学生会面试范文

2022-08-01 来源:其他范文收藏下载本文

推荐第1篇:学生会面试

学生会面试题集锦

学生会面试题集锦

我觉得,我不是在竞争一个职位,而是在争取一个可以让自己努力的机会,—个能为别人做点什么的平台。

我承认,我可能不是最好的人选,但我自信,我是愿做出最大努力的人选。 如果大家给我这个平台,我会还给大家—份满意

1〉.对学生会这个组织有何认识?

学生会是学生中的重要组织,是团结学生的基础,是联接学校与学生的纽带。 2〉.学生会干部的工作是什么?

学生会干部的工作: 要从体现学校要求、实现组织意图,与同学们的愿望相结合,在找到平衡点的方式上,发挥个人能力,帮助同学们增进对学校、组织的理解; 反映同学需求; 以积极有效的方式增强组织凝聚力,努力开展工作。 3>.如何处理好本身学习、生活与兼职学生会工作的关系?

本专业学习不能放松,保持正常生活规律,以减少其他课余活动及超前预习专业课等方式,来保证用于学生会工作的时间。

4>.参加学生会工作对个人有何意义?

增加社会活动经验与阅历,提高组织活动能力,增强人际沟通能力和说服、交流技巧,树立个人公众形象,为将来适应社会工作建立基础。

5>.如何认识学生会干部竞选活动?

竞选是公开、公平、公正展示能力的活动,成功会履行好职责,落选也不泄气,

从自已作好开始。

3.面试技巧:

面试,不可能涉及复杂的道理,主要考察的是两方面:一是对这个组织、这项工作、这种身份的认识及决心;二是整体形象:姿态、表情、语言等,要敢于对视评委,表述语气坚定自信,辅以一定手式。事前,先于人前站立试讲几次,使自已习惯于众人面前站立大声说话。

1、你觉得学习与工作矛盾吗?说说你是怎样处理学习与工作之间的关系的。(你平时还喜欢干其他事情吗?)

1、学习和工作不矛盾,因为学习是提高自身的素质和知识,使得自己更好地完成工作,这个是互补的。(举例:平时我还喜欢唱歌跳舞、打球跑步、积极参加同学聚会和联谊活动)

2、与你一起来面试的同学给了你什么感觉?

2、他们都很优秀,给我感觉很棒,但是我觉得我也有自己的优势,因为我的自信和我的才能,以及善于和同学们更好沟通的能力,所以我是不会逊色于他们的。

3、说说你认为是什么使你能来到这里竞选?(职务)

3、是一种对工作的责任心,锻炼自己的勇气,以及一种能够完成任何事情的自信心和恒心,这些都是我的来竞选的动力和底蕴。

4、假如你当选后竞选的职务后,你就成为我们学生的代表,那你认为作为形象代表,应该注意什么?

应该注意的个人的学习、生活方面以及对人处事应该更加地认真、细心、专注,处处为我们学生会着想,为我们学生争取更多发展自我的机会。

5、如果成为了学生会一名社团部委员,你觉得自己的职责或义务有什么变化?

5、我觉得作为一名委员,我肩负的责任更多了,要做的事情也就更多了,我的

职责逐渐演变成带领我们的成员更好地完成我们的任务,更好地辅助学校工作,更好地解决同学们的疑难问题。

6、做学生会工作会比较忙,你对你和你身边较为清闲的同学的两种生活方式有什么感想?

6、我个人觉得一旦我接受了这份工作,担任这份职务,那么我就会全心全力做好它,倾注我的所有才能和热情,至于我的同学他(她)选择了清闲是他(她)对人生另外一种的追求,尽管和我的不同,但是也是他(她)意愿,所以我们能够很好地相处和互助。

7、你认为中学生活除了学业和学生会工作,还可以多些什么?

7、我还可以多参加校园的各种活动,比如篮球赛啊,唱歌文艺大赛啊之类,总之能使我生活更加精彩丰富的活动我都会积极去参加的。

8、你认为做学生干部最重要的是什么?

8、最重要的就是要和身边的同学搞好关系,人际关系是一个大问题,搞好了和同学之间关系不仅使我的工作能够顺利快速完成,也能使我的课外活动有了更多的选择。

9、你觉得学生会社团部的重点应定位在哪?

9、重点应定位于管理好社团工作活动,因为众多社团的活动室比较繁琐的,也是多姿多彩的,我们必须对其进行规范化,对其进行引导,使它更能丰富同学们的课外生活。

10、你觉的学生会的工作苦不苦?你是怎样看的?

10、我觉得学生会的工作虽然苦,但是确实锻炼我们意志身心以及我们精神的好地方,让我们提前找到自己的责任感,学会如何自律如何去沟通、如何去管理。

11、是什么吸引你想加入学生会社团部?

11、是学生会那份对同学们认真负责的热情,对学校辅助工作的决心吸引了我

12、你在面对部分学生抱怨学生会时,你是怎样做的?

12、我会挺身而出,对同学们进行思想交流,尽量把我们的想法和规划向同学介绍清楚,让同学们对我们的工作有信心,更加支持我们今后的工作。

只为成功找方法,不为失败找借口

希望是自信的动力,自信是成功的源泉,我坚信,通过今天的洗礼,明天的我必将受益匪浅 ,在学生会的工作锻炼中,一只稚拙的雏鸟必将长起丰满的双翼。我也坚信,青春的舞台由我主宰会更好!

.\"青春无几,时不我待\",我要抓住这次机会,通过竞选,争取成为学生会中的一员.我先作一下自我介绍

18.你进学生会的目的是什么?

学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己!

19.谈谈你对学生会的理解和认识?

学生会的宗旨是全心全意的为同学服务,首先要积极的表明自己是来服务同学,并且在为大家服务的同时自己的能力和认识也不断的提高,你的回答是双赢的,不会给人做作的感觉。

20.如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?

大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学

生会里我能更快的提高,也能更好的学习。这个问题很尖锐,可以不正面回答。是我的部长把我带入这个优秀的集体,首先我会很尊敬他,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会很虚心的向他们学习,并尽我的努力去完成学生会的工作。他们不但是我的上级,还是我的良师益友,我把他们当作我的学长和朋友!

请问电视机屏幕为什么是方形而不是圆形?

(找不到标准答案 这问题主要考察他有没有去思考,是否在承认自己不清楚的前提下给出合理的答复。——思考、承认、合理)

a.不知道。——建议去等通知

b.不好意思,这个问题我暂时想不到答案,但我相信我可以努力去通过各种渠道去找到答案。——自信、有责任心和执行力

c.不好意思,这个问题我暂时想不到答案,如果允许给我一定时间的话,我会尽力去寻找答案,然后再给您一个答复。——稳重、有执行力

d.我个人认为,是因为方形容易体现黄金分割比例以带给人的视觉舒适。——知识面广,思考能力强。

e.这个很简单,一定是因为…… ——建议去等通知

f.我个人认为,在以前刚生产电视机时的时代里,方形比圆形容易生产——脑子很活

g.其他另类搞笑的回答如果不搞笑,如果在搞笑过后没有强调:不好意思,其实这个问题我真的不知道——建议去等通知

你凭什么让我们通过你的面试(你有什么优势?)``

一、因为我有足够的时间去安排学生会的工作

二、我喜欢学生会,所以我会很好的为学生会努力

三、我责

任心强、一定会努力完成领导要求的任务

四、吹吹自己的特长啊 4.打比方有时会无聊问你为什么不选生活部而选我们宣传部 回答也就是因为我喜欢!我喜欢才能热情去做好工作。我对宣传部有更多的了解,

推荐第2篇:学生会面试

学生会干部竞选面试问题

1、为什么要参加竞选学生会干部?谈谈你的优势。

2、你平时碰到自己谈不来的人怎么处理关系?

3、假如有一天你看到一个同学在校园里乱扔垃圾,在你劝说无效的情况下,你该怎么办?

4、请你策划一次亲子活动,谈谈你如何筹备与实施的?

5、如果你当选为主席(副主席)怎样组织好学生会干部开展工作?

6、如果你当选为宣传(纪检、生活、学习、体育、环保)部长,你的工作思路是什么?

7、你最崇拜的人是谁?为什么?

8、谈谈你对现阶段学校管理的建议.9、高一进行篮球联赛,怎样组织?如比赛中发生冲突,你怎样处理?

10、有一个学生家里很贫困,请你策划一次募捐活动.11、作为文娱部长,请你策划一次校园艺术节。

12、作为副主席,你该如何协调主席和各个部长之间的关系?

13、中午如果学生要听校园之声广播台,老师要关掉广播,你作为宣传部长该怎么办?

14、怎样理解“进入汇中门,就是汇中人”这句话?

15、如何正确协调好学习与学生会工作之间的关系?

1,你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?

这个主要看你有没有经验,如果有当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等。如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!

2,谈谈你对自己的认识?(以组织部为例)

这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,组织部不是一个组织活动的部门,它的主要职责是负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活,对各班团支部组织生活、团队活动的指导和评估。 负责完成院团总支交办的其它事务等等。可以看出它的工作非常琐碎,需要塌实,有能力,有一定头脑的学生担任!所以组织部招人更看重你是否稳重,有头脑,有文笔,自信,能独立开展团会的能力!回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长,切不可有什么说什么,没有重点

3,既然你想入组织部,那你对组织部有什么认识?

这个问题考察你对组织部的认识,就说,根据我对组织部短暂的了解,我发现组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活,对各班团支部组织生活、团队活动的指导和评估。 负责完成院团总支交办的其它事务等等。由于你的回答给人感觉是你很了解组织部的工作,说明你不是盲目的进组织部。

4,你进学生会的目的是什么?

学生会的宗旨是全心全意的为同学服务,首先要积极的表明自己是来服务同学,并且在为大家服务的同时自己的能力和认识也不断的提高,你的回答是双赢的,不会给人做作的感觉。

5,你对学生会的理解和认识?

学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己!

6,如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?

大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好的学习。这个问题很尖锐,可以不正面回答。是我的部长把我带入这个优秀的集体,首先我会很尊敬他,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会很虚心的向他们学习,并尽我的努力去完成学生会的工作。他们不但是我的上级,还是我的良师益友,我把他们当作我的学长和朋友!

7,谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!

有经验谈经验,如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发,切不可说没有,没有经历的人,很让人怀疑他的能力和观察力。

8,对你影响最深的一句话,

我的格言是,方正最人,圆滑处世。如果你实在想不起来,就找一句比较经典的什么老子,孔子,道家等等的话都可以,当然你要理解着句话,能讲出道理来!

9,对你影响最深的一个人,

我面试的时候回答的是我的母亲,我不是做作,而是确实我很感激我的母亲。当然你回答的人一定要给你有很深的影响!

10,(无固定答案问题)一场长跑比赛中,当最后经过你努力你超过了最后一个名,那么你是第几名?

我尽全力的完成了比赛,无论结果如何,我超越了自己,我就是胜利者,呵呵。是不是给人很自信的感觉,这类问题没固定答案,其实就看你的反应如何了! 这些都是我面试的时候大概的问题,毕竟在学生会待了3年,把我的经验和认识与你分享一下,希望对你有所帮助! 学生会招新干事,很看重的就是态度,没有积极的态度,很难相信你会在学生会里完成自己的工作。 其次看重你的能力,尽量展现自己自信的一面,只有自信才能让人相信你! 总之,学生会的招聘竞争还是很激烈的,你只有展现与重不同的一面,才能给人留下深刻的印象,

最近参加了学生会的面试,看到很多人为面试的问题发愁,突发奇想写写面试问答,可能有些总结的不好,多提意见吧。

首先是自我介绍,自我介绍主要包括姓名,籍贯,个性特点。最好是先准备好稿子,说的时候能有条理。自我介绍最好短小一些,但能让别人简单的了解自己,有一些新意最好,能让评委记住你这个人。

常见问题包括对自己的性格评价,自己的优点,缺点,特长,爱好,这些东西就不用说了,提前想好就行,关键是上场别忘了。

有一些不太好回答的问题,先总结一下:

1.对大学有什么样的认识?

不能说的太死板,有点新意。可以从学习氛围,课余活动,社会能力,同学间和睦关系这些方面说说。关键词是殿堂,舞台,熔炉,家庭。

2.对学生会有什么认识?

这个问题的答案比较死,学生会是连接学生和学校的纽带,她帮助学校更好的管理,同时也是本着全心全意为学生服务的机构。这句话一般都要说上,再说说锻炼能力,结交朋友,帮助别人什么的就可以了。

3.为什么进学生会?

这个问题比较尖锐,如果提前没有准备比较容易出错。首先应该说老师,学长,学姐给了我很大的帮助,自己也想为集体出一份力,为别的同学服务。然后再说可以锻炼自己,弥补自己的不足,得到提高。从两个方面答才能显得你比较有想法同时也不做作。

4.是否领导过团队,过去是否担任过一些职位,有何认识?

这最好实话实说,如果能力比较差,还说有经验,一看就会露馅,留下个不好影响是很难翻身的。

如果有,那当然最好了。说认识的时候要说上学到了很多,锻炼了自己的能力,这样才能让别人相信你有一定的能力。还有就是结交了很多的朋友,可以加一句这是最宝贵的财富,特别是面试的时候有学长学姐在场。再说经验,认识,教训的时候一定要围绕着你所报的部门工作说,可以体现你对这个工作比较有优势。

5.在活动中遇到了什么困难,你又是如何解决的?

这个问题要深思熟虑啊,有个技巧,先想想你竞争的部门和岗位,看需要什么样的能力,然后在解决过程中一定要时刻体现,再想想自己设计个什么困难,这样会很有利。

6.如何处理学习和工作的时间冲突?

首先我会尽量调节,力图工作学习不冲突,当有冲突的时候我会考虑取舍,我认为一旦进入学生会就义务保证学生会的工作正常进行,健康发展。如果我的缺失肯能影响学生会的正常工作,那么我会牺牲个人时间。

这个答案基本上够用了,说的时候就别提牺牲集体时间了。

7.怎么协调各个部门的关系?

这个问题对于新生不好回答,甚至是学生会的还没弄懂。

有些活动我不希望只有一个部门参与,我希望多个部门合作完成,让各部门看到协调合作的重要和益处。也可以设置一些例会,加强各部门特别是部门主管间的沟通。

8.如果学长学姐让其他人做事而总不叫你,你有什么想法,怎么做?

我认为我的某些方面做的还是不如别人,我会向学长学姐和同事沟通,请他们对我提出意见,我会欣然接受,并积极改正,得到提高。

9.有时候会让你做苦力类的工作,你有什么想法?

我并不认为有什么苦力类的工作,一说这句显的特别的高尚。学生会都是为同学服务,有些工作会累一些,但那也是应该做的,可能那些工作正是对一个新人的最好锻炼,我会服从

安排。

10.在学生会有不喜欢的人怎么办?

我会尽量与其沟通,交流,化解误会,并看到别人身上的闪光点

11.和领导意见不统一怎么办?

我会充分向领导阐述我的想法,也可以采取一个折中的方案,如果还是不能统一,我会服从领导的安排,因为他是上级,我的一项义务就是服从。

12.干部最重要的一点是什么?

进入学生会的同学都是比较优秀的同学,他们就像一台机器的各个部件,要使学生会正常运转必须使各个部件协调工作。干部不可能在各个方面都是最优秀的,所以干部必须具有组织协调能力,让每个优秀的人在合适的位置上得到最大发挥。要说点让学长学姐高兴的话。

13.对干部有什么认识?

大学的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,对于学社会干部,首先我会很尊敬他们,我相信学生会的干部都有我值得学习的地方,我会虚心的向他们学习。他们不但是我的上级,还是良师益友,我把他们当作我的老师和朋友!

14.认识我吗.谈谈对我的认识?

我对学姐(学长)并没有一个长时间的相处,所以我无法有个具体准确的认识。因为是学生会的前辈,所以我认为是应该是值得我尊敬和学习的。从第一影响来看,你是个和善,开朗,善于交往,照顾新人的人。这个答案是比较新颖的,可以用吧。

15.对你影响最大的一句话?

说句比较简单,普通的话就行,关键是把解释说的有新意。

16.对你影响最大的人?

可以说是我的爸爸,妈妈,一些比较真实的。千万别说什么老师,学生会的干部,那样就太假了。

推荐第3篇:学生会面试

学生会面试注意点

一、熟悉自己应聘的岗位

1、既然参加面试就要对自己所要应聘的岗位有所了解,不要当评委问你的时候一问三不知,印象会很不好。

2、充分利用自我介绍的时间,一般面试都会有1--3分钟的自我介绍,所以在面试时要充分利用好自己的时间,因为自我介绍也就是展现你自己,评委也经常是通过你的介绍来问你些问题的。

3.自我介绍时不要忘记介绍自己的名字,还有就是可以采取些方式让评委记住你的名字。

二、语言组织

1、面试时紧张是难免的,但是可以采取些小措施掩饰自己的紧张,可以借微笑或是眼神看评委席最后一排的后一排来固定焦距或是当评审时空气来环节自己的紧张。其实最好的办法就是把面试当做是和评委聊天,放松自己。

2、集中注意力,听清评委的问题在做回答,如果没听可以礼貌的要求评委再说一遍,但是最好不要让评委说第三遍,会造成评委觉得你不够专注不够尊重他人。

3、语速、音量要适当。

4、思路要顺畅,不顺的时候可以说些不重要的话祸害转移话题或是反问评委或是虚心求教评委,但是切忌在哪儿反复的说上一句话或是一直在那儿说然后。

三、注意形象

面试时形象很重要。外表是展示给评委的初步形象,良好的形象可以为你的面试加分不少。但是在面试时不要过度装饰自己,要适宜场合。

1、穿着要得体,简单大方。装饰物不要过多,除非你自认为这些能给你加分很多。

2、手的小动作不要过多,或是身体一直在摇晃,你动的累,评委看的也累的。

3、眼神不要飘忽不定,给自己找一个定点。

四、小结

面试其实很多时候看的是你的细节,或许你的表现很精彩,但是一个不好的细节可能就打败了你。所以在面试的时候大家还是要注重细节的。其实评委不可怕的,适当的紧张可以理解,但是过度了就很不好哦!!!这是个人的小感想,希望对大家有点小帮助哈!!!

推荐第4篇:学生会面试

2012~2013届**大学

学生会体育部

学生会是学生自行组织管理、自我服务的重要机构,学校会一直活跃在校园生活的各个方面。一学年已经结束,我们也即将迎来一批有激情、有梦想的新生,也是我们招入一大批优秀干事的时期,因此,我部根据自身实际情况,制定了详细的招新工作方案,保证招新工作的顺利进行。

一、招新目的

体育部是学生会中不可分割的一个部门,体育部旨在举办各种体育活动,丰富大家的课外生活,提高大家体育健身的理念,使大家拥有健康的体魄。为使体育部更好地服务于同学,使学生会增添新鲜血液,特在开学之际,向所有新生招纳新成员。

二、招新细则

(一)招新对象

2012级新生

(二)招新要求

1、对学生会有归属感和热爱心。“学生会是我家,我爱我

家”,作为大家庭里的一员,只有大家有着共同的目标,对学生会有着归属感和热爱心,才能不把自己置之事外,这样对学生会的发展也是有益。

2、有端正的工作态度。态度决定一切,良好的态度是成功的基础。在学生会,一个人可以没有特殊的才能,但是一定要有端正的工作态度,有良好的工作态度,任何不足和缺陷都是可以弥补的。

3、高度的责任心。相信每一项工作对于责任心的要求都是必不可少的,没有责任心的人在工作中不会很好的完成任务,一个环节没做好,很可能会影响的下一个环节的进行,良好的责任心是工作的保证。

4、纪律性。无规矩则难以成方圆,一个部分没有好的纪律也不会有所作为。学生会之所以能够得到广大师生的认可跟纪律严谨是分不开的,良好的时间观念及执行能力是完成工作的保障。

5、性格比较外向,活泼开朗,有较好的沟通与应变能力。

6、勤奋踏实,能吃苦、有耐心,能够有一定的创新能力。

(三)招新人数

根据自身实际情况自由,招约24人,经过两个月的试用期后,将人数控制在12人左右。

(四)招新形式

申请人向各报名点领取报名表,填好的表格由报名处的工作人员收齐之后,由各部门分别进行面试,合格后经各部门部长批准方可进入学生会各部门工作。试用期为两个月,在试用期内经过删减人数,使各部达到适宜人数。

(五)招新时间及地点

时间:待定

地点:待定

四、招新面试

面试分为初试和复试,面试时分工合作:

三位面试官也可以适时提问,考察面试者

初试:侧重于观察应聘者衣着、举止,语言表达能力,自信心等。

复试:注重于应聘者的组织能力,应变能力,思维活跃,创新能力。

加试测试:写一份篮球比赛策划书,以”如果打比赛时有人受伤了”等类似的问题写一份应急方案,考察干事的应变能力。

注:在面试前,需要把报名者所提交的自我介绍,简历,文章仔细看一遍,对应聘者有一定的了解。

五、试用期考察

从招新以后,大概会经过“迎新篮球赛”,“迎新晚会”,“拓展训练”等活动,通过这些活动,对各位干事同学进行考察,最终决定留下来的人选。

六、招新后的工作

1、招新后,对所有的干事进行培训,增强他们的活动策划能力。

2、帮助大家尽快适应大学生活,熟悉学生会的工作,使大家更快的进入角色。

3、对各位干事进行考察,记录他们的工作表现情况。

面试问题集:

1、你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?

2、你进入学生会后有什么设想?(看有无目标)

3、你进入学生会后的第一件事情会做什么?

4、在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作(其他部门有活动要过去搬桌椅之类的),你如何看待?

5、你学习紧要么?你学习那么紧,还进来学生会干吗?(加入部门的目的)

6、你认为院学生会和各系的学生会存在着什么区别呢?{去过院那边面试的可以问这个}

你觉得你能在学生会获得什么?

学生会要经常和学生还有老师打交道,你觉得你能行吗?

7、既然你想入学生会,那你对学生干部有什么认识?

8、你能给学生会带来什么新的元素?(判断沟通能力和口才)

9、你进了学生会会有哪些作为(具体的)

10、在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非技术类的苦力工作,你如何看待?

11、我们这个部的工作很XX的,你能做过来么?

12、你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?(应变能力)

13、你怎么协调各个部之间的关系?(处事能力)

14、你哪方面比较擅长?(口才、英语、体育方面优秀者优先考虑)

15、你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?(工作能力)

16、对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?

17、你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?

18、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?

(a.很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题b.看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力)

19、谈谈你对体育部的认识?

20、假如这次失败了,你会怎么做?(有无自我检讨的心态)

21、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!

22、对你影响最深的一个人!(回答的人一定要给你有很深的影响!)

23、(无固定答案问题)一场长跑比赛中,当最后经过你努力你超过了最后一个名,那么你是第几名?

24、如果你没有选上,而是调到其它部,你怎么看待?

25、谈一谈你的一次失败经历!

26、对体育部的工作,你有哪些可预见的困难?

27、与上级意见不一时,你将怎么办?

28、你希望与什么样的上级共事?

29、当你在考勤时,发现你的好友、同乡或者是同学旷课,你会怎么办?(具体工作能力)

30、如果你在考勤时遇到一些态度恶劣,不配合你工作的人时,你觉得应该怎么处理?(具体工作能力)

31、与各位竞争对手相比,你觉得你比他们优胜从而能够留下来吗?他们有什么方面比不上你呢?(自我认知)

32、你的部长有一个不好的甚至是错误的决定让你执行,你是知道有不妥的,你会怎么做?(与上级的协调能力和处事艺术)

33、怎样理解“责任心”这个词?

34、最能概括你自己的三个词是什么?你是一个什么样的人?(自我认知)

35、你认为体育部的人要有些什么品质?

36、你入了体育部后准备接下来怎么做?

37、现在只有部长和副部长的职位你要竞争哪个?为什么?

38、你口才怎么样?

39、谈谈你对自己的认识?

40、你的爱好,现在的职务等.

41、上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结能力。)

42、大学的丰富多彩的校园活动中,如:协会、学生会、艺术团、团工委,你都加入了那些?如果没有为什么不加入?如果加入了一些,谈谈你对这些活动的认识。(考察学生对集体活动的兴趣程度,如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。)

43、谈谈大学你有什么目标,什么计划?(考察学生做事的目标感)

44、认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力,对待领导的态度)

45、简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的,做了一些有意义的、想做的事吗?(考察学生的语言组织能力,可以看出学生的活泼程度)

46、首先自我介绍,因为大家真的不了解就需要面试者在最短的时间表达最有效和最有利的信息。一般要包括姓名,性格特征,相关的经验。

47、你的自我介绍很短,你认为它能突出你的优点吗?或者说你的介绍很长,你不觉得没有必要吗?不能全部,但至少说明我的态度:简单、明快、不做作。我做自我介绍可以不具备太多的辞藻,但是我认为我要有端正的态度。

48、觉得自己有什么缺点?

49、指着旁边的师兄或者师姐对你说“你觉得这位师姐(兄)是什么样的人?”

50.加入在报名表上填写了自己的籍贯,最好是对那里的代表性东西,特产很了解?

51、假如某部的部长失恋了,你怎么安慰他?

52、你对这个部门有什么想法

53、你是否有过失败?你是怎么看待这些问题?

54、你们班举办过什么晚会么?当晚会结束后地面很脏,有很多同学主动留下来打扫卫生,你留了吗?(你会留下吗?)为什么没留下来?(考察学生诚实态度)

55、你觉得你在这个部门,可以负责哪方面工作?

56、对于一项工作,你愿意个人完成,还是团体合作?

57、你觉得体育部能够带给你什么?

58、假如你留下来了,工作了一段时间后,发现你的工作和无聊,想退会,或因为别的什么原因而选择中途退出?

59如果没能通过面试,你会有什么感觉?你会怎么做?

60、你认为自己的优势是什么?是实干型的还是创意型的?你觉得自己被录用的可能性有多大?

61、如果你遇到学生会的主席,你会做什么?

62、你心情很不好时,什么都不想干,体育部的事情又要让你做,你会怎么处理?

63、对体育部的建设有什么建议,希望营造一种怎样的氛围,希望有些什么特色活动?

64、各部门有活动都需要体育部成员参与协调工作,你觉得你能胜任吗?

65、说出你们部门你最不满意的一点?

66、你觉得你怎样的同事是你无法容忍的?

67、你希望在团队中出于怎样的位置?

68、成为体育部员不会有想象中的光荣,反而干的是学生会最苦最累最烦人的活,分不清哪个部门该做的事,就交给体育部做,而且没有丝毫好处,你会继续选择进体育部部么?你认为体育部该不该干这么多杂事?

69、团队能力和个人能力,你更注重那个?

70、对委任的任务完不成的时候,你会怎样处理?

71、如果你被录用,有人说你托关系走后门,此时你会怎样说,怎样做?

72、如果你的室友有些习惯,你会跟他说吗?怎么说?

73、老师(上级)布置了一个任务,由你担任负责人,但是你的同学(下属)不配合你工作,你怎么办?

74、给你一个权力,可以问我一个问题,请提问?

75、今年的奥运会看了吗?你对刘翔再次让全国人民失望怎么看?

76、什么是奥运精神?

77、你认为你为什么可以在学生会坚持一年而不像其他人半途退出学生会?

78、在篮球场旁有一块标准网球场,给你十分钟时间去把网球场的长宽搞清楚。

79、请告诉我,回形针的用处,尽可能的多。

80、如果有其他部门的人对体育部有偏见,认为体育部的人就应该是四肢发达的或者就应该是搬桌椅的,你怎么办?

81、你认为学生会的人应当比其他同学具有的特点是?

82、你认为学生会成员的正确定位是什么?

83、在学生会一年以后你认为你比刚进入学生会有什么进步?

84、你有想过以后当部长和主席吗?

85、拿破仑说过,“不想当将军的士兵不是好士兵”,你怎么看待这句话?

推荐第5篇:学生会面试

1.如果你这次没有进入**部呢?

2.你为什么要加入**部?(判断 沟通能力和口才) 你对**部了解有多少?

3.我们这个部的工作很累的,你能做过来么?

4.你学习紧要么?你学习那么紧,还进来学生会干吗? (加入部门的目的) ­

5.你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?(应变能力

6.你怎么协调各个部之间的关系?(处事能力)

7.你进入学生会后有什么设想?(看有无目标)

8.你哪方面比较擅长?(口才、英语、体育方面优秀者优先考虑)

9.你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作? (工作能力)

10.在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作(其他部门有活动要过去搬桌椅之类的),

你如何看待?

11.你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么? (看

是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力)

12.假如这次失败了,你会怎么做?(有无自我检讨的心态)

13.(无固定答案问题)一场长跑比赛中,当最后经过你努力你超过了最后一个名,那么你是第几名?

14..在过去与人共事的经历中,最有启发性的是什么?(考察团队精神)

15.为了参加面试,你做了哪些准备?(考察敬业精神)

16.你的暑期打工工作是怎样找到的?(主动性、创造性与灵活性)

17.喜欢**部的哪一点?哪些方面?(考察对**部的认识)

18.如果现在就回绝你,有什么反应、对策?(面对挫折的能力)

19.你最擅长、最不擅长的是什么?(自知之明)

20.有人和你竞争同一个职位,但他在你背后说你坏话,影响了你的竞争力,你会怎么做?(对外的调解能力和排

阻能力 )

21.假如集体中有你不喜欢的人,你怎么办?

22.学生会的工作可能会与学习发生冲突,你该怎么处理?

23.将汽车钥匙插入车门,向哪个方向旋转就可以打开车锁?

24.为什么下水道的盖子是圆的?

25.如果你被录用了,工作一段时间发现你不适合这个部门,你会怎么办?

26.当你在上课的时候你接到一个任务时,你会怎么做?

27.如果你不同意上级的想法,你会先怀疑自己还是怀疑上级,你会以什么方式向你的上级提出自己的意见?

28.如果学生会里出现你不喜欢的人,你如何处理?

29.当你组织一个活动的时候,你首先会怎么做,觉得需要哪些部门的配合?

30.加入让你承办一次活动,你会如何安排呢?比如系运动会

31.作为一个学生干部,对自己有什么好处?

32.你觉得作为一个学生干部最重要的是什么?

33.你觉得身为学生会干部应该具备什么素质?最重要的素质是什么?

34.请解释一下“责任心”这三个字

35.对于上级做出的每项决定和安排你会是怎样的态度看待?(忠诚性)要坚定

36.你会将我们的交谈的内容告诉来竞选的人吗?(诚实性)要自然

37.你知道读大学究竟是读什么吗?

38.当学生干部对学习会有一定的影响,你是怎么看待这个问题的?

39.谈谈你对未来学生会的构想?

40.在实际生活中,你做了一件好事,不但没人理解,反而遭到周围人的讽刺和挖苦,这时你会如何处理?反馈的

时间应作为主要参考因素,若对方在20秒内还没有回答,自然转入下一个问题

41.你欣赏哪种性格的人?

42.为什么会考虑加入学生会?

43.你对于学生会的的憧憬是怎样的?

44.与上级意见不一是,你将怎么办?

45.最能概括你自己的三个词是什么?

46.在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作(其他部门有活动要过去搬桌椅之类的),

你如何看待?

47.你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?

48.你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?

49.:“你能为我们做什么?”

50.谈谈你心目中的大学生活?你设想的如何度过你的大学生涯?

51.谈谈对你影响最深的一句话,一个人?

52.你朋友对你的评价?

回答提示: 想从侧面了解一下你的性格及与人相处的问题。

53.你暑假的时候打工吗?有什么感触?

54.当我们学生会的去宣传的时候,你在想什么?

55.城镇跳广场舞的人很多,他们多是老年人,声音开得很大,周围居民有意见,发生争执,你怎么看?

56.当活动结束你开始收拾会场的时候,发现有器材丢失,你会怎么办?

57.当有人使用你写的稿子发言,结果你突然想起一处错误,但是他已经开始宣读了,你会怎么办?

58.如果你是司机,老板有急事要求你超速行驶,你的回答是?

59.用一种颜色形容你自己。

60.你最喜欢的颜色是?

61.一项工作如果在你的承受范围上限,你会选择如何做?

62.你现在在你的中队和同学关系如何?

63.你觉得怎样的人容易吸引?

64.说一个你曾经对于大型活动的提议

65.大学四年,你目前的规划?

66.对于社会事件,你会相信社会主流言论,还是坚持己见?(NO1.综合NO2.选一个)

67.世界末日你第一个会想起的东西是什么?

68.唐僧四师徒,你欣赏谁?

69.你所崇拜的虚拟人物是谁?为什么?

70.你喜欢快节奏的生活还是悠然的生活?

71.对于你这十多年的人生你觉得最成功的一件事是什么?

72.对于你这十多年的人生你觉得最失败的一件事是什么?

73.对于最近由中央电视台掀起的汉字热潮,你的看法?

74.谈谈你对于别人的哪些缺点最无法忍受

75.足球队中,你喜欢哪个位置?

76.如果你填的两个部门都有意向招纳你,你选择哪个?

77.在长跑中你努力超过了最后一个人,那你觉得最后你会是第几名?

78.你的人生哲学是什么?

79.生活中你更喜欢人群还是独处?

80.其实我们绝对你不适合XX部门,而是XX部门,你的看法呢?(反应能力)

81.百家讲坛一开始都是请杨振宇等物理学家讲授专业的物理学知识,可是在最火的时候却是请易中天、于丹等学

者讲授传统的中国传统文化知识,你怎么看?

82.说说你觉得最好笑的一个笑话

83.牛顿因被苹果砸到脑袋而发现万有引力定律。若当时牛顿被砸傻了,那么这个世界会有什么改变?

84.喜欢做生意吗?如果一样东西买价50,老板要你55,你是愿意直接买下还是 区别的店逛逛,还是知道老板不

卖但是坚持和老板砍价试试?

85.部门简介看了吗?你觉得这个部门哪一点吸引你?

86.如果你的长辈知道你要进学生会,但是他不明白学生会是什么,你会如何解释给他听?

87.孙中山说,要想着做大事不要想则做大官,拿破仑说,不想做将军的士兵不是好士兵,你如何看?

88.如果需要你去拉赞助,你是会一开始就报出底价,权利劝赞助商和你合作,还是先拉高价格与他慢慢商谈?

推荐第6篇:学生会面试

外联部在我看来是学生会极为重要的部门,在学校对外交流联络工作中起到重要作用..

由于父母常年经商,我对商场上一些交际与规则有所了解。这大概是我相对其他人比较大的优势。我希望通过外联部这个平台更好地培养我的口才,沟通能力以及耐心。与此同时我的性格比较开朗,有较强的组织交际能力。我相信我的青春活力以及十足的信心。一定能够在外联部做出出色的成绩

宣传部在我的概念中主要负责学校各类活动的宣传,是学校活动顺利开展必不可少的一个部门。之所以我对宣传部有意向是因为摄影、写文字都是我热衷的事情。我相信宣传部会是我很好发挥我的爱好与长处的地方。我的热情与积极一定会感染宣传部的每一个人。

外联部在我看来是学生会极为重要的部门, 主要的任务就是为学生会和学生活动筹集资金,同时也兼有联系各兄弟院校的职能。也正因为部门职能的特殊,因此做好与团委学生会内各部门的联系更是显得重要。由于父母常年经商,我对商场上一些交际与规则有所了解。这大概是我相对其他人比较大的优势。我希望通过外联部这个平台更好地培养我的口才,沟通能力以及耐心。与此同时我的性格比较开朗,有较强的组织交际能力。我相信我的青春活力以及十足的信心。一定能够在外联部做出出色的成绩。

宣传部在我的概念中主要负责学校各类活动的宣传,是学校活动顺利开展必不可少的一个部门。我之所以对宣传部充满向往是因为摄影、写作都是我所热衷的事情。据我个人所知,宣传部已经取得过许多很好的成绩,努力提高我校学生会在社会上的知名度,使学院登上青牛网首页,以及校园114等都是极具创新的举动。这也使得我深信宣传部会是我很好发挥我爱好与长处的地方。在如此优秀的部门,我也会用我的文章和影像将宣传部的激情传达至每一位同学。

推荐第7篇:学生会面试

面试问题

1、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?

2、对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?请举例说明。

3、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?

4、

5、

6、

7、你认为对你影响最深的一个人是谁?

对与学习实践部的工作,你有哪些可预见的困难? 在学习实践部的展板宣传资料中,你发现了什么要点? 假如你当上了主席团的某一个职位,你会怎样处理与部长之间的关系?

8、

9、你认为干部在哪一点上与干事不一样?

认识我吗?知道我是那个部的部长吗?谈谈你对我的认识!

10、以前你个人组织过什么活动吗?你是怎么做的?

11、你是怎么评价你的自我介绍的?

12、上大学已经一个多月了,请你总结以下你对大学的认识,你对大学的印象和建议?

13、团委老师很忙,但你需要去请他来做评委,你会怎么说?

14、你对学生会是怎样看的?对于学生会你有什么想法?

15、如果你进入了学生会,你对你们部门的以后的工作有什么设想?

16、对于一项工作,你愿意一个人完成还是团队去完成?为什么?

17、你认为自己应聘学习实践部这个部门有哪些优势和劣势?

18、有人说:满足感÷欲望=成功,即幸福是个人偏好的满足程度,举例来说,一个儿女满堂、子女孝敬的老人他认为自己与李嘉诚有同样的成功感,对此你是怎样理解的。

19、介绍一下你读过的对你影响最深的一本书。并说明为什么? 20、你在高考填报志愿时,为什么填报了我们学校?

21、有些人什么都想干,却什么也干不好,请分析这些人屡屡失败的原因。

22、如果你将你对你上级的手机铃声设置为“鬼子进村了”,而在莫一天突然被他发现了,这时你该怎么面对他的质问?

23、假如你暑假的时候一个人在外地旅游,不小心打坏了一架商店的旅游纪念品,这个时候他想高价赔偿,你怎么办呢?

24、鱼和熊掌不能兼得,你如何看待?

25、有人说一个人如果20岁不漂亮,30岁不富有,40岁不健康,50岁不智慧,那他的一生就是虚度了。请你谈谈对这句话的理解。

26、学校有个同学得了白血病,家庭困难,你是学生干部要你发表一篇演讲,呼吁同学捐款,你怎么讲?

27、列宁说过:“优点的边缘是缺点。”你怎么看这句话?

28、谈谈你对“用人为什么唯学历”的看法?

29、谈谈你对提升个人软实力的理解和看法。

30、部门举办活动现场你发现会场投影仪上PPT背景有一个汉字写错了,你怎么办?

31、网络上流传一句很火的话“问学挖掘机技术哪家强,中国山东找南翔!”请问你对这句话是如何理解的?

32、你对你大学四年的生活有什么具体的规划吗?请详细说明。

推荐第8篇:学生会面试题目

1.你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?

2.如果你这次没有成功当选为部长,你会怎么做?

3.你为什么要加入竞选XX部长?(判断 沟通能力和口才) 你对XX部了解有多少?

6.你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?(应变能力)

7.你怎么协调各个部之间的关系?(处事能力)

8.你进入学生会后有什么设想?(看有无目标)

9.你进入学生会后的第一件事情会做什么?

10.你哪方面比较擅长?(口才、英语、体育方面优秀者优先考虑)

11.你觉得你在这个部门,可以主要着手于哪方面的工作? (工作能力)

12.在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作(其他部门有活动要过去搬桌椅之类的),你如何看待?

13.对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?

14.你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?

15.你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?

16.谈谈你对XX部的认识?

17.假如这次失败了,你会怎么做?(有无自我检讨的心态)

18.你进学生会的目的是什么?

19.谈谈你对学生会的理解和认识?

20.如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?

21.谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!

22.对你影响最深的一句话!

23.对你影响最深的一个人!(回答的人一定要给你有很深的影响!)

24.(无固定答案问题)一场长跑比赛中,当最后经过你努力你超过了最后一名,那么你是第几名? (回答第一名则为最好,说明有自信,勇于超越自我)

25.自己的优缺点为何?目的是在于检视人才是否适当,应聘者的诚恳度等等,看应聘者有无好好分析自己,在回答问题时,以优点作为主要诉求

26.如果你没有选上,而是调到其它部门去,你会怎么做?

27.你有什么业余爱好?业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘问该问题的主要原因。

30.谈一谈你的一次失败经历!

31.对XX部的工作,你有哪些可预见的困难?

32.与上级意见不一是,你将怎么办?

33.你希望与什么样的上级共事?

35..如果你在学生活动时遇到一些态度恶劣,不配合你工作的人时,你觉得应该怎么处理? (具体工作能力)

36.你认为院学生会和各系的学生会存在着什么区别呢?{去过院那边面试的可以问这个}

37.与各位竞争对手相比,你觉得你比他们优胜从而能够留下来吗?他们有什么方面比不上你呢?(自我认知)

38.主席团或者团委的成员有一个不好的甚至是错误的决定让你执行,你是知道有不妥的,你会怎么做?(与上级的协调能力和处事艺术)

39.怎样理解“责任心”这个词?

40.最能概括你自己的三个词是什么?你是一个什么样的人?

42.你参加过什么业余活动?您在业余时间主要干些什么?

43.有人和你竞争同一个职位,但他在你背后说你坏话,影响了你的竞争力,你会怎么做?(对外的调解能力和排阻能力)

44.你知道在座的谁是部长(副部长)么?为什么这么说?(观察力)

45.为什么应该选择你?你可以为我们带来什么?

46.如果您想招聘人,你想怎样的人?你做到了么?

47.把你比做什么颜色(动物)比较好呢?(考察想象力)

48.在过去与人共事的经历中,最有启发性的是什么?(考察团队精神)

49.在XX部的介绍中,你发现了什么要点?(考察概括力)

50.为了参加面试,你做了哪些准备?(考察敬业精神)

51.面试已经结束了,还有什么关心的问题?(兴趣中心点)

54.喜欢XX部的哪一点?哪些方面?(考察对学习部的认识)

55.你是否可靠?(自信+诚实+口才)

56.你最引以为自豪的成就是什么?

57.你报了几个部门?如果XX与你报的部门同时录用你,你如何选择?(应变能力)

58.如果现在就回绝你,有什么反应、对策?(面对挫折的能力)

59.在过去与人共事的经历中,最有启发性的是什么?(团队精神)

60.你最喜欢的一本书是什么?(学习能力)

61.你最擅长、最不擅长的是什么?(自知之明)

62.请问电视机屏幕为什么是方形而不是圆形?

(找不到标准答案 这问题主要考察他有没有去思考,是否在承认自己不清楚的前提下给出合理的答复。——思考、承认、合理)

a.不知道。——建议去等通知

b.不好意思,这个问题我暂时想不到答案,但我相信我可以努力去通过各种渠道去找到答案。——自信、有责任心和执行力

c.不好意思,这个问题我暂时想不到答案,如果允许给我一定时间的话,我会尽力去寻找答案,然后再给您一个答复。——稳重、有执行力

d.我个人认为,是因为方形容易体现黄金分割比例以带给人的视觉舒适。——知识面广,思考能力强。

e.这个很简单,一定是因为„„ ——建议去等通知

f.我个人认为,在以前刚生产电视机时的时代里,方形比圆形容易生产——脑子很活

g.其他另类搞笑的回答如果不搞笑,如果在搞笑过后没有强调:不好意思,其实这个问题我真的不知道——建议去等通知

63.部长给你留下任务(活动规划书、场地申请、工作计划)在3天内完成,但是随后的3天里你无法联络到他,并且此时你也不能完全理解这项工作,你将怎么做?(处事艺术)

64.你的学习成绩是否反映出你的能力?如没有,那你为什么没有取得更好的成绩?

65.请举出一个例子说明你的创新精神。

66.你面临过的最大的挑战是什么?你如何面对这些挑战?

67.你喜欢什么样的领导?

72.谈谈大学你有什么目标,什么计划?(考察学生做事的目标感)

75.进入XX部你觉得你有那些优势?(很经典的学生会面试问题)

76.以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的学生会面试问题)

77.喜欢做想做生意,做保险这类的工作吗?如果有一样东西买价是10块,而老板要12块,你是愿意直接买这家的12的还是去其他的店看看买10块的,还是明知道10块老板不买还是愿意和老板坎价试试?

(可以考察面试者的耐心,谈判的能力)

78.现在有一个赞助商和你谈合作,你们的底线是他们至少出1000给你们做活动。你是愿意开始就说出你们的底价,对方不合作就再找另外一家,还是愿意先出1200和他商议办?为什么?

(这是面试学生会公关部或社团部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力)

79.现在有两份工作,一份是很保险的固定工资的工作,另外一份是风险很大的工作但如果做好了对自己很有发展前途,你会选择哪一个?为什么?( 考察学生的创新精神)

81.如果你加入了学生会,当你和你的上级的意见不统一的时候你怎么办?

83.假设你被招入学生会后,感觉同为干事的他们很老师同学们的重视,而你却被冷落,这时你会怎么做?

84.谈谈你对我出的面试问题的看法!

(自认为是个不错的题,给人意外的题目往往能够看出一个人的应变能力。同时,这个题还能较好地反应出参报者的分析能力。以我出的题目作为讨论的对象,能看出此人在考官的压力下(实际并不存在),能否依然持有自己的态度并勇敢地表达出来。)

推荐第9篇:学生会面试问题

1.你为什么想进学生会,并且选则了办公室。

2.如果你进了办公室,你怎么处理好学习和工作?

3.谈谈你曾经组织或参加过什么活动有什么经验和教训!

4.一场长跑比赛中,原先倒数第二的你,经过努力你超过了一个,那么你是第几名?

5.能力和热情,请问你更喜欢哪一个?为什么?

6假如你进了学生会,你怎么协调各个部之间的关系?

7.你哪方面比较擅长?你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?

9.如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?

10.谈谈大学你有什么目标,有什么计划?(

11.如果你现在是一名办公室干部,当你发现办公室内部出现你无法接受的事情,你将如何处理,并且如何将你所发现的问题汇报给你的上级?若发生问题的人或者组织是你所在部门或你的同班(系)同学,你又会怎样解决?

12.在办公室里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待这件事情 13.你有什么兴趣爱好?曾经担任过什么?

14.上大学接近两周了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结能力。)

15.大学的丰富多彩的校园活动中,你都加入了那些协会?如果没有为什么不加入?如果加入了一些,谈谈你对这些活动的认识。(考察学生对集体活动的兴趣程度,如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。)

17应该认识我吧,知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力,对待领导的态度)

18..进入办公室你觉得你有那些优势?(很经典的学生会面试问题)

19.当过班干吗?团支书或班长?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?(很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题)

20.现在有两份工作,一份是很保险的固定工资的工作,另外一份是风险很大的工作但如果做好了对自己很有发展前途,你会选择哪一个?为什么?(考察学生的创新精神)

22.如果你加入了学生会,当你和你的部长的意见不统一的时候你怎么办?

22.你觉得你在办公室,可以负责哪方面的工作?

23.在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的体力劳动,你如何看待?

24.对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?

25.如果你这次没有进入办公室,你将如何做?

26.以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的学生会面试问题)

27..你进入学生会后的第一件事情会做什么?对于学生会你有什么想法?

28.你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?(应变能力)

29.你怎么协调各个部之间的关系?(处事能力)

30.你进入学生会后有什么想法?(看有无目标)

31.你哪方面比较擅长?(口才、英语、体育方面优秀者优先考虑)

32.你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?

33.谈谈你对办公室的认识?

34.假如这次失败了,你会怎么做?(有无自我检讨的心态)调到其他部门是否服从?

35.谈谈你对学生会的理解和认识?

36.如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?

37.谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训! 有经验谈经验,如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发,切不可说没有,没有经历的人,很让人怀疑他的能力和观察力。

38.能告诉我们对你影响最深的一句话或一个人吗??

39.自己的优缺点为何?目的是在于检视人才是否适当,应聘者的诚恳度等等,看应聘者有无好好分析自己,在回答问题时,以优点作为主要诉求

40.谈谈你的缺点

41.谈一谈你的一次失败经历!不宜说自己没有失败的经历。不宜把那些明显的成功说成是失败。不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历,所谈经历的结果应是失败的。宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。失败后自己很快振作起来,以更加饱满的热情面对以后的工作。

42.你希望与什么样的上级共事?

43.当你在会议考勤时,发现你的好友不再,你会怎么办?

44.如果你在考勤时遇到一些态度恶劣、不配合你工作的人时,你觉得应该怎么处理?(具体工作能力)

45.你认为院学生会和校学生总会存在着什么区别呢?(去校学生总会面试的可以问这个)

46.与各位竞争对手相比,你觉得你比他们优胜从而能够留下来吗?他们有什么方面比不上你呢?(自我认知)

47.你的部长有一个不好的甚至是错误的决定让你执行,你是知道有不妥的,你会怎么做?(与上级的协调能力和处事艺术性)

48.怎样理解“责任心”这个词?

49.有人和你竞争同一个职位,但他在你背后说你坏话,影响了你的竞争力,你会怎么做?(对外的调解能力和排阻能力)

50.你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?

51.如果你这次没有进入办公室,你怎么做?你会服从调配吗?

52.你为什么要加入办公室?(判断 沟通能力和口才) 你对办公室了解有多少?

53.我们这个部的工作还算繁琐的,你能做过来么?

54.你学习紧要么?你学习那么紧,还进来学生会干吗? (加入部门的目的)

55.你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?(应变能力)

56.你怎么协调各个部之间的关系?(处事能力)

57.你进入学生会后有什么设想?(看有无目标)

58.你进入学生会后的第一件事情会做什么?

59.你哪方面比较擅长?(口才、英语、体育方面优秀者优先考虑)

60.你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作? (工作能力)

61.在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作(其他部门有活动要过去搬桌椅之类的),你如何看待?

62.对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?

63.你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?

64.你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?

65.谈谈你对办公室的认识?

66.假如这次失败了,你会怎么做?(有无自我检讨的心态)

67.你进学生会的目的是什么?

68.谈谈你对学生会的理解和认识?

69.如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?

70.有没有社团经验和学生会经验

71经有什么社会实践经验?

72队是否遇到过困难与阻碍?你们是如何克服的?你在当中发挥了什么作用?

73果学习很忙,而办公室正好也缺乏人手,这个时候,会选择学习还是部门活动? 如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?”

74.目的,为什么要进学生会。(为公多还是私多)

75.你组织一次某某活动,如何安排?注意什么?(进一步了解他的能力)

76.司有一个不好的甚至是错误的决定让你执行,你是知道有不妥的,你会怎么做?(与上赛的协调能力和处事艺术)

77.次失败了,你会怎么做?(有无自我检讨的心态)

8、有人和你竞争同一个职位,但他在你背后说你坏话,影响了你的竞争力,你会怎么做?(对外的调解能力和排阻能力)

推荐第10篇:学生会面试题目

1:情景题:你当做一件事情,激情会有所退缩甚至泯灭,你以后会以何种状态对待这件事情(考察:责任感)

学习部答:责任感!既然没有了激情,那责任感则是我唯一能认真对待这事情的理由

2:谈谈你对对苦力劳动的认识,如展开一次桌椅板凳搬动活动。(团队意识)

学习部答:搬桌椅板凳,是难得一次的集体活动,应该好好珍惜。每个人都应该尽一份力,这样大家轻松,集体轻松也就是个人轻松!不只是搬桌椅板凳,任何苦力劳动都是如此

3:(此题针对在班上担任班长或者团支书的班干,或者以前有在中学时担任过干部的同学) 以前或者别的地方的干部,来到院学生会要去做一个学生干事。你如何面对这种身份的变化?(杜绝干部架子)

学习部答:每个人在 社会中都要扮演不同的角色,我也不例外。今天来到院学生去做一个干事,可以让我更进一步的了解干事的心理,这样就从另外一个侧面给了我锻炼。

4:如果今天的面试失败你会怎么办?(毅力或者自我检讨?)

Case1:学习部答:我加入学生会的初衷就是为了锻炼自己,既然没办法加入院学生,我想我会努力去竞选系学生会或者别的环境,面试对我来说也是一种锻炼。

Case2:或者有人会答:“我会想想 哪不好。。。”

那你就要接下去问了:“那你觉得你现在有哪表现的不好吗?”

5:问:你觉得学习要紧吗?

Case1:一般都会回答“是”,

继续问:“既然学习要紧,那为什么你还要来学生会”(考察心理承受)

学习部答:我觉得学习和进入学生会并不矛盾,反而他们还有相近之处,

相信在座的都是想锻炼自己,锻炼不也正式一种学习~

Case2:如是回答“不要紧”,

不要一棒子打死,认为这人没上进心,追问:“为什么!”也许能碰到新颖的东西。呵呵学习部沉默中:没碰到过!嘿嘿,到时候个人发挥吧~

6:此题为第5题延伸,最好问下个面试者,,节省试题,节省时间啊啊!!

如果你加入学生会,那以后在学习中和干事中! 难免有时间冲突。你会肿麽办?

学习部答:既然选择了干事,那就要比别人多干一事。至于落下的学习,我相信有空时间让我补上。但是如果是比较重要的课,希望允许我请个假。(此题考察纠结!

7:此题灰常 容易拓展,一题当几题使呢!对那些有说出自己爱好的,有文艺表演的都适用 例:某某说,,我的爱好是爱唱歌,我的特长是打篮球、乒乓球、足球。瓜拉呱啦一大堆 好,学习部问了:“你好同学,我这人不爱篮球,因为小时候一次打篮球打的我两个鼻子同时出血,所以到现在还~~对它有恐惧~感~。。所以我想知道篮球到底有什么魅力让你如此喜爱?”

当然了,这只是我的一种问法,你还可以问点别的

例问:“相信在座的,喜欢篮球(这里可以随便改啦)的也很多,但是,我相信还是有一部分同学,正准备去接触篮球,我希望你能对篮球作出一点介绍,让我们的热情更高点!”

或许还可以这样问

例:“ 你喜欢音乐?太棒了!我也挺喜欢的,不知道你最喜欢哪位歌手或者哪首歌?并说说你为什么喜欢?”(音乐是 人类的声音,如果他是一个细心体会的人,相信你能听到他内心

的颤动!如果他说不出个里索然,我只能说他对自己最喜欢的东西也走马观花那~~~) 8:对于一些比较紧张或者内向的人,他们的演讲也许比别人差,但是!我们也必须给他们一个平台。我们可以问些他做过的事情和感触,那样,可以帮助他自然点,给每个人机会! 例如“中学小学时候,相信你也参加过不少的活动,你也许是参加者或者是组织者,能拿出一件你能回忆起来的,说说你参加那活动的感受吗?”

如果 这题他仍然不能回答, 看对他的印象要不要继续问下去,

继续问:“今天有些紧张,也许记忆有些反映不过来,没关系,那就谈谈你今天对学生会面试的这个平台有什么看法吗?我希望能得到你珍贵的建议。”

9:有内向就有外向的,也包括一些会说自己曾经担任过神马神马班干的。

这样的出点难的。出点计划类的题目呵呵。当过什么班干就往哪个部门 套吧!

例,当过学习委员,就问“既然你当过学习委员,如果有机会让你进入学习部,说说你最想组织策划一个什么样的活动”(这里没问策划详细,只问一个什么样的活动,放点水。当然了遇到第一印象确实有力的,给他换个说法,难点的。)

10:遇到一些背演讲稿型的或者叙事的型的人,像背“学生会是一个什么什么。。。。。。。。。呱啦一大堆就结束了”

这类人,准备的挺好,建议看他责任感,或者观察性格。 问:“说说你的个人有点或者缺点吧?”或者更模糊点:“听了这多,看得出你做了很多准备,有准备的人是成功,那我现在想了解下你,能说说吗?”(分析问题的全面度)

能力有限啊!下面的就百度一下,感觉都 挺虐人的!!~~哎,你们懂的。

1) 你对学生会是怎么看的?对于学生会你有什么想法?

2) 如果你这次没有进入学习部呢?

3) 你为什么要加入学习部?(判断 沟通能力和口才) 你对学习部了解有多少?

4) 我们这个部的工作很多的,你能做过来么?、

5) 你进入学生会后有什么设想?(看有无目标)

6) 你进入学生会后的第一件事情会做什么?

7) 你哪方面比较擅长?(口才、英语、体育方面优秀者优先考虑)

8) 你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作? (工作能力)

9) 在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作(其他部门有活动要

过去搬桌椅之类的),你如何看待?

10) 对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?

11) 你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?

12) 谈谈你对学习部的认识?

13) 谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!

14) 对你影响最深的一句话!

15) 对你影响最深的一个人!(回答的人一定要给你有很深的影响!)

16) (无固定答案问题)一场长跑比赛中,当最后经过你努力你超过了最后一个名,那么你是

第几名?

17) 自己的优缺点为何?目的是在于检视人才是否适当,应聘者的诚恳度等等,看应聘者有无

好好分析自己,在回答问题时,以优点作为主要诉求

18) 如果你没有选上,而是调到其它部门去,你会怎么做?

19) 你有什么业余爱好?

20) 你最崇拜谁?

21) 谈谈你的缺点

22) 谈一谈你的一次失败经历!

23) 对学习部的工作,你有哪些可预见的困难?

24) 与上级意见不一是,你将怎么办?

25) 你希望与什么样的上级共事?

26) 当你在考勤时,发现你的好友、同乡或者是同学旷课,你会怎么办?(具体工作能力)

27) 如果你在考勤时遇到一些态度恶劣,不配合你工作的人时,你觉得应该怎么处理?

你认为院学生会和各系的学生会存在着什么区别呢?{去过院那边面试的可以问这个}

28) 与各位竞争对手相比,你觉得你比他们优胜从而能够留下来吗?他们有什么方面比不上

你呢?(自我认知)

29) 你的部长有一个不好的甚至是错误的决定让你执行,你是知道有不妥的,你会怎么

做?(与上级的协调能力和处事艺术)

30) 怎样理解“责任心”这个词?

31) 最能概括你自己的三个词是什么?你是一个什么样的人 32) 简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的,做了一些有意义的、想做的事吗?(考

察学生的语言组织能力,可以看出学生的活泼程度)

33) 认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力,对待领

导的态度)

34) 你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?(很多学生在面试的时候都说自己是

班干,这是一个很好的验证问题

第11篇:学生会面试题目

学生会面试题目:\\ 1.自我简介一分钟! 2.你初中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响? (看是不是撒谎,有没有实在有用的认识,测定其工作能力)

3.你想要入学生会,你奶奶知道了,但她不知道什么是学生会,不知道你为什么要去,你怎么解释给你的奶奶听? (实际问题是:你对学生会的理解和认识?你进学生会的目的是什么? )

(宗旨当然是全心全意的为同学服务,并且在为大家服务的同时自己的能力和认识也不断的提高,同时看这位同学的回答是不是很做作、虚假。看是否有培养和发展的潜力,面对工作的琐碎繁多,是不是能塌实、有能力、自信、有一定头脑!能否独立开展团会的能力,说话表述有没有抓住重点。学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现自我的不足,提高自己充实自己!)

4.如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系? 5.谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!

6.对你影响最深的一句话, 7.对你影响最深的一个人,

8.一场长跑比赛中,原先倒数第二的你,经过努力你超过了一个,那么你是第几名?

9.你怎么协调各个部之间的关系? 10.你哪方面比较擅长?你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作? 11.在学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待?

12.你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现这样的人,你如何处理?

13.如果你现在是一名学生会干部,当你发现学生会内部出现你无法接受的事情,你将如何处理,并且如何将你所发现的问题汇报给你的上级?若发生问题的人或者组织是你所在部门或你的同班(系)同学,你又会怎样解决?

学生会面试问题一般不会特别的难,主要是看你对待事物的心态,也会有几个关于学生会面试问题来问你,下面举了几个例子参考:

1 你对学生会有什么了解? 2 你为什么要进学生会?

3 你进了学生会会有哪些作为(具体的)

学生会面试问题还可能会提到的问题:

1 你的爱好,现在的职务等

2 还可能问你遇到什么问题该怎么解决

(1)上大学已经一个多月了,总结以下你对大学的认识,你对大学的印象。(考察学生的语言表达能力,和对事情的总结能力。)

(2)大学的丰富多彩的校园活动中,例如:协会、学生会、艺术团、团工委,你都加入了那些?如果没有为什么不加入?如果加入了一些,谈谈你对这些活动的认识。(考察学生对集体活动的兴趣程度,如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。)

(3)谈谈大学你有什么目标,什么计划?(考察学生做事的目标感)

(4)认识我吗?知道我是那个部的吗?谈谈你对我的认识!(考察学生的应变能力,对待领导的态度)

(5)简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的,做了一些有意义的、想做的事吗?(考察学生的语言组织能力,可以看出学生的活泼程度)

(6)进入社践部你觉得你有那些优势?(很经典的学生会面试问题)

(7)当过班干吗?团支书或班长?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?(很多学生在面试的时候都说自己是班干,这是一个很好的验证问题)

(8)以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的学生会面试问题)

(9)喜欢做想做生意,做保险这类的工作吗?如果有一样东西买价是10块,而老板要12,你是愿意直接买这家的12的还是去其他的店看看买10块的,还是明知道10块老板不买还是愿意和老板坎价试试?(这是面试学生会外联部或社践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力)

(10)现在有一个赞助商和你谈合作,你们的底线是他们至少出1000给你们做活动。你是愿意开始就说出你们的底价,对方不合作就再找另外一家,还是愿意先出1200和他商议办?为什么?(这是面试学生会外联部或社践部的问题,可以考察面试者的耐心,谈判的能力)

(11)现在有两份工作,一份是很保险的固定工资的工作,另外一份是风险很大的工作但如果做好了对自己很有发展前途,你会选择哪一个?为什么?(考察学生的创新精神)

12)迎新晚会你看了吗?当时你们走的时候地面很脏,有很多新生主动留下来打扫卫生,你留了吗?如果没有你想过留吗?为什么没留下来?(考察学生的诚实态度,很少有新生会想到)

12.\"你进入学生会后的第一件事情会做什么?对于学生会你有什么想法?\" (13)如果你加入了学生会,当你和你的部长的意见不统一的时候你怎么办? “你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?”

: “在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作,你如何看待?” : “对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?” : “如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理?” 学生会招新计划书

安农大涉外经济学院07—08学年院团委学生会招新计划

新学年开始了,为了扩充院团委学生会的力量,同时给广大同学施展自己才华和抱负的机

会,现院团委学生会进行公开招聘,广纳贤才。具体计划如下: 一,领导小组: 指导老师:

院团委书记 王明辉

院团委副书记 吴丽娟

院学生会秘书长 季修轩 负责人:

院学生会主席 杨谋娟

院学生会副主席 陈寿宝

院学生会各部部长

二、招新对象:07级新生

招新要求:思想品德好,吃苦耐劳,责任心强,具有一定的创新和交际能力,并有信心处理好学习与工作的关系。

招新数量:各部门可根据实际情况自由把握。在招新进行之前,各部部长将本部门本学年的招新计划上交院团委。

招新形式:院系一起应聘,以班级为单位,然后根据应聘者的意向分开考核。 三.招新流程:

招新由报名和考核二部分组成。

(一)报名:

报名前期准备部分:招新具体工作安排 形式:一)学生会自主招新 时间:*月*号 ——*月*号 地点:涉外学院 流程:

1)宣传部利用海报的形式告知学生会招新信息。

2)广播站利用广播的形式详细介绍学生会各部门的职责。(可参考《学生会工作守则》) 3)各部门安排若干名人,在院广场以部门展区的形式向新生展示本部门,新生可在展区内咨询、领表、登记;

可选择性的播放音乐以吸引新生。

要求:1)报宣传形式要求多样化,形式新颖。

2)广播站在一定的时间内进行一定数量上的必要宣传。

3)各部门应根据本部门的特点自由设计专属展区(尽可能形式新颖有所创新),且每展区至少有宣传牌一块(牌内包括部门简介、主要工作、招聘要求,样式见附件)。 二)行政招新 时间:*月*号 ——*月*号 地点:涉外学院 流程:

1)以院团委学生会的名义,以班级为单位向各专业辅导员发放《院团委学生会招新通知》 2)在班级内限制一定的名额进行招新(主要看自主招新进行的情况),要求各专业荐优。 3)在收表阶段分门别类的整理各部门的招新情况,以利于后续工作的持续进行。

(二)、考核部分(共二轮):

 第一轮考察由竞职演讲的表现及简历决定,计划如下:

前期准备:1)各部门在*月*分组。生活保卫部,文艺部负责布置会场;体育部,外联部负责维持会场秩序;办公室负责会场的茶水服务;学习部,女生部负责会场的计时和通分工作;组宣部,宣传部负责...2)由宣传部于*月*在各学院内出通知;

3)广播站于月*出*广播通知应聘者参加竞职演讲; 4)面试时间:*月*日**:**—**:** 面试地点:待定

面试形式:应聘者发表竞选演说并回答提问,演说不超过2分钟;

面试流程:a)会前的招新鼓励大会;

b)各部按一定的顺序进行招新演讲;

c)评委老师根据应聘者的表现进行打分并由主持人即时公布;

d)各部取前*名进入第二轮;  第二轮考察由实践、面试二部分组成:

一,实践环节:新生参与院团委学生会近期的活动的工作情况,按实际情况评价新生。 二,面试环节

面试意义:1〉宣传团委学生会的注意方面,全方面了解应聘者各方面的能力。

2〉面试能加深新生对团委学生会的了解,面试的过程就是对新生培训的过程;

3)对面试通过的同学将最终确定为学生会的成员;

学生会主席干事招新笔试及想法

1、你对你的姓名有什么看法?(看法可包括姓名含义、含义与你性格是否相符、你是否喜欢自己的姓名等方面)

2、你觉得主席需要具备哪些素质?

3、如果你是主席,你会和其他部长们一起打造一届怎样的学生会?(用不超过三个形容词概括)

4、学生会招新,每个部门都会招入两三名干事,主席干事也同样。假设你被招入学生会后,感觉同为主席干事的他们很受主席重视,而你却被冷落,这时你会怎么做?

5、谈谈你对我出的笔试题目的看法。

总体来讲,这份笔试卷出得比较正规,没有特别偏重某一方面。也许很多人会认为,这样千篇1律的题目实在让人厌恶,这个主席竟然如此没有创造力。我倒是这么想,作为一个主席,需要的是全面素质,而不是仅仅一方面或是几方面的能力,如果偏重某一方面的话,势必有悖于主席干事选拔的原则。

当然,我也知道,很多参加主席干事笔试的同学对于正规题已全面准备,看到我的某些题目(如第

1、5两题),会有点不知所措。也有同学在答题时写到了“****题不怎么样”或是“****题根本没意思”。我很高兴能看到这样直接表达自己观点的答案,但我也为他们不了解我出题的意图而感到惋惜。

我想简单说一说我出题的意图吧,也许会有些漏洞,请指正。

第一题:作为一个主席,或是一个主席干事,要组织他人参于活动,就必须先充分了解自己,在笔试以前上交的自我介绍中,每一位参报者都对自己作了简介,我从姓名入手,只是想从另一个角度考察参报者对自己的了解程度,从中我还可以顺便了解此人对平常事物的关注程度以及分析能力。

第二题:一个主席干事,需要知道什么该做、什么不该做,什么需要做、什么不需要做,归根到底,也就是一个人的素质决定他(她)的高度。

第三题:进入学生会,势必要在工作中实现自己学生会干事的价值。但是,如果没有一个明确的方向、合理的目标,一切的努力将是徒劳。

第四题:这个题的出现很意外,也很正常。一般学生可能不会想到这个题,但我只能说这是我的一个亲身经历,我想这也许也是每一个干事将要面对的事。当然,我在题中有意加了 “感觉”这个词,是为了让参报者先从自己的角度出发,反思自己是否是多虑了,然后再从自身能力以及自我推荐等方面阐述自己的观点。不过参加笔试的同学似乎没有人注意到,也许,我的出题的确有点问题。

第五题:自认为是个不错的题,给人意外的题目往往能够看出一个人的应变能力。同时,这个题还能较好地反应出参报者的分析能力。以我出的题目作为讨论的对象,能看出此人在考官的压力下(实际并不存在),能否依然持有自己的态度并勇敢地表达出来。

笔试的第二天,面试结束,干事名单出炉。

最后,祝贺所有杀入学生会的干事们,希望你们能在学生会充分发挥你们的雄才大略,为同学们更丰富的学习生活和更向上的校园氛围而奋斗。另外,对于没能成功进入学生会的同志们,我想这并不是因为你们的能力不济,而是因为你们有更适合你们的职位及工作可以胜任。萧中人都是朋友,都会为了在萧中更好的明天而奋斗!!!

第12篇:学生会面试演讲稿

亲爱的学长学姐, 你们好!

我是xxxx学院xx系xx班的班长,来自xx的xx。

在高中三年一直担任班长一职。直至现在的大学生活,承蒙同学们的支持,再次成为了目前xx班的代理班长。同时在以前我还担任过团支部组织委员。 我十分荣幸可以站在这里竞选学生会成员。 从高中开始,我就听说过学生会这一光荣名称。

但由于高中时期是一个学习紧张、任务繁重的时期,父母要求我们要好好读书,将来考进好的大学,因为考到好的大学就可以找份好的工作,找到好的工作以后就可以过上舒舒服服的日子。

鉴于以上的原因,我忍痛放弃竞选学生会的机会。因此,在高中我仅仅是学习,甚至连班上的班长一职都曾经想去放弃。 皇天不负有心人。我考上了xx大学。

虽然人生有很多次选择,但我不想放弃任何一次。

我是从xx考到xx来的。在这里孑然一身。但是我深深地知道:学生会是一个大家庭。每个学生会成员都是其家庭成员。所以,我迫切地希望自己能在这里有个家,能融入学生会这个大家庭中!

我竞选的第一志愿是文艺部,这是因为它是我的爱好和特长。

在高中的时候,我就已经参加过学校的歌咏比赛。并且通过良好的发挥取得了优异的成绩。如果说荣誉是可以抹去的,那么我对文艺事业的热心与诚挚就是不容质疑的!

因为我对文艺的热爱,高中时期学校的每一次文艺活动,都能看到我的身影。因为我对文艺的热爱,我加入了美术班;因为我对文艺的热爱,我将xx大学填进了高考第一志愿的表格中。

这一切的一切都只因我对文艺事业的执着追求与向往!

在此,我仅仅以一名普通学生的身份发表这篇演讲稿。但是我知道我不仅仅是一名默默无闻的学生,因为我狂放热情且富有朝气的性格不允许我这样做。 我的演讲到此结束。 谢谢学长学姐!

第13篇:学生会面试演讲稿

大家晚上好!

我叫胡跃,我报的是纪检部。我性格随和,待人真诚,喜欢和同学们交流,喜欢打乒乓球。

刚刚进入大学并对大学生活充满自信。

学生会是为同学服务的机构,也是锻炼自己,展示自己的平台。纪检部对于整个学校来说有非常重要的地位,它关系到学校的学风,

如果没有纪检部同学们的学习和生活就不能很好的进行。对于加入学生会, 我有满腔的热情和充足的信心。

如果能加入学生会纪检部。首先,-我做的第一件事是努力学习各种规章和制度,虑心向学长学习。其次,积极参加学生会组织的活动,服从

学生会的安排,与学生会共同进步。

我期待加入学生会迎接新的挑站。

谢谢

学生会面试演讲稿(2):

大家晚上好!

我是yue,我刚刚当班上的心理委员,并积极准备班里召开的心理讲座。我从小就有一个梦想,就是不断的磨炼自己,不断的提高自己,成为比尔。盖次一样的it精英。

我认为学生的素质和纪律直接影响到我校的声誉和同学们的学习热情。纪检部是一个以检验为主的部门,对内它检查学员的到场情况,对学生宿舍和教室进行定时或不定时的进行纪,律到场情况检查,配合老师教学和学生学习。所以我加入学生会纪检部,我希望我校成为一流的专科学校。我竞选的口号是\"公平,公正,公开\"。

谢谢

学生会面试演讲稿(3):

为促进信管系团委学生会的工作发展,注入新的血液,让新生有一个展示自我的舞台,信管系团委学生会开展了纳新工作。10月14号晚6点,信管系学生会的八大部门进行了纳新面试。

信管系新生报名勇跃,实力不俗,展现了当代大学生的良好形象,得到了团委学生会各部门负责人的好评。面试还未开始,试场外就挤满了前来面试的同学。对于大多数的学生来就,这是第一次参加面试,学生会招新演讲稿或多或少都有几分紧张,但他们仍勇敢,自信的面对这一次挑战。

在面试场上,08届的新生挥洒自如的表现,学生会招新演讲稿是自我的一种展现--坚定的信念、缜密的语言、冷静的思维,无一不体现出来。面试赛场上环节自我介绍、才艺展示和随机应变。08的新生们虽然年龄小,但是阅历可见一斑;在自我展示的环节,很多都是以歌声传达自己内心的火热,一种执着和向往,无需语言的构建,用歌声诠释了一切;而在随机应变环节,面对评委们精心准备好的问题,体现出自信,言语中流露出对工作的热情和渴望。在各个部门的会场上,08的新生们所体现出来的优势也各有千秋:外联会场上主要体现的是对交际能力,团队精神的考察;学习会场上各个能言善辩,鼓舞人心;宣传会场上各显技艺,身手不凡;生活会场,组织策划,运筹帷幄;文艺会场上,歌艺舞技,陶醉于此;体育会场,运动竞技,团结协作;办公室里,沉稳处事,执着在先;实践会场上,动手能力,发散思维。学生会将本着公平、公正、公开的原则,选拔出新一届的XX级学生会成员。复试结束后,新生们纷纷表示,即使没能顺利进入团委学生会,他们依然很开心!与众多同学交流的愉悦,还有走上讲台的勇气,参加面试的经验,这一切都会是美好的回忆!学生会招新演讲稿让我们欢迎08新生加入学生会大家庭的同时,期待他们的精彩表现!

随着新鲜血液的注入,相信信管系学生会的工作会愈加蓬勃,信管系团委学生会的全体成员会以严谨的工作作风、全心全意为同学们服务的工作热情,学生会招新演讲稿将信管系团学工作越办越好!让我们共同展望信管系美好的明天

学生会面试演讲稿(4):

尊敬的学校领导、老师、亲爱的同学们:

大家好!

我是来自05班的孙杰。性格活泼开朗,处事沉着、果断,能够顾全大局。今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿望:“我要竞选学生会主席。”我在这里郑重承诺:“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”

我已经在团委会纪检部工作了近一年的段时间,从工作中,我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐,怎样解决一些矛盾,怎样协调好纪检部各成员之间的关系,怎样处理好纪检部与其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样提拔和运用良才,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。这一切证明:我有能力胜任学生会主席一职,并且有能力把学生会发扬光大。

假如我当上了学生会主席,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则。

假如我当上了学生会主席,我要改革学生会的体制。真正的做到“优胜劣汰”,做到“日日清,周周结”,每周都对各部门的负责人进行考核,通过其部门的成员反应情况,指出他在工作中的优点和缺点,以朋友的身份与他商讨解决方案并制定出下阶段的计划。经常与他们谈心,彼此交流对生活、工作的看法,为把学生会工作做好而努力。开展主席团成员和各部长及负责人常作自我批评,自我检讨的活动,每月以书面材料形式存入档案。我还将常常找各部门的成员了解一些情况,为作出正确的策略提供可*的保证。还要协调好各部门之间的关系,团结一切可团结的力量,扩大学生会的影响及权威。

假如我当上了学生会主席,我将以“奉献校园,服务同学”为宗旨,真正做到为同学们服务 ,代表同学们行使合法权益,为校园的建设尽心尽力。在学生会利益前,我们坚持以学校、大多数同学的利益为重,决不以公谋私。努力把学生会打造成一个学生自己管理自己,高度自治,体现学生主人翁精神的团体。

我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。

请各位评委给我一张信任的投票,给我一个施展才能的机会!

老师、同学们:

大家好!

先自我介绍一下:我叫梁丽叶,与梁山伯同姓,和朱丽叶同名。大家可能会莞尔一笑:“哟,好一个中外合资的名字!”爸爸对我说,叶子很平凡,但美丽的叶子却不多,起这个名字是寄希望我出平凡于不平凡之中,自己创家立业。这名字就代表我的志向、我的作风、我的追求。

我没有诗人李白那“长河之水天上来,奔流到海不复回”的豪迈;也没有一代才女李清照那“寻寻觅觅、冷冷清清”的细腻;更没有绝世伟人毛泽东那“数风流人物,还看今朝”的气魄。但寸有所长,尺有所短,天生我才必有用,我有年轻作为资本,有激情提供动力,有能力作为保证。我敢爱敢恨、敢想敢做,我喜欢真心实意,厌恶勾心斗角,我崇尚高度与长度,鄙视懦弱与胆小,我有极大的自尊心、有强烈的责任感、有极强的团队精神与合作意识。

在我的成长日记和档案里,记录着我担任过校大队长、班长、宣传委员、文艺委员、劳动委员、小组长以及英语科代表的经历,也存放着我评为区、校级三好学生、优秀团员和优秀学生干部,获得过校奖学金,参加过江苏电视台的演出和区田径运动会并取得良好成绩的荣誉证书。

但昨日已经过去,明天才是我的追求,大学生活是我人生的一个转折、江苏职医大给了我深造的机遇、护理专业给了我施展才华的舞台。在当班长不到一年的时间里,我得到了广大同学的认可与支持,从工作中提高了自己的组织与协调能力,学会了怎样尊重人、关心人、帮助人,培养了我的责任心与荣誉感。这次参加竞选文艺部部长本身就是对我的锻炼和考验。

我承认,作为学生会的干部是很威风,但是威风的同时需要我们花出时间与精力使周围同学的生活变得丰富、快乐。做工作,不是为了干而干,而是我们从心底喜欢着我们的工作,爱着我们的学校!这样,不但不会觉得工作是负担,反而感到每每做完心中都会有一种感动。

如果我当选为学生会文艺部部长,我愿当一名“同学们的勤务员”,尽职尽责地为同学们服务。在课余时间组织各类文艺活动,丰富同学们的校园生活。

我只想有个机会,用爱使我们的校园生活变的更加美好,请大家支持我。

各位领导,老师,同学们:

大家晚上好,非常高兴也很荣幸,能站在这个讲台上,参加学生会主席的竞选,今天我竞选的职位是学生会主席。过去的工作经验和能力的积累,使我觉得自己有能力肩负这一重任,调解好老师和同学们之间的关系,组织好我系各项活动,丰富同学们的生活,相信在领导和老师以及各位同学的支持下我会很好的完成各项工作。

对于学生工作我是有着深厚的感情的,在初,高中时代我曾担任过班长的工作,获得了不少经验,一进入大学校门我就主动的加入了院学生会,成为了院纪律检查委员会的一员,这些年的学生工作的经验使我对学生会的结构和运作有一定的了解,也充满了热情,我自信能担任好学生会主席一职。

如果我当选了汽车系学生会主席,我将作好自己本职工作,在系领导、老师的指导下,以狠抓学风、班风建设为方向, 积极开展学生思想教育,努力提高本系学生的整体素质。“求真,务实,开拓,创新”,将我系的学生工作做“小”,做“细”,为同学服务,为老师分忧,在此基础上重点做好以下几点:

1: 做好迎新工作,开展丰富、全面的入学教育活动,帮助t5级新生更快更好的适应在这里的生活,将“比学风,促班风”活动长久的开展下去,坚持开展以“三大竞赛”为代表的各项学习竞赛。浓厚我系学习氛围,使同学们充分认识到“勤学积淀才干,奋斗铸就未来”的理念。并选拔一批成绩优异的同学成立学科兴趣小组,帮助同学解答学习过程中遇到的困难。

2: 使学生会工作人性化,时常与班委及班级代表沟通,了解同学们在学习生活中的切实状况和存在的问题,切实解决广大学生的实际困难。开展主题丰富多彩的座谈会,让同学们与系领导面对面进行交流,鼓励并引导同学们参与到本系学生工作的讨论中,为学生工作添砖加瓦。在对待“热水收费”、“洗澡收费”等改革举措上,及时向系领导反映同学们的心声,积极探讨解决问题的方法;在针对“抵制日货”等一些敏感问题上,及时开展交流会,纠正部分偏激思想。

3: 正确引导“学通社”,“蓝宙科技小组”这些优秀社团开展活动。充分发挥“英语角”等特色小组的榜样作用,开展形式多样的学习娱乐活动,充分发挥他们的优势,让“看到汽车系文字,听到汽车系声音,了解汽车系文化”成为现实,为汽车系打开一个又一个的交流窗口。

4: 完善学生会内部的例会制度,做好各项会议的记录工作。精简学生会部门,明确各部门的工作范围,将各项工作细致地分配到部,提高办事效率,充分发挥各部的优势,让学生会每个成员得到充分的锻炼。

如果我竞选成功,我将努力做到:严格要求,严密制度,严守纪律;勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标来凝聚大家,以有效的管理来激励大家,以自身的行动来带动大家。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,做事讲效果。我将用真诚、理解和信任对待我们的每一个部员,给他们一个宽松的自我发展和创造的空间。

参加这次竞选无疑又是一次绝好的锻炼机会,凭借这么多年的经验,凭借高涨的热情,我确信自己能够胜任学生会工作。今天我在这里努力争取这份责任,希望承担这份责任,不是为了荣誉和名号,或浮华背后的虚伪,而是希望伴随大家一起成长,一起为我系的学生工作献出一分微薄但很坚实的力量,大学生活,一路上有你有我,有彼此的祝福,期待,与信任。

我期待你们的信任。

谢谢大家!

各位老师、各位同学:

大家好!能站在这里参加学生会的竞选,我很高兴也很激动,更要感谢大家对我的支持和信任,谢谢大家。我首先作一下自我介绍,我叫陈然,来自高一(1)班,是(1)班班长、体育委员及治安部高一负责人之一。

泰戈尔有句话:“天空中没有鸟的痕迹,但我已飞过。”而我想说:“天空中没有鸟的痕迹 ,但我正在飞翔”。我这次竞选的是学生会主席,作为同学们推荐的候选人,我自信我能胜任学生会主席一职,在同学们的协助下,我相信我可以把学生会的工作做得更好、更出色。

我是一个十分有上进心人的,任何事不做则已,做则一定做好。俗话说:“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”。作为我自己,我需要一个更广阔的空间来展示自己的能力。“欲穷千里目,更上一层楼”,只有站得更高才会看得更远,我希望在更高的位置发挥更大的作用,去带领学生会,把我们麻城一中的各项工作搞得更好。

我的话并不是空话,我认为我有能力实现我的诺言,无论在工作上,还是学习上,我都有我的优势。在治安部工作了近一学年,一路走来,不是鲜花满地,也不是荆棘密布,有的只是波澜不惊,缓坡小溪。从以前只会按上级要求办事到现在能独立策划、组织各种活动,我经历了一个由不会到会,同不好到好的过程,现在工作起来总觉得游刃有余,得心应手。在处理各种问题的时候我总会放开自己的思路,大胆的去想,由于突破了常规,竟常常得到一些意想不到的效果。

第14篇:学生会面试演讲稿

尊敬的学院学生会领导:

大家好!

我是来自机电工程系11机电五年一贯制二班的**,很荣幸能够站在这个舞台上展示自己,我有着强烈工作责任心,有着胜任学生会工作的组织能力。一向热爱集体的我,怀着锻炼自己、服务师生的目的,让我选择了学生会这个大舞台,在这个舞台上,我将会把握自己,实现自己。

学生会是由学生组织的一个团队集体,它以全心全意为服务同学为宗旨。它隶属于学院团委,主要工作是协助老师对学生进行管理,向老师反应同学们的思想状况,向同学传达着学院的规章制度,组织同学参加各种有利于学习的活动,在老师和同学中充当着纽带的作用。

我在系部担任过**的工作,加入学生会一年多的我在工作时保持细心耐心,能够努力地完成领导交给我的任务,有着良好的人际关系和沟通能力,这是在学生会工作的基础,另外作为团支部书记的我,有着一定的组织能力。无论是在系部工作,还是在班级工作我都一丝不苟的完成,时刻都严格的要求着自己,对待工作时刻都怀着为老师位同学服务的心态,我相信以后无论是在学院还是在班级我都会认真完成领导交给我的任务,努力地锻炼自己实现自己。

假如我能加入,我将认真遵守有关学生会的章程,履行学生会成员的相关义务,积极参加学生会组织的活动,并将进一步加强自身修养,努力提高和完善自身的素质,时时要求自己、宽以待人\"。

我相信我能胜任**部这个工作,我自信我有能力做好学生会的工作。同时,我也坚信,朴实的行动才是成功的良好开端。我想,如果我当选的话,一定会做的更好。

谢谢大家!

第15篇:学生会面试问题

面试问题大全

一般有下列问题;

“自我简介一分钟!”

“你为什么加入XX部?”

“你学习紧要么?你学习那么紧,还进来学生会干吗?”

”你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?”“你怎么协调各个部之间的关系?\"”

“你进入学生会后有什么设想?\"”

“你进入学生会后的第一件事情会做什么?对于学生会你有什么想法?”“你哪方面比较擅长?”

“你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?”

“在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作,你如何看待?”

“对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?”

1、你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?

2、谈谈你对自己的认识?

3、既然你想入学生会,那你对学生干部有什么认识?

4、你进学生会的目的是什么?

5、你对学生会的理解和认识?

6、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?

7、谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!

9、你能给学生会带来什么新的元素?

10、学生会的工作可能会与学习发生冲突,你该怎么处理?

11、你对这个部门有什么想法

12、你认为这个部门的主要职能是哪些

13、当意见不统一时该怎么办或者说比如说有活动然后你又有课,你需要逃课不?

16、你是否有过失败?你是怎么看待这些问题?

17、谈谈你自己的性格,优点和缺点?

18、你进入学生会后会怎么做?

21、如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?

22、你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现这样的人,你如何处理?

23、有人说,人的一生中能有一个好的父母,好的老师,好的领导对自己的成长是很重要的,你怎么认为?

24、以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的学生会面试问题)

25、假设你被招入学生会后,感觉同为干事的他们很受部长们的重视,而你却被冷落,这时你会怎么做?

26、你最大的长处和弱点分别是什么?这些长处和弱点对你你想要进的部门会有什么样的影响?

27、假如这次面试满分是100分,你给自己打多少分?你对自己的今天的表现有什么评价。

29、既然是班委,为什么还要竞选学生会?

30、你觉得与别人相比,你进我部门的优势在哪里?

第16篇:大学学生会面试

1.主席你如何提高成员的积极性?谢谢评委的提问。首先,正如前面所说的,我可以肯定的一点就是,进入学生会的同学都是具有高度积极性的。而作为学生会主席,需要的是如何将成员的积极性释放在合理的地方。如果我有幸成为主席,我会和各位成员展开广泛而深入的交流,做到“会上是同事,会下是朋友”,去积极地了解每位成员的特长,为在活动中正确地确定其岗位,达到各司其职、各尽其能的效果。我认为,只有让成员在努力中获得肯定,才会有积极性的提高。

2.如果你落选了,你会怎么办?谢谢评委的提问。如果我没能获得大家的认可,说明我在某些方面做得还不够。那样的话,我会积极听取大家对我的意见和建议,争取做到更好。还有,我想说,这么长时间以来,学生会在我心中已经是一份归属感、一份责任感,看到学生会办公室会感到像家一样的温暖,看到学生会的朋友就像家人一样亲切。为家做事,总是那么踏实。哪怕不在学生会任职了,我依旧会眷恋着这个家,为她添砖加瓦,为她祈祷,期盼她的明天会更好!谢谢!

3.你如何提高院学生会的影响力?对于校内,从规定上看,我院学生会是全校学生会的核心。那我们就可以从规定着手,在一些常规工作如评优工作等向各系下发文件,给出指导性意见,让各系学生会在行政上接受我们的指导。与此同时,加深与各系学生会之间的联络和交流,建立友好的关系。前任已经在这方面做了许多努力,我必将继续这份事业。对于校外,我们需要增进校际交流,以扩大影响力。上次科大的晚会给我印象很深,我会努力让我院学生会也举办大型的校际交流活动。

第17篇:学生会面试要点

全部看完后,再动笔

组织部 一:职能:

(一)熟悉掌握全院团组织的基本情况,了解基层团组织的活动、组织生活、团总支委员情况;

(二)严格做好团员的发展工作,团员证的注册和管理工作,做好团员登记、团费收缴、团员组织关

系转接等工作;

(三)负责业余团校、学生干部培训班的组织工作;

(四)督促检查系部团总支、团支部组织生活开展情况;协助团委做好“五四”奖先工作和团总支平

时考核工作;

(五)推荐优秀团员作为党员发展对象,并协助做好具体考查工作;

(六)做好团组织、团员的档案建立和管理工作,做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作;

(七)完成学生会交办的其他任务。

二.面试可能会问到的问题。1学生会的部门有好多为什么要进组织部

2.你还报了哪些部门。(回答的时候不要说报了56个要说只报了2个,其中的道理你应该懂)

3.可能会随即问你下.比如迎新活动 如果由你来组织你会怎么弄

学习部

一:职能:①.定期召开各班学习委员会议,了解各班学习情况,将各种意见、建议和要求,向有关部门或老师汇报。

②.根据了解到的情况,组织有关学习方法介绍或经验交流。

③.组织有关的知识竞赛、作文比赛等活动。

④.及时掌握学生会及各班干部的学习成绩,给予表扬或采取有效措施给予帮助。

二.面试可能问到的问题。

1.为什么选择进学习部这个部门,你在这方面有什么特长,你为什么觉得你能胜任这份工作

2.在你看来学习部的日常工作是什么

3.你觉得你能在学生会(或学习部)获得什么

4.你还有没有加入别的社团,如果有,和其他的社团在时间安排等一些地方有冲突你会怎么做

体育部一.体育部部门职能:负责全校体育赛事的筹划与组织工作,并做好各项赛事原始资料的记录以及各类体育活动的后勤工作。 配合学校体育教学部活动的开展,为同学进行体育活动营造一个良好的氛围,除了常规的足球、篮球、排球、乒乓球等球赛外,体育部也组织很多的趣味性质的体育活动。目的是提高全校学生的身体素质,丰富校园文化生活,促进各系学生在体育活动方面的交流,培养学生优秀的体育素质。

1.组织校内外体育活动的工作;

2.配合全民健身运动,面向教师和学生,开展体育健康宣传。

3.本着丰富课余生活,锻炼同学身体的原则开展活动

二.面试可能问的问题类似于上面。

生活部

一.

(一)熟悉掌握全院团组织的基本情况,了解基层团组织的活动、组织生活、团总支委员情况;

(二)严格做好团员的发展工作,团员证的注册和管理工作,做好团员登记、团费收缴、团员组织关

系转接等工作;

(三)负责业余团校、学生干部培训班的组织工作;

(四)督促检查系部团总支、团支部组织生活开展情况;协助团委做好“五四”奖先工作和团总支平

时考核工作;

(五)推荐优秀团员作为党员发展对象,并协助做好具体考查工作;

(六)做好团组织、团员的档案建立和管理工作,做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作;

(七)完成学生会交办的其他任务。

二.面试可能问的问题类似于上面。

纪检部

一.职能:.对学部团学联各部门部长和副部长的课堂考勤。

2.听取各个部门的例会。并在每周纪检部例会上总结,提出问题,反映问题,思考解决办法。

3.安排办公室值班表。并对值班进行考勤。

4.负责学部大型活动的会场布置以及签到工作。

5.每个月根据各部门工作情况给每个部门及部长评分。真正做到公平、公开、公正。

6.负责对宿舍大功率电器的检查工作,与生活部共同保障宿舍安全,创良好氛围。

7.协助其他各部门开展工作。8.完成学部领导、主席团交办的各项工作。

二.面试可能问的问题类似于上面。

外联部

一.职能:

1、内协调好与试验园其他部之间的关系。内部管理的最终目的是统一规范外联工作,并协同试验园工作走向合理化、高效化、统一化。

2、外联部在试验园各领导的指导下,拓宽校际交流,增进校企合作关系。向外展示我校试验园的真我风采,努力提高我校试验园在社会上的知名度,积极开展各项活动以服务于同学,为创业同学提供实践、交流、合作的平台。

3、通过与企业沟通、谈判,积极争取“商业赞助”,为试验园举办的大型活动募集部分经费,本着“走出去,引进来”的思想,促进校企之间的长期合作。

4、努力加强试验园与外界的联系,树立系试验园的良好的形象,促进彼此间的交流与联系。并为试验园的发展提供资料、经验及方案。

5 促进试验园与外界进行学术、文化、娱乐等方面的交流,面向全体创业学生引进企业、事业单位先进的文化,先进的管理理念,树立健康、进取、创新的良好形象。

6 加强与勤工俭学中心的联系,为贫困同学寻找勤工俭学的机会。

7 加强同校内及校外新闻媒体的联系,扩大我试验园影响力。 8 全面负责试验园其他外事工作。

二.面试可能问的问题类似于上面。

公关部

一.职能:

1、努力加强学生会与外界的联系,特别是与其他兄弟院校的联系工作,促进彼此间的交流与联系。

2、组织和管理学院礼仪队,并负责院学生会主办的各类大型活动的接待工作。

3、组织学生会内部联谊活动,促进学生会成员之间的沟通、交流,增进友谊。

4、协助学生会其他部门开展工作,共同完成学生会的各项任务。

5、指导各系公关部工作。

二.面试可能问的问题类似于上面。

学生会面试技巧和注意事项

今天学院新一届的学生会纳新,我们这些老学生会成员坐在面试席上坚持了三个小时,终于选完了我们的新成员。看着那些师弟师妹们稚嫩的样子,不禁想起了自己当年去学生会面试的场景,其实那时候的我,不也和他们一样紧张吗。三年过去了,工作也做过了,面试也做过了,给别人也面试过了,虽然不敢说自己终于成熟了,但是还是有一些想和后来者们分享的一些感想。一些过来之后才明白的,关于如何面试的细节和问题。【只限于学校,因为我只是个学生,对于毕业以后那些面试,不敢说有了解】

01 一定微笑。我们看了一晚上的人,人和人哪有什么大区别,但是微笑和呆板的表情给人的感觉是完全不同的。不管什么地方用人,都不会有人愿意用不会笑的,这个道理大家应该都明白、02 一定要表现的大气一点。这是老师们一再强调的。太拘谨,太严肃,太轻浮,太放松,都不好。

03 要有相关的特长,比如要进文艺部,需要会一些文艺特长的。如果实在没有,那么说说自己的能力和性格,也可以。总之要有亮点。

04 不要表现的太有气派。很多部都不想要这样的成员。因为对于大一的学生来说,进学生会不是进去直接当老大的,要表现的适当矜持,适当谦逊。也就是说要给人以乐于服从管理的感觉。而你真的锋芒,可以展现,那要慢慢在工作中展现。

05 要把包、水杯放在合适的地方,最好不要带到面试处,因为带着许多东西去往往给人拖泥带水的感觉,而且确实会给面试者自己的表现带来种种不便。

06 要适当真诚,但是不能太实在,比如一些被问及的能力,该编可以编,但是切记不要编得太离谱。并且可以提及一些你擅长的以长补短。比如你组织能力不强,那就可以说你计算机能力强,写作能力强。不要硬说自己全能,只会给人以华而不实的感觉。

接下来就是最重要的演讲稿:

具体流程:

一.先进行自我介绍。

重点突出自己和这个部分职能相关的优点和特长也可稍微带出一点点无关紧要的缺点。

尊敬的各位学长:

我是···(以下就靠你发挥了)

二.然后讲自己为何要加入这个部门(就是加入这个部门的目的)

这里要带出一两点这个部门的职能,不需要你全部背下来。

三.讲自己的加入可以为部分带来什么。

四.最后他可能问你的问题

最最重要的是你的自信,上台之后不要紧张,因为你相对于其他新生来说准备的比较好,所以没有必要去紧张。相信自己,可以的,能行的···

第18篇:学生会面试自我介绍

各位学长、学姐、同学们,大家晚上好,我是XX系XX班的xiexiebang,很荣幸站在这里竞聘学习部。

初来到这个学校,曾经让我激动过、无助过、失落过。但是在我无助的时候、失落的时候,是学生会的学长、学姐们给我安慰,给我帮助,让我感受到我不是一个,我不是孤独的。我要像他们一样,给所有需要的人带去温暖。

我竞聘学习部,我是个性格开朗喜欢交往的男孩,我爱学习,我对学习有极积追求的心,有种负责到底的心。我喜欢音乐,音乐的海洋里,让我体会快乐。我喜欢打球,球场上的奔跑,让我尽情释放。我喜欢看书,书中的古往今来,让我感触人间爱意。我自信,我的一腔热情,必能做好一位学习部成员。高中的劳累辛苦,固然能让我们学到很多书面知识,但一位真正的学者,并不只局限于书籍,它涉及我们生活,社会,人生等各个方面,在大学生活里,我们要全面发展,在学习中快乐,在快乐中完善自我。我参加学习部的宗指是,竭诚为全校学生服务,团结各系同学,让大家心往一处想,劲往一处使,让每一位同学都有一个充实而快乐的大学生活。

范文二

大家好!

我是来自XX班的xiexiebang。性格活泼开朗,处事沉着、果断,能够顾全大局。今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿望:“我要加入学会会纪检部。”我在这里郑重承诺:“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”

在这段时间里,我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐,怎样解决一些矛盾,怎样协调好各成员之间的关系,怎样处理好其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样提拔和运用良才,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。这一切证明:我有能力有资格加入学生会纪检部并且有能力把学生会发扬光大。

请各位大家给我一张信任的投票,给我一个施展才能的机会!

范文三

各位老师、各位同学:

大家好!能站在这里参加学生会的竞选,我很高兴也很激动,更要感谢大家对我的支持和信任,谢谢大家。我首先作一下自我介绍,我叫xiexiebang,来自XX班,是XX班班长、体育委员及治安部高一负责人之一。

泰戈尔有句话:“天空中没有鸟的痕迹,但我已飞过。”而我想说:“天空中没有鸟的痕迹 ,但我正在飞翔”。我想成为学生会纪检部的一员,希望在同学们的协助下,我相信我可以把学生会的工作做得更好、更出色。

我是一个十分有上进心人的,任何事不做则已,做则一定做好。俗话说:“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”。作为我自己,我需要一个更广阔的空间来展示自己的能力。“欲穷千里目,更上一层楼”,只有站得更高才会看得更远,我希望这次加入学生会纪检部是我进步的台阶,我更希望贡献自己微薄的力量,协助学生会纪检部搞好各项工作。同学们,我相信你们都能理解我现在的心情,为了我的雄心壮志,为了麻城一中辉煌的明天 ,投上你们神圣的一票吧!

第19篇:学生会面试自我介绍

学生会面试自我介绍范文一

我性格开朗,健谈,常常面带笑容,喜欢以微笑待人,喜欢把自己的快乐与所有的人分享。

我的爱好广泛,喜欢旅行、听音乐、下棋、各种体育运动。

我是一个做事踏实、学习刻苦、有上进心的学生。

刚踏进大学,我就严格要求自己,立志要在大学生涯中有所成就,从全方面发展自己。

我也是一个追求完美的人,我知道世上没有十全十美的人存在,但我们可以去追求,去不断的向它靠拢,每一个人或多或少都有缺点,我把这些缺点比作一个无形的洞,我们都知道洞是可以填补的,就好比缺点也是可以改正的,这也就要我们怎样把这个洞一点一点填上,就是怎样一点一点完善自己。洞是无形的,就如人不会是十全十美,我们或许永远填不满这洞,就好像人不会十全十美,也就正如学习,学习是无止境的。因此我要不断的填洞,不断的学习,不断的完善自己。所以,我选择了我所追求的,追求了我所选择的——入学生会。

我积极参加了其它会议活动,得到了些许锻炼,在领导和师兄、师姐的教导下,我的思想素质有了进步;工作能力有了提高;文化函养有了提升;实践能力了有增强…学习是无止境的,我要奋力拼搏,尽我的最大努力去做到最出色。

虽说命运掌握在自己手中,但有时付出了不一定有回报,如果我没有入选,也不会就此灰心,我会下去总结经验教训,弥补不足.

学生会面试自我介绍范文二

各位老师,同学好,首先我要感谢校学生会提供给我这个宝贵的机会,让我能坐在这里和你们进行交流。我叫黄忆,是机械系数控一班的学生.

由于同学们的支持和自己的努力我很幸运的在开学时当选为了班上的组织文娱委员。上周六,我们班上组织,策划并主持了一台以班为单位,以增加集体凝聚力为目的的小型文娱晚会。晚会虽然达到了预期的目的,却也让我看到了自己的很多缺点。

高中时听说大学学生会是人才的摇篮,在这里可以在同学长,同学的交流中发现自己的不足,并加以改正,好让自己能更好的为班级,为同学服务。我想学生会对我来说也是一个锻炼自己的机会也是一个展示自己才华的舞台。

通过网上的资料和自己的了解,我觉得学生会文艺部的主要任务是开展校内大小的文艺活动,以丰富大学生的课余生活为己任,能让大学校园变得更加绚丽多彩的组织。

如果我有幸能得到你们的认可,我将尽力办好上级分派给我的任务,不辜负学长们对我期望,以此为新的起点,为文艺部出自己的一分力量。

第20篇:学生会面试演讲稿

学生会面试演讲稿

演讲稿一:

尊敬的各位师兄、师姐、同学们,晚上好:

很荣幸能够站在这个舞台上与来自各个班的精英们一起展示自己,我叫xxx,来自xx班,有着强烈工作心和责任感,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识、一向热爱集体、乐于助人的一个平凡的我,怀着锻炼自己、积累经验、服务师生的目的,让我毫不犹豫的选择了学生会这个大舞台,在这个舞台上,我将会把握自己,挖掘自己,展示自己,实现自己。

xx部在学生会中扮演着重要的角色,我自信我有能力做好学生会的工作。同时,我也坚信,通过今天的洗礼,明天的我必将受益匪浅,在学生会的工作锻炼中,一只雏鸟必将长起丰满的双翼。拿破仑曾说过:“不想当元帅的士兵不是好兵”。我想我不仅要做元帅,而且要做一名出色的、成功的、能为大家谋利益的学生干部。

虽然,面前的我们都是陌生的面孔,但这只是暂时的,不能阻碍你们对我的信任和支持,今天我以xx部为荣,明天xx部将以我为荣,请不要再犹豫,拿起你们手中的笔,投上你们真诚的每一票,请大家支持我,我在期待下一轮,谢谢大家!

演讲稿二:

大家晚上好!

我叫xx,我报的是纪检部。我性格随和,待人真诚,喜欢和同学们交流,喜欢打乒乓球。

刚刚进入大学并对大学生活充满自信。

学生会是为同学服务的机构,也是锻炼自己,展示自己的平台。纪检部对于整个学校来说有非常重要的地位,它关系到学校的学风,如果没有纪检部同学们的学习和生活就不能很好的进行。对于加入学生会, 我有满腔的热情和充足的信心。

如果能加入学生会纪检部。首先,-我做的第一件事是努力学习各种规章和制度,虑心向学长学习。其次,积极参加学生会组织的活动,服从学生会的安排,与学生会共同进步。

我期待加入学生会迎接新的挑站。

谢谢

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学生会面试范文
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