在党建工作总结表彰会上讲话
推荐第1篇：在工作总结表彰会上的讲话
在2011年度工作总结表彰会上的讲话
（2012年1月16日）
尊敬的XXX，同志们： 大家好！
2011年已经过去，2012年春节即将来临，值此机会，我代表疾控中心领导班子给各位领导和同志们拜个早年，祝大家新春愉快，阖家幸福，万事如意！
今天召开疾控中心2011年度总结表彰大会，主要目的是总结工作，表彰先进，布置任务，再鼓干劲，把今年的疾控工作提升到一个新的水平。刚才，X主任宣读了对先进科室和先进个人的表彰决定，向先进科室和先进个人颁了奖，一会儿X局长还要作重要指示。希望大家要认真向先进科室和先进个人学习，按照X局长的要求，以更加饱满的热情，更加奋发的精神，全面做好今年的各项工作。
下面，根据主任办公会研究的意见，我向各位领导和全体职工汇报工作。
一、2011年工作回顾
2011年是“十二五”规划的第一年，也是疾控中心实现三年发展目标后需要“巩固、提高、求突破”的一年。一年来，我们在市委、市政府和市卫生局的正确领导下，认真贯彻落实全市卫生工作会议精神，紧紧围绕“夯实基础，巩固成绩，力求突破”的工作思路，深入学习实践科学发展观，积极开展“创先争优”和“三好一满意”活动，以确保不发生传染病的暴发流行为目标，着力加强队伍建设和学科建设，全面提升卫生应急能力和服务能力，科学、系统、周密地落实各项疾病预防控制措施，在业务工作、内部管理、党组织建设和文明建设等多个方面凸显亮点，实现了新的突破
（一）实现了一个确保的目标
我们始终坚持“预防为主”的工作方针和“科学防控、依法防控、群防群控”的工作原则，不断强化疫情管理，及时分析研判，准确预测预警，科学制定防控措施，规范处置每一起传染病疫情，有效预防控制了疫情的发生和扩散，确保了不发生重大传染病暴发流行这一目标的实现。
（二）人才队伍和专业科室两个建设得到了加强
1、着力加强素质培养，干部职工的工作能力进一步提高。2011年中心狠抓中层干部队伍建设，选派中层干部外出培训，创造多种条件对中层干部进行锻炼，使中层干部在工作作风上，更加雷厉风行、脚踏实地、讲求实效；在工作能力上，五种能力（分析判断能力、语言表达能力、写作能力、领导能力、协调能力）大幅提高。我们加强职工队伍建设，按照 “严管、规范、提高”的管理工作要求，落实工作纪律，整顿工作作风，提高工作效率，加强医德医风教育，优化服务态度。在中心形成了心往一处想、劲往一处使，科室一条心、中心一盘棋的工作局面，保证了各项工作的顺利开展。
2、着力加强重点科室建设，综合实力有了新提升。为加快重点工作推进，我们根据科室的综合实力，让重点科室争一流， 其他科室争先进，2011年，传染病防制科、免疫规划科、艾滋病防制科、健康教育科、卫生监测科成为济宁市疾控系统的一流科室。我们根据工作实际，单独设立了病媒消毒科和慢病科，使各项工作任务分工更加精细，科室责任更加明确，工作开展更加全面。疾控中心的整体实力得到了进一步的提升。
（三）三项重点工作成果进一步巩固发展
1、健全体系，卫生应急处置工作成果得到巩固发展。继续加强卫生应急处置六大体系建设。建立健全了卫生应急处置组织指挥体系、预案体系、队伍体系、保障体系、信息体系和处置体系。在济宁各县市区率先建成了功能齐全的卫生应急设施，编写了《卫生应急工作制度汇编》、《卫生应急工作技术手册》《应急队员工作手册》，受到上级领导的高度评价和认可。特别是11月18日，X市染病防控暨应急处置演练现场会在我市召开，疾控中心负责承担现场演练任务。省、市和各县市区领导专家观看了演练并给予高度评价，认为演练准备充分、指挥有力、反应及时、处置有序，取得了圆满成功。
2、科学处置，传染病防控工作成果得到巩固发展。一是法定传染病发病率明显下降。我市全年报告甲、乙、丙类传染病共650例，发病率为119.17/10万，与去年相比下降了12.5%。全年无甲类传染病病例发生、无重大传染病暴发流行。二是艾滋病、结核病等重大传染病防制工作成绩显著。积极开展艾滋病病毒抗体检测和行为干预活动，及时发现病人和病毒携带者，有效控制传染源，降低了传播风险。进一步推动结核病防治医防合用模式，积极做好结核病防治工作，“五率”管理指标全部达到要求，发病率持续下降，治愈率逐步提高。三是重点传染病发病率居济宁市各县市区较低水平。无霍乱、非典、人禽流感等重点传染病疫情，全年仅报告手足口病例8例，发病率较去年下降了79.49%，且无重症病例，无死亡病例、无聚集性病例；流感、流脑、流腮、风疹、水痘等传染病处于低发病状态。保护了全市人民群众的身体健康。
3、建立有效免疫屏障，预防接种工作成果得到巩固发展。继续推行免疫规划疫苗接种票据化管理，使疫苗接种率不断提高，0-6岁儿童常规免疫接种率一直保持在98%以上。积极推动麻疹消除工程，认真实施麻疹疫苗强化免疫，接种率达到了100％。在“知情、同意、自费”的原则下，规范做好二类疫苗接种工作，全年共接种9万余支，疫苗接种率大幅度提高，我市疫苗可预防的传染病发病率进一步降低。2011年，我市接受了省卫生厅的免疫规划检查，取得了全省第三的好成绩。
（四）四项工作稳步推进
1、基本公共卫生服务项目稳步推进，重大公共卫生疾控任务圆满完成。认真履行技术指导和检查考核职责，积极推进基本公共卫生项目疾控项目规范开展，组织实施重大公卫项目15岁以下人群乙肝疫苗补种项目，累计接种17857针次，接种率100%，使8321名儿童受益。2011年15岁以下人群乙肝发病率为零，保护了少年儿童的身体健康。
2、地方病防治工作稳步推进。继续开展地方病监测和综合防治工作，碘盐覆盖率、碘盐合格率、合格碘盐食用率均保持在95 %以上，巩固了消除碘缺乏病成果。积极做好非克山病病区人群心肌病调查工作，对我市医疗机构2008至2010年登记在册的全部心肌病病例进行了筛查，并对病例进行查体，高质量完成了项目工作，受到了省地研所专家的高度评价。
3、健康教育与健康促进工作稳步推进。紧紧围绕卫生工作与健康教育工作目标任务，以“卫生日”宣传活动为抓手，以防病知识和公民健康素养为主要内容，积极拓宽宣传方式，开展了健康教育进机关、进社区、进农村、进学校、进家庭“五进”活动。增强了公民的健康意识。
4、行政管理工作稳步推进。
行政和后勤管理科室充分发挥全面管理、统筹协调作用，行政事务、文秘档案、安全工作、财务管理、生物制品管理、应急物资管理、工会、妇联等工作及时周到，保证了中心各项工作正常、高效、协调、有序地运转。
（五）五项工作取得新突破
1、公共卫生技术服务工作取得新突破。预防保健、卫生检测、病媒消毒科抢抓食品安全、职业卫生职能变更的有利时机，多方协调，质量管理、检验科密切配合，积极做好食品业从业人员查体、餐饮具检测、劳动场所职业危害因素监测，职业健康检查等工作，全年查体人数、检测样品份数、接种人数较去年均有大幅增加，服务质量进一步提高，及时为相关企业升级达标、相关部门执法提供了技术支持。同时也为中心增加了收入，为保证中心正常运转提供了经费上的保障。
2、在应用技术研究创新上取得新突破。中心出台政策、创造条件，激励职工写论文、搞科研，并将承担科研课题、发表论文论著情况作为专业技术人员的考核指标，2011年中心参加的5项科研项目通过了济宁市科技局组织的技术鉴定，其中2项获得济宁市科技进步奖；职工在国家级杂志上发表论文11篇，主编或参编专著5部，实现了科研工作的新突破。同时激励职工学技术、练硬功，争当岗位明星、技术能手，举办了全市预防接种技能比赛、卫生应急技能演练，评出了技术能手、岗位明星和科技创新奖。
3、在疾控文化建设上取得新突破。2011年，我们确立了 “厚德敬业、至善佑民”的疾控精神和“忠于使命、守护健康，崇尚科学、追求卓越”的价值文化。并坚持以文铸魂，使之成为全体职工的力量源泉；以文提质，让全体职工在疾控文化熏陶中完善品质，为疾控事业发展提供素质能力保证；以文规行，用精神文化规范和引领职工的行为；以文塑品，在服务社会服务群众中打造品牌、展示文化，赋于疾控工作鲜明的时代内涵和实践意义。建设文化走廊，张贴警示格言、疾控文化理念、职工书画作品等，把中心打造成为展示疾控风采、树立良好社会形象的窗口和文化宣传的阵地。开展业余文化，举办了职工运动会、联欢会、读书会、摄影展、书画展等活动，展现了职工奋发向上、团结互助的精神风貌。
4、党组织建设工作取得新突破。中心党支部以开展创先争优和党务公开活动为契机，立足实际，准确定位，将创先争优、党务公开活动与党组织建设、队伍建设、文明创建、提升工作、服务民生、创建“三好一满意”单位等工作紧密结合起来，认真扎实地开展创先争优活动宣传发动、集中学习、公开承诺、亮牌示范、领导点评、红歌演唱等特色活动。疾控中心荣获兖州市“创先争优”十大先锋基层党组织称号。
5、在文明建设上取得新突破。继续加强两个文明建设，中心形成了说文明话、做文明事、当文明人的良好风气，给职工提供了一个清心、亮洁的工作环境。2011年疾控中心荣获济宁市文明单位称号。
同志们，回顾一年来的工作，我们有许多的经验值得总结。这一年，我们有效控制了手足口病等重大传染病疫情，及时处置了食物中毒等突发公共卫生事件，疾控职能得到进一步发挥，社会影响不断扩大；这一年，卫生应急、预防接种、传染病防控工作取得显著成绩，各项业务工作深入开展，精神卫生、慢病防治等疾控工作不断拓展；这一年，我们职工队伍更加团结，更加有干劲，形成了抓落实、求突破、促发展的良好氛围；这一年，我们在积极应对大事急事难事的同时，保持了常规业务工作的创新发展，保持了中心的健康发展。这些成绩的取得是卫生局正确领导和大力支持的结果，是全体中层干部勇挑重担、带头实干的结果，是全体职工加班加点、团结一致、努力奋斗的结果。
在此，我代表中心领导班子，向一直给予疾控中心大力支持的各位领导，向做出无私奉献的全体职工，向默默支持疾控工作的职工家属表示崇高的敬意和衷心的感谢！
（六）存在的不足
2011年，我们取得了一定成绩，但仍然存在一些问题和不足，主要表现在：在工作中有些方面还不够规范，有些管理措施上还不到位，在能力素质、科研水平等方面需要进一步提高等等。这些问题都有待于我们在今后的工作中认真加以解决。
同志们，疾控中心的发展目标已确定，重任就在肩头，我们要按照市委、市政府和市卫生局的决策部署，深入学习实践科学发展观，抓住机遇，锐意进取，脚踏实地，切实履行好赋予我们的职责，不断开创疾病预防控制工作的新局面。
谢谢大家！
推荐第2篇：在表彰会上的讲话
迎难而上，努力完成本学年教育教学任务
和田地区实验中学校长王殿成
各位老师，同志们：
新的学年已过去两个月。新的学年，学校教育教学和各项管理任务十分繁重，特别是本学期老师短缺，生源素质低，各项管理极待改进和加强，教与学，管理层工作效率和工作坊方法的改进等矛盾十分突出，特别是在老师紧缺的情况下，很多老师敢于勇挑重担，超负荷工作，很多班主任为了班级工作牺牲休息，尤其在这次迎接“自治区德育示范校”评估准备工作中，广大教职工树立了大局观念，积极投入到了迎接评估的各项工作中去。很多科室加班加点，表现出了对工作高度负责、对党的教育事业高度负责的精神风范。这是学校做好教育教学工作的基础，只有始终如一保持这种昂扬的斗志，树立后发赶超的信心，学校就没有战胜不了的困难。学校就一定会在前六年的基础上实现新的跨越，学校制订的“十二五”发展目标就一定能实现。下面重点谈以下三个方面的工作：
一、过去的一年学校各项工作都有了新的发展和突破： 一是学校管理逐步走向规范。首先完善了各项规章制度，规范了绩效考核和职称评定等制度，学校各项决策更加科学化和民主化。教职工参与学校管的意识进一步增强。为学校持续发展奠定了良好的思想基础和制度保证。其次，通过对各科室的管理，
进一步提高了各科室的责任意识、领导水平和执行力。努力克服脸难看、事难办和管理方法生硬等问题，使学校的管理更加趋于理性，减少了管理中的摩擦和矛盾，使工作水平、管理水平得到了提升，使中层干部逐步走向成熟。成为学校观众的中坚力量。第三，广大教职工遵守学校各项规章制度的自觉性有所增强，特别是广大教师的责任意识，大局意识有了较大的提升。从思想上、专业上和教师职业态度上都开始走向了成熟，成为学校教育教学的骨干，教师的成熟和成长这是学校今后发展的基础，也是学校的核心竞争力。
三是学校德育工作经过六年的积累、沉淀已初显成效。首先从校党委、校委会到全体教职工对“育人为本，德育为首”的办学思想有了进一步认识和理解，对学校搭建的全员育人平台——“科主任”制度的遵从度有了进一步提高。形成了学校——科室——年级组——班主任——科任老师共同参与的学校德育工作网络，为学校德育工作的深入和提高提供了组织保证和制度保证，并逐步形成了学校德育工作的特色。其次，形成了以学生行为规范的养成教育为内容的德育常规。从课堂礼仪、宿舍管理、仪容仪表，两操、行为习惯到卫生清扫、请销假等做到了有章可循。有制度可依、做到了事事有人管，保证了学校的正常教学秩序、生活秩序，为提高学校教育教学质量，提升学校的办学水平奠定了良好基础。
三是把德育教育融入寓教于乐之中。六年来，学校开展了丰
富多彩的文体活动。从各种演讲、黑板报、口语大赛等比赛活动到各大节日及广场文艺演出、军训、公益劳动、运动会和成人仪式、入团仪式、广播、校刊等活动。陶冶学生情操，为学生个性发展提供了广阔的平台，提高了学生的团队精神，锻炼了一直养成了团结、守纪、吃苦、奉献的良好品格。丰富了学生的文化生活。四是加强学校联系和问题学生的帮扶工作。每学期学校定期召开家长会，班主任平时电话与家长沟通。及时解决学生思想和生活学习中的问题、化解了矛盾。同时根据学校“科主任”制度的规定，每位科任教师联系4—6名学生，从思想、学习和生活上对学生进行帮助、疏导，大大减少了学生的违纪率。中层和校级领导每人帮助1—2名问题学生。通过谈话引导学生树立正确的人生观、端正学习态度。减少了问题学生重复违纪的情况。
通过上述活动，学生基本形成了良好的行为习惯。一年来，学生中没有出现大的违纪事件和群体性斗殴事件及违法行为，保证了学校正常的学习生活秩序。和谐校园建设已初显成效。短短六年来，我们今年十月顺利通过了“地区级文明单位”和“自治区德育示范校”的评估。
三是教学工作稳步推进，教学质量稳步提高。在教学上我们主要抓了以下几项工作。首先，坚持教学常规不放松，进一步规范了教案、作业批改、课堂教学等各个教学环节。基本形成了遵守教学常规的自觉性。提升了广大教师的职业责任感，在生源差、学生学习习惯差的情况下，通过改进课堂教学方法完成课堂教学
任务。其次，认真研究新课改，针对新课改中老师和学生不适应的问题。教研组、科任老师都能认真研究新课标，挖掘、整合教学内容，在学法上，教法上进行积极引导探究，提高了把握教材把握课堂的能力。第三，认真抓好早晚自习。能否利用好早晚自习这是寄宿制学校能否发挥其优势的关键。几年来学校充分利用早晚自习值班，有很多老师利用晚自习给学生进行辅导、拾遗补缺。正是因为有老师的敬业精神和学生时间上的保证，才使我校连续三年取得令人欣喜的高考成绩。（全疆高考上线率68％。我校在高一入口成绩平均350分左右的情况下。高出全疆平均成绩二十个百分点）实属不易。第四狠抓毕业班的强化和毕业班迎考的动员，提高学生迎考的信心，强化基础、巩固提高、提高平均分、培养尖子生、打造学校名牌上坚持不懈地进行。实践证明是行之有效的，这也是像我校这种生源状况必须采取的应对措施。
二、通过认真反思找出制约学校发展的几个问题。
学校成立六年来，虽然取得了很多荣誉，各项创建活动也取得了显著成效，特别是今年十月提前实现了自治区的与示范校的评估，并得到了自治区专家组的充分肯定和高度评价。这个荣誉的取得对于一所建校只有六年的学校来讲是事之不易的。这里面凝聚了全校教职工付出的辛勤劳动，也把学校推向了一个更高的水准。荣誉的取得是不易的，但要保持学校的荣誉就更难，特别是还有自治区的与示范性完中的创建在等待我们。因此，必须有时不我待的紧迫感，这就需要我们对我们过去的工作认真反思，
找出不足，坦然迎对，以推进学校的管理，提高教育教学质量，提升学校的办学品位，迎对因生源差给我们带来的挑战，保持学校高考上线率稳中有升的良好态势，再创实验中学的辉煌。
学校管理、教育教学中面临以下几个突出难题：
（一）管理上重点客服三个层面上不同程度存在的职业懈怠问题。
1、从校级领导这个层面来讲，对学校教育教学，教师队伍建设、学校发展的走向还缺乏深层次的研究和科学定位。比如在教育教学管理上，如何打造一支业务精、责任心强、乐于奉献的管理队伍上还缺乏深入的思考和思路。在管理机制上还没有大的举措。深入课堂、深入教师、坚守校园等方面还有很大的差距，影响了教育教学管理的针对性，时效性。
推荐第3篇：在表彰会上的讲话
尊敬的各位家长代表、老师们、同学们：
今天利用班会课的时间，在这里隆重召开表彰大会，对上一学期获得校级学习标兵、学习进步最快奖、三好学生、先进个人、优秀班干部、优秀团员的同学以及先进班集体进行表彰和颁奖。在此，我代表学校的党政班子向受到表彰的班级和个人表示热烈的祝贺，同时我们还邀请了部分获奖同学的家长，把他们请到学校来一起分享儿女成功的喜悦，在此，让我们再次以热烈的掌声欢迎他们的到来！
今天受到表彰的这些同学，都是上一学期在学习、生活、班级工作等方面成绩突出的同学，他们上学期的良好表现受到了老师和同学们的肯定，他们中间的每一个人都为今天的成绩作出了艰苦的努力，也为同学们作出了很好的表帅，希望全体同学以他们为榜样，向他们学习。向学习标兵那样，勤奋、刻苦，勇争第一；向获得进步最快奖的同学那样，不甘落后、奋起直追。向获得三好学生、先进个人、优秀班干部、优秀团员的同学那样，热爱集体、关心他人、做一个全面发展、文明守纪的好学生；同时，也希望今天受表彰的同学不骄不躁，继续努力，百尺竿头更进一步，在新学期取得更大、更多、更好的成绩。
今天，我们还表彰了12个文明班级。文明班级的评选是政教处依据每天对各班同学出勤、卫生、两操、衣着装束以及遵规守纪情况的进行打分，按照从高分到低分的顺序评定的。这学期，我们将继续采用这种办法，并将对随手丢弃废纸废物、说脏话、疯乱打闹的行为加重处罚，从严要求，请各班各位同学要警醒起来，特别是那些有着不良习惯的同学，管好自己的手，不乱扔乱丢脏物；管好自己的嘴，不说脏话、不文明的话。大家都能行动起来，共创我们文明班级和文明校园。
淮北市二中是一所在我市很有影响、知名度的学校，曾经有过辉煌的历史，历来都受到社会的关注，去年，在成功实现了与原局中的整合后，校风校貌、教育教学都发生了巨大的变化，师生员工精神焕发，整个校园充满了勃勃生机。二中是同学们共同生活的地方，在这里我们不仅要学会许多科学文化知识，打下扎实的文化基础；我们还要学习怎样做人，学会怎样做事。因此，大家都要象对待亲人一样，关心呵护她，维护她的声誉和形象，为她的发展贡献自己的力量。学校是一个集体，在校的每个同学都是其中的一分子，每个同学的行为、语言、精神面貌构成了学校的整体精神面貌，正因为如此，希望同学们按照《中小学生守则》、《中学生日常行为规范》严格要求自己，做一个品德高尚、学习勤奋，举止文明的好学生，把二中变成一个良好的、充满活力的、健康向上的、让世人刮目相看的一流的文明学校。
同学们，新的学期已经开始，新学期新起点，让我们大家以崭新的面貌，振奋精神，刻苦努力，不断超越自我，不断提升自己，增长知识，增长才干，为未来的发展夯实基础，作好准备。
谢谢大家！
推荐第4篇：在表彰会上的讲话
2010年工作总结和2011工作计划
2010年，我镇团委在正常开展日常工作之外，开展了“弘扬五四精神，践行青春誓言”入团宣誓活动、“5.31远离烟草毒害千人签字活动”、“我在阳光下快乐成长”活动、“我与老人共度中秋节”敬老爱老活动。以团的活动来增加团组织的吸引力。更值得一提的是促进青年创业小额贷款推荐活动，现详细汇报如下：
我镇团委自2009年至今成功推荐30笔青年创业贷款业务，累计推荐贷款464万元,据团区委反馈信息，我镇团委该项工作可能居于全区前列。在今年的团省委创业贷款贴息活动中，我镇有十二笔贷款符合贴息条件，贴息总额达到7.4万元，占一开始分配给团区委贴息总额15万元近一半。这就是我镇团委推荐青年创业贷款的整体情况。
眼下，时逢物价上涨，随之而来的，央行可能采取货币紧缩政策来宏观调控物价问题，贷款可能要受到限制，那么的团组织推荐贷款工作也会受到影响，但是不会停顿。因为我们的青年就业压力依然突出，再加上扶持青年创业贷款业务做得很成功，基于此，我得出一个判断：青年创业贷款推荐工作将是团组织在较长一段时期内的一项经常性的工作。认真学习、发挥主观能动性，创造性地开展工作。
该项工作开展之初，我认真学习了团中央、团省委、团市委、团区委下发的相关文件，我发现各级文件只对该项工作只作实体上的规定，但就工作开展程序不够明确。乡镇团组织的法律地位虽然是青年群众组织，但是各乡镇团委书记都是公务员身份，因此由乡镇团委书记因职务经手的工作都是具体的行政行为。而一项行政行为的做出不
管实体上还是程序上都要有充分的依据，发到我手上的只一份文件和一张《青年创业贷款统计表》，对我因什么推荐贷款和我如何向金融部门推荐没有明确的规定。我本人也在断断续续地参加自学考试，根据我曾学过法律文书写作知识，我模仿要式合同方式，我制作两份固定格式的文书即《创业贷款申请书》和《伍明镇青年创业贷款推荐函》。申请书涉及到申请人姓名、性别、年龄、身份证号、拟贷款数额、拟贷款行、申请贷款用途、项目名称、项目实施地和项目可行简介。申请人到我这里申请时，只要按固定格式的申请书一项一项如实填写，也就行成了一份形式完整的创业贷款申请书。根据申请书，我再填写固定格式的推荐函，内容涉及拟借款行名称、被推荐人姓名、年龄、身份证号、项目名称、推荐贷款数额、贷款期限、起草函的文件依据、并告知此函仅具“中介”的法律作用。那么这样一来，我做一项具体的行政行政程序上是不是更加完善。你看，我应行政相对人的申请，向某某金融部门依据什么什么文件把该相对人推荐给你，同时我不干涉金融部门发放贷款的实质审查，程序上是不是更完整。
一、兢兢业业，任劳任怨，为青年创业真诚服务。
其实，经我手推荐的远远不只这些人，成功率也只是在30%左右。每一个前来申请的人的，我都会不厌其烦地明确告诉他，团委与金融部门是各自独立的个体，团委没有财产可以提供担保也没有法律赋予担保的法律资格，因此我出具的推荐函仅起中介作用，金融部门是自负盈亏的独立的法人，她要确保资金安全，所提出的担保和抵押都是正当的要求，如果你提供不出合格的担保或抵押，你将无功而返。然
后以列举的方式哪些财产可以抵押，哪些人可以担保。
在今年的贴息活动中，文件明确规定，申请贴息的人，除提供身份证之外，还要提供与金融部门签订的贷款合同原件、还款付息清单原件。大部分贷款户没有保存好贷款合同和还款付息清单。针对这种情况，我就给他们出主意，如果从所借款行档案留存的合同和还款付息清单复制一份，加盖该行业务公章，应与原件起到同等的效力。同时我同两个信用社协调，得到两个信用社的主任即张海涛主任和李洋大力支持，同意让符合贴息条件的借款人在统一的时间内由我带队复制这两项文件并加盖业务公章。作成的证明得到各级审批部门的认可，我镇所报十二人无一人被刷下，这样我镇顺利完成贴息活动。
这两两项且作为我的工作方法吧。
在工作中我坚持“有作为才有地位”这个观念对待我的本职工作。这个“地位”，大家可能有不同的理解。举个例子说吧，在这次贴息活动中的一天下午离下班仅半个小时的时候，我接到团区委的电话通知，说我区送缴的贴息资料正在团市委审核，明天就送团省委了，我们镇一个叫杨山的贷款合同原件找不到了，如果不把原件找回，他的申请将PASS掉。得到这个消息，我只好以试试看的态度到信用社亲自办理复印件加盖信用社业务章，因为我知道杨山是夏小人，离伍明信用社很远且路况很差，就是他知道后立即骑摩托车来伍明也得半小时之多，那时印章、档案入库，想办也办不成了，更何况我不知他身在何处呢。按规定，没有本人的身份证，是不允许看别的档案的，我就给当时在区联社开会的张海涛主任打电话说明情况紧迫，让他通融
一下，让我复印杨山的贷款合同并加业务盖公章。得到张主任支持，我成功补缴了杨山的相关资料。当时负责给我办理此事的来洪剑主任说了一句话，“通过你的工作，发现你这个人可以相处”。这就是我对“地位”诠释了。当晚我睡在床上时回想这句话，我感动得泪流满面。
2011年工作计划：
1、2011年四月份组织文艺汇演活动；
2、2011年五月份组织千名团员入团宣誓活动；
3、继续扶持青年创业，力争推荐青年创业贷款300万元。
推荐第5篇：在工作总结及表彰会上的讲话
同志们：
新年伊始，我们在这里隆重召开2005年度工作总结表彰大会，目的非常明确，就是要通过总结经验、表彰先进，在全区迅速形成真抓实干、奋发有为、比学赶超、争创一流的浓厚氛围，为实现“3-5年再造一个新上街”和“十一五”开局之年的开门红，进行再次的动员！刚才，区委、区政府对2005年度工作夺杯单位和优秀单位，进行了表彰和颁奖，签定了今年的责任目标，单位代表也进行了表态发言。在此，我代表区委、区政府，向受到表彰的先进单位表示热烈的祝贺！向一年来为全区经济和社会发展做出突出贡献的同志们表示崇高的敬意和诚挚的感谢！下面，我讲三点意见。
一、充分肯定成绩，坚定跨越式发展的信心和决心
回顾“十五”五年，尤其是区七次党代会以来，全区人民坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以建设现代化铝工业园区和国家生态工业示范园区、实现“两个率先”为目标，强力实施“三大带动”战略，抢抓机遇，开拓创新，全面完成了“十五”计划所确定的各项主要目标和任务。特别是一些在全区历史上具有重大意义的事件的发生，如区七次党代会的召开、区划调整的实现、国家生态工业示范园区战略目标的确立、中铝郑州企业的成功改制重组、70万吨氧化铝项目的建成投产等等，为“十一五”时期全区经济社会的快速发展，奠定了更加坚实的基础，提供了更加强劲的动力支撑。可以说，“十五”时期是我区经济发展最快，城市面貌改变最大，改革力度最强，人民生活改善最显著的五年，社会环境和谐稳定，全区上下政通人和，干群精神面貌蔚然喜人。
在刚刚过去的一年，全区经济社会发展更是硕果累累，成绩斐然：我们实现了国民经济的历史性突破：地区生产总值首次突破55亿元，高出“十五”计划3.3个百分点，总量是“九五”末的2.88倍；地方财政收入突破3亿元，高出“十五”计划18.63个百分点，总量是“九五”末的3倍；规模以上工业增加值突破30亿元，高出“十五”计划3.5个百分点，总量是“九五”末的2.58倍。全区经济结构进一步优化：非公有制经济完成增加值20亿元，占GDp总量的36%，高出“十五”计划12个百分点；铝工业、机械装备制造业、高新技术新材料行业三大经济板块已具雏形，“三园”建设进展顺利，产业特色更为鲜明，三大板块占全区GDp的比重已达55%。 “三大带动”战略成效非凡：70万吨氧化铝项目、(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)10万吨氢氧化铝项目顺利建成并投产，与世界500强法国拉法基合作的硅酸盐项目，15万吨碳素、自备电厂等一批重点项目已相继开工；从“一路一场一带”到“七路六园一渠”，再到“九路九园一渠三桥”，城市框架不断拉大，城市功能不断完善，城市品位不断提升，城市化水平明显提高，城市环境更加舒适逸人；国有集体企业整体改制、农村改革、城市公用事业单位改革、财税体制、粮食流通体制、行政审批制度等各项改革，均取得了实质性进展，经济社会发展的活力明显增强。居民生活水平进一步提高：城镇居民人均可支配收入达到1.34万元，农民人均纯收入突破5000元。各项社会事业全面进步：城镇登记失业率控制在4%以内；社会保障体系进一步完善，城市居民最低生活保障标准进一步提高，做到了动态管理下的应保尽保科技三项投入经费达1215万元，科技进步对经济增长的贡献率达46%，高中阶段普及率达到87%，人口自然增长率从“九五”末的6‰下降到2005年的2‰；建成了16个高标准的社区服务中心，形成了区、街、居三级社区服务网络。我们可以自豪地讲，我们为“十五”时期画上了圆满的句号，国民经济和社会事业实现了更快更好地发展。
所有这些成绩的取得，是全区上下团结奋斗的结果，凝聚了广大干部群众的辛勤汗水和智慧。今天受到表彰的先进单位，就是其中的杰出代表。他们虽然所处的岗位不同，具有的职能不同，但有一点是共同的，就是都以自身辛勤的汗水和显著的业绩，为上街区的发展做出了突出的贡献。我们表彰先进，就是要大张旗鼓地宣传那些辛勤工作，为上街区发展做出突出贡献的典型；我们激励先进，就是要以此来激发全区上下加快发展的热情和动力，迅速形成一种“学先进、赶先进、比作为、争贡献”的浓厚氛围。只要为上街区的发展作出突出贡献，只要真心实意谋发展、聚精会神搞建设，就会得到组织的肯定，就会赢得人民的尊重，也必将在上街的历史上彪炳史册。
二、牢牢把握重点，扎实做好今年的各项工作
区委七届八次全会提出了“3－5年再造一个新上街”和“实现2006年经济社会发展新跨越”的宏伟目标，区十届五次人代会以法律的形式将其确定为全区人民的意愿。我们再造的“新上街”，是主要经济指标翻一番、城市内涵和面貌发生根本性变化、社会更加文明的新上街，是五年后更加富裕、文明、开放、靓丽、和谐的新上街。经济上，到2010年，全区地区生产总值、规模以上工业增加值和地方财政收入等主要指标翻一番，分别达到150亿元、100亿元和10亿元；城镇居民人均可支配收入、农民人均纯收入分别达到2万元、8000元。城市发展上，城市内涵和面貌发生根本性变化，基础设施健全，功能完善，特色鲜明，品位提升，人居环境更加舒适，展示在人们眼前的将是一个真正意义上的天蓝、地绿、水清、景美的环境。同时，社会更加和谐，基本实现鳏寡孤独皆有所养，老弱病残皆有所依，让生活在上街的每一个人都能从跨越式发展的巨变中，享受到发展带来的好处。
目标美好，但做好眼前的工作尤为重要。天上不会掉馅饼，等靠要更不会再造新上街。对此，我们必须有清醒的认识，在开局之年，以更大的气魄、更超前的意识和更艰苦的作风，继续把各项工作往深里做、往实里做，不折不扣地贯彻区委七届八次全会提出的“六个高度统一”和“3个1”的要求和目标，不折不扣地执行书贤区长在区十届人大五次会议报告中提出的“十件实事”和“五个突破”的年度任务，掀起经济发展和城市建设两个新高潮，努力实现区域经济、城市面貌的新跨越。
上述两个新高潮和新跨越，是实践“三个代表”、落实科学发展观的需要，是牢牢把握战略机遇期、实现加快发展的客观需要，是“新上街”形象和精神面貌的集中体现，更是本届党委和政府立信于民、务实于民、奉献于民的郑重承诺。当前，实现跨越式发展，已经成为全市上下的共识。在省人大十届四次会议上，徐光春书记再次寄语郑州，要认清形势，明确责任，肩负使命，开拓进取，继续发挥“六个力”，在全省发展中起到排头兵、领头羊的作用，在新的起点上有更大的发展。在1月25日召开的市委常委（扩大）会议上，市委书记、市长王文超进一步指出：全市上下要进一步解放思想，抢抓机遇，开拓创新，狠抓落实，解决突出问题，构建和谐社会，实现全市的跨越式发展。在2月14日召开的“郑州西部老工业基地用地调整规划中期评审会”上，郑州市更是把“盘活西部工业区、整体发展再迈一大步”作为实现全市大发展开局之年的开局之笔，对老城区进行了战略性规划调整，决定在“郑上路以北，白松路和南水东路以东，杜英街以南，西四环以西”，建起总面积13平方公里的“郑州纺织工业基地”，中原区已(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)经响应号召召开了拆迁动员大会。巩义市新年新举措，市委书记、市长亲自带队，带领全市各部门、各乡镇负责人进行大郑州范围内的学习取经，以期进一步解放思想，激发创新创造热情，实现“两个更好、一个更多”的目标。我们提出的3－5年再造一个新上街的目标，要求不低，但与全市相比，与周边地区相比，差距不小，力度还不是很大。这就要求我们要争取在3年时间内实现这个目标，要把时间界限定在3年，而不要把希望寄托在后面的两年，要时刻保持高度的紧迫感、危机感，不能有丝毫的懈怠，要敢于走在全市的前列，争做全市的发展典范。也只有发展了，我们才能更加得心应手地解决这样那样的问题和困难，为什么我们这两年能够拿出大量的资金进行城市建设、解决改革中遇到的各种突出问题？答案就在于快速的发展为我们提供了充足的资金，创造了大量新的就业的机会。
面对压力和挑战，我们也要充满自信，要坚信在区委、区政府的领导下，在全区人民的共同努力下，再造一个新上街的目标是完全可以实现的。我们在“十五”时期取得的成就表明，我们可以在一个较低的发展基础上实现更大的发展。那么，在未来的五年，我们也一定能够在一个比较清晰化、科学化的发展思路和目标指引下，在更高的基础上实现更快的发展。在经济上，要紧紧围绕“三园”建设这个核心，进一步做大经济总量，优化经济布局，提高上街区的核心竞争力和综合实力。(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)在城市建设上，要按照“规模适度、功能完善、特色鲜明、品位提升”的总体要求，坚持高起点规划、高品位建设、精细化管理的原则，多渠道筹措资金，加大城市建设投入，加快城市建设步伐，加强城市管理，进一步增强城市魅力。在和谐社会构建上，要要更加注重民生问题，更加注重资源节约、环境友好，更加注重社会发展，更加注重人民群众的精神文化需求，抓住就业、社保、教育、文化、医疗等几个方面，每年办成一批实事，从社会文明的角度为“新上街”的打造添砖加瓦。
三、抢抓机遇，把实现发展新跨越落实到实际工作中去
开局之年就要有开局的精神状态和强烈意识，就要有开局的信心勇气和非凡举措。在今年的工作中，全区各部门必须把思想统一到区委、区政府的决策上来，以百尺竿头更进一步的勇气，以只争朝夕、时不我待的精神，把工作干得更出色，让我们的事业永远保持强劲的发展势头，永远走在时代的前列。
（一）要求真务实，狠抓各项工作落实。区委、区政府关于今年以及未来五年的发展思路、目标和举措已经非常明确，下一步的关键在于抓好落实。全区各部门、各级领导干部都要把全区上下的注意力从争论中、从空谈中、从虚与委蛇中扭转到不折不扣地贯彻执行上来，多想做实事的办法，多思干好工作的措施，求真务实抓落实。总的要求是“四抓”，即抓快、抓牢、抓细、抓严。抓快，就是要雷厉风行、高效率、快节奏。如果慢慢腾腾，松松垮垮就会造成工作的被动。抓牢，就是要扭住发展不放。对确定下来的重点工程和重大项目，要死死扭住，一件件地抓，有部署、有调度、有检查。各单位、各部门要全力以赴，精心组织实施，不管遇到多大困难，都要锲而不舍，一抓到底。抓细，就是要抓具体。实践表明，越具体就越深入，就越能发现问题，就越能推动工作开展。我们既要善于抓宏观，更要善于从实事、难事抓起，从具体事情抓起，认认真真地抓好落实。抓严，就是要严格要求，勇于承担责任，就是要有强烈的事业心和责任感，就是要不怕吃苦、不怕受累，敢抓、敢管，不能迎合和回避矛盾。各级领导干部一定要树立宽广的政治胸怀，在管理上坚持从严、从细，要有胆气、有骨气，不当好好先生。
今年，要在全区上下建立健全快速高效的监督、竞争机制。一是健全督促落实制度。对区委、区政府确定的督查事项，有关部门要抓紧时间进行任务的分解，不仅要把任务分解到具体的人，还要明确具体的激励奖惩措施，确保既有压力，又有动力。要明确完成时限，明确牵头领导和责任单位，尽可能地使目标细化、具体化，以便在实施过程中，努力有方向，检查有依据，考核好操作。同时，两办、纪检监察、组织、宣传等部门要开展多种形式的督查工作，加大督查力度，确保(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)区委、区政府决策落到实处。二是健全定期调度制度。每季度召开一次由区四大班子领导参加的联席会，听取重点项目进展情况及各方面工作完成情况；听取各镇、办事处和经济主管部门工作情况汇报，对全区经济工作和社会稳定工作进行及时调度。三是健全观摩评比制度。通过“三比一争”活动的开展，对区和镇、办事处确定的重点工作，如“三园”建设、招商引资、城市重点工程等进行定期视察观摩，组织区领导、镇、办事处和有关部门负责人，现场观摩工作成果，将评比结果与目标考评结合起来。通过调研、视察、观摩、评比，搞好竞赛和竞争，使镇、办事处和区直部门自觉比位次、找差距、争先进，营造你追我赶、大干快上的良好氛围。通过“五个一”工程，充分发挥区县处级领导协调各方、统筹把握的能力，以点带面，以局部突破带动全局发展的作用。
（二）促改革，求创新，努力开创工作新局面。创新是经济和社会发展的动力之源。我们处在一个瞬息万变的时代，很多新情况、新问题都是以前没有遇到过的，如果墨守成规，循规蹈矩，什么工作也干不好，什么事业也干不成。特别是作为全市的唯一的工业卫星城，作为全国重要的铝工业基地，我们要敢于当领头雁，各方面工作都要争取走在全市乃至全国的前列。做到这一点，就必须不断地开拓创新，想他人之未想，做他人之未做，通过改革创新，创造新的成就，赢得新的发展。当然，改革创新不是标新立异，不是哗众取宠，而是要从上街区的实际出发，以加快发展为目的，只要符合人民群众的根本利益，只要有利于上街区的长远发展，只要看得对、拿得准，就要义无反顾地进行改革，就要勇敢地进行闯和试。对此，区委、区政府都将给予充分的鼓励和支持。上街区要在激烈的区域竞争中立于不败之地，并成为全市的标兵，必须有自己独特的发展模式，必须走跨越式发展的道路。作为上街的精英，在座的每一位同志，肩头都肩负着全区人民赋予的使命，肩负着上街发展的历史责任，路怎么走，步如何跨，需要我们做到思想创新，理论创新，制度创新，机制创新，实践创新，用创新为全区的发展注入不竭的动力。
（三）学先进，争一流，营造干事创业的良好氛围。奋发有为、干事创业是区委、区政府对全区广大党员干部提出的一项基本要求。我们要实现经济和社会的跨越式发展，实现“3－5年再造一个新上街”的目标，还必须充分调动全区人民的积极性和创造性，凝聚各方面的力量来推动各项事业的发展。今天大会表彰的这些夺杯单位，都是我们奋发有为、干事创业的优秀代表，他们有着强烈的事业心和责任感，识大体、顾大局，恪尽职守，忘我工作，为全区经济和社会发展做出了突出贡献，赢得了荣誉和地位，值得广大干部认真学习。全区广大党员干部要以先进单位为榜样，学习他们顾全大局、无私奉献，爱岗敬业、忠于职守，锐意改革、开拓进取，不畏艰险、迎难而上的精神，并以(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.daodoc.com查看)此作为前进的动力和赶超的目标，不断改进自身的工作，在本职岗位上做出优异的成绩。同时，希望今天受到表彰的单位，务必要保持不骄不躁、谦虚谨慎的工作作风，一如既往地发挥好模范带头作用，为党和人民做出新的贡献。要充分认识到，我们今天取得的成绩，除了部门的不懈努力之外，也离不开社会各界的支持和帮助，绝不能沾沾自喜，更不能固步自封。同样，今年没有获得表彰奖励的部门，如果能够尽快把工作做上来，迎头赶上，明年的先进就是你们的。总的来说，大家都很优秀，差距很小，一定要充分认识到，逆水行舟，不进则退，小进也是退，在前进的道路上，我们不能有丝毫的停顿和半点的松劲情绪，一定要鼓足干劲，奋力争先。
同志们，新的一年对我们提出了新的任务和要求，全区各部门、各单位要以这次表彰会为契机，迅速在全区掀起一鼓宣传先进、学习先进的热潮，在区委、区政府的领导下，坚定信心，抢抓机遇，乘胜前进，以更加昂扬的精神状态和更加饱满的工作热情在各自的岗位上建功立业，为实现全区“十一五”跨越式大发展和“305年再造一个新上街”的宏伟目标而努力奋斗！
推荐第6篇：表彰会上讲话
团结奋进，务实创新
努力提升悦来中学办学水平
——在2011年表彰会议上的讲话
邓先麒
2011年4月7日
各位老师、同志们：
今天，我校组织悦来中学全体教职员工在这里召开这次会议，意在总结2010年度教育工作，表彰先进，布置2011年学校管理、安全、工会、退协等工作。动员全体教职员工围绕学校管理，提高教育教学质量，团结奋进，务实工作，努力提升悦来中学办学水平。
一、2010年学校工作回顾
2010年，我校在乡党委政府的领导下和县局的指导下，认真贯彻党和国家教育方针、政策，深化教育改革，强化学校管理，学校的各项工作持续健康地发展，较好地完成了各项工作任务。
一是教学质量有了提高。毕业会考一次性合格率有较大幅度的提高，抽考年级及科目的成绩排行全县中上水平。学校制订了《教学质量奖罚制度》，突出了学校抓质量的根本，使整个教师提高了质量意识，注重了课堂教学效益。二是办学条件得到了改善。改建了党员、工会活动室，投资1.3万元添置了多媒体教室的设施。三是通过了先进性教育活动，加强了党员的组织建设，提高了全体党员的政治思想觉悟，动员了广大党员充分发挥党员的先锋模范作 1
用，并组织全体党员赴外考察，用先进的事迹鼓舞教育党员投身于教育教学工作。四是通过工会活动凝聚人心，丰富职工生活，营造和谐、向上的校园氛围，达到集中精力投入到工作中来的活动目的，组织退休教师到北京参观、女职工到飞天山、动员广大教师赴三峡旅游，举行了象棋、扑克、卡拉OK、篮球等比赛活动。五是在执行党风廉政建设方面，勤政廉洁。悦来中学校务会被局评为“优秀领导班子”、“党务工作先进单位”。六是加强了教师队伍建设，积极组织教师参加培训，送培向慧同志参加英语转岗学习，全年共培训教师48人次，报销培训费1.37万元，“教师队伍建设”被局评为先进单位。七是全面落实“两免一补”政策，对全校的480名困难家庭学生实行了该免的免，能补的则补，并且与政府及白沙集团运输公司飞翔车友俱乐部联系解决了王晴雨、王晴海、何修贤、欧霞、欧碧珍、邓海涛等学生的特殊困难，让他们能愉快地在校就读。八是教研教改得到进一步深化，积极实施校本教研工程，学校举行了20多堂教学比武课，江琼艳、王桂凤老师参加马田片组教学比武取得好的成绩；刘海燕、史利华老师的常规工作受到县教研室通报表扬。全校有谢新兵、史玉秀、邓先念等老师的教研论文分别在省、市、县级刊物上发表或获奖；学生唐国海的美术作品《学有三到》获省二等奖。张利亚独唱获县一等奖、群舞获县二等奖，参加县田径运动会也取得了第十名的好成绩，配员参加了“玉泉秋韵”晚会。九年级的物理化学经县抽考人平分别是46.28和46.41，超过县平均水平，排名第十二位。九是学校内部管理工作得到了加强。安全稳
定、社会综合治理工作进一步规范，学校德育教育进一步落实。十是退协工作令人满意。积极组织退休教师开展了活动，三节慰问及时，看望了三位住院老人，组织五位退休教师上北京观光旅游，协同县退协办报一期，被评为退协先进单位。十一是认真组织开源节流工作，经费管理规范，各项政策性上解经费全面落实，教师的目标管理津贴按时发放，校办产业健康稳定。十二是办公室工作成绩裴然，全年共投教育通讯11篇，刊发9篇。
一年来，我们努力工作，取得了物质和精神文明双丰收。这些成绩的取得，得益于全体教职员工的辛勤劳动，得益于校务会的团结协作，得益于老教师们的大力支持。在此，向你们表示衷心的感谢和崇高的敬意！
二、2010年工作任务及要求
今年我校教育工作的主要任务是突出个“抓”字：
抓好学生思想道德教育，促进学生的身心健康发展。当前，学生的思想道德在社会大环境影响下，唯我主义、拜金主义、流氓习气、不思进取等现象相当严重。我们要清楚地意识到办学的目的是为了培养人，要抓住思想道德这个根本。否则就是我们的失职，教育的失败。学校要建立以党支部为龙头，政教处为主体，团支部、学生会相互配合，班主任、教师共同参与的一个思想道德教育组织机构，构建家长、社会共同教育的网络。我们要坚持管理与教育同步，通过文明礼仪、社会公德、文、体、艺活动为载体，创新教育方法，强化管理措施，让学生明理、知事、达情、导行，树立正确
的人生观、价值观和社会主义荣辱观。
抓常规管理，提高教学质量。强化常规管理，注重课堂教学。教师的备课与学生的作业，实行不定期抽查，并对教学进度要加以督促。注重课堂教学每期的第二学月定为教师听课月，全体教师要按照要求听足规定的课时，并作为常规评分的重要依据；教师的上课要讲究课堂效益，必须做到精备精讲精练，既管教又管导，确保每位学生受益。加强课堂管理，实行课堂教师考勤制，科任教师必须掌握好每堂课的学生出勤情况，发现异常现象，必须及时与班主任联系，妥善处置。否则，将追究科任教师安全事故责任。教师们要正确认识素质教育与应试教育的有机联系，应试教育是素质教育的基础，素质教育是应试教育的发展。因此，我们必须加强文化知识基础科目的教学，使学生在掌握好基础知识的过程中，全面提高整体素质。
抓好教师伍建设和校园安全稳定工作。积极推进课程改革，组织教师学习《新课程新理念 新实践》等课改知识，认真作好校本教研和校本培训以及培训经费的落实，做好多媒体设备操作培训工作，为迎接教育部教师综合素质考核打下良好好的基础。通过各种培训，切实提高教师的教学水平和业务能力。认真做好校园安全稳定工作，根据悦来的社情，创新工作思路，采取有效方法，建立健全安全教育网络，动员广大群众积极维护学校安全稳定工作。
认真做好支部工作，促进工会、妇女、团工作协调发展。全体党员要认真学习《两处条例》，贯彻执行《党风廉政建设责任制的
规定》，完善“四项制度”，深化“三公开”，定期开展民主生活会，增强组织观念。继续做好两名建党积极分子的培养工作，吸收先进青年加入党组织。指导团支部开展工作，改变过去那种只重学生，不顾团员教师的作风。团支部摸清团员教师情况，建立档册，开展活动。关心女职工生活，做好女职工特色保险工作。工会要协同行政做好教师的政治思想教育，有计划地组织、引导职工开展有益身心健康、寓教于乐、物质和精神共享的校园活动。用心做好退协工作，开展退协活动，管好退协会费，做好“三节”慰问和两次座谈会，确保老同志的精神生活丰富多彩。
全体教职员工：尽管2011年的工作任务相当繁重，但我们相信：有了全体教师的团结奋进，务实工作，悦来中学的办学水平一定会迈上新台阶。
推荐第7篇：在期中考试表彰会上的讲话
在期中考试表彰会上的讲话
老师们，同学们：
经过两个多月的奋力拼搏，阶段性的学习结果终于水落石出！经过认真评卷，我们对在这次期中考试中取得优异成绩的一百多位同学，在这里进行集体表彰，以弘扬学校的办学精神、鼓励同学们奋发向上的斗志，以期在期末考试中涌现更多的学习先进分子、品学双优的同学！
在这里，我要提议，全体同学，把你最热烈的掌声，送给前一阶段为我们辛苦执教的在座的各位老师！感谢这些老师艰辛的付出，是他们，认真查阅资料、认真撰写教案、认真课堂讲解、认真批阅作业、认真课内外辅导，让同学们解开了一道又一道难题，掌握了全新的科学知识，为我们人生之路点亮了一盏明灯！
我还要提议，把最热烈的掌声，送给今天没有到场的17位外聘老师！是他们用成熟的教学技巧、渊博的科学知识、耐心的教学姿态、不拘一格的教学理念，让我们享受到了高水平的教学育人环境，开阔了我们的视野，提升了学习品位。
当然，我还要提议，让我们把最热烈的掌声，送个今天获奖的优秀学生！是他们通过自己的不解努力，让知识成为自己最为充实的力量，是他们，通过自己的努力，为我们树立了一杆榜样的旗帜，是他们，代表我们大家，向家长递交了一份满意的答卷，也为自己的未来
1 美丽的前程，添上了最为美妙的一笔。
最后，我更要提议，让我们把最热烈的掌声，送给这次期中考试中，虽然没有获奖，但却奋力争取，虽然没有上榜，但却做出过不懈努力的同学们，并用这响亮的掌声，预祝你，下一次登上这个光荣的领奖台。
谢谢大家。
推荐第8篇：在标兵表彰会上的讲话
在标兵表彰会上的讲话提纲
王留军
2013年4月28日星期日
一、对于学生家长以及社会各界
两句话十二个字：一切为了孩子，全力支持孩子。
二、对于学生
三句话十二个字：
1、学会做人
2、学会学习
3、学会合作
三、对于学校和教师愿景
一个梦想：今天和谐发展，等你们毕业的时候，都能有一个较好的归宿：实现各自梦想。
四、对于我的祝贺方式
在你们成功的时候，我的奇特表达祝贺方式：这个世界上从来还没有过的奇特祝福你们实现理想的方式方法。请你们猜去吧！
推荐第9篇：在七一表彰会上的讲话
在公司庆祝建党90周年暨“创先争优”
表彰会上的讲话
公司党委书记
陈国胜
同志们：
今天，我们在这里隆重集会，庆祝建党90周年，表彰一年来在“创先争优”活动中涌现出来的先进党支部、优秀党务工作者和优秀共产党员。首先，我代表公司党委，向辛勤工作在公司各岗位的广大共产党员致以节日的问候！向受到表彰的先进集体、先进个人及参加入党宣誓的新党员表示热烈的祝贺！
90年前，在中华民族危机和社会危机空前深重的时刻，中国共产党成立了，从此，担负起争取民族独立和人民解放，实现振兴中华的伟大使命，走过了九十年的辉煌历程。
在过去的一年里，在各级党组织的领导下，公司各支部及广大共产党员，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七届五中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻落实集团第一次党代会、首届职代会精神，紧紧围绕公司中心工作，以“五好”党组织创建活动为“总抓手”，以“创先争优”活动为契机，以开展“抢抓发展机遇，加快千亿跨越”主题教育为主线，开创了公司党建工作新局面，有力的推动了公司各项工作，为公司快速发展做出了积极贡献。5月份，公司被集团评为“五好”党组织创建工作A类单位， 6月28日，在集团召开的庆祝建党89周年暨“创先争优”表彰大会上，公司党委被授予先进基层党组织荣誉称号。具
1 体表现在以下几个方面。
一、积极开展学习教育活动
根据集团党委统一部署，今年来，公司先后开展了“抢抓发展机遇，加快千亿跨越”及“创先争优”主题活动。两项活动主题鲜明，前后相承，相互推动，相互促进。在深入开展“抢抓发展机遇，加快千亿跨越”主题教育中，公司结合实际，制定了“加强五项重点工作，开展十项具体活动”保障措施，并开展了“我为千亿跨越做贡献”主题的大讨论、演讲赛、岗位练兵、征集合理化建议等一系列活动，营造了人人想千亿、说千亿、干千亿，为千亿做贡献的浓厚氛围。
在深入开展“创先进、争优秀、建和谐、促发展”为主题的创先争优活动中，各支部严格按照公司提出的“三结合”、“五带头”的要求，认真组织，大胆探索，勇于实践，推进了创先争优活动的扎实开展。全体党员按照“五带头”的总要求，紧紧围绕公司发展稳定大局，积极在破解生产经营难题、完成急难险重任务、落实生产经营工作中发挥模范作用。通过创先争优活动开展，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到进一步加强。
二、队伍整体素质进一步提高
坚持落实中心组学习制度，组织领导班子成员学习党的理论知识，提高了班子成员的政治理论水平。定期召开班子会，集体研究公司生产经营中出现的新情况、新问题，发挥领导班子集体智慧，科学制定应对措施，保证公司各项决策的民主性和科学性。坚持民主集中制，公司的重大决策、重要人事任免、重大项目投资、重大资金使用 2 都严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则由集体研究决定，增强领导班子的凝聚力和战斗力。
深入开展“五好党支部”创建活动，政工处及相关部门定期对各支部创建情况进行全面的检查考核，有力的促进了基层党组织建设。公司党委为各支部订阅了《党史博览》、《思想政治工作研究》、《党课》、《党建文汇》等党内刊物，进一步了拓宽支部书记及党员获取知识信息的渠道。4月份，公司修订完善了《工程塑料公司中层管理人员考核实施办法》，坚持每月对中层干部进行考核，并把考核结果与当月奖金挂钩，形成动态考评机制，提高干部责任意识。各党支部认真落实“三会一课”制度，积极组织以党的基本理论知识、国家政策法规等为主要内容党课、知识答卷活动，进一步提高了党员综合素质。深入开展“党员安全岗”和争当“三优党员”、“四优党员”活动，积极发挥党员的先锋模范作用。
三、学习型企业文化建设成效显著
全面贯彻落实集团安全会议精神，以“五个到位”为主导，以“安全八条线”为主线，强力推广“岗位描述、手指口述”和“确认联络操作法”，全面深化“党员安全岗”、“青年安全监督站（岗）”活动，多方位构筑安全防线，形成无缝隙、全覆盖、重实效的安全预防网络。大力推广白国周班组管理法，深化班组建设，培育本质安全人，打造本质安全岗，初步形成了人岗和谐的特色安全文化。
积极做好宣传工作，紧紧围绕公司中心工作、重大活动、重大举措及先进典型人物的宣传报道和舆论引导工作，发挥典型的示范和
3 引导作用，加强与《中国平煤神马报》等媒体记者的联系，今年上半年，先后在《化工报》、《平顶山日报》、《中国平煤神马报》等媒体发表公司新闻20余篇，进一步了鼓舞职工斗志，提升了公司知名度和影响力，为公司的发展稳定营造了良好的内外部环境。
四、反腐倡廉建设进一步加强
认真落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律各项规定，公司与各支部、支部与重点岗位层层签订了《党风廉政建设工作责任书》，形成了党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责、职工积极参与的反腐败领导体制和工作机制。加强廉政文化建设，积极开展反腐倡廉宣传教育活动，坚持不懈地对党员干部进行党的宗旨教育和党性党纪党风教育，通过开展廉洁征文、演讲比赛、黑板报展评、观看警示片等主题活动，使廉洁文化入脑入心，进一步提高干部职工的廉洁从业意识，筑牢拒腐防变的思想防线。规范物资购销比价、招标管理，确保招投标及比价活动公平、公开、公正，规范了招投标程序，为公司节省了大量资金。截止6月25日，共进行招投标、比价采购80余次，直接节约资金6万余元。积极推进“四员一站”建设，进一步密切党群干群关系，增强党委的凝聚力和向心力，初步形成了“风清气正，干事创业”的良好氛围。
五、群团组织作用进一步突出
坚持把实现好、维护好职工的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。进一步完善职工代表大会制度，公司的重大事项，特别是涉及职工切身利益的事项，坚持经过职代会或职代会联席会通过后实
4 施。坚持厂务公开，定期对公司生产经营、资金使用、物资采购、送温暖资金发放等情况进行公开公示，维护职工的知情权。积极开展读书活动，截止目前，共为职工购买图书500册，订阅报纸杂志十余份。积极为职工办实事，办好事。从5月初开始，公司为班职工提供免费工作餐，解决倒班职工的就餐问题，得到了职工的一致称赞。公司筹集资金130余万元，就近为单身职工购买了900多平方米的宿舍楼，为其配备了空调、桌椅及必要的生活用品，并于5底完成了职工入住工作，改善了单身职工的住宿条件，进一步充分调动了职工工作积极性。
团委积极发挥党的助手和青年先锋队作用，认真落实《青工技能振兴计划》，深入开展“青年文明号”、“青年安全示范岗”创建活动及“导师带徒”、青工创新创效活动，积极为青工岗位成材搭建舞台。深入开展青年志愿者服务活动，倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神。先后举办了“抢抓发展机遇，加快千亿跨越”演讲比赛、青工安全奉献日等活动，进一步增强团组织的凝聚力和向心力。4月，塑料二厂热油工段被团市委授予市青年文明号。
同志们，在公司党委的领导下，公司通过全面推进精细化管理、调整产品结构、加大研发力度、降低生产成本等强有力的措施，预计上半年，累计生产切片41243吨，完成了全年预的41.24%，同期增加14168吨，增长52.33%；累计销售切片40937吨，同期增加13342吨，增长48.34%，完成了全年预算的40.94%。实现营业收入94000万元，完成了年度预算的52.4%，比同期增加48646万元，
5 增幅107.26%；实现利润5510万元，同期增利4687万元，完成了全年利润11005万元的50.07%。公司安全工作实现了“三无”。职工工资收入稳步提高，践行了“企业发展、职工富裕”的核心理念。上半年，公司成功并购了国内两家民营企业，提升了公司在行业中的话语权。公司取得的发展成就，是广大党员辛勤劳动的结果，更是广大职工努力拼搏的结果，借此机会，我代表公司党委向广大党员及全体职工表示衷心的感谢！
在肯定成绩的同时，我们必须清醒地看到，公司下半年的各项工作任务还十分艰巨，困扰和制约公司发展的因素还没有从根本上得以解决，主要表现在个别党支部工作不扎实、发展的紧迫感不强、战斗堡垒作用和党员干部模范作用发挥不明显、上游原料严重供应不足等亟待解决的问题。发挥党组织优势，推动公司跨越式发展，迫切需要各支部坚持以科学发展观为统领，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，带领广大党员职工积极投身到公司生产经营的实践中来，努力为公司又快又好发展提供坚强的政治、组织、纪律保证。在此，我谈一下几点意见。
一、继续深入开展“创先争优”活动
开展创先争优活动，是党的十七大确定的重大政治任务，是巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措，无论是总体要求、活动主题、主要内容还是争创目标，都是紧紧围绕学习实践科学发展观来展开的，这对深入学习实践科学发展观、促进公司快速发展必将产生积极的推动作用。各支部要进一步从贯彻落实中央部署和省委及 6 集团党委要求、巩固和拓展学习实践活动成果、加强和改进党建工作、推动公司跨越式发展的高度充分认识开展创先争优活动的重要性。要始终紧紧围绕“创先进、争优秀、建和谐、促发展”这一主题，严格落实公司提出的“三贯彻”“五结合”总要求，紧扣工作大局，突出支部特色，细化活动内容，创新活动载体，使活动目标看得见，工作落实有成效，确保活动不走过场、不搞形式。要通过创新争优活动，切实把各支部建设成为“四强”的战斗集体，把党员队伍建设成为“四优”的骨干力量，使支部在推进公司党建工作上见成效，在促进公司跨越式发展上出成绩，在加快千亿跨越上做贡献。
在创先争优活动中，广大党员干部要积极发挥表率作用，切实做到带头学习，带头实践，带头找差距，带头作示范，带头抓落实。在工作上以身作则、率先垂范，生活上自我约束、严格要求，学习上积极主动、勤奋上进。紧紧围绕公司发展稳定大局，进一步在破解生产经营难题、完成急难险重任务、落实生产经营工作中发挥模范带头作用。
二、加强领导班子和干部队伍建设，着力打造一支政治坚定、业务精良的党员干部队伍
围绕贯彻落实科学发展观，切实加强领导班子和干部队伍作风建设，努力打造一支政治坚定、作风优良、勤政为民、清正廉洁的广大党员干部队伍。认真贯彻落实民主集中制，坚持把反腐倡廉建设放更加突出的位臵，进一步提升领导班子的创造力、凝聚力和战斗力。进一步创新干部管理机制，完善干部考核制度，增强干部队伍履行职责的责任感和积极性。深入探索干部教育培训机制，拓展教育培训的内
7 容和形式，不断提高干部队伍的整体素质和综合能力。
三、加强和改进支部和党员队伍建设，积极发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用
以深化“五好” 党支部创建活动为总抓手，以创先争优活动为载体，进一步完善“五好” 党支部创建活动考核验收制度，加大对各支部创建情况的检查考核力度，促进支部和党员队伍建设。深入开展“党员安全岗”“争当优秀共产党员”“党员攻关”等活动，为广大党员在安全、生产、稳定等各项工作中发挥先锋模范作用搭建平台、创造条件。认真总结支部党建创新活动的经验和成果，鼓励和支持各支部开展党建工作创新活动，不断增强党支部的活力和凝聚力。坚持质量第一的原则，严格按照党员标准发展党员，确保新党员的质量。创新培养教育方式，丰富培养教育内容，增强培养教育的针对性和实效性，不断提高党员整体素质。
四、强化安全管理，确保实现安全稳定生产
加强安全宣传教育，强化“安全第一”思想，大力营造“生命至上，安全为天”的浓厚氛围。进一步贯彻落实“五个到位”，全面深化“安全八条线”，强力推广“岗位描述、手指口述”和“确认联络操作法”，深入开展“党员安全岗”、“青年安全监督站（岗）”活动，全面推进安全企业文化建设，多方位构筑安全防线，切实形成无缝隙、全覆盖、重实效的安全预防网络。加强安全培训力度，落实安全生产责任制，提升职工的安全素质，确保公司实现安全稳定生产。
同志们，目前, 公司正处在快速发展的关键时期，各项任务十分
8 繁重。让我们以庆祝建党89周年为动力，发扬党的优良传统，干实事、求实效，充分发挥党支部战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，努力开创公司党建工作的新局面，为公司实现跨越式发展作出更大的贡献！
谢谢大家！
推荐第10篇：在七一表彰会上的讲话
在七一表彰会上的讲话
同志们：
大家上午好！
今年是建党91周年。为进一步增强机关各级党组织的凝聚力，增强全体党员的宗旨意识、先进意识，机关党委在这里开展了此次主题党日教育活动。在缅怀革命先烈的同时，刚才我们还对去年以来在机关创先争优活动中涌现出的先进集体、先进个人进行表彰。为此，我谨代表机关党委向出席大会的先进党组织代表和优秀共产党员表示热烈祝贺！向机关全体共产党员表示节日的问候！
2011年以来，机关党委坚持“围绕中心、服务基层、转变作风、塑造形象”的工作方针，坚持“以党建促经济、以党建促转型、以党建促管理、以党建促服务”的指导思想，创新思维，创新方法，进一步提高了机关党委、党总支和党支部的组织建设能力，增强了党员干部队伍的创造力、凝聚力和战斗力，为公司转型跨越新发展提供了强有力的思想、政治和组织保证。
下面，结合公司面临的形势，就如何做好我们的工作，讲三点意见。
一、要清醒认识当前公司面临的形势，切实增强应对危机的使命感、紧迫感
一年来，在公司党委的正确领导和机关广大党员的共同努力下，我们圆满地完成了公司下达的各项工作任务。在完成任务的过程中，大家克服困难、群策群力、全力以赴，充分发挥了党员的先锋模范作用和带头作用。
但是，我们必须认识到：当前，钢铁行业的整体情况不容乐观，我公司的生产经营形势也极为严峻。能否在这种情况下积极应对，迎难而上，砥砺奋进，是对我们的严峻考验。完成公司全年生产经营任务还需要我们付出艰苦的努力，需要我们机关广大党员干部职工迎难而上、奋力拼搏，需要受到表彰的先进部门和先进个人再接再厉，做出表率，需要我们各个部门密切配合，共克时艰，需要我们机关全体职工以百折不挠的勇气战胜困难、迎接挑战。所以，我们每一名共产党员切实增强应对危机的使命感、紧迫感，要化压力为动力，积极制定改进措施，逐步建立形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。当前要重点围绕公司年度预算目标，科学研究，逐级细化，找准差距，制定措施，狠抓落实，降本增效，切实肩负起机关部门和广大党员在公司转型跨越新发展中的重要使命和作用。
二、典型引路，凝心聚力，切实增强服务公司发展的能力和水平
榜样示范是思想政治工作中的一个重要传统方法，榜样
的力量是无穷的。刚才，受到表彰的集体和个人就是我们机关各部门和职工学习的榜样。他们集中体现的责任意识、敬业精神、干事创业作风等宝贵品质，应成为机关各部门和广大员工学习的榜样。
今年是喜迎党的十八大的召开之年，也是公司实施“十二五”规划承上启下的重要一年。机关各级党组织和全体党员，一定要统一思想，凝心聚力，以选树的先进为榜样，进一步增强工作的责任感和使命感，把对事业的追求和对企业的热爱真正体现到加快推动公司在更高水平上实现又好又快发展的具体行动上，要将部门业务与公司转型发展的目标紧密结合起来,把它放到公司的战略高度、工作大局中去思考、去谋划，在实践中找准聚焦点、明确结合点、把握着力点，将机关广大员工中蕴藏的干劲、活力和聪明才智，统一到公司“两会”提出的各项任务上来，统一到公司“十二五”规划的发展战略上来，凝聚到推动公司转型跨越新发展上来，在公司机关营造浓厚的“先进更先进、后进赶先进”氛围。
三、找准差距，真抓实干，不断推进公司机关工作作风的转变
近年来，通过深入开展机关作风建设活动，取得了明显的成效，受到基层好评，机关人员的精神面貌得到进一步改进，服务意识和服务能力得到进一步的加强，工作水平得到
进一步提高。但也要清醒地认识到，公司机关作风建设与建设国内一流、世界著名的大企业集团战略目标相比、与面临的形势和艰巨的任务相比、与公司领导的要求相比，与基层和广大职工群众的要求相比和愿望相比，公司机关还存在一些不容忽视的问题。为此，我希望机关广大党员一是要带头转变作风，大力提倡踏实工作，求真务实，真抓实干的工作作风。二是要把创先争优活动落实到增强本领、改进作风上。在工作中，各级党组织和广大党员要把落实创先争优活动的总体要求和落实基层党组织“五个好”、优秀共产党员“五带头”的具体要求统一起来，与“整治不文明行为，提升文明素养”活动和“请基层评议，让基层满意”主题活动结合起来，旗帜鲜明地改进和摒弃机关作风建设上存在的问题和不足，真正做到求真务实，真抓实干，抓出成效。三是要珍惜太钢这样一个好的企业、好的发展环境，要珍惜自己的工作岗位，在今后的工作实践中充分发扬“率先垂范、雷厉风行、攻坚克难、追求卓越”的干事创业作风，以强烈的事业心和工作责任感，以主动自觉的姿态和饱满的工作热情投身到工作实践中去，以新的工作成效和工作业绩回报公司党政的信任和培养。
同志们，2012年公司转型跨越发展的任务艰巨而繁重，让我们团结一心，迎难而上，坚定信念、奋发进取，以优异的成绩迎接党的十八大的胜利召开！谢谢大家。
第11篇：在总结表彰会上的讲话
在2010年总结表彰会上的讲话
同志们：
刚才，我们对2010年度先进单位和个人进行了隆重表彰。今年的表彰，注重务实的工作，注重工作的实效。做出实际贡献的，镇党委、政府就要重奖，这个原则今后仍要坚定不移的坚持下去。
首先，我代表镇党委、政府，向今天受到表彰的单位和个人，表示热烈的祝贺！向一年来辛勤工作的同志们，表示衷心的感谢！下面，就今年的表彰奖项，我讲五个方面的问题：
一、关于怎样创先争优
2010年，我们推行创先争优工作运行机制，采用了全新的考核体系，我个人认为，考核结果比较公正，能客观反映各村的工作实效，夺取奋进杯的9个村，也就是最能吃透新机制、最能适应新机制的9各村，他们有以下特点：
一是抓全面。凡是镇党委、政府安排的工作，不管分多分少，一一认真完成，积少成多，这体现出村两委特别是村主要领导的责任心、事业心和奉献精神。
二是会管理。有考核机制，多劳多得，奖罚分明，能调动村干部的工作积极性。像全镇考核前三名的XX、XX、XX，完全依照镇考核机制运行，这体现出村两委特别是村主要领
导的领导能力、领导魄力和管理水平。
三是有特色。能够认清形势，发挥优势，有力配合镇中心工作，在项目建设、大棚建设、环境卫生等工作上取得加分项，总分自然就高。这体现出村两委特别是村主要领导的 大局意识、配合意识和创新能力。
2011年，希望各村都能吸取经验教训，研究制定措施，共同把工作做得更好。
二、关于经济重大贡献村、经济重大贡献企业的评定
首先通报一下，今年表彰的经济重大贡献村、经济重大贡献企业，是由国地税、南水北调基金、福利企业捐款几项之和排名而来。
经镇党委、政府研究，连续两年入选经济重大贡献村的支部书记、经济重大贡献企业的董事长，可以免费外出旅游一次。这是奖励，更是党委、政府给予的荣誉。希望各村、各企业多做经济贡献，争取这项荣誉。
三、关于社会稳定工作
各村的社会稳定工作可以分为三类：第一类，红旗单位。 全年零上访，这中间无疑包含着村两委的辛勤劳动，细心排查，全力化解。很不容易，予以重奖；第二类，先进单位。出现了上访，但是态度端正，措施积极，全力配合相关部门处理和化解，其中不乏村主要领导高风亮节，自己出钱化解矛盾。这类村有情可原，予以奖励；第三类，后进单位。事
前不预防，出事不化解，满不在乎，态度暧昧，推诿扯皮，应该予以批评。
社会稳定工作是“一票否决”工作，按照我们的机制，后边否定前面。部分村比如观寨，成绩受到很大程度的影响，但制度如此，就要说到做到，令行禁止。
谈到“一票否决”，顺便说一下，党政办、劳保所个别工作人员违纪被上级单位督查通报，取消部门及部门负责人评先资格。
四、关于服务项目建设工作
项目建设工作事关一个地方经济发展活力、发展潜力，没有项目支撑，经济发展是一句空话，大家都懂得这个道理。2010年，镇党委、政府想方设法找项目、谈项目，领导班子成员分包项目，千方百计推进项目建设，相关领导付出大量心血和汗水。各村也深知项目来之不易，识大体、顾大局，鼎力支持，密切配合。对这些为我镇经济发展做出贡献的，我们今天隆重进行了表彰。但也有不和谐因素，个别村心太狠、手太辣，个人利益至上，不顾大局，不执行上级规定，比较令人气愤。希望各村引以为戒，再发现扰乱项目建设、破坏经济发展的行为，镇党委、政府严惩不贷。
五、关于招商引资先进个人
今年镇党委、政府表彰的招商引资先进个人有两个：XX的XX支书、XX的XX同志，每人奖金1万元。XX支书为投
资XX项目牵线搭桥，顺利入驻西区；XX的XX同志，采取以商招商的方式，促成投资6000万元的XX项目落户XX。
客观来讲，在全国上下竞相发展经济，争夺项目、资金的背景下，招商引资很难。但是，难也要上项目，创造条件也要上项目，因为决定了大隗镇的美好明天，每个人有责任、有义务为大隗镇的明天而努力。所以，大家要时刻留心，搜集信息，不放过任何一个招商机会。过年了，走亲访友、喝酒谈天时不要忘记招商引资，完全有“无心插柳柳成荫”的可能。如果有，镇党委、政府仍要重奖，这个原则不会改变。
第六、关于绩效奖励的问题
按照我们创先争优工作运行机制的规定，每个月根据各村的工作考核情况，包村领导、包村干部、村支书、村主任分别获得相应的绩效分值。年度内零上访的，奖励一个季度绩效分值。今年的绩效奖励，就由年度绩效分值折合而来。从考核、折算的情况来看，村领导最高的330分，折合绩效奖励大概XX元，最低的零分，没有绩效奖励。同样是干了一年，一无所获，我个人也感觉抱歉。但是，制度制定了，就必须严格执行，没有折中的办法。只有来年努力工作，靠工作实效进行补偿。
同志们，新的一年，新的期望、新的气象，让我们进一步解放思想，抢抓机遇，团结拼搏，再创佳绩!
第12篇：在共青团表彰会上的讲话
在共青团XX煤矿2006年度表彰会上的讲话
同志们、青年朋友们：
今天，矿团委在这里召开2006年度表彰大会。在此，我谨向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺，向你们并通过你们向全矿的团员青年致以亲切的问候。 共青团是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校。一年来，全矿各级团组织扎实工作，锐意进取，各方面取得了长足进步，真正成为了党的助手和后备军。下面，我就共青团工作的开展提几点希望：
一、要树立有为才能有位的思想
企业共青团组织具有一定的特殊性。企业的目的就是要追求利润的最大化，这就决定了企业的一切必须紧紧围绕经济建设这个中心来进行。国有企业的共青团组织，也必须紧紧围绕这个中心来开展工作，才能找准自己的位置，才可能发挥应有的作用。我矿目前的两个中心任务，一个是安全生产，一个是经济建设。共青团组织怎样围绕这两个中心任务来开展工作，是值得认真思考的问题。全矿各级团组织只有紧紧围绕企业中心任务来开展团的工作，始终把团的工作置于企业改革发展稳定的大局中去思考，去部署，最广泛地把团员青年组织起来，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，为企业的安全生产和经济发展目标贡献青春和力量，才能找准位置。只有在企业安全生产和经济建设中有所作为，团组织也才具有更广阔的生存空间。
近年来矿团委在这方面也做了一些工作，比如青年创新创效、青工技能竞赛、青安岗等活动，这些活动都是很好的，密切联系了青年的特点，同时围绕了矿的中心任务，使“创新创效”、“青工技能提升”、“青安岗”等活动成为共青团服务企业大局的重要载体，矿团委要从煤炭行业的特殊性出发，把这些活动引向深入，特别是“青安岗”、青工技能提升要摆在更加突出的位置上，在抓主题活动和抓基础工作上狠下功夫，抓出更大成效。
对于团员青年来说，要把个人的思想和奋斗融入到我矿发展的事业中，正确处理好个人利益与集体利益的关系，积极投身安全生产经营工作，在实践中成才，在实实在在的工作中增长才干。广大团员青年在生产建设一线，要发挥生力军的作用，在急、难、险任务面前，要能够迎难而上，任劳任怨，为本单位的安全生产工作做出积极贡献。
总之，大家要树立有为才有位的思想，要在企业经济建设和安全生产这两个中心任务中有更大作为，才能争取矿党政的更大支持。
二、加强学习，提高自身的业务技能水平
全矿团员青年要坚持发奋学习，不断提高自身素质。当今世界，科技革命方兴未艾，创新浪潮此起彼伏。科学技术正在深刻影响着人们的生产、生活方式，推动着经济结构、生产组织和经营模式的变革，带来生产力质的飞跃。青年要想在日趋激烈的竞争中站稳脚跟，发展自己，就必须提高自身的综合素质。广大青年要以时不我待的紧迫感大步追赶知识经济的时代潮流，刻苦学习，努力钻研，不断加强岗位技能的学习，促进科技成果的推广和应用，为推动我矿科技进步发挥
应有的作用。要牢固树立科技是第一生产力的观念，带头学习科学知识、树立科学观念、提倡科学方法，让科学精神成为青年的时代精神。要注重学习书本知识与投身生产实践的统一，在生产实践的第一线经风雨、长才干、做贡献。青年人思维敏捷，风华正茂，最富有活力，每一个有志青年，都应该加强业务技能的学习，把个人的成长与企业的发展紧密结合起来。自觉在自己的工作岗位上经受锻炼,砥砺意志，把自己锻炼成为学有所长、业有所精的有用人才。
我矿近年来不断加大技改投入，购置了一些新的装备，广大团员青年要立足本职岗位，加强对新设备、新装备操作技能的学习，只有不断提高对新设备的操作技能，才能在本职岗位上发挥更大作用，为企业的建设和发展做出更大贡献。XX煤矿将来的发展对你们技术业务素质的要求越来越高，谁的技术水平高，谁的业务能力强，谁就拥有了竞争的资本，就能在竞争中赢得主动。所以，你们要增强学习技术业务的紧迫感和责任感，要树立终身学习的观念，练就过硬本领，努力成为我矿改革发展所需要的人才。
全矿各级团组织要抓住青年成长成才的根本需求，大力倡导人才资源是第一资源的观念、人人都可以成才的观念、以人为本的观念，结合联系青年广泛而紧密的特点，积极为青年人才的成长搭建舞台，全面实施\"青工技能振兴计划\"，使团的工作过程成为培养青年人才的过程。要充分发挥青年群众组织人才优势的作用，要积极开展岗位练兵，技术比武，促进青工互相交流、切磋技艺等活动，进一步加大青工技能振兴计划实施的力度，紧紧抓住岗位培训、技能竞赛，为青工
提高技能搭建平台，建立相应的制度，营造尊重知识，尊重人才，尊重科技的良好氛围。
三、弘扬新风正气
一要坚定理想信念，树立社会主义荣辱观。思想是行动的指南，一代用先进思想武装起来的青年，才能坚定理想信念。坚定理想信念，就是要坚定不移地跟党走。共青团是党所缔造的，是党领导的先进青年群众组织，党的纲领决定了团的奋斗目标，铸就了团员青年追求的理想信念；党的指导思想是团的行动指南，构筑着团员青年的强大精神支柱；党在各个时期的中心任务赋予共青团光荣使命，激励团员青年为之奋斗。中国共青团的成长壮大，中国青年运动的蓬勃发展，前进中的艰难险阻得到战胜，都离不开党的领导。青年要永远跟党走，认真领会“三个代表”重要思想的深刻内涵，自觉地用“三个代表”重要思想武装自己的头脑，指导自己的行动，树立正确的世界观、人生观和价值观。
二要树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观。胡锦涛总书记关于社会主义荣辱观的重要论述，是科学的世界观、人生观、价值观的有机统一，赋予了社会主义价值观鲜明的时代特征，对当前贯彻落实科学发展观，推进经济、政治、文化和社会建设，加强社会主义思想道德建设特别是做好青少年思想道德教育工作，弘扬以爱国主义为核心内容的五四精神具有重大的指导意义。全矿各级团组织、团干部要认真学习、深入领会胡锦涛总书记关于社会主义荣辱观的重要论述，要通过活动，帮助团员青年理解掌握社会主义荣辱观的时代
背景、重要意义和在一定历史条件下的内涵，增强牢固树立社会主义荣辱观的自觉性；使广大青年明确在社会主义社会生活中应该坚持什么、反对什么，倡导什么、抵制什么；在团员青年中大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想，倡导社会主义基本道德规范，促进良好矿风的发展。
三要讲正气，“一个人必须树立正气，必须有正义感。有了一腔浩然正气，才能无所畏惧地前进，才能不屈不挠地为企业、为社会建功立业”。改革开放至今，不可避免地带来了一些负面的影响，主要体现在享乐主义、极端个人主义等歪风邪气上。团员青年要敢于伸张正义，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，坚决同歪风邪气作斗争。
四要爱岗敬业、扎实工作。怎样才算爱岗，怎样才算敬业呢？说得朴实点，就是要有个精神的依托，要学会从辛勤工作中找到人生的乐趣。既然我们选择了煤矿，那就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严地选择。一个人的能力有大有小，但只要立足岗位，勤勉敬业，知难而进，勇于开拓，把苦干实干与科学的态度结合起来，就能够做出实实在在的成绩。“天下大事必做于细，古今事业必做于实”。你们有活力，充满朝气，但也有部分青年职工存在着眼高手低、好高骛远的情况，存在着浮躁的情绪。对自己的工作、岗位不满意，总想干大事。要知道任何一个人的成功都是从点滴小事做起的。要继承和发扬优良传统，扎扎实实的工作，时刻“自重、自警、自醒、自励”，勤恳做事，老实做人，脚踏实地，永不懈怠。广大青年要把个人的理想追求与生产实践紧密结合起来，在实践中施展
才华，建功立业。
同志们、青年朋友们！我们正处在一个充满希望的新的历史时期，XX煤矿的建设和发展离不开你们。我相信，你们一定能够不辜负矿党委和矿行政的期望，继承和发扬“五四”光荣传统，积极实践“三个代表”重要思想，与时俱进，扎实工作，为实现我矿2007年各项工作任务做出更大的贡献。
第13篇：在五四表彰会上的讲话
在五四表彰会上的讲话
党委副书记***
同志们、青年朋友们：
五月的矿区，春光明媚，生机盎然。在这美好的季节，我们在这里隆重集会，纪念五四运动**周年，表彰共青团工作的先进集体和先进个人。在此，我代表**党委，向广大青年朋友们致以节日的问候！向刚刚受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺！
1919年的五四运动，揭开了波澜壮阔的中国新民主主义革命的序幕，**年来，五四运动所孕育的爱国、进步、民主、科学精神，所表现出来的强烈的民族忧患意识和求创新、图发展的不懈追求，代代相传，生生不息，始终激励着一代又一代青年为实现祖国的独立自主、繁荣昌盛而拼搏进取、创新创造，用热血和生命、用智慧和才智书写着动人的篇章。今天，我们在这里深刻缅怀五四运动的光荣历史，就是要继承和发扬五四精神，与时俱进，开创未来。
在过去的一年里，我们**团委和基层团组织在矿党委的正确领导下，发扬“党有号召，团有行动”的光荣传统，不断加强青年思想教育、青年安全工作、青年志
愿者活动，以及团干部作风建设等工作，开创了团组织工作的新局面，再次被******授予“五四”红旗团委。****青年勇担使命，踏实敬业，为**发展做出了积极贡献，涌现出一大批先进典型，集中体现了当代**青年的良好风尚。他们是青年的杰出代表，是大家学习的榜样。
形势不断发展，新的目标又展现在我们面前，广大团员青年作为企业的生力军，矿党政对大家寄予希望。
希望大家：
一要认清发展形势，坚定理想信念，再创新的业绩。当前，是*****发展的最好时期，经济发展强劲、政治和谐稳定、民生不断改善，我们倍感欢欣鼓舞。******体制改革推进很快，医疗集团、建工集团、物业事业部、化工事业部已经成立，管理格局更加符合现代企业制度。*****的快速发展，既为***提供了很好的外部环境，也给我们带来很大的发展压力。同时，******各兄弟单位的发展步伐不断加大，你追我赶，我们一刻不能懈怠。我们****经过五十年的发展，已经进入了一个新的发展阶段，新的历程，面临着新的机遇，也面临着新的压力和挑战，实现又好又快发展，加快建设和谐****，是我们的共同目标，需要****上下团结奋斗，更需要广大青
年的奋发进取。****团员青年占职工队伍将近半数，是企业改革发展和生产经营的骨干力量，是企业的生力军，也是****发展的希望。大家一定要进一步增强压力感和紧迫感，增强责任感和使命感，继承和发扬五四传统，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观和价值观，按照胡锦涛总书记“勤于学习、善于创造、甘于奉献”的要求，立足岗位，踏实敬业，积极投身企业生产建设、安全管理、改革发展、和谐创建的具体实践，为实现****持续快速发展贡献青春、智慧和力量。
二要坚持长期学习，提高自身素质。当今时代，知识更新很快，要想适应社会进步和企业发展所需，必须要注重自我学习，坚持长期学习，不断更新知识，才能胜任本岗、干好本职，成为企业的有用之才。希望广大团员青年要珍惜大好时光，紧跟时代步伐，踊跃投身学习型团组织建设，不断提升自身综合素质，打牢人生成长进步的根基。各级团组织要积极创造有利于青年成长成才的舞台，通过导师带徒、岗位练兵、技术比武等多种载体和形式，有效地培养、开发和利用青年人才，积极地表彰、举荐和扶持青年人才，促进大批优秀青年人才脱颖而出，为****持续发展注入强大的后继力量。
三要坚持解放思想，不断开拓创新。青年人最易接受新事物，最富有奋发进取的精神，是推动****发展最积极、最活跃的因素。****广大团员青年要继承和发扬五四先驱敢为人先、破旧立新的光荣传统，发挥青年人富于探索精神、善于接受新事物的优势，在企业改革发展中发挥先锋带头作用，尤其要大胆冲破传统观念，积极投身理论创新、科技创新、体制创新，大胆创新创造，带头更新观念，在企业改革创新中走在前列、创出业绩。
四要立足岗位，勤勉敬业，脚踏实地地做好本职工作。广大团员青年要培养脚踏实地、求真务实的作风，着眼于****的改革发展，立足于平凡的工作岗位，积极投身安全生产、经营管理、内部改革等具体实践，脚踏实地地做好本职工作，促进本单位各项工作目标的实现，这是对每一个团员青年的根本要求，也是你们发挥潜力、创造业绩的基础。
同志们，青年是祖国的未来，是我们事业的希望。****各级党组织要把共青团工作列入重要议事日程，支持共青团独立自主地开展工作。要加强对共青团的领导，坚持以党建带团建，引导好、保护好、发挥好团员青年干事创业的积极性和创造性，为青年一代的成长成
才创造良好环境。
青年朋友们，当前****各项工作目标已经确定，希望****广大团员青年要继续发扬“党有号召、团有行动”的光荣传统，把树立远大理想与干好本职工作结合起来，把实现自身价值与促进企业发展结合起来，以新的奋斗、新的创造，在推进企业改革发展的实践中，再立新功，再创辉煌！
最后，祝青年朋友们节日快乐，身心愉快，阖家幸福，万事如意！
谢谢。
第14篇：在期中考试表彰会上的讲话
在期中考试表彰会上的讲话
［ 来源：办公室 作者：骏马秋风 发布时间：2007-11-29点击: 367 ］
在2007-2008学年第一学期期中考试表彰会上的讲话
老师们、同学们：
大家下午好。
刚才，几位同学用朴实而真诚的话语介绍了他们的学习秘诀和成功经验，他们是学习的急先锋，是我们今后学习的榜样，也是他们所在班级和我们店头中学的骄傲。不难看出，每一位同学优异成绩的取得，除得益于他们有效的学习方法之外，还与他们的刻苦努力和不懈追求分不开。同时，也与班主任和各位老师的辛勤执教和耐心辅导分不开。两位老师的表态发言，客观而中肯地表达出全体教职工为学校工作的进一步提升所要拼搏的进取精神。目前，我们所面临的形势是严峻的，前进的道路是不平坦的，为此我谈几点意见。
前半学期，我们通过月考、部分年级家长会以及开展了一些有意义的活动，有效的促进了我校教育教学的开展；通过组织各班学习校规校纪然和检查管制刀具、检查处理男生抽烟、学生在校骑车情况等，规范了学生言行，促进了同学们良好习惯的形成，保障了我校教育教学秩序的正常开展。
但是我们还应看到，我们的努力离成功和我们的理想还有很大距离。一是我们的个人学习成绩。因为成绩是检验我们掌握知识多少的一个尺度，是我们努力程度和个人水平的一个标志。二是我们的行为习惯。因为细节决定成败，习惯决定人生。怎样从这两方面去突破呢？
先谈第一个问题，我们为什么要学习？
这个问题一直在讲，但是据我观察，似乎一直没有得到真正的解决。我并不期望通过我这么一讲，就能完全解决这个问题，但我期望大家听我讲完之后能够有所启示，有所震动。
首先，我们从家庭和父母的角度来认识这个问题。我们每一个同学都是国家和社会的希望，也是家庭和父母的希望。父母对你们的爱最真切。为了你们，他们可以起早贪黑地工作，只求为你们攒下一笔求学的费用；为了你们，他们可以费尽周折地活动，只求为你们创造一个良好的求学环境；为了你们，他们可以不厌其烦的早送晚接，只求每天能从你们的脸上看到进步的笑容；为了你们，他们可以省吃俭用地生活，只求你们能够穿得好吃得好。同学们，生活是不易的，有时候甚至是艰难的，不要以为自己现在正在享受的良好的学习环境、舒适的生活条件是凭空而来的，是理所当然的；不是的，这些都是从父母的汗水中得来的，是父母用渐渐苍老的面容换来的，是父母用从不言说的付出换来的。我们要学会感恩父母，人们常说，父母的爱是不需要回报的。是的，父母之爱，不需要任何物质上的回报，但是，精神上的呢？他们需要精神上的回报！人们还常说，父母的爱是无法报答的。是的，父母之爱，情深似海，永远也回报不完，但是，总要回报吧？做子女的必须回报！怎么回报？努力学习，成人成才，就是对父母之爱的最大回报，也是父母最需要的回报，更是父母只需要的回报！更不用说我们因学习暂时遇到困难辍学而不学习。其次，我们从个人和人生的角度来认识这个问题。人总是要长大的，总是要独立的。你不可能在父母的照顾下过一辈子，总有一天你要依靠自己的劳动去维持自己的生存，去创造自己的生活。人的生命是平等的，但是生命的意义是不同的；人的职业是没有贵贱之分的，但是职业的价值是不同的；人的人格是平等的，但是人的受尊敬程度是不同的；人的生老病死的规律是一样的，但是人在生活中的乐趣是不同的。如果你希望让自己的生命有意义、有价值、有尊严、有乐趣，那么，请你牢牢记住：是学习，让一个人从愚昧走向文明，从幼稚走向成熟，从浅薄走向厚重，从一个没有脱离动物属性的生物人走向一个可以大写的堂堂正正的社会人；是学习，让一个人的生命更有意义，更有价值，更有尊严，更有乐趣。
总之一句话，不学习，就是国家的包袱和累赘，就是父母的伤痛和绝望，就是个人的放弃和毁灭。所以，我们要学习。
下面，再谈第二个问题，我们应该学习什么？
这个问题看似很大，实际上很好回答。一句话，我们应该学习做人，学习求知。这句话看似很简单，真正理解并不容易。
为什么要把学习做人放在第一位？学习做人学什么？为什么不说学习知识而说成学习求知？下面我围绕这几个问题谈一谈。
之所以要把做人放在第一位，是因为“德”是立身之本。是“德”，让一个人成为有用的人，有益的人，受别人尊敬和欢迎的人，能够被集体接纳并且能够对集体有所贡献的人，能够不断实现自我发展的人。一个没有道德的人，说到底，是一个伤害别人的人，是一个破坏集体的人，实际上是一个不受欢迎的人，毁灭自己的人。所以，我们要把学习做人放在第一位。
学习做人学什么？学习做人，实际上就是加强自己的道德修养。道德修养无止境，加强道德修养，遵守六个规范一个公德，最关键的是反省自己、克制自己，就是多想想别人，多看看自己。当你想在校骑车的时候，想一想可能会撞伤别人，想一想自己摔伤了父母的心疼，你跨上自行车的腿可能会落下来；当你想疯赶打闹的时候，想一想可能会影响正在学习的人，可能会对别人造成意外伤害，可能会对班集体荣誉造成损害，你的脚步和声音可能会更含蓄一些。
为什么不说学习知识而说成学习求知？这里涉及到一个学习观念转变的问题。过去，我们把学习知识当成学习活动的终点，当成学习活动的唯一目的，这种学习观念实际上是片面的。学习知识固然重要，但是，更重要的、也是未来更需要的是学习求知。学习知识的结果是，你学会了某种知识；学习求知的结果是，你不仅学会了某种知识，还学会了获得知识的方法。例如，一个小孩在河边看一渔翁钓鱼而不走，渔翁以为小孩不走是喜欢鱼，就给了他一条，还不走，又给了一条，。。。。。最后，问他原因，他说要钓鱼杆，于是渔翁就把杆给了他，结果小孩钓却没钓上鱼，原来他不会钓鱼的方法和技巧。我们是学知识还是学会求知，大家一听就明白了。
如何实现由单纯学习知识向既学习知识又学习求知转变呢？具体应该怎样做呢？这是我今天要谈的第三个问题。
怎样实现这个转变？关键要构建全新的学习方式。这种全新的学习方式是：自主学习，合作学习，探究学习。
自主学习，即不再是过去的被动学习，老师负责讲，我只负责听。从现在开始，你就是学习的主人，你要发挥你的主动性，你不能做课堂学习的奴隶，而要做课堂学习的主人。课堂上你要主动参与，大胆发言，积极思考，勇敢质疑，课下超前预习，及时复习。不要上课不思考，课下不做作业或抄作业，那考试必定不行。
合作学习，就是不要再认为学习活动只是你和老师之间的事，只和老师建立“单项联系”。从现在开始，你要学会从课堂课外其他同学那里学习好的经验、学习好的方法、学习好的思路、学习好的习惯；你要明白，学习，不仅可以从老师那里获得知识和启迪，还可以从同学那里获得知识和启迪，正所谓“三人行，必有我师焉”。从现在开始，你要学会和其他同学交流合作，共同探讨，相互启发，相互促进，共同进步，正所谓“三个臭皮匠，顶个诸葛亮”。合作的过程，就是交流的过程，交流的过程，就是比较的过程，比较的过程，就是获得启示的过程，这一切，就是学习的真正过程。
探究学习，就是不要再把自己作为知识的容器，老师讲多少，我就听多少，老师怎么讲，我就怎么记，这样只会成为一只不会思考的课堂上的小木偶，乖是挺乖的，就是永远不会聪明起来。探究学习，讲究两个注重，一个就是注重思考。经过自己的思考，经过自己的假设，经过自己的推理，经过自己初步的的验证，再和老师的讲解结合起来进行判断，自己想得对不对，这样学习才有所效率，是真效率，有所获得，是真获得。还有一个注重就是注重过程。知识的结果固然重要，但是如果忽略了过程，得到的结果就没有多大意义，有过程的结果是活的知识，没有过程的结果是死的知识。这就要求我们弄清楚知识产生的背景、产生的过程，知道它的来龙去脉。构建了全新的学习方式，在实际学习活动中，具体应该怎样做呢？总的来讲，要有明确的学习目的，端正的学习态度，科学的学习方法，良好的学习习惯，坚强的学习意志。这些，老师们
都经常讲，我们的学习规范也说得非常明确，所以，我不想说重复的话。换个角度说说，希望大家在今后的学习中做到“九不”：
1、不言放弃。学习是艰难的。学习会有拦路虎，会有荆棘路、会有当头棒，会有迷魂阵；你可能尽力了却没讨到好，你可能坚持了却没出效果，你可能紧追了却没有跟上，你可能咀嚼了却没有甜味；如果你长叹一口气，坐在路边哭，对不起，又有几个人笑呵呵地从你身边越过去了，你又落后了。你可能想学习好艰难啊！可是，真正的艰难不在外界，在于内心，在于内心的灰心丧气，战胜了自己的灰心丧气就不艰难了。学习不能等待，容不得歇息和放弃，站起来，挺起身，抬起头，向前冲。冲着跑着奋斗着，你会发现，你离目标近了，你看到学习路上的风景了。经过努力，那道难题被拿下了，经过奋斗，那门学科不再跛腿了，经过苦思，你掌握学习的规律了。这个时候，你就会笑，你就会感到学习的甘甜。学习的甘甜从哪里来？从不言放弃的奋斗中来！只要你不停下来，你就在前进，就在进步，就在向成功的目标靠近，你就有理由欢笑。
2、不背包袱。在前进的路上行走，如果背负着沉重的包袱，那就太惨了！学习生活中有些人，他们背着“害怕、担心、焦虑、自卑”的包袱，害怕考砸了，惶惶不可终日；担心别人的议论，做事情瞻前顾后；莫名其妙的焦虑，既着急自己的学业不佳，还着急自己的进步不快，更着急自己不能静下心来搞学习；总是认为自己这不行那不行，总对自己的能力感到怀疑，无形中为自己插上了“我不行”的标签，在学习中不敢大胆地表现自己。同学们，这样太累了！这种学习上的累不是别人造成的，是你自己造成的！这些包袱是你自己背上去的，“解铃还须系铃人”，这些包袱得靠你自己把它卸下来。
平时的考试，只是一种检测的手段，考好了，不值得骄傲，“路漫漫其修远兮”；考差了，不必气馁，痛定思痛，总结教训，重振旗鼓，东山再起。
知道了自己和别人的差距，感到压力，心里着急，这很正常，应当把它化为自己的动力，而不应当做过头，时时刻刻心里焦躁不安，一个人老是在空喊“我和别人有差距，我要努力赶别人”而不静下心来脚踏实地的去干，永远也不会进步。与其天天在空喊中干着急，不如在实干中去进步。
至于自卑，那就更不必了。一位名人曾经说过：“记住，除了你自己以外，谁都无法让你有自卑感。”自卑不是败在别人手里，而是败在自己手里。自己不能战胜自己，谈何战胜别人。要始终坚信，我不必别人笨，不比别人差，别人能做到的，我通过坚持不懈的努力，也一定会做到。
3、不顾面子。我们有很大一部分同学，在学习上“面子观念”强得很。有的认为自己很差，上课不愿提出疑问发表见解；还有的明明心里有疑惑，可就是不愿说出来，害怕别人笑话；有的虽然搞懂了，但还是不愿意主动发表自己的观点，担心别人说自己出风头。我们说，做人要讲脸面，但是做学问可不能讲脸面。因为所谓的“面子”，你可能失去很多解决疑问的契机，你可能失去很多锻炼自己的机会，你可能会失去很多得到相互启发的乐趣，如果真是这样的话，“面子”就成了一堵墙了，堵住了你与老师同学们的交流，没有面对面地交流，学习效果要大打折扣。想不到的，要拿下脸面问，问出个明白：想得到的，要说出个究竟。
4、不搞应付。学习有任务，但是不能把学习当成任务。我们的很多同学们，没有认识到这一点，他们对待学习采用的是一种“应付任务、完成任务”的心态。他们几乎一切的学习行为，都是被动的，出于完成或应付老师布置的任务，至于为什么要做这些事，怎样更好地做这些事，他们从来不认真想一想，他们更不会去想老师没有布置的关于学习的事。老师让预习，我就预习；老师让作业，我就作业，不会做，我就抄别人的；老师让复习，我就复习；老师让读书，我就读书。同学们，全然被动的学习，不仅没有效率，而且没有乐趣。切记，你在学校学习生活中的一切行为，都必须围绕“学会”这个目标转，而绝不能仅仅围绕“任务”这个目标转；“学会”是目标，“任务”只是手段，要围绕目标主动想办法，万万不可能围绕手段被动搞应付。
5、不打乱仗。学习的确像打仗，但聪明的人打得有准备之仗，有计划之仗，糊涂人打的是无准备之仗，杂乱之仗。
首先要打有准备之仗。要做好学习的准备。课前学习用具准备好，课前预习好，上课铃一响迅速进入听课状态。没有良好的学习准备，一堂课就会打乱仗。
同时还要打有计划之仗。一天的时间怎么安排，闲余时间除了放松之外，什么时候干什么事，都要心里有数；一个阶段的学习重点是什么，课余时间的主攻方向是什么，每一天的具体目标和任务是什么，同样要心里有数。既要张弛有度，又要切实周密，使整个学习过程是紧张的而不是慌张的，让自己的大脑是充实的而不是疲惫的。
一句话，打有准备之仗，保证一节课的效率；打有计划之仗，保证一个阶段的学习有效率。
6、不当容器。为什么要强调这一点，前面已经作了一些讲解。在这里要补充的是，不把自己当容器，勤于思考，善于思考，是避免在学习过程中走神的最有效方式。我们的很多同学有体会，在课堂上，想好好听，可是不知为什么，听着听着思想就开始天马行空；在考试中，想着想着思路就停了、偏了。这是为什么？就是没有积极思考的缘故。课堂上把自己当容器，不仅学得不扎实，而且难保注意力一直集中；久而久之，成了习惯，然后就再影响到作业、考虑等其他学习行为。可以这样说，注意力不集中是学习的天敌，而不主动思考、把自己当知识的容器是丧失兴趣、学业失败的罪魁祸首。请你记住，思考产生乐趣，乐趣激发兴趣；思考提高效率，效率决定效果。
7、不能偏食。谁都知道各门学科要均衡发展的道理，可是还是一部分同学不能做到，这是考学最忌讳的问题。我相信，这一部分同学也知道这个道理。问题是怎样解决这个问题。，首先要弄清楚产生这个问题的原因。我个人分析，原因大致有四：一是兴趣问题，二是基础问题，三是方法问题，四是意志问题。这四个原因相互影响，互相交织。如何解决？我们可以这样说，兴趣是可以培养的，基础是可以弥补的，方法是可以锻炼的，意志才是最关键的。首先你必须真正下决心治理自己的偏科问题，真正的决心是治理偏科问题的前提。其次，要在课堂听讲中、作业考试中、知识梳理中发现自己的知识缺陷，然后在自我弥补和老师指导下进行学科救治。在这个过程中，你将会逐渐获得这门学科的正确的学习方法，进而产生对这门学科的兴趣。
8、不轻基础。基础知识不打牢，根基不稳，难以构建学习的大厦，难以向高层次攀登。这是众所周知的道理。但是，我们有很多同学还是在这个问题上吃了亏。为什么？因为基础知识一般来讲难度似乎不大，老师一讲就懂，所以，有的同学认为不必放太多的精力在基础知识上，应当把主要的精力放到难度题目的钻研上。问题就出在这里，我们绝不反对投入必要的精力攻坚克难，但是，我们反对忽视基础知识。对基础知识进行粗浅的理解，难度不大，但是，要对基础知识的理解达到融会贯通、运用自如的境界，还是要下一定功夫的；而只对基础知识的运用达到了融会贯通、运用自如的程度，才可能有解决难题的时候思路开阔、左右逢源。
9、不沾诱惑。学习这件事，不钻研、不深入是不会得到乐趣的；而在我们的周围，却还有很多事情，不需要钻研，只要尝试一下就可以感到它所谓的乐趣。所以，我们学习的兴趣很容易被周围其他的事物所夺去。其实，学习也好，其他的事物也好，都是一种文化。所不同的是，国家为我们青少年安排的学习内容是人类优秀文化，而我们周围的很多事物，有的不是优秀文化，有的虽然是优秀文化但不是适合学生的优秀文化。武侠言情小说、卡通漫画这些属于流俗文化，网络电子游戏属于负面、消极文化，都不适合同学们。而我们的有些同学就是对这些流俗文化，负面文化感兴趣。客观地说，表面上这些流俗文化、负面文化的吸引力大于优秀文化，但从长远看，从一个人的健康发展看，这些流俗文化、负面文化有百害无一益。所以，最好的防范是绝不沾染。一句话，热衷于流俗文化、损人文化，人的品位就降低了；热爱先进文化、优秀文化，人的品位就会得到提升。
我们明确了为什么要学，知道了学习什么，懂得了该怎么学，我相信，大家一定会有所进步！ 最后我说说目前我们应改正的不良行为习惯。
1、下课十分钟的时间比较短，同学们可以利用这点时间上厕所，或短暂的休息一下，放松放松自己，也可以做点简单的活动，为此第二节课间安排了课间操，但有的同学下课后到厕所躲着不
上操。这样如何能有益的调节好身心状态呢？如何能保持旺盛的精力投入到下节课的学习当中呢？
2、还有一些同学在打了上课铃后不能够很快的进教室，有的才从厕所里慢慢出来，有的还在水龙头处喝水，有的还在小卖部买东西，好多班级的学生在进了教室以后，不是在做上课前的准备，而是在教室里讲话吵闹，上课老师不来教室里就总是不能安静。上课时有的同学在悄悄的和别人讲话，嘻笑打闹；有的做与上课内容无关的事。有的同学不尊重他人或老师，贫嘴现象普遍。
3、有的不服家长和老师管教，分不清那是真善美，那是假恶丑，晚休躲在厕所里或放学路上抽烟；过生日喝酒、赌博等；还有的整天想入非非影响学习。
同学们，这些不良行为习惯有的影响我们的学习，有的影响我们的形象，有的影响我们的安全，我们必须改，尽早改。
最后，用一句话概括我今天所有讲话的内容：做规范文明学生，走学业成功之路！
2007.11.30
第15篇：在期中表彰会上的讲话
老师们、同学们：下午好！
初冬寒流还浸骨
课改东风已催春
在我们正经历着气温骤变、流感威逼之际，我们顺利地实施着课堂教学改革，顺利地组织了期中考试。今天，我们趁着这冬日暖阳召开了这次期中表彰大会。
在这次期中表彰会上，我们将表彰一大批思想上、学习上的优秀代表、先进个人。他们是我们全体同学学习的楷模。我说过，学生的天职是学习，学习知识、学习做人，学习榜样。同学之间要相互学习，取长补短，要形成赶、超、帮的学习氛围。
这次表彰会还是一次分析总结会。我们要利用这次机会对前一段时间的学习、工作进行一次全面的总结，认真分析我们哪些方面做得还不够，哪些方面的经验值得借鉴。要争取在期末在各方面有更在的突破。
这次表彰会更是一次动员会。在今后的工作、学习中，我们将进一步落实好课堂教学改革，做出成效；我们将进一步做好学校阳光体育活动，提高师生的身体素质；我们将进一步做好学校规范化管理，提高学校全方位管理水平，用科学发展观要求指导建设我们和谐、向上的大畈中学！
第16篇：在五四表彰会上的讲话
在五四表彰会上的讲话
同志们，青年朋友们：
非常高兴受邀参加今天的会议，首先，我代表团市委向受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺!向广大团干部和团员青年致以节日的问候！向关心支持共青团工作的各位领导表示衷心的感谢！
自1922年5月5日中国社会主义青年团在广州成立，我们的共青团走过了整整九十年的光辉历程，90年来，共青团在中国共产党的领导下，团结全国广大青年，为党为人民做出了重要的贡献，一代又一代的团员青年在中华民族走向复兴的伟大征程中留下了自己年轻的身影，在今天这个特别的日子，我想和在座的团干部讲三点意见：
一、继承
五四运动爆发93年来，在革命、建设和改革开放的各个历史时期，一代又一代青年胸怀报国理想，弘扬“爱国、进步、民主、科学”的五四精神，为争取民族独立和人民解放，为实现国家富强和人民幸福，做出了不懈的努力。在颍上的历史上就出现过像茅延桢这样在早期就加入共青团的革命战士，各级团组织要学习和继承共青团的优良传统，继续推进“学党史、知党情、跟党走”主题教育和学团史活动，要深刻认识党团的特殊政治关系，做好迎接十八大召开的各项工作，要引导广大青年发自内心地热爱党、拥护党、信赖党，特别要进一步增强政治敏锐性和鉴别力，在大是大非面前保持清醒头脑，坚定不移跟党走。
二、创新
新的历史时期下，无论是青年人所处的外部环境，还是其内在的思想动态，都发生了深刻的变化，自主意识强烈，追求务实，视野开阔，压力增大可以说是当代青年的普遍特征。要牢牢把握时代变化与青年特点，不断创新工作思路，提高工作的科学化水平。团的工作活动既要体现政治性、思想性，又要体现群众性和社会性；既要不折不扣地贯彻落实党的要求，又要敏锐把握和充分体现青年的特点；既要注意内容的正确性，又要注重实现路径和载体的有效性。要针对青年群体多样化的具体需求，创造性地设计青年真正需要、乐于参加的活动载体，提供更多青年欢迎、乐于接受的共青团产品；要运用文化、艺术、时尚、情感等手段和元素，引导青年的兴趣爱好和精神追求，使团的工作对青年产生强大的吸引力和感召力；要适应青年的思维方式和行为特点，积极运用信息技术和新媒体开展工作，不断提高工作的实效性。
三、韧性
共青团因为其独特的性质，团干部具有很强的流动性，从全国的层面上看，专职团干部一年可以更换一半。干部队伍轮换快，可以进来新鲜的血液，但带来的负面就是业务不熟练，使工作的传承性和工作的韧性被打断。同时在推进团的工作中，时时刻刻会遇到意想不到的困难，这时就更要强调韧性，有些事情咬咬牙，再努力一下就可以做成功了，但如果没有这样一份韧性，那么很可能最后的结局是功亏一篑。这里还要特别提到基层组织格局创新，这是一项“打基础、管长远”的工作，同时也是“见效慢、不显眼”的工作，这就需要广大团干部有坚韧不拔的劲头，埋头苦干，一茬接着一茬干，为实现“桥头堡”推进到乡镇一级，夯实团的组织基础而共同努力。
同志们，青年朋友们！在快速崛起的黄金发展期中，共青团迎来了最为难得的历史机遇，也为广大青年供了展示才华的广阔舞台，希望各级团青组织扎实工作，创先争优，以改革创新精神不断开创工作新局面，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开！
谢谢大家！
第17篇：在见义勇为表彰会上的讲话
在见义勇为表彰会上的讲话
同志们：
今天，我们在这里召开大会，表彰10月30日发生在中心医院见义勇为的***等四名先进个人和积极分子。在人们群众的生命财产受到威胁时，他们挺身而出，勇于奉献，真正履行了一个普通公民维护社会稳定的光荣义务，在他们身上集中体现了社会主义公民临危不惧、不畏强暴的高尚品质。他们是时代的楷模，是我们学习的榜样，更是全县人民的骄傲。在此，我谨代表**县委、县政府，向今天荣获见义勇为荣誉称号的四名同志表示热烈的祝贺，并致以崇高的敬意！
见义勇为是中华民族的传统美德，是加强社会主义精神文明建设和社会治安综合治理的重要内容。一个典型就是一面旗臶，一个先进就是一个样板。今天表彰的***等四名同志，正是全县涌现出见义勇为的先进模范之一，他们为**谱写了一曲正气之歌，用自己的实际行动，乃至鲜血和生命为构建和谐**作出了突出贡献。学习他们，就是学习以维护社会稳定为已任的主人翁精神，学习见义勇为、扶正祛邪的传统美德，学习沉着冷静、机智勇敢的顽强作风，学习不怕牺牲、敢于斗争的英雄气概。他们的行为，极大地推动了全社会良好风尚的形成。
当前，我县正处于发展关键期、改革攻坚期，各类矛盾层出不穷，维护社会和谐稳定需要社会各界共同努力。必须在全社会积极
倡导、大力宣传见义勇为的高尚品德，努力形成互助友爱、乐于奉献的社会主义新风。一要及时发现模范典型。注重挖掘群众身边看得见、摸得着、学得到的“平民英雄”，推崇在日常生活中涌现出的“凡人义举”，使见义勇为人员的行为及时得到肯定，树立榜样激励群众、弘扬正气。二要大力宣传先进事迹。从每个学生、每个家庭、每个公民抓起，把见义勇为作为全社会的共同责任宣传弘扬。通过召开表彰会、先进事迹报告会等形式，宣传见义勇为的先进事迹，提高全体公民的思想道德素质。三要切实保障合法权益。对见义勇为者，及时落实医疗救治、慰问奖励、抚恤安臵等各项措施，优先帮助解决生活中的具体困难，依法维护见义勇为者的合法权益，让他们真切感受到党和政府的温暖，感受到社会各界的关爱，激励更多的人加入见义勇为行列。
同志们，弘扬见义勇为精神，倡导社会主义新风，是全社会的共同责任。社会各界和广大人民群众都要行动起来，积极参与和支持这项工作，为“平安**”和陕西强县建设做出新的更大贡献。
衷心感谢市中心医院党委及全体医护工作人员，你们这个温暖、和谐的大家庭，谱写了一篇见义勇为的英雄凯歌！
衷心的感谢***等四名同志，你们为##人民争了光，获得了崇高荣誉！
谢谢大家！
第18篇：在团队表彰会上的讲话
在团队表彰会上的讲话
一、进一步发挥学校共青团和少先队组织在学校德育工作中的重要作用。积极推进中小学德育工作是学校共青团和少先队的重要职责。在深化教育改革、全面推进素质教育的新形势下，团队部门要完成好任务，就必须努力把育人的职能具体化，必须努力使团队的工作成为素质教育的有机组成部分。学校的团队工作近几年开展得丰富多彩，有些已经形成了长期发展的机制，并纳入到学校教育的总体工作中。但从总体上看，学校团队工作的不确定性仍然很强。团的干部经常讲，“有为才有位”。职能不具体，作用不明晰，地位就不清、不稳。一方面我们要积极争取学校党政领导的支持，把我们开展的许多工作逐步纳入到学校素质教育体系中去，逐步形成稳定的具体职能。当然我们讲稳定是相对的，团的工作离不开创新，而且要通过不断创新来不断地完善我们的职能。在学校改革过程中，共青团必须要有“抢摊意识”，重视具体职能的确立，稳定地发挥团结教育学生的作用。另一方面学校也要重视团队工作，发挥团队组织的“生力军”作用，主动关心支持团队工作，要建立完善团队部门的评估表彰机制，调动团队干部的工作积极性。
要使团队工作真正成为素质教育的一个有机组成部分，学校的团队工作就要向项目化、阵地化、社会化的方向探索和发展。所谓“项目化”，就是把过去比较分散的活动按项目的形式进行规划，以项目的形式组织实施、考核评估。这样做，可以在过去单纯搞活动的基础上使工作更能连续发展，更加具体有效。比如社会实践，每年有多少学生参与，能收到多少实际效果，都要有规划，都要落到实处。比如科技创新，开展多少活动，吸引组织多少学生参加，产生多少成果，都要有目标、有措施。这样才能真正体现共青团在素质教育中的作用。所谓“阵地化”，就是加强阵地建设，重视形成阵地依托，在校内外建设和确立一批可持续利用的工作阵地。比如爱国主义教育基地、社会实践基地等。要干事情，就必须有一些实的东西抓在手里。所谓“社会化”，就是要开辟社会渠道、联合社会力量开展工作。要加强横向联合及与其它社会组织间的广泛协作，在充分整合社会资源、人力资源、项目资源等方面做文章，求得社会认同和自身发展。这“三化”不是新东西，在一些学校的工作中已有所体现，现在这样强调，是共青团工作在新形势下实现新发展的客观需要。
学校团队组织要发挥自身优势，围绕实施素质教育，充分发挥在学校的德育工作中的重要作用。
——加强青少年学生的思想政治教育。要把引导学生深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及《公民道德建设实施纲要》作为思想教育的重要任务和经常化内容贯穿于学校团队思想政治工作中，按照“丰富学习形式、健全学习制度、完善学习方法、培养良好学风”的要求，以学生会、业余党团校、学习兴趣小组、学生社团等组织为依托，深化理论学习活动，扩大理论学习的覆盖面，增强理论学习的实效性。
——广泛开展主题教育。要以有形活动为载体，利用“五〃四”“六〃一”“十〃一” 1
等重大节日，通过读书征文、演讲、主题队会、书画摄影比赛等多种形式，开展主题教育，引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定走建设有中国特色社会主义道路的信念。要进一步强化学生的爱国意识、公民意识、法制意识、责任意识，具体落实到引导青年学生发愤学习，提高素质，积极投身校园文明建设中去。要加强对青少年学生的科学观念教育，引导广大青少年尊重科学、崇尚科学。
——强化仪式教育活动。通过“十八岁成人仪式教育”、“十四岁青春仪式教育”等系列活动，引导青少年学生树立公民意识，学好科学文化知识和法律知识，提高道德素质，丰富人生阅历，不断增强社会责任感，培养运用知识解决问题的习惯和能力，为成长、成人作好准备。同时要积极争取社会各界支持，营造良好的教育氛围，倡导举行社区、家庭成人、青春仪式，让青少年在活动中感受社会、家庭、学校的关爱。要重视入团、入队仪式教育。
——强化思想教育的实效性。要坚持正面教育和管理引导相结合，理论学习和社会实践相结合，面向青少年学生的思想实际开展团队育人工作。要增强服务意识，在服务中体现对青少年学生的教育引导。
二、坚持以人为本，大力推进素质教育的全面深化。
要根据全面实施素质教育和课改的新要求，重视培养学生的创新精神和实践能力，提高学生的人文素养和科学素质，加大创新活动和社会实践活动的工作力度。
——大力提高青少年学生的科学文化水平。学校团队组织要通过读书俱乐部、主题读书活动等途径，推动学生的文化基础教育，引导学生努力学习科学知识，掌握基本技能和科学方法，提高自身素质。要通过举办各类讲座、竞赛活动，营造崇尚科学、追求真知的良好学习氛围，激发他们的学习兴趣，增强他们学习的主动性和自觉性。要在学生中掀起学习新知识、新科技、新技能的热潮，引导他们树立继续学习、终身学习的观念，加快知识更新，优化知识结构。要积极建设健康生动的校园文化，充分利用黑板报、橱窗、广播、电视等阵地，运用优秀的广播影视节目、书籍报刊精品等途径广泛宣传，帮助学生汲取丰富的精神食粮。要大力加强青年学生的民族优秀传统文化教育、人文科学教育，组织他们积极参与群众性文化活动，不断开阔视野、丰富知识、陶冶情操、提高人文素质和科学素质。
——强化青少年学生科技创新意识。要通过开展科普讲座、科技兴趣小组、科技社团、科技作品展览等活动，促进群众性学术科技活动在全市校园蓬勃开展。要广泛开展以空想空谈为主要形式的想象型活动、以动手动脑为主要形式的操作性活动，以组织策划为主要形式的设计型活动，以思维训练为主要形式的思辨型活动，以小课题研究为主要形式的探究型活动，以讲意见和提建议为主要形式的改革型活动。要着力培养青少年学生的科学精神、实践技能和创新能力，教育和引导广大青少年学生学会生存、学会学习、学会创新，成长为适应新世纪要求的开拓型人才。
——继续开展丰富多彩的校园文艺体育活动。要通过举办各类艺术节、体育运动会、联欢会，丰富学生的业余文化生活，陶冶青少年学生的情操，为学生提供展示才华、锻炼才干的舞台。要在传统活动内容和方式基础上进行创新，使其更具时代特征，体现出群众性、创造性、时代性的统一。要通过寓教于乐的活动，提高青少年学生的人文素质、
身体素质，培养他们健全的人格、良好的心理素质和集体荣誉感，培植学生各方面的兴趣爱好。
——深化社会实践活动。学校共青团和少先队组织要分别以“义工”和体验教育为主要内容深入开展社会实践活动。要在坚持“受教育、长才干、作贡献”活动宗旨的基础上，实现两个提高：一是提高社会实践活动的参与面，鼓励每个青少年学生积极参加社会实践。二是提高社会实践活动的服务层次和针对性。
——加强青少年学生心理健康教育和维权工作。要强化服务意识，通过设立热线、信箱、举办讲座、心理咨询等各种形式在广大青少年学生中普及心理健康知识，为学生身心健康发展提供切实的服务。要广泛开展法制宣传教育，为维护学生合法权益提供服务。
三、加强自身建设，为服务广大中小学生健康成长提供组织保障。
——努力把学校共青团和少先队建设成为青少年学生健康成长的摇篮。各中学团组织要把团员发展、团员教育放在重要位置，加强学生团校、学生业余党校建设，加强学生团员的团员意识教育、党团知识教育，在坚持标准、保证质量的基础上，加大团员发展和推优入党工作的力度。要切实加强团支部建设，建立健全“工作例会、团日活动、团课”制度、团员民主生活会制度和团员证制度，增强团组织的凝聚力和战斗力。要积极探索建立假日团支部、团小组，引导学生走进社区、服务社区，参与社区的精神文明建设。少先队组织要根据队章要求，把全体少年儿童组织起来，让他们在队组织里学习、实践、健康成长。要完善少先队干部任职制度，在民主选举的基础上，深化队干部轮换制，为更多的少先队员提供实践锻炼和学习服务的机会。
——加强学校团干部和少先队辅导员队伍建设。要加大对学校共青团干部选拔、聘任、使用和考核力度。要通过培训、轮训、以会代训等方式，不断提高团干部和少先队辅导员的思想水平、业务水平和适应新形势做好团队工作的能力，充分调动他们的积极性和创造性。各校的团队干部要树立全局观念，找准位置，只有立足于教育，才能赢得学校的支持，赢得学生和家长的支持；也只有立足于教育，才能找准工作的着眼点，提高工作的实效性。
四、加大调研力度，不断探索创新学校共青团和少先队工作体系。
——加强调研工作。各校团队组织要以学校团队工作创新、学生个性发展培养、社会化实践教育体系构建等为研究重点，做好调查研究工作，为学校共青团和少先队开展工作提供理论支持。
——探索团队工作运行新机制。要充分调动各种社会资源，探索主体与客体相统
一、校内与校外相统一，引导青少年学生在实践中体验、在体验中成长的工作新机制。要建立社会化的社会实践运行机制。学校团队组织要充分发挥自身优势，注重利用各种教育基地，开展丰富多彩、各具特色的社会实践和体验教育活动。
同志们，我们肩负着团结、教育、引导青少年的光荣任务，我们一定要尽心尽力、齐心协力发展我镇的学校共青团和少先队事业，希望各级团队组织通过自己的努力，真正成为党的助手，教育线的窗口，学校的得力帮手和学生们喜欢的乐园。
第19篇：在运动会表彰会上的讲话
精选范文:在运动会表彰会上的讲话(共2篇)今天，我们在这里隆重举行在区第二届运动会中小学部田径运动会的总结会，暨庆功会。首先，我谨代表学校向带领运动员艰苦训练的四位教练员罗老师、张老师、冯老师、李老师表示最衷心的感谢，向在运动会上取得优异成绩的同学们表示最热烈的祝贺！在此次运动会上，我们18位小运动员奋力拼搏，取得了总分135分的好成绩，在锡山区参加的十六所小学中，名列第五名，达成了挺进前六名的赛前目标。同学们，你们知道吗？为了取得优异的成绩，这十八位同学在体育老师的精心指导下，在暑假里就开始了训练。当你们躲在空调里看电视、吃冰棍的时候，他们顶着炎炎烈日在学校的操场上刻苦练习体能和技巧，累得汗流浃背，身上脸上都晒得黑黝黝的。开学了，他们一边兼顾着学习，一边兼顾着训练，每天早晨，当你们还在温暖的被窝里时，他们已经早早地来到学校开始了晨练，一遍又一遍地练习老师教的动作，一秒又一秒地提高自己的速度。每天傍晚，当你们被家长接回去完成作业时，他们还要来到操场进行晚练，等到很晚才能回家，还要继续完成同样不少的家庭作业。整整四个月，他们坚持着，咬牙坚持着。特别是北片小学的四位运动员，更是辛苦之极，因为他们需要从斗山、东房桥那边赶过来，路途虽远，但他们毫无怨言。因为，他们只有一个目标，那就是代表八士实验小学在赛场上展现风采，赛出风格，赛出水平。他们是这样想的，更是这样做的。在比赛当天，他们更是全力以赴，面对强手毫不畏惧，很多选手都发挥出了最佳水平。孟巧芳同学跑800米，一开始被别人绊了一下，落在了最后，但她一段又一段地奋力追赶，要知道跑八百米最好需要的匀速跑步，而不是加速跑步。她赶得非常辛苦，好不容易追到了第五名，到终点的时候，她除了满头大汗，还累出了眼泪，后来还呕吐了。万旻睿同学在参加铅球比赛，看到别人超过了记录，自己一鼓作气，投出了8.30米的最好成绩，比在学校里的训练成绩高出了一米多。吴咏洁是所有参加垒球比赛选手中最矮的一个小不点，但她的成绩却是最高的第一名。还有陆天镕同学，他是一个很瘦小的小伙子，在跳高的时候克服天冷风寒的劣势，不断调整自己的心态，一次又一次越过横杆，那样子可真潇洒，终于笑进了决赛，获得了亚军。更了不起的是张军同学，他力战群雄，在200米、400米和4×100接力三项决赛中屡建战功，一个第一，两个第二，那是非常了不起的实力呀，他是我们八小当之无愧的飞毛腿。我还要特别提出的是那三位没有得到好名次的同学，他们同样是好样的，他们在选男选女组的赛场上用“真实”二字、用“拼搏”二字，赛出了最佳水平，更赛出了最佳风格。不怕吃苦，不畏强手、不断突破，不断进取，顽强拼搏，团结一致，争创佳绩，这就是我们运动健儿的风采，这就是我们八小的体育精神。我们八小的运动健儿都是最棒的，都是我们八小的骄傲。让我们再次用最热烈的掌声祝贺他们，感谢他们。我们每一位同学要向他们学习，学习他们不怕吃苦，不畏强手、不断突破，不断进取，顽强拼搏，团结一致，争创佳绩的奋斗精神，也希望同学们把这种精神带到今后的学习和生活中去。同学们，运动会已经过去，凯旋的歌声优美动人。然而成功和胜利只能说明过去，我们在收获胜利和喜悦的同时，要清醒地认识自己与别人仍有差距，我们的任务将更加繁重，任重道远。我们要将此次的胜利和成功作为新的起点，接下去，我们要迎接的是新一轮两年一次的艺术节、科技节、体育节。在艺术节里，同学们可以参加大合唱比赛、舞蹈比赛，参加国画、儿童画、书法、摄影、手工制作等比赛；在科技节里，同学们可以参加科技知识竞赛、航模比赛、电脑技能竞赛；在体育节里，同学们可以参加篮球、排球、乒乓球、羽毛球、棒球等各种球类比赛，可以参加象棋、围棋、国际象棋等棋类比赛，当然也可以参加下一次的田径运动会。也就是说，每个同学都有发挥自己特长的机会，希望同学们抓住机会到老师那里去报名，勇敢地展示自我，像这十八位运动健儿一样以优异的成绩为班级争光，为学校添彩。我始终认为八小的学生是最棒的，今天同学们以八小为骄傲，明天八小为你们而自豪！同学们，你们能做到吗？你们能行吗？让我们一起高声宣告：我能行！我能行！我能行！
[在运动会表彰会上的讲话(共2篇)]篇1：在运动会表彰大会上的讲话(定)
传承体育精神 保持昂扬斗志 助推引领率先 切实为眉山烟草全面发展注入强大的生机活力
--在运动会表彰大会上的讲话
王晓刚
2011年7月12日
同志们：
今天，我们欢聚一堂，隆重举行眉山烟草代表团参加全省行业首届职工运动会总结表彰大会。在刚刚闭幕的运动会上，眉山烟草代表团沉着应战、奋勇拼搏，取得了较好成绩。在此，我代表市局（公司）党组，代表彭措局长，向各单位、各部门的大力支持和积极参与，向各项目领队、运动员的拼搏奋斗，向三位教练员的倾情付出，向全体后勤保障人员的周到服务，向拉拉队员的默默奉献、全力支持表示最亲切的问候、并致以最衷心的感谢！刚才，市局（公司）表彰了一批优秀团队和个人，运动员代表也作了发言，畅谈了体会与心得。希望同志们把参加本次运动会所激发出来的精神斗志，
转化为激情工作、奋力争先的强大动力，用更大的信心和勇气加快推进眉山烟草“卷烟上水平”。
本届全省行业职工运动会是四川烟草全面落实科学发展观、构建和谐社会、加快推进“两个领先”的时代背景下举办的首届大型综合性活动，是四川烟草史上规模最大、参赛人数最多、设置项目最多的一次体育盛会。参与本届运动会，对眉山烟草而言，不仅是精神文明成果的集中展示，也是对眉山烟草员工素质、企业形象的一次集中检阅。眉山烟草代表团自组建开始，从驰骋赛场，到载誉而归，责任与使命、付出与奉献、担当与支持、振奋与激励贯穿始终，班子和广大干部员工深感欣慰、深受感动。今天的会议既是一次总结会、表彰会，更是一次再鼓干劲、再聚人心的会议。眉山烟草有人心、有活力、有生机，就一定会有更加美好的未来。下面，我再讲三点意见。
一、我[在运动会表彰会上的讲话(共2篇)]们敢于争先、奋勇拼搏，用激情和汗水历练了难忘的赛事旅程
本届运动会历经市局（公司）片区比赛、市局（公司）决赛，内江片区预赛，成都附加赛到最后全省系统总决赛，是一次干部员工体育素质能力的比拼，也是一次庆祝建党90周年的隆重盛会。在各阶段比赛中，眉山烟草健儿以振奋的精神、饱满的热情、高涨的
士气、昂扬的斗志，团结协作、奋勇拼搏、不畏强手，不论比赛输赢都赛出了水平、赛出了风格、赛出了风貌，对于大家的出色表现，市局（公司）党组是满意的，并给予充分肯定。一是眉山烟草的形象在竞技中得到有力地宣传和提升。在内江片区比赛和全省系统决赛期间，我们先后派出的近50名运动员、30多名工作人员和100多名的拉拉队员，他们展示了眉山烟草百折不挠、永不言败的精神品质和开放文明、团结和谐的良好风貌，得到了各兄弟单位的认同和赞许，眉山烟草的“精气神”得到了充分展现，提升了在行业中的知名度、美誉度。二是干部员工的素质在竞技中得到有效地煅炼和加强。举办和参与大型活动，是培养、锻炼队伍的大舞台，是对广大干部员工素质和能力的大检阅。本届运动会规模大、规格高、层次多、范围广，时间紧、任务重。在运动会筹备、组织和参与过程中，相关单位和部门克服了各种问题和困难，保证日常工作的顺利进行，保证了运动会准备和参与工作的圆满推进，无论是组织方、参赛方、还是啦啦队，所体现出的责任、担当与奉献，值得我们称赞，他们用扎实的工作作风、良好的沟通协作、高效的执行落实，谱写了一曲团结之歌、文明之歌。三是参赛队员的成绩在竞技中得到客观的反映和体现。人外有人、山外有山。眉山烟草运动键儿在本届运动会中，历经了强手如林的严峻考验，历经了难以预见的各
种困难，客观真实的反映眉山烟草的体育竞技水平。我们能在全省22个单位中，取得综合排名
二是本次运动会，是可贵的拼搏精神和奋斗意志的力量汇聚。从赛前集训到现场参赛，一路走来，我们的每一位运动键儿为了集体的荣誉，流血流汗不流泪，受苦受累不掉队；在集训场上，他们刻苦训练，挥洒汗水，就算脚掌磨起了血泡，仍然不放弃、不动摇；我们的女运动员们，放下了生活中的娇贵，体现了女性同胞特有的韧劲和坚强；在比赛场上，他们坚持“战略上藐视、战术上重视”的既定方针，必抢每一分、必争每一球，只要实力悬殊不大，一切皆有可能，只要有一线希望，一定全力争胜，正是这样的一种不屈的意志和拼搏的心态，让我们创造了一些“不可能”、创造了一些“奇迹”，赢得了一份尊重和荣耀。三是本次运动会，是紧密的协作意识和整体观念的精彩呈现。在本届运动会组织和参与期间，相关单位和部门统一思想、协调一致，强化大局意识、团结意识、责任意识和服务意识，自觉服从市局（公司）的总体安排，集中精力，排除干扰，“一条心”作战，“一盘棋”推进，做到了目标一致、不分彼此，上下之间、部门之间、条块之间、工作人员之间相互支持、相互配合，不辞辛劳、恪尽职守，齐心协力做好每一项工作，形成了“组织有力、保障周全，协调灵活、运转高效，措施严密、衔接有序，报道及时、宣传到位”的良好格局，体现了眉山烟草人上下一致谋大事、办大事、成大事的强大合力。
下页 余下全文篇2：在运动会表彰会上的讲话
在运动会表彰会上的讲话
今天，我们在这里隆重举行在区
[在运动会表彰会上的讲话(共2篇)] 起的是张军同学，他力战群雄，在200米、400米和4×100接力三项决赛中屡建战功，一个
第20篇：在总结表彰会上的讲话
构建城管新体制
推动事业大发展 为建设三省交界区域中等城市而奋斗
——在城管局学习贯彻县委十一届七次全会精神暨2010年总结表彰会上
（2011年1月12日）
焦 海 顺
同志们：
首先让我们再次以热烈的掌声对杨县长在百忙之中来参加我们今天的会议表示热烈的欢迎。今天我们在这里隆重召开全体干部职工大会，主要任务是学习贯彻县委十一届七次全会精神，认真总结2010年城管工作，安排部署2011年任务，并对城管先进集体和个人进行表彰。激励全体干部职工认清形势，坚定信心，扎实工作，不断推进城管各项事业又好又快发展。
在此，我首先传达一下全委会精神。县委十一届七次全会昨天刚刚闭幕。范书记在报告中提出的我县 “十二五”谋划总的指导思想是 “一城四化三更加”：紧紧围绕建设三省交界区域中等城市的目标，着力推进工作业生态化、农业现代化、服务产业化、城乡一体化，更加注重解放思想，更加注重社会和谐，更加注重党的建设。十二五期间，要在产业结构、统筹城乡、基础设施建设和打造幸福民生上实现新跨越。今年全县总体工作要求是：坚持“一城四化三更加”的发展思路不动摇，突出加快发展、加速转型双重任务，产业升级求突破，城镇建设上水平，城乡统筹一体化，党的建设创辉煌，全力促进经济社会各项事业又好又快发
展，确保“十二五”开好局、起好步，为建设三省交界区域中等城市奠定基础。范书记在报告中专门用一段的篇幅对城市管理工作提出了新的更高的目标和要求：要实行城市精细化、标准化管理，尽快实现城市管理数字化、信息化。加强对背街小巷、死角死面的治理，进一步提升既有建筑包装亮化水平。针对交通拥堵、垃圾散放、广告乱抹、占道经营、公共卫生设施短缺等问题，抓紧制定方案，有效加以解决。郝县长在报告中对城市管理工作的要求是：构建一套城乡管理机制。健全完善城市精细化管理机制，在“四镇两厂”大城区建立“村收集、乡转运、县处理”的生活垃圾一体化处理模式；积极探索“数字城管”，实现城市管理无缝隙、全覆盖。扩大乡村保洁试点范围，重点抓好“四路三区”（309国道、平涉公路、涉左公路、刘张公路和129师司令部旧址景区、娲皇宫景区、五指山景区）沿线10个乡镇、67个村的环卫保洁工作，实现垃圾“定点倾倒、日产日清、集中处理、定时填埋”，改善城乡环境。今年，我们要积极响应范书记提出的“事业只眷顾开拓者、成功只垂青有心人、掌声只送给实干家”的号召，按照郝县长提出的弘扬“三创” （创业、创新、创优，务求）、务求“三实”（求实、抓实、查实）的要求，努力推动城市管理工作上水平、上台阶，开拓城市管理工作新局面。
2010年工作回顾
刚刚过去的一年，我们在县委、县政府的正确领导下，以建设“三省交界区域次中心城市”为目标，以“创先争优”和城镇
面貌“三年大变样”活动为载体，全局上下戮力同心，攻坚克难，城管各项工作都取得了新突破、新进展，全局呈现出风清气正、事业繁荣、人心思进的大好局面。
一、项目建设强力推进。一是强力推进生活垃圾填埋场建设。完成了垃圾渗滤液处理设施建设，主体工程竣工验收，并经省环保厅批准试运行，顺利通过省市“三年大变样”考核验收，实现了“不失分”的目标。二是积极运作大城区市容环卫一体化管理和城乡一体化垃圾集中处理工作。通过调研，组织起草了《涉县大城区市容环卫一体化管理工程实施方案》和《涉县城乡一体化垃圾集中处理工作实施方案》。目前正在进行评估、测算。三是积极运作数字城管建设工作。请有关专家初步制定了建设方案。四是全局硬件装备建设得到了加强。对机关大院进行了整修，扩大、平整了停车场地，办公楼安装了亮化设施和城管徽章，建设了国旗升降台。建设了机关围墙，有效保障了机关安全和正常办公秩序。同时，购置了7辆执法车和10辆制式摩托车，执法装备大大加强。
二、机构重组成效显著。进一步优化城市管理体制和工作机制，对全局机构、人事进行了重组，打破原来以执法、收费、渣土等管理职能设置科队的模式，将城区划分为五个区片，每个区片设置一个综合执法大队，集中行使市容市貌、建筑渣土管理和规费征收职责，建立全能城管体制，进一步理顺了工作关系，提高了管理效率。在人事调整上，坚持任人唯贤、任人唯才，将一批思想道德好、群众威信高、业务素质硬、工作能力强的人员选拔到中层领导岗位上，其中包括3名非全日制人员，在全局树立
了正确的选人用人导向。
三、制度建设更加完善。建立健全了签到考勤、车辆管理、会议、学习等27项制度，严格按制度办事、用制度管人，各项工作取得显著成效。其中，指纹签到考勤有效减少了迟到、早退现象；车辆管理每月节约1万多元油修费；中层以上领导每天撰写工作日志，工作效率进一步提高。环卫工人工龄满三年的，每长一年工龄月工资增加10元，有力的调动了环卫工人的积极性。通过严格执行执法人员行为规范、“八讲八不准”等制度，队伍的作风纪律进一步转变。队伍中涌现出了一批先进典型，如陈俐君同志在危机时刻，敢于挺身而出，果断制止了一场流血冲突，保护了人民群众的生命安全。被县综治委评为“县见义勇为先进个人”。
四、环境整治大力开展。一是大力开展城区建筑景观整治。圆满完成了我局承担的任务。二是强力整治城区环境。按照“最大阵容、最高标准、最好效果”的要求，大力开展“城区环境大整治”活动，对各类违章现象采取拉网式排查，并全部摄像备案。局领导到一线现场办公，当场研究解决问题，限时办结。一年来，共查处占道经营7200余起，规范摊位5800余个，取缔违章摊位1300余个，查处违章停车14000余辆次，查处违章进城大型车辆2700余辆次，清理卫生死角500余处、2.5万余平方米，清理建筑垃圾1800余方，冲洗垃圾底盘36000余平方米，对城区所有垃圾箱、果皮箱重新油漆，督促相关单位清理建筑物料159处，设置围场30余处，对未经审批的852块户外广告和不合格、不达标的252块广告牌匾进行了整治、更新。通过大整治，城区卫生死角和建筑垃圾得以全面清理，大车进城得到有效遏制，车辆乱停
乱放、店外经营现象明显减少，早午夜市摊点秩序进一步规范，施工场地围场、出入口基本达标，城区所有户外广告全部建立台账，整治活动在广大居民群众中引起强烈反响，对整治效果表示满意。为此，8月6日，范书记和杨县长还专程带着慰问品到一线慰问环卫工人。
五、迎检任务圆满完成。全年共迎接40余次检查活动，投入执法、环卫人员1.5万余人次，车辆1200余辆次，经费50余万元。特别是在全市经济形势分析暨重点项目观摩会、女娲公祭大典、市三年大变样考核等项重大活动中，全局上下齐心协力，全力开展环境整治，为活动的举办营造了整洁靓丽、文明有序的城区环境，给各位领导、来宾留下了美好印象。
同志们，成绩令人振奋，更觉来之不易。这是县委、县政府坚强领导的结果，是全体干部职工共同努力的结果。回顾一年来的工作，我们深刻体会到：环境整治是城管工作的第一要务，必须始终坚持；体制创新是城管发展的内在动力，必须不断深化；制度建设是工作健康运转的保障，必须不断完善；文明执法是亲民为民的集中体现，必须着力加强；真抓实干是推进工作的有力保障，必须大力弘扬；用人导向是事业成败的关键，必须高度重视。
但是，在总结工作的同时，我们必须清醒的看到：城区规模不断扩大，大城管格局尚未真正形成，大城区市容环卫一体化和城乡垃圾处理一体化工作任重而道远；垃圾填埋场机构尚未组建、人员尚未确定、设施设备尚未采购，正式运营前还有许多棘手的工作要做；全能城管刚刚起步，在任务分工、协调配合、组织管
理等方面还有许多不尽人意、需要改进的地方；城管队伍整体文化水平偏低，人员素质参差不齐，大局意识、责任意识、作风纪律都有待进一步加强，等等。对此，我们必须高度重视，认清形势，抢抓机遇，采取有效措施，认真加以解决。
2011年工作部署
今年是“十二五”开局之年，是城镇面貌“三年大变”样活动第二阶段起始年，也是巩固城管工作发展基础，促进城管工作大发展、快发展的重要一年。今年的工作指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实县委十一届七次全会精神，以建设“三省交界区域中等城市”为目标，以城镇面貌“三年大变样”活动为抓手，以城市长效综合管理为主题，倡导人性化执法理念，实施全能城管，提升管理效能，建设靓丽山城。
整体工作思路是：围绕一个主题，夯实三大基础，创新四项工作，强化五项措施，抓实七项治理，达到五个提升。
一、围绕一个主题，制定城管工作总体规划，全面提升城市管理水平
以城市长效综合管理为主题，将这一主题唱响叫亮。在原精细化管理模式的基础上，进一步构建“横向到边、纵向到底、责任全覆盖、管理无缝隙”的长效综合管理机制。并围绕这一主题制定今后五年城管工作整体上水平规划，并分步实施。
二、夯实三大基础，加强软硬件建设，为城管工作提供坚强
保障
——夯实环卫设施基础。根据城镇面貌“三年大变样”有关要求和我县创建“国家级园林城”的目标，按照城市环卫设施设置标准，加大环卫基础设施的更新、改造、维修工作力度，完善设施配套建设。在大城区建设垃圾中转站，增配封闭式垃圾转运车，试行垃圾封闭式收集运输。在振兴路、崇州路、龙山大街、平安大街两纵两横主干道，设置150个新型环保式果皮箱和60个新型垃圾箱，对主城区现有的350个果皮箱，200个垃圾箱进行维修和更新，结合新建、改建道路，对城区垃圾收集点进行重新布局和调整，实现“管理到哪里，设施就配套到哪里”。更新环卫清扫工具，进一步规范垃圾点、公厕等环卫设施管理，坚持做到落实专人、落实责任，确保城区环卫基础设施的服务功能得到充分发挥。
——夯实市容环卫管理基础。进一步完善城市精细化管理实施细则，开展城管执法、环境卫生、装备设施、建筑渣土等专项业务培训。进一步完善内部管理制度，用制度来管人管事、理顺关系、推进工作、创造业绩。进一步完善全能城管机制，各队按照区片划分，统一管理辖区市容市貌、车辆秩序、建筑渣土和规费征收等工作，严格罚款、收费标准。
——夯实监督考评工作基础。一是建立工作监督机制。实行挂账督办，办结销号；建立全局重点工作督查台账，跟踪督办，定期汇总工作完成情况、存在的问题及整改措施，确保任务按时圆满完成；对日常业务工作，实行“日督查、周通报、月小结、年总评”制度，采取科队自查、市容科督查、局领导检查相结合
的方式进行督查，督查整改情况作为年终总评依据。二是建立考评机制。完善百分考核办法，年终根据各科队得分情况进行排名，作为评先评优、职务任免的依据。三是建立问责机制。对工作态度差、业务能力差、任务完成差、作风纪律差的人员进行经济问责和组织问责。
三、创新四项工作，全力完成、完好县重点工作、开创性工作和民心工程
——建成数字城管。今年，我们要多方筹措资金，争取年底前建成数字城管，充分发挥数字城管的作用，从思想理念上、管理机制上、技术手段上给我县城市管理工作带来新观念，注入新活力，树立政府为民服务的良好形象。
——垃圾填埋场正常运行。全力做好垃圾填埋场工程各项扫尾工作，购置填埋场运行设备，完善各种配套设施。进一步完善项目有关手续，理顺法人关系，组建垃圾填埋场管理机构。明确机构管理职责和人员职责，健全管理机制，确保垃圾填埋场正式投入运营。运营中要严格按照《垃圾填埋场技术规范》等有关规定进行操作，确保各种设备、设施有效使用，生活垃圾卫生填埋符合标准，实现大城区生活垃圾处理的“减量化、无害化、资源化”。
——启动大城区市容环卫一体化管理工程。按照大城区建设规划，在“四镇两厂”积极运作启动市容环卫一体化管理工程。一是在四镇分别设置城市管理下属机构，统一归口城管局管理，“两厂”区域直接由城管局管理。二是在四镇两厂按照人均4000平方米清扫保洁面积标准配备环卫清扫、保洁、清运人员，制订
环卫人员职责和环卫管理制度，配备清扫、清运工具，打造规范化、专业化的环卫队伍，并成立相应的城管执法队伍。三是将大城区生活垃圾统一运至城区生活垃圾填埋场处理，生活垃圾处理费的收取，“四镇”范围由乡镇代收，其它区域由城管局直接收取，力求将垃圾处理费全部按标准征缴到位。四是制定工作考核标准和考核办法，定期、不定期组织“四镇两厂”开展环卫和市容管理的检查、评比、考核工作，确保环卫和市容管理工作健康、有序运行。
——启动城乡一体化垃圾集中处理工程。根据省住建厅《关于推进城乡一体化垃圾集中处理工作的意见》，积极推进我县城乡一体化垃圾集中处理工作。建立“县、乡（镇）、村”三位一体的城乡环卫一体化管理体制。一是按照“分片建设、就近运输”的原则，开始建设垃圾卫生填埋场、垃圾中转站（场）和垃圾池。二是各乡镇成立环卫管理机构和环卫队伍，配备环卫清扫、清运工具，制定具体工作职责和管理办法。三是成立“城乡一体化垃圾集中处理工作领导小组”，办公室可设在城管局，充分发挥城管局的行业指导作用，逐步建立“户分类、村收集、乡（镇）转运、县处理”的垃圾集中处理体系，努力实现乡镇环境与城区环境同步改善的目标。
四、强化五项措施，增强城管发展内劲，为城管大发展、快发展构筑有力支撑
——加强队伍建设。一是加强精神文明建设。在全体干部职工中大力宣传弘扬“文明和谐的亲民精神、甘于吃苦的奉献精神、拼搏进取的争先精神、团结战斗的团队精神、科学务实的创新精
神”，在全局上下形成一种激励向上、风清气正的城管文化。二是加强学习教育和业务培训。把队伍的学习教育纳入工作整体规划，做到学习教育与中心工作一起部署、一起检查、一起考核。开展“大学习、大讨论、大交流”活动，通过以案说法、主题演讲、专题讨论、知识竞赛等有效形式，充分调动学习积极性。三是实行一线工作法。除必要的机关工作人员外，局领导、科队长及其他所有人员都要到一线去发现问题、解决问题、推进工作、创造业绩。
——健全工作机制。一是建立制度落实机制。严格贯彻落实各项内部管理制度，定期不定期督导检查制度落实情况，真正做到按制度办事，用制度管人。二是建立用人激励机制。充分挖掘、发现人才，在中层领导干部任用上实行“能者上、平者让、庸者下”的机制，给想干事、会干事、干成事的人提供施展才能的机会和平台。对踏实干事的人经济上给奖励，政治上给待遇，提高干事创业的积极性。三是建立社会监督机制。开通城管服务热线，鼓励社会各界对队伍风纪和城市管理中存在的问题进行投诉、举报，并从社会上聘请城管义务监督员，给城管工作“挑刺”，及时发现问题、解决问题，树立城管“亲民、爱民、为民”的良好形象。
——实行绩效述职。全局每半年召开一次绩效述职大会，各科队长进行工作绩效述职，主管领导进行点评。总结经验，查找不足，促进整体工作上水平。
——学习借鉴经验。集聚现有人才，聘请城市管理专家学者，结合我县城管工作实际，举办讲座，积极开展争做“城管标兵”
和“办案能手”活动，用先进的理论、典型和经验来教育引导干部职工，提高业务技能；采取“走出去”的方法，定期组织人员到国家级文明城市实地观摩学习先进的城市管理经验和做法，拓宽工作视野，启发创新思维。
——强化媒体引导。一是在县电视台开办城管专栏，大力宣传城管工作动态、经验做法、先进典型、政策法规，曝光城市管理中的不文明行为和不良现象。二是加大在《涉县信息》和县级以上报刊杂志的宣传力度，严格落实局里的信息报道奖励制度，提高刊登率，扩大我县城管工作在省市乃至全国的知名度和美誉度。三是加强社会宣传，定期组织开展城管社会宣传活动，通过在城区挂置标语、设立咨询台、设置展牌、发放宣传资料、宣传车巡回广播等形式营造浓厚的城市管理舆论氛围，引导社会各界关注城管、了解城管、支持城管、参与城管。
五、抓实七项治理，营造整治氛围，提高管理效能，全面改善城区环境面貌
今年我们要围绕县委、政府关注的、人民群众关心的热点、难点问题，在加强日常管理的基础上，有重点、有目标、有计划、有步骤地单独或交织开展一系列专项治理活动。
一是开展环卫死角专项治理。并对经常反弹的进行重点监管。二是开展大车进城专项治理。三是开展车辆乱停乱放专项治理。四是开展广告牌匾专项治理。按照城区总体规划，重点抓好城区主干道两侧户外广告和牌匾的整治工作，按照“减量治乱、调整置换、出新提档、美化亮化”的要求，规范设置户外广告，对新设广告牌匾实行“零违规”目标管理。继续推进城市夜景亮化建
设，制定出台相关管理规范，精心打造亮化景观线路，实现城市容貌点、线、面的整体提升。五是开展乱贴乱画和户外宣传专项治理。要严肃查处小广告违章喷涂行为，从源头上减少乱贴乱画现象，加强小广告清理力度，不给小广告以立足之地和喘息之机。对各种户外宣传严格审批把关，对未经审批的户外宣传坚决取缔，并按规定进行处罚。六是开展店外经营专项治理。与各门店签订管理责任状，增强门店规范经营的自觉性，对店外经营行为严管重罚，对违章物品进行先行登记保存；规划早夜市和临时摊点摆卖区，严禁擅自摆卖和流动经营行为。七是开展建筑渣土专项治理。以创建文明工地为抓手，一方面对建筑工地逐一登记，上门服务，签订建筑垃圾清运协议，另一方面加强巡查执法力度，稳步推进工地管理的规范化和精细化，从源头上有效遏制运输车辆抛洒滴漏、扬尘污染等现象。并积极探索形成建筑渣土管理政府行为，局成立相应的组织，指定倾倒点，按标准收费，形成一整套的工作管理流程，实现建筑渣土管理的科学化、法制化、有序化。
以上七项治理也是范书记在昨天全委扩大会议上明确提出的今年的整治任务。
六、达到五个提升，促进城管大变样，实现城市管理工作质的飞跃
市容和环境面貌新提升；大城区一体化管理水平新提升；综合保障和服务能力新提升；城管整体形象新提升；群众满意度新提升。
同志们，再有二十多天就是春节了，让我们振奋精神，鼓足
干劲，全力以赴搞好节前环境整治，打好节前攻坚战，圆满完成各项既定目标任务，让居民群众过一个快乐、祥和的春节。同志们，今年的目标任务已经明确，关键在于落实。让我们在县委、县政府的坚强领导下，深入贯彻落实全委会精神，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加坚定的信心、更加扎实的作风，攻坚克难、扎实苦干，为建设三省交界区域中等城市做出新的更大的贡献！
谢谢大家！
