一的，都想追求成功。请问以后工作中你想怎么做唯一的自己? 真题二：
你是国税局的员工。某天你正在办公，一个昨天刚来办理过业务的群众来找你，反映自从昨天在你处办理完业务后，就接到各类短信。群众怀疑是你泄露了他的个人隐私，你应该怎么做? 真题三：
你的一位同事工作能力强，人也勤奋，但是不和群，不积极参加集体活动，领导让你劝他，你怎么做? 真题四：
你是惠民超市负责人，有的人可以免费来领取物品。市领导来检查时，有人举报你超市存在假冒产品，同时有不该免费领物品的人来领取，你怎么办?
2014年2月28日重庆国税真题
1.倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善 ，作为社会主义核心价值观，你对社会主义友善怎么看？ 2.领导让你做一个类似目前制度下免税情况的调查，你怎么开展，如何保证真实性？
3.一位50岁的老大爷来开20000的发票，按规定发现不能开具，你怎么处理？ 4.国税引进了金税工程系统，但是经常出问题，某天又出问题了，但是前来办理业务的人员越来越多，你作为导税员，你怎么处理？
2014年3月1日重庆国税真题解析
1.国税局推广网上申报系统，但是目前效果不佳，大量纳税人还是等到月底几天到报税大厅申报，导致大厅人满为患，问你会做些什么？ 2.新到单位，感觉工作环境与预期落差大，单位同事领导都对你的工作不满意，你怎么办？
3.最近你工作中出现了两起事故，一是你收到的一份传真没有及时报给领导签字，二是你在装订发票时发现少了一张发票，请你把主考官当做张所长，现场模拟汇报这件事。
2014年3月2日重庆国税面试真题
1、招聘单位招聘时看重工作能力和经验，但是越来越多的单位注重性格特征和创新能力，你怎么看？
2、办事大厅装修，造成环境污染和噪声，办事群众意见大，你怎么办？
3、办事中遇到一个你办事大厅从来没遇到过的业务类型（什么企业纳税申报全英文的） 你怎么处理？
4、办事大厅很多人咨询同样的类似的问题，影响工作效率，群众反应办事慢，你怎么处理？
2014年3月6日山东国税面试真题
1、习总书记五四青年运动讲话， 第一，广大青年一定要坚定理想信念， 第二，广大青年一定要练就过硬本领，第三，广大青年一定要勇于创新创造，第四，广大青年一定要矢志艰苦奋斗， 第五，广大青年一定要锤炼高尚品格。 谈谈你对此的想法。
2、有人先策划后行动，有人先行动后策划，对此你怎么看？
3、现在环境问题引人注意，国家也实行一些政策，比如对重污染企业收取污染税等举措进行调控，谈谈你的看法。
4、单位新近不少新人，领导让你组织活动让他们适应环境，你如何组织？
2014年3月6日陕西国税面试真题
1、为了取得经济适用房的资格，有人反对涨工资，对此，有人表示同情，有人认为是在钻制度的空子，你怎么看？
2、有人说小赢需要朋友，大赢需要敌人，你怎么看？
3、公务员伤人，政府补贴医疗费，但最后都不了了之。假如你作为公务员伤人后，政府补贴遭到网友质疑，你该怎么办？
4、学校要接待30名地震灾区小学生两天，由你负责接待工作，你怎么办
? 2014年3月4日上午国税面试真题
1，房地产商为了宣传向空中撒钞票，有人认为是庸俗，有人认为是企业的自由，你怎么看
2，一个人的修养素质不是取决于他干什么，而是他不干什么，你怎么看 3，你作为政协委员，提出\"在恋爱角度，女生读博士是贬值\"，遭到该地妇联等机构反对。你拒绝道歉，有记者采访你，你怎么办
2014年3月4日下午陕西国税面试真题 1.央视春晚毁誉参半，你怎么看。
2.每个人都有追求幸福的权利，但不一定都有追求幸福的能力
3.某局评优没评上，可能是张某举报领导贪污腐败，由此产生肢体冲突，现上级领导派你去处理，你怎么办
2014年3月5日上午陕西国税面试真题
1.有居民家的猫爬上树，请民警帮忙，大家褒贬不一。你怎么看
2.有人说，远行不要背负太多，不然会艰难前行。你怎么看
3.春节后某单位上班，有记者发现有员工煲电话，睡觉，你作为纪检人员，如何处理？
2013年国家公务员面试真题：四川国税（3月6日上午）
1、最美女教师张丽莉被评为2012年感动中国人物，对此你怎么看？
2、你作为她的同事，你看到她现场行为，你应该怎么办？
3、宣传部门与教育部门，组织一次对张丽莉事迹的宣讲，请问你该怎么组织？
2013国家公务员面试真题：陕西国税（3月4日）
一、陕西国税3月4日上午面试真题(有题本 15分钟)
1.中科院调查发现，现在社会上出现人与人之间信任度下降的现象，很多人不能相信身边的人，针对这种现象你怎么看?
2.“没有过不去的事情，只有过不去的心情”，谈谈你的看法?
3.每个人都是“孤品”，但是很多人又都想活成一样的人，追求同样的目标，谈谈你的看法。
二、陕西国税3月4日下午面试真题
1.公厕卫生管理规定中，以厕所苍蝇的数量来衡量打扫卫生的工作，你怎么看这种现象?
2.一个人不开心往往是因为低估了自己手里所拥有的东西，而过高地估计别人所拥有的东西，你怎么看?
3.“一个人要有自己的价值”、“一个人要自己创造快乐”、“一个人要能够欣赏别人的价值”、“一个人要对别人有用”
? 以上四句话给你什么样的启示2013年国家公务员面试真题：陕西国税（3月5日上午） 陕西国税3月5日上午面试真题
1.媒体采访发现有关部门年初财政预算“粗线条”，年末大肆花钱甚至乱花钱，而且很多花得比较隐蔽，谈谈你的看法。
2.“不要在喜悦的时候作出承诺，不要在忧伤的时候作出答复，不要在愤怒的时候作出决定。”对此你有怎样的理解。
3.有人说好习惯的形成要抵制住坏习惯的诱惑，结合自身谈谈你的好习惯和坏习惯的形成。
2013年国家公务员面试真题：陕西国税（3月6日上午）
1.现在吃喝浪费越来越严重，对于这种舌尖上的浪费现象你怎么看？ 2.喜不喜欢，适合不适合，能不能做下去，是我们不得不面对的选择，谈谈你的想法？
3.草原上有狮子和羚羊两种动物，正是有了狮子的追赶，羚羊才能跑的更快。结合自己的经历，来谈一谈你的“狮子”。
2013年国家公务员面试真题：陕西国税（3月7日上午）
1.拆迁拆到哪，赌博公司就搬到哪，拆迁地区的人有的沉迷赌博、吸毒等，使得又返贫。你怎么看？
2.昨天的太阳，晒不干今天的衣服。你怎么理解？
3.有人说、小赢靠技巧，中赢靠实力，大赢靠人格。请你说说你的小赢和大赢，或中赢和大赢。
2013年国家公务员面试真题：陕西国税（3月7日下午）
1.春节的时候人们从城市回家过年，出现了逆城市化现象，而到春节结束，人们又涌向了城市，又出现了农村化现象，你怎么看？
2.有人说知识决定生存，智慧决定生活，你怎么看？
3.衡量生活质量的标准有两个，一个是和家人在一起生活，一个是和自然在一起生活，请对你自己的生活质量做一个简单的评价。
2013年国家公务员面试真题：辽宁国税（3月5日下午）
1.习近平总书记主持召开中共中央政治局会议，审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定：要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请，对此怎么看？
2.领导让你组织一次会议：以勤简节约为主题，重点难点是什么？ 3.我一个人在办公室值班，有人来送礼，刚好记者来看见了，此时又联系不上领导，你怎么办？
2013年国家公务员面试真题：福建国税系统（3月16日上午）
1、大学生离职率高，你怎么看？
2、有大学生要到税务服务大厅来实习，你要怎么安排才肥让他满意？
3、有一个节能减排的税收优惠政策，让你来宣传，请列出三个宣传措施，并说明原因？
4、小王文艺活动做的非常的好，为单位赢得了非常多的荣誉，为此本职工作没有做好，领导把他的工作安排给了别人，小王因此情绪非常低落，你会怎么劝解他，请现场模拟一下？
2013年国家公务员面试真题：重庆国税（3月16日）
1，有些刚毕业的大学生一年后离职达到30％，三年后近六成，近年在一些政府机关也出现了这种情况，,你怎么看？
2， 国税系统对企业出台减税政策，要你宣传，请你提出三种宣传对策，并说明原因。
3，你们国税办税大厅来了一批实习生，你负责安排实习活动，你如何让他们满意。
4，同事喜欢参加文体活动，为单位赢得了很多荣誉，但是他工作不太行，于是领导把他的工作给别人做了，他有些情绪，你怎么做，请现场模拟。
2013年国家公务员面试真题：贵州国税（3月16日上午）
1、新进大学生有30%在半年内离职，六成以上在两年内离职，你怎么看？
2、一批大学生到国税实习，若你是国税大厅工作人员，怎样安排才能让大学生满意？
3、国税系统对企业出台减税政策，要你宣传，请你提出三种宣传对策，并说明原因。
4、你单位有一位工作人员，个人文艺才能很好，为局里赢得很多奖项，但也耽误工作，领导将他手头上的工作交给其他人，他的情绪很不好，现场模拟，你如何安慰他？（现场模拟题）
2013年国家公务员面试真题：河北国税（3月16日上午）
1.招商引资说政府给来投资的一些企业一些优惠政策 比如他们对环境破会的费用都是政府给买单，违反交通规则只教育不受法律的惩罚。问你对这件事你推测会有什么后果及你自己的建议? 2.(漫画题) 画着一个办公室 门上挂着请勿打扰的牌子，还写着会议室，门是紧闭的 一个清洁工在门外，从门缝流出一些数字来。
3.领导出差在外让你负责一个民生意见的改革工作,你怎么处理以及你通过什么方式与领导汇报?
2013年国家公务员面试真题：重庆国税（3月17日）
1.有人说业余爱好可以促进工作，结合自己的爱好，谈谈你的工作。2.你是国税大厅的工作人员，现在有4件事：1，有纳税人咨询业务;2，有纳税人和你签业务之类的;3，大厅有人和工作人员争吵;4，大厅服务机器坏了，请你排序，并说明原因。
3.你是新进国税的工作人员，研究生学历，经常加班加点，但是得不到领导的认可，你的同事中专水平，刻苦努力，经常被表扬，你怎么看这个问题。
4.基层文化出现的问题，举2个例子说明原因和对策。
2013年国家公务员面试真题：内蒙古国税（3月18日上午）
1、在我国大企业不到1%却交了80%的税，有人认为只发展大企业就行了，有人不这么认为，你怎么看?
2、营改增，群众不了解，大厅秩序混乱，群众不满，如何宣传这项政策。
3、针对基层国税开展职业生涯与发展规划的调查问卷，提三项问卷指标。
4、开会，在省内各单位视频直播，开会前15分钟设备出现故障，人员已经入场，你怎么处理?
2012年国家公务员考试面试真题：2月21日四川国税
1、材料分析题，主要是给了你很长的一段材料，主要涉及GDP增速，普通民众和富豪的收入增幅，科教文卫事业占财政支出的比例，西方发达国家的比例，税收收入等等。要你答的是从中得到什么隐含的信息。
2、综合分析题，中国社科院有个教授在微博上发起了\"打拐\"的活动，社会各阶层反响强烈，公安部门也积极参与，收到一定的效果，更有人大代表表示要将此列为提案。要你回答的是你如何看待这个现象，这对政府机关的工作有何启示。
3、组织计划题，要你组织一个重走长征路的活动，参与的主题是20名10-12岁的孩子，有五个成年人当你的助手，请问你如何组织。
2012年2月22日国家公务员考试面试真题：四川国税
1、一个待业青年占道摆摊，单位要求取缔，有一个干部帮他办了营业执照，又换了一个不占道的位置。问你的看法，如果在工作中遇到类似的情况，你怎么做?
2、发生矿难，有一个遇难者的爷爷拉着一个干部说：“为什么死的是我孙子，你们这些当官的怎么不去死。”其他矿难者家属情绪也很激动，问如果你是这名干部，怎么处理?
3、三段材料，第一段：东北某县作了一个大棚蔬菜项目，当作“民心工程”、“菜篮子工程”，但被当地群众说是败家子。第二段说专家表示当地土壤不适合种植蔬菜。第三段说国土资源部说项目违规，当地政府表示是由于“时间紧，任务多”。最后要求你对以上情况怎么评价?政府应该怎样做好惠民工程?
2012年国家公务员考试面试真题：2月22日陕西国税
1、海归 转变 海待的看法
2、一个人说谎 和一个时代说谎的看法
3、自己选自己优秀 同事议论 怎么办
2012年2月22日上午湖北国税面试 材料题
在考场外阅读材料题10分钟，是有关一个热点话题：城 管。
第一题 XX在之前与辖区建筑队协调乱倒垃圾，以及其他影响周围居民行为的事情未果(材料有很长一段叙述)，领导让你代替他，请问你如何处理。 第二题 卫生局质监局工商局将对你的辖区进行一次食品安全检查，领导让你负责这件事情，请问你如何做。
第三题 材料中说，你清理了小摊小贩，一些人表示叫好，一些人觉得买什么都不方便，说城管乱管，面对这样的情况，你该如何处理? 第四题 领导让你对辖区各种现象做一个摸底调查，请问你将如何开展
2012年2月22日下午湖北国税面试题
近年来城市喜欢搞一些亮化工程，提高城市形象，由此带来光污染、能源浪费等问题。某市要搞亮化工程，小杨向市建委提出要看该工程建设报告，市建委让小杨找发改委。小杨找到发改委，发改委说报告在审批阶段不能公开任何信息。小杨在网上对此掀起讨论，此后给发改委送了一面“不作为”锦旗。
题目一共4道
1.你对小杨给发改委送不作为锦旗怎么看? 2.如果你是发改委人员，小杨找到你，你会怎么办，对他说什么。 3.如果你是市建委工作人员，在网上小杨看到关于亮化工程的帖子，你会怎么做。
4.如果你是市建委的一名工作人员，领导要你收集亮化工程的相关资料，你会怎么办
2012年国家公务员考试面试真题：2月23日浙江国税
1、对于工业园区的引进，有争议也有支持的，你怎么看?
2、大学生下乡到企业中去，但离职率很高，很多企业负责人都不愿意参加活动，你作为政府部门人员怎么做?
3、关于对乡村招商引资，让你准备前期材料，你怎么准备?怎样确保材料的真实性?
4、由于外传引进的工业会污染环境，导致农民收入低了，农民去政府里闹，把道路堵了，你作为负责人怎么处理?
2012年国家公务员考试面试真题：2月23日山东国税
1.随着西部开发，有些污染企业从东部地区向西部迁移，谈谈你的看法。2.光说不干是假把式，光干不说是傻把式，会干会说才是真把式。谈谈你的理解。
3.经济转型，促进经济发展，国家进行结构化减税，你认为应该侧重于那些方面
2012年国家公务员考试面试真题：2月24日山东国税
1、为了促进经济保障民生，选择一种领域对其增加一个税种，说明理由;
2、广东省新规定，拾金不昧者奖励物品价值10%的金额。你有什么看法;
3、以“转变观念天地宽”为题，即兴演讲三分钟。
2012年国家公务员考试面试真题：2月24日上午陕西国税
1、每到年底各种各样的年会发红包、派送大礼什么的，非常奢侈，对此你怎么看?
2、中国有句古话说“富不过三代”，德国也有“开创、继承、毁灭”之类的话，问产生“三代”问题的原因
3、你们单位有的人很忙，有的人没事干，如果你属于很忙的人，你将如何处理?
2012年国家公务员考试面试真题：2月26日国税系统
1、西安政府计划到2015年所有公务员都会说英语，对此你怎么看?
2、你在商店买了件1千元的羊毛衫，后来发现羊毛衫有问题，到商店要求退货，店员说要先检测羊毛衫，有问题才给退，而检测羊毛衫要2千元。你怎么办?
3、你到地方上去扶贫，作为国税人员，你将如何开展工作? 4.外出考察中，有人肚子痛，随行的食品和水都是你买的。你怎么办?
2011年国家公务员考试面试真题：四川国税面试题
1、以前县委书记是“没时间睡觉”，现在的县委书记是“睡不着觉”，对此你怎么看?
2、材料题：以前美国政府报告总是说要帮助中国发展什么什么，今年的美国政府报告明确提出要以中国为榜样，向中国学习。对此你有什么看法?作为中国政府应该怎么做?
3、很多行政执法人员表示：自己也是用心努力工作，但工作中总是处于群众的对立面，对此你有何看法?对于这些行政执法人员，你认为他们应该怎么做?
2011年国家公务员考试面试真题：3月1日湖南国税面试题
1、现在很多人在街头进行街头绘画或者临摹世界名画，在人行通道演奏乐器，精湛的技艺经常引起人们的围观。对于这一现象请谈谈你的看法。
2、如果你是街道办事处的工作人员，针对这种现象引起的交通堵塞问题，你会如何劝阻?请现场模拟。
3、如果经过你的劝阻，当事人不予配合，并且围观群众对你产生了意见，认为他们只是在欣赏艺术，面对这样的情况你会怎么做。
2011年国家公务员考试面试真题：安徽国税面试题
1、看图说话，两个圆，大小相同、相离，请你联想。
2、你是学校学生会成员，让你组织一次图书馆学生阅读情况调查，关于网络阅读和实体书阅读对大学生的影响。有2个问：1问：调查方法;2问：调查内容。
3、材料，你和小张是一个办公室，工作内容相同。副主任让小张写材料，大概3个小时就能完成的。周五上午副主任来问小张下班之前能不能给他把材料写好，但小张说有事情完成不了，你怎么办?追问：副主任给你打电话，怎么办?
4、你是国税大厅办事的工作人员，临近下班，业务系统又坏了，还有十几个人排队，纳税人不满，你怎么办?
重庆国税2月19日面试题
1、春节前夕，国家政府3天45个小时内组织8架飞机赴埃及接回总计1800个国人回国，谈你的看法。
2、你和同学一同考入新单位，你勤奋，成绩突出，但领导对你印象不佳，同学受到领导信任，却总是为难你，你怎么做?
3、领导安排你组织一个单位的春节联欢晚会，你怎么把这个活动落到实处?
4、你进入新单位，认为工作待遇和工作环境不理想，此时另一家单位给你电话邀你面试，你怎么做?(一共15分钟，最后3分钟提示)
重庆国税2月20日面试题
1、重庆前一段时间全面开展了“唱红讲”(重庆开展的特色文化系列，分别是“唱红歌、读经典、讲故事、传箴言”，也叫“唱读讲传”)活动，请问你对这个有什么看法? 2、你新到一个单位，同事对你不是很信任，领导也只是交给你一些琐碎的事情做，请问遇到这种情况你怎么办? 3、单位要组织一次培训，领导把这项工作交给你来做，你怎么开展? 4、单位让你组织一次会议，当会议时间快到的时候领导来了，还有一些与会人员没到，请问遇到这种情况怎么办?
2011年国家公务员考试面试真题：陕西国税面试题
1、媒体报道中国2010奢侈品消费达400亿，但是都是穿在身上，戴在头上，不像外国的“无形”的上流社会，因此，有人说中国没有真正的上流社会，你怎么理解?
2、原谅别人的错误，不一定是美德;原谅自己的错误，却是对自己的一种放纵。
3、与同学交往中，你怎么处理沉默是金和知无不言?
2011国家公务员面试真题：北京国税和湖北国税面试题 2011年2月23日上午： 材料：
主要是一个非公益组织，对教育资源缺乏的地区提供帮助。在这个组织中有项目策划组，里面有3个人，一个叫王立，在这个组织工作3，一个叫小方，新分配到这里，王立经常指导小方，，要求严格，甚至影响了其独立性发挥;另一个人是李娜，以前在本地一师范院校团委工作了7，来到这个组织有1年。李娜已经就负责师资筹备工作。现在这个工作有小方来接管。
现在一个县的教育部门教育资源十分贫乏，向这个组织提出申请，请求这个公益组织提供帮助。该公益组织批准了。在经过多方筹集之后，资金还缺200万，师资资源也缺乏。现在领导王立让李娜负责资金的筹备，小方负责师资的筹备。
问题：
1.发展贫困地区教育，政府、社会、公益组织分别承担什么作用? 2.从小方的工作职能和环境来看，应当如何处理好人及关系? 追问，如果小方和前辈有矛盾，怎么处理? 3.小方要完成领导分给他的筹措师资的任务，如果你是小方，你怎么看? 4.团省委正在进行一个支教工作的方案，校方了解到这个信息，应该怎样?
2011年2月23日下午： 主题：社区便民服务工程 材料内容：
某城市推行一个便民工程，对象是老年人和残疾人，各个部门一起配合，要上马很多的电子设备)(有三种设备，用很长的篇幅介绍这些设备的用途)。这个工程涉及的范围非常的广，光其中一项设备就达到3万台。
其中提到以民政部门牵头，多部门协调合作，成立一个工作组，包括人事局，各银行机构，基金会等
在推行的过程中得到了广大民众的支持，当然也有一些反对的意见 四个题目：
1,对这一城市推行这一民生工程的看法?你认为在推行的过程中会遇到哪些困难? 2.在工程推行的过程中，有不少的老年人认为这些东西不太实用，而且还得支付一定的费用。若你作为工作组一个成员，你会怎么对待这样的情况。 3，领导要你做一个有关工程的总结报告，你认为报告应该包括哪些内容?你会以什么样的方式获得这些资料? 4，在网上一个网友发表博客说这项工程是一个面子工程，不实用。此博客的传播范围较广，已经引起了一些市民对于此项工程的异议。若派你去跟这位博主沟通，你会怎样说服他。现在我就是这位博主，请现场模拟一下过程。
2011年国家公务员考试面试真题：河北国税面试题
第一环节首先每个考场的人进入备考室，然后负责人发给你一则材料，让你先看10分钟
第二环节进入面试教室，4道题，这四道题是关于这则材料提问的。念一题答一题的形式，有纸和笔，共25分钟。
一、面试材料
材料内容：主要是一个非公益组织，对教育资源缺乏的地区提供帮助。在这个组织中有项目策划组，里面有3个人，一个叫王立，在这个组织工作3，一个叫小方，新分配到这里，王立经常指导小方，要求严格，甚至影响了其独立性发挥;另一个人是李娜，以前在本地一师范院校团委工作了7年，来到这个组织有1年。李娜已经就负责师资筹备工作。现在这个工作有小方来接管。
现在一个县的教育部门教育资源十分贫乏，向这个组织提出申请，请求这个公益组织提供帮助。该公益组织批准了。在经过多方筹集之后，资金还缺200万，师资资源也缺乏。现在领导王立让李娜负责资金的筹备，小方负责师资的筹备。
二、面试题目
1、综合分析题你认为我国政府、社会、非公益组织在提供教育资助方面能发挥什么作用?
2、人际关系题假如你是小方，从你的职位、岗位来说你怎么处理人际关系?
3、组织策划题假如你是小方，你如何帮助这个县筹备师资，完成任务?
4、情景应变题现在团委在进行教育资源贫乏资助策划，作为小方，你能够提供什么帮助?
2011年国家公务员考试面试真题：山东国税面试题
1、宋体方正超大字符集针对富人做慈善这件事，一些人认为富人该多出真金白银，另一些人认为富人不用出很多的钱来做慈善事业，你怎么看?
2、有的人“百忙之中忙不到点子上”效率低下，如果你与这样的人做同事相处共事的话，你会怎样做?
3、针对山东“黄河三角洲经济开发区”和“山东半岛蓝色经济开发区”成为国家发展战略。请思考一下，国税方面应该怎样做来加快它们的发展?
2011年国家公务员考试面试真题：福建国税面试题
1、关于办公室上网的问题，在单位内部的三个部门有三种不同的意见，一种意见是说只要是不干扰公事的事情就可以，第二种意见是说绝对不允许，第三种意见则是说上网也是有利于工作。如果你是办公室的员工，主任要你起草一个有关上网管理的草案，你将如何进行?
2、你是一名新员工，碰巧在电梯遇到业务科的张科长，他是业务骨干，你也曾听过他的课，可是他对你并不了解，你如何利用这个机会，让他对你有所了解。请把考官当作张科长来进行现场模拟。
3、现在税务局要求以下两句为忌语：“这件事不归我管，你问其他人”、“这个问题，纸张上写的清清楚楚，你自己去查”。设想一个场景，用上这两句忌语。
第15篇：国家公务员面试之国税篇
给人改变未来的力量
岗位职能要求：
（一）办公厅
负责机关文电、机要、会务、档案、信访、保密和保卫等工作；承担税务宣传、政务公开和新闻发布工作；管理机关财务和其他行政事务。
（二）政策法规司
起草税收法律法规草案、部门规章及规范性文件；研究提出税制改革建议；拟订税收业务的规章制度；研究、承办涉及世贸组织有关税收事项；承办重大税收案件的审理和行政处罚工作；承担机关有关规范性文件的合法性审核工作；承办税务行政复议、行政应讼工作。
（三）货物和劳务税司
组织实施增值税、消费税、营业税、车辆购置税等（不含海关代征的）征收管理工作，拟订具体的征收管理政策和办法；对有关法律法规在执行中的一般性问题进行解释和处理；组织实施出口退税管理工作。
（四）所得税司
组织实施企业所得税、个人所得税和法律法规规定的基金（费）等征收管理工作，拟订具体的征收管理政策和办法；对有关法律法规在执行中的一般性问题进行解释和处理。
（五）财产和行为税司
组织实施财产与行为各税种及教育费附加等税收业务管理，拟订具体的征收管理政策和办法；对有关法律法规在执行中的一般性问题进行解释和处理；指导财产与行为各税种及教育费附加的征管业务。
（六）国际税务司
研究拟订国家（地区）间反避税措施，组织实施反避税调查；参加国家（地区）间税收协议、协定谈判，承办草签和执行有关协议、协定等工作；承办与国际机构、国家（地区）间税务机关的合作与交流业务；管理总局机关和国税系统外事工作。
（七）收入规划核算司
编制税收收入中长期规划，编制年度税收任务、出口退税指标；参与起草税款征缴退库制度，监督检查税款缴、退库情况；承办税收收入的分析、预测和重点税源监控管理工作；拟订税收收入规划和税收会计、统计等相关制度；管理税收数据；组织实施税收统计工作。
（八）纳税服务司
组织实施纳税服务体系建设；拟订纳税服务工作规范和操作规程；组织协调、实施纳税辅导、咨询服务、税收法律救济等工作，受理纳税人投诉；组织实施税收信用体系建设；指导税收争议的调解；起草注册税务师管理政策，并监督实施。
（九）征管和科技发展司（大企业税收管理司）
起草综合性税收征管规范性文件；拟订税收征收管理的长期规划和综合性方案；管理税收发票和票证；拟订和组织实施税收管理信息化的总体规划和实施方案，承办税收管理信息化建设中业务需求整合和流程
给人改变未来的力量
优化的综合管理工作；承担对大型企业提供纳税服务工作，实施税源监控和管理，开展纳税评估，组织实施反避税调查与审计；指导海洋石油税收业务。
（十）稽查局
起草税务稽查法律法规草案、部门规章及规范性文件；办理重大税收案件的立案和调查的有关事项并提出处理意见；指导、协调税务系统的稽查工作。
（十一）财务管理司
拟订国税系统财务、基建管理办法；管理国税系统的经费、财务、装备、固定资产；审核汇编国税系统的财务预决算；办理各项经费的领拨。
（十二）督察内审司
组织实施税收法律法规、部门规章及规范性文件执行情况的监督检查；承办国税系统财务、基建、大宗物品采购审计和领导干部经济责任审计工作。
（十三）人事司
拟订国税系统人事制度并组织实施；管理国税系统的人事、机构编制工作，对省级地方税务局局长的任免提出意见；组织实施税务系统思想政治工作和精神文明建设。
机关党委：负责机关和在京直属单位的党群工作。
离退休干部办公室：负责机关离退休干部工作，指导国税系统离退休干部工作。
考务介绍
（一）面试名单的确定：根据笔试成绩从高到低顺序，参照面试人选与职位比例要求，确定参加面试人员名单。
（二）考试确认：进入面试名单的考生须尽快登录考试确认系统，按要求填写各项个人信息提交审核，并及时下载面试准考证。
（三）考试报到：考生在规定时间携带本人身份证（原件）和准考证在指定地点报到，由工作人员带领前往考试地点。考试开始后仍未到达考场者，取消考试资格。
（四）考试程序：国税系统的考试形式均为结构化面试，答题时间均为一道题五分钟，考试题量一般为3-5道题，由于地区不同，考试题量也不同，广东，浙江，吉林一般是4道题，时间为20分钟；山东，辽宁一般是3道题，时间为15分钟，北京是5道题，时间为25分钟。
考情特点分析：
题目特点：
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根据历年面试情况分析得到，综合分析所占的比例都很大，而人际关系，组织管理，情景模拟则是根据地区的偏好，如北京国税考试中共有五道题，其中综合分析一般只有一道，剩下的都是组织管理，人际关系以及情景应变累的题目。近三年，尤其是2011年考察言语表达的比例相对较高，而自我认知的考察频率并不高。下面将对每一种题型做具体的分析：
综合分析：国税系统的考试，综合分析占有绝大部分，基本上无论哪里考试，都会有至少一道综合分析。而总体来看，综合分析主要是考察社会现象，社会热点类，而且涉及面很广泛，基本上涵盖了教育，医疗，就业，社会管理等方面。而观点类的题目也经常考，其中大部分结合社会现象类考，如“有媒体报道称，中国2010年奢侈品消费达400亿，但是都是穿在身上，戴在头上，不像外国的“无形”的上流社会，因此，有人说中国没有真正的上流社会，你怎么理解？（11年陕西国税）”。哲理类基本不考。在这里需要注意的是漫画题是不能忽视的一部分，3年中漫画题一共考了9次，像12年的广东，吉林，11年的北京安徽，内蒙等地都考了漫画类的题目。漫画类的题目多为现象类的漫画。所以在准备综合分析题时应该重点准备时政类的知识。
组织管理：组织管理也是国税考试的一大热门题目，基本上各地都会有所涉猎，而考察的题目多为活动，会议，调查类，但有些地区的组织管理题目还是比较新颖的，如：“如果给你提供办公的条件和自主创业的机会，作为大学应届毕业生你会选择什么样的项目？如果你这项目需要10万元启动资金，你不能跟父母要钱，你怎么来筹集这笔资金？（2010年四川国税）”。对于这种相对新颖的形式，其考察本质和惯有的组织活动，组织调查是一样的，思维方式也没有太大的区别，因此考生在准备的过程中不必慌张，只要按部就班的准备就可以了。
人际关系：人际关系的题目考察的也比较多，主要考察的是与领导和同事的关系。考察的题型比较传统，矛盾并不尖锐，题目难度也不高，主要是日常工作中会遇到的一些问题。
情境模拟：情境模拟题目考察的相对较为普遍，多考察处理群众，和同事关系的突发事件，由于税务部门多与群众打交道，所以主要考察考生在处理人民群众问题上的态度问题，以及能否摆正位置，解决矛盾的能力。
自我认知：自我认知类的题目考察较少，而考察方式基本都是间接考察，多与综合分析类的题目相结合。
言语表达：这类题目应该引起考生的重视，2011年考了9次，2012年吉林和山东也都考了。此类题目考查方式以演讲和现场模拟为主。现场模拟累的题目矛盾比较尖锐，演讲类的题目多为情景类演讲。2011年湖南省也出现了串词类的题目。希望考生能对言语表达引起重视。 未来趋势：
近三年的题目分析总结，我们可以发现未来税务系统的考试仍会以结构化面试为主，考察题目仍然会使传统的六大题型。然而材料题可能会在未来几年中，占有更大的比例。具体分析如下：
1.国税系统的考试仍然将会以综合分析题目，人际关系题目，组织管理题目和情景应变类题目为主，而在吉林，山东，北京等地近些年来频繁考察言语表达的题目，因此，有迹象表明言语表达类题目的考察比重可能将会增加。
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2.同时，在考察综合分析类题目的时候，漫画题也可能成为考试的热点。
3.对于组织管理类的题目，和情景应变题也不会有过多的变化，仍以传统的考察形式为主。但考察趋向于反套路话，而且这也必将成为日后考试的一大特点。
4.与此同时，材料题的出现也应该引起考生的注意，2012年浙江省，2011年北京市，安徽省，四川省，海南省等地都相继考到了材料题，材料题考试，除了考察考生的综合分析，组织管理等的能力，更考察了考生对材料，对文件的理解能力。所以材料题可能会在未来的几年内登上国考的舞台。这里也希望考生能够引起重视。
第16篇：福建国税面试资料整理
省国税局臧耀民局长对福州市局新领导班子提出五点工作要求
一是推进依法行政，坚持依法收税，服务福州经济发展。
要把依法行政的要求贯穿于收好税的决策、执行、落实的全过程，依法履行组织税收职能作用。要认真落实全国税务系统依法行政工作会议精神，紧贴税收中心工作，深入推进依法行政，不断提高税收法治水平；要依法组织税收收入，坚持不懈地从年初抓早、抓紧、抓实组织收入工作，努力实现税收收入稳定均衡增长；要规范税收执法行为，严格执行各项税收法律法规，贯彻落实《行政许可法》和《行政强制法》，规范税务行政裁量权，防止执法随意性，增强执法的统一性；要认真落实税收优惠政策，高度重视税收优惠政策的兑现，不折不扣的落实，加快涉税优惠事项办理进度，努力促进福州经济平稳较快发展。
二是改进和优化纳税服务，促进纳税遵从。
要坚持统筹规划，立足全局，从促进税收遵从入手把握纳税服务规律，不断改进和优化纳税服务，加快推进现代高效的纳税服务体系建设。要以和谐税收理念指导纳税服务工作实践，牢固树立征纳双方法律地位平等的观念，探索建立纳税服务绩效考评机制，以提高纳税人满意度和税法遵从度为目标全力打造服务型税务机关；要完善纳税服务平台建设，持续推动全市办税服务大厅的规范化建设，进一步发挥网上办税大厅的作用；要积极推进全职能服务窗口建设，精简优化涉税业务流程，推广部分涉税事项“免填单”业务、短信服务和自助办税方式，扩大“同城通办”的业务范围。
三是加强税收征管，深化税源专业化管理改革。
要认真总结税源专业化管理工作经验，大胆探索，积极实践，扎实推进税源专业化管理改革。要强化税收风险识别与应对，运用好已建成的各类管理系统软件，做好典型调查，不断完善模型指标或参数，着力提高税收风险预警水平，抓好重点税源企业的纳税评估；要推进信息管税工作，充分利用好税源管理软件，为提升税收征管质量提供有力支撑；要夯实税源专业化管理基础，推动基础事项管理规范化，构建纳税人自主申报的格局，突出专业化人才支撑，确保税源专业化改革目标的实现；要加强出口退税管理和反避税工作，提高防范出口骗税的意识，构筑全方位的防范和打击出口骗税的工作体系，发扬福州市国税的优良传统，把反避税工作提高到一个新的水平。 四是加强领导班子建设。
要以提高领导水平和执政能力为核心，加强理论武装，完善管理机制，增强素质功能，改进思想作风，严格管理监督，努力把福州市局领导班子建设成拥护和贯彻党的路线方针政策，善于领导税收事业科学发展的坚强领导集体。要积极推进学习型领导班子建设，加强和改进政治理论学习，抓好中国特色社会主义理论体系教育，认真学习和领会十七届六中全会精神，提高领导干部的政治理论素质；要加强税收政策、社会管理、舆情应对、现代科技等知识的培训，全面提高领导班子推动税收事业发展、依法行政、应急管理、做群众工作等方面的能力；要增强贯彻执行民主集中制的自觉性和坚定性，按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，进一步完善领导班子议事规则和决策机制；要建立健全领导班子调查研究制度，坚持和完善民主生活会制度、领导班子成员内部谈心和上下级之间谈心谈话等制度，维护班子团结，保持和发扬团结一心干事业、齐心协力谋发展、群策群力促和谐的良好局面。
五是深化党风廉政建设。
要充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性和艰巨性，把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置，以更加坚定的信心、更加坚决的态度、更加有力的措施推进党风廉政各项工作的落实。要切实加强国税干部特别是领导干部的作风教育，树立和弘扬优良作风，按照讲党性、重品行、作表率的要求，从自身做起，切实加强作风建设，真正做到为民、务实、清廉；要着力规范廉洁从政行为，严于律己、洁身自好，自觉接受监督，切实增强拒腐防变、抵御各种诱惑的能力，始终保持人民公仆的本色；要扎实开展政风行风建设，加强机关作风建设，认真解决不作为、乱作为、效率低下及庸懒散等问题，坚决纠正不正之风，着力解决纳税人反映强烈的突出问题，深化政务公开，打造“阳光税务”。
便民政策：
为减轻纳税人和办税服务厅人员负担，提高办事效率，进一步优化我市纳税服务，福州市国税局从今年元月1日起在全系统推行免填单服务。免填单服务涉及的业务范围有税务登记、发票管理、认定管理、申报管理、证明管理等五大类十五项业务。
三明市国税局自今年10月推行“同城通办”业务以来，已为11户纳税人跨区办理涉税业务，申报缴纳税款35万元，认证增值税专用发票2863份，让纳税人确确实实感觉到省时又省心。
长期以来，受属地管理的限制，给纳税人以及办税人员办理涉税事宜带来诸多不便，为此，三明市国税局突破传统
的局部服务格局和不同区域办税服务厅之间的信息阻隔，推出涉税事项“同城通办”，在市区梅列、三元两个区，可就近选择办税服务厅办理纳税申报、报税认证、纳税证明、税收政策咨询等4项涉税业务，实现“有区域管理，无区域服务”。
据三明市国税局有关负责人介绍，这种由“定点办”变“选择办”的“同城通办”办税方式，赋予纳税人办税自主权，极大地方便了纳税人，同时也减少了办税成本。
日前，福州鼓楼国税与鼓楼地税联合研制开发的“国地税联合办税服务平台软件”荣获福州市总工会颁发的“6.18海峡两岸职工创新成果展览会”银奖，是全省税务系统首次获此殊荣的单位。该办税服务平台软件的开发，在全省税务系统尚属首例，中国税务报、海峡都市报、省电视台新闻频道、福州电视台等主流媒体都曾进行过专访，省纪委还将此作为一个先进典型案例专报省委。
该平台的顺利开通极大地方便了纳税人，这也是该局一直秉承建立服务型国税机关，不断探索创新纳税服务新思路，进一步提升纳税服务档次，拓宽纳税服务领域，延伸纳税服务内涵所推出的一项重大举措，受到广大纳税人的欢迎和社会各界的充分肯定。
泉州市首台24小时自助办税终端机于11月24日在晋江市国税局办税服务厅首次测试运行，自运行以来，20天内共计办理增值税一般纳税人纳税申报43户，IC卡抄报税73条，发票认证122条，发售发票2647份，运行效果良好。目前该自助办税终端机已经全部测试完毕，正式交付使用，此举实现了全天候涉税事项办理和发票领购认证等事项，为纳税人提供了极大的方便。
9月28日下午，省国税局与中国电信股份有限公司福建分公司举行《关于共同推进海峡西岸经济区税务信息化建设战略合作框架协议》签约仪式，这是我省加强信息管税的重要举措。今后，福建电信将为省国税局依托福建电信网络系统提供多项信息化工程，如网络发票、12366热线、CTAIS系统、门户网站和办公系统等；省国税局将借助福建电信的固话和网络系统，为纳税人提供功能齐全、方便快捷的网上涉税服务。
职责：
根据《国家税务总局关于印发福建省国家税务局主要职责机构设置和人员编制规定的通知》（国税发〔2009〕34号）精神，福建省国家税务局主要职责是：
（一）贯彻执行税收法律法规、部门规章及规范性文件，并结合本地实际情况，研究制定具体的实施办法。
（二）贯彻执行税收征收管理法律法规、部门规章及规范性文件，研究制定具体的实施办法，组织实施本系统税收征收管理改革。
（三）根据本地区经济发展规划，研究制定本系统税收发展规划和年度工作计划并组织实施。
（四）负责本地区中央税、共享税及法律法规规定的基金（费）的征收管理、税源管理、纳税评估、反避税和稽查工作，力争税款应收尽收；负责增值税专用发票、普通发票和其他税收票证的管理工作。
（五）监督检查本系统的税收执法活动和内部行政管理活动；负责税务行政处罚听证、行政复议和行政应讼工作。
（六）负责规划和组织实施本系统纳税服务体系建设；制定和监督执行本系统纳税服务管理制度；贯彻执行纳税人权益保障规章制度，研究制定具体的实施办法；监督实施注册税务师管理制度。
（七）组织实施对纳税人进行分类管理和专业化服务，组织实施对大型企业的纳税服务和税源管理。
（八）编制、分配和下达本系统税收收入计划并组织实施；负责本系统的税收会计、统计核算工作。
（九）负责规划和组织实施本系统税收管理信息化建设；制定本系统税收管理信息化制度；承担本系统金税工程的推广和应用工作。
（十）负责本地区进出口税收和国际税收管理工作。
（十一）组织开展本系统党风廉政建设、反腐败工作及行风建设。
（十二）垂直管理本系统的机构、编制、人员和经费等工作。
（十三）承办国家税务总局和福建省委、省政府交办的其他工作。
征管范围：
根据《国务院办公厅转发国家税务总局关于调整国家税务局、地方税务局税收征管范围的意见的通知》（国办发〔1996〕004号）的规定，福建省国家税务局负责福建省境内征收管理的税种和范围是：
（一）增值税：凡销售货物或者提供加工、修理修配劳务以及进口货物，依照条例应当缴纳增值税的单位和个人。
（二）消费税：凡生产、委托加工和
进口应税消费品的单位和个人。
（三）企业所得税：1.中央各部门、各总公司、各行业协会、总会、社团组织、基金会所属的企事业单位以及上述企事业单位兴办的预算内、外的国有企业（包括境内、境外所得）的所得税。2.金融保险企业的所得税。
（四）储蓄存款利息所得个人所得税：凡个人直接从各商业银行、城市信用合作社、农村信用合作社办理储蓄业务的机构以及邮政企业依法办理储蓄业务的机构取得的储蓄存款利息所得，应按照规定缴纳储蓄存款利息所得个人所得税。
（五）出口免抵退税。
（六）车辆购置税。
第17篇：国税面试真题（全文）
2013年3月19日黑龙江国税面试真题
注：北京、天津、广东、安徽、黑龙江、深圳、浙江、新疆国税采用同一套面试真题。
【专家点睛】
今天国税面试真题，共计4道题目，两道考察计划组织能力，一道考察应变能力一道考察看图读图以及联系现实分析问题的能力。这四道题目有一个共同点，那就是紧密结合生活工作实际，将考生置身于现实的情境中考察考生办实事的能力，处理与人民群众关系的能力以及结合热点透过现象看本质的能力。这就向广大考生释放一个信号，那就是考生应该关注涉及民生的话题，应该从生活的小处着眼，培养自身解决实际问题的能力而不是说空话。
一、单位组织联谊活动，由你出三套新颖的组织方案，你怎么做？你可能遇到什么难点？你是怎么解决这些难点的？
【题型】组织计划
【考察能力】组织协调能力。在解答此题时首先要开门见山讲明采取哪三种活动形式，接着分别就每一种活动简要地谈一下活动的基本流程。最后就这些活动可能产生的问题进行归纳并给出切实可行的建议。
【答题要点】 1.从核心目的出发说明组织好此次联谊会的积极意义：活跃单位的工作氛围。接着说明你要组织活动的具体形式，比如：茶话会，拔河比赛，歌唱比赛等等。
2.分别就选取的活动形式具体展开说说活动的基本流程。比如茶话会在包含时间地点这些共性要素的前提下应该重点突出茶话会的活动形式，一次来展现增进友谊的目的。如果是拔河比赛，那么就应该做到恰当的分组，以便让不同部门的同事熟悉彼此增进友谊。合歌唱比赛比赛则可以重点突出采取不同人员对唱，结对子的演唱方式来让大家彼此熟悉。
3.既然是联谊活动，那么难点肯定就是如何使原本属于不同部门，彼此陌生的同事如何通过参与此次活动打破隔膜，建立融洽和谐的工作氛围。为了达到这样的目的，在组织每项活动时就应该做好人员的合理分组以及制定合理的规则，确保大家都能够积极参与。
二、你是国税局的工作人员，国税局准备开个餐厅，在方便员工就餐的同时也向周边群众提供就餐，餐厅开办的前期准备工作交由你来处理。你要怎么做？
【题型】计划组织
【考察能力】这是一道典型的结合现实情境考察考生计划组合能力的题目。考生在读题时首先要明确你要完成的是开办前期的准备工作，切不可多管闲事权力滥用答得过多，忽略重点。 【答题要点】
1.破题表态，结合题干说明开办这个餐厅的积极意义：方便单位员工就近就餐便于他们将更多的时间精力投入到工作中来，同时方便周边有需要的群众践行政府机关服务人民
的
宗
旨
。
2.就题论题，结合实际重点说明前期工作应该做好以下几点：
首先，应该通过问卷调查或者是座谈会的形式征询大家的意见，了解在单位就餐人员的具体人数以及他们饮食的习惯。以便于确定餐厅的规模布局以及厨师的选聘。
其次，联系资质合格的施工装修单位，将食堂建设以及装修的相关事宜进行沟通，比如何时开工何时竣工以及财政的开支预算，在确保安全洁净的前提下尽量做到节约。与此同时应该通过多种渠道向周边居民做好意见征集和宣传工作。
最后，就食堂就餐时单位内部人员和周边居民的相关流程和手续进行专家的咨询，确保这一举措能够真正方便大家。最后将收集到的相关信息和沟通的结果整理汇报领导审批，在得到领导同意后尽快开展后续事宜。
1．漫画题：一棵大树与一座高楼扳手腕。问题：请你给这个漫画起个名字，并结合当前社会的两个热点谈谈看法。 【参考答案】
这幅漫画描绘了一颗大树与一座高楼扳手腕，表象上这是大树在和高楼争夺生存空间，实质上却反映出当前社会只重经济发展而忽略生态环境保护的社会问题。因此，我给这幅漫画起名为“你死我活”，高楼立起来了，大树却被剥夺了生存空间，经济快速发展了，生态环境却遭到了破坏。
我国不断加快的城镇化进程和经济建设速度，虽然给人民带来了很多切实的好处，但也引发了很多问题。比如2012年7月2日，因担心四川省什邡市宏达钼铜多金属资源深加工综合利用项目引发环境污染问题，当地部分群众到什邡市委、市政府聚集，并逐步演变为群体性事件。7月28日，江苏省启东市一批当地群众为阻止准备建设的“南通大型达标水排海基础设施工程”在市政府门前抗议，场面一度失控。这些事件展现出人民群众对于可能引发环境破坏的项目的坚决抵制和对良好生态环境的迫切需求。
在我看来，之所以会出现以上社会现象，原因主要有以下几个方面：一是错误的经济发展观。在确定经济发展目标时，缺乏长远的目光，只注重眼前的利益，大力发展经济，而不顾子孙后代的利益，忽视了环境和生态的保护，造成了生态环境的破坏。二是领导干部错误的政绩观。一味追求GDP的增长，只注重经济建设，忽视环境保护。三是部分群众环境保护意识缺乏，不注重优良环境权益的保护。四是相关环境保护制度不够完善，对于破坏生态环境的行为打击力度不够。
针对这些问题，我认为首先，我国应该坚持可持续发展战略，进一步推进和落实“资源节约型和环境友好型社会”的建设，转变经济增长方式，在经济快速发展的同时，生态环境也能得到改善；其次，完善官员政绩考核机制，不以GDP为唯一评价标准，可以引入“德、能、勤、绩、廉”综合考核办法，从根本上遏制环境破坏大于经济效益的项目引进和开发；再次，完善环境保护制度，加大环境违法和环境破坏行为的惩处力度。最后，通过教育和宣传等方式不断提高人民群众的环境保护意识，发挥群众的广泛监督作用，对于环境破坏的行为及时举报。
我相信，通过以上措施，我国经济建设和环境保护一定可以协同并进，和谐发展。
2．你是新进的国税公务员，现你单位要在中小学生中间开展税法宣传活动，活动需要和学生所学知识相结合同时还要有趣味性，如果活动由你来组织，请问你如何组织？
【参考答案】
在中小学生中宣传税法，考虑到宣传对象的特殊性，必须要创新宣传方式，与中小学生所学知识和兴趣相结合，采用他们喜闻乐见、易于接受的方式进行。作为新人，我会通过阅读相关的法律文件、请教同事和领导的方式加强对于税务法律的认识，以此制定详细的宣传计划，将此次宣传活动做到知识性与趣味性的结合，加强中小学生对税法知识的了解。
由于此次宣传活动的对象是中小学生，为了使宣传内容与他们所学的知识向结合，提高他们参与活动的积极性，我会采取实地走访的形式向老师了解学生学习过的有关税法的知识，并重点选取一些和中小学生生活以及所见所闻相关的税务板块，如消费税、个税等作为宣传的主要内容。
为了保证此次宣传活动的效果，就选定的宣传内容，我会采用多元化的方式进行宣传。比如，将税法的相关知识制成视频和图片展版，在学生看完视频，参观完图片展，了解税法相关知识后，将学生进行分组，举办知识竞赛问答。为了提高学生参与的积极性，我会明确竞赛的规则和奖项的设置，对于表现突出的个人和集体予以表彰和奖励。针对中小学生对于榜样的崇拜心理和流行文化的偏好，我会从学生们喜欢的偶像明星入手，通过实在的案例，形象化地解释税法的相关知识，并将税法知识编写成顺口溜、流行歌曲或是小品，通过寓教于乐的方式传递给学生。相信通过这种寓教于乐的形式，孩子们对与自己生活相关的税法知识会有一个生动形象的认识。
3．你负责某企业的税务报表，该企业连续两个月报账有假，你对该企业进行告知后他们将这两个月的账目修改正确了。后来你请假了，你的工作由同事小王来接替，在这期间，该企业所报第三个月的账目又出现问题而小王不知情。科长因此批评了你，请问你该怎么办？ 【参考答案】
首先在领导指出这个错误的第一时间向领导承认该错误，并对此事给领导及同事带来的工作不便之处表示歉意。虽然已经请假，但由于交接工作时的疏忽，没有向同事小王交代清楚工作事宜，造成小王的误操作，所以该事情的第一责任人是自己，必须在第一时间承认并且承担该错误造成的后果，向领导表示尽快找到该事情的解决方案，争取将该事的不良影响降到最低。
其次，与同事小王进行沟通，虽然是他的直接操作但主要责任人是我，由于交接工作时的疏忽导致该事情的发生，但由于事情经办人是小王，所以希望其能配合自己辅助处理该事情，迅速解决并将该事件的不良影响降到最低。
最后，对于申报企业要在得知此事的第一时间联系该企业负责人，并将事件交代清楚，希望对方配合修正该账目，处理妥当，但同时也要警告该企业在连续三个月并且在已告知过不合格的情况下再次报假账的严重性及处理措施。
同时，此事对于自己今后工作的操作有了一定的经验教训，对职责范围内的事情要负责并承担后果，处理妥当；与同事之间的工作配合、沟通要清楚细致，尽量避免因沟通问题造成的工作上的失误。
4.你陪同领导去一个离休老干部座谈会，会上有老干部指出年轻人心浮气躁、工作不周，假如你作为新进公务员代表简短发言，请现场模拟一下？ 【参考答案】 各位领导，各位前辈：
大家好！我是单位的新进员工小王，很荣幸能够代表各位新人作此次发言。
首先，我将代表单位的各位新进员工向在座的各位领导和前辈表示感谢，感谢各位对我们的信任和支持以及平日里对我们的批评和指正，为我们提供了展示自己的机会和良好的工作氛围。对此，我们将倍加珍惜！
其次，我们也深刻的认识到，作为一名新人，我们自身还存在很多问题，比如经验不足、眼高手低，工作方式和方法欠妥、工作效率不高等等，导致在工作中显得心浮气躁，工作不周。但是，请各位领导和前辈放心，既然我们已经意识到问题所在，那我们就将在接下来的工作中，针对性的去改进，去提高。一方面，认真审视自身的不足，多向各位领导、前辈和优秀的同事们学习，不断改进工作方法，多向领导汇报工作，听取领导的意见和指示，提高工作能力；另一方面，多与周围的同事交流，加强沟通，协调配合，提高工作效率，维护单位和谐融洽的工作氛围。
最后，再次感谢各位领导和前辈对我们的包容和培养，请相信我们接下来的表现不会再让大家失望。谢谢！
1.西安政府计划到2015年所有公务员都会说英语，对此你怎么看？ 【参考答案】
西安作为一个文化古都，不少外国友人慕名前去，政府规定公务员学外语，可以增强公务员的国际交往能力，提升政府对外形象，是城市国际化的手段，其初衷值得肯定，但是规定到2015年所有公务员都会说英语，我认为是不妥的。
首先，城市的国际化，应是经济、文化等各方面的国际化，是以自身特色为核心，以全球化背景为条件的，打造国际化都市应以建设良好的城市设施和文明礼貌的社会风气为主，而不是单纯的依靠提升公务员说英语的能力，这样做有些形象工程的嫌疑。
其次，作为公务员，提升相关行业的服务水平是必要的，但是公务员的本质是为人民服务，其主要的服务群体还是当地的人民群众，要求所有公务员都必须学会说英语是有些“一刀切”的做法，比如对部分偏远郊县的公务员而言，那里鲜有国际友人到访，全部强制学英语反而会加重他们的负担，不利于开展工作。
第三，学习英语是个需要逐渐积累的过程，而政府规定在短短三年内，所有公务员必须学会说英语，未免有些急功近利，这样做无法从根本上提高公务员的国际交往能力。
总之，建设国际化大都市学习国际通用语言本没有错，如果能够通过适当的柔性手段普及大众的文化素养与国际语言水平，是值得提倡的。但是，假如没有遵循民意，直接通过政府的一纸红头文件，便给数量庞大的人群添加了一项讲英语、会英语的义务和负担，并采取硬性手段强制推广，则有些不妥了。
2.小王在商店买了件1千元的羊毛衫，后来发现羊毛衫有问题，到商店要求退货，店员说要先检测羊毛衫，有问题才给退，而检测羊毛衫要2千元，假如你是小王，你会怎么办？
【参考答案】
作为一名消费者，遇见商品质量问题，要求退货是我的合法权益，我会积极采取措施，维护自身的合法权益。
首先，在与店员商量无果后，我会找到商店的相关负责人，向他反映羊毛衫的质量问题，并把有问题的羊毛衫给这名负责人进行展示，询问他是否可以当场退货。假如按照商场有关规定必须先行鉴定，我会要求阅读相关细则，并询问商场是否会在事后支付检测费用。
其次，我会去相关的检测部门，自行垫付检测费用对羊毛衫的质量问题进行鉴定，并保留好鉴定时的费用收据，以便要求商场赔偿。
再次，将鉴定结果拿到商场要求退货，并请商场支付检测所需的相关费用。
最后，假如商场方面拒绝支付鉴定所需费用，我会通过拨打消协电话等方式进行维权。假如问题仍得不到妥善解决，我会通过向法院进行申诉等法律途径，要求该商家支付检测费用并对我进行赔偿，依法维护我的合法权益。 依法维护自身权益是每个公民享受的权利，在权利受到侵害时，我们应自觉地拿起法律武器与侵权行为作斗争，用自身行动维护社会的公平正义。
3.单位派你到地方上去驻点扶贫，作为国税人员，你将如何开展工作？
【参考答案】
单位开展驻地扶贫，给驻地贫困居民送去物质上和精神上的问候，积极开展扶贫帮扶活动，有助于缩小贫富差距，意义深远，因此我一定会将此项工作做好。
在去往驻地之前，我会向领导进行请示，进一步明确此次活动的意义、目的以及期限等，向有过扶贫工作的同事请教经验，了解相关工作事宜。与驻点的负责人进行联系，如向当地村长告知我将去开展工作以及工作的期限等，了解驻点的贫困户人数等信息。此次扶贫工作将以慰问贫苦户并进行扶贫项目考查为主要目的，因此我将根据之前了解到的信息，将采购油、米、肉类等的费用以及慰问金的数额等做一个详细的预算，呈交给领导审批。
到达驻地后，我会首先与当地的负责人进行一次简短的交流，进一步明确扶贫工作的相关细节。随后我将先开展在驻地的慰问活动，深入到每一户贫困家庭中，将事先准备好的物资交予他们，并详细了解他们的身体健康情况，询问他们是否还存在其他的困难。在慰问活动结束后，我将着重进行扶贫项目的考查工作，我会通过走访、与当地居民交谈等方式，对当地的经济特点进行了解，如了解当地的特色以及主要农作物信息等，再通过网络等途径寻找可供开发的项目。
回到单位之后，我会总结在驻地的慰问情况，并根据我所调查到的信息，形成一份在当地建设绿色农家乐园的扶贫策划方案，交予领导。
第18篇：安徽国税面试真题
2011年国家公务员考试安徽国税面试真题
第一题：看图说话，两个圆，大小相同、相离，请你联想。 （查看解析）
第二题：你是学校学生会成员，让你组织一次图书馆学生阅读情况调查，关于网络阅读和实体书阅读对大学生的影响。有2个问：1问：调查方法;2问：调查内容。 （查看解析）
第三题：材料，你和小张是一个办公室，工作内容相同。副主任让小张写材料，大概3个小时就能完成的。周五上午副主任来问小张下班之前能不能给他把材料写好，但小张说有事情完成不了，你怎么办?追问：副主任给你打电话，怎么办? （查看解析）
第四题：你是国税大厅办事的工作人员，临近下班，业务系统又坏了，还有十几个人排队，纳税人不满，你怎么办? （查看解析）
第一题：看图说话，两个圆，大小相同、相离，请你联想。
【参考答案】
图画中有两个圆，大小相同而且相离，由此我联想到了一辆自行车的两个轱辘，二者大小相等，而且相离。要想保证自行车的正常行驶，两个轱辘必须同时、同速转动，才能够保证自行车的正常运转，一旦二者不同速，就会因为前后速度不一致导致出现不平衡的现象;两个轱辘必须相离才能够保证在各自转动的同时带动自行车的前进，一旦相交或者相切，就会因为摩擦而影响自行车的行驶速度，甚至出现倒地的危险。
这个现象使我联想到了工作中的团队，给我很大启示。
一方面，在一个团队中，一项工作的顺利开展离不开每一个团队成员的努力和配合，只有大家朝着共同的目标，充分发挥每一个成员的才识与技能，协同工作、默契配合，才能够使团队不断前进。如果团队成员过于强调自我，缺乏合作意识，则必然会影响到整体的工作效率，甚至可能会使全局工作偏离目标，导致严重后果。
另一方面，团队中人与人之间的和谐关系需要在默契的基础上保持适度的距离。刺猬效应给我们这样的启示：在寒冷的冬天里，两只刺猬要相依取暖，起初由于距离太近，各自都被对方的刺扎的鲜血淋漓，后来它们调整了距离，不但互相之间能够取暖，而且很好地保护了对方。所以，如果团队成员之间关系过于疏离，互相之间不了解、不交流，就不能够互相取长补短、相互配合，达到协作的目的;如果团队成员“亲密无间”，甚至彼此称兄道弟、吃喝不分，很可能在工作中触犯原则和底线。“疏者密之，密者疏之”，只有团队成员保持适当的距离，才能够达到取长补短、协作配合的目的。
在我们的具体工作中，我们也应谨记“距离产生美”的道理。在与同事相处与合作时，需要保持适当的距离并及时调节距离的弹性，做到不近不远，不亲不疏，以工作大局和团队共同利益为重，实现个人价值与团队价值的和谐与统一。 第二题：你是学校学生会成员，让你组织一次图书馆学生阅读情况调查，关于网络阅读和实体书阅读对大学生的影响。有2个问：1问：调查方法;2问：调查内容。
【参考答案】
作为一名学校学生会的成员，对图书馆学生的阅读情况进行调查，能够了解学生关于网络阅读和实体书阅读的习惯以及需求，有利于学生会与校图书馆提供符合学生需求的阅读资源，提升同学们的文化素养，培养良好的道德情操，丰富大家的课余生活。
在调查方式的选择上，我将采取抽样摸底、问卷调查、走访、网络调查等多种手段相结合，以保证调查结果的真实性和有效性。
调查之前应对调查内容进行精心的设计。调查内容包括学生对于网络阅读和实体书阅读倾向性对比、阅读类型、阅读内容、阅读数量、阅读时间等方面情况进行设计，并据此制成调查问卷以及采访稿。
在调查实施过程中，我将从以下几个方面入手：
第一，我会组织学生会活动调查组的同学到图书馆就网络阅读与实体书阅读的类型、数量、时间要求等方面进行信息的抽样调查和了解，对学生阅读情况进行摸底。
第二，我会和调查小组成员对抽样调查的摸底情况进行整理，并且据此就集中问题设计调查问卷，在图书馆学生较为密集的晚自习时段问卷集中发放与回收，提高问卷回收率，确保信息收集的全面性，问卷调查实施过程中要尽可能不影响同学们的正常学习。
第三，就相关情况走访图书馆负责人，阅览室、借阅室值班老师，以及网络信息中心的负责人和管理员等，对不同类型书目的阅览量和阅览时间、借阅书籍类型和数量、网络图书资源的点击和下载等情况进行了解和对比。走访过程要尽量安排在办公高峰期以外的其他时间。
第四，在图书馆网络资源的论坛上发起网络调查投票，争取能够收集更多学生对此问题的看法。
调查过程中，调查组成员应该认真负责，获得第一手材料，保证调查数据和所获信息的真实性和有效性，保证调查结果的指导意义和参考价值。
调查结束之后应对调查数据进行汇总、整理和分析，得出关于本校学生图书馆网络阅读和实体书阅读情况的结论，并且据此给出意见和建议，便于接下来学生会与校图书馆相协调为学生提供更多其所需要的网络阅读和实体书资源。
第三题：材料，你和小张是一个办公室，工作内容相同。副主任让小张写材料，大概3个小时就能完成的。周五上午副主任来问小张下班之前能不能给他把材料写好，但小张说有事情完成不了，你怎么办?追问：副主任给你打电话，怎么办?
【参考答案】
作为单位的一名工作人员，同事之间的密切配合和互帮互助是我们完成好工作的前提，优质高效的完成领导安排的工作是我们的工作职责。我会采取恰当的做法，协调好和领导与同事之间的关系，确保工作顺利完成。
在工作中，如果出现上述情况，我和小张在同一个办公室并且负责同一项工作内容，由于小张手头有其他的工作而不能够按时完成副主任安排的工作，假如领导没有对该任务另行安排，在充分尊重小张意愿的前提下，我应该尽自己所能协助小张完成任务。
为了不引起小张的误解，我会在副主任离开之后向小张询问具体情况，了解小张存在的困难以及副主任对材料撰写提出的具体要求。在小张允许的情况下，我会在本职工作完成后，为小张分担一部分自己力所能及的工作。我会以工作大局为重，尽我能力配合小张完成领导交待的任务。在工作完成之后，请小张进行全面把关与审核，避免由于自己对整体情况缺乏了解而导致材料与要求相脱节。
在小张此次工作顺利完成后，我会在工作之余的其他场合，在较为轻松自然的气氛下，与小张进行一次真诚的交流。通过工作经验与个人心得的分享，增进我与小张之间的相互了解，促进我们之间的感情交流，更重要的是，我们可以借此机会就工作方法和技巧等方面进行充分的探讨，彼此之间取长补短，相互借鉴，共同提高。
在以后的工作中，我会提升自己的积极性和主动性，一方面以饱满的工作热情保质保量的完成好领导交待给我的工作;另一方面，当同事在工作中出现困难的时候，我也应该主动伸出援助之手，以工作大局为重，主动为领导和同事分忧。
追问：副主任给你打电话，怎么办?
如果副主任给我打电话，要求我帮助小张或者接受小张的工作，此时我已经了解材料撰写的具体要求，可以及时答复副主任的工作要求并且和小张做好充分的沟通，尽自己的最大努力完成此项工作。并在完成此项工作完成之后及时交付给副主任请其批评指正，做好修改工作，保证此项材料能够符合要求。
第四题：你是国税大厅办事的工作人员，临近下班，业务系统又坏了，还有十几个人排队，纳税人不满，你怎么办?
【参考答案】
全心全意为纳税人服务、解决纳税人遇到的问题是一名国家公务员的的基本职责。
作为国税大厅办事的工作人员，由于业务系统运行故障导致纳税人不能及时办理相关业务，虽然已经临近下班，但是帮助纳税人顺利办理纳税业务是我的本质工作，如果不及时采取有效措施予以解决，不仅会使国税大厅的正常工作秩序受到影响，而且因为纳税人的不满可能引起骚乱甚至造成安全隐患，影响税务系统的整体形象。我会稳定情绪，迅速妥善稳定局面，处理好现场出现的问题。
一方面，由于业务系统发生故障，暂时不能够为纳税人办理业务，我会首先向各位纳税人诚恳道歉，耐心解释现在业务系统正在进行调整，可否请大家稍等片刻，尽量争取纳税人的理解，同时邀请大家到休息区稍作等待，请同事帮忙准备茶点和杂志、报纸等，在系统维修期间尽量满足各位纳税人的需求，及时查明原因并解决问题后，马上为大家办理业务。
另一方面我会及时通知系统维护人员赶到现场，尽快了解业务系统出现故障的具体原因，帮助我共同解决问题。
如果由于操作失误、系统死机等原因导致，通过重新启动的方式能够简单解决，我应立即处理并且帮助纳税人继续办理业务;如果经过系统维护人员检测发现确实存在问题，但在短时间内能够排除故障，我会及时向等待纳税人反馈相关信息，并在安抚纳税人的同时了解待办纳税人的具体业务，做好准备工作，以便系统恢复正常后能够尽快为纳税人办好业务工作，尽量减少等待时间;如果经过系统维护人员的检测发现需要长时间排查或者维修，我应及时向纳税人告知相关信息并再次致歉，在了解纳税人待办事项的基础上做好记录工作，根据大厅纳税人的排队次序发放顺序号，承诺在次日上班后按照发放次序优先为在场纳税人办理业务，请大家理解我们的工作。之后做好次日的工作准备，以备系统恢复正常后及时投入运行。
此次事件结束之后，我也应及时进行总结和反思。在每一天的工作开始之前，提前检查业务系统，并且按照规范的操作流程来使用，避免由于操作失误造成业务中断;同时应多向系统维护人员请教在日常工作中可能出现的系统问题以及应急处理方法，这样能够在工作尽量避免由于系统故障造成工作不能顺利开展。
此次事件处理也为我积累了更多与纳税人打交道的方法和应急处理的能力，在以后的工作中我应更加提升服务意识和责任感，尽我所能的为纳税人解决他们的燃眉之急。
2010国考面试真题：3月6日安徽国税面试题
1、近年来电视购物成为人们购物的新选择，对此你有什么看法?
2、你们单位有个业务骨干前几天因为工作失误受到了领导批评、心里有些意见，此时领导交给你一项工作、并要求他配合你完成，他感到不满，你如何说服他?现在，假如我就是这位同志，你怎么来说服我?
3、为了打击滥用食品添加剂的行为，市政府多个部门成立联合小组，作为牵头单位的联络员，你准备怎么做好服务工作?
4、元月份我国普降大雪，内蒙古地区有辆列车中途被雪灾困在低洼地区，车上的食物、饮用水、药品都已经严重不足。此时，你作为列车长，你会怎么办?
5、为了贯彻中央关于“保民生、聚民心、促发展”的政策精神，当地政府有关部门决定从百姓最关心、与人民群众生活最密切的十件事着手进行工作。现在派你作为调查员去收集相关资料以供领导决策时参考，你将如何开展工作? 国税
第一题：
1、某县实行全民免费医疗优惠政策，施行后有的人在医院病好了不走，还有的小病也去，谈谈你对这现象的看法。
第二题：你的办公室有就你和处长还有个老同事，老同事老把他自己的工作给你做，影响了你的工作进程，处长因此批评你，你怎么办？
主考追问： 我就是你的处长，你怎么向我解释？
第三题：谈一件你在工作中积极发挥自己主动性的事。(追问1 在这件事中什么是最困难的？追问2 你如何发挥自己作用的？）
第四题：你单位要提高学习环境，要建造图书资料室，由你负责，期限3个月，你如何开展工作？
第五题：你是惠民超市负责人，有的人可以免费来领取物品。市领导来检查时，有人举报你超市存在假冒产品，而且不该领物品的人来领取，你怎么办？
2011年国考面试之国税系统面试模拟题及解析
1．“有些事情我们以为做不到而没有信心，而实际上是因为我们没有信心而做不到”，结合实际谈一下你的看法。
【参考答案】
这句话的意思是：很多时候我们面对的事情其实并不难，难的是如何相信自己有成功的绝对实力。
有信心就有勇气，有信心就有力量，有信心就有办法。改革开放30年，我国自主创新和开拓市场的能力不断增强，我们拥有了雄厚的物质基础、良好的体制环境、稳定的金融系统、充沛的货币流通性。正是这样强大的基础，才赋予全国人民无比的信心。同样，我们之所以能够战胜“非典”，取得抗击雪灾和地震的最后胜利，无不归结于党的正确领导，有全国人民的万众一心、共克困难的无穷信心。
面对全球金融危机的肆虐，温总理在不同场合提到“信心比黄金和货币更重要”，有强烈的信心战胜这次金融危机，因为中国有基本稳定和健康的金融系统，有着较大的国内需求，同时出台了许多积极的政策，因此我们有强大的自信渡过这次难关。在全国上下一心和共克时艰的强烈信心的指引下，我们党和政府又一次为世界经济复苏做出了贡献，这不能不说是一个奇迹。
在今后的工作中，当遇到困难的时候，我一定要树立必胜的信心，知难而进、迎难而上、勇于拼搏，经过不断的历练，为社会做出自己应有的贡献。
2．小王和你是大学同学，毕业后你们又分到了同一个单位，你认为你自己在学校的表现要优于小王，但领导常在你面前表扬小王，有人还告诉你，小王常在别人面前说你的不足，你该怎么办？
【参考答案】
小王和我是大学同学，到了新单位，我们是同事，我一定要转变思维、转化角色、摆正心态、积极工作。在工作中，和小王成为相互帮助、相互支持的同事；在生活中做小王的亲密朋友，共建良好的人际关系。具体，我会从以下几方面做起。
首先，善于学习。领导多次表扬小王，那说明小王有比我更多的优点，我要积极向小王学习。社会和学校不一样，学校更加注重的是知识的获取，而在社会更加注重的是社会关系的构建，是工作能力的体现，况且时过境迁，每个人都是追求进步的。小王获取了领导的信任和表扬，这证明小王具有很强的工作能力和处理人际关系的能力。这正是我以后需要向小王学习的地方。
其次，消除误解。由于小王和我是同学，我们平时就有很多的共同语言和情趣爱好，所以小王对我的缺点是再了解不过了，所以同事可能是误会小王的意思了，以为我们之间产生了矛盾。在以后工作中，我们会一起共同努力把工作做好，展示我们团结、协作的风貌，消除同事对于我们之间的误解。
再次，反思自我。我之所以经常觉得我比小王优秀，是因为自己往往看到自己的优点，而没有看到自己的缺点，因此，今后我会更加的谦虚谨慎，把自己心态放低，多向各位同事学习。我想，领导在我面前表扬小王的目的，也是旁敲侧击要我好好的向小王学习。我要懂得领导的良苦用心，以后好好工作、积极乐观，抓住机会来展现我的能力。我想通过我自身的努力一定能够赢得领导的赏识、同事们的赞誉。
总之，我会本着谦虚谨慎的态度，努力改正自己的缺点和不足，做一个善于学习、善于反思、善于总结的人。在今后的工作中，我会不断的总结工作中的先进经验，让自己迅速成长一名让领导满意，让同事信任的合格的公务员。
3．部分单位有小团体现象，表面上看比较团结，但实际上面和心不和，作为新到一个单位的工作人员，你怎么看？
【参考答案】
在一些单位我们可能常常遇到这样的人或事，将团队异化为“小团体”，对“圈子”以内的人呵护有加，对“圈子”以外的人则进行打压。很显然，小团体扭曲了团队精神的概念和内涵，对于“大整体”的团结有百害而无一利。
作为一个新到单位的工作人员，我是这样认为的，无论是谁都应该积极摆正心态，以大局为重，把工作放在首要位置，树立良好的团队精神。
在工作中我们需要鼓励大团队精神，不搞小团体，因为一个单位要想增强员工的团队意识，很重要的一方面就是要在职工中树立大团队的意识。单位所有员工都要多沟通，多交流，心往一处想，劲往一处使，在全单位营造一种团结的气氛，鼓励树立大团队精神，摒弃小团体主义，才能使团队始终走在行业的前头。
所以我们每个人都要发扬团结协作、相互配合的精神。我始终认为，如果说单位是一盘棋，那么每个部门便是棋盘上纵横捭阖的棋格，而我们每个人便是一颗颗棋子。如果想下好这盘棋，赢得最后的胜利，只靠某一个人或者某一个部门的努力是远远不够的。必须要从全局出发，所有的部门、所有的人共同努力，紧紧围绕单位目标，相互协作，相互配合，才能做到寸土必争，直至最后取胜。
4.有人说智慧比体力更重要，约占百分之九十；有人说关键在于如何使用智慧，智慧占百分之十，你怎么看? 【参考答案】
智慧和体力二者相辅相成，不可偏废。首先，体力是基础。“身体是革命的本钱。”只有有了健康的体魄，我们才能把自身的能力和水平更好地发挥出来。其次，智慧是关键。智慧作用的发挥，可以更大程度的节省体力，保证活动的持续开展。如果遇到事情只是一味逞匹夫之勇，而不运用我们的智慧，那么失败也是在所难免。可见，“智慧”和“体力”对人的发展都起着重要作用，用具体的比值衡量孰轻孰重有失偏颇，应具体分析。
在我们的生活中，有两类典型的群体，一是农民工，一是大学生。农民工是典型的体力劳动者。农民工为我国经济发展，城市建设和农村的稳定作出了重大的贡献。然而，体力尚需智力。农民工也面临职业的瓶颈，单纯的体力付出已经不能适应社会的需求。要想改变自身的处境，不仅是需要体力，同样需要智力的支持，把工作技术化，既减少体力成本的付出，同时又提高社会效益。
大学生是天之骄子，是祖国的未来和民族的希望，可以说，大学生就是智慧的代表。同样，脑力仍需体力。近几年大学生就业难呼声此起彼伏，抛去客观原因，大学生就业期望值过高，缺乏去基层锻炼和创业的勇气是关键因素。因此，对于大学生群体而言，仍要加强体力的锻炼，要敢于实践，甘于去基层锻炼，才能把自身的智慧优势合理的发挥出来。 我认为，在实际生活和工作中，要想正确发挥自己智慧和体力的作用，则要在平时注重学习和锻炼，在保证一个好的身体的前提下，注重自己各方面能力的提高。所以，我不仅每天早上坚持跑步，而且养成了实时实地学习的好习惯，我想这能够为我顺利进入公务员队伍，实现自己的理想和抱负打下良好的基础。
第19篇：历年国税面试真题
2006年2月28日国家公务员(微博)考试黑龙江国税面试真题
1.你的朋友向你借了一台相机，因为不熟悉操作弄坏了，你和他争吵起来了，你该怎么处理。
2.一次有益的面试为题编一段话。
3.你的同事有一项任务，做了一半就病了住院了，你领导让你完成，你发现后一半的计划有漏洞，你怎么处理
4.漫画：一个大夫和病人之间的对话，反映医疗药品管理混乱，医德医风不正的现象。要求：谈漫画反映的问题。
2006年2月1日海南国税公务员面试真题
1.有个县拨出50万元奖励考上清华北大的高考(微博)学生，问你怎么看？ 2.组织个大学生消费的调查
3.你是会议的主持人，有个人喜欢发表建议，大家对他的意见都比较赞同，但是他喜欢打断别人的讲话，你怎么办？
2006年2月2日辽宁国税公务员面试真题
1.目前我国许多网吧存在环境恶劣.空气混浊.色情网络猖獗等等现象，网吧已经成为过街老鼠，对此现象你有何看法？
2.全国开展教育乱收费调查，你的领导让你带队去某县开展教育乱收费的调查，你会怎么开展调查？
3.在棚户区改造过程中，实行包户负责，你负责的某一户人家在拆迁到期的前一天反悔，拒绝签订拆迁合同，这时你会怎么做？
4.请你作个自我介绍，时间不超过2分钟。
2006年2月2日天津国税公务员面试真题 1.网络产生带来了弊处，你最为辩方代表发言，谈谈这个问题？
2.上级派给一个任务，领导采纳你的方案，其他同事的方案没有被采纳，而领导让你负责这件任务，其他同事配合你完成，然后同事不是很配合，问你怎么办？
3.让你关于税收政策宣传月的组织活动，活动要辐射区、县，问你怎么组织？ 4.想4个成语.俗语编个故事
2006年2月2日上午广西国税公务员面试真题（3分钟看题，17分钟答题 ） 1.自我介绍
2.漫画：小鱼缸上写着投资环境，小鱼缸里有条大鱼，样子很痛苦，大鱼上有字，是人才和资金。鱼缸前有一些人在围着一个正在演讲的人，好像都是兴高采烈的。
3.当前不道德的事情很多，诸如随地吐痰，乱倒垃圾，不排队，在你身上发生过吗？（追问环节：如果回答没有发生过：“实事求是是公务员的基本标准，很显然你说了假话，你怎么解释？”如果回答没有发生过：“遵守公共道德是公民的基本素质。既然发生过这样不道德的事，你如何让我们相信你可以成为一名合格的公务员呢？”）
4.你和你的同事接到任务去下面县城检查有人检举的偷税漏税的现象。而下面的税务局就指定了专门的乡镇让你检查。请问你怎么开展工作? 5.你对税务局的工作了解吗？你认为报考这一职位有何优势？
2006年2月3日上午浙江国税公务员面试真题
1.有的地方办公大楼造的非常漂亮豪华，有的地方则连办公楼也没有，谈谈你对这个现象的看法。
2.现在不少人喜欢在工作过程中出谋划策，积极给建议什么的，你怎么看？ 3.你的学习成绩在班里排名如何？你觉得学习成绩能否代表你的工作水平吗？为什么？
2006年2月3日下午浙江国税公务员面试真题
1.我国植树法规定年龄在11岁以上的人每年需植树2-3株，但实际达到这一比列的才46%，请分析造成这种现象的原因有哪些？
2.你经过一定的调查研究，取得了某一创造性工作成果，你要向领导推介这一工作思路，但很有可能领导不接受，你有什么具体措施？
3.向我们讲述一下你所写过得最成功的一篇论文，可以是毕业论文，限时在5分钟以内。
2006年2月3日上午江苏国税公务员面试真题
1.阅读材料，扬子晚报的一则新闻：一酒店在政府大吃大喝记账的情况下严重亏损，该酒店是政府所有，是政府贷款筹建的招待场所，而酒店在负债经营下欠银行高额贷款。
问一：是政府拖累了酒店还是酒店拖累了政府，谈谈你的看法？
问二：如果你是该酒店的工会负责人，员工意见很大，你如何处理这种情况？ 2.如果你被录用，请你用规范化和人性化手段，谈谈怎样为提高城市的社会和谐和经济发展的出力。
3.你家乡外出务工人员增多，春节不回家，而这些留守儿童无事可干，沉迷于网吧等，你正好寒假放假回家，你如何处理这种情况？
2006年2月3号下午山东国税公务员面试真题 1.对于网络上的"恶搞"现象怎么看? 2.关于手机信息健康文明使用的，怎么组织一次活动? 3.给了一个游戏:堆一很高的沙堆，在顶处插一旗子。两个人从两边交替刨沙，沙子越刨越少，最后不能插住旗子，谁刨完后旗子倒了谁就输了。谈谈你对这个游戏的感悟。
2006年2月3日重庆国税公务员面试真题 1.有个人，很有创新意识和创新能力，但是却被安排在了一个事务性很强的岗位上。如果你是这个人，你会怎么办？
2.你们单位和别的单位组成了对口支援，请问你如何组织一次对口支援活动。3.你是一个单位的领导，你的下属里有个新人，做事不让人放心，重要紧急的事情常常办不好，同事们对他不信任，有意见。请问你作为领导会采取一些什么样的措施提高大家的工作积极性。
4.国外很多知名的大企业，被查出对我国政府工作人员行贿的案件；有人认为，这是由于我国的潜规则造成的，国外企业不得不遵照执行。就此谈谈你的观点
2006年2月3日贵州国税公务员面试真题
1.当今社会，最大的竞争是人才的竞争，人才一般可以分为独立型、带动型、战略型、领导型，请问你属于哪一类型？
2.玻璃的特点是人们可以透过玻璃看清楚的看到室内各个角落的情况，结合管理的知识，谈谈你的看法。
3.你进入一个新单位，面临以下问题：工作没有积极性；不同的领导频繁调动你的工作；很多东西不会，但没有人愿意教你；你没有做错事，但领导批评了你，并且只批评你一个人，你如何处理以上问题。
4.用“发展、小康、电视机、满意”编一个关于税收的小故事，可打乱顺序
2007年2月4日江西国税公务员面试真题
1.你是根据自己的兴趣爱好报考公务员的吗？谈谈你对个人爱好.找工作.做事业三者之间的关系的理解。
2.现在很多农民工很难得到薪金报酬，有些政府就用税收的资金代付农民工的工资。有的人认为这是政府关心民生的表现，有的人却认为税收是人民交的，不应用来代那些不良企业受过。对此你怎么看？
3.你们单位分到了十套经济适用房，而单位上却有六十多人没有住房，如果领导让你来分配这十套经济适用房，你会怎么办？ 4.领导把原本属于你的学习指标以工作忙为理由分给了另一位表现平平的同事，请把我们考官当作领导，你会怎么说？5.你被录用后不久，就收到举报信反应你工作态度不好.没有工作效率，而你的直接领导也认为你不适合这个工作，你会怎么办？
2007年2月4日河南国税公务员面试真题
1.现在大学生都爱追求时尚，请你谈谈对大学生追求时尚的看法。2.如果让你为宣传单位形象做个宣传片，请你谈谈你将怎样做。
3.如果你被录取，因为你刚到单位，对国税知识并不了解，在一次座谈会上，有一个纳税人问了一个你不了解的问题，这时你没有同事在旁边供你求助，你该怎样做。
4.很多刚被录取的公务员被分到了基层，有些人受不了基层清贫的生活，纷纷辞职。你会怎么做，你会不会辞职？
2007年2月5日下午天津国税公务员面试真题
1.关于前一段厦门大学设置高尔夫球课，新闻报道后反响很大，请发表一下你的看法。2.请举例说明一次你举办的活动或会议，详细说明过程
3.你新到一个单位，而单位的同事和领导对你很冷淡，就好像没你这个人一样，你怎么办？
4.你的一个好朋友和你的上司同时有紧急的事情找你办，说说你的处理过程。
2007年2月6日下午福建国税公务员面试真题
1.以下几个选项，你认为哪个对于工作是最重要的，并说明理由。A.能力 B.性格 C.知识水平D.气质E.人际关系 F.环节
2.小王向你抱怨，他办公室里的老同志不和，使得他的工作很难顺利开展，你会如何对他说？ 3.成都交管局转变观念，从原来的以违法纠正量作为业绩标准，到现在以路面交通秩序和道路安全畅通程度作为业绩标准，问你怎么看？
2007年2月10日湖南国税公务员面试真题 1.“千里之堤。溃于蚁穴”你怎么理解？
2.你作为办公室人员，如何处理手头这一天的工作？多项事情 3.怎么理解文秘工作的政治性，保密性、原则性等。
2007年2月10号新疆国税公务员面试真题
1.现在的年青人找工作都要找稳定的，有地位的，收入高的，有人认为：时代发展了，人们的观点发生了变化，也有人认为，这是我国经济在转型期的问题，你怎么看
2.你的两个都要好的同事在办公室里吵架了，你怎么办？ 3 你不是本地人，为什么要考新疆的公务员？
2007年2月11号新疆国税公务员面试真题 1.“人无远虑，必有近忧”你怎么看？
2.在大街上，突然有人拉住你，说你是小偷，你怎么办？
追问：你打了110，警察来了，发现人家被偷的钱包就在你口袋里，你怎么办？）
2007年2月11日上午湖北国税公务员面试真题
1.有人说在学校学习的专业知识在工作中根本用不上，你是怎么看的？为什么？ 2.如果你和几个年龄资历都差不多的考生同时进入工作岗位，你希望他们比你差还是强，为什么？ 3.据报道重庆某县发布公告禁止春节期间领导干部互访，公款吃喝等等，你对这个措施有什么看法？
2007年2月11日上午安徽国税公务员面试真题
1.请你谈谈如何对税务制度进行改革，以提高对经济的市场调控能力? 2 请你组织一次税法宣传活动，你认为需要考虑哪些方面? 3.假如你的好友要你和他们去做一些违反组织制度的行为，请问你会怎么做?
2007年2月11日下午安徽国税公务员面试真题 1.税务稽查时如何做到公平性与合法性? 2.组织一个爱心募捐活动，你怎么办? 3.自己两个好朋友闹翻了，如何调解？
2007云南国税公务员面试真题
1.有一只雄鹰，苦练本领想要高飞，但飞到中途就掉下来了？你怎么看？ 2.如果你考上了公务员，你的亲戚朋友让你帮忙办事，影响你的工作了怎么办？ 3.你科室的两位同志在上班用公家电话聊私事，影响到你的工作，怎么办？ 4.怎么调查社会对个人所得税的态度？ 5.用网络改变生活编个故事？
2008年2月22日北京东城国税 1.有一个故事，一个人想去邻居家借斧子，但是他与这个邻居以前有过结。在去的路上，他一直想，人家肯定不给借给我。到了邻居家看见邻居后，他就说：你不用借给我斧子了，我才不会找你借斧子呢。通过这个故事，你怎么处理以后工作中与同事的关系？
2.现在好多留学 (微博) 归来的“海归”，不再那么受人追捧，甚至有人找不到工作，成为“海待”，你怎么看这种现象？
3.有群众举报某个县城中小学生流失情况严重，派你去调查。但是县领导说这种情况不属实，并指定几个学校让你去调查，你怎么开展后期工作？
追问：如果他们不配合你的工作，怎么办？
2008年2月24日河南国税
1.对于“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，这句话你怎么看？
2.在国税办理大厅工作人员正在紧张地工作着，突然进来一人与一工作人员大声争吵，如果你是负责人，会怎么处理？
3.让你组织一次领导干部省外培训，你怎么组织？
2008年2月27日辽宁国税（上午）
1.请你结合自己的职位做一次调研，说明调研的步骤什么的.2.如果你做的一个工作出现漏洞，而已经花费的大量的人力、物力、你怎么办？ 3.结合本单位，谈一谈如何作到以人为本？
2008年2月27日辽宁国税（下午）
1.结合你所报考的部门谈谈你对现在推行的电子商务以及对创新精神的理解。2.你的同事能说会道，经常受领导表扬，你却不受表扬，对此你怎么看。 3.组织一次暗访调研。
2008年2月28日四川国税
1.孕妇丈夫拒绝签字，医生不救人，导致病人死亡。对此你怎么看？如果你是医院的负责人，你会怎么做？
2.未成年人上网这事屡禁不止，某县把全县的网吧都关了。你怎么看这样的现象？ 3.高校重研究轻教育，重论文轻讲课质量。你怎么看这样的现象？
2008年2月29日宁夏国税
1.有人经常跳槽，结合你所报考的职位谈谈你的看法
2.律师帮农民工讨薪，但是农民工拿到工资后，经常不支付律师费，直接逃跑了。谈谈你的看法。
3.单位派你组织老干部到某地疗养，你怎么组织？
4.冬天，刺猬因为怕冷紧紧抱在一起，但是因此常常扎伤对方，甚至流很多血。谈谈你的看法。
2008年3月1日重庆国税
1.小王通过公务员考试，进入单位，但认为自己学历高，能力好，到处炫耀，同事对其不满，在工作中不与他配合，如果你是小王，你怎么办？
2.单位组织一次内部业务培训，由你负责，但参与培训的人员经常逃课，缺课，你该怎么办？
3.漫画题：一个小孩在摇篮哭泣，一个大人在旁边拉小提琴，通过这副画，大胆联想，并说明.。
4.组织一次大学生下基层前的培训。 2008年3月1日江苏国税
1.为什么我国评选道德模范以“助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献.、孝老爱亲”为5个标准？他们有什么榜样作用？谈谈你的看法？
2.说说现实生活和社会中有哪些不道德的现象？请尽可能的多地举例。
3.如果你能考入国税系统，领导让你和其他处室，开展一次“城乡共建，诚信税务”活动的策划，你如何策划？你觉得这次策划的重点是什么？
2008年3月2日重庆国税
1.公务员时常会遇到熟人帮忙的请求，如果你被领导提到一个关键的岗位，你的熟人可能会找到你请求帮忙，你应该注意什么？
2.单位要搞一次会议，本来是老王负责的，结果老王临时有事中途退出，领导把这个任务交给了你，你接手后发现准备有许多不足的地方，你会怎么办？
3.某单位组织公务员去清扫街道，其中包括了单位的书记。对于书记扫大街这一事件，有的人赞许，有的人持怀疑的态度。你怎么看？
4.机关里经常开会，但是有的会议却效率不高。如果领导让你组织一次研讨会，你如何提高会议的效率？
2008年3月3日广东国税
1.现在很多公务员不想搞科研，只想进管理单位，你怎么看? 2.到了新单位，发现单位分成两派，你怎么办? 3.让你组织一次促进下级向上级反应情况的会议，你怎样使与会人员敢说话，说真话?
2008年3月4日广东国税 1.你的一个同事，性格内向，不太与人交流，星期六他请你去他家教他学习计算机技术。你的一个上司，你能进单位他帮了很大的忙，星期六他邀请你去他家吃饭。如果两件事只能选一样，你会怎么做？说明理由。
2.某地计划在5年内，拿出一大笔钱，培养几百名年轻干部攻读公共管理硕士。对这一举措，你有什么看法？
3.单位开展“建设节约型社会”的活动，领导让你来组织。你认为活动的重点是什么？难点是什么？你会怎么组织落实
2008年3月9日上午安徽国税
1.对“关注细节”与“抓大放小”这两句话，你是看着看待的？ 2.组织“党在我心中的”演讲比赛。
3.工作中难免出于矛盾，请你举个一个工作中的例子，你是怎么处理工作中产生的矛盾的。
2008年3月9日下午安徽国税真题
1.当前高校的教学，过于偏重与理论，学生缺少实践能力，问你怎么看? 2.谈谈你在工作或生活中做的最成功的一件事? 3.如果在工作中你出现了失误，问你怎么办?
2009年2月8日上午国税北京、重庆公务员面试真题
1.现在有很多高校招收奥运冠军作为学生，有人认为这是对教学资源的浪费，你怎么看? 2.领导让你负责一项工作，并安排了一位老同志和你协助你，但是在工作中大家只服从老同志的安排，你怎么办? 3.你新到一个单位，发现食堂的粮食浪费现象很严重，你和领导提这个问题，领导没有明确表态，你怎么办? 4.在执行公务中，有同事和群众发生争执，领导让你去协助同事处理此事，你会怎么做? 5.领导安排你组织一个为民工欠资举办一个现场法律咨询活动，你认为工作的重点有哪些?
2009年2月10日上午国税公务员面试真题
1关于企业社会责任，有人说就是做善事，你如何理解企业社会责任? 2老张还有一年退休工作有些不上心了，影响了进城，问你如何做? 3你是旅游局的工作人员，去一著名景点游玩，听到有游客说这里服务不好配套设施不完善，问你如何做? 4单位新近不少新人，领导让你组织活动让他们适应环境，你如何组织? 5你在主持会议，有同事对你的方案有意见，你如何处理?
2009年2月20日上午四川国税公务员面试真题 1.你为什么报考本职位? 2.为提高纳税意识，要展开一个宣传活动，组织税法宣传。请问你怎么开展这项宣传活动? 3.某省政府规定，机关采购规定在同等条件下采购本省企业的产品，对这一现象，你如何看待？
4.小李开网店，一个月的收入比公务员一年收入都多。他母亲让他考公务员，如果你是小李的朋友，你有什么建议？如果你是小李，你会怎么选择？为什么？
2009年2月22日下午山东国税公务员面试真题 1.谈谈对名人挂职的看法。 2.结合自身体会谈谈对自律的认识？ 3.对税收的调节作用是如何理解的？
2009年2月22日山西国税公务员面试真题 1.谈谈对百家讲坛的看法？
2.作为工作人员，群众有问题长期得不到解决，你怎么办？
3.某部门工作人员 招聘会现场火爆，外面的人要等40分钟，里面的人进取挤不到台前，你怎么办？
2009年2月23日证监会国家公务员面试真题 1.自我介绍
2.某地出台一项公务员招考政策，其中规定在读的高校研究生不能报考，社会上有人赞同，有人反对，试分析下赞同和反对的理由? 3.你新进一个单位，领导安排一个老同事与你搭档，这个老同志性格固执，自尊心强，你如何与他相处？
3.当今社会是一个高度竞争化的社会，谈谈你如何把自己处在竞争的状态? 5.如果被我们录取了，但你发现这个工作存在让你很多不如意的地方，你怎么?
2009年2月24日吉林国税国家公务员面试真题
1.某地区出台一项政策，大学生毕业半年后找不到工作的可以领取一份失业保险金，对此你怎么看？
2.某干部酒后驾车撞人，你单位为了让干部遵纪守法，加强风机建设，让你组织一次活动。你将组织什么形式的活动？ 3.单位同事小李受领导指派，利用职务之便像某企业索要财务。但此事被人举报，纪检组织来调查此事，找到平时也与该企业有工作接触的你了解情况。你怎么办？
4.你所在国税局某分局，工作情况受到表彰。局里组织纳税现金代表去省里参加表彰会。会上有人说话，经常出入，你负责人怎么处理？
2009年2月26日吉林国税国家公务员面试真题
1.春节过后第一天上班有人用摄像机拍摄到公务员迟到，并把录像在电视台播放了，这个你怎么看？
2.单位要提升你之前进行审核，有同事议论你利用职位之便帮助亲戚逃税，事实上你的亲戚根本就没有逃税，问你怎么办？
3.区政府要调查教育乱收费现象，你是带队的，问你怎么保证调查结果的真实性？ 4.单位组织一次主题为依法纳税的活动，并签名保证，由于纪念品丰厚，所以签名的人越来越多，还有重复签名的现象，你是组织者，你怎么办?
2009年2月27日吉林国税国家公务员面试真题
1.某地区开启针对贫困家庭大学生就业“绿色通道”，你对此有什么看法？ 2.领导委托开展一次“反对打击假发票”为主题的宣传活动，你如何开展？ 3.《某市公务接待规定》规定，单位陪客人用餐的人数不能超过来客的人数。外省一领导要来交流工作经验，你负责接待工作，安排陪餐的人员。这时，正局长对你说，我来陪吧。而主管这方面工作的副局长也对你说，这方面工作我负责，由我来陪吧。又一位局长又对你说，我跟他是老同学，交情深，我来陪吧。请问，你该如何解决？
4.演讲：请以道路与命运为主题，进行演讲。
2010年3月3日黑龙江国税面试真题
1．医院实行新的医疗优惠政策，施行后有的人在医院病好了不走，还有的小病不去，谈谈你对这一现象的看法。 2．你的办公室有你和处长还有个老同事，老同事老把他自己的工作给你做，影响了你的工作进程，处长因此批评你，你怎么办？追问：我就是你的处长，你怎么解释？
3．谈一件你在工作中积极主动地发挥自己作用的事。
4．你单位要建造图书室，由你负责，期限3个月，你如何开展工作？
5．你是超市工作人员，你所在超市有个政策，一些人可以免费得到一些超市的东西，有人举报你超市存在假冒产品，而且该领物品的人没领到，这时你的领导也在场，你怎么办？
2010年3月11日辽宁国税面试真题 1．谈谈对“核心竞争力”的看法。
2．如果你的领导很有本事，有经验有能力。你已经很努力了，但还是挨批，都不想干了。遇到这种情况你该怎么办？
3．重庆市人保局等部门下发文件：到2010年年底，对全市35岁以下未取得国民教育大专以上学历，又没有在校学习或者补习的在职公务员、专业技术人员和职员，将视为不能完成工作任务，予以辞退。对此你怎么看？
2010年3月17日吉林国税面试真题
1．某市环卫部门决定周六出门做义工活动，你怎么看？
2．某地为方便没有零钱坐车的乘客，决定设立站点找零，领导派你去调研，你怎么办？调研过程中应该注意调研哪些内容？
3．单位组织年终总结汇报，你正在做报告，你的同事打断你，说你的报告啰嗦，词不达意，你怎么办？如果你的领导也赞成你的同事对你的意见，你怎么办？
2011年2月19日重庆国税面试真题
1.春节前夕，中国政府组派8架飞机赶赴埃及，在3天45个小时内，总计接回1800国人回国，请谈谈你的看法。2.你和同学一同考入新单位，你工作勤奋，成绩突出，但领导对你印象不佳，同学受到领导信任，并且经常为难你，你怎么做？
3.领导安排你组织单位的春节联欢晚会，你怎么把这个活动落到实处？
4.你进入新单位，认为工作待遇和工作环境不理想。此时，另一家单位给你打电话邀你面试，你将怎么做？
2011年3月1日国考面试真题（四川国税）
1.材料题：“以前当县长的时候是‘没时间睡觉’；现在当了县委书记是‘睡不着觉’。” ，“权力”的背后，还有许多不为人知的压力：发展的压力、社会稳定的压力、抵制腐败的压力„„有人慨叹，县委书记也是一种“高危职业”。请谈谈你的看法，作为一个国家公务员应该怎么做？
2.材料题：以前美国政府报告总是说要帮助中国发展什么，今年的美国政府报告明确提出要以中国为榜样，向中国学习，请问你的看法？中国政府应该怎么做？
3.材料题：现在很多行政执法部门，自己也是用心努力做好工作，但是群众却满意度低，在工作中总是处于群众的对立面，对此你有何看法？对于这些行政执法人员，你觉得他们应该怎么做？
2011年3月2日上午国考面试真题（内蒙古国税） 第一题 漫画，一只站着的鸡，长着很多脑袋，谈谈你的看法
第二题 请给这幅漫画起一个名字
第三题 领导要小王写了一份通知，领导看后交给小李，小李没有找小王直接大幅修改后交领导，领导当着小王的面夸奖小李，小王因此情绪低落，你是小李的话怎么和小王沟通？
第四题 有一纳税人资料不全前来办理业务，小张受理后告之有四处不对，不能受理，该纳税人情绪激动与小张发生争吵，引起围观，你该如何处理
第20篇：国税历年面试真题
历年国税系统公务员面试真题集锦
http://www.daodoc.com 2012年01月12日 14:34 中公教育微博
2006年2月28日国家公务员考试黑龙江国税面试真题
1.你的朋友向你借了一台相机，因为不熟悉操作弄坏了，你和他争吵起来了，你该怎么处理。
2.一次有益的面试为题编一段话。
3.你的同事有一项任务，做了一半就病了住院了，你领导让你完成，你发现后一半的计划有漏洞，你怎么处理
4.漫画：一个大夫和病人之间的对话，反映医疗药品管理混乱，医德医风不正的现象。要求：谈漫画反映的问题。
2006年2月1日海南国税公务员面试真题
1.有个县拨出50万元奖励考上清华北大的高考学生，问你怎么看？
2.组织个大学生消费的调查
3.你是会议的主持人，有个人喜欢发表建议，大家对他的意见都比较赞同，但是他喜欢打断别人的讲话，你怎么办？
2006年2月2日辽宁国税公务员面试真题
1.目前我国许多网吧存在环境恶劣.空气混浊.色情网络猖獗等等现象，网吧已经成为过街老鼠，对此现象你有何看法？
2.全国开展教育乱收费调查，你的领导让你带队去某县开展教育乱收费的调查，你会怎么开展调查？
3.在棚户区改造过程中，实行包户负责，你负责的某一户人家在拆迁到期的前一天反悔，拒绝签订拆迁合同，这时你会怎么做？
4.请你作个自我介绍，时间不超过2分钟。
2006年2月2日天津国税公务员面试真题
1.网络产生带来了弊处，你最为辩方代表发言，谈谈这个问题？
2.上级派给一个任务，领导采纳你的方案，其他同事的方案没有被采纳，而领导让你负责这件任务，其他同事配合你完成，然后同事不是很配合，问你怎么办？
3.让你关于税收政策宣传月的组织活动，活动要辐射区、县，问你怎么组织？
4.想4个成语.俗语编个故事
2006年2月2日上午广西国税公务员面试真题(3分钟看题，17分钟答题 )
1.自我介绍
2.漫画：小鱼缸上写着投资环境，小鱼缸里有条大鱼，样子很痛苦，大鱼上有字，是人才和资金。鱼缸前有一些人在围着一个正在演讲的人，好像都是兴高采烈的。
3.当前不道德的事情很多，诸如随地吐痰，乱倒垃圾，不排队，在你身上发生过吗？(追问环节：如果回答没有发生过：“实事求是是公务员的基本标准，很显然你说了假话，你怎么解释？”如果回答没有发生过：“遵守公共道德是公民的基本素质。既然发生过这样不道德的事，你如何让我们相信你可以成为一名合格的公务员呢？”)
4.你和你的同事接到任务去下面县城检查有人检举的偷税漏税的现象。而下面的税务局就指定了专门的乡镇让你检查。请问你怎么开展工作？
5.你对税务局的工作了解吗？你认为报考这一职位有何优势？
2006年2月3日上午浙江国税公务员面试真题
1.有的地方办公大楼造的非常漂亮豪华，有的地方则连办公楼也没有，谈谈你对这个现象的看法。
2.现在不少人喜欢在工作过程中出谋划策，积极给建议什么的，你怎么看？
3.你的学习成绩在班里排名如何？你觉得学习成绩能否代表你的工作水平吗？为什么？
2006年2月3日下午浙江国税公务员面试真题
1.我国植树法规定年龄在11岁以上的人每年需植树2-3株，但实际达到这一比列的才46%，请分析造成这种现象的原因有哪些？
2.你经过一定的调查研究，取得了某一创造性工作成果，你要向领导推介这一工作思路，但很有可能领导不接受，你有什么具体措施？
3.向我们讲述一下你所写过得最成功的一篇论文，可以是毕业论文，限时在5分钟以内。
2006年2月3日上午江苏国税公务员面试真题
1.阅读材料，扬子晚报的一则新闻：一酒店在政府大吃大喝记账的情况下严重亏损，该酒店是政府所有，是政府贷款筹建的招待场所，而酒店在负债经营下欠银行高额贷款。
问一：是政府拖累了酒店还是酒店拖累了政府，谈谈你的看法？
问二：如果你是该酒店的工会负责人，员工意见很大，你如何处理这种情况？
2.如果你被录用，请你用规范化和人性化手段，谈谈怎样为提高城市的社会和谐和经济发展的出力。
3.你家乡外出务工人员增多，春节不回家，而这些留守儿童无事可干，沉迷于网吧等，你正好寒假放假回家，你如何处理这种情况？
2006年2月3号下午山东国税公务员面试真题
1.对于网络上的\"恶搞\"现象怎么看？
2.关于手机信息健康文明使用的，怎么组织一次活动？
3.给了一个游戏：堆一很高的沙堆，在顶处插一旗子。两个人从两边交替刨沙，沙子越刨越少，最后不能插住旗子，谁刨完后旗子倒了谁就输了。谈谈你对这个游戏的感悟。
2006年2月3日重庆国税公务员面试真题
1.有个人，很有创新意识和创新能力，但是却被安排在了一个事务性很强的岗位上。如果你是这个人，你会怎么办？
2.你们单位和别的单位组成了对口支援，请问你如何组织一次对口支援活动。
3.你是一个单位的领导，你的下属里有个新人，做事不让人放心，重要紧急的事情常常办不好，同事们对他不信任，有意见。请问你作为领导会采取一些什么样的措施提高大家的工作积极性。
4.国外很多知名的大企业，被查出对我国政府工作人员行贿的案件；有人认为，这是由于我国的潜规则造成的，国外企业不得不遵照执行。就此谈谈你的观点
2006年2月3日贵州国税公务员面试真题
1.当今社会，最大的竞争是人才的竞争，人才一般可以分为独立型、带动型、战略型、领导型，请问你属于哪一类型？
2.玻璃的特点是人们可以透过玻璃看清楚的看到室内各个角落的情况，结合管理的知识，谈谈你的看法。
3.你进入一个新单位，面临以下问题：工作没有积极性；不同的领导频繁调动你的工作；很多东西不会，但没有人愿意教你；你没有做错事，但领导批评了你，并且只批评你一个人，你如何处理以上问题。
4.用“发展、小康、电视机、满意”编一个关于税收的小故事，可打乱顺序
2007年2月4日江西国税公务员面试真题
1.你是根据自己的兴趣爱好报考公务员的吗？谈谈你对个人爱好.找工作.做事业三者之间的关系的理解。
2.现在很多农民工很难得到薪金报酬，有些政府就用税收的资金代付农民工的工资。有的人认为这是政府关心民生的表现，有的人却认为税收是人民交的，不应用来代那些不良企业受过。对此你怎么看？
3.你们单位分到了十套经济适用房，而单位上却有六十多人没有住房，如果领导让你来分配这十套经济适用房，你会怎么办？
4.领导把原本属于你的学习指标以工作忙为理由分给了另一位表现平平的同事，请把我们考官当作领导，你会怎么说？5.你被录用后不久，就收到举报信反应你工作态度不好.没有工作效率，而你的直接领导也认为你不适合这个工作，你会怎么办？
2007年2月4日河南国税公务员面试真题
1.现在大学生都爱追求时尚，请你谈谈对大学生追求时尚的看法。
2.如果让你为宣传单位形象做个宣传片，请你谈谈你将怎样做。
3.如果你被录取，因为你刚到单位，对国税知识并不了解，在一次座谈会上，有一个纳税人问了一个你不了解的问题，这时你没有同事在旁边供你求助，你该怎样做。
4.很多刚被录取的公务员被分到了基层，有些人受不了基层清贫的生活，纷纷辞职。你会怎么做，你会不会辞职？
2007年2月5日下午天津国税公务员面试真题
1.关于前一段厦门大学设置高尔夫球课，新闻报道后反响很大，请发表一下你的看法。
2.请举例说明一次你举办的活动或会议，详细说明过程
3.你新到一个单位，而单位的同事和领导对你很冷淡，就好像没你这个人一样，你怎么办？
4.你的一个好朋友和你的上司同时有紧急的事情找你办，说说你的处理过程。
2007年2月6日下午福建国税公务员面试真题
1.以下几个选项，你认为哪个对于工作是最重要的，并说明理由。
A。能力 B。性格 C。知识水平D。气质 E。人际关系 F。环节
2.小王向你抱怨，他办公室里的老同志不和，使得他的工作很难顺利开展，你会如何对他说？
3.成都交管局转变观念，从原来的以违法纠正量作为业绩标准，到现在以管理＊＊＊作为业绩标准，问你2007年2月10日湖南国税公务员面试真题
1.“千里之堤。溃于蚁穴”你怎么理解？
2.你作为办公室人员，如何处理手头这一天的工作？多项事情
3.怎么理解文秘工作的政治性，保密性、原则性等。
2007年2月10号新疆国税公务员面试真题
1.现在的年青人找工作都要找稳定的，有地位的，收入高的，有人认为：时代发展了，人们的观点发生了变化，也有人认为，这是我国经济在转型期的问题，你怎么看
2.你的两个都要好的同事在办公室里吵架了，你怎么办？
3 你不是本地人，为什么要考新疆的公务员？
2007年2月11号新疆国税公务员面试真题
1.“人无远虑，必有近忧”你怎么看？
2.在大街上，突然有人拉住你，说你是小偷，你怎么办？
追问：你打了110，警察来了，发现人家被偷的钱包就在你口袋里，你怎么办？)
2007年2月11日上午湖北国税公务员面试真题
1.有人说在学校学习的专业知识在工作中根本用不上，你是怎么看的？为什么？
2.如果你和几个年龄资历都差不多的考生同时进入工作岗位，你希望他们比你差还是强，为什么？
3.据报道重庆某县发布公告禁止春节期间领导干部互访，公款吃喝等等，你对这个措施有什么看法？
2007年2月11日上午安徽国税公务员面试真题
1.请你谈谈如何对税务制度进行改革，以提高对经济的市场调控能力？
2 请你组织一次税法宣传活动，你认为需要考虑哪些方面？
3.假如你的好友要你和他们去做一些违反组织制度的行为，请问你会怎么做？
2007年2月11日下午安徽国税公务员面试真题
1.税务稽查时如何做到公平性与合法性？
2.组织一个爱心募捐活动，你怎么办？
3.自己两个好朋友闹翻了，如何调解？
2007云南国税公务员面试真题
1.有一只雄鹰，苦练本领想要高飞，但飞到中途就掉下来了？你怎么看？
2.如果你考上了公务员，你的亲戚朋友让你帮忙办事，影响你的工作了怎么办？
3.你科室的两位同志在上班用公家电话聊私事，影响到你的工作，怎么办？
4.怎么调查社会对个人所得税的态度？
5.用网络改变生活编个故事？
2008年2月22日北京东城国税
1.有一个故事，一个人想去邻居家借斧子，但是他与这个邻居以前有过结。在去的路上，他一直想，人家肯定不给借给我。到了邻居家看见邻居后，他就说：你不用借给我斧子了，我才不会找你借斧子呢。通过这个故事，你怎么处理以后工作中与同事的关系？
2.现在好多留学归来的“海归”，不再那么受人追捧，甚至有人找不到工作，成为“海待”，你怎么看这种现象？
3.有群众举报某个县城中小学生流失情况严重，派你去调查。但是县领导说这种情况不属实，并指定几个学校让你去调查，你怎么开展后期工作？
追问：如果他们不配合你的工作，怎么办？
2008年2月24日河南国税
1.对于“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，这句话你怎么看？
2.在国税办理大厅工作人员正在紧张地工作着，突然进来一人与一工作人员大声争吵，如果你是负责人，会怎么处理？
3.让你组织一次领导干部省外培训，你怎么组织？
2008年2月27日辽宁国税(上午)
1.请你结合自己的职位做一次调研，说明调研的步骤什么的。
2.如果你做的一个工作出现漏洞，而已经花费的大量的人力、物力、你怎么办？
3.结合本单位，谈一谈如何作到以人为本？
2008年2月27日辽宁国税(下午)
1.结合你所报考的部门谈谈你对现在推行的电子商务以及对创新精神的理解。
2.你的同事能说会道，经常受领导表扬，你却不受表扬，对此你怎么看。
3.组织一次暗访调研。
2008年2月28日四川国税
1.孕妇丈夫拒绝签字，医生不救人，导致病人死亡。对此你怎么看？如果你是医院的负责人，你会怎么做？
2.未成年人上网这事屡禁不止，某县把全县的网吧都关了。你怎么看这样的现象？
3.高校重研究轻教育，重论文轻讲课质量。你怎么看这样的现象？
2008年2月29日宁夏国税
1.有人经常跳槽，结合你所报考的职位谈谈你的看法
2.律师帮农民工讨薪，但是农民工拿到工资后，经常不支付律师费，直接逃跑了。谈谈你的看法。
3.单位派你组织老干部到某地疗养，你怎么组织？
4.冬天，刺猬因为怕冷紧紧抱在一起，但是因此常常扎伤对方，甚至流很多血。谈谈你的看法。
2008年3月1日重庆国税
1.小王通过公务员考试，进入单位，但认为自己学历高，能力好，到处炫耀，同事对其不满，在工作中不与他配合，如果你是小王，你怎么办？
2.单位组织一次内部业务培训，由你负责，但参与培训的人员经常逃课，缺课，你该怎么办？
3.漫画题：一个小孩在摇篮哭泣，一个大人在旁边拉小提琴，通过这副画，大胆联想，并说明.。
4.组织一次大学生下基层前的培训。
2008年3月1日江苏国税
1.为什么我国评选道德模范以“助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献.、孝老爱亲”为5个标准？他们有什么榜样作用？谈谈你的看法？
2.说说现实生活和社会中有哪些不道德的现象？请尽可能的多地举例。
3.如果你能考入国税系统，领导让你和其他处室，开展一次“城乡共建，诚信税务”活动的策划，你如何策划？你觉得这次策划的重点是什么？
2008年3月2日重庆国税
1.公务员时常会遇到熟人帮忙的请求，如果你被领导提到一个关键的岗位，你的熟人可能会找到你请求帮忙，你应该注意什么？
2.单位要搞一次会议，本来是老王负责的，结果老王临时有事中途退出，领导把这个任务交给了你，你接手后发现准备有许多不足的地方，你会怎么办？
3.某单位组织公务员去清扫街道，其中包括了单位的书记。对于书记扫大街这一事件，有的人赞许，有的人持怀疑的态度。你怎么看？
4.机关里经常开会，但是有的会议却效率不高。如果领导让你组织一次研讨会，你如何提高会议的效率？
2008年3月3日广东国税
1.现在很多公务员不想搞科研，只想进管理单位，你怎么看？
2.到了新单位，发现单位分成两派，你怎么办？
3.让你组织一次促进下级向上级反应情况的会议，你怎样使与会人员敢说话，说真话？
2008年3月4日广东国税
1.你的一个同事，性格内向，不太与人交流，星期六他请你去他家教他学习计算机技术。你的一个上司，你能进单位他帮了很大的忙，星期六他邀请你去他家吃饭。如果两件事只能选一样，你会怎么做？说明理由。
2.某地计划在5年内，拿出一大笔钱，培养几百名年轻干部攻读公共管理硕士。对这一举措，你有什么看法？
3.单位开展“建设节约型社会”的活动，领导让你来组织。你认为活动的重点是什么？难点是什么？你会怎么组织落实
2008年3月9日上午安徽国税
1.对“关注细节”与“抓大放小”这两句话，你是看着看待的？
2.组织“党在我心中的”演讲比赛。
3.工作中难免出于矛盾，请你举个一个工作中的例子，你是怎么处理工作中产生的矛盾的。
怎么看？
2008年3月9日下午安徽国税真题
1.当前高校的教学，过于偏重与理论，学生缺少实践能力，问你怎么看？
2.谈谈你在工作或生活中做的最成功的一件事？
3.如果在工作中你出现了失误，问你怎么办？
2009年2月8日上午国税北京、重庆公务员面试真题
1.现在有很多高校招收奥运冠军作为学生，有人认为这是对教学资源的浪费，你怎么看？
2.领导让你负责一项工作，并安排了一位老同志和你协助你，但是在工作中大家只服从老同志的安排，你怎么办？
3.你新到一个单位，发现食堂的粮食浪费现象很严重，你和领导提这个问题，领导没有明确表态，你怎么办？
4.在执行公务中，有同事和群众发生争执，领导让你去协助同事处理此事，你会怎么做？
5.领导安排你组织一个为民工欠资举办一个现场法律咨询活动，你认为工作的重点有哪些？
2009年2月10日上午国税公务员面试真题
1关于企业社会责任，有人说就是做善事，你如何理解企业社会责任？
2老张还有一年退休工作有些不上心了，影响了进城，问你如何做？
3你是旅游局的工作人员，去一著名景点游玩，听到有游客说这里服务不好配套设施不完善，问你如何做？
4单位新近不少新人，领导让你组织活动让他们适应环境，你如何组织？
5你在主持会议，有同事对你的方案有意见，你如何处理？
2009年2月20日上午四川国税公务员面试真题
1.你为什么报考本职位？
2.为提高纳税意识，要展开一个宣传活动，组织税法宣传。请问你怎么开展这项宣传活动？
3.某省政府规定，机关采购规定在同等条件下采购本省企业的产品，对这一现象，你如何看待？
4.小李开网店，一个月的收入比公务员一年收入都多。他母亲让他考公务员，如果你是小李的朋友，你有什么建议？如果你是小李，你会怎么选择？为什么？
2009年2月22日下午山东国税公务员面试真题
1.谈谈对名人挂职的看法。
2.结合自身体会谈谈对自律的认识？
3.对税收的调节作用是如何理解的？
2009年2月22日山西国税公务员面试真题
1.谈谈对百家讲坛的看法？
2.作为工作人员，群众有问题长期得不到解决，你怎么办？
3.某部门工作人员 招聘会现场火爆，外面的人要等40分钟，里面的人进取挤不到台前，你怎么办？
2009年2月23日证监会国家公务员面试真题
1.自我介绍
2.某地出台一项公务员招考政策，其中规定在读的高校研究生不能报考，社会上有人赞同，有人反对，试分析下赞同和反对的理由？
3.你新进一个单位，领导安排一个老同事与你搭档，这个老同志性格固执，自尊心强，你如何与他相处？
3.当今社会是一个高度竞争化的社会，谈谈你如何把自己处在竞争的状态？
5.如果被我们录取了，但你发现这个工作存在让你很多不如意的地方，你怎么？
2009年2月24日吉林国税国家公务员面试真题
1.某地区出台一项政策，大学生毕业半年后找不到工作的可以领取一份失业保险金，对此你怎么看？
2.某干部酒后驾车撞人，你单位为了让干部遵纪守法，加强风机建设，让你组织一次活动。你将组织什么形式的活动？
3.单位同事小李受领导指派，利用职务之便像某企业索要财务。但此事被人举报，纪检组织来调查此事，找到平时也与该企业有工作接触的你了解情况。你怎么办？
4.你所在国税局某分局，工作情况受到表彰。局里组织纳税现金代表去省里参加表彰会。会上有人说话，经常出入，你负责人怎么处理？
2009年2月26日吉林国税国家公务员面试真题
1.春节过后第一天上班有人用摄像机拍摄到公务员迟到，并把录像在电视台播放了，这个你怎么看？
2.单位要提升你之前进行审核，有同事议论你利用职位之便帮助亲戚逃税，事实上你的亲戚根本就没有逃税，问你怎么办？
3.区政府要调查教育乱收费现象，你是带队的，问你怎么保证调查结果的真实性？
4.单位组织一次主题为依法纳税的活动，并签名保证，由于纪念品丰厚，所以签名的人越来越多，还有重复签名的现象，你是组织者，你怎么办？
2009年2月27日吉林国税国家公务员面试真题
1.某地区开启针对贫困家庭大学生就业“绿色通道”，你对此有什么看法？
2.领导委托开展一次“反对打击假发票”为主题的宣传活动，你如何开展？
3.《某市公务接待规定》规定，单位陪客人用餐的人数不能超过来客的人数。外省一领导要来交流工作经验，你负责接待工作，安排陪餐的人员。这时，正局长对你说，我来陪吧。而主管这方面工作的副局长也对你说，这方面工作我负责，由我来陪吧。又一位局长又对你说，我跟他是老同学，交情深，我来陪吧。请问，你该如何解决？
4.演讲：请以道路与命运为主题，进行演讲。
2010年3月3日黑龙江国税面试真题
1.医院实行新的医疗优惠政策，施行后有的人在医院病好了不走，还有的小病不去，谈谈你对这一现象的看法。
2.你的办公室有你和处长还有个老同事，老同事老把他自己的工作给你做，影响了你的工作进程，处长因此批评你，你怎么办？追问：我就是你的处长，你怎么解释？
3.谈一件你在工作中积极主动地发挥自己作用的事。
4.你单位要建造图书室，由你负责，期限3个月，你如何开展工作？
5.你是超市工作人员，你所在超市有个政策，一些人可以免费得到一些超市的东西，有人举报你超市存在假冒产品，而且该领物品的人没领到，这时你的领导也在场，你怎么办？
2010年3月11日辽宁国税面试真题
1.谈谈对“核心竞争力”的看法。
2.如果你的领导很有本事，有经验有能力。你已经很努力了，但还是挨批，都不想干了。遇到这种情况你该怎么办？
3.重庆市人保局等部门下发文件：到2010年年底，对全市35岁以下未取得国民教育大专以上学历，又没有在校学习或者补习的在职公务员、专业技术人员和职员，将视为不能完成工作任务，予以辞退。对此你怎么看？
2010年3月17日吉林国税面试真题
1.某市环卫部门决定周六出门做义工活动，你怎么看？
2.某地为方便没有零钱坐车的乘客，决定设立站点找零，领导派你去调研，你怎么办？调研过程中应该注意调研哪些内容？
3.单位组织年终总结汇报，你正在做报告，你的同事打断你，说你的报告啰嗦，词不达意，你怎么办？如果你的领导也赞成你的同事对你的意见，你怎么办？
2011年2月19日重庆国税面试真题
1.春节前夕，中国政府组派8架飞机赶赴埃及，在3天45个小时内，总计接回1800国人回国，请谈谈你的看法。
2.你和同学一同考入新单位，你工作勤奋，成绩突出，但领导对你印象不佳，同学受到领导信任，并且经常为难你，你怎么做？
3.领导安排你组织单位的春节联欢晚会，你怎么把这个活动落到实处？
4.你进入新单位，认为工作待遇和工作环境不理想。此时，另一家单位给你打电话邀你面试，你将怎么做？
2011年3月1日国考面试真题(四川国税)
1.材料题：“以前当县长的时候是‘没时间睡觉’；现在当了县委书记是‘睡不着觉’。”
，“权力”的背后，还有许多不为人知的压力：发展的压力、社会稳定的压力、抵制腐败的压力„„有人慨叹，县委书记也是一种“高危职业”。请谈谈你的看法，作为一个国家公务员应该怎么做？
2.材料题：以前美国政府报告总是说要帮助中国发展什么，今年的美国政府报告明确提出要以中国为榜样，向中国学习，请问你的看法？中国政府应该怎么做？
3.材料题：现在很多行政执法部门，自己也是用心努力做好工作，但是群众却满意度低，在工作中总是处于群众的对立面，对此你有何看法？对于这些行政执法人员，你觉得他们应该怎么做？
2011年3月2日上午国考面试真题(内蒙古国税)
第一题 漫画，一只站着的鸡，长着很多脑袋，谈谈你的看法
第二题 请给这幅漫画起一个名字
第三题 领导要小王写了一份通知，领导看后交给小李，小李没有找小王直接大幅修改后交领导，领导当着小王的面夸奖小李，小王因此情绪低落，你是小李的话怎么和小王沟通？
第四题 有一纳税人资料不全前来办理业务，小张受理后告之有四处不对，不能受理，该纳税人情绪激动与小张发生争吵，引起围观，你该如何处理
