环卫局局长先进事迹
推荐第1篇：环卫先进生产者先进事迹
前哨农场先进生产者先进事例材料
哗――晔――哗；凌晨，深沉而浑厚的扫地声，在前哨农场的家属区街道上响起。它象一首威武雄壮的进行曲，以千军万马之声，摧枯拉朽之势，打破了夜神的壁垒，踏碎了黎明前的星光，荡漾了昔日留下的污秽，当万道金光染红了东方天空的时候，一个清洁美丽的城市，又一次奉献给生活在城市中的人们。
2011年，我被调入前哨农场街道办从事农场绿化清洁工作，肩负起维护城市清洁，保证城市绿化的责任。自此，我以扫帚当笔，汗水作墨，道路为纸，为农场的街道绿化工作的描绘着更好的明天。
我在工作中，从不知道什么叫“苦”，什么叫“累”，每天的作息时间有一张很规律的图表：清晨5点半起身；6点到路上开始作业，清扫路面，拉垃圾，修剪榆树带等；11点，作业结束，回家吃饭；中午1点，上路保洁，晚6点，下班。细算一下，我们每天上班时间将近12个小时。
这些时间数据，虽不算耀眼，但它像珍珠，光灿灿；像玛瑙，亮晶晶；像将熟未熟的葡萄，有酸有甜又带着点苦涩„„
来到街道办工作，成为环卫工人的一员，我顶着很大的压力。首先，来自社会的偏见，曾经让我一度消沉，但是，在领导和同事们的帮助下，我逐渐摸索 总结出自己的“清扫经”：“重点路段勤打扫，人多之处见空扫，垃圾多时突击扫，饮食摊旁轻轻扫，灰尘多时压着扫。”我还总是同老工人，先进个人交流，总结她们的工作技巧，宣传自己的心得和体会，争取与工人们共同进步。
其次，是来自家庭的压力，为了将农场的洁净和美化，我总是第一个上班，最后一个下班，根本无力顾及自已的家，就连与家人出去逛商店都成了奢望。丈夫的埋怨，孩子的抗议，让我在刚开始工作时，总是不能专心。人常说，水是家乡的甜，月是故乡的明，家是温暖的。在我不断的平衡和努力下，也是在看到我的辛苦和敬业态度后，家人慢慢转变了队我的看法，开始支持我的工作，不管多晚，回家后，总是有热腾腾的饭菜在锅里。孩子也开始渐渐理解我的苦衷，暑假回到家，便总是抢着做一些家务，分担我的压力。
这一来，在领导的关心和同志们的支持下，再家人的鼓励下，我曾受过多次表扬和嘉奖，但我还是认为自己离组织的要求相差很远，还需要在今后的工作中
不断地学习新知识，提高业务技能和管理水平，更加勤奋的工作，开拓创新，从而逐步地完善自我，使自己真正成为一名有素质、有知识、多技能的人才，同大家一起，为环卫事业的发展多做贡献。
七十二行，行行出状元，干好环卫工作，照样有出息。从这质朴的言词中，我仿佛看到我的同事们用如水的生命驮载着城市的文明，涤净着红尘中的绿树翠叶，用一双双布满粗大老茧的手，把污秽带走，用圣洁的心灵细雨谱写世间最美的音符„„
2012
前哨农场街道办绿化大队 翟玉梅 年3月1日
推荐第2篇：国土资源局局长先进事迹
国土资源局局长先进事迹
2003年初，组织上安排我到国土资源局任职。在750个日日夜夜里，在领导的关怀下，在同志的支持下，我和党组一班人，背负着巨额的负债压力，背负着人多摊大的压力，背负着严格土地管理的压力，本着“管好地、服好务、当好家”的基本工作思路，负重奋进,我局荣获汨罗市双文明建设红旗单位、岳阳市国土系统目标考核第一名、湖南省依法办事示范窗口和全国国土资源系统先进集体荣誉称号。并出席全国国土资源系统先进集体表彰大会，受到了党和国家领导人的接见。
敢 于 负 责
认真履行自己的职能，对党对国家对人民负责。首先，面对怎样负责的问题，尽快使自己从外行变成内行，我从事基层工作多年，从乡镇到机关，从政府部门到党务部门，从监督者到受监督者，历经近三十年工作，坚持一条，从学习开始，来适应自己所担负的工作。大家知道国土资源法律法规政策多，也非常严肃。为此，我抽时间，甚至带书上岗，学习《土地管理法》《矿产资源法》《测绘法》《行政许可法》等。在全国两次重大土地市场治理整顿中，我认真钻研国务院的决定和通知精神，作了上万字的读书笔记，做到懂法、守法、不违法，更好的为地方经济和社会服务。
与此同时，注重带好队伍，提高队伍素质。抓住土地治理整顿和机构改革的契机，组织四次全局性干职工学习，人手一册学习资料，并进行两次大型考试，竭力提高执法水平，少为民办错事。另就“4.22世界地球日”和“6.25土地日”，开展大张旗鼓的宣传，使干部群众不违法、少违法，按法律轨迹运行，少为地方添麻烦，树立汨罗形象。
国土资源执法是一项严肃而艰巨的工作。因此，秉公执法要强硬，打击违法要敢为。去年，在土地市场治理整顿中，在查处一位老板没有取得合法的国有土地使用权就违规抵押时，面对来自省市有关部门的压力和当事人金钱利益的诱惑，我坚决一查到底，使其补交了已流失的国有资产35万元，恢复发证实有面积，此举深得省领导的好评。治理整顿中还清理各类建设用地327宗，清理违法违规用地16宗，查处率达100%。国土资源报头版头条报道了汨罗治理整顿情况。
在抓好外部执法的同时，严格内部管理。对不依法行政、不依规办事，有损人民利益的事予以严查严处。今年，对三位不依法行政的负责人作了停职处理，并限期改正。对一名擅自离岗达半年之久的职工，给予辞退。相继，提出干职工“五不准”规定，刹住索、拿、卡、要之风；完善机关事务管理制度，规范“车子、筷子、机子”管理。另外，完善了政务公开、内部会审集体决策、经营性用地和采矿权招标拍卖挂牌出让等一系列依法行政制度，大力规范行政行为。“公生明”，教诲着我为官；“廉生威”，教诲着我为政；“天道酬勤”，教诲着我做人。
倾 心 尽 力
全心全意为地方的稳定发展服务。国土资源管理部门作为国家宏观调控部门，如何做好宏观和微观的结合文章，坚持可持续发展，这是摆在我们面前的课题。节约方寸地，留与子孙耕。我市人多田少，64万人民要永久生存在这块1500平方公里的土地上，保护耕地是首责，全市48.4万亩保护面积，保护率达87%，达省市要求。
大力推进土地开发整理。总规模达5060.85亩的国家投资项目顺利完成，新增耕地3090.3亩；省级投资2599.5亩的整理项目竣工，全市耕地连续4年实现占补平衡，储备净耕地497亩。耕地保护工作得到了省市主管部门的充分肯定。
同时，严格规范国土资源市场。坚持土地集中统管，依法规范土地供应，全面推行土地使用权挂牌招标拍卖制度，城区地价一路攀升，逐步显化城市土地资产价值，城区最高地价已达1.3万元每平方米。今年供地176宗，面积782亩，拍卖挂牌出让土地25宗，面积352亩，占出让总面积的45%，拍卖价款5600万元，拍卖价总和高出拍卖底价总和3200万元；收取土地出让金2500万元，投入企业2200万元。如对原国营工业供销公司的一宗土地，我们用足政策，依规办事，最终该土地以146万元拍卖出让方式处置，高出原处置价56万元，有效地为企业赢得了安置资金。近两年，先后对市农机公司、市龙舟动力机械厂等45家改制企业土地资产进行了处置，涉及土地83宗，安置下岗职工2120人。12月份，在市政府的组织和各部门配合下，成功对湘江—汨罗江砂石资源以690万元进行了拍卖，理顺矿产资源管理，也成为岳阳区域范围第一拍，安定一方，发展一方。
另一方面，把服务市域经济发展作为第一要务。2003年全市新增建设用地达1300亩。八月初，我带领40人工作组，不顾炎热酷暑，进驻现场办公三个月。为报批用地，11次上长沙、下岳阳，争取上级国土管理部门的支持，办理先行用地。尔后，又在“三化”指挥部工作三个月，为城市美化、亮化、绿化倾心尽力。今年，在国家“冻地”达半年之久的情况下，共为24个单位项目建设用地报批土地349.8亩。汨罗是我家，她的形象、她的发展，靠为官者的打造，靠为民者的呵护，靠投资者的关注，汨罗明天才会更美好。
慎 独 自 省
国土资源管理局局长之职，在有些人的心目中是一个“肥缺”岗位。在土地审批中总难免找你“协调”。我常常告诫自己一定把握好。我是一个农民家庭出身的儿子，对民众有着深厚的感情，深知他们的困苦，也深知事业成功者的艰辛。既然党组织和人民把我安排在这个岗位上，我就要扎扎实实的工作。曾经我在干职大会上说过，我易某不是为官而来，也不是为钱而来，我是为完成任期使命而来，大家也不容易，工资也不高，家庭也不宽裕，不要送不要请。我对来办事的同志说，你们困难，我们理解，能在我职权内办好的，一定办好，不要请吃请喝。因为我们都在为人民办事，吃一餐饭，搞一次活动要经费，浪费太可惜。所以我坚持凡服务单位请吃、请钓、请跳一律不参加，并请他们谅解。
来局之初，同志们要给我换掉那部旧车，我婉言谢绝了，因为局里非常困难，要把钱用在最需要的地方去。我局300多人，二十多个股室，用车量较大，我总是把车让给那些需公务的同志。在招待问题上，从未私自签过单，必须由办公室开出就餐通知，限额限地点。如此每年节约开支20多万元，用来还债。在红包问题上，认真处理。去年有位同志为了安排自己的子女，送了一套高级西服，事后我交司机退还给他。两年来拒收或退还红包20000多元，交办公室处理10000多元。同时，也严格要求身边的亲友，我的爱人在某公司上班，没有调到工资待遇有保障的单位去工作。我的亲属（包括直系和旁血亲属）在国家机关事业单位守门的都没有一个。亲戚朋友找我联系业务，我说靠本事竞争，不要用不正当的关系，来谋取业务，要好自为之。
为使自己思想不被腐蚀，我常去农村洗洗脑。我走进高坊永安的联系点，第一件事就是去看学校的孩子们和无依无靠的五保户，回来后发动团员青年访贫问苦，共捐款8000多元。我和我爱人也拿了400多元，
尽微薄之力。近两年为贫困家庭、为乡村道路修建捐款近5000元。身居为官之堂，看一看自己的身边，应该粗茶淡饭、节衣缩食。所以除重大接待，我不进娱乐场所、不去宴会厅、不钓鱼、不打牌，在短短的政治生涯中，为世人留下为人、为官一点美好的回忆。
领导同志们，我没有什么豪言壮语，更没有什么官场言辞。但我清楚看到，汨罗经济和社会的发展离发达城市相差还有距离，汨罗人民还不很富裕，为官者还要为之奋斗，还要为之拼搏，希望各级人大代表全力支持监督。最后，向长期支持、理解、关注国土资源管理的领导同志们道一声谢谢。
推荐第3篇：就业局局长先进事迹
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创新
就业局局长先进事迹
在2012年里，局长同志带领就业局的全体同事，坚持服务第一的原则，一切从群众利益出发，使我区的就业平台得到充分发挥，为我区的社会稳定，经济发展做出应有的贡献，使我区的就业工作任务全面完成。
一、举办招聘会，积极促进就业。局长同志结合市级下达的就业任务，制定区2012年促进失业人员就业工作方案，将就业任务和创建充分就业社区进行分解，落实责任部门及责任人，细化责任状，亲自与企业部门协调，全年组织招聘会共次，有效解决就业困难问题。在局长同志的领导下，全区实名制就业人，完成全年计划人的136%，安置大龄就业困难对象人，完成全年计划人的186%，劳务输出人。
二、创新思路，抓好各类培训工作。沟通有关部门强化创业培训，对辖区失业人员详细摸底，有针对性的开展定单，定向培训。带领工作人员跟踪服务，带动市局和街道就业工作的沟通协调，配合完成市、区、街道创业指导服务体系。
三、运活政策，扎实推进就业援助工程。局长同志制定方案，切实有效缓解“零就业家庭”在生产生活方面的困难，使“零就业家庭”数量得到良好控制，目前我区零就业家庭数为零。另外，政策扶植困难企业，全年发放小额担保贷款万，创建区“孵化基地”，在现金和场地等方面都给予创业人员全方位的支持。
四、制定创业带动就业，支持和配合创业带头人工作。扶持创业带头企业户，完成全年计划人的145%，安置就业人，完成全年计划人的140%。
五、落实政策，全面开展“4050”社保补贴工作。预计全年为名“4050”人员社保补贴。申报前期，每天接待人员超过3人，局长同志亲力亲为，使发放工作有序快捷的进行。
六、统筹安排，切实抓好基础工作。对于区级企业的失业保险、区里企业改制后档案托管人员的退休申报和档案存储等的相关工作，局长同志安排工作人员分工合作，今年新增失业险参保企业27户，人数比去年增加人，失业金领取人数为人，存档档案总人数为人。
目前，城镇登记失业率为%。在刘局长的带领下，今年全体各项任务指标均排在全市前列。
在2012年里，局长同志带领就业局的全体同事，坚持服务第一的原则，一
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切从群众利益出发，使我区的就业平台得到充分发挥，为我区的社会稳定，经济发展做出应有的贡献，使我区的就业工作任务全面完成。
一、举办招聘会，积极促进就业。局长同志结合市级下达的就业任务，制定区2012年促进失业人员就业工作方案，将就业任务和创建充分就业社区进行分解，落实责任部门及责任人，细化责任状，亲自与企业部门协调，全年组织招聘会共次，有效解决就业困难问题。在局长同志的领导下，全区实名制就业人，完成全年计划人的136%，安置大龄就业困难对象人，完成全年计划人的186%，劳务输出人。
二、创新思路，抓好各类培训工作。沟通有关部门强化创业培训，对辖区失业人员详细摸底，有针对性的开展定单，定向培训。带领工作人员跟踪服务，带动市局和街道就业工作的沟通协调，配合完成市、区、街道创业指导服务体系。
三、运活政策，扎实推进就业援助工程。局长同志制定方案，切实有效缓解“零就业家庭”在生产生活方面的困难，使“零就业家庭”数量得到良好控制，目前我区零就业家庭数为零。另外，政策扶植困难企业，全年发放小额担保贷款万，创建区“孵化基地”，在现金和场地等方面都给予创业人员全方位的支持。
四、制定创业带动就业，支持和配合创业带头人工作。扶持创业带头企业户，完成全年计划人的145%，安置就业人，完成全年计划人的140%。
五、落实政策，全面开展“4050”社保补贴工作。预计全年为名“4050”人员社保补贴。申报前期，每天接待人员超过3人，局长同志亲力亲为，使发放工作有序快捷的进行。
六、统筹安排，切实抓好基础工作。对于区级企业的失业保险、区里企业改制后档案托管人员的退休申报和档案存储等的相关工作，局长同志安排工作人员分工合作，今年新增失业险参保企业27户，人数比去年增加人，失业金领取人数为人，存档档案总人数为人。
目前，城镇登记失业率为%。在刘局长的带领下，今年全体各项任务指标均排在全市前列。
资料来源：http://www.daodoc.com/data/xianjinshiji/
推荐第4篇：信访局局长先进事迹
信访局局长先进事迹
**就任市信访局局长3年来，始终以一名共产党员和一名基层信访干部的标准严格要求自己，用一颗爱心架起了党和政府与人民群众之间的“连心桥”。由于他和同事的共同努力，XX年，我市一举摘掉了赴京访全省重点管理县的帽子，并进入**市信访工作先进行列，他个人也被省委、省政府办公厅授予先进工作者荣誉。2011年信访局推行的“四联”工作模式，还得到省、**市的高度评价。
来到信访部门，**每当看到一封封求助的信件，一张张困惑的面容，一双双期盼的眼睛，就深深体会到上访群众的难处。因此，他始终把帮助群众当职责，把化解矛盾当目标，把为百姓排忧解难当追求。政策、法律范围内可以解决的问题，他真心实意全力帮助群众解决到位。赛湖农场杜某反映其在办理退休时姓名被遗漏，导致其退休工资无着落，要求补办社保退休手续问题。**几次会同社保局、赛湖农场进行协调，由于**全力协调和两家单位的共同努力，这一老大难问题终于得到圆满解决。民师转编、乡企人员工资等问题，均是**接手后遗留的疑难复杂问题。当时，这几类人员情绪偏激，动辄要找领导、找上级。他通过认真调研、深入分析，提出了合理建议供领导决策参考，最终使问题得以妥善处理。
对不符合政策、法律规定的过高要求，**认真做好教育、解释、疏导工作，同时尽量予以关照，取得群众的理解和支持。范镇网络公司陈某某因广电网络资产整合问题起（转载自第一范文网http://www.daodoc.com省略797字，正式会员可完整阅读）„„
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二天凌晨1点回家，才发现自己晚餐都没吃。8月12日，经过多次商议处理，拖欠全体员工的15万元工资全部到位，领到工资的员工感激涕零。他非常注重通过困难补助、临时救助、就业服务等多种形式对特殊困难上访户进行关怀和帮助。2010年，中央、省下拨的专项资金20万全部用于救助，××同志还多方奔走，筹集资金35.88万元帮助解决10个疑难信访事项。
作风上他坚持从严要求，廉洁自律。时刻保持防腐拒变的高度警觉，清清白白做人，坦坦荡荡做事，时刻提醒自己安于清贫、勤俭节约，他的人生格言是“宠辱不惊，去留无意。”2010年8月底，刘利华、段洪洪等10名高考生，拿着湖南一师录取通知书上访，反映他们是公费师范生，按照省教育厅招生简章应该定编，而与政府签订的合同里却未落实编制。马上开学了，问题不解决，录取通知书将作废。时间紧迫，××同志迅速向李辉市长请示，李辉同志出面协调解决了该事项。事后，10名高考生凑了几千元“感谢费”要送给××同志，他当即拒绝接收，并鼓励段洪洪等认真学好本领，回来为家乡教育事业奉献力量。
一年到头，××同志几乎没有双休日和节假日，几乎不分白天与黑夜。特别是在国家和省市重大活动期间，到衡赴省进京接访、会场值班、车站劝返，他都全力以赴。亲朋好友常常嬉笑他是“拼命三郎”，问他在信访局这个清水衙门这么拼命图什么。他说：“图个心安理得。为民解难就是我最大的幸福和追求。”
矛盾化解是成绩
信访工作是机关第一烦、第一难的工作。××同志亲自化解的信访事项有很多，面对众多的“骨头案”、“钉子案”、“无头案”等信访事项，他特别能找到突破口，化难为易，促成事情解决。上访长达30余年的信访老户许飞，长期滞留在省信访局缠访，无理要求政府替他儿子偿还40万债务、在长沙安置一套住所、每月给予2000-3000的生活费。××同志协同大义乡政府多次赶赴长沙接访劝返做工作，并给予生活补助和困难救助。80岁高龄的许飞最大的心结是儿子欠下巨额债务，自己将老无所居、老无所养。对许飞的上访，省信访局副局长王梦辉、省信访局接访一处处长胡正龙、省信访局接访一处科长舒强、衡阳市信访局副局长唐昌平作了大量调处工作。同时××同志加强对许飞进行思想上劝慰开解工作，耐心说服他放弃不合理要求，又依法为他争取的合法权益。在相关部门合力攻坚下，根据实际情况落实许飞新型农村养老保险金，新型农村医疗合作保险，解决其农村最低生活保障金。考虑许飞家庭生活困难，无住房等实际情况，落实了生活困难补助1万元，并每月解决其住房救助补贴500元，许飞万分感动，终于息访息诉。
70多岁的上访老户黄崇文，因土改运动等历史原因失去了家业，从1982年开始，多次上诉打官司，又多次赴省进京上访。几十年的心事纠结得老人精神异常，2011年衡阳市中级人民法院终审后，就更没有人能与他沟通。××同志却常常去看看老人，每次去都为老人解决一两件力所能及的事，送上一些生活必须品，说上四五句暖心窝子的话。经过半年多的交流，他发现老人最看重的是孙子的工作落实问题，最大的愿望是能在有生之年尽享天伦之乐。××同志将情况向时任常务副市长陈小平进行了详细的汇报，陈小平同志督促相关部门根据政策尽快落实了其孙子士兵退伍的安置问题。他知道黄崇文喜欢拉二胡，又安排黄崇文加入社区老人剧团。老人心情舒畅了，情绪稳定了，心结也打开了，不再纠结于因历史原因对他造成的伤害。
××同志常常对信访干部说：“面对信访事项我们不能回避。绝大多数的群众上访是合理的，属于人民内部矛盾，即便是无理诉求，人皆有情，都可以找到矛盾化解的突破口。矛盾化解是我们信访干部对党的事业上交的成绩单。”
家人支持是动力
两年来，××同志多次顶着严寒，冒着酷暑为上访群众奔波，经常为劝返集访群众连续工作到废寝忘食；经常深入基层，上门做群众思想工作，90 „„（未完，全文共3727字，当前只显示2070字，请阅读下面提示信息。收藏信访局局长先进事迹材料）
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信访局局长先进事迹材料
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2009年11月××同志担任信访局局长，面对复杂的信访形势，他没有退缩，而是勇敢地挑起了这个重担，面对庞大的工作量，他没有畏难，而是迎难而上默默奉献。两年来，全市信访工作实现了五个下降，信访形势全面好转。他凭着一股爱岗敬业的精神和对待上访群众的真诚，赢得了领导的赞誉、同事的尊敬和百姓的爱戴。
接访办信是天职
我市是一个拥有130万人口的大市，社情复杂，经济建设和社会事业迅速发展的同时，出现了许多新矛盾、新问题，信访问题的处理难度不断加大，信访工作更加繁重、艰巨。××同志一上任，我市征地拆迁、涉法涉诉问题突出，尤其是西湖南路改造启动之初的棚户区改造工程，文化路拆迁等信访事项，引起社会巨大反响。他认为：信访部门是党委政府的第二研究室，信访干部要成为传声筒，了解群众的疾苦、反映群众的心声，为党和政府决策建言献策。2010年2月，担任信访局局长才3个月的他，带着一叠厚厚的材料与市委书记袁延文沟通交流。这叠材料是××同志亲自疏理出的10个重点信访事项材料，每个材料后详尽的附上了他自己对该类事项的思考、处理建议。他向袁延文同志建议 „„（快文网http://www.daodoc.com省略797字，正式会员可完整阅读）„„
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作风上他坚持从严要求，廉洁自律。时刻保持防腐拒变的高度警觉，清清白白做人，坦坦荡荡做事，时刻提醒自己安于清贫、勤俭节约，他的人生格言是“宠辱不惊，去留无意。”2010年8月底，刘利华、段洪洪等10名高考生，拿着湖南一师录取通知书上访，反映他们是公费师范生，按照省教育厅招生简章应该定编，而与政府签订的合同里却未落实编制。马上开学了，问题不解决，录取通知书将作废。时间紧迫，××同志迅速向李辉市长请示，李辉同志出面协调解决了该事项。事后，10名高考生凑了几千元“感谢费”要送给××同志，他当即拒绝接收，并鼓励段洪洪等认真学好本领，回来为家乡教育事业奉献力量。
一年到头，××同志几乎没有双休日和节假日，几乎不分白天与黑夜。特别是在国家和省市重大活动期间，到衡赴省进京接访、会场值班、车站劝返，他都全力以赴。亲朋好友常常嬉笑他是“拼命三郎”，问他在信访局这个清水衙门这么拼命图什么。他说：“图个心安理得。为民解难就是我最大的幸福和追求。”
矛盾化解是成绩
信访工作是机关第一烦、第一难的工作。××同志亲自化解的信访事项有很多，面对众多的“骨头案”、“钉子案”、“无头案”等信访事项，他特别能找到突破口，化难为易，促成事情解决。上访长达30余年的信访老户许飞，长期滞留在省信访局缠访，无理要求政府替他儿子偿还40万债务、在长沙安置一套住所、每月给予2000-3000的生活费。××同志协同大义乡政府多次赶赴长沙接访劝返做工作，并给予生活补助和困难救助。80岁高龄的许飞最大的心结是儿子欠下巨额债务，自己将老无所居、老无所养。对许飞的上访，省信访局副局长王梦辉、省信访局接访一处处长胡正龙、省信访局接访一处科长舒强、衡阳市信访局副局长唐昌平作了大量调处工作。同时××同志加强对许飞进行思想上劝慰开解工作，耐心说服他放弃不合理要求，又依法为他争取的合法权益。在相关部门合力攻坚下，根据实际情况落实许飞新型农村养老保险金，新型农村医疗合作保险，解决其农村最低生活保障金。考虑许飞家庭生活困难，无住房等实际情况，落实了生活困难补助1万元，并每月解决其住房救助补贴500元，许飞万分感动，终于息访息诉。
70多岁的上访老户黄崇文，因土改运动等历史原因失去了家业，从1982年开始，多次上诉打官司，又多次赴省进京上访。几十年的心事纠结得老人精神异常，2011年衡阳市中级人民法院终审后，就更没有人能与他沟通。××同志却常常去看看老人，每次去都为老人解决一两件力所能及的事，送上一些生活必须品，说上四五句暖心窝子的话。经过半年多的交流，他发现老人最看重的是孙子的工作落实问题，最大的愿望是能在有生之年尽享天伦之乐。××同志将情况向时任常务副市长陈小平进行了详细的汇报，陈小平同志督促相关部门根据政策尽快落实了其孙子士兵退伍的安置问题。他知道黄崇文喜欢拉二胡，又安排黄崇文加入社区老人剧团。老人心情舒畅了，情绪稳定了，心结也打开了，不再纠结于因历史原因对他造成的伤害。
××同志常常对信访干部说：“面对信访事项我们不能回避。绝大多数的群众上访是合理的，属于人民内部矛盾，即便是无理诉求，人皆有情，都可以找到矛盾化解的突破口。矛盾化解是我们信访干部对党的事业上交的成绩单。”
家人支持是动力
两年来，××同志多次顶着严寒，冒着酷暑为上访群众奔波，经常为劝返集访群众连续工作到废寝忘食；经常深入基层，上门做群众思想工作，90 „„（未完，全文共3727字，当前只显示2070字，请阅读下面提示信息。收藏信访局局长先进事迹材料）
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推荐第5篇：电信局局长先进事迹
***，男，1958年1月出生,1975年参加工作，中共党员，现任电信分局东山电信支局长。自1988年调入邮电至今，就一直和一本本大大小小的荣誉证书连到一起------88年抗台先进个人，92年先进工作者，93年安全先进工作者，94年安全先进工作者，95年先进工作者，97年先进工作者，99年先进工作者，2005年先进工作
者，2006年优秀党员，在分局党委和全体员工共同努力下,支局每年超额完成通信生产任务，因为工作成绩突出，经常受到上级领导的表扬。
一、对工作的时间总是无限慷慨，对家庭的时间却是斤斤计较
该同志每天早上总是第一个到单位，最后一个离开。哪怕是星期天也很少呆在家里休息。在单位，总是忙这忙那，整理文件、接待客户，凡是可以做的事情全部自己包揽。电信公司经为了宣传业务，经常搞一些营销活动，什么38套餐、一号双机、灵通公话、宽带电视，这些营销活动就需要宣传，单单靠广告是不够的。**同志总是亲临一线去摆摊，亲历亲为，那怕是摆到晚上也是和员工们共同进退。而对家庭来说，时间却是那么少，在家里总是呆不了多久就有人打电话要求处理一下什么业务，就连唯一的一个休息日—星期天也常常因为工作忙而加班加点。
二、对待下属像是对待自己的亲人一样，严以律己，宽以待人
***同志虽然平时工作管理比较严格，但他从不专横，虽友善却不放纵。工作能以情动人，以理服人，要求他人做到的自己先做到。有很多重要的工作比如走访客户、催讨欠费、基站建设等都是自己亲自去做的。记得刚来东山支局的时候，小灵通机站才29个，经过3年了已经发展到130多个了。私底下只要没在上班时间对待下属就像是自己家人一样。***同志经常与员工谈心，关心体贴员工、帮助他们解决生活中的困难。每当员工生日，他就带他们到饭店去庆祝一下,搞一个生日晚会什么的，春秋季搞一下旅游活动。员工们对他的评价是“工作的时候是严厉的领导,下班了以后是要好的朋友”。
三、对工作兢兢业业，对客户和蔼友善
电信行业做的是服务，如果服务质量跟不上,那么业务水平一定也跟不上的。所以**同志每天上班的第一件事就是去营业窗口听取客户的意见和建议，看看营业员工作情况，看看有什么地方需要修改。碰到一些客户因为话费问题而来闹事的，总是先请他们去办公室，然后了解具体情况再给解决。在平时的客户走访过程中，**同志虚心听取客户的各种意见，对他们提出的各种各样的问题进行解决，对不能当场解决的，便认真记录下来，通过各种途径帮助解决。有些用户对电信在一些业务上和资费上不了解而产生了误解，在工作人员上门服务时提出异议和不满，对此，***同志同他们面对面交流、讲解、沟通，让用户真正了解相关的电信产品、业务、资费以及服务等内容。让他们认可我们的产品，放心使用我们的产品，明明白白消费。有一次在公话代办用户走访中发现，一户老二口开的小店，他说当时办理时有500元压金，但现在收据丢了，跑了许多地方都说不知道，得知这一情况后，***同志马上去其他部门核对后取回500元送上门，后来他儿子打电话来表示感谢，表扬我们服务好。
四、无私奉献积极工作
台州是台风肆虐之地,在“云娜”、“麦莎”强台风来袭之际,***同志和其他同事一道,为保障重要通信设施安全和支局财产安全,为了把损失降到最小,***同志始终站在抗台一线，积极做好各项抗台准备工作。台风给人们留下的是灾难：断杆、倒杆、电缆皮线被刮断，大批用户通信中断等等。但***同志各他的同志们不怕，***同志在灾后生产自救工作中,带领其他同事一道日夜加班加点抢修障碍,从早上六点开始到晚上九点钟，平均每天修复故障100多只，在短短两星期时间内修复故障1000多只，为台风后的通信恢复工作，做出了巨大贡献。由于***同志工作成绩突出，个人被椒江分局评为先进个人。
电信行业，一根银线连着千家万户，作为关系国计民生的基础行业，如果服务不好，会影响到电信的品牌形象。今年是作风建设年，为人民服务创建人民满意机关窗口是我们追求的目标。为了切实转变工作作风，积极投身到椒江“两个社会”建设当中，结合分局当前的重点工作，**同志带领支局客户经理开展客户走访工作。从制定的走访计划、方案、目标，到实地走访的过程，经过一个多月的努力完成了70%目标客户的走访工作，同时也为客户解决了一个个难点疑点问题。特别是在走访村两委时，特别注重新农村信息化建设。众所周知，开展新农村信息化建设是当前的一项重点工作。而做好新农村信息化建设，是电信人义不容辞的责任与任务。经过多次的走访、宣传、组织，支局于今年6月份在东庄村和下陈坝村开展新农村信息化村的试点工作，这为分局开创了先例，结累了经验，为下一步工作开展打下基础。
推荐第6篇：信访局局长先进事迹
信访局局长先进事迹
**就任市信访局局长3年来，始终以一名共产党员和一名基层信访干部的标准严格要求自己，用一颗爱心架起了党和政府与人民群众之间的“连心桥”。由于他和同事的共同努力，XX年，我市一举摘掉了赴京访全省重点管理县的帽子，并进入**市信访工作先进行列，他个人也被省委、省政府办公厅授予先进工作者荣誉。2011年信访局推行的“四联”工作模式，还得到省、**市的高度评价。
来到信访部门，**每当看到一封封求助的信件，一张张困惑的面容，一双双期盼的眼睛，就深深体会到上访群众的难处。因此，他始终把帮助群众当职责，把化解矛盾当目标，把为百姓排忧解难当追求。政策、法律范围内可以解决的问题，他真心实意全力帮助群众解决到位。赛湖农场杜某反映其在办理退休时姓名被遗漏，导致其退休工资无着落，要求补办社保退休手续问题。**几次会同社保局、赛湖农场进行协调，由于**全力协调和两家单位的共同努力，这一老大难问题终于得到圆满解决。民师转编、乡企人员工资等问题，均是**接手后遗留的疑难复杂问题。当时，这几类人员情绪偏激，动辄要找领导、找上级。他通过认真调研、深入分析，提出了合理建议供领导决策参考，最终使问题得以妥善处理。 对不符合政策、法律规定的过高要求，**认真做好教育、解释、疏导工作，同时尽量予以关照，取得群众的理解和支持。范镇网络公司陈某某因广电网络资产整合问题起诉至法院并败诉，因而到各级信访部门信访不止。对此已依法终结的信访案件，信访部门本可以不予受理，但**并非简单的一推了之，而是怀着诚心，不厌其烦的通过多次的协调，最终就陈某某反映的网络资产整合问题双方达成一致，并签订协议，陈某某也明确表示停访息诉。周某某60年代因错划“右派”而被开除公职，对后来的安置不满，固执己见，三番五次进京赴省上访。XX年全国“两会”期间的一个周末，黄局长接到信息称周某某已买好了去北京的火车票准备进京上访，他冒雨第一时间赶到周某某家，正巧碰到准备出去的周某，黄局长与他拉家常，将政策法规娓娓道来，也许是被诚心所打动，周某从上破旧的背包里掏出了火车票和所有的上访材料交到黄局长手中，保证不再为此事上访。桂林街道丁某某、二轻公司刘某某多次到信访部门反映有关诉求，黄局长亲自查找中央、省、市有关政策依据，带领他们到相关部门补办相关手续，最终得到了上访人的理解。他们说，黄局长对群众的事情认真负责，就算问题解决不了我们也心服口服。
作为信访部门的一班之长，他一方面要为党委、政府分忧，另一方面要让群众满意，他认为要不断强化服务意识，增强服务本领，提高服务能力，将每一件具体事情做快做好，把每一个具体细节做实做细。作为一名基层的信访领导干部，他认为他只是做了一名党员领导干部应该做的事情，他始终牢记：权力意味着责任，职务意味着奉献。
推荐第7篇：水利局局长先进事迹
水利局局长先进事迹
**，鱼米之乡、人杰地灵，这片浸透了革命烈士鲜血的土地，孕育出了伟大的沙家浜精神。她就像一盏不灭的航灯，引领着104万**儿女，创造了光辉的昨天，成就正在崛起的今天和书写着灿烂辉煌的明天。在这种精神的感召和激励下，负重拼搏的**水利人抱着拳拳之心，为**百万人民的生命安全、为全面建设小康社会，用他们执著的追求和深深的热爱，在辛勤的耕耘，无私的奉献，铸就了一个个不灭的水利魂。
今天，我要向大家介绍一位水利干部，他的身上闪耀着“沙家浜精神”的光芒，他的言行展示了**水利人的风采，他的品格体现了崇高的人生境界。他就是**市水利局局长**。
**市的水利局长不好当，第一，**是典型的江南水乡，地处太湖流域下游，东濒长江，境内河网、湖荡密布，共有河道5500多条，全长4700多公里;有昆承湖、尚湖、南湖荡、嘉菱塘等，水域面积占到全市总面积的15.3%。水利关乎到全市百万人民的生产、生活，牵连着全社会经济发展的靖康、安危，肩上责任重于泰山!第二，**的望虞河是太湖流域的骨干泄洪走道，境内的张家港是流域性河道，一旦出现险情将危及整个太湖流域;境内50多公里的长江堤线既是经济发展的黄金岸线，又是一条时时提防让人揪心的“安危线”。所以**常常说，自己当这个局长常常有“如履薄冰、如临深渊”的感觉。
就因为这个局长不好当，就因为当水利局长责任重大，**才干出了滋味，干出了人生的韵味，才书写了**水利的崭新篇章，才奏响了他人生的响亮乐章。因为他深知水利工作事关人民群众的切身利益，深知水安全在构建和谐社会中的重要地位，因此，他全身心投入到水利事业中去，充满着激情、憧憬、韧劲和拼劲，时刻用水利保民安都的思想鞭策激励自己，创出骄人的工作业绩。也因此他得到了政府和社会各界的肯定，得到了老百姓的一致称赞。他荣获了江苏省水利工作先进个人、荣立**市政府个人三等功。他问心无愧，他名副其实。
虚心地学习和研究是他做好工作、追求事业的法宝，刚刚接触水利工作的他并不是一帆风顺，XX年初，**被任命为**市水利局局长，在这之前他主要担任供销部门和乡镇主要领导，对水利系统不完全了解，而且水利部门的工作专业性强、涉及面广、肩上的担子也重，但他能吃苦、勤学习、善思考，他深信“没有比人更高的山，没有比脚更长的路”，只有不断地充实、学习和积累才能让自己站得高、看得远、想得深，抓得实。为了尽快进入“角色”，他坚持边深入基层进行调研、边学习，认真研读水利方面的法律法规和相关资料，虚心向水利前辈和同行请教，在较短时间内了解熟悉了水利，把握了工作的主动权。就这样，他从头开始，一步一个脚印地探索和实践，成为水利工作的里家行手，成为县(市)水利局长中的一名佼佼者。
“以人为本”是科学发展观的核心内容，而以人为本，当以民生优先。自古以来，水利作为民生之基，在改善民生中，担负着神圣的使命。
“职务是责任、权利是义务，在其位就要谋其政，敬其业就应竭其力。”这句话已成为**人生的座右铭牢记于心。在水利部门经过几年的潜心研究，**对于**的水系特点及水利现状已了然于胸，针对当地的实际情况，他提出了“保障水安全、改善水环境”两大重点，一切工作都将围绕此而展开。水的安全和环境不仅影响当前而且关乎着子孙后代，而科学发展观强调的就是以人为本，全面、协调、可持续的发展，这一点他非常清楚，要紧紧围绕全市大局，以建设“安全水利、资源水利、环境水利、民生水利”为目标，以“保障民生、服务民生、改善民生”为抓手，始终坚持人水和谐理念，将行业发展与自身建设相结合，真正做到把公共服务与改善民生统一起来。
水是生命之源，水是万物之本，人的生活最离不开的就是水。但是水利与水害仅仅一字之差，如果驯服不了水，它将成害群之马，成为造成人民生命财产遭受损失的祸水。**地处长江、太湖下游，地势偏低，俗称洪水走廊。改革开放以来，**经济社会得到快速发展，综合实力居全国百强县(市)前列，可以说以前受淹淹的是粮仓，现在受淹淹的是“银行”。因此，**始终牢记防汛责任重于泰山，始终牢记自己站在这样的一个岗位，肩上担的是一付沉甸甸的担子，是对社会对群众的责任。他团结水利局一班人，把做好防汛防旱防台工作当作水利部门的首要工作抓紧抓实，做到万无一失。
在他的带领下，全体水利人扎实做好各项防汛工作，编制完成水旱灾害应急、城市防洪、饮用水源地污染应急调度等预案，建立完善**市水情监测调度系统，为防洪决策提供科学依据，近三年来成功防御了“麦莎”、“韦帕”、“罗莎”等台风袭击，全市未发生重大险情，实现了安全度汛。XX年太湖蓝藻事件后，他坚持以大局为重，在确保“引江济太”正常实施的前提下，加强科学调水，2年来共引调水32亿方，有效改善了区域水质，保障了用水安全，他用自己的行动坚定着“当优秀公仆、为人民服务”的信念，他更是一名使者，将努力、将信心、将美好撒播给大家，让所有人在风雨后，在阳光中体味努力工作的快乐，体味无私奉献的美好，体味共产党员的先进性。
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。**工作上的最大特点是用发展的观点、前瞻的视角来看待问题，也深谙“站得高一点，看得远一点”的道理。当前，水资源可持续利用已经成为人类生存与发展的核心问题之一，经济的发展，社会的进步，对水利提出了更高的要求和更多的需求。有了这个认识，**强调在保护水环境的同时，要充分发掘资源水利服务于经济发展大潮，这就是我们水利人常说的“资源水利”。在他还没上任之前，白茆小沙边滩整治这个想法就已有人提出，但一直没有实质性的进展。接手后，他想的是如何做好资源水利这篇文章，依托水利行业优势，积极争取这一项目及早上马，为**沿江开发建设作出一份力量。于是，他花了整整2个月的时间，听取基层人员的意见，并拜访已退休的水利局老领导和资深专家，向他们请教白茆小沙边滩整治的目的和方法。并多次与市领导、经济开发区领导一起赴水利部长江水利委员会、省水利厅争取，在他的辛勤努力下，上级同意立项审批，工程于XX年底开工建设，至2012年底主体工程完工。这个工程，为**市新增长江岸线5.3公里，可建深水码头20多个，增加土地XX亩，有效地促进了**沿江地区的经济发展。
一支好的队伍要靠一个好的班子来打造，一个好的班子要靠优秀的班长来引领。**就是这样一个领头人，他以不甘人后，敢为人先，以一种永不言败的精神感染身边的人。水利工作专业性强，项目的实施更需要一个科学合理的规划，有了“规划”在前导航，才有了未雨绸缪的资本，才有了高屋建瓴的条件。**极力鼓励他的团队成员花时间、花精力，扎扎实实做好**水域的考察和调研工作，做好“环境水利、民生水利”这篇大文章。
**境内有昆承湖、尚湖、南湖荡等水面积较大的13个湖荡，由于种种原因，湖泊水质逐年下降，对于**市水资源可持续利用带来极大的影响，为改变这一现状，保护利用水资源，XX年在**的带领下，水利局与园林局启动了**市最大湖泊——昆承湖的生态修复规划，水利局组织实施昆承湖张家港航道隔水坝工程。一期生态修复初见成效，湖泊水质有了明显改善，为**市旅游事业发展增添了又一亮点。尚湖和南湖塘的生态修复工程也在紧锣密鼓地开展起来，修复工程的实施可让尚湖生态和经济双重效应得到充分显现，有望使尚湖风景区成为全国有影响的生态精品度假区，为**市旅游经济的发展提高附加值。
另一方面，XX年开始实施的“引江济太”水资源调度工作对于**市水环境带来了较大影响，由于对望虞河东线闸站实施控制而导致生产生活用水不足，水环境恶化等一系列问题的产生。针对这一情况，第二年**就带领有关水利专家详细进行研究和考察，提出启动海洋泾拓浚工程的科学设想，并及时开展了实际工作，至2012年上半年各项前期准备工作就基本到位，年底便正式开工，这项工程的实施有利于望虞河集中供水，提高“引江济太”效率，切实增强**市防洪排涝能力，增强水循环动力，优化水环境质量，这些工程的相继实施，必将有效改善城乡水生态，为保持经济平稳较快发展，社会和谐稳定提供有力支撑。
中国是个农业大国，**认为，要改善民生，关键在于提高大部分农民的生活质量。当前，**市正在积极实施、大力推进社会主义新农村建设，而农村水利是建设现代农业的基础设施，改善农村水环境是改变农村面貌，促进农业和农村经济社会全面发展的坚强保障。怀着这样的认识和感悟，以水系调整为抓手，以河道疏管为重点，改善农村水利条件的工程被**提到了日程上来，并作为工作重点紧紧抓牢。然而，建设新农村水利工作复杂而又繁重，需要多方面的配合和协调，更不是短时间内能迅速见效的。于是他竭尽全力，带领同仁，共同推进农村水利建设深入开展。
疏浚整治农村河道是为民办实事工程，也是恢复河道功能、改善农村环境的重要举措，同时，搞好农田水利基础设施建设，适应农业产业结构调整、推进节水型社会创建，也是保障农业丰收、提高农业综合生产能力的基础条件，此外，随着经济社会的快速发展，现有部分农村桥梁已不能满足人们生产和生活的需要了。于是，在全体水利系统成员的努力下，近三年(XX~2012)来，已累计完成疏浚河道1684条、950.8里、1191.8土方;累计完成加高圩堤108.8公里，新改建三闸49座，排灌站60座，新建护岸33.5公里，提高了防洪、排涝、调蓄的能力，通过维修改造农桥619座，建成节水灌溉示范基地33个、13532亩，为发展现代农业、增加农民收入起到了推动作用，工作辛苦却硕果累累，造福了一方百姓，获得了群众一片赞扬声。
近年来，在他的带领下，**水利人围绕大局、团结拼搏、奋发有为、创新创优，水利工作取得了可喜成绩。因而**市水利局荣获“全省水利工作先进单位”，“苏州市建设社会主义新农村现代农业先进集体”、“**市级机关公仆杯竞赛得杯单位”，并荣立“**市政府集体三等功”等多个奖项。
有这样一幅画面，一滴水盈盈欲滴在波光闪耀的大海上，它是在告诉我们一滴水融入大海的力量，也昭示着一滴水可见太阳的光辉。“一个党员一盏灯，一个党员一面旗。”作为一名党员干部光有勤政为民的心是不够的，还要懂得如何发展、如何进步、如何创新，创新是发展的灵魂，只有联系实际与时俱进，才能跟上时代的步伐，才能实现新形势下的新跨越和新发展。
如果说腐败是一种耻辱，那么它需要我们时刻铭记;如果说腐败是一种挑战，那么它需要我们勇敢面对;如果说腐败是一种现状，那么它需要我们努力去改变。身为一局之长，**知道手中的权有多大，身居经济发达地区的水利局长，手中一年有几千万元甚至上亿元的工程，如果有了一个“贪”字，那将为自己和家庭每年带来数不尽的“财富”。**清醒地知道，贪，毁掉的是事业前程这条路;贪，失去的是康足富裕这份福;贪，剥夺的是人格尊严这个义。他告诫自己的家人，廉则度年如日，贪则度日如年。他同妻子约法三章，任何送东西上门的都要拒之门外。不义之财不可取，要做一个堂堂正正的共产党员!
仁者乐山，智者乐水，俗者好赌，欲者好贪。莫为俗欲者，力修仁智者。面对形形色色的诱惑，首先心要清静，然后手要干净。这是**经常对手下人的告诫。他还认识到，建立一支好的水利队伍必须从最基层的水利站抓起。近些年，在**水利系统发生了基层干部贪污受贿的案件，教训极为深刻，对水利系统带来严重负面影响。一个优秀的民族，善于从各种大灾难的恢复重建中凝聚力量。一个优秀的党政领导，则善于从各种挫折的总结分析中提升发展。**在深深思考，为什么水利局已采取了多种措施，包括开展了警示教育、加强惩防体系建设等，还有水利干部掉队落马?他对周围的人说：“不与富交，我不贫;不与贵交，我不贱;自感不贫不贱，就能常处乐境，于身心有益”。人要知足，我们做了一些工作，可党和人民也给了我们相应的待遇，我们唯有更加努力地做好水利事业，才能对得起党对得起人民。同时，**也清醒地认识到，干部贪污受贿的案件发生，除了认识上的问题，还存在监管上的疏漏，也存在体制上的因素，因此必须切实推进水利站的体制改革。
然而改革不仅仅是一句口号，**基层水利站拥有10个，涉及人员广泛，如何确保改革顺利推进并非易事。**深知，乡镇水利站作为最基层的水利组织，承担着农村水利建设与管理、防汛防旱工作、涉水事务管理等繁重任务，要紧紧抓住乡镇机构新一轮改革的机遇，切实解决水利站公共服务乏力、事企不分、经营管理不分、财政保障不力、公共待遇不合理以及廉政风险大等这些问题，这些弊端的存在使水利站已经很难适应经济社会发展新的形势，不符合管理服务型政府职能的根本要求，滞后于社会和群众对水利工作的期望了，一定要进行改革。
改革需要政策依据、需要循序渐进，为此，**主持成立了局改革领导小组和工作班子，认真学习了上级有关水利改革的实际精神，深入基层进行了细致的调查研究，牢牢掌握了改革工作的主动权，并对水利站的家底进行了资产评估，事实说明了水利站完全有实力、有条件搞改革，坚定了他改革的信心。然而，他多次主持召开座谈会，发扬民主作风，广泛听取意见，进一步统一广大群众的思想，形成共识，在此基础上，制订了《**市水利站改革实施方案》，经市政府常务会议研究批准实施。
在改革过程中，问题的焦点在于大家思想上认识的不统一，甚至有些基层站长都认为没有改革的必要，对改革工作并不支持，面对这样的情况，**早已做好了磨破嘴皮的准备，不厌其烦地同这些同志进行交流沟通，用大量鲜活的例子来说明目前水利站体制存在的弊端，并用事实证明改革的可行性和必要性。通过大量的思想沟通工作，**用自己的诚心让原来有异议的人对改革工作心悦诚服，使这项计划最终得到了大家的理解和支持。从前期调查到制定方案再到实施方案，到最后终于完成改革目标，前后足足花了一年半的时间，期间付出的辛苦不言而喻，但当看到改革后水利站呈现的“事企分离、精简高效、垂直管理、财政保障”这些成果时，**觉得所有的苦和累都微不足道了。
水环境的好坏大到关乎防洪防旱、小到关乎供水用水，无论什么情况下都密切联系着群众的切身利益。然而，好的水环境离不开一个好的管理模式。**市境内河水管理规模本来就浩大，而且随着工业经济的快速发展以及现代农业的加快推进一系列变化，河道原有的传统管理模式，圩区当前的治理力度已经远远不适应城乡统筹发展的要求了，成为广大人民群众反映的一个热点，大家都呼唤着能够有新的河道管理模式出现来代替落后的管理模式。
听到了群众的呼声，**把这一问题放到了重要议事日程上来，围绕城乡统筹发展和社会主义新农村建设的总体目标和要求，他带领大家进行了认真的实地考察调研、结合本土实际进行分析，制定和完善了新的运管机制和投入机制，并积极向市委、市政府汇报，最后获得市政府认可，在2012年5月份，市政府出台了专门文件，明确了市级河道由市河道处直接管理，镇村河道由各镇政府委托水利站扎口管理，落实市场化运作、规范化管理的新机制，经费由市镇两级财政各半负担。新机制投运后，河道面貌发生了显著变化，恢复并增强河道调蓄和生态自净能力，再现了“水清、岸绿、流畅、景美”的江南水乡特色，取得了阶段性成效，为城乡群众创造了一个良好的水环境，提高了大家的生活质量。
说到这里，也许同志们会问，**当水利局长不到五年时间，就做了那么多的工作，取得那么多的荣誉，他还有时间顾家吗?是的，**上有九十岁的老母亲，下有儿子，自己身体也因过度劳累而出点“小故障”，特别是因生活没有规律，胃病常常折磨着他。我想在坐各位一定听说过大禹治水，一定都知道大禹一去十三年，“三过家门而不入”的典故吧，大禹为什么“三过家门而不入”呢?起因应该是他的母亲和他的儿子。
大禹第一次过家门是在开始治水四年后的一个早晨。大禹走近家门，听见母亲的骂声和儿子的哭声，大禹想进去劝解，又怕更惹恼了母亲，唠叨起来没完，耽搁了治水的时辰，于是就悄悄地走开了。治水六七年后，大禹第二次经过家门。那天中午，大禹刚登上家门口的小丘，就看见家里烟囱冒出的袅袅炊烟，又听见母亲与儿子的笑声，大禹放心了。为了治水大业，他还是饶过家门，赶紧向工地奔去。又过了三四年，一天傍晚，大禹因治水来到家的附近。突然天下起了滂沱大雨，大禹来到自己家的屋檐下避雨，只听见屋里母亲在对儿子说：“你爹爹治平了洪水就回家。”大禹听得非常感动，更坚定了治水的决心，立刻又转身上路了。
应当说大禹成就治水伟业离不开母亲和儿子的支持，虽然有骂有笑有唠叨，但大禹从中看见的是长辈的理解和期待。**的母亲也是这样一位老人，她十分理解儿子，当她有病时总是关照身边的其他人：**太忙，肩上担子重，我的病就不要告诉他了，让他安心工作。有一次母亲老毛病发作被送进了医院，他也完全被“蒙在鼓里”，等到第五天他抽空回去看望时，才在邻居那知道母亲住院已经五天了。**是家中最小的儿子，从小最被母亲疼爱，也最敬重母亲，平时他实在太忙了，难于抽出身啊!但只要一有空闲，他就要回老家探望老母亲，尽儿子一份孝心。
在这里，我们不必一一罗列**同志获得的各种荣誉，也不必夸耀在他带领下团队所取得的各种奖项，也许这些对他们来说记得并不清楚，因为在他们的心里，没有比建设水利事业更加重要了。水利工作是一项很平凡的工作，但是却能成就不平凡的事业，中国自古就有李冰这样一个伟大的水利专家，为中国的历史上留下了辉煌的一笔，做出了不可磨灭的贡献。每逢提到这样的高度时，**总是摇摇头说，我只是一个平凡的人，只是在自己的岗位上做好自己份内的事，对得起人民赋予我的权利和信任，对得起自己的良心。
他时时刻刻提醒自己和团队成员，做好水利服务这篇大文章，除了需要良好的职业道德情操，过硬的业务技术，更需要坚韧无比的毅力和吃苦耐劳的精神!一个出色的集体，一个特别能战斗的集体，需要每位成员热爱自己的事业，对它充满着无限深情，用自己的奋斗和汗水铸就着“自强不息、求实进取、爱岗敬业、为民服务”的团队之魂。
当每年的新年钟声敲响，当我们每年因水利战线广大干部职工的辛勤劳动，而换来地方上的水利平安的时候，我总有一种难以言状的感动在心上燃烧，总有一种澎湃的激情在胸中奔涌。我想，给予我们水利人信念、力量和支撑的，是对事业的执着追求，对党的无限忠诚，对祖国的无比热爱!是艰苦奋斗、开拓创新、不屈不挠、永不言败的不灭水利魂!
如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地;如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗;如果你是一颗螺丝钉，你是否永远坚守你的岗位。这就是我所介绍的**，一颗普普通通的螺丝钉，一个普普通通的水利人。
推荐第8篇：交通局局长先进事迹
魏金立同志现年44岁，是沐浴着改革开放的春风成长起来的年轻人。伴随着改革开放的脚步，倾洒着对党的事业的忠诚，凝聚着改革发展的智慧，奋笔疾书着人生奉献之歌,见证着河南交通的发展。一路走来，学习与工作同步、艰辛与喜悦同行、奋斗与收获同在，架筑的是一条拼搏路，成就的是一条奉献桥,展示的是一幅七彩画卷:学习的典范、工作的楷模、生活的强者、发展的功臣。
一、执着追求事业
过人的胆识谋划卓越的目标，严谨的作风追求完美的工作，超人的付出致志精益求精，平凡的人生谱写绝妙的诗篇。魏金立同志参加工作以来，始终专注于学习、专注于工作，展现了以宽广的思路谋大势、以宽阔的知识求创新、以宽泛的阅历善决断、以宽厚的胸襟聚人心的良好风范。
魏金立同志用心工作，真情服务，至诚奉献。在担任河南高发公司商丘公司经理、书记期间，对于工作，始终坚持规划突出一个“早”字，行动体现一个“快”字，工作狠抓一个“实”字，理念彰显一个“新”字，瞄准目标，狠抓落实，实现新跨越。他领导的商丘公司先后被省委、省政府命名为“省级文明单位”；被省总工会授予“五一劳动奖状”；被省交通厅授予“文明示范路”、“全省‘十五’期间公路养护管理先进单位”、连续三年6次获省交通厅高速公路检查评比第一名、被省交通厅赞誉为“河南高速公路东大门一面旗帜”，多次在商丘召开现场会；XX年底被商丘市人民政府通令嘉奖；省内外同行兄弟单位百余次到商丘高速参观学习。他本人在XX年度被河南省直机关授予“优秀共产党员”、省交通厅授予“河南省交通劳动奖章”；在XX年度被省公司授予“特别贡献奖”。
XX年4月到商丘市交通局担任交通局长后，商丘交通实现了新飞越。近两年，全市共完成交通基础建设投资27.6亿元，商虞快速通道顺利建成通车，一级公路实现“零”突破。新、改建农村公路3865公里。运输服务和市场管理取得新成效。征收各类交通规费11.38亿元，在全省名列前三名；交通重点企业实现收入17.22亿元，步入良性循环，商丘交通运输集团公司位列中国道路运输企业百强36位，获全国交通行业“文明示范窗口”；XX年，我市被确定为国家公路运输枢纽城市。XX年局荣获全国交通行业“文明单位”，荣获全省交通系统先进单位第二名，荣获市政府通令嘉奖，魏金立同志被商丘市政府记三等功一次。2011年被省交通厅授予“河南省交通系统民主评议政风行风优秀单位”第一名，被省交通厅推荐为全国交通系统行政执法示范单位；省级文明单位以全市第一名的成绩通过验收并获批。
二、执意追求创新
魏金立多年来始终坚持在创新中推进工作，在推进工作中创新，将创新贯穿于学习、工作的全过程。以创新的思想引导工作、以创新的理念落实工作、以创新的举措保证工作。魏金立同志在主持河南高发公司商丘公司工作期间，秉承创新夺冠、实力守冠、连年赢冠的指导思想，坚持在“新”上求发展，在全省高速系统率先推行了监控管理体制、稽查监督管理、职工食堂市场化经营等十八项改革措施。
在运营管理上增收节支，XX年至XX年累计实现通行费收入24.07亿元，超额2.98亿元；节约经费1666万元。
XX年提出“诚信”工作；XX年，倡树“用心”工作；XX年，要求“创新”工作。
XX年，公司办定了“十件‘大’事”；XX年，公司办好了“十件‘实’事”；XX年，公司办成了“十件‘新’事”。
创新行业文化理念，XX年，推出“商丘高速我的家”，突出了“家”的文化理念；XX年，推出“员工利益无小事”，突出了“事”的文化理念；XX年，推出“商丘模式创品牌”，突出了“牌”的文化理念；XX年推出“智能交通”，突出“智能”的科技理念；2011年推出“规范交通”，突出“规范”的转型理念；2011年将推出“升级交通”，突出“升级”的改版理念。
创新服务举措，注重服务品牌。如：商丘高速每逢除夕夜、中秋节和雨雪雾天气，分别为司乘人员发放“拜年卡”、“服务卡”、“提醒卡”，为大客户车主发放“至尊卡”等，全面提升了商丘高速在全省的第一条文明示范路形象。
XX年4月任局长以来，他坚持以智能交通为引领，以科技创新为手段，全方位打造智能交通新格局，创造性的提出了“定位一个格局、做到两个到位、实现三个转变、运用四个文明、确立五个高标准、提出六个新要求、强化七个着力点、作好八个统筹、坚持九项原则、按照十化推进”的商丘交通发展理念。
制定了商丘交通“十一五”发展指标，达到了以全新的思路谋划跨越交通，以全局的角度构筑和谐交通，以创新的理念启动智能交通，以高品位的服务扮靓人本交通，以清正廉洁的队伍打造阳光交通，以求真务实的精神塑造文明交通。在管理中，提出了“一手促发展、一手保稳定、中间带动规范”的工作思路，全面实施了“村村通工程”、商虞快速通道等项目的建设，强力推动了邢商永地方铁路、商周二期高速公路、国家公路运输枢纽场站建设工程、军民两用机场等十大交通重点项目工作。
创新稳定工作，实行人性化管理。一是在全省交通系统首创“局长接访日”。二是开展“三个一”慰问老干部活动，一束鲜花、一盒蛋糕、一封祝福信，老干部对局里工作百分之百满意。三是多年来交通系统内离退休人员不稳定问题得到了圆满解决。四是启动了“的士节”活动。五是开展了“三不”基金帮扶活动，“不让一个交通职工家庭吃不上饭、不让一个交通职工子女上不起学、不让一个交通职工看不起病”。六是实行了“双享”活动，“上班享受工作、下班享受生活”。
大力推进人事、体制、制度、公务用车、物业管理5大改革。一是4个局属事业单位和1个企业单位与局机关分离。二是局42名借调人员全部与机关脱钩，多年遗留的混编混岗问题得到了彻底解决。三是实行了干部竞争上岗和企业负责人、专业技术人员面向社会公开招聘。四是家属区物业管理走向了市场化。五是彻底解决了XX年以来交通征稽体制改革遗留的问题。六是农村公路养护体制改革顺利实施。七是启动了干部双向交流、挂职锻炼。八是推行了交通综合执法。九是出台了《商丘交通工作规范》，交通工作实现了规范化、制度化、责任化。
三、质朴追求生活
多年来，他双休日、节假日几乎没有休息过。他公开承诺，每天晚上22点以前都属正常上班时间。一是他从没有利用职务之便公款出境、观光旅游等。二是单位组织的职工父母过生日活动从未参与过，家庭红、白事，过生日，病人住院等从不办私家事。三是领取奖金时，他坚持和副职一样标准，责任不等，奖金相同。四是公寓住房分配，他主动把套房让给副职，自己住在单间。五是在商丘工作7年来，始终在单位和职工一起吃工作餐，不另开小灶，生活简朴。六是连续5年春节和中秋节都在一线值班。七是每年单位评先时他主动要求放弃评先资格。八是拒贿多次，款物数万元，在监察室登记册和廉政账户上都有记录。九是节衣缩食帮贫困，组织并带头为帮扶宁陵县城郊乡李七庄捐款2万元，购买了农资、科技图书、夜校设备等；在今年的汶川大地震捐款中，他带头捐款数千元，使全系统捐款达120多万元；资助因贫困面临缀学的宁陵县大学生孟祥礼顺升入学，资助民权县朱洼小学贫困生刘露露解决入学困难。
魏金立同志在超群的工作中追逐快乐，在超常的付出中享受成功，在执政为民的行动中昭示人生。他正以全局视野审视发展，以战略思维谋划发展，以辩证观点推动发展，以科学理念注释发展。
推荐第9篇：信访局局长先进事迹
**就任市信访局局长3年来，始终以一名共产党员和一名基层信访干部的标准严格要求自己，用一颗爱心架起了党和政府与人民群众之间的“连心桥”。由于他和同事的共同努力，XX年，我市一举摘掉了赴京访全省重点管理县的帽子，并进入**市信访工作先进行列，他个人也被省委、省政府办公厅授予先进工作者荣誉。2011年信访局推行的“四联”工作模式，还得到省、**市的高度评价。
来到信访部门，**每当看到一封封求助的信件，一张张困惑的面容，一双双期盼的眼睛，就深深体会到上访群众的难处。因此，他始终把帮助群众当职责，把化解矛盾当目标，把为百姓排忧解难当追求。政策、法律范围内可以解决的问题，他真心实意全力帮助群众解决到位。赛湖农场杜某反映其在办理退休时姓名被遗漏，导致其退休工资无着落，要求补办社保退休手续问题。**几次会同社保局、赛湖农场进行协调，由于**全力协调和两家单位的共同努力，这一老大难问题终于得到圆满解决。民师转编、乡企人员工资等问题，均是**接手后遗留的疑难复杂问题。当时，这几类人员情绪偏激，动辄要找领导、找上级。他通过认真调研、深入分析，提出了合理建议供领导决策参考，最终使问题得以妥善处理。
对不符合政策、法律规定的过高要求，**认真做好教育、解释、疏导工作，同时尽量予以关照，取得群众的理解和支持。范镇网络公司陈某某因广电网络资产整合问题起诉至法院并败诉，因而到各级信访部门信访不止。对此已依法终结的信访案件，信访部门本可以不予受理，但**并非简单的一推了之，而是怀着诚心，不厌其烦的通过多次的协调，最终就陈某某反映的网络资产整合问题双方达成一致，并签订协议，陈某某也明确表示停访息诉。周某某60年代因错划“右派”而被开除公职，对后来的安置不满，固执己见，三番五次进京赴省上访。XX年全国“两会”期间的一个周末，黄局长接到信息称周某某已买好了去北京的火车票准备进京上访，他冒雨第一时间赶到周某某家，正巧碰到准备出去的周某，黄局长与他拉家常，将政策法规娓娓道来，也许是被诚心所打动，周某从上破旧的背包里掏出了火车票和所有的上访材料交到黄局长手中，保证不再为此事上访。桂林街道丁某某、二轻公司刘某某多次到信访部门反映有关诉求，黄局长亲自查找中央、省、市有关政策依据，带领他们到相关部门补办相关手续，最终得到了上访人的理解。他们说，黄局长对群众的事情认真负责，就算问题解决不了我们也心服口服。
作为信访部门的一班之长，他一方面要为党委、政府分忧，另一方面要让群众满意，他认为要不断强化服务意识，增强服务本领，提高服务能力，将每一件具体事情做快做好，把每一个具体细节做实做细。作为一名基层的信访领导干部，他认为他只是做了一名党员领导干部应该做的事情，他始终牢记：权力意味着责任，职务意味着奉献。
推荐第10篇：交通局局长先进事迹
魏金立同志现年44岁，是沐浴着改革开放的春风成长起来的年轻人。伴随着改革开放的脚步，倾洒着对党的事业的忠诚，凝聚着改革发展的智慧，奋笔疾书着人生奉献之歌,见证着河南交通的发展。一路走来，学习与工作同步、艰辛与喜悦同行、奋斗与收获同在，架筑的是一条拼搏路，成就的是一条奉献桥,展示的是一幅七彩画卷:学习的典范、工作的楷模、
生活的强者、发展的功臣。
一、执着追求事业
过人的胆识谋划卓越的目标，严谨的作风追求完美的工作，超人的付出致志精益求精，平凡的人生谱写绝妙的诗篇。魏金立同志参加工作以来，始终专注于学习、专注于工作，展现了以宽广的思路谋大势、以宽阔的知识求创新、以宽泛的阅历善决断、以宽厚的胸襟聚人心的良好风范。
魏金立同志用心工作，真情服务，至诚奉献。在担任河南高发公司商丘公司经理、书记期间，对于工作，始终坚持规划突出一个“早”字，行动体现一个“快”字，工作狠抓一个“实”字，理念彰显一个“新”字，瞄准目标，狠抓落实，实现新跨越。他领导的商丘公司先后被省委、省政府命名为“省级文明单位”；被省总工会授予“五一劳动奖状”；被省交通厅授予“文明示范路”、“全省‘十五’期间公路养护管理先进单位”、连续三年6次获省交通厅高速公路检查评比第一名、被省交通厅赞誉为“河南高速公路东大门一面旗帜”，多次在商丘召开现场会；2006年底被商丘市人民政府通令嘉奖；省内外同行兄弟单位百余次到商丘高速参观学习。他本人在2005年度被河南省直机关授予“优秀共产党员”、省交通厅授予“河南省交通劳动奖章”；在2006年度被省公司授予“特别贡献奖”。
2007年4月到商丘市交通局担任交通局长后，商丘交通实现了新飞越。近两年，全市共完成交通基础建设投资27.6亿元，商虞快速通道顺利建成通车，一级公路实现“零”突破。新、改建农村公路3865公里。运输服务和市场管理取得新成效。征收各类交通规费11.38亿元，在全省名列前三名；交通重点企业实现收入17.22亿元，步入良性循环，商丘交通运输集团公司位列中国道路运输企业百强36位，获全国交通行业“文明示范窗口”；2007年，我市被确定为国家公路运输枢纽城市。2007年局荣获全国交通行业“文明单位”，荣获全省交通系统先进单位第二名，荣获市政府通令嘉奖，魏金立同志被商丘市政府记三等功一次。2008年被省交通厅授予“河南省交通系统民主评议政风行风优秀单位”第一名，被省交通厅推荐为全国交通系统行政执法示范单位；省级文明单位以全市第一名的成绩通过验收并获批。
二、执意追求创新
魏金立多年来始终坚持在创新中推进工作，在推进工作中创新，将创新贯穿于学习、工作的全过程。以创新的思想引导工作、以创新的理念落实工作、以创新的举措保证工作。魏金立同志在主持河南高发公司商丘公司工作期间，秉承创新夺冠、实力守冠、连年赢冠的指导思想，坚持在“新”上求发展，在全省高速系统率先推行了监控管理体制、稽查监督管理、职工食堂市场化经营等十八项改革措施。
在运营管理上增收节支，2004年至2006年累计实现通行费收入24.07亿元，超额2.98亿元；节约经费1666万元。
2004年提出“诚信”工作；2005年，倡树“用心”工作；2006年，要求“创新”工作。
2004年，公司办定了“十件‘大’事”；2005年，公司办好了“十件‘实’事”；2006年，公司办成了“十件‘新’事”。
创新行业文化理念，2004年，推出“商丘高速我的家”，突出了“家”的文化理念；2005年，推出“员工利益无小事”，突出了“事”的文化理念；2006年，推出“商丘模式创品牌”，突出了“牌”的文化理念；2007年推出“智能交通”，突出“智能”的科技理念；2008年推出“规范交通”，突出“规范”的转型理念；2009年将推出“升级交通”，突出“升级”的改版理念。
创新服务举措，注重服务品牌。如：商丘高速每逢除夕夜、中秋节和雨雪雾天气，分别为司乘人员发放“拜年卡”、“服务卡”、“提醒卡”，为大客户车主发放“至尊卡”等，全面提升了商丘高速在全省的第一条文明示范路形象。
2007年4月任局长以来，他坚持以智能交通为引领，以科技创新为手段，全方位打造智能交通新格局，创造性的提出了“定位一个格局、做到两个到位、实现三个转变、运用四个文明、确立五个高标准、提出六个新要求、强化七个着力点、作好八个统筹、坚持九项原则、按照十化推进”的商丘交通发展理念。
制定了商丘交通“十一五”发展指标，达到了以全新的思路谋划
第11篇：环卫系统三八红旗手先进事迹
她，一名年将50岁的老党员，一位至今仍辛勤劳作在环卫一线的“战士”，一个日晒雨打20年，扛着五尺扫把与大街小巷，垃圾污水打了半辈子交道的普通女人，用共产党员的标准，用“宁愿一人脏，换来万人洁”的敬业精神，谱写了一篇环卫战线上艰苦创业、舍小家顾大家的无私奉献者的华章，她——就是**市环境卫生管理处清扫保洁队队长，**市人大代
表**同志。
1989年，**同志正值风华正茂，却报名当了一名清洁工人。环卫工作不仅脏而且累，成天与垃圾、污物打交道，而且属于重体力劳动。一板车垃圾，几百斤重，就连有的男同志都望而生畏，许多人都不愿做这份工作。而**同志毅然决然地选择了这个岗位。
“干一行，爱一行”正是对**同志最贴切的写照。自打当了清洁工，每天是披星戴月，早出晚归，她保洁的路段干净卫生，深受领导和市民的好评。她不仅自己做好本职工作，还能带动同班组的人员干好工作。有些市民不能体会环卫工人的艰辛，随时把生活垃圾倾倒在清扫干净的街道上，她上前好言相劝，不要乱倒垃圾，家园的整洁要靠大家爱护。
**市创建文明城市，城市卫生管理要按“七分管理，三分清扫”的模式运行。从**同志在工作中的出色表现，领导发现其有一定的组织、协调及管理能力，让她当了一名保洁队队长，对内负责街面清扫保洁工作的日常巡查、处理紧急突发任务，对外还必须督导市民爱护环境，不乱倒、乱扔，做到“门前三包”。
领导委以重任，她就更加身先士卒。我们要求保洁员在六点钟以前完成大扫，以免上班行人“吃灰尘”。因此 ，她每天早上五点之前就要起床，上街查看队员的清扫情况，有问题及时解决，有脱岗的自己及时顶上，使大扫工作从未出错。接着，又要开始一天的巡查、督导、劝导工作，及时纠正居民乱放、乱倒生活垃圾的现象，宣传“门前三包”，要求市民做到垃圾倒入容器放在自家院内，做到垃圾不出门、不落地，由保洁员上门收集。检查保洁作业时，对随机出现在路面的垃圾，即便是烂菜叶、剩饭、污泥、粪便都会马上处理掉，且要查源头，杜绝再次发生，做到即是保洁员，又是宣传员和管理员，保证了街面干净整洁。
在1998年“6.22”、2006年“6.66”洪灾期间，她以一名优秀共产党员的品格在抢险救灾中奋战了许多个日日夜夜。那时大街小巷上的垃圾可以用“山”来形容，人见人怕，她始终坚持在清理垃圾弃土的第一线，带领队员随时听候领导调遣，哪里需要到哪里去，累了困了就在路边打个盹，根本顾不上整理自家的财物，为我市的灾后市容市貌的恢复做出应有的贡献。“能为市民服务，给大家一个干净的环境，我也得到了快乐。”小学毕业的她说不出什么豪言壮语，这是作为环卫工人最普实的一句话。
**不仅热心工作，对家庭也是任劳任怨。她两夫妻都是环卫工人，收入不高。丈夫身体不好，儿子患有先天性心脏病，于四五年前做了必脏瓣膜置换手术，因此她忙完工作又要忙家里。也许是工作生活的双重压力，她在2009年4月不幸被诊断出患了子宫肿瘤，她做了清腔手术。术后，许多人都劝她，“你反证过两年也就能退休，不如趁现在请假在家调养，直至退休。”她说“不行啊，领导和同志们对我这么好，现在街面保洁巡查工作也正缺人，我是闲不住的人，只要身体能行，我都要干到退休。”果然在调养了几个月后，她又重返清扫保洁队的工作岗位上。
这正是“环卫三八红旗手，五尺扫把谱华章”。环卫事业的发展，正是因为不断涌现出的一位位**同志这样的环卫工作者的努力耕作。相信我们的环卫工作者将会更加任劳任怨、团结协作，为市民创造一个更加整洁靓丽的环境，使自己不愧于“城市美容师”的称号。
第12篇：环卫大队先进生产者先进事迹
2012年前哨农场工作者先进事迹材料
我来自前哨农场街道办，现主抓前哨农场街道环境治理，从事环卫保洁工作已一年了。有人说，环卫工作平凡而普通，很难有所作为。但一年一来的环卫经历使我切身感受到，只要情系环卫，爱岗敬业，勤恳工作，平凡的岗位同样能发挥不平凡的作用；平凡的岗位同样能创造不平凡的业绩。
2011年，我走进了前哨农场街道办，当上了一名环卫工人负责人。刚刚开始这份工作时，我还不太了解农场环境治理的技巧和方法，对所管辖的环卫工人基本情况也掌握不多。但作为一名老党员，一名环卫工作人员的新晋，我从一开始，便积极适应这份工作，严格要求自己，无论寒冬酷暑，刮风下雨，都能坚持标准，做好道路保洁检查工作，同时，以身作则，为自己也划分了一段责任区，认认真真地将路面扫净，隔离桩掏尽，灰堆收尽才满意。如无特殊情况，基本上每天总是第一个到班，最后一个下班。作为组长，平时工作中，我不但要完成自己本职岗位的保洁任务，而且每天还要对全组10多个工段的保洁质量逐一考核检查，对发现的质量未达标等问题，不但要求责任人及时整改，而且敢于直面批评教育，始终保证了作业质量达标运行。我几乎每天清晨五点半就要赶到工段对一天的清扫保洁工作进行安排，重点工段、特殊工段以及日常保洁管理，都要安排得井然有序，不能有半点疏漏。
当时世俗偏见，环卫保洁员被人们称为扫马路的“清道夫”，环
卫工作既苦脏累，名声也不好听，当时，很多人都避而远之。家人、亲友和同学们都劝我重新找个行当，按我当时的条件，也的确能找到一个比较好的工作。为此，我也曾犹豫和彷徨过。
但作为一名共产党党员，我必须处处以身作则，事事发挥好表率作用，不断增强班组的凝聚力和战斗力，发挥团队在净化城市，服务发展中的重要作用。我深知，要想把农场环卫工作作出成绩，首先就要规范自己的态度，才能对得起党和组织交给我的重任，才能更好地带动工人们，创造更多的奉献。平常工作中，我还义务帮助生病的工友代班，从不要分文报酬。每逢班组职工生病、家庭困难，都能组织其他党员和职工开展帮扶活动，有时还从自己的工资中予以资助。这些工作的开展，极大地激发了全组职工的工作热情，增强了班组的向心力和凝聚力，使班组成为一支拉得出、打得响的战斗集体。我还将原有的26名工人，以组建设为突破口，制定严格的规章制度和管理考核标准。针对近8公里的场区路面树立“服务经济，保障发展”的观念，每逢街道两侧商服有重大活动时，我都能带领班组工人全力以赴抓好环卫跟踪服务工作。对路面人流量大，清扫难度大的各个路口及主要地区，我坚持做好“日日服务，时时紧抓，确保环境优质达标”，尽责尽力为农场做好后勤服务，做好场区环境面貌的长治久新。
2011年春节前后，场区连降大雪，雪情就是命令，未等领导指令，我就带领全组职工迅速赶赴重要路段、桥头清扫积雪。每次突击都要连续作业七八个小时，饿了就吃点自己从家里带的包子，较好的防范了路面、桥头积雪冰冻路滑现象，为居民出行带来了方便，也赢
得了广大居民的声声赞誉。
我带领着我的团队用辛勤的劳动和汗水，创造了并创造着城市的文明整洁，认真履行了“让城市每天都干净”的承诺。
前哨农场街道办环卫大队组长高凯2012年3月1日
第13篇：环卫四所党员先进事迹
一位永葆先进本色的共产党员
周达，一名“70后”的普通中共党员，以自己的言行诠释着共产党员的先进性。他先后任职过市容科办事员、监察中队长等职位，2009年11月始任环卫一所所长，现任环卫四所所长；“火车跑的快，全靠车头带”，在他高度的责任感、严格的管理作风下，2013年环卫四所荣获市级“先进单位”的光荣称号，各项工作也多次受到表彰，他本人先后多次被评为先进个人、优秀党员、所长标兵等称号，他在平凡的工作岗位上脚踏实地干出实绩，在环境卫生质
量上做了大量的卓有成效的工作，才取得了工作上的显著成效。
在工作上发挥党员的先进性。他忠实履行岗位职责，发挥领导班子的核心领导作用，一有时间就经常深入一线检查指导工作，坚持每天巡查，与工人共同在一线服务，形成环卫一级带一级干，一级干给一级看的良好工作氛围，无论是工作上还是生活中，他都习惯于超前决策，认真做好每次重大活动的前期部署工作，制定出详细的工作应急预案，做到早布置、早清理，落实好工作责任，希望以最好的工作成效和质量完成好各项工作任务，每次大小活动的工作开展，他都起早贪黑，与全体职工一起加班加点，2013年8月，受强台风“优特”影响，持续的暴雨使四所辖区2/3的片区遭遇严重水灾，恰逢“文明城市复检工作”中，所长周达迅速召开抗洪研讨工作会议，积极筹措应急方案，认真部署复产工作，并分头走访慰问受淹的清扫工人，在确保大家作业安全的前提下，
合理安排时间、科学调配人力物力整治灾后的市容市貌，根据受淹片区轻重和洪水回落情况，有计划地部署清理工作的开展，在时间紧、任务重的情况下，安排3名队员逐家逐户的向市民做好宣传工作，将所有废弃物和垃圾一次性放到街面上，从而省时省力，减少重复清理，大大提高了工作效率，他自己更是亲临一线“战场”，冒雨与大家一起参与清理整治工作，阵雨中挥舞着手中铁铲，全身上下已分不清是雨水还是汗水，连续几天一线辛苦奋战，他终于病倒，但是他依然心系工作，带病上岗，在他的高效组织和“零距离”带领下，充分调动了全体干部职工的工作积极性，维护了市容环境卫生的整洁，奏响了抗洪救灾、恢复生产的胜利凯歌。
在思想上保持党员的先进性。作为一名中共党员的领导干部者，他始终坚持严格贯彻执行党的路线、方针、政策，率先垂范，认真学习和带头遵守国家的法律法规，积极参与党组织的各项活动，别看他年纪轻，工作方法和经验却不少，他勤学善思，从不放松对自己的思想改造，平时一有空余时间就认真专研理论知识，不断武装自己的头脑，提高自身的工作能力，坚定共产主义信念，坚持做到带头学习、带头实践，不断探索、总结出有利环卫事业发展的新方法、新管理，2014年，为推进“城乡一体化”发展，促进农村文明建设，提高村民群众的生活质量，在深刻领会党的各项方针政策的基础上，周达同志认真学习省、市有关“城乡一体化”文件精神，大量阅读有关新农村的有关资料，注
重对时政的掌握，使自己的思想能与时俱进，真正做到了多动脑、勤动笔，希望以自己的实际行动为新农村建设服务。
在作风上保持党员的先进性。周达同志一直坚持以本单位的实际情况建立严格详细的内部制度来管理保障各项工作，无形中增强了大家工作的自觉性和责任感，他既认认真真做好责任主管工作，也扎扎实实做好身边服务人民群众的小事，平时，他除了每天对辖区的卫生情况做好逐街逐巷的检查和了解外，还经常采取不定期的办法深入一线基层走访，到群众中去访民情、排民忧、解民难，经常性召开职工座谈会，认真听取大家的建议和反应的各类问题，积极为大家解决实际难题，落实好工会扶贫帮困政策，解决职工的后顾之忧，真真正正的做到贯彻党的宗旨：全心全意为人民服务。
周达同志一直坚持做到既以一名中共党员的身份严格要求自己，又以一名基层领导的标准从严约束自己，以一个共产党员的高尚品质全心全意为人民服务着，以自身榜样带领着全体干部职工艰苦奋斗环卫一线，脚踏实地地开展环卫工作，正是他强烈的责任感、锐意创新的精神、模范带头的作用，使他所管辖的环卫服务和卫生水平发生了根本的变化，干部职工的精神面貌焕然一新。
局领导到挂点单位调研农村环境卫生开展情况
3月19日下午，副局长向坤金到挂点单位环卫四所调研农村环境卫生开展情况，并与所领导班子同行到农村一线基层走访，查看了辖区各农村的卫生服务情况。 在座谈中，所长周达向局汇报了目前四所农村卫生整治工作的落实情况和整治管理工作的存在难题，向局充分肯定了四所在工作上所取得的成绩，并对做好农村卫生管理工作提出了几点建议：一是加强和各农村村小组、村委会的沟通协调，以沟通互动寻找更多的有效方法来改善提高农村卫生质量。二是加大环卫宣传力度，提高环卫法规入村入户，提高村民的卫生意识和参与率。三是要长效管理，进一步加强村内的市容卫生督查，力促乡村面貌焕然一新。四是作为领导班子、党员干部，着实要做到重基层、向下看、听民意、访民情、问民需，真心为广大市民群众排忧解难，逐步提高农村环境卫生质量。
最后，所长周达表示将一如既往的带领好全所职工齐心协力、扎实完成好各项工作任务，推进城乡市容卫生一体化发展。
第14篇：环卫大队先进工作者先进事迹
前哨农场先进工作者先进事迹材料
当人们每天走在整洁干净的前哨农场大街上，可曾想到环卫工作者的默默奉献，为了场区环境的清洁，我们的工人们用实际行动诠释着“宁可一人脏、换来万家洁”的环卫精神。
我自2007年来到农场街道办，主抓负责街道环境卫生工作。幸福路和迎宾路是我场的主要干道，同时是我场商业枢纽中心，在这条路上，每天来往穿梭的车辆和人员不计其数，但唯一可以数得过来的是穿着黄马夹的环卫保洁人员，她们终日为这条路的清洁和卫生来回奔波着、奉献着。
近年来，随着城区面积的不断扩大，环卫保洁的工作量也在不断扩大，一大批下岗工人和无业人员进了环卫处，当起了临时工，成为环卫工人的中坚力量，是场区卫生保洁的主力军。作为一名老党员，一名环卫工作的负责人，我不仅要力求每个工人做好自己的本职工作，还需要让她们精诚团结，形成合力，才能发挥出更大的作用。为此，我自己更是以身作则，每天早晨第一个到岗，最后一个回家，节假日、休息日也不例外。在我的带领和影响下，全环卫大队人团结一致，迎着困难而上，克服了人力少、保洁难的问题，确保了路面的清洁卫生。
在保洁过程中，我根据这条路两边商业门市、店面比较集中的特点，采取主动上门收集垃圾的办法，减少了垃圾上路，避免了垃圾污染。在保洁方法上，我们采取先收集后清扫再巡回保洁的方法，合理地支配了保洁时间，提高了卫生保洁质量。
在工作中，我组建了一个团结互助、共同进步的和谐团队，俗话说“人吃五谷杂粮，哪有不生病的”，每遇组里的同志生病了或有事请假，组里的其他人就会主动伸出援手，或去看望，或替她代班，没有一句怨言，互帮互助的风气在路面清洁队已悄然形成，和谐的氛围正向四周传播。
大家都知道，环卫保洁工作是一个苦脏累的行业，天天与垃圾打交道，不仅脏不说，就是臭味也让普通人避让三舍。所以，在我做好自己本职工作的同时，还积极主动向居民们宣传环卫法规，参与管理，做好宣传解释工作，可以说是既当保洁员，又当管理员，宣传员，在珍惜自己劳动成果的同时，也取得广大市民的支持和理解，从而有效地提高了劳动效率和保洁质量。
在环卫保洁工作中，突击卫生死角、加班加点是常有的事，特别是在遇到重大活动和节假日期间，更是忙得不亦乐乎。农场幸福路是场区中心，卫生保洁质量容不得半点马虎，从清晨6：00到晚上6：00，连续12个小时不间断的保洁已经让人疲惫不堪，但为了做好保洁工作，向社会各界展示盱眙良好的卫生形象，我经常需要带领环卫工人们加班加点，有时遇上大雪天，一直要干到夜里12点，对此，我没有半句怨言，同志们也都是勤勤恳恳，一直坚持到最后。
宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。我以自己的辛勤汗水，带领务实的环卫大队换来了农场的整洁，在平凡的岗位上，以实际行动展示了环卫工人顾全大局，无怨无悔的奉献精神和吃苦耐劳的敬业精神，用汗水浇注了场区的美丽。
前哨农场街道办清洁大队
吕占福
2012年3月1日
第15篇：物价局局长抗震救灾先进事迹
5.12汶川特大地震是一场灾难，让数以万计的人们失去了家园，失去血肉联系的亲人；但它也是一次人生的考验，验证了恪尽职守的人民干部的坚定信心，更验证了我们共产党员无私奉献、一心为公的职业操守。**县物价局局长**就在这次抗震救灾中，履行了一个优秀共产党员对人民的庄严承诺，展现了一名领导干部忠于职守、大爱无私的风采。
灾
难召唤责任民情化解疲劳
作为一名共产党员、一个单位负责人，地震发生后他首先想到的是地震中受灾的群众，想到的是在灾难中忍饥挨饿的老百姓。灾情召唤责任，他第一时间驱车前往重灾区的燕子砭镇，查看灾情，安置受灾群众，慰问地震遇难受伤者家属。公路被堵了，他就以步代车，步行路不通了，他就绕道前行，山路陡了，他就手脚并用，把时间一点一点节省在脚下不断的步子中，把对灾区的牵挂一分一分溶解在思考解决灾民的生活困难中。赶赴到庙子岭村、岛湾村、木槽沟村等受灾严重的村组时，他顾不得擦去额头的汗水，就开始挨家挨户了解灾情，安排重灾户生活。\"已经顾不得累了，都让民情化解了，灾民的生活没有安排好，心里哪放的下呀，\"王局长眉宇深锁，满脸的担忧。从燕子砭镇赶回县上已经是13日凌晨一点钟了，同事们劝他回办公室睡会，他摆摆手说：\"不碍事，先把乡镇地震受灾的第一手资料汇总一下，尽快送县抗震救灾指挥部，他们那边很需要。\"5月12日至今，他已经随县上领导在燕子砭镇连续五天查看灾情、安排群众生活，而他自己家人的生活却是托付给邻居代为照顾的。
抗灾打响战斗物价稳定民心
13日上午八点钟，物价局会议室气氛严肃，王局长紧急召集全体干部召开了局务会议，对灾后出现的价格上涨问题，未雨绸缪，研究部署了加强价格监管措施，努力保持灾区价格的基本稳定。他在会上一再强调，要重点监控彩条布、篷布等救灾物资价格，稳定粮食、植物油、肉、菜、方便面、饮用水、燃气、燃料等群众生活必须品价格；同时对水泥、钢材、砖瓦等建筑材料及灾后重建物资，实施价格监管措施，并将这些措施以公告的形式到各乡镇市场进行张贴。由于措施得当，全县市场价格秩序基本稳定，得到了市物价局的充分肯定，并将**县在\"5·12\"抗震救灾期间加强价格监管的措施和做法，上报到了国家发改委。会后他又亲自带队，深入到巴山、铁锁关、胡家坝、大安、代家坝、广坪、青木川、燕子砭、安乐河等乡镇开展价格巡回检查，严厉打击各种乱涨价行为。
关爱献给灾区，身先做好表率
灾区老百姓的苦难让他彻夜不眠，他深知一个人的力量是有限的，必须依靠广大的党员、干部职工和群众，开展生产自救才能重建家园。他以身作则，号召全局干部职工积极向灾区捐款捐物，全局十二人，他带头捐出200元，其余每人捐出100元，并在办公经费紧张的情况下，压缩办公经费开支挤出2000余元，及时向包扶乡安乐河乡捐出第一笔援助资金。共计3300元。
为了坚守岗位，保障\"12358\"价格举报电话全天24小时畅通，他身先士卒，从13日起，每天晚上住在办公室值班，值守电话。看着他每晚夹着被褥走向值班室的背影，局里多少同事都偷偷摸过眼泪，因为大家都知道，地震发生至今，他还未回过阳平关的老家，家里的老母亲和六岁女儿的生活安排是他掩埋在心中的愧疚，每次爱人打电话过来，他都在忙着安排灾民的生活，匆匆嘱咐几句就挂了，挂断的是爱人的牵挂和需要，挂不断的却是他对亲情的无奈和愧疚。（吴伞棉）
第16篇：广播电视管理局局长先进事迹
2010年广播电视管理局局长先进事迹（省三八红旗手事迹材料） [日期：2010-07-04] 来源：
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- ——xx市广播电视管理局局长赵淑芬事迹材料
赵淑芬，xx市广播电视管理局局长。在xx市直七十八个部门中，赵淑芬同志是为数不多的女局长之一。也许透过这一点，你已经读到了笔下的这位主人公，她是一位典型而又杰出的职业女性。在她的头上有着一连串的荣誉光环：xx省广播电视系统创新立业工程先进局局长、xx市劳动模范、xx市防巾帼建功标兵、xx市十佳勤廉公仆„„
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赵淑芬曾在教育战线工作二十六年，其间为双辽教育事业赢得了多项殊荣。在“两基”工作中，她因贡献突出被国家教育部、财政部、计委联合授予“两基”工作先进工作者，被省委、省政府记“两基”工作一等功；在教育教研工作中，她主持、参加并完成了3项国家级“九五”重点教学科研课题，荣获了3项实验报告、论文一等奖，其成果在国际、国内学术领域广泛交流。二oo三年初，当她在教育局党委书记、副局长的工作岗位上越干越起劲的时候，突然接到了组织上的任命——到广播电视管理局担任局长。为了不辜负组织上的重任，她恋恋不舍地放下心爱的教育事业，在五十岁之年开始书写了人生的新篇章„„
抓管理、强硬件、谋发展：
要做就做得最好
广播电视事业对赵淑芬来说既陌生又具有挑战性。为不辜负组织的信任，这位半百之年的卓越女性在心中暗暗鼓励自己，一定要将这番事业做好，而且要尽自己的最大努力将它做得最好！
（一）
以管理为基础，向管理要形象、要效益。
上任伊始，一件“小事”在赵淑芬心中产生巨大的涟漪。一位有线电视用户，因交纳有线电视月视费找零的钱过于破旧，与窗口的工作人员发生了不愉快的争吵，而且这位用户又是一位老人，影响很不好。此事发生后，赵淑芬陷入了深深的反思：作为党和政府的喉舌、作为窗口服务部门，搞好管理事关党群众关系和事业的兴衰成败，而且要达到全省同级行业的一流发展水平，也必须要有一流的管理。为此她找到那位职工与她谈心，使这名职工认识到一两句话的争吵给广电局形象造成的损失。这名职工主动写了一份深刻的思想检查，并亲自登门向那位老人道歉。这件事在全局产生了强大反响。赵淑芬借此契机在全局发起了以正风气、强素质、塑形象为主题的“讲学习、讲正气、讲文明、讲道德、讲纪律、讲卫生”教育活动。这次活动如同久违了的春雨涤荡着每位职工的思想与心灵，使大家在心灵深处都受到了一次“打破大锅饭作风”的强烈震憾，并重新给自已定位。同时一本《广电局干部职工工作手册》应时出台，使各项工作制度清晰明确，而且奖罚分明。此后两年间，她又组织全体干部职工开展了“服务社会、服务基层、服务用户，让百姓满意”活动和“用户在我心中”活动。通过活动的不断深入开展，双辽广电局的管理逐步纳入了制度化、规范化、科学化和人性化的管理轨道，一股“共同为广电事业发展做贡献”和“文明服务在广电”之风蔚然形成。管理水平的提高、服务形象的好转也带来了效益的持续攀升，二oo
三、二oo
四、**年综合业务论文联盟WWW.LWLM.COM整理收入比二oo二年分别递增34.7%、60.7%和211.3%，为双辽广播电视事业的长足发展奠定了坚实的经济基础。
（二）
以建设为重点，向建设要发展、要优势。
经济收入的攀升使得发展事业建设成为了可能。为争创一流的发展业绩，赵淑芬紧紧抓住“发展就是硬道理”这一理念，站在发展的前沿和全省同级行业的发展高度去谋划双辽广播电视事业的辉煌明天，三年间她干成了令全局干部职工为之骄傲的四件事——
第一件：对市区老化有线电视网进行光缆改造。xx市区同轴电缆有线电视网始建于1993年，到20**年已运行了十个年头，严重老化。为改变这一现状，她抓住省光缆网与各市、县对接的有利契机，自筹资金260万元对双辽老化有线电视网进行光缆改造。为确保工程顺利进行，她带头压缩节出，将本打算用于更新办公桌的资金都用于工程建设上。经过三个月的紧张施工，xx市区有线电视网光缆改造完毕，共架设光缆40公里、铺设地下管网20公里，同时使xx市区有线电视网传输标准从500mhz提高到了750mhz，传输节目达到了32套，不但满足了群众的收视需求，而且为开展有线电视网络多功能开发奠定了基础。
第二件：对农村有线电视网进行数字改造。为响应国家总局和省局发展数字电视号召，20**年初赵淑芬和局班子研究提出了对全市农村有线电视网进行数字改造的计划。为使这一计划尽快成为现实，她先后三次组织人员到公主岭、国家广播电视展销会和施工厂家进行考察、论证。9月初投资120万元对原有模拟微波mmds的前端发射系统进行了数字改造。改造后因资金紧张，网络平移工作一时很难开展。为此她先后5次与厂家协商，并最终达成了赊、欠、垫等办法负债投入375万元购买机顶盒，使原有老用户实现了整体平移，12月初模拟信号全面停播，率先在xx省全面实现了农村数字有线电视。
第三件：对电视非线性编辑制作系统进行升级改造。为提高自办节目水平，20**年赵淑芬在参加全国广播电视设备展销会后，提出了对原有电视非线性编辑制作系统进行升级改造的建议。她带领班子成员及技术人员经过对大洋公司的考察和多次谈判。最初大洋公司以为赵淑芬是想从中“吃回扣”，但两轮谈判过后，他们才明白，赵淑芬是想少投入多干事。在赵淑芬的执着敬业精神的感动下，大洋公司首次由268万元起价最后以103万元的最低价格达成了协议，并于7月末改造完毕。改造后的非线性编辑制作系统和虚拟演播室在全省县级电视台中居于领先地位，为办好双辽自办电视节目打下了坚实的设备基础。
第四件:对广播进行直播改造。广播沿用的是1989年建台时的老式录播设备，严重制约了广播的发展。为改变广播、电视的不均衡发展局面，20**年赵淑芬亲自带领考察组到敦化、延吉考察先进办台经验，决定引入直播设备。为此投资13万元购置了整套直播设备，装修了直播间，并从更新办台理念入手，变“我办什么节目你听什么节目”为“你听什么节目我办什么节目”，对节目进行全新定位和改版。新版节目体现了直播互动播出特色，20**年11月9日成功试播后， 20**年1月1日正式开播，扭转了广播濒临停办边缘的被动局面，续写了双辽广播事业的新篇章。
此外，她还积极协调、筹集资金完成了中波台改造、更新了所有的老化广播电视发射机等多项事业发展任务„„这使得双辽广播电视的基础设施建设水平跃居全省同级行业的领先位次。
（三）
以宣传为中心，向宣传要成绩、要位次。
宣传是广播电视部门的主要职能。为能充分发挥部门职能作用，更好地为地方经济发展服务，赵淑芬树立大局意识，并从节目改版入手，全面提升自办广播电视节目质量。改版期间，她每天都要过问进展情况，有时双休日她到单位看望加班工作的同志时，经常自己花钱为同志们买午餐。经过尽一个半月时间的努力，20**年五·一期间，双辽电视台在完全依靠自身力量的情况下，成功对自办电视节目进行了改版。改版后新闻实现了日新闻，专题栏目由5个增加到了17个，每天播出时间由最初的5小时增加到了18小时，这在全省县级台中是不多见的。此后又多次进行了改版，使自办电视节目越办越活、越办越好。特别是在电视非线性编辑制作系统和虚拟演播升级改造、广播进行直播改造后，“两台”宣传水平明显提高，而且在省台发稿及创优工作中连年取得佳绩。20**年在xx电视台发稿364条，连续四年保持全省县级台发稿第一位次，实现了在省台每天都有一条双辽新闻，而且还在中央电视台发稿3件。
在“以行业管理为基础、以事业建设为重点、以宣传工作为中心”的发展理念下，双辽的广播电视事业越做越大、越做越强。
光明、坦荡、热情：
德廉双馨的阳光女性
“做人之道，道德为本；处事之道，公正为先；从政之道，事业为重”——赵淑芬时刻用这样的人生信条来警示自己、激励自己。她格外注重自身的修养和形象，因为她深知这将会对广电队伍产生潜移默化的影响。工作中她坚持自省、自律、自重、自爱，特别是在抓班子建设上，认真落实党风廉政建设责任制、施行“政务公开、财务公开和用人公开”制度，实现了“阳光操作”。在有线电视设备器材采购上从不搞“暗箱操作”，而是公开招标竞购；每半年向全局职工公布一次财务收支情况，实现民主理财；在内部选拔干部时采取公开竞聘，使得大家信服；在广告经营上她多次拒绝了客户的“红包”；在工程考察时她从不单独会见，而是集体考察、集体论证、集体确定，总是将工程造价压到最低，一位鞍山的合作厂商亲切地称她为“廉政大姐”。扑面清风换来了广电风气的好转，并树立了一流的行业形象。在二oo三年民主评议党政行风活动中，双辽广电局名列全市第四名，二oo
四、**年连续两年名列全市第二名；在全市软环境治理工作中位居全市第一名。
事业上一个又一个的成功，并没有使赵淑芬滋长半点的骄傲情绪。她说自己是一名共产党员，能为人民、为事业论文联盟WWW.LWLM.COM整理做点贡献是自己的人生追求！在“保持共产党员先进性教育活动”中，她带头参加学习、带头查找整改自身存在的问题，认真整改，充分发挥出了党员干部的模范带头作用。一次她因市里开会未能参加党支部的组织生活会，便主动要求支部为她补开了一次生活会。此事使全局党员在保持共产党员先进性教育活动中深受教育。活动中，她还带领班子成员深入到社区倾听基层和百姓们的心声。当她看到兰英养老院的老人们因经济条件看不上有线电视时，她与局班子研究免费为养老院的10个房间安装了有线电视。事后养老院7位年近八旬的老人们步履蹒跚地来到双辽广播电视管理局送来了锦旗，感谢双辽广播电视管理局的尊老、爱老之情。
赵淑芬心里总是想着群众的利益多，想着自己的利益少。每当职工有困难时，她总是全力以赴地帮助解决；谁家有个大事小情，她总是放在心上，并亲自到场，使职工们很受感动，在大家心中她就是一位可亲可爱的“当家人”。今年6月3日当她得知柳条乡广电站退休老职工吴学胜家中失火蒙受损失时，立即召开局长办公会议发动职工捐款。在赵淑芬的带动下，全局干部职工仅用一个小时就捐了2275元和72件衣物，局里还为吴学胜补助了2000元，并购买了生活必须品。赵淑芬还亲自到吴学胜家中去慰问。这一举动感动了吴学胜全家、乡邻和柳条乡政府，纷纷为吴学胜捐款，使他很快恢复了正常生活。她还经常向弱势群体“雪中送炭”。她曾连续六年花费6000余元资助一名叫薛婉音的贫困学生，直至20**年考入新疆师范大学。当薛婉音手捧通知书没钱上大学的时候，赵淑芬心急如焚，帮助薛婉音找助学单位筹集了一万元钱，并给她买了新衣服，使她圆了大学梦。在广电局团总支组织向一名白血病少年捐款时，她个人也慷慨解囊捐赠500元；在向抗击非典、贫困儿童、贾晓岩烈士和太平洋海啸灾区捐款时，赵淑芬都带头捐款。不但“红包”她不要，就是她正常该拿的奖金、补助，她也不要。节假日加班补助、满勤奖她没领过一次，就连省广播电影电视局连续三年奖励给双辽广播电视管理局班子的18000元资金，她也分文未取，全都奖励给了干部职工。她还将准备换车的钱用于了建图书室、实现自动化办公和改善办公环境上。
在赵淑芬身上，这样的小事不胜枚举。她以极强的人格魅力感染着双辽广电队伍，使这支队伍焕发出无穷的活力。
居高声自远，非是藉秋风。赵淑芬以高瞻远瞩的目光，光明坦荡的胸怀，对党和人民事业的无限忠诚，塑造了一个新时期优秀共产党员的形象，而对接踵而来的各种荣誉和人民群众发自内心的赞许，赵淑芬没有骄傲和自满，而是冷静地继续带领双辽广电人发奋图强，创新立业，书写着双辽广播电视事业更加辉煌、灿烂的明天！
此外，她还积极协调、筹集资金完成了中波台改造、更新了所有的老化广播电视发射机等多项事业发展任务„„这使得双辽广播电视的基础设施建设水平跃居全省同级行业的领先位次。
（三）
以宣传为中心，向宣传要成绩、要位次。
宣传是广播电视部门的主要职能。为能充分发挥部门职能作用，更好地为地方经济发展服务，赵淑芬树立大局意识，并从节目改版入手，全面提升自办广播电视节目质量。改版期间，她每天都要过问进展情况，有时双休日她到单位看望加班工作的同志时，经常自己花钱为同志们买午餐。经过尽一个半月时间的努力，20**年五·一期间，双辽电视台在完全依靠自身力量的情况下，成功对自办电视节目进行了改版。改版后新闻实现了日新闻，专题栏目由5个增加到了17个，每天播出时间由最初的5小时增加到了18小时，这在全省县级台中是不多见的。此后又多次进行了改版，使自办电视节目越办越活、越办越好。特别是在电视非线性编辑制作系统和虚拟演播升级改造、广播进行直播改造后，“两台”宣传水平明显提高，而且在省台发稿及创优工作中连年取得佳绩。20**年在xx电视台发稿364条，连续四年保持全省县级台发稿第一位次，实现了在省台每天都有一条双辽新闻，而且还在中央电视台发稿3件。
在“以行业管理为基础、以事业建设为重点、以宣传工作为中心”的发展理念下，双辽的广播电视事业越做越大、越做越强。
光明、坦荡、热情：
德廉双馨的阳光女性
“做人之道，道德为本；处事之道，公正为先；从政之道，事业为重”——赵淑芬时刻用这样的人生信条来警示自己、激励自己。她格外注重自身的修养和形象，因为她深知这将会对广电队伍产生潜移默化的影响。工作中她坚持自省、自律、自重、自爱，特别是在抓班子建设上，认真落实党风廉政建设责任制、施行“政务公开、财务公开和用人公开”制度，实现了“阳光操作”。在有线电视设备器材采购上从不搞“暗箱操作”，而是公开招标竞购；每半年向全局职工公布一次财务收支情况，实现民主理财；在内部选拔干部时采取公开竞聘，使得大家信服；在广告经营上她多次拒绝了客户的“红包”；在工程考察时她从不单独会见，而是集体考察、集体论证、集体确定，总是将工程造价压到最低，一位鞍山的合作厂商亲切地称她为“廉政大姐”。扑面清风换来了广电风气的好转，并树立了一流的行业形象。在二oo三年民主评议党政行风活动中，双辽广电局名列全市第四名，二oo
四、**年连续两年名列全市第二名；在全市软环境治理工作中位居全市第一名。
事业上一个又一个的成功，并没有使赵淑芬滋长半点的骄傲情绪。她说自己是一名共产党员，能为人民、为事业论文联盟WWW.LWLM.COM整理做点贡献是自己的人生追求！在“保持共产党员先进性教育活动”中，她带头参加学习、带头查找整改自身存在的问题，认真整改，充分发挥出了党员干部的模范带头作用。一次她因市里开会未能参加党支部的组织生活会，便主动要求支部为她补开了一次生活会。此事使全局党员在保持共产党员先进性教育活动中深受教育。活动中，她还带领班子成员深入到社区倾听基层和百姓们的心声。当她看到兰英养老院的老人们因经济条件看不上有线电视时，她与局班子研究免费为养老院的10个房间安装了有线电视。事后养老院7位年近八旬的老人们步履蹒跚地来到双辽广播电视管理局送来了锦旗，感谢双辽广播电视管理局的尊老、爱老之情。
赵淑芬心里总是想着群众的利益多，想着自己的利益少。每当职工有困难时，她总是全力以赴地帮助解决；谁家有个大事小情，她总是放在心上，并亲自到场，使职工们很受感动，在大家心中她就是一位可亲可爱的“当家人”。今年6月3日当她得知柳条乡广电站退休老职工吴学胜家中失火蒙受损失时，立即召开局长办公会议发动职工捐款。在赵淑芬的带动下，全局干部职工仅用一个小时就捐了2275元和72件衣物，局里还为吴学胜补助了2000元，并购买了生活必须品。赵淑芬还亲自到吴学胜家中去慰问。这一举动感动了吴学胜全家、乡邻和柳条乡政府，纷纷为吴学胜捐款，使他很快恢复了正常生活。她还经常向弱势群体“雪中送炭”。她曾连续六年花费6000余元资助一名叫薛婉音的贫困学生，直至20**年考入新疆师范大学。当薛婉音手捧通知书没钱上大学的时候，赵淑芬心急如焚，帮助薛婉音找助学单位筹集了一万元钱，并给她买了新衣服，使她圆了大学梦。在广电局团总支组织向一名白血病少年捐款时，她个人也慷慨解囊捐赠500元；在向抗击非典、贫困儿童、贾晓岩烈士和太平洋海啸灾区捐款时，赵淑芬都带头捐款。不但“红包”她不要，就是她正常该拿的奖金、补助，她也不要。节假日加班补助、满勤奖她没领过一次，就连省广播电影电视局连续三年奖励给双辽广播电视管理局班子的18000元资金，她也分文未取，全都奖励给了干部职工。她还将准备换车的钱用于了建图书室、实现自动化办公和改善办公环境上。
在赵淑芬身上，这样的小事不胜枚举。她以极强的人格魅力感染着双辽广电队伍，使这支队伍焕发出无穷的活力。
居高声自远，非是藉秋风。赵淑芬以高瞻远瞩的目光，光明坦荡的胸怀，对党和人民事业的无限忠诚，塑造了一个新时期优秀共产党员的形象，而对接踵而来的各种荣誉和人民群众发自内心的赞许，赵淑芬没有骄傲和自满，而是冷静地继续带领双辽广电人发奋图强，创新立业，书写着双辽广播电视事业更加辉煌、灿烂的明天！
第17篇：供电局局长个人先进事迹
与时俱进不断创新求真务实铸就辉煌
——记**供电局局长
***同志自2006年3月担任**电网公司**供电局局长以来，励精图治，大胆改革，勇于实践，在服务大局、服务社会、服务经济、服务百姓的过程中，不断完善企业的管理，推进企业的进步，促进企业的发展，为昭通供电局的发展作出了积极贡献。
一、加强营业窗口
建设，推动优质服务
他坚持以“优质、方便、规范、快捷”为供电服务方针，带领员工做到依法经营、诚信服务。改变传统的服务思想，努力提高优质服务水平。加强营销服务文化建设，加强窗口人员的管理，提高员工的服务意识及服务技能，进而提升服务水平，对前台服务人员进行了严格的管理，规范服务行为；认真落实各项工作制度，规范业务流程，兑现社会服务承诺；开展“万家灯火、南网情深”系列活动，在保证电网安全运行、保障客户可靠供电的基础上，**供电局根据不同客户群体的需求，提供不同的服务，树立起良好的社会形象。
他重视加强与客户的沟通，向行风监督员、大客户定期送《**电业》、《**供电报》；印制服务工作质量满意卡，开展对客户的回访，听取客户意见；巩固“三难”整治成果，推行大客户经理制、首问制、限时办结制；以方便客户为主，积极想办法解决客户关心的难点和热点问题，如巩固银电互联工作、在小区安装抄表“到位牌”等；采取新的用工机制，招聘了13名窗口服务人员，经培训合格后上岗，服务质量明显提高，受到客户的广泛好评，2007年初和年中的两次客户问卷调查，满意率均超过97％。
同时积极开拓电力市场；加强需求侧管理，制订了不同情况下的错峰、避峰预案和措施，引导用户参与调荷避峰，制定事故限电方案，提高负荷率。通过努力，全年经营成果显著，完成售电量**亿千瓦时，同比增长61%；主营业务收入****万元，同比增长60％。
二、加强安全生产，推进依法经营
上任伊始，他多次深入基层，了解情况，全面掌握**电力发展的特点，针对实际，狠抓安全生产管理。认真贯彻落实电网公司1号令精神，落实网公司、省网公司安全生产工作会议的各项指示和要求，强化安全生产责任制，落实成立了安全监察班，切实履行起安全监督“轻骑兵”职能。他多次召开了由调度、变电运行人员参加的安全分析座谈会，加强与他们的思想沟通交流。全面推行安规考试100分上岗制度，结合各类事故、障碍情况，举一反三查找问题，避免同一类型事故重复发生；有针对性地开展调度、变电、发电总厂等运行单位员工的应知应会普考，针对考试中暴露的问题，制定了对每一个变电站及人员的培训计划，着重突出“熟悉设备”，“两票三制”、“事故预案”等内容，对考核不合格的人员设立了“学习岗”，专门进行学习和培训，直至考核合格方能恢复原有岗位。全年未发生违反责任制的安全生产事故，截止到年底，实现安全生产***天。
牢牢把握依法经营这条生命线，深入贯彻电网公司2号令，强化财务管理和成本控制，加大财务监督力度，严格控制成本费用支出。开展全员刚性预算管理。加强会计基础工作，不断提高会计信息质量和会计信息时效。指导县级供电企业增加电费回收办法和手段，缩短电费在途时间，实现年度电费回收率100%。加强招标管理，降低成本，提高采购效率和质量。加强审计监督，加大对重点领域、重点资金、重点项目的审计力度，注重过程审计，确保依法经营。
三、加强电网建设，确保电力供应
根据地区经济发展和企业实际情况，专门成立计划发展部，加强修订和完善电网规划工作，及时收集各方资料，对电网进行梳理，分析电网运行中存在的问题，制定发展规划。2007年顺利完成**个项目投运。
电力与千家万户息息相关，因而他始终把服务党和国家工作大局、服务电力客户、服务社会发展作为工作的出发点和落脚点，注重企业内质外形建设，营造内和外顺的局面。积极做好计划用电工作，确保了重点工程以及**的可靠供电。采取完善周密的保供电措施，圆满完成了省第*届少数民族传统体育运动会、“新农村、新文化、新信息”大型公益巡演活动以及向家坝电站开工典礼的保供电工作、2007年迎峰度夏工作。
四、以人为本，情系员工同创共荣
他提出以创新为导向，管理创新、思维创新、技术创新、加强智力资本的扩展。鼓励员工思维创新、观念创新、在专业技能上能够有所突破，有所创造，争当专业带头人。他始终坚持“建楼育人”的宗旨，在建造高楼大厦的同时，把育人成才放在突出的位置，特别是对青年人才，更是主动给他们“压担子、铺路子、给位子”，使之迅速成长为业务骨干。
在他的管理思维中，以人为本是企业管理的核心。他着眼于努力建设讲原则、重感情、团结和谐、有战斗力的“四好”领导班子。继续深入开展全员培训工作，充分挖掘员工的内在潜能，调动
员工的积极性和创造性。他常说：“企业就是一个团队，必须团结协作，企业才能飞速发展。”在他的带领下，全局上下一心，团结一致，心往一处想，劲往一处使。达到了企业上下政令畅通、共谋发展的大好局面。
第18篇：市商务局局长先进事迹
**，男，1962年生，中共党员，研究生学历，1981年参加工作，1998年至今先后任**市招商办副主任、主任、**市商务局局长。参加工作28年来，尤其是负责对外开放、招商引资工作12年来，**同志一直勤勤恳恳、任劳任怨、爱岗敬业，勇争一流。他善于抓住工作重点，勇于克服工作难点，以超前的意识、勤恳的态度、创新的思路和丰厚的
业绩，赢得了领导和同志们的赞誉。2001年被**市委、市政府授予“优秀人民公仆”荣誉称号，2004年被评为**省对外开放工作先进个人，连续12年在公务员考核中被评定为优秀，多次被评为优秀党务工作者、优秀共产党员。
一个全新的招商理念
**的改革开放之路也是**同志的成长之路。他不仅见证了**市改革开放以来所取得的翻天覆地的变化，更是这场伟大变革的直接策划者、参与者、践行者。上世纪九十年代，**市设立了外经招商委员会办公室，**同志是机构负责人，这期间，他极力把新的招商理念和新的招商方式结合在一起，在超越性和覆盖面上狠下功夫，以其不可替代的超前理念和工作特色，为**夯实了牢固的招商基础。他先后向市委、市政府提出了招商引资全民参与、实行招商引资目标管理、奖励机制等思路，得到了市委、市政府的采纳，进而掀起了人人招商的热潮。进入新世纪以来，**市商务局成立，全市的对外开放工作进入高速发展阶段，这期间**同志一直担任商务局局长，**市也因对外开放工作势头强劲，被确立为全省对外开放试点县（市)。在改革大潮中，**以他智慧的根底和哲思的意向，直觉的领悟和感性的机动，思想指向内容，思维指向方法，思绪指向感觉，使三者统一起来，并借助三者的力量，将招商思想、招商观念、招商机构、招商政策、招商环境、招商形式、招商方法、招商战略、招商服务等综合起来，进行全面深入的分析和考察。他试图让自己的招商工作上升到一个思想的高度，让**的品牌形象、环境优化、热情好客成为招商工作的潜在视觉和情感刺激。他提出了亲情招商、以商招商、网络招商、节会招商等新举措，组织制定了《**市招商引资优惠政策》、《**市招商引资奖励办法》等一批激励性政策，使得招商工作取得了突破性进展。
独特的动态招商艺术
由于全球经济一体化的影响，当代中国招商工作迅猛展开，其强大的覆盖力势必延伸到全国各地。**怎样在改革开放大潮中勇立潮头，立于不败之地，这一严峻的形势摆在了**招商局的面前。**深刻认识到这项工作的艰巨性，其发展不论是语言上的还是观念上的；不论是方法上的还是价值上的，都会始终伴随着“问题”的发现而向前推进。在**身上，除了激情与智慧，还存有另外一种特质，那就是他对招商事业的颠覆不灭的热情，对战胜一切艰难险阻的旺盛斗志。他能正确认识自己，善于思考，他能够使黯淡突然璀璨，使绝境突现生机。
在招商大道上，他永远“在途中”，不断地游走于各地，各种场合、各种交流之间。他是一个十足的奔波者，从不倦怠，在他的意识中，招商是一个无限的远方，而对远方的渴望就是对生命的渴望。长时间的跋涉，使他深刻认识到现实的残酷，但他在现实中又获得了宝贵的经验和积淀。同时，他又懂得了如何细致地守护住那个远方的光芒。因为那是他致力追求的、赖以存在和飞升的精神之源。多年来，他一直坚持亲自参加每次招商活动，无论是北京、天津、上海，还是武汉、厦门、福州、中山、广州、深圳，他总是一路风尘、不辞劳苦亲赴现场，给客商留下一个真诚和良好印象。精力有限，时间有限，但人的热情无限，只有在限定的因素中发挥无限的能量，工作才有乐趣，才能出成绩。他经常用“抓住今天才能铸就未来”这句话时时警醒自己。面对一些质量要求高、时间要求紧的具体工作，他和同事们一道发扬工作第一，敢打敢拼的奉献精神，去争取工作的主动权。2008年黄帝故里拜祖大典经贸活动期间，为确保招商取得实效，他和同事们一起动手设计《**投资指南》、《**招商项目库》，并精心筹备**市市情发布会暨2008年黄帝故里拜祖大典经贸洽谈签约仪式，牺牲休息日，连续加班加点，终于高质高效地完成了各项工作任务。
想象力与智慧是艺术的两大翅膀，智慧赋予我们以空间，想象力让我们有充分的自由穿行于真实与虚幻之间，艺术的感染力正是由真实与虚幻相互作用而被激发出来的。**对想象力的理解与运用，更多的是将它置于一个象发动机一样的地步。想象力就是活力，而这种活力则是艺术的，艺术的活性在招商工作中表现的相当饱满，这就意味着有一种新的发现不断拓展着自身的局限，意味着不仅仅在形式上，而且在精神上都对惯常的招商观念有一种超越。在**，“吃亏就是解放思想，让利就是转变观念”，“宁愿我们千辛万苦，不让客商一时为难”，“人人都是投资环境”，“客商的事就是**的大事”，已成为招商引资的具(来源：好范文 http://www.daodoc.com/）
体行动，并以真诚的服务让客商能入驻，能扎根，能盈利。
“实在人”、“工作狂”、“活字典”
他无论对自己还是对同志，经常讲的一句话就是“换位思考，真诚待人，热情服务”，他是这样说的，也是这样做的。香港建华管桩有限公司第一次来**与他接触，他不但向客人介绍**的优势，同时还帮助分析存在的问题和困难。该企业落户**后，在一次
企业家座谈会上，投资商敞开心扉道出实情：“跟**第一次接触，我们就觉得他是位实在可信的人，也从他身上看到了**良好的投资环境，当时我们就下定了在**投资的决心。”
他坚持奉行“服务客商无小事，客商的事就是自己的事”。香港锦艺集团在**投资建设宏业纺织项目，财务部经理在2009年某天中午下班后给他打电话，要求帮助其咨询政策，他接到电话，没有吃饭，立即赶到办公室，翻档案、找文件，分析情况，一直忙到下午三点多，给客人一个满意答复。
十几年来，像这样的事已是很平常了，被他感动的客商不知有多少家。在他的影响带动下，这种理念和做法已经成为他们招商团队的自觉行动。由此，台湾升达大学、美国西亚斯学院、香港锦艺集团、台湾统一集团、新加坡味驰集团等国内外的许多知名项目先后在**落户。
十几年来，在国内外、市内外举办过无数次经贸活动、招商活动，**总是带领他的同事们制定方案、起草材料、甚至桌牌摆放，他都亲自参与、亲自把关、亲自去干，无论是节假日、白天黑夜、春夏秋冬，都阻挡不了他干工作的狂劲。**市连续7年在北京举行“北京?**乡友招商联谊会”，乡友们对**说：“会议没结束，乡友没送走，从来没见你吃过饭。你太辛苦了，太让我们感动了。”
十几年来，除夕之夜他从没有和家人一起看过春晚，他忙着给客商打电话、发信息、拜年至深夜。家人说你平常忙，节假日忙，春节你还忙，难怪别人说你是“工作狂”。
他思维敏捷，善于思考，积极为市委市政府建言献策，当好参谋和助手，参与或亲自起草**市对外开放招商引资工作的意见、政策、措施、制度、方案等。在**投资的大小项目他如数家珍、了如指掌。十几年来，他不但是**投资政策的参与者、制定者，更是项目的洽谈者、服务者。在全国范围内，他还掌握着上百家已驻和意向投资企业的信息，并经常咨询进展情况。由于他业务精、信息灵、情况熟，他被誉为**对外开放、招商引资的“活字典”。
一张面向未来的宏伟画卷
“梅花香自苦寒来”，这是**十分崇尚的精神。在性格上，他有一种不服输的倔脾气，参加工作28年来，总想尽自己所能把各方面工作做到最好。面对严峻的招商形式，他没有退缩，而是把压力看做是检验自己工作能力，他展现给大家的永远是饱满的工作热情、旺盛的工作斗志和雷厉风行的工作作风，他的敬业精神感染并激励着周围的每一个人。
近年来，在**同志的带领下，商务局各项工作取得了显著成绩： 2006年至2008年，全市招商引资到位资金108.6亿元，招引项目372个，总投资额达444.8亿元；2006年至2008年，全市实际利用外资1.9亿美元，共招引15家外资企业；全市进出口总值由2006年的2452万美元发展到2008年的3495万美元；外经工作于2006年实现零的突破后，在2007年实现了跨越式发展，完成营业额1111万美元，是全年目标任务25万美元的4444%；在“万村千乡市场工程”建设方面，已发展农资店、农家店205家，安置农村剩余劳动力500多人；自实施“家电下乡”工作以来，累计销售冰箱、彩电、手机5615台，配合有关单位为农户发放补贴资金112万元……
在**和他的同事的辛勤努力下，在各级领导的关心支持下，**市的对外开放、招商引资及商务工作也得到了国家、省、市的充分肯定，先后获得了“**省对外开放重点县（市）”、“全国特色魅力城市”、“外商眼中的**最佳投资园区”、第八届全国县域经济基本竞争力百强县（市）等多项殊荣。被省委、省政府评为“对外开放工作先进县（市）”，树立了**对外开放的窗口形象。
他默默无闻、甘于奉献，以一个优秀共产党员的形象实践着他的入党誓词。为了**经济的腾飞，他和他所带领的同志们正在全身心地描绘着一幅面向未来的宏伟画卷。
第19篇：水利局局长先进事迹演讲稿
水利局局长先进事迹演讲稿
**，鱼米之乡、人杰地灵，这片浸透了革命烈士鲜血的土地，孕育出了伟大的沙家浜精神。她就像一盏不灭的航灯，引领着104万**儿女，创造了光辉的昨天，成就正在崛起的今天和书写着灿烂辉煌的明天。在这种精神的感召和激励下，负重拼搏的**水利人抱着拳拳之心，为**百万人民的生命安全、为全面建设小康社会，用他们执著的追求和深深的热爱，在辛勤的耕耘，无私的奉献，铸就了一个个不灭的水利魂。
今天，我要向大家介绍一位水利干部，他的身上闪耀着“沙家浜精神”的光芒，他的言行展示了**水利人的风采，他的品格体现了崇高的人生境界。他就是**市水利局局长**。
**市的水利局长不好当，第一，**是典型的江南水乡，地处太湖流域下游，东濒长江，境内河网、湖荡密布，共有河道5500多条，全长4700多公里；有昆承湖、尚湖、南湖荡、嘉菱塘等，水域面积占到全市总面积的%。水利关乎到全市百万人民的生产、生活，牵连着全社会经济发展的靖康、安危，肩上责任重于泰山！第二，**的望虞河是太湖流域的骨干泄洪走道，境内的张家港是流域性河道，一旦出现险情将危及整个太湖流域；境内50多公里的长江堤线既是经济发展的黄金岸线，又是一条时时提防让人揪心的“安危线”。所以**常常说，自己当这个局长常常有“如履薄冰、如临深渊”的感觉。
就因为这个局长不好当，就因为当水利局长责任重大，**才干出了滋味，干出了人生的韵味，才书写了**水利的崭新篇章，才奏响了他人生的响亮乐章。因为他深知水利工作事关人民群众的切身利益，深知水安全在构建和谐社会中
的重要地位，因此，他全身心投入到水利事业中去，充满着激情、憧憬、韧劲和拼劲，时刻用水利保民安都的思想鞭策激励自己，创出骄人的工作业绩。也因此他得到了政府和社会各界的肯定，得到了老百姓的一致称赞。他荣获了江苏省水利工作先进个人、荣立**市政府个人三等功。他问心无愧，他名副其实。
虚心地学习和研究是他做好工作、追求事业的法宝，刚刚接触水利工作的他并不是一帆风顺，2005年年初，**被任命为**市水利局局长，在这之前他主要担任供销部门和乡镇主要领导，对水利系统不完全了解，而且水利部门的工作专业性强、涉及面广、肩上的担子也重，但他能吃苦、勤学习、善思考，他深信“没有比人更高的山，没有比脚更长的路”，只有不断地充实、学习和积累才能让自己站得高、看得远、想得深，抓得实。为了尽快进入“角色”，他坚持边深入基层进行调研、边学习，认真研读水利方面的法律法规和相关资料，虚心
向水利前辈和同行请教，在较短时间内了解熟悉了水利，把握了工作的主动权。就这样，他从头开始，一步一个脚印地探索和实践，成为水利工作的里家行手，成为县（市）水利局长中的一名佼佼者。
“以人为本”是科学发展观的核心内容，而以人为本，当以民生优先。自古以来，水利作为民生之基，在改善民生中，担负着神圣的使命。
“职务是责任、权利是义务，在其位就要谋其政，敬其业就应竭其力。”这句话已成为**人生的座右铭牢记于心。在水利部门经过几年的潜心研究，**对于**的水系特点及水利现状已了然于胸，针对当地的实际情况，他提出了“保障水安全、改善水环境”两大重点，一切工作都将围绕此而展开。水的安全和环境不仅影响当前而且关乎着子孙后代，而科学发展观强调的就是以人为本，全面、协调、可持续的发展，这一点他非常清楚，要紧紧围绕全市大局，以建设“安全水利、资源水利、环境水利、民生
水利”为目标，以“保障民生、服务民生、改善民生”为抓手，始终坚持人水和谐理念，将行业发展与自身建设相结合，真正做到把公共服务与改善民生统一起来。
水是生命之源，水是万物之本，人的生活最离不开的就是水。但是水利与水害仅仅一字之差，如果驯服不了水，它将成害群之马，成为造成人民生命财产遭受损失的祸水。**地处长江、太湖下游，地势偏低，俗称洪水走廊。改革开放以来，**经济社会得到快速发展，综合实力居全国百强县（市）前列，可以说以前受淹淹的是粮仓，现在受淹淹的是“银行”。因此，**始终牢记防汛责任重于泰山，始终牢记自己站在这样的一个岗位，肩上担的是一付沉甸甸的担子，是对社会对群众的责任。他团结水利局一班人，把做好防汛防旱防台工作当作水利部门的首要工作抓紧抓实，做到万无一失。
在他的带领下，全体水利人扎实做
好各项防汛工作，编制完成水旱灾害应急、城市防洪、饮用水源地污染应急调度等预案，建立完善**市水情监测调度系统，为防洪决策提供科学依据，近三年来成功防御了“麦莎”、“韦帕”、“罗莎”等台风袭击，全市未发生重大险情，实现了安全度汛。2007年太湖蓝藻事件后，他坚持以大局为重，在确保“引江济太”正常实施的前提下，加强科学调水，2年来共引调水32亿方，有效改善了区域水质，保障了用水安全，他用自己的行动坚定着“当优秀公仆、为人民服务”的12全文查看
第20篇：气象局局长优秀青年先进事迹
凡是接触过**的人，都会被她充沛的工作精力、饱满的工作热情和神速的工作效率所折服。在她身上，集中了女性的温柔美丽和自信自强，又集中了领导的精明能干和奋发有为，当地分管副县长钟信友曾说：“海棠的精明能干和工作的效率堪称一流，我很佩服。”
艰难创业 初显身手
2000年，新世纪之初，位处**山区的**县经
济较为落后，县气象局科技服务还很单一，仅靠121和资料服务对外开展服务，全县防雷工作一片空白，而与此同时全省各地防雷工作已飞速发展，**局远远落后于其它县（市）局。**作为该局开拓防雷工作的人才引进后，她刻苦学习气象和防雷专业知识，加强与建设、消防、安全等部门合作，磨破嘴皮与服务单位沟通，顶着高温烈火开展服务，终于不负众望，艰难打开了防雷市场。在她的努力开拓下，不到几年时间，**县的防雷事业从无到有，从小到大，在全省欠发达县中创造了奇迹，**局也由此一跃成为欠发达县中气象事业发展的排头兵。同时，**吃苦耐劳的工作态度和风风火火的工作干劲也在全局青年中树立了好榜样。
引领群英 更显锋芒
2007年，**局领导班子调整，**同志主持**局的工作。
**县是个气候比较复杂多变的地方，气象灾害频繁，多突发性暴雨，多局地强对流，易受台风袭击，易遭冷空气袭击，夏季又往往是全省气温最高的地方之一。每当台风、暴雨、强雷电等灾害性天气来临，气象信息的准确与否、传递的快速与否直接关系到千千万万个身家性命，每当这时，**总是坐镇气象服务一线指挥，及时向县领导汇报，遇台风影响亲自守夜班。在她的领导下，全体气象人员主动及时地开展气象服务，受到县领导和珊溪水库、百丈际水库等服务单位的好评，珊溪水库自愿将每年的服务费提高了2万元。
**县财政非常困难，每年投入气象事业的经费远远不能满足需要，职工的津补贴、社会保险费等应由地方财政落实的经费长期得不到解决。**一次又一次地找县领导，领导不在，她一次又一次地等。有些领导开玩笑说：“干吗这么累啊。”她笑笑：“我是一家之主，只要能为职工争取到该有的生活保障，哪怕再累一点也是应该的。”在她的努力争取下，**县财政投入的气象经费大幅增加，其中，2008年地方财政补助比上一年增长了228%，该局职工的津补贴、社会保险费基本得到了解决。此外，**县财政投入的气象自动站建设、协理员建设等经费在也逐年增加。
**工作勤奋刻苦，工作有部署必有落实，办事的效率之高令人叫绝。大家都觉得，在她身上，有永远使不完的干劲，有永远放不完的热情，有永远快人一步的速度。2007年她争取县政府支持，以县政府名义在全省率先建立乡镇气象协理员队伍，并成功举办了协理员培训班，曾在全省气象协理员会议上作典型发言。2007年该局取得浙江省aaa绿色台站，**以敢为人先的气魄，2008年又带领全体干部职工努力争创省级文明单位，走在了全省县（市）前列。
在她的带领下，全体干部职工继续奋力进取，努力拼搏，充分发挥气象人精神，使得**的气象事业继续保持快速发展，被评为浙江省文明单位、中国气象部门局务公开示范点、温州市青年文明号、**县农村住房保险先进单位等，连续两年被市局评为年度目标管理表彰单位，**个人被评为市政府抗台先进个人、温州市消防支队十佳警嫂、县政府抗台先进个人、县优秀科技工作者、县森林防火先进个人、县安全先进个人等多种荣誉。
无私奉献 人生无悔
都说做领导难，但做一个女领导更难。哪个女人不恋家？哪个母亲不爱孩子？哪个女儿不想留在父母身边以报养育之恩？但是，为了**的气象事业，**几乎都放弃了，为了工作，她什么都顾不上了。丈夫有怨言，她默默忍受；孩子生病，她狠狠心，不管了；母亲生病动手术，她没时间请假，只打个电话问问老人是否好些了；自己身体不好，能拖的就拖……
**常说：“人活着，要活得有意义，有意义的人生才是无悔的人生。”她把青春和热血奉献给了热爱的气象事业，用自己的实际行动深刻诠释了人生的意义。
