司法所所长先进事迹

2020-04-18 来源:先进事迹材料收藏下载本文

推荐第1篇:司法所所长先进事迹

“双十佳”司法所工作人员呈报材料

哪里有千钧一发的群体性事件,哪里就有他振臂疾呼的忙碌身影;哪里有不可调和的重大矛盾纠纷,哪里就有他忙里忙外的调解脚步,他是替政府排扰,为百姓解难的基层司法工作者,他是守一方平安,护一方幸福的忠诚卫士—他就是被乡亲们称为“金牌和事佬”的丰镇市巨宝庄镇司法所所长李彬同志。

自2013年从事司法行政工作以来,李彬一直坚持秉公办事,坚持为民服务,发群众呼声为第一信号,以群众利益为第一追求,以群众满意为第一标准。刚接手司法工作,他感觉人民调解不好做,要做的好,没有其他捷径,只能用百倍耐心、千倍细心、万倍信心去化解矛盾,解决纠纷。

一、化解民间矛盾纠纷,筑牢第一道防线

两年来,工作中他认真履行岗位职责,做到干一行,爱一行,以情感人、以理服人,坚持把群众利益放在首位,充分发挥了一名共产党员的先锋模范作用。 他凭着对党的事业的无比忠诚,凭着对司法行政工作的执着和热爱,凭着对辖区百姓的满腔热情,我始终脚踏实地的坚守人民调解的第一道防线。社会上戏称:调解工作是“没权没钱跑断腿,不吃不喝磨破嘴”的苦差事。但我认为:“辛苦我一人,幸福千万家”。人民调解工作,虽然在物质方面是清贫的,但在精神方面却是富有的,这富有是用金钱买不到的,只有身临其境,才能品出其中甘甜。我调解的每一起纠纷,都是以法育人,以理服人,以情动人,结合“搬梯子、泼冷水、解疙瘩”的调解工作方法,调解千家事,温暖万人心,使双方当事人横眉怒目来,携手并肩去,收到了化干戈为玉帛之良效,使矛盾双方当事人心悦诚服。

由于城市化推进,马家库联成为投资的热土,各个项目纷纷入驻,各种利益冲突和摩擦也不断出现,因土地征用、房屋拆迁、利益分配、劳资纠纷、人身损害等产生的各类纠纷也大量增加。李彬同志抓重点,把群体性纠纷调处放在首位;攻难点,下力气解决好疑难纠纷;重预防,把工作做在纠纷未发之前,及时消除不稳定因素。农村的调解工作有时候还真难做,它往往跟亲情和友情乡情连在一块,越是这样,越是要把一碗水端平。 他经常会说:“我的工作就是将小矛盾消化在基层,节约司法资源。群众大大小小的事件在旁人看来或许都是些鸡毛蒜皮的小事,但只要能第一时间解决了,就不会让事态扩大,就会和谐居民关系。每当看到调解的当事人和好如初,我就很开心。工作不会白干,只要踏实、热心地服务,终究会帮助到大家。”

二、开展法制宣传教育,提高公民法律素质

10多年的基层工作实践使我深深地体会到:一些群众不学法、不懂法导致法律意识淡薄是造成民间矛盾纠纷的根源,而最得力的措施就是通过深入持久地开展法制宣传教育,普及法律知识,让人民群众知法、学法、懂法、守法,用法律武器保护自己的合法权益。为了使法律知识达到家喻户晓、人人皆知。为此,李彬带领全所同志始终抓住普法教育不放松。“六五”普法以来,他利用电视、宣传栏、黑板报广泛宣传法律知识,每年举办两次以上由全体镇干部和村两委主要干部参加法制培训班,并定期安排司法所干部到中小学校上法制课。通过扎实过硬的法律宣传,提高了人们的法律意识,创造了人人懂法、个个守法的治安环境。此外,为建立一支政治合格、思想过硬、业务精通、高效廉洁的司法队伍,李彬同志狠抓政治思想学习和业务知识培训。为此,司法所每年在 13个行政村,多名村级调解员中开展“三二一”活动,即—年进行三次业务培训,两次轮训,—次业务考试。提高了人民调解员的整体素质,为司法所指导调解工作,解决矛盾纠纷,锻炼出了一支过硬的队伍,使全镇的法制宣传遍及到镇区的各个角落收到了良好的社会效果。

三、提供优质高效的法律服务,为经济建设保驾护航

为了做好对“两劳”回归人员的安置帮教,几年来,我对辖区多名回归人员的家庭情况、思想动态和学习情况了如指掌,谁犯什么罪,哪个法院判决,刑期时间,在那里服刑,个人特长、家庭状况等情况清清楚楚,这样能更好帮助教育好一个刑释解教人员,就等于为社会消除了一份隐患。因此,在日常工作中,我始终坚持做到热心、耐心、细心,对每个回归人员都非常热情接待,积极安置,帮助解决实际困难,让他们深切感受到党和政府的温暖。

在多年的基层司法工作中,历经一次次的困难考验,刻苦钻研,奋发有为,他不仅成为一名公正不阿、以理服人、群众信任的调解员,还成了一名精于管理、敬业爱岗的优秀基层司法干部。他一直在默默的努力着、拼搏着、奉献着!

巨宝庄镇司法所

2015年10月15号

推荐第2篇:司法所所长先进事迹

xxx,女,33岁,大学文化,1998年参加工作,2004年加入中国共产党,现任乘风街道司法所所长。工作中她认真履行岗位职责,做到干一行,爱一行,充分发挥了一名共产党员的先锋模范作用。

一、勤奋学习,做一名优秀的群团干部

学习是一个人素质提升的基础,,xxx坚持学习不放松,在学习过程中,为自身定下了“四个博”的目标,一是“博览群书”,多读书,多掌握各方面的知识,包括政治理论的学习、业务知识的学习,与人沟通交流的学习等等都作为学习方向。二是“博闻强记”,要求必须记住一些东西,把他们印在头脑中,如主要工作动态,社区信息、党员典型,还要记住一些名人名言、经典论断、历史典故和报纸文件上的精彩言论等等。三是“博采众长,”一个人的能力和智慧都是有限的,学习中她善于吸取别人的长处和智慧,听取别人的意见和建议,做到谦虚谨慎、戒骄戒躁。四是“博学多才”,作为街道基层工作人员身兼几职,上面对的业务口也较多,所以她要求自己努力熟悉多方面工作,尽可能多的涉猎一些其他业务口,多掌握一些尤其是与社区、居民相关的工作内容,提升为民服务能力和其他综合能力。通过学习,提高了自身的素质能力,不断加强宣传攻势,扩大街道社区的外向力,街道信息工作一直站在全区的排头,每月都编发一期《信息摘报》,并附有其他地区单位的一些经验信息,获得了领导好评,加强报导力度,在区政府信息网上发表稿件70多篇,市级区级刊物上发稿多篇。引导居民开展文明家庭、绿色家庭、文明小区、文明社区创建评比活动,倡导健康文明科学的生活方式,选树了五好文明家庭、孝心家庭、大庆市文明市民等先进典型4人,有10个小区分别被评为省级、市级和区级文明小区。她在妇联工作中注重提升社区妇女素质,抓好载体建设。通过社区图书角、书画班等文化活动、培养社区女性树立“四自”精神,“四有”精神,引导社区妇女参与社区各项活动,发挥半边天的作用。开展了“五好文明家庭”创建和“美化生活,幸福家庭”才艺展等活动,树立了一批五好文明家庭和才艺家庭,辖区内的高永山家庭还通过此次活动代表大庆参加了中央台的神州大舞台节目,在社区居民中引起强烈反响。同时还开展巾帼社区服务活动,在各社区建立了一支以妇女为主体的社区服务骨干队伍,培育和转变再就业观,选树了刘荣梅等妇女就业典型。由于街道的妇联工作扎实出色,代表大庆市迎接了国家妇联第一副书记黄晴宜的调研检查,获得了领导的高度评价。她将老干部和关心下一代工作结合在一起,创新“两头结合”法,抓好“老少共建”工作。关工委工作以前在社区是一个空白点,她接手之后,深入调查研究,确定了以社区内的老干部为工作主体,协同推进的工作思路,并将工作迅速在社区全面铺开,着手组建了社区关心下一代工作组织机构,建立了各项工作职责和制度,开展了主题读书、网吧监督、校外辅导、环保绿化、爱心救助等丰富多彩的关工委活动,并充分发挥家庭、学校、社区“三位一体”的教育作用,组建了“六老”队伍,开展“十大员”活动,关心青少年的健康成长。并结合社区青少年实际,提出了“学校放假,社区开学”的口号,将社区青少年假期生活丰富起来。市、区两级关工委工作现场会都在乘风街道召开,街道社区还做了4个典型事迹的发言,并迎接了省关工委的调研检查,获得了好评。

二、勇于吃苦,做一名出色的组工干部

工作中她牢固树立组工干部的崭新形象,坚持实事求是、奋发进取,努力坚定政治信念。她严格自律,遵守规章制度,履行发展党员程序,对新发展党员和转正党员的组织档案按照要求逐一进行检查完善,做到了快速准确,并按时召开党工委各项相关会议,不懈怠务虚。积极组织开展创建活动,开展了“五个好街道社区党组织”、“五个好党员”、社区干部“五能”建设等创建活动,还重点开展示范社区党组织创建活动,进一步深化创建内容,加大创建力度,多次深入到具体支部,走访示范点,查看标准资料,与社区支部书记交流沟通,创建市级示范社区党组织5个,区级示范社区党组织3个,有利地促进了社区党建的提档升级。在深入开展党员先锋工程活动中,制作了《党员发挥先锋作用承诺书》,街道社区在册党员全部签署了承诺,他们在帮贫解困、志愿服务、美化环境等方面发挥了模范作用,尤其是在创卫期间,号召各支部党员纷纷行动起来,全部冲向创卫的主战场,在他们的带动下,社区居民也都自觉地投身到创卫工作中来,起到了一人带一队,一队带一群的作用。为使党建活动丰富化,在各社区组建了邻里协作互助网、开展党员奉献日,党员一助

一、贫困党员救助等活动。还加强了“两新”组织党建力度,经过她与业主的多次沟通,积极协调努力,组建了乘风中医院和阳光外语学校两个党支部,扩大了党的影响力。为锻造组工干部的过硬本领,更好地胜任工作,她坚持练笔,将生活感悟,学习心得随时记录下来,在日常工作和生活中注意材料的积累,对报纸书籍上好的文章进行研读摘录,细心揣摩,做到勤于思考,勤于下笔。同时她深入实际调研,通过学习、实践来提升素质。那是在2005年,为了准备市里的一个经验交流材料,她深入到典型人物工作单位,了解实际情况,与她面对面交流,将她身上新鲜感人的闪光点挖掘出来,将典型的精神丰貌用心体会出来,采写完对象,已是华灯初上,她又不顾劳累,连夜赶写出稿子,经过深入加工,反复推敲最后定稿,最终在交流大会上做了发言,获得了极大的反响。街道工作繁忙琐细,白天处理的业务事情较多,许多文稿都是晚上在家完成,一篇稿要有时要熬几个通宵,她克服了自己是女同志,孩子小的困难,保质保量地完成了任务。尤其是在先进性教育活动中,她担负起街道先进性教育办公室综合材料工作,从计划撰写、推进方案、先进性标准、动员讲话到阶段性总结、问题的整改汇总等材料工作,都一一细心起草撰写,与办公室其他成员团结协作,密切配合,共同完成了教育活动,街道获得了全市先进性教育活动先进单位。几年来,她协助领导起草各类文件20余份,建立完善业务工作制度10余个,收集社区及各办信息2300多条,向上编发报送信息500多条,起草撰写年度总结、年度规划、述职报告、调研报告、工作汇报、联席会材料、领导讲话等综合材料50余篇,报送省、市、区级典型事迹、经验材料等30余篇,协助社区及办公室修改材料40多篇。

三、敢于实践,做一名满意的司法所长

经过几年的学习实践积累,xxx在去年年底区委组织的公推公选中经过笔试、面试、演讲等层层考核,最终走上了司法所长岗位。面对崭新的工作岗位,她及时调整自己,尽快融入到司法工作中去。为了提高自己法律素养,她充分利用业余时间学习《民法》、《劳动法》、《婚姻法》等法律,充分发挥司法所工作职能,促进辖区稳定发展。为了做好人民调解工作,她强化矛盾纠纷的预防功能,建立健全了矛盾纠纷信息网络,准确掌握纠纷信息,做到迅速反映,及时处理,变被动为主动,努力把纠纷化解在萌芽状态。社区内的毕某与楼上隋某关系紧张,平时两家见面如同见了仇人一样,通过民调信息网络获悉这一情况后,深入到他们家庭,通过了解,得知他们之间矛盾主要原因是楼上经常漏水,楼下有意见,这样日积月累,矛盾越积越大,而且毕家还准备要到法院起诉隋家。针对这种情况,她做到晓之以理,动之以情,分别到两家做耐心细致的思想工作,最终达成协议,两家的矛盾得到了化解。为了让调解双方当事人心平气和,共同坐下来解决问题,她摸索了四种话语表达法,对粗暴蛮横的当事人,要直言正告,使其恢复常态;对急躁不安的当事人,要耐心劝解,使其冷静下来;对忧闷痛苦的当事人,要婉言抚慰,使其得以宽心;对萌发轻生念头的当事人,要真诚开导,使其回心转意。社区矫正是司法工作的新领域,她细心琢磨,积极创新,通过知、严、情,即因人施教、严格管理、人性感化的教育方法,使接收的27名矫正对象无一人重新违法罪。她健全档案管理方法,建立一人一档,并划分为A类(危险)、B类(一般)、C类(较好)三种类型进行管理,利于针对性教育管理的实施,档案资料达到家庭情况清、犯罪原因清、表现情况清、思想情况清的“四清”标准。她严把衔接程序,规范操作,严格核准矫正对象的数量和应接收的人员名单,确保矫正对象一个不漏,防止脱管、失控现象的发生。坚决执行汇报、谈话制度,严格请销假制度,加强与监督人联系,对矫正对象做到“周闻其声、月见其人”,并按规定进行公益劳动。她注重人文关怀,搭建共建平台,通过社区矫正工作站,配合协助街道摸清矫正对象的犯罪背景、认罪态度、家庭情况、就业状况、人员动向等,这样既延伸了社区矫正工作的触角,有利于矫正工作对症下药,因人施教,同时本着属地、就近、便利的原则,选定本人亲属、朋友及一些热心公益事业的老干部、老党员作为志愿者,形成做好社区矫正工作的合力,从生活上真心实意地关心矫正对象。犯交通肇事罪的李某家庭生活困难,本人又无其他一技之长,妻子没有正式生活来源,孩子还在上学,判刑后思想波动较大,对社区矫正工作有抵触情况,她得知这一情况后,积极与上级相关部门联系,得知按照正常情况申请城市低保存在一定困难,就通过零就业家庭的特殊政策给他妻子和女儿办理了城市低保,解决了生活问题。经过这种人文化的关怀和帮扶,辖区矫正对象对街道矫正工作有了认同感和归属感,他们由原来的抵触、消极转变为现在的配合与主动参与。在这次为四川震区抗震救灾捐款中,乘风辖区的矫正对象们积极捐款3800多元,用自己的一份爱心和责任来回馈社会。

推荐第3篇:司法所所长先进事迹(初稿)

自2012年从事司法行政工作以来,他一直坚持秉公办事,坚持为民服务,将群众呼声为第一信号,以群众利益为第一追求,让群众满意为第一标准。刚接手司法工作,他感觉人民调解不好做,要做的好,没有其他捷径,只能用百倍耐心、千倍细心、万倍信心去化解矛盾,解决纠纷。

一、化解民间矛盾纠纷,筑牢平安建设第一道防线

四年来,工作中他认真履行岗位职责,做到干一行,爱一行,以情感人、以理服人,坚持把群众利益放在首位,充分发挥了一名共产党员的先锋模范作用。 他凭着对司法行政工作的执着和热爱,凭着对辖区百姓的满腔热情,始终脚踏实地的坚守人民调解的第一道防线。社会上戏称:调解工作是“没权没钱跑断腿,不吃不喝磨破嘴”的苦差事。但他认为:“我们辛苦点没什么,只要邻里和谐、群众安康就是我们最大的心愿”。人民调解工作,虽然在物质方面是清贫的,但在精神方面却是富有的,这富有是用金钱买不到的,只有身临其境,才能品出其中甘甜。调解的每一起纠纷,都是以法育人,以理服人,以情动人,结合“护面子、翻里子、泼冷水、解疙瘩”的调解工作方法,调解千家事,温暖万人心。由于##县城西扩的不断推进,##镇成为投资的热土,##一中、县医院、西郊小学、##职中、体育运动公园等重大项目纷纷入驻,各种利益冲突和摩擦也不断出现,因土地征用、房屋拆迁、利益分配、劳资纠纷、人身损害等产生的各类纠纷也大量增加。他抓重点,把群体性纠纷调处放在首位;攻难点,下力气解决好疑难纠纷;重预防,把工作做在纠纷未发之前,及时消除不稳定因素。农村的调解工作有时候还真难做,从参加工作一直在##镇一干就是14年,他往往跟亲情和友情乡情连在一块,越是这样,越是要把一碗水端平。 他经常会说:“我的工作就是将小矛盾化解在基层,群众大大小小的事件在旁人看来或许都是些鸡毛蒜皮的小事,但只要能第一时间解决了,就不会让事态扩大,就会和谐居民关系,反之,往往是一些鸡毛蒜皮的锁事没能得到及时的的化解,日积月累双方怨气积多,矛盾激化,最终酿成大祸对当事人造成很大的经济损失和伤害”。

二、开展法制宣传教育,提高公民法律素质

14年的基层工作实践使他深深地体会到:一些群众不学法、不懂法导致法律意识淡薄是造成民间矛盾纠纷发生的根源,而最得力最有实效的措施就是通过深入持久地开展法制宣传教育,普及法律知识,让人民群众知法、学法、懂法、用法、守法,用法律武器保护自己的合法权益。“六五”普法以来,他通过开展“法律八进”活动,广泛宣传法律知识,并定期安排司法所干部到中小学校上法制课。同时,司法所每年对一个社区和13个村上的人民调解员上门开展“三二一”活动,即—年进行三次业务培训,两次走访,—次业务指导。从而提高了人民调解员的整体素质,为社区和村级调解工作夯实了基础,同时对他们办理的调解案件申请个案补贴,以鼓舞他们的干劲。

三、以人为本严管理

实现管理手段精细化

在社区矫正和安置帮教工作中,他积极探索人性化管理工作模式,做到宽严相济。首先,从落实日常执法执纪监管手段入手,上下班查看监管定位情况并将其打印留档;其次,严格落实周短信(电话)汇报、月见面报到、月考察、季考评等制度,从制度上做强做实监管工作。与此同时,对外出请假期间的监管对象,除过每周一按时短信汇报外,要求请假期间每天通过彩信、微信、QQ等形式早晚各发一张活动和归宿的照片,随时汇报请假期间的学习、工作、生活、社会交往等情况,确保矫正对象不脱离监管视线。同时,对日常的管理及“双八”制度的落实全部实施影像档案管理,所有执法活动有记录有影像视频资料。四年来,矫正对象无一人脱管、漏管,无重新违法犯罪现象发生。

在多年的基层司法工作中,历经一次次的困难考验,刻苦钻研,奋发有为,他不仅成为一名公正不阿、以理服人、群众信赖的调解员,还成了一名精于管理、敬业爱岗的优秀基层司法干部。

推荐第4篇:司法所所长个人先进事迹

司法所所长个人先进事迹

一、重视信访工作,将信访责任落到实处

当前,随着洛河镇各项事业的发展以及胡圩村土地征用、朝阳东路延伸等工程项目的建设,各种利益冲突时有发生,形成许多不稳定因素。信访工作任务重、覆盖面大,成为镇党政极度关心和重视的热点问题,在这种情况下,程娟同志坚持把信访工作当作大事来抓,每季度坚持召开一次信访工作例会,做到部署全局,坚持领导首问,层层落实责任制,对上访人员反映的问题进行研究,给予及时处理,形成了全镇抓信访,人人参与信访工作的新局面。

同时,结合洛河镇信访工作的实际,程娟同志还指导构建了全镇“横到边,纵到底”多方位宽领域的信息网络体系。一是配齐配强村级信访信息员队伍,发挥其身处基层,发现信访苗头早,掌握信访信息多的优势,及时反馈信访信息;二是以村级为主体,建立了村级矛盾排查调处站,通过了解社情民意,积极排查所在村的社会热点、难点、焦点问题,综合分析,对有可能引发的信访动向,早发现、早报告,做好上下沟通,信息互通;三是与镇综治办联合每月在全镇范围内进行集中矛盾排查,摸排社会不稳定因素,并做好收集梳理、报告工作,力争超前化解;四是在接待和办理信访案件过程中,由表及里,把握实质,及早发现带有全局性的情况和问题,未雨绸缪,采取针对性措施,防止群体性上访发生;五是主动向区委、区及部门汇报、联系、反馈信访信息。通过排查梳理信访隐患,对排查出来的问题逐步落实防范措施,落实包保责任,从而切实改变了“排而不查”的状况,从源头上降低了信访量

二、与时俱进,认真做好信访接待工作

信访工作是维稳的前哨,是经济发展的基础。程娟同志作为此项业务的具体实施者,深深地了解到新形势下的信访工作,呈现出多样性和复杂性,所反映的都是共性的利益要求。信访作为桥梁和纽带,是倾听群众呼声,反映群众意愿,密切联系群众的窗口。及时了解民情,准确反映民意是信访部门义不容辞的责任。了解群众在想什么,盼什么,欢迎什么,反对什么,了解群众迫切需要解决的问题是什么,急群众之所急,做群众之所盼,高度重视和维护人民群众最现实、最直接的利益,都是信访工作最具体的工作内容。因此,牢固的坚持宗旨,认真履行职能成了程娟同志做好信访工作的思想基础。针对群众反映的热点、难点问题,她坚持以人为本的工作方法,在、引导的同时尊重、理解、关心上访人,在信访接待工作中能够平等待人,以理服人,以情感人,把解决思想问题和解决实际问题结合起来,千方百计为群众排忧解难。

信访工作说到底就是群众工作,每天面对的就是群众,以什么心态去面对,以什么样的感情去处理矛盾,这是每个信访干部必须直面的问题。作为一名女同志,在做信访工作坚持讲政策,讲法治的同时,程娟同志讲的更多的是对群众的感情。她认为讲感情就是尊重群众意愿,对人民群众倾心关切,站在群众立场维护群众利益。大多数信访的群众都是弱势群体,反映的问题处理难度都很大,就更要我们带着深厚的感情去面对信访群众,千方百计帮助他们解决实际困难。采取群众乐于接受或能够理解的方法及时化解矛盾。从另一个角度讲,信访工作是党和政府联系群众的桥梁,只有带着深厚感情做好信访工作,群众才能从我们一点一滴的的工作中,真切体会到党和政府的温暖,党和政府在群众中威信就会越来越高,就会形成强大的凝聚力,就能更好地加促进发展。例如在实际的接访过程中,会遇到很多老大难的问题,光靠执行政策讲法律是根本行不通也无法说服老百姓的,程娟同志就不厌其烦的地对那些重复访的群众进行耐心的劝服、教育,告诉他们换位思考,将心比心,不能因为个人的一点私利就否定政府的工作以及党对农民群众的关心。经过以理育人、以情服人,十分有效地遏制了多起上访隐患,为保一方平安作出了较大的贡献。

在做好信访接待工作的同时,程娟同志还注重抓信访各项机制的健全。建立健全了信访隐患排查机制,争取超前做好信访预案,把握主动性,变单一处理为综合治理。对苗头性,倾向性的社会现象,早介入、早化解,做到信访不出镇。对一些集体访、重复访及群体性事件等突出问题,结合实际,研究制定实施方案,成立处理领导小组,由主要负责人一手抓到底,一套班子联动,一个方案应对,对每一件信访案件认真梳理核查,实行“四定”,即定领导、定专人、定方案、定时限,逐一处理落实。同时做到问题不查清不放过,问题不解决不放过,有关措施不落实不放过。2006年,洛河镇没有出现一起群众到省以上集体上访和越级上访事件,共接待来访170余人次,办理信访案件6起,有力地维护了一方稳定。

从事信访工作二年多,程娟同志体会到,新时期信访工作应着重体现在:一要在增强为民意识、党的宗旨上作表率。要始终牢记党的宗旨,立足本职,尽心尽责,心系群众,勇挑重担,从自身做起,从信访工作的每一件具体事情做起,扎扎实实帮助群众解决实际问题,实实在在为群众谋利益。二要在勤奋、提高能力上作表率。有了为民之心,还必须有为民、富民、安民之能,这个能力来自于学习。要把学习作为一项紧迫的任务,不断充实自己,提高自己的业务能力。成绩只代表过去,程娟同志在今后的接访工作中,继续把群众的利益放在第一,认真听取群众的呼声,准确反映群众要求,当好群众同政府的桥梁,更好地为人民服务。

推荐第5篇:司法所所长的先进事迹

司法所所长的先进事迹

李XX,是XX司法所所长。在22年的基层司法实践中,他的足迹踏遍全镇的山山水水、家家户户,把国家的法律、党的政策和自己对人民的—片真情送到群众的心中,扎根基层20多年来,任劳任怨,奉献的是自己的青春和汗水,收获的是党委、政府的信任和老百姓的赞扬,为XX益镇社会的和谐平安、经济发展做了积极的贡献。22年来,他先后8次荣获县(区)、镇“优秀共*产*党员”称号,12次被县(区)评为先进个人和优秀人民调解员,91年荣获XX市“普法先进个人”称号,2002年被评为全省“优秀司法助理员”, 2004年荣获全国“模范人民调解员”称号。今年被XX市评为“全市十佳政法干警”和被市司法局记“三等功”一次。

他所在的司法所是一个高素质的战斗集体,其它两位同志是具有大学学历且在司法战线上工作了十多年、具有较丰富的司法工作经验的同志,XXX同志很善于团结和调动这些同志的工作积极性,使大家的心往一处想,劲往一处使,使司法所成为一个既朝气蓬勃,团结向上,又规范有序,运转高效的战斗集体。所在司法所先后被评为司法局和省司法厅先进集体,综合治理先进单位、人民调解工作模范司法所、人民满意司法所。为保护社会稳定,促进地方经济建设和维护人民群众的利益发挥了重要的作用。

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一、积极化解矛盾,维护农村社会稳定

XX镇是—个滨湖大镇,居住着—万六千来自20多个省、市、区的人们,历来社情复杂,民风强悍。80—90年代为了湖洲水面利益而发生大的纠纷,每年都有1—2起,矛盾纠纷成为全区之首。

2000年秋,XX镇红星村因捕渔与隔湖相望的星子县苏家挡乡明坞王村发生纠纷,明坞王村打伤红星村多人,抢去渔船5只,并押走2人做人质。大义接信后赶到现场,这时红星村人群情激愤,自发组织百余村民,手持鱼叉等器械,乘十余只机帆船,要过湖去与明坞王村人拼命。他和派出所人员乘船拦住领头的渔船,扯开嗓子喊:“乡亲们,请冷静下来,相信组织和政府一定会把这件事处理好,如果这样冲动过湖,将会造成严重的后果,后悔莫及!”李大义曾在红星村挂点3年,许多村民与他交情甚厚,他们见大义如此焦急,话又讲得在理,确实在为他们的安危着想,激愤的情绪渐渐平息,一百多人被劝回了。他趁热打铁,和派出所干警、村干部一道来到苏家垱乡,同当地干部交涉。经过两天两夜的协商,终于达成了协议,化解了矛盾,放回了人质和渔船。尔后,村民们回忆当时的情景说:“不是李所长及时赶到,不知道要流多少血,伤多少人。”

在调解纠纷、平息事端的过程巾,时常会危及自己的生命。 99年11月2日,江益镇渔场湖面公开发包,为争夺承包权,本镇红星、南湖两村部分村民发生械斗,动用了大刀、鱼叉。大义闻讯赶到现场调解,这时两方已开始接触,情况紧急,他不顾个人安危,冲入人群,用身体堵住、分开两方械斗村民,不停地喝叫双方停止械斗。当时场面已经混乱,他突然感到脑子嗡的一声,被一器械击中了头部,血流如注,倒在地上不省人事。村民们见误伤了大义,以为出了人命,立即停止了械斗。当大义从医院醒来时,听说械斗已经平息,没有人员伤亡,心中有一种难以言表的慰藉,尽管他的头部有十多公分的创伤,缝了十针,但械斗平息了,矛盾化解了,双方平安了,他感到自己的伤没有白负,血没有白流。

二、真情帮教,感化刑释解教人员

做好刑释解教人员的安置帮教工作,是司法所的工作职责。有效的做好刑释解教人员帮教工作,可以化解社会矛盾,创造和谐的社会环境。对待刑释解教人员,李大义总是把他们当成自己的亲人,用一颗滚烫的心,竭尽全力为他们解决实际困难。栗坂村上阳坂组的孙某,因抢劫罪被判刑4年,妻子—气之下与他离异。98年4月孙刑满释放,大义立即赶到他家了解情况,进行帮助教育。当大义了解到他身无分文,生活无着落时,拿出了130元钱给他做生活费,孙感动得流泪说:“出来后亲人都躲我,没想到李所长你这样关照我,我今后如不痛改前非,重新做人,再也无脸见你了。”后来,大义多次找孙谈心,叫他放下包袱,做个对社会有用的人。有一次大义得知他在购鱼苗时筹不到款,就和所里的同志帮他贷款1500元给他送去。在大义的热心帮助教育下,孙振作起精神,开始勤劳致富。2003年孙又承包养鱼几十亩,承包责任田二十亩,去年收入2万多元,还重新组成了新家。五年来,江益镇12名刑释解教人员,经过李大义及全所同事们的努力帮教都已劳动致富,无一人重新犯罪。

三、救助困难群众,传送党的温暖

切实维护百姓的利益,是每个党员干部应尽的义务。对一些有困难的群众,大义总是尽自己最大的能力去帮助,用自己的实际行动把党的温暖送到群众的手中。增垅村南湖组的陈帮园一家 4口,妻子瘫痪在床,孩子有一个弱智,日子过得十分艰难。2001年,村干部多次到他家收缴统筹款,同陈帮园吵了起来,发生纠纷。第二天,大义同村干部赶到陈家,看到他家家徒四壁的情形,心中油然升起一种同情和酸楚。为了不影响全村其他人统筹款的上交工作,他毅然从口袋里掏出了126元,帮他垫付了一年的统筹款。临走时,大义一再叮嘱陈要想办法科学种田,把生产搞上去,陈帮园感动得热泪盈眶。解决了陈帮园这一难题,当年增垅村全村的统筹款收缴工作圆满完成。

在几十年的司法工作中,李大义同志始终把最困难群众的冷暖挂在心里,先后出资帮助困难群众26人,及时的把党的温暖送到了困难群众的手中。

四、维护法律尊严,情法抉择不徇私

李人义在办案过程中,事事能坚持原则,秉公办理。2002年,李大义的一个亲戚李某,在公路旁做房,超出了土管部门审批的标准,占用道路1米多,土管部门在处理时,李某与土管员大吵大闹。土管部门找到大义,要求调解。开始大义认为亲戚之间以回避为好,可镇里管政法的领导找到他说:“大义呀,这个纠纷只有你才能处理下来,你处事公正,组织上信任你。”来到现场,大义同李某宣讲土地管理法,要求他纠正违法行为。可任他怎样做工作,李某就是不愿将墙面拆除。李妻还流着泪对大义说:“大义呀,墙已砌成这样了,你就网开一面吧,我们做这幢房子不容易。”僵持了半天,无奈之下,大义操起一根木棍,猛然朝墙上推去,2米多高的墙顿时倒下了一片,硬是将李某多占的路面腾了出来。事后,亲戚都说大义是“六亲不认”。可群众却说他是“不徇私情”的好司法。从此,李某夫妇把大义视为仇人。为消除李某夫妇对他的误解,大义后来多次到李家做工作,说情与法的关系。当大义得知他想开摩托修理店时,主动帮他儿子联系最好的学艺师傅,并帮他办好营业执照。深深的隔阂,经大义耐心的工作和诚恳的帮助,终于得到了化解。

93年,大义年仅18岁的弟弟李大强,伙同他人到砖瓦厂滋事,与福建民工发生斗殴,造成福建民工—死—伤的严重后果,人强在案发后负案潜逃。为此,全家都很震惊,父母更是急成一团。作为—名法律工作者,大义深知弟弟罪孽深重,也很清楚弟弟将要承受法律的后果。家人都劝大义要帮弟弟躲过此劫,许多亲戚也要他出面将大事化小,甚至有的说反正打死的是外地人,只要拖几年就没事了。多年来的司法工作,磨练了大义疾恶如仇的性格,在全镇他也—直以秉公执法而受人称道。大义同弟弟手足情深,感情甚笃,从内心讲,他确实不愿意弟弟去偿命,但他又想到自己是个司法所长、共*产*党员,中国自古有“王子犯法,与庶民同罪”的法则,他能徇私枉法吗?能置法于不顾吗?经过一番激烈的思想斗争,在情与法、生与死的抉择中,他毅然选择了后者,站在了法律的—边。大义说服家人,找回弟弟,并带他到公安部门自首,接受法律严惩。96年弟弟因是杀人主犯,被处以极刑。

五、拒收“红包”甘守清贫

李大义的家庭是个清贫的家庭,全家4口,母亲60多岁,身体有病,妻子一直没有工作,儿子在校读高中,一家人的生活仅靠他每月400余元的工资支撑着,生活过得紧巴巴的,经常入不敷出。现住一套不足50平方米的平房,是几千元买的房改房,下大雨还漏,家里最值钱的东西,还是6年前买的17英寸旧彩电。为此,妻子没有少埋怨他,说他放着高工资不要,死守穷。大义有一个姓沈的同学在深圳开—家大公司,他了解大义的家庭状况,熟悉大义的为人,知道大义有一定的法律工作经验,要大义到他的公司做保安主管,月薪3千元。可大义每每想到群众找他调解时—双双期盼的眼睛,想到调解矛盾后百姓那感激的神态,想到自己从事了二十二年的司法工作,他婉言谢绝了。2002年,大义为江苏东台市到江益镇投资烧砖的张老板讨回了别人所欠3.6万元砖款。为了表示感谢,张老板第二天晚上送了一千元的“红包”到他家,他叫爱人给退了回去。张老板误以为大义嫌少,第二天又给他送来2千元,大义当即严肃地对张老板说:“老张,你看看我这家,我是贪财的人吗?你有困难,我帮你打官司,是我的工作职责,再说你是外商,维护好你的利益,就是创造良好的招商环境。收你的钱是违纪违法的,我收不得!”大义的一番发自肺腑的话,深深感动了张老板,他说:“李所长,我办厂到过几个省,从来没有遇到过象你这样肯帮忙又清廉的人。”大义虽清贫,但精神非常富有,他为自己的行为感到骄傲。

六、加强法律宣传,提高干部群众的法律意识

搞好法律宣传,提高广大人民群众的法律意识,是保一方平安的前提。为此,李大义带领全所同志始终抓住普法教育不放松。“四五”普法以来,他利用电视、宣传栏、黑板报广泛宣传法律知识,每年举办两次以上由全体镇干部和村两委主要干部参加法制培训班,并定期安排司法所干部到中小学校上法制课。“四五”普法以来,共举办各类学习班19次,对3900多人进行了法律宣传。通过扎实过硬的法律宣传,提高了人们的法律意识,创造了人人懂法、个个守法的治安环境。此外,为建立一支政治合格、思想过硬、业务精通、高效廉洁的司法队伍,李大义同志狠抓政治思想学习和业务知识培训。为此,司法所每年在 10个行政村,90名村级调解员中开展“三二一”活动,即—年进行三次业务培训,两次轮训,—次业务考试。提高了人民调解员的整体素质,为司法所指导调解工作,解决矛盾纠纷,锻炼出了一支过硬的队伍。

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作为一名基层司法所长,李大义同志出色地发挥着党委、政府的参谋、助手作用,司法所成立20多年来,他共参与调解各类矛盾纠纷1600余起,制止群众性械斗20余起,代写法律文书500余份,协办各类公证1300余件,件件档案记载清楚明白,使问题和矛盾得到及时调解,把绝大多数矛盾化解在萌芽状态,维护和促进了辖区的社会稳定,受到地方党委、政府,上级司法行政机关的充肯定和人民群众的普遍欢迎,大义正跨开坚实的脚步走在家乡的绿水青山之间,他将继续以自己的实际行动为“模范人民调解员”的称号添光彩。

一心为民的好所长——记某市某区“政法十杰”某司法所所长 某所长同志是在2006年初因工作需要,从原某所长司法所调到地处近郊,人口最多,民情极复杂的某司法所任司法所长的。一年来,他不负组织的重托,带领全所干部,忠实履行职责,为确保一方平安、促进社会和谐,做出了积极贡献。他本人也获得党委、政府和干部群众的认可和赞扬。人们敬佩他,因为他的廉洁和公正;百姓信服他,戏称他为“老娘舅”;村班子依赖他,视他为农民自己的“法律专家”;镇党委、政府倚重他,难重大事“问问”他,正是在这一系列角色的成功扮演中,某所长实现了自己人生价值的升华。

推荐第6篇:司法所所长的先进事迹

司法所所长的先进事迹

王伟,男,1976年7月出生,毕业于中共泾阳县党校公共管理专业,大本文化程度,现任三渠司法所所长。该同志2000年6月参加工作,2005年加入中国共产党,在基层任职期间积累了丰富基层工作经验,工作能力强、勇于创新,尤其善于做群众工作,不管在什么位置上,他都能以积极认真的态度和求真务实的精神干好工作,为三渠的经济发展和社会进步默默无闻地做着贡献,工作成绩突出,连续多次被评为优秀基层工作者、优秀共产党员。

得到了领导们的认可和好评,具体表现是:

一、勤于学习、自觉历练、不断提升自身工作能力

该同志任职以来,能够自觉坚持党性锻炼,善于用党的理论指导工作实践,注重提高自己的政治修养,不断改造世界观、人生观、价值观,持之以恒地学习党的路线、方针、政策,不断用政策理论武装自己。在实际工作中始终坚持党的基本路线不摇动,在大是大非面前保持政治上的高度一致。注重理论与实践相统一,具有较强的组织协调能力,宏观上把握工作方向,微观处安排细致周到。

二、求真务实、主动出击、具有扎实的工作作风

该同志自工作以来,一直奋战在基层一线,热爱基层,任劳任怨,积极为群众办实事、做好事,把党和政府的温暖及时送到困难群众中去。特别是在担任司法所所长期间,他严格要求自己,带头讲政治,努力提高政治敏锐性和政治鉴别力,处处起模范带头作用,正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,从工作大局出发,淡泊名利,宠辱不惊,坚持甘

于奉献、诚实敬业。较好地履行了一个基层司法干警和人民调解员的工作职责。

1、化解民间矛盾纠纷,筑牢第一道防线

凭着对党的事业的无比忠诚,凭着对司法行政工作的执着和热爱,凭着对辖区百姓的满腔热情,他始终脚踏实地的坚守人民调解的第一道防线。他常用“调解的是群众矛盾,调处的是干群关系”这句话来鞭策自己。平均每年参与矛盾纠纷调解80余起,其中重大矛盾纠纷7起以上,调处率达99%,没有因调解不及时、方法不得当导致矛盾激化或民转刑事件的发生,司法所在群众中的总体形象得到了很大的改善。所在的调委会被咸阳市司法局评为《2011年咸阳市先进基层调解委员会》。

2、开展法制宣传教育,提高公民法律素质

针对基层群众法律意识淡薄,造成民间矛盾纠纷频发这一客观事实,他积极深入开展法制宣传教育,普及法律知识,让人民群众知法、学法、懂法、守法,深入宣传《婚姻法》、《土地法》、《劳动保障法》、《安全法》、《治安法》等相关法律知识,营造了广大农民、企事业单位职工学法、用法、依法的良好氛围。并积极组织镇、村干部,各调解委员会成员承办《法律知识培训班》和《六五普法骨干培训班》发放各类宣传资料2200余份,受教育人达1548余人次。通过开展法制宣传教育,使广大农民群众学法、用法意识得到了进一步的提高。

3、做好矫正帮教工作,预防重新犯罪发生

矫正和帮教工作是做人的思想工作,既要耐心细致,又要有恒心,更要有宽厚包容的仁爱之心。尤其是对社区矫正

人员这个特殊的群体,对他们的帮教,事关社会稳定的大局,是司法所的一项重要工作。帮助教育好一个社区矫正人员,就等于为社会消除了一份隐患。因此,在日常工作中,他始终坚持做到热心、耐心、细心,对每一位人员都非常热情接待,积极帮助解决实际困难,让他们深切感受到党和政府的温暖,从而加快了他们自我改造,重新成为了社会有用之材。

三、以身作则,严格要求,用行动践行基层干部标准

该同志对自己要求十分严格,处处以中共党员和优秀的法用法律工作者的标准对照、检查、规范自己的行为。严于律已、廉洁自律、以身作则、处事公正,关心群众,对每一位当事人都能做到以诚相待,也善于做群众思想政治工作,注意倾听群众的意见和要求,热心帮助群众解决实际困难。在调解案件中,为人正派,公平公正,宣传法律,有效化解矛盾纠纷,每一位当事人被他扎实的工作作风和诚肯的态度所感动。他对待群众的矛盾纠纷高度负责,时时刻刻把群众的安危放在心上,努力使每一位当事人满意。在乡镇工作中,他树立了良好的基层干部形象,得到干部群众的广泛好评。

2012年9月27日

推荐第7篇:司法所所长工作总结

三年来,本人在市局基层科的业务指导下,在县局领导的正确领导下,认真贯彻全市司法行政会议精神,紧紧围绕县委、县政府的中心工作,以维护本辖区社会稳定为已任,三年来我们狠抓司法所的业务指导和规范化建设,不断充实、完善、调整各级人民调解组织。努力开拓新的法律服务领域,保障和推进我县的社会主义新农村建设顺利实施。为我县的社会稳定和经济稳定做出了贡献。现将全年工作总结如下:

一、调整、充实健全人民调解组织,积极发挥基层调解组织作用。

每年,我们都对全县人民调委会和人民调解员进行一次全面整顿和调整,按照人民调委员会组织条例和人民调解员的任选条件,对那些调解组织涣散,调解员法律意识不强、责任心不够等调委会和人民调解员进行了整顿和调整。共整顿调委会38个。同时,利用公开向社会招考、群众推荐民主选举等多种方式,向一些较薄弱的调委会选派58名政治素质好、年富力强、文化和业务素质高、热爱民调这项工作人员充实到各级调委会中来,不同程度改善了薄弱调委会现状。目前我县建各级人民调解组织75个,人民调解员260余人,真正做到了哪里有人民群众,那里就有人民调解组,哪里有纠纷,人民调解员就出现在哪。如:今年5月,我县一开发商在建楼过程中,由于所建楼房把居民出行的主要道路占用,而且涉及到了几家个体旅店的正常经营,由此引发开发商与居民个体经营者之间的纠纷,个体经营户先后找到了社区、建委、城管处等单位,都没能解决问题。这时社区把问题反映给街道办事处司法所,司法所工作人员及时找到开发商和个体经营者,依法对他们进行调解,通过运用法律和耐心的思想工作,终于使开发商认识到自己的错误,同意对个体经营者每月给予一定的经济补偿,直到开发商所建楼房竣工,主要道路畅通为止,这起纠纷终于圆满公正的解决了,维护了个体经营者的正当权益。涌现出了一批向金融社区邓秀敏、车陆乡宏伟村姜伟及边疆镇团结村、车陆乡卫东村、办事处金融社区等优秀人民调解员和人民调委会,他们基本把纠纷不上缴,做到了小纠纷不出村,大纠纷不出乡,对久调不决或达不成协议的疑难纠纷,引导当事人,通过诉讼程序解决、防止久拖不决、引起矛盾激化和群众上诉。三年来,我县各级人民调解组织调解各类纠纷486件,成功473件,成功率达97%以上,为我县的社会治安状况减少犯罪起到了预防作用,充分发挥了第一道防线作用。

二、在基层司法所规范化建设上下功夫

1、建立机构、强化队伍。1997年6月县司法所在全市率先将乡镇的司法所统一收归司法局直管,司法所长及工作人员全部经考试录用,全县9个乡镇及街道办事处均独立建所。同时积极落实黑编【XX】87号和《关于乡镇司法所长配备有关问题的通知》(黑司通组【XX】1号)的文件要求,XX年解决了3名司法所长副科级问题。XX年又解决了2名。占全县司法所长人数的60%,积极调动了司法所长工作积极性

2、加强所务制度建设、健全所内人员分工业务目标责任、政治理论制度、重大事项请示报告制度、公开公示及行政执法过错责任追究制度、考勤考评考核制度,并统一规范了司法所、法律服务所、人民调解委员会文书用纸和各种工作簿册,公开服务承诺和监督电话、自觉接受社会监督。

3、司法所规范化建设上,在原有4个省级规范化司法所基础上,今年上半年我们又申请了新兴、宝山、新鄂三个乡司法所为省级规范司法所,这样省级规范司法所以占全县司法所总数的85%以上。

4、夯实司法所基础设施建设,从XX起至XX年共四批次利用国债资金建设乡镇司法所办公用房,今年最后一个乡-克林乡100平米司法所构建完成。年末全部完成中央、省发改委和司法部、司法厅下达的建房任务。并参照省级规范化司法所标准对室内进行了装备,统一订制了司法所、法律服务、人民调解、调访一体化等工作图版和标志牌,建立和完善了各种工作簿册。

5、充分发挥司法的职能,三年来各乡镇(街道)司法所参与调解疑难纠纷108件,为地方政府提供司法建议67条,采纳52件、制定村规民约13件、制定规范性文件17件、参加整治专项治理活动36人次、9个司法所受到集体表彰、8人受到个人表彰。

三、法律服务所业务工作持续、稳定发展。

今年我县法律服务工作以市场建设为中心,积极为各级党委、政府提供优质高效的法律服务,主动参与各级党委、政府领导接待群众信访工作。一年来,法律服务所代理诉讼、非诉案件17件、解答各类法律咨询286人次,办理法律援助案件21件,宣讲法律场次36场,受教育人数36000人次,为集体和个人避免经济损失21.3万元,充分发挥了法律服务的职能作用,同时还要在今后工作中找准切入点,积极探索新农村建设提供法律服务的特点和规律,不断拓宽法律服务渠道,逐步改变法律服务工作开展不平衡的局面,坚持面向基层、面向人民群众、面向各级党委、政府提供优质高效的法律服务,保障和推进社会主义新农村建设的顺利实施。

四、切实加强“调访一体化”工作。

“调访一体化”工作是一种新的工作机制是司法所人员参与信访工作,充分发挥司法所工作人员的法律业务知识的专长和调解经验优势,使乡镇(街道)司法所的职能在新时期构建社会主义社会中,显得尤为重要。也进一步提升了司法所人员在党委、政府和人民群众心目中的地位。可以说也找到了自身存在发展价值。今年我们调访工作主要从以下几方面开展工作:一是开展培训工作;二是调整了村、社区无法发挥作用、思想意识不强,积极性不高的信访人员;三是积极开展矛盾纠纷排查治理活动;四是加强了“调访一体化”的宣传工作;五是加强“调访一体化”的规范化建设。三年来,我县各乡镇、街道办事处调访办,共接待各类上访事项168件,调访人员解决160件,移交司法机关5件。转上级行政处理3件。通过全县各级调访组织积极开展工作,较好地发挥了维护社会稳定的作用。

五、积极做好民间矛盾纠纷排查预防工作

1、我们首先把出发点和落脚点放在民间纠纷排查上,搞好民间纠纷矛盾排查,是预防和化解矛盾纠纷的重要举措,也是防止突发纠纷形成和转化刑事案件的重要保证,因此,我们加强了对社会热点、难点纠纷的排查和调处、调集三级排查调处力量,多管齐下,多措并举促进人民调解、行政调解、司法调解的有效衔接配合,提高和化解矛盾纠纷的效能。积极拓宽调解领域,紧紧依靠地方党委、政府的领导,协调联系乡镇各部门,共同参与纠纷排查调处化解工作。我们主要做法:一是主动参与乡镇党委、政府联系,及时请示汇报工作,通过主动请示汇报取得支持,扎实工作,解决实际问题;二是主动与乡镇政府各职能部门联系,及时通报矛盾纠纷发生情况,调动起成员单位的积极性,形成合力,共同参与排查调处矛盾纠纷和重大疑难纠纷;三是主动与乡镇法庭、派出所联系,实现法律程序的有效衔接,依法律程序解决问题;四是实行了定领导、定人员、定时限,确保矛盾化解、清除隐患,做到了化解矛盾纠纷问题不查清不放过、矛盾不化解不放过;五是对重点矛盾纠纷进行分类、分析、并制定化解预案,立足抓早、抓小、抓苗头、变事后调解为事前预防,努力将矛盾纠纷控制在萌芽状态。三年来,共排查各类纠纷183 件、调处180 件、对 3件调解达不成协议的通过诉讼程序解决,充分发挥了乡、村、屯三级人民调解组织网络的作用,真正将矛盾纠纷有效排查在事发地。

总之,三年来在各级领导的关心和指导下,虽然取得了一点成绩,但与其他县、区相比,还存在着许多缺点和不足,因此,在今后的工作中,发扬优点,克服不足,为我县基层司法行政工作再上新台阶而努力工作。

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司法所所长发言稿

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

一直以来莲池司法所在县司法局和镇党委、政府的正确领导下,严格按照上级的工作部署,精心组织,不断加强创新力度,不断拓展业务范围,各项业务工作均取得一点成绩。我现将莲池司法所近年来的工作向各位领导和同志们作以汇报:

一、人民调解工作

我们按照“上为党委政府分忧,下为群众服务解难”的工作要求,坚持从基层抓起,从源头上预防和消除社会不稳定因素。充分发挥人民调解在维护社会稳定“第一道防线”的积极作用。切实加强人民调解工作,疏导化解矛盾纠纷,努力把各种矛盾纠纷消除在基层,消灭在萌芽状态。在镇党委政府的领导下采用调解的方式方法解决信访问题,建立健全了由司法、信访、综治等部门参与的人民调解委员会,针对信访问题比较严重的几个村率先成立了2-3人的调解委员会,同时建立完善矛盾纠纷排查、预警、调解、处置四个机制,形成上下联动、纵横联网、责任落实、运转有序的大调解格局。三年来我镇共排查矛盾纠纷150起,涉及400余人,已化解148起。调解成功率达到98%以上,为实现建设“平安莲池”的目标奠定了坚实的基础。

二、普法宣传工作

按照“六五普法”规划的要求和县2014年普法工作要点的安排,

我所及时制订了年度法制宣传教育依法治理工作计划,并对照计划逐步逐项落实。近年来我所认真组织各中小学校开展法制教育活动,先后利用庙会、3.15等特殊场合特殊日子采用发放传单、便民服务卡,出动法制宣传车等多种方式普及法律知识。并在2013年组织了镇公务员网上普法考试。

三、社区矫正工作

目前我们所共有社区矫正人员19人,对19名列入社区矫正的对象,我们严格按照《社区矫正实施办法》的要求进行严格管理,社区矫正人员每月不得低于二次思想汇报,一季度参加一次义务劳动,目前为止无一人脱管漏管现象发生。

四、安置帮教工作

自2011年以来,我镇共有刑释解教人员36人,按照全国、省、市、县安置帮教工作规划的要求,认真做好“两劳”人员的接茬帮教,落实好帮教措施,努力减少脱管漏管,防止犯罪分子的引诱和拉拢,及时为回归刑释解教人员提供就业指导和就业岗位信息,帮助实现就业,使其顺利回归社会,避免重新犯罪。积极配合公安机关查找下落不明的刑释解教人员,减少脱管失控现象。

五.法律服务和法律援助工作

莲池司法所充分发挥法律服务和法律援助工作的作用,使法律援助工作职能延伸到基层农村,扩大法律援助工作的覆盖面。使法律援助工作真正方便困难群众,为建设社会主义新农村发挥应有的作用。为党委政府当好参谋,为弱势群众提供优质、便捷、高效的法律服务

和法律援助。

莲池司法所将按照县委政法委和镇党委政府的统一部署,认真履行职责,把握工作规律,创新工作方法,积极开展人民调解和法制宣传等工作,为认真建设平安、和谐莲池做出积极的贡献。

谢谢大家

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司法所所长工作总结

回想今年,我内心会不断涌现出很多复杂的心情,对我来说2011年是一直处在变化和提升之中,从工作的属性、新的人际关系的确立、学习及思想认识的提高都开始了新的一页。我不得不花很多时间来适应这些变化,磨合新岗位上所产生的生疏感,建立新的业务关系,学习新的业务知识!但是天生的性格告诉我2011没有最好只有更好,全力完成每一份工作。

年初领导和我谈话我从计划生育工作中走了出来,说实话当时没有想到会安排 司法所长的工作来干,当卢书记说道我有基层工作的经验时我从心底非常的感激。接过司法所的钥匙时我内心只有一个念头“加油干,任何工作都能出成绩!”主要做好这几点工作:

一、诚信待人、虚心请教,尽快提升业务技能。当时摆在我面前最大的问题就是新岗位所产生的距离感和生疏感光靠一腔的热血没有思路是不能干好工作的,我在不断学习业务知识的同时,建立新的工作关系是做好工作的突破口。

首先从司法局的各股室着手全面建立深厚的工作友情,不断交流新的工作思路,定期向司法局长汇报新的工作思路及工作中好的做法,争取更多的机遇和支持。

其次和工作中优秀的兄弟司法所建立合作友情,活学活用善于转化,形成具有自己的工作特色,目前XX司法所的资料完整、规范,在全县13个兄弟所中独树一帜,无人超越!

二、思维缜密、迎难而上,注重整体形象确立。

4月份父亲因病住院,我在床前尽孝。司法局领导通过电话传来关怀的同时,用委婉的口吻问我是否愿意代表县上完成今年的创建省级标准化示范司法所任务,我兴奋异常的欣然接受了。但之前司法所几乎没有留下任何资料,从市局初查到准备应验司法局只给了7天的准备时间。在借鉴泾干镇资料的基础上,我认真梳理归纳总结形成了自己的风格,7天时间不眠不休出色完成了司法所建设、司法行政、普法宣传、人民调解、安置帮教、社区矫正、法律援助共7大类51个小类的工作资料,顺利通过了验收,受到了市县领导的一致认可,一举使XX司法所从全县后进单位转变成先进单位、2011年度考核免检单位。

三、夯实基础、创新求变,力争个人价值提升。

1、随着各项工作的顺利开展,我对司法所工作越来越上手,不断为来访群众解决各类矛盾纠纷。几乎每月都有几起纠纷,截止2011年底我先后调解大大小小50多起纠纷,其中重大矛盾纠纷4起,很多群众开始慕名而来申请求助,司法所在群众中的总体形象得到了很大的改善。也正如此,我开始深感到司法工作的重要性,用一句话概括:“调解的是群众矛盾,调处的是干群关系”。今年12月份的XX省基层司法所满意度抽查中名列前茅,被司法局申报为《2011年度XX省基层知晓率、满意度先进单位》,我个人也被评为《XX市2011年度人民调解先进个人》。

2、社区矫正和安置帮教工作开展深入,实行温情关怀政策主动帮助了多名对象解决了生活困难,代表XX迎接了市局的安置帮教检查工作,在XX司法局年度考核报告中多次提名表扬。

3、普法工作开展的有声有色,先后在机关开展了2次基层干部法律知识培训工作,在XX中学、雪河中学开展两次法律知识报告,普法工作全县领先。

四、周密计划、力求突破,打造全县优秀品牌。

1、2012度,我准备扩大普法的覆盖面积,年初利用1周时间对全镇13所小学进行一次普法资料发放。

2、和XX省烹饪学院联系一场法制报告。

3、沿街开展两次设点普法。

4、6月份以前代表XX司法局迎接XX市的普法验收,年底争取拿到XX市2012年度普法工作先进单位。

2011年度工作总结

XX司法所 王 伟

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爱岗敬业的司法所所长

——马关县司法局南捞司法所所长卢文科

卢文科,男,中共党员,自1988年参加工作以来就一直在司法所工作,2003年6月任南捞司法所所长至今。他从事基层司法行政工作以来,怀着对本职岗位的无限热爱,怀着一颗为民解忧之心,怀着对工作、对群众的满腔热情,无怨无悔地默默耕耘着,在平凡的岗位上取得了不平凡的成绩。2001年被州司法局评为全州司法行政系统人民满意的先进个人,2005年被省司法厅授予“全省人民调解工作优秀个人”称号,并多次受到县委、县人民政府的表彰。

勤于学习增强素质

作为一名共产党员,他深知树立坚定的政治立场的重要性,更加认识到,如果没有树立正确的世界观,人生观、价值观、就可能误入歧途。为此,他加强学习毛泽思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,积极践行社会主义法治理念,在政治上、思想上始终与党中央保持高度一致,始终保持着共产党员的先进性。

多年的基层司法行政工作,他深深体会到,只靠老经验、老方法,不足以应对新时期的各类矛盾纠纷,只有通过学习,不断提高自身的思想政治修养和业务水平,才能使各项工作- 1 -

目标得以实现。因此,他非常注重在工作中的学习和积累,做到学以致用,不断提高自身的综合素质。

化解纠纷筑牢防线

二十多年里,他成功调解各类民间纠纷700多件,缝合了不知多少家庭裂缝,修补了不知多少邻里间隙,架起了不知多少群众桥梁,讨回了不知多少人间公道,牢牢筑起了维护社会稳定的第一道防线。

在调解工作中,他始终坚持以防止纠纷激化为重点,把纠纷解决在基层,消灭在萌芽状态。2007年9月12日,南捞乡塘房村委会南滚村的村民认为从南滚村至南滚选厂的路是本村修的,要求选厂补偿一定的经济,双方协商未果,该村群众就把路断了,不允许选厂的车辆通行。得知此消息,他与塘房村委会干部立即前往现场,经过动之以情,晓之以理,明之以法的艰苦劝说,双方达成了协议,一触即发的矛盾纠纷得到了妥善解决。

他认为在调解矛盾纠纷中要让双方当事人满意,一是要依法办事,以理服人,以情感人。在调解纠纷时,要做好思想和法律宣传工作,不支持一方,压制一方,这样使双方当事人感到真正为他们好,无过错方才会消气,有过错方才会服气。2009年11月24日,漫铳村委会漫铳上寨村小组的张某建盖房屋,邻居张某某要他留水沟,双方就为此产生纠纷,- 2 -

并发生了殴打。他接到电话后,前往现场向当事人耐心细致地宣传有关法律法规和做思想工作,最后双方达成协议,并表示要搞好邻里关系。二是要查清事实,明辨真伪。“以事实为依据,以法律为准绳”是调处纠纷的基本原则。在调解民间纠纷时他常用三种方法:一是充分听取当事人的陈述做好记录;二是现场勘查,做好笔录;三是调查证人,在双方当事人争议较大的纠纷上,一不急于下结论,二不急于推给上级,而是深入调查,归纳分析直至把事实搞清楚,对症下药。三是不避不推,敢于负责。在实际工作中,有时遇到一些比较棘手的民间纠纷,他的态度是不回避矛盾,不推卸责任,大胆受理,积极解决。2009年,小麻栗坡村委会石灰寨村小组的水沟因沟垮使泥沙冲到了白沙坡村小组陆某的田里,陆某就把水沟堵了。石灰寨村小组的近50名群众因没有水栽秧就扛着锄头来到田里放水,白沙坡村小组的群众也到田里不让放水,双方发生争执,情绪激动,事态有可能进一步扩大。他得知情况后,立即赶往现场,通过近一个小时的耐心说服,终于平息了双方的气焰,使双方心平气和地坐下来调解处理,通过调解,双方达成了协议,一场即将发生的流血事件避免了。四是充分发挥基层各级调解员的作用。在多年的司法行政工作中,每到一处调解矛盾纠纷,他都积极主动地找村委会、村民小组干部、调解员了解情况,征求- 3 -

意见,共同研究,解决纠纷的方案,共同调解纠纷,使矛盾纠纷及时得到圆满解决。

以案释法加强宣传

在工作中,他注重调解与宣传法律、法规相结合的工作方法,使之达到调解一件纠纷,宣传一次法律法规,教育一大片的目的,遇到具有代表性、典型性的矛盾纠纷,均到现场调解。漫铳村委会大竹棚村小组81岁的陈某,跟次子共同生活。近年来,老人生病儿子也不管,并撵他出来,得知这一情况后,他就前往进行调解,通过认真宣传有关法律法规,使老人的儿子认识到了自己的错误,并表示以后要好好的赡养老人,随后,就讲授《民法通则》、《婚姻法》、《继承法》和身边的典型案例,旁听的群众也同时受到了一次深刻的教育。

做好安置帮教和社区矫正工作预防重新犯罪

他深知帮助教育好一位刑释解教人员,就等于为社会消除了一份隐患。为此,他在深入调查研究的基础上,动员社会力量采取了因人管理,分层帮教措施,对有可能重新犯罪的对象由司法所、派出所及村委会共同实施帮教,对有轻微违法行为的对象,依靠村委会开展帮教,对一贯表现良好的对象由家庭、亲戚、好友参与帮教,多年来,全乡刑释解教人员无一重新犯罪。同时,认真做好社区矫正工作,逐步建- 4 -

立完善各项管理措施并严格落实到位,三年来,辖区接收的社区矫正对象无一人重新违法犯罪。

从事司法行工作二十多年来,他始终牢记党的宗旨,时刻以共产党员的标准严格要求自己,工作中敬业爱岗,恪尽职守,秉公执法,办事公道,生活中严于律己。在平凡的岗位上,为维护社会和谐稳定作出了积极的贡献。- 5 -

第11篇:司法所所长某同志优秀共产党员先进事迹

真诚奉献尽职尽责服务为民

---------XXX路街道司法所所长XXX同志优秀共产党员先进事迹

XXX,男,汉族,XX年生,XX市人,1998年8月入党,1991年12月参加工作,本科学历(2001年1月毕业于中央党校党政管理专业),1991年12月在XXX路街道工作、1996年 8任办事处街政科科长、1999年10月任办事处城区管理科科长、现任办事处司法所所长至今。XXX同志无论在哪一个工作岗位上,总是以一名优秀党员的标准严格自己,兢兢业业对待本职工作,从不计较个人得失,创造性地开展业务研究,出色完成了每一项工作。同时,关心科室人员的工作和生活,注重激发同志们的内在潜力和工作热情,使全科上下呈现齐心合力、充满生机、积极进取的可喜局面。

加强学习提高素质

到司法所工作以后,XXX同志以实际行动践行“三个代表”重要思想,日常工作生活中不断提高思想理论水平,加强党性修养,在保持党员先进性教育活动中起到带头表率的作用。XXX同志认为,要尽快熟悉新的工作角色、融入新的工作环境,首先要求自己加强学习,他坚持每天都从繁杂的工作中尽可能多地抽出一些时间学习,将党的路线方针和新的法律法规作为自己学习的工具,将与科室干部之间的交流、沟通作为学习了解情况的渠道,把到社区基层去看、去听、去实践作为学习的平台。他经常读一些业务资料和法律方面的书籍,把每次学习都当成一次“自身提高”认真对待,确保学习效率和学习质量,不断提高自己的综合素质和处理民间纠纷的能力。

在加强自身学习的同时,他还着眼于提高科室干部理论思维能力、破解工作难题能力,带动科室干部共同学习,把提高学习、实践、

创新能力放在第一位。作为司法所所长,他积极发挥领导参谋助手的作用,协助街道党工委、办事处制定依法治理工作规划,积极推进依法治理工作有效开展,参与街道办事处的行政决策,在建章立制和依法行政过程中提供法律咨询和建议,协助领导制定街道《领导干部学法用法学习制度》、《地区普法规划》,将学习进一步规范化、制度化、普及化。通过几年的学习,进一步提高了街道领导依法决策、干部依法办事的能力。在他的组织下,街道形成了浓厚的学习氛围,党员、干部的思想素质和法律素质也得到了明显提高。

几年来,XXX同志经历了一个转变观念、适应环境、摸索领悟的过程,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,讲政治、讲大局;努力钻研本岗位的专业知识,善于总结工作经验,与时俱进,开拓创新,积极奉献,成绩突出。

做好调解工作为维护地区稳定奠定基础

人民调解工作是维护社会稳定的坚实基础,是构建和谐社会的有力保障。基层人民调解工作复杂且琐碎,面对的问题方方面面,从居民间的邻里纠纷到地区群体性事件都需要去及时的化解,处理不当就会引发严重后果。XXX在人民调解基层工作岗位上,时时告戒自己群众工作无小事,时时把群众安危冷暖放在心中。在调解工作中总是有一股不解决问题决不罢休的劲头,敢抓敢管,及时防止社会各类矛盾的激化,将矛盾解决在萌芽状态,化解了一起又一起疑难纠纷。该同志为更好的拉进与居民群众的距离,自行设计了“XXX路街道人民调解工作联系卡”,并印制4000张,下发到居民群众手中,为社区居民申请调解提供了方便。 2007年,该同志参与调解疑难复杂民间纠纷3次;顺利化解群体性上访4次;调解各类纠纷352起(其中司

法所直接调解35起、指导社区调解120起、企事业单位7起、法律服务所、信访、劳动保障站、城区管理科等190起),成功326起,成功率达93%。从而有效的化解了地区内的矛盾纠纷,为地区内的和谐发展提供了有力保障。

2007年8月10日上午10:20分左右,在XXX总公司门前聚集了30多位民工(其中6位亲属),准备冲击办公楼。起因是死者姚金明、汉、安徽阜阳人,生前为XX公司项目部与XX公司签订和约所派到XX公司项目部的包工人员,由于经济原因,于2007年8月7日服毒自杀。其家属认为XX公司拖欠工程款,造成姚金明自杀,要求XX公司进行补偿,所以聚集30多人并试图闯进公司被公司的保安拦住,当时的气氛火药味很浓,双方的情绪都十分激动。XXX同志在得知这一情况后及时赶到现场,会同其他工作人员积极召集双方进行了调解。11点左右,经过商议双方在燃气公司会议室面对面,协调会由XX公司刘经理、杨书记、XX公司岳经理、死者家属及街道办事处人员参加。其家属认为XX公司拖欠工程款,造成姚金明自杀,要求XX公司给予补偿。XX公司表示已按工程进度付款不存在拖欠工程款的现象,同时申明此人是与XX公司签订有劳务合同,责任主体应是亿XX公司。XX公司表示正在进行调查核实情况,才能解决问题,需要时间。随后燃气公司书记出面与代表进行协商,聚集人员才散去。在7月23日上午,XXX路地区XX小区聚集30余人打出横幅不允许金马集团盖高层,理由是居民认为拟建18层高层住宅和其住宅楼的间距不够,会直接影响其今后的采光、通风和日照,XXX同志和相关人员及时赶到,对他们这种过激行为进行了耐心细致地劝说,并对他们进行了有关法律法规的宣传,使居民了解了如何通过法律程序解决问

题,又一次成功杜绝了群体性上访事件的发生。

通过泰华社区农民工维权站这个有利平台,该同志组织人员为地区农民工提供法律咨询、法律服务、法律保障和法律援助,在施工工地发放《劳动法》宣传材料100余份,接听农民工咨询电话48次,全力为农民工排忧解难,为地区的安定团结奠定坚实的法律基础,为地区的经济繁荣提供良好的法律保障。

真情帮教,感化刑释解教人员

做好刑释解教人员的帮教安置工作,是司法所的工作职责。有效的做好刑释解教人员帮教工作,可以化解社会矛盾,创造和谐的社会环境。对待刑释解教人员,XXX同志总是把他们当成自己的亲人,用一颗滚烫的心,竭尽全力为他们解决实际困难。两劳释放人员黄剑出狱后,父母均已去世家中再无亲人,居无定所,XXX同志在得知这一情况下一面积极申请经费为他购置了被褥,另一方面积极协调住所,通过领导的协调为他解决了保洁员的工作。黄剑感动得流着泪说:“出来后亲人没有了 我以为自己什么都失去了,没想到龙所长你这样关照我,我今后如不痛改前非,重新做人,再也无脸见你了。” 同时经过协调使刑满释放人员赵维力在XX区路口擦皮鞋,使其能够自食其力。通过对地区内“两劳”人员的帮教安置,提高了转化率、安置率,降低脱管失控率,拓宽了安置渠道,积极减少和预防了刑事解教人员的重新犯罪。

率先垂范永葆党员先进性

他始终牢记,作为一名基层党员,践行“三个代表”重要思想不能变,为人民服务的信念不能变,为人民群众谋利益的宗旨不能变。在担任司法所所长的同时他还负责综合治理科,2007年1月的一天

傍晚,他的孩子感冒发烧,他正陪者孩子在医院打针,突然电话铃响了,得知辖区门面发生火灾,得到这一消息后,他立即将孩子交待给爱人,立即搭车赶到现场了解情况,并及时向街道领导和上级部门汇报相关情况;每逢下大雨,他都和科室干部一起到各社区检查危房情况,每次都冒雨连续工作

三、四个小时,有一次,他感冒很严重,同志们都劝他回家休息,可他坚决地说“群众的生命比我们更重要„„”XXX同志始终坚持以一名优秀党员的标准要求自己,严于律己,宽于待人,关心科室同志的工作和生活。在日常工作中,XXX同志带头向先进人物和先进事迹学习,在科室内形成比、学、赶、帮、超的良好氛围,比谁的工作方法多、谁的工作思路新、谁的工作做法实,学习先进的思想理念,发扬解放思想、实事求是的思想作风,形成扎实进取、求真务实的工作作风,形成艰苦奋斗、廉洁自律的生活作风。坚持理想信念,遵守党的组织纪律,在思想上保持先进性,清正廉洁,求真务实,在工作、学习、生活中做好群众的表率。

在他的带领下,司法所每年都获得司法行政先进单位,2006年荣获了市级“四五”普法先进单位,同时他个人在2006年获乌鲁木齐市司法局人民调解先进个人;连续几年被沙区司法局评为司法行政工作先进个人;街道工作先进个人等。

XXX同志的上述先进事迹,充分体现了他的公仆意识和全心全意为人民服务的高尚情操,充分体现了他心系大局,满腔热情为基层司法行政事业服务的奉献精神,充分体现了一位共产党员勤勉敬业强烈事业心和高度的责任感。

第12篇:所长先进事迹

先进事迹材料

XX财政所所长

XXX

近两年来,本人在CC区BC办事处财政所所长的工作岗位上,把贯彻落习总书记系列讲话精神充分体现在奋力务实工作、带头争创佳绩上,紧紧围绕服务中心工作,从自身实际出发,制定赶超目标,积极投身经济建设主战场,勇于奉献,敢于担当,清正廉洁,秉公办事,用自己的实际行动诠释了新时期共产党员的先进性。

勤俭办事的好“管家”。在执行财务制度上,忠于职守,率先垂范,铁面无私,刚正不阿,不怕得罪人,敢于动真碰硬,对不合理的支出一律拒之门外。有人说她“呆板”,可这是原则。“精打细算总不会错,有钱要用在刀刃上。这儿省一点,那儿省一点,积少成多。”这是我常挂在嘴边的一句话,一次,一位同事拿着一摞发票过来报销,其中大部分为不符合财务规定的收据凭证,还有些超范围不属于报销范畴,来报销的同事还振振有词,“领导同意的。”我毫不客气地说,“这个不符合财政纪律,用符合规定的发票重新请领导签字,对不符合报销条件的坚决不予报销。”随后,陪同这位同事一同来到领导办公室。了解详情后,办事处领导非但不反感,反而说,“办事处就需要她这样的财政所长!她是我们的‘好管家’!”。

经济发展的好“参谋”。在深化财税体制改革,促进办事处的经济社会平稳健康发展方面,她锐意改革,开拓创新,协助街道领导在财税工作上分析形势,研究对策。紧紧围绕年初目标确

定的预算收支,优化支出结构,保障重点支出需要,严格遵守“八项规定”、“六条禁令”规定,进一步规范完善办事处财务管理制度,强化财政监督管理。同时,积极组织财政税收收入,进一步加强税收征管,积极协调国税、地税,及时了解税收进度,给领导决策提供准确数字;紧密配合税务部门工作,培养税源,加强征管,杜绝税源流失;针对办事处当前财税现况采取有效解决方法,协助办事处分管领导完善了街道财务制度,拿出办事处各村、社区财税激励方案,有力增强了办事处财税工作活力,有效保证了街道各项工作稳步推进。

扎根基层的好“公仆”。近年来办事处在高速发展的同时也需要更多的好干部深入村组,服务群众。作为财政所长,她业务精通,认真负责,任劳任怨,冲锋在前。她亲自带领所里同志深入一线,高效完成对京沙快速通道、北三环绿化工程、南水北调工程、电厂西路、福利院路等大小重点项目日常票据审核转账工作及资金兑付工作;在城中村改造及道路拓宽改造工作中,她更是开启“5+2”、“白加黑”的工作模式,带领工作人员驻扎在指挥部,一是完成京广北延王砦西安置区246户拆迁过渡费478万元、郑焦城际铁路白楼47户过渡费金额73万元支付工作。二是在江山路拓宽工作中共兑付补偿172户,涉及补偿款金额共计65293万元;三全路拓宽工作中共兑付71户,涉及补偿金额共计13507万元。三是对老鸦陈城中村改造拆迁补偿1771户,兑付资金139595万元;对原京沙拆迁群众121户差额补偿,兑付资金1693万元。

本人凭借强烈的事业心和责任感,恪尽职守,牢记宗旨,甘 2

于奉献,在本职工作中取得显著成绩,先后荣获“XX区财政局财政系统工作先进个人”、“长兴路街道办事处财务工作先进个人”、“长兴路街道办事处优秀共产党员”等光荣称号。

第13篇:司法所先进事迹

工农司法所事迹材料

近三年来,**司法所在区司法局与街工委、办事处的正确领导下,在所长的带领下,紧紧围绕安和街道办事处的中心工作,充分发挥司法所在法制宣传、人民调解、帮教安置等方面的职能作用,内部管理规范、制度健全、职责明确,所里工作人员能够清廉自律、锐意进取、依法行政,有效地维护安和地区社会稳定。

一、抓好队伍建设,努力树立新形象

按照上级的统一部署和安排,扎实开展了“政风建设年”活动,并突出抓了“五个三”,即:突出三个重点——提高认识、查摆问题和整改落实;强化三项教育——政风建设年、解放思想跨越发展大讨论、政法队伍建设年;开展三项活动——争创人民满意活动、法律进万家活动、送法进社区活动;抓好三个结合——军警联合、警民联合、警企联合;做好三项工作——法制宣传、法律援助、法律服务。同时,我们要求每一名工作人员严格遵守司法“六不准”,积极为民谋利、为民办事,努力做到人民的利益高于一切,人民的呼声急于一切,人民的疾苦先于一切。由于我们以清晰的工作思路、立说立干的工作作风、锐意进取的工作姿态顽强拼搏,积极奋进,各项工作取得了明显成绩,受到各级领导和人民群众的好评,并获得市、区刑释解教工作先进集体等多项殊荣。

二、强化基层基础,筑牢第一道防线

人民调解是保持稳定的基础性工作。我们从基础抓起,健全调解组织网络,强化教育培训,完善各项规章制度,努力筑牢维护稳定的第一道防线。

一是健全组织网络。首先,建立了街道人民调解委员会。按照道里区人民调解制度发展与改革工作的要求,争取了街道财政拨款近万元,建立了水平较高的人民调解委员会,建立了高标准的调解庭,并充分发挥其作用。其次,强化了社区调委会建设,充实配强人员。统一了调委会的标牌、印章、标志、徽章、调解规程,统一使用格式文书,实现了规范化管理。第三,健全了街道、社区、厂企、学校调解小组、“十户三员”组成的矛盾调处信息网络。在原有50名民间纠纷信息员的基础上,通过艰苦细致的工作,新增加了100多名信息员。并在辖区企业、学校建立了调解组织,配备了人民调解员。不断完善和扩大的信息网络,真正起到了“千里眼,顺风耳”作用,使众多民间纠纷解决在萌芽状态。2010年,社区、厂企和学校调解组织依法调解民间纠纷57起,没有一例激化或升级。

二是强化教育培训。为保证调解工作质量,我们重点在调解队伍的教育培训上下功夫。司法所坚持每月召开1次例会,以会代训,给社区、企调解主任上思想教育课,使他们树立从事调解工作的光荣感、使命感和责任感。同时,积极组织业务培训。2010年9月份,我们组织5个社区的调解主任参加了培训班,之后,司法所又分3期对辖区内45名调解人员进行了业务培训,有效

提高了他们依法做调解工作的水平。

三是加强制度建设。为进一步规范调解工作,我们建立重大矛盾纠纷快报、社情民意分析、排查与治理、纠纷管辖、纠纷督办等制度,在各级调委会建立了例会、学习、请示汇报、纠纷排查、登记、统计、评比奖惩等制度,制定了调解主任百分考核办法,年终严格考核,评出先进单位和个人,并向各社区进行通报,从而有效调动了调解人员的工作积极性,使辖区调解网络运转正常,反应迅速,真正做到了小纠纷不出社区、大纠纷不出街道。

三、真抓实干,深入开展各项司法行政工作

一是认真指导开展“法律六进”活动。制定了“法律六进”活动方案和考核标准,广泛深入地开展法制宣传教育和多层次的依法治理工作,逐步提高广大干部群众法律素质,教育和引导广大群众以理性、合法的方式和途径表达利益诉求。采取典型引路,规范各类组织,完善制度,积极培训普法骨干,建立完善了街道、社区三级普法网络,探讨借鉴新的普法经验和方式,制定流动法制宣传图板5块,每月编写刊出一期法制宣传栏,通过各社区普法骨干和纠纷信息员与外出务工农民搭建法律咨询和法律服务平台,延展了法制教育的范围,拓宽了法律服务空间。在街道党政主要领导的亲自带领下,利用综治宣传月、反法轮功邪教组织法制宣传日、“12〃4”法制宣传日等重要节日,大力营造安和街道办的法制宣传氛围,近两年,我们共向群众发放各类宣传材料1万余份,同时与街道辖区各中小学建立长效法制教育机制。

二是为推进依法治街进程,安和司法所协助街工委、办事处积极落实行政执法责任制度、行政执法责任制考核办法、突发事件应急处理机制、重大决策前的法律咨询审核制度、街道党政主要领导信访接待日等制度,积极参加校园周边环境治理,扫除社会丑恶现象,预防犯罪,逐步提高各社区的法治化管理水平。

三是档案文书管理质量的强化提高。认真规范资料,努力提高档案管理标准。为使各项业务资料便于查找和美观,把司法行政业务细化后分类整理归档,为使细化后的资料更便于查找,我们对每一个档案盒中的文件按顺序编写了卷内目录,使各项业务资料多而不乱、多而不杂。

四是深入开展刑释解教人员专项摸底工作。2010年4月份以来,为认真做好安和街道办刑释解教人员的专项排查摸底工作,防止刑释解教人员漏管、脱管,根据区司法局的具体部署,组织、协调派出所、综治办以及各社区、包社区干部配合司法所逐社区、逐户、逐人核查摸排,采取深入到社区、走访到户、逐人对照、逐人核查、一边摸排、一边建档、一边落实安置、帮教措施的工作方式。

五是做好刑释解教人员的安置帮教工作。为有效地预防和减少重新犯罪,我们对刑释解教人员实行“一对一”重点帮教。对家庭确有困难的,及时向办事处领导汇报,并联合民政、教育局等有关部门进行帮教。2010年3月份,我们在走访时发现,广发社区吴某属于无家可归、无业可就、无处可去的 “三无”人

员,其情绪低落,思想消极。我们就主动与社区干部一起找他谈话,讲政策、拉家长,教育他、引导他,同时找社区主任帮他落实工作、住房问题,联系企业为他寻找夜晚更夫、白天看收发的工作,并发动周围群众为他捐衣、捐物,使其深受感动和教育,树立起了生活的勇气和信心。

另外,我们还参与了法轮功练习者排查摸底转化工作,对3名原练习者进行严密监控,使练习者走出了法轮功的泥潭,重新走上勤劳致富之路,获得新生。

第14篇:司法所先进事迹

近年来,我在镇党委和县司法局的领导下,坚持以邓小平理论为指导,按照“三个代表”重要思想的要求,深入贯彻落实科学发展观,充分发挥司法所长的职能作用,及时化解各类矛盾和纠纷,全力维护我镇的社会稳定。

一、积极化解矛盾,维护农村社会稳定

身为司法所长,我始终相信经济发展必须树立在稳定的前提下,牢记“稳压倒一切”的重要性,坚持每周一次矛盾纠纷排查,对排查出来的矛盾纠纷和不安定因素,动用各种途径、方法,逐一予以调处,尤其拖延多年的矛盾纠纷。

二、真情帮教,感化刑释解教人员

有效的做好刑释解教人员帮教工作,可以化解社会矛盾,创造和谐的社会环境。对待刑释解教人员,我总是把他们当成自己的亲人,用一颗滚烫的心,竭尽全力为他们解决实际困难。

三、加强法律宣传,提高干部群众的法律意识

搞好法律宣传,提高广大人民群众的法律意识,是保一方平安的前提。为此,我带领全所同志始终抓住普法教育不放松。“五五”普法以来,利用电视、宣传栏、黑板报广泛宣传法律知识,每年举办两次以上由全镇干部和村两委主要干部参加的法制培训班,并定期安排司法所干部到中小学校上法制课。

四、加强学习,树信心

新时期提出新任务、新要求。对一名基层青年干部来说更是一种挑战。一方面认真加强业务学习,把学习与农村工作实践结合起来,使自己适应新时期、新形势的人民调解工作。另一方面加强理论学习,树立正确的人生观、价值观、世界观,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致,做一名可以胜任的乡镇司法助理员。

以上的点点滴滴,只不过是我应尽的一份力量。在今后的工作中,我会认真工作,努力实践“三个代表”的重要思想,深入贯彻落实科学发展观,做一名人民满意的公仆。

第15篇:司法所先进事迹

南古镇司法所事迹材料

近两年来,南古司法所在县司局与镇党委政府的正确领导下,在所长的带领下,紧紧围绕南古镇的中心工作,结合省级示范司法所创建活动,充分发挥司法所在法制宣传、人民调解、帮教安置等方面的职能作用,内部管理规范、制度健全、职责明确,全所干警团结协作、清廉自律、锐意进取、依法行政,有效地维护南古镇的社会稳定。主要绩效是:

一、抓好队伍建设,努力树立新形象

按照上级的统一部署和安排,扎实开展了“政法队伍建设年”活动,并突出抓了“五个三”,即突出三个重点:提高认识、查摆问题和整改落实;强化三项教育:作风建设年、解放思想跨越发展大讨论、政法队伍建设年;开展三项活动:争创人民满意活动、法律进万家活动、送法下乡活动;抓好三个结合:军警联合、警民联合、警企联合;做好三项工作:法制宣传、法律援助、法律服务。同时,我们要求每一名干警严格遵守临沂政法干警“六不准”和临沂市司法行政干警“八条行为规范”,积极为民谋利、为民办事,努力做到人民的利益高于一切,人民的呼声急于一切,人民的疾苦先于一切。由于我们以清晰的工作思路、立说立干的工作作风、锐意进取的工作姿态顽强拼搏,积极奋进,各项工作取得了明显成绩,受到各级领导和人民群众的好评,并荣立集体三等功一次,南古镇司法所被授予省级优秀司法所称号。

二、强化基层基础,筑牢第一道防线

人民调解是农村保稳定的基础性工作。我们从基层基础抓起,健全调解组织网络,强化教育培训,完善各项规章制度,努力筑牢维护稳定的第一道防线。

一是健全组织网络。首先,建立了街道人民调解委员会。按照临沭县人民调解制度发展与改革工作会议的要求,争取了镇财政拨款近万元,建立了水平较高的人民调解委员会,建立了高标准的调解庭,并充分发挥其作用。其次,强化了村调委会建设,充实配强人员。统一了调委会的标牌、印章、标志、徽章、调解规程,统一使用格式文书,实现了规范化管理。第三,健全了街道、村、厂企、学校调解小组、“十户三员”组成的矛盾调处信息网络。在原有150名民间纠纷信息员的基础上,通过艰苦细致的工作,新增加了200多名信息员。并在辖区企业、学校建立了调解组织,配备了人民调解员。不断完善和扩大的信息网络,真正起到了“千里眼,顺风耳”作用,使众多民间纠纷解决在萌芽状态。去年,村、厂企和学校调解组织依法调解民间纠纷87起,没有一例激化或升级。

二是强化教育培训。为保证调解工作质量,我们重点在调解队伍的教育培训上下功夫。司法所坚持每月利用例会,以会代训,给村、企调解主任上思想教育课,使他们树立从事调解工作的光荣感、使命感和责任感。同时,积极组织参加业务培训。去年9月份,组织16个村的调解主任参加了培训班,之后,我们司法所又分3期对辖区内63名调解人员进行了业务培训,有效提高了他们依法做调解工作的水平。

三是加强制度建设。为进一步规范调解工作,我们建立重大矛盾纠纷快报、社情民意分析、排查与治理、纠纷管辖、纠纷督办等制度,在各级调委会建立了例会、学习、请示汇报、纠纷排查、登记、统计、评比奖惩等制度。制定了调解主任百分考核办法,年终严格考核,评出先进单位和个人,并向各村进行通报,从而有效调动了调解人员的工作积极性,使辖区调解网络运转正常,反应迅速,真正做到了小纠纷不出村、大纠纷不出镇。

三、真抓实干,深入开展各项司法行政工作

一是认真指导开展“法律六进”活动。制定了 “法律六进”活动方案和考核标准,广泛深入地开展法制宣传教育和多层次的依法治理工作,逐步提高广大干群法律素质,教育和引导广大群众以理性、合法的方式和途径表达利益诉求。采取典型引路,规范各类组织,完善制度,积极培训普法骨干,建立完善了镇、村三级普法网络,探讨借鉴新的普法经验和方式,制定流动法制宣传图版20余块,每月编写刊出一期法制宣传栏,应用司法所监督服务电话,通过各村普法骨干和纠纷信息员与外出务工农民搭建法律咨询和法律服务平台,延展了法制教育的范围,拓宽了法律服务空间。运用宽带网页深入宣传法律法规及南古镇的法制信息,在镇党政主要领导的亲自带领下,利用综治宣传月、反邪教法制宣传日、12.4法制宣传日等重点时段营造南古镇的法制宣传氛围,近两年来共向群众发放各类宣传材料10万余份。与镇辖各中小学建立长效法制教育机制。为推进依法治镇进程,南古司法所积极协助镇党委、政府落实行政执法责任制、行政执法责

任制考核办法、突发事件应急处理机制、重大决策前的法律咨询审核制度、镇党政主要领导信访接待日等制度。积极参加校园周边环境治理,扫除社会丑恶现象,预防犯罪。为各村委会制定切实可行的村规民约,逐步提高各村的法治化管理水平。

二是深入开展帮教工作。去年四月份以来,为认真做好南古镇刑释解教人员的专项排查摸底工作,防止刑释解教人员漏管、脱管,根据县司法局的具体部署,组织、协调派出所、综治办以及各村委会、包村干部配合司法所逐村、逐户、逐人核查摸排,采取深入到村、走访到户、逐人对照、逐人核查、一边摸排、一边建档、一边落实安置、帮教措施的工作方式。

三是档案文书管理质量的强化提高。认真规范资料,努力提高档案管理标准。为使各项业务资料便于查找和美观,把司法行政业务细化后分类整理归档,为使细化后的资料更便于查找,我们对每一个档案盒中的文件按顺序编写了卷内目录,使各项业务资料多而不乱、多而不杂。

四是做好刑释解教人员的安置帮教工作。为有效地预防和减少重新犯罪,去年我们还对刑释解教人员进行登记造册,逐人进行走访摸底,实行“一对一”重点帮教。对家庭确有困难的,及时向镇领导汇报,并联合民政、教委等有关部门进行帮教。去年3月份,我们在走访时发现,沟北村吴金利属于无家可归、无业可就、无处可去的 “三无”人员,致其情绪低落,思想消极。我们就主动与村干部一起找他谈话,讲政策、拉家长,教育他、引导他,同时找书记、村长帮他落

实住房、责任田问题,联系供电所的领导,无偿解决用电问题,发动周围群众为他捐衣、捐物,使其深受感动和教育,树立起了生活的勇气和信心。在我们的帮助下,他建起了保洁公司,还带动了其它3名刑释解教人员走上了自食其力的道路。另外,我们还参与了法轮功练习者排查摸底转化工作,对23名原练习者进行严密监控,使一大批练习者骨干走出了法轮功的泥潭,重新走上勤劳致富之路,获得新生。

临沭县南古镇司法所

二〇一一年一月六日

第16篇:优秀司法所所长事迹材料

优秀司法所所长事迹材料

xxx,女,33岁,大学文化,1998年参加工作,XX年加入中国共产党,现任乘风街道司法所所长。工作中她认真履行岗位职责,做到干一行,爱一行,充分发挥了一名共产党员的先锋模范作用。

一、勤奋学习,做一名优秀的群团干部

学习是一个人素质提升的基础,,xxx坚持学习不放松,在学习过程中,为自身定下了“四个博”的目标,一是“博览群书”,多读书,多掌握各方面的知识,包括政治理论的学习、业务知识的学习,与人沟通交流的学习等等都作为学习方向。二是“博闻强记”,要求必须记住一些东西,把他们印在头脑中,如主要工作动态,社区信息、党员典型,还要记住一些名人名言、经典论断、历史典故和报纸文件上的精彩言论等等。三是“博采众长,”一个人的能力和智慧都是有限的,学习中她善于吸取别人的长处和智慧,听取别人的意见和建议,做到谦虚谨慎、戒骄戒躁。四是“博学多才”,作为街道基层工作人员身兼几职,上面对的业务口也较多,所以她要求自己努力熟悉多方面工作,尽可能多的涉猎一些其他业务口,多掌握一些尤其是与社区、居民相关的工作内容,提升为民服务能力和其他综合能力。通过学习,提高了自身的素质能力,不断加强宣传攻势,扩大街道社区的外向力,街道信息工作一直站在全区的排头,每月都编发一期《信息摘报》,并附有其他地区单位的一些经验信息,获得了领导好评,加强报导力度,在区政府信息网上发表稿件70多篇,市级区级刊物上发稿多篇。引导居民开展文明家庭、绿色家庭、文明小区、文明社区创建评比活动,倡导健康文明科学的生活方式,选树了五好文明家庭、孝心家庭、大庆市文明市民等先进典型4人,有10个小区分别被评为省级、市级和区级文明小区。她在妇联工作中注重提升社区妇女素质,抓好载体建设。通过社区图书角、书画班等文化活动、培养社区女性树立“四自”精神,“四有”精神,引导社区妇女参与社区各项活动,发挥半边天的作用。开展了“五好文明家庭”创建和“美化生活,幸福家庭”才艺展等活动,树立了一批五好文明家庭和才艺家庭,辖区内的高永山家庭还通过此次活动代表大庆参加了中央台的神州大舞台节目,在社区居民中引起强烈反响。同时还开展巾帼社区服务活动,在各社区建立了一支以妇女为主体的社区服务骨干队伍,培育和转变再就业观,选树了刘荣梅等妇女就业典型。由于街道的妇联工作扎实出色,代表大庆市迎接了国家妇联第一副书记黄晴宜的调研检查,获得了领导的高度评价。她将老干部和关心下一代工作结合在一起,创新“两头结合”法,抓好“老少共建”工作。关工委工作以前在社区是一个空白点,她接手之后,深入调查研究,确定了以社区内的老干部为工作主体,协同推进的工作思路,并将工作迅速在社区全面铺开,着手组建了社区关心下一代工作组织机构,建立了各项工作职责和制度,开展了主题读书、网吧监督、校外辅导、环保绿化、爱心救助等丰富多彩的关工委活动,并充分发挥家庭、学校、社区“三位一体”的教育作用,组建了“六老”队伍,开展“十大员”活动,关心青少年的健康成长。并结合社区青少年实际,提出了“学校放假,社区开学”的口号,将社区青少年假期生活丰富起来。市、区两级关工委工作现场会都在乘风街道召开,街道社区还做了4个典型事迹的发言,并迎接了省关工委的调研检查,获得了好评。

二、勇于吃苦,做一名出色的组工干部

工作中她牢固树立组工干部的崭新形象,坚持实事求是、奋发进取,努力坚定政治信念。她严格自律,遵守规章制度,履行发展党员程序,对新发展党员和转正党员的组织档案按照要求逐一进行检查完善,做到了快速准确,并按时召开党工委各项相关会议,不懈怠务虚。积极组织开展创建活动,开展了“五个好街道社区党组织”、“五个好党员”、社区干部“五能”建设等创建活动,还重点开展示范社区党组织创建活动,进一步深化创建内容,加大创建力度,多次深入到具体支部,走访示范点,查看标准资料,与社区支部书记交流沟通,创建市级示范社区党组织5个,区级示范社区党组织3个,有利地促进了社区党建的提档升级。在深入开展党员先锋工程活动中,制作了《党员发挥先锋作用承诺书》,街道社区在册党员全部签署了承诺,他们在帮贫解困、志愿服务、美化环境等方面发挥了模范作用,尤其是在创卫期间,号召各支部党员纷纷行动起来,全部冲向创卫的主战场,在他们的带动下,社区居民也都自觉地投身到创卫工作中来,起到了一人带一队,一队带一群的作用。为使党建活动丰富化,在各社区组建了邻里协作互助网、开展党员奉献日,党员一助

一、贫困党员救助等活动。还加强了“两新”组织党建力度,经过她与业主的多次沟通,积极协调努力,组建了乘风中医院和阳光外语学校两个党支部,扩大了党的影响力。为锻造组工干部的过硬本领,更好地胜任工作,她坚持练笔,将生活感悟,学习心得随时记录下来,在日常工作和生活中注意材料的积累,对报纸书籍上好的文章进行研读摘录,细心揣摩,做到勤于思考,勤于下笔。同时她深入实际调研,通过学习、实践来提升素质。那是在XX年,为了准备市里的一个经验交流材料,她深入到典型人物工作单位,了解实际情况,与她面对面交流,将她身上新鲜感人的闪光点挖掘出来,将典型的精神丰貌用心体会出来,采写完对象,已是华灯初上,她又不顾劳累,连夜赶写出稿子,经过深入加工,反复推敲最后定稿,最终在交流大会上做了发言,获得了极大的反响。街道工作繁忙琐细,白天处理的业务事情较多,许多文稿都是晚上在家完成,一篇稿要有时要熬几个通宵,她克服了自己是女同志,孩子小的困难,保质保量地完成了任务。尤其是在先进性教育活动中,她担负起街道先进性教育办公室综合材料工作,从计划撰写、推进方案、先进性标准、动员讲话到阶段性总结、问题的整改汇总等材料工作,都一一细心起草撰写,与办公室其他成员团结协作,密切配合,共同完成了教育活动,街道获得了全市先进性教育活动先进单位。几年来,她协助领导起草各类文件20余份,建立完善业务工作制度10余个,收集社区及各办信息2300多条,向上编发报送信息500多条,起草撰写年度总结、年度规划、述职报告、调研报告、工作汇报、联席会材料、领导讲话等综合材料50余篇,报送省、市、区级典型事迹、经验材料等30余篇,协助社区及办公室修改材料40多篇。

三、敢于实践,做一名满意的司法所长

经过几年的学习实践积累,xxx在去年年底区委组织的公推公选中经过笔试、面试、演讲等层层考核,最终走上了司法所长岗位。面对崭新的工作岗位,她及时调整自己,尽快融入到司法工作中去。为了提高自己法律素养,她充分利用业余时间学习《民法》、《劳动法》、《婚姻法》等法律,充分发挥司法所工作职能,促进辖区稳定发展。为了做好人民调解工作,她强化矛盾纠纷的预防功能,建立健全了矛盾纠纷信息网络,准确掌握纠纷信息,做到迅速反映,及时处理,变被动为主动,努力把纠纷化解在萌芽状态。社区内的毕某与楼上隋某关系紧张,平时两家见面如同见了仇人一样,通过民调信息网络获悉这一情况后,深入到他们家庭,通过了解,得知他们之间矛盾主要原因是楼上经常漏水,楼下有意见,这样日积月累,矛盾越积越大,而且毕家还准备要到法院起诉隋家。针对这种情况,她做到晓之以理,动之以情,分别到两家做耐心细致的思想工作,最终达成协议,两家的矛盾得到了化解。为了让调解双方当事人心平气和,共同坐下来解决问题,她摸索了四种话语表达法,对粗暴蛮横的当事人,要直言正告,使其恢复常态;对急躁不安的当事人,要耐心劝解,使其冷静下来;对忧闷痛苦的当事人,要婉言抚慰,使其得以宽心;对萌发轻生念头的当事人,要真诚开导,使其回心转意。社区矫正是司法工作的新领域,她细心琢磨,积极创新,通过知、严、情,即因人施教、严格管理、人性感化的教育方法,使接收的27名矫正对象无一人重新违法罪。她健全档案管理方法,建立一人一档,并划分为a类(危险)、b类(一般)、c类(较好)三种类型进行管理,利于针对性教育管理的实施,档案资料达到家庭情况清、犯罪原因清、表现情况清、思想情况清的“四清”标准。她严把衔接程序,规范操作,严格核准矫正对象的数量和应接收的人员名单,确保矫正对象一个不漏,防止脱管、失控现象的发生。坚决执行汇报、谈话制度,严格请销假制度,加强与监督人联系,对矫正对象做到“周闻其声、月见其人”,并按规定进行公益劳动。她注重人文关怀,搭建共建平台,通过社区矫正工作站,配合协助街道摸清矫正对象的犯罪背景、认罪态度、家庭情况、就业状况、人员动向等,这样既延伸了社区矫正工作的触角,有利于矫正工作对症下药,因人施教,同时本着属地、就近、便利的原则,选定本人亲属、朋友及一些热心公益事业的老干部、老党员作为志愿者,形成做好社区矫正工作的合力,从生活上真心实意地关心矫正对象。犯交通肇事罪的李某家庭生活困难,本人又无其他一技之长,妻子没有正式生活来源,孩子还在上学,判刑后思想波动较大,对社区矫正工作有抵触情况,她得知这一情况后,积极与上级相关部门联系,得知按照正常情况申请城市低保存在一定困难,就通过零就业家庭的特殊政策给他妻子和女儿办理了城市低保,解决了生活问题。经过这种人文化的关怀和帮扶,辖区矫正对象对街道矫正工作有了认同感和归属感,他们由原来的抵触、消极转变为现在的配合与主动参与。在这次为四川震区抗震救灾捐款中,乘风辖区的矫正对象们积极捐款3800多元,用自己的一份爱心和责任来回馈社会。

一份耕耘一份收获,xxx所从事的多项工作获得了领导和上级部门的肯定,荣获了省市关心下一代工作先进集体、省级妇联工作先进集体、全市先进舆情信息直报点、市级综治工作先进集体标兵,全区老干部工作先进集体、先进党组织、妇联工作先进集体。xxx本人也获得了全市舆情信息优秀工作者、全市维护社会稳定工作先进个人,区优秀通讯员、优秀共产党员、“三八”红旗手、关心下一代先进工作者等荣誉称号。

第17篇:以勒司法所所长

以勒司法所所长

尊敬的各位领导,各位同志:

2010年,作为以勒司法所长的我,在镇党委、政府和县司法局的正确领导和精心指导下,紧紧围绕稳定、改革、发展这一主题,团结带领全所3名同志,认真贯彻落实十七届五中全会精神,学习实践科学发展观,抓普法打基础、重调解破难题、强服务增意识、勤帮教抓重点,强化基础建设,落实责任措施,在维护基层社会稳定中较好地发挥“第一道防线”的作用,为实现建设“平安以勒”的目标奠定了坚实的基础,从而显著提升司法所在党委、政府各部门中的重要地位,推进司法行政工作健康有序发展。现将我今年来的工作作述职述廉报告,不对之处,敬请批评指正。

一、勤于苦学专业务。为了更好地适应岗位的需要,更好地履行所长职责,我始终注意把学习放在重要的位置。在工作中或在工作之余,认真学习学习有关文件、法律法规及《云南司法》、《人民调解》、《云南省社区矫正工作文件资料汇编》等司法行政有关内容,充实自己的理论基础,掌握司法行政业务,合理运用方式方法,做到用理论指导实践,用实践促进理论学习。通过一系列的学习,以弥补自己不足,努力提高政治业务素质,不断夯实从事司法行政工作的理论基础,以务实的作风踏实干好本职工作,履行所长职责。

二、身先士卒抓普法。以勒司法所,在迎接今年“五五”普法法制宣传教育中,按照“五五”普法验收标准,紧扣构建和谐社会主体,充分发挥法制宣传教育思想教育,舆论导向、疏导矛盾、法律服务等功能作用,整合资源,巩固学法用法阵地,积极开展“法律六进”活动,着力提高公民的法律意识和法律素质,推进依法治镇进程。我带领3名同志,一是认真抓好阵地宣传,做好每月一期的黑板报法律宣传活动。二是认真抓好阶段性工作宣传,以组织抓好“禁毒防艾,构建和谐”为主题的“6.26”、“10.26”两个禁毒日和“12.4”一个法制宣传日的宣传活动,强化舆论氛围。三是积极组织农民学习《中华人民共和国农村土地承包经营纠纷调解仲裁法》,在各村、各小组组织辅导和培训,让广大干部群众更好地掌握了解这部法律的基本知识,找到解决农村土地承包调解和仲裁的法律依据和法律效率。四是亲临中、小学上法制课开展讲座,到各村宣讲《教师法》、《九年义务教育法》、《未成年人保护法》、《森林法》等法律法规和各种文件,出黑板报,挂大幅标语,有力地使政府“普九”和“林改”两项工作得以顺利实施。五是组织以勒中心学校认真开展“学法守法用法,建设美好祖国”青少年法律知识竞赛活动,充分调动广大青少年学法用法的积极性和自觉性,增强青少年法制宣传教育的针对性、时效性和有效性。今年普法对象49000人,参训人数36700人,参训率达70%以上,建立学法制度单位2个,创建平安校园3个,宣讲法制场次23次,开展法律咨询及解答99人次,发放传单1000余份,知识小册100余册,出黑板报12期,张贴标语48条,建立民主法制示范村2个,总结学法用法先进典型2个,法制宣传材料齐全,“法律六进”落实到位,“五五”普法有声有色,工作开展效果

明显。

三、深挖案源提服务。为抓好法律援助这一工作,司法所法律援助工作站成员认真学习《法律援助条律》,潜心研究符合法律援助的对象和条件,与村调解员走村下组,寻找案源,挖掘案源,一桩桩、一件件,把村民中符合条件的案

子援助到位、服务到位,让其握手言欢。对法律咨询和代理案件、代拟文书等服务中,遵守职业道德,严格执业纪律,喜赢民心,群众满意。今年已完成非诉援助案件15件,法律咨询99人次,代写法律文书32份,代理诉讼案件12个,其中6个案件的代理,司法员无偿服务。调解纠纷做到有申请、有身份证件、有通知、有纠纷登记、有调查笔录、有调解笔录、有证据材料、有协议书、有送达回证、有回访记录。每接的一桩案子,我都亲自在场,采取“庭审式”调解,做到一听二劝三导四调五和,形成共同意见,基本达到双方当事人满意,深受社会的公认。今年至今全镇共排查民间矛盾纠纷138件,调解136件,调解率为98.6%,调成136件,调成率100%,其中镇调解委员会调解31件,对尚未调处的2件也及时再做好思想转化工作,没有出现危害社会的不稳定因素,通过一系列工作,

扎实有效地预防了各类矛盾的发生。

四、安置帮教待以诚。安置帮教是个老大难的问题,两劳释放人员出狱后,好一部分人员都在就地或者江浙一带务工,即使回来的往往也不到司法部门报到。但我们接到出狱通知,对每一份通知都要亲自到派出所、找村委实地调查清楚,核实到户主和家庭成员,才填发通知,要求村上抓好落实,安排好生产生活。对服狱时间长的犯人,要求帮教人员亲自上门走访,以诚相待,做其耐心细致的疏导帮教工作,没有吃穿,亲自到村两委,到党委政府汇报,帮助救济解决,使其分享党和政府的关怀和温暖。为使工作落到实处,每一个新出狱的对象,司法所总要跟他建一份档案,村分管治安的委员给他签订一份责任书,制订帮教措施,做到每季度走访一次,对外出务工的对象,找其家属座谈,通过家属告诫他本人好好做人,遵纪守法,为家乡的发展多作贡献。2010年司法所辖区内的刑释解教对象情况清、底数明,全年共接到司法局刑满释放人员通知26人,登记26人,建立档案26个,实际落实安置帮教人员20人,帮教工作有声有色、有条不紊。一年来无一人重新犯罪,帮教工作为社会治安综合治理工作的开展奠定

了良好的基础。

五、争取领导重协调。一个部门工作业绩的取得,除自身的努力外,更重要的是要看党委政府的支持力度,还要看部门间的协作关系。为此,我按照“上为党委政府分忧,下为人民群众解难”原则,在司法工作中抢抓主动,勤汇报,特别是在平安创建和维护社会稳定中始终带领司法工作人员冲刺在第一线,解决好各个具体问题,对部门间经常加强沟通与协作,只要有需求,就快捷、全力地配合,从而赢得了党委政府和县局的满意和大力支持。在开展具体工作中遇到实际问题,各部门及驻村干部,村两委都积极主动地给予协作。司法所共3人, 3人都联系了村,在司法行政工作上都挂了片区,有力地配合了党委政府的中心工作。今年,我还负责了一个缠访人员的稳控工作和有关材料上报,没有出现异常的现象。所司法员共代理案子12个,涉及干部职工、村委家属、弱势群体的案子,友情帮助,不收费用。司法所受到领导和大家的支持重视,进一步激发了全所工作人员的工作热情,更加有效地推动了职能的发挥,基本保证了辖区一方平

安。

六、抓好中心顾大面。司法所工作成绩的取得,除自身的努力外,更重要的是要看党委政府的支持力度,县局的关心,在工作中抢抓主动,勤汇报,特别是在平安创建和维护社会稳定中始终冲刺在第一线,解决好各个具体问题,从而赢得了党委政府、县局的满意和大力支持,解决了办公用费。司法所在干好工作的同时,不忘中心工作,所长吴长志继续挂以堡村,各项工作超额完成,司法人

员薛明进入了计划生育专业队,兼任副队长,司法人员刘声万是瓜果村的驻村工作组长,都是党委政府的中坚骨干力量,人人都有独揽一方的能力,下半年3个同志都抽掉到集镇房屋改造实施工作中,各项工作都没有拖党委政府的后腿,同时处理好与综治办、派出所、法庭等单位之间的关系,常加强沟通与协作,只要有需求,就快捷、全力地配合。今年司法所在本职业务上,勤奋好学,认真调研,撰写了《案例分析》两篇,《当前农村人民调解工作的分析与研究》调研文章1篇,在县委政府网信息报道5篇,其中2篇被昭通市政法网采用,1篇被省外一家网站转用,我今年还获省委宣传部表彰的首届“丹心为民宣传奖”,各种材料和业务都以诚待之,有效的工作促进了司法所全面进步。

七、勤政廉政严要求。司法行政队伍建设是做好各项工作的基础和关键。一年来,自己能以身作则,先后制定上墙司法所8项制度,按照党风廉政建设责任制的要求,规范自己的言行。接待工作,做到热情大方,热心一杯水,耐心解释,多渠道疏通,得到群众的好评。清清白白做事,堂堂正正做人。在调解工作上,经常分析本所党风廉政建设状况,对调解纠纷,依法以理,公道正直,从不偏袒,对当事人提出的无理要求,迅速制止。及时开展警示教育,加强廉政监督,抓好党风廉政建设责任制的落实,一年来,所内人员没有出现过不给好处不调解的现象。在坚持勤政廉政方面,加强队伍建设的同时,牢固树立“以人为本,服务群众”的为民思想,努力树造“公正、务实、勤学、宽容”的文化氛围和团结和谐、有所作为的工作作风,队伍建设有了新进展。目前主动到司法所申请调解的纠纷案子逐渐增多,法律咨询、代拟文书等法律服务工作取得了群众信任,社会好评,反映良好,真正为党委政府筑牢农村维护基层社会稳定“第一道防线”。

一年来所取得的工作成绩,是党委政府正确领导、县局同志和所内司法人员共同努力的结果。回顾一年的工作,自身也存在一些问题和不足,一是对司法行政业务工作还需进一步学习。二是充分调动每一名同志的积极性还有需要注意的地方,放手不够,胆子不大。三是加强所务建设的方法不多,作风还需进一步改进。针对这些问题,今后我还要注重加强学习,无论政治理论、廉政建设、法律业务,还是文书档案、电脑操作都要有计划地安排,不断提高自身综合能力和水平,以适应新时期司法行政工作的要求。还要结合实际,扬长避短,扎实有的开展全方位的工作,再做出良好的成绩。

报告完毕,谢谢大家!

2010年12月4

第18篇:司法所所长述职报告

尊敬的各位领导,各位同志:

半年以来,我在乡党委、政府和县司法局的正确领导和精心指导下,紧紧围绕稳定、改革、发展这一主题,团结带领全所2名同志,抓普法打基础、重调解破难题、强服务增意识、勤帮教抓重点,在维护基层社会稳定中较好地发挥了“第一道防线”的作用,为实现建设“平安西仓”的目标做出了应有的贡献。现将我今年来的工作作述职报告:

一、勤于苦学,专业务。为了更好地适应岗位的需要,更好地履行所长职责,我始终注意把学习放在重要的位置。在工作中或在工作之余,认真学习有关文件、法律法规及《人民调解法》等司法行政有关内容,充实自己的理论基础,掌握司法行政业务,合理运用方式方法,做到用理论指导实践,用实践促进理论学习。通过一系列的学习,以弥补自己不足,努力提高政治业务素质,不断夯实从事司法行政工作的理论基础,以务实的作风踏实干好本职工作,履行所长职责。

二、身先士卒,抓普法。在迎接今年“六五”普法法制宣传教育中,在“五五”普法的基础上,充分发挥法制宣传教育、疏导矛盾、法律服务等功能作用,整合资源,巩固学法用法阵地,积极开展“法律七进”活动。我带领2名同志,一是认真抓好阵地宣传,做好每月一期的黑板报法律宣传活动。二是到西仓学区上法制课开展讲座,到各村宣讲《九年义务教育法》、《未成年人保护法》、《森林法》等法律法规和

各种文件,有力地使政府“普九”和“林改”两项工作得以顺利实施。今年到现在普法宣讲场次16次,开展法律咨询及解答18人次,发放传单1000余份,法律知识小册35余册,出黑板报6期,张贴标语14条,建立民主法制示范村1个,总结学法用法先进典型6个。

三、深挖案源,强服务。为抓好法律援助这一工作,司法所法律援助工作站成员认真学习《法律援助条律》,与村调解员走村下组。今年已成功排查民间矛盾纠纷5件,法律援助案件1件,法律咨询18人次,代写法律文书2份。调解纠纷做到了有申请、有身份证件、有通知、有纠纷登记、有调查笔录、有调解笔录、有证据材料、有协议书、有送达回证、有回访记录。每接的一桩案子,我都亲自在场,采取“庭审式”调解,做到一听二劝三导四调五和,并形成共同意见,基本达到双方当事人的满意。

四、安置帮教,待以诚。对于安置帮教工作,一接到出狱通知,我们都要找村委实地调查,核实其家庭状况,并要求村上安排好其生产生活。对服狱时间长的人员,都要求帮教人员亲自上门走访,以诚相待,耐心细致的进行疏导帮教。为使工作落到实处,每一个新出狱的对象,司法所总要跟他建一份档案,制订帮教措施,做到每季度走访一次,并对外出务工的对象进行登记。2009年至今司法所辖区共接到司法局刑满释放人员通知4个,登记4人,建立档案4个,实际

落实安置帮教人员4人。

五、争取领导,重协调。一个部门工作业绩的取得,与乡党委政府和县局的支持力度是分不开的。为此,我按照“上为乡党委政府分忧,下为人民群众解难”的原则,在司法工作中抢抓主动,勤汇报,特别是在平安乡镇创建和维护社会稳定中始终带领司法工作人员冲刺在第一线,从而解决好了各个具体问题。

六、勤政廉政,严要求。搞好司法行政队伍建设是做好各项工作的基础和关键。半年来,我始终以身作则,先后制定上墙司法所8项制度,按照党风廉政建设责任制的要求,规范自己的言行。接待工作,做到热情大方,热心一杯水,耐心解释,多渠道疏通,得到群众的好评。清清白白做事,堂堂正正做人。在调解工作上,经常分析本所党风廉政建设状况,对调解纠纷依法以理,公道正直,从不偏袒,并及时开展警示教育,加强廉政监督,抓好党风廉政建设责任制的落实,半年来,所内人员没有出现过不给好处不调解的现象。目前主动到司法所申请调解的纠纷案子逐渐增多,法律咨询、代拟文书等法律服务工作取得了群众信任,真正为乡党委政府筑牢了农村维护基层社会稳定的“第一道防线”。

这半年来的各项工作,都是在乡党委政府正确领导、县局同志和所内司法人员共同努力下开展的。回顾半年来的工作,自身也存在一些问题和不足,一是对司法行政业务工作

还需进一步学习。二是充分调动每一名同志的积极性还有需要加强。三是加强所务建设的工作方式方法不多。针对这些问题,今后我还要注重加强学习,无论政治理论、廉政建设、法律业务,还是文书档案、电脑操作都要有计划地安排,不断提高自身综合素质和水平,以适应新时期司法行政工作的要求。

报告完毕,谢谢大家!

西仓司法所卓玛加二0一一年七月二十日

第19篇:司法所所长先进事迹材料

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司法所所长先进事迹材料

哪里有千钧一发的群体性事件,哪里就有他振臂疾呼的忙碌身影;哪里有不可调和的重大矛盾纠纷,哪里就有他忙里忙外的调解脚步,他是替政府排忧,为百姓解难的基层司法工作者,他是守一方平安,护一方幸福的忠诚卫士——他就是被乡亲们称为“金牌和事佬”的xxxxx市xxxxx区xxxxx镇综治办专职副主任兼xxxxx司法所所长xxxxx同志。一次次的荣誉受奖经历记载着他闪闪发光的成才之路,也见证着他在基层司法平凡岗位上书写出的不平凡人生。

在12年的基层司法工作中,经他处理的各类群体性事件176起、民间纠纷1123起、防止民转刑案件61起。在他的带领下,xxxxx司法所2003年荣立“xxxxx市司法系统集体三等功”,连续四年被xxxxx区司法局评为“创人民满意优胜司法所”,2009年评为xxxxx市首批“样板司法所”;xxxxx镇人民调委会在200

3、200

4、2005年连续三年被评为xxxxx市“防激化”十佳先进集体;xxxxx同志本人连续六年被评为xxxxx市人民调解工作先进个人;2005年,国家司法部授予他“标兵人民调解员”荣誉称号;2007年被xxxxx市司法局授予个人三等功;2008年被xxxxx市政府入选2008xxxxx市生活品质主题点评人物,2009年获得了“浙江省十大优秀人民调解员”称号,浙江省信访维稳先进个人,2010年被评为浙江省司法行政系统第二届“十大最具影响力”人物,十大优秀司法所长;当选为xxxxx市首届“十大金牌和事佬”。

这位普通的农家汉子,在基层司法工作战线上历经十多年的摸爬滚打,历经一次次重大艰难时刻考验,在基层司法的第一线,刻苦钻研,奋发有为,他不仅成长为一名公正不阿、以理服人、群众信任的调解明星,还成了一名精于管理、善于带兵、敬业爱岗的优秀基层司法干部。从事基层司法工作十多年来,他一直在默默的努力着、拼搏着、奉献着„„

以情感人 以理服人 坚持把群众利益放在首位

自1999年4月从事司法行政工作以来,xxxxx一直坚持秉公办事,坚持为民服务,以群众呼声为第一信号,以群众利益为第一追求,以群众满意为第一标准。刚接手工作,他就感觉人民调解不好做,要干的好,没有其他诀窍,只能用百倍耐心、千倍细心、万倍信心去化解矛盾,解决纠纷。

2010年10月27日,xxxxx一处在建工地工棚发生火警,多名民工的

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日常用品、衣服等财物被大火侵蚀。火警发生后,建筑方向受灾民工进行了安置与补偿,但受灾情况最严重的29名工人因不满意建筑方的补偿方案聚集到镇政府,要求建筑方给予更合理的补偿。收到这一情况后,xxxxx同事立刻赶到现场,调查了解情况,但是情绪激动的民工根本不理会他,一直在大声地斥责建筑方代表,并声称镇政府不给解决的话,他们就去市里上访反映情况。看到这一情景,xxxxx没有慌乱,冷静地跟民工代表说,你们的心情我能理解,但是你们这种过激的处理方式是不对的,如果情节严重的话,将构成违法犯罪行为。凡事都讲究证据,我们只有在调查清楚的前提下,才能帮你们争取更合理的补偿。听到这话,大多数民工渐渐冷静了下来,同意与建筑方代表坐下来协商。经过长达

五、六个小时的反复调解、耐心劝说,最终民工代表与建筑方代表在xxxxx的主持下达成了一致的补偿协议。11月2日,在司法所的见证下,29名民工从建筑方那里拿到了补偿款项,拿到钱后,民工们纷纷对xxxxx说:“俞所长,谢谢你!”话语虽朴实,但是确确实实包含了民工们真实的感激之情。

2009年建国六十周年大庆前夕,xxxxx镇63名农婚知青来到镇政府上访,要求提高生活待遇问题。原来,上世纪六十年代中后期,广大城市青年响应政府号召下乡,接受贫下中农的再教育。当时,部分知青因婚嫁留在xxxxx镇,1980年前后,共有63名农婚知青在xxxxx宏发包装有限公司(属镇办福利企业)工作,现企业转职,部分知青因超龄,而无法购买养老保险和医疗保险,每月领取460元生活补助金维持生计。近几年,“农婚知青”因生活待遇问题频频上访。为了妥善解决这一历史遗留问题,确保建国六十周年大庆期间社会稳定,xxxxx向镇领导及时汇报了这一情况,并多次与企业联系协商,逐个逐个与知青代表谈话沟通。2009年9月22日,在xxxxx的主持下,由xxxxx镇人民调委会牵头,xxxxx镇人民政府、xxxxx宏发包装厂和“农婚知青”代表共同商定,采用工龄补贴的形式,一次性处理农婚知青的历史遗留问题,并分别和63名“农婚知青”签订了人民调解协议。至此,xxxxx镇农婚知青遗留问题处置终结,并且得到了有关领导的批示与肯定。就这样,由人民调解解决信访难题,成为了xxxxx调解工作中的又一亮点。

公平公正 克难攻坚 努力化解疑难纠纷

由于城市

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化推进,xxxxx成为投资的热土,各个项目纷纷入驻,各种利益冲突和摩擦也不断出现,因土地征用、房屋拆迁、利益分配、劳资纠纷、人身损害等产生的各类纠纷也大量增加。xxxxx同志抓重点,把群体性纠纷调处放在首位;攻难点,下力气解决好疑难纠纷;重预防,把工作做在纠纷未发之前,及时消除不稳定因素。

“一颗心为公,不怕群众不听;一碗水端平,不怕群众不服;一身力出尽,不怕事情办不成”。这是xxxxx从事调解工作12年来的切身感受。有人曾经问他:“在别人看来那么棘手的事,为什么到了你这里就不难了?你到底有什么诀窍?”每每这个时候,xxxxx总是微笑着说,能有什么诀窍?以事实为依据,以法律为准绳,只要以心换心,讲道理,把群众思想工作做细、做深、做实,再难的事也能解决好。

2008年1月16日,六十多名民工冲进xxxxx某房产有限公司xxxxx项目部,对办公室的财物一阵破坏,并非法限制公司几名员工人身自由长达六个多小时,一时人心惶惶。派出所接警协调未果后,移交xxxxx镇调委会处理。xxxxx接到电话后立即赶到现场了解情况。经调查得知,该房产项目由省内一家建筑集团承建,而这六十多名群众正是承建方的建筑工人及材料供应商。当时已近年关,工程基本完工,但民工没拿到工资,供应商没结清货款,迫不得已只能找到房产开发项目部。项目部认为,虽然途中确实修改过施工图纸,影响了工期,但按照承建合同约定,房产未竣工验收,只能支付承建方80%的工程款,并且这笔款项早已支付到位,不存在拖欠。明白事情的前因后果后,xxxxx一方面向房产公司及承建方说明合同法相关规定,并告知国务院关于企业不得拖欠农民工工资的通知精神,请他们协商解决因工程延期等引发的合同纠纷;另一方面又耐心向民工和供应商说明情况,告诉他们应理性维权,不能采取违法手段,限制他人人身自由已属违法,情节严重将构成犯罪,扩大事态违反法律最终只会害了自己。经过苦心劝说,在场的六十多名民工和供应商逐渐平息了怒火,愿意平心静气地解决问题。最后在xxxxx的主持调解下,房产公司愿意提前支付800余万元工程款来解决承建方面临的资金短缺,使民工和供应商都能在年前拿到工资和货款。这次极易引发群体性事件及“民转刑”的矛盾冲突在xxxxx耐心、细心、扎实的调解工作下圆满化解。

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不偏不倚 分文不收 坚持在调解工作中公正裁决

从事人民调解工作以来,经xxxxx处理的矛盾纠纷标的,大到数百万,小到几百块,但是他从来都不收取当事人一分钱,连当事人递来的一根香烟都不接,他给自己定了一条“清规戒律”:“收别人一分钱,自己就不值一文钱”。

2012年4月26日下午1点,兴安社区公寓内有人意外死亡,几十名务工人员围聚要求赔偿,存在重大不稳定因素,得知消息后,xxxxx马上放下手头的工作,和工作人员一起驱车赶往现场。到达现场后,xxxxx见事态严重,首先马上联系了派出所民警控制场面,以避免发生严重的群体性事件,然后劝导大家进入社区调解室,安抚家属,使家属情绪稳定下来。

经了解得知,死者是一名油漆工人,2012年4月25日早上8点左右,来圣奥领寓住房内装修作业时发生了不幸,不慎从二楼地面一个洞口跌落地下一楼的储物间,后经送往医院抢救无效死亡。死者家属上有两老下有两小家庭经济困难,接到噩耗后,联合组织了40多名老乡从安徽赶到兴安社区,家属们情绪异常激动。

经过整整一天对各方当事人的摸索、探底、调解,案情也越来越明朗。原来造成这起不幸的罪魁祸首就是一个洞。装修公司出了几个设计方案供房东选择,房东出于美观选择了在二楼打洞的方案,然而却忽视了打洞这个方案的合法性,也没去相关部门办理审批手续。装修公司项目经理又私自将油漆工程外包给没有资质的油漆包工头,而该死者则受雇于油漆包工头。当时洞口仅用挡板盖住的,第一次来这里作业的工人不知脚下情况,光顾着看天花板想着该怎么施工作业,一脚踩空直接从二楼跌落发生了不幸。因为种种经过了多层不合法的分包和转包,涉及到多方当事人的责任,因此各方当事人一直以种种理由推脱责任,不肯给予死者家属赔偿。

4月28日,又经过整整一天的单方、双方、多方的沟通、劝导、调解,各方当事人仍对责任无法达成一致意见,鉴于此案涉及的房东、装修公司、项目经理、油漆包工头私自非法转包、分包的复杂事实,根据相关的侵权责任法律规定,xxxxx果断地对每位当事人的责任进行了划定并说明理由和法律依据,由房东赔付65万中的30%,装修公司30%,项目经理20%,油漆包工头20%,各方当事人都对这个结果表示接受。在出调解室的时候,“谢谢你俞所长,谢谢

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你,谢谢你„„”死者妻子姚女士激动地跪倒在地说不出话来了,她心中有太多的感谢要表达。

公而忘私 无私奉献 坚持在基层工作中无悔付出

从事基层司法工作十多年来,xxxxx同志一心扑在工作上,被同事们称为“调解专家”,可在家里他却是一个不合格的丈夫、不称职的父亲。由于繁忙的工作,他对妻儿的关心很少,对此常常感到愧疚。除了基层司法工作,xxxxx同志还参与基层政府的征地拆迁工作,经常没有周末、节假日,工作也不分白天黑夜,每晚到家妻子孩子早已熟睡。他爱人顾彩萍是奋战在公安战线上的一名一线民警,平时也无暇顾及家里。为了不影响工作,夫妻俩很少在一起团聚,也很少陪孩子,有时候好不容易在家,一旦发生紧急情况,工作上有需要,xxxxx就顾不得与家人共享天伦之乐,连夜赶到现场处理。就这样,凭着对工作的执着,多少次加班加点,多少次周末、多少次正常休假,他都放弃了和家人团聚的机会,孜孜不倦,不为名、不为利,只为了一方安宁。

xxxxx同志一直扎根在基层,服务于百姓。安于基层,就意味着更多的付出,更多个人利益的放弃,但他依然任劳任怨,忠于职守,以身作则、廉洁奉公。他默默奉献、不计较个人得失的思想境界,成为基层干部的表率,上级多次授予了他多项荣誉和嘉奖。成绩来自辛勤的汗水,汗水浇灌丰收的果实,xxxxx同志在工作中努力实践人生价值,在本职岗位上无私奉献,在重大、艰巨的任务面前,勇挑重担,不畏困难,用自己的青春年华在平凡的岗位上书写下了自己不平凡的人生。

资料来源:http://www.daodoc.com/data/grcl/

第20篇:司法所所长先进事迹材料

司法所所长先进事迹材料

个人感言:同志牢记“职责”两字,他深知自己肩上背负着党和群众的重托。怀着对群众的无限热忱,他尽心竭力做好每一项工作;不断提高自己,更好的为人民服务是他毕生的追求;只讲奉献、不图回报、高调做事、低调做人是他的无私的品质。从事司法工作已经走过24年,虽经历风风雨雨,但他无怨无悔。

年来,他充满热情地履行司法各项职能,在工作中挽救了一名自杀妇女的生命、见义勇为孤身抓获盗窃犯一名。连年被县局评为“先进工作者”。2月被市公安局评为“优秀辅警”。

同志在工作实践中,他深深感到,维护社会稳定,打击只是手段,减少和预防犯罪才是真正目的。因此,他着力做好矛盾纠纷的排查调处、治安防范和两劳帮教,想方设法消除各种隐患。

调处纠纷促和谐

多年来,特别注重抓好矛盾纠纷排查调处。他认真指导各村人民调解工作,创新工作机制,不断完善三级矛盾排查化解网络,建立健全了“民情报告单制度”和“首问负责制”。20多年来,他以身作则,打破白天与晚上、工作日与节假日的界限,为了方便群众,他给自己的车上放上了“湾子乡流动调解车”的标志。从鸡毛蒜皮到剑拔弩张,经他参与调解的事情700余起,成功率在95%以上,促进了全乡的和谐。

3月份,官寺村村民刘某的母亲将一副别人送来的字画放在厨具内误借给了同村吴某,因此惹起了纠纷。刘某一想,这件事空口无凭,不好处理。于是连忙找到,说明情况。赶到吴某家中了解情况,吴某一开始说有这回事,但字画找不到了、放在灶下烧了,后来又推三推四说根本没有见过什么字画。来回奔波好几天,动之以情、晓之以理,最终解决了这场纠纷,达到三方满意。

99年的一天,他在家里休息。突然湾子村9组妇女王某情绪十分激动地来找他:“魏叔!家里闹矛盾,我活不成了!”说完转头就跑。老魏一寻思觉得不对,赶快跑到她家,发现她竟然把已经一把梯子斜靠在墙上,吊在内侧,两脚乱蹬。老魏吓坏了,赶快把人救下来——要是迟来一会儿,后果真是不堪设想。事后经过了解,事情的起因是婆婆“整治媳妇”的旧思想作怪,儿媳又是个不吃亏,因此差点出事。于是他对婆婆进行了批评教育,并不厌其烦的为各个家庭成员做工作,教育儿子要做好“双面胶”,教育儿媳要宽容大度,最终使一家人最终和睦相处。

遏制犯罪保平安

湾子乡是高陵县西北角的一个小乡镇,与泾阳、三原接壤,有“鸡鸣一声闻三县”之说。过去这里的人员流动复杂,往往形成“三不管”的局面。怀着对群众的满腔热忱,切实负责的做好平安创建工作,乡、村和派出所今年来一直属于“无缝连接”状态。从事司法工作20多年,派出所所长换了7任,但每任所长都和他在工作中建立起了十分深厚的感情:组织治安联防、和公安干警肩并肩夜间巡逻、排查治安混乱地区、协助侦破案件、做好两劳帮教……有效预防和打击了犯罪。

9月17日是湾子乡商业街的逢集日。一大早,在湾子商业街管理市容,走到商业街中段时,发现一名体格健壮的男子正在行窃:拿出了刀片“很专业”的将一名正在买水果的女孩装有手机的口袋割开并将镊子伸进去。毫不畏惧,迅速冲上前去,抓住那名男子,并把那人往派出所拉。走到人少处,那名男子悄悄从口袋里拿了200元钱给,“老哥你放了我吧,我以后会谢你的。“瞎了你的眼,你这种人一天不除,商业街一天都不得安宁,我今天就要让你这东西受到法律制裁!”一边说,一边在闻讯赶来的同志们和围观群众的帮助下把这名男子扭送派出所。

对于犯罪分子,毫不手软,但对于两劳释放人员,他又耐心帮教。24年间,湾子乡涉及的回归人员累计25人,他跑遍了每个人的家,对其家庭情况、思想动态和生活情况、个人特点了如指掌。生王村五组村民王某因抢劫被判7年徒刑,妻子一直觉得丢人想离婚,因为孩子小,王某1996年出狱后她才提了出来。在一次帮教时得知情况后,开导其妻“浪子回头金不换”,王某本人也泪流满面,跪在地上向妻子保证会痛改前非。一次次耐心的帮助,最终使两人和好。这些年王某靠着踏踏实实的劳动走上了富裕生活,现在小日子过的和和美美。

经过他的不屑努力,全乡发案率连年在全县最低,两劳释放人员无一人重新犯罪。

消除隐患维稳定

细算一下,负责的常规工作竟然有11项之多:司法所所长、综治办副主任、宗教办主任、湾子中学辅警......平时乡上的“硬活路”下来,像什么工程协调、秸秆禁烧、计划生育执罚等,他都是骨干,并能出色完成任务。由于工作面广,他经常会接触到一些可能引发大问题的隐患,哪怕是超出权限的,他都以高度的责任感想尽办法进行化解。

7月,大雷村一村民正建房时因架板质量问题屋面倒塌,3名工人受伤,房主本人也因精神受到刺激住进医院,矛盾一触即发。

得到消息后当即赶往现场,当天就组织人员对架板租赁方、房主弟弟、建房单位负责人和几名伤员因赔偿问题进行调解。架板租赁方有点不讲道理的说:“不调解了!反正家里就那点东西,有本事告去,看能把我咋!”说完起身就要,这时房主弟弟眼睛都瞪起了,眼看矛盾就要激化!急忙拦住双方,让他们坐下来,苦口婆心讲明利害,心平气和的就具体赔偿细节进行商谈,最

终通过一个周艰难的调解最终达成了各方满意的协议。

湾子村有位妇女,精神病间歇发作,经常手持棍棒到处滋事,是一个安全隐患。乡、村、派出所多次做工作,要求家属作好监护,效果不太明显。跟领导商量后,由他牵头,乡司法所、妇联、残联、民政各口出面会同派出所召开联席会议,对其家属进行了批评教育,让他们学习了《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国妇女权益保护法》、《民法》等法律的相关条文,责令其尽到责任。并根据其家庭贫困的实际情况,由各口分别为其联系争取扶助政策,共筹措资金5000元,送精神病医院治疗,稳住了病情,使问题得以根本解决。

患有糖尿病,身体不好,腰也曾在前几年秸秆禁烧期间扑火时摔伤,留有点后遗症。可他工作起来总是一副“拼命三郎”的架势。也有人问他,“你到底图个啥?”他总是淡然一笑:“这是我应该做的”。

正是因为的切实负责,使湾子乡的司法综治信访工作呈现出“矛调多、发案少、信访少”的特点,为“平安高陵”的创建做出了突出的贡献。

《司法所所长先进事迹.doc》
司法所所长先进事迹
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