学校工会工作总结工作计划
推荐第1篇：学校工会工作计划
榆中县骆驼巷学校工会工作计划
（2014—2015学年度）
学校工会将以学区区教育工会工作为指导，紧紧围绕学校的中心工作，服务大局，突出维护，团结动员广大教职工为建和谐校园极积作出贡献。
一、学习贯彻十八届三中全会精神，大力推进和谐校园建设 学习贯彻十八届三中全会精神是一项长期的政治任务，全面贯彻落实科学的发展观和进一步开展创先争优活动，紧密结合我校的工作实际，把三中全会精神贯穿到推进和谐校园建设和当前各项工作中去。 充分认识新时期工会工作的重要地位和作用，进一步增强做好工会工作责任感和使命感，充分发挥工会组织的优势;深入开展党建带工建、工建促党建，积极组织学习贯彻十八届届三中全会精神的报告会，设论坛、学习体会交流会，坚持以人为本，完善各项管理制度，大力营造民主治校、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序的良好氛围。大力打造校园环境。着力解决好教职工最关心、最直接、最现实的利益问题，确保和谐校园建设取得新成果。
二、以“创建学习型学校”建设为载体，努力提高教师整体素质。充分发挥教育工会在围绕中心、服务大局中的作用，为全面提升教职工整体素质作出应有的贡献，一是深入开展师德师风建设，努力提高教职工整体职业道德水平，紧紧围绕“办人民满意教育，做人民满意教师”。这一主线，大力开展“敬业爱岗、明礼诚信、平等合作、勤学示教、教书育人“的师德教育实践活动，积极营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。激励教师争做“内强素质，外树形象”的楷模。二是要协助业务教导部门发挥骨干教师的教学引领作用，通过教学比武、技能竞赛和教研活动，全面提升办学品位。
三、建立健全有效的维权机制，不断深化民主管理
加强和维权机制是工会落实科学发展观，推动构建和谐校园建设的具体体现，继续抓好以推进教职工代表大会制度和校务公开制度建设为重点的维权工程，进一步提高教职工提案办理落实率，推行以无记名投票表决方式履行教职工大会审议通过权，提高教职工大会质量。不断拓展教职工大会审议通过权，提高教职工大会质量。不断拓展教职工民主参与的渠道，把深化校务公开为强化民主建设的重要切入点，进一步完善校务公开制度，认真做好民主评议校长工作和中层民主测评工作，努力营造依法治校，民主治校的浓厚氛围。坚持依法表达和维护教职工合法权益，积极探究广大教职工的维权需求及工会组织的维权规律，在依法维护的领域、途径和方式上进行新的探索，使维权工作力度更大，措施更有力，效果更明显，突现对广大教职工政治经济、精神和文化权益的全面维护。
四、加强工会自身建设，以适应新形势新特点
切实加强工会思想建设，做好新时期教育工会工作的自觉性和积极性，提高分析问题和解决问题的能力，在工会干部中形成努力学习的风气，民主讨论的风气，团结协作的风气，认真学习工会工作理论，掌握工会工作的业务知识，依法治会。
切实加强工会的组织建设，坚决按《工会法》和《会案程》办事，增强工会活力，组织各种形式培训，逐步提高工会干部的素质，努力把工会委员会建设成政治坚定，密切联系群众的领导班子，充分发挥工会积极分子的作用，促进工会工作进一步发展。
切实加强工会的作风建设，广大工会干部要以关爱为出发点和落脚点，坚持全心全意为教职工服务的宗旨，时刻关心教职工的疾苦，热心为教职工排扰解难，努力广大教职工的积极性引导好、发挥好、保护好，进一步发挥广大工会会员的作用。
五、继续做好送温暖工程。
送温暖工程是我们联系教职工群众，关心困难教职工的有效途径，也是增强教育工会凝聚力、号召力的重要手段。工会干部首先要做到：进百家门、知百家情、解百家难。
1.进一步落实“送温暖”六项制度;2.关心单亲学生和特困学生; 3.关心外来民工子女的就读; 4.在关心教职工生活的同时，不断提高教职工的生活质量;
六、组织开展丰富多彩的文体活动，提高教师身体素质 1.建立健全活动制度，积极开展全民健身活动。
2.工会将加大力度投入活动设备设施的建设资金，不断提高活动质量。
活动安排： 九月：
1.庆祝教师节活动。2.开展师德师风活动。 十月： 庆祝国庆活动。 十一月：
协助教导处开展教学活动。 十二月： 召开教代会。 一月：
1.评选优秀教师。2.开展送温暖活动。 二月 ：
制定工会工作计划 三月：
1.开展“三八”节庆祝活动。2.学“雷锋、树新风”活动。 四月 ：
1.开展乒乓球比赛
2.协助教导处开展青年教师风采赛活动。五月 ：
协助教导处开展青年教师风采赛活动。 六月：
开展庆六一国际儿童节活动 七月： 工会总结。
2014年8月
篇2：
一、指导思想( 书村网 www.daodoc.com ) 在学校行政和上级工会的领导下坚持以人为本，发扬民主，依法治校。以“围绕中心，服务大局;凸显维护，多办实事”为基本工作思路，全面落实以人为本的科学发展观。依据上级教育工会2013年工作要求和学校中心工作，全心全意为教职工服务，切实维护教职工的合法权益，促使教职工身心健康发展。营造团结、奋进、和谐的工作环境，着力推进学校学校各项工作顺利开展。
二、工作目标和重点
1。以学校的教育教学工作为中心，全面履行工会职能。
2。以提升教师队伍素质、推进学校民主管理、保障教师合法权益、关注教师身心健康为工作重点。
3。开拓创新、服务大局，提高教职工的主人翁意识，树立服务理念，发扬奉献精神，不断探索工会工作新思路，更好地为学校教育改革发展大局服务。
4。以开展活动为载体，发挥全体教工的积极性和创造性，为构建和谐校园、打造学校品牌建功立业。
三、工作措施 (一)、加强工会自身建设
1、认真学习贯彻新《工会法》，增强依法治会和依法维权的自觉性。在党支部的领导下，团结带领广大教师，积极主动地开展各项工作。
2、加强思想作风和工作作风的建设，密切联系群众，为广大教师办实事，为学校党政分忧，充分发挥工会的桥梁和纽带作用。
3、推进工会工作现代化建设，充分利用校园网络资源，尝试建立工会专页，开辟教师之家，推介优秀教师、名师，并鼓励教师建立个人网页。
(二)、推进学校民主建设
1、进一步完善教代会制度，创新教代会形式，认真履行教代会职权，提高教代会质量。每学期广泛征求广大教师对学校发展、管理等方面的意见和建议，形成议案，每学期按时召开一次教代会，讨论通过学校与工会工作及学校重大事项的决策、进展等情况，并就议案情况进行答复。
2、积极配合党政，继续做好校务公开工作，进一步健全制度，规范运作，加强监督，提高质量，保证校务公开的真实性、有效性。校务公开的内容包括：财务管理公开、收费公开、工程建设项目公开、对教职工奖惩公开、职称评审公开、招生事务公开、有关学校发展的重大决策和与群众密切相关的重要事情公开。依靠全体教师，虚心听取意见，把工作落到实处。
3、进一步增强广大教职工参政议政的意识，积极主动参与学校的民主管理，把学校的民主建设真正落到实处。就工作作风、师德师风、工作纪律等方面存在的差距和问题问计于民，对教师指出的问题，认真剖析、述评，集中开展批评与自我批评，充分发挥广大教师在学校建设与管理中的主观能动性，集思广益，把学校办好。
4、认真履行工会的基本职责，维护教职工的合法权益，做好协调工作。
(三)、重视教师队伍建设
1、积极配合学校党政，加强教师思想政治工作。组织教职工学习领会各级文件精神与时事重点，引导教师认清形势，积极进取，开拓创新，认真做好本职工作。
2、加强师德师风建设。定期组织教师学习《公民道德建设纲要》、《教师法》等，引导教师经常以师德规范对照自己言行，大力弘扬正气，通过校园网、校园之声等宣传阵地树立先进典型，进一步提高广大教师的道德素养，职业素养，增强教书育人，管理育人，服务育人的自觉性。
3、加强学习型组织建设。鼓励教师积极参加学历进修，参加继续教育，参加现代信息技术学习，加强新课标、校本研修的学习和培训力度，以适应新形势的要求，提高竞争能力。
4、加强教师的业务理论能力建设。鼓励教师在教学实践中革新教育观念，教导处组织的各项教学展示、研讨活动中，开展书写反思、叙事、心得、随笔等各种形式业务文章活动，在校园网上推介，并把优秀的文章向上一级网站推荐，扩大教师个人的影响力，尤其是各类教学能手、教学竞赛获奖者更要加大理论形成力度，积累经验，提高自身，影响他人，共同进步。
5、加强教师的互学互促工作。积极创造条件与环境，促进老教师与年轻教师，教学骨干与普通教师，优秀班主任与新任班主任、学校领导与广大教师的沟通学习，在校园和谐、教学影响、班务促进方面发挥作用。
(四)、推进教工之家建设
1、教师要常怀爱心，关心特殊学生群体，要对身边生活有困难、学习有困难、单亲家庭、潜能生多倾注关爱，并引导学生之间结成帮扶对子，促进学生们的共同成长，营造处处有爱的校园氛围。
2、继续坚持实验初中工会“六必访”活动，关心教职工生活，对生病或有困难的教师做好慰问工作，时刻把教师的冷暖挂在心头,把组织的温暖送到教师的心里。与广大教职员工交心谈心，及时化解各种矛盾。做好教师节与春节的教师慰问工作。在日常工作中，积极做好各项政策的宣传，尽力为教师办实事，做好离退休教师的慰问与服务，让大家时刻沐浴组织的阳光。
3、丰富教职工业余生活，开展形式多样的文体活动，鼓励广大教师加强锻炼，多参加丰富多彩的业余文化体育活动，保障教师自身的身心健康。学校工会将积极配合上级组织和学校党政为广大教师提供各种展示平台，历练本领，展示风采，扩大实中影响。
四、工作安排 九月
1、制定和讨论工会工作计划
2、召开工会委员会议，明确工作目标
3、庆祝教师节、中秋节。
4.根据教师新的分工情况，重新编排工会各小组成员，推举各组组长。十月
1、召开教代会。
2、组织开展离、退休教职工”金秋尊老”系列活动 十一月
1、学习《新工会法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等，结合实际写心得体会。
2、组织开展校园文体活动。
3、“模范教工之家”、“星级教代会”创建，添置体育活动用品。十二月份：
1、了解教师工作、生活情况，帮助教师解决困难。
2、教职工“庆元旦”联欢活动。
3、开展“学生最喜爱的老师”评选活动。元月份：
1、元旦、春节送温暖活动。
2、做好学期结束民主评议学校领导、评优评模工作。
3、征求教职工的合理化提案，协调学校酌情落实。
4、撰写本学期学校工会工作总结。
篇3：
今年工会工作将根据十八大“以科学发展观统领教育全局”的要求，牢牢把握重和谐，强内涵，促发展的三大主题，坚持特色、特点的办学理念，全面贯彻党的教育方针，认真落实教育法规，深入推进素质教育，全面提高教育质量，积极参与和推进教育改革和发展，维护教职工的合法权益，维护学校的安定团结，组织开展一些健康、有益、教职工喜闻乐见的文体活动，认真履行工会的职能作用。努力把我校办成“高质量、现代化、有特色”的素质教育示范学校和教育教改实验中心，争创省级名优学校。为实现我校本年度的奋斗目标作出新的贡献，为此，做好以下几项工作。
1、认真学习宣传和贯彻党的各项方针政策，深入贯彻落实科学发展观，解放思想，做好教职工的思想政治工作，提高其政治觉悟和思想水平，使教职工进一步树立以法制教和以德治教的观念，为教育的改革和发展作出新贡献。
2、以暑假教师学习会为契机，利用每周五的政治学习时间，组织全体教职工认真学习、宣传和贯彻党的各项方针政策，学习教育方面的法律法规，学习先进人物的典型事迹。以肖克兴老师为榜样扎根山区教书育人不动摇，进一步提高教职工的思想政治觉悟。大力提倡敬业和奉献精神，同时，组织教职工进行讨论会、座谈会，提高教职工的认识，明确自己的责任和任务，增强每个教职工的荣辱观。
3、认真贯彻执行学校党政组织的决议，积极配合学校领导班子的工作，做好教职工的思想政治工作，协调好各方面的关系，维护学校的的安定团结，加强管理，要用学校的管理制度来规范教职工的思想、纪律、学习和生活，杜绝迟到、早退、缺课、旷课的现象的发生。
4、充分发挥工会的群众优势，切实加强教育行风建设，优化民主监督制度，维护教职工的合法权益，健全及完善教代会制度，落实教代会提出的提案，特别是关系到教职工切身利益的重大决策、制度等，都要经过教代会讨论通过，才能执行。
5、贯彻落实全国总工会关于加强学校民主管理和民主监督，强化校务公开，促进党风廉政建设，做好校务公开工作。按照《学校校务公开制度》，从学校的规划、计划;有关职工福利;各类收费标准，重大开支;基建维修事项;民主评议领导干部，干部任用等方面都应向教职工公示，增强学校的透明度，为教育深化改革创造良好的外部环境和内部环境。
6、大力宣传先进的文化方向，弘扬校园文化正气，激励广大教职工积极参与，坚持开展丰富多彩的活动，活跃校园文化生活。经常开展唱歌、跳舞、乒乓球、篮球、拔河等有益的文娱活动。使校园充满生机，使广大教职工身体素质进一步增强，提高教职工的健康水平，增强工会组织的凝聚力。
7、实施“送温暖工程”，工会要经常访教职工，问寒问暖，了解其工作学习诸方面的问题，关心教职工的疾苦，关心教职工的生活，对有病的教职工进行探望，教职工的婚、丧、嫁、娶协助办理。
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学校第五届工会2008-2009学年度工作计划
我校第五届一次工会代表大会于2008年7月23日隆重召开，这一天，学校工会以召开会员代表大会的方式进行工会的换届改选，听取审议了第四届工会委员会的工作报告，选举产生了第五届工会委员及工会经费审查委员会委员，新的一届工会机构已经诞生。
在继往开来、万象更新的客观氛围中，根据党委对工会的要求，回顾上届工会所做出的成绩与合理建议，结合学校工会的职责，新一届的工会委员充分酝酿，充分调查学校工会会员、工会基层小组的意见，审时度势，提出工会2008-2009学年度工作计划。
一、2008年工会工作总的指导思想是：
学校工会工作要在校党委、行政的领导下、在上级工会组织的指导下，深入学习贯彻党的十七大精神，全面落实科学发展观，围绕学校中心工作，服务发展稳定大局。 学校工会工作要按照学校校长第五届一次工会代表大会上提出的四点要求，切实行使工会建议、参与、教育和维护四大职能，努力做好党的桥梁、纽带、补充和延伸作用，积极参与和支持学校各项改革，维护教职工的合法权益，大力推进教师队伍建设、工会自身建设。
学校工会工作要努力为教职工办实事、做好事、解难事，最大限度地调动、发挥教职工的积极性和创造性，为我校全面发展贡献力量，在构建和谐校园的过程中发挥工会应有作用。
学校工会工作要成为学校和谐发展、提升品位的加速器，使我校08至09学年度工会工作上一个新台阶。
二、主要工作：
1、加强学习，提高工会干部和广大教工的思想素质。
学校工会工作要加强学习，切实树立政治意识、大局意识和服务意识。组织教职工针对性地学习《工会法》、《中华人民共和国职业教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》有关法律知识，提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高人文素养和开拓创新能力。
学校工会要积极开展工会干部的学习和培训工作，认真学习各级有关工会工作的理论、方针、政策及相关规定。通过对《工会法》、《工会章程》、《劳动合同法》学习，使全体工会干部进一步明确职责，把握工会工作的方向，选准工会工作的思路，找准工会工作与党委行政工作的最佳切入点，努力提高对新时期工会工作的认识，奠定做好工会工作的基础。
2、明确定位，发挥桥梁和纽带作用，参与学校民主管理，完善职代会制度。
1 学校工会要高度重视，积极主动地与党政加强联系与沟通，理顺工作关系，建立正常的工作运行机制，为工会工作的开展创造良好的外部环境。
学校工会一方面要积极支持学校各项改革，另一方面又要切实维护教职工的合法权益，为学校的稳定做好协调工作。
学校工会要做好教职工的思想工作，鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项措施，自觉做到个人利益服从国家和集体利益，局部利益服从整体利益，眼前利益服从长远利益；让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。
职代会是教职工群众行使民主权利、民主管理学校的重要形式。校工会要认真总结职代会工作的成功经验，进一步加大职代会知识的学习和宣传力度，不断加深广大教职工对职代会作用的认识和理解，使职代会在学校的改革、建设、发展和管理中发挥积极的作用。
一是通过提案征集，主动征求、听取和反映教职工的意见和要求，认真解决教职工在工作、学习、生活等方面的实际问题；
二是继续完善和深化职代会制度建设。在学校党委的领导下，积极争取学校行政对职代会的大力支持；
三是以职代会制度为载体，深化校务公开工作。
3、增强工会凝聚力，加强学校师德师风建设，进一步推进教师队伍建设。
学校工会工作在学校党委的领导下，以师德教育为核心，青年教师培养为重点，配合学校开展教学交流研讨活动，提高教师素质，树立教师形象，提升学校声誉。 学校工会将倡导优良师德、提高业务水平为突破口，积极配合学校党政，继续开展好教师职业道德教育，树师德典型，扬优师情操。
4、做好“献爱心、送温暖”工作。
学校工会要深入了解每位教职工家庭情况，及时探望患病的教职工，为他们送去集体的温暖和大家的关爱，尤其是特困教职工，要帮他们渡过生活难关。学校工会还将开展“手拉手、结对子”济困扶贫活动，资助贫困学生解决问题。学校工会要继续维护女教职工的特殊利益，关心女教职工的工作、学习和生活。学校工会要进一步做好离退休教师的相关工作。
学校工会要积极为教职工办实事，办好事，关心教职工生活和工作，努力改善教职工的福利待遇：
1）、继续开展“送温暖”、“献爱心”活动，对我校因病住院、职工及职工直系亲属病故、职工新婚进行慰问；
2 2）、深入调查了解职工的家庭情况，为特困职工提供经济援助； 3）、关心青年教工婚姻大事，为他们做好牵线搭桥工作； 4）、按照上级的要求，对大灾、大难的地区或个人给予捐助； 5）、做好各大节气的福利发放工作。
5、注重校园文化建设，组织丰富多彩、健康向上的文体活动，不断丰富教职工业余文化生活。
通过丰富多彩、健康向上的文体活动。以形式多样、丰富多彩的活动为载体，充实教职工的业余文化生活，使教师身心得到放松，以饱满的精神，满腔的热忱，积极投身于学校的教育教学活动，创造团结、和谐的人际关系。
6、加强工会自身建设，提高服务质量和工作效率。
一是继续加强对工会委员、工会小组长业务知识进行培训，注重发挥其积极作用；二是加强工会的财务管理工作，做好工会经费的收缴工作，管好用好工会经费，做到账目清楚；
三是加强工会工作的研究，探索新形势下工会工作的新方法，新思路，努力改进思想作风、工作作风，密切联系群众，坚持为广大教职工办实事，说实话，求实效。履行好工会的参与职能，充分发挥工会的桥梁和纽带作用，为学校党政分忧，为学校的科学决策出主意、当参谋；
四是教育会员以主人翁精神投身教育教学工作，鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项改革措施，自觉做到个人利益服从国家和集体利益，局部利益服从整体利益，眼前利益服从长远利益。
7、搞好工会日常工作。
1）、继续办好新进人员的转会入会手续，进一步建立健全会员建档工作； 2）、要做好工会经费的收缴工作，切实管好、用好工会经费，为工会工作服务； 3）、管理并使用好工作财产； 4）、搞好特困户的评比慰问工作；
5）、做好工会内部先进集体与个人的评比总结工作。
8、积极做好女工工作，切实关心女职工的身体健康
校工会要指导、支持女职工委员会的工作。及时听取女职工工作汇报，为做好女职工工作创造条件，提供方便。鼓励女职工委员会依法独立自主开展工作，开展符合女职工特点的教育、文化、体育等活动。
3 1）、庆祝“三·八”妇女节，慰问女教工，组织“三八”妇女节慰问活动； 2）、配合计生部门开展女职工妇科病普查工作； 3）、组织女职工职业形象讲座，健康保健讲座； 4）、组织女教职工体检。
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学校工会工作计划
一、指导思想：
以科学发展观统领工会工作，深入学习贯彻党的“十八大”精神通过开展各类学习活动，不断提高广大教师的职业道德修养，切实把维护广大教职工的利益作为工会一切工作的出发点和落脚点，依法维护教职工利益，满腔热情地为教职工做好事、办实事、解难事。要积极探索新形式下做好工会工作的新途径新办法，最广泛地把群众组织到工会中来，最充分地把工会组织的活力激发出来，努力建设健康向上、充满生机活力的模范“职工之家”。
二、主要工作：
(一)加强工会自身建设
1 ．认真学习贯彻新《工会法》，增强依法治会和依法维权的自觉性。在党支部的领导下，依法、自主、创新地开展各项工作。
2 ．加强思想作风和工作作风的建设，密切联系群众，为广大教职工办实事，为学校党政分忧，充分发挥工会的桥梁和纽带作用。
3 ．推进工会工作现代化建设，充分利用现代信息技术，丰富工会网页内容，尽可能大地发挥网页的学习功能。
(二)、不断推进学校教代会建设
1 ．坚持定期召开教职工代表大会制度，进一步创新教代会形式，认真履行教代会职权，提高教代会质量。
2 ．积极配合党政，继续做好校务公开工作，进一步健全制度，规范运作，加强监督，提高质量，保证校务公开的真实性。校务公开的内容包括：财务管理公开、收费公开、重大支出公开、教职工奖惩公开、职称评审公开、学校发展的重大决策和与群众密切相关的重要事情公开。依靠全体教师，虚心听取意见，把工作落到实处。
3 ．进一步增强广大教职工参政议政的意识，积极主动参与学校的教职工大会管理，把学校的教代会建设真正落到实处。
4 ．认真履行工会的基本职责，维护教职工的合法权益，做好协调工作。
(三)、重视教职工队伍建设
1 ．积极配合学校党政，加强教工思想政治工作，组织教职工学习领会“十六大”精神，认清形势，积极进取，开拓创新，认真做好本职工作。有计划的开展访问谈心活动。
2 ．组织教职工学习《公民道德建设纲要》，引导教师经常以师德规范对照自己言行，大力弘扬正气，通过校园网、校板报等宣传阵地树立先进典型，进一步提高广大教职工的道德素养，职业素养，增强教书育人，管理育人，服务育人的自觉性。
3 ．鼓励教职工积极参加学历进修，参加继续教育，参加现代信息技术培训，以适应新形势的要求，提高竞争能力。
4 ．组织教师学习教育理论，革新教育观念，开展教育比武活动，不断提高教育教学质量。
5 ．积极推进学校的“青蓝工程”，营造好师徒氛围及经验，推出新老班主任结对，学科业务新老教师结对两个层面的师徒结队活动。
(四)、加大送温暖工作力度
1 ．关心特殊学生群体，与身边生活有困难、学习有困难、单亲家庭、品德有缺陷的学生结成帮教对子，建立帮教记录卡，有计划地开展帮教活动
2 ．关心教职工生活，对生病或有困难的教职工做好慰问工作，要时刻把教职工的冷暖挂在心头 , 把组织的温暖送到教职工的心里。坚持“五必访”制度：对因大病、突发性事件造成困难的教师，工会要做到了“第一知情人，第一报告人，第一帮助人”的职责;对新妈妈及时给以祝贺;给新郎或新娘道喜;与工作或生活上遇到不顺心的事的教师们交心;对生活有困难的教职工，学校帮助解决问题。
3 ．丰富教职工业余生活，开展形式多样的文体活动，丰富文化业余生活，开展健身活动，增强教工体质，活跃教工身心。
( 五 ) 、工会干部加强学习、提高理论水平
工会干部要自觉学习，特别要加强工会工作理论方面的探讨和研究，提高创新能力，贯彻落实全总工会的指示精神，结合实际做工作，力求团结全校教工积极投入到我国全面建设小康社会的历史进程中，投入到我校教育事业中，力求使工会工作达到高起点、高标准、高质量、高效率、高效应。
1．建立工会干部定期学习制度，工会委员每月至少集中一次，讨论研究工会工作。
2．工会干部要开创性地做好分管工作，同时要有一盘棋观念，注意配合默契。
3．工会各小组工作要加强考核和评比，把组织各种活动的经验、参加各种活动的人数、效果等作为考核依据。
4．工会干部注意研究总结分管工作，努力完成各项工作。
三、月份工作安排
二月份：
1．讨论制定工会工作计划。
2．召开工会委员会议，明确工作目标
3． 做好校务公开有关工作。
4.参加市教育工会组织的“教工论坛”征文评比活动。
5．制定“好教师”立功竞赛个人目标。
三月份：
1．“三﹒八”妇女节专题庆祝活动。
2．开展扶助困难学生完成学业的活动。
3．学习“新工会法”、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》结合实际交流心得体会。
4．教学基本功评比。
四月份：
1．教学基本功竞赛。
2． 困难职工调查活动。
五月份：
1．庆祝“五一”国际劳动节。
2．发放教职工“健康之友”。
3．师生同台文娱活动。
六月份：
1．“好教师”立功竞赛活动自查自纠，制定整改措施。
2．征求教职工的合理化建议。
3．召开教职工座谈会。
七月份：
1．组织财务内审。
2．做好教代会的相关筹备工作，发放提案表。
3．档案资料整理。
八月份：
1．庆祝党的生日九十周年。
2．教职工职业道德专题讲座。
3．召开教代会。
九月份：
1．教师节庆祝活动。
2．组织“师徒结对”活动。
3．工会干部培训工作。
十月份：
1．组织会员体检。
2．教师趣味运动会。
十一月：
1．“讲身边的事 赞身边的人”演讲活动。
2．教职工“健康之友”专题讲座。
十二月份、2014年元月：
1．元旦庆祝活动。
2．开展送温暖、走访慰问活动。
3．“好教师”立功竞赛活动总结评比。
4．师生冬季长跑。
5．工会工作总结。
6．工会档案资料整理归档。
7.财务内审
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学校工会工作计划
一、指导思想
2012年，我们将继续以科学发展观为指导，结合学校实际，全面贯彻落实2012年区教育工作有关会议精神；与时俱进地把握新形势学校工会的特点，进一步规范工会工作，切实行使教育工会的建设、参与、教育、维护四大职能；积极推进工会的“监督工程”、“师表工程”、“送温暖工程”；团结广大教职工发挥工会组织的桥梁纽带作用。将我校工会建设成为：“主人之家、发展之家、健康之家”。
二、工作任务
一、加强学习，增强工作责任心。
1.组织全体工会委员、全体教职工认真学习党的十七大主要精神，抓住有利时机组织教职工开展各类学习活动，强化教职工“学习工作化，工作学习化”的理念，不断提高教职工的思想素质。
2.坚持政治学习制度，坚持开展以“教书育人、为人师表”的主题教育，把师德师风和政治学习纳入了教职工考核，并作为教师评优、选先、晋级的重要条件。结合开展弘扬和培育民族精神活动月活动，对教职工进行团结奉献、爱岗敬业精神的教育；结合干部作风整顿对教职工进行“用心想事、用心谋事、用心干事”的教育，通过学习、党的方针、政策、法律法规和各种教育活动提高教职工的思想道德素质。 3.关注教职工的思想变化，全面关注新时期、新形势下教育的新变化、新特点，继续巩固规范“学习型工会”建设，坚持从学校实际出发，把工会工作渗透到教育教学领域中，切实有效地发挥工会应有的地位和作用。
二、培养师德，塑造教师新形象。
1.进一步推进师德建设，坚持以师表形象工程为目标，以弘扬先进教育理念为先导，以优化师生关系为核心，以体现时代精神为特色，以强化实践环节为重点，以发挥教师的自觉性为基本途径，深入进行教师职业理想和师德规范教育，在学校教师中营造敬业爱生、诚实守信、团结友善、为人师表的良好氛围，以维护教职工的竞争力。
2.明确开展诚信教育的目标和任务，切实把诚信教育与师德教育有机结合起来，把师德教育引入教师培训内容，抓好师德考核工作，通过评选师德标兵，继续推进“师德形象”工程。
3.与教导处携手继续大力推进“师徒结对”活动，开展“青蓝工程”。多种形式、多种渠道开展活动，突出活动的实效性。通过传帮带使青年教师迅速成长起来，胜任现在的教育教学工作，为培养学校教育的中坚力量奠定基矗以“湖源读书汇”为平台，继续开展教师赠送刊物、读书活动。
三、科学维权，促进管理民主化。
1.加快教代会制度化和规范化建设的进程，提高教代会质量。组织广大教职工通过教代会、校务公开和民主理财等形式，有序地参与民主决策、民主管理和民主监督，这是加强党的执政能力建设，推进民主政治的需要和表现，也是学校工会组织的责任。
2.坚持从学校实际出发，围绕学校发展目标内部管理改革的重大决策，围绕教职工关注的热点、难点等问题，依法加强源头参与。认真落实教职工群众的知情权、审议权、通过权和评议监督权，调动和保护广大教职工参与学校教育改革发展的积极性和创造性，以建立和谐民主的校园。
3.进一步健全校务公开制度，规范运作，充分集中广大教职工的智慧和力量，认真贯彻“公开公正，求真务实”的原则，保证校务公开的真实性、时效性。
四、推动建设，增强集体凝聚力。
1.本年度工会将积极组织羽毛球、乒乓球、棋牌类、书画、演唱等文化体育活动，使广大教职工群众在紧张的工作之余，有较丰富的文化生活和体育活动加以调节和补充，促进身心健康和工作效率的提高，提升生活的幸福指数，有力地推动校园文化的建设。
2.坚定不移地执行党的群众路线，坚持把教职工拥护、满意作为工会工作的根本。时刻把教职工的冷暖放在心间，以维护教职工合法权益为重点，诚心诚意为教师办好事、办实事，主动为他们排忧解难，做到夏送凉，冬送暖。
3.围绕“强化素质、创新建功、爱心助困、家庭文明”的要求，组织开展各类有利于女教职工发展的活动，关心广大女教职工的学习、工作和生活，进一步提高女教职工的整体素质，发挥她们在教育教学工作中的“半边天”作用。
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学校工会工作计划
2010年，以科学发展观为指导，深入领会党的十七届四中全会精神，紧紧围绕改革和发展的大局，全心全意依靠广大教职工，切实履行工会各项职能，深化工会维权机制，保护、调动和发挥教职工的积极性和创造性，积极推进学校民主管理，提高教职工综合素质，引导和组织广大教职工积极投身教育改革，为学校的发展做出新的贡献。
一、强化师德行风建设，提高教职工队伍综合素质。
（1）以“师德建设为核心”，深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，“三个代表”重要思想及科学发展观，全面贯彻落实十七大精神，提高教职工队伍的思想素质。在全校教师队伍中广泛开展师德教育活动，提升教师思想境界，规范教师职业行为。深入贯彻落实《中小学教师职业道德规范》，开展 “说我身边的师德标兵”、“我心目中的好老师”等师德师风建设活动，进一步提高广大教职工的职业道德水平和整体素质。规范学校校务公开工作，自觉接受监督，做好民主评议学校工作，提升办学水平。
（2）以建“教工之家”为载体，加强我校教职工队伍建设。在落实国家、省、市教育工会会议精神中，要以转变教育观念，提高职业道德水平和教育教学能力为重点，紧密结合基础教育课程改革，要通过开展教学比赛等形式抓好教师的“岗位练兵”工作。
二、突出维护职能，依法维护教职工合法权益。
（1）要进一步完善教（职）代会制度。要在落实职代会职权，发挥职工代表的作用上下功夫，努力实现教（职）工代会制度化、规范化、程序化。克服形式主义、简单化和随意性。
（2）坚持民主管理、民主监督制度，实行校务公开。
（3）加大源头参与和维护的力度。在教育教改力度加大，特别是人事制度和分配制度改革深入开展的形势下，工会要支持改革，并要加大源头参与和维护力度，积极反映广大教职工的呼声、建设、反映带有普遍性的问题。加强化解矛盾工作和思想政治工作，保持学校的稳定。最大限度为教职工服好务、办好事。
（4）加强信息信访工作。收集、反馈教职工关心的热点、难点等。加强信息研究及反馈、畅通民主渠道，协助党政化解各种不稳定因素，确保教职工队伍团结安定，促进学校发展、社会稳定。
三、关心教职工身心健康，深入开展送温暖活动。
（1）积极开展文体活动，促进校园文化建设和精神文明建设，满足教职工精神文明生活的需要，增强工会的活力。利用“元旦”、“国庆”、“五一”、“教师节”开展有意义的集体活动，如让课间活动成为习惯，球类比赛，朗诵会和演唱会等，增强教工之的友谊，调节生活情趣，促进工作积极性。
（2）关心和重视女职工的工作、思想和生活，欢庆妇女节，维护女职工的合法权益，把女教工工作放到主要位置上来。 （3）净化、美化办公环境，要求办公室每天做到地面、桌面干净、整洁，培养教职工集体观念和责任意识。
（4）做好调解的工作，及时调解好教职工之间、教职工家庭成员之间、职工与其他有关人员的矛盾，增强团结做好工作。
（5）开展扶贫救助送温暖活动，对贫困学生给予适当的经济救助。对困难教职工给予帮助，消除后顾之忧。教职工有病住院治疗、亲属亡故、结婚等重大事件，工会领导亲自看望，给予关心。做好“五必访” （必访：教师在家患病要访；教师亲属患病要访；教师家中有了困难要访；教师家中有红、白喜事要访；教师家庭发生纠纷要访）。 （6）做好离退休职工工作。
四、完善工会职能作用，创造性完成各项工作。
（1）要认真落实好上级工会要求：抓住一个支点——教职工代表大会；增强两个意识——工会服务于教育发展大局的意识，为教职工办实事、办好事的意识；实施三个工程——以民主管理工作为主要内容的维权工程，以师德建设为主要内容的教职工综合素质工程，以全民健身为主要内容的健康工程；营造四个环境——宽松和谐的民主环境，温馨的有利于激发教职工创造性思维的工作、学习环境，富有情趣的业余文化生活环境，充满关爱的人文环境。
（2）认真履行工会干部职责，发挥工会职能。工会干部要紧密团结在党支部周围，组织带领全体会员围绕学校中心工作发挥作用，起好学校工作的桥梁与纽带作用，发挥好工会职能作用，主要有：组织教职工积极参与到学校的民主管理，为学校发展献计献策；组织召开好教职工代表大会，推动学校民主管理，搞好民主评议干部；依法维护教职工合法权益；认真推行校务公开；开展好送温暖工程，关心教职工生活，积极为教职工办实事，积极组织教职工业余文化活动。
五、具体工作安排
1.二月
召开工会委员会议，明确工作目标；
2.三月
庆妇女节，开展女教工趣味活动；
3.四月
教职工健身活动月如开展清明节户外拓展运动；
教工达标运动会（跳绳、毽子、跑步）。
4.五月
庆“五·一”“ 五·四”，教师才艺展示如青年教工朗诵会等。 5.六月
班主任外出考察培训；
评选校级师德标兵；
庆七一党员活动。 6.七、八月
教师暑期活动。 7.工会工作总结。
2011年下半年学校工会工作计划
本学期学校工会将围绕学校中心校的工作，积极发挥工会维护、参与、建设、教育的基本职能，依法维护教职工的合法权益，努力参与学校民主管理，加强教师职业道德建设，努力塑造良好的教师群体形象，调动教师工作积极性，为提高教育教学质量贡献聪敏才智，为实现学校工作目标而积极工作。本年度主要工作计划如下：
一、加强教师职业道德、思想政治教育，塑造良好的教师形象。教师良好的职业道德是提高工作质量的基础。义务制教育阶段绩效工资的实施，较大幅度的提高了教师经济待遇，随着经济待遇的提高，教师的社会地位也得到了相应的提高，社会对教师的要求同时在提高。为此，进一步提高教育质量和办学水平、办人民满意的学校是每一个教师应有的责任。本学期将组织教师重点学习《中小学教师职业道德》、《国家中长期改革和发展纲要》以及教育规范管理的有关文件等。开展教师职业礼仪教育，全方位的提高教师的整体素质。要求教师认认真真上好每一堂课，杜绝有偿家教；真心实意关爱每一位学生，杜绝体罚和变相体罚。倡导教师尽心、专心、热心于教育教学；努力提升教育的感染力、亲和力、公信力，树立教师良好的社会形象。
二、增强民主法制意识，积极推进学校民主管理的进程。
1、增强法制意识，引导教职工通过合法渠道运用正当手段合理合法的表达自己合理的诉求。采取多种形式，加强对教工的法制教育，进一步增强组织纪律观念，提高教工自我维权意识和合法维权能力，通过正当合法途径有效维权，做到既要确保教工合法权益得到保护，同时又推进平安和谐校园的建设。
2、增强民主意识，以主人翁的精神关心学校工作，主动参与学校的民主管理。加强对教工的引导和教育，应使每位教工确立起主人翁的意识，真心实意的关心学校的发展，主动参与学校的民主管理，为提高教育教学质量和办学水平献计献策。
3、健全管理制度，搭好民主管理的平台，畅通民主管理的渠道，维护教工的合法权益。抓好校务公开工作。利用多种渠道积极听取教工对绩效工资实施方案和学校管理工作的意见建议，进一步完善绩效工资实施方案和学校管理工作，开好教代会，配合有关部门做好对干部的评议工作。坚持源头参与原则做好校务公开工作，根据校务公开的要求，向社会、家长、教职工公开校务工作，取得社会、家长、教职工对学校工作的理解和支持，促进办学水平的稳步提高。
三、开展活动，在活动中凝聚人心，激发活力，鼓励教工立足岗位，为学校发展贡献聪敏才智。
1、开展庆祝第27个教师活动。根据教育局关于庆祝教师节活动要求，组织好学校庆祝活动。在教师节期间，开展宣传教育活动，积极营造庆祝氛围。利用黑板报、橱窗、校园网络等宣传载体，开辟专栏，宣传学校创先争优活动成果和优秀教育工作者、优秀班主任的先进事迹，展示学校教育教学工作的突出成绩。开展评优表彰奖励活动，鼓励教师努力工作。在教师节前评选学校优秀教育工作者和优秀班主任，对在上学年度工作中作出成绩的教职工进行表彰奖励。肯定成绩，树立榜样，弘扬正气，激励广大教职工立足岗位作奉献，争当先进创业绩。召开座谈讨论会，倾听教师心声。在教师节前召开教职工座谈会，座谈会以学习贯彻全国教育工作会议精神和教育规划纲要为主要内容，组织各层面教职工代表畅谈学习体会，同时组织教职工代表对学校工作献计献策，共谋学校发展大计。举行师德征文活动，促进师德师风建设。按照教育局师德征文比赛的要求，学校开展师德征文活动。师德征文以“在奉献中感悟幸福”为主题，通过充分发动，动员广大教工积极参加征文活动，把师德征文活动作为加强师德建设的一项具体活动，通过师德征文活动，进一步促进教师职业道德建设。在校级评选的基础上，推荐优秀征文参加区级评比。召开离退休教工会议，共享教师节欢乐。在教师节期间，组织退休教工回校召开会议，庆祝第27个教师节。向他们宣传学校办学成果，汇报学校工作情况，听取他们对学校工作的意见和建议，使他们感受到学校这个大家庭的关怀和温暖。召开学校教学工作会议暨庆祝第27个教师节大会，增强教职工光荣感和使命感。
2、开展建设幸福家庭活动，促进平安和谐校园建设。家庭是社会的细胞，和谐社会需要千千万万个幸福家庭为基础。同样平安和谐校园也需要幸福家庭为支撑。开展幸福家庭建设，就是要求我们从家庭做起，孝敬长辈，关爱子女，夫妻相敬，营造其乐融融的幸福家庭，提高家庭生活的幸福指数。
3、开展绿色办公室创建活动。绿色办公室要求为：室内环境卫生好，办公用品摆放有序，节约能源，同事融洽。整洁优雅的办公环境有利于教师良好心情的形成，有利于工作效率的提高，节约水电，推进低碳经济，倡导低碳生活，是时代发展的要求，也应成为每个公民的自觉行为。和谐的人际关系，有利于提高工作效率。
4、开展小型多样文体活动，活跃身心，促进教工健身活动。根据学校实际情况，组织开展教工喜爱、乐于参加的文体活动，引导教工积极参与健康向上的娱乐活动，追求文明高雅的业余生活。绩效工资的实施，较大幅度的提高了教师的收入，教师物质生活水平的提高，为教师追求文明高雅的精神生活提供了良好的物质基础，为此，工会应在这一方面做好积极正面的引导、教育和组织等工作。
5、开展读书活动，继续倡导教师利用业余时间多读好书。在 读书中寻找安宁，远离浮躁；坚定信念，摆脱虚无；崇尚文明，屏弃陋习。在书本中寻找正确的人生价值取向，提高自身素质品位，提升生命的质量。
四、抓好退管工作，努力为退休教工做好服务工作。进一步做好退管工作，主动关心退休教工的生活，努力为他们解决需要集体出面解决的实际问题，为退休教工来校活动做好服务工作。 九月
庆教师节，师德建设活动月；
喜迎“国庆节”活动如教职工拓展训练； 十月
“教工之家”建家活动； 十一月
教工健身活动月； 十二月
迎新年家庭联欢会； 一月
开展迎新春送温暖活动；
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学校工会工作计划
一、指导思想
认真贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会和国家教育工作会议精神，坚持立德树人，深化改革，提升质量，大力实施素质教育，着力抓好养成教育、教研教改协调发展，结合乡中心校提出的“四比一看一争”活动精神，为加快推进教育信息化、学校标准化建设和依法治校工作，建立完善教师队伍科学管理机制，不断强化安全工作，切实加强党的建设，加快推进教育现代化，努力办好人民满意的教育，为建设富裕文明、生态宜居美丽灵宝提供人才和智力支撑。
二、工作目标
(一)增强三个意识：
1、进一步增强工会工作服从服务于教育教学发展大局意识;
2、进一步增强维护意识;
3、进一步增强创新意识。
(二)营造五种氛围：
1、营造民主和谐的校园氛围;
2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围;
3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习氛围;
4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围;
5、营造和谐的充满关爱的生活氛围
三、主要工作
(一)不断提高学校民主管理水平。
1、加强教代会自身建设，每期召开2次教代会。认真落实教代会的各项决议，充分发挥教代会和全体教职工的作用，督促学校对教代会提出的提案予以落实和执行。定期组织教代会代表学习，提高教代会代表参政、议政能力。切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权，认真维护和保障教职工的合法权益，支持学校依法行政。
2、继续深入抓好校务公开监督工作，办好校务公开栏，每月公布1次学校财务开支情况，让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。
(二)进一步提高教职工师德素养。
1、加强学习，提高广大教工的思想素质。有针对性地学习《工会法》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律知识，每期不少于2次。以提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高人文素养和开拓创新能力。结合贯彻《公民道德建设实施纲要》，开展争创“五好文明家庭”、“巾帼建功”等活动，为促进学校精神文明建设争作贡献。
2、结合教育行风政风建设，大力弘扬身边的先进人物事迹，积极建设师德高尚、一专多能、质量一流的教工队伍，努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。
(三)积极开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动。
1、响应全民健身活动，利用学校资源，提高广大教师积极参与活动兴趣和认识，做到有计划，有内容，有安排。
2、开展劳动竞赛和技能训练，促进教师队伍建设，每月开展1次教职工劳动竞赛和技能比赛活动。配合学校开展岗位练兵活动和教学交流研讨活动，引导教职工争做学习型、知识型、专家型职工，提高教师素质，树立教师形象，提升学校声誉。
(四)做好“献爱心、送温暖”工作，增强工会的凝聚力。继续做好走仿慰问工作，适时地慰问病、困教工和退休职工。坚持“五必访”(生病住院、婚丧喜事、产妇、退休、重大困难必访)制度，关心教职工生活，定期组织教职工进行体检，为教职工办实事、好事。 活动安排: 九月:
1、庆祝教师节活动。
2、组织教师开展教职工乒乓球赛。
3、召开工会小组长会。
4、开展师德师风建设活动。十月:
1、召开教代会。
2、庆祝国庆活动。十一月:
1、协助教导处开展教学活动。
2、教代会准备工作。
3、教师趣味体育活动。十二月:
1、召开工会小组长会。
2、召开教代会。一月:
1、评选优秀教师。
2、组织审核小组进行财务审核。
3、开展送温暖活动。
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XX学校工会2013年工作计划
根据彭州市教育工会委员会2013年工作要求及我校工作计划安排，全面贯彻党的十八次代表大会及中国工会十五大精神，以全面落实科学发展观为主线，加强工会自身建设，切实维护教职工合法权益，关心教职工学习、工作和生活，充分发挥工会参政议政、民主管理、民主监督作用以及丰富教职工文化生活等，特制订2013年工作计划。
一、教职工政治学习安排。
1、每周一下午进行十八次代表大会精神、中国工会十五大精神、邓小平理论、“三个代表”及“八荣八耻”的学习和科学发展观的有关文献的学习，继续进行“立师德，重品行，塑形象”有关文献的学习。
2、组织学习《工会法》、《劳动法》、《预防青少年犯罪法》、《九年义务教育法》以及教育法律法规的学习，时间每周一的例会。
3、组织教师参加学历提高培训和教师继续教育培训、课改培训及现代教育技术技能的学习培训，提高干部及教师队伍的素质。
4、加强师德师风建设，建设一只高素质的教师队伍。
二、教代会工作及维权活动。
１、教代会审议学校工作计划，提出合理建议3条。
２、2013年度进行教代会代表的改选（换届）。
３、分别在6月和12月中旬召开教代会会议。
４、12月底全体教职工参加民主评议学校班子、干部的德、能、勤、绩及测评和职工对校务公开的满意度的测评。
５、全面推进校务公开。
６、做好创建彭州市优秀职工之家的工作。
7、配合学校工作参与各项相关工作。
8、做好女工工作，老龄工作，春节慰问工作等。
三、组织开展教职工丰富多彩的活动。
1、在全体教职工中深入开展“教育创新”劳动竞赛活动。
2、继续组织好学校工会男子、女子篮球队、男子、女子合唱队，女子舞蹈队等其他队的活动，搞好与其他学校、单位的联谊活动。
3、开展教师读书活动及有关提高干部教师素质能力提升的活动。
4、开展好“元旦”“三八”、“五一”、“六一”、“重阳节”、“春节”等节日庆祝活动和演讲、演唱活动。
5、开展“关心帮困”活动及慰问老教师活动，特别是因特殊原因造成的家庭临时经济困难的教职工的生活及安居。
四、其它工作及活动安排。
1、完成上级组织交办的开展的各种活动。
2、为贫困职工献爱心的募捐活动。
3、做好“文明家庭”、“三八红旗手”的评选活动。
4、做好退管工作，关爱退休职工。
５、做好计划生育工作及宣传活动。
五、具体活动安排：
一月、开展送温暖活动，慰问教职工；教职工寒假活动。
二月、召开工会委员会议，安排学年工作。教代会审议学校工作
计划。
组织好学校工会男子、女子篮球队、男子、女子合唱队，女子舞蹈队等日常的活动。
三月、庆祝“三•八”妇女节，慰问女教工，开展女工活动。进行教代会代表的换届选举工作。
组织好学校工会男子、女子篮球队、男子、女子合唱队，女子舞蹈队等日常的活动。
四、五月、庆祝“五•一”劳动节，工会小组活动。
组织好学校工会男子、女子篮球队、男子、女子合唱队，女子舞蹈队等日常的活动。
六月、召开工会干部例会，讨论有关工作。征求教职工的合理化建议。
组织好学校工会男子、女子篮球队、男子、女子合唱队，女子舞蹈队等日常的活动。
七、八月、开展工会干部培训学习活动。教职工学习、教育培训活动。教职工暑期活动。
九月、庆祝教师节。组织评选师德标兵和优秀教师。庆祝重阳节，安排好有关教职工体育活动。
组织好学校工会男子、女子篮球队、男子、女子合唱队，女子舞蹈队等日常的活动。
十月、庆祝国庆节。庆祝九九老年节活动。
组织好学校工会男子、女子篮球队、男子、女子合唱队，女子
舞蹈队等日常的活动。
十一月、征求教职工的合理化建议。
组织好学校工会男子、女子篮球队、男子、女子合唱队，女子舞蹈队等日常的活动。
十二月、召开教职工运动会．召开教代会会议，总结一年工作。民主评议学校校务公开及班。
组织好学校工会男子、女子篮球队、男子、女子合唱队，女子舞蹈队等日常的活动。
XX学校工会委员会
2012年12月
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风雷学校2012-2013学年度第一学期
工会工作计划
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻学校工作计划和上级工会的工作要求，全面履行工会职责，维护教职工合法权益，在促进教育教学质量提升中发挥工会的积极作用。
二、主要工作：切实加强师德师能建设，不断提高教职工整体素质
1．通过开展主题学习、研讨会、座谈会等形式多样和扎实有效的教育活动，促使广大教师提高思想认识，规范职业行为，自觉提升师德素养，营造良好的教书育人环境，大力弘扬以“爱生、敬业、奉献”为核心的教师职业道德精神。
2．关心各类教师的工作和生活。关心青年教师的健康成长，倡导岗位成才，要充分利用工会组织的优势，创设条件、搭建舞台，开展结对、竞赛、评比、研讨等多种活动，激励引导青年教师爱岗敬业，力争在学校事业发展工作中实现自身价值。要注意发挥中老年教师的优势，关心他们的业务再提高和健康状况。要注意保护女教职工的特殊权益，关心离退休教职工工作。
3．关注培育优秀群体和先进个人。充分认识优秀群体和先进个人在学校建设发展中的重要作用，从工作、生活、健康、休养等各方面给予特别的关心与服务。要继续发挥优秀教师群体、优秀教育工作者、优秀班主任、师德标兵、学科带头人、教学能手等骨干教师的引领作用，促进教师专业发展。
三、每月主要工作安排 九月：
1.教师节庆祝活动
2.重阳节退休教师座谈会活动 十月：
1.国庆节、中秋节教师慰问活动
2.制定办公室卫生制度，落实值日教师，做好卫生工作 十一月：
1.女教职工慰问活动 十二月：
1.迎新年联欢活动 2013年一月：
1.召开教职工大会，总结一学期工会工作 2.春节慰问退休教职工送温暖活动
开发区风雷学校
2012年9月
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太和小学2017年学校工会工作计划
一、指导思想：
以党的十八大精神为指导，在学校党支部和上级工会的领导下，按照市教育工会的要求，围绕学校中心工作，切实行使工会建设、参与、教育和维护四大职能，团结动员全体教职工与时俱进，适应新时期教育发展的要求，为学校的课程改革和教学质量大幅度提高贡献力量，全面提升工会工作能力和水平，为构建和谐校园作出工会应有的努力。
二、工作思路和措施：
(一)加强师德建设，提高教职工的政治思想素质。
1、抓好教职工的职业道德教育和政治学习。组织教职工学习《工会法》、新修订的《劳动合同法》、《教育法》、《教师法》等相关法律法规，认真落实上级工会工作目标要求，进一步加强教育法制建设，增强广大教职工依法执教的意识，更新教育观念，实践素质教育，使每名教职工树立正确的人生观，世界观和价值观。增强爱校如家，爱生如子的责任意识和质量意识。在全校范围内营造“爱岗敬业、爱生乐业，献身勤业”的良好氛围。
2、继续强化依法治校和依法执教的法律意识，促使教职工树立大局意识和服务意识，鼓励教职工钻研业务知识和现代教育思想、教育手段，锤炼师德，为人师表。动员教职工在日常工作中向先进人物看齐，向模范人物学习，心中装着学生，脑中想着“和谐”，为了坛厂中学的发展和未来，乐于吃苦，敢于奉献，建设一支思想水平高，业务能力强，充满生机与活力的教师队伍。
3、进一步加强师德师风建设，打造以师德建设为主要内容的精神文明建设工程，拟定对教师师德量化考核细则，学年末对全校教职工师德进行量化考核，考核结果作为教职工评优选先、职称评定、兑现奖惩、绩效工资考核等重要依据之一，并将结果上报市教育工会。
4、力争在学校党政的领导与支持下，组织好 “三八节”、“教师节”、“中秋节”“国庆节”等纪念活动，增强广大教职工的责任感和事业心。
(二)加强工会自身建设，依法维护教职工的合法权益，强化民主管理意识，进一步提升工会工作的整体水平。
1、进一步整合资源，充分发挥工会优势，进一步团结广大教职工以主人翁精神在教育改革中发挥主体作用，从提高职工思想素质入手，坚持工会工作服务于党建工作
2、促进校园文化建设和精神文明建设，满足教职工精神文明生活的需要，进一步完善“职工之家”的硬件建设和软件建设，充分发挥“职工之家”在创建文明校园中的作用和在教职工心目中的位置及地位，使教职工深切感受到“家”的滋味。
3、工会鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项管理措施，自觉做到个人利益服从国家和集体利益，局部利益服从整体利益，眼前利益服从长远利益。
4、关心女教职工的工作和生活，一是做好权益保障工作;二是开展为女职工服务和各项活动;三是充分发挥女性人才作用。
5、让全体教职工充分关注学校的重点、难点，热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。
(三)开好教代会，搞好校务公开工作，加强民主政治建设，进一步维护教职工的合法权益。
1、进一步完善教职工代表大会制度，引导教职工以理性合法的方式表达利益诉求，重点在落实职代会职权，发挥教职工代表的作用上下功夫。实现教代会制度化、规范化、程序化。使学校管理科学化、决策民主化。
2、加强工会会员和代表的培训，加强对会员和代表的权利与义务的学习，加强对提案工作的指导，切实提高代表对民主管理、民主监督的力度，提升教代会代表的素质，提升教代会代表参政议政的能力，提高教代会质量。
3、擦亮省级校务公开先进集体这块牌子，坚持民主管理，民主监督制度，实行校务公开。深化校务公开制度，促进政治民主建设，强化校务公开工作。落实教职工的知情权、监督权、参与权。
(四)常规工作常抓不懈，努力提高工会工作的品位。
1、继续坚持开展教职工文体、献爱心等系列活动，丰富教职工的业余文化生活。
2、鼓励老师继续学习和进修，努力提高老师教育教学工作水平和个人修养，参与学校的评优评先，师徒结对工作，把身边的新人新事找出来，把身边的师德先进典型树起来。
3、围绕学校的教育教学工作，实行动态的关注，结合教育工会的工作布置，及时上报有关方面的信息，为学校的建设与发展唱赞歌。
4、继续开展“送温暖”工程，关心职工生活，认真开展“五必访”，利用特殊节日关心慰问特困职工、优秀教师、退休教师，积极为职工办实事、解难事。
5、继续做好工会经费的使用工作，尽量做到“用最少的钱，办满意的事”。坚持福利物品发放并留一部份资金用于慰问病残职工和离退休教职工及相关文体活动的需要，把组织的温暖及时送到职工群众的心窝里。
6、积极响应上级工会组织的各项教师活动，落实上级工会布置的任务。
2017年2月12日
推荐第10篇：学校工会工作计划
2014年学校工会工作计划
一、总的要求
以国家法律法规和党的教育政策为指导，根据县教体局工会工作要点为重点，结合学校实际，紧紧围绕学校教育教学的中心和学校各项工作，以提高教职工整体素质为目标，紧紧围绕教书育人的中心任务，切实加强教师队伍建设、学校民主建设和工会自身建设，积极维护教职工合法权益，充分发挥教职工的积极性和创造性，加大以人为本的师德建设力度，坚持完善教代会制度，带领全体教职工以实事求是的科学态度、艰苦奋斗的工作作风，开拓进取，努力推动学校工会工作的正常开展，为学校全面工作做出贡献。
二、工作内容
1、加强理论学习
进一步强化学校依法治校示范校的示范性，推动学校校务公开等民主管理工作向前迈进。学校工作将积极配合党总支，学校行政会议，认真组织全体教职工，学习上级相关政策精神和法律法规，不断深化认识，全面理解和把握科学发展观的基本内涵和精神实质，把工会干部和教职工的思想和言行统一到学校工作上来，并以此为契机，抓好教职工思想、政治工作，推进教育现代化和素质教育的发展，让广大教职工群众认识和重视学习，“人人学习，终身学习”，用学习来增长自己的知识才干，提高生活质量，适应时代发展，推动社会的进步和人的全面发展，我们要通过各种有效的途径，大力推进学习型组织的创建活动。同时，加强师德建设，提高教师自身的思想政治素质，树
立良好的师表形象，增强教师的人格魅力，为促进学校发展奠定思想基础。
2、完成各项工作
一是要认真落实好上级工会要求：即抓住一个支点——教职工大会；增强两个意识——工会服务于教育发展大局的意识，为教职工办实事、办好事的意识；实施三个工程——以民主管理工作为主要内容的维权工程，以师德建设为主要内容的教职工综合素质工程，以全民健身为主要内容的健康工程。
二是认真履行工会干部职责，发挥工会职能。工会干部要紧密团结在党总支周围，组织带领全体会员围绕学校中心工作发挥作用，起好学校工作的桥梁与纽带作用，发挥好工会职能作用，主要有：组织教职工积极参与到学校的民主管理，为学校发展献计献策；组织召开好教职工代表大会，并以此为载体推动学校民主管理，搞好民主评议干部，征集提案；依法维护教职工合法权益；认真推行校务公开；开展好送温暖工程，关心教职工生活，积极为教职工办实事，积极组织教职工业余文化活动。
三、落实措施
1、积极争取学校的支持。工会组织是在学校党总支领导下的群众组织，其工作的开展必须在党总支领导之下，其工作内容与行政工作必须保持一致，具有监督和建议权，所以又需要学校行政会议的支持。只有这样，才能保证工会工作顺利开展，并不断扩大工会组织的影响力。
2、加强工会的自身建设。一要加强工会干部队伍建设，提高自己的工作能力和水平；二要加强工会基础工作，要落实各委员的职责要求，做好日常工会事务；三要搞好宣传工作；四要逐步做好“建家”工作；五要组织好工会活动。
3、积极组织工会的活动。一个组织没有活力就名存实亡。要开展好工会的活动，搞好校务公开，落实好教代会制度。开展好“送温暖活动”，及时把握教职工的思想脉搏，把教职工群众的冷暖和困苦时时挂在心间，切实履行工会的职责，促进送温暖工作经常化、制度化。进一步发挥教育工会组织的特色优势，大力开展教职工喜闻乐见的各类文体活动，不断丰富教职工的精神文明生活，努力把学校工会真正建设成为教职工信赖和欢迎的“教工之家”。
四、活动安排：
1、三月
庆祝“三八”妇女节，慰问女教工，开展女工活动。
2、
四、五月
庆祝“五一”劳动节，工会小组活动。
3、六月
召开工会干部例会，讨论有关工作。征求教职工的合理化建议。
4、
七、八月
开展工会干部培训学习活动。教职工学习、教育培训活动。教职工暑期活动。
5、九月
庆祝教师节。组织评选十佳师德标兵和优秀教师。调整工会小组。庆祝重阳节，安排好有关趣味体育活动。
6、十月
庆祝国庆节。开展教职工篮球比赛活动。
7、十一月
召开教代会。征求教职工的合理化建议。
8、十二月
评优评先工作；总结一年工作。
9、
一、二月
开展送温暖活动，慰问教职工；教职工寒假活动。
第11篇：学校工会工作计划
2012年学校工会工作计划
一、指导思想
坚持以“三个代表”重要思想为指导，落实区教育工会部署，坚定不够地贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针，围绕学校教育中心工作，服从服务大局，全面履行工会职能，突出维护职能，为构建和谐校园、构建和谐社会，团结动员全体教职工以主人翁的劳动热情和创造活力，不断发挥教职工的积极性和创造性，为我校教育事业的发展作出新的更大的贡献。
二、工作目标
（一）增强三个意识
1、进一步增强工会工作服从服务于教育发展大局意识；
2、进一步增强维护意识；
3、进一步增强创新意识。
（二）营造五种氛围
1、营造民主和谐的校园氛围；
2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围；
3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习氛围；
4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围；
5、营造和谐的充满关爱的生活氛围。
三、主要工作：
（一）不断提高学校民主管理水平
1、我校工会组织要切实履行好维护职能，在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权利，即民主决策、民主管理、民主监督；经济上的劳动权益；文化上的精神权益。适时召开工会委员会，工会组织要发挥桥梁和纽带作用，加强与党政的沟通，依靠党的领导和行政的支持，为职工办实事、办好事、解难事。
2、加强教代会工作，不断提高教代会工作水平。我校要继续营造和谐民主的政治氛围，切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权，以利于维护职工利益，发挥教职工的积极性、主动性，共谋事业发展。我校将在12月召开四届2次教代会，通过教代会修订、审议我校一系列教育管理改革措施。
3、深化校务公开，促进学校建设。健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制。在工作中不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度。
（二）进一步加强师德建设，提高教职工师德素养。
1、要进一步提高对师德建设重要性的认识，做好提高教师队伍素质的基础性工作，教育广大教职工树立正确的人生观、世界观、价值观，增强人民教师的责任感，形成爱岗敬业、精益求精的职业道德氛围。要继续开展“讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范”为主题的文明礼仪普及活动，结合教育行风政风建设，按照“八荣八耻”和构建和谐社会的要求，围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动。大力弘扬身边的先进人物事迹，进一步弘扬崇高的师德风范，努力营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。
（三）积极开展健康、和谐、丰富多彩的文体活动，维护广大教职工的精神文化权益。
1、力争创造条件办好“教工之家”。购置一些棋类、牌类等玩具，让教工们有一个休闲娱乐活动场所，制定制度，科学管理，使教职工的身心能够得到调整，大力促进教职工的身心健康。促进交流，凝聚人心，构建和谐校园。
2、举行一次“教工篮球赛”，积极开展面向教职工群众的校园文化体育活动，营造全民健身的良好氛围，缓解教职工身心压力。（根据区教育工会的活动实时调整）必要时与友邻学校进行体育活动交流。
3、搞好校园文化建设。协助政教处、团总支办好重大节日的板报宣传。
4、全面推进女职工素质教育工程。女教职工是学校建设的一支重要力量，要关注女职工，深入开展女职工建功立业活动，积极营造和谐健康的教学教育环境。除了从教学上给予更多支持和帮助外，还要关心女职工生理和心理健康，维护女教职工特殊利益和合法权益。浓厚“三·八妇女节”氛围，认真组织好“妇检”工作。
5、暑期争取学校行政的支持，组织教工外出参观、考察。
6、继续做好送温暖工作。适时地慰问病、困教工和退休职工。坚持“五必访”(生病住院、婚丧喜事、产妇、退休、重大困难必访)制度，关心教职工生活，定期组织教职工进行体检，为教职工办实事、好事。
第12篇：学校工会工作计划
2011年学校工会工作计划
一、指导思想
根据县教育工会的工作目标重点，建功十二五，创先争优，围绕学校中心工作，充分发挥我校基层工会组织的作用，进一步完善和拓宽教职工参与校务公开民主管理的渠道，保障职工民主权利的落实；进一步加强师德师能建设，创建学习型团队，提升职工素质；进一步增强服务的意识和质量，同时进一步加强学校工会组织的自身建设。
二、主要工作
（一）民主管理工程
以教代会为主渠道，进一步推进校务公开民主管理规范化建设，落实保障教职工的民主政治权利。
1、发挥教职工的主体作用，通过宣传动员，使本校教职工高度认识教代会在学校民主管理工作中的重要性。
2、不断提高教代会的质量，加强教代会会前、会中和会后的功能发挥，体现民意，落实教职工的知情权、参与权、表达权和监督权。
3、进一步完善教代会代表提案制，通过代表培训提高代表参与学校民主管理的能力，增强代表的责任意识和主人翁精神，使教代会的各项工作更加规范和完善。
4、根据《霍城县教育系统校务公开工作考核细则》，进一步加大对文件精神的宣传，增强我校教职工民主管理的参与意识，主动依法维权，切实做好工会组织在民主管理中的监督作用。
5、通过校园网、公示栏、教代会等各种渠道，让广大教职工及时了解校务公开的内容、形式和要求。
6、发挥学校民主管理和民主监督小组的作用，完成一年一度的民主管理测评，做好资料的整理归档工作。
7、抓好工会的常规工作,召开工会委员会议，研究部署工会工作；及时上报工会工作信息。
（二）素质建设工程
以“师德建设年”为契机，开展教职工素质工程建设，保障教职工的精神文化权利。
1、继续深入开展师德建设活动，紧紧围绕《霍城县中小学教师师德考核标准》为主题的师德建设，开展交流活动。
2、加强学校工会干部队伍建设，提高理论水平和管理服务水平。组织学习相关文件，领会十七届四中全会精神，把《霍城县中小学教师师德考核标准》的学习与工会工作有机地结合，推动学校发展。
3、组织工会委员及经审委员学习2011年国家财政部新颁发的《工会会计制度》，领会精神。严格执行工会的各项财务制度，进一步规范工会财务制度。通过参加各项专业培训，提高工会报账员、工会经审员的业务水平,认真做好预算。
4、充分利用学校阅览室，广泛开展读书活动，提高师德师能以及专业水平，创建学习型团队。
5、认真开展文明组室的创建、评比和交流活动。激发教职工的工作热情和创造力，进一步完善激励机制，充分发挥“教工之家”的作用，及时报道创建文明组室活动中的好人好事。
6、继续抓好办公室的卫生评比工作，为人师表，营造健康、舒适、文明的办公环境，争创组室特色。在组织常规检查的同时还进行突击抽查，确保这项工作的持续性和稳定性。
（三）生活保障工程
以增强维护意识和服务质量为目标，树立群众利益无小事的观念，进一步解决好广大教职工的生活实际问题，落实好教职工的保障工程。
1、高度关注困难教职工的生活等问题，关心生病教职工，经常性地走访他们的家庭，及时做好帮困、送温暖工作，切实当好他们的“第一知情人，第一报告人，第一帮扶人”，及时向上级工会汇报情况。做好学校慰问帮困工作，真正帮扶急需帮助的教职工。
2、以教师节、春节的“送温暖”活动为契机，切实搞好家访慰问工作，进一步融洽学校的干群关系。
3、关心好学校的女教职工的生活，发挥女职工委员会的作用，积极开展工作，普及健身保养知识，特别是孕、产期女教职工的工作和身体健康，及时家访，帮助解决一些实际问题和困难。
4、关心离退休教职工的生活，做好家访工作，及时了解情况，帮助解决实际问题；关心离休干部生活。
5、做好教师节、三八妇女节、元旦、春节等庆祝和慰问活动，组织好退休教师的欢送会。
6、积极开展丰富多彩的群众文体活动，因地制宜，以形式多样的比赛为主，从而陶冶情操，强身健体，在活动中不断增强全校教职工的凝聚力和活力。
四、具体安排 一月份
1、召开工会委员会，讨论完成工会2011年财务预算
2、召开校工会委员、工会小组长座谈会，交流汇报各组室工作，征询2011年工会工作意见，制定工作计划
3、春节前做好离退休教职工的“送温暖”家访活动 二月份
召开工会委员工会组长会议，布置本学期学校工会工作； 三月份
1、庆祝“三八”妇女节
2、组织工会委员及经审委员学习工会财务工作的相关制度
3、完成工会工作计划的上报工作
4、完成满三十年教龄的老师花名册的上报工作 四月份
1、教代会代表培训讲座
2、教职工乒乓球团体赛
3、组织召开伊车中心学校第三届教代会第三次会议
五月份:
1、组织教师趣味运动会。
2、协助学校组织庆祝“六.一儿童节”系列活动。
六月份
1、上报上半年工作总结及相关资料
2、新调离教师欢送会。七月份、八月份
1、工会委员会议，讨论下学期工会工作。
2、组织教职工暑期休养、郊游活动。九月份
1、2011年庆祝教师节及退休教师的慰问活动
2、组织开展教工读书交流活动
3、学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》
4、组织教职工迎接上级“教工之家”检查验收 十月份
1、观看电教片《全国道德模范先进事迹》
2、学习《关注教师心理健康》知识 十一月份
1、迎接上级检查（财务、经审）
2、学习《教师职业道德（师德）规范》
3、观看电教片《法制安全教育》 十二月份
1、召开工会委员会会议
2、举办教职工迎新活动
3、总结本年度学校工会工作情况
第13篇：学校工会工作计划
2012年度学校工会工作计划
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，认真学习贯彻上级工会的一系列指示精神，进一步贯彻落实“组织起来，切实维权”的工作方针，紧紧围绕县教育工会2012年工作要求和学校中心工作，积极开展铸师魂、练师能和“三爱”活动提高教师的师德和师能水平。全心全意为教职工服务，切实维护教职工的合法权益，促使教职工身心健康发展，力求营造团结、奋进、精致、和谐的工作环境，着力推进学校工会工作和学校工作更上一个台阶。
二、扶贫工作小组
组
长：殷哲凯
副组长：田 景 龙配荃 石俊英 彭 凯
成
员：罗小飞 胡达忠 杨 凤 侯海燕 田发万 彭梅枝
三、退管工作小组
组
长：殷哲凯
副组长：汪泽建 龙配荃
成
员：田
景
石俊英
罗小飞
胡达忠
彭梅枝
彭
凯 杨 凤 侯海燕 田发万
四、具体工作
（一）以“学习英模教师，弘扬伟大师魂”为主题，进一步加强师德师风建设
1、组织教职工深入学习“三个代表”重要思想，加强师德建设，树立全心全意为人民服务的思想。
2、加强学校“精细化”管理，使教师队伍建设再上新
台阶。深入开展“学习英模教师，弘扬伟大师魂”主题活动，充实活动内容，提升活动品质，促进教师的师德提升。以“创建学习型组织”、“巾帼竞赛”、“岗位练兵”等活动为主线，在教学中要以实际行动，发展和提升学校的特色，立足为教学和学生服务，开展丰富多彩的教师教学比武活动，提高教职工岗位技能。
3、及时学习国内外时事、新闻及教育改革新动向，增强工作的时代性、针对性、先进性和有效性。
4、认真学习师德规范，并结合教职工身边好榜样的先进事迹，在教职工中努力倡导良好的师德规范和团结奉献精神，倡导教师廉洁从教，自觉抵制有偿家教，树立我校教师良好形象。
5、继续学习《自治州中小学管理规范》、学校规章制度和岗位职责。加强规范工作意识，自觉落实到教职工自身行为中。
（二）以教代会制度为抓手，进一步把学校民主管理推向新阶段
1、全面落实教代会制度，充分发挥教职工参与学校管理、改革和发展的积极性。筹办好教职工大会。充分发挥教职工民主管理、民主监督的自觉性，维护教职工权益，搞好各项民意调查，落实各项合理建议，为学校民主决策、科学决策提供真实信息。
2、坚持搞好校务公开，增强学校工作的透明度。要努力做好协调和监督工作，确保公开内容的重要性、真实性、时效性
3、充分利用网络，拓展校务公开领域，进一步提高实效，使广大教师主动参与学校管理，从而增强广大教职工主人翁意识，推动学校工作透明、廉洁、健康、和谐发展。
（三）以科学发展观为指导，进一步建设好“模范教工之家”
1、确立“建家就是建校”的观念，把建家工作作为落实科学发展观的重要举措，把教职工心养好、情调好、劲鼓好。
2、关心教职工的学习、工作和生活，真心实意为广大教职工办实事、好事，热心为广大教职工排忧解难，继续开展帮困送温暖工作，对生病或有困难的教职工做好慰问工作；大力开展学校群众性精神文明创建活动，加强工会文化阵地建设，调节好教职工的文化生活，减轻紧张工作带来的压力，确保教职工健康，快乐地工作着，增强工会的吸引力和凝聚力，
3、加强工会自身建设，定期组织召开工会干部会议，学习有关理论，探讨工作方法不断提高工会干部的自身素质，增强依法治会和依法维权的自觉性，努力提高工会工作的整体水平。发挥好党联系教职工的桥梁纽带作用，当好改革开放的促进者、幸福校园的建设者、教职工合法权益的维护者。
4、要不断利用网络加大对外宣传力度，充分发挥学校工会小组在学校各项工作中的作用，以增强工会组织的凝聚力和活力。
5、加强工会信息报道工作，及时向上级工会投稿。同时认真做好工会各项常规工作和资料的积累工作。
（四）切实做好离退休教职工管理服务工作
1、学校定期召开离退休教职工座谈会。组织政治、政策
学习，听取离退休教职工对学习的意见和建议。
2、学校主动了解离退休教职工的困难，竭尽所能为离退休教职工排忧。
3、搞好离退休教职工活动室。组织开展有益的文体活动。
五、具体工作安排
1、春节期间教职工（离退休教职工）慰问工作。
2、开展纪念“三八”妇女节活动。
3、积极开展“三爱”活动。
4、各种教学大比武。
5、“五一”庆祝活动。
6、校园师德标兵初评活动。
7、总结表彰“三爱”先进工作者。
8、重阳节敬老活动。
9、教师节开展教工篮球友谊赛。
10、民主评议领导干部。
11、进一步做好退管工作。
龙山三小工会 2012年3月
第14篇：学校工会工作计划
2013年学校工会工作计划
一、指导思想
2013年是“十二五”规划的第三年，我们将以“三个代表”重要思想和科学发展观统领学校工会工作，在县教育工会、学校党政的直接领导下，以“抓学习、树典型、创特色”为工作思路，发扬“求真务实、奋发有为”的精神，大力弘扬“爱岗敬业，教书育人，为人师表”的高尚师德，结合学校实际情况，围绕教育中心工作，加强学校网络化管理工作，积极号召和带领全体教师共同创业，在维护职工权利，推进学校民主建设、教育改革等方面扎实、稳步开展工作，不断提升工作质量，努力实现 “与党政共谋发展，为教师维权服务”的工作目标，在创建文明县城、构建和谐社会中充分发挥工会组织的积极作用。
二、工作目标
1、认真学习，提高教师职业道德建设和重要性的认识。
2、强责任意识和依法维权的工作力度。
3、围绕学校教育中心工作，确立服务教育的指导思想。
4、引导广大教职工以“师德标兵”为榜样，做人民满意教师。
5、做好“献爱心、送温暖”工作，为教职工办好事、办实事。
6、组织丰富多彩的文体活动，促进学校精神文明建设。
7、深入开展建“家”活动，增强工会凝聚力。
三、主要工作及措施：
1、认真学习，提高认识。利用每单周五政治学习时间，采用集中
和自学相结合的形式，学习“三个代表”重要思想，学习十八大重要精神和习近平总书记有关教育方面的讲话精神，进一步解放思想，切实加强教师职业道德建设的理念创新，要坚持爱和责任作为教师职业道德建设的核心和灵魂，做到以学修德，以德修身，以行立德，以评促德，学高为师，德高为范；树立政治意识、大局意识和服务意识。有针对性地学习《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《工会法》等有关法律知识，以此来提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高以人为本和开拓创新能力。
2、强责任意识和依法维权的工作力度。学校各种政策的制定与实施中，要积极反映教职工的合理意见和要求，维护职工的合法权益。要关注教职工在工作、生活、学习中出现的困难，为他们解决难题，尽力缓解在体制改革、用人制度改革中出现的各类矛盾，保证学校改革有序进行。
3、加强学校工会的上传下达功能。坚持学校教代会制度的落实，以“全教会、教代会”等为基本载体，通过学校各类计划、政策的校务公开工作规范有序进行，深刻体现教职员工的“主人翁”地位，形成人人为学校发展出谋划策的良好工作局面。
（1）、切实推进校务公开工作，增强工会在校务公开工作中的参与力度与监督力度，调整和扩大公开内容，丰富公开形式，完善公开制度，及时做好有关学校工作的宣传、贯彻、落实、协调工作。
（2）、加强学校的网络化建设工作，将学校各类信息及时传达给每
位教师，进一步促进学校校务公开和网络化管理工作。
（3）、加强工会财务工作的建设，严格按照《工会法》的要求，坚持“收好、管好、用好”工会经费，坚持执行工会会计工作规范化要求。
4、围绕学校教育中心工作，确立服务教育的指导思想。
学校工会要确立服务教育的指导思想，始终坚持从自身的特点出发，努力找准学校工会组织的参与角度，要坚持教书育人为中心，发挥其群众组织的特点，坚持从学校的实际出发，配合学校开展的岗位练兵和教学交流研讨活动，积极开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，引导教职工争做学习型、知识型、专家型职工，提高教师素质，树立教师形象，提升学校声誉。
（1）、在党支部领导下，在教师中开展“保持党员先进性”的学习和“三个代表”重要思想的理论学习，加强教师的思想建设，提高政治素质，从而使教师的思想与行为统一到推进学校教育改革和发展的中心工作上来认真，开展好“争、当、做”活动。
（2）、开展“教工素质工程”，重点是以加强师德建设，提高教师整体素质。坚持从工会工作的特点出发，推进教师职业道德规范，引导广大教师爱岗敬业，为人师表，教书育人，严谨治学，与时俱进，塑造新时期人民教师的崇高形象。
（3）、深入开展师德师风建设活动。要通过各种新颖活泼、行之有效的师德建设活动，把以“三育人”、“群体师德创优”、“师德标兵”为主要内容的职业道德教育活动深入持久地开展下去，通过
树立典型、表彰先进等活动，引导职业道德建设健康发展。
（4）、每学期配合教导处，组织教师进行教学展示、评比活动。在教育教学实际操作中配合“自主学习”的教研策略不断提高教师业务水平。
（5）、坚持我校对于教师的“校本培训”，从教师教学基本技能、个人素养和现代信息技术运用能力等方面开展活动，从而帮助教师适应教育形势的发展。
5、做好“献爱心、送温暖”工作，为教职工办好事、办实事。
（1）、继续做好走仿慰问工作。深入了解每位教职工家庭情况，及时探望患病的教职工，为他们送去集体的温暖和大家的关爱，今年继续组织教职工身体健康检查。
（2）、继续维护女教职工的特殊合法利益。为女教工上“安康保险”，做好妇检工作，关心女教职工的工作、学习和生活。在广大女教职工中开展“新世纪、新形势下女职工勤于学习，乐于奉献，勇于创新”为主题的风采展示活动。
6、开展创“三满意”主题教育。要把我们的学校打造成为质量高、服务优、作风正、环境美，适应时代发展要求的学校；造就一支政治合格、业务过硬、作风优良，全心全意为学生服务，让人民群众满意的教师队伍；全面提高教育质量和办学效益，办好人民满意的教育。为青年教师的成长展示风采和搭建舞台活动。要关心青年教师成长，要创造条件为青年教师的脱颖而出搭建舞台，要把提高青年教师的师德水准作为工作重点，要鼓励青年教师立足讲台，
爱岗敬业。
7、组织丰富多彩的文体活动，促进学校精神文明建设。
（1）、开展健康向上的文体活动。立足小型多样、健身、健康，以此来丰富教职工精神生活、繁荣校园文化工作。充分利用“三八妇女节”、“五一劳动节”、“教师节”、“国庆节”、“新年”等重大节日开展活动，重阳节做好离退休教师的慰问工作。继续坚持每天锻炼一小时；每会献一首歌；隔周周三工会活动时间和每月学会一支歌等形式开展活动，通过活动使教师身心得到放松，能以饱满的精神、满腔热忱投身于学校的教育教学工作中，同时也促进教职工之间的相互交流与融合。
（2）、开展教工读书活动。要求各小组深入开展读好书，多读书活动，坚持数年，必有好处。
（3）、开展教工书画比赛活动。
XXX小学工会
2013年9月1日
第15篇：学校工会工作计划
2014年学校工会工作计划
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和科学发展观统领学校工会工作，在学校党支部和上级工会的领导下，围绕学校中心工作，切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能，团结广大教职员工在开展教学教研，参与学校校务监督、民主管理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强学校工会的吸引力和凝聚力，为创建和谐校园作出应有的贡献。
二、主要工作
1、加强学习，提高广大教工的思想素质。组织学习“三个代表”重要思想，切实树立政治意识、大局意识和服务意识。有针对性地学习、《工会法》、《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律知识，提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高人文素养和开拓创新能力。结合贯彻《公民道德建设实施纲要》，开展争创“五好文明家庭”、“巾帼建功”和“星级工会评比”等活动，为促进学校精神文明建设争作贡献。
2、参与学校民主管理，加强教代会自身建设。充分发挥教代会和全体教职工的作用，定期召开教代会，认真落实教代会的各项决议，督促学校行政对教代会提出的提案予以落实和执行。定期组织教代会代表学习，提高教代会代表参政、议政能力。继续深入抓好校务公开监督工作，办好校务公开栏，让全体教职员
工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。
3、开展劳动竞赛和技能训练，促进教师队伍建设。配合学校开展岗位练兵活动和教学交流研讨活动，积极开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，引导教职工争做学习型、知识型、专家型职工，提高教师素质，树立教师形象，提升学校声誉。
4、做好“献爱心、送温暖”工作，增强工会的凝聚力。继续做好走访慰问工作，深入了解每位教职工家庭情况，及时探望患病的教职工，为他们送去集体的温暖和大家的关爱。继续维护女教职工的特殊利益，关心女教职工的工作、学习和生活。
5、组织丰富多彩的文体活动，促进学校精神文明建设。通过活动，使教师身心得到放松，能以饱满的精神、满腔热忱投身于学校的教育教学活动，同时也促进教职工之间的相互交流与融合。
6、重视工会宣传和工会台帐资料的建立健全工作，完善工会文档资料的管理，把争“创优秀教工之家”活动落在实处。
三、主要活动安排：
2014年3月
1、庆祝三八妇女节。
2014年4月
1、学习《工会规程》。
2、组织开展校内趣味运动会活动
2014年5月
1、组织2014年教职工蓝球比赛。
2、宣传“五一”国际劳动节
2014年6月
1、配合学校做好“迎六一”活动。
2、做好对师生的假期安全教育工作的教育和宣传。2014年9月
1、开展师德师风建设宣传教育系列活动。
2、开展庆祝教师节活动。
2014年10月
1、开展迎国庆宣传。
2、组织教职工学习《工会法》和新的《劳动合同法》。2014年11月
1、继续开展每学期一次的趣味运动会活动。2014年12月
1、学校工会工作总结
2、各类先进评比
信阳镇小学
2014年3月
第16篇：学校工会工作计划
富强中心校2012.9
1 学校工会工作计划
富强中心校学校工会工作计划
2011----2012第二学期
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和科学发展观统领学校工会工作，在上级工会的领导下，围绕学校中心工作，切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能，团结广大教职员工在开展教学教研，参与学校校务监督、民主管理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强学校工会的吸引力和凝聚力，求真务实、与时俱进，把我校工会工作做得更出色，为构建和谐校园作出应有的贡献。
二、主要工作
1、加强学习，提高广大教工的思想素质。组织学习“三个代表”重要思想，切实树立政治意识、大局意识和服务意识。有针对性地学习《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律知识，提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高人文素养和开拓创新能力。
2、参与学校民主管理。充分发挥全体教职工的作用，定期召开教工会议，认真落实各项决议，督促学校行政对提出的提案予以落实和执行。认真执行集体合同条款，维护和保障教职工的合法权益，支持学校依法行政。继续深入抓好校务公开监督工作，办好校务公开栏，让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。
3、开展劳动竞赛和技能训练，促进教师队伍建设。配合学校开展岗位练兵活动和教学交流研讨活动，提高教师素质，树立教师形象，提升学校声誉。
4、做好“献爱心、送温暖”工作，增强工会的凝聚力。继续做好走仿慰问工作，深入了解每位教职工家庭情况，及时探望患病的教职工，为他们送去集体的温暖和大家的关爱。
5、组织丰富多彩的文体活动，促进学校精神文明建设。计划在十月份举办教职工乒乓球赛，，通过活动，使教师身心得到放松，能以饱满的精神、满腔热忱投身于学校的教育教学活动，同时也促进教职工之间的相互交流与融合。
三、主要活动安排
九月份：庆祝教师节文艺联欢
十月份：举办教职工乒乓球赛十月
十一月份：广场健身操
十二月份：工会工作总结
富强中心校
2012.9
第17篇：学校工会工作计划
学校工会工作计划
富强中心校 2012.
3富强中心校学校工会工作计划
一、指导思想
以“三个代表”重要思想和科学发展观统领学校工会工作，在上级工会的领导下，围绕学校中心工作，切实行使工会维护、参与、教育和建设四大职能，团结广大教职员工在开展教学教研，参与学校校务监督、民主管理中，发挥工会组织的桥梁纽带作用，增强学校工会的吸引力和凝聚力，求真务实、与时俱进，把我校工会工作做得更出色，为构建和谐校园作出应有的贡献。
二、主要工作
1、加强学习，提高广大教工的思想素质。组织学习“三个代表”重要思想，切实树立政治意识、大局意识和服务意识。有针对性地学习《中小学教师职业道德规范》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律知识，提高教职员工依法执教和依法维护自身权益的能力，提高人文素养和开拓创新能力。
2、参与学校民主管理。充分发挥全体教职工的作用，定期召开教工会议，认真落实各项决议，督促学校行政对提出的提案予以落实和执行。认真执行集体合同条款，维护和保障教职工的合法权益，支持学校依法行政。继续深入抓好校务公开监督工作，办好校务公开栏，让全体教职员工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到
心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定做好协调工作。
3、开展劳动竞赛和技能训练，促进教师队伍建设。配合学校开展岗位练兵活动和教学交流研讨活动，提高教师素质，树立教师形象，提升学校声誉。
4、做好“献爱心、送温暖”工作，增强工会的凝聚力。继续做好走仿慰问工作，深入了解每位教职工家庭情况，及时探望患病的教职工，为他们送去集体的温暖和大家的关爱。
5、组织丰富多彩的文体活动，促进学校精神文明建设。计划在十月份举办教职工乒乓球赛，，通过活动，使教师身心得到放松，能以饱满的精神、满腔热忱投身于学校的教育教学活动，同时也促进教职工之间的相互交流与融合。
三、主要活动安排
三月份：庆祝“三八”节
上交工会会费
四月份：有氧健身操
五月份：教工排球赛
六月份：县级师德先进个人评选活动
七月份：工会工作总结
九月份：庆祝教师节文艺联欢
十月份：举办教职工乒乓球赛十月
十一月份：广场健身操十二月份：工会工作总结
富强中心校
2012.3
第18篇：学校工会工作计划
一、
指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，认真学习贯彻上级工会的一系列指示精神，进一步贯彻落实“组织起来，切实维权”的工作方针，紧紧围绕学校教育中心工作，在突出维护职能的同时，全面履行工会职责，强化教师职业道德教育，推进学校民主管理，加强教育工会自身建设。
二、工作目标
（一）增强三个意识
1、进一步增强工会工作服从服务于教育发展大局意识；
2、进一步增强维护意识；
3、进一步增强创新意识。
（二）营造五种氛围
1、营造民主和谐的校园氛围；
2、营造有利于激发教职工创造性的工作氛围；
3、营造有利于青年教师快速成长的工作学习氛围；
4、营造健康向上、情趣盎然的文化生活氛围；
5、营造和谐的充满关爱的生活氛围。
三、主要工作：
（一）加强民主管理,提升民主意识。
1、我校工会组织要切实履行好维护职能，在教育的改革和发展中维护教职工在政治上的民主权益;经济上的劳动权益；文化上的精神权益。工会组织要发挥桥梁和纽带作用，发挥工会职能,加强与党政的沟通，依靠党的领导和行政的支持，组织教职工积极参与到学校的民主管理,为学校的发展献计献策。
2、加强教代会工作，不断提高教代会工作水平。我校要继续营造和谐民主的政治氛围，切实保障教职工在教育改革和发展中享有知情权、参与权、决策权和监督权，以利于维护职工利益，发挥教职工的积极性、主动性，共谋事业发展。
3、健全完善“党政齐抓共管、行政主体到位、工会积极配合、教工群众积极参与”的校务公开领导体制和工作机制。做到有计划、有总结、有检查、有考核、奖优罚劣。在工作中不断调整和扩大公开内容，丰富公开形式，拓宽公开渠道，完善公开制度，进一步提升教职工参政议政能力。
4、工会活动要做到有计划、有制度、有台帐、有检查、有考核，结合日常工作做好我校工会日常管理。
（二）加强队伍建设，提高师资素养。
1、加强师德建设，提高教师道德水准。以关爱学生和爱岗敬业为重点，将师德教育与学习榜样人物、家长评教、学生评教活动紧密结合，大力弘扬“学为人师、行为世范”的高尚精神，杜绝体罚与变相体罚、推销资料、有偿补习和增加学生课业负担等不良现象，努力塑造志存高远、淡泊名利、为人师表、教书育人的良好教师形象。配合学校在完善师德制度和评价机制的基础上，广泛征求教师意见，出台《师德考核细则、奖惩条例》，开展师德考核，并与绩效工资待遇、个人荣誉和外出学习培训直接挂钩，进一步引导全体教师树立教书育人的责任感和使命感，以高度的责任心去关爱学生，以正确的育人观去培养学生，朝着“家长满意、学生喜欢、同事佩服、领导放心、自我认同”的方向不断努力。
2、开展文明礼仪普及活动，提高教师文明素养。礼仪是人际交往中沟通感情的桥梁，加强道德实践，应该从礼仪做起。在学校着力开展青少年文明礼仪教育活动的同时，要组织教师开展“讲教师礼仪、塑儒雅形象、重师德规范”为主题的文明礼仪普及活动，结合教育行风政风建设，按照“八荣八耻”和构建和谐社会的要求，围绕职业礼仪、社会礼仪、生活礼仪三方面开展主题活动，通过学习文明礼仪基本规范、开展文明礼仪一周行、礼仪知识讲坛、知识竞赛等活动，进一步普及和实践文明礼仪，以知礼向善为重点，把文明礼仪教育纳入教师基本行为教育和师德教育活动中去，提高礼仪意识，增长礼仪知识，遵守礼仪规范，在学校中营造良好的、文明的育人环境。
3、实施“青蓝工程”，提高教师业务素质。一要加大“传、帮、带”力度。举行师徒结对仪式，充分发挥我校、学科带头人、骨干教师校内名师的有利资源，做好“传、帮、带”工作。二要加强教学技能锤炼。以更新教育观念、拓展专业知识、提高专业技能为训练重点，组织教师尤其是青年教师参与观摩研讨、课堂教学设计、教学论文撰写、说课与评课、课件制作活动，引导教师从新的视角，审视自己的教学行为，走向反思型、研究型的教师行列。三要加强综合素质测评。
4、树教师典型形象，发挥榜样作用。以文明执教，规范从教行为为主题开展论坛或演讲比赛，用身边的爱生故事感染身边人。积极弘扬教职工中的先进人物事迹，工会将组织教学评优、师德评优活动，组织评选教学标兵、师德先进个人、十佳师德标兵，并举行教学展示、师德演讲活动，大力弘扬教学技艺精湛、师德师风高尚的先进人物事迹，努力营造以艺储德、以艺益智、以德治校、以德育人的良好氛围。
（三）发挥工会职能，创温暖“教工之家”。
1、全面促进教职工“身心健康工程”。积极组织教职工开展各种类型、各种形式的文体活动，创造条件、增加设施，营造良好氛围，广泛传播“每天锻炼一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子”的健康理念，广泛开展促进教职工身心健康知识的宣传活动，培养教职工养成自觉锻炼身体的良好习惯，推动阳光体育运动的开展。
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2012年学校工会工作计划查看更多>>
工会工作计划
第19篇：学校工会工作计划
学校工会工作计划
根据虹口区教育工会20**年的工作要点及本工会工作实际，围绕学校中心工作，切实加强工会组织建设，全心全意依靠教职工营造积极奋进、求真务实、团结和谐、创新发展的良好氛围，全面维护、保障教职工的权益。
一、学习提升明确职责
1.围绕学习十*大精神，开展学习讨论，实践研究的交流活动。认真学习新《劳动合同法》明确工会干部的定位，准确把握工会面临的社会环境和发展机遇，进一步激发广大教职工的创造力。
2.总支工会进行两周一次的工会主席例会，以读书周会、个案交流、主题开放等各种形式从理论和实践上深刻认识工会工作的职责、任务和目标，不断地提高工会工作的责任意识和服务意识。
3.坚持以教职工为本，全面推进民主管理，不断增强工会组织的凝聚力。加快工会干部提升与发展步伐，贯彻落实《十*五期间上海工会干部教育培训规划》，提高工会干部的政治敏锐性和政治鉴别能力;围绕创建和谐学校，要求各级工会做党的路线方针的忠实执行者、教职工合法权益的忠实维护者、困难教职工的忠实帮扶者、改革开放的忠实支持者、民主管理的忠实推进者、发展教育的忠实促进者。
二、弘扬师德提高素养
1.继续开展虹教系统学陈寅，寻找身边最可敬的老师师德主题活动并组织全体教工参加我身边最可敬的老师摄影比赛。将我们身边的榜样事例，成功经验生动形象地向全体教师展现。
2.结合世界阅读日各校开展快乐阅读精彩人生的读书系列活动。以我的书苑为主题组织教工摄影展。
3.以营造良好工作环境，创建和谐校园为原则各校开展形式多样的教工办公文化评选活动。
4.在各校申报3g女工工作品牌的基础上进一步推进3g工作的创建，开创女工工作的新局面。
5.以三.八妇女节为契机，搞好富有时代气息和教师特性的教育庆祝活动，引导女教工们在岗位上成长，在岗位上奉献。发挥各校妇工委组织作用，开展丰富多彩的女工活动，充实女教工的生活。
6.进一步开展为人为师为学师德系列活动：结合教师节开展师德风采排舞展演;师德大讨论及师德征文活动。
三、完善体系切实保障
1.确立校务公开全面推进，均衡发展的工作思路，全面实施校务公开五大类二十项指标体系。维护教职工评议权，努力确保每年评议干部的公开、公平、公正，真正体现民主。
2.做好教职工保障网络登记，建立帮困管理体系。坚持扩充帮困基金加大做好送温暖工作，关心好离、退休教职工，搞好暖心日活动，坚持组织好一日捐活动和做好退管工作。
3.各校工会要精心组织安排好教工的体检。关心教师、关心教育，依法每年组织好对女教工进行妇科专项检查和两年一次的全体教工的体检工作。关注教职工的健康状况。
4.配合医保改革，加大保障力度。认真做好市总工会医疗保障系统的续保工作，为教职工放心就医、早期消除病情隐患创造条件。
5.各校工会要精心组织暑假疗休养活动，不断提高广大教职工对休养工作的满意度，继续执行好休养工作的张榜制度、迎送制度。
6.积极响应教育工会提出的挤出时间去运动的口号，各校采用多种形式为教工制定健身计划，加强体育锻炼，保证运动时间，提高身体素质。总支组织创编工间操的展示活动。
四、夯实基础，提高能效。
1.深入推广创建和谐学校的工会理论研究成果，以理论指导实践开展民主管理、校务公开课题的调查研究;开展教职工素质工程、劳动保障等工运理论研究课题。
2.各校工会要自觉担负起教代会闭会期间工作机构的职责，保证以民主恳谈会、校长信箱、校领导接待日，建立退协代表列席教代会制度等形式，充分体现学校民主管理建设。
3.坚持做好、用好、管好工会经费，定期拨缴、合法使用、依法经审，总支工会经审加强对各校工会财务的指导检查。
4.抓好信息员队伍建设，定期召开信息员会议，及时将学校工作的信息传递给教育工会，努力提高信息质量。
5.发挥网络资源，进一步完善、优化学校工会专网及女工网页，畅通教工相互沟通的网络平台。
6.充分调动优势群体改革、创新的积极性，发挥优势群体的带头作用。
7.继续关心做好退协工作，将退协工作视为工会工作的延伸，是创建和谐学校的重要部分。
第20篇：学校工会工作计划
古昌镇盛家沟小学2017年
学校工会工作计划
一 指导思想
学校工会将以县教育工会工作为指导，紧紧围绕学校的中心工作，服务大局，情系教工，增强工会的活力和凝聚力，团结动员广大教职工为构建民主和谐校园作出积极贡献。
二、工作重点
（一）重视教职工队伍建设
1．积极配合学校党政，加强教职工思想政治教育，组织教职工学习领会“十八大”精神，认真学习贯彻全总十八大六中全会精神，认清形势，积极进取，开拓创新，认真做好本职工作。
2、深入开展职业道德教育，通过表彰奖励先进教师和优秀教育工作者，宣传教书育人先进事迹，引导职业道德建设健康发展。
3、引导教师经常以师德规范对照自己言行，大力弘扬正气，通过校园网、政治学习、黑板报等宣传阵地树立先进典型，进一步提高广大教职工的道德素养，职业素养，增强教书育人，管理育人，服务育人的自觉性。
4、配合学校积极推进学校的小班化教育课堂模式，打造一支结构合理、作风优良的教师队伍。
（二）加强工会自身建设
1．重视工会干部的自身提高，组织工会干部认真学习党的政策和法律法规，增强依法治校和依法维权的自觉性。
2、进一步加强工会自身建设，使工会工作再上一个新台阶。充分发挥委员一班人的作用。
3、加强思想作风和工作作风的建设，密切联系群众，为广大教职工办实事，为学校党政分忧，充分发挥工会的桥梁和纽带作用。
4、推进工会工作现代化建设，充分利用现代信息技术，建立工会资源。
5、重视女工工作。关心、支持女工工作，充分调动女教职工的工作积极性和创造性，使广大女教职工在自己的工作岗位上做出更大的贡献。
6、关心离退休教职工，做好离退休教职工工作，开好一期一次的座谈会，认真听取并积极反映老教职工的意见和建议。
（三）不断推进学校民主建设
1、坚持定期召开教职工代表大会制度，进一步创新教代会形式，认真履行教代会职权，提高教代会质量。
2、积极配合党政，继续做好校务公开工作，进一步健全制度，规范运作，加强监督，提高质量，保证校务公开的真实性、有效性。依靠全体教师，虚心听取意见，把工作落到实处。
3、充分履行教代会职责，进一步增强广大教职工参政议政的意识，积极主动参与学校的民主管理，凡涉及学校重大决策等问题须通过教代会审议通过，把学校的民主建设真正落到实处。
4、认真履行工会的基本职责，维护教职工的合法权益，做好协调工作。
（四）加大送温暖工作力度 关心教职工生活，对生病或有困难的教职工做好慰问工作，时刻把教职工的冷暖挂在心头,把组织的温暖送到教职工的心里。对因大病、突发性事件造成困难的教师，工会要做到“第一知情人，第一报告人，第一帮助人”的职责。
（五）积极开展形式多样的文体活动，丰富教职工业余生活。开展形式多样的文体活动，丰富教职工业余文化生活，开展健身活动，增强教职工体质，活跃教工身心。以活动为载体，凝心聚力，共谋发展。倡导健康文明的生活方式，关心教职工的身心健康。坚持重在参与的原则，积极开展面向全体教职工的校园文体活动，营造人人参与的良好氛围，充分发挥广大教职工的积极性、创造性。
三、活动安排： 一月：
1、召开教职工大会。
2、开展送温暖活动 二月 ：
1、召开学校工会会会议
2、落实学校领导看望退休困难教职工作 三月：
1、制定工会工作计划
2、开展“3.8”节庆祝活动。四月 ：
1、开展教工健身活动
2、迎“5.1” 开展做优秀教师活动.五月 ：
1、组织教工活动竞赛。
2、与兄弟单位开展教育教学联谊活动。六月：
1、开展庆六一国际儿童节活动。
2、各类先进教师评选活动。
七、八月：
1、组织教师暑期读书活动。
2、组织教工政治学习活动 九月：
1、庆祝教师节活动。
2、召开学校教职工思想政治工作会会议。十月：
1、推进教职工互助保险。
2、庆祝国庆活动。十一月：
1、教工趣味运动会
2、教师活动。(待定) 十二月：
1、教代会准备工作。
2、做好工会年度工作总结。
古昌镇盛家沟完全小学
2017年1月
