优秀女保管员范文
推荐第1篇：优秀保管员事迹材料
优秀保管员材料
我叫范丽珍，是山西省棉麻公司新营仓库的一名普通的棉花仓库保管员。我1992年参加工作来到棉麻公司，1995年成为一名专职棉花仓储保管员，回想这么多年的保管员工作，虽然辛苦，但我也有几分收获几分欣喜。
记得在2009年，我仓库要接收国储棉花入库1200吨，在棉花入库期间，正赶上多雨季节，为了不让棉花受到污染霉变，我和同事们以库为家，吃住在仓库两个多月，加班加点分批抄码核对数量，24小时轮流在棉库棉垛周围巡查监护，每天早晨8点开始到晚上10点卸车起垛，有时还干到晚上1点才把一天的工作干完，我总是及时清理现场，彻底排除异常情况，确保了棉花安全入库工作。
棉花易燃怕潮湿，每天上班，我坚持进库检查棉库的温湿度，定时打扫库内外环境卫生，密切观察棉花情况，发现棉包开裂的，及时进行缝补，确保棉包不露白，根据天气情况，棉库温湿度过高，我会采取打开库门，进行通风保温工作，尽自己最大努力确保棉花整洁干净，消除库内一切安全隐患。
对入库棉花，我建立了储备棉保管台账，设置了货位平面图和垛卡，做到棉花数量心中有数，确保棉花数量无差错，为领导业务主管部门提供了一套一目了然的帐，图，卡资料，也方便了领导及业务主管部门指导工作。
在国储棉出库时，我做到随叫随到，对出库的棉花严格按照调拨单发货，在发货数量上做到无一差错，及时下账，改写图，卡，做到了帐，物，卡三相符。
总之，我做保管员的这些年干了一些工作，也取得了一些成绩，但在工作中也存在一些不足，在以后工作中不断地向有经验的老师傅学习，提高自身的业务技能。
推荐第2篇：仓库保管员岗位职责（优秀）
仓库保管员岗位职责
1.目的
为了为完善仓库管理，减少安全事故，保障库房安全，确立仓库保管员职责，制定以下制度。
2.适用范围
本制度适用于与公司有关的国家安全生产法律、法规、标准、规范及其他有关安全管理的要求。 3.主要依据
《中华人民共和国安全生产法》中华人民共和国主席令第70号、《四川省安全生产条例》（省人大常委会公告第90条）、《四川省生产经营单位安全生产责任规定》（省政府令第216号）、烟花爆竹作业安全技术规程》（GB50161）。 4.工作职责
4.1保管员安全职责
1、仓库保管员是烟花爆竹出入库管理制度、烟花爆竹储存仓库管理制度及相关制度的责任人，负责做好本职范围内的安全工作，完成年度的安全目标，确保所管库房的安全。
2、协助公司有关部门编制本岗位的安全规程及管理制度。
3、在本岗位范围内对装卸工进行安全操作与安全经营知识培训，组织练兵活动，定期考核。
4、经常深入现场检查安全经营情况，发现事故隐患及时提出措施予以消除。制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，有权停止其工作，并立即请示上级领导处理。
5、参加有关事故调查、分析，查明原因，分清责任，提出预防措施，并及时向领导或主管部门报告。
6、记录产品流量以及库存，填写相关表格。5.管理要求
1、保管员必须持证上岗，正确佩戴和使用劳动保护用品，严禁穿钉鞋、硬底鞋和化纤衣服在仓库内工作业。
2、保管员在烟花爆竹产品入库前均应按合同和国家质量标准，对每一个入库品种进行抽查验收。验收内容包括内外标志、规格、包装、外观、部件、引火线、燃放性能及其他。并做好烟花爆竹产品抽查验收记录。
3、对手续不清、责任不明、货单不符合规定或有疑点及无批准手续的，有权拒绝入库或出库。
4、严格执行公司各项规章制度，把好商品出入库验收、验放关，，遵循“及时、准确、严谨”的工作原则，做到“进仓清、出仓明”，即及时验收、验放；准确，即按进货单和发货单开出的品名、规格、价格、数量逐箱验收、验放；严谨，即严格执行仓库收、发放工作程序，严格经济手续，谨慎核对进货单和发货单与进出仓货物无误后，签收和发货，对出入库商品承担经济责任。
5、严禁无票据、手续擅自借用、挪用、赊销库存商品，如发现未经批准赊销商品或短库，按贪污论处。
6、严格遵守仓库安全工作守则，严禁携带火种、易燃物品入库，严禁非工作人员进仓，非本公司提货人，一律严禁入库，对入库商品除认真查验规格、数量外，要严密观察商品有无异常，确保安全入库。严禁在库区10米范围内烤火取暖，烧水做饭，严禁在仓库院内抽烟，严禁在库区内乱接电源。
7、要做到勤查库，加强对库存商品的储存、养护责任。做到“分品种存放，挂卡保管”。要经常打扫仓库内外的环境卫生，保持库存商品清洁整齐，发现有问题商品，压库商品要及时向公司领导汇报并提出处理意见。人为造成库存商品霉烂变质，承担经济责任。
8、对出入库商品在验收验放时发现货号、产地、规格、数量、金额与货单不符的，要报请公司分管领导处理，消除错误后再行验收、验放。货单数量与实际入库数量不符的，除按实际数量验收外，对短少数量必须明确由货物承运人承担责任，对货物破损可能影响销售的有权拒绝验收入库。
9、在仓库负责人必须坚守岗位，不得擅离职守，特殊情况需要离岗的，须报经公司分管领导批准后方可离岗。
10、仓库负责人对提货单据要认真审查，发现开票品名、规格、数量、价格有误的，及时报告有奖励。如果仓库负责人没有发现开票失误的，造成差错多发货物的，仓库负责人承担30%经济责任，开票员承担70%经济责任。如仓库负责人没有发现假提货单或篡改的提货单多发货物的，由仓库负责人承担全部责任。
11、仓库负责人要熟悉各种烟花爆竹的物理、化学性质，掌握安全储存知识、技能，合
理利用仓库，严密监控仓库安全工作动态，发现隐患，立即排除。非本公司工作人员严禁进入库区，凡货物出入仓，一律由仓库负责人指挥本公司工作人员搬运、装卸。堆放时，要轻拿轻放，确保安全装卸。
12、在公司盘存时，如发现仓库商品短少，由仓库负责人按公司零售价计算以现金抵库，同时根据情节由董事会做出处罚决定，情节严重的按监守自盗论处，追究法律责任。
13、指挥和监督装卸、搬运工按照烟花爆竹产品危险等级分库存储、分类存放、不得混存混放、不得超量储存，仓库堆码应该整齐，留有间距：垛距内墙不小于0.45米；堆垛之间通道不小于0.7米；产品堆垛高度不得超过2.5米；运输通道不小于1.5米；
14、指挥和监督装卸、搬运工在装卸烟花爆竹时必须严格执行《烟花爆竹作业安全技术规程》，单件搬运，不准推、拉、撞、击、碰、翻滚、倒置、剧烈震动，避免事故发生。
15、拆箱检验烟花爆竹必须搬到仓库外平台操作，严禁在库区内拆箱检验，拆箱作业不得使用铁器、倒开箱等。
16、收缴的假冒伪劣产品，应专库存放，按规定及时销毁。损坏或需要退还厂家的产品应分区存放。
17、进入仓库必须触摸静电设施5秒方可进入库内，进入库内操作人员（或其他人员）不得超过仓库核定人员。
18、仓库内的温、湿度每天必须检测、做好《烟花爆竹库房温湿度登记表》，温度超过摄氏45度、湿度超过摄氏85度时，必须采取措施并向领导汇报。
19、每年清明节前后（每年的3月25日—4月15日），保管员必须将库房的玻璃窗关好，并在围墙外的山坡巡视，预防附近村民清明上坟烧纸钱祭祀时引发火灾。
20、及时检查仓库的安全设施和消防设施、并做好安全设施和消防设施的检查和维修记录，更换脱落变色的安全标识和安全标语，定期检测防雷、防静电设施，保持消防池水量符合安全规定，定期疏通水沟。
21、保持库内清洁卫生，无药、尘、杂物，商品出库要做到先进先出，如出现过期商品不准出库，做好烟花爆竹堆垛挂牌，建立烟花爆竹的实物账及商品出入库流向登记，定时盘存核对账户。6奖惩办法
6．1保管员奖励：
公司保管员．在执行本制度过程中认真履职的．经本公司安全经营领导小组研究后，酌情奖励。
6.2保管员惩罚：
1、上班着装，严禁穿钉鞋，硬底鞋和化纤衣服在仓库内工作，发现一次扣10元，三次以上离岗学习。
2、熟悉各种产品规格、型号、做到分类存放堆码有序，不准将A级B级产品存入1.3级仓库。发现A级B级产品存入1.3级仓库一次扣50元，三次以上离岗学习；商品入库按要求正确堆码，发现堆码倾斜或不按要求堆码，发现一次扣10元。
3、严禁“三无”产品和无标识、产地、合格证等质量有问题的商品入库。收“三无”产品和无标识、无产地、无合格证有问题商品入库，发现一次扣20元，三次以上离岗学习。
4、仓库内的温度、湿度每天要作登记，未作登记一次扣5元；温度超过45℃、湿度超过85℃应采取措施，并向领导汇报，未采取措施发现一次扣20元，三次以上离岗学习；
5、仓库内检验或拆箱作业不得用铁器、倒开箱等。使用铁器、倒开箱等一次扣10元，三次以上离岗学习；
6、要求凡进入库内人员必须触摸静电设备5秒，方可进入库内，未按要求发现一次扣5元；进入库内人员不得超过仓库核定人员，发现超员一次扣5元，不佩证上岗一次扣5元。
7、监督装卸工在库内作业时不准拖、拉、撞、碰、击、滚动等。发现违规作业不制止一次扣5元，三次以上离岗学习。
8、库区内不准吸烟，发现一个烟头一次扣10元；不准使用明火，不准带手机、打火机等火种源入库，发现手机、打火机带入库区一次扣10元：
9、库内及库区内要保持清洁，不得有杂物、药、尘、散粒鞭炮等。发现杂物、散粒鞭炮一次扣10元，三次以上离岗学习。
10、及时检查、更换失效的灭火器，灭火器失效没有及时更换，发现一次扣20元；保持消防池水量符合设计规定；定期检测防雷防静电设施；更换已脱落、变色的安全标识、标语，发现一次扣10元。
11、商品出库要做到先进先发的原则，如出现过期商品不准出库，且扣30元；过期产品发给客户，发现一次扣20元。
12、收发货时按公司要求验收和发出烟花爆竹，做好货物流向登记记录。对货物不做登记一次扣5元。
13、每年清明节前后（每年的3月25日—4月15日）未将库房的玻璃窗关闭，发现一次扣30元；每天未在围墙外的山坡巡视，发现一次扣20元。 7．相关记录
7．1烟花爆竹库区温湿度记录表
7．2安全设施（消防设施）检查维护记录表 7．3烟花爆竹库区安全巡视记录表 7．4烟花爆竹产品入库抽查验收记录表 8.本制度于2012年5月12日修订。
推荐第3篇：仓库保管员年终总结（优秀）
仓库管理员工作总结
2014年仓库管理工作在公司领导的正确领导和大力支持下取得了较大成绩，仓库管理工作较之去年又上了一个新台阶，库容库貌得到有效改善，服务生产的效率继续得到提高。为了总结经验，提高自己，以至于把工作做的更好，我现对过去一年的工作进行简要的总结如下：
一、工作回顾：
1.了解其他仓库保管员所管辖的区域物料摆放，掌握仓库的全部物资所摆放的位臵。2.我们在了解其他仓库保管员的所管区域物料摆放后，对物料现场的大面积区域划分进了相应的调整再次细分与标识，根据用途、品别进行归类摆放，消除了仓库凌乱不堪的状况，也为公司方便每月的盘库奠定了基础，干净整齐的库容库貌成为仓库管理的基础工作。 3.为了我们仓库保管员的工作能做到帐、卡、物一致，出异常时能做到有帐可查，有据可依。逐步建立起出入库手工帐，电子帐。为了避免我们在备料过程中存在找不到料，及找料时间太长，为了提高工作效率，我们对仓库货位进行了重新编排划分，并且把仓库物资进行了摆放位臵电子档，就是坐在电脑前就能够知道所需物资有没有库存，有库存摆放位臵在哪里。 4.规范了报废品处理流程，做好手工帐，所有旧废品处理都能够一目了然。
二、工作不足
1.处理单据不够及时，物料入库滞后。
2.出库物料不能及时的办理出库手续，使得U8数据与实物不相符。3.仓库出入库条例不规范，不能有效的保证物资出入库的准确性。
三、2014年工作目标
1.自己管辖物料现场所有标识清晰，明确，要求备料一定要做到批次管理，先进先出为原则。
2.每天对自己管的物料库存稽查，要求库存信息准确率100%。
3.对自己当天的帐及时完成，勿必做到日清月结。对电脑数据及手工账实时录入，确保数据的准确性与及时性。
做仓库保管员的一年里感谢领导对我指导与培养，感谢同事对我的支持与鼓励。在新的一年里我将继续加强学习，认真履行职责，全方面提高工作能力和综合素质，克服不足，以更高的标准严格要求自己，争取做得更好，为公司发展前景尽一份力！
最后祝公司在新的一年里更上一层楼，取得更好的业绩，好比芝麻开花节节高！
仓库保管员： 2014年12月26日
推荐第4篇：保管员安全职责（优秀）
保管员安全职责
一、认真学习和执行各项涉爆法律、法规、安全规程和各项制度，熟悉保管的民爆物品性质，储存条件等知识，熟悉使用手持机。
二、民爆物品必须存放在专用仓库内，不准超量储存，性质相抵触的爆炸物品要分库存放，不得与期它物品混存。
三、严守工作岗位，严格规章制度，严格出入库手续。坚持雷管按编号发放，坚持日清月结，认真填写《爆炸物品出入库登记薄》，做到账目清楚，账物相符，认真做好收发货工作，做到账物相符，发现差错及时查找原因和报告。
四、爆炸物品出库时，要查验各种证件、手续、领取单位相符，按批准的对象、品种、数量发放，不得随意增加和减少。对退回的爆炸物品，在认真检查、清点后回库，严格登记手续。仓库内保持通风良好，保持一定的墙距、行距、垛距。
五、必须建立定期的安全检查制度，对过期、受潮、变质的爆炸物品要及时清理，需销毁时，要及时报告单位的领导，经公安机关批准后，妥善销毁。对不能自行销毁的，交公安机关处理。
六、确保库区消防、安全设施齐全有效，协助库房警卫人员做好防火、防盗、防破坏等安全防范工作，实现安全储存。
七、严禁穿钉鞋、着化纤服装进入库内，禁止使用明火。
八、定期盘查库内货物，对变质、过期的民爆器材或需要销毁的民爆器材，及时报告上级，按有关规定处理。
推荐第5篇：“优秀”的保管员美文
熊因为诚实细心被大家选为森林王国的仓库保管员,他一心想把工作干好。森林王国的仓库里放满了各种大家需要的工具，这些工具虽然重要，但又不值得各家保存，动物们可以来借用，最近几年，森林经济大发展。因此仓库添置的新工具越来越多。
一上任，熊就忙个不停，每天都有很多动物借还工具，而整个仓库只有他一个管理员。熊跑上跑下为大家找工具，很是劳累，因为时间紧，还回来的工具也没能及时归位，特别是有些工具用坏了，还需要修理。为了不耽误大家的事，熊每天加班加点。但即使如此，仓库里依然很混乱。
一天，领导来仓库检查工作，在里面转了一圈，大为不满。“工具摆放得太乱了，还有这么多工具是坏的，以后怎么用？你每天都在这里干什么？”领导走了之后，熊心中满是委屈，他一心想干好工作，却是这样一个结果。怎么办呢？他突然想到，如果尽量少借工具，东西就不会放乱，更不会用坏，问题不就解决了吗？
这以后，熊的工作方式发生了变化，动物来借工具，他总是尽量寻找一些理由不借。仓库里的秩序和工具的状况果然迅速改善。一段时间后，领导又来检查工作，非常满意，并把熊评为“优秀保管员”。
“优秀”的保管员显然是不优秀的，因为工具的作用是用而不是摆在那里看的，管理者如果仅对形式过分关注却忽视了工作的实质，管理最终就会失败。
在现实生活中，这样的事情时有发生。管理要提高效率，就要建立更为科学的绩效评估标准，这种标准应该将形式和目标很好地结合，而不是发生目标置换。
推荐第6篇：班级优秀保管员评选办法
班级优秀公物保管员评选办法
1、优秀公物保管员要具有爱心、责任心，能以身作则爱护公物，并能配合班主任对同学进行爱护公物的倡导、熏陶和监督检查。
2、能在每学期开学后的前三天，详实填写班内“班级公物管理使用表”并上交给学校公物保管员。
3、能在每月25号之前，把本班公物损坏情况如实上报。平时能协助班主任和同学把公物赔款及时上交到会计室，并在每周
二、四课外活动时间，持有会计室开的收款证明到学校保管员处调换桌凳或进行维修。遇到严重的公物损坏随时上报。
4、若是本班增减公物，能及时到学校保管员处，在本班“班级公物管理使用表”上注明内容与原由。
5、能积极配合班主任借用公物，能保管好，并能及时归还原处。
6、能自觉检举揭发、制止损坏公物的行为。
7、所在班级的公物很少受到破坏。
8、每学期评选一次进行表彰，无名额限制。
徐州市西苑中学环境室（总务处）
2005年2月12日
推荐第7篇：仓储保管员优秀团员青年事迹材料
仓储保管员优秀团员青年事迹材料
仓储保管员优秀团员青年事迹材料
各位领导、各位同志、青年朋友们：
大家好！
今天能有机会参加这次活动并交流自己的工作体会，我感到十分荣幸，这是市社、**集团领导以及共青团组织给了我这份荣耀，在此我向他们表示深深的谢意！
首先自我介绍一下，我叫，是**冷链物流公司仓储部
一名普通的保管员，在两年的学习、工作和实践中，我通过工作不断学习，借助学习努力提高，有下面几点体会，现与大家进行交流共勉：
一、加强学习，提高能力
为了丰富自己的理论知识，我经常利用翻阅报刊、收看时事新闻、网上信息浏览等形式学习了解当前时事动态、经营管理知识、物流发展前沿技术等，并结合本职工作和岗位实际，自觉践行科学发展观，把落实科学发展观同强化企业执行力结合起来，在工作中讲规范，讲流程、严格执行企业制定的有关制度和流程，把学到的理论知识落实到具体实际行动中去。
为了适应冷链物流的发展，满足不同客户的需求，把服务工作做到尽善尽美，吸纳高端客户入驻**冷库，我经常利用业余时间加强仓储专业知识的学习，经常与入驻**冷库的世界食品物流巨头肯德基、夏晖等公司仓储人员沟通和交流，不断学经验，找差距，促发展，通过取长补短，逐渐使**仓储管理工作与现代企业的供应链流程管理接轨，通过学习实践不断提高服务水平，个人综合素质也得到不断提高。
二、努力工作追求完美
说起仓储保管岗位，人们常不以为然，认为这份工作十分普通平凡，是一个不起眼的岗位。但是，作为**冷链物流公司的仓储保管员，却是责任大，任务重，工作环境艰苦(来源：公务员在线 http://www.daodoc.com）。**冷链物流公司全年进出库货物近10万吨，要常年工作在零度，甚至零下十几度的环境中，保证进出冷库的每一件商品数字准确无误，保证每一批货物按照客户要求及时收发，所付出的艰辛和汗水，却不是其他岗位所能比拟的。我认为，作为仓储部的保管员，在这个看似平凡的岗位上，要做好各项工作，关键是要摆正自己的心态：
一是要有要责任心这是干好本职工作的前提，也是应该具备的基本素质，保管员每天直接面对的就是客户，我时常告诫自己，客户就是我们的“上帝”，既要维护公司利益，又不能让客户受损失，这就要求工作中的每个环节不能出差错，必须认认真真，准确无误，不能有丝毫的马虎，否则就会影响窗口的形象。在进出货的高峰期，每天要面对许多客户，既要入库，又要出库，经常加班加点至深夜。面对客户的刁难，我始终很从容，耐心的解释，做到忙而不乱，用自己的真诚赢得了客户的理解。
二是要用心我始终本着诚信待人，用心做事的原则，做好每一件事，严格按照商品进出库的要求，把好商品出入库关，定期对商品进行盘点和检查，发现问题及时查找原因，不留下任何“后遗症”，为了合理堆码，使库内有效库容达到极致，我时常琢磨着怎样最大限度的利用库内的有效空间，使库内商品储存量最大化，我对每个库储存的商品与货位进行了数据分析，对每一个货位可以储存商品的吨位进行了量化。每次客户商品到来，我都能够做出准确、快速和与合理的安排。
三是要细心我们平时讲“细节决定成败”。作为保管员每天就是和数字打交道，要想不出差错，细心就显得尤为重要，我们的服务就是体现在细节。在商品的储存旺季，商品进出频繁，为了不出差错，我能够积极配合其他同志对进出库的商品进行清点复核，降低了差错率。为了给企业降低营运成本，我能够结合岗位工作，科学的制定工作计划，减少重复劳动，减少出入库开关门的次数，做到人走灯灭。另外，利用进库盘点的时机，我及时了解查找影响商品质量变化的因素，将隐患消灭在萌芽状态，减少不必要的损耗。总之，要做到细心就是要提高自己的洞察力和敏锐力，善于发现问题，用科学的办法解决问题。我就是这样默默无闻，一干就是二年多，通过自己的努力赢得了广大客户和干部职工的普遍好评。
三、勤奋学习甘于奉献
仓储部工作的最大特点就是“工作时间长，劳动强度大”，因为冷库为吸纳客户入驻，对外承诺24小时服务，而仓储部是冷库对外服务的窗口，需要一切围绕业务，常工作到晚上10点以后，连吃饭都顾不上，但我毫无怨言。正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，始终把重点放在严谨、细致、扎实、脚踏实地埋头苦干上，积极主动完成领导交给的每项任务。
在**冷库的wms仓库信息管理
系统和sid超声波定位系统的开发中，我和大家一道，结合当前冷链物流发展态势，结合岗位实践，认真摸索，勤于思考，为**冷库自动化、信息化开发工作提出了建设性的意见和建议，为**冷库向华中一流冷链物流基地迈进的奋斗历程中贡献了自己的一份力量。
在奥运期间，雀巢公司系列商品入驻**冷库储存，由于品种批次繁多，又要求先进先出 ，有一次一批货物出现了数字问题，看着一板板货物塞满了出货平台，我虽然已经连续加班两天，但还是主动留下来帮忙，协助配合其他同志分析原因并及时做出处理，同时将其他所有货物合理的安排入库，并做好相关记录。大家忙而不乱的在12点前处理完了所有事情。
在做好本职工作的同时，我还虚心向老同志请教，学习商品检验知识，主动配合质检部门，把好商品进出库时的质量关。通过认真学习钻研业务知识，不断扩大自己的知识面，不断掌握新的技能和工作方法，力求使自己成为一名“多面手”。
四、团结和谐，乐于助人 在公司里，我和同事们相处得十分融洽，热心快肠的对待身边的每一个人，每一件事，认真对待和圆满完成组织交待的每一项任务，大家都很喜欢我，信任我。平时我也注意工作方法，比如在入库高峰期，有新进同事对业务不太熟悉，有些手忙脚乱，我就在一旁协助，列出几种入库方式，让其思考如何更科学、更便捷有序的组织商品入库，始终很真诚、很无私的去帮助他们，让他们掌握基本技能，让他们体验工作的快乐，让他们感受到冷库的温暖。在工作中，我还会坦率的指出同事的错误缺点，也能够正确对待同事的批评和意见。面对同事的误解，我也总是一笑而过，不会因此而耿耿于怀，总是报着“有则改之，无则加勉”心态，不断提高自己。在生活上我也十分俭朴，从不铺张浪费，也从不乱花一分钱。但是，哪个同事遇到困难，我也是很主动的力所能及的去帮助她们。
两年来的工作实践，使我得到了锻炼，积累了一定的工作经验，综合素质得到提升，培养了自己严谨扎实的工作作风，我的努力和付出得到同事们的普遍认可和领导的信任。**年，我两度被公司评委“优秀员工”。从小事做起，把小事做好，在平凡的岗位上实现自我价值，实现无悔的青春，这就是我的人生追求。
推荐第8篇：体育器材保管员管理制度职责[优秀]
体育器材保管员职责
东高平联小
1、负责学校田径场(含足球场)、全校篮球场及室外的各种体育器材、设施的管理、保养与维护工作，
2、负责体育教学、训练比赛、课外体育活动所需器材的准备、借出和收回工作，定期填报易耗品的报废、报损单。
3、每学期结束后做好器材的清单工作，根据需要申请购买下学期所需器材。
体育器材保管员职责
东
高
平
联
小
2013.9
体育器材保管员管理制度
东高平联小
1、对田径场的跑道、沙坑、助跑道进行常规性的保养，对沙坑要经常翻挖、推平，为体育教学提供优质服务。
2、加强对室外运动场地的管理，严禁各类车辆在场内行驶，严禁向球场抛掷硬性重物(如砖块等)，发现情况及时制止，情节严重者报各学部进行处理。
3、保持体育器材室内环境整洁，器材摆放整齐有序。
4、上班时间，保管员应在器材室内工作，开门办公，确因工作需要短暂离开，须在门上写明去处及时间。
5、上课前应充分做好各项器材的准备工作，三大球应充好气待借，不得让借器材的学生自行充气。
6、课外体育活动时间内，保管员应坚守岗位，始终在器材室内工作，负责办理借还手续。
7、凡在上课、训练、课外体育活动时间内丢失、损坏的器材、设施，必须当场交接清楚，并开出赔偿通知单，属于故意性质的，进行加倍处罚赔偿。
8、学生借用体育器材，必须在当天下课后(或训练结束后、课外活动结束后)立即归还，对过期不还的学生，取消下次借用资格，保管员还应负责及时追回所借器材。
9、严禁在器材库内吸烟，违者上报总校并处以相应罚款。
10、定期检查场馆器材库门、窗的安全性能，做好防盗、防火、防虫、防蚁工作，发现情况及时上报处理。
11、切实做到借还有据，凡由于保管员工作失职造成器材、设备损坏、丢失，均由保管员负责赔偿。
12、每年暑假期间对体育器材、设施进行一次全面的维护与保养。
体育器材保管员管理
制度
东
高
平
联
小
2013.9
推荐第9篇：仓库保管员岗位职责(保洁)[优秀]
1.严格遵守《员工守则》及各项规章制度，服从主管的工作安排。2.认真做好仓库的安全、整洁工作，按时到岗，经常巡视打扫，合理堆放货物，发现可疑迹象或火险隐患及时排除或上报。3.负责清洁工具用品的收发工作。收货时必须按质按量验收，并正确填写入库单；发货时必须严格审核领用手续是否齐全，对于手续欠妥者一律拒发。4.严禁私自借用工具及用品。5.做好月底盘点工作，及时结出月末库存数据报主管。6.做好每月物料库存采购计划，提前呈报主管。
推荐第10篇：保管员年终述职报告（优秀）
导语：充分发挥工作职能，不断改进工作方法，提高工作效率。以下是小编整理的保管员年终述职报告，欢迎阅读！篇一：保管员年终述职报告
一年来，在公司领导的正确领导下，在科长的正确指导及和同事们的大力支持帮助下，我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，认真完成了领导安排的各项工作任务，自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下：
一、加强学习，努力提高自身素质
我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施，切实把为民服务，作为自已的行动指南。结合公司的“行风评议”及“治庸问责”活动，积极开展自查自纠活动，对照检查自己的行为，深挖根源剖析了自己的思想，个人认识都有了很大有提高。
近些年来，随着公司工程数量的增多，仓库工作量成了爆发式的增长，我在业余时间一有机会，都会向互联网、书籍、老师傅请教材料保管知识，同时把这些知识运用在工作中，根据各类材料的保管特点、存放周期，合理安排存放位置，取得了不错的效果。
二、恪尽职守，无私奉献，认真作好本职工作
仓库保管工作就象车间流水线的一个环节，默默无闻，但却无比重要。小到一枚镙丝钉，大到一根大口径的管材，都是公司的一份财产，这些我都认真核对它们的质量、数量，做好进出记录。工程材料领用随机性很大，为此我放弃了大部分休息日，不论刮风下雨，只要工地有需求，我都会在5分钟内抵到达仓库，及时发放材料，决不影响施工进度。
三、严于律已，不断加强作风建设
仓库保管工作对内服务于公司各部门，对外服务于各供货商，一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守材料领用管理制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作；坚持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的话不说，积极维护公司的良好形象。
总之，一年来，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：主要是对政治理论和法律的学习抓得还不够紧，学习的系统性和深度还不够；工作创新意识不强，创造性开展不够。在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，以对工作、对事业高度负责的精神，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同志们对我的期望。
篇二：保管员年终述职报告20xx年即将过去，在过去的一年里在公司正确领导和员工的积极协助下，库房的管理工作较之前上了一个新的台阶。库房面貌得到了有效的改善，服务于工程项目的效率得到了提高。
一、现将工作总结如下：
1、以整理库房入手，对材料进行归类摆放，消除仓库凌乱不堪状况，干净整洁的库貌成为库房日常管理的基础工作。
2、建立完整的手工保管账，电子帐，帐物相符，由于保管账的完善和清晰，基本断绝了不良积压的发生和更好，更准确，及时的协助财务工作。
2、充分发挥工作职能，不断改进工作方法，提高工作效率。
3、协助采购做好材料的验收，及时准确的办理入库。
4、按照材料发放规定，保证及时、准确的发放工程及售后等的用料。
5、账目管理，本年截止11月末入库金额293.4万，出库金额164.1万，材料种类共计490多项，工程用料记载11项（不含售后和其他用料）其中固化24万。
二、总结20xx年的工作体会如下：
1、仓库管理是公司管理的一部分，必须放在整个管理中，这样才能相互协调，事半功倍。
2、仓库管理务必以事实为依据，以规定为准绳，要有良好的职业素质和职业操守。
3、仓库管理必须有一套制度来规范使仓库管理持续健康发展，避免朝令夕改而出现原地打转的局面。
4、规范的管理不仅能提高仓库的管理，也是对公司员工物质数量意识和工作程序意识的强化，这也反过来促进仓库的管理，使之进入良性的循环。
三、存在的问题及工作计划
辞旧迎新之际，首先要完成好库房的搬迁工作，做好新库房的整理工作。
1、对自己在工作中存在的性格急躁，工作方法中有时不得要领等问题也要端正态度，努力积极改正。
2、克服库房库位不足的问题，尽量保证库房摆放的合理性。
3、牢固树立以“工程项目”为核心的理念。
4、积极学习，提高工作效率。
5、积极配合各部门的工作。
面对领导和同事的期许，我相信有领导的支持和同事的帮助，我一定能把工作做的更好。
第11篇：女消防队员演讲稿（优秀）
颜色对于女孩子来说，是最为敏感的诱惑啦。
记得小的时候我酷爱白色，一身白色的连衣裙，一双白色的运动鞋配上一双白色的袜子，就连扎小辫的丝巾我都喜欢它是白色的。妈妈每每相劝：\"用一点红色的点缀更漂亮呀\".我总是嗤之以鼻。白色的高洁与纯真一直伴随我走进了婚礼的殿堂。
直到有一天我突然喜欢上了红色，才真的理解了哲人所说的那句话：\"环境有时候可以改造人\"的道理。
从我喜欢白色到后来喜欢红色是有过一段触目惊心的过程的。
那年，刚刚大学毕业的我，十分荣幸地被消防局聘用为文职雇员。当我受领绿色军装，把红色的消防徽章衔在大沿帽上的时候，第一次感觉到了红色的力量；当我踏进警营，看到红色消防车的时候，第一次感觉了到红色的威严；当我走进库房，为部队发放橘红色战斗服装的时候，第一次感觉到了红色的执着。与其说，是因为走进红色阵营，接触了红色，对红色产生了感情，不如说是因为身着红色战斗服装，脚踏红色战车的消防官兵们的红色故事让我从心底里真真切切地喜欢上了红色。
那是一次火海夺生，消防战士冒着生命从肆虐的火龙中，背出了老人，抱出了孩子。老人告诉儿子：是消防战士给了我第二次生命；孩子哭着告诉妈妈：是穿红衣服的叔叔救了我。
那是一次高速公路抢险，面对死神的威胁，生命的劫难，我们的消防官兵用手当做输液架，一分一秒，一点一滴，拯救生命的液体从战士钢铁般的手臂上流进难者的脉管。
那是一次聚乙烯堵漏，面对零下近50度的寒气，我们的战士用那双识热的手堵住渗点，身体被冻成2度冻伤，透过伤痕累累的脸狭，微笑的容颜告诉我，他一个人受苦不算什么，因为有千百个人民从此得以生安
那次、那次，无数的那次，无法不让我对象征着红色的消防产生丝丝的情感……
说起情感，我的思绪不由得从那奔放的火红乐章中回到了属于我们每个人的生活空间。
自从我走进这座消防警营，穿上这身绿色的军装，身边的人、身边的事无时无刻不在潜移默化地感染着我。支队首长、机关领导为了消防部队的建设披星戴月、抛家舍夜，为的是什么？基层官兵为了实现服务人民的崇高职责，冬练三
九、夏练三伏，汗水湿透衣衫，为的是什么？带着这样的问号，我时常告诫自己，要向消防官兵学习，像他们那样撇小家为国家，舍自己为人民。就是凭着这股动力，我从一个为人儿女、为人妻子、为人母亲的角色中，逐渐地学会了处理家庭与事业的关系。虽然，我不能像同龄姐妹那样有更多的闲暇的时间为父亲点上一支烟，为母亲沏上一杯茶，为丈夫做顿像样的饭，为孩子热上一次奶。但我觉得值，因为我也像消防官兵那样为祖国和人民平安做着贡献。虽然，我不像有些同学那样挣大钱高消费，穿金戴银、披红着绿，但我觉得值，因为这身绿色的军装为我留下火红的消防履历，锻造了我刚毅坚强、勇敢无畏、无私奉献的消防品格。
一章章动人的故事，一曲曲生命的赞歌。这故事就发生在我工作过的红色警营，这歌声就回旋在我战斗过红色天空。
你说我怎能不喜欢红色！
我爱红色，是因为她代表赤胆；
我爱红色，是因为她彰显勇敢；
我爱红色，是因为她给予希望；
我爱红色，是因为她托起平安；
我爱红色，是因为她放大了\"忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献\"的诗篇！
第12篇：女人我最大[优秀]
女人我最大
他是我离不开的男人，他是我说了分手最多，却在一起最久的男人，他是最能包容我脾气的男人，他是从来不敢先挂我电话的男人，他不优秀，却懂得包容我，他不富，他不帅也不高更不白，他是我在半夜想吃东西的时候，随时会出去买吃的给我的男人，他是我大吼大叫后却在默默的听着的男人，他是什么都顺我意的男人，他是在生我气后，我假装不理，他又主动发短信给我赔礼道歉的男人，他是不管我错还是对都得承认我对的男人，不管我怎么无理取闹，他总是能包容我，他是不敢大声吼我的男人，我生病后，不想吃药，他连哄带骗的扮小丑陪我吃药的人，于是我肆无忌惮，更加的顽皮，没完没了的折磨他，他说，看到我掉眼泪，心就会疼，会不开心，于是我哭得更厉害了。他是我睡觉的时候紧紧抱着我不舍得放手的男人，他是准备睡觉或者起床都会亲吻我额头的男人，他说我是孩子，我说我是他宝宝，以后得这么叫，于是我自己在他的Q建立自己叫啊宝。每次打电话，他第一句就是：“猪”。我总会让他再叫一次才甘心。我总是说他，他是我见过最丑的男人，最差劲的男人，他就会笑的很开心的说，那你自己的眼光很差，怎么会选了这么差劲的男人，于是我没话说，我就咯咯咯的笑。。。。。。。。我总是动不动就发脾气，有时候他会生气，然后挂掉电话，我就顺势的在讨好他一
次，没回应，我就不理他了，半夜了就自己发短信来说“老婆，想你了”嘻嘻，，，于是我的脾气更差了，总是爱对着他发脾气，因为我知道不管我多生气，最后他还是很快会理我的。我感觉无聊的时候就会让他学女生的声音，于是我就笑了，他学女生的声音真的好好玩。
我突然很害怕，也感觉很幸福，只有他才能忍受我这样的脾气，只有他才能这样包容我，和他在一起我觉得幸福，我害怕的有一天他离开我了，我是不是再也找不到这样对我好的人，我邪恶，他对我越好我越得寸进尺，一个男人能对你这样好，无非就真的是爱你，爱到骨子里，这样的男人适合嫁吗？
亲，有这样的男人有这般的对你好吗？
第13篇：优秀女共产党员事迹材料
优秀女共产党员事迹材料
某某，女，汉族，28岁，200？年？月参加某省公务员考试，同年9月进入某省某局工作。2009年6月18日加入中国共产党。在工作的六年间，她始终勤奋工作、任劳任怨，以一丝不苟的工作作风和认真负责的工作态度赢得了领导和同志们的认可。该同志曾获得“某某先进个人”和“某省直机关第？届职工运动会道德风尚奖运动员”称号。
一、思想积极上进
该同志始终坚持党的基本理论、路线、纲领和方针政策，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观，努力提高自己的政治思想素质和理论、法律、法规水平，坚定共产主义信念、树立正确的人生观、世界观、价值观。立场坚定，忠诚党的事业，牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。严格执行党风廉政制度，严格执行“两个条例\"和“四大纪律、八项要求”廉洁自律、艰苦奋斗、生活朴素、作风正派，始终按照党员标准，严格要求自己，事事、处处、时时起模范带头作用。爱岗敬业，尊敬领导，严于律己，乐于助人，勤学上进，勇于创新。作为一名价格检查人员，需要有过硬的业务素质。她平时认真阅读与价格业务相关的杂志和专刊，向有经验的检查人员学习，积累经验；搜集身边的案例，丰富自己。她积极参与机关党委、团
委和妇工委组织的各项活动。认真学习《党的章程》，完成党组织交给的任务。
二、工作踏实肯干
1、本职工作：她在工作中负责文件收集、文件处理、组织安排、总结汇总等基础工作；文书的处理、保管等工作。自参加工作至今，该室文件整理的有条不紊，文书等处理的得当有序，工作得到了领导的肯定。
2、团委和妇工委的工作：她作为团委的组织委员，积极参与组织活动。2007年5月组织单位的团员们赴某拓展训练中心进行趣味拓展训练活动，取得了圆满成功；2008年5月再次组织单位的同事赴某拓展训练基地进行拓展训练活动，锻炼了大家的意志，增强了身体素质，活动获得了大家的肯定。同年8月，还组织参加“为奥运加油喝彩”活动，为火炬手接力加油，为祖国加油。
她作为妇工委一名普通干事，积极参与活动，协助主任做活动相应的工作。2008年组织机关单位的妇女同志参加省体育局、省直机关工委、省妇联、省体育总会联合举办的心系2008北京奥运会女干部健步走活动” ；2010年6月参加全省全健排舞展示活动，得到了评委们的好评。
三、生活融洽和谐
日常生活上，与同事关系良好，大家互帮互助团结一致。发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老
实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活。
作为一名党员，她要做的就是不断的适应时代的发展，不断的去扩充自身的知识储备，以提高自身的修养。不断地在工作中磨练自己，丰富自己。
今后她会坚持勤奋努力、踏实工作的优良作风，在工作上学骨干，在政治上求先进，在活动中求积极，认真而努力地做好组织交给的每一件事，带着激情和责任感对待自己的本职工作,不辜负党组织对她的期望。她相信，通过不断的学习探索以及自我批评，她面前的道路会走的更好。
二〇一一年六月十五日
第14篇：“优秀女志愿者”事迹材料
“优秀女志愿者奖”事迹材料
尊敬的领导：您好！
该生是来自***学院***班的***，曾担任***，在本次评优活动中，申请“优秀女志愿者奖”。现将近一年来主要事迹情况如实汇报如下：
一、思想上
她政治立场坚定，具有坚定正确的政治方向，坚决拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线和四项基本原则，坚持用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论来武装自己，坚持以江泽民同志“三个代表”重要思想作为行动指南，解放思想，实事求是。牢固树立了社会主义荣辱观；深入学习实践科学发展观；团结同学、关心集体、热爱劳动、艰苦奋斗，道德品质优良，积极参加集体活动和社会工作。自觉维护民族团结、社会稳定和国家统一，旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动，反对“法轮功”等邪教组织；未参与非法集会、游行；积极参加民族团结集中学习教育活动并起到模范带头作用。热爱祖国、热爱党，有较强的集体荣誉感和是非观念，平时处处以高标准严格要求自己，积极要求进步，积极向党组织靠拢。通过了党课培训。并被授予2011—2012年度***学院“优秀共青团员”称号。
二、学习上
她始终保持着积极向上的心态，学习目的明确，学习态度端正，热爱所学专业，遵守课堂纪律，有计划地安排学习时间，积极思考，常与同学交流，并认真向老师请教。时时以高标准要求自己，努力做到全面发展。年终各门功课考试、考查全部合格，认真刻苦，在学习专业课之余还认真学习各项辅修课程，取得了良好的成绩。并通过自学考试先后获得了CET-4证书、全国计算机等级考试二级证书、全国CAD技能等级考试二级证书、三维数字建模师岗位能力证书、普通话水平测试合格证书以及教育学、心理学考试合格证书等。并被授予2012—2013年度***学院“三好学生”称号。
三、工作及社会实践上
她严格要求自己，团结同学，曾担任***爱心社社长一职并积极参加校内外的各种公益活动，曾在爱心社任职期间在校内外组织了多项公益活动，如“爱心无偿献血活动”、“艾滋病预防宣传活动”及“贫困社区帮助活动”等。带领社员们用心做好每一份工作，能够发挥教师和学生之间的桥梁纽带作用，及时了解同学的想法与意见，密切配合老师开展好社团工作。并获得了**大学“优秀学生社团干部”称号。
四、生活上
她遇事沉着冷静，积极乐观。在生活中建立了良好的人际关系，获得了大家的尊重和支持。朴素简约，严于律己宽以待人。她来自农村，十分了解家长承担大学学费是多么不容易。所以她利用寒暑假在外打工，为自己解决的生活费及部分生活费问题，为家里减轻了负担。她热爱生活，经常参加校内外的各项活动，如多次参加校运动会，社团活动，志愿者活动等，丰富了自己的课余生活。身体是革命的本钱，平时不论在忙都不忘锻炼身体，每天坚持跑步，身体素质良好。
总之，她思想上积极要求进步；学习勤奋刻苦，努力钻研；工作认真细致，脚踏实地；生活勤俭节约，乐于助人，有爱心，实践能力强，是一名德、智、体、美全面发展的当代优秀大学生。
第15篇：优秀女共产党员事迹材料
优秀女共产党员事迹材料
xx同志,女,硕士研究生,xx年12月加入中国共产党,xx年毕业于东北农业大学并参加工作,现为...。曾芳同志工作积极主动,尽心尽职,勤奋努力,诚实守信,能出色地完成本职工作任务,得到了领导和群众的一致好评。主要表现在以下几个方面:
1.重视理论学习,培养自己良好的政治思想素质。
该同志坚持原则,组织纪律观念强,积极参加党支部开展的各项活动。在学习xx大文件精神的活动中,她认真联系实际,自觉加强政治学习,始终同党中央保持一致,时刻以一个共产党员的标准严格要求自己,积极参加 “植树造林”、“慰问孤儿”“为玉树捐款”“献血”“参加中华骨髓库”等有益的社会活动,具有强烈的社会责任感。
2.勤于辨析思考,培养自己良好的文字业务素质。
作为。,她的首要任务就是负责做好....分析工作。从事文字工作是一个专业性极强的工作,既没有一个衡量的标准,又难在短期内看到成绩。为了使自己的文字材料达到要求,得到上级领导的认可,她在学习、辨析、思考上下了大量功夫,主动学习企业经营管理、投资重组和财务方面的知识,积极参加国家发改委举办的“项目投资分析培训班”。在学习中按照自己的业务、融入自己的思想进行分析理解。针对领导布置的材料任务,并不急于求成,而是首先认真揣摩领导意图,然后精心构思布局,每一份材料都字斟句酌,不用华丽的辞藻,实事求是,认真修改,多次得到上级领导的肯定和表扬。
3.积极实践创新,培养自己良好的职业道德素质。
按照新时期保持共产党员先进性的基本要求,曾芳同志在工作中积极探索,勇于实践,努力培养自己的处事和应变能力,面对许多突发性的临时事项,能沉着应对,冷静分析,坚持原则,秉公办事,树立了自己勤恳、扎实的工作形象;在工作中她能顾大局,识大体,与其他同志友好相处,主动为同事排忧解难,在党员和群众中有较高的威信,具有良好的职业道德素质。
总之,天道酬勤,但曾芳同志在辛苦努力工作的同时,也获取了宝贵的工作经验,希望她一如既往,发扬成绩,克服不足,力争用自己的实际行动为党的事业做出新的贡献。
第16篇：优秀女企业家事迹
一、基本情况
xxx，女，xxx年出生，现年xx岁，系xxx市xxx人，中专文化程度，2001年7月参加工作，现为xxx市xxx宾馆业务经理。2002年被xxx市工商局评为“个体私营经济工作先进工作者”，2005年被xxx市个体私营经协会评为“先进工作者”，2007年被石板岩乡党委、政府评为“旅游服务先进工作者”。
二、主要事迹
xxx同志作为一名扎根山区、奋斗青春的女性，付出的艰辛是有目共睹的，做出的成绩是令人信服的。她的先进事迹归纳起来，主要有以下几点：
一是坚守山区，服务群众。大峡谷宾馆的前身是石板岩乡粮贸公司，xxx同志刚参加工作时，正面临粮食企业改制转轨，石板岩乡粮管所被改设为石板岩乡粮油贸易公司，实行独立核算，自负盈亏，与财政全部脱钩。当时，石板岩乡粮油贸易公司共分编人员10人，以经营粮油为主要业务，由于石板岩乡地处深山区，土薄石厚，每年吃粮都靠国家统销，是全市有名的缺粮区，所以库存粮油不多，流动资金也很有限，而搞粮食经营没有粮源，又想提高企业经济效益，谈何容易。面对此种情况，xxx同志和公司同仁想尽一切办法引进粮源，努力解决群众吃粮难问题。期间虽然公司惨淡经营，但为了方便群众，她和同事仍然坚持送粮上门，让群众足不出村就能买到便宜粮食，受到山区群众的普遍好评。二是出谋划策，转业增效。在深山区经营粮油生意，运输费用耗费是很大的。2001至2002年，虽然xxx同志和公司同仁极尽所能，想尽解数，苦苦经营，但工资只能达到30%，公司二年更是亏损了5.6万元。出力不掏好，生意不好做，企业濒临倒闭，职工面临下岗，怎么办？2002年底，xxx同志经过仔细调研，主动向公司领导提出建议：应适应石板岩乡发展大旅游形势，将闲置粮油仓库、办公室等设施加以改造，实现公司由以经营粮油为主转为以提供旅游服务为主的经营发展方向。公司领导认为她的计划非常周密正确，符合公司未来发展的方向，结果是这一建议被迅速采纳并付诸实施。2003年1月，xxx同志和公司同仁有钱集资，无钱投亲借款，共计筹集资金60万元，利用7个多月时间。将原来的二层简易房改造为能容纳80人同时开会就餐的三层楼房，并在当年正式投入使用，顺利实现了公司转业增效：企业有了发展，职工有了饭吃，工资达到了保障，职工的失业保险和养老保险按规定足额上交，解决了职工后顾之忧，当年还上交国家税金1.3万元。三是乘势出击，做大做强。随着石板岩乡旅游产业的发展，太行大峡谷景区的深度开发，游客逐年增加，原来的基础设施已远远不能适应发展需要。所以xxx同志于2004年又适时向公司领导提出了增加客房、增设大型会议室和餐厅等一系列宾馆扩建建议，都被公司领导一一采纳。xxx同志和公司全体职工又想方设法、多方筹集资金150余万元，采取基建与经营同期形式，利用10个多月时间顺利完成了二期扩建工程，新增住房26间，大型会议室5间，大小餐厅17间，同时容纳200人同时住宿、开会、就餐，经济效益、社会效益明显提高。自2002年至2008年，随着企业的发展壮大，xx同志和她所在的石板岩乡粮贸公司公司对社会的贡献也在逐年增加：2002年上缴税金1.3万元，2003年上缴税金5.5万元，2004年上缴税金7.8万元，2005年上缴税金9万元，2006年上缴税金9.2万元，2007年上缴国家税金11.5万元，2008年上缴税金13.4万元。八年来，除保障内部职工正常工作外，还安置社会失业人员共计140余人次。石板岩乡大峡谷宾馆更是连续6年被石板岩乡党委、政府评为“旅游服务及纳税先进单位”；2003年被安阳市消费者协会评为“消费信得过单位”，同年被安阳市人民政府评为“市级卫生先进单位”；2007年被省爱卫会评为“省级卫生先进单位”，同年被安阳市宣传部、工商局、文明办、个体私营经协会联合评为“诚信经营单位”。展望未来，xxx同志表示将继续发扬红旗渠精神、扁担精神、谷文昌精神，认真落实科学发展观，与时俱进，锐意进取，争当一名新时期创业女精英，更好地为山乡经济发展做贡献。
第17篇：优秀女大学生文件（优秀）
徐师大学委〔2010〕2号
关于评选2009年度“优秀
女大学生”的通知
各班级：
为深入贯彻落实中央十六号文件精神，充分发挥优秀女大学生在学风建设中的示范带动作用，展示我校女大学生的风采，引导女大学生“自尊、自信、自立、自强”，倡导女大学生努力把自己培养成为品德高尚的知识女性和乐于进取的时代女性，经研究，校学生工作委员会决定在三八国际妇女节期间开展2009年度“优秀女大学生”评选表彰活动。现将有关事项通知如下：
一、评选范围
全日制在校本科女大学生
二、评选项目
1.女大学生先进集体
2.十佳女大学生 3.优秀女大学生创新之星
4.优秀女大学生文体之星
5.优秀女大学生励志之星
三、评选条件
1.坚持四项基本原则，热爱社会主义祖国，拥护党的领导。
2.积极参加社会实践和校园文化活动，在校园精神文明建设中起模范带头作用。
3.在校期间模范遵守校规校纪，无违纪违规记录，学习成绩优良，获得过三等以上奖学金，无不及格科目，事迹突出。
4.女大学生先进集体应具有较强的凝聚力，拥护党在社会主义初级阶段的基本路线、方针和政策，关注学校、社会、国家的建设与发展，积极开展生动活泼、丰富多彩的社会实践和科技文体等活动，在学校和社会中有良好的声誉，事迹突出，成绩显著。
5.十佳女大学生应全面发展，成绩突出，在同学中有较高威信，获得过二等以上奖学金和校“优秀学生干部”或校“三好学生”称号。
6.优秀女大学生创新之星应具有创新能力，参加各种科技竞赛活动获奖或发明创造获得国家专利，或主持完成校级及以上科研课题并形成较丰硕的科研成果，或在公开发行的省级及以上刊物发表学术论文等。
7.优秀女大学生文体之星应积极参加学校组织的各种文体活动，在市级以上文化、艺术、体育比赛中取得突出成绩。
8.优秀女大学生励志之星应是身残志不残，勇于与困难做斗争的女大学生，或是家庭经济困难，能够积极参加勤工俭学，生活俭朴，品行端正，学习成绩优异，事迹突出的女大学生。
四、评选程序
1、个人申报
欲参加 “优秀女大学生”评选的学生，每人限报一项（参加“十佳女大学生”评选的学生可以再兼报一项），填写申报表同时撰写1000字左右的先进事迹材料。
2、班级推荐
各班级对照评选条件，在班级内进行筛选、推荐，每班级推荐1名“十佳女大学生”候选人，推荐1-3名候选人参加“优秀女大学生创新之星”、“优秀女大学生文体之星”和“优秀女大学生励志之星”。
3、学院初审
学院学生工作领导小组进行初审并公示。公示结束后，学院填写推荐意见报学生处，每学院推荐1名“十佳女大学生”候选人，推荐1-5名候选人参加“优秀女大学生创新之星”、“优秀女大学生文体之星”和“优秀女大学生励志之星”的评选。
4、学校评定
校学生工作委员会组织专家评审。
五、总结表彰
1.学校将隆重表彰获得2009年度“优秀女大学生”称号的学生，并颁发证书和奖品。2.举办“优秀女大学生”先进事迹报告会。
六、工作要求
1.各班级要按照通知要求，认真做好宣传工作，动员符合条件的学生积极参加评选。各班级同时要以评选表彰优秀女大学生为契机，鼓励女大学生奋发向上，乐于进取，充分展现女大学生的独特魅力。
2.去年已获得表彰的同学不得申报同类奖项。
3.各班级要坚持“公开、公正、公平、择优”的原则，在班级内进行严格选拔，并于2010年3月6日前将所有推荐候选人的申报表和先进事迹材料（1000字）报管理学院团委办公室，同时发送电子邮件到xujian7722@163.com。
第18篇：—优秀女员工事迹
2012—2013年度优秀女员工事迹表
XXX，女，于2007年7月进入公司参加工作，现为搭载课人事员, 是总装一部搭载课团支部书记。自工作以来，她恪尽职守，兢兢业业，无私奉献，全身心地投入到工作中，身为团支部书记的她积极带领团员青年们开展工作，组织员工积极参加公司各类比赛，努力做好部门宣传活动，大力宣传现场的生产任务情况，能够认真完成各项工作。
在工作中，积极进取，勤奋好学，努力提高自身素质和业务能力，坚持在实践中学习，在学习中实践，对待工作有着十分的热情和冲劲。在团青工作方面能够积极配合党支部和团总支做好工作，为了进一步了解现场员工的思想动态组织开展了“座谈会”，倾听一线员工对于生产上的真实想法和意见，实事求是，做好反馈和沟通，并且带领员工学习十八大报告精神，学习党的十八大报告摘要，增强员工的使命感和责任感，掀起了学习十八大报告精神的序幕，丰富了员工的学习。在生活上，组织员工参加篮球比赛、“五四”青年活动、青年志愿者活动等等,帮助困难员工家庭申请补助和慰问、召集广大员工募捐。在生产上积极配合部门开展劳动竞赛活动，动员生产一线员工的积极性和拼搏精神。
她虽然没有惊天动地和叱诧风云的丰功伟绩，却以满腔炽烈的工作热情投入到工作中，她甚至只是公司众多工作者中极其普通的一员，但也在努力为公司奉献自己的一份力量，是一名优秀的女员工。
2014年2月21日
第19篇：优秀女员工事迹材料
李秋艳是开封移动员工队伍中的普通一员，从XX年进入公司至今已整整工作8年，进入公司以来，她以微薄之力，在平凡的岗位上倾注着自己的热情和青春。在工作中，她爱岗敬业、热情服务，秉承“用户至上”的价值观，由最初的营业员、营业厅班长、客户经理成长为现在的大客户中心班长、普通员工到现在的四优党员。曾多次受到领导、同事和客户的一致好评，她就是杞县分公司――李秋艳。
一、重视理论学习，培养自己良好的政治思想素质
作为一名党员，必须具备过硬的政治素质和良好思想素质。为了培养自己鲜明的政治立场，优秀的思想品质，从XX年入党以来，她认真学习党章、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，拥护和执行党的路线、方针、政策，坚持用科学的理论武装自己的头脑，认真联系实际，自觉加强政治学习，时刻以一个共产党员的标准严格要求自己，树立了遵纪守法、廉洁自律、热情服务、助人为乐的“为人民服务”的思想。
二、勤于辨析思考，培养自己良好的服务业务能力
作为一名客户经理，李秋艳深深懂得，业务不熟练，就难以赢得客户的信赖，为此，自成为客户经理的那天起，她就把争当“服务明星”“业务能手”作为自己的追求目标。为了提升业务技能，她利用一切可以利用的时间和机会勤勉学习、钻研业务知识，多次在县分公司举行的业务比赛中取得“第一名”。
XX年，开封分公司举办“移动杯”服务明星电视pk大赛，她放弃了所有的休息时间来充电，汲取知识的养分，白天，将所学知识和实际集团客户服务相结合用心实践服务好每一位客户。晚上，挑灯夜战，对公司的业务找巧记忆，反复演练规范服务流程。在历经三个月的比赛里，奔波于县里与市里参加海选、初赛、复赛、决赛，每次电视转播，她均能得到众多客户的投票支持。最终，功夫不负有心人，她在比赛中取得服务明星电视pk大赛二等奖，同时又是客户经理全市第一名。这一次，让她深深体味到了付出的快乐和客户支持的力量。
在同事的眼中，她是一个聪慧干练的“大忙人”。在集团客户心中，她则是客户第一时间想到的“贴心人”。有一次，她的儿子过四岁生日，刚下班的她正准备和儿子享受烛光里许愿的甜蜜，一位客户打来电话，由于客户紧急出差，需要设置号码转移。她二话没说，立即应允。到客户单位后发现客户手机老化，只有发送名片转移号码，她用了两个小时的时间完成了客户的需求。回到家里时，儿子已经睡着了。平常工作时，她常说：“我们一定要了解客户的需求，客户的工作时间非常紧张，我们要做好预约制度，按照客户提出的时间去解决问题。这就是李秋艳，一个把客户需求视为己任的移动人。
2011年，她凭借孜孜不倦的敬业精神，在公司开展的“我与企业共成长”征文巡讲活动中，通过公司层层选拔，成为客户经理岗位6位优秀员工、党员代表之一，在市区及五县进行事迹材料汇报。她用自己始终如一的服务质量赢得了客户的高度认可。2011年，被杞县政协第十届委员会全票通过推选为“政协委员”。
三、积极实践创新，培养自己良好的工作能力素质
XX年她竞聘为大客户班长。这是一个新的起点，她在心里暗下决心：要想把工作干好，就必须全身心扑到工作中，尽心竭力地干好每一件事，处理好每一个细节。
强化管理，打开服务新局面。“个人的力量如同一滴水，纵使再用力也翻腾不出美丽的浪花。”她借助班组文化建设平台，以减少班组同事压力为目标，2011年上半年多次反复修改拟定班组各项流程制度，截止目前，班组内部流程梳理十多项，内部工作流程的顺畅，确保了外部服务质量的快速提升。今年6月，她提出了“多人制”集团客户拜访、定期客户意见征集和客户经理每日“五个一”工作法，使她们班组在短时间内与多家集团单位签订业务合作协议。这三项新举措的开展有效带动公司业务的发展，在集团客户服务领域里，她们的集团服务成绩连续三年保持排名前列，她也连续五年被评为“优秀客户经理”，“五年绩效优秀员工”。 12
精耕深耕班组文化建设。2011年是省公司“班组文化”建设的推进年，自2011年3月开通“班组博客”以来，她带领的“相亲相爱的一家人”班组截止7月，共撰写文章总数809篇。在撰写过程中，她要求大家本着“求真、求实”的原则用自己的心声记录每一篇博文。让“班博”成为大家“用心交流、真心交友”的平台，更好地凝聚班组力量，成为班组精神文明建设的服务平台。为了参加省公司举办的“优秀图腾大赛”评选活动，她精心准备了多套方案，经过仔细推敲、研讨、筛选，“相亲相爱一家人”班组“logo”在5月份被省公司评为“优秀奖”。6月份班组又被开封分公司评为“最快进步奖”。班组文化建设的开花、结果，标志着她要突破常规式服务理念，打造全新服务模式，朝向卓越班组迈进的决心。
四、总结成绩，继往开来
从XX年至今，她先后获得众多荣誉，鲜花和掌声的背后，是超越自我的信念，是平凡的岗位下那一份坚定的执着。她凭借一点一滴的付出，八年来一步一步的成长：
XX年担任班长期间中行营业厅班组被杞县分公司评为“优秀营业厅”；2011年担任班长期间大客户中心班组被杞县分公司评为“先进班组”；2011年担任班长期间大客户中心班组博客管理工作被开封分公司评为“最快进步奖;2011年担任班长期间大客户中心班组设计图腾被河南省公司评为“优秀奖”；
因工作出色，她本人也得到了公司的肯定：XX年开封分公司“文明员工标兵”；XX年开封分公司服务明星电视pk大赛荣获 “服务明星”、“先进工作者”;XX年开封分公司“十佳员工”;2011年开封分公司“优秀党员”、“优秀女员工”、杞县委员会“新长征突击手”;2011年开封分公司“十佳员工”。 身为一名党员，她始终把个人与集体紧密的联系在一起，以舍小家为大家的奉献精神投入在每一天的工作中，她正以自己的实际行动，践行着“追求客户满意服务的宗旨”，用青春书写“四优”党员新风采。
第20篇：女员工辞职报告（优秀）
尊敬的公司领导：
经过深思熟虑后，很遗憾在这里我要跟你们提出辞职！非常感谢本人在职及怀孕期间，公司对我的信任和关照，让我觉得来此工作是非常幸运的，我一直也非常珍惜这份工作，当然，现实中有很多的无奈，每个人都会遇到一些情况，所谓“家家有本难念的经”事实就是这样，我在生活中遇到了难题，需要暂时放下工作，换一种心情去面对，我相信领导会批准我的申请。
在此，感谢领导曾经对我的关心和教导，感谢同事们对我的帮助，感谢公司给予我成长的环境，给予我发展的舞台，对于我的离开我只能表示深深的歉意，愿公司会越来越好，兴旺发达！
此致敬礼！
