电力队长事迹范文
推荐第1篇：车队队长事迹
勤恳务实、踏实肯干、大胆管理
——记车队队长某某同志先进事迹
某某同志某某年3月出生，某某年大学毕业后就进入某某单位参加工作，一直从事驾驶工作，至今担任车队队长。该同志自参加工作以来，政治立场坚定、思想和行动与党中央保持高度一致，尊重领导，团结同志，时刻立足工作本职，脚踏实地。
提起某某，车队的驾驶员们都是既“恨”他，又“怕”他。车队现有职工
人，各种车辆
台，长年担任着车辆、人员的调度、车辆维护及司法行政处的部分接待等相关工作。在担任队长期间率领全队，克服各种困难，确保了院领导，及各业务部门，机关后勤的用车和各大型会议，接待的用车，多年来车队累计安全行车２００多万公里无重大责任事故。
某某队长为人谦虚，每次都是还没说话就先露出微笑。但是如果说到管理，他可是一点都不含糊。刚开始有的司机欺负他年轻，有时对分配给他的任务不满意，或是要请假不去出差的时候，都去找他，可是每次都严厉的拒绝了他们的不合理要求，严格按照规章制度办事。在平时的管理上，他从不手软，发现典型问题在安全会上点名批评。有司机不规范驾驶的，他从来就是当场给予指出。因为派车这样的事，某某队长从来不怕得罪人，一般都尽量满足大家的派车要求，合理调度。车队这么一大摊子，大事小事整天不断，许多事他都要亲力亲为，常常是一天都坐不了一会，可是就是再忙，他也要抽出时间抓安全，天天不忘讲安全，大会、小会都不忘提安全。无论司那位同志出差，队长总是提前对司机进行安全教育，并事先提醒检查车辆，用经常用自己当司
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机的经验教育大家，从而争取把危险的隐患防患于未然。每当上级部门或本单位下达有关安全方面的指示和安全事故通报，他总是极为重视，每次都及时组织全体人员共同学习研究，并结合车队实际情况认真贯彻有关精神，使安全问题能够落实到实处，为大家创造了一个良好的重视安全的行车氛围。 在某某队长的管理下，多年来车队一直坚持“安全第
一、预防为主”的管理方针，本着“宁可事前听骂声，决不事后听哭声”的管理原则对安全问题狠抓严管，决不手软。凭着他的经验随时纠正司机们的不规范操作，而且时常和司机们交流安全驾驶技术。
某某同志刚参加工作时，也不过是个楞头小生，对车队整体的运作情况都不熟悉，正好以前的车队年纪大了，要退居二线，在领导的安排下，他积极向老队长学习管理，熟悉业务，并在工作中积极探索创新。就这样，开始了他真正的车辆管理工作，可是他并没有就这样踏着别人的脚印走下去，而是努力把自己学到的理论知识应用到实践当中。多年来，在领导正确的指导和关心下，建立完善了科学、可行的车辆管理制度。首先对车辆施行了集中管理，统一调度，减少空驶.提高了使用效率.避免了浪费。建立健全了一套定点保险、维修、加油的制度，特别是车辆定点包干维修的方案，得到了地区财政的认可和推广。同时，他在工作之余还积极丰富自己，利用业余时间完成了大学本科学历的学习。
也许某某队长只是普通的一员，也只是为 某某事业发展默默奉献的普通领导，或者是为集体利益奔波劳累的后勤人。但是我们正是有了这样一些为大家生命安全着想的同志，为我们的后勤保障做出自己的贡献，我们才有可能期待更加辉煌的明天！
推荐第2篇：保安队长事迹
热爱保安事业 构建平安家园
单景玉现任达源物业公司世纪家园物业公司保安队队长,自2002年11月在世纪家园保安队工作以来，他在工作岗位上勤勤肯肯，兢兢业业，任劳任怨、不怕艰难困苦，他秉承认真负责的“宁肯自己在工作岗位上千难万难、不让队员在工作岗位上犯难”信念，坚持与外来人员和住户进行交流与沟通，有效处理各种突发事件，赢得小区住户的认可与赞扬。2006年被达源公司评为“最认真的员工”。
一、竭力提升队伍素质。
2006年4月10日 单景玉被提升为队长后， 针对队员业务素质差和组织纪律观念不强的实际问题,单景玉就从点滴入手，从行、走、坐、卧一点一滴教起,使他们在短期内达到了合格保安员标准。又由于保安队队员大部分来至于农村，“文化水平、办事能力、语言表达”偏低。对此，单景玉实行教育和培训相结合的办法，开展“三互”活动、做到互相学习、互相帮助、互相有所提高，举办业务理论培训5次，并进行了考试和考核。有效提高了队员的整体素质。同时，认真执行并落实好各项规章制度；“制度是块铁，谁碰谁出血”，对不遵守规章制度的队员实施奖罚制度，必要时给予辞退。对严重违反制度的5名保安给予开除处理，充分发挥了制度的约束和规范作用。
二、大力推行亲情服务。
全面提高素质的基础上，在亲情服务上为业主“急业主之所急，帮业主之所帮”下功夫，为广大业主处理各种疑难问题100多件，单景玉和他的队员们为家园小区住户帮助老人往楼上扛东西、开家中护锁器、有的时候住户钥匙忘到家中、需要保安员帮助解决，每名队员都会尽自己的能力去为业主处理好各种疑难问题，为小区住户解决实际问题30多件。同时，保安队也收到了业主的感谢信3封、锦旗3面。同时，单景玉在队员面前积极提倡和发扬见义勇为精神。2006年6月9日，家住在SB01号楼房的住户从长青打出租车回到家园、在到家的时候业主上楼去取钥匙，出租车在楼房的前侧停放由于电路出现故障而引起车内方向盘下面的线路着火，火势非常大、司机当时手忙脚乱，不知如何是好、车内没有灭火器、在这时监控中心画面非常清楚看到这一幕，单景玉立即与队员赶到现场，用灭火器将火扑灭，为出租车司机挽回经济损失1万余元，受到了司机的好评。
三、加强安全管理，创建平安小区。按照公司的要求,世纪家园保安队坚持严把“三关”，创建平安园区。
第一，严把门岗关。
世纪家园共设4道门岗。治安的重点是针对各区域和外来车辆进行详细的检查，为了便于治安管理还为小区住户办理了免费出入车辆证，对外来车辆进行严细检查和盘问，对常来车辆做到凭出入证进出；对外来人员进入小区做到了详细盘查和登记，并且主动与住户联系核实准确后外来人员才能进入小区。 为辖区业主办理出入证1214件，办理外来车辆出入证419件，岗前拦截无故进入小区车辆54台，拦截无故进入小区人员232人。
第二，严把巡逻关。
为了严密防范，世纪家园设立了全天24小时的监控系统、可视门铃报警系统、周界围墙红外报警系统。在此基础上，为更好地防范于未然，实行了全天24小时巡逻制度，并且采取了划分管理区域，责任落实到人的措施，对重点地形和区块又实行了重点管理。共巡查出可疑人员19人、跳越围墙人员13人，经过认真核实后，对他们都做出了相应的处理。为方便住户的紧急求助，公司还在各单元门与住户设立了紧急可视报警系统，共受到求助电话235人次，对他们的求助都一一尽力帮助解决，得到了业主们的好评。
第三，严把检查关。
公司采取了三级连网检查制度。三级连网检查就是物业公司领导轮流昼夜值班检查、保安队长督查，代班班长自检。由于单景玉们坚持不懈地实行不定期的拉网式的检查，并对检查出的问题都及时地做了整改，有效地把问题消灭在萌芽之中。
四、舍小家为大家。
四年来，单景玉从保安员升为保安队队长，是坚忍不拔的执着意志在支撑着他，单景玉本人虽然腿部有静脉曲张，每天和队员坚持一起出早操、长跑、队列训练、擒敌训练、查岗、处理勤务疑难问题，坚持着在家园里查岗与巡查。四年来一直在坚守岗位上，没有回家和家人过上一个春节，几次生病都未请假， 连父亲有病住院不能回去照顾。单景玉父亲身患痔疮重病，急需手术，2005年的12月17日当电话打到单景玉的时候听到这消息后，单景玉的心理是非常的想念单景玉的爸爸，真想回去看望单景玉他老人家，但是家园保安队正开展《冬季治安综合安全整治月》活动，小区治安形式非常严峻，新队员比较多业务不熟练，工作确实离不开单景玉、使单景玉无法脱身。住院16天只好由单景玉叔叔在医院照顾他父亲。
几年来，单景玉认真负责，积极进取，工作中取得一点点成绩，这是他努力工作和公司领导关心支持、同事热心帮助的结果。在这四年多的工作中，单景玉深深感到物业就是他的家，广大业主就是他的上帝，家园就是自己的家，为了这个家苦点、累点又怕啥。今后单景玉将带领队伍继续守好这个家，让这个家锦上添花、平安无暇。
同志是北京xx公司驻xxx大厦的一名普通保安员。2008年，xx同志通过刻苦学习和不解的努力，在专业技能上有了很大的提高，并逐步成为保安队伍的骨干。为了在工作中充分发挥骨干分子的先进带头作用，xx同志克服重重困难全力以赴协助部门做了大量的工作。2008年9月，正是望
xx同志是北京xx公司驻xxx大厦的一名普通保安员。2008年，xx同志通过刻苦学习和不解的努力，在专业技能上有了很大的提高，并逐步成为保安队伍的骨干。为了在工作中充分发挥骨干分子的先进带头作用，xx同志克服重重困难全力以赴协助部门做了大量的工作。
2008年9月，正是望京大厦对保安部门进行调整的关键时刻，xx同志就是在此时作为北京保安公司的普通一员进驻到望京大厦的。初来乍到，人地生疏，如何在短时间内尽快熟悉警卫目标是摆在xx同志及整个保安队伍面前的一个重要问题。为此，xx同志积极主动地配合队长排摸情况、了解大厦的布局，并在短时间内适应了大厦的工作环境和安保的工作要求。
xx同志在工作中严肃认真、一丝不苟。无论是刮风还是下雨，不管是白天还是夜晚，只要是在岗位上，xx那双警惕的眼睛时时刻刻地巡视着警卫目标的每—寸土地。
生活中态度和蔼、乐于助人是xx同志的优秀品质。帮上夜班的同志打饭、替身体不好的同志上岗对于xx来说都是再平常不过的事。无论谁遇到困难或者遇到不高兴的事儿，xx那张憨厚的脸马上会出现在谁的面前。在望京大厦xx以人缘好、威信高而赢得大厦安保部领导和全体安保人员的一致赞同。在大厦领导眼里，只要是xx上班领导就一百个放心，在弟兄们眼里，xx就像一个老大哥时时的关心着、呵护着他们。由于工作需要，xx几个月来一直没有回家，面对家乡妻儿的企盼和老人的抱怨，xx笑着说出了最朴实也最感人的一句话：“关键时刻咱不能掉链子”。
“有意者而劳之，则必事成”。xx同志在北京保安公司2008年度总结表彰大会上被评为“优秀保安员”。他正是凭着坚定的信念和不懈的努力实践着自己平凡的人生，而这平凡之中却蕴藏着人生无穷的哲理。
2008年即将过去，保安公司一年来的安全保卫工作是有目共睹的，一年来，我们高度重视，认真负责，全面控制，重点防范，安全保卫工作滴水不漏，全站职工上下齐心，一心一意搞好工作，安全措施扎实有效。取得了良好的效果，全年保安公司未发生一起安全事件。
一、高度重视，认识到位。
1、加强领导，成立安全保卫工作领导小组。站长任组长、书记、副站长为副组长，各科主任为成员的安保组织。 制定了工作方案，明确了工作任务，领导小组坚持每周召开一次会议，研究分析当前形势，明确下一阶
段的工作任务。
2、制定《安全保卫工作安排》，具体明确工作要点。加强工作区域安全巡查力度，重点区域重点监控。积极做好“迎**”宣传教育活动，扩大宣传面，提高全员安全防范意识。
3、设置各部门、重点岗位安全责任人，确保**时期绝对安全。明确各科室及重点岗位责
任人为该科室或岗位直接责任人，对该科室或岗位安全负全责。
4、增加安保力度。在原保安4人的基础上又增加了2名，24小时在岗巡查。应对单位突发事件。
5、按照市奥保组等相关部门要求，逐一落实整改项目。安装红外线防侵入报警系统、前后院安装照明设施、增设紧急走廊明显标识、等。
二、全面控制，重点防范。
自8月8日——9月17日是安全保卫工作的最关键阶段。以站长为首的领导班子以身作则，从8月8日起24小时坚守工作岗位，吃住在到单位。在他们的带领下，全体职工团结一致、全力以赴做好安全保卫工作。
1、强化制度，保**。严格落实24小时值班制度，坚决杜绝漏岗、脱岗现象。要求全体职工特别是安全保卫工作领导小组成员要做到24小时候命，保持通讯联络畅通。除日常安全、消防检查外，重点对门卫制度、领导值班制度进行了严格检查，尤其是门卫保安制度，外来人员必须出示有效证件并且与接待人电话联系后方可进入，外来车辆一律不准入内，确保了奥保工作一环扣一环，环环不脱节。
2、对各楼层工作区域和库房，是否存有易燃易爆物品，进行全面彻查。严格执行早晚检查规定，同时加强夜间巡视，严格控制一切不安全因素。
3、充分利用现有设备，对工作区域进行24小时红外线监控。及时排除隐患，并做好相关记录。
4、对单位电梯、空调、供电、供水等设施进行不间断检查巡视，确保各项设备设施正常安全运行。
三、定措施确安全。站按照上级关于**期间应急突发事件安排意见，制定了**应急预案。
由于我站在**期间安全防范及时到位，未发生任何差错事故和突发事件，保障了全市安全采供血，全体应在今后的工作中继续保持和发扬**精神，全身心投入到单位各项管理工作中去，更高、更快、更强地完成工作任务。
推荐第3篇：刑侦队长事迹
刑侦队长事迹
苏泽雄同志自1990年7月广西警校毕业参加公安工作至今已十二年，从事过派出所工作、缉毒工作及刑侦工作，其中在刑侦工作岗位上整整干了9年。参加工作以来，苏泽雄同志以高度的事业心、责任感投身公安工作，先后任探长、副大队长、大队长。思想上坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导，认真学习“三个代表”的重要论断并付诸于实践，平时积极工作，严格执法，严于律己，清正廉明，自觉抵制各种腐朽思想和丑恶现象，发挥一名共产党员的先锋模范作用，全心全意为人民服务而不计较个人得失，工作中连创佳绩，特别是在200
1、2002年两年更是以优异的成绩为21世纪创造了一个美好的开始。2001年度，苏泽雄同志带领和组织侦破各类刑事案件55起，抓获各类刑事犯罪嫌疑人110人，其中刑拘60人，逮捕54人，送劳动教养5人，移送起诉51人，缴获黄金、彩电、摩托车、手机赃物一批，为群众挽回经济损失5万元。2002年1月至今，苏泽雄同志带领全大队干警破获各类刑事案件121起，其中刑拘81人，逮捕79人，缴获摩托车、手机、金器等赃物一批和枪支、管制刀具等作案工具。 参加工作以来，苏泽雄同志以务实、求真的工作作风认真对待每一项工作，在取得成绩的同时戒骄戒躁，以高度革命热情投身于繁重的侦破工作中，取得了一个又一个的优异成绩，从侦察员到副大队长，从副大队长到大队长，一次一次获得市公安局党委的肯定。工作十二年来，苏泽雄同志曾经荣立三等功2次，获市公安局嘉奖6次，被公安厅授予百名破案能手称号一次，多次年终岗位责任制考核为优秀。综合苏泽雄同志两年的工作表现，其主要事迹如下：
一、运用刑事侦察信息网络，服务侦查破案。要破案就要有线索，除了在侦查案件中发现的线索外，我们的线索大部分来源于社会上的情报信息、工作关系，没有信息，工作关系就无法破案，苏泽雄同志深谙这一点，所以在长期的刑侦工作中，他建立了庞大的情报信息网络，为侦查破案工作服务。今年6月28日，市公安局刑侦支队三大队干警沈海兵被抢劫摩托车的歹徒开枪打至重伤后，市公安局乃至公安厅对此案件十分重视，并将此案列为公安厅督办案件。在市局领导的亲自指挥下，一县三区公安民警全体动员，开展侦查破案工作。经过一段时间的工作，调查获得了一些有价值的情报，但由于确定不了谁是犯罪嫌疑人，破案工作未有实质性进展，此时苏泽雄在参与正面调查的同时，还利用本人在福成工作关系、信息网络强大的优势，对福成的工作关系和特情耳目进行了布置。7月18日下午，一个情报信息向他提供了其中一名犯罪嫌疑人的姓名、住址及他们使用的电话号码。苏泽雄马上将此重要线索汇报给领导，在市局领导的统一指挥下，在技术部门和刑侦部门的通力配合下，8月18日，犯罪嫌疑人徐某某在山口被抓获。8月20日上午刚潜回福成其姐夫家的另一疑犯被正在守候的苏泽雄等人当场抓获。此案遂告破。 2001年6月，在侨港发生了一起2死1伤的伤害案件。经查，犯罪嫌疑人是福成镇古城村委古城村的张某某，案发后张已逃离现场，去向不明。我分局组织力量对张的家庭情况、社会关系及可能逃跑的去向进行了详细的排查，一直未发现其逃匿的具体方向及位置。此时苏泽雄同志利用与张同村与张十分要好的朋友，从他的朋友口中探出张曾经用一电话与他通过话。并将此情况及时反馈给苏泽雄，苏泽雄根据这一情况查实张逃匿的地点。在分局刘副局长的带领下，苏泽雄等人立即出差贵港市侨圩镇，在当地公安机关配合下，将作案后躲藏在此处的犯罪嫌疑人张某某捕获，案发不到2个月张即被绳之以法。
二、熟练运用侦察技能，提高破案的科技含量。苏泽雄同志在成功使用刑事特情破案外，充分运用现代化科技为侦破服务。今年11月8日下午四时许，在南万村冠头岭脚的海滩上发生一起特大抢劫案件，歹徒四人持刀、枪光天化日下对正在野外烧烤的10名青年男女实施抢劫，共抢得手机5台、金项链1条、金戒子一个，现金1000元，总价值一万多元。并用刀捅伤其中一男青年，接到报案后，李永治副局长带领苏泽雄等多名刑侦大队干警赶赴现场进行勘查和调查取证，从被抢劫的赃物入手，通过科技手段的协助，苏泽雄等人终于查清了其中一个案犯叫庞继海及其手机。11月14日上午，苏泽雄等人对案件进行了系统的分析研究，准确判断庞继海应在浦北县泉水镇和合浦县常乐镇之间活动。于是苏泽雄同志亲自带领另三名干警赶赴泉水镇派出所。到达后了解到泉水镇派出所因其他事情已抓到了我们在掌握的另中一抢劫犯罪嫌疑人，庞断海在北海与浦北之间来回是为了想办法将其同伙救出。获悉情况后，苏泽雄同志马上觉得这是一个一网打尽的绝好机会，于是在苏泽雄和其他同志的周密策划下，一个“引蛇出洞”的计划悄然
开始实施。通过派出所及已被抓获的案犯（在不知情）的工作，其同伙确信交纳叁仟元的罚款下可以救出被关押的同伙。当晚11时许，抢劫犯罪嫌疑人庞继海、庞二华等人在交纳“罚款”时我干警抓获，当场缴获被抢劫的手机、金项链、金戒子等赃物。至此，此案告破。
三、敢于迎难而上，不屈不挠同犯罪分子斗争到底。2001年8月，在福成端田村委饭包底村发生一起杀人案件，致一人死亡。接案后苏泽雄与其他干警一起深入调查，经查，犯罪嫌疑人是周泽军，该村村民，其作案后已潜逃。通过大量的调查工作也无法查清其去向，但身为副大队长的苏泽雄毫不气馁，带领其他同志边在侦查其它案件的同时，一边兼顾对周犯的追捕工作。经过不懈的努力，10月18日，莫仁权同志终于查清了周犯可能匿藏的地点，获此情况后，苏泽雄同志马上带领莫仁权等人前往公馆捉拿周犯，到达公馆后，苏泽雄等人马上对已掌握周犯可能藏身的住所进行了搜查，但未发现周犯，此时围观的群众愈来愈多，考虑到当场治安复杂，地方保护主义严重，继续僵持下去不但会被周犯发现，还会造成当地群众的误解。苏泽雄同志当机立断，镇定指挥干警将屋主带离，带到比较安全的地方时，耐心地做屋主的思想工作，经过一个多小时的政策、法律教育，屋主终于明白了道理，亲自带我们的干警到十多公里外的山村中周犯的另一亲戚家将周犯抓获。几年来，苏泽雄同志服从领导，听从指挥，团结同志，身先士卒，踏踏实实做好本职工作，为社会稳定和社会
主义现代化建设贡献了应有的力量，是一名优秀的人民警察。
刑侦队长事迹
推荐第4篇：刑侦队长事迹
苏泽雄同志自1990年7月广西警校毕业参加公安工作至今已十二年，从事过派出所工作、缉毒工作及刑侦工作，其中在刑侦工作岗位上整整干了9年。参加工作以来，苏泽雄同志以高度的事业心、责任感投身公安工作，先后任探长、副大队长、大队长。思想上坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导，认真学习“三个代表”的重要论断并付诸于实践，平时积极工作，严格执法，严于律己，清正廉明，自觉抵制各种腐朽思想和丑恶现象，发挥一名共产党员的先锋模范作用，全心全意为人民服务而不计较个人得失，工作中连创佳绩，特别是在200
1、2002年两年更是以优异的成绩为21世纪创造了一个美好的开始。
2001年度，苏泽雄同志带领和组织侦破各类刑事案件55起，抓获各类刑事犯罪嫌疑人110人，其中刑拘60人，逮捕54人，送劳动教养5人，移送起诉51人，缴获黄金、彩电、摩托车、手机赃物一批，为群众挽回经济损失5万元。2002年1月至今，苏泽雄同志带领全大队干警破获各类刑事案件121起，其中刑拘81人，逮捕79人，缴获摩托车、手机、金器等赃物一批和枪支、管制刀具等作案工具。
参加工作以来，苏泽雄同志以务实、求真的工作作风认真对待每一项工作，在取得成绩的同时戒骄戒躁，以高度革命热情投身于繁重的侦破工作中，取得了一个又一个的优异成绩，从侦察员到副大队长，从副大队长到大队长，一次一次获得市公安局党委的肯定。工作十二年来，苏泽雄同志曾经荣立三等功2次，获市公安局嘉奖6次，被公安厅授予百名破案能手称号一次，多次年终岗位责任制考核为优秀。综合苏泽雄同志两年的工作表现，其主要事迹如下：
一、运用刑事侦察信息网络，服务侦查破案。
要破案就要有线索，除了在侦查案件中发现的线索外，我们的线索大部
推荐第5篇：采煤队长事迹
在煤矿的发展建设中，有许许多多默默无闻，无私奉献者，他们在茫茫煤海中用燃烧自己，献出光热的性格，来书写着矿山的发展史。xx公司二采区采煤队长xxx就是其中的姣姣者。
xxx出生在山东平阴，xx年来到矿区，采用当上了一名采掘工，在这十几年来，他先后担任过组长、班长、队长，在16个春雨秋霜，酷署严寒里，每天都能看见他的身影。职工常说：“上班别人踩着xxx的脚印走，下班他踩着工人脚步走。”他为“官”之道就是一个“实”字——实实在在地带头干、实实在在地待工人。
每当工作中遇到困难，xxx总是身先干卒，冲在最前头，他统率全班过断层、斗滑坡，征服一个个困难险阻，2003年1月23日他工作的工作面着火，矿党委采取注浆注水措施，五天后，因两巷已被浮货堵死了，需要重新恢复，当时场子陡坡在29度，顶水如雨，底水似潭，溜子干转带不出货，一停溜子，煤粉死死缠住溜子，水成了阻挡前进的拦路虎。工人怨声载道，有抵触情绪，出勤也直线下降。李德国就设水泵，一台、二台接迎，边抽水边进道，他把有限的几套雨衣雨裤让给工人，自己却带头冲进里边“淋浴”，边干活，工作服湿漉的，汗水顶水溶在了一起，水深快要没靴子了……在他的带动，苦战了一个月，提前五天完成矿下达的期限。
“宁叫工人骂红脸，不叫家属哭肿眼”，这是xxx的工作原则，为了充分调动职工的积极性，充分发挥经济杠杆的作用，实行了小班计件工资，全队上下的生产积极性高涨，班班比着干，出现了一班高，二班超，三班再创新指标的可喜局面，然而也给工程质量达标带来一定的难度，特别是场子面小，搬家频繁，有的工人说就这小面，撒泡尿的功夫，工作面就干完了，质量搞不搞没有，xxx却耐心地说：“质量马虎不得，安全大意不得，可不能干没把握的活”。他发现一处，处理一处，绝不姑息迁就，今年三月份的一天，提前深入井下的xxx，在检查质量时，发现上个班只顾抢进度，忽视工程质量有8对棚子不合格，xxx就开了罚款单，组长在班前公开和李德国讨价还价， “你扣小班工资，钱烂在了采区，你也得不到啥，咋那么不开窍，太较真了惹人烦，遭人骂，图个啥？”他却坦率地说：“为了不让一人受伤落伍，为了企业和家庭，我挨打挨骂我认了。”多么宽广的胸怀，十几年来xxx就以这样严以律已的工作作风著称。
妻子说：“我嫁给了你，你却带我一起嫁给了矿山。”xxx有一位贤惠、温柔的妻子，每天不管他早出晚归，她总是端出热乎乎的饭菜，默默地照看孩子和家，从不让他为家庭事操心，而响应工作，妻子做手术时，住院打针，xxx没有陪他一天，儿子做阑尾炎手术时，孩子和妻子多么希望他能陪在身边啊！对此，李德国却说，家需要照顾，班上同样离不开，他安慰了妻子，孩子一番，就又踏上通往井口的路。是他对爱人、孩子、家庭无情吗？不，他是把对妻子的情和爱溶化在工作中了。
“我这些点子，为解决生产中遇到的实际问题，管用，管事就行，我觉得作为新时期的工人，既有发扬艰苦奋斗精神，讲拼搏、讲奉献，又要与时俱进，搞创新，搞技能，开动脑筋，用智慧提高效率，创造效益。”xxx是这样说的也是这样做的。200x年x月xx日，在溜子道巡察的xxx突然发现前面溜子一停一顿，拉货吃力，片刻后再也没启动车，他跑过去一看，弯板不知什么时候摔掉了，一开溜子煤粉往下漏，司机还想试点溜子，住手，你看电机多热了，烧了电机场子咋出煤？你到皮带溜子头去拣回一块皮带来。然后他又让工人掏溜子，他用刀子割成弯板一样大小，用铁丝系好，电机不热了，溜子底的煤也掏完了，他用皮带代替弯板，保证了当班的质量。还有一次，两名工人在场子打眼，两股电，打不成眼，电钳工是个新手一时查不出毛病，急得满头大汗。xxx观察片刻后，找到一根雷管小线，去掉皮，团成线团，塞到插火眼里，结果真的有电了。几年来，xxx机智处理问题的事俯拾皆是，逐渐，他也越来越赢得了工人的理解，行行投入其中，特别是200x年x月份月产原煤41000吨，超产7500吨，超产幅度居xx矿之首，创建区以来历史最好水平。
曾经有位名人说过：“事业是永恒的”，的确，就矿山而言，事业就象漫长岐岖的路，布满了荆棘，只有奋战煤海，心如铁的坚强毅力，不断追求，才能驾驰小船，满载累累硕果。
在建设新矿山的今天，更需要向xxx这样——煤海之魂，矿山耕夫，把一颗滚烫的心，把自己的爱心与情全部注入千尺井下的煤海楷模。
推荐第6篇：采油队队长典型事迹
孙*，1975年出生，1996年毕业于大港石油学校，1999年入党，曾经担任过采油队技术员、副队长、队长等职务，现任××队队长兼党支部书记。工作中，孙*着眼创新，勇于进取，积极探索采油队管理新模式，大胆尝试油田管理新方法，在他的带领下，全队整体管理水平明显提升。该队中转站被评为2003年、2004年度油田公司样板站；几年来，孙*先后被评为油田公司杰出员工、优秀共产党员和市劳动摸范等荣誉称号。
一、开动脑筋，积极探索油田基层管理新模式，努力提高工作效率
采油队人员是一个普遍性的问题，针对这一问题，作为一队之长的孙*感到，必须要用改革的思维想问题，必须要立足自身谋出路，必须要探索新的劳动组织模式，在提高劳动生产率上见成效。。孙*感到，坚持以人为本，充分考虑员工的利益，满足员工精神、物质、情感的需求，是增强队伍凝聚力和战斗力的根本所在。特别是在人员比较少情况下，更应该体贴员工的疾苦，把他们的冷暖和喜怒哀乐放在心上，像一个家庭一样互相理解、互相照顾、互相激励，唤起内心深处对团队的认同感和荣誉感。
为了能够更好地团结队伍、凝聚人心，孙*提出了“关心、关爱、关怀”的人文理念，并要求队干部对全队员工基本情况做到“六个清楚，四个必到”制度，（“六清”：家庭地址清，思想状态清，工作状况清，困难原因清，技能特长清，解决措施清。“四个必到”：员工有婚丧必到、员工有住院必到，员工有思想包袱必到，员工生活有困难必到）。为了让员工对集体有一个“家”的概念，孙*又在队里开展了“今天是我的生日”活动，每逢员工过生日，队党支部都把“赠一个蛋糕、饱含幸福；送一束鲜花、寄予祝福；献一首歌曲、营造欢欣；说一声祝福、深情希望；做一碗长寿面、品尝快乐”作为特制生日礼物，人人享受这一活动的愉悦，在全队员工中产生了极大的反响。大家都感到，队里真像大家庭一样，一人过生日，全队人都分享着生日的快乐，在这样的氛围中工作，有使不完的劲儿。为了体现团队的整体亲和力，孙*还动员在每周一的员工大会上合唱《众人划桨开大船》，以此唤起员工团结一致，齐心协力的氛围。通过开展的一系列活动在团队和员工之间，架起一座关爱的桥梁，使员工时时刻刻感受到组织的温暖和团队的关爱，激发了员工的工作热情和工作积极性，增强了队伍的感染力和凝聚力。
三、以企业文化为依托，提升管理层次
实践证明，企业文化的导入和发展，是企业管理升级换代的成功之路。近几年，孙*突出抓了企业文化建设，使企业管理理念发生了新的飞跃，也带来了实实在在的成果。2004年4月，油田公司党委书记孙淑光同志来××队调研时，充分肯定了××队基层文化建设中好的做法。
1、凝练理念文化，形成健康向上氛围。一个团队要有凝聚力和向心力，必须要确立健康向上的理念。在团队建设上，在孙*的倡导下确立了“追求卓越、崇尚一流”的理念。在班子建设上，确立了“三用”的工作理念。即：“用榜样的力量带班子，为员工做表率；用团队的精神带队伍，团结就是力量；用创新的理念促管理，没有最好只有更好”。孙*把这三句话作为班子工作思路，首先做出表率，班子成员模范带头，班长项项工作吃苦在前，在全队形成了班子成员向队长看齐，班长向班子成员看齐，岗位员工向班长看齐的生动局面。在岗位用人上，孙*提出了“人尽其才，酬显其能”的用人理念，并落实在具体行动上。目前××队的员工都是通过竞聘上岗的，每名员工都能在适合于自己的平台上充分发挥主观能动性，从而使队伍的整体水平有了很大提高。
2、普及学习文化，提升队伍整体素质。一流的工作来自一流的本领，要想当行业“一强”，就必须先当行业“一能”。为此，孙*带领全队员工采取走出去学的办法，先后多次到厂内、外的先进单位学习，并制订了中转站创样板、油水井全部达一类的工作目标。
推荐第7篇：采油队队长典型事迹
采油队队长典型事迹
采油队队长典型事迹2007-02-16 19:21:00
孙*，1975年出生，1996年毕业于大港石油学校，1999年入党，曾经担任过采油队技术员、副队长、队长等职务，现任××队队长兼党支部书记。工作中，孙*着眼创新，勇于进取，积极探索采油队管理新模式，大胆尝试油田管理新方法，在他的带领下，全队整体管理水平明显提升。该队中转站被评为2003年、2004年度油田公司样板站；几年来，孙*先后被评为油田公司杰出员工、优秀共产党员和市劳动摸范等荣誉称号。
一、开动脑筋，积极探索油田基层管理新模式，努力提高工作效率
采油队人员是一个普遍性的问题，针对这一问题，作为一队之长的孙*感
到，必须要用改革的思维想问题，必须要立足自身谋出路，必须要探索新的劳动组织模式，在提高劳动生产率上见成效。为此，孙*多次与厂、矿领导和有关部门紧密结合，带领全队员工，进行了劳动组织、薪酬分配等方面的改革尝试，见到了较好的效果。
1、大胆探索，优化劳动组合，改变薪酬办法，创新管理模式。2003年初，孙*担任××队队长兼党支部书记后，结合××队的实际，把过去的井组单兵作战改为集中专业化管理，打破平均主义和“大锅饭”的思想，在厂、矿领导和相关科室的支持下，制定完善了《薪酬分配工时制的试行办法》，并根据完成的工作数量、质量，实行薪酬兑现，这项工作充分调动了广大员工的积极性，使全队管理水平发生很大变化，呈现了“三高、两低”的可喜局面。“三高”是工作效率、员工素质和管理水平提高，目前全队员工都具备了多项技能，因而也促进了管理水平的提高，油水井资料全准率达到
98%以上，油田开发生产主要指标始终位于厂、矿的前列；“两低”是人工成本和管理成本降低。通过劳动组织调整，减员16人，仅管理成本每年就节约58万元。
2、制定技能新标准，推行一专多能，实现减员增效。新的劳动组织和分配机制，客观上要求员工必须要身兼多职，必须一专多能。现在这个队的采油工要求达到“三会”，会维修设备，会录取井上资料，会开汽车；维修工必须达到“四能”，能开车和修车，能维护井站设备，能进行低压线路维护，能处理生产一般故障，就连队上的经管员也兼材料员、食堂保管员。实行新的管理机制后，巡井班3个人管两座计量间的井，大大提高了劳动效率，真正实现了减员增效。××队人均管井由全矿的平均口提高到口，为全矿人均管井的倍。
二、以人本管理为基点，努力为员工营造和睦环境
人是组成一个团队的基本元素，任
何工作都离不开人。孙*感到，坚持以人为本，充分考虑员工的利益，满足员工精神、物质、情感的需求，是增强队伍凝聚力和战斗力的根本所在。特别是在人员比较少情况下，更应该体贴员工的疾苦，把他们的冷暖和喜怒哀乐放在心上，像一个家庭一样互相理解、互相照顾、互相激励，唤起内心深处对团队的认同感和荣誉感。
为了能够更好地团结队伍、凝聚人心，孙*提出了“关心、关爱、关怀”的人文理念，并要求队干部对全队员工基本情况做到“六个清楚，四个必到”制度，（“六清”：家庭地址清，思想状态清，工作状况清，困难原因清，技能特长清，解决措施清。“四个必到”：员工有婚丧必到、员工有住院必到，员工有思想包袱必到，员工生活有困难必到）。为了让员工对集体有一个“家”的概念，孙*又在队里开展了“今天是我的生日”活动，每逢员工过生日，队党支部都把“赠一个蛋糕、饱含幸福；送一束鲜花、寄予祝福；
献一首歌曲、营造欢欣；说一声祝福、深情希望；做一碗长寿面、品尝快乐”作为特制生日礼物，人人享受这一活动的愉悦，在全队员工中产生了极大的反响。大家都感到，队里真像大家庭一样，一人过生日，全队人都分享着生日的快乐，在这样的氛围中工作，有使不完的劲儿。为了体现团队的整体亲和力，孙*还动员在每周一的员工大会上合唱《众人划桨开大船》，以此唤起员工团结一致，齐心协力的氛围。通过开展的一系列活动在团队和员工之间，架起一座关爱的桥梁，使员工时时刻刻感受到组织的温暖和团队的关爱，激发了员工的工作热情和工作积极性，增强了队伍的感染力和凝聚力。
三、以企业文化为依托，提升管理层次
实践证明，企业文化的导入和发展，是企业管理升级换代的成功之路。近几年，孙*突出抓了企业文化建设，使企业管理理念发生了新的飞跃，也带来
了实实在在的成果。2004年4月，油田公司党委书记孙淑光同志来××队调研时，充分肯定了××队基层文化建设中好的做法。
1、凝练理念文化，形成健康向上氛围。一个团队要有凝聚力和向心力，必须要确立健康向上的理念。在团队建设上，在孙*的倡导下确立了“追求卓越、崇尚一流”的理念。在班子建设上，确立了“三用”的工作理念。即：“用榜样的力量带班子，为员工做表率；用团队的精神带队伍，团结就是力量；用创新的理念促管理，没有最好只有更好”。孙*把这三句话作为班子工作思路，首先做出表率，班子成员模范带头，班长项项工作吃苦在前，在全队形成了班子成员向队长看齐，班长向班子成员看齐，岗位员工向班长看齐的生动局面。在岗位用人上，孙*提出了“人尽其才，酬显其能”的用人理念，并落实在具体行动上。目前××队的员工都是通过竞聘上岗的，每名员工都能在适合于自己的平台上充分
发挥主观能动性，从而使队伍的整体水平有了很大提高。
2、普及学习文化，提升队伍整体素质。一流的工作来自一流的本领，要想当行业“一强”，就必须先当行业“一能”。为此，孙*带领全队员工采取走出去学的办法，先后多次到厂内、外的先进单位学习，并制订了中转站创样板、油水井全部达一类的工作目标。在此基础上建立了“三个一”的学习办法，岗位每天学一题、每周上好一堂课、每月组织一次考试，技能学习与员工薪酬挂钩，使员工的技能学习由被动变为主动学，学一手、练一招已蔚然成风。通过“三个一”的学技能活动，队里涌现出一批技能典型和技术能手，××队有3人竞聘为技师和助理技师，有2人获得油田公司地下分析技术能手称号，有1人考取高级电焊工认证，有8人自学成才取得大专以上学历。正是这些技术骨干传、帮、带的作用，使全队员工的技术素质得到了提高。
3、建设环境文化，创建绿色采油队。在环境建设上，孙*组织员工认真学习××*联建花园式站绿化环境的经验，自己动手按照样板站的标准，组织员工利用废旧砖修花池、栽花、种草坪，栽种各种果树1000余株，种植鲜花15个品种，5000多株，铺种草坪1200平方米，实现了创建花园式中转站的目标，向建设绿色采油队迈出了坚实的一步。
几年来，孙*在队伍管理和建设上进行了一些创新实践，也取得了一些成绩，但他知道，成绩代表昨天，今天又是起点，进取永无止境。孙*决心继续努力，大胆实践，奋发进取，有所作为，做出一个青年石油人的贡献。
推荐第8篇：综采机电队长事迹
综采二队***同志先进事迹
***同志1974年生人，现任东荣三矿综采二队的机电队长。他自1993年来到矿山以来，便扎根煤海，以矿为家，抱定奉献矿山的决心和意志。他在工作中努力开拓进取，拼搏奉献，经过他本人的不懈努力，终于使他由一名普通职工成长为一名优秀共产党员和一名优秀的基层区队管理干部。他在平凡的工作岗位上，默默无闻，脚踏实地，做出了不平凡的工作业绩。
***同志自参加工作以来，已经拼搏了十多年，在这十年的工作历程中，他始终坚持服从领导，听从指挥，思想上政治上始终与党组织保持高度一致，工作中时刻不忘积极认真学习科学文化知识，深入钻研专业技术技能，从而养成了对工作高度负责的主人翁责任感，经过10余年的辛勤努力，他的工作技能和业务水平不断提高，并且取得了一个又一个可喜的成绩。
2004年在井下处理一次采煤机组事故中，由于机组变频器和液压系统同时存在故障，并且故障情况十分复杂，为了尽快处理好事故恢复正常生产，***同志在井下连续工作长达5个原班，累了，困了就靠着液压支架眯一会；饿了，就吃点同事们带到井下的已经没有热气的连勤饭。领导和同事们都看着他心疼，劝他升井好好休息一下再下来。他说时间紧，任务重，机组不修好我睡也睡不着。就这样凭着一份执着，凭着对工作的热爱，凭着自身高度的主人翁责任感，克服了一次次困难，攻克了一道道难题，保障了生产的顺
利进行，并因此受到了矿领导的多次表扬及嘉奖。
在专业技术方面，***同志通过自己的努力学习，在电工理论知识潜心学习，在实际工作中不断积累经验，刻苦钻研机电设备事故预防方法，有效的把设备故障排除在萌芽状态，保持了设备质量标准化有力保障安全生产的顺利进行。并在工作过程中钻研出了一套常用工具（扳子、钳子、螺丝刀等）快速使用方法，综合开关综保排查故障程序法及各种设备的漏电快速排查法，使设备的检修和故障排查时间缩短了一半。由于自己的刻苦学习和潜心钻研，***同志多次在集团公司技术比武大赛中获得优异成绩，并在全国煤炭行业技术比武大赛中取得较好成绩。
在煤矿基层区队的管理过程中，他始终坚持“以人为本”的管理思想，在井下现场跟班时，他重点抓好劳动纪律和安全生产，他深知，安全是天字号工程，安全是职工的最大福利，因此工作中他时刻要求和带领职工严格按章作业，并处处身先士卒，率先垂范。
***同志，在平凡的岗位上做出了不平凡的贡献，他爱岗敬业，扎根煤海，艰苦奋斗，求真务实，表现出了工人阶级高度的主人翁责任感和强烈的事业心，他刻苦钻研，努力学习新知识，掌握新技能，体现出了工人阶级的先进性和时代特征；他拼搏进取，争创一流，为矿、为集团公司争光，他团结协作，友爱互助，无私奉献，展现出了工人阶级的崇高品格和风范。***同志的先进事迹，反映了工人阶级与时俱进，开拓进取的时代精神，代表了先进生产力的
发展要求。他在实际工作中积极继承老劳模的精神风貌和高尚品格，又反映了新一代劳模的时代精神和豪迈气概。
***同志工作中的那种与时俱进的进取精神，以强烈的工作创新意识和严谨的科学的工作态度，不断超越他人，超越自我，在挑战面前不退缩，在困难面前不屈服，永不懈怠，永不满足，永不停步，永做科学技术的带头人，他在为企业做出无私奉献的过程中，牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观，以集团公司的利益为最高利益，在煤炭业中实现自己的人生价值；
目前，***同志正在工作中继续发扬爱岗敬业，立足本职，勤奋工作，干一行爱一行，专一行、精一行，团结带领职工心往一处想，劲往一处使的工作精神，抓住机遇不断进取，不断创新的观念和岗位争一流的信念，努力学习新知识，掌握新技能，争做一个学习型、知识型、创新型的企业员工，为全体企业员工树立了光辉的榜样，为企业繁荣和振兴贡献力量。
推荐第9篇：交警队长个人事迹
我叫***，男，1977年10月出生，中共党员，大学本科文凭。1998年毕业于宁波市人民警察学校交通管理专业，毕业后分配到椒江公安分局黄礁派出所，后又相继调入椒江交警大队市区中队、事故中队。从警9年来，因工作表现突出，曾多次评为基层基础工作先进个人、“黄赌毒”专项整治先进个人。作为一位人民警察，我凭着对党和人民的无限忠诚
和热爱，兢兢业业、踏实苦干、积极进取，以“永葆本色、服务人民、确保平安”为座佑铭，努力实践着自己的人生价值，得到了领导和同志们的高度表扬。
一、加强理论学习，不断提高自身的政治素质。
从警9年来，无论在什么工作岗位，无论工作任务有多繁忙，我都能十分注重加强自身的政治理论学习。在今年的作风建设年中，我重点学习了中央四代领导集体关于加强作风建设的重要论述，主要是深入学习贯彻胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话、*部长在全国公安机关反腐倡廉工作会议上的重要讲话，进一步深刻领会胡锦涛总书记倡导的八个方面良好风气的精神实质，认识到加强公安机关作风建设和警风建设的特殊重要性。我时常提醒自己：地位和权力是党和人民给予的，要自觉地做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋，事为民所为”，要自觉抵御拜金主义，享乐主义和极端个人主义的侵蚀，努力做到自重、自省、自警、自励，立警为公，执法为民，以维护社会治安的安定稳定为已任，为创建“平安台州”贡献自己应有力量。
二、舍“小家”顾“大家”无私奉献。
事故处理工作是交通管理中最苦最危险的工作，无论是刮风下雨还是深更半夜，报警就是命令。每当有事故报警时，我迅速地奔赴事故现场。因为在这里，时间就是金钱，时间就是生命，快速准确的接处警能最大程度地减少致残率和死亡率，能最大限度地减少当事人的损失，除了事故现场的勘查调查取证外，我还承担着调解等工作，对我而言，加班加点是家常便饭。今年来，我值班累计1000多小时，经本人接警的事故数量已超过1000多起，经过我处理的案件不计其数，但从未发生过一起执法过错或群众投诉事件。多少个节假日，别的家庭在一起其乐融融、欢声笑语，而我们呢却往往因为逃逸、重特大事故等，不得不放弃休息时间，每当回顾走过的历程，我不由感慨万千：“我亏欠自己的妻子，更亏欠我自己的女儿。”在今年4月16日19时30分许，我的刚满周岁的女儿因感冒发高烧至39.8度，正在医院里准备输液，我接到单位领导的来电称刚才在椒新线草坦洪村路口发生一起死亡一人的交通事故，要求我立即赶到事故现场，警情就是命令，在“小家”和“大家”选择之间，我毫不犹豫的选择了“大家”。我立刻赶到事故现场调查取证，及时取得了第一手证据资料和事故相关信息，确保认定事故事实准确，分清事故责任明确。等我回到家里时，已经是凌晨5时，看到因打针输液而扎了好几针的女儿时，我不由潸然泪下：女儿啊，爸爸对不起你……
三、严格执法，清正廉洁，做人民的好公仆。
立党为公，执政为民，是党的性质和宗旨决定的，是党的作风建设的根本目的，作为一名中共党员的事故处理民警，必须认识到自己的权力是人民给的，只能用来为人民服务，决不能以权谋私。要自觉抵制和克服拜金主义、享乐主义、极端主义的腐蚀影响，抵制住灯红酒绿、金钱的诱惑，自觉地做到艰苦奋斗、清正廉洁。在事故处理中牢牢把握公平、严格、公正的原则，做到熟人和生人一个样，领导干部和普通群众一个样，本地人和外地人一个样，公平对待每一个当事人，坚决杜绝关系案、人情案、油水案，严格、公正地执行法律。一次，外地驾驶员王某驾车发生事故，在事故调解前把1000元塞到我的衣兜中，叫我照顾一下，我坚决地把钱退还给王某，并进行了教育。在2007年5月份，李某因驾驶未保险的轿车发生追尾事故，负此事故的全部责任，因该事故造成1万多元损失，由于没有保险不能得到保险公司理赔，于是他通过熟人想邀请我吃饭，并讲与对方当事人协商好，由对方当事人承担责任，向对方保险公司理赔，但被我婉言拒绝了。同时，在工作中做到热情周到、耐心细致，坚决杜绝和克服以管人者自居的错误思想，时刻把自己放在人民公仆的位置，以和善的语言，热情的态度对待每一位前来办事的群众。“急群众所急，想群众所想，使群众高兴而来、满意而去”。
时间在飞逝，社会在发展，知识在更新，法律在完善，今后，我将不断努力提高自身的素质和服务群众的能力，全心全意为人民服务，无愧于熠熠生辉的警徽！
交警大队事故中队民警：***
时间：****
推荐第10篇：采煤队队长事迹
煤海之魂
周金友，男，42岁，高中文化，现为高档区235采煤
队队长，他从参加工作以来，始终以兢兢业业的态度，扎根生产一线，以求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风，赢得了全队上下的一致赞誉，他没有违过一次章，也没出过一次工伤，赢得了工友们的称赞。
“我这些点子，为解决生产中遇到的实际问题，管用，管事就行，我觉得作为新时期的工人，既有发扬艰苦奋斗精神，讲拼搏、讲奉献，又要与时俱进，搞创新，搞技能，开动脑筋，用智慧提高效率，创造效益。”周金友是这样说的也是这样做的。
有一次，在溜子道巡察的周金友突然发现前面溜子一停一顿，拉货吃力，片刻后再也没启动车，他跑过去一看，弯板不知什么时候摔掉了，一开溜子煤粉往下漏，司机还想试点溜子，住手，你看电机多热了，烧了电机场子咋出煤？你到皮带溜子头去拣回一块皮带来。然后他又让工人掏溜子，他用刀子割成弯板一样大小，用铁丝系好，电机不热了，溜子底的煤也掏完了，他用皮带代替弯板，保证了当班的质量。
还有一次，两名工人在场子打眼，两股电，打不成眼，电钳工是个新手一时查不出毛病，急得满头大汗。周金友队长观察片刻后，找到一根雷管小线，去掉皮，团成线团，塞
到插火眼里，结果真的有电了。
几年来，周金友机智处理问题的事俯拾皆是，逐渐，他也越来越赢得了工人的理解，行行投入其中。在周队长的带领下，235采煤队在2009年全年，没有一起轻伤以上事故，矿定干矿物工程，能保质保量的完成。创建区以来历史最好水平。
曾经有位名人说过：“事业是永恒的”，的确，就矿山而言，事业就象漫长岐岖的路，布满了荆棘，只有奋战煤海，心如铁的坚强毅力，不断追求，才能驾驰小船，满载累累硕果。
在建设新矿山的今天，更需要像周金友这样――煤海之魂，矿山耕夫，把一颗滚烫的心，把自己的爱心与情全部注入千尺井下的煤海楷模。
第11篇：电力稽查大队队长岗位职责
1.负责组织公司范围内用电稽査重大活动，协助司法机关査处电力供应与使用中发生的治安、刑事案件。2.负责组织对供电所用电稽查工作的检查与指导，协助公司进行考核评比。3.组织稽査人员培训，加强对法律法规和技术业务的学习，提高稽查工作能力。4.带头执行检查纪律，严格检查程序，做到文明检查、依法检查。5.严格执行稽查资金管理，实行收支两条线管理，对稽査资金的减免严格按规定程序审批。6.完成领导交办的其他工作。
第12篇：电力员工事迹
电力员工事迹
我是四平供电公司实验所一名普通的电力员工，在我工作中的每一页都烙下了沉甸甸的奋斗足迹，这里没有惊心动魄的故事，也没有色彩斑斓的传奇，追溯走过的路，只有默默无闻的奉献，勤勤恳恳的工作。平凡而淡薄，淳厚而朴实。像小草为人间增添着一丝生机，像蜡烛为人类增添着一缕光亮，又像牧童的芦笛，洒洒脱脱地谱写着一曲动人的乐章。
xx同志值得我们学习的地方太多太多。首先，作为一名电力从业人员，我们要像她那样，始终牢记全心全意为客户服务的根本宗旨，以一颗高度的责任心，热爱电力事业，忠于电力事业，以最大的热忱投入到电力事业当中，为经济社会发展和人民生活水平提高提供可靠电力保障；
其次，作为一名电力工作者，我们要学习xx同志对待事业的热忱，工作中不断强化服务意识，心怀客户，认真践行“服务党和国家工作大局、服务电力客户、服务发电企业、服务社会发展”的企业宗旨和“真诚服务、共谋发展”的服务理念，始终把提高造福一方作为自已的追求目标，想方设法为客户排忧解难，尽最大可能满足客户需求。
第三，作为一名光荣的中国共产党员，我们要增强自律意识，自重、自省、自警、自警，牢牢把握做人的底线，在市场经济的大潮中，要耐得住清贫，抗得住诱惑，遵规守纪，正确行使权力，正确对待物质利益；做到知行一致，形成良好的行为操守和职业道德，树立电力员工的良好形象。
第四，作为社会的一员，我们要像xx同志一样，始终保持一种乐观向上的人生态度，树立崇高的理想追求, 心胸豁达,志存高远，始终保持旺盛的学习、工作和生活热情，面对困难和挫折无所畏惧，在顺境中戒骄戒躁，在逆境中不屈不饶，以坚定的信念和顽强的斗志勇往直前，书写人生的华彩乐章。
XXX，男，XXX年出生，现年XX岁，中国共产党员，XX文化程度。 XXXX年分配到我局工作,先后XXXXXXXX工作等，现任绥化电业局运维检修部XXX。参加工作以来，无论他处在什么样的工作岗位，他都始终保持着积极向上的心态，凭借着自身的学习和实践，为实现自身价值、推动我局工作而不断努力着。
XXX同志始终以严谨踏实的态度面对工作，勤勤恳恳、任劳任怨。作为生产工作的一名管理人员，对待工作却从不马虎。因为他知道“兵头将尾”的重要意义，所以从生产管理工作的各个方面严格要求，率先垂范。基础管理工作细心安排组织。XXX同志不仅自己努力钻研专业技能，不断提高个人的综合素质和管理水平，同时充分发挥党员在生产工作中的模范带头作用，在工作现场，他认真细致的检查督促各项安全措施，悉心指导工作负责人开展工作，认真讲解技术标准和工作规范。
刚刚任职不久，残酷的5.12地震发生，他义不容辞地担任了抗震救灾应急指挥部的主要成员。就在这场抗震避险保供电的攻坚战中，他沉着冷静、不畏惧、不退缩，冲锋在前，以一名优秀党员的高尚风范为分局百名职工搭建了温暖的避风港。他凭借多年的工作经验，以高度的责任心积极应对震后职工队伍稳定工作，保证了全局工作顺利有效开展。当时他主要负责震后应急疏散和后勤保障工作。为保证分局工作有序开展，按照上级要求，庞红星同志立刻安排局办在第一时间制定出应急指挥预案，并综合考虑各方面工作的协调配合及人力、物力的保证，认真安排好抗震期间值班工作，及时稳定了分局工作。他带领全局男职工在分局花园内搭建防震棚，合理安排职工及家属入住，并利用有效时间向大家集中宣传防震抗震安全常识。实时公布地震信息、天气情况和人员值班安排等信息，张贴下发避震知识图画、传单，宣传有关避震、抗震个人防护知识，让职工掌握地震时的逃生技巧，及时学习、传达上级有关地震信息和抗震工作要求，消除职工的恐慌心理，稳定职工情绪，指导职工客观应对地震灾害，规范有序开展工作，保持职工队伍稳定和良好工作的秩序。在形势紧张时刻，他带领后勤保障组成员深入职工公寓楼和家属区，认真做好提前预警、统一组织及紧急疏散工作，并加强治安保卫，确保人、财、物的安全，稳定了人心，赢得大家的一致好评。由于分局防震棚内空间有限，要妥善安排好职工和家属的住处确实不是件容易的事，为了确保每一位职工都能安全度过这次难关，庞红星同志将分局配备的帐篷合理划分，帮助在局外供电所、中心广场搭建帐篷的职工解决生活实际困难，为职工购买配发并储存了充足的方便面、瓶装水等应急食品，针对人员居住集中地区配备消毒防疫药品，保障人员生活环境卫生健康。细心的他在检查中发现防震棚存在漏雨和不牢固的现象，便及时安排人员购买防雨篷布、租赁钢管等，对防震棚进行加固处理，同时积极向宝鸡供电局指挥部联系、申请配备帐篷、被褥和行军床等物资，重新搭建新帐篷，确保人员和家属避震场所和工作场所稳定牢固，保证了抗震和安全生产经营工作两不误。
无论走向哪个岗位，庞红星同志都没有忘记作为一名配电线路工的本职，他始终坚定一个信念：确保线路设备安全运行是每一名电力员工的职责。有着丰富的配网运行经验的他在震后的紧急时刻仍然坚持站出来，积极加入抗震保电行列。白天他合理安排值班工作，加强劳动纪律管理，当好职工的好后勤，晚上他还积极参与夜巡，配合生技科、农电科等相关科室，做好线路设备的隐患排查。每天从早到晚总能看到他忙碌的身影，他似乎忘记了劳累，全身心地投入到工作中，在做好自身工作的同时，哪里需要就到哪里去，始终默默无闻、任劳任怨。
在整个抗震工作期间，庞红星同志始终保持认真、踏实的工作作风，不忘自身职责和光荣使命，积极配合领导做好职工队伍稳定和后勤保障工作，在平凡的小事中流露出一名共产党员应有的先进性，在默默无闻的勤恳工作中让每一位职工感受到他真诚奉献的一面，在他工作的每一个地方，我们都能回想起那一副副感人至深的画面，看到平凡中伟大的身影。
工作中他一丝不苟，严肃认真，始终燃烧着一份对电力事业执著地激情；生活中他热情开朗、助人为乐，多次在职工民主测评中名列前茅，并被多次推荐上报受到省市电力系统的表彰奖励。2001年被省电力公司评为“安全先进个人”。多次宝鸡供电局“先进个人”、“收费状元”、“服务明星”等称号。在今年抗震救灾工作中，由于责任心强、工作踏实认真，2008年被宝鸡供电局评为“抗震救灾保供电标兵”，被陕西省电力公司评为“抗震救灾先进个人”。
革命前辈陶铸讲过这样一段话：“一个精神生活充实的人，一定是一个很有理想的人，一定是一个很高尚的人，一定是一个只做物质的主人而不做物质的奴隶的人”。庞红星同志正是以他的工作实践体现其高尚的情操。他不图名、不图利，公而忘私，忘我工作关心员工，胜似亲人，将自己的青春和才智化作光和热，无私的奉献，把个人的人生价值融入职工和企业的发展进步之中，脚踏实地，用他淳朴的心灵和高尚的行为谱写了一区区动人的青春赞歌。
第13篇：电力员工事迹
电力员工事迹
我是四平供电公司实验所一名普通的电力员工，在我工作中的每一页都烙下了沉甸甸的奋斗足迹，这里没有惊心动魄的故事，也没有色彩斑斓的传奇，追溯走过的路，只有默默无闻的奉献，勤勤恳恳的工作。平凡而淡薄，淳厚而朴实。像小草为人间增添着一丝生机，像蜡烛为人类增添着一缕光亮，又像牧童的芦笛，洒洒脱脱地谱写着一曲动人的乐章。
xx同志值得我们学习的地方太多太多。首先，作为一名电力从业人员，我们要像她那样，始终牢记全心全意为客户服务的根本宗旨，以一颗高度的责任心，热爱电力事业，忠于电力事业，以最大的热忱投入到电力事业当中，为经济社会发展和人民生活水平提高提供可靠电力保障；
其次，作为一名电力工作者，我们要学习xx同志对待事业的热忱，工作中不断强化服务意识，心怀客户，认真践行“服务党和国家工作大局、服务电力客户、服务发电企业、服务社会发展”的企业宗旨和“真诚服务、共谋发展”的服务理念，始终把提高造福一方作为自已的追求目标，想方设法为客户排忧解难，尽最大可能满足客户需求。
第三，作为一名光荣的中国共产党员，我们要增强自律意识，自重、自省、自警、自警，牢牢把握做人的底线，在市场经济的大潮中，要耐得住清贫，抗得住诱惑，遵规守纪，正确行使权力，正确对待物质利益；做到知行一致，形成良好的行为操守和职业道德，树立电力员工的良好形象。
第四，作为社会的一员，我们要像xx同志一样，始终保持一种乐观向上的人生态度，树立崇高的理想追求, 心胸豁达,志存高远，始终保持旺盛的学习、工作和生活热情，面对困难和挫折无所畏惧，在顺境中戒骄戒躁，在逆境中不屈不饶，以坚定的信念和顽强的斗志勇往直前，书写人生的华彩乐章。
庞红星，男，1975年出生，现年34岁，中国共产党员，大专文化程度。 1998年分配到凤县供电分局工作,先后在分局安装公司、双石铺、河口和凤州供电站从事配网线路工作等，现任凤县分局局办主任。参加工作以来，无论他处在什么样的工作岗位，他都始终保持着积极向上的心态，凭借着自身的学习和实践，为实现自身价值、推动分局工作而不断努力着。
最初在基层班站工作期间，庞红星同志始终以严谨踏实的态度面对工作，勤勤恳恳、任劳任怨。作为一名班站的负责人，对待工作却
从不马虎。因为他知道“兵头将尾”的重要意义，所以从班组工作的各个方面严格要求，率先垂范。抢修服务跑在前，检修施工勤学艺，基础管理显细心。庞红星同志不仅自己努力钻研专业技能，不断提高个人的综合素质和管理水平，同时充分发挥班组长的模范带头作用，在工作现场，他一丝不苟的检查安全措施布臵，悉心指导工作负责人开展工作，认真讲解技术标准和工作规范；回到班站，他一丝不苟的检查班组建设资料，悉心指导职工完成基础资料的录入整理，认真组织职工学习安全生产和营销服务知识，同时把自己在工作中、比武时，学习到的知识和经验，毫不保留地传授给班组的其他人员，注重班组成员综合素质的提升，塑造了一个“走出去能干，站起来能讲，坐下来能写”的班组模范形象。在搞好班组优质服务工作中，他深刻理解服务理念的内涵，从转变服务观念，提高服务意识入手，端正工作态度，严谨工作作风，注重服务质量的提高，坚持“人民电业为人民”的服务宗旨不动摇，本着为农村经济服务、为农民生活服务、为农业生产服务的原则，他不顾辛劳，废寝忘食，带领班组成员，以客户的用电需求服务为己任，用心服务，用行动回馈社会，赢得了客户的赞誉，为分局树立了良好的形象。同时，他还十分注重班组和谐环境的营造，关心职工工作和生活，主动为他们解决工作和生活中的难题，带头搞好班组成员关系，鼓励大家互帮互助，开展积极友善的趣味活动，增进班组和谐凝聚力。
在他的辛勤努力和悉心教导下，班组的工作有了突出表现，并多次受到陕西省电力公司和宝鸡供电局表彰奖励，荣获“农村供电营业
规范化服务达标单位”、“规范化管理供电所”、“三为服务先进集体”、“班组建设优秀班组”、“模范职工小家”、“安全先进集体”、“职工培训先进班站”、“电费回收先进班站”、“职工教育培训工作先进集体”、“优质服务先进班组”等荣誉。在2001年、2004年，参加宝鸡局配网专业技术比武中，带领团队比赛，均取得团体第一名。个人也获得综合成绩第二名的成绩。在2005年6月，代表宝鸡供电局参加陕西省电力公司“振兴杯”青工配网技术比武，担任工作负责人，带领团队获奖，取得团体第三名。
正因庞红星同志综合能力的突出表现，赢得了分局领导的信任。2008年3月他被调到分局办公室担任办公室主任。面对新的工作环境和工作任务，他沉着应对，从职工的根本利益出发，从分局大局利益出发，努力探索着新的管理方法。刚刚任职不久，残酷的5.12地震发生，他义不容辞地担任了抗震救灾应急指挥部的主要成员。就在这场抗震避险保供电的攻坚战中，他沉着冷静、不畏惧、不退缩，冲锋在前，以一名优秀党员的高尚风范为分局百名职工搭建了温暖的避风港。他凭借多年的工作经验，以高度的责任心积极应对震后职工队伍稳定工作，保证了全局工作顺利有效开展。当时他主要负责震后应急疏散和后勤保障工作。为保证分局工作有序开展，按照上级要求，庞红星同志立刻安排局办在第一时间制定出应急指挥预案，并综合考虑各方面工作的协调配合及人力、物力的保证，认真安排好抗震期间值班工作，及时稳定了分局工作。他带领全局男职工在分局花园内搭建防震棚，合理安排职工及家属入住，并利用有效时间向大家集中宣
传防震抗震安全常识。实时公布地震信息、天气情况和人员值班安排等信息，张贴下发避震知识图画、传单，宣传有关避震、抗震个人防护知识，让职工掌握地震时的逃生技巧，及时学习、传达上级有关地震信息和抗震工作要求，消除职工的恐慌心理，稳定职工情绪，指导职工客观应对地震灾害，规范有序开展工作，保持职工队伍稳定和良好工作的秩序。在形势紧张时刻，他带领后勤保障组成员深入职工公寓楼和家属区，认真做好提前预警、统一组织及紧急疏散工作，并加强治安保卫，确保人、财、物的安全，稳定了人心，赢得大家的一致好评。由于分局防震棚内空间有限，要妥善安排好职工和家属的住处确实不是件容易的事，为了确保每一位职工都能安全度过这次难关，庞红星同志将分局配备的帐篷合理划分，帮助在局外供电所、中心广场搭建帐篷的职工解决生活实际困难，为职工购买配发并储存了充足的方便面、瓶装水等应急食品，针对人员居住集中地区配备消毒防疫药品，保障人员生活环境卫生健康。细心的他在检查中发现防震棚存在漏雨和不牢固的现象，便及时安排人员购买防雨篷布、租赁钢管等，对防震棚进行加固处理，同时积极向宝鸡供电局指挥部联系、申请配备帐篷、被褥和行军床等物资，重新搭建新帐篷，确保人员和家属避震场所和工作场所稳定牢固，保证了抗震和安全生产经营工作两不误。
无论走向哪个岗位，庞红星同志都没有忘记作为一名配电线路工的本职，他始终坚定一个信念：确保线路设备安全运行是每一名电力员工的职责。有着丰富的配网运行经验的他在震后的紧急时刻仍然坚
持站出来，积极加入抗震保电行列。白天他合理安排值班工作，加强劳动纪律管理，当好职工的好后勤，晚上他还积极参与夜巡，配合生技科、农电科等相关科室，做好线路设备的隐患排查。每天从早到晚总能看到他忙碌的身影，他似乎忘记了劳累，全身心地投入到工作中，在做好自身工作的同时，哪里需要就到哪里去，始终默默无闻、任劳任怨。
在整个抗震工作期间，庞红星同志始终保持认真、踏实的工作作风，不忘自身职责和光荣使命，积极配合领导做好职工队伍稳定和后勤保障工作，在平凡的小事中流露出一名共产党员应有的先进性，在默默无闻的勤恳工作中让每一位职工感受到他真诚奉献的一面，在他工作的每一个地方，我们都能回想起那一副副感人至深的画面，看到平凡中伟大的身影。
工作中他一丝不苟，严肃认真，始终燃烧着一份对电力事业执著地激情；生活中他热情开朗、助人为乐，多次在职工民主测评中名列前茅，并被多次推荐上报受到省市电力系统的表彰奖励。2001年被省电力公司评为“安全先进个人”。多次宝鸡供电局“先进个人”、“收费状元”、“服务明星”等称号。在今年抗震救灾工作中，由于责任心强、工作踏实认真，2008年被宝鸡供电局评为“抗震救灾保供电标兵”，被陕西省电力公司评为“抗震救灾先进个人”。
革命前辈陶铸讲过这样一段话：“一个精神生活充实的人，一定是一个很有理想的人，一定是一个很高尚的人，一定是一个只做物质的主人而不做物质的奴隶的人”。庞红星同志正是以他的工作实践体现
其高尚的情操。他不图名、不图利，公而忘私，忘我工作关心员工，胜似亲人，将自己的青春和才智化作光和热，无私的奉献，把个人的人生价值融入职工和企业的发展进步之中，脚踏实地，用他淳朴的心灵和高尚的行为谱写了一区区动人的青春赞歌。
第14篇：煤矿综采队长个人事迹
安全生产的卫士 **，现任**煤矿有限责任公司综采二队队长。他自从担任队长以来，能认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，牢固树立“生命至上，安全第一”理念，正确处理安全与生产、安全与效益、安全与稳定的关系，为矿井运输工作奠定了良好的基础。
工作中，他遵章守纪，以矿为家，率先垂范，经常深入工作现场，对安全生产中各个环节进行认真的监督检查，发现隐患及时安排人员处理。他严格按照煤矿三大规程要求作业，教育职工要按章作业，规范自身的操作行为，根据工作中存在的实际问题，指导编制了综采队安全生产技术措施，指导全队干部职工规范作业，达到了整顿生产秩序，提升员工安全意识、规范员工操作行为的目的，确保系统运行正常。
有一段时间，他发现在跟班的过程中，有些职工不按操作规程操作，甚至于有些班长也有违章行为。针对这些现象，他看在眼里，记在心里，他利用业余时间，多次走访这些违章职工，与他们谈心，讲述许多不按章操作造成的事故案例，使员工从思想上深刻认识到了违章的危害，在以后的工作中真正做到了按章操作。他积极推行班组安全目标管理，注重员工行为规范、加强“三违”人员处罚力度，不断提高员工安全意识，增强员工自保互保能力，确保了安全运输。同时，他还每天组织召开隐患排查会，由跟、值班干部汇报当天安全生产情况，对于存在问题的地方，进行详细的记录、分析、总结，把隐患责任落实到人，限期整改完善。 在他的常抓不懈、科学管理下，综采队全年无一起碰手碰脚事故，实现了安全生产“零”目标。
第15篇：电力110班典型事迹
电力110班典型事迹该班于2011年7月1日成立，共有7名成员，平均年龄30岁，大专文化程度5人、高中文化程度2人。
该班以“忠诚企业、奉献社会”为建班宗旨，始终坚持“你用电，我用心”服务理念，以创“一流工作、一流服务、一流业绩、一流班组”为内容，以发挥榜样激励作用、争创全省标杆班组为主要途径，积极开展岗位练兵、技术比武活动，形成了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，把“只要你一个电话，其他的事情交给我们来做”作为建班宗旨，全方位地搞好优质服务，哪里有故障，哪里有需要，哪里就有电力110抢修人员的身影。
成立不到一年的时间，该班共处理各类故障报修3000余起、排除安全隐患400多项，目前整改400（220）伏下户线200多项，协助消防大队实施救援30余起。面临农网改造人手紧张时期，除承担自身的应急抢修任务外，还承担了248台配电变压器的抢修，任务十分繁重，面对龙山电网设备落后，电网质量较差的情况下，他们克服一切困难，24小时不间断地为客户提供全方位地优质服务。无数个白昼和夜晚，正是有了这一份坚定而执着的付出，这种高效而主动的服务，才为城市的千家万户送上了光明和温暖。多少个日日夜夜，风里去雨里来，面对严寒交迫，他们从来没有一句怨言，平时老百姓总亲切地叫他们“110”。
2011年度被公司评为“无违章先进班组”，授予“党员示范岗”，被当地政府及群众授予“文明标兵”、“电力铁军”的光荣称号，多次在湖南电力报榜上有名。
成绩已属于过去，挑战依然严峻，电力110抢修班在公司党组的领导下将进一步增强责任心和使命感，克服畏难情绪、厌战情绪、自满情绪，扎实工作，奋进拼搏，创先争优，为公司宏伟蓝图锦上添花。
第16篇：电力个人典型事迹
电力个人典型事迹范例
，男，区房产局第二房产经理公司的一名普通电工，在十余年的工作中，勤勤恳恳默默奉献，他以踏实勤奋的工作作风、严肃认真的工作态度、勇挑重担的奉献精神得到了广大管区住户高度赞扬和公司领导的充分肯定。连续多年获得局优秀养护工人的光荣称号，并被市房产局评为行风建设先进个人。
电工维修是一项工作繁重，责任重大的工作，自从XX区房产局24小时便民服务热线开通以来，要求维修值班人员不管白天、黑夜，无论刮风下雨必须在规定的时间内赶到现场进行抢修，晓东是他们公司唯一的一名电工，所以节假日、星期天、下班后、顶风冒雪抢修线路，对他来说已是习以为常。
在那场百年不遇的暴风雪中，沈城的交通、电力等设施受到了较大的破坏，尤其XX区，多个小区大面积停电，报修电话纷纷打来，同志心急如焚，他立刻步行到现场察看情况，准备抢修。当发现受损电路均为外线时，他一方面积极与电业部门联系，另一方面贴出通知，做好稳定工作。此时，他已经连续在风雪中工作了4个小时，这时，XX区南八中路71-1，113号住户打来报修电话，经查该楼为内线损坏，晓东虽然已筋疲力尽，但他仍然坚持到住户家进行维修，当为住户维修完，安全送电时，住户非常感动，握着他的手说“我只是打个电话试试，没想到，你还真来了，真是太感谢你了”。当晓东走回家时，已经是晚上9点多钟。他的妻子把热了多次的饭菜端上桌叫他吃饭时，晓东已经在沙发上睡着了，望着他那疲惫的脸庞，他的妻子默默地拭去眼角的泪。
多少年来，在工作中兢兢业业、无私奉献，得到的不仅是领导的认可，住户的称赞，更得到了家人的理解和支持。晓东和他妻子都是从小失去父母，是在党和政府的关怀和哺育下成长起来的，他们对党和国家始终抱着一颗感恩的心。为了回报国家和社会，晓东同志几乎将所有的精力都投入到工作中，常年的超负荷工作，使晓东的身体患上了多种疾病，他腰椎第四节增生、突出，带左腿无力，干活时就得系上板带，不敢多用劲，心脏时常偷停，救心丹也是他随身携带的必备之药。去年，公司赶制一批水泥井盖，正好赶上手头没活，他主动前去砌筑、搬运，在搬运过程中，他腰部受到较重的损伤，他没有对任何人说起，坚持上班，但是，伤病使他无法长时间的从事维修工作，但每次到住户家维修他都咬牙挺着坚持工作。他这种忘我的工作精神感动着身边的每一个人。
维修电工虽然接触的都是民用电，但也是一项危险性较高的工作，稍有不慎就会给自己和群众的生命、财产造成损害，因此需要维修人员不仅要具备较强的责任心、较高的业务水平，还要有全心全意为人民服务的热情和一颗热爱工作的心。他热爱他的工作，因为，工作能给他快乐，每当他做完最后一项工作并亲手合上电闸为住户送去光明时，每当他看到住户满意的笑脸，说一声“来电了！”的时候，所有的苦和累都会随之而去。
同志热爱自己的工作，不仅表现在他能出色地完成好自己的本职工作，同时，他也能协助公司完成好其他维修任务。
年初，公司接到锦工一街87号楼8楼外墙空鼓，随时可能发生坠楼的危险。险情就是命令，公司立即组织抢险人员进行抢修，同志主动请令前去抢险，当他们赶到现场后发现，空鼓的墙体位于8-9楼之间，清除险情需将身体大半部分探出窗外，虽然采取了一定的安全措施，但是也相当危险，稍有不慎就会产生不堪想象的后果，二公司的抢修队员们都争着前去清除险情，可是，同志一把抢过安全绳，大声地说“谁也别动，这活是我的”。话没说完，他就已经开始了工作。由于晓东有较严重的腰脱，安全绳系在腰上钻心的疼，豆大的汗珠在他脸上不住地淌，然而他却咬紧牙关一直把险情彻底排除。当他解下安全绳时，他已经疼的说不出话来。
就这样，多少个日日夜夜、多少个寒来暑往，他始终在平凡的工作岗位上默默地耕耘着、奉献着。用他的一言一行践行着一个共产党员的诺言，塑造了一个共产党员的光辉形象，把共产党员的先进性体现在他平凡的工作中。
有道是：“攀得半山修到远，还需健履上高峰”。任重道远，相信在今后的工作中，同志一定会留下更加闪光的足迹。
第17篇：电力先进集体(班组)事迹
附件2：
公司2013年度安全生产先进集体（处室、班组）登记表
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第18篇：煤矿综采队队长先进个人事迹
***，男,现年**岁，中共党员，大专文化，1985年参加工作，1995年任********综采队队长。参加工作二十多年来,该同志坚持扎根采煤一线，兢兢业业，默默奉献，把人生中最美好时光、最宝贵青春年华都献给了他所热爱的煤炭事业。2008年,作为河南省首批五优矿井之一的杨村煤矿,又开始了争创精品五优矿井的新目标,梁安军团结带领全队职工，扎实工作，拼搏进取，全年生产原煤121万吨，创建队以来最好水平，消灭了轻伤及三级以上非伤亡事故，为杨村煤矿强势科学发展做出了积极贡献。所在单位先后被省总工会命名为“工人先锋号”、三门
。
,科学的管理，有力地推动质量标准化工作上台阶。在全省煤炭系统提起质量标准化,相信会有很多人说****搞的好,而在****内部讨论起杨村矿的质量标准化,相信有更多的人会肯定地说:***所带的综采队是**煤矿质量标准化工作的排头兵。
他,狠抓安全在现场。2008年,***所带的区队由中13201转战d11043工作面，d11043工作面是一个顶板压力大、老塘涌水严重、自然条件异常恶劣的工作面，作为综采队主管队长的***他坚定信心,积极对待,认真翻阅资料,详细了解地质条件，坚持深入现场，解决生产实际问题，最终制定出《d11043回采工作方案》,为d11043工作面安全顺利回采打下了坚实基础。
有一次，在工作面正常交接班过程中,老塘突然出现大量涌水,安全生产面临严重威胁。现场跟班的梁安军不顾疲劳,身先士卒，与工人一道扛土袋、运道木、悬挂隔水彩条布，通过大家的齐心协力,一道坚实的土袋墙垒起来了,肆虐的老塘水得到了有效控制,看着老塘水顺着刚刚疏通的管道流入泵坑，工人们笑了。而***却不失时机地总结说：“安全隐患如老虎，你不治它，它就咬你，所以在处理工程隐患时，一定要及时有效地进行整改,来不得半点马虎!”
他,精细管理增效益。在杨村煤矿材料管理方面没有人不知道梁队长善打“小九九”，然而,正是因为梁队长的“抠门”和吝啬，总能在材料管理中“抠”出大效益来。他制定严格的材料管理制度, 并坚持从严从重处罚，大到设备管理, 小到配件、螺丝钉，他都全面实行精细化管理。d11043工作面从工作面开始回采直至工作面结束，工作面溜子仅换过8块刮板和6条e型丝，对于“下岗”的设备配件上井后他都积极组织有关人员进行修理再复用，单位修不好的,再送到综采车间修理。d11043工作面溜子刮板为单位节约材料费12万元,另外,他还要求把回收的坑木复用于上下巷，仅坑木每年就为矿上节约十几万元。***的精打细算每年可为矿上节约材料费500多万元。
他,与时俱进勇创新。**煤矿是一个有着30多年开采历史的老矿，资源匮乏，边角煤回采难度较大，他根据多年的工作经验，大胆创新，让工作面走快5至8排，形成拱形回采工艺，配合割斜切的方法,成功实现了上下巷长度向错53米的大斜子，工作面顺利回采,为矿多回收煤炭64434万吨，创经济效益2029.68万元，给矿综放回采三角煤积累了丰富的经验，得到了公司领导的赞扬和好评。
第19篇：公司保安队长个人事迹简介
公司保安队长个人事迹简介 我叫 *** ，公司总部保安队长，就职公司已 经
3 年 。 保安工作是一种既重要，又平凡的工作，而对于我来讲， 2011 年更是一个不凡的年度。未任职保安队长时，我是一名保安班长，在此期间，我带领着一个班的保安人员开展工作，平常努力思考着如何带好本班人员，作为一名老员工，结合着自己从事的职业，我常想着怎样从更高层次和多角度认识公司保卫工作的特征及规律，不断总结经验，时刻严格要求自己，与大家打成一片，系统提升自己的管理水平。总是以争做本班人员模范的思想冲在保卫工作的最前端。由于有团结、上进、钻研、勤奋的工作作风，和细心、严谨、认真、务实的工作面貌，以及同事的信任与认可， 于今年 10 月份，我被 荣幸任命为公司总部保安队长一职。 在任职之初，恰逢公司保安队伍人员思想动荡、工作状态低迷、人员流失率高的时期，部分保安人员工作散漫、制度纪律意识差、沟通执行不到位、执勤时自我要求标准低，致使员工投诉率高，总体的系统保卫工作落实时效差，处于一种工作较为被动的状态。 就任保安队长之时，可谓是临难受命！为此，我下定决心，一定要扭转当时的不良局面，使公司总部的保卫工作迈入正轨，同时促进公司整体的保安水平得以全面提升！在此期间，我一心铺在保安工作管理上，不断探究改善之策。 意识驱动行为，而意识的转变却需要严格和持之以恒的培训和养成。
第20篇：县公安局治安大队队长先进个人事迹
黄宗前，男，汉族，43岁，中共党员，现任海原县公安局党委二支部书记、治安大队大队长。多年来，黄宗前同志以党性为后盾，以政治责任感为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作、任劳任怨，以“俯首甘为孺子牛”的精神，践行党员民警“立警为公、执法为民”的根本宗旨。由于表现突出，黄宗前同志曾两次荣获个人三等功，两次被自治区评为“全区优秀人民警察”。
一、严于律己，勤奋敬业，党员民警的“排头兵”
黄宗前同志是一名有近20年党龄的老党员，自加入党组织那天起，他就牢记自己是一名共产党员，在工作中，时时、处处、事事都以党员的标准严格要求自己、约束自己，兢兢业业地工作，表现出强烈的事业心和高度的责任感，为其他党员民警树立了榜样。XX年，县公安局党委准备在本单位选拔一名政治素质高、群众基础好、作风正派、工作务实的党员干部担任二支部书记，以榜样示范带动、提高年轻干部的工作能力。党委通过多方考察，认为黄宗前同志是较合适人选，在征求本人意见时，明知担任党支部书记，不提高行政级别和个人待遇，但为了党的事业，他不计个人得失，欣然接受组织任命，虚心向老同志学习，使支部工作大有起色。他始终如一，任劳任怨，虽然，工作量大面广，但他总是不厌其烦、加班加点、保质保量地完成每项工作。“天道酬勤”，在黄宗前同志的不懈努力下，所在支部被评为优秀党支部。
二、坚持原则，恪尽职守，思想教育工作的“第一把关人”
表现突出的黄宗前，先后担任派出所教导员、所长，治安大队大队长。在领导岗位上，他认真贯彻“十六”字方针，坚持原则，恪尽职守，善于做思想政治工作和群众工作。并经常与党员干部谈心，得到了党员民警的肯定与信任，营造了良好的工作氛围。在发展党员工作中，黄宗前总是认真细致做好入党积极分子思想工作，对不太成熟的同志，既耐心细致地说服引导，又讲究方法、策略，指出不足，真正做到了以情动人、以情感人。
三、深入一线，锐意进取，践行共产党员先进性的“楷模”
黄宗前认为，作为一名党员民警，要始终保持共产党员的先进性，为此，他严格按照县委、政府“平安海原”建设理念，带领治安大队全体民警克服困难，努力落实各项治安防控措施，有效开展辖区各项防控工作。经常带领民警深入各辖区派出所，了解治安动态，交流治安信息，并组织民警协助各派出所对辖区内重点单位和场所进行经常性检查，消除治安隐患。加大对辖区内涉爆物品使用和纠纷的调解、调处力度，把隐患消除在萌芽状态。保持了辖区社会治安稳定，人民群众安居乐业的良好局面。
在不断强化全县各派出所基础工作规范化建设的同时，他本着“结合实际，服务实战，固本强基，持续发展”原则，以公安基层基础攻坚年为契机，狠抓警务规范化建设、执法质量考核等工作。夯实了基础，提高了民警的业务素质和执法水平。
四、胸怀大局，政治坚定，维护社会稳定的“中坚力量”
作为维护社会稳定重要部门的负责人，黄宗前同志不但政治立场和大局意识强，而且业务素质过硬。每当接受重大政治任务后，他总能够沉着冷静、周密部署，积极协调各部门、各单位、各警种形成合力，先后圆满完成了全区、全市经济观摩会安全保卫，“两会”安全保卫，处置兴仁镇某村聚众阻拦压砂工程等40余次安全保卫任务和集中统一行动。充分展现了一名优秀共产党员的风采。
在思想和行动上，黄宗前同志始终以当好人民公仆的标准严格要求自己，无论是在工作、学习，还是生活中，他都用实际行动树立了一名共产党员的良好形象。特别是在派出所供改水工程实施当中，他走遍了全县各个派出所，克服重重困难，协调相关部门落实资金和人力，保质保量完成了全县中心派出所供改水工程，解决了基层民警饮水、就餐、洗澡等困难，得到了上级部门的充分肯定。在全局派出所正规化建设当中，他帮助和指导派出所规范内务管理、制度建设等，并制作了宣传光盘，创立了以“宗教场所为重点、沿路防范为纽带”的新型治安防范模式，得到了县委、政府和公安厅的一致肯定。他以“没有最好，只有更好”来不断勉励自己，注重围绕全局中心工作，力求做到“参在点子上”、“谋在关键处”。在“三基”工作中，他及时掌握和了解全局基层所队“三基”工作的薄弱点和存在的问题，汲取兄弟市县的先进经验，每月定期向局领导报告全县“三基”工程进展情况，确保了局领导及时、全面掌握各辖区“三基”工作情况，便于领导决策。
五、心系百姓，服务群众，人民群众的“贴心人”
自参加工作以来，黄宗前同志一直在公安一线工作，他深刻认识到，作为一名党员民警，要切实实现好、维护好人民群众的根本利益，全心全意为群众服务，做群众的贴心人，为了能够尽快熟悉辖区的情况，黄宗前常常深入辖区走访群众，和老百姓促膝长谈，在倾听百姓诉说生活的酸甜苦辣时，不仅搜集和掌握了大量的第一手资料，还和群众建立了良好的警民关系。群众有什么事愿意给他说，有什么苦愿意给他诉，有些老百姓就连住院看病都会找他帮忙，但他从来都不嫌麻烦，总是热心地忙前忙后，老百姓都称他为“热心为群众办实事的好警察 ”。
六、情真意切，爱心无限，党员和同事的“亲人”
一直以来，凡与黄宗前共过事的同志都有一个相同的感受，那就是：这人很憨厚、很热心、很友好。黄宗前确实是这样的一个人，多年来，他谦虚谨慎、不骄不躁、不虚假、不浮夸，把困难留给自己，把方便让给别人。他对同事总是热心帮助，谁家有什么困难，他总是伸出援手，全力相助。他常说，支部是党员之家，办公室是民警之家，我们就是党员和民警的“家长”，必须履行好“家长”的责任。很多民警都都得到过黄宗前的关心和帮助，大家亲切地称他为“老大哥”。
事实证明，黄宗前同志确实是一个热心帮助同事、关爱同事的“老大哥”；是一个能够深入群众为民办实事的好公仆；是一名“党性强、作风正、工作出色”，经得起考验的的优秀共产党员。
