规划管理局党建工作总结

推荐第1篇：县规划管理局工作总结

县规划管理局2017年工作总结

《县规划管理局2017年工作总结》是一篇好的范文，好的范文应该跟大家分享，重新整理了一下发到这里[http://]。

县规划管理局2017年工作总结 2017年，在县委、县政府的坚强领导下，依照“县当市建、镇当县建、村镇一体”建设理念，进一步完善“双五十”发展规划，认真落实“555”工程建设任务，努力推进“凝水光山色、融楚风汉韵、显江南锦绣”建设战略，打造“宜居、宜业、宜游”、独具特色的山水园林和文化旅游城市。

2017年工作总结

一、城乡规划建设工作稳步推进

1、高起点规划城乡建设，完善总体规划，提升城市品位

坚持高起点规划、高标准建设，全面启动“全域规划”、“多规合一”及xx县城总体规划修编工作，完善海绵城市、地下综合管廊、供电、消防、给排水、公共服务设施等专项规划，规划建设“一轴三区”和“六纵九横”城市路网，强化城市规划红线、生态绿线、水体蓝线、文化紫线控制，推进景观、绿化、旅游、休闲一体化，实现“千米一园、百米一景”。 督促指导各乡镇抓紧编制乡镇总体规划。要求正在进行规划方案编制的乡镇，要报送编制情况；未进行规划方案编制的乡镇，要抓紧报送编制计划，我局对全县乡镇总体规划编制情况进行统计并将统计结果报县政府进行统筹安排。全面完成乡镇总体规划和农村垃圾治理、污水治理专项规划，优化提升村庄布点规划。

2、城市形象设计进一步提升

在现有的xx县滨河新区、政务新区、北部工业新区三区城市形象设计的基础上，工作总结进行进一步深化设计，重

点打造道路景观线、建筑天际线、动静水景线，形成层次分明、错落有致的城市空间。完善东部片区建设性详细规划，制定西部片区发展规划，实现新老城区交替发展；提升北部新区节点规划，健全产业、商旅、物流立体规划体系，不断增强产业支撑和服务保障能力，树立新型发展城市形象。

3、强化城市管理，严格规划执法 近年来我们陆续编制了近10个控制性详细规划，依据详细规划，加强建设工程规划许可后的监督检查，畅通违法建设举报和控告渠道，坚决制止在建的违法建设。在建设工程开工和基础工程、隐蔽工程覆土前，及时到施工现场验线；建设工程竣工后，核实是否符合规划条件。在建设工程验线后至竣工前跟踪检查，对不按建设工程规划许可证规定建设的，责令停止建设，监督改正后方可组织竣工验收。

4、村庄布点规划设计、美好乡村规划建设进一步完善

为加快美好乡村建设，委托xx省城乡规划设计研究院编制《xx县村庄布点规划》和9个《乡镇政府驻地建成区整治规划》，同时，完成6个村的美好乡村规划编制工作，规划成果已报县美丽办。

5、特色小镇规划建设初见成效

秉承“创新、协调、开放”发展理念，结合各镇自身特质与产业特色，以渔沟、虞姬、大庙三个乡镇为主，完成特色小镇整体规划编制工作，该项目是2017年市重点调度“555”工程之一，心得体会于今年5月完成公开招标，由华汇工程设计集团股份有限公司中标。

6、做好城市路网设计

为全面落实城市公共服务设施和市政基础设施建设，按照“一轴一带”、“16纵17横”33条城市道路的设计构想，力争在1到2年内完成县城全部路网设计工作，拉开城市框架，确保城市基建畅通。

7、倡导城乡和谐共进，推进协调发展 加快构建以县城为中心、重点乡镇为骨干、特色小镇为节点的城乡建设空间布

局，深入推进美丽乡村建设，实现由“以点为主”向“以点带面”战略转换，促进城乡发展要素平等交换、资源合理配置、产业相互支撑，强化“工业立县，产业兴县”理念，实现新型工业化、城镇化和农业现代化重点突破。

二、多种机制平台共享，合理指导重点工程快速推进

1、“多规合一”工作稳步推进。本年投资400万元编制多规合一规划，将国民经济发展规划、土地利用规划、环境保护规划等融合在城乡规划一张图上，建立多规合一基础应用平台，并联研究审批，真正实现规划一张图，确保一张蓝图绘到底。

2、航摄测绘工作取得初步成果。xx县1:1000数字化地形图航测项目，目前航摄初步成果已基本通过验收，正在进行补充完善，预计11月份提交项目全部成果。

3、县城总体规划修编阶段性进展。随着县城城镇化、工业化的发展，城乡建

设品质不断提升，对总体规划进行修编。目前，总体规划修编已通过专家论证会，TOP100范文排行正在进行下一步具体工作。同时，结合县城总体规划修编工作，城市开发区辩解划定初稿已报送市局，为区域产业化发展典型科学规划基础。xx县城公共服务设施规划，xx省城乡规划设计研究院中标，正在深化设计。

4、积极支持重点工程建设。支持配合各项重点工程的规划设计管理审批等工作。康乐家园二期、龙山大道东延、北部污水处理厂、潼河路东延已完工；正在加快按序时进度推进的建设南路南延、钟灵大道东延、钟灵毓秀棚改项目、东城丽景花园PPP项目、火车站站前广场等工程。

5、规划展施工工程有序进行

为展示xx县规划成果，按照省住建厅要求，我们委托北京希埃希建筑设计院规划设计了xx县规划展览馆，委托苏州创捷传媒公司进行布展设计。规划馆于2013年10月开工建设，现土建主体工

程、幕墙装饰工程已完工，布展一体化工程正在深化方案，室外工程同步施工中。

6、重点工程有序推进

政务中轴线、档案馆、广电中心、政务服务中心综合楼、凤凰山公园、龙车山生态公园、范文写作龙山广场地下空间利用、汽车站搬迁、迎宾小镇、中央花园项目、华夏·xx城市综合体项目等一批重点工程规划建设正在有序进行。该批工程的建成将进一步改变灵城老城区的面貌，提升xx整体形象，为招商引资营造良好社会环境。

三、严格规划监督，依法实施城乡规划规范管理

1、严格规范审批程序

严格按照《中华人民共和国城乡规划法》和《xx省城乡规划条例》的要求，按规定程序实行集中统一管理“一书两证”。“一书两证”的申请受理都在县政府行政服务大厅，省住建厅系统打证，最后由县政府行政服务大厅发出。

各类建设项目的选址和建设严格依据法律法规、城镇总体规划、城镇详细规划进行。严格实行规划委员会审查制度，严把项目准入关、规划关、质量关，切实维护规划的严肃性。同时不断加强制度建设，规范规划管理及审批程序，实施科学、民主决策，形成群众、专家和领导相结合的决策机制，维护规划的法定性、权威性、科学性和强制性。

2、严格执行联合放线制度

为加强xx县建设工程规划管理，热门思想汇报我们制定实施了《xx县建设工程规划联合定位放线、验线管理规定》，对本县辖区内新建、扩建、改建建筑物、构筑物和人民防空、市政公用、地下取水、工程管线、对外交通设施以及整治江河湖泊等建设工程进行联合定位放线、验线。由政府安排各相关单位进行联合定位放线、验线，按照规定程序形成《建设工程定位放线测量报告》，对符合规划要求的，核发《建设工程定位、验线合格通知书》后方可开工建设。

3、严格落实规划验收制度

为规范建设项目竣工规划验收工作程序，根据《中华人民共和国城乡规划法》、《xx市建设工程规划核实管理规定》等有关法律、法规，对建设项目竣工规划验收工作严格执行申请、受理、核验、审定等程序。建设单位向县规划局窗口提交竣工规划验收申请，并报送相关材料后，我们对报送材料进行认真审理，并到现场依据《规划设计条件》和规划审批要求进行指标核查，审核规划竣工图是否与原规划设计方案相符，建筑密度、容积率、绿地率等技术经济指标是否符合要求，各项配套设施是否齐全，是否擅自变更和调整规划内容等。今年来对中楠房产、惠民农村供水公司、连顺置业、美利特度假村、宏泰世纪城等部分建设工程依法进行了规划核实。

4、严格审查规划设计方案 在规划方案审查时，我们严格按照规划设计条件，依据《xx县城总体规划》、《xx县控制性详细规划》和《居住区规划设

计规范》以及相关法规、规章落实物业管理房、社区用房、垃圾转运设施、幼儿园、小学、人防、公共厕所等公共设施和雨水、污水、供水、供电、燃气、信报箱等市政公用设施的配置。重点审查各项配套设施的落实情况。方案修改完善后，提交规划委员会进行审查，经审查批准后方可实施。

四、高效能服务，持续推动xx经济快速发展

1、投资环境不断优化

加快我县招商引资进程，建设服务高地，深入实施现代综合通道建设工程，全面推进S20

1、S233一级公路改造，构建城乡公路通达框架网，结合xx县情，科学规划城区发展，和谐城乡共进。向广大投资商开放灵城总体规划，明确发展方向，介绍文化传承等，及时提供规划设计资料，解答规划问题，着力打造招商平台，培育投资土壤，优化投资环境。

2、抓好落实党建工作，全面推进各项

工作深入开展

2017年，最全面的范文参考写作网站我局进一步开展“两学一做”学习教育工作，推进各项党建工作制度化、常态化，以党建工作为抓手，提高各级干部职工的大局意识、服务意识、担当意识，牢记使命、不忘初心，以“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”为标准，把“全心全意为人民服务”贯彻落实到规划编制、规划审批、规划实施、规划管理等各个方面，不断提高规划科学决策能力和改革创新能力以及干事创业能力，全面推进规划工作深入开展。 2018年工作计划

2018年，我局将进一步主动开展城乡规划管理工作，明确总体要求全面启动各项规划管理工作。以“多规合一”和规划管理工作两方面为抓手，做好提升理念、优化机构、健全制度、建设队伍、完善服务、强化监督、加强宣传等多项保障措施，做好规划管理工作。

一、全面创新抓修编，新理念引领新突

破

以“创新、发展、共享”理念为指导，进一步对《xx县城总体规划》完善修编，结合各乡镇产业特色与实际情况，做好城乡统筹规划，指导各乡镇编制总体规划。

按照xx省县城规划编制标准，在“双五十”规划和“三区”形象设计基础上，依据《xx县控制性详细规划通则》要求，协助各职能单位完专项规划设计工作，以高站位、广视野为要求，深化各乡镇、开发区产业合作。

在做好各乡镇建成区整治规划美好乡村规划的同时，加强对乡镇规划事权划分，结合精准扶贫政策，有效指导各乡镇产业定位，合理规划布局，把握新常态，加快xx县城镇化建设的步伐，推进城乡统筹发展，实现新突破。

二、全域思维统筹城乡发展 优化城乡空间布局，加强规划工作对接与交流，充分利用“多规合一”平台，范文内容地图全面提升规划促进各类资源

要素在新的区划空间高效配置，形成各区域分工合理、特色各具、功能衔接、优势互补的联动发展格局。进一步围绕人居环境改善，全面完成乡镇总体规划和农村垃圾治理、污水治理专项规划，优化提升村庄布点规划。深化“三线三边”环境整治，完善城乡环卫一体化长效机制，继续推进落实“五权保障”，推行“五有并轨”，逐步实现农村人口向乡镇集中、乡镇人口向县城集中。

三、转变意识，激发效能

规划工作是保障各项工作前期有序开展的重中之重，所谓“万事开头难”，要全面提升新时期下适应新常态的规划服务理念，制定落实各项规划服务制度，全面保障重点项目规划审批绿色通道。目前正在试运行的xx县城乡规划审批管理系统，该管理系统能够在县行政服务中心与规划局之间连通，实现电子政务平台办公，有效提高规划工作效率，规范审批程序等方面的问题，进一步加快城乡规划建设发展，切实保证在规划管

理工作中提效能、正风气、树标杆、促发展，实现阳光审批。

四、指导城乡规划，创新发展动力 以xx县城为中心，以渔沟和朝阳两镇对接联动建设为次中心，以其他各乡镇所在地集镇为第三层次的发展指导思想，个人简历做大做强县城集聚发展规模，加快新型城镇的发展。适当扩大乡镇建设规模，引导乡镇建设梯次发展。围绕地区优势，以产业集约集群发展为目标，发展特色经济。以城镇为集聚点，凝聚人力、财力、资源等各类生产要素，发挥凝聚、辐射效应，带动乡村工业发展。依托产业基础和资源优势，将以食品加工为首位的轻纺服装、机械制造、建材生产、农副产品精深加工等传统优势产业提升改造，壮大规模。大力扶持文化创意、现代物流等新兴产业尽快形成优势，集聚发展。突出龙头带动，支持企业通过产能提升、技术改造、裂变扩张等方式做强做大，突破要素制约，创新发展动力，推动产能升级。

五、扎实开展基层党建工作，展现规划新风采

进一步强化基层党组织建设，贯彻落实基层党建工作，巩固深化“三严三实”、“两学一做”专题学习教育成果，组织学习十九大报告，强化党员先锋模范作用，突出党风廉政建设，抓好党风廉政文化工作，进一步建立健全各项规划管理及财务管理制度，严格责任追究，加强权力监督，完善考核与激励机制，凝聚团队力量，营造协作共进、合力一心的正能量，以新时期规划新风采积极回应人民群众的新期待。

六、认真做好其他工作 做好人大议案、建议和政协提案办理工作；完成县政府下达的招商引资目标任务；完成县政府领导批示事项办理工作。贯彻落实中央、省、市及xx县效能建设相关规定。配合做好重点工程、市政道路规划工作。 在县委、县政府的坚强领导下，在各职能部门的大力协助下，我们的城乡规划

工作一定会取得长足的发展和进步，早日把xx建成现代化的中等城市！

这是篇好范文参考内容，讲的是关于规划、发展、建设、工作、乡镇、进行、推进、县城等方面的内容，希望网友能有所收获。

推荐第2篇：水库管理局党建工作总结

2006年水库管理局党建工作总结

2005年，渔洞水库管理局党委认真贯彻落实党的十六届四中全会精神，按照“五好五带头”的总体要求，结合实际，以“抓班子、带队伍、抓改革、促发展”的工作思路，以深化创建“五好”党支部活动为载体，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范带头作用，切实加强党的组织建设，促进了各项工作的健康协调发展，上

级领导满意、基层群众满意。

一、抓班子建设

（一）加强领导。

局党委高度重视党的建设工作，党委书记亲自抓，党委副书记直接抓，各支部具体抓。一是组织有机构，工作有人抓。设有局党委一个，下设四个支部，有两位同志专门负责抓党建工作。同时，成立有工会、计生小组、妇委会等，充分发挥党员和群团骨干的先锋和模范作用。。二是加强督促检查。党委定期听取各支部汇报党建工作，检查落实情况，研究解决存在的困难和问题，安排布置下步工作。三是工作经费有保障。每年按单位工资总额的2预算党建工作经费，今年党委为创建学习型单位，购买了9000多元含政治理论、法律法规、专业类等书籍18个种类80余册供党员干部每人每月读一本书。四是领导带头讲党课。如今年3月2日，局党委书记、局长朱大庆讲授了《坚持用科学的发展观统领全局工作》，其他党委成员也分别给全体党员上党课，在党委班子的带动下，全局职工个个学党章、学理论，营造了良好的学习氛围。五是加强执政能力建设。加强党的自身建设是提高党的执政能力的关键。因此，党委把《中国共产党党员权利保障条例》、《中国共产党党内监督条例》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》作为中心组学习的重要内容，切实把文件提出的各项任务落到实处，使领导干部自觉遵守，模范执行，增强党的生机与活力，提高党的执政能力。

（二）加强党支部班子建设，按时换届选举。

为加强班子建设，进一步开展好党的工作，今年7月，党委对原支部进行调整，支委进行改选。根据部门职能分工合理划分了支部，支部由原来的3个调整为4个，并以新组成的支部为单位推选了新一届支委，明确了新建支部委员的分工。党支部书记原则上由处（室）领导担任，支部委员责任明确。

（三）坚持贯彻民主集中制原则。

工作中，党委实行集体领导和分工负责相结合，认真执行办公会议制度，正确处理上级与下级、个人与组织、“班长”与成员之间的关系。凡涉及重大问题，特别是干部任免、建设项目安排、大额资金使用等，均实行民主决策。各支部在工作中，坚持集体领导，民主集中，支部书记与委员间、委员与委员间、支部成员与党员间团结、和谐，战斗力强。

（四）认真完成市直工委安排的各项工作。

凡市直工委组织的学习、会议、培训和党建活动，党委高度重视，按要求派员参加。今年市直工委组织在大连学习党建工作，党委派了第一支部书记参加。同时，按时上报党委年初工作计划和年终工作总结，党建工作相关信息及时按要求报送市直工委。今年党报党刊的订阅任务全部完成。

二、抓队伍建设

（一）抓党员的学习教育。

今年，党委把党员干部职工的理论学习作为一项系统工程来抓。

1、坚持从党的路线、方针、政策教育入手，增强职工的发展意识。

第一，抓学习。坚持每月一次中层以上领导干部集体学习，两个月组织一次全局职工大会学习，部门每月组织两次学习。学习“三个代表”重要思想，学习党的十六大、十六届三中、四中全会精神，学习省、市各种会议精神，深刻把握党的路线、方针、政策和上级的决定、决议。

第二，抓思想认识。坚持理论与实践的有机统一，把中央、省市重大决策和重要工作部署，利用渔洞水利工程网以最快捷的形式在干部职工中传达学习。坚持用党的十六大精神教育、引导干部职工，牢固树立科学发展观，一心一意谋单位发展。最好的原创免费公文站wenmi114.com

第三，抓贯彻落实。对市委、市政府的工作安排不折不扣完成，并按时上报完成情况。同时，对干部职工的学习情况、读书笔记、心得体会实行不定期抽查和检查，看是否对党的路线、方针、政策以及上级的决定、决议重点把握了没有，精神吃透了没有，突出学习到位、思想认识到位、落实到位。

2、重视职工在职学历教育，更新管理观念。

鼓励在职职工参加多学科、多门类、多专业学历教育，学习毕业后，单位给予一次性报销书学费。目前，有5人获得大学专科学历，有4人获得大学本科学历；有5人现在就读大学专科，有4人现在就读大学本科，有1人攻读研究生。

3、鼓励职工坚持自学，营造学习型团体氛围。

党委把职工的自学提高作为建立学习型部门，适应市场经济发展，构建和谐社会的一件大事来抓。今年在先进性教育活动中，在职工中开展了每人每天自学一小时，每月读完一本书，每星期写一篇心得体会的活

动。在学习中，党员职工畅谈学习体会，做好学习笔记，每人撰写了2篇以上的学习体会文章，共192篇。

4、支持职工参加各类专业技术资格培训，全方位、多层次培养人才。

几年来，已组织十一个类别，50余人次参加各类技术职称培训，有18人获工程系列工程师职称，其中水工类3人、监理类2人、造价类1人、施工管理类10人、质量

管理类1人、民工类1人。政工系列有4人获初级职称，1人获中级职称，有2人获高级职称。目前，有8人已进入市级专家库，5人被社会聘用。同时，鼓励职工参加技术资格培训，提高职工的综合管理能力。先后送出34人次参加各类技术资格培训，有15人分别取得会计、统计、监理、项目法人等国家和省部级资格证书。

（二）抓创先争优活动。

今年，按照市委先进性教育活动安排，在3个党支部、6个党小组、52名党员、21名入党积极分子中认真开展了学习动员、分析评议和整改提高三个阶段的先进性教育活动。活动中，各支部间、各党小组间以及支部、党小组内部和党员之间广泛开展了“刹五风”、“五比五创”活动，效果好。如今年2月10日，渔洞水库山林失火，第二党支部迅速组织在官坝冲值班的党员青年11人，第一时间赶到失火现场，配合有关部门与烈火博斗，杜绝山火蔓延。3月5日，组织党员到威信重走长征路，到彝良参观英雄纪念馆，接受革命传统教育。在抗旱工作中，党员张祟荣连续15天吃住在鲁甸抗旱前沿，开着被鲁甸老百姓称之为“救命水”的装载10吨的送水车，行驶于桃源乡和文屏镇，使灾区快枯萎的94万多株烟苗“喝”上了“救命水”；灌区管理处的10名党员干部职工先后组织打捞了渠道内的浪渣30多吨，对重点隐患和重要设施设备实行24小时巡查和守护，保证了干渠运行安全。在“

七、一”期间，党委对深入一线参加抗旱保苗做出优异成绩的5名党员还给予了表彰，弘扬了先进。同时，定期开展党员“三评”工作，认真查找党员和党组织存在的问题，采取措施，切实加以整改落实。迄今为止，民主测评党员领导干部和民主评议党员中，还没有不合格的党员。

（三）加强退休党员的管理。

为使退休党员政治坚定、思想常新、理想永存，成立了退休党支部，组建了老干部活动中心，够置了3万多元的活动工具和学习书刊，使老同志老有所乐、老有所学，积极为单位的发展出谋划策。今年，组织退休党员干部职工出国考察学习，开阔了视野；“敬老节”组织退休老党员、职工召开座谈会，听取对党委的意见、建议。

（四）认真做好党员发展工作。

按照“十六字”方针和有关规定，有计划地发展党员。定期培养入党积极分子，对入党积极分子和预备党员的考察严格把关，党委审批，做到报批手续完整，材料齐备。今年，先后培养入党积极分子6人，发展党员5人。最好的原创免费公文站wenmi114.com

（五）强化阵地建设。

为抓好党员的学习阵地，2002年以来相继投入资金，建立了渔洞水情自动化调度网、局机关办公网，今年又组建了渔洞水利工程网，将各级党委、政府的方针、政策和有关法律法规及时在网上提供，将市委、政府和管理局的工作动态、主要新闻事件、渔洞水库相关资料在网上提供，同时组织党员收看电视教育片，让党员干部职工时时掌握了解各级的政策精神和工作动态，时时保持党员先进性。

三、抓制度建设

（一）坚持“三会一课”制度。

各支部结合实际，年初制定工作计划，组织活动按“三会一课”规定的时间和内容进行，每次活动有会议通知、有记录。党委班子成员分别有联系的支部，指导和参加各支部的组织活动。

（二）健全各项制度。

党委和各支部切实加强制度建设，按照《党的基层组织十项制度》要求，建立完善了党的组织制度、学习制度、民主决策制度、党员领导干部联系群众制度，推行公开承诺制度、首问首办责任制度、责任追究制度等。同时，结合单位实际，建立完善了工程运行管理、技术管理、财务管理、技术资料档案管理、公文管理、职工教育培训、年终绩效考核办法等8类50余项规章制度。

（三）做好党费的收缴工作。

坚持按时收缴党费，党员党费每月按工资比例上缴给支部，支部每半年向局办公室缴纳一次党费，由党务工作者汇总后，按程序上缴市直工委。今年，党费已按时收缴和上报。

（四）层层落实责任书。

局党委与市直工委签订了党建工作目标责任书后，各党支部又与局党委签订党建工作责任书，一级对一级负责，层层落实目标任务和工作指标。同时，抓好宣传工作。成立宣传报道组，在昭通日报上举办“水文化”征文活动。今年以来，报道组成员向《渔洞水库简报》提供稿件120篇，共有70余篇稿件、信息在县、市级以上单位刊物和市级以上新闻媒体发表，信息采用率在市直单位中排列前头。其中，被市委《先进性教育活动简报》采用了5条，市委办采用18条，政府办采用17条；昭通日报30余篇、云南日报1篇、省水利厅1篇；电视新闻7条、昭通电台40余条、记者专访10篇。扎扎实实做好区级文明单位申报工作，文明单位已通过区委、区政府的命名。

四、抓工作绩效

今年以来，我们以抓党建促工作，务实创新，开拓进取，各项工作取得了较好的成绩。

（一）水管单位体制改革通过省级验收。

我局的管理体制改革工作从2003年开始组织实施。在完成定编定岗，落实人员经费、公共经费和日常运行维护费，干部职工变“身份管理”为“岗位管理”的基础上，今年主要在建立完善长效机制上下功夫，制定和实行了按劳分配和按生产要素分配相结合的工资分配制度，理顺了劳动、工资分配关系；强化目标管理，把工作业绩与年终目标奖挂钩。今年8月17日，顺利通过了省水利工程管理体制改革领导小组的验收，这在全省是第一家。

（二）灌区管理改革取得较大突破。

渔洞灌区自1999年向昭鲁农田供水以来，逐步形成了一套初步的灌溉管理制度和办法，对促进灌区经济发展起到了一定的积极作用。但是，灌区水费收缴困难，自运行以来，2003年收到水费6000元、2004年40000元，同时水利工程老化失修、水利用率低、灌溉效益衰减等问题也逐渐显露出来。为确保灌区走上良性发展轨道，今年，我们加快了灌区管理体制改革步伐，深入昭鲁两县（区）调查研究，形成了《昭通渔洞灌区管理改革工作方案》。市政府于8月召开了渔洞灌区管理工作会议，批准了《昭通渔洞灌区管理改革工作方案》，正式推行分级管理、公开管理、计量收费、保障投入的措施和原则，确定了供水计量、工程维修资金渠道，明确了渔洞水库管理局、昭阳区、鲁甸县的职能职责，明确了水价、水费计收方式、水费管理和使用。市政府与渔洞水库管理局、昭阳区、鲁甸县分别签订了年度目标管理责任书。今年，水费收缴可达110多万元，突破了水费收缴的历史。其中鲁甸县水费收缴已全部完成，昭阳区在本月即可完成。

（三）灌区一期工程竣工验收准备工作进展顺利。最好的原创免费公文站wenmi114.com

今年,全面启动了灌区一期工程竣工验收资料的准备工作。按照工程验收要求，竣工档案资料9月通过由云南省档案局、云南省水利厅牵头组织的专项验收。灌区合同工程结算和固定资产外业定界、量测圆满结束。编制完成了《初步验收工作报告》、施工验收鉴定书、重大技术问题专题报告，初步审查了竣工验收各项目组提交的相应报告并对存在的问题进行了整改落实。目前，验收准备工作已基本就绪，正提请省级有关部门组织单位验收，争取明年初通过竣工验收。

（四）抓好蓄水和供水，确保农业生产和城市生活用水。

今年，昭鲁灌区遭遇了百年不遇的干旱，党委全力投入灌区抗旱工作，主要领导亲自抓，分管领导直接抓，职能部门具体抓，先后向灌区安全供水4883.4万m

3、城市供水978.00万m

3、电站供水19124.28万m3，确保了昭鲁两县（区）26万亩农田灌溉和城市生活用水，农业生产在大灾之年获得丰收。与此同时，为保证明年的农业生产和城市生活用水，党委千方百计抓好水库蓄水。截至12月1日，水库水位达1968.65米，库容17170.76万m3，能够满足明年的生产生活用水。

（五）积极配合抓好渔洞水库水资源立法保护工作。

渔洞水库水资源保护是省人大常委会今年的立法重点工作。党委积极配合省人大搞好立法调研，先后10余次深入昭阳区大山包乡、鲁甸县龙树乡、永善县码口乡等水库径流区34个行政村、85户农户调查研究，为《云南昭通渔洞水库保护条例》的修改完善提供了第一手资料。9月26日，省人大常委会第十八次会议审议通过了《云南昭通渔洞水库保护条例》。并采取多种形式宣传贯彻《条例》，印发宣传单3万份，配合市政府拟定《条例》实施意见，编演《保护渔洞水库就是好》等节目，让径流区群众认识《条例》，自觉遵守《条例》，为明年《条例》的正式施行打下基础。同时，挤出50万元资金与径流区乡、村、组开展以保护水资源为主题的“共建文明村”活动，第一期投入20万元与市、区林业部门共同在洒渔乡居乐村后山组33户农户中搞示范点，每户农户补助5500元实施“十个一”工程。为使党员干部职工都能参与共建活动，党委又投入6万元资金，由各处（室）直接与昭阳区的瓜寨、居乐、渔坝、新河、梨园5个村挂钩，帮助指导群众建节能灶200口，使200户农户1000余人直接受益。

（六）经营开发健康发展。

今年，我们着力抓实已开发经营的项目，修正城市供水计量误差。加大新项目开发力度，有效盘活闲置资产，渔洞会议中心装饰工程即将完工投入使用。清理、划分公益性资产和经营性资产，确保国有资产保值增值。坚持每季度召开经济运行分析会，抓好预算收入。全年收入突破了1000万元大关。

五、抓勤政廉政

认真贯彻落实党风廉政建设责任制，确保责任到人、目标到位、工作到位。加强廉政监督检查，确保党员领导干部廉洁自律、勤政务实。加强宣传教育，组织党员干部认真学习中央《实施纲要》、“三个处分”和省委、市委关于党风廉政建设的意见。认真开展“严肃查处党员干部参加赌博行为”活动，在积极开展向刘玉儒等先进人物学习的同时，利用反面典型案例进行警示教育。党员遵纪守法，带头执行《行政许可法》、《云南省公务员八条禁令》等规章制度，各部门无“吃、拿、卡、要”现象。

在先进性教育活动中，对机关作风进行测评，群众满意率达86.7。对存在的问题，采取措施，切实进行了整改。先后落实了职工的体检、职工活动中心的建立、机关院内的物业管理、职工收入的增加、职工集资款的退回、办公环境的改善、职工医药费的发放、渔洞会议中心的建设、临时工工资的提高、各种制度的建立等，兑现了老干部出国考察学习的承诺。最好的原创免费公文站wenmi114.com

通过抓以上这些工作，机关作风得到了各级领导和群众的好评。如：省水利工程管理体制改革验收组肯定我们在改革上的工作：“统一思想，加强领导，提高了管理体制改革工作重要性的认识；认真制定了改革方案，为进一步深化管理体制改革打下了基础；争取各级各部门的支持形成了推进管理体制改革的重要力量；把坚持以人为本、全面的、协调的、可持续的科学发展观作为管理体制改革的出发点和落脚点；把加强水行政主管部门的具体指导作为搞好管理体制改革的关键；把加强组织和政策协调作为搞好管理体制改革工作的保证。通过两年多的改革实践，盘活了存量资产、划清了职能、明确了责任，强化了管理机构；人员结构得到优化，单位活力明显增强；拓宽了投资渠道，促进了水资源的合理利用和优化配置；为推动水权、水市场改革打下了基础，为社会稳定、财政增长和农民增收作出了贡献”。验收结果为：“良好”。市委书记邓先培在我们抓水资源保护工作上批示：“渔洞水库管理局做了很多工作，值得肯定”。市委副书记张登亮在洒渔乡居乐村后山组调研渔洞水库库区生态治理、沼气纽带模式新农村试点建设项目时认为：“市、区林业局在治理和保护渔洞水库方面取得的经验，成绩值得肯定，这项工作是集体智慧的结晶，是大家共同努力、真抓实干、各部门支持配合的结果，其中渔洞管理局也出了些钱”。昭阳区旧圃镇旧圃村5组64岁的杨太友老人，在自家玉米地里告诉昭通报记者：“要感谢渔洞水库管理局为农民办了大实事，要是没有渔洞水来灌溉，这些庄稼早就枯死了”。信息工作在市委办、政府办得到肯定，认为管理局作为一个职能部门，信息工作做出今年的成绩，不容易，是管理局从来没有过的。灌区管理改革工作也得到了市委、市政府的表扬，认为是迈出了历史性的一步。昭鲁县（区）水利部门和市直各单位感到，在管理局办事，领导职工很热情，办事效益很高。等等事例还有很多。

虽然，我们在党建工作上，做出了一些成绩，但对照“五好”目标的要求，也还有不足之处，主要是在流动党员的管理上还有薄弱环节，今后，将切实采取措施，认真加以解决。

推荐第3篇：水库管理局党建工作总结

文章标题：2005年水库管理局党建工作总结

2005年，渔洞水库管理局党委认真贯彻落实党的十六届四中全会精神，按照“五好五带头”的总体要求，结合实际，以“抓班子、带队伍、抓改革、促发展”的工作思路，以深化创建“五好”党支部活动为载体，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范带头作用，切实加强党的组织建设，促进了各项工作的健康协

调发展，上级领导满意、基层群众满意。

一、抓班子建设

（一）加强领导。

局党委高度重视党的建设工作，党委书记亲自抓，党委副书记直接抓，各支部具体抓。一是组织有机构，工作有人抓。设有局党委一个，下设四个支部，有两位同志专门负责抓党建工作。同时，成立有工会、计生小组、妇委会等，充分发挥党员和群团骨干的先锋和模范作用。。二是加强督促检查。党委定期听取各支部汇报党建工作，检查落实情况，研究解决存在的困难和问题，安排布置下步工作。三是工作经费有保障。每年按单位工资总额的2预算党建工作经费，今年党委为创建学习型单位，购买了9000多元含政治理论、法律法规、专业类等书籍18个种类80余册供党员干部每人每月读一本书。四是领导带头讲党课。如今年3月2日，局党委书记、局长朱大庆讲授了《坚持用科学的发展观统领全局工作》，其他党委成员也分别给全体党员上党课，在党委班子的带动下，全局职工个个学党章、学理论，营造了良好的学习氛围。五是加强执政能力建设。加强党的自身建设是提高党的执政能力的关键。因此，党委把《中国共产党党员权利保障条例》、《中国共产党党内监督条例》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》作为中心组学习的重要内容，切实把文件提出的各项任务落到实处，使领导干部自觉遵守，模范执行，增强党的生机与活力，提高党的执政能力。

（二）加强党支部班子建设，按时换届选举。

为加强班子建设，进一步开展好党的工作，今年7月，党委对原支部进行调整，支委进行改选。根据部门职能分工合理划分了支部，支部由原来的3个调整为4个，并以新组成的支部为单位推选了新一届支委，明确了新建支部委员的分工。党支部书记原则上由处（室）领导担任，支部委员责任明确。

（三）坚持贯彻民主集中制原则。

工作中，党委实行集体领导和分工负责相结合，认真执行办公会议制度，正确处理上级与下级、个人与组织、“班长”与成员之间的关系。凡涉及重大问题，特别是干部任免、建设项目安排、大额资金使用等，均实行民主决策。各支部在工作中，坚持集体领导，民主集中，支部书记与委员间、委员与委员间、支部成员与党员间团结、和谐，战斗力强。

（四）认真完成市直工委安排的各项工作。

凡市直工委组织的学习、会议、培训和党建活动，党委高度重视，按要求派员参加。今年市直工委组织在大连学习党建工作，党委派了第一支部书记参加。同时，按时上报党委年初工作计划和年终工作总结，党建工作相关信息及时按要求报送市直工委。今年党报党刊的订阅任务全部完成。

二、抓队伍建设

（一）抓党员的学习教育。

今年，党委把党员干部职工的理论学习作为一项系统工程来抓。

1、坚持从党的路线、方针、政策教育入手，增强职工的发展意识。

第一，抓学习。坚持每月一次中层以上领导干部集体学习，两个月组织一次全局职工大会学习，部门每月组织两次学习。学习“三个代表”重要思想，学习党的十六大、十六届三中、四中全会精神，学习省、市各种会议精神，深刻把握党的路线、方针、政策和上级的决定、决议。

第二，抓思想认识。坚持理论与实践的有机统一，把中央、省市重大决策和重要工作部署，利用渔洞水利工程网以最快捷的形式在干部职工中传达学习。坚持用党的十六大精神教育、引导干部职工，牢固树立科学发展观，一心一意谋单位发展。

第三，抓贯彻落实。对市委、市政府的工作安排不折不扣完成，并按时上报完成情况。同时，对干部职工的学习情况、读书笔记、心得体会实行不定期抽查和检查，看是否对党的路线、方针、政策以及上级的决定、决议重点把握了没有，精神吃透了没有，突出学习到位、思想认识到位、落实到位。

2、重视职工在职学历教育，更新管理观念。

鼓励在职职工参加多学科、多门类、多专业学历教育，学习毕业后，单位给予一次性报销书学费。目前，有5人获得大学专科学历，有4人获得大学本科学历；有5人现在就读大学专科，有4人现在就读大学本科，有1人攻读研究生。

3、鼓励职工坚持自学，营造学习型团体氛围。

党委把职工的自学提高作为建立学习型部门，适应市场经济发展，构建和谐社会的一件大事来抓。今年在先进性教育活动中，在职工中开展了每人每天自学一小时，每月读完一本书，每星期写一篇心得体会的活动。在学习中，党员职工畅谈学习体会

推荐第4篇：城市管理局党建工作总结

2011年党建半年工作总结

今年,我局在党总支的领导下,在广大干部职工的全力配合下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，深刻领会党的十七大、十七届四中全会精神，围绕创建“廉洁型机关”、“学习型党组织”、“创新型机关”活动，不断强化政治理论和业务知识学习，使广大党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。

一、加强领导，精心组织

为做好迎接上级党委对我局党建工作的检查工作，具体工作由办公室主任负责。严格对照检查内容进行认真查找，对存在不足之处，认真做好补充工作。

二、主要完成党建工作情况

（一）加强思想建设，提高党员干部的政治理论水平。

1、强化理论学习和业务培训。坚持把学习作为提高干部职工素质的重要手段，班子成员带头学习，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，认真组织学习新党章、县委相关会议、文件精神，并有针对性地对党员干部学习情况进行了检查，使广大党员干部职工正确地领会精神实质，同时，加强专业知识的培训学习，并将理论与实践相结合，不断提高工作管理水平。

2、创新学习方法，注重教育实效。采用学习文件材料、上党课、观看警示教育片、组织座谈讨论、进行知识测试和撰写学习体会等多种形式，开展党风廉政和业务知识培训活动。开展 1

了局主要领导讲党课和观看廉政警示教育专题片活动；6月份组织党员开展党建知识竞赛。

（二）加强组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力

1、建立和落实党建工作责任制。签订了党组织目标责任书及党员目标责任书，建立了目标考核机制，切实做到党建工作年初有计划，年终有总结，及时做好了党建研究和信息报送工作，按时报送党建信息稿件，调研文章篇，全面完成了党报党刊和其它学习资料的征订任务。

2、以完善的规章制度促进组织建设。坚持“三会一课” 制度，进一步完善了党务公开制，增强党组织工作透明度。建立和完善了党内民主选举、党员评议党组织干部制度等，切实保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权。

3、深化“创先争优”活动，增强党建工作生机和活力。支部把开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动作为基层组织建设的重要载体。积极培育和树立先进典型，广泛宣传先进典型人物的先进事迹。通过我局五个部门的评选，园林部的孙长凯同志选树为创先争优先进典型，参与此次评选活动，使全体党员、干部、的学习榜样更加可近、可亲、可信，促进了党员先锋模范作用的进一步发挥。

4、做好发展党员和党费收缴工作。一是强化对入党积极分子的培养教育，结合学习邓小平理论和党章等活动进行，联系新的形势和任务、联系我局工作的实际进行正面引导，关心他们的工作、学习、生活，积极创造有利于入党积极分子健康成长的良好环境。有2名入党积极分子积极向党组织递交了入党申

请书。二是做好党费的收缴与管理工作。我局现有党员27名，党费收缴做到：按时交纳、及时调整、全额上缴，无漏报瞒报现象。

（三）抓好党风廉政建设责任制落实，增强反腐倡廉工作新成效。

1、组织领导到位。党支部建立了以海显金同志为组长的党风廉政建设领导小组，认真组织学习《中国共产党纪律处分条例》，充分认识反腐倡廉，加强党风廉政建设的重要性。廉政建设做到有组织、有活动、有成效。

2、部署落实到位。上半年来，我局始终把党风廉政建设与本局的各项工作结合起来，做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。

3、宣传教育到位。我们注重思想政治教育，要求党员干部自重、自省、自警、自励，慎独情微，廉洁奉公，将理论学习作为改善工作作风，树立良好形象的基础工作来抓，自觉加强党性锻炼，努力改造世界观。

（四）切实做好帮扶联点工作和关心困难职工

1、1月底，我局领导干部冒着严寒，深入城台乡山城村联点村进行慰问，对生活困难户、孤寡户、残疾人、老党员、老村干部等进行了节日慰问，共慰问走访了5户困难家庭，慰问金（含物资）总计6000多元。通过这次活动，进一步营造了农村社会的和谐氛围，融洽了城乡干群关系。

2、关爱和尊重广大环卫工人,每月发放洗衣粉、手套等劳保。

3、春节前，我局领导积极深入对我局干部职工尤其是对家庭困难职工的健康状况、生活状况以及实际困难和问题进行了详细了解，从关心他们的疾苦、关爱他们的生活出发积极着手进行了慰问，共慰问困难职工40人，发放精制面粉40袋，一定程度上调动了环卫工人的积极性。

三、存在的不足之处

1.在进一步提升党建工作水平方面探索不够，创新意识不强。

2．在开展工作方面不够平衡，缺乏工作思路和方法。

3.个别党员不能很好地发挥先进模范作用，先进性意识不够。

四、下一步打算

1、是要深入开展创建学习型党组织活动和创先争优活动，确保组织创先进、党员争优秀、群众得实惠的具体实践取得实效。

2、是要及时完成各项年度工作目标任务。要按照县委、县政府部署要求，认真做好各项尚未完成的工作。

3、年度党建工作统计报表报送、年终党建工作自查自评和总结以及总结材料上报。

在上级党委的正确领导下，局领导班子将带领全体干部职工继续发扬奋发有为、求真务实的工作作风，不断地发挥干部职工的主动性和创造性，全面提高机关党建工作的整体水平。

城市管理局党支部

二〇一一年六月十四日

推荐第5篇：环境卫生管理局党建工作总结

一年来，××区环境卫生管理局党总支在区委、区政府的坚强领导下，在区直属党委的关心和帮助下，环卫局党总支以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真学习党的xx大、党的xx届三中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，切实用科学发展观指导环卫各项工作。严格按照党要管党和从严治党的方针，紧紧围绕在以xx同志为总书记的党中央周围，努力去全面建设文明和谐小康社会，勤政务实，与时俱进。结合我局环卫特性，现将一年来我局开展的党建工作总结如下：

一、加强政治理论长久学习，不断提高全体党员整体素质

一年来，我局党总支紧紧围绕增强党性锻炼提高党员素质教育为目的，围绕环卫中心工作抓党建，抓好党建促发展的思路，积极主动，开拓创新，充分发挥了党员的先锋模范带头作用，坚持党员同志首先学习，并按学习制度组织好星期一学习日，做到学以致用。通过系统的学习，促进党员干部政治理论素质的提升。使每一个党员干部严于律己，从严行政，以人为本，深入学习贯彻落实科学发展观，并按“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设教育活动，认真学习了《中国共产党章程》、党的xx大精神和XX年全国“两会”精神、xxxx届中纪委三次全会上的重要讲话、省政府廉政工作会议、省纪委八届四次全会、市委二届六次全会和市“两会”精神，全市党风廉政建设会议、市纪委二届四次全会，区二届二次党代会，XX年区“两会”精神和全区廉政建设会议精神。通过认真学习，不断提高党员领导干部的道德境界和党性修养。在工作、学习、生活上始终保持共产党人的政治本色，继续发扬党的光荣传统和优良作风，树立和坚持正确的事业现、工作观、政绩观，严格按“六种风气”贯彻并落实好党的路线、方针、政策，促进我区经济社会又好又快的发展。

自今年3月以来，全区开展了科学发展观活动，我局总支紧紧围绕区委、区政府的中心工作，党政领导班子齐抓共管，互相支持在决不放松经济建设的同时，始终把思想政治工作摆在一切工作的首位。扎扎实实地组织全局党员干部职工深入学习科学发展观一系列活动，切实开展以党员互助“八个一”互助活动，继续实施“云岭先锋工程”，建立巾帼车组，创建党员先锋示范岗位，在清运队和清扫队中每季度都认真开展流动红旗评比活动，切实加强了党组织的战斗堡垒作用。

按照区委、区政府党风廉政责任书的安排和要求，于3月31日局领导与下属三个部门局办公室、业务科、财务科签订了XX年党风廉政责任书，与此同时局党总支与下属局机关党支部、清运队党支部、清扫一队党支部、清扫二队党支部也签订了党风廉政责任书。4个党支部按局总支的要求，在4月初，4个党支部按时向全体党员签订了党风廉政责任书，做到一级抓一级，层层管理，责任落实到位。有力改变工作作风，思想作风、生活作风等，使党员干部在政治坚定性，品德纯洁性，以人为本，抓住目前大好机遇大力谋发展，改进环卫部门服务态度，强化工作质量，确保环卫事业长足发展起来。

全局党员干部深入学习贯彻xx大精神，用最新理论武装头脑。全体党员始终坚持不懈地用邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会胜利而奋斗。在保持共产党员先进性教育和开展“云岭先锋”工程的同时，还结合环卫实际，在各支部、班组积极开展活动红旗评选活动。在全局掀起比学赶帮的热潮，为精神文明提供了坚强的政治保证。组织全局干部职工认真学习了云南省行政问责办法四项制度和云南省XX年新版《交通安全法》，切实制定了实施方案。对学习内容做了安排和部署，领导干部和党员在工作中严格按照云南省人民政府关于在全省行政机关推行服务承诺制、首问责任制、限时办结制等，不断改善了服务态度，文明行车、安全生产，规范了工作行为，加强了自身建设，提高了工作效能。

在学习中，党总支给每位党员订阅《支部生活》，以充实每个党员的理论知识。同时认真组织学习了《党章》《五五普法》及党内的有关规定，从而使每个党员都深知什么事该做，什么事不该做；什么话该讲，什么话不该讲。通过一年来思想政治理论的学习教育，党员素质都有了很大的提高，树立了党员在环卫战线上的形象，党群干群关系有了新的改善，基层党组织有了新的增强，环卫事业有了新发展。

二、深化目标管理，争创优秀党支部，努力提高党组织的战斗力

1、环卫局党总支在开展思想好，作风好，工作好，形象好的“四好”班子上下功夫，在工作中将创优活动同本单位各项工作任务做到紧密的结合，严格党内的组织生活，建立和完善党内的民主生活会制度，按照环卫工作的特点，制定了工作制度。根据环卫局点多面广，人员结构复杂的特点，总支设立了局党机关党支部、清扫队党支部和清运队党支部，因清扫队工作特性，党员人数多，局总支根据清扫队党支部实际情况，将清扫队党支部分设成清扫一队党支部、清扫二队党支部，为清扫队健康开展工作发展打下了基础，建立和完善了局党总支的机构，认真抓好对年轻干部党员的教育，对入党积极分子进行教育，培养和考察，认真做到成熟一个发展一个。目前环卫局正式党员有53人，预备党员有5人，列入发展对象的有3人，入党积极分子3人，并于今年6月底按时到区委党校培训学习并写出心得体会，为入党奠定了坚实的思想基础。一年来，局党总支始终按照“坚持标准、保证质量，改善结构、慎重发展”的方针来发展党员。通过这些同志的加入到党组织，给党组织注入了新鲜的血液，增强了党的活力。

2、抓班子、带队伍、促发展，进一步加强领导班子自身建设

环卫局党政领导班子求真务实，坚持民主生活会制度，认真开展批评与自我批评，改进工作作风，搞好团结协作，充分发挥党组织的政治优势，增强战斗力和凝聚力，根据环卫局的工作实际，党总支随时掌握下属人员的情况，并始终坚持集体领导与个人分工负责相结合的工作制度，领导认识到位，经费保障到位，组织分工明确，切实履行职责，坚持重大问题由集体讨论决定，做到分工不分家，团结协作，为把××建设成为文明、小康、和谐××做出了自己的贡献。

3、开展“云岭先锋”工程与本部门的工作相结合

根据环卫局点多面广，任务重，工作量大，脏活累活多，动态管理的特点，领导班子在工作中充分发挥党员的先锋模范带头作用，不断提升和巩固保持共产党员先进性教育活动的成果，局成立了党员先锋岗，巾帼先锋组，同时做到保持共产党员先进性教育活动与“云岭先锋”工程相结合，在清扫队、清运队班组中开展了流动红旗评比活动，清扫队根据工作实际，在路段中已开展了路段评比活动；清运队在车组中开展了车组评比活动。这项工作的开展，有力的促进了我局比、学、赶、帮的氛围，提高服务质量，做到鼓励先进，鞭策后进，树立先进，鼓励典型，以点带面，为全面提升我区环境卫生工作打下了坚实的基础。

4、工作有计划、有督促、有检查、有落实

在工作中，做到年初有计划，年中有督促落实，年终有检查总结。严格按照《党建目标量化考核责任书》的有关规定，建立健全党内的各项规章制度，不断加强党建目标管理责任制的落实，层层签订党建目标责任书，做到长期、中期和短期的党员发展工作。各党支部制定了发展党员的计划，认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针。在党员发展中做到成熟一个发展一个。按照工作的要求，注重在生产第一线发展党员。

局党组织对党风廉政建设工作认识到位，根据区委政府制定的《党风廉政建设责任书》的要求，我局成立了党风廉政领导小组，并且实行两条线签订党风廉政建设责任制。一是行政领导与局3个科室签订了责任书；二是党总支与4个党支部签订了责任书、各支部与党员签订了53份的责任书，做到一级抓一级，层层抓落实，到目前为止，全局干部职工没有出现违纪违法的事件；三是在抓好党风廉政责任制上下功夫，坚持教育、管理、德治、法治相结合，大力加强党风廉政建设，对党员干部进行有效的监督。

今年6月，精心组织了领导班子民主生活会和四个支部的组织生活会，认真按照科学发展观分析评议阶段的要求，以廉政工作促进勤政工作。

四、加强党组织建设，使党员干部在三个文明建设中发挥先锋模范带头作用

在过去的一年中，党总支始终坚持以“xxxx”重要思想为指导，以经济建设为中心，加强精神文明、物质文明、政治文明的建设。在廉政和勤政建设上都取得了很好的成绩。特别是加强了党的组织建设，为我局的经济建设和社会建设提供了坚强的思想和组织保证，有力的促进了我局各项事业的顺利发展。为构建文明、健康、和谐××做出了贡献。在开展庆祝建党88周年活动中，我局清扫二队党支部被××区区委评为先进党支部，并同时表彰了一名优秀党务工作者和一名优秀党员。我局根据工作的实际和党建工作的要求，我局总支委员会在XX年建党节纪念会上，对清扫队党支部授予先进党支部，并同时表彰了3名优秀党务工作者和15名优秀共产党员。今年局党总支经研究后决定，在即将到来的88周年七一建党节纪念活动里，我局党总支委员会将表彰一个先进党组织和四名优秀党务工作者和十六名优秀党员。正是由于这些先进党组织和优秀共产党员在三个文明建设中，充分发挥了先锋模范带头作用，为我局各项工作的顺利开展树立了榜样，使我局的各项工作得到了长足的发展，为××的环卫事业做出应有的贡献。

五、今后工作计划和目标任务

在过去的一年中，我局党总支在区委、区政府的坚强领导下，在直属党委的具体帮助和指导下，我局廉政、勤政工作都取得了一定的成效，充分体现了我局各级党组织的战斗力、凝聚力，充分发挥了党员的先锋模范带头作用。全体党员总体是好的，但是也存在一些不容忽视的问题，一是有个别的党员组织观念不强，工作作风不踏实，理想信念淡薄，不严格要求自己，在党员和干部职工中造成了不良的影响；二是个别党员对政治理论、《党章》、党纪、党规的学习重视不够；三是有个别的党员不严格的履行党员的权利和义务，求大同，存小异，忘记了自己是一个共产党员等。在今后的工作中，党总支将按照有关规定：一是深入学习科学发展观活动和“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”教育活动为契机，加强作风建设,对党员加强严格管理、严格教育，按照有关规定，进行限期整改。若作风不能如期转变，不切实履行好党员的权利和义务的，按党组织的有关规定和要求，严肃处理；二是在党总支内加强党规、党法和廉政方面的学习和教育，使党员的先进性不断提高。

我局将以邓小平理论和“xxxx”重要思想，坚持贯彻落实科学发展观为指导思想，紧紧围绕区委、政府提出的总体目标和任务，坚定不移的贯彻党的路线、方针、政策，以经济建设为中心，切实加强组织建设，为我局的经济建设、社会建设和和谐建设提供坚强的组织保证。

推荐第6篇：规划管理局安全生产工作总结

市规划管理局2011年上半年安全生产工作总结

2011年上半年，我局认真贯彻、落实《长沙市县级人民政府和市直单位安全生产责任规定》和长沙市人民政府关于《长沙市安全生产十一五发展规划（xx—2011）》的通知精神，并按长政办函[2011]102号通知要求，认真抓好安全生产责任制的落实，教育干部职工牢固树立“安全发展观”，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，努力提高安全生产的法律意识，着力从规划编制的源头和规划实施的过程中，严把规划审批安全关，全力推行安全生产责任制，开展综合治理，成效显著，我们主要做了以下一些工作。

1、加强组织领导

局党委一班人高度重视安全生产工作，局党委书记柳美景亲自分管安全生产工作，及时传达上级有关安全生产的指示要求，经常分析局系统安全生产形势，切实抓好安全生产工作的落实。加强安全生产法律、法规的宣传、教育和贯彻、落实，与局属各单位、各分局继续签定安全生产责任状。按照我市长政办函[2011]102号通知“关于印发《长沙市安全生产目标考核细则》的通知”考核细则，将安全生产责任落实到各单位、各分局和机关各处室，全面推行“谁审批、谁负责；谁主管、谁负责”的安全生产责任制。

2、加强规划编制

连续几年来我局已完成长沙市城区内控制性详细规划的编制，在编制过程中，始终贯彻安全生产布局在规划编制中的重要作用，规划编制和审核的过程中，把安全生产布局摆在重要位置，凡不符合安全生产布局要求的，不予审批。

近几年来，我市大型建设项目的建设越来越多，在选址过程中注重避免危险源、环境污染和职业危害对周边的影响，严格把好建设项目选址关，满足安全生产布局的需要，从源头排除安全隐患，从全局的高度谋划全市的安全生产。

3、加强规划管理

坚持在核发《建设用地规划许可证》和《建设工程规划许可证》之前，一般建设项目均应由消防、人防等部门严格审查，确保消防安全和停车场及人防设施建设符合有关规定，，请保留此标记。）满足安全生产之要求，做到平战结合。对较大规模的建设项目，考虑用地状况，进行减灾、防震评估工作，凡是涉及到教育、园林等部门的建设项目，从严依法审批，严格把关；凡消防、人防、防震、防雷和停车场不能满足技术规定的，均实行一票否决，从审批上消除安全隐患。

4、加强日常安全保卫工作

今年来继续推进责任制管理，特别注重对本级机关办公场所和两个宿舍区及各单位、七个分局机关的管理，先后签定了《安全生产责任状》，落实安全管理责任制。

一是在本级机关内，与政府保卫处、金星派出所加强工作联系，加大对办公场所的管理力度。特别是加强节假日期间的安全巡逻，检查门窗及水电等设施及重要部位的管理。凡本级机关内办公室不锁门、不关灯、不关空调者，均要受到处罚，并在年终绩效考核时扣分。

二是在节假日前，下发安全、维稳管理通知，并组织机关人员对办公场地、宿舍区及各单位、七个分局进行安全防患教育和检查，落实安全措施，办公场所严禁存放贵重物品和现金，发生问题要追究部门领导责任。

三是与各单位、七个分局签定安全生产责任状，履行承诺，落实责任，推行安全生产一票否决制制度，极大的调动了各单位、七个分局安全生产积极性。

四是在宿舍区加强与驻地派出所和社区的联系，开展综合治理和创建文明小区活动。

五是与汽车驾驶员签定安全行车无事故责任状，推行安全行驶万公里无事故和百公里标准节油奖制度，极大的调动了驾驶员的工作积极性，上半年没有发生一起责任事故。

六是根据市委、市政府的统一部署，为确保奥运火炬在长沙平安顺利传递，以构建社会主义 和谐社会为目标，全面落实社会治安综合治理各项措施，积极投入到确保奥运期间和奥运火炬传递活动稳定与安全的活动中。认真做好单位的矛盾排查，开展矛盾纠纷排调工作，明确责任领导，及时整改。畅通信访渠道，认真做好群众正常信访的接待处理工作。督促本部门严格落实维稳工作，坚持落实24小时值班制度。篇二：乌鲁木齐县煤炭工业管理局2011年安全生产工作总结及2012年工作计划

乌鲁木齐县煤炭工业管理局2011年安全生

产工作总结及2012年工作计划

2011年，在区、市煤炭管理部门、在县委、县政府的正确领导下，我局认真贯彻落实国家、自治区、乌鲁木齐市人民政府关于加强煤矿安全生产工作的一系列方针政策，紧紧围绕县委十一届九次(扩大)会议重要精神，进一步落实安全生产主体责任,强化日常监管,扎实开展煤矿隐患排查治理,煤矿安全监察以及安全培训工作。2011年以来,通过全局干部职工齐心协力，努力拼搏,锐意进取,各项工作实现安全健康发展，取得了较好的成绩。

一、2011年工作总结

(一)事故得到有效控制，安全形势趋于平稳

2011年全县煤矿安全生产形式趋于平稳，截止目前共生产原煤60万余吨，发生安全生产事故3起，死亡3人，安全指标控制在市委、市政府下达的指标内。

（二）煤矿安全监管开展情况

（1）严格企业安全管理，强化煤矿企业安全生产主体责任

2011年按照上级政府、部门的职责要求，我局在年初召开安全生产工作会议上，对全年煤矿安全生产工作进行全面部署，确定了2011年煤矿安全生产工作目标和任务，县人民政府并与安委会成员单位签订安全生产责任状；3月10日县煤炭局在安全生产例会上，与各煤矿企业签订了年度安全

生产责任状，明确了政府监管责任、煤矿企业安全生产主体责任，要求各煤矿对安全生产责任进行层层分解，落实到人，落实到班组，形成人人讲安全，人人抓安全，事事有人管的安全生产局面。

（2）强化监管，开展不同形式的安全检查

（3）加强煤矿安全机构建设，严格落实领导带班制度

根据国家、自治区关于进一步加强煤矿企业安全生产工作的通知精神和市煤炭局安全生产联席会议的工作要求，我局制定了《乌鲁木齐县煤矿管理机构及人员配备的管理办法》、《乌鲁木齐县关于煤矿企业领导带班下井管理办法》，要求各煤矿企业必须配备、配齐安全、生产、机电、通风等各专业管理人员，建立健全各职能科室。煤矿主要负责人和领导班子成员按规定下井带班，做到与工人同时下井、同时升井，落实领导下井带班制度。

（4）坚持安全培训，提高煤矿从业人员素质

在抓好煤矿安全生产检查工作的同时，着重强调煤矿特种作业人员培训及全员安全培训工作，1-10月份督促各煤矿企业组织特种作业人员培训及复训600余人，开展全员培训九期，累计培训800余人，煤矿职工整体素质有所提高，安全意识大大增强。

（5）开展煤矿安全质量标准化活动，努力提高煤矿管理水平

为切实加强我县煤矿基础管理工作，不断改善煤矿安全生产条件，全面推进质量标准化建设，建立切实可行的煤矿质量标准化长效机制，使我县煤矿彻底改变基础差、标准低的面貌，实现煤矿安全生产形势的稳定好转。2011年我县根据区、市管理部门实施煤矿质量标准化工作要求，成立了煤矿安全质量标准化领导小组，下发了《煤矿安全质量标准化

考核实施细则及评分办法》，制定煤矿安全质量标准化工作计划，明确了工作任务和目标，要求各煤矿企业要成立安全质量标准化领导小组，开展月度、季度煤矿安全质量标准化自查工作，实现作业现场标准化、操作行为规范化，努力使煤矿安全质量标准化工作从静态达标向动态达标转变，切实提高煤矿现场管理水平。2010年我县共有7家煤矿通过验收达到市级标准；2012年我县计划凡通过竣工验收的矿井一律达到市、县级标准。

（6）开展瓦斯治理工作，防止各类事故发生

按照新疆煤矿安全监察局《关于开展煤矿瓦斯治理专家会诊工作的通知》文件要求，结合我县煤矿均为低瓦斯矿井的实际情况，我县煤矿瓦斯治理工作主要以创建瓦斯治理示范矿井为工作重点，按照《国务院安委会办会室关于加强煤矿瓦斯治理工作体系“示范工程”建设的通知》及自治区人民政府《关于煤矿瓦斯治理工作体系示范工程建设实施方案的通知》和《乌鲁木齐市煤矿瓦斯治理工作体系示范工程建设实施方案》的统一部署和要求，我局深入开展煤矿瓦斯治理行动，深化煤矿瓦斯治理攻坚战，全面推进瓦斯治理示范矿井建设，有效提升了煤矿瓦斯治理水平。主要做法：一是成立了乌鲁木齐县煤矿瓦斯治理工作体系示范工程建设领导小组，制定《乌鲁木齐县2011年煤矿瓦斯治理工作体系示范工程建设实施方案》。二是下发了《乌鲁木齐市煤矿瓦斯治理示范矿井评估标准及评分办法》和年度考核计划。三是今年

市煤炭局召开了瓦斯治理示范工程建设专题会议，对瓦斯治理示范矿井建设进行了安排部署，并请专家对瓦斯治理示范矿井建设工作要点进行讲解，同时我县利用每月10日安全生产例会进行再安排再部署。四是抓煤矿安全监控系统建设和联网工作，提高煤矿安全管理能力。全县21处矿井累计投资1000多万元，安装了煤矿安全监控系统，并实现了区、市、县管理部门联网监控。

（三）“十五”规划进展及煤炭产业结构优化升级情况

“十五”期间我县共有矿井21处，其中19处为“十五”规划9万吨/年技改矿井，2处为9万吨/年保留矿井，目前共有15处矿井通过自治区行业管理部门竣工验收，其中13处矿井取得合法证照，2处矿井正在办理；其余4处矿井除1处自动放弃建设外，3处矿井预计在九月底完成建设。 按照自治区人民政府《关于促进自治区煤炭产业结构优化升级工作的指导意见》、《自治区煤炭产业结构优化升级方案实施办法》的通知及乌鲁木齐市委、市政府2010年第二十次党政联系会议精神（乌党政联【2010】19号），我县先后召开多次专题会议，组织县国土、煤炭、环保、旅游及中国科学院新疆生态与地理研究所、新疆煤炭设计研究院调研，妥善处理生态保护及水土保持和煤炭产业优化升级工作。并委托中国科学院新疆生态与地理研究所编制我县南郊生态环境保护规划，确定了乌鲁木齐县南山地区景观生态功能区划框架、生态旅游与矿山企业开发的基本思想、基本原则以及在篇三：城乡规划建设局2014年“安全生产月”活动总结 ***住房和城乡规划建设局

关于建设系统2014年“安全生产月”活动总结

根据***住房和城乡建设局《关于组织开展2014年全市住建系统“安全生产月”活动的通知》（*建筑?2014?115号）及县安委会《关于开展2014年“安全生产月”活动的通知》（*安委?2014?10号）文件精神，我局按照活动工作方案安排，从6月开始，全面开展建设系统“安全生产月”活动。现将活动开展情况总结如下：

一、加强组织领导，强化责任落实

制定《***住房和城乡规划建设系统2014年“安全生产月”活动工作方案》（*建综?2014?123号），成立住建系统“安全生产月”活动领导小组，由局长担任组长，各分管领导任副组长，各成员单位为组员，开展系列安全生产宣传教育活动，强化红线意识，弘扬安全文化。建立起了由上至下监督、监管体系，做到了责任明确、逐级管理，为我县住建系统安全生产形势稳定好转提供有力的思想保证，提高全民安全意识和安全素养，促进安全发展。

二、开展系列活动，营造浓厚氛围

（一）安全生产月期间，组织施工企业职工观看《建筑施工安全标准可视化三维仿真系统》和《生命的红线》、《盲洞.迷途》、《平安是福》等安全生产宣传片，在全县建筑工程施工现

场和燃气经营场所等醒目位置共张贴安全警示标语(横幅)72幅。

（二）6月9日至26日组织开展了第二季度质量安全生产暨“安全月”活动检查，组织相关人员组成检查组，对全县在建工地进行一次安全隐患排查专项行动，共检查在建项目25个，记录抽查抽测23份，发出《责令改正通知书》19份，《局部停工整改通知书》1份，现场存在的质量安全隐患共159条，责令3台起重设备停止使用。

（三）开展安全生产培训教育。举办电工特种作业人员培训班57人，建筑起重机械特种作业人员12人，建筑架子工培训18人。

（四）6月25日，在县安委会牵头下，我局组织相关人员在县时代广场积极参加“强化红线意识、促进安全发展”、“坚守红线、从严执法”为主题的安全生产月咨询宣传活动，发放有关建筑施工安全和液化石油气使用安全知识传单资料900多份。

（五）开展应急预案演练周活动，各施工企业及燃气企业组织开展形式多样，让从业人员在演练中接受安全教育，增强对预案熟悉程度和应急救援快速反应能力，强化管理人员和一线操作人员的安全生产意识和安全生产知识，熟练掌握各工艺规程及安全技术规范。

三、加大工作力度，推动安全生产

下一步，我局将进一步加大力度，按照省建设厅和市建设

局有关规定和要求，加强领导，强化措施，落实责任，推动工作。一是深化三个专项整治工作。结合预防高处坠落、机电伤害和坍塌事故的安全专项整治，严格实施淘汰限制落后技术工艺和设备，加强特种设备安全监管，开展高大模板专项检查。督促企业确保安全文明措施费用专款专用，消除安全隐患，确保安全生产；二是做好隐患排查治理工作。加强施工企业、监理单位隐患问题整改反馈，对我局及上级部门开出的隐患问题拒不整改或逾期整改的将加大力度进行处罚；三是做好特种作业人员及农民工安全、卫生、职业技能培训教育，帮助广大农民工掌握安全生产技能，提高自我安全防护意识和能力；四是做好夏季高温防暑和防台防灾安全工作，确保下阶段安全生产。

推荐第7篇：规划管理局安全生产工作总结

规划管理局安全生产工作总结

2008年，我局认真贯彻、落实《xx市县级人民政府和市直单位安全生产责任规定》和xx市人民政府关于《xx市安全生产十一五发展规划（2006—2010）》的通知精神，并按长政办函102号通知要求，认真抓好安全生产责任制的落实，教育干部职工牢固树立“安全发展观”，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，努力提高安全生产的法律意识，着力从规划编制的源头和规划实施的过程中，严把规划审批安全关，全力推行安全生产责任制，开展综合治理，成效显著，我们主要做了以下一些工作。

一、基本情况

1、加强组织领导

局党委一班人高度重视安全生产工作，局党委书记柳美景亲自分管安全生产工作，及时传达上级有关安全生产的指示要求，经常分析局系统安全生产形势，切实抓好安全生产工作的落实。加强安全生产法律、法规的宣传、教育和贯彻、落实，与局属各单位、各分局继续签定安全生产责任状。按照我市长政办函102号通知“关于印发《xx市安全生产目标考核细则》的通知”考核细则，将安全生产责任落实到各单位、各分局和机关各处室，全面推行“谁审批、谁负责；谁主管、谁负责”的安全生产责任制。

2、加强规划编制

连续几年来我局已完成xx市城区内控制性详细规划的编制，在编制过程中，始终贯彻安全生产布局在规划编制中的重要作用，规划编制和审核的过程中，把安全生产布局摆在重要位置，凡不符合安全生产布局要求的，不予审批。

近几年来，我市大型建设项目的建设越来越多，在选址过程中注重避免危险源、环境污染和职业危害对周边的影响，严格把好建设项目选址关，满足安全生产布局的需要，从源头排除安全隐患，从全局的高度谋划全市的安全生产。

3、加强规划管理

坚持在核发《建设用地规划许可证》和《建设工程规划许可证》之前，一般建设项目均应由消防、人防等部门严格审查，确保消防安全和停车场及人防设施建设符合有关规定，满足安全生产之要求，做到平战结合。对较大规模的建设项目，考虑用地状况，进行减灾、防震评估工作，凡是涉及到教育、园林等部门的建设项目，从严依法审批，严格把关；凡消防、人防、防震、防雷和停车场不能满足技术规定的，均实行一票否决，从审批上消除安全隐患。

4、加强日常安全保卫工作

今年来继续推进责任制管理，特别注重对本级机关办公场所和两个宿舍区及各单位、七个分局机关的管理，先后签定了《安全生产责任状》，落实安全管理责任制。

一是在本级机关内，与政府保卫处、金星派出所加强工作联系，加大对办公场所的管理力度。特别是加强节假日期间的安全巡逻，检查门窗及水电等设施及重要部位的管理。凡本级机关内办公室不锁门、不关灯、不关空调者，均要受到处罚，并在年终绩效考核时扣分。

二是在节假日前，下发安全、维稳管理通知，并组织机关人员对办公场地、宿舍区及各单位、七个分局进行安全防患教育和检查，落实安全措施，办公场所严禁存放贵重物品和现金，发生问题要追究部门领导责任。

三是与各单位、七个分局签定安全生产责任状，履行承诺，落实责任，推行安全生产一票否决制制度，极大的调动了各单位、七个分局安全生产积极性。

四是在宿舍区加强与驻地派出所和社区的联系，开展综合治理和创建文明小区活动。

五是与汽车驾驶员签定安全行车无事故责任状，推行安全行驶万公里无事故和百公里标准节油奖制度，极大的调动了驾驶员的工作积极性，上半年没有发生一起责任事故。

六是根据市委、市政府的统一部署，为确保奥运火炬在xx平安顺利传递，以构建社会主义和谐社会为目标，全面落实社会治安综合治理各项措施，积极投入到确保奥运期间和奥运火炬传递活动稳定与安全的活动中。认真做好单位的矛盾排查，开展矛盾纠纷排调工作，明确责任领导，及时整改。畅通信访渠道，认真做好群众正常信访的接待处理工作。督促本部门严格落实维稳工作，坚持落实24小时值班制度。

七是认真开展大接访活动。7月3日全市大接访活动动员大会后，我局迅速行动，进行了专题研究，制定了活动方案，加强了组织领导，开展了各项活动，取得了一定成效。经过努力，目前所排查的13个信访突出问题，已缓和矛盾或矛盾已基本化解的11个。

5、加强应急知识宣传，增强干部、职工安全意识

按照xx市人民政府办公厅《关于印发〈xx市应急知识宣传周活动实施方案〉的通知》的布署和要求，我局于2008年5月26日至6月1日在全局范围内广泛深入的开展了应急知识宣传学习活动，并取得了明显成效。为切实抓好这次活动，制定了《xx市规划管理局宣传周活动方案》，对整个宣传活动作了详细的布置，在5月26日集中宣传日，对各种宣传活动作了详尽的安排，为宣传周的开展奠定了坚实的基础。各分局和直属单位领导高度重视此项工作，相应制定了适合本单位实际的宣传活动实施方案，安排了专门人员，认真布置，精心准备，涌跃参与，收到了好的效果。

二、明年工作打算

1、对全局干部、职工进行一次安全生产有关法律、法规知识的测试，围绕全市安全生产十一五发展规划，进一步提高大家的安全生产观，牢固树立“安全发展观”，强化“安全第一，预防为主，综合治理”的指导思想。

2、继续推行“安全生产责任制”制度和“谁主管，谁负责”的安全生产责任追究、奖惩制度，努力提高全局的安全生产观念。

3、加大对驾驶员的管理，继续实行“安全行车万里无事故”奖惩制度。

4、继续落实长政办函102号通知精神，认真执行全市安全生产目标考核细则要求，力争年底取得良好的成绩。

5、继续做好大接访活动开展，切实解决一批事关规划管理工作的疑难复杂、重信重访和历史遗留问题，促进全局依法行政和机关作风转变，从源头上化解安全事故的苗头隐患。

6、继续做好奥运期间的安全生产及维稳工作，切实履行好安全稳定和反恐职责任务，确保我局奥运会期间及全年稳定和安全。

推荐第8篇：老河口市规划管理局工作总结和

老河口市规划管理局2006年工作总结和

2007年工作计划

襄樊市规划管理局: 现将我局2006年工作总结和2007年工作计划报告如下:

1、城市规划工作取得的成绩和相关经验的情况 (见附1) 。

2、城市规划效能建设开展情况：见附2《老河口市规划管理局规划效能建设实施方案》。

3、2006年加强城市规划编制、管理和执法工作的措施以及存在的问题、建议。（见附3）。

4、老河口市规划管理局职责简介，责任班子成员照片、职务、分工情况（见附4）。

5、2007年工作计划（见附5）。

老河口市规划管理局 2006年12月25日

附

1、城市规划工作取得的成绩和相关经验的情况：

（1）规划编制情况：我市市域城镇体系规划及第五次城市总体规划修编已与2005年编制完成，并于今年年初经省政府批复实施；完成城区控制性详细规划4.6平方公里，已通过评审，正报市政府审批；编制完成了《老河口市绿地系统规划》、《城东工业园景观规划》等两项专项规划，也已通过评审，正报市政府审批。

（2）2006年末城镇化水平为46.75％，城市详细规划覆盖率为35％。

（3）老河口市规划管理局2006年审批办理建设项目“一书两证”（包括市政工程管理项目）的总量和分类指标情况：

①、《选址意见书》的项数：38份。

②、《建设用地规划许可证》的项数：68份，总面积：1605200.6 m，工业用地总面积：1158852 m，居住用地总面积：43976.6 m。

③、《建设工程规划许可证》的项数：124份，总面积：211020.51 m，工业建筑总面积6056.03 m，居住建筑总面积：174853.62 m。

2

2222

2附

2、《老河口市规划管理局规划效能建设实施方案》。

老河口市规划管理局规划效能建设实施方

案

根据国家建设部、监察部《关于开展城乡规划效能监察的通知》和省建设厅、监察厅《关于开展城乡规划效能监察通知》的精神，为规范行政行为，提高工作效率，结合我局工作实际，现对开展规划效能建设提出如下实施方案：

一、总体要求

以“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届五中全会精神为指导，以落实科学发展观、构建和谐社会为总体目标，以勤政廉政、规范高效、优化环境、促进发展为主要内容，以加强建章立制、严格考核奖惩为抓手，进一步规范规划审批、管理、监察等行政行为，使局职能科（室）、局属单位及其工作人员在职责履行、优质服务和高效办事上有新的进展，人民群众对规划工作的满意度上有新的提高，努力形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的规划管理体制和运作机制。

二、工作目标

按照局党委的安排和部署，从2006年开始到2007年，全局利用两年的时间深入开展规划效能建设，通过努力，达到如下效能建设目标：

（一）城乡规划工作机制明显改善，建立完备的规划编制、审批、管理和监察制度，规划科学性、权威性、严肃性进一步提高。

（二）科学化、民主化、规范化的城乡规划决策机制和制度更加健全，社会公众的要求和意愿得到反映。

（三）规划管理工作作风明显转变，工作效率和服务质量明显提高，规划管理工作人员的思想素质和业务素质明显增强。

（四）依法行政能力进一步提高，有关法律、法规和规章得到正确和严格实施，违法行为被及时纠正和处罚。

三、监察重点对象和主要内容及责任落实单位

城乡规划效能监察的重点对象是：老河口市人民政府，城乡规划主管部门及其工作人员。

城乡规划效能监察主要内容包括：

（一）城乡规划依法编制、审批情况。责任落实单位：规划科 责任人：程朝强 是否进行了城市总体规划修编的前期研究和论证； 是否以原审批机关的认定后，开展城市总体规划修编工作；

城市总体规划修编是否委托符合资质条件的编制单位承担；

是否参照经国务院批准的《城市总体规划审查工作规则》，建立相应的城市总体规划审查工作机制；

是否建立了城市总体规划与土地利用总体规划的协调机制；

上报审批的规划编制成果是否符合法律、法规和技术标准规范要求；

（二）城乡规划行政许可的清理、实施、监督情况。责任落实单位：规划科责任人：魏俊鹏 孔华国

是否严格按照《行政许可法》的要求清理、规范了城乡规划行政许可事项；

是否建立了完善的建设项目规划审批流程； 是否建立了城乡规划行政许可的内鄣监督制度； 规划行政管理权是否集中统一管理；

是否存在以政府文体和会议纪要等形式取代选址程序，未取得“选址意见书”而批准立项、未取得“建设用地规划许可证”而批准使用土地等情况；

建立城市规划委员制度情况；

（三）城乡规划政务公开情况责任落实单位：规划科责任人：程朝强

是否建立了城乡规划公示、听证等公众参与制度； 是否建立了城乡规划主动公开和依法申请公开制度； 是否建立了城乡规划信息咨询及查询制度；

是否研究制定了地方性法规或规章，逐步把政务公开纳入法制化轨道；

（四）城乡规划廉政、勤政情况责任落实单位：监察科

责任人：马洪福

是否存在个别领导干部违纪违法干预城乡规划实施的现象；

是否违反经批准的规划和法定程序建设政府工程； 是否建立了违纪违法案件举报制度； 对违纪违法案件是否进行了认真查处。

三、工作重点 为确保扎实推进规划效能建设，要围绕以下三个方面的工作重点开展。

（一）全面推进政务公开，实行“阳光”规划。

一是实施六公开制度，即将规划行政审批事项公开、审批程序公开、审批项目公开、审批结果、收费公开、将规划各项规范的技术性指标和依法批准的各类城市规划设计成果向社会公开；充分尊重和满足社会公众对规划工作的知情权，自觉接受社会监督。

二是实施“批前听证”和“批前和批后公示”制度。对重大项目和相邻关系比较复杂的项目，在作出规划行政许可之前，给社会公众和项目申请人、利害关系人提供发表意见的机会，并对特定事项进行质证和辩驳，依法保护公民合法权益。

三是推进信息公开，加强老河口规划在线网站建设，适时更新网页内容，规划项目审批后在5个工作日内实现上网公示，把规划网站建成社会公众了解、参与和监督城市规划工作的平台。同时要建立电子网络审批系统，实现规划审批业务由中心集中受理后，在局内部实行网上封闭运行、联网审批、限时办结。

（二）建立健全工作机制，实施责任规划。

围绕建立健全“科学的决策机制、顺畅的协调机制、完善的考评机制”，着力健全完善规划编制、审批、管理、监察一系列规章制度和规划效能建设目标责任制，努力形成“决策科学、运转协调、权责明确、考评严格”的责任规划体系。

在建立健全科学的规划决策机制方面，实行“一批二审”制度，即“行政业务会初审制度”、“局长评审制度”、“规划委员会审查制度”，层层把关，科学决策；对于涉及与群众利益密切相关的重大问题，要加强调查研究和分析论证，充分听取各方面意见，集思广益，民主决策。要严格按照省建设厅《关于规范城市规划“一书两证”行政许可工作程序的意见》所规定的程序及内容要求，规范规划业务审批行为。

在建立健全顺畅的部门协调机制方面，按照建设部《城市国有土地使用出让转让规划管理办法》等法律法规要求，加强与国土等职能部门的协调，建立城市规划与土地利用等方面联系顺畅的协调机制。 在建立健全完善的绩效考评机制方面，通过制定规划效能建设目标责任制，将效能建设的各项任务实行分解，责任到人，明确每项任务的目标值、目标要求、目标责任、完成时限，并组建考评专班，跟踪督办，考核验收。

（三）加强规划队伍建设，实现廉政规划。要坚决消除规划行政执法管理中的行政不作为、慢作为和乱作为现象，认真对当前规划部门工作存在的问题进行梳理，有针对性地开展监督检查，尤其是要加大对重点项目、重点人员、重点环节的监督检查力度。重点查处查处那些不遵守法定程序和权限，随意改变城市规划的行为；查处那些损害群众利益，甚至引发群体性事件、影响社会稳定的行为；查处那些以权谋私、搞权钱交易的腐败行为。对于滥用职权、执法犯法、徇私枉法的执法人员，要依法严肃处理，直至清理出执法队伍。要通过规划效能监察和效能建设，着力解决规划领域中有令不行，有禁不止等问题，着力解决群众关注的不履行或不正确履行职责、工作效率低下、服务质量差等问题，使规划部门的干部职工思想素质和业务水平得到明显提高，依法行政能力得到明显增强，规划形象得到提升。

四、方法步骤

规划效能建设工作，要分阶段、有重点、有计划进行，确保效能建设有序开展，取得实效。

（一）宣传教育阶段（2006年1月---2006年3月）。召开局系统效能监察、效能建设动员大会，成立局效能建设工作领导小组，制定具体的工作计划、考核标准、奖惩办法，并抽调专人组建效能建设工作专班，强化相关知识的学习，交流经验。同时，对照湖北省建设厅、监察厅《关于开展城乡规划交通监察的通知》精神，结合我局工作实际，积极开展调研活动，认真查找规划工作中存在的问题，摸清原因，明确整改的方向。

（二）全面实施阶段（2006年4月---2007年6月）。要围绕推进政务公开、健全工作机制、加强队伍建设三个重点全面开展，扎实推进自查和整改。

（三）检查总结阶段（2007年7月---12月）。局各科室、各所、队对开展规划效能建设工作中发现的问题进行整改，对经验进行总结，于9月10日前向市城乡规划效能监察领导小组书面报告整改和总结。

五、组织领导

（一）强化教育，深化认识。开展规划效能建设工作，是为了深入贯彻中共中央《建立健全报审、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、国务院《全面推进依法行政实施纲要》、《关于加强城乡规划监督管理的通知》和省建设厅关于开展规划效能监察的通知精神，确保政令畅通，推进规划工作依法行政。局各单位要认真以规划效能监察为契机，进一步转变观念、转变职能，加强效能建设。效能建设要与业务工作相结合，把效能建设贯彻到业务工作中去，认真查找工作中的薄弱环节。通过宣传学习、层层动员部署，使全局每一个干部职工自觉参与到效能建设中来，形成良好的工作氛围。

（二）强化领导，统筹部署。为了把规划效能建设工作落到实处，必须加强领导。成立老河口市规划效能建设领导小组，由局党委书记、局长高春环同志任组长，市纪委常委、监察局副局长孔保国、党委副书记贺有昌同志、局纪委书记李萍任副组长，办公室主任周建伟、规划科科长程朝强、管理科科长魏俊鹏、监察科科长马洪福、各所所长、队长任成员。领导小组下设办公室，办公室设在局监察科。办公室在领导小组的领导下，负责规划效能建设的日常组织实施、综合协调、督促检查工作。

（三）强化责任，狠抓落实。按照《关于开展城乡规划效能监察的通知》要求，把效能建设的各项工作进一步细化，责任到人。局效能建设领导小组办公室负责督办，对于违反效能建设有关要求或者不能按时落实效能建设目标责任的，局党委将依据情节轻重、损害后果和影响大小，以书面检查、诫勉谈话、通报批评、调离工作岗位等形式追究其效能建设责任。应当给予行政处分的，按照规定的权限和程序给予责任人相应的行政处分，构成犯罪的，移交司法机关依法追究刑事责任。

老河口市规划管理局

2006年3月5日

附

3、2006年加强城市规划编制、管理和执法工作的措施以及存在的问题、建议。

2006年，我们老河口市规划管理局在城市规划编制上重点在规划的编制过程中如何提高科学、民主上进行了探索，建立了一整套群众参与、专家咨询、技术审议、领导决策四个环节、环环相扣、四位一体的规划决策机制，一是建立了规划方案公开招标和专家评审制度。坚持以“全面放开市场、引入竞争机制”为指导，分别出台了规划、建筑方案竞选管理办法等规范性文件，凡城市重要地段、交通和景观轴线的城市设计，以及达到一定用地规模、建筑规模的建设项目，都必须实行规划、建筑方案的公开招标，实行多方案比选，最后提交专家评审确定中选方案，实行优胜劣汰；二是成立了规划咨询委员会。即由一批建筑专家组成的市规划专家顾问咨询委员会，对事关城市长远发展的重大规划问题提供高层次的专家咨询；由市长任主任、市相关部门主要领导为成员的市规划委员会，对重大规划问题进行决策。专家顾问咨询委员会的专家咨询、审议鉴定委员会的技术审议，以及规划委员会的集体决策，确保了规划决策的科学性、权威性；三是依法开展城市总体规划的编制和报批。我市历时一年时间，编制完成了新一轮老河口市城市总体规划，目前，已按照法定程序经省人民政府批复实施。在编制过程中，我们邀请了我省高水平的专家和科研院所，开展了《老河口市空间发展战略研究》等事关长远发展的四大专题研究，聘请了知名专家，对总体规划纲要进行了咨询论证。同时，在总体规划编制过程中我们还通过新闻媒体、规划网站、发放社会调查表等多种渠道和方式，广泛向社会各界公开征求意见；四是在新一轮总体规划指导下编制完成了《老河口市绿地系统规划》、《老河口市城东工业集中区控制性详细规划》、《城东工业园景观规划》、《老河口市江滩景观规划》、《老河口市城南新区控制性规划》、《老河口市花城门片区控制性详细规划》等专业和详细规划，已进一步加强对城市重点地段的控制和改造。

附

4、老河口市规划管理局职责简介，现任班子成员照片、职务、分工情况。

老河口市规划局职责简介

一、基本情况

1、机构设置

市规划局内设有五个机关科室（办公室、人事科、纪检监察科、规划科、建设管理科）和八个二级单位（光划规划所、赞阳规划所、洪山嘴规划所、李楼规划所、监察队、规划设计院、勘测院、报建咨询中心）。

2、局领导班子情况

局领导班子七人（党委书记、局长高春环；副书记、副局长谢学伟；副书记贺有昌；副局长贺成群；纪检书记李萍；工会主席李志安；总工程师王昭）。

全局现有干部职工149人，机关现有在职人员30人，退养人员13人，退休人员6人。

二、主要职责

1、贯彻执行上级制定的城市发展战略有关城乡规划的方针、政策和法规。

2、在市政府领导下，负责城市规划区域内城市规划的编制、审查、报批并组织实施；责本行政区域 城镇体系规划的组织编制；参与本行政区域内各项专业规划的编制审核。

3、遵照城市规划实行分级审批的有关规定，参与或代表政府各建制镇所在地镇的总体规划和详细规划进行审查。

4、根据城市发展纲要，结合建设实际，负责对城市总体规划进行局部调整并按程序报批。

5、参与建设项目的立项选址和可行性研究。

6、负责城市规划区 建设用地位置、界限的核定，核发《建设项目选址意见书》和《建设用地规划许可证》。

7、负责城市规划区内各项建设工程的审批，核发《建设工程规划许可证》。

8、负责监督、检查城市规划区内城市规划的实施，查处违反城市规划的行为。

9、负责组织城市规划设计和各项建设工程的技术（艺术）评审及报批。

10、负责本市城市规划设计市场的管理及资质认证、审核。

11、负责本行政区域内测绘市场管理及资质认证的审核；负责测绘、测量标志管理、保护；负责测绘、测量成果的档案管理；依法查处违反《测绘法》的行为。

12、负责城市规划区内建设工程的规划竣工验收

13、完成上级交办的其它工作任务。

老河口市规划局党委成员分工

高春环，党委书记、局长，负责规划全面工作； 谢学伟，党委副书记、副局长，协助高春环同志负责全面工作，联系点：规划院、勘测院；

贺有昌，党委副书记，分管建设管理科、报建厅、规划科、及各规划所的建设管理业务、监察队，联系点：报建厅、规划科、建管科；

贺成群，党委委员、副局长，分管机关、党群（含办公室、人事）、宣传；

李萍，党委委员、纪委书记，分管纪检监察科，协助分管局机关事务的各项工作；

李志安，党委委员、工会主席，分管监察队,协助分管贺有昌同志分管的各项工作及工会工作；

王昭，党委委员、总工程师，分管规划、勘测工作，联系点：规划院、勘测院。

周建伟，办公室主任。

老河口市规划管理局 二00六年十二月二十五日

附

5、2007年工作计划。

2007年工作计划

明年的工作要突出三个重点：一是进一步提高规划设计水平，在善于学习、增强悟性上下功夫，各层次的规划方案要体现科学性、超前性、独创性、实用性和本土文化历史性，要经得起历史的检验、群众的检验和领导的检验。二是要进一步加强规划管理和监督，在项目责任制和考核兑现上下功夫，不管工程大小，不管单位还是个人，全部签定工程项目责任状。三是进一步提高机关工作人员的责任心和紧迫感，在提高工作实效、提高服务质量和水平上下功夫。

（一）提高规划设计水平，打造一批建筑精品。通过短期培训、在岗自学、参观学习、进修等各种形式和途径，提高设计人员的业务素质和综合素质，把A地块、大巷子、北京路饭店、光磷公司设计成标准化的高档小区，建成老河口市的标志性建筑，建成襄樊地区的示范区。同时，按照城南片区和城北两个片区的控规，把能够开发的地块提供给城建领导小组，把秋丰路上段的萧条区房地产启动起来，把一个广场、11个公园、17个垃圾站、6个停车点、9个市场、4个加油站控制规划好，待条件成熟后逐步启动。在单体造型上、外观效果上也可采取拿来主义，多方位地提高设计水平，使沿江规划成为全国一流、使园区规划建设成为省内一流，改善人居环境，使河口的小区建设和单体造型具有观赏性和品味性。

（二）落实新农村建设规划。要在今年已完成10个试点村的基础上，主动参与新农村建设规划设计工作及镇区规划修编。

（三）在总规的指导下落实好控规。从明年起，三年内把主城区控规做完，覆盖率达到100%。改变规划无依据、见缝插房、挤占绿地的被动局面。

（四）启动近期建设规划和专业规划的编制工作。修编各乡镇总体规划，编制城东工业集中区扩园规划，着手湿地公园、沙滩浴场、望江楼景区、太平街保护区的修建性详细规划的编制工作。编制《老河口市道路交通体系规划》、《老河口市陈埠化工工业区规划》、《童营片区控制性详细规划》、《城东片区控制性详细规划》、《老河口市“四线”管制规划》。在控制性详细规划的指导下，对适宜开发建设地段进行“包装”，促进我市房产开发，根据房产部门计划，结合我市开发情况，搞好经济适用房规划及选址，带动河口的经济发展，提升城市的品位。

（五）加快我市地理信息系统的筹建工作。老河口地理信息系统，目前筹建工作正在进行中。信息是现代经济社会最重要的资源之一，是支撑经济社会发展的基本支柱，因而建立地理信息系统，是当务之需。

（六）加大管理力度。只要市委有要求，只要政府有规定的相关事项，我们都严格照办。不符合规划的建筑物不能审批，对于已形成的规划，即使现在没有条件建也要控制好，待有条件再启动。切实加大管理力度，鼓励、奖励管理人员大胆管理，不怕受气、不怕受伤。比如严格控制集资建房，占地面积低于1万平方米、建筑面积低于2万平方米的不能审批；省、国道两侧建设管理待政府意见出台后严格把关，百里文明走廊建设相关规划设计主动服务；主干道次干道经集体研究后报市长和分管领导签批后实施；外观造型的风格、外材的应用从严把关；容积率、绿地率等相关的指标严格控制。不搞失败的规划，不搞低水平的规划、落骂名的规划。

（七）充分发挥勘测队伍的作用。我们有一支16人的勘测队伍，近年来在杭州、湖南、厦门、我省的荆门、武汉、邻近的谷城、襄阳参加外业工作。现在设备齐全、队伍成熟，除留一队人马在家服务本市，随时都可参加野外作业。2007年，全局上下都要眼观六路、耳听八方、广揽信息，承接规划、勘测设计工程。

（八）出台《老河口市城市规划管理技术规定》、《老河口市“四线”审批暂行办法》等地方性法规和规章。进一步推进“阳光规划工程”，在不断探索和实践的基础上，将管理公示的重点前移到规划方案审批阶段，全面落实“一表、一板、一照片、两地点、两座谈”制度，使我市规划审批更加公正和透明，接受群众监督、人大监督、社会监督，使我们的规划管理工作真正地阳光操作。

老河口市规划管理局 2006年12月25日

推荐第9篇：18年工作总结(市规划管理局)

2018年工作总结（市规划管理局）

2006年工作总结（市规划管理局）2007-02-01 11:07:2

22006年，我局深入贯彻落实市委七届十

一、十三次全会精神，围绕我市提出的“四大跨越”发展战略和“工业立市”的部署，进一步强化城市规划管理和城市设计，完善城市基础设施建设，积极探索城市经营新路子，加大城市综合管理力度，与时俱进，艰苦奋斗，努力开创城市规划建设管理事业发展新局面，全心全意为城市生产和市民生活服务。

一、2006年的主要工作回顾

（一）重点工作进展顺利

1、三大规划编制项目稳步推进。经省建设厅同意，我市城市规划编制工作分三步走。第一步是编制城市总体发

展概念规划；第二步是编制城市近期建设规划；第三步是修编城市总体规划。市政府去年11月中旬委托3家省内比较有实力的规划设计研究单位进行概念规划编制。今年2月下旬，市政府组织召开了我市概念规划编制评审会对3个方案进行评审论证。目前概念规划的综合深化工作已接近尾声；在市计划、国土、建设、交通等有关部门的配合下，《茂名市近期建设规划（2006-2006）》（方案）委托深圳龙规院规划建筑设计公司编制完成，并于6月下旬通过了市规划编制委员和省建设厅组织的专家组的评审，6月30日经市人大常委会审议通过，现已报省建设厅备案；总体规划修编正进行资料收集和纲要编写等工作。

2、城市经营战略逐步得到实施。我局牵头制定的《茂名市“经营城市”实施计划》得到了市委、市政府的同意，并于2月24日起在全市范围内贯彻执行。今年我局在城市经营方面主要进行了以下在三个方面的尝试：一是进行开

发小区市政公用配套设施欠帐清理工作。今年4月份，我局与市建设局、市国土局、市房产局联合向各开发单位发出《关于清理各开发小区配套设施欠帐问题的通知》，并落实具体的兑现措施，以确保城市综合开发资源资本价值的实现。二是实行相关项目的市政公用设施有偿使用。目前在城市道上铺设通信管道、建设通信设施的，已按有关规定收取占道费。三是实行户外广告管理。制订了《茂名市户外广告招牌设置规划管理办法（试行）》和《茂名市户外广告设施设置场地使用招租管理办法（试行）》，加强对市区户广告经营权的管理。并先后组织市区广告大型招牌和道路灯箱广告使用权招租，为市政设施维修养护筹集资金。

3、污水处理厂建设加紧进行。在各方的支持和监督下，污水处理厂工程建设进展顺利。到目前为止，厂外管线工程共11226米只剩下800米未能完成；综合办公楼、值班室宿舍、仓库等厂内

附属设施已基本完成；厂区主体工程的土建工程已于今年6月全面展开，进水泵房格栅间、变配电间、配水井、1#2#3#沉淀池、生化池等工艺构筑物正在紧张的施工中，一期工程可望在明年上半年竣工并投入使用；资金已到位万元，由于地方配套资金仍存在较大缺口，将继续向省环保局申请水污染防治专项补助资金支持；进口设备的减免税手续已于11月初完成，第一批进口设备已运抵施工现场，国内配套设备采购工作正在加紧进行。

4、垃圾处理场选址工作步伐加快。从去年下半年开始，我局组织有关科室、单位的技术人员，在距离市区30公里的范围内进行垃圾处理场的选址勘察工作。今年4月4日、5月30日，我局两次邀请省内有关专家和省建设厅城建处的领导，市人大、市政府领导进行生活垃圾处理场选址方案研讨，分别对小良、茂坡林场、北排土场、瓦窑涌、潭桥、锡塘岭等6个预选址进行了考察、比较，

形成了《茂名市生活垃圾处理场选址及规划设计方案研讨会专家意见》。市政府已原则同意垃圾场选址在金塘锡塘岭。下一步要做的一个是要尽快提请市政府成立由国土、规划、茂南区等多个部门组成的工作领导小组，负责征地、建设及协调工作；同时要组织有关专家对所确定场址的建设、运行及环保指数进行综合评估，争取早日立项建设。目前钻探、测量工作已经完成，环评的前期工作正在加紧进行。

5、小东江防洪排涝工程推进力度加大。小东江防洪排涝工程作为双百项目之一，今年又被列为我市十项民心工程之一。工程分三大部分进行：泵房的改造及建设。到目前止，已完成1号集雨湖的整治及湖周边环境的建设；已完成2号泵房改造和4号泵房建设用地的征地拆迁工作以及相关工程的施工图设计，泵房的改造和建设正在进行；低埒河市区段和小东江北段的治理。从沙田坡村到茂南大道全长8公里多的低埒河

市区段，除沙田坡村约1000米、福岭小区约250米、新塘小区约250米和铁路南约700米尚未整治外，其余约6000米河道已通过盖板涵或护坡的形式进行了整治。剩余部分的整治方案正在加紧制定；市区排水系统的整治。对市区36个水浸路段进行整治，整治工程分三期完成。目前，

一、二期整治工程共21个水浸点已全部完成，第三期15个水浸点已完成工程总量的70%。

6、城市雕塑群设施建设顺利进行。今年3月份我市成立城市雕塑建设领导小组，并研究确定近期建设的城市雕塑项目。项目主要有油城九路与高水公路交叉的交通环岛上制作“璀璨明珠”雕塑；文化广场制作3幅浮雕（冼夫人、凌十

八、朱也赤）；文化广场制作茂名历史名人雕塑（冼夫人、凌十

八、朱也赤、高力士、丁颖等）。目前《茂名市历史名人雕塑设计、制作招标文件》已制定完成并经领导小组通过，对入选作品进行细化和完善的工作已接近尾声，近期将

组织进行雕塑设计、制作的招投标工作。

（二）城市规划管理得到强化

今年共受理各项规划审批业务2170宗，办结1953宗，其中《建设用地规划许可证》152宗；规划定点214宗；受理建筑设计方案审查业务211宗；市政工程75宗；临时建筑工程110宗；农（居）民建房968宗；广告、招牌、室外装修123宗。在做好审批工作的同时，严格做好批后的审批工作。全年共查处违法建筑474宗，面积6万平方米，拆除违法建筑59宗，面积4593平方米，纠正和处理乱摆乱卖摊档98645摊（次），拆除乱拉色布2012块、乱搭棚架面积3459平方米；对已生效但在实施过程中调整较大的愉园、南香、康乐等6小区规划进行重新规划；开展市区户外广告招牌调研工作，提出清理和规范设置独立式户外大型广告牌的方案，组织编制我市部分路段广告招牌规划设计方案。

（三）城市基础设施不断完善

1、城市道路建设：进一步完善了

市区道路网络，开工建设高凉中、南路，西粤路北段，官山五路，双山六路，并动工对石珠路进行改造；加强市区人行道建设，对官山一路等道路的人行道进行铺装；为提高市区道路行车安全系数，将油城三至九路的部分不必要的花坛路口120个改造成绿化带，光华路与迎宾路的交通环岛改成红绿灯。此外，完成了大量道路设施的维修养护工作。其中：维修砼路面1083m2，维修水泥稳定砂1675m2，维修沥青砼路面25181m2，维修路牙1409m维修人行道方块8627m2。

2、城市排水工程：完善市区1号人工湖（含泵站）的改造，整治2号人工湖，建设4号人工湖及泵站；整治市区油城三路等12个雨天水浸点；修复了油城四路至新湖的排水涵；维修进水井3442座；维修检查井1857座；维修异型井100座；维修排水管152m砌筑挡土墙等构筑物500m3；更换井盖850个；清疏下水道12984m更换电缆沟盖板218块。

3、城市“亮化”工程：完成了市区2006年春节灯饰安装工程；改造了人民路、厂前路、健康南路、红旗路、计星路等路段的路灯，共新装路灯143支。另外，共检修路灯线路20多公里；维修灯泡等灯具8979只；维修电缆1523m；维修彩虹管2500m；维修交流接触器47台；维修变压器2台；维修刀闸开关112只。

（四）巩固国家园林城市建设成果

1、美化方面。在江东路河堤群植大王椰、鱼尾葵、国王椰等到抗污、吸污性强的棕榈科植物，增加了河堤绿化和景观的层次性、多样性，提高了市区段小东江生态走廊的生态平衡和改善空气能力；把文明北路的尖叶杜英改种为大红花，江东中南路大叶榕改种为大王椰，油城

五、官山二路的分车带花坛分别改种叶色骄艳的白蝴蝶和七彩凤，提高了这路道路的生态质量和绿化景观质量。另外还加大了修枝整形力度，使街头上绿化景观小品随处可见。

2、绿化方面。一年来，完成了高水公路3万株尾叶桉路树种植工程，油城

七、

八、九路加种芒果路树工程，一号人工湖绿化工程，全年补植和新种乔木32058棵，花灌木229710株、草皮及蟛蜞菊5523平方米。完善文化广场绿化和福华小区绿化小游园建设。使市区的绿量有了进一步的增加。

3、改善公园容貌提高服务质量。为进一步改善公园面貌，今年9月份对江滨公园的湖进行了改造，安装了防洪泵2台，修复园路1

27、8米，修筑湖驳290米，安装湖岸栏杆290米；在新湖公园西门片区种植绿萝、白蝴蝶等4150平方米；全年共种植乔木158棵，灌木9936盆（袋），铺设草坪125平方米。在经营管理上一方面积极实施经营城市战略，充分发挥城市公园的社会效益，另一方面努力为市民提供各项便民服务。年初成功组织了2006年迎春园林艺术花会，这次花会充分运用市场经济规律，大胆改革，采用收取广告费用、出租场地等

到方式对外招商引资，筹集花会资金；在内部管理上实行任务承包改革，让职工组成3至5人的工作小组，承包绿化工作任务。另一方面，禁止车辆入园，在公园停车场为游免费看管车辆，免费为到公园开展舞蹈、武术、健身活动的老人免费提供用电。并增加游乐项目设施，积极完善公园的各项功能。

（五）环卫服务水平不断提高

环卫部门进一步深化内部改革，不断提高管理和服务水平，坚持实行“每天一大扫同时实行16小时保洁”制度，做到市区垃圾日产日清，全年共清运垃圾13万吨，为保证高质量的城市生活做出了积极贡献。一是改革和完善管理体制。部门内通过严密组织，从今年4月1日起，在环卫作业体制上全面实施岗位承包责任制，把道路清扫保洁、垃圾清运、车辆维修任务承包到班组，责任落实到个人，使市区的环境卫生水平有了显著提高。同时，成立环境卫生质量检查小组，对照环卫生作业承包协议书展开检

查、记录及考核，并通过问责形式，追究违反规章制度及违规作业责任人的责任。以上两项措施的出台使环卫作业逐步走上了规范化、制度化、科学化的管理轨道。二是加强环卫设施建设。全年共维修公厕25座，二类公厕改建成一类公厕5座，并将原有的福岭小区、新湖和河西火箭巷的垃圾中转站改为压缩站，使市区环卫设施得到不断的完善。三是进一步提高环卫保洁水平。为预防，对市区62个卫生死角进行了清理，共清运垃圾4560吨；组织清理化粪池和下水道48处，消毒35次，为我市取得零病例的成绩做出了应有的贡献。另外还注意配合市爱卫办做好迎接省卫生城市复查和国家卫生城市检查等工作；继续完善垃圾收运方式改革；加强环卫监察执法；并组织成立了市环境卫生协会。

（六）公用事业稳步发展

1、供水方面。自来水公司在建厂40周年里，以“艰苦奋斗，二次创业;脚踏实地，践行‘三个代表’”的建厂精神

勉励全体职工多为厂的二次创业做贡献。经过一年来的努力，所属安装公司重整服务流程，使安装服务更加为规范化和科学化，成功从iso9001：1994提升为iso9001：2006服务体系。同时在外国设备国产化改造方面也取得较大进展。一是河东水厂利用西门子plc控制技术，自行设计、安装、调试、改造成了一期两台刮泥机控制系统；二是对已老化损坏的矾池三通阀采用国产配件改造进行国产化改造，在确保正常运行的同时节省了支出；三是对河东水厂高压7#电动阀进行国产化改造。原电动阀拉杆已断毁，但国产配件与国外设备型号不一致，不能直对接，该厂工程技术人员同时大胆对该阀的电气控制系统进行国产化改造，使之与国产配件相匹配。经过改造，该装置运行状态良好。此外，河西水厂依靠自身力量对虹吸滤池进行热技术改造，消除了跑水、跑沙现象，缩短了工作周期，解决了反冲洗不足的问题，明显提高了供水质量。今年水质综合合格

率稳定在97%以上，管网干线末端压力合格率稳定在97%以上，修漏及时率达100%。全年完成供水量5281万立方米，完成售水量4116万立方米。

2、供气方面。供气总公司转制后更加贴近市场经营，注意收集市场信息，搞好企业公关，采用适时储气等灵活经营手段提高企业效益和企业竞争能力。同时注重抓好安全生产工作，如在金塘供气站安装了气体泄漏报警器，使公司实现了全年安全生产无责任事故的目标，全年销售石油气万吨，实现销售收入1亿元、利润250万元。

3、测绘设计及分局管理方面。市测绘处、规划院及城建院等事业单位在机构改革后广开思路，把业务发展到市内各县（市、区），特别是积极参与城镇规划建设，年内完成生产总值475万元，单位效益稳步发展。茂港分局成立以来，规划管理业务逐步规范化、程序化，全年共核发《建设工程规划许可证》47份,办理农（居）民建房105宗，共查处违

法建设150宗。

（七）内部管理及其他方面。

完成了园林工程总公司等三个单位的人、财、物政企脱勾及干部档案移交扫尾工作；全年共办理人大建议、政协提案91份；新收集城建档案6卷（张）；同时注意抓好安全生产保卫工作，完成了《我市城市公用设施安全运行问题调研报告》并分项督促整改；严抓计划生育工作，今年办理生育指标审核33人，人口出生45人，均是计划内生育，计划生育率100%。共青团组织围绕局党组的中心工作，加强政治思想工人作和精神文明建设，积极开展各种技能竞赛、争创效益和丰富多彩的文娱体育活动，较好地发挥生力军的突击队的作用。

（八）精神文明和党的建设工作方面

以创建“党建工作先进单位”和开展“固本强基”工程为载体，以加强机关作风建设为突破口，全面推进局机关党建的思想、组织、作风和制度建设。

1、加强理论学习。继续深入学习十六大精神和“三个代表”重要思想。局党组中心组在坚持“三会一课”制度的同时，将学习内容制度化，制定《局党组中心组党员干部理论学习安排和意见》，对制订理论学习的内容、时间、方法和要求作了全面、详细的计划。并注意提高学习资料的时效性，加强学习引导和检查。在开展专题学习中要求支部学习中心组要根据所学理论分析解决实际问题，提出改革、发展的办法和措施，写成心得体会文章。通过学习使广大干部职工对当前的政治经济形势保持了清醒的认识，紧紧围绕城规工作的宗旨开展本职工作。

2.抓好党建工作。深入开展创建“党建工作先进单位”、创“五个好”党支部活动，落实“五个一”党建工程建设，认真做好任届期满的基层党组织的换届选举工作，组织下属各党支部（总支）认真开展民主评议党员活动，评选出先进党组织4个，优秀党务工作者15个和78

名优秀党员。同时抓好党的组织生活。从日常工作及征求意见和建议中找准存在问题，认真开展批评与自我批评，对群众反映强烈、意见比较集中的问题，作出了相应的整改措施。另外，加强流动党员和离退休党员的管理，严格按新标准做好党费的收缴管理工作。

3.推行作风整改。召开各种座谈会、民主生活会及向与我局有密切联系的工作服务对象发函征求意见和建议，查找存在的问题，深入调查研究，限定整改时间，明确整改责任人，切实抓好整改措施的落实。在完善行政审批制度方面，我局在原来15项审批、审核、核准项目的基础上又减少了2项；在执法队伍建设方面，实行“三监督”并在城管监察队伍中进行“八查”，通过对执法队伍的整改，促进了树立“我为人民管城市，管好城市为人民”的思想；同时加大推行政务公开力度，增加办事透明度，大大提高了工作规范化程度和依法行政水平，促进了工作作风的转变。

4.积极开展普法教育和纪律教育。根据市依法治市办的部署，局系统克服人多面广、专业性强和执法任务繁重等困难，开展了多层面、分阶段的学法培训活动，先后学习了《税收征收管理法》和《国防教育法》等法律法规，同时切实抓好纪律教育活动，请市纪委等部门领导授课21场次。订购了《忏悔与警示》、《慕绥新、马向东腐败案》等电教片，供各单位轮流播放16场次。另外还把开展“保持产党员先进性”教育活动与“创先争优”活动紧密结合起来,积极开展“做郑培民式的好党员、好干部”的学习教育活动，通过一系列教育活动，增强广大党员干部反腐倡廉的责任感和自觉性，保证了党风廉政建设责任目标的落实。我局先后两次调整充实了局党风廉政建设和反腐败斗争目标管理责任制领导小组，全面落实“收支两条线”的规定，切实加强对预算外资金的监督管理，坚决取消“小金库”和“账外账”。同时坚持领导包案制度，认真处理群众信访举报。群

众较为满意，基本上没有发生重复投诉。

在过去一年的工作中我们取得了一定的成绩，同时也遇到不少困难和问题，主要包括以下几个方面：

（1）由于疫情的发生，北京市政设计院的有关人员无法到茂名，施工图纸会审无法按计划进行，国外设计联络会、国外设备考察等工作也因问题无法按计划进行，污水处理厂工程建设进度受到了较大影响；（2）城市维护费欠账较多，彻底解决市区水浸街问题仍需时日。

1、

2、3号排涝泵站的改造和4号泵站的建设，需资金约3000万元。但每年能从城市维护费中安排进行泵房改造和建设的资金甚少；（3）因选址、征地和资金等多方面原因，垃圾处理场还未有进入实质性建设阶段；（4）城市经营策略实施力度要进一步加大；（5）规划管理和城监执法力量不足；（6）公用事业政策性亏损严重，自来水公司经济效益滑坡势头虽得到初步遏制，但止跌回升不力；（7）政府工程欠债多，造成公用

事业单位资金周转困难；（8）城市公用设施被盗现象严重。

推荐第10篇：规划管理局安全生产工作总结

XX年，我局认真贯彻、落实《xx市县级人民政府和市直单位安全生产责任规定》和xx市人民政府关于《xx市安全生产xxx发展规划（XX—XX）》的通知精神，并按长政办函[XX]102号通知要求，认真抓好安全生产责任制的落实，教育干部职工牢固树立“安全发展观”，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，努力提高安全生产的法律意识，着力从规划编制的源头和规划实施的过程中，严把规划审批安全关，全力推行安全生产责任制，开展综合治理，成效显著，我们主要做了以下一些工作。

一、基本情况

1、加强组织领导

局党委一班人高度重视安全生产工作，局党委书记柳美景亲自分管安全生产工作，及时传达上级有关安全生产的指示要求，经常分析局系统安全生产形势，切实抓好安全生产工作的落实。加强安全生产法律、法规的宣传、教育和贯彻、落实，与局属各单位、各分局继续签定安全生产责任状。按照我市长政办函[XX]102号通知“关于印发《xx市安全生产目标考核细则》的通知”考核细则，将安全生产责任落实到各单位、各分局和机关各处室，全面推行“谁审批、谁负责；谁主管、谁负责”的安全生产责任制。

2、加强规划编制

连续几年来我局已完成xx市城区内控制性详细规划的编制，在编制过程中，始终贯彻安全生产布局在规划编制中的重要作用，规划编制和审核的过程中，把安全生产布局摆在重要位置，凡不符合安全生产布局要求的，不予审批。

近几年来，我市大型建设项目的建设越来越多，在选址过程中注重避免危险源、环境污染和职业危害对周边的影响，严格把好建设项目选址关，满足安全生产布局的需要，从源头排除安全隐患，从全局的高度谋划全市的安全生产。

3、加强规划管理

坚持在核发《建设用地规划许可证》和《建设工程规划许可证》之前，一般建设项目均应由消防、人防等部门严格审查，确保消防安全和停车场及人防设施建设符合有关规定，满足安全生产之要求，做到平战结合。对较大规模的建设项目，考虑用地状况，进行减灾、防震评估工作，凡是涉及到教育、园林等部门的建设项目，从严依法审批，严格把关；凡消防、人防、防震、防雷和停车场不能满足技术规定的，均实行一票否决，从审批上消除安全隐患。

4、加强日常安全保卫工作

今年来继续推进责任制管理，特别注重对本级机关办公场所和两个宿舍区及各单位、七个分局机关的管理，先后签定了《安全生产责任状》，落实安全管理责任制。

一是在本级机关内，与政府保卫处、金星派出所加强工作联系，加大对办公场所的管理力度。特别是加强节假日期间的安全巡逻，检查门窗及水电等设施及重要部位的管理。凡本级机关内办公室不锁门、不关灯、不关空调者，均要受到处罚，并在年终绩效考核时扣分。

二是在节假日前，下发安全、维稳管理通知，并组织机关人员对办公场地、宿舍区及各单位、七个分局进行安全防患教育和检查，落实安全措施，办公场所严禁存放贵重物品和现金，发生问题要追究部门领导责任。

三是与各单位、七个分局签定安全生产责任状，履行承诺，落实责任，推行安全生产一票否决制制度，极大的调动了各单位、七个分局安全生产积极性。

四是在宿舍区加强与驻地派出所和社区的联系，开展综合治理和创建文明小区活动。

五是与汽车驾驶员签定安全行车无事故责任状，推行安全行驶万公里无事故和百公里标准节油奖制度，极大的调动了驾驶员的工作积极性，上半年没有发生一起责任事故。

六是根据市委、市政府的统一部署，为确保奥运火炬在xx平安顺利传递，以构建社会主义和谐社会为目标，全面落实社会治安综合治理各项措施，积极投入到确保奥运期间和奥运火炬传递活动稳定与安全的活动中。认真做好单位的矛盾排查，开展矛盾纠纷排调工作，明确责任领导，及时整改。畅通信访渠道，认真做好群众正常信访的接待处理工作。督促本部门严格落实维稳工作，坚持落实24小时值班制度。

第11篇：县规划管理局扶贫工作总结

县规划管理局2017年扶贫工作总结

是最新发布的《县规划管理局2017年扶贫工作总结》的详细范文参考文章，好的范文应该跟大家分享，看完如果觉得有帮助请记得收藏。

县规划管理局2017年扶贫工作总结

xx县规划管理局为贯彻落实好县委、县政府关于“万民干部包到户

直通群众促脱贫”扶贫工作要求，更好地推进精准扶贫、精准脱贫，确保完成年度目标任务，规划管理局对对口帮扶村—杨疃镇张圩村开展了一系列的帮扶活动。现将我局2017年帮扶情况总结汇报如下：

一、扶贫工作进展情况

1、思想上高度重视帮扶工作

扶贫攻坚工作事关群众切身利益，事关

全面小康建设全局，事关国家长治久安，事关党的执政基础。xx县规划管理局把帮扶杨疃镇张圩村和贫困群众脱贫与发展作为己任，牢固树立脚踏实地、扶贫攻坚的思想，把扶贫工作作为一项长期性的工作来抓，做到帮扶对象不脱贫、帮扶人员不脱钩。

2、加强领导，健全组织机构

4月初，县委县政府安排了xx县规划管理局帮扶工作任务，规划局根据上级任务安排，成立规划局扶贫工作领导小组，并制定2017年规划局帮扶计划和实施方案，并把扶贫工作作为局2017年的重要工作任务，一步一个脚印地开展工作，按时报送计划、总结和帮扶信息；开展实地调研，根据调研情况制定切实可行的帮扶措施。

3、有效跟进帮扶工作，范文内容地图及时调整帮扶计划

规划局扶贫领导小组根据杨疃镇张圩村的具体情况，与结对帮扶张圩村村委共谋发展路，共商致富良策，张言方局

长根据在农村多年的工作经验，建议张圩村理清自身发展优势，谋划发展思路，放大自身资源集聚效应，合理利用地理条件，整理拓宽张圩街道、清理垃圾、治理环境，发展特色种植、精品养殖、发展光伏发电等致富项目；同时，规划局提出将在乡村规划、产业政策引导，项目扶持等方面帮助张圩村发展经济，早日走上致富路。

为了做好扶贫工作，我局扩大宣传力度，充分动员有能力的干部职工积极参与到精准扶贫工作中来，切实做到扶贫到村，帮扶到户，让贫困户得到更多实惠和发展机会，推进扶贫解困工作。

4、确定因病因残帮扶重点，保证精准扶贫落实到位

规划局在杨疃镇张圩村帮扶8户中，因病致贫的有张昌连、吴井秀、黄小孟、唐洪彬、张昌英和张勇等6户。张昌连的女儿张雨晴患有脑质瘤；吴井秀患有长期慢性病，无劳动能力；黄小孟的母亲崔兴侠现年69岁，常年患有高血压、

冠心病；唐洪彬已年过七旬，自己独居，患有常年慢性病；张昌英患有心脏病，需要做心脏搭桥手术，无劳动能力；张勇患有心脏病，并做了心脏搭桥手术，丧失了劳动能力；因残致贫的有3户，吴井秀的孙子黄韦小学毕业，智力有障碍，只能从事简单的劳动；黄正芹肢体残疾4级，无劳动能力；黄小孟，文盲，语言残疾2级，并且听力也有障碍。可见，因病因残是帮扶户致贫的主要原因。

二、TOP100范文排行扶贫工作成果显著

为做好扶贫工作，保证精准扶贫落实到位，我局加强宣传力度，充分动员有能力的干部职工积极参与到扶贫工作中来，切实做到扶贫到村、帮扶到户，让贫困户得到更多实惠和发展机会，有效推进扶贫解困工作。

（一）加强宣传力度，开展爱心帮扶 5月8日，县规划局局长张言方带领局“精准扶贫”全体人员，走进杨疃镇张圩村，为帮扶户张贴“脱贫攻坚连心帮扶

卡”，与帮扶户讨论研究帮扶措施，制定帮扶计划，深入开展精准扶贫工作。 5月25日，规划局张言方局长率局志愿服务队深入帮扶户，开展志愿帮扶送温暖活动。服务队精心准备，为有学生的家庭送去了桌椅、书包、文具盒等学习用品，为疾患家庭送去了牛奶、面包等营养品，并为每户送去了200元慰问金。每到一户，志愿者立刻开展“四个一”帮扶活动。

12月5日，张言方局长再次带领局扶贫人员深入杨疃镇张圩村，走访慰问贫困户，为他们送上了价值约2000元的米、面、油、奶等慰问品，并鼓励他们克服困难，树立信心，争取早日脱贫致富。

（二）认真落实精准扶贫，深入开展各项扶贫活动

为保证精准扶贫工作有效开展，县规划局帮扶人员多次深入杨疃镇张圩村帮扶户家中走访，实地开展精准扶贫工作，严格按照“七查法”进行查找问题，耐心地与帮扶户沟通扶贫计划及脱贫方案，

落实帮扶措施，精准扶贫，认真填写“xx县脱贫攻坚帮扶工作问题转交办理单”，并及时提交给驻村工作队。 县规划局根据“两不愁、三保障”脱贫标准，有效结合村两委干部，通过帮扶干部与村两委干部的积极努力，对村贫困户认真入户核查基础信息，填写有关扶贫表格。心得体会通过与帮扶户的面对面交流，了解帮扶户近期身体情况、生活状况、帮扶措施落实情况及近期需求，及时调整帮扶计划，实施精准帮扶。通过种植、养殖项目、外出务工等措施，对已脱贫户继续跟进，对预脱贫户实施项目计划跟踪落实，保证稳定脱贫。 同时，县规划局帮扶干部在张言方局长的带领下，多次深入张圩村，积极开展“七个不落一个不少”大排查和“四个一”志愿帮扶活动，用实际行动帮助贫困户解决实际困难，真正做到“精准扶贫，真扶贫，扶真贫。”

（三）科学做好张圩整体规划，联手爱心企业助力扶贫

为科学推进张圩村扶贫工作，5月25日，县规划局与杨疃镇张圩村规划扶贫对接会在张圩村部召开，规划局委托xx省华汇集团设计有限公司为张圩村做整体规划。结合村情村况，把科学规划、智慧规划融进村整体规划设计中，逐步稳步、有计划地把规划蓝图变为现实，打造一个靓丽的新张圩。 张圩村多条道路损坏严重，导致多名贫困户出行困难，对实现脱贫造成实际困难。县规划局联合爱心企业——xx县迎宾小镇、xx县中楠房地产开发有限责任公司，为张圩村基层设施建设添砖加瓦，助力张圩村早日实现脱贫。

经过多次的现场察看道路情况，确认周围环境，核算工程量、用料量，xx县迎宾小镇为张圩村爱心捐款5万元。在两家爱心企业的大力支持下，经过一段时间的建设，为张圩村铺设完成张圩路、黄庄路、唐店路三条渣石路。其中，张圩路长80米，宽3米，黄庄路长165米，宽米，唐店路长200米、工作总结宽米，

3条道路的完工通行，使全村将有近40户、200多人受益，进一步提升了张圩村基础设施建设水平，方便群众生产生活。 11月23日，xx省华汇集团设计有限公司主持召开张圩村“美丽乡村建设规划”汇报会，会上华汇集团对规划方案作了专业汇报，张言方局长对设计方案的意义和作用作了详细生动的解读，杨疃镇领导、张圩村党员干部及村民贫困户代表对设计方案都非常满意，更进一步的坚定了张圩村能够早日实现脱贫的信心。

三、了解帮扶实际困难，有效解决帮扶实际问题

规划局严格按照县委县政府下达的帮扶目标任务，及时掌握民情、了解民意，积极深入帮扶户，了解帮扶工作实际困难，并提出切实可行措施， 在经过一系列的走访后，对帮扶实际存在问题统计如下：

1、贫困户增收难，生产无发展后劲，青年劳动力流失严重，贫困户发展产业

无资金；

2、帮扶部门在帮扶的力度上和人、财、物的投入要加大；

3、加强精神扶贫力度，精神先富足，思想上先脱贫。针对以上问题，规划局切实制定有效措施，解决实际问题困难。

1、对于因病因残致贫的帮扶户，帮扶人员首先在思想予以帮扶，开展“讲故事、疏心结、讲卫生、促健康”活动，做到“送一句问候、讲一篇故事、扫一个房间、聊一会家常”，及时了解他们的思想动态，调整帮扶措施。大病救助、最低生活保障、小额贷款、产业扶贫等多种帮扶措施综合运用，彻底地帮助他们脱贫。

2、加大对贫困家庭贫困学生的帮扶力度。扶贫领导小组积极开展爱心帮扶活动，制定捐钱捐物计划，开展“牵手贫困家庭贫困孩子的活动”，使其能够静下心来好好学习，同时，也有一个更好的学习环境。

3、对自身发展动力不足、缺少资金的帮扶户。多数帮扶户都存在自身发展动力不足，无脱贫信心，缺少致富激情，如：帮扶户张昌英的儿子王**、帮扶户位士亮等。对于他们首先要做好精神扶贫，然后进行专业技术培训、小额贷款扶持，鼓励他们进城务工，找到适合自身的致富方式，争取早日脱贫致富。 规划局将充分发挥我局职能优势，帮助张圩村制定总体规划，为帮扶户提供物资支持、技术保障，全力以赴提高帮扶户致富能力，从根本上脱贫致富。

《县规划管理局2017年扶贫工作总结》是篇好范文参考，主要描述帮扶、扶贫、工作、规划局、脱贫、规划、精准、发展，看完如果觉得有用请记得收藏。

第12篇：食品药品监督管理局党建工作总结

***食品药品监督管理局 2009年上半年机关党建工作总结

2009年上半年，我局党支部在**市直机关工委的领导和指导下，紧紧围绕市委、市政府的中心工作和本局的重点工作，以深入学习实践科学发展观活动为契机，扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设和作风建设，使党员干部的整体素质不断得到提高，为完成各项工作提供强有力的思想和组织保证。现将工作情况总结如下：

一、加强思想建设，深化科学发展理念。

（一）坚持中心组学习制度。我局制订了《2009年中心组理论学习计划》，做到时间、内容和辅导发言人员的具体落实，组织党员干部认真学习了《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、十七届三中全会精神、《2008理论热点面对面》、科学发展观的一些重要论述等，广泛开展学习实践科学发展观活动，筑牢党员干部的思想道德基础。上半年，组织中心组理论学习6次。

（二）扎实开展深入学习实践科学发展观活动。根据市委学习实践活动领导小组关于深入学习实践科学发展观活动的要求和部署，我局积极响应深入学习实践科学发展观活动，成立了领导小组，制定了详细的学习计划和实施方案，并及时召开党支部扩大会议，研究部署相关工作，进行广泛宣传和动员。具体做法有“七个抓”：一是抓好理论学习。全体党员干部认真学习了科学发展的相关内容，每人都认真撰写读书笔记和心得体会文章。据统计，开展学习实践活动以来，共组织集中学习10次，累计学习时间达30多小时。局主要领导亲自上辅导课2次，党员干部共做读书笔记100多篇，撰写学习心得体会文章9篇。二是抓好调查研究。局党组十分重视基层调研工作，把它作为落实科学发展观的具体行动，于4月3日研究制定了调研工作方案，成立了以党组书记为组长的调研机构，明确了调研目的、内容和方式，结合实际，精选了调研课题，规定了调研提纲和进度。在局领导的带领下，我局精干人员集中时间深入基层、深入企业、深入群众开展调查研究，到目前，完成单位调研文章1篇，领导干部调研文章3篇。三是抓好工作落实。围绕市委、市政府的中心工作和本局的重点工作任务，我局根据工作职能实际，制定了年度重点工作计划，明确工作任务和责任要求，与学习科学发展观活动结合起来，坚持用科学发展观去指导实践、开展工作，突出实践特色，从而促进我局各项工作又好又快发展。四是抓好分析检查。按照市委学习实践办提出的要求，我局通过广泛征求意见、开展谈心交心活动、自我检查、召开民主生活会和组织生活会，进一步找准了局领导班子及其成员在推进发展、促进和谐、改革创新、政策措施、为民务实、清正廉洁等方面存在的突出问题，理清了我局推进科学发展的思路和努力方向。五是抓好“两会”召开。在民主生活会上，我局紧紧围绕深入贯彻落实科学发展观，进一步推动科学发展这一主题，着力解决在征求意见中查找出的突出问题。领导班子及成员带头开展批评和自我批评，总结经验教训，明确努力方向。在组织生活会上，党员干部就个人贯彻落实科学发展观的情况进行讨论交流，并紧密联系本职工作谈如何达到科学发展观的要求。七是抓好分析检查报告质量。我局在专题民主生活会的基础上，紧密联系贯彻落实科学发展观、推进食品药品监管工作的实际，充分运用前期学习调研、征求意见及解放思想大讨论的成果，认真撰写领导班子分析检查报告。同时，广泛听取本单位干部职工意见，发动群众对领导班子的分析检查报告进行评议。对群众评议中提出的意见，认真研究吸收并体现在分析报告中，有效提高质量。

（三）认真落实民主生活会制度。学习实践科学发展观专题民主生活会与2009年度党组织民主生活会合并召开。会前，我局做好如下几项准备工作：一是广泛征求意见，即发动本局干部职工以无记名方式填写《征求意见表》、向各镇和各单位发《征求意见表》。其中提出具体意见和建议的有3个。并结合“四查找四明确”的要求，梳理出我局领导班子及成员在推动科学发展等方面存在的突出问题；二是开展谈心交心活动。局领导班子成员之间相互交心谈心，交换看法，以与人为善、坦诚相见的态度沟通思想、增进团结、找准问题、形成共识；三是领导班子成员认真撰写发言材料。在民主生活会上，局领导班子及其成员勇于查找在贯彻科学观、影响社会和谐稳定和党性党风党纪方面存在的突出问题，认真开展批评与自我批评，吸取经验教训，自觉改进提高，为建设“科学发展好班子”打下了良好基础。

二、加强基层组织建设，构筑战斗堡垒。

（一）开展争优创先活动。坚持以加强政治理论学习来有效促进组织创新能力建设，将政治理论学习和局各项工作任务有机结合。在开展深入学习实践科学发展观活动中，全体党员干部能从自己的岗位实际出发，积极发挥在食品药品监管工作中的重要作用，有效地带动和影响其他干部群众，共同营造积极向上的精神风貌。

（二）认真做好入党积极分子的考察工作。对入党积极分子的教育和发展工作始终坚持“成熟一个，发展一个”原则，注重在业务骨干中发展党员。今年上半年，我局党支部新吸收2名入党积极分子。

（三）重学习、抓落实，推动领导班子“四好”活动深入开展。以学习实践科学发展观为主题，进一步加强和改进党组中心组学习，围绕灾后重建，城乡统筹，扩大内需，试验区建设等工作，不断提高领导班子科学执政、民主执政、依法执政的能力和水平，充分发挥领导班子、领导干部的示范引领作用，影响和带动机关整体建设，推动各项工作取得新进展、新成效。加强对领导班子“四好”活动的指导和督促检查，促进“四好”活动的深入开展。进一步加强了我局领导班子建设，充分发挥了领导班子的核心作用，为我局各项事业平稳较快发展提供坚强的组织保障。

（四）切实开展党员组织生活。坚持每季度对党员组织生活进行安排，组织开展了“解放思想、科学发展”的座谈讨论、“切实转变作风，推动科学发展”的专题民主实践活动和对领导班子分析检查报告进行了民主评议。为进一步丰富党员干部的组织生活，我局于7月1日认真开展了“七一”纪念活动。

（五）扎实开展干部下基层驻农村工作。我局派出了一名党员干部到红岩镇龙玖村驻村任职，积极为该村办实事，实施帮扶措施。

（六）继续深化“支部手拉手，党员心连心”等送温暖活动。春节前，为**村送去慰问金4000.00元。“七.一”慰问了**村5名老党员，送去慰问金1000.00元。

三、加强作风和党风廉政建设，推进工作落到实处。

（一）根据市委、市政府《关于在全市深入学习实践科学发展观活动中开展以“强党性作风促重建发展”为主题的作风建设活动的通知（***办„2009‟40号），认真贯彻落实胡锦涛总书记在中央纪委三次全会上的讲话精神，以“强党性作风、促重建发展”为主题，以加强党性修养、树立弘扬优良作风为核心，以提高行政效能、优化发展环境为重点，以促进科学重建科学发展为根本目标和衡量标准，着力解决党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，进一步改进作风、提高能力、健全机制，为我市医药企业科学重建科学发展营造良好的环境。

（二）推进机关行政效能建设。我局机关效能建设工作按照市里的统一部署，根据**市委、市政府办公室《关于在深入学习实践科学发展观活动中开展加强行政效能建设创建群众满意机关主题活动的实施意见》（***办[2009]51号）精神，加强领导，落实措施，整合机关管理资源，优化机关管理要素，规范机关管理行为，抓好了“四项制度”的落实，改善机关运作方式，切实解决工作中存在的突出问题，深化机关效能建设，取得了一定成效。通过我局开展“六查六看”，针对查找出来的问题，并进行排查整改。

（三）扎实开展干部下基层驻农村工作。我局派出了一名党员干部到***村驻村任职，积极为驻点村办实事，实施帮扶措施。

（四）认真落实党风廉政建设责任制，大力开展廉政文化进机关活动。组织党员认真学习贯彻中共中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，积极组织和参加各种警示教育，真正做到廉政教育深入人心，让党员干部在思想上牢固构筑抵御腐蚀的第一道防线。不断完善学习制度，积极创新学习载体，丰富和活跃学习形式，努力把学习渗透到工作的各个环节。

下半年，我局将继续贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以深化学习实践科学发展观为重点，全面推进机关党的各项建设，为促进我市食品药品监管事业发展提供坚强保证。坚持以效能建设为抓手，结合科学发展与和谐机关建设，开展机关效能建设、民主评议机关等活动，进一步促进机关作风转变，树立良好的机关形象。继续加强对干部群众的组织领导，充分发挥机关干群在机关文化建设方面的作用。要采取报告会、研讨会、座谈会等多种各具特色、生动活泼的形式，精心组织好建国60周年庆祝活动，进一步激发党员干部群众的爱国热情和工作干劲，增强机关的凝聚力。

第13篇：区环境卫生管理局党建工作总结

区环境卫生管理局2009年党建工作总结

环境卫生管理局党总支在区委、区政府的坚强领导下，在区直属党委的关心和帮助下，环卫局党总支以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的十七大、党的十七届三中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，切实用科学发展观指导环卫各项工作。严格按照党要管党和从严治党的方针，紧紧围绕在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围，努力去全面建设文明和谐小康社会，勤政务实，与时俱进。结合我局环卫特性，现将一年来我局开展的党建工作总结如下：

一、加强政治理论长久学习，不断提高全体党员整体素质

一年来，我局党总支紧紧围绕增强党性锻炼提高党员素质教育为目的，围绕环卫中心工作抓党建，抓好党建促发展的思路，积极主动，开拓创新，充分发挥了党员的先锋模范带头作用，坚持党员同志首先学习，并按学习制度组织好星期一学习日，做到学以致用。通过系统的学习，促进党员干部政治理论素质的提升。使每一个党员干部严于律己，从严行政，以人为本，深入学习贯彻落实科学发展观，并按“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”为主题的作风建设教育活动，认真学习了《中国共产党章程》、党的十七大精神和2009年全国“两会”精神、胡锦涛总书记十七届中纪委三次全会上的重要讲话、省政府廉政工作会议、省纪委八届四次全会、市委二届六次全会和市“两会”精神，全市党风廉政建设会议、市纪委二届四次全会，区二届二次党代会，2009年区“两会”精神和全区廉政建设会议精神。通过认真学习，不断提高党员领导干部的道德境界和党性修养。在工作、学习、生活上始终保持共产党人的政治本色，继续发扬党的光荣传统和优良作风，树立和坚持正确的事业现、工作观、政绩观，严格按“六种风气”贯彻并落实好党的路线、方针、政策，促进我区经济社会又好又快的发展。

自今年3月以来，全区开展了科学发展观活动，我局总支紧紧围绕区委、区政府的中心工作，党政领导班子齐抓共管，互相支持在决不放松经济建设的同时，始终把思想政治工作摆在一切工作的首位。扎扎实实地组织全局党员干部职工深入学习科学发展观一系列活动，切实开展以党员互助“八个一”互助活动，继续实施“云岭先锋工程”，建立巾帼车组，创建党员先锋示范岗位，在清运队和清扫队中每季度都认真开展流动红旗评比活动，切实加强了党组织的战斗堡垒作用。

按照区委、区政府党风廉政责任书的安排和要求，于3月31日局领导与下属三个部门局办公室、业务科、财务科签订了2009年党风廉政责任书，与此同时局党总支与下属局机关党支部、清运队党支部、清扫一队党支部、清扫二队党支部也签订了党风廉政责任书。4个党支部按局总支的要求，在4月初，4个党支部按时向全体党员签订了党风廉政责任书，做到一级抓一级，层层管理，责任落实到位。有力改变工作作风，思想作风、生活作风等，使党员干部在政治坚定性，品德纯洁性，以人为本，抓住目前大好机遇大力谋发展，改进环卫部门服务态度，强化工作质量，确保环卫事业长足发展起来。

全局党员干部深入学习贯彻十七大精神，用最新理论武装头脑。全体党员始终坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，继续解放思想，坚持改革开放，推动科学发展，促进社会和谐，为夺取全面建设小康社会胜利而奋斗。在保持共产党员先进性教育和开展“云岭先锋”工程的同时，还结合环卫实际，在各支部、班组积极开展活动红旗评选活动。在全局掀起比学赶帮的热潮，为精神文明提供了坚强的政治保证。组织全局干部职工认真学习了**省行政问责办法四项制度和**省2008年新版《交通安全法》，切实制定了实施方案。对学习内容做了安排和部署，领导干部和党员在工作中严格按照**省人民政府关于在全省行政机关推行服务承诺制、首问责任制、限时办结制等，不断改善了服务态度，文明行车、安全生产，规范了工作行为，加强了自身建设，提高了工作效能。

在学习中，党总支给每位党员订阅《支部生活》，以充实每个党员的理论知识。同时认真组织学习了《党章》《五五普法》及党内的有关规定，从而使每个党员都深知什么事该做，什么事不该做；什么话该讲，什么话不该讲。通过一年来思想政治理论的学习教育，党员素质都有了很大的提高，树立了党员在环卫战线上的形象，党群干群关系有了新的改善，基层党组织有了新的增强，环卫事业有了新发展。

[NextPage]

二、深化目标管理，争创优秀党支部，努力提高党组织的战斗力

1、环卫局党总支在开展思想好，作风好，工作好，形象好的“四好”班子上下功夫，在工作中将创优活动同本单位各项工作任务做到紧密的结合，严格党内的组织生活，建立和完善党内的民主生活会制度，按照环卫工作的特点，制定了工作制度。根据环卫局点多面广，人员结构复杂的特点，总支设立了局党机关党支部、清扫队党支部和清运队党支部，因清扫队工作特性，党员人数多，局总支根据清扫队党支部实际情况，将清扫队党支部分设成清扫一队党支部、清扫二队党支部，为清扫队健康开展工作发展打下了基础，建立和完善了局党总支的机构，认真抓好对年轻干部党员的教育，对入党积极分子进行教育，培养和考察，认真做到成熟一个发展一个。目前环卫局正式党员有53人，预备党员有5人，列入发展对象的有3人，入党积极分子3人，并于今年6月底按时到区委党校培训学习并写出心得体会，为入党奠定了坚实的思想基础。一年来，局党总支始终按照“坚持标准、保证质量，改善结构、慎重发展”的方针来发展党员。通过这些同志的加入到党组织，给党组织注入了新鲜的血液，增强了党的活力。

2、抓班子、带队伍、促发展，进一步加强领导班子自身建设

环卫局党政领导班子求真务实，坚持民主生活会制度，认真开展批评与自我批评，改进工作作风，搞好团结协作，充分发挥党组织的政治优势，增强战斗力和凝聚力，根据环卫局的工作实际，党总支随时掌握下属人员的情况，并始终坚持集体领导与个人分工负责相结合的工作制度，领导认识到位，经费保障到位，组织分工明确，切实履行职责，坚持重大问题由集体讨论决定，做到分工不分家，团结协作，为把**建设成为文明、小康、和谐**做出了自己的贡献。

3、开展“云岭先锋”工程与本部门的工作相结合

根据环卫局点多面广，任务重，工作量大，脏活累活多，动态管理的特点，领导班子在工作中充分发挥党员的先锋模范带头作用，不断提升和巩固保持共产党员先进性教育活动的成果，局成立了党员先锋岗，巾帼先锋组，同时做到保持共产党员先进性教育活动与“云岭先锋”工程相结合，在清扫队、清运队班组中开展了流动红旗评比活动，清扫队根据工作实际，在路段中已开展了路段评比活动；清运队在车组中开展了车组评比活动。这项工作的开展，有力的促进了我局比、学、赶、帮的氛围，提高服务质量，做到鼓励先进，鞭策后进，树立先进，鼓励典型，以点带面，为全面提升我区环境卫生工作打下了坚实的基础。

4、工作有计划、有督促、有检查、有落实

在工作中，做到年初有计划，年中有督促落实，年终有检查总结。严格按照《党建目标量化考核责任书》的有关规定，建立健全党内的各项规章制度，不断加强党建目标管理责任制的落实，层层签订党建目标责任书，做到长期、中期和短期的党员发展工作。各党支部制定了发展党员的计划，认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针。在党员发展中做到成熟一个发展一个。按照工作的要求，注重在生产第一线发展党员。

[NextPage]

5、认真做到中心工作与本职业务工作有机结合

在过去的一年365天里，“晴天一身灰尘、雨天一身泥”是我们环卫工人最真实的写照，每天起早摸黑，风里来雨里去，节假日的诸多乐趣，对于我们已是奢求，因为那时是我们最累最忙的时候，我们要用比以往更多时间和精力坚守在工作岗位上，顶烈日，冒风雨，默默地清洁和养护我们的城市和家园。党总支始终坚定不移的贯彻现阶段党的路线、方针、政策，在工作上，认真完成落实区委、区政府中心工作的同时，认真完成本部门的业务工作，取得了实效。 我局在努力完成本职业务工作的同时，积极完成区委、区政府的中心工作任务。一是去年，四川汶川发生8级大地震后，党总支在区委、区政府的号召下，积极响应号召，组织全局干部职工踊跃捐款19160.00元。为了充分的体现党员的先锋模范带头作用，在全局53个党员中以特殊党费8050元再次献出爱心，为地震灾区做出自己应有的贡献；二是在束河、金虹山两地义务种植绿化树木500棵，做到保栽保活，绿化一方；三是为了创建文明城区，我局党总支多次出动党员和管理层中所有干部对东干河道进行清理，打捞漂浮垃圾12车，清除淤泥18吨；四是今年5月，由于天气严重干旱，从5月12日至5月16日，我局全体党员、预备党员、发展考察对象、入党积极分子和青年志愿者等86人次先后5天时间浇树水300多立方米，为长达来回5.6公里的福慧东路和西路两侧人行道上的绿化树384棵和2620平方米的绿化带用水桶一桶一桶浇灌，直至满足绿化树的缺水现象。解决了人行道上种植的香樟树、桂花树等贵重树种因树根缺水树叶卷缩等不良生长现象，用实际行动抗旱救树的感恩主题实践活动，受到了广大市民的好评。五是根据区委组织部的要求今年七一建党节之前，按时到义正社区党支部开展了党内“八个一”互助活动，对帮扶贫困的农村党员20人进行了结对帮扶，让社区的农村贫困党员感受到党的温暖和组织的关怀。与此同时，我局多次到七河忠义五组党员贫困户进行帮扶，深入到扶贫挂钩点金安玉河村开展工作，扎实有效推进社会主义新农村建设。通过这些活动的开展，增强了我局职工的战斗力，凝聚力，增进了职工间的团结友爱互助关系，从而强化了我局的执行力，提高了创造力，增强了凝聚力。

6、认真做好工会和妇联的工作

根据我局点多面广，人员结构成份复杂，开展工作难度大的特点。一是加强工会组织工作，为了团结凝聚人心，做到职工家属生老病死，由工会组织进行慰问。今年春节前夕，工会组织并看望了23位困难职工，使困难职工得到了党的温暖和组织的关怀；二是由于职工工资收入低，有部份职工子女考上高等学校上学有困难，单位组织进行募捐，给予完成学业；三是加强文化阵地建设，去年10月26日，我局成功举办了第五届环卫工人节和环卫专场歌咏比赛文艺活动，做到团结活泼、凝聚人心，丰富环卫工人的业余生活；四是加强对妇联工作的领导。在党总支的关怀和大力支持下，工会创新工作成绩突出，多年来一直被市妇联和区工会评为先进集体，曾授予“三八红旗先进集体”和“巾帼建功先进集体”等殊荣。

三、加强党风廉政建设，不断提高党员干部拒腐防变和驾御风险的能力

局党组织对党风廉政建设工作认识到位，根据区委政府制定的《党风廉政建设责任书》的要求，我局成立了党风廉政领导小组，并且实行两条线签订党风廉政建设责任制。一是行政领导与局3个科室签订了责任书；二是党总支与4个党支部签订了责任书、各支部与党员签订了53份的责任书，做到一级抓一级，层层抓落实，到目前为止，全局干部职工没有出现违纪违法的事件；三是在抓好党风廉政责任制上下功夫，坚持教育、管理、德治、法治相结合，大力加强党风廉政建设，对党员干部进行有效的监督。

今年6月，精心组织了领导班子民主生活会和四个支部的组织生活会，认真按照科学发展观分析评议阶段的要求，以廉政工作促进勤政工作。

[NextPage]

四、加强党组织建设，使党员干部在三个文明建设中发挥先锋模范带头作用

在过去的一年中，党总支始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，以经济建设为中心，加强精神文明、物质文明、政治文明的建设。在廉政和勤政建设上都取得了很好的成绩。特别是加强了党的组织建设，为我局的经济建设和社会建设提供了坚强的思想和组织保证，有力的促进了我局各项事业的顺利发展。为构建文明、健康、和谐**做出了贡献。在开展庆祝建党88周年活动中，我局清扫二队党支部被**区区委评为先进党支部，并同时表彰了一名优秀党务工作者和一名优秀党员。我局根据工作的实际和党建工作的要求，我局总支委员会在2008年建党节纪念会上，对清扫队党支部授予先进党支部，并同时表彰了3名优秀党务工作者和15名优秀共产党员。今年局党总支经研究后决定，在即将到来的88周年七一建党节纪念活动里，我局党总支委员会将表彰一个先进党组织和四名优秀党务工作者和十六名优秀党员。正是由于这些先进党组织和优秀共产党员在三个文明建设中，充分发挥了先锋模范带头作用，为我局各项工作的顺利开展树立了榜样，使我局的各项工作得到了长足的发展，为**的环卫事业做出应有的贡献。

五、今后工作计划和目标任务

在过去的一年中，我局党总支在区委、区政府的坚强领导下，在直属党委的具体帮助和指导下，我局廉政、勤政工作都取得了一定的成效，充分体现了我局各级党组织的战斗力、凝聚力，充分发挥了党员的先锋模范带头作用。全体党员总体是好的，但是也存在一些不容忽视的问题，一是有个别的党员组织观念不强，工作作风不踏实，理想信念淡薄，不严格要求自己，在党员和干部职工中造成了不良的影响；二是个别党员对政治理论、《党章》、党纪、党规的学习重视不够；三是有个别的党员不严格的履行党员的权利和义务，求大同，存小异，忘记了自己是一个共产党员等。在今后的工作中，党总支将按照有关规定：一是深入学习科学发展观活动和“讲党性、抓机遇、重民生、谋发展”教育活动为契机，加强作风建设,对党员加强严格管理、严格教育，按照有关规定，进行限期整改。若作风不能如期转变，不切实履行好党员的权利和义务的，按党组织的有关规定和要求，严肃处理；二是在党总支内加强党规、党法和廉政方面的学习和教育，使党员的先进性不断提高。 我局将以邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持贯彻落实科学发展观为指导思想，紧紧围绕区委、政府提出的总体目标和任务，坚定不移的贯彻党的路线、方针、政策，以经济建设为中心，切实加强组织建设，为我局的经济建设、社会建设和和谐建设提供坚强的组织保证。

1、按照区委、区政府的总体目标和任务，坚定不移地贯彻党的路线、方针、政策，以经济建设为中心，加强思想政治理论学习教育，推动各项工作的顺利进展。

2、切实加强组织建设。根据环卫局的工作实际，做到党建工作与环卫工作紧密的结合，充分发挥基层组织建设的作用。

3、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，在广大干部职工中，加大培养力度，以支部为单位，认真做到成熟一个发展一个。

4、在现有规章制度的基础上，进一步充实和完善有关的规章制度，做到用制度管人、管事、管钱、管物。

5、加大精神文明建设工作，开展以“构建和谐社会，爱我**，从我做起”为主题的实践活动，从而推动环卫系统的凝聚力和战斗力。

6、为了不断提高市民的环卫意识，我局将加大宣传力度，促进各项环卫工作健康、协调的发展。

7、加强党建工作，党风廉政建设工作，在安排部署工作的同时，把党建工作和党风廉政建设工作做到同安排、同部署、同检查、同落实，一抓到底，抓出成效。

2009年环卫局党总支在区委、区人民政府的坚强领导下，在直属党委的直接帮助和指导下，党建工作取得了一定的成绩，在今后的工作中，党总支以党员干部受教育，科学发展上档次，人民群众得实惠为目标，进一步贯彻落实科学发展观，抓住机遇，以人为本，大力谋发展，为构建和谐、文明、小康**提供坚强的组织保障而努力。

第14篇：某县公路管理局党建工作总结

xx县公路管理局2010年党建工作总结 2010年,我局党委在市局党委的正确领导下,认真贯彻学习党的十七届四中、五中全会精神，坚持深入贯彻落实科学发展观，以科学理论指导党的建设、以科学制度保障党的建设、以科学方法推进党的建设，紧紧围绕加强党的执政能力建设和先进性建设，在加强公路建设、养护、管理及依法行政等工作中，求真务实，开拓创新，充分发挥了各党支部的战斗堡垒和党员同志的先锋模范作用，为实现公路事业又好又快发展提供坚强的政治、思想、组织保证。现就2010年党建工作汇报如下。

（一）、加强学习教育，提高党员干部素质。为打造一支高素质、有才干、勇奉献、有创造力的优秀党员队伍，我局党委高度重视党员队伍的学习教育工作，认真安排部署学习工作。一年来，我们先后深入开展了贯彻落实实践科学发展观学习、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、十七届四中、五中全会精神、《党章》、党风廉政教育等一系列学习活动。全局党员干部参加了《廉政文化知识试卷》答题，试卷中每道题都紧密结合廉政文化建设，让全体党员干部在答题中了解廉政文化，在参与中接受教育和熏陶。并组织全体党员干部观看了勤政廉政影片《我是花下肥泥巴》。党委书记精心准备，上了一堂意义深刻的党课，党课的题目是《努力走在前面》，党课内容既侵润人心，又振聋发聩，让人认清自我，努力追求先进。局党委从加强中心组学习着力，带头学习，中心组成员每人发放了李瑞环同志的《务实求理》读本，通过学习给每个人的工作大有其实。通过系列的学教活动，既提高了干部职工的综合素质，又增强了党员干部廉洁从政、依法行政的能力。

（二）、加强党建基础，增强组织力量。（1）强化支部建设和抓好党员发展工作。为加强党员的管理，巩固基层支部的战斗堡垒，我们将全局党员划分为机关、路政、工程、养护、退休五个支部，按照党章要求对五个支委进行了改选。在发展党员工作中，我局党委严格按照入党程序的要求，以“成熟一个，发展一个”的原则，积极发展党员后备力量。一年来，在县局党委的培养下，除发展2名预备党员外，又有6名同志向党组织递交了入党申请书，积极向党组织靠拢。 （2）加强领导班子建设。打铁还需自身硬。一个单位要搞好，领导班子是关键。一是要领导班子会干事善管理，二是要既会干事又要干净。一年来，我们着重加强了领导班子建设，首先，进一步加强和完善重要事项议事制度，凡涉及重要事项必须通过党委会或者局务会研究决定，并以会议纪要形式在全局范围进行公开，增强了决策透明度和发挥了领导班子整体功能作用，营造了风正、气顺、劲足的和谐环境。其次，发挥领导班子合力作用。日常工作中，班子成员之间注重交流沟通，做到相互了解，相互尊重，相互信任，相互支持，这种团结协作的合力，有效地推动各项工作的顺利进展。同时，为进一步加强领导班子建设，我局党委按照市局党委要求，召开了以“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》，切实加强领导干部作风建设”为主题的党委班子民主生活会。会上，局党委班子各成员认真对照《廉政准则》的“8个禁止52个不准”， 充分发扬民主，从思想、工作和生活等各个方面，认真查摆问题，明确了整改措施，积极开展了批评和自我批评，进一步统一了思想，转变了作风，推进了和谐。 （3）加强了队伍建设。为打造一支业务技能过硬的公路队伍，我们一方面加强干部职工业务技能培训，提高队伍综合素质，有效地促进了队伍的业务水平的进一步提高；另一方面按照公平、公正、公开的原则，将群众认可、作风过硬、年富力强的同志提拔到中层干部岗位，进一步充实了我局中层干部队伍的力量，真正做到了干部队伍年轻化、知识化。同时，积极开展“走出去、促提高”活动。组织班子成员以及各部门负责人前往其他县（区）公路局进行工作交流，学习先进经验和做法，提高公路工作科学发展水平。 （4）创先争优活动深入开展，科学发展能力进一步提高。 一是落实领导责任。我局严格按照“争先创优”活动要求，建立了争创活动的领导机构和工作机制，形成党委统一领导、争创活动办公室牵头协调、各部门齐抓共管、全体党员共同参与、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。各个党支部在创先争优活动中都提出了自己的口号，机关支部提出了“党员争先进，管理出效益”,路政支部提出了“党员争先进，公廉树形象”，路桥支部提出了“党员争先进，工程创优良”，养护支部提出了“党员争先进，公廉树形象”。积极响应市局党委提出的“创建七个

一、争当十个优”的号召，我们把S103线大修工程、G107线大修工程定为创建示范工程，把S207线、G107线定为创建示范路，把唐田管养站定为创建示范管养站；培养xxx同志争当优秀路政队员，xxx同志争当优秀养路工等突出表现的个人。二是加强督促检查。通过召开座谈会、经常性督查等方式，了解活动进展,通报活动情况，总结交流经验，研究解决问题，对创先争优活动思想上不重视、工作上不得力的及时提出批评,并要求其限期整改。三是运用典型引路。我局xx管养站去年被省交通工会授予“工人先锋号”称号，今年又被中国海员建设工会授予“全国交通系统工人先锋号”称号；共产党员xxx同志被评为省公路局“十佳养路工”候选人。通过对先进集体、优秀个人事迹的宣传，引导基层党组织和广大党员以先进典型为榜样，争创先进党组织，争做优秀共产党员，努力在全局形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。四是坚持两手抓、两不误、两促进。把开展创先争优活动与贯彻落实市局党委的决策部署结合起来，与推进基层党组织全面建设结合起来，与完成本单位今年各项目标任务结合起来，把广大党员干部的政治热情转化为干事创业的激情，转化为加快推进公路事业科学发展的强大动力。

（三）、加强党风廉政建设，以廉政促发展。为加强我局党风廉政建设，立足关口前移，我们深入开展了反腐倡廉活动。严格执行党风廉政建设责任制，每年年初就与市局党委签订党风廉政建设责任书，切实把反腐倡廉工作抓紧抓实。同时，为进一步完善教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，我们按照上级党委的部署，建立健全监督机制，自觉接受群众监督，切实解决党风廉政建设中存在的问题，做到警钟长鸣、防微杜渐。（1）在工程项目建设中，为提高工程质量，打造“阳光工程”，我们对每一项公路维修工程或基建工程，都坚持实行施工合同、安全合同、廉政合同“三合同”管理，确保每项工程项目建设都能高效优质完成。所有的内部工程（除危桥改造外）都只包工不包料。在工程材料管理方面，我局实行集中采购供应，和xx、xx两家公司每年签订水泥供应合同，既规避了一定的涨价风险又能严格控制管理。在工程结算上，严格按合同办，并且要集体审核结账。通过这种严格控制和管理，最大限度的创造了工程效益。（2）在资金安排使用方面，我局党委始终把抓好财务管理作为本单位反腐倡廉的重要工作来抓，认真执行财经纪律，按照财务管理制度，坚持“预算开支、集体审定、一支笔审批”的原则，对专项资金使用及较大的开支，坚持局长办公会集体研究，不搞个人说了算。各部门添制设备均实行先打经费预算报告，明确资金来源，经局领导审批后才能实施。来人来客严格控制接待标准，严格按照党风廉政建设和反腐败要求。坚持局内财务收支情况在职代会上向全局公布，健全内控制度，杜绝奢侈浪费，保证了财务管理有条不紊。一年来“四费”没有超支。（3）关于干部的任用，严格按照公平公正的原则，遵循德才兼备、任人唯贤、凭实绩用干部的选人和用人标准，执行民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部任用的程序，坚持正确的用人导向，调动广大干部职工干事创业的积极性。

（四）、公路应急保障和迎国检工作。公路应急保障和迎国检工作，是公路部门在紧急关头和事关荣誉的工作，是党组织和党员的试金石，党组织有没有战斗力，党员有没有先锋模范作用最能在这个关键时刻体现出来。一是2010年年初，天气变化无常，雨水特别频繁，造成了我局路段多处发生水毁滑坡，特别是3月6日凌晨，S207线K34+620处发生大面积山体滑坡，造成S207线K34~K35段交通中断，过往车辆被迫绕行。面对险情，以局工程大队党员为骨干力量的抢险队迎难而上，通过精心组织，夜以继日、加班加点抢修作业，在时间紧、任务急的情况下，克服了天气多变、雨水频繁、作业难度大等种种困难，快速顺利地完成了抢通修复工作，确保了公路迅速恢复畅通，得到了各级领导及人民群众的高度评价。二是今年年初，xx县遭遇了特大暴雪天气，我局管养的各条国省干线均出现路面结冰现象，车辆通行十分困难，随时有中断交通的危险，险情就是命令，我局党委立即成立应急抗冰保畅领导小组，启动了雨雪天气应急保通预案，做到明确分工，责任到人，各主要线路和大桥急弯陡坡路段都安排了专人值守，密切关注雨雪天气实时情况和道路通阻情况，同时抽调了以党员为主的20余名精兵强将，成立了道路抢险、抢修突击队，配备了养护车、路政车、装载机、自卸车等工程机械，连夜赶赴各线路，展开险情排查工作，对发生冰冻的大桥和急弯陡坡路段采取撒布融雪剂、机械铲雪破冰等措施，险情迅速得到化解。在此次冰雪灾害中，我局自始自终确保了所管养的国省干线公路交通大动脉的畅通无阻。三是发挥党员先锋模范作用，确保迎国检工作的圆满完成。今年我局迎检工作任务重、时间紧，共有150公里公路定为迎检线路，局党委带领全体干部职工充分发挥工作不怕苦、不怕累、不怕难的“三不怕”精神，迅速组织实施G107线、S103线国省干线公路的大中修工程，各项目部以党员为中坚力量，夜以继日的奋战在工地一线，特别是G107线大修项目部项目经理xx同志、S103线大修项目部项目经理xx同志都是久经考验的共产党员，有着丰富的工程管理经验，关键时刻发挥党员模范带头作用，带领项目部一班人坚守工地，加班加点开展工作。正是他们的不懈努力，各项大中修任务才能及时圆满地完成，打造了精品工程，全面提升了xx县国省干线公路路况，为xx县国省干线公路顺利通过检查做出了重要贡献。

（五）、情系民生，努力为职工谋福利。我局党委一直把提高职工福利，改善职工工作生活环境摆在重要议事日程。在经费计划较紧的情况下，仍然调高了住房公积金的缴纳比例。坚持开展“送温暖”的活动。看望因病住院的职工，为困难职工捐款捐物，帮扶灾困职工家庭……，“职工有病必看、有事必问、有难必帮”，这是我局历年来形成的好制度、好传统。温暖人心，关心群众，职工安危冷暖记心头。这些看似小事的事情，都与职工群众的根本利益息息相关，局领导不仅做到位，而且做得好，职工群众看在眼里，喜上心头。通过从关心人、理解人、爱护人、帮助人出发，进行家访、慰问老、伤、病职工，向困难职工献爱心，让单位职工时时处处感受到集体温暖，体会到xx县局领导班子是个团结、务实、充满爱心、富有人情味的领导班子，使职工迸发出高昂的工作热情，单位的凝聚力和向心力得到了进一步增强。 2010年xx县公路管理局在市局党委的正确领导下，在全体干部职工的努力拼搏下，在社会各界的支持下，取得了长远发展，但还存在很多不足和薄弱环节。2011年是普通公路“十二五”规划的开局之年，也是深化公路体制改革，推动公路科学发展、跨越发展关键的一年。让我们站在新的起点上，以更加饱满的热情、更加开阔的胸襟、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，扎实做好每一项工作，以优异的成绩迎接中国共产党建党90周年。

第15篇：老河口市规划管理局

老河口市规划管理局

2007年度总结及2008年工作计划

今年来，老河口市规划管理局在省建设厅、襄樊市规划管理局及老河口市委、市政府的正确领导下，认真贯彻执行《城市规划法》、《湖北省实施办法》及相关法律法规，进一步加强规划编制、规范规划管理工作，较好的完成了上级赋予的各项工作任务，确保了城市规划的顺利实施，现2007年度工作总结及2008年工作打算汇报如下：

一、规划编制和审批方面

1、规划编制

一是组织完成了《老河口市滨江地带规划》。二是组织完成了《老河口市北京路、汉口路、大桥路整治规划》。三是组织完成了2007年度批准的修建项目的修建性详细规划的评审与审查工作。四是组织编制完成38个新农村规划。五是向市政府提交规划意见22处。六是组织抓好城东工业集中区扩园规划的编制工作。七是为进一步加强我市房地产业的持续、健康发展，为招商引资打造新的平台，在对我市旧城改造和新区发展认真分析的基础上，对部分地段在使用性质、改造范围及开发强度上进行“包装”，为政府决策当好了参谋。八是为老河口百里文明走廊建设编制了针对性较强的规划指导文件。

2、规划审批

全年共受理个人建设申请139起，受理单位建设申请59起，办理建设项目选址意见书11份，办理建设用地规划许可证29份，面积348653㎡，办理建设工程规划许可证83份，面积163450㎡，办理临时规划许可38份面积4359㎡，验收

1 换证27份，面积221544㎡，下达不予许可27份。为企业补充完善了土地出让中的遗留问题，按时完成人大、政协办理建议案14件。到2007年末，全市生产总值达到41.09亿元，比去年增长9.2%，年均增长8.7%；全地域财政收入3.78亿元，地方一般预算收入1.69亿元，分别比去年增长7%和7%，年均分别增长12.1%和3.4%；全社会固定资产投资总额9.11亿元，比去年增长21.2%，年均增长15.59%；城镇居民人均可支配收入7130元，比去年增长9.2%，年均增长8.6%；农民人均纯收入3861元，比去年增长6.3%，年均增长8.1%。城市化水平达到46.3%，城市控制性详细规划覆盖率为95%。

二、规划管理方面

1、日常管理制度化运作。一是重视宣传工作。通过不同形式在电台、电视台宣传《城市规划法》、《湖北省实施办法》及有关法规。致力于加大社会上对城市规划的认知氛围，时刻把宣传《城市规划法》贯彻于规划管理始终。二是狠抓制度落实，推行建设项目负责制。对建设项目实行一包到底全过程监督、全过程负责，使《建设工程规划监督项目责任制》得到了较好的落实，促进了全体执法人员的责任心的加强和管理观念的更新。三是完善细化了《建设工程规划监督项目责任制》并制定了建设项目跟踪管理记录单。四是规范运作涉农收费。严格严格有关涉农收费政策，想尽办法提高对农民建房的服务质量，对农民建房申请始终做到“一书、两图”：一书即委托书；两图即建房地形图、建房设计图。对不遵守城市规划，不服从规划管理的，依法按程序处理，进而保证了我局在涉农收费检查中顺利通过襄樊市涉农收费检查组的检查。

2、发挥规划职能，服务全市重点工作。一是围绕全市经

2 济工作中心，为企业和市民提供优质高效服务。在强化管理的同时，注重规划服务功能的发挥，采取“走出去、请进来”的办法，开展为企业服务活动。走出去上门到市属51家重点企业、9家开发商征求意见，印制报建服务指南1000余份，请进来召开座谈会，虚心接受企业负责人提出的意见和建议，制订改进服务措施10余条，受到了企业的好评。在今年全市进行的 次治理经济环境评议中，我局均以较高的满意率而排名靠前。二是根据文明走廊整治工作要求，彻底清理文明走廊两侧乱搭乱建和不规范的广告招牌。三是积极服务于城东工业园区建设。派驻专人进入园区进行规划技术服务，对符合工业园区规划的入驻企业做到特事特办，简化程序快捷办理，严格按市政府白皮书规定的项目收取相关费用。在今年市人大组织的两次对城市规划管理工作进行的评议中，我局都以全票满意通过。

3、加强城市规划检查监督。一是建立“控违拆违”长效管理机制。针对城乡结合部违法建设屡禁不止、违法建设情况呈上升态势等问题，实行了日常巡查和执法检查考核制度，对违法建设行为进行严厉查处，特别对占压城市道路、侵占城市绿地和公共利益的违法建设坚决依法拆除，有力遏制了违法建设蔓延的势头。同时坚持违法建设查处曝光制度，在新闻媒体设立违法建设项目公示栏，对影响恶劣的重大违法案件进行曝光。二是严肃查处违法案件，提高依法行政水平。为了加大规划监察力度，规范监察行为，提高透明度，制定了《老河口市城市规划违法建设案件查处暂行办法》、《老河口市城市规划强制性内容管理办法》、《老河口市城市规划管理暂行办法》等规划管理配套规章及规范性文件，落实到规划管理和监察的

3 日常工作中，采取措施及时有效查处未批先建、少批多建和擅自变更设计方案等违法建设行为。三是健全和完善规划检查监督制度。制定《建设工程规划监督项目责任制》和规划管理日巡周查、月巡视制度，实行建设项目“包保责任制”，把建设项目与各辖区规划所、规划管理员“捆绑”考核，一包到底，从放线到竣工全过程监督，并严格执行“执法责任制”、“错案追究制”等规章，对发现的违章建设，在执法过程中杜绝以言代法现象，成立“应急处理违法建设执法队”，对城市规划区内的各项建设巡回检查、查处，对违章建筑做到早发现，快拆除，努力把违法建设处理在萌芽状态。全年共下发停工通知书478份，已拆除违法建设68处、1625㎡，处结率为100%。依法组织对中山公园、A地块等大型违章建筑进行拆除，社会效果良好。

四、宣传贯彻《城乡规划法》方面。

《城乡规划法》今年颁布后，老河口市规划管理局根据省建设厅鄂发[2007]292号“关于认真学习宣传贯彻《中华人民共和国城乡规划法》”的通知精神，迅速宣传贯彻。在省里还未出台具体的办法的情况下，本着在“实践中不断探索，运行中不断完善”的原则，将宣传贯彻情况报告市政府，同时根据老河口市情，为推进《城乡规划法》的贯彻落实，拿出了包括六个方面内容的实施方案：一是加大城乡规划的编制力度，特别是控制性详细规划的编制。二是推进城乡规划的集中统一管理，遏制城乡规划管理无序的状况。三是理顺城乡规划管理体制，延伸规划管理的覆盖范围。四是做好工作协调衔接，保障《城乡规划法》的实施。五是加大监督检查的力度，严肃查处违法建设行为。六是积极争取规划编制管理经费，确保规划编

4 制和管理工作落到实处。并从12月1日起，利用一个月的时间运用多种形式在全市城乡掀起宣传贯彻《城乡规划法》的热潮，营造全社会学法守法的氛围。具体做到八件事：一是在全市城乡设立宣传咨询点广泛进行宣传讲解《城乡规划法》。二是利用互联网、手机短信群发传播《城乡规划法》知识。三是组织宣传车和书写悬挂宣传标语开展巡回宣传。四是对规划执法人员进行专题培训学习。五是在电视台进行《城乡规划法》专题讲座。六是开展《城乡规划法》知识竞赛活动。七是召开相关部门和乡镇座谈会，为落实《城乡规划法》进行研讨。八是请市领导在电视台发表讲话，强调学习宣传贯彻《城乡规划法》的重要意义。通过开展这些活动，努力提高规划执法以及学法执法水平和广大公民参与规划、遵守规划和服从规划的法律意识。

五、开展效能建设方面。

作为老河口市开展机关效能建设试点单位，我们认真按照建设部、监察部、省建设厅、监察厅和襄樊市规划局、建委、监察局关于开展城乡规划效能监察的通知要求，始终把“优质高效规范化服务运作”当作重头戏来唱，扎实在全市开展城乡规划效能监察工作，积极探索和建立规划效能建设的长效机制和体制，逐步完善各项规章制度，有力的推动了城乡规划效能建设工作的稳步开展，并取得了一定的实效。

1、加强领导，不断推进城乡规划效能建设工作深入发展。一是领导重视，健全机构。成立了规划效能建设工作领导小组，下设办公室，有固定的办公场所，抽调专门人员和车辆开展摸底调查，并全面负责各阶段工作的组织、开展、推动、总结和上报工作。二是明确目标，扎实工作。制定并下发了城

5 乡规划效能建设实施方案及具体的工作计划、进度表、工作规则、工作程序、考核标准、奖惩办法，明确了指导思想、基本原则、主要内容、方法步骤和工作要求。并结合建设部、省建设厅及我市工作重点，联系实际，提出了详细的工作要点，使目标更加明确、工作更加细致深入。三是统一思想，明确责任。针对规划效能建设工作开展初期存在的效能知识缺乏、思想认识不足、工作开展等方面存在的一些问题，城乡规划效能建设工作领导小组予以高度重视，通过召开动员大会及专题工作会议、下（转）发相关文件、举办培训班等形式，进行专项部署，要求各单位要把效能建设与市委、市政府的中心工作相结合，与新农村建设相结合，与“防违控违”相结合，与加强党风廉政建设相结合。进一步统一了思想、明确了责任，为确保规划效能建设工作取得实效奠定了坚实的思想基础。四是大力宣传规划效能建设，营造人人遵守规划的氛围。通过网站、广播电视、设立宣传栏和广告牌、印制发放宣传单、图册等方式，对重点工程规划进行网上公示，以图文并茂的形式向社会各界征求意见和建议，同时结合新农村建设和安居工程，组织宣传车走街串户进行宣传，营造人人遵守规划的良好氛围。

2、认真编制城市规划，依法履行审批程序。

我市为进一步加大规划编制力度，强化规划管理，无论从人大监督还是到政府投入，城市规划编制工作都有了长足发展。一是为加强滨水区的建设和管理编制了《老河口市滨江地带景观规划》。二是为合理调整城市规划布局编制了《老河口市城东工业集中区控制性详细规划》。三是为合理和利用好现有的水域资源编制了《老河口市港口规划》。四是为进一步完 6 善城市功能编制了《老河口市垃圾转运站布局规划》、《老河口市停车场布局规划》、《老河口市集贸市场布局规划》。五是完成了《老河口市绿地系统规划》及城区4平方公里控制性详细规划的编制工作。这些规划在编制过程中，我们始终坚持科学的发展观，以建设节约型社会为目标，按照构建和谐社会和建设新农村的要求，妥善安排城市近远期的发展目标，为我市经济、社会的健康发展打造了坚实的平台。

3、贯彻《行政许可法》，规范行政许可事项，推行阳光政务。

一是全面规范行政许可格式文本。实行行政许可格式文本是《行政许可法》和《湖北省实施＜城市规划法＞办法》的要求，是城市总体规划正确有效实施的基础。我局通过对规划行政许可进行清理，并经市政府法制办检查，未发现有擅自设立的行政许可行为，今年初通过整理历年的“一书两证”档案，发现有规划行政格式文本不规范的现象，为此，我们在原已实行的行政许可格式文本的基础上，进一步规范行政许可格式文本的填写、核发、存档等工作。从行政许可的受理、资料接受凭证、告知、听证、许可决定等均落实到各职能科室，同时，明确凡未按行政许可格式文本实施的行政许可案件资料不得归档。对所有行政许可案件资料进行检查，对检查不合格的给予退档，从而保证了规划档案的质量。二是全面推行规划公示制度。我市纪委、监察局明确要求，将规划公示制度列入党务、政务公开范围，并督促实施，严格考核，使规划公示制得到全面落实。我们实行规划批前、批中、批后全程公示，在大厅设立了“公示栏”，对城市总体规划、详细规划、各专业规划、7 重要的修建性详细规划、规划调整和可能对周边居民生活造成影响、引发相邻矛盾的建设项目在审批过程中和审批后都通过报纸、网站、建设项目现场向市民公示，广泛听取社会各界，特别是周边居民、单位的意见，将收集的意见报城乡规划效能建设领导小组，并及时反馈到各有关部门、单位及个人，作为规划审批的重要依据。此外，对各层次城市规划以及重要项目、重要区域的建设项目经审查批准核发建设工程规划许可证后，统一制作《建设项目规划许可证公示牌》，标明建设单位、建设地点、批准的各项规划强制性指标、总平面规划图、单体项目彩色效果图、监督举报电话、一书两证和土地权属证明等内容，从开工验线直到竣工规划验收合格为止，由建设单位设置在工地现场入口醒目处，规划部门依据《规划许可公示牌》和规划审批档案，从“四线”控制到±0.00、标准层及工程竣工等各施工阶段进行全程跟踪管理和单体验收，发现问题及时纠正。市民可依据《规划许可公示牌》随时对工程建设情况进行监督，对违法建设及时举报，这样既防止了随意变更规划方案，又防止了开发商利用虚假广告误导消费者等现象发生。同时，引入听证制度，实现平等对话。对法律法规规定应听证的、涉及公共利益的重大行政许可事项，以及涉及行政许可申请人与他人之间重大利益关系而提出听证申请的，由我局邀请市民、开发商、人大代表、政协委员和利害关系人召开听证会，对规划许可进行监督，提高了行政许可决定的公正性、公开性和可接受性，增强了决策的科学性、合理性和民主性，实现了决策过程的透明化、公开化和规范化。三是完善城市规划法制体系，规范规划管理行为。为保证城市总体规划的顺利实施，加强城 8 市规划管理，印发了《规划技术管理规定》、《城市规划公示制度》和《城市规划听证制度》、《建设工程规划监督项目责任制度》等十余项规划管理的规范性文件，这些文件的出台进一步规范了规划管理、各项土地利用和建设工作。为加强效能监督，我们还结合实际，制定了《效能建设暂行规定》、《效能投诉暂行办法》、《效能责任追究暂行办法》、《首问责任制》、《限时办结制》、《服务承诺制度》、《效能反馈制度》等制度，强化依法行政。四是强化规划的指导作用，提高规划编制水平。我们高度重视城乡规划工作，充分发挥规划的引导调控作用，建立了完善的规划编制体系，为城乡建设和发展提供了基本依据。首先是坚持请名家、聘高手指导，高起点编制各项规划。先后完成《滨江地带景观规划》、《城东工业园区规划》等规划的编制。按照“城乡统筹，服务发展；以人为本，生态优先；节约用地，优化布局”的原则，注重搞好与土地利用总体规划、国土规划、区域规划的协调。从区域角度提出了老河口城市发展的空间构想，确定了城市发展的总目标、总原则、总方向。其次是搞好乡镇的总体规划编制，加大了村镇规划的编制和修编工作。投资78万元，测绘并编制完成3个镇及38个行政村的新农村建设规划。再次是搞好控制性详细规划编制工作，提高控制性详细规划覆盖率，目前建成区控制性详细规划覆盖率已达95％。

4、认真开展自查自纠工作，及时整改。

针对在自查自纠中发现的问题，制定整改方案，并在整改工作中有针对性地抓了“效率、效果、效应”三个方面。效率方面，就是要坚决杜绝“五难”现象（人难找、门难进、脸难 9 看、话难听、事难办），从长效上讲就是要解决“效率低下”问题、制度约束问题、运行机制问题，切实整治办事拖拉、推诿扯皮等现象，提速工作过程，提高工作质量。在效果方面，通过各职能科室的职能发挥，各个工作人员的作风改进，营造有利于机关职能转变、有利于文明规范执法、有利于改进工作作风的浓厚氛围，履行好各自的岗位职责，认真办好每一件事，精心做好每一项服务。在效应方面，发挥团队精神，培养和建设一支“敬业、务实、廉洁、干事、为民”的团结、高效规划建设队伍，建立健全一套科学、有效、可操作性强的工作制度和长效制衡机制，进一步以制度规范和约束团队的行为，创新管理机制，规范执法行为、简化办事程序，赢得社会各方面的认同。与此同时，建立了自查自纠督办制度，规划效能监察领导小组制定自查自纠督办单，并填写整改相关内容，明确办理时限，由相关科室承办，并将办理情况及时报告效能建设领导小组，做到件件有落实，事事有回音，提高了办事效率。

5、实施公开制度，坚持“阳光规划”

一是建立了城乡规划公示、听证等公众参与制度。通过广播、电台对城市规划建设的热点、难点和百姓关注的问题直接跟群众对话，解决了群众的疑难问题和实际困难；局领导深入基层，宣讲“社会主义新农村建设规划”，并承担了社会主义新农村建设试点村的规划设计任务。同时做好信访工作。制定了信访管理规定，并指定专门科室和人员负责接待群众来信来访，今年来，共接待来信来访群众83起，办结83起，办结率100％，满意率98％以上。对人大代表和政协委员的建议、提案不仅专题进行认真研究，而且件件安排专人调查核实，能解 10 决的及时解决并予以认真答复，建议、提案答复率100％，满意率95％以上。二是建立了城乡规划公开办事制度。为方便建设单位或个人办理建设项目审批手续，我局公示了政务公开内容，并拟定了“办事须知”，将建设单位应提交的相关材料列出名细表，使之一目了然。同时公开了审批依据、审批标准和审批程序，实行“一个窗口对外”一条龙服务，进一步方便了建设单位办理规划审批手续。同时在新闻媒体上公开了监督举报电话，方便群众监督，并做到限时反馈办结。

六、存在的问题

一是城市规划监督管理力度有待进一步加强。二是在城市规划区内不按规定办理审批手续、乱搭乱建、不报就建等违法现象时有发生。三是执法难的现象仍然存在。四是规划编制和管理经费投入有待提高。五是规划设计人才引进缺乏有效机制。

七、2008年工作打算

为深入贯彻党的十七大精神，认真落实科学发展观，紧紧围绕市委、市政府的中心工作，充分发挥城市规划先行的作用，根据自2008年元月1日开始实施《城乡规划法》的要求，经我局反复酝酿，拟在2008年重点抓好以下工作：

1、认真宣传贯彻《城乡规划法》。将2008年定为《城乡规划法》宣传年，充分利用市级新闻媒体（电台、电视台）、网络媒体（今日老河口、本局网站），以及广告车、过街横幅（标语）等载体进行大力宣传，努力形成氛围，做到家喻户晓、人人皆知。

2、编制好七个规划。

一是陈埠化工工业分区规划和控制性详细规划。控制性详

11 细规划:面积5平方公里；分区规划: 面积5平方公里。二是工业园区扩区规划。面积15平方公里。三是新农村规划。编制175个新农村规划。四是控制性详细规划。包括芦营片区控制性详细规划和老县城片区控制性详细规划。芦营片区控制性详细规划面积为1.2平方公里;老县城片区控制性详细规划面积为3.6平方公里。五是道路交通体系规划。六是湿地公园修建性详细规划。面积为76.8公顷。七是乡镇规划。包括竹林桥和张集镇的总体规划。

3、理顺城乡规划管理体制，实行集中统一管理。按照《城乡规划法》第十一条规定：“县级以上地方人民政府城乡规划主管部门负责本行政区域内的城乡规划管理工作。”市规划管理局作为市政府主管全市城乡规划的主管部门，应严格按照《城乡规划法》规定，对规划区范围内（城市、镇和村庄的建成区以及因城乡建设和发展需要，必须实行规划控制的区域。）实行集中统一审批管理。规划区的具体范围由市人民政府在组织编制的城市总体规划、镇总体规划、乡规划和村庄规划中，根据城乡经济社会发展水平和统筹城乡发展的需要划定。同时加大对城乡规划管理工作的力度，提请市政府尽快理顺城乡规划管理体制，实行集中统一管理。要从内部调整人员，先在1—2个乡镇设立规划派出机构试点，其管理经费从地方财政列支，不断扩大延伸规划管理的覆盖范围。

4、做好新法实施的协调衔接工作，加大监督检查的力度。《城乡规划法》的贯彻实施，对城乡经济和社会发展将起到推波助澜的作用，为了保证落到实处，请市政府对此项工作给予支持、协调，严禁各地在《城乡规划法》实施之前乱批乱建、冻结一切新批、新建项目，对有令不行、有禁不止者要予以追

12 究责任，严肃处理。同时按照《城乡规划法》第五十一条规定，切实认真履行好法定职责，对违犯《城乡规划法》的直接责任人员，按照法律有关条文规定进行责任追究。经常性地向人大、政府报告城乡规划的执行情况，并接受监督，保证《城乡规划法》的贯彻实施。

5、积极争取规划编制和管理的经费投入。按照《城乡规划法》第六条：“各级人民政府应当将城乡规划的编制和管理经费纳入本级财政预算”的规定，市、乡镇人民政府应考虑把规划管理编制和经费纳入年度预算内。目前在市、乡镇两级财政经费紧张的情况下，应逐年把规划编制和管理经费纳入预算内，以保障乡镇、村庄规划编制和规划管理工作落到实处，走上制度化、经常化、规范化的轨道。

6、严格规划管理，完善各项管理制度。以《城乡规划法》实施为契机，加大管理工作中日巡周查的力度，完善项目负责制，确保市属重点和重点项目零违章，依法重点拆除一批违法建设工程，努力营造良好的投资环境。

老河口市规划管理局 2007年12月25日

第16篇：党建工作总结及规划

2008年株冶集团党建工作总结

2008年是深入学习贯彻党的十七大精神，牢固树立和全面贯彻落实科学发展观年，也是公司循环经济建设的关键之年。公司党委组织部全面学习贯彻党的十七大精神，贯彻落实科学发展观，加强党的思想、组织、作风、制度建设，紧紧围绕公司生产经营，开展企业党建工作，取得了较好的效果。

1、深入学习贯彻党的十七大精神，学习新党章

党的十七大闭幕胜利后，公司党委把学习宣传贯彻党的十七大精神作为首要政治任务，精心组织，周密部署，迅速兴起了学习贯彻党的十七大精神的热潮。党委通过集中授课，专题辅导等形式组织公司高管和中层管理人员系统学习十七大精神，深刻领会科学发展观的实质。各基层党组织充分利用上党课、党小组活动等多种形式组织广大党员学习党的十七大精神。4月份，党委为每名党员发放了新党章，使广大党员能够及时学习掌握十七大对党章的修改内容。4至5月份，公司党委组织了一期有24名基层组织委员参加的和三期共116名党小组长参加的培训班，对十七大精神和新党章进行系统学习辅导，并请市委党校教授进行专题辅导。结合“讲党性、重品行、作表率”活动，公司党委组织了17个基层党组织参加的党的知识抢答赛，通过知识竞赛这种形式，激发了广大党员的热情，掀起了学习十七大精神，学习新党章的新高潮，为公司生产经营提供了强大的思想动力和精神支持。

2、结合实际，开展“讲党性、重品行、作表率”活动

根据省市委组织部门的要求，公司在一定范围内扎实、富有成效地开展了“讲党性、重品行、作表率”学习动员阶段的活动。“讲党性、重品行、作表率” 活动为期三年，今年为集中活动年。党委结合公司实际提出了“两结合”，并在公司纪委工作会议上和书记例会上进行了宣传发动。公司组织部门迅速行动起来，制定了详细的“讲党性、重品行、作

1 表率”活动实施方案，并对学习动员阶段提出了明确要求。根据企业实际，将活动扩大到关键岗位党员干部，扩大了活动的影响范围。组织部还为每名组工干部印发了《株冶集团组工干部行为规范》。党委宣传部加大媒体宣传力度，在《株冶人》上开辟讲党性、重品行、作表率”征文活动，组织部负责人带头撰文参加活动，起到了很好的效果和作用。各基层党组织根据公司党委的活动方案，按照活动要求，精心组织宣传发动工作，认真学习中央及省市委组织部门关于活动的领导讲话及精神，学习刘少奇同志的《论共产党员的修养》，做好学习笔记，每人撰写了一篇心得体会。6月初，以“讲党性、重品行、作表率”为主题的党的知识抢答赛圆满落幕，17个基层党组织代表队经过初赛、决赛激烈争夺，决出了

一、

二、三等奖，通过这次比赛，激发了广大党员学习十七大精神的热情，将公司“讲党性、重品行、作表率”活动推向了高潮。

四川汶川地震发生后，广大党员纷纷解囊捐款，传递温情与爱心。70名组织政工干部为灾区捐款147283元，804名党员为灾区捐特殊党费103166.1元。

8月份，各基层党组织相继召开了以“讲党性、重品行、作表率”为主题民主生活会，按照《基层党组织民主生活会实施办法》，各基层单位突出“讲党性、重品行、作表率”主题，严格按照程序，召开了高质量的民主生活会。党委组织部为加强组织部门自身建设、创新组织工作，根据“讲党性、重品行、作表率”活动的安排，开展了株冶集团组织工作及组工干部形象调查问卷活动，通过调查问卷发现和查找组织部门在思想、工作、作风等方面存在的问题和不足，并制定整改措施，落实到人，全力塑造组织部门最讲党性、最重品行、最作表率的新形象。

3、突出主题，继续开展党内创先争优活动

公司各级党组织和全体党员牢牢把握发展这一要务，紧紧围绕公司改革发展的整体思路，围绕“重循环经济，促节能减排；抓管理创新，创最佳效益”的年度方针目标，按照“争创优秀支部班子，做到支部是

2 一个团结协作的团队；争当优秀党员，做到党员是一面领头奋进的旗帜。”的要求，继续开展以“双优工程”为内容的党内创先争优活动。各级党组织在广大党员中开展争当思想觉悟高、文化素质高、专业技能高、工作业绩高的“四高”党员竞赛活动，积极开展体现单位特色的“党员责任区”、“党员挂牌上岗”、上好党课等活动，加强对党员新知识、新技术的培训，使党员成为安全生产的带头人，提高技能水平的带头人，发展循环经济的带头人。

今年元月，罕见冰灾来袭，株冶未能幸免，在灾害面前，公司党委、行政一班人充分体现了风险防范能力和驾驭复杂局面能力，坚守在抗冰救灾一线，运筹帷幄，科学调度。各基层党组织广大党员干部充分发挥共产党员的先锋模范作用，不怕苦，不怕累，以过人的智慧，顽强的毅力与冰灾搏斗，经过公司全体员工的共同努力，终于战胜了冰灾，公司未发生一起环保责任事故，未发生一起重大人身、设备事故，使冰灾的损失降到了最低。冰冻解除后，各级党组织和全体党员迅速行动起来，按照“信心不减，目标不变，工作不松”的方针，打赢了复产攻坚战，公司的生产经营稳步快速前进。

围绕公司循环经济和节能减排这一年度方针目标，各基层党组织和广大党员发挥共产党员的先锋模范带头作用，结合当前开展的“讲党性、重品行、作表率”活动，想办法、出主意、作实事，为推进循环经济直接浸出项目建设和完成节能减排目标作出了较大贡献。

7月1日，公司党委隆重举行庆祝中国共产党成立八十七周年暨创先争优活动总结表彰大会。根据各单位一年来的工作和民主评议党员情况以及创先争优考核评比情况，有6个先进基层党组织、3个先进党支部、31个先进党小组、72名优秀党员、24名优秀党务工作者受到表彰。

4、严格党内组织生活，认真组织党内民主评议活动

今年党员民主评议按照“正面引导、实事求是、认真评议、讲求实 3 效”的原则进行。结合学习贯彻党的十七大精神，紧密联系公司的中心工作，开好专题组织生活会，搞好评议活动。重点抓好党员“双学一重温”和清查“三不党员”工作，即学党章、学理论、重温入党誓词和清查连续6个月以上不参加党的组织生活、不交纳党费、不作党所分配工作的党员。全公司的党员系统地开展了一次批评与自我批评的党性党纪教育。2008年参加评议的正式党员1238名，预备党员47名，党员参评率为99.69％，党员合格率为99.60％。

5、严格党员发展工作，确保新发展党员质量

公司党委认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的党员发展方针，严把“三关”，即培养考察关、教育培训关、审查批准关，确保新发展党员的质量。至10月份止，2008年公司共发展新党员22名，预备党员按期转正40名，新发展党员质量高，未出现问题。通过组织部门严格审查，有4名建党考核对象因不符合规定的程序或因考核期未达到规定的时间要求而未发展。

6、加强制度建设，健全党内绩效考核，激发党建工作创新

党的十七大提出，要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。根据这一精神，公司党委创新党建工作思路，于今年3月份修改完善并下发了《组织线量化考核办法》，考核办法对各基层党组织组织工作中的组织生活、党员培训教育、组织发展、民主评议、党内创先争优活动等各个方面的工作每个季度进行量化考核评分。考核办法的实施，规范基层党组织的行为，使基层党的组织工作进一步规范化、标准化和制度化，进一步推动了各基层党组织的工作，促进了公司党建工作水平的提高。

为进一步加强以“双优工程”为主要内容的党内创先争优活动，增强党内创先争优评比的科学性，针对党内创先争优评比中出现的问题，公司党委修改制定了《株洲冶炼集团有限责任公司党内创先争优评比办 4 法》；为进一步明确创基层党建示范点工作，修改制定了《株洲冶炼集团有限责任公司创基层党建示范点考核办法》。这两个考核办法的修订实施，将有效指导基层党组织的党内创先争优活动和基层党建示范点建设，激发基层党组织和广大党员的工作热情和积极性，有效地推动基层党组织建设。

7、认真部署，抓好二级机构领导班子换届调整工作和基层党组织换届选举工作。

2008年9月，公司二级机构领导班子换届调整工作已经圆满完成，现正在进行基层党组织换届选举工作。要严格程序，合理安排，精心组织，圆满完成基层党组织换届选举工作。通过选举进一步增强基层党组织领导班子的凝聚力和战斗力，使基层党组织领导班子在公司各项工作中成为带领党员和职工解放思想、与时俱进、求真务实、勇于创新、团结奋斗、开拓进取的强有力的领导集体。

2009年株冶集团党建工作思路

2009年党建工作总体思路：

以党的十七大精神为指导，深入学习实践科学发展观，贯彻公司第二次党代会精神，紧密围绕公司的中心工作，以解放思想大讨论活动为契机，创新党建工作管理模式，切实抓好党组织的思想建设、组织建设、

5 作风建设、制度建设和廉政建设，增强企业核心竞争力，促进公司又好又快发展。

1、深入学习实践科学发展观，推动公司又好又快发展

2009年，公司党建工作要以党的十七大精神为指导，贯彻公司第二次党代会精神，组织广大党员特别是领导干部深入学习实践科学发展观，准确把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求，结合湖南省委提出的以“坚持科学发展，加快富民强省”为主题的解放思想大讨论活动，组织广大党员积极参加“坚持科学发展，继续解放思想，拓展株冶发展思路”大讨论活动，进一步解放思想、改革创新，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，着力培养广大党员的科学发展意识，着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念，从而以思想的大解放来促进公司又好又快发展。

2、紧紧围绕公司生产经营和发展战略，进一步强化党建工作

公司党建工作要紧紧围绕公司的生产经营和发展战略开展工作，切实抓好党组织的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和廉政建设，增强企业核心竞争力，促进文明建设再上新台阶。年度创先争优活动要与公司生产经营和发展紧密联系起来，特别是在节能减排和公司循环经济建设中要充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，用行动展示基层党组织和党员的形象。09年将进行基层党建示范点的验收工作，要做好创建基层党建示范点工作的协调、指导和监督工作，严格评审条件，树立基层党建工作的标竿。

3、抓好基层党组织建设，促进党建工作创新

党的基层组织是党在社会主义现代化建设中的政治核心和战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。09年要不断完善《组织线量化考核办法》，每季度按照各单位上报的《组织工作季度完成情况》表，组织对各单位党建工作情况进行抽查，通过检查和考核评分，不断完善和提 6 高各单位的基层党组织建设的基础性工作。

党建工作的创新，最重要的是基层党组织党建工作创新，要引导基层党组织和广大党员充分发挥积极性和创造力，努力创建“创新型”基层党组织。以解放思想大讨论为契机，开展党建工作思想解放大讨论，激发基层党组织和广大党员的生机与活力。在党建工作创新方面，公司党委可明确党建工作创新方向，各基层党组织围绕机制、载体、方法三个方面开展工作创新。可以参考项目管理的方法，各基层党组织提出党建创新项目，经审批后项目实施，项目完成后进行项目评价与总结。对于审批后的基层党建创新项目，公司党委给予一定的费用支持，经项目评价优秀的项目可给予适当的奖励在公司范围内推广，并以制度化的形式固定下来。

4、抓好党员队伍建设，打造一支高素质的党员队伍

认真落实三会一课制度，抓好党员的经常性教育活动，特别是要重和视加强党员先进性意识教育，探索创新党员教育的活动载体。进一步督促、检查基层党组织的党课形式和效果。紧密结合单位的生产经营开展党员责任区、党员先锋岗等活动，利用公司党建工作网站对表现突出的党员和党组织进行宣传表彰，可实行每半年评选一次“党员明星”活动，充分展示党员风采，发挥党员的先锋模范作用。

认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的党员发展方针，继续严格按照组织发展工作程序，坚持个别吸收的原则和发展党员公示制，严格把好“三关”，坚持“八不发展”制度。可试行党员发展票决制。针对党员发展中出现的程序不正确，材料不全等问题，对原有的公司党员发展的文件可进行整合，制定党员发展工作标准，使党员发展工作进一步规范化、程序化、标准化。

5、引入贯标理念，使党建工作管理进一步规范化、程序化、标准化

参考ISO9000国际质量管理体系贯标认证工作，建立企业党建工作 7 工作标准，促使党建工作更加科学、规范、系统和有序，提高党建工作管理的整体水平。引入贯标认证工作的理念来管理党建工作有利于提高党建工作效率和工作质量。用细致、明确的规范文件确定党建工作的流程和要求，并保证各项工作按文件的要求得到落实。公司党建基础工作比较扎实，具备按贯标认证工作来管理的条件。如在党员发展、基层党组织民主生活会、党员民主评议等方面，制度比较规范和成熟，可参考ISO9000质量管理体系，制定工作标准，通过抓好监督与落实，提高党建工作质量和工作效率。

6、以党建工作网站为载体，实行党务公开

利用公司局域网站修改建立党建工作网站，并以党建工作网站为载体，实行党务公开。党务公开的内容为基层党组织建设、党员教育培训工作、党员发展工作、干部工作、专技工作等。党建工作网站还可以为基层党组织提供信息、宣传政策，及时报道基层党组织和广大党员中涌现出来的先进事迹，充分发挥党建网站的作用。

7、开展多种形式的文体活动，提高党员凝聚力

各基层党组织可在条件允许的范围内组织党员开展多种形式的文体活动，提高党员的归属感和凝聚力。可考虑在公司党员范围内开展一次以基层党组织为单位参加的党员羽毛球比赛。

中共株洲冶炼集团有限责任公司委员会

组 织 部 2008年10月6日

第17篇：市规划管理局安全生产工作总结

一、基本情况

1、加强组织领导

2、加强规划编制

www.daodoc.com【xiexiebang.com范文网】

连续几年来我局已完成长沙市城区内控制性详细规划的编制，在编制过程中，始终贯彻安全生产布局在规划编制中的重要作用，规划编制和审核的过程中，把安全生产布局摆在重要位置，凡不符合安全生产布局要求的，不予审批。

近几年来，我市大型建设项目的建设越来越多，在选址过程中注重避免危险源、环境污染和职业危害对周边的影响，严格把好建设项目选址关，满足安全生产布局的需要，从源头排除安全隐患，从全局的高度谋划全市的安全生产。

3、加强规划管理

坚持在核发《建设用地规划许可证》和《建设工程规划许可证》之前，一般建设项目均应由消防、人防等部门严格审查，确保消防安全和停车场及人防设施建设符合有关规定，满足安全生产之要求，做到平战结合。对较大规模的建设项目，考虑用地状况，进行减灾、防震评估工作，凡是涉及到教育、园林等部门的建设项目，从严依法审批，严格把关；凡消防、人防、防震、防雷和停车场不能满足技术规定的，均实行一票否决，从审批上消除安全隐患。

4、加强日常安全保卫工作

今年来继续推进责任制管理，特别注重对本级机关办公场所和两个宿舍区及各单位、七个分局机关的管理，先后签定了《安全生产责任状》，落实安全管理责任制。

一是在本级机关内，与政府保卫处、金星派出所加强工作联系，加大对办公场所的管理力度。特别是加强节假日期间的安全巡逻，检查门窗及水电等设施及重要部位的管理。凡本级机关内办公室不锁门、不关灯、不关空调者，均要受到处罚，并在年终绩效考核时扣分。

二是在节假日前，下发安全、维稳管理通知，并组织机关人员对办公场地、宿舍区及各单位、七个分局进行安全防患教育和检查，落实安全措施，办公场所严禁存放贵重物品和现金，发生问题要追究部门领导责任。三是与各单位、七个分局签定安全生产责任状，履行承诺，落实责任，推行安全生产一票否决制制度，极大的调动了各单位、七个分局安全生产积极性。

四是在宿舍区加强与驻地派出所和社区的联系，开展综合治理和创建文明小区活动。

五是与汽车驾驶员签定安全行车无事故责任状，推行安全行驶万公里无事故和百公里标准节油奖制度，极大的调动了驾驶员的工作积极性，上半年没有发生一起责任事故。

六是根据市委、市政府的统一部署，为确保奥运火炬在长沙平安顺利传递，以构建社会主义和谐社会为目标，全面落实社会治安综合治理各项措施，积极投入到确保奥运期间和奥运火炬传递活动稳定与安全的活动中。认真做好单位的矛盾排查，开展矛盾纠纷排调工作，明确责任领导，及时整改。畅通信访渠道，认真做好群众正常信访的接待处理工作。督促本部门严格落实维稳工作，坚持落实24小时值班制度。

七是认真开展大接访活动。7月3日全市大接访活动动员大会后，我局迅速行动，进行了专题研究，制定了活动方案，加强了组织领导，开展了各项活动，取得了一定成效。经过努力，目前所排查的13个信访突出问题，已缓和矛盾或矛盾已基本化解的11个。

5、加强应急知识宣传，增强干部、职工安全意识

共2页,当前第1页12

二、明年工作打算 www.daodoc.com

1、对全局干部、职工进行一次安全生产有关法律、法规知识的测试，围绕全市安全生产十一五发展规划，进一步提高大家的安全生产观，牢固树立“安全发展观”，强化“安全第一，预防为主，综合治理”的指导思想。

2、继续推行“安全生产责任制”制度和“谁主管，谁负责”的安全生产责任追究、奖惩制度，努力提高全局的安全生产观念。

3、加大对驾驶员的管理，继续实行“安全行车万里无事故”奖惩制度。

5、继续做好大接访活动开展，切实解决一批事关规划管理工作的疑难复杂、重信重访和历史遗留问题，促进全局依法行政和机关作风转变，从源头上化解安全事故的苗头隐患。

6、继续做好奥运期间的安全生产及维稳工作，切实履行好安全稳定和反恐职责任务，确保我局奥运会期间及全年稳定和安全。

共2页,当前第2页12

第18篇：市规划管理局安全生产工作总结

一、基本情况

1、加强组织领导

2、加强规划编制

连续几年来我局已完成长沙市城区内控制性详细规划的编制，在编制过程中，始终贯彻安全生产布局在规划编制中的重要作用，规划编制和审核的过程中，把安全生产布局摆在重要位置，凡不符合安全生产布局要求的，不予审批。近几年来，我市大型建设项目的建设越来越多，在选址过程中注重避免危险源、环境污染和职业危害对周边的影响，严格把好建设项目选址关，满足安全生产布局的需要，从源头排除安全隐患，从全局的高度谋划全市的安全生产。

3、加强规划管理

xiexiebang.com范文网[CHAZIDIAN.COM]

坚持在核发《建设用地规划许可证》和《建设工程规划许可证》之前，一般建设项目均应由消防、人防等部门严格审查，确保消防安全和停车场及人防设施建设符合有关规定，满足安全生产之要求，做到平战结合。对较大规模的建设项目，考虑用地状况，进行减灾、防震评估工作，凡是涉及到教育、园林等部门的建设项目，从严依法审批，严格把关；凡消防、人防、防震、防雷和停车场不能满足技术规定的，均实行一票否决，从审批上消除安全隐患。

4、加强日常安全保卫工作

今年来继续推进责任制管理，特别注重对本级机关办公场所和两个宿舍区及各单位、七个分局机关的管理，先后签定了《安全生产责任状》，落实安全管理责任制。 一是在本级机关内，与政府保卫处、金星派出所加强工作联系，加大对办公场所的管理力度。特别是加强节假日期间的安全巡逻，检查门窗及水电等设施及重要部位的管理。凡本级机关内办公室不锁门、不关灯、不关空调者，均要受到处罚，并在年终绩效考核时扣分。 二是在节假日前，下发安全、维稳管理通知，并组织机关人员对办公场地、宿舍区及各单位、七个分局进行安全防患教育和检查，落实安全措施，办公场所严禁存放贵重物品和现金，发生问题要追究部门领导责任。

三是与各单位、七个分局签定安全生产责任状，履行承诺，落实责任，推行安全生产一票否决制制度，极大的调动了各单位、七个分局安全生产积极性。

四是在宿舍区加强与驻地派出所和社区的联系，开展综合治理和创建文明小区活动。五是与汽车驾驶员签定安全行车无事故责任状，推行安全行驶万公里无事故和百公里标准节油奖制度，极大的调动了驾驶员的工作积极性，上半年没有发生一起责任事故。

六是根据市委、市政府的统一部署，为确保奥运火炬在长沙平安顺利传递，以构建社会主义和谐社会为目标，全面落实社会治安综合治理各项措施，积极投入到确保奥运期间和奥运火炬传递活动稳定与安全的活动中。认真做好单位的矛盾排查，开展矛盾纠纷排调工作，明确责任领导，及时整改。畅通信访渠道，认真做好群众正常信访的接待处理工作。督促本部门严格落实维稳工作，坚持落实24小时值班制度。 七是认真开展大接访活动。7月3日全市大接访活动动员大会后，我局迅速行动，进行了专题研究，制定了活动方案，加强了组织领导，开展了各项活动，取得了一定成效。经过努力，目前所排查的13个信访突出问题，已缓和矛盾或矛盾已基本化解的11个。

5、加强应急知识宣传，增强干部、职工安全意识

【1】 【2】 ■ 热门推荐：到 行政后勤工作总结 栏目查看更多内容 >>

第19篇：市规划管理局安全生产工作总结

2010年，我局认真贯彻、落实《长沙市县级人民政府和市直单位安全生产责任规定》和长沙市人民政府关于《长沙市安全生产十一五发展规划（XX—2010）》的通知精神，并按长政办函[2010]102号通知要求，认真抓好安全生产责任制的落实，教育干部职工牢固树立“安全发展观”，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，努力提高安全生产的法律意识，着力从规划编制的源头和规划实施的过程中，严把规划审批安全关，全力推行安全生产责任制，开展综合治理，成效显著，我们主要做了以下一些工作。

一、基本情况

1、加强组织领导

局党委一班人高度重视安全生产工作，局党委书记柳美景亲自分管安全生产工作，及时传达上级有关安全生产的指示要求，经常分析局系统安全生产形势，切实抓好安全生产工作的落实。加强安全生产法律、法规的宣传、教育和贯彻、落实，与局属各单位、各分局继续签定安全生产责任状。按照我市长政办函[2010]102号通知“关于印发《长沙市安全生产目标考核细则》的通知”考核细则，将安全生产责任落实到各单位、各分局和机关各处室，全面推行“谁审批、谁负责；谁主管、谁负责”的安全生产责任制。

2、加强规划编制

连续几年来我局已完成长沙市城区内控制性详细规划的编制，在编制过程中，始终贯彻安全生产布局在规划编制中的重要作用，规划编制和审核的过程中，把安全生产布局摆在重要位置，凡不符合安全生产布局要求的，不予审批。

近几年来，我市大型建设项目的建设越来越多，在选址过程中注重避免危险源、环境污染和职业危害对周边的影响，严格把好建设项目选址关，满足安全生产布局的需要，从源头排除安全隐患，从全局的高度谋划全市的安全生产。

3、加强规划管理

坚持在核发《建设用地规划许可证》和《建设工程规划许可证》之前，一般建设项目均应由消防、人防等部门严格审查，确保消防安全和停车场及人防设施建设符合有关规定，满足安全生产之要求，做到平战结合。对较大规模的建设项目，考虑用地状况，进行减灾、防震评估工作，凡是涉及到教育、园林等部门的建设项目，从严依法审批，严格把关；凡消防、人防、防震、防雷和停车场不能满足技术规定的，均实行一票否决，从审批上消除安全隐患。

4、加强日常安全保卫工作

今年来继续推进责任制管理，特别注重对本级机关办公场所和两个宿舍区及各单位、七个分局机关的管理，先后签定了《安全生产责任状》，落实安全管理责任制。

一是在本级机关内，与政府保卫处、金星派出所加强工作联系，加大对办公场所的管理力度。特别是加强节假日期间的安全巡逻，检查门窗及水电等设施及重要部位的管理。凡本级机关内办公室不锁门、不关灯、不关空调者，均要受到处罚，并在年终绩效考核时扣分。

二是在节假日前，下发安全、维稳管理通知，并组织机关人员对办公场地、宿舍区及各单位、七个分局进行安全防患教育和检查，落实安全措施，办公场所严禁存放贵重物品和现金，发生问题要追究部门领导责任。

三是与各单位、七个分局签定安全生产责任状，履行承诺，落实责任，推行安全生产一票否决制制度，极大的调动了各单位、七个分局安全生产积极性。

四是在宿舍区加强与驻地派出所和社区的联系，开展综合治理和创建文明小区活动。

五是与汽车驾驶员签定安全行车无事故责任状，推行安全行驶万公里无事故和百公里标准节油奖制度，极大的调动了驾驶员的工作积极性，上半年没有发生一起责任事故。

六是根据市委、市政府的统一部署，为确保奥运火炬在长沙平安顺利传递，以构建社会主义和谐社会为目标，全面落实社会治安综合治理各项措施，积极投入到确保奥运期间和奥运火炬传递活动稳定与安全的活动中。认真做好单位的矛盾排查，开展矛盾纠纷排调工作，明确责任领导，及时整改。畅通信访渠道，认真做好群众正常信访的接待处理工作。督促本部门严格落实维稳工作，坚持落实24小时值班制度。

七是认真开展大接访活动。7月3日全市大接访活动动员大会后，我局迅速行动，进行了专题研究，制定了活动方案，加强了组织领导，开展了各项活动，取得了一定成效。经过努力，目前所排查的13个信访突出问题，已缓和矛盾或矛盾已基本化解的11个。

5、加强应急知识宣传，增强干部、职工安全意识

按照长沙市人民政府办公厅《关于印发〈长沙市应急知识宣传周活动实施方案〉的通知》的布署和要求，我局于2010年5月26日至6月1日在全局范围内广泛深入的开展了应急知识宣传学习活动，并取得了明显成效。为切实抓好这次活动，制定了《长沙市规划管理局宣传周活动方案》，对整个宣传活动作了详细的布置，在5月26日集中宣传日，对各种宣传活动作了详尽的安排，为宣传周的开展奠定了坚实的基础。各分局和直属单位领导高度重视此项工作，相应制定了适合本单位实际的宣传活动实施方案，安排了专门人员，认真布置，精心准备，涌跃参与，收到了好的效果。

二、明年工作打算

1、对全局干部、职工进行一次安全生产有关法律、法规知识的测试，围绕全市安全生产十一五发展规划，进一步提高大家的安全生产观，牢固树立“安全发展观”，强化“安全第一，预防为主，综合治理”的指导思想。

2、继续推行“安全生产责任制”制度和“谁主管，谁负责”的安全生产责任追究、奖惩制度，努力提高全局的安全生产观念。

3、加大对驾驶员的管理，继续实行“安全行车万里无事故”奖惩制度。

4、继续落实长政办函[2010]102号通知精神，认真执行全市安全生产目标考核细则要求，力争年底取得良好的成绩。

5、继续做好大接访活动开展，切实解决一批事关规划管理工作的疑难复杂、重信重访和历史遗留问题，促进全局依法行政和机关作风转变，从源头上化解安全事故的苗头隐患。

6、继续做好奥运期间的安全生产及维稳工作，切实履行好安全稳定和反恐职责任务，确保我局奥运会期间及全年稳定和安全。

第20篇：某年食品药品监督管理局党建工作总结

XX年食品药品监督管理局党建工作总结

食品药品监督管理局党建工作总结(一) 20××年我局党支部在县委组织部和县直工委的正确领导下,认真学习贯彻党的十八大精神，以十八大精神为一切行动指引，努力践行“为民务实清廉”重要思想，深入开展了群众路线教育实践和“民主评议政风行风”活动，落实了各项党建工作。通过支部全体党员和干部职工的共同努力，较好地完成了各项党建工作任务，取得了一定的成绩。现将工作开展情况汇报如下：

一、认真抓好支部党建的各项工作

我局支部按照上级党组织的要求，发挥党支部和支委一班人在食品药品监督管理工作中的战斗堡垒作用、核心带头作用，发挥全体党员干部的先锋模范带头作用，“保增长、促改革、重民生、抓作风”，扎实开展支部党建的各项工作。具体做到“五个”抓好。

(一)抓好支部班子的建设。党支部明确了支委分工，落实了支委成员的职责，较好的保障了支部工作的正常运作。班子换届成立一年多，能够加强领导班子的内部团结，领导班子成员之间对原则问题能分清是非，统一认识，统一行动，大事讲原则，小事讲风格;能够坚持民主集中制，接受群众监督，在工作中敢抓敢管，坚决执行上级决定，完成各项任务。

(二)抓好支部学习教育和征求意见工作。一是采取集中学习和自学相结合的形式组织全体党员。干部集中学习了13次，全面深入学习新党章、习近平总书记一系列重要讲话精神，重点学习了《论群众路线重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费---重要论述摘编》等内容。组织党员干部观看了《焦裕禄》、《被玷污的净土》、《纵欲之鉴》等教育片，学习身边先进典型，使为民务实清廉成为党员干部的自觉行动。在第一环节我局党员领导干部认真完成了六个专题学习，同时做了详细的学习笔记，并撰写了心得体会，切实提高了党员领导干部的思想建设。二是为进一步提高党员干部的思想认识，切实增强开展教育实践活动的自觉性和实效性，我局党支部书记为全体干部职工讲了以“结合党的群众路线教育实践活动，加强党员管理工作”为主题的党课。三是5月23日我局邀请县委宣传部副部长邱伟杰同志 以“学习李坚真大姐精神 ”为主题作了专题讲座。一年来，我局党支部先后组织党员干部专题学习、观看电教片11场次，出宣传栏3个，在局门户网站开辟学习专栏，同时还鼓励全体党员在业余时间多读报，多了解时事政治，多讨论，将学习的文件、书目和报上的有关内容印发给党员自学。要求全体党员学深学透，在自学中找出难点、疑点和热点，领会精神，把握要领，在支部大会上开展学习讨论，交流心得，做到共同提高。

(三)抓好和完善党支部各项制度落实和建设。我局党支部始终把制度建设贯穿在思想建设、组织建设、作风建设中，完善各项制度。一年来狠抓党风廉洁制度建设，落实党廉责任制，并把支部党员廉洁自律情况定时向党员通报。同时制订了支部学习、议事、“五个一”、目标管理等工作制度;制订了党员参加学习、交纳党费、考核考评和退休党员管理等教育管理制度;制订了干部职工岗位责任制;此外还制订了年度工作计划和发展党员五年规划等，以上制度的订立，使我局党支部开展工作做到了有章可依，按章办事，提供了制度保证。

(四)扎实开展党的群众路线教育实践活动，真正做到为民务实清廉。为切实加强对教育实践活动的组织领导，确保活动扎实推进、富有成效，及时成立了由党组书记、局长任组长，副局长任副组长的党的群众路线教育实践活动领导小组。同时根据县委相关要求制定了《丰顺县食品药品监督管理局关于开展党的群众路线教育实践活动的实施方案》。并于2月25日召开了党的群众路线教育实践活动动员大会，全面开启了此项活动。

(五)认真开展民主评议政风行风工作。根据省食品药品监督管理局关于开展食品药品监管系统20××年民主评议政风行风工作的部署，我局高度重视，结合当前深入开展党的群众路线教育实践活动，认真组织开展20××年民主评议政风行风工作。一是加强组织领导，建立工作机构;二是积极动员部署，提高认识;三是加强宣传，营造良好氛围。四是积极整改，确保行评成效。经过民主评议政风行风工作活动统一了全体干部职工的思想，增强他们的责任意识;通过各类媒体开展形式多样的宣传，进一步向社会宣传我局监管职能、法律法规、办事程序及食品药品安全知识。

(六)严格落实党风廉政建设责任制。严格按照县纪委关于党风廉政建设和廉政风险防控工作的部署和要求，把党风廉政建设和反腐败分工细化到各股室，与各股室签定了承诺书等“三书”，进一步细化、完善责任分解和具体要求，层层落实责任，形成“一岗双责”的工作格局。局领导班子成员带头遵守党风廉政各项规章制度，自觉接受群众监督。局党组成员在抓好本职所分管业务工作的同时，加强对分管工作范围内的党员干部廉政教育、管理和监督。

(七)抓纪律，做好党员干部纪律教育学习月活动。根据丰顺县纪委《关于20××年开展纪律教育学习月活动的意见》和《关于在“纪律教育学习月”活动中开展保密法纪宣传教育的通知》(丰委密〔20××〕3号)文件要求，开展了以“严明组织纪律、锻造优良作风”为主题的纪律教育学习月活动。通过纪律教育活动，提高了党员干部拒腐防变的意识，营造了廉荣贪耻的工作氛围，树立了良好的社会形象。使广大党员干部的党性观念得到进一步增强，拒腐防变、抵御风险的能力进一步提高，促进了食品药监事业的建设。

(八)抓好党费收缴工作。缴交党费，是党员入党须具备的起码条件，按期交纳党费，是党员应尽的义务，也是对党员党性的检验。收缴党费工作也是支部的一项重要工作，局党支部在实际工作中坚持“一制二专三有”制度，即制定了党费收缴管理办法，安排专人负责收管党费，严格履行党费收缴手续，做到了党费收缴有登记、票据，党费管理情况有总结、有公布，按时足额向县直机关工委交纳，并结合党务政务公开，将党费收缴、管理情况公开，实行党费工作透明化。同时，注重把收缴党费作为增强党员党性观念的重要措施来抓，加强对党员自觉交纳党费的教育，并将党费收缴工作与民主评议党员、党员自身管理结合起来，对加强党的建设起到了积极推动作用。

二、发挥党支部核心作用，带领食品药品监管工作健康发展

党支部是党的最基层的组织，我们建立以党支部为核心，以各股室和各种群众性组织为基础的工作机制，健全工作制度，明确工作任务，充分调动党员的积极性，发挥党员先锋模范作用，带动全体干部职工的工作热情，我们将支部成员明确分工，划分责任股室，党员干部积极主动与群众沟通思想，交流意见，引导群众积极向上，奋发进取，每位党员都在各自的工作岗位上开拓创新，为食品药监事业的发展做出新的贡献。支部在开展各项工作的同时，不断总结经验;认真听取群众意见和建议，密切联系群众，广泛开展民主活动，主动接受群众的监督。支部贴近群众，群众也依靠了组织，从而真正地起到了核心作用。

(一)积极响应和完成各级党委、政府、党组的各项中心工作任务。开展党的群众路线教育实践活动，建立局机关党的先进性建设长效机制，进一步抓好支部和党员队伍建设。我局支部、党员积极帮助挂钩村做好村发展经济、计划生育支持村党建工作，受到上级的肯定。我们积极开展“民主评议政风行风”活动，党员干部人人爱岗敬业，遵守职业道德和社会公德，转变机关工作作风。同时，积极响应各级党委、政府的号召，认真做好社会治安综合治理，计划生育工作，大力提高支持工、青、妇、宣传等方面工作，完成党报党刊征订任务。对以上工作，上级和有关部门检查都能全面达标完成，上级和有关部门都较满意。

(二)抓服务，不断提升群众满意度。一是以实际行动落实县委、县政府和上级局的决策部署，努力为丰顺经济发展服务。积极培育市场主体，严格落实首问负责制和服务承诺制，开通绿色通道，为各类市场主体创造了良好发展环境。提高服务效率，实行行政审批再提速：药品类法律规定办理时间为15日，我局均承诺10个工作日内办毕;保健食品类法律规定办理时间为20日，我局均承诺15个工作日内办毕，提升了行政审批效能，有效简化了群众办事程序，缩减了群众办事时间。并对紧急或重点事项、重大招商引资项目等开辟“绿色通道”。截止到目前，我局行政服务办事大厅窗口共受理各类审批事项408件，办结408件，办结率为100%，群众满意度100%。服务窗口今年2次被评为“文明窗口”，工作人员被评为“服务之星”，我局服务窗口在县政务中心每月服务质量考核中均名列前茅。二是创新宣传方式方法。每月与丰顺电视台联合制作食品药品安全专题，同时利用报刊、媒体、政务网站、企信通等途径，大力宣传食品药品法律法规。一方面，在普及食品药品安全知识的同时，结合日常工作深入基层、深入企业、深入群众，直接宣传中央、省、市、县的各项政策，让监管对象和人民群众及时了解最新食品药品政策法规。另一方面，我局在县城汤湖边多次举办食品药品安全宣传咨询活动。县有关领导出席并讲话，我局工作人员认真细致为群众宣传饮食用药安全知识，主动接受群众现场咨询，得到了人民群众的一致好评。三是认真处理投诉举报。局机关高度重视食品药品安全投诉举报工作，明确专人负责，确保渠道畅通，部门联动处理，及时有效地维护了人民群众的合法权益。今年1至11月，局机关办理直接投诉举报业务、市局投诉举报转办业务、县信访局投诉举报转办业务以及“12345政府热线”投诉举报业务共30宗，全部按时调查、处理和回复，群众满意度100%。

(三)送温暖，夯牢群众基础。通过把民主评议政风行风工作与当前开展党的群众路线教育实践活动有机结合，深入开展挂钩扶贫“双到”工作，真正为基层、为群众排忧解难。出资6万多元为当地群众解决饮用水及照明困难;对帮扶单亲家庭学生给予每人每月两百元的生活补助;帮助困难党员解决低保及危房改造。使其能够住上安全的房子，过上舒适的生活，感受到党的关怀。

(四)联系实际，推动食品药品监管工作取得新成效。抓党建、促工作，我们以“民主评议政风行风”活动为契机，号召全体党员转变工作作风，提高服务意识，真正体现“依法监管、执政为民”的服务宗旨，努力争当食品药品监管队伍的“排头兵”。认真做好药品不良反应和医疗器械不良反应收集上报工作。同时，办公室在专业技术人员培训注册备案、业务股在办证认证、监督巡查、稽查股在行政执法等方面，也对行政相对人提供优质服务。杜绝了“门难进，脸难看，话难听，事难办”及收受红包、乱收费和乱罚款现象。一年来，稽查办案未发生一宗行政复议和诉讼，促进了党风廉政建设，又转变了机关作风，营造了一个依法行政、依法办事、提高效率、干净干事的良好氛围。在日常检查和“GSP”认证检查、“双网”建设、药房规范化、食品药品抽样检测、宣传培训、专项整治行动和食品药品市场行政执法工作中，党员同志们发扬不怕苦，不怕累精神，以“两个确保”模范地完成相关任务。在稽查打假行政执法工作中，党员同志发扬大无畏精神，敢抓敢管，全年共出动行政执法人员3292人次，检查食品药品经营、使用单位2145家次，发出责令改正通知书170份，查处食品药品违法违规案件62宗，涉案产品货值金额万元，罚没款合计万元;另外，向有关司法机关移送涉嫌犯罪线索9宗，有力震慑食品药品违法违规行为。同时认真落实完成抽验任务。根据“四品一械”抽验计划，完成食品生产抽检59批次，食品流通抽检84批次，食品餐饮抽检69批次，餐具抽检50批次;完成药品评价性抽检任务35批次，检验合格的药品有35批次，合格率为100 %，(与去年保持一致);完成药品监督性抽检任务50批次，检验发现不合格药品21批次，靶向命中率为42 %;完成中药饮片监督性抽检6批次，发现不合格药品6批次，靶向命中率为100 %;完成保健食品监督性抽检任务10批次，化妆品评价性抽检任务8批次、监督性抽检任务2批次，(检验结果均为合格。);完成医疗器械监督性抽检任务2批次。维护了市场正常经营秩序，保障了人民群众饮食用药安全。

回顾一年来的党建工作，我们取得了一定的成绩。但也应清醒地认识到，离新形势的要求还有差距，一是党员的先锋模范作用还体现不够，工作不够主动;二是政治理论学习还须进一步加强;三是一些制度有待进一步健全。今后，我们将进一步统一思想认识，加强领导，进一步深化学习型机关建设，夯实思想能力基础，夯实组织基础，狠抓党风廉政建设，加强精神文明建设，提高党务干部素质，加强党员自身建设，使全体党员以积极的姿态面对新时期的挑战，为建设一支过硬的食品药品监管队伍，为我县食品药品安全工作作出更大的贡献。

食品药品监督管理局党建工作总结(二) 20××年，××食品药品监督管理局在旗委、政府及旗直机关工委的正确领导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会、旗委十四届八次全委会议暨全旗经济工作会议、旗委十四届九次全委(扩大)会议和20××年全旗党建工作会议精神。以打造“食药安全，人人关注”的机关服务品牌为目标，以推进“六个一研判、星级化管理、个性化创建”工作为抓手，认真开展了党的群众路线教育活动，为完成“富民强旗、走进前列，建设更加美丽富饶的绿色乌审”的核心任务和创造更加安全的饮食用药环境不懈奋斗。

一、坚持高标准高质量严要求，确保党的群众路线教育实践活动取得实效

全旗党的群众路线教育实践活动自2月25日旗委部署后，局党支部提早行动，开展了各项准备活动，制定了实施方案，作为旗委牧人书记的联系点，在活动各环节中，局党支部率先垂范，高标准，严要求开展，作为先进单位在全旗教育实践活动第一次调度会上做了典型发言。局党支部以“五知五行”即知理想，行有信心;知主人，行有宗旨;知担当，行有胆魄;知认真，行有实招;知纪律，行有规矩为活动载体，认真、扎实开展了党的群众路线教育实践活动。活动中，我局增强作风建设的自觉性，杜绝闯关松劲思想。增强问题意识，不回避存在的问题和薄弱环节，坚持高标准、高质量的要求。全力落实“两方案一计划”，完善建章立制，强化整改落实，形成长效化、常态化。领导班子重点完成10个方面22项整改任务，对7个方面的问题进行专项整治，修改完善制度14项，所有整改措施、制度建设全部落实到人，限时完成。

二、坚持以服务为中心，全面加强“三型”支部建设

为认真贯彻党的十八大提出的关于“建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党”的部署要求，进一步解放思想、提升境界，局党支部结合自身工作特点，全面加强“三型”党支部建设。

(一)抓好思想政治工作，推进“学习型党支部”建设。一是创新学习培训方法。采取邀请党校老师授课，支部书记讲党课和全体干部职工轮流讲课等方式，认真学习了习总书记系列重要讲话精神和十八届三中全会精神、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、新《党章》、《自治区“8337”发展思路干部教育读本》等，在学习中形成“一把手”带头学习，带头谈心得体会、感想、启发，带头参加集中学习后的考试，并对授课人员的讲课情况进行点评。二是组织全局党员观看了《生死牛玉儒》、《周恩来的四个昼夜》等影片，进一步增强了党员的宗旨意识和群众观念，弘扬了爱岗敬业、无私奉献的传统美德。三是精心开展机关道德讲堂，重点学习焦裕禄精神，身边道德模范神水台村大学生村官杨亚新等先进事迹。截至目前，局党支部组织全体党员学习达52课时，其中开展道德讲堂4讲。每位党员撰写心得体会4篇，记写学习笔记2万字以上。三是精心开展机关道德讲堂，重点学习了焦裕禄精神，身边道德模范神水台村大学生村官杨亚新等先进事迹。

(二)落实便民惠民服务措施，推进“服务型党支部”建设。

一是开展“三问三比”活动，力促“五好”党支部建设。“三问”。即问政于民、问需于民、问计于民。在群众路线教育实践活动中，开展问政促勤政、问需促服务、问计促工作，切实增强食品药品监管人员的责任意识、廉洁意识和服务意识，切实解决少数党员干部精神不振、学习不深、工作不实、方法不多、创新不够、效率不高等问题，全力保障全旗人民舌尖上的安全。“三比”。即比作风、比服务、比奉献。在党的群众路线教育实践活动开展后，比一比工作作风，比一比服务意识，比一比工作业绩，使党员干部的精神面貌有新变化、纪律作风有新加强、工作绩效有新提升，争当“让党放心、让群众满意”的食品药品监管卫士。以“三问三比”活动为载体，进一步促进“领导班子好、队伍素质好、制度建设好、工作业绩好、群众反映好”党支部建设，在提高服务群众能力和水平上狠下功夫，努力畅通联系服务群众“最后一公里”。二是通过“党员优质服务示范岗”展示窗口服务良好形象。办证服务大厅秉承“便民、规范、高效、廉洁”宗旨，服务受理“零门槛”，服务事项“零积压”，服务质量“零缺陷”，推行“一站式办公”、“一条龙服务”，畅通“绿色通道”，减少审批环节，压缩审批时限，提高了办事效率。三是积极开展“四品一械”(食品、药品、保健品、化妆品、医疗器械)日常监管工作，全力保障全旗人民饮食用药安全。餐饮服务食品安全监管方面，开展对餐饮单位餐饮具消毒、餐饮服务环节肉及肉制品安全监管;开展“两会”期间餐饮服务食品安全监管工作，并加强学校、托幼机构、校外辅导班、工地食堂和烧烤类餐饮服务单位的食品安全监管。截止目前，检查全旗餐饮服务单位1300余家，警告备案19起，行政案件19起，罚没款万元。药品、医疗器械安全监管方面，建立和完善基层药品监管网络建设。成立苏木镇药品安全监管站;聘请了159名食品药品安全协管员、信息员，覆盖全旗所有嘎查村，并组织培训，明确工作职责;全旗已建成全覆盖的药品安全监管网络，同时加大药品医疗器械不良反应监测工作力度，严厉打击药械违法违规行为，开展医疗器械“五整治”专项行动。截止目前，共检查医疗器械经营使用企业126家，上报药品不良反应91例，医疗器械不良事件15例，医疗器械立案3起、药品立案12起，结案15起，涉案金额万元，罚没款总额万元。积极开展药械抽检工作，配合市食品药品检验研究中心对旗药品批发、经营及使用单位开展药品抽检工作，共抽验药品110批次，其中基本药物14批次，基本药物增补品种34批次，非法添加9批次，日常监督9个批次，中药饮片20个批次，跟踪抽验4个批次,专项抽验20个批次。保健食品、化妆品安全监管方面，加强监管人员的学习培训，建立和完善了保健食品化妆品监督所工作规则、办案流程、许可审批流程等10项工作制度，并简化保健食品化妆品经营企业备案工作程序。截至目前，共检查保健食品化妆品经营企业200余家，保健食品化妆品违法违规行为立案6件，结案6件，收缴罚没款万元。

(三)积极开展基层组织建设活动，推进“创新型党支部”建设。

一是全面推进创建星级化党支部活动。严格按照《××食品药品监督管理局党支部创建星级支部评定细则》，做好党建工作，实现“晋位升星”工作目标。二是全力打造“食药安全，人人关注”的机关服务品牌，做好食品药品安全宣传工作，把创建特色服务品牌活动渗透到日常各项工作中去，为群众发放印有“人人关注食品药品安全，家家享受幸福健康生活”宣传标语和投诉举报电话的环保购物袋达1000个。三是为全体党员发放××食品药品监督管理局党支部党的群众路线教育实践活动征求意见表，真诚实意向广大党员征求关于党建工作方面的意见和建议，征集到的意见和建议达30条，并将存在的问题逐一梳理，进行整改。四是推进工青妇群团组织全面发展。抓好局共青团工作，统筹推进党、工、青、妇基层组织建设。开展好机关党建工作示范点建设活动。抓好“妇女之家”创建工作。大力开展好党员志愿服务、创城巾帼志愿者服务和青年团员志愿服务活动，今年，局党支部成立党员志愿服务队1支，给旗文明办上报青年志愿者4名。

三、坚持党建引领，充分发挥政治优势和组织优势

(一)在职党员进社区，为民服务促和谐。

1.开展送党课进社区和协助社区开展公益活动。为认真践行党的群众路线教育实践活动，充分发挥基层党员的模范作用，积极支持和参与社区公益活动，全心全意为人民服务。局党支部书记为独贵龙社区党员和呼热胡社区党员讲了一堂内容生动，感染力强的党课，参加党课的党员有100多名。

2.在创建全国文明旗期间，局支部组织在职党员深入到独贵龙社区，以两人为一组进行网格化宣传相关知识。同时，部分党员参与了“交通志愿者”活动。在交通十字路口，协助交警维持交通秩序，对过往行人进行交通安全的宣传，劝导大家遵守交通规则，提高交通安全意识。

月下旬，在独贵龙社区开展了以“关爱健康呵护生命”为主题的社区志愿者服务活动，为社区居民宣传了食品药品安全知识。志愿服务活动共出动执法人员50余人，发放食品、药品、母婴保健等宣传资料、饮食用药安全手册共200多份，接待食品药品安全咨询40多人次。

4.为巩固我旗文明创建成果，使社区群众有一个健康清洁的生活环境。9月份，局全体党员干部深入独贵龙社区集中开展义务打扫卫生活动。重点清理了公共场所、小区绿化带、卫生死角等地方的生活垃圾，并将街道各处粘贴的“创可贴”小广告逐一进行清理。

(二)开展献爱心帮扶慰问活动。

1.组织局全体党员干部开展爱心募捐活动。为推进党员干部发挥先锋模范作用，全体党员干部共捐款XX元，全部用于支持社区建设。

2.为了很好地践行群众路线教育实践活动，情真意切地为困难群众排忧解难，真心实意地为群众办实事做好事。7月31日，局党员领导干部深入独贵龙社区开展慰问结对帮扶困难户活动，详细了解了他们的生产生活情况，询问他们生活中的困难，给困难户送去了1000元慰问金。局党员干部表示希望通过走访慰问活动关心和帮助他们，使他们增强战胜困难的信心，鼓励他们克服暂时困难，努力渡过难关。

3.为庆祝“八一”建军节，局党员干部在独贵龙社区负责人的陪同下，走访慰问了部分退伍军人，局领导每到一处都与他们亲切交谈，一一询问退伍军人的生活状况，勉励他们坚定信心，并给他们每人送去了500元慰问金。

4.为了更好地推进“爱心助学，圆梦金秋”活动的开展，8月初，局党支部全体党员积极捐款，筹得爱心捐款共1000元，随即送到帮扶点独贵龙社区燕川川同学的家中，帮助解决入学学费问题，圆她的大学梦。

四、抓领导班子和干部队伍建设,增强整体合力

一是抓好党员学习教育，提高整体素质。针对党员教育中出现的新情况、新问题,我们利用“三会一课”、电教化教育等形式，重点对党员进行党的基本理论、基本路线、基本纲领、市场经济、政策法规等方面的学习培训。二是把握“服务中心，建设队伍”两个核心任务，严格按照程序和要求发展党员，打造一支能力、政治、作风过硬的党员干部队伍。20××年，局党支部预备党员转为正式党员2名，积极分子转为预备党员3名，目前重点培养3名非党积极分子。

五、开展丰富多彩的活动，庆祝建党9x周年

(一)组织全体党员干部进行建党93周年党的知识考试。

6月26日，局党支部组织全局17名党员进行建党93周年党的知识考试。局支部领导班子高度重视本次党的知识考试，为确保考试效果，严格考试纪律，考试采取封闭命题、闭卷考试的形式。考试主要以党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神、党性党风党史党情党章相关知识以及正在开展的党的群众路线教育实践活动为内容。为充分体现党员领导干部带头学习的务实精神，党员干部带领广大党员一起认真答题，通过这次党的知识的考试对广大党员知识恐慌、主动学习起到了激励作用。

(二)开展系列庆祝活动纪念党的生日。

7月1日，局党支部为了激励党员干部充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，积极践行党的群众路线，全面落实好党的十八大、十八届三中全会精神，为建设学习型、创新型、服务型党支部凝聚强大合力，组织开展了庆祝建党93周年系列活动。一是支部书记作动员讲话。活动开始前，局党支部书记刘子斌局长作了重要讲话，他对广大党员提出了三点要求：一要在解放思想中转变作风;二要在创新服务中转变作风;三要在加强党的建设中转变作风。二是开展了新党员宣誓、老党员重温誓词活动。由支部书记带领大家重温入党誓词。让全体党员在重温入党誓词中，牢记使命，践行承诺，永葆共产党员的先进性和纯洁性。三是开展知识竞赛活动。知识竞赛主要以《党章》和党的群众路线教育实践活动为内容，分为个人必答题和抢答题两个环节，大家都踊跃举手答题，将庆祝活动推向了高潮。四是通过趣味游戏击鼓传花，开展唱红歌比赛活动。以游戏的形式唱红歌。党员干部演唱了《中国心》、《东方红》、《没有共产党就没有新中国》等歌曲，以一首首经典的红色歌曲，尽情抒发了对党和祖国的无限热爱，展现了食药监督局党员同志团结友爱、热爱共产党，热爱祖国的精神风貌，传承和弘扬了革命先烈们艰苦奋斗、敢于战胜一切困难的优良传统和奋发进取精神。

六、加强党风廉政建设，建设为民、务实、廉洁机关

20××年，局党支部紧紧围绕“为民、务实、清廉”这个核心，严格执行中央“八项规定”、自治区党委政府出台的“改进工作作风，密切联系群众”七项规定、鄂尔多斯市贯彻落实中央“八项规定”的21条措施，中共××委员会××人民政府关于改进工作作风，密切联系群众的若干意见18条及我局“十不准”规定，着力加强党的政治纪律建设，坚决保障政令畅通;着力解决“四风”问题，坚决保障群众利益;严格推行党风廉政建设责任制，切实担负起抓好职责范围内反腐倡廉建设的政治责任。严禁执法人员在工作中利用职权吃、拿、卡、要，不给好处不办事和办事推诿、敷衍塞责现象。让全体党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，提高综合素质，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

七、存在的问题

虽然上半年我局工作取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要是：

(一)履行职责方面

1.一是群众和部分从业人员食品药品安全意识还有待提高，安全防范和自我保护能力较弱，尚需不断强化宣传。

2.监管工作还存在薄弱环节，监管力量尚显不足，“两员”作用发挥不够，监管方法和手段还需创新。

3.农村药品市场秩序还不够规范，市场监管力度还需加大。

4.学校、幼儿园食堂等重点单位存在违规对外承包现象。学校与承包人签订承包协议后，承包人就成了经营管理的主人。部分民办托幼机构未取得教育局颁发的办学资质，及我局核发的《餐饮服务许可证》开展集体供餐活动。

5.农牧家乐使用的肉类(牛、羊、猪、鸡等)存在“三自”问题(自养、自宰、自销)，以及经营使用的风干肉类普遍都为自家晾制，经营方式也没有形成规模，而周边又无定点或集中屠宰场所，动物检验检疫工作无法到位等具体原因导致这类经营户的禽畜肉类无动物检验检疫合格证明。

(二)支部建设方面

1.少数党员学习积极性不高、学习方法陈旧。对党的基本理论、路线、方针、政策和各个阶段的工作重点理解不深，缺乏宏观驾驭水平和解决复杂事务的能力;缺少党员学习成果的激励机制，缺少学习成果应用的具体措施和办法。

2.党建工作开拓创新不够，工作亮点和特色不够明显。

3..党建制度健全，但有时执行不够到位。

八、下一步工作重点

(一)继续创建好星级化支部，以建设“三型”党支部和“四好”党员为抓手，在全体党员中形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。并把学习宣传贯彻党的十八大会议精神作为机关党的建设的重大政治任务抓好，努力学习业务知识，努力提高自己的服务能力和服务水平。

(二)继续开展“六个一研判”，对局党支部、领导班子和党员逐个进行解剖麻雀式分析，发现的问题，立即组织讨论，及时解决。践行好以“为民、务实、清廉”为主题的教育实践活动，在提高服务群众能力和水平上狠下功夫，努力畅通联系服务群众“最后一公里”。

(三)按照“十星级”标准，做好个性化创建工作，个性化创建一定要体现食品药品行业监管特色。

(四)积极抓好“3+1”互助共建工作和在职党员进社区活动，践行党的群众路线，着力解决联系服务群众“最后一公里”问题，为困难户办实事、办好事，让困难户切实得到实惠，确保他们尽快脱离贫困，发家致富。

《规划管理局党建工作总结.doc》

将本文的Word文档下载到电脑，方便收藏和打印

推荐度：

点击下载文档