财政局先进事迹
推荐第1篇：财政局先进事迹
财政局先进事迹
开拓奋进理财服务经济发展
——记湖南省xx县财政局
“xxx年xxx，xx一xxxx”。xxxx胜利“xxxx”，这一历史事件使湘西边陲这座叫作“xx”的小县城一夜之间蜚声中外，成为世界关注的焦点。铁的事实向世人昭示了一个民族顽强抗争，好范文，全国公务员公同
的天地wwwwenmi114.com洗刷耻辱的历史荣光。今天，在这片曾经积淀过光荣历史的热土上，活跃着一支纪律严明、作风过硬、敢打硬仗的理财铁军——xx县财政局。他们以“兴一方财政，富一方百姓”为己任，以争创“四个一流”为目标，自觉增强保稳定、保政策、保大局的自觉性，着眼生财、聚财、用财三篇文章，着力算好政治帐、发展帐、大局帐，坚持改革与发展并行，开源与节流并重，管理与监督并举，以崭新的精神风貌和催人奋进的高昂旋律，谱写出新时期财政工作新的华章。
理财清源，多措并举，增收节支显成效
在日常生活中，数字对人们来说也许是枯燥的，但是，在财政人的眼里，它们却是鲜活的，在财政帐目上每一个数据，都包含着财政人的辛勤和汗水。
财政收支的矛盾，对于一个省级少数民族贫困县来说，是一道难解之题。去年以来，xx财政局在聚财的同时，切实肩负起理财的职责，完善财政管理机制，克服财税体制调整、农业税税率降低3个百分点、全面免征和取消除烟叶外的农业特产税、提高个体工商户税收起征点等因素带来的增收困难，通过加强对重点税种和重点项目税收的征管协调，确保了财税工作目标的顺利实施。200x年，全县共完成财政总收入xxxx万元，其中完成一般预算收入xxxx万元，同口径比上年增长xx；200x年1-x月完成一般预算收入xxxx万元，比上年同期增长xx，增幅均创下该县财政史上新高。
——加强财税征管，不断充实财政实力。在新的形势下，如何不断壮大县级财政实力，突破财政增收的“瓶颈”，芷江财政局一班人除了加强与国税、地税部门的税收征管协调外，创新农税征收和非税收入管理新模式，千方百计增加财政收入。
200x年，全国全面取消农业税后，为切实抓好农税收入的征收工作，该局将农税工作的重点转移到耕地占用税、契税和烤烟特产税上，全年共完成农税收入xxx万元，占年预算的xxx。为加强耕地占用税的征收，该局加强与国土管理部门的协调，对新占用的耕地，严把审批报批关，足额征收耕地占用税，确保了税收及时入库，当年入库耕地占用税xxx万元，同口径比上年增长xx。为加强契税收入的征收，该局进一步规范契税征收管理，将契税由过去的乡级收入确定为县本级收入，改由县农税局直接征收，完善“先税后征”制度，规定房产、国土管理部门在办理房产、土地权属变更登记时，必须依法查验纳税人的契税完税或减免凭证。凡为未出具契税纳税凭证的纳税人办理房屋、土地权属变更登记手续而导致税款流失的，由颁布证单位负责补缴契税，强化了税源控管，当年入库契税xx万元，占年预算的xx。
组织实施“以票管收”的非税收入管理新模式，加强非税收入征管、稽查，对非税收入票据实行“年度结清制度”，加强票据领用结清管理，实现了各项非税收入按季及时入库，基本做到了“以票管收、收缴分离、票款结清、管理规范”的要求。通过对非税收入未缴入非税收入汇缴结算户的个别县属行政事业单位分别采取停发票据、收入稽查、财政监督等形式，督促其严格按照《条例》规定予以规范，做到“能征不免，应征尽征”。近三年来，共完成行政事业单位政府统筹xxx万元、罚没收入xxxx万元、排污费收入xxx万元、防洪保安资金xxx万元及国有土地出让收入xxx万元。对违规使用票据的单位采取停供票据、缓拨资金、实行重点财政监督检查等措施，使各执收执罚单位的非税收入及时缴入非税收入汇缴结算户，基本杜绝了截留坐支现象，确保了各类票据的安全和规范使用，200x年该县非税收入汇缴结算户核算资金达xxxx万元。
——强化财政监管，规范财经秩序。200x年，xx撤销了乡镇国库，在撤销乡镇国库前，对乡镇财务、国有资产和银行帐户进行了清理，对存在的问题逐事逐项提出了限期整改意见，取消了乡镇所属部门的会计业务，统一合并到乡镇财政所核算，并在200x年对全县xx个乡镇财政财务全面实施了“乡财县管乡用”管理。为加强专项资金的管理与监督，完善了专项资金内部管理制度，对“两免一补”、退耕还林、粮食直补、社保等专项资金实行国库集中管理，专户储存、专帐核算和专款专用。实行县财政统一发放县乡干部工资，保证了县乡干部工资的及时足额发放。该局加大财政监管和财政投资评审工作的力度，通过开展党政领导干部拖欠公款清缴和离职离岗人员清理工作，xx名领导干部拖欠的公款xx万元全部收回；停发离职离岗人员工资xx人，节约财政资金xx万多元。截止200x年xx月
推荐第2篇：财政局副局长先进事迹
***,女,现年48岁,大专学历,会计师。从75年参加工作一直到XX年在察北牧场总场下属相关企业担任会计主管。XX年调入察北牧场总场任审计局副局长。XX年察北牧场改制为察北管理区后任管理区财政局副局长至今。宁局长在财政战线上已经耕耘了30 个春秋。多年来，在平凡的岗位上，她默默无闻，任劳任怨，干一行爱一行，始终以饱满的工作热情和认真负责的态度对待工作，以锲而不舍的精神去研究工作。通过长期不懈努力，她在政治思想和工作能力等各方面都取得了骄人的成绩。特别是我区改制过程中（原属企业体制改制为县级体制）,宁局长刻苦钻研，积极进取，勤奋敬业，扎实工作，参与和组织实施了多项财政体制改革，为实现财政体制的顺利改制,为察北管理区财政事业和经济社会各项事业的发展做出了贡献，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，展现了新时代财政工作者的风采。 有人说作为一名财政工作者能够具备几种品质中的一种,就是一名合格的、称职的财政干部。即开拓创新、求真务实、爱岗敬业、勇于攀登、廉洁奉公、无私奉献的品质。但是宁局长不仅仅具备这几种品质，而是在每一个方面都有着突出的表现。在为财政事业奋斗的过程中勾画出缕缕绚丽的人生轨迹。
求真务实，刻苦钻研，不断提高自身素质
不断学习是她人生的准则。学习是打牢基础、做好工作的前提，是成就事业的关键。她始终认为学习是第一位的。只有加强学习，才能把握人生航向，增强敏锐性和洞察力，在复杂多变的形势面前自觉做到思路清晰、工作到位，才能按时保质完成各项工作任务。为此，她努力并带领财政局全体干部提高对学习重要性、必要性的认识，紧紧围绕党的基本理论、路线方针政策和财政业务知识进行学习，认真研读邓小平建设有中国特色社会主义理论，深入学习党的xx大、xx大精神和xx“xxxx”重要思想，全面学习贯彻现行的财经政策、财务会计法律法规。通过学习，进一步增强了贯彻执行党的方针政策的自觉性，增强了明辨是非的能力和对党的全心全意为人民服务宗旨及共产主义世界观、人生观、价值观的认识，坚定了在管理区政府的正确领导下开创财政工作新局面的信念，工作的原则性、主动性和预见性明显增强，驾驭经济工作的能力得到进一步提高。她对学习有独到的见解，一是认识学习的重要性。学习能够使人掌握知识，增长才干，了解时政，明确方向，陶冶情操，修身养性，发展特长，成就事业。要进一步增强学习的紧迫感和责任感，把学习寓于工作之中，养成学习的好习惯，把学习当作工作的重要组成部分，使学习成为自己的自觉行动。二是增强学习的针对性。就财政工作的特点来说，要突出对政策理论法规的学习，提高工作的敏锐性；突出对工作部署的学习，提高工作时效性；突出业务知识和工作技能的学习，提高工作效率。要善于学习先进单位的经验和做法，取长补短。要加强现代知识的学习，以确保思想上、行动上与时俱进，跟上时代步伐。
锐意进取，不断探索，在财政改革过程中尽显职责。推进财政体制改革，协调经济发展。
XX年8月我区由原属河北省农垦企业转制成为察北管理区。建立了县本级财政体制。看来只是一种体制的转变，但是在体制改革的背后有多少困难是外人无法想象到的。尤其是财政系统，扼政府运作工作之要害，一点细微的失误其影响将会是巨大的，所有工作的顺利开展和正常运做都会受到影响。察北牧场较长一段时间是在河北省农垦局管辖下的原属企业性质的体制，且较为特殊的机构设置。财政工作由原来的企业性质的计财科转变为县本级财政的政府型财政体制，困难是较大的。现有的财政工作人员完全是企业会计转型上任的。由于体制转变转变时间较短，所以说是：赶鸭子上架这句话是很恰当的。面对这些，宁局长协同其他同事在怎样让这个鸭子顺利上架的问题上费尽心血。协同另外两位局领导连续三个昼夜没有休息，开会、研究、汇报、部署工作。然后白天奔赴市局学习，夜晚挑灯夜站学习其他县区的财政规章制度，管理体制，运做方式。这样一个年近半百，双鬓几尽斑白的人来说，没日没夜的工作其强度是可想而知的。其他的年轻同志都这样说：宁局长的精力比我们都好，要是我们能有那样的干劲有就好了。其实我们想想我们的精力是不如宁局长吗？难道我们二三十岁的年轻人精力比不过已经在会计行业工作了尽三十年的几乎马上就快退休的人了吗？不是这样的。宁局长心理是着急啊，在她心理明白我们的转制工作不容有一点失误，这个鸭子能不能上架与花费多少心血去学习、研究是关系莫大的。在这过程中宁局长亲自起草了《察北管理区专项资金管理办法》《察北管理区集中支付管理办法》《察北管理区核算中心管理办法》《 察北管理区契税征收暂行办法》。就是这样， 在XX年10月建立一级国库以来，在宁局长的带领下，财政系统的工作按照规定有条不紊的运行。面对这一切宁局长笑了，她说：这只鸭子终于上架了。
推荐第3篇：财政局依法行政先进事迹
2008年，**县财政局在县委、县政府的正确领导下，坚持与时俱进，开拓创新，广泛开展以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的法制主题教育。认真宣传贯彻落实《行政许可法》，狠抓制度保障，坚持依法行政，形成了行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制，保障和促进了全县财政工作的健康发展。
一、夯实基础，抓
好“四个到位”。
（一）组织领导到位。为了贯彻落实《纲要》推进财政精细化管理工作，成立了以一把手为组长的依法行政工作领导小组，并下设办公室。局领导高度重视依法行政工作，经常深入基层调查研究，对工作中出现的新情况、新问题及时进行指导、解决；积极推行精细化管理,逐步完善机构各项管理制度,以制度管人、管权、管钱,促进财政工作程序化、规范化、制度化，财政精细化管理工作也是依法行政、依法理财工作的具体体现。
（二）目标责任到位。年初各单位根据责任书制订本单位职责，将依法行政、依法理财工作目标任务分解落实，细化到项，责任到人，形成了上下联动、一级带一级、一级抓一级、一级督一级、一级对一级负责的责任管理机制。
（三）宣传发动到位。凡机关综合性会议，局领导必讲依法行政、依法理财工作，统一认识，增强防治观念；采取各种形式大力宣传财政政策法规，使之深入人心，不断增强财政干部职工法制意识、依法理财工作参与意识和创优达标意识。
（四）督办落实到位。没有有效的监督检查，依法行政工作就容易流于形式，很难收到实效。为此，**县财政局采取得力措施，加强督办落实。
二、规范管理，加强“三项建设”。
**县财政局共有7个主要行政执法部门，多年来，该局坚持实行执法职责明晰化，执法权限公开化，执法任务责任化，执法行为程序化。本着公正、公平、公开和高效、便民的原则，建立了结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行监督机制，不断推进依法行政、依法理财的进程。
（一）加强制度建设
为全面推进依法行政工作，该局针对实际工作情况，制定了《**县财政局行政执法岗位责任制度》，进一步严格办证、办事程序。在办理有关证件时，该局要求办证人员严格审查应当提交的全部文件和手续，对可能有瑕疵或提交的文件不全的，一律缓办，凡有争议的不予办理，杜绝人情证；在行政案件的查处过程中，执法人员必须按照《行政处罚法》规定的程序进行，证据必须真实可靠，当事人的权利和义务必须明确告知并记录在案。案件结束后，所有材料一律编码归档。处理意见或决定，凡需以局名义发文的一律经局监督股审核签述意见后报局领导批准。按照县行政审批服务中心的要求，该局对进厅的行政审批服务项目认真清理，一个程序一个程序严格把关。对各个项目的设立依据进行整理，并且明确各个环节的责任人；进一步压缩办理时限，承诺按时办结；明确各个项目的收费标准及收费依据。公开审批内容，审批程序，审批条件和审批时限，使该局的审批服务事项的设立和办理有据可依，全面提高行政审批效率，为群众提供优质高效的服务。
（二）加强队伍建设。2008年组织干部职工进行了《纲要》、《会计法》、预算法律制度等各项业务培训10余次。行政许可法、听证等法律法规培训2次，组织全系统进行党纪、政纪、法规知识竞赛和法律、法规综合素质测试。积极参加市局举办的财政“五五”普法法规知识竟赛并取得优异的成绩。
（三）加强阵地建设。该局充分利用报纸、电视、黑板报、宣传栏等媒体宣传财政法律法规知识。大张旗鼓地进行财政法制宣传教育活动，力求使全体财政干部都能做到知法、守法、执法、依法行政、依法理财。
三、注重实效，做好“三个结合”
（一）与“学先进、比创新、看实效”活动相结合
通过对《纲要》、《行政许可法》、《财政违法行为处罚处分条例》的学习，按照“学先进、比创新、看实效”活动的要求，**县财政局确立了工作标杆，明确了赶超目标，对照标准找准差距和存在的缺点，深入研究解决问题和克服困难的办法，抓住推行精细化管理的有利时机，创新管理方式确保目标的实现。通过“学、比、看”活动的开展，全体财政干部的政治业务素质进一步提高，工作作风进一步转变，组织纪律和服务意识进一步增强。一年来，**县财政局无一人违法违纪，无一人受到任何形式的责任追究。
（二）与推进“为民、务实、廉洁、高效”机关建设相结合。一是扎实开展解放思想大讨论活动。积极开展以“新解放、新跨越、新崛起”为主题，以“学先进、比创新、看实效”为载体的解放思想大讨论活动，掀起新一轮思想解放的热潮，学习先进，瞄准一流找差距，明确财政工作新目标；创新思维，科学求实算细账，采取财政管理新举措；脚踏实地，转变作风抓落实，务求服务发展见实效。该局重点强化制度约束和纪律约束，牢固树立以人为本理念，增强服务意识，努力促进科学发展。
二
是结合“两转两提”活动的开展，积极开展优化发展环境集中整治活动。牢固树立服务意识，规范财政审批、许可项目管理，减少审批项目，规范审批程序，加强内部监督，提高行政效能，财政服务质量进一步提高。
三是进一步加强党风廉政建设，大力开展职工廉政教育。将党风廉政建设职责分解到局机关各股室和局属各单位，在全局形成了“党组统一领导，党政
齐抓共管，纪检监察部门组织协调，各股室各负其责”的党风廉政建设工作机制。大力开展警示教育活动，认真学习干部廉洁从政“十二条”规定、市纪委“六个不准”规定，规范行政行为，切实做到“廉洁从政，依法理财”。
（三）与财政各项工作相结合。
把依法理财贯穿于财政工作的全过程，加强财政资金运行监督，积极构建事前、事中、事后相结合的财政监督体系，收到了明显成效。一是加大对财政专项资金的跟踪问效工作力度。组织开展了财政专项资金检查活动，确保有限的财政资金发挥最大的效益。二是通过规范国库集中支付制度，加强对预算单位支出管理。全年市本级通过支付审核，拒付各项违纪违规业务524笔，拒付违规开支292万元；三是加大政府采购工作力度，节约财政支出资金。全年实现政府采购资金2.7亿元；四是加强财政投资评审工作，节约财政投资资金，全县共完成评审项目79项，审减金额2324万元，平均审减率20％。
另外，严格执行《预算法》，强化预算约束，加强预算执行，规范资金追加管理；完善公务接待制度，促进公务接待行为的科学化、透明化。该局在经济发展环境集中整治工作中，加强了《行政许可法》的全面落实，对现有的行政许可审批事项进行再清理，做到“两集中、两到位”，认真落实项目审批服务承诺制，真正做到一次性告知、一个窗口受理、一条龙服务、限时办结。
推荐第4篇：财政局副局长先进事迹（定稿）
***,女,现年48岁,大专学历,会计师。从75年参加工作一直到01年在察北牧场总场下属相关企业担任会计主管。02年调入察北牧场总场任审计局副局长。03年察北牧场改制为察北管理区后任管理区财政局副局长至今。宁局长在财政战线上已经耕耘了30 个春秋。多年来，在平凡的岗位上，她默默无闻，任劳任怨，干一行爱一行，始终以饱满的工作热情和认真负责的态度对待工作，以锲而不舍的精神去研究工作。通过长期不懈努力，她在政治思想和工作能力等各方面都取得了骄人的成绩。特别是我区改制过程中（原属企业体制改制为县级体制）,宁局长刻苦钻研，积极进取，勤奋敬业，扎实工作，参与和组织实施了多项财政体制改革，为实现财政体制的顺利改制,为察北管理区财政事业和经济社会各项事业的发展做出了贡献，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，展现了新时代财政工作者的风采。 有人说作为一名财政工作者能够具备几种品质中的一种,就是一名合格的、称职的财政干部。即开拓创新、求真务实、爱岗敬业、勇于攀登、廉洁奉公、无私奉献的品质。但是宁局长不仅仅具备这几种品质，而是在每一个方面都有着突出的表现。在为财政事业奋斗的过程中勾画出缕缕绚丽的人生轨迹。
求真务实，刻苦钻研，不断提高自身素质
不断学习是她人生的准则。学习是打牢基础、做好工作的前提，是成就事业的关键。她始终认为学习是第一位的。只有加强学习，才能把握人生航向，增强敏锐性和洞察力，在复杂多变的形势面前自觉做到思路清晰、工作到位，才能按时保质完成各项工作任务。为此，她努力并带领财政局全体干部提高对学习重要性、必要性的认识，紧紧围绕党的基本理论、路线方针政策和财政业务知识进行学习，认真研读邓小平建设有中国特色社会主义理论，深入学习党的十五大、十六大精神和江泽民“三个代表”重要思想，全面学习贯彻现行的财经政策、财务会计法律法规。通过学习，进一步增强了贯彻执行党的方针政策的自觉性，增强了明辨是非的能力和对党的全心全意为人民服务宗旨及共产主义世界观、人生观、价值观的认识，坚定了在管理区政府的正确领导下开创财政工作新局面的信念，工作的原则性、主动性和预见性明显增强，驾驭经济工作的能力得到进一步提高。她对学习有独到的见解，一是认识学习的重要性。学习能够使人掌握知识，增长才干，了解时政，明确方向，陶冶情操，修身养性，发展特长，成就事业。要进一步增强学习的紧迫感和责任感，把学习寓于工作之中，养成学习的好习惯，把学习当作工作的重要组成部分，使学习成为自己的自觉行动。二是增强学习的针对性。就财政工作的特点来说，要突出对政策理论法规的学习，提高工作的敏锐性；突出对工作部署的学习，提高工作时效性；突出业务知识和工作技能的学习，提高工作效率。要善于学习先进单位的经验和做法，取长补短。要加强现代知识的学习，以确保思想上、行动上与时俱进，跟上时代步伐。
锐意进取，不断探索，在财政改革过程中尽显职责。推进财政体制改革，协调经济发展。
03年8月我区由原属河北省农垦企业转制成为察北管理区。建立了县本级财政体制。看来只是一种体制的转变，但是在体制改革的背后有多少困难是外人无法想象到的。尤其是财政系统，扼政府运作工作之要害，一点细微的失误其影响将会是巨大的，所有工作的顺利开展和正常运做都会受到影响。察北牧场较长一段时间是在河北省农垦局管辖下的原属企业性质的体制，且较为特殊的机构设置。财政工作由原来的企业性质的计财科转变为县本级财政的政府型财政体制，困难是较大的。现有的财政工作人员完全是企业会计转型上任的。由于体制转变转变时间较短，所以说是：赶鸭子上架这句话是很恰当的。面对这些，宁局长协同其他同事在怎样让这个鸭子顺利上架的问题上费尽心血。协同另外两位局领导连续三个昼夜没有休息，开会、研究、汇报、部署工作。然后白天奔赴市局学习，夜晚挑灯夜站学习其他县区的财政规章制度，管理体制，运做方式。这样一个年近半百，双鬓几尽斑白的人来说，没日没夜的工作其强度是可想而知的。其他的年轻同志都这样说：宁局长的精力比我们都好，要是我们能有那样的干劲有就好了。其实我们想想我们的精力是不如宁局长吗？难道我们二三十岁的年轻人精力比不过已经在会计行业工作了尽三十年的几乎马上就快退休的人了吗？不是这样的。宁局长心理是着急啊，在她心理明白我们的转制工作不容有一点失误，这个鸭子能不能上架与花费多少心血去学习、研究是关系莫大的。在这过程中宁局长亲自起草了《察北管理区专项资金管理办法》《察北管理区集中支付管理办法》《察北管理区核算中心管理办法》《 察北管理区契税征收暂行办法》。就是这样， 在03年10月建立一级国库以来，在宁局长的带领下，财政系统的工作按照规定有条不紊的运行。面对这一切宁局长笑了，她说：这只鸭子终于上架了。
廉洁奉公、无私奉献是做人的基本信条
宁局长经常说这样一句话“自身不硬莫打铁，自身不清难监督！”这句话是讲自己负责的财政监督和契税征收工作。财政监督是人们所公认的冷衙门，这个衙门里没有多少经费，但是担负的责任却是相当重的。财政监督包括事前、事中、事后全方位的监督，从党政机关到大小企业乃至个体工商户，监督涉及范围广，是难度大、强度大的工作。同时因为直接监督被监督人的财政收支情况和经济利益的分配，所以也是一项对廉洁勤政要求很高的工作。宁局长认为：“自身不硬莫打铁，自身不清难监督！”廉洁和勤政密不可分，要想踏踏实实为党和政府做些工作，首先要过好不为利所惑，不为利所动的廉洁关。正如其所说，在实际工作中她耐得住寂寞，抗得住诱惑，管得住小节，在勤政中保持了廉洁，靠廉洁促勤政，取得了显著的成绩。契税征收虽然在全国早已兴起，但是在我们区还是刚开始征收不久，尤其是管理体制不健全，经验不足，相关的评估部门也不够完善的情况下要想做到应征尽征，避免偷漏契税的现象发生无益于天方夜潭。在刚刚开始征收的时候，由于体制和经验的不足明显看到别人在透漏税，宁局长心急如焚。为了不耽误手头的工作，宁局长撇下快要高考在家复习的孩子，几次和兄弟县区联系，在别人休息的周末，她只身奔赴坝上坝下几个契税征收情况比较好的县区请教、询问情况，实地查看资料后赶回来，连夜起草了《察北管理契税征收管理办法》，会同相关部门连夜协商相关细节。第二天，宁局长第一个把自己购买的住房按照新规定交纳的契税。在我们察北管理区留下一段脍炙人口的佳话。每一个想偷漏契税的纳税人，每当我们讲起宁局长按照最新规章制度第一个交纳契税的时候都使他们汗颜。同事们都说宁局长这一招高明。但是宁局长的一段话对我们都触动很深：我们自己站的不直，怎么去要求别人，我们对得起这份工作，对的起自己的良心，我们就行的正，站的稳。多么朴实的一段话啊，但就是这一段朴实的话语，用真诚诠释我们新时期的财政干部如何作好本职工作的真谛。
开拓创新，深化管理体制改革，建设科学财政体系。
宁局长是财政局最忙的人，这句话是大家公认的。因为我们管理区刚刚成立对于一些体制还不是太熟悉，另外虽然人员比较少，但是担子并不轻。我们财政局全部人加起来才只有7个人，要面对市局将近30个科室的工作。03年建区初始，宁局长负责预算和核算工作。面对全区两个乡和五个管理处的核算和预算编制当中出现的种种问题，宁局长提出是全面建立财务结算中心。推进乡镇和管理处主管部门全面建立起财务结算中心，并组织开展了对管理处主管部门和乡镇财务结算中心的验收和复查工作，促进了财务管理和资金管理的有机结合，规范了财务核算行为，提高了单位财务管理水平，强化了部门财务收支的监管。二是开展部门预算编制工作。～年全区乡级行政事业单位全面实施部门预算，做好此项工作，既要考虑与原预算编制方法的平稳过渡，又要体现部门预算的特点，为此，宁局长与相关股室一起动脑筋，出主意，克服了时间紧、任务重、人手少、计算机软件不到位等困难，全面核定了部门预算并下达到各单位，确保了部门预算编制工作的顺利开展。三是进行国库集中支付试点。积极探索适合我市实际的国库集中收付办法，草拟了我区国库支付改革框架方案，逐步实现将全部资金纳入国库集中支付范围，公平财政分配，规范收支行为。热爱本职工作，任劳任怨从不计较个人得失在宁局长身上得到了最好的证明。处于对本职工作的热爱和对工作质量的不懈追求。她把大部分时间都用在了工作上，在她人生的字典里找不出份外两个字。为了报表的及时上报她常常工作到深夜，为做好财政收支分析工作，他每月主动与国税、地税、统计部门联系，并对圣元、蒙牛等重点税源企业进行跟踪分析，及时掌握税源分析材料。在此基础上为提升报告的质量，丰富报告质量。实现自我超越，她从认真分析外地做法的基础上，结合我区实际，不断创新分析思路和内容，尝试在分析资料上插入分析图表，收到较好的效果。为管理区领导的决策提供了更好的依据和资料准备.
推荐第5篇：旬邑县财政局党支部先进事迹
旬邑县财政局党支部先进事迹
旬邑县财政局党支部现有党员62人，占职工人数的36%，近年来，财政局党支部以“加快财政体制改革、促进县域经济发展”为己任，认真贯彻落实创先争优发展理念，以“业绩突出、廉洁奉公、团结干事、勤政务实”赢得社会各界的一致好评。
一、深化学习、提升素质，不断加强自身建设
（一）党员干部素质得到提升。近年来，针对财政局党支部党员多为业务型干部，政治理论不够重视的实际，党支部鼓励党员干部参加函授学习，并建成了党员活动室，把党员活动室作为教育、培训党员的主阵地，每周一组织例行学习，党员队伍的思想政治素质和业务能力不断得到提高，队伍结构得到明显改善，党员成了思想好、作风实、业务精的骨干队伍。由于学习抓得扎实，党员队伍的素质在工作中得到体现，营造出了一种祥和、积极、互敬、进取的气氛。
（二）党员管理工作得到规范。在支部建设上财政局党支部高度重视建章立制工作，建立健全党支部的班子议事制度、民主生活会制度、学习制度、谈心制度；完善党员目标管理责任制，实行支部与党员个人签订《党员目标管理责任书》；建立完善了“三会一课”、组织生活、民主评议党员、党员联系群众、考核表彰等制度，通过建立健全各项规章制度，实现了对党员的规范化教育管理，做到了以制度管理人、以制度约束人。同
时，在全系统党员干部中开展了“创先进、争优秀、促发展”活动，在全局党员、干部中推行“挂牌上岗”、“党员示范窗口”和“党员先锋岗”制度，党支部的凝聚力、战斗力不断增强。
（三）基层组织建设得到加强。在发展新党员过程中严格把好质量关，做到成熟一个发展一个，对申请入党的同志党支部充分利用党、团等阵地，对他们进行政治理论培训和思想教育，激发他们的政治热情，不断提高对党的认识，端正入党动机，发展过程中着力营造奋发向上的浓厚氛围，鼓励党员、干部积极参加党校继续教育学习和党员知识培训、竞赛。2011年“七一”前夕，有2名同志转正为中共正式党员，有8名同志光荣的加入中国共产党，有32名同志成为入党积极分子，进一步壮大了基层组织力量。同时，我们组织全体干部职工，在马栏革命纪念碑前举行了重温入党誓词，缅怀革命先烈活动，通过活动的开展，增强了党员干部职工使命感和责任感。
二、立足实际，优化服务，不断提升工作业绩
近年来，财政局紧紧抓住培植财源、增收节支的工作核心，并在工作中狠下功夫，为县委、政府出谋划策，管好用好财政资金，开源节流，取得骄人成绩。
（一）财政收入再创新高。在科学判断全县经济发展走势，冷静分析增加财政收支有利因素和不利因素的基础上，把增加财政收入做为实现发展财政的核心目标不放松，把实施财政管理科学化、精细化做为努力方向，通过召开重点税源常规分析会、改善税收运行管理环境、运用先进税收管理软件、建立契税税源台账等办法，充分调动财税部门抓收入的积极性，使全
县地方财政收入在较高基数的基础上出现了快速增长态势。
（二）财政改革稳步前进。改革是一切工作取得进步的不懈动力。财政局始终坚持把推进和深化财政改革作为实现科学财政的重要环节来抓，加大改革力度，努力提高财政科学化、精细化管理水平。近年来，逐步推行了国库集中收付制度、政府采购、行政事业单位资产管理、农村综合改革、财政信息化管理、非税收入收缴制度、投资评审制度等一系列改革，使旬邑财政改革工作走在全市的前列，受到了省市有关部门的充分肯定。
（三）财政监督严格有力。加强财政监督检查是确保财政资金安全的一项重要措施。为了确保财政监督检查及时到位，财政局按照事前、事中、事后全程跟踪检查的工作要求，召开专题会议，认真研究部署，制定印发了《旬邑县财政局财政监督检查工作计划》，并严格按照工作计划安排，全面加强监督检查，保证了各项财政资金的安全。
三、统筹兼顾、突出重点，不断促进文明发展
社会主义三个文明建设如同鸟之双翼，车之两轮，缺一不可。财政局党支部制定了常抓不懈、齐抓共管的机制，三个文明建设呈现出勃勃生机。
基层党组织建设是一项系统性工程，在工作中，财政局党支部紧紧围绕这一主题，狠抓党组织的创造力、凝聚力、战斗力和党员先锋模范作用的发挥，以形式多样的活动方式为载体，以创新活动内容和形式为重点，以解决实际问题为出发点，创造性的开展工作，围绕“加快财政体制改革，促进县域经济发
展”的目标，抓好“五个建设”，一是建立一支学习型队伍；二是建成一个实干型组织；三是建成一个创新型机构；四是建设一支服务型队伍；五是建设一支团结干事型队伍。争做“四个模范”，一是带头学习的模范；二是遵纪守法的模范；三是廉洁自律的模范；四是勤俭务实的模范。树立“三种意识”，一是树立大局意识；二是树立服务意识；三是树立党性意识。搞好“两个结合”一是与创先争优相结合；二是与党风廉政相结合。克服“一种思想”即克服特权思想。
局党支部在基层党组织建设过程中，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，使基层党组织建设和三个文明建设都得到长足发展，一年一个新台阶。同时，在工作中摆正发展的立足点，坚持做到基层党组织建设同财政工作“两个目标一起定，两个责任一起落实，两项工作一起检查，两个成果一起考核”，用成绩来检验基层党组织建设的成果，由于党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到较好地发挥，全局上下齐心协力，拼搏进取，较好完成了各项工作任务，基层党组织建设工作呈现出全面、协调、持续发展的可喜局面。
四、夯实防线、廉洁自律，不断树立良好形象
在多数人眼中，财政属于特权部门，财政人或多或少拥有一些权利，财政局党支部深深知道这一点，因此明确提出了党员干部要“克服特权思想”的要求，领导班子成员更是以身作则，率先垂范，公布了《领导班子廉政承诺》，接受全体党员干部和群众的监督。党支部制定了《党员廉洁自律规定》，在每周的学习日，不定时通过观看警示片、学习反面材料、通报财政
系统违纪违法案件等方式进行警示教育，做到警钟常鸣。财政局党支部不断修筑拒腐防变的大堤，使党员干部从思想上提高了抗拒侵蚀的能力，近年来，没有一人因违法违规受到处理，更没有一人因经济问题触犯刑律。财政人用自己的实际行动，向社会展示了勤政、廉洁、务实、高效的精神风貌。
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县财政局党支部先进事迹
县财政局党支部先进事迹2007-02-02 21:54:26
财苑百花盛开竞风流
——记中共xx县财政局党总支
x山脚下，x水河畔，有一个纪律严明，作风过硬，敢打硬仗的群体——xx县财政局。在该局，近三年来先后有：xxx等8人次被县委评为优秀共产党员、优秀党务工作者，xxx等26人次被授予省市财政系统先进个人，xxx等192人次受到市县人民政府嘉奖或记功，xxx被国家财政部、人事部授予全国财政系统先进个人荣誉称号；xxx等5个乡镇财政所被省财政厅、人事厅授予全省财政系统先进集体荣誉称号，xxx等6个乡镇财政所被评为xx市财政系统先进集体；局机关被授予全市财政工作、社会治安综合
治理模范先进单位和文明卫生单位，还连续八年被评为全县党风廉政建设、双文明目标管理、计划生育和社会治安综合治理先进单位等，局总支先后被评为市、县先基层党组织......。当人们赞誉这支队伍时，都禁不住要将镜头对住他们的核心——机关党总支。
群雁高飞头雁领
领导班子无疑是一个单位的“头雁”，具有领向导航作用,局党总支成员,从四个方面做好表率,当好“领头雁”。
——政治学习的表率。局党总支坚持每月一次中心组学习，采取主讲与讨论相结合的形式，学习中共党史、《党章》、《党员先进性教育读本》、《邓小平理论》、党的十六大精神和“三个代表”重要思想等。同时，结合党员先进性教育活动，充分利用民主生活会、组织生活会等形式和渠道加强理论学习。党总支坚持把思想政治工作放在首位，采取党员干部自学、集中上党课、分支部组织党员学习、集中观看先进人物事迹电教
片等多种形式组织党员干部学习党的基本理论和党的路线方针政策，组织党员干部开展党的知识答题竞赛、革命歌曲歌咏比赛、参观爱国主义教育基地、开展“一争三创”、“一学三带头”等活动，号召全体党员和干部职工远学孔繁森、郑培民等，近学xxx、xxx，加强对党员干部的思想教育，引导大家树立爱岗敬业、胸怀全局、争做贡献的世界观和人生观。总支还采取“请进来，送出去”等方式，先后请县委组织部、纪委的同志上专题辅导课，选送优秀年轻干部到党校培训学习。为发挥警示教育作用，加强廉政建设，组织党员干部收看警示教育录像，让成克杰、胡长清等作反面教材，敲响每位财政干部的警钟；组织党员干部到韶山等地参观。党总支成员还晓之以理，动之以情，经常同干部职工谈心，要求他们近财不沾，近财不贪，近财心不乱，近财手莫伸，近财嘴不馋，倡导干部职工要做事上进，做人干净，群众满意，领导放心。
——廉政建设的表率。党总支一班人深知“官廉兵不贪”的带兵道理，他们积极开展党风廉政教育，在车辆使用、办公用品、吃喝招待等方面制定了规范的管理制度，坚持厉行节约、精打细算，把有限的经费用在财政管理一线。在生活上严格自律，不搞特殊化，自觉执行干部廉洁自律的各项规定，按照有关要求对领导的电话费等情况，通过公示的方式接受监督，局领导带头实行坐单位车到市出差不报销差旅费。由于他们严以律己，弘扬正气，反腐倡廉工作在全县开展得有声有色，成效显著，连续多年被县委授予落实党风廉政建设责任制先进集体。
——团结战斗的表率。在讲团结的主流下树立正气观，密切联系群众，听取群众意见，团结协作、充分发扬民主，是局党总支一班人的一贯作风。他们当中，年龄最大的50岁，最小的36岁，中间还有40多岁的，可谓老、中、青三结合，在这样一个集体中，年长者不居
功自傲，不争权要权，年轻者尊敬师长，谦虚谨慎，大胆工作。在涉及人员调配、职工福利、费用分配、评先表模等敏感问题时，不搞“一言堂”，注重基层意见，实行民主管理，集体讨论决策，并充分利用政务公开墙和局域网政务公开栏及时对重大事项进行通报公示。
——勤奋工作的表率。“官勤兵不懒”，这是该局党总支一班人的“座右铭”。党总支一班人身体力行实践“三个代表”重要思想，“勤”字当先，工作当先，以自己的实际行动教育、感化着干部职工。该局局长、局党总支书记xxx同志是2004年9月从xxx调入财政局任局长，他认真钻研财政业务知识，很快就完成了由一个外行人到内行人的角色转换；局总支副书记黄连生同志分管乡镇财政工作，他时刻心系群众，关心农民切生利益，为了确保对农各项补贴及时、足额发放到农民手中，通过千方百计筹集资金，在全市率先实行对农补贴“一折通”发放。
春风化雨润无声
局党总支把思想政治工作作为治队的“第一要务”来抓，他们针对年青人多的特点，创新思想政治工作方式，经常开展形式多样的党、团活动，起到了春风化雨润无声的作用。
——让知识来助跑。在局党总支的倡导下，全局开展了以“创建学习型、知识型机关”、“一争三创”、“一学三带头”等活动，这些活动的开展使干部增长了才干、锻炼了胆识、提高了综合素质。全局干部职工积极参加学历教育学习，实现了财政干部人人会操作计算机，全局已实现了无纸化办公。全县财政干部职工中先后有25人获得了成人教育本科学历、72人获得了专科学历。三年来，班子成员共撰写学习心得12篇，撰写调研文章16篇，其中8篇在省级以上刊物发表。目前全局文明服务意识得到进一步加强，局机关先后被市、县授予“文明示范窗口”，局党总支先后在全县庆“七一”歌咏比赛、“十六大”知识抢答赛等竞
赛中获奖。
——让爱心来接力。“只要人人都献出一点爱，世界将变成美好的人间”。这是局党总支组织爱心接力活动“誓言”。多年来，一茬一茬的老兵光荣退休了、一个一个的新兵进来了，但这个爱心接力棒却传下来了。总支所属各支部均每期支助2-3名贫困学生，如：第四支部从2004年下学期开始结对支助xxx中xxx班xxx，xxx同志从结对2005年上学期开始支助xxx中xx班xxx，帮助她们解决学习费用等实际问题。局总支每年定期组织干部职工到xx镇慰问贫困学生、孤寡老人、残疾人。到扶贫联系点xxx和xxx村访贫问苦，捐送各种扶贫物质，帮助调整村两委班子，引导全村群众进行农业结构调整，发展烤烟、红秀辣椒、优质稻、杂交玉米、三元杂瘦肉型生猪、优质水果等，改善村民生产生活条件。党总支积极组织机关党员干部结对扶贫，通过送政策、送科技、送信息、送资金、送物资等，帮助一大
批贫困户走上了致富之路。xxx乡xxx村xx组xxx从小失去父母，没有文化，到40多岁才娶了一个哑巴为妻，后来，妻子患病死亡。沉重的打击，使xxx失去了对生活的信心，他精神不振，住的2间木房破烂不堪，歪歪倒倒，用茅草当墙，穿着破烂。2004年，将他作为扶贫对象，为他装修了房屋。最近，xxx十分感激地说：“财政局干部帮我过上了好日子，仓里有了存谷”。2002年春节前，xxx乡xxx村xxx家发生火灾，房屋及所有财产化为灰尽。党总支向财政干部职工发出捐款号召后，大家纷纷慷慨解囊，给他家送去棉被、棉衣、大米等物资和慰问金，帮助他家渡过了难关。据不完全统计，三年来，他们在“爱心接力”活动中，共捐赠现金、物质价值达10余万元。
——让活力来张扬。在局党总支中流行这样一句话：“活力就是不老的青春”。的确是这样，无论是在县委宣传部、团县委等部门还是本局组织的各种活动
中，该局党总支都是积极、热情地参与，显示了这个组织昂扬的激情和充沛的活力。他们组织干部职工参加《农税杯》蓝球赛、庆《七一》歌咏比赛，参加怀化市学习《公民道德建设实施纲要》答题竞赛，参加全省财政系统摄影比赛等，都获得了斐然的成绩。
百花竞放春满园
打造一流的业绩。“工作是检验一切的标准”，“以实绩论英雄”，这是局党总支一班人提出的口号，既是对他们自己的要求，也是对全体党员的要求。近年来，全局各项工作全面“开花”，取得了令人注目的成绩。
——财政收入迈上新台阶。收入工作是财政部门的重要工作，在组织收入工作中，该局始终坚持“依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则，收入任务连年增长。去年，全县实现财政总收入xxxx万元，今年1-4月完成财政收入xxxx万元，其中地方财政一般预算收入
xxxx万元，同比分别增长xx%、xx%，均创下了xx县财政历史上的新高。
——财政改革取得新突破。近几年来，局总支一班人针对该县是一个省级贫困县，又是一个工业滞后的山区农业县的实际情况，充分发挥财政监管职能作用，先后组织实施了政府采购、会计集中核算、非税收入管理、乡镇财政管理、国库集中支付改革、乡财县管乡用、农村税费改革等项财政改革，为了使这些改革顺利推进，解决改革中的具体问题，党总支一班人深入县直单位、乡村进行了细致的调查研究，撰写了调研材料，很好地指导了各项改革的实施。为了确保增加可用财力，缓解全县财政困难，局长、总支书记彭清洪同志经常与局领导及有关股室负责人一道，做好向中央及省、市里的汇报工作，争取上级对我县更多的资金和项目。在加强收入征管理的同时，大力压缩支出，千方百计筹集资金，在我县财政历史上第一次将干部职工的适当生活补贴50%部分首
次列入财政预算实行财政统发，并将全额预算单位年度考核合格等次以上人员及离休人员的13个月工资实行了财政统发。他们所取得的经验分别被《中国财经报》、《中国财政》和《xx日报》等报刊刊发。
——服务质量实现新跨越。针对少数单位办事人员反映的“门难进，脸难看，事难办”现象，党总支一班人提出了“从办事人员希望做的事做起，从办事人员不满意的地方改起”的口号，进一步推行公开办事制度，自觉接受社会监督，实行“首问负责制”、“限时服务制”服务等办法，简化办事程序和环节等，受到社会各界一致好评。
——社会形象实现新提升。财政局党总支一班人提出“人人都是机关形象，个个都是文明使者”，在党总支一班人的影响和带动下，该局党员干部以实际行动在社会上树立了良好的财政形象。涌现了自觉自愿、不要组织表扬，悄悄救助贫困的共产党员xxx；情系村民，被农
民群众称之为“咱们的好闺女”，被评为“全国财政系统先进工作者”的xxx等一大批先进典型。
——文明创建获得新荣誉。局党总支以创建“文明单位”、“文明示范岗”、“文明家庭”、“青年文明号”、“巾帼建功示范岗”、“文明服务窗口”等活动为载体，把精神文明建设理念渗透到每个财税干部的心中，使财政管理的各个层面都闪耀着文明元素的光芒。三年来，该局先后获得省、市文明卫生单位和市、县级文明单位,全市社会治安综合治理模范单位和财政工作先进单位，全县双文明目标管理、社会治安综合治理、党风廉政建设先进单位等荣誉;局属会计集中核算中心继获得县级“文明示范窗口”和“青年文明号”之后，又获得市级“文明示范窗口”和“青年文明号”荣誉称号。同时,基层党组织建设、思想政治工作、行风建设、宣传工作、经济环境治理、爱国卫生、共青团和计划生育等工作也先后获得市和县委、县政府表彰。
在汹涌的改革大潮中，xx县财政局就像一束在财苑里胜开的百花，而党总支一班人，就像那花中的花芯，带领80多名党员干部，迎着风雨，不停地奋勇向前、向前……
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在平凡岗位上默默奉献
我叫XXX，男，今年34岁，中共党员，现任XX县财政局办公室主任。自参加工作以来，在上级主管部门及局领导的正确领导和指导下，财政局办公室紧紧围绕财政工作中心，自觉服从和服务经济建设大局，积极投入财政改革，在参政议政、协调服务、文书档案、计划生育、信息调研、财政宣传等方面，抓住“服务、参谋、协调、督办”四个方面不放松，充分发挥财政局办公室的职能作用，有力推进了全局各项工作的开展。在工作中，我牢固树立全心全意为人民服务的观念，着力培养甘为人梯、敢为人先的高贵品质和耐心细致的工作作风。凭着持之以恒的奉献精神和对财政管理工作的满腔热情，在平凡的岗位上默默付出、不懈追求，努力破解工作上的一个个难题，实现自己人生的一次次跨越。
一、干一行，爱一行，树立行业样板
我始终将“服务”作为办公室的主要职责，按照“少环节、快节奏、高效率”的原则，着重抓了“办会、办文、办事”等工作的规范化管理，使各项工作有章可循，环环相扣，基本做到了“快、精、细、严”。一是强化办文意识，提高办文效率。始终坚持“一口进出、分口办理”的办文程序，全年审核办理各类文件163件，通过规范办文，树立财政机关的良好形象。二是强化服务意识，提高服务质量。在后勤服务方面，规范来人来客接待，完—1—
善车辆、机关财务等方面的管理，努力节减机关经费支出。积极向领导建议改善局机关大院环境，实施绿化工程，并安装了彩灯，使机关环境大为改观。针对办公自动化、档案、政务管理相对弱化的现象，在本单位经费紧张、办公条件受到限制的情况下，主动与市财政局联系，利用休息日和下班时间带领办公室其他人员，进行学习、取经，一方面对建局以来的各类档案、文书进行了彻底整理和筛选。另一方面为使全局日常工作开展的更加规范、合理，由我牵头组织起草了各类制度、考核办法，健全和完善各类管理制度30余项,使全局工作开展的更加井井有条。在窗口工作中，主动答疑解问，排忧解难，能办的事及时办，不推不拖；不能办的事，耐心说明原因，讲清道理。并提出实施了财政局首问责任制度，带领全局干部职工积极推行XX财政的窗口形象，在全县获得了好评。
二、肯吃苦，肯付出，打造行业精神
针对办公室工作工作头绪多，事务繁杂琐碎的特点，我给自己定下要求：“今天的事情今天办、明天的事情想着办、往后的事情计划去办。”说到做到，几年来，我始终以饱满的热情，扎实的工作作风，公正的态度，认真做好每一项职能工作和服务工作，对各业务科室的工作起到协调和督促作用，取得了积极成效。面对机关人员变动大、工作不协调等情况，我大胆工作，不断开拓创新，打开了工作的新局面，使全局工作得到了顺利有效开展。除了每天认真完成上传下达的繁重任务以外，还须处理、草拟大—2—
量的文件和材料，那么多工作量，仅靠正常的上班时间是根本不可能完成的，为了把工作圆满完成，多年来，办公室一大半的工作都是靠双休日和“赶夜车”赶出来的，我已记不清自己有多少个不眠之夜，有多少个双休日没有过好，但从来没有要求领取过一分钱加班费。因为经常加班，家人也有怨言，但我认为办公室的工作关系到全局的工作，办公室的每一件事都大事，在无数次的解释说服家人后，又全身心地投入到工作中来。
三、勤思考，善总结，提高工作标准
办公室工作还是个后勤工作，事情繁复琐碎，工作难见成绩，好多同志都惟恐避之而不及，但我不这样认为，面对这样的工作，我要求自己做到 “四强”：一是政治意识强。在工作中始终坚持以党性为后盾，以政治责任感为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设，出色地完成各项任务，以自己的行动实践证明加入党组织的决心。二是敬业精神强。从事办公室工作，就必须始终坚持岗位知识、文化知识等方面的学习。对工作认真负责，不断进取，工作中做到有计划、有布置、有检查、有总结，多年如一日，坚持早出晚归，经常加班加点，任劳任怨，从不计较个人得失，能够正确对待人生观、价值观、权力观、地位观、利益观，一事当前，是非分明，从不为个人打算。对工作中遇到的难点和问题不懂就学，不明白就认真研究，直到懂了为止。三是工作责任心强。办公室是综合协调部门，如何体现公道正派，首先要有较强的责任心和事业心。—3—
对办公室全面工作认真负责，综合协调，重点突出服务的职能作用。对信访、文件的收发传阅、接转组织关系、财务、车辆、印章等项工作的管理能坚持原则，按政策和程序办事，坚持严格执行各项管理制度，做到不越位、不越权、不违规。四是组织纪律性强。在工作中始终保持严于律已的工作作风，遵守组织纪律和单位规定的各项工作制度，团结同志，做到对已清正、对人公正、对内严格、对外平等。
作为一名平凡的国家公务员，这些年来，我一心扑在工作上，虽然牺牲了不少休息时间，家也没顾多少，但我从来没有后悔过。由于工作表现突出，多次受到县委、政府的表彰，作为一名财政干部，我将继续以实际行动贯彻落实“三个代表”重要思想，爱岗敬业、精益求精，在平凡的工作岗位上再谱写新的篇章。
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推荐第8篇：财政局个人先进事迹介绍
**同志在财政战线上已经耕耘了14个春秋，1996年调入市财政局工作。在预算科工作期间具体承担财政预算执行情况分析、预算指标管理、增值税退税等工作。多年来，她在平凡的岗位上，默默无闻，任劳任怨，干一行爱一行，始终以饱满的工作热情和认真负责的态度去对待工作，以锲而不舍的精神去研究工作。通过长期不懈努力，她在政治思想和工作能力等各方面都取得了明显的进步，曾多次被评为市财政局“先进个人”和“优秀共产党员”。**作为一名受党教育多年的同志，能严格要求自己，注重个人的党性修养锻炼，自觉站在实践“三个代表”重要思想的高度，不断强化服务意识，秉公办理宣传文化企业和监狱劳教企业增值税退税。在办理某厂退税时，由于该厂资金周转困难，希望能尽快得到退税资金。得知这一情况后，她和科里其他同志一道，克服时间紧事务多的困难，迅速调整工作计划，深入企业查看帐簿，了解情况。当发现该厂存在帐表不符及会计核算上清下不清等问题时，她又利用已掌握的企业财务会计知识，耐心细致地帮助企业找出核算上的一些差错，在企业做到了帐表一致，总厂与分厂内部往来核对一致后，及时将审核资料上报省专员办，使企业符合条件的应退税款得到了及时批复，解决了企业的燃眉之急。对不符合政策规定的退税她也能够坚持原则予以核减，2002年经她核减企业退税近100万元，不仅维护了税收政策的严肃性，同时也使退税企业及时享受到政策带来的实惠。热爱本职工作，任劳任怨，从不计较个人得失在**同志身上得到了最好的体现。在2002年企业所得税税源调查工作中，为了在规定时间内完成70户调查任务，完成上万条调查信息的录入、审核、汇总，工作量之大，可想而之。接到任务后，**同志没有退缩，没有怨言，而是积极发挥主观能动性，主动加班加点，刻苦钻研各类企业的不同所得税政策，克服软件不成熟的困难，逐户审查，逐条修改。为了将所有企业数据修改通过，在税源调查期间，她的休息日大多是在办公室度过的。一份耕耘，一份收获。在她的积极努力下，我市的企业所得税税源调查工作不仅按期完成调查任务，而且因税源调查表及分析材料质量较好在全省评比获得好名次。今年她又被省厅抽去帮助审核、汇总全省的企业所得税税源调查资料。她充分发挥熟悉所得税政策和软件操作的优势，添加了审核公式，把技术性差错消灭在报表报出之前，使全省的调查工作顺利通过财政部验收。出于对本职工作的热爱和对工作质量的不懈追求，她的大部分业余时间用在了工作上，在她的字典中找不到“份外”两个字。为了会议的应急需要，她常常利用休息时间起草材料，有时干到深夜，从不叫苦叫累。近年来，由她执笔起草的向人大汇报的《关于**市部门预算改革情况的报告》以及全市财政预算执行分析会议等材料，得到了领导的肯定。她还积极利用调查中掌握的情况，借助《**财政信息》、《财政收支简况》、《送阅材料》等载体，宣传财政改革进展情况，分析财政预算执行的特点及存在的问题，为社会各界了解和理解财政工作起到积极作用。近年来有20多篇信息被市委、市政府和省财政厅采用，并有信息得到了市领导的批示。对局机关组织的各项文明创建活动，她总是积极参与，乐此不彼。在全市文明诚信建设征文活动中，她又以一篇《做文明诚信的财政人》荣获市直单位评比一等奖。她还通过起草青年文明号创建、“双服务”百件好事评选等申报材料，积极投入到创建活动中，充分展现了新时期财政干部的风采。**同志注重创新工作方式，不断提高工作质量。为做好财政收支分析工作，她每月主动与国税、地税、统计等部门联系，并对烟厂等重点税源企业进行跟踪分析，及时掌握税源变化情况，为领导决策提供第一手资料。在此基础上，为提高财政收支分析的质量，丰富分析的内容，实现自我超越，她在认真研究外地做法的基础上，结合我市实际，不断创新分析的形式和内容，尝试着在分析内容中插入了相关图表，收到较好的效果。财政预算指标管理也是如此，她通过不断地学习和摸索，在全省地市中率先使用软件管理全市预算指标，摒弃手工填开指标单的方式，提高了工作质量和效率。**同志在平凡的岗位上，兢兢业业，脚踏实地，埋头苦干，勇于创新，我们相信在领导和同志们的帮助下，她将为我市财政的改革和发展做出自己更大的贡献。
财政局个人先进事迹介绍责任编辑：飞雪阅读：人次
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财政局党总支先进事迹
凝聚力是这样形成的
记县财政局党总支
走进座落在的财政局，给人印象最深刻的莫过于那挂满墙壁的一块块奖牌。好范文，全国公务员公同的天地wwwwenmi114.com近年来，等多人次被授予省市财政系统先进个人，等多人次受到市县人民政府嘉奖或记功，被国家财政
部、人事部授予全国财政系统先进个人荣誉称号；等个乡镇财政所被省财政厅、人事厅授予全省财政系统先进集体荣誉称号，等个乡镇财政所被评为市财政系统先进集体；局机关连续年被评为县目标管理先进单位，那镀金的奖牌，在阳光的映射下，闪出耀眼的光芒。一份耕耘一份收获，这些闪光的奖牌记载了财政局党政一班人的艰辛，凝聚了广大干部职工的心血和智慧。
是什么力量使他们充满了对党的事业的激情，又是什么精神鼓舞着他们为党的事业甘愿奉献？
以人为本
“工作做得好不好，关键在人”。这是财政局党政一班人形成的共识，他们坚持“以人为本”的理念，注重培养教育，注重发挥党员的先进性作用。
为了提高整体素质，发挥整体作用，树立整体形象，近年来，党总支坚持把思想政治工作放在首位，采取党员干部自学、集中上党课、分支部组织党员学习、集中观看先进人物事迹电教片等多种形式组织党员干部学习党的基本理论和党的路线方针政策，组织党员干部开展党的知识答题竞赛、革命歌曲歌咏比赛、参观爱国主义教育基地、开展“一争三创”、“一学三带头”等活动，号召全体党员和干部职工远学孔繁森、郑培民等，近学、，加强对党员干部的思想教育，引导大家树立爱岗敬业、胸怀全局、争做贡献的世界观和人生观。总支还采取“请进来，送出去”等方式，先后请县委组织部、纪委的同志上专题辅导课，选送优秀年轻干部到党校培训学习。为发挥警示教育作用，加强廉政建设，组织党员干部收看警示教育录像，让成克杰、胡长清等作反面教材，敲响每位财政干部的警钟。党总支成员晓之以理，动之以情，经常同干部职工谈心，要求他们近财不沾，近财不贪，近财心不乱，近财手莫伸，近财嘴不馋，倡导干部职工要做事上进，做人干净，群众满意，领导放心。为掌握全心全意为人民服务的过硬本领，党总支组织党员干部认真学习业务知识，掌握新的政策和财政知识，鼓励他们参加学历教育学习，还选送了名年轻干部到大学进修学习。全县财政干部职工中先后有人获得了成人教育本科学历、人获得了专科学历。
通过全方位的教育，党员干部思想认识普遍提高，坚定了全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观。精神面貌焕然一新，全局形成了一支求真务实，团结向上，与时俱进，开拓创新的财政干部队伍。
创建有方
如何在新形势下发挥党组织的核心作用，发挥每个党员的先进性作用，形成凝聚力、战斗力强的堡垒，局党政一班人认为，只有通过各种形式多样、行之有效的创建工作来达到这个目的。也才能吸引更多的先进分子加入到党的这个阵营里来。
财政局作为县政府的重要综合部门，肩负着组织全县财政收支、广泛培植地方财源，深化财税体制改革，管理监督财政资金使用，协调调度全县财政资金等重任。党总支根据财政工作特点，围绕中心工作，找准党建工作与财政工作最佳结合点，不断提高党建创先水平，推进财政各项工作的落实。在创先内容上，做到与精神文明建设、机关效能建设、行评工作相结合，丰富创先内涵。在学习上，做到支部学习与干部学习相结合，并在学习后布置有关工作，较好地解决学习时间上的问题。在活动安排上，做到党员活动与工会、共青团等活动相结合，较好解决单位经费紧张问题。在干部管理上，做到党建管理与局务管理相结合，党支部注重抓好发展党员，后备干部培养、推荐、使用，发挥党员的先锋模范作用。近年来，先后有人被吸纳为中共党员，名德才兼备、年富力强的青年走上了领导岗位。切实做好党员干部管理工作，健全各项规章制度，如党建工作制度、争优创先活动措施、勤政廉政措施、转变机关作风规定等制度，真正做到以制度管人，使支部的党建得以深入开展，为搞好全局各项工作提供强有力的组织保证。在工作调研上，做到党建工作与业务工作调研相结合，以股室为单位结合各自特点撰写调研文章，既有党建论文，也有业务论文。
为确保党建创先工作充满生机和活力，党总支坚持以各种形式的活动为载体，调动党员参与创先活动的积极性，丰富党员的文化生活。几年来，总支先后开展了邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大知识问答等专题学习；组织了法律法规、反腐倡廉等讲座；开展“七一”献爱心、扶贫济困等活动；举办了拔河、“农税杯”蓝球等比赛，参加省财政厅直属机关党委举办的全省财政系统美术、书法、摄影大赛等。丰富多彩的活动载体，切合实际的活动内容，增强了工作落实的形象性和有效性，增强
推荐第10篇：x财政局党总支先进事迹
凝聚力是这样形成的
-----记xx县财政局党总支
走进座落在xxx的财政局，给人印象最深刻的莫过于那挂满墙壁的一块块奖牌。近年来，xxx等20多人次被授予省市财政系统先进个人，xxx等xxx多人次受到市县人民政府嘉奖或记功，xxx被国家财政部、人事部授予全国财政系统先进个人荣誉称号；xxx等x个乡镇财政所被省财政厅、人事厅授予全省财政系统先进集体荣誉称号，xxx等x个乡镇财政所被评为xx市财政系统先进集体；局机关连续x年被评为县目标管理先进单位......，那镀金的奖牌，在阳光的映射下，闪出耀眼的光芒。一份耕耘一份收获，这些闪光的奖牌记载了财政局党政一班人的艰辛，凝聚了广大干部职工的心血和智慧。
是什么力量使他们充满了对党的事业的激情，又是什么精神鼓舞着他们为党的事业甘愿奉献？
以人为本
“工作做得好不好，关键在人”。这是财政局党政一班人形成的共识，他们坚持“以人为本”的理念，注重培养教育，注重发挥党员的先进性作用。
为了提高整体素质，发挥整体作用，树立整体形象，近年来，党总支坚持把思想政治工作放在首位，采取党员干部自学、集中上党课、分支部组织党员学习、集中观看先进人物事迹电教片等多种形式组织党员干部学习党的基本理论和党的路线方针政策，组织党员干部开展党的知识答题竞赛、革命歌曲歌咏比赛、参观爱国主义教育基地、开展“一争三创”、“一学三带头”等活动，号召全体党员和干部职工远学孔繁森、郑培民等，近学xxx、xxx，加强对党员干部的思想教育，引导大家树立爱岗敬业、胸怀全局、争做贡献的世界观和人生观。总支还采取“请进来，送出去”等方式，先后请县委组织部、纪委的同志上专题辅导课，选送优秀年轻干部到党校培训学习。为发挥警示教育作用，加强廉政建设，组织党员干部收看警示教育录像，让成克杰、胡长清等作反面教材，敲响每位财政干部的警钟。党总支成员晓之以理，动之以情，经常同干部职工谈心，要求他们近财不沾，近财不贪，近财心不乱，近财手莫伸，近财嘴不馋，倡导干部职工要做事上进，做人干净，群众满意，领导放心。为掌握全心全意为人民服务的过硬本领，党总支组织党员干部认真学习业务知识，掌握新的政策和财政知识，鼓励他们参加学历教育学习，还选送了x名年轻干部到xx大学进修学习。全县财政干部职工中先后有xx人获得了成人教育本科学历、xx人获得了专科学历。
通过全方位的教育，党员干部思想认识普遍提高，坚定了全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观。精神面貌焕然一新，全局形成了一支求真务实，团结向上，与时俱进，开拓创新的财政干部队伍。
创建有方
如何在新形势下发挥党组织的核心作用，发挥每个党员的先进性作用，形成凝聚力、战斗力强的堡垒，局党政一班人认为，只有通过各种形式多样、行之有效的创建工作来达到这个目的。也才能吸引更多的先进分子加入到党的这个阵营里来。
财政局作为县政府的重要综合部门，肩负着组织全县财政收支、广泛培植地方财源，深化财税体制改革，管理监督财政资金使用，协调调度全县财政资金等重任。党总支根据财政工作特点，围绕中心工作，找准党建工作与财政工作最佳结合点，不断提高党建创先水平，推进财政各项工作的落实。在创先内容上，做到与精神文明建设、机关效能建设、行评工作相结合，丰富创先内涵。在学习上，做到支部学习与干部学习相结合，并在学习后布置有关工作，较好地解决学习时间上的问题。在活动安排上，做到党员活动与工会、共青团等活动相结合，较好解决单位经费紧张问题。在干部管理上，做到党建管理与局务管理相结合，党支部注重抓好发展党员，后备干部培养、推荐、使用，发挥党员的先锋模范作用。近年来，先后有xx人被吸纳为中共党员，xx名德才兼备、年富力强的青年走上了领导岗位。切实做好党员干部管理工作，健全各项规章制度，如党建工作制度、争优创先活动措施、勤政廉政措施、转变机关作风规定等制度，真正做到以制度管人，使支部的党建得以深入开展，为搞好全局各项工作提供强有力的组织保证。在工作调研上，做到党建工作与业务工作调研相结合，以股室为单位结合各自特点撰写调研文章，既有党建论文，也有业务论文。
为确保党建创先工作充满生机和活力，党总支坚持以各种形式的活动为载体，调动党员参与创先活动的积极性，丰富党员的文化生活。几年来，总支先后开展了邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大知识问答等专题学习；组织了法律法规、反腐倡廉等讲座；开展“七一”献爱心、扶贫济困等活动；举办了拔河、“农税杯”蓝球等比赛，参加省财政厅直属机关党委举办的全省财政系统美术、书法、摄影大赛等。丰富多彩的活动载体，切合实际的活动内容，增强了工作落实的形象性和有效性，增强了总支的凝聚力和战斗力。
求真务实
说一千道一万，关键看是不是说真话，办实事。
如何将党建工作同行政工作有机结合，相互促进，是局党政一班人经常思考的问题，也是他们倾心探索的问题。
“求真务实”是他们的座佑铭，也反映了他们的精神风貌。
xx县属山区县、农业县、省级贫困县，工业和第三产业相对不发达，财源少，因而财政经费紧缺，在一段时间内，干部职工工资不能全额按月发放，一些专项经费得不到保障。为缓解财政紧张的局面，局党政一班人带领人员深入乡镇调研，当好参谋，积极向县委、政府提出了推进县乡财政管理体制改革的建议，理顺县乡财政关系，实行县乡两级\"分灶吃饭\"，对乡镇实行\"xxxx，xxxx；xxxx，xxxx；xxxx，xxxx；xxxx，xxxx；xxxx，一定x年\"的乡镇财政管理体制，并根据财政状况和政策的调整，不断进行完善。该建议得到了县委、政府的采纳。因此，较好地调动了县乡两级生财、聚财、理财、管财的积极性。几年来，局党总支发挥党组织的优势，充分调动广大党员干部的工作积极性，围绕县委、县政府的经济建设中心，深化财税改革，加强财源建设，狠抓节支，加强财政监督，圆满完成财政各项工作任务，有力地促进我县国民经济持续、健康发展和社会事业的全面进步。
县财政局机关干部职工与全县干部职工一样，牢固树立和落实科学的发展观，坚持又快又好地开辟财源，积极投入到财源建设工作中。他们有的进厂，有的下村组，同工人、农民一道研究生财之道，撰写调查报告，建立财源建设联系点。目前，xx县能源、化工、塑胶、建材、农副产品加工等五大产业初步形成。2004年，全县实现工业总产值xx亿元；农业方面，已建立优质稻、优质冰糖橙、烤烟、xx葡萄、无公害蔬菜等规模优质农产品基地xx万亩。2004年，实现农业总产值xx亿元；旅游行业实现总收入xxx万元；城建力度加大，县城 建成区达x平方公里；2004年，全县实现财政总收入xxxx万元，其中地方财政一般预算收入xxxx万元，比上年分别增长xx%和xx %，保证了干部职工工资全额发放，保障了党政机关正常运转及部分重点项目和社会事业等经费的支出。
乐于奉献
在奉献中得到快乐，在奉献中受到教育和启迪。这是财政局党政一班人在多年的扶贫帮困中感受到深刻体会。
他们认为，通过开展扶贫帮困，爱心奉献活动，使广大的党员干部在感受到了人生价值的同时，也同时感受到了自己的肩上的重任，使之转化成为更好地做好党的工作的动力。
近年来，局党总支每年都将一个条件较差的乡镇作为自己的联系点，帮助乡镇加强基层组织建设，引导农民进行农业结构调整等工作。xxx乡xxx村属省级贫困村，是县财政局的扶贫联系村。为帮助该村脱贫致富，党总支推荐素质高的党员干部担任扶贫队长，多次深入该村指导工作，引导全村群众进行农业结构调整，发展烤烟、xx辣椒、优质稻、杂交玉米、三元杂瘦肉型生猪、优质水果等，200x年全村人均纯收入比上年增长xx%。党总支积极组织机关党员干部结对扶贫，通过送政策、送科技、送信息、送资金、送物资等，帮助一大批贫困户走上了致富之路。如xxx乡xxx村xxx组xxx从小失去父母，没有文化，到xx多岁才娶了一个哑巴为妻，后来，妻子患病死亡。沉重的打击，使xxx失去了对生活的信心，他精神不振，住的2间木房破烂不堪，歪歪倒倒，用茅草当墙，穿着破烂。200x年，将他作为扶贫对象，为他装修了房屋。最近，xxx十分感激地说：“财政局干部帮我过上了好日子，仓里有了存谷”。200x年春节前，xxx乡xxx村xxx家发生火灾，房屋及所有财产化为灰尽。党总支向财政干部职工发出捐款号召后，大家纷纷慷慨解囊，给他家送去棉被、棉衣、大米等物资和慰问金，帮助他家渡过了难关。在今年向东南亚海啸灾民的捐款活动中，一些干部职工纷纷捐款5元、10元，而党员的捐款都超过50元。
一块块奖牌是诱人的，也是激动人心的，但闪光的奖牌只代表过去，财政局党政一班人深刻认识到这一点。他们正以饱满的精神，以自己的言行践行“三个代表”重要思想，永远保持党组织的核心作用，永远发挥党员的先进性作用......
第11篇：财政局抗旱救灾工作先进事迹
强化宗旨意识认真履行财政 支持抗旱救灾工作职责
中共XX县财政局党委 2011年11月3日
为认真贯彻落实县委关于做好抗旱救灾工作的指示和在全县开展“共产党员抗旱先锋行动”的通知，充分发挥党组织和共产党员在抗旱救灾工作中的战斗堡垒和先锋模范作用，投身到抗旱救灾工作中，动员各方力量，采取有力措施，扎实做好抗旱救灾各项工作。财政局党委积极行动起来，全力投入抗旱救灾保民生工作。现将抗旱救灾工作基本情况汇报如下：
一、全体动员，统一思想，充分认识旱情的严峻性 我县今年再次发生严重干旱，造成人畜饮水困难和农作物受灾，给群众的生产生活带来了重大影响，面对当前百年一遇的严峻旱情，我局党委召开抗旱救灾动员会。县财政局全体干部职工参加了会议。会上，县财政局局长XX同志传达了省、州抗旱救灾工作会议精神，组织学习了县委办、县政府办关于抗旱救灾的相关文件，分析了当前旱情，充分认识当前抗旱工作艰巨性、复杂性和长期性，切实把抗旱救灾作为当前最大的政治任务、最硬和最紧迫的工作来抓。要求全局上下要认清形势，统一思想，服从大局，认真贯彻省、州抗旱救灾工作会议精神和县委、政府的有关会议精神，把 1 抗旱救灾保民生作为当前最重要的政治任务和工作任务来抓紧抓实。一是要高度重视，切实服从全县抗旱救灾工作大局。二是要千方百计，向上争取抗旱救灾补助，多渠道筹集抗旱救灾资金。三是要密切配合，形成抗旱救灾的强大合力。四是要发扬“一方有难、八方支援”的优良传统，号召党员干部职工为抗旱救灾捐款，以实际行动帮助受灾群众渡过难关。截止9月底止，共筹集抗旱救灾资金XXX万元，拨付XXX万元。下一步将视旱情加大抗旱救灾资金投入力度。
二、加强领导，明确责任，确保抗旱救灾资金高效使用 根据县抗旱救灾工作领导小组的要求，XX县财政局党委及时成立以财政局局长为组长，各相关资金管理股室为成员的抗旱救灾财政资金保障小组。制定了《XX县抗旱救灾资金筹措及后勤保障工作小组实施方案》和《丘北县抗旱救灾资金物资管理办法》。为管好、用好抗旱救灾资金，规范抗旱救灾物资采购行为，提出六项措施，明确责任，切实保障抗旱救灾资金、物资及时到位，加强抗旱救灾资金的监管，提高抗旱救灾资金使用效率。
（一）及时报告抗旱救灾资金到位情况。各股室对各口抗旱资金到位情况立即报告县抗旱救灾工作领导小组资金筹措及后勤保障组组长，同时报预算股登记备案。
（二）做好抗旱救灾资金的统计备案。预算股对今年以来抗旱救灾资金的来源和流向单独设表进行详细登记。全面、准确反映抗旱救灾资金筹集、到位情况和拨付、使用情况。
（三）简化救灾物资政府采购程序。由政府采购中心负责提出救灾物资采购办法，坚持特事特办、急事急办的原则，经县抗旱救灾工作领导小组办公室批准的救灾物资采购，可以不受集中采购目录和采购限额标准的约束，遵循公开、效率、择优原则，实行分散采购。对抗旱救灾物资采购计划，做到随报随批，立即办结。对特别急需的救灾物资，先采购，后补办政府采购手续，确保救灾物资及时到位。
（四）及时拨付抗旱救灾资金。对上级下达和县级安排的专项抗旱救灾资金，报县抗旱救灾工作领导小组及其办公室批准后，各相关股室三个工作日内拨付到用款单位。
（五）加强资金监管。抗旱救灾资金拨付到用款单位后，由会计委派中心负责做好会计核算工作。对用款单位支用抗旱救灾资金要做到随到随办，及时支用。把好审核关，严格按照县抗旱救灾工作领导小组及其办公室批准的用途支用抗旱救灾资金。严防用款单位挤占、截留、挪用抗旱救灾资金，对顶风违纪，截留、挪用、贪污、私分抗旱救灾资金和物资的违纪违法行为，要及时报告。
三、进一步行动起来，扎实开展共产党员抗旱先锋行动 按照县委、政府的要求，开展“共产党员抗旱先锋行动”，是深入贯彻落实科学发展观、夺取抗旱救灾全面胜利的重大行动，是践行党的宗旨、进一步密切党和群众血肉联系的重大举措。我局党委充分认识开展这次活动的重要意义，进一步行动起来，把思想统一到县委的要求上来，把行动统一到县委组织部开展的“共产党员抗旱先锋行动”上来，坚定信 3 心、振奋精神，以高度的政治责任感和扎实高效的工作，认真组织好财政系统“共产党员抗旱先锋行动”，为打赢抗旱救灾攻坚战提供坚强的组织保证。
（一）组织开展好“城乡党组织结对抗旱心连心活动 局党委继续按照县委办公室、县人民政府办公室《关于建立县级领导联系和县级单位挂钩抗旱救灾工作责任制的通知》要求，局领导和党员领导干部深入到XXX镇XX村了解旱情、结对帮扶。9月9日全省抗旱工作电视电话会议结束后，县财政局立即召开局务会，全面安排部署财政局抗旱救灾工作。局长XXX同志在会上提出，财政局各股（室）中心、公司、各乡镇财政所要切实贯彻落实好全省抗旱工作电视电话会议精神，从实践“三个代表”重要思想的高度，迅速动员广大干部群众，采取各项有力措施，全力以赴打好抗旱救灾这场硬仗，夺取抗旱斗争的全面胜利。财政部门根据工作实际情况主要以四个方面为抓手：一是思想认识要提高，要清醒地认识到当前的严峻形势，把当前抗旱救灾工作作为头等大事抓紧抓好，牢固树立抗大旱、抗久旱的思想观念。要按照“三个代表”重要思想的要求，从维护人民群众的根本利益出发，时时刻刻把人民群众的安危冷暖记在心上，认真按照县委、政府的工作部署，组织广大干部群众投入抗旱斗争。二是工作纪律要严格，要增强工作的主动性，提高工作的预见性，加强工作的针对性，保持工作的严肃性，在抗旱救灾保安全工作中，必须不讲价钱不计代价支持配合抗旱救灾保安全工作，预见可能出现的各种困难，提出应对 4 方案和措施。三是抗旱措施要有力，财政局组成抗旱救灾领导小组，组长由局长XXX同志担任，9月抗旱救灾领导小组10余人多次到财政局抗旱救灾挂钩点XX镇XX村民委进行抗旱救灾工作，深入靠前指挥，发动群众投入抗旱工作，了解抗旱工作中存在的问题。XX局长强调：“抗旱救灾要环环紧扣抓落实，救灾环节要抓落实；生产自救环节要抓落实；其他安全防范工作也要抓好落实”。X局长表示，财政局全力以赴，从人力、财力、物资等方面全方位予以抗旱救灾工作保证，做好各方面的协调工作，形成抗旱工作的强大合力。四是资金保障要及时，按照县委抗旱工作部署要求，县财政局在财力比较紧张的情况下，向上积极争取和多渠道筹措资金XXX万元，及时拨付到县人民政府抗旱办及有关部门，确保抗旱工作尽早启动，各项抗旱政策有资金支持，为全县打赢抗旱攻坚战奠定基础。下一步，县财政局将按照县委、政府的要求，加大资金筹集力度，及时拨付抗旱资金，确保抗旱工作顺利开展。
（二）加大抗旱救灾工作的宣传力度。教育干部职工节约用水、支持抗旱，力所能及为抗旱救灾做出积极贡献。积极向上级财政部门汇报我县灾情，争取上级支持。加强信息报送，总结经验、宣传典型、鼓舞人心、凝聚力量，树立基层党组织和广大共产党员在人民群众中的良好形象，营造全社会支持抗旱救灾的良好氛围。
让我们行动起来，身体力行“一面旗、一团火、一盘棋”的要求，积极投身到抗旱救灾中去，使基层党组织成为抗旱 5 救灾的坚强堡垒、党员领导干部成为抗旱救灾的中流砥柱、共产党员成为抗旱救灾的先锋模范，认真履行财政职责，为全县抗旱救灾的全面胜利做出应有的贡献。
第12篇：财政局加强内部审计先进事迹
内审“四到位”，构筑 “安全网”
在县委、县政府的正确领导和有关部门的指导下，县财政局紧紧围绕财政改革与发展目标，充分发挥财政内部审计“免疫系统”功能作用，前移监控关口，不断拓宽内部审计领域，努力提高审计质量与审计效益，实现了廉政建设与财政工作的协调发展，树立了财政部门良好的社会形象。
一、重视到位, 工作周密安排
加强财政性资金的监督和管理，是财政部门的天职，也是构建公共财政体系的要求。局党委充分认识到，内部审计是加强财政资金管理的重要环节，是科学决策的参谋助手，是财政资金运行的安全卫士，是财政事业健康发展的“纠偏器”。为了把内审工作扎扎实实地开展下去，该局实行主要领导管审计，亲自抓负总责，成立了高规格的内审工作领导小组，把内审工作列入年度工作计划，纳入年度工作目标统一考核。同时，局党委每年采取召开座谈会、编制宣传册、网站传播，以会代训等多种形式，宣传内部审计在财政部门的重要性和长远意义，让系统上下认知内审、
理解内审、参与内审，形成抓内审、促廉政、不越轨的共识，营造出财政干部想干事能干事不出事的工作环境。
二、管理到位， 强化监督职能
内筑“安全网”，树立管财不贪、理财不乱、用财不腐的社会形象，是党和人民的期盼，也是财政部门的职责所在。为此，该局从建章立制入手，加强内部审计制度化管理。一是建立完善制度。经过调查研究和多方论证，该局先后制定了《县财政系统内部监督管理办法》、《县财政局内部审计实施方案》，明确了财政监督的主体、职责、权限、内容、手段，内审工作步入了法制化、制度化、规范化轨道。二是引入再监督科学机制。为确保公正执法,局党委选派三名副科级领导组成审核组，实行检查与审核相分立，使财政监督检查的各个环节置于再监督之中，有力地提高了内审监督检查的质量和成效。三是实行常态化管理。明确要求每年要对局属各单位、机关所有股室及各乡镇财政所内审一次。2005年以来，该局已连续进行了5次内审，每年定期内审已成为一项举措，一项制度。四是强化工作措施。为避免内审工作流于形式，巩固内审成果，近几年该局一直坚持实行“送审制”，
即各受审部门只需经办人将账簿资料等送到监督中心，由内审小组成员进行独立审计，不需被审部门负责人陪同，不准接受被审计单位吃请，实行封闭式审计，既节约了审计成本，又避免了实地审计时可能遇到的人情干扰，提高了工作效率。
三、教育到位, 提高队伍素质
“精打细算、精细管理”是理财责任，也是财政部门发扬的精神。建立一支作风过硬、业务精通、敢于克难攻坚的内部队伍是做好内部审计工作的基础。为此，该局把提高内审人员的素质作为一项重要工作来抓：一是抓组织，建立机构。2003年，局党委积极争取，成立了财政监督专职机构，专门负责财政内部审计和外部监督检查工作。同时， 以机构改革为契机，从乡财政所选拔了政治素质高、业务能力强、勤奋敬业的业务人员到财政监督部门，充实了监督检查力量。目前，财政监督中心共有4名工作人员，其中：本科学历3人，大专学历1人，会计师3人，助理会计师1人。二是抓学习，强化教育。定期组织内审人员学习理论政策、财经法规等知识，不断更新思想观念，提高业务技能，积极适应形势发展需要。三是抓作风，强化监督。教育引导内审人员牢固树立“正人先正己”
的观念，严格遵守政治纪律、工作纪律，讲操守，重品行，敢碰硬，敢坚持，一把尺子量到底，不为人情所左右，做到自重、自省、自警、自励。
四、查纠到位，注重内审成效
该局改变过去以罚款为主要手段的工作方法，把发现问题、分析原因、纠正错误、加强管理、预防违法违纪现象的发生作为内审的出发点和落脚点，力争把内审工作抓好、抓实、抓出成效。要求内审工作 “三不放松”，即：问题不查清不放松，问题查清后不认真整改不放松，发现问题不建立相关制度进行规范不放松。几年来，他们每年组织对局属19个业务股室、22个乡镇财政所的财政财务会计管理、单位财务收支、专项资金管理使用、单位往来款项及会计信息质量等问题进行重点内审，对审计出的核算方式不够一致，原始凭证不够规范，审批手续不够健全，财务附件不够明细，会计基础不够到位，固定资产管理不够严格等问题，逐条逐项落实整改，做到了事事有落实，件件有结果。同时，针对内审中暴露出的问题和财务管理中的薄弱环节，从健全完善各项规章制度、加强对财政系统工作人员的业务培训入手，逐步建立长效机制，不断提高系统工作人员的业务技能和工作水平。
第13篇：财政局统筹城乡党建先进事迹
拓展党建新内涵 统筹城乡促发展
区财政局
近几年来，区财政局按党建工作照“统筹兼顾，重点突破”的思路，开展以“六联”工作机制为主要内容的共建活动，结合对口帮扶联系村工作，积极探索，大胆实践，着力构建城乡合作的基层党组织互帮互助体系，有效地推动了统筹城乡党建工作。
组织联网，共绘规划图。几年来，区财政局先后对口联系仙居乡小河村、漳河镇苏院村、刘院村和栗溪三元村，这些村地处偏僻，自然条件恶劣，长期交通不便，经济发展滞后。每包一个村，区财政局都精心指导帮扶村党组织理清发展思路、明确发展目标、强化发展举措，与村党组织一道，共同规划村级经济发展蓝图，找准统筹城乡党建工作的切入点。
活动联谊，搭建连心桥。把统筹城乡党建工作与“东宝先锋工程”有机结合，积极开展对口帮扶工作，为贫困群众排忧解难、办实事，架设党群“连心桥”。组织局机关党员分批进入帮扶村开展“接对子”扶贫帮困活动，为帮扶对象送温暖、送技术、送信息。几年来，共帮扶65户，帮扶资金3多万元，
实事联办，铺好便民路。解决群众最急、最盼之事是统筹城乡党建工作的出发点和落脚点。区财政局在统筹城乡党建工作中把解决群众出行难问题当作一件突出的实事来抓。结合联系新农村工作，先后筹资30余万元修建了小河、苏院、刘院等村的通村通组路56公里，有效解决了农民群众行路难问题。
阵地联建，构筑桥头堡。农村基层党组织活动室是统筹城乡党建工作的重要载体。针对联系村的党组织阵地设备不全或设施老化等问题，区财政局采取“财政拨一点、党员捐一点、其它渠道筹一点”的办法多方筹集资金，把帮扶村的阵地建设成为标准化活动室。党员联动，共同受教育。区财政局创新组织生活模式，通过与联系村轮流主持，共同召开党组织联席会议，共同进行基层党建研讨，共同为党员上党课，共同开展党员联谊活动。通过联合开展组织生活，机关党员有了更多接触农村、了解群众的机会，农村党员开阔了视野，
参与组织生活的积极性得到提高，实现了城乡党员教育的双赢。
发展联姻，共奔小康道。促进农民增收是农村经济发展的根本保证，也是统筹城乡党建工作的重要目的。为支持帮扶村的经济社会全面发展，区财政局主要围绕增收项目、文化建设等方面抓了帮扶措施的落实。近年来，区财政局筹资5万元帮助联系村发展食用菌和畜禽养殖；援建科技文化室和科技文化中心户，开展技术扶持，聘请肉羊专家、油菜育种、菌药种植等方面的技术专家为帮扶村农户提供技术支持。
第14篇：县财政局契税征收管理所先进事迹
微笑式服务 公开化征税——**县财政局契税征收管理所先进事迹
**县财政局契税管理所在局党委正确领导下，紧紧围绕全方位服务企业和群众的宗旨，以提高工作效率、优化征收环境为着力点，不断创新契税征收管理机制，在全所干部职工的共同努力下，取得了优异的成绩。2001年-2004年连续四年荣获全省契税工作先进单位，全县契税
收入连年呈30%以上水平增长，2005年为创建全国、全省“先进集体”又提出了更严的要求、更高的标准。在荣誉和成绩面前，我所干部职工始终保持着清醒的头脑，推行微笑式服务，实行公开化征税，扎实开展契税征收管理工作。
一、加强学习，提高思想认识
我所人员多、任务重、摊子大，在财政系统内是有名的“不好管”，但是所里干部职工没有被眼前的困难所吓倒，而是迎难而上，坚持周例会学习制度，经常学习理论政策和业务知识，在思想上形成统一，在业务技能上得到加强，并不断树立干部、职工的创新、竞争、机遇、效率、诚信等五种意识，营造浓厚的学习氛围，形成了一个事事关乎契税所形象，人人争当先进的良好局面，增强了服务经济发展的主动性，为各项工作的开展打下了坚实的思想基础。
二、不畏艰难，扎实推进工作
我所肩负着全县契税征收管理工作，情况复杂、涉及面广、业务量大、工作要求高，开展这些工作必须要有一支思想过硬、素质过硬、能打硬仗的队伍，在这方面，我所没有辜负局党委的重托，在工作中认真仔细、不畏艰难取得了较好的成绩。
一是加强税源调查。在契税征管工作中，做到堵漏洞，清欠税，加强征管，不断提高群众自觉纳税意识。我所经常在城区主干道、各居民小区义务发放税法宣传资料，讲解相关税收知识，并积极与土地、房管、城建等部门协调，调阅全县土地征（占）用档案，查阅房产开发商建房、售房等资料。组织征管人员深入县城各居委会开展税源普查，掌握房屋出租转让第一手资料，建立了完整的契税税源档案，同时与土地出让单位、房地产开发商签订契税协议，明确其权利与义务，建立相互监督机制。与房管局密切协作，采取办证、办税一体化办公、一条龙服务，不断完善契税征管机制，做到应收尽收，收足收齐。
二是严格核定价格。近年来，我县土地、房屋交易频繁，房地产市场十分活跃，成交价格的多少直接关系到纳税税额，这就容易导致部分开发商、纳税人存有少填报成交价格或少交契税的侥幸心理。存量住房市场价格悬殊很大，如果按房管部门所规定的对存量住房指导价作为缴纳契税的依据，契税收入将会造成较大地流失。针对这种情况，我所通过对比契税数据库中的价格或参照已备案的报价单，对商品房同类型价格若有明显偏低又无正当理由的，在征收契税时调整成交价格。同时，针对交易房的特点及时制定了相关规定，使我县存量房的契税征收价格趋于合理，有效地防止了税源大量流失。
三是规范减免操作。我所在实际征管工作中，严格执行契税的有关政策，采取了一系列有力措施，清理和纠正了一些不合规定的契税减免优惠政策，有力地维护了税收的法律性和权威性。与此同时，我们制订和规范了契税减免的具体操作程序，印制了办税指南，明确了减免条件、范围和审批权限以及需要具备的相关申报资料，对符合条件的我们严格按照程序进行减免，真正做到权为民所用，成为群众心目中的贴心人。
四是加大欠税清理。我们每年都要开展契税专项检查，对有关情况严格执法，及时清欠契税税款，对态度恶劣、无理抗税、屡催不缴的“钉子户”，我们积极邀请法院介入，交法院强制执行，维护税法的权威性，杜绝税收流失，保证国家税收完整入库。在2005年“两税”检查中，我所共清理房屋契税11万元，理顺了征纳关系，规范了税收秩序。
三、创优服务，塑造窗口形象
作为财政部门对外服务的重要窗口，我所承接了税务征缴的大量日常工作，所里全体干部、职工在局党委的带领下，积极投身到为企业和群众服务工作中。
一是提高办事效率。我所严格执行票款分离、票证分离制度，明确各自分工。在公开办事上，认真实行“五公开”和“五办件”，即做到办理范围公开、办事程序公开、申报材料公开、承诺时限公开、收费标准公开，并将办理事项分为“急办件、承诺件、补办件、退回件、联办件”，进一步提高工作效率和服务水平，自觉实行“阳光”操作，接受群众的监督。
二是推行微笑式服务。我所工作人员参加窗口人员礼仪培训的基础上，大力提高服务水平，进一步建立和完善服务标准，全面推行“站立式接待、微笑式服务”的工作方式，坚持做到来有迎声、问有答声、走有送声，始终拥有一张灿烂的笑脸、一声亲切的问候、一个满意的答复，让企业和群众感到在契税所办事方便。
三是实行公开化服务。为完善和规范征管机制，
我所为帮助开发区企业和行动困难群众，专门成立了上门服务行动队，上门为纳税户办理业务，帮助解决企业困难，为纳税户提供优质、高效服务。并印制发放“上门服务卡”，向社会公开窗口服务电话，接受企业和群众的投诉和求助，承诺以最快的速度给企业和群众最满意的答复。
总之，我所在荣誉和成绩面前始终保持清醒的政治头脑，没有躺在荣誉之
中丧失斗志，而是把这些作为鞭策自身工作的力量，扬鞭奋蹄，奋勇争先，对成绩和荣誉始终保持正确认识，谦虚谨慎，不骄不躁，对全体工作人员在此基础上提出更新、更高的工作要求，把这些成为工作中的动力，使契税所具备对每一项工作的挑战能力。
第15篇：立山区财政局先进事迹辽宁财政厅辽宁人民政府
鞍山市立山区财政局事迹材料
多年来，鞍山市立山区财政局始终能够准确定位财政工作。坚持以人为本、执政为民理念，坚决贯彻落实区委、区政府的各项决策，围绕中心，服务大局。既发扬传统，又与时俱进，积极开拓创新，寻求财政工作新局面。在具体工作中坚持以积极实施增收节支政策为主线，壮大财政实力；以优化财政支出结构为重点，提高资金使用效率；以深化财政管理和改革创新为途径，建立公共财政框架；以机关作风建设为载体，提高财政服务水平。
一、立山区财政局基本情况
立山区财政局下辖七个科室：办公室、预算科、国库科、政府采购办公室、文财社保科、企财科、国资科。四个部门：财政资金收付中心、中小企业信用担保中心、财源建设管理办公室、立山区非税收入管理局。全局共有干部职工44人。
二、重视制度约束，不断加强财政队伍建设
（一）完善日常制度，注重制度落实。我局在机关先后制定了《学习工作制度》、《机关精神文明建设制度》、《卫生管理制度》、《政风行风评议活动实施细则》等制度。并严格按照《机关效能建设“五条禁令”》的相关规定，严格执行。多年来，财政局坚持周五例会学习不动摇，认真撰写学习笔
记，定期开展业务培训,表彰先进,鞭策落后。坚持每天一个科室对全局卫生环境进行清扫。
（二）加强队伍管理，全面落实科学发展。按照立山区党的群众路线教育实践活动重体要求，区财政局及时制定了以“落实科学发展观，构建和谐财政”为主题，以“解放思想，转变观念，科学理财，促进发展”为实践载体，以“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”为总要求的财政局《实践活动实施方案》并按照方案要求认真组织全体财政干部进行学习实践活动。
（三）坚持依法办事，提倡文明服务。始终坚持依法办事，严格执行《会计法》、《预算法》、《财政违法行为处罚处分条例》等财政法律制度。在工作中具体实行了《目标责任制》，将任务量化、细化、制度化，努力提高依法行政水平。同时不断创优服务，坚持文明用语，文明接待，文明办事，积极推行 “首问负责制、限时服务制、责任追究制”。树立了我们财政机关的良好形象，赢得了社会各界的好评。
截至2014年末，立山区财政局连续12年获得立山区“十佳机关”及“先进单位”称号，在2008年至2014年分别被鞍山市委、市政府、鞍山市总工会分别授予全市文明机关、五一劳动先进集体、政法宣传及创先争优先进单位、鞍山市三八集体等多项荣誉称号。并于2010年获得辽宁省人民政府授予的辽宁省精神文明先进单位荣誉称号。
三、财政业务工作先进事迹
（一）狠抓财政收入，不断扩大财政收入规模。积极发挥财政聚焦作用，逐步实现区、街道、社区税收征管三级联动，坚持开展税源调查分析和税收属地护税等工作，进一步强化了对零散税源的征管。同时，通过做强工业、做大商业、做稳地产等方式，逐步拓展税源，壮大收入规模，为实现国地税收入的全面增长，创造良好环境；加强了非税收入的征收管理力度，全面实现了非税收入收缴分离制度，彻底取消了过渡户。严格按照非税收入相关规定认真开展各项检查工作，全区非税收收入取得稳步增长。
（二）优化支出结构，保障民生及重点支出需求。多年来，财政能够实现民生类支出的全面保障。逐步实现规范津补贴政策，完成了由“扶持型财政”向“发展式财政”转变。逐年加大对教育、社保、公共卫生等民生类资金的投入，集中财力实现 “双高普九”、“新农合补贴” 等重大民生项目；顺利完成了工资补发、养老金个人账户返还、五环证券清算、住房货币化、绩效工资改革等工作。
（三）加快改革步伐，积极构建公共财政体系。全面实行零基预算，进一步推进了部门综合预算编制改革，实现街道办事处预算编制全覆盖，将各部门收入及支出纳入部门综合预算，明确各项支出用途，并列入到相应的支出功能分类科目，全面规范了财政预算的编制程序；完善国库集中支付
制度，逐步由粗放型财政向精细化财政转变，取消了街道财政包干体制，将街道国库代办业务、区属各部门财务核算全部纳入财政统一管理，从源头规范了财务核算工作，增强了财政资金运行的安全性、规范性。
（四）重视制度建设，全面强化政策执行力度。实施部门综合预算，在零基预算的基础上，细化和完善了项目预算编制，认真制定了《立山区部门预算工作规程》、《立山区基本支出预算管理办法》、《立山区项目支出预算管理办法》等规章制度，努力提高预算编制的透明度和约束力；继续完善国库转移支付办法，编制了《立山区财政资金安全管理制度》、《立山区沙河镇财政管理方式改革实施方案》等相关规定，进一步提高一般性转移支付的规模和比例，实现专款专用，确保区级财政基本公共服务能力的有效发挥；加强全区非税收入及国有资产管理，制定了《立山区行政事业单位国有资产管理办法》、《立山区行政事业单位国有资产处置暂行办法》、制定了《立山区非税收入管理办法》，积极开展各项检查工作，规范国有资产入账手续，夯实资产管理基础工作，确保资产不流失。
（五）加大监管力度，切实提升依法理财能力。对区本级健全覆盖财政性资金和财政运行全过程的监督机制，转换监督视角，由查错纠弊向资金绩效监督转变，先后开展“双高普九”教育专项资金、全区低保资金使用、公积金、医疗
保险专项资金使用等民生类专项检查12次，开展农贸大厅、占地市场管理、房屋及国有资产清查等非税收入检查6次，逐步实现了财政监督由“摸清家底、堵漏补缺”到“促进规范、提高效益”的转变；做好全国联动性检查。多次开展会计信息质量大检查，并在2009至2013年期间，我局与区纪委、区审计局等相关部门积极联动，开展了多次“小金库”专项治理工作，对全区102家预算单位、14户国有控股企业和社会团体进行了深入检查，切实规范了全区各预算单位及国有控股企业和社会团体财务管理，有效预防了“小金库”问题的发生；配合上级部门做好国家、省、市各类专项检查，2003年以来，累计配合上级部门开展各类专项检查26余次，其中：主要领导离任审计工作4次，国家级财政专项资金检查7次，省、市级财政专项资金检查11次及非税收入管理等4次，各类专项检查工作的不断深入开展，切实提高财政队伍的管理水平，保障了财政各类资金的安全、高效运行。
第16篇：胡颖同志先进事迹沈阳财政局
胡颖同志先进事迹
—理想的实现
2008年5月12日这是令人难忘的日子，尤其是令奥维人难忘的时刻，在深交所随着一声洪亮的钟声，一个新的上市公司诞生了，奥维通信股份有限公司成功上市。在这千人欢呼、万人欢笑、普天同庆的气氛中，有一个人显得异常平静，在她那深邃的目光里，人们可以读懂，今日的成功是万里长征的第一步，以后的路更长、任务更艰巨。我们将以何种姿态迎接未来的挑战，以什么样的业绩来回报股东，这都是面临的实际问题。此时此刻谁在思索这些问题——奥维通信股份有限公司上市的策划人、操作人、实施人公司的董事、副总经理、财务总监兼董事会秘书胡颖女士。
胡颖1986年毕业于东北大学工业会计学专业，获得学士学位，分配到沈阳市财政局（沈阳会计师事务所）工作，历任审计员、项目经理、部门负责人等，并于1992年至1997年通过考试获取中国注册会计师、中国注册评估师、中国注册审计师资格证书，1996年还考取“具有从事证券相关业务”许可的注册会计师，这在当时会计师行业中可谓稀缺人才。2001年应聘合金投资股份有限公司审计部总经理，2004年9月加盟奥维通信股份有限公司，现任董事、副总经理、财务总监及董事会秘书，2010年9月当选东陵区（浑南新区）政协委员。
在奥维通信工作六年多的时间里，胡颖把近20多年的工作经验及所积累的知识揉进自己的理想，借助奥维通信的平台，全部迸发并展现出来，满怀激情，开始艰苦卓绝而又辉煌的职业历程，履行奥维人赋予的光荣使命，实现了自己的理想（胡颖一生中最有成就感的一件事：奥维通信成功上市，且整个上市过程只有她和公司的董事长参与运作）。
公司财务架构的组建 一套具有符合国家财务制度标准化财务运行和管理系统，能够为企业的发展起到保驾护航的功效。来奥维通信后，胡颖凭借在事务所工作见识及在上市公司的丰富专业经验，带领财务人员积极学习研究国家的相关政策和会计准则，完善了企业的会计制度，建立了符合本企业特点的核算办法及财务信息报告体系，使企业的财务数据及时准确的汇总上报，为企业投资决策提供信息保障。在建立会计制度的同时，也着重培养高素质人才，通过学习、实践这一过程，公司财务部成为一支充满活力、创造力与凝聚力的优秀团队，人人都是可以独挡一面的专业人才。她带领的团队连续多年被公司评为优秀团队
研究政策立课题
开源节流见成效
一个企业如果掌握好国家给予企业的优惠政策，适应市场潮流，可事半功倍，使企业快速发展。
基于本公司性质和特点，胡颖来到奥维后通过对国家有关政策的理解，敏锐的发现公司生产的产品属嵌入式软件产品，公司产品可申报软件产品，公司可申报软件企业，于是主动申请牵头申报软件产品和软件企业的工作。通过公司相关部门的积极配合，加班加点的工作，在很短的时间公司生产的产品被评为软件产品，公司被评为软件企业，使公司获得了从获利年度开始企业所得税免二减三的优惠政策，而且正常纳税年度的税率也从33%降低到15%（企业同时也获取省级高新技术企业）。
胡颖还通过在以前工作中积累的工作经验，在2005年3月大胆的向公司管理层请缨负责公司科技项目的申报工作（以前曾经申报多次从未获得成功），通过认真研究和解读申报项目的相关规定，与各级政府相关部门进行了有效的沟通，努力执着地推介公司，使公司在2005年当年就获得了辽宁省信息产业厅的优秀软件企业的50万元奖励资金，是自公司成立以来获得的第一笔政府奖励或补贴，四年来奥维通信共获了国家、省、市、区各级科技部门的科技无偿补贴2664万元，2008年申报的项目被辽宁省人民政府评为科技成果三等奖； 2009年组织申报的电子信息产业项目获得了国家发改委的支持，给予了500万元的政府奖励；2010年9月申报的项目被沈阳市人民政府评为科技进步二等奖等等；为企业开发新产品所需资金提供了一层保障，为企业快速发展打下了良好的基础（因为奥维公司在2005年资产总额还未超过4000万元）。
胡颖开源的同时不忘挖潜，财务组织相关人员彻底盘点库存、帮助生产、采购合理的按销售合同备料，使存货储备合理化，资金利用最高化；在公司上市的整个过程中，胡颖做了详细的市场调研，斗智斗勇的谈判，使奥维通信每签一个发行费用的合同都低于类似规模的IPO企业，公司发行费用的支出比融资规模相同IPO企业减少近800万元。
利用财务杠杆
为股东创造价值
作为CFO，就是倡导财务通过对公司业务的深入理解，不断挖掘公司的价值，诠释公司的价值，使投资者认同，使公司的价值最大化。公司上市后，全世界经历了百年不遇的金融危机，各行各业都进入了严冬，如何利用和保护好募集到的资金并使之价值最大化，成了胡颖的头等大事，通过与上市保荐人的沟通协商，把资金做了合理化的优化组合才储蓄，为资金的保值提供了保障，在汇率变化频繁的当今世界，对公司出口产品的结算选择了套期保值和汇率较稳定的币种，以免汇兑损失，降低了金融风险，实现了资金的融资效益。在这五年的工作中，通过利用票据贴现、协定存款、定期存款等方式使公司财务费用最小化。对公司基建项目也精打细算，使之招投标，在保证质量的同时，降低了成本支出。
胡颖带领财务人员认真研究国家的法律法规，认真研究国家的税法及国家给予企业的税收优惠政策，积极缴纳各项税金，近几年公司累计缴纳各项税金1.1亿元，人均纳税30多万元，同时还企业享受到了减免税的税收优惠政策，并被主管税务机关连续多年评为纳税大户及A级纳税企业，为公司间接的创造了价值，为股东创造了财富。 参与决策
做好参谋
财务总监就好比司令官的参谋长，战略上大胆规划，其成功与否在参谋长的细节分析才能应征。企业中的宏伟蓝图同样取得于CFO可行性分析报告，在公司对几个分公司的组建与注销的决策上，胡颖用财务数据把各个公司的发展前景作了详细的分析，给公司决策层提供有力依据。因此在保证财务可行的基础上，制定企业发展战略规划，似乎更加考验一个CFO得能力。
激情严厉而又柔情似水
在公司员工中谁都对胡颖即敬又爱，敬的是她工作身先士卒、作风凶悍，不惧任何困难和压力，跟着她只有勇往直前，工作中不能有一点懈怡，加班加点家常便饭，甚至连加几个通宵；爱是在工作之余也有生活，在一起家长里短，生日祝福，新年聚会，节假日加班送个午餐等，恰似一个温馨的大家庭，备受公司其他部门羡慕，在她手下工作可谓“辛苦并快乐者”。
抓住机遇
推介企业上市
求助企业发展
一个企业发展到一定阶段必须借助资本市场的力量，把企业做强、做大、做好。
她到奥维之初就有个信念：一定要尽自己的全部力量，推介公司在中国市场IPO发行，使企业在深圳证券交易所上市。当公司决策层决定企业走上市之路时，胡颖感到实现自己的理想机会来了，但深知一个公司上市成功是一件非常难的事情，全国有成百万上千万的企业，在深沪两地上市的企业才一千多家，要想把公司成功推介上市，自己身上的担子很重很重，所承受的压力很大很大，需要自已不仅应树立坚定的信心，一旦目标设定，不管遇到多少困难，都要执着的向前走着，只能前进不能退步。
IPO的发行竞争是很激烈的，更何况在行业竞争对手当时已有五家在国内外证券交易所发行上市。胡颖在很短的时间里通读并掌握了IPO发行的所有法规，制定了一套符合奥维通信实际情况的上市时间表（奥维通信上市后IPO发行由于受国际金融危机的影响暂停一年多，奥维通信在深交所上市抓住了IPO发行审核的最好时机），这需要她不但要把公司上市规则弄清弄懂，而且她还要清楚公司与竞争对手的优势和劣势，做到知己知彼，扬长避短；从而她从不放弃任何机会推介公司，使别人更好的了解公司。因为任何一家公司要走上市这条路都是要经过漫长而且曲折的一条路，整个过程下来如设立股份公司、制作上市材料（含招股说明书、募集资金项目可行性报告的编制、立项审批、政府各相关部门出具的证明及批文）、申报上市资料、书面回答反馈意见、有效沟通反馈意见、证监会发行部初审会、予披露招股说明书、充分准备上发审会的材料、上发审会、书面回答有条件通过审核会的反馈、领取证监会批准上市文件、准备北京上海深圳三地推介材料（宣传片、价值分析报告等等）、三地推介、深圳路演、挂牌上市、上市酒会等等。何况奥维通信当时股份制还没有改制，股份制改制过程得需企业自身条件应符合设立股份制企业的要求、券商的辅导、会计师的审计、律师的鉴证、政府各部门的批准等等。
在申报材料的过程中，在得到各级政府相关部门和公司各部门的大力支持下，胡颖同志夜以继日，吃住在公司，可谓客舍似家家似寄，和券商、会计师、律师的共同努力，克服了重重困难，品尝了人生五味滋味最浓的酸甜苦辣，使奥维通信终于于2008年5月12日在深圳证券交易所成功上市。
胡颖的理想变成了现实（首家沈阳民营企业IPO上市），公司的知名度提高了，公司上了一个新的台阶，有了一个更高的发展平台，公司募集了2.2842亿元人民币的资金，提升了公司在同行业竞争的优势，也给沈阳乃至辽宁人民增了光、添了彩，因为沈阳市九年来一直没有IPO企业上市；同时也体现了胡颖自身的价值，胡颖感到由衷的骄傲和自豪，她成就了理想中的事业，事业也给了她充分展示才华的人生舞台，而且还受到省、市、区各级政府的表扬和奖励。
第17篇：ＸＸ管理区财政局副局长***同志先进事迹（推荐）
天道酬勤
——记ＸＸ管理区财政局副局长***同志先进事迹
***,女,现年48岁,大专学历,会计师。从75年参加工作一直到01年在ＸＸ牧场总场下属相关企业担任会计主管。02年调入ＸＸ牧场总场任审计局副局长。03年ＸＸ牧场改制为ＸＸ管理区后任管理区财政局副局长至今。宁局长在财政战线上已经耕耘了30 个春秋。多年来，在平凡的岗位上，她默默无闻，任劳任怨，干一行爱一行，始终以饱满的工作热情和认真负责的态度对待工作，以锲而不舍的精神去研究工作。通过长期不懈努力，她在政治思想和工作能力等各方面都取得了骄人的成绩。特别是我区改制过程中（原属企业体制改制为县级体制）,宁局长刻苦钻研，积极进取，勤奋敬业，扎实工作，参与和组织实施了多项财政体制改革，为实现财政体制的顺利改制,为ＸＸ管理区财政事业和经济社会各项事业的发展做出了贡献，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，展现了新时代财政工作者的风采。 有人说作为一名财政工作者能够具备几种品质中的一种,就是一名合格的、称职的财政干部。即开拓创新、求真务实、爱岗敬业、勇于攀登、廉洁奉公、无私奉献的品质。但是宁局长不仅仅具备这几种品质，而是在每一个方面都有着突出的表现。在为财政事业奋斗的过程中勾画出缕缕绚丽的人生轨迹。
求真务实，刻苦钻研，不断提高自身素质
不断学习是她人生的准则。学习是打牢基础、做好工作的前提，是成就事业的关键。她始终认为学习是第一位的。只有加强学习，才能把握人生航向，增强敏锐性和洞察力，在复杂多变的形势面前自觉做到思路清晰、工作到位，才能按时保质完成各项工作任务。为此，她努力并带领财政局全体干部提高对学习重要性、必要性的认识，紧紧围绕党的基本理论、路线方针政策和财政业务知识进行学习，认真研读邓小平建设有中国特色社会主义理论，深入学习党的十五大、十六大精神和江泽民“三个代表”重要思想，全面学习贯彻现行的财经政策、财务会计法律法规。通过学习，进一步增强了贯彻执行党的方针政策的自觉性，增强了明辨是非的能力和对党的全心全意为人民服务宗旨及共产主义世界观、人生(本文来自文秘之音，更多精品免费文章请登陆www.daodoc.com查看)观、价值观的认识，坚定了在管理区政府的正确领导下开创财政工作新局面的信念，工作的原则性、主动性和预见性明显增强，驾驭经济工作的能力得到进一步提高。她对学习有独到的见解，一是认识学习的重要性。学习能够使人掌握知识，增长才干，了解时政，明确方向，陶冶情操，修身养性，发展特长，成就事业。要进一步增强学习的紧迫感和责任感，把学习寓于工作之中，养成学习的好习惯，把学习当作工作的重要组成部分，使学习成为自己的自觉行动。二是增强学习的针对性。就财政工作的特点来说，要突出对政策理论法规的学习，提高工作的敏锐性；突出对工作部署的学习，提高工作时效性；突出业务知识和工作技能的学习，提高工作效率。要善于学习先进单位的经验和做法，取长补短。要加强现代知识的学习，以确保思想上、行动上与时俱进，跟上时代步伐。
锐意进取，不断探索，在财政改革过程中尽显职责。推进财政体制改革，协调经济发展。
03年8月我区由原属河北省农垦企业转制成为ＸＸ管理区。建立了县本级财政体制。看来只是一种体制的转变，但是在体制改革的背后有多少困难是外人无法想象到的。尤其是财政系统，扼政府运作工作之要害，一点细微的失误其影响将会是巨大的，所有工作的顺利开展和正常运做都会受到影响。ＸＸ牧场较长一段时间是在河北省农垦局管辖下的原属企业性质的体制，且较为特殊的机构设置。财政工作由原来的企业性质的计财科转变为县本级财政的政府型财政体制，困难是较大的。现有的财政工作人员完全是企业会计转型上任的。由于体制转变转变时间较短，所以说是：赶鸭子上架这句话是很(本文来自文秘之音，更多精品免费文章请登陆www.daodoc.com查看)恰当的。面对这些，宁局长协同其他同事在怎样让这个鸭子顺利上架的问题上费尽心血。协同另外两位局领导连续三个昼夜没有休息，开会、研究、汇报、部署工作。然后白天奔赴市局学习，夜晚挑灯夜站学习其他县区的财政规章制度，管理体制，运做方式。这样一个年近半百，双鬓几尽斑白的人来说，没日没夜的工作其强度是可想而知的。其他的年轻同志都这样说：宁局长的精力比我们都好，要是我们能有那样的干劲有就好了。其实我们想想我们的精力是不如宁局长吗？难道我们二三十岁的年轻人精力比不过已经在会计行业工作了尽三十年的几乎马上就快退休的人了吗？不是这样的。宁局长心理是着急啊，在她心理明白我们的转制工作不容有一点失误，这个鸭子能不能上架与花费多少心血去学习、研究是关系莫大的。在这过程中宁局长亲自起草了《ＸＸ管理区专项资金管理办法》《ＸＸ管理区集中支付管理办法》《ＸＸ管理区核算中心管理办法》《 ＸＸ管理区契税征收暂行办法》。就是这样， 在03年10月建立一级国库以来，在宁局长的带领下，财政系统的工作按照规定有条不紊的运行。面对这一切宁局长笑了，她说：这只鸭子终于上架了。
廉洁奉公、无私奉献是做人的基本信条
宁局长经常说这样一句话“自身不硬莫打铁，自身不清难监督！”这句话是讲自己负责的财政监督和契税征收工作。财政监督是人们所公认的冷衙门，这个衙门里没有多少经费，但是担负的责任却是相当重的。财政监督包括事前、事中、事后全方位的监督，从党政机关到大小企业乃至个体工商户，监督涉及范围广，是难度大、强度大的工作。同时因为直接监督被监督人的财政收支情况和经济利益的分配，所以也是一项对廉洁勤政要求很高的工作。宁局长认为：“自身不硬莫打铁，自身不清难监督！”廉洁和勤政密不可分，要想踏踏实实为党和政府做些工作，首先要过好不为利所惑，不为利所动的廉洁关。正如其所说，在实际工作中她耐得住寂寞，抗得住诱惑，管得住小节，在勤政中保持了廉洁，靠廉洁促勤政，取得了显著的成绩。契税征收虽然在全国早已兴起，但是在我们区还是刚开始征收不久，尤其是管理体制不健全，经验不足，相关的评估部门也不够完善的情况下要想做到应征尽征，避免偷漏契税的现象发生无益于天方夜潭。在刚刚开始征收的时候，由于体制和经验的不足明显看到别人在透漏税，宁局长心急如焚。为了不耽误手头的工作，宁局长撇下快要高考在家复习的孩子，几次和兄弟县区联系，在别人休息的周末，她只身奔赴坝上坝下几个契税征收情况比较好的县区请教、询问情况，实地查看资料后赶回来，连夜起草了《ＸＸ管理契税征收管理办法》，会同相关部门连夜协商相关细节。第二天，宁局长第一个把自己购买的住房按照新规定交纳的契税。在我们ＸＸ管理区留下一段脍炙人口的佳话。每一个想偷漏契税的纳税人，每当我们讲起宁局长按照最新规章制度第一个交纳契税的时候都使他们汗颜。同事们都说宁局长这一招高明。但是宁局长的一段话对我们都触动很深：我们自己站的不直，怎么去要求别人，我们对得起这份工作，对的起自己的良心，我们就行的正，站的稳。多么朴实的一段话啊，但就是这一段朴实的话语，用真诚诠释我们新时期的财政干部如何作好本职工作的真谛。
开拓创新，深化管理体制改革，建设科学财政体系。
宁局长是财政局最忙的人，这句话是大家公认的。因为我们管理区刚刚成立对于一些体制还不是太熟悉，另外虽然人员比较少，但是担子并不轻。我们财政局全部人加起来才只有7个人，要面对市局将近30个科室的工作。03年建区初始，宁局长负责预算和核算工作。面对全区两个乡和五个管理处的核算和预算编制当中出现的种种问题，宁局长提出是全面建立财务结算中心。推进乡镇和管理处主管部门全面建立起财务结算中心，并组织开展了对管理处主管部门和乡镇财务结算中心的验收和复查工作，促进了财务管理和资金管理的有机结合，规范了财务核算行为，提高了单位财务管理水平，强化了部门财务收支的监管。二是开展部门预算编制工作。2003年全区乡级行政事业单位全面实施部门预算，做好此项工作，既要考虑与原预算编制方法的平稳过渡，又要体现部门预算的特点，为此，宁局长与相关股室一起动脑筋，出主意，克服了时间紧、任务重、人手少、计算机软件不到位等困难，全面核定了部门预算并下达到各单位，确保了部门预算编制工作的顺利开展。三是进行国库集中支付试点。积极探索适合我(本文来自文秘之音，更多精品免费文章请登陆www.daodoc.com查看)市实际的国库集中收付办法，草拟了我区国库支付改革框架方案，逐步实现将全部资金纳入国库集中支付范围，公平财政分配，规范收支行为。热爱本职工作，任劳任怨从不计较个人得失在宁局长身上得到了最好的证明。处于对本职工作的热爱和对工作质量的不懈追求。她把大部分时间都用在了工作上，在她人生的字典里找不出份外两个字。为了报表的及时上报她常常工作到深夜，为做好财政收支分析工作，他每月主动与国税、地税、统计部门联系，并对圣元、蒙牛等重点税源企业进行跟踪分析，及时掌握税源分析材料。在此基础上为提升报告的质量，丰富报告质量。实现自我超越，她从认真分析外地做法的基础上，结合我区实际，不断创新分析思路和内容，尝试在分析资料上插入分析图表，收到较好的效果。为管理区领导的决策提供了更好的依据和资料准备.求真务实，爱岗尽业。做群众和同事的贴心人
我区开展机关效能建设和行风评议工作以来，宁局长率先在我局有针对性地开展以“热心接待来访，诚心听取反映”为内容的岗位优质服务活动，按照“一张笑脸、一声问候、一个请字、一个凳子、一杯开水”的服务要求，在全局大力推行政务公开制度和服务承诺制，将各领导和股室负责人的联系方式向社会公开，方便群众办事。从那时开始凡是来财政局办事的同志们不管是普通百姓还是其他局室或是企业工作人员都无不赞叹的说，来你们财政局就是不办事，坐一坐都感觉心里是热忽忽的，服务态度不光好而且还为别人想的更多啊！
从75年参加工作以来到现在已有30个年头了,在她身边工作的人员无论是一直奋战在财政系统战线还是调离到不同的工作岗位上同志都无不赞叹的说:宁局长不光业务水平是一流的,而且做人的品质也同样是值得赞扬的.从75年刚刚参加工作的小宁到后来的宁大姐到现在一些年轻的同事亲切的称呼宁姨.不管称呼怎么转变。但是心永远是贴的那么近。这里的人都知道宁局长乐于助人，不管是在业务上，还是在生活上不管是局里面的人还是外面的人都了解宁局长带人坦诚，虽然在工作上原则性非常强常常得罪人，但是在生活上只要别人有求于她，她都会尽力帮助别人。我局05年以后分配来几位刚毕业不久对会计实际操作业务还不是太熟悉的年轻人，宁局长连续一个多月下班以后教他们实际业务的操作。使我能够尽快的熟悉各项实际的业务操作。用她平时生活工作的细节和自己淳朴的性格和带人的真诚向人们无形的展示着自己的人格魅力。本着一个共产党员的情操和爱岗敬业的精神，实践着自己入党时的誓言。
第18篇：社会保障股长为民办实事个人先进事迹[财政局]
在人少事多的状况下，作为XX县财政局社会保障股股长的XXX，总是把落实为民办实事作为社保股的重要工作来抓，通过强化工作责任，狠抓工作落实，在为民办8件实事所涉及的低保项目中，完成财政配套资金XX万元，标志着8件为民办实事工作中的社会保障项目，使该股负责的为民办实事工作得到了很好的落实，～完成了年度目标任务。这一成绩的取得来之不易，它凝聚了无数人的心血和汗水，更和XX同志的努力密不可分。XXX，在县财政系统提到这个名字，同事们说，他具有精明能干、公正廉洁的高雅风度；他具有雷厉风行、服从指挥的工作作风。归结起来那就是：这个人说得少，做的多；不好动嘴，只讲实干。sO100
干一行，精一行
对事业有着执着的追求：不干则罢，干则争先；没有最好，只有更好。浑身透露着一种“勇夺红旗，勇争标兵”的拼搏精神。
他潜心学习，虚心讨教，认真钻研社保政策和财政管理知识，用心揣摩，勇于创新，在财政社保管理岗位上实现着人生旅途新的跨越和腾飞。为了尽快成为社会保障工作的行家里手，他向老同志学习，向书本学习，努力提高自身业务能力；他挤出休息时间，钻进社保专业书籍中吸取营养，遨游在知识的海洋里；财政方面的业务书籍，他一本一本地读；社会保障专业杂志，他一篇1篇地学；工作会议精神，他一项一项地阅读、领会；为民办8件实事工作经验文章，他一字一字地看。他以“书山有路勤为径、学海无涯苦作舟”的精神，全身心地投入学习，掌握实际工作技能，经常同兄弟县市志相互交流，一年下来，积累了丰厚实用的工作经验。公
“喊破嗓子，不如干出样子”。务实的工作作风已经成为他行为品格的一部分。为落实好低保项目的财政配套资金，当最低生活保障资金发放时，他神情专注，认真审查、分析情况，积极参与，把工作做得有条不紊。有时他昼夜战斗在一线，经常很晚才回家。5岁的孩子常常抱着妈妈说“我都快忘记爸爸长什么样了”。特别是“低保”资金发放后，带领全股同志，经常走访低保对象，饿了就啃包方便面，渴了就喝口矿泉水，硬是将抽查面达到了50%，防止了“低保”资金的挤占、挪用，保证了资金的专款专用。
堂堂正正做人，清清白白做事
人们常说：人格的力量是无穷的。他时时处处严格要求自己，努力当好团队的“领头雁”和排头兵。要求别人干好的，自己首先要干好，要求别人不做的，自己坚决不做。他明白，只有这样，别人才能口服心服。否则，人心就散了，工作就垮了。在“低保”工作中，他能够顶住各种亲情的压力，摆脱各种关系的纠缠。社会保障对外关系多，接触范围广，出门办事多，而且接触的都是弱势群体。他从不接受与社会保障有关的请吃、送礼。因为工作特殊，亲戚朋友请吃饭他都要问问有没有需办低保的同志参与，有就坚决不去，使低保工作真正做到公开、公平、公正，树立起了自己刚正不阿的形象。由于低保工作触动了很多人的利益，为此他还遭到了地方黑势力的威胁，“公生明，廉生威”，面对～势力，他毫无惧色，关键时刻体现一个共产党员不畏强暴的精神。自身的行动就是无声的命令，甘于奉献、吃苦在前的品格，激励着社会保障股这个年轻的团队勇于进娶奋力拼搏。为了防止低保工作中各种违规现象，对社会公布了举报电话，设立了举报箱。
积极筹措资金，确保资金发放
XX是一个少数民族贫困县，财政十分困难，财政资金运行早已困惑着财政工作的正常开展，为了做好低保资金的配套工作，在财政资金入不付出的情况下，同志经常思考如何才能做好低保资金配套的问题，面对财政困境，他毫不退缩，心里总是装着弱势群体，为他们急所急，为他们急所想，他总是千方百计挤资金，经常与相关股室协调，经常向领导汇报，确保了配套资金的按月拨付，全面完成了低保资金的发放，确保了社会的稳定。
XX同志精于业务，勤于政事，爱岗敬业，忘我的工作作风，求实的工作态度以及对社会保障工作执着追求的精神，赢得了广泛赞誉。
二00五年十月三十日
第19篇：财政局“青年安全生产示范岗”先进事迹申报材料
皮山县财政局青年安全示范岗申报材料近年来皮山县财政局党支部、团支部从实际出发，营造全员学习安全生产知识，强化安全生产意识，投身安全生产管理的氛围，提出了打造一支安全意识过硬、业务技能过硬、工作效率过硬、思想素质过硬的队伍的工作目标，努力形成安全工作化，工作安全化的机制，有力地促进了我局各项工作的顺利开展。
一、加强领导，规范制度
为进一步加强全局“安全生产示范岗”的创建，我局成立了由局长任组长，分管副局长任副组长，各科室负责人为成员的创建领导小组，并制定了全局安全成产的各项规章制度，全部公布上墙。同时将安全各项指标与考核制度紧密挂钩，定期自查，不定期抽查的检查方式，由领导小组定期进行检查，定期召开协调会，对安全生产示范岗活动统一部署、统一考核、统一表彰，遇到问题及时排查，及时解决。
二、强化措施，规范管理
我局将青年安全生产示范岗创建活动纳入到了单位绩效考核中，并设立专项资金用于活动的表彰奖励。具体做到了“三个纳入”，即将创建活动纳入到单位的总体工作中；将创建重点纳入到行业的阶段性工作安排；将青年安全生产示范岗表彰奖励纳入到单位奖励政策规程。同时建立联动机制，创建活动逐渐形成协调运作、整体推进的工作态势。将
《青年安全生产示范岗考核细则》通过板报、宣传栏、工作简报等途径积极宣传创建活动，营造了良好的活动氛围。
三、紧抓活动，注重实效
我局把将青年安全生产示范岗作为我局共青团组织在单位服务体系发挥作用的一项名牌工程，以形式多样、内容活泼的青年活动带动创建工作的有序开展：
一是开展好青工安全教育活动。活动中，我局党、团支部利用三会一课时间每月至少举办一次质量安全教育活动，参赛岗位要有不定期对岗位上的安全教育纪录和检查排除质量安全隐患纪录。并要求各参赛岗位制定本岗位的安全注意事项。有专门板报用于通报本级岗位的质量安全情况。二是开展“安全生产”科室评比活动。每半月各科室组织全体干部职工学习安全生产法律、法规和政策文件结合单位岗位实际情况。理解和掌握“安全第
一、预防为主”的安全生产方针和安全生产工作的要旨，树立“安全至上”的理念。每周开展一次安全自查，每半月组织一次“安全半月谈”，真正将安全生产贯穿于财政局各项工作的全过程。
三是开展“安全生产”岗位竞赛。团支部每月底举行一次青年员工岗位竞赛。以岗位竞赛业务练兵，达到应知应会掌握安全生产的本领，使全体员工更加熟练和安全提高业务水准。并逐步实现由“要我安全”向“我要安全”的观念转变。活动评选出岗位先进标兵，鼓励全局青工以标兵为榜样“从我做
起”。
四是注重培训提高安全意识和相关知识。在局党支部统一部署下，我局每月组织对安全岗、安全员进行业务知识培训。同时我局还鼓励员工按需学习，不断更新业务知识，有效地减少工作中的失误操作，提高全体员工的安全生产水平和技术业务素质。结合各自工作岗位实际，把安全的理念拓展到方方面面。
自我局开展“青年安全生产示范岗”创建活动以来，得到了全体干部职工、岗位青年的积极响应。组织人员对单位安全隐患进行全面的排查，落实各项安全制度，设立安全员岗注重在平时的工作生活中抓好监督管理。“以创建为途径，以创建促发展”，在创建过程中全局干部职工深切体会到了自身素质的提高与安全意识的加强，全局工作环境的改善，以全局青年干部职工为重点带动全局职工继续做一名践行“安全至上”的宣传者、组织者和实践者。
皮山县财政局
2012年7月10日
附件.
和田地区青年安全生产示范岗创建申报表
第20篇：县财政局办公室模明职工先进事迹
县财政局办公室模范文明职工先进事迹
奉献着快乐着
大千世界，每个人都演绎着不同的社会角色，都追逐着不同的人生追求。**——**县财政局办公室一名普普通通的工作人员，以精湛过硬的业务水平、积极向上的工作热情、求真务实的工作作风，默默战斗在财政工作岗位上，展现了一名平凡财政人爱岗敬业、无私奉献的可贵品质。
她
是一名勤奋学习的好标兵
自1997年走上工作岗位以来，**从没放下过书本，一直坚持把学习作为提高自身素质的动力源泉，充分利用业余时间，努力提高业务素质，以适应工作需要。通过深入系统地学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等理论知识，不断地武装头脑，增强对当前社会主义市场经济出现的新情况、新问题的分析能力和判断能力。通过坚持不懈的自学考试和电大学习，取得了金融和会计专业的双学历。在全省财政系统计算机基础知识及应用能力比赛中，以较好的成绩顺利进入初选，并取得全省前100名的好成绩。
同时，她坚持在实践中学习，在工作中提高，把每项工作都当作对自己素质和能力的检验和挑战，进一步增强了对实践的认识和感知能力，努力做到了理论与实践的结合。多年来，**一直负责文件传阅、档案立卷、归档、整理以及对局属单位的档案业务指导等工作。档案管理工作其实是一项很烦琐而乏味的工作，又是一项严肃的政治工作，它要求档案管理员必须有较高的政治思想素质和十分的细心及耐心。从事档案工作以来，她不断学习并自觉遵守《保密法》和《档案法》，严格按工作程序和工作规则办事。档案资料的收集、整理、归(来源：好范文 http://www.daodoc.com/）档、保存、利用等各项工作制度得到了进一步完善，档案资料的全面性、完整性和系统性得到了进一步提高。几年来，因为她的认真负责，财政局没有出现一例文件丢失和泄密事件。财政局档案管理工作受到上级有关部门的好评。
她是一名快乐工作的财政人
虽说只是局机关办公室的普通工作者，但**深知责任重大，岗位特殊，一言一行都为广大干部群众关注，稍有不慎都会给办公室甚至是整个机关造成不良影响。所以她向来面带微笑，戒骄戒躁，坚持做到兢兢业业、勤勤恳恳。来人接待、为民办事总是“三声”、(来有迎声、问有答声、走有送声)“三点”(说话温柔点、做事细致点、效率高一点)。办公室工作清苦，工作没有规律，加班加点是常事。她一直能严格要求自己，不浮躁，积极培养“埋头苦干的实干精神，精益求精的敬业精神，甘于清贫的奉献精神，不断进取的创新精神”，力求工作的高标准，默默奉献，无怨无悔。
财务工作不同于其他工作，在财务工作中如有一丝一毫的差错，都将会给单位和集体带来巨大的损失，所以在日常工作中她处理每笔业务都是看了又看、审了又审，严格按财务制度的有关规定处理账务，非常热心耐心地对待每一位办事人员，并做到快速、仔细、保质、保量的处理每一笔业务。在国库支付改革过程中，她谦虚好学，理清思路，快速适应支付改革流程，认真细心的进行网上支付，从无差错，受到了支付中心和办事人员的好评。的工资改革中，她深知工资关系每一位干部的切身利益，所以认真搜集每个干部职工的个人资料，仔细耐心地核对每一个干部职工的出生年月、入伍时间、毕业院校、工资情况，没有将一个人的工资调错过，在遇到机关干部询问工资增减或其他情况时她总是热心细致地为其解释，有时为了一个人的工资她要银行、单位、审批部门几头跑几趟，但她从没有埋怨推辞过，尽职尽责地为机关干部办理好调资。
她是一名甘当绿叶的好军嫂
她是一位军人的妻子，爱人长年不在身边。生活没有花前月下的浪漫，更没有卿卿我我的长相厮守。有了孩子后，她的压力更大了，既要带孩子，又要上班，可她却从不叫一声苦，妥善安排好工作和生活。下班回家，她总是有忙不完的事，买米、买菜、洗衣、做饭等，人家两个人干的事，她一个人撑着，既当妈又当爹。一次，儿子木子生病住进了医院，丈夫又不在身边，其它病床上的孩子都是父母轮换来回忙活，可她只有一个人忙里忙外。儿子病愈出院的那天早上，一路上刮着大风，下着朦朦细雨，回到家里，看到冷锅冷灶，她鼻梁一酸，豆大的泪花不停地滴打在儿子熟睡的脸上。这样的困难太多太多，可她毫无怨言，对丈夫只字不提，唯恐影响和耽误了他的工作。有人说她笨，有人说她傻，可她从不去解释，生活的曲折不仅没有改变她对丈夫的爱，而且使她更加深切的认识到：爱一个军人，就应该热爱和支持他的事业；爱一个军人，就应该自立自强；爱一个军人，就应该融入丈夫的精神世界，为丈夫筑起平安温馨的家园！
这就是她，**，一个机关办公室最普普通通的一名职工，十年如一日的以一颗忠诚而感恩的心做着最普普通通的事，而正是这些平凡普通的事迹折射出她高尚的灵魂和人格魅力。
