集团介绍范文

推荐第1篇：LHP集团介绍

集团介绍

LHP 为客户提供各类交易技术、产品和服务，致力于帮助客户实现在金融市场中的多元化投资。LHP是英国2006-2008三年连续获得最大的五家非结算期货经纪商之一的称号，其分公司、经纪人和客户分布于40多个国家和地区。在 美国《期货杂志》评比中，LHP连续5年为排名前50的顶级经纪公司。

LHP提供给客户货币、期货和期权交易以及管理账户和基金等投资组合产品，并且拥有META TRADER 4在线交易平台，公司具备全方位经纪人服务和交易咨询服务。

LHP拥有领先的技术研发优势，不断根据客户需求而改进技术和服务，确保客户能直接进入交易所的订单系统和直接市场系统。从1998年公司开发了第一个LHP java期货平台后，LHP不断升级并推出新的平台技术，继续推出MT3,MT4, PDT等新平台，其中很多技术已被业内其它公司推广和使用。到今天我们一共拥有7个电子交易平台供客户选择。由LHP公司举办的全年不间断的CFTA挑战大赛选拔出了许多优秀的交易团队，通过LHP的认可而获得客户的广泛青睐。在外汇方面，公司月交易额近千亿美元。

LHP的一直坚信“我们的优势恰是我们专业的服务”，我们的业务代表致力于为客户提供业内最好的一对一服务，并分析客户需求提供交易方案。我们相信，为客户提供周到的服务是促使成功的重要因素。

LHP严格遵守FSA采纳和执行的规定，以确保客户的投资利益获得保障和维持业界最高水平的完整性，并保持LHP一直贯彻始终的高效、合法和专业的运作。此外，LHP亦致力维持高标准的服务与交易设施，使个人和机构投资者从外汇交易的机会中获利。

让我们引以为豪的是，我们的专业人员能够为我们的客户提供个性化服务和全面创新的专业知识。

推荐第2篇：英派斯集团介绍

青 岛 英 派 斯 大 健 康 股 份 有 限 公 司 英派斯集团介绍 英派斯集团是创建于 1991 年的山东省首家外商独资集团公司， 坐落于美丽的海 滨旅游胜地——青岛市，是中国体育用品联合会常务理事单位和中国文教体育用品 协会副理事长单位。 英派斯集团下设青岛英派斯工业园有限公司、青岛英格尔钢塑有限公司、青岛 英吉利钢管制品有限公司、青岛英派斯体育用品有限公司、青岛英派斯健康发展有 限公司、青岛英派斯大健康股份有限公司等子公司，产品出口近三十个国家和地区， 各项经济指标在行业中排名 青 岛 英 派 斯 大 健 康 股 份 有 限 公 司 管理上的简单明确，生产上的科学专业，经营上的诚信高效，服务上的标准化加超 常规，文化上的时代性与内涵性，倾心服务社会，着力感动世界，以细节铸就品牌， 以恢宏创造未来，建成一个国内外超一流的大型产业集团。 大健康公司介绍 青岛英派斯大健康股份有限公司隶属于青岛英派斯集团，公司主要从事全国范 围内英派斯健身连锁经营业务，包括：健身运动设备租赁、运动营养品经营、健身 业务培训、健身俱乐部管理输出、健身俱乐部服务咨询及与健身俱乐部经营相关的 其他业务。 大健康公司以连锁营销为先导，以服务营销为基础，并以卓越的产品品质、独 特的品牌效应、完善的服务机制，进行英派斯健身俱乐部的全国连锁经营业务，业 已成为国内极具影响力的健身俱乐部品牌。 英派斯健身凭借英派斯集团强大的经济实力和精英团队， 秉承“健康力， 生命力” 的经营理念，致力于国际流行时尚和健康运动的推广普及，是为都市时尚健康一族 服务的中高档健身俱乐部。 英派斯健身连锁体系不断引入国际最流行的教学模式与健身课程，引领健身时 尚潮流。遍布全国的连锁经营体系，使“全国连锁，一卡通行”的会员增值服务成 为现实。 2002 年 青 岛 英 派 斯 大 健 康 股 份 有

限 公 司 康管理”又使体系俱乐部的发展拥有更加广阔的市场空间。 体系俱乐部开业时间与名称列表 俱乐部名称 英派斯健身青岛福州路馆 英派斯健身青岛贵州路馆 英派斯健身常州中油馆 英派斯健身沈阳格林豪森馆 英派斯健身苏州体育中心馆 英派斯健身成都武侯馆 英派斯健身大连绿茵馆 英派斯健身成都西体馆 英派斯健身秦皇岛耀华馆 英派斯健身潍坊世纪泰华馆 英派斯健身青岛香港路馆 英派斯健身济南东岳馆 英派斯健身长春民康路馆 英派斯健身青岛天泰馆 英派斯健身保定青少年宫馆 英派斯健身绍兴金沙馆 英派斯健身武汉国展馆 英派斯健身青岛即墨振华馆 英派斯健身烟台九隆馆 英派斯健身鞍山万科东源馆 英派斯健身昆山科博馆 英派斯健身南京新街口馆 英派斯健身海城太和广场馆 英派斯健身南京龙江馆 英派斯健身青岛开发区馆 英派斯健身长春桂林路馆 英派斯健身淮南人民南路馆 英派斯健身呼和浩特首府广场馆 英派斯健身沈阳华泰馆 英派斯健身吉林长城大厦馆 开业时间 2002 年 2 月 2002 年 11 月 2003 年 1 月 2003 年 4 月 2003 年 6 月 2003 年 9 月 2004 年 1 月 2004 年 1 月 2004 年 1 月 2004 年 3 月 2004 年 6 月 2004 年 9 月 2004 年 9 月 2004 年 12 月 2004 年 12 月 2005 年 3 月 2005 年 3 月 2005 年 3 月 2005 年 5 月 2005 年 6 月 2005 年 10 月 2005 年 10 月 2005 年 10 月 2005 年 11 月 2005 年 12 月 2006 年 1 月 2006 年 4 月 2006 年 4 月 2006 年 6 月 2006 年 6 月 青 岛 英 派 斯 大 健 康 股 份 有 限 公 司 英派斯健身常州九州寰宇馆 英派斯健身常州湖搪馆 英派斯健身烟台彩云馆 英派斯健身青岛东海路馆 英派斯健身胶州景光商城馆 英派斯健身常熟天铭酒店馆 英派斯健身济南大明湖馆 英派斯健身长春彩云馆 英派斯健身常州开发区馆 英派斯健身临沂新闻大厦馆 英派斯健身保定恒通馆 英派斯健身济钢馆 英派斯健身昆山康城馆 英派斯健身日照国际大厦馆 英派斯健身长春体育馆 英派斯健身保定裕隆馆 英派斯健身烟台鹿鸣馆 英派斯健身南京建邺路馆 英派斯健身长春全民健身中心馆 英派斯健身太仓馆 英派斯健身辽阳梧桐雅居馆 英派斯健身厦门福隆体育公园馆 英派斯健身苏州文化宫馆 英派斯健身淮安馆 英派斯健身北京华侨城馆 英派斯健身吉林解放中路馆 英派斯健身招远丽湖国际馆 英派斯健身苏州香溪琴谷馆 英派斯健身南京湖南路馆 英派斯健身青岛绿城馆 英派斯健身大连半岛听涛馆 英派斯健身海阳金海螺馆 英派斯健身常州综合馆 2006 年 8 月 2006 年 8 月 2006 年 10 月 2006 年 11 月 2006 年 11 月 2006 年 11 月 2006 年 11 月 2006 年 12 月 2007 年 2 月 2007 年 3 月 2007 年 6 月 2007 年 8 月 2007 年 8 月 2007 年 9 月 2007 年 10 月 2007 年 10 月 2007 年 12 月 2007 年 12 月 2008 年 1 月 2008 年 3 月 2008 年 5 月 2008 年 6 月 2008 年 6 月 2008 年 9 月 2008 年 10 月 2008 年 11 月 2008 年 11 月 2009 年 2 月 2009 年 2 月 2009 年 3 月 2009 年 3 月 2009 年 4 月 2009 年 5 月 青 岛 英 派 斯 大 健 康 股 份 有 限 公 司 英派斯健身长春明珠馆 英派斯健身胶南帝邦馆 英派斯健身青岛城阳正阳路馆 英派斯健身邢台平安大街馆 英派斯健身泰安国华经典馆 英派斯健身新疆昌吉世纪花园馆 英派斯健身十堰阳光花园馆 英派斯健身苏州园区馆 英派斯健身济南全民健身中心馆 英派斯健身呼和浩特金宇圣地馆 英派斯健身北京水郡长安馆 英派斯健身北京博雅西园馆 英派斯健身长春巾帼大厦馆 英派斯健身苏州水岸清华馆 英派斯健身无锡阳光城市花园馆 英派斯健身长沙奥克大厦馆 英派斯健身菏泽丹阳路馆 英派斯健身苏州世茂运河城馆 2009 年 5 月 2009 年 6 月 2009 年 7 月 2009 年 7 月 2009 年 8 月 2009 年 9 月 2009 年 9 月 2009 年 9 月 2009 年 10 月 2009 年 10 月 2009 年 11 月 2009 年 11 月 2009 年 12 月 2010 年 1 月 2010 年 3 月 2010 年 3 月 2010 年 3 月 2010 年 5 月 英派斯健身连锁体系提供的支持

一、品牌支持 英派斯是国内知名健身品牌，是中国驰名商标， “英派斯健身”连锁体系的 80 多家俱乐部具有强大的品牌影响力。加盟之后为您提供：

1、统一的品牌形象；专业的《形象手册》

《形象装饰标准》、；统一的广告宣传。

2、免费提供的宣传媒体有： 网络：英派斯网站（；.cn）、中国健身房 搜索网()、百度、谷歌搜索引擎。 展会：国际健身大会、中国体育用品博览会 体育赛事：全国街舞大赛、全国健美锦标赛、省健美锦标赛等 报刊： 《健与美》《文体用品与科技》《世界体育用品博览》《健身先生》、、、

二、管理支持 青 岛 英 派 斯 大 健 康 股 份 有 限 公 司

1、成功的健身俱乐部经营模式 全国 80 多家俱乐部的成功运营证明英派斯健身的经营管理模式能够被成功复 制，最大限度的降低加盟商的投资风险。

2、成熟的督导管理机制 由美国旧金山州立大学健康科学系与营养学系毕业的 Michael 先生与其他多位 高学历的资深专业人士组成的督导团队真正为每个加盟俱乐部的销售、运营及训练 管理保驾护航。

3、完善的管理软件体系 为客户提供最新版本的健身俱乐部管理软件，并在俱乐部运营过程中提供周到 的系统维护与更新升级。 管理软件专为“英派斯健身”连锁体系量身定做。可以有效控制会员流失，实 时掌握经营情况。支持分布式连锁经营，资源整合，信息共享，集中掌控。支持高 品质服务，全方位提升员工绩效。

三、人力资源支持

1、人力资源库 英派斯拥有庞大的专业人才储备，并与全国各地的体育机构、体育院校保持着 长期的良好合作关系，为体系俱乐部提供充足的人才储备。我们与北京体育大学、上海体院、南京体院、武汉体院、河北师范大学等诸多高校有着广泛的联系。

2、与全国性的人才招聘网站建立战略合作关系，网罗全国优秀人才资源，为加 盟俱乐部提供及时、全面、专业的人力资源建议。

四、培训支持

1、为健全“英派斯健身”连锁体系的培训职能，满足体系长远发展对健身管理 人才的需求，公司投资成立了“青岛英派斯健身管理培训学校”，举办中等非学历 教育，专业为体系培训服务。协助俱乐部培养自己的人才梯队，保证俱乐部星级服 务水平的同时，确保加盟商的盈利能力。

2、20 多人的培训师队伍，聚集了营销、训练、运营三大系统的专家，不仅满足 了日常培训的需要，更有实力随时更新课程，保证了专业领先。

3、英派斯对加盟俱乐部员工的培训包括：俱乐部各岗位作业理论与实践的岗前 青 岛 英 派 斯 大 健 康 股 份 有 限 公 司 培训；开业时进行全面、系统的作业和服务培训以及运营管理指导；开业后对管理 人员和优秀员工有针对性的进行经营水平提升培训。通过完善的培训体系确保英派 斯健身俱乐部员工的星级服务水平，不断提高俱乐部的品牌形象，扩大口碑宣传。

五、国际化专业训练支持和认证体系

1、英派斯教练队伍有专业的训练培训团队为您打造出一批健身精英，无论是私 人教练、减肥营、器械指导、体适能教育还是各项团体课程，我们都能在最短的时 间内培训出能够迅速融入到教练岗位中的专业教练。专业及国际化的训练支持是英 派斯加盟体系的重点之一。

2、北京体育大学、山东师范大学、武汉体育学院、河北体育大学多所知名院校 的合作，使我们拥有充足的人才储备。IFT、IFPPT、IBA、减肥营认证、会籍顾问 金翅膀组织等各种认证，保证了各岗位人才的专业发展。

3、体适能电子教材、私教手册、团体课程录像教材、减肥营手册等都是英派斯 专业训练体系所独有的。

六、营销支持

1、完善的营销推广流程包括：筹建期营销、预售方案策划、开业宣传策划、开 业后日常经营营销策划等。

2、营销案例库 营销策划贯穿在每个俱乐部宣传、推广及日后的运营管理中，通过对这些成功 和失败案例的提升和总结，让每个俱乐部在 青 岛 英 派 斯 大 健 康 股 份 有 限 公 司

八、信息交流平台

1、我们将全国 80 多家英派斯健身俱乐部组成英派斯连锁体系信息交流平台， 在获得总部服务、支持的同时，

更能取众家之长，达到资源整合。

2、外部学习通过参与国际健身大会、全国性体育博览会、全国性行业展会，在对外进行形 象宣传展示的同时，交流学习国际、国内最先进的管理模式；抢先引进国际上新潮、前卫的健身项目，丰富体系课程。保证英派斯健身俱乐部连锁体系始终走在国内健 身行业的前列。

3、内部交流 区域性经营交流研讨会：山东、华东、东北、西南，俱乐部的区域化管理、区 域咨询督导的全程跟踪服务，各种区域交流会随时举办。

4、英派斯健身全国连锁经营体系高层管理人员每年召开管理年会

九、低成本支持

1、器械优惠 总部为加盟俱乐部量身定做的全套英派斯健身器材，将以最优惠的价格保证加 盟商开拓健身市场的低成本优势。

2、规模采购 英派斯连锁体系内加盟俱乐部配套设施及会员用品的统一采购，保证品牌与质 量的同时，加盟商充分享受规模采购带来的低成本优势

3、物流配送 英派斯集团的物流配送系统与其它供应商的物流配送网络强强联合，使采购物 品保质保量的在 青 岛 英 派 斯 大 健 康 股 份 有 限 公 司 在 2004 年 3 月 15 日保护消费者权益日英派斯入选《中国市场公认十佳畅销品牌》 ， 2004 年英派斯荣膺“中国驰名商标”称号，2005 年又获得“中国名牌”产品称号。

3、安全保险 英派斯为体系内俱乐部统一购买了器材险、公众责任险保障英派斯俱乐部及英 派斯会员的安全利益，解决了加盟商对安全的后顾之忧。 十

一、后期技术支持 后期的技术支持包括对每个俱乐部的监督指导，特别在以下六个方面的培训指 导：

1、会籍销售体系培训和指导

2、教练服务体系培训和指导

3、私教、减肥营训练的培训和指导

4、会员服务体系培训和指导

5、俱乐部内活动策划的指导

6、市场开发体系的指导 加盟条件

1、具备一定的资金实力。面积在 1500~2000平米的健身俱乐部，总投资约为 200 万元左右。 （根据所在城市物价水平、场地面积、场地配套设施等条件的不同有 所区别。； ）

2、加盟商具备良好的经营理念和经营能力；

3、场地建筑面积不小于 1500平米，层高不低于 3.5 米，原则上应为框架结构， 有较好的整体性。

4、愿意接受总部的各项管理，认可总部的各项管理规章制度，积极参加总部的 各项培训。

推荐第3篇：华润集团介绍

华润集团

华润（集团）有限公司（以下简称“华润”或“华润集团”）是一家在香港注册和运营的多元化控股企业集团，其前身是1938年于香港成立的“联和行”，1948年改组更名为华润公司，1952年隶属关系由中共中央办公厅变为中央贸易部（现为商务部）。1983年，改组成立华润（集团）有限公司。1999年12月，与外经贸部脱钩，列为中央管理。2003年归属国务院国有资产监督管理委员会直接管理，被列为国有重点骨干企业。

华润集团是全球500强企业之一，2013年排名第187位，自2005年起连续获得国资委A级央企称号， 2012年度业绩综合排名第六。

集团核心业务包括消费品（含零售、啤酒、食品、饮料）、电力、地产、医药、水泥、燃气、金融等。

消费品：

华润万家：中国最具规模的零售连锁企业集团之一。旗下拥有华润万家、苏果、欢乐颂、中艺、华润堂、Ole’、blt、V>nGO、Voi_la！、VIVO采活、Pacific Coffee等多个著名品牌，其中超市业务已连续多年位居中国连锁超市第一位。经过20多年的发展，华润万家已进入全国27个省、自治区、直辖市和特别行政区，100多个重点城市。

华润雪花啤酒：

华润雪花啤酒（中国）有限公司成立于1994年，是一家生产、经营啤酒的全国性的专业啤酒公司。目前华润雪花啤酒在中国经营超过95家啤酒厂，旗下含雪花啤酒品牌及30多个区域品牌，共占有中国啤酒市场23%的份额。2013年华润雪花啤酒销量达到1172万千升，公司总产销量连续八年遥遥领先国内其他啤酒企业。2013年雪花啤酒品牌销量达到1062万千升，连续九年全国第一，成为中国首个销量超千万千升的啤酒品牌。

1964年，中国啤酒权威云集的产品评比会上，一种新产品击败中国所有的老牌啤酒，夺得第一。此啤酒因其泡沫丰富洁白如雪，口味持久溢香似花，遂命名为“雪花啤酒”。

2002年，华润雪花啤酒（中国）有限公司全力将雪花啤酒塑造成为全国品牌，雪花啤酒一直以清新、淡爽的口感，进取、挑战、创新的品牌个性深受到全国消费者的普遍喜爱，成为当代年轻人最喜爱的啤酒品牌。

2007年9月，国家工商行政管理总局商标局认定“雪花”商标为“中国驰名商标”。

2005年至2013年，雪花啤酒连续九年蝉联中国啤酒行业单品销量第一的桂冠。2013年雪花品牌价值达735.36亿元，荣获中国行业企业信息发布中心颁发的2013年度消费者最信赖品牌，雪花啤酒成为中国成长最快、最具价值的啤酒品牌。

华润创业 由华润万家、华润雪花、华润五丰和华润饮料组成的香港上市公司华润创业位列香港恒生指数成份股。截至2012年底，华润创业资产总值超过1,274亿港元，营业额超过1,101亿港元。华润创业在2012年《财富中国》之中国500强企业榜单中名列第46位，并在2012年《福布斯》全球2000强企业榜单中位列第861位。 实力

中国及全球销量最大的单一啤酒品牌。2005年以来，雪花啤酒单一品牌销量位居全国第一。2006年以来，公司总产销量位居全国第一，两项排名均保持至今。2011年，成为中国第一个年销售量突破千万吨的啤酒公司。

华润五丰

1951年成立于香港的综合食品企业集团，集食品研发、生产、加工、批发、零售、运输和国际贸易于一体。主要业务包括肉食、生鲜和综合食品三大模块，同时负责运营华润希望小镇产业发展项目，业务区域涵盖中国内地、中国香港及海外市场。公司旗下拥有五丰、五丰行、五丰上食、联合康康、富春、黎红、喜上喜、上口爱、爽一族等多个知名品牌。

华润饮料

中国领先的饮料企业之一，主营“怡宝”牌系列饮用纯净水。“怡宝”牌纯净水被认定为中国名牌产品，“怡宝”被认定为中国驰名商标以及最具市场竞争力品牌,致力于成为中国领先的多元化产品饮料公司。

电力

华润电力控股有限公司成立于2001年，是中国效率最高、效益最好的综合型能源公司之一，业态涉及火电、煤炭、风电、水电、分布式能源并策略性投资核电，跟踪研究光伏发电等领域。

地产

华润集团旗下地产业务旗舰，中国内地最具实力的综合型地产开发商之一。华润置地拥有独特的住宅开发+投资物业+增值服务的商业模式，己进入北京、上海、深圳等43个城市，开发中的项目共80个。住宅开发已形成万象高端、城市高端、郊区高端、城市品质、城郊品质、城市改善、郊区改善、旅游度假等八大产品线；投资物业以持有经营为主，包括万象城都市综合体和五彩城商业中心两大系列，已开业和在建项目共有27个；以收纳空间、活动/变形家具以及公共空间为主体的增值服务已经广泛应用于各条产品线，并深受市场欢迎。

水泥

华润水泥控股有限公司（香港联合交易所股份代码：1313.HK） 是国家重点支持的大型水泥企业集团之一。凭借独特的资源布局优势及水泥和商品混凝土纵向一体化的生意模式，华润水泥控股已发展成为华南区域最大、最具竞争力的水泥和商。华润水泥控股以西江和近海航道为物流主通道，建立起完善的水泥中转和配送网络，已成为业务覆盖广东、广西、福建、海南、山西、云南、贵州、内蒙古及港澳等地区内规模最大、效益最好、管理最强的水泥和商品混凝土供应商，是所在区域水泥和商品混凝土行业的强势品牌。品混凝土供应商，在中国水泥行业中具有重要地位。

燃气

华润燃气控股有限公司主要在中国内地投资经营与大众生活息息相关的城市燃气业务，包括管道燃气、车用燃气及燃气器具销售等。华润燃气秉承专业、高效、亲切的服务宗旨，供应安全清洁燃气，努力改善环境质量，提升人们生活品质，坚持海纳百川、包容开放的用人理念，塑造简单、坦诚、阳光的组织氛围，致力于在“十二五”期间内，成为综合实力“中国第

一、世界一流””的燃气企业。

Numbers数字（2013年末）

签约项目总计196个，已开始经营项目176个，跟进项目达逾280个； 业务分布于全国20多个省、3个直辖市的200多个城市逾1841万户居民用户； 燃气销售量120.91亿立方米。

医药

华润医药集团有限公司是华润集团根据国务院国资委“打造央企医药平台”的要求成立的,集药品研发、制造与分销为一体的企业集团，业务遍及全国28个省、市、自治区，综合实力居中国医药行业前三强。

华润医药旗下拥有华润医药产业发展（北京）有限公司、创新孵化事业部、华润三九医药股份有限公司、华润双鹤药业股份有限公司、华润医药商业集团有限公司五家华润集团一级利润中心，以及山东东阿阿胶股份有限公司、北京紫竹药业有限公司、华润赛科药业有限公司、安徽华源医药股份有限公司、华润片仔癀药业有限公司等知名企业。其中华润三九（000999）、双鹤药业（600062）和东阿阿胶（000423）为国内A股医药上市公司。

金融

华润金融

华润金融控股有限公司旗下拥有华润银行、华润信托、华润投资、华润资产和汉威资本，并战略持有国信证券、鹏华基金、华泰保险等国内金融机构。华润金融基于华润集团多元化的产业基础，通过产融结合、融融结合的商业模式，致力于成为中国独具特色及领先的金融服务平台。业务涉及银行、信托、基金、证券等领域，为客户提供全面的金融解决方案，让资产更智慧，让财富更具价值，为百姓的幸福生活贡献财智力量。

旗下公司

珠海华润银行股份有限公司、华润深国投信托有限公司、华润投资控股有限公司、华润资产管理有限公司、汉威资本管理有限公司。

策略投资

华润元大基金管理有限公司、国信证券股份有限公司、华泰财产保险股份有限公司、鹏华基金管理有限公司。

实力

华润银行于2012年度荣获《经济》杂志社颁发“全国中小银行卓越发展奖”、“全国支持中小企业发展十佳商业银行”、“金融行业最佳企业社会责任奖 ”；

华润银行于2012年度荣获《金融界》网站颁发2012金融界领航中国“银行业最具成长性奖”、“现金管理最具潜力奖”、“银行理财产品最佳创新奖”；

华润银行于2011年度荣获《当代金融家》杂志颁发“全国中小银行卓越发展奖”；

华润信托是中国盈利能力最强，知名度、信誉度和美誉度领先的信托公司之一；

汉威资本是专注于大中华地区房地产投资的最佳私募股权基金管理公司之一；于2010及2011年度荣获《The Aet》杂志亚洲最佳地产投资者大奖；于2010年度荣获《PERE》杂志最佳亚洲 地产私募股权基金大奖。

推荐第4篇：依文集团介绍

依文集团

集团介绍

1994年，中国政法大学教师夏华敏锐地捕捉到中国服装领域的空白，因而辞职经商，开创品牌“依文”。立足于文化之都北京，依文迅速崛起，凭借优越的管理素质与非凡的营销策略快速成长为以服装服饰为支撑，以创意产业为发展方向、集设计、生产、销售于一体，经营范围涉及服装服饰、生活美学、礼品、文化创意等多个领域的综合性集团，在中国市场拥有超过500家销售门店，年销售额数十亿。基于连续多年的良好财经数据和未来无限的挖掘潜力，2011年依文集团确立以上市为新发展起点并做出国际规划部署。

在时装的世界里，依文集团跨越了更为广阔的思维界限，由独立品牌延展为多元化品牌发展：代理Versace、Kenzo、Fendi等国际名品；旗下高级男装品牌拥有依文EVE de UOMO、依文中国EVE CINA、诺丁山NOTTINGHILL、凯文凯利Kevin Kelly 及杰奎普瑞JAQUES PRITT。作为中国高级品牌界的先驱，依文集团熟稔运用时装的艺术，让东方文明向世界绽放出独具风韵的国际化表情。中国传统工艺邂逅现代高新技术，文化与时尚浪漫相遇，萌生崭新的创意。跨界视野之外，新的观察角度让依文集团旗下品牌在时尚领域屡有意外之作。中国非物质文化遗产传承人、国内外知名设计师、音乐艺术大师等多角度文化的注入，让其品牌主流产品成为全球名士的最爱。

基于对中国时尚文化的创造性贡献，依文集团被赋予多项殊荣，曾代表中国服装品牌企业远赴巴黎参展，曾参与中非国际论坛、08年奥运会、国庆60周年华诞等诸多重大盛事的服装设计制作。2012年2月17日，依文成为第一个进军伦敦时装周的中国男装品牌，通过国际化的服装语言，全新表达当代中国时尚态度。同年7月，依文再次接受英国首相办公室的邀请，在奥运会开幕式当天的“中国日”活动上，夏华亲自带领创意设计团队，携手北京奥运会开幕式核心导演王潮歌，以及来自中国的田亮、杨威等奥运冠军、吕思清等知名艺术家和商界领袖柳传志、俞敏洪、马蔚华、刘积仁等在英国兰卡斯特宫共同演绎了中国时尚的魅力。这不仅是中国品牌以国际化的时装语境深入影响西方世界，更是一次全球瞩目的高层次经济文化交流活动，中国品牌将成为中国文化走出去的主力代表，以中国独有的创造力向世界呈现自己的文化价值。

“中国驰名商标”、“北京市著名商标”、“北京十大时装品牌金奖”、“中国服装品牌年度大奖”不断的嘉奖赞誉一次次为梦想实现加冕。一段载誉而行的历史，更是一次新的启程，依文集团创造出经得起时间考验的时尚传奇。

董事长夏华

夏华，依文企业集团董事长，中华全国青年联合会委员、中国企业家俱乐部理事、中国服装协会常务理事、北京职业装专业委员会主任。

一个专为男人缝制顶级服装的美丽女人，一个把全部精力倾注于关怀男人情感的智慧女人。夏华，辽宁生人，毕业于中国政法大学。1991年毕业留校任教。在一次国务院科研调查中，感悟出中国男装领域的空白而毅然决然的辞职从事服装行业经营。她在艰难中逐步摸索商场经营之道，于1994年创立了北京依文服装服饰有限公司，创建男装品牌依文。同年秋天，在大胆启用了格子面料和色彩亮丽的花呢面料创造出“靓丽人生”花色西装后，成功博得创业之路的第一桶金，也由此拉开了引领时尚男装潮流的盛大帷幕。

夏华的杰出成就也因此被赋予了无数荣耀的光环：2004年当选北京服装纺织行业协会副会长；2005年，荣获“中国经济女性年度人物”称号；2006年评为“最具影响力的企业家”，并作为唯一一位服装界女性企业家被央视《东方之子》报道并荣获“中国营销风云人物”； 2008年获选“中国连锁榜样十大人物”；2009年被授予“年度商界木兰”；2010年获得“三八红旗手”等殊荣。

发展历程

1994年 北京依文服装服饰有限公司成立，创建“EVE（依文）”品牌 1997年

“EVE（依文）”品牌被评为中国增长速度最快的男装品牌 1998年

“EVE（依文）”品牌被评为中国市场最受消费者欢迎的优质产品 1999年

“EVE（依文）”品牌被评为中国市场畅销品牌与消费者满意产品 2001年

创建“NOTTING HILL诺丁山”品牌 2002年

被评为中国最受消费者欢迎的十大男装品牌、连续四年无投诉产品、用户满意产品创建“KEVIN KELLY 凯文凯利” 2003年

集团总裁夏华作为唯一一位服装界女性民营企业家被央视《东方之子》采访报道 2004年

依文品牌男装获“北京名牌产品”荣誉称号

董事长夏华女士当选为北京服装纺织行业协会副会长

董事长夏华女士当选为中国营销学会等单位举办的 “中国十大营销风云人物” 2005年

董事长夏华女士荣获“中国经济女性年度人物”称号；

依文品牌在500余家企业中脱颖而出，一举夺得享有中国服装界奥斯卡盛名的“中国服装品牌年度大奖创新大奖”殊荣

在2005中国服装论坛“品牌文化与中国制造”主题论坛上，文化型品牌“依文”再次成为论坛的焦点，获得“最具中国精神价值和中国文化价值服装品牌奖” 2006年

1月，依文再次获得北京十大热销服装品牌，继续稳居西服类市场榜首宝座,同时获得“2005年度北京品牌服装营销金牌”

2月，原北京市副市长陆昊同志莅临依文企业视察指导，并汇集了16家知名服装企业召开了“推进时装之都建设服装品牌营销座谈会” 3月，依文获得“北京市著名商标”荣誉

“北京服装纺织行业职业装设计研发中心”落户依文 9月，董事长夏华女士获得“2006中国商界风云人物” 9月，依文获得北京市政府颁发的“北京十大时装品牌”荣誉

10月，依文获得首届中国纺织服装品牌影响力传媒大奖及最具时尚影响力服装品牌 11月4日，在中非合作论坛北京峰会期间，依文在24小时内为非洲总统快速定制的服装得到了非洲总统和使馆的一致赞许，此举也得到了北京市政府以及中国纺织工业协会的高度评价，依文也因此获得了“中非论坛北京峰会接待先进单位”荣誉

11月16日，第十届京港洽谈会时尚论坛在香港成功举办，依文协助北京市工业促进局承办了会议，并将具有中国特色的纪念礼品提供给了所有与会嘉宾

11月，通过专业机构调查，依文企业被CCTV、北京大学民营经济研究院等单位评为“2006中国企业社会责任调查百家优秀企业”

12月10日，总裁夏华女士荣获“影响百姓经济生活的十大企业家 2007年

2月8日，依文获得2006年度北京十大热销服装品牌，北京服装营销金牌奖；

2月10日，依文获得国家信息中心颁发的“2006中国时尚个性魅力大奖最佳品牌文化奖、中国服装品牌领袖大奖

6月16日，依文职业装荣获“首届中国职业服装政府采购十佳重点推荐品牌

7月12日，在北京窗口行业职业装设计大赛决赛暨颁奖典礼上，依文职业装设计团队一举将金银两项大奖全部收入囊中。同时被评为北京职业装定点生产企业。 7月，依文西服评为2007年中国纺织服装最具创新竞争力十大品牌。 9月，依文荣获2007年北京十大时装品牌。 9月，依文顺利通过ISO1400认证。 10月，依文荣获最具时尚影响力服装品牌。

11月，依文荣获创意中国盛典，依文企业同联想、均瑶文化等十家企业被评为最具创意机构。 2008年

1月

依文荣获2007年度北京品牌服装营销金牌。

3月

依文荣获2006—2007年中国服装品牌年度大奖策划大奖提名奖及创新大奖提名奖。 3月，中国国际时装周以“艳遇”为主体的诺丁山高级成衣发布会拉开了本次时装周的序幕。 依文被国家工商行政管理局商标局被认定为中国驰名商标。 4月依文荣获2007年全国服装行业百强企业称号， 9月

依文荣获2008北京十大时装品牌金奖。

为北京2008年奥运会残奥会开闭幕式全体工作人员定制服装，并获得“北京2008年奥运会残奥会开闭幕式特别贡献奖” 2009年

依文集团为祖国60华诞庆典设计制作十万游行华服

依文企业集团董事长夏华女士荣膺“2008中国连锁榜样十大人物”称号。 诺丁山荣获“2007-2008中国服装品牌年度大奖”

在09年中国国际时装周上，以“0°绽放”为主题的诺丁山高级成衣发布会拉开了本次时装周的序幕。

依文荣获2008年全国服装行业双百强企业称号

依文企业集团旗下品牌依文、诺丁山于“2009北京十大时装品牌颁奖典礼” 上分别荣获

“2009北京十大时装品牌”金奖和“北京十大最具潜力时装品牌” 依文企业集团获得国庆60周年群众游行队伍优秀服装制作单位奖 市委常委授予依文企业集团“首都国庆60周年群众游行支持贡献单位奖” 依文企业集团董事长夏华女士荣膺 “全国三八红旗手”称号 2010年

诺丁山时装周开幕大戏演绎桃色骑士传奇 依文集团喜获“品牌创造突出贡献企业”荣誉称号 依文中式礼服喜获2010中国创新设计红星奖

依文集团董事长夏华荣获“2010年中国营销杰出人物”奖 诺丁山喜获中国国际时装周2010年度男装设计奖 2011年

中国国际时装周中国时装中国市场巡礼——诺丁山开幕秀上演中国时装“邂逅”国际时尚 2012年

1 董事长夏华荣膺“2012中国十大品牌女性”，并受邀参加“品牌中国女性论坛”发表主题演讲。

2 依文集团获“2012中国绿公司百强”殊荣。 3 董事长夏华荣获“2012年全国五一劳动奖章”。

4 依文（男衬衫类）荣获“2011年度北京时装之都热销服装品牌” 。 5 依文（男西服类）荣获“2011年度北京时装之都热销服装品牌”营销金奖。

6 诺丁山（男西服类、男衬衫类、皮衣类）荣获“2011年度北京时装之都热销服装品牌”。 7 董事长夏华受邀担任“2012APEC青年创业家峰会”微电影演出嘉宾。

8 2012年6月10日，依文、汇源、新东方三大集团高层综合交流会议于汇源密云基地召开。

9 依文、诺丁山入围 “2012北京最具文化创意十大时装品牌”。 10 2012年6月28日，董事长夏华作为知名校友受邀参加“中国政法大学首届MBA毕业典礼仪式”并致辞。

11 2012年6月28日，依文集团倾情赞助中国政法大学首届MBA毕业典礼师生表演秀。 12 2012年7月8日—7月14日，依文集团2013年春夏产品订货会在九华山庄举办。 13 2012年7月27日，受英国政府的邀请，英国投资贸易总署、中国企业家俱乐部与依文集团共同在7月27日奥运会开幕日举办“中国商务日”活动。作为活动重要内容，依文旗下品牌EVE de CINA举行盛大时装发布会，中国企业家、奥运冠军、艺术家和来自世界各地的300位政商界知名人士及社会名流共襄盛举。

14 2012年8月30、31日，依文集团“心灵课堂”再次开课，近180名员工学员在交流与分享中重新获得自我认知，体验改变的力量。

企业文化

情感文化：情感文化是依文的精神核心，以男人文化融铸营销灵魂，通过情感，让更多的男人感到一种关怀。自2001年起，依文陆续举办了情感时尚主题活动：“俺爹俺娘俺自己”，“思念=故乡”，“错过”，“风雨中的美丽（非典期间）”，“卡在喉咙里的欲望”，“献给父亲的歌”等，一次次将人们的内心圈在了家与责任这两个男人心中永恒的情感主题词。 企业精神：真情依文感动中国！永远兢兢业业，永远如履薄冰！

社会活动

依文VIP专享新年音乐会---梅兰芳大剧院法国奥赛交响乐

真情依文 感动中国---依文情感时尚北京盛典

依文优雅之旅---世界小提琴大师吕思清音乐会

依文优雅之旅---云迪走进大学钢琴独奏音乐会

推荐第5篇：海航酒店集团介绍

海航酒店集团创建于1997年，是海航集团的全资子公司。是世界饭店集团300强，中国最具竞争力民族酒店品牌，中国最佳酒店管理集团公司。

目前海航酒店集团在国内拥有及管理多家酒店，是中国三大酒店管理集团之一，位列世界酒店100强。海航酒店集团所辖企业包括：海航酒店控股集团有限公司、海航酒店（集团) 有限公司、海南海航国际酒店管理有限公司及旗下成员酒店。海航酒店集团已形成包罗商务酒店、度假酒店、经济型酒店、产权酒店、高尔夫球场等多元化资产组合，在全国20多个城市的自有产权及输出管理酒店66家，拥有欧洲第三大酒店集团-- NH酒店集团20%股权。

这些酒店分布在海口、三亚、北京、天津、广州、深圳、杭州、西安、南昌、昆明、宁波、重庆、长春、兰州、东莞、布鲁塞尔、纽约等30多个城市。

海航酒店集团以创建中华民族优秀的酒店品牌为目标，以“用情服务，用心做事”的海航情理念为指导，以“旅游、地产、酒店、航空”协同的发展为导向，不断增强酒店产业集团规模扩张及快速羸利能力，建立高效的投融资本体系，实现跨越式发现。

唐拉雅秀酒店是海航酒店集团倾力打造的重点酒店品

牌。

唐拉雅秀国际酒店及度假村秉承“和、雅、至、静”的核心价值，确立以“礼”为核心服务理念，传递出唐拉雅秀的东方待客之道。周到、创新、全面的服务体验是我们始终不渝的专注所在。承载着深厚东方文化底蕴和全心全情的服务精神，我和我的团队深信，冠以“唐拉雅秀”、“博唐”、“珺唐”和“逸唐阁”品牌的系列酒店定将为您带去全然不同的美妙感受。植根于东方美韵的唐拉雅秀，期待着您的光临。

推荐第6篇：红豆集团介绍材料

探索中国特色社会主义现代企业制度

红豆集团党委书记、总裁 周海江

红豆集团是国务院120家深化改革试点企业。“红豆”商标于1997年被国家工商局认定为中国驰名商标，拥有多个“中国名牌”产品，也是国内首家通过“CSC9000T企业社会责任”认证的企业。2010年营业收入达到282亿元。2010年，红豆集团被国家工商总局认定为服装业唯一的国家商标战略实施示范企业，2011年，红豆集团党委被评为全国先进基层党组织。

红豆集团党委书记、总裁周海江上任之后，大刀阔斧地进行了改革，为集团制定了“相对多元化+高度专业化”的产业战略和“现代企业制度+党建+社会责任”的红豆发展模式，同时大力推进品牌建设，包括导入企业新形象工程、集团项目归并、加快转型升级、推进卓越绩效管理、打造连锁专卖模式等等，并在柬埔寨建立了11.13平方公里的工业园。

红豆集团产业主要分四大版块，纺织服装、橡胶轮胎、生物医药和房地产。纺织服装销售收入排行全国第二，带动就业十多万人；投资38亿元上马的全钢子午轮胎项目，形成了年产400万套、销售超百亿元的产业规模；大力发展绿色生态产业，形成了红豆杉的培植、盆景、成树、制药、保健养生的庞大产业链；建立了财务公司和小额贷款公司，有力推进了集团资本经营。

红豆为弘扬中华节庆文化，还连续11年拆资举办“红豆•七夕节”，得到了海内外华人广泛响应。多年来累计向社会捐款捐物

1 超3亿元。今后，红豆将通过继续举办“红豆•七夕节”等活动，提升品牌文化含量，成为“中国第一文化品牌”，向“规模化、现代化、国际化、信息化、学校化”和“打造百年跨国企业”的目标前进。

胡锦涛总书记在七一讲话中指出，我党的历史性三大成就是开辟了中国特色社会主义道路、形成了中国特色社会主义理论体系、确立了中国特色社会主义制度。如何把党的政治优势转化为企业的发展优势，一直是红豆努力的方向和目标。在发展中，红豆积极借鉴西方的现代企业制度，根据中国特色社会主义制度，探索民营企业发展模式，形成了一套富有中国特色的民企发展模式——“现代企业制度+党建+社会责任”的红豆模式。

建立现代企业制度

建立现代企业制度，尽快缩短与国际一流企业的差距，规范企业行为，激发内在动力；加强企业党建工作，发挥党的政治优势，协调社会各方利益，保证科学发展；重视社会责任，则体现中国民企的社会主义属性，促进稳定和谐。

一、不断优化体制机制。企业有董事会、监视会、经理层，这三会是现代企业制度的必要条件，但也不是充分的条件，是否建立现代企业制度，关键看企业的关键职位是如何取得的。如果是通过关系取得的，那还是传统企业，如果是通过制度取得的，

2 才是真正意义上现代企业制度。改关系导向为绩效导向，靠制度选人是衡量现代企业的关键标准。在红豆，选拔人才只看业绩和经历，业绩代表能力，经历代表资历。竞争上岗，公正公开，为每个员工提供公平的机会。

二、加快转型升级。2007年，红豆集团顺应发展形势开始转型升级，从生产经营型向创造运营型、从资产经营型向产融结合型、从国内企业向跨国企业转变。

2008年11月成立红豆财务公司，促进了红豆产业经营与金融资本经营的良性互动。2009年4月，由红豆集团控股的面向锡山区“三农”提供金融服务的无锡首家非金融机构——阿福农村小额贷款有限公司成立。2009年5月，开始在集团全面导入卓越绩效管理，旨在使企业从优秀走向卓越。

与此同时，红豆专心做强微笑曲线的两端，即研发和品牌网络，生产上全面实施外包。集团紧紧围绕创新能力三要素——人才、平台、投入，开展各项工作。实施百才工程，计划用一年左右的时间，引进硕士、博士、高级工程师等各类海内外高层次人才100名，提升研发水平，同时加强销售终端建设，由原有的批发销售为主逐步转为专卖为主，针对市场需求，推出了HOdo红豆形象男装、红豆居家、伊迪菲、轩帝尼、红豆家纺等中高档品牌。在目前2000家专卖店的基础上，计划2011年专卖店达到3000家，扩大红豆品牌的市场影响力。

红豆集团还大力发展绿色生态产业，形成了红豆杉的培植、

3 盆景、成树、制药、保健养生的庞大产业链。红豆牌红豆杉在走进中南海之后，又成功进驻世博会、园博会、大运会，展示了中国企业生态文明建设的杰出成果。

红豆集团努力把产业国际化作为企业发展的后劲。集团不断加大柬埔寨西哈努克港工业园区的开发力度。该项目总面积11.13平方公里，是首批通过商务部、财政部考核确认的境外经济贸易合作区，也是首个两国签订框架协议的合作园区。该园区得到了温家宝总理的关心，也得到了柬埔寨首相洪森的重视。另外，集团加入了麻省理工学院的产业联络，将优先获得麻省理工学院的科研成果，保证了红豆集团在国际化征程上保持领先地位

加强党建，把党的政治优势转化为企业的发展优势

企业快速发展过程中，难免会产生各种矛盾和问题，它需要党组织的政治优势，来化解企业快速发展产生的矛盾和问题。红豆集团党委经过多年探索实践，形成了“一核心、三优势”，实现了民企党建从有形覆盖到有效覆盖的转变。

一、一核心，三优势。现代企业制度的基本特征是：“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”。现代企业制度要求协调、兼顾股东、员工、社会各方利益，红豆集团党建的“一核心三优势”特色，即是对此进行的实践和理论上的积极探索和创新，具有极强的现实指导意义。所谓一核心，是指把我集团党委作为企

4 业的政治核心，董事会、监事会、经理层三权分设，互相制衡，日常的经营管理党委不做任何干预。但是党委支持企业的日常工作，同时作为政治核心，党委的主要任务是确保党和国家的方针政策在企业的贯彻落实。三会主要成员进入党委，所有子公司负责人全为共产党员，厂长、股东大会代表90%以上是党员。制衡是“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的基础，没有制衡，就谈不上现代企业制度。

所谓三优势，是指机遇优势、人才优势和凝聚力优势。当机遇来的时候，我们不一定抓得准机遇，而党的方针政策具有前瞻性、指导性、全局性；抓住机遇的时候，往往又缺少人才，而党组织在培育和吸引人才上具有特殊优势；当我们有人才的时候，但是人心不齐，同时企业发展快，摩擦多，纠纷就多，而党的思想政治工作是凝聚人心的最有力保证。只有将党的政治优势转化为企业发展的机遇优势、人才优势、凝聚力优势，才能实现企业健康、持续发展。

二、实现党建有效覆盖。非公企业党建往往是有形覆盖易，有效覆盖难。加强非公党建，不能仅仅停留在表面，红豆集团通过六大举措，实现了有效覆盖。

1、公推直选。红豆党委自2005年起连续三届坚持实行“公推差额直选”，增强了党委班子的群众基础和威信。

2、干部双向兼职。为防止党建工作与企业发展“两张皮”现象，红豆党委在企业部门领导和党委职能部门领导的任用上，采

5 用了双向兼职的做法，即由企业相关部门负责人兼任对应的党内职务，从而保证把党建工作落到实处、实实在在的开展工作。

3、支部建到一线。针对党员人数不断增加，经营区域不断增多的特点，二级公司全部升格建立了党总支，三级企业单独建立党支部，促进了党建工作有效覆盖。在集团党委指导下，还柬埔寨建立了第一个中国民企境外党支部，实现了党的组织和工作的全面覆盖。

4、发挥先锋模范作用。在红豆，条线业绩第一名的基本都是优秀共产党员；做到条线冠军的，如果不是党员，红豆党委就吸收他们入党，逐步建成以党员为核心的经营管理团队和以党员为骨干的技术人才队伍，充分发挥党员的先锋模范作用。集团党委还建立了114个党员示范岗，结对帮扶326对；每年隆重表彰先进党支部、优秀党员，充分发挥先锋模范作用。

5、党建质量标准。6月15日，红豆党建顺利通过ISO9001:2008质量管理体系认证，成为全国第一家通过党建质量认证的民营企业，代表民营企业向党的90华诞献上了一份贺礼。人民日报还织召开了“红豆集团民营企业党建工作标准”座谈会，各大媒体争相报道。在建党90周年纪念大会上，荣获“全国先进基层党组织”。

6、统筹共建。集团党组织与108家外协单位等党组织签订了“深化统筹共建，结对创先争优”协议，实现了党建工作向内覆盖到向外覆盖的延伸。

6 勇担社会责任，树立良好的企业形象

作为一个企业，在享受公共资源的同时，必须同时考虑社会的整体利益和长远发展，并自觉承担相应的社会责任，如果割裂与社会的脐带关系，企业将一事无成。主动承担社会责任是企业必尽的义务，也是衡量是否现代企业制度的核心。民营企业要承担更多的社会责任，就必须在做好社会定位、发展定位、内部定位三个方面。

一、企业的社会定位。企业与社会两者是相互促进的，企业的发展是受一定的社会环境制约的，脱离自身所处的社会环境，企业的发展必将面临艰难险阻。所以企业就要通过自身发展，交纳更多的税收，安置更多的就业，增强国家实力，还要提高内部员工收入，提高企业员工的可支配收入，促进社会经济发展；同时带动周边的地区发展，共同富裕。通过自身的努力，通过自己企业小环境的打造进而更大范围产生影响。

二、企业的发展定位。随着社会的发展，企业的发展目的已经不仅仅是盈利，而是达到社会价值最大化。首先，企业的产品要对消费者负责。企业要诚心经营，产品质量要提升，对消费者负责，这样才能创造名牌。其次要对社会负责，企业应该在创造等量的价值的同时，尽可能少的消耗资源、能源，这也是国家倡导建设节约型社会，对环境保护提出的要求。

三、企业的内部定位。一个企业只有搞好内部定位才能建立

7 一个和谐的内部环境，促使企业长久的发展。红豆集团的目的就是要建立企业的可持续和谐，建设幸福红豆，使广大员工得实惠，分享企业发展成果。为了实现这个目标，红豆提出要让员工生活有保障、事业有希望、情绪有释放，努力营造和谐的精神家园，建立良好的选拔人才制度，建构通畅的上下沟通渠道。对于基层员工，增加收入，提升待遇，包吃包住，过年接送，给予竞聘班组长及车间主管的机会，如果被评为三星级员工，还可以接受高等教育，带薪参加管理培训班；对于优秀人才，采取制度选人、竞争上岗的激励方式，如果是高层人才，则给股权和产权。

由于红豆勇担社会责任，得到国家和社会的认可，2007年4月，红豆成为国内首家通过“CSC900T企业社会责任”认证的企业。

今后，红豆集团将持之以恒，积极探索民营企业中国特色现代企业制度，不断创新和改进现代企业制度+企业党建+社会责任的红豆模式，为建设中国特色社会主义事业作出应有的贡献！

推荐第7篇：中国石化集团介绍

1 中国石化集团胜利石油管理局、中国石化胜利油田有限公

司山东东营2 中国石化集团中原石油勘探

局河南濮阳

3 中国石化股份有限公司中原油田分公

司河南濮阳

4 中国石化集团河南石油勘探局、中国石化股份有限公司河南油田分公司河南南阳

5 中国石化集团江汉石油管理局、中国石化股份有限公司江汉油田分公司湖北潜江

6 中国石化集团江苏石油勘探局、中国石化股份有限公司江苏油田分公司江苏扬州

7 中国石化集团滇黔桂石油勘探

局云南昆明

8 中国石化股份有限公司南方勘探开发分公

司云南昆明

9 新星石油有限责任公

司北京

10 中国石化集团上海海洋石油

局上海

11 中国石化股份有限公司上海海洋油气分公

司上海

12 中国石化股份有限公司东北分公司中国石化集团东北石油局长春市

13 中国石化股份有限公司西北分公司中国石化集团西北石油局新疆乌鲁木齐

14 中国石化股份有限公司西南分公司/中国石化集团西南石油局四川成都

15 中国石化股份有限公司华北分公司/中国石化集团华北石油局河南郑州

16 中国石化股份有限公司华东分公司/中国石化集团华东石油局南京下关

17 中国石化股份有限公司中南分公司/中国石化集团中南石油局湖南长沙

18 中国石化股份有限公司管道储运分公司/中国石化集团管道储运公司江苏徐州

19 中国石化股份有限公司北京燕山分公司/中国石化集团北京燕

山石油化工有限公司北京房山

20 中国石化集团齐鲁石油化工公

司山东淄博

21 中国石化股份有限公司齐鲁分公

司山东淄博

22 中国石化齐鲁股份有限公

司山东淄博

23 中国石化股份有限公司上海高桥分公司/中国石化集团上海高桥石油化工公司上海

24 中国石化集团金陵石油化工有限责任公司中国石油化工股份有限公司金陵分公司南京

25 中国石化股份有限公司茂名分公司

中国石化茂名炼油化工股份有限公司

中国石化集团茂名石油化工公

司广东茂名

26 中国石化集团天津石油化工公

司天津

27 中国石油化工股份有限公司天津分公

司天津

28 扬子石油化工有限责任公司扬子石油化工股份有限公

司南京

29 中国石化集团巴陵石油化工有限责任公

司巴陵

30 中国石油化工股份有限公司巴陵分公

司湖南省岳阳

31 中国石化集团长岭炼油化工有限责任公

司湖南省岳阳

32 中国石油化工股份有限公司长岭分公

司湖南省岳阳

33 中国石化上海石化股份有限公

司

上海金山卫

34 中国石化仪征化纤股份有限公司仪征化纤集团公

司江苏仪征

35 中国石化集团南京 化学工业有限公

司江苏南京

36 中国石化镇海炼油化工股份有限公

司浙江省宁波

37 中国石化集团安庆石油化工总厂中国石油化工股份有限公司安庆分公司安徽省安庆

38 中国石化集团洛阳石油化工总厂中国石油化工股份有限公司洛阳分公司河南省洛阳

39 中国石化集团荆门石油化工总厂中国石化股份有限公司荆门分公司湖北荆门40 中国石化集团四川维尼纶

厂重庆41 中国石化集团九江石油化工总

厂江西省九江

42 中国石化集团湖北化肥厂中国石油化工股份有限公司湖北化肥分公司湖北省枝江

43 中国石化集团公司武汉石油化工厂中国石油化工股份有限公司武汉分公司武汉

44 中国石化福建炼油化工有限公

司福建省泉州

45 中国石化集团石家庄炼油厂石家庄炼油化工股份有限公

司河北省石家庄

46 中国石油化工股份有限公司济南分公

司济南

47 中原石油化工有限责任公

司河南省48 中国石化集团南京化工

厂江苏南京49 中国石油化工集团公司沧州炼油厂中国石油化工股份有限公司沧州分公司河北沧州

50 中国石化集团清江石油化工有限责任公

江苏淮安

51 中国石化集团青岛石油化工

厂山东省青岛52 中国石化集团杭州炼油

厂浙江省杭州

53 中国石油化工股份有限公司润滑油分公

司北京

54 中国石油化工股份有限公司北海分公

司广西北海市

55 中国石化集团第二建设公

司南京

56 中国石化集团第四建设公

司天津57 中国石化集团第五建设公

司甘肃兰州58 中国石化集团第十建设公

司山东淄博59 中国石化工程建设公司 北京

60 中国石化集团上海工程有限公

司上海

61 中国石化集团洛阳石油化工工程公

司河南洛阳

62 中国石化集团宁波工程有限公

司浙江宁波

63 中国石油化工股份有限公司北京石油分公

司北京

64 中国石油化工股份有限公司天津石油分公

司天津

65 中国石油化工股份有限公司河北石油分公

石家庄

66 中国石油化工股份有限公司河南石油分公司中国石化集团公司石油总公司郑州

67 中国石油化工股份有限公司山西石油分公司中国石化集团公司山西省石油总公司太原

68 中国石油化工股份有限公司山东石油分公

司济南

69 中国石油化工股份有限公司安徽石油分公

司安徽合肥

70 中国石油化工股份有限公司上海石油分公司中国石油化工集团公司上海石油有限公司上海

71 中国石油化工股份有限公司江苏石油分公

司南京

72 中国石油化工股份有限公司浙江石油分公

司浙江

73 中国石油化工股份有限公司福建石油分公

司福建福州

74 中国石油化工股份有限公司江西石油分公司中国石化集团江西石油总公司南昌

75 中国石油化工股份公司湖北石油分公司中国石化集团公司湖北石油总公司湖北省武汉

76 中国石化股份有限公司湖南石油分公司中国石化集团公司湖南石油总公司湖南

77 中国石油化工股份有限公司广东石油分公司广东省石油企业集团公司广州78 中国石油化工股份有限公司深圳石油分公

司深圳

79 中国石油化工股份有限公司海南石油分公

司海南省海口

80 中国石油化工股份有限公司广西石油分公司中国石油化工集团公司广西石油总公司西宁

81 中国石油化工股份公司云南石油分公

司云南昆明

82 中国石油化工股份有限公司贵州石油分公司中国石化集团贵州石油总公司贵州省贵阳

83 中国石油化工股份有限公司石油化工科学研究

院北京

84 中国石油化工股份有限公司石油勘探开发研究

院北京

85 中国石油化工股份有限公司北京化工研究

院北京

86 中国石油化工股份有限公司抚顺石油化工研究

院辽宁抚顺

87 中国石油化工股份有限公司上海石油化工研究

院上海

88 中国石化集团安全工程研究院中国石油化工股份有限公司青岛安全工程研究院山东青岛

89 石油化工管理干部学

院北京

90 中国石油化工集团公司经济技术研究

院北京

91 中国石化集团国际石油工程公

司北京92 中国石化国际事业有限公

司北京93 中国国际石油化工联合有限责任公

司北京

94 中国石化集团国际石油勘探开发有限公司

推荐第8篇：正菱集团介绍

一、概况

柳州正菱集团有限公司于2003年9月正式成立。自1982年成立第一家子公司柳州市柳南区汽车配件公司起，历经近30年发展，成为目前广西第一家集汽车、发动机、机床三大主机制造于一体的民营企业；第一家形成从旋窑水泥、商用混凝土等建筑材料到建筑施工、房地产开发产业链的民营企业；能够承担担保、金融服务的民营高端企业。

正菱集团拥有员工近6000人，各类专业技术人员上千人。2009年资产总额达到42亿元，实现销售总额31.61亿元，利税超亿元。集团曾经两度荣登全国民营企业500强，连年被自治区级银行评为AAA企业，曾被国家工商管理总局授予连续10年重合同守信用企业，自治区科技龙头企业。2009年在包括所有国企在内的“广西百强企业”中，正菱集团位居第31位、广西机械加工制造行业第14位。

柳州正菱集团注册资本：6000万元；注册地址：柳州市柳邕路253号

集团法定代表人、董事局主席廖荣纳曾任柳州市第十一届人大常委会委员，现任柳州市人大代表、广西区工商联执委、广西区水泥协会副会长、柳州市工商联副主任、柳州市私营企业协会副会长、广西福建商会常务副会长、柳州福建商会常务副会长、柳南区工商联主任等职。

二、集团产业布局、骨干企业及其产能（营业额）：

正菱集团目前所涉足的产业领域包括制造业、房地产业、商贸业、金融服务业。其中：制造业又包括低速货运车、柴油发动机、机床、零部件、水泥、石灰岩制品等6大领域，拥有桂泰车辆、柴油发动机、数控机床、干法水泥等4个系列拳头产品；房地产业集建材（水泥、商用混凝土、石渣、人工建筑用砂）生产、建筑施工、楼盘开发销售一条龙；金融服务业有担保、餐饮等方面。集团所属13家子公司，按产业划分统一排序如下：

（一）机械制造业：

1、柳州桂泰车辆有限责任公司：系柳州第一家获得国家发改委公告具有整车生产资质的民营企业。主要产品：ＧＴ１８０、ＧＴ１８０Ｐ、ＧＴ５８１５、ＧＴ５８２０低速货运车；拥有现代工业厂房1•6万㎡，汽车总装流水线、冲压焊接线、油漆涂装线、汽车检测线各一条，已具备年产1.5万台低速货运车、多功能拖拉机生产能力。公司已通过ISO9001质量体系认证，连续多年被自治区级银行评为“AAA”资信企业，自治区农业银行列入“伴百家中小企业成长”广西百强企业之一；“GT150A小型多功能拖拉机”项目被国家科技部列为“国家星火计划立项项目” 。目前正在申办专用车国家公告管理手续。

2、柳州市汽车齿轮总厂：主要产品：汽车变速箱总成、盆角齿、发动机齿轮、半轴、钢圈总成、传动轴总成、减振器总成、钢板总成、半轴套管等20多种品种。被柳州市列入汽车工业重点配套厂家，为东风柳州汽车有限公司、上汽通用五菱主机厂配套供货厂商，其中LC4—6

9、LC5—75微型汽车变速器总成通过国家重型汽车质量监督检验中心的检测。

3、柳州市八菱柴油机配件厂：是一家年产汽车变速箱壳、发动机齿轮、飞轮壳、离合器壳、油底壳、机油泵等柴油机配件和机床工作台、内外柱等机床配件10万台套、年产值超

亿元以上的大型机加工企业，是玉柴、柳机、扬动、桂林机床等柴油发动机和机床主机厂零部件定点配套骨干企业。

4、柳州正菱机器有限公司：柳州正菱机器有限公司已经获取国家颁发的内燃机生产许可证，证书编号为XKO6—205—00193。公司拥有发动机研发、设计、制造技术人才68人，其中高级工程师9人，中级职称32人，自主研发、生产制造高压共轨电控增压中冷柴油发动机，现生产能力为年产超万台

5、桂林正菱第二机床有限责任公司：是国家定点生产数控铣镗床、钻床并最早获得进出口自营权的骨干企业。公司现有从日本、美国、意大利、瑞士等国引进的卧式、立式加工中心、精密万能磨床、导轨磨床、坐标镗床等先进加工设备，以及三坐标测量仪、激光测量仪、齿轮渐开线检查仪等完善的检测设备。主导产品Z30

32、Z3050系列摇臂钻床被中国机械工业质量管理协会评为“全国机械工业用户满意产品”；ZL3050×

16、Z3032×

10、Z3025×10A钻床、TKF54100数控仿型立式铣镗床等产品获得原机械工业部优质产品、广西区优质产品、广西科技进步奖荣誉称号及出口产品质量许可证书；公司2006年获得广西壮族自治区经济委员会授予的“自治区级技术中心”、桂林市科学技术局授予“桂林数控钻床工程技术研究中心”。 国家科技部授予的“全国CAD应用示范企业”、自治区科技厅授予的“制造业信息化应用示范企业 ”。

6、广西华泰机器有限公司：广西华泰机器有限公司经营范围：车、船用变速箱总成及配件、机械传动箱、机床、农用机械、汽车配件、工程机械及其他机械产品制造、销售及出口贸易；钢材销售、农用车销售、商用车及九座以上乘用车销售；房地产开发经营等。华泰公司拥有自主产品EQ140型、NJ130型、HP650型汽车变速箱总成及HP系列农用车、多功能拖拉机的各种改进型变速箱，其中EQ140变速器总成获自治区优质产品奖。还开发生产20多种农用车、多功能拖拉机的各种改进型变速箱，具有年产汽车变速箱6万台，汽车发动机、拖拉机齿轴50万件，年总产值1.8亿元以上的生产能力。已经通过了CQC中国质量认证中心的ISO9001：2000国际质量标准体系认证、SGS通标标准技术服务公司的ISO/TS16949：2002国际质量标准体系认证。公司已成为广西玉柴、上汽通用五菱、江淮叉车厂的配套供应商。

柳州正菱集团有限公司

Liuzhou Zhengling Group Co.,Ltd.

地址：广西柳州市柳邕路273号邮编：545005

No.273 Liuyong Road Liuzhou Guangxi P.R.China 545005

Tel：0086-772-3227171

Fax：0086-772-3227305

Http://

E-mail：zhengling888@vip.163.com

推荐第9篇：鲁泰集团介绍

鲁泰集团介绍

集团介绍

鲁泰纺织股份有限公司是鲁泰集团的母公司，下设12家控股子公司，拥有36个生产工厂，现有总资产86.3亿元，净资产70亿元。公司现有优质长绒棉基地16万亩，纱锭75万枚，线锭10万枚；年产色织面料18900万米、印染面料8500万米、衬衣2000万件，是目前最具规模的高档色织面料生产商和国际一线品牌衬衫制造商。

鲁泰发展的25年来，始终秉承“创造财富、奉献社会、衣锦四海、经纬天下”使命，坚持践行“以人为本、严谨科学、顾客导向、诚信共赢”的价值观，在前进的征程中，以锲而不舍的坚定信念，排难奋进的执着精神，不断完善和延伸产业链，逐步发展成为集棉花育种、纺纱、漂染、织布、整理、检验、制衣、营销为一体的具有综合垂直生产能力的企业集团，成为目前全球最具规模的高档色织面料生产商和国际一线品牌衬衫制造商，走出了一条基于纺织又超越纺织的绿色、低碳、科技、人文的科学发展之路。

领导致辞

在考验和挑战中，鲁泰走过了二十多年的风雨历程，由默默无闻的棉纺小厂发展成为具有棉花种植、纺纱、漂染、织布、整理、制衣综合垂直生产能力的企业集团。鲁泰在各界的支持中建立、壮大、发展。有这种支持在，鲁泰不会停止前进的脚步，也唯有用不懈的努力来报答。

开拓进取是鲁泰的主旨。鲁泰从不认为工作已做的最好，但有决心把工作做的更好。用最好的原料、最好的设备、最好的技术、生产最好的产品，取得最好的效益是鲁泰最大的目标。

科学管理是鲁泰的追求。企业的竞争就是管理的竞争，企业的成功也是管理的成功。鲁泰在引进国外资金、国外设备、国外技术，产品销往国外，获得外汇收入的同时，所致力的便是汲取外国先进的管理经验，结合自身实际形成自己科学、规范、高效的管理特色。

踏实苦干是鲁泰的精神。功崇惟志，业广惟勤。鲁泰人笃信用心血和汗水能够铸造事业的辉煌，世界在改变，市场在变，但伴着鲁泰走过漫长道路的这种精神永远不会改变。不进则退的危机意识、爱厂如家的责任意识凝聚成的这种精神，是鲁泰最为宝贵的财富。

诚实守信是鲁泰的原则。在市场竞争中，人们在表现自己的能力，也在展示自己的品德，鲁泰就是要用产品的高质量，良好的信誉和完善的服务，向所有的朋友展示我们的道德风貌：做不到的绝对不说，说了的一定做到。

推荐第10篇：金地集团、物业介绍

第一章：项目背景

一、开发商简介

答：金地集团初创于1988年。成立25周年，1996年公司完成集团股份制改造。2001年4月，公司股票在上海证券交易所挂牌上市，股票代码：600383.成为1994年以来首批上市的房地产企业之一。金地集团秉承“用心做事，诚信为人”、“以人为本，创新为魂”的核心价值观，逐步形成了以房地产开发业务为核心竞争优势，物业服务同步发展的综合产业结构模式。

金地集团现已发展成为一个以房地产开发为主营业务的上市公司，同时也是中国建设系统企业信誉AAA单位、房地产开发企业国家一级资质单位。2010年数据统计，集团已拥有多家控股子公司，总资产555亿元、净资产150亿。 2009年4月25日，国家工商行政管理总局正式公布了最新驰名商标的认定结果，金地商标被认定为中国驰名商标。在由睿富全球排行榜咨询集团、中房报、新浪网联合主办，北京名牌资产评估有限公司进行的品牌价值量化认证评估中，金地集团品牌入选“2009 中国房地产企业品牌价值20 强”，品牌价值58.64亿。

金地集团现在已布局全国21个城市，建立了以北京、上海、深圳为中心的华北、华东、华南的区域扩张战略格局，并成功进入武汉、西安、沈阳、杭州市场形成华中、西北、东北、东南区域的布局。

1、开发商名称：

答：金地惠远房地产开发有限公司。

2、投资商

3、金地集团与合作团队

答：建筑设计——上海柏涛

大区园林设计——北京普利斯

样板间和售楼处园林设计——上海溢柯园艺有限公司 推广公司——众智集成

装修设计——北京意地筑作设计公司 物业管理——金地物业

（1） 金地集团

公司logo释义

Gemdale是由意为“宝石”的GEM和“山谷”的DALE组合而成的新词，寓意为“宝地生金”。标识主要设计元素为正方形，寓意坚实的土地，给人以扎实稳重之感，表现出金地的理性思考和严谨的专业素质。

标识中精心描绘、错落有致的白色线条组合成一幅平面规划图，表示金地以科学的手段和方式打造人居生活空间。

其中的一个方块从图标中飞出，这种变化激发了无限的想象，是科学的无限发展，是生活的无限延续。一阴一阳，一动一静，相互对立又相互呼应，于平稳中求变化，在变化中得平衡。这种辩证的统一和发展的理论正代表着金地“科学筑家”品牌理念。

标识采用深暖色调的橙色为标准色，科学稳重中绽放希望的亮色。橙色表达了金地一切从人性本质出发的温暖关怀，象征了人居生活的美好未来，更是金地企业不断发展的蓬勃生命力。

金地集团实力介绍

答：金地集团坚守“科学筑家”的使命，以引领人本生活为产品打造理念,在企业经营中体现专业和科学的特质，为客户提供高品质的产品，已成为中国地产行业内极富特色与竞争力的全国化品牌地产公司，是中国地产企业中的“理科翘楚”。

金地集团初创于1988年。成立25周年，1996年公司完成集团股份制改造。2001年4月，公司股票在上海证券交易所挂牌上市，成为1994年以来首批上市的房地产企业之一。金地集团秉承“用心做事，诚信为人”、“以人为本，创新为魂”的核心价值观，逐步形成了以房地产开发业务为核心竞争优势，物业服务同步发展的综合产业结构模式。

金地集团现已发展成为一个以房地产开发为主营业务的上市公司，同时也是中国建设系统企业信誉AAA单位、房地产开发企业国家一级资质单位。2010年数据统计，集团已拥有多家控股子公司，总资产555亿元、净资产150亿。 2009年4月25日，国家工商行政管理总局正式公布了最新驰名商标的认定结果，金地商标被认定为中国驰名商标。在由睿富全球排行榜咨询集团、中房报、新浪网联合主办，北京名牌资产评估有限公司进行的品牌价值量化认证评估中，金地集团品牌入选“2009 中国房地产企业品牌价值20 强”，品牌价值58.64亿。

金地集团现在已布局全国21个城市，建立了以北京、上海、深圳为中心的华北、华东、华南的区域扩张战略格局，并成功进入武汉、西安、沈阳、杭州市场形成华中、西北、东北、东南区域的布局。 深圳：

 金地·金海湾花园：以全海景、生态型、海文化为主题，引领了21世纪住宅的潮流。获得2000年全国住宅设计创新风暴奖评选组委会特别金奖第一名。

 金地·香密山：筑于台地之上，为城市中罕有的山地庭院居所，荣获建设部“创新风暴2004中国优秀住宅”综合大奖，成为深圳首家获得“健康住宅示范工程”殊荣的楼盘。 佛山：

 金地·九珑壁：金地·九珑壁项目是佛山亚艺豪宅板块的标杆性高端项目，它突破传统欧陆风格，以前瞻的国际设计理念，引领一种新的居住潮流。该项目荣获“2007年中国最具品牌创新价值示范楼盘”奖项。 上海：

 金地·格林世界：项目占地2100亩，按高标准、低密度、搞配套的理念来规划设计，将建设成为上海市乃至整个长三角地区具有代表性的国际化大型社区。荣获2005年“中国人居国际影响力楼盘”第一名。 杭州：  金地·自在城：金地·自在城位于杭州市西湖区，南依浙江大学紫金港校区，东临西湖科技经济园区。项目占地36万平方米，总建面70万平方米，小区规划有城市别墅、花园洋房、精装高层公寓等多种物业类型。 武汉：

 金地·格林春岸：位于金银湖片区，总建面约23万平方米，项目地块三面环水，拥有长达1400米的湖岸线湖景资源。项目由一线临湖联排别墅、户户有景的高层住宅组成，是片区内唯一三面环水的湖心建筑。 北京：

 金地·格林小镇：位于北京亦庄经济技术开发区内，占地24.56万平方米，总建筑面积30万平米，产品类型是花园洋房、叠拼别墅、联排别墅。  金地·国际花园：位于北京CBD核心区，地铁一号线大望路站出口，占地4万平方米，总建筑面积15万平方米，产品类型是板式高层公寓。  金地·名京：位于北京CBD核心区以东，东四环四惠桥东北侧，项目总建筑面积10.24平米，由9.2万平米住宅和1万平米商业组成，住宅产品主要为板式高层公寓。

 金地·格林小镇6：位于北京经济技术开发区亦庄新区，紧邻京津塘高速路和南六环，是政府规划的50万平米的欧式花园小镇的一部分。占地9万平米，总建筑面积15万平米。产品为法式风情的叠拼别墅、花园洋房和板式小高层。

 金地·中心：金地集团在全国的第一个综合商业项目，位于北京东长安街北侧，中央商务区内，由2座超百米10万平米国际标准的甲级写字楼和1.9万平米的商业中心组成。

天津：

 天津金地·格林世界：位于天津城双港区内，总建筑面积53万平方米，产品类型是花园洋房和小高层公寓。

科学筑家的含义

作为金地集团品牌策略的核心，“科学筑家”源于金地对消费者需求的深入洞察、对房地产市场风云变化的清晰远见、对自己优势及金地人特质的自信；“科学筑家”实事求是地表现了金地对客户价值的持久承诺、对城市发展的责任感。

金地人认为用科学的创造精神，以前瞻性和专业的建筑力量，不断地提升自己的能力和价值，为客户提供更高的生活品质的产品，它不是将“科学”限制在科学领域的范畴，而是延展了科学的内涵，把科学作为一种态度、一种发展观、一种价值观和一种行为习惯。

“科学筑家”有三个层面上的内涵：在产品上，以科学的方法创造产品价值，实现居住的本质，使产品竞争从功能上提升到性能上，真正贴近人性的需要；在企业管理上，强调科学的现代企业管理，尊重商业逻辑，使企业在协调、理性中获得持续发展；在企业文化上，强调科学的发展观，守正出奇，平衡发展，以此作为企业生命力的保证。

金地北京公司成立时间？开发过哪些项目？

金地集团北京公司是金地集团的华北区域公司，成立于2001年。目前在北京包括格林云墅成功开发了10个项目，分别辐射国贸CBD、大兴、通州、房山及门头沟区域；其中有众所周知的南城代表作项目，当年在亦庄开发的格林小镇和格林小镇6，另外还有：大兴黄村金地仰山和房山区金地朗悦，每个项目在同区域产品品质和社区文化成为区域标杆性的项目，在市场上形成了很好的口碑及凡响，得到了业内及业主的认同。金地北京公司于2010年成功进入山东烟台，打开华北区域发展的新篇章。 北京：

金地格林小镇：

位于北京亦庄经济技术开发区内，占地24.56万平方米，总建筑面积30万平米，产品类型是花园洋房、叠拼别墅、联排别墅。 金地国际花园：

位于北京CBD核心区，地铁一号线大望路站出口，占地4万平方米，总建筑面积15万平方米，产品类型是板式高层公寓。 金地中心：

金地集团在全国的第一个综合商业项目，位于北京东长安街北侧，中央商务区内，由2座超百米10万平米国际标准的甲级写字楼和1.9万平米的商业中心组成。 金地名京：

位于北京CBD核心区以东，东四环四惠桥东北侧，项目总建筑面积4.4平米，由3.7万平米住宅和7.3万平米商业组成，住宅产品主要为板式高层公寓。 金地格林小镇6：

位于北京经济技术开发区亦庄新区，紧邻京津塘高速路和南六环，是政府规划的50万平米的欧式花园小镇的一部分。占地9万平米，总建筑面积15万平米。产品为法式风情的叠拼别墅、花园洋房和板式小高层。 金地仰山：

项目位于北京市南部的大兴新城北区。占地12.3万平米，总建筑面积31.3万平米。产品是花园洋房。 金地朗悦：

位于北京市房山大学城区域，占地19万平米，总建筑面积37.75万平米。其中居住用地面积13.8万，总建筑面积29.2万平米。产品是花园洋房和小高层公寓。 格林格林：位于北京市草房地铁站3公里，占地面积为万平米，总建筑面积为万平米

西山艺墅:位于北京市门头沟老城区，占地面积为40万平米，总建筑面积29万平米

格林云墅：位于北京南五环4.5公里，新机场南中轴城市第一居所。占地面积8.9万平米，建筑面积13万，产品为洋房及叠拼 天津：

天津金地叁拾峯：

位于天津城双港区内，总建筑面积53万平方米，产品类型是花园洋房和小高层公寓。 天津紫乐府：

金地紫乐府是金地地产在天津的顶级项目，位于天津市区东南半环快速路旁，占地约7.6万平方米，仅252套，平均每套别墅占有的土地资源约300平方米。

4、金地的产品定位

答：引领人本生活

从人出发，关注自我，畅享身心自在的“享受型居住体验”，这是金地承诺的人本新生活。

金地，以“人本”的理念，让建筑为舒适生活服务，让建筑与社会发展同步，为人们奉献具有持续生命力的居住空间，让身体与心灵自由和谐伸展。这种“舒适享受，高于一切”的理念，正是金地对家的终极意义这一朴素而深刻命题的悉心解读，也是金地“引领人本生活”这一住宅产品品牌的核心价值所在。

同时，作为肩负社会责任的企业，金地赋予“人本”思想更为深刻与丰富的内涵。尊重地缘文化、城市文脉和建筑历史，倡导城市空间的多元、和谐；更以持续发展的眼光，积极投入节能环保技术的研发，关注建筑、人居环境、自然环境的可持续发展。

金地住宅产品品牌，以“人本精神”为核心，深入洞察每类客户群体的自我价值与生活形态，极致追求人居体验享受。从立面到户型，从景观到配套，大致规划理念、小至点滴细节，都以“人”为最根本的出发点，强调回归居住本源，创造人性化、情景化的居住体验。 新起点新发展 行，成于思，贵有恒。

历经二十余年的时光洗礼，金地成功铸就了“科学筑家”这一独特鲜明的企业品牌。同时，金地确立了“领先、经典、一致”的产品发展目标，确定“系列化、标准化、集约化”的产品发展战略，将逐步建立起“褐石、名仕、天境、世家”等的住宅产品系列。

依托现有的丰富产品平台，金地希望向客户倡导一种鲜明而具有思想张力的价值主张，和客户一起重新审视和思考现有的生活方式及居住理念。 五大产品线： 褐石系列：

褐石，历来是中产阶级引以为傲的一种精神象征。

他们讲求细致与品位，追求浪漫，拥有浓厚的人文气质。他们专注于自我的审美与艺术导向，在时光的洗礼中沉淀出极具品位的涵养修为。

金地以格调中产为蓝本，采撷褐石故乡波士顿的纯正血统，融合海派文化气质，为现代都会呈现一个蕴含古典怀旧韵味的人居空间。风格以醇厚的褐色砖石配合山花坡顶、八角飘窗等经典元素，彰显出厚重质朴的立面风情，尺度宜人的开放街区、形成了浪漫、开放、多元的街区文化。褐石，为城市经典而生，为世人心中美好的期许而生，以独特人文风情，献给追逐藏于光阴背后之点滴美好的中产阶级。 名仕系列：

名仕，意为引领由富及贵的格调，是为时代成长的新富阶层打造的文化社区。 他们具备丰富的阅历和见识，讲求品味，热爱符合他们美学原则又有文化内涵的建筑。

金地以国际化手笔，铸就非凡的现代城市地标。将当代元素融入新古典主义的原创立面，大气优雅，尊贵的入户华堂和会所商务空间，则尽显星级礼遇，配以精雕细琢的材质，将新古典的韵味和经典一一呈现。敬献给成功路上的新富阶层。 天境系列：

天境，为豪宅提供了另一种可能，为致富阶层诠释了一种极致享受的生活体验。 他们常常有海外生活背景，站在时代前沿，不拘泥于传统，对人性化更有深刻理解。他们对居住的追求，正从繁华富丽的浪尖，蜕变提升为一种优雅深厚的气质。

金地完美糅和大平层和别墅的精华，厚重的石材和简约的立面呈现出高贵的现代典雅风格。高品质的精装去繁就简，精心考虑生活中地每一个细节需求，消除了豪宅惯有的隔阂感，营造了富有人情味的尊贵体验。天境打造的人居生活，正与智慧新贵心领神会。 世家系列：

世家，比肩百年经典，风范世代相传。

他们作风传统，家族荣耀感强烈。事业、家业、最看重的还是定邦之业。勤耕之余也懂得生活的艺术和休闲的高层级方式。他们钟情于自然山水中，阅读不一样的人生。

金地溯源中世纪的欧洲，以贵族庄园为蓝本，契合高端人群文化传承和财富沉淀的诉求，创建大气华贵的家族领域。前庭、后院、宅邸贯连成恢弘大气的整体空间，在建筑的冷静克制中散发出优雅的贵族气息。依附江、河、湖、泊大美之天赋资源，以珍稀而不可复制的自然馈赠，规定与众不同的圈层生活。世家，传世之作，传家之邸。在体悦山水之后，阅读人生才是他们追求的真正所在。 格林系列分为格林现代和格林典雅，格林来源于英文的“GREEN”，代表绿色、格林产品系标榜自然、健康、温馨的居住生活感受。格林生活不是简单的概念，而是将其所倡导的生活态度真正贯彻于建筑、园林、配套、等所有空间的生活理念。

2、金地物业

金地物业成立于1993年，为金地集团下属公司，是国家建设部认定的物业管理一级资质企业，是中国物业管理协会会员单位。

作为中国物业管理行业知名品牌，金地物业以责任为重、以品牌为魂，内修管理、外炼服务，在管理经验、服务品质、人才储备、品牌竞争等各方面独具优势。通过科学的服务模式、规范的管理体制、专业的人才团队以及兼具理性与激情的企业文化内涵，以深入、务实的服务精神，不断夯实物业管理基础服务，赢得了业主信赖和满意。领先行业提出了“7ⅹ24ⅹ365无间断服务”、“干扰极小化”、“常规服务﹢个性化菜单服务”、“量身定做”等一系列特色服务模式，打造物业管理的差异化优势，满足业主的个性化需要，形成鲜明的服务特色，满足业主的尊贵感、尊重感、愉悦感。

公司于2007年4月通过了ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证，成为行业内三体系成功整合运行的典范。2010年11月，金地物业与国际现代英式管家培训基地——荷兰国际管家管理学院达成深度合作意向，金地物业加盟荷兰金巴特勒管家组织，对金地旗下高端物业管家进行专业培训，从日常生活到个性化定制，为业主提供国际水准的定制式管家服务。

（1）企业荣誉

 ISO9001质量管理体系  ISO14001环境管理体系

 OHSAS18001职业健康安全管理体系  中国物业管理行业承担社会责任优秀企业  中国物业管理协会常务理事单位  中国红十字基金会捐赠证书 （2）服务模式Service models 贴心管家式物业服务 从业主视角出发，树立“家庭式关怀”的服务意识，提倡规范化管理与人性化管理的统一，同时整合社会资源，为业主生活最大限度上创造便利条件，满足业主的情感与生活需要。 推行多层面个性化服务概念

金地在行业内较早提出个性化服务概念并在物业服务实践中探索，以适应社会发展与消费细分的市场趋势。物业公司除了提供常规性的公共服务外，还将根据业主的不同需求，提供适合不同层面、不同类型的个性化社区服务内容，实行有效的“爱好分类、个性服务”，将以往物业服务的大面积、大分类和大时段上升为业主细分、爱好细分、服务细分的更人性化的服务，实施差异化家居服务。

业主可根据自己的需要选择不同的特约服务，根据业主的需求及实际情况，设立专门的服务小组，形成相应的系统服务，建立快速、优质的服务运作体系，为业主提供全方位的物业服务。

倡导绿色清洁服务理念

金地物业倡导的绿色清洁服务含有三个层面的意义，其一，在小区倡导环保理念，体现在工作过程，对垃圾的分类、清运，实行环保式的控制和管理。其二，清洁过程中树立节约用水的思想意识，在保证清洁必需的前提下，注重节约水资源。

其三，倡导小区干扰极小化。在实现清洁保洁质量目标、保持整洁幽雅环境的同时，科学设计清洁保洁作业方式，合理安排作业时间，使清洁保洁的过程对业主的生活干扰极小化。 构筑全方位安全管理防线

金地物业的安全管理是金地重要管理特色之一，其特色体现在六个方面。

其一，构建了立体安全管理体系，以经职业化培训的保安队伍、网络型布点、24小时不间断的巡逻、可视监控及红外线报警系统、友好而严格的来访确认程序，守护着小区的平安。 其二，倡导在安全员工层面形成文化学习型氛围，提高安全员工的思想素质和文化素质，强化了安全服务理念。

其三，建立了持续的安全培训体系，使安全员工从入职到上岗及在岗期间都有培训科目实施。 其四，建立了安全员工的后备体系。

其五，在小区实行了模拟督察系统，既总公司对小区的检查，不是停留在有形的巡逻记录的检查上，而是模拟成为客人、行为可疑人员，进行实时、实地的模拟考察。 其六，在所管理的小区实行封闭式管理。 构建情感体贴的友好界面 金地物业的管理，不仅以管理好小区的事物为目标，而与此同时，追求服务过程产生并积累的与业主建立的职业情感和人文情感，达到不仅事情办得好，还要让业主感到金地的人文关怀，从内心理解并赞誉金地物业的服务至诚至精。因此，金地物业追求事物之外情感价值的维护和提升。

创造邻里和谐的社区文化

社区文化是物业服务的友谊情感平台，金地物业对社区文化的规划与管理注重三个界面，第一，以业主的爱好需求为中心展开社区文化活动，在活动之前展开认真细致的调查沟通工作，使活动内容与爱好相吻合。

第二，注重过程的精心设计与策划，让社区文化活动向专业的演员演技靠近。第三，通过定期的组织文艺演出、书画展览、球类棋类比赛、健康活动等方式，在邻里关系中注入温馨感人的社区邻里情谊。 搭建业主沟通互动平台

大力提倡“共建美好家园”的管理理念，建立多种沟通渠道（网络、信箱、电话、定期和专题的面对面沟通会等等），与业主进行全方位的充分沟通，在依法管理的基础上充分尊重业主的意见和建议，充分调动广大业主参与到小区管理中来的积极性，共同为小区建设出谋划策、做出贡献。 （3）服务内容 客户服务

客户服务中心24小时接待业主诉求，小区内发生的所有与物业管理相关之事项、业主反映之所有问题，管理处将及时予以答复并解决。管理处建立定期业主沟通会制度，每年度进行一次业主意见征询，根据业主反馈意见，持续改进物业服务品质。 安全管理

小区实施封闭式安全管理，采取技防与人防相结合、固定岗与流动岗相结合、围合管理与整体联动相结合、设置“五条安全防线”及多重静动态相结合的安全防范体系，切实保障小区 24小时安全无忧。 交通管理

交通管理实行“人车分流、绿色通道”的管理模式，人行口与车行口分离，现场安排安全员疏导及指引车辆，确保交通秩序良好。 房屋主体及设备、设施的管理

专业的工程技术人员结合完善的质量控制体系，对房屋主体、设备及设施实施全面、及时、高效的管理。规范进行房屋的年度普查、外立面的清洁、各类公用设备设施的日常运行与维修保养等工作。 清洁服务

提供 16小时保洁服务，小区所有垃圾实行分类处理、日产日清，根据季节制定消杀计划，安排消杀工作，有效保障小区环境的清洁与舒适，同时我们所推行的隐性服务模式将会充分尊重小区住户的视觉感受与私密空间。 绿化服务

专业绿化养护队伍，负责小区绿化的浇水、施肥、病虫害防治、修剪等工作，为业主展现花园式园林，打造宜居、精品社区。 工程维修

24小时安排专人值班，处理业主日常报修，水、电、气等急迫性报修15分钟内到场。入户维修人员配备专业的维修工具，通过规范的言行举止、穿戴鞋套进入户内、维修现场铺垫防污、维修后清洁现场等细节之处，让业主充分体验尊贵之感。 特色服务

推广应用7×24无间断服务

在所有小区推广应用7×24的特色服务，即管理处在7天的工作日每天24小时的时间里，都能在第一时间、第一地点、能担负第一责任的员工为业主提供服务。金地物业领先行业提出了“7ⅹ24ⅹ365无间断服务”、“干扰极小化”、“常规服务﹢个性化菜单服务”、“量身定做”等一系列特色服务模式，打造物业管理的差异化优势，满足业主的个性化需要，形成鲜明的服务特色，满足业主的尊贵感、尊重感、愉悦感。比如我们金地物业的特色服务之一——“服务零干扰”，它要求保洁、绿化等工作不能干扰到业主的日常生活，所以保洁都是在凌晨5，6点钟进行，这个时候业主都在睡觉，像一些除草、修建绿化之类的工作，因为会有轻微的噪音，所以都是在工作日的下午三四点钟这个时段进行，这个时间段，业主都在上班。比如在金地名京在售的时候，有一次下着大雨，一个女客户来名京看房，下车的时候发现道路上的水已经没过了鞋面的高度，这个时候我们的保安走上来，伸出自己的双脚给客户当垫脚石走上人行道，客户非常感动，进了售楼处都不等置业顾问介绍就交了定金，现在成为了名京的业主。比如在金地朗悦，7月21日大暴雨后的第二个星期，房山还是持续下雨，当时有个客户到朗悦去看房，下车以后忘了关车窗，我们的保安发现了，一边用对讲机通知售楼处寻找车主，一边用自己的身体挡住车窗，后来这个客户去看实楼样板间了，所以没有听到广播通知，我们的保安就在车窗旁边站了40分钟，浑身都湿透了，一直等到客户来，客户到了以后，发现车里一点都没被淋湿，非常感动，第二天送来了一份感谢信。这样的故事，还有很多很多，每天都发生在金地开发的社区，金地的售楼处。凡是有金地物业在的地方，客户总能感受到高标准的服务，亲人般的关怀和感动你的点点滴滴。

干扰极小化隐性服务

一切以业主为中心，通过提供高品质的物业服务为业主创造安全温馨的居住空间。在管理过程中，极力避免因施工改造、保洁等各种原因而影响社区的宁静，以及业主的休息。 在避免干扰业主生活的同时，尽量通过隐性的方式，极力保障我们的服务人员及设备不影响环境美观，并保证服务无处不在。 个性化菜单服务

在原有服务理念的基础上，突破传统的物业管理模式，重点进行个性化、差异化的服务探索。“菜单式”物业服务，就是将每一项服务内容细化、标准量化、收费项目公开化，由业主自主选择服务项目，按照服务质量确定收费标准，确保物业服务质价相符对等。

“菜单式”服务的好处还在于业主在接受服务之前，就清楚地看到收费项目、收费标准以及服务内容、服务标准和服务质量。真正做到收费透明、明白消费。

以业主为核心，我们从服务、安保、清洁、维修、社区文化等生活的每一个细节，精心呵护，为业主营造安全、整洁、舒适、和谐的居住环境，让业主享受精彩生活每一天。 量身定做

我们根据客户的兴趣爱好、时间安排及预算标准等，为业主提供旅行、设计装修等定制服务。具体内容包括办公场所的设计和装修、办公家居的购置、生活配套的安排、礼仪庆典服务的提供等。

关心居家生活，关注服务品质，我们始终遵循“以人为本”的原则，以管家式的服务模式，通过对业主需求的服务了解，提供一条龙的个性服务。 （5）特色增值服务

 24小时提供叫车服务，方便业主出行  鲜花礼品订购服务

 代发、领邮件，代订报刊、杂志  代购车船票、代订机票、代订酒店  提供居室临时性特约安全护卫  义务宣传消防安全常识服务  家庭陪护、特殊家庭关照护理  家居清洁卫生  代收、洗、补衣物  室内消杀除虫害、消毒服务  室内绿植租摆服务  汽车美容、洗车服务

 专家现场医疗咨询、紧急救助培训服务  金地云服务

除了提供优质的基础物业服务之外，金地集团扩展了独有的增值服务体系——“金地云服务”。云服务商业模式是指通过繁殖大量创业公司提供丰富的个性化产品，以满足市场上日益膨胀的个性化需求。即金地通过整合资源构成一个服务资源池，客户通过金地“家天下”客户会网络获得所需资源和服务，重点提升社区级配套和服务体系，满足业主多样性的居住需求和精神需求。创造物业服务的发展新空间。在2012年全球财富1000强企业中80%会通过不同方式使用云计算服务，20%的企业将不再拥有任何IT硬件资产。这意味着目前活跃在国际政治经济领域的跨国公司将被更大的新兴企业——云整合企业所取代。

金地以“云整合”为理念，整合社会各方资源，首创“云服务”。通过高效率的整合能力，将金地集团各事业部、区域、城市、项目的服务资源进行统一整合和管理，从而形成一个跨地域、跨行业的“云服务”资源池，真正让金地业主享受到“家天下”以天下为家的生活体验，将为业主提供全方位、革命性高品质服务。虽已是全国物管冠军，金地却再下“重手”，首创“云服务”，打造“服务帝国”，行业皆敬。

金地集团首创的“云服务”也是金地集团推出客户服务体系的总称，为客户提供文化、教育、医疗、商务、休闲、消费等全方位、多角度的尊尚服务，是金地家天下客户会的专属服务平台。无论金地业主或家人在哪个城市，一个电话或网上交流，就能轻松享受金地提供的不一样的价值服务。金地物管以导师、管家等“角色”全方位做好“云服务”。

金地集团把这种服务整合为“云服务体系”，涵盖了“云商旅”“云居家”“云消费”“云教育”“云健康”“云公益”等六大模块。

 “云商旅”——通过金地会所联盟、机场VIP通道、港澳通行车等项目整合餐饮、交通、住宿、会务等资源，为业主提供便捷、品质的商旅服务。比如云商旅专门为业主定的VIP机场接送服务，业主脚不离地就能到达目的地，只要记得提前给金地打个电话；如果业主很喜欢购物的话，开通金地云商旅之港澳通行车之后，就不用担心没人提包，金地云商旅一路追随，让业主乐购不停。

 “云居家”——从老人护理到儿童看护到家政服务，不但为业主也为您的父母、孩子，甚至你的爱驾提供更多升级版的居家服务。比如儿童托管服务，云居家特别设有4点半学校，您尽可以在准时下班后安心到社区来接孩子；云居家还可以为您提供全年的免费有机果蔬配送服务，新鲜的土鸡蛋，带有市场温热的农场有机奶，不带土腥味的鲫鱼，甚至，连青菜上的露珠都清晰可见。

 “云消费”——“云服务”将为业主提供各个城市的文化演出，运动赛事的观摩机会，同时整合金地在全国的项目资源，提供金地的名优士特产直接配送、生日会筹办、商家优惠信息，让业主足不出门就可以掌握天下第一时间最时尚潮流信息，尽享时尚居家生活。

 “云教育”——通过天才计划、优才计划、金地少年团、长青社、大讲堂等服务内容，为6~70岁的各年龄段的业主提供全套教育服务。比如，云教育之天才计划就是根据孩子的不同年龄阶段，不同兴趣爱好，制定了多维度的才艺培训服务，为孩子们的教育开辟了第二课堂——美术，音乐，舞蹈……也许业主的孩子就是未来的艺术家；2012年7月金地还组织20位小业主赴维也纳音乐之都进行游学交流。  “云健康”——通过金地农庄、金地徒步日、私人医生等计划，在吃、运动、医疗保健等方面为金地业主提供健康的保障。同时根据不同年龄段的人群特点，云服务制定不同的健康服务计划，尤其是为中老年老提供中医做堂、健康体检等多项贴心服务。比如，云健康之老人护理就整合了全国一流的中医资源，让老人定期到小区来做堂会诊，还教他们学习网上冲浪，让他们的孩子不用时时刻刻呆在身边就可以轻松享受健康服务。

 “云公益”—— 根据不权威统计，有46%的金地业主都关心着社会公益事业，云服务更愿意为业主提供一个奉献爱心的平台。云公益的爱心计划将不定期组织爱心业主，前往贫困学校进行支教、援助等公益活动，用金地业主的爱心点亮贫困孩子们的希望。云公益特设立“小桔灯计划”“弘金地”等公益项目。让孩子由山区的孩子结对子交换体验，让您的关怀在希望小学接触硕果累累，让爱在金地大家庭生根发芽，滋生蔓延。 所以，金地的项目在二手房市场上，通常比周边当年同期同价位销售的项目 要贵上10%-20%，其中一方面是因为我们的产品品质高，经得住时间的考验，时间一长，品质的差异就拉大了；另外一个很重要的就是因为物业非常好，业主都舍不得搬走，所以往往供不应求所致。其实，买房子不仅仅要看交通、品质，区位这些硬性的价值，像物业、社区文化这样软性的价值也非常重要，因为后者在将来的若干年里面会渗透到你的日常生活中，成为你生活的一部分，所以选择不同的物业，也是在选择不同的生活方式。

 金地物业管理集团行业荣誉

 2014中国房地产开发企业500强首选物业管理公司10强（排名第二)  2014中国物业服务百强企业服务质量TOP10（排名第一）  2014中国物业服务百强企业服务规模TOP10（排名第三）  2009——2014连续六年中国物业服务百强企业  2013中国物业管理企业品牌价值10强

 2013中国物业服务领先品牌企业（品牌价值14.78亿）

 金地物业在管成熟项目荣誉 • 金地国际花园：

2006年被评为“北京市优秀管理居住小区”

2007年被评为“安全社区网络成员·公寓家居安全示范基地” 2008年被评为“全国物业管理示范住宅小区” • 金地格林小镇：

2005年被评为“北京市优秀管理居住小区”； 2006年被评为“全国物业管理示范住宅小区”；

200

7、2008年度荣获“首都平安社区”称号；2007年被评为“首都绿化美化花园式单位 ”；

2013年被评为“北京市阅读示范社区”； 金地物业开展的社团组织：

1、老年合唱团

2、戏剧沙龙

3、光明爱心慈善基金

4、童子军

5、书画社

6、好摄沙龙

二、金地物业主题文化活动

1、幸福社区

2、跳蚤市场

3、“百家宴”、啤酒节

4、放生节、植树节

5、慈善爱心义卖

6、主题沙龙

物业故事：

第一篇——购房路上的别致风景（6个）

购房的道路很多时候并不那么简单，有时很漫长，有时很崎岖，但是不管顺利与否，如果沿途能有优美的风景，旅途也会倍感惬意，而售楼处亲切、温馨、细致、周到的物业服务就是购房路上的优美风景，会让人相信风景如此优美，通往的一定是美丽的家园„„

1、那双大头皮鞋

2007年金地名京项目在售，一天，王女士驾车去金地名京售楼处看房。刚上车不久，忽然下起大雨，到达售楼处后，雨虽变小，但仍不停地下着。车内的王女士十分焦急，出门没有带雨伞，从停车场到售楼处还有一小段路程，足以将衣服打湿。当保安员帮助打开车门时，王女士准备大步跑向售楼处，但是一开车门却发现无处落脚，由于雨下得太急太大，到处都是雨坑，王女士顿时手足无措。

此时，只见一双大头皮鞋出现在雨坑中，保安员将自己的脚垫在水中、手里撑着伞，示意王女士踩在他的脚上踏过雨坑。就这样，王女士在保安员的护送下顺利到达了售楼处，满身淋湿的保安又去迎接下一位客户了。当王女士离开售楼处时，她已经在金地名京定下了2套房。

后来，王女士回忆说：“当保安员示意自己踩脚过雨坑时，一份感动涌上心头，以前只听说金地的物业服务好，自己亲身感受过后觉得比想象中的还要好。买金地名京的房子是对金地物业的一种认可，我会永远记得那个可爱的保安小伙子，还有那双大头皮鞋。”而这位保安员后来回忆说，当时没有想到其他，只是下意识的一种行为，是自己应该做的。

2、先验后买

2011年8月，金地在烟台的第一个项目金地澜悦正式对外销售，8月23日晚上7点，作为售楼处现场物业负责人的孔令刚在售楼处巡视，看看现场还有什么问题需要处理，转了一会，他发现售楼处外面站着一位老者，已经徘徊了很长时间一直没进来，于是孔令刚走上前去和老者攀谈起来。

原来老者前些天来到售楼处看了金地物业的宣传册，觉得金地物业的服务模式非常好，但是又担心是噱头，甚至给在北京的金地物业总公司打来了咨询电话，主要是担心正常管理后又和烟台的其他物业公司一样。老者说，他现在居住的社区物业管理很是初级，如近期小区电梯已经停运五天了，给物业打电话，物业总是说还没维修好，没有进度、没有通知，居民根本不清楚电梯到底是什么情况，爬了很多天的楼梯没人管，他希望金地物业的服务能够给他不一样的感受。

9月8日上午，孔令刚一样在售楼处巡视，客服人员告诉他有一位客户的电话找他，孔令刚接过电话，一听声音，就知道是上次的老者，老者说自己在烟台大学西门，要求派人接他去售楼处看房子，孔令刚告诉老者立刻安排人过去。挂了电话，孔令刚一想其他人可能不认识老者，还是自己开车去比较好。到了一看果然是上次的老者，上车后，老者告诉孔令刚：我定了，就在金地买房，我让你来接我到售楼处，就是为了考验金地物业的诚意，看看你们的服务是否真的像宣传册上说的那样好，你来了，我就不怀疑了，我下定决心就在金地买房，钱都已经准备好了，现在就去。”

老者对孔令刚说：“我对你们的服务非常满意！” “我们的服务才刚刚开始，咱们以后的故事还会有很多。”孔令刚回道。

3、一把椅子的温暖

2012年2月25号中午11:40左右，金地朗悦售楼处门岗保安员杨新升正在执岗，当时售楼处大厅内挤满了前来看房的客户。一位60多岁的老太太从售楼处大厅走了出来，坐到了门口的台阶上。杨新升注意到了这位老太太，于是走上前关切的问老人是否需要帮助，老人回答“没关系，觉得大厅里人太多，感觉有点热，出来透透气、晒晒太阳”。虽然正值中午，阳光晒在身上很暖和，但毕竟是春寒料峭，石材地面非常凉。于是杨新升主动到售楼处前台搬了一把椅子，告诉老人可以坐在椅子上，地面太凉对身体不好。老太太感到很意外，便很高兴的和小杨攀谈了一会儿，说自己是一名医生，是儿子想要买房，于是派她做代表参加看房团来朗悦看房子的。老太太还问了一些项目的情况，比如实体楼在哪里、离售楼处远不远、项目什么时候入住等等，小杨都一一做了回答。老太太很感谢，特意跑到销售前台，要了纸笔，给小杨写了一封表扬信，并说道：“你们服务这么好，下次带儿子来，一定要签约买房！”

4、事无巨细 朗悦物业真是好的没话说

6年前，来北京上学，远离故乡，来到这个心中所谓的大城市。毕业之后，勤奋努力，每天早出晚归，只希望在这个城市中能拥有属于自己的一方小天地。然而，现实总是很骨感，当发现自己的热情化为无奈，发现依然没能拥有属于自己的一方天地。好在，我遇到了金地朗悦！今天，在家人的陪伴下，我终于拥有了北京的第一套房！

当初经过好几轮比较，最后选定了金地朗悦的时候，其实心里也不是很踏实，但是，今天去办理交款手续的时候，看到园区内的巡逻保安，我就完全安心了。去售楼处的路上，刚好看到一队保安列队走过，步调整齐划一，却很难听到脚步声。在等待交款的间隙，我询问了身边的一位保安，“你们这儿的保安走路怎么跟解放军似的，这么整齐？”他说：“这都是我们的培训项目之一，静音执勤是我们的要求。我们的任务是安保，但同时我们还肩负着业主居住舒适性的责任，所以，我们的巡逻都是要求尽量不发出脚步声的。”

平时听某个项目说自己的物业管理多么完善，还以为那只是空口吹嘘，今天亲身感受到了金地朗悦的物业，管中窥豹，便可见项目礼貌周到的服务还真是名不虚传啊。啊，我现在最期盼的就是自己在这里的新生活快开始吧！

——金地朗悦征文大赛业主投稿

5、再游朗悦 白小伙变成“黑炭头” 遇到了点感触的事，所以想写一写。

第一次去金地朗悦是六月的事了，记得那天是个大晴天，太阳毒辣辣的，跟朋友一块儿开车过去。也许因为是周六，那天去的人特多，到了那里半天找不到车位，最后还是车场的保安看见我们，主动跑过来引导我们找到了车位。

说到这，就不得不提一下了。天气很热，我们都短衣短裤，一身清凉的夏装，而他们却一身制服，打扮的一丝不苟，顶着太阳在车场跑来跑去，为大家热情的服务。停完车刚走到入口，太阳伞又送到了我们手里，自己脸颊上的汗水一滴一滴往下淌也顾不上擦一下。敬业的态度、周到的服务让我很是感动，忍不住和他聊了一会儿，他们中有些是退役的军人，而有些则是刚刚步入社会的90后，当过兵的也就罢了，但对这些刚步入社会的孩子们来说能敬业吃苦到这种程度着实不易，看着他们被晒的通红的还带着些稚嫩的脸庞，心理顿时升起了一些敬意。

前段时间，销售打电话邀请去朗悦参加社团活动，再次碰到那个保安，大吃一惊，原本还挺白静的帅小伙都变成了“黑炭头”，看来他们是整整晒了半年啊！说实话，心里还真是小酸了一下。都还是二十来岁的孩子，为了工作都晒得黝黑了，他们能这么吃苦，真实很难得。金地的物业真的是让我有点感动了。期待以后住进去，还和他们相处，好好的相处。

——金地朗悦征文大赛业主投稿

链接“黑炭头”：为业主车窗挡雨半小时

上文业主写的朗悦安全员“黑炭头”名叫赵晶波，是刚刚步入社会不久的一名90后。年龄虽然小，但是却十分能吃苦，工作敬业，服务周到，不仅表现在烈日下，也表现在风雨中„„

9月的一天下午，下起了蒙蒙细雨，赵晶波是巡逻岗，和往常一样在售楼处周边巡视着。路边停满了车辆，赵晶波正在一一检查客户的车窗是否关了，以免雨水淋湿车座。突然发现最后一辆红色的轿车前门车窗没关，而此时雨越下越大，赵晶波赶紧撑起伞挡住轿车车窗，并同时上报班长，当班班长立刻通过售楼处广播寻找车主，但是车主一直没有出来，赵晶波就一直撑伞站在车窗前。而雨越下越大，由蒙蒙细雨到小雨再到中雨，雨哗哗的下个不停，时间也慢慢过去，十分钟，二十分钟，三十分钟„„

一小时过后，一位女士来到车前，吃惊的问“你在这做什么？”“女士，您的车窗没关，没办法联系到您，我们用雨伞挡住雨水，避免您车内被淋湿”。客户非常感动，离开时给售楼处发来短信：“今天保安小伙子在雨中为我的车挡雨一小时，让我看到了你们的细心与周到，又为与朗悦结识感到高兴，也为我的小疏忽感到愧疚，总之，向你们表示敬意！”

6、爱心午餐

金地在天津的紫乐府项目已经部分交房，收房的业主已经陆续开始装修了。随着装修的业主越来越多，紫乐府会所为装修中的业主推出了免费“爱心午餐”的服务，装修中的业主可以到会所享用免费的午餐。在前来用餐的业主中，客服人员发现有一位老奶奶几乎每天都会来，而且每次老奶奶都会询问饭菜中有没有糖分，后来得知老奶奶患有糖尿病，于是每次客服都会叮嘱厨房准备一些适合糖尿病人的饭菜，老奶奶后来发现了这个变化，对我们的客服人员竖起了大拇指：“你们真是用心！”

第二篇——社区里的“活雷锋”（4个）

在金地的社区里面，居住着一些子女不常在身边或行动不便的老人，为了给他们提供更加及时舒适的服务，使他们生活得更幸福，金地推出了“学雷锋帮扶计划”，“活雷锋”的足迹遍布社区每个角落„„

1、幸福的离别

张阿姨自2004年买了格林小镇后就一直生活在这里，儿子在英国使馆工作，常年在国外，自己都是和老伴生活在一起，但是去年老伴生病去世，张阿姨就独自一人生活。负责张阿姨楼栋的物业客服小李知道张阿姨的情况后非常担心，于是小李制定了一个张阿姨的关心计划，过个一两天小李都要去看望一下张阿姨，陪张阿姨聊天，说说最近小区里面发生的一些新鲜事，陪张阿姨打发时间，张阿姨要去银行取钱或者外出买药时，小李总是担当起“保镖”的重任，陪张阿姨一起去，保护安全。

时间长了，张阿姨和小李间的感情也越来越深，有什么事张阿姨第一时间想到的就是给小李打电话。一天，小李的手机响了，但是今天的这个电话却不一样，电话那头是深深的沉默，沉默良久，电话那头的张阿姨才告诉小李她英国签证办下来了，要去英国和儿子一块生活。小李迅速赶到了张阿姨家，张阿姨坐在沙发上始终拉着小李的手，讲自己过往的经历，谈话充满了幸福的喜悦，也掩饰不住即将离别的伤感„„

张阿姨是5月30日早晨8点钟乘车去机场的，这个时间印在了张阿姨和客服部孩子们的心里，一大早，客服部的孩子们就赶到了张阿姨家里为她送行，“我看见坐在车上的阿姨哭了，看着阿姨乘车远去，我们几个一个个眼圈也都红了，在回来的路上我们谁都没再说话„„”小李在日记本里写道。

2、“哪也不去，就要在格林小镇”

刘阿姨和老伴一直生活在格林小镇，儿女工作忙，经常不在身边。刘阿姨是一位严重的类风湿病人，经常性的身体浮肿，行动严重不便，只能在室内小范围活动，常年足不出户。老伴王叔叔八十多岁了，耳朵有些背听不清楚，照顾起来也是诸多不便。客服主管白静知道老人们干活不方便，于是每周都带着客服员工上门给老人们打扫卫生，给老人洗洗衣服、拖拖地、聊聊家常，甚至有时候还会给老人做两道家常菜，等到小区山楂熟了，举办采摘节时白静都会留下一点带给刘阿姨尝尝，每次社区文化活动后，白静都会带上笔记本电脑让阿姨看看现场照片，刘阿姨有什么想吃的、想买的，白静都会给刘阿姨买回来，虽然足不出户，但是依然可以看到外面的世界。刘阿姨要定期去医院查看病情，住在四楼没有电梯对刘阿姨来说太不方便，但是每次白静和小区保安总是早早来到刘阿姨家，背她下楼、上车。每一次老人都会觉得过意不去，留下感动的泪水。

在聊天的过程中，白静问过老人，住在四楼行动不便，为什么没有想过换个一层的房子呢？“我们在这里住了近十年了，这里的物业服务好，我们住的舒心，住出了感情，女儿曾在别的小区找了个一层的房子，可我们舍不得小镇，还是这里好，哪也不去，就要在格林小镇。”

简单的话语却无比真实。

3、“临时”的女儿

李女士已年过六旬，和女儿一起住在金地国际花园A座。由于女儿工作较忙，经常出差，李女士常一个人在家，楼栋助理和大堂助理经常关心李女士，因此李女士和物业员工很熟，大家亲切地称她为李阿姨。

一天，李阿姨的女儿外地出差了，要一个星期才能回来。李阿姨吃完午饭闲来没事便决定收拾屋子，突然李阿姨感觉身体不适，左边胳膊不能动弹。原来李阿姨患有中风病，病情时常发作，会导致一条胳膊不能动弹，身体活动受到限制。李阿姨立刻拨通了大堂助理小郑的电话，说明情况后，两分钟内值班的小郑便赶到了李阿姨家，小郑经李阿姨同意后便扶着李阿姨下楼准备去医院。到楼下时，同事小张已经到岗替小郑值班，保安员已叫来出租车在A座门前等候，小郑便扶着李阿姨乘坐出租车去了医院。

由于李阿姨的病情要连续去医院一个星期，于是小郑便调整了班次，每天利用休息时间陪李阿姨去医院检查，回来确定李阿姨按照医生的嘱咐喝完药、正常休息后才离开。李阿姨感动地说：“小郑就是我的第二个女儿，我很幸运选择了这样一个有‘人情味’的物业公司。”

4、一起走过的台阶

5月的一个下午，工程部张师傅在园区进行巡视，突然发现有一老人正在楼门口无助的张望着，脸上露出疲惫的表情，于是上前询问老人是否需要帮助，原来老人的女儿和女婿是小区业主，白天上班只留老人和保姆在家，保姆临时有事出门，老人觉得闷便下楼活动，但是由于供电局临时停电电梯停止运行，老人腿脚不好无法独立回到家中。张师傅了解后，经老人同意便背着老人一个台阶一个台阶回到七层的家中，虽然工作服已湿透，但是张师傅脸上展现的却是灿烂的笑容。张师傅还做起了“临时保姆”，为老人擦汗倒水、陪老人聊天，向老人介绍了许多小区的人与事，直到半小时后保姆回来才放心离开。

当天晚上，小区物业管理处收到了老人女儿女婿送来的感谢信，信中写道：“平凡岗位不平凡，金地物业涌典范，业主物业心连心，共建文明好家园”，表达了对物业员工家人般关怀的感动与感谢。

第三篇——安全放心的贴身保镖（2个）

八道安防屏障，八重安全保障，让每一位客户安心享受生活，享受人生。每一环安全网都采用人防和技防相结合，对社区每一点、每一区域进行有效的控制，形成全方位、全天候、多视角、立体网状安全防范体系，以确保客户的生活及财产安全。

1、友好的测试

一天，业主李先生邀请朋友张先生来家中做客，张先生来到小区门口后，呼叫门岗安全员为其开门。安全员向张先生敬礼并微笑询问身份及来意，张先生略表惊讶，为了考验安全员的耐心，张先生特意称自己是小区的业主，但未携带门禁卡，于是安全员再次微笑答复：“那耽误您几分钟，麻烦您告诉我您的房号和姓名好吗？我们将通过监控中心核实您的身份。”张先生便将朋友的房间号和姓名告诉了这位安全员，安全员立刻答复道：“对不起先生，虽然您报的房间号和姓名是吻合的，但是该户的李先生我们很熟悉，不是您，您不能进入小区。”张先生听后非常高兴，笑着说道：“你们小区的安全服务真是到位，对不起，我是该户业主的朋友，约好去他家做客的，刚刚只是想测试一下你们的服务而已。”安全员也笑着说道：“没关系先生，您稍等，我们需要和李先生核实一下。”经核实无误后，保安员才让张先生进入小区。

张先生见到李先生后，第一时间告知了此事，并称金地物业的服务非常到位，能住在这样的小区非常放心，真是羡慕。

2、保安叔叔就在身边

2011年12月13日下午16点30分，格林小镇西南门值班员石得佳、王艳革像以往一样正在执勤，这时正是“中心国际幼儿园”校车停在路边送孩子们回家的时候，家长们每天都提前赶到校车停靠点等待自家的孩子。孩子们陆续被家长接回，突然有一个6岁左右的小男孩跑着、喊着：“保安叔叔救我„„”。

正在执勤的石得佳、王艳革听到后迅速跑出迎上，孩子回来了，后面追赶的那名中年妇女骑车跑了，当值人员追了一段没有追上，看人已走远将孩子领回岗亭，询问了大致情况。原来今天孩子的家长接孩子晚了一些，孩子下车后在原地等待家长，混乱中一中年妇女把孩子抱到自行车上企图抢孩逃离，幸好孩子机灵，咬了她一口，自己从车上跳下来往小区里跑，那人在后面追，就出现了孩子呼救的一幕。

当值人员将事情上报了分队长，分队长到现场安排将孩子送回家中，对业主简要叙述了事情的经过，业主得知此情况非常感谢，当场就要给予现金感谢，保安员婉言谢绝了。 第四篇——无微不至的贴心服务（14个）

金地物业坚持“精品服务 真情关爱”的服务理念，视客户和业主为朋友为亲人，以亲情化服务，把关爱奉献给社区、奉献给业主，真心待人，真情接物，让居者享其乐，住者安其心。

 客服服务

1、国际友人大拇指的鼓励

史密斯夫妇是金地国际花园的租户，他们由于工作关系第一次来到中国，不会说中文，也不了解北京的风土人情。第一天搬进屋内，夫妇两人打算进行一次大扫除，但却发现没有任何清洁工具，这难倒了夫妇二人。

正在着急的时候，家中的电话响了，是该楼栋的客服助理小刘打来的，小刘用一口流利的英语说，通过史密斯在物业的登记得知他们夫妇今天搬进来，如果有需要帮助的可以随时联系她。史密斯告知希望有一个拖把，小刘听后，很快将拖把送到业主家中，同时还准备了水桶、扫帚、清洁剂等其他清洁用品供他们使用，考虑到史密斯夫妇不会中文，对小区周边不熟悉，小刘还赠送给史密斯夫妇一张中英文便民服务小册子，上面有日常生活所需的各种服务电话及服务介绍，并递上自己的名片，称只要有需要随时都可以拨打她的电话。

初来中国的史密斯夫妇被物业的主动服务深深地打动了，执意要用现金来表达对小刘的感谢，被小刘婉言谢绝了，并表示提供周到的服务是她的职责，为国际友人服务是她的荣幸，史密斯夫妇向小刘竖起了大拇指。

2、耐心的等待

时针指向了20:30，也是小王结束一天工作的时间，下班后客服中心的电话会自动转接至中控室。小王正在忙着交接工作，突然电话铃响了，电话那头的业主方先生急切的说：“你们客服中心马上要下班了吧，今天有一份快递你们代收了，由于今天我事情太多，没来得及取，但那个文件很重要，现在急用，我正在往家赶，能多等我一会吗？”小王很干脆地答应了：“好的，方先生，您别着急，我在客服中心等您领快件。”5分钟、10分钟、20分钟过去了业主还没来，小王还有30分钟就赶不上最后一班回家的公交车了，但是小王还是坚持在客服中心耐心地等业主，并决定如果错过最后一班车，就在员工宿舍临时住一晚，类似下班后还继续服务是常有的事，也是职责范围内的。21:10，方先生赶到了客服中心领走了快件，并连声感谢：“谢谢你小王，太感谢了。”小王回答道：“不客气，方先生，能为您提供帮助使我们最快乐的事情。”

“我顺利地赶上了回家的最后一班公车，虽然赶公车很累，但是听到业主临走时对物业服务的夸赞很开心，犹如天籁之音啊。40分钟的等待很值得！”小王在公司的内刊投稿中写到。

3、细心的装修服务

李先生刚刚收房，看到如此漂亮的小区和自己的房子，李先生最想的就是尽快入住，于是接下来的两个月，李先生便开始忙着装修了。对于装修，李先生了解不多，心里很是忐忑，怕万一有哪里设计、施工得不到位影响后期的生活品质。

一天，李先生来到物业进行装修登记，登记后，接待登记的客服人员递给李先生一个精美的小册子，册子里面列出了装修中的注意事项，以及遇到疑问时的帮助电话，内容图文结合，易于理解，李先生非常高兴。

几天后，李先生便正式开始装修了，李先生早早来到家中，刚到门口，便看见门边上物业放置的装修温馨提示牌，李先生倍感温馨。随后，在装修的两个月中，李先生经常由于工作的关系不能现场监督，但是他却会经常接到物业的短信和电话，提醒他要在规定的装修时间内装修，以免影响其他业主正常休息，建议他在房间某拐角多留一个插口方便日后使用。装修完毕后，李先生又收到物业发来的短信，告知了电梯的尺寸及使用电梯搬运物品的注意事项。

正式入住后，李先生为物业送来了表扬信，写道：“感谢装修期间物业员工的贴心服务，每一项服务都想在业主之前，是真正为业主着想的物业。”

4、服务不分昼夜

王女士怀孕已有8个月了，休假在家。王女士爱人李先生这几日出差在外地，只有王女士一人在家。晚上十一点左右，王女士正准备休息，突然感觉肚子很不舒服，有疼痛感，拨打丈夫的手机却无法接通，着急的王女士拨打了客服助理小徐的电话，电话很快拨通了。虽然小徐已休息，但是听到王女士的情况立刻安慰王女士，并马上起床，5分钟后从宿舍冲到王女士家中。经王女士同意，小徐叫上正在值班的同事小张一起扶着王女士乘坐出租车来到医院。小张时刻陪在王女士身边照顾，小徐忙着办挂号、付款等各种手续，王女士应医生的要求在医院住了一晚待观察，小张和小徐则陪在病床边上一夜未合眼，直到第二天天亮了才陪着王女士离开，已是上午十点多。将王女士安全送到家中后，小徐对王女士说：“王女士，有需要帮助的可以随时给我打电话，我的手机24小时开机，我就住在小区的员工宿舍，24小时都可以给我打电话，5分钟内就可以到这里„„”

李先生回来听说此事后，非常感动，正值小区举办社区文化节活动，李先生便现场向物业赠送了一副对联：“亲情服务无愧和谐使者，精益管理堪当众业楷模”。

5、爱心的班车

我是金地格林世界小区的业主，我是怀着激动的心情写这封感谢信的，我要感谢金地物业长期以来对我无微不至的关心和照顾。

我们住在小区西门附近，我于去年不慎将左腿胯骨摔至粉碎性骨折，现正在恢复期，需要借助拐杖行走。由于需经常往返市区和小区之间，倒乘公交或乘坐小区班车到地铁站都需要步行5分钟的路程，对于行走正常的人来讲也许不算什么，但对我这骨折尚未痊愈的人来讲就增加了很大困难。

一天，我拄着拐杖步行来到班车停靠点乘坐班车，经过5分钟的路程我已是满头大汗，当天的司机王师傅关切地询问我的情况，了解我的特殊情况和出行时间。当天晚上，我接到了楼栋助理小李的电话，原来王师傅已将我的情况上报了公司，物业决定在小区西门处增设一处停靠点以方便我的出行。第二天，我在小区西门处乘坐了班车，还有一名保安员在哪里等候我，搀扶我上车，虽然他们每天的面孔不一样，但是我知道他们代表的是物业为业主服务的心。他们为我这行动不便的人带来方便，减轻了很大困扰。

在此我忠心的感谢金地物业的同志们，感谢金地物业待业主如亲人般的高尚品德。乘坐他们爱心的班车，我放心、舒心，很有安全感。  安全服务

1、拾金不昧的保安员

深夜，放下一天的应酬、拖着疲惫的身躯回到家中，沏好一杯香茶，在弥漫的清香中回归自我„„

突然，急促的电话铃声把我拉回现实，物业打来的电话才使我意识到手包不见了，包内有我的身份证件、所有银行卡和大量现金,不觉一身冷汗。

原来，我停车时不慎将手包遗落在停车位置,巡视的保安员发现了我的手包,又联系了物业客服人员,查询到我的联系方式后及时给我打了电话,请我放心,并告诉我随时可来物业领取。

到物业取包的时候,金地物业员工进行了详细的身份核实,包内物品无任何遗失并保存完好。我之前也有过同样的经历,在其他地方丢过两个手包,从未找到过。金地物业员工的表现令我非常感激,也让我看到小区的安全和服务是有保障的,特此感谢金地物业人！

2、搬家中的感动

“终于装修好了，这两天开始蚂蚁搬家了。昨天晚上9点多了，和老婆装了两车的零碎东西来到78号楼下的地库，正为怎么搬运这些大大小小十多个箱子、袋子犯愁呢，一个路过的保安小伙子主动上前询问，是否需要帮忙。然后非常热情的帮我们搬了数次，一直到把所有东西全运到电梯间才走，临走还和我们说“以后遇到麻烦，直接找他们就行”，听到这些话，让我和老婆非常感动。以后能和这样的好保安为邻，真让人开心。”

——金地格林小镇业主发表于业主论坛的表扬贴

3、服务没有距离界限

傍晚，保安员刘明象往常一样在小区里巡逻，睿智的眼神认真关注小区里的每一个细节。当走到72号楼下的时候，发现一辆黑色轿车的车窗没关，作为一名在金地工作已有5年的保安员，他记得每一位业主的车牌号，经查看，刘明确认这是业主张先生的车，车内还有一些个人物品。刘明立即呼叫客服中心，客服中心致电业主，经确认，业主张先生刚刚到外地出差，3日内都无法返回。客服回复说：“您是否愿意我们暂且保管您的车上物品以免丢失？经查看天气预报，近两日可能会下雨，我们会用塑料纸将您的车窗封上，以防进水，保安员也会昼夜巡查，请您放心！”经业主确认后，物业员工立即采取了相关的措施保证业主物品和车辆的安全，令远在外地的张先生放心爱车，安心工作。

几日后，业主论坛上出现了这样一条帖子：

“好久没发帖了，今天我要感谢金地物业所有员工，出差时车窗没关，保安发现后物业给我打电话，因我回不来，物业把车内物品都给暂时保管，然后把我的车窗用塑料纸封上以防下雨进水，又安排保安昼夜巡查，真的很感谢!”

 维修服务

1、不一样的“味道”

马师傅与王师傅刚接班就接到507号楼王女士家卫生间下水管道堵塞的报修，两人迅速拿起工具箱和疏通机来到王女士家。经过管道检查，发现下水管道堵塞是由于油腻太多造成的，需要彻底疏通才行。

马师傅、王师傅便两人配合，用疏通机开始疏通油腻，但是管道一打开，一股恶臭扑鼻而来，两位工程师傅顶住臭味继续工作，这时的业主也站在边上看两位工程师傅操作，马师傅连忙对业主说：“王女士，这里味道比较大，您可以到客厅放心休息，疏通完了之后您再过来。”王女士便捂着嘴鼻离开了卫生间。马师傅、王师傅打通油腻后，接着用自来水冲洗、用布块清掏管道，直至下水管道清洁畅通，工程结束后，两位师傅将现场也进行了清洁。最后经过业主的确认，满头大汗的马师傅、王师傅才离开。

第二天，物业管理处收到了来自王女士的表扬信，写道：“金地物业工程师傅心灵手巧、态度和蔼，不怕脏、不怕累，工作敬业、做人诚信！他们离开时我闻到了他们为我疏通下水管道而沾染的臭味，但是正是这种劳动的味道让他们显得质朴可爱。”

2、惊喜的免费增值服务 “马桶堵了，我妈折腾半天也不灵光。问我怎么办，我也只能给物业打电话。本来也没指望物业能管，想着问问有没有放心的公司推荐。结果接电话的客服人员说让我们稍等，马上派人来修。

没多久我妈又打电话给我，告诉我已经解决了。我妈还忐忑说不知道要收多少钱呢，结果没有收费。

从搬来小镇，转眼好几年。或许我运气好，遇到过不止一次两次物业服务超过我的期望的好。主动帮我抬巨重的东西，忘记关车窗回家后被提醒。小侄子调皮按动报警器，保安快速赶来，笑着安慰孩子说只当是个演习„„

非常非常感谢！”

——金地格林小镇业主发表于业主论坛的表扬贴

3、维修后不留下一点脏

3月7日晚，我家厨房下水道时不时往上返水。修理工杨兴辉上门时，水刚好落下。我们说天色已晚明天再修也行，但他本着负责任的态度主动做了细致的检查，发现管道堵得严重，顾不得穿外衣忙喊王渭峰和他拿了很重的工具来疏通。他们进门先套上自带的干净鞋套，将地上铺上报纸才放上工具大干起来。通了近20多分钟，彻底通过下水道之后，王渭峰又主动找报纸，小杨找抹布，他们将返上来的脏水从桌上到地下全部擦干净。整个维修过程，他们不仅干得准确利索，而且为业主想得十分周到，宁肯弄脏自己，也不给业主留下一点麻烦。这些小伙子看上去是新面孔，但干活确很熟练。他们的敬业精神值得表扬。

——网名“唐老老鸭”的业主发表于金地格林小镇论坛的表扬帖

 保洁服务

1、可爱的保洁员

保洁员铲积雪、清过道、抹栏杆、扫道路，无论天阴雨湿、刮风下雪，从来是始终如一。为202栋打扫清洁的那位中年女同志，给我留下了深刻的印象。一日，我提着垃圾，袋内好几个玻璃瓶从裂口中掉出，砸在过道上，撒满一地碎玻璃渣子。这时，她，保洁员看见了，说没关系，并立即接过我手中的垃圾袋，放好后，立即将满地碎玻璃一次又一次地清扫干净。

又一次，我出门看见她趴在地上，冬天，她身上穿着厚重的衣服，艰难地趴在地上，用湿毛巾在抹着地板，一处一处地抹，是那么专注、那么细致、那么认真，双手冻得通红，把毛巾放进冰冷的水中，不断搓洗、不断抹着地板。看见我要出门，她憨厚地说：地下很滑，当心摔倒。这位保洁，做事一向认真，从不马虎。

作为业主，我们看在眼里、记在心里。从内心深处，迸发出一句：感谢你！可敬的小镇保洁员；敬佩你！可爱的小镇保洁员。

——金地格林小镇业主发表于业主论坛的表扬贴

 其他服务

1、“因为你们，我们的生活会更美好！”

我是金地格林小镇6的业主，今年5月25日，由于我的疏忽，误将一笔银行汇款汇入金地格林小镇6物业账户中。5月27日，贵公司格林小镇6物业财务人员任女士发现后，及时告知我，并遵照贵公司财务制度于6月30日将款项退还我本人，避免了我的经济损失和因还款不及时可能带来的银行信用度损失。这件事让我看到了任女士急人之所急、乐于助人的高贵品质，使我深切的感受到金地格林小镇6物业规范的管理和真心实意为业主服务的精神，更体会到了贵公司“用心做事 诚信为人”的企业文化。在此，谨对贵公司、金地格林小镇6物业，特别是任女士表示我衷心的感谢。

我相信，因为你们，我们的生活会更美好！

——金地格林小镇6业主的表扬信

2、雪中 透过窗户看你们

金地物业的工作人员，向你们道一声谢谢了！

今天早上五点多钟，我像以往一样拉开窗帘，我发现今天比以往亮了些，再仔细一看，原来是大雪把天空照亮，再仔细一看，我们小区的物业工作人员已经为我们小区业主安全奠定了基础：只见他们有的拿大撬，有的拿扫帚，辛勤的忙碌着，已经感觉不到雪花飞在他们脸上，雪水和汗水融为一体。作为业主，我们看在眼里，痛在心上，心情无比激动，同时也让我想起今年夏天的那场大雨，他们也是这样无怨无悔的为我们业主服务，排除了自己的种种困难，尽职尽责，把对业主的工作放到第一位，才使得业主们人安全、车安全，住的更舒心。

至此，我代表格林世界的所有业主向您们衷心的道一声谢谢了，您们辛苦了！

——金地格林世界业主的表扬信

第五篇——亲如一家的邻里关系（3个）

丰富的社区文化，和谐邻里关系，物业管理让社区像一个大家庭，每个人乐享其中。建立沟通平台，拉近彼此距离，真正实现“社区一家亲”，共同营造健康、文明、融洽的社区环境。

1、金地 温馨浪漫的家园

感谢金地，给了我一个温馨浪漫的家园！这里有绿树红花、碧水蓝天；这里有敬业勤劳的保洁员；这里有忠于职守的保安；这里有以人为本的物业服务人员；这里更有相亲相爱的可爱邻居„„每次不管多晚回到家，我都能看到保安小伙子们巡逻的身影和听到他们彬彬有礼的招呼，让我心里有一份踏实，有一份温暖；不分春夏秋冬，保洁的叔叔阿姨们一丝不苟地打扫着小区的每一个角落，不管是否有人会注意到他们，让我心里有一份感动；小区里专门为老年人组织的合唱团、扇子舞让替我照顾孩子而与爸爸分开的妈妈不再孤独、烦闷，看到妈妈每天在宝宝上了幼儿园后奔波忙碌在各个活动中的笑脸，我比她还高兴；小区里为了培养大家的爱心，组织以小朋友为主参加的植树节、放生节，让我家的宝宝异常兴奋，也增长了生活知识和对自然的尊敬。

感谢金地，给了我一个温馨浪漫曾经梦寐以求的家园！衷心地感谢每一位为我们服务的保安、保洁、物业管理人员！衷心感谢不是亲人胜似亲人的邻居们！祝愿我们的金地越来越好！

——金地格林小镇业主发表于业主论坛的帖子

2、一人搬家 万帖跟上 “我的房子已经卖给了虫子MM，月底就要搬回潘家园去住了。”这本是格林小镇业主“道老”（网名）离开格林小镇前，在论坛上留下的简单的告别帖。可就是这个帖子，竟有近上万次的点击率，100多位业主纷纷跟帖，或挽留或祝福。

一个人的搬家，却引起了整个小镇的送别，“道老”是谁？“道老”是陈先生的网名。他是台湾人，张信哲在大陆的经纪人，小镇第一批业主之一，小区维权组织“业主主自主联合会”发起者之一，在社区论坛网上发过1.3万多条帖子，内容从装修、解决邻里矛盾到张罗聚会。

陈先生为什么要离开小镇呢？

“市里的房子空了两年，租不出去，持有成本太高，只能把好卖的卖了。”道老打趣地说：“算下来一个月至少可以省掉一万元，谁能跟钱过不去呢?”

他从心眼里舍不得小镇的朋友。“我在北京10年了，格林小镇2002年5月开盘，看了社区论坛，发现我未来的邻居好优秀哇！大部分从外地考进北京的名牌大学，又挤进外企做白领，尖子中的尖子，特别是他们理性地与开发商谈判的故事，让我感动。于是，我拍板买下小镇的别墅。四年了，我们在一起交流，彼此把邻居家的事当成自己的事，是朋友了。估计再也遇不到这样默契的邻居了，而且还是以群计算的。”道老说他很喜欢小镇的氛围，难得这里有这么多气味相投的邻居。小镇的四年对他来说是一个快乐的历程。

而道老家的什锦炒米粉、台湾红烧肉，都是邻居们时常挂念的美味。因为有全套的奥特曼等动画片，许多邻居都喜欢把孩子寄存在道老家。

看看业主“小脚板儿”在论坛中的留言，就会了解小镇人对道老的不舍：“每次回小镇，从北门进来总会不由得望一下你家的厨房，若是有你晃动的身影，我心里都会感到一丝莫名的暖意与安慰。”

3、“老渔童”迎娶“油菜百合” 众邻居参加婚礼

小镇居民“老渔童”（网名）与女友“油菜百合”（网名）2006年1月15日上午步入婚姻的殿堂。格林小镇内热闹非凡。小区内的许多人都前来恭贺。

说起一对新人的相识很有意思，两人是邻居，住正对门儿。而“媒人”则是“老渔童”的汽车。

“其实我们俩挺有缘分的。”网名为“老渔童”的新郎彭先生说道。他是2004年入住格林小镇的，与“油菜百合”正住对门儿。凑巧的是，两个人的工作单位相互离得也不远。由于上班路途较远，所以就经常搭车一起上班，后来慢慢熟悉起来，彼此的共同话题也就多了。“老渔童”的好友“未来明珠”则开玩笑说，“油菜”屡搭顺风车，“老渔童”的服务非常周到，两个人于是日久生情，他们两个人都是江苏扬州人，不约而同地来到北京闯荡，又住在一个小区内，还住对门，确实太有缘了”。

“老渔童”在格林小镇的社区论坛上发帖，将两人结婚的消息和时间通知大家。这是一段因小镇而成就的完美婚姻。此贴以25956的点击率载入2006年小镇论坛史册。

那天上午，小镇内一片欢腾。新郎“老渔童”身穿传统的长衫马褂，焦急地等待着新娘出现。同一个单元的原女士打趣道：小区里的单身人士以后可得多留意一下自己的对门了。彭先生的妈妈徐女士则一直笑得合不拢嘴。她告诉记者，住在对门，连两家的四个老人都很谈得来，将来可以坐在一起打麻将了。10时许，新郎“费尽周折”经过“层层考验”将新娘抱上小区物业提供的电瓶“花车”，在人们的祝福声中驶向幸福的新生活。

第六篇——面对暴雨的坚强抗洪（5个）

2012年7月份，京、津两地遭遇61年不遇特大暴雨，抗洪成了物业公司面临的最大挑战，面对这突如其来的天灾，凭借处理突发事件临危不乱的职业素养，金地物业第一时间采取抗洪紧急预案，安装抽水泵对积水较多处进行排水泄洪；对地库入口及坡道处设置沙袋；利用施工泥沙现场装袋制作防洪沙袋；疏通堵塞阴井；指引行车路线并协助熄火车辆„„为了保护业主财产及小区公共设施，所有员工团结一心，奋战在抗洪的第一线。这其中涌现了一批批敬业的优秀一线员工，发生在他们身上的一个个小故事深深影响着我们„„

1、“撑伞干活太慢”

26日上午10点多，正值暴雨最大的时候，原本应该歇班的保安，连工服都顾不上换就奋战在抗洪抢险的“战场”上。保安肖永强和其他几个小伙子本打着雨伞在暴雨中装沙袋，铲了几铁锹泥沙嫌雨伞碍事，索性把伞扔在了一旁，瓢泼的大雨把他们彻底淋透。伴随着一阵阵大风，感觉湿透的身体被吹的刺骨般疼痛，同事担心他们身体吃不消，关切的让小伙子打着雨伞再干活，可肖永强边干活边说道：“撑伞干活太慢！”就这样，小伙子们淋着雨坚持抗洪。

2、“这个酸痛有点后知后觉”

毕五洲是一个很老实的人，熟悉的同事一般都叫他“老毕”。虽然他没有星光大道的老毕那夸夸奇谈的主持能力，但是他身上有着一股子认真的味道。老毕是入户的工程人员。在7月21日的晚上可以用“跑断腿”来形容他，在园区内来回的奔波，在业主焦急的时候安抚业主。雨天路滑，他在奔跑时他多次摔倒在了园区中，摔倒然后爬起来，甩甩身上的水，继续奔跑，摔倒并没有让他感觉到什么疼痛感。直到第二天睡醒后，老毕突然觉得浑身酸痛，已经难以起身了，接受治疗的老毕还笑称“这个酸痛有点后知后觉”。

3、浮肿的手臂

雨中有的业主家地下室进了水，保洁员走到了淘水的第一线，淘完一家顾不上休息，接着又到另一家。一直到次日凌晨，大家才拖着疲惫的身子回宿舍休息，在水里面整整泡了10多个小时，第二天有好多保洁员的胳膊由于淘水时间过长肿了起来，可她们依然坚持来上班。

4、最坚强的抗洪精神

“汪洋”世界中，一辆黄色皮划艇的出现吸引了众人的眼球。一位父亲摆动着双桨，载着自己的小女儿，正悠闲在水上玩耍，这一幕给原本凝重的气氛增添了不少欢乐，原本阴沉的天空也瞬间投射出温暖的阳光，照射在波光粼粼的水面上。还有一位母亲非常应景的给自己的小儿子换上了超人的泳衣。面对灾情，业主们乐观的心态堪称是最坚强的“抗洪精神”。

5、姜汤——无言的鼓励

“你们是物业的么？”面对突如其来的询问，物业的员工以为业主需要帮助，谁知好心的业主其实是害怕雨水中坚守岗位的物业人感冒，特意送来亲手熬制的姜汤帮助驱寒。“你们赶紧喝点姜汤，别冻坏了，你们好样的”！面对业主的关心，物业人姜汤喝在嘴里，暖在心田。

第11篇：万达集团法务职位介绍

万达集团官方网站

1）法律事务部法律事务主任（副总经理）

集团概要：大连万达集团创立于1988年，已形成商业地产、高级酒店、文化产业、连锁百货、旅游度假五大产业，企业资产1400亿元，年销售额800亿元，年纳税95亿元。万达集团已在全国开业33个万达广场、15家五星级酒店、600块电影银幕、26家连锁百货店、30家量贩KTV。计划到2012年，企业资产2000亿元，年销售额1200亿元，年纳税200亿元，成为世界级的企业。

岗位背景：

集团法务部：十五人左右，一个法务总，一个副总，其他都是主任。

法务主任：税前最高3万左右，该岗位属于高管级别，但没有下属，汇报对象法务副总，侧

重非诉业务。

副总薪酬：百万左右，汇报对象法务总

一、任职资格：

1、法律专业全日制本科或以上学历；男性；毕业于北京大学、人民大学、中国政法大学、

清华大学、西北政法大学、西南政法大学、吉林大学、武汉大学、山东大学、复旦大学、中山大学、烟台大学。

2、法律业务相关工作经验不少于5年（有房地产行业、酒店行业、影院行业、百货行业经

验优先；持有律师资格/法律职业资格证书的优先）；

3、较强的沟通协调能力、独立工作能力和良好的团队配合意识，有一定应变能力。

二、工作职责：

1、起草、修订、审核集团及所属公司各类合同及相关法律文件；

2、参与全集团对外重大商务谈判，提供相关法律意见；

3、组织所有新项目尽职调查，并负责审查各地项目开发建设的合法合规性；

4、参与全集团范围内诉讼、纠纷及其他突发事件的处理，以及组织总结；

5、对集团及所属公司外聘律师进行审批，并组织年度考核及集团范围的法律培训等。

三、岗位相关信息：

1、男性；

2、招聘数量：3名（法务主任2名，副总1名）；

3、部门定位：由一位总裁助理兼任法务总经理，与人力资源、财务等部门同属一级部门；

4、薪酬范围：法律事务主任年收入税前40万- 45万，副总经理薪酬可谈，根据候选人能

力与意愿给予恰当薪酬；

5.名校毕业，人大，北大，清华，西南，西北，政法，32-36岁以下。

第12篇：白天鹅酒店集团介绍演讲稿

白天鹅酒店集团介绍演讲稿

（打开幻灯片，反映出第一张幻灯片的背景）

各位同学，大家好。刚才大家欣赏了那么多的豪华的酒店，现在心里一定有点小小的激动吧。那么接下来的时间我们就走进一下自然，放松我们疲惫的心灵。

（播放第一张幻灯片的图片和第二章幻灯片的第一子第三章图片）

大家能告诉我，你们看到了什么了吗？对我们看到了青山、绿水。我们再仔细看看，看哪位同学能告诉我除了青山与绿水我们还发现了什么？

（播放第三张幻灯片）

对了，那就是美丽的“白天鹅”。我们拉近一点看一下。

（播放第三章幻灯片的图片）

我们眼前看到的就是美丽天鹅了。来，

（播放第四张幻灯片）

我们来仔细欣赏一下白天鹅美丽的倩影。

（播放第四张幻灯片的视频片段）

大家想知道刚才那些美丽的风景在哪里吗？那里就是我们祖国美丽的边疆，新疆天山脚下的“天鹅湖”。天鹅湖那可真是因为天鹅而得名哟，每年夏天都会有成千上万只天鹅来这里繁衍生息，现在我们看到的就是他们迷人的身影，那么在这么多的身影当中，有一个美丽的身影也吸引到了我了关注。

（播放第四张幻灯片第一张图片及酒店名字）

那就是深居南国花园中的“白天鹅”酒店了。白天鹅酒店全称：广州白天鹅酒店管理公司 （播放第五张幻灯片及文字内容）

广州白天鹅宾馆则是白天鹅酒店集团的核心企业，1983年2月正式开业，是改革开放以来第一家由中国人自己设计、自己建造、自己管理的现代化大型中外合作五星级酒店。1990年被评为全国首批三家五星级酒店之一；

（播放第六张幻灯片背景）

就在2008年8月7日，北京奥运会的前一天，广东白天鹅酒店集团有限公司揭牌成立。那么说到这里我不禁想问各位同学，大家知道白天鹅宾馆为什么要取名白天鹅吗？ （播放第六张幻灯片图片及图标）

对了，我们的白天鹅宾馆位于广州市白鹅潭，因而得名“白天鹅”了。大家就随我一起来看看这只坐落于白鹅潭的优雅的白天鹅吧。

（播放第七张幻灯片及所有图片）

我想问一问各位同学，大家看了刚才那些图片后，对白天鹅有什么印象？白天鹅酒店啊， （播放第八张图片背景）

在广州市民中的形象永远是冰清玉洁。相传啊，日本天皇夫妇访问广州时指名要下榻白天鹅。 （播放第八张幻灯片第一张图片）

因为皇后认为白天鹅冰清玉洁、高贵典雅。和日本皇室的形象极为相符，并事先了解过白天鹅宾馆如其名，在经营理念和管理方法上真正做到了冰清玉洁、高贵典雅。

（播放第八张幻灯片第二张图片）

宾馆也因为成功接待日本天皇夫妇而名声大噪。但是呢，这里有一个问题，不知道大家发现了没有。小晖我呢，在课后查了很多资料，发现日本天皇迄今唯一，一次来中国访问是在1992年10月23日到28日，日本明仁天皇和美智子皇后对中国进行为期6天的正式友好访问。先后访问了北京、西安和上海三个城市。在北京天皇夫妇入住的是“钓鱼台国宾馆”，在西安是下榻在西安凯悦宾馆，而在上海天皇夫妇住在西郊宾馆会餐这是在新锦江饭店

但是关于白天鹅冰清玉洁的形象却深深的扎根在每一个广州人的心中。说到冰清玉洁的白天鹅，那我想请我的搭档给大家讲一个真实的故事了。大家掌声欢迎。

（播放第九张幻灯片背景）

典型案例：有一次，一位宾馆的国外商务常客在晚上11点左右带了一名小姐要同回客房。 （播放第九张幻灯片第一张图片）

大堂经理看到后马上上前制止“某某先生，现在已经过了接待访客的时间，如果你要接待访客，必需要另开一间客房给这位小姐居住，而且要按照规定用身份证登记。”

（播放第九张幻灯片第二张图片）

客人本就有些酒醉，于是大发雷霆：“我是你们这里的常客，难道还没有这个特权吗？！”“对不起先生，这是宾馆的规定。”

（播放第十张幻灯片背景及第一张图片）

客人十分恼火。用手不断地拍打着桌子，由于力量太大，表链被震断了。

（播放第十张幻灯片第二张图片）

大堂经理一面继续向客人解释，一面通知厨房为客人准备醒酒的食物。在他努力劝解下，客人情绪稳定了下来。在其他几名工作人员的搀扶下回到房间休息。那位同来的女士在大堂经理的劝说下离开了酒店。大堂经理为她支付了交通费用。第二天客人清醒后对昨晚发生的事情深感惭愧，于是来到大堂经理面前道歉：“我很抱歉„„”

（播放第十张幻灯片第三张图片）

话音未落，大堂经理则忙说道“先生，你昨晚不小心把手表掉在地上，把手表链摔坏了，我们已经为你修理好了，你试戴一下看看是否满意。”

（播放第十张幻灯片动画）

客人感激地把表戴在了手上，并连连道谢。

（播放第十一张幻灯片及背景）

宾馆非但没有失去掉这位客人，以后这位客人每次来广州都会入住白天鹅。

我们的白天鹅曾经接待的客人中有一位特殊的客人。

（播放第十一张幻灯片第

一、

二、三张图片及艺术字）

那就是我国国家主席邓小平先生，邓小平曾三次光临白天鹅酒店，并亲笔题字，在国内中外合作高星级宾馆中绝无仅有的。看右边那一张图片就是邓小平主席在为白天鹅题字是在照片了。

（播放第十二张幻灯片）

在白天鹅酒店成立的几十年里曾接待了40多个国家元首和政府首脑，有谁能告诉我有哪些伟人入住过白天鹅吗？入住过白天鹅的伟人分别有

（播放第十二张幻灯片背景及第

一、

二、

三、四张图片）

英国女王伊丽莎白二世、美国前总统尼克松、布什、德国前总理科尔等。

（播放第十三张幻灯片）

关于白天鹅接待的客人当中还有一对平凡的夫妇，他们的故事又是什么样的呢？

（播放第十三张幻灯片背景及第

一、二张图片）

请听飘姐给我们述说：

典型案例：白天鹅新员工入职培训时会听到这样一个故事：

（播放第十三张幻灯片第

三、四张图片）

曾有一对美国老年夫妇入住白天鹅，那年迈的太太在入住当晚生病了，她随身并没有携带任何药品。宾馆的楼层服务员发现这个问题后，主动与客人沟通询问病情，得知客人需要服用的抗生素药品后她及时为客人购买了药品。但在广州买到的是国产药品。这对美国夫妇能看懂使用说明吗？能正确服用药品吗？问题顿时浮现在这位服务员的脑海中，于是她连夜翻查

英汉词典。将使用说明是那些晦涩的医学专用术语翻译成英文，并将服用方法译成英文做成标签粘贴在药瓶的表面，当凌晨时分那对美国夫妇结果药瓶时感动不已，连连道谢。并拿出百元美钞作为小费，

（播放第十三张幻灯片第五张图片及动画）

这位服务员婉言谢绝了，并在其后几天继续关注顾客的身体情况。由于她的细心照顾客人很快康复了。临别时这对美国夫妇感慨的说：“If we come China again , We will check in here。（下次来中国我们一定要住白天鹅）

（播放第十四张幻灯片）

历经了二十多年的成长，白天鹅酒店集团凭借着完善的设施、精致的服务、赢得的社会各界的一致好评。作为中国酒店集团独树一帜的标杆。

（播放第十四张幻灯片第一张图片及艺术字）

祝愿我们中华民族的杰出酒店品牌

（播放第十四张幻灯片第二张图片及艺术字）

茁壮成长、冲出中国、奔向亚洲、扬名世界。

（播放第十五张以后的幻灯片）

第13篇：洲际酒店集团企业文化介绍

洲际酒店集团企业文化介绍

洲际酒店集团（InterContinental Hotels Group）总部位于英国，在全球100多个国家管理着超过4,200多家酒店，共有611,600多间客房，是全球拥有客房数量最多的酒店管理公司。旗下设有7个闻名遐迩的酒店品牌，包括全球顶级豪华的洲际酒店及度假村（InterContinental Hotels & Resorts）、专业面向会议市场的皇冠假日酒店及度假村（Crowne Plaza Hotels & Resorts）、全球商旅人士青睐的假日酒店及度假村（Holiday Inn Hotels & Resorts）、提供优质低价服务的快捷假日酒店（Expre By Holiday Inn）及Hotel Indigo和2个酒店公寓式品牌Staybridge Suites和Candlewood Suites。

洲际酒店集团（InterContinental Hotels Group）在大中华区所管理的酒店数量已超过100多家酒店，其中是国际酒店集团在大中华区管理酒店数量最多的酒店管理公司。

★Inter-Continental 洲际酒店

非常清楚商务客人的期望和需要， 提供个性是一个应商旅人士的需要而生的真正的国际知名品牌

★Crowne Plaza皇冠假日酒店

★Holiday Inn假日酒店

★Holiday Inn Expre快捷假日

☆Staybridge公寓式酒店

☆Candlewood Suites

☆Indigo

化的服务及强有力的会议设施

假日酒店是全世界最具知名度的酒店品牌之一，向来以为客人提供亲切友善的服务著称 快捷假日酒店是商务旅客和休闲度假村的客人的精明之选

一个可以长期入住的酒店品牌，为客人提供舒适时尚的住宿体验

一个洁净而简便的长期入住式酒店品牌，为客人提供便捷且物有所值的服务

一个创新的酒店品牌，以实惠的价格，体验高档酒店的入住服务

第14篇：盈领金融集团介绍

盈领金融集团简介:

盈领金融集团是一家专门为推动中国“金融信用文化”和“生态金融产业圈”而组建的集团企业机构。公司业务涉及金融国学教育、金融多维生态圈营造、项目（民间交易）平台、项目包装及鉴定评估、文化创意、文化收藏、金融服务、金融传媒、金融研究、金融衍生品研发、矿产资源、艺术品金融化服务、非物资文化遗产传承及活态体验展示、木雕艺术品生产基地、消费投资、旅游产业投资、股指期货、二元期权、非融资性担保、电子商务等多个领域。

盈领金融集团的主营业务分别由六大板块组成：

一、金融国学教育。与中国顶级创意机构合作，倾力打造“盈领中国财商大学堂”教育品牌，主要为企业提供财商教育、项目对接、投资理财和资本运营类的专业培训；

二、金融（融资）服务。塑造“盈领金融”品牌，主要为金融教育板块提供落地服务，指导企业和自然投资人合理配置资产、利用盈领金融俱乐部会员及银行现有的金融工具融资。

三、多维金融生态圈。多层次搭建资源整合平台，形成相关产业联盟。帮助企业有效解决资金、项目、产品、品牌、渠道等现实问题，企业文化再造、实现企业健康稳定的发展。

四、项目投资。通过项目（产业）联盟平台发现有投资价值的项目，特别是文化、艺术、旅游、商贸相结合产业，联合平台上的企业和自然人共赢共同投资。

五、交易平台。组建两大交易平台，即项目交易所（中心）和木雕艺

术交易中心，力求在交易品种和交易机制上的创新，并在国际上有定价权和话语权。

六、消费投资。整合形成盈领集团下辖健康与实用品牌产品，创造21世纪消费新概念，把消费与投资、享受与分红划上等号。

第15篇：广东星达集团有限公司介绍

广东星达集团有限公司简要介绍

公司历史

1993年，叶锦福先生成立星达纸品厂有限公司。成立之初，公司仅一名员工、一辆摩托车。三年后，成立星达国际（香港）投资有限公司，利用这一平台，成功拓展了国际业务。自2001年始，公司逐步进入发展轨道，先后成立中山市港基包装有限公司、中山市柏基包装有限公司、佛山市振皓贸易有限公司、中山市兆华贸易有限公司。2007年，开始涉足房地产业务，先是西进广西梧州投资开发商住地产和工业地产，2008年北上韶关发展工业地产和休闲度假村。2009年，公司对传统制造业进行转型升级，停掉了传统纸板制造业务。同年3月，中山市朝朝向上酒业有限公司挂牌成立，标志着公司正式向高端酒领域迈进。2011年11月，汉莎文化产业基地成功奠基。由此，高端名酒、文化产业和房地产业成为星达集团现今发展的三大支柱产业。

公司产业

目前，广东星达集团有限公司旗下产业包括朝朝向上酒业有限公司和归元酒业贸易有限公司，汉莎文化传播有限公司和方圆红木艺术有限公司，工业地产设嘉湖、韶关、梧州、河源四个项目部，以及商住地产设明珠城市广场、韶关、梧州、天宝、皇沙五个项目部。另还专门设有市场营销部负责星达纸品、柏基包装、港基包装三项。 公司文化

星达艰苦创业、从无到有，产业不断做强升级，多元发展，至今

历经二十载岁月的磨练，已从一家以纸板贸易、纸板生产的传统型企业转型成为一家集高端名酒、文化产业、房地产为一体的多元化集团企业，星达始终坚持对员工未来负责的价值理念，倡导“黑白文化”，秉承“严与爱”并行的准则，鼓励不断自我提升的人生态度，为员工提供可持续发展的空间和机会；淡化层级观念和家族管理观念，提倡无壁垒沟通；弘扬国学，倡导简单的人际关系，致力于营造一个充分发挥员工才干的工作氛围，形成了独具星达特色的企业文化。

星达在不断壮大发展的同时，从总裁到普通员工的内心深处，都种下了一条善根，不忘佛陀的教诲及中华民族的传统美德，时常关心身边的弱势群体。作为一家有着强烈社会责任感的企业，星达公司累计向社会捐献善款超过3千多万元人民币。

营收情况（数据）

文化产业：预计到2015年，广东汉莎画院入场展示的作品价值超50亿元人民币。

房地产业：2007年至今的5年时间，在中山、韶关、广西梧州开发四个商住项目，开发面积超过100万平方米；在中山火炬高新开发区、韶关仁化、广西梧州投资开发多个工业园，总建筑面积超13万平方米，其中中山火炬开发区投资8000万建成了星达•嘉湖工业园。

包装纸业：2001年成立的中山市港基包装有限公司，拥有4条当时国内最先进的纸板生产线，月销售额超5千万元，成为当时珠江口西岸最大的纸板生产厂家。

发展动向

叶锦福总裁在今年1月以“‘朝朝向上’酒闪耀登场•产业转型剑指高端产业”为主题的新春会议上指出，回顾公司20年来的发展历程，自2009年始，除保留房地产和原纸业务外，果断将效益尚好的纸板制造业全部停产，转而发展高附加值、低能耗的新型产业，吹响了产业转型升级的号角，又经过两年多的努力，终于建成了以广东汉莎画院为核心的广东汉莎文化产业基地。现在成功打造出了世界首创的黑夜骑士酒系列之“朝朝向上”酒，叶锦福总裁强调这是“自强不息、厚德载物”的星达人在产业升级路上的又一里程碑。

第16篇：大连冰轮集团股份公司介绍

烟台冰轮集团有限公司简介 冰轮集团创建于1956年，是以工业制冷成套设备、中央空调、铸件、密封材料、热电联产循环流化床锅炉、高参数阀门、塑料型材管材为主导产业的大型工业企业，到20011年底公司从业员工5000余人，总资产41亿元，年营业额24亿元，出口交货值5亿元，总部及三个工业园区占地面积150万平方米。冰轮集团的核心企业——烟台冰轮股份有限公司1998年在深交所挂牌上市。

一、集团介绍

冰轮集团近年来积极营造竞争优势，不断拓展发展空间，经济效益稳步提升，综合竞争力显著增强，先后荣膺中国机械工业核心竞争力30佳企业、中国机械工业销售收入100强企业、中国机械工业管理示范企业、全国质量管理先进企业、中国大型企业集团销售收入1000强企业、中国大企业集团竞争力500强、中国最具市场竞争力品牌等称号。冰轮集团是国家“机械工业企业技术进步示范工程”企业、国家认定企业技术中心。公司坚持自主创新，以核心技术引领企业发展，五年来有40余项新产品通过了省部级鉴定，获得国家专利39项，国家级新产品8项，其中新型高效螺杆压缩机荣获国家科技进步二等奖。

二、产品系列

①冷冻冷藏及工业制冷成套设备系列产品：自主研发的新型高效螺杆压缩机代表了国内最高水平，在该领域市场占主导地位；

②中央空调系列产品：合资引进了国际领先水平的立式全封闭螺杆式冷水机组、溴化锂吸收式制冷机等产品，在该领域处于行业先进水平；

③铸件系列产品：年产铸件4万吨、精密铸件加工1.5万吨，是国内铸造行业最具竞争力的企业之一；

④密封材料产品：密封垫片市场占有率国内同行业居首位，产品技术、质量水平达到国内领先水平；

⑤热电联产锅炉：与韩国现代重工业株式会社合资，生产节能、采用洁净燃烧技术的热电联产循环流化床锅炉；

⑥高参数阀门：与韩国三信株式会社合资，生产填补国内空白、长期依靠进口的火电、核电等高端阀门；

⑦塑料型材管材产品：年产塑料型材2万吨、管材1万吨。

三、资质荣誉

冰轮集团在国内同行业首家通过DNV组织的ISO9001质量体系认证，“冰轮”牌制冷空调设备是中国制冷空调行业的知名品牌，先后3次荣获国家银质奖章，2次被评为中国机械工业“质量信得过”产品，2次被评为中国机械工业优质产品，2次被评为山东名牌，1998年被评为中国机械工业名牌，2005年被评为中国名牌产品，2007年被认定为中国驰名商标。

冰轮集团积极对外招商引资，加快推进企业国际化进程，先后与美国顿汉布什公司、日本荏原制作所、韩国现代重工业株式会社、韩国三信株式会社等国际知名公司合作，兴办合资企业，投资总额11亿元人民币。

“十一五”期间，冰轮集团将以构筑比较优势，提升核心能力为基础，以创建国际一流企业为目标，努力打造世界业内知名的国际化公司。

四、冰轮公司对外合作历程

冰轮公司自上世纪九十年代中期开始，先后与美国顿汉布什公司、日本荏原制作所、韩国现代重工业株式会社、德国卡贝欧公司等国际知名企业开展合资合作，强强联合，优势互补，共同发展壮大。目前，合资公司综合实力在国内各自的细分行业均位居前列，合资公司的营业收入和利润已占据集团公司的半壁江山。通过合资合作，冰轮公司不仅引进了先进技术，同时还引进了先进的经营理念和管理经验，推动公司快速提升和发展，成为国内工商制冷空调行业重点骨干企业和行业排头兵企业。

1995年2月，冰轮公司与马来西亚超群控股有限公司合资成立烟台顿汉布什工业有限公司，主要生产全封闭、开启式螺杆冷水机组、风冷冷水机组等产品。公司注册资本1350万美元，中外双方分别持45%和55%股份。

1996年10月，冰轮公司与日本株式会社荏原制作所合资成立烟台荏原空调设备有限公司，主要生产蒸汽型、直燃型溴化锂吸收式制冷机等产品。公司注册资本12.86亿日元，中外双方分别持40%和60%股份。

2001年11月，冰轮公司与顿汉布什(马来西亚)有限公司合资成立烟台哈特福德压缩机有限公司，主要生产立式全封闭螺杆式制冷压缩机。公司注册资本750万美元，中外双方分别持45%和55%股份。

2004年5月，冰轮公司与韩国现代重工业株式会社合资成立烟台现代冰轮重工有限公司，主要生产用于发电或热电联产的循环流化床锅炉、余热锅炉等。公司注册资本2280万美元，中外双方分别持45%和55%股份。

2005年4月，冰轮公司与德国卡贝欧换热器有限公司合资成立烟台卡贝欧换热器有限公司，主要生产氨、氟冷风机。公司注册资本3000万元，中方、德方分别持22.4%和60%股份，澳大利亚ACEM国际制冷有限公司持有9.6%股份，英属维尔京群岛新象国际公司持有8%股份。

五、冰轮股份有限公司概况

烟台冰轮股份有限公司创建于1956年，以工业冷冻、商业冷冻、中央空调研发、制造及制冷空调应用系统集成、工程成套服务为主业，是中国制冷空调业的领军企业。总部及四个工业园区占地面积100万平方米，拥有6个直属生产工

厂，11家权属企业，其中有1个国家认定企业技术中心，1个甲级工程资质设计院，1个海外生产基地，6家中外合资企业。1998年5月28日在深圳证券交易所挂牌上市（股票代码000811），2013年1月14日总股票39455万股，单股

7.22元，最大股东烟台冰轮集团持股24.67%。

烟台冰轮是中国机械工业百家最大企业、最佳经济效益企业、核心竞争力30佳企业之一；主导产品螺杆压缩机获得国家科技进步二等奖，并荣膺首批中国名牌产品称号；冰轮商标被认定为中国驰名商标；“冰轮”品牌入选商务部首批最具市场竞争力品牌；烟台冰轮管理创新成果“精确管理”获国家管理创新成果二等奖。

基于“满足客户需求，为客户创造价值”的经营理念，经过50多年制冷空调设备的研发制造和持续创新，烟台冰轮以螺杆压缩机自主知识产权为核心技术，培育形成了冷冻、冷藏、速冻、冻干、制冰、保鲜、空调、工艺冷却8大系列500多个主要产品，广泛应用于化工、水电、煤炭、医药、食品冷冻、冷藏及深加工、低温物流、军事、航空精密人工制冷环境等国民经济各领域，具备从设计、制造、安装到综合服务的系统集成能力。依托自主技术创新，烟台冰轮始终引领中国制冷空调行业的发展，创造了中国制冷空调行业诸多的“第一”：核心产品市场占有率、产品出口创汇、知识产权数量行业第一；国内唯一拥有螺杆制冷压缩机完全自主知识产权核心技术的企业；国内唯一拥有国家战略储备粮项目谷物冷却机自主知识产权的企业；拥有行业最大实用工质性能试验室；是国内唯一拥有半封螺杆压缩机制造资质的企业，国际唯一能够生产全封闭、半封闭、开启式螺杆压缩机的企业。

创新是冰轮最重要的资源。多年来烟台冰轮成就了持续创新的环境和能力，打造出科学满足客户需求的运营模式，形成了靠产学研实现技术突破，靠装备保障产品品质，靠系统集成为客户提供增值服务的冰轮特色。同时烟台冰轮以“管家式”项目管理服务为主业务流程，为客户提供安全、环保、节能的产品，为客户提供工业冷冻、商业冷冻、中央空调及环境技术的系统解决方案和系统服务支持。面对未来，烟台冰轮将以建设国际一流企业为目标，以不断提升人类生活质量为己任，以珍爱地球、节约资源为信条，持续进行技术创新和管理创新，逐步壮大冰轮国际化制冷事业，为客户、公司、员工、合作伙伴及社会创造最大化利益。

六、地源热泵技术的工程案例

烟台冰轮旗下参股公司烟台荏原空调，生产溴化锂吸收式制冷机，占工业余热利用35%的份额，其产品地源热泵在沈阳市场份额第一。旗下的烟台顿汉布什工业（“鸟巢”地源热泵系统的惟一中标商），则中标广州亚运城水源热泵系统工程。

七、地能概念股

目前，地热能概念股主要有7只，分别是大冷股份（000530）、艾迪西（002468）、汉钟精机（002158）、常发股份（002413）、海立股份（600619）、烟台冰轮以及盾安环境。

汉钟精机也与山东颇有渊源，该公司与清华同方人工环境有限公司和山东富尔达等下游公司合作，领军地源热泵行业。汉钟精机为上述两家公司提供地源热泵产品核心零部件：螺杆式制冷压缩机。目前已共同完成沈阳大学、北京首钢篮球中心、济南奥体中心等重大地源热泵项目。

第17篇：集团企业文化建设经验介绍

建设“责任利益型”企业文化，推动企业再上新台阶

广西**食品集团有限责任公司创业于1984年，是一家以黑芝麻产业、物流产业为主业的大型企业集团，是农业产业化国家重点龙头企业，拥有“南方”中国驰名商标。以“致力健康食品，共创美好人生”为企业使命，形成了集团化、专业化、标准化的生产经营体系。近年来，公司根据经营管理实际，在原有**企业文化基础上，挖掘企业文化新的内涵，创新企业文化建设形式，企业文化建设取得了新的成绩，提高了企业的凝聚力和战斗力，使企业在重组过程中克服重重困难，促进了企业的生产经营。

一、“干出来”**文化

（一）企业精神——“南方精神”

企业自1984年创业以来，三位创业老板和13名首批员工亲力亲为，为企业的发展成长，做出了巨大牺牲，树立了榜样，形成了企业精神——“南方精神”，即自强不息、艰苦奋斗、超越自我、竞争取胜、追求卓越。直到今天，“南方精神”仍然是企业不断超越发展的精神支柱。

1、自强不息

**的发展经历和创业者的思想中最引人瞩目的地方是自强不息的精神。二十八年前，**的创业者们开始创业的历程。企业开始时非常弱小，面对的是残酷的竞争，经历过生死存亡的考验。自强不息的精神焕发出**人强大的精神动力，终于铸造了今日的辉煌。

2、艰苦奋斗

**走过了艰难困苦的创业历程，才获得今天的成就。从容县的一个靠3万元贷款起家的小工厂，到拥有15亿资产的现代化企业集团，回首28年的创业历程，每一点进步都凝聚者创业者们艰辛的汗水和劳动换来的。艰苦奋斗是**优良的传统，是员工宝贵精神财富。

3、超越自我

**的创业者们，有深刻反思和自我变革的勇气和力量，思想境界、观念意识不断升华。超越自我的精神使**摆脱了阻碍民营企业发展的种种弊端，经受住了风风雨雨，向着规范成熟的现代化大型企业集团的方向迈进。

4、竞争取胜

**的发展史是一部竞争史。**的创业者和员工们，面对强大的竞争对手，运用智慧、敢于竞争，取得一个又一个骄人的战绩，使企业迅速发展壮大。这些光辉的业绩使**人引以为自豪，也时刻激励着员工们满怀信心地去迎接新的挑战，取得更大的胜利。

5、追求卓越

**持续进行制度创新，技术创新，管理创新，表现出对建立卓越企业的高度热情和执著追求。在追求卓越的精神驱动下，**推出高品质的产品，在激烈竞争的市场中获得的巨大的成功；学习吸收先进的管理理念和方法，提升企业的管理水平。

（二）以人为本的核心价值观

员工是**最宝贵的资源。

以人为核心开展企业经营管理的各项工作，重视人力资源管理与企业文化建设，培养优秀的员工队伍，充分发挥人的潜力，增强企业的凝聚力和竞争力。多年来，**不仅仅依靠严格的制度、考核、薪酬、激励等“硬”的方法来管理员工，使他们产生良好的绩效和达到高效率，而是重视对员工全方位的关怀，用事业留人、用待遇留人、用感情留人。一方面创造良好的企业氛围，给员工充分的职业发展空间，另一方面，营造一种轻松愉悦的工作气氛，让员工感觉自己被信任，被尊重，从而留住员工的心。如公司《人力资源管理制度》规定，通过岗位轮换、挂职锻炼、在岗位训练等形式为企业储备和培养人才；对符合企业发展要求和个人职业发展的员工支持其参加专业技术职称资格考试和专业技术职务执业资格考试；考取更高一级专业技术资格证书以及专业技术职务执业资格证书的员工，公司给予奖励。又如公司制定了系列规章制度，用感情留人。有表彰、奖励员工家属、亲属的《感动“南方”亲情奖管理办法》，公司每年评选出3-5名获得家属的大力支持且具有特别感人事迹的员工家属；有给员工家长发“孝工资”的《孝亲资金管理办法》，即是公司每月给员工50元，员工每月从工资扣100元，到年底公司把全年的金额发放到员工指定的家属银行卡上；有给困难员工雪中送炭的《互助基金管理办法》等。

（三）诚信为本的企业道德

企业本着契约精神，诚信地对待与企业的一切利益相关者，包括客户、合作伙伴、政府和员工，实现多赢局面，树立良好的社会形象，从而扩大企业的竞争优势。**从一个三万元起家的小食品厂，发展成为今天拥有十几亿元资产的综合性企业集团，“诚信做人、诚信经营”在很大的程度上成就了**。

1986年，《中国食品报》以读者来信的形式报道了赖氨酸健儿粉拉肚子的事件。企业老板韦清文亲赴北京请有关部门查封南方食品厂在北京的产品，并亲自上门到那位投诉的消费者家了解情况。结果是因为对方没有按照说明书要求“兑水煮沸食用”才导致拉肚子。后来，那位消费者表示愿意写信向中国食品报重新反映实情。为了彻底消除误会，南方食品厂还在北京召开记者招待会，真诚地对消费者解释造成误会的原因。北京某公司首席执行官陈建国说：“我看中的不是**的经济实力和品牌，而是**的诚信”。**销售公司在全国有2000多名经销商、分销商，他们把**比做自己亲戚，而公司则把合作伙伴当成自己人。

（四）别具特色的经营理念

自企业成立以来，企业的战略、管理原则、管理制度、管理措施、管理活动都不能背离这些理念，在实际中经营管理活动中则体现这些经营管理理念。

1、战略理念一：以正合 以奇胜

加强企业的基础管理工作，持续不断地提高企业核心竞争力；深入研究竞争规律，采用创新的竞争策略，将核心竞争力转化为竞争中的主动和优势地位，使企业获得长期的竞争优势。

2、战略理念二：先做强 后做大

稳固市场地位、扎实地做好内部的管理基础工作，注重经济效益的增长，不断提高资产质量、运营能力和发展能力，控制成本费用过快增长，保持财务的稳健性，实现效益增长与规模增长同步，使企业做到永续经营。

3、管理理念一：权变管理

领导考虑各种因素的影响，主要有下属因素和条件因素，因人、因地、因时而异，灵活选择管理和决策的方式，充分调动和发挥员工的积极性、创造性的领导方式。

4、管理理念二：“五力”统一

“五力”指压力、动力、活力、智力、财力。“压力”代表“责任”；有“利益”就有“动力”；有“权力”就有“活力”；再加上员工的“智力”及企业的“财力”，达到“五力”统一，形成促进企业发展的一股强大合力。

5、管理理念三：作风严谨 讲求时效 市场导向

以市场为出发点，以满足客户需求为中心开展所有工作。运用科学的决策程序，严密合理地布置工作，准确及时和以盈利的方式提供客户需要的产品或服务，从而获得经济效益的持续增长。

6、管理理念四： 制度面前 人人平等

没有任何人可以成为制度的例外。

7、组织理念一：落实“五定”

定职责、定目标、定时效、定岗位、定人员.

8、组织理念二：发扬团队精神

员工真诚团结，互相帮助，相互信任，进行开放性地交流沟通，充分发挥每个人的特长，实现共同的目标；不同部门为实现整体目标，积极主动地进行资源和信息共享，获得整体的协同优势。

9、组织理念三：建立学习型组织

企业设定具有挑战性的目标，营造学习和鼓励革新的文化氛围，关心员工成长和自我实现的需求，从而做到企业和员工不断地学习应用新的管理思想和先进技术，使企业能够超越对手，获得持久的竞争优势。

10、质量理念：质量是企业的生命

高度重视产品和服务的质量。

11、产品理念：特色 创新 潮流

向消费者提供符合他们现实的和潜在需求的、与竞争对手形成鲜明差异化的产品。

（五）重视质量文化建设。

作为食品生产企业集团，**非常重视质量文化建设。1989年广西容县南方食品股司曾经发生过质量危机，从那以后，企业把每年的4月14日作为加强质量教育的日子，当日所有生产车间停产，公司领导以及全体员工站着集会2小时，深刻反思曾经发生过的质量事件，警钟长鸣。集团总部颁布一系列管理制度，强化对各生产基地的质量安全监管，对食品质量安全事故实行一票否决，即那个单位出问题，一把手一是停职，二是取消当年年薪。

二、**文化建设的特点

1、党团建设的特色

在2005年由广西**集团公司重组广西斯壮后，经过几年的不懈努力，企业党建工作取得了显著成效。公司从领导到员工，从党员到员工，对集团公司党委有了一个全新的认识：在民营企业里的党组织同样可以大有作为。

公司党委认为，在民营企业，利益是多元化的，既有国家、集体和员工利益，又有企业主利益。民营企业党组织要发挥好作用，就必须把工会、共青团和女工委建设作为党建的重要组成部分，在加强党建的过程中直接带领并推动工会、共青团和女工委建设。公司党委还根据企业经营的发展需要，深入开展“比业绩、比贡献”活动，党员带头践行“以业绩论英雄”的业绩观，用行动影响和带动广大员工。

2、企业文化建设有制度保障

**集团所有成员企业都必须遵守**企业文化，《**食品集团成员企业管理基本制度》中明确规定下属控股企业和参股企业在企业文化工作中的原则。收购兼并企业也强调企业文化的兼容度，如企业文化不能兼容宁可放弃。

3、领导带头推动企业文化建设

（1）领导带头遵守规章制度

一直以来，**的创始人始终把规章制度的严格执行作为企业文化建设的关键，自己身体力行，带头遵守，逐渐形成了“制度面前，人人平等”的管理理念，没有任何人可以成为制度的例外。如公司韦清文董事长曾把违反纪律、屡教不改的亲戚员工按照规章制度给开除出企业。

（2）领导直接参与企业文化建设

三位企业老板都重视企业文化工作，亲自主持并参加讨论**企业文化建设。

又如在公司监事会主席李汉荣的直接推动下，2010年5月15日广西**集团南方诗社正式成立。他亲自写诗词、亲自给诗社会员上课辅导诗词创作，还专门请中华诗词学会和广西诗词学会的专家、教授为会员授课，在公司员工中广泛开展传统文化教育和诗词创作活动。在一线企业，出现“诗词打败麻将”良好氛围。

（3）领导倡导支持企业文化建设

公司很多人性化、体现感情留人的规章制度是老板提议制定的。如为员工提供福利购房；困难员工互助资金；感动南方亲情奖；孝亲资金等等。

4、企业文化被员工广泛认同并成为自觉行动。

企业文化是企业生产经营和员工实践的结果，不能光靠总结或者是从别的企业移植。**企业文化在实践中是得到广泛认同的，具有较强的生命力。目前在企业工作超过20年的员工有一百多人。近年很少有员工离开企业另谋发展，还有过去曾经离开的几年后又回来。又如企业重大的集会、活动，必须举行公司的仪式典礼，已经成为员工的习惯。等等。

5、企业文化建设有工作机构和宣传活动平台

公司由行政人资部负责企业文化建设工作，有企业内刊、网站以及南方诗社、求知阁企业文化建设展览室作为活动平台。企业内刊对企业文化形成起到不可代替作用。社团开展活动丰富企业文化建设内涵。

●内刊功能之一是：诠释**企业文化，推动企业文化的发展；

●利用周年庆举行企业文化知识竞赛活动；

●上下班及重要集会、活动播放企业歌曲——《五彩之路》；

●举办专题培训、讲座，深化企业文化。

●对外统一企业视觉识别系统、听觉识别系统。

6、企业文化融入传统文化教育。

公司近年引进“诗教”工作，通过学习诗词欣赏和创作活动，带动员工学习优秀的传统文化，用一种文化来培养、熏陶员工，让他们在这种文化的影响下不断成长为有用的人才，树立起对自己、对企业、对家庭、对社会的责任感。

7、企业文化成为企业的战略，与时俱进。

企业文化发展战略目标正式写进“六五”规划，未来五年，**着力建立“责任利益性”的企业文化，以实现员工与企业共成长的人力资源管理目标。

另外公司在员工中倡导“大爱精神”，用行动教育员工要有“大爱精神”，要感恩社会，回报社会。“十一五”期间公司共计投入现金和实物折合700万元，支持社会抗灾抗险，发展文教卫生公共事业。主要包括汶川大地震捐款捐物，员工到一线做志愿者工作；设立教育基金；捐建南方希望小学等等。

三、企业文化推动企业跨越发展

1、加强了企业凝聚力，战胜重重困难。

“南方精神”不仅成为全体员工一种斗志，更是员工一种自我的、自觉的行动。**在成长过程中遇到过几次大的危机，都因为员工众志成城的凝聚力和顽强的斗志，最后战胜困难。

2、企业经营理念在经营管理中得到贯彻，为企业赢得市场竞争优势，提高管理效率和水平奠定坚实基础。公司的“十二五”规划、“南方黑芝麻战略”制定和实施就是企业经营理念的体现

3、遵守规章制度成为一种习惯，为提升管理水平提供群众基础。

经过多年的宣传教育，员工已经养成遵守规章制度的习惯；新员工入职第一课就是企业文化教育和规章制度的学习。

4、企业文化提升员工的整体素质，最终为企业带来生产力。

企业重视文化建设，重视员工能力的提升，为员工整体素质提高营造良好的成长环境。

5、企业文化推动企业跨越式发展

2017年企业实现销售收入27.71亿元，上缴国家税收超过1亿元。荣获广西企业家联合协会发布的“2018广西企业100强”第72名，同时还荣获广西自治区工商联合会发布“2018关系民营企业100强”第29名。

第18篇：大连联众海事集团介绍

大连联众海事集团介绍

大连联众海事集团有限公司成立于2010年11月，注册资本一亿元人民币，从事海上、陆路、航空国际货物运输代理业务（含报关、报检）；海事技术咨询与服务、项目投资（不含专项审批）等业务。

大连联众海事集团主要致力于打造完善的船舶产业链。目前主要投资五大产业，包括船舶配套产业、生活配套产业、船舶修造产业、金融配套产业和商务配套产业，旗下共12家子公司，目前正在筹建国际航运公司。其中，船舶配套产业包括大连船舶配套产业园有限公司、大连方元水务有限公司；生活配套产业包括大连海上郡房地产开发有限公司、大连联众海上汇房地产开发有限公司；船舶修造产业包括大连联众船舶重工有限公司；金融配套产业包括大连方元经济担保有限公司、大连万森信用担保有限公司；商务配套产业包括大连联众海富通国际贸易有限公司、大连船舶交易中心有限公司、大连船舶产业中小企业服务中心有限公司、大连联众网络信息技术有限公司。

根据国家、省市对长兴岛自由贸易区、大航运的定位，随着长兴岛大航运、自由贸易区的定位，长兴岛的物流及仓储业将迎来黄金发展期。因此大连联众海事集团重点推进的项目包括船舶园二期项目、环保科技园项目、大连船舶交易中心项目、大连联众重工造船项目、联众航运项目。

完善产业链后，大连联众海事集团将成为集船舶配套、修造、交易、金融、服务于一体的国际海事集团。

（一） 大连船舶配套产业园有限公司

大连船舶配套产业园有限公司成立于2006年3月，注册资本五亿元人民币，从事船舶配套产品的销售及船舶信息咨询；船舶舾装件制作与安装、船舶管系制作与安装、船舶机电一体化安装；房地产开发、物业管理（凭资质证书经营）；企业管理；厂房租赁；国内一般贸易、进出口贸易等业务。目前运作的项目主要有占地一平方公里的船舶园一期目前已经招商完毕，已进驻企业30余家，至今年年底将全部投产，年产值将达到50亿元以上；占地3.48平方公里的船舶园二期正在建设中，预计将有近300家船舶配套企业进驻，目前已经签约的企业有22家，意向企业150余家，预计3年内完成开发建设。长兴岛环保科技园，占地15万平方米，园内企业主要为管系加工、热镀锌、电镀、涂装等表面处理项目。大连长兴岛环保科技园填补了长兴岛在表面处理方面的空白。目前已经招商完毕，预计2012年将实现投产

（二）大连方元水务有限公司

大连方元水务有限公司成立于2004年9月，注册资本7350万元人民币，经营范围为饮用水设备、供水设备、节水设备的研发、生产、销售与技术推广、应用；市政及生活污水处理、工业给水及废水处理等水务工程的技术开发、工程设计、工程承包建设、技术咨询和服务；污水处理设施的托管运营，水务运营；国内一般贸易；房屋租赁。

（一）大连海上郡房地产开发有限公司

大连海上郡房地产开发有限公司成立于2010年7月，注册资本五千万美元，在大连长兴岛临港工业区2010-46号宗地上从事普通住宅、商业设施的开发建设及经营。目前开发的占地15万平方米，建筑面积26万平方米的海上郡项目将于今年8月份正式开盘。

（二）大连联众海上汇房地产开发有限公司

大连联众海上汇房地产开发有限公司成立于2010年9月，注册资本9800万美元，在大连长兴岛临港工业区主城区2010-91号宗地上进行普通住宅、商业设施的开发及经营。目前已经取得占地面积230万平方米的土地开发权

三、船舶修造产业

大连联众船舶重工有限公司

大连联众船舶重工有限公司成立于2010年11月，注册资本五千万元人民币，主营国家允许的船舶、石油钻采专用设备、金属结构件的生产、维修及销售；船舶分段制造（不含渔业船舶的修理和建造，凭资质证经营）；国内一般贸易。于2011年5月份完成了万邦造船（长兴岛）项目的收购，目前正在进行造船基地的建设工作，预计2012年将有第一条船下水。 一期达产后产量将达到200万载重/年，二期将重点发展海洋工程，全部达产后将实现年产值150亿元以上。

四、金融配套产业

（一）大连方元经济担保有限公司

大连方元经济担保有限公司成立于2004年7月，注册资本两亿元人民币，在辽宁省区域内，办理贷款担保、票据承兑担保、贸易融资担保、项目融资担保、投资证担保、诉讼保全担保，以及投标担保、预付款担保、工程履约担保、尾付款如约偿付担保等履约担保业务；与担保业务有关的融资咨询、财务顾问等中介服务；以自有资金进行投资等业务。主要是给入园企业提供金融方面的支持，为入园企业提供流动资金、固定资产融资、设备融资等一些列的金融支持

（二）大连万森信用担保有限公司

大连万森信用担保有限公司成立于2009年10月，注册资本五千万元人民币，在辽宁省大连市区域内，办理贷款担保、票据承兑担保、贸易融资担保、项目融资担保、信用证担保、预付款担保、工程履约担保、尾付款如约偿付担保等履约担保业务；与担保业务有关的融资咨询、财务顾问等中介服务；以自有资金进行投资等业务。主要是给入园企业提供金融方面的支持，为入园企业提供流动资金、固定资产融资、设备融资等一些列的金融支持

（三）大连港航产业基金

大连港航产业基金是联众集团的在推项目，预注册资本1亿元人民币，由长兴岛建设投资有限公司、大连船舶配套产业园有限公司、大连港集团、万邦集团共同出资。基金规模为首期50亿元人民币。投资方向定位为基础设施建设、船舶资产及股权项目。

（四）大连东北亚国际航运担保有限公司

大连东北亚国际航运担保有限公司是联众集团的在推项目，预注

册资本20亿元人民币，首期注资10亿元。经营范围为对航运企业、有一定实力的船东、国内大型船舶制造企业和骨干船舶企业及其上下游配套企业等向金融机构申请贷款、票据贴现、贸易融资、融资租赁等融资业务时，通过采用保证担保或股权质押方式为其提供融资担保服务 。

五、商务配套产业

（一）大连联众海富通国际贸易有限公司

大连联众海富通国际贸易有限公司成立于2010年3月，注册资本一亿元人民币，主营金属材料、矿产品、机械电子设备（不含小轿车）、建材的销售；货物进出口、国内一般贸易等业务。主要是为船厂、入园企业提供材料代购、设备代购等服务，解决企业材料占款，同时降低企业采购成本。

（二） 大连船舶交易中心有限公司

大连船舶交易中心有限公司成立于2011年1月，注册资本两千万元人民币，主营船舶买卖经纪服务；船舶租赁；船舶零配件销售；海事咨询、船舶技术咨询服务；船舶及配件展会代理服务；金属材料、矿产品、机械电子设备（不含小轿车）、建材的销售；国内一般贸易等业务。船舶交易中心项目将填补东北地区以及环渤海地区的空白，同时为长兴岛的自由贸易区、大航运的定调提供仓储物流平台。

（三）大连船舶产业中小企业服务中心有限公司

大连船舶产业中小企业服务中心有限公司成立于2010年3月，注册资本1.43亿元人民币，主营范围为企业管理咨询及服务；财务

顾问服务；信息咨询服务；投融资服务（仅限于为入驻大连长兴岛船舶配套产业园区的企业提供此项服务）。

（四）大连联众网络信息技术有限公司

大连联众网络信息技术有限公司成立于2011年3月，注册资本一百万元整，经营范围为计算机软件开发，计算机系统集成，计算机技术咨询，计算机及辅助设备销售；经营广告业务。

第19篇：成都会展旅游集团介绍

成都会展旅游集团介绍

2007-09-23 17:14:15|分类： |标签： |字号大中小 订阅

成都会展旅游集团是一家集地产、展览、旅游、景区、酒店为一体的大型旅游集团公司，旗下拥有： *总占地面积321.76亩、总建筑面积

达131728.15平方米的世纪城国际展馆；

*地产项目成都世纪城天鹅湖花园，总占地面积约289余亩,建筑面积

70万余平方米；

*拥有：成都世纪城洲际酒店【五星级标准】、九寨天堂洲际大饭店（原九寨天堂国际会议度假中心）【超五星】、世纪城假日酒店【五星级标准】、九寨天堂甲蕃古城假日假日酒店（原九寨天堂甲蕃古城官寨大酒店）【四星级标准】、九寨天堂甲蕃古城快捷假日酒店（原九寨天堂甲蕃古城别墅区）【三星级标准】、『以上酒店均交由英国洲际集团

管理』成都加州花园酒店【四星、五星级】

*拥有西南地区设备最先进、面积最大的国际会议中心

*拥有九寨沟神仙池风景区、黄河九曲第一湾风景区、若尔盖花湖风

景区、桃坪羌寨风景区。

*拥有西南地区档次最高的世纪天堂会所，旗下拥有持卡会员超过1

万多名，年消费金额7000万元以上。

在建项目：

* 全球最大的室内海洋乐园-天堂岛海洋乐园

* 黑龙潭南湖生态旅游区

* 紫坪铺水库的“映秀圣湖”项目

参与合作在建项目：

* 武汉国际博览中心；新昆明—未来城天堂岛项目

第20篇：金大陆文化产业集团介绍

金大陆文化产业集团

简 介

二○一三年二月金大陆文化产业（集团）有限公司

金大陆文化产业（集团）有限公司是一家经过ISO国际体系认证，主要经营展览展示工程、多媒体工程、软件研发、语音导览设备、展柜、文物库房保护设备、主题公园、文化创意规划设计、文化产业投资与资产管理的文化产业集团公司。

集团具有建筑装修装饰工程壹级资质、建筑装饰工程设计甲级资质、文物古建筑保护工程施工资质、安全技术防范工程资质、建筑智能化工程资质、展览工程企业一级资质、城市园林绿化工程资质。集团公司下设：金大陆展览装饰有限公司、金大陆园林艺术工程公司、米格动画数字媒体有限公司、北京时空传奇文化艺术有限公司、文博时空科技（北京）有限公司，并设有石家庄公司、北京公司、上海公司、云南公司、内蒙古公司、西安公司、江西公司。

金大陆集团以超前的设计理念、先进的管理模式、精湛的工程质量和优质的服务在业界赢得了良好声誉，其中金大陆展览装饰有限公司多次荣获各类国家级荣誉，成立至今9次荣获“全国博物馆十大陈列展览精品奖”奖。2012年8月集团被文化部命名为“国家文化产业示范基地”。金大陆文化产业（集团）有限公司用务实、专业、创新的精神与经营模式，现已成为业界具有国际竞争力的一流企业之一。

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Jindalu Cultural Industry Croup Co., Ltd has obtained ISO international certification, it is mainly engaged in display and exhibition engineering, multimedia projects, software development, voice navigation equipments, showcase, relics coffers protection equipments, theme parks, cultural and creative planning and design.

The company has obtained the qualification of Cla A for national building decoration engineering, qualification of Cla A for design of buildings and decoration, construction qualification for protection engineering against relics of ancient buildings, as well as qualification for intelligent security-technology engineering.Busine of the company is distributed all around China.The Group Company consists of Jindalu Exhibition Decoration Co., Ltd, Jindalu Ancient Construction Company, MIG Animation Digital Media Co., ltd, Beijing Shikong Chuanqi Culture and Arts Co.,Ltd and Wenbo Time and Space Technology (Beijing) Co., ltd as its subsidiaries.Meanwhile, the company has set up branches in Shijiazhuang, Beijing, Shanghai, Yunnan, Inner Mongolia, Xi’an and Jiangxi.

Depending on its advanced design concepts, distinctive artistic features, strict enterprise management and outstanding project quality and services, Jindalu has won a good reputation in the field and was repeatedly awarded various national awards.Since its establishment, Jindalu has been awarded the “Top 10 Display and Exhibition Excellence Award in National Museums” for succeively 9 times.In 2012, it was incorporated by the state as a “National Cultural Industry Model Base”.With its practical, profeional and innovative concepts and busine model, Jindalu has become one of the first-cla enterprises with the strongest international competitivene in the field.

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金大陆展览装饰有限公司

金大陆展览装饰有限公司隶属于金大陆文化产业集团，是一家从事博物馆、纪念馆、自然地质馆、科技馆和规划馆展览设计与制作的专业公司。公司成立于1997年，注册资金5000万元，具有国家建筑装修装饰工程专业承包壹级资质、建筑装饰工程设计专项甲级资质、文物古建筑保护工程施工资质、安全技术防范工程资质、建筑智能化工程资质。公司特邀国家级陈列展览专家为艺术指导，聘用国内外著名的高级设计师从事设计，汇集优秀的企业管理和科技开发人才，并且有一支团队精神强、技术高、作风硬的施工队伍。十五年来，金大陆以超前的设计理念、鲜明的艺术特性、严格的企业管理、精湛的工程质量和优质的服务赢得了良好的声誉，多次获得各种国家级奖项，创造出一批全国领先的精品工程，成为国内同类企业中集设计、展览装饰施工为一体的综合实力最强的公司之一。

金大陆全国博物馆十大精品奖作品

●河北省博物馆《神秘王国—战国中山国》荣获“97年全国博物馆十大陈列展览精品奖”。

●河北省西柏坡纪念馆《新中国从这里走来展览》荣获“98年十大陈列展览精品奖”。

●河北省博物馆《金缕玉衣的故乡—满城汉墓》荣获“99年全国博物馆十大陈列展览精品奖”。

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●邯郸市博物馆《中国磁州窑瓷器陈列》荣获“第五届全国博物馆十大陈列展览精品奖”。

●中国磁州窑博物馆《黑与白的艺术》荣获“第七届全国博物馆十大陈列展览精品奖”。

●齐齐哈尔博物馆《齐齐哈尔历史文物陈列展》荣获“第七届全国十大博物馆陈列展览精品奖—最受观众欢迎奖”。

●西汉南越王博物馆《西汉南越王墓出土文物陈列》荣获“第九届全国博物馆十大陈列展览精品”。

●甘肃省博物馆《庄严妙相—甘肃佛教艺术展》荣获“第九届全国博物馆十大陈列展览精品”。

●河北海盐博物馆《天工开物—中国盐史》荣获“第九届全国博物馆十大陈列展览精品—最佳创意奖”。 其它获奖作品

●国家中宣部、国家计委、国家经贸委、国家体改委、国家统计局五大部委筹委会联合主办的《辉煌的五年——十四大以来经济建设和精神文明建设成就展》中，设计制作的河北展区荣获最佳设计装修奖和最佳组织奖。

●1999年，为中华人民共和国建国五十周年大庆**广场彩车游行设计、制作“河北彩车”荣获首都国庆游行指挥部《指挥工作荣誉证书》和《参加荣誉证书》。

●2006年，为涉县129师纪念馆设计制作的《我们在太行山上陈列展》、河北省博物馆的《书画艺术展》、中国磁州窑博物馆的《黑

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与白的艺术陈列展》、邯郸市博物馆的《古代石刻艺术展》、河北文学馆的《河北文学史陈列展》、《晋察冀边区革命纪念馆》，均荣获河北省文物局首届“河北省陈列展览优秀奖”。

●2008年，为湖南《平江起义纪念馆》设计制作的《平江起义史料陈列》展览获湖南省十一五期间十大陈列展览优秀奖。

●2009年，为中华人民共和国建国六十周年大庆**广场彩车游行设计制作的“激情河北”彩车，获首都国庆游行指挥部《彩车最佳组织单位》。

●2009年，为无锡博物院设计制作的《肩负民族复兴希望的无锡人》基本陈列，荣获江苏省博物馆精品陈列——最佳制作奖。

●2011年，《河北海盐博物馆》、《冉庄地道战革命纪念馆》荣获河北省文物局“2011年度陈列展览精品奖”。

代表工程：

★历史题材类：

河北省--- 邯郸市博物馆•中国磁州窑瓷器陈列、中国磁州窑博物馆•黑与白的艺术、神秘王国---战国中山国陈列、河北省博物馆—满城汉墓、涿州博物馆、唐山市博物馆、契丹博物馆、张家口市博物馆、磁山文化遗址博物馆、峰峰矿区磁州窑博展馆、赵王城博展馆、河北省博物馆新馆、涿州清行宫；

内蒙古--- 内蒙古博物院、成吉思汗陵博物馆、河套文化博物馆、敕勒川博物馆、

扎赉诺尔博物馆；

黑龙江--- 庆安博物馆、北安博物馆、昂昂溪遗址博物馆、齐齐哈尔历史陈列； 安徽省--- 安徽省博物馆•徽州古建筑；

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广东省--- 西汉南越王博物馆； 福建省--- 晋江磁灶窑博物馆； 云南省--- 昭通市博物馆； 江苏省--- 东台市博物馆； 江西省--- 九江市博物馆；

陕西省-- 陕西省历史博物馆中华文明探源；

★革命题材类：

河北省--- 冉庄地道战纪念馆、董振堂将军事迹陈列展、八路军129师纪念馆、晋察冀边区革命纪念馆、潘家峪惨案纪念馆、左权将军纪念馆、晋察冀解放战争纪念馆；中共中央北方分局历史陈列馆、南宫市冀南烈士陵园、永远的丰碑-革命烈士展、华北人民政府交通部旧址恢复陈列；

江西省--- 江西省博物馆“红色摇篮”、兴国县革命烈士纪念馆、万载县革命烈士纪念馆；

福建省--- 武平文博园、建宁中央苏区反围剿纪念馆； 甘肃省--- 甘肃省博物馆“红色甘肃”； 陕西省--- 西安事变纪念馆； 江苏省--- 无锡博物院； 北京市---平北抗日革命纪念馆；

湖南省---平江起义纪念馆、彭德怀元帅生平业绩陈列展；

★民俗题材类：

江西省--- 赣州市博物馆、宜春市博物馆； 福建省--- 建宁民俗馆、永定客家博物馆； 河南省--- 信阳市博物馆“豫风楚韵展”； 北京市--- 延庆博物馆； 广

西--- 广西民族博物馆； 内蒙古--- 呼伦贝尔民俗博物馆； 河北省--- 河北省民俗馆；

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★人文专题类：

北京市--- 中国长城博物馆、牛街礼拜寺博物馆、延庆档案馆、总后军需装备研究所所史展；

甘肃省--- 甘肃省博物馆“庄严妙相—甘肃佛教艺术展”； 河北省--- 海盐博物馆“天工开物—中国盐史”； 吉林省--- 中国朝鲜族非物质文化遗产博物馆； 宁

夏--- 五七干校博物馆； 山东省--- 济宁运河博物馆；

★自然•地质•科技•城市规划类：

河北省--- 石家庄规划馆、廊坊五一八展石家庄展、张家口泥河湾地质博物馆； 内蒙古--- 鄂尔多斯博物馆“古生物展”、河套文化博物院古生物展； 江西省--- 宜春市博物馆“自然生态展”； 宁

夏--- 石嘴山博物馆； 新

疆--- 昌吉州博物馆；

北京市--- 国家博物馆国家地质资源成就展； 广东省--- 东莞松山湖科技馆； 上海市--- 上海世博会“河北展区”； 湖南省--- 湖南省地质馆；

★企业展厅•临展类：

河北省--- 国庆五十周年河北彩车、国庆六十周年河北彩车、唐山建龙钢铁集团企业展；

河北省博馆“南水北调工程成果展”；

北京市--- 国家大剧院“乐舞缤纷—开国领袖表演艺术外交礼品展”、中国人民大学校史展；

甘肃省--- 读者出版集团历史展； 深

圳--- 深圳文博会河北展区；

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金大陆园林艺术工程有限公司

石家庄金大陆园林艺术工程有限公司隶属于金大陆文化产业集团，是一家从事园林绿化工程的专业公司。公司成立于2010年，注册资本1000万，拥有城市园林绿化三级资质和位于无极市的苗木花卉基地。三年来，经过全体员工的不懈努力，公司形成了以园林景观规划设计、工程施工、绿地养护、苗木生产销售、花卉生产销售、市政工程施工于一体的综合性服务体系。

我公司按照现代企业制度及行业规范进行科学管理，坚持“顾客至上，合作共赢，诚信是金，信誉第一”的经营原则。企业现有员工158人，园林、市政、古建等专业的技术人员28人，其中中高级专业技术人员19人，技工和熟练工100余人。公司在各地林业院校不断引进人才，以建立完备的人才梯队。

我公司在园林、市政、仿古建筑以及公园、广场、旅游区景观的施工组织和实施方面具有较强的整合能力和实战经验。今后，公司将进一步加大投入，扩大规模，以创新开拓市场，以质量占领市场，以诚信赢得市场，奖企业为做大做强。

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石家庄米格动画科技有限公司

石家庄米格文化传播有限公司隶属于金大陆文化产业集团，是一家专业从事影视动画，互动娱乐，虚拟现实，动感影院，原创动画等数字制作及研发的综合性艺术企业。

作为专业从事高端数字技术的公司，我们拥有完整的与国际接轨的数字技术制作流程，专门的技术研发小组，完备的制作流水线和强大的制作团队，和一流的软硬件，保证数字解决方案在技术和艺术上都能不断的提高。

我们深知在每一次数字整体方案的成功解决，背后都凝聚着团队的智慧与力量、凝聚着客户的期望和信任，所以我们时刻要求自己不能错过一点一滴的灵感、时刻要求自己超越与追求完美。今天，米格文化传播有限公司正在以“专业化、国际化”为发展方向，汇聚一流CG精英，为中国数字技术走向国际尖端而不懈努力。

石家庄米格文化传播有限公司曾参加过广州《西汉南越王博物馆》、图们《中国朝鲜族非物质文化遗产博物馆》、《河北海盐博物馆》、甘肃博馆《庄严妙相—甘肃佛教艺术展》、山东《济宁运河博物馆》等多个项目的多媒体动画设计。

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北京时空传奇文化艺术有限公司

北京时空传奇文化艺术有限公司隶属于金大陆文化产业集团，是一家专业从事影视动画，互动娱乐，虚拟现实，动感影院，原创动画等数字制作及研发的综合性艺术企业。作为中国专业从事高端数字技术公司，我们拥有完整的与国际接轨的数字技术制作流程，拥有专门的技术研发小组，完整的制作流水线和强大的制作团队，一流的软硬件，保证数字解决方案在技术和艺术上都能不断的提高。我们在不断探索，不断攀登，努力构筑如梦似幻的数字艺术奇观，让人们尽享神秘而绚丽的艺术世界。

公司服务

动感影院：3D影院、4D影院

虚拟现实：1数字城市、2地产演示、3产品演示、4古迹复原 动

画：1三维动画、2二维动画、3古建仿真复原、4建筑表现动画

5产品演示、6工程施工演示

互动娱乐：1虚拟翻书、2触动类多媒体、3虚拟互动演示、4互动投影、

5电子沙盘、6全息成像、7幻影成像、8环幕系统

公司宗旨

我们深知在每一次数字整体方案的成功解决，背后都凝聚着团队的智慧与力量、凝聚着客户的期望和信任，所以我们时刻要求自己不能错过一点一滴的灵感、时刻要求自己超越与追求完美。我们有团结向上的团队，活跃的制作氛围，融洽的团队关系，相信可以将您的创意用数字技术完美的表现出来。今天，时空传奇正在以“专业化、国际化”为发展指向，汇聚一流CG精英，为中国数字技术走向国际顶端而不懈努力。

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多媒体应用项目

广州•西汉南越王博物馆； 安徽省博物馆•徽州古建筑； 图们•非物质文化遗产博物馆； 中国海盐博物馆； 甘肃博馆“庄严妙相”； 山东•济宁运河博物馆； 甘肃省博“红色甘肃”； 唐山市博物馆； 磁山文化遗址博物馆； 内蒙古•敕勒川博物馆； 云南•昭通市博物馆； 泥河湾博物馆；

宜春市博物馆“近代史展”； 宁夏•石嘴山博物馆； 江西•赣州博物馆-革命史展； 内蒙古•河套文化博物馆； 峰峰矿区磁州窑博展馆；

11 / 55 文博时空科技（北京）有限公司

金大陆文化产业（集团）有限公司与（株）时空科技公司（SIGONGTECH）于2003年成立文博时空科技（北京）有限公司。在博物馆、科学馆、纪念馆、展览馆及主题公园等领域中，从企划、设计、监理到模型制作、影像制作，从多媒体到系统工程，时空科技一直以最早、最好为目标。本着实力第一的企业文化，时空科技已成为韩国展示产业和文化产业领域里最大的专业企业，为韩国文化产业建设做出巨大贡献，其相关文化产业市场占有率为50%以上，并多次获得政府表彰和总统特别奖。

博物馆展览、展示设备行业是新兴产业，近年来，随着中国经济实力的增强以及政府对文化产业的日益重视，行业发展蒸蒸日上，呈现出广阔的市场前景和发展空间。（株）时空科技公司于2003年10月成立了文博时空科技（北京）有限公司以发展中国事业。文博时空科技（北京）有限公司以时空科技公司为技术支持，将韩国时空科技公司先进的博物馆建设理念以及文物展示、保存、保管等先进技术加以吸收、利用、发展，在中国生产、组装、销售相关系统设备，立志为中国文化产业建设发展做出贡献。

（株）时空科技公司将“创造与人类息息相通的时间和空间”作为博物馆、展示馆、纪念馆设计、建设的理念，通过创造性的技术力量将历史重现在参观者的面前；运用尖端科技媒介展示未来，变梦想为现实；在各类科技馆、展览、展示馆中参观者可以体验身临其境的

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感觉，同时经历感动。这种创造性的技术力量是中国市场所需求的。（株）时空科技对未来充满信心，并将竭尽全力为中国客户提供周到而完美的服务。

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公司的人才政策

1.完善福利保障制度。公司提供完善的社保福利，免费午餐、有偿加班及晚餐、节假日、伤病、生育等慰问。

2.广阔的职业发展舞台和顺畅的职业发展通路。公司主张不拘一格降人才，只要你有能力，你就可以成为艺术总监、职业经理人、项目经理等。

3.难得的学习机会。公司聘请多位国家级专家学者、文物馆长、艺术院长既是业界专家，也是生活的长者，在这里你不仅可以学习到专业的知识，也可以得到慈祥长者的人生指导；在这里你还可以与资深的艺术总监们一起分享艺术的美感，让我们自己的工作一起艺术起来。

4.有竞争力的薪酬待遇。提供行业内、地区内具有竞争力的薪酬待遇。

5.提供舒适的办公环境。近3000平米的办公环境，独占筑业国际裙楼四层，专享电梯，休息区、餐厅等一应俱全。

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招聘岗位

应聘者请将简历及相关作品发送到我公司邮箱JDL8000@126.com.邮件主题格式：姓名+应聘岗位。待简历及作品通过后，由人力资源部通知面试/专业测试。

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1.美术设计

招聘人数：2 职位描述：

1).前期销售支持，负责项目风格创意设计；

2).配合主创团队完成投标阶段分镜与平面等美术支持；

3).根据方案设计深化分镜脚本、主视觉、互动体验创意等视觉传达项目；

4).具有较高美术功底和鉴赏能力，负责制作阶段影片的美术指导工作； 5).完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求：

1).本科及以上学历；

2).艺术设计学、动画、影视等相关专业毕业；

3).熟练操作各种设计软件，熟悉功能设计以及流程规划； 4).具有极强的手绘功底，有较强的现场表现能力；

5).熟悉多媒体产业行业以及相关知识，具备系统的导演专业知识者优先，有长期相关工作经验者优先。

2、原画师

招聘人数：5 岗位职责：

1).根据故事内容进行动画的风格设计，优秀的人物、场景、分镜头等设计能力，

2).手绘能力较强，色彩感觉好，有成熟的电脑、手工绘画作品制作经验；

3).熟练掌握绘制flash动态分镜和基本的PS绘制软件，具备深厚的2维制作知识；熟练使用手绘板。

4).优秀的设计创意能力，逻辑思维清晰，做事认真、细致，表达能力强；

5).工作踏实认真，责任心强、良好的沟通和协作能力、有团队合作精神，能承受工作压力、

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6).简历请附作品

7).面试时将进行专业测试。

3.文案策划

招聘人数：3 岗位职责

1).熟悉广告文案策划、写作、美学等关专业知识，了解宣传品的文字组织、制作流程，了解展览、展示等市场推广活动的组织和操作规律，熟悉公司产品和本行业特点

2).较强的文字组织能力和审美水平，有较强的数据分析、统计能力。工作细致、认真负责.3).较强的书面表达能力，积极主动、性格开朗、乐于接受挑战。

4).有历史文化艺术文案策划者优先录用。

4.平面设计

招聘人数：5 岗位职责

1).参与博物馆、展览馆等项目前期的排版设计，并进行投标册设计制作。

2).根据客户提供的相关图片、文字资料，以及主设计师方案进行排版深化设计。

相关要求

1)美术院校、艺术设计专业毕业，专科以上学历；有扎实的美术、平面设计功底。

2)要有较强的创意能力,思维清晰敏捷；较强责任心，吃苦耐劳、团结互助，善于沟通。

3)熟练使用平面设计软件：ps,illustartor,coreldraw，能独立完成工作。

4)男性以及从事两年以上相关工作经验，有相关工作经验者优先。

5)能够加班出差并且承受较大的工作强度。

6)简历中请附带作品，面试时会进行专业测试。

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5.效果图设计

招聘人数：5 岗位职责

1)根据设计师、客户提供的相关资料进行三维模拟制作。

2)根据客户提供相关图片、文字资料，根据要求能够构思、设计方案。

3)协助设计师深化完成设计构思。

相关要求

1)美术学院毕业，艺术设计专业，专科以上学历；有扎实的美术基础。

2)要有较强的沟通能力,思维清晰敏捷, 富有创新精神；能够吃苦耐劳、团结互助，加班、出差。

3)熟练使用三维设计软件如：autoCAD、3DMAX、Photoshop等，能进行版式设计，并能独立完成工作。

4)熟悉博物馆、科技馆、展馆设计者优先. 5)简历中请附带作品，面试时将进行专业测试

6.预算员

招聘人数：5 岗位职责

1)负责组织、编制开发项目的施工图预算；

2)审核开发项目的竣工结算和审计；

3)参与工程施工、材料和设备招标、投资控制；

4)审核招标活动和合同条款中的标的；

5)参与材料、设备考察询价，对原材料采购审核把关；

6)审核设计图纸，掌握施工现场进展情况，发现问题；

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7)不断建立和完善建设项目的竣工结算制度。

相关要求

1)建筑工程、造价、预算相关专业大专以上学历，有预算员资格或注册造价师资格；

2)有工程预、决算及工程管理经验者优先；

3)具备工程预、决算和工程管理的的专业知识；

4)掌握新技术，了解新材料和国内工程造价动态；

5)责任心强，有敬业精神，能吃苦，可加班，出差。

7.资料员

招聘人数：5 岗位职责

1)能出差

2)踏实稳重

相关要求

1)应聘者为男性 能出差

2)一年以上建筑装饰行业工作经验

3)会看cad图纸，会看合同

全国出差，常驻工地，能吃苦耐劳，条件不符者请勿扰。

8.视觉交互设计师

招聘人数：2 职位描述: 1)负责软件客户端界面设计；

2)负责视觉元素的设计：

谢谢！19 / 5

5 3)参与公司内部其他软件系统的相关界面视觉设计

职位要求：

1)精通、photoshop、、indesign、等相关平面设计软件。 2)负责软件的人机交互、操作逻辑、界面美观的整体设计。

3)构建产品原型，设计图标、控件等各种视觉元素，逐步统一整体产品品牌视觉风格； 4)进行用户体验调研，持续美化界面、优化操作性。

5)有较强的审美设计能力，熟悉UI制作流程，有良好的创意理念和版式规划能力，熟悉用户体验；

6)有丰富的设计理念。

7)注重细节，有较好的团队合作意识。

8)移动界面、桌面界面经验者优先；

9.艺术品创作及背景喷绘

招聘人数：3 岗位职责

1)有扎实的绘画基础及创作能力；

2)能吃苦耐劳，可以适应出差，去工地现场绘画；

3)有较强的团队协作精神和沟通能力；

4)能够熟练掌握PHOTSHOP等平面软件；

5)有相关工作经验的男士优先。

相关要求

1)遵守公司各项规章制度，爱岗敬业，团结同事，对工作认真负责；

2)能够独立完成艺术品的创作，并能胜任背景的拼绘工作；

3)踏实肯干，有学习进步的精神。

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10.FLASH编程工程师

招聘人数：2 岗位职责

1)负责交互型动画的Flash程序编写及制作工作.2)配合动画制作人员及美工完成项目的开发。

任职要求：

1)精通Flash action script脚本语言的编写和分析； 2)具有完成高交互性要求的Flash动画制作能力；

3)能够根据主案设计师延续设计创意及Flash设计制作；

4)精通AS3编程与多点触控程序者优先； 5)有独特的视角；富有创意表现欲； 6)良好的团队沟通和协作能力。

7)学习能力强，对新技术有兴趣，能承受较强工作压力；

11.施工图设计

招聘人数：3 岗位职责

1)核实客户提供的设计场所，并把现场实际情况同设计师沟通，完善设计。2)根据设计师的设计方案进行施工图纸制作。 3)完善设计中存在的设计漏洞及细节。

4)进行施工图纸的工程制作人员交接，并对相关问题进行解答。

5)后期施工图纸的完善及竣工图纸的制作。 相关要求

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5 1)专科以上学历，建筑装饰、工民建等相关设计专业。

2)要有较强的沟通能力、语言表达能力；能够吃苦耐劳、较强的责任心； 3)具备良好的敬业精神与团队合作精神，能够加班、出差。

4）熟练使用autoCAD、3DMAX、Photoshop等设计软件。

12.二维动画师

招聘人数：3 职位描述：

1)深厚的美术功底和专业动画制作经验，负责动画制作，不变型，绘制速度快；

2)精通flash及PS等二维动画制作软件；

3)热爱动画，具有团队合作精神，有一定的创意能力。 4)强烈的学习欲望与进取心

5)了解动画运动规律，熟练使用手绘板，适应各类逐帧和元件风格的动画角色制作。能适应加班，能承受工作压力

6)简历请附作品。

13.影视后期

招聘人数：3 工作职责：

高效优质地完成栏目包装及视频的剪辑制作。 岗位描述：

1)精通操作影视特效软件且为快手，视野开阔，思维活跃；

2)熟练运用preminere,AE，3D软件，有一定的美术基础。能灵活结合软件配合完成效果； 3)能配合导演或创意完成效果，能根据创意文案独立保质完成效果者更佳； 4)熟悉镜头语言，熟练掌握剪辑技巧并能够熟练操作PC软件；

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5)具备独立完成片头制作的能力，具有同行业工作经验一年以上优先。

14.影视策划

招聘人数：1 职位描述：

1)前期销售支持，配合销售人员，了解客户需求，并提出专业性咨询及建议； 2)结合项目分析，形成影片、动画多媒体以及新产品的策划案；

3)协同项目经理、美术等进行影片脚本创作，负责制作阶段的影片脚本、旁白、字幕或数字内容文案的提报工作；

4)积极协助和指导其他策划人员工作，解释传达创意脚本，确保后期制作人员对其准确无误的理解并执行；

5)完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求：

1)优秀的文字功底与文案撰写能力、思维活跃、创意独到； 2)性格开朗，善于沟通，具有良好的提案演讲能力；

3)文学、影视、广告、传媒、新闻等相关专业，了解三维动画制作流程，了解实际拍摄流程；

4)能独立策划宣传片、广告、纪录片、微电影脚本和文案； 5)具有良好的团队协作精神、能够适应较强的工作压力； 6)具有一定的艺术素养和广博的综合素质；

7)具有影视广告策划或编导、动画多媒体策划工作经验者优先。

15.插画师

招聘人数：3 任职要求：

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1)热爱卡通动画，美术基本功扎实，造型能力好，有创意；

2)手绘能力强，设计理念新颖可爱、健康；

3)会使用Photoshop，painter，flash等制图软件绘图；

4)从事过动画片的原画工作一年以上优先考虑。

5)平面设计或动漫相关专业；

6)工作积级主动，具有很强的责任心，团队配合意识好。 7)面试时将进行专业测试。

16.网站编辑

招聘人数：1 岗位职责：

1）负责公司及旗下子公司网站的内容搜集、日常维护等。 2）负责网站专题策划、制作等。

3）协助完成公司网站管理与栏目的发展规划，促进网站知名度的提高。 4）负责网站内容新闻采编，配合提高网站用户体验。 任职要求：

1）良好的文字功底，中文、新闻专业优先。

2）能熟练使用PHOTOSHOP Dreamweaver等设计软件，了解简单的HTML代码。 3）工作态度积极认真，团队合作意识强，善于与人沟通，有强烈的工作责任心。 4）有网站编辑从业经验或者媒体从业经验者优先。

17.多媒体方案设计师（2名）

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工作职责：

1） 收集、整理多媒体应用技术资料，提供给设计师进制项目创作；

2） 参与项目前期的规划构思，协助主案设计师将多媒体应用于概念设计方案中； 3） 与客户进制有效沟通，独立完成多媒体方案设计，精准地阐述出设计理念； 4） 根据用户及产品的需求，制作软件的原型，并指导开发人员实现设计方案； 5） 制定多媒体项目的实施方案，协助客户经理完成预算报价；

6） 负责项目的现场施工的技术指导、监控以及运营维护，不断分析、总结、持续改进。 职位要求：

1） 扎实的美术功底，较强的创意和策划能力，思维清晰敏捷，富有创新精神； 2） 对多媒体行业、商业互动演示设计有深刻理解，充分了解有关多媒体产品的制作程序；

3） 具备脚本策划、影、音编辑，程序编制的专业技能，能把设计与软件技术相结合，独立完成多媒体作品（包括视频，Flash和网站）；

4） 熟练使用photoshop、illustrator等流行平面设计软件，flash/director等多媒体制作软件，dreamweaver等网页制作软件；

5） 正规院校美术、设计等相关专业大专以上学历，佩带多媒体设计应用2年以上工作经验，熟悉博物馆、科技馆、展馆多媒体设计者优先。

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附：公司获得的部分奖项：

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