派出所法制员先进事迹材料
推荐第1篇：林业派出所法制员岗位职责
大沙河自然保护区林业派出所
法制员岗位职责
法制员在所领导和上级法制部门的指导下，履行以下工作职责：
一、负责对本单位办理的行政、刑事案件以及其他事件进行法律审核，并提出书面审核意见；
二、对接处警和执法办案的重要环节进行监督，督促纠正执法问题；
三、组织开展本单位执法质量考评和执法检查工作，并负责本单位的执法培训、执法基础台帐建设和执法档案的监督管理；
四、参与办理涉及本单位的行政复议、行政诉讼、国家赔偿等案件；
五、及时上报本单位执法信息，对上级法制部门发出的执法建议、整改通知等，进行认真落实整改并及时主动将相关情况反馈；
六、制定本单位业务学习计划，组织开展本单位民警进行法律知识培训，建立完善执法制度；
七、负责本单位执法工作调研；
八、提供法律指导服务，解答民警执法疑难问题；
九、负责本单位法律文书的管理和使用；
十、完成上级领导和法制部门交办的其他执法工作。
推荐第2篇：优秀法制员先进事迹
优秀消防法制员先进事迹
XX同志现年40岁，中共党员，大学本科文化，19xx年12月入伍，19XX年4月被分配至XX市公安消防支队工作，曾先后在XX中队、XX中队、支队XX处、XX大队等部门工作，历任排长、指导员、干事、政治教导员，现为XX市公安消防支队XX区大队政治教导员，大队法制员，承担全区公安消防机构的消防行政执法案件的审核把关工作。
多年的基层法制工作经验使他充分认识到法制工作建设在推进消防部门行政工作中的基础性、全局性地位。他倡导大队全体监督员在执法活动中保持以服务为宗旨，以执法质量为核心，全面提升执法水平的工作思路，更新执法理念，创新工作机制，规范执法行为，在他的带动下，使大队的消防行政执法案件的执法水平和执法质量不断提高，2007年被评为二OXX年火灾隐患整治工作先进集体；2012年大队被部局评为全国“清剿火患”先进大队；2012年，大队被评为全省公安机关群众满意窗口单位；2012年还被XX省消防总队评为“全省指导派出所消防工作先进单位”、2012年，辖区XX派出所在大队的指导及自身努力下，被评为全省“清剿火患”先进派出所，并长期得到XXX市局法制部门及各法制同仁的一致好评。
一、不断学习，刻苦钻研，努力提高自身素质。
XX同志是从基层中队锻炼而出，可以说是“半路上出家”，到XX大队任教导员兼法制员后，始终坚持以党的创新理论为指导，积极学习党的十八大会议精神，坚持法制工作为中心工作服务、为领导决策服务、为执法工作服务的原则，以充分发挥消防立法、内部执法监督、法制培训和法制服务的职能作用，推进消防工作制度化、法制化、规范化为己任，不断学习消防业务知识和法律法规知识，以其扎实的工作作风、高度的责任感和事业心，刻苦钻研《消防法》、公安部119号令、120号令、121号令等法律法规，力求做到能够准确运用有关法律法规、能够掌握消防法制业务流程和工作要求，能够处理复杂疑难执法问题的标准，并通过了公安消防一级岗位资格考试。
二、以规范化为抓手，夯实基层执法基础
XX同志认真履行消防法制员岗位职责，业务能力强，在消防立法、执法规范化、内部执法监督、行政应诉、解决执法问题、内部执法监督信息化等工作中作用突出并取得较好成效。一是坚持不懈地开展“月评季考”工作，XX同志任法制员后第一件事就是协助大队行政主官修订《XX区公安消防大队执法质量考评奖惩规定》，统一印制《消防监督个人执法档案》，集思广益、博采众家之长，数易其稿、字斟句酌，经大队基层党委集体讨论后通过方才定稿，后发到所有监督人员，各警务区防火参谋坚持对每月所办理的各类消防行政
执法案件进行自查自评，并将存在的问题及整改意见记入消防监督个人执法档案，做到真考评、真兑现、真追究，一抓到底不松懈。
二是规范执法基础台帐。XX同志致力于大队消防执法基础台账的分类、细化、汇总、总结，严格将消防执法台账分为消防监督检查、消防行政许可、消防工程设计备案、消防工程验收备案、消防行政处罚、消防宣传培训、消防行政强制、消防行政执法廉政监督等八个方面，对所有的消防执法台账进行逐级审核制度，力求做到台账管理规范。
三是规范消防执法办案行为。XX同志作为大队的政治教导员兼法制员，依照规定对规范性文件和消防行政、刑事案件进行法律审核， 同时加强大队执法人员“为民利民便民”意识教育，配合党的群众路线教育实践活动，坚持开门搞活动，深入社会单位征求服务对象关于大队监督执法为民务实清廉方面的意见。以廉政消防为抓手，与每名监督执法人员签订了廉洁自律承诺书，全面贯彻落实公安消防部队“四个严禁”、以严谨的执法程序、热情的服务态度取信于民，还惠于民。任职五年来法核工作中无执法过错行为，近两年大队的执法质量考评成绩在支队名列前茅。
三、狠抓制度落实，健全执法监督机制
为确保执法目标的落实，提高执法办案水平，防止和纠正执法违法行为，XX同志充分认识到建立行之有效的制约机
制来规范执法活动的重要性，他一直认为制度不在多，关键是要落实。在他和大队全体监督执法人员的努力下，大队进一步完善了《XX大队消防执法责任追究规定》，对监督人员在执法中应该遵循什么，不应该做什么，出现问题该如何处理作了详细的规定。他还针对过去存在的只讲整改火灾隐患、不讲执法问题，好功轻过，执法责任不落实，作风漂浮等问题，推出执法质量奖惩规定等相关规定，来规范大队的执法行为。在抓制度落实的环节上，聘用了社会廉政监督员，定期分析大队执法情况，落实检查监督措施，形成监督合力。通过严格责任制倒查评估和监督检查来改进工作作风，抓“小问题”、“老毛病”，根除工作不实之风，做到执法工作制度不落实不放过，责任不追究不放过，不留死角，不留盲点。
四、清正廉洁，以自身引领部队清风正气
XX同志自任职以来，严格遵守执行廉洁自律规定，以严谨的工作态度、清正的生活作风、高尚的道德情操引领大队清风正气，牢固树立“严格执法、执法为民”的意识，在今年开展的党的群众路线教育实践活动中，带头贯彻落实为民务实清廉的主要任务，严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，对自身形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风四风方面存在的问题进行查摆剖析，引导大队监督干部坚定理想信念，增强服务意识，使其思想作风有了明显
转变、素质能力有了明显提升、服务效能有了明显提高 。
XX区公安消防大队的法制工作在XX及全体执法人员的带动下，全局从上到下都树立了“法制工作就是公安消防执法工作生命线”的观念，他带动全局执法工作要以科学发展观为指导，要有大发展、大变化、大提高，进一步提高全体监督人员执法水平和依法行政能力，推进大队执法质量全面提升。
优秀消防法制员的基本标准
一、政治坚定。认真学习和贯彻党的路线、方针、政策，努力实践科学发展观，严格执行上级的工作要求和同级党委的决策部署，能够较好地发挥法制工作为中心工作服务、为领导决策服务、为执法工作服务的作用。
二、爱岗敬业。事业心、责任感强，刻苦钻研消防法制业务，工作扎实，兢兢业业，具有较强的法制理论水平和工作能力，熟悉并能够准确运用有关法律法规，熟练掌握消防法制业务流程和工作要求，能够处理复杂疑难执法问题，近三年在省级以上专业杂志发表法制论文或参与编写正式出版的法制方面著作，取得相应等级的消防岗位资格。
三、业务突出。认真履行消防法制员岗位职责，业务能力强，在消防立法、执法规范化、内部执法监督、行政应诉、解决执法问题、内部执法监督信息化等工作中作用突出并取得较好成效，法核工作中无执法过错行为，近两年所在单位的执法质量考评成绩名列前茅。
四、清正廉洁。严格执行廉洁自律规定，模范遵守职业道德、社会公德，秉公执法，团结同志，无违法违纪行为。
推荐第3篇：优秀消防法制员先进事迹
吉林省公安消防总队优秀消防法制员薛大林先进事迹
薛大林，男，现任吉林省公安消防总队通化支队防火监督处法制科科长。先后担任基层大队法制员，支队防火监督处法制员等法制岗位职务，2011年该同志从事法制工作以来队，他紧紧围绕执法规范化建设工作，通过开展执法卷宗交叉互检、法制大讲堂等一系列活动，有力地促进了通化支队执法规范化建设全面持续发展，使全市消防部队执法质量得到明显提升。该同志任法制科科长以来共审查行政处罚、建筑工程备案等执法卷宗5000余件，整改存在问题的卷宗2100余件，未发生一起行政诉讼败诉、国家赔偿案件。共组织开展10余次交叉互检互动，召开法制大讲堂20余期，所在支队的东昌区大队、集安大队连续两年先后被部局评为先进执法质量达标单位。他本人撰写的《关于重大火灾隐患立销案执法程序的探讨》论文，于2014年被部局评为优秀法制论文二等奖。他因法制工作表现突出于2013年荣获支队三等功一次。
一、加强业务学习，努力提高自身法制理论功底。
薛大林同志在担任大队、支队法制员以来，他始终坚持以党的法制工作建设为指导，积极学习依法治国精神实质，以充分发挥消防立法、内部执法监督、法制培训和法制服务的职能作用，推进消防工作制度化、法制化、规范化为己任，不断学习消防业务知识和法律法规知识，以其扎实的工作作风、高度的责任感和事业心，刻苦钻研《消防法》、公安部119号令、120号令、121号令等法律法规，力求做到能够准确运用有关法律法规、能够掌握消防法制业务流程和工作要求，能够处理复杂疑难执法问题的标准。
二、以各项执法制度的落实的目的，健全执法监督机制
薛大林同志为提高执法办案水平，防止和纠正执法违法行为，他到把执法质量建设作为一项系统性、战略性的任务体系来抓，从制度建设、监督管理、考核考评等方面予以规范和加强，狠抓日常管理，通过严管理，全面提高了全市消防执法质量和水平。一是规范执法工作领导责任制。确立了执法工作军事主官和法核人负责制，对执法工作出了问题的严肃追究法核人员把关不严的责任，对执法卷宗中发现的问题逐个加以纠正，对出现问题较多的大队限期予以整改并进行跟踪检查。同时，他还大力推行执法卷宗承办责任制，建立监督员执法档案，明确谁主管谁负责，谁办案谁负责，严把执法质量基础关。二是建立科学的奖惩机制。将监督员执法质量纳入监督员日常业绩考核范畴，将执法检查情况作为监督员执法档案的重要内容，严格错案追究制；定期评选样板卷宗，面向全体执法干部进行公开展示。
三、以执法规范化建设为切入点，全面提升基层执法基础 薛大林同志能够认真履行消防法制员岗位职责，业务能力强，在消防立法、执法规范化、内部执法监督、行政应诉、解决执法问题、内部执法监督信息化等工作中作用突出并取得较好成效。一是坚持不懈地组织开展每月执法质量专项考评工作，该同志提议建立了交叉互检考核机制，由防火监督处法制科牵头，成立了由各大队法核人员参加的考核组，对全市执法卷宗进行“回头看”式检查，使得全市执法质量经得起考核，经得起推敲。二是规范执法基础台帐。他致力于基层消防执法基础台账的分类、细化、汇总、总结，在组织全市消防部队的执法台帐考核工作中，采取明察与暗访相结合、顺查与倒查相结合，内查与外评相结合等方法，全面细致地对执法情况进行考核。
推荐第4篇：派出所民警法制副校长个人先进事迹
**，派出所民警，他自担任**市实验小学的法制副校长以来，深刻地认识到：青少年是国家的未来，培养青少年学生树立正确的法制意识和观念是实现依法治国、依法治教的关键。今年以来，校园恶性案件发生后，他以更高的责任感和更强的紧迫性投入到校园法制宣传教育与校园安保之中，平常除了认真完成本身的工作外，总是主动来校和校领导、老师分析学校周边的交通和治安情况，学生交通安全意识、法制意识情况，商讨问题解决的办法，通过开展了丰富多彩的活动，全力打造\"学生安心、家长放心、学校称心\"的教学环境，为平安校园的创建做出努力。
一、整合资源优势，构建齐抓共管的防范体系。针对**市实验小学校防范硬件设施差、周边治安环境复杂的状况，他坚持\"预防为先、防患未然\"的原则，积极依靠各职能部门和发挥学校的自身作用，动员安装视频监控、红外线报警器、周界报警系统等设备，健全学校门卫出入登记管理制度、组建了护校队、开展治安巡逻知识培训，通过一系列扎实有效的措施，建立起了人防、物防、技防\"三位一体\"的科学防范体系，同时，注意在重点时段、重点区域加强对于校园周边的巡逻执勤，做到与师生同步进出校园，有效强化了对校园及周边治安的防控，增强了师生和家长的安全感。
二、开展宣传教育，营造师生和谐的育人氛围。作为法制副校长，他不断强化法制宣传教育工作，创新宣传方法，充分利用法制课、宣传画、黑板报等多种途径，从加强社会主义公民道德建设为重点，组织青少年学习治安管理处罚法、未成年人保护法、消防安全、禁赌禁毒等法律知识，努力培养学生的正确行为习惯和道德观念养成。今年以来，他共组织开展法制讲座10次，发放防范宣传手册400余本。同时，为进一步增强法制教育课的效果，他根据各年龄段学生的实际情况，探索实行分班、分批的教育模式，采取录像播放、民警讲课、学生讨论相结合的方式，让枯燥的法制课变得生动、活泼，学生也更容易接受和理解，同学生都亲切的称他为\"张哥哥\"。
三、加大整治力度，营造稳定平稳的校周环境。一个安全、宁静、祥和的学习环境是青少年健康成长的必备条件。为此，他十分重视对校园周边环境的整治，通过走访了解校园周边治安情况后，他积极联系多个部门，会同工商、卫生、文化等部门人员，对校园周边开展为期两个月的清查整治，消除不**隐患，同时，进一步加强对网吧的监管，多次召开网吧业主学习，共同签订禁止未年成年进入网吧的责任状，进一步督促业主自觉遵守有关规定，杜绝未成年人沉迷网络，对于违反规定给予严厉打击。通过二个月的整治，校园周边环境得到了很好的治理，受到了师生和家长的一致好评。
推荐第5篇：派出所先进事迹
太平乡派出所先进事迹
太平乡派出所现有干警4名，辖区21个行政村，常驻人口2.3万人。近年来，该所以实施“得民心、保平安”工程为载体，以服务经济建设促进社会稳定为目标，发扬“依法管理更严、服务窗口更亮、基础作风更实、克敌利剑更快”的公安精神，恪尽职守，无私奉献，为我乡的经济和社会事业发展创设了稳定的社会环境，为广大人民群众创设了良好的生产生活环境，真正起到了为地方稳定发展保驾护航的作用，被当地党委、政府和广大人民群众誉为一方平安的“保护神”。
一、完善制度，强化管理，打造高素质的钢铁队伍 “转变作风，公安先行”。多年来，太平乡派出所党支部一班人始终把真正让党委政府放心，让人民群众满意作为队伍建设的立足点，完善制度，强化管理，努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的高素质的公安队伍。多年来，该所党支部一班人牢固树立“一岗双责”的责任意识，坚持依法治警、从严治警的原则，不断加强自身建设，要求一般同志不做的，自己首先不做，以良好的工作作风和过硬的素质作同志们的表率。
二、加大力度，严惩犯罪，全力维护辖区社会稳定 打击犯罪、保护人民是公安机关的神圣职责。围绕发案少、秩序好、群众满意的工作目标，太平乡派出所通过扎实有效的工作，落实严密的工作措施，认真开展各项业务工作，有力维护了辖区的政治安定和社会稳定，得到了辖区党委政府和广大人民群众的充分肯定和普遍赞誉。严密“三情”动态控制，确保社会政治稳定。自去年以来，该所成立了专门小组，加强对重点人、重点部位和不定定因素的调查控制，加大情报信息工作力度，截止目前共上报各类信息540条，为领导决策提供了可靠依据。强化治安管理，确保了社会治安秩序良好。太平乡派出所在深入开展“严打”整治斗争的同时，不断加大治安防范力度。对重点村居、重点场所进行有力整治，开展了重点人员、刑嫌人员调查摸底和列管控制，对辖区内暂住人口、租赁房屋进行了全面检查。严格户口审批手续，做到了及时准确。
三、以民为本，热情服务，塑造公安队伍良好形象 多年来，太平乡派出所一班人牢固树立宗旨意识，坚持把群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一标准，充分履行管理与服务的职能，以一流的执法水平，一流的服务水平，一流的工作作风真正赢得民。 切实兑现“四有四必”承诺，把规范110接处警作为密切警民关系的重要举措。今年以来，共接“110”报警及电话求助150余次，出动警力300余人次。对每次报警救助都及时、依法、妥善地进行处置。
推荐第6篇：派出所先进事迹
警民鱼水情 点滴建和谐
——记太平乡派出所党支部 太平乡派出所现有干警4名，辖区21个行政村，常驻人口2.3万人。近年来，该所以实施“得民心、保平安”工程为载体，以服务经济建设促进社会稳定为目标，发扬“依法管理更严、服务窗口更亮、基础作风更实、克敌利剑更快”的公安精神，恪尽职守，无私奉献，为我乡的经济和社会事业发展创设了稳定的社会环境，为广大人民群众创设了良好的生产生活环境，真正起到了为地方稳定发展保驾护航的作用，被当地党委、政府和广大人民群众誉为一方平安的“保护神”。
一、完善制度，强化管理，打造高素质的钢铁队伍“转变作风，公安先行”。多年来，太平乡派出所党支部一班人始终把真正让党委政府放心，让人民群众满意作为队伍建设的立足点，完善制度，强化管理，努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的高素质的公安队伍。多年来，该所党支部一班人牢固树立“一岗双责”的责任意识，坚持依法治警、从严治警的原则，不断加强自身建设，要求一般同志不做的，自己首先不做，以良好的工作作风和过硬的素质作同志们的表率
二、加大力度，严惩犯罪，全力维护辖区社会稳定
打击犯罪、保护人民是公安机关的神圣职责。围绕发案少、秩序好、群众满意的工作目标，太平乡派出所通过扎实有效的工作，落实严密的工作措施，认真开展各项业务工作，有力维护了辖区的政治安定和社会稳定，得到了辖区党委政府和广大人民群众的充分肯定和普遍赞誉。严密“三情”动态控制，确保社会政治稳定。自去年以来，该所成立了专门小组，加强对重点人、重点部位和不定定因素的调查控制，加大情报信息工作力度，截止目前共上报各类信息540条，为领导决策提供了可靠依据。强化治安管理，确保了社会治安秩序良好。太平乡派出所在深入开展“严打”整治斗争的同时，不断加大治安防范力度。对重点村居、重点场所进行有力整治，开展了重点人员、刑嫌人员调查摸底和列管控制，对辖区内暂住人口、租赁房屋进行了全面检查。严格户口审批手续，做到了及时准确。
三、以民为本，热情服务，塑造公安队伍良好形象多年来，太平乡派出所一班人牢固树立宗旨意识，坚持把群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一标准，充分履行管理与服务的职能，以一流的执法水平，一流的服务水平，一流的工作作风真正赢得民心。切实兑现“四有四必”承诺，把规范110接处警作为密切警民关系的重要举措。今年以来，
共接“110”报警及电话求助150余次，出动警力300余人次。对每次报警救助都及时、依法、妥善地进行处置。
派出所2010年被县公安局评为“全县公安保卫工作先进集体”，所长孙蒙也在2011年被县公安局评为“清网行动”先进个人。正是有这样一个特别能战斗的基层党支部和这样一群特别能吃苦的党员，他们的恪尽职守铸就了全乡人民的安居乐业，他们的忠诚奉献守候着全乡人民的平安幸福。
推荐第7篇：浅谈如何当好一名基层派出所法制员
基层派出所承担着公安机关大量的执法工作。为加强基层派出所的执法工作，市局在基层派出所建立了法制员把关制度。但以执法实践看，法制员发挥作用参差不齐，一些单位在执法考评中之所以屡屡排名靠后，大多与本所法制员发挥作用不够有关。笔者结合多年来的法制工作经验，对如何做好一名合格的基层法制员进行了研究和总结，希望对各执法单位有所帮助。
一、当好一名称职的法制员，首要的是做好一个“五心”人。派出所的法制员真实发挥了作用就能为一个执法单位添加生机和活力。要当好一名称职的法制员，我认为就得做好“五心人”。一是要增强做好法制工作的“责任心”。作为基层派出所的法制员，时时刻刻要绷紧执法质量这根弦、并在脑海中牢固树立法治理念，要把做好法制工作当作检验公安工作和队伍建设得失的一面镜子，当作及时发现和纠正过错、提高执法水平和能力的动力,要把做好法制工作当作自己的具体使命，要时刻想到我这个单位执法质量抓不好，就会影响到全局的执法质量，就会影响到单位的争先进位。二是要做一个真正的“细心”人。执法质量的提高非一日之功，关键在抓平时，从细微之处做起。法制员好比是一个细心的“检查员”，从事的是一项科学的、严谨的工作，只有通过细心推敲，才可以发现本单位民警平时在执法活动中各种各样的执法细节问题。当前各执法单位警力不足，人员素质更是参差不齐，加之少数个别民警工作责任心不强，工作态度不认真，便会产生这样那样的执法细节问题，有的甚至是案件定性错误的严重执法问题。如果一名法制员即使具备了较高的法律知识素质，没有细心的工作作风，就不可能在平时阅卷中发现细小的执法问题。只有通过牺牲自己的休息时间，比别人付出更多的努力，再细心的品味和找寻问题，才能为其他同志找出存在的不足，从而提出执法问题，进而督促其整改，达到提高全员执法水平和执法能力根本目的。三是要做一个有足够“耐心”的人。执法质量是年年在抓，时时在抓，但执法细节问题却是屡屡“预警”仍时常再犯。作为一名法制员，面对的是自己的战友，既有老同志，又有缺乏经验的新同志，素质不齐的问题、经验缺乏的问题、处理技巧的问题、责任心的问题，往往是直接导致执法质量问题时有发生的根本原因和症结所在。所以，作为法制员要以最大的耐心去辅导，去指点，去点化，多教一些处理执法问题的方法、经验或技巧，从而促使民警更乐意去整改执法问题。四是要做一个“公心”人。提高执法质量就必须牢固树立“公开、公平、公正”的执法理念，没有一颗公正心就不能做到量处适当，甚至产生畸轻畸重。一个办案民警若单纯追求为本单位利益搞执法创收，就会产生畸轻畸重的问题，甚至导致被责任追究，发生行政复议、行政败诉、甚至发生涉法上访问题，有失公允。作为一名法制员，在公民法律意识普遍提高的今天，更应当掌握好“天平”，只有真正打牢执法为民的思想基础，掌握过硬的执法本领，才能有效履行保护人民，打击敌人，惩治犯罪，服务群众，维护国家安全和社会和谐稳定的重要职责。五是要做一个“虚心”人。常言道：“金无足赤，人无完人”，法制员的作用只不过是“矮子里挑将军”罢了，每个民警都会有他独到的长处，法制员并不见得什么都能干，什么都会，只有善于取他人之长，补己之短的法制员，才会逐步成为一个成熟的法制员。
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二、当好一名称职的法制员，必先做到“五会”。一是要会学习。常言道“正人先正己”，做一个称职的法制员，更是要比其他民警略胜一筹，技高一招。自己尚且不会，就难以去教本单位其他民警如何去规范执法和操作。所以要比其他民警更会学习。在学习党的方针政策、法律法规、业务知识上要深刻体会其精神实质和立法目的，要有独到的见解，要比别人付出更多的时间来努力学习，力求懂得更多，知道的更广，才会在他人咨询时正确加以解答问题和耐心给予辅导指点，做一个爱学习，善思考的法制员。二是要会办案。积极参与执法办案，尤其是参与办要案、办疑难案件，要会办铁案、办精品案，精于使用办案通，力求办案询问取证时问话更依法，更合乎程序，更加艺术，更合乎逻辑。并做到对每一个民警经手的案件都知道来龙去脉，行政案件经得起复议和诉讼的检验，刑事案件经得起检察院和法院在诉讼环节的检验。三是会管理执法基础台帐。不仅要为本单位建立健全各类基础执法台帐，而且还要会规范各种基础执法台帐的填写，做到台帐与案卷反映一致，不漏登、不缺登、相互吻合一致。四是会写作总结。及时准确地总结阶段性执法工作，准确反映执法数据。对典型案件信息，及时上报，对新案件和存在问题案例准确予以点评，及时予以经验交流，及时反映同志们所做的执法工作。五是会协调关系。案件多发时，分清工作的轻重缓急，清楚哪先办，哪后做，不至于手忙脚乱。针对同志的个性和长处安排工作，以发挥更大的工作效能。
三、当一名称职的法制员还必须做到“四勤”。执法工作是千头万绪的，各项执法活动都要落脚到法制员工作层面上加以反映，要完成好各项工作，法制员在具备“五心”、“五会”素质的同时，还要积极主动做一个勤快人。一是要手勤。要及时或适时的把本单位开展的执法办案、安全检查、治安防范、监管对象考察、行政许可管理一切执法活动和培训教育、检查、考评等有关情况及时用文字材料的形式登记反映出来。要舍得吃苦，多做事、少动口，按照职责分工做好自己职责范围内的事。二是要耳勤。对所领导布置的工作要入耳、入脑、入心，落实到位；对上级公安业务部门来所检查执法工作要认真听取所反馈的意见，并认真做好记录；对群众报警，求助问题要及时回应和出警；要耳听八方，及时掌握案件线索，注意社会动态，及时反馈上报。三是要口勤。要向领导多请示、多汇报，争取所领导的重视和支持；要与本单位民警及县局法制民警多沟通，多请教，多咨询，寻求点化性指导和工作理解支持。及时掌握本单位各方面执法工作进展情况，及时传达县局每次培训业务的内容，做到不“贪污”。四是要脑勤。要善于开动脑筋，多为单位执法质量提建议，为所长及时献计献策。要时刻为单位着想、为同志们着想，学会关心同志们的生活和疾苦，要时刻关心同志们的进步。做到对工作有预见性，要明白什么季度开展什么样的规律性公安工作。根据同志们的执法业务的需要，知道他们缺什么而决定每月培训时补什么。
四、当好一名称职的法制员就要把执法质量抓在平时，规范在点滴。“冰冻三尺，非一日之寒”，执法质量的提高同样如此，绝非一日之功，关键在抓平时，从细微之处做起。只有关注平时，紧抓日常，及时纠错整改，才能做到防微杜渐。执法出现了错误轻则民警和其所在的单位遭到投诉和控告，重则追究纪律和法律责任，代价是巨大的，教训是深刻的。执法活动就从平时做起，从点滴入手，把日常的接警出警、受理立案、查破案件、行政许可管理等执法活动纳入“月查季考”，采取一案一评和目标管理考核；通过在执法工作中抓规范、抓质量，制定一套完善的考核办法，严把“四关”，确保案件质量。一是办案民警自查，严把“源头关”；二是法制员审查，严把“报裁关”；三是所长复查，严把“裁量关”；四是集体研究讨论严把“定性关”。从案件的各个环节强化民警办案的实体意识、程序意识、证据意识。细节决定成败，要提高一个单位的整体执法水平，就应该认真对待每一个细小的问题，让问题不出现第二次，这样日积月累，问题将越来越少，执法质量就个会呈良性循环，逐渐提高。同时，法制员要切实履行好法制监督职责。为确保办案质量，强化执法监督工作，树立全局法制观念，本着“大事讲原则，小事讲风格的”的原则，把民警的执法执勤活动纳入有效监督，落实执法责任追究，及时纠正办案中存在的不足。不在利益上争高低，带头做到思想上交心通气、决策上集思广义、工作上支持协作、生活上关心帮助。对自己主管的工作，做到及时勾通情况，互相征求意见，不把自己主管的工作当作私有领地，而是做到分工不分家，互相补台，共同促进派出所各项业务全面开花。
五、当好一名称职的法制员要善于创新工作机制、工作思路和工作方法，为所长切实当好参谋。公安机关实行的是行政首长负责的管理体制，基层派出所长“一岗双责”是队伍管理和业务工作的第一责任人，对队伍和业务的重视程度直接决定着一个单位的队伍和业务建设水平，换句话说，也就是一个单位执法质量的高低、优劣取决于单位领导的重视程度。重视有两个必要环节，即思想上的重视和行动上的重视，思想上的重视是行动上重视的前提，行动重视是思想重视的体现。只有所领导重视了，才有利于对单位执法质量的推进。同时，单位执法质量要想追求一个满意的结果，就应该在管理过程上下一番苦心。首先要善于创新工作机制。一是要建立激励机制，要把本年度本单位执法质量考核和目标任务管理等级考核第一名的作为本单位评选先进个人和报功奖励主要依据，并在年度公务员考核评定档次中评为优秀公务员。并兼顾其他民警的感受辅之以其它激励机制，比如给主办案件、多办案件、办精品案件的民警加分或给予一定的经济奖励。要给善于写信息、写经验交流材料、写调研文章和上报典型案例的民警加分，以充分调动广大民警的积极性和主观能动性；二是建立惩罚机制，对出警不及时、办案超期、累犯执法问题的民警要坚决在考评中予以扣分；三是建立预警机制，通过法制员在平时阅卷等执法检查工作中发现出来的细节问题，要及时通报到全体民警，促使其不再犯，通过预警提示上级新要求、新改进的做法逐步规范执法；四是要建立执法工作的内部运作机制，执法工作的管理机制是决定执法质量的优劣的关键出路，从案件的受理、案件的分配、调查取证、案件研讨、审核、裁决执行(调解)或移送起诉、整理归档等，从日常的法律学习培训、考试考核，每一个环节都有相应的规定，要完善考评机制和完善考评方法，采取明察与暗访相结合、顺查与倒查结合、自查与互查相结合、日常考评与集中考评相结合的方法，进行“周查、月查、季考”、“一案一评”，如果不找寻切合本所实际工作规律，不把人、职、事、责进行明确的划分，一个单位的执法工作势必会造成没有生机和活力，这对执法质量的影响是巨大的。其次要善于创新工作思路。执法质量本身就是“质量”和“数量”完美体现。尤其是在提倡提高政府执行力的今天，执法质量要得以完美体现，就必须创新工作思路。要善于在公安工作的治安管理中、在道路交通安全管理中、在排查矛盾纠纷中、在治安信息员、耳目提供的线索等工作中，来善于发现案件线索，提高打击力度，从而最大限度地管控好社会治安。通过发掘工作思路来促进和确保我们的执法质量有质有量，从而达到更好地完成各项公安保卫目标任务。其三要善于创新工作方法。基层派出所的工作复杂多样，“上边千条线下边一根针”。公安法制工作既要全年统筹谋划，又要时刻紧跟上级的安排，既有正常的业务工作又有各时期的专项行动任务，既有重要的又有一般的工作，为此就必须分清轻、重、缓、急，讲究工作方法，做到既突出工作重点又兼顾了一般。这要求我们干工作就像弹钢琴那样十指并用。
笔者认为，一个单位执法质量水平的高低直接取决于本单位的法制员。一名好的法制员不仅要掌握足够的法律知识，弄懂吃透各类法律条文，而且要成为搞好本单位执法工作的顶梁柱，一定要树立起大局意识，充分发挥主观能动性，真正起到以点带面的作用，为推动我局执法工作上一个新台阶、促进我县社会的和谐发展贡献力量。
推荐第8篇：优秀法制员张静的先进事迹
优秀法制员张静的先进事迹
张静同志现年37岁，中共党员，大学本科文化，95年6月中专毕业后,被分配至含山县公安局工作，曾先后在巡警、刑侦、派出所、治安等部门工作，历任副所长、中队长、副大队长兼中队长，现为含山县公安局治安大队副大队长兼行动中队队长，大队法制员，承担全县公安机关的行政案件的审核把关工作及治安部门管辖的刑事案件的侦查任务。
多年的基层法制工作经验使他充分认识到法制工作建设在推进公安机关行政工作中的基础性、全局性地位。他倡导全体民警在执法活动中保持以服务为宗旨，以质量为核心，全面提升执法水平的工作思路，更新执法理念，创新工作机制，规范执法行为，在他的带动下，使我局的行政案件的执法水平和执法质量不断提高，长期得到原巢湖市局法制部门及各分县局法制同仁的一致好评。
一、刻苦钻研，业务精益求精。
张静同志是一名初中专毕业后改行到公安机关工作的，可以说是“半路上出家”他到公安机关后，努力做到干一行，爱一行，专一行。业务知识和法律知识的学习他比较看重，用他的话讲做警察不会执法办案那就是不合格的人民警察，所以他从事公安工作以来，总把学习看作头等大事，在业务上他勤学习，肯钻研，都是学在前。对新知识学习掌握的比较快，执法办案中他善于分析，爱思考，从不放过任何一个细节，上半年的“亮剑”专项行动中，他和战友以打掉团伙三个、端掉窝点五个、涉案金额一百余万的卓越战绩向上 1
级公安机关交了一份满意的答卷，在办理此案中他的果敢判断、严密的分析以有与犯罪分子斗智斗勇都表现出非凡超群的工作能力，为案件的侦破发挥重要的作用。在执法办案中，他非常注重社会、法律效果的有力结合，特别是在处置我局复杂的群体性事件事件中，能够做到“天理、国法、人情”三结合，使每一起群体性事件得以圆满处置，为我县的维稳工作作出一定的贡献。
二、抓规范，夯实基层执法基础
（一）是坚持不懈地开展“月评季考”工作。张静同志任法制员后第一件事就是协助分管领导修订《含山县公安局执法质量考评奖惩规定》，统一印制《民警个人执法档案》，集思广益、博采众家之长，数易其稿、字斟句酌，经党组集体讨论后通过方才定稿，后发到所有民警，各警种坚持对每月所办的各类案件进行自查自评，并将存在的问题及整改意见记入民警个人执法档案，做到真考评、真兑现、真追究，一抓到底不松懈。
（二）是规范执法基础台帐。今年全省统一了协同办案升级系统建设，结合这一机会，张静同志首先学习升级平台的使用，然后在最短的时间内传达到全体民警，使我局民警尽快的了解了升级平台，基本上达到人人会用。
（三）是规范执法办案行为。张静同志作为治安部门的行动队长，身先士卒，疑难案件、复杂案件都是抢着办，全年办理各类刑事、治安案件30余起，其中没有一起违法违纪，审查各类对象70多名， 2
没有发生一起刑讯逼供的情况。同时又对青年民警的执法非常关心，不管是审查对象还是材料的整理，他都对分到局里的新民警认真传授经验，使青年民警的执法水平快速提高，青年民警都爱称他为师傅，而他总是腼腆的说声不敢当，因为他深知学无止境只有更好，没有最好。
（四）是加大案件评查力度。张静同志是县局法制检查组“铁杆子”检查员，每季度对全局的刑事、行政案件进行集中评查，统一评分标准，一把尺子量到底，并将评查情况记入评查表，一案一表，要求对存在的问题限期整改。对评查情况及时通报，并将评查结果记入各办案单位和每位民警的执法档案中。
三、抓落实，健全执法监督机制
为确保执法目标的落实，提高执法办案水平，防止和纠正执法违法行为。张静同志充分认识到建立行之有效的制约机制来规范执法活动的重要性，他一直认为制度不在多，关键是要落实。在他和县局全体法制员的努力下，我局进一步完善了《执法过错责任追究规定》，对民警在执法中应该遵循什么，不应该做什么，出现问题该如何处理作了详细的规定。他还针对过去存在的只讲打击、不讲执法问题，好功轻过，执法责任不落实，作风漂浮等问题，推出执法质量奖惩规定等相关规定，来规范我局的执法行为。在抓制度落实的环节上，由局领导和所队长建立执法联席制，定期分析派出所执法情况，落实检查监督措施，形成监督合力。通过严格责任制倒查评估和监督检查来改进工作作风，抓“小问题”、“老毛病”，根除工作 3
不实之风，做到执法工作制度不落实不放过，责任不追究不放过，不留死角，不留盲点。
四、抓创新，完善执法服务方式
最近几年从我局执法工作来看，应该说民警执法水平和执法质量在不断提高，但由于客观因素的影响，局内部每位民警执法工作开展情况不平衡，有少数民警办案数量、质量都上不去。针对这个现象，张静同志会同其他优秀执法民警专门对青年民警及其他民警结对子帮助，在共同完成执法工作的同时了解他们办案的难点以及存在执法问题的成因，研究对策，为他们提供好的建议，帮助办案。
含山县公安局的法制工作在张静及全体办案民警的带动下今年又一次顺利通过上半年开展的执法检查工作，全局从上到下都树立了“法制工作就是公安边防工作生命线”的观念，在新的一年里，他带动全局执法工作要以科学发展观为指导，要有大发展、大变化、大提高，进一步提高全体民警执法水平和依法行政能力，推进全局执法质量全面提升。
马鞍山市含山县公安局治安大队
张静
二0一一年八月二十九日
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推荐第9篇：派出所个人先进事迹
老年人喊她闺女，年轻人叫她大姐，孩子们见到她都会亲热地喊着阿姨——在合九铁路途经安徽太湖县的87.52公里路段沿线，几乎没人不认识上海铁路公安局太湖站派出所教导员李淑华。
与真情融融相关联，李淑华和同事们管理的辖区实现了13年“五类”案件和交通事故的“零发生”，成为名副其实的“平安大道”。
双脚踏实平安道路
从合肥枢纽出发，合九铁路一路奔向西南方，在湖北黄梅境内与京九线接轨，把华东和中南地区铁路网连成一体。这条穿越皖西山地、丘陵和河流的一级干线，曾经是有名的路况复杂、事故易发的高危线路。
“几十年都是在这里放牛的，我不走！”住在铁路边的赵大爷经常在沿线放牛，李淑华在巡线时就告诉老人要换个地方。因为铁道多建在山谷间，道路旁青草茂盛，赵大爷很不情愿。一次、两次……李淑华连续跑了6次，往返行程加起来整整180公里，每次不是陪大爷放牛，就是帮大爷插秧，同时宣传在铁路边放牛的危险性。“这闺女实在，是为我好。”深受感动的赵大爷，不仅自己不在铁路边放牛了，还告诉其他人也不要在铁路边放牛。
李淑华有一句常挂在嘴边的话：“要真心把群众当成亲人，群众跟你有了感情,就会全力支持你，有了群众的理解和支持，还有什么工作做不好呢？”15年，李淑华每年巡查线路不少于280天，每年行程8000公里，巡线总里程达12万公里，用她那双“铁脚板”踏出了一条铁路运输和人民群众生命财产的平安道路。
热忱铸就安全路禁
防护栅栏、铁蒺藜、沥青……在许多路段，为了阻止路人攀爬铁路设施，想方设法设置“路禁”。在连防护网都没有的合九铁路太湖段，李淑华以一腔热忱和细致入微的工作，铸就了放心可靠的安全路禁。
16所学校、师生共计5544人，而经常过往铁路的学生就有1500多人……对于管区内的中小学，李淑华如数家珍。她自编自写自印了安全宣传讲稿，坚持每学期对沿线学校逐一进行两次以上安全宣传，结合学生心理特点，购买了铅笔盒、橡皮、钢笔等奖品，精心组织铁路围绕安全常识的知识竞赛、主题教育、主题签名和作文竞赛，去年一年她就到学校上课60余次。
爱工作，爱群众。李淑华用一个共产党员、人民警察的真情点亮了合九铁路太湖段的“平安灯”！
推荐第10篇：派出所民警先进事迹
扬鞭奋蹄不畏难，警民和谐放在前。他自1982年参加公安工作以来，二十余个风雨春秋，使岁月的印痕烙在一张略显憔悴的脸上；长期的基层工作，使他积累了大量丰富的公安管理经验，不论是何种艰难险重的工作，在他手里都会轻易化解、圆满完成种艰难险重的工作；长年累月的工作，使他身患多种疾病，但他却每次都会按时出现在自己的岗位上，这就是大英县公安局一名普通的民警彭显著
彭显著，男，49岁，中共党员，生于1962年10月。1982年7月参加工作，1990年5月调入蓬溪县公安局，1997年大英县成立时分配在大英县公安局工作，先后担任派出所所长、指导员、经侦大队大队长等职务。
在大走访和“警民亲”活动中，彭显著牢固树立“立警为公、执法为民”思想，在兢兢业业做好本职工作的同时，以满腔的热情投入到“警民亲”活动，积极走访座谈，热心帮助群众，耐心细致做好事故调解和矛盾化解工作，积极为群众办好事实事，受到群众的欢迎和同行的赞扬。今年以来，他调解处理事故1100余件，无一例引起诉讼或上访；化解当事人间的突出矛盾纠纷208件，走访回访当事人380人次，为当事人排忧解难66次，给予事故伤者困难援助13次。利用业余时间深入社区座谈走访218次，征求群众意见33条，深入学校、企业宣讲交通安全11次，在中队民警中进行了 “以真心化解矛盾，以真情赢得信任”、“群众工作技巧”、“事故损害培训调解中的倾听艺术”、“微笑在事故处理中的魅力”等经验介绍，成为大队“警民亲”活动先进典范。
老当益壮 倾情交管工作
2007年，彭显著从领导岗位上退下来，被安排在交警大队作民警。他不抱怨牢骚，主动申请到最艰苦的事故处理工作岗位工作，与年轻民警一道顶风雪战酷暑，夜以继日地奔忙在事故处理第一线，和其他年轻民警一样轮流24小时全天候值班备勤。炎炎烈日下，现场勘查下来，警服全部湿透。有时连续处警，衣服汗湿又穿干，穿干又被汗湿，不知要重复多少遍。他常诙谐地开玩笑说：“夏天的警服设计确实太完美了，和汗斑一个颜色，可以遮我们的丑（汗斑）”。
冬天，寒风冷雨中，他组织抢救伤者、勘查现场，走访知情人，对事故作出公正的处理，把交警的关怀和温暖送到当事人心中。对于年近50的他，深夜出现场回来，再入睡是一件很困难的事情，常常因出现场而通宵未眠，但他从不叫苦叫累。
今年8月，特勤中队一名同志病假，一名同志结婚，一名同志抽调到上级部门工作，警力格外紧张，彭显著发挥吃苦耐劳、无私奉献的精神，连续一级备勤二十天，每天马不停蹄地奔波于事故现场、医院、调解室。自己妻子生病住院，他花钱请人照顾，自己依然默默地坚守在岗位。当领导问起他时，他淡然地说“队里缺人，事情很多，我不能不管。我是老同志，应该带好头、顾全大局。”没有豪言壮语，没有显赫事迹，但这朴实无华的语言展示了一位老交警对交通管理事业的忠诚和恪尽职守的伟大情怀。
心系群众 俯首甘为孺子牛
在事故处理工作中，彭显著时刻牢记为人民服务宗旨，总是把群众的利益放在第一位，想群众所想，急群众所急，经常牺牲自己的休息时间为群众排忧解难。2011年6月30日17时30分许，成都市居住的毕晓芳驾车与陈XX驾驶的电动车相撞，勘查现场结束后已近晚上七点。询问工作准备在第二天继续。但毕晓芳家中有急事必须立即赶回去。彭显著得知她的情况后，主动安慰她“不要着急，我加个班，把材料问了，你就可以先回去处理事情，以后再到大队处理事故”。彭显著顾不上吃饭，坚持做完询问调查、对交通事故有关证据进行固定等工作，已是晚上九点半。毕晓芳感动万分地对彭显著说 “老彭，感谢了，你为了方便我们加班加点，真实我们的贴心人。”老彭谦虚地笑着说“没关系，路上不要着急，慢慢开车，安全第一”。
在干警的眼中，老彭是踏实敬业的榜样，在群众眼里，老彭是面带笑容和蔼可亲的贴心人。无论当事双方的矛盾多么激烈，彭显著总是笑眯眯地以文明亲切的语言、真诚关心的态度进行调解，直到双方满意。2011年2月，在处理一件客车与摩托车相撞的交通事故时，当事双方意见分歧很大，每次调解时都争吵得面红耳赤，互不相让，使调解无法继续。彭显著便耐心细致地组织双方学习法律法规，分析双方各自的心态和观点，无论当事人如何恶语相加、如何情绪激动，彭显著始终面带微笑，语气平和地进行劝解，反复和双方当事人进行沟通，最终促使双方达成共识，调解结案。减少了诉讼带来时间、金钱上的损失。双方当事人十分感激，逢人便说“要不是老彭的热心劝解，我们要耗费更多的时间、精力、金钱，还不知道要做出什么极端的事情来。老彭真实关心群众的好交警！”
交通事故调解，是交通事故处理的重要内容之一。当事人来交警大队就要求调解处理。彭显著总是热心 解答，耐心简答。只要当事人找到他，有时间要办，没有时间挤时间也要办，哪怕牺牲休息时间，宁愿自己辛苦一点，绝不让群众跑冤枉路。
今年7月，一位逃逸事故伤者家属不理解事故办案程序，提出交警赔付医药费等要求，还到政府投诉上访。尽管该案还未进入调解程序，但为了提前化解矛盾，消除不稳定因素，彭显著主动找到伤者家属进行座谈，了解她的具体困难，耐心向她讲解法律法规规定，介绍交警已经开展和正在开展的工作，还带着礼物前往医院看望伤者。同时，积极协调社会救助基金解决了部分医疗费用。经过五次走访座谈，伤者家属的情绪终于平静下来，他们看到了交警的努力工作和真诚关心，更为老彭的热心关怀和锲而不舍的精神所打动，自愿在回访表上写下了“感谢大英交警！支持交警工作，息诉息访”的意见。
今年，凭借敬业的态度和扎实的群众工作能力，他调解处理事故1100余件，无一例引起诉讼或上访；化解当事人间的突出矛盾纠纷208件，走访回访当事人380人次，为当事人排忧解难66次，给予事故伤者困难援助13次。他以亲切的笑容、热情的关心、敬业的作风赢得了“亲民交警”的美誉。
热情传帮带 堪为时代典范
一线的艰苦工作，磨白了老彭的头发，但磨不掉他对交管工作的热爱和对同志们的热情。始终挂在他脸上的亲切的微笑更展现出彭显著不老的爱民之心爱警之情。在工作中，他不分份内份外，不仅做自己应当承担的交通事故处理工作，还积极协助其他同志办案调解，协助科室人员做好其它工作。如为驾驶人出具事故查询证明是一项繁琐复杂的事，很多人都嫌麻烦，但老彭想到群众来办事不容易，总是主动接待主动办理，尽量让群众少跑路，让其他同志少麻烦；对年轻同志他主动关心帮助，积极出主意、指路子，自愿把多年积累下来的丰富的工作经验交给年轻人；他结合多年的工作经验，整理形成完整的教材，给全队民警上“警民亲”活动培训课，进行了“以真心化解矛盾，以真情赢得信任”、“群众工作技巧”、“事故损害培训调解中的倾听艺术”、“微笑在事故处理中的魅力”专题讲座，引导全队民警增强爱民之心争做爱民之事勇当亲民交警，发挥了良好的带头示范作用，推动了中队、大队“警民亲”活动的勃勃开展。当他被评为“亲民交警”、“警民亲”活动先进的时候，他极力拒绝，希望领导把机会让给年轻人。他这样说道：“我已经五十多岁了，不求名利，但求能在有限的工作期间多为群众办好事办实事，能在人民群众的心中留一个\"好\"字”。
金杯银杯不如老百姓的口碑。彭显著就是这样踏踏实实、默默无闻地为群众做好事做实事，以亲切的笑容、热情的关怀、真诚的沟通做好好每一件小事，把“亲民爱民”情融入到交通管理工作中，把交警的良好形象留在百姓的眼里群众的心中。
——江苏省扬州市公安局维扬分局蜀冈风景区派出所社区民警徐兆华同志先进事迹材料
徐兆华，男，汉族，1963年6月生，中共党员，大学文化，三级警督警衔，1982年6月参加工作， 1985年11月参加公安工作，现任扬州市公安局维扬分局蜀冈风景区派出所副所长兼友谊社区民警。
徐兆华同志从警24年来，一直工作在维护社会治安的最基层。他虽然是一位普普通通的社区民警，却始终以实际行动践行全心全意为人民服务的宗旨，忠实地履行党和人民赋予的神圣责任，在平凡的岗位上作出了不平凡的业绩。他把群众的小事都当成自己的大事，用爱心温暖需要关爱的家庭，尽最大努力帮助那些最需要帮助的人，共结对帮扶困难群众12户，捐款捐物合计5万余元。他不仅有孤寡老人这样的“干爸爸”，还有刑满释放的“干儿子”、失去家庭的“干女儿”。徐兆华视群众为亲人，群众也把徐兆华当作亲人，把维护社区治安作为自己的事，全力支持他的工作，形成了警民共建平安、共享和谐的良好局面，社区10年未发生重大刑事、治安案件。徐兆华的事迹感动了一个城市，感动了千万人，经全国80余家报纸、150余家网站相继转载报道后，在社会上引起强烈反响，得到了各级领导的充分肯定和人民群众的普遍赞誉。中央综治委副主任、中央政法委副秘书长、中央综治办主任陈冀平，江苏省委书记梁保华，省长罗志军，公安部党委副书记、常务副部长杨焕宁，江苏省委常委、政法委书记兼省公安厅党委书记林祥国等领导同志先后作出批示指示，充分肯定徐兆华同志多年如一日，扎根社区、情系百姓、心暖群众、无私奉献的感人事迹，要求大力学习宣传这样的先进典型。江苏省委宣传部将徐兆华同志列为省级重大典型，组织省内10家主流媒体赴扬州进行了集中采访报道。中央级媒体也多角度、多形式、全面深入地宣传报道了徐兆华的先进事迹，其中《人民日报》刊发《写在病历上的遗嘱》，《法制日报》刊发《一个民警感动一座城市》，《人民公安报》刊发《孤老辞世，遗产留给“警察儿子”》等一批有影响的稿件，中央电视台《道德与观察》栏目记者来扬进行了一周的采访。３月４日，徐兆华同志作为全国基层社区民警的杰出代表应邀赴京，参加了公安部“警民携手、共建和谐”“大走访”系列在线访谈。日前，江苏省委政法委发出《关于在全省政法系统开展向徐兆华同志学习活动的通知》，号召全省各级政法机关和全体政法干警向徐兆华同志学习。扬州市委也作出《关于在全市开展向徐兆华同志学习活动的决定》，号召全市党员干部以徐兆华同志为学习榜样、行动标兵。江苏省公安厅、扬州市委市政府、扬州市公安局、扬州市维扬区先后举行了徐兆华先进事迹报告会。“一个民警感动一座城市，一位好人带动一批好人”逐步成为感人至深的精神力量。
十年帮扶如一日，真情付出赢民心
徐兆华同志从事社区民警工作以来，始终把帮助群众解忧作为应尽的责任和义务，在亲民爱民的生动实践中提高服务群众的能力水平，真情帮扶社区困难群众。
家住友谊新村30栋401室的许铭荣是个五保户，今年77岁。1971年，一场重病导致其佝偻残疾，行动不便，靠城市居民最低生活保障金维持生活。1996年，徐兆华调任友谊社区民警，在入户调查时，了解了老许的情况，便主动与老许结下了一段延续至今的情缘。每次到社区工作，徐兆华总会去老许家看望，帮老人买菜、做饭、换煤气。逢年过节，他及时给老许送去米、油和钱。老许病了、家里有困难了，都是徐兆华上门帮助解决，13年从未间断过。
2004年春节，正月初五早晨，徐兆华在派出所值完班回家，准备陪妻子、女儿一起去给岳父母拜年。刚出门，市局110指挥中心打电话告诉他说：友谊社区的许铭荣老人病重在床，要他去一趟。当他来到老人的床前时，蜷缩在床上的老许眼里噙满了泪水：“兆华啊，你给我的联系卡一时找不到了，我又记不住号码，只有打110找你，真难为你了，大过年的还给你添麻烦。” 徐兆华二话没说把老人背下楼，扶上摩托车送往医院治疗，连续五天，徐兆华放弃了节日的休息，每天陪着老许到医院输液，还从家里带来水果、鸡汤给老人补身子。以后，许铭荣老人常说：“兆华这么关心我，我也没什么可以报答的，只有帮他做点事表表我的心意。”
从此，老人每天都要到小区里转悠几圈，一旦发现可疑情况，就打电话向徐兆华反映。有一次，根据老许提供的线索，派出所还真的破获了一个盗窃自行车的团伙。今年2月，老人病重住院，去世时在病历上写下遗嘱，把价值20多万元的房产等遗产全部留给徐兆华，徐兆华把遗产又全部捐给了社区。
法律无情人有情，“代理家长”传佳话
家住友谊新村1幢305室的女孩小夏，今年21岁，小时候母亲患病去世。2001年9月，继父因犯罪被徐兆华当时所在的梅岭派出所抓获并被判刑，正在扬州凤凰桥小学读书的小夏成了无依无靠的孩子。得知这一情况后，徐兆华主动承担起了照顾小夏的责任。为了帮助小夏解决基本生活问题，徐兆华带头捐款，在社区发动单位和好心人捐款。同时，徐兆华又为她申请低保，但由于小夏从出生后就没有报户口,出生手续也找不到了。徐兆华到苏北人民医院查找小夏的出生档案。一连三天，终于找到了十一年前小夏出生的档案，很快帮小夏申报了户口。接着，徐兆华跑社区、跑街道、跑民政部门，为小夏解决了低保。
新学期到了，小夏的学费又成了问题。徐兆华一次又一次到凤凰桥小学做协调工作，校领导被感动了，将小夏的上学费用能减免的全都减免。减免不了的，徐兆华就自己掏钱支付。他还把联系电话留给老师，以便及时了解小夏的学习情况，学校开家长会，他就做为小夏的“代理家长”参加，小夏初中毕业后，徐兆华又帮助她进入扬州天海技术学院学习服装设计，边上学边实习，她现在已经可以自食其力了。
全力挽救失足者，真情换得浪子回
家住友谊新村29栋205室的小曾，母亲去世，父亲大脑有问题。小曾没有上过一天学，整天在外面鬼混。1998年，小曾因抢劫被判刑一年，回来后找工作四处碰壁。小曾绝望了，就在南京买了刀子割脉自杀，被群众发现报110将小曾救下。小曾被南京警方送回了扬州，交给了辖区社区民警徐兆华。从此，徐兆华与小曾结成了帮教对子。小曾被送回的那几天，徐兆华天天都陪着小曾，仔细安排小曾的吃饭住宿，进行耐心开导，终于打消了小曾的轻生念头。
为了能让小曾有事做，生活充实起来，消除自卑心里，徐兆华多次跑有关部门，想办法为小曾争取到了就业启动基金，并积极为小曾出谋划策，让小曾开始做起了小生意，也使小曾重新扬起了生活的勇气。小曾做了一段时间小生意后，又找到了徐兆华。说生意不好做，不想做了。徐兆华想到如果此时不帮小曾一把，有可能小曾会走回老路上去。徐兆华看到来扬州旅游的人越来越多，做玩具生意很有市场，就与小曾一起在旅游景点旁选了一处地方，帮助小曾做起了玩具生意。现在，小曾的生意越做越好。真情换得浪子回，在徐兆华的帮助下，小曾不但重新走上了正道，还成了家，日子过得红红火火。2006年3月，小曾生了个大胖小子，特地将报喜红蛋送到了徐兆华手中„„
2007年3月5日，徐兆华获悉友谊新村505室居民孙斌和其母亲因患病相继去世，留下了妻子高丽芳和一对刚满10岁还在读小学的双胞胎儿子，家里因看病治疗花去了所有积蓄，负债累累，生活十分困难。徐兆华及时与社区一道，动员社区群众在友谊新村内开展了募捐活动，共募集捐款1万多元送到了高丽芳家中，在高丽芳最困难的时候送去了社会大家庭的温暖。在友谊社区，老年公寓的孤寡老人、困难居民都得到过徐兆华的帮助。
近年来，徐兆华同志先后被授予“扬州市人民满意警察”、“扬州市十佳勤政廉政先进个人”、“扬州市优秀社区民警”、“扬州市十大爱民警察”等荣誉称号，2006年12月，被扬州市委宣传部、市文明办评选为“扬州市十大文明榜样”， 2007年3月，参加了被省公安厅“春风行动”先进事迹报告团，在全省巡回演讲，2007年6月，被省人事厅、省公安厅表彰为全省公安系统先进个人，2008年9月被省厅评为“全省公安机关爱民模范”并记个人一等功，2008年9月被评为“江苏省关爱女孩十大新闻人物”，2009年4月，荣获全国五一劳动奖章，2009年5月被人力资源和社会保障部、公安部授予全国公安系统一级英雄模范称号。
派出所户籍民警先进事迹材料(1) 发布: 2010-9-18 09:14 | 作者: kklf |
来源: 先进事迹申报材料 | 查看: 733次
派出所户籍民警先进事迹材料
个人感悟
警察是一项崇高而充满挑战的工作，是法律和正义的化身，我热爱他，当群众受到危难时首先想到的是警察，在关键时刻要但当群众的保护神，同时干警察是活生生的人，有家庭要照顾，有孩子要抚养，有喜怒哀乐，但是职业决定你必须承受更多的委屈和付出，事业和家庭的天平上是不会平衡的。既然选择了这条路我无悔。
同志多次被评为分局优秀共产党员，“大走访”先进个人，先后被新城区委区政府评为人民满意政法干警，被市局治安局评为户政业务能手，信息会战先进个人，等多项荣誉。
同志在工作实践中，他深深感到，维护社会稳定，打击只是手段，减少和预防犯罪才是真正的目的。以来，在分局党委和所党组织的领导下，该同志在各项工作中能够立足本职岗位，积极响应分局党委的号召，“按照多干事”，“干实事的要求”，全身心投入到学习实践科学发展观，“大走访”、奥运安保、抗震救灾工作中，作为一名社区民警，学习实践科学发展观能够按照所支部要求，从身边小事做起为辖区群众排忧解难，在自己的工作范围内真心的为群众服务，牢固树立为人民群众服务的理念，走村入户了解群众疾苦，倾听群众对公安工作的意见和建议，拉近同人民群众的距离，加强辖区安全方范，不断改进防范措施，降低发案率，提高群众的满意率，树立公安机关的良好形象，在构建和谐警民关系方面做出了较好的成绩，受到支部的肯定和群众的好评。
一、加强政治、业务学习不断提高个人素质。
今年以来，该同志在分局党委和所党组织的正确领导下，能够积极参加所里组织的政治学习，认真学习邓小平理论和三个代表重要思想，积极践行科学发展观，不断提高自己政治敏锐性。坚决贯彻执行党的路线方针政策，同以胡锦涛同志为总书记的党中央保持高度一致，积极参加“大学习”“大讨论活动”和深入学习实践科学发展观活动，在学习调研阶段，认真上课，做笔记，撰写心得体会，吃透精神，查找差距，认真整改并能把学习讨论的成果运用到工作之中去。改变思想观念和工作方法利用党的最新理论成果武装自己，自觉在工作中践行，该同志是从部队转业到分局工作，底从监管大队到我所工作，担任社区民警，结合自己从事户籍民警时间较短的实际，积极向所里的老同志学习，不耻下问，同时自己努力学习本职业务，刻苦钻研业务技能，通过自身的努力能够很快进入角色，在很短的时间内成为了一名合格的社区民警，很好的完成了上级交给的各项任务。很好的完成了本职工作。代表分局参加市局组织的户政业务比武，取得团体总分第六名的成绩。
二、牢固树立宗旨观念，扎实开展各项工作，热情为群众服务
该同志作为一名社区民警，能够牢固树立执法为民的理念，树立正确的人生观、价值观，坚持人民满意为跟本标准，热情为群众服务，立足本职从人口管理，情报搜集，安全防范，治安管理，群众工作等方面，结合实际开展工作。以来分局各项工作任务艰巨而繁重，在所支部的领导下，该同志能够坚决执行党组织的各项决定，本着从群众关心的身边的小事做起，全身心的投入到奥运安保，抗震救灾，“大走访”、“拉家常”等活动中，为了奥运期间的辖区安全，做到情况清，底数明，信息灵，常常顶着烈日和深入辖区，深入群众，开展入户调查，隐患排查，收集社情民意等工作，先后走访群众506户，同时在工作中能够结合辖区市场多，流动人员多，暂住人员早出晚归的特点，运用弹性工作法，走家入户，深入群众家中，进行检查登记办证，提高了暂住人员登记的覆盖率，同时和群众拉家常了解群众当前最需要公安机关办理的事情，并登记造册，积极帮助咨询和解决，做到事事有回应，进一步拉近和同群众的关系。在“大走访活动”中能够结合辖区实际，积极帮助群众解决实际困难，胡家庙一村居民王合花的女儿二十多年一直未办理户口，在所领导的支持下，由于王合花身体不好，他主动上门，先后到王合花及其证人家中十余次，收集各种证据，工作中由于王合花的丈夫樊顺堂过去受过刺激，每次到家都冷言冷语，让人十分难堪，但为了樊丽艳有户口，自己受点委屈不算啥，通过分局和所领导的关心和自己的努力终于在春节前将户口本送到本人家中，帮助解决了困扰多年的难题。9月份了解到樱花路12号院丢失车牌现象在短期内集中发生的情况，在受害群众提供线索后，积极采取措施，冒雨蹲守将犯罪嫌疑人抓获，帮助群众找回被盗车牌，后经刑警讯问查明该犯还在万年路农行门口进行过抢劫并经常到周边学校进行敲诈勒索，使得犯罪分子落入法网。3月通过胡家庙二村2号群众提供线索，帮助建国个饭店找回被盗陕a1942白色福莱尔轿车，单位送来锦旗表示感谢。
三、积极学习践行科学发展观，构建新型警民关系。
作为一名社区民警该同志被胡家庙二村毛粉贤大娘称为“亲人”，这个事情还得从3月说起，在一次走访群众中得知，
原文来自[瀚海资料网
第11篇：派出所民警先进事迹
派出所民警先进事迹
XXX，男，汉族，现年XX岁，大学本科文化程度，四川省XX县人，现任XX派出所副所长。2008年入警以来，我先后获得优秀共产党员、刑侦办案能手、执法质量先进个人、治安管理先进个人等荣誉称号。
锐意进取 好学上进
日趋严峻复杂多变的社会治安形势向新时期的各项公安工作提出了一个又一个新课题，作为一名公安民警，只有不断地充实自己，提高适应和驾驭新形势、解决新情况和新问题的能力，才能够在维护一方平安中永远立于不败之地。了解XXX同志的人都知道，他的业务爱好广泛，但最大爱好就是看书。凡是涉及到民警政治修养、公安机关执法、业务专业理论及与公安机关执法活动密切相关的理论与技能方面的书籍，他都爱不释手，在短短2年时间里写下了数万字的读书笔记，在坚持不懈地学习与实践应用中，他的业务能力突飞猛进，经他办理的每一起案件，均做到了事实清楚，证据确凿、程序合法。
心系群众 为民解忧
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由于派出所警力缺乏，作为案侦民警的，不仅要办理治安、刑事案件，还要负责社区工作。他在平凡的工作岗位上，舍小家、顾大家，几乎把全部的精力都倾注于工作中，用在服务群众的每一件小事中。XXX时刻把群众的利益放在心上，想群众之所想，急群众之所急，办群众之所需，积极主动地为群众做好事，办实事，排忧解难。在他的日记本里面这样写道：“群众的事，再小也是大事，我们要尽心做好，而且要持之以恒。”，他是这样写的，也是这样做的。他就是这样一个心里始终装着群众疾苦的人，就是这样一个为群众排忧解难不辞辛劳的人。
例如：2010年，XX辖区外出务工人员张XX与妻子长年在广州打工，其女子4岁了一直未上户，在广州读幼儿园交的学费比其他孩子的高很多。张XX找到管理他们社区的民警XXX说明了情况，XXX在了解了相关情况后，立即与派出所户籍民警和分局户政中队联系，亲自带着准备好的出生证明、结婚证等材料，及时帮助张XX为小孩上了户。
嫉恶如仇 神速破案
“群众看公安，关键看破案。如果案子破不了，任犯罪分子逍遥法外，谈何维护治安稳定，又怎么向党和政府交待，怎能让群众满意。所以，发了案，不论是一般案件，还是大要案件，一定要想方设法去侦破”。工作中他不仅这样激励 2
自已，也这样要求案件组的每一位民警。正是有了这种高度的责任感和对党对群众高度负责的精神，在他工作的XX镇辖区治安状况得到了稳定的控制，也得到了分局党委和政府的肯定。
2009年２月１５日下午1点，XX派出所接到群众报警称：三个年青人持钢管进入其家中进行抢劫，抢走现金31元。正在值班的XXX立即带领3名同事赶赴现场。对现场进行了勘查分析研判，通过走访，得到重要情报，犯罪嫌疑人锁定在XXX、XXX、XXX3人身上。经过认真分析，2月份5日下午3点，XXX带领同事在XX镇网吧中成功抓到3名犯罪嫌疑人，3名犯罪嫌疑人在铁的事实面前，对所做的事供认不讳。
这只是XXX2年来办理案件中的一个小案子，他在XX派出所工作的2年多时间中，先后办理了XXX故意杀人案、XXX等4人抢劫案、XXX等3人团伙诈骗案、XXX等6人抢劫案、XXX等4人持刀抢劫在校学生案、XXX等人非法持有枪支案等大案要案，移送起诉60余人，所办的每一件案子未出现一起冤假错案，未出现一起因证据不足而不能起诉的案子。在短短的2年多时间里，他多次接到群众送来的锦旗，多次被评为优秀共产党员、刑侦办案能手、执法质量先进个人、治安管理先进个人等荣誉称号。
金色盾牌 热血铸就
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2009年7月7日19时许，XX派出所发生一起严重的故意杀人案，犯罪嫌疑人XXX伙同其子XXX将受害人XXX、XXX骗至XX乡XX村彭家坡上，抢劫XXX随身携带的银行卡1张和现金600余元，并将XXX杀死。犯罪嫌疑人在其作案后，一段时间躲至XX与XX境内，XX与XX境内村民人心惶惶，下午五六点钟就早早吃了夜饭关门睡觉，白天更是很少人在坡上劳动。XX派出所接警后，由于人手缺少，XX派出所接局党委命令，全所协助支援XX派出所围捕犯罪嫌疑人。7月的一天深夜，分局安排上百名民警，把XX境内的一坐山坡团团围住，命令几组民警摸黑上山抓捕犯罪嫌疑人，XXX已是连续奋战了几昼夜，人已累得疲惫不堪，他却主动请缨上山参与抓捕行动。在荆棘丛生没有道路的山坡上，XXX始终走在最前面，给大伙探路，认真搜查身边的每一个草丛、树林，在搜查一处崖边时，由于深夜起雾，草丛湿滑，一不小心从摔下了近七八米的山崖，其腿和手部等多处位置，被严重划伤，随行的同事扶起他后，看见他的衣服和裤子上沾满了鲜血，劝他下山，他说“作为人民警察，就是要有流血流汗不流泪，掉皮掉肉不掉队的精神，行动未结束我不下山”。带着伤痛他坚持完成了整个围捕行动。行动结束后，他到医院进行了简单的包扎就又投入了紧张的抓捕嫌疑人行动中。
XXX同志作为一名光荣的人民警察，他的身上体现出了们警察队伍的“特别能战斗、特别能吃苦、特别能团结、特 4
别能奉献、特别能忍耐”精神，他在自己的工作岗位上老老实实做人，兢兢业业工作，认认真真学习，政治坚定、业务精通、执法公正、作风优良，是一名招之即来、来之能战、战之能胜的优秀民警。
第12篇：派出所所长先进事迹
××，男，辽宁省%%%市人，1970年11月出生，汉族，大学文化，中共党员。1992年参加公安工作，历任%%%市公安局××公安分局红旗派出所民警、××公安分局刑警大队中队长、经侦大队副大队长、刑警大队副大队长，XX年6月任××公安分局红旗派出所所长，三级警督。
从警十余年来，××同志怀着一颗对党、对人民、
对公安工作的赤诚之心，在公安基层一线岗位上，呕心沥血、披肝沥胆、辛勤奉献、无怨无悔地履行着人民警察的神圣职责。他先后被市委、市政府授予综合治理先进工作者光荣称号，被市委政法委评为严打整治斗争先进个人、综合治理先进工作者；被市公安局评为严打整治斗争先进个人，并荣立三等功两次，二次受到市公安局嘉奖；被××区政府评为见义勇为先进个人，连续三年被××区政府评为优秀国家公务员；多次被××分局评为破案能手、业务能手、优秀党员、优秀民警、文明干警，两次受到分局嘉奖。“做一名合格的人民警察，不仅要有冲锋陷阵的勇士气概，更要有明察秋毫的慧眼，落实在侦查破案上就是要有沉稳干练的工作作风，对待百姓上要有亲民爱民的侠骨柔肠。”这是××经常对同志们说的一句话。他是这样说的，也是这样做的，从入警的第一天起，他就始终如一踏踏实实地践行着自己的诺言。
利剑斩恶魔 正气撑睛空
在××同志担任刑警大队中队长和副大队长期间，以敢打硬仗、攻坚克难而著称。他亲自参与破获各类刑事案件320余起，其中重特大案件40余起，抓获各类犯罪嫌疑人180余人，其中杀人嫌疑犯7人，打掉团伙15个，挽回经济损失200余万元。为扼制严重刑事犯罪势头、确保一方社会稳定做出了特殊的贡献。
1999年3月31日九时许，聂家乡罗堡村妇女李晓霞被杀死在家中。案情就是命令，时任中队长的××顶着40度高烧，二话不说就随战友上了前线。通过现场勘查和调查访问，确定被害人的丈夫罗艳辉有重大作案嫌疑。但罗已潜逃。当晚参战民警立即会同当地群众对罗堡村各路口进行堵截，并沿途进行追踪。早春三月，夜晚天寒地冻，寒风瑟瑟，为了追捕逃犯他克服了重重困难，询问村民40余人次，工作一直坚持到4月2日下午3时许，终于摸清了罗艳辉的藏身之地--本村的一处看山房。××在踹开门后第一个冲进屋内，直扑站在炕上手持尖刀的罗艳辉，由于用力过猛，巨大的惯性将他与罗同时掀出窗外，与战友一起将罗艳辉压在身下。刑侦工作是刑侦工作人员与犯罪分子一种面对面的较量，善与恶的比拼，灵与肉的挑战，随时面临着危险和牺牲。面对凶犯的亡命抵抗，××不畏不惧，以自己大无畏的勇猛摧跨了犯罪子的疯狂。
1997年3月，浙江省宁波市云河工贸发展有限公司经理费竹云利用虚假合同，诈骗××区特钢厂轴承钢300余吨，价值140余万元。作为××区的利税大户遭此重大损失，引起了区委、区政府领导的高度重视，区委王淑荣副书记亲自批示，限期破案。此案被列为攻坚大案。××亲自带队破案，九下江南，辗转十余个省市，历经三个月时间，在规定期限内成功破获此案，不仅挽回了全部经济损失，更为企业消除了在南方的市场影响。
XX年6月10日晚，暂住本溪市的一个以丁孝旺（籍贯山东）、白力红（籍贯山东）为首的三人盗窃团伙窜至××区货郎屯村一工厂内盗窃，被巡逻民警当场抓获，移交刑警大队。时任副大队长的××带领侦查人员连夜突审，审讯中他利用三人心理，制造矛盾，各个击破，使其交代出同伙另外六人。为了抓住战机，××向领导汇报后，又不辞辛劳带领侦查员昼夜兼程赶奔沈阳、本溪等地，将正欲潜逃的另外六名主犯抓获归案，一举打掉了这一地跨省内五市的特大盗窃团伙，共破获案件40余起，涉案金额30余万元。
XX年4月7日中午，张相镇张相屯村村民报案称：二台子村村民曹丽娜被人砍死在其前夫韩希畅家中。接警后，××带领侦技人员率先赶到现场，及时走访布控，仅用6个小时，就将犯罪嫌疑人韩希畅擒获。经过十多小时的艰苦审讯，最后锁定韩希畅。韩因劝前妻回心转意不成，逐起杀心。破案后，××带领侦查人员连续两天两夜调查取证，仅用了三天时间就将其报捕。现韩希畅已伏法。
真心创满意 为民情不移
XX年6月，××通过“双聘”走上了红旗派出所所长的岗位。该派出所辖四个社区两个村，人口2.25万，是全区社会治安较为复杂地区。作为维护一方平安的派出所的带班人，他决心以“发案少、秩序好、群众满意“为出发点和落脚点，严格执法，热情服务，尽最大努力向人民交上一份合格答卷。
“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”××深深懂得这个道理。到任后，他从从严治警入手，结合全所民警年龄年轻的实际，不断加强政治和法律知识的学习，以求提高自身素质。在民警思想政治教育中，坚持开好支部生活会、民主生活会，坚持每周四学习日制度，学“三个代表”，学时事政治，学公安工作的法律法规，由此确保了民警队伍政治合格、思想合格。
为提高民警业务素质和办案质量，××除大小案件亲自审查把关或参与外，还不断组织全所民警开展办案评比活动，从所长到民警，对每人负责办理的治安案件，从受理案件到调查处理，从执法程序到执法效果，评差找错，查缺补漏。此项活动的开展，使全所案件办理质
量大大提高，执法质量考评在全局位居前列，自他到任以来，无一起行政败诉案件发生。
为树立公安机关和人民警察的良好形象，××采取内管外治的方式，促使民警依法办案，依法办事。发出9200余份《致广大社区居民的一封信》，就接警处警、办事实效、收费标准等六个方面做出公开承诺。为接受社会监督，聘请人大、政协和社会各界代表20名作为特邀执法监督员，定时召开联席会，让他们“揭短”，评警议事。派出所还在国际互联网上设立电子信箱（hpga0@163.com），公开承诺，多方纳谏，此举被省公安厅简报报道。
同时，他还注重加强所内的软硬件建设。投资2万余元配备四台电脑24小时上网，加强了追逃和重点人口的网上对比。所内设置了洗浴室、小食堂。XX年6月，××同志针对派出年部分民警体能差、警务技能不过硬的问题，带领全所同志在派出所后面的一片杂草丛生的荒地上开垦出一块场地，制做了简易的训练器材，建起了警体训练场，专门聘请武警教练，指导全所民警开展了体能、技能和战术训练，大大提高了民警的身体素质和技战术水平，做到了平时多流汗，战时少流血。
为密切警民关系，××出任所长伊始就推出了“红旗派出所民警时刻呵护您”的警民联系卡，将责任区民警的照片、姓名及联系方式公之于众，下发到各社区居民中，共发放7000余份。XX年10月初，在辖区“龙泉山庄浴桑拿”发生一起殴斗事件，吧台服务员按“呵护卡”上的电话及时报警，民警迅速赶到，有效控制了事态。事后，服务员指着“呵护卡”，欣慰地说“多亏了它的提醒！不然的话，指不定打啥样呢。”
为了延伸服务，派出所还在全市率先成立了警务流动站，实现了警务平台前移。警务流动站采取在社区和农村集市现场办公的形式，为群众办理户口，提供法律咨询，发放警民联系卡、户口便民卡。XX年9月中旬，户籍警发现辖区后马村40位村民半年前办理完的身份证还没有取回，便及时打电话与村委会联系，次日40位村民在集市上如愿领到了身份证，他们兴奋地说：“连赶集带领身份证两不耽误，派出所真为我们想到心里去了！”为解决群众的现实问题，××在切实落实各种便民利民举措的同时，又结合实际推出了便民利民新举措十条，其中包括提供预约服务、延时服务、上门服务等，方便办事群众，不让老百姓跑空路。
××一直带着深厚的感情去做群众工作，视百姓如衣食父母，在他眼里，百姓之事无小事。据统计，仅XX年一年共为群众办好事实事40余件。去年秋天，他在后马村集市上听说村里14岁女孩小王阳被未婚先孕的母亲寄养姨妈家，都快上初中了可还是个“黑户”，在核准情况后，当天就为孩子免费办理了户口。事后，小王阳在感谢信中写道：“叔叔，是你们让我在同学面前抬起了头，使我不再是‘黑孩子‘了！”
XX年8月间，西丰县残疾人刘思普夫妇在××买了房，急于落户，可是相关手续还没有办妥，××知道后，特事特办，使夫妇俩及时享受到了低保待遇。金澜社区盲人李淑勤夫妇在接到派出所送来的办好的户口后，特地写来了感谢信，信中深情地写道：你们热情的接待，真诚的服务，让我们感到了警民一家的温暖！
人们说，人是应该有点精神的，这或许是指大的方面；作为一名基层派出所长来说，能在他的岗位上圆满地做他该做的事儿，也是一种精神，并且可以说是一种可贵的精神。今年4月份，××在走访中了解到本辖区东兴社区居民75岁的回忠全老人长期瘫痪在床，儿子早丧，儿媳已改嫁，现留下一个13岁的孙女，老人有意在去世后将住房留给孙女继承，但孙女是%%%户口，一直无法落户××。得知情况后，他深感内疚，认为是自己工作漏洞才没有体察到民情，于是他通过私人关系找到%%%市某派出所所长，及时为孩子办理了户口迁移手续，使长期缺少父爱的孩子顺利迁居××，重新找到了家庭的温暖。
防范打基础 赤胆保平安
“驻警一方，保一方平安。”在治安复杂的红旗街，××不敢丝毫的麻痹和怠慢，把“打现行、破大案、严管理、重治乱“作为工作的重点和方针，始终绷紧着治安工作的强弓硬弦。在严打的各项指标考核中，他所带的派出所取得了去年五月份开始的“百日会战”、今年上半年的严厉打击违法犯罪活动“百日会战”、下半年的打击处理工作三个第一。
一是夯实基层基础工作，筑牢第一道治安防线。一个二三万人的辖区，仅靠派出所有限的警力来管理治安那是根本不行的，要靠地方党委和政府，靠基层群众组织。为此，××不断加强四个社区和两个村治保会、调解会的组织建设，切实做到小事不出组，大事不出村。在此基础上，他还发动老党员、老干部、老教师参与，组建起“平安志愿者”巡逻队，配合社区民警开展治安巡逻。市区多家新闻媒体十余次对此进行了专题报道。为加强治安防范力度，派出所还率先在全区开展了治安预报工作，定期公布当前治安动态，宣传防范知识，提醒居民注意防范。同时，派出所兴建犬舍，设专人驯犬，并在全省率先实现了派出所警犬随警巡逻。
二是下重手，出重拳，依法严厉打击各类刑事犯罪活动。对此，××坚持做到：有警必接，有案必查，不破不休。先之以身，后之以人，则士无不勇。在红旗派出所，××从来不说：“给我上”，而是“跟我上”。他以高度的责任感和强烈的事业心，身体力行地做好每件事。在工作中，他既当指挥员又当战斗员，与一线民警一道摸爬滚打，时时处处体现了一位基层指挥官的优良素质。
去年10月，北京大兴警方发来通报，请求协助抓捕××籍网上杀人逃犯吴彦国。××立即组织民警开展大面积的调查走访，但一直没有发现线索。今年2月27日上午9时，刚下夜班的××到%%%市骨科医院探视病人，在经过门诊部的瞬间，他敏锐地发现一位求诊病人与吴彦国体貌特征十分相似，遂上前确认其身份。见是老乡，无路可逃的吴彦国表示欲拿出五万元钱摆平，求××放他一马，××不为所动，断然拒绝。得知喜讯，大兴警方专程送来在北京制作好的锦旗，上面绣有十四个大字：基础工作树典范，精诚协作立标杆。
作为公安基层一线带兵人，××长期吃住在派出所，在派出所工作期间没睡过一个安稳觉，没休过一个完整的节假日，即使在他结婚的大喜之日，他也只是在家休了一天婚假，第二天又投入到繁忙的工作之中。他始终在默默无闻的工作着，哪里群众有困难，哪里就有他忙碌的身影；哪里有案情的发生，他都会在第一时间出现。在他的身上，不仅体现了一名公安民警“立警为公，执法为民”的责任意识，更展示了一个共产党员对党忠诚、廉洁自律的高尚品德。
多年来，××尝尽了从警的甜酸苦辣，可他始终只有一句话：“为了社会稳定，为了人民安全，为了维护国家法律的尊严，我无怨无悔！”他就是这样把老百姓对他的信任当作工作的莫大动力，在模范践行“三个代表”重要思想的实践中，脚踏实地的迈出人生的每一个脚步。
第13篇：县公安局派出所先进事迹
xx县公安局xx派出所成立于xxxx年x月，地处xxxi县xx部，现有民警x名，管辖x乡（xx乡, xx乡），共有x个村x个村民小组，有机关、企事业单位x家，特种行业x家，公共场所x家，常住人口x户x人，辖区与x省x县x镇、x镇接壤，社会治安情况较为复杂。近年来，该所坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实“二十公”会议精神，按照加强综治防控体系建设打基础、实施便民利民服务工程创载体、开展教育整顿、“三基”建设及大练兵活动强素质、狠抓民警队伍建设作保证的工作思路，求真务实，开拓创新，扎实工作，尽职尽责，以拼搏精神和实干作风，创出一流的工作业绩：
——社会治安秩序防控有力。刑治案件发案率呈逐年下降趋势,xxxx年，辖区共发刑事案件x起，同比下降x%；治安案件x起，下降x%；案件侦破率为x%，案件控制率达到x%。
——群众满意程度不断提高。近三年来，共接警x多次，处理治安案件x起，结办率为x%；为当地群众办实事累计达到x多件，为群众排忧解难累计x人（次）；收到群众感谢信x份。
——民警综合素质明显增强。从xxxx年以来，先后开展专项教育整顿活动x次，组织民警外出参加各类业务培训x次，民警作风全面改进，文化层次不断提高，警务技能明显增强，全所民警平均年龄x岁，全部为x以上文化程度，初步打造了一支专业型、创新型、服务型、实战型的民警队伍。
——整体工作实绩比较突出。由于工作扎实，成绩突出，多次受到上级的表彰奖励，先后被x市公安局树立为“xxxx派出所”；被省档案局授予“档案管理省一级”;xxxx年被x公安局授予“xxxx”先进单位;xxxx年授予“集体x等功”.
一、创新机制抓防控，综治基础进一步夯实。针对辖区地处xx边沿结合部，社会治安形势复杂的实际情况，坚持从构建打防控新机制、完善治安防范新网络出发，整合资源，推进创新，建立机动灵活、运转高效的工作运行机制。
一是建立了民警包片责任制。辖区总面积x平方公里，按照行政区域划分为x个治安责任区，一区x警，警务包干，责任区民警包干负责责任区防范、人口管理、阵地控制和为民服务等工作，进一步划小了基层综治单元，合理布置了警务力量。加强对责任区民警工作实绩的考核评定，制定了《xx派出所基层基础实施管理细则》和《xx派出所基层基础量化考核细则》，实行周检查、月考评、年总评，考核结果与民警工资报酬紧密挂钩，调动了民警的工作积极性和责任性。通过推行这项责任制，使派出所xx%的警力下沉到一线，各责任区民警真正做到了“一送、二问、三查、四帮、五控”﹝一送：送证照上门。二问：问治安情况、治安隐患、所需帮助；问对派出所及民警的意见和建议。三查：查实有人口；查治安、消防隐患；查枪支、危爆物品、管制刀具。四帮：帮整改隐患；帮疏通调解；帮办理证照；帮群众所需。五控：帮控重点人员；巡控重点路段；建控秘密力量；查控刑治案件；抓控在逃人员。﹞和“提村知路、提事知人、提人收集、有困难就帮助”，社会综治基础得到加强。
二是建立了治安防范体系。围绕构筑“打防控”一体化治安防范体系，在突出民警主体力量的同时，把体系范围扩展到社会群众，注意调动和吸纳社会力量，实行群防群治。先后在各村社、各单位组建了治安联防队x个，成立治保会x个，筹建护校队知址、有问题就解决、有案件就查处、有纠纷就处理、有信息就、护村队等治保组织x个，发展治安积极分子x人，进一步完善了以派出所民警为主体，治安联防队、治保会、治安积极分子为侧翼的巡逻防范机制，形成了以社会面、居民区和驻地单位防范为基础，点线面相结合，人防物防技防相结合，专群相结合的治安防范体系。
三是建立了“三三三”防控工作机制。即每周进行一次夜间巡逻，走访一次辖区单位，检查一次外来人员；每月接触一次工作对象，清理一次治安信息，检查一次行业场所安全情况；每季度召开一次辖区治安情况通报会，征求一次辖区群众意见，分析一次控制和管理对象活动情况，在空间上和时间上双重双效防控了社会治安动态，建立了覆盖全程全境的安全防范网络。
二、强化管理抓落实，有力保障了社会安全。严格按照派出所“以人口管理为基础，以治安管理为中心”的工作思路，把重心始终放在治安管理和安全防范上，狠抓落实，严格管理，加大防范和控制力度，确保了社会治安稳定的良好局面。
一是强化人口管理工作。加强人口管理是基层治安稳定的第一道防线，在实现人口信息微机管理的基础上，组织民警经常性地深入辖区，逐户逐人进行清理核实登记工作,xxxx年确定列管重点工作对象x名，并及时落实监管措施，管控率达到x%以上，近几年来没有发生一例重点管理人员重新违法犯罪的问题。
二是强化各项治安管理工作。派出所每年与辖区内的x家公共场所、x家特种行业、x个村民小组、x所中小学校、x家机关单位全部签订了治安责任书，经常性地开展检查清理，发现隐患和问题当即督促整改解决，近x年来，派出所累计发出治安隐患整改通知书x份，消除隐患x条。特别是针对xx乡与xx相毗邻地段的治安实际，加大对“黄、赌、毒”等“六害”案件的查处力度，通过宣传教育、严管重罚，有效减少了此类案件的发生。
三是强化民事纠纷调处工作。根据责任区民警掌握反馈的信息等渠道，及早摸清各类苗头性情况，提前进行调处化解，力避案件发生，近x年来，累计调处各类民事纠纷x起，妥善处置有可能引发刑事案件的各类事态x件，有效预防和减少了刑治案件发案率。今年辖区内共发生案件x起，其中治安案件x起。
四是强化刑治案件侦破工作。在抓好社会治安防范控制的同时，集中民警力量，启用网络资源，全力以赴抓好案件侦破工作。从xxxx年以来，通过辖区治保组织、社会群众挖掘提供线索，组织民警全力侦破各类刑事治安案件x起，破案率为x%，其中刑事案件x起，配合上级破案x起.xxxx年x月,xx派出所充分发挥群防群治力量,合理安排部署,在“xx追逃”期间一举抓获网上通缉的xx逃犯xxxx名。
三、立足便民抓服务，警民关系处理得更加紧密。守土有责，知遇报恩。近年来，xx派出所把保卫一方平安作为自己的天职，把服务一方百姓作为警察的本质，结合开展作风教育整顿，大力实施“xxxx”便民工程，切实做到立警为公、执法为民。
一是接待群众实行“三首制”：首问责任制，群众有事咨询，由首先接待的民警负责解答；首办责任制，群众办事，由首先找到的民警热情接待办理；首案责任制，群众报案，由首先接警民警处警。近x年来，全所民警累计接待办事群众x多人（次），办理各类警务事项x件（次），做到件件有落实，办理身份证、户口薄x件（次），没有出现一例差错。
二是联系群众实行“四个一”：一块民警去向牌，一本群众留言簿，一个群众意见箱，一张民警联系卡。累计征集到群众意见建议x条，对于改进服务、推进工作起了很大作用。
三是警务工作实行“五公开”：向社会公开公安机关的办事权限、执法制度、办事程序、收费标准、办事结果，x年来累计向社会公开各种警务事项x多件（次）。
四是为民服务做到“六承诺”：xx派出所向辖区群众承诺x小时昼夜服务，承诺群众上门办事一次性办清，承诺有难必帮，承诺代办，留办，预约服务，民警上门服务累计x多次，开展代办、留办和预约服务累计x多次。为方便群众报警求助，在交通要道和派出所门前设置所址标示牌，报警灯箱提示牌子和警务公开栏，公开派出所报警求助电话及所领导、民警的姓名和联系电话，做到了“主动服务送上门，扶危济困做到门，汇报工作走出门，接受监督请进门，帮教工作包到门，联系卡片发到门”，极大方便了来所办事的群众，得到了当地群众的高度评价。
四、以人为本抓教育，队伍整体素质得到提升。坚持从严治警治队，狠抓作风教育整顿，加强业务学习培训，注重实践锻炼提高，走出了一条向教育要素质、向管理要警力、向内部挖潜力、向外界树形象的路子。围绕转变作风开展专项教育整顿。按照上级安排部署，先后扎实组织开展了警示教育、“两个务必”、“纪律作风教育整顿”、“大讨论”、“十七大”学习教育及派出所执法工作和内务管理教育整顿等专项教育活动，彻底整治解决了“枪、车、酒、舞、钱”、“四难”、“冷、横、硬、推”等问题，真正树立了执法为民、热情服务的服务意识，民警作风全面好转。xxxx年以来，全所以铁纪律、下狠茬、动真格为保证，认真贯彻执行公安部规定的“五条禁令”，进一步增强了民警的纪律意识和作风意识，全所没有发生一起违令事件。围绕增强素质开展全员大练兵活动。针对全所干警队伍建设实际需要，把xxxx年确定为队伍素质“全面提高年”，并与公安部“三基建设”关键年相结合、相促进,以打造学习型、服务型、实战型队伍为方向，认真贯彻“二十公”会议和“三基建设”精神，全面组织开展全员大练兵活动。今年x月份，制定了《处置暴力突发事件实战演练方案》，组织全所干警开展为期半个月的实战演练，提高了处置突发事件的应急反应能力。年初，按照x局的整体部署及“大练兵”长期抓、主动抓的具体要求，xx派出所结合实际精心制定实施方案，查漏补缺，大力加强岗位练兵、计算机练兵,坚持“一日一练、一周一考、一月一演”的要求，严纪律，抓质量，求实效，组织全所民警开展大练兵活动，民警队伍的整体素质明显提高。此外，把加强民警业务学习作为一项基础性工作，定制度，抓考核，促落实，民警每年作学习笔记达x万字以上，近几年先后组织参加各类业务培训x人（次），实现全所民警轮训x遍以上，文化程度全部达到xx以上，警务能力明显增强。围绕带好队伍加强班子建设。坚持每季度开展一次组织生活，每xx召开一次民警思想汇报会，对班子成员严格要求，在工作、生活、思想、作风等方面做到率先垂范，班子作风硬，工作实，人心齐，干劲足，进一步带动了民警队伍建设水平的整体提升。
五、着眼规范抓基础，规范化建设有了新成效。从整章建制入手，先后制定了《xx派出所基层基础实施管理细则》、《xx派出所基层基础量化考核细则》和《办理刑治案件审核把关规定》，完善民警考勤、接警、办案、内勤、风纪等方面的规章制度，各项工作实行目标管理、量化考核、奖罚兑现，逐渐走上制度化、规范化轨道。建立健全了“一图”、“四表”、“十项制度”、“十八项薄册”和“五种执法基础台帐”，内务管理做到整齐规范。加强档案管理，xxxx年对建所以来的全部资料档案进行了清理分类和组卷，规范了各类业务、户籍、文书和影视资料档案，管理工作达到了x一级标准。xxxx年,xx派出所抓住新办公投入使用有利时机,办公桌椅、床上用品、各种上墙图表制度、档案簿册、民警办公生活日常用品做到了整齐化一,极大的改善了民警生活条件和工作环境，实现了五小工程和人口信息全自动化办公服务，确保证了各项工作顺利开展、辖区和谐稳定。
第14篇：法制员职责
法制员工作职责
（一）对所在单位办理的案件进行法律审核：
1、对刑事立案、撤案，采取刑事强制措施等执法活动实施合法性、适当性审核；
2、对适用和执行行政拘留、罚款、没收非法财物、吊销许可证、查封、扣押、冻结财物、劳动教养、收容教育、强制戒毒等行政处罚和行政强制措施实施合法性、适当性审核；
3、对办理案件过程实施监督、指导，及时发现错误和不当的执法行为，并提出纠正意见。
（二） 协助所在单位抓好执法责任制落实，建立、管理民警和单位执法档案。
（三） 参与办理所在单位的听证、行政复议、行政应讼和国家赔偿案件。
（四）协助所在单位组织对民警的法律学习培训、法制宣传；参与疑难案件研究，为办案民警提供法律咨询和服务。
（五）对所在单位执法基础台帐和法律文书的管理进行监督检查，协助开展对所在单位的执法质量考评工作。
（六）对所在单位执法办案信息系统的录入、管理情况进行监督检查。
（七）定期对所在单位执法办案情况进行评析，提出改进执法工作的意见和建议。
（八）对所在单位涉案财物管理、询问室、讯问室、候问室使用等情况进行监督检查。
（九）对相关法律实施和执法制度落实情况进行监督检查。
（十）办理本级公安机关负责人和法制部门交办的其他法律事务。
第15篇：法制员工作总结
玉山县基层法制员制度试点工作
情况总结汇报
为贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》，加快法治政府建设步伐，根据市政府的统一部署，玉山县开展了基层法制员制度的试点工作，健全了全县法制机构网络，促进了依法行政。现就我县基层法制员制度试点工作情况总结如下：
一、总体情况
《国务院全面推进依法行政实施纲要》颁布以来，为加强政府自身建设，规范行政权力运行，加快法治政府建设步伐，县政府十分重视法制工作，不仅强化了县本级法制机构，还对县直执法任务重的22个行政执法部门设立了法制股（科）配备了法制股（科）长。但是推进依法行政光靠县政府法制办和22个部门的法制股（科）长还是不够的，培育一支政治强、作风硬、素质高、业务精的基层法制员队伍显得尤为必要和重要。我县法制员制度试点工作从2008年始，分两个阶段进行。2008年3月--2010年3月为第一阶段，在执法任务重的县直单位设立法制股（科），配备法制员。主要目标是解决县直部门法制工作“有人做”“怎么做”和“愿意做”三大问题。建立健全了制度，明确了法制员的任职条件、岗位职责和工作制度，着力点在于抓好基层法制员平台建设。我县从基层法制员定位（必须列席本单位行政会议）、办公条件、经费保障等方面入手，想法制员之所想，确保法制员能很好履职。在取得一定经验后，从2010年4月开始，法制员制度试点工作在全县推广，即乡镇人民政府和县政府部门、县直各行政执法机关均设一名法制员，主要目标是探索基层法制员的管理方法、如何调动法制员的能动性，即解决“怎么做好”的问题。总体来看，我县基层法制员的工作职责得到了履行，工作条件基本得到了解决，应有待遇基本得到了满足，作用基本得到了发挥。
基层法制员制度四年多来的试点工作，我们认为效果还是好的。一是规范性文件更规范了。据我们统计，各乡镇、各部门报备案的规范性文件，合法率达到100%。二是行政争议案件少了。由于各行政执法机关在作出具体行政行为时，都经基层法制员进行了程序和实体的合法性审查，所作的行政许可、行政处罚等具体行政行为符合法律规定，“问题”决定少了，引起的行政争议自然也少了。三是依法行政意识增强了。我们通过法制员制
- 1必须先由所在单位推荐，经县政府法制办和所在单位共同考核后，由所在单位下文，切实把好了基层法制员的素质关。第二，我县建立了定期培训制度，采用集中培训、以会代训和跟班作业等多种方式加强了对法制员的教育培训，做到培训常态化，管理规范化，极大提高了法制员队伍的法律业务水平。第三，我县通过定期召开业务学习交流会议，开展行政处罚案件交叉评比、执法岗位技能比赛等活动，大力提升了基层法制员业务水平和执法能力。第四，我县建立了基层法制员工作例会制度，规定每年必须召开两次以上法制员工作例会，研究、部署政府法制工作；加强各单位法制员之间的相互交流，对全县基层法制员进行监督、指导、培训，达到“经验交流、以会代训、督促指导”的效果。从2008年开始，我办已分别在县城管局、国土资源局、工商局、文成镇政府等单位举办了9次基层法制员工作例会，每次都安排了一些单位就某个方面进行了经验交流发言，对当前的政府法制工作进行了安排部署，对在开展政府法制工作过程中出现的困难和问题进行了分类指导和培训。
（四）平台建设、“筑巢引凤”是试点工作的保障。
基层法制员是各乡镇、各部门主要领导的参谋、助手和顾问，要充分调动法制员的工作积极性，发挥其主观能动性，我县以文件形式明确要求各乡镇、各单位必须为法制员工作提供良好的平台：一是要为法制员安排独立办公场所；二是要保障法制员正常工作专项经费并配备办案必备的照相机、摄像机、电脑等专用设备；三是法制员应列席本单位行政会议并参加有关议题的研究。
（五）强化管理、严格考核是试点工作的保证。
试点工作中，我县在重视基层法制员的日常管理的同时，建立了相关考核制度，对法制员履行职责情况进行定期考核。通过考核，一方面法制员之间互帮互学、互取所长，达到了促进法制员制度试点工作的目的；另一方面也在执法人员中产生了很大震动，认识到法制员审核把关作用将会在今后的行政执法监督工作中成为重要一环，达到了促进执法行为全面规范化的目的。考核结果作为干部评先评优、提拔任用的重要依据。
三、存在的问题
（一）基层法制员的选配问题。我们希望能将政治思想好、法律素质好、业务水平高、责任心强的人员能选配充实到法制员的队伍中来，以便更好地开展依法行政工作。但基层真正懂法且有一定文字功底、协调能力
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四、几点思考
我县基层法制员制度的试点工作虽然仍存在一些问题，但也取得了长足的进步，基层法制员的社会认知度认可度得到较明显的提升。基层法制员制度的实施是打造廉洁、透明、效能政府、推进依法行政的重要举措，法制员制度的落实要有新思路、新举措，要积极探索和改进工作方法，直面问题要敢于创新，以营造良好的法制环境。
（一）要准确定位职责
法制员是基层政府主要领导依法行政的参谋、助手和顾问，要充分发挥法制员在推进本地区依法行政工作中的统筹规划、综合协调、督促指导、政策研究和情况交流的作用，需要基层法制员既要切实树立全局观念、责任意识和全方位服务观念，办好政府日常性法律事务，也要能主动出击，敢于担当，善于协助主要领导从客观上整体上全面推进依法行政，还要善于借领导之“力”创建良好的法治环境。
（二）要完善相关机制
一是人员选配和培训机制。各级要高度重视法制员队伍的建设，要真正将政治思想好、法律素质高、业务能力和责任心强的人员充实到基层法制员队伍中来。同时县政府法制办要采用多种做法加强法制员的业务培训，及时更新法律专业知识。
二是保障机制。一方面要为基层法制员安排独立的办公场所，配足配齐法制员开展工作所需专用设备，全力保障法制工作经费，把法制工作经费列入本级政府的行政经费，由本级财政予以保障。在保障基本工作条件前提下，为法制工作提供信息技术平台及交通工具。另一方面要充分调动法制员工作的积极性。可参照纪检、信访、综治等部门做法让法制员享受一定的经济补贴。
三是考核机制。要制定科学的考核办法，完善考核指标，要将基层法制员的个人考核纳入到单位依法行政工作的考核体系中来，并增加权重，借助单位主要领导高位推动，充分发挥法制员职能作用，对工作成绩突出的，由县政府给予表彰奖励。
四是激励机制。要积极创造机会，加强基层法制员之间的沟通和联系，加大对基层政府法制工作的指导力度，使政府法制机构上下衔接，形成一个完整紧密的政府法制系统。定期评选优秀规范性文件、优秀案卷、优秀基层法制员等，形成政府法制文化良好氛围，积极构建和谐法制。同时向
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第16篇：法制副校长先进事迹
法制副校长先进事迹
法制副校长先进事迹
--心系普法工作 情寄未成年人
××区检察院副检察长××，自2001年被聘为××市第四中学法制副校长以来，配合四中教职员工积极开展预防青少年犯罪工作，认真履行职责，取得明显效果。他本人被评为“全区综合治理先进工作者”、“全市严打斗争先进个人”、“全市优秀法制副校长”、“全省优秀法 制副校长”。
2001年以来，××区检察院办理的未成年人犯罪达75人，其犯罪呈现低龄化和多样化。一桩桩触目惊心的案例，使身为法制副校长的××，深刻认识到预防青少年犯罪的重要性，他要求自己绝不能使法制副校长有名无实。他积极与学校配合，将“预青”工作纳入学校政治思想工作教学内容，提高法制课质量，真正做到计划、教材、课时、师资“四落实”。在他的督促和配合下，××四中建立健全了以党政一把手为组长，分管教育教学工作的副校长和法制副校长为副组长的法制教育领导小组，配齐了校外辅导员队伍，将法制教育工作纳入学校教学工作计划，和学校其它工作同布置、同 执行、同检查、同总结，形成了既有齐抓共管，又有各负其责的工作格局。他撰写的《如何履行好法制副校长的认识和体会》一文被省、市报刊采用。近几年来，四中教职工及学生从未发生违法犯罪行为。 根据多年的实践经验，××结合本区社会治安状况，注意积累案例，对未成年人案件分门别类，总结资料，有针对性的用实际案例进行教育。根据青少年违法犯罪大致特点，他时刻注意两个“针对”，首先针对不同学年、不同学期的特点，充分利用典型案例对学生进行讲解；其次，针对社会治安的不断变化以及中学生思想动态和行为倾向，经常与学校沟通、交流，充分发挥自己和单位工作职能，深入学校开展个案犯罪预防，向学校提出如何预防违法犯罪意识产生的意见和如何防范违法犯罪行为的建议。他负责主编的××区预防未成年人违法犯罪教育读本《青少年警示录》已于今年出版。
第17篇：法制副校长先进事迹
法制副校长先进事迹
张裕国同志是高州市公安局镇江派出所副所长，2009年9月被聘为镇江一中法制副校长职务。该同志从警十余载，阅历丰富，具有丰富的治安管理经验和优秀的业务素质，工作态度严谨，成绩突出，曾多次受到上级公安部门的表彰嘉奖。自担任镇江一中法制副校长以来，积极履行职责，把学校的治安管理、普法教育作为辖区工作的重点来抓，做了大量细致的工作，取得了良好成效，受到当地党委、政府和群众的一致好评。
一、健全规章制度，积极预防消除隐患
为了加强学校的安全工作，维护正常的教育教学秩序，保护学生、教职工及学校的合法权益，根据实际情况，协助学校健全了各项安全规章制度，开设法制教育课程，并做到教学计划、教材、课时、师资“四落实”.并且根据《义务教育法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《学生伤害事故处理办法》等法律法规，制定了《镇江一中安全教育措施》、《镇江一中教师职业道德规范——严禁体罚和变相体罚学生》、《镇江一中饮用水安全责任制》、《镇江一中安全管理督查制度》，对教育教学工作的各个环节提出了安全要求，并对校内安全防范重点环节和重点区域加强管理，预防和消除教育教学环境中存在的安全隐患，每周五都对本周安全工作作全面检查总结。
二、抓好法制教育，增强师生法制意识
为了切实抓好预防和减少青少年违法犯罪工作，张副校长花费了大量心血，通过采集各种资料，精心制作，充分运用广播、录像、板报、标语、墙报、展板、知识竞赛、图片等形式，定期组织师生、家长及校园周边群众到学校开展法制教育，开展形式多样、生动活泼的学习宣传活动，使师生及家长接受系统的法制教育。内容涉及《交通安全法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《治安管理处罚法》、《禁毒条例》、《禁止赌博条例》、《道路交通管理条例》等，寓教于乐，把宣传活动搞得有声有色、家喻户晓、深入人心，使师生及家长较全面系统地了解了我国法制体系，自觉地用法律法规来约束自己，用法律法规来保护自己，学法、懂法、守法的意识大大加强。
三、加大整治力度，营造稳定的校周环境
为了构建和谐校园，针对学校周边环境中出现的不良现象，张裕国副校长会同学校建立健全保卫制度，抓好内部的安全管理工作，完善了校内值班值勤制度，对学校安全工作人员进行定期培训，在学校上课期间，实行封闭式管理，实行出入校门人员登记制度，严格控制管理进出大门的人员，带领派出所干警协同门卫加大、加强学校周边治安环境整理。通过整顿，校门口不三不四的社会闲散人员大大减少，校园秩序稳定，学生及家长安全感大大加强。
另外，还协调有关部门加大对文化市场的清查力度，及时协调工商、综治办等有关部门，组织警力不定期地对校园周边的“黑色”网吧、音像店、书屋等场所进行清理检查，使青少年不受有害毒素的侵害，有效净化了校园环境。
四、建立帮扶网络，真切关爱留守儿童
为了构造和谐校园，针对学校的行为不良生，特制定了《对行为不良生帮教措施》，做到不歧视学生，真正体现了对“行为不良生”的关爱，使他们感受到学校的温暖、教师的温暖、同学的温暖。由于我镇外出务工人员较多，很多学生就成为所谓的“留守学生”，此类学生在家没有父母的约束，所以养成了各种各样的不良习惯。学校特意强化了学校之间与留守学生家长的通讯网络联系，让这些外出务工的家长在第一时间了解到他们的子女在校的具体动态。学校为构建和谐平安，尽职尽责地为他们营造了一个互动平台，使他们在外放心。此举得到了社会的一致好评。
一份耕耘，一份收获，张副校长的真情和汗水换来的是学生的平安和茁壮成长，镇江一中师生自觉学法守法行为在校园内形成一种新风尚，广大师生家长的法律意识逐渐增强，校园及周边环境秩序井然，无一例违纪违法案件发生。为构建和谐社会、建设平安校园做出了积极的贡献。
第18篇：法制副校长先进事迹
法制副校长个人先进事迹
——记xxxxxxxx
xxx同志是xxxx派出所所长，2012年4月被聘为xxxx法制副校长职务。他自担任xxxx法制副校长以来，深刻地认识到：青少年是国家的未来，培养青少年学生树立正确的法制意识和观念是实现依法治国、依法治教的关键。该同志从警多年，阅历丰富，具有丰富的治安管理经验和优秀的业务素质，工作态度严谨，成绩突出，曾多次受到上级公安部门的表彰嘉奖。自担任法制副校长后，他以更高的责任感和更强的紧迫性投入到校园法制宣传教育与校园安保之中，平常除了认真完成本身的工作外，总是主动来校和校领导、老师分析学校周边的交通和治安情况，学生交通安全意识、法制意识情况，商讨问题解决的办法，通过开展了丰富多彩的活动，全力打造“学生安心、家长放心、学校称心”的教学环境，为平安校园的创建做出努力。 受到当地党委、政府和群众的一致好评。
一、警、校结合，构建齐抓共管的防范体系：
针对xxxx防范硬件设施差、周边治安环境复杂的状况，他坚持“预防为先、防患未然”的原则，积极依靠各职能部门和发挥学校的自身作用，动员安装视频监控、设立学校警务点，健全学校门卫出入登记管理制度、组建了护校队、开展治安巡逻知识培训，通过一系列扎实有效的措施，建立起了人防、物防、技防“三位一体”的科学防范体
系，同时，注意在重点时段、重点区域加强对于校园周边的巡逻执勤，做到与师生同步进出校园，有效强化了对校园及周边治安的防控，增强了师生和家长的安全感。
二、开展宣传教育，营造师生和谐的育人氛围。
作为法制副校长，他不断强化法制宣传教育工作，创新宣传方法，充分利用法制课、宣传画、黑板报等多种途径，从加强社会主义公民道德建设为重点，组织青少年学习治安管理处罚法、未成年人保护法、消防安全、禁赌禁毒等法律知识，努力培养学生的正确行为习惯和道德观念养成。今年以来，他共组织开展法制讲座4次，发放防范宣传手册400余本。同时，为进一步增强法制教育课的效果，他根据各年龄段学生的实际情况，探索实行分班、分批的教育模式，采取录像播放、民警讲课、学生讨论相结合的方式，让枯燥的法制课变得生动、活泼，学生也更容易接受和理解，同学生都亲切的称他为“黄哥哥”。
三、加大整治力度，营造稳定平稳的校周环境。
一个安全、宁静、祥和的学习环境是青少年健康成长的必备条件。为此，他十分重视对校园周边环境的整治，通过走访了解校园周边治安情况后，他积极联系多个部门，会同工商、卫生、文化等部门人员，对校园周边开展为期一周的清查整治，消除不安定隐患，同时，进一步加强对网吧的监管，多次召开网吧业主学习，共同签订禁止未年成年进入网吧的责任状，进一步督促业主自觉遵守有关规定，杜绝未成年人沉迷网络，对于违反规定给予严厉打击。通过一周的整治，校园周边环境得到了很好的治理，受到了师生和家长的一致好评。
四、建立帮扶网络，真切关爱留守儿童。
由于我镇外出武功人员较多，很多学生就成为所谓的“留守儿童”，此类学生在家没有父母的约束，所以养成了各种各样的不良行为、不良习惯。针对这一现象，xxx同志特意强化了警、校与留守学生家长的通讯网络联系，让这些外出务工的家长在第一时间了解到他们的子女在校及在家的具体动态。尽职尽责地为他们营造了一个互动平台，使他们在外放心。此举得到了留守学生家长的一致好评。 一份耕耘，一分收获，xxx副校长的真情和汗水换来的是学生的平安和茁壮成长，xxxx师生自觉学法守法行为在校园内形成一种新氛围，广大师生家长的法律意识逐渐增强，校园及周边环境秩序井然，无一例违纪违法案件发生，无一例学生伤亡事故发生。为构建和谐社会、建设平安校园做出了积极的贡献。
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2012年9月
第19篇：法制副校长先进事迹
我校自建立校所共建以来，为了让学生了解更多的法律知识，及时解决日常生活中所遇到的法律问题，市公安局XX派出所所长XX被聘为学校法制副校长，他认真履行职责，积极参加和配合学校开展的各项活动，该同志工作积极且富有激情，方法灵活，并有创新理念，积极开展对学生的法制教育，与学校稳定，取得了较好的教育效果，深受广大师生的喜爱。
作为兼职法制副校长，XX同志首先能正确认识到兼职工作也是份内之事，是工作任务之一，他把对在校学生的法制教育作为日常工作抓紧抓好，主动帮助学校认真开展综合治理、法制教育和校园及周边的整治工作。
自从聘请了XX同志之后，他组织学校老师成立法制教育领导小组，定期召开会议，通报情况研究新问题，并提出解决方案。并且制定法制教育教学计划，配合团支部、政教处、各班级开展活动。每个月初都到学校了解情况，然后开展工作，多渠道全方位开展法制教育活动。
上好一堂法制课是对学生进行法制教育的主要形式，XX副校长在每学期的开学典礼上都对在校学生作一场深刻的法制报告，对学生起到一个警示的作用。法制教育坚持讲法为重点，内容紧扣《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《治安管理处罚法》、《刑法》，结合近年来我市青少年违法犯罪现状，采用以案释法的方法。分三个主题进行深入浅出的讲解，一是加强青少年法制观念与德育养成，如
何预防青少年违法犯罪；二是青少年在预防违法犯罪中如何加强自我防范和自我保护，依法维护自己的合法权益；三是分析未成年人不良行为的产生原因和预防方法，如何矫正不良行为。为提高讲课效果，XX副校长坚持三个结合：一是法制教育与日常行为规范教育相结合；二是法制教育与青少年的世界观、人生观、价值观教育相结合；三是法制教育与道德教育相结合。做到说理充分，言之有据，结合案例，生动易懂，每次都受到师生的热烈欢迎。
为了全体师生从观感上认识到遵守法律的重要性，组织观看《新居民法制宣传》的多媒体，看到录像中那一张张曾经纯真的却被丑恶扭曲的脸，看到他们失去自由之后的无奈，听着他们铁窗内的哭诉，失足者对自由的渴望使学生清醒地认识到自由的可贵，那些活生生的事实给同学们敲响了警钟。同学们纷纷表示要认真选择好自己的生活道路，珍惜今天，把握好明天，做一个让“母亲”放心，对社会有用的人。有的同学在谈感想时说到：通过这次宣传教育，使我认识到哥们义气既害人又害己，所谓的哥们义气是要不得的；有的说：没有法律知识使他们走上犯罪的道路，我要了解更多的法律知识，不让法盲的悲剧发生在自己的身上。借着这样的机会，XX副校长在学生中进一步强调了知法、懂法、守法的重要性，使法制观念在学生的心目中扎得更牢，通过这样的活动，同学们又受到了深刻的教育。
XX副校长在学生中开展自我教育活动。一是建议学校与家庭开展“共签责任状，同育接班人”，推出学校、家长共教责任制，进一步深化学校与家庭联系制度，共同加强对学生的教育。让家长重视对子
女进行法制教育，毕竟子女的成败是百分之百的家庭成败，要主动参加家长学校和老师探讨子女的教育方法，及时了解子女在校表现，共同处理一些突发事情，帮助子女明辨是非，不做违法犯罪之事。二是建议学校在班级设立安全员，协助学校做好安全工作，及时反映不安全隐患和学生不良行为，维护学生的合法权益。三是建议学校在法制教育月中组织学生开展五个一活动，即：班主任组织学生开展一次学法座谈讨论会；每个学生写一篇学法心得笔记；自我查找一次存在的不良行为；交流一次学法体会；出一期法在身边的板报。从而进一步提高了法制教育的效果，增强学法自觉性。通过各项法制教育活动的开展，不仅教育了同学，也教育了老师，提高了教师的法律意识。
2006年，XX副校长紧密结合全市正在开展的“三基”工作，积极配合有关部门，加大对校园周边的巡逻力度。把维护师生生命财产安全作为第一要务来抓。他主动联系文化、工商等部门对学校周边娱乐场所进行不定期检查；同时，他还积极会同工商、城建等部门对学校周边的个体商贩摊点及施工场所进行了清理整顿，净化了校园周边环境，为学生创造了良好的学习、生活环境。
XX同志担任法制副校长工作已有二年左右时间，他始终秉承这样的一个理念：建设一个法制社会需要从学生抓起，他深感责任重大。所谓言为心声，一叶知秋。他与学校的全体师生一起，为实现社会的安定，建设和谐社会尽了自己职责。
第20篇：法制副校长先进事迹
法制副校长先进事迹
--心系普法工作 情寄未成年人
××区检察院副检察长××，自2001年被聘为××市第四中学法制副校长以来，配合四中教职员工积极开展预防青少年犯罪工作，认真履行职责，取得明显效果。他本人被评为“全区综合治理先进工作者”、“全市严打斗争先进个人”、“全市优秀法制副校长”、“全省优秀法
制副校长”。
2001年以来，××区检察院办理的未成年人犯罪达75人，其犯罪呈现低龄化和多样化。一桩桩触目惊心的案例，使身为法制副校长的××，深刻认识到预防青少年犯罪的重要性，他要求自己绝不能使法制副校长有名无实。他积极与学校配合，将“预青”工作纳入学校政治思想工作教学内容，提高法制课质量，真正做到计划、教材、课时、师资“四落实”。在他的督促和配合下，××四中建立健全了以党政一把手为组长，分管教育教学工作的副校长和法制副校长为副组长的法制教育领导小组，配齐了校外辅导员队伍，将法制教育工作纳入学校教学工作计划，和学校其它工作同布置、同执行、同检查、同总结，形成了既有齐抓共管，又有各负其责的工作格局。他撰写的《如何履行好法制副校长的认识和体会》一文被省、市报刊采用。近几年来，四中教职工及学生从未发生违法犯罪行为。
根据多年的实践经验，××结合本区社会治安状况，注意积累案例，对未成年人案件分门别类，总结资料，有针对性的用实际案例进行教育。根据青少年违法犯罪大致特点，他时刻注意两个“针对”，首先针对不同学年、不同学期的特点，充分利用典型案例对学生进行讲解；其次，针对社会治安的不断变化以及中学生思想动态和行为倾向，经常与学校沟通、交流，充分发挥自己和单位工作职能，深入学校开展个案犯罪预防，向学校提出如何预防违法犯罪意识产生的意见和如何防范违法犯罪行为的建议。他负责主编的××区预防未成年人违法犯罪教育读本《青少年警示录》已于今年出版。
