睡岗检查书范文
推荐第1篇：矿工睡岗检查书
检 查 书
尊敬的矿领导：
我叫xxx，职务是掘进二队xxx，10月24日二班，在工作中，我不仅没有认真投入工作，还在上班睡觉，并被领导发现。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，也是与我们时代要求背道而行。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。在工作时睡岗，给其他同事带来了恶劣的影响，虽然自己未能造成安全事故。可是，由于自己的失职，给矿井带来了严重的安全隐患，如果发生事故，后果不堪设想，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。
记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，煤炭行业班组长是一个班的领头羊，是现场安全责任第一人，而我却在工作中出现睡岗现象，这充分说明，我从思想上没有把安全生产重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气 不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：xxx
2014年10月26日
山西xx集团xxx煤业有限公司
检 查 书
xxx
2014年10月26日
推荐第2篇：睡岗检讨书
脱岗常指的是在工作时间内擅自离开所在的岗位，这很有可能会给工作和生产带来损失。下面是由xiexiebang.com范文大全小编为大家整理的关于脱岗检讨书范文和相关材料，希望对您有帮助。
要认识深刻，要认识到这次错误的重要性。是一次反思。认识深刻一点,比如,我是困,可大家都在,谁不困?我那时的做法太糊涂,太自私,大到生产(工作),和安全,小到(工作)态度和(纪律)观念.把领导想批你的话都主动的讲出来.态度嘛.还要记住保证以后不再犯了(好话该说,别管以后)其实领导也知道不可能夜班不睡觉 以后小心点,要不就和同事合作轮班站岗.
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推荐第3篇：睡岗检讨书
尊敬的领导，
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己睡岗行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果，睡岗检讨书范文。自己身为代班长，应该严以律已，对自己严格要求！然而自己却不能好好的约束自己，在工作时睡岗，给其他同事带来了恶劣的影响，不能起带头作用；虽然自己未能造成安全事故。可是，由于自己的失职，给公司带来了严重的安全隐患，如果发生事故，后果不堪设想~~~这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。
因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心，检讨书《睡岗检讨书范文》。
同时，要诚心的谢谢领导，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。希望自己的错误，给其他同事敲响警钟，睡岗影响是恶劣的，后果是极其恶劣的。
同时，我请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
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推荐第4篇：睡岗检讨书
尊敬的领导，
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己睡岗行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：
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同时，要诚心的谢谢领导，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。希望自己的错误，给其他同事敲响警钟，睡岗影响是恶劣的，后果是极其恶劣的。
同时，我请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
推荐第5篇：睡岗检讨书
尊敬的领导，
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己睡岗行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己身为代班长，应该严以律已，对自己严格要求！然而自己却不能好好的约束自己，在工作时睡岗，给其他同事带来了恶劣的影响，不能起带头作用；虽然自己未能造成安全事故。可是，由于自己的失职，给公司带来了严重的安全隐患，如果发生事故，后果不堪设想~~~这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。
因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
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推荐第6篇：李伟睡岗
关于唐荣车队司机李伟睡岗
的考核通报
各单位：
2015年2月4日夜间，安环处对违章违纪情况进行检查时，发现车队司机李伟睡岗。根据《荣程集团员工奖惩制度》第八条之规定“在工作时间内脱岗、串岗、睡岗，情节轻微的”给予通报批评处分，决定给予李伟通报批评处分，考核200元，同时按照《关于开展冬季、双节期间安全生产大检查的通知》中“凡在此期间查处的违章、违纪行为追究连带责任。一人次连带至当班作业长、班长；两人次（或当月累计）连带至主管副厂（处）长；三人次（或当月累计）以上至单位一把手”要求，考核车队当班班长刘建军200元。
特此通报
安环处
2015年2月4日
推荐第7篇：睡岗制度
湖北美洋化肥科技有限公司
睡岗管理制度
1.目的：为确保员工及设备安全，同时维护产品质量稳定，针对公司实际情况，制订本制度。
2.适用范围：公司全体员工。
3.制度内容
3.1上班时间睡岗，第一次发现睡岗给予20元/次通报处罚，第二次发现睡岗给予50元至200元/次通报处罚。
3.2因睡岗给公司的正常生产造成经济损失或重大危害的公司将追究相应的法律责任和经济赔偿。
4.本制度自即日开始实施。
制订：艾常元审核：批准：2014-03-19
推荐第8篇：睡岗检讨书
睡岗检讨书
要认识深刻，要认识到这次错误的重要性。是一次反思。
认识深刻一点,比如,我是困,可大家都在,谁不困?我那时的做法太糊涂,太自私,大到生产(工作),和安全,小到(工作)态度和(纪律)观念.把领导想批你的话都主动的讲出来.态度嘛.
还要记住保证以后不再犯了(好话该说,别管以后)其实领导也知道不可能夜班不睡觉
以后小心点,要不就和同事合作轮班站岗.
回答者：打火机一个 - 秀才 二级 3-24 21:14
直入主题就行了，千万不要强调什么理由！
最主要的是在认错态度上要积极主动，还有，要表明今后努力工作的决心。
推荐第9篇：睡岗检讨书
要认识深刻，要认识到这次错误的重要性，睡岗检讨书。是一次反思。
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推荐第10篇：睡岗整改措施
工作睡岗检讨书
x月x 日，在工作中，我不仅没有认真投入工作，还在上班睡觉，并被领导发现。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下： 通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果，也是与我们时代要求-----树新风，讲文明，背道而行。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，服务行业一定要有规范的行为准则，工作时间我却出现了睡岗现象，这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气 不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。 发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
第11篇：睡岗检讨书
篇1：睡岗检讨书范文 睡岗检讨书范文 尊敬的领导，
因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，要诚心的谢谢领导，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。希望自己的错误，给其他同事敲响警钟，睡岗影响是恶劣的，后果是极其恶劣的。同时，我请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
bbs灌水检讨书范文 工作作风涣散检讨书范文 寝室清洁卫生问题的检讨书范文 学生喝酒违纪检讨书 银行工作检讨书范文 违法用地检讨书范文 学生宿舍违纪的检讨书范文 退役军人违纪检讨书 查看更多>>检讨书篇2：睡岗检讨书范文 尊敬的领导， 我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己睡岗行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨： 通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己身为代班长，应该严以律已，对自己严格要求！然而自己却不能好好的约束自己，在工作时睡岗，给其他同事带来了恶劣的影响，不能起带头作用；虽然自己未能造成安全事故。可是，由于自己的失职，给公司带来了严重的安全隐患，如果发生事故，后果不堪设想~~~这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。 因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。 同时，要诚心的谢谢领导，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。 发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。希望自己的错误，给其他同事敲响警钟，睡岗影响是恶劣的，后果是极其恶劣的。 同时，我请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。篇3：矿工睡岗检查书 检 查 书 尊敬的矿领导：
我叫xxx，职务是掘进二队xxx，10月24日二班，在工作中，我不仅没有认真投入工作，还在上班睡觉，并被领导发现。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：
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记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，煤炭行业班组长是一个班的领头羊，是现场安全责任第一人，而我却在工作中出现睡岗现象，这充分说明，我从思想上没有把安全生产重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。 此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气 不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。 检讨人：xxx 2014年10月26日
山西xx集团xxx煤业有限公司
检 查 书 xxx 2014年10月26日
第12篇：关于睡岗的通知
关于睡岗的紧急通知
近期，公司领导检查时发现部分老职工有睡岗现象，并暴露出车间、班组管理中的薄弱环节，此现象极易造成工伤事故，危及员工人身安全，也给生产安全、稳定运行带来了很大的风险。
为认真贯彻、落实“安全第
一、预防为主”的安全生产方针，根据公司标准化管理的要求，本着对员工生命安全负责、对公司负责的原则，加强对员工岗位纪律的管理，保障员工的生命安全。
经公司研究决定，加大值班人员的巡查力度，明确班组管理的要求和班组管理中组员、班长的责任关系，强化班长管理的意识和作用，严肃处理睡岗人员。睡岗人员做出以下处理规定：
1、员工长达十五分钟以上离岗行为一次处罚50元；
2、员工当班期间玩游戏、听音乐、看小说、看视频发现一次处罚50元；
3、员工在工作期间睡岗（轮流打盹除外），给予处罚200元并停职处理，班长连带处罚扣除季度奖金并通报批评，留岗查看；
4、发现各班组有睡岗事件车间负责人（谁当班谁负责）、值班人员未作处理或被举报的，给予同等处罚并停职。
此通知自2016年7月1日零时正式执行。
安徽香枫新材料股份有限公司
生产部 2016.07.01
第13篇：保安脱岗睡岗保证书
保安脱岗睡岗保证书
恭敬的带领，
我怀着十二万分的惭愧以及十二万分的懊悔向你们写下这份查验书，我为本身睡岗行动感触了深深地惭愧和不安，在此，我向各位带领做出深入查验：
经过议定这件事，我感触这固然是一件偶尔产生的事变，但同时也是长期以来对本身放松要求，工作风格分散的必定结果。本身身为代班长，应当严以律已，对本身严厉要求！但是本身却不能好好的束厄狭隘本身，在工作时睡岗，给其他同事带来了卑劣的感化，不能起领先效用；固然本身未能造成安定变乱。可是，因为本身的失职，给公司带来了紧张的安定隐患，如果产肇变乱，结果不堪设想~~~这也阐明，我对本身的工作异国充足的责任心，也异国把本身的工作更加做好，更加走上新台阶的思维动力。在本身的思维中，仍就存在苟且偷生，混日子的应付思维。如今，我深深感触，这是一个特别危机的偏向，也是一个极其紧张的苗头。
是以，此次产生的事使我不但感触是本身的羞耻，更加紧张的是我感触抱歉带领对我的相信，愧对带领的关心。
同时，要诚意的感谢带领，如果不是带领及时发觉，并要求本身深入检讨，而放任本身连续纵容和成长，那么，结果是极其紧张的，乃至都没法想象会产生如何的工作失误。是以，经过议定这件事，在深感痛心的同时，我也感触了庆幸，感触了本身醒觉的及时，这在我今后的人生成长门路上，无疑是一次关键的转变。所以，在此，我在向带领做出查验的同时，也向你们表现发自内心的感谢。
产生这件过后，我知道不管如何都不敷以补充本身的差错。是以，我不哀告带领对我饶恕，不管带领如何从严从重处罚我，我都不会有任何定见。盼望本身的不对，给其他同事敲响警钟，睡岗感化是卑劣的，结果是极其卑劣的。
同时，我哀告带领再给我一次机遇，在今后的工作中我会经过议定本身的举动来表现本身的醒觉，以更加竭力的工作来为我单位的工作做出自动的贡献，请带领相信我。
查验人：xxx
尊敬的领导，
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己睡岗行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。自己身为代班长，应该严以律已，对自己严格要求！然而自己却不能好好的约束自己，在工作时睡岗，给其他同事带来了恶劣的影响，不能起带头作用；虽然自己未能造成安全事故。可是，由于自己的失职，给公司带来了严重的安全隐患，如果发生事故，后果不堪设想~~~这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。
因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，要诚心的谢谢领导，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。希望自己的错误，给其他同事敲响警钟，睡岗影响是恶劣的，后果是极其恶劣的。
同时，我请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：xxx
第14篇：浅析睡岗的危害
浅析睡岗的危害
西南油气田公司为规范员工安全行为，防止和杜绝“三违”现象，保障员工生命安全和企业生产经营的顺利进行，制定了反违章十条禁令，通过学习感触颇深，结合自己的岗位，对睡岗的危害有以下认识。
护理工作是通过护士的大脑、眼睛、双手去思维，观察、操作，执行医嘱需要用脑，观察病情需要用眼，进行操作需要动手，如果值班护士夜间发生睡岗，轻者延误病情治疗，重者危及病人生命，危害极大。
首先护士夜间睡岗整个病区就无人管理，病人的病情变化无人巡查，无人知晓，无人报告值班医生，病区病人处于失控状态，特别是高龄、危重病人可因无人发现病情变化未及时救治而死亡；其二是新病人求医无人接诊，即时被求诊者呼叫醒后也不能立即从睡眠状态恢复到清醒状态，导致思维迟钝，动作滞缓，将会延误病人的及时处理，增加病人的痛苦；其三是病区摆放的各种医疗设备、仪器、物品无人监管，可能被盗，造成对单位财产的损失，本人也要承担经济赔偿责任。
以上几点足以看出睡岗对病人、单位、自己均有损害，是我们一名企业员工，特别是一名白衣天使的职责所不容许的。作为一名护士只要在岗上，就应履行我的岗位我负责，尽职尽责保安全的义务。要克服夏季的炎热，冬季的寒冷，坚守在护士站，定时巡视病区，及时发现病人的病情变化，并立即向医生汇报，准确无误的完成医生下达的医嘱，确保病人的生命安全。只有这样我们才不愧于企业的一名优秀员工，才是一名真正的白衣天使。
第15篇：盹岗 睡岗 溜岗 查岗
盹岗、睡岗、溜岗、查岗
一、盹岗、睡岗、溜岗、查岗的注释
盹岗：值勤时间内精神倦怠、恍惚，斜靠在固定物上或无倚靠不停地“鸡啄米”。 睡岗：值勤时间内精神严重不佳、岗位上进入睡眠状态，主要体现：
1、趴着睡
2、倚靠着睡
3、卧着睡
溜岗：离开值勤的岗位，甚至是离开值勤的辖区，严重抛却岗位职责。 查岗：检查岗位的值勤状态。
二、盹岗、睡岗、溜岗对安防管理的危害，查岗的辛苦及查岗所需注意事项。
造成盹岗、睡岗、溜岗说明安防队伍的纪律管理非常松懈，缺乏纪律监督，责任人：当班的安防班长、安防队长/安防主管、物业辖区的负责人、安防部门的负责人。 A、盹岗、睡岗、溜岗对安防队伍管理造成危害是显而易见的，有哪些呢？不妨展开一叙：
1、安防岗位形同虚设，犯罪嫌疑分子可以无拘束地进入物业辖区，为所欲为，产生治安/刑事案件。
2、值勤人员抛却岗位职责的同时也是对自己人身安全的不负责，犯罪嫌疑分子为了达到某种目的，甚至对“三岗”人员下黑手。
3、部分业主/住户可能对值勤人员违规/违纪形象进行拍摄，以此作为拒交物业管理费用的依据。
4、个别安防员的“三岗” 如不及时制止极易形成多米诺现象，致使整个安防班、安防队只要是大夜班就会出现集体“盹岗、睡岗、溜岗” ，由此产生的后果不可预计。 B、查岗的辛苦
查岗的时间段：“三困、四冷、五乏” 查岗最佳的时间段也是安防人员最容易发生“盹岗、睡岗、溜岗”的时间段，即凌晨的3时 4时 5时。
1、香甜的睡梦中起床是一件不容易的事，需要的是对安防工作的热爱和关注，个人建议查岗前：热水洗脸，清醒清新、垫饱肚子，增加劲力、适当添衣，防止受寒。
2、夜间查岗人员的安全 不仅来自外来的不可抗拒的力量，同时更要关注违纪的安防人员所造成的伤害。
C、查岗所须注意事项：
1、着装整齐，佩戴好公司的证件，携带个人有效身份证明，千万检查好车辆，防止路上抛锚。
2、进入物业辖区后，请先收取你所经过的首个安防哨位的通信工具（检查过其它安防岗位后再归还） 防止“通风报信”使夜间检查失去意义。
3、测试周界报警装置，以检验安防员对突发事件的反应；检查消监控中心，值班人员是否坚守岗位；呼叫安防班长，听听安防班长对夜间巡逻的看法和重点关注的部位；由安防班长陪同，看看巡逻安防员巡逻的路线（检查寻更记录本，是否提前或推后巡逻签到）
三、防止盹岗、睡岗、溜岗的对策
1、药物的使用。风油精、万花油、清凉油等刺激性外敷药物，当值勤人员感觉到困倦时敷在前额、两侧太阳穴、鼻孔下方人中部位，揉搓30秒至1分钟，即可起到提神醒脑的作用。
2、值夜岗时提前准备好毛巾（方巾）和水桶，准备好水（最好是凉水），当值勤人员感觉到困倦时，凉水洗脸也能起到提神的作用。
3、最能感觉困倦的时间段，凌晨的3时 4时 5时，此时安防班长应多巡查哨位或部分哨位轮岗，防止夜间值勤违纪。
4、夜班起始，每30分钟由安防班长/消监控值班员组织使用对讲机报岗，提醒当值人员勿盹岗、睡岗。
5、结合人工巡逻表签到方式，由安防班长/起夜的安防队长进行抽检（巡逻签到是否提前或者推后、巡逻区域签到记录笔迹是否异同）
6、预防“盹岗、睡岗、溜岗”最好的方式：a、值勤人员加强自身的责任感，牢记安防岗位职责，谨怀感恩的心。
b、夜间值勤人员日间应保持8个小时以上的睡眠时间，保有充沛的精神头，此项是最好的预防“盹岗、睡岗”的方法。
C、安防中队责任心超强的安防班长/骨干安防员是预防夜间值勤人员“睡岗、盹岗”的极好良方。
7、“溜岗”的预防：产生溜岗的主要对象是安防班长、巡逻安防员。
针对“溜岗”应采取“定位法”即巡逻安防员在规定的时间/既定的路线巡逻一周圈后，在指定守护的位置（视野宽广，辖区的重点部位或薄弱部位）作短暂的休整。 安防班长责任心超强的除外，否则应于巡检周圈后定位在主出入口处。如巡逻岗即安防班长兼任，则视与巡逻安防员定守护位置相同。
8、物业公司夜间四级巡查管理规定。安防队长夜间巡检，每周不少于两次，时间段应
在凌晨2时以后；物业服务中心经理/主管夜间巡检，每周巡检一次，女性同胞可以选择在上半夜巡查安防哨位；安防部主管/安防部负责人或相关部门人员，每周巡检次数不少于两次，可以采取点检单个或数个物业辖区的方式；公司组织相关部门人员，由公司相应负责人领队，全面巡视公司所属的物业辖区。
注意事项：a、不论是哪一级管理人员开展夜间巡检，安防哨位上都应留下检查的痕迹：值班记录本上签上尊姓大名，巡检日期、时间；《夜间巡检记录表》上应留下当值安防员的签字，工牌号码 。
2010
编著：徐卫国年10月28日 星期四
第16篇：睡岗检讨书(保安脱岗)
尊敬的领导，我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己睡岗行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨：通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果，睡岗检讨书(保安脱岗)。自己身为代班长，应该严以律已，对自己严格要求！然而自己却不能好好的约束自己，在工作时睡岗，给其他同事带来了恶劣的影响，不能起带头作用；虽然自己未能造成安全事故。可是，由于自己的失职，给公司带来了严重的安全隐患，如果发生事故，后果不堪设想~~~这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想，检讨书《睡岗检讨书(保安脱岗)》。 现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头。 因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。同时，要诚心的谢谢领导，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。希望自己的错误，给其他同事敲响警钟，睡岗影响是恶劣的，后果是极其恶劣的。同时，我请求领导再给我一次机会，在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。检讨人：XXX
第17篇：致睡岗者一封信
致睡岗者一封信
睡岗的同志:
你好!请打起精神认真的阅读这封信吧。
首先感谢你当人们正处在熟睡休息的时候，你却在工作上班；也感谢你为了工作，频繁的熬夜甚至受着肉体上的痛苦。但这次你却因睡岗而给工作带来了非常危险的隐患。或许，这次你很侥幸，那些犯罪分子今天并未打你的主意。或许你也可能认为你所管辖的责任区内根本就平安无事。但是我想说的是睡岗给我们带来的危险隐患到底有多大，到底我们应该怎么样的去杜绝它。 危险隐患：
1、
2、睡岗者永远无法知道责任区内的情况，对工作来说是一种失职，也可以说你在这上班也只是形同虚设，试问你的责任感和使命感在哪？ 睡岗者自身安全保障不了，若犯罪分子真的确定目标，势必第一个解决的障碍就是警卫人
员，当你正在熟睡时，或许就会被犯罪分子突然打倒，轻着受伤，重者死亡，许多新闻也报导过类似事件。
睡岗者肯定保持不了保安形象，若被外人看到更是影响了公司形象，因为人们不知道你叫啥名，只知道你穿的是保安公司的制服。
睡岗者若被服务单位投诉，肯定会影响保安费用收缴，这样给公司带来巨大损失，也会影响到自己的薪水。
睡岗者由于失职若发生事故，第一赔付不了客户的经济损失，第二若罪犯被捕了，说因为警卫睡岗，所以就在眼皮底下作案得手，更是一件丢人的事，而且这时你可能也触犯了法律：渎职罪。
睡岗者不会体会到领导、队长的担心，当你在抱怨被扣分时，请也想想有多少同僚正在兢兢业业的为了保障客户单位的安全正在努力工作着，去想想为什么拿同样的工资却不是干同样的活。
睡岗的同志，若我们只抱怨加班重或其它客观原因才导致睡岗，那么请试着去适应它或改变它，必竟我们选择这行就意味着付出。请相信我们也在尽力去改善它。
3、
4、
5、
6、
7、
几种防止睡岗方法：
夜晚是个很安静的时段，是最适合学习的时间，在确定保障客户安全的前提下，我们适当的可以进行有关保安知识、专业知识的学习，让自己的知识丰富起来。
2、当自己有困的感觉时，请适当的在户外进行流动岗或巡逻，也可以在保证安全的前提下练练
军事动作或擒敌拳等。
3、勤洗脸，最好用冷水洗脸，通过冷水的刺激，能使自己精神振作。
4、通过适当的劳动缓解困意，当自己困时，可以采用打扫岗点卫生，如托地、扫地、擦窗户、
擦桌椅等方式，这样即保持警觉，又使自己环境清洁。
5、多喝茶水能提神，而且多喝水能促进内分泌循环，对身体有易。
6、人在适宜的环境下最容易困倦，所以请保持较恶劣的环境，如室温过冷些、帽子、武装带扎
紧些，让身体避免过于放松。
7、非工作时保持较好的睡眠，尽量在宿舍内保持安静环境。
8、时刻保持有可疑人员进出、突发性事件发生的心态，犯罪案件多半发生于夜间，保安队员要
做好时刻处臵突发性事件的准备。
在主观上、思想上培养自己的警惕性，杜绝客观因素影响自己在岗的警惕性。尽快适应各种恶劣环境，使警卫工作切实发挥出来，保障客户的安全是我们每个保安员应尽的义务和职责，就让我们从克服睡岗开始。
忠心感谢工作在保安事业最前线的你，同志你辛苦了！
投稿人： 王**
1、
第18篇：盹岗 睡岗 溜岗 查岗
盹岗、睡岗、溜岗、查岗
一、盹岗、睡岗、溜岗、查岗的注释
盹岗：值勤时间内精神倦怠、恍惚，斜靠在固定物上或无倚靠不停地“鸡啄米”。 睡岗：值勤时间内精神严重不佳、岗位上进入睡眠状态，主要体现：
1、趴着睡
2、倚靠着睡
3、卧着睡
溜岗：离开值勤的岗位，甚至是离开值勤的辖区，严重抛却岗位职责。 查岗：检查岗位的值勤状态。
二、盹岗、睡岗、溜岗对安防管理的危害，查岗的辛苦及查岗所需注意事项。
造成盹岗、睡岗、溜岗说明安防队伍的纪律管理非常松懈，缺乏纪律监督，责任人：当班的安防班长、安防队长/安防主管、物业辖区的负责人、安防部门的负责人。 A、盹岗、睡岗、溜岗对安防队伍管理造成危害是显而易见的，有哪些呢？不妨展开一叙：
1、安防岗位形同虚设，犯罪嫌疑分子可以无拘束地进入物业辖区，为所欲为，产生治安/刑事案件。
2、值勤人员抛却岗位职责的同时也是对自己人身安全的不负责，犯罪嫌疑分子为了达到某种目的，甚至对“三岗”人员下黑手。
3、部分业主/住户可能对值勤人员违规/违纪形象进行拍摄，以此作为拒交物业管理费用的依据。
4、个别安防员的“三岗” 如不及时制止极易形成多米诺现象，致使整个安防班、安防队只要是大夜班就会出现集体“盹岗、睡岗、溜岗” ，由此产生的后果不可预计。 B、查岗的辛苦
查岗的时间段：“三困、四冷、五乏” 查岗最佳的时间段也是安防人员最容易发生“盹岗、睡岗、溜岗”的时间段，即凌晨的3时 4时 5时。
1、香甜的睡梦中起床是一件不容易的事，需要的是对安防工作的热爱和关注，个人建议查岗前：热水洗脸，清醒清新、垫饱肚子，增加劲力、适当添衣，防止受寒。
2、夜间查岗人员的安全 不仅来自外来的不可抗拒的力量，同时更要关注违纪的安防人员所造成的伤害。
C、查岗所须注意事项：
1、着装整齐，佩戴好公司的证件，携带个人有效身份证明，千万检查好车辆，防止路上抛锚。
2、进入物业辖区后，请先收取你所经过的首个安防哨位的通信工具（检查过其它安防岗位后再归还） 防止“通风报信”使夜间检查失去意义。
3、测试周界报警装置，以检验安防员对突发事件的反应；检查消监控中心，值班人员是否坚守岗位；呼叫安防班长，听听安防班长对夜间巡逻的看法和重点关注的部位；由安防班长陪同，看看巡逻安防员巡逻的路线（检查寻更记录本，是否提前或推后巡逻签到）
三、防止盹岗、睡岗、溜岗的对策
1、药物的使用。风油精、万花油、清凉油等刺激性外敷药物，当值勤人员感觉到困倦时敷在前额、两侧太阳穴、鼻孔下方人中部位，揉搓30秒至1分钟，即可起到提神醒脑的作用。
2、值夜岗时提前准备好毛巾（方巾）和水桶，准备好水（最好是凉水），当值勤人员感觉到困倦时，凉水洗脸也能起到提神的作用。
3、最能感觉困倦的时间段，凌晨的3时 4时 5时，此时安防班长应多巡查哨位或部分哨位轮岗，防止夜间值勤违纪。
4、夜班起始，每30分钟由安防班长/消监控值班员组织使用对讲机报岗，提醒当值人员勿盹岗、睡岗。
5、结合人工巡逻表签到方式，由安防班长/起夜的安防队长进行抽检（巡逻签到是否提前或者推后、巡逻区域签到记录笔迹是否异同）
6、预防“盹岗、睡岗、溜岗”最好的方式：a、值勤人员加强自身的责任感，牢记安防岗位职责，谨怀感恩的心。
b、夜间值勤人员日间应保持8个小时以上的睡眠时间，保有充沛的精神头，此项是最好的预防“盹岗、睡岗”的方法。
C、安防中队责任心超强的安防班长/骨干安防员是预防夜间值勤人员“睡岗、盹岗”的极好良方。
7、“溜岗”的预防：产生溜岗的主要对象是安防班长、巡逻安防员。
针对“溜岗”应采取“定位法”即巡逻安防员在规定的时间/既定的路线巡逻一周圈后，在指定守护的位置（视野宽广，辖区的重点部位或薄弱部位）作短暂的休整。 安防班长责任心超强的除外，否则应于巡检周圈后定位在主出入口处。如巡逻岗即安防班长兼任，则视与巡逻安防员定守护位置相同。
8、物业公司夜间四级巡查管理规定。安防队长夜间巡检，每周不少于两次，时间段应
在凌晨2时以后；物业服务中心经理/主管夜间巡检，每周巡检一次，女性同胞可以选择在上半夜巡查安防哨位；安防部主管/安防部负责人或相关部门人员，每周巡检次数不少于两次，可以采取点检单个或数个物业辖区的方式；公司组织相关部门人员，由公司相应负责人领队，全面巡视公司所属的物业辖区。
注意事项：a、不论是哪一级管理人员开展夜间巡检，安防哨位上都应留下检查的痕迹：值班记录本上签上尊姓大名，巡检日期、时间；《夜间巡检记录表》上应留下当值安防员的签字，工牌号码 。
2010
编著：徐卫国年10月28日 星期四
第19篇：盹岗 睡岗 溜岗 查岗
盹岗、睡岗、溜岗、查岗
一、盹岗、睡岗、溜岗、查岗的注释
盹岗：值勤时间内精神倦怠、恍惚，斜靠在固定物上或无倚靠不停地“鸡啄米”。 睡岗：值勤时间内精神严重不佳、岗位上进入睡眠状态，主要体现：
1、趴着睡
2、倚靠着睡
3、卧着睡
溜岗：离开值勤的岗位，甚至是离开值勤的辖区，严重抛却岗位职责。 查岗：检查岗位的值勤状态。
二、盹岗、睡岗、溜岗对安防管理的危害，查岗的辛苦及查岗所需注意事项。
造成盹岗、睡岗、溜岗说明安防队伍的纪律管理非常松懈，缺乏纪律监督，责任人：当班的安防班长、安防队长/安防主管、物业辖区的负责人、安防部门的负责人。 A、盹岗、睡岗、溜岗对安防队伍管理造成危害是显而易见的，有哪些呢？不妨展开一叙：
1、安防岗位形同虚设，犯罪嫌疑分子可以无拘束地进入物业辖区，为所欲为，产生治安/刑事案件。
2、值勤人员抛却岗位职责的同时也是对自己人身安全的不负责，犯罪嫌疑分子为了达到某种目的，甚至对“三岗”人员下黑手。
3、部分业主/住户可能对值勤人员违规/违纪形象进行拍摄，以此作为拒交物业管理费用的依据。
4、个别安防员的“三岗” 如不及时制止极易形成多米诺现象，致使整个安防班、安防队只要是大夜班就会出现集体“盹岗、睡岗、溜岗” ，由此产生的后果不可预计。 B、查岗的辛苦
查岗的时间段：“三困、四冷、五乏” 查岗最佳的时间段也是安防人员最容易发生“盹岗、睡岗、溜岗”的时间段，即凌晨的3时 4时 5时。
1、香甜的睡梦中起床是一件不容易的事，需要的是对安防工作的热爱和关注，个人建议查岗前：热水洗脸，清醒清新、垫饱肚子，增加劲力、适当添衣，防止受寒。
2、夜间查岗人员的安全 不仅来自外来的不可抗拒的力量，同时更要关注违纪的安防人员所造成的伤害。
C、查岗所须注意事项：
1、着装整齐，佩戴好公司的证件，携带个人有效身份证明，千万检查好车辆，防止路上抛锚。
2、进入物业辖区后，请先收取你所经过的首个安防哨位的通信工具（检查过其它安防岗位后再归还） 防止“通风报信”使夜间检查失去意义。
3、测试周界报警装置，以检验安防员对突发事件的反应；检查消监控中心，值班人员是否坚守岗位；呼叫安防班长，听听安防班长对夜间巡逻的看法和重点关注的部位；由安防班长陪同，看看巡逻安防员巡逻的路线（检查寻更记录本，是否提前或推后巡逻签到）
三、防止盹岗、睡岗、溜岗的对策
1、药物的使用。风油精、万花油、清凉油等刺激性外敷药物，当值勤人员感觉到困倦时敷在前额、两侧太阳穴、鼻孔下方人中部位，揉搓30秒至1分钟，即可起到提神醒脑的作用。
2、值夜岗时提前准备好毛巾（方巾）和水桶，准备好水（最好是凉水），当值勤人员感觉到困倦时，凉水洗脸也能起到提神的作用。
3、最能感觉困倦的时间段，凌晨的3时 4时 5时，此时安防班长应多巡查哨位或部分哨位轮岗，防止夜间值勤违纪。
4、夜班起始，每30分钟由安防班长/消监控值班员组织使用对讲机报岗，提醒当值人员勿盹岗、睡岗。
5、结合人工巡逻表签到方式，由安防班长/起夜的安防队长进行抽检（巡逻签到是否提前或者推后、巡逻区域签到记录笔迹是否异同）
6、预防“盹岗、睡岗、溜岗”最好的方式：a、值勤人员加强自身的责任感，牢记安防岗位职责，谨怀感恩的心。
b、夜间值勤人员日间应保持8个小时以上的睡眠时间，保有充沛的精神头，此项是最好的预防“盹岗、睡岗”的方法。
C、安防中队责任心超强的安防班长/骨干安防员是预防夜间值勤人员“睡岗、盹岗”的极好良方。
7、“溜岗”的预防：产生溜岗的主要对象是安防班长、巡逻安防员。
针对“溜岗”应采取“定位法”即巡逻安防员在规定的时间/既定的路线巡逻一周圈后，在指定守护的位置（视野宽广，辖区的重点部位或薄弱部位）作短暂的休整。 安防班长责任心超强的除外，否则应于巡检周圈后定位在主出入口处。如巡逻岗即安防班长兼任，则视与巡逻安防员定守护位置相同。
8、物业公司夜间四级巡查管理规定。安防队长夜间巡检，每周不少于两次，时间段应
在凌晨2时以后；物业服务中心经理/主管夜间巡检，每周巡检一次，女性同胞可以选择在上半夜巡查安防哨位；安防部主管/安防部负责人或相关部门人员，每周巡检次数不少于两次，可以采取点检单个或数个物业辖区的方式；公司组织相关部门人员，由公司相应负责人领队，全面巡视公司所属的物业辖区。
注意事项：a、不论是哪一级管理人员开展夜间巡检，安防哨位上都应留下检查的痕迹：值班记录本上签上尊姓大名，巡检日期、时间；《夜间巡检记录表》上应留下当值安防员的签字，工牌号码 。
2010
编著：徐卫国年10月28日 星期四
第20篇：盹岗 睡岗 溜岗 查岗
盹岗、睡岗、溜岗、查岗
一、盹岗、睡岗、溜岗、查岗的注释
盹岗：值勤时间内精神倦怠、恍惚，斜靠在固定物上或无倚靠不停地“鸡啄米”。 睡岗：值勤时间内精神严重不佳、岗位上进入睡眠状态，主要体现：
1、趴着睡
2、倚靠着睡
3、卧着睡
溜岗：离开值勤的岗位，甚至是离开值勤的辖区，严重抛却岗位职责。 查岗：检查岗位的值勤状态。
二、盹岗、睡岗、溜岗对安防管理的危害，查岗的辛苦及查岗所需注意事项。
造成盹岗、睡岗、溜岗说明安防队伍的纪律管理非常松懈，缺乏纪律监督，责任人：当班的安防班长、安防队长/安防主管、物业辖区的负责人、安防部门的负责人。 A、盹岗、睡岗、溜岗对安防队伍管理造成危害是显而易见的，有哪些呢？不妨展开一叙：
1、安防岗位形同虚设，犯罪嫌疑分子可以无拘束地进入物业辖区，为所欲为，产生治安/刑事案件。
2、值勤人员抛却岗位职责的同时也是对自己人身安全的不负责，犯罪嫌疑分子为了达到某种目的，甚至对“三岗”人员下黑手。
3、部分业主/住户可能对值勤人员违规/违纪形象进行拍摄，以此作为拒交物业管理费用的依据。
4、个别安防员的“三岗” 如不及时制止极易形成多米诺现象，致使整个安防班、安防队只要是大夜班就会出现集体“盹岗、睡岗、溜岗” ，由此产生的后果不可预计。 B、查岗的辛苦
查岗的时间段：“三困、四冷、五乏” 查岗最佳的时间段也是安防人员最容易发生“盹岗、睡岗、溜岗”的时间段，即凌晨的3时 4时 5时。
1、香甜的睡梦中起床是一件不容易的事，需要的是对安防工作的热爱和关注，个人建议查岗前：热水洗脸，清醒清新、垫饱肚子，增加劲力、适当添衣，防止受寒。
2、夜间查岗人员的安全 不仅来自外来的不可抗拒的力量，同时更要关注违纪的安防人员所造成的伤害。
C、查岗所须注意事项：
1、着装整齐，佩戴好公司的证件，携带个人有效身份证明，千万检查好车辆，防止路上抛锚。
2、进入物业辖区后，请先收取你所经过的首个安防哨位的通信工具（检查过其它安防岗位后再归还） 防止“通风报信”使夜间检查失去意义。
3、测试周界报警装置，以检验安防员对突发事件的反应；检查消监控中心，值班人员是否坚守岗位；呼叫安防班长，听听安防班长对夜间巡逻的看法和重点关注的部位；由安防班长陪同，看看巡逻安防员巡逻的路线（检查寻更记录本，是否提前或推后巡逻签到）
三、防止盹岗、睡岗、溜岗的对策
1、药物的使用。风油精、万花油、清凉油等刺激性外敷药物，当值勤人员感觉到困倦时敷在前额、两侧太阳穴、鼻孔下方人中部位，揉搓30秒至1分钟，即可起到提神醒脑的作用。
2、值夜岗时提前准备好毛巾（方巾）和水桶，准备好水（最好是凉水），当值勤人员感觉到困倦时，凉水洗脸也能起到提神的作用。
3、最能感觉困倦的时间段，凌晨的3时 4时 5时，此时安防班长应多巡查哨位或部分哨位轮岗，防止夜间值勤违纪。
4、夜班起始，每30分钟由安防班长/消监控值班员组织使用对讲机报岗，提醒当值人员勿盹岗、睡岗。
5、结合人工巡逻表签到方式，由安防班长/起夜的安防队长进行抽检（巡逻签到是否提前或者推后、巡逻区域签到记录笔迹是否异同）
6、预防“盹岗、睡岗、溜岗”最好的方式：a、值勤人员加强自身的责任感，牢记安防岗位职责，谨怀感恩的心。
b、夜间值勤人员日间应保持8个小时以上的睡眠时间，保有充沛的精神头，此项是最好的预防“盹岗、睡岗”的方法。
C、安防中队责任心超强的安防班长/骨干安防员是预防夜间值勤人员“睡岗、盹岗”的极好良方。
7、“溜岗”的预防：产生溜岗的主要对象是安防班长、巡逻安防员。
针对“溜岗”应采取“定位法”即巡逻安防员在规定的时间/既定的路线巡逻一周圈后，在指定守护的位置（视野宽广，辖区的重点部位或薄弱部位）作短暂的休整。 安防班长责任心超强的除外，否则应于巡检周圈后定位在主出入口处。如巡逻岗即安防班长兼任，则视与巡逻安防员定守护位置相同。
8、物业公司夜间四级巡查管理规定。安防队长夜间巡检，每周不少于两次，时间段应
在凌晨2时以后；物业服务中心经理/主管夜间巡检，每周巡检一次，女性同胞可以选择在上半夜巡查安防哨位；安防部主管/安防部负责人或相关部门人员，每周巡检次数不少于两次，可以采取点检单个或数个物业辖区的方式；公司组织相关部门人员，由公司相应负责人领队，全面巡视公司所属的物业辖区。
注意事项：a、不论是哪一级管理人员开展夜间巡检，安防哨位上都应留下检查的痕迹：值班记录本上签上尊姓大名，巡检日期、时间；《夜间巡检记录表》上应留下当值安防员的签字，工牌号码 。
2010
编著：徐卫国年10月28日 星期四
