抹灰砂浆强度不足整改措施

2020-04-18 来源:整改措施收藏下载本文

推荐第1篇:内墙混合砂浆抹灰施工工艺

1、工艺流程:

清理墙面—基层处理—湿润墙面—找方冲筋—抹底层灰—阴阳角处理—抹面层灰—压光—抹踢脚板和门窗口—验收

2、

施工准备:

(1)、抹灰部位经过有关单位验收,需要预埋的管线等已安装完毕,并经检查验收合格。

(2)、抹灰用的脚手架应先搭好,架子要离开墙面200~250mm,地面要清理干净,方便落地灰回收使用。

(3)、将混凝土墙等表面凸出部分凿平,把外露钢筋头和铅丝头等清除掉。缝隙一定要在大面积抹灰前填堵好,防止空鼓及渗水。 (4)、对于砖墙,应在抹灰前一天浇水湿透。对于加气混凝土砌块墙面,因其吸水速度较慢,应提前两天进行浇水,每天宜两遍以上。

3、

材料要求

(1)、水泥:325号普通硅酸盐水泥。 (2)、水:自来水

(3)、砂:中砂,平均粒径为0.35~0.5mm,使用前应过5mm孔径的筛子。且不得含有杂质。

4、施工机具:

砂浆搅拌机、筛子、手推车、铁板、铁锹、平锹、大桶、灰槽、胶皮管、水勺、灰勺、小水桶、喷壶、托灰板、木抹子、铁抹子、阴(阳)角抹子、塑料抹子、大杠、中杠、2m靠尺板、托线板、5~7mm厚方口靠尺、软刮尺、方尺、铁制水平尺、盒尺、钢丝刷、长毛刷、笤帚、小白线、錾子、锤子、钳子、钉子、钢筋卡子、线坠、胶鞋、工具袋等。

5、操作工艺:

基层处理:表面太光滑的应对其表面进行“毛化”处理,其方法是将其光滑的表面用尖钻剔毛,剔去光面,使其表面粗糙不平,再用水湿润基层,用扫帚甩上一层1:1稀稠状水泥细砂浆(内掺20%107胶水拌制),表面应粗糙与粉刷层砂浆可靠结合在一起,用手掰不掉为好。 墙面浇水:抹灰前一天,应用胶皮管自上而下浇水湿润墙体。由于加气混凝土块吸水速度先快后慢,吸水速度慢而延续时间长,故应增加浇水次数。

根据设计图纸要求的抹灰的质量等级,按基层墙面平整垂直情况,吊垂直、套方、找规矩。墙面凹度较大的要分层衬平(每层厚度为7—9mm)。如抹灰厚度超过30mm的时候应加钉钢丝网片一道。

贴灰饼、冲标筋:用掉线坠的方法检测一遍墙面不同部位的垂直度,以墙面的实际高度决定灰饼和冲筋的数量,灰饼做成50mm见方,水平间隔1.2~1.5m左右,垂直间隔1.5m左右。依照已贴好的灰饼,从水平或垂直方向各灰饼之间用水泥混合砂浆冲筋,反复搓平,上下吊垂直。

抹底灰:一般情况下充完筋2h左右就可以抹底灰,抹灰时先薄薄地刮一层,接着分层装档、找平,再用大杠垂直、水平刮找一遍,用木抹子槎毛。然后全面检查底子灰是否平整,阴阳角是否方正,管道处灰是否挤齐,墙与顶交接是否光滑平整,并用托线板检查墙面的垂直与平整情况。抹灰面接槎应平顺,抹灰后应及时将散落的砂浆清理干净。

抹面灰:当底灰

六、七成干时,即可开始抹罩面灰(如底灰过干应浇水湿润)。罩面灰应二遍成活,厚度约2mm,最好两人同时操作,一人先薄薄刮一遍,另一人随即抹平。按先上后下顺序进行,再赶光压实,然后用铁抹子压一遍,最后用塑料抹子压光,随后用毛刷蘸水将罩面灰污染处清刷干净。

8、做水泥护角;室内墙面的阳角、柱面的阳角和门窗洞口的 阳角用1∶3水泥砂浆打底与所抹灰饼找平,待砂浆稍干后,再用107胶素水泥浆抹成小圆角,或用1∶2水泥砂浆做明护角,宽度不于5cm。

6、注意事项

1、基层清理不干净或处理不当;墙面浇水不透,抹灰后砂浆中的水分很快被基层(或底灰)吸收,影响粘结力,应认真清理的提前浇水,使水渗入墙里面达8~10mm即可达到要求。

2、基层偏差较大,一次抹灰过厚,干缩产生裂缝,应分层衬平,每层厚度为7~9mm。

3、配制砂浆和原材料质量不符合要求:应根据不同基层采用不同的配合比配制所需的砂浆,同时要加强对原材料和抹灰部位配合比的管理。

4、抹完罩面灰后,压光跟得太紧,灰浆没有收水,故压光后多余的水气化后产生起泡现象。

7、安全措施

(1)作业人员进入现场必须严格遵守安全生产纪律,熟记并遵守安全技术操作规程,正确使用好个人防护用品。

(2)高处作业的脚手架稳固,铺满脚手板,严禁探头板,不准垫高操作,工具材料必须放置稳妥,严禁向下抛掷物体。

(3)使用的木凳、支架必须平稳牢固,严禁站在阳台栏板、门窗扇等部位作业,严禁脚踏外窗台上下脚手架。

推荐第2篇:内墙混合砂浆抹灰施工工艺

内墙混合砂浆抹灰施工工艺

本工程卫生间内墙为水泥砂浆抹灰,其他内墙面及顶棚均为水泥混合砂浆,抹灰厚度为2cm。水泥混合砂浆配合比为1:1:

6、水泥砂浆配合比为1:3天棚抹灰混合砂浆配合比为1:0.5:3

1、工艺流程:

清理墙面—基层处理—湿润墙面—找方冲筋—抹底层灰—阴阳角处理—抹面层灰—压光—抹踢脚板和门窗口—验收

2、施工准备:

(1)、抹灰部位的主体结构分部 工程均经过有关单位(建设、设计、勘察、质量监督站、监理、施工单位等共同验收,并签认后),需要预埋的管线等已安装完毕,并经检查验收合格。

(2)、抹灰用的脚手架应先搭好,架子要离开墙面200~250mm,地面要清理干净,方便落地灰回收使用。

(3)、将混凝土墙等表面凸出部分凿平,把外露钢筋头和铅丝头等清除掉。框架梁与墙体间缝隙一定要在大面积抹灰前填堵好,防止空鼓及渗水。

(4)、对于砖墙,应在抹灰前一天浇水湿透。对于加气混凝土砌块墙面,因其吸水速度较慢,应提前两天进行浇水,每天宜两遍以上。 (5)、现浇混凝土顶棚表面的油污等已经清除干净,用钢丝刷已满刷一道,凹凸处已经填平或已凿去。预制板顶棚除已处理以上工序外,板缝应已清扫干净,并且用1:3水泥砂浆已经填补刮平。

3、材料要求 (1)、水泥:325号普通硅酸盐水泥。 (2)、水:自来水

(3)、砂 :中砂,平均粒径为0.35~0.5mm,使用前应过5mm孔径的筛子。且不得含有杂质。

(4)、砂浆王:建筑用砂浆王必须有合格证和复检报告

4、施工机具:

砂浆搅拌机、筛子、窄手推车、铁板、铁锹、平锹、大桶、灰槽、胶皮管、水勺、灰勺、小水桶、喷壶、托灰板、木抹子、铁抹子、阴(阳)角抹子、塑料抹子、大杠、中杠、2m靠尺板、托线板、5~7mm厚方口靠尺、软刮尺、方尺、铁制水平尺、盒尺、钢丝刷、长毛刷、笤帚、小白线、錾子、锤子、钳子、钉子、钢筋卡子、线坠、胶鞋、工具袋等。

5、质量要求

质量要求符合《建筑装饰装修工程施工质量验收规范》(GB50210-2001)的规定。

项 序 检查项目 允许偏差或允许值

一般项目 1 允许偏差(mm) 立面垂直度 中级抹灰3 表面平整度 中级抹灰3 阴阳角正方 中级抹灰3 门窗口方正 中级抹灰3 操作工艺: 基层处理:砼表面太光滑的应对其表面进行“毛化”处理,其方法是将其光滑的表面用尖钻剔毛,剔去光面,使其表面粗糙不平,再用水湿润基层,用扫帚甩上一层1:1稀稠状水泥细砂浆(内掺20%107胶水拌制),使其凝固在框架梁、柱、墙表面,表面应粗糙与粉刷层砂浆可靠结合在一起,用手掰不掉为好。

严格按照设计要求在墙砌体与混凝土柱的交接位置钉设200宽的Φ1@200的钢丝网片。每边宽度不得小于100mm。

墙面浇水:抹灰前一天,应用胶皮管自上而下浇水湿润墙体。由于加气混凝土块吸水速度先快后慢,吸水速度慢而延续时间长,故应增加浇水次数。

根据设计图纸要求的抹灰的质量等级,按基层墙面平整垂直情况,吊垂直、套方、找规矩。墙面凹度较大的要分层衬平(每层厚度为7—9mm)。如抹灰厚度超过30mm的时候应加钉钢丝网片一道。

贴灰饼、冲标筋:用掉线坠的方法检测一遍墙面不同部位的垂直度,以墙面的实际高度决定灰饼和冲筋的数量,灰饼做成50mm见方,水平间隔1.2~1.5m左右,垂直间隔1.5m左右。依照已贴好的灰饼,从水平或垂直方向各灰饼之间用水泥混合砂浆冲筋,反复搓平,上下吊垂直。

抹底灰:一般情况下充完筋2h左右就可以抹底灰,抹灰时先薄薄地刮一层,接着分层装档、找平,再用大杠垂直、水平刮找一遍,用木抹子槎毛。然后全面检查底子灰是否平整,阴阳角是否方正,管道处灰是否挤齐,墙与顶交接是否光滑平整,并用托线板检查墙面的垂直与平整情况。抹灰面接槎应平顺,抹灰后应及时将散落的砂浆清理干净。

抹面灰:当底灰

六、七成干时,即可开始抹罩面灰(如底灰过干应浇水湿润)。罩面灰应二遍成活,厚度约2mm,最好两人同时操作,一人先薄薄刮一遍,另一人随即抹平。按先上后下顺序进行,再赶光压实,然后用铁抹子压一遍,最后用塑料抹子压光,随后用毛刷蘸水将罩面灰污染处清刷干净。

8、做水泥护角;室内墙面的阳角、柱面的阳角和门窗洞口的 阳角用1∶3水泥砂浆打底与所抹灰饼找平,待砂浆稍干后,再用107胶素水泥浆抹成小圆角,或用1∶2水泥砂浆做明护角,宽度不于5cm。

9、天棚底层砂浆采用水泥混合砂浆=1:0.5:3,底层抹灰厚度为2mm。底层抹后紧跟着就抹中层砂浆,抹灰厚度6mm左右,抹后用软刮尺刮平赶匀,随刮随用长毛刷子将抹印顺平,再用木抹子搓平,顶棚管道周围用小工具顺平。

6、注意事项

1、基层清理不干净或处理不当;墙面浇水不透,抹灰后砂浆中的水分很快被基层(或底灰)吸收,影响粘结力,应认真清理的提前浇水,使水渗入墙里面达8~10mm即可达到要求。

2、基层偏差较大,一次抹灰过厚,干缩产生裂缝,应分层衬平,每层厚度为7~9mm。

3、配制砂浆和原材料质量不符合要求:应根据不同基层采用不同的配合比配制所需的砂浆,同时要加强对原材料和抹灰部位配合比的管理。

4、抹完罩面灰后,压光跟得太紧,灰浆没有收水,故压光后多余的水气化后产生起泡现象。

5、天棚抹灰时,厚薄应掌握适度,随后用软刮尺赶平。如平整度欠佳,应再补抹和赶平,但不宜多次修补,否则容易搅动底灰而引起掉灰。如底层砂浆吸水快,应及时洒水,以保证与底层粘结牢固。

6、在顶棚与墙面的交接处,一般是在墙面抹灰完成后再补做,也可在抹顶棚时,先将距顶棚20~30cm的墙面同时完成抹灰,方法是用铁抹子在墙面与顶棚交角处添上砂浆,然后用木阴角器抽平压直即可。

7、安全措施

(1)作业人员进入现场必须严格遵守安全生产纪律,熟记并遵守安全技术操作规程,正确使用好个人防护用品。

(2)高处作业的脚手架稳固,铺满脚手板,严禁探头板,不准垫高操作,工具材料必须放置稳妥,严禁向下抛掷物体。

(3)使用的木凳、支架必须平稳牢固,严禁站在阳台栏板、门窗扇、暖气片、洗脸池等部位作业,严禁脚踏外窗台上下脚手架。

(4)井架、龙门架、自立架吊运材料,必须待停靠保险装置稳妥后方可进入盘内拉运材料,不准倒退行走。吊盘下放时,严禁手、头伸入架内,不准在卸料平台边沿休息、嬉笑打闹。

(5)绳索、滑轮吊运材料,必须绑扎牢靠,绳索结实,吊物不准碰撞挂脚手架。

(6)手持电动工具电源线必须完好,配备漏电保护器,一机一闸,严禁电源线临时搭设在照明或其它线路上。

(7)作业人员必须由通道或爬梯上下,严禁攀登脚手架、井架、自立架、龙门架或乘坐吊盘上下

推荐第3篇:不足整改措施

存在不足:

1、业务学习方面:学习劲头不够足。自己习惯用什么学什么,今天学点这、明天学点那,结果什么都懂点,什么也不精,学到的知识不系统、不透彻。对学习的重要性和自觉性落实不到行动上。对学一行、精一行的恒心和毅力不够。

2、工作方面:对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。

3、工作作风方面:工作作风不够扎实。工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地。做事情只安于表面,处理方法比较简单,有没有创新精神,有时除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。有时还会把工作作为负担,却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

4、执行能力方面:对所做工作的执行能力存在欠缺,特别是在工作中遇到繁琐、复杂的事情,抱有能拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现。

整改措施

加强学习,解放思想,牢固树立宗旨观念。加强政治理论学习,不断用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想改造自己的世界观、人生观、价值观,立足本职,老老实实、本本分分为群众做实实在在的事情;加强业务学习,提高自己的专业水平,增强做好本职工作的本领。加强科学文化知识的学习,自我改造,提高自身综合素质。树立起良好的道德风范,为身边同志做出表率,切实做好本职工作。

推荐第4篇:不足整改措施

不足整改措施

存在不足:

1、业务学习方面:学习劲头不够足。自己习惯用什么学什么,今天学点这、明天学点那,结果什么都懂点,什么也不精,学到的知识不系统、不透彻。对学习的重要性和自觉性落实不到行动上。对学一行、精一行的恒心和毅力不够。

2、工作方面:对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。

3、工作作风方面:工作作风不够扎实。工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地。做事情只安于表面,处理方法比较简单,有没有创新精神,有时除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。有时还会把工作作为负担,却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

4、执行能力方面:对所做工作的执行能力存在欠缺,特别是在工作中遇到繁琐、复杂的事情,抱有能拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现。

整改措施

加强学习,解放思想,牢固树立宗旨观念。加强政治理论学习,不断用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想改造自己的世界观、人生观、价值观,立足本职,老老实实、本本分分为群众做实实在在的事情;加强业务学习,提高自己的专业水平,增强做好本职工作的本领。加强科学文化知识的学习,自我改造,提高自身综合素质。树立起良好的道德风范,为身边同志做出表率,切实做好本职工作。

推荐第5篇:抹灰砂浆现场检测流程及注意事项

抹灰砂浆现场检测流程及注意事项

抹灰砂浆现场拉伸粘结强度试验现场检测流程及注意事项简述如下,供委托单位在办理检测委托和现场制作试件时参考。

一、取样方法:

1、抹灰拉伸粘结强度检测时,相同的砂浆品种,强度等级,施工工艺的外墙、顶棚抹灰工程每5000㎡(抹灰面积)应为一个检验批,每个检验批应取一组试件进行检测,不足5000㎡的也应取一组。若试块抗压强度检验不合格,应加倍取样。

2、抹灰砂浆的种类:水泥抹灰砂浆、水泥石灰抹灰砂浆的、水泥粉煤灰抹灰砂浆、掺塑化剂水泥抹灰砂浆,聚合物水泥抹灰砂浆、石膏抹灰砂浆。

3、抹灰砂浆现场拉伸粘结强度应在抹灰层施工完成后28d进行。若委托单位要求提前实验(龄期不足28d)则以当前龄期的检验数据为试验结果。

二、检测流程:

1、确定检验批。

2、在一楼业务室、办理检测委托手续、交纳检测费。

3、自行购买或制作拉伸粘结强度拉拔板、7个/组,为防止个别无效、应多做2-3个、拉拔板由45号钢或铬钢制作,规格为100*100(mm)、厚度为6-8mm,中心螺母直径12mm。

4、现场确定位置粘贴拉拔板。

5、粘贴切割好后,具备检测条件,联系检测人员到现场检测,电话6895153。

6、领取检测报告

三、注意事项:

1、拉拔板的规格

拉拔板由45号钢或铬钢制作,规格为100*100(mm)、厚度为6-8mm,中心螺母直径12mm。

2、水泥基抹灰砂浆凝结硬化后,应及时进行保湿养护,养护时间不应少于7天。

3、在大于2㎡(拉拔板相互间距离应大于一米)的抹灰砂浆基面上,将拉拔板用符合质量要求的环氧树脂胶(如:哥俩好胶等)粘贴在已涂好胶粘剂的界面上(注意:为提高粘贴效果,应在界面上拉拔板上分别涂环氧树脂胶,然后将其粘贴在一起,并压实)。

4、A、在粘贴前应清除拉拔板及抹灰层表面污渍并保持干燥,当现场温度低于5℃时,顶部拉拔板宜先预热。

B、胶粘剂应按使用说明书规定配比使用,应搅拌均匀,随用随配,涂布均匀,硬化前不得受水浸;

C、拉拔板粘贴后应及时用胶带等进行固定。

5、按拉拔板的尺寸切割试样,试样尺寸应与拉拔板的尺寸相同。切割应深入基层,且切入基层的深度不应大于2mm,损坏的试样应废弃。

推荐第6篇:钢铁厂工作不足整改措施

河北钢铁集团邯钢冷轧厂党委严格按照公司要求并结合自身工作实际,认真对照4个方面、20项内容对党的路线教育实践活动第一阶段工作进行了梳理,查找不足,并制订整改措施,确保教育实践活动取得实效。 该厂党委开展走基层、听民声、求良策活动,通过发放征求意见表、召开座谈会、基层调研等形式深入一线走访,征求职工群众对厂领导个人、领导班子和职能科室的意见和建议,共计征集制约影响冷轧厂生产顺行、设备稳定、质量提升、产品创效和维护职工合法权益不足、调动职工群众积极性不充分、党员干部四风等方面的关键问题的意见和建议共计30项。并对意见进行了认真地梳理、汇总,及时进行了反馈和解决。例如彩涂线长期堆积涂料漆桶、酸轧线出口堆积的废板及酸洗线岗位空调不制冷等问题得到了很好的解决,赢得了职工的满意。 该厂党委实施了正风肃纪、增产增效、降本增效、装备升级、质量提升、帮困惠民六项行动措施,每项行动都明确一名厂领导牵头负责,职能科室科长负责实施推进。该厂坚持每周五召开协调推进会,分别由各活动主管组长汇报对车间、科室活动开展情况的指导、督导、检查情况。会后,该厂领导会针对查摆的问题,深入车间班组详细了解实际落实情况,确保问题得到有效解决。 此外,该厂为每一名厂领导和技术专家统一了学习记录本,发放了规定的学习材料,并通过集中学习和自学的方式系统学习了规定内容,撰写了学习心得。同时要求科级以上领导干部撰写我为职工解烦忧学习心得,增强领导干部的群众意识,为职工群众解决了生产线空调不制冷、岗位饮用水不够等50多项生产生活中的实际问题。

推荐第7篇:自身不足和整改措施

关于对2012年度组织部考核意见的认识及

整改措施

2012年度市委组织部对本人的考核评判中,存在的问题主要集中在两点:1.领导能力不足,工作魄力不够。2.工作思路单一,调查研究不够细致。

对上述问题,我主要谈两点:

一、个人存在的主要不足;

二、今后打算。

一、存在的主要不足

本人对照工作、学习实际,认真排查,主要在以下三个方面存在不足:

一、学习缺乏深入性,理论水平和业务水平还在低度徘徊。在学习上缺乏理论对实践的有力指导,学习要求不严,学习质量不高。虽然写了一些学习心得体会,但大部分还是在摘抄的层面,真正感悟性、指导性文章还没有,学习缺乏档次,流于形式。

二、思想解放程度不够,创新意识不强。习惯于按领导的安排和部署,机械式地开展。思想没有完全与社会发展形成的管理合拍,致工作中手脚不能完全放开,在团结等因素的左右下,在推动工作中,存在着萎缩心理。

三、工作缺乏深入研究和细致,不能积极全面掌握相关工作规定、内容、方法等,工作中时而出现盲目和被动。存在上述不足,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素影响。深刻剖析产生这些问题的思想根源,概括起来主要是:党性修养不到位,科学发展观的内涵理解不透彻,业务素质不到家,学习不重视,领导和驾驭工作能力还不强、水平还不高,大刀阔斧地开展工作的魄力不足。

二、今后打算

本人初步排查出了存在的突出问题,决心在今后的工作中加大整改力度,重点从以下几方面入手。

一是加强党性修养,坚定理想信念。加强学习,争当学习型领导,在学习和实践中,加强党性锻炼。认真学习理论知识,学习政治理论和党的路线方针政策,自觉地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑,坚定共产主义的远大理想和社会主义信念,认真改造主观世界,提高思想境界和道德修养。根据自己分管的工作,有针对性地学习研究,力求学得深一些、学得透一些,增强学习效果,理论联系实际,进一步提高自己的理论水平、拓宽自己的知识面,增强自己在科学判断形势、应对复杂局面、总揽全局等方面的能力。

二是增强创新意识,大胆解放思想。从事务中解放出来,用更多的时间研究新问题,立足现实,着眼长远,研究考虑前瞻性工作思路,加强调查研究细致化、日常工作管理常规化、宣传教育先行化的总体工作思路,按照市委、市政府确定的目标思路,进一步服务好开发区。 三是牢记服务宗旨,强化服务意识,树立公仆形象。认真落实全心全意为企业服务的宗旨,密切联系企业,尽最大努力协助解决企业建设生产中存在的困难,促进开发区的发展再上新台阶。

四是进一步改进作风,不断提高工作效率。根据分工负责、团结协作的要求,把时间和精力放在重抓落实上,形成有思考、有布置、有检查、有落实的良好风气。集中力量加强管理,不断提高工作效率。

五是立足本职工作,开拓创新。作为新任领导干部,坚决破除影响工作发展的阻力,树立从做好自己的本职工作开始,从全心全意为人民服务做起的意识,以人民满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为衡量自己地位的标志。把准确领会上级指示和意图与准确掌握我区实际和准确定位自己角色职责紧密结合起来,求真务实,统筹兼顾,锐意进取,努力开创工作新局面。

我相信,有上级党委的正确领导和党组织、同志们对我的帮助和支持,我一定能更好的完成工作。

阿克苏经济技术开发区管理委员会

经济发展分局局长

付长军

推荐第8篇:个人不足整改措施总结

通过近一段时间的工作,检讨本身,还存在很多不足和缺点,现将近期的工作、学习中存在的不足和缺点扼要总结以下:

1、本身的专业业务水平不高,事故应急处理能力不强。固然通过学习和工作经验的积累,在业务水平上有了一定的进步,但业务水平和工作经验与其它老同道比还是比较低。在平常工作中偏重于平常生产工作,也忽视了本身思想素质的进步,工作中争强当先的意识不强。

2、工作上满足于正常化,缺少开辟和主动精神,有时心浮气躁,急于求成安稳有余,创新不足;处理题目有时斟酌得还不够周到,心中想很多,行动中实践得少。工作中总习惯从坏处着想,缺少勇于打破常规、风风火火、大胆开辟的勇气和魄力。另外,政策理论水平不够高。固然平时也比较重视学习,但学习的内容不够全面、系统。对公司政策理论研究的不深、不透。有时候也放松了对自己的要求和标准。

3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从本身动身,对公司及车间作出的一些的重大决策理解不透,虽然也按领导要求完成了要做的工作,心理上还是有一些其他的想法。在工作中还存在看到、听到、想到但还没做到的情况,还需要进一步增强事业心和责任感。

在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

1、继续拓宽自己的理论知识面,加强自己对理论知识的利用,在平常工作中,遇题目多查阅文献,熟习相干知识,从而进步自己解决实际题目的能力。

2、在思想工作方面,深化学习,努力进步自己的思想理论水平,加强自己的事业心和责任感,用新理念武装自己的头脑,增长自己的才华,进步驾驭工作的能力,并坚持理论联系实际,重视学以致用。

3、在实际工作中,要更加积极主动的向领导请教碰到的题目,并多与同事们进行沟通,学习他们处理实际题目的方法及工作经验。通过量学、多问、多想来不断进步自己的实际工作能力。

推荐第9篇:存在不足及整改措施

存在不足及整改措施

在本次标准化大检查中,查出41001工作面防尘设施未刷白色反光漆、二采轨道巷隔爆水袋个别水量不足、560延伸大巷防尘设施不完善,部分未连接高压管。这反应出我队基础工作干得不扎实,标准掌握不清、不细,制度不健全,未做到责任到人,针对以上存在的问题及不足,在今后的工作中将采取以下措施:

1、、组织全队职工认真学习山西焦煤及集团公司有关标准化规定,以后无论干任何工作一定严格按标准来,杜绝返工现象。

2、完善综合防尘质量标准化检查评分办法,及综合防尘管理制度,做到定人包面,所有防尘设施做到定期检查维护,确定责任人。

3、工作面的防尘设施由防尘队负责安装,按标准进行防腐刷漆,由队组负责移设、连接胶管,发现防尘设施损坏、未及时移设、连接胶管,将对队组负责人进行处罚。

4、加强外包队伍管理,外包队伍的防尘设施由防尘队负责加工并指导安装,由队组定期进行移设,发现有损坏将按价赔偿。

5、通风区及防尘队不定期对所有工作面进行检查,发现不使用防尘设施等问题及时进行解决处罚。

6、在31006工作面按规定进行煤尘注水,安装综合防尘

设施,从源头上治理煤尘。

7、防尘队定期对采区以上巷道进行冲洗,杜绝煤尘产生与飞扬。

防尘队 2011.8.27

推荐第10篇:行风问卷调查 护士不足整改措施

关于行风问卷调查“多安排点护士上班”整改措施

一、我院护理现状 我院护士总人数为 145 人,编制床位 236 张,床位数与护士人数比是 1 :

0.61 ,超过了国家规定比例 1 : 0.4 的标准。目前临床上护士显得紧缺,主要是因为: 1 、医院近一年来病员不断增加,住院部各病区长期处于加床状态,住院病人经常保持在 260-300 人次之间,导致护士相对不足。 2 、我院护理队伍普遍年轻化,目前正处于生育高峰期,各科室均有 1-2 名护士处于产休期。 3 、目前全院有六位护士休计生假、病假、年休假、探亲假等。另有几位护士正处于孕期,她们上班不便尚需特殊照顾,按规定怀孕 7 个月以上者不能安排上夜班。 4 、目前我院护理人员中,还有几位刚毕业的护士,她们没有取得执业证,还不能单独上岗,必须要有执业护士带教。

二、整改措施 针对上述情况,我们整改措施是: 1 、要求各科室护士长根据工作量大小随时合理调整排班,优化组合。 2 、根据各科室工作量适当调整护士人数,把工作量相对较小的科室护理人员抽调到工作量相对较大的科室,作为应急支援,达到缓解护理工作强度目的。 3 、根据临床实际需要,继续新聘 8-10 名护士。 4 、加强对不具备职业资格证护士的培养,让她们尽快成为一名合格护士。 5 、要求同一科内护士计划怀孕,不要集中在短期内都怀孕以免影响正常工作安排。

第11篇:德育工作存在不足及整改措施

三堤小学德育工作存在不足及整改措施

德育的本质是育德,是培养人品德的一种教育活动。我校在德育工作中做了大量的工作,取得了一些成绩,但德育工作还存在许多问题,亟待解决。

一、德育途径单一

主要依靠班主任的日常管理,虽然也开展了一些德育活动,但大都是重形式、走过场、老套路,写写征文、办办手抄报、开个主题班会等,教师讲授多、管较多,学生参与的也多,但真正体验的少,明显不适合学生需要,收效甚微,大多数的学生应付班主任老师布置的德育作业。

二、德育队伍素质偏低

学校教师老龄化,75%的老教师担任班主任,部分教师的修养和素质与学高身正的要求尚有差距,给学校的德育和教学工作带来一定的困难。个别班主任管理不到位,工作方法有时也不得当,导致在组织活动是准备不充足,活动效果不太明显。

三、德育工作后劲不足

虽然学校设有少先队,也经常开展少先队活动,但是现在的班主任老师或者是任课老师还是比较重视学生的学习成绩,怕在学校或市级抽考中被约谈,这就在无形中自觉或不自觉地减少学生的活动时间,怕过多的德育活动牵扯学生太多的精力,影响学生的学习成绩。

四、个别学生行为习惯及养成教育有待加强。

五、心理健康教育不够规范,效果不够明显;心理健康教育师资力量不足,学校没有专职的心理健康教师,经验不够丰富;由于独生子女和单亲家庭逐渐增多,家长对孩子的要求不高不严,导致孩子自理、自立能力及抗挫折能力较差,缺少了家长的有力配合,给学校思想工作带来了不少困难。

加强和改进学校德育工作的策略:

1、教书育人,树立全员德育的思想。充分利用品德生活与社会教材中的道德、利用教法中的道德、利用教师的道德表率作用等影响学生,感染学生。

2、活动育人。充分发挥常规活动、体育活动、艺术活动、社会实践、主题班会、班级教导会等活动充分、体验深刻的活动,增强德育工作的时效性、时代性和针对性。

3、加强德育队伍建设,提高德育工作者的素质,树立正确的育人观,大力开展养成教育、诚信教育、感恩教育、节约教育等活动,培养学良好的行为习惯。

4、管理育人,树立以人为本的理念,让德育回归生活。管理不是为了约束人,而是为了解放人。从远离生活到贴近学生,“从小事着手”,重视学生的共同管理与自我教育管理,使学生从他律走向自律。

5、发挥少先队专门机构的职能,开展各种形式的符合学生身心发展水平的活动,让学生受到德育熏陶。

第12篇:13班子不足和整改措施

2013年度工作考核

xx班子存在的不足和整改措施

2013年xx班子成员经过调整,大家分工明确,工作认真,班子团结,面对招商困难、大楼大范围的调整和装修安全管理等工作,班子成员齐心协力,克服困难,积极协调,相互配合,顾全大局,不计较个人得失,基本完成了全年的工作目标和任务,虽然取得了一定成绩,但是还存在许多不足,面对集团要求,企业发展,班子成员不断进行回顾、总结和思考,主要存在以上几方面不足:

1、招商队伍整体专业能力不强,缺乏职业精神和开拓创新能力。

2、物业管理缺乏符合企业实际情况的统一标准,物业管理的质量和水平不高。

3、对企业的长期发展战略,缺乏系统、长远的思考和规划,缺少开拓创新,企业发展缺少新的增长点。

4、企业干部员工队伍建设,还需要进一步加强,工作效率和企业收益进一步提高。

整改措施:

1、从基础工作抓起,加强培训学习,提高思想认识,提升业务知识;制定相应的管理制度,规范操作;通过轮岗交流、人员调整,发挥个人特长;完善绩效考核,收入和绩效挂钩,发挥积极性;努力培养一支有实力的招商、物业管理队伍。

2、结合集团发展战略,认真思考企业如何发展,怎么发展?制定符合企业实际的发展战略和规划,认真落实实施,确保企业的经营目标,同时积极向外拓展,寻找机会,收购商铺、办公楼,扩大物业管理的面积,争取资产和物业管理面积每年有增长,企业管理的质量每年都有提高。

3、对照同行业的标准,寻找差距,制定标准,落实责任,发挥中层干部的作用,特别发挥青年骨干的作用,给他们锻炼的平台,晋升的机会。用创新的思维,科学的方法,不断破解企业发展中的问题,

以上是xx班子找出自身存在的问题及整改措施和方法, 在今后的工作中,我们班子成员,继续加强学习,认真履行职责,求真务实,开拓创新,积极提取大家的意见和建议,时常查找存在的不足,积极继续分析和整改,努力完成集团下达的各项目标任务,也希望集团领导和同事继续给予我帮助和支持。

上海xxxx发展有限公司

2013年11月15日

第13篇:关于路面厚度不足整改措施

路面局部段落底基层厚度不符要求整改方案

1、K71+800—850段路基高出设计标高。

处理方案:用推土机钩松处理路面,装载机铲出多余填料,调整路基标高达到设计后,重新铺筑底基层、基层。

2、K72+250—350路基低于设计标高

处理方案:该段路基低于设计标高,我部计划在底基层用水稳料进行调整,调整厚度在10cm以内的段落,增加底基层的铺筑厚度;调整厚度在10cm以上的段落,用底基层料分层铺筑,直到标高符合设计。

大呼高速公路路面四分部

2010年5月20日

第14篇:抹灰

天津市外墙 抹 灰 工程

投标单位:

2017年 月 日

天津市易潼森园林工程有限公司

第一章 工程概况

1、本工程为周口市欧洲风情园2#、6#商住楼,位于周口市莲花路。本工程为剪力墙结构,2#为地下一层,地上16层半,6#为地下一层,地上11层半,建筑面积总高度2#为53.950米,6#为36.900米。填充砌墙为加气混凝土砌块。

第二章 编制依据

1.建设单位提供施工图纸、招标文件及招标文件工程量清单。2.招标期间发生的答疑文件及施工现场的实际情况。 3.本公司的同类工程的施工经验。

4.国家现行施工验收规范、标准及天津市的有关文件规定。5.天津市有关部门施工质量、安全、文明施工管理制度和规定。企业的技术力量,机械设备装备情况和管理制度。

6.《外墙装饰装修施工规范》05YJ1 7.《建设工程施工质量验收统一标准》GB 50300-2001 8.《建筑施工安全检查标准》 JGJ 59-99 9.《建筑装饰工程施工及验收规范》 JGJ 73—91 10.《建筑机械使用安全操作规程》 JGJ 133-88

11.《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》 JGJ 130-2001 12.《建筑结构荷载规范》 GB 50009-2001

13.《建筑地面工程施工质量验收规范》GB 50209-2002

14.《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ 46-88

第三章 施工准备

一、主要材料和机具

1.水泥采用32.5号普通硅酸盐水泥,应有出厂证明或复试单,当出厂超过三个月,按实验结果使用。

2.砂:中砂,平均粒径为0.35~0.5mm,使用前应过5mm孔径的筛子,且不得含有杂质。3.钢丝网片

4.主要机具:砂浆搅拌机、平锹、筛子(孔径5mm)、手推车、大桶、灰槽、灰勺、2m靠尺板、线坠、钢卷尺、方尺、托灰板、铁抹子、木抹子、阴阳角抹子、长舌贴抹子、铁水平、长毛刷、排笔、钢丝刷、笤帚、喷壶、胶皮水管、小水桶、粉线袋、小白袋、钻子、(尖、扁头)、锤子、钳子、钉子、托线板、工具袋等。

二、人员配备

1.项目管理机构

项目经理由余丽萍同志担任,技术负责人由李明光 同志担任,安全员由江志华同志担任。

项目经理部实行项目经理负责制,对整个项目的生产经营活动负责。全面完成施工合同所约定的质量,工期环境保护指标。

2.各级岗位职责

(1)技术负责人:安排现场的生产活动,编制施工进度计划,编制施工预算及报表,协调各专业施工队伍,统一施工目标; (2)责任工长:会审施工图纸,编制施工方案,负责模板方案翻样及钢筋翻样,负责施工测量及技术资料,解决施工中出现的各种技术问题,向施工班组作必要的技术交底;

(3)质量员:熟悉施工规范,进行各道工序的交换验收工作,对材料质量、现场施工质量随机进行监督检查,配合公司质量处进行定期和不定期的质量抽检,发现问题,及时提出整改意见和措施,并负责验证实施情况;

(4)安全员:熟悉安全操作规程及劳动保护条例,做好工人安全教育及安全技术交底,负责工程施工的安全检查及提出整改意见,按文明工地施工的具体要求,检查实施情况,提出改进措施;

(5)材料员:负责种类材料、机具的采购和一般小型机械设备的保养维修工作。

四、工艺流程

分格条→抹罩面灰→起条、勾缝→养护

五、基层混凝土外墙板:

1、基层处理:若混凝土表面很光滑,应对其表面进行“毛化”处理,其实方法有两种:一种是将其光滑的表面用尖钻剔毛,剔去光面,使其表面粗糙不平,用水湿润基层。另一种方法是将光滑的表面清扫干净,用10%火碱水除去混凝土坯有面的油污后,将碱液冲洗干净后晾干,采用机械喷涂或用笤帚甩上一层1:1稀粥状水泥细砂浆(内掺20%107胶水拌制),使其凝固在光滑的基层表面,用手掰不动为好。

2、吊垂直、套方找规矩:分别在门窗口角、垛、墙面等处吊垂直、套方抹灰饼、并按抹灰充筋后,在墙面上弹出抹灰灰层控制线。

3、抹底层砂浆:刷掺水重10%的107胶水泥浆一道,(水灰比为0.4—0.5)紧跟抹1:3水泥砂浆,每遍厚度5—7mm,应分层与所充筋抹平,并用大杠刮平、找直、木抹子搓毛。

4、抹面层砂浆:底层砂浆抹号后,在第二天即可抹面层砂浆,首先将墙面湿润,按图纸尺寸弹线分格,粘分格条、滴水槽,抹面层砂浆。面层泵浆配合比为1:2.5水泥砂浆或1:0.5:3.5水泥砂浆、混合砂浆,厚度为5—8mm。先用水湿润,抹时先薄薄地刮一层素水泥膏,使其与底灰粘牢,紧跟着抹罩面灰与分格条抹平,并用杠横竖刮平,木抹子搓毛,铁抹子溜光、压实。待其表面无明水时,用软毛刷蘸水垂直于地面的同一方向,轻刷一遍、以保证面层灰的颜色一致,避免和减少收缩裂缝。随后,将分格条起出,待灰层干后,用素水泥膏将缝子勾好。对于难起的分格条,则不应硬起,防止棱角损坏,应待灰层干透后补起,并补勾灰缝。

抹灰的施工程序:从上往下打底,底层砂浆抹完后,将架子升上去,再从上往下抹面砂浆。应注意在默念层灰以前,应先检查底层砂浆有无空、裂现象,如有空裂,应剔凿返修后再抹面层灰;另外应之一底层上将的尘土、污垢等应清净,浇水湿润后,方可进行再次抹灰。

5、滴水线(槽):在檐口、窗台、窗楣、雨篷、阳台、压顶和突出墙面等部位,上面应做出流水坡度,下面应做滴水线(槽)。流水坡度及滴水线(槽)距外表面不应小于40mm,滴水线应保证其坡向正确。

6、养护:水泥砂浆抹面层应喷水养护。

六、基层为加气混凝土板“

1、基层处理:用笤帚将板面上的粉尘扫净,烧水,将板泅透,使水浸入加气板达10mm为宜。对缺棱角的板,或板的接缝处高差较大时,可用1:1:6水泥混合砂浆掺20%107胶拌和均匀,分层衬平,每遍厚度5—7mm待灰层凝固后,用水湿润,用上述同配合比的细砂浆(砂子应用纱绷筛去筛),用机械喷或用笤帚甩在加气混凝表面,第二天浇水养护,直至砂浆疙瘩凝固,用手掰不动为止。

2、吊垂直、套方找规矩:同前。

3、抹底层砂浆:先刷掺水重10%的107胶泥浆一遍(水泥比0.4—0.5),随刷随抹水泥混合砂浆,配合比1:1:6,分遍抹平,大杠刮平,木抹子搓毛,终凝后开始养护。如砂浆中掺入粉煤灰,则上述配合比也可以改为1:0.5:0.5:6,即水泥:石灰:粉煤灰:砂。

4、弹线、分格、粘分格条、滴水槽、抹面砂浆:首先应按图纸上的要求弹线分割,粘分格条,注意粘竖条时应粘在所弹立线的同一侧,防止左右乱粘。条粘好后,当底灰

五、六成干时,即可抹面层砂浆。先刷掺水中得10%107胶水泥素浆一道,紧跟着抹面。面层砂浆的配合比为1:1:5的水泥混合砂浆或为1:0.5:0.5:5,水泥,粉煤灰混合三级,一般厚度5mm左右,分两次与分格天抹平,再用杠横竖刮平,木抹子搓毛,铁抹子压实、压光,待表面无明水后,用刷子蘸水按垂直于地面方向轻刷一遍,使其面层颜色一致。做完面层后应喷水养护。

5、滴水线(槽):做法及养护要求同前。

七、基层为砖墙:

1、基层处理:将墙面上残存的砂浆、污垢、灰尘等清理干净,用水浇墙,将砖缝中尘土冲掉,将墙面润湿。

2、吊垂直、套方找规矩,抹灰饼:同前。

3、充筋,抹底层砂浆:常温时可采用水泥混合砂浆,配合比为1:0.5:4,冬期施工,底灰的配合比为1:3水泥砂浆,应分层所冲筋抹平,大杠横竖刮平,木抹子搓毛,终凝后浇水养护。

4、弹线按图纸上的尺寸分块,粘分格条后抹面层砂浆。操作方法同前。面层砂浆的配合比,常温时可采用1:0.5:3.5水泥混合砂浆,冬期施工应用1:2.5水泥砂浆。

5、滴水线(槽)施工方法及灰层养护方法同前。

八、冬、雨期施工:一般只在初冬期间施工,严冬阶段不宜施工。

1、冬期拌来砂浆应采用热水拌合,运输时采用保温措施,涂抹时砂浆温度不宜低于5度

2、砂浆抹灰层硬化初期不得受冻。

3、大气温度低于5度时,室外抹灰砂浆中可掺入能降低冻结温度的食盐及氯化钙等,其掺量应由试验确定。做油漆墙面的抹灰砂浆不得掺有食盐和氯化钙。

4、用冻结法砌筑的墙,室外抹灰应待其完全解冻后再抹,不得用热水冲刷冻结的墙面,或有热不消除墙面的冻霜。

5冬期施工为防止灰层早期受冻,保证操作,砂浆内不可掺入石灰膏,为保证灰浆的和易性,可掺入同体积的粉煤灰代替。比如1:1:6的水泥砂浆可以改为水泥粉煤灰砂浆,配合比仍未1:1:6.

6、雨期抹灰工程应采取雨季施工措施,防止抹灰层终凝前受雨淋而损坏。

九、安全注意事项

1、进入施工现场必须遵守安全生产纪律和操作规程

2、搅拌和抹灰时,要注意防止砂浆及杂物落入眼内,造成事故。3,、在预留洞口作业时,应设安全防护设施,操作人员不得随意拆动防护设施,或从高空向下抛掷杂物,以免伤人。

4,、在电动吊篮上施工时要作好安全防护措施,保证安全施工。

5、注意防止异物卷进电动吊篮的电机和安全锁孔内,特别注意钢丝绳上不得有砂浆等杂物。

第五章脚手架工程

一、施工设备 1.材料要求

根据本工程的特点以及国家有关标准,合理选择各种原材料,其中钢管选用48×3.5的普通钢管,用作立杆和斜杆时长度以3—6米为宜,用作小横杆以1.5米左右为宜,且钢管上严禁打孔。连接扣件要符合材质要求,脚手板选用木脚手板厚度50mm每块重量不大于30kg。 2.作业条件

搭设方案要经批准并向作业人员进行详细交底,对各种原材料进行验收,不合格的不准使用,合格的配件要按品种、规格堆放整齐,平稳且场地不得积水,搭设位置的场地要清理、平整。

二、脚手架的搭设 1.工艺流程

场地平整夯实浇筑砼→准备工作检查→定位、放线→纵向扫地杆→立杆→横向扫地杆→大横杆→小横杆→连墙杆→剪力杆→铺脚手板→垫底托→扎防护栏杆→扎平网→扎立网 2.搭设要求

a 从室外地坪起,设置两排脚手架,最里排搭至屋顶檐口下50cm,最外排搭至挑檐上第三步架体。

b 靠近挑檐部分的架体,中间排架距离建筑物1m,在挑檐的首层部分加设十字斜拉杆,以减少挑檐部分的承重,斜拉杆共设置三步,自挑檐下反两步。首层部分的固定连接杆,需设夹杠与建筑物紧固连接,以防止由于沉降造成挑檐受力超负荷(具体办法根据现场实际情况确定)。外排架体从±0.00往上均设双立杆。

c 挑檐层加设的夹杠,应紧贴外墙内侧,且沿建筑四周布置。夹杠应与建筑物紧固连接,遇墙锁墙、遇柱锁住。夹杠的搭接部位应最少出墙、柱500~1000mm。

d 为防止架体压迫挑檐,在搭设内排架体时,首先在挑檐上铺设木板,然后在立管下加设底托和3cm~5cm的木楔,待脚手架验收完成后去除木楔。

e 靠近平台部分的双排架体架设在平台上,首先将平台清扫干净,并且通铺木板,方可进行搭设。

f 应先立里排立杆,后立外排立杆,内外排两立杆的连线要与墙面垂直。

g 搭设高度:内立杆要低于檐口50cm,外立杆高出檐口1.5m。 h 靠近立杆的小横向扫地杆,应紧固拉杆上。

i 剪刀撑沿高度和宽度方向连续布置与地面夹角为60度,剪刀撑交叉部分需相交1m,两端伸出10cm。

j 连墙杆的设置为5m×5m,梅花型设置,在顶部与转角处加密设置,增加30%,且拉接要牢固、稳定、上下错开。

k 要满铺一层脚手板用18#钻丝同周围大横杆扎牢,脚手板交接处平整、牢固、无探头板。 l 设一个出入口,在出入口及开口两侧用双根钢管,用扣件紧固。并在出入口外侧上部搭设安全遮棚,棚宽要大于出入口的宽度,棚顶满铺间距不大于3cm的木脚手板并封密。

m 立网要求自±0.00开始至顶层通铺,平网每三层铺设一道。 n 在脚手架外围的适应位置设置宽度为1.2m的斜道(坡度为1:3),转弯平台面积不小于3.2m,斜道上要设置防滑条。在平台的两个外侧及平台同斜道连接的一面,设剪刀撑到顶。 3.质量要求

a、立杆垂直度允许偏差不大于架高的1/200,全高垂直度不大于100mm。

b、大横杆同一排水平偏差不大于总长的1/300且不大于50mm。 c、用于连接大横杆的扣件,开口应朝架内侧,螺栓要向上。直角扣件开口不得朝下,内外立杆连接需要对接扣件,不得采用搭接。 d、剪刀撑斜杆两端扣件与立杆节点的距离不大于200mm,中间1----2个连接点。接长采用搭接,搭接长度为1米,采用三只回转扣件锁紧。

e、连接杆应与脚手架成垂直,并尽量拉撑在立杆与大横杆的交接处。

f、脚手架各杆件相交伸出的端头,均应大于10cm以防杆件滑脱。 g、底座沉降小于2mm,步距偏差上下20mm,纵距偏差为左右50mm,横距偏差为前后20mm。 4.拆除

a、拆除前应召集有关人员对工程进行全面的检查,确立不需要脚手架时,方可进行拆除。

b、拆除脚手架前,应将脚手架上的遗留材料,杂物等清理干净,按照先装者后拆,后装者先拆的顺序进行。

c、不准分立面拆架或上下两步同时进行拆除。剪刀撑应先拆除中间后,再拆除两头扣件,所有连墙杆等必须随脚手架同步拆除。所有杆件和扣件在拆除时应分离,不准在杆件上附着扣件或两杆连着送到地面。 d、拆下的杆件与另配件运到地面后,应随时整理,检查,按品种,分规格,堆放整齐,妥善保管。

e、拆下脚手架时,要加强对成品保护,每天拆架下班时,不应留下安全隐患。 5.脚手架的验收

要严格把好验收关。要以建筑物的结构分段,分部位验收。各部分都要按照技术交底和相关质量要求,严格把关,确保工程质量。 脚手架搭设由专业施工队进行搭设,搭设完成后,必须经过现场安全员检查后,组织有关人员进行验收,签字认定合格后,才能投入使用。发现问题及时加固。验收合格后的外脚手架未经批准,任何人不得任意拆除。 6.安全技术措施

a、搭设或拆除脚手架时,必须划出安全区,设警戒标志,并应有专人负责,阻止无关人员靠近。

b、脚手架搭设人员,必须持证上岗,并经专业培训,不适于高空作业者,一律不得上脚手架操作。

c、搭设、拆除脚手架人员必须戴安全帽,安全带,使用的工具要放在工具袋内,防止掉落伤人;登高要穿防滑鞋。 d、拆下的零部件严禁从高空抛掷。

e、当遇六级及六级以上大风和雾、雨天气时,应停止脚手架搭设与拆除工作。雨后上架作业,应有防滑措施。

f、操作层上的施工荷载应符合设计要求,不得超载。(不大于2KN/m2)

第15篇:10标隧道初支强度不足处理方案

新建西安至成都铁路西安至江油段(陕西境内)

站前工程XCZQ-10标段

隧道初支强度不足专项处理

施工方案

中铁三局集团公司西成客专项目部

二〇一四年二月

1

隧道初支强度不足专项处理施工方案

一、编制目的:

针对2014年1月9至10日,中国铁路总公司工程质量安全监督总站、西安监督站、铁科院、西成公司一行对我标段宁强隧道进口及棋盘关隧道进口的二次衬砌、初期支护进行钻芯取样的情况,根据中国铁路总公司监督总站下发的《铁质安监督总站[2014]01号监督通知书》:棋盘关隧道DK332+844下台阶左侧初支混凝土强度值为(22.2,22.2,22.7)评定为22.2MPa,小于设计值25MPa;DK333+273中台阶左侧初支混凝土强度值为(23.4,21.2,29.3)评定值为21.2MPa,小于设计值25MPa。为保证工程质量满足验标要求,编制本补强处理方案。

二、编制依据

1、铁质安监督总站【2014】01号通知书

2、《铁路混凝土工程施工质量验收标准》TB10424-2010

3、《高速铁路隧道工程施工质量验收标准》TB10753-2010

4、相关设计图纸

5、以往类似工程施工经验

三、原因分析

根据对出现问题部位的施工各环节调查分析,对当班各操作 2 人员的调查询问,原因分析如下:

试验室在施工现场对混凝土进行混凝土坍落度、含气量、出机温度、入模温度进行了试验,试验数据均为合格。

现场施工按规范要求进行了混凝土抗压试件取样,混凝土试件抗压强度报告显示,试件强度满足设计要求。

针对两个部位的混凝土使用的水泥、中砂、5-10mm碎石、减水剂、速凝剂等原材料进行检查,材料进场流程符合规定,质量检验合格,不存在不合格进场的情况。

检查了两个部位的拌合站混凝土生产过程,混凝土生产流程均是按照《混凝土搅拌站管理办法》、《拌合站信息化管理办法》执行:

1、施工现场质检员开具混凝土浇筑令→现场监理同意开盘(签字)→试验室开具配料通知单→试验监理同意开盘(签字)→送至拌合站站长→站长接通知单后安排开盘各项事宜。

2、拌合站司机接到配料通知单后→复查各项签字是否齐全→齐全后开启拌合机→检查各配料秤是否有余料(进行清理)→对各计量称进行归零→检查信息化采集系统各位置是否正常→输入配料单施工配合比→开盘。

施工配料单,是在试验监理见证下对砂、石料进行含水率测试后,根据测试结果计算,监理确认后下发,本次对配料单重新复查施工配料单无误。

检查了两个部位混凝土搅拌记录,各项误差均在规范允许范

3 围内,不存在误差超标现象。

拌合站至施工现场距离2km,均采用罐车运输,运输过程中无违规现象。

通过对现场施工管理人员及操作人员调查询问,发现棋盘关隧道进口于2013年7月31日施工的DgK332+840~+846下台阶左侧初支隧道开挖光面爆破管控力度不够,效果不好,导致超挖严重,增大了混凝土喷射工作量工作量,架子队喷浆班组作业人员安全质量意识淡薄,喷浆手为了减小工作强度,早点下班,未认真将超挖处喷砼填实,造成初支背后脱空,混凝土不密实。棋盘关隧道进口于2013年12月14日施工的DK333+271.6~+275.6中台阶左侧初支,由于爆破效果不好,且出渣不彻底,致使喷射混凝土作业操作不便,喷射手为图方便,喷射距离远,角度控制不好。取芯孔及芯样外观存在气孔,不密实,判断此两处混凝土强度不足是由于混凝土不密实造成。

四、总体整改处理措施

1、对问题段落重新进行检测,确定强度不足处范围。

2、根据初支断面测量资料,该两处初支与衬砌外轮廓根据设计图纸要求预留变形量为15cm,目前该两处隧道初支变形已稳定,净空预留变形量为15-19cm预留量,我单位拟采取补喷10cm厚C30喷射混凝土(设计喷射混凝土强度为C25),采取增加初支喷混厚度的措施来弥补初支混凝土强度不足的问题,喷混加厚范围为问题段落周边扩大2米。

3、成立整改处理专项小组 组长:张克治

副组长:齐宝志、牛军涛、杜大波、项丽东 组员:董剑伟、狄方国、毕志宏、赵清帅、张世伟

五、整改处理工艺流程

1、由中心实验室试出C30喷射混凝土配合比配料单;

2、技术人员测量放线,钻孔埋设钢筋头,作为喷混厚度标记,控制喷混厚度;

3、用高压水枪清洗原喷射混凝土表面,保证混凝土表面干净无杂质,自检合格后报监理工程师验收。

4、现场监理工程师验收合格后,现场人员设备做好施工准备后,按照《混凝土搅拌站管理办法》、《拌合站信息化管理办法》生产混凝土:

a、施工现场质检员开具混凝土浇筑令→现场监理同意开盘(签字)→试验室开具配料通知单→试验监理同意开盘(签字)→送至拌合站站长→站长接通知单后安排开盘各项事宜。

b、拌合站司机接到配料通知单后→复查各项签字是否齐全→齐全后开启拌合机→检查各配料秤是否有余料(进行清理)→对各计量称进行归零→检查信息化采集系统各位置是否正常→输入配料单施工配合比→开盘。

5、混凝土运送至现场后,试验人员对混凝土进行混凝土坍落度、含气量、出机温度、入模温度等进行试验,试验合格后开始

5 进行喷混施工,施工过程中质检人员全程旁站监督,现场按规范要求留存标养试件和同养试件。

6、喷混完成24h后,进行1天强度测试,28后对试件强度进行检测。检测合格后,报上级单位验收,若不合格,进行返工处理。

7、全过程留存影像资料,并请监理单位旁站见证。所有资料整理成册进行备案。

六、人员及机械设备配置 试验员:2人 技术员:3人 质检员:2人 安全员:1人 领工员:2人 喷混班:7人 电工:1人 喷浆机:2台 混凝土运输车:3台

七、后续施工保证措施

1、加强后续工程施工过程监督管理力度,优化检查办法,丰富检查手段,及时进行喷射混凝土一天强度测试,对龄期到达28天及时进行取芯监测。

2、持续加强材料进场管理制度,不合格材料不得进场。

6

3、拌合站继续严格执行《混凝土搅拌站管理办法》、《拌合站信息化管理办法》及项目部管理要求,加强拌合站各类工作人员的技能培训、文件学习;

4、加强工程实体自检力度,加强中心试验室对工程实体抽样检查密度,及时准确了解实体质量情况。

5、加强现场施工作业管理,优化工序、工法,严格执行项目部下发的各类作业指导书、技术交底,规范工人施工作业行为。

6、加强对施工管理人员及各工班作业人员的培训、考核力度,提高安全质量意识和操作管理水平。

7、严格按照西成公司各项管理规定,以及现场管理标准要求,制订完善自身工作标准,细化工作流程,依据工作标准进行现场管理,全面开展标准化作业,实现文明施工,确保现场管理有序可控。

中铁三局西成客专项目部 二〇一四年二月二十五日

第16篇:教师职业道德自查不足及整改措施

教师职业道德自查不足及整改措施

我于2006年毕业于师范学校,学习期间,“学高为师,身正为范”一直鞭策每一个学生。5年的工作实践,与孩子们的相处,让我真正感受到作为教育工作者的幸福,深切体会到作为新时期的人民教师的光荣使命,深刻认识到自身修养对孩子潜移默化的影响,以及加强师德师风建设的重要性。我对照《中小学教师职业道德规范》自查,具体有以下几方面:

一、在依法执教方面

自从从教以来,我一直都认真贯彻党的教育方针、政策,遵守国家宪法与法律,思想积极,要求进步,拥护中国共产党领导,爱岗敬业,无私奉献,全身心投入教育教学工作,以良好的师德形象,独具特色的教育教学方法,在广大师生中赢得了良好的声誉。

二、在爱岗敬业方面

作为一名人民教师,重要任务是教学工作。我任教小学高段语文和英语,不论任教哪个学科,我都认真按照教学常规管理的各项要求落实教学各环节,课前精备、课上精讲、课后精练,提高教学质量,力争为学校教学工作增添一抹色彩。

在教育教学管理工作中,我尽心尽力地对待自己的工作,认真地对待每一位学生,时刻注意学生的思想动态,做到及时发现及时纠正,注意培养学生具有良好的思想品德何良好的兴趣爱好,努力使自己成为学生的良师益友。

三、在热爱学生方面

没有爱就没有教育。“爱”是理智和感情的融合,它体现着对学生的尊重,更体现了对学生的严格要求。在教育教学工作中,我更注重培养学生树立正确的世界观、人生观、价值观,树立起自强自立精神。我喜欢和学生在一起,和学生心心相连,尊重学生的个体差异,不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。

四、在为人师表方面

作为一名教师,我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。所以我时刻注重自己的言行举止,以身作则,言行一致。在平时工作和生活中,遵守社会公德,克服个人主义、注意言行,不讲粗话,模范地对学生做出表率。外出学校,能注意自己的形象,不参加任何赌博活动和其他对社会造成不良影响的活动。时时刻刻提醒自己要严于律已,保持良好的生活习惯。

在对自己的工作做了认真的剖析之后,我觉得我还存在着以下的不足:

(一)、在工作中对自己要求不够严格,安排工作缺乏系统的规划,因此影响了工作效率。

(二) 、开拓精神不强。在工作中安于现状,存在着等、靠的思想,总是被动接受安排的工作,不能主动创新。

针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己,认真做好以下几点:

1、加强自身建设,提高素质。一是在提高政治理论素养上下工夫,加强学习。二是在业务上,勤练内功,努力提高自己的服务能力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。

2、强化责任,提高效率。对自己的工作多用心、用脑,树立强烈的时间观、效率观、质量观,促进各项工作的顺利开展。

3、开拓创新,提高教育教学水平。在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想,急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作,争做让学生喜爱、让家长放心的老师。

第17篇:反思工作中的不足及整改措施

反思工作中的不足及整改措施

一转眼八年级下学期已过去一大半,从月考及期中考试成绩来看很不理想,考后迅速组织召开了年级教师会,以学科组为单位分析了原因,年级组统一了思想做了具体安排。为进一步做好下半个学期的教学工作,每一位学科教师对自己所任教的学科及所带的班级从主客做了剖析,在这里我就个人的观察和各学科的反思做以下总结:

一分析原因

(一)教师管理方面,主要体现在以下几个方面:

1、年级组长所放位臵不高,缺乏忧患意识,责任意识。

2、没能充分调动年级组内教师的工作积极性,团队的凝聚力不强。

3、思想上有惰性,工作没多动脑筋,少了一股冲劲。

4、对薄弱学科的教师培养力度不够,时紧时松。

5、面情观点重,对看到的违纪违规教师放任自流,没能严格履行自己的职责。

6、与学校领导的沟通不够。

(二)班级管理方面出现的问题:

1、有个别班主任到岗不及时,关键时间点缺少经验。

2、有个别班主任对学生要求过低,导致班内整体成绩下滑,课任教师有怨言。

3、有个别班主任与科任教师沟通不够,没有拧成团,整体战斗力不高。

4、也有个别班主任学校荣辱观念不强,平时爱说一些丧气话兼有“撞钟”现象。

(三)教师自身的原因

语文组

1、在有些教学内容把握上有待提高,用活用好新教材,用最易懂的方式、方法使学生学到知识,同时又突出重、难点,抓住考点。

2、活跃课堂气氛方面不够,课堂教学效率不高。课堂教学缺乏一定激情,课堂教学气氛有些沉闷,在教学过程中曾试图加入更多的教学互动环节,但感觉效果不理想,多次课堂上提问都没有学生响应。很多旧知识的回顾达不到效果。有提问技巧的问题,但也有学生学习态度也是一个原因。驾驭课堂,组织调控教学活动能力不高,造成课堂缺乏状态。缺乏活力、缺乏激情、缺乏效率。以至学生学习语文效果差。

3、对小组合作学习这种新的教学方式仍把握不好,在教学过程中,讲的仍过多,留给学生的时间过少,也就是对不生不放心,该“放”的没有“放”。

4,对学生的思想工作做的仍不到位,所带的班级,仍有相当一部

分学生学习的态度不够端正,甚至厌学,对这部分学生也进行了劝学工作,但力度不够,

5、自身学习不够,缺乏积极精神,有自满心理,进取心不够,同时对学生少了以前的耐心,细心,全心,有时明明知道某孩子存在这样那样的小问题,由于没有时间没有精力及时对他们提醒或鼓励,没有管理他们,没有关心他们,导致他们成绩直线下滑而不知不觉。

6、没能认真多关注学生,没有多花时间走近学生和学生平等交流,鼓励学生学习的信心没能多和学生一起探讨学习的方法和建议。没有想好的方法想办法调动学生的学习积极性和主动性,学生缺乏积极进取精神,和学习目标

数学组

1、对学生的关注度不够。无能优等生还是中等生,特别是对学困生的关注度不够,这就直接导致了一方面低分人数不能得到有效控制,另一方面原本徘徊在及格线上的学生由于得不到教师的重视和帮助而致使成绩进一步下滑,是低分人数不减反增;

2、自身的责任心不够,还存在懈怠心理。来到城关中学2年了,在这里我感觉成长了许多,改变了许多,但是还不够,还没能真正学习领会到城中教师们身上的那种敬业精神、崇高的职业道德和强烈的责任感、使命感。

3、对小组合作学习这种新的教学方式仍把握不好,在教学过程中,讲的仍过多,留给学生的时间过少,也就是对不生不放心,该“放”的没有“放”。

4,对学生的思想工作做的仍不到位,所带的班级,仍有相当一部分学生学习的态度不够端正,甚至厌学,对这部分学生也进行了劝学工作,但力度不够,也许是方法不对路,没有找准切入点,没有引起学生思想的共鸣。

5、也有的教师虽然工作扎实,却不能很好的组织教学,管理好学生,有对学生只严不亲的,有对学生只亲不严的,有对学生不管不问的,这样造成教师与学生两张皮,只能是事售功半,出力不讨好。

6、个别教师没能认清自己的责任,缺乏危机意识。

英语组

1、工作中缺少了思考,尽管是在努力的工作着,只是这里面缺少了思考,缺少了用心。

2、被动发现问题并缺少交流,英语最大的问题在阅读和作文,早在八年级上学期就发现的问题,可一直就不知道用什么方法来提高学生的阅读和作文能力,也没有采取什么有效的措施。

3、特殊学生的关注和辅导没有到位。由于时间有限,再加上学生的叛逆导致无暇关注,和特殊学生特别是英语成绩偏科的学生的交流不多,与学生缺少交流和沟通,在教学工作中,觉得他们难于沟通,就缺少甚至放弃沟通,所以就这样恶性循环。

4、教学方法不灵活,课堂上老是不敢放手让学生自己探究,生怕学生不会。老是受集体备课的课件的限制。

5、对待问题学生缺乏耐心,教育方式简单不够耐心细致。

物理组

1、讲课方式、教学方法上。我有时讲课时,还采用了灌的方式,当学生半天想不出来的时候,我就着急,怕教学任务完不成,我就把所有的步骤、思路都讲出来了,这样不利于培养学生动脑动手的习惯,久而久之学生自己动脑就越来越少了,他们想的是老师总是要讲的。就等着老师讲了。

2、.备课不备学生,不了解学生具体情况。对学生的基础与能力估计过高,出现“能听懂课,不会解题”的原因。

3、.有时没有给学生施加压力,及时督促学生完成学习任务

4、.有时辅导学生不到位,布臵的作业检查有时不落实不及时、训练题的针对性不强,不能起到巩固知识的作用。

5、感觉个别教师的责任心不强,教学水平有待提高。.(四)学生方面

文科

1、学生学习缺乏自觉性,不愿意积累记忆,没有笔记的习惯,没有梳理知识的习惯,知识遗忘性很大,不预习,不复习,作业还存在抄袭或者不完成现象。

2、班级学生内心浮躁,不能静心学习,学风不浓。多数学生没有明确的学习目标,没有动力,缺乏学习兴趣和整体好学氛围。学生学习缺乏自觉性和积极性。

3、学生学习习惯差学 ,课前准备做的差,课堂听讲不认真,说话分心等不听讲的同学天天都有,以至有时得停下来组织课堂纪律。这影响老师和学生的情绪。学生不注重记笔记,记笔记反应慢,书写速度慢。不能积极思考问题并举手回答问题。

4、学生作业应付差事,有抄袭现象。

5、基础知识和技能学生不愿意记忆和积累。

6、学生学习习惯差学 ,课前准备做的差,课堂听讲不认真,说话分心等不听讲的同学天天都有,以至有时得停下来组织课堂纪律。这影响老师和学生的情绪。学生不注重记笔记,记笔记反应慢,书写速度慢。不能积极思考问题并举手回答问题。

理科

1、.课前不预习,被动听课

2、听课时精力不集中,缺乏思考,既不预习又不认真听课就失去了解原理的基础。听课时身在教室心在外面。

3、不懂装懂,缺乏学习的兴趣和动力,抄袭作业的现象严重。

4、不能及时复习巩固,几乎是学过即忘。

5、对老师的依赖性太强,上课不记笔记,消极听课

6、八年级普遍的书写都很有问题,这也是对阅卷的老师来说是没有耐心去看,导致正确的题也得不到满分。

7、基本技能不过关,这主要反映在计算和解方程及化简求值上,审题不清,读题不细,基本计算能力有待提高,没有养成良好的解题习惯,审题能力及解题的综合能力不强。

8、学习目标仍不明确。考试后我找了几个学生谈话,当问到他们将来中考的目标,回答是:“还没想好!”

9、学习方法不对路导致学习效率低下。有的学生学习能力很强,但是无论是上课还是自习,他从来不跟小组同学讨论交流,老师讲解习题时也从不抬头,只是自己“埋头苦干”,常常一节课45分钟解决不了一两道题,有的同学,学习态度非常端正,但是碍于面子,遇到困难从来不主动向老师求助……

10、偏科现象严重。还有很多学生,英语、语文能达到90多分,数学却考不及格甚至低分;

(五)其它方面

1、课程设臵得太多,学习任务重,没有预习和复习巩固的时间

2、休息时间不够,得不到应有的休息;我们这里的学生有的是跑读,回去就很晚了,在加上回家了还吃点饭,还有的学生家长管的不严,在看看电视,休息的时间就少了。

3、八年级学生处于转型期,学生思想燥动不安,胆大顽劣,没有七年级时的学习激情,也没有九年级的紧迫感,教师很难调动其内在的学习动力。

三、反思问题、探索方法、有效整改

1、强化责任意识,改正工作态度,改良工作方法,增加对教学工作的精力投入,要有工作的积极性,没有积极性那就不要谈什么教学了。要在上课上下功夫,要把时间交给学生,不要怕浪费时间,尽量的让学生自己去完成任务。

2、加强学习,积极向同年级、其他年级的优秀教师“取经”,多听课,学习他们的教学经验和方法,学习他们对工作认真负责的态度,课堂上改进教法,努力提高课堂效率,不做“井底之蛙”;

3、进一步加强集体备课的实效性,各学科组长制定好具体可操作性的教学计划,任务落实到人,人人要保质保量完成,不依赖、不等待,对主备不合格要重备,严重的按学校制度处理。强化教学常规的落实,特别是对作业的及时督促、批改和讲解;

4、真正做到关心、爱护学生,让学生从心底感受到老师的爱,从而“亲其师,信其道”,让学生 从爱 老师进而爱学自己所带的课;

5、进一步落实分层教学、分层辅导,制定并落实学生帮扶计划。针对差异,分层次教学,分层次辅导,分层次布臵作业。根据学生认识的基础进行因材施教,充分调动各类学生的学习积极性,让他们在各自的认识水平上都有所提高。

6、根据学生的成绩和学生的思想变化情况,进一步做好各类学生的政治思想工作。鼓励考得较好的学生要继续努力,再接再励,勉励考得较差的学生不要气馁,振作精神,搞好今后的学习,不断培养学生的进取精神和顽强意志。

7.统一思想,凝心聚力,齐抓共管。以学校召开的八年级全体教师会的要求来落实,及时组织集体备班,找问题、想策略,统一思想、提高认识。

8.明确任务,细化管理。班主任及任课教师认清班级面临的形势,明确自己的职责,分工明确、责任到人,细化管理过程。强化难度训练及答题规范性。科任教师不能仅满足于给他们课本知识,应收集典型题目,尤其是近几年中考中压轴题等类似题型,让这类学生钻研。

9.制定计划,重点整治,突出难点。

整改要有切实可行的计划,抓住学生常规管理这一重点,切实解决学风培养这一难点问题。认真搞好集体备班。

10、教师要树立危机意识,增强责任感,要向徐光喜同志抢着上课学习,这种行为不提倡,这种精神要学习,我们教师要勤到班,勤下班辅导,和学生建立好良好的师生关系,要让学生喜欢你这个老师,进而喜欢学习你这科。

11、班主任坚持“勤”和“导”。针对目前班级情况,尽力做到一“勤”和二“导”。勤跟班,发现苗头及时处理。每天教室坐班不少于2节,每月在班中开展一次书面形式的学生调查,及时了解学生情况。重视学生心理健康,关心爱护学生,积极疏导学生心理问题,帮助学生顺利渡过叛逆期。采用电话家访和家长来访等形式,家校联合共同教育“双差生”。重视学法指导,鼓励学生树立信心。

12、常规教学要不打折扣,各学科组每周检查一次,及时通报,年级组随时抽查,发现落实不够的学科组及个人,要及时上报。

13、班级管理要加强,严格落实“齐抓共管”这一目标,配合德育处,对班主任的到岗到位及时通报。

14、加强团结,增强团队意识,尤其是组内教师要密切配合,要不折不扣地完成组内安排任务。

15.对问题学生齐抓共管 本届学生每班都存在一定数量的问题学生,特别是七班的李学富、魏有航六班的陈新、唐龙伟、谌志康五班的郭涛一班的卢俊、黄新豪三班的刘虎、左俊、叶光奎,这部分学生的一些行为有时会对班级、年级组的工作带来很坏的负面影响。所以我们的班主任及科任教师要经常关注他们,关心他们共同做好其思想工作。

16.建立师生谈心及家访制度班主任、课 任 老师积极主动与学生谈心,通过师生互相交流沟通,老师及时、深入了解了学生思想动态,也使学生更加 相信 老师、理 解 老师,确立了良好的师生关系。班主任采取了多种形式与家长沟通,了解了每位学生在家里的表现,同时将其在校的表现告知父母,家校之间的及时沟通,将潜在问题消灭在萌芽状态,帮助学生健康成长,为年级组工作有效开展创造条件。

第18篇:安全生产的不足和整改措施

经 济发展与社会进步中一个永恒的话题就是安全生产。坚持安全第

一、预防为主、综合治理的方针,加强安全生产管理,保护国家和人民生命财产安全,是党和国家的一贯方针,是我国的一项基本国策,也是企业管理的基本原则。企业安全生产管理关系着企业的健康可持续发展。

如何提高公司安全管理水平,是大家应该共同关心的大事。实践证明,安全生产与效益是不可分的,没有安全就没有效益。而在安全生产过程中安全管理又是一项长期的、艰巨的工作,安全不仅涉及公司的生存与发展,而且关系到公司的稳定大局、员工生命财产的安全,它是一个动态的管理过程,是一个反复抓、抓反复的持续改进的循环过程,只有抓好安全生产全过程的动态管理,从重事后的分析处理向重事前预防的过程控制转变,才能从根本上促进安全管理工作,使公司的安全水平不断得到提高,形成安全和谐的生产新局面。

作为德建集团第二钢构公司我们在安全生产中存在很多不足。 1安全体系不健全,一岗双责难落实。安全管理是一个婆婆妈妈,事情繁琐、受累不讨好的工作。很多作业人员、甚至管理人员看到安全员都反感。甚至有些管理人员直接说耽误工期你负责啊。造成有抵触心理,无人愿意干安全工作。

2.企业安全生产责任制落实不到位

目前,公司在实际的安全生产管理中,普遍存在着安全生产责任制落实不到位的现象,致使安全生产规章制度形式大于内容。有些安全部

门、安全管理人员和其他部门之间没有形成协同合作,致使安全部门提出来的安全问题,被忙碌的生产所掩盖,无法引起重视。项目经理没有真正的把安全工作放在第一位,存在侥幸心理,一味地考虑别耽误事,甲方催的紧等等理由忽视安全工作。没有提前安排安全工作,安全意识差,出了事故才想起,安全员呢。殊不知自己才是安全第一责任人。

3安全规章制度和操作规程落实的不够,

公司的各类管理制度不可谓不全,文件条款规定也很严格,但具体落实起来却相对宽松。如:制度规定现场必须有管理人员,但管理人员时常有不到岗或到岗不负责的现象。有些负责人对上级提出的问题很重视,要求也严,但对日常的违章现象却视而不见,不以为然,这在一定程度上助长了一些违章恶习的成长。在处理违章行为时较随意,不按制度规定严格执行,对有些违章人员随意处罚,对有些违章违纪人员则放纵,不予处罚。

4分包队伍的安全管理不够

分包队伍的层次不一在安装生产旺季,通常会招用一些临时工或派遣工,由于受教育阶段缺乏安全教育和培训,技术和文化素质较低,致使他们在实际生产过程中,安全自我保护意识不强。同时分包为了节省成本,分包不安排安全管理人员,甚至不做安全培训,让工人直接投入到危险作业和特种作业中,致使工人缺乏基本的安全自我保护意识和安全生产知识,埋下安全隐患。

5项目管理人员主动学习能力差,不主动学习。

集团下发的标准化安全管理篇已经把安全工作标准化了,只要按照步骤执行,安全工作没有做不好。不要一味的说,我不会,不懂啊,其实标准化里已经讲的很清楚,包括谁来执行谁来审批都很清楚。对安全规章制度的学习不够。现有的公司安全规章制度及技术规范已相对齐全,但真正掌握、理解并合理运用的人员却很少。如:作为班前安全交底是一项标准化、程序化的工作,但每次检查时总能发现各种各样的问题。究其根源,是人员认识不足,对规章制度和技术规范的学习不够,缺乏科学的学习、考核办法。作假学习,记假台帐,搞假考试,应付检查,使业务学习流于形式,职工队伍综合素质仍然偏低。在业务技术的学习上,单纯靠职工自觉学习和基层单位的培训是不够的,必须采取强制措施。

三、安全生产管理的改进措施 1.加强安全生产的目标管理建立好安全体系

安全生产的目标管理优势在于使人们用自我控制的管理来代替受他人支配的管理,激发人们的活力,用目标来控制和管理自己的行为。 完善目标体系,层层制订目标;重视协商,吸收员工参与,避免由上往下强压;注重实效,强调成果,不满足于过程和行为;重视职工的培训和开发,为目标的实现提供保证;各部门之间相互交流、检查、控制;完善目标的评审制度,进行自上而下的考核。同时要注意缩短目标实现的时间,加强目标的反馈作用,激励和处罚并举。

2.落实安全责任制度

建立健全自我约束、安全目标责任、安全目标考核、安全目标管理监督的安全生产责任制体系。将安全生产责任制分解,建立职工、各职能部门和各级领导的安全生产责任制(到岗、到人)。在责任制的层面上分析和把握安全生产的存在问题,并对企业的安全生产活动进行严格的检查、考核、重奖重罚(责、权、利联系)。 3.加强安全生产检查

安全生产检查具有及时发现并消除生产过程中由于设备、工作环境、人员操作等存在的可能发生事故的隐患,防止事故发生的作用。安全生产检查对组织者和参与者要求较高,参与者应充分做好准备,熟悉有关的规定和标准,对照检查要求,认真检查。检查的内容要根据外部的环境,单位的内部状况进行制定。检查计划要按分线管理,分级负责的原则进行制定。认真做好检查结果的处理,给隐患项目发整改通知书,明确整改内容、期限、责任人和整改结果的验收。 通过经常性检查促使项目管理人员,加强学习压力同时也对项目上实现了指导。

4.加强安全生产的宣传教育

加强安全生产的宣传教育以改善员工的安全行为,要定期通过讲座或内部安全行为手册的方式进行对企业的主要经营者、安全生产管理人员、特种作业人员和其他员工(新入职人员、换岗人员、重新上岗人员)进行安全生产的宣传教育,了解安全生产的意义和任务,掌握必

要的安全生产知识,辩识危险、危害因素及其预防措施,熟悉岗位职责以及安全生产规章制度、操作规程、劳动纪律等。

5分包队伍的管理

实现记分制管理,商务部根据项目经理对已使用中的分包队伍的评定,同时对没有使用过的分包队伍考察,做到安全一票否决制。分包队伍在施工过程中项目管理人员。对分包队伍施工人员计分,如一人出现三次违章,那就直接清除工地。

科学、合理和有效的安全生产管理,是实现其安全生产的重要途径。这就要求管理人员要有强烈的安全管理意识和严谨的科学态度,同时还要学会运用先进的科学技术和科学的管理方法,来加强安全生产管理,改善劳动生产条件,以减少生产伤亡事故,促进健康可持续的发展,进而带来良好的经济效益和社会效益。

第二钢结构公司 安全部

2017年4月4日

第19篇:电场强度

高一物理教案

浠水一中 李春山

高一物理教案

浠水一中 李春山

验电荷q,分别放入带电体Q所产生的电场中的不同位置,观察检验电荷q受到的电场力有何特点。

实验:如图(1)所示,使有绝缘支柱的大金属球带电作为场源电荷,使丝线吊着的小铝箔球带少量电荷,用它代替检验电荷q。

实验一:把铝箔球放在电场中不同的方位,注意观察丝线的倾斜方向。 现象:铝箔球在电场中不同方位时,丝线倾斜的方向不同。

实验二:铝箔球逐渐远离场源,注意观察丝线偏离竖直方向的角度。 问:看到什么现象了? 现象:偏角逐渐减小。

投影出实验现象,如图2所示。

问:由这两个实验我们能得到什么结论?

学生答后教师归纳:以上两个实验表明,在电场中不同点,电场对检验电荷施加的电场力的大小和方向一般是不同的。

比如在A点电场对电荷施加方向向右的作用力,在D点电场对电荷施加方向向左的作用力,在A点电场对电荷的作用力大,在B点电场对电荷施加的作用力小,可见不同点电场的性质是不同的。怎样定量的、精确的描述电场的这一性质呢?

问:用检验电荷受到的电场力,行吗?(学生讨论) 经学生讨论后,教师引导到观察实验。

实验三:把铝箔球放在电场中同一位置,减小它的带电量,注意观察丝线的偏角。

学生总结实验结论。

结论:在电场中同一点,检验电荷所受电场力随它所带电量的减小而减小,所以,电场力不能用于描述电场。要描述电场,需要找一个与检验电荷的电量无关而只由电场决定的物理量。

那我们用什么描述电场呢?如果我们能够做更精确的实验,就会发现:在电场中同一点,电场力不仅随检验电荷的电量的减小而减小,随电场力的增大而增大,而且跟检验电荷的电量之间存在这样的定量关系:

高一物理教案

浠水一中 李春山

在电场中同一点,比值F/q是一个与检验电荷和电场力无关的量,而在电场中不同点,比值一般不同,因而比值反映电场的性质。所以我们可以用它来描述电场,并把它定义为电场强度。

(二)电场强度

1.定义:放入电场中某点的电荷受到的电场力与它电量的比值,叫这一点的电场强度,简称场强。

(1)单位:N/C

(2)大小:电场中某点的场强在数值上等于单位电荷在该点受到的电场力。

(3)方向:规定电场中某点场强的方向为正电荷在该点受到的电场力的方向。

场强是矢量。

一般电场中不同点,场强的大小及方向不同,场强大的地方,电场强,场强小的地方,电场弱,通常我们也把场强的大小和方向叫做电场的强弱和方向。

以上我们从一般电场出发引入了场强的定义,

们以一个特殊的电场——真空中点电荷产生的电场为例,分析场强的物理意义。

2.真空中点电荷电场的场强

如图3所示,Q为放在真空中的点电荷。 要求:(1)画出 A、B两点的场强方向。

(2)算出A、B两点的场强大小。(给出Q、r) (请一名学生板演,其他学生自己做) 教师讲评并分析:

(1)场强的大小与方向跟检验电荷的有无、电量、电性没有关系。 (2)场强的大小只由场源电荷和场点到场源的距离来决定。

(3)离场源电荷越近的点场强越大,离场源电荷越远的点场强越小。

高一物理教案

浠水一中 李春山

3.场强的叠加——平行四边形法则如图4所示,两个电荷+Q和-Q同时存在时,实验表明它们产生的电场互相独立、互不影响,P点的场强是E1和E2叠加的结果,遵从平行四边形法则,如图4所示。

(边讲边用计算机画出图4)

对于多个电荷产生的电场,同样遵从平行四边形法则。 电场强度概念能定量描述各点电场的性质。电场中各点场强的大小和方向的分布是非常复杂的,我们如何方便而又形象地了解电场中各点场强的分布情况呢?最好画图。

(计算机打出图5)

如图5所示,在正电荷周围电场中画了很多场强矢量,从这个图上我们可以很方便地了解正电荷周围各点的电场分布情况,但它还不是最好的,因为电场中有无数个点,我们不能画出无数个矢量,法拉 高一物理教案

浠水一中 李春山

教师归纳:电场线总是从正电荷出发,终止于负电荷或无穷远,如果只有负电荷,则电场线来自无穷远,终止于负电荷。

问:任意两条电场线都不会相交,这是为什么?

教师归纳:如果相交,则交点就会有两个切线方向,而同一点场强的大小和方向是唯一的。

实验模拟以上几种典型的电场线。

归纳:大家要特别注意一个问题:我们虽然可以用实验模拟电场线的分布,但是,电场线并不是电场中真实存在的曲线,它只是我们为了形象地描述电场而引入的。大家知道,法拉 高一物理教案

浠水一中 李春山

电场是电荷周围客观存在的一种物质,它“看不见”、“摸不着”,我们是怎么认识它的呢?根据电场和其它物质的相互作用来认识电场的。为此我们引入了检验电荷,用检验电荷是否受到电场力来判断电场是否存在;又用检验电荷受到的电场力与它的电量的比值即电场强度来定量描述电场的性质。用电场线形象地描述电场的分布。

课后作业:(略) 板书设计:

第20篇:砂浆问题

一览市政英才网

砂浆问题

(一)砂浆强度不稳定

1.现象:常用砂浆中,砂浆强度波动较大,匀质性差。 2.危害:造成砌体强度的不均衡。 3.原因分析:

(1)影响砂浆强度的主要因素是计量不准。由于砂的含水量的变化和运料途中丢失,使砂浆用砂量低于规定量。

(2)水泥混合砂浆中塑化材料的掺量,对砂浆强度十分敏感,塑化材料如超过规定用量一倍,砂浆强度约下降40%。但施工中为改善砂浆和易性,塑化材料掺量常常超过规定用量,因而降低了砂浆的强度。 (3)砂浆搅拌不匀,使塑化材料未散开,水泥分布不均匀,影响砂浆的匀质性及和易性。

(4)在水泥砂浆中掺加微沫剂,由于管理不当,微沫剂超过规定掺用量,严重地降低了砂浆的强度。 (5)砂浆试块的制作、养护方法和强度取值等不标准,使测定的砂浆强度,缺乏代表性。 4.防治方法:

(1)严格控制砂浆的配合比和从严进行计量工作。

(2)塑化剂(石灰膏,电石膏及粉煤灰)一般为湿料,计量称重困难。为严格控制用量,可将塑化材料调成标准稠度,进行称重计量,再折成标准容积,定期抽查核对。 (3)不得用增加微沫剂掺量等方法来改善砂浆的和易性。

(4)改善砂浆搅拌方式,使其搅拌均匀,一般先用部分砂、水和全部塑化材料搅拌均匀,至不见疙瘩为止,再投人其余的砂子和全部水泥。

(5)按标准进行砂浆试块的制作、养护和强度取值。

(二)砂浆和易性差、沉底结硬 1.现象:

(1)砂浆和易性不好、保水性差,砌筑时铺摊和挤浆都较困难,影响砂浆与砖的粘结力,且易产生沉淀和泌水。

(2)灰槽中砂浆沉底结硬,无法砌筑。

2.危害:易造成砌缝砂浆不饱满和砌体粘结强度降低。 3.原因分析:

(1)低标号水泥砂浆由于水泥用量少,砂颗粒间摩擦力较大,砂浆和易性较差,砌砖时,挤浆压薄灰缝十分费劲,且由于没有足够胶结材料起悬浮支托作用,砂浆容易产生沉淀和表面泛水。 (2)掺入水泥混合砂浆中的塑化剂质量差。

(3)水泥标号高,砂子过细。不按施工配合比计量,搅拌时间短,拌和不均匀。 (4)拌好的砂浆存放时间过久。使砂浆沉底结硬。 (5)规定时间砂浆未用完,隔日加水捣碎拌和后继续使用。 4.防治方法:

(1)低标号砂浆必须使用混合砂浆。使用混合砂浆确有困难,可掺水泥用量5%~10%的粉煤灰,达到改善砂浆和易性的目的。

(2)不宜使用标高过高水泥和过细砂拌制砂浆。严格执行施工配合比,保证搅拌时间。 (3)拌制砂浆加强计划性,保证规定时间内用完,杜绝隔日砂浆不经处理继续使用的现象。

(三)勾缝砂浆粘结不牢

1.现象:勾缝砂浆与砌体结合不良,甚至开裂和脱落。 2.危害:影响砌体的外观质量。

一览市政英才网

3.原因分析:

(1)砌筑或勾缝砂浆所用砂子含泥量过大,造成强度降低影响石(砖)和砂浆间的粘结。

(2)砌体的灰缝过宽,操作时一次成活,勾缝砂浆因自重过大引起滑坠开裂。勾缝砂浆硬结后,由于雨水或湿气渗入更促使勾缝砂浆从砌体上脱落。

(3)砌石(砖)过程中未及时刮缝,影响勾缝挂灰;从砌筑到勾缝,其间停留时间过长,灰缝内有积灰。勾缝前未清扫干净。

(4)勾缝砂浆水泥含量过大,养护不及时,发生干裂脱落。 4.预防措施:

(1)严格掌握勾缝砂浆配合比,禁止使用不合格材料,宜使用中砂、粗砂。 (2)勾缝砂浆的流动性一般控制在4~5cm。

(3)凸缝应分两次勾成,平缝应顺石(砖)缝进行,缝与石(砖)面抹平。

(4)勾缝前要进行检查,如有孔洞应填塞适量石块修补,并先洒水湿缝,刮缝深度宜大于2cm。 (5)勾缝后早期应洒水养护,以防干裂、脱落。

《抹灰砂浆强度不足整改措施.doc》
抹灰砂浆强度不足整改措施
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

相关推荐

实施方案自查报告整改措施先进事迹材料应急预案工作计划调研报告调查报告工作汇报其他范文
下载全文