急诊科医生先进事迹
推荐第1篇：急诊科医生自我鉴定
急诊科医生自我鉴定
在市卫生局及医院的领导下，坚持以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导，继续深入学习实践科学发展观，贯彻落实党的十七届四中全会精神，开展“学准则，守纪律”活动，深入开展“创先争优”活动，急诊科干部职工在医院领导的指挥下，，积极参加医院抗洪救灾活动保护医院的财产安全，急诊科医生自我鉴定。继续落实手足口病等传染病的防控工作，加强医疗质量安全的管理，积极完成医院下达的各项任务，2010年1～6月急诊科业务收入180多万，门诊人次23347人;出院人次320人;现把2010年上半年的工作总结如下：
一、积极开展中医急危重症业务技术培训
认真贯彻落实国家中医药管理局及卫生厅“以病人为中心，以发挥中医药特色优势为主题的中医医院管理年活动方案”贯彻落实会议精神，充分发挥急诊科中医药人员的人才优势，运用中医药疗法为广大患者服务。为此我们急诊科制定好科室发展计划，工作计划，并组织实施。建立人才梯队不断满足专科中医内涵建设需要。制定发挥中医特色的具体措施，并组织实施。制定并不断完善常见病及特色的具体措施，并组织实施，医学教，育网|搜集整理提高特色病种的辩证论治水平，提高中医治疗率，自我鉴定《急诊科医生自我鉴定》。 开展了针刺疗法、耳穴压豆、拔罐疗法、中药灌肠、中药湿覆、红外线治疗;制定了急诊科常见病临床路径。我科中医甲级病历率100%，辩证论证优良率≥92%，中成药辩证使用率≥92%，中医治疗率≥92%，中西医结合治疗率≥94%，急危重症抢救成功率≥82%，急重症中医治疗率≥90%，急危重症中西医结合治疗率≥50%，急救物品完好率≥100%.二、加强医疗质量、医疗安全、科室业务的管理
重点落实医疗管理核心制度。如病历书写制度、处方管理制度、首诊负责制度、值班、交接-班制度、三级医师查房制度、病例讨论制度、医嘱制度、会诊制度、转诊制度、转院转科制度、查对制度、分级护理制度。加强医疗质量控制的三级质控网络管理，确保医疗过程的各个环节都有相应的规范和制度来约束。不断完善质量控制和考评指标，每月进行集中检查考评。进一步加强医疗安全和生产安全工作。我科通过科早会、专题讲座和业务培训等形式，反复强调医疗安全工作的重要性，增强临床医师的医疗安全意识，教育临床医师严格遵守技术操作规范，及时、全面、正确地书写病历及各种记录。为确保医疗安全，防范重大医疗事故的发生。加强医患沟通，充分尊重患者的知情选择权。进一步强调了医务人员的告知义务，切实保护医患双方的合法权益，有效地防范医疗纠纷的发生。着力改善就医环境，降低医疗费用。通过医院管理年活动，使急诊科人员进一步理解落实和深化“以人为本，以病人为中心”的服务理念，进一步完善服务设施，深化医疗环境，更新服务模式，简化就医流程，改进服务态度，为病人提供人性化的服务，杜绝对病人生、冷、顶、推、拖现象。积极开展便民利民服务，我科开展了免费医学咨询、饮水供应、轮椅供应、简化就诊环节等便民措施。急诊科主动为患者提供药品和医疗服务的费用查询，为住院患者提供住院费用清单。严格医疗收费管理，杜绝不合理收费。扎实做好整体护理工作。护士长根据“医院管理年活动”要求，医学教，育网|搜集整理建立健全了一系列护理规章制度。规范各种护理文书，开展整体护理工作。努力改善服务态度，提高服务质量。加强了对每一位护士的“三基三严”教育，重点加强对操作技能的培训。加强院感管理工作，有效控制医院感染事件发生。感控医师每月对急诊科住院病区的住院病人进行不定期检查和月底病案统计。
我们不仅有良好的服务态度，更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理，尽快减轻病人的痛苦，这就需要每个医务人员认真钻研业务，熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术。因此科内组织定期的业务学习及加强各种急救技术的培训。如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、除颤、洗胃等常规的技术操作。坚持三级医师查房制度，对相关病例及时进行业务讨论，提高全科医护人员的急救水平。为适应现代医疗市场的发展，今年我科把发展院前急救这项工作当成重要任务抓，严格急诊出诊制度，院前急救小组24小时待命，5分钟安排急诊出诊，制定有急诊绿色通道总体方案，如遇急、危、重病人，一律实行急诊绿色通道，已做到先行抢救，而后补办各种手续。
三、存在问题
医疗服务质量不高，个别职工工作的积极性和自觉性较差;科室业务增长跟不上发展需要;急诊人员偏少，缺少拔尖的优秀技术骨干和学科带头人;缺乏先进的医疗设备;科室住院病房环境差。下一步我科针对存在问题逐步整改，加强中医药文化特色建设。
推荐第2篇：急诊科医生岗位职责
急诊科医生岗位职责
急诊科医生岗位：急诊外科、急诊内科及院前急救站。各分区医生相互配合，协调工作，其岗位职责如下：
一、院前急救站：
医生、护士、司机均为24小时值班制，确保通讯畅通。接“120”调度后白天3分种，晚上5分钟内出诊。
1、医生：负责病人院前救治，与院内急诊的通信联络，填写院前急救记录单，全程护送病人检查、急诊留观或入院并与病区值班医生交接后返回待诊。
2、护士：负责救护车内整洁、消毒，检查车内急救药品、抢救器械配备及完好。与救护车医生协调负责病人院前救治，全程护送病人检查，留观或收入院与病区值班护士交接，并填写院前急救费用清单记入帐后返回待诊。
3、司机：负责救护车辆清洁、维修、保证救护车辆的正常运行，接听“120”调度电话，填写“120”出诊派车单及出诊登记本，协助医护人员病人转运。
二、急诊外科：
1、副班：中午12:00—下午5:30。严格首诊负责制，负责急诊外科病人的诊治。外科留观及住院病人的下午查房及临时处置及外科院前急救病人的接诊工作，与主班交接。
2、主班：上午8:00—中午12:00，下午5:30—次日上午8:00。负责外科急诊病人的诊治，外科留观及住院病人查房及处置，书写值班医生交班本，及外科院前急救病人的接诊工作，与副班交接。
三急诊内科
1、留观区：24小时值班制，负责急诊留观、住院病人的查房、处置、病情观察。书写病历及病程记录，填写值班医生交接本等各种登记本及内科院前急诊病人的接诊工作。
2、内科急诊：副班中午12:00—下午5:30；主班上午8:00—中午12:00，下午5:30—次日上午8:00。严格首诊负责制，负责急诊内科病人的诊治，及8小时外、节假日时发热门诊、肠道门诊病人的诊治，记录急诊日记、发热门诊及肠道门诊的登记本及协助留观区医生的工作。
推荐第3篇：急诊科医生岗位职责
1.在科主任领导和上级医师指导下，负责本科一定数量急诊病人的诊疗、急救工作。2.在上级医师指导下，负责本科急诊急救值班工作。认真执行首诊医师负责制，严格遵守急诊工作制度和操作规程，密切观察急诊留观病人病情变化，力求尽早明确诊断，及时治疗抢救。遇危重疑难病例，及时请示上级医师或申请他科会诊。3.按规定书写急诊急救病员病历或留观记录，开好医嘱。留观病人早晚各查房一次,急、危病人要随找随到，遇重大抢救,应立即报科主任和院领导，凡涉及法律、纠纷的病员，在积极救治的同时，要及时向有关部门报告。4.参加科内査房时，要及时向查房的科主任和上级医师报告病情和诊疗情况，提出问题，听取意见，请他科会诊应陪同诊视。5.了解、熟悉并掌握急诊急救仪器设备的使用方法，掌握必要的急诊抢救操作技术，能够处理一般急诊抢救。6.认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。一旦发生差错事故，应及时向上级医师汇报并注意医疗保护制度。7.严格执行国家有关传染病、农药、食物中毒等管理规定，承担传染病疫情报告义务,及时抢救农药、食物中毒病人。
推荐第4篇：急诊科护士先进事迹
急诊科护士先进事迹
急诊科护士先进事迹
**，女，**岁，中共党员，于20**年6月毕业于**卫校，同年7月在**区人民医院急诊科工作至今。从事护理工作6年来，她始终牢记共产党的宗旨，模范践行党的“三个代表”重要思想，视患者利益高于一切，以高尚的医德，优质的服务和勇于吃苦，忘我的工作精神赢得了同事的好评及患者的信赖。
六年的急诊护士工作经历让她一步步的成长，也明白作为临床第一线的护理工作者肩上所担负的责任和使命。急诊科是一个随时都面对死亡和重大伤情的特殊岗位，每天生离死别的场景历历在目。她深深的懂得，服务质量和业务水平直接关系着病人的健康和生命。记得去年8月18日下午5时许，还在哺乳期的她忙碌了一天正打算下班时，突然听到远处传来救护车一声高过一声的“喔哦….喔哦….喔哦…”声，紧接着救护车呼叫着到了急诊大厅，车上载着多名烧伤的患者。只听到：“医生，救救我！”“医生，好痛！”一声声的呼救声响绝于耳，闻声，她一个箭步冲出更衣室门外，经了解，原来是一工厂发生化学物品爆炸事件，16个工人被严重烧伤。她马上投入到紧张的抢救中。针对这批伤员立即启动了紧急预案，按伤情将患者分为危、重、轻症患者，与及时赶来抢救的同事们为病人建立静脉通道，伤口清洗，氧气吸入……，紧张的抢救有条不紊的进行着。经过初步的抢救和处理，病人被及时送到了烧伤专科。到了烧伤科，她顾不上年幼的孩子在家等着她回家喂奶，主动留在烧伤科参与这批患者的抢救和护理，待这批患者初步处理、安顿好后，已经到了晚上的11点了。这时她才想起没吃晚饭呢！正当她准备洗手下班吃晚饭时，科护长**找到她，试着问她：“**，由于烧伤科重病人需要特护，护理部正在全院各科室抽调有经验的护士前来支援，你对这批病人的情况比较熟悉，可以留下来参与特护吗？”虽然她还在哺乳期，小孩只有几个月大，需要她的照顾。看到科护长那急切的眼神，她毫不犹豫的答应了下来，并立即投入到特护的队伍中。病情观察、伤口护理、静脉输液．．．．．她不断的在病床边俳徊，一刻也没有停下脚步。经过烧伤科专家的诊治和她们的精心护理，入院当晚这批病人的病情初步稳定了下来。这时的她才长长地舒了一口气，一看时间已经是第二天早上的8点钟了，她突然想起那在家嗷嗷待哺的宝宝，一定饿坏了！与接班护士详细交接完后，这才急匆匆地赶回家去。这就是一名急诊科普通护士的故事，这样的事数不胜数。
做为一名年轻的共产党员，她始终牢记一个共产党员的责任，处处发挥共产党员的先锋模范作用，20**年4月参加了**市举办的院前急救技能培训班并取得了**市院前急救的证书。就在上个月由她和急诊科另一名护士演示录制的《20**成人心肺复苏》视频，作为全区卫生系统进行心肺复苏培训的教材。除了在工作中表现出色，在医院的各种文化和体育活动中也积极参与并取得了优异的成绩。20**年参加医院庆祝“劳动节”、“青年节”、“护士节”知识竟赛中荣获三等奖，2012年获第六届职工运动会羽毛球团体亚军，20**年做为急诊科的主力队员，参加医院迎春篮球比赛，获得了团体冠军。
每当看到一个个生命从死亡线上被成功地抢救回来，她觉得一切都是值得的。她没有豪言壮语，更多地是踏实的工作，默默无闻的奉献。选择了护理事业的她，无怨无悔！用她自已的话说：“我将继续用平凡的双手和无私的爱心为患者托起生命的彩虹！”
推荐第5篇：医生先进事迹
XXX同志先进事迹
XXX，男，1974年11 月出生，1998年毕业于河北医科大学，2001年调入XXX医院工作，先后在急诊科、内一科、内三科担任过专职住院医师，现任XXX医院内三科主治医师，主攻肿瘤内科，同时主持县医院放疗工作，有“县医院肿瘤内科第一人”的称号。他在11年的医疗岗位上，他心系百姓、关心群众，始终将百姓的安危冷暖挂在心上，一心为群众排忧解难，以赤诚的情怀和无言的行动，诠释了崇高的理想信念和高尚的品格情操，在百姓的心中树立起可亲、可信、可敬的形象。
一、不懈追求施仁术
作为一名主治医师，XXX同志深知要能够真正为百姓解除病痛，没有精湛的医疗技术不行的。自参加工作以来，他每天都学习到深夜，坚持系统地学完了相关专业教材，同时还利用休息时间跑到大城市查阅资料、购买技术书籍，将资料上的案例与实践结合起来，实实在在的做到了以理论指导实践、让实践证明理论。他还要求自己每天要带一个主治病人的问题回家，第二天再带着解决问题的方案来上班的，并将每一位病人的情况及治疗过程都记录在案，结合学到的理论知识加以佐证和体会，以便促使自己思考，寻求解决问题的办法。刻苦的钻研精神和良好的学习工作习惯使他技长于人，2006年春天，一位17岁的上颌窦癌患者从北 1
京多家三甲医院被判“死刑”，该患者回到我院求治，经过精心治疗，该患者恢复了健康，体重从53公斤增长到110公斤，并在一年后到外地去打工；2007年秋天，一位在外地工作的平乡县患者患了消化系统疾病，饮食不能进，全靠静脉输液维持生命，卧床3个月余，在“落叶归根”的思想下回到了老家，辗转来到了我院，经过精心治疗，该患者第二天就能正常饮食，第三天就可以下地行走，1周后就返回了外地的家中。如今不管是被治愈的病人及家属，还是院领导和干部职工，提起他扎实的工作作风和刻苦钻研医疗技术的劲头无不交口称赞。
二、视院如家献青春
多年来，XXX同志一直视院如家，他常说：“要想做一名好的医生，就要把医院当成自己的家。”每天清晨，当人们还在酣睡中，他便已早早来到了医院，进入病房，以求取得病人的第一手资料；每天晚上，当人们已围坐在电视机前时，他还在办公室孜孜不倦的工作，往往是到了深夜十一二点，他的办公室还亮着灯；节假日、双休日，只要有病人需要紧急抢救，他准会抛开手头的一切，火速赶到医院……，不管是什么时候，只要科室有事，只要病人需要，他总是随叫随到，他的时间表上从来没有固定的作息时间，也没有节假日。由于长时间的过度工作，颈椎病、胃病等疾病也都纷纷缠上他，但是他却说：“我选择医生了这个职业，就决定了我干工作的一切初衷都是为了病人，无论我怎样，只要病人能够安心治疗、康复痊愈，我就无怨无悔。”
三、恪守医德胜亲人
XXX同志在多年的工作中对待病人不论其社会地位、乡里籍贯、关系亲疏，都把他们当作自己的亲人，在病情上给予精心治疗，在生活上给予关心体贴，使患者感到医院不是家却温暖如家，医生不是亲人却胜似亲人。在行风建设上，用他个人的话说：“做一个好的医生不仅要有扎实的理论基础、丰富的工作经验；还需要一定的人文素养，如工作的态度、诊断的尺度、沟通的技巧；更需要一颗为病人着想的医者之心，为患者利益要勇于承担。”他不仅是这样说的，也是这样做的，2006年的夏天，一位公安干警患血尿来我院就诊，由于病情较重、时间较长，为了尽快治愈，病人家属主动来到他办公室给他送上红包，但被他婉言谢绝，事情过后病人家属还是不放心，便在回家的路上拦住了他，送上红包后转身就跑了个没影，最后卢医生为了不影响病人的心情，便悄悄的将患者给的“红包”交到了患者的住院费里。
事业是干出来的，成就是拼出来的，XXX同志用自己默默行动说话，感染着每一个人，全心全意为人民服务，廉洁自律，默默奉献，在平凡的岗位上书写着不平凡的篇章。
推荐第6篇：医生先进事迹
***医师先进事迹
***中医医院口腔科副主任医师***，男，汉族，1998年7月于昆明医学院口腔医学专业五年制本科毕业，并取得医学学士学位。同年分配到云南省昭通卫生学校从事五官科学、口腔科学等临床教学工作，2002年取得口腔医学执业医师资格，2004年4月取得中专卫生学校讲师资格，2004年12月因工作需要调入***中医医院口腔科工作。2005年5月取得口腔医学中级资格，2010年8月晋升为副主任医师，期间，2002年被云南省卫生厅授予“先进教书育人”称号，被昭通卫校多次授予“优秀班主任”称号，2004年参加积极参加鲁甸抗震救灾工作，一致受到上级领导的好评，到中医院工作后多次被授予“优质服务”荣誉称号，几经风雨岁月磨练，凭着崇高的医德、精湛的医术，为病人除疾祛病，排忧解难，赢得了广大群众的信赖和赞誉。
一、全心全意，热情为患者服务。
从医以来，严格要求自己，急患者之所急、忧患者之所忧、想患者之所想，加强医患沟通，提高服务品质，始终坚持“医者父母心”的原则，对待患者不分家庭境况是富是贫、社会地位高低，始终把患者的利益放在第一位。对待每一位患者，做到认认真真检查、详详细细解说、兢兢业业施诊。当遇到患者及家属不理解时，不厌其烦地耐心做好解释工
作，不管工作多忙多累都坚持每天看完患者再下班工作中，时刻为病人着想，从检查到治疗，为患者精打细算，。
二、工作勤奋，力争上游
爱心和责任心是医生行医信念和做人根本。关系到广大患者切身利益。罗医生深深明白：救死扶伤，扶危济困是自己的职责。自参加工作以来，他在平凡的工作岗位上，日诊临床夜读书，刻苦学习，勤奋钻研，尽可能多地学习和掌握医学知识，在专业上力求精益求精。模范遵守医疗卫生体系的各项制度，在工作中比贡献、比团结、比配合，始终以病人至上、工作质量第
一、不计个人得失，全身心投入工作，以病人满意为准则。对待患者一视同仁，严格按医德规范办事，仔细诊断，合理用药，力求让患者早日康复。多年如一日，多次被评为先进工作者，优秀共产党员。
三、不断学习，开拓进取
作为一名医生，他深深的认识到只有通过提高医疗服务质量和服务水平，才能赢得患者信任，多年来，他多次到上级医院进修学习，带着平时工作中遇到的疑难问题，虚心向别人请教，先后于1999年9月至2000年3月在***第一人民医院五官、口腔科进修学习，2003年4月至5月在华西医科大学口腔医学院短期学习口腔修复，2006年3月至2007年3月在昆明医学院第一附属医院口腔正畸科进修学习，2006年8月在云南蒙自参加全国口腔正畸治疗学习班，2008
年3月在昆明市口腔医院参加口腔种植和根管治疗学习班，2009年3月在云南省口腔医院参加全国的当代直丝弓矫治技术学习班。多次参加全国、省内及***内医院组织的各种学术活动。通过不断地进修、学习及时吸取国内外的最新治疗技术理念，工作中不断加以创新利用。
掌握好本科室知识的同时，不断学习内儿科疾病的诊治和中西医结合治疗各科疾病的新知识、新技术和新疗法，了解中医药适宜技术发展的新动态，积累新经验。
在长期的临床、教学工作中，一边学习，一边总结临床、教学经验，并撰写发表学术论文10余篇。
四、认真带教，任劳任怨
每次进修学习后，他都把学习到的新技术广泛应用于临床，利用自己掌握的医学知识，尽量减轻患者的痛苦和经济负担。作为一名医师，他认真树立和落实科学发展观，积极开展新技术和新疗法，勇当“科技兴医”的急先锋。
“兵强马壮，蒸蒸日上”，自罗医生2011年担任科室副主任主持科室工作以来，定期开展科室内业务学习，对科室职工和实习同学一视同仁，无论工作有多繁忙，仍然做好各类业务学习指导，把自己多年学习、总结、积累的知识经验逐一进行诠释和示范。
日复一日，年复一年，十多年来，他始终坚持不懈努力、执着追求、一如既往地为患者的健康服务。工作中，任劳任
怨、不计个人得失，以过硬的业务技术为病人看好病，好好为病人看病；他以良好的医德医风，以出色的工作业绩和兢兢业业的敬业精神递交了一份让患者满意、让领导放心的答卷。
推荐第7篇：医生先进事迹
白衣怀仁心平凡见精神
----记xxxxxx医院xx医生先进事迹
xx医生2006年毕业于xxxxxxxxxxx内科临床专业，同年到我院工作，从事临床工作至今，作为一名普普通通的医生，他没有轰轰烈烈的事迹，也没有惊人的壮举，但在自己平凡的岗位上，他兢兢业业，刻苦钻研，恪守职业道德，努力工作，凭着高超的技术，高尚的医德为广大的老年患者提供优质服务，得到了患者、同事们的认可、赞誉。
一、精益求精提高技术，为患者提供优质服务
医学是专业性很强的专业，与专科相比，老年病科又是要求具有更广泛的专业基础知识，韩愈《进学解》云：“业精于勤荒于嬉，”要学有所成，必须坚持不懈，持之以恒，老年病科医生的成长尤为不易。李游医生干一行，爱一行，参加工作后认真履行医生职责，圆满完成领导交给的每一项工作，在自己平凡的岗位上努力工作着，进步着。由于他工作认真、踏实、肯钻研，领导便委以重任，多次到上级医院继续进修深造 经过多年的学习，知识面拓宽、医术更精，加上强烈的事业心和责任心，能熟练地掌握老年内科临床专业常见病、多发病的诊断和治疗，及一些疑难疾病的诊疗，业务水平逐渐走向高峰，使之成为一名工作作风严谨，医疗技术过硬的老年病科医生，加上强烈的责任心和事业心，深得患者及家属的喜爱及信赖。
二、工作严谨，责任心强
1
从医多年来，他一直保持着高度的责任心、良好的职业道德、严谨的工作态度。始终坚持“医者仁心”的原则，对待患者不分家庭境况是富是贫、社会地位是高是低，始终把患者的健康、生命安全放在第一位。对待每一位病人，自己都能做到认认真真检查、规规范范诊疗。当遇到患者家属不理解时，细细心心做好沟通工作，不管工作多忙多累都坚持每天下班前详细查看每一位病人，掌握病人的病情变化，心里时刻装着病人。
三、敢于担当，善于团结同事
老年病科很多患者高龄，基础疾病多，病情复杂，但他遇到危急重症患者时，从不退缩，积极投身到患者的抢救治疗中，敢于担当，敢于承担责任。在工作中，医生和护士产生一些小矛盾在所难免，但他都是努力做好自己的本质工作，在临床工作中尽可能的让临床治疗方案合理，减少护士的工作量。在同事之间发生不同意见时，他总是积极主动与他们交流，发现问题，分析矛盾所在，解决问题，让同事之间相处更为融洽，发挥自己的“正能量”，形成“团结”、“合作”、“积极向上”的团队，更好的患者提供服务。
四、医德医风要求严，全心全意为患者服务
在老年病科工作，很多家属对他的工作非常认可。有一些家属到过年、过节就会给他送红包。他告诉家属，作为一名医务工作者，必须拒收红包，但很多家属都表示，为了真心感谢他，要他一定收下，并且采取了很多方法，反复拒绝浪费了很多工作时间，也让家属产生了担忧，担心不收红包，他会对病人不够负责任。后来他就收“红包”， 2
然后把收到的“红包”，交给病区护士长，把患者家属给的红包交为患者的住院费用。经过精心治疗，病人康复出院，患者出院结账时才发现事情的真相”，都为他这种高善的医德所感动。他不但从不接受病人的“红包”，还绞尽脑汁为病人省医药费，能不检查的项目，决不给病人检查，能用便宜的国产药，就坚决不用昂贵的进口药。
四、孜孜不倦、积极探索老年患者疾病诊疗新模式
我国现在已经进入老年化社会，老年化给社会带来一系列的问题，大量老年患者的出现给患者家庭及社会带来沉重的压力。目前流行的“专科化”思想在老年患者的诊疗过程中产生了大量的为题，积极探索老年病专业发展新模式，对解决好老年患者的就医问题，维系老年患者的健康，合理控制社会卫生资源的支出具有重要意义。他在临床工作中不断学习，总结，探索新的老年病专业发展新模式，虽然探寻之路走得默默无闻，非常辛苦，但他无无怨无悔，希望一直走下去。
他就是一位平凡的老年病科医生。他热爱本职工作，以强烈的事业心和责任感，兢兢业业上班，刻苦认真钻研，日复一日在临床第一线奋战，为患者解除痛苦。虽然工作平凡，默默无闻，但他是一位高善的医生，胸怀一颗仁心，练就一双妙手，以仁心施仁术，为患者解除病痛，带来万众安康。
推荐第8篇：医生先进事迹
心的医疗服务。家住后湖的石婆婆，因双脚严重肿胀，多次到大医院检查诊断，一直未能确诊，石婆婆的女儿慕名找到王争艳。王争艳不顾天气恶劣，到患者家中出诊。为石婆婆检查时，她仔细地为老人从头查到脚，在检查到严重肿胀且散发着难闻臭气的双脚时，没有丝毫在意，仍掰开老人的一个一个脚丫查看。这个不起眼的动作，让婆婆的女儿感动得热泪盈眶。王争艳最终确诊，原来困扰婆婆多时的病根就是脚气。后来，通过精心治疗，婆婆逐渐康复，一家人感动不已。如果不是王争艳对医术的精益求精和严谨的工作作风，小小脚气可能就会让婆婆更加痛苦不堪。
廉洁行医，淡泊名利。王争艳是一名普通医生，也是一名管理干部，始终淡泊名利、廉洁行医、本分做人。她这种人格为医务工作者树立了榜样。她坚守着医务工作者的原则——“服务患者，不求回报”。患者送“红包”，坚决不收；患者送补品，坚决要患者拿回去自己补身体；患者送锦旗，她为患者着想不要，免得他们“浪费”钱，诊室里面唯一的一面锦旗，还是患者“先斩后奏”才挂上去的。她毕业于名牌大学，同学们的高收入，她不羡慕。同学邀请她去南方工作，收入待遇比现在要高好几倍，可她没有答应，虽然不能如同学那样富足，但感觉踏实幸福。
尽心尽责，全心回报。多年来在党的培养下，王争艳从一名普通医生成长为一名医学专家和管理干部，从一名普通群众成长为一名光荣的共产党员。她很珍惜组织对自己的信任和培养，以身作则用自己坚守的行医准则去影响和带领每一位科室成员，建立了一个为患者信赖和谐的医疗团队，用全心全意为人民服务的行动回报社会。
言传身教，满腔热忱。作为科主任，她严谨求实，言传身教，毫无保留，认真做好“传、帮、带”。她时刻把同事的冷暖记在心上，及时解决困难和矛盾，以真心赢得信任。她精益求精，50多岁的人还经常研读着一本本厚厚的医学书，同事们爱称王争艳为“王教授”。许多患者都觉得和王医生接触，感到心里很舒畅，因为王医生好像特别了解他们的心思，说的话总是让人感觉暖暖的。
2012年9月，王争艳被群众海选为xx市首届30名“我心目中的好医生”，12月，刘顺妮副市长赠予其“上医之境”匾牌、市卫生局授予其“xx市优秀社区医生”称号，更荣获国家卫生部授予的“全国医药卫生系统先进个人”荣誉称号。王争艳，虽无丰功伟绩，但全心全意为人民服务的行为让大家感到敬佩，名叫争艳不争艳，不争自艳最鲜艳! 不懈追求施仁术
丁权昌同志出生在偏远的中方县锦溪乡桃江村，由于交通不便，过去这里长期缺医少药，村里人感冒发烧都要赶到二十多里以外的乡镇看病，群众饱受病痛的折磨。1976年，他出生仅3个月，母亲就因病去世，自幼丧母的他幼小的心灵萌发了矢志“解人病痛、救死扶伤”的理想和追求。从他踏入学校那一刻起，他就把全部精力都投入到学习上，因家中姊妹多，家庭条件艰苦，他靠贷款、寒暑假砍柴挣学费读书，16岁初中毕业顺利考入原怀化市卫校。凭着他的勤奋与执着，很快又脱颖而出，1995年于怀化市卫校毕业后以优异的成绩对口招生直接考入湖南省中医学院(现湖南省中医药大学)。1998年学成归来后，他秉承自小萌发的为山区百姓解除病苦的理想，自愿要求到偏远的铜湾镇卫生院工作。
他深知，作为一名医生要能够真正为百姓解除病痛，没有精湛的医疗技术不行。他在多年所学的基础上，以顽强的意志坚持自学，系统地学习了医学本科专业教材，取得了医学本科文凭。并自费到怀化市第三人民医院进修学习一年。家境的艰辛磨练了他坚韧的意志，工作以来，他几乎每天都坚持学习到深夜;进修期间，为了锻炼自己做手术的手感，他每晚
睡觉都带着手术手套，足足坚持了大半年。数年的潜心学习钻研，成就了他精湛的医术，他一毕业就能开展阑尾炎、疝气等手术，进修完后已能开展胆囊切除、脾切除等大医院才能开展的手术，至今他已主刀开展200多台手术。
在2007年前，泸阳卫生院手术仅100余台次。自丁权昌同志上任后，医院手术台次迅速攀升，2008年达到300多台，2009年上半年已开展手术200余台，其中胆囊切除术、胆总管切开取石“T”管引流术达50多台、胃肠穿孔修补术10余台、脾切除术5台等，手术范围覆盖普外科、骨外科、泌尿外科等多个学科，泸阳卫生院已然成为中方县外科手术开展的领头雁。
视院如家献青春
多年来，丁权昌同志一直视院如家，他的敬业精神，深深的感染着医院的每一位医务工作者。他常说：“要想做一名好的卫生院长，就要把卫生院当成自己的家。”
6点半，起床;7点半到办公室(正式上班8点)，整理资料;8点钟准时查岗，带领住院部医生查房，讨论疑难危重病例，之后亲自参与门诊值班。这就是丁权昌每天的基本日程安排。他还养成了一个习惯，每天晚上临睡前一定要查一次病房，否则心里就不踏实。他常说：“健康所系，性命相托，作为医生，半点马虎不得。”对于那些危重病人，他总是反复观察，仔细询问，生怕有半点闪失。
丁权昌同志把卫生院当成家，一年365天几乎天天都在医院里，医院里下水道堵了，他就亲自去疏通;电灯不亮了，他又去换灯泡;医疗设备出了故障，又是他去修理，村民来电话要住院，他又去接病人;工作之余，他还经常修剪院内花草，施肥、浇水„„
当病人问他为什么不聘请别人来疏通下水道、修理医疗设备时，他笑着说：“请别人做要花钱，能做的就尽量自己来做，能省多少是多少，卫生院长本来就是生产队队长。”他就是这样像爱护自己的家一样，从一点一滴做起，从细微之处着手，为卫生院的建设鞠躬尽瘁，燃烧着自己的青春。
人说：每逢佳节倍思亲。丁权昌却常说：“作为医生，在节日里最应该相亲的是病人”。每逢过年过节，为了使病人在医院感受到家庭的温暖，欢度节日，安心治病，早日康复，他总是牺牲自己的节假日，亲自留院陪伴病人过节。即使是过春节，也只是到家中吃过年夜饭，就急忙赶回卫生院值班，给住院病人拜年，嘘寒问暖，送上一份精美的礼品和美好的祝愿。凡在这里住过院的病人都有相同的感受：卫生院就是丁医生的家，病人就是他的家人。
“最美乡村女医生”钟晶事迹
“人就算活150岁，如果没为别人做点有益的事，那也是虚度了年华。”钟晶，一个80后独生女，一个坚守在大山深处的乡村医生。2008年，她为了与在乡镇工作的丈夫团聚，辞掉贵阳大医院的工作，来到贵州省黔西南州贞丰县龙河村卫生室，做了一名乡村医生。不久，丈夫调入州府，她却仍然独自坚守。没有澡堂、时常停电、没有城市里五彩斑斓的时装和琳琅满目的零食，乡村的寂寞无边无际……但她一一承受，
并用精湛的医术和贴心的服务为当地少数民族群众解除病痛。她的付出换回的，是乡村百姓无限的信任，以及来自网友的声声祝福，她是网民眼中“最美乡村女医生”。
周月华:丈夫背上的乡村医生 王布和:我和草原有个约定 谢爱娥：以船为家以爱为医
他们都奋斗在最艰苦的地方，为边远山区的广大人民提供医疗服务。其中让我印象最深刻的乡村医生是李前锋和居马泰。
横县大浪村扁担村医李前锋一根扁担，一头挑着药箱，一头拴着干粮，累了就席地而坐，渴了喝点山泉，身子虚弱的他十年如一日地在大浪村崎岖不平的山路间来回不停地穿梭，哪里有需要，哪里就有他的身影。扁担医生李前锋身患尿毒症身体羸弱的他却在大山深处的乡村诊所坚守10年，让许多人为之动容。
居马泰1992年7月毕业于伊宁卫校临床医学专业，毕业后分配到包扎墩牧区卫生院，一干就是20年。包扎墩是特克斯县三个乡镇、两个牧场以及尼勒克县一个牧场的牧民过冬的冬牧场，总面积2200余平方公里，平均海拔3000多米，共1500户4000余人。进包扎墩冬牧场路途十分艰险，身边是悬崖峭壁，脚下是万丈深渊，路是由牧民凿出来的，所以仅能容一匹马或一只羊通过。每年冬季牧民赶着牛羊转场，只要稍一不慎，人和马就会坠崖，连尸首都无法找回。就在去年秋天，一位年轻的母亲抱着年幼的婴儿骑着马转场时，马失蹄，结果连人带马摔下悬崖，母女和马都没能找回来。所以，包扎墩也被当地的人成为“天堑之地”。居马泰在这样的地方一干就是20年，更让人肃然起敬的是：他身患心脏病，不能在高原山区工作，随时有生命危险。加之他妻子动了5次手术，3个孩子还年幼。当地卫生局领导签于他的实际情况，准备把他调至农业村，但是他婉言谢绝。
还有很多很多的乡村医生奋斗在帮助边远地区居民远离病痛折磨的第一线上，他们不辞辛苦，不怕困难的精神十分值得我们学习。结合中共中央十八大会议精神，我们要把学习最美乡村医生的先进事迹联系起来，不仅自己要学习，还要带动身边其他人一起学习，要把学习这种先进事迹形成一种风气，让我们每一位医务工作者形成学先进，赶先进，超先进的浓厚氛围，形成立足岗位争贡献，爱岗敬业争奉献的良好作风，为构建和谐社会做出新的贡献。我们要不断总结经验，学习之后要互相对比，寻找个人不足之处，把学习这种典型先进事迹长期贯彻下去，执行下去。
在这20年中居马泰救治过192位病人
。
他冒着生命的危险在极地行走，守护着1500多户牧民的健康。
一，新疆居马泰医生
二，广西李前锋医生
这是一封来自广西横线大浪村的求救信。密密麻麻的村民签名，鲜红的手印，都在发出最 紧急的呼唤。救救他的命悬一线的医生李前锋。
李前锋是大浪村55年历史第一位乡村医生。
两个月前被查出患上了尿毒症。可是看到大浪村山寨路陡。病人需要翻越几座大山才能到镇上看病。这个只有29岁的年轻医生选择了隐瞒病情带着重病出诊。李前锋说：如果我没了，这儿大山里面就没有医生了。他们应该怎么办？大浪村2300人，分别居住在大山深处，离诊所最近的要翻四座山，最远的要翻十二座山。
三，云南邓前堆医生
两根绳子，一个滑轮，一个铁钩组成一套溜索。云南怒江拉马底村的乡村医生邓前堆， 为了给村民们看病。就是靠着这样一套溜索在深30多米，长100多米波涛汹涌的怒江大峡谷上往来整整28年，风雨无阻随叫随到。48岁的邓前堆是怒族人。
四，贵州最美乡村医生钟晶
推荐第9篇：医生先进事迹
主 要 事 迹
XXX，男，本科毕业，医学学士，呼吸内科副主任医师。现任XXX医政科长。河南省医师协会呼吸医师分会委员、商丘市市呼吸学会委员、商丘市中医药学会理事、商丘市医疗纠纷鉴定专家组成员。
XXX同志忠于职守，乐于奉献，在平凡的工作岗位上取得了卓有成效的业绩。作为一名医生，他对技术刻苦钻研，精益求精，20多年如一日，心系群众，时时刻刻“以病人为中心”，把无限的激情倾注在发扬祖国传统医学事业中，悬壶济世、治病救人，赢得了广大基层群众的交口赞誉，堪称医生的楷模。任医政科长以来，他锐意改革、开拓思路，实现现代医学与祖国传统医药的完美结合；励精图治，克己奉公，勇当医院改革的急先锋，取得了辉煌的业绩。
一、独当一面，困境中撑起一片天空
XXX同志1991年调到 医院工作。那时的医院，医务人员缺乏，工作条件艰苦，他带领四名大夫便担起了整个内科的工作，一个人干几个人的活——值班、查房、接待病人，其中有苦有累，更有快乐和自豪。XXX同志在工作中脱颖而出，2012年他成为医院最年轻的科室主任。上任后，XXX同志以身作则，兢兢业业，集思广益，从善如流，紧紧依靠全科医生护士，充分调动大家的积极性，在挑战中寻找机遇，探索创新工作机制，破解一道道新旧难题，带领全科人员渡过难关，使内科焕发出勃勃生机，走上了快速发展的快车道，成为医院的一流科室。
二、救死扶伤，以患者的生命健康至上 XXX同志任内科科主任期间，其责任更大，其风险更高，其经历更为惊心动魄。一次科里收治一位高龄服毒患者，住院第二天夜里，患者突然呼吸急促，口鼻冒出粉红色泡沫，处于频死状态，值班医生认为是有机磷中毒的反跳，当值班医生向XXX主任报告时，劳累了一天的他已经休息了，接到电话，他不顾天寒地冻，立即穿好衣服，冒着风雪，以最快的速度赶赴医院，在详细了解患者的病情之后，他果断地判定患者为急性左心衰，而不是中毒反跳，制定了抢救方案，迅速组织力量，开始紧张的抢救，经过争分夺秒的救治，终于把患者从死亡线上拉了回来，使他转危为安，坚守一夜的XXX大夫才放下心来。工作中像这样的例子，多得不胜枚举。多少年来，XXX同志就这样哪里有需要就及时地出现在哪里，为此度过了无数个不眠之夜，牺牲了无数个休息日。
三、德艺双馨，创造和谐的医患关系
“当医生就要当名医，不能当庸医误人生命。”这是XXX的座右铭。从医以来，他一直以此激励自己、鞭策自己。多年来，他致力于中西医、药诊疗相结合的研究，在反复多次的临床实践中，摸索出一种独特的治疗方法，治愈率高，而且相比纯西医治疗花钱少、副作用小，深受广大患者欢迎。人常说“名医不治喘”，呼吸科的病人，大多年老体弱，病情反复加重，多数病人财力拮据，经济贫困。他提出换位思考，主张像对待亲朋好友一样地对待病人，他从不给病人开大处方，避免让病人做多余的检查，不让病人多花一分冤枉钱。XXX同志的这些做法，为医生在患者中、为医院在社会上树立了良好的形象。在他的言传身教下，全科医护人员都像他一样，德艺并重，善待病人，使得十多年来，内科保持着零事故和零投诉的良好，医患关系非常和谐。
四、勇担重任，危急时刻挺身而出
回顾近几年XXX同志为我院所做出的贡献和努力，不得不提在非典期间所付出的心血。四个月的抗击“非典”工作中，当时的XXX同志作为急诊科科长，配合组织全院职工、重点科室、辅助科室、SARS预备救护队大小培训10次，培训人员800余人次，自己讲课8次，约40课时。起草文件、制定发热门诊登记制度、留观室注意事项等医疗文件、文书15份。在抗击非典工作中，XXX同志任医院专家组副组长，面对传染病的危险总是把病人的利益放在首位。几个月内，加班加点是常事，看自行车的单师傅曾多次问他：“你怎么总是走得这么晚？”
五、坚持学习，医术上精益求精
XXX同志参加工作以来，一直没有停止专业知识的学习。他坚持攻读大量的专著和专业杂志，虚心向众多知名专家学习求救，参加包括全国性的等各层次的专业学术交流会，充分利用网络学习资源，不断提高自己的专业水平，在临床工作中积极投身于新技术的创新实践。他特别注意学以致用，能及时地将所学用于临床实践，使患者及时地受益于新科技的治疗。他不仅自己坚持学习，还主动将所学所悟传授给年轻医生，鼓励同事们参与学习，跟大家进行专业探讨。有了他的带动和督促，内一科学习气氛日渐浓厚，成为一个学习型科室。
六、服务社会，积极从事公益性活动
尽管XXX同志忙于业务和领导工作，但他谨记一个医务工作者的社会责任，积极参加医院倡导和组织的各种面向社会的公益性活动，成为一名为群众所熟悉的健康大使。对于那些曾在医院治疗过的支气管哮喘病人，他不定期地组织他们来医院，开设康复知识讲座，给他们提供新的诊疗指南，使病人的健康知识不断更新。同时与病人加强沟通交流，使病人得到最规范的诊疗，最大程度地减少哮喘患者的发病次数，减少病人痛苦，减轻病人的经济负担。除了请进来，他还主动走出去，走向社会，走近广大患者。他经常深入周边农村、企业、工厂、学校，利用自己的专业特长，进行健康知识的传播，十几年来，XXX同志深入农村送医送药上千次，出诊危重病人数百人。在世界哮喘日、戒烟日、COPD宣传日等活动现场，人们也总能看到他不知疲倦的身影。
七、加强管理，促成医院健康发展
医疗质量关系着患者的切身利益，XXX同志在医政科工作时，制定了医院《质量控制奖惩细则》，严把质量关，工作有计划、有目标。注意团结同志，团结中层干部，配合各位院领导的工作。认真执行院党委、院委的各项决策、决议，有话讲在前面，敢于表达自己的意见和看法。会议通过的决定，坚决执行。维护领导形象，尊重各科室主任、护士长的工作，严格办事程序，有事同他们商量。时时处处注意维护医院的利益，维护医院形象，树立全院职工积极向上、团结奉献的团队精神。对病历、处方、申请单、合理用药、临床用药督导、急诊抢救等工作认真督导，认真检查，并把检查情况以不同形式及时向科室反馈，提出整改意见。使全院医疗质量工作逐步走上良性循环状态。医疗质量管理做到了有计划、有检查、有记录。在省中管局医疗质量管理年考评中，专家对这项工作给予了充分的肯定和好评。他连续三年年终考核优秀，2003年、2004年分别被评为卫生系统先进工作者。
“生命的价值在于奉献，青春的事业在于创造”，这是XXX同志参加工作以来一直坚持的至理名言。为此他凭着对党的忠诚和对人民的关爱，对医疗事业的执着追求，在平凡的岗位上默默奉献，在默默奉献中体现自己的人生价值。XXX同志事业的枝头结满了成功的硕果。然而，事业无穷年，他依然脚步匆匆„
推荐第10篇：医生先进事迹
医生先进事迹范文
尤家骏，字修之，ｘｘ即墨人，曾任齐鲁大学医学院、ｘｘ医学院教授（一级）。尤家骏是我国麻风病防治专业的开创者和奠基人，著名的皮肤性病专家、医学教育家、国际知名的麻风病专家，在国内外享有很高声誉；曾获ｘｘ省卫生系统先进工作者和省先进工作者荣誉称号（特等奖）；在国家级和国外学术刊物发表论文30余篇，出版专著和教材8部。
尤家骏出生于即墨县农村一户贫苦家庭，由于出身贫寒，尤家骏深知上学得来不易，因而非常珍惜时间，总是努力多学些知识，把自己的本领练得好一些。在齐鲁大学读医科时，最初全班86人，他通过自己的刻苦努力，成为了最终21名获医学博士学位学生中的一员。大学第四年时光，尤家骏喜欢上了皮肤科学，深得当时的院长兼皮肤花柳科主任海贝殖的赏识。本篇文章来自资料管理下载。1926年毕业后，尤家骏被留在齐鲁医院皮肤科工作，因月薪太低，两个月后转入泰安博济医院工作一年，后又被要回济南，历任齐鲁大学医学院皮肤科讲师、副教授、教授兼系主任。由于努力工作，谦虚好学，颇有建树。1932年8月，尤家骏被海贝殖院长送到奥地利维也纳大学皮肤病院专修，深造一年。本篇文章来自资料管理下载。留学时，因外国人看不起中国人，促使他更加发愤自强，刻苦钻研，学习中把所学的知识和技术形成详细的笔记和画图，学习结束后和其他珍贵资料一起带回国内。回国后，尤家骏接替海贝殖兼任济南麻风病疗养院院长。1937年抗日战争爆发，齐鲁大学迁至四川成都，尤家骏在出发不久因病返回济南治疗和养病，病愈时济南已沦人日寇之手，无法成行。1939年，齐鲁大学医学院院长请张汇泉教授来电催尤家骏赴成都教课，正要准备动身，留守的施尔德院长竭力挽留，邀其共同支撑齐鲁医院工作。太平洋战争爆发后，该院的英美籍人员均被抓入潍县集中营，齐鲁医院被日本侵略军占为陆军医院，市民看病很不方便。
1942年2月，尤家骏和一群老同事到新成立的济南市立医院工作，亲任院长兼皮肤科主任，继续为市民健康服务，并借此保存了不少医疗器械。抗战胜利后，他于1946年又回到复兴的齐鲁医院任皮肤花柳科主任、教授。1947年8月，尤家骏赴美国纽约哥伦比亚大学中心医院进修，对皮肤霉菌学和皮肤组织病理学作了重点研究，带回一些稀有霉菌菌种和重要资料，回国后率先开展了皮肤病组织病理诊断工作。1948年，他代表中国出席在哈瓦那举行的第五次国际麻风会议。在就麻风病的分型所作的学术报告中，尤教授以丰富的实践经验说明麻风病并非不治之病，驳斥了英国传教士把中国描绘成麻风之国的无稽之谈，引起与会专家的强烈反响。新中国成立前夕，尤家骏谢绝外国友人的挽留，放弃国外优厚的待遇和生活条件，毅然返回祖国。他经香港回到北京，受到毛主席的接见。毛主席握着他的手亲切地说：“尤大夫，欢迎你回来为中国人民服务啊！”回国后历任齐鲁大学医学院教授兼附属医院皮肤科主任、济南市立医院院长、ｘｘ省皮肤病防治研究所所长、ｘｘ医学院教授兼附属医院皮肤科主任等职。
尤家骏教授从事皮肤科医疗、教学、科研和社会卫生工作四十余年，积累了丰富的经验，取得了丰硕的成果。早在1927年尤家骏即以抗酸染色法检查麻风杆菌，并熟练地掌握了梅毒螺旋体的检验方法，1928年已用铋剂治疗梅毒病。1930年，在国内率先开展头颅浅部霉菌的分类与鉴别，并建立了霉菌实验室，对一些皮肤病的病因和诊治进行了研究。他的突出成就在于对麻风病的防治研究成果。1950年，他在中华医学杂志发表“现代麻风分类及治疗”，成为国内外麻风病专业的经典论著。其后他在《中华皮肤科杂志》等学术刊物陆续发表“麻风病讲座
（一）、
（二）、
（三）、“麻风病与婚姻的关系”、“麻风病的治疗”、“替彼松治疗麻风病报告8病案”、“麻风病的病理学”、“罕见的瘤型麻风病例”、“世界上最年幼的麻风患者”、“结核样型麻风纯神经炎”、“五年来麻风病防治工作的发展”、“麻风病防治的新发展”、“广东、陕西麻风病防治情况”，“播散性黄瘤样型麻风一例报告”等一系列具有指导性的麻风病专题论文。他在国内首创用氨硫脲、替彼松药物疗法、氧气疗法、中药苦参疗法（与省中医院韦继贤院长合作首创）治疗麻风病的良好效果在报道后，被迅速推广应用，获得很大社会效益。在治疗过程中，他还对瘤型麻风的淋巴结和皮肤病变进行了组织学的对比研究，发现了世界上第一例罕见的瘤型麻风患者。此外，他还应用麻风菌素联合卡介苗注射预防麻风病。麻风病是一种古老的疾病，当时民间一直流传着这样一种说法：麻风病是上天惩罚人的疾病，也被称为“天刑病”。这种迷信的思想顽固地盘踞在人们的思想中，为防治工作带来巨大的困难和阻力。在职期间，尤家骏以高度的敬业献身精神，不怕脏、不怕累，甘冒风险亲自到病房诊病。他对每位麻风病人同情、体贴，从不歧视，平等对待，体现了一名医生高尚的职业道德。他常常穿着普通隔离衣检查病人，带头消除人们对麻风病常有的恐惧心理，给青年医生、学生及病人家属等留下了深刻印象。
作为一代医学泰斗、现代麻风病防治的先驱，尤家骏教授著述甚多。他总结大量的临床实践经验，撰写了《麻风病学概论》、《新麻风病简编》、《现代麻风分类与治疗》、《麻风病手册》、《麻风病图谱》、《麻风病学讲义》等麻风病专著，并发表论文多篇，对麻风病的历史、病原、传染、分型、症状、诊断、治疗、预防以及流行病学等进行了系统而详细的阐述，对全国麻风病防治和科研、教学工作起了极大的推动作用，当之无愧地成为我国麻风病学权威。除前述麻风病专著外，他还受国家卫生部教材编审委员会委托编写了《皮肤病及性病学》，被列为全国高等医学院校统一教材。
1950年11月，ｘｘ省卫生厅抽调30名医护人员组成省麻风病调查队，由尤家骏教授亲自讲课、带领实习，学习半个月后，尤教授一起参与对7个县历时3个月的实地调查，并作技术指导，写出专题报告，为新中国建立麻风病防治机构、加强防治工作提供了第一手资料。1951年至1959年，他受卫生部委托，在ｘｘ医学院主办全国麻风病高级医师进修班5期，为全国各地培养出高级麻风防治医师130余名，成为各省区市麻风防治工作的栋梁。本篇文章来自资料管理下载。1952年，他还亲赴甘肃省主持西北卫生部举办的5省麻风病高级专修班，并受卫生厅委托在ｘｘ、广东省举办了中级麻风病防治进修班。1964年，受卫生部委托，ｘｘ医学院承办全国皮肤病理学习班，主要由尤家骏教授讲课，并协助指导阅病理片。他为全国培养了大批皮肤病学专门人才。此外，他还担负越南留学生培训工作，有良好的国际影响。
尤家骏教授1951年在我国首次发现“黄色酿母霉菌病”，并探讨了硫酸铜、碘剂对该病的治疗，还用浅层X线治疗孢子丝菌病，均为国内首创。他还开展组织疗法、睡眠疗法、冷藏血等疗法治疗各种疑难皮肤病，均取得满意效果。本篇文章来自资料管理下载。其高尚的医德医风、精湛的医疗技术和对我国医学事业的贡献足以使他成为全国医务界的代表人物。
然而，尤家骏教授这位备受尊重和赞扬的名专家，在“文化大革命”中却被“四人帮”反党集团强加了种种污蔑不实之词，惨遭迫害，致使其精神失常。在患病期间仍被强迫劳动，因而病情恶化，于1969年2月13日不幸逝世，终年71岁。
1978年7月20日，经上级领导同意，ｘｘ医学院召开了全体教职工大会，对尤家骏教授予以平反昭雪，恢复名誉。强加给他的“资产阶级反动学术权威”等莫须有的罪名一律推倒，并举办隆重的追悼会，将其骨灰盒安放到济南市英雄山革命烈士陵园干部堂。
第11篇：急诊科医生实习鉴定
急诊科医生实习鉴定
下面网小编为大家提供了急诊科医生实习鉴定，仅供参考，欢迎浏览：
时间真的过的很快，两个月的外出学习就这样结束了，我非常感谢医院和科室给了我这么一次好的机会，能够到杭州大医院去学习,虽然两个月的时间很短暂，上班很忙，很累，夜班上的也很多，但这短短的两个月，让我开阔了视野，增长了见识，收获很大。
市中医院的急诊主要分四块区域，包括抢救室、输液室、急诊病房和监护室，我主要在抢救室和输液室上班，就谈一下这两块的工作流程和好的方面。
—、输液室方面
1、工作量很大，每天有两三百个病人，但护士只有3人，因此很繁忙，没有空闲时间，
2、人手虽然比较少，但查对制度很严，医嘱经两人核对无误后再执行。每做的一步操作(配药、注射， 巡视等)都要用掌上机扫描确认后，才能执行，以防差错。
3、消毒无菌很严，注射时都是一人一巾一带， 止血带用后浸泡消毒，送供应室塑封包装。
4、药物现配现用，避免失效
5、输液最后一袋液体贴上红色标签，防止漏挂液体
二、抢救室工作情况
1、先预检分诊给予挂号牌后挂号，对入院病人做到认真、细致的分诊，对急、危、重症患者能迅速及时处理
2、进抢救室的病人，根据情况一般都进行心电监护、吸氧、测血糖、开通静脉通路等措施
3、抢救病人填写急诊重症病人护理记录单，保证抢救记录的完整、及时、准确
*
4、护送危重病人时，携带急诊抢救箱(备有肾上腺素、阿托品、多巴安、注射用具等抢救用物)，心电监护仪等
5、护士抢救经验丰富，技术熟练，对病情观察比较细致，出现异常情况能及时处理，对重症患者经处理病情稳定后在送病房进一步治疗
6、建立住院病人回访制，以了解病人对急诊工作的满意度，听取意见、建议，使急诊工作做的更好
7、遇危重病人抢救时，各科室医生互相帮助，互相协助，共同抢救病人
8、新老护士搭班，传帮带精神比较好
三、其它方面
1、皮试液配置，用原液配置，消毒用新洁尔灭(取新洁尔灭5ml加入生理盐水250ml中)或酒精
*
2、皮试过敏史盖章，家属签字，严格执行询问制度，更好的保护自己
3、收费方面：凡进抢救室的病人都收床位费、等级护理费、危重病人抢救费等，费用收的比较细，不漏收
4、科室的学习气氛很好，科室组织的操作训练，业务学习等，不管新护士还是老护士都认真参加，认真训练
四、新技术
1、口咽通气管的应用
适应症：(1)意识不清患者由于呕吐反射减弱或颌部肌肉松弛引起的气道梗阻
(2)昏迷患者通过其它方式如头后仰-托下颌或下颏前伸等方法开放气道无效时
(3)患者经简易呼吸皮囊给氧时。，口咽通气管能托起咽后软组织，有利于肺通气及防止胃胀气
(4)防止经口插管者咬气管导管
(5) 需要吸除患者咽部分泌物
2、抽血气(2ml注射器抽取肝素钠1ml-打在针套内-抽动脉血后-针头套上针套-送检)
3、对缺氧，氧饱和度低的病人给予储氧面罩给氧
通过这两个月的学习，使我认识到了自己的不足，在今后的工作中，要不断的学习医学知识，提高急诊抢救能力及对危重病人的护理，更好的为病人服务。
急诊科进修心得的延伸内容：护士的总结如何写?
首先从四个方面入手：
一、政治思想方面：
二、增强法律意识，认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规。
三、规范护理工作制度：
四、加强业务学习，努力提高护理队伍素质。
然后先来个序,对总体情况作概括。可以加点“在...领导下,取得了...”之类的词语。
一、总结主要工作内容、作法、成绩等(重点)
二、总结业务学习方面的情况(重点)
三、总结服务态度、医德医风方面的情况
四、总结的经验、体会以及不足之处(别夸大其词)
五、明年工作学习的打算(简明扼要)
第12篇：急诊科医生实习自我鉴定
2018急诊科医生实习自我鉴定模板
急诊科医生实习自我鉴定篇1
为期十个月的实习生涯转瞬已经停止，时光过得真快。实习是咱们将实践转化为才能，迈向临床的第一步，在实习期间我受益匪浅并将毕生受用，我下面对本次实习期间的表示进行实习的自我鉴定：
XX年x月份我到桂林市人民医院实习，按医院跟学校的要乞降划定，我分辨到了急诊、骨伤、内、妇、儿、外、五官等7个科室学习，在实习期间我严格遵照医院及病院各科室的各项规章轨制，遵纪遵法，尊重师长，团结共事，严厉律己，做到了不迟到、不迟到、不旷工及擅离工作岗位。对病人仔细照料，和颜悦色。努力将理论常识联合实践经验，在实习进程中我还一直总结学习方式和临床教训，尽力培育本人独立思考、独立解决问题、独破工作的能力，实习生活也造就我全心全意为国民服务的高尚思维和医务工作者必需具备的职业素养，经由将近一年的实习实际我纯熟控制了病程记载、会诊记载、出院记录等所有医疗文件的书写;把握了临床各科室的特色及各科室常见、多发病人的诊治;掌握了常见化验的畸形值和临床意思及和各类危、重、急病人的紧迫处置。较好地实现了各科室的学习义务，未产生任何医疗错误和医疗事变。
此外，作为一名准备党员我与实习医院的党支部坚持接洽，在分开了学校持续接收党组织的教导，时刻保持与党中心决议思惟一致，努力向党组织聚拢，十个月的实习我踊跃加入了实习医院及各科室组织的政治运动努力使自己思想道德更好。
在实习医院学习将要结束的这个时候，我对自己实习期间的表现仍是较为满足的，并且学校教学的理论知识和在实习医院的实践经验让我对自己将来的工作充斥了信念，更鉴定了我成为一个杀人如麻的好医生意愿.真挚恳求学校和医院引导给我提出可贵的批驳倡议，改正存在的过错，辅助我成为一个及格的医务工作者和社会主义建设者和接班人。
急诊科医生实习自我鉴定篇2
时间真的过的很快，两个月的外出学习就这样结束了，我非常感谢医院和科室给了我这么一次好的机会，能够到杭州大医院去学习,虽然两个月的时间很短暂，上班很忙，很累，夜班上的也很多，但这短短的两个月，让我开阔了视野，增长了见识，收获很大。
市中医院的急诊主要分四块区域，包括抢救室、输液室、急诊病房和监护室，我主要在抢救室和输液室上班，就谈一下这两块的工作流程和好的方面。
—、输液室方面
1、工作量很大，每天有两三百个病人，但护士只有3人，因此很繁忙，没有空闲时间，
2、人手虽然比较少，但查对制度很严，医嘱经两人核对无误后再执行。每做的一步操作(配药、注射， 巡视等)都要用掌上机扫描确认后，才能执行，以防差错。
3、消毒无菌很严，注射时都是一人一巾一带， 止血带用后浸泡消毒，送供应室塑封包装。
4、药物现配现用，避免失效
5、输液最后一袋液体贴上红色标签，防止漏挂液体
二、抢救室工作情况
1、先预检分诊给予挂号牌后挂号，对入院病人做到认真、细致的分诊，对急、危、重症患者能迅速及时处理
2、进抢救室的病人，根据情况一般都进行心电监护、吸氧、测血糖、开通静脉通路等措施
3、抢救病人填写急诊重症病人护理记录单，保证抢救记录的完整、及时、准确
*
4、护送危重病人时，携带急诊抢救箱(备有肾上腺素、阿托品、多巴安、注射用具等抢救用物)，心电监护仪等
5、护士抢救经验丰富，技术熟练，对病情观察比较细致，出现异常情况能及时处理，对重症患者经处理病情稳定后在送病房进一步治疗
6、建立住院病人回访制，以了解病人对急诊工作的满意度，听取意见、建议，使急诊工作做的更好
7、遇危重病人抢救时，各科室医生互相帮助，互相协助，共同抢救病人
8、新老护士搭班，传帮带精神比较好
三、其它方面
1、皮试液配置，用原液配置，消毒用新洁尔灭(取新洁尔灭5ml加入生理盐水250ml中)或酒精
*
2、皮试过敏史盖章，家属签字，严格执行询问制度，更好的保护自己
3、收费方面：凡进抢救室的病人都收床位费、等级护理费、危重病人抢救费等，费用收的比较细，不漏收
4、科室的学习气氛很好，科室组织的操作训练，业务学习等，不管新护士还是老护士都认真参加，认真训练
四、新技术
1、口咽通气管的应用
适应症：(1)意识不清患者由于呕吐反射减弱或颌部肌肉松弛引起的气道梗阻
(2)昏迷患者通过其它方式如头后仰-托下颌或下颏前伸等方法开放气道无效时
(3)患者经简易呼吸皮囊给氧时。，口咽通气管能托起咽后软组织，有利于肺通气及防止胃胀气
(4)防止经口插管者咬气管导管
(5) 需要吸除患者咽部分泌物
2、抽血气(2ml注射器抽取肝素钠1ml-打在针套内-抽动脉血后-针头套上针套-送检)
3、对缺氧，氧饱和度低的病人给予储氧面罩给氧
通过这两个月的学习，使我认识到了自己的不足，在今后的工作中，要不断的学习医学知识，提高急诊抢救能力及对危重病人的护理，更好的为病人服务。
急诊科进修心得的延伸内容：护士的总结如何写?
首先从四个方面入手：
一、政治思想方面：
二、增强法律意识，认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规。
三、规范护理工作制度：
四、加强业务学习，努力提高护理队伍素质。
然后先来个序,对总体情况作概括。可以加点“在...领导下,取得了...”之类的词语。
一、总结主要工作内容、作法、成绩等(重点)
二、总结业务学习方面的情况(重点)
三、总结服务态度、医德医风方面的情况
四、总结的经验、体会以及不足之处(别夸大其词)
五、明年工作学习的打算(简明扼要)
收尾，表示点决心之类的(朴实生动)
急诊科医生实习自我鉴定篇3
外科实习期间我保持谦虚、认真的学习态度，积极参加病房所有的学习、医疗、讨论等活动，从最基本的查体、病程记录做起，逐步磨砺自己。
在进入icu前带教师向我讲解icu内管理制度和消毒制度，并介绍icu环境，使我对监护室有所了解，工作起来得心应手。特别安排专科疾病知识讲座，即对胸心外科常见病的介绍，使我对胸心外科疾病有一定的认识，有利于术后监护。此外，还进行基础护理方面带教，如对病人术前教育、心理护理和生活护理。
首先使我了解中心静脉测压的意义和重要性，它是直接反应左心功能和衡量血容量的客观标准，指导补液速度和评估血容量。影响中心静脉测压值的因素:①零点的测定;②卧位腋中线的第四肋，半卧位腋前线的第四肋;③病人必须在安静下测压;④测压管必须保持通畅，确保导管在腔静脉或右心房;⑤应用呼吸机peep时，必须减去peep值，才是真正的中心静脉压。同一时间由老师和我分别测压，对比我测量的准确性。注意无菌，避免从测压管注入血管活性药物，并确保管道通畅在位。
在进入临床实习后，我往往把学习重心放在了操作上，而对理论学习和临床思维的训练有所放松，在胸心外科尤其如此。胸心外科病种多、手术多，我极易把注意力全部放在手术操作上。所以我把多上手术、多练手作为实习的主要目的，手术后的病理生理会发生很大改变，我必须全面准确的综合病史、体征、病情程保留此标记度、手术方式等多方面考虑，方能准确掌握要害所在，看清本质，理解手术对患者的影响，制定正确的处理措施。使其知其然更知其所以然，方能逐步提高其临床工作中分析问题、解决问题的能力。
通过一个月的实习，使我对胸心外科术后监护有所了解，基本掌握监护仪，呼吸机，除颤仪，微量泵等的临床应用和注意事项，并能独立完成中心静脉压的检测，气管插管内吸痰，护理记录单的书写，出入量的总结等监护技能。最后均能通过理论和操作技能考试。
随着医学科学的发展，先进电子仪器在临床的普遍应用，这对护士也提出了更高的要求，不但要有高度的责任感，还要学习重症监护和重症监护的技能。
我在胸心外科重症病房的实习中掌握重症监护和重症监护技能，对临床护理的整体素质和业务水平有所提高。实习过程中，我了解操作的目的、意义，操作注意事项和操作不当的危害性，其次才知道有的操作必须亲身体验，才能掌握技巧，熟练掌握方法和技巧后才能在病人身上进行操作。
我相信，这次实习对我今后的工作有很大的帮助。而在以后的工作中，我一定多和同学交流经验，多向领导请教，做一个救死扶伤的好医生。
第13篇：急诊科医生述职报告
2016急诊科医生述职报告
本人于**年毕业进入临床，XX年晋升为主治医师，回眸过去的工作、学习、生活既辛苦、忙碌，又让人感到充实和自豪。现将任职以来的工作情况总结如下：
晋升为主治医师是独立开展工作的开始，为迅速提高自己的诊疗技术，前两年本人一直在急诊科工作，急诊工作的锻炼使我迅速提高对急危重病的认识和抢救水平，能熟练处理好急性左心衰、急性冠脉综合症、支气管哮喘发作、高血压急症、癫痫大发作、上消化道大出血、大咯血等内科急症;同时能熟练地进行心肺脑复苏的抢救。
在工作中，本人深切的认识到一个合格的内科医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，阅读大量医学杂志及书刊，坚持写读书心得和综述，踊跃参加医学专业网络论坛，经常参加各种学术会议，从而开阔了视野，扩大了知识面。及时应用新的理论技术指导业务工作，能熟练掌握内科各系统的常见病、多发病及的诊治技术，同时也能处理各系统的常见病及各种急危重症及疑难病症如心脏骤停、药物中毒、昏迷等等，医学教育`网搜集整理工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，，在最大程度上避免了误诊差错事故的发生。我的信念是尽自己最大努力做好本职工作，解除病人痛疾。
临床工作离不开科研，同时我也希望自己有所创新，并开展了以脑卒中为主题的系列研究，针对脑卒中发病后肢体瘫痪后遗症多，且发病年龄高，治愈率低，申报了《强制性运动疗法治疗脑卒中偏瘫的临床应用》课题，提出使用强制性运动疗法加强肢体康复，在康复治疗中发现强制性运动治疗对上肢运动功能恢复疗效较好，但对下肢功能恢复与一般康复治疗区别不大，故又提出《脑卒中下肢偏瘫病人踏车运动疗法临床分析》的相关研究，采用踏车运动治疗患侧下肢，并且取得较好疗效，经过一年多的努力攻关，最终完成课题，在临床推广中使我深深体会到医学研究的艰辛，虽然我的课题已取得阶段性结果，但治疗脑卒中是一项长期工作，希望在今后的工作中有更多建树。 自任职以来非常注重人才的培养，积极开展对下级医师的指导工作，培训下级医师进行各种常用内科操作，规范三级查访制度，提高下级医师对常见病、多发病的诊治水平，多次组织院内讲座，规范各种常规操作技能，真正发挥了业务骨干作用。
希望自己能通过这次晋升评审，使自己的业务工作更上一层楼，做一个优秀的内科医生。
2016急诊科医生述职报告二
作为一名心血管内科医师，在考核期内认真履行了自己的工作职责，现述职如下：
一、政治思想：
坚定正确的政治方向，坚持四项基本原则，坚持共产党的领导，忠于社会主义医疗事业，贯彻执行党的卫生工作方针，和党中央、医院、医院领导在思想上、行动上保持高度一致，以党的卫生事业为重，以医院大集体利益为重，做到个人、小集体利益服从大集体利益，始终把良好的社会效益放在首位。
二、执业道德：
作为一名医务人员，恪守行医准则，牢记为人民服务的信念，在临床工作中热忱服务患者。遵守医院规章制度，遵守卫生局下发的各项行医规范，坚决抵制医疗行业中的不正之风，不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的事情，不做损害医院的行为。对待患者一视同仁，为患者多考虑，节约医疗费用，不开大处方、不开多余检查单，合理控制医疗费用，合理用药，让患者得到最好的服务，为患者谋福利。
三、业务工作：
在临床工作中认真虚心向上级医师请教，不耻下问，吸取高年资医师的临床经验。科研工作方面，积极参加科研学术讲座，积极参与科研课题标书填报。教学方面，认真对待临床带教，严格要求实习、见习医师掌握心内科常见病种的诊疗。在病房中认真管理床位病人，及时观察，及时调整用药等，学会在实践中提高自己。对待患者如同亲人，细心、耐心、有爱心，也得到患者的好评。工作中，还注意协调好科室同事之间的关系，与同事关系融洽，和睦相处。
2016急诊科医生述职报告三
尊敬的各位领导、各位同行：
今天我作为医师做这个述职报告，在这个岗位上，我既深感责 任重大，有干好工作的强烈使命感，又深知能力有限，怕辜负卫生局领导的信任，借此机会，谈几点感性认识和一些想法，与大家共勉，不当之处，请各位领导、同行批评指正;作为个体医生，我本人认真履行医师职责，较好地完成了上级下达的指示，现从三方面述职如下：
一加强学习，不断提高自己的政治水平和业务能力
二、求真务实，不断开创工作新局面
三、创造良好的医德医风社会氛围，建立良好的医患关系
个体医生的工作就是“无规律”、“不由自主”，一年到头都忙忙碌碌，加班加点连轴转，没有脚踏实地的作风，没有无私奉献的精神，真是难以胜任工作。甘于奉献、诚实敬业是个体医生的必备人格素质。多年来，本人踏踏实实地做好每一项工作，不给上级领导添麻烦，不靠一时的热情和冲动;坚持每天从零开始，以积极热情地态度投入工作，只要工作需要，从不计较个人得失。如果说为患者做了一些工作，能顺利完成各项任务，这主要与各位上级领导的支持和认可分不开的，与每位病患的密切配合分不开。但自己深知离各位领导的要求和患者的期望还有很大的差距，做好为病患服务的各项工作，我决定做到以下几点：
1、服从上级领导，完成上级下达的各项任务。定期加强政治学习，不断提高自己的政治思想觉悟。
2、进一步加快诊所的发展及提高业务能力，以进一步提高我所的知名度。
3、认真按照医疗常规及规章制度的流程操作。
4、着重加强提高自己的整体业务水平，加强业务学习，加快自己知识的更新，提高自己的竞争意识，以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的市场竞争。以创造良好的社会效益的同时来带动经济效益的进一步提高。
5、以医疗安全为保障高质量、高绩效的工作量。医疗安全是前提，没有医疗安全作保障，医疗事业的发展就成为一句空话。
6、卫生局与社区诊所的关系是局部与整体的关系。卫生事业的发展建立在各个城市的基础医疗(医院、社区及个体诊所)上，但个体诊所的发展又以卫生局及社区医疗总体发展为依托。如果没有卫生局及社区医疗的总体发展，个体诊所的发展就将成为无源之水，无本之木。好比一局围棋，要有良好的总体布局，局部的胜利才会对全局有意义，围棋中光顾了局部取胜而失去整局的例子不胜枚举。目前个体诊所工作量很大，产生医患矛盾在所难免。我相信通过不断提高自己的业务技能，不断丰富自己的业务知识，可以尽量减少或避免这些矛盾的发生
7、我们已进入精细化管理的时代。首先，我们一定要从细节上关注医疗安全。我们一切工作都应该从如何尊重病人为出发点，而不是以我们工作如何方便为出发点。其次，服务态度也是引发医患纠纷和病人投诉的热点问题。医务人员一定要调整心态，不要把自已放在与病人对等的位置上与病人计较。目前有部分市民的素质不高，对医务人员没有应有的尊重，这是事实，而且这是在一段时期内难以改变的事实。
所谓“医者父母心”，我认为医者除了需具备父母般的爱心外，还要具备象父母对待自已孩子一样的耐心和包容心。在这一点上，我也在不断努力完善自已，因而与大家共勉。“知不足而奋进是我的追求，行不止塑品德是我的目标”，在这里再次感谢卫生局及上级领导给我一个施展的平台，恳请各位领导、同行提出意见，使我进一步完善自己，本人也将以此述职为契机，虚心接受领导和同行们的批评和帮助，努力学习，勤奋工作，以优异的工作业绩为医学事业的发展建设增添一份微薄之力。
第14篇：急诊科医生个人工作总结
急诊是紧急救护病人的一个部门，而且一般送去急诊都是比较严重地病，那么，急诊医生的工作有什么不一样呢?让我们一起看看他们的工作总结吧!
急诊科医生个人工作总结(一)
大家都知道抢救室是一种什么样的工作性质，与时间赛跑，与死神搏斗，病人的病情比较重、复杂，变化比较迅速。刚被分到急诊抢救室的时候，自己很多时候的状态是站在那里，像个木头，我的老师们也是第一次接触男同事，这种状态也是很微妙的，但通过老师们的耐心、细心的教导，自己虚心的学习，我很快的掌握了一些常见病的急救技能。记得刚入科不久的一个中午，我们抢救室值班的医生是位身材比较苗条的女性，120送来一位身宽体胖的患者，送来的时候已经呼吸心跳停止，需立即进行抢救，可摆在面前最困难的问题不是抢救而是怎样将这位患者搬到床上，这时，我们男同事的优势是显而易见的。
可在进行胸外心脏按压的时候问题又同样摆在面前，女医生的按压对这么一位身宽体胖的患者来说实质是无效的。胸外心脏按压的抢救技能我也只是以前在书上看过，根本就没有实战的经验。此时也不容我再去想的太多，一边想着书上的步骤要领，一边进行抢救，凭着那份自信，这位患者通过我们集体的努力，抢救最终获得成功。在洗手的时候，老师们说：“今天幸好有我们的小刘在，不然今天我们肯定救不了他，而且我们小刘的动作也很标准”。对于一位男同事来说，感到这是对我从事的事业最好的肯定，也让我对自己有了更多的自信。我想对在坐的男同仁们说声，我们在工作中不仅要掌握扎实的理论知识，而且还要有那份将事护理事业做的更好的自信!
在工作中，我得到了老师们的肯定，对于患者及其家属来说，能得到他们的肯定，也不是说说就能做的到的：在刚工作的很多时候，病人及其家属看我的眼神，一个字：怪，三个字：怪怪的，好像看到的是个“魔鬼”，哈哈!不过这些感觉都在我的工作中天天变化着：有一次120送来一位男士，补液已经配好，当我要给这位患者进行静脉穿刺的时候，这为男士看了看我的胸卡说：“啊!男护士呀，呜莱塞!呜莱塞!还是让你老师来吧，我从来没有见过男护士，男的不如女的细心……瑞金医院有男护士了……”。
面队这样的患者我不能每次都是选择默默的离开，我要找回那份自信。通过我的说服，最终同意我为他静脉穿刺。当我细心为他排好气，消好毒，并一针见血穿刺成功，正要贴贴膜时，他说：“啊!已经打好了，不错么，一点也不痛，比小姑娘的技术还好，也很细心……”。最后，我也回敬此君一句：“看到了，这就是我们瑞金医院!瑞金医院的男护士!”。此君不由的伸出了大拇指!
刚轮转到补液室的时候，我正准备要为一位中年女性患者静脉穿刺补液的时，这位患者说：“还是让你的师父来吧，男的不行……”。我和老师也没有将她说服。过了大概四天，我给一位患者静脉穿刺结束后，突然有位中年女性患者拉着我的胳膊说：“小弟，还记得我么，前几天，我没有让你给我打针，不好意思噢，我这几天观察，你打针打的不错，我歉你一针，今天是我最后一次打吊针了。”偶而在路上见到一些给我打招呼的人“你不是瑞金医院的男护士么?还记得我么?上次是你给我爸褥疮换的药，你是换药中最仔细的一位。”“上次我妈生病的时候是你帮我妈打吊针的，其他人都没有打进去，多亏了你呀。”听到这些的时候我感觉到的不仅仅是一个赞许，更是一个鞭策，男护士是护理事业的新生力量，或许我们的一小步就能给护理事业带来一大步的跨越。
正如朱唯一老师说的那样：作为一名护士必须要具有细心、耐心、爱心、虚心胆大心细的按照医疗护理常规做好自己本职的工作，就肯定能够做一名合格的护士，能够实现自己的职业理想。
去年的这个时候，我还是一名新职工，现在新人换旧人了。去年我们三个还像是汪洋中的一叶孤舟，而如今，我看到的是好多和我们一样的男同仁坐在下面。我曾经看到一篇文章说：“有一智者曾问他的弟子：一滴水如何才能不干涸?弟子摇头，智者说：要融入大海”。是呀，一个人的力量是有限的，走不远，飞不高，好比一条小渠，如果不汇入江河，永远也不能汹涌澎湃。因此，我们男同志们要团结在一起，发挥我们集体作用，为我们的瑞金医院添砖加瓦，奉献我门微薄的力量。
“往事已矣，来者可追”，新的一年里，我期待着与大家一路同行，分享最多的喜悦，分担最少的痛苦。
最后，愿你们工作顺利!
急诊科医生个人工作总结(二）
一、积极开展中医急危重症业务技术培训
认真贯彻落实国家中医药管理局及卫生厅“以病人为中心，以发挥中医药特色优势为主题的中医医院管理年活动方案”贯彻落实会议精神，充分发挥急诊科中医药人员的人才优势，运用中医药疗法为广大患者服务。为此我们急诊科制定好科室发展计划，工作计划，并组织实施。建立人才梯队不断满足专科中医建设需要。制定发挥中医特色的具体措施，并组织实施。制定并不断完善常见病及特色的具体措施，并组织实施，医学教，育网|搜集整理提高特色病种的辩证论治水平，提高中医治疗率。开展了针刺疗法、耳穴压豆、拔罐疗法、中药灌肠、中药湿覆、红外线治疗;制定了急诊科常见病临床路径。我科中医甲级病历率100%，辩证论证优良率≥92%，中成药辩证使用率≥92%，中医治疗率≥92%，中西医结合治疗率≥94%，急危重症抢救成功率≥82%，急重症中医治疗率≥90%，急危重症中西医结合治疗率≥50%，急救物品完好率≥100%.
二、加强医疗质量、医疗安全、科室业务的管理
重点落实医疗管理核心制度。如病历书写制度、处方管理制度、首诊负责制度、值班、交接班制度、三级医师查房制度、病例讨论制度、医嘱制度、会诊制度、转诊制度、转院转科制度、查对制度、分级护理制度。加强医疗质量控制的三级质控网络管理，确保医疗过程的各个环节都有相应的规范和制度来约束。不断完善质量控制和考评指标，每月进行集中检查考评。进一步加强医疗安全和生产安全工作。我科通过科早会、专题讲座和业务培训等形式，反复强调医疗安全工作的重要性，增强临床医师的医疗安全意识，教育临床医师严格遵守技术操作规范，及时、全面、正确地书写病历及各种记录。
为确保医疗安全，防范重大医疗事故的发生。加强医患沟通，充分尊重患者的知情选择权。进一步强调了医务人员的告知义务，切实保护医患双方的合法权益，有效地防范医疗纠纷的发生。着力改善就医环境，降低医疗费用。通过医院管理年活动，使急诊科人员进一步理解落实和深化“以人为本，以病人为中心”的服务理念，进一步完善服务设施，深化医疗环境，更新服务模式，简化就医流程，改进服务态度，为病人提供人性化的服务，杜绝对病人生、冷、顶、推、拖现象。
积极开展便民利民服务，我科开展了免费医学咨询、饮水供应、轮椅供应、简化就诊环节等便民措施。急诊科主动为患者提供药品和医疗服务的费用查询，为住院患者提供住院费用清单。严格医疗收费管理，杜绝不合理收费。扎实做好整体护理工作。护士长根据“医院管理年活动”要求，医学教，育网|搜集整理建立健全了一系列护理规章制度。规范各种护理文书，开展整体护理工作。努力改善服务态度，提高服务质量。加强了对每一位护士的“三基三严”教育，重点加强对操作技能的培训。加强院感管理工作，有效控制医院感染事件发生。感控医师每月对急诊科住院病区的住院病人进行不定期检查和月底病案统计。
我们不仅有良好的服务态度，更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理，尽快减轻病人的痛苦，这就需要每个医务人员认真钻研业务，熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术。因此科内组织定期的业务学习及加强各种急救技术的培训。如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、除颤、洗胃等常规的技术操作。坚持三级医师查房制度，对相关病例及时进行业务讨论，提高全科医护人员的急救水平。为适应现代医疗市场的发展，今年我科把发展院前急救这项工作当成重要任务抓，严格急诊出诊制度，院前急救小组24小时待命，5分钟安排急诊出诊，制定有急诊绿色通道总体方案，如遇急、危、重病人，一律实行急诊绿色通道，已做到先行抢救，而后补办各种手续。
三、存在问题
医疗服务质量不高，个别职工工作的积极性和自觉性较差;科室业务增长跟不上发展需要;急诊人员偏少，缺少拔尖的优秀技术骨干和学科带头人;缺乏先进的医疗设备;科室住院病房环境差。下一步我科针对存在问题逐步整改，加强中医药文化特色建设。
急诊科医生个人工作总结(三)
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，继续深入学习实践科学发展观，贯彻落实党的十x届四中全会精神，开展“学准则，守纪律”活动，深入开展“创先争优”活动。继续落实手足口病等传染病的防控工作，加强医疗质量安全的管理，积极完成医院下达的各项任务，现把20xx年的工作总结如下：
首先，积极开展中医急危重症业务技术培训
认真贯彻落实国家中医药管理局及卫生厅“以病人为中心，以发挥中医药特色优势为主题的中医医院管理年活动方案”贯彻落实会议精神，充分发挥急诊科中医药人员的人才优势，运用中医药疗法为广大患者服务。为此我们急诊科制定好科室发展计划，工作计划，并组织实施。建立人才梯队不断满足专科中医建设需要。制定发挥中医特色的具体措施，并组织实施。制定并不断完善常见病及特色的具体措施，并组织实施，医学教，育网|搜集整理提高特色病种的辩证论治水平，提高中医治疗率。开展了针刺疗法、耳穴压豆、拔罐疗法、中药灌肠、中药湿覆、红外线治疗;制定了急诊科常见病临床路径。我科中医甲级病历率100%，辩证论证优良率≥92%，中成药辩证使用率≥92%，中医治疗率≥92%，中西医结合治疗率≥94%，急危重症抢救成功率≥82%，急重症中医治疗率≥90%，急危重症中西医结合治疗率≥50%，急救物品完好率≥100%.
其次，加强医疗质量、医疗安全、科室业务的管理
重点落实医疗管理核心制度。如病历书写制度、处方管理制度、首诊负责制度、值班、交接班制度、三级医师查房制度、病例讨论制度、医嘱制度、会诊制度、转诊制度、转院转科制度、查对制度、分级护理制度。加强医疗质量控制的三级质控网络管理，确保医疗过程的各个环节都有相应的规范和制度来约束。不断完善质量控制和考评指标，每月进行集中检查考评。进一步加强医疗安全和生产安全工作。我科通过科早会、专题讲座和业务培训等形式，反复强调医疗安全工作的重要性，增强临床医师的医疗安全意识，教育临床医师严格遵守技术操作规范，及时、全面、正确地书写病历及各种记录。为确保医疗安全，防范重大医疗事故的发生。
加强医患沟通，充分尊重患者的知情选择权。进一步强调了医务人员的告知义务，切实保护医患双方的合法权益，有效地防范医疗纠纷的发生。着力改善就医环境，降低医疗费用。通过医院管理年活动，使急诊科人员进一步理解落实和深化“以人为本，以病人为中心”的服务理念，进一步完善服务设施，深化医疗环境，更新服务模式，简化就医流程，改进服务态度，为病人提供人性化的服务，杜绝对病人生、冷、顶、推、拖现象。积极开展便民利民服务，我科开展了免费医学咨询、饮水供应、轮椅供应、简化就诊环节等便民措施。急诊科主动为患者提供药品和医疗服务的费用查询，为住院患者提供住院费用清单。严格医疗收费管理，杜绝不合理收费。扎实做好整体护理工作。护士长根据“医院管理年活动”要求，医学教，育网|搜集整理建立健全了一系列护理规章制度。规范各种护理文书，开展整体护理工作。努力改善服务态度，提高服务质量。加强了对每一位护士的“三基三严”教育，重点加强对操作技能的培训。加强院感管理工作，有效控制医院感染事件发生。感控医师每月对急诊科住院病区的住院病人进行不定期检查和月底病案统计。
对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理，尽快减轻病人的痛苦，这就需要每个医务人员认真钻研业务，熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术。因此科内组织定期的业务学习及加强各种急救技术的培训。如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、除颤、洗胃等常规的技术操作。坚持三级医师查房制度，对相关病例及时进行业务讨论，提高全科医护人员的急救水平。为适应现代医疗市场的发展，今年我科把发展院前急救这项工作当成重要任务抓，严格急诊出诊制度，院前急救小组24小时待命，5分钟安排急诊出诊，制定有急诊绿色通道总体方案，如遇急、危、重病人，一律实行急诊绿色通道，已做到先行抢救，而后补办各种手续。我们不仅有良好的服务态度，更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。
最后，希望我们医疗行业的服务能够越加完善，让更多患者可以放心、安心、舒心地在我们这里接受治疗，然后开心而归。
急诊科医生个人工作总结(四)
一年来，急诊科在院部的正确领导及具体指导下，以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，树立和落实“以人为本”的科学发展观，进一步深化“以病人为中心，提高医疗服务质量”，坚持把追求社会效益，维护群众利益，构建和谐医患关系放在首位。开拓创新，艰苦奋斗，狠抓落实，在兄弟科室的密切配合及急诊科全体工作人员的共同努力下，使我科社会效益与经济效益稳步上升，取得了多方面的好评。经过努力，圆满地完成了本科的各项工作任务，取得了辉煌的成绩。
经过一年来的努力，我科全年总收入达136万，比去年(106万)增长22%，其中急诊病人收入为98万，比去年(84万)增长14.2%，留观病人收入为38万，比去年(22万)增长42.1%，急诊病人为10000人次，120小组出诊为344人次，具体做法
一、抓思想政治教育，营造良好政治氛围
全科人员在政治上认真学习邓小平理论知识、xx同志的七一讲话和xx大报告精神，深刻理解其精神实质。教育全科人员要树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬党的优良传统，牢固树立为病员服务，为职工服务，为领导服务的思想，给领导当好参谋;能够用xxxx和党员标准规范自己的言行，不断提高思想道德修养，认真开展自我批评，互相交流思想，不断提高政治理论水平。全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中互相支持，互相理解，科工作人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，较好地完成了领导交办的各项临时指令性工作任务。
二、加强业务技术培训，提高抢救能力
急诊科是诊治和抢救病人的场所，所以，仅有良好的服务态度是远远不够的，更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理，尽快减轻病人的痛苦，这就需要每个医务人员认真钻研业务，熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术。因此科内组织定期的业务学习及加强各种急救技术的培训。如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、除颤、洗胃等常规的技术操作。对急、危、重、疑难病人充分发挥科主任及护长的业务指导作用，亲自参与管理，坚持三级医师查房制度，对相关病例及时进行业务讨论，这样更助于提高全科医护人员的急救水平。
经过努力，一年来，我们急救水平及急救含金量明显提高，今年10月份，曾成功救治一例因溺水致心跳呼吸停止5分钟的1岁男性幼儿。此外，静脉溶栓治疗急性心肌梗塞(ami)，早期脑梗塞;中西医结合治疗重度心衰，大量脑出血，大面积脑梗塞，蛛网膜下腔出血，急性胰腺炎，糖尿病酮症酸中毒，mods等多种急危重症，效果显著。
为适应现代医疗市场的发展，今年我科把发展院前急救这项工作当成重要任务抓，严格急诊出诊制度，院前急救小组24小时待命，5分钟安排专人急诊出诊，制定有急诊绿色通道总体方案，如遇急、危、重病人，一律实行急诊绿色通道，已做到先行抢救，而后补办各种手续。
三、加强管理，做好传染病及突发事件的防控工作
近年来，新的传染病时有发生，旧的传染病又有死灰复燃之势，加强传染病的防治工作，是每位医务工作者都应该重视的，急诊科首当其冲。所以加强传染病防治知识的培训，认真细致诊治每个病人，尤其是发热病人，才能确实做到及时发现，及时报告，及时隔离，及时治疗。同时我们多次组织培训和演练，进行书面考试，年终考核，使大家思想上能真正重视，业务上能熟练掌握，工作中决不疏漏。
特别是今年出现的手足口病，我们按照院部的安排，大力宣传普及手足口病防治知识，消除百姓对手足口病的恐慌心理;并做好防控及筛查工作，避免了大面积的转播。
此外，根据上级卫生行政部门和县委、县政府的统一部署和要求，针对问题奶粉致婴幼儿泌尿系统结石患儿的情况，迅速按照院部的安排，开展对我县问题奶粉致婴幼儿泌尿系统结石患儿的筛查诊断和救治工作，并负责收治问题奶粉致婴幼儿泌尿系统结石患儿，配合中西医结合综合治疗，且取得较好的疗效。
急诊科医生个人工作总结(五)
急诊科是医院最重要的窗口之一,有着急、忙、杂的特性。一年来，我面对危重急症病人的首诊和抢救,急诊病人又往往诊断不明、病情不清、变化迅速,若处理不当,就容易发生医疗纠纷。而病人及家属容易产生急躁、忧虑、恐惧的情绪，急诊不同于病房，医护人员有充足的时间与患者及家属沟通，及时了解患者的需求，建立良好的护患关系。在急诊，患者及家属在与医护人员较短的接触时间内，还未建立良好的信任感，对医护人员的每一个细微环节都十分敏感，医护人员的言谈举止对病人心理都会产生很大影响。造成医护人员的救治行为不被理解，患者及家属留下“不被重视”、“急诊不急”的错觉。所以我越发觉得沟通在急诊是最容易忽略而最重要的东西。
南丁格尔说:护理工作不仅需要精湛的技术，更需要艺术。首先，要学会观察，才善于发现问题的存在，包括对病人病情、心理、需求及家属的观察。例如:有些患者家属对护士的行为百般挑剔，却对自己患者液体输完都浑然不知，像这样的家属我们就应该在每次更换液体时都耐心的提醒他液体输至什么地方时应该叫护士，与此同时我们也应该按时巡视病房，多观察液体的进展，这样就可以在很大程度上避免因为液体没有及时更换了与患者家属产生矛盾。其次，要学会沟通，人与人的相互尊重和信任是建立在沟通的基础上。
对于来急诊就诊的病人，我们应该积极主动地询问，热情的为其引导。例如:对于行动不便的患者我们可以予以搀扶或协助其用推车送至诊室，为其测量生命体征，交予诊室的护士;对于需要并可以去病房治疗的患者，我们可以为其细致的指明病房的位置，避免患者跑“冤枉路”。而对于患病时间长而并不危重的病人我们可以建议他去门诊就医，耐心而细致的告知其门诊的位置和就医的时间，便于患者的安排。虽然，一个微笑的表情，一个搀扶的动作解决不了患者身体上的疼痛，但是，却能迅速缩短护患距离，有效满足病人需要被照顾的心理需求，从而便于我们开展下面的护理工作。最后，通过观察和沟通学会判断，对病人的病情和需求有一个准确地了解和判断，有利于医护人员救治工作的展开，也为病人争取了时间。例如:受外伤的患者可以通过观察和大致的询问了解其受伤的部位和严重程度，第一时间为其找到接诊医生为其救治，而挂号等手续可以稍候补齐。
以上只是我在急诊工作的总结，要学的东西还很多很多。当然，想做好一名急诊科的医生，只会沟通是远远不够的，还需要扎实理论基础、丰富的抢救经验、快速的反应、麻利的动作，这才是在遇到紧急情况时禁得起考验的保证 。
第15篇：14急诊科医生工作总结
2014急诊科医生工作总结
急诊科医生是能够在危急时刻保护人们生命的天使，他们的工作能力每提高一丝，对于人们身体健康的维护程度也会高上一丝，管理资料下载网带来一篇2014急诊科医生工作总结，全文如下：
一年来，急诊科在院部的正确领导及具体指导下，以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，树立和落实“以人为本”的科学发展观，进一步深化“以病人为中心，提高医疗服务质量”，坚持把追求社会效益，维护群众利益，构建和谐医患关系放在首位。开拓创新，艰苦奋斗，狠抓落实，在兄弟科室的密切配合
及急诊科全体工作人员的共同努力下，使我科社会效益与经济效益稳步上升，取得了多方面的好评。经过努力，圆满地完成了本科的各项工作任务，取得了辉煌的成绩。
经过一年来的努力，我科全年总收入达136万，比去年（106万）增长22%，其中急诊病人收入为98万，比去年（84万）增长%，留观病人收入为38万，比去年（22万）增长%，急诊病人为10000人次，120小组出诊为344人次，具体做法如下：
一、抓思想政治教育，营造良好政治氛围
全科人员在政治上认真学习邓小平理论知识、xx同志的七一讲话和xx大报告精神，深刻理解其精神实质。教育全科人员要树立正确的世界观、人生观、价值观，发扬党的优良传统，牢固树立为病员服务，为职工服务，为领导服务的思想，给领导当好参谋；能够用xxxx和党员标准规范自己的言行，不断
提高思想道德修养，认真开展自我批评，互相交流思想，不断提高政治理论水平。全科人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中互相支持，互相理解，科工作人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，较好地完成了领导交办的各项临时指令性工作任务。
二、加强业务技术培训，提高抢救能力
急诊科是诊治和抢救病人的场所，所以，仅有良好的服务态度是远远不够的，更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理，尽快减轻病人的痛苦，这就需要每个医务人员认真钻研业务，熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术。因此科内组织定期的业务学习及加强各种急救技术的培训。如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、除颤、洗胃等常规的技术操作。对急、危、重、疑
难病人充分发挥科主任及护长的业务指导作用，亲自参与管理，坚持三级医师查房制度，对相关病例及时进行业务讨论，这样更助于提高全科医护人员的急救水平。
经过努力，一年来，我们急救水平及急救含金量明显提高，今年10月份，曾成功救治一例因溺水致心跳呼吸停止5分钟的1岁男性幼儿。此外，静脉溶栓治疗急性心肌梗塞(ami)，早期脑梗塞；中西医结合治疗重度心衰，大量脑出血，大面积脑梗塞，蛛网膜下腔出血，急性胰腺炎，糖尿病酮症酸中毒，mods等多种急危重症，效果显著。
为适应现代医疗市场的发展，今年我科把发展院前急救这项工作当成重要任务抓，严格急诊出诊制度，院前急救小组24小时待命，5分钟安排专人急诊出诊，制定有急诊绿色通道总体方案，如遇急、危、重病人，一律实行急诊绿色通道，已做到先行抢救，而后补办各种手续。
三、加强管理，做好传染病及突发事件的防控工作
近年来，新的传染病时有发生，旧的传染病又有死灰复燃之势，加强传染病的防治工作，是每位医务工作者都应该重视的，急诊科首当其冲。所以加强传染病防治知识的培训，认真细致诊治每个病人，尤其是发热病人，才能确实做到及时发现，及时报告，及时隔离，及时治疗。同时我们多次组织培训和演练，进行书面考试，年终考核，使大家思想上能真正重视，业务上能熟练掌握，工作中决不疏漏。
特别是今年出现的手足口病，我们按照院部的安排，大力宣传普及手足口病防治知识，消除百姓对手足口病的恐慌心理；并做好防控及筛查工作，避免了大面积的转播。
此外，根据上级卫生行政部门和县委、县政府的统一部署和要求，针对问题奶粉致婴幼儿泌尿系统结石患儿的情况，迅速按照院部的安排，开展对我县
问题奶粉致婴幼儿泌尿系统结石患儿的筛查诊断和救治工作，并负责收治问题奶粉致婴幼儿泌尿系统结石患儿，配合中西医结合综合治疗，且取得较好的疗效。
四、加强内涵建设，杜绝医疗事故的发生
1、改善服务态度，提高服务质量
我科医护人员树立“以病人为中心”的思想，把病人是否满意作为医疗服务的准则，切实做好“服务”这篇大文章。要始终把病人的愿望作为第一信号，把病人的满意作为第一追求，把病人的利益作为第一目标，时时处处想病人所想，急病人所急，尽快实现从“以疾病为中心”向“以病人为中心”的转变。不断强化服务意识，充分尊重病人对服务便捷性、人性化沟通等方面的要求，开展“亲情化”、“人性化”服务。还要强化减负意识，进行换位思考，替患者算账，做到因病施治，合理用药，合理检查。当医生要“一手拿着听诊器，一手拿着计算器”，为老
百姓精打细算。进一步落实药品“收支两条线”制度，按照总量控制，结构调整的原则，严格控制药品费用的增长。
2、规范医疗文件书写，杜绝医疗事故的发生
医疗文件是医患双方有争议时最有效的法律依据，结合《医疗事故处理条例》，我科认真组织学习各种医疗文件的书写规范，并由专人负责病案的质控及保管，要求各医护人员严格执行新规定的病案要求书写留观病案及相关的记录，增强自我保护意识及法制观念。同时完善各种知情同意书的书写，以免发生医患纠纷，减少不必要的争议。
回想过去，我们创造辉煌，但是也认识到许多不足，如急诊设备参差不齐，医护人员技术有待加强，上述问题的存在，需要我们认真加以思考，进一步加大设备投入及促进医护人员再继续教育，才能把握时机及时解决。总之，放眼XX，我们倍增信心。在未来的日子里，我科一如既往地支持医院的工作，继续
发扬优点，克服缺点，将一路凯歌，走向美好的明天。
结束语：医生是一个救死扶伤，令人尊敬的职业，医生工作能力的提高就意味着有可能多救到一条生命，管理资料下载网带来一篇2014急诊科医生工作总结，希望能够对您的工作提供便利。
第16篇：医疗、急诊科医生工作总结
年度工作总结
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，继续深入学习实践科学发展观，开展“学准则，守纪律”活动，深入开展“创先争优”活动。继续落实手足口病、水痘等传染病的防控工作，加强医疗质量安全的管理，积极完成医院下达的各项任务，现把2015年来院半年的工作总结如下：
急诊科是医院最重要的窗口之一,有着急、忙、杂的特性。面对危重急症病人的首诊和抢救,急诊病人又往往诊断不明、病情不清、变化迅速,若处理不当,就容易发生医疗纠纷。而病人及家属容易产生急躁、忧虑、恐惧的情绪，急诊不同于病房，医护人员有充足的时间与患者及家属沟通，及时了解患者的需求，建立良好的护患关系。在急诊，患者及家属在与医护人员较短的接触时间内，还未建立良好的信任感，对医护人员的每一个细微环节都十分敏感，医护人员的言谈举止对病人心理都会产生很大影响。造成医护人员的救治行为不被理解，患者及家属留下“不被重视”、“急诊不急”的错觉。所以我越发觉得沟通在急诊是最容易忽略而最重要的东西。
在过去的半年里，在科主任的领导下，坚持以“以病人为中心，提高医疗服务质量”为重要指导思想，努力学习，钻研业务，使个人的自身素质和业务水平都上了一个台阶。
思想政治上始终与党中央保持一致，紧紧围绕医院开展的廉洁自律主题，从事医疗活动，紧跟国际国内形势，拒绝收受红包、提成，严格遵守医院的各项规章制度；服从领导，团结同事，爱岗敬业，未发生一起医疗差错与纠纷。
工作中，一切以病人为中心，全心全意为病人着想，本着“节约、节省、高效”的原则，为病人选择最佳的治疗方案。在科主任的领导下，业务上秉承过去的优良传统和作风，认真学习，勤于总结。努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，丰富了自己的理论知识；通过各种培训和业务专业讲座，及参加医院组织的新的医疗知识、技术和相关理论的学习，开阔了视野，扩大了知识面。熟练掌握了电子病历、医嘱的书写、输入，严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟的处理每一位病人，在最大程度上避免了误诊误治，尽可能的避免了差错事故的发生。
今后，要更加善于学习，善于总结，与时俱进，学习更新更好的医疗技术，在造福社会，造福病人的同时，完善丰富自己的人生。
第17篇：市人民医院急诊科医生事迹材料
市人民医院急诊科医生事迹材料
她长期坚持在急诊科重症监护室及抢救室工作，并为此燃烧着自己的火热青春，给急诊病患以最放心的诊治，给他们带来康复的最大希望。他始终把每一位患者视为自己的亲人、朋友，他刻苦钻研业务知识，不断提高业务技能，他以饱满的工作热情，扎实的工作作风，优异的工作成绩，赢得了广大职工和患者的高度好评。
·作为一位急诊科医师，他日夜奋战在临床一线，节假日从未休息，为了病人的安危，经常工作到凌晨。为了抢救病人，不能按时吃饭，也很难睡上一个好觉，这已成为他生活的常态。他妻子在产床上生产时，他还在抢救病人。
一天晚上，一位已怀孕9个多月年轻的孕妇因为与家人吵架喝醉了酒，醉酒后被家人送到县医院，县医院不敢治，后来送到了赣州人民医院急诊科，由刘医生接诊。由于患者处于孕期，又是醉酒，大部分药物不能使用，只能使用生理盐水和葡萄糖加快利尿排泄她体内酒精，这使得患者情绪很差，烦燥不安。为保母子平安，刘医生守在患者身边一整晚，直至天亮后患者清醒，情绪稳定，母子平安，顺利出院。
·在急诊科坚守的日夜，刘清红每天都在跟时间赛跑，每天都在与死神斗争，每天有很多人从这里健康地走出，也有很多生命在这里画上句号，但医护人员心中信念矢志不渝，刘清红和他的同事们，总是在竭尽全力抢救每一位患者，哪怕透支自己的青春和生命，那份救死扶伤的真心，却一直没变。 刘清红经常经管急诊科最危重的病人，有时要忙一个晚上，只为了抢救一条生命。有一天凌晨，一位呼吸心跳骤停的男性病人，被120急救车送到急诊科抢救室抢救，经过科学诊断，刘清红对患者给予气管插管呼吸机辅助通气，心肺复苏，心电监测血氧监测，经过一整夜的辛苦，早上六时左右病人病情最终平稳了下来。
第18篇：急诊科医生年终个人工作总结
急诊科医生年终个人工作总结
2011 年对我来说是忙碌而又充实的一年，回顾这一年， 在院、科两级领导的领导和指导下，在同志们的热心帮助下， 无论是在理论水平还是业务能力上，我感觉得到了很大的锻炼和提升。
前半年在急诊科，我充分感受到作为一名急诊科医生的辛苦，四天一轮的夜班，一干就是一个通宵，没有一点喘息的时间。往往是急诊病人还没处理完，门诊还有四五个在喊医生。每次轮到我值班，心里总有一丝隐隐的不安。虽然没有发生一起差错和医疗纠纷，但并不代表我的技术有多么让人放心，我心里很清楚，自己的能力存在欠缺，作为一名急诊科大夫，我所掌握的知识是远远不足的。但这也促使我在工作中及时发现问题，回到家后再翻书去寻找答案。这半年来我收获了很多，除了本身呼吸科的一些急救处理，主要还是心脑血管意外和中毒的急诊处理，通过请相关科室会诊，也从他们的会诊意见中学到了很，也使我今后在面对这些突发事件时更有信心了。
经过半年的锻炼， 8 月 1 日我重新回“家”，虽然相比半年前我们的护士人员换了将近一半，但在我们主任和护士长的领导下，内四科亲如一家的氛围没有改变，一切都让我感到很亲切。离开病房那么久，病房里已经全面开始电子病历，第一天上班我傻眼了，不知道该干什么，感谢各位老师对我开出的错误医嘱及时指出和不厌其烦的指导、纠正。半年来感谢科室里每一位同志给我的帮助，对我工作的配合，还要忍受我的...
第19篇：某年急诊科医生的总结
XX年急诊科医生的总结
导语：急诊医生现在特指的是急诊专科医生，我国急诊医师专业学会由世界急诊医学会和中华急诊医学会管理，本文是品才网小编精心收集的，仅供参考!
XX年急诊科医生的总结
回顾20xx年度急诊科的发展，20xx年度是急诊科适应市场外部环境变化，实现“跨越性”大发展的“关键年”。
20xx年，在院部领导的持续关注和正确指导下，适时、适度地抓住市场外部环境“骤变”的历史机遇，全面落实科学发展观，以急诊专科特色的诊疗服务作为发展的“第一要务”;创新新观念、新举措，强化急诊医疗工作的规范化管理，强调优化医疗服务质量，不断提高急诊医疗服务工作的生命力;巩固、发展“急诊医疗体系”的优化建设，着力发展、建立“完善的”急诊医疗体系。
20xx年，全科牢固树立“以病人为中心，优化医疗服务质量，社会效益与经济效益两手抓”的科学发展观，凝聚人心、团结协作，全科业务收入同比XX年度实现年增长70%。实现经济效益的大丰收同时，维护畅通的绿色生命通道，有效地保障全市人民的生命安全，实现社会效益的大丰收。
展望20xx年度，为稳固推进急诊业务的健康发展，现制定新的发展规划：
一、指导思想
以“党的xx大精神”为指导思想，紧随医院适应市场新形势的发展观念，认真执行院部制定的发展规划纲要，以完善急诊医疗特色的专科服务为目标，大力保障新型农村合作医疗及城市居民医保工作的顺利推行，树立“维护健康、关爱生命”服务宗旨，为把急诊科建设成“民众信赖、医院放心、医德高尚、医术精湛”的科室打下坚实的思想基石。
二、主要措施
1、医疗质量：
巩固历年来不断提高的急诊医疗及服务质量管理活动成果，结合医院“创二甲”等级评审及整改工作，围绕 “质量、安全、服务、效益”四个工作核心目标，狠抓内涵建设。进一步加强急诊急救队伍的专业化建设，稳步推进急救专业队伍的合理化配置，加大急诊医学知识的专业学习及培训力度，强调“急诊及急救医疗”对于保障市民生命安全的社会意义。
完善急诊“绿色生命通道”服务的及时、顺捷、有效、安全。完善“24小时”急诊医疗服务的目录与内容、急诊工作流程、文件资料管理、规范生命医疗服务体系的建设与管理，协调各个临床科室对急诊科工作的配合。建立对“大批量病员及灾害性应急工作”进行分类管理的程序。完善“急诊留观病人24小时内明确诊断、病情稳定到安全入院”的急诊分流工作。加强上级医师急救指导及三级会诊制度的执行力度，加强与其他专科的协作配合，努力提高危重症患者的抢救成功率，力争达到98%以上。
2、质量管理：
狠抓“三基三严”，加强病史询问技巧学习，规范体格检查流程，规范门急诊及留观病历书写，强调抗生素合理使用等培训力度。认真执行首诊负责制、交接班制度、危重病人抢救制度、各级各类人员职责制度、依据病情优先获得诊疗程序。加强留观病历的考评工作，重点检查与医疗质量和患者安全相关的内容，完善“定期检查、考评、反馈、总结”的质控制度。重点监控“环节管理、疑难病历讨论、三级医师查房处理意见”，促使急诊医疗服务质量持续改进和提高。
3、设备管理：
强化对急诊医疗设备的定期维护、监测及专人管理，及时发现问题、排除故障，保证抢救设备完好率达到100%。加强专业训练、规范操作，要求医护人员熟练掌握、正确使用，确保满足急救需求。严格控制院内感染，强调制度化管理。
4、服务质量管理：
坚持“以病人为中心”的核心思想，狠抓优质服务工作，深入开展创建“优质服务示范岗”活动：规范服务行为、创新服务内容、注重服务技巧;落实医患沟通、知情告知制度，及时、妥善处理各类纠纷;定期进行分析、总结，强化安全措施，防范医疗事故发生;延伸服务范围，保证服务质量，全面提高医疗服务水平，提高患者满意率，构建和谐的医患关系。
5、培训计划：
制定各级各类人员培训及考核计划，加大在岗培训力度。采取多种形式，分层次、有重点地对全体职工进行职业素质、业务素质和协调管理素质的培训，强化全员职业责任意识。为适应新形势下的业务发展需求，适时制定骨干技术力量的专业化“进研修”计划，重点研修“心血管内科、神经内科、icu、ccu”等危重症急救的相关专业，有效地保障急救业务的成熟推广，树立一批先进典型，促进人才的全面发展。
6、院前急救：
完善“院前急救体系”的建设：合理配置车载急救设备，如心电监护除颤仪，简易呼吸机等;加强院前急救知识及专业技能的培训力度，提高急救专业队伍的院前急救水平。完善“急诊医疗体系”的建设，深入挖潜，实现“急诊及急救业务”的新增长点。
三、存在不足与整改措施
1、急诊科的功能房间布局不合理：不利于对病人的输液情况进行实时监测，不利于及时发现“危急隐患”，并进行应急处理。目前采取加强巡视力度的方法进行监控，但面临人员配置不足的问题，长远来看，也不利于医院整体形象的建设，建议进行一定程度的重新布局。
2、“120”急救出诊管理不到位：多重管理及人员配置“短缺”等原因，多次发生急诊科当值医师“缺位”、“120”急救出诊不到位现象。建议采取强化对司机的管理，实行惩罚制度;补充一名急诊科医师，完善轮班制度及日常业务监管工作。
3、医师对门诊疾病治疗用药不规范：个别存在大处方、用药不合理现象。必须加强对常见病的规范治疗，确保医疗安全，避免医患纠纷。
4、急诊科医护人员的专业急救经验不足，不能承担高强度的紧急救护任务，限制了急诊科的业务发展空间。建议医院提供一定条件，科室进行初级专业化的理论及技能培训，并选派骨干技术力量进行重点科研课题的“进研修”学习，带动科室整体业务水平的提升。
20xx年是急诊科实现稳固发展的一个新起点，新的市场环境是一个良好的发展机遇，但同时也对急诊科承担应急工作的整体能力提出更高的要求。
科室建设的完善与发展面临着许多困难，医护人员及应急设备配置不合理，医护人员整体技术水平不足，科室规范化和制度化管理还存在漏洞，但是，我们坚信，在院部领导的关心与指导下，全科职工团结一心、共同努力，一定能够实现社会与经济效益的双赢。
XX年急诊科医生的总结
在市卫生局及医院的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，继续深入学习实践科学发展观，贯彻落实党的十七届四中全会精神，开展“学准则，守纪律”活动，深入开展“创先争优”活动，急诊科干部职工在医院领导的指挥下，，积极参加医院抗洪救灾活动保护医院的财产安全。继续落实手足口病等传染病的防控工作，加强医疗质量安全的管理，积极完成医院下达的各项任务，XX年1～6月急诊科业务收入180多万，门诊人次23347人;出院人次320人;现把XX年上半年的工作总结如下：
一、积极开展中医急危重症业务技术培训
认真贯彻落实国家中医药管理局及卫生厅“以病人为中心，以发挥中医药特色优势为主题的中医医院管理年活动方案”贯彻落实会议精神，充分发挥急诊科中医药人员的人才优势，运用中医药疗法为广大患者服务。为此我们急诊科制定好科室发展计划，工作计划，并组织实施。建立人才梯队不断满足专科中医内涵建设需要。制定发挥中医特色的具体措施，并组织实施。制定并不断完善常见病及特色的具体措施，并组织实施，医学教，育网|搜集整理提高特色病种的辩证论治水平，提高中医治疗率。开展了针刺疗法、耳穴压豆、拔罐疗法、中药灌肠、中药湿覆、红外线治疗;制定了急诊科常见病临床路径。我科中医甲级病历率100%，辩证论证优良率≥92%，中成药辩证使用率≥92%，中医治疗率≥92%，中西医结合治疗率≥94%，急危重症抢救成功率≥82%，急重症中医治疗率≥90%，急危重症中西医结合治疗率≥50%，急救物品完好率≥100%.
二、加强医疗质量、医疗安全、科室业务的管理
重点落实医疗管理核心制度。如病历书写制度、处方管理制度、首诊负责制度、值班、交接班制度、三级医师查房制度、病例讨论制度、医嘱制度、会诊制度、转诊制度、转院转科制度、查对制度、分级护理制度。加强医疗质量控制的三级质控网络管理，确保医疗过程的各个环节都有相应的规范和制度来约束。不断完善质量控制和考评指标，每月进行集中检查考评。进一步加强医疗安全和生产安全工作。我科通过科早会、专题讲座和业务培训等形式，反复强调医疗安全工作的重要性，增强临床医师的医疗安全意识，教育临床医师严格遵守技术操作规范，及时、全面、正确地书写病历及各种记录。为确保医疗安全，防范重大医疗事故的发生。加强医患沟通，充分尊重患者的知情选择权。进一步强调了医务人员的告知义务，切实保护医患双方的合法权益，有效地防范医疗纠纷的发生。着力改善就医环境，降低医疗费用。通过医院管理年活动，使急诊科人员进一步理解落实和深化“以人为本，以病人为中心”的服务理念，进一步完善服务设施，深化医疗环境，更新服务模式，简化就医流程，改进服务态度，为病人提供人性化的服务，杜绝对病人生、冷、顶、推、拖现象。积极开展便民利民服务，我科开展了免费医学咨询、饮水供应、轮椅供应、简化就诊环节等便民措施。急诊科主动为患者提供药品和医疗服务的费用查询，为住院患者提供住院费用清单。严格医疗收费管理，杜绝不合理收费。扎实做好整体护理工作。护士长根据“医院管理年活动”要求，医学教，育网|搜集整理建立健全了一系列护理规章制度。规范各种护理文书，开展整体护理工作。努力改善服务态度，提高服务质量。加强了对每一位护士的“三基三严”教育，重点加强对操作技能的培训。加强院感管理工作，有效控制医院感染事件发生。感控医师每月对急诊科住院病区的住院病人进行不定期检查和月底病案统计。
我们不仅有良好的服务态度，更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理，尽快减轻病人的痛苦，这就需要每个医务人员认真钻研业务，熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术。因此科内组织定期的业务学习及加强各种急救技术的培训。如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、除颤、洗胃等常规的技术操作。坚持三级医师查房制度，对相关病例及时进行业务讨论，提高全科医护人员的急救水平。为适应现代医疗市场的发展，今年我科把发展院前急救这项工作当成重要任务抓，严格急诊出诊制度，院前急救小组24小时待命，5分钟安排急诊出诊，制定有急诊绿色通道总体方案，如遇急、危、重病人，一律实行急诊绿色通道，已做到先行抢救，而后补办各种手续。
三、存在问题
医疗服务质量不高，个别职工工作的积极性和自觉性较差;科室业务增长跟不上发展需要;急诊人员偏少，缺少拔尖的优秀技术骨干和学科带头人;缺乏先进的医疗设备;科室住院病房环境差。下一步我科针对存在问题逐步整改，加强中医药文化特色建设。
第20篇：十佳医生先进事迹
怀远县城关镇卫生院新城分院
“十佳医生”先进事迹——常**
常**，男，汉族，大学本科学历，内科主治医师，从事临床内科工作15年。15年来坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持科学发展观和求真务实精神，时时处处以党员的标准严格要求自己，注重培养自己的职业道德素养，不断改进工作作风，立足本职，自觉践行全心全意为人民服务的宗旨。作为一名医务工作者，思想上始终本着“患者无小事”的态度，忠于职守，爱岗敬业，任劳任怨，秉持着“用心看好病”的目标去努力，为患者的健康和生命安全以及神圣的医学事业做出了不懈的努力，受到院领导、同事、患者及其家属的广泛赞同与认可，在群众中拥有良好的口碑，多次被评为先进工作者。 儿时多病的父母经常上医院，作为患者家属的他深深体会到患者及其家人渴望健康的迫切愿望与心情，从那时起他就下定决心要当一名好医生！后来他如愿考上了医学院校并且发奋学习，踏上工作岗位的第一天起他就把自己献给了心爱的医学事业，并以饱满的热情全身心投入到临床工作中去，病房就是家，病人是亲人，无论遇到多大困难，他始终走自己的路，始终深爱自己的岗位。在领导及同志们的帮助下，也通过自己的勤奋工作与努力，临床业务水平得到迅速提高，更培养了他严谨的治学态度，养成了良好的医德医风。内科是最繁忙的科室，危重病人多、病情发展快，身心一直处于高度紧张状态，休息时间极少，更别说节假日，万家团圆时，常常是他陪着病人在医院度过一个又一个中秋、除夕！
十几年来，很多事情让人难忘！记得那是2008年的夏天，一个30来岁的装修工不慎划伤头部，在我院外科清创缝合后给予输液“止血、抗感染”，在输液“止血合剂”时患者出现了迟发性过敏性休克，心慌、胸闷、恶心、呕吐后患者逐渐出现昏迷、呼吸停止、心律紊乱，当时首诊医师喊到了他去帮忙抢救。当时的情况十分危急，他在判断病情后，立即给予肾上腺素静脉注射，同时用纱布擦去患者口角的呕吐物后，垫上纱布立即行口对口人工呼吸及胸外心脏按压。患者年迈的母亲跪在地上，患者3岁的儿子紧张的在一旁哭泣，患者的妻子也乱了阵脚。患者母亲看到医生做人工呼吸，怕他嫌脏，主动说“我来吧”，他说“我来，做人工呼吸我在行”。经过几分钟的抢救，患者逐渐恢复了自主呼吸与心跳，神志也慢慢恢复。看到病人抢救成功，患者的家人紧紧地握着他的手，却只说了两个字“谢谢”！此时此刻，让人们深深地体会了“健康所系，生命相托”的意义！
还有一件事就发生在今年6月份，新城区刘郢村患者鉏金侠，原有风湿性心脏病，二尖瓣狭窄并关闭不全，心律失常（房颤），心功能不全，多次住院，此次因“下肢静脉栓塞”住我院外科，那天中午，他在离上班时间还有十几分钟时间就到了医院，此时突然听到外科病房里急切的喊叫声，本来是外科病人，他完全可以不去理会，但是凭着医生的直觉他感觉到可能是病人出事了，他没多加思考立即跑到患者床前，此时，患者出现心跳呼吸骤停，他立即组织人员抢救，打通经脉通道，给予静脉使用“肾上腺素、可拉明”等药物，同时亲自为患者进行口对口人工呼吸及胸外心脏按压。心电监护显示：心室颤动，“120”赶到后，在分析了病情之后，给出的意见是就地抢救。10分钟过去了，20分钟过去了，30分钟过去了，虽然已是满头大汗，虽然已是腰酸背痛，但是患者的瞳孔对光反射仍然存在，心电监护还是室颤，他当时脑海里唯一的想法就是：抢救！抢救！不放弃！时间一分一秒的过去，一个小时后患者终因抢救无效宣布死亡！在抢救的过程中，患者的家属陆续赶到，有的家属还有微词，“好好的怎么突然就不行了，一场医疗纠纷就要发生！但当他们看到抢救的场景，都被他们执着的精神和良好的职业素养所感动，最后家属握着他的手说：你们已经尽力了，谢谢！
简单的一句话，让人感到温暖，所有的付出，所有的辛苦都是值得的！医疗行业是高风险的行业，医疗纠纷频发，“医者仁术，医者仁心”简单的八个字，用心去体会，用心去实践，能让医者一生都会受用！
“爱在左，同情在右，走在生命两旁，随时撒种，随时开花，将这一径长途，点缀得花香弥漫，使穿枝拂叶的行人，踏着荆棘，不觉得痛苦，有泪可落，却不悲凉。”这是冰心老人沁人心脾的诗句，也是他做为医生的必生追求。
怀远县城关镇卫生院新城分院
2012.12.23
