党建工作总结全面落实从严治党
推荐第1篇：浅析全面落实从严治党
浅析全面落实从严治党
党的十八届六中全会，研究和部署了全面从严治党，这对于提高党的领导水平和执政水平，维护党中央的权威，保证党的团结统一，保持党的先进性和纯洁性，开创党的建设新格局具有里程碑的意义。
“从严治党必须具体地而不是抽象地、认真地而不是敷衍地落实到位，这是这次活动给我们提供的最深刻的启示。”总结历时一年多的全党群众路线教育实践活动，习近平总书记所概括的五个方面重大成果，着眼的都是实效标准；所阐述的“六个必须”新的经验，贯穿的都是抓实精神；所作出的从严治党八项部署，谆谆告诫的都是要实处着力。这种崇实、务实、求实的价值取向，既是我们从严治党的基本遵循，也是我们做好一切工作都必须坚持的作风要求，担当历史使命、抵达复兴梦想的重要路径。
落实从严治党，要用好严肃党内政治生活的“传家宝”。建党之初，我们党就把严格的党内政治生活作为管党治党的基本原则，毛泽东等老一辈党的领导人在长期的革命实践中，提出党内生活“政治化”“民主化”“科学化”等命题,确立了民主集中制的根本组织原则和“惩前毖后，治病救人”的工作方针，逐步形成以实事求是、理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评等为主要内容的党内政治生活基本规范。从严治党，就是要把严肃党内政治生活摆在更加突出的位置来抓，坚持不懈正风反腐，完善党内法规制度，推进了全面从严治党深化、实化和细化，党内政治生活气象为之一新。
落实从严治党，要拧紧思想上的“总开关”。思想政治建设在党内政治生活中是旗帜问题、灵魂问题，是落实全面从严治党要求的思想“总开关”。严肃党内政治生活，推进全面从严治党，必须使每一名党员都有坚定的理想信念。缺了理想信念这个“钙”，“软骨病”就会随之而来。多少曾经的好干部就是因为放松了警惕，面对诱惑放弃了自己的理想追求，背离了党的宗旨路线，最后跌进腐败的深渊。“物必先腐，而后虫生”。作为一名党员，首先要在思想上严格要求自己，在当前复杂的国际国内形势下，要更加坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信，筑牢思想防线，防止“破窗效应”。
落实从严治党，要扎紧严肃党内政治生活的“铁笼子”。扎紧制度“笼子”，应做好以下方面：把贯彻落实民主集中制作为重要任务，坚持集体领导和个人分工负责相结合，健全完善党委工作规则、常委会及其成员职责清单制度，健全重大事项决策咨询机制；把落实党内政治生活各项制度作为重要途径，进一步完善民主生活会、“三会一课”、党性定期分析等制度，推动党内政治生活规范化、制度化、常态化，增强党内政治生活的政治性、原则性、战斗性；把批评与自我批评作为重要武器，建立经常性的提醒和批评制度，开展积极健康的思想斗争，认真落实谈心谈话制度，强化问题查摆、整改，在深入剖析中发现问题，在相互提醒中明确方向，构建起清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系。
从严治党，不懈锻造核心，才能增强和保持党的凝聚力和战斗力，防止在大的问题上出现颠覆性错误。我们要坚持不懈地全面从严治党，使党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，成为全国人民的主心骨，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供最坚强的政治保证。
推荐第2篇：乡镇全面落实从严治党调研报告
关于全面贯彻落实从严治党的调查研究
中共XX乡委员会
（2015年4月）
“治国必先治党，治党务必从严”。党的十八大以来，全面从严治党逐步成为党的建设新常态。根据上级要求，我乡党委高度重视，围绕“全面落实从严治党”课题，通过广泛深入的调查研究，结合乡之前工作积累，现形成报告如下：
一、XX乡全面贯彻从严治党情况
近年来，我乡在从严肃党内政治生活、作风建设等方面入手的基础上，并根据新时期、新形势下群众工作特点，重点从加强便民服务、社会管理两个方面，推进从严治党全面落实。
（一）转作风，深入服务群众，切实加强便民服务工作
1.“四化”服务走通服务群众“最后一步路”
近年来，乡党委针对群众反映“办事找不着干部”、“来回路费开销大”以及“门难进、脸难看、事难办”等热点问题，牢牢把握“聚焦作风建设”这个根本任务，积极探索便民利民方式和服务群众工作机制，转变工作作风，率先推行“服务信息公开化、服务流程便捷化、服务监督公正化、服务水平优质化”的“四化服务”机制，解决群众办事难的问题，真正让干部沉下去，民心浮上来。2014年，全乡10名驻村干部入户走访群众1300余次，发放便民利民服务卡1100余张，做实事89件，解决群众实际困难110个。“四化”便民服务工作，进一步方便了群众办事，有效解决联系和服务群众“最后一公里”的问题，进一步密切了党群干群关系。
2.创新四个特色服务推动便民服务中心工作开展
2014年初，XX乡整合部门资源，投入18万余元，对乡便民服务中心进行改扩建，增加了便民服务中心大厅，安排了国土、林业、计生等9个涉农部门入驻，完善了服务事项和流程，建立了配套制度，配备了民生资金查询台、座椅等服务设施，开展了“
二、七”逢赶集日班子成员轮流值班、延时下班、上门代办、特别预约等四项特色服务，为方便群众办事积极搞好服务。自正式投入使用以来，乡便民服务中心录入监察系统办件量一直位列全县乡镇前列，窗口工作人员受县政务中心通报表扬2人次，群众满意率达98％以上。
（二）探索创新社会管理，促进乡村文明和谐
1.“三早三心”促村民关系和谐发展
乡党委政府始终把维护社会和谐稳定作为一项既重要又紧迫的政治任务来抓，通过建立“三早三心”（即：早排查、早发现、早化解；接待群众要热心、宣传政策要耐心、解决问题要公心）的矛盾纠纷排查化解机制，按照“矛盾不激化，问题不上交，小事不出村，大事不出乡”的原则就地消化，抓好源头稳控，切实把矛盾纠纷化解在基层、消除在萌芽。各村“两委”实行包片责任制，经常深入农户掌握准确信息，对村民内部及周边环境中存在的不稳定因素早发现早化解，有效避免了矛盾升级。2014年，共排查调处各类矛盾纠纷34起，成功调解31起，全年无重大上访事件发生,无重大治安、刑事案件发生，为全乡各项事业营造了健康、稳定、和谐的发展环境。
2.“五好”推动诚信道德建设
近年来，为全面提升农户诚信意识、法制意识、道德意识、发展意识，着力打造诚信XX，乡党委政府按照“双向承
诺、双方守信”的原则，将人口计生“双诚信双承诺”工作经验推广到各工作领域，在全县率先开展了以遵守法规政策好、带头科技致富好、执行计划生育好、弘扬道德风尚好和居住环境卫生好为主要内容的“五好诚信户”创建活动，引导农户承诺、信诺、守诺，有效推动诚信道德建设。活动开展以来，乡农业服务中心、乡社会事务办、乡信用社、各村“两委”等共拟定相关政策优待、优先办理事项等35项，为诚信农户出具各类证明、办理各类证照等372个，为群众办实事好事196件，对计生帮带户等不诚信农户暂缓办理事项13件。
二、落实过程中发现的主要问题及原因分析
一是少数党员干部对从严新常态不理解、不习惯。“过头论”、“刮风论”、“影响论”、“矛盾论”等错误认识还在一定程度上客观存在，少数党员干部仍然对从严治党的措施抱有迟疑和侥幸心理。
二是对个别党员干部教育管理力度不够。个别党员干部不注重自身形象，不能率先垂范，少数党员还存在借故工作或生产忙，不加强政治思想学习，不参加组织生活，不过问组织建设，个别党员干部工作缺乏积极性，损害了党员队伍的形象，直接影响党员发挥作用的积极性、主动性。
三是部分党员干部作风有待改善。当前群众普遍反映部分机关党员干部为民服务宗旨不够，作风建设懒散，服务能力、带动能力较差，办事公开情况不规范情况时有发生，干部和群众交流渠道不够畅通，不能很好地引导群众理性诉求。在一些工作中，干部的参与度不够，造成为民服务效果不够理想。
三、对下步全面落实从严治党工作建议
1.要始终坚持严明政治纪律和政治规矩。广泛开展政治纪律、政治规矩教育，加强政治、工作等各方面纪律要求，常敲纪律警钟。如：我乡结合周五全乡干部集中学习例会，组织学习党的理论知识、纪律规定及其他业务知识，扎实开展《党委书记上党课》、《纪委书记上廉政课》等系列活动，使党员干部对新时期、新形势、新工作有了更加深刻的理解，在思想认识上有了明显的提高。
2.要始终坚持从严监督管理干部。深化廉政建设，对全乡党员干部的苗头性倾向性问题做到早发现、早提醒、早纠正。深入落实“党规党纪严于国家法律”要求，对上有政策下有对策、有令不行有禁不止，对违反民主集中制、在党内搞“小圈子”、擅自改变党组织决定、不严格执行请示报告、长期不参加组织生活等行为，严肃追责。
3.要始终坚持强化干部作风建设。干部作风存在问题，实质也是让群众最不满意的地方。在调查过程中，党员群众都对中央《八项规定》、省委“十严禁、十不准”相关规定给予了最热烈的好评。所以，要把强化干部作风建设贯穿工作始终，坚决、持久地执行好、落实好，发现问题，及时整改和严肃惩治，以扎实的作风和实际的效果取信于民。
推荐第3篇：2020年全面落实从严治党主体责任情况报告
2020年全面落实从严治党主体责任情况报告
2020年，在市委、市政府的正确领导及市人大、政协的监督和支持下，我坚持以xxx习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧紧围绕中心工作，全面贯彻党的十九大精神，坚持把纪律和规矩挺在前面，勤恳工作，圆满完成了各项工作任务，取得了一定成绩。现将自己一年来在学习、工作、生活上履行全面从严治党情况报告如下：
一、加强政治理论学习，牢固树立清正廉洁的从政意识。一年来，坚持终身学习理念，切实强化理论武装，先后系统学习了xxx习近平新时代中国特色社会主义思想特别是有关秦岭生态环境保护的重要批示指示精神以及党的__、省委十三届三次全会和市委四届四次、五次全会精神，参加了党的十九大精神专题培训班并在结业仪式上作了交流发言。坚持理论联系实际的学风，围绕国土资源管理、城乡建设、城市规划、城市管理以及招商引资等工作，主动学习相关政策法规，积极组织外出考察，深入开展调查研究，以政策理论为指导破解难题、推动发展，做到了学以致用、以干促学。与此同时，还重点学习了新修订的《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例（试行）》以及中央八项规定《实施细则》和省委、市委《实施办法》。通过学习，进一步增强了四个意识，锤炼了党性修养，切实加强党性修养和作风建设，提高廉洁自律和自觉接受监督的意识。深刻认识到保持廉洁自律对于事业发展和国家兴衰的极端重要性，认识到保持清正廉洁不仅是执政党执政的生命线，更是国家公务人员特别是党员领导干部从政的基本要求，进一步从思想和行动上筑牢了防腐拒变的钢铁长城，增强了全面落实党风廉政建设责任制的自觉性。
二、坚持理论联系实际，深入了解并抓好分管系统的党风廉政建设工作。自己始终把理论联系实际、从实际出发作为推进分管工作的出发点和落脚点。一年来先后深入到分管部门和单位，认真开展调查研究，全面了解单位工作、班子建设和落实全面从严治党主体责任情况，并结合实际，对分管部门提出了具体要求。一是把落实全面从严治党主体责任工作与年度工作同安排、同部署。检查了各分管部门党风廉政建设目标责任书签订情况，要求各部门各单位认真履行“一岗双职”责任制，层层落实了责任，确保落实全面从严治党主体责任各项工作落到实处。二是把落实全面从严治党主体责任工作与业务工作同督促、同检查。在实际工作中，认真听取落实全面从严治党主体责任开展情况汇报，在与分管部门班子成员座谈中，经常强调廉洁从政问题，提醒和督促他们在狠抓重点业务工作落实的同时，切实把落实全面从严治党主体责任工作摆上重要日程。通过抓落实全面从严治党主体责任工作，使单位和工作人员始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态，真正有所创造、有所建树、有所作为，不负党和人民的重托。三是把落实全面从严治党主体责任工作与年度工作同考核，要求各部门就落实全面从严治党主体责任贯彻落实情况进行一次回头望，查漏补缺，加强整改，而且专门深入各部门和单位就全面从严治党主体责任落实情况进行全面检查。四是结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导党员自觉增强“四个意识”，在工作和生活中时刻铭记党员身份、做合格党员，在教育实践中实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，切实做到对党忠诚、为党分忧、为党担责、为党尽责。
三、从严要求自己，永葆清正廉洁的做人做事本色。按照全面从严治党要求，严格落实党风廉政建设责任制。以主体责任清单为重点，切实履行一岗双责，定期听取分管联系部门和单位党风廉政建设工作汇报，及时研究解决实际问题，确保了在项目审批、征地拆迁、土地供应、工程建设等领域不出任何问题。认真汲取冯新柱案深刻教训，带头执行党的政治纪律和政治规矩，严格落实中央八项规定《实施细则》和省委、市委《实施办法》等廉洁自律有关规定，始终对自己高标准、严要求，管好亲属子女和身边工作人员，如实向组织报告个人有关事项，较好发挥了示范作用。坚持民主集中制原则，认真开展批评与自我批评，自觉维护党的集中统一领导和市政府班子团结，大事讲原则，小事讲风格，不越位，不缺位，不错位，助力营造了齐心协力干事创业的良好工作氛围。一年来，本人、亲属子女和身边工作人员以及分管联系部门均没有违纪违规现象发生。
推荐第4篇：乡镇人大主席全面落实从严治党责任对照检查报告
2019年乡镇人大主席全面落实从严治党责任对照检查报告
根据镇党委关于全面贯彻落实从严治党主体责任的具体规定，结合人大主席自身职责与工作分工，本人自觉主动认领、并细化落实从严治党相关领导责任，坚持实施党风廉政建设“一岗双责”，认真履行了班子成员从严治党相关责任。现将有关具体情况汇报如下：
一、履行从严治党相关责任情况
本人能够一贯认真贯彻落实党中央、中纪委以及各级党委、纪委关于从严治党工作的部署和要求，积极参加相关学习传达，认真做好具体工作部署，落实完善领导干部抓从严治党的各项具体措施。按照党委全面从严治党、党风廉风建设与反腐败责任制分工主动分担相关工作责任，抓好具体分解，认真实施“签字背书”制度，自觉明确自身工作职责，对人大主席团成员实施责任清单，参加领导干部年度述职述责述廉报告活动，接受相关评议，并主动针对具体问题落实整改措施。作为镇人大主席，在班子会议上主动对政府领导班子成员、相关站办所负责人的工作提出监督建议，对涉及党风廉政责任分工及相关具体工作提出要求。对基层群众反应强烈的热点难点问题多次主动过问解决，对人大代表提出的议案建议认真催促办理，基本做到了事事有回音、件件有着落。在人大代表候选人推荐、考察、选举中能够坚决按照标准把好人选政治关、质量关和能力关，确保了市镇人大、政府换届工作质量。认真做好人大来信来访处理工作，主动配合政府、纪检机关化解各类矛盾，积极维护全镇社会大局稳定，为优化全镇营商环境做出了努力。作为党员领导干部，能够积极参加双重组织生活，在领导班子民主生活会、组织生活会前积极准备，会上积极发言查找问题，深刻开展批评与自我批评，会后能够对会上认领的问题主动整改，而不寻找客观理由消极应付。对有关村出现的反映领导班子党风廉政问题能够认真对待，亲自调查做工作，展开谈话谈心活动，督促、配合有关部门检查落实从严治党、村“两委”班子党风廉政责任制实施情况。与镇纪委、镇党委一道参与处理具体问题、化解误会，维护社会稳定收到明显效果。结合人大工作实际，积极展开调研活动，针对做好新时代党对乡镇人大工作的领导、强化人大代表素质形成调研文章，引起市人大常委会重视并在全市规模会议上交流。积极参加、指导所包村从严治党具体工作，坚持每年镇内讲不同规模、形式、内容的党课2次以上。
认真做好分管部门的党风廉政工作，管好人财物，分管下属部门及工作人员近年来没有追责问责问题发生。
同时，自己能够认真遵守党纪国法特别是严守党的政治纪律和政治规矩，自觉坚持群众路线，按照“三严三实”要求履职尽责，遵守领导干部廉洁自律准则和中央八项规定，主动接受各个方面的监督，做到了不触碰红线，管理自己好配偶和子女、其他亲属与身边的工作人员不越规矩、不出现问题。每年自己都如实向上级组织部们汇报个人有关事项，没有漏报、隐瞒现象，做到了对党忠诚老实、言行一致。坚持按照要求年末向镇党委、纪委主动实事求是报告自身履行从严治党责任的具体情况。
二、存在的问题
(一)贯彻执行民主集中制方面
开展批评和自我批评有效提升工作不够有力。工作中我能够严格遵守组织原则，坚持贯彻执行民主集中制，自觉维护班子团结，自觉接受监督。但客观来说，在具体工作中自我批评、自我反思不够，有时凭经验靠主观来安排工作，自身存在对得失反思不够，没有及时总结自己的工作与成效;批评别人也打不开情面，有思想顾虑，怕批评太重伤了彼此感情，怕不利于工作顺利开展。
(二)遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律方面
主要是在落实上级部署中，结合实际情况创造性地开展工作不够。尤其是在贯彻落实上级从严治党文件精神及有关工作部署上，自己结合实际创造性地开展工作不够，有时有应付的想法和做法，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，在一定程度上放松了对自己的严格要求。
(三)贯彻落实中央八项规定精神方面
一是学习自觉性不高。平时工作非常忙碌，有时被动地参加上级和镇党委组织的理论集中学习，忽略了主动自学。当工作与学习发生矛盾时，认为学习是“形式”，可以往后推一推，从而导致学习的系统性不强，效果不好。
二是理论学习与实际工作脱节。忽视了理论对实际工作的指导作用，对待理论学习，不能有效地与实际工作紧密结合起来，满足于抄笔记、写心得体会。
三是调查研究不够深入。虽然也经常到基层调查研究，但与自己下属或身旁的同志交流多一些，而与基层群众交流较少。
四是工作中有时会出现主观主义。工作有时抓得不够具体，指导不够耐心;有时当“甩手掌柜”，这不利于发挥干部的积极性、主动性。
五是有时会放松对自己要求，工作标准不高。特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。
(四)履职尽责、落实党风廉政建设“两个责任”方面
抓党风廉政建设与业务工作的力度不够平衡。在具体工作中，履行“一岗双责”的意识还不够强，有时还心存党风廉政建设与自己关系不大的片面认识，没有真正把“一岗双责”、从严治党“守土有责”放在特别重要位置，并落实在行动上。业务工作强调得多，没有真正做到将从严治党与党风廉政建设工作和业务工作统筹起来一起部署、一起落实、一起检查。
三、今后具体推进措施
全面落实从严治党责任，要从几个方面拧紧责任链条，强化责任担当，在党内努力营造敬法畏纪、风清气正的政治生态做出贡献。
1.增强责任意识。要像抓经济工作、项目建设那样抓党建，牢固树立“不抓党建是失职，抓不好党建是渎职”的理念，强化自身责任人意识，增强主动意识、主业意识、主角意识、主责意识，切实把党的建设作为最大政绩来抓。
2.身体力行抓好体系落实。坚持明确自身职责，细化清单，全面落实、全程落实“一岗双责”制度，着力健全一级抓一级、一级带一级、一级促一级、层层抓落实的党建工作格局，让人人肩上有任务、个个心中有压力。
3.狠抓责任落实。坚持把党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起推进，把每个环节的党建工作抓具体、抓深入，切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。主动把具体责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，一步一个脚印地推动从严治党责任落地生根。
4.量化责任考核。细化量化考核指标，明确各项指标的数量、时间、标准、要求，化抽象为具体、化无形为有形，真正形成“抓好党建是最大政绩”的导向。
推荐第5篇：深化认识 夯实责任 全面落实从严治党和党委主体责任
深化认识 夯实责任 全面落实从严治党和党委主体责任
党的十八届三中全会提出，落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。我们通过构建“四级责任体系”、抓好“四个重点责任”、搞好“四个保障”，切实把党委主体责任落到了实处。
一、明晰责任，构建“四级责任体系”
落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，是党的建设的重要内容。党委的主体责任就是要求党委要负起组织领导之责、敢于担当之责、学习教育之责、监督管理之责、检查考核之责、以上率下之责。这既是一项政治责任，也是一个责任体系，并不仅仅只是党委书记的责任，也是党委班子的集体责任和班子成员的个人责任的集合。我们注重明确各级责任，构建“四级责任体系”。一是明确了党委的集体责任，严格了党委集体领导下的分工负责制。二是明确了党委书记的领导责任，党委书记作为第一责任人，要求对落实党委主体负总责，要管好班子、带好队伍，做好党风廉政建设的领导者，当好落实党委主体责任的表率。三是明确了班子成员的个体责任，班子成员是党委主体责任的践行者，承担着个体责任，要管理好分管的处室和下属单位的负责人，对分管的具体工作负直接责任。四明确了一般干部的工作责任。对我局三大类十二项工作进行分类细化，定岗位定工作定职责，保证了每项工作有人管、有人负责。同时，要求全体干部都要以强烈的政治责任感，自觉履行落实党委主体责任的职责和义务，不仅要把党委主体责任落实到党风廉政建设中，更要落实到全面工作中去。
二、突出重点，着力抓好重点责任落实
近两年来，我们注重找准落实党委主体责任的着力点和突破口，突出抓好“四个重点责任”，以重点责任的落实带动和促进全面责任的落实。
一是抓班子，强化集体领导。坚持把建章立制、按章办事作为党委建设的首要任务来抓，制定了《党委班子自身建设意见》、《党委议事规则》、《党委班子成员谈心交心制度》等多个制度，严格落实民主集体中制和重大事项报告制度，坚持重大事项集体研究制度，杜绝以领导会鉴代替党委集体研究。针对个别局党委班子成员有船到码头车到站思想，进取心不强的实际，在调整工作分工的同时，注重用党员领导干部的标准严格要求，调动了他们的工作积极性。目前党委班子风清气顺，民主氛围浓厚，集体领导能力得到增强。
二是抓队伍，营造良好风气。我们始终坚持党管干部的原则，认真落实《党政领导干部任用条例》，严格按照好干部“五条标准”，坚持选前酝酿、“双选双推”、“不以票选人”、工作实绩与八小时以外表现考查相结合、党委成员集体若、党委会票决等原则，把那些信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部选拔任用到了重要工作岗位上，激发了干部工作动力，在全局营造了浓厚的谋事干事氛围，使全局干部队伍出现了前所未有的活力。
三是抓纪律，促进作风好转。我们持之以恒落实中央八项规定，着力纠正“四风”，针对个别干部纪律观念淡薄、作风涣散的实际，相继规范了请销假、重大事项报告、上下班考勤、检查督查、责任追究和倒查等制度，通过增加明查暗访频次，加大问责和通报曝光力度，有针对性地开展作风纪律整顿和行业作风整治，使全局干部作风纪律建设取得明显成效。
四是抓查案，支持纪委工作。局党委经常分析研究廉政建设形势，作出了反对“四风”十项承诺，制定了提升工作8条具体措施、首问负责制等制度，组织全体干部参观了“秦亡于奢”展览。同时，坚决支持局纪委和纪检干部工作，认真听取纪委的工作意见和建议。今年我们在查处市强戒所个别中层领导干部腐败问题、个别干部公车私用违反八项规定等案件上，全力支持局纪委查办案件，为执纪执法工作开展提供便利、创造条件，保证了我局党风廉政建设工作的正常开展。
三、敢于担当，促进党委主体责任落实
我们注重搞好“四个保障”，确保党委主体责任的全面落实。
一是增强政治意识。深入学习习近平总书记在中央纪委第三次全会上的讲话精神和市委魏书记在全市领导干部大会上讲话精神，充分认识到落实党委主体责任是一项政治任务，也是一项政治责任，关系党要管党、从严治党，关系党的生死存亡，切实增强了思想自觉和行动自觉。
二是坚持敢于担当。坚持把“为官避事平生耻”叫响，我们敢于承担责任，遇事不推诿扯皮、不推卸责任，不当老好人，勇于“唱黑脸”。碰到难题敢于迎难而上、遇到违规违纪问题敢于大胆处理、碰到重点工作做到亲力亲为。比如今年在幼儿服药事件处理和秦岭北麓违规建筑处置工作上，我们不回避，主动参与，组织律师起草了5份法律意见书，为领导决策提供参考。秦岭北麓违规建筑处置工作开展后，又组建了三个法律服务组，深一处置一线，为处置工作提供法律服务和法律咨询。
三是勇于当好表率。我局党委成员上动当好表率，坚持从小事做起、从点滴做起，严于律已，率先垂范，要求别人做到的，自已首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。在作风纪律建设上，党委成员严格遵守各项规章制度，带头遵守考勤制度；在抓工作落实上，坚持深一线，具体指导；在执行八项规定上，坚决落实办公室超标、公车私用、公款吃喝等要求，“上有所率、下有所仿”的风气在局机关初步形成。
四是严格考核问责。有责任就要有考核。为确保党委主体责任的落实，我们建立了多个考核办法，加强考核，有效促进了责任和工作的落实。比如在年度目标责任落实上，坚持每月召开机关处室和直属单位汇报会、每季度召开区县司法局汇报会；在贯彻落实上级会议精神上，参加上级会议后，班子成员和处室负责同志都能及时提出贯彻落实意见，并在局长办公会上传达会议精神，研究贯彻落实意见；在抓重点工作落实上，我们建立了局领导包联包抓区县工作制度，定期听取汇报专题研究，今年每位班子成员下基层督促落实重点工作均达到了10次以上，保证了我局重点目标任务的提前完成。(西安市司法局党委书记、局长)
推荐第6篇：从严治党从严执纪 党建党委
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从严治党从严执纪
为推进×××社会主义新农村建设提供强有力的纪律保证——在中共×××第十三次代表大会上的报告各位代表、同志们：我受中共×××纪律检查委员会的委托，现将2002年以来五年的工作情况和今后工作的建议，向中共×××第十三次代表大会报告，请予审议。回顾五年的工作五年来，我乡纪委高举邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真贯彻落实党的十六大、十六届四中、五中全会精神，坚持党的基本路线，全面履行职责，在市纪委和乡党委的正确领导和悉心指导下，紧紧围绕经济建设这个中心，坚持反腐倡廉的战略方针，进一步加强党风廉政建设，深入开展反腐败斗争，推进全乡经济健康发展、维护社会稳定和促进三个文明建设全面进步作出了积极的贡献。一、党风廉政宣传教育工作进一步增强
五年来，乡纪委深入开展党风廉政宣传教育工作，开展了树立正确的“权力观、政绩观”教育、“八荣八耻”荣辱观教育等主题实践活动，认真抓好党员队伍的思想道德建设。一是开展宣传教育活动。以学习宣传《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为载体，深入开展《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》的宣传教育活动，同时开展中纪委六次全会、×××纪委七次全会和×××纪委七次全会精神的宣传教育，通过开展这些宣传活动，着力引导全乡党员特别是党员干部牢固树立正确的权力观、地位观、利益观和社会主义荣辱观，切实提高拒腐防变和抵御风险的能力，为我乡经济社会又快又好发展提供坚强的保证。二是抓好学习教育。首先是坚持党风廉政学习同理论中心组学习相结合，经常开展学习党的十六大关于加强党的作风建设的决定，学习上级廉政建设文件精神和党的有关廉政理论，组织观看反腐警示教育片；开好民主生活会。每年至少召开二次党政领导干部廉洁自律专题民主生活会，要求每个班子成员深入剖析，对照检查，及时整改，自觉接受党员、干部和群众监督；其次坚持周一学习例会，组织全乡机关干部开展集中学习，并在学习之后进行讨论，巩固党风廉政学习的效果。再次是充分利用乡和各支部党员教育阵地，采用多种形式，深入开展党纪法规、党风廉政建设和反腐败形势、违纪案例等教育活动，抓好一般党员的廉政教育。二、领导干部廉洁自律工作进一步深入
一是加强制度建设。我们坚持把党风廉政建设和反腐败工作作为党建的重要内容，加强领导机制，落实责任。制订出台了《党风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任分工》，明确了各班子成员抓党风廉政建设的工作任务，形成了党政一把手亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局；制定出台了《关于加强村(居)干部廉洁自律的意见》，把党风廉政建设贯彻延伸到村级基层组织；积极落实《党员干部不准参与赌博活动的规定》和村(居)干部“十不准”文件精神，进一步规范村干部从政行为。同时，我们通过建立健全村务公开、民主管理、行风评议、社会承诺、述职评议等制度，进一步完善管理运行机制，取得了良好的廉政效果。二是强化监管工作，乡纪委采取有效措施，抓好机关干部和部门工作作风建设，增强广大干部职工全心全意为人民服务的宗旨意识。切实履行监督职能，对乡重点工程如康庄工程、乡中小学迁扩建工程等实行全程跟踪监督，确保工程廉政建设。三、查案和信访工作力度进一步加大
我们始终把查办案件作为乡纪委工作的重点，五年来，共立案xxxx，结案xxxx，结案率为100。处理了党员干部xxxx。通过查办案件，既保证了我乡经济的健康发展，又维护了党纪国法的严肃性，纯洁了党员干部队伍，更为重要的是，有效地教育了广大干部党员，提高了他们遵纪守法的自觉性。在加强案件查处工作的同时，我们还非常重视信访工作，充分发挥案源主渠道作用。通过建立健全信访工作制度，加强了组织领导，切实落实信访工作“一把手工程”，使信访工作得到扎实有效开展。五年来，乡纪委共受理来信来访2xxxx，已结办2xxxx，结办率为10xxxx。对于群众的来信来访，我们本着实事求是的原则，认真负责，深入调查，尽量做到给群众以明白，还干部以清白。同时结合“化纠纷、解难题、办实事”活动，帮助群众解决困难、化解纠纷，及时将矛盾化解在萌芽状态，大大降低了信访量，维护了社会稳定。四、党的政治纪律、组织纪律进一步强化
结合保持共产党员先进性教育活动的开展，乡纪委对各党支部和领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策的情况，对坚持党的全心全意为人民服务的宗旨，维护人民群众利益的情况，加强了监督检查；对违反民主集中制原则的行为，对有令不行、有禁不止的行为，对阳奉阴违、弄虚作假的行为等进行了坚决的纠正和处理，从而有效纯洁了党员干部队伍，保证了党的路线、方针、政策和决定的正确贯彻执行。各位代表、同志们，五年来，我乡党风廉政align=left>建设工作虽然取得了一定的成果，但也要清醒地看到，在新的形势下，我们的任务还相当艰巨，主要表现在：违反党的纪律、违反党风廉政建设规定的现象仍有发生；一些党员干部党性观念还不够强，勤政、廉政意识不足；个别地方对反腐倡廉工作认识不足，从源头上防范腐败机制和制度尚未完善，尤其是财务公开等制度还不健全；纪检干部队伍力量薄弱等。对此，我们必须高度重视，认真加以解决，以争取我乡党风廉政建设和反腐败斗争的更大胜利。
今后五年的工作今后五年，我乡党风廉政建设和反腐败工作的指导思想和目标任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十六届五中全会、中央纪委全会精神，围绕中心，服务大局，全面落实科学发展观，认真履行党章赋予的职责，切实维护党的纪律，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以改革和制度建设为重点，进一步加大防治力度，认真贯彻中央《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，落实各项配套措施，深入推进我乡反腐倡廉各项工作。重点抓好以下几个方面的工作：一、提高认识，加强领导，继续抓好党风廉政建设宣传教育工作
要深入学习党的十六大提出的关于新时期党风廉政建设和反腐败工作的重要论述和“三个代表”重要思想，进一步提高认识，把党风廉政建设纳入到党的建设规划中来；要继续深入开展《一个纲要》、《两个条例》的学习活动，教育广大党员干部坚定马克思主义信仰，坚定社会主义信念。教育党员干部保持和发扬艰苦奋斗的优良传统，以良好的党风政风推动社会风气的好转；要进一步加大正反两面教育宣传工作，特别是要充分利用反面典型案例，在全乡党员干部中开展警示教育，把全乡党性党风党纪教育活动进一步引向深入，做到警钟常鸣。要加大对农村党员干部党风廉政宣传教育工作，结合农村党员现代远程教育，将党风廉政宣传教育工作同“三会一课”结合起来，同党日活动结合起来，切实加强农村基层党员干部的党性修养，培育廉洁奉公品德。
二、健全机制，强化监督，继续加强领导干部廉洁自律工作
一要深入学习社会主义荣辱观，树立起以廉为荣、以贪为耻的思想道德观念，把荣辱观的学习与理想信念教育、思想道德教育和纪律教育结合起来，深入推进廉政文化建设；二要认真贯彻执行党内监督条例，加强对领导干部个人重大事项报告、述职述廉、勤廉公示等制度执行情况的检查，加强对党员领导干部行使权力实施有效制约的监督；三要按照严格依法、全面真实、注重实效、及时便民和利于监督的原则，积极推广党务公开，进一步扩大政务公开，规范公开内容，完善公开制度，增强公开实效。三、加大力度，强化职能，继续加强案件查处和纠风工作
严格依纪依法办案，严肃查处违纪违法案件。坚持有案必查的原则，加大查办违纪违法案件的工作力度，突出办案重点，加强案件审理，确保办案质量，坚持从严治党，维护党纪国法的严肃性。必须坚持立党为公、执政为民理念，纠正部门和行业的不正之风。要实现我乡今后五年的奋斗目标，我们必须把纠正部门和行业不正之风作为一个重点，彻底纠正群众办事门难进、脸难看、话难听、事难办现象以及吃、拿、卡、要等不正之风，要坚持讲正气，弘扬浩正的风气。各位代表，同志们，推进党风廉政建设和反腐败斗争，既是一项长期而艰巨的任务，又是一项现实而紧迫的工作，要做好今后五年的党风廉政建设和反腐败斗争工作，还需要把握好以下三个问题一、全面履行党章赋予的职责和任务，保证党的路线方针政策落到实处
要全面履行党章赋予的职责，带头遵守党章，充分发挥职能作用，坚决查处各种违反党章的行为，为学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章做出积极努力。我们要真正把“三项主要任务”和“五项经常性工作”作为开展工作的基本依据，通过认真学习贯彻党章，深入推进我乡党风廉政建设和反腐败斗争，为全面落实科学发展观，努力构建社会主义和谐社会提供有力保证。二、认真落实党风廉政建设责任制，不断提高反腐倡廉组织协调能力
准确充分地运用好党章赋予我们的“组织协调”职能，正确处理好履行自身职责和发挥其他部门作用的关系，深入开展反腐败斗争，这是我们必须认真研究，切实加以解决的问题。要继续坚持和完善党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的反腐败领导体制和工作机制，认真落实党风廉政建设责任制，努力形成各部门一起动手，各领域协调行动，各手段配合运用，全方位、多方面地从源头上预防和治理腐败现象的局面。落实党风廉政建设责任制，要坚持做好年初分解任务、制定计划和考核目标、层层落实责任，深化党风廉政建设责任追究制度，对违反责任制的要严肃追究责任。三、深刻领会求真务实的创新精神，进一步加强纪检队伍自身建设
随着党风廉政建设和反腐败斗争的不断深入发展，特别是建立健全惩治和预防腐败体系这一重大战略决策的提出，对纪检监察干部队伍自身的政治素质、思想作风、业务能力、工作方法都提出了新的更高要求。纪检监察干部队伍的建设，要注意突出抓好“三个建设”。一是抓好思想政治建设，要开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育，对照“八个坚持、八个反对”的要求，加强对干部的学习教育，进一步解决党性党纪方面存在的问题，增强队伍的生机和活力。二是抓好业务水平建设，加强纪检干部队伍业务培训，提高纪检监察工作的能力和水平。三是抓好作风建设，要坚持廉洁奉公、秉公执纪的作风，坚持实事求是、求真务实的作风，坚持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风，扎实工作，努力塑造好新时期纪检干部的形象。各位代表、同志们，新的形势赋予我们新的历史使命，今后五年的党风廉政建设和反腐败工作任务还很艰巨，要实现这些工作目标，要靠良好的政治环境，要靠广大党员干部的勤政廉政，要靠在座各位同志的身体力行和共同努力，让我们在市纪委和乡党委的领导下，以党的十六大精神为指导，深入学习实践“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，自觉加强党性锻炼，恪尽职守、严格执纪、不徇私情，与时俱进、开拓创新、努力取得党风廉政建设和反腐败斗争的新成果，为全面完成本次党代会提出的各项任务和目标而努力奋斗！推荐第7篇：全面落实党风廉政建设
才坎诺尔乡“三强化”，全面贯彻落实党风
廉政政建设
才坎诺尔乡在党风廉政建设方面，按照与县纪委签定的责任制目标,坚持从源头上预防、从制度上强化，在治理上下功夫，采取多种形式，使我乡的党风廉政工作步入规范化管理的轨道。
一、强化明确责任分工。制定下发了《才坎诺尔乡党委、政府班子成员党风廉政建设和反腐败工作责任分解意见》，将7个党支部、12个站所、1所学校纳入责任制考核范围，针对各村、各站所、学校的工作特点，对考核指标进行了分解、细化，分别签订了责任书。明确各村、站所负责人为党风廉政建设和纠风工作的第一责任人，乡党政班子成员及风险岗位工作人员签定了廉政承诺书，形成一级抓一级，层层抓落实的责任体系。
二、强化教育监督，完善各项制度，深入推进惩防体系建设。认真学习贯彻中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008－2012年工作规划》、《博湖县“以莲喻德、廉洁为民”廉政文化建设五年规划》，深入推进廉政文化“六进”，不断增加廉政书屋的藏书量，以廉政书屋、公示栏、农村远程教育网和入户宣传等多种形式，开展廉政文化宣传活动40余场次，受教育干部群众达2800余人次。组织党员干部观看正反面警示教育片5场次。并出台了《才坎诺尔乡干部绩效考核奖
励办法》，建立了领导干部廉政档案，制作了首问责任、重大事项报告、全程代办登记册，对平时各项制度的执行情况进行登记，为检查各项制度的落实情况提供了重要依据。对机关、站所挂牌上岗、考勤和遵守纪律等制度的落实情况明察暗访2次。民主评议政风行风2次，发放测评表100份，梳理意见建议15条。通过抓制度的执行，机关、站所、村干部的服务态度和办事效率明显提高，群众反映良好。
三、强化监督检查。对2009年和2010年上半年县检查考核组及行风评议反馈意见制定了具体整改措施，认真进行整改。围绕责任制的落实，推行每周一例会制度，听取各村、站所落实党风廉政建设情况汇报，并对近期工作进行安排。开展定期检查。每季度对各村、各站所落实党风廉政建设责任制情况进行定期检查，督促工作，查找存在的问题。截止目前，开展督促检查3次，印发通报3期，反馈问题12项，提出建议15条。
推荐第8篇：全面落实农村公路
全面落实农村公路“七公开”, 努力开
创农村公路新局面
2011年11月22日
丰南区地处环渤海和环京津双重经济圈腹地，南临渤海，西壤天津，具有独特的地理位置，全区下辖15个乡镇474个行政村。近年来，在丰南区委、区政府和唐山市局的正确领导下，我们将农村公路建设作为服务社会主义新农村建设，加快实现“全国提位置、河北争第一”目标的重要基础设施，统筹谋划，真抓实干，推动农村公路建设规模、等级和标准明显提升。在2006年全面实现村村通油路的基础上，着力实施“七公开”阳光工程，狠抓工程质量和廉政建设，“十一五”期间，全区累计投入资金12.83亿元，完成地方道路维修改造工程407项，目前辖区共有地方道路417条1037.022公里，其中县道及重要乡道16条228.455公里、乡级油路86条321.325公里、村级油路315条487.242公里。我们的主要做法是：
一、落实“七公开”制度，强化职能发挥，构筑农村公路建设新格局
实践使我们深切地体会到，农村公路建设工作事关全区大局，牵涉千家万户，是一项社会系统工程，必须严格落实“七公开”制度，形成良性发展的工作运行格局。对此，我们着力做到了：
1、职能发挥到位。围绕丰南打造经济强区、建设生态水城的战略部署，我们主动向区委、区政府请示汇报，引起区委、区政府高度重视，将农村公路建设工作提上重要议事日程，纳入全区经济发展的重要组成部分，构建起“政府主导、部门协调、乡镇参与”的工作格局，实现农村公路建设由部门行为向政府行为、行业行为向社会行为的转变。区政府每年初召开专题会议，安排部署农村公路建设工作，工作中，区领导经常督导调度，实行现场办公，充分调动起社会方方面面的积极性，形成农村公路建设的强大合力，使“七公开”制度得到全面落实。
2、布局规划科学。在深入调研走访、充分考察论证、广泛征求意见的基础上，本着与省市交通整体布局相一致、与唐山市城乡建设总体规划相融合、与周边县区路网格局相衔接、与全区经济社会发展规划相适应的原则，由中交第一公路勘察设计研究院有限公司编制完成《丰南区干线公路网规划》，确立了“1231”交通圈和“一环五幅五纵七横七连接”县乡公路网布局，受到交通权威人士的高度评价，经区长办公会、人大、政协会议讨论，获得一致通过。
3、资金运作透明。制定出台《丰南区关于加强农村公路建设的意见》，其中明确规定，农村公路建设资金补助政策和资金筹集方式向全社会公开，使农民群众对农村公路建设资金筹集方式、补助标准心中有数，确保建设资金补助政策公开透明。同时，每年11月份，由我局领导带队，地方道路管理站专业技术人员组成勘察小组，结合各乡镇制定下年度农村公路重点工程建设计划，提请区长办公会审批，建设所需资金纳入下年度区财政预算。
4、“七公开”监督责任落实。围绕“七公开”制度的实施，进一步完善落实了招投标制度、合同管理制度、工程监理制度、项目法人制度和 “政府督办、业主负责、专业抽检、社会监督、施工自检”的质量保证体系。招标过程公开，从优选择信誉高施工能力强的施工队伍；施工过程管理公开，要求每个项目的施工单位必须签订施工合同、廉政合同、监理合同、安全合同，严格按照“干什么、怎么干、谁来干、什么时间完成”的要求，分工明确，责任落实到人，规范接受社会监督，使施工过程的每个环节都在监管、监督范围内，确保项目的建设质量；监督管理和竣工验收公开，由区老促会、离退休老干部组成道路建设工程社会监督小组，局质监站、督查室、综规科、安保科组成专门督导组，定期组织联合检查，特别是重点加强对县道及桥梁改造项目的监督管理，监督工作机制不断完善。每年，我局对已完工程进行质量回访，由局长带队组织职能部门对工程质量回访，对建设单位评出信誉等级，依照我局工程建设责任追究办法，对个别不规范的工程及相关责任人予以通报批评，责令限期整改，使设计文件审批、招投标、合同签订、监督申请、施工许可、原材料监管、施工过程等关键程序得到有效控制。近年来我区农村公路建设明显加强，工程质量不断提升。我们承建的胥涧线毕家瞿 阝大桥、范董线沙河大桥、唐津运河景观路工程先后荣获省交通系统优质工程、唐山市交通运输局精品工程和唐山市交通运输局优质工程。
5.廉政教育进机关工地。在实施“七公开”制度中，我们把廉政教育活动作为机关、工地重要抓手，激发干部职工的生机和活力。一方面，我们认真组织广大干部职工收看、收听廉政教育专题片、报告会，以鲜活的案例教育党员干部和职工，做到人人写心得体会，个个有学习笔记，同时人人撰写剖析材料，在单位显要位置设立廉政建设公开栏，承诺专栏，建立个人廉政档案。另一方面，我们还聘请监察部门领导授课。在工地召开廉政教育现场会。在施工过程中实施跟踪审计等。提高了机关、工地党员干部队伍和职工的廉政意识，增强了廉洁自律的自觉性，促进了廉政建设。
二、落实“七公开”制度，加强日常养护，推进农村公路养护管理规范化。
按照省、市农村公路养护管理体制改革的有关精神，结合我区实际，我们打破原有镇组建养护队伍的模式，尝试推行有养护资质的企业实施养护承包，不断提升公路养护管理水平，使公路管理工作逐步走向规范化、标准化、制度化，达到畅、洁、绿、美、安的目标。一是认真贯彻落实《丰南区农村公路建设管理办法》、《丰南区农村公路养护管理办法》和《丰南区农村公路养护实施细则》。二是各乡镇成立乡村公路养护管理所，并明确一名主管领导和一名专职管理人员，具体负责辖区乡村公路的日常养护、小修保养，配合抓好大中修等工作；建立健全辖区内乡村公路养护管理制度，收集乡村公路养护文件档案、图表等内业资料，确保资料齐全完整。三是积极鼓励养护管理单位进行市场化运作，采取对外公开招投标的形式，招聘有资质，实力强的养护队伍进行日常养护，收到了预期效果。我区丰南镇在公路养护中，通过组织竞标选择了诚信好、资质高的佳通绿化保洁有限公司，并由镇乡村公路管理所与其签订养护承包合同，合同明确养护里程，养护标准、安全责任、质量考核、报酬支付、违约解除及承包期限等内容，一切按合同说事。承包单位以规范化和标准化养护为目标，在“畅、洁、绿、美、安”上下功夫，实干加巧干，路肩、边坡、沟边全部挂线整修，在短时间内建成了示范路两条6.555公里，对过街路段因地制宜，垒砌了形式各异的隔离花墙，样式规范新颖，实现了路有特色，段有亮点。四是认真实施监督管理机制。区交通运输局地方道路管理站会同各乡镇负责编制乡村公路养护管理计划草案，认真执行养护计划，监督养护质量。各乡镇乡村公路养护管理所负责督促区域内乡村公路养护、小修保养及大中修工作。配合路政中队抓好辖区内的路政管理工作。由于实行层层管理、层层监督，建立健全切实可行的监督管理机制，使公路管养工作迈出了改革的第一步。使公路养护工作达到了路面整洁，横坡适度，路肩整洁，边坡稳定，构造物，桥涵完好，排水畅通，公路沿线设施完好，路边环境良好的效果。
三、落实“七公开”制度，积极探索创新，建立农村公路建设，养护管理长效机制。 一是实行“安全一票否决”制度。对农村公路我局组织开展农村公路养护安全综合评比活动，对桥梁、涵洞运行安全，乡村公路养护施工安全，养护人员及设备安全的考核考评，实行“安全一票否决”制度。公路养护单位为养护作业人员购买人身意外伤害险，并配备养护服及必要的安全措施。各乡镇建立公路应急养护组织，对辖区内道路按县道县建县养，乡道乡建乡养的原则，对辖区内交通确保畅通。尤其是保证了农村公路雨季、冰雪天气安全畅通。对急弯、陡坡，桥梁路段备好防滑材料。加强农村公路的桥梁、涵洞的安全工作，每座桥梁明确一名养护负责人，认真检查各部位状况，填好桥梁养护记录表，发现问题及时上报，确保安全运行。
二是养护资金的使用落到实处。在养护资金的管理使用中，我局和各乡镇分别设立了地方公路养护资金专用账户与财政局的专用账户相一致。将养护资金按程序拨付并专款专用，任何单位和个人不得挤占或挪用。
三是严格奖惩实施责任追究制度。我们在公路养护管理中，在经常检查的基础上，按照路面、路基、桥涵、安保工程、绿化、路政管理六项内容综合评价内容实行百分制考核，按照《公路养护技术规范》和《丰南区乡村道路养护管理办法》规定的技术标准，每季进行一次季度考核。并按优、良、中、次、差五个等级，以优良等路里程占实际评定的养护里程的百分比，作为评定养护质量的主要指标，总分为100分。其中，路面40分，桥涵20分，路基、安保工程、路政管理，绿化各10分。考核结果与养护资金的拨付挂钩。同时，对每季度考核前三名的，乡镇给予一定数额的奖励，该奖励资金由财政列支。这样一来，有效的激发了养护单位的责任感和积极性。
通过实施农村公路发展规划建设计划，农村公路建设资金补助政策公开，招标过程公开，施工过程管理公开，质量监督公开，竣工验收公开，资金使用等“七公开”制度，我区收到了明显成效，推动了农村公路建设持续、健康发展。 2011年全区年初拟定实施的《干线公路网规划》项目2项；县道维修项目8项，其中：大修里程3.4公里，坑槽挖补37928平方米；乡级道路修建项目20项，其中：翻修里程12.253公里，挖补面积15700平方米，桥梁15米/1座，村级路桥梁工程修建项目4项，桥梁125米/4座惠民工程--农村公路改造项目30项，总里程43.808公里，计划项目总投资12846.9万元。截至目前，全区计划项目已完成98%。
虽然我局在农村公路建设中做了一些具体工作，也取得了一定的成绩，但我们深知，距离上级的要求，还存在一定差距，在今后工作中，我们将进一步加大工作力度，全力做好农村公路建设和养护管理工作，为推进社会主义新农村建设做出新的贡献。
丰南区交通运输局
二0一一年十月十日
推荐第9篇：全面从严治党工作总结
2019年度全面从严治党工作总结
一年来，区发改局深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真落实主体责任,
扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，确保全面从严治党向纵深发展，全面从严治党工作初见成效，现将工作开展情况汇报如下。
一、工作特色和亮点
（一）狠抓思想教育，全面提高党员综合素质
一年来，认真贯彻执行民主集中制。修订完善《党组、局工作议事决策会议制度》《“三重一大”决策制度实施办法》，对重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用，充分发扬民主、集体讨论决定，坚决防止和纠正越权决策、违法决策现象的发生，有力地促进了全局管理工作的科学化、民主化和制度化。一是深入开展党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记重要讲话精神等集中学习22余场次，参学人数达500余人次；发放《治国理政》（第二卷）、《中华人民共和国监察法》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《中国共产党党章》、《中国共产党纪律处分条例》等学习资料近60余本。二是组织召开“深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想”、“重实干、强执行、抓落实”、“新时代、新担当、新作为”
“深入学习习近平总书记在辽宁考察时和在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神”等专题研讨13次，坚持以学促知、注重知行合一，确保专题学习研讨不偏不虚、不走过场，取得实效；举办“XX，永做新时代合格共产党员”及“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，努力开创大洼改革发展新局面”等专题党课4场次，凝聚起干事创业的强大合力，奋力开创工作新局面。三是集中观看《榜样3》、《将改革进行到底》《厉害了,我的国》和《郑德荣等7名同志事迹》等电教片120多人次，进一步增强党员党性意识，激励广大党员担当作为。通过思想政治教育，使党员干部的政治理论水平不断提高,筑牢了思想防线，提高了全体党员综合素质。
（二）狠抓党风廉政，推进全面从严治党
一是用新时代新思想武装头脑。以“不忘初心，牢记使命”主题教育为契机，把学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想纳入中心组学习、党员集中学的重要内容，深入学习《摘编》《纲要》和党的十九届四中全会精神，引导党员干部读原著、学原文、悟原理，自觉用新思想武装头脑、指导实践、推动工作；认真学习党章党规党纪，夯实党员干部廉洁从政思想基础。教育引导党员干部坚定执行党的政治路线，严守党的政治纪律和政治规矩，“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。二是抓廉政教育，绷紧拒腐防变这根“弦”。深入学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》及各级纪委查处的重大违纪违法案件通报，切实增强了党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；突出抓正反典型教育，组织观看《黄群等4名同志先进事迹》、《巡视利剑》和《郑德荣等7名同志事迹》电教片，进一步筑牢思想道德防线，时刻绷紧拒腐防变这根“弦”，让全面从严治党永远在路上。三是抓执纪，纪律和规矩意识不断增强。对照上年度民主生活会、组织生活会查摆问题清单，领导干部都能对照“四讲四有”标尺，深入寻找问题根源，对存在的问题进行及时整改。同时，落实谈心谈话制度，教育引导党员干部切实增强思想政治意识。四是严格执行党的廉洁纪律，彻底肃清薄熙来流毒和王珉等人恶劣影响，在局机关营造了“以廉为荣、以贪为耻”和“鞭挞腐败、崇尚廉政”的良好氛围。严格规范业余生活，切实教育和管好身边工作人员和亲属，自觉净化生活圈、朋友圈，将党纪党规落实在日常生活的点滴中，做到了严以律己、明白做人、清白做事。
（三）狠抓作风建设，增强服务意识
一是夯实制度，从源头管理抓作风。修改完善了10余项党建工作制度，真正用制度管人管事，并将落实党建工作与意识形态工作责任同安排同部署和同考核。二是落实规定，执行制度转作风。认真贯彻落实中央八项规定，严厉整治“四风”问题，进一步遏制了享乐主义、奢靡之风反弹，有效防治了形式主义和官僚主义。三是倡导务实，锤炼高效务实新作风。深入学习领会《盘锦市关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》，充分调动广大干部的积极性，大力弘扬“重实干、强执行、抓落实”工作作风，引导和激发广大干部干事创业的热情，提振担当作为的勇气。年初以来，我局没有发现党员干部利用各类名义收受单位和个人礼品、礼金、有价证券等不良形为。四是深入开展“走亲戚•在行动”活动，走访慰问困难群众，摸清困难家庭的生活情况和需求情况，通过资金、物资等帮扶方式，帮扶困难群众，并留下干群结对联系卡，进一步拉近了干群之间的距离。积极开展“党员干部进社区”活动。深入街道社区参加各种活动，建立联系会议制度，帮助解决社区工作中存在的困难和问题。组织开展
“营造洁净社区环境，助力创建国家卫生镇”学雷锋学郭明义活动，进一步夯实全体党员干部一心向着党、向着社会主义、向着共产主义的坚定政治信念，扎扎实实把党的十九大精神落到实处。
二、存在的问题及原因分析
（一）在党风廉政建设上履行“一岗双责”有差距。有的工作停留于作部署、提要求、签订责任状层面上，没有经常抓、时时抓，更没有创造新方式、找到新办法来具体抓、深入抓。
（二）有的工作仍然以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话，“浅执行”的问题尚未完全破解。有的调研不够深人、有的文稿质量不高，“浅调研”“浅文稿”的问题也尚未完全破解。
三、下一步工作思路和主要措施
（一）尽心尽力履职尽责
按照“谁主管、谁负责”的原则，层层签订责任书，逐级压实责任，层层传导压力，把责任落实到班子、明确到每个领导干部身上，形成齐抓共管、整体联动的工作格局，确保从严管党治党责任和党风廉政建设责任制全面落实。
（二）持之以恒抓学习教育
深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党的十九大会议精神，教育引导广大党员干部职工厚植理想信念，坚定“四个自信”,增强“四个意识”。
（三）真心实意过政治生活
要做严肃党内政治生活的表率，严明政治纪律和政治规矩，提高党内政治生活的原则性和战斗性，形成发现问题、纠正偏差的有效机制。认真落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话制度，提高组织生活的质量和效果。
（四）坚持不懈强作风建设
认真贯彻执行中央八项规定精神和要求，在坚持中深化、在深化中坚持，坚持抓常抓长、抓严抓实、抓深抓细，打好作风建设攻坚战持久战。深入开展正风肃纪，持续释放越往后执纪越严的强烈信号，防止
“四风”问题反弹回潮。把落实党章党规党纪融人日常管理、化为岗位职责，把责任和压力传导到末梢神经，全天候、全方位、全覆盖推进局机关作风建设，推动作风建设规范化、常态化、长效化。
推荐第10篇：全面从严治党工作总结
2014-2015全面从严治党工作总结
管党治党：‚严‛字当头 ‚严‛字打底
治国必先治党，治党务必从严。从严治党是2015年各省市遴选公务员考试热点，公选王梳理2015年遴选公务员考试热点，历年公务员遴选真题及答案，帮助您参加遴选考试时学习。
党的十八届四中全会以来，管党治党大业‚严‛字当头，‚严‛字打底。从‚三严三实‛专题教育开展，到新修订的廉洁自律准则颁布；从领导干部能上能下规定试水，到领导干部损害生态环境行为追责；从每月通报违反八项规定精神问题，到时时查处群众身边‚四风‛问题；从‚打虎拍蝇‛严惩腐败分子，到巡视‚利剑‛越磨越锋利；从核查干部人事档案‚大体检‛，到清理‚裸官‛‚吃空饷‛……党要管党、从严治党的理念始终贯穿于执政党加强自身建设的各条战线，党员干部的理想信念更加坚定，党组织的凝聚力和战斗力明显提升，党的先进性和纯洁性进一步增强。
【拧紧总开关】
补足理想信念之钙 严肃党内政治生活
‚理想信念就是共产党人精神上的‘钙’，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’。‛全面从严治党一年来，中央加强思想建党，广大党员干部不断增强党性修养，坚定理想信念，增强遵纪守规的自觉性。
拧紧‚总开关‛，首先是突出抓好习近平总书记系列重要讲话精神的学习培训。一年来，中央连续举办多期省部级干部专题研讨班，举办省部级主要领导干部学习贯彻四中全会精神专题研讨班，对县处级以上领导干部开展集中轮训。通过学习培训，广大党员干部进一步加深了对总书记系列重要讲话科学内涵、精神实质的理解，坚定了‚三个自信‛，思想更加统
一、步调更加一致。
拧紧‚总开关‛，离不开深入开展理想信念教育。最近，中央修订颁布《干部教育培训工作条例》，这被外界普遍视为筑牢思想建党基石的重要措施。一年来，各级党校、行政学院和干部学院将补足理想信念之钙列入教学培训的重要内容，作为干部参加学习培训的必修课；同时，用好红色教育资源，充分发挥正反典型的教育警示作用，增强教育的针对性和有效性。
拧紧‚总开关‛，迫切需要大力加强党性党风党纪教育。一年来，各级各地组织党员干部认真学习党章，牢固树立党章意识；加强党的纪律特别是政治纪律、政治规矩教育，引导党员干部牢记和遵守中央提出的‚五个必须、五个决不允许‛等要求。
【改出好作风】 从严从实转变作风 营造清朗政治生态
风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。作风实不实，是全面从严治党严不严的重要反映。从贯彻落实中央八项规定精神，到群众路线教育实践活动，再到‚三严三实‛专题教育，作风建设贯彻始终，成为管党治党的重要抓手。
中央党校党建部副主任祝灵君表示：‚执政党的党风，关系党的生死存亡。十八大以来，中央聚焦解决‘四风’问题，以锲而不舍、驰而不息的精神狠抓作风建设，抓到了根本上。‛
一年来，各级党组织落实中央八项规定精神、加强作风建设不断取得新进展：
从今年1月1日至9月30日，全国查处违反中央八项规定精神问题共23515起，处理31693人，给予党政纪处分20478人；
深入推进‚三严三实‛专题教育，贯彻从严标准、突出问题导向、坚持以上率下，组织开展集中学习、专题党课、专题研讨、查摆整改，不断巩固拓展作风建设的成果；
中央纪委监察部网站开设群众身边的‚四风‛和腐败问题监督举报曝光专区，从今年7月9日至10月9日通报4次共610起‚四风‛和腐败问题；
…… 作风建设永远在路上。一年来的实践证明，作风建设‚组合拳‛打到了点位、打出了力道，干部作风显著改善，党风政风逐渐清朗，政治生态趋势向好，赢得了全党全社会的真心拥护。
【剔除害群马】
正风反腐力道不减 纪检体制改革深化
反对腐败，是我们党一贯坚持的鲜明政治立场。党的十八大以来，党中央深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，坚决遏制了腐败蔓延势头。
一年来，中央对腐败分子‚零容忍‛态度坚决，依纪依法严惩腐败，查处严重违纪违法案件取得重大进展。郭伯雄、周本顺、奚晓明、杨卫泽、王天普……反腐重拳之下，腐败分子‚应声落马‛；对山西省、中石油等地方和单位多年积累的严重腐败问题进行严肃处理，彰显了我们党反对腐败的坚定决心和坚强意志。
一年来，巡视‚利剑‛更加锋利。在2014年开展两轮试点的基础上，今年中央全面铺开专项巡视，实现精准发现、定点突破。这一年，中央巡视工作五年规划制定，确定了中央巡视工作方针；巡视工作条例修订颁布，推动了巡视工作扎实有效开展，充分发挥了震慑、遏制和治本作用。
一年来，党委（党组）主体责任和纪委（纪检组）监督责任‚两个责任‛落实力度继续加大。2015年上半年，全国共问责370多个单位的党委（党组）、纪委（纪检组）和4700多名党员领导干部，这一数据与2014年全年大体持平，显示出责任追究力度正在逐步加大。
一年来，党的纪律检查体制改革持续推进。这一年，中央审议通过《关于加强中央纪委派驻机构建设的意见》，强化上级纪委对下级纪委的领导，推进纪检机关转职能、转方式、转作风，强化监督执纪问责。随着首次向中央办公厅等7家机关新设派驻机构，中央纪委向中央一级党和国家机关派驻纪检机构全面落实，充分发挥了‚派‛的权威和‚驻‛的优势。
【管住关键人】
破解干部选任难题 严格监督管理干部
能不能把一大批德才兼备的优秀干部选出来、用起来，始终是关系党和人民事业的关键性、根本性问题。
一年来，进一步贯彻落实中央修订的《干部任用条例》，着力破解‚唯票、唯分、唯GDP、唯年龄‛问题；
一年来，《推进领导干部能上能下若干规定（试行）》制定实施，集中规范‚下‛的6种渠道，重点明确调整不适宜担任现职干部的10种情形，新增对领导干部进行问责的5种情形，为解决干部‚下‛的问题提供了比较系统完善的方案，在推动干部能上能下上迈出了实质性步伐；
…… 全面从严治党，关键是从严治吏，从严管好用好领导干部。坚持和发展中国特色社会主义，实现中华民族伟大复兴的中国梦，必须把从严治党的要求具体落实到从严治吏上，着力培养党和人民需要的好干部。
一年来，中央完善从严管理干部队伍制度体系，先后制定实施了规范党政领导干部在企业兼职（任职）、个人有关事项报告抽查核实、配偶已移居国（境）外的国家工作人员任职岗位管理等一系列制度规定。
国家行政学院中国领导科学研究中心主任刘峰指出：‚必须严格日常管理监督，使干部时刻感到管理就在身边、管理无处不在。‛
【扎牢铁笼子】
完善党内法规体系 制度治党管权治吏
为政之道，行治修制。全面从严治党靠教育，也靠制度，必须坚持思想建党和制度治党紧密结合、刚柔相济。一年来，制度建设在伟大事业与伟大工程相互激荡中充分发挥出坚强的保障作用。
党内法规制度建设步入快车道。截至目前，中央已经制定出台36件重要党内法规，其中，准则1件、条例6件、规则6件、规定14件、细则9件。
党的建设制度改革扎实推进。按照中央全面深化改革总体部署，成立党的建设制度改革专项小组，由中央组织部牵头。专项小组统筹近期和中长期改革任务，制定实施《深化党的建设制度改革实施方案》，从深化党的组织制度、干部人事制度、基层组织建设制度、人才发展体制机制改革4个方面，提出了55项具体改革任务，目前已出台38项改革举措。
制度执行力切实增强。中央改革办专门成立了督察局，对重点改革文件执行情况进行督察，把党内法规执行纳入党委督察重要内容，建立健全党内法规执行检查常态化机制，坚决维护制度的严肃性和权威性。
过去的一年，全面从严治党成绩斐然；未来的一年，管党治党大业必将更上层楼！
第11篇：《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习心得：防止干部“带病提拔”,全面落实从严治党（推荐）
《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习心得：防止干部“带病提拔”，全面
落实从严治党
近来，中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》(简称《意见》），这篇意见内容不长，却能从中看见党中央全面从严治党的决心和行动。可以说，施行防止干部“带病提拔”的意见，是规范干部任用选用的基础，也是党风廉政建设的重点，更是实现全面从严治党的决策。
中组部在全方位解读《意见》，指出干部带病提拔的内容是根据党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等党内法规和有关规定提出的意见，符合实际，要求各级基层党组织要落实好责任，党组织书记要切实承担起自己的责任，深化日常了解工作，注重分析研判，加强动议审查，更好把好关，严格落实好责任。
一是深化日常了解工作，增强工作主动性，进一步加强和改进干部选拔任用工作提供物质保障。要坚持与干部做好沟通和交流，通过组织生活会、民主评议会等方式来认识和了解本人的日常工作情况，深化平时考核办法，要针对干部从德智勤能才几个方面进行多方面、多角度深入了解。多进行谈话工作，改进谈话工作方式，认真观察干部的秉性、个人素质、见识见解。
二是注重分析研判，提升工作逻辑性，进一步加强和改进干部选拔任用工作提供精神基础。在掌握到干部日常工作情况了解下，根据干部一贯表现，突出对政治品质、道德品行、作风表现、履行选人用人职责、廉洁自律等情况的综合分析，发现线索，查找问题。要坚持以问题为导向，认真核实是否存在这些问题，要对干部出现的问题进行会诊，及时辨析问题性质及程度，要加强与群众联系和沟通，要通过民主评议会、专题座谈会广泛提取意见和建议。
三是严格落实责任，提升工作严密性，进一步加强和改进干部选拔任用工作提供思想基础。充分发挥好组织监督和群众监督的作用，认真落实区委对干部任用选用相关的文件。建立健全干部“带病提拔”问责机制，实行责任追究制度；落实好四个“凡是”，做到干部档案“凡提必审”，个人有关事项报告“凡提必核”，纪检监察机关意见“凡提必听”，反映违规违纪问题线索具体、有可查性的信访举报“凡提必查”，强化审核措施，保障干部选拔任用按规范、按流程进行。
近年来，尽管被“带病提拔”的干部只是少数，但影响甚坏，严重损害了党的政府形象，也伤害了干部选拔机制的公信力。可以说此次意见的出台无疑是一项重要举措，当然制度需要执行才能有生命力，要切实做好相关《意见》的学习，及时传达和深入领会文件精神，为提升政府的公信力奠定基础！
第12篇：在全面落实基层党建工作会议上的讲话
在全面落实基层党建工作会议上的
讲 话
市委常委、组织部长
高亚光 （2011年10月18日）
同志们：
7月下旬，市委组织部对全市25个乡镇（办）党委书记基层党建专项述职情况进行了全面核查。9月中旬，又对287个创先争优和群众工作站重点村进行了集中督导。今天召开这次会议，主要任务是反馈党委书记基层党建专项述职核查情况，通报创先争优和群工站重点村集中督导情况，并对今年后两个多月的创先争优活动、基层党建和群众工作站等重点工作进行安排部署，确保全年各项任务目标圆满完成。下面，我主要讲以下几个方面的意见。
一、关于基层党建专项述职核查情况
今年上半年，全市25个乡镇（办）党委书记分别进行了书面述职。7月，市委组织部组成5个核查组对述职情况进行了认真核实。通过核查发现，今年以来，全市各级党组织特别是在座的各位党委书记和组织委员，按照‚点上出经验，面上求突破，整体抓推进‛的工作思路，认真履职尽责，周密安排部署，全力抓好落实，基层党建和创先争优活动取得了比较明显的成效。在基层组织建设方面，市级领导及市直帮扶部门到“百面旗帜”创建村现场办公20余次，市财政、市直帮扶部门和乡镇、村党组织共落实资金达500余万元，
1 “百面旗帜”创建工作得到保定市委组织部的充分肯定，5个创建村全部被保定市委授予‚‘百面旗帜’村党组织‛；全市3200余名农村干部按照“双定双审双签双公开”的程序，共承诺职责目标19200余项；各级党组织共投资242余万元，新建或改建村级组织活动场所51个；49个后进村共解决各类遗留问题20余件，化解矛盾纠纷30余起，调整和充实“两委”干部12名，为群众办实事好事60余件。在创先争优活动方面，全市1260个基层党组织公开承诺3200余条，48000余名有行为能力的党员公开承诺达61000余条；围绕建党90周年重大节点，以“三项教育”为主题，采取一系列形式，庆祝党的生日。河北组工通讯、保定创先争优活动简报刊发我市基层党建和创先争优活动信息10余篇，农民日报、人民网、河北日报、河北电台和长城网多家省级以上新闻媒体先后报道了我市的经验做法。
从核查情况看，大部分乡镇（办）党委书记的述职报告基本上实事求是，全面客观。但也有个别党委书记的述职不属实，把原本没有做、没做好或完成不到位的工作写了进去。主要体现在：一是发展党员工作严重滞后，据掌握，目前，全市仍有34个村存在两年以上不发展党员问题，共涉及17个乡镇（办）。二是大部分乡镇创先争优“夺旗争星”机制没有落实到位，对党组织和党员没有起到应有激励引导作用。三是治难转后力度不够大，目前，全市49个后进村中还没有一个申报转化验收。四是一些农村干部职责目标和党员“一句话承诺”公开专栏标准低、公开党员人数较少，部分村干部和党员的照片没有上墙，有的村将本应在室外公开的内
2 容悬挂在“两室”内，起不到公开效果等。
实事求是的进行述职，反映问题，是一种态度，也是一种作风，更是对党性、原则和人品的一种考验。今后无论做什么事情、汇报什么工作，都要实事求是、客观真实。会后，各乡镇（办）党委要对照核查中发现的问题，加大力度，认真整改，确保落实。
二、关于创先争优和群工站重点村集中督导情况 7月28日全市培树创先争优和群工站重点村工作会议以来，各乡镇（办）党委进一步加强领导，强化指导，加大投入，扎实推进，重点村培树工作取得实质性进展。主要表现在三个方面：一是领导重视程度高。各乡镇（办）党委均成立培树工作领导小组，主要领导亲自抓，主管领导具体抓，并组织召开相关会议，对重点村培树工作进行重点安排、周密部署。二是资金投入力度大。市委组织部从市管党费列支30万元给予重点支持，大部分乡镇（办）党委也采取村级党组织自筹、党委配套的方式，积极筹措资金，为重点村培树工作提供资金支持。其中，南城区、庞村镇、开元镇多方筹措资金，为各重点村工作站统一更新了上墙内容；东亭镇分别按每村不少于2000元的标准给予资金配套；周村镇、子位镇各重点村室内上墙内容均为玻璃材质，标准较高；明月店镇、杨家庄乡、邢邑镇、号头庄乡、东留春乡为各重点村统一制作了相关室内上墙内容；西城区投资近万元，为9个村（社区）群工站更换了高标准展板；北城区为所辖各村统一制作了高标准创先争优展板；赵村镇筹措资金5万元，对该镇6个村的组织活动场所进行了粉刷装修。三是重点工作
3 比较实。南城区、大辛庄镇在培树2个精品工作站的基础上，又分别明确1个工作站和1个后进村进行重点培树；庞村镇、高蓬镇、东亭镇所有家庭户全部建立了户情档案，建档率达100%；大辛庄镇组织15个重点村工作站全部更新了相关上墙内容，创先争优公示公开“一面墙”内容齐全，格式统一。
在肯定成绩的同时，督导中也发现，部分乡镇（办）不同程度地存在这样或那样的问题。一是硬件建设不到位。突出表现为村级组织活动场所门口党支部、村委会标牌以及办公室标识牌未按要求悬挂，有的破损严重；大部分村党员家庭户、党员经营户标识牌未实现全覆盖。二是上墙内容不完善。部分村公示公开“一面墙”认责承诺的党员人数较少，夺旗争星和“421”工作法公开专栏没有填写相关内容，组织活动场所周围创先争优和群工站宣传标语较少，活动氛围不够浓厚。三是档案资料不规范。部分乡镇（办）党委重硬件、轻软件的问题比较突出，“三会一课”记录简单，创先争优档案资料不够齐全，且没有进行分类归档；一些村户情档案信息存在漏统错登问题，部分工作站人员《工作日志》记录本记录简单，缺少村党支部书记签字和党支部公章，矛盾纠纷排查表、信访代理授权书等相关档案资料不够健全。
出现以上问题，是党委书记重视不够，党委组织委员指导不到位的问题，是对工作用心不用心的问题，特别是与组织委员有直接的关系。会前，市委组织部已就集中督导中发现的问题向大家进行了反馈。各乡镇（办）党委书记和组织委员一定要引起高度重视，认真对照反馈的问题，一项项比对、一件件完善，务于10月底前完成各项整改工作。会后，
4 我将带领包片包乡镇组工干部，采取明查与暗访相结合的方式，到各乡镇（办）现场查看工作落实情况、问题整改情况，对行动缓慢、整改不力、工作落实不到位的，要有个说法。
三、今年后两个多月的重点工作
（一）创先争优活动方面
近日，省委和保定市委创先争优活动领导小组出台意见，就今年9月至明年7月创先争优活动重点工作进行了安排。10月13日，我市又代表保定市委接受了省委创先争优活动督导调研组的督导检查，重点检查了民政局、人民医院2个市直部门和周村镇李张蒙村、叮咛店镇叮咛村2个村，督导组在对我市创先争优活动给予充分肯定的同时，也对下一步工作提出了明确要求。下步工作中，重点要抓好四个方面的工作：
1、强力推进“四项机制”落实。各乡镇（办）党委要抓紧时间，对所辖各基层党组织全面对标、认责承诺、夺旗争星和亮旗示范‚四项机制‛落实情况进行一次认真的“回头看”，重点围绕对标承诺，紧紧抓住未落实的事项，盯住解决不够彻底的问题，逐项逐条明确责任，落实到人，建立台账，挂账督办，确保落实。要抓住“元旦”等重大节点，不断深化夺旗争星，创新活动载体，开展形式多样的争创活动，营造浓厚的争创氛围。
2、扎实开展窗口单位和服务行业“为民服务创先争优”活动。一方面要明确活动范围。各乡镇（办）党委要以教办、中小学校、派出所、民政所、司法所、土地所、卫生院、计生办、工商所和国税地税等部门单位为重点，切实把活动开
5 展好、落实好，确保应参加活动的单位一个不少、一个不丢。另一方面要抓实活动载体。要扎实开展“三亮三比三评”活动。‚三亮‛就是亮党员身份、亮服务标准、亮岗位承诺，‚三比‛就是比技能、比作风、比业绩，‚三评‛就是党员互评、领导点评、群众评议，各乡镇（办）党委要按照这一要求，不折不扣地抓好落实。
3、认真抓好规定动作。一要坚持把学习贯彻总书记“七一”讲话和张庆黎书记重要讲话精神贯穿于今年创先争优活动的始终，作出具体安排，切实做到真学真懂、真信真用。二要围绕 “元旦”等重大节点，组织开展好领导干部调研走访、党员志愿服务、创先争优成果展示和创先争优理论研讨等系列活动。三要做好领导干部点评和述职工作，年底前和明年“七一”前，要按照党组织隶属关系和领导分工，普遍开展一次领导干部点评，组织一次党组织书记创先争优活动专项述职。四要开展群众满意度测评，年底前和明年“七一”前，各乡镇（办）党委要对所辖各基层党组织活动开展情况，分别进行一次群众满意度测评，测评结果要在一定范围内公示。
4、着力打造创先争优精品村。在抓好5个‚百面旗帜‛村创先争优活动的同时，各乡镇（办）党委要从基础条件、集体经济较好，交通比较便利的先进村中，分别择优确定一个村，从硬件建设、档案资料和活动实际效果等方面进行重点培树，努力建成创先争优的精品村、样板村，进一步打造更多亮点，带动和提升创先争优活动整体水平。对于这项工作，市委组织部将协调市财政和有关市直部门给予重点帮
6 扶、重点支持。
（二）基层党建工作方面
根据保定市委组织部统一安排部署，12月中旬，各县（市、区）要完成对各乡镇（办）党委基层党建的考核排位，12月底或明年1月初，保定市委将对各县（市、区）基层党建工作进行专项考核。今年后两个月，要具体抓好五个方面的工作。
1、要强力推进“百面旗帜”创建。一要确保完成创建任务。相关乡镇党委要认真对照“五个一”要求和“百面旗帜”创建措施，对创建工作进行一次专门研究。在此基础上，逐项明确创建措施，倒排工期进度，加大推进力度。二要确保实现全面提高目标。要按照市委要求，坚持高标准、全方位去打造，使这些村在各方面都有大幅度的提升。三要确保创建责任落实。党委书记要亲自抓、负总责，经常深入到村，指导创建工作。特别是要加强与市直帮扶部门的沟通协调，争取帮扶部门在资金、技术、物资上给予帮助支持。年底，市委将组织专门力量，对“百面旗帜”示范村进行逐村验收，对领导重视不够、创建效果不明显的，所在乡镇党委书记和市直帮扶部门主要领导在全市通报批评，取消乡镇党委先进基层党组织评选资格。
2、要着力打好治难转后攻坚战。一要突出抓好班子建设。各乡镇（办）党委一定要把选好班子放在后进整顿的突出位置，特别是要结合即将进行的新一轮“两委”换届，做好后进村领导班子的选配工作。二要突出解决好实际问题。要充分发挥治难转后的“主体”作用，党委书记要认真履行治后
7 ‚直接责任人‛责任，在解决突出问题上要带头、做示范，亲自解决问题，对靠自身难以解决的问题，要主动请示包乡镇市级领导或协调包村市直部门合力攻坚。三要突出做好稳定工作。第四季度是信访的多发期，特别面临新一轮“两委”换届，基层矛盾点增多，信访量增加。各乡镇（办）党委要引起高度重视，对发现的问题，要早排查、早化解、早处置、早稳控，确保不出问题。这里强调一点：治难转后必须要求真求实，对治后问题得到较好解决，已达到转化目标的，要抓紧时间申报转化验收；对自认转化时限内问题仍未得以有效解决，达不到转化目标的，可向市委组织部申报延期转化，但治难转后工作必须要在转化时限内取得阶段性成效。
3、要全力抓好重点村培树工作。一要提升硬件。对于村级组织活动场所危旧问题，市委组织部将制定具体意见，给予重点帮扶支持。对于党员家庭户、党员经营户标识牌悬挂不到位问题，市委组织部将从市管党费列支专项资金统一制作。党委组织委员要对本乡镇（办）党员家庭户、党员经营户标识牌所需数量进行认真统计，于20日下午5点前报市委组织部组织科。二要做实软件。各乡镇（办）党委要按照健全规范、整齐划一的要求，对创先争优和群工站档案资料进行认真整理，分类归档，切实做到有档案柜、有档案盒、有标签、有目录、有内容，经得起检验。三要确保效果。要坚持把重点村培树与当前工作有机结合起来，立足本村实际，扎实做好基础设施建设、村容村貌整治、发展农村经济和文化建设等各项工作，全面提升重点村培树整体水平。
4、要不断深化“一定三有”工作机制。一要切实加强农
8 村干部职责目标监督指导，对承诺目标没有完成或落实不到位的，要帮助村党组织制定有效的落实措施，确保年底前全部落实。二要抓紧组织开展农村干部年度和任期考核定档工作。各乡镇（办）农村干部的考核定档工作原则上要在12月底前全部完成，但因工作需要，换届较早的村，在换届前必须要完成考核定档工作。三是清风店镇、大辛庄镇、赵村镇、周村镇和息冢镇等5个农村干部浮动制工资试点镇，要结合农村干部考核定档，进一步加大工资浮动制的探索力度，为明年全面推行做好准备。年底前，市委组织部要专门听取这5个乡镇关于落实农村干部工资浮动制管理办法的专题汇报，总结做法，推广经验。
5、要下大力解决两年以上不发展党员村问题。目前，全市共有两年以上不发展党员村34个。各相关乡镇（办）党委要立足本地实际，对所辖两年以上不发展党员村进行一次全面调研，在了解情况、找准症结的基础上，拿出过硬措施，倒排时间进度，明年‚七一‛前必须彻底解决。会后，市委组织部要建立健全挂账督办制度，实行重点调度，跟踪问效。今年年终基层党建专项考核中，要加大对党员发展工作的考核权重，明年“七一”前仍不能解决问题的，要实行“一票否决”，相关乡镇（办）党委基层党建考核分值直接归零，不能评为先进基层党组织和实绩突出单位，并取消党委书记和组织委员的评先评优资格。
（三）乡镇人大、政府换届和农村“两委”换届工作 根据保定市委组织部统一安排部署，今年将全面启动新一轮农村“两委”换届，12月底前还要完成乡镇人大、政府换
9 届工作。各乡镇（办）党委要把这两项换届工作作为一项中心工作，精心组织，周密安排，严密实施，确保不出现任何问题。一要摸清底码。要着眼于农村“两委”换届工作，提前进行一次排查摸底，特别是在两委干部人选上，一定要底码清楚，心中有数。在此基础上，充分利用换届前的这段时间，有针对性的加以解决。二要超前谋划。各乡镇（办）党委要提前组织有关人员，加强对基层组织选举工作条例和去年新颁布的《村民委员会组织法》等有关法律法规的学习，知晓政策，掌握要求。要立足一个‚早‛字，对农村‚两委‛换届工作进行认真谋划，对党支部班子软弱涣散、村内宗派矛盾突出、存在较大隐患的，要提前做好各方面的思想工作；对目前村情基本稳定，因换届可能出现问题的，可推迟换届；对工作实际突出、群众认可的农村干部，乡镇（办）党委要想方设法让其留在农村干部岗位，为党工作。三要严格程序。换届工作中，要严格按照有关法律法规和政策要求办事，切实做到规定程序不变、规定步骤不少、规定环节不丢，以严格的换届程序保证换届工作质量。去年，留早镇高就村的‚两委‛换届信访问题就是个例子。市委组织部要认真做好换届工作细则和选举程序规范的起草工作，为‚两委‛换届做好准备。四要严厉打击。要切实加大换届违法行为的打击力度，对拉票贿选、破坏选举的，市委将发现一起处理一起，决不手软，为扎实做好农村‚换届‛工作保驾护航。
（四）群众工作站方面。一方面要加强软硬件建设。各乡镇（办）要按照培树创先争优和群工站重点村的相关要求，切实加大重点村群工站的软硬件建设力度，切实做到硬件到
10 位、软件规范、效果实在。另一方面要认真做好民情档案工作。各乡镇（办）在扎实做好村情、社情档案的基础上，精品工作站户情档案覆盖面要达到100%，其他重点村要以五保户、低保户、残疾人、孤寡老人、老上访户、原邪教组织练习者和社区矫正人员等社会群体为重点，认真做好户情档案的登统建档工作。同时，要积极探索民情档案动态管理的有效方法，切实做到民情档案时时更新，实现村情社情户情准确、动态管理，让其在掌握群众动态、维护农村和谐稳定中的作用发挥的更充分、更直接。
同志们，当前，距年底仅有两个多月，时间紧、任务重，责任大。各乡镇（办）党委一定要在市委的坚强领导下，凝心聚力，履职尽责，戮力同心，大干70天，切实把各项工作抓深抓细抓实，不断推进创先争优、基层党建和群众工作站等各项重点工作再上新台阶、再上新水平，为实现全市跨越发展、富民强市，建设高品质中等城市做出新的更大的贡献。
第13篇：完善三个体系建设,全面落实党建工作责任制
新宾县完善“三个”体系建设 促进党建工作责任制的落实
新宾县从建立和完善“三个”体系，解决“三个”关键性问题入手，确保党建工作责任制落到实处。
一、建立完善领导体系，重点解决好“谁去落实”的问题 县委首先从调整充实党建工作领导小组入手，针对领导干部调整变化和当前党建工作的需要，成立了由县委书记任组长，县委副书记任副组长，组织、宣传、纪检、政法、财政等相关部门负责人为成员的党建工作领导小组。形成了以县委书记为第一责任人，对全县党建工作负总责，县委副书记、其他常委及成员单位各负其责，组织部门牵头抓总的党建工作领导体系。各乡镇、县直部门党委也明确了党委书记为本地区本单位抓党建工作第一责任人，党委副书记和组织委员为直接责任人和具体责任人，其他班子成员按照职责分工抓好党建工作，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局。强化了党委书记“不抓党建工作是失职、抓不好党建工作是不称职”的责任意识。其次是完善了领导干部党建工作联系点制度。在确定了以县委书记为首的15名县四家班子党员领导干部牵头联系一个县直党委、一个乡镇党委和一个村党支部的基础上，又实行了28名县委委员和县委后补委员分别联系一个村党支部，基层党委每名班子成员至少联系一个行政村、扶持一个党员致富大户、帮助
一名贫困党员的党建工作联系点制度。第三，按照“三级联创”活动要求，又建立和完善了县直部门和县、乡镇党员干部包乡镇包村包户责任制，共选派137名副科级以上党员干部、32名县直部门中层以上干部和32个县直部门与15个乡镇、180个行政村和200余户贫困户进行对接帮扶，帮助所包乡镇、村和贫困户开展“五个好”党委、“五个好”党支部创建和脱贫致富活动，形成了完善的城乡基层党组织互帮互助机制。
二、建立完善责任体系，重点解决好“怎样落实”的问题 进一步明确了县委党建工作领导小组、县委书记、乡镇党委书记、村党支部书记的职责，形成从县委到乡镇党委、村党支部，从县委书记到乡镇党委书记、党支部书记的责任体系，使党建工作走上制度化、规范化轨道。首先是明确县党建工作领导小组的职责。县党建工作领导小组负责研究制定全县基层党建工作规划及相关制度和措施，定期听取基层党委书记党建工作述职、成员单位和联系点干部的党建工作汇报，定期排查一批问题相对突出的基层党组织，集中力量进行整顿。县党建工作领导小组对成员单位、基层党委、党建工作联系点干部实行目标管理，负责督促考核各项工作的完成情况。其次明确县委书记职责。要带头贯穿执行上级党委关于基层党建工作的决议、决定和指示，健全抓基层党建工作机制，形成抓基层党建工作合力；认真研究和谋划基层党建工作，主持制定基层党建工作规划、计划、制度和措施；重视基层党组织领导班子建设和党员队伍建设，发挥党员作用；构建城乡统筹的基层党建工作新格局；关心爱护基层党务干部，
为基层党组织开展工作提供必要的条件，保证基层党建工作有人管事、有钱办事、有场所议事；组织开展基层党建工作的督促检查和考核评价，推进各项工作落实。第三明确乡镇党委书记职责。落实乡镇党政领导干部及村党支部共同抓基层党建工作责任制；加强对基层党建工作进行督促检查和考核评价；选优配强村级领导班子，加强党员干部队伍建设；深化“三级联创”活动，引领和推动农村改革发展；经常深入群众开展调查研究活动，研究解决基层党建工作的新情况新问题；把基层党建工作经费纳入乡镇财政专项预算，保证基层党支部有活动场所。第四明确村党支部书记职责。制订本村经济建设和社会发展计划；以经济建设为中心安排党支部工作，组织广大党员带领和帮助农民致富，积极发展和壮大集体经济；健全党内组织生活制度，搞好党员教育；抓好全村的精神文明建设；注意抓好村委会、共青团、妇联、民兵等组织建设；抓好支部委员会的学习，增强班子的整体功能，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
年初，县党建工作领导小组与成员单位、基层党委和联系点干部签订责任状，县委书记与乡镇党委书记、乡镇党委书记与村党支部书记签订责任状，实行目标责任制管理，形成了“一级抓一级、一级带一级、人人有责任、层层抓落实”的党建工作责任体系。
三、建立完善保障体系，重点解决好“落实怎样”的问题 首先是完善领导力量的保障。针对新时期党建工作面临的新情况、新问题，县委在重新调整充实党建工作领导小组成员的基 3
础上，整合纪检、宣传等各个部门的力量，充分发挥县委全委会委员及后补委员的能动性，形成了落实党建工作责任制的坚强的领导集体。其次是必要的经费保障。县委明确提出了基层党建工作要优先保障基层党组织开展工作和活动所需各种物质、所需经费。要求各基层党委立足实际，在稳中有升的基础上，适度增加党建工作经费预算，保证党建工作正常开展；帮扶单位也加大项目和资金扶持力度。两年来，全县仅在农村基层组织阵地建设上就投入资金1450万元，使70%左右的村级组织活动阵地完成了标准化建设；各帮扶部门帮助协调争取资金2300多万元，争取重点工程立项23个，发展致富产业项目36个，提供致富、就业信息3600余条。今年，县委还拿出了10万元对党建工作涌现出的先进典型给予表彰。第三是考核奖惩激励。健立完善了《党建工作督导考核制度》、《乡镇党委党建工作考核办法》和《县直党委党的基层组织建设考核办法》，通过日常考核和年终考核相结合的方式，对各基层党委班子自身建设情况和抓基层组织、党员队伍建设情况进行全面考核，并根据考核结果，兑现奖惩。制定实施了实行了基层党建工作季度例会制度、基层党委党建工作报告制度、党委书记党建工作述职制度、党建工作责任追究制度四个督促机制。形成了有领导督促、有群众评价、有相互对比、有责任追究的党建工作奖惩激励机制，切实增强了各级党组织和主要领导抓党建工作的责任意识和重视程度。年终，县委根据考核结果和日常督查情况，分综合工作和单项工作，对基层党委党建工作进行
考核评比，对考核评为优秀的党委和人个，在县委党建工作会议或“七一”表彰会议上给予奖励。对因基层党组织软弱涣散、党员干部发挥作用不到位，导致“一票否决”现象，追究相关党组织和党员责任人的责任，并将党建工作考核结果作为领导班子及其成员工作实绩评定的重要内容，作为领导干部选拔任用的重要依据。
第14篇：潍坊市全面落实县委书记抓基层党建工作责任
中央组织部组工信息
●潍坊市全面落实县委书记抓基层党建工作责任
●台州市深化市县党委书记抓基层党建述职工作进一步落实基层党建工作责任制
●景德镇市开展党组织书记抓党建工作述职评议提升党建工作整体水平
实地考核与履职记实并举 个人述职与部门评议结合潍坊市全面落实县委书记抓基层党建工作责任
近年来，山东潍坊市围绕解决部分县委书记对基层党建工作投入精力不足，存在以抓发展、抓政务代替抓党建等问题，坚持实地考核与履职记实并举、个人述职与部门评议结合，全面落实县委书记抓基层党建工作“第一责任人”责任。
一是实地“考核”，先进不先进眼见为实。制定《基层党建考核实施细则》，将年度基层党建工作任务分解为农村、机关、非公有制企业等5个领域，县、乡、村3个层面，共134项具体工作，逐一明确分值和评分标准。考核采取听取汇报、随机抽样、入户走访、座谈询问、闭卷测试、民主测评等多种形式进行，从多个角度了解情况，现场量化打分。二是个人“述职”，成绩大不大亮之众人。每年第一季度召开述职会
议，各县委书记就上年度抓基层党建情况述职。述职前，要求县委书记深入基层调研，认真撰写述职报告。述职会上，市委主要领导带头点评，讲成绩、点问题、提建议，对县委书记述职情况进行打分。述职会后，采取印发整改通知书、建立整改台账等措施，督促各县抓好整改。三是部门“评议”，干得好不好听取公论。市党建工作领导小组办公室牵头组织民政、农业、团委、妇联等39个相关部门，从不同侧面对各县基层党建工作成效进行评价，增强述职考核的全面性、准确性。评价工作由市直部门主要负责人组织，领导班子集体研究确定评价意见、填写评议票，以无记名方式投入专用票箱，保证评价客观公正。
四是履职“记实”，干事多不多一清二楚。制定《县委书记履行基层党建责任记实办法》，要求“一事一记”，随时记录县委书记向全委会报告抓基层党建、到基层党建联系点开展活动等方面情况，每两个月向市党建工作领导小组办公室报送一次。市里把实地考核、个人述职、部门评议、履职记实情况按4:2:2:2的权重，计算各县年度基层党建工作总成绩，以市委文件通报，并与评先树优和干部提拔使用挂钩。考核分数达不到85分的，确定为基层党建工作薄弱单位，进行重点管理，县委书记两年内不得提拔重用。
通过全面落实县委书记抓基层党建工作责任，为该市基层党建工作注入了新的生机和活力。一是增强了县委书记履行管党职责的责任感。各地普遍反映，过去基层党建工作由组织部门催着县委书记抓，现在变
成书记主动带着常委抓、领着组织部门抓，工作推进力度明显加大。二是形成了各级各部门齐心协力抓党建的新格局。目前，已有三分之二的县推行了乡镇党委书记、县直部门党组织书记专项述职制度，多数乡镇每年也对村级党建工作进行综合考核。三是推动了全市基层党建工作的创新发展。通过建立完善基层党建工作责任体系，加大考核结果运用力度，进一步激发了各地大胆探索、勇于创新的积极性。
台州市深化市县党委书记抓基层党建述职工作进一步落实基层党建工作责任制
近年来，浙江台州市在市县两级推行党委书记抓基层党建工作述职制度，确保了党委书记抓基层党建工作责任制的落实。近日，该市安排各乡镇（街道）党（工）委书记向县（市、区）委常委会汇报抓基层党建工作责任制情况，并召开市委常委会专门听取各县（市、区）委书记抓基层党建工作情况，研究进一步深化这项工作的思路和措施。
一、明确工作责任，形成党委统一领导、有关职能部门各司其职、密切配合的抓基层党建工作格局。县、乡两级党委对本地区基层党建工作负总责，每年至少2次专题研究基层党建工作。县（市、区）委书记和乡镇（街道）党（工）委书记为本地区抓基层党建工作“第一责任人”，分管领导为直接责任人，领导班子其他成员根据分工抓好职责范围内基
层党建工作。坚持和完善党建工作领导小组和基层党建工作联席会议制度，定期召开基层党建工作例会，统筹各职能部门力量，形成由党委统一领导，有关职能部门各司其职、密切配合的工作格局。
二、完善制度体系，进一步规范以党委书记抓基层党建工作述职为核心的基层党建工作责任制。在坚持县、乡两级党委书记向上一级党委常委会述职基础上，建立健全乡镇（街道）党（工）委书记抓基层党建工作“双向述职”制度。进一步健全领导干部基层党建工作联系点制度，市、县、乡三级领导干部定期到联系点指导党建工作实践。完善基层党建工作保障措施，把基层党建工作经费列入本级财政预算，建立健全财政支持或经费补助机制。加强基层党建工作阵地建设，健全党员管理服务网络，在全市已建成县、乡两级党员服务中心140个。
三、加强落实督查，注重结果运用，确保党委书记抓基层党建工作责任制落到实处。市、县两级每年各召开2次以上党委常委会，听取县、乡两级党委书记抓基层党建工作责任制落实情况，并作为领导干部述职述廉的重要内容。把抓基层党建工作情况纳入领导班子和领导干部考核体系，考核结果作为工作实绩评定的重要内容和选拔任用、奖励惩戒的重要依据。建立党委书记抓基层党建工作责任制考核和整改督办制度，对思想不重视、工作不得力、没有达到目标要求的提出批评，限期整改；对不认真履行职责、责任范围内基层党建工作存在严重问题而没有及时解决、造成不良影响和严重后果的，严肃追究相关责任。
景德镇市开展党组织书记抓党建工作述职评议提升党建工作整体水平
江西景德镇市为进一步强化各级党组织书记抓党建工作的责任意识，在县、乡、村三级党组织中深入开展“三述三评”活动，着力提升全市党建工作整体水平。
该市“三述三评”活动分三个层次进行。一是县（市、区）委书记定期就落实基层党建工作责任制情况进行述职，重点是研究制定基层党建总体规划、基层党建指导协调、带头抓党建工作、领导班子思想政治建设、党员干部教育培训、党员队伍建设等6个方面情况，由县（市、区）直单位党委书记、乡镇（街道）党（工）委书记、村（社区）党支部书记进行评议。二是乡镇（街道）党（工）委书记定期就党建工作开展情况进行述职，内容主要包括乡镇和村（社区）班子“五个好”建设、基层党员队伍先进性建设、创新党建工作有效载体和办法、基层党建制度建设、党建示范点建设、为民办实事等方面情况，由全县（市、区）的村（社区）党支部书记评议。三是村党支部书记定期就本村党建工作情况进行述职，主要包括村党支部和党员队伍建设、创建党建示范点和科普致富示范村、新农村建设、解决民生问题等方面情况，由村党员、村民代表进行评议。
“三述三评”活动分层次分别由市委组织部、县（市、区）委组织部、
各乡镇（街道）党（工）委组织，重点把好四个关键环节。一是把好述前准备关。由党组织书记对照基层党建工作目标任务全面自查，对有效做法和成功经验进行深入总结，对存在问题和不足认真剖析原因，对尚未完成的任务集中力量抓好落实，在此基础上撰写好述职报告。二是把好述职汇报关。要求述职实事求是、客观真实，重点突出、特色鲜明，能反映基层党建工作和书记抓基层党建的真实情况。三是把好组织评议关。对述职情况分别进行评议，获得满意票超过出席评议人数80%以上的确定为优秀等次，60%以上的为基本满意等次，60%以下的为不称职等次。四是把好会议总结关。述职结束后，由市、县委组织部和乡镇（街道）党（工）委书记对述职对象履行党建工作责任制情况进行总结，实事求是分析成效和不足，帮助书记找准突出问题，对下一步如何更好履行第一责任人职责、扎实推进党建工作，提出明确具体的要求。
第15篇：从严治党
从严治党
“把握新常态、筑牢生命线”为主题，目的是引导全委上下进一步落实“十要十不准”的纪律规定，落实“领导班子抓纪律，基层组织抓服务”的党建工作定位，落实“从严、更严”的党风廉政建设工作原则，努力构建风清气正的良好政治生态。下面，我根据自己的学习情况，结合平时的工作思考，着重从三个方面谈一下认识，与同志们互勉。
一、坚持从严管党治党，夯实基层党建工作基础 一是强化责任意识。要进一步强化责任意识，站在关系党的生死存亡、国家长治久安和经济社会转型新发展的全局高度，深刻认识党建工作责任是政治责任、是分内职责、是全面责任，必须全面统筹、全面负责，抓牢抓实每一项工作。牢固树立起抓党建是本职，不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的理念。
二是狠抓责任落实。坚持把党建工作和本委中心工作一起谋划、一起部署、一起推进，要抓具体、抓深入，坚决防止“一手硬、一手软”。督促班子成员履行好“一岗双责”，以上率下、以上示下、一级带一级、层层抓落实，夯实基层党建工作基础。
三是严守纪律规定。俗话说：不以规矩不成方圆。习近平总书记也反复强调：“人不以规矩则废，党不以规矩则乱”;“世间事，作于细成于严”。讲规矩是对党员干部党性的考验，是对党员干部忠诚度的重要检验。一要坚定理想信念，不准做政治上的糊涂人;二要严守纪律，不准搞自由主义;三要团结民主，不准拉帮结派;四要光明正大，不准阳奉阴违;五要心系人民，不准脱离群众;六要勤政务实，不准搞形式主义;七要敢于担当，不准推诿扯皮;八要清正廉洁，不准以权谋私;九要艰苦奋斗，不准铺张浪费;十要接受监督，不准暗箱操作。我们要高度重视、严格遵守，确保“十要十不准”能够真正落到实处，努力建设风清气正的良好政治生态。
二、加强思想政治建设，一是坚定理想信念。坚定的理想信念，是我们党强大的政治优势，是我们战胜各种艰难险阻夺取胜利的重要法宝，是每个党员干部的终身必修课。古人云：“志之所趋，无远勿届，穷山距海，不能限也。志之所向，无坚不入，锐兵精甲，不能御也。”也就是说，一个人如果有远大的志向，他的志向所归，就没有不能到达的地方，即使是山海尽头，也不能限制;他的志向所指，就没有攻不破的壁垒，即使是精兵坚甲，也不能抵御。在革命、建设、改革各个历史时期，有无数共产党员为了党和人民事业英勇牺牲了，支撑他们的就是“革命理想高于天”的精神力量。革命战争年代，检验一个干部理想信念是否坚定，就看他能不能为党和人民事业舍生忘死，能不能冲锋号一响就立即冲上去。和平建设时期，生死考验有，但毕竟不多，检验干部理想信念是否坚定就要看干部是否能在重大政治考验面前有政治定力，是否能树立牢固的宗旨意识，是否能对工作极端负责，是否能做到吃苦在前、享受在后，是否能在急难险重任务面前勇挑重担，是否能经得起权力、金钱、美色的诱惑。理想信念是共产党人精神上的“钙”，理想信念坚定，骨头就硬，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。只有理想信念坚定，用坚定理想信念练就“金刚不坏之身”，干部才能在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定，在关键时刻靠得住、信得过、能放心。
二是传承红色基因。在群众路线教育实践活动中，区委区政府就传承红色基因概括了十个方面，即：一切为了人民群众的崇高立场;以马列主义为指导的坚定理想信念;一不怕苦、二不怕死，敢于斗争、敢于胜利的革命英雄主义精神;理论联系实际，解放思想、实事求是的思想路线;依靠群众、相信群众、放手发动群众的群众路线;民主集中制的根本组织原则;批评与自我批评的锐利武器和铁的纪律;独立自主、艰苦奋斗、无私奉献的精神;谦虚谨慎、戒骄戒躁，永不懈怠、永不自满的精神;统一战线、武装斗争和党的建设的革命路线。红色基因是我们党的立党之根，立党之魂，我们必须固根守魂。
三是修养官德人品。党员领导干部要修人品、树官德、强党性。一要修人品。俗话说：“做官先得做人”。做人就得讲人品，人品就是人的品质，是人的基本精神风貌。孔子曰：“政者，正也。子帅以正，孰敢不正”，讲的也是这个道理。我们不难发现党员领导干部人品好，这个单位就风清气正、团结紧密、蓬勃向上。如果不是这样而是热衷于拉帮结伙、用权不公正、做事不公道、弄虚作假，欺上瞒下、以权谋私、宁愿牺牲集体利益、长远利益也要换取个人利益、眼前利益，这样的单位没有一个能搞好的。二要树官德。为官要讲官德。“官德”即为“官”者的道德。作为党员领导干部道德应该是高尚的，要身体力行社会主义道德原则和规范，以德感人，以德树威，以德为政。不论在任何情况下，要有坚定的政治立场，有自己的观点和处事原则。对上不吹吹拍拍、曲意迎合，对下不高高在上、颐指气使;要把工作当作事业来干，兢兢业业，忠于职守，乐于奉献。三要强党性。党员领导干部更要讲党性。我们党员领导干部要努力践行科学发展观要求，增强先进性意识，树立先进性形象。当前，一些党员领导干部在党性上有一定差距，有的理想信念不坚定，表态和心态矛盾，说的和做的不一致，逆境和顺境不一样，不信科学信迷信，不信组织信个人;有的思想作风有问题，不深入基层，不倾听群众呼声，不关心群众疾苦。为了图表扬把一方面好说成全部都好，把单项过硬说成全面过硬;对问题把大的说成小的，小的说成没有;有的自律能力差，娱乐要刺激，办事靠私情，交友讲义气，前途求神佛。凡此种种与共产党员先进性要求格格不入。我们要牢固树立“社会再变，灵魂不能浮躁;诱惑再多，步子不能乱套;生命不息，奋斗不止。任何时候，任何情况下，都要坚守共产党 六是弘扬中华优秀传统文化和践行社会主义核心价值观。习近平总书记强调：“只有记住本来，才能开创未来”。中华民族的优秀传统文化是世界文明的重要组成部分，要把这些穿越时代、跨越国度、具有永恒价值的优秀传统文化发掘好、弘扬好、传承好。我们要深入学习贯彻习总书记的重要讲话精神，在加强精神家园建设中，把弘扬中华优秀传统文化作为重要内容。与此同时，加强精神家园建设还要坚持继承与创新相结合，不断与时俱进，具体讲就是要努力践行党的十八大进一步明确提出的社会主义核心价值观。
精神家园建设要久久为功、长抓不懈，在物质生活不断改善的同时，让精神世界不断丰富起来，使我们广大党员干部在政治上始终保持清醒，在精神和灵魂上具有牢固寄托。
三、加强党风廉政建设，树立党员干部良好形象 党风廉政建设事关党的生死存亡，也是党员干部立德、立政、立身、立家的生命线。我委的工作件件涉及民生、事事关乎百姓，这就要求我们的党员干部在工作中时刻提醒自己：法定职责必须为，法无授权不可为。
一是强化“责任感”，从思想上打牢基础。加强和改进反腐倡廉建设，必须把强化思想认识摆在首位。要树立三种理念：一要树立“既是政治责任，也是工作实绩”的理念。反腐倡廉建设，是机关工作的一项重要内容，是各级各部门的共同责任。业务工作做好了是政绩，反腐倡廉建设抓好了，干部队伍作风转变了，违规越线减少了，同样是政绩。二要树立“两手抓，两手都要硬”的理念。有的人在工作中往往是一门心思想着出成绩、争荣誉，在反腐倡廉建设上用力不足、招法不多，往往是一边出成绩，一边出问题，得不偿失。因此，要严格在纪律的轨道内办事，这样完成的任务、干出的成绩才是过硬的。三是树立“监督的本质就是关爱”的理念。对党员干部最大的关心就是政治上的关心，关心他在成长进步的道路上不走弯路、少出偏差。跌倒了拉起来是关心，跌倒前扶一把更是关心。平时强调严格监督，目的不是整人，也不是不相信同志，而是为了做好打预防针和拉袖子的工作，避免党员干部犯错误，保证权力的依法运行。这是对干部最大的负责，最大的关爱。
二是拉起“警戒线”，从教育上筑牢防线。教育是打基础、管长远的工作，要使干部始终保持思想上的警醒和触动，离不开扎实有效的教育。一要抓好廉政教育。区委区政府此次开展的党风廉政建设宣传教育月活动就是全区深入推进党风廉政建设和反腐败工作的一个重要抓手。我委要利用此次宣教月活动，不断强化党员干部自律意识，努力营造“兢兢业业干事、干干净净做人”的环境氛围。
三是筑起“防火墙”，从源头上健全机制。我们抓党风廉政建设，必须贯彻习近平总书记的重要指示，健全制度，狠抓落实，真正把权力关进制度的笼子里。一要严格落实民主集中制。民主集中制作为党的根本组织制度和领导制度，对于规范权力运行，加强监督至关重要。要认真贯彻民主集中制，严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的程序，科学决策、民主决策、依法决策，防止出现违规越线行为，进一步降低腐败问题发生的几率。二要扎实抓好党风廉政建设责任制。结合本委工作实际，认真研究落实办法，权力行使到哪里，廉政责任制就跟进到哪里;明确谁主管谁负责，哪方面发生问题就由哪个部门为主解决，形成齐抓共管、各负其责的责任体系。三要探索建立廉政风险防控机制。廉政风险防控是围绕监督权力运行这个核心，科学配权、合理分权、严格限权、多措管权的廉政机制。本委要根据工作特点，突出领导干部和重点敏感岗位人员这个重点，深入细致排查履职用权中的廉政风险，进一步提高反腐倡廉工作的质量效益。
四是自觉“带好头”，从形象上做好表率。作为委内的主要领导、党组书记，在各项工作中要自觉为干部队伍带好头。一要自觉勤政廉政。作为一名领导干部，必须时刻牢固树立群众意识、
群众观念，从严要求自己，真正做到自知、自制、自尊、自重，特别要过好名利关、权利关、金钱关和人情关，切实做到谨慎用权、勤政为民、克己奉公、不谋私利，用自身清正廉洁的影响力和号召力，推动本委的廉政建设。二要主动接受监督。“加强对党的领导机关和党员领导干部的监督，不断完善党内监督制度”是党章对全体党员的明确要求。能否高度重视监督、自觉接受监督，把监督看作一种政治智慧、当作一种关心爱护、变成一种实际行动，也是衡量党员干部政治觉悟和境界高低的重要标准。真正认识到“有组织管理是最大的幸福、有群众监督是最大关爱”，职务越高越要自觉接受监督，党龄越长越要带头规范用权，要常念违纪之祸，长算得失之账，长响警醒之钟。三要培养健康情趣。一个人的生活情趣，可以使人更加高尚，也可以使人走向堕落。现实生活中，不少党员干部被一步步拉下水，发生贪污腐败问题，就是因为个人情趣出现扭曲，管不住小节，耐不住寂寞，抵不住诱惑。教训告诫我们，每个党员干部都要注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，慎独、慎微、慎始、慎终，不但要管好自己，管好配偶、子女和身边工作人员，还要带头净化工作圈、生活圈、交往圈，拒不义之财、弃不实之名、远不洁之利，确保任何情况下都稳得住心神、管得住自己、守得住清白，永葆共产党人的政治本色和气节操守。
新的更大的考验。我们每一名党员都必须明白， 我们手中的权力来自于人民，决不能把权力当作向组织伸手的资本，更不能把权力当作谋取私利的工具，只能把权力当作为人民服务的责任和义务，党员干部特别是领导干部，要进一步提高对开展党风廉政建设重要性的认识，始终保持清醒头脑，增强反腐倡廉的自觉性，筑牢拒腐防变的思想道德防线，坚定理想信念，保持高尚品格和廉洁操守，努力把我委的党风廉政建设工作搞好、搞扎实。
第16篇：从严治党
弘扬“赶考”精神，推进全面从严治党
弘扬“赶考”精神的前提是了解到“赶考”精神的实质内容，并领会其内涵，从而落实在实处中，发扬光大，以此推进全面从严治党，使党更好地为人民服务，1949年3月23日，是中共中央离开西柏坡进京的赶考日，这就是赶考的由来。和当时的赶考有所不同，当代中国共产党人的“赶考”，是如何代表中国先进生产力的发展要求、代表中国先进文化的前进方向、代表中国最广大人民的根本利益的重大考验。
党的十三大、十四大、十五大、十六大报告中都强调了加强党的建设必须坚持从严治党的要求，从严治党是中国共产党治党的重要原则，是改革开放和社会主义现代化建设条件下加强党的建设的基本方针和要求。从严治党是中国共产党适应执政、改革开放和发展社会主义市场经济的新情况新问题而提出的加强党的建设的基本方针和根本要求。
既然了解了“赶考”的精神和从严治党的内涵，那赶考路上的从严治党呢？党的建设还在路上，一直在路上，从来没有停下脚步。将党建设得更好是为了给人民交一份满意的答卷。2004年，党的十六届四中全会作出的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》中指出：必须坚持党要管党、从严治党的方针，紧密联系治国理政的实践，全面加强和改进党的思想，组织，作风和制度建设。
正如我们所知，党的十八大以来以习近平同志为核心的党中央在党的建设方面提出了总体思路和战略部署。 首先，要从党的内部落手。
第一，严肃党内政治生活。从严治党必须从党内政治生活严起，提高党内政治生活的政治性、原则性、战斗性，全党同志要在党言党、在党忧党、在党为党，把爱党、忧党、兴党、护党落实到工作生活各个环节，敢于同形形色色违反党内政治生活原则和制度的现象作斗争。对于违反党章党纪的行为要毫不犹豫地指出，并给予严厉的惩罚。最有代表性的就是这几年深得人心的打虎、拍蝇的反腐行动。这几年声势浩荡的打虎行动让我们看到了党对反腐和建设廉洁党内部的决心。反腐行动最昌盛之时，我们在电视上隔三差五就能看到某地某官或者中央某官落马，使我们震惊的不只是贪官数量的庞大，还有所贪污的钱财数额之大，他们所做的坏事也是人人听而愤怒拍桌。那时候才真正意识到那些属于老百姓最后却不翼而飞的钱去了何处，那些钱里甚至有低保钱，孤寡老人的老人钱……今年大火的电视剧《人民的名义》也是以反腐为题材，真实反映了党的反腐工作的开展，愤怒之余，也感恩党的打虎行动，保障了我们的权利和利益，而现在的在位者们也忌惮着，兢兢业业，不含冒犯。
第二，坚持从严管理干部。从严治党重在从严管理干部，坚持以严的标准要求干部，以严的措施管理干部，以严的纪律约束干部，使广大干部既廉又勤，既干净又干事。每一个组织的领导者都起着不可或缺的作用，甚至代表了整个组织的内部及外部形象，由此可见，党内各个组织的干部在协调各方面的工作，领导组织内部成员，树立正直，廉洁的形象起着重要的作用。因此，要加强对干部的管理，上梁不正下梁歪，一旦干部出现问题，会给部下的成员带来不好的影响。一旦出现一带多的情况，那么问题会更严重，影响也会更不好，这也是一个循环无限的方程。可见管理干部的重要性。
第三，严肃党内政治生活。从严治党必须从党内政治生活严起，提高党内政治生活的政治性、原则性、战斗性，全党同志要在党言党、在党忧党、在党为党，把爱党、忧党、兴党、护党落实到工作生活各个环节，敢于同形形色色违反党内政治生活原则和制度的现象作斗争。党内的关系、不允许搞团伙，进行利益交换，出现以钱换权，以色换权的情况，与党外也是如此不允许出现以权换钱的情况。很多的腐败都是因个人党内政治生活混乱而导致的，因为立场不坚定，所以在受到了诱惑时犯了不可被党原谅的错误。
其次是从党的全方面的建设。
第一，是落实从严治党责任。各级各部门党委（党组）必须树立正确政绩观，把从严治党责任承担好、落实好，坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，把各条战线、各个领域、各个环节的党建工作抓具体、抓深入。当党把责任落实到具体的部门或者是某个负责人头上，那么这个部门或者负责人会更用心，更认真地去完成任务。任务顺利完成时，功劳属于谁，一目了然，当然，出了问题，责任归属也很明确。这样就防止出现有活没人做，做错就推卸的尴尬局面，还能提高党内部的团结性，工作的积极性。
第二，是坚持思想建党和制度建党紧密结合。思想教育要结合落实制度规定来进行，使加强制度治党的过程成为加强思想建党的过程，也要使思想建党的过程成为加强制度建党的过程。坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外，不留“暗门”、不开“天窗”，使制度成为硬约束而不是橡皮筋。定期举办思想政治会议有利于党员思想的交流和分享，对民生问题的讨论，对国事以及时事的观点分享，有利于开展民生工作，解决人们所热切关注的，正待解决的问题。只要把思想建党建设成功，那就降低了与制度建党结合的难度，更容易实现从严治党。
第三，严明党的纪律。纪律面前一律平等，党内不允许有不受纪律约束的特殊党员，党的各级组织要积极探索纪律教育经常化、制度化的途径。没有规矩不成方圆，有了严明的纪律的约束后，还需要严明的强制的执行力，强调依法治国，依宪治国的重要性，在有自制力的约束下，强制的约束会给党内成员更大的监督力度。
第四，深入把握从严治党规律。深入基层，深入实际，深入研究管党治党实践，使从严治党的一切努力都集中到增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力上来，集中到提高党的领导能力和执政能力、保持和发展党的先进性和纯洁性上来。空谈就国不可，空谈治党也不可，因此结合实际会更能发现问题的存在，从而更快找到最合适的方法，完成党的提高。
最后是来自人民群众的监督。
人民群众中蕴藏着治国理政、管党治党的智慧和力量，从严治党必须依靠人民，要织密群众监督之网，开启全天候探照灯，各级党组织和党员、干部的表现都要交给群众评判。朝阳群众的力量是伟大的。人多力量大，在人数众多的中国，公务员的数量虽庞大，但对比之下，只是九牛一毛。因此，人民即使是在的生活中也可以为党的从严建党做出贡献。小到举报身边利用公车出行的行为，或者是过年过节收贵重礼物，或者使用公费进行吃喝玩乐的行为，大到可以参加人民代表大会等，在党的面前提出自己的问题，为人民谋福利，解决衣食住行的问题，实现小康。
完善全面从严治党，努力在赶考路上取得优秀的，令人满意的成绩单，从严治党是从党风廉政建设和反腐败斗争的角度党的维持建设完善的重要性。因此，党要管党，从严治党。
第17篇：从严治党
全面从严治党
从严治党的含义
从严治党是中国共产党治党的重要原则，是改革开放和社会主义现代化建设条件下加强党的建设的基本方针和要求。 "从严治党"是中国共产党适应执政、改革开放和发展社会主义市场经济的新情况新问题而提出的加强党的建设的基本方针和根本要求。从严治党要求严格按党章办事，按党的制度和规定办事，要对党员特别是领导干部严格要求，严格教育，严格管理，严格监督，要在党内生活中讲党性，讲原则，开展积极的思想斗争，弘扬正气，反对歪风，也要严格按照党章规定的标准发展党员，严肃处置不合格党员，保持党的先进性和纯洁性;要严格执行党的纪律，坚持在纪律面前人人平等。
从严治党的背景
党的各个会议报告中都强调了加强党的建设必须坚持从严治党的要求。在执政以来，党的地位使党面临着前所未有的挑战和考验。如果不从严治党，很容易滋长脱离群众的倾向，腐败的风气就会滋生蔓延。
党的十一届三中全会以来，随着我国实行改革开放和建立社会主义市场经济体制，一些党员和领导干部经不起考验，以权谋私，损害国家和人民群众的利益，破坏党群关系，败坏党的声誉，堕落成为腐败分子。如果容忍党内各种腐败现象滋生蔓延，势必使整个党蜕变和衰败。为了使党的各级组织和广大党员，特别是党员领导干部经得起执政和改革开放的考验，保持党的先进性，把党建设成为领导中国特色社会主义事业的坚强核心，必须坚持从严治党的方针。党的发展取决于党的思想、作风、纪律、组织状况和战斗力、领导水平。党的性质、党在国家和社会生活中所处的地位、党肩负的历史使命，要求我们治国必先治党，治党务必从严。治党始终坚强有力，治国必会正确有效。越是改革开放，越是发展社会主义市场经济，越要从严治党。 从严治党的要求
党的十五大提出了从严治党五个方面的要求，这就是:要严格按党章办事，按党的制度和规定办事;要对党员特别是领导干部严格要求，严格管理，严格监督;要在党内生活中讲党性，讲原则，开展积极的思想斗争，弘扬正气，反对歪风;要严格按照党章规定的标准发展党员，严肃处理不合格党员;要严格执行党的纪律，坚持在纪律面前人人平等。这五条，涵盖了党内政治生活的基本内容，具有很强的现实针对性。不仅各级党组织应该按照这些要求去做，每个党员、每个党员干部也都应该以此来要求自己，见之于行动。 "没有党规党法，国法就很难保障"。我们党以"治国必先治党、治党务必从严"的坚强决心，从关系人心向背和党的生死存亡的战略高度加强党风廉政建设，不断解决党内存在的问题，赢得了人民群众的信任拥护。 今天，在世情、国情、党情发生深刻变化的新形势下，"四大考验"、"四大危险"比以往任何时候都更加尖锐地摆在每一个共产党人面前。如何高扬理想信念旗帜，保持奋发有为、开拓进取的精神状态;如何转变作风深入实际，加强与人民群众的血肉联系。
越是快速发展，就越要绷紧从严治党这根弦，始终加强党的建设。越是位高权重，就越要严于律己，时时自重、自省、自警、自励，永葆共产党人政治本色。每一名党员都应对此铭记在心。
习近平就从严治党提出8点要求
一是落实从严治党责任,各级各部门党委(党组)必须树立正确政绩观,把从严治党责任承担好、落实好,坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入
二是坚持思想建党和制度治党紧密结合,思想教育要结合落实制度规定来进行,使加强制度治党的过程成为加强思想建党的过程,也要使加强思想建党的过程成为加强制度治党的过程。坚持制度面前人人平等、执行制度没有例外,不留“暗门”、不开“天窗”,使制度成为硬约束而不是橡皮筋 三是严肃党内政治生活,从严治党必须从党内政治生活严起,提高党内政治生活的政治性、原则性、战斗性,全党同志要在党言党、在党忧党、在党为党,把爱党、忧党、兴党、护党落实到工作生活各个环节,敢于同形形色色违反党内政治生活原则和制度的现象作斗争
四是坚持从严管理干部,从严治党重在从严管理干部,坚持以严的标准要求干部、以严的措施管理干部、以严的纪律约束干部,使广大干部既廉又勤,既干净又干事
五是持续深入改进作风,不正之风离我们越远,群众就会离我们越近,作风建设必须抓常、抓细、抓长,持续努力、久久为功
六是严明党的纪律,纪律面前一律平等,党内不允许有不受纪律约束的特殊党员,党的各级组织要积极探索纪律教育经常化、制度化的途径
七是发挥人民监督作用,人民群众中蕴藏着治国理政、管党治党的智慧和力量,从严治党必须依靠人民,要织密群众监督之网,开启全天候探照灯,各级党组织和党员、干部的表现都要交给群众评判
八是深入把握从严治党规律,深入基层、深入实际,深入研究管党治党实践,使从严治党的一切努力都集中到增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力上来,集中到提高党的领导能力和执政能力、保持和发展党的先进性和纯洁性上来
全面从严治党思想特点
特点一:体现了共产党人的历史担当。担当是人们在履职实践中，全力履行义务的精神和态度。担当是一种责任使命，是一种高度自觉，是一种高尚境界，是一种向上精神。担当就是要敢于担负起社会和时代赋予的历史重任。历史把我们党推上历史舞台，担任历史的主角，党的责任重大，使命光荣。
特点二:制度治党的思路明确清晰。思想建党是党建的一个原则，也是党的建设的优良传统和自身优势。但历史经验表明，仅靠思想建党远远不够。从严治党要做到坚持思想建党和制度治党紧密结合。全面从严治党要靠制度治党保证，"要扎紧制度的笼子"，"解决牛栏关不住猫"等问题，将制度建设贯穿全面从严治党的始终。习近平同志制度治党思想与依法治国思想是一致的、协调的，既要坚持依法治国，也要坚持依规治党。
特点三:加强党的建设的全面性突出。全面从严治党在于"全面"。从党的建设内容上看，党的十八大以来，党的建设涉及方方面面；从党的建设工作主体和对象看，从中央组织到地方组织再到基层组织党的建设全面展开；党的建设方法和途径多样，有通过严肃党内政治生活的党建活动，有深入基层的党的群众路线教育实践活动，有加强党员干部"三严三实"教育活动，等等。
特点四:管党治党的从严力度较大。全面从严治党，关键在严、要害在治。毫无疑问，全面从严治党要在"严"字上下功夫。一是教育要严。二是制度要严。三是标准要严。四是执纪要严。五是惩治要严。
特点五:党建思路传承性明显。我们党是历史悠久的政党，"政治资源"丰富、"政治财富"巨大。因此，加强党的建设，需要着力发挥党的自身政治优势、充分体现自身的鲜明特点。习近平同志多次反复强调要重视继承和发扬党的优良传统，这既反映了党的建设经验的要求，也是党的建设现实和未来发展的需要
特点六:具有强烈的问题意识。全面从严治党的党建思想贯穿着强烈的问题意识、鲜明的问题导向，体现了共产党人求真务实的科学态度，习近平同志指出，中国共产党人干革命、搞建设、抓改革，从来都是为了解决中国的现实问题。树立问题意识、坚持问题导向，是新的时代条件下开创事业发展新局面的必然要求。
特点七:形式与内容表现出了务实风格。习近平同志抓党建工作思路、对党建理论的阐释、在实践中推动党建工作的方法及采取的措施等等，无一不体现务实的行为风格。
从严治党的措施
回顾党的十八大以来全面从严治党的实践，主要做了以下几个方面工作。
一、从严加强思想理论武装，保证全党思想统
一、步调一致。第一， 突出抓好习近平总书记系列重要讲话精神的学习培训。 第二， 深入开展理想信念教育。 第三， 大力加强党性党风党纪教育。
二、从严加强作风建设，推动党风政风明显好转。第一， 制定实施八项规定。
第二， 扎实开展党的群众路线教育实践活动。 第三， 深入推进“三严三实”专题教育。
三、从严把好选人用人关，大力培养选拔党和人民需要的好干部。第一， 落实新时期好干部标准，着力破解“四唯”问题。 第二， 严把干部考察任用关，坚决防止“带病提拔”。 第三， 着眼事业长远发展，改进年轻干部培养选拔工作。
第四， 推进干部能上能下，形成能者上、庸者下、劣者汰的用人机制。
四、从严管理监督干部，努力打造忠诚、干净、担当的干部队伍。第一， 完善从严管理干部队伍制度体系。 第二， 开展突出问题专项整治。 第三， 严格日常管理监督
五、从严加强基层党组织和党员队伍建设，不断夯实党的执政基础。第一， 以基层服务型党组织建设为统领，扎实推进各领域的党建工作。 第二， 严格党员教育管理，提升党员队伍整体素质。
第三， 全面开展市县乡党委书记抓基层党建述职评议考核，健全和落实基层党建工作责任制。
六、从严加强反腐倡廉建设，坚决遏制腐败蔓延势头。
第一， 依纪依法严惩腐败，查处严重违纪违法案件取得重大进展。 第二， 加强和改进巡视工作，发挥反腐“利剑”作用。
第三， 落实“两个责任”，努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的机制。
七、从严加强制度建设，着力提高制度治党、依规管党的水平第一， 加强党内法规制度建设。 第二， 扎实推进党的建设制度改革。 第三， 切实增强制度执行力。
从严治党新常态
习近平总书记强调：“协调推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党，推动改革开放和社会主义现代化建设迈上新台阶”。从明确提出从严治党的具体要求，到提升为全面从严治党，并纳入治国理政的总体框架，这是新一届中央领导集体治国理政实践创新思路的科学总结，也将使全面从严治党成为新常态。
实现由党的建设总要求到具体全面硬约束新突破的转变
习近平总书记在党的群众路线实践活动总结大会上提出的“八个从严：思想教育务必从严，干部选用务必从严，管理监督务必从严，惩治腐败务必从严，改进作风务必从严，制度治党务必从严，纪律约束务必从严，落实责任务必从严。”不仅覆盖了党的建设各个方面，而且包括了对党的建设主体责任的从严要求，充分体现了从严治党的全面性、经常性，实现了由从严治党的总要求到对党的建设各个方面、各个环节的具体全面硬约束的新突破，是在新的历史条件下全面从严治党新常态的重要标志。
实现由贯穿党的建设全过程到最大政绩考核新视角的转变
习近平总书记提出的“八个从严”要求各级党委要矫正以往扭曲的政绩观，牢固树立抓好党建是天职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的理念，要在党言党、在党忧党、在党为党，把爱党、忧党、兴党、护党落实到工作生活各个环节。把党建作为各级党委一级党委负责人的最大政绩，不仅是着眼现实的战略选择，更是一个价值排序的基本问题。各级领导干部应该认识到，发展绩效固然重要，没有发展就不能改善人民群众的生活，人们就会对党和政府的执政能力持怀疑的态度。但发展绩效并不必然转化为政治认同，经济社会发展了，但是如果我们党弱了、散了、垮了，那我们的发展绩效就失去了意义。所以，各级党委特别是作为党委的主要负责人，要强化主业意识，把抓好党建作为首要之责，要把从严治党责任承担好、落实好，坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核，把抓深抓细抓严党的建设作为工作的新常态。
实现由依靠自觉从严治党到坚持常态化制度化新思路的转变
全面从严治党的新常态，关键在于“严”、在于“常”，通过依规管党、依法治党，真正使从严治党迈入法治的轨道，成为党的建设新常态。要把思想教育摆在从严治党的首位。越是全面深化改革发展，面临的形势越复杂、任务越艰巨，党的建设面临的问题也会增多，越要抓住思想教育这个中心环节不放，围绕理想信念这个根本，坚持不懈用中国特色社会主义理论体系特别是习近平总书记系列重要讲话精神武装党员干部，强化全党的精神支柱，着力解决党员的理性认识、价值追求、理想信念问题，充分发挥党员的自律力量。要把制度治党作为管党强党的治本之策。要加强制度的协调性、系统性和整体性，编密扎紧制度的“笼子”，坚决维护制度的严肃性和权威性，坚决纠正有令不行、有禁不止的行为，使制度成为硬约束。通过制度治党解决行为规范、监督追究等问题，以强制手段规范党员行为，充分发挥他律的力量。要做到教育和制度同向发力同时发力，还必须要及时把思想教育的成功经验、做法升华、固化为制度，形成常态机制；在贯彻执行党的制度要坚持教育先行，使制度获得广泛认同，增强制度执行的自觉性和坚定性。通过思想教育与制度建设的有效结合，使广大党员形成严格遵守规章制度、依法依规办事的自觉行为习惯，让从严要求自我、从严管理他人、从严治党管党成为一种常态。
实现由党的建设的方针上升为治国理政总思路新高度的转变
全面从严治党，就是要求执政党以“从严”为着力点，打通党的建设中的一些死穴，不留死角、不留盲区，使党始终充满生机与活力，保持先进性和纯洁性，为全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国提供坚强保证。在新的历史条件下，我们党面临长期执政、改革开放、市场经济和外部环境的考验，面临精神懈怠、执政能力不足、脱离群众和消极腐败的风险，要肩负起中华民族伟大复兴的历史重任，唯有以问题为导向，全面从严治理，才能带领全国各族人民不断走向新的光明。这就要求各级党委要强化对各级各部门党组织负责人的管党治党的考核权重，党委主要负责人要以身作则、以上率下，坚持原则、敢抓敢管，自觉担负起从严治党、执行党的纪律的政治责任，在全党推动形成大抓党建的鲜明导向。只有把我们的党建设好了，能够有效应对“四大考验”、化解“四大风险”，才能为全面建设小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国提供坚强保证。
全面从严治党重大意义
全面从严治党是“四个全面”战略布局的重要组成部分。 全面从严治党渗透到其他“三个全面”当中，党掌握着巨大的权力，只有正确地运用这种权力，才能实施正确的领导，党的机体是否健康，党的领导水平和执政能力是否适应形势和任务的需要，都关系着能不能正确地实施对其他“三个全面”的领导。全面建成小康社会，需要我们党提高领导水平。党领导改革，党的自身建设也必须改革，并且提高党对改革开放领导的科学化水平。党领导制定宪法和法律，党也必须在宪法和法律范围内活动，依宪治国、依法治国，把权力“关进制度的笼子”。在“四个全面”的战略布局中，全面从严治党占有重要地位，与其他“三个全面”之间有着密切的联系，必须相互配合，相互协调，共同推进。
全面从严治党是解决党目前面临的问题和困难的迫切需要。
十八大报告指出，当前我们党面临着“四大考验”和“四大危险”，一些领域存在道德失范、诚信缺失的现象;少数党员干部理想信念动摇，宗旨意识淡薄，奢侈浪费现象严重，一些干部领导科学发展能力不强，一些基层党组织软弱涣散，少数党员干部理想信念动摇、宗旨意识淡薄，形式主义、官僚主义问题突出，奢侈浪费现象严重;一些领域消极腐败现象易发多发，反腐败斗争形势依然严峻。同时我国改革已经进入攻坚期和深水区，必须以更大的政治勇气和智慧，不失时机深化重要领域改革。当前改革需要解决的问题格外艰巨，都是难啃的硬骨头，必须一鼓作气，瞻前顾后、畏缩不前不仅不能前进，而且可能前功尽弃。只有坚持全面从严治党，坚定党员干部理想信念，提升道德境界，消除奢侈腐败，加强组织建设，形成风清气正的良好环境，才能冲破利益固化的藩篱，打掉遮遮掩掩、推三阻
四、阳奉阴违的阻力，保证改革爬坡过坎、闯关夺隘，沿着正确方向顺利推进;才能使党真正成为中国特色社会主义事业坚强领导核心，赢得人民群众的支持和信任，从而带领全党全国人民开创更加美好的未来。 全面从严治党是实现中华民族伟大复兴中国梦的政治保证。
中国梦生动形象表达了全体中国人民的共同理想追求，昭示着国家富强、民族振兴、人民幸福的美好前景，为坚持和发展中国特色社会主义注入新的内涵和时代精神。中国梦已经成为凝聚党心民心、激励中华儿女为实现中华民族伟大复兴而奋斗的强大精神力量。实现中国梦必须走中国道路，实现中国梦必须弘扬中国精神，实现中国梦必须凝聚中国力量。中国梦是国家的梦，是民族的梦，归根到底是人民的梦，是人民的幸福生活梦。全面从严治党，锻造坚强领导核心，就能为协调推进“四个全面”提供方向指引，为实现“两个一百年”奋斗目标凝聚共识、凝聚力量，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供最坚强的政治保证。
全面从严治党是新形势下巩固党的执政地位的必然要求。
党在长期执政的实践中，肩负的使命更加重大，承担的责任更加繁重，新情况、新问题层出不穷，人民群众对党的要求和期望也越来越高。这就要求共产党人必须增强忧患意识，保持党同人民群众的血肉联系，不断巩固党的执政基础和执政地位。新的历史条件下，“四风”等可能导致“亡党亡国”的消极腐败因素，对我们党造成严重危害，构成严重威胁。只有坚持全面从严治党，持久深入推进作风建设，通过治标进一步为治本赢得时间，坚持标本兼治，使中国特色社会主义制度更加成熟、更加定型，才能实现党长期执6政和国家长治久安。
第18篇：从严治党
按照会议安排，我就落实全面从严治党责任述职如下：
一、履职工作情况
（一）聚力“两学一做”，拧紧“总开关”。将“两学一做”作为首要政治任务。坚持深学，县委中心组带头，每周四固定学习，保持常态，为全县做示范、树标杆；推广集中研学、院坝送学、讲座辅学、个人深学、广播助学、结对帮学“六学法”，推动十八届六中全会精神家喻户晓、入脑入心。坚持实做，牢记“走对路、扎实干”的教诲，切实增强“四个意识”，特别是核心意识和看齐意识，坚决向以习近平同志为核心的党中央看齐，喊响“从我做起、向我看齐、对我监督”，要求党员干部做到的，常委班子首先做到，要求党员干部不做的，常委班子坚决不做，做到知行合
一、以上率下。坚持真改，坚决扭转干部管理“失之于宽、失之于软”的局面，以“作风建设年”为切入点，以“六项专项治理”为载体，以“四百行动”为抓手，全面推动干部提神、工作提效、发展提速，全面提升党的凝聚力、政府公信力、干部执行力和群众满意度。
（二）狠抓干部队伍，树好“风向标”。把换届季作为思考季、检验季和推进季。纲举目张树清风，精心组织县乡村三级换届，“两代表一委员”顺利选出，乡镇班子换届☆多年来第一次圆满成功，村委会选举一次成功率较上届提升☆个百分点，换届选举风平浪静，没有出现“幺蛾子”，真正换出了新风貌、新作风、新气象。选优配强好干部，按照中央“二十字”要求和市委“五看”标尺，坚持正面、顺向、年轻的用人导向，讲原则、讲公正、讲程序，调整县管干部☆人，着力打造一支“结构科学、梯次合理、廉洁高效”的干部队伍，广大干部总体满意，社会各界反映良好。提质强基育人才，坚持政策、需求、问题“三个导向”，紧盯人才薄弱处、断档处和缺口处，聚焦脐橙加工、现代金融、文化旅游创意和互联网服务等业态，引才、育才、用才；设立☆万元创业基金，支持创新创业团队，优化人才发展环境。
（三）夯实基层基础，种好“责任田”。为群众办好事、让群众好办事。筑牢基层组织“战斗堡垒”，坚持“一支一策”，整顿后进党组织☆个；着力规范“三会一课”，每月固定一天“党员集中活动日”，确保人员、内容和效果到位；提高党员党性意识，党员组织关系复联率达☆%，党费专项检查成效良好，让党员身份亮出来、责任担起来、形象树起来，让每一个支部成为一座堡垒，让每一名党员成为一面旗帜。打通服务群众“最后一米”，提档升级便民服务中心☆个，严格落实村（社区）干部集中办公和轮流值班制度，确保群众找得到人、办得好事；狠抓村务公开、民主管理，确保党的政策、主张及时落地；开展“两回两讲两解”和“清洁家园、和谐邻里”活动，让干部深入群众，宣传好政策，传递好声音，引导好乡风；用好用活“群工系统”，办结率、满意率分别达99.8%和99.7%，没有一盏亮红灯、黄灯。拓展党组织“肌体细胞”，推动“支部建在一线、党员在您身边”，优化调整贫困村“第一书记”，实行领导干部联村包户全覆盖；以党建带群建，构建群团组织体系，打造群团特色品牌；做细做实非公党建，建好用好党群服务中心，非公企业和社会组织党组织覆盖率分别达☆﹪、☆﹪。
（四）从严管党治党，架好“高压线”。坚持真管真严、敢管敢严、长管长严。履行“四项责任”，把管党治党作为首要职责，带头履行主体责任，自觉担负第一责任，督促落实“一岗双责”，狠抓各级直接责任，促使党委管党建、书记抓党建的责任落地生根。执行“三张清单”，年初制定责任清单，季度开出任务清单，反馈督查问题清单，围绕定责、督责、追责三个关键环节，一季度一检查、一季度一通报、一季度一约谈，将党建成效作为干部考评硬杠子，约谈问责☆人。践行“四种形态”，找准切入点、主攻点和发力点，把监督执纪问责做深做细做实，打好“预防针”，用好“杀手锏”，让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态，提醒、函询、诫勉☆人次，查处党员干部违纪违法案件☆起，给予党纪政纪处分☆人。
二、存在的主要问题及原因
今年以来，躬身自省，我们尽管取得了一定成绩，但离市委的要求、群众的期盼还有一定差距，主要表现在：一是各领域基层党建工作统筹推进不够。对机关和村（社区）的党建工作关注较多，对企业、学校、医院等领域关注较少，导致工作推进不平衡，党的工作在各领域的有效覆盖不够。二是基层党组织政治引领作用发挥不够。部分基层党组织没有处理好政治功能和服务功能的关系，领导核心作用发挥不充分，引导、教育、组织群众的能力不强，缺乏影响力、凝聚力、向心力。三是村干部队伍建设有力有效措施不够。村干部后继乏人问题仍然存在，全县有☆万人在外务工，农村优秀人才缺乏，部分偏远村、经济薄弱村人才难选，在今年的村（社区）党组织换届选举中，有☆个村没有合适的支部书记人选，只能从机关事业单位人员中下派参选。
深刻剖析根源，一是精力投入不足。到☆工作以后，各项工作千头万绪，对党建工作投入精力不足、谋划不深。二是系统思考不足。注重抓难点求突破，整体工作推进不平衡，对资源整合、教育管理、方式创新等研究不够。三是日常监督不足。部分乡镇纪委、部门纪检组履职不到位，对基层干部办事不公、与民争利等问题监督执纪问责力度不够。
三、下步工作打算 在今后的工作中，我将带领县委一班人，深入贯彻落实党的十八届六中全会精神，全面落实市委、市政府决策部署，按照政才书记到奉调研指示精神，坚持力度不减、尺度不松，强化责任担当，全面推进从严治党。
（一）全面落实管党治党责任。清单定责，构建完整的责任链条，继续推行“三张清单”管理，做到任务项目化、项目责任化、责任目标化，覆盖各领域、各方面。定点督责，建立所有市管领导“一岗双责”机制，定期向常委会汇报分管范围和联系乡镇从严治党情况，实施全方位、全过程监督和指导。访谈述责，让党委（党组）负责人到县电视台接受提问访谈，实行年度述职述廉，跟踪进行重点监督、回访和评估。严肃考责，把群众满意度作为考责的客观依据，季度考评结果后三名的单位，对主要负责人进行组织处理。
（二）全面加强干部队伍建设。选好干部，以“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”为标准，加大在产业发展、脱贫攻坚等一线培养、选拔干部的力度。用好干部，给干部合适的“位子”，用当其时，用其所长，善待“有棱角”的干部，保护“狮子型”的干部，巩固干事创业的浓厚氛围，激发干部队伍的创造活力，不断提升选人用人公信度、满意度。管好干部，落实“三会一课”，强化思想引领，狠抓党性党风党纪教育，加强干部日常管理，时时、处处、事事严格要求；加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里。
（三）全面提升为民服务水平。抓基层基础，提档升级☆个村级服务中心，推动硬件功能化、软件规范化、服务特色化、阵地品牌化。抓村务公开，突出基层组织政治功能和服务功能，以公开促公正，以公正促公平。抓干群关系，持续开展“六项专项治理”，全面推进“清洁家园和谐邻里”活动，用好用活“群工系统”，着力解决一批群众关注的“顽疾”；深入推进“两回两讲两解”，疏导群众的情绪，提振群众的精神，培育淳朴的民风，切实增强群众的获得感、认同感、幸福感和满意度。抓乡镇建设，强化乡镇执行力，明确工作流程、标准和内容，实行负面清单管理，对标打表，让乡镇知道做什么、怎么做和什么不能做，做到有章可循、高效执行，形成常态。
（四）全面优化政治生态环境。持续推进作风建设，从细小处入手、在经常上用力、向持久性进发，久久为功。持续强化党内监督，实现纪检派驻机构和巡察监督“两个全覆盖”，改变旧有工作模式，既发挥“派”的权威，又用好“驻”的优势，让利剑高悬、震慑常在。持续开展执纪问责，深入贯彻《准则》《条例》，坚持把纪律和规矩挺在前面，加强纪检监察干部能力建设，持续保持遏制腐败高压态势，积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。
全面从严治党主体责任述职报告
一、履职工作情况
1.落实主体责任，从严管党治党。一是树牢党建责任观念。把抓好党建作为自己的“主业”、主责、看家本领。引领所属支部书记落实从严管党治党主体责任，积极适应全面从严治党新生态。二是明晰党建责任清单。首先厘清自己抓党建的责任清单，再明确学校书记责任清单，促使书记领航党建工程，营造“书记抓、抓书记”的党建氛围,将从严治党的要求落实到每个领域、每个环节。三是推动党建责任落实。为种好自己的“责任田”，我坚持每季度深入学校支部调研、指导、督查、考核，推动管党治党责任“落地生根”，为全面从严治党提供坚实的保证。
2.加强干部管理，提高队伍素质。一是加强思想引领。20PC年5月，亲自为各学校干部教师作了践行社会主义核心价值观专题讲座;12月29日，聘请了区委党史研究室主任陈宗明为辖区中层以上干部、全体共产党员上了十八届五中全会精神专题辅导课，用十八届五中全会精神武装党员干部思想。二是狠抓干部培训。20PC年4月，聘请教科所刘小红所长、王琪开老所长对学校中层以上干部进行了培训，提升了干部素质。三是成功举办学校书记“微党课”竞赛。11月，通过举办党组织书记微党课竞赛，增强了书记的主业意识，提高了党务工作能力水平，搭建了书记交流成长平台。
3.打造党建品牌，助推科学发展。一是创新党建载体。围绕教管中心12346工作思路，为更好服务学校中心工作，20PC年双福教管中心党总支实施“一校一品”党建品牌创建工程，引领各支部结合自身实际，创建党建品牌，增强了党建工作的活力。二是促进了中心工作。辖区各支部创建形成了自身特色的党建品牌。如双福小学党支部：实施“四大行动”，助推学校发展;津福小学支部：“大手拉小手，爱心暖童心”;享堂小学支部：实施“四个一”工程，提升队伍素质;双福幼儿园支部：“强责任、展价值、融爱心、促发展”。各支部党建品牌创建工程，有力促进了学校中心工作。
4.践行“三严三实”，提高党性修养。一是为学校干部上了《践行“三严三实”，提高党性修养》的专题党课，督促各支部上好专题党课，认真组织专题学习。二是带头认真查找不严不实的问题，实行挂单整改。三是在专题组织生活会上，对照“三严三实”标尺，带头做了《学规矩，照镜子，转作风》为题认真检查，落实整改措施，不严不实的问题得到了较好解决。 5.抓预防明责任，强化党风廉政。一是责任机制落实到位。增强了党风廉政建设主体责任意识，亲自布置、协调、落实相关工作，层层签订了党风廉政责任书,督促班子其他成员履行“一岗双责”。二是党风廉政工作机制健全。辖区各学校健全了党政联席会议制度、干部教育管理制度、重大事项决策制度、廉政监督制度。三是廉政警示教育持续加力。我亲自为辖区党员干部上廉政党课，并组织干部参观九龙坡监狱等警示教育基地，观看预防职务犯罪微电影，剖析职务犯罪典型案例，收到良好效果。
二、存在的主要问题及原因
1.督促指导学校支部落实从严治党的要求不够，还未形成系统的体制、机制，学校党组织书记主责主业意识有待提高。
2.向学校党组织书记交任务、压担子、传导压力不够，对党组织负责人履行党建工作职责督促指导力度不大。
3.个别学校支部党建工作活力不够。
三、下一步工作打算
1.强化从严管党治党责任。带头并督促学校党组织及其主要负责人强化主业主责意识和担当精神，认真履行主体责任和第一责任人的责任。进一步明确抓党建的责任清单，充分运用责任机制传导压力，推动形成一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。
2.加强基层组织和党员队伍建设。以党组织“三基”建设为契机，规范基础组织建设，规范党员组织生活。严格落实发展党员制度，切实提高发展党员质量。
3.创新基层党建活动载体。继续开展学校党建品牌创建活动，深化“一校一品”党建品牌的内涵，逐步形成和丰富学校党建文化。
4.加大党建考核力度，建立健全“谈心谈党建，述职述党建，评议评党建”的党建机制，把党建工作作为评价党政领导班子、特别是学校书记政治素质和工作业绩的重要标准。
第19篇：从严治党
从严治党，党建科学化跃升新台阶（一年形势观察）
本报记者 盛若蔚
《 人民日报 》（ 2013年12月21日 02 版）
2013年，“严”——无疑是党的建设最鲜明的底色。随着中央八项规定深入施行，清新之风劲吹，党风政风改变带动社风民风好转；随着教育实践活动蓬勃开展，全党上下经受洗礼，不仅红脸出汗，更触及灵魂；随着反腐败组合拳持续发力，一批重大案件受到查处，一批腐败分子纷纷落马。
打铁还需自身硬。党的十八大以来的一年间，以习近平同志为核心的党中央，坚持党要管党、从严治党，坚持踏石留印、抓铁有痕，使党的建设科学化水平不断得到新的提升。落实八项规定——干部作风更实了
2012年12月4日，中共中央政治局召开会议。这次会议审议通过了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。
一年来，新一届中央领导集体言出必行、行必有果。中央政治局常委有的深入太行山中踏雪调研看“真贫”，有的远赴灾区看望受灾群众，有的就落实八项规定精神直接约谈部委相关负责同志，有的亲临一线督促治理群众反映强烈的“四风”问题„„
一年来，细化落实八项规定精神的政策措施接连出台：2013年中央本级“三公经费”财政拨款预算79.69亿元，比2012年预算执行数减少1.26亿元；各级党政机关5年内一律不得新建楼堂馆所；制止豪华铺张，提倡节俭办晚会；出台新规狠刹会议费支出；发布实施《党政机关厉行节约反对浪费条例》„„
一年来，从治理“舌尖上的腐败”、“车轮上的腐败”、“会所里的腐败”，到发出“月饼禁令”、“贺卡禁令”、“烟花爆竹禁令”狠刹用公款送节礼等不正之风，中央纪委监察部和各级纪检监察机关加大检查监督力度，一个“标”一个“标”地治理，积小胜为大胜„„
从今年3月至今，中央纪委分3次集中通报了20多起违反八项规定精神的典型问题；截至今年10月31日，各地查处违反八项规定精神的问题共计17380起，处理19896人，给予党纪政纪处分4675人。
一年来，从“要我遵守”变为“我要遵守”，贯彻落实八项规定已成为社会各界的普遍共识和自觉行动。
践行群众路线——鱼水之情更深了
“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，近半年来，一场旨在清洗思想和行为上灰尘的“大扫除”——党的群众路线教育实践活动正在全党深入开展。
今年6月，中央政治局先行开展教育实践活动，中央领导同志率先垂范。不仅如此，无论是学习教育听意见，还是查摆问题作批评，乃至整改落实抓制度，新一届中央领导集体无不带头垂范、身体力行。
排查作风之弊、清除行为之垢，几个月来，3000多名党的中高级领导干部历经了一场深刻的思想政治洗礼。习近平总书记用4个半天出席指导河北省委常委班子专题民主生活会并发表重要讲话，对河北及全党开好专题民主生活会进行指导。其他中央政治局常委同志也分别到联系点，出席指导省区党委常委班子专题民主生活会。中央政治局常委同志全程出席指导联系点省区党委常委班子专题民主生活会，这在党的建设史上还是第一次。
各地区各部门各单位领导机关、领导班子和领导干部深入查摆问题、认真开展批评，努力把“四风”方面的突出问题查找准、剖析透，以整风精神开展批评和自我批评，确保教育
实践活动不走过场、取得实效。
当前，参加教育实践活动的第一批单位已转入整改落实、建章立制环节。各地区各部门各单位对查摆出来的问题不等不拖、立改立行。吉林在省级层面分3个批次重点解决了集中化解涉访涉诉信访积案、加强公务用车配备使用管理等60个问题；广西将整改任务分解到常委个人，做到一个问题、一位领导、一套班子、一个方案、一本台账、一个时间表，一抓到底„„各地区各部门各单位一系列整改措施和整改成果，让群众看到了中央解决“四风”问题的决心和力度。
加大惩治力度——反腐重拳更沉了
十八大以来，新一届中央领导集体保持“常”“长”二字的清醒认识，“有腐必反、有贪必肃”，“老虎”、“苍蝇”一起打，把权力关进制度的笼子里„„打出了一记又一记反腐重拳，反腐败进一步走向科学化制度化。
一年间，各级纪检监察机关查办案件力度持续增强。仅今年前9个月，全国纪检监察机关就初步核实处置反映问题线索12.9万件，同比增长13.5％；立案11.8万件，同比增长10.1％；结案10.2万件，同比增长12.6％；处分10.8万人，同比增长7.6％。
一年间，一批重大案件得到查处。十八大以来，中纪委已经立案调查了李春城、刘铁男、倪发科、郭永祥、王素毅、蒋洁敏、李达球、季建业、廖少华、齐平景、陈柏槐、许杰、郭有明、陈安众等大案要案。
一年间，中央巡视工作步入常态化。10月28日，中央纪委发布消息：贵州省委常委、遵义市委书记廖少华涉嫌严重违纪违法，正接受组织调查。这一案件就是由中央巡视组在巡视过程中发现线索移交给中央纪委的。党的十八大以来，中央进一步加强和改进巡视工作，继今年上半年第一轮巡视结束之后，第二轮巡视又于10月全面启动。中央纪委副书记张军指出，“通过全覆盖、不间断的巡视，不让有问题的人心存侥幸，不让腐败分子有立足之地。”
一年间，纠风和专项治理扎实开展，损害群众利益的问题和不正之风得到有效整治。今年前8个月，检察机关共查办发生在群众身边、损害群众利益的贪污贿赂案件13163件18616人，涉案总金额达31.1亿元。针对群众反映强烈的执法司法作风等方面存在的突出问题，从2013年12月开始，最高检将用一年时间集中开展14项专项整治工作。
改进干部选任——用人导向更明了
党要管党，首先是管好干部；从严治党，关键是从严治吏。十八大以来，从严管理干部成为干部工作的“重头戏”。
今年6月，习近平总书记在全国组织工作会议上提出三大命题：“怎样是好干部”、“怎样成为好干部”和“怎样把好干部用起来”。这个中央高度重视、社会普遍关注的“干部三问”，也为做好新形势下组织工作和干部工作提供了行动指南。
学员之间、教员和学员之间不得用公款相互宴请，一律不准以同学名义搞“小圈子”„„今年3月，中组部印发的《关于在干部教育培训中进一步加强学员管理的规定》，让“加强学员管理、切实改进干部教育培训学风”有了明确的精细约束，培训不再是“轻松”的事。
10月，中组部出台新政，进一步规范党政领导干部在企业兼职（任职），使从严管理干部再紧一扣。
12月，经中央批准，中组部印发《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》，标志着简单以GDP论英雄的做法彻底行不通了。
十八大以来，人才工作也加快发展、积极创新，取得了一系列重要突破。中央人才工作协调小组办公室负责人表示，抢抓机遇，大力引才，质量第一，成为当前引才的鲜明特点。各地纷纷出台具有特色的引才计划，加大海外高层次人才引进力度，形成了海外人才回
国（来华）创新创业热潮。同时，自主培养高层次人才也频频发力。今年下半年，国家高层次人才特殊支持计划——“万人计划”正式发布了首批277人的入选名单，引起社会广泛关注。
扎紧制度笼子——法规建设更快了
治国必先治党，治党务必从严，从严必有法度。十八大以来的一年间，加强党内法规制度建设步入了快车道。
从今年5月两部党内重要法规《中国共产党党内法规制定条例》、《中国共产党党内法规和规范性文件备案规定》对外公布，到8月中共中央对党内法规制度进行集中清理、决定废止和宣布失效一批党内法规和规范性文件，再到11月中共中央发布党内法规制定工作五年规划纲要、12月《党政机关厉行节约反对浪费条例》公布，2013年于党内法规建设而言，出现了若干个党的历史上“第一次”，堪称不折不扣的“大年”。
“加强党的制度建设、提高管党治党水平、增强党的执政能力，必然要求不断扎紧制度的笼子。”中央党校党建部副主任戴焰军表示。
于是一年来，《制定条例》和《备案规定》这两部重要党内法规的出台，标志着我们党在加强以党章为根本的党内法规制度体系建设方面又向前迈进了一大步；《中共中央关于废止和宣布失效一批党内法规和规范性文件的决定》的发布，标志着我们党历史上第一次党内法规和规范性文件集中清理工作取得了重要阶段性成果；而我们党历史上第一个党内法规制定工作五年规划的出台，则标志着党内法规制定工作进入一个新的阶段。人们看到，随着党内法规制度“立改废”的加速、提质，一个内容协调、程序严密、配套完备、有效管用的党内法规制度体系正在加快构建起来。
党要管党、从严治党，伟大事业必将蒸蒸日上，伟大工程必将生生不息。
第20篇：从严治党
全面从严治党永远在路上 不可有丁点懈怠
习近平总书记在十九大报告中指出：“全面从严治党永远在路上。一个政党，一个政权，其前途命运取决于人心向背。人民群众反对什么、痛恨什么，我们就要坚决防范和纠正什么。全党要清醒认识到，我们党面临的执政环境是复杂的，影响党的先进性、弱化党的纯洁性的因素也是复杂的，党内存在的思想不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决。要深刻认识党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验的长期性和复杂性，深刻认识党面临的精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险的尖锐性和严峻性，坚持问题导向，保持战略定力，推动全面从严治党向纵深发展。”
如果有这样一道问答题：党的十八大以来，中国变化最大的、为国内民众最关心的、世界最瞩目的是什么？我相信国内很多民众会选择从严治党、反腐倡廉；国外瞩目中国者也会做出类似回答。
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，将全面从严治党纳入“四个全面”战略布局之中，而且作为另外三项战略布局实施的根本保证，取得卓著成效。
成就可喜可赞，但前路遥遥、任务艰巨。作为在世界第一大人口国家里执政的共产党，不可有丁点懈怠，不可因为有了全面从严治党的成就就骄傲起来，就止步不前，更不能见好就收。
注重党的自身建设，是我们党的传统做法。在延安时期，毛泽东就将党的建设作为“伟大工程”而提出。在推进这一“伟大工程”中，十八大以来的五年，我们党取得国人点赞、世界瞩目的耀眼成绩。
“人民把权力交给我们，我们必须以身许国，报党报国”，宁可得罪千百人，绝不辜负13亿！以习近平同志为核心的党中央开始了全面从严治党的新的伟大工程的实施，开始了刀刃向内、刮骨疗毒、再塑肌体。以壮士断腕之决心，坚毅担当、铁腕反腐、凝心铸魂、正风肃纪，“打虎”“拍蝇”“猎狐”，三招并发，重锤之下，火光四射，使得上至*、徐才厚、郭伯雄、令计划、苏荣、孙政才等“大老虎”，下至群众身边的“蝇贪鼠害”，谁也没有特殊例外，谁也不是“铁帽子王”。200余名地方省部级，和100多名军队军级以上高官落马。 在这场输不起也不能输的斗争中，以习近平同志为核心的党中央顶住重重压力、直面种种挑战，将中国共产党自我革命的政治勇气和政治智慧发挥到了极致。受到广大人民群众的衷心拥护。2016年，人民群众对党风廉政建设和反腐败工作满意度攀升至92.9%，党与民心进一步握手。
回望5年栉风沐雨，5年浴火重生，5年淬炼成钢，中国共产党肌体得到重塑，形象得到重塑，威望得到重塑。
全面从严治党，贵在“全面”、重在“从严”。没有这个“全面”、“从严”，就不会有今天这般喜人局面的出现。
新时代，坚持全面从严治党依然要“全面”、要“从严”。
全面从严治党，特别要用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党。继续为全党同志“补钙”和“加油”，坚定全党的本色初心，使信仰之根扎得更牢。以领导干部为重点，开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，用党的创新理论武装头脑，推动全党更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗。
全面从严治党，特别要持之以恒正风肃纪。十八大以来的五年，以习近平同志为核心的党中央把作风建设摆在更加突出的位置，把反对“四风”作为焦点，对党内多年来存在的思想之尘、作风之弊、行为之垢进行了一次大排查大检修大扫除。坚持不懈抓作风建设，厘清的是公与私的关系，摆正的是官与民的位置。风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。这要继续巩固发展，持之以恒，以最大决心、久久为功的韧劲，始终绷紧作风建设这根弦，紧紧抓住作风建设这条主线，以作风建设带动全面从严治党。纪肃则风正。让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在监督和约束的环境中工作和生活。
全面从严治党，特别要夺取反腐败斗争压倒性胜利。反腐败，是我们党输不起也不能输的一场尖锐斗争。当前，反腐败斗争形势依然严峻复杂，巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利的决心必须坚如磐石。要坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持行贿受贿一起查，坚决防止党内形成利益集团。使得党员领导干部把好用权的“方向盘”，系好廉洁的“安全带”。
环顾当今世界，面对腐败这一世界性难题，没有哪个执政党能像中国共产党具有这样的意志和力度，能够“自己给自己动刀子”。这是中国共产党毅然决然的锐变，这是一个国家朗朗乾坤的希望。 全面从严治党永远在路上，十九大后，随着这方面的工作的加强，必定会使得中国共产党再次因纯粹和纯洁，变得更加可敬、可爱；使得中国共产党人再次因不忘初心、坚定理想，变得更加可亲、可近。
