交通局上半年党风廉政工作总结

推荐第1篇：交通局党风廉政工作总结

今年以来，＊＊交通局的党风廉政建设工作在县委县府和县纪委的正确领导下，坚持以十七大精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以贯彻落实上级关于党风廉政建设的部署和要求为重点，以深入开展作风建设为载体，着力标本兼治，勇于求实创新，为交通的改革发展和稳定创造了良好的环境。

一、突出一个中心，强化廉政责任

为了加强交通系统党风廉政建设，今年来，局党工委把落实党风廉政建设责任制作为党建工作的重点来抓，并作为一项重点内容与业务工作一起部署，一起检查，一起考核，一起落实。

一是组织到位。今年来，我们坚持做到党风廉政建设年初有计划、有目标、有布置，每半年有检查、有考核、有通报，年终有总结、有评比、有结果，并以此作为年终评先树优的重要依据。我局成立了由局党工委书记＊＊任组长，局党工委班子成员、直属企事业单位一把手为成员的党风廉政建设责任制领导小组，定期召开会议研究党风廉政建设和反腐败工作，并根据局党工委班子成员分工的不同划分了党风廉政建设责任区，明确了责任人；各直属企事业单位也都结合各自的实际建立了党风廉政建设工作机制，为责任制的实施提供了组织保障和责任依据。

二是责任到位。根据上级对党风廉政建设工作的目标和要求，年初我们结合交通系统实际对责任制的内容进行了细化和量化。局党工委书记与各直属企事业单位主要负责人、各分管领导和工程指挥部办公室分别签订了党风廉政建设责任书，实现领导干部“一岗双责”，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。

二、加大二个力度，营造廉政氛围

为了把党风廉政建设切实抓紧抓好，我们在今年进一步加大了对党员干部的宣传教育力度和案件的查处力度，从而进一步增强了党员干部的责任意识、廉政意识和法纪意识，使党员干部在思想上筑起了反腐倡廉的牢固防线。

加大党风廉政建设宣传教育力度

一是扎实开展了党风廉政建设宣传教育活动，努力提高党员干部政治思想素质，使党员干部在思想上筑起反腐倡廉的牢固防线。今年以来，我们以深入开展作风建设和深化“两个更加”主题教育实践活动为载体，组织党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《公务员处分条例》、《党章》以及领导干部必须严格遵守的“四大纪律、八项要求”、“五个不准”、“三个必须”等廉洁自律规定，在教育活动中，我们结合交通实际制定了实施方案，成立了领导小组，印发了党风廉政教育学习资料，组织全系统全体党员干部都参加了专题教育活动，结合学习新《党章》活动，组织全体党员进行《党章》知识考试，并均取得了较好的成绩，每个党员还都撰写了学习《党章》和十七大精神的心得体会。

二是开展了理想信念教育。从交通系统反腐倡廉形势看，大量违法案件表明，一些党员干部犯错误，都是理想信念出了问题。为此，我们采取以会代训，举办专题辅导形式，对系统全体党员干部进行理想信念和宗旨教育，专门邀请县纪委领导给系统党员干部作反腐倡廉的专题报告，局机关还结合党的纪念日，组织党员重温入党誓词，畅谈改革开放以来国家的巨大变化。今年来系统共举办了各种培训班3期，组织专题辅导报告2场，党员干部受教育面达到了100%。

三是开展了警示教育。通过剖析反面典型产生的思想根源和危害，引导党员干部自觉增强反腐倡廉意识，今年来，我们结合交通系统实际，专门邀请检察院领导给系统全体党员干部作预防职务犯罪的专题报告，组织中层以上干部到法庭听职务犯罪的现场庭审，并组织机关干部和直属企事业单位班子成员进行职务犯罪的现身警示教育，局机关还利用周二晚上学习时间，组织全体人员观看廉政建设警示教育的电教片，从而不断增强干部职工反腐倡廉和遵纪守法的意识。

加大案件的查处力度。交通系统党风廉政建设和反腐败斗争的重要环节，就是要解决群众来信来访案件的查处工作，以实际行动取信于民。今年来，我们结合系统实际：一是根据上级的部署，对交通系统存在的不正当交易行为进行了认真的自查自纠回头看，从而为建立健全防治商业贿赂长效机制奠定了基础。二是为进一步规范工程管理，确保廉洁，局专门下发《关于在交通工程建设中实现回避制度的若干意见》，明确规定凡局机关副科长以上及各工程指挥部办公室副科长以上的直系亲属（包括拟制血亲）或近姻亲关系的亲属，不得直接或间接参与同包交通局管辖的工程施工、监理业务。三是认真办理人大建议、政协提案工作，多次研究人大建议、政协提案办理工作，听取工作进展汇报，全年51件人大建议、政协提案办理已按期圆满完成，代表和委员的满意率均为100%。四是高度信访工作，年初就把信访承办工作列入各系统年度岗位责任制考核的重要内容，并继续在直属各转制企业中开展了以行风、安全、信访维隐为主要内

容的“三位一体”考核制度。对于群众来信来访，尤其是涉及到党风廉政建设方面的群众来入和举报，局主要领导都亲自过问，由分管领导具体调查，并建立起信件查办督查制度，对举报反映的问题，尽管大多都查无实据，但局党工委都把它作为苗头性、倾向性的问题开展教育，力求把问题消除在萌芽状态。每次的局长办公会议上，都要求通报反腐败斗争的动态情况，同时，

我们还积极支持县纪委及公安司法部门依法办案，全年完成县纪委交办的信件4件次。一年来，根据部门职责，认真负责处理上级转办及本局收到的各类信访案件和市长热线电话，对于每一只承办件，我们都予以高度重视，认真调查办理，做到事事有答复，件件有落实。全年共办理信访件27只，市长热线电话268只，回复率均为100%。

三、抓住三个重点，遏制腐败行为

交通系统由于点多线长面广，容易滋生腐败现象。为此，我们紧紧抓住三个重点：

抓住廉洁自律重点。一认真贯彻执行民主集中制原则，凡重大决策、干部任命、重点项目安排、大额度资金使用等都由局党工委集体讨论决定，按程序办理，不搞独断专行，一个人说了算。二是坚持领导干部重大事项报告制度和长假期间活动情况报告制度，规定凡局班子成员、直属事业单位班子成员及机关科（室）长，遇有婚丧嫁娶、子女上学、买卖房屋等均由本人事先按程序申请，由局党工委限定范围和标准，大事办完后再按程序进行回告。三是坚持诺廉评廉制度，局党工委坚持每半年召开一次民主生活会，并组织系统领导干部开展诺廉评廉工作，并将廉政承诺内容上墙公布。从年初在系统职工大会上进行诺廉，到年中对照当初的承诺进行回顾性自查和督查，再到年未进行检查考核，并分别召开大会进行述廉和民主评议，从而真正体现了效果。四是坚持领导干部廉洁自律专项清理，今年四月，针对系统直属事业单位领导干部用车问题，局进一步完善了关于加强领导干部用车管理的制度，从而进一步规范公车的使用管理，杜绝了公车私用现象。

抓住交通工程建设重点。从近年来的交通系统案件查处情况看，交通领域是职务犯罪频发区多发区。针对这一情况，我们主动与县检察院联手，共商预防对策，落实预防措施。一是与县检察院联合在交通各大工程建设项目中开展职务犯罪预防工作，使检察机关主动介入交通工程建设，积极预防职务犯罪，从而确保我县交通工程建设的说法高效。二是加强财务管理。为不断深化交通财务管理体制，切实从源头上预防腐败，努力提高管理质量，完善财务监督，保证资金安全，我们在组建成立交通局直属事业单位财务核算中心的基础上，按照“集中管理、统一开户、分户核算；明确职责、规范核算、优化服务；合理按排支出，提高资金使用效率”的原则，制定完善了《＊＊＊交通局直属事业单位财务集中核算办法实施细则》，并严格按此实施。三是加强交通基础设施建设招投标管理，全面实施“阳光工程”，所有在建项目全面推行“六公开”，即公开向社会发布建设信息，公开报名参与，公开选定队伍，公开招投标程序，公开评标办法，公开评标结果，并始终做到廉政合同与工程合同步签订同步验收。

抓住行政执法处罚重点。行政执法处罚的公正与否，直接关系交通系统的对外形象，今年来，我们在抓巩固抓深入上下功夫。一是继续开展换位体验活动，重点加强执法人员的服务意识教育，倡导奉献精神，努力营造纪律严明、务实高效、干净干事的工作氛围，树立执法队伍的良好形象。二是为使交通行政自由裁量权的程序更加完备、标准更加合理、监督更加有效，促进行政效率和水平不断提高，有效防止滥用交通行政自由裁量权行为的发生，努力从源头上铲除滋生腐败的土壤和条件，我们在充分调研的基础上，根据相关的法律法规，坚持公平、公正、公开的原则，进一步规范了交通行政审批、行政处罚、行政收费自由裁量权。三是坚持查处分离，各执法单位都设立了违章处理室，专门处理各种违章违规行为，坚持重大问题集体讨论决定，坚持执法程序到位，从而确保公正公平执法。四是为进一步加强交通系统行风建设和作风建设，提高交通行政执法队伍形象，创新交通执法方式，促进“和谐交通”、“平安交通”建设，减少和化解社会矛盾，从而进一步规范了执法行为。

四、把握四个环节，注重标本兼治

强化制度建设。我们在原来制订的集各类规范制度的《日常规范管理》一书的基础上，对包括劳动纪律考勤、财务车辆管理、岗位责任制考核等若干制度及部分岗位职责进行修改完善，并收集大量与交通行业相关的法律法规，重新编制了《交通制度》一书，将工程建设管理、财务管理、领导决策、政策法规等关键环节和重点工作都规范在该书中，使系统干部职工有章可循，有据可依，进一步确保了依法行政、执法为民。

全面推行政务公开。系统所有单位均按要求实行了政务公开，让权力在阳光下行使，对规费征收、财务收支、招待费开支、入党提拔等干部职工敏感事项全部规范上墙，向社会和干部职工公开，特别是财务收支情况，是干部职工最为关心和敏感的话题，局党工委要求各单位至少每半年要向全体干部职工公开，每项费用必须经过群众审议，实行民主理财。通过推行政务公开，提高了办事效率，规范了行政行为，增强了工作透明度。

注重执法队伍建设。为了提高交通行政执法人员素质，年初，各单位利用工闲时间，邀请上级部门的有关的人员对系统全体执法人员进行了交通法律法规知识培训，并进行了业务知识考核，并组织开展了形式多样的学教和评比活动。通过强化素质教育，全体执法人员运用法律准确了，工作作风严明了，稽查手势标准了，宣传政策耐心了，接待车主热情了，处理违章合法了，填写执法文书规范了，从而较好地展示了系统形象。

扎实推进行风评议。为切实解决群众反映强烈的问题，提高群众满意率，我们采取了多项措施。一是主动征求服务对象及群众的意见建议，聘任行风监督员，多次召开党风行风监督员恳谈会，上半年向全县镇（街）、县重点骨干企业等社会各界发放征询意见表880余份，下半年发放宣传资料700余份，同时，今年以来，我们还每季度派出有局领导、机关科（室）长和直属事业单位一把手组成，窗口服务单位企业配合的上门走访组，分片到各镇（街）和重点骨干企业，开展“真心实意听意见，实实在在抓整改”的上门征求活动，并对走访征集的意见建议逐条进行分析梳理，明确责任及时给予反馈落实；二是结合系统实际组织开展了效能监察活动，由局纪工委牵头聘请新闻媒体，对机关和各直属事业单位及窗口单位进行了行风效能明查暗访，重点就工作人员落实“三在”要求和服务质量方面的情况进行检查，并将明查暗访情况及时予以通报，同时还积极组织系统有关单位参加县纠风效能办组织的行风广播对话和行风现场咨询投诉各一次，接受办理市长热线电话268余件，对群众投诉咨询，做到事事有回应，件件有着落，建立起了动态督查机制，防止和杜绝了行业不正之风；三是在系统范围继续开展公交（客运）文明示范线、文明示范车及文明驾驶员、文明司乘人员的竞赛活动，为此，局分管领导和职能部门多次开会研究，局长亲自带队搞专题调研，并先后组织了多种内涵丰富、生动活泼的活动，以全力营造创建氛围和丰富创建内容；全县公交（客运）企业也结合各自实际，开展多种形式、多措并举，积极营造创建氛围。目前，一个以“服务大众，奉献社会”为宗旨的敬业爱岗、优质服务、文明礼貌、规范有序的竞赛活动正在全县公交（客运）行业中全面展开。

总之,今年我们通过抓党风廉政建设,激发了全系统干部的工作热情，促进了交通各项工作的顺利进行。在今后的工作中，我们将更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，再添工作措施，再加工作力度，努力把交通系统党风廉政建设不断引向深入。

推荐第2篇：交通局党风廉政工作总结

交通局党风廉政工作总结

今年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，我局全面贯彻落实区党代会、全市交通运输系统廉政工作会议、区纪委会议精神，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，紧紧围绕我局今年工作部署，把反腐倡廉和廉政风险防控工作融入交通运输的各项工作之中，扎实开展党风廉政建设和反腐倡廉工作，为我区交通运输事业又好又快发展提供坚强的政治保证。现将我局今年度党风廉政工作总结及2014年党风廉政工作计划汇报如下：

一、今年党风廉政工作成绩

（一）强化制度建设，促进源头治腐。为抓好全区交通运输行业的党风廉政建设，我局一是实行党风廉政责任制度。将反腐倡廉工作责任分解，切实落实党风廉政建设责任。年初，局属各单位、各部门的“一把手”签订《党风廉政建设责任书》，强化各单位、各部门领导干部对党风廉政建设和反腐倡廉工作组织领导责任，确保交通运输工作和党风廉政建设、惩治和预防工作“两手抓、两手都要硬”。二是实行工程建设公开制度。治理工程建设领域突出问题是反腐倡廉的重点工作之一，我局将交通工程建设项目及时在网上公开，进一步完善工程建设项目监督机制。三是实行领导干部廉政谈话制度。局长朱国强同志对新提拔任正副职股级领导干部进行任前谈话和廉政诫勉谈话，提出了明确责任、认真履职、注意方法、加强团结、大胆创新、自我完善、廉洁自律的工作要求。局党总支委员、纪检组长曾惠明同志给新任股干部进行了廉政谈话，勉励新任职的领导干部严格要求自己，绷紧廉洁自律这根弦，增强廉洁勤政意识，在党风廉政建设方面开好头、起好步，把准人生航向，在新的岗位上不掉队、走正路，在领导岗位上做出新的成绩。

（二）强化岗位责任，增强社会监督。一是设立“举报投诉箱”。为加强我局信访举报和案件查办力度，拓宽信访举报的渠道，我局在办证大厅、监察室和我局网页分别设置投诉举报信箱、举报电话网，及时掌握违法违纪案件线索，从源头上预防和治理违纪苗头和现象。二是设立“岗位监督栏”。为了强化工作职责，在窗口单位设立“岗位监督栏”，明确岗位职责，严格工作程序，实行“一次性告知制”、“首问责任制”。

（三）加强政风行风建设，树立服务惠民行业形象。认真落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，深刻分析和着力解决群众反映强烈的行业突出问题。深化机关作风和领导干部作风建设，坚决反对形式主义和官僚主义，精简会议活动、文件简报，坚决制止“形象工程”和“政绩工程”。我局今年加大了行政效能（机关作风）建设明察暗访工作力度，进一步完善区交通运输局行政效能（机关作风）建设明查暗访工作规定。每月组织领导小组成员不定期（至少2次）对局属各单位的行政效能（机关作风）和行业作风建设情况进行明察暗访，并将明察暗访发现的问题和提高行政效能（机关作风）建设好的经验、做法在全局内进行通报，对照存在问题有针对性地加以整改，进一步转变机关作风，提高工作效率，树立政府良好形象，共同塑造良好的交通形象。

（四）深入开展公路“三乱”专项治理工作。为了规范执法人员的执法行为，及时纠正违法或不法的行政执法行为，防止以权谋私，堕落腐败，我局切实加强了对执法行为的监督。一是由局纪检组、法规股对执法行为实行日常监督。年初由纪检、法规部门与各执法部门签订依法行政、廉政执法责任书，强化执法监管；并由纪检、法规定期不定期对各执法部门的执法行为进行抽查、检查，避免公路“三乱”发生。二是实行执法公示制度。对行政许可、行政审批程序、标准、依据等面向社会的工作全部公开，张贴上墙，达到一目了然，提高了执法透明度。同时设立了举报箱和举报电话，及时处理群众反映的问题，受到了社会的好评。三是严格执行“收支两条线”制度。做到收费使用统一专用票据，票证管理有专管员，严格领、销、缴票和使用规定。行政处罚中涉及罚款的，全部实行了罚缴分离。四是在执法过程中接受“两代表一委员”及社会各界的监督。通过召开交通行风监督员座谈会、邀请区党代表、人大代表、政协委员等对交通行政执法行为进行监督，确保文明执法，规范执法。

加大治超工作力度，坚决打击和遏止非法超限运输行为。认真落实违法超限运输车辆和驾驶人员记分扣分和从业资格审核制度，建立健全治超责任倒查制度。充分发挥查处公路“三乱”问题快速反应机制作用，实行明查暗访，加强监督检查，严肃查处公路“三乱”问题，坚决追究有关人员责任，保持治理公路“三乱”工作高压态势。今年全年，协助区纠风办处理交通行政处罚投诉案件8宗。

（五）认真处理群众来信来访，加大查处违法违纪案件力度。我局高度重视群众举报信件的查处工作，设立群众投诉举报信箱和举报电话，着重解决群众反映强烈的问题，对群众来信来访做到事事有回应、件件有落实，对反映违纪违法的信件，一旦查实坚决处理。今年，我局及时办理交通行政处罚信访投诉案件2宗，结案2宗；回复网络问政平台群众投诉问题299次。

今年是全面贯彻落实党的十八大精神的开局之年，我局全面贯彻落实区党代会、全市交通运输系统廉政工作会议、区纪委会议精神，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，紧紧围绕我局今年工作部署，把反腐倡廉和廉政风险防控工作融入交通运输的各项工作之中，扎实开展党风廉政建设和反腐倡廉工作，为我区交通运输事业又好又快发展提供坚强的政治保证。现将我局今年度党风廉政工作总结及2014年党风廉政工作计划汇报如下：

一、今年党风廉政工作成绩

（一）强化制度建设，促进源头治腐。为抓好全区交通运输行业的党风廉政建设，我局一是实行党风廉政责任制度。将反腐倡廉工作责任分解，切实落实党风廉政建设责任。年初，局属各单位、各部门的“一把手”签订《党风廉政建设责任书》，强化各单位、各部门领导干部对党风廉政建设和反腐倡廉工作组织领导责任，确保交通运输工作和党风廉政建设、惩治和预防工作“两手抓、两手都要硬”。二是实行工程建设公开制度。治理工程建设领域突出问题是反腐倡廉的重点工作之一，我局将交通工程建设项目及时在网上公开，进一步完善工程建设项目监督机制。三是实行领导干部廉政谈话制度。局长朱国强同志对新提拔任正副职股级领导干部进行任前谈话和廉政诫勉谈话，提出了明确责任、认真履职、注意方法、加强团结、大胆创新、自我完善、廉洁自律的工作要求。局党总支委员、纪检组长曾惠明同志给新任股干部进行了廉政谈话，勉励新任职的领导干部严格要求自己，绷紧廉洁自律这根弦，增强廉洁勤政意识，在党风廉政建设方面开好头、起好步，把准人生航向，在新的岗位上不掉队、走正路，在领导岗位上做出新的成绩。

（二）强化岗位责任，增强社会监督。一是设立“举报投诉箱”。为加强我局信访举报和案件查办力度，拓宽信访举报的渠道，我局在办证大厅、监察室和我局网页分别设置投诉举报信箱、举报电话网，及时掌握违法违纪案件线索，从源头上预防和治理违纪苗头和现象。二是设立“岗位监督栏”。为了强化工作职责，在窗口单位设立“岗位监督栏”，明确岗位职责，严格工作程序，实行“一次性告知制”、“首问责任制”。

（三）加强政风行风建设，树立服务惠民行业形象。认真落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，深刻分析和着力解决群众反映强烈的行业突出问题。深化机关作风和领导干部作风建设，坚决反对形式主义和官僚主义，精简会议活动、文件简报，坚决制止“形象工程”和“政绩工程”。我局今年加大了行政效能（机关作风）建设明察暗访工作力度，进一步完善区交通运输局行政效能（机关作风）建设明查暗访工作规定。每月组织领导小组成员不定期（至少2次）对局属各单位的行政效能（机关作风）和行业作风建设情况进行明察暗访，并将明察暗访发现的问题和提高行政效能（机关作风）建设好的经验、做法在全局内进行通报，对照存在问题有针对性地加以整改，进一步转变机关作风，提高工作效率，树立政府良好形象，共同塑造良好的交通形象。

（四）深入开展公路“三乱”专项治理工作。为了规范执法人员的执法行为，及时纠正违法或不法的行政执法行为，防止以权谋私，堕落腐败，我局切实加强了对执法行为的监督。一是由局纪检组、法规股对执法行为实行日常监督。年初由纪检、法规部门与各执法部门签订依法行政、廉政执法责任书，强化执法监管；并由纪检、法规定期不定期对各执法部门的执法行为进行抽查、检查，避免公路“三乱”发生。二是实行执法公示制度。对行政许可、行政审批程序、标准、依据等面向社会的工作全部公开，张贴上墙，达到一目了然，提高了执法透明度。同时设立了举报箱和举报电话，及时处理群众反映的问题，受到了社会的好评。三是严格执行“收支两条线”制度。做到收费使用统一专用票据，票证管理有专管员，严格领、销、缴票和使用规定。行政处罚中涉及罚款的，全部实行了罚缴分离。四是在执法过程中接受“两代表一委员”及社会各界的监督。通过召开交通行风监督员座谈会、邀请区党代表、人大代表、政协委员等对交通行政执法行为进行监督，确保文明执法，规范执法。

加大治超工作力度，坚决打击和遏止非法超限运输行为。认真落实违法超限运输车辆和驾驶人员记分扣分和从业资格审核制度，建立健全治超责任倒查制度。充分发挥查处公路“三乱”问题快速反应机制作用，实行明查暗访，加强监督检查，严肃查处公路“三乱”问题，坚决追究有关人员责任，保持治理公路“三乱”工作高压态势。今年全年，协助区纠风办处理交通行政处罚投诉案件8宗。

（五）认真处理群众来信来访，加大查处违法违纪案件力度。我局高度重视群众举报信件的查处工作，设立群众投诉举报信箱和举报电话，着重解决群众反映强烈的问题，对群众来信来访做到事事有回应、件件有落实，对反映违纪违法的信件，一旦查实坚决处理。今年，我局及时办理交通行政处罚信访投诉案件2宗，结案2宗；回复网络问政平台群众投诉问题299次。

（六）认真开展纪律教育学习月活动。为贯彻落实区委、区纪委关于今年度XX区开展纪律教育学习月活动的统一部署，切实增强广大党员干部遵纪守法、廉洁从政的自觉性，确保纪律教育学习月活动取得实效，8月中旬，XX区交通运输局在局八楼会议室召开纪律教育学习月活动动员暨辅导报告会，邀请区纪委副书记吕惠林同志作主题为“锤炼坚强党性锻造优良作风争当为民务实清廉好公仆”的辅导报告。会议由局长朱国强同志主持，全局干部职工近200人参加了会议。会上吕书记通过结合自身工作经历、理论知识与现实案例，深刻地阐述了三方面内容：一是充分认识反腐倡廉的重要性；二是深入贯彻八项规定，切实转变工作作风；三是严格遵守党纪国法，做到依法依规办事。大家表示要认真贯彻落实吕书记的讲话精神，积极开展各项相关工作，确保了我局纪律教育学习月活动取得实效。

（七）进一步巩固廉政风险防控机制建设。为提高全局党员干部特别是领导干部廉政风险防范意识，建立健全廉政风险防控机制，根据省、市交通运输主管部门对推进廉政风险预警防控机制建设的部署要求，我局按照“更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设”的要求，紧扣我区交通运输行业重点环节和关键部位易发多发的廉政风险点，深入开展廉政风险防控工作“回头看”，从重点领域、重点部门、重点环节入手，通过再深入排查廉政风险，健全内控机制，构筑制度防线，建立以积极防范为核心、以强化管理为手段的科学防控机制；努力构建前期预防、中期监控、后期处置的廉政风险防控机制，变事后监督为事前、事中、事后的全过程监督；探索并全面推行以各项交通运输行政权力为点、具体业务流程为线、以制度建设为面，融教育、制度、监督于一体的交通运输廉政风险防控体制。

（八）加强对农村公路建设监管力度。我区农村公路建设创下佳绩，已走在全XX市各县区的前列，在全区行政村实现村村通的前提下，新农村公路（自然村）路面硬底化建设迅速推进。今年，区委、区政府要求我局在完成全区农村公路建设任务的基础上，增加100公里的任务。为此，我局根据区委、区政府的要求，结合我区实际情况制定工作实施方案，我局纪检组对这项工作任务全程进行监督检查。每个项目都严格按照工程建设的审批程序进行审核，通过审核后首创实行打捆招标，根据《中华人民共和国招投标法》和交通部相关招投标要求在交易中心发布信息进行公开招标，符合条件的施工单位均可参与投标，公平竞争，对参与竞标的主体进行全面资质审查；同时严格实行资金管理，对农村公路资金使用制定了严格的管理办法，按照广东省交通运输厅2007年制订的专项科目设立专款账户，每笔专项资金支出都要经业务部门、财务部门及相关领导审批后报财政相关管理部门审核后再支付，确保资金专款专用。我局严格监管农村公路建设的具体实施过程，前期做好宣传工作，多方筹集建设资金，确保农村公路建设的稳步推进；建立健全相关工作制度，明确职责，落实任务；把好农村公路建设项目质量关，安排XX区交通运输局技术人员进行监督管理，定期派员到施工现场进行技术指导，项目完工后报请XX市质量监督站抽芯检测，合格才可交工验收，确保农村公路建设有质量保证。全面推行“多合同制”，所有公路建设项目除要求签订施工合同外，同时必须签订廉政合同、安全生产合同等。

二、存在问题

（一）监督力度和监管队伍建设有待加强。我局纪检监察干部只有2人，日常工作量大，需加强队伍建设来进一步要加大查办案件力度，进一步加强监督检查力度。

（二）相关管理制度有待完善。各项交通工作廉政建设管理制度有待进一步健全和细化，增强工作规范化、制度化管理。

三、2014年度廉政工作计划

（一）严格贯彻落实中央“八项规定”。继续认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，深刻分析和着力解决群众反映强烈的行业突出问题。

（二）进一步加强纪检监察队伍建设。为打造一支“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的纪检监察队伍，加强理论学习，提高思想政治素质，坚持组织学习和工作交流，着力提高纪检监督能力。

（三）进一步完善和健全管理制度。进一步推行交通“阳光工程”建设，坚持抓好政治思想教育和廉政文化建设，强化管理制度建设，加强监督检查。

推荐第3篇：年党风廉政工作总结

黎城收费站党支部二0一0年党风廉政工作

总结

2010年，黎城收费站党支部按照公司党委精神，认真贯彻落实十七大会议重要精神，围绕\"抓教育，建防线，治源头;抓党风、带行风、促廉政；抓班子、带队伍、改进作风; 抓监督，促管理，树好形象\"的工作思路，深入学习实践科学发展观，全面推行党风廉政建设目标责任制，以纠正行业不正之风，转变工作作风、建立学习型党组织建设，为党的中心工作服务，为全站员工服务提供了强有力的保证。现将本支部2010年党风廉政工作开展情况总结如下。

一、加强领导，明确责任

组织领导机构的健全是落实廉政建设的重要环节，黎城收 费站进一步明确了领导成员的责任分工，形成了站长任组长，副站长为副组长，各班室负责人为成员的党风廉政建设领导小组；制定了本支部的党风廉政建设目标责任书，把上级下达的目标责任具体细化，按照\"谁主管，谁负责\"的原则，落实责任制；明确领导干部对党风廉政建设的领导责任，提高领导干部管好自己、带好队伍及身边工作人员的自觉性。在工作中始终坚持\"一把手\"工程，\"一把手\"负总责，分管领导各负其责的原则，确保本支部的党风廉政建设工作顺利进行。从整体来看， 一年来，本支部党风廉政建设工作扎实有效，未发生任何违规违纪的人和事。

二、注重教育，提高认识

为使本支部党员同志进一步明确党风廉政工作的意义和目的，本站开展坚持认真开展培训教育活动。一是通过季度廉政工作会议和月廉政培训工作，组织全体党员同志学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《四大纪律、八项要求》、《八条禁令》、《廉政准则》等有关材料。通过学习，统一了思想，提高了廉政意识，把握行为准则，自觉规范约束自己的行为，率先垂范、做好表率。通过学习教育，使全体党员干部清醒认识到哪些事情可以做，哪些事情不能做，哪些事情应该做，哪些事情不应该做。二是通过学习进一步领会十七大会议精神，开展深入学习实践科学发展观活动，在思想上与党中央保持高度一致，坚定信念，讲政治、讲学习、讲正气。从方法上、深度上、把握精神实质上、联系实际上下功夫。一年来，针对提高队伍整体素质，我们采取了一系列比较强硬的措施，对党员领导干部进行坚持培训，全面提升党员领导干部的素质。

三、侧重重点，有的放矢

为使党风廉政建设工作贯彻落实到实处，黎城收费站党支 部针对本支部的工作特点，进一步完善了相关的规章制度。主要采取措施有：一是结合今年的机关行政效能建设活动，在具体操作上严格要求全员按程序进行。二是坚持政务公开制度，党员领导干部公开廉洁自律承诺，主动接受社会监督。在原先

的政务公开制度中，进一步加大了执行力度，通过改革使得原先的公示内容更加全面化。并通过党员领导干部廉洁自律的公开承诺，确保了本支部全体员工对党风廉政建设工作的信心。三是党风廉政建设责任制实施办法的相应出台，将党风廉政建设工作的责任范围、责任内容、责任考核、责任追究都做出明确的规定。四是把纠风工作做为党风廉政建设的重要内容，解决工作人员办事推卸责任，工作中生、冷、硬等问题，解决了工作效率不高和责任不明导至工作托延的现象。

四、抓廉政促业务

今年黎城收费站党支部开展党风廉政建设工作的特点是：领导重视，工作扎实，有力促进了各项工作的顺利开展。一是树立科学的发展观，把各项工作统筹规划，促使协调发展，逐步实施；围绕好班子、好机制、好形象、好业绩的目标，保证本站各项工作的有序开展。二是结合新的收费政策，坚持员工教育培训工作，做好引导监督职责，保证员工树立起牢固的思想防线。

今后我们在党风廉政建设方面将继续以签订党风廉政建设目标责任书，把党风廉政建设、反腐败工作与本站的业务工作落实到位；继续严格党内生活，强化内部监督，充分发挥党支部的战斗堡垒作用及党员的先锋模范作用，坚持召开民主生活会，保证民主生活会质量；继续强化社会各界的监督，要在坚持做好政务公开、接待群众来信来访的基础上，进一步拓宽

渠道，对涉及群众切身利益、容易滋生腐败的热点问题，要严格追究；强化职业道德教育，倡导爱岗敬业，诚实守信教育，履行职业责任，严守职业纪律，办事公道。从确保教育、监督和惩处的工作力度上，从讲政治的高度中，切实增强本支部的党风廉政建设工作责任感和紧迫感，把我支部党风廉政建设工作不断地引向深入。

二0一0年十二月一日

推荐第4篇：交通局党建工作总结与交通局党风廉政工作总结

交通局党建工作总结

目录

第一篇：XX年交通局党建工作总结 第二篇：XX年交通局党建工作总结 第三篇：交通局党建工作总结 第四篇：交通局XX年党建工作总结 第五篇：xx县交通局XX年党建工作总结 正文

第一篇：XX年交通局党建工作总结

一年来，在县委、县政府以及县委组织部的正确领导下，在全局干部党员的努力下，我们坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，全面推进党的思想、组织、作风和制度建设，为交通事业的发展和构建和谐社会提供了坚强的思想、政治和组织保证，确保了我局各项任务的圆满完成。现将我局党建工作一年来的情况汇报如下：

一、抓责任落实，把党建工作摆在重要位置

年初，我局召开全体人员会议，对党建工作进行安排部署，明确全年党建工作的目标和任务，真正把党建成工作纳入重要议事日程，科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，逐项兑现，构建起了上下同心、齐抓党建的良好运行机制。在组织领导上，做到了“四个明确”，即：明确中央确定的指导思想、原则和目标要求；明确全县党建活动的总体安排、方法步骤；明确本级党委每个阶段的工作重点、教育目的；明确各项工作的责任领导和责任人；在落实措施上，做到了“四有”，即：有学习计划、有学习资料、有学习记录、

第 1 页 共 45 页 有心得体会，保证了党建活动的扎实推进；在方式方法上，我们采取自学、集中学习、领导讲课、大讨论等灵活多样的形式，确保学习效果。

二、抓创先争优活动，促工作的开展

(一)立足完成规定动作，突出活动特色

一是突出一个“明”字，解决党员的言行举止不规范的问题。每个党员书面公开承诺，公开、透明承诺，结合自己的职责任务和岗位实际，注重回应群众的关切和期盼。用公布栏的形式进行公示，接受群众监督和领导点评。力争确保每个党员都是“一面旗子”，他们的言行举止都是群众的榜样。也让党员明白，公开承诺不仅仅是一种形式，更是一种责任。

二是突出一个“紧”字，解决好中心工作与活动开展矛盾的问题。交通局部门业务量大，任务非常繁重，为有效的解决业务工作与创先争优的矛盾，局党委要求所有党员干部职工在“紧”字上做文章，在自己的职责和岗位上当模范、作表率，争做优秀共产党员，并把创先争优活动与当前的中心工作紧密结合，二者兼顾，取得实效。

三是突出一个“宣”字，解决活动氛围不深厚的问题。通过标语、横幅、信息、等形式进行宣传，使创先争优活动人人皆知，为创先争优活动营造了浓厚的氛围。目前。我局已先后悬挂横幅5条，出宣传栏1期，党员公开承诺栏1期，编辑《简报》2期，书写临时性标语20余张，报送信息5篇，并精心设计了“三抓三到位”的活动载体。

四是突出一个“改”字，解决好作风转变问题。局党委要求党员干部在创先争优活动中结合学习、工作、思想实际，认真查找在思想、作风方面存在的问题，结合领导点评和群众评议，彻底解决“门难进、脸难看、事难办”的“三难”问题和“吃、喝、卡、要”的四乱问题。并以公开承诺的方式，接受群众监督。

第 2 页 共 45 页 (二)立足以民为本，突出作风建设

党组织创先进，党员争优秀，是为了实现经济发展上水平，人民群众得实惠。这就要求在开展活动中少一些功利性的因素，多一些群众冷暖关注，少一些形象工程、政绩工程，多一些群众意愿，把服务群众的理念贯穿活动始终。创先争优活动效果好不好，满意不满意，群众心中有杆秤。活动中，基层党组织和广大党员要把关乎群众一枝一叶的细小问题都放在心上，深入到基层、深入到一线群众中去，多开展一些如基层调研、结对帮扶等有实践意义的活动。6月12日，局长胡建全率领局党组成员到香梅学校与12名贫困学生结对，送去帮扶资金2900元。

创先争优能否深入推进，扎实有效，制度约束是一大保障。我局建立了一系列制度，加强对活动各个环节的指导和监督，防止“蜻蜓点水”式的漂浮作风、点到为止的错误做法，用制度建设来保证创先争优活动的务实开展。围绕学习实践科学发展观活动整改落实后续工作、围绕当前经济社会发展中事关全局问题，围绕群众关心、关注的热点难点事情。6月20日，我县遭受了巨大洪灾，马雷、湘塘、s213等多条公路交通中断。县交通局启动了紧急预案，由党政领导带队分三个组第一时间奔赴马田片、东部山区片、柏林片抢修公路，出动挖机4台，装载机3台，疏通塌方公路。我局的共产党员在危难时刻，发挥党员的先锋模范作用。在危险地段设警示标志,安排专人24小时值班，禁止车辆通行，确保人民群众生命财产的安全。

(三)立足做好本职工作，突出公路建设

今年年初，市里下达我局为民办实事考核目标任务为：通村公路35公里。任务下达后，我局领导高度重视，迅速围绕目标进行研究部署，将目标任务具体分解到每个乡镇、每个项目，制定了进度计划，将目标任务层层落实到每个月，狠抓实际进度的落实。截止目前，我局共完成通村公路水泥路面86.9公里，完成

第 3 页 共 45 页 投资2607万元，占全年考核目标任务的248.3%，其中计划任务内项目完成26.9公里，完成投资807万元，占考核目标任务的76.9%。。

(四)立足确保大局意识，突出重点工作

截至11月底，汽车南站建设工程完成投资1358万元，其中南站建设完成土地整理12.3万立方米，完成投资371.4万元、公交车始末站完成土地整理11.5万立方米，完成投资249.8万元、征地及青苗补偿款938.1万元。南站路两厢开发项目完成土地整理19.4万立方米，征地321.5亩，累计完成投资2460．4万元。汽车南站及公交车始末站土地平整工作正在加班加点进行。并以汽车南站两厢土地开发为抵押，引进外资1000万元。

三、抓组织建设，构筑坚强的战斗堡垒

（一）精心组织，扎实开展党建活动各项工作。我们按照县委、县直工委的要求开展创建活动，进一步完善每一个活动方案，丰富活动内容，促进党支部和党员“两个作用”的有效发挥。配合机关党建，上半年，我们开展了以下活动：

1、XX年元月27日，局党委组织人员深入到贫困企业慰问贫困党员和群众114户，发放慰问金29400元；

2、XX年6月11日，局领导到香梅学校与贫困学生结对，共捐款5000元，慰问10个贫困学生。

3、XX年7月6日，组织干部职工党员到云南参观学习和重温入党誓词。

4、6月3日，召开创先争优会，号召基层党支部和共产党员，创先进、争优秀，增强了党的凝聚力和战斗力。

（二）建立和完善党员访谈制度。我们积极开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动，结成对子，搞好帮扶，沟通思想，加深感情，增强党的向心力、凝聚力。把基层党组织建设成了具有亲和力、向心力和信任感、归属感的党员之家。尤其是在特殊敏感时期，充分利用阵地堡垒作用，确保平安稳定，杜绝了单位职工信访，把隐患消灭在萌芽状态，进一步提高党员队伍的思想政治素质，

第 4 页 共 45 页 坚定理想信念。

（三）联系交通工作实际，着力提高党组织的影响力和战斗力。为更好地适应交通工作的需要，保证党建工作在基层的落实，我局坚持“一岗双责”的原则，明确工作责任和工作重点，在今年的创先争优中，广大党员按照公开承诺的内容，认真履诺，在工作中，我们坚持做到“两不误、两促进”。我局党建工作正在向更高层次迈进，党组织的影响力和战斗力更进一步加强。全年无一人上访，无信访事件发生，党员干部发挥了表率作用。

四、抓制度完善，切实提高党建工作水平

一是按照民主集中制原则，我们逐步建立和完善了各项制度，重大决策征求大家民主意见，推行党务公开，增强党组织工作的透明度，充分保障广大党员的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与单位党内事务，形成生动民主活泼的党内政治生活；二是认真落实调查研究制度，局机关支部经常深入基层，开展调查研究，了解党员的工作、学习状况，探索解决党建工作问题的途径和办法；三是坚持树立和谐交通的崭新形象，组织制定了交通工作人员服务承诺，建立了党建活动宣传栏。我们注重把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为一体，与交通业务工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中，积极引导全局工作人员积极克服工学矛盾，坚持以一个党员的标准严格要求自己，扎实开展工作。

五、抓扶贫工作，搞好新农村建设

一年年来，在县基层办、新农村办的精心指导下和香梅乡党委、政府的大力支持下，我局新农村建设主要抓了以下工作：

（一）完善了香梅村新市场的建设。目前已投资20万元，村办公大楼主体工程已经完工，市场门面已经全部竣工。

第 5 页 共 45 页

（二）完成了安全饮水工程。投资12万元，建好了水井、水塔，安装了抽水机，铺设好了市场门面的下水管道，可供150户，400—500人饮用水。

（三）创办油茶基地。引进外商投资，完成土地流转面积300亩，新开荒山500亩，种植油茶树。

（四）督促帮扶资金到位。目前已落实帮扶资金4.5万元。

六、抓《干部任用条例》的贯彻落实

（一）组织党员干部认真学习《干部任用条例》，使每个党员干部都熟悉，人人皆知。

（二）按照选拔干部原则，任用中层管理干部。今年我局共任免干部5人，其中副经理1人、正股级3人、免除副经理1人。

（三）公路局7月24日，举行了竞争上岗考试，县纪委、人事局全程参与监督。

七、过好民主生活会

XX年8月31日，我局召开了领导班子民主生活会，县纪委和县委组织部廖笙材和曹外清参加了会议。

（一）高度重视，精心安排。局党委按照上级精神对专题民主生活会进行专门部署，并就开好民主生活会向班子成员提出了具体要求。通过设置意见箱、发放调查问卷、征求意见表等形式，广泛征求其他班子成员和基层党员群众的意见和建议，有针对性地准备发言提纲。

（二）统一思想，提高认识。本次民主生活会对我局工作有着非常重要的现实意义，对提升领导班子理论水平，提高党员领导干部工作能力。班子成员均表示，一定要在工作中继续加强学习，结合各自工作实际分析当前，谋划长远，坚持以人为本，牢牢把握发展的第一要务，协调发展、统筹发展，共同开拓交通事

第 6 页 共 45 页 业发展的新局面。

（三）深刻反思，查摆问题。在专题民主生活会上，局领导班子成员认真查摆了各自在思想和工作中存在的不足和薄弱环节：一是理论学习不够，重业务轻学习，忙于会务、文件、接待等事务性工作比较多，学习时间安排不够，学习的主动性、自觉性不够强。二是深入调查研究不足，直接掌握的一手情况不多。三是思想解放不够，对交通大环境的掌握分析不透彻。

（四）制定措施，加强整改。一是要加强理论学习。二是大兴调查研究之风。三是继续深入开展“解放思想、坚持科学发展、全面振兴交通”学习实践活动。四是要抓紧解决群众关注的热点难点和突出问题，特别是影响和制约全县交通工作发展的一些瓶颈问题。五是要加强干部作风建设。

八、抓好党建主题月活动

（一）百名书记讲党课

11月23日，局党组书记黄月亮以“牢记党的宗旨，强化服务功能”为题，结合交通运输工作实际，给广大党员上了一堂生动的党课，各支部书记和机关全体党员到会听课。主要特点如下。一是精心部署，周密安排。我局下发了《关于开展书记讲课暨优秀党课教案评选活动的通知》，编排了课程安排表。规定每个支部书记都必须讲一堂党课，局党委将在12月份组织开展优秀党课教案评比，设一等奖、二等奖、三等奖各一名，奖金分别为400元、300元、200元。二是领导重视，效果明显。交通运输系统从支部书记到党委书记针对本单位实际，认真备课。统一规范。所有讲稿都必须列出“题目”、“教学目的”、“教学重点”、“教学内容”、“思考题”五个部分。通过学习，全体党员提高了认识，统一了思想，纷纷表示在创先争优活动，做到以人为本，扎实做好本职工作，争当优秀共产党员。

第 7 页 共 45 页

（二）城乡支部大对接

11月6日，局机关支部书记刘社友带领部分机关党员与香梅乡香梅村党员联谊，共同过了一次组织生活会，对照创先争优的要求，找出自己存在的差距和不足，并就共同关心的话题展开了热烈的讨论，交通运输局帮助香梅村修建一条1500米的通组公路，力争年底启动。

今年来，我局从工作经费中挤出4万元支助香梅村办了以下实事。一是建起了村办公大楼，主体工程已经完工。二是规范新农村建设，在新市场上，按照统一规划的原则，新建农民居住房屋40间，已经建好32间。11月29日局机关党员捐款1000元，走访慰问贫困老党员3户。

尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有不足和差距。一是一些制度有待进一步健全；二是按照上级要求，机关支部规范化建设有待进一步加强；三是党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥；四是围绕中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。我们将进一步深入学习科学发展观活动，巩固教育成果，夯实思想基础，狠抓党风廉政建设，加强精神文明建设，夯实群众基础，提高党员干部素质，加强自身建设，为开创交通局局党建工作的新局面而不懈奋斗！

第二篇：XX年交通局党建工作总结

一年来，在县委、县政府以及县委组织部的正确领导下，在全局干部党员的努力下，我们坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，全面推进党的思想、组织、作风和制度建设，为交通事业的发展和构建和谐社会提供了坚强的思想、政治和组织保证，确保了我局各项任务的圆满完成。现将我局党建工作一年来的情况汇报如下：

一、抓责任落实，把党建工作摆在重要位置

第 8 页 共 45 页 年初，我局召开全体人员会议，对党建工作进行安排部署，明确全年党建工作的目标和任务，真正把党建成工作纳入重要议事日程，科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考(请收藏本站)核，逐项兑现，构建起了上下同心、齐抓党建的良好运行机制。在组织领导上，做到了“四个明确”，即：明确中央确定的指导思想、原则和目标要求；明确全县党建活动的总体安排、方法步骤；明确本级党委每个阶段的工作重点、教育目的；明确各项工作的责任领导和责任人；在落实措施上，做到了“四有”，即：有学习计划、有学习资料、有学习记录、有心得体会，保证了党建活动的扎实推进；在方式方法上，我们采取自学、集中学习、领导讲课、大讨论等灵活多样的形式，确保学习效果。

二、抓创先争优活动，促工作的开展

(一)立足完成规定动作，突出活动特色

一是突出一个“明”字，解决党员的言行举止不规范的问题。每个党员书面公开承诺，公开、透明承诺，结合自己的职责任务和岗位实际，注重回应群众的关切和期盼。用公布栏的形式进行公示，接受群众监督和领导点评。力争确保每个党员都是“一面旗子”，他们的言行举止都是群众的榜样。也让党员明白，公开承诺不仅仅是一种形式，更是一种责任。

二是突出一个“紧”字，解决好中心工作与活动开展矛盾的问题。交通局部门业务量大，任务非常繁重，为有效的解决业务工作与创先争优的矛盾，局党委要求所有党员干部职工在“紧”字上做文章，在自己的职责和岗位上当模范、作表率，争做优秀共产党员，并把创先争优活动与当前的中心工作紧密结合，二者兼顾，取得实效。

四是突出一个“改”字，解决好作风转变问题。局党委要求党员干部在创先争优活动中结合学习、工作、思想实际，认真查找在思想、作风方面存在的问题，

第 9 页 共 45 页 结合领导点评和群众评议，彻底解决“门难进、脸难看、事难办”的“三难”问题和“吃、喝、卡、要”的四乱问题。并以公开承诺的方式，接受群众监督。

(二)立足以民为本，突出作风建设

(三)立足做好本职工作，突出公路建设

今年年初，市里下达我局为民办实事考核目标任务为：通村公路35公里。任务下达后，我局领导高度重视，迅速围绕目标进行研究部署，将目标任务具体分解到每个乡镇、每个项目，制定了进度计划，将目标任务层层落实到每个月，狠抓实际进度的落实。截止目前，我局共完成通村公路水泥路面86.9公里，完成投资2607万元，占全年考核目标任务的248.3%，其中计划任务内项目完成26.9公里，完成投资807万元，占考核目标任务的76.9%。。

(四)立足确保大局意识，突出重点工作

三、抓组织建设，构筑坚强的战斗堡垒

（二）建立和完善党员访谈制度。我们积极开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动，结成对子，搞好帮扶，沟通思想，加深感情，增强党的向心力、凝聚力。把基层党组织建设成了具有亲和力、向心力和信任感、归属感的党员之家。尤其是在特殊敏感时期，充分利用阵地堡垒作用，确保平安稳定，杜绝了单位职工信访，把隐患消灭在萌芽状态，进一步提高党员队伍的思想政治素质，坚定理想信念。

（三）联系交通工作实际，着力提高党组织的影响力和战斗力。为更好地适应交通工作的需要，保证党建工作在基层的落实，我局坚持“一岗双责”的原则，明确工作责任和工作重点，在今年的创先争优中，广大党员按照公开承诺的内容，认真履诺，在工作中，我们坚持做到“两不误、两促进”。我局党建工作正在向更高层次迈进，党组织的影响力和战斗力更进一步加强。全年无一人上访，无信

第 10 页 共 45 页 访事件发生，党员干部发挥了表率作用。

四、抓制度完善，切实提高党建工作水平

一是按照民主集中制原则，我们逐步建立和完善了各项制度，重大决策征求大家民主意见，推行党务公开，增强党组织工作的透明度，充分保障广大党员的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与单位党内事务，形成生动民主活泼的党内政治生活；二是认真落实调查研究制度，局机关支部经常深入基层，开展调查研究，了解党员的工作、学习状况，探索解决党建工作问题的途径和办法；三是坚持树立和谐交通的崭新形象，组织制定了交通工作人员服务承诺，建立了党建活动宣传栏。我们注重把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为一体，与交通业务工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中，积极引导全局工作人员积极克服工学矛盾，坚持以一个党员的标准严格要求自己，扎实开展工作。

五、抓扶贫工作，搞好新农村建设

一年年来，在县基层办、新农村办的精心指导下和香梅乡党委、政府的大力支持下，我局新农村建设主要抓了以下工作：

（一）完善了香梅村新市场的建设。目前已投资20万元，村办公大楼主体工程已经完工，市场门面已经全部竣工。

（二）完成了安全饮水工程。投资12万元，建好了水井、水塔，安装了抽水机，铺设好了市场门面的下水管道，可供150户，400—500人饮用水。

（三）创办油茶基地。引进外商投资，完成土地流转面积300亩，新开荒山500亩，种植油茶树。

（四）督促帮扶资金到位。目前已落实帮扶资金4.5万元。

六、抓《干部任用条例》的贯彻落实

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（一）组织党员干部认真学习《干部任用条例》，使每个党员干部都熟悉，人人皆知。

（二）按照选拔干部原则，任用中层管理干部。今年我局共任免干部5人，其中副经理1人、正股级3人、免除副经理1人。

（三）公路局7月24日，举行了竞争上岗考试，县纪委、人事局全程参与监督。

七、过好民主生活会

XX年8月31日，我局召开了领导班子民主生活会，县纪委和县委组织部廖笙材和曹外清参加了会议。

（一）高度重视，精心安排。局党委按照上级精神对专题民主生活会进行专门部署，并就开好民主生活会向班子成员提出了具体要求。通过设置意见箱、发放调查问卷、征求意见表等形式，广泛征求其他班子成员和基层党员群众的意见和建议，有针对性地准备发言提纲。

（二）统一思想，提高认识。本次民主生活会对我局工作有着非常重要的现实意义，对提升领导班子理论水平，提高党员领导干部工作能力。班子成员均表示，一定要在工作中继续加强学习，结合各自工作实际分析当前，谋划长远，坚持以人为本，牢牢把握发展的第一要务，协调发展、统筹发展，共同开拓交通事业发展的新局面。

（三）深刻反思，查摆问题。在专题民主生活会上，局领导班子成员认真查摆了各自在思想和工作中存在的不足和薄弱环节：一是理论学习不够，重业务轻学习，忙于会务、文件、接待等事务性工作比较多，学习时间安排不够，学习的主动性、自觉性不够强。二是深入调查研究不足，直接掌握的一手情况不多。三是思想解放不够，对交通大环境的掌握分析不透彻。

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（四）制定措施，加强整改。一是要加强理论学习。二是大兴调查研究之风。三是继续深入开展“解放思想、坚持科学发展、全面振兴交通”学习实践活动。四是要抓紧解决群众关注的热点难点和突出问题，特别是影响和制约全县交通工作发展的一些瓶颈问题。五是要加强干部作风建设。

八、抓好党建主题月活动

（一）百名书记讲党课

（二）城乡支部大对接

11月6日，局机关支部书记刘社友带领部分机关党员与香梅乡香梅村党员联谊，共同过了一次组织生活会，对照创先争优的要求，找出自己存在的差距和不足，并就共同关心的话题展开了热烈的讨论，交通运输局帮助香梅村修建一条1500米的通组公路，力争年底启动。

尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有不足和差距。一是一些制度有待进一步健全；二是按照上级要求，机关支部规范化建设有待进一步加强；三是党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥；四是围绕中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。我们将进一步深入学习科学发展观活动，巩固教育成果，夯实思想基础，狠抓党风廉政建设，加强精神文明建设，夯实群众基础，提高党员干部素质，加强自身建设，为开创交通局局党建工作的新局面而不懈奋斗！

第三篇：交通局党建工作总结

一、抓责任落实，把党建工作摆在重要位置

每年年初，我局召开全体人员会议，对党建工作进行安排部署，明确全年党建工作的目标和任务，真正把党建成工作纳入重要议事日程，科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，逐项兑现，构建起了上下同心、齐

第 13 页 共 45 页 抓党建的良好运行机制。在组织领导上，做到了“四个明确”，即：明确中央确定的指导思想、原则和目标要求；明确全县党建活动的总体安排、方法步骤；明确本级党委每个阶段的工作重点、教育目的；明确各项工作的责任领导和责任人；在落实措施上，做到了“四有”，即：有学习计划、有学习资料、有学习记录、有心得体会，保证了党建活动的扎实推进；在方式方法上，我们采取自学、集中学习、领导讲课、大讨论等灵活多样的形式，确保学习效果。

二、抓创先争优活动，促工作的开展

(一)立足完成规定动作，突出活动特色

一是突出一个“明”字，解决党员的言行举止不规范的问题。每个党员书面公开承诺，公开、透明承诺，结合自己的职责任务和岗位实际，注重回应群众的关切和期盼。用公布栏的形式进行公示，接受群众监督和领导点评。力争确保每个党员都是“一面旗子”，他们的言行举止都是群众的榜样。也让党员明白，公开承诺不仅仅是一种形式，更是一种责任。

二是突出一个“紧”字，解决好中心工作与活动开展矛盾的问题。交通局部门业务量大，任务非常繁重，为有效的解决业务工作与创先争优的矛盾，局党委要求所有党员干部职工在“紧”字上做文章，在自己的职责和岗位上当模范、作表率，争做优秀共产党员，并把创先争优活动与当前的中心工作紧密结合，二者兼顾，取得实效。

三是突出一个“宣”字，解决活动氛围不深厚的问题。通过标语、横幅、信息、等形式进行宣传，使创先争优活动人人皆知，为创先争优活动营造了浓厚的氛围。目前。我局已先后悬挂横幅5条，出宣传栏1期，党员公开承诺栏1期，编辑《简报》2期，书写临时性标语20余张，报送信息5篇，并精心设计了“三抓三到位”的活动载体。

第 14 页 共 45 页 四是突出一个“改”字，解决好作风转变问题。局党委要求党员干部在创先争优活动中结合学习、工作、思想实际，认真查找在思想、作风方面存在的问题，彻底解决“门难进、脸难看、事难办”的“三难”问题和“吃、喝、卡、要”的四乱问题。并以公开承诺的方式，接受群众监督。

(二)立足以民为本，突出作风建设

党组织创先进，党员争优秀，是为了实现经济发展上水平，人民群众得实惠。这就要求在开展活动中少一些功利性的因素，多一些群众冷暖关注，少一些形象工程、政绩工程，多一些群众意愿，把服务群众的理念贯穿活动始终。创先争优活动效果好不好，满意不满意，群众心中有杆秤。活动中，基层党组织和广大党员要把关乎群众一枝 ://gzu521一叶的细小问题都放在心上，深入到基层、深入到一线群众中去，多开展一些如基层调研、结对帮扶等有实践意义的活动。6月12日，局长胡建全率领局党组成员到香梅学校与12名贫困学生结对，送去帮扶资金2900元。

创先争优能否深入推进，扎实有效，制度约束是一大保障。我局建立了一系列制度，加强对活动各个环节的指导和监督，防止“蜻蜓点水”式的漂浮作风、点到为止的错误做法，用制度建设来保证创先争优活动的务实开展。围绕学习实践科学发展观活动整改落实后续工作、围绕当前经济社会发展中事关全局问题，围绕群众关心、关注的热点难点事情。6月20日，我县遭受了巨大洪灾，马雷、湘塘、s213等多条公路交通中断。县交通局启动了紧急预案，由党政领导带队分三个组第一时间奔赴马田片、东部山区片、柏林片抢修公路，出动挖机4台，装载机3台，疏通塌方公路。我局的共产党员在危难时刻，发挥党员的先锋模范作用。在危险地段设警示标志,安排专人24小时值班，禁止车辆通行，确保人民群众生命财产的安全。

第 15 页 共 45 页 (三)立足做好本职工作，突出公路建设

截至6月底，s213线(xx段)k5～k7+l 00柏油路段改造工程2.1公里水泥路面完成，完成投资210余万元。g107线(xx段)加铺工程完成换板14200平方米，水泥路面加铺18.5公里，累计完成投资3113.6万元，占总投资的97.3％。完成通乡联网公路续建水泥路面5.6公里，完成投资476万元，其中洞口至界牌公路完成1.0公里、洋塘至羊乌公路完成3.1公里、悦来至上平家公路完成1.0公里、龙山湖至黄坦公路完成0.5公里。悦来至上平家、龙山湖至黄坦、洞口至界牌公路已全面完工。完成通村公路通畅工程水泥路面89.9公里，完成投资2697万元。截止6月底，通村公路已完成89.9公里，占目标任务256.9%，提前超额完成了目标任务。

(四)立足确保大局意识，突出重点工作

截至6月底，汽车南站建设工程完成投资1358万元，其中南站建设完成土地整理12.3万立方米，完成投资371.4万元、公交车始末站完成土地整理11.5万立方米，完成投资208.2万元、征地及青苗补偿74亩，补偿款778.4万元。南站路两厢开发项目完成土地整理19.4万立方米，征地321.5亩，累计完成投资2460．4万元。汽车南站及公交车始末站土地平整工作正在加班加点进行。并以汽车南站两厢土地开发为抵押，引进外资1000万元。

三、抓组织建设，构筑坚强的战斗堡垒

（一）精心组织，扎实开展党建活动各项工作。我们按照县委、县直工委的要求开展创建活动，进一步完善每一个活动方案，丰富活动内容，促进党支部和党员“两个作用”的有效发挥。配合机关党建，上半年，我们开展了以下活动：

1、xx年元月27日，局党委组织人员深入到贫困企业慰问贫困党员和群众114户，发放慰问金29400元；

2、xx年6月11日，局领导到香梅学校与贫困学生结对，

第 16 页 共 45 页 共捐款5000元，慰问10个贫困学生。

3、xx年7月6日，组织干部职工党员到云南参观学习和重温入党誓词。

4、6月3日，召开创先争优会，号召基层党支部和共产党员，创先进、争优秀，增强了党的凝聚力和战斗力。

（二）建立和完善党员访谈制度。我们积极开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动，结成对子，搞好帮扶，沟通思想，加深感情，增强党的向心力、凝聚力。把基层党组织建设成了具有亲和力、向心力和信任感、归属感的党员之家。尤其是在特殊敏感时期，充分利用阵地堡垒作用，确保平安稳定，杜绝了单位职工信访，把隐患消灭在萌芽状态，进一步提高党员队伍的思想政治素质，坚定理想信念。

（三）联系交通工作实际，着力提高党组织的影响力和战斗力。为更好地适应交通工作的需要，保证党建工作在基层的落实，我局坚持“一岗双责”的原则，明确工作责任和工作重点，在今年的创先争优中，广大党员按照公开承诺的内容，认真履诺，在工作中，我们坚持做到“两不误、两促进”。我局党建工作正在向更高层次迈进，党组织的影响力和战斗力更进一步加强。全年无一人上访，无信访事件发生，党员干部发挥了表率作用。

四、抓制度完善，切实提高党建工作水平

一是按照民主集中制原则，我们逐步建立和完善了各项制度，重大决策征求大家民主意见，推行党务公开，增强党组织工作的透明度，充分保障广大党员的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与单位党内事务，形成生动民主活泼的党内政治生活；二是认真落实调查研究制度，局机关支部经常深入基层，开展调查研究，了解党员的工作、学习状况，探索解决党建工作问题的途径和办法；三是坚持树立和谐交通的崭新形象，组织制定了交通工作人员服务承诺，建立了党建活动宣传栏。我们注重把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为

第 17 页 共 45 页 一体，与交通业务工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中，积极引导全局工作人员积极克服工学矛盾，坚持以一个党员的标准严格要求自己，扎实开展工作。

五、抓扶贫工作，搞好新农村建设

半年来，在县基层办、新农村办的精心指导下和香梅乡党委、政 gzu521 府的大力支持下，我局新农村建设主要抓了以下工作：

（一）完善了香梅村新市场的建设。目前已投资15万元，完成了规划、征地、整地等工作，50%的市场门面已经动工。

（二）完成了安全饮水工程。投资12万元，建好了水井、水塔，安装了抽水机，铺设好了市场门面的下水管道，可供150户，400—500人饮用水。

（三）创办油茶基地。引进外商投资，完成土地流转面积300亩，新开荒山500亩，种植油茶树。

（四）督促帮扶资金到位。目前已落实帮扶资金1.5万元。

六、抓《干部任用条例》的贯彻落实

（一）组织党员干部认真学习《干部任用条例》，使每个党员干部都熟悉，人人皆知。

（二）按照选拔干部原则，任用中层管理干部。今年我局共任免干部5人，其中副经理1人、正股级3人、免除副经理1人。

（三）公路局7月24日，举行了竞争上岗考试，县纪委、人事局全程参与监督。

尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有不足和差距。一是一些制度有待进一步健全；二是按照上级要求，机关支部规范化建设有待进一步加强；三是党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥；

第 18 页 共 45 页 四是围绕中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。我们将进一步深入学习科学发展观活动，巩固教育成果，夯实思想基础，狠抓党风廉政建设，加强精神文明建设，夯实群众基础，提高党员干部素质，加强自身建设，为开创交通局局党建工作的新局面而不懈奋斗！

第四篇：交通局XX年党建工作总结

XX年，我局的党建工作,以邓小平党建理论和“三个代表”的重要思想为指导,按照县委的总体部署,紧紧围绕交通中心工作,加强党的思想、组织、作风建设,为交通事业的发展提供了组织和思想保证。

一、主要工作和取得的成效

为适应新形势、新任务对党建工作的要求,年初,局党总支认真分析了交通系统党建工作的现状,确

定了“贴近实际、突出重点、巩固基础、稳步提高”的工作思路。重点抓了四个方面的建设。

(一)加强基层组织建设,夯实党建工作基础

基层党支部是党的工作基础之所在。在过去一段时间内,交通系统基层党组织存在着支部工作不规范等问题,影响了党支部政治核心作用和战斗堡垒作用的发挥。针对上述情况,我们重点抓好两方面的工作：一是抓基层支部建设。按照有利于工作的原则,重新进行调整，选任政治素质好,责任心强的同志做支部书记,从而使党建工作从组织上得到了保证。二是抓制度建设。今年,局党总支在制度建设上加大了力度,建立健全和完善了9个规章制度,即：党支部大会制度、支部学习制度、党组织生活制度、党员目标管理制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、支部三会一课制度、党课制度、党风廉政建设制度。通过制度形成工作规范,提高了组织工作水平。三是抓规范运作.在基层组织工作中,我们把规范化管理作

第 19 页 共 45 页 为抓好基层组织建设的治本之策,坚持了四个统一,既统一布置、统一要求、统一检查、统一评比标准。同时在规范运作上加大力度,局党总支为各支部统一规定和设置了组织工作基础资料，使组织管理工作逐步走上规范。

(二)加强领导班子和干部队伍建设,增强整体合力 首先，从局领导班子建设入手,重点采取了以下措施：

一是继续抓好教育整改,巩固建设成果。认真抓好各项整改措施的落实，对群众反映的两个文明建设一手软一手硬的问题、民主集中制建设问题、对基层班子疏于管理问题、重公路建设、轻养护管理等问题,都采取了积极的改进措施。对关系全局的重大问题,我们还组织专人进行了调研,并有计划、有步骤地组织落实。

二是切实抓好领导班子、领导干部的思想政治建设。把抓好理论学习做为领导干部思想政治建设的重要内容,加强干部的理论学习和教育培训。在学习形式上,采取中心组理论学习为主、个人自学为辅;在学习教育内容上,进一步增强了政治性、思想性和知识性,收到了较好的效果。

三是坚持党管干部原则,严格干部任免程序。针对过去系统内存在的干部管理权限不明确,任免程序不规范的问题,我们按照要求,对干部管理权限、任免程序做了明确规定,这不仅使党管干部的原则得到了有效落实,也避免了干部任免中的不正之风。

四是加强后备干部队伍建设。抓后备干部的学习提高。今年我们又有一名后备干部参加了县委党校中青班培训;我们采取重点工作压担子的形式,在今年的重点公路工程建设中,把预备党员放到工程驻地监理重要岗位锻炼提高。

(三)加强党员队伍建设,提高整体素质

党员的教育管理.针对党员教育中出现的新情况、新问题,我们利用“三会一课”等形式,重点对党员进行党的基本理论、基本路线、基本纲领、市场经济、政

第 20 页 共 45 页 策法规、时事政治等五个方面的学习培训。在今年的组织发展中,我们严格坚持发展党员工作的“十六字”方针和有效地落实了发展党员上级把关制度、新党员预备期转正谈话制度。XX年,有1名预备党员转正，3名积极分子进入发展程序。

(四)加强党风廉政建设,树立良好形象

加强党风廉政建设,树立良好的执法和服务形象至关重要。是积极开展反腐倡廉宣传教育。在全系统范围内有组织、有步骤地开展了警示教育活动。通过组织广大党员、干部学习党的各项纪检条例、规定,组织座谈讨论等,增强了党员干部,特别是领导干部的反腐倡廉意识和自律意识。强化制度约束机制,加大监督力度。同时,在系统内全面推行政务分开和执法公示及向社会公开承诺制度,强化了民主监督和社会舆论监督,收到了良好的效果。

(五)贯彻落实科学发展观，提高思想意识

今年，我局按照县委实践办的安排部署，学习实践活动自XX年3月28日正式展开，于8月底结束。在开展学习实践科学发展观活动中，我局根据州委督导组和县委第四指导组的要求和部署，在抓学习贯彻活动始终的同时，结合工作实际，突出实践主题，务求取得实效，确保了学习实践科学发展观活动扎实深入开展。通过开展学习实践活动，全局上下进一步解放了思想、更新了观念，找准了问题、看到了差距，理清了思路、明确了目标，振奋了精神、激发了干劲，促进了全局各项工作的开展，学习实践活动取得了明显的成效。学习活动中形成调研报告7份，征求到群众意见8条，到上新城乡箭竹林村委会宣讲惠农政策2次，走访困难户10户50余次。

(六)开展支部手拉手活动，为民服 务。

5月6日至7日，我局党政领导班子及股所级以上干部到上新城乡箭竹林村

第 21 页 共 45 页 委会党总支开展了“城乡支部手拉手”互帮互助活动。1.为村党总支解决了党员活动阵地建设经费5000.00元;2.为解决村党总支看电视难问题，送去一台价值1100.00元创维电视;3.给予梭山村民小组妇女活动经费基地建设——建草果烤房资金支持10000.00元

;4.承诺09年内为箭竹林村3个村民小组解决208户940人的人畜饮水困难问题(总里程2千米水管、建水池所需全部水泥);5.为加快全村委会养猪业的发展，解决饲料紧缺问题，增加农民经济收入，承诺09年内为箭竹林村委会424户农户种植红薯提供秧苗每户100公斤;6.为箭竹林村委会返乡农民工提供再就业机会，帮助组建一支道路施工队，以缓解社会就业压力，增加农民收入。

(七)开展党的十七届四中全会精神学习，加强党建工作。

11月24日，我局5位副科级以上领导干部参加了县委、县政府组织的贯彻党的十七届四中全会精神培训会议。11月26日，我局组织党员干部职工通报了县委、县政府贯彻党的十七届四中全会精神情况，传达了我县下一步贯彻中央《决定》和省委《实施意见》的工作打算、意见和建议。按照《决定》作出的各项部署和要求，全面推进我局党总支的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，切实提升党建工作的针对性、实效性和科学化水平。提高了我局党员干部职工对加强党的建设长期性、艰巨性和复杂性的认识;在积极应对国际金融危机冲击、促进国民经济平稳较快发展的工作中，进一步增强党的创造力、凝聚力、战斗力;把进一步加强党同群众的血肉联系作为恪尽兴党之责的重要体现，以实际行动贯彻落实好十七届四中全会精神，圆满完成各项交通工作任务。

二、存在的差距

总结一年本文:///来的党建工作,我们感到虽然在过去的基础上有了新的发展和提高,但仍存在着差距,主要是：

第 22 页 共 45 页 (一)局党总支还需进一步调整、充实、健全和完善,切实做到分工明确,各负其责。

(二)基层支部建设还应进一步加强,使其真正发挥政治核心作用和保证监督作用。

(三)党组织活动在内容和形式上还应有所创新。

三、今后的努力方向

(一)进一步解放思想，立足实际，继续保持向上的良好态势，认真总结经验，不断提升能力水平，务求工作取得新成效。

(二)从理论和实践结合上不断研究新问题，开拓新思路，提出新办法，特别是要围绕具有全局性、前瞻性、战略性的重大课题调查研究。加强对交通事业发展重大问题的深入研究。注重对政策性问题、体制性问题以及群众、社会关注的问题的研究，尽最大努力加快解决群众关心的突出问题。

(三)认真组织全系统干部职工认真学习贯彻中央《决定》和省委《实施意见》，深入贯彻落实科学发展观，提高认识、进一步增强发展意识，创新发展思路，全力推进我县交通运输事业发展。

第五篇：xx县交通局XX年党建工作总结 xx县交通局XX年党建工作总结

交通运输部门是县人民政府主管全县交通基础设施建设、公路养护管理、水上交通运输管理及指导协调道路运输行业管理的重要职能部门。总支下设局机关、地方公路管理段、地方海事处、局老干、地方公路管理段老干等五个党支部，共有党员45名，其中，在职党员32名，退休党员13名。今年以来，我局党建工作，在上级党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕中心、建设队伍两大任务，深入开展

第 23 页 共 45 页 “基层组织建设年”、创先争优、深化建设年等活动，认真宣传贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和省委、市委《实施意见》，全面推进部门各党组织的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，各项工作取得了新的成效。

一、着力强化党员思想政治教育

一年来，部门各党组织深入贯彻落实《景东县推进学习型党组织建设工作方案》，始终把学习作为一项重要的基础工作来抓，强化组织领导，注重学习实效，充分采取总支中心学习及支部会、党小组会、职工学习日等开展学习。

一是组织党员深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持以科学的理论武装党员队伍的头脑，努力提高党员队伍的政治理论水平和运用理论指导实践、推动交通实际工作的能力。

二是组织党员认真学习贯彻党的十八大精神及省市县各级党代会、纪委全会、廉政工作会议、交通运输工作会议精神，教育引导党员认清形势，统一思想，增强做好交通工作的紧迫感、责任感和使命感，提高执行力，坚决贯彻落实上级党委政府及省市交通部门的各项决策和部署，充分发挥先锋模范作用，切实立足本职，真抓实干，奋力加快交通事业发展。三是深入推进反腐倡廉宣传教育，认真学习贯彻领导干部廉洁自律的各项规定，增强党性修养，筑牢拒腐防变的意识和能力。

四是加强对中央八项规定、省委十项规定、省委四项制度等制度规定的学习教育，强化机关纪律作风建设，树立良好形象。

通过加强学习教育，坚定了交通系统广大党员的理想信念，进一步激发了干部职工干事创业的激情，真正把交通部门广大干部职工的思想和行动统一到县委政府加快交通运输发展的决策和部署上来，为完成交通运输年度工作目标提供了

第 24 页 共 45 页 重要保障。

二、加强基层党组织规范化建设

一年来，我局各党组织紧密结合工作实际，深入学习贯彻中央新修订的《中国共产党党和国家基层组织工作条例》和省委、市委《实施意见》，党组织的制度化、规范化建设不断得到推进。

一是深入推进“基层组织建设年”活动，建立健全基层党组织晋位升级长效机制，积极开展基层组织分类定级活动，按照“自评、测评、评分、评定”的程序，依据《机关事业单位党组织分类定级参考标准》，对部门各党组织重新进行了分类定级，评定先进党组织1个，一般党组织5个。

二是积极推进党内民主，认真做好党务公开工作。坚持以保障党员民主权利为根本，进一步完善党内情况通报、党内选举、党内民主决策、党内民主监督等制度。坚持好民主集中制，提高决策科学化水平。

三是认真做好党员发展工作，选送积极分子培训2名。

四是加强部门党组织及党员信息管理工作。建立了部门各党组织、入党积极分子、党员队伍等信息库，党组织基础信息管理工作进一步加强。

五是严格实行党建目标管理，坚持层层签订责任书，明确工作目标，细化分解任务，逐级

抓落实。

三、狠抓深化建设年活动

全力贯彻落实县委关于“深化建设年”活动的重要部署，精心组织，狠抓落实，注重实效，有序开展了“深化建设年”活动。对县委十二届三次全会和县十六届人大一次会议确定的XX年交通工作任务进行了上镜承诺，局各内设股室结合各自职责进行了相应的承诺，接受社会各界的监督。在承诺践诺中，面对人少

第 25 页 共 45 页 事多、建设任务繁重的实际情况，广大交通干部职工始终保持全身心、快节奏和“5+2”、“白+黑”的工作状态，抢工期、抓节令、拼进度，保证了各承诺事项的快速推进。通过开展活动，进一步激发交通部门党员干部职工勇于担当、奋勇争先的工作紧迫感和使命感，真正形成“抢抓机遇谋发展，强化作风提效能，深化发展促赶超”的良好局面。

四、积极开展建党92周年纪念活动

在“七一”期间，各党组织纷纷采取座谈会、学《党章》、重温入党誓词等方式，隆重庆祝中国共产党成立92周年。纪念活动中，回顾了中国共产党成立以来的光辉历程和改革开放以来我县交通运输建设与管理取得的巨大成就，广大党员理想信念更加坚定，精神更加振奋，作风更加求真务实，特别是对交通在我县经济社会发展中的重要地位和作用的认识进一步得到深化，认清了当前交通发展面临的新形势新任务和新要求，加快交通发展的紧迫感和责任感进一步增强。

五、抓好城乡基层党组织互联共建工作。

深入开展“四群”教育，认真落实党员干部联系群众工作制度。选派4名新农村建设指导员驻村协助村两委抓好经济社会发展各项工作。组织党员干部定期不定期深入安定旧村扶贫点和文井老练、文窝、文光村三个民情联系点实地调研，掌握了解村情民意，为当地经济社会发展出主意、想办法、解难题。12名干部职工继续直接联系挂钩村和联系点，联系农户 55户，发放民情联系卡55张。认真组织开展县人大代表建议、政协委员提案及政风行风热线问题的答复办理工作，在组织面商的基础上，答复县人大代表建议25件，县政协委员提案10件，答复政风行风热线问题3件，网上信访件4件，接待群众来访98人次。

总之，一年来，我局按照上级党组织的部署，结合交通部门实际，认真落实党建工作的各项任务，取得了一定的工作成效。但是，我们也清醒地认识到，我

第 26 页 共 45 页 们所做的工作离上级党组织的要求仍有一定的差距，在今后的工作中，我们将进一步总结经验，创新思路，加大力度，努力提高部门党建工作水平，为促进景东交通运输事业跨越式发展作出新的更大的贡献。

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交通局党风廉政工作总结

目录

第一篇：交通局党风廉政工作总结

第二篇：沙湾县交通局党风廉政建设工作总结 第三篇：XX年交通局党风廉政建设工作总结 第四篇：XX年交通局党风廉政建设工作总结 第五篇：县交通局XX年党风廉政建设工作总结 正文

第一篇：交通局党风廉政工作总结

今年以来，＊＊交通局的党风廉政建设工作在县委县府和县纪委的正确领导下，坚持以十七大精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以贯彻落实上级关于党风廉政建设的部署和要求为重点，以深入开展作风建设为载体，着力标本兼治，勇于求实创新，为交通的改革发展和稳定创造了良好的环境。

一、突出一个中心，强化廉政责任

为了加强交通系统党风廉政建设，今年来，局党工委把落实党风廉政建设责任制作为党建工作的重点来抓，并作为一项重点内容与业务工作一起部署，一起检查，一起考核，一起落实。

一是组织到位。今年来，我们坚持做到党风廉政建设年初有计划、有目标、有布置，每半年有检查、有考核、有通报，年终有总结、有评比、有结果，并以此作为年终评先树优的重要依据。我局成立了由局党工委书记＊＊任组长，局党工委班子成员、直属企事业单位一把手为成员的党风廉政建设责任制领导小组，定期召开会议研究党风廉政建设和反腐败工作，并根据局党工委班子成员分工的

第 28 页 共 45 页 不同划分了党风廉政建设责任区，明确了责任人；各直属企事业单位也都结合各自的实际建立了党风廉政建设工作机制，为责任制的实施提供了组织保障和责任依据。

二是责任到位。根据上级对党风廉政建设工作的目标和要求，年初我们结合交通系统实际对责任制的内容进行了细化和量化。局党工委书记与各直属企事业单位主要负责人、各分管领导和工程指挥部办公室分别签订了党风廉政建设责任书，实现领导干部“一岗双责”，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。

二、加大二个力度，营造廉政氛围

为了把党风廉政建设切实抓紧抓好，我们在今年进一步加大了对党员干部的宣传教育力度和案件的查处力度，从而进一步增强了党员干部的责任意识、廉政意识和法纪意识，使党员干部在思想上筑起了反腐倡廉的牢固防线。

加大党风廉政建设宣传教育力度

一是扎实开展了党风廉政建设宣传教育活动，努力提高党员干部政治思想素质，使党员干部在思想上筑起反腐倡廉的牢固防线。今年以来，我们以深入开展作风建设和深化“两个更加”主题教育实践活动为载体，组织党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《公务员处分条例》、《党章》以及领导干部必须严格遵守的“四大纪律、八项要求”、“五个不准”、“三个必须”等廉洁自律规定，在教育活动中，我们结合交通实际制定了实施方案，成立了领导小组，印发了党风廉政教育学习资料，组织全系统全体党员干部都参加了专题教育活动，结合学习新《党章》活动，组织全体党员进行《党章》知识考试，并均取得了较好的成绩，每个党员还都撰写了学习《党章》和十七大精神的心得体会。

二是开展了理想信念教育。从交通系统反腐倡廉形势看，大量违法案件表明，

第 29 页 共 45 页 一些党员干部犯错误，都是理想信念出了问题。为此，我们采取以会代训，举办专题辅导形式，对系统全体党员干部进行理想信念和宗旨教育，专门邀请县纪委领导给系统党员干部作反腐倡廉的专题报告，局机关还结合党的纪念日，组织党员重温入党誓词，畅谈改革开放以来国家的巨大变化。今年来系统共举办了各种培训班3期，组织专题辅导报告2场，党员干部受教育面达到了100%。

三是开展了警示教育。通过剖析反面典型产生的思想根源和危害，引导党员干部自觉增强反腐倡廉意识，今年来，我们结合交通系统实际，专门邀请检察院领导给系统全体党员干部作预防职务犯罪的专题报告，组织中层以上干部到法庭听职务犯罪的现场庭审，并组织机关干部和直属企事业单位班子成员进行职务犯罪的现身警示教育，局机关还利用周二晚上学习时间，组织全体人员观看廉政建设警示教育的电教片，从而不断增强干部职工反腐倡廉和遵纪守法的意识。

加大案件的查处力度。交通系统党风廉政建设和反腐败斗争的重要环节，就是要解决群众来信来访案件的查处工作，以实际行动取信于民。今年来，我们结合系统实际：一是根据上级的部署，对交通系统存在的不正当交易行为进行了认真的自查自纠回头看，从而为建立健全防治商业贿赂长效机制奠定了基础。二是为进一步规范工程管理，确保廉洁，局专门下发《关于在交通工程建设中实现回避制度的若干意见》，明确规定凡局机关副科长以上及各工程指挥部办公室副科长以上的直系亲属（包括拟制血亲）或近姻亲关系的亲属，不得直接或间接参与同包交通局管辖的工程施工、监理业务。三是认真办理人大建议、政协提案工作，多次研究人大建议、政协提案办理工作，听取工作进展汇报，全年51件人大建议、政协提案办理已按期圆满完成，代表和委员的满意率均为100%。四是高度信访工作，年初就把信访承办工作列入各系统年度岗位责任制考核的重要内容，并继续在直属各转制企业中开展了以行风、安全、信访维隐为主要内

第 30 页 共 45 页 容的“三位一体”考核制度。对于群众来信来访，尤其是涉及到党风廉政建设方面的群众来入和举报，局主要领导都亲自过问，由分管领导具体调查，并建立起信件查办督查制度，对举报反映的问题，尽管大多都查无实据，但局党工委都把它作为苗头性、倾向性的问题开展教育，力求把问题消除在萌芽状态。每次的局长办公会议上，都要求通报反腐败斗争的动态情况，同时，

我们还积极支持县纪委及公安司法部门依法办案，全年完成县纪委交办的信件4件次。一年来，根据部门职责，认真负责处理上级转办及本局收到的各类信访案件和市长热线电话，对于每一只承办件，我们都予以高度重视，认真调查办理，做到事事有答复，件件有落实。全年共办理信访件27只，市长热线电话268只，回复率均为100%。

三、抓住三个重点，遏制腐败行为

交通系统由于点多线长面广，容易滋生腐败现象。为此，我们紧紧抓住三个重点：

抓住廉洁自律重点。一认真贯彻执行民主集中制原则，凡重大决策、干部任命、重点项目安排、大额度资金使用等都由局党工委集体讨论决定，按程序办理，不搞独断专行，一个人说了算。二是坚持领导干部重大事项报告制度和长假期间活动情况报告制度，规定凡局班子成员、直属事业单位班子成员及机关科（室）长，遇有婚丧嫁娶、子女上学、买卖房屋等均由本人事先按程序申请，由局党工委限定范围和标准，大事办完后再按程序进行回告。三是坚持诺廉评廉制度，局党工委坚持每半年召开一次民主生活会，并组织系统领导干部开展诺廉评廉工作，并将廉政承诺内容上墙公布。从年初在系统职工大会上进行诺廉，到年中对照当初的承诺进行回顾性自查和督查，再到年未进行检查考核，并分别召开大会进行述廉和民主评议，从而真正体现了效果。四是坚持领导干部廉洁自律专项清

第 31 页 共 45 页 理，今年四月，针对系统直属事业单位领导干部用车问题，局进一步完善了关于加强领导干部用车管理的制度，从而进一步规范公车的使用管理，杜绝了公车私用现象。

抓住交通工程建设重点。从近年来的交通系统案件查处情况看，交通领域是职务犯罪频发区多发区。针对这一情况，我们主动与县检察院联手，共商预防对策，落实预防措施。一是与县检察院联合在交通各大工程建设项目中开展职务犯罪预防工作，使检察机关主动介入交通工程建设，积极预防职务犯罪，从而确保我县交通工程建设的说法高效。二是加强财务管理。为不断深化交通财务管理体制，切实从源头上预防腐败，努力提高管理质量，完善财务监督，保证资金安全，我们在组建成立交通局直属事业单位财务核算中心的基础上，按照“集中管理、统一开户、分户核算；明确职责、规范核算、优化服务；合理按排支出，提高资金使用效率”的原则，制定完善了《＊＊＊交通局直属事业单位财务集中核算办法实施细则》，并严格按此实施。三是加强交通基础设施建设招投标管理，全面实施“阳光工程”，所有在建项目全面推行“六公开”，即公开向社会发布建设信息，公开报名参与，公开选定队伍，公开招投标程序，公开评标办法，公开评标结果，并始终做到廉政合同与工程合同步签订同步验收。

抓住行政执法处罚重点。行政执法处罚的公正与否，直接关系交通系统的对外形象，今年来，我们在抓巩固抓深入上下功夫。一是继续开展换位体验活动，重点加强执法人员的服务意识教育，倡导奉献精神，努力营造纪律严明、务实高效、干净干事的工作氛围，树立执法队伍的良好形象。二是为使交通行政自由裁量权的程序更加完备、标准更加合理、监督更加有效，促进行政效率和水平不断提高，有效防止滥用交通行政自由裁量权行为的发生，努力从源头上铲除滋生腐败的土壤和条件，我们在充分调研的基础上，根据相关的法律法规，坚持公平、

第 32 页 共 45 页 公正、公开的原则，进一步规范了交通行政审批、行政处罚、行政收费自由裁量权。三是坚持查处分离，各执法单位都设立了违章处理室，专门处理各种违章违规行为，坚持重大问题集体讨论决定，坚持执法程序到位，从而确保公正公平执法。四是为进一步加强交通系统行风建设和作风建设，提高交通行政执法队伍形象，创新交通执法方式，促进“和谐交通”、“平安交通”建设，减少和化解社会矛盾，从而进一步规范了执法行为。

四、把握四个环节，注重标本兼治

强化制度建设。我们在原来制订的集各类规范制度的《日常规范管理》一书的基础上，对包括劳动纪律考勤、财务车辆管理、岗位责任制考核等若干制度及部分岗位职责进行修改完善，并收集大量与交通行业相关的法律法规，重新编制了《交通制度》一书，将工程建设管理、财务管理、领导决策、政策法规等关键环节和重点工作都规范在该书中，使系统干部职工有章可循，有据可依，进一步确保了依法行政、执法为民。

全面推行政务公开。系统所有单位均按要求实行了政务公开，让权力在阳光下行使，对规费征收、财务收支、招待费开支、入党提拔等干部职工敏感事项全部规范上墙，向社会和干部职工公开，特别是财务收支情况，是干部职工最为关心和敏感的话题，局党工委要求各单位至少每半年要向全体干部职工公开，每项费用必须经过群众审议，实行民主理财。通过推行政务公开，提高了办事效率，规范了行政行为，增强了工作透明度。

注重执法队伍建设。为了提高交通行政执法人员素质，年初，各单位利用工闲时间，邀请上级部门的有关的人员对系统全体执法人员进行了交通法律法规知识培训，并进行了业务知识考核，并组织开展了形式多样的学教和评比活动。通过强化素质教育，全体执法人员运用法律准确了，工作作风严明了，稽查手势标

第 33 页 共 45 页 准了，宣传政策耐心了，接待车主热情了，处理违章合法了，填写执法文书规范了，从而较好地展示了系统形象。

扎实推进行风评议。为切实解决群众反映强烈的问题，提高群众满意率，我们采取了多项措施。一是主动征求服务对象及群众的意见建议，聘任行风监督员，多次召开党风行风监督员恳谈会，上半年向全县镇（街）、县重点骨干企业等社会各界发放征询意见表880余份，下半年发放宣传资料700余份，同时，今年以来，我们还每季度派出有局领导、机关科（室）长和直属事业单位一把手组成，窗口服务单位企业配合的上门走访组，分片到各镇（街）和重点骨干企业，开展“真心实意听意见，实实在在抓整改”的上门征求活动，并对走访征集的意见建议逐条进行分析梳理，明确责任及时给予反馈落实；二是结合系统实际组织开展了效能监察活动，由局纪工委牵头聘请新闻媒体，对机关和各直属事业单位及窗口单位进行了行风效能明查暗访，重点就工作人员落实“三在”要求和服务质量方面的情况进行检查，并将明查暗访情况及时予以通报，同时还积极组织系统有关单位参加县纠风效能办组织的行风广播对话和行风现场咨询投诉各一次，接受办理市长热线电话268余件，对群众投诉咨询，做到事事有回应，件件有着落，建立起了动态督查机制，防止和杜绝了行业不正之风；三是在系统范围继续开展公交（客运）文明示范线、文明示范车及文明驾驶员、文明司乘人员的竞赛活动，为此，局分管领导和职能部门多次开会研究，局长亲自带队搞专题调研，并先后组织了多种内涵丰富、生动活泼的活动，以全力营造创建氛围和丰富创建内容；全县公交（客运）企业也结合各自实际，开展多种形式、多措并举，积极营造创建氛围。目前，一个以“服务大众，奉献社会”为宗旨的敬业爱岗、优质服务、文明礼貌、规范有序的竞赛活动正在全县公交（客运）行业中全面展开。

总之,今年我们通过抓党风廉政建设,激发了全系统干部的工作热情，促进了

第 34 页 共 45 页 交通各项工作的顺利进行。在今后的工作中，我们将更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，再添工作措施，再加工作力度，努力把交通系统党风廉政建设不断引向深入。

第二篇：沙湾县交通局党风廉政建设工作总结 沙湾县交通局党风廉政建设工作总结

今年以来，我局党风廉政工作在县纪委监察局和地区交通局的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习宣传贯彻党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届五次全会和县纪委全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防和“从严治党、从严治政”的方针，以交通基础设施建设为重点切实防范和纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以深入学习实践科学发展观为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为全县交通事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党总支进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党政齐抓共管，部门各负其责的反腐倡廉工作格局。二是结合实际，认真分析研究交通系统近年来党风廉政建设和反腐败斗争存在的问题，总结经验，查找差距，对薄弱环节进一步加大工作力度，采取有力措施加以解决，使党风廉政建设和反腐败不断取得新成效。三是要求领导干部在廉政方面做到自身过硬，认真贯彻执行党风廉政建设责任制的有关规定，严格遵守廉洁自律的规定，自觉抵制收受礼金、有价证券，

跑官要官、买官卖官，默许配偶、子女和身边工作人员利用领导干部的职权

第 35 页 共 45 页 和职务影响，牟取私利等歪风，自觉规范言行，主动接受人民群众的监督。四是按照党风廉政建设责任制的有关规定，进一步完善和充实了各项管理制度，倡行用制度管人，用制度管事的理念。在工程建设、行政许可、管人用人和行政执法上都实行阳光操作，严格按照制度办事。根据各办公室的工作职责和特点，有针对性的制订了不同内容的《廉政建设责任书》，使党风廉政建设责任制进一步得到有效的落实，确保了全系统没有出现违法、违规、违纪问题，有力地促进了全县交通系统党风廉政建设工作深入开展。

二、抓领导班子建设和廉政建设工作，确保我县交通健康发展

一年来，结合交通工作的实际，狠抓领导班子的思想、作风、纪律、制度建设，不断提高领导班子的整体素质和执政能力，增强领导班子的凝聚力、号召力和战斗力，坚决执行党的路线、方针和政策，严格遵守党的政治纪律，从而使局领导班子和全局上下干部职工在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，确保党的各项方针政策得到全面贯彻落实和政令畅通，促进了全县交通事业健康发展。在深入学习贯彻落实党中央、国务院和自治区、地区和县委党风廉政建设的一系列方针政策和各项规定过程中，按照党风廉政建设责任制“一把手负总责”、“一岗双责”的要求，我局切实加强领导，把党风廉政建设工作列入全年工作的重要议

事日程，召开会议专题分析研究和安排布置党风廉政建设工作，加强党风廉政建设责任制的全面落实和督促检查。实行主要领导亲自抓，分管领导具体抓，干部职工共同抓，把党风廉政建设工作与党的组织建设相结合，与干部队伍建设相结合，与政风行风建设相结合，把党风廉政建设工作作为转变机关工作作风、净化干部职工思想、提高干部队伍素质、增强干部职工公仆意识的核心内容来抓，做到一级抓一级、层层抓落实，互相监督的交通系统党风廉政建设及反腐败工作

第 36 页 共 45 页 格局，真正把党风廉政建设责任分解到办公室，细化到个人，保证了我局党风廉政建设工作的有力开展。

三、抓党风廉政建设宣传教育，筑牢反腐倡廉思想防线为了从源头上防止交通系统内部出现腐败问题，我局采用多种形式和渠道，加强党风廉政建设学习宣传教育工作。一是制定《沙湾县交通局XX年党风廉政建设宣传教育月活动实施方案》，组织党员干部职工开展以“树立优良作风、促进科学发展为主题的宣传教育活动，认真学习各级纪委全会精神，传达学习上级政府及交通主管部门召开的廉政建设工作会议精神。二是组织召开交通系统党风廉政建设工作会议，局机关与机关各办公室、党员干部签订党风廉政建设责任书。三是组织机关党员干部观看党风廉政建设警示教育片，学习传达中央纪委全会、自治区、地区、县纪委会议精神，通过深入学习会议精神推进交通系统各项工作的落实。推行重大决策公示制，扎实开展信访案件查办工作，正确处理社会热点难点问题。按照“群众利益无小事”的要求，凡

是群众的来信来访，我们都热情接待，并做到件件有答复，事事有落实。认真办理人民群众来信来访，切实维护好人民群众的合法利益。我局共受理群众来访案件7件、代表建议12件、委员提案2件。我局建立健全信访接待制度，深入开展领导班子成员接访活动，认真办理上级交办的信访案件和代表委员建议提案，从多方面多渠道切实解决好群众普遍反映的社会热点、难点问题。群众反映的问题都得到了及时、妥善、圆满的处理，结案率达到了100%，代表委员建议提案办理答复满意率达100%。

四、齐抓共管，标本兼治，深入开展治理商业贿赂和纠风工作

一是继续开展治理商业贿赂工作。XX年，局党总支从全县交通发展的实际出发，继续抓好项目招投标、工程转包分包、工程设计变更和设计变更后计量、

第 37 页 共 45 页 设备材料采购、质量监督等六个重要环节的专项治理工作，继续开展治理商业贿赂和行政审批、行政处罚中利用职权牟取非法利益和索贿受贿行为。二是继续巩固治理公路“三乱”工作成果。进一步加大监督检查力度，坚决纠正以罚代纠、乱收乱罚等违规违纪现象，坚决杜绝公路 “三乱”问题。经检查，我县没有发生公路 “三乱”现象。

五、抓廉政建设工作，促进公路建设健康发展

今年以来，我局党风廉政建设工作由于得到县纪委、县监察局的大力支持和帮助，全系统广大干部职工的共同努力，党风廉政建设工作取得了新的成效，有力地促进了全县

交通运输事业的健康发展。项目建设任务全面完成，交通基础设施条件逐步改善。全年实施农村公路146.562公里，总投资8236.78万元，其中重要农村公路完成48.361公里，计划投资5718万元，已完成投资2246万元。完成y005线续建工程和x821线跨运河桥的协调建设工作。完成26.5公里通达公路和71.701公里的通村油路项目测设、评审、施工招投标工作，计划投资2518.7784万元，截止10月底，已完成投资1280万元，完成10公里的沥青路面摊铺工程，路基工程完成80%。投资87.9万元，完成了10.05公里的哈拉干德110户、博尔通古村、齐巴塔勒村、青山村等牧民定居点道路建设工程。

七、存在的问题

一是有关党风廉政建设规章制度需要更进一步完善。二是民主生活会质量有待于进一步提高；三是个别党员干部廉政意识、服务意识还不够强，工作效率和质量还需进一步提高。

八、XX年工作思路

XX年，我们要以中央纪检监察工作会议精神为指导，认真贯彻落实中共中

第 38 页 共 45 页 央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，认真贯彻中央《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，扎实推进惩治和预防腐败体系建设。按照县纪委对党风廉政建设责任制和反腐败斗争的要求，认真开展廉政交通主题教育，抓好领导干部的作风建设，制定预防

性防范措施，抓好窗口单位的行风建设。继续抓好治理公路“三乱”工作，加强行风建设，不断加强干部职工的党性、党风、党纪教育，充分履行第一责任人的职责，把党风廉政建设同交通中心工作结合起来，努力开创我局党风廉政建设工作的新局面。

第三篇：XX年交通局党风廉政建设工作总结 **管理区交通运输局 XX年党风廉政建设工作总结

XX年，我局党风廉政建设工作，按照管理区纪工委的部署要求，紧紧围绕交通各项工作任务，突出建设“廉政型机关”这个重点，坚持教育、制度、监督并重原则，狠抓了党风廉政建设和反腐败工作，主要抓了以下几项工作：

一、认真实施党风廉政建设责任制

我局成立了以局长**为组长、纪检组长**为副组长的党风廉政建设及反腐败斗争工作领导小组及落实党风廉政建设责任制督查领导小组，并把此项工作纳入重要议事日程，实行目标管理，在工作中认真贯彻“一岗双责”制，全面落实党风廉政建设目标责任制，层层签订目标责任书，做到谁主管哪条战线，谁就负责哪条战线的廉政建设，把党风廉政建设工作与其他各项工作紧密挂钩，同部署、同落实、同考核，并实行“一票否决制”。

二、突出重点，进一步抓好农村公路建设领域的党风廉政建设

第 39 页 共 45 页 今年，全区交通各项基础设施建设任务非常繁重，特别是农村公路工程建设投资大、工程建设任务重，因此抓好农村公路工程建设中的党风廉政建设尤为重要，它直接关系到工程质量，关系到从根本上制止腐败工程的大问题。所以，

我局采取强有力的措施，强化工程建设和道路运输两个市场监管，切实把好工程招标投标、施工项目变更、行政审批等重点环节，进一步加快实施“阳光工程”，制定和完善了相关的资金使用制度与监察制度，形成用制度管权、管人、管事的机制。

针对今年管理区农村公路建设项目多，任务重，为使招投标工作公正、公平、公开，我们今年对15个建设项目进行公开招标，招标总里程141(推荐访问好：).95公里，并将招投标进行了委托，进一步增加了工程招投标的透明度。

三、围绕党员干部的自身建设，认真开展了学习实践科学发展观活动 我们坚持以人为本的科学发展观， 坚持定期的政治学习、座谈讨论、国际国内形势宣传、听报告会、主要领导授课等教育制度。抓住公民道德建设月、党风廉政建设教育月等活动，大力开展学习教育活动，坚持进行爱国主义、社会主义、集体主义和民主法制教育，加强以“为人民服务”为核心、以集体主义为原则的社会主义道德建设教育，同时鼓励干部职工积极参加各类培训和学习，不断提高干部职工的政治理论水平和专业技术技能。通过强化学习、深入思考、自我剖析、分析检查，在交通系统党员干部中开展树立“科学的发展观、正确的政绩观、高尚的道德观、牢固的法纪观和以人为本的群众观”的新“五观”主题教育，进而提高交

通系统党员干部的新的思维、新的观念，为发展交通，建设交通，反腐倡廉提供有力的思想保障。

学习实践科学发展观活动期间，通过深入走访调研、座谈、下发征求意见表

第 40 页 共 45 页 等形式，较为全面、系统的掌握了当前影响全区交通事业发展的突出问题，共走访群众125人次，召开座谈会4次，下发征求意见书100份，征求到意见建议4条。按照“六项”制度的要求，我们把切实解决问题、促进发展作为重中之重，研究制定了班子整改落实方案。根据存在问题的轻重缓急和难易程度，分近期、中期、长期三个时段，提出了整改落实工作的具体实施步骤，同时对工作目标、工作措施、完成时限、分工职责和监督人提出了明确要求。

四、不断优化投资与发展环境，促进交通事业又好又快发展

一是制定和完善科学民主的工作规则和决策制度。从工作人员职责、决策程序、行政要求、工作部署、行政监督、会议制度、公文审批、作风纪律等方面进行规范化、程序化的规定，明确各环节的责任主体和工作内容。二是制定和完善机关内部提高效率为核心的工作规程。进一步明确和加强单位内部之间的协调和衔接，理顺工作关系，明确工作依据、工作条件、及办事权限、责任人等，并据此考核机关行政管理人员的工作业绩。同时，制定和完善机关首问责任制、机

关工作人员守则、行政执法错案责任追究制、信访工作责任制、廉政建设工作规范及财务管理、交通建设项目管理、招投标管理等相关管理规定和制度等。三是继续深入开展依法治运、依法治路工作，不断推动交通建设规范化服务型政府工作向纵深发展。全面开展公路两侧及主要路段综合整治，全力整治超限运输车辆，减少对公路的侵害，确保公路安全畅通。四是制定了我局行政效能投诉和告诫办法，并向社会公布了投诉电话，方便群众投诉、举报、监督。

五、完善惩防体系，构建长效机制

一是进一步建立和完善党内民主制度，健全完善了党组织、行政议事规则和工作规则，健全完善了重大决策、重要人事安排、重要事项以及大额度资金使用等“三重一大”集体研究决定制度。逐步探索建立了决策咨询、决策听证和公示

第 41 页 共 45 页 制度，促进决策科学化、民主化。二是认真落实党内监督条例的具体规定，以《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》为重点，纳入党风廉政建设责任制的考核重点内容。三是进一步完善制止奢侈浪费的有关规定，对执行有关制度文件、反对铺张浪费规定的情况进行监督检查。四是进一步完善落实党风廉政建设责任制的具体规定，规范考核工作的组织领导、考核标准以及考核结果运用的具体规定。五是进一步完善落实监督机制的建设，重点加强对领导干部执行党的四大纪律八大要求和领导干部廉洁从政规定的具体制度，对

贯彻落实党的方针政策、个人重大事项报告、集体决策、民主生活会等制度执行情况的检查，实行领导班子和领导干部廉政状况的及时监督。全局上下认真坚持行政审批、干部人事、财务治理、投融资体制等四项改革。加大党政干部公开选拔和轮岗交流工作；进一步减少和规范行政审批事项；继续严格执行“收支两条线”规定，切实加强审计监督；建立健全财务监管和投资项目公示制度，没有发生违纪违规行为。

以上是我局今年党风廉政建设所做的几项工作。加强党风廉政建设和制止腐败是一项长期的艰苦工作，只要上下一致，常抓不懈，党风一定会得到根本上的好转，腐败现象也会得到很好的治理。要在保证完成各项工作任务的同时，始终不渝地继续抓好党风廉政建设，认真按照党风廉政建设目标责任制的要求和管理区纪检部门的安排部署，把我局全年党风廉政建设的各项工作抓好抓实、抓出成效。

中共贺州市**管理区交通运输局党组二○一○年十月二十七日 第四篇：XX年交通局党风廉政建设工作总结

今年以来，在县纪委监察局的正确领导下，我局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习宣传贯彻党的十七

第 42 页 共 45 页 大、十七届四中全会、中纪委十七届三次全会和县纪委四次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以交通基础设施建设为重点切实纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，

强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以全省推行“阳光政府”四项制度为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为××交通运输事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党组进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党组作为党风廉政建设的责任主体，局党组书记作为第一责任人，党政齐抓共管，部门各负其责的反腐倡廉工作格局。二是结合实际，认真分析研究交通系统近年来党风廉政建设和反腐败斗争存在的问题，总结经验，查找差距，对薄弱环节进一步加大工作力度，采取有力措施加以解决，使党风廉政建设和反腐败不断取得新成效。三是要求领导干部在廉政方面做到自身过硬，认真贯彻执行《党风廉政建设责任书》，严格遵守中纪委对各级领导干部提出的“四大纪律、八项要求”和廉洁自律的规定，自觉抵制收受礼金、有价证券，跑官要官、买官卖官，默许配偶、子女和身边工作人员利用领导干部的职权和职务影响，牟取私利等歪风，自觉规范言行，主动接受人民群众的监督。四是按照党风廉政建设责任制的有关规定，认真开展党风廉政建设和反腐败工作。县交通局年初就制定了《××县交通局党组关于贯彻落实

第五篇：县交通局XX年党风廉政建设工作总结 县交通局XX年党风廉政建设工作总结

今年以来，在县纪委监察局的正确领导下，我局坚持以邓小平理论和“三个

第 43 页 共 45 页 代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习宣传贯彻党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届三次全会和县纪委四次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以交通基础设施建设为重

点切实纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以全省推行“阳光政府”四项制度为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为××交通运输事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党组进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党组作为党风廉政建设的责任主体，局党组书记作为第一责任人，党政齐抓共管，部门各负其责的反腐倡廉工作格局。二是结合实际，认真分析研究交通系统近年来党风廉政建设和反腐败斗争存在的问题，总结经验，查找差距，对薄弱环节进一步加大工作力度，采取有力措施加以解决，使党风廉政建设和反腐败不断取得新成效。三是要求领导干部在廉政方面做到自身过硬，认真贯彻执行《党风廉政建设责任书》，严格遵守中纪委对各级领导干部提出的“四大纪律、八项要求”和廉洁自律的规定，自觉抵制收受礼金、有价证券，跑官要官、买官卖官，默许配偶、子女和身边工作人员利用领导干部的职权和职务影响，牟取私利等歪风，自觉规范言行，主动接受人民群众的监督。四是按照党风廉政建设责任制的有关规定，认真开展党风廉政建设和反腐败工作。县交通局年初就制定了《××县交通局党组关于贯彻落实

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交通局党建工作总结

目录

有心得体会，保证了党建活动的扎实推进；在方式方法上，我们采取自学、集中学习、领导讲课、大讨论等灵活多样的形式，确保学习效果。

二、抓创先争优活动，促工作的开展

(一)立足完成规定动作，突出活动特色

一是突出一个“明”字，解决党员的言行举止不规范的问题。每个党员书面公开承诺，公开、透明承诺，结合自己的职责任务和岗位实际，注重回应群众的关切和期盼。用公布栏的形式进行公示，接受群众监督和领导点评。力争确保每个党员都是“一面旗子”，他们的言行举止都是群众的榜样。也让党员明白，公开承诺不仅仅是一种形式，更是一种责任。

二是突出一个“紧”字，解决好中心工作与活动开展矛盾的问题。交通局部门业务量大，任务非常繁重，为有效的解决业务工作与创先争优的矛盾，局党委要求所有党员干部职工在“紧”字上做文章，在自己的职责和岗位上当模范、作表率，争做优秀共产党员，并把创先争优活动与当前的中心工作紧密结合，二者兼顾，取得实效。

三是突出一个“宣”字，解决活动氛围不深厚的问题。通过标语、横幅、信息、等形式进行宣传，使创先争优活动人人皆知，为创先争优活动营造了浓厚的氛围。目前。我局已先后悬挂横幅5条，出宣传栏1期，党员公开承诺栏1期，编辑《简报》2期，书写临时性标语20余张，报送信息5篇，并精心设计了“三抓三到位”的活动载体。

四是突出一个“改”字，解决好作风转变问题。局党委要求党员干部在创先争优活动中结合学习、工作、思想实际，认真查找在思想、作风方面存在的问题，结合领导点评和群众评议，彻底解决“门难进、脸难看、事难办”的“三难”问题和“吃、喝、卡、要”的四乱问题。并以公开承诺的方式，接受群众监督。

(二)立足以民为本，突出作风建设

党组织创先进，党员争优秀，是为了实现经济发展上水平，人民群众得实惠。这就要求在开展活动中少一些功利性的因素，多一些群众冷暖关注，少一些形象工程、政绩工程，多一些群众意愿，把服务群众的理念贯穿活动始终。创先争优活动效果好不好，满意不满意，群众心中有杆秤。活动中，基层党组织和广大党员要把关乎群众一枝一叶的细小问题都放在心上，深入到基层、深入到一线群众中去，多开展一些如基层调研、结对帮扶等有实践意义的活动。6月12日，局长胡建全率领局党组成员到香梅学校与12名贫困学生结对，送去帮扶资金2900元。

创先争优能否深入推进，扎实有效，制度约束是一大保障。我局建立了一系列制度，加强对活动各个环节的指导和监督，防止“蜻蜓点水”式的漂浮作风、点到为止的错误做法，用制度建设来保证创先争优活动的务实开展。围绕学习实践科学发展观活动整改落实后续工作、围绕当前经济社会发展中事关全局问题，围绕群众关心、关注的热点难点事情。6月20日，我县遭受了巨大洪灾，马雷、湘塘、s213等多条公路交通中断。县交通局启动了紧急预案，由党政领导带队分三个组 投资2607万元，占全年考核目标任务的248.3%，其中计划任务内项目完成26.9公里，完成投资807万元，占考核目标任务的76.9%。。

(四)立足确保大局意识，突出重点工作

截至11月底，汽车南站建设工程完成投资1358万元，其中南站建设完成土地整理12.3万立方米，完成投资371.4万元、公交车始末站完成土地整理11.5万立方米，完成投资249.8万元、征地及青苗补偿款938.1万元。南站路两厢开发项目完成土地整理19.4万立方米，征地321.5亩，累计完成投资2460．4万元。汽车南站及公交车始末站土地平整工作正在加班加点进行。并以汽车南站两厢土地开发为抵押，引进外资1000万元。

三、抓组织建设，构筑坚强的战斗堡垒

（一）精心组织，扎实开展党建活动各项工作。我们按照县委、县直工委的要求开展创建活动，进一步完善每一个活动方案，丰富活动内容，促进党支部和党员“两个作用”的有效发挥。配合机关党建，上半年，我们开展了以下活动：

1、XX年元月27日，局党委组织人员深入到贫困企业慰问贫困党员和群众114户，发放慰问金29400元；

2、XX年6月11日，局领导到香梅学校与贫困学生结对，共捐款5000元，慰问10个贫困学生。

3、XX年7月6日，组织干部职工党员到云南参观学习和重温入党誓词。

4、6月3日，召开创先争优会，号召基层党支部和共产党员，创先进、争优秀，增强了党的凝聚力和战斗力。

（二）建立和完善党员访谈制度。我们积极开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动，结成对子，搞好帮扶，沟通思想，加深感情，增强党的向心力、凝聚力。把基层党组织建设成了具有亲和力、向心力和信任感、归属感的党员之家。尤其是在特殊敏感时期，充分利用阵地堡垒作用，确保平安稳定，杜绝了单位职工信访，把隐患消灭在萌芽状态，进一步提高党员队伍的思想政治素质，

坚定理想信念。

（三）联系交通工作实际，着力提高党组织的影响力和战斗力。为更好地适应交通工作的需要，保证党建工作在基层的落实，我局坚持“一岗双责”的原则，明确工作责任和工作重点，在今年的创先争优中，广大党员按照公开承诺的内容，认真履诺，在工作中，我们坚持做到“两不误、两促进”。我局党建工作正在向更高层次迈进，党组织的影响力和战斗力更进一步加强。全年无一人上访，无信访事件发生，党员干部发挥了表率作用。

四、抓制度完善，切实提高党建工作水平

一是按照民主集中制原则，我们逐步建立和完善了各项制度，重大决策征求大家民主意见，推行党务公开，增强党组织工作的透明度，充分保障广大党员的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与单位党内事务，形成生动民主活泼的党内政治生活；二是认真落实调查研究制度，局机关支部经常深入基层，开展调查研究，了解党员的工作、学习状况，探索解决党建工作问题的途径和办法；三是坚持树立和谐交通的崭新形象，组织制定了交通工作人员服务承诺，建立了党建活动宣传栏。我们注重把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为一体，与交通业务工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中，积极引导全局工作人员积极克服工学矛盾，坚持以一个党员的标准严格要求自己，扎实开展工作。

五、抓扶贫工作，搞好新农村建设

一年年来，在县基层办、新农村办的精心指导下和香梅乡党委、政府的大力支持下，我局新农村建设主要抓了以下工作：

（一）完善了香梅村新市场的建设。目前已投资20万元，村办公大楼主体工程已经完工，市场门面已经全部竣工。

（二）完成了安全饮水工程。投资12万元，建好了水井、水塔，安装了抽水机，铺设好了市场门面的下水管道，可供150户，400—500人饮用水。

（三）创办油茶基地。引进外商投资，完成土地流转面积300亩，新开荒山500亩，种植油茶树。

（四）督促帮扶资金到位。目前已落实帮扶资金4.5万元。

六、抓《干部任用条例》的贯彻落实

（一）组织党员干部认真学习《干部任用条例》，使每个党员干部都熟悉，人人皆知。

（二）按照选拔干部原则，任用中层管理干部。今年我局共任免干部5人，其中副经理1人、正股级3人、免除副经理1人。

（三）公路局7月24日，举行了竞争上岗考试，县纪委、人事局全程参与监督。

七、过好民主生活会

XX年8月31日，我局召开了领导班子民主生活会，县纪委和县委组织部廖笙材和曹外清参加了会议。

（一）高度重视，精心安排。局党委按照上级精神对专题民主生活会进行专门部署，并就开好民主生活会向班子成员提出了具体要求。通过设置意见箱、发放调查问卷、征求意见表等形式，广泛征求其他班子成员和基层党员群众的意见和建议，有针对性地准备发言提纲。

（二）统一思想，提高认识。本次民主生活会对我局工作有着非常重要的现实意义，对提升领导班子理论水平，提高党员领导干部工作能力。班子成员均表示，一定要在工作中继续加强学习，结合各自工作实际分析当前，谋划长远，坚持以人为本，牢牢把握发展的 业发展的新局面。

（三）深刻反思，查摆问题。在专题民主生活会上，局领导班子成员认真查摆了各自在思想和工作中存在的不足和薄弱环节：一是理论学习不够，重业务轻学习，忙于会务、文件、接待等事务性工作比较多，学习时间安排不够，学习的主动性、自觉性不够强。二是深入调查研究不足，直接掌握的一手情况不多。三是思想解放不够，对交通大环境的掌握分析不透彻。

（四）制定措施，加强整改。一是要加强理论学习。二是大兴调查研究之风。三是继续深入开展“解放思想、坚持科学发展、全面振兴交通”学习实践活动。四是要抓紧解决群众关注的热点难点和突出问题，特别是影响和制约全县交通工作发展的一些瓶颈问题。五是要加强干部作风建设。

八、抓好党建主题月活动

（一）百名书记讲党课

11月23日，局党组书记黄月亮以“牢记党的宗旨，强化服务功能”为题，结合交通运输工作实际，给广大党员上了一堂生动的党课，各支部书记和机关全体党员到会听课。主要特点如下。一是精心部署，周密安排。我局下发了《关于开展书记讲课暨优秀党课教案评选活动的通知》，编排了课程安排表。规定每个支部书记都必须讲一堂党课，局党委将在12月份组织开展优秀党课教案评比，设一等奖、二等奖、三等奖各一名，奖金分别为400元、300元、200元。二是领导重视，效果明显。交通运输系统从支部书记到党委书记针对本单位实际，认真备课。统一规范。所有讲稿都必须列出“题目”、“教学目的”、“教学重点”、“教学内容”、“思考题”五个部分。通过学习，全体党员提高了认识，统一了思想，纷纷表示在创先争优活动，做到以人为本，扎实做好本职工作，争当优秀共产党员。

（二）城乡支部大对接

11月6日，局机关支部书记刘社友带领部分机关党员与香梅乡香梅村党员联谊，共同过了一次组织生活会，对照创先争优的要求，找出自己存在的差距和不足，并就共同关心的话题展开了热烈的讨论，交通运输局帮助香梅村修建一条1500米的通组公路，力争年底启动。

今年来，我局从工作经费中挤出4万元支助香梅村办了以下实事。一是建起了村办公大楼，主体工程已经完工。二是规范新农村建设，在新市场上，按照统一规划的原则，新建农民居住房屋40间，已经建好32间。11月29日局机关党员捐款1000元，走访慰问贫困老党员3户。

尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有不足和差距。一是一些制度有待进一步健全；二是按照上级要求，机关支部规范化建设有待进一步加强；三是党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥；四是围绕中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。我们将进一步深入学习科学发展观活动，巩固教育成果，夯实思想基础，狠抓党风廉政建设，加强精神文明建设，夯实群众基础，提高党员干部素质，加强自身建设，为开创交通局局党建工作的新局面而不懈奋斗！

年初，我局召开全体人员会议，对党建工作进行安排部署，明确全年党建工作的目标和任务，真正把党建成工作纳入重要议事日程，科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考(请收藏本站)核，逐项兑现，构建起了上下同心、齐抓党建的良好运行机制。在组织领导上，做到了“四个明确”，即：明确中央确定的指导思想、原则和目标要求；明确全县党建活动的总体安排、方法步骤；明确本级党委每个阶段的工作重点、教育目的；明确各项工作的责任领导和责任人；在落实措施上，做到了“四有”，即：有学习计划、有学习资料、有学习记录、有心得体会，保证了党建活动的扎实推进；在方式方法上，我们采取自学、集中学习、领导讲课、大讨论等灵活多样的形式，确保学习效果。

二、抓创先争优活动，促工作的开展

(一)立足完成规定动作，突出活动特色

一是突出一个“明”字，解决党员的言行举止不规范的问题。每个党员书面公开承诺，公开、透明承诺，结合自己的职责任务和岗位实际，注重回应群众的关切和期盼。用公布栏的形式进行公示，接受群众监督和领导点评。力争确保每个党员都是“一面旗子”，他们的言行举止都是群众的榜样。也让党员明白，公开承诺不仅仅是一种形式，更是一种责任。

二是突出一个“紧”字，解决好中心工作与活动开展矛盾的问题。交通局部门业务量大，任务非常繁重，为有效的解决业务工作与创先争优的矛盾，局党委要求所有党员干部职工在“紧”字上做文章，在自己的职责和岗位上当模范、作表率，争做优秀共产党员，并把创先争优活动与当前的中心工作紧密结合，二者兼顾，取得实效。

四是突出一个“改”字，解决好作风转变问题。局党委要求党员干部在创先争优活动中结合学习、工作、思想实际，认真查找在思想、作风方面存在的问题，

结合领导点评和群众评议，彻底解决“门难进、脸难看、事难办”的“三难”问题和“吃、喝、卡、要”的四乱问题。并以公开承诺的方式，接受群众监督。

(二)立足以民为本，突出作风建设

(三)立足做好本职工作，突出公路建设

今年年初，市里下达我局为民办实事考核目标任务为：通村公路35公里。任务下达后，我局领导高度重视，迅速围绕目标进行研究部署，将目标任务具体分解到每个乡镇、每个项目，制定了进度计划，将目标任务层层落实到每个月，狠抓实际进度的落实。截止目前，我局共完成通村公路水泥路面86.9公里，完成投资2607万元，占全年考核目标任务的248.3%，其中计划任务内项目完成26.9公里，完成投资807万元，占考核目标任务的76.9%。。

(四)立足确保大局意识，突出重点工作

三、抓组织建设，构筑坚强的战斗堡垒

（二）建立和完善党员访谈制度。我们积极开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动，结成对子，搞好帮扶，沟通思想，加深感情，增强党的向心力、凝聚力。把基层党组织建设成了具有亲和力、向心力和信任感、归属感的党员之家。尤其是在特殊敏感时期，充分利用阵地堡垒作用，确保平安稳定，杜绝了单位职工信访，把隐患消灭在萌芽状态，进一步提高党员队伍的思想政治素质，坚定理想信念。

（三）联系交通工作实际，着力提高党组织的影响力和战斗力。为更好地适应交通工作的需要，保证党建工作在基层的落实，我局坚持“一岗双责”的原则，明确工作责任和工作重点，在今年的创先争优中，广大党员按照公开承诺的内容，认真履诺，在工作中，我们坚持做到“两不误、两促进”。我局党建工作正在向更高层次迈进，党组织的影响力和战斗力更进一步加强。全年无一人上访，无信

访事件发生，党员干部发挥了表率作用。

四、抓制度完善，切实提高党建工作水平

一是按照民主集中制原则，我们逐步建立和完善了各项制度，重大决策征求大家民主意见，推行党务公开，增强党组织工作的透明度，充分保障广大党员的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与单位党内事务，形成生动民主活泼的党内政治生活；二是认真落实调查研究制度，局机关支部经常深入基层，开展调查研究，了解党员的工作、学习状况，探索解决党建工作问题的途径和办法；三是坚持树立和谐交通的崭新形象，组织制定了交通工作人员服务承诺，建立了党建活动宣传栏。我们注重把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为一体，与交通业务工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中，积极引导全局工作人员积极克服工学矛盾，坚持以一个党员的标准严格要求自己，扎实开展工作。

五、抓扶贫工作，搞好新农村建设

一年年来，在县基层办、新农村办的精心指导下和香梅乡党委、政府的大力支持下，我局新农村建设主要抓了以下工作：

（一）完善了香梅村新市场的建设。目前已投资20万元，村办公大楼主体工程已经完工，市场门面已经全部竣工。

（二）完成了安全饮水工程。投资12万元，建好了水井、水塔，安装了抽水机，铺设好了市场门面的下水管道，可供150户，400—500人饮用水。

（三）创办油茶基地。引进外商投资，完成土地流转面积300亩，新开荒山500亩，种植油茶树。

（四）督促帮扶资金到位。目前已落实帮扶资金4.5万元。

六、抓《干部任用条例》的贯彻落实

（一）组织党员干部认真学习《干部任用条例》，使每个党员干部都熟悉，人人皆知。

（二）按照选拔干部原则，任用中层管理干部。今年我局共任免干部5人，其中副经理1人、正股级3人、免除副经理1人。

（三）公路局7月24日，举行了竞争上岗考试，县纪委、人事局全程参与监督。

七、过好民主生活会

XX年8月31日，我局召开了领导班子民主生活会，县纪委和县委组织部廖笙材和曹外清参加了会议。

（一）高度重视，精心安排。局党委按照上级精神对专题民主生活会进行专门部署，并就开好民主生活会向班子成员提出了具体要求。通过设置意见箱、发放调查问卷、征求意见表等形式，广泛征求其他班子成员和基层党员群众的意见和建议，有针对性地准备发言提纲。

（二）统一思想，提高认识。本次民主生活会对我局工作有着非常重要的现实意义，对提升领导班子理论水平，提高党员领导干部工作能力。班子成员均表示，一定要在工作中继续加强学习，结合各自工作实际分析当前，谋划长远，坚持以人为本，牢牢把握发展的

（四）制定措施，加强整改。一是要加强理论学习。二是大兴调查研究之风。三是继续深入开展“解放思想、坚持科学发展、全面振兴交通”学习实践活动。四是要抓紧解决群众关注的热点难点和突出问题，特别是影响和制约全县交通工作发展的一些瓶颈问题。五是要加强干部作风建设。

八、抓好党建主题月活动

（一）百名书记讲党课

（二）城乡支部大对接

11月6日，局机关支部书记刘社友带领部分机关党员与香梅乡香梅村党员联谊，共同过了一次组织生活会，对照创先争优的要求，找出自己存在的差距和不足，并就共同关心的话题展开了热烈的讨论，交通运输局帮助香梅村修建一条1500米的通组公路，力争年底启动。

尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有不足和差距。一是一些制度有待进一步健全；二是按照上级要求，机关支部规范化建设有待进一步加强；三是党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥；四是围绕中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。我们将进一步深入学习科学发展观活动，巩固教育成果，夯实思想基础，狠抓党风廉政建设，加强精神文明建设，夯实群众基础，提高党员干部素质，加强自身建设，为开创交通局局党建工作的新局面而不懈奋斗！

抓党建的良好运行机制。在组织领导上，做到了“四个明确”，即：明确中央确定的指导思想、原则和目标要求；明确全县党建活动的总体安排、方法步骤；明确本级党委每个阶段的工作重点、教育目的；明确各项工作的责任领导和责任人；在落实措施上，做到了“四有”，即：有学习计划、有学习资料、有学习记录、有心得体会，保证了党建活动的扎实推进；在方式方法上，我们采取自学、集中学习、领导讲课、大讨论等灵活多样的形式，确保学习效果。

二、抓创先争优活动，促工作的开展

(一)立足完成规定动作，突出活动特色

一是突出一个“明”字，解决党员的言行举止不规范的问题。每个党员书面公开承诺，公开、透明承诺，结合自己的职责任务和岗位实际，注重回应群众的关切和期盼。用公布栏的形式进行公示，接受群众监督和领导点评。力争确保每个党员都是“一面旗子”，他们的言行举止都是群众的榜样。也让党员明白，公开承诺不仅仅是一种形式，更是一种责任。

二是突出一个“紧”字，解决好中心工作与活动开展矛盾的问题。交通局部门业务量大，任务非常繁重，为有效的解决业务工作与创先争优的矛盾，局党委要求所有党员干部职工在“紧”字上做文章，在自己的职责和岗位上当模范、作表率，争做优秀共产党员，并把创先争优活动与当前的中心工作紧密结合，二者兼顾，取得实效。

三是突出一个“宣”字，解决活动氛围不深厚的问题。通过标语、横幅、信息、等形式进行宣传，使创先争优活动人人皆知，为创先争优活动营造了浓厚的氛围。目前。我局已先后悬挂横幅5条，出宣传栏1期，党员公开承诺栏1期，编辑《简报》2期，书写临时性标语20余张，报送信息5篇，并精心设计了“三抓三到位”的活动载体。

四是突出一个“改”字，解决好作风转变问题。局党委要求党员干部在创先争优活动中结合学习、工作、思想实际，认真查找在思想、作风方面存在的问题，彻底解决“门难进、脸难看、事难办”的“三难”问题和“吃、喝、卡、要”的四乱问题。并以公开承诺的方式，接受群众监督。

(二)立足以民为本，突出作风建设

党组织创先进，党员争优秀，是为了实现经济发展上水平，人民群众得实惠。这就要求在开展活动中少一些功利性的因素，多一些群众冷暖关注，少一些形象工程、政绩工程，多一些群众意愿，把服务群众的理念贯穿活动始终。创先争优活动效果好不好，满意不满意，群众心中有杆秤。活动中，基层党组织和广大党员要把关乎群众一枝 ://gzu521一叶的细小问题都放在心上，深入到基层、深入到一线群众中去，多开展一些如基层调研、结对帮扶等有实践意义的活动。6月12日，局长胡建全率领局党组成员到香梅学校与12名贫困学生结对，送去帮扶资金2900元。

创先争优能否深入推进，扎实有效，制度约束是一大保障。我局建立了一系列制度，加强对活动各个环节的指导和监督，防止“蜻蜓点水”式的漂浮作风、点到为止的错误做法，用制度建设来保证创先争优活动的务实开展。围绕学习实践科学发展观活动整改落实后续工作、围绕当前经济社会发展中事关全局问题，围绕群众关心、关注的热点难点事情。6月20日，我县遭受了巨大洪灾，马雷、湘塘、s213等多条公路交通中断。县交通局启动了紧急预案，由党政领导带队分三个组 (三)立足做好本职工作，突出公路建设

截至6月底，s213线(xx段)k5～k7+l 00柏油路段改造工程2.1公里水泥路面完成，完成投资210余万元。g107线(xx段)加铺工程完成换板14200平方米，水泥路面加铺18.5公里，累计完成投资3113.6万元，占总投资的97.3％。完成通乡联网公路续建水泥路面5.6公里，完成投资476万元，其中洞口至界牌公路完成1.0公里、洋塘至羊乌公路完成3.1公里、悦来至上平家公路完成1.0公里、龙山湖至黄坦公路完成0.5公里。悦来至上平家、龙山湖至黄坦、洞口至界牌公路已全面完工。完成通村公路通畅工程水泥路面89.9公里，完成投资2697万元。截止6月底，通村公路已完成89.9公里，占目标任务256.9%，提前超额完成了目标任务。

(四)立足确保大局意识，突出重点工作

截至6月底，汽车南站建设工程完成投资1358万元，其中南站建设完成土地整理12.3万立方米，完成投资371.4万元、公交车始末站完成土地整理11.5万立方米，完成投资208.2万元、征地及青苗补偿74亩，补偿款778.4万元。南站路两厢开发项目完成土地整理19.4万立方米，征地321.5亩，累计完成投资2460．4万元。汽车南站及公交车始末站土地平整工作正在加班加点进行。并以汽车南站两厢土地开发为抵押，引进外资1000万元。

三、抓组织建设，构筑坚强的战斗堡垒

（一）精心组织，扎实开展党建活动各项工作。我们按照县委、县直工委的要求开展创建活动，进一步完善每一个活动方案，丰富活动内容，促进党支部和党员“两个作用”的有效发挥。配合机关党建，上半年，我们开展了以下活动：

1、xx年元月27日，局党委组织人员深入到贫困企业慰问贫困党员和群众114户，发放慰问金29400元；

2、xx年6月11日，局领导到香梅学校与贫困学生结对，

共捐款5000元，慰问10个贫困学生。

3、xx年7月6日，组织干部职工党员到云南参观学习和重温入党誓词。

4、6月3日，召开创先争优会，号召基层党支部和共产党员，创先进、争优秀，增强了党的凝聚力和战斗力。

（二）建立和完善党员访谈制度。我们积极开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动，结成对子，搞好帮扶，沟通思想，加深感情，增强党的向心力、凝聚力。把基层党组织建设成了具有亲和力、向心力和信任感、归属感的党员之家。尤其是在特殊敏感时期，充分利用阵地堡垒作用，确保平安稳定，杜绝了单位职工信访，把隐患消灭在萌芽状态，进一步提高党员队伍的思想政治素质，坚定理想信念。

（三）联系交通工作实际，着力提高党组织的影响力和战斗力。为更好地适应交通工作的需要，保证党建工作在基层的落实，我局坚持“一岗双责”的原则，明确工作责任和工作重点，在今年的创先争优中，广大党员按照公开承诺的内容，认真履诺，在工作中，我们坚持做到“两不误、两促进”。我局党建工作正在向更高层次迈进，党组织的影响力和战斗力更进一步加强。全年无一人上访，无信访事件发生，党员干部发挥了表率作用。

四、抓制度完善，切实提高党建工作水平

一是按照民主集中制原则，我们逐步建立和完善了各项制度，重大决策征求大家民主意见，推行党务公开，增强党组织工作的透明度，充分保障广大党员的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与单位党内事务，形成生动民主活泼的党内政治生活；二是认真落实调查研究制度，局机关支部经常深入基层，开展调查研究，了解党员的工作、学习状况，探索解决党建工作问题的途径和办法；三是坚持树立和谐交通的崭新形象，组织制定了交通工作人员服务承诺，建立了党建活动宣传栏。我们注重把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为

一体，与交通业务工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中，积极引导全局工作人员积极克服工学矛盾，坚持以一个党员的标准严格要求自己，扎实开展工作。

五、抓扶贫工作，搞好新农村建设

半年来，在县基层办、新农村办的精心指导下和香梅乡党委、政 gzu521 府的大力支持下，我局新农村建设主要抓了以下工作：

（一）完善了香梅村新市场的建设。目前已投资15万元，完成了规划、征地、整地等工作，50%的市场门面已经动工。

（二）完成了安全饮水工程。投资12万元，建好了水井、水塔，安装了抽水机，铺设好了市场门面的下水管道，可供150户，400—500人饮用水。

（三）创办油茶基地。引进外商投资，完成土地流转面积300亩，新开荒山500亩，种植油茶树。

（四）督促帮扶资金到位。目前已落实帮扶资金1.5万元。

六、抓《干部任用条例》的贯彻落实

（一）组织党员干部认真学习《干部任用条例》，使每个党员干部都熟悉，人人皆知。

（二）按照选拔干部原则，任用中层管理干部。今年我局共任免干部5人，其中副经理1人、正股级3人、免除副经理1人。

（三）公路局7月24日，举行了竞争上岗考试，县纪委、人事局全程参与监督。

尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有不足和差距。一是一些制度有待进一步健全；二是按照上级要求，机关支部规范化建设有待进一步加强；三是党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥；

四是围绕中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。我们将进一步深入学习科学发展观活动，巩固教育成果，夯实思想基础，狠抓党风廉政建设，加强精神文明建设，夯实群众基础，提高党员干部素质，加强自身建设，为开创交通局局党建工作的新局面而不懈奋斗！

为抓好基层组织建设的治本之策,坚持了四个统一,既统一布置、统一要求、统一检查、统一评比标准。同时在规范运作上加大力度,局党总支为各支部统一规定和设置了组织工作基础资料，使组织管理工作逐步走上规范。

(二)加强领导班子和干部队伍建设,增强整体合力 首先，从局领导班子建设入手,重点采取了以下措施：

一是继续抓好教育整改,巩固建设成果。认真抓好各项整改措施的落实，对群众反映的两个文明建设一手软一手硬的问题、民主集中制建设问题、对基层班子疏于管理问题、重公路建设、轻养护管理等问题,都采取了积极的改进措施。对关系全局的重大问题,我们还组织专人进行了调研,并有计划、有步骤地组织落实。

二是切实抓好领导班子、领导干部的思想政治建设。把抓好理论学习做为领导干部思想政治建设的重要内容,加强干部的理论学习和教育培训。在学习形式上,采取中心组理论学习为主、个人自学为辅;在学习教育内容上,进一步增强了政治性、思想性和知识性,收到了较好的效果。

三是坚持党管干部原则,严格干部任免程序。针对过去系统内存在的干部管理权限不明确,任免程序不规范的问题,我们按照要求,对干部管理权限、任免程序做了明确规定,这不仅使党管干部的原则得到了有效落实,也避免了干部任免中的不正之风。

四是加强后备干部队伍建设。抓后备干部的学习提高。今年我们又有一名后备干部参加了县委党校中青班培训;我们采取重点工作压担子的形式,在今年的重点公路工程建设中,把预备党员放到工程驻地监理重要岗位锻炼提高。

(三)加强党员队伍建设,提高整体素质

党员的教育管理.针对党员教育中出现的新情况、新问题,我们利用“三会一课”等形式,重点对党员进行党的基本理论、基本路线、基本纲领、市场经济、政

策法规、时事政治等五个方面的学习培训。在今年的组织发展中,我们严格坚持发展党员工作的“十六字”方针和有效地落实了发展党员上级把关制度、新党员预备期转正谈话制度。XX年,有1名预备党员转正，3名积极分子进入发展程序。

(四)加强党风廉政建设,树立良好形象

加强党风廉政建设,树立良好的执法和服务形象至关重要。是积极开展反腐倡廉宣传教育。在全系统范围内有组织、有步骤地开展了警示教育活动。通过组织广大党员、干部学习党的各项纪检条例、规定,组织座谈讨论等,增强了党员干部,特别是领导干部的反腐倡廉意识和自律意识。强化制度约束机制,加大监督力度。同时,在系统内全面推行政务分开和执法公示及向社会公开承诺制度,强化了民主监督和社会舆论监督,收到了良好的效果。

(五)贯彻落实科学发展观，提高思想意识

今年，我局按照县委实践办的安排部署，学习实践活动自XX年3月28日正式展开，于8月底结束。在开展学习实践科学发展观活动中，我局根据州委督导组和县委 委会党总支开展了“城乡支部手拉手”互帮互助活动。1.为村党总支解决了党员活动阵地建设经费5000.00元;2.为解决村党总支看电视难问题，送去一台价值1100.00元创维电视;3.给予梭山村民小组妇女活动经费基地建设——建草果烤房资金支持10000.00元

;4.承诺09年内为箭竹林村3个村民小组解决208户940人的人畜饮水困难问题(总里程2千米水管、建水池所需全部水泥);5.为加快全村委会养猪业的发展，解决饲料紧缺问题，增加农民经济收入，承诺09年内为箭竹林村委会424户农户种植红薯提供秧苗每户100公斤;6.为箭竹林村委会返乡农民工提供再就业机会，帮助组建一支道路施工队，以缓解社会就业压力，增加农民收入。

(七)开展党的十七届四中全会精神学习，加强党建工作。

11月24日，我局5位副科级以上领导干部参加了县委、县政府组织的贯彻党的十七届四中全会精神培训会议。11月26日，我局组织党员干部职工通报了县委、县政府贯彻党的十七届四中全会精神情况，传达了我县下一步贯彻中央《决定》和省委《实施意见》的工作打算、意见和建议。按照《决定》作出的各项部署和要求，全面推进我局党总支的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，切实提升党建工作的针对性、实效性和科学化水平。提高了我局党员干部职工对加强党的建设长期性、艰巨性和复杂性的认识;在积极应对国际金融危机冲击、促进国民经济平稳较快发展的工作中，进一步增强党的创造力、凝聚力、战斗力;把进一步加强党同群众的血肉联系作为恪尽兴党之责的重要体现，以实际行动贯彻落实好十七届四中全会精神，圆满完成各项交通工作任务。

二、存在的差距

总结一年本文:///来的党建工作,我们感到虽然在过去的基础上有了新的发展和提高,但仍存在着差距,主要是：

(一)局党总支还需进一步调整、充实、健全和完善,切实做到分工明确,各负其责。

(二)基层支部建设还应进一步加强,使其真正发挥政治核心作用和保证监督作用。

(三)党组织活动在内容和形式上还应有所创新。

三、今后的努力方向

(一)进一步解放思想，立足实际，继续保持向上的良好态势，认真总结经验，不断提升能力水平，务求工作取得新成效。

(二)从理论和实践结合上不断研究新问题，开拓新思路，提出新办法，特别是要围绕具有全局性、前瞻性、战略性的重大课题调查研究。加强对交通事业发展重大问题的深入研究。注重对政策性问题、体制性问题以及群众、社会关注的问题的研究，尽最大努力加快解决群众关心的突出问题。

(三)认真组织全系统干部职工认真学习贯彻中央《决定》和省委《实施意见》，深入贯彻落实科学发展观，提高认识、进一步增强发展意识，创新发展思路，全力推进我县交通运输事业发展。

“基层组织建设年”、创先争优、深化建设年等活动，认真宣传贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和省委、市委《实施意见》，全面推进部门各党组织的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，各项工作取得了新的成效。

一、着力强化党员思想政治教育

一年来，部门各党组织深入贯彻落实《景东县推进学习型党组织建设工作方案》，始终把学习作为一项重要的基础工作来抓，强化组织领导，注重学习实效，充分采取总支中心学习及支部会、党小组会、职工学习日等开展学习。

一是组织党员深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，坚持以科学的理论武装党员队伍的头脑，努力提高党员队伍的政治理论水平和运用理论指导实践、推动交通实际工作的能力。

二是组织党员认真学习贯彻党的十八大精神及省市县各级党代会、纪委全会、廉政工作会议、交通运输工作会议精神，教育引导党员认清形势，统一思想，增强做好交通工作的紧迫感、责任感和使命感，提高执行力，坚决贯彻落实上级党委政府及省市交通部门的各项决策和部署，充分发挥先锋模范作用，切实立足本职，真抓实干，奋力加快交通事业发展。三是深入推进反腐倡廉宣传教育，认真学习贯彻领导干部廉洁自律的各项规定，增强党性修养，筑牢拒腐防变的意识和能力。

四是加强对中央八项规定、省委十项规定、省委四项制度等制度规定的学习教育，强化机关纪律作风建设，树立良好形象。

通过加强学习教育，坚定了交通系统广大党员的理想信念，进一步激发了干部职工干事创业的激情，真正把交通部门广大干部职工的思想和行动统一到县委政府加快交通运输发展的决策和部署上来，为完成交通运输年度工作目标提供了

重要保障。

二、加强基层党组织规范化建设

一年来，我局各党组织紧密结合工作实际，深入学习贯彻中央新修订的《中国共产党党和国家基层组织工作条例》和省委、市委《实施意见》，党组织的制度化、规范化建设不断得到推进。

一是深入推进“基层组织建设年”活动，建立健全基层党组织晋位升级长效机制，积极开展基层组织分类定级活动，按照“自评、测评、评分、评定”的程序，依据《机关事业单位党组织分类定级参考标准》，对部门各党组织重新进行了分类定级，评定先进党组织1个，一般党组织5个。

二是积极推进党内民主，认真做好党务公开工作。坚持以保障党员民主权利为根本，进一步完善党内情况通报、党内选举、党内民主决策、党内民主监督等制度。坚持好民主集中制，提高决策科学化水平。

三是认真做好党员发展工作，选送积极分子培训2名。

四是加强部门党组织及党员信息管理工作。建立了部门各党组织、入党积极分子、党员队伍等信息库，党组织基础信息管理工作进一步加强。

五是严格实行党建目标管理，坚持层层签订责任书，明确工作目标，细化分解任务，逐级

抓落实。

三、狠抓深化建设年活动

全力贯彻落实县委关于“深化建设年”活动的重要部署，精心组织，狠抓落实，注重实效，有序开展了“深化建设年”活动。对县委十二届三次全会和县十六届人大一次会议确定的XX年交通工作任务进行了上镜承诺，局各内设股室结合各自职责进行了相应的承诺，接受社会各界的监督。在承诺践诺中，面对人少

事多、建设任务繁重的实际情况，广大交通干部职工始终保持全身心、快节奏和“5+2”、“白+黑”的工作状态，抢工期、抓节令、拼进度，保证了各承诺事项的快速推进。通过开展活动，进一步激发交通部门党员干部职工勇于担当、奋勇争先的工作紧迫感和使命感，真正形成“抢抓机遇谋发展，强化作风提效能，深化发展促赶超”的良好局面。

四、积极开展建党92周年纪念活动

在“七一”期间，各党组织纷纷采取座谈会、学《党章》、重温入党誓词等方式，隆重庆祝中国共产党成立92周年。纪念活动中，回顾了中国共产党成立以来的光辉历程和改革开放以来我县交通运输建设与管理取得的巨大成就，广大党员理想信念更加坚定，精神更加振奋，作风更加求真务实，特别是对交通在我县经济社会发展中的重要地位和作用的认识进一步得到深化，认清了当前交通发展面临的新形势新任务和新要求，加快交通发展的紧迫感和责任感进一步增强。

五、抓好城乡基层党组织互联共建工作。

深入开展“四群”教育，认真落实党员干部联系群众工作制度。选派4名新农村建设指导员驻村协助村两委抓好经济社会发展各项工作。组织党员干部定期不定期深入安定旧村扶贫点和文井老练、文窝、文光村三个民情联系点实地调研，掌握了解村情民意，为当地经济社会发展出主意、想办法、解难题。12名干部职工继续直接联系挂钩村和联系点，联系农户 55户，发放民情联系卡55张。认真组织开展县人大代表建议、政协委员提案及政风行风热线问题的答复办理工作，在组织面商的基础上，答复县人大代表建议25件，县政协委员提案10件，答复政风行风热线问题3件，网上信访件4件，接待群众来访98人次。

总之，一年来，我局按照上级党组织的部署，结合交通部门实际，认真落实党建工作的各项任务，取得了一定的工作成效。但是，我们也清醒地认识到，我

们所做的工作离上级党组织的要求仍有一定的差距，在今后的工作中，我们将进一步总结经验，创新思路，加大力度，努力提高部门党建工作水平，为促进景东交通运输事业跨越式发展作出新的更大的贡献。

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交通局党风廉政工作总结

目录

不同划分了党风廉政建设责任区，明确了责任人；各直属企事业单位也都结合各自的实际建立了党风廉政建设工作机制，为责任制的实施提供了组织保障和责任依据。

二是责任到位。根据上级对党风廉政建设工作的目标和要求，年初我们结合交通系统实际对责任制的内容进行了细化和量化。局党工委书记与各直属企事业单位主要负责人、各分管领导和工程指挥部办公室分别签订了党风廉政建设责任书，实现领导干部“一岗双责”，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。

二、加大二个力度，营造廉政氛围

为了把党风廉政建设切实抓紧抓好，我们在今年进一步加大了对党员干部的宣传教育力度和案件的查处力度，从而进一步增强了党员干部的责任意识、廉政意识和法纪意识，使党员干部在思想上筑起了反腐倡廉的牢固防线。

加大党风廉政建设宣传教育力度

一是扎实开展了党风廉政建设宣传教育活动，努力提高党员干部政治思想素质，使党员干部在思想上筑起反腐倡廉的牢固防线。今年以来，我们以深入开展作风建设和深化“两个更加”主题教育实践活动为载体，组织党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《公务员处分条例》、《党章》以及领导干部必须严格遵守的“四大纪律、八项要求”、“五个不准”、“三个必须”等廉洁自律规定，在教育活动中，我们结合交通实际制定了实施方案，成立了领导小组，印发了党风廉政教育学习资料，组织全系统全体党员干部都参加了专题教育活动，结合学习新《党章》活动，组织全体党员进行《党章》知识考试，并均取得了较好的成绩，每个党员还都撰写了学习《党章》和十七大精神的心得体会。

二是开展了理想信念教育。从交通系统反腐倡廉形势看，大量违法案件表明，

一些党员干部犯错误，都是理想信念出了问题。为此，我们采取以会代训，举办专题辅导形式，对系统全体党员干部进行理想信念和宗旨教育，专门邀请县纪委领导给系统党员干部作反腐倡廉的专题报告，局机关还结合党的纪念日，组织党员重温入党誓词，畅谈改革开放以来国家的巨大变化。今年来系统共举办了各种培训班3期，组织专题辅导报告2场，党员干部受教育面达到了100%。

三是开展了警示教育。通过剖析反面典型产生的思想根源和危害，引导党员干部自觉增强反腐倡廉意识，今年来，我们结合交通系统实际，专门邀请检察院领导给系统全体党员干部作预防职务犯罪的专题报告，组织中层以上干部到法庭听职务犯罪的现场庭审，并组织机关干部和直属企事业单位班子成员进行职务犯罪的现身警示教育，局机关还利用周二晚上学习时间，组织全体人员观看廉政建设警示教育的电教片，从而不断增强干部职工反腐倡廉和遵纪守法的意识。

加大案件的查处力度。交通系统党风廉政建设和反腐败斗争的重要环节，就是要解决群众来信来访案件的查处工作，以实际行动取信于民。今年来，我们结合系统实际：一是根据上级的部署，对交通系统存在的不正当交易行为进行了认真的自查自纠回头看，从而为建立健全防治商业贿赂长效机制奠定了基础。二是为进一步规范工程管理，确保廉洁，局专门下发《关于在交通工程建设中实现回避制度的若干意见》，明确规定凡局机关副科长以上及各工程指挥部办公室副科长以上的直系亲属（包括拟制血亲）或近姻亲关系的亲属，不得直接或间接参与同包交通局管辖的工程施工、监理业务。三是认真办理人大建议、政协提案工作，多次研究人大建议、政协提案办理工作，听取工作进展汇报，全年51件人大建议、政协提案办理已按期圆满完成，代表和委员的满意率均为100%。四是高度信访工作，年初就把信访承办工作列入各系统年度岗位责任制考核的重要内容，并继续在直属各转制企业中开展了以行风、安全、信访维隐为主要内

容的“三位一体”考核制度。对于群众来信来访，尤其是涉及到党风廉政建设方面的群众来入和举报，局主要领导都亲自过问，由分管领导具体调查，并建立起信件查办督查制度，对举报反映的问题，尽管大多都查无实据，但局党工委都把它作为苗头性、倾向性的问题开展教育，力求把问题消除在萌芽状态。每次的局长办公会议上，都要求通报反腐败斗争的动态情况，同时，

我们还积极支持县纪委及公安司法部门依法办案，全年完成县纪委交办的信件4件次。一年来，根据部门职责，认真负责处理上级转办及本局收到的各类信访案件和市长热线电话，对于每一只承办件，我们都予以高度重视，认真调查办理，做到事事有答复，件件有落实。全年共办理信访件27只，市长热线电话268只，回复率均为100%。

三、抓住三个重点，遏制腐败行为

交通系统由于点多线长面广，容易滋生腐败现象。为此，我们紧紧抓住三个重点：

抓住廉洁自律重点。一认真贯彻执行民主集中制原则，凡重大决策、干部任命、重点项目安排、大额度资金使用等都由局党工委集体讨论决定，按程序办理，不搞独断专行，一个人说了算。二是坚持领导干部重大事项报告制度和长假期间活动情况报告制度，规定凡局班子成员、直属事业单位班子成员及机关科（室）长，遇有婚丧嫁娶、子女上学、买卖房屋等均由本人事先按程序申请，由局党工委限定范围和标准，大事办完后再按程序进行回告。三是坚持诺廉评廉制度，局党工委坚持每半年召开一次民主生活会，并组织系统领导干部开展诺廉评廉工作，并将廉政承诺内容上墙公布。从年初在系统职工大会上进行诺廉，到年中对照当初的承诺进行回顾性自查和督查，再到年未进行检查考核，并分别召开大会进行述廉和民主评议，从而真正体现了效果。四是坚持领导干部廉洁自律专项清

理，今年四月，针对系统直属事业单位领导干部用车问题，局进一步完善了关于加强领导干部用车管理的制度，从而进一步规范公车的使用管理，杜绝了公车私用现象。

抓住交通工程建设重点。从近年来的交通系统案件查处情况看，交通领域是职务犯罪频发区多发区。针对这一情况，我们主动与县检察院联手，共商预防对策，落实预防措施。一是与县检察院联合在交通各大工程建设项目中开展职务犯罪预防工作，使检察机关主动介入交通工程建设，积极预防职务犯罪，从而确保我县交通工程建设的说法高效。二是加强财务管理。为不断深化交通财务管理体制，切实从源头上预防腐败，努力提高管理质量，完善财务监督，保证资金安全，我们在组建成立交通局直属事业单位财务核算中心的基础上，按照“集中管理、统一开户、分户核算；明确职责、规范核算、优化服务；合理按排支出，提高资金使用效率”的原则，制定完善了《＊＊＊交通局直属事业单位财务集中核算办法实施细则》，并严格按此实施。三是加强交通基础设施建设招投标管理，全面实施“阳光工程”，所有在建项目全面推行“六公开”，即公开向社会发布建设信息，公开报名参与，公开选定队伍，公开招投标程序，公开评标办法，公开评标结果，并始终做到廉政合同与工程合同步签订同步验收。

抓住行政执法处罚重点。行政执法处罚的公正与否，直接关系交通系统的对外形象，今年来，我们在抓巩固抓深入上下功夫。一是继续开展换位体验活动，重点加强执法人员的服务意识教育，倡导奉献精神，努力营造纪律严明、务实高效、干净干事的工作氛围，树立执法队伍的良好形象。二是为使交通行政自由裁量权的程序更加完备、标准更加合理、监督更加有效，促进行政效率和水平不断提高，有效防止滥用交通行政自由裁量权行为的发生，努力从源头上铲除滋生腐败的土壤和条件，我们在充分调研的基础上，根据相关的法律法规，坚持公平、

公正、公开的原则，进一步规范了交通行政审批、行政处罚、行政收费自由裁量权。三是坚持查处分离，各执法单位都设立了违章处理室，专门处理各种违章违规行为，坚持重大问题集体讨论决定，坚持执法程序到位，从而确保公正公平执法。四是为进一步加强交通系统行风建设和作风建设，提高交通行政执法队伍形象，创新交通执法方式，促进“和谐交通”、“平安交通”建设，减少和化解社会矛盾，从而进一步规范了执法行为。

四、把握四个环节，注重标本兼治

强化制度建设。我们在原来制订的集各类规范制度的《日常规范管理》一书的基础上，对包括劳动纪律考勤、财务车辆管理、岗位责任制考核等若干制度及部分岗位职责进行修改完善，并收集大量与交通行业相关的法律法规，重新编制了《交通制度》一书，将工程建设管理、财务管理、领导决策、政策法规等关键环节和重点工作都规范在该书中，使系统干部职工有章可循，有据可依，进一步确保了依法行政、执法为民。

全面推行政务公开。系统所有单位均按要求实行了政务公开，让权力在阳光下行使，对规费征收、财务收支、招待费开支、入党提拔等干部职工敏感事项全部规范上墙，向社会和干部职工公开，特别是财务收支情况，是干部职工最为关心和敏感的话题，局党工委要求各单位至少每半年要向全体干部职工公开，每项费用必须经过群众审议，实行民主理财。通过推行政务公开，提高了办事效率，规范了行政行为，增强了工作透明度。

注重执法队伍建设。为了提高交通行政执法人员素质，年初，各单位利用工闲时间，邀请上级部门的有关的人员对系统全体执法人员进行了交通法律法规知识培训，并进行了业务知识考核，并组织开展了形式多样的学教和评比活动。通过强化素质教育，全体执法人员运用法律准确了，工作作风严明了，稽查手势标

准了，宣传政策耐心了，接待车主热情了，处理违章合法了，填写执法文书规范了，从而较好地展示了系统形象。

扎实推进行风评议。为切实解决群众反映强烈的问题，提高群众满意率，我们采取了多项措施。一是主动征求服务对象及群众的意见建议，聘任行风监督员，多次召开党风行风监督员恳谈会，上半年向全县镇（街）、县重点骨干企业等社会各界发放征询意见表880余份，下半年发放宣传资料700余份，同时，今年以来，我们还每季度派出有局领导、机关科（室）长和直属事业单位一把手组成，窗口服务单位企业配合的上门走访组，分片到各镇（街）和重点骨干企业，开展“真心实意听意见，实实在在抓整改”的上门征求活动，并对走访征集的意见建议逐条进行分析梳理，明确责任及时给予反馈落实；二是结合系统实际组织开展了效能监察活动，由局纪工委牵头聘请新闻媒体，对机关和各直属事业单位及窗口单位进行了行风效能明查暗访，重点就工作人员落实“三在”要求和服务质量方面的情况进行检查，并将明查暗访情况及时予以通报，同时还积极组织系统有关单位参加县纠风效能办组织的行风广播对话和行风现场咨询投诉各一次，接受办理市长热线电话268余件，对群众投诉咨询，做到事事有回应，件件有着落，建立起了动态督查机制，防止和杜绝了行业不正之风；三是在系统范围继续开展公交（客运）文明示范线、文明示范车及文明驾驶员、文明司乘人员的竞赛活动，为此，局分管领导和职能部门多次开会研究，局长亲自带队搞专题调研，并先后组织了多种内涵丰富、生动活泼的活动，以全力营造创建氛围和丰富创建内容；全县公交（客运）企业也结合各自实际，开展多种形式、多措并举，积极营造创建氛围。目前，一个以“服务大众，奉献社会”为宗旨的敬业爱岗、优质服务、文明礼貌、规范有序的竞赛活动正在全县公交（客运）行业中全面展开。

总之,今年我们通过抓党风廉政建设,激发了全系统干部的工作热情，促进了

交通各项工作的顺利进行。在今后的工作中，我们将更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，再添工作措施，再加工作力度，努力把交通系统党风廉政建设不断引向深入。

和职务影响，牟取私利等歪风，自觉规范言行，主动接受人民群众的监督。四是按照党风廉政建设责任制的有关规定，进一步完善和充实了各项管理制度，倡行用制度管人，用制度管事的理念。在工程建设、行政许可、管人用人和行政执法上都实行阳光操作，严格按照制度办事。根据各办公室的工作职责和特点，有针对性的制订了不同内容的《廉政建设责任书》，使党风廉政建设责任制进一步得到有效的落实，确保了全系统没有出现违法、违规、违纪问题，有力地促进了全县交通系统党风廉政建设工作深入开展。

二、抓领导班子建设和廉政建设工作，确保我县交通健康发展

一年来，结合交通工作的实际，狠抓领导班子的思想、作风、纪律、制度建设，不断提高领导班子的整体素质和执政能力，增强领导班子的凝聚力、号召力和战斗力，坚决执行党的路线、方针和政策，严格遵守党的政治纪律，从而使局领导班子和全局上下干部职工在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，确保党的各项方针政策得到全面贯彻落实和政令畅通，促进了全县交通事业健康发展。在深入学习贯彻落实党中央、国务院和自治区、地区和县委党风廉政建设的一系列方针政策和各项规定过程中，按照党风廉政建设责任制“一把手负总责”、“一岗双责”的要求，我局切实加强领导，把党风廉政建设工作列入全年工作的重要议

事日程，召开会议专题分析研究和安排布置党风廉政建设工作，加强党风廉政建设责任制的全面落实和督促检查。实行主要领导亲自抓，分管领导具体抓，干部职工共同抓，把党风廉政建设工作与党的组织建设相结合，与干部队伍建设相结合，与政风行风建设相结合，把党风廉政建设工作作为转变机关工作作风、净化干部职工思想、提高干部队伍素质、增强干部职工公仆意识的核心内容来抓，做到一级抓一级、层层抓落实，互相监督的交通系统党风廉政建设及反腐败工作

格局，真正把党风廉政建设责任分解到办公室，细化到个人，保证了我局党风廉政建设工作的有力开展。

三、抓党风廉政建设宣传教育，筑牢反腐倡廉思想防线为了从源头上防止交通系统内部出现腐败问题，我局采用多种形式和渠道，加强党风廉政建设学习宣传教育工作。一是制定《沙湾县交通局XX年党风廉政建设宣传教育月活动实施方案》，组织党员干部职工开展以“树立优良作风、促进科学发展为主题的宣传教育活动，认真学习各级纪委全会精神，传达学习上级政府及交通主管部门召开的廉政建设工作会议精神。二是组织召开交通系统党风廉政建设工作会议，局机关与机关各办公室、党员干部签订党风廉政建设责任书。三是组织机关党员干部观看党风廉政建设警示教育片，学习传达中央纪委全会、自治区、地区、县纪委会议精神，通过深入学习会议精神推进交通系统各项工作的落实。推行重大决策公示制，扎实开展信访案件查办工作，正确处理社会热点难点问题。按照“群众利益无小事”的要求，凡

是群众的来信来访，我们都热情接待，并做到件件有答复，事事有落实。认真办理人民群众来信来访，切实维护好人民群众的合法利益。我局共受理群众来访案件7件、代表建议12件、委员提案2件。我局建立健全信访接待制度，深入开展领导班子成员接访活动，认真办理上级交办的信访案件和代表委员建议提案，从多方面多渠道切实解决好群众普遍反映的社会热点、难点问题。群众反映的问题都得到了及时、妥善、圆满的处理，结案率达到了100%，代表委员建议提案办理答复满意率达100%。

四、齐抓共管，标本兼治，深入开展治理商业贿赂和纠风工作

一是继续开展治理商业贿赂工作。XX年，局党总支从全县交通发展的实际出发，继续抓好项目招投标、工程转包分包、工程设计变更和设计变更后计量、

设备材料采购、质量监督等六个重要环节的专项治理工作，继续开展治理商业贿赂和行政审批、行政处罚中利用职权牟取非法利益和索贿受贿行为。二是继续巩固治理公路“三乱”工作成果。进一步加大监督检查力度，坚决纠正以罚代纠、乱收乱罚等违规违纪现象，坚决杜绝公路 “三乱”问题。经检查，我县没有发生公路 “三乱”现象。

五、抓廉政建设工作，促进公路建设健康发展

今年以来，我局党风廉政建设工作由于得到县纪委、县监察局的大力支持和帮助，全系统广大干部职工的共同努力，党风廉政建设工作取得了新的成效，有力地促进了全县

交通运输事业的健康发展。项目建设任务全面完成，交通基础设施条件逐步改善。全年实施农村公路146.562公里，总投资8236.78万元，其中重要农村公路完成48.361公里，计划投资5718万元，已完成投资2246万元。完成y005线续建工程和x821线跨运河桥的协调建设工作。完成26.5公里通达公路和71.701公里的通村油路项目测设、评审、施工招投标工作，计划投资2518.7784万元，截止10月底，已完成投资1280万元，完成10公里的沥青路面摊铺工程，路基工程完成80%。投资87.9万元，完成了10.05公里的哈拉干德110户、博尔通古村、齐巴塔勒村、青山村等牧民定居点道路建设工程。

七、存在的问题

一是有关党风廉政建设规章制度需要更进一步完善。二是民主生活会质量有待于进一步提高；三是个别党员干部廉政意识、服务意识还不够强，工作效率和质量还需进一步提高。

八、XX年工作思路

XX年，我们要以中央纪检监察工作会议精神为指导，认真贯彻落实中共中

央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，认真贯彻中央《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，扎实推进惩治和预防腐败体系建设。按照县纪委对党风廉政建设责任制和反腐败斗争的要求，认真开展廉政交通主题教育，抓好领导干部的作风建设，制定预防

性防范措施，抓好窗口单位的行风建设。继续抓好治理公路“三乱”工作，加强行风建设，不断加强干部职工的党性、党风、党纪教育，充分履行 今年，全区交通各项基础设施建设任务非常繁重，特别是农村公路工程建设投资大、工程建设任务重，因此抓好农村公路工程建设中的党风廉政建设尤为重要，它直接关系到工程质量，关系到从根本上制止腐败工程的大问题。所以，

我局采取强有力的措施，强化工程建设和道路运输两个市场监管，切实把好工程招标投标、施工项目变更、行政审批等重点环节，进一步加快实施“阳光工程”，制定和完善了相关的资金使用制度与监察制度，形成用制度管权、管人、管事的机制。

针对今年管理区农村公路建设项目多，任务重，为使招投标工作公正、公平、公开，我们今年对15个建设项目进行公开招标，招标总里程141(推荐访问好：).95公里，并将招投标进行了委托，进一步增加了工程招投标的透明度。

三、围绕党员干部的自身建设，认真开展了学习实践科学发展观活动 我们坚持以人为本的科学发展观， 坚持定期的政治学习、座谈讨论、国际国内形势宣传、听报告会、主要领导授课等教育制度。抓住公民道德建设月、党风廉政建设教育月等活动，大力开展学习教育活动，坚持进行爱国主义、社会主义、集体主义和民主法制教育，加强以“为人民服务”为核心、以集体主义为原则的社会主义道德建设教育，同时鼓励干部职工积极参加各类培训和学习，不断提高干部职工的政治理论水平和专业技术技能。通过强化学习、深入思考、自我剖析、分析检查，在交通系统党员干部中开展树立“科学的发展观、正确的政绩观、高尚的道德观、牢固的法纪观和以人为本的群众观”的新“五观”主题教育，进而提高交

通系统党员干部的新的思维、新的观念，为发展交通，建设交通，反腐倡廉提供有力的思想保障。

学习实践科学发展观活动期间，通过深入走访调研、座谈、下发征求意见表

等形式，较为全面、系统的掌握了当前影响全区交通事业发展的突出问题，共走访群众125人次，召开座谈会4次，下发征求意见书100份，征求到意见建议4条。按照“六项”制度的要求，我们把切实解决问题、促进发展作为重中之重，研究制定了班子整改落实方案。根据存在问题的轻重缓急和难易程度，分近期、中期、长期三个时段，提出了整改落实工作的具体实施步骤，同时对工作目标、工作措施、完成时限、分工职责和监督人提出了明确要求。

四、不断优化投资与发展环境，促进交通事业又好又快发展

一是制定和完善科学民主的工作规则和决策制度。从工作人员职责、决策程序、行政要求、工作部署、行政监督、会议制度、公文审批、作风纪律等方面进行规范化、程序化的规定，明确各环节的责任主体和工作内容。二是制定和完善机关内部提高效率为核心的工作规程。进一步明确和加强单位内部之间的协调和衔接，理顺工作关系，明确工作依据、工作条件、及办事权限、责任人等，并据此考核机关行政管理人员的工作业绩。同时，制定和完善机关首问责任制、机

关工作人员守则、行政执法错案责任追究制、信访工作责任制、廉政建设工作规范及财务管理、交通建设项目管理、招投标管理等相关管理规定和制度等。三是继续深入开展依法治运、依法治路工作，不断推动交通建设规范化服务型政府工作向纵深发展。全面开展公路两侧及主要路段综合整治，全力整治超限运输车辆，减少对公路的侵害，确保公路安全畅通。四是制定了我局行政效能投诉和告诫办法，并向社会公布了投诉电话，方便群众投诉、举报、监督。

五、完善惩防体系，构建长效机制

一是进一步建立和完善党内民主制度，健全完善了党组织、行政议事规则和工作规则，健全完善了重大决策、重要人事安排、重要事项以及大额度资金使用等“三重一大”集体研究决定制度。逐步探索建立了决策咨询、决策听证和公示

制度，促进决策科学化、民主化。二是认真落实党内监督条例的具体规定，以《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》为重点，纳入党风廉政建设责任制的考核重点内容。三是进一步完善制止奢侈浪费的有关规定，对执行有关制度文件、反对铺张浪费规定的情况进行监督检查。四是进一步完善落实党风廉政建设责任制的具体规定，规范考核工作的组织领导、考核标准以及考核结果运用的具体规定。五是进一步完善落实监督机制的建设，重点加强对领导干部执行党的四大纪律八大要求和领导干部廉洁从政规定的具体制度，对

贯彻落实党的方针政策、个人重大事项报告、集体决策、民主生活会等制度执行情况的检查，实行领导班子和领导干部廉政状况的及时监督。全局上下认真坚持行政审批、干部人事、财务治理、投融资体制等四项改革。加大党政干部公开选拔和轮岗交流工作；进一步减少和规范行政审批事项；继续严格执行“收支两条线”规定，切实加强审计监督；建立健全财务监管和投资项目公示制度，没有发生违纪违规行为。

以上是我局今年党风廉政建设所做的几项工作。加强党风廉政建设和制止腐败是一项长期的艰苦工作，只要上下一致，常抓不懈，党风一定会得到根本上的好转，腐败现象也会得到很好的治理。要在保证完成各项工作任务的同时，始终不渝地继续抓好党风廉政建设，认真按照党风廉政建设目标责任制的要求和管理区纪检部门的安排部署，把我局全年党风廉政建设的各项工作抓好抓实、抓出成效。

中共贺州市**管理区交通运输局党组二○一○年十月二十七日 大、十七届四中全会、中纪委十七届三次全会和县纪委四次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以交通基础设施建设为重点切实纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，

强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以全省推行“阳光政府”四项制度为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为××交通运输事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党组进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党组作为党风廉政建设的责任主体，局党组书记作为 代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习宣传贯彻党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届三次全会和县纪委四次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以交通基础设施建设为重

点切实纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以全省推行“阳光政府”四项制度为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为××交通运输事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党组进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党组作为党风廉政建设的责任主体，局党组书记作为 XX年交通局党风廉政建设工作阶段总结 交通局XX年上半年党风廉政建设工作总结 XX年县交通局党风廉政建设和反腐败工作总结

嘉交委呈6号交通局党委XX年上半年党风廉政建设工作总结

推荐第6篇：交通局党风廉政工作总结与交通局安全生产工作总结

交通局党风廉政工作总结

目录

第一篇：交通局党风廉政工作总结

第二篇：沙湾县交通局党风廉政建设工作总结 第三篇：XX年交通局党风廉政建设工作总结 第四篇：XX年交通局党风廉政建设工作总结 第五篇：县交通局XX年党风廉政建设工作总结 正文

第一篇：交通局党风廉政工作总结

今年以来，＊＊交通局的党风廉政建设工作在县委县府和县纪委的正确领导下，坚持以十七大精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以贯彻落实上级关于党风廉政建设的部署和要求为重点，以深入开展作风建设为载体，着力标本兼治，勇于求实创新，为交通的改革发展和稳定创造了良好的环境。

一、突出一个中心，强化廉政责任

为了加强交通系统党风廉政建设，今年来，局党工委把落实党风廉政建设责任制作为党建工作的重点来抓，并作为一项重点内容与业务工作一起部署，一起检查，一起考核，一起落实。

一是组织到位。今年来，我们坚持做到党风廉政建设年初有计划、有目标、有布置，每半年有检查、有考核、有通报，年终有总结、有评比、有结果，并以此作为年终评先树优的重要依据。我局成立了由局党工委书记＊＊任组长，局党工委班子成员、直属企事业单位一把手为成员的党风廉政建设责任制领导小组，

第 1 页 共 39 页 定期召开会议研究党风廉政建设和反腐败工作，并根据局党工委班子成员分工的不同划分了党风廉政建设责任区，明确了责任人；各直属企事业单位也都结合各自的实际建立了党风廉政建设工作机制，为责任制的实施提供了组织保障和责任依据。

二是责任到位。根据上级对党风廉政建设工作的目标和要求，年初我们结合交通系统实际对责任制的内容进行了细化和量化。局党工委书记与各直属企事业单位主要负责人、各分管领导和工程指挥部办公室分别签订了党风廉政建设责任书，实现领导干部“一岗双责”，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。

二、加大二个力度，营造廉政氛围

为了把党风廉政建设切实抓紧抓好，我们在今年进一步加大了对党员干部的宣传教育力度和案件的查处力度，从而进一步增强了党员干部的责任意识、廉政意识和法纪意识，使党员干部在思想上筑起了反腐倡廉的牢固防线。

加大党风廉政建设宣传教育力度

一是扎实开展了党风廉政建设宣传教育活动，努力提高党员干部政治思想素质，使党员干部在思想上筑起反腐倡廉的牢固防线。今年以来，我们以深入开展作风建设和深化“两个更加”主题教育实践活动为载体，组织党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《公务员处分条例》、《党章》以及领导干部必须严格遵守的“四大纪律、八项要求”、“五个不准”、“三个必须”等廉洁自律规定，在教育活动中，我们结合交通实际制定了实施方案，成立了领导小组，印发了党风廉政教育学习资料，组织全系统全体党员干部都参加了专题教育活动，结合学习新《党章》活动，组织全体党员进行《党章》知识考试，并均取得了较好的成绩，每个党员还都撰写了学习《党章》和十七大精神的心得体会。

第 2 页 共 39 页 二是开展了理想信念教育。从交通系统反腐倡廉形势看，大量违法案件表明，一些党员干部犯错误，都是理想信念出了问题。为此，我们采取以会代训，举办专题辅导形式，对系统全体党员干部进行理想信念和宗旨教育，专门邀请县纪委领导给系统党员干部作反腐倡廉的专题报告，局机关还结合党的纪念日，组织党员重温入党誓词，畅谈改革开放以来国家的巨大变化。今年来系统共举办了各种培训班3期，组织专题辅导报告2场，党员干部受教育面达到了100%。

三是开展了警示教育。通过剖析反面典型产生的思想根源和危害，引导党员干部自觉增强反腐倡廉意识，今年来，我们结合交通系统实际，专门邀请检察院领导给系统全体党员干部作预防职务犯罪的专题报告，组织中层以上干部到法庭听职务犯罪的现场庭审，并组织机关干部和直属企事业单位班子成员进行职务犯罪的现身警示教育，局机关还利用周二晚上学习时间，组织全体人员观看廉政建设警示教育的电教片，从而不断增强干部职工反腐倡廉和遵纪守法的意识。

加大案件的查处力度。交通系统党风廉政建设和反腐败斗争的重要环节，就是要解决群众来信来访案件的查处工作，以实际行动取信于民。今年来，我们结合系统实际：一是根据上级的部署，对交通系统存在的不正当交易行为进行了认真的自查自纠回头看，从而为建立健全防治商业贿赂长效机制奠定了基础。二是为进一步规范工程管理，确保廉洁，局专门下发《关于在交通工程建设中实现回避制度的若干意见》，明确规定凡局机关副科长以上及各工程指挥部办公室副科长以上的直系亲属（包括拟制血亲）或近姻亲关系的亲属，不得直接或间接参与同包交通局管辖的工程施工、监理业务。三是认真办理人大建议、政协提案工作，多次研究人大建议、政协提案办理工作，听取工作进展汇报，全年51件人大建议、政协提案办理已按期圆满完成，代表和委员的满意率均为100%。四是高度信访工作，年初就把信访承办工作列入各系统年度岗位责任制考核的重要内容，

第 3 页 共 39 页 并继续在直属各转制企业中开展了以行风、安全、信访维隐为主要内

容的“三位一体”考核制度。对于群众来信来访，尤其是涉及到党风廉政建设方面的群众来入和举报，局主要领导都亲自过问，由分管领导具体调查，并建立起信件查办督查制度，对举报反映的问题，尽管大多都查无实据，但局党工委都把它作为苗头性、倾向性的问题开展教育，力求把问题消除在萌芽状态。每次的局长办公会议上，都要求通报反腐败斗争的动态情况，同时，

我们还积极支持县纪委及公安司法部门依法办案，全年完成县纪委交办的信件4件次。一年来，根据部门职责，认真负责处理上级转办及本局收到的各类信访案件和市长热线电话，对于每一只承办件，我们都予以高度重视，认真调查办理，做到事事有答复，件件有落实。全年共办理信访件27只，市长热线电话268只，回复率均为100%。

三、抓住三个重点，遏制腐败行为

交通系统由于点多线长面广，容易滋生腐败现象。为此，我们紧紧抓住三个重点：

抓住廉洁自律重点。一认真贯彻执行民主集中制原则，凡重大决策、干部任命、重点项目安排、大额度资金使用等都由局党工委集体讨论决定，按程序办理，不搞独断专行，一个人说了算。二是坚持领导干部重大事项报告制度和长假期间活动情况报告制度，规定凡局班子成员、直属事业单位班子成员及机关科（室）长，遇有婚丧嫁娶、子女上学、买卖房屋等均由本人事先按程序申请，由局党工委限定范围和标准，大事办完后再按程序进行回告。三是坚持诺廉评廉制度，局党工委坚持每半年召开一次民主生活会，并组织系统领导干部开展诺廉评廉工作，并将廉政承诺内容上墙公布。从年初在系统职工大会上进行诺廉，到年中对照当初的承诺进行回顾性自查和督查，再到年未进行检查考核，并分别召开大会

第 4 页 共 39 页 进行述廉和民主评议，从而真正体现了效果。四是坚持领导干部廉洁自律专项清理，今年四月，针对系统直属事业单位领导干部用车问题，局进一步完善了关于加强领导干部用车管理的制度，从而进一步规范公车的使用管理，杜绝了公车私用现象。

抓住交通工程建设重点。从近年来的交通系统案件查处情况看，交通领域是职务犯罪频发区多发区。针对这一情况，我们主动与县检察院联手，共商预防对策，落实预防措施。一是与县检察院联合在交通各大工程建设项目中开展职务犯罪预防工作，使检察机关主动介入交通工程建设，积极预防职务犯罪，从而确保我县交通工程建设的说法高效。二是加强财务管理。为不断深化交通财务管理体制，切实从源头上预防腐败，努力提高管理质量，完善财务监督，保证资金安全，我们在组建成立交通局直属事业单位财务核算中心的基础上，按照“集中管理、统一开户、分户核算；明确职责、规范核算、优化服务；合理按排支出，提高资金使用效率”的原则，制定完善了《＊＊＊交通局直属事业单位财务集中核算办法实施细则》，并严格按此实施。三是加强交通基础设施建设招投标管理，全面实施“阳光工程”，所有在建项目全面推行“六公开”，即公开向社会发布建设信息，公开报名参与，公开选定队伍，公开招投标程序，公开评标办法，公开评标结果，并始终做到廉政合同与工程合同步签订同步验收。

抓住行政执法处罚重点。行政执法处罚的公正与否，直接关系交通系统的对外形象，今年来，我们在抓巩固抓深入上下功夫。一是继续开展换位体验活动，重点加强执法人员的服务意识教育，倡导奉献精神，努力营造纪律严明、务实高效、干净干事的工作氛围，树立执法队伍的良好形象。二是为使交通行政自由裁量权的程序更加完备、标准更加合理、监督更加有效，促进行政效率和水平不断提高，有效防止滥用交通行政自由裁量权行为的发生，努力从源头上铲除滋生腐

第 5 页 共 39 页 败的土壤和条件，我们在充分调研的基础上，根据相关的法律法规，坚持公平、公正、公开的原则，进一步规范了交通行政审批、行政处罚、行政收费自由裁量权。三是坚持查处分离，各执法单位都设立了违章处理室，专门处理各种违章违规行为，坚持重大问题集体讨论决定，坚持执法程序到位，从而确保公正公平执法。四是为进一步加强交通系统行风建设和作风建设，提高交通行政执法队伍形象，创新交通执法方式，促进“和谐交通”、“平安交通”建设，减少和化解社会矛盾，从而进一步规范了执法行为。

四、把握四个环节，注重标本兼治

强化制度建设。我们在原来制订的集各类规范制度的《日常规范管理》一书的基础上，对包括劳动纪律考勤、财务车辆管理、岗位责任制考核等若干制度及部分岗位职责进行修改完善，并收集大量与交通行业相关的法律法规，重新编制了《交通制度》一书，将工程建设管理、财务管理、领导决策、政策法规等关键环节和重点工作都规范在该书中，使系统干部职工有章可循，有据可依，进一步确保了依法行政、执法为民。

全面推行政务公开。系统所有单位均按要求实行了政务公开，让权力在阳光下行使，对规费征收、财务收支、招待费开支、入党提拔等干部职工敏感事项全部规范上墙，向社会和干部职工公开，特别是财务收支情况，是干部职工最为关心和敏感的话题，局党工委要求各单位至少每半年要向全体干部职工公开，每项费用必须经过群众审议，实行民主理财。通过推行政务公开，提高了办事效率，规范了行政行为，增强了工作透明度。

注重执法队伍建设。为了提高交通行政执法人员素质，年初，各单位利用工闲时间，邀请上级部门的有关的人员对系统全体执法人员进行了交通法律法规知识培训，并进行了业务知识考核，并组织开展了形式多样的学教和评比活动。通

第 6 页 共 39 页 过强化素质教育，全体执法人员运用法律准确了，工作作风严明了，稽查手势标准了，宣传政策耐心了，接待车主热情了，处理违章合法了，填写执法文书规范了，从而较好地展示了系统形象。

扎实推进行风评议。为切实解决群众反映强烈的问题，提高群众满意率，我们采取了多项措施。一是主动征求服务对象及群众的意见建议，聘任行风监督员，多次召开党风行风监督员恳谈会，上半年向全县镇（街）、县重点骨干企业等社会各界发放征询意见表880余份，下半年发放宣传资料700余份，同时，今年以来，我们还每季度派出有局领导、机关科（室）长和直属事业单位一把手组成，窗口服务单位企业配合的上门走访组，分片到各镇（街）和重点骨干企业，开展“真心实意听意见，实实在在抓整改”的上门征求活动，并对走访征集的意见建议逐条进行分析梳理，明确责任及时给予反馈落实；二是结合系统实际组织开展了效能监察活动，由局纪工委牵头聘请新闻媒体，对机关和各直属事业单位及窗口单位进行了行风效能明查暗访，重点就工作人员落实“三在”要求和服务质量方面的情况进行检查，并将明查暗访情况及时予以通报，同时还积极组织系统有关单位参加县纠风效能办组织的行风广播对话和行风现场咨询投诉各一次，接受办理市长热线电话268余件，对群众投诉咨询，做到事事有回应，件件有着落，建立起了动态督查机制，防止和杜绝了行业不正之风；三是在系统范围继续开展公交（客运）文明示范线、文明示范车及文明驾驶员、文明司乘人员的竞赛活动，为此，局分管领导和职能部门多次开会研究，局长亲自带队搞专题调研，并先后组织了多种内涵丰富、生动活泼的活动，以全力营造创建氛围和丰富创建内容；全县公交（客运）企业也结合各自实际，开展多种形式、多措并举，积极营造创建氛围。目前，一个以“服务大众，奉献社会”为宗旨的敬业爱岗、优质服务、文明礼貌、规范有序的竞赛活动正在全县公交（客运）行业中全面展开。

第 7 页 共 39 页 总之,今年我们通过抓党风廉政建设,激发了全系统干部的工作热情，促进了交通各项工作的顺利进行。在今后的工作中，我们将更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，再添工作措施，再加工作力度，努力把交通系统党风廉政建设不断引向深入。

第二篇：沙湾县交通局党风廉政建设工作总结 沙湾县交通局党风廉政建设工作总结

今年以来，我局党风廉政工作在县纪委监察局和地区交通局的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习宣传贯彻党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届五次全会和县纪委全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防和“从严治党、从严治政”的方针，以交通基础设施建设为重点切实防范和纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以深入学习实践科学发展观为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为全县交通事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党总支进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党政齐抓共管，部门各负其责的反腐倡廉工作格局。二是结合实际，认真分析研究交通系统近年来党风廉政建设和反腐败斗争存在的问题，总结经验，查找差距，对薄弱环节进一步加大工作力度，采取有力措施加以解决，使党风廉政建设和反腐败不断取得新成效。三是要求领导干部在廉政方面做到自身过硬，认真贯彻执行党风廉政建设责任制的有关规定，严格遵守廉洁自律的规定，自觉抵制收受礼金、有价证券，

第 8 页 共 39 页 跑官要官、买官卖官，默许配偶、子女和身边工作人员利用领导干部的职权和职务影响，牟取私利等歪风，自觉规范言行，主动接受人民群众的监督。四是按照党风廉政建设责任制的有关规定，进一步完善和充实了各项管理制度，倡行用制度管人，用制度管事的理念。在工程建设、行政许可、管人用人和行政执法上都实行阳光操作，严格按照制度办事。根据各办公室的工作职责和特点，有针对性的制订了不同内容的《廉政建设责任书》，使党风廉政建设责任制进一步得到有效的落实，确保了全系统没有出现违法、违规、违纪问题，有力地促进了全县交通系统党风廉政建设工作深入开展。

二、抓领导班子建设和廉政建设工作，确保我县交通健康发展

一年来，结合交通工作的实际，狠抓领导班子的思想、作风、纪律、制度建设，不断提高领导班子的整体素质和执政能力，增强领导班子的凝聚力、号召力和战斗力，坚决执行党的路线、方针和政策，严格遵守党的政治纪律，从而使局领导班子和全局上下干部职工在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，确保党的各项方针政策得到全面贯彻落实和政令畅通，促进了全县交通事业健康发展。在深入学习贯彻落实党中央、国务院和自治区、地区和县委党风廉政建设的一系列方针政策和各项规定过程中，按照党风廉政建设责任制“一把手负总责”、“一岗双责”的要求，我局切实加强领导，把党风廉政建设工作列入全年工作的重要议

事日程，召开会议专题分析研究和安排布置党风廉政建设工作，加强党风廉政建设责任制的全面落实和督促检查。实行主要领导亲自抓，分管领导具体抓，干部职工共同抓，把党风廉政建设工作与党的组织建设相结合，与干部队伍建设相结合，与政风行风建设相结合，把党风廉政建设工作作为转变机关工作作风、净化干部职工思想、提高干部队伍素质、增强干部职工公仆意识的核心内容来抓，

第 9 页 共 39 页 做到一级抓一级、层层抓落实，互相监督的交通系统党风廉政建设及反腐败工作格局，真正把党风廉政建设责任分解到办公室，细化到个人，保证了我局党风廉政建设工作的有力开展。

三、抓党风廉政建设宣传教育，筑牢反腐倡廉思想防线为了从源头上防止交通系统内部出现腐败问题，我局采用多种形式和渠道，加强党风廉政建设学习宣传教育工作。一是制定《沙湾县交通局XX年党风廉政建设宣传教育月活动实施方案》，组织党员干部职工开展以“树立优良作风、促进科学发展为主题的宣传教育活动，认真学习各级纪委全会精神，传达学习上级政府及交通主管部门召开的廉政建设工作会议精神。二是组织召开交通系统党风廉政建设工作会议，局机关与机关各办公室、党员干部签订党风廉政建设责任书。三是组织机关党员干部观看党风廉政建设警示教育片，学习传达中央纪委全会、自治区、地区、县纪委会议精神，通过深入学习会议精神推进交通系统各项工作的落实。推行重大决策公示制，扎实开展信访案件查办工作，正确处理社会热点难点问题。按照“群众利益无小事”的要求，凡

是群众的来信来访，我们都热情接待，并做到件件有答复，事事有落实。认真办理人民群众来信来访，切实维护好人民群众的合法利益。我局共受理群众来访案件7件、代表建议12件、委员提案2件。我局建立健全信访接待制度，深入开展领导班子成员接访活动，认真办理上级交办的信访案件和代表委员建议提案，从多方面多渠道切实解决好群众普遍反映的社会热点、难点问题。群众反映的问题都得到了及时、妥善、圆满的处理，结案率达到了100%，代表委员建议提案办理答复满意率达100%。

四、齐抓共管，标本兼治，深入开展治理商业贿赂和纠风工作

一是继续开展治理商业贿赂工作。XX年，局党总支从全县交通发展的实际

第 10 页 共 39 页 出发，继续抓好项目招投标、工程转包分包、工程设计变更和设计变更后计量、设备材料采购、质量监督等六个重要环节的专项治理工作，继续开展治理商业贿赂和行政审批、行政处罚中利用职权牟取非法利益和索贿受贿行为。二是继续巩固治理公路“三乱”工作成果。进一步加大监督检查力度，坚决纠正以罚代纠、乱收乱罚等违规违纪现象，坚决杜绝公路 “三乱”问题。经检查，我县没有发生公路 “三乱”现象。

五、抓廉政建设工作，促进公路建设健康发展

今年以来，我局党风廉政建设工作由于得到县纪委、县监察局的大力支持和帮助，全系统广大干部职工的共同努力，党风廉政建设工作取得了新的成效，有力地促进了全县

交通运输事业的健康发展。项目建设任务全面完成，交通基础设施条件逐步改善。全年实施农村公路146.562公里，总投资8236.78万元，其中重要农村公路完成48.361公里，计划投资5718万元，已完成投资2246万元。完成y005线续建工程和x821线跨运河桥的协调建设工作。完成26.5公里通达公路和71.701公里的通村油路项目测设、评审、施工招投标工作，计划投资2518.7784万元，截止10月底，已完成投资1280万元，完成10公里的沥青路面摊铺工程，路基工程完成80%。投资87.9万元，完成了10.05公里的哈拉干德110户、博尔通古村、齐巴塔勒村、青山村等牧民定居点道路建设工程。

七、存在的问题

一是有关党风廉政建设规章制度需要更进一步完善。二是民主生活会质量有待于进一步提高；三是个别党员干部廉政意识、服务意识还不够强，工作效率和质量还需进一步提高。

八、XX年工作思路

第 11 页 共 39 页 XX年，我们要以中央纪检监察工作会议精神为指导，认真贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，认真贯彻中央《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，扎实推进惩治和预防腐败体系建设。按照县纪委对党风廉政建设责任制和反腐败斗争的要求，认真开展廉政交通主题教育，抓好领导干部的作风建设，制定预防

性防范措施，抓好窗口单位的行风建设。继续抓好治理公路“三乱”工作，加强行风建设，不断加强干部职工的党性、党风、党纪教育，充分履行第一责任人的职责，把党风廉政建设同交通中心工作结合起来，努力开创我局党风廉政建设工作的新局面。

第三篇：XX年交通局党风廉政建设工作总结 **管理区交通运输局 XX年党风廉政建设工作总结

XX年，我局党风廉政建设工作，按照管理区纪工委的部署要求，紧紧围绕交通各项工作任务，突出建设“廉政型机关”这个重点，坚持教育、制度、监督并重原则，狠抓了党风廉政建设和反腐败工作，主要抓了以下几项工作：

一、认真实施党风廉政建设责任制

我局成立了以局长**为组长、纪检组长**为副组长的党风廉政建设及反腐败斗争工作领导小组及落实党风廉政建设责任制督查领导小组，并把此项工作纳入重要议事日程，实行目标管理，在工作中认真贯彻“一岗双责”制，全面落实党风廉政建设目标责任制，层层签订目标责任书，做到谁主管哪条战线，谁就负责哪条战线的廉政建设，把党风廉政建设工作与其他各项工作紧密挂钩，同部署、同落实、同考核，并实行“一票否决制”。

第 12 页 共 39 页

二、突出重点，进一步抓好农村公路建设领域的党风廉政建设

今年，全区交通各项基础设施建设任务非常繁重，特别是农村公路工程建设投资大、工程建设任务重，因此抓好农村公路工程建设中的党风廉政建设尤为重要，它直接关系到工程质量，关系到从根本上制止腐败工程的大问题。所以，

我局采取强有力的措施，强化工程建设和道路运输两个市场监管，切实把好工程招标投标、施工项目变更、行政审批等重点环节，进一步加快实施“阳光工程”，制定和完善了相关的资金使用制度与监察制度，形成用制度管权、管人、管事的机制。

针对今年管理区农村公路建设项目多，任务重，为使招投标工作公正、公平、公开，我们今年对15个建设项目进行公开招标，招标总里程141(推荐访问好：).95公里，并将招投标进行了委托，进一步增加了工程招投标的透明度。

三、围绕党员干部的自身建设，认真开展了学习实践科学发展观活动 我们坚持以人为本的科学发展观， 坚持定期的政治学习、座谈讨论、国际国内形势宣传、听报告会、主要领导授课等教育制度。抓住公民道德建设月、党风廉政建设教育月等活动，大力开展学习教育活动，坚持进行爱国主义、社会主义、集体主义和民主法制教育，加强以“为人民服务”为核心、以集体主义为原则的社会主义道德建设教育，同时鼓励干部职工积极参加各类培训和学习，不断提高干部职工的政治理论水平和专业技术技能。通过强化学习、深入思考、自我剖析、分析检查，在交通系统党员干部中开展树立“科学的发展观、正确的政绩观、高尚的道德观、牢固的法纪观和以人为本的群众观”的新“五观”主题教育，进而提高交

通系统党员干部的新的思维、新的观念，为发展交通，建设交通，反腐倡廉提供有力的思想保障。

第 13 页 共 39 页 学习实践科学发展观活动期间，通过深入走访调研、座谈、下发征求意见表等形式，较为全面、系统的掌握了当前影响全区交通事业发展的突出问题，共走访群众125人次，召开座谈会4次，下发征求意见书100份，征求到意见建议4条。按照“六项”制度的要求，我们把切实解决问题、促进发展作为重中之重，研究制定了班子整改落实方案。根据存在问题的轻重缓急和难易程度，分近期、中期、长期三个时段，提出了整改落实工作的具体实施步骤，同时对工作目标、工作措施、完成时限、分工职责和监督人提出了明确要求。

四、不断优化投资与发展环境，促进交通事业又好又快发展

一是制定和完善科学民主的工作规则和决策制度。从工作人员职责、决策程序、行政要求、工作部署、行政监督、会议制度、公文审批、作风纪律等方面进行规范化、程序化的规定，明确各环节的责任主体和工作内容。二是制定和完善机关内部提高效率为核心的工作规程。进一步明确和加强单位内部之间的协调和衔接，理顺工作关系，明确工作依据、工作条件、及办事权限、责任人等，并据此考核机关行政管理人员的工作业绩。同时，制定和完善机关首问责任制、机

关工作人员守则、行政执法错案责任追究制、信访工作责任制、廉政建设工作规范及财务管理、交通建设项目管理、招投标管理等相关管理规定和制度等。三是继续深入开展依法治运、依法治路工作，不断推动交通建设规范化服务型政府工作向纵深发展。全面开展公路两侧及主要路段综合整治，全力整治超限运输车辆，减少对公路的侵害，确保公路安全畅通。四是制定了我局行政效能投诉和告诫办法，并向社会公布了投诉电话，方便群众投诉、举报、监督。

五、完善惩防体系，构建长效机制

一是进一步建立和完善党内民主制度，健全完善了党组织、行政议事规则和工作规则，健全完善了重大决策、重要人事安排、重要事项以及大额度资金使用

第 14 页 共 39 页 等“三重一大”集体研究决定制度。逐步探索建立了决策咨询、决策听证和公示制度，促进决策科学化、民主化。二是认真落实党内监督条例的具体规定，以《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》为重点，纳入党风廉政建设责任制的考核重点内容。三是进一步完善制止奢侈浪费的有关规定，对执行有关制度文件、反对铺张浪费规定的情况进行监督检查。四是进一步完善落实党风廉政建设责任制的具体规定，规范考核工作的组织领导、考核标准以及考核结果运用的具体规定。五是进一步完善落实监督机制的建设，重点加强对领导干部执行党的四大纪律八大要求和领导干部廉洁从政规定的具体制度，对

贯彻落实党的方针政策、个人重大事项报告、集体决策、民主生活会等制度执行情况的检查，实行领导班子和领导干部廉政状况的及时监督。全局上下认真坚持行政审批、干部人事、财务治理、投融资体制等四项改革。加大党政干部公开选拔和轮岗交流工作；进一步减少和规范行政审批事项；继续严格执行“收支两条线”规定，切实加强审计监督；建立健全财务监管和投资项目公示制度，没有发生违纪违规行为。

以上是我局今年党风廉政建设所做的几项工作。加强党风廉政建设和制止腐败是一项长期的艰苦工作，只要上下一致，常抓不懈，党风一定会得到根本上的好转，腐败现象也会得到很好的治理。要在保证完成各项工作任务的同时，始终不渝地继续抓好党风廉政建设，认真按照党风廉政建设目标责任制的要求和管理区纪检部门的安排部署，把我局全年党风廉政建设的各项工作抓好抓实、抓出成效。

中共贺州市**管理区交通运输局党组二○一○年十月二十七日 第四篇：XX年交通局党风廉政建设工作总结

今年以来，在县纪委监察局的正确领导下，我局坚持以邓小平理论和“三个

第 15 页 共 39 页 代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习宣传贯彻党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届三次全会和县纪委四次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以交通基础设施建设为重点切实纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，

强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以全省推行“阳光政府”四项制度为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为××交通运输事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党组进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党组作为党风廉政建设的责任主体，局党组书记作为第一责任人，党政齐抓共管，部门各负其责的反腐倡廉工作格局。二是结合实际，认真分析研究交通系统近年来党风廉政建设和反腐败斗争存在的问题，总结经验，查找差距，对薄弱环节进一步加大工作力度，采取有力措施加以解决，使党风廉政建设和反腐败不断取得新成效。三是要求领导干部在廉政方面做到自身过硬，认真贯彻执行《党风廉政建设责任书》，严格遵守中纪委对各级领导干部提出的“四大纪律、八项要求”和廉洁自律的规定，自觉抵制收受礼金、有价证券，跑官要官、买官卖官，默许配偶、子女和身边工作人员利用领导干部的职权和职务影响，牟取私利等歪风，自觉规范言行，主动接受人民群众的监督。四是按照党风廉政建设责任制的有关规定，认真开展党风廉政建设和反腐败工作。县交通局年初就制定了《××县交通局党组关于贯彻落实

第五篇：县交通局XX年党风廉政建设工作总结 县交通局XX年党风廉政建设工作总结

第 16 页 共 39 页 今年以来，在县纪委监察局的正确领导下，我局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习宣传贯彻党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届三次全会和县纪委四次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以交通基础设施建设为重

点切实纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以全省推行“阳光政府”四项制度为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为××交通运输事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党组进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党组作为党风廉政建设的责任主体，局党组书记作为第一责任人，党政齐抓共管，部门各负其责的反腐倡廉工作格局。二是结合实际，认真分析研究交通系统近年来党风廉政建设和反腐败斗争存在的问题，总结经验，查找差距，对薄弱环节进一步加大工作力度，采取有力措施加以解决，使党风廉政建设和反腐败不断取得新成效。三是要求领导干部在廉政方面做到自身过硬，认真贯彻执行《党风廉政建设责任书》，严格遵守中纪委对各级领导干部提出的“四大纪律、八项要求”和廉洁自律的规定，自觉抵制收受礼金、有价证券，跑官要官、买官卖官，默许配偶、子女和身边工作人员利用领导干部的职权和职务影响，牟取私利等歪风，自觉规范言行，主动接受人民群众的监督。四是按照党风廉政建设责任制的有关规定，认真开展党风廉政建设和反腐败工作。县交通局年初就制定了《××县交通局党组关于贯彻落实

更多其他：

第 17 页 共 39 页 交通局上半年党风廉政建设工作总结 XX年交通局党风廉政建设工作阶段总结 交通局XX年上半年党风廉政建设工作总结 XX年县交通局党风廉政建设和反腐败工作总结

嘉交委呈6号交通局党委XX年上半年党风廉政建设工作总结

第 18 页 共 39 页

交通局安全生产工作总结

目录

第一篇：交通局安全生产工作总结 第二篇：XX年交通局安全生产工作总结

第三篇：交通局XX年安全生产工作总结及XX年工作计划 第四篇：县交通局XX年安全生产工作总结1 第五篇：舞阳县交通局XX年安全生产工作总结 正文

第一篇：交通局安全生产工作总结 交通局安全生产工作总结

XX年，交通局在县委、县政府的正确领导下，在县安监委的大力支持和帮助下，认真贯彻落实科学发展观及县委、县政府关于安全生产工作的统一部署，广泛深入开展安全生产工作，较好完成了县委、县政府安全生产各项工作任务。

一、高度重视，落实责任

XX年年初，全县安全生产工作会议召开以后，交通局高度重视，专门召开了全系统安全生产工作会议，传达交通安全工作会议精神。层层落实安全生产责任制，层层签订责任状。对XX年交通系统安全生产工作进行了全面细致部署，为全年安全生产工作顺利开展打下了坚实的基础。

二、提高意识，强化检查

（一）今年9月份国家有关部门曾公布以下数据，全国重大伤亡事故27万余起，涉及交通的19.5万起，死亡5.13万人，其中交通事故死亡4万余人，经济损失达7.6亿元。根据中央政治局委员、国务院副总理张德江在全国安全生产电视电话会议中的讲话精神，交通局党委按照省、市、县相

第 19 页 共 39 页 关部门要求，召开紧急会议，安排部署全系统安全生产大检查工作，并针对存在的问题责令责任单位限期整改，各责任单位都投入必要人力、物力和财力，在期限内整改完毕。这次检查中，除重点检查了一些易出现事故的突出部位外，还发现了我县存在3处等级公路一侧探头悬崖，在雨季和主汛期容易发生落石和泥石流而导致事故出现。这3处隐患交通局已记录在案，并已向县政府和有关部门提出整改建议。

（二）全年共开展安全大检查6次，其中包括，施工工地施工安全、各基层单位安全生产、防火防盗等各项规章制度、安全生产责任制、责任状落实等各个方面。全系统集中培训4次，由主管领导亲自主持召开，内容涉及安全生产工作的法律法规及相关政策通过培训，进一步提高了全系统干部职工的安全生产意识、安全法律意识、安全责任意识。

三、做好“安保”工程，确保道路安全畅通

（一）去冬今春“安保”工程损坏的程度非常大，我们发现一处就维修一处，从来没有拖延过，保障了及时维修和更换，现已完好无损，维修计532延长米，新安装11525.6延长米，确保了道路安全畅通。

（二）截止到11月中旬，养护公司已储备防滑料9000立方米，超额完成除雪防滑料储备任务。

四、深化交通安全行业管理，抓好源头预防

（一）地方海事处今年在重点抓安全工作的同时，认真落实责任制，层层签定责任状，积极进行挂船检和船员培训工作，完成了旅游船舶、挂浆机船、渡口渡船的检验，举办了2个班次共113人的船员安全生产培训，并加大了对“三无”船舶的专项整治，共处罚船只42艘（罚款10,200元）。在旅游旺季期间，海事处全体执法人员在主管局长的带领下，放弃休息，对库区死看死守，及时消除安全

第 20 页 共 39 页 隐患，有效遏制了水上交通事故的发生。水上运输秩序出现良好局面。截止XX年，我县水上交通安全实现了库区连续30年、渡口连续18年无重大安全责任事故。为了进一步加强水上交通安全管理，交通局在经费极其紧张的前提下，千方百计筹措资金，为各旅游船舶的正式船员购买了统一标志服。下一步准备筹建桓仁水上稽查队，彻底解决地方海事处人员少、水上交通安全管理存在死角的问题。

（二）客运市场进一步规范。XX年运管所把各项工作任务进行了量化分解，层层落实责任制，结合县客运市场实际情况，针对各个时期出现的线路班车抢点、超员、车主间纠纷，出租车串线经营、超范围经营、客运周边市场混乱等问题，把抓好客运市场作为重点工作来抓，制定方案，把任

务量化到各股室站队，加大了稽查力度，对违规违法经营行为实行重拳打击，到目前共查扣违章车辆455台（含非法营运110台及货车、农用车），罚没款30万元。出租车市场管理日趋规范，全县445台出租车已全部完成计价器安装。

（三）维修市场运作良好。08年加大了汽车维修市场的监管力度和机动车维修市场秩序，针对全县汽车维修市场存在的无证修车、占道修车、扰民修车和超项作业行为等问题，我们深入到各维修企业及业户、网点进行检查，发现问题及时检查和纠正，有效规范了维修企业行为和业户的经营行为，并规范各维修企业、杜绝只收费、不维护的违章行为。到目前全县参加二级维护车辆3,710台，参保率达85%以上。

（四）深入开展危险货物运输专项整治。通过规范危险货物运输车辆技术等级，全面落实承运人责任险，加大危险品运输人员的资质培训，加强危险品运输企业安全监管等力度，保证了我县08年上半年危险货运安全通畅。

（五）驾驶员培训成绩喜人。XX年运管所成立培训科，专职负责机动车驾驶员从业资格培训，到目前共培训7期，办理准驾证520个。

第 21 页 共 39 页

（六）加强综合性能检测工作。综合性能检测站积极把好检测合格关，运管所派2名同志常年驻站，08年共检测车辆1,741台,其中货车781台，农用车270台，客车116台，轿车472台。

养护和路政工作由于采取有力措施，今年上半年工作完成不错，工作成效有了一定提高。

在县委县政府及县安监部门的正确领导下，在基层各单位的积极配合下，交通局XX年才会有无一例施工安全事故、无一例客运责任事故、无一例厂区机件事故、无一例水上安全事故这样的良好局面。在今后的工作中，我们将继续狠抓安全生产工作的落实，切实把我县交通安全生产这项工作抓实抓好。

xxxxx县交通局 二oo八年十二月十六日

第二篇：XX年交通局安全生产工作总结

xx年的我局安全生产工作，在县委、县人民政府和上级交通主管部门的正确领导及县安监局的具体指导下，坚持“以人为本，安全第一，预防为主，综合治理”的方针，深入贯彻落实科学发展观，按照年度安全生产目标管理和安全生产隐患治理年的各项工作要求，积极采取各种有效措施，着力抓好安全生产源头管理和各项防范措施的落实，加大安全监管和隐患排查治理工作力度，狠抓安全生产工作责任制，进一步健全和完善安全生产管理体系，认真履行安全工作职责和要求，从讲政治、保稳定、促发展的高度，不断提高对安全生产重要性的认识，使我县交通系统的安全生产形势得到了进一步的巩固。现将我局xx年安全生产工作总结如下：

一、加强领导，全面落实安全生产责任制

领导班子对安全生产工作高度重视，把安全工作摆上重要位置，全面组织安

第 22 页 共 39 页 全生产计划，明确工作重点，确定监管思路，部署安全检查、督查及整改，组织安全生产责任考核，做到年初有目标、有计划，年中有措施、有落实，年末有检查、有总结。同时，坚持实行安全例会制度，由分管领导每月组织召开全系统安全生产例会，每季度由局长组织召开安全生产形势分析会，认真研究和解决安全生产存在的重大问题，并做到逢会必讲安全，在研究布署交通建设工作时，把安全生产同交通建设工作同步研究布置，以安全生产促进交通建设。按照安全管理“一岗双责”的要求，建立横向到边、纵向到底的安全责任制，层层签订安全责任书，明确各级安全管理职责，把安全管理责任层层分解，做到安全工作与生产同时布置、同时立项、同时检查、同时总结验收，做到人人有责任，事事有责任人，有力地促进了各项工作的开展。

二、广泛宣传，努力营造安全良好氛围

围绕年内开展的“百日安全”、“春运”、“安全生产月”、“安全生产年”、“安全生产百日督查专项行动”、“打击安全生产非法违法行为”等专项整治活动，采取张贴宣传标语，悬挂宣传横幅、挂图、印发资料（3000余份）等形式，广泛进行宣传，为交通行业安全生产各项工作的顺利开展营造良好的氛围，真正使“安全第一”思想深入人心。

三、突出重点，切实抓好安全专项整治

结合季节性、重点时段的安全生产工作特点，采取自查与互查、明查与暗访相结合的方式，组织开展安全生产综合大检查。全年组织安全检查共计18车/次，检查人员80人/次。同时对检查中发现的突出问题和事故隐患提出限期整改，督促生产经营单位和行业管理部门及时落实整改措施，取得了较好的成效。

1.全面开展安全大检查。今年以来，我局采取定期检查和不定期抽查相结合的方式，以运输企业监管、客运安全管理、乡镇渡口、码头及危桥、险路、施工

第 23 页 共 39 页 现场安全管理为重点检查对象，以春运、泼水节作为检查重点时段，以单位领导对本单位安全工作要求和检查记录作为检查落实安全工作的主要指标和考核依据，突出重点、注重实效，切实消除安全隐患。

2.组织开展联合执法检查。为维护我县交通安全秩序，加大交通违法行为的整治力度，预防和减少交通安全事故，保障人民群众生命财产安全。我局组织运政、海事、路政、地方公路管理段等相关单位执法人员，以道路运输、水上交通、公路干线安全为重点，采取固定检查与流动检查相结合的方式，在全县范围内集中开展交通专项整治行动，集中力量、集中时间严厉查处车辆超限超载、违章行驶、非法载客营运、阻碍道路交通畅通、非(推荐打开好：)法占道经营等违法违章行为，确保道路安全畅通。

3.多角度开展专项治理活动。结合今年“安全生产百日督查专项行动”、“打击安全生产非法违法行为”等专项整治活动，本着重实际、重实效的原则，积极动员、周密部署，制定下发专项整治行动方案，开展以查源头管理、查危桥险路、查“三无”船舶为重点的道路运输、水上交通、公路建设施工安全隐患大排查，及时发现问题，治理隐患。

4.加强防汛安全管理。按照“安全第一，以防为主，全力抢险”的防汛方针和上级的安排部署，在汛期前，组织召开汛期安全工作会议，传达上级防汛工作要求，部署交通防汛工作，认真修订和完善交通防汛应急预案，成立防汛工作领导小组，落实人员坚持24小时值班制度，并储备必要的防汛器材、雨具和救生、照明等设备，车、船、物资等都全部具体落实到了各部门，随时待命，保证抢险救灾工作随时“拉得出、用得上、打得赢”。

5.加强危险路段整治工作。认真落实“推丘”工作，年内农村公路公路大、中修3条，累计投入资金404余万元；危险路段整治7处（急弯改建3处、支砌

第 24 页 共 39 页 挡墙2处、设置防护栏3处），整改里程17.2公里，投入资金35.379万元。

四、存在的主要问题

1．安全隐患整改资金缺口大，农村公路安全基础设施薄弱，大部分未设立行车警示标志、标线和安全防护栏、防撞墩等安全设施，安全隐患严重。

2．摩的非法营运和老百姓拖拉机载人现象突出，对广大人民群众的生命财产安全构成了严重的威胁。

五、下一步工作打算

1.继续实施公路设施安全保障工程。多渠道筹措资金，加大安全保障工程的改造，逐步清除因历史、技术和自然环境等因素造成的公路设施安全隐患，不断提高公路通行的安全性、舒适性。

2.强化动态管理。继续开展以各种专项整治为重点的交通综合治理和运输市场整治工作，加大打击非法营运、无证经营等违法违章行为的力度，通过政策引导、法律法规宣传培育规范有序的交通安全环境。

3．加强水上交通安全管理。重点加强对乡镇水上交通安全管理工作的督促检查和业务指导，督促乡镇人民政府对船舶管理工作落到实处。

4．认真履行道路运输行业安全监管职责。严格落实安全目标责任制，各司其职，加强配合，通力协作，把安全监督管理的重点放在把好“三关一监督”上。抓住重点，采取有力措施，狠抓工作落实，确保我县无重特大事故发生，减少一般道路交通事故，保持我县交通安全生产平稳态势。

第三篇：交通局XX年安全生产工作总结及XX年工作计划

XX年，我局在县委、政府的领导下，在县安委办的指导下，坚持“以人为本，安全第一”原则，认真开展农村道路交通安全工作，现将今年以来的交通安全工作总结如下：

第 25 页 共 39 页

一、基本情况

(一)认真开展交通安全生产检查活动。以安全就是最大稳定为主题，组织相关人员对汽车修理厂、客运站点、××公司、红交集团××分公司、

南沙水电站库区水上船舶运输、公路基础设施建设单位等进行安全生产隐患排查督促，落实安全工作责任制，从源头上杜绝交通安全事故的发生。一来年，我局共组织督查4次，参加督查人员40人次，检查单位6个，共排除隐患13条，限期整改9条，列入整改计划4条。

(二)加大运政工作的开展，加强运政队伍建设。严格按照“三关一监督”的要求，严格上路执法，做到每车必检，严厉打击超员、超载、疲劳驾驶、无证驾驶、酒后驾驶等违法行为。提高行政执法人员素质和执法水平，做到依法执法、文明执法。

(三)交通基础设施建设安全生产情况。与施工方签订安全生产工作目标责任书，定期或不定期对施工地点进行全面督查，主要督查安全生产工作、施工进度、工程质量。共检查单位3个，提出整改意见3条。

(四)水上运输安全管理。与相关乡镇(上新城、嘎娘、南沙)签订《乡镇船舶安全管理目标责任书》，要求乡镇与村委会及船主层层签定目标责任书，对船主进行安全知识培训，发放救生设备，严格执行水上法律法规，加大打击非法船舶水上运输力度。

(五)积极响应省、州、县相关安全生产工作专项活动号召，组织开展“安全生产年活动”和“安全生产月活动”，积极宣传和组织干部职工学习有关安全生产工作会议和文件精神，加强地方公路养护安全生产工作的监管力度。

二、工作措施

(一)加强领导，落实责任

第 26 页 共 39 页 要认真落实安全生产监管的主体责任，主要领导亲自部署、负总责，分管领导要具体抓落实。做到统一领导、统一部署与部门和行业指导、分块督促相结合，为抓好全系统的安全生产工作，成立工作领导小组：

组长：龙正福局长 副组长：刀刃峰副局长 本文:///白树生副局长

成员：综合股、海事处、运政所、地方段、红交分公司、××公司、各公路建设指挥部负责人。

领导小组办公室设在局综合股，由白树生副局长任办公室主任，处理日常事务。

(二)强化督查，重在治理

隐患排查治理专项行动要突出高危重点。要把这次隐患排查治理行动与其他重点行业和领域的专项整治相结合;与全国“六月安全月”活动和《生产安全事故报告和调查处理条例》宣传贯彻工作相结合;建立健全安全生产隐患排查治理长效机制，全面强化安全生产基础。企业认真履行安全生产主体责任，加大安全生产投入，自查自改的核心重在安全生产隐患治理，尽快消除隐患，确保生产安全。

(三)密切配合，强化执法

各部门要密切相互配合，认真履行安全监管职责，严厉打击非法生产行为，严格执法，充分发挥职能作用，对责任单位和责任人该进行行政和经济处罚的绝不姑息，严肃对待，该追究刑事责任的追究责任。

(四)强化宣传，营造氛围

要采取多种形式，加大宣传力度，强化重点行业和领域生产经营单位及广大从业人员的安全生产意识，调动其参与安全生产工作的积极性，发挥他们对安全

第 27 页 共 39 页 生产的知情权、参与权和监督权，组织职工全面细致的查找各种事故隐患，参与隐患治理。要充分利用广播等各种媒体广泛宣传安全生产工作，公布投诉、举报方式，发挥社会舆论监督作用。营造良好氛围，促进全系统安全生产工作。

三、存在的问题

(一)群众的安全生产意识不强;(二)客运站安全和消防器材配备数量少，器材受损老化程度大; (三)非法船只、黑车非法载客营运情况仍然存在; (四)客运站及公路建设施工现场电路的接通，大型机械、燃油及液化汽瓶摆放不科学、不规范;

四、下一年工作计划

(一)加强安全法规、知识的宣传和教育;(二)强化××公司及红交集团××分公司加强对驾驶员的安全管理和客运站的安全管理; (三)运政所加大对非法营运车辆的打击; (四)海事处加大对船舶运输的管理; (五)地方段在存在安全隐患的路段设警示标志，加强对道班工人的管理，做好雨季道路抢修准备工作及应急预案; (六)加大对大坪公路及在建项目建设施工方规范机械、燃油的摆放及安全用电等安全生产工作的监管。

第四篇：县交通局XX年安全生产工作总结1 县交通局XX年安全生产工作 总结

XX年，我局深入学习贯彻党的十七届五中、六中全会精神，积极落实科学发展观；认真贯彻落实中央、自治区、市及我县安全生产工作会议精神，深入开

第 28 页 共 39 页 展了“三项行动”活动；为迎接建党90周年及亚欧博览会，开展了农村道路交通安全集中整治工作、新增标志标牌、修复损毁道路及道路应急抢险等工作，为我县经济又快又好发展提供良好的交通环境。现将我局XX年安全生产工作总结如下：

一、全面落实安全生产责任制，明确职责，为全面完成安全生产目标任务奠定基础。

我局进一步加强了对安全生产工作的领导，认真落实 “一把手”负责制、“一岗双职”制。进一步健全安全生产责任制，签定安全生产责任状，有效开展安全生产工作，按责任书进行逐级考核，做到组织保障、制度完善、分工明确、责任到人，早部署、早安排、早发现、早整改，把责任落实到每个人。完善安全生产的考核办法，细化安全生产考核内容，确保目标完成。各单位每半年对安全生产目标完成情况进行一次自查、总结，形成了安全生产齐抓共管的创造了良好环境。

二、深入开展三项行动，杜绝安全隐患。

1、对全县桥梁进行检查。按照《乌鲁木齐县交通局安全生产宣传教育行动实施方案》、《乌鲁木齐县交通局安全生产治理行动实施方案》、《县交通局安全生产执法行动工作计划》,我局一是认真开展道路、桥梁安全隐患排查，建立隐患排查整治的长效机制。对全县所有桥梁进行了拉网式排查。本次 1 共检查各类桥梁32 座，盖板涵5道，主要检查内容为拱桥商埠结构、梁桥上部结构、桥面铺装、桥梁墩台和基础、附属设施等方面，经过检查，我县所有桥梁均达到安全标准。二是完善重特大道路交通事故应急救援体系。三是进一步修订完善安全生产应急救援预案；四是有重点地组织开展应急救援预案的演练。

2、对全县险情道路进行调查、统计。为预防冰雪融水所引发的路面塌陷、

第 29 页 共 39 页 崩塌、滑坡、泥石流等地质灾害的发生，我局对县南郊地区存在的险情路段进行了全面调查。为确保安全度汛,避免和最大限度地减轻因地质灾害给广大农牧民生产生活造成的损失,我局加强了汛前巡查排查工作、汛中检查及汛后复查工作，及时排查隐患，确保道路安全畅通。

3、快速开展道路应急抢险工作，确保道路畅通。10日下午5点左右，南山因受强对流天气的影响，下起了大暴雨，暴雨造成了板房沟中梁至大西沟水管站7处路段发生泥石流堵塞道路现象，同时暴雨还造成了水西沟方家庄至反恐基地转弯处洪水漫路，造成交通不畅，严重影响了过往车辆的通行安全。为了及时消除道路灾害，我局立即启动道路抢险应急预案，调动执法人员、道路养护人员及2辆铲车，快速赶往现场进行救援，经过十几个小时的努力，确保了道路通车。随后几天，县农村公路管理养护总站人员持续对地质灾害发生路段进行路基整修、边沟清理等工作。同时，我局根据这次发生道路险情情况制定了《南郊地区因强对流天气造成道路、桥梁被洪水损路、泥石流堵塞抢险加固实施方案》；6月12日上午，全体干部职工赶赴板房沟乡中梁村开展救灾工作。

三、做好全县农村公路的养护、维修及水毁抢险等工作，为迎接建党90周年及亚欧博览会营造良好的交通环境。

全县道路养护工作从4月25日开始至6月5日结束。道路破损面积为18040平方米，其中：路面坑槽破损15670平方米，道路翻浆2370平方米，共投入道路养护费132.66万元。今年，为迎接建党90周年及“中国-亚欧博览会”创造一个良好的交通环境，我局一是开展了农村道路交通安全集中整治工作，通过对全县41个行政村交通安全标识牌专项调查、统计，新增65块标识牌，通过完善交通安全标识牌增强广大农牧民的交通安全意识和消除交通安全隐患；二是对85块非交通标志牌进行了拆除；三是对板房沟、水西沟污水处理管线埋设需破路开挖

第 30 页 共 39 页 进行了及时恢复。因污水处理项目是我县今年的重点工程之一，为确保该项目顺利进行，在时间紧、任务重的情况下，未办理相关手续就对43处路段进行了破路开挖，为消除道路安全隐患，我局及时对挖毁道路进行恢复，确保了道路安全、畅通。

四、加强对全县农村公路路政管理、稽查工作，更好地维护我县路权、保护路产。

年初，我局对路政稽查人员4人在石河子干校进行了学习培训；3月，开展了为期一个月的车辆超载专项治理行动；结合开展的第二十一个社会治安综合治理宣传月及安全生产宣传咨询日活动，稽查人员分别参加了永丰乡、板房沟乡的交通法宣传活动，发放宣传单500份；5月为迎接“中国-亚欧博览会”的召开，开展了户外广告牌拆除等治理活动，确保营造优美的交通环境；截至到目前，路政稽查队共查处超载超限及违章车辆37起，收回路产损失赔补偿费32万元。

今年，在我们的积极努力下，根据乌编委【XX】24号《关于区（县）农村公路管理机构设置事项的通知》文件精神，乌鲁木齐县路政稽查队更名为乌鲁木齐县农村公路管理站，重新核定全额预算事业编制10名，主要承担农村公路的日常管理，负责农村公路路政管理和路权路产保护工作。路政队纳入全额拨款单位后，对建设高效运转的路政管理体制，塑造一支能打硬仗的路政执法队伍，更好地维护全县路产路权将起到积极作用。

五、积极组织观看安全生产教育影片《人命如天》。

我局组织干部职工观看了安全生产教育影片《人命如天》。这是一部以“7·29”淹井事件为原型的现实主义题材电影。XX年7月29日，因山洪爆发，当时正在我省陕县支建煤矿工作的69名矿工被埋在360米地层深处。事故发生后，党中央、国务院以及国家安监总局，河南省委、省政府立刻展开救援行动，

第 31 页 共 39 页 由义煤集团组织的专业救援队不惧艰险，成功挽救了69个矿工兄弟的生命，创造了中国煤矿抢险救灾史上的奇迹。这部影片展现了在险象环生的危险困境中，救援人员不顾个人安危救人的感人行动，也歌颂了这些矿工相互扶助、不离不弃、努力自救的求生渴望和人性情怀。观看后，干部职工生有感触，安全生产重如山，时时刻刻都不能松懈。结合我局实际，将加强道路巡查力度，对道路及时进行修复，严查车辆超载行为，确保道路安全畅通。

六、认真开展“全国安全生产月”活动，树立安全意识。六月份是全国第十个“安全生产月”活动，我局以“安全责任，重在落实”为主题，深入开展安全生产宣传教育活动。在活动中，坚持早安排，早部署。6月13日上午，县路

政稽查队稽查人员参加了在板房沟乡集镇市场门口开展的宣传咨询日活动。本次活动以“安全责任，重在落实”为主题。在活动中，我局执法人员发放《公路法》、《超限运输管理规定》宣传单300份，向广大农牧民、学生宣传人数达400多人。通过开展公路法等法律法规的宣传，增加广大农牧民、学生的交通安全意识。

七、扎实开展严查彻查火灾隐患专项工作，积极开展消防演练；加强安全文化建设，树立安全意识。

在局属单位中深入开展了火灾隐患排查整治，消防演练活动。从七个方面进行了排查，对办公场所用水、用电、用火、车辆、房屋等进行隐患排查；深入开展车辆超限超载治理工作，加大路面集中整治力度，有力打击超载超限行为；经常上路巡查，及时修补沥青路面的裂缝和坑槽，确保路面平整完好，无积水、积雪，及时消除安全隐患，确保道路畅通；加大客运稽查力度，重点针对南、北郊接送中小学生非法营运车辆进行严查；对南、北郊道路的安全检查力度，主要检查各主干道沿线标志及安全设施是否齐全、醒目，无破损；做好春运期间各项工

第 32 页 共 39 页 作；严格遵守值班制度，做到领导带班，24小时有人值班。值班人员必须坚守岗位，尽职尽责，交接班记录完整、详细。通过全面排查，确保排查工作落在实处。

为提高我局消防应急能力，6月9日我局邀请乌鲁木齐政安防火知识宣传中心的何老师为全体干部职工讲解消防知识，内容包括：

一、常见火灾案例分析总结；

二、火灾燃烧周期的分析及初期火灾的正确扑救；

三、火灾种类及消防器材的种类和正确使用方法；

四、火场逃生的各种技巧，并

进行现场灭火演练。通过何老师形象生动的讲解，不仅进一步提高了全局干部职工的消防安全意识，增强了消防安全技能，真正作到了“预防为主，防消结合！”。

八、认真做好维稳、值班工作。

局属各单位坚持领导带班和巡查检查制度，坚持重大节日24小时值班，认真填写值班纪录，做好交接班工作，未发生脱岗、漏岗、睡岗现象。建立和完善了值班信息联络体系和安全生产信息专报制度，发生事故迅速报告。同时，还认真做好全县维稳工作。

九、道路交通安全方面存在的隐患问题

随着乡村道路网络的形成和发展，促进了客运市场的繁荣。据我局的调查和统计，目前南、北郊共有出租车千余辆，为游客、当地农牧民的出行提供了便利。因我县没有客运管理机构，这部分车辆属市统管办管理，农牧民购买后未办理任何相关从事客运出租手续就直接参与经营，造成客运市场秩序混乱。由于我县没有交警队，交通管理缺少保障机构，为交通带来一定安全隐患。

在XX年的安全生产工作中，由于局领导的高度重视，常抓不懈，在干部职工心中已牢固树立了一道坚固的防范堤坝，为我局安全生产工作的顺利开展打下了坚实的基础。

第 33 页 共 39 页 乌鲁木齐县交通局 XX年11月11日

第五篇：舞阳县交通局XX年安全生产工作总结 舞阳县交通局XX年安全生产工作总结

XX年，我县交通部门在县委、政府的正确领导下，以党的十六届五中、六中全会和十七大精神为指针，全面落实科学发展观，认真贯彻落实国务院、省、市、县政府关于加强安全生产的各项会议精神，把“安全第

一、预防为主、综合治理”这一方针，贯穿在全年的各项工作之中，采取措施，狠抓落实，确保交通系统运输安全和施工生产安全，我县交通系统的安全生产工作取得明显成效。

一、领导高度重视，建立健全组织

为切实抓好安全生产工作，我局始终把安全生产工作列入局党委的重要议事日程，每季度至少召开一次会议研究安全生产工作，并着重抓好落实。在成立了以局党委书记、局长陆小毛同志为组长、副局长贾广兴同志为副组长、局属各单位一把手为成员的交通系统安全生产领导小组,加强全系统对安全生产工作的领导。领导小组下设安全生产管理办公室，尹国聚同志兼任办公室主任。局属各单位也成立了相应的安全生产领导小组，并根据各单位的职责还成立了道路运输安全领导小组、公路施工安全生产领导小组，单位一把手亲自抓，并明确一名副职和一个职能股室具体负责本单位的安全生产工作。领导小组每季度召开一次安全生产工作会议，对全系统的安全生产工作进行安排部署和督导检查。同时，专门配备一名副科级干部专抓安全生产工作，还配备了电话、电脑和传真机，交通用车随叫随到，从而使我局的安全生产工作做到了有组织、有机构、有专人、有布置、有落实，一级抓一级，层层抓落实，确保全系统全年安全无事故。

二、制定工作方案，完善应急预案

第 34 页 共 39 页 为把安全生产工作落到实处，我们相继制定出台了《舞阳县交通局安全生产工作意见》、《舞阳县交通局关于加强春运安全工作的通知》、《舞阳县公路交通突发公共事件应急预案》、《舞阳县道路运输应急预案》、《舞阳县交通局关于建立全县道路运输安全生产管理“四项机制”的意见》、《舞阳县交通局关于建立全县水上交通安全监督管理“四项机制”的意见》、《舞阳县恶劣天气道路运输应急预案》、《公路保通预案》、《舞阳县XX年春运期间特殊情况应急预案》、《舞阳县交通局安全生产月活动方案》、《舞阳县交通局防汛工作应急预案》等有关安全生产的防控预案，还以县安全生产委员会的名义下发了《舞阳县水上运输事故灾难应急预案》、《舞阳县危险化学品道路运输事故灾难应急预案》，具体指导我系统安全生产工作，为我局的各项工作圆满完成夯实了安全基础。

三、完善规章制度，堵塞工作漏洞

制度是安全的保证。为切实加强和搞好安全生产工作，我们在原来基础上，进一步建立和完善了交通系统安全生产管理的各项规章制度。具体制度有：《安全生产岗位责任制》、《安全生产例会制度》、《安全生产检查及隐患排查整改制度》、《消防安全制度》、《安全会议纪录制度》、《安全生产教育培训和考核制度》、《安全生产事故责任追究制度》、《安全生产事故报告制度》、《安全生产事故调查处理制度》等。制度的完善为做好我系统安全生产工作奠定了坚实的基础。

四、加强安全管理，落实“四项机制”

为切实加强安全生产工作，进一步增强抓好安全生产的责任感。今年来，制定和完善了安全生产管理的“四项机制”，结合春运和开展的“黄金周安全”活动，狠抓“四项机制”的落实，层层签订安全生产目标管理责任书，把各项安全生产指标进行分解、量化，制定严格的奖罚措施，并实行一票否决。我们规定：对于完不成安全生产指标、发生重大安全生产事故的单位，年终目标考核时实行

第 35 页 共 39 页 一票否决，取消本单位及单位一把手当年度一切评先资格，按照责任追究制度，追究有关人员的责任。同时，为使安全生产工作万无一失，在“五一”、“十一”黄金周期间均与各运输单位签订专项安全责任书。

五、加强宣传教育，构筑安全防线

为增强广大干部职工的安全意识，构筑安全思想防线，今年以来，我们在全系统和交通运输行业中大力开展安全生产宣传教育活动。一是通过召开干部职工大会，通报全国发生的重大安全生产事故，传达上级关于加强安全生产的有关通知精神，使广大干部职工切实认识到抓好安全生产的重大意义，进一步增强安全意识，杜绝安全生产事故的发生。二是积极组织开展“安全周”、“黄金周”和“安全月”宣传活动，大力宣传安全生产法律法规，努力营造安全生产的浓厚氛围。尤其在春节、“五一”、“十一”黄金周及“安全月”，我们组织人员车辆大力宣传安全生产和运输安全的重大意义，共出动宣传车辆24台次，人员200多人次，印发张贴标语和有关资料3000多份，取得了良好效果。三是以运管部门开办的“文明司乘人员”学校为依托，对广大司乘人员进行安全教育。上半年还会同县交警队、县检察院干警对司乘人员文明从业进行了教育。今年共举办司乘人员安全培训六期，培训司乘人员400多人。通过广泛、深入地宣传教育，使全系统广大干部职工和从事交通运输行业的司乘人员的安全意识得到了明显提高，安全防范措施不断加强，有效地避免了各类安全生产事故的发生。同时，我们还根据今年修路架桥点多面广的特点，加强对施工人员的安全教育，切实保证全系统施工场地、车辆、人员的绝对安全。

六、落实各项措施，消除事故隐患

为把我系统的安全生产工作切实抓好，确保全系统的交通运输安全和道路施工安全。我们认真落实安全生产管理的各项措施，从源头抓起，及时消除事故隐

第 36 页 共 39 页 患，确保了系统全年无重大以上责任事故。

（一）、狠抓源头管理。一是严格落实“道路运输安全生产承包责任制”，由运管部门同连辖区的4家运输企业、3个客运站分别签订了安全目标责任书和承包责任书。督促运输企业加强对单车的管理，落实承包到车制度。同时，加强对所承包督察单位的联系和检查，保证各级承包人信息畅通，确保各项防御性措施到位。运管所领导靠前指挥，采取得力措施，责任到人，落实各项规定，确保道路运输安全、畅通。二是以汽车站为重点，全面审查进站营运的客车经营资格和技术等级，加强客运站安全检查与监督工作，落实“三关一监督”。对参运的运输企业、车辆和驾驶员的资格进行全面核查，凡是企业不具备相应的条件，车辆技术等级和类型等级与开行线路不符、驾驶员无从业资格证的一律不准参加营业运输工作。运输企业在运管所的指导下，充分利用例会制度，对参运司乘人员进行了必要的岗前教育培训；辖区客运站还要把检票关和出站车辆超员关，配置专人负责“三品”的查堵。

三是严格包车、加班车线路牌发放与管理。继续坚持省际加班、包车线路牌统一核发，严格把关。四是加强社会监督，公布举报电话，值班电话24小时有人值守，及时接受和查处群众举报。五是结合渡口、渡船专项整治工作，对辖区12处渡口进行了安全检查，交通局与运管所、交通局与相关乡镇、运管所分管人员与相关乡镇，层层签订《河南省水上交通安全生产监督管理承包书》和《“县、乡、村、船主”四级责任书》，完善了水路运输的“四项机制”，同时，在去年基础上又争取渡口项目改造4个，对保和乡宋庄渡口，章化乡军李、西李吉渡口和莲花镇玉皇庙渡口等4个渡口进行了改造。建设了8个候船亭，硬化了斜坡道路1.6千米，为确保沿河两岸群众的出行安全奠定了良好基础。六是加强路管路养，确保运输畅通。公路管理机构组织力量，并由承包人肖华局长负总责，认真

第 37 页 共 39 页 研究制度了《公路应急保通方案》。对辖区内各类公路，进行了一次认真的巡查，进一步完善了公路的标志、标线，新增标志牌27块，对出现的道路病害进行了有效修复和处理。公路局路政大队组织17人3台车轮流巡逻，及时清理有碍畅通的马路市场和障碍物。同时，对有可能发生的自然灾害、恶性事故、恶劣天气等情况，根据应急预案，对道路和汽车站该进行封闭的坚决封闭，该疏通的立即疏通，该疏散的马上疏散，准备了铲车3台、挖掘机2台、应急车辆15台，以备紧急调用。用得力措施，保障公路的畅通。

（二）、狠抓安全生产大检查。一是按照县安委会的要求，结合行业特点，在春季、雨季、冬季经常性地对所属单位和运输企业及业户、公路桥涵进行安全生产检查，以便及时发现问题解决问题。尤其在车站专门设置安全检查员，加强对易燃、易爆和危险品的检查。二是在城区和重点路段设置检查点，严禁车辆超载运输，对超载20%的强行分流。同时，还取缔了不符合旅客安全运输技术条件和要求的三轮车 、农用车，查处违章案件190多起，消除了事故隐患。三是为认真落实国务院、省、市、县政府关于开展安全生产集中整治有关电视电话会议精神，切实抓好我系统和交通运输行业的安全生产大检查，有效开展了道路运输和水上交通安全的集中整治，进一步完善了安全管理的各项规章制度，清除了事故隐患，规范了运输市场。今年春运及“五一”、“十一”黄金周期间，局分管安全生产的副局长带领二级机构主管领导先后对局属各单位、汽车站、公路、桥涵、施工工地和运输车辆及渡口、渡船进行了多次拉网式的督导检查，局分管领导还和安监局领导多次到各渡口进行实地检查指导，督促乡镇做好渡口、渡船的管理，对查出的安全隐患都及时进行了整改。还深入到全县各有关企业、有关单位及货场对从事化学危险品运输的车辆，进行了一次拉网式排查，做到了横到边、纵到底，不留死角，有效规范了危运市场，确保了我局各项生产工作的安全。 总

第 38 页 共 39 页 之，一年来，我们在县委、县政府的领导下，特别是在上级交通部门和安委会的具体指导下，我局的安全生产工作取得了明显成效，道路运输和公路施工及水上交通均保持了安全、稳定，没有发生重特大安全事故，为我局的各项工作任务的圆满完成奠定了坚实的基础，为促使交通事业又好又快发展作出了积极贡献。

二〇一四年十二月十五日

区交通局XX年安全生产工作总结.doc8888 交通局安全生产大检查工作总结(第二季度) 交通局安全生产百日督查工作总结 市交通局XX年百日安全生产活动工作总结 县交通局年前半年安全生产工作总结

推荐第7篇：交通局年工作总结及工作计划

交通局2009年年工作总结及2010年工作计划

2009年一年来，区交通局在区委、区政府的正确领导下，在上级交通行业主管部门的大力支持和指导下，以科学发展观统领工作全局，认真贯彻党的十七大、十七届三中全会精神，紧紧围绕区委政府的中心工作及2009年的各项工作目标任务，坚持以交通基础设施建设为中心，扎实推进农村交通基础设施建设，突出抓好交通行业管理，着力推进交通依法行 政，着力改革创新，着力构建和谐交通，努力实现全区交通各项工作全面协调发展。在局班子的带领下，通过全局干部职工的勤奋努力，区交通局在精神文明建设、基础设施建设、路政管理、海事管理、公路养护、运政管理等各方面都取得了较好成绩，较好地完成了2009年的各项工作任务。现将各项工作情况总结如下：

一、2009年工作总结

（一）精神文明建设

认真学习党的十七大、十七届三中全会文件，深刻领会党的十七大、十七届三中全会精神。紧密地团结在党中央周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观。 一是认真开展深入学习实践科学发展观活动。胡锦涛同志在十七大报告中提出，在新的发展阶段继续全面建设小康社会、发展中国特色社会主义，必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观。为开展好深入学习实践科学发展观活动，区交通局成立了以局长为组长、支部书记为副组长、其他副局长及各股室负责人为成员的领导小组，领导小组下设办公室，具体负责日常工作，并结合工作实际制定了《××区交通局深入学习实践科学发展观活动实施方案》，实施方案明确了认真开展深入学习实践科学发展观活动的重要性，主要任务和要求，明确了重点，细化了活动的方法步骤和工作安排等，并按照实施方案认真开展。

二是认真抓好廉政建设,全面推进反腐倡廉工作。坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的方针，突出重点，抓落实、抓源头、抓成效，拓宽源头防治腐败工作领域，有效控制滋生腐败危险源。全局紧紧围绕党建中心工作和交通建设中心任务，以廉政文化建设为载体，坚持以领导干部廉洁自律、治理公路“三乱”和民主评议行风三项工作为主要内容，抓教育，建制度，注重源头治理，采取思想引导和行为规范相结合、典型激励和从严执纪相结合、优化内部环境和堵塞外部渠道相结合的方法，抓了党风廉政建设责任制和各项工作措施落实，为实现我区交通事业又好又快发展提供了有力的政治保障。我局组织职工集中学省、市、县纪委会议精神，深入学习《中国共产党党纪处分条例（试行）》、《中国共产党党员权利保障条例》、《全面加强领导干部作风建设学习读本》、《党章》等党纪党规和法律法规，同时通过开展座谈讨论，撰写心得体会，增强了广大党员干部廉洁从政意识，不断增强党员干部遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力。我局认真落实党风建设廉政制，在年初调整充实党风廉政建设领导小组，按照市交通局和区纪委部署的党风廉政建设和反腐败工作任务，成立了由局党组书记挂帅的党风廉政建设领导小组，明确了领导班子和成员的责任，制定《××区交通局党风廉政建设和反腐败目标责任书》，对全局党风廉政建设任务进行细化和量化，与各股（室）签订党风廉政建设责任书，做到层层落实责任，全面安排部署。 三是认真开展2009年交通系统民主评议行风活动。通过民主评议，来促进部门的作风建设，完善职业道德规范，认真纠正人民群众反映强烈的不正之风，着力解决严重损害群众切身利益的问题，切实提高部门的办事效率和依法行政水平。 四是积极参与省级文明城区创建活动。为了加强省级文明城区创建工作的领导，区交通局成立了以支部书记为组长，相关副局长为副组长，相关股（室）负责人为成员创建领导小组。并制定了创建方案，利用黑板报、宣传标语等进行宣传。同时还开展创建“文明科室”、“文明职工”、“文明家庭”的活动，提高干部职工的文明素质，在全局形成人人争创的浓厚氛围，推动精神文明创建活动的深入开展。不断巩固和提高创建区级文明单位和卫生城市成果，按照文明办、爱卫办和办事处社区的具体要求，组织经常性的爱国卫生活动，认真清理卫生死解，落实卫生管理制度；以改善生态环境，共建美好家园为主题，大力开展绿化、美化、净化家园活动。认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,广泛开展道德实践活动,三八节开展关爱妇女活动,强化社会公德,职业道德、家庭美德教育,不断提高本单位干部职工道德素质。 五是积极推进行政执法责任制,提高行政执法水平,广泛宣传并认真组织全局职工学习了《中华人民共和国行政许可法》、《公民法律知识读12全文查看

推荐第8篇：交通局作风建设年工作总结

我局在区委、区政府及区“作风办”的领导下，认真贯彻落实区“作风建设年”活动动员会议精神，按照全面推进交通系统抓党风、促政风、带民风各项工作要求，紧紧围绕交通工作任务，以三个突破（一是以三个服务为导向，坚持三个发展，力求在工作理念上取得新突破；二是以全面推进“作风建设年”活动为抓手，结合效能建设和“两年”活动，力求在行业创建上取得新突破；三是紧紧围绕XX年年交通工作目标，克难奋进，力求在工作业绩上取得新突破）为落脚点，加强领导、健全组织、广泛动员，创新思路，狠抓措施落实，初步达到了“宣传发动，提高认识”的第一阶段工作目标，现将工作开展情况汇报如下：

一、加强领导，制定方案，扎实推进“作风建设年”活动

自3月6日区委召开全区“作风建设年”活动动员会后，7日，我局迅速召开班子会议，专题研究部署交通系统开展“作风建设年”活动工作，成立“作风建设年”活动领导小组，明确工作分工，加强对活动的组织领导。领导小组下设办公室，配备专门工作人员，负责组织日常工作的开展。建立联络员制度，确定信息员、宣传员，加强上下联络、沟通、协调和对外宣传工作。同时要求局属各单位成立相应的领导小组和工作班子，党政“一把手”作为“作风建设年”活动的第一责任人，亲自过问亲自抓，班子成员齐心协力共同抓，做到以身作则，示范表率。各单位科室各司其责，密切配合，形成全员参与、齐抓共管的良好活动氛围，确保作风建设年活动各项措施落实到位。

同时，结合交通工作实际，在充分调研的基础上，制定实施方案，明确交通系统作风建设年活动的指导思想、目标要求、重点内容、实施步骤、专项活动及工作要求,并进行了周密安排和部署，致力于实现思想更加统

一、作风明显转变、领导率先垂范、落实真正到位、机制逐步健全、绩效不断提升的总体目标。

二、广泛宣传，深化学习，提高对“作风建设年”活动的认识

为进一步营造开展作风建设年活动的良好氛围，我局积极采取多种举措，进行广泛宣传，组织干部职工进一步深化学习，第一阶段的各项工作内容开展得有声有色。

（一）召开动员大会，全面部署作风建设年活动

26日晚上，召开由局机关、工程指挥部、局属事业单位全体工作人员以及企业支部书记、廉政（行风）监督员等120余人参加的党风廉政暨作风建设大会，对作风建设年活动进行全面动员部署，认真学习领会省、市、区委有关“作风建设年”活动文件精神，郑钢局长作了重要讲话，要求大家充分认识开展作风建设年活动的必要性，按照总体目标，着力解决思想状态、能力素质、服务质量、队伍形象及工作机制等五方面问题，深入开展三大专项活动，以“作风建设年”活动为契机，紧密结合交通事业发展，认真落实三个服务，实现交通事业的三大突破。

（二）深化教育，营造浓厚的学习氛围

加强干部职工的政治理论教育，深化学习内容，重点学习了胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话和省委书记习近平在省纪委十次全会上的讲话精神，提高各级干部对加强作风建设重要性和必要性的认识。组织党员干部学习《党内政治生活的若干准则》及《加强领导干部作风建设学习读本》，引导干部职工算好“三本帐”（政治帐、经济帐、家庭帐），进一步坚定理想信念。在全系统掀起弘扬理论联系实际的学风，着力打造一支政治坚定、作风廉洁、勤政为民的干部队伍。

(三）注重宣传，扩大作风建设年活动的影响面

我们积极利用报纸、网络（黄岩交通页面）、简报（《黄岩交通》）等多渠道、多形式，加强舆论宣传，扩大作风建设年活动的影响面，使此项活动深入人心。活动开展以来，向区“作风办”、机关党工委、区政府网、市交通局等上报相关信息15条（次）。

（四）加强监督，切实整改影响机关效能行为

抓好机关效能建设正是加强作风建设的重要内容，为此，我们在作风建设活动开展过程中，组织人员对局属事业单位和工程建设指挥部的效能行为进行监督检查，重申机关效能建设“四条禁令”，切实加强效能建设，进一步转变工作作风，提高工作效能，树立良好形象。同时对在被区效能办暗访中纠查的三名同志，作出了严肃处理。

三、虚功实做，积极创新，推进交通重点工作落实

我局在区委、区政府及区“作风办”的领导下，认真贯彻落实区“作风建设年”活动动员会议精神，按照全面推进交通系统抓党风、促政风、带民风各项工作要求，紧紧围绕交通工作任务，以三个突破（一是以三个服务为导向，坚持三个发展，力求在工作理念上取得新突破；二是以全面推进“作风建设年”活动为抓手，结合效能建设和“两年”活动，力求在行业创建上取得新突破；三是紧紧围绕XX年年交通工作目标，克难奋进，力求在工作业绩上取得新突破）为落脚点，加强领导、健全组织、广泛动员，创新思路，狠抓措施落实，初步达到了“宣传发动，提高认识”的第一阶段工作目标，现将工作开展情况汇报如下：

一、加强领导，制定方案，扎实推进“作风建设年”活动

自3月6日区委召开全区“作风建设年”活动动员会后，7日，我局迅速召开班子会议，专题研究部署交通系统开展“作风建设年”活动工作，成立“作风建设年”活动领导小组，明确工作分工，加强对活动的组织领导。领导小组下设办公室，配备专门工作人员，负责组织日常工作的开展。建立联络员制度，确定信息员、宣传员，加强上下联络、沟通、协调和对外宣传工作。同时要求局属各单位成立相应的领导小组和工作班子，党政“一把手”作为“作风建设年”活动的第一责任人，亲自过问亲自抓，班子成员齐心协力共同抓，做到以身作则，示范表率。各单位科室各司其责，密切配合，形成全员参与、齐抓共管的良好活动氛围，确保作风建设年活动各项措施落实到位。

同

时，结合交通工作实际，在充分调研的基础上，制定实施方案，明确交通系统作风建设年活动的指导思想、目标要求、重点内容、实施步骤、专项活动及工作要求,并进行了周密安排和部署，致力于实现思想更加统

一、作风明显转变、领导率先垂范、落实真正到位、机制逐步健全、绩效不断提升的总体目标。

二、广泛宣传，深化学习，提高对“作风建设年”活动的认识

为进一步营造开展作风建设年活动的良好氛围，我局积极采取多种举措，进行广泛宣传，组织干部职工进一步深化学习，第一阶段的各项工作内容开展得有声有色。

（一）召开动员大会，全面部署作风建设年活动

26日晚上，召开由局机关、工程指挥部、局属事业单位全体工作人员以及企业支部书记、廉政（行风）监督员等120余人参加的党风廉政暨作风建设大会，对作风建设年活动进行全面动员部署，认真学习领会省、市、区委有关“作风建设年”活动文件精神，郑钢局长作了重要讲话，要求大家充分认识开展作风建设年活动的必要性，按照总体目标，着力解决思想状态、能力素质、服务质量、队伍形象及工作机制等五方面问题，深入开展三大专项活动，以“作风建设年”活动为契机，紧密结合交通事业发展，认真落实三个服务，实现交通事业的三大突破。

（二）深化教育，营造浓厚的学习氛围

加强干部职工的政治理论教育，深化学习内容，重点学习了胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话和省委书记习近平在省纪委十次全会上的讲话精神，提高各级干部对加强作风建设重要性和必要性的认识。组织党员干部学习《党内政治生活的若干准则》及《加强领导干部作风建设学习读本》，引导干部职工算好“三本帐”（政治帐、经济帐、家庭帐），进一步坚定理想信念。在全系统掀起弘扬理论联系实际的学风，着力打造一支政治坚定、作风廉洁、勤政为民的干部队伍。

(三）注重宣传，扩大作风建设年活动的影响面

我们积极利用报纸、网络（黄岩交通页面）、简报（《黄岩交通》）等多渠道、多形式，加强舆论宣传，扩大作风建设年活动的影响面，使此项活动深入人心。活动开展以来，向区“作风办”、机关党工委、区政府网、市交通局等上报相关信息15条（次）。

（四）加强监督，切实整改影响机关效能行为

抓好机关效能建设正是加强作风建设的重要内容，为此，我们在作风建设活动开展过程中，组织人员对局属事业单位和工程建设指挥部的效能行为进行监督检查，重申机关效能建设“四条禁令”，切实加强效能建设，进一步转变工作作风，提高工作效能，树立良好形象。同时对在被区效能办暗访中纠查的三名同志，作出了严肃处理。

三、虚功实做，积极创新，推进交通重点工作落实

XX年我局被评为效能双十佳单位，以此为动力，鼓舞号召全体干部职工继续发扬拼搏创新精神，奋发有为，再创交通新辉煌。我们将作风建设年活动与交通事业发展相结合，相继召开运输工作任务会议、台州港黄岩港区建设开发会议、行政执法工作计本文章共2划会议和两线工程建设指挥部会议，明确年度工作目标任务，进行责任分解，将各项工作落实到人、落实到岗。通过以上举措，营造了交通系统“树新形象、创新业绩”的创业氛围。

（一）在开展“树新形象、创新业绩”主题实践活动方面，我们按照区委意见，建立了工作协调小组，做到领导、责任、人员三到位。制订领导干部蹲点调研方案，按照职责分工，确定调研重点内容，做到方向明确、重点突出、有的放矢。

（二）在重点工程建设方面，主要是抓好“三线一桥一港”建设。我们以实施“港口建设年”为抓手，重点推进台州港黄岩港区的开发建设。3月7日，召开台州港黄岩港区开发建设会议，就如何推进港区的建设进行广泛探讨，明确港区开发思路，成立港区开发建设指挥部，确定责任人，分解任务，着力解决项目报批、政策处理和资金筹措等问题。会后，指挥部同志迅速开展工作，积极与有关单位联系，做好港区开发的前期准备，着手环评和项目审报等工作，同时开展政策处理协调工作，与标力集团、宏信公司等进行初步协商。

推荐第9篇：交通局作风建设年工作总结

交通局作风建设年工作总结

我局在区委、区政府及区“作风办”的领导下，认真贯彻落实区“作风建设年”活动动员会议精神，按照全面推进交通系统抓党风、促政风、带民风各项工作要求，紧紧围绕交通工作任务，以三个突破（一是以三个服务为导向，坚持三个发展，力求在工作理念上取得新突破；二是以全面推进“作风建设年”活动为抓手，结合效能建设和“两年”活动，力求在行业创建上取得新突破；三是紧紧围绕2007年交通工作目标，克难奋进，力求在工作业绩上取得新突破）为落脚点，加强领导、健全组织、广泛动员，创新思路，狠抓措施落实，初步达到了“宣传发动，提高认识”的第一阶段工作目标，现将工作开展情况汇报如下：

一、加强领导，制定方案，扎实推进“作风建设年”活动

同时，结合交通工作实际，在充分调研的基础上，制定实施方案，明确交通系统作风建设年活动的指导思想、目标要求、重点内容、实施步骤、专项活动及工作要求,并进行了周密安排和部署，致力于实现思想更加统

一、作风明显转变、领导率先垂范、落实真正到位、机制逐步健全、绩效不断提升的总体目标。

二、广泛宣传，深化学习，提高对“作风建设年”活动的认识

为进一步营造开展作风建设年活动的良好氛围，我局积极采取多种举措，进行广泛宣传，组织干部职工进一步深化学习，第一阶段的各项工作内容开展得有声有色。

（一）召开动员大会，全面部署作风建设年活动 本文由找范文网www.daodoc.com编辑为你整理

26日晚上，召开由局机关、工程指挥部、局属事业单位全体工作人员以及企业支部书记、廉政（行风）监督员等120余人参加的党风廉政暨作风建设大会，对作风建设年活动进行全面动员部署，认真学习领会省、市、区委有关“作风建设年”活动文件精神，郑钢局长作了重要讲话，要求大家充分认识开展作风建设年活动的必要性，按照总体目标，着力解决思想状态、能力素质、服务质量、队伍形象及工作机制等五方面问题，深入开展三大专项活动，以“作风建设年”活动为契机，紧密结合交通事业发展，认真落实三个服务，实现交通事业的三大突破。

（二）深化教育，营造浓厚的学习氛围

加强干部职工的政治理论教育，深化学习内容，重点学习了胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话和省委书记习近平在省纪委十次全会上的讲话精神，提高各级干部对加强作风建设重要性和必要性的认识。组织党员干部学习《党内政治生活的若干准则》及《加强领导干部作风建设学习读本》，引导干部职工算好“三本帐”（政治帐、经济帐、家庭帐），进一步坚定理想信念。在全系统掀起弘扬理论联系实际的学风，着力打造一支政治坚定、作风廉洁、勤政为民的干部队伍。

(三）注重宣传，扩大作风建设年活动的影响面

我们积极利用报纸、网络（黄岩交通页面）、简报（《黄岩交通》）等多渠道、多形式，加强舆论宣传，扩大作风建设年活动的影响面，使此项活动深入人心。活动开展以来，向区“作风办”、机关党工委、区政府网、市交通局等上报相关信息15条（次）。

（四）加强监督，切实整改影响机关效能行为

抓好机关效能建设正是加强作风建设的重要内容，为此，我们在作风建设活动开展过程中，组织人员对局属事业单位和工程建设指[：http://www.daodoc.com]挥部的效能行为进行监督检查，重申机关效能建设“四条禁令”，切实加强效能建设，进一步转变工作作风，提高工作效能，树立良好形象。同时对在被区效能办暗访中纠查的三名同志，作出了严肃处理。

三、虚功实做，积极创新，推进交通重点工作落实

2006年我局被评为效能双十佳单位，以此为动力，鼓舞号召全体干部职工继续发扬拼搏创新精神，奋发有为，再创交通新辉煌。我们将作风建设年活动与交通事业发展相结合，相继召开运输工作任务会议、台州港黄岩港区建设开发会议、行政执法工作计本文章共2划会议和两线工程建设指挥部会议，明确年度工作目标任务，进行责任分解，将各项工作落实到人、落实到岗。通过以上举措，营造了交通系统“树新形象、创新业绩”的创业氛围。

（一）在开展“树新形象、创新业绩”主题实践活动方面，我们按照区委意见，建立了工作协调小组，做到领导、责任、人员三到位。制订领导干部蹲点调研方案，按照职责分工，确定调研重点内容，做到方向明确、重点突出、有的放矢。

（二）在重点工程建设方面，主要是抓好“三线一桥一港”建设。我们以实施“港口建设年”为抓手，重点推进台州港黄岩港区的开发建设。3月7日，召开台州港黄岩港区开发建设会议，就如何推进港区的建设进行广泛探讨，明确港区开发思路，成立港区开发建设指挥部，确定责任人，分解任务，着力解决项目报批、政策处理和资金筹措等问题。会后，指挥部同志迅速开展工作，积极与有关单位联系，做好港区开发的前期准备，着手环评和项目审报等工作，同时开展政策处理协调工作，与标力集团、宏信公司等进行初步协商。

在三线重点工程建设方面，工程建设指挥部及时作出工作计划，明确任务，抓住重点，各个击破。104国道黄土岭-青岭改建工程着力破解政策处理难题，目前已初步完成协议签订；北院线工程也在进行前期准备工作，会同新前街道办事处，积极配合做好七里村的拆迁、征地等政策处理工作。

（三）在行政执法方面，在去年开展换位思考，正确处理依法行政与黄岩经济社会发展之间关系的基础上，今年，我们进一步结合作风建设，着力处理好依法行政与优质服务之间的关系，要求广大执法人员进一步树立大服务理念，不断增强科学发展、和谐发展、加快发展意识，改进工作作风，着力解决服务质量问题，重点加强规范机关行为，坚持依法行政，坚决纠正重处罚、轻管理甚至以罚代管行为。

（四）在运输管理方面，进一步强化运输安全管理，短途公交客运服务的管理，经常性组织人员对落实老年人优待乘车政策落实情况进行抽查暗访，纠正相关司乘人员的服务方法，加强司乘人员的服务培训，进一步规范经营行为，为全区广大群众提供安全、便捷出行的需求。

（五）在党风廉政方面，大力提倡节约意识，着力为建设“节约型机关”而努力，并以此推动干部形象建设，纠正不正之风。重点是加强党员干部思想道德修养，培养健康的生活情趣，反对吃请之风，很刹不收礼不办事、收了礼乱办事的歪风邪气，改进和规范公务接待，简化公务礼仪，解决好公款吃喝、公款旅游、公车私用、公费接待等问题。

一是进一步加强教育学习，拟邀请区委党校老师作作风建设有关方面的辅导报告。

二是开展改进作风大讨论，组织开展“作风建设改什么”主题讨论活动。通过开展批评和自我批评，深刻剖析自身在思想作风、学风、工作作风和生活作风等几个方面存在的不足之处，找准作风建设落脚点，确保做到有的放矢，目标准确。

三是开展“学先进、找差距、谋发展”主题活动，通过“我为黄岩发展怎样做贡献”为主题的大讨论，进一步明确交通工作总体目标，形成比、学、赶、帮、超的氛围，促进交通事业的又好又快发展。

四是推行“下访”制度，通过走访我区重点运输企业，广泛征求他们对交通执法工作的意见和建议，宣传交通运输管理的法律法规，以期达到交通运输执法管理部门与企业之间的相互沟通和理解，也使得交通执法人员在执法过程中进一步转变观念，增强大局意识，增强交通执法人员为更好、更快推动黄岩社会经济发展服务的自觉意识。

推荐第10篇：交通局基层组织建设年工作总结

交通局基层组织建设年工作总结 今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县委组织部的大力支持下,我 局紧紧围绕"强组织、增活力、促发展、惠民生,创先争优迎十八大"这一主题, 以基层满意、党员满意、群众满意为标准,按照"抓落实、全覆盖、求实效、受 欢迎"的要求,扎实开展基层组织建设年活动,全面推动基层党建工作再上新台 阶。现将工作情况总结报告如下:

一、基本情况及主要做法 (一)精心谋划,认真安排,确保基层组织建设年活动顺利实施。 一是制订了《交通运输局在创先争优活动中开展基层组织建设�1�7�1�7实施方案》, 并及时组织召开动员大会,阐明开展基层组织建设年活动的重要意义,明确活动 的总体要求、工作目标,并对开展基层组织建设年活动的工作内容、工作措施及 方法步骤进行了详细的安排。二是明确领导责任。成立了基层组织建设年领导小 组,由局长任组长,党总支书记和副局长任副组长,各党支部书记任成员。领导 小组下设办公室,办公室设在局办公室。并明确党总支书记为基层组织建设年主 要负责人,亲自谋划安排,真正做到了把基层组织建设年放在心上、抓在手上, 定期研究,抓好落实。三是加强学习,采取集中学习、座谈交流、集中讨论、专 题讲座、专题辅导、个人自学等多种形式,深刻学习领会中央和省委、州委、县 委关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的指示精神,使全局党员干部切实 把思想统一到中央和省委关于开展基�1�7�1�7组织建设年工作重要部署和要求上来,落 http:///3221788 (使用请双击此处删除页眉文字) 专业好文档为您倾心整理,谢谢使用 实到具体工作中,努力形成推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的强大动 力。四是加强督查指导。局基层组织建设年领导小组办公室围绕基层组织建设年 重点工作任务,组建督查组,对各党支部活动开展情况进行督查指导,并通过编 发简报、通报和适时召开推进会、现场会等形式,加大督查指导力度,推动活动 扎实开展。 (二)调查摸底,分类定级,查找党建工作中存在的困难和问题。 局党总支对所属4 个党支部党组织作用发挥情况开展全面的调查摸底,重点 调查组织设置是否合理、领导班子是否健全、组织制度是否完善、经费场所保障 是否落实、作用发挥是否充分,听取广大党员的意见建议。并按照中共广南县委、县直机关工作委员会《关于进一步做好基层党组织分类定级自评、测评工作的紧 急通知》(广党工委〔20××〕9 号)文件要求,于5 月份开展了分类定级。一 是召开会议,学好文件,认真开展自评。组织支委委员、系统各支部书记认真学习文件,吃透文件精神,统一思想,明确目的、意义和操作方法,在认真学习理 解机关事业单位党组织分类定级参考标准、内容,对照《机关事业单位党组织分 类定级自评表》,从党组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众反映七个方面的28 个要点进行了认真自评,定级为"好"的等 次。二是召开民主测评会,组织党员、群众开展民主测评。按照统一要求,系统 �1�7�1�7党支部班子成员对本支部进行了自评,并及时统计测评结果,结合自评和测评, 经党支部集体讨论确定本支部的定级意见,并及时在单位内公示,按时形成书面 材料上报到局党总支。在各支部自评和民主测评的基础上,5 月18 日,我局党 总支召开了党员大会,20 名党员和10 名非党群众,共有30 名同志参加了测评 http:///3221788 (使用请双击此处删除页眉文字) 专业好文档为您倾心整理,谢谢使用 动员大会。参会人员根据通报情况对照测评内容进行测评,收到有效表30 份, 均评定好"好"。三是严格标准,认真组织对各党支部测评定级工作。按照党组 织"五个好"标准要求,综合考虑基层党组织的功能定位、职责任务,对�1�7�1�7�1�7"党 组织带头人、工作思路、工作制度、活动阵地、保障机制、工作业绩、群众反映" 等七项分类定级指标,根据各党支部自评、测评情况,结合平时掌握的情况和年 度考核结果,我局党总支于5 月18 日召开总支委员会对所属党支部的自评内容 逐项进行审核,确定:机关党支部、地方段党支部、运管局党支部均定级为"好"。 对于分类定级结果,局党总支及时向各党支部书记进行了反馈。并要求各党支部 对照标准,找出不足,明确改进的目标措施和时间节点,认真抓好整改落实,力 争每党支部在原有的基础上都有新的提高,实现晋位升级。 (三)认真组织实施"跨越发展先锋行动"。 制定了"跨越发展先锋行动"实施方案,完善和落实局党总支抓基层党建工 作责任制,紧紧围绕各项交通运输工作任务,以公开承诺和考核评比为主要抓手, 广泛动员各党支�1�7�1�7和党员争先进位创"发展先锋"、"服务先锋"、"和谐先锋"。 围绕"创优秀业绩、迎接十八大",深化创先争优活动,"七一"期间,对创先 争优活动中涌现的2 个先进党支部和6 名优秀共产党员进行了表彰奖励。 (四)扎实开展"四群"教育实行干部直接联系群众工作。 着眼于推动机关干部直接联系和服务群众,认真开展"四群"教育,不断突 出领导带头、住村联户这个抓手,抓住促进收入增收、服务人民群众、加强基层 组织、培养锻炼干部四个重点,推行"听群众说事,当好民情通讯员;与代表谋 http:///3221788 (使用请双击此处删除页眉文字) 专业好文档为您倾心整理,谢谢使用 事,当好政策宣传员;帮党�1�7�1�7理事,当好党建指导员;同干部解事,当好三农服 务员""四事"工作法,做到民情调查进万家、惠民实事进万家、政策法规进万 家、文明新风进万家,切实为基层解决矛盾纠纷、基础设施建设、经济发展等实 际难题,在实践教育中增强干部的群众观点、群众路线、群众利益和做好群众工 作能力,提升党性修养。截止目前,我局22 名干部职工均深入扶贫挂钩开展民 情体验,召开民情恳谈60 场(次),收集到意见(建议)213 条,建立民情联 系卡67 张、民情登记卡67 张、民情台帐67 套,共协调项目6 个,解决资金25 万元。 (五)加强党员发展教育管理。 按照"控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用"的要求,总结全局发展 党员工作经验,制定实施意见,按照发展党员的"十六"字方针,严把"培养"、"发展"、"转正"关,切实做好新形势下党员的发�1�7�1�7工作,为党组织增添新鲜 血液。切实加强党员日常管理,深入推进"三个培养",提高党员质量,优化党 员队伍结构,大力推进基层党组织党务公开、政务公开、财务公开。认真做好党 费交缴管理工作,按时按标准交缴党费,并建立健全了党费收缴和管理制度,半 年来,共收缴党费2558.9 元。 (六)加强党支部规范化建设。 突出抓好党支部规范化建设,努力使基层党支部做到"十化",即:组织设 置规范化、规章制度规范化、办公场所规范化、活动场所规范化、党员发展规范 化、党员教育规范化、党员活动规范化、党务公开规范化、工作流程规范化、考 http:///3221788 (使用请双击此处删除页眉文字) 专业好文档为您�1�7�1�7心整理,谢谢使用 核管理规范化。突出抓好党支部活动正常化,坚持和完善"三会一课"、创先

争 优、党性分析、民主评议等基本制度,积极推行设岗定责、公开承诺、"四亮四 评"、志愿服务等做法,把基层党建工作抓到党支部、把提高党的战斗力落实到 每个党支部。

二、工作中存在问题及下步打算 今年以来,在开展基层组织建设年活动中尽管做了一些工作,取得了一些成 绩,但与上级党组织的要求还有一定差距,存在一些不容忽视的问题:一是交通 运输工作任务重,事务多,工学矛盾较为突出;二是党员教育方式方法过于单一, 党员干部个人自学多,集中学习相对较少;三是党建工作创新不够,党建活动流 于形式,一些新的党建形式仅限于文件和口头宣传上,缺乏党建工作活力;四是 各支部组织开展党员活动主动性不强、不够经常。五是发展党员的�1�7�1�7�1�7度不够大。 六是信息上报工作不及时,典型经验及做法总结不够,许多开展的工作和好的经 验和做法没能及时总结和挖掘,并及时给上报。针对存在问题,下一步,我们将 按照基层组织建设年活动既定目标,结合实际重点抓好以下几方面工作: 一是根据"基层组织建设年"活动实施方案的要求,扎实开展好"集中整改、晋位升级"、"总结经验、完善制度"两个阶段的工作,积极探索新时期新阶段 以改革创新精神推进基层党组织建设的思路和方法,进一步完善党建工作各项制 度,有计划、有步骤、有方法、有措施地抓好各项工作任务的落实。集中梳理党 员群众反映的突出问题,研究制定具体整改方案,并作出公开承诺。认真按照上 级党组织的要求,明确改进提高的目标、责任和措施,认真抓好整改落实,努力 使局党建工作水平得到进一步提高。 http:///3221788 (使用请双击此处删除页眉文字) 专业好文档为您倾心整理,谢谢使用 二是加强先进典型的选树,加强信息采编和报送工作,加大舆论宣传工作力 度,紧紧抓住重点、难点和亮点工作,通过开设网上专栏、编发简报、举办专题 讲座等多种形式,广泛宣传基层党建的好做法、好经验和先进典型,营造良好的 工作氛围。 三是扎实开展"四群"教育,实行干部直接联系群众制度,积极深入挂钩村 开展民情体验活动,并积极协调项目和资金,切实帮助挂钩村解决实际困难,密 切党群干群关系。 四是继续加强学习型党组织建设工作,建立健全党组织集体学习制度,推进 党员干部学习教育的科学化、制度化、规范化。 五是�1�7�1�7一步严格党员教育、管理和监督,加强党员队伍建设,严格党的组织 生活,提高组织生活的质量。以提高质量为重点做好党员发展工作。扎实做好党 建工作制度的落实,党组织和党员"创先争优"活动的开展、党费管理、党员远 程教育管理等工作,使基层党建各项工作任务得到很好的落实。

第11篇：交通局党风廉政和纪检监察工作计划

交通局党风廉政和纪检监察工作计划

2014年是全面深化改革的启动之年，我们要高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻党的十八大和十八届二中、三中全会精神，按照“转职能、转方式、转作风”的要求，结合我县交通运输系统的特点，围绕中心、服务“两化”，狠抓党风廉政建设和反腐倡廉工作，为交通运输事业科学健康发展提供坚强的纪律保证。重点要做好以下几方面工作：

一、以改革创新、源头防范为抓手，进一步促进廉洁从政

1、继续履行“一岗双职”，确保责任制落实到位，深入贯彻落实党的十八大和十八届二中、三中全会精神，全面履行党章赋予的职责，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，按照“谁主管、谁负责”和“一级抓一级”的原则，进一步明确局领导班子和领导干部以及局属各单位、机关各科室中层干部在党风廉政建设中应负的责任，局党委与局属各单位、机关各科室层层签订党风廉政建设责任书，保证和促进党风廉政建设和反腐败工作的顺利进行。

2、深化权力监督制约。深入落实《党内监督条例》、《党员领导干部廉政从政若干准则》，继续保持惩治腐败高压态势，坚持有案必查、有腐必惩。

二、以党的群众路线教育实践活动为契机，进一步强化监督检查

1、要充分认识党的群众路线教育实践活动的重要性。在全县交通运输系统开展党的群众路线教育实践活动，是夯实交通基层基础、提高服务群众能力的迫切需要，是交通运输事业转型跨越式发展的力量之源，是锻造交通运输干部队伍的迫切需要。要把握好“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求和作风建设这一聚焦点，对照规章、查找差距，严格标准、匡正言行，改正缺点、清除尘垢，以严的标准、严的措施、严的纪律，坚决反对“四风”。教育实践活动力戒形式主义，决不走过场，做到“不虚”、“不空”、“不偏”。以“抓三年，提三力”、“推进五水共治，共建生态家园”等为主题，进一步开展“千名干部基层结亲”、党员志愿者服务、“三走进”等活动，为群众解决问题办实事。

2、以党的群众路线教育实践活动为契机，按照县纪委第十届四次全会要求，在全系统进一步开展深化作风建设年活动，加大对“三不（不负责、不担当、不作为）”行为和庸懒散奢等问题的查处和问责力度。加强交通行业窗口和基层站所工作人员作风建设，认真贯彻落实“转职能、转方式、转作风”的要求，围绕中心、服务“两化”，活动，建立重大项目领导包干推进机制，走进项目、助推发展；深入开展矛盾隐患大排查，排查化解不稳定因素，走进矛盾、攻坚破难；健全联系服务群众机制，深入开展系统单位与社区、村、企业结对，个人与困难群众帮扶结对活动，为基层服务、为群众排忧解难，提高服务基层、服务民生能力。

3、加强交通建设项目标后考核管理。按照《关于对政府投资项目标后实行考核管理的通知》（龙项目监管办〔2012〕1号）的要求，我局将在在抓好落实《关于规范龙游县交通项目建设行为的若干规定》（龙交〔2012〕32号）的同时，进一步加强交通运输系统政府投资建设项目的施工、监理等参建单位、从业人员及履行合同等情况进行综合考核管理。

4、坚决查处违纪违法案件，充分发挥查案的治本功能。要认真落实中央“八项规定”、省委“六个严禁”市委“八条禁令”和县委“二十条规定”，严肃查办违反政治纪律、组织人事纪律、贪污贿赂、钱权交易、失职读职的案件，积极开展行政监察和效能监察，加大对失职渎职行为查处，坚持抓早抓小，对一些苗头性、倾向性的问题，要早发现、早纠正、早查处，防止“小事拖大，大事拖炸”。

三、进一步深化廉政宣教，深入推进廉政文化和廉政风险防控建设

1、继续加强廉政风险防控建设。我局将在原来廉政风险防控建设工作开展基础上，在全系统进一步开展廉政风险防控建设工作。认真落实三公经费公开和党员领导干部报告个人有关事项等工作。开展自查自纠，查找各个岗位存在的廉政风险，制定相应防控措施，明确各项防控措施的责任领导、责任单位和责任人，并作出廉政承诺。

2、开展廉政文化创建活动，深化廉政文化“六进”工作。按照县纪委第十届四次全会要求，开展深化廉政文化“六进”工作，利用各种活动载体，把党风廉政教育工作推上一个新的台阶。以领导干部、中层干部、党员干部三个层面为重点，围绕交通运输行业核心价值体系建设，认真开展在新形势下保持党的纯洁性教育、理想信念教育、党性党风党纪教育和和廉洁底线教育。着力抓好警示教育，以警示教育为重点深化廉政教育，健全分类分层分岗廉政宣教制度，深刻剖析近年来交通运输系统发生的系列腐败案件，以案说法，以案明纪，深刻吸取教训，筑牢拒腐防线。

四、开展“信访举报目标管理年”活动

按照县纪委第十届四次全会要求，加强纪检初信初访调处，强化信访公开听证，着力化解重信重访。集中开展信访积案排查化解专项行动，做到在排查中找准“四风”问题，在化解中纠正“四风”问题，重点解决非访积案，防止矛盾积累。加强对信访举报线索的管理，建立完善与执法执纪部门信息互通制度。认真处理效能110投诉件和来信来访。

第12篇：交通局作风建设年工作总结(精)

交通局201X年作风建设年工作总结

我局在区委、区政府及区“作风办”的领导下，认真贯彻落实区“作风建设年”活动动员会议精神，按照全面推进交通系统抓党风、促政风、带民风各项工作要求，紧紧围绕交通工作任务，以三个突破（一是以三个服务为导向，坚持三个发展，力求在工作理念上取得新突破；二是以全面推进“作风建设年”活动为抓手，结合效能建设和“两年”活动，力求在行业创建上取得新突破；三是紧紧围绕XX年年交通工作目标，克难奋进，力求在工作业绩上取得新突破）为落脚点，加强领导、健全组织、广泛动员，创新思路，狠抓措施落实，初步达到了“宣传发动，提高认识”的第一阶段工作目标，现将工作开展情况汇报如下：

一、加强领导，制定方案，扎实推进“作风建设年”活动 自3月6日区委召开全区“作风建设年”活动动员会后，7日，我局迅速召开班子会议，专题研究部署交通系统开展“作风建设年”活动工作，成立“作风建设年”活动领导小组，明确工作分工，加强对活动的组织领导。领导小组下设办公室，配备专门工作人员，负责组织日常工作的开展。建立联络员制度，确定信息员、宣传员，加强上下联络、沟通、协调和对外宣传工作。同时要求局属各单位成立相应的领导小组和工作班

1 子，党政“一把手”作为“作风建设年”活动的第一责任人，亲自过问亲自抓，班子成员齐心协力共同抓，做到以身作则，示范表率。各单位科室各司其责，密切配合，形成全员参与、齐抓共管的良好活动氛围，确保作风建设年活动各项措施落实到位。

同时，结合交通工作实际，在充分调研的基础上，制定实施方案，明确交通系统作风建设年活动的指导思想、目标要求、重点内容、实施步骤、专项活动及工作要求,并进行了周密安排和部署，致力于实现思想更加统

一、作风明显转变、领导率先垂范、落实真正到位、机制逐步健全、绩效不断提升的总体目标。

二、广泛宣传，深化学习，提高对“作风建设年”活动的认识 为进一步营造开展作风建设年活动的良好氛围，我局积极采取多种举措，进行广泛宣传，组织干部职工进一步深化学习，第一阶段的各项工作内容开展得有声有色。

（一）召开动员大会，全面部署作风建设年活动

26日晚上，召开由局机关、工程指挥部、局属事业单位全体工作人员以及企业支部书记、廉政（行风）监督员等120余人参加的党风廉政暨作风建设大会，对作风建设年活动进行全面动员部署，认真学习领会省、市、区委有关“作风建设年”活动

2 文件精神，郑钢局长作了重要讲话，要求大家充分认识开展作风建设年活动的必要性，按照总体目标，着力解决思想状态、能力素质、服务质量、队伍形象及工作机制等五方面问题，深入开展三大专项活动，以“作风建设年”活动为契机，紧密结合交通事业发展，认真落实三个服务，实现交通事业的三大突破。

（二）深化教育，营造浓厚的学习氛围

加强干部职工的政治理论教育，深化学习内容，重点学习了胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话和省委书记习近平在省纪委十次全会上的讲话精神，提高各级干部对加强作风建设重要性和必要性的认识。组织党员干部学习《党内政治生活的若干准则》及《加强领导干部作风建设学习读本》，引导干部职工算好“三本帐”（政治帐、经济帐、家庭帐），进一步坚定理想信念。在全系统掀起弘扬理论联系实际的学风，着力打造一支政治坚定、作风廉洁、勤政为民的干部队伍。 (三）注重宣传，扩大作风建设年活动的影响面

我们积极利用报纸、网络（黄岩交通页面）、简报（《黄岩交通》）等多渠道、多形式，加强舆论宣传，扩大作风建设年活动的影响面，使此项活动深入人心。活动开展以来，向区“作 3 风办”、机关党工委、区政府网、市交通局等上报相关信息15条（次）。

（四）加强监督，切实整改影响机关效能行为

抓好机关效能建设正是加强作风建设的重要内容，为此，我们在作风建设活动开展过程中，组织人员对局属事业单位和工程建设指挥部的效能行为进行监督检查，重申机关效能建设“四条禁令”，切实加强效能建设，进一步转变工作作风，提高工作效能，树立良好形象。同时对在被区效能办暗访中纠查的三名同志，作出了严肃处理。

三、虚功实做，积极创新，推进交通重点工作落实

我局在区委、区政府及区“作风办”的领导下，认真贯彻落实区“作风建设年”活动动员会议精神，按照全面推进交通系统抓党风、促政风、带民风各项工作要求，紧紧围绕交通工作任务，以三个突破（一是以三个服务为导向，坚持三个发展，力求在工作理念上取得新突破；二是以全面推进“作风建设年”活动为抓手，结合效能建设和“两年”活动，力求在行业创建上取得新突破；三是紧紧围绕XX年年交通工作目标，克难奋进，力求在工作业绩上取得新突破）为落脚点，加强领导、健全组织、广泛动员，创新思路，狠抓措施落实，初步达到了 4 “宣传发动，提高认识”的第一阶段工作目标，现将工作开展情况汇报如下：

一、加强领导，制定方案，扎实推进“作风建设年”活动 自3月6日区委召开全区“作风建设年”活动动员会后，7日，我局迅速召开班子会议，专题研究部署交通系统开展“作风建设年”活动工作，成立“作风建设年”活动领导小组，明确工作分工，加强对活动的组织领导。领导小组下设办公室，配备专门工作人员，负责组织日常工作的开展。建立联络员制度，确定信息员、宣传员，加强上下联络、沟通、协调和对外宣传工作。同时要求局属各单位成立相应的领导小组和工作班子，党政“一把手”作为“作风建设年”活动的第一责任人，亲自过问亲自抓，班子成员齐心协力共同抓，做到以身作则，示范表率。各单位科室各司其责，密切配合，形成全员参与、齐抓共管的良好活动氛围，确保作风建设年活动各项措施落实到位。 同

时，结合交通工作实际，在充分调研的基础上，制定实施方案，明确交通系统作风建设年活动的指导思想、目标要求、重点内容、实施步骤、专项活动及工作要求,并进行了周密安排和部署，致力于实现思想更加统

一、作风明显转变、领导率先

5 垂范、落实真正到位、机制逐步健全、绩效不断提升的总体目标。

二、广泛宣传，深化学习，提高对“作风建设年”活动的认识 为进一步营造开展作风建设年活动的良好氛围，我局积极采取多种举措，进行广泛宣传，组织干部职工进一步深化学习，第一阶段的各项工作内容开展得有声有色。

（一）召开动员大会，全面部署作风建设年活动

26日晚上，召开由局机关、工程指挥部、局属事业单位全体工作人员以及企业支部书记、廉政（行风）监督员等120余人参加的党风廉政暨作风建设大会，对作风建设年活动进行全面动员部署，认真学习领会省、市、区委有关“作风建设年”活动文件精神，郑钢局长作了重要讲话，要求大家充分认识开展作风建设年活动的必要性，按照总体目标，着力解决思想状态、能力素质、服务质量、队伍形象及工作机制等五方面问题，深入开展三大专项活动，以“作风建设年”活动为契机，紧密结合交通事业发展，认真落实三个服务，实现交通事业的三大突破。

（二）深化教育，营造浓厚的学习氛围

加强干部职工的政治理论教育，深化学习内容，重点学习了胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话和省委书记习近平

6 在省纪委十次全会上的讲话精神，提高各级干部对加强作风建设重要性和必要性的认识。组织党员干部学习《党内政治生活的若干准则》及《加强领导干部作风建设学习读本》，引导干部职工算好“三本帐”（政治帐、经济帐、家庭帐），进一步坚定理想信念。在全系统掀起弘扬理论联系实际的学风，着力打造一支政治坚定、作风廉洁、勤政为民的干部队伍。 (三）注重宣传，扩大作风建设年活动的影响面

我们积极利用报纸、网络（黄岩交通页面）、简报（《黄岩交通》）等多渠道、多形式，加强舆论宣传，扩大作风建设年活动的影响面，使此项活动深入人心。活动开展以来，向区“作风办”、机关党工委、区政府网、市交通局等上报相关信息15条（次）。

（四）加强监督，切实整改影响机关效能行为

抓好机关效能建设正是加强作风建设的重要内容，为此，我们在作风建设活动开展过程中，组织人员对局属事业单位和工程建设指挥部的效能行为进行监督检查，重申机关效能建设“四条禁令”，切实加强效能建设，进一步转变工作作风，提高工作效能，树立良好形象。同时对在被区效能办暗访中纠查的三名同志，作出了严肃处理。

三、虚功实做，积极创新，推进交通重点工作落实

7 XX年我局被评为效能双十佳单位，以此为动力，鼓舞号召全体干部职工继续发扬拼搏创新精神，奋发有为，再创交通新辉煌。我们将作风建设年活动与交通事业发展相结合，相继召开运输工作任务会议、台州港黄岩港区建设开发会议、行政执法工作计本文章共2划会议和两线工程建设指挥部会议，明确年度工作目标任务，进行责任分解，将各项工作落实到人、落实到岗。通过以上举措，营造了交通系统“树新形象、创新业绩”的创业氛围。

（一）在开展“树新形象、创新业绩”主题实践活动方面，我们按照区委意见，建立了工作协调小组，做到领导、责任、人员三到位。制订领导干部蹲点调研方案，按照职责分工，确定调研重点内容，做到方向明确、重点突出、有的放矢。

（二）在重点工程建设方面，主要是抓好“三线一桥一港”建设。我们以实施“港口建设年”为抓手，重点推进台州港黄岩港区的开发建设。3月7日，召开台州港黄岩港区开发建设会议，就如何推进港区的建设进行广泛探讨，明确港区开发思路，成立港区开发建设指挥部，确定责任人，分解任务，着力解决项目报批、政策处理和资金筹措等问题。会后，指挥部同志迅速开展工作，积极与有关单位联系，做好港区开发的前期准备，着手环评和项目审报等工作，同时开展政策处理协调工作，与标力集团、宏信公司等进行初步协商。

8 在三线重点工程建设方面，工程建设指挥部及时作出工作计划，明确任务，抓住重点，各个击破。104国道黄土岭-青岭改建工程着力破解政策处理难题，目前已初步完成协议签订；北院线工程也在进行前期准备工作，会同新前街道办事处，积极配合做好七里村的拆迁、征地等政策处理工作。

（三）在行政执法方面，在去年开展换位思考，正确处理依法行政与黄岩经济社会发展之间关系的基础上，今年，我们进一步结合作风建设，着力处理好依法行政与优质服务之间的关系，要求广大执法人员进一步树立大服务理念，不断增强科学发展、和谐发展、加快发展意识，改进工作作风，着力解决服务质量问题，重点加强规范机关行为，坚持依法行政，坚决纠正重处罚、轻管理甚至以罚代管行为。

（四）在运输管理方面，进一步强化运输安全管理，短途公交客运服务的管理，经常性组织人员对落实老年人优待乘车政策落实情况进行抽查暗访，纠正相关司乘人员的服务方法，加强司乘人员的服务培训，进一步规范经营行为，为全区广大群众提供安全、便捷出行的需求。

（五）在党风廉政方面，大力提倡节约意识，着力为建设“节约型机关”而努力，并以此推动干部形象建设，纠正不正之风。重点是加强党员干部思想道德修养，培养健康的生活情趣，反对吃请之风，很刹不收礼不办事、收了礼乱办事的歪风

9 邪气，改进和规范公务接待，简化公务礼仪，解决好公款吃喝、公款旅游、公车私用、公费接待等问题。

四、下阶段工作安排

一是进一步加强教育学习，拟邀请区委党校老师作作风建设有关方面的辅导报告。

二是开展改进作风大讨论，组织开展“作风建设改什么”主题讨论活动。通过开展批评和自我批评，深刻剖析自身在思想作风、学风、工作作风和生活作风等几个方面存在的不足之处，找准作风建设落脚点，确保做到有的放矢，目标准确。 三是开展“学先进、找差距、谋发展”主题活动，通过“我为黄岩发展怎样做贡献”为主题的大讨论，进一步明确交通工作总体目标，形成比、学、赶、帮、超的氛围，促进交通事业的又好又快发展。

四是推行“下访”制度，通过走访我区重点运输企业，广泛征求他们对交通执法工作的意见和建议，宣传交通运输管理的法律法规，以期达到交通运输执法管理部门与企业之间的相互沟通和理解，也使得交通执法人员在执法过程中进一步转变观念，增强大局意识，增强交通执法人员为更好、更快推动黄岩社会经济发展服务的自觉意识。

第13篇：县交通局x年女职工工作总结

县交通局xxxx年女职工工作总结xx年交通女工工作在交通党委和县妇联的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十六大精神，围绕中心，服务大局，以突出维护女职工合法权益，全面提高女职工思想道德和科学文化素质为重点，深入开展“女职工双文明建功立业”活动，求真务实，与时俱进，团结动员广大女职工为交通行业的改革发展稳定贡献力量。一年来交通女工委重点做了如下几项工作：

一、深入学习贯彻党的十六大精神，用“三个代表”重要思想和十六大统揽工会女职工工作。xxxx年是举国上下高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想，深入学习党的十六大精神，全面建设小康社会，加快推动社会主义现代化，开创中国特色的社会主义事业新局面的重要一年。交通女工委组织学习十六大的精神，把学习贯彻党的十六大精神与实践“三个代表”的要求结合起来，把学习《工会法》和维护女职工合法权益和特殊利益的职能结合起来，用党的十六大精神和“三个代表”重要思想统揽工会女职工工作。

二、围绕中心，服务大局，动员和组织广大女职工为企业改革发展稳定贡献力量。

1、把女职工的政治思想工作摆在首位。今年是交通体制改革的关键之年，职工思想活跃，工会女职工组织从交通行业的改革实际出发，积极配合党政工做好女职工的思想政治工作，确保交通体制改革工作稳步推进。

2、把女工岗位创新行动纳入“经济技术创新工程”的主要目标。紧紧围绕交通改革和发展的目标，深入开展女工双文明建功立业竞赛活动。客运企业广泛开展“优胜班组”、“优秀站务员”评选活动，推动广大女工立足岗位，扎实工作，为推进企业技术进步和提高经济效益作贡献。

3、把女工成才自我达标活动纳入工会“职工素质工程”的主要目标。认真实施职工素质工程。以“女职工成才自我达标”为载体，引导广大女职工树立终身学习理念，学习新知识，掌握新技能，全面提高女职工思想道德和科学文化素质。已有多人参加电大及学校学习，同时报考全国计算机等级考试，有力地提高了广大女职工的综合素质和岗位操作能力。

4、把女职工文明家庭行动纳入精神建设的重要内容。以宣传《婚姻法》和《公路道德建设实施纲要》为契机，利用“三八节”活动，引导女职工以弘扬家庭美德为核心，以提高家庭成员素质为重点，提倡健康文明生活方式，树立了尊老爱幼、男女平等，夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的家庭新风，促进了交通行业的整体稳定。

三、突出维护职能，把维权工作落到实处。维护女职工合法权益和特殊利益，是女职工组织义不容辞的责任，也是女工组织服务交通建设的重要手段。

1、完善源头参与机制。女工组织积极参与平等协商，签订合同工作，从源 头上有力的维护了女职工的合法权益和特殊利益。

2、健全依法监督机制。女工组织参与本单位民主监督、民主管理，健全女职工劳动保护监督制度。组织好一年两次的查环、查孕工作：发放卫生保健物品，坚持一年一次妇科普查工作，有效的保护了女职工的身心健康。

四、加强女工组织自身建设，提高女工干部队伍素质。组织建设是搞好女职工工作的根本保证。通过学习修改过的《工会法》、《劳动法》、《婚姻法》，提高女干部的整体素质，提高工作能力和水平。 一年来，女工委在工作方面取得了一些成绩，但与上级的要求还存在着差距，今后，我们要进一步贯彻落实“三个代表”，在思想观念，竞争意识、自强意识、法律意识等方面要加强学习，做好本职工作，扎实推进我们交通系统女工工作。

第14篇：交通局机关效能建设年第一阶段工作总结

根据县委安排，我局从3月中旬开始在全局开展学习实践科学发展观活动。局领导高度重视，积极行动，认真落实机关效能建设各项工作任务。在第一阶段工作中，我局机关效能建设年活动开局良好、进展顺利，并取得了一定的成效。现将有关工作情况汇报如下：

一、主要工作

（一）抓好组织领导，推动工作开展。我局认真贯彻

落实科学发展观，以新一轮思想大解放推动我局大发展，全力加强机关效能建设，成立了以局长董进章为组长，副局长李泉祥、张忠和、祝文龙，局党委副书记蒋定保等同志为副组长，各科室负责人为成员的“机关效能建设年活动”领导小组；为确保学习到位，交通局还成立了由纪检委书记为组长的纪检督察组，督促检查局属单位、各科室开展活动的情况。

（二）制定实施方案，落实组织措施。结合本单位实际，我局制定了开展机关效能年建设年活动实施方案，深刻领会开展机关效能建设年活动的重大意义；明确目的，端正作风，切实把握机关效能建设年活动的指导思想、基本原则和目标要求；精心安排，形成一把手负总责，一级抓一级，层层落实的工作格局。机关效能建设年活动分四个阶段进行：

1、认识提高阶段；

2、提速增效阶段；

3、健全机制阶段；

4、考核总结阶段。

（三）开展动员，扩大影响力度。

1、召开动员大会。我局党委于 2009年3月20日 召开全体党员及中层干部会议。局长董进章作了动员讲话，县委常委、常务副县长徐岩波作了重要讲话，为我局开展学习科学发展观活动指明了方向。

2、抓好思想动员。运用多种形式广泛发动干部群众积极投身学习讨论活动，利用交通信息网、宣传栏、横额标语等广泛宣传,提高大家的对活动的认识，营造“人人讲学习，人人爱学习”的良好氛围。

3、集中学习。每周

二、四下午，由局党委副书记组织广大党员干部学习党的十七大会议精神，学习交通法律法规、科学发展观理论摘要，举办了学习践行科学发展观的理论讲座等专题辅导活动，不断拓展了广大党员干部的工作思路，提高工作能力，增强落实科学发展观的本领和才干。现在已经远远超过集中学习40小时的规定时间了。

二、主要成效

（一）认识提高，效能意识增强。通过学习教育，全局干部职工对加强机关效能建设重要性的认识普遍提高，大局意识、服务意识和依法行政观念进一步增强。机关工作效率明显提高，服务环境明显优化，全局上下形成了良好的干事创业氛围。

（二）为民着想，提高便民质量。我局从科学发展的角出发，着力解决以下十个问题：一是审批项目偏多、环节过繁、时间太长的问题；二是随意执法、执法不公，以罚代管，以罚代法、乱收费、乱摊派等问题；三是执法不规范问题；四是 “小鬼难缠”、“中梗阻”的问题；五是 “吃、拿、卡、要、报”的问题；六是履行职能缺位、错位、越位，行政不作为、乱作为的问题；七是门难进、脸难看、话难听、事难办的问题；八是缺乏诚信、失信失诺的问题；九是 “文山会海”、“迎来送往”、应酬过多的问题；十是有令不行，令禁不止的问题。是广大党员干部牢固树立了科学发展意识、人本服务意识。

（三）完善制度，转变科室职能。各科室和窗口服务部门全面建立健全首问责任、服务承诺、限时办结、一次性告知、办事公开、岗位责任、过错责任追究、绩效考核、等效能建设“九项制度”，实现以制度管人、管权、管事。切实加强对各科室和重点项目推进情况的效能监察，加强对重点对象、重点环节和重点部位的监督检查，及时发现和纠正严重影响效能的行为，严格实施行政效能问责。进一步规范单位效能建设行为。着力加强对服务承诺推行和兑现情况的监督，加大对不履行承诺的典型案例的惩治力度，促使各科室以有诺必践的实际行动取信于民。

机关效能建设年活动的最终目的是优化服务环境，提升办事效率，真正做到服务于民，推动交通发展。我局通过开展机关效能建设活动，促进单位转变职能，建立权责明晰、行为规范、运转协调的运作机制，科学、民主、权责统一的决策机制，准确及时的政(党)务信息公开机制，使为民服务、廉洁从政的观念进一步增强，日常工作效率、参与社会管理和公共服务水平得到进一步提高，人民群众对单位和广大交通人员的满意度进一步增强，从而实现行政提速、服务提质、制度提效、队伍提素、形象提升的目标。

第15篇：交通局党风廉政工作总结与交通局加强安全考核总结

交通局党风廉政工作总结

目录

第一篇：交通局党风廉政工作总结

第二篇：沙湾县交通局党风廉政建设工作总结 第三篇：XX年交通局党风廉政建设工作总结 第四篇：XX年交通局党风廉政建设工作总结 第五篇：县交通局XX年党风廉政建设工作总结 正文

第一篇：交通局党风廉政工作总结

今年以来，＊＊交通局的党风廉政建设工作在县委县府和县纪委的正确领导下，坚持以十七大精神、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以贯彻落实上级关于党风廉政建设的部署和要求为重点，以深入开展作风建设为载体，着力标本兼治，勇于求实创新，为交通的改革发展和稳定创造了良好的环境。

一、突出一个中心，强化廉政责任

为了加强交通系统党风廉政建设，今年来，局党工委把落实党风廉政建设责任制作为党建工作的重点来抓，并作为一项重点内容与业务工作一起部署，一起检查，一起考核，一起落实。

一是组织到位。今年来，我们坚持做到党风廉政建设年初有计划、有目标、有布置，每半年有检查、有考核、有通报，年终有总结、有评比、有结果，并以此作为年终评先树优的重要依据。我局成立了由局党工委书记＊＊任组长，局党工委班子成员、直属企事业单位一把手为成员的党风廉政建设责任制领导小组，

第 1 页 共 54 页 定期召开会议研究党风廉政建设和反腐败工作，并根据局党工委班子成员分工的不同划分了党风廉政建设责任区，明确了责任人；各直属企事业单位也都结合各自的实际建立了党风廉政建设工作机制，为责任制的实施提供了组织保障和责任依据。

二是责任到位。根据上级对党风廉政建设工作的目标和要求，年初我们结合交通系统实际对责任制的内容进行了细化和量化。局党工委书记与各直属企事业单位主要负责人、各分管领导和工程指挥部办公室分别签订了党风廉政建设责任书，实现领导干部“一岗双责”，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。

二、加大二个力度，营造廉政氛围

为了把党风廉政建设切实抓紧抓好，我们在今年进一步加大了对党员干部的宣传教育力度和案件的查处力度，从而进一步增强了党员干部的责任意识、廉政意识和法纪意识，使党员干部在思想上筑起了反腐倡廉的牢固防线。

加大党风廉政建设宣传教育力度

一是扎实开展了党风廉政建设宣传教育活动，努力提高党员干部政治思想素质，使党员干部在思想上筑起反腐倡廉的牢固防线。今年以来，我们以深入开展作风建设和深化“两个更加”主题教育实践活动为载体，组织党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《公务员处分条例》、《党章》以及领导干部必须严格遵守的“四大纪律、八项要求”、“五个不准”、“三个必须”等廉洁自律规定，在教育活动中，我们结合交通实际制定了实施方案，成立了领导小组，印发了党风廉政教育学习资料，组织全系统全体党员干部都参加了专题教育活动，结合学习新《党章》活动，组织全体党员进行《党章》知识考试，并均取得了较好的成绩，每个党员还都撰写了学习《党章》和十七大精神的心得体会。

第 2 页 共 54 页 二是开展了理想信念教育。从交通系统反腐倡廉形势看，大量违法案件表明，一些党员干部犯错误，都是理想信念出了问题。为此，我们采取以会代训，举办专题辅导形式，对系统全体党员干部进行理想信念和宗旨教育，专门邀请县纪委领导给系统党员干部作反腐倡廉的专题报告，局机关还结合党的纪念日，组织党员重温入党誓词，畅谈改革开放以来国家的巨大变化。今年来系统共举办了各种培训班3期，组织专题辅导报告2场，党员干部受教育面达到了100%。

三是开展了警示教育。通过剖析反面典型产生的思想根源和危害，引导党员干部自觉增强反腐倡廉意识，今年来，我们结合交通系统实际，专门邀请检察院领导给系统全体党员干部作预防职务犯罪的专题报告，组织中层以上干部到法庭听职务犯罪的现场庭审，并组织机关干部和直属企事业单位班子成员进行职务犯罪的现身警示教育，局机关还利用周二晚上学习时间，组织全体人员观看廉政建设警示教育的电教片，从而不断增强干部职工反腐倡廉和遵纪守法的意识。

加大案件的查处力度。交通系统党风廉政建设和反腐败斗争的重要环节，就是要解决群众来信来访案件的查处工作，以实际行动取信于民。今年来，我们结合系统实际：一是根据上级的部署，对交通系统存在的不正当交易行为进行了认真的自查自纠回头看，从而为建立健全防治商业贿赂长效机制奠定了基础。二是为进一步规范工程管理，确保廉洁，局专门下发《关于在交通工程建设中实现回避制度的若干意见》，明确规定凡局机关副科长以上及各工程指挥部办公室副科长以上的直系亲属（包括拟制血亲）或近姻亲关系的亲属，不得直接或间接参与同包交通局管辖的工程施工、监理业务。三是认真办理人大建议、政协提案工作，多次研究人大建议、政协提案办理工作，听取工作进展汇报，全年51件人大建议、政协提案办理已按期圆满完成，代表和委员的满意率均为100%。四是高度信访工作，年初就把信访承办工作列入各系统年度岗位责任制考核的重要内容，

第 3 页 共 54 页 并继续在直属各转制企业中开展了以行风、安全、信访维隐为主要内

容的“三位一体”考核制度。对于群众来信来访，尤其是涉及到党风廉政建设方面的群众来入和举报，局主要领导都亲自过问，由分管领导具体调查，并建立起信件查办督查制度，对举报反映的问题，尽管大多都查无实据，但局党工委都把它作为苗头性、倾向性的问题开展教育，力求把问题消除在萌芽状态。每次的局长办公会议上，都要求通报反腐败斗争的动态情况，同时，

我们还积极支持县纪委及公安司法部门依法办案，全年完成县纪委交办的信件4件次。一年来，根据部门职责，认真负责处理上级转办及本局收到的各类信访案件和市长热线电话，对于每一只承办件，我们都予以高度重视，认真调查办理，做到事事有答复，件件有落实。全年共办理信访件27只，市长热线电话268只，回复率均为100%。

三、抓住三个重点，遏制腐败行为

交通系统由于点多线长面广，容易滋生腐败现象。为此，我们紧紧抓住三个重点：

抓住廉洁自律重点。一认真贯彻执行民主集中制原则，凡重大决策、干部任命、重点项目安排、大额度资金使用等都由局党工委集体讨论决定，按程序办理，不搞独断专行，一个人说了算。二是坚持领导干部重大事项报告制度和长假期间活动情况报告制度，规定凡局班子成员、直属事业单位班子成员及机关科（室）长，遇有婚丧嫁娶、子女上学、买卖房屋等均由本人事先按程序申请，由局党工委限定范围和标准，大事办完后再按程序进行回告。三是坚持诺廉评廉制度，局党工委坚持每半年召开一次民主生活会，并组织系统领导干部开展诺廉评廉工作，并将廉政承诺内容上墙公布。从年初在系统职工大会上进行诺廉，到年中对照当初的承诺进行回顾性自查和督查，再到年未进行检查考核，并分别召开大会

第 4 页 共 54 页 进行述廉和民主评议，从而真正体现了效果。四是坚持领导干部廉洁自律专项清理，今年四月，针对系统直属事业单位领导干部用车问题，局进一步完善了关于加强领导干部用车管理的制度，从而进一步规范公车的使用管理，杜绝了公车私用现象。

抓住交通工程建设重点。从近年来的交通系统案件查处情况看，交通领域是职务犯罪频发区多发区。针对这一情况，我们主动与县检察院联手，共商预防对策，落实预防措施。一是与县检察院联合在交通各大工程建设项目中开展职务犯罪预防工作，使检察机关主动介入交通工程建设，积极预防职务犯罪，从而确保我县交通工程建设的说法高效。二是加强财务管理。为不断深化交通财务管理体制，切实从源头上预防腐败，努力提高管理质量，完善财务监督，保证资金安全，我们在组建成立交通局直属事业单位财务核算中心的基础上，按照“集中管理、统一开户、分户核算；明确职责、规范核算、优化服务；合理按排支出，提高资金使用效率”的原则，制定完善了《＊＊＊交通局直属事业单位财务集中核算办法实施细则》，并严格按此实施。三是加强交通基础设施建设招投标管理，全面实施“阳光工程”，所有在建项目全面推行“六公开”，即公开向社会发布建设信息，公开报名参与，公开选定队伍，公开招投标程序，公开评标办法，公开评标结果，并始终做到廉政合同与工程合同步签订同步验收。

抓住行政执法处罚重点。行政执法处罚的公正与否，直接关系交通系统的对外形象，今年来，我们在抓巩固抓深入上下功夫。一是继续开展换位体验活动，重点加强执法人员的服务意识教育，倡导奉献精神，努力营造纪律严明、务实高效、干净干事的工作氛围，树立执法队伍的良好形象。二是为使交通行政自由裁量权的程序更加完备、标准更加合理、监督更加有效，促进行政效率和水平不断提高，有效防止滥用交通行政自由裁量权行为的发生，努力从源头上铲除滋生腐

第 5 页 共 54 页 败的土壤和条件，我们在充分调研的基础上，根据相关的法律法规，坚持公平、公正、公开的原则，进一步规范了交通行政审批、行政处罚、行政收费自由裁量权。三是坚持查处分离，各执法单位都设立了违章处理室，专门处理各种违章违规行为，坚持重大问题集体讨论决定，坚持执法程序到位，从而确保公正公平执法。四是为进一步加强交通系统行风建设和作风建设，提高交通行政执法队伍形象，创新交通执法方式，促进“和谐交通”、“平安交通”建设，减少和化解社会矛盾，从而进一步规范了执法行为。

四、把握四个环节，注重标本兼治

强化制度建设。我们在原来制订的集各类规范制度的《日常规范管理》一书的基础上，对包括劳动纪律考勤、财务车辆管理、岗位责任制考核等若干制度及部分岗位职责进行修改完善，并收集大量与交通行业相关的法律法规，重新编制了《交通制度》一书，将工程建设管理、财务管理、领导决策、政策法规等关键环节和重点工作都规范在该书中，使系统干部职工有章可循，有据可依，进一步确保了依法行政、执法为民。

全面推行政务公开。系统所有单位均按要求实行了政务公开，让权力在阳光下行使，对规费征收、财务收支、招待费开支、入党提拔等干部职工敏感事项全部规范上墙，向社会和干部职工公开，特别是财务收支情况，是干部职工最为关心和敏感的话题，局党工委要求各单位至少每半年要向全体干部职工公开，每项费用必须经过群众审议，实行民主理财。通过推行政务公开，提高了办事效率，规范了行政行为，增强了工作透明度。

注重执法队伍建设。为了提高交通行政执法人员素质，年初，各单位利用工闲时间，邀请上级部门的有关的人员对系统全体执法人员进行了交通法律法规知识培训，并进行了业务知识考核，并组织开展了形式多样的学教和评比活动。通

第 6 页 共 54 页 过强化素质教育，全体执法人员运用法律准确了，工作作风严明了，稽查手势标准了，宣传政策耐心了，接待车主热情了，处理违章合法了，填写执法文书规范了，从而较好地展示了系统形象。

扎实推进行风评议。为切实解决群众反映强烈的问题，提高群众满意率，我们采取了多项措施。一是主动征求服务对象及群众的意见建议，聘任行风监督员，多次召开党风行风监督员恳谈会，上半年向全县镇（街）、县重点骨干企业等社会各界发放征询意见表880余份，下半年发放宣传资料700余份，同时，今年以来，我们还每季度派出有局领导、机关科（室）长和直属事业单位一把手组成，窗口服务单位企业配合的上门走访组，分片到各镇（街）和重点骨干企业，开展“真心实意听意见，实实在在抓整改”的上门征求活动，并对走访征集的意见建议逐条进行分析梳理，明确责任及时给予反馈落实；二是结合系统实际组织开展了效能监察活动，由局纪工委牵头聘请新闻媒体，对机关和各直属事业单位及窗口单位进行了行风效能明查暗访，重点就工作人员落实“三在”要求和服务质量方面的情况进行检查，并将明查暗访情况及时予以通报，同时还积极组织系统有关单位参加县纠风效能办组织的行风广播对话和行风现场咨询投诉各一次，接受办理市长热线电话268余件，对群众投诉咨询，做到事事有回应，件件有着落，建立起了动态督查机制，防止和杜绝了行业不正之风；三是在系统范围继续开展公交（客运）文明示范线、文明示范车及文明驾驶员、文明司乘人员的竞赛活动，为此，局分管领导和职能部门多次开会研究，局长亲自带队搞专题调研，并先后组织了多种内涵丰富、生动活泼的活动，以全力营造创建氛围和丰富创建内容；全县公交（客运）企业也结合各自实际，开展多种形式、多措并举，积极营造创建氛围。目前，一个以“服务大众，奉献社会”为宗旨的敬业爱岗、优质服务、文明礼貌、规范有序的竞赛活动正在全县公交（客运）行业中全面展开。

第 7 页 共 54 页 总之,今年我们通过抓党风廉政建设,激发了全系统干部的工作热情，促进了交通各项工作的顺利进行。在今后的工作中，我们将更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，再添工作措施，再加工作力度，努力把交通系统党风廉政建设不断引向深入。

第二篇：沙湾县交通局党风廉政建设工作总结 沙湾县交通局党风廉政建设工作总结

今年以来，我局党风廉政工作在县纪委监察局和地区交通局的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习宣传贯彻党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届五次全会和县纪委全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防和“从严治党、从严治政”的方针，以交通基础设施建设为重点切实防范和纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以深入学习实践科学发展观为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为全县交通事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党总支进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党政齐抓共管，部门各负其责的反腐倡廉工作格局。二是结合实际，认真分析研究交通系统近年来党风廉政建设和反腐败斗争存在的问题，总结经验，查找差距，对薄弱环节进一步加大工作力度，采取有力措施加以解决，使党风廉政建设和反腐败不断取得新成效。三是要求领导干部在廉政方面做到自身过硬，认真贯彻执行党风廉政建设责任制的有关规定，严格遵守廉洁自律的规定，自觉抵制收受礼金、有价证券，

第 8 页 共 54 页 跑官要官、买官卖官，默许配偶、子女和身边工作人员利用领导干部的职权和职务影响，牟取私利等歪风，自觉规范言行，主动接受人民群众的监督。四是按照党风廉政建设责任制的有关规定，进一步完善和充实了各项管理制度，倡行用制度管人，用制度管事的理念。在工程建设、行政许可、管人用人和行政执法上都实行阳光操作，严格按照制度办事。根据各办公室的工作职责和特点，有针对性的制订了不同内容的《廉政建设责任书》，使党风廉政建设责任制进一步得到有效的落实，确保了全系统没有出现违法、违规、违纪问题，有力地促进了全县交通系统党风廉政建设工作深入开展。

二、抓领导班子建设和廉政建设工作，确保我县交通健康发展

一年来，结合交通工作的实际，狠抓领导班子的思想、作风、纪律、制度建设，不断提高领导班子的整体素质和执政能力，增强领导班子的凝聚力、号召力和战斗力，坚决执行党的路线、方针和政策，严格遵守党的政治纪律，从而使局领导班子和全局上下干部职工在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，确保党的各项方针政策得到全面贯彻落实和政令畅通，促进了全县交通事业健康发展。在深入学习贯彻落实党中央、国务院和自治区、地区和县委党风廉政建设的一系列方针政策和各项规定过程中，按照党风廉政建设责任制“一把手负总责”、“一岗双责”的要求，我局切实加强领导，把党风廉政建设工作列入全年工作的重要议

事日程，召开会议专题分析研究和安排布置党风廉政建设工作，加强党风廉政建设责任制的全面落实和督促检查。实行主要领导亲自抓，分管领导具体抓，干部职工共同抓，把党风廉政建设工作与党的组织建设相结合，与干部队伍建设相结合，与政风行风建设相结合，把党风廉政建设工作作为转变机关工作作风、净化干部职工思想、提高干部队伍素质、增强干部职工公仆意识的核心内容来抓，

第 9 页 共 54 页 做到一级抓一级、层层抓落实，互相监督的交通系统党风廉政建设及反腐败工作格局，真正把党风廉政建设责任分解到办公室，细化到个人，保证了我局党风廉政建设工作的有力开展。

三、抓党风廉政建设宣传教育，筑牢反腐倡廉思想防线为了从源头上防止交通系统内部出现腐败问题，我局采用多种形式和渠道，加强党风廉政建设学习宣传教育工作。一是制定《沙湾县交通局XX年党风廉政建设宣传教育月活动实施方案》，组织党员干部职工开展以“树立优良作风、促进科学发展为主题的宣传教育活动，认真学习各级纪委全会精神，传达学习上级政府及交通主管部门召开的廉政建设工作会议精神。二是组织召开交通系统党风廉政建设工作会议，局机关与机关各办公室、党员干部签订党风廉政建设责任书。三是组织机关党员干部观看党风廉政建设警示教育片，学习传达中央纪委全会、自治区、地区、县纪委会议精神，通过深入学习会议精神推进交通系统各项工作的落实。推行重大决策公示制，扎实开展信访案件查办工作，正确处理社会热点难点问题。按照“群众利益无小事”的要求，凡

是群众的来信来访，我们都热情接待，并做到件件有答复，事事有落实。认真办理人民群众来信来访，切实维护好人民群众的合法利益。我局共受理群众来访案件7件、代表建议12件、委员提案2件。我局建立健全信访接待制度，深入开展领导班子成员接访活动，认真办理上级交办的信访案件和代表委员建议提案，从多方面多渠道切实解决好群众普遍反映的社会热点、难点问题。群众反映的问题都得到了及时、妥善、圆满的处理，结案率达到了100%，代表委员建议提案办理答复满意率达100%。

四、齐抓共管，标本兼治，深入开展治理商业贿赂和纠风工作

一是继续开展治理商业贿赂工作。XX年，局党总支从全县交通发展的实际

第 10 页 共 54 页 出发，继续抓好项目招投标、工程转包分包、工程设计变更和设计变更后计量、设备材料采购、质量监督等六个重要环节的专项治理工作，继续开展治理商业贿赂和行政审批、行政处罚中利用职权牟取非法利益和索贿受贿行为。二是继续巩固治理公路“三乱”工作成果。进一步加大监督检查力度，坚决纠正以罚代纠、乱收乱罚等违规违纪现象，坚决杜绝公路 “三乱”问题。经检查，我县没有发生公路 “三乱”现象。

五、抓廉政建设工作，促进公路建设健康发展

今年以来，我局党风廉政建设工作由于得到县纪委、县监察局的大力支持和帮助，全系统广大干部职工的共同努力，党风廉政建设工作取得了新的成效，有力地促进了全县

交通运输事业的健康发展。项目建设任务全面完成，交通基础设施条件逐步改善。全年实施农村公路146.562公里，总投资8236.78万元，其中重要农村公路完成48.361公里，计划投资5718万元，已完成投资2246万元。完成y005线续建工程和x821线跨运河桥的协调建设工作。完成26.5公里通达公路和71.701公里的通村油路项目测设、评审、施工招投标工作，计划投资2518.7784万元，截止10月底，已完成投资1280万元，完成10公里的沥青路面摊铺工程，路基工程完成80%。投资87.9万元，完成了10.05公里的哈拉干德110户、博尔通古村、齐巴塔勒村、青山村等牧民定居点道路建设工程。

七、存在的问题

一是有关党风廉政建设规章制度需要更进一步完善。二是民主生活会质量有待于进一步提高；三是个别党员干部廉政意识、服务意识还不够强，工作效率和质量还需进一步提高。

八、XX年工作思路

第 11 页 共 54 页 XX年，我们要以中央纪检监察工作会议精神为指导，认真贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，认真贯彻中央《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，扎实推进惩治和预防腐败体系建设。按照县纪委对党风廉政建设责任制和反腐败斗争的要求，认真开展廉政交通主题教育，抓好领导干部的作风建设，制定预防

性防范措施，抓好窗口单位的行风建设。继续抓好治理公路“三乱”工作，加强行风建设，不断加强干部职工的党性、党风、党纪教育，充分履行第一责任人的职责，把党风廉政建设同交通中心工作结合起来，努力开创我局党风廉政建设工作的新局面。

第三篇：XX年交通局党风廉政建设工作总结 **管理区交通运输局 XX年党风廉政建设工作总结

XX年，我局党风廉政建设工作，按照管理区纪工委的部署要求，紧紧围绕交通各项工作任务，突出建设“廉政型机关”这个重点，坚持教育、制度、监督并重原则，狠抓了党风廉政建设和反腐败工作，主要抓了以下几项工作：

一、认真实施党风廉政建设责任制

我局成立了以局长**为组长、纪检组长**为副组长的党风廉政建设及反腐败斗争工作领导小组及落实党风廉政建设责任制督查领导小组，并把此项工作纳入重要议事日程，实行目标管理，在工作中认真贯彻“一岗双责”制，全面落实党风廉政建设目标责任制，层层签订目标责任书，做到谁主管哪条战线，谁就负责哪条战线的廉政建设，把党风廉政建设工作与其他各项工作紧密挂钩，同部署、同落实、同考核，并实行“一票否决制”。

第 12 页 共 54 页

二、突出重点，进一步抓好农村公路建设领域的党风廉政建设

今年，全区交通各项基础设施建设任务非常繁重，特别是农村公路工程建设投资大、工程建设任务重，因此抓好农村公路工程建设中的党风廉政建设尤为重要，它直接关系到工程质量，关系到从根本上制止腐败工程的大问题。所以，

我局采取强有力的措施，强化工程建设和道路运输两个市场监管，切实把好工程招标投标、施工项目变更、行政审批等重点环节，进一步加快实施“阳光工程”，制定和完善了相关的资金使用制度与监察制度，形成用制度管权、管人、管事的机制。

针对今年管理区农村公路建设项目多，任务重，为使招投标工作公正、公平、公开，我们今年对15个建设项目进行公开招标，招标总里程141(推荐访问好：).95公里，并将招投标进行了委托，进一步增加了工程招投标的透明度。

三、围绕党员干部的自身建设，认真开展了学习实践科学发展观活动 我们坚持以人为本的科学发展观， 坚持定期的政治学习、座谈讨论、国际国内形势宣传、听报告会、主要领导授课等教育制度。抓住公民道德建设月、党风廉政建设教育月等活动，大力开展学习教育活动，坚持进行爱国主义、社会主义、集体主义和民主法制教育，加强以“为人民服务”为核心、以集体主义为原则的社会主义道德建设教育，同时鼓励干部职工积极参加各类培训和学习，不断提高干部职工的政治理论水平和专业技术技能。通过强化学习、深入思考、自我剖析、分析检查，在交通系统党员干部中开展树立“科学的发展观、正确的政绩观、高尚的道德观、牢固的法纪观和以人为本的群众观”的新“五观”主题教育，进而提高交

通系统党员干部的新的思维、新的观念，为发展交通，建设交通，反腐倡廉提供有力的思想保障。

第 13 页 共 54 页 学习实践科学发展观活动期间，通过深入走访调研、座谈、下发征求意见表等形式，较为全面、系统的掌握了当前影响全区交通事业发展的突出问题，共走访群众125人次，召开座谈会4次，下发征求意见书100份，征求到意见建议4条。按照“六项”制度的要求，我们把切实解决问题、促进发展作为重中之重，研究制定了班子整改落实方案。根据存在问题的轻重缓急和难易程度，分近期、中期、长期三个时段，提出了整改落实工作的具体实施步骤，同时对工作目标、工作措施、完成时限、分工职责和监督人提出了明确要求。

四、不断优化投资与发展环境，促进交通事业又好又快发展

一是制定和完善科学民主的工作规则和决策制度。从工作人员职责、决策程序、行政要求、工作部署、行政监督、会议制度、公文审批、作风纪律等方面进行规范化、程序化的规定，明确各环节的责任主体和工作内容。二是制定和完善机关内部提高效率为核心的工作规程。进一步明确和加强单位内部之间的协调和衔接，理顺工作关系，明确工作依据、工作条件、及办事权限、责任人等，并据此考核机关行政管理人员的工作业绩。同时，制定和完善机关首问责任制、机

关工作人员守则、行政执法错案责任追究制、信访工作责任制、廉政建设工作规范及财务管理、交通建设项目管理、招投标管理等相关管理规定和制度等。三是继续深入开展依法治运、依法治路工作，不断推动交通建设规范化服务型政府工作向纵深发展。全面开展公路两侧及主要路段综合整治，全力整治超限运输车辆，减少对公路的侵害，确保公路安全畅通。四是制定了我局行政效能投诉和告诫办法，并向社会公布了投诉电话，方便群众投诉、举报、监督。

五、完善惩防体系，构建长效机制

一是进一步建立和完善党内民主制度，健全完善了党组织、行政议事规则和工作规则，健全完善了重大决策、重要人事安排、重要事项以及大额度资金使用

第 14 页 共 54 页 等“三重一大”集体研究决定制度。逐步探索建立了决策咨询、决策听证和公示制度，促进决策科学化、民主化。二是认真落实党内监督条例的具体规定，以《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》为重点，纳入党风廉政建设责任制的考核重点内容。三是进一步完善制止奢侈浪费的有关规定，对执行有关制度文件、反对铺张浪费规定的情况进行监督检查。四是进一步完善落实党风廉政建设责任制的具体规定，规范考核工作的组织领导、考核标准以及考核结果运用的具体规定。五是进一步完善落实监督机制的建设，重点加强对领导干部执行党的四大纪律八大要求和领导干部廉洁从政规定的具体制度，对

贯彻落实党的方针政策、个人重大事项报告、集体决策、民主生活会等制度执行情况的检查，实行领导班子和领导干部廉政状况的及时监督。全局上下认真坚持行政审批、干部人事、财务治理、投融资体制等四项改革。加大党政干部公开选拔和轮岗交流工作；进一步减少和规范行政审批事项；继续严格执行“收支两条线”规定，切实加强审计监督；建立健全财务监管和投资项目公示制度，没有发生违纪违规行为。

以上是我局今年党风廉政建设所做的几项工作。加强党风廉政建设和制止腐败是一项长期的艰苦工作，只要上下一致，常抓不懈，党风一定会得到根本上的好转，腐败现象也会得到很好的治理。要在保证完成各项工作任务的同时，始终不渝地继续抓好党风廉政建设，认真按照党风廉政建设目标责任制的要求和管理区纪检部门的安排部署，把我局全年党风廉政建设的各项工作抓好抓实、抓出成效。

中共贺州市**管理区交通运输局党组二○一○年十月二十七日 第四篇：XX年交通局党风廉政建设工作总结

今年以来，在县纪委监察局的正确领导下，我局坚持以邓小平理论和“三个

第 15 页 共 54 页 代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习宣传贯彻党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届三次全会和县纪委四次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以交通基础设施建设为重点切实纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，

强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以全省推行“阳光政府”四项制度为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为××交通运输事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党组进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党组作为党风廉政建设的责任主体，局党组书记作为第一责任人，党政齐抓共管，部门各负其责的反腐倡廉工作格局。二是结合实际，认真分析研究交通系统近年来党风廉政建设和反腐败斗争存在的问题，总结经验，查找差距，对薄弱环节进一步加大工作力度，采取有力措施加以解决，使党风廉政建设和反腐败不断取得新成效。三是要求领导干部在廉政方面做到自身过硬，认真贯彻执行《党风廉政建设责任书》，严格遵守中纪委对各级领导干部提出的“四大纪律、八项要求”和廉洁自律的规定，自觉抵制收受礼金、有价证券，跑官要官、买官卖官，默许配偶、子女和身边工作人员利用领导干部的职权和职务影响，牟取私利等歪风，自觉规范言行，主动接受人民群众的监督。四是按照党风廉政建设责任制的有关规定，认真开展党风廉政建设和反腐败工作。县交通局年初就制定了《××县交通局党组关于贯彻落实

第五篇：县交通局XX年党风廉政建设工作总结 县交通局XX年党风廉政建设工作总结

第 16 页 共 54 页 今年以来，在县纪委监察局的正确领导下，我局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习宣传贯彻党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届三次全会和县纪委四次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以交通基础设施建设为重

点切实纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以全省推行“阳光政府”四项制度为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为××交通运输事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党组进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党组作为党风廉政建设的责任主体，局党组书记作为第一责任人，党政齐抓共管，部门各负其责的反腐倡廉工作格局。二是结合实际，认真分析研究交通系统近年来党风廉政建设和反腐败斗争存在的问题，总结经验，查找差距，对薄弱环节进一步加大工作力度，采取有力措施加以解决，使党风廉政建设和反腐败不断取得新成效。三是要求领导干部在廉政方面做到自身过硬，认真贯彻执行《党风廉政建设责任书》，严格遵守中纪委对各级领导干部提出的“四大纪律、八项要求”和廉洁自律的规定，自觉抵制收受礼金、有价证券，跑官要官、买官卖官，默许配偶、子女和身边工作人员利用领导干部的职权和职务影响，牟取私利等歪风，自觉规范言行，主动接受人民群众的监督。四是按照党风廉政建设责任制的有关规定，认真开展党风廉政建设和反腐败工作。县交通局年初就制定了《××县交通局党组关于贯彻落实

更多其他：

第 17 页 共 54 页 交通局上半年党风廉政建设工作总结 XX年交通局党风廉政建设工作阶段总结 交通局XX年上半年党风廉政建设工作总结 XX年县交通局党风廉政建设和反腐败工作总结

嘉交委呈6号交通局党委XX年上半年党风廉政建设工作总结

第 18 页 共 54 页

交通局加强安全考核总结

目录

第一篇：交通局加强安全考核总结 第二篇：xx年交通局安全工作总结 第三篇：交通局XX年安全工作总结 第四篇：市交通局XX年安全工作总结 第五篇：xx年交通局安全工作总结 正文

第一篇：交通局加强安全考核总结

为保证各项工作顺利开展，强化督查。按时按质完成，继续完善各项责任制度。推行“主要领导抓全面、主管领导负责抓、责任领导直接抓”工作机制，定期、不定期地对重点工程、重点领域、进行检查监督，及时发现和纠正工作中存在问题；制定并细化相应的考核方法，将重点目标列入各单位的年终考核内容，并将任务完成情况作为各单位年终评先的重要依据。

一、区交通局坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导， 年以来。深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕区委区政府“精品 建设”奋斗目标，大力发扬求真务实的工作作风，全体干部职工扎实工作，开拓创新，顽强拼搏，坚持做好“三个服务”努力为全区经济和社会事业的发展提供交通保证。

（一）职能目标 1全力推进农村公路建设

局科学组织、周密布置、严把质量、加快进度，强力推进农村公路建设。截止目前，x042韩上线改造工程 铁路以南2.5km已完成， 铁路以北正在协调荥阳市汜水镇部分村组的土地，近期将开工；二期工程连霍高速 入口至 村1.8km已

第 19 页 共 54 页 于10月8日开工，近期将完工；赵岭- 路面已完成1km,依照区委、区政府和市交通局的布置和要求。路基已完成1.2km北 -西涧沟2.5km北 -大坡顶1.8km0.8km - 0.9km公路建设已完工。

2加快运输市场发展

顺利完成全年计划。新增营运货车480辆，客车12台，新增维修企业2家，审验营运证800个，查获违规车辆53台次，对我区物流行业进行了普查，共登记较大型物流企业17家。区道路运输市场坚持快速增长，为 区经济发展提供了良好的运输环境。 年以来我区共完成道路客运量95万人次,客运周转量4160万人公里,货运量202万吨,货运周转量28500万吨公里。

3大力发展现代交通运输业

加快交通运输结构调整，局进一步增强发展意识。转变交通发展方式，大力发展现代交通运输业，进一步加强运输市场管理，积极实现由激进产业向现代交通运输业的转变。

对信誉考核中名次靠后的企业及资质未达到要求的企业给予停业整顿处置。1建立健全企业经营资质认证及信誉考核制度。积极在全区所有运输企业及维修企业中开展企业质量信誉考核及资质认证专项工作。

严格持证上岗制度，2严把从业人员资格关及运输车辆关。加强对运输、维修及特种行业从业人员培训。前三季度以来我区运输、维修及特种行业从业人员培训率、持证上岗率达100%同时，加强营运车辆技术管理，积极对全区营运车辆进行二级维护、技术评定及营运证审验工作，累计完成车辆检测xx台次，检测合格率达到98%以上。

严厉打击“黑车”野车”宰客、倒客等违法经营行为，3建立健全打击非法营运长效机制。采取流动稽查、定点稽查、gps监控及电话举报等相结合的方式。

第 20 页 共 54 页 积极开展旅游客车专项治理活动。查处违规客货车200余辆，发明了良好的营运秩序。

加快实现运输市场监管的信息化步伐。已对全区所有客车及危运车辆安装了gps动态监管系统并实施24小时监控，4不时完善道路运输监控中心。有效遏制了车辆超速、超载、不按线路行驶和违章驾驶等违规现象，积极开通96520交通运输服务热线，建立汽车救援网络。

4切实抓好平安生产工作

始终把平安生产当作交通行业的生命线，高度重视平安生产工作。继续坚持每月召开平安生产工作会议，坚决落实平安生产责任制，强化行业平安生产监管，做到警钟长鸣，常抓不懈。

严格农村公路建设平安管理。发现隐患及时修复或上报，1开展公路桥梁平安专项整治工作。对一些易发生危险的路段安排专人负责维护和管理。今年已累计排查隐患8起，并全部整改到位。坚持对农村公路建设工地实行拉网式检查，要求各施工单位严格按规范顺序进行施工，确保施工平安。

全面加强司乘人员的平安教育，2强化道路运输平安管理。对全区所有营运客车配备灭火器、救生锤和二级维护平安检测等情况进行了全面检查。认真落实“三关一监督”有关要求。充分发挥gps对客运、危运车辆进行动态监控的作用，及时纠正超速、超载和疲劳驾驶等违章行为，效果良好。

5积极做好燃油税费改革人员的稳定工作

区24名规费征稽人员面临转岗、再就业问题，燃油税费改革自今年1月1日正式实施后。运管所原有规费运输管理费被取消，收支缺口大，工资无法正常发放，致使交通系统内部极不稳定。目前，征稽人员的安排方案已基本确定，区农村公路路政管理大队即将挂牌成立，局部人员也已参与国家统一组织的考试分

第 21 页 共 54 页 流至税务部门；区财政即将向运管所拨付燃油税改革转移支付资金，以维持职工工资正常发放，暂时保证了交通系统内部稳定。

6汽车站圆满完成运营任务

运送旅客171万余人次，汽车站全年共发送班次114000班次。查处“三品”150件，没有出现一例安全事故，圆满完成旅客运输任务，并被郑州市春运办评为 年春运先进单位。全年完成各类营业收入100余万元，完成税收10万元，完成利润2万余元。做好各项工作的同时搞好公益事业服务，提高社会声誉，继xx年以来四次为高考学生在高考期间实行免费乘车服务，四次在八一”期间开展军人、复转军人、伤残军人免费乘坐郑上1路。

7公共职能 1做好电子政务工作

进一步完善了电子政务硬件设施，依照区委、区政府的要求。明确分管领导和电子政务工作人员，信息员按要求参加了市交通局、区政府举办的政务信息培训班，并认真做好电子政务工作。

完成区创建办布置的各项任务。2做好创建工作。

健全机构，一是成立局创建工作领导小组。明确责任；二是坚持每周五下午组织人员到g310上汜路部分路段、农村公路局部路段进行义务劳动；三是完善创建各项制度，积极开展“除四害”和健康教育活动。

（二）综合目标

1大力加强学习型机关建设

提高活动效果，为了进一步促进交通系统干部职工读书活动的顺利开展。局积极建立起读书活动长效机制。 年元月初，资金不充裕的情况下，筹资购买图书360余册，并号召交通系统干部职工踊跃捐书120余册，建起了属于自己的图

第 22 页 共 54 页 书室。广大干部职工积极借阅图书，认真记录读书笔记，交流读书心得，全员学习风气日渐浓厚，为我局建设学习型、文化型机关创造了良好的氛围。六月初，区委组织部开展了科级干部读书竞赛活动，局适时号召交通系统广大干部职工积极行动起来，并为全系统100余名职工每人购买图书《致加西亚的信》通过定期组织学习，展开讨论，互相交流，闭卷考试等形式，使职工逐步养成爱读书，会读书，读好书，活用书的习惯，把读书活动推向一个新高潮。

2进一步加强作风建设

交通系统面临前所未有的困难，面对当前严峻的经济形势及燃油税改革的进一步深入。号召全体职工要充溢激情干事业、要敢于负责担重任、要强化服务到一线。

全面推行延时服务、错时服务、限时服务，1推行文明服务。明确行政许可料理时限、工作规范。提倡使用文明用语，杜绝文明禁语，深入开展岗位练兵和文明创建活动，做到人人都是模范标兵，处处都是文明窗口。

掌握规范，2坚持文明执法。要求执法执收人员做到熟悉业务。做到业务熟练，规范规范，适用法律准确。执法执收规范、依据要公开，主体要合法，文书要规范，档案要齐整。严禁在路查中追车，严禁执法人员使用文明禁语，严禁与管理对象发生语言抵触或肢体接触。

要求责任领导深入基层抓督查，3加强督查促落实。推行二分之一工作法。做到发现问题在现场、解决问题在基层。深入开展明察暗访活动，广泛征求社会各界意见和建议，对群众反映属实的行风建设问题，坚决做到发现一起，查纠一起，层层倒查，落实责任。

3进一步加强党风廉政和精神文明建设

和其它工作一起安排，坚持把班子建设、党风廉政建设、精神文明建设、民

第 23 页 共 54 页 主评议行风工作、行业文明创建活动和机关效能建设等有机地结合起来。一起落实，一起检查，一起考核，实行一把手负责制，积极开展各项活动，促进党建和精神文明建设出实效。

扎扎实实完成规定工作。不时解放思想，1积极开展“深入学习实践科学发展观”主题活动。依照学习动员、分析检查和整改提高三个步骤的要求。提升自己的思想素质，提高自己用科学发展观眼光解决问题的能力。

争当交通先锋”主题活动。为使活动开展的扎实有效，2开展“讲党性比奉献。局开展了讲党性比奉献、争当交通先锋”知识竞赛，进一步加深了全系统对党的先进性的认识和历史使命感。

提高职工主观能动性的发挥，3开展了设立意见箱、广泛征求意见活动。活动充分调动了职工的参与意识。提高交通系统科学管理水平，使人人都能为交通事业献计献策，切实解决了工作中存在问题。

二、取得成果的主要做法

（一）领导重视。真抓实干是局工作有效开展的根基和保证。年初，交通局召开专题会议，对交通系统各部门的职责进行重申，对各项制度进行重新修改和完善，为新年度工作的开展提供了有效保证。

（二）目标明确。对每一项工作都进行了细致分工，把公路建设、养护、规费征稽、运输市场、路政管理等工作分解到各二级机构，细化责任领导和责任人，层层签订目标责任书，形成一级抓一级，逐级抓落实，人人肩上有重担的良好氛围。工作中严格执行绩效考核，成立领导小组，每季度对各责任目标落实情况进行考核，工作目标与责任人年终考核挂钩，并认真落实有关奖惩方法。

（三）加强督促检查。对局属各单位的工作进行督察，每周召开一次例会，每两周通报一次各单位的工作情况，表扬工作做的好的单位，并要求存在问题的

第 24 页 共 54 页 单位限期整改。督察小组对提高交通系统工作水平起到非常积极的作用。

（四）上下团结。如民意，交通局要求全体干部时时处处以交通事业和人民利益为重，精心谋事、潜心干事、坦荡从事、谨慎行事，聚精会神思改革、谋发展、求突破。班子成员之间都能做到既有分工又有合作，心往一处想，劲往一处使，形成了具有极强的凝聚力和向心力的干部职工队伍。

（五）注重学习培训。积极为职工提供各种学习机会，严格落实各项学习制度，使职工不时提高为人民服务的身手。政策，领会精神实质，及时贯彻落实。二是集中组织进行业务知识培训，并以考试的形式确保质量。三是鼓励创新，创新是一个国家兴旺发达的不竭动力，交通工作中，更需要创新精神，制定了创新奖励方法，鼓励广大干部职工勇于创新、乐于创新、活跃交通事业的管理。四是外出学习，取长补短。经常组织职工外出观赏学习其他县、市、区的先进经验，互相交流，取长补短，加快提高。

（六）扩大宣传。组织专题宣传活动，广泛宣传交通部门的工作职责、办事顺序、执法依据等，让社会各界对我工作给予理解和支持，从而营造了良好的工作氛围。

三、存在问题及意见建议

（一）公路管养体制改革问题

农村公路依照“县道县养、乡道乡养、村道村养”原则，1农村公路管养方面。根据《河南省农村公路管理养护体制改革实施方案》规定。实行各级政府分级负责的养护体制，县乡道路养护资金由地方财政负担。自xx年至今，由于我区农村公路管养体制改革滞后，区财政未拨付县乡道路养护资金，郑州市财政又根据政策停止了对我区县道管养费用的拨付。截止目前，区境内县道27.2公里，乡道61.7公里（每年基本的管养资金需要193万元）实际上处于失养弃养状态，

第 25 页 共 54 页 路况逐年下降，道路使用年限缩短，再建成本增大，制约我区城乡社会经济发展。

根据《河南省农村公路管理养护体制改革实施方案》依照省厅村村通、乡乡连、县县畅的原则，2县乡道路建设资金投入问题。自xx年起。区加大了农村道路修建力度，但在路况提升的同时，区、镇财政对农村公路建设资金未配套到位。截止目前，区财政仅有少量资金到位，镇财政欠付配套资金已超过200万元，导致交通部门临时拖欠工程款，上访情况时有发生，信访稳定形势严峻。同时也降低了交通部门修建农村公路的积极性和市交通局对我区农村公路建设的支持力度。

由于行政区划调整， 年以来。 镇划归我区，农村公路建管任务越来越重，却没有设置农村公路管理所，正常管养工作无法开展，对上争取资金和项目受到很大制约。

（二）燃油税改革问题

征稽所机构转岗工作已完成，1农村公路路政管理大队无法开展工作。随着燃油税改革的全面推进。根据改革方案，区征稽所已更名为农村公路路政管理大队，人员转岗工作已完成，根据市财政局、市交通局通知， 年市财政下达我区征稽机构的经费只有人员工资及“三金”基数以 年1月份的工资为准）共计116万元，没有列支公用经费、津补贴增加局部和第十三个月工资，每年差额48万元（其中公用经费10万元，交通费用10万元，津补贴13万元，第十三个月工资７万元，三金部分8万元）目前，征稽所已停缴111月份“三金”津贴及第十三个月工资不能按时发放。由于受经费制约，转岗后的农村公路路政管理大队无法正常开展工作，侵害我区农村道路路产、路权的现象时有发生，路况日益下降。

运政管理和执法几近瘫痪。燃油税改革前，2运管所工资无法正常发放。运管所经费每年基本支出140万元（工资84万元，三金31万元，办公费15万元，

第 26 页 共 54 页 交通费10万元）每年收入来源为运输管理费50万元，检测站收入40万元，共计90万元。每年收支差额54万元，需从罚没收入中解决。改革后，一方面运管部门原有规费（运输管理费）被取消，另一方面检测站被要求脱离，收支缺口越来越大，工资无法正常发放，职工思想极不稳定，导致运管所所负责的客货运市场管理、修配市场管理、驾培管理和公路源头治超等工作无法正常开展。

（三）机构设置问题

区应成立交通战备办公室，根据济南军区国防动员委员会的要求。负责抓好国防交通基础设施建设、交通运输动员和专业保证队伍建设工作。由于没有机构，因而不能保证国家战略物资、紧急物资的运输，不能保证战时道路的疏通。

做好本职工作的同时，针对以上问题。建议区政府研究解决，以促进 交通事业的健康继续发展。

第二篇：xx年交通局安全工作总结 xx年交通局安全工作总结

今年以来，我局在县委、县政府和市交通局的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻《安全生产法》、《内河交通管理条例》等市县领导对安全生产工作的指示精神。坚持“安全第一，预防为主”的方针，围绕交通改革和发展大局，强化安全监督和管理。公路运输安全抓好“三关一监督”；水路运输安全重点抓渡口渡船、客船和旅游船的安全；公路施工抓好险路、险段和爆破物品的管理。通过督促检查、现场管理、制度兑现等一系列工作措施，使我县今年的交通安全工作控制在预定目标之内。

一、工作目标

xx年交通安全工作按照上级部门的要求和部署，结合我县实际，交通安全工作总目标为：

第 27 页 共 54 页

1、水路：船舶安全面达到98%以上，持证船舶万吨事故死亡率0.5人以内，持证船舶每载重吨位直接经济损失控制在5元以内，杜绝水上一次死亡3人以上重大责任事故。

2、公路运输企业行车事故百车死亡率控制在2人以内，百车直接经济损失控制在8万元以内。

3、杜绝在交通建设工程、安保工程、行业管理中因管理部门失职造成一次死亡10人以上的特别重大责任事故；国省道保持安全畅通；

4、安全工作基础扎实、规范。

二、交通安全工作完成情况

1、运输企业源头管理。xxxx公司发生轻微事故3起,无重大伤亡情况,四项安全指数均在控制范围内。

2、水路安全管理。水路运输安全平稳,没有发生任何事故（10月28日上早上7.40分左右，潘口乡轻土坝汽车渡口发生一起翻船事故，6人落水，5人获救，一人失踪，经县安委会鉴定，交通部门对此事故不负责）。

3、公路建设安全管理。公路施工安全平稳，没有发生安全责任事故。

三、工作措施

（一）、在领导上抓人员到位。

年初，根据我县交通安全工作实际，印发了《xx年安全工作要点》与各二级单位签定了包括安全工作内容在内的《xx年双文明建设目标责任书》，同时明确了分管安全责任人。道路运输源头安全、水路交通安全由副局长xxx负责，农村油路建设安全由副局长xxx负责，公路养护安全由公路段长xxx负责。我局把安全工作与双文明建设和单位、个人评优表模挂钩，建立了“谁主管，谁负责，谁签字，谁负责，谁检查，谁负责”的责任机制，对出现安全责任事故的实行一

第 28 页 共 54 页 票否决。

（二）、在措施上抓责任到位。

针对今年路网和农村油路工程的快速推进，局党委及时明确了今年安全工作的主要措施。同时，成立安全工作领导小组，借鉴去年做法，对分管责任人的主要责任规定为：

1、工程：①负责全县的公路、桥梁、隧道工程建设安全，各项管理制度、管理方案的制定和落实；②健全完善施工安全管理目标责任书；③加强施工安全人员的教育、培训；④加强施工现场的安全管理；⑤加强施工过程中爆破物资的运输、储存、使用和管理；

2、道路：①抓好全县交通运输行业安全生产管理工作；②起草制定道路交通安全的目标、规划、各项管理制度并督促贯彻执行；③健全完善道路交通安全目标责任书；④抓好专业运输企业、从事道路客货运输经营业主安全管理与教育；⑤帮助道路运输企业或从业者消除安全隐患，参与重大事故的调查、分析和营救工作；

3、水路：①制定水路交通安全管理和乡镇船舶渡口管理目标责任制，并加强督办督察落实到位；②汛期加强水路交通安全巡查力度；③消除水路交通安全隐患，取缔“三无”船舶；④加强对船舶经营业主和驾长的安全知识教育培训；⑤协助乡镇人民政府抓好乡镇渡口和乡镇船舶管理；⑥制定水路交通安全管理预案，主动抓好水路交通安全事故的营救和处理；

4、养护：①抓好公路养护，保障安全畅通；②加强对危险路段、公路桥梁的病害普查和监管；③加强公路安全隐患的排查,对危岩浮石、山体滑坡、地质沉陷派专人进行观测和监管，并采取行之有效的措施进行排查，做到有险必排，有险必查；④加强路政管理，彻底根治在公路上乱堆、乱放、乱设摊点和打场晒粮；

第 29 页 共 54 页 ⑤妥善处理违章建筑，全面消除道路安全隐患。

（三）、在行动上抓落实到位

1、春运工作。今年春运，我们严格贯彻落实国家有关安全生产和运输安全管理的法律法规，加强了对驾乘人员的安全教育，加强了对客车、客船技术状况的检验，加强了客运站场等源头的管理和运输途中的监督检查，消除了安全隐患，全力避免重特大安全事故的发生，确保了广大人民群众的生命财产安全。春运期间共发班3500台次，增开包车或加班1500台次，安全运送旅客12万人次，安全日检覆盖达100%，“三品”查堵率达100%。同时，在双台、长坪、得胜、护架设立临时春运安全服务点，加强对过往车辆的动态管理，严厉打击无证经营、超范围（类别）经营和“甩”客、“卖”客、“倒”客、“宰”客等违法违章行为。

2、水路。从3月至11月，由副局长xxx带队，组织局安运股、法制股、县海事处对全县8个有船乡镇的水上交通安全，进行了6次全面检查，配合有关部门参入了4次安全专项大检查。

一是对渡口农用船的安全管理，按照省厅《乡镇渡口达标实施方案》和交通厅等四厅局《关于落实乡镇船舶安全管理责任制的实施意见》的规范和要求对比检查。检查乡镇人民政府四级安全责任书是否签到位，是否经常性的开展水上安全检查，渡口、渡船在重大节假日是否有人值班，是否建立了乡镇船舶安全管理档案。针对渡口渡船和农用船存在的安全问题，检查组对各乡镇都有反馈情况并提出整改意见。

在检查中，对存在安全隐患的船舶依法下达了停航通知书5份和限期整改通知书10份，安全隐患整改通知书7份，禁止离港通知书6份，下达不适航通知书35艘次，驶向指定地点船舶3艘次。鉴于10月28日轻土坝沉船事故，对4艘存在严重安全隐患的船舶予以停航整顿。11月18日县海事处对轻土坝汽车渡

第 30 页 共 54 页 口依法作出了拆除拉河固定钢缆的决定。

对11处渡运量小、经济和社会效益底，且渡船无安全防护设施，不适宜设置渡口，我们汇同当地乡人民政府，在充分调查论证的基础上，报告县政府后，予以撤销。

二是加大了渡口达标力度，营造水上安全环境。今年我们利用上级有关文件精神，抢抓乡镇渡口（船舶）改造经费以奖代补的政策机遇，一方面向船主耐心宣传解释达标政策，另一方面积极向上级争取资金，先后使4处渡船达标，从而激发了其他船主改善船舶的积极性，加快了渡船改造力度，有力的保证了渡运安全。

三是对渡船、

旅游船和营运船作为重点检查对象。10月份松树岭电站蓄水发电形成库区后，为方便出行，当地老百姓纷纷要求购船参加渡口渡运。为了保障渡运安全和维护渡运秩序，我们主动上门，与官渡镇政府联系，在渡船的质量和数量上予以控制，并对松树岭库区船舶管理提出了指导性意见，对不符合渡运条件的船舶3艘不予年检并责令停航。

四是认真履行监管职责，进一步加强水上交通安全管理。为了加强水上交通安全管理，确保全县水上交通安全不发生安全责任事故，保证人民群众生命财产安全，我们做到了工作岗位在船头、码头、滩头，工作方式要腿勤、嘴勤、手勤、眼勤。关口前移，岗位下移，认真履行日常监管职能。重点加强春运、“五一”、“十一”等节假日及汛期的渡口安全检查，加强现场监督力度，抓反复、反复抓。我们坚持做到附近渡口每月检查一次，边远渡口2个月检查一次，汛期电话通知有船乡镇停渡，加强值班，局和海事处巡回检查。同时，交通局不定期组织水上交通联合检查，在汛期，对重点渡口分片包干，责任到人，并对全县38处渡口

第 31 页 共 54 页 （客渡船26处、汽渡船12处）、43艘渡船（渡船31艘、汽渡船12艘）进行了巡回安全检查，排查安全隐患，提高安全系数，确保水上交通安全无责任事故。

5月26日全县召开了有船乡镇的8个乡镇长参加的水路交通安全会，副局长xxx通报了我县水路交通安全管理状况，副县长xxx与各乡镇长签定了《xx年渡口船舶管理安全责任书》，各乡镇长就辖区内的船舶安全管理表态发言，副县长xxx就如何抓好乡镇船舶的安全管理强调了四点：一是对乡镇船舶的安全管理按照属地管理原则坚决把思想认识落实到位；二是坚决消除水上交通安全隐患；三是坚持把机制抓到位，坚持把目标落实到实处，杜绝任何责任事故，作为县政府对乡镇的钢性考核目标；四是坚决把责任机制和工作措施落实到位，并要求今年水路交通安全达到零事故。

3、公路运输企业源头安全管理。交通运输企业的源头安全管理以xxxxx公司作为重点管理对象，建立了运输企业（个体）安全网络，建立健全了安全例会制度、日检制度、“三品”查堵制度及二级维护保养制度等一系列安全管理新机制，形成了管理有规定、办事有制度、岗位有职责、流程有规范、质量有标准、处罚有尺度的制度体系。主要做法有：

⑴、在“安全生产月”活动中，充分利用宣传画、标语、横幅、报纸、电视等舆论工具。加大宣传力度，提高全员安全意识，一是在站内外醒目位置悬挂宣传横幅4幅，张贴标语30多张，召开了由局分管领导、运管、公司负责人参加的安全动员会，结合安全例会，认真学习安全管理的各项政策法律法规，共同营造一个重视安全工作的良好氛围，使全体员工对安全工作的认识有一个新的提高。二是落实措施，规范管理。为确保安全防范措施落实到位，xx公司实行了管理人员承包管理客车安全事项，把客车的车辆性能和驾驶员的规范操作作为公司安全管理的重点管理内容。结合8月27日xx县客车发生交通事故，该公司结合

第 32 页 共 54 页 这次事故和近期全国道路交通特大事故，编印了《关于近期交通事故的通报》，组织召开由安全管理人员和驾乘人员参加的安全教育会，牢固树立“预防为主，安全第一”的方针，各个安全关口切实履行职能职责，配合安全主管部门做好安全防范措施，避免交通事故的发生。同时，针对公路水毁、塌方影响安全行车的现状，教育驾驶员不得有冒险和侥幸心里，特别是鲍竹路、竹向路如果不能保证安全的情况下，不能发班。三是对公司所属客车进行了一次普查，普查车辆34台，有3台客车达到各项安全技术性能评分99.5分，对发现存在各类安全隐患的车辆责令整改，并以此次普查结果作为评选优秀驾驶员、安全文明号的一项标准之一。四是活动期间组织运管、公司领导及安全工作人员上路检查公司客车118台次，对客车的消防器材，及“三违”、“三超”等现象进行检查。针对客车必检的“八大部位”加强检测力度，共查出隐患车辆45台次，对检查发现的问题现场责令整改，及时消除各类安全隐患。

⑵、抓源头管理，促措施到位。抓源头管理，就是对运输企业“搞好三关一监督”，主要管理手段有：在把握“运输企业的市场准入关”中，严格市场准入制度，对不符合准入条件的，坚决予以取缔。在把握“营运车辆技术状况关”中，严格车辆综合性能检测和车辆性能评定制度。今年共检测营运车辆491辆，排除各类安全隐患126起，纠正违章车辆187起，中止违章车辆运行35台次，安全日检客车10080台次，把不符合技术状况的车辆拒之运输市场。在对“客运站场安全监管”中，重点抓了客运安全管理，坚决做到了“三坚持”、“四不准”和“五禁止”。“三坚持”是坚持每班的“日检”制度，坚持每班的“三品”检查制度，坚持发车前的乘员检查。“四不准”是对不符合聘用条件的驾驶员不准发班。无安检单的车不准发班，无“三品”检查单的不准发班，行车手续不齐全的不准发班。“五禁止”是技术状况不全的车辆禁止进站，准驾资质不符合的驾驶员禁止

第 33 页 共 54 页 上车，证照不全的禁止排班，禁止“三品”上车出站，禁止超员车出站。

⑶、为安全行车积极创造条件。今年6月18日，xx公司投资300万元，购进10台豪华客车，正式运营“村村通”客运业务。这些豪华大吧分别开向太和、仓浪、佑城、大庙、竹坪等10个行政村。“村村通”客车的开通，可以使首批4万余名农民兄弟坐上安全舒适的车辆，对促进区域经济交流、加快农民脱贫致富的步伐，为保证道路安全运行，提供了坚强的物质保障。

4、公路施工。

交通重点工程主要有三关隧道、界山隧道、竹向路上的7坐桥梁和3条隧道建设、襄关路改造及农村路网、农村油路等建设工程。今年，局共组织4次专班对上述公路施工进行了全面排查，同时局党委班子成员每人负责一项公路工程，并长期驻点督办。各施工路段主要采取的安全措施有：一是加强爆破物资管理，采取逐级审批，登记造册，爆破物品管理员、安全施工监督员、工程质量验收员“三员”到位，确保爆破安全；二是各施工路段明确安全责任人，建立健全安全管理制度；三是第一责任人与各施工路段负责人、施工负责人与施工的各个环节层层签定了安全责任书，并督促落实到位；三是施工现场按照“三先三后”的原则施工。“三先三后”是：先上部后下部施工，先观察后施工，先排险后施工，特别是对高挖深填、滑坡、悬岩浮石的监控，明

确观察员，按照施工顺序，在保证安全的情况下才能施工；四是严格现场管理，重点路段，重点部位设立安全警示标志，施工关键部位设立安全防护设施，防止闲散人员和车辆进入工地。

四、存在的问题

1、水路

今年水上安全势态良好，安全意识较以往有所提高，但也有不可忽视的问题

第 34 页 共 54 页 继续存在；

各乡镇虽然采取了一些行之有效的措施对水路交通安全进行了综合监管，但安全隐患仍然存在，主要表现在以下几个方面：

一是“三无”船舶仍在一定范围内存在，文峰乡轻土坪村和大中沟村共7只农用船，在从业人员没有取得从业资格证书的前提下，长期从事载客营运，潘口乡陶器厂客渡船只腐烂年久失修；田家镇南北坝3艘客渡船长期没有检验；吉鱼下湾客渡船、泗河客渡船船员超龄并且船舶没有检验等。

二是农用船舶和渔船非法载客营运还普遍存在。三是从业人员素质过低，许多船员无证驾驶。 四是部分乡镇的汛期水路交通安全抢险预案还不完备。

2、运输企业

①运输企业的安全例会、安全检查时有走过场现象。 ②站外“三品”查堵时有时无。

③源头管理抓的不够，私请乱聘驾驶员时有存在。 ④事故责任追究不到位。

3、公路设施

①我县受山区制约，危岩浮石多，施工时极易发生坍塌和滑坡，给施工带来隐患。

②受地质影响，久晴、久雨导致公路滑坡坍塌的频率增大。

③我县大部分公路先天不足，弯急坡陡，路面等级低，抗灾能力弱，给行车带来安全隐患。

五、xx年的打算

一是继续抓好季节性和经常性的安全管理工作，抓现场管理，抓制度落实，

第 35 页 共 54 页 抓责任到位，时刻紧绷安全这根弦。

二是配合乡镇人民政府加大对乡镇船舶的安全管理力度，按照“谁主管，谁负责”的原则，坚决落实县、乡、村、船主四级安全管理责任制，坚决打击“三无”船舶非法渡客。

三是抓源头管理，重点抓好客车、客船、车站、渡口的现场安全管理。四是抓重点工程、重点路段，把安全隐患消灭在萌芽状态。 二○○五年十一月二十七日 第三篇：交通局XX年安全工作总结

一、总体安全形势

今年以来，我系统广大干部、职工在××市交通局和上级有关部门的领导下，紧紧围绕全市交通中心工作，落实科学发展观，开展了“三项行动”，推进了平安交通建设暨安全基础年活动的深入，促进了隐患治理、管理工作的规范和交通安全监管水平的提高，交通系统安全形势持续稳定，系统直属企业未发生重大交通责任事故，辖

区航道未发生24小时以上堵塞责任事件，为××经济又好又快发展，提供了优良的交通运输安全环境。

二、工作情况回顾

今年以来，各级领导都十分重视安全工作，经常提醒大家：安全生产事关大局，要以对党、对人民高度负责的精神，充分认识抓好安全生产工作的极端重要性，要时刻保持清醒的头脑，围绕“保安全、求稳定、促和谐”的总体要求，全力以赴，把安全工作抓紧、抓实、抓好。

(一)领导重视，推进了责任制的落实

我局领导高度重视安全生产工作，把安全工作纳入“五同时”管理，在计划、

第 36 页 共 54 页 部署、检查、考核、奖惩工作时，同时落实安全生产工作。

1、逢会必讲安全,促进全员安全意识的增强。在今年1月10日的局中层以上《干部述职述廉和创新工作会》上，把安全工作作为述职和创新工作的一项重要内容进行述评和规划，把安全工作与党风廉政工作摆上同等重要的位置。在今年2月12日市局组织召开的《市交通系统XX年总结表彰暨XX年工作部署大会》上，对08年安全工作也进行了全面总结，在落实09年工作任务的同时，对安全生产工作作了总体部署。会议强调“要持续保持交通安全形势的平稳”，将“安全、廉政、质量”工作为全年重点工作，实行交通工程质量和安全、廉政“双合同制”。狠抓交通安全监管，以平稳的安全形势保障全市经济又好又快发展。在5月23日的《市交通系统深入学习实践科学发展观活动推进会》和7月11日的《局机关学习实践科学发展观活动推动会》上，局领导提出，要把做好安全工作作为落实科学发展观的一项重要措施抓紧抓好，抓出成效。在6月20日《局领导班子成员学习实践科学发展观检查分析会》上，各位局领导还从自己的工作岗位出发分析了安全形势，并提出了下一步工作措施。

今年先后16次召开安全专题会议，下发、转发安全文件21份，在思想上、组织上、措施上促进了各项安全措施的落实;先后36次开展安全督促检查，推动了安全工作的开展。

2、党员“联路接桥”，推进道路安全工作的开展。我局今年下发了《交通系统党员干部“联路结桥”志愿服务活动实施意见》(姜交委XX27号)文件，引导党员干部充分发挥先锋模范作用，要求党员做农村公路讲解政策的宣传员、主动参与的示范员、沟通联系的信息员、排除清障的安全员、管养养帮护的指导员，努力实现全市农村公路建、管、养的良性循环，推进全市经济社会又好又快发展。系统100各党员干部自愿者，联结着100条道路、200多座桥梁，他们不计名利，

第 37 页 共 54 页 利用工作之余时间，到所分工的路段了解路情、察看路况、巡查桥涵，及时排查问题、消除隐患，确保公路桥梁经常处于整洁、通畅、安全的状态。

3、明确岗位职责，推动安全责任制的落实。我们按照《××市安全生产行政领导责任规定》要求，下发了《XX年××市交通局安全监管工作任务分解表》,将安全生产责任细化分解到各部门、各单位负责人，分级承担安全生产责任，进一步明确各部门安全监管工作重点，推进安全生产监管职责到边到底。

在领导干部中强化安全生产“一把手负责制”，在党员干部中强化“一岗双责制”，在广大干部职工中推行“全员责任制”，并层层签订安全生产责任书，严格实施“一票否决制”、“安全风险抵押制”，年终严格考核，有力推动了安全生产责任的落实。

4、加大考核力度，激励安全责任制的落实。局进一步完善考核奖惩制度，在与各单位、各责任人签订责任状的同时，严格按《安全生产目标管理责任书》的规定要求，缴纳安全风险抵押金、考核述评，表彰奖励成绩突出的先进集体和个人。局09年收缴安全风险抵押金近10万元，08年用于安全奖励7万余元。

(二)开展安全月活动，促进全员安全意识的提高

今年是全国第8个安全生产月活动，为确保活动取得实实在在的效果。我们：

1、建立组织，强化活动的组织领导。为强化对活动的组织领导，局成立了以局长为组长的系统“安全生产月”活动领导小组，专门下发了姜交发XX37号文件，明确了活动计划和实施方案，指导面上工作的开展。基层各单位、部门积极响应，也相应成立了组织，明确专人具体负责，保证了活动的正常开展。

2、多种形式，营造活动的宣传氛围。活动中，我们以“关爱生命，安全发展”为主题，采用多种形式大张旗鼓地开展安全生产宣传，督促和组织基层单位征订“安全生产月”宣传画23套，在门前、工作区域内、施工现场挂条幅22条

第 38 页 共 54 页 第四篇：市交通局XX年安全工作总结

一、总体安全形势

今年以来，我系统广大干部、职工在××市交通局和上级有关部门的领导下，紧紧围绕全市交通中心工作，落实科学发展观，开展了“三项行动”，推进了平安交通建设暨安全基础年活动的深入，促进了隐患治理、管理工作的规范和交通安全监管水平的提高，交通系统安全形势持续稳定，系统直属企业未发生重大交通责任事故，辖

区航道未发生24小时以上堵塞责任事件，为××经济又好又快发展，提供了优良的交通运输安全环境。

二、工作情况回顾

今年以来，各级领导都十分重视安全工作，经常提醒大家：安全生产事关大局，要以对党、对人民高度负责的精神，充分认识抓好安全生产工作的极端重要性，要时刻保持清醒的头脑，围绕“保安全、求稳定、促和谐”的总体要求，全力以赴，把安全工作抓紧、抓实、抓好。

（一）领导重视，推进了责任制的落实

我局领导高度重视安全生产工作，把安全工作纳入“五同时”管理，在计划、部署、检查、考核、奖惩工作时，同时落实安全生产工作。

1、逢会必讲安全,促进全员安全意识的增强。在今年1月10日的局中层以上《干部述职述廉和创新工作会》上，把安全工作作为述职和创新工作的一项重要内容进行述评和规划，把安全工作与党风廉政工作摆上同等重要的位置。在今年2月12日市局组织召开的《市交通系统XX年总结表彰暨XX年工作部署大会》上，对08年安全工作也进行了全面总结，在落实09年工作任务的同时，对安全生产工作作了总体部署。会议强调“要持续保持交通安全形势的平稳”，将“安

第 39 页 共 54 页 全、廉政、质量”工作为全年重点工作，实行交通工程质量和安全、廉政“双合同制”。狠抓交通安全监管，以平稳的安全形势保障全市经济又好又快发展。在5月23日的《市交通系统深入学习实践科学发展观活动推进会》和7月11日的《局机关学习实践科学发展观活动推动会》上，局领导提出，要把做好安全工作作为落实科学发展观的一项重要措施抓紧抓好，抓出成效。在6月20日《局领导班子成员学习实践科学发展观检查分析会》上，各位局领导还从自己的工作岗位出发分析了安全形势，并提出了下一步工作措施。

今年先后16次召开安全专题会议，下发、转发安全文件21份，在思想上、组织上、措施上促进了各项安全措施的落实；先后36次开展安全督促检查，推动了安全工作的开展。

2、党员“联路接桥”，推进道路安全工作的开展。我局今年下发了《交通系统党员干部“联路结桥”志愿服务活动实施意见》（姜交委XX27号）文件，引导党员干部充分发挥先锋模范作用，要求党员做农村公路讲解政策的宣传员、主动参与的示范员、沟通联系的信息员、排除清障的安全员、管养养帮护的指导员，努力实现全市农村公路建、管、养的良性循环，推进全市经济社会又好又快发展。系统100各党员干部自愿者，联结着100条道路、200多座桥梁，他们不计名利，利用工作之余时间，到所分工的路段了解路情、察看路况、巡查桥涵，及时排查问题、消除隐患，确保公路桥梁经常处于整洁、通畅、安全的状态。

3、明确岗位职责，推动安全责任制的落实。我们按照《××市安全生产行政领导责任规定》要求，下发了《XX年××市交通局安全监管工作任务分解表》,将安全生产责任细化分解到各部门、各单位负责人，分级承担安全生产责任，进一步明确各部门安全监管工作重点，推进安全生产监管职责到边到底。

在领导干部中强化安全生产“一把手负责制”，在党员干部中强化“一岗双

第 40 页 共 54 页 责制”，在广大干部职工中推行“全员责任制”，并层层签订安全生产责任书，严格实施“一票否决制”、“安全风险抵押制”，年终严格考核，有力推动了安全生产责任的落实。

4、加大考核力度，激励安全责任制的落实。局进一步完善考核奖惩制度，在与各单位、各责任人签订责任状的同时，严格按《安全生产目标管理责任书》的规定要求，缴纳安全风险抵押金、考核述评，表彰奖励成绩突出的先进集体和个人。局09年收缴安全风险抵押金近10万元，08年用于安全奖励7万余元。(敬请期待好更好文章：)

（二）开展安全月活动，促进全员安全意识的提高

今年是全国第8个安全生产月活动，为确保活动取得实实在在的效果。我们：

1、建立组织，强化活动的组织领导。为强化对活动的组织领导，局成立了以局长为组长的系统“安全生产月”活动领导小组，专门下发了姜交发XX37号文件，明确了活动计划和实施方案，指导面上工作的开展。基层各单位、部门积极响应，也相应成立了组织，明确专人具体负责，保证了活动的正常开展。

2、多种形式，营造活动的宣传氛围。活动中，我们以“关爱生命，安全发展”为主题，采用多种形式大张旗鼓地开展安全生产宣传，督促和组织基层单位征订“安全生产月”宣传画23套，在门前、工作区域内、施工现场挂条幅22条

，树戗牌26块，贴标语54张，出板报10期，出动宣传车艇4次，扩大了活动的影响力。动员组织系统职工参加上级组织的“安康杯”和“职业安全健康”知识竞赛。7月15日，在月度安全例会上，当场对参会的11名系统各单位安管人员进行了《××市交通系统安全生产知识测试》。

３、扎扎实实，组织开展“咨询日”活动。“安全生产月”活动咨询日 ，我们一方面组织有关部门在瑞骠公司站前广场设立咨询台，另一方面组织

第 41 页 共 54 页 6名同志参加市在坝口广场举办的“安全生产月”咨询日活动。我们编发了《致交通战线职工一封信》、《安全生产理论创新之亮点》、《乡镇农用自备船舶安全航行须知》、《铁的事实、血的教训》等8套5000多份（册）宣传资料，制用展出安全宣传展板4块；海事、运管、公路、航道等执法部门还出动宣传车艇4辆艘次，瑞骠公司利用电子显示屏、公交公司采用内部发短信等形式，向职工和群众宣传安全法律知识和紧急事件处置措施、消防、防雷等常识以及夏季安全行车注意事项等。多种形式的学习、宣传、教育，增强了安管干部做好安全工作的责任感和紧迫感，提高了广大职工的安全意识和自我防护技能。

（三）深化平安交通建设，扎实开展隐患排查治理

我们以深化“平安交通建设”为目标，以“安全管理推进年”活动为基础，以“三项行动”为抓手，以“隐患治理”为突破口，突出道路交通运输、水上交通和建筑施工等重点领域，开展了隐患排查和专项整治。今年共排查隐患300处，整改一般隐患299处，一处重大隐患落实了五条防范措施。

系统安委会在建立组织、开会部署、下发文件的基础上，还利用板报、标语、橱窗、公开信等形式，进行广泛宣传，同时一方面突出对各监管对象安全法律法规的贯彻落实、规章制度的建立和执行、安全培训教育、应急管理、事故处理和责任追究等方面的共性情况进行检查；另一方面又针对公路养护、建筑施工、危化品运输、道路客运等企业的不同情况，对隐患治理工作进行督查和指导，以推进隐患治理工作的开展。各行业监管部门，围绕本职工作目标和任务，分头组织开展隐患排查治理。

1、工程质监强管理，桥梁安全道畅通。一是贯彻执行施工安全许可证等制度。强化工程安全合同管理，督促在建的6家交通工程施工单位，落实业主负责制、招投标等制度；督促企业完善安全施工方案报批手续，落实安全经费。二是

第 42 页 共 54 页 强化在建工程的安全管理。对在建的5处重点工程项目，从立项、审批、设计、施工，到施工现场警示标志标牌、安全防护设施、作业人员培训等项都进行督查。三是配合开展农村道路交通安全整治。为进一步强化对农村公路的管理，认真执行《××市农村公路管理养护办法》和《××市农村公路管护考核办法》，并专门组织对相关人员进行两个办法的培训学习督促各镇（区）成立农村公路管护办公室，落实了专职工作人员；目前，17个镇区道路的管护负责人、责任人已经明确，并签订管护责任书，农村公路管护责任牌已安装到位。今年共投入386万元，新增和完善道路警示桩600多根及各类警示标志牌100余块。全年共完成危桥改造60座（其中，多年来存在严重安全隐患的新通扬河2号桥已拆除重建，年底建成通车，该桥工程总投资1200多万元人民币），使农村道路交通安全设施进一步完善，通行条件明显改善。

2、公路部门重管养，公路干线安全畅通。一是加大道路巡查频率。除正常检查外，每季和重大活动都对全市30.4公里的国道、45.2公里的省道和280公里县乡干线公路的安全防护设施进行了检查。二加大隐患整治力度。今年投入60多万元对省道x229线王石桥、姜溱河大桥、前堡桥进行了改造，投入10多万元及时对改造后的路面标线进行完善，增补警示标志36根、标牌8块。

3、运管部门严把关，运输秩序进一步规范。运管部门严格“三关一监督”，对水陆客货运企业、汽车维修企业、驾驶员培训培训学校的安全资质条件实施动态监管，督查其履行主体职责，保持其初始资质条件；强化对295辆客车、473辆出租车、64辆公交车、98辆危化品运输车的安全管理，每季都对其技术状况进行检查、对客运站安全设施、站场秩序进行督查；在专项整治活动中，会同公安、安监等部门，先后查处驾驶员疲劳驾驶、酒后驾驶、超速行驶违章违法行为和非法违法运输经营行为320多起，查处车辆非法运营行为296辆次；为吸取成

第 43 页 共 54 页 都“6.5”公交车燃烧事故的教训，与局安全办会同公安、安监等部门，用4天时间对全市的301辆客车，进行了安全专项检查。一次检验合格率75，76辆通过整改，二次检验合格73辆。其余3辆车，1辆车被责令停运整改，1辆进厂大修，1辆报停。在农村道路交通安全集中整治期间，与公安、农机等部门联手，现场查纠非客运车辆从事营运、货车超限超载等违规运输行为12辆次，打击违法违规车400多辆次，规范了运输经营秩序；在推进农村“通达工程”活动中，强化客运班车公司化改造、推进了城乡客运一体化进程。目前，全市297个行政村，符合通车条件的283村，都已通了公交车或客运班车，城乡客运一体化覆盖率达50。

4、海事部门强监管，水上交通安全畅通。海事部门除职能部门正常组织例行检查外，重大活动和时节，分管局长（处长）亲自带队，全年先后13次对12道渡口、风景区12艘游船、12艘画舫船，2家危险品装卸码头进行安全例查，及时消除了6艘船舶的10多处隐患和3名操作人员的不安全行为；纠正农杂船非法载客违规行为4起。强化对兴泰公路新通扬河桥、泰东河大桥等6处水上施工作业现场的安全监管，先后出动500多人次，参加水工作业断航13天，帮助施工单位维护水工作业安全120多天；协助做好春运、会船节、端午节、五一节、国庆60周年等期间水上交通安全保障工作。每天抽出4艘海巡艇，强化对泰东河溱潼段、溱湖风景区等重点航段和复杂水域的巡航，及时清除碍航无主沉船4艘。今年内未发生因管理不善水上堵塞24小时的事件，未发生一次死亡3人以上的水上交通事故，为水上交通运输、人民生产生活和水上娱乐提供了良好的水上安全环境。

安全月活动中，在溱潼海事所设立了安全宣传咨询台，利用海巡艇在泰东河俞垛祝庄段开展了水上流动宣传；在港口、码头、船闸等场所张帖宣传标语、悬

第 44 页 共 54 页 挂横幅，向过往船舶发放安全宣传资料3000余份；在××电视台16个频道连续8天播放安全宣传字幕，以提高全社会的安全意识。

今年又投入20多万元，更换修理渡船4艘，添置、更换标志、标牌8块，修理渡口码头以及连接码头道路、渡棚修理、码头疏浚等。

5、航道部门精管养，保障了航道安全畅通。一是严格巡航制度。发现问题，及时向有关部门报告，并同时向权属单位发出书面敦促函。今年共上航巡查219天、2.23万公里。二是严格扫床计划。建立了航道易浅航段信息资料，制定清淤预案，一旦发生淤积造成堵塞，立即启动清淤预案。今年消除碍航隐患12处、36平方米/54吨，行政处罚案7起。三是加大安全投入。今年已投入260万多元，增设安全标志标牌、疏浚河床、清除泰东河的围堰，及时整改了安全隐患，保障了航道安全畅通。

6、单位抓自改，促进平安单位建设。系统各单位认真开展隐患自查、自改，坚持边查边整边改，一般隐患都能及时整改到位，重大隐患也认真落实了防范措施。

检测中心注重隐患治理。把安全工作的注意力放在用电安全、防雷安全、设备动态安全、消防安全、引车安全和门卫安全等方面，平时站领导亲自带领队开展安全检查。

收费站始终把安全工作放在首位。在面临迁址、人员分流等情况下，完善规章制度，建立“安全联查体系”（总值班牵头查，电工早晚查，班长班前、班中、班后查的安全联查体系），在站拆除、重建、迁址和人员分流的过程中，做到了安全无事故。

瑞骠公司以活动促安全。一是开展各项安全活动。精心组织开展了安全月、百百赛等安全活动，突出两会期间、五一节、国庆60周年等重大活动和节假日

第 45 页 共 54 页 期间的安全生产工作，与机驾人员签定安全承诺书，重点抓好车辆检查、驾驶员资格审验、站务管理。坚持实行领导带班督查、安管人员跟班检查、执法人员上路抽查，及时发现和消除隐患。二是抓隐患排查治理。今年共查出一般事故隐患254处，整改254处，整改率100。三是强化机驾人员的管理。借机驾人员资质及从业资格证审验机会，对所有机驾人员进行摸底，对有严重违章的，通过进行重点谈话、专门学习，帮助其提高安全意识；对发生交通责任事故的,坚持“四不放过”的原则，按公司规定进行处罚；对于发生重大安全事故和有本文公务员在线://gwy101“三私”的，给予开除或调离原岗位处理，纯洁了驾驶员队伍。四是抓好车辆管理。利用车辆定期检验、月度检查、例保及突击检查的时机，把好车辆的安全性能关，坚决杜绝不符合安全条件的车辆上路运营。同时加大车辆的更新改造力度，今年又投入400多万元，新增高级车8辆，淘汰老旧车5辆，新增配安全锤68把、添置灭火器32只、更换轮胎48只，提高了企业的本质安全度。

振兴公交公司每季和重大活动都要对130多名驾乘人员进行安全一次教育，今年已对驾乘人员进行了1次安全教育，组织了75人次安全知识考试；每逢重大活动，都邀请安全、公安、运管等部门，对其运营车辆进行安全审查。今年先后查出有隐患或问题的车辆85辆次，当场停班进厂整修；同时强化现场安全管理，平时4名安管人员大部份时间都在班线上，现场纠正违章行为30次，与机驾人员重点谈话3人次；及时清除不合格机驾人员，今年先后更换10名驾驶人员。

姜华公司从基础做起，完善规章制度，夯实安全工作基础，强化现场安全管理。根据公路工程现场经常发生安全事故的特点，组织各项目部主要负责人和安全员到靖江、泰兴、兴化等兄弟单位参观学习、相互交流，并开展以复杂路段作业和养护工作等为主要内容的专项检查和整治工作。公司组织各项目部经理、安

第 46 页 共 54 页 全员成立2个专项检查组，对施工项目部进现场督查指导，不仅提高了施工人员的安全素质，也促进了施工现场安全措施的落实。

今年公司又投入9万余元，添置安全设备、购置安全设施、职工安全及劳动保护用品，为企业安全生产夯实了基础。

三、存在的主要问题和原因

上半年的工作虽然取得了一些成效，但对照全年安全工作目标任务，发现还存在一些问题和不足，有的还是老问题。主要表现在：

1、企业或经营业主安全主体责任落实不到位。安全管理组织机构不完善，不能按规定要求配备安全管理人员；职工教育培训不到位，有的人员未经培训就上岗；规章制度执行不力，虽然有制度但在执行过程中不能做到一视同仁，使一些制度形同虚设；现场监管不到位，现场作业人员不能正确佩戴或不佩戴安全防护用品；电器设备接线不规范、刀闸壳损坏严重、铜丝替代保险丝。

2、事故隐患和问题仍然存在。个别生产机械技术状况不符合规定要求，特种作业人员有无证上岗，使用磨损严重的轮胎，灭火器材无效或放置位置不规范的现象仍然存在；公路险段、河道上的危桥仍然存在。

3、部门之间安全工作不平衡。绝大多单位对安全工作十分重视，但也有个别单位、部门对安全工作敷衍了事，工作常处于被动应付。从主观上看，具体工作人员作风还不够扎实，工作责任感心不强。从客观上看，人手少事务多，一时难以应对，工作只能是听得多、说得多到实地督查指导少，工作的实际效果自然就差。

四、近期安全工作安排

目前，天气渐冷，冬季已经到来，对照我局全年安全工作目标，为确保今年安全形势持续保持稳定的态势，确保全年工作任务的完成，我们将：

第 47 页 共 54 页 １、继续抓好当前的安全工作。集中精力抓好冬季安全生产工作，确保不发生重大责任事故。

2、以年终考核为契机，继续抓好安全方针政策的宣传。利用年终考核这个机会，对各单位贯彻执行安全法律法规和各项经济政策的情况进行督查，督促经营单位建立和落实安全生产规章制度制度，切实履行安全生产主体责任。

3、加大隐患排查治理力度。督促单位履行安全管理职责，加大对隐患排查治理力度；督促行业管理部门，抓好专项整治“回头看”，确保“三项行动”取得实效，确保年度安全工作目标的实现。

第五篇：xx年交通局安全工作总结

xx年交通局安全工作总结 今年以来，我局在县委、县政府和市交通局的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻《安全生产法》、《内河交通管理条例》等市县领导对安全生产工作的指示精神。坚持“安全第一，预防为主”的方针，围绕交通改革和发展大局，强化安全监督和管理。公路运输安全抓好“三关一监督”；水路运输安全重点抓渡口渡船、客船和旅游船的安全；公路施工抓好险路、险段和爆破物品的管理。通过督促检查、现场管理、制度兑现等一系列工作措施，使我县今年的交通安全工作控制在预定目标之内。

一、工作目标 xx年交通安全工作按照上级部门的要求和部署，结合我县实际，交通安全工作总目标为：

1、水路：船舶安全面达到98%以上，持证船舶万吨事故死亡率0.5人以内，持证船舶每载重吨位直接经济损失控制在5元以内，杜绝水上一次死亡3人以上重大责任事故。

2、公路运输企业行车事故百车死亡率控制在2人以内，百车直接经济损失控制在8万元以内。

3、杜绝在交通建设工程、安保工程、行业管理中因管理部门失职造成一次死亡10人以上的特别重大责任事故；国省道保持安全畅通；

4、安全工作基础扎实、规范。

二、交通

第 48 页 共 54 页 安全工作完成情况

1、运输企业源头管理。xxxx公司发生轻微事故3起,无重大伤亡情况,四项安全指数均在控制范围内。

3、公路建设安全管理。公路施工安全平稳，没有发生安全责任事故。

三、工作措施

（一）、在领导上抓人员到位。年初，根据我县交通安全工作实际，印发了《xx年安全工作要点》与各二级单位签定了包括安全工作内容在内的《xx年双文明建设目标责任书》，同时明确了分管安全责任人。道路运输源头安全、水路交通安全由副局长xxx负责，农村油路建设安全由副局长xxx负责，公路养护安全由公路段长xxx负责。我局把安全工作与双文明建设和单位、个人评优表模挂钩，建立了“谁主管，谁负责，谁签字，谁负责，谁检查，谁负责”的责任机制，对出现安全责任事故的实行一票否决。

（二）、在措施上抓责任到位。针对今年路网和农村油路工程的快速推进，局党委及时明确了今年安全工作的主要措施。同时，成立安全工作领导小组，借鉴去年做法，对分管责任人的主要责任规定为：

1、工程：①负责全县的公路、桥梁、隧道工程建设安全，各项管理制度、管理方案的制定和落实；②健全完善施工安全管理目标责任书；③加强施工安全人员的教育、培训；④加强施工现场的安全管理；⑤加强施工过程中爆破物资的运输、储存、使用和管理；

2、道路：①抓好全县交通运输行业安全生产管理工作；②起草制定道路交通安全的目标、规划、各项管理制度并督促贯彻执行；③健全完善道路交通安全目标责任书；④抓好专业运输企业、从事道路客货运输经营业主安全管理与教育；⑤帮助道路运输企业或从业者消除安全隐患，参与重大事故的调查、分析和营救工作；

3、水路：①制定水路交通安全管理和乡镇船舶渡口管理目标责任制，并加强督办督察落实到位；②汛期加强水路交通安全巡查力度；③消除水路交通安全隐患，取缔“三无”船舶；④加强对船舶经营业主和驾长的安全知识教育培训；⑤协助乡镇人民政府抓好乡镇渡口和乡镇船舶管理；⑥制定水路交通安全管理预案，主动抓好水路交

第 49 页 共 54 页 通安全事故的营救和处理；

4、养护：①抓好公路养护，保障安全畅通；②加强对危险路段、公路桥梁的病害普查和监管；③加强公路安全隐患的排查,对危岩浮石、山体滑坡、地质沉陷派专人进行观测和监管，并采取行之有效的措施进行排查，做到有险必排，有险必查；④加强路政管理，彻底根治在公路上乱堆、乱放、乱设摊点和打场晒粮；⑤妥善处理违章建筑，全面消除道路安全隐患。

（三）、在行动上抓落实到位

2、水路。从3月至11月，由副局长xxx带队，组织局安运股、法制股、县海事处对全县8个有船乡镇的水上交通安全，进行了6次全面检查，配合有关部门参入了4次安全专项大检查。

一是对渡口农用船的安全管理，按照省厅《乡镇渡口达标实施方案》和交通厅等四厅局《关于落实乡镇船舶安全管理责任制的实施意见》的规范和要求对比检查。检查乡镇人民政府四级安全责任书是否签到位，是否经常性的开展水上安全检查，渡口、渡船在重大节假日是否有人值班，是否建立了乡镇船舶安全管理档案。针对渡口渡船和农用船存在的安全问题，检查组对各乡镇都有反馈情况并提出整改意见。 对11处渡运量小、经济和社会效益底，且渡船无安全防护设施，不适宜设置渡口，我们汇同当地乡人民政府，在充分调查论证的基础上，报告县政府后，予以撤销。 二是加大了渡口达标力度，营造水上安全环境。今年我们利用上级有关文件精神，抢抓乡镇渡口（船舶）改造经费以奖代补的政策机遇，一方面向船主耐心宣传解释达标政策，另一方面积极向上级争取资金，先后使4处渡船达标，从而激发了其他船主改善船舶的积极性，加快了渡船改造力度，有力的保证了渡运安全。 三是对渡船、

旅游船和营运船作为重点检查对象。10月份松树岭电站蓄水发电形成库区后，为方便出行，当地老百姓纷纷要求购船参加渡口渡运。为了保障渡运安全和维护渡运秩序，我们主动上门，与官渡镇政府联系，在渡船的质量和数量上予以

第 50 页 共 54 页

第16篇：年党风廉政责任制情况汇报

**交通运输局落实

党风廉政建设责任制工作情况汇报

今年以来，我们**交运局在落实党风廉政建设责任制工作中，全面落实科学发展观，认真贯彻中纪委十七届六中全会和省、市、区纪检工作会议精神，严格落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》，在狠抓交通业务工作的同时，按照从严治党、从严治交的工作思路，坚持抓廉政建设、作风建设和效能建设，交通运输各项工作取得了新的成绩。现将今年以来落实党风廉政建设责任制工作情况汇报如下：

一、明确责任，强化教育，抓实党风廉政建设工作

（一）党委重视，明确责任抓落实。坚持把廉政建设作为全局性的大事来抓，作为创先争优争做金周先锋和创建群众满意工程活动的一项重要内容，摆上党委的重要议事日程。由党委书记负总责，分管领导带头抓，党员干部模范执行党风廉政规定。坚持党委中心组理论学习制度，领导班子对党风廉政建设做到常学习、常提醒，工作常部署、常督查。在年初交通工作会议上，对全区交通运输系统党风廉政工作作出专题部署，党委书记与班子成员签定《党员领导干部廉洁自律责任书》，与基层单位签定《基层单位党风廉政建设责任书》、《治理公路“三乱”目标责任书》，切实把廉政建设和反腐倡廉工作列入党委班子和基层单位负责人岗位责任制考核，把责任分解到班子成员，细化到每个干部职工， - 1 -

做到一级抓一级，一级带一级，一级负责一级，层层负责。

（二）建立健全制度，严格落实各项规定。严格执行《廉政准则》规定的8个“禁止”和52种“不准”等廉洁自律各项规定，认真贯彻上级党委《关于进一步加强领导干部廉洁自律的通知》精神，结合我局实际，研究制订了局《2011年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》、《2011年政风行风建设实施意见》，明确工作纪律和责任分工，全面落实党风廉政建设和反腐败工作。严格执行查处分离制度，实行收支两条线；修订完善《车辆管理暂行办法》，实行故障会诊及定点加油、维修、停放制度；修订完善《公务接待管理办法》，严格接待标准，不奢侈浪费，杜绝了违规违纪现象的发生；坚持开展领导干部廉政谈话制度，实行领导干部述职述廉。通过一系列的制度建设，从根本上杜绝了职务犯罪，落实了廉洁自律各项规定。

（三）加强党风廉政教育，坚持预防与惩处相结合。坚持教育在先，突出抓好了干部职工的理想信念、党纪政纪和法律法规教育。组织全局人员集中收看廉政警示教育片《********》，组织全局中层干部和重点岗位工作人员参观廉政警示教育基地。同时，通过制作廉政格言板牌、廉政屏保、建设廉政文化室、廉政宣传栏、参加派驻纪检组组织的廉政演讲比赛等形式，在全局营造了廉洁干事的浓厚氛围。修订完善局《廉政风险点防范管理办法》，将反腐关口前移，实行惩防并举、从严执纪、查处从严，处理问题不护短，切实做到有案必查，违纪必究，使信访投诉问题件件

有回音，事事有落实。

二、突出重点，强化措施，狠抓交通工程领域廉政建设

今年以来，我局紧紧围绕交通基础设施建设等重点工作，充分发挥纪检监察服务经济社会发展职能，促进了各项工作的开展。

（一）有效化解矛盾，促进道路运输市场健康发展。交通行业涉及面广，工作稍有不到位，极易引发上访事件。客运线路运输、超限超载治理、机动车维修等，极易引发道路运输业户上访事件。为此，我局及时处理有关投诉，化解基层矛盾，并组织有关人员及时了解行业动态，提前打好预防针，有效化解了矛盾。

（二）严抓关键环节，全面抓好交通工程廉政建设。在重点工程建设中，我局坚持实行招投标制，公开招标，公正择标。对重点工程建设，聘请区纪委、区检察院领导监督招投标工作，从投标资格预审到业主标底的编制以及投标、评标、开标等全过程进行有效监控，局领导不插手，不干预，并签订工程建设《廉政合同》。对****、公路路域环境经综合整治、**路升级改造等重点工程建设，我们从项目招标、开工建设、工程监理到项目管理，都严格落实工程建设四项制度，实现阳光操作。对工程变更，采取设计、监理、业主、施工四方会同研讨，按照正常程序提交报告审批后再进行变更。同时，积极配合审计部门实行跟踪审计制度，有效避免了交通工程建设领域商业贿赂的发生。

三、开展活动，严抓管理，为群众提供优质服务

今年以来，我局结合**区委开展的创建“******”活动，着力

推进机关作风效能建设。从解决群众关心的热点、难点问题出发，组织开展了“走百村、进百企、访万户”活动，走访企业***家，走访道路运输业户***个，走访基层群众***名，征求合理化建议意见***条，为民办实事***件。在停车场全部安装监控设施，在违章处理室集中监控，规范停车场管理。健全完善办证大厅服务设施，规范行政行为，在服务窗口单位实行便民服务卡，想群众所想，简化办事程序，办理手续做到高效、快捷。能办的事情马上办，手续不全的，讲明如何补办，不能办的耐心解释。办理营运证件，手续齐全，即时办理，实行开放式、零距离、亲情式“一条龙”服务，提高办事效率，提升服务质量，方便运输业户，得到了运输业户的广泛赞誉。

四、公开政务，改进作风，全面加强政风行风建设

坚持把政风行风建设作为提升交通社会地位、提升群众认知度的有效手段，深入推进政务公开和依法行政建设。

（一）全面推行政务公开，增强执法透明度。在服务窗口单位实行便民服务卡，做到事前公开告知办事对象应具备的资格条件及应办理的手续，将群众关心、社会关注的汽车维修、车辆检测、交通稽查、路政管理、客货市场等方面的政务全部向社会公开——公开办事程序、处罚标准和处罚依据，并实行查处分离，有效规范自由裁量权，大力实施阳光工程。

（二）加强行风建设，树立交通良好形象。局行风建设领导小组定期到基层进行暗访，并通过设立公开信箱、开通投诉电话、

召开座谈会、上门征求意见、发放征求意见信等形式，广泛征求社会各界对我局廉政建设、政风行风建设的意见及建议。对征求的意见和群众提出的问题，局党委经常集中研究，想尽办法及时解决。安排网络监管员，随时注意各大论坛、贴吧及**，对涉及到我局的投诉，及时做好网络舆情办理工作。发挥督查室功能，定期到基层督导检查工作，引导基层单位把依法行政、落实制度、职业道德、廉洁自律、服务周到、干事创业等内容贯穿到交通各项业务工作中，切实为广大运输业户提供周到、便捷、透明、规范的服务。

今年的党风廉政建设责任制工作虽取得一定成绩，但还存有不足，主要是少数执法人员对党风廉政建设的认识还不够，服务意识还不够强，工作方法不当，有些服务不到位，影响了交通的形象。在今后的工作中，将重点抓好以下三项重点工作：

（一）继续抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实工作。按照党风廉政建设和反腐败工作目标，进一步落实党员领导干部“一岗双责”的职责，认真落实好党风廉政建设责任目标。全面落实《国务院关于加强法制政府建设的意见》，严格行政问责，促进依法行政。

（二）进一步做好廉政风险防范管理工作。以管人、管钱、管物、办理证照、工程建设等岗位和人员为重点，针对容易发生不廉洁行为、存在廉政风险的工作环节，深入查找风险点，对风险点进行风险评估，制定防范措施，使预防腐败的责任落实到每

一个岗位、每一个人，最大限度降低廉政风险，确保对苗头性问题及早发现、及早提醒、及早纠正，使其成为干部职工有效预防腐败的“防护网”。

（三）积极探索行风建设长效机制。认真总结我局在开展行风建设中一些好的做法和典型经验，坚持抓源头，抓根本，在制度建设上下功夫，健全和完善规范的管理制度，广泛的监督制度，科学的考评制度。通过制度约束，把转变作风、强化服务变成干部的经常性自觉行为,形成行风建设的长效机制。

第17篇：区交通局201X年工会工作总结(精)

区交通局201X年工会工作总结

201X年，我局的工会工作以“保持区级模范职工之家”活动为载体，加强领导，狠抓干部职工的思想道德建设，注重科学文化素质的提高，充分发挥工会会员在“三个文明”建设中的重用，有效的推动了交通工作的开展，现将工作总结如下:

一、加强组织领导，发挥工会作用

今年，我局工会深入贯彻党的十七关于构建社会主义和谐社会的理念，以构建文明、和谐交通为目标，认真履行工会工作职责，积极推进“惠民行动”，为全体职工办实事、办好事，继续开展了保持区级“模范职工之家”活动，为推进局机关各项职能工作的有效开展发挥了应有作用。为使工作落到实处，我局调整工会工作领导小组，组长由党组成员罗辉萍担任，副组长由工会主席杨黎同志担任。同时，把工会工作及保持区级“模范职工之家”活动与宣传思想工作和精神文明创建活动有机结合起来,列入了党政工作的重要议事日程和全年综合目标管理，与部门工作同部署、同检查、同总结、同考评、同奖惩，从而使工会工作得到组织领导保障，从上到下有人抓。

二、开展政务学习培训，提高职工综合素质

1 (一)为使职工不断适应新形势发展的需要，我局工会始终把职工理论政策学习，政治思想素质和业务素质的提高摆到重要位置，坚持每周四政务学习制度，做到“四个坚持”：一是坚持学习邓小平理论、“xxxx”重要思想、科学发展观以及xx大精神，使职工深刻领会其精神实质，掌握其立场、观点、方法来指导实际工作;二是坚持学习党的路线、方针、政策，增强政治坚定性，保持政治敏锐性，提高执行政策水平;三是坚持学习科学文化知识及交通业务知识，参加了省、市、区及行业主管部门组织的各类业务培训活动，为搞好本职工作打下了坚实基础;四是坚持学法普法，年内组织学习了《行政许可法》、《公务员法》、《招投标法》等法律法规及《公路法》、《港口法》、《道路运输条例》等行业法规条例，增强了职工法制观念，严格依法行政。

(二)继续推进科教兴交人才开发战略，强化交通职工业务技术教育培训，全面完成了市交通局下达的年度教育培训计划任务。

(三)贯彻实施了《公民道德建设实施纲要》，深入开展了“三优一学”、“四有”、“四职”、“五爱”和理想、宗旨、信念教育，培养职工爱国主义、社会主义和集体主义情操，讲究职业道德、家庭美德和社会公德，打造敬业精神，造就有理想、有道德、有文化、守纪律的“四有”新人，并通过各种形

2 式，在所属执法部门、客运站等“窗口”单位及驾乘人员中强化职业道德教育，达到“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范要求，形成交通良好的文明道德风尚。

三、组织开展工会活动，增强职工凝聚力

(一)组织职工开展丰富多彩的工会活动，今年8月，局机关工会组织全体会员在凤凰湖开展了交通战备训练活动，认真听取了武装部教官讲解的枪械知识，并开展了实弹射击活动。(二)重视老龄工作，关心困难职工。工会开展了对生病住院职工及家属爱心帮扶行动和离退休老同志慰问活动，关心职工疾苦，为职工办实事、办好事。今年7月，养护段职工卢皓家属因患癌症住院治疗，家庭经济十分困难，局机关工会向全体职工发出爱心捐款倡议，单位和个人共筹集爱心捐款9630元。 (三)开展了各类纪念、庆祝活动，每逢“元旦”、“三八”、“五一”、“七一”、“八一”、“重阳”、“国庆”、“春节”等重要节日，均组织职工开展丰富多彩的文化、娱乐、体育竞技活动，寓教于乐，活跃气氛，加强思想交流，使大家感到集体的温暖，增强了全局职工的向心力和凝聚力。 (四)积极动员和支持职工参加各类公益、文娱、知识竞赛活动，年内组织职工参加了市区、行业主管部门举办的体育运动

3 会、联谊会、征文评选、专题演讲、知识竞赛、健身操、文艺汇演等活动，获得多项奖励，丰富了职工业余文化生活。今年5月，在全区“科学发展观演讲会”上，交通职工严新获三等奖。

(五)深入开展争创“文明股室”、争做“文明市民”、“文明职工”、“遵纪守法户”、“五好家庭户”、“平安家庭户”活动，着力培植文明细胞。局机关评选出“文明股室”3个，“文明市民”23个，“遵纪守法户”23户，“五好家庭户”18户，“平安家庭户”26户，合格率均为100%。 (六)结合包村、联社、计生三结合工作，开展了城乡共建、警民共建活动。组织动员干部职工展开访贫问情、捐资赠物、结对帮扶行动，为共建村和社区群众做好事、办实事、送温暖、献爱心，共捐资60000元为德红村修路和开发村级产业经济，并捐资XX元完善了村支部和社区支部阵地建设。交、警、民共同构建和谐交通、和谐社会，实现了三个文明建设的交流、互补和提升，共建活动卓有成效。

四、抓好工会工作，重在行动落实

一年来，局工会努力践行“xxxx”，把为职工办实事、办好事作为工作的根本出发点和落脚点，始终围绕“抓落实、重实效;抓创建、促工作;抓管理，求发展;抓效率，树形象”开展工会

4 工作，想职工之所想，急职工之所急，尽心尽力为职工排忧解难，构建了一个平安、文明、和谐的交通环境，取得了可喜成绩。来年，局工会将倍加努力，继续开展保持和创建“模范职工之家”活动，把工会工作抓好、抓落实，把工会活动搞得得有声有色，使职工满意，群众满意。

第18篇：交通局××年上半年工作总结下半年安排计划

交通局××年上半年工作总结下半年

安排计划

“>交通局××年上半年工作总结下半年安排计划2007-02-06 09:54:48

交通局2006年上半年工作总结下半年安排计划

2006年上半年，在市委、市政府和上级主管部门的正确领导下，局总支带领交通系统干部职工，以科学发展观为统领，以开展保持共产党员先进性教育活动为契机，以“2006—全省交通质量管理年”活动为载体，实施“八大工程”，争创“三个一流”，圆满地完成了上半年各项工作任务，各项费收指标和运输生产普遍上升，全面实现“双过半”，各项交通基础设施建设工程进展顺利，行业管理力度不断增强，安全运行态势保持

平衡，各项中心活动有序进行，为实现全年交通工作目标任务打下了坚实基础，将为实现“十五”期间交通跨越式发展作出新贡献。

一、上半年工作总结

〈一〉扎实推进了“高速精品工程”。今年上半年完成了兰杭线武荆高速公路应城段初步设计和施工图设计，完成了相关材料申报，配合协助盛孝感市交通部门制定了工程施工方案，为9月份工程全面开工奠定了基础，使高速公路在我市梦想成真。

〈二〉加快推进了“通畅安保工程”。云长公路应城段改造，全长13公里，上半年已完成施工图设计，目前该项目已由孝感市公路管理处进入招投标程序，11月份建成通车；应天线全长公里，已完成8公里加宽处置及公里上基层补强，南虾线全长6公里，已完成4公里石灰土下基层，两条通乡公路9月份建成通车；八汤公路起点接线，全长460米，已完成路基土方及涵管配套工程，9月份

建成通车，长麻线长江埠接线，全长720米，已完成路基处置和石灰土基层，目前正进入水泥稳定石屑铺筑，7月份建成通车；烟应线杨河街道接线，全长600米，已完成小桥1座，正进入路面施工，9月份建成通车，长荆铁路东站货场接线，全长600米，正组织施工单位进场；皂曹线公里，已完成路基土方，路面工程正在申请立项；通村公路交通部指令性计划40公里，省厅指令性计划40公里，指导性计划82公里，上半年已完成申报、设计文件的乡镇有三合、东马坊、郎君、陈河、义和、汤池、田店，已经开工的有东马坊的中李村、陈河镇的人和、骆集、彭黄村，义和镇的陶柳、乌岭、李大、西二村，通村公路确保今年完成100公里。为了把上述公路工程建成优质工程、放心工程，我们实行了建立工程建设、廉政建设“双合同制”，规范了“政府监督、社会监理、企业自检”的三级质量保障体系，推行项目法人制、招投标制、工程监理制、合同管理制“四

制”管理，出台了工程管理“六个不准”的硬性规定。上半年，为了确保交通大动脉的安全畅通，我们精心组织，抢晴天，战雨天，全面展开了道路春季养护工作，共出动大小机械150多台套，对90公里的路面进行了灌缝处理，补油4850平方米，修补坑槽7800平方米。车辆超限超载率控制在6%左右，有效地保护了路产路权。

〈三〉全力推进了“水运振兴工程”。年初，针对枯水时节的船、货、水矛盾，市港航所积极创新工作方法，使水路运输形势一路看涨。进入2月份枯水期，由于应城船吃水较大不能前往湖南内河，市港航所从武汉、岳阳等地请来80多艘湖南船运走了万吨应城货，这种借船出省的服务理念得到了货主厂家的高度赞誉，纷纷加大了从应城港起运的货物量，久大、新都两大集团上半年从应城港运货8万吨，占全市水上货运量的三分之二。你运货，我服务，你发财，我发展，应城港航与改制企业共创了“双

赢”局面，久大、新都两大民营集团上半年节约运输成本200多万元；市港航所上半年完成起运量万吨，占年计划的76%，水路规费收入万元，占年计划的60%。由于应城膏盐企业全面改制启动，从水路起运的货物量越来越大，现有的港口、码头已不能满足运输生产的需要，上半年我们申报了新港码头扩建工程，年吞吐量10万吨，总投资100多万元，前期测量已完成，现已进入工程设计阶段，预计10月底开工。

〈四〉有序推进了“运输服务工程”。一是认真落实市人大常委会《关于禁止客运机动三轮车在中心城区运行的决议》，发展城市出租小汽车。4月8日，市长高楚元，市委常委、政法委书记刘纯明在我局召集交通、公安、昌隆公司主要负责人以及“面的”司机、群众代表20多人召开了座谈会，就发展城市出租小汽车和经营权有偿使用问题广泛征求意见，市政府结合实际，认真制定了《应城人民政府关于申请批准应城市出租小

汽车客运经营权有偿使用实施方案的报告》,该报告孝感市人民政府已正式批准，5月31日，此报告已上报省人民政府待批。第一批发展120辆出租小汽车经营权出让工作调查摸底阶段已进入尾声，从7月10日开始，将召开动员大会，发布工作通告，至9月30日，“面的”全部下线，出租小汽车正式运营。二是新（扩）建两个客运站，打造运输服务新平台。投资30万元的陈河客运站新建工程，上级已批复，正在落实；投资200多万元的新车站扩建为一级站工程，孝感各县市仅应城一家，方案已上报上级主管部门。三是以贯彻落实《道条》为契机，全面规范运输市场秩序。全市客、货运输市尝机动车维修市尝驾培市尝出租车客运市场全面推行了质量信誉考核机制，不断加大了客运市嘲三查一打击”稽查行动和打击“黑车”冲击出租车市场力度。四是围绕春运工作重点，圆满完成春运工作任务。在为期40天的春运工作中，交通系统各单位齐心协力，恪尽职

守。共投入春运车辆445台，共中客车325台，出租车120台，渡船41艘，完成客运量万人次，其中陆上万人次（含长途22万人次），实现了春运40天运输“安全、优质、规范、有序”的总体目标。五是安全工作常抓不懈，安全形势继续保持稳定。上半年共开展了四次安全专项检查，检查了4个市直单位，6个企业，50辆客车，8辆危货车，8处乡镇渡口，12艘渡船，共查出事故隐患24起，责令限期整改。六是主要运输生产指标全部上升，全面实现“双过半”。上半年完成客运量万人，占年计划的57%，客运周转量21281万人公里，占年计划的58%；货运量万吨，占年计划的58%，货运周转量万吨公里，占年计划的66%；装卸量万吨，占当年计划的58%。

〈五〉着力推进了“资金保障工程”。上半年，在工程建设资金监管工作中，我们切实做到了“四个严格”，即严格财经纪律，严格预算管理，严格成本控制，严格审计监督，真正实现了“事前有控

制，事中有检查，事后有监督”，确保了建设资金不流失，没有发生一起挪用、贪污、截留工程建设资金的违法乱纪行为。在交通规费征收工作中，我们按照年初制定的“突出任务抓举措，突出目标抓管理，突出执法抓规范，突出创建抓行风”的总体部署，真抓实干，克难奋进，实现交通规费全面增长。全市交管站系统大力加强思想政治工作，在职工待遇有限的大环境下，大力提倡为国征费、执法为民的观念，激发了广大交管员无限的奉献精神，全年费收做到了早动员、早部署、早开征，6个中心交管站费收均提前实现了“双过半”。市征稽所、市运管所继续实施“回归工程”，努力提高服务水平，有效地促进了费收的增长，扭转了以前的被动局面，也成功地实现了“双过半”。各费收单位严格实行“收支两条线”管理，确保了规费足额及时上解。上半年完成陆上“三费”万元，占年计划57%，拖养费（含四小费）278万元，占年计划的79%；公路运输管理费99万元，

占年计划的53%。〈六〉积极推进了“改革创新工程”。今年我们继续实行了事业单位人事、用工与分配制度改革，建立了“职工能进能出，收入能高能低，干部能上能下”的灵活运行机制，增强了职工的责任感和紧迫感，提高了工作的积极性和主动性。同时，为巩固公路养护体制改革成果，我们积极培育养护市场，推进公路养护企业化、市场化、社会化进程，从根本上解决“养人与养路”的矛盾，促进公路建养可持续协调发展。进入行政服务中心的职能部门精简了审批事项，简化了审批手续，提高了办事效率。积极探索交管站改革、交通企业民营化改制等深层次方面的改革，力求在解决制约交通发展的关键问题上有所突破。

〈七〉全面推进了“廉政阳光工程”。今年以来，我们坚定不移地一手抓交通建设，锁定加快发展不动摇，一手抓党风廉政建设，遏制交通腐败不松懈。我们按照“管行业，必须管行风、管党风廉

政建设”的思路和“标本兼治，综合治理，惩防并重，注重预防”的要求，切实抓了党风廉政建设责任制的的落实，形成了一级抓一级，一级带一级，下级对上级负责的责任体系。4月份，我们召开了全市交通系统纪检监察工作会议，对全系统反腐倡廉工作进行了全面部署。6月份以来作为全市“廉政文化”进机关的唯一试点，我们在全系统大张旗鼓地开展“十个一”活动，目前已完成廉政事迹报告、廉政警示教育、廉政专题讲座、廉政电台专栏、廉政广场电影、廉政家属座谈、廉政图书展览等“七个一”活动，廉政书画比赛、廉政文体活动、廉政知识竞赛等“三个一”活动将在下半年陆续展开，从而进一步增强交通干部职工反腐倡廉意识，形成以廉为荣、以贪为耻的良好风尚，使交通党风廉政建设和反腐败工作水平再上一个新台阶。

〈八〉持续推进了“形象素质工程”。一是认真扎实地开展了党员先进性教育活动。我局下设14个党支部，367名党

员，其中参加第一批次的12个党支部，211名党员，参加了第二批次的2个党支部，156名党员。在第一批次的学习教育活动中，我们在市委的正确领导和督导组的精心指导下，严格按照实施方案的具体要求，紧紧围绕提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作四大目标，精心筹划抓部署，创新形式抓学习，严格程序抓评议，注重实效抓整改，在创新上下功夫，在结合上做文章，确保了教育实效，达到了预期目的。我们采取的“十个一”的学习方法，即组织一次专题报告会、制作一期宣传专栏、观看一次专题教育片、举办一期党课辅导、进行一次革命传统教育活动、开展一次读书交流会、举行一次模范事迹报告会、写一篇学习体会文章、进行一次考试测评；组织召开六个层面的座谈会，即行风监督员恳谈会、二级单位主要负责人座谈会、机关股室负责人座谈会、离退休老干部座谈会、省市企业及我市招商引资企业负责人恳谈会、出

租车司机座谈会；制定的四个整改方案，即加快全市通村公路建设、发展出租小轿车、规范交通行政执法、创建“学习型、服务型、廉洁型”机关。学习方式新、座谈对象全、整改方案实，受到了市委先进性教育活动领导小组办公室的充分肯定。二是大力开展争创“三个一流”活动。按照省厅要求，结合我市实际，我们深入广泛地发动干部职工，以机关为龙头，以“窗口”为重点”，以“一线”为基础，纵向到底、横向到边地开展了争创“三个一流”活动，进一步凝聚了行业力量，推动了行业文明向纵深发展。三是加强和规范了交通行政执法工作。交通执法人员持证上岗率达100%，执法程序得到了进一步规范，文明执法水平进一步提高。四是认真办理人大代表建议、政协委员提案。上半年共办理建议、提案25件，回复率达100%。五是完成了省级文明城市、卫生城市检查验收、农村小康工作、社会治安综合治理、计划生育等各项中心工作。

二、存在的主要问题和困难

1、通村公路建设进展比较缓慢，与周边县市比，与上级下达的年度计划有很大的差距。交通部、省交通厅、孝感市交通局三级下达给我市的通村公路年度计划为160公里，市委主要领导要求今年确保完成100公里，截至6月底，全市已经开工建设的通村公路总长不到20公里，差距很明显，完成目标任务的压力很大。主要原因：一是乡镇发展不够平衡，有少数地方对通村公路建设不够重视，有一定的畏难情绪；二是地方配套资金难以筹集到位，启动困难。国家对通村公路建设实行的是“见花浇水”的激励政策，每公里7至9万元的补贴只是平均概算成本的一半左右，因此，很多乡镇、行政村虽有热情、有规划，但由于配套资金难以筹到位，无法启动，规划也只能停留在纸上。

2、交通改革发展稳定过程中不稳定因素依然存在。主要表现在：一是事业单位改革上面只有政策，没有资金来

源，实施过程中难度和阻力都很大。二是新一轮出租车经营权转让工作保稳定压力很大。明年3月31日前全面“禁麻”，涉及上千个家庭

四、五千人的生活出路问题，到动真格的时候，不稳定的因素肯定会凸现。三是交通企业军转干部人数较多，保稳定的责任大，任务重，压力也很大。

3、极少数路政、运政等执法人员执法不文明行为仍然存在。

三、下半年工作安排

6月20日上午，新到任的市委书记谢世芳同志率领“四大家”领导到我局调研，对我市交通“十五”期间取得的成就给予充分肯定的同时，提出了四点要求：一是高标准、高起点编制“十一五”规划；二是加快通村公路建设步伐；三是加快交通企业民营化改革进程；四是全面推进交通“廉政阳光工程”。下半年，我们要围绕市委、市政府对交通工作的总体要求，按照年初制定的目标规划，再鼓干劲，再加措施，确保全年工作目

标任务的全面完成，以我市交通事业全面协调可持续发展的优异成绩为全面建设小康应城作出新的更大贡献。

〈一〉主要目标

全面完成水陆基础设施建设年度规划，全面完成孝感市交通局下达的水陆规费征收任务；公路客货运量增长2%，周转量增长3%，交通运输安全保持平衡态势；工程合格率达100%，重点工程优良率达90%，单位工程优良率85%，公路养护干线年均好路率达到85%；规范运输市场管理，完成出租小汽车新一轮经营权转让；孝感市级文明单位达到50%以上，应城市级文明单位保持100%。

〈二〉工作举措

1、精心组织，加快农村公路建设步伐。2005年，全市公路建设的重点将由干线转向农村路网。因此，加大农村路网建设力度，打造小康致富路，既是我们的职责，也是我们交通人以自己的实际行动反哺农业、扶持农村、回报农民的最佳途径。为完成

今年路网建设目标，必须认真处理好三个关系：一是速度与质量的关系。从去年开始，“让农民兄弟走了油路、水泥路”的口号第一次在神州大地响彻，不论是东部还是西部，红红火火的通乡、通村公路建设已经拉开巨网，现在全国、全省其它县市都在抓住新一轮的机遇加快发展，同时，周边兄弟县市竞争激烈，形势逼人。因此，我们必须确保、力争超额完成建设目标任务，在通乡公路建设上做到“甩掉追兵，赶超标兵”，在通村公路建设上做到“大干快上，迎头赶上”。抓好农村公路建设质量，不仅仅是公路建设自身规律的要求，更是一个十分严肃的政治问题，质量是工程的生命，更是行业的生命，因此，确保通乡、通村公路工程质量作为农村路网建设的根本要求什么时候都不能动遥具体要求是坚持以建立健全工程质量管理体系为基础，加强质量监督，严格质量巡检，强化过程质量监控，全面提升工程管理水平。二是发展与筹资的关系。农村公路

建设，发展是第一要务，筹资是最大难题。不确保一定数量的“真金白银”投入，农村公路发展只能是纸上谈兵，成为无本之末。因此，加快通乡、通村公路建设，关键是资金，不能有多少钱办多少事，要办多少事找多少钱，动员一切力量，想尽一切办法，变“两眼向交通”为“多元建交通”。具体地讲，在筹资上要做到“五个一点”，即交通主渠道争取一点，财政补助一点，镇村自筹一点，社会捐资一点，部门帮扶一点。三是建设与养护的关系。下半年要把养护工作放在突出位置，要树立“建设是发展，养护也是发展”和“有路就要养”的观念，总的要求是“列养公路计划养，新增里程调剂养，农村公路群众养”，通过这样机制的建立，依法把所有公路的养护主体搞明确，把责任搞到位，把养护质量搞上去，把建设成果巩固起来。同时，以点带面，探索和完善村级公路养护模式，力争取得实质性突破。

2、突出稳定，加大交通企事业改

革力度。我们将按照市委、市政府和上级交通部门出台的改革政策，正确处理改革发展稳定的关系，有重点、有步骤地推进各项改革。一是继续深化交通行政管理体制改革。运管、港航等进入市行政服务中心的交通职能部门要精兵减政，优化服务环境。二是深化事业单位人事、用工与分配制度改革。主要任务是筹集配套资金，完善养老保险、医保、失业保险等各项配套改革，切实解决职工参与改革的后顾之忧，增强主动性和积极性。三是巩固公路养护体制改革。积极培育养护市场和市场主体，从根本上解决“养人与养路”的矛盾。四是加快交通企业改革步伐。客运企业要摆脱“丢轮子、保场子、吃牌子”习惯于挂靠经营的被动局面，积极探索全盘民营化或实行公有和非公有混合发展的新路子；昌隆出租车公司要主动适应市场环境，按照市政府出台的关于发展城市出租小汽车的实施方案，做好“面的”9月底全部下线的各项准备工作，确保10月1日出租

小汽车正式营运。

3、创新手段，不断完善行业管理机制。一是提高运输市场监管和服务能力，打造交通品牌。运输市场继续深入开展“三查、一打击”稽查行动；职能部门要遵循公正、公开、公平和便民的管理原则，与时俱进出台一系列主动办事、就近办事、即时办事的便民举措；交通运输经营者要推行“三优”、“三化”服务，实行与服务对象“零距离”接触的“用心服务”。二是进一步做好交通安全工作，确保人民群众生命财产安全。三是继续治理车辆超载超限，大力规范运输市场秩序。

4、巩固成果，确保费收任务全面完成。一是提高优质服务水平，努力培植新费源；二是加大规费征收力度，确保年度费收目标任务的完成；三是严肃财经纪律，加强资金管理。

5、强化监督，全面规范行政执法行为。一是切实加强交通执法队伍建设，教育交通执法人员牢固树立执法为民的

观念，切实为优化应城经济环境，打造招商引资平台，促进经济发展作出应有的贡献。二是严格交通行政执法资格管理；三是严格遵守交通行政执法程序；四是严格执行交通行政执法监督和责任追究制。

6、统筹兼顾，抓好下半年各项中心工作。一是建立健全第一批次先进性教育活动的长效管理机制，开展经常性的先进性教育活动；搞好第二批次先进性教育活动各项工作。二是继续深入开展“个人创一流业绩、企业创一流品牌、行业创一流环境”的争创“三个一流”活动，坚持做到一步一个脚印，一年一个变化，努力构建先行交通、责任交通、和谐交通。三是加强党风廉政建设和反腐败工作，完成好下半年“廉政文化”进交通的各项工作任务。四是围绕全市工作大局和交通工作总要求，圆满地完成市委、市政府中心工作和各项专项工作，齐心协力地推动交通工作再上一个新台阶。

第19篇：交通局党风廉政工作总结与交通局安全生产工作总结（小编推荐）

交通局党风廉政工作总结

目录

定期召开会议研究党风廉政建设和反腐败工作，并根据局党工委班子成员分工的不同划分了党风廉政建设责任区，明确了责任人；各直属企事业单位也都结合各自的实际建立了党风廉政建设工作机制，为责任制的实施提供了组织保障和责任依据。

二是责任到位。根据上级对党风廉政建设工作的目标和要求，年初我们结合交通系统实际对责任制的内容进行了细化和量化。局党工委书记与各直属企事业单位主要负责人、各分管领导和工程指挥部办公室分别签订了党风廉政建设责任书，实现领导干部“一岗双责”，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。

二、加大二个力度，营造廉政氛围

为了把党风廉政建设切实抓紧抓好，我们在今年进一步加大了对党员干部的宣传教育力度和案件的查处力度，从而进一步增强了党员干部的责任意识、廉政意识和法纪意识，使党员干部在思想上筑起了反腐倡廉的牢固防线。

加大党风廉政建设宣传教育力度

一是扎实开展了党风廉政建设宣传教育活动，努力提高党员干部政治思想素质，使党员干部在思想上筑起反腐倡廉的牢固防线。今年以来，我们以深入开展作风建设和深化“两个更加”主题教育实践活动为载体，组织党员干部认真学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《公务员处分条例》、《党章》以及领导干部必须严格遵守的“四大纪律、八项要求”、“五个不准”、“三个必须”等廉洁自律规定，在教育活动中，我们结合交通实际制定了实施方案，成立了领导小组，印发了党风廉政教育学习资料，组织全系统全体党员干部都参加了专题教育活动，结合学习新《党章》活动，组织全体党员进行《党章》知识考试，并均取得了较好的成绩，每个党员还都撰写了学习《党章》和十七大精神的心得体会。

二是开展了理想信念教育。从交通系统反腐倡廉形势看，大量违法案件表明，一些党员干部犯错误，都是理想信念出了问题。为此，我们采取以会代训，举办专题辅导形式，对系统全体党员干部进行理想信念和宗旨教育，专门邀请县纪委领导给系统党员干部作反腐倡廉的专题报告，局机关还结合党的纪念日，组织党员重温入党誓词，畅谈改革开放以来国家的巨大变化。今年来系统共举办了各种培训班3期，组织专题辅导报告2场，党员干部受教育面达到了100%。

三是开展了警示教育。通过剖析反面典型产生的思想根源和危害，引导党员干部自觉增强反腐倡廉意识，今年来，我们结合交通系统实际，专门邀请检察院领导给系统全体党员干部作预防职务犯罪的专题报告，组织中层以上干部到法庭听职务犯罪的现场庭审，并组织机关干部和直属企事业单位班子成员进行职务犯罪的现身警示教育，局机关还利用周二晚上学习时间，组织全体人员观看廉政建设警示教育的电教片，从而不断增强干部职工反腐倡廉和遵纪守法的意识。

加大案件的查处力度。交通系统党风廉政建设和反腐败斗争的重要环节，就是要解决群众来信来访案件的查处工作，以实际行动取信于民。今年来，我们结合系统实际：一是根据上级的部署，对交通系统存在的不正当交易行为进行了认真的自查自纠回头看，从而为建立健全防治商业贿赂长效机制奠定了基础。二是为进一步规范工程管理，确保廉洁，局专门下发《关于在交通工程建设中实现回避制度的若干意见》，明确规定凡局机关副科长以上及各工程指挥部办公室副科长以上的直系亲属（包括拟制血亲）或近姻亲关系的亲属，不得直接或间接参与同包交通局管辖的工程施工、监理业务。三是认真办理人大建议、政协提案工作，多次研究人大建议、政协提案办理工作，听取工作进展汇报，全年51件人大建议、政协提案办理已按期圆满完成，代表和委员的满意率均为100%。四是高度信访工作，年初就把信访承办工作列入各系统年度岗位责任制考核的重要内容，

并继续在直属各转制企业中开展了以行风、安全、信访维隐为主要内

容的“三位一体”考核制度。对于群众来信来访，尤其是涉及到党风廉政建设方面的群众来入和举报，局主要领导都亲自过问，由分管领导具体调查，并建立起信件查办督查制度，对举报反映的问题，尽管大多都查无实据，但局党工委都把它作为苗头性、倾向性的问题开展教育，力求把问题消除在萌芽状态。每次的局长办公会议上，都要求通报反腐败斗争的动态情况，同时，

我们还积极支持县纪委及公安司法部门依法办案，全年完成县纪委交办的信件4件次。一年来，根据部门职责，认真负责处理上级转办及本局收到的各类信访案件和市长热线电话，对于每一只承办件，我们都予以高度重视，认真调查办理，做到事事有答复，件件有落实。全年共办理信访件27只，市长热线电话268只，回复率均为100%。

三、抓住三个重点，遏制腐败行为

交通系统由于点多线长面广，容易滋生腐败现象。为此，我们紧紧抓住三个重点：

抓住廉洁自律重点。一认真贯彻执行民主集中制原则，凡重大决策、干部任命、重点项目安排、大额度资金使用等都由局党工委集体讨论决定，按程序办理，不搞独断专行，一个人说了算。二是坚持领导干部重大事项报告制度和长假期间活动情况报告制度，规定凡局班子成员、直属事业单位班子成员及机关科（室）长，遇有婚丧嫁娶、子女上学、买卖房屋等均由本人事先按程序申请，由局党工委限定范围和标准，大事办完后再按程序进行回告。三是坚持诺廉评廉制度，局党工委坚持每半年召开一次民主生活会，并组织系统领导干部开展诺廉评廉工作，并将廉政承诺内容上墙公布。从年初在系统职工大会上进行诺廉，到年中对照当初的承诺进行回顾性自查和督查，再到年未进行检查考核，并分别召开大会

进行述廉和民主评议，从而真正体现了效果。四是坚持领导干部廉洁自律专项清理，今年四月，针对系统直属事业单位领导干部用车问题，局进一步完善了关于加强领导干部用车管理的制度，从而进一步规范公车的使用管理，杜绝了公车私用现象。

抓住交通工程建设重点。从近年来的交通系统案件查处情况看，交通领域是职务犯罪频发区多发区。针对这一情况，我们主动与县检察院联手，共商预防对策，落实预防措施。一是与县检察院联合在交通各大工程建设项目中开展职务犯罪预防工作，使检察机关主动介入交通工程建设，积极预防职务犯罪，从而确保我县交通工程建设的说法高效。二是加强财务管理。为不断深化交通财务管理体制，切实从源头上预防腐败，努力提高管理质量，完善财务监督，保证资金安全，我们在组建成立交通局直属事业单位财务核算中心的基础上，按照“集中管理、统一开户、分户核算；明确职责、规范核算、优化服务；合理按排支出，提高资金使用效率”的原则，制定完善了《＊＊＊交通局直属事业单位财务集中核算办法实施细则》，并严格按此实施。三是加强交通基础设施建设招投标管理，全面实施“阳光工程”，所有在建项目全面推行“六公开”，即公开向社会发布建设信息，公开报名参与，公开选定队伍，公开招投标程序，公开评标办法，公开评标结果，并始终做到廉政合同与工程合同步签订同步验收。

抓住行政执法处罚重点。行政执法处罚的公正与否，直接关系交通系统的对外形象，今年来，我们在抓巩固抓深入上下功夫。一是继续开展换位体验活动，重点加强执法人员的服务意识教育，倡导奉献精神，努力营造纪律严明、务实高效、干净干事的工作氛围，树立执法队伍的良好形象。二是为使交通行政自由裁量权的程序更加完备、标准更加合理、监督更加有效，促进行政效率和水平不断提高，有效防止滥用交通行政自由裁量权行为的发生，努力从源头上铲除滋生腐

败的土壤和条件，我们在充分调研的基础上，根据相关的法律法规，坚持公平、公正、公开的原则，进一步规范了交通行政审批、行政处罚、行政收费自由裁量权。三是坚持查处分离，各执法单位都设立了违章处理室，专门处理各种违章违规行为，坚持重大问题集体讨论决定，坚持执法程序到位，从而确保公正公平执法。四是为进一步加强交通系统行风建设和作风建设，提高交通行政执法队伍形象，创新交通执法方式，促进“和谐交通”、“平安交通”建设，减少和化解社会矛盾，从而进一步规范了执法行为。

四、把握四个环节，注重标本兼治

强化制度建设。我们在原来制订的集各类规范制度的《日常规范管理》一书的基础上，对包括劳动纪律考勤、财务车辆管理、岗位责任制考核等若干制度及部分岗位职责进行修改完善，并收集大量与交通行业相关的法律法规，重新编制了《交通制度》一书，将工程建设管理、财务管理、领导决策、政策法规等关键环节和重点工作都规范在该书中，使系统干部职工有章可循，有据可依，进一步确保了依法行政、执法为民。

全面推行政务公开。系统所有单位均按要求实行了政务公开，让权力在阳光下行使，对规费征收、财务收支、招待费开支、入党提拔等干部职工敏感事项全部规范上墙，向社会和干部职工公开，特别是财务收支情况，是干部职工最为关心和敏感的话题，局党工委要求各单位至少每半年要向全体干部职工公开，每项费用必须经过群众审议，实行民主理财。通过推行政务公开，提高了办事效率，规范了行政行为，增强了工作透明度。

注重执法队伍建设。为了提高交通行政执法人员素质，年初，各单位利用工闲时间，邀请上级部门的有关的人员对系统全体执法人员进行了交通法律法规知识培训，并进行了业务知识考核，并组织开展了形式多样的学教和评比活动。通

过强化素质教育，全体执法人员运用法律准确了，工作作风严明了，稽查手势标准了，宣传政策耐心了，接待车主热情了，处理违章合法了，填写执法文书规范了，从而较好地展示了系统形象。

扎实推进行风评议。为切实解决群众反映强烈的问题，提高群众满意率，我们采取了多项措施。一是主动征求服务对象及群众的意见建议，聘任行风监督员，多次召开党风行风监督员恳谈会，上半年向全县镇（街）、县重点骨干企业等社会各界发放征询意见表880余份，下半年发放宣传资料700余份，同时，今年以来，我们还每季度派出有局领导、机关科（室）长和直属事业单位一把手组成，窗口服务单位企业配合的上门走访组，分片到各镇（街）和重点骨干企业，开展“真心实意听意见，实实在在抓整改”的上门征求活动，并对走访征集的意见建议逐条进行分析梳理，明确责任及时给予反馈落实；二是结合系统实际组织开展了效能监察活动，由局纪工委牵头聘请新闻媒体，对机关和各直属事业单位及窗口单位进行了行风效能明查暗访，重点就工作人员落实“三在”要求和服务质量方面的情况进行检查，并将明查暗访情况及时予以通报，同时还积极组织系统有关单位参加县纠风效能办组织的行风广播对话和行风现场咨询投诉各一次，接受办理市长热线电话268余件，对群众投诉咨询，做到事事有回应，件件有着落，建立起了动态督查机制，防止和杜绝了行业不正之风；三是在系统范围继续开展公交（客运）文明示范线、文明示范车及文明驾驶员、文明司乘人员的竞赛活动，为此，局分管领导和职能部门多次开会研究，局长亲自带队搞专题调研，并先后组织了多种内涵丰富、生动活泼的活动，以全力营造创建氛围和丰富创建内容；全县公交（客运）企业也结合各自实际，开展多种形式、多措并举，积极营造创建氛围。目前，一个以“服务大众，奉献社会”为宗旨的敬业爱岗、优质服务、文明礼貌、规范有序的竞赛活动正在全县公交（客运）行业中全面展开。

总之,今年我们通过抓党风廉政建设,激发了全系统干部的工作热情，促进了交通各项工作的顺利进行。在今后的工作中，我们将更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设，再添工作措施，再加工作力度，努力把交通系统党风廉政建设不断引向深入。

跑官要官、买官卖官，默许配偶、子女和身边工作人员利用领导干部的职权和职务影响，牟取私利等歪风，自觉规范言行，主动接受人民群众的监督。四是按照党风廉政建设责任制的有关规定，进一步完善和充实了各项管理制度，倡行用制度管人，用制度管事的理念。在工程建设、行政许可、管人用人和行政执法上都实行阳光操作，严格按照制度办事。根据各办公室的工作职责和特点，有针对性的制订了不同内容的《廉政建设责任书》，使党风廉政建设责任制进一步得到有效的落实，确保了全系统没有出现违法、违规、违纪问题，有力地促进了全县交通系统党风廉政建设工作深入开展。

二、抓领导班子建设和廉政建设工作，确保我县交通健康发展

一年来，结合交通工作的实际，狠抓领导班子的思想、作风、纪律、制度建设，不断提高领导班子的整体素质和执政能力，增强领导班子的凝聚力、号召力和战斗力，坚决执行党的路线、方针和政策，严格遵守党的政治纪律，从而使局领导班子和全局上下干部职工在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，确保党的各项方针政策得到全面贯彻落实和政令畅通，促进了全县交通事业健康发展。在深入学习贯彻落实党中央、国务院和自治区、地区和县委党风廉政建设的一系列方针政策和各项规定过程中，按照党风廉政建设责任制“一把手负总责”、“一岗双责”的要求，我局切实加强领导，把党风廉政建设工作列入全年工作的重要议

事日程，召开会议专题分析研究和安排布置党风廉政建设工作，加强党风廉政建设责任制的全面落实和督促检查。实行主要领导亲自抓，分管领导具体抓，干部职工共同抓，把党风廉政建设工作与党的组织建设相结合，与干部队伍建设相结合，与政风行风建设相结合，把党风廉政建设工作作为转变机关工作作风、净化干部职工思想、提高干部队伍素质、增强干部职工公仆意识的核心内容来抓，

做到一级抓一级、层层抓落实，互相监督的交通系统党风廉政建设及反腐败工作格局，真正把党风廉政建设责任分解到办公室，细化到个人，保证了我局党风廉政建设工作的有力开展。

三、抓党风廉政建设宣传教育，筑牢反腐倡廉思想防线为了从源头上防止交通系统内部出现腐败问题，我局采用多种形式和渠道，加强党风廉政建设学习宣传教育工作。一是制定《沙湾县交通局XX年党风廉政建设宣传教育月活动实施方案》，组织党员干部职工开展以“树立优良作风、促进科学发展为主题的宣传教育活动，认真学习各级纪委全会精神，传达学习上级政府及交通主管部门召开的廉政建设工作会议精神。二是组织召开交通系统党风廉政建设工作会议，局机关与机关各办公室、党员干部签订党风廉政建设责任书。三是组织机关党员干部观看党风廉政建设警示教育片，学习传达中央纪委全会、自治区、地区、县纪委会议精神，通过深入学习会议精神推进交通系统各项工作的落实。推行重大决策公示制，扎实开展信访案件查办工作，正确处理社会热点难点问题。按照“群众利益无小事”的要求，凡

是群众的来信来访，我们都热情接待，并做到件件有答复，事事有落实。认真办理人民群众来信来访，切实维护好人民群众的合法利益。我局共受理群众来访案件7件、代表建议12件、委员提案2件。我局建立健全信访接待制度，深入开展领导班子成员接访活动，认真办理上级交办的信访案件和代表委员建议提案，从多方面多渠道切实解决好群众普遍反映的社会热点、难点问题。群众反映的问题都得到了及时、妥善、圆满的处理，结案率达到了100%，代表委员建议提案办理答复满意率达100%。

四、齐抓共管，标本兼治，深入开展治理商业贿赂和纠风工作

一是继续开展治理商业贿赂工作。XX年，局党总支从全县交通发展的实际

出发，继续抓好项目招投标、工程转包分包、工程设计变更和设计变更后计量、设备材料采购、质量监督等六个重要环节的专项治理工作，继续开展治理商业贿赂和行政审批、行政处罚中利用职权牟取非法利益和索贿受贿行为。二是继续巩固治理公路“三乱”工作成果。进一步加大监督检查力度，坚决纠正以罚代纠、乱收乱罚等违规违纪现象，坚决杜绝公路 “三乱”问题。经检查，我县没有发生公路 “三乱”现象。

五、抓廉政建设工作，促进公路建设健康发展

今年以来，我局党风廉政建设工作由于得到县纪委、县监察局的大力支持和帮助，全系统广大干部职工的共同努力，党风廉政建设工作取得了新的成效，有力地促进了全县

交通运输事业的健康发展。项目建设任务全面完成，交通基础设施条件逐步改善。全年实施农村公路146.562公里，总投资8236.78万元，其中重要农村公路完成48.361公里，计划投资5718万元，已完成投资2246万元。完成y005线续建工程和x821线跨运河桥的协调建设工作。完成26.5公里通达公路和71.701公里的通村油路项目测设、评审、施工招投标工作，计划投资2518.7784万元，截止10月底，已完成投资1280万元，完成10公里的沥青路面摊铺工程，路基工程完成80%。投资87.9万元，完成了10.05公里的哈拉干德110户、博尔通古村、齐巴塔勒村、青山村等牧民定居点道路建设工程。

七、存在的问题

一是有关党风廉政建设规章制度需要更进一步完善。二是民主生活会质量有待于进一步提高；三是个别党员干部廉政意识、服务意识还不够强，工作效率和质量还需进一步提高。

八、XX年工作思路

XX年，我们要以中央纪检监察工作会议精神为指导，认真贯彻落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，认真贯彻中央《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，扎实推进惩治和预防腐败体系建设。按照县纪委对党风廉政建设责任制和反腐败斗争的要求，认真开展廉政交通主题教育，抓好领导干部的作风建设，制定预防

性防范措施，抓好窗口单位的行风建设。继续抓好治理公路“三乱”工作，加强行风建设，不断加强干部职工的党性、党风、党纪教育，充分履行

二、突出重点，进一步抓好农村公路建设领域的党风廉政建设

今年，全区交通各项基础设施建设任务非常繁重，特别是农村公路工程建设投资大、工程建设任务重，因此抓好农村公路工程建设中的党风廉政建设尤为重要，它直接关系到工程质量，关系到从根本上制止腐败工程的大问题。所以，

我局采取强有力的措施，强化工程建设和道路运输两个市场监管，切实把好工程招标投标、施工项目变更、行政审批等重点环节，进一步加快实施“阳光工程”，制定和完善了相关的资金使用制度与监察制度，形成用制度管权、管人、管事的机制。

针对今年管理区农村公路建设项目多，任务重，为使招投标工作公正、公平、公开，我们今年对15个建设项目进行公开招标，招标总里程141(推荐访问好：).95公里，并将招投标进行了委托，进一步增加了工程招投标的透明度。

三、围绕党员干部的自身建设，认真开展了学习实践科学发展观活动 我们坚持以人为本的科学发展观， 坚持定期的政治学习、座谈讨论、国际国内形势宣传、听报告会、主要领导授课等教育制度。抓住公民道德建设月、党风廉政建设教育月等活动，大力开展学习教育活动，坚持进行爱国主义、社会主义、集体主义和民主法制教育，加强以“为人民服务”为核心、以集体主义为原则的社会主义道德建设教育，同时鼓励干部职工积极参加各类培训和学习，不断提高干部职工的政治理论水平和专业技术技能。通过强化学习、深入思考、自我剖析、分析检查，在交通系统党员干部中开展树立“科学的发展观、正确的政绩观、高尚的道德观、牢固的法纪观和以人为本的群众观”的新“五观”主题教育，进而提高交

通系统党员干部的新的思维、新的观念，为发展交通，建设交通，反腐倡廉提供有力的思想保障。

学习实践科学发展观活动期间，通过深入走访调研、座谈、下发征求意见表等形式，较为全面、系统的掌握了当前影响全区交通事业发展的突出问题，共走访群众125人次，召开座谈会4次，下发征求意见书100份，征求到意见建议4条。按照“六项”制度的要求，我们把切实解决问题、促进发展作为重中之重，研究制定了班子整改落实方案。根据存在问题的轻重缓急和难易程度，分近期、中期、长期三个时段，提出了整改落实工作的具体实施步骤，同时对工作目标、工作措施、完成时限、分工职责和监督人提出了明确要求。

四、不断优化投资与发展环境，促进交通事业又好又快发展

一是制定和完善科学民主的工作规则和决策制度。从工作人员职责、决策程序、行政要求、工作部署、行政监督、会议制度、公文审批、作风纪律等方面进行规范化、程序化的规定，明确各环节的责任主体和工作内容。二是制定和完善机关内部提高效率为核心的工作规程。进一步明确和加强单位内部之间的协调和衔接，理顺工作关系，明确工作依据、工作条件、及办事权限、责任人等，并据此考核机关行政管理人员的工作业绩。同时，制定和完善机关首问责任制、机

关工作人员守则、行政执法错案责任追究制、信访工作责任制、廉政建设工作规范及财务管理、交通建设项目管理、招投标管理等相关管理规定和制度等。三是继续深入开展依法治运、依法治路工作，不断推动交通建设规范化服务型政府工作向纵深发展。全面开展公路两侧及主要路段综合整治，全力整治超限运输车辆，减少对公路的侵害，确保公路安全畅通。四是制定了我局行政效能投诉和告诫办法，并向社会公布了投诉电话，方便群众投诉、举报、监督。

五、完善惩防体系，构建长效机制

一是进一步建立和完善党内民主制度，健全完善了党组织、行政议事规则和工作规则，健全完善了重大决策、重要人事安排、重要事项以及大额度资金使用

等“三重一大”集体研究决定制度。逐步探索建立了决策咨询、决策听证和公示制度，促进决策科学化、民主化。二是认真落实党内监督条例的具体规定，以《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》为重点，纳入党风廉政建设责任制的考核重点内容。三是进一步完善制止奢侈浪费的有关规定，对执行有关制度文件、反对铺张浪费规定的情况进行监督检查。四是进一步完善落实党风廉政建设责任制的具体规定，规范考核工作的组织领导、考核标准以及考核结果运用的具体规定。五是进一步完善落实监督机制的建设，重点加强对领导干部执行党的四大纪律八大要求和领导干部廉洁从政规定的具体制度，对

贯彻落实党的方针政策、个人重大事项报告、集体决策、民主生活会等制度执行情况的检查，实行领导班子和领导干部廉政状况的及时监督。全局上下认真坚持行政审批、干部人事、财务治理、投融资体制等四项改革。加大党政干部公开选拔和轮岗交流工作；进一步减少和规范行政审批事项；继续严格执行“收支两条线”规定，切实加强审计监督；建立健全财务监管和投资项目公示制度，没有发生违纪违规行为。

以上是我局今年党风廉政建设所做的几项工作。加强党风廉政建设和制止腐败是一项长期的艰苦工作，只要上下一致，常抓不懈，党风一定会得到根本上的好转，腐败现象也会得到很好的治理。要在保证完成各项工作任务的同时，始终不渝地继续抓好党风廉政建设，认真按照党风廉政建设目标责任制的要求和管理区纪检部门的安排部署，把我局全年党风廉政建设的各项工作抓好抓实、抓出成效。

中共贺州市**管理区交通运输局党组二○一○年十月二十七日 代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习宣传贯彻党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届三次全会和县纪委四次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以交通基础设施建设为重点切实纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，

强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以全省推行“阳光政府”四项制度为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为××交通运输事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党组进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党组作为党风廉政建设的责任主体，局党组书记作为 今年以来，在县纪委监察局的正确领导下，我局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习宣传贯彻党的十七大、十七届四中全会、中纪委十七届三次全会和县纪委四次全会精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以交通基础设施建设为重

点切实纠正部门和行业损害群众利益的行为。狠抓教育，强化监督，从源头上预防和遏制交通基础设施建设领域腐败现象易发的势头。以全省推行“阳光政府”四项制度为抓手，抓政风行风建设，廉洁行政，真抓实干，认真完成县纪委交办的各项工作任务，努力推进党风廉政建设和反腐败工作，为××交通运输事业健康发展提供坚强的政治保障。

一、党风廉政建设责任制贯彻执行情况

一是按照党风廉政建设责任制的要求，局党组进一步提高对党风廉政建设责任制的认识，在全县交通系统形成党组作为党风廉政建设的责任主体，局党组书记作为 交通局上半年党风廉政建设工作总结 XX年交通局党风廉政建设工作阶段总结 交通局XX年上半年党风廉政建设工作总结 XX年县交通局党风廉政建设和反腐败工作总结

嘉交委呈6号交通局党委XX年上半年党风廉政建设工作总结

交通局安全生产工作总结

目录

关部门要求，召开紧急会议，安排部署全系统安全生产大检查工作，并针对存在的问题责令责任单位限期整改，各责任单位都投入必要人力、物力和财力，在期限内整改完毕。这次检查中，除重点检查了一些易出现事故的突出部位外，还发现了我县存在3处等级公路一侧探头悬崖，在雨季和主汛期容易发生落石和泥石流而导致事故出现。这3处隐患交通局已记录在案，并已向县政府和有关部门提出整改建议。

（二）全年共开展安全大检查6次，其中包括，施工工地施工安全、各基层单位安全生产、防火防盗等各项规章制度、安全生产责任制、责任状落实等各个方面。全系统集中培训4次，由主管领导亲自主持召开，内容涉及安全生产工作的法律法规及相关政策通过培训，进一步提高了全系统干部职工的安全生产意识、安全法律意识、安全责任意识。

三、做好“安保”工程，确保道路安全畅通

（一）去冬今春“安保”工程损坏的程度非常大，我们发现一处就维修一处，从来没有拖延过，保障了及时维修和更换，现已完好无损，维修计532延长米，新安装11525.6延长米，确保了道路安全畅通。

（二）截止到11月中旬，养护公司已储备防滑料9000立方米，超额完成除雪防滑料储备任务。

四、深化交通安全行业管理，抓好源头预防

（一）地方海事处今年在重点抓安全工作的同时，认真落实责任制，层层签定责任状，积极进行挂船检和船员培训工作，完成了旅游船舶、挂浆机船、渡口渡船的检验，举办了2个班次共113人的船员安全生产培训，并加大了对“三无”船舶的专项整治，共处罚船只42艘（罚款10,200元）。在旅游旺季期间，海事处全体执法人员在主管局长的带领下，放弃休息，对库区死看死守，及时消除安全

隐患，有效遏制了水上交通事故的发生。水上运输秩序出现良好局面。截止XX年，我县水上交通安全实现了库区连续30年、渡口连续18年无重大安全责任事故。为了进一步加强水上交通安全管理，交通局在经费极其紧张的前提下，千方百计筹措资金，为各旅游船舶的正式船员购买了统一标志服。下一步准备筹建桓仁水上稽查队，彻底解决地方海事处人员少、水上交通安全管理存在死角的问题。

（二）客运市场进一步规范。XX年运管所把各项工作任务进行了量化分解，层层落实责任制，结合县客运市场实际情况，针对各个时期出现的线路班车抢点、超员、车主间纠纷，出租车串线经营、超范围经营、客运周边市场混乱等问题，把抓好客运市场作为重点工作来抓，制定方案，把任

务量化到各股室站队，加大了稽查力度，对违规违法经营行为实行重拳打击，到目前共查扣违章车辆455台（含非法营运110台及货车、农用车），罚没款30万元。出租车市场管理日趋规范，全县445台出租车已全部完成计价器安装。

（三）维修市场运作良好。08年加大了汽车维修市场的监管力度和机动车维修市场秩序，针对全县汽车维修市场存在的无证修车、占道修车、扰民修车和超项作业行为等问题，我们深入到各维修企业及业户、网点进行检查，发现问题及时检查和纠正，有效规范了维修企业行为和业户的经营行为，并规范各维修企业、杜绝只收费、不维护的违章行为。到目前全县参加二级维护车辆3,710台，参保率达85%以上。

（四）深入开展危险货物运输专项整治。通过规范危险货物运输车辆技术等级，全面落实承运人责任险，加大危险品运输人员的资质培训，加强危险品运输企业安全监管等力度，保证了我县08年上半年危险货运安全通畅。

（五）驾驶员培训成绩喜人。XX年运管所成立培训科，专职负责机动车驾驶员从业资格培训，到目前共培训7期，办理准驾证520个。

（六）加强综合性能检测工作。综合性能检测站积极把好检测合格关，运管所派2名同志常年驻站，08年共检测车辆1,741台,其中货车781台，农用车270台，客车116台，轿车472台。

养护和路政工作由于采取有力措施，今年上半年工作完成不错，工作成效有了一定提高。

在县委县政府及县安监部门的正确领导下，在基层各单位的积极配合下，交通局XX年才会有无一例施工安全事故、无一例客运责任事故、无一例厂区机件事故、无一例水上安全事故这样的良好局面。在今后的工作中，我们将继续狠抓安全生产工作的落实，切实把我县交通安全生产这项工作抓实抓好。

xxxxx县交通局 二oo八年十二月十六日

全生产计划，明确工作重点，确定监管思路，部署安全检查、督查及整改，组织安全生产责任考核，做到年初有目标、有计划，年中有措施、有落实，年末有检查、有总结。同时，坚持实行安全例会制度，由分管领导每月组织召开全系统安全生产例会，每季度由局长组织召开安全生产形势分析会，认真研究和解决安全生产存在的重大问题，并做到逢会必讲安全，在研究布署交通建设工作时，把安全生产同交通建设工作同步研究布置，以安全生产促进交通建设。按照安全管理“一岗双责”的要求，建立横向到边、纵向到底的安全责任制，层层签订安全责任书，明确各级安全管理职责，把安全管理责任层层分解，做到安全工作与生产同时布置、同时立项、同时检查、同时总结验收，做到人人有责任，事事有责任人，有力地促进了各项工作的开展。

二、广泛宣传，努力营造安全良好氛围

围绕年内开展的“百日安全”、“春运”、“安全生产月”、“安全生产年”、“安全生产百日督查专项行动”、“打击安全生产非法违法行为”等专项整治活动，采取张贴宣传标语，悬挂宣传横幅、挂图、印发资料（3000余份）等形式，广泛进行宣传，为交通行业安全生产各项工作的顺利开展营造良好的氛围，真正使“安全 现场安全管理为重点检查对象，以春运、泼水节作为检查重点时段，以单位领导对本单位安全工作要求和检查记录作为检查落实安全工作的主要指标和考核依据，突出重点、注重实效，切实消除安全隐患。

2.组织开展联合执法检查。为维护我县交通安全秩序，加大交通违法行为的整治力度，预防和减少交通安全事故，保障人民群众生命财产安全。我局组织运政、海事、路政、地方公路管理段等相关单位执法人员，以道路运输、水上交通、公路干线安全为重点，采取固定检查与流动检查相结合的方式，在全县范围内集中开展交通专项整治行动，集中力量、集中时间严厉查处车辆超限超载、违章行驶、非法载客营运、阻碍道路交通畅通、非(推荐打开好：)法占道经营等违法违章行为，确保道路安全畅通。

3.多角度开展专项治理活动。结合今年“安全生产百日督查专项行动”、“打击安全生产非法违法行为”等专项整治活动，本着重实际、重实效的原则，积极动员、周密部署，制定下发专项整治行动方案，开展以查源头管理、查危桥险路、查“三无”船舶为重点的道路运输、水上交通、公路建设施工安全隐患大排查，及时发现问题，治理隐患。

4.加强防汛安全管理。按照“安全 挡墙2处、设置防护栏3处），整改里程17.2公里，投入资金35.379万元。

四、存在的主要问题

1．安全隐患整改资金缺口大，农村公路安全基础设施薄弱，大部分未设立行车警示标志、标线和安全防护栏、防撞墩等安全设施，安全隐患严重。

2．摩的非法营运和老百姓拖拉机载人现象突出，对广大人民群众的生命财产安全构成了严重的威胁。

五、下一步工作打算

1.继续实施公路设施安全保障工程。多渠道筹措资金，加大安全保障工程的改造，逐步清除因历史、技术和自然环境等因素造成的公路设施安全隐患，不断提高公路通行的安全性、舒适性。

2.强化动态管理。继续开展以各种专项整治为重点的交通综合治理和运输市场整治工作，加大打击非法营运、无证经营等违法违章行为的力度，通过政策引导、法律法规宣传培育规范有序的交通安全环境。

3．加强水上交通安全管理。重点加强对乡镇水上交通安全管理工作的督促检查和业务指导，督促乡镇人民政府对船舶管理工作落到实处。

4．认真履行道路运输行业安全监管职责。严格落实安全目标责任制，各司其职，加强配合，通力协作，把安全监督管理的重点放在把好“三关一监督”上。抓住重点，采取有力措施，狠抓工作落实，确保我县无重特大事故发生，减少一般道路交通事故，保持我县交通安全生产平稳态势。

一、基本情况

(一)认真开展交通安全生产检查活动。以安全就是最大稳定为主题，组织相关人员对汽车修理厂、客运站点、××公司、红交集团××分公司、

南沙水电站库区水上船舶运输、公路基础设施建设单位等进行安全生产隐患排查督促，落实安全工作责任制，从源头上杜绝交通安全事故的发生。一来年，我局共组织督查4次，参加督查人员40人次，检查单位6个，共排除隐患13条，限期整改9条，列入整改计划4条。

(二)加大运政工作的开展，加强运政队伍建设。严格按照“三关一监督”的要求，严格上路执法，做到每车必检，严厉打击超员、超载、疲劳驾驶、无证驾驶、酒后驾驶等违法行为。提高行政执法人员素质和执法水平，做到依法执法、文明执法。

(三)交通基础设施建设安全生产情况。与施工方签订安全生产工作目标责任书，定期或不定期对施工地点进行全面督查，主要督查安全生产工作、施工进度、工程质量。共检查单位3个，提出整改意见3条。

(四)水上运输安全管理。与相关乡镇(上新城、嘎娘、南沙)签订《乡镇船舶安全管理目标责任书》，要求乡镇与村委会及船主层层签定目标责任书，对船主进行安全知识培训，发放救生设备，严格执行水上法律法规，加大打击非法船舶水上运输力度。

(五)积极响应省、州、县相关安全生产工作专项活动号召，组织开展“安全生产年活动”和“安全生产月活动”，积极宣传和组织干部职工学习有关安全生产工作会议和文件精神，加强地方公路养护安全生产工作的监管力度。

二、工作措施

(一)加强领导，落实责任

要认真落实安全生产监管的主体责任，主要领导亲自部署、负总责，分管领导要具体抓落实。做到统一领导、统一部署与部门和行业指导、分块督促相结合，为抓好全系统的安全生产工作，成立工作领导小组：

组长：龙正福局长 副组长：刀刃峰副局长 本文:///白树生副局长

成员：综合股、海事处、运政所、地方段、红交分公司、××公司、各公路建设指挥部负责人。

领导小组办公室设在局综合股，由白树生副局长任办公室主任，处理日常事务。

(二)强化督查，重在治理

隐患排查治理专项行动要突出高危重点。要把这次隐患排查治理行动与其他重点行业和领域的专项整治相结合;与全国“六月安全月”活动和《生产安全事故报告和调查处理条例》宣传贯彻工作相结合;建立健全安全生产隐患排查治理长效机制，全面强化安全生产基础。企业认真履行安全生产主体责任，加大安全生产投入，自查自改的核心重在安全生产隐患治理，尽快消除隐患，确保生产安全。

(三)密切配合，强化执法

各部门要密切相互配合，认真履行安全监管职责，严厉打击非法生产行为，严格执法，充分发挥职能作用，对责任单位和责任人该进行行政和经济处罚的绝不姑息，严肃对待，该追究刑事责任的追究责任。

(四)强化宣传，营造氛围

要采取多种形式，加大宣传力度，强化重点行业和领域生产经营单位及广大从业人员的安全生产意识，调动其参与安全生产工作的积极性，发挥他们对安全

生产的知情权、参与权和监督权，组织职工全面细致的查找各种事故隐患，参与隐患治理。要充分利用广播等各种媒体广泛宣传安全生产工作，公布投诉、举报方式，发挥社会舆论监督作用。营造良好氛围，促进全系统安全生产工作。

三、存在的问题

(一)群众的安全生产意识不强;(二)客运站安全和消防器材配备数量少，器材受损老化程度大; (三)非法船只、黑车非法载客营运情况仍然存在; (四)客运站及公路建设施工现场电路的接通，大型机械、燃油及液化汽瓶摆放不科学、不规范;

四、下一年工作计划

(一)加强安全法规、知识的宣传和教育;(二)强化××公司及红交集团××分公司加强对驾驶员的安全管理和客运站的安全管理; (三)运政所加大对非法营运车辆的打击; (四)海事处加大对船舶运输的管理; (五)地方段在存在安全隐患的路段设警示标志，加强对道班工人的管理，做好雨季道路抢修准备工作及应急预案; (六)加大对大坪公路及在建项目建设施工方规范机械、燃油的摆放及安全用电等安全生产工作的监管。

展了“三项行动”活动；为迎接建党90周年及亚欧博览会，开展了农村道路交通安全集中整治工作、新增标志标牌、修复损毁道路及道路应急抢险等工作，为我县经济又快又好发展提供良好的交通环境。现将我局XX年安全生产工作总结如下：

一、全面落实安全生产责任制，明确职责，为全面完成安全生产目标任务奠定基础。

我局进一步加强了对安全生产工作的领导，认真落实 “一把手”负责制、“一岗双职”制。进一步健全安全生产责任制，签定安全生产责任状，有效开展安全生产工作，按责任书进行逐级考核，做到组织保障、制度完善、分工明确、责任到人，早部署、早安排、早发现、早整改，把责任落实到每个人。完善安全生产的考核办法，细化安全生产考核内容，确保目标完成。各单位每半年对安全生产目标完成情况进行一次自查、总结，形成了安全生产齐抓共管的创造了良好环境。

二、深入开展三项行动，杜绝安全隐患。

1、对全县桥梁进行检查。按照《乌鲁木齐县交通局安全生产宣传教育行动实施方案》、《乌鲁木齐县交通局安全生产治理行动实施方案》、《县交通局安全生产执法行动工作计划》,我局一是认真开展道路、桥梁安全隐患排查，建立隐患排查整治的长效机制。对全县所有桥梁进行了拉网式排查。本次 1 共检查各类桥梁32 座，盖板涵5道，主要检查内容为拱桥商埠结构、梁桥上部结构、桥面铺装、桥梁墩台和基础、附属设施等方面，经过检查，我县所有桥梁均达到安全标准。二是完善重特大道路交通事故应急救援体系。三是进一步修订完善安全生产应急救援预案；四是有重点地组织开展应急救援预案的演练。

2、对全县险情道路进行调查、统计。为预防冰雪融水所引发的路面塌陷、

崩塌、滑坡、泥石流等地质灾害的发生，我局对县南郊地区存在的险情路段进行了全面调查。为确保安全度汛,避免和最大限度地减轻因地质灾害给广大农牧民生产生活造成的损失,我局加强了汛前巡查排查工作、汛中检查及汛后复查工作，及时排查隐患，确保道路安全畅通。

3、快速开展道路应急抢险工作，确保道路畅通。10日下午5点左右，南山因受强对流天气的影响，下起了大暴雨，暴雨造成了板房沟中梁至大西沟水管站7处路段发生泥石流堵塞道路现象，同时暴雨还造成了水西沟方家庄至反恐基地转弯处洪水漫路，造成交通不畅，严重影响了过往车辆的通行安全。为了及时消除道路灾害，我局立即启动道路抢险应急预案，调动执法人员、道路养护人员及2辆铲车，快速赶往现场进行救援，经过十几个小时的努力，确保了道路通车。随后几天，县农村公路管理养护总站人员持续对地质灾害发生路段进行路基整修、边沟清理等工作。同时，我局根据这次发生道路险情情况制定了《南郊地区因强对流天气造成道路、桥梁被洪水损路、泥石流堵塞抢险加固实施方案》；6月12日上午，全体干部职工赶赴板房沟乡中梁村开展救灾工作。

三、做好全县农村公路的养护、维修及水毁抢险等工作，为迎接建党90周年及亚欧博览会营造良好的交通环境。

全县道路养护工作从4月25日开始至6月5日结束。道路破损面积为18040平方米，其中：路面坑槽破损15670平方米，道路翻浆2370平方米，共投入道路养护费132.66万元。今年，为迎接建党90周年及“中国-亚欧博览会”创造一个良好的交通环境，我局一是开展了农村道路交通安全集中整治工作，通过对全县41个行政村交通安全标识牌专项调查、统计，新增65块标识牌，通过完善交通安全标识牌增强广大农牧民的交通安全意识和消除交通安全隐患；二是对85块非交通标志牌进行了拆除；三是对板房沟、水西沟污水处理管线埋设需破路开挖

进行了及时恢复。因污水处理项目是我县今年的重点工程之一，为确保该项目顺利进行，在时间紧、任务重的情况下，未办理相关手续就对43处路段进行了破路开挖，为消除道路安全隐患，我局及时对挖毁道路进行恢复，确保了道路安全、畅通。

四、加强对全县农村公路路政管理、稽查工作，更好地维护我县路权、保护路产。

年初，我局对路政稽查人员4人在石河子干校进行了学习培训；3月，开展了为期一个月的车辆超载专项治理行动；结合开展的 由义煤集团组织的专业救援队不惧艰险，成功挽救了69个矿工兄弟的生命，创造了中国煤矿抢险救灾史上的奇迹。这部影片展现了在险象环生的危险困境中，救援人员不顾个人安危救人的感人行动，也歌颂了这些矿工相互扶助、不离不弃、努力自救的求生渴望和人性情怀。观看后，干部职工生有感触，安全生产重如山，时时刻刻都不能松懈。结合我局实际，将加强道路巡查力度，对道路及时进行修复，严查车辆超载行为，确保道路安全畅通。

六、认真开展“全国安全生产月”活动，树立安全意识。六月份是全国 作；严格遵守值班制度，做到领导带班，24小时有人值班。值班人员必须坚守岗位，尽职尽责，交接班记录完整、详细。通过全面排查，确保排查工作落在实处。

为提高我局消防应急能力，6月9日我局邀请乌鲁木齐政安防火知识宣传中心的何老师为全体干部职工讲解消防知识，内容包括：

一、常见火灾案例分析总结；

二、火灾燃烧周期的分析及初期火灾的正确扑救；

三、火灾种类及消防器材的种类和正确使用方法；

四、火场逃生的各种技巧，并

进行现场灭火演练。通过何老师形象生动的讲解，不仅进一步提高了全局干部职工的消防安全意识，增强了消防安全技能，真正作到了“预防为主，防消结合！”。

八、认真做好维稳、值班工作。

局属各单位坚持领导带班和巡查检查制度，坚持重大节日24小时值班，认真填写值班纪录，做好交接班工作，未发生脱岗、漏岗、睡岗现象。建立和完善了值班信息联络体系和安全生产信息专报制度，发生事故迅速报告。同时，还认真做好全县维稳工作。

九、道路交通安全方面存在的隐患问题

随着乡村道路网络的形成和发展，促进了客运市场的繁荣。据我局的调查和统计，目前南、北郊共有出租车千余辆，为游客、当地农牧民的出行提供了便利。因我县没有客运管理机构，这部分车辆属市统管办管理，农牧民购买后未办理任何相关从事客运出租手续就直接参与经营，造成客运市场秩序混乱。由于我县没有交警队，交通管理缺少保障机构，为交通带来一定安全隐患。

在XX年的安全生产工作中，由于局领导的高度重视，常抓不懈，在干部职工心中已牢固树立了一道坚固的防范堤坝，为我局安全生产工作的顺利开展打下了坚实的基础。

乌鲁木齐县交通局 XX年11月11日

为把安全生产工作落到实处，我们相继制定出台了《舞阳县交通局安全生产工作意见》、《舞阳县交通局关于加强春运安全工作的通知》、《舞阳县公路交通突发公共事件应急预案》、《舞阳县道路运输应急预案》、《舞阳县交通局关于建立全县道路运输安全生产管理“四项机制”的意见》、《舞阳县交通局关于建立全县水上交通安全监督管理“四项机制”的意见》、《舞阳县恶劣天气道路运输应急预案》、《公路保通预案》、《舞阳县XX年春运期间特殊情况应急预案》、《舞阳县交通局安全生产月活动方案》、《舞阳县交通局防汛工作应急预案》等有关安全生产的防控预案，还以县安全生产委员会的名义下发了《舞阳县水上运输事故灾难应急预案》、《舞阳县危险化学品道路运输事故灾难应急预案》，具体指导我系统安全生产工作，为我局的各项工作圆满完成夯实了安全基础。

三、完善规章制度，堵塞工作漏洞

制度是安全的保证。为切实加强和搞好安全生产工作，我们在原来基础上，进一步建立和完善了交通系统安全生产管理的各项规章制度。具体制度有：《安全生产岗位责任制》、《安全生产例会制度》、《安全生产检查及隐患排查整改制度》、《消防安全制度》、《安全会议纪录制度》、《安全生产教育培训和考核制度》、《安全生产事故责任追究制度》、《安全生产事故报告制度》、《安全生产事故调查处理制度》等。制度的完善为做好我系统安全生产工作奠定了坚实的基础。

四、加强安全管理，落实“四项机制”

为切实加强安全生产工作，进一步增强抓好安全生产的责任感。今年来，制定和完善了安全生产管理的“四项机制”，结合春运和开展的“黄金周安全”活动，狠抓“四项机制”的落实，层层签订安全生产目标管理责任书，把各项安全生产指标进行分解、量化，制定严格的奖罚措施，并实行一票否决。我们规定：对于完不成安全生产指标、发生重大安全生产事故的单位，年终目标考核时实行

一票否决，取消本单位及单位一把手当年度一切评先资格，按照责任追究制度，追究有关人员的责任。同时，为使安全生产工作万无一失，在“五一”、“十一”黄金周期间均与各运输单位签订专项安全责任书。

五、加强宣传教育，构筑安全防线

为增强广大干部职工的安全意识，构筑安全思想防线，今年以来，我们在全系统和交通运输行业中大力开展安全生产宣传教育活动。一是通过召开干部职工大会，通报全国发生的重大安全生产事故，传达上级关于加强安全生产的有关通知精神，使广大干部职工切实认识到抓好安全生产的重大意义，进一步增强安全意识，杜绝安全生产事故的发生。二是积极组织开展“安全周”、“黄金周”和“安全月”宣传活动，大力宣传安全生产法律法规，努力营造安全生产的浓厚氛围。尤其在春节、“五一”、“十一”黄金周及“安全月”，我们组织人员车辆大力宣传安全生产和运输安全的重大意义，共出动宣传车辆24台次，人员200多人次，印发张贴标语和有关资料3000多份，取得了良好效果。三是以运管部门开办的“文明司乘人员”学校为依托，对广大司乘人员进行安全教育。上半年还会同县交警队、县检察院干警对司乘人员文明从业进行了教育。今年共举办司乘人员安全培训六期，培训司乘人员400多人。通过广泛、深入地宣传教育，使全系统广大干部职工和从事交通运输行业的司乘人员的安全意识得到了明显提高，安全防范措施不断加强，有效地避免了各类安全生产事故的发生。同时，我们还根据今年修路架桥点多面广的特点，加强对施工人员的安全教育，切实保证全系统施工场地、车辆、人员的绝对安全。

六、落实各项措施，消除事故隐患

为把我系统的安全生产工作切实抓好，确保全系统的交通运输安全和道路施工安全。我们认真落实安全生产管理的各项措施，从源头抓起，及时消除事故隐

患，确保了系统全年无重大以上责任事故。

（一）、狠抓源头管理。一是严格落实“道路运输安全生产承包责任制”，由运管部门同连辖区的4家运输企业、3个客运站分别签订了安全目标责任书和承包责任书。督促运输企业加强对单车的管理，落实承包到车制度。同时，加强对所承包督察单位的联系和检查，保证各级承包人信息畅通，确保各项防御性措施到位。运管所领导靠前指挥，采取得力措施，责任到人，落实各项规定，确保道路运输安全、畅通。二是以汽车站为重点，全面审查进站营运的客车经营资格和技术等级，加强客运站安全检查与监督工作，落实“三关一监督”。对参运的运输企业、车辆和驾驶员的资格进行全面核查，凡是企业不具备相应的条件，车辆技术等级和类型等级与开行线路不符、驾驶员无从业资格证的一律不准参加营业运输工作。运输企业在运管所的指导下，充分利用例会制度，对参运司乘人员进行了必要的岗前教育培训；辖区客运站还要把检票关和出站车辆超员关，配置专人负责“三品”的查堵。

三是严格包车、加班车线路牌发放与管理。继续坚持省际加班、包车线路牌统一核发，严格把关。四是加强社会监督，公布举报电话，值班电话24小时有人值守，及时接受和查处群众举报。五是结合渡口、渡船专项整治工作，对辖区12处渡口进行了安全检查，交通局与运管所、交通局与相关乡镇、运管所分管人员与相关乡镇，层层签订《河南省水上交通安全生产监督管理承包书》和《“县、乡、村、船主”四级责任书》，完善了水路运输的“四项机制”，同时，在去年基础上又争取渡口项目改造4个，对保和乡宋庄渡口，章化乡军李、西李吉渡口和莲花镇玉皇庙渡口等4个渡口进行了改造。建设了8个候船亭，硬化了斜坡道路1.6千米，为确保沿河两岸群众的出行安全奠定了良好基础。六是加强路管路养，确保运输畅通。公路管理机构组织力量，并由承包人肖华局长负总责，认真

研究制度了《公路应急保通方案》。对辖区内各类公路，进行了一次认真的巡查，进一步完善了公路的标志、标线，新增标志牌27块，对出现的道路病害进行了有效修复和处理。公路局路政大队组织17人3台车轮流巡逻，及时清理有碍畅通的马路市场和障碍物。同时，对有可能发生的自然灾害、恶性事故、恶劣天气等情况，根据应急预案，对道路和汽车站该进行封闭的坚决封闭，该疏通的立即疏通，该疏散的马上疏散，准备了铲车3台、挖掘机2台、应急车辆15台，以备紧急调用。用得力措施，保障公路的畅通。

（二）、狠抓安全生产大检查。一是按照县安委会的要求，结合行业特点，在春季、雨季、冬季经常性地对所属单位和运输企业及业户、公路桥涵进行安全生产检查，以便及时发现问题解决问题。尤其在车站专门设置安全检查员，加强对易燃、易爆和危险品的检查。二是在城区和重点路段设置检查点，严禁车辆超载运输，对超载20%的强行分流。同时，还取缔了不符合旅客安全运输技术条件和要求的三轮车 、农用车，查处违章案件190多起，消除了事故隐患。三是为认真落实国务院、省、市、县政府关于开展安全生产集中整治有关电视电话会议精神，切实抓好我系统和交通运输行业的安全生产大检查，有效开展了道路运输和水上交通安全的集中整治，进一步完善了安全管理的各项规章制度，清除了事故隐患，规范了运输市场。今年春运及“五一”、“十一”黄金周期间，局分管安全生产的副局长带领二级机构主管领导先后对局属各单位、汽车站、公路、桥涵、施工工地和运输车辆及渡口、渡船进行了多次拉网式的督导检查，局分管领导还和安监局领导多次到各渡口进行实地检查指导，督促乡镇做好渡口、渡船的管理，对查出的安全隐患都及时进行了整改。还深入到全县各有关企业、有关单位及货场对从事化学危险品运输的车辆，进行了一次拉网式排查，做到了横到边、纵到底，不留死角，有效规范了危运市场，确保了我局各项生产工作的安全。 总

之，一年来，我们在县委、县政府的领导下，特别是在上级交通部门和安委会的具体指导下，我局的安全生产工作取得了明显成效，道路运输和公路施工及水上交通均保持了安全、稳定，没有发生重特大安全事故，为我局的各项工作任务的圆满完成奠定了坚实的基础，为促使交通事业又好又快发展作出了积极贡献。

二〇一四年十二月十五日

区交通局XX年安全生产工作总结.doc8888 交通局安全生产大检查工作总结(第二季度) 交通局安全生产百日督查工作总结 市交通局XX年百日安全生产活动工作总结 县交通局年前半年安全生产工作总结

第20篇：交通局工作总结

今年来，我局在区委、区府的领导下，在区人大的监督下，认真学习邓小平理论和十六大会议精神，深入开展“培养好作风，树立好形象，争当好公仆”和检视建区五年路的学教活动，加强机关效能建设，扎实推进依法行政进程，全面推行政务公开制度，加强行业作风建设，强化交通行业管理，内增素质，外树形象，团结拼搏，奋发进取，较好完成各项任务，交通局工作总结。

200x年，我局先后荣获区委、区政府授予的“200x年度工作先进单位”，泉州市交通系统民评小组授予的“全市交通系统民主评议行风活动总评第一名”，市委、市政府授予的第八届“文明单位”（200x—200x年），省委、市委分别授予的“三个代表”重要思想学习活动先进集体，省人事厅、省交通厅授予“xxxx—xxxx年度全省交通系统先进集体”，泉州市人事局、泉州市财政局授予的“全市会计工作先进集体”，稽查队被团市委、市交通局授予的“青年文明号”荣誉称号。

今年完成总收入1820万元，完成年度计划110％，其中运管费180万元，完成年度计划1O6％，代征税金1104万元，完成年度计划1O0％，工作总结《交通局工作总结》。

一、贯彻“三个代表”重要思想，加强党的建设。一是认真抓好支部班子建设，形成坚强的战斗堡垒；二是认真开展检视建区五年路的学习教育活动。

二、加大交通建设基础，优化区内交通路网200x年投入227万元，完成24公里的镇村道路硬化建设。加大沿海大通道的建设，完成投资1500万元。

三、加强运输市场管理，发展道路运输业我们认真贯彻区委区府发出的《关于大力发展服务业的通知》精神，大力发展交通运输业。加强安全生产管理。一年来出动了308人次，检查客货运输企业30家，二类以上维修企业36家，检查客运车辆超载151部，分流乘客1518人，并做了大量的宣传报道工作。运输业发展有了新突破。2003年完成货运量27O万吨，发展运输车辆330辆1050吨位；发展交通企业5家，货运服务业15家，运输范围辐射全国十几个省市。水运企业200x年新增船舶3艘，载重吨位49O0吨，200x年x月xx日，泉州市首航金门的货轮泉州丰泽轮船公司的“泉丰货169号”货轮从后堵港启航；200x年xx月xx日该轮又直航马祖，实现了五十年来大陆与金门、马祖之间货物的直航。

四、全面落实效能建设一是加强效能建设，全局工作人员遵纪守法，努力提高服务水平；二是坚持政务公开，坚持定期公开局评优创先情况；三是加强文明执法，完善行政执法制度体系，认真实行错案责任追究制度，一年来，全局无发生错案，实现了五年无错案，构筑了“铁案工程”；四是根据省政府、省纪委的决定，按照省市交通主管部门的部署，扎扎实实开展运管部门民主评议行风工作；五是组建交通企业行业协会，促进企业经营行业自律；六是严格财务制度。坚持“收支两条线”，严格遵守政府采购制度。

五、增强精神文明建设实效加大精神文明建设力度，继续开展“创文明单位、树行业新风”。“军民共建文明单位”、“青年文明号”、“巾帼英雄示范岗”、“文明窗口”、“争做文明使者，塑造侨乡形象”等各种形式创建活动，规范各项工作制度，加大资金投入，投资8万元修建运政大厅门前道路，解决了行车难，交费难，停车难的问题，方便了群众。<?xml:namespace prefix = o ns = \"urn:schemas-microsoft-com:office:office\" />

《交通局工作总结》

《交通局上半年党风廉政工作总结.doc》

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