带教工作总结

2022-03-12 来源:其他工作总结收藏下载本文

推荐第1篇:带教工作总结

2010—2011学年带教工作总结

时间流逝,一年的带教生活转眼即逝。2010年9月,承蒙校领导和被带教教师的信任,我承担了陈翠苗老师的带教工作。带教双赢,使我得到的是更多的收获。在工作中,我和陈老师共健师德,共同探讨教材教法,以学生为中心,创设情景教学,及时向领导和同事请教,我们共同成长,共同提高,现将有关工作总结如下:

一、主要活动与形式

据陈老师的实际情况,我以听课、评课为主,本学年共听课20节。听课评课时请相关领导和老师作指导,作好笔记,重点分析,提出改进方案。本人也充分体现带教教师的示范作用,本学年共上2节示范课。另外,利用好网络资源,共同学习新课标,利用网络的教学实录与自身作比,找差距,促改进。公开课尽量用多媒体教学,自制课件,促进教学综合能力的提高。

二、被带教师成长分析

陈翠苗老师是极富悟性和灵性的人,工作中的点滴都能体现她“青出于蓝而胜于蓝”的特点。以我个人庸见认为她的教学水平有很大的提高,主要体现如下几方面:

1、师德健全

教书育人、为人师表、关心学生、团结同事等品行,陈老师表现得非常出色, 得到同行及家长们的肯定。

2、教态稳健 走向成熟

一学年以来的带教工作,我觉得陈老师正在向一个成熟、稳健的资深教师看齐。通过几堂公开课的历练,她自信了,举止文雅,口齿清楚,文语滔滔不绝,学生的反应说明了一切。

3、课堂操控能力的全面提高

陈老师处处以自身的标准和要求去衡量学生。因此,教学中常遇尴尬局面,原因在于她高估了学生的成绩,“因材实教,因生定法”是我向她推荐的课堂教学理念,根据本校学生的特点,应重基础教学,加以适当的知识拓展教学,那我们就必须要从教案设计和课件制作入手,利用好校本,适应学生,落实教学。

4、落实知识点 提高教学质量

教学质量的好坏源于平时知识点的是否落实,这一点陈老师在这一年的带教工作中,很快就找到了一条明径。“与生共处,眼见为实”是她端正学生学习态度的良方,学生作业没完成她陪,学生迟到、早退她问,学生不会做她教,学生有难处她爱,实施“以人为本”的教学理念。2010-2011学年指导学生参加校级数学竞赛分别获得

一、

二、三等奖;指导学生参加同安区数学竞赛获得二等奖;在期末统一质量监控中,陈老师所任教的班级数学成绩名列前茅。

一年的带教生活很快结束了,从陈老师的全面工作来看,她成熟、干练了。她是合格的,她是优秀称职的。“没有最好,只有更好”,为了追求更好,我们还要不懈地努力,在掌握教学基本功的同时,去备好教材,备好新课标,备好学生,巧设教案,巧制课件,巧用教法共同向更高的教学技能迈进。相信不久的将来,陈老师一定会成为教坛上的一颗新星。

推荐第2篇:带教工作总结

2009年下半年带教工作总结 为适应新的护理教学改革,提高实习护士在临床工作中学习和解决问题的能力,使之理论与实践相结合,也是她们走出校园,迈向神圣的“白衣天使”工作岗位的第一步。我科针对现代护生的特点,制定相应的带教计划,使护生在我科顺利的完成了实习计划并取得了较好的效果,现总结如下。

我科从2009年7月至12月共接收42名护生,重庆医科高等专科学校28名,重庆卫校知行分校的13名,重庆卫校1名。因儿科的工作与成人科不同,儿科面对的病人都是小孩,很难配合治疗,其次还需做家长的工作,多数是独生子女,家长对医护人员的要求特别高,不愿意让实习生做各种操作,如注射、静脉输液,有的甚至对学生的态度较生硬,从而造成了实习生的胆怯思想,致儿科专科护理技术难以掌握,毕业后不愿到儿科工作。针对这一问题,我们首先做学生的思想工作,教育她们儿科护士既要有高尚的职业道德,并有一定的技术能力。如护生巡视病房,发现问题及时解决。在学生做护理操作时,我科指导老师要先帮助她们复习理论,讲述操作要点以及用物和注意事项,加强“三基”训练,大胆放手让学生去操作并严格检查,做到了放手不放眼,杜绝了差错的发生。其基础护理操作及专科技术操作次数统计如下:铺床40-60次肌肉注射1-2次高频雾化60次皮试5次给氧1-2次小儿头皮静脉输液2-3次入院宣教10次脐部护理2次测体重、体温、脉搏、呼吸20-30次在做好临床实践带教的同时,针对学生实际情况,对儿科常见病、多发病进行了教学查房,对常用仪器的保养和某些专科知识进行了小讲课。始终坚持每周一次的教学查房及两周一次的小讲课的原则,其间共护理教学查房20次,

小讲课10次。经过带教老师的悉心指导,严格带教下,学生基本掌握了儿科常见病、多发病的临床表现以及一些专科性护理技术操作,对各项基础护理操作进一步巩固,正确书写各项护理文件。顺利通过出科理论考试和操作考试。学生成绩大部分都是优秀的,情况大致如下:90-99分的41人,88分以上的1人。

带教工作已过半,这期间有有做的好的,也有不足之处。好的就是老师都能以身作则,并从思想和行动上关心每一位同学,帮助她们树立信心。同时带教老师结合每位同学的实际情况因材施教,使学生学有所获。不足之处就是有个别学生和老师之间的沟通交流方面欠缺。相信在以后的教学工作中,我们会做的更好。

通过对护生实习的带教工作,笔者体会:首先要加强对带教老师综合素质的培养,同时在临床带教中,应让护生理论联系实际,尽快适应角色,调动她们的学习积极性,提高她们发现问题、分析问题和解决问题的能力,使她们顺利走向临床第一线,成为一名高素质的护理人才。

推荐第3篇:带教工作总结

2013—2014年度带教工作总结

临床教学是护理教育的重要组成部分,是培养护理人才的关键阶段,临床实习带教是培养优秀护理人员非常重要的环节, 是实习生巩固、增进理论知识,掌握实践技能以及培养职业情感的重要阶段。本年度我科共接收护生67人, 共20批次,其中大专生22人,中专生45人。基本按照年度制定的教学计划开展教学工作,较完满地完成了教学任务,现将本年度教学工作总结如下:

一、加强实习生入科教育。护生入科后,由护长组织护生一起到病区,熟悉病区环境,介绍科室规章制度、各班工作职责,抢救药品及器械,讲解护患沟通技巧,要求护生要遵守纪律和各项规章制度。

二、重视临床护理带教质量,加强临床带教能力,制定不同学历层次护生的教学计划、临床带教措施,根据护生学历层次分别安排相对应带教老师,对于大专以上学历护生,选择大专以上学历、主管护师以上职称人员进行带教。要求带教老师严格要求自己,以身作则、多给学生提供动手机会,希望带教老师多关心学生的生活和学习,多与学生沟通,耐心教导。护长定期不定期检查护理教学落实情况,并及时进行教学评价,保证教学质量。

三、制定带教目标:以掌握整体护理观、人际交流技巧、护理基础知识、基本理论、基本技能及专科理论基础知识为主,能结合临床实践,掌握心内科、内分泌内科、呼吸内科、血液内科常见疾病护理,及本科常见疾病健康教育,完成实习量化指标。

四、选择带教方法,根据具体情况选择带教方法,如“一对一”带教,示范教学、护理查房、业务讲座等,以培养学生观察能力、思维能力,理论联系实践能力。采用多种教学方法,增加学习兴趣,提高教学效果;(1)临床护理查房:每月组织护理查房及科室小讲课各1次,。每次教学查房老师都精心挑选病例,认真准备相关内容,并发动实习同学积极参与。护理查房要求每位实习同学亲自看病人,翻阅病历,了解病人情况。并采取了多样的查房方式:①问题导向式:查房前为学生提出本次查房重点内容和问题,使学生有重点的作准备,达到较好的记忆效果 。②案例分析式:培养实习生分析问题、理论联系实际的能力。

五、突出带教重点:护生在本科实习时间一般为四周,各阶段带教重点不同,第一周重点是熟悉科室环境,介绍规章制度,第二周重点是落实护理理论及相应护理操作技术,第三周重点是运用护理程序对病人实施整体护理,第四周重点是组织考试、考评。

六、培养护生对危重病人监测及处理水平,本科心血管系统方面危重病人较多,使用监测仪器及药物较复杂,在培养护生应急处理能力及病情监测水平能力方面有较多优势,一方面使实习护生在实习过程中进一步掌握扎实理论知

识,另一方面练就了娴熟实践技能及综合分析能力和解决问题能力。

七、不断强化安全意识,把安全教育贯穿于实习始终。全年无一例差错事故发生。在每轮转实习生初到科室时,都将临床安全生产问题摆在首位,采取实例教育,不断强化其安全意识,要求带教老师与学生发现差错与事故应及时汇报科护士长,不得隐瞒,并及时分析、解决、总结,确保了临床实习的安全。

八、建立健全考核制度,确保临床教学质量,有效的考核制度可以鞭策学生更好地学习,帮助他们完成学习任务。考核包括:理论考核和护理技术考核。

(1)每周由带教老师考核理论知识及操作技能,使护生及时掌握所学知识。

(2)每次出科前由带教老总考核整个科室的理论和操作,让老师们了解学生对知识的掌握程度,有助于进一步改进教学工作。

通过以上几个方面的带教工作落实,护生在实习期间理论知识与临床实践相结合,临床观察病情能力及应急处理能力均得到进一步提高,顺利完成了带教任务。

内一科

2014年4月18日

推荐第4篇:带教工作总结

2015年教学工作总结

临床教学是医学教学过程中的一个重要环节,是学校教育的延伸,是理论知识与实践相结合,是培养护生独立工作的能力,是护生走向护士的过程。现将今年本年的带教工作总结如下:

一、临床带教老师的基本素质

我科的带教老师都具备热爱护理专业,对患者有高度的责任心和同情心,有良好的医德医风、严谨的工作作风等优秀品质,带教老师的思想素质会潜移默化地影响三期护士的成长。临床带教老师,要不断地学习新的知识,提高自己的综合能力,加强沟通和表达分析能力,更新思想观念,把丰富的理论知识和精湛的操作技能融入教学实践中,并根据不同特点的三期护士给予不同的教学方法。

二、对医德医风的教育,树立医疗安全防范意识

加强三期同志的思想品德教育,严格执行各种规章制度和技术操作规程,养成自觉遵守纪律的习惯,有高度的责任心和热爱护理专业,以病人为中心,时刻以病人为想,热情周到地为病人服务。

三、加强学习,逐步培养独立工作的能力

我科要求每位三期同志在转科阶段加强学习,将理论联系实际、结合实际,分期制定目标,不断积累经验。鼓励他们独立进行各种护理工作(但放手不放眼),书写标准护理计划,培养沟通和语言表达能力,使其尽快适应即将担任的护士岗位,培养独立工作能力。培养他们规范化服务,端庄的仪表,优美的体态,沉着冷静的工作作风,和蔼可亲的工作态度是一种无声语言,不但留给患者一个良好的印象,更重要的是加深了患者的信任度,以便更好地开展工作。

四、培养独立思考,解决问题的能力 三期同志在临床实践中,要掌握好的学习方法,善于思考、灵活运用,这就需要带教老师的指导和鼓励,教会他们学会三动:动脑(将理论转化为实践,学会观察病情,分析病情);动手(学会掌握各种护理技术操作能力,掌握专科护理);动口(学会与患者沟通,学会心理护理和健康教育工作)。遇到问题做到四多:多观察、多思考、多分析、多沟通。沟通是一门艺术,也是解决问题的最好方法。

五、因材施教,挖掘潜能

在临床实践中,由于每位同志的理论知识﹑操作技能﹑接受能力﹑心理素质等存在个体差异,带教老师根据每位的特点,制订不同的带教方案和计划。对于理论知识﹑操作技能﹑心理素质较好的三期护士提供单独工作的机会,调动其积极性,提高学习及工作激情。对于那些各方面相对差的护生应多指导、多鼓励、多沟通、循序渐进、增强其自信心,使其不断进步。

六、严格考核,加强三期同志管理

为提高临床教学质量,就要严格管理三期同志临床实践,应由专人带教,由责任心强、业务水平较全面的高年资护理人员担任带教工作。加强三期护士的业务学习,每周进行一次小讲课,对他们的护理操作和专科的护理知识应随机抽查,让她们在本科室学到的成绩得到体现和以肯定。加强组织纪律教育,严格执行请假制度,本年度无三期人员请假情况。

今年我科三期护士:9人。实习生61人,她们大部分表现都很好,遵守医院及科室的规章制度,无迟到、早退、旷工现象。有个别实习生有上班迟到,旷工现象。今年在我科转科的三期同志为9人,9人考试,理论平均分为:98.1分,操作考核平均分为:94.8分;实习生为61人,理论平均分为:95.9分,操作考核平均分为:94.1分,有个别实习生有缺席现象。日常小讲课参会率、考试考核合格率均达98%。

七 教学工作存在不足: 1.课件准备不充分,带教老师讲课的速度太快,讲课内容不够详细。

2.部分实习生不遵守作息时间。 八 整改措施:.1.要求带教老师提前准备好讲课课件,讲课内容详细,讲课速度适中。讲课中有互动环节,鼓励学生提问。

2.加强对实习生带教的管理,安排教学经验丰富的老师施教。入科时向实习生加强组织纪律的管理。

产科:

2014-12-15

推荐第5篇:带教工作总结

带教年终总结

2017年很荣幸能继续担任心内科CCU的带教老师。不同于去年普通病房的带教,监护室病人更加危重,治疗多、抢救多,如何在完成本职工作的前提下,既要教导同学们知识,又要保证操作的准确性,这一年也是一次锻炼自我,提升自我的机会。首先在实习学生下临床前,护理部组织我们进行了为期两天的带教组长、临床培训老师的培训班学习,重点讲了实习带教中常见及特殊问题的处理,介绍了2017年至2018年临床护理实习教学计划及一些专科护理方面的知识,同时还请了去年带教经验丰富,深受学生们喜爱的带教老师进行教学经验的分享。两天的学习受益匪浅。实习学生于2017年7月中旬下到病房,到现在差不多半年时间,我和学生们一起成长着。 对于实习学生,我深知最后这个阶段的临床实习,是一个从学生到护士的成长过程。学生经过两年或三年的基础理论学习,已经具有一定的理论积累,但尚未实践,还未从一名学生走向合格的护士。而这九个月的实习,将完成从学生到护士的初步转变,是关键的一年。进入社会,如何使学生从理论知识的学习转向工作能力的锻炼,课堂教学转向临床工作,如何和患者,患者家属正确的处理好关系,我觉得也很重要。这些往往比穿刺成功率,学会某项护理操作更有意义。2017年7月到现在,我楼层共接收56名实习生,其中大专生0名,本科生56名,英护本4名,床边护理查房17例,演示操作4轮回。学生们在心内科科室实习期间,我经常和学生沟通,包括沟通思想,心理活动,业务提高,对待病人的态度等诸多方面,并指导学生将课堂学到的知识与临床结合起来。比如观测血压,血压突然升高要警惕高血压脑病,脑出血;血压突然间下降要警惕休克,体位性低血压的风险。告知学生要综合分析,不能只看表面,应从整体出发,注意鉴别。很多学生反应在本科室是第一次亲身经历抢救,比较慌乱,安抚学生的情绪,向学生讲解打好基础是以后自己能从容淡定面对抢救的前提,每个人都有一个成长过程。56名实习生在我科实习期间0差错事故的发生、0针刺伤的发生,出科前都有新的收获。同时护士的职业道德要求中最重要的就是关爱病人,这方面言传在前,而身教尤胜言传。对病人主动热情的态度,对病人的关心和理解,对病人各种各样问题的答复和处理,都是职业道德的体现,而这一切都要靠日常带教工作潜移默化的影响教育学生,让她们认识理解并在其行为观念中扎根。对于这一点,我觉得自己做的还有所欠缺,在今后的工作中,我会更加努力,真正的做到言传身教。

新职工也于七月中旬来到科室学习,我深知新职工的要求和实习同学又不一样,这一年的规范化培训,将直接决定她们能否由一名新职工蜕变成一名独立上岗的护士,而我带教老师的一言一行所表现的专业知识水平,专业素质又将直接影响新职工的身心发展及带教效果,所以严格要求新职工的同时,也要严格要求自己。 在工作中,我重点强调新职工的核对意识及无菌观念。严格的核对,是保证病人安全的基础。告诉她们勤学,勤问,毕竟心内科的专科知识她们还是很欠缺的,加强新职工专科理论知识和操作学习,严格做到放手不放眼。 虽然新职工在CCU轮转的时间也就三个月,但是对于毕业后初下临床,帮助她们尽快熟悉工作环境,养成良好的工作习惯,对心内科常见病有个整体的认识,还是有一定帮助的。工作期间也无差错事故,安全不良事件的发生。 在这半年期间,医院组织了两轮新职工操作培训,先对带教老师进行培训,再由带教老师对新职工进行培训,一次次培训下来,不仅培训了新职工,也知道了自己平常操作中有哪些不规范,哪些地方是新职工和实习同学爱出错的,更有针对性。

总之,带教的日子我和学生们共同成长着。我也有很多的不足,在今后的带教过程中,仍要以教为主,不能以用为主,多指导,少指挥,要放手但不放眼,及时纠正学生的错误操作,不能盲目地支配学生单独操作,避免其养成不良习惯。 在今后的带教工作中,我将不断加强学习,提高自己的业务水平,争取百尺竿头更进一步。

叶璐

心内科CCU

2018年1月28日

推荐第6篇:带教工作总结

护生带教总结

今年,在护理部及大内科的统一安排部署下,我科共接收70余名实习护士临床实习,参与带教的老师共14人,共进行护理教学查房11次、进行带教工作沟通反馈会11次。在临床带教过程中,我科能注重培养护生的动手能力,鼓励发挥护生工作积极主动性,有的放矢开展带教培训计划,培养护生敏锐的观察力与创新思维,保证护生们顺利安全的进行实习,使护生在我科高质量完成实习,每一位实习护生都对我科的带教工作给予高度的评价和肯定,并且在全体带教老师与其他护士的努力下,带教工作取得了一定的成绩与进步。

一、我科护理带教队伍在实习生带教方面做了如下工作:

(1)分阶段制定实习计划,实习第一周先注重熟悉环境,护生下科当天,由科室总带教向护生介绍科室环境及注意事项并与护生沟通,了解基本资料及心理素质情况,针对性制定完整的教学计划,再次重申实习要求及各项规章制度,必须遵守三查七对、无菌操作原则,防止差错事故发生及针刺伤的预防和处理,第二第三周以熟悉和掌握神经科常见病的护理常规和专科操作,第四周以征收护生的意见和进行意见的反馈。

(2)带教计划及及带教目标明确:科室制定有详尽的带教计划及带教要求,每位带教老师根据本科室制定的护生实习大纲展开带教。这样,有助于带教老师明确带教目的,学生有明确的实习目标。

(3)实行“一对一”带教 (4)实行严谨的过关操作

(5)充分培养护生的语言沟通能力、组织协调能力、临床思维能力,实习护生自行组织护理查房,再由带教老师进行评价。

(6)实习结束前召开护生意见沟通会.

二、回顾本年度带教工作,我科还存在一些不足之处,有待进一步完善与改进。

(1)带教老师带教能力参差不齐,表达能力与方法有待提高。 (2)带教老师带教手册无及时填写。 (3)无设立教学查房手册 (4)无定时召开带教老师会议

(5)无提供平台给带教老师经验交流。

三、总结后就是要提高,在今后的带教工作中我们提出了如下设想: (1)摸索与建立一套较好的带教工作程序,提高带教质量。 (2)科室加强对带教老师的授课、带教能力与方法的培训。 (3)创造机会让教与学更具互动性,充分发挥护生们的长处,在护生学习知识的同时,能更好的为患者服务,为科室创造人力财富。

(4)每季度召开一次带教会议,各带教老师相互交流带教经验,并及时反馈护生的意见和建议。

(5)设立专门的教学查房手册,设立一套标准的教学查房流程。 最后,相信在护理部领导、科室护长的带领与指导下,2015年我科的带教工作能在去年的基础上上到一个新的台阶,为医院、为社会培养合格优秀的护生做出一份贡献。

护生意见征询会实习护生意见反馈 优点:

1、科室带教严谨,规范,有良好的教学氛围,在护生的实习团队中有良好的口碑,在本科室能学到规范的护理操作技术及专科理论知识,很多同学都自愿申请来本科室学习。

2、在本科室有规范的操作流程,有严格的过关操作。

3、本科室有明确的教学大纲,让护生有明确的实习目标。

4、本科室操作多,动手机会多。

5、老师师姐们对病人态度好,有爱心,耐心及责任心。

6、带教老师专业知识扎实,操作规范,熟练。

7、科室的带教老师带教认真,耐心,对学生态度好,负责任。

8、带教老师都能提供尽量多的机会给同学操作,做到放手不放眼。

缺点:

1、科室工作区域物品摆放凌乱,无菌物品和非无菌物品无分区域。

2、环境嘈杂,工作人员说话太大声,没把安静环境留给患者。

3、老师、师姐们不重视红灯,无及时应铃。

4、无老师或护工带着做晨间护理,晨间护理完全依赖实习同学。

5、早上做晨间护理时间长,无机会听老师交接班。

6、护工对病人态度差,不太理会病人及家属的感受。

7、部分带教老师无教同学护理文书书写。

8、部分老师与同学沟通少,不太关心学生。

9、部分师姐对同学无称谓,命令式叫同学去帮其干活。

10、部分老师经常在办公室写护理记录,留同学一个人在病房。

11、老师对本科室专科知识讲解的较少。

12、管抢救房机会少。

13、大部分老师对同学提问较少,无留问题给护生思考,没有引导同学回去看书。

14、部分老师没有认真教导学生做个案护理。

建议:

1、带教老师多关心学生学习、生活、工作,多与护生沟通。

2、望带教老师能将自己的工作经验传授。

3、尽量提供机会多管抢救房。

4、老师多提问学生,多贯彻专科知识,多留问题给学生思考,引导学生回去看书。

5、老师习惯用国语交班和交谈。

6、多锻炼护生的语言组织能力,多给机会同学交班,同学交班完后又带教老师补充。

推荐第7篇:带教工作总结

护理带教总结

临床实习是护士教育的重要阶段,是一个从理论到实践的过程,是踏入医疗护理活动的第一步。使护士成为技术过硬、医德过硬、理论过硬的合格的护理人才,医院护理管理者及临床带教老师显得尤为重要,我科室带教工作总结如下:

1、带教老师的定位

带教老师首先必须具有良好的医德医风,有丰富的临床护理专业知识和经验,护理操作技术规范、熟练。要具有带教资格的临床护士承担临床带教。所以在护士长的协助下,精心挑选责任心强、临床经验丰富的护士担任带教老师。各位带教老师与带教组长制定的科室带教计划保持一致,带教组长制定的带教计划符合护理部的要求。

2、熟悉环境、规范礼仪

对新来的护生首先介绍本科室的环境及工作特性、物品摆放与存放处、医院的规章制度、工作的时间顺序安排等。严格护生着装仪表规范,遵守院规科规,严格遵守劳动纪律,按时上下班,不离岗、串岗,不随意调班、代班,有事及时请假,准假后方可离开。操作时做到“四轻”――操作轻、开关门轻、说话轻、走路轻。同时要反复强调护生要有慎独精神,说明不安全医疗对患者、自身及医院的危害,加强责任心。

3、时间方面

身为带教组长的我,缺乏时间观念,给学生落过课,这给医院及科室

都带来了不良影响,我深深意识到了自己的错误。护理部老师及护士长都耐心的教导我,给了我很大的鼓舞。我下定决心,全心全意、认认真真的做好带教工作,严格要求自己,绝不允许此类事情再发生。

4、小讲课课件方面

一开始我的小讲课课件零零散散,纸张大小不一,字体各种各样,内容冗杂,护理部老师下科室检查时,及时指出了课件的不足,并在制作课件方面耐心仔细的给了我很多指导和建议。在老师的帮助下,我及时重新制作了小讲课课件。这不仅方便了我讲课,也方便了同学平时学习,同时也方便了科室其他带教老师平日给学生讲课。我也切实明白了课件的重要性,它能反应出带教老师的带教态度及带教水平。

5、填写带教手册方面

缺项漏项,刚开始出现过学生考试成绩忘登记的现象,出现过小讲课、操作培训没有学生本人签字的现象,出现过学生请假有无补班没有记录的现象,出现过在带教过程中发现问题记录及整改措施记录不全面的现象......在护理部老师的耐心指导下,我一一改正,逐步完善,护士长也给予我很大的支持和帮助,平时总是提醒我认真及时记录,使我有了进步和提高。

6、学生出科考试试卷方面

问题也是很多,没有扣分点,没有批语,没有批改完及时与学生沟通,根据老师提出的问题和建议,我逐步改进。

7、学生出科鉴定表方面

出现过迟交现象,针对这一问题,我毫无理由,完全是自己不够尽心

尽责,我要严格要求自己,杜绝此类事情再发生。

8、小讲课学生方面

刚开始,我了解到有的学生真的是收获甚少,我通过改变授课方式,缩短授课内容,使得学生收获较前有所增加。在护士长的建议下,我准备下一年给学生提前布置任务,变换下讲课方式,让学生制作课件,充分调动其积极性,最后带教老师给予点评,希望能够达到带教老师及实习同学共同进步的目的。

一年的临床实习至关重要,护理临床教学为学生提供了丰富的临床经验,为同学参加临床工作奠定了坚实的基础,同时也能使带教老师与时俱进,共同进步,不断改进带教方法,积极探索,更加圆满的完成实习生带教任务。我13年承接的科里带教工作,缺乏经验,存在很多不足,我将努力提高自己,严格要求自己,圆满的完成带教任务。

推荐第8篇:护理带教工作总结

护理带教工作总结

按照医院护理部的安排和部署,我在做好护理本职工作的同时,负责医学院校护理实习生的带教工作。一年来,在外一科科长和护士长的领导下,我严格按照护理带教的有关要求,圆满完成了红河卫校、昆明骨伤科学校等12名医学院校护理实习生的带教工作任务。现将带教工作总结如下:

一、加强实习生岗前培训。工作中,我认真做好护理实习生的系统化岗前培训工作,培训内容包括中西医理论及技术操作、护理核心制度、实习生请休假制度、医院感染及传染病管理、护士礼仪等,并加强对护理实习生的考核,确保带教工作顺利进行。

二、重视实习生思想教育。为培养学生的高尚品德,增强学生的责任心、同情心和事业心,工作中我采取多种带教形式,加强服务意识教育、专业思想教育、医疗作风教育,注重护生医德情感的培养,使她们树立为护理事业献身的人生观。同时,加强法律意识培养,认真组织学习护士法及相关的规章制度,在救治患者的同时提高法律意识和爱岗敬业的职业道德观念,树立保护患者就是保护自己的职业意识。

三、重视临床护理带教质量。工作中,我制定了不同学历层次护生的教学计划、临床带教措施,定期不定期检查护理教学落实情况,并及时进行教学评价,保证教学质量。一是注重提高学生的心理素质,培训护生临场应变,处变不惊的心理素质,教育学生要有团队合作精神。二是注重提高学生的职业危

1 机意识,让其认识到当今的就业形式,对自身的发展全面的了解,增强竞争意识和上进心,促进其对自身的严格要求、积极进取、努力奋斗。三是注重提高学生的专业素养和职业素养的修炼,包括整洁的着装、良好的性格、稳定的情绪和熟练的沟通技巧等,培养学生的自身调节能力,在保证外在表现良好的情况下,重视自身情绪和其他状况的调节,自我疏导,自我学习,并要求注重自身仪表、谈吐,要求对待患者和蔼可亲、不把自身负面情绪带到工作中。

四、注意理论联系实际,培养学生综合能力。工作中,我从护理的实际工作出发,树立高的标准,并按照标准落实具体要求,以求实、严谨的态度,贯穿带教工作的始终。在做到要求明确,讲解清晰的基础上,确认学生能胜任的情况下,鼓励、督促学生大胆操作,放开手脚,给她们独立锻炼的机会,同时,对学生的操作进行评价与总结,对操作中出现的问题及时指出,及时加以解决。我认真结合临床实践典型病例,向学生介绍新技术、新疗法,继承和发扬并重,有重点、有步骤地讲解相关护理知识,提高学生的记忆力。工作,我采取晨会交接班、护理查房、业务学习、操作训练等多种形式进行临床教学,随时提问和检查,如出现差错,及时进行分析和总结,为学生全面做好护理工作打下良好的基础。

推荐第9篇:护理带教工作总结

护理带教2019年工作总结

★工作总结频道为大家整理的护理带教2019年工作总结,供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。

做好这项工作是每个带教老师义不容辞的责任。要在临床实践中不断补充知识,培养实事求是的科学态度,养成严谨的科学作风和勇于开拓进取的素质,才能成为国家教育部所要求的护理人才。

培养学生的创新意识

创新意识是创新素质培养的前提。因为创新素质表现为善于发现问题,求新求变,积极探索的心理趋向。创新意识包括强烈的创新激情、探索欲、求知欲、好奇心、进取心、自信心等心理品质,也包括具有远大的理想,不畏艰险的勇气,锲而不舍的意志等非智力因素。在临床实践教学中,教师要善于激发学生对自己教学的兴趣,确立自己教学内容的吸引力。在教学中注意根据所授内容设疑、提问和求新,激发学生向上进取的精神和创造力。 注意理论联系实际,培养学生综合能力

必须从护理的实际工作出发,树立高的标准,并将该标准加以细化,以便执行。此后,根据树立的标准落实具体的要求,以求实、严谨的态度,贯穿带教工作的始终。在要求明确,讲解清晰,确认学生能胜任的情况下,鼓励、督促学生大胆操作,放开手脚,给她们独立锻炼的机会;同时,要注意对其操作进行评价与总结,

对操作中出现的问题及时指出,及时加以解决。护理临床教学最忌脱离临床实际照本宣科。要结合临床实践典型病例,还要更新知识,掌握国内、外新的学术动态,介绍新技术、新疗法,继承和发扬并重,讲授每一堂课,都应把新概念交代清楚,深入浅出,有重点、有步骤地讲解,并着重讲解与其他几个疾病的鉴别。这样,学生记忆起来比较深刻。 注重教学实践,选择适当的教学方法

采取晨会交接班、护理查房、业务学习、操作训练等多种形式进行临床教学,随时提问和检查,如出现差错,带教老师及时进行分析和总结。实习结束后,按各科室的特点,带教老师对护生进行操作及理论测试、签好实习生鉴定;护生将实习生鉴定和每月的实习情况写1篇心得体会或总结交护理部,同时按“优、良、中、差”对带教老师进行评价,护理部根据护生对带教老师的带教方法、反馈的意见,作为对科室和带 教老师年终的考核内容之一;以便针对性地指导带教工作,建立真正的个性化、人性化的师生沟通。在教学实践中,老师还要善于运用丰富有趣的逻辑性、系统性很强的教学内容和生动的教学方法激发学生的求知欲和兴趣,使学生热爱自己讲授的课程。如在讲授总论部分时,对于病因病机,因为学生已在校对中医基础、中医内外妇儿的常见病、多发病系统学习过,所以对重要内容一带而过,重点讲解中医的辨证施护、病因病机,治则治法,在强调整体观念的同时突出专科特点。这样,使学生加深理解和记忆,以免使学生感到重

复内容,产生厌烦情绪。注重学生实际能力的培养,从临床中,到临床中去,切忌“纸上谈兵”。 注重临床实践,带好临床实习生

学生最后阶段的毕业学习,是一个学生到护士成长过程中的一个特殊阶段。学生经过3年的基础理论学习,具有一定的理论积累,但尚未实践,还未从1名学生走向护士,而这1年的毕业实习,将完成从学生到护士的初步转变,是关键性的1年。进入社会,使学生从理论知识的学习转向工作能力的锻炼、课堂教学转向临床工作,接触患者家属及老师,这就要求处理好上述之间的关系,这就要求老师要经常与实习学生沟通,包括沟通思想、心理活动、业务提高、对待病人的态度等诸多方面,并指导学生将课堂学到的知识与临床结合起来。比如观测血压,血压突然上升要注意高血压脑病、脑出血,血压突然下降要警惕脑血栓形成、急性肾衰竭等。要综合分析,不能只看表面,应从整体出发注意鉴别,以患者每一个细微变化,观察病人集体的整体情况是一个护士的基本功,这要从实习时开始培养。从日常工作的每件事抓起,在指导学生过程中,教师本身也是自我提高的过程。同时,护士的职业道德要求中最重要的就是关爱病人。这方面言传在前,而身教尤胜言传。对病人主动热情的态度,对病人的关心与理解,对病人各种各样的问题与要求的答复与处理,与病人的交流与沟通,都是职业道德的体现,而这一切都要靠日常带教工作潜移默化地影响教育学生,让她们认识理解并在其行为观念中扎

根,成为行为准则。注重实习护士的自我总结

首先,看自己在实习中对中医辨证、病因病机、中医诊断、中医护理措施是否得当,护理结果成功与否,总结成功的护理病例,从成功中积累经验,从失败中吸取教训。高尚的医德和高超的护理技术是护理质量的保证,医德教育与业务工作有机结合起来,在临床实习阶段,培养学生良好的医德医风,过硬的技术本领,是每个临床教师的责任。

推荐第10篇:实习带教工作总结

2013年实习带教工作总结

护生的临床实习是学校教育的深化和延续,是理论到实践的必经之路,也是学生向护士角色的转化;实习是实习护士走入临床前的一个重要阶段,是专业理论与实践相结合的关键,也是医学教育的重要环节。在过去的一年里,我科护理单元先后承担了不同层次的临床实习带教工作,在医院领导的重视、科主任的大力支持下,通过全体带教老师的共同努力,圆满完成了的实习带教工作,现总结如下:

1、敬业爱岗,注重职业道德教育

作为教学医院,培养出来的学生不单是技术上要过硬,思想上、作风上更要过硬。首先要成为一个合格的医务工作者,要有献身医学事业、全心全意为伤病员服务的思想,没有这一思想做基础,医术再高也是空谈。所以,一定要加强职业道德教育,特别是对那些没有工作经历的学生来说这一点更为重要,这将对他们的一生的发展产生深远的影响。我科护士长对每批次到我科实习的护生分别进行了入科教育,强调组织纪律、遵守规章制度、着重培养实习学生不怕苦、不怕累的思想和一丝不苟、敬业严谨的工作作风。由于临床护理是一项又脏又累又苦的工作,这时就要着重培养实习学生不计名利、热爱本专业的思想,同时,还应向学生讲明临床护理实习的重要性,让学生在工作中时刻严格遵守规程、做到一丝不苟,培养其严谨的工作作风。

2、抓基础,突出重点,因材施教

学生在学校多是学习理论知识,他们的动手能力普片较差,操作不正规,而临床护理工作需要极强的动手能力。所以我们带教老师从最基础的基本操作着手, 从一点一滴做起,认真落实各项护理规章制度,严格各项护理技术操作常规,扎扎实实的为学生门打好临床工作的基础。在带教过程中我科带教老师均做到了放手不放眼,积极培养护生的动手能力,引导护生学会如何有效的和病员沟通等深受病员同志好评,全年无投诉;细心培养学生观察病情能力,耐心教会学生如何运用医学术语完成护理病历的书写,鼓励护生积极参与危重病员的抢救与护理等全年无差错事故发生。另外,还注意因材施教,我们面对的是不同层次的实习学生,对于基础理论好,动手能力强,接受能力快的学生,我们加强新理论、新技术和新知识的学习,以使护生的知识水平能进一步的向深度和广度发展。 3、加强质量管理,定期举行专题讲座

实习护士到科室的第一天起我们就要求其牢固树立“以病人为中心”的临床服务观念,要求护士认真负责的完成本职工作,因为我们面对的是人的生命,稍有疏忽都会造成不堪设想的后果。我科护士长坚持了每日病房查房,督查实习带教及实习护生的临床工作情况,加强了实习带教工作管理。每月定期举行实习学生小讲课2次,实习学生教学查房2次,疑难病例讨论1次,让优秀的临床护士走向讲台,与护生分享更多的临床经验,通过专题知识讲座,既使实习护生真正做到了理论和实践相结合,又更加深刻的使其认识到临床护理的重要性。认真完成了实习护生的入科和出科考核,进一步巩固了实习护生对基本理论、基本操作的掌握。

4、及时总结,不断提高带教水平

教学过程中我们带教老师也存在经验不足的问题,所以我科护士长在教学的过程中,重视对带教老师自身素质的培养,要求老师严格按照实习大纲对学生进行带教。每月定期组织护生召开座谈会,收集护生意见并积极反馈给带教老师,让护生和带教老师的关系得到进一步的融洽,促使实习带教工作更加圆满。同时也定期召开带教老师座谈会,对于现存或潜在的带教问题进行分析和总结,给大家提供了一个进行教学经验交流,共同提高的平台。

5、重视护生生活,加强护生管理

来我院实习的护生大多都是花样年龄的大孩子,在家都是父母的宝贝,到医院这个大家庭后失去了父母的庇护,需要我们带教老师更多的关心和爱护。当然对人生观和价值观还不够很明确,也需要我们带教老师耐心的引导。

带教工作是培养护理实习生独立工作能力、综合动手能力的第一步。临床实习的目的就是将医学理论基础与临床实践能力融为一体,实习效果直接影响未来护士能力的好坏,如何在新的形势下严把实习质量关,是我们医学教育者面的重要课题,关系到护理事业的兴衰。在来年的实习带教工作中,我们会总结不足,积极探索,更加圆满的完成实习带教任务,认真做到传帮带,为护理事业注入新鲜优质血液,做出应有的贡献。

第11篇:护理带教工作总结

2019护理带教工作总结

以下是为大家整理的关于《2019护理带教工作总结》的文章,供大家学习参考!

做好这项工作是每个带教老师义不容辞的责任。要在临床实践中不断补充知识,培养实事求是的科学态度,养成严谨的科学作风和勇于开拓进取的素质,才能成为国家教育部所要求的护理人才。

培养学生的创新意识

创新意识是创新素质培养的前提。因为创新素质表现为善于发现问题,求新求变,积极探索的心理趋向。创新意识包括强烈的创新激情、探索欲、求知欲、好奇心、进取心、自信心等心理品质,也包括具有远大的理想,不畏艰险的勇气,锲而不舍的意志等非智力因素。在临床实践教学中,教师要善于激发学生对自己教学的兴趣,确立自己教学内容的吸引力。在教学中注意根据所授内容设疑、提问和求新,激发学生向上进取的精神和创造力。 注意理论联系实际,培养学生综合能力

必须从护理的实际工作出发,树立高的标准,并将该标准加以细化,以便执行。此后,根据树立的标准落实具体的要求,以求实、严谨的态度,贯穿带教工作的始终。在要求明确,讲解清晰,确认学生能胜任的情况下,鼓励、督促学生大胆操作,放开手脚,给她们独立锻炼的机会;同时,要注意对其操作进行评价与总结,

对操作中出现的问题及时指出,及时加以解决。护理临床教学最忌脱离临床实际照本宣科。要结合临床实践典型病例,还要更新知识,掌握国内、外新的学术动态,介绍新技术、新疗法,继承和发扬并重,讲授每一堂课,都应把新概念交代清楚,深入浅出,有重点、有步骤地讲解,并着重讲解与其他几个疾病的鉴别。这样,学生记忆起来比较深刻。 注重教学实践,选择适当的教学方法

采取晨会交接班、护理查房、业务学习、操作训练等多种形式进行临床教学,随时提问和检查,如出现差错,带教老师及时进行分析和总结。实习结束后,按各科室的特点,带教老师对护生进行操作及理论测试、签好实习生鉴定;护生将实习生鉴定和每月的实习情况写1篇心得体会或总结交护理部,同时按“优、良、中、差”对带教老师进行评价,护理部根据护生对带教老师的带教方法、反馈的意见,作为对科室和带 教老师年终的考核内容之一;以便针对性地指导带教工作,建立真正的个性化、人性化的师生沟通。在教学实践中,老师还要善于运用丰富有趣的逻辑性、系统性很强的教学内容和生动的教学方法激发学生的求知欲和兴趣,使学生热爱自己讲授的课程。如在讲授总论部分时,对于病因病机,因为学生已在校对中医基础、中医内外妇儿的常见病、多发病系统学习过,所以对重要内容一带而过,重点讲解中医的辨证施护、病因病机,治则治法,在强调整体观念的同时突出专科特点。这样,使学生加深理解和记忆,以免使学生感到重

复内容,产生厌烦情绪。注重学生实际能力的培养,从临床中,到临床中去,切忌“纸上谈兵”。 注重临床实践,带好临床实习生

学生最后阶段的毕业学习,是一个学生到护士成长过程中的一个特殊阶段。学生经过3年的基础理论学习,具有一定的理论积累,但尚未实践,还未从1名学生走向护士,而这1年的毕业实习,将完成从学生到护士的初步转变,是关键性的1年。进入社会,使学生从理论知识的学习转向工作能力的锻炼、课堂教学转向临床工作,接触患者家属及老师,这就要求处理好上述之间的关系,这就要求老师要经常与实习学生沟通,包括沟通思想、心理活动、业务提高、对待病人的态度等诸多方面,并指导学生将课堂学到的知识与临床结合起来。比如观测血压,血压突然上升要注意高血压脑病、脑出血,血压突然下降要警惕脑血栓形成、急性肾衰竭等。要综合分析,不能只看表面,应从整体出发注意鉴别,以患者每一个细微变化,观察病人集体的整体情况是一个护士的基本功,这要从实习时开始培养。从日常工作的每件事抓起,在指导学生过程中,教师本身也是自我提高的过程。同时,护士的职业道德要求中最重要的就是关爱病人。这方面言传在前,而身教尤胜言传。对病人主动热情的态度,对病人的关心与理解,对病人各种各样的问题与要求的答复与处理,与病人的交流与沟通,都是职业道德的体现,而这一切都要靠日常带教工作潜移默化地影响教育学生,让她们认识理解并在其行为观念中扎

根,成为行为准则。 注重实习护士的自我总结

首先,看自己在实习中对中医辨证、病因病机、中医诊断、中医护理措施是否得当,护理结果成功与否,总结成功的护理病例,从成功中积累经验,从失败中吸取教训。高尚的医德和高超的护理技术是护理质量的保证,医德教育与业务工作有机结合起来,在临床实习阶段,培养学生良好的医德医风,过硬的技术本领,是每个临床教师的责任。 出科前对护生综合考核

考核包括2个方面,一方面是实习中的表现,包括组织纪律、服务态度、技术操作水平、理论知识水平、团结协作等方面;另一方面是出科考试,包

第12篇:带教工作总结[版]

带教工作总结

临床实习是护士教育的重要阶段,是一个从理论到实践的过程,是踏入医疗护理活动的第一步。如何使护士成为技术过硬、医德过硬、理论过硬的新时代合格的护理人才,是医院护理管理者及临床带教老师值得深思的一个问题,现就如何带教提出自己的体会。

1 、带教老师的定位

带教老师首先必须具有良好的医德医风,有丰富的临床护理专业知识和经验,护理操作技术规范、熟练,法制观念强,同时还要有一定的人文社会科知识和技能。

2、科学安排带教计划

实习护生在每个科室轮流实习的时间不长,在比较短的时间内要完成学习任务,达到教学大纲的要求,获得预期的效果,就必须有一个周密的切实可行的带教实习计划。

3、要严格言传身教,规范护理操作规则

带教老师的劳动具有示范性特点,带教老师一言一行所表现出的知识水平、专业素质直接影响到护生身心发展和教学效果。作为带教老师应该认真反复对护士实施如下带教内容:

(1)、熟悉环境、规范礼仪

对新来的护生首先介绍本科室的环境及工作特性、物品摆放与存放处、医院的规章制度、工作的时间顺序安排等。严格护生着装仪表规范,遵守院规科规,严格遵守劳动纪律,按时上下班。操作时做到“四轻”――操作轻、开关门轻、说话轻、走路轻。说话温和、尊重患者、微笑服务,树立法制观念,加强责任心。

(2)、要理论结合实际,巩固专业知识

带教老师可采用老师问、护生答的方式或师生互问互学的方法,使双方对患者的病情护理问题有全程了解和掌握,提出护理问题及时解决。真正实现以病人为中心的宗旨,也达到师生对专业理论知识和护理技术不断提高的目的。

(3)、要掌握技术操作规程

带教老师必须熟练掌握技术操作,严格遵守操作规程,以身作则,严格要求学生、严格带教,做到放手不放眼。

(4)、要严格轮科出科考核

每实习一个科室,带教老师应根据科室制定的计划对护生在科室实习期进行一次阶段性考评,包括基本技能操作、理论等。对照标准严格评分,带教老师给护生一个正确的评价,诚恳地指出不足。

4、要加强护生各种能力培养:

(1)、培养护生动手能力

培养护生动手能力是一个长期的过程,也是一个循序渐进的过程。作为带教老师应将一些复杂的操作技术分成简单容易的操作程序,以促进记忆和操作,从而达到理论和实践紧密结合。

(2)、沟通能力的培养

带教老师在临床工作中应注意与患者之间有效沟通,使学生从中得到启示,理解与患者沟通的必要性与重要性,即护患沟通有助于护士了解患者思想动态、病情及护理问题,有利于患者掌握自身疾病及有关知识,积极配合治疗和护理工作。

(3)、培养观察、解决问题的能力

总之临床教学是护理专业教学的重要环节,是培养护生分析、解决问题能力及临床操作技能的最佳途径之一。通过临床实习护生可以将专业理论知识应用于解决患者的临床实际问题,为护生以后的专业生涯打下良好的基础。因此,严格临床带教是带教老师义不容辞的职责,是护理教学不可忽视的一个问题。

沈丹

第13篇:某带教工作总结

XX带教工作总结

培养科学的作风,养成实事求是的态度,不断吸收临床经验,是医务人员的职责。以下是小编整理的XX带教工作总结,欢迎阅读。

XX带教工作总结一

做好这项工作是每个带教老师义不容辞的责任。要在临床实践中不断补充知识,培养实事求是的科学态度,养成严谨的科学作风和勇于开拓进取的素质,才能成为国家教育部所要求的护理人才。

培养学生的创新意识

创新意识是创新素质培养的前提。因为创新素质表现为善于发现问题,求新求变,积极探索的心理趋向。创新意识包括强烈的创新激情、探索欲、求知欲、好奇心、进取心、自信心等心理品质,也包括具有远大的理想,不畏艰险的勇气,锲而不舍的意志等非智力因素。在临床实践教学中,教师要善于激发学生对自己教学的兴趣,确立自己教学内容的吸引力。在教学中注意根据所授内容设疑、提问和求新,激发学生向上进取的精神和创造力。

注意理论联系实际,培养学生综合能力

必须从护理的实际工作出发,树立高的标准,并将该标准加以细化,以便执行。此后,根据树立的标准落实具体的要求,以求实、严谨的态度,贯穿带教工作的始终。在要求明确,讲解清晰,确认学生能胜任的情况下,鼓励、督促学生大胆操作,放开手脚,给她们独立锻炼的机会;同时,要注意对其操作进行评价与总结,对操作中出现的问题及时指出,及时加以解决。护理临床教学最忌脱离临床实际照本宣科。要结合临床实践典型病例,还要更新知识,掌握国内、外新的学术动态,介绍新技术、新疗法,继承和发扬并重,讲授每一堂课,都应把新概念交代清楚,深入浅出,有重点、有步骤地讲解,并着重讲解与其他几个疾病的鉴别。这样,学生记忆起来比较深刻。

注重教学实践,选择适当的教学方法

采取晨会交接班、护理查房、业务学习、操作训练等多种形式进行临床教学,随时提问和检查,如出现差错,带教老师及时进行分析和总结。实习结束后,按各科室的特点,带教老师对护生进行操作及理论测试、签好实习生鉴定;护生将实习生鉴定和每月的实习情况写1篇心得体会或总结交护理部,同时按“优、良、中、差”对带教老师进行评价,护理部根据护生对带教老师的带教方法、反馈的意见,作为对科室和带 教老师年终的考核内容之一;以便针对性地指导带教工作,建立真正的个性化、人性化的师生沟通。在教学实践中,老师还要善于运用丰富有趣的逻辑性、系统性很强的教学内容和生动的教学方法激发学生的求知欲和兴趣,使学生热爱自己讲授的课程。如在讲授总论部分时,对于病因病机,因为学生已在校对中医基础、中医内外妇儿的常见病、多发病系统学习过,所以对重要内容一带而过,重点讲解中医的辨证施护、病因病机,治则治法,在强调整体观念的同时突出专科特点。这样,使学生加深理解和记忆,以免使学生感到重复内容,产生厌烦情绪。注重学生实际能力的培养,从临床中,到临床中去,切忌“纸上谈兵”。

注重临床实践,带好临床实习生

学生最后阶段的毕业学习,是一个学生到护士成长过程中的一个特殊阶段。学生经过3年的基础理论学习,具有一定的理论积累,但尚未实践,还未从1名学生走向护士,而这1年的毕业实习,将完成从学生到护士的初步转变,是关键性的1年。进入社会,使学生从理论知识的学习转向工作能力的锻炼、课堂教学转向临床工作,接触患者家属及老师,这就要求处理好上述之间的关系,这就要求老师要经常与实习学生沟通,包括沟通思想、心理活动、业务提高、对待病人的态度等诸多方面,并指导学生将课堂学到的知识与临床结合起来。比如观测血压,血压突然上升要注意高血压脑病、脑出血,血压突然下降要警惕脑血栓形成、急性肾衰竭等。要综合分析,不能只看表面,应从整体出发注意鉴别,以患者每一个细微变化,观察病人集体的整体情况是一个护士的基本功,这要从实习时开始培养。从日常工作的每件事抓起,在指导学生过程中,教师本身也是自我提高的过程。同时,护士的职业道德要求中最重要的就是关爱病人。这方面言传在前,而身教尤胜言传。对病人主动热情的态度,对病人的关心与理解,对病人各种各样的问题与要求的答复与处理,与病人的交流与沟通,都是职业道德的体现,而这一切都要靠日常带教工作潜移默化地影响教育学生,让她们认识理解并在其行为观念中扎根,成为行为准则。

注重实习护士的自我总结

首先,看自己在实习中对中医辨证、病因病机、中医诊断、中医护理措施是否得当,护理结果成功与否,总结成功的护理病例,从成功中积累经验,从失败中吸取教训。高尚的医德和高超的护理技术是护理质量的保证,医德教育与业务工作有机结合起来,在临床实习阶段,培养学生良好的医德医风,过硬的技术本领,是每个临床教师的责任。

出科前对护生综合考核

考核包括2个方面,一方面是实习中的表现,包括组织纪律、服务态度、技术操作水平、理论知识水平、团结协作等方面;另一方面是出科考试,包括理论知识考试和技术操作考试,以此来检验护生在这一段时期的实习效果。护生出科后,带教老师要认真总结带教经验及不足之处,进一步改进带教工作从而提高带教质量。总之,临床教师在护理临床带教过程中带领学生努力将实践与理论结合起来,用严谨务实的科学态度,开拓创新的敬业精神、高风亮节的医德风尚、精益求精的护理技能,使学生在实习结束时在综合能力与思想品质等方面有一个升华。带教工作在坚持高标准、严要求同时,还要加强整个过程的标准化实施与管理,使这一工作的每个步骤都有的放矢、有据可依。

XX带教工作总结二

为了提高新教师的教学能力,学校在要学期举行了带教活动,我不但有幸参加了此次活动,更欣慰的是赵文锋老师成为我的带教老师,赵老师是一位非常有经验、善于施教、思维开阔的好老师。在他的细心帮助下,本人在语文教学上有了很深刻的体会,为提高我的教学能力奠定了扎实基础,主要收获体现在以下几个方面。

一、是在指导上课中得方法。5月份我要上一堂公开课。内容是《在马克思墓前的讲话》备课前,赵老师指导我该从哪几方面入手来解释,经两人再三斟酌后确定以恩格斯对马克思的赞美与悼念此线索展开讲解。为确保公开课的质量,赵老师提前叫我上一遍课,然后认真地列出了几条提高教学质量的有效建议:如提供一些马克思、恩格斯友谊的小故事以加强学生对恩格斯对马克斯感情的理解;将想象练习改成想象语用能力训练。与高考紧密结合;将马克思的志向与学生的人生观、价值观对比,达到“我有一个梦想”的单元教学要求。经赵老师的点拨后,这些改善意见在公开课上成为亮点,受到了其他听课教师的肯定。

这次活动,从备课到上课到课后总结,赵老师的意见一直伴随我成长。让我受益匪浅。

二、是在听课中长见识。作文教学一直是我迷惘的难点,赵老师的作文示范教学让我有了拨开云雾见天日的感觉。赵老师用实际行动告诉我,要提高学生的成绩就要让他们提高对作文的重视。那就是要在高一时让学生明确自己的作文在高考作文中属于哪个档次,如何才能实现作文的开格。因此,他在课堂上首先告诉学生高考作文的要求。高考作文分别通过几个方面制定下来的,然后让学生对照标准要求批改其他同学的作文,让他们在批改中了解高考,提高自己的作文水平。在学生明确自己的作文水平后,赵老师提出如何实现普通作文升格。想要实现突破性的提高,细节描写在记叙文开格中无关重要。赵老师通过学生修改学生习作加强他们对细节描写的意识,然后通过添加细节描写后的作文与原先作文对比,让学生进一步明确细节描写的重要性。

通过赵老师的示范,我明白了提高作文教学首先就要提高学生对作文的重视度,然后明确自己作文存在的问题,最后提出作文开格的方法。这种教学思路将指导我对学生进行有效教学。

三、是听评课感悟,每次教前活动,赵老师都有许多精辟的话值得我深思,如(1)提高语文成绩就要养成良好的读书习惯。可通过订报纸、教室书架,每周阅读课等方式促使学生多读书。在提高学生的阅读量的同时,教师也应多读书提高自己的修养与水平,为此赵老师推荐优秀书籍让我细读(2) 多评论、发牢骚提高学生的作文水平。每堂课前学生对最近的新闻进行介绍并评点。课代表集中管理学生的精彩言论。(3)加强古文朗读训练提高学生古文能力。

四、是在主动请教中“拔乱返正”。每次遇到教学疑问,我都会主动请教赵老师。赵老师的言辞总能让我茅塞顿开。5班是平行班中底子最弱、纪律最差的班级。在如何抓背诵方面。我常足抚惜。原先在重点班实行的抓默写方法在5班无法实施,越来越多的学生通过作弊来应对过关。赵老师了解我的困惑后,及时提出了针对方法:提早告诉学生要规定默写的篇目,在要求背诵期限内完成的学生加分,超时完成扣分,这个办法只罕见影,学生的背诵积极性调动起来。成绩较好的学生在背完基本篇目外,主动要求背课外内容;成绩较差而从不背诵的同学竟也也踊跃参加。

也许是饭后闲聊,也许是路口阔谈,也许是专门造访,赵老师言辞中闪现出的智慧火花启迪我走出教学黑暗,让我备受感激。

总之,在与赵老师的教与学互动活动中,赵老师知无不言,言无不尽的执教个性,认真踏实的工作作风,循循善诱的教学风格,让我感动的同时更让我钦佩。相信在这种人格魅力的影响下,我的教学水平定能上一台阶。

第14篇:实习带教工作总结

2010年实习带教工作总结

护生的临床实习是学校教育的深化和延续,是理论到实践的必经之路,也是学生向护士角色的转化;实习是实习护士走入临床前的一个重要阶段,是专业理论与实践相结合的关键,也是医学教育的重要环节。在过去的一年里,我科护理单元先后承担了不同层次的临床实习带教工作,在医院领导的重视、科主任的大力支持下,通过全体带教老师的共同努力,圆满完成了的实习带教工作,现总结如下:

1、敬业爱岗,注重职业道德教育。

作为教学医院,培养出来的学生不单是技术上要过硬,思想上、作风上更要过硬。首先要成为一个合格的医务工作者,要有献身医学事业、全心全意为伤病员服务的思想,没有这一思想做基础,医术再高也是空谈。所以,一定要加强职业道德教育,特别是对那些没有工作经历的学生来说这一点更为重要,这将对他们的一生的发展产生深远的影响。我科护士长对每批次到我科实习的护生分别进行了入科教育,强调组织纪律、遵守规章制度、着重培养实习学生不怕苦、不怕累的思想和一丝不苟、敬业严谨的工作作风。由于临床护理是一项又脏又累又苦的工作,这时就要着重培养实习学生不计名利、热爱本专业的思想,同时,还应向学生讲明临床护理实习的重要性,让学生在工作中时刻严格遵守规程、做到一丝不苟,培养其严谨的工作作风。

2、抓基础,突出重点,因材施教。

学生在学校多是学习理论知识,他们的动手能力普片较差, 操作不正规,而临床护理工作需要极强的动手能力。所以我们带教老师从最基础的基本操作着手 , 从一点一滴做起,认真落实各项护理规章制度,严格各项护理技术操作常规,扎扎实实的为学生门打好临床工作的基础。在带教过程中我科带教老师均做到了放手不放眼,积极培养护生的动手能力,引导护生学会如何有效的和病员沟通等深受病员同志好评,全年无投诉;细心培养学生观察病情能力,耐心教会学生如何运用医学术语完成护理病历的书写,鼓励护生积极参与危重病员的抢救与护理等全年无差错事故发生。另外,还注意因材施教,我们面对的是不同层次的实习学生,对于基础理论好,动手能力强,接受能力快的学生,我们加强新理论、新技术和新知识的学习,以使护生的知识水平能进一步的向深度和广度发展。

3、加强质量管理,定期举行专题讲座。

实习护士到科室的第一天起我们就要求其牢固树立“以病人为中心”的临床服务观念,要求护士认真负责的完成本职工作,因为我们面对的是人的生命,稍有疏忽都会造成不堪设想的后果。我科护士长坚持了每日病房查房,督查实习带教及实习护生的临床工作情况,加强了实习带教工作管理。每月定期举行实习学生小讲课2次,实习学生教学查房2次,疑难病例讨论1次,让优秀的临床护士走向讲台,与护生分享更多的临床经验,通过专题知识讲座,既使实习护生真正做到了理论和实践相结合,又更加深刻的使其认识到临床护理的重要性。认真完成了实习护生的入科和出科考核,进一步巩固了实习护生对基本理论、基本操作的掌握。

4、及时总结,不断提高带教水平

教学过程中我们带教老师也存在经验不足的问题,所以我科护士长在教学的过程中,重视对带教老师自身素质的培养,要求老师严格按照实习大纲对学生进行带教。每月定期组织护生召开座谈会,收集护生意见并积极反馈给带教老师,让护生和带教老师的关系得到进一步的融洽,促使实习带教工作更加圆满。同时也定期召开带教老师座谈会,对于现存或潜在的带教问题进行分析和总结,给大家提供了一个进行教学经验交流,共同提高的平台。

5、重视护生生活,加强护生管理。

来我院实习的护生大多都是花样年龄的大孩子,在家都是父母的宝贝,到医院这个大家

庭后失去了父母的庇护,需要我们带教老师更多的关心和爱护。当然对人生观和价值观还不够很明确,也需要我们带教老师耐心的引导。

带教工作是培养护理实习生独立工作能力、综合动手能力的第一步。临床实习的目的就是将医学理论基础与临床实践能力融为一体,实习效果直接影响未来护士能力的好坏,如何在新的形势下严把实习质量关,是我们医学教育者面临的重要课题,关系到护理事业的兴衰。在来年的实习带教工作中,我们会总结不足,积极探索,更加圆满的完成实习带教任务,认真做到传帮带,为护理事业注入新鲜优质血液,做出应有的贡献。关于临床护理带教,我有一点感觉,就是“越来越难”了,

不知大家是否有同感?感觉难的原因主要有三:

1.现在的护生实习时就要为自己的就业着想,实习期间免不了要请假出去应聘面试考

核什么的,这样一来就使实习难以连续进行;

2.绝大多数护生是独生子女,有点娇生惯养的,肯做、肯吃苦的精神欠缺;

3.教学理论和护理教学的要求发生了改变,对学生的培养由过去的重视“三基”教育训练,转变为重视对学生的认知、情感、精神运动三个领域的培养与训练,而我们的护理教育

文化传播的又太慢了点,临床老师的相当一部分还没有接受这方面的知识的学习。

一、临床护理教学方法——带教制

带教制: 带教制是一种管理学习的极好方法。学生在每天的临床实践中便可以与一个角色榜样共同工作。临床教师的高质量监督,是学生巩固知识、发展专业技能的基础。学生在观察教师的过程中学习,教师在对学生的带教中进行监督和指导。其次,在实习中带教老师成了学生的角色榜样,学生可以从老师那里学到丰富的实践知识和良好的专业行为。临床教学中教师应做好的五项工作: 临床实习是护理教与学的继续。它和示教室练习有所不同。它是在真实环境中,是与患者进行直接接触的学习活动。因此,实习中遇到的问题要比示教室模拟的问题要复杂得多。其次是学生初次接触病房环境,对这里的一切都不太

了解,因此,心理处于一种紧张状态。

在这种情况下,教师要做好5项工作。

1.要为学生提供方便,安全的环境。例如: 给学生事先介绍病房环境和实习中可能发

生的问题,提醒学生可能会用到的一些资料,帮助她们做好实习前的准备。

2.选择合适病人,让学生护理。带教师要帮助同学与护士们建立良好的关系,了解学生的情况和环境、实习目的,根据学生的知识水平选择病人。3.带教老师要和学生一起工作,帮助处理有关护理问题。4.实习中要使学生了解自己的实习目的,将学到的技巧运用到临床,并给予鼓励,调动她们的积极性。5.教师要对带教的学生制定个体的实习计划,在实习中提供机会,帮助学生熟悉和发展某一技巧。在临床上,护士与患者也存在着教与学的关系。护士不仅仅是患者本身进行护理的行为,而且要教会患者实现自我护理、预防疾病、保持健康。所以要教会护生掌握教学技巧,是十分重要的。要灌输学生又是护士又是老师的思想,作为

一个老师既要有丰富的理论知识和临床经验,又要有一个好的教学水平。

1.解决问题的能力 2.沟通能力3.观察能力4.评判性思维能力

5.管理能力

6.教育能力7.科研能力

第15篇:实习带教工作总结

2012年实习带教工作总结

护生的实习是学校教育的深化和延续,是理论到实践的必经之路,也是学生向护士角色的转化;社区实习也是实习护士实习的一个重要阶段,是专业理论与实践相结合的关键,也是医学教育的重要环节。在过去的几年里,我社区中心护理部先后承担了不同层次的临床实习带教工作,今年5月在中心领导的重视、各科室主任的大力支持下,通过全体带教老师的共同努力,圆满完成了的医大护理实习带教工作,现总结如下:

1、敬业爱岗,注重职业道德教育。

作为教学医院,培养出来的学生不单是技术上要过硬,思想上、作风上更要过硬。首先要成为一个合格的医务工作者,要有献身医学事业、全心全意为伤患者服务的思想,没有这一思想做基础,医术再高也是空谈。所以,一定要加强职业道德教育,特别是对那些没有工作经历的学生来说这一点更为重要,这将对他们的一生的发展产生深远的影响。我们护理部对每批次到我中心实习的护生分别进行了入院教育,强调组织纪律、遵守规章制度、着重培养实习学生不怕苦、不怕累的思想和一丝不苟、敬业严谨的工作作风。着重培养实习学生不计名利、热爱本专业的思想,同时,还应向学生讲明临床护理实习的重要性,让学生在工作中时刻严格遵守规程、做到一丝不苟,培养其严谨的工作作风。

2、抓基础,突出重点,因材施教。

在带教过程中我带教老师均做到了放手不放眼,积极培养护生的动手能力,并引导护生学会如何有效的和社区居民沟通,健康宣教能力等,另外,还注意因材施教,我们面对的是不同层次的实习学生,对于基础理论好,动手能力强,接受能力快的学生,我们加强新理论、新技术和新知识的学习,以使护生的知识水平能进一步的向深度和广度发展。

3、加强质量管理,定期举行专题讲座,培养实践能力

实习护士到中心的第一天起我们就要求其牢固树立大卫生的观念,“以社区家庭和居民为中心”的服务理念,每周定期举行小讲座,让带教走向讲台,与护生分享更多的社区经验,通过专题知识讲座,既使实习护生真正理解社区理论和知识,又更加深刻的使其认识到社区护理的重要性。并定期带学生下地段随访慢病患者,培养学生独立沟通解决问题的能力。

4、及时总结,不断提高带教水平

教学过程中我们带教老师也存在文化水平低,经验不足的问题,所以我们重视对带教老师自身素质的培养,要求老师通过继续教育提升学历,严格备课制度,提升讲课能力,我们严格按照实习大纲对学生进行带教。定期组织护生召开座谈会,收集护生意见并积极反馈给带教老师,让护生和带教老师的关系得到进一步的融洽,促使实习带教工作更加圆满。同时也召开带教老师座谈会,对于现存或潜在的带教问题进行分析和总结,给大家提供了一个进行教学经验交流,共同提高的平台。

社区带教工作是培养护理实习生独立工作能力、人际交往能力的关健,如何在新的形势下严把社区实习质量关,是我们社区中心面临的重要课题。在来年的实习带教工作中,我们会总结不足,积极探索,更加圆满的完成实习带教任务,认真做到传帮带,为护理事业注入新鲜优质血液,做出应有的贡献。

2012年6月10日

第16篇:实习带教工作总结

2013年实习带教工作总结 (2500字)

2013年实习带教工作总结

护生的临床实习是学校教育的深化和延续,是理论到实践的必经之路,也是学生向护士角色的转化;实习是实习护士走入临床前的一个重要阶段,是专业理论与实践相结合的关键,也是医学教育的重要环节。在过去的一年里,我科护理单元先后承担了不同层次的临床实习带教工作,在医院领导的重视、科主任的大力支持下,通过全体带教老师的共同努力,圆满完成了的实习带教工作,现总结如下: 1、敬业爱岗,注重职业道德教育

作为教学医院,培养出来的学生不单是技术上要过硬,思想上、作风上更要过硬。首先要成为一个合格的医务工作者,要有献身医学事业、全心全意为伤病员服务的思想,没有这一思想做基础,医术再高也是空谈。所以,一定要加强职业道德教育,特别是对那些没有工作经历的学生来说这一点更为重要,这将对他们的一生的发展产生深远的影响。我科护士长对每批次到我科实习的护生分别进行了入科教育,强调组织纪律、遵守规章制度、着重培养实习学生不怕苦、不怕累的思想和一丝不苟、敬业严谨的工作作风。由于临床护理是一项又脏又累又苦的工作,这时就要着重培养实习学生不计名利、热爱本专业的思想,同时,还应向学生讲明临床护理实习的重要性,让学生在工作中时刻严格遵守规程、做到一丝不苟,培养其严谨的工作作风。 2、抓基础,突出重点,因材施教

学生在学校多是学习理论知识,他们的动手能力普片较差,操作不正规,而临床护理工作需要极强的动手能力。所以我们带教老师从最基础的基本操作着手, 从一点一滴做起,认真落实各项护理规章制度,严格各项护理技术操作常规,扎扎实实的为学生门打好临床工作的基础。在带教过程中我科带教老师均做到了放手不放眼,积极培养护生的动手能力,引导护生学会如何有效的和病员沟通等深受病员同志好评,全年无投诉;细心培养学生观察病情能力,耐心教会学生如何运用医学术语完成护理病历的书写,鼓励护生积极参与危重病员的抢救与护理等全年无差错事故发生。另外,还注意因材施教,我们面对的是不同层次的实习学生,对于基础理论好,动手能力强,接受能力快的学生,我们加强新理论、新技术和新知识的学习,以使护生的知识水平能进一步的向深度和广度发展。3、加强质量管理,定期举行专题讲座

实习护士到科室的第一天起我们就要求其牢固树立”以病人为中心”的临床服务观念,要求护士认真负责的完成本职工作,因为我们面对的是人的生命,稍有疏忽都会造成不堪设想的后果。我科护士长坚持了每日病房查房,督查实习带教及实习护生的临床工作情况,加强了实习带教工作管理。每月定期举行实习学生小讲课2次,实习学生教学查房2次,疑难病例讨论1次,让优秀的临床护士走向讲台,与护生分享更多的临床经验,通过专题知识讲座,既使实习护生真正做到了理论和实践相结合,又更加深刻的使其认识到临床护理的重要性。认真完成了实习护生的入科和出科考核,进一步巩固了实习护生对基本理论、基本操作的掌握。 4、及时总结,不断提高带教水平

教学过程中我们带教老师也存在经验不足的问题,所以我科护士长在教学的过程中,重视对带教老师自身素质的培养,要求老师严格按照实习大纲对学生进行带教。每月定期组织护生召开座谈会,收集护生意见并积极反馈给带教老师,让护生和带教老师的关系得到进一步的融洽,促使实习带教工作更加圆满。同时也定期召开带教老师座谈会,对于现存或潜在的带教问题进行分析和总结,给大家提供了一个进行教学经验交流,共同提高的平台。

5、重视护生生活,加强护生管理

来我院实习的护生大多都是花样年龄的大孩子,在家都是父母的宝贝,到医院这个大家庭后失去了父母的庇护,需要我们带教老师更多的关心和爱护。当然对人生观和价值观还不够很明确,也需要我们带教老师耐心的引导。

带教工作是培养护理实习生独立工作能力、综合动手能力的第一步。临床实习的目的就是将医学理论基础与临床实践能力融为一体,实习效果直接影响未来护士能力的好坏,如何在新的形势下严把实习质量关,是我们医学教育者面的重要课题,关系到护理事业的兴衰。在来年的实习带教工作中,我们会总结不足,积极探索,更加圆满的完成实习带教任务,认真做到传帮带,为护理事业注入新鲜优质血液,做出应有的贡献。

荐公司员工考察团外出考察工作汇报

荐保持共产党员先进性整改提高阶段工作汇报 荐在xx县先进性教育活动整改提高工作汇报会上的发言(文教

) 荐在xx县先进性教育活动整改提高工作汇报会上的发言

荐保持共产党员先进性整改提高阶段工作汇报

第17篇:师傅带教工作总结

篇1:带教工作小结

第一学期师徒带教工作小结

从去年九月接到带教青年教师——苑广辉(教育、班主任工作)、秦臻(班主任工作)任务,心中感慨。首先,很感谢学校对我教育工作的肯定和信任;另一方面,也感到这项工作责任重大。虽然我也曾带教过几位青年老师,在带教战线上可以算得上一个老兵,但作为一名新时期的教师——尤其是成为家长、学生以及领导认可、满意的班主任,其要求之高、难度之大!但当我看到领导们信任的笑容、青年教师充满期待的目光,我觉得信心倍增。我决心踏踏实实,勤勤恳恳;在完善自身素质的同时,积累教学经验,才能使新教师受益。

但静下心来,试着从另一个角度思考,我又感到无比亲切:虽然我和两位新教师有着年龄上差异,但年龄不是问题,我们都有着同样的梦想——对教育事业的执著追求。所以,“带教工作”并非纯粹的对青年教师进行指导和传授,倒不如视之为我和她们相互交流,相互促进、互相学习的一个好机会。

青年教师,有许多优点,年轻、好学、有朝气又有冲劲。作为师父,我很喜欢她们身上的那股灵气和悟性,更欣慰于她们的那份难能可贵的——但非所有青年教师身上都具备的——那种对工作的钻劲、对孩子们的爱护和对教育事业的忘我投入的美好情感。

1、以身作则、处处表率。

古人云:师者,传道解惑也;更所谓:一日为师,终身为父。可见,师傅的责任之重大。但同时我更熟知这样一句话:严师出高徒。难道不是吗?只有师父对待工作认真、严谨,那徒弟才会感同身受,并以师傅为榜样——也会去认真做好每一件事;在徒弟的眼里:师傅是能干的,她懂得如何艺术地管理班级、如何春风化雨般地化解孩子们之间的矛盾;师傅是神奇的,她的一个眼神、一个微笑,就能改变一个学生??就冲着这股子百分百的信任和尊敬,相信这股神奇的力量也会随着徒弟无数次的实践、反反复复的揣摩和领悟——之后,奇迹般地出现!继而成为她们工作中的一样多么有战斗力的法宝!

值得庆幸的是:两位新教师,悟性特别强,不用我手把手地去交教,一件小事、一次对话、一份对孩子的关注??她们都会尽收眼底,吸取经验,然后以此为标榜,她们也会用同样的细心、关心和耐心去处理班级里的每件小事,工作起

来,她们更加得心应手了。看着她的成长,作为师傅的我——怎能不替她们感到由衷的骄傲和高兴呢?

2、加强理论学习,提高自身修养。

作为带教师傅,督促和引领的工作是我应尽的职责。我深知她们教学工作繁重,但我还仍不忘督促她们:认真投入教学工作外,必须要加强自身修养,尤其是静下心来潜心学习班主任理论、阅读一些促进自我提高的德育书籍;更重要的是要多多深入班级工作,从实践中提升理论、完善自我。一学期来,她们对于班主任工作职责有了很深的的认识,并通过积极主动的参与和实践,提高了对班主任的工作意义和内涵的理解。

3、不断反思,不断提高,不断完善。

我经常告诉她们,对待教育就像对待自己的孩子,你要付出全身心的爱,才能收获更多的爱。教育,更是需要不断反思、不断提高和完善的。千万不要满足于自我,这是要不得的。一步一个脚印、踏踏实实工作,是一个好班主任不懈努力的,永无止境的。只要一有空,我还会和她们拉拉家常、谈谈心。让她们在一次次实践的碰撞中,获得点滴收获。但同时,我还指导她们,工作的同时也要调节自己,释放压力,不要把不开心的带到教室,面对孩子,就要把最好的一面呈现出来,引导她们做一个快乐的老师。

我的反思:

通过一个学期的带教工作,她们在班级管理、班主任建设方面有了非常

可喜的进展!这与她们自身的努力和上进分不开,更要感谢学校领导,处处为青年教师搭设成长的平台,让她们成长的更快、更出色。但未来的路还很长,她们才刚刚迈出教育第一步,如何更好的走下去?走出属于她们的个性之路、创新之路,这还需要她们付出更多的艰辛和努力,当然,作为她们的师傅,我会坚持不懈地发挥自身优势,共同取长补短,携手她们一起快乐、自信地走下去?? 篇2:师徒带教总结

心存感念 师恩难忘

2012年7月10号应该算是我人生中特别重要的时刻:大学毕业后第一次参加工作,憧憬了无数次的工作场景如今已经渐渐的揭开了他神秘的面纱,走出象牙塔的我们已经正式的踏上了人生的工作之旅。

还记得,我刚到白龙港t1.2标项目部报到第一天,师傅就对我进行了刻骨铭心的思想教育。那时的我对工作内容还很懵懂,师傅就先从我们工程概况入手,耐心的讲解了很多关于我们标段的知识介绍,当然那时我不太熟悉这些,这让我对我们标段的施工工艺流程有

了初步的认知和了解,很是受益匪浅。其次,师傅结合我们公司的实际情况及发展前景,就施工单位所特有的工作特点,让我明白了工作的重要性质,给我分析了施工单位的美好前景和未来,打消了我以往对施工单位的顾虑。最后用xx(我的大师兄)在我们公司的成长经历为榜样,告诫我相信自己,鼓励我努力工作,奋发图强,一定会有一个光明的前途。

其实刚开始,师傅给我安排的工作很不起眼,比如整理会议室、贴会标和端茶倒水等琐事。说实话,当时我心里有些失落,总感觉大材小用,很不服气。直到有一天,我才真正参透了其中的道理,那天正好是国庆放假前一天,师傅让我在放假期间复印一些材料(材料有些杂乱),当时我没太在意,认为就这么点小事我可以轻而易举办好。节后第一天,师傅出去开会需要材料,他接过材料后发现我漏掉了一小部分,当时师傅严厉的批评了我,因为时间很紧,会议很重要,我才意识到后果的严重性。通过这个疏忽,我才真正认识到做事情无所谓大或小,也许很不起眼的小东西,都起着至关重要的作用。同时我也为我的清高羞愧了,小事做不来,大事如何能胜任。通过这件事,我更加明白了师傅的良苦用心,他是想先从这些小事上一步步锻炼我,希望我成才成长,因为对一个新员工来说,磨练和积累才是至关重要的。

党员会,看到路上有一个工地在进行三轴搅拌桩施工,师傅知道我还没有接触过这个施工工艺,所以就给我狠狠的讲解了一番,并建议我工作之余可以搜集相关资料,多多学习,为以后的工作打下坚实的基础。

从师傅身上我还学到了一种可贵的精神就是敬业。记得当时我们工地有一个顶管机头(刚开始顶进没多久)出现故障,当把机头拔出来后,里面会留下一个空洞,空洞前面是磨掉了部分的加固土体(理论上是安全的,不会发生坍塌事故),但是师傅为了确保真正安全,鞋都没顾得上脱,就冲进了膨润土泥浆里。这一幕我惊呆了,看着都恶心的膨润土泥浆,他丝毫没有在乎,聚精会神的检查加固土体上是否有水浸的裂痕。我突然彻底明白了伟大的敬业精神,不需要说如何敬业,一个行动就足以证明。种种言传身教,给我以后的职业生涯带来一笔宝贵的财富。 xx师傅在我心里是个难得的好师傅,精湛的业务水平,强大的交际能力,永远是我学习的榜样,而且他性格随和,工作认真,有耐心,他的一言一行时刻影响着我,鼓舞着我。平时,他都会要求我多去工地,让我在施工现场多观察,多学习,多积累实践知识,同时多和现场分包人员以及施工人员沟通,培养我的办事能力。

我能拥有如此优秀的师傅,是我的幸运,因为他教会了我很多书本上学习不到的技术、只能意会的爱岗敬业精神。师傅,我不是你最出色的徒弟,而你却是我最尊敬的师傅。你给了我一杆生活的尺,让我自己天天去丈量;给了我一面模范行为的镜子,让我处处有学习的

榜样。一日为师终生为父,我会永远记得这份恩情。 篇3:师徒带教总结

师徒结对徒弟总结

台一小 邱依芳

白驹过隙,很快一年的时间即将过去,我和刘老师的师徒结对已经过去一年。回顾这一学年来的体验与感受,真可谓是收获颇多!在此,我非常感谢学校领导为我们教师创造条件,搭建教学发展平台,我是师徒结对的受益者,因为在师傅和其他老师们的关爱下,我在渐渐成长、成熟、坚毅!我学到了很多教学和业务方面的知识,使自己在教学方面正一步步地走向成熟。这一学期也即将结束,带着感激,我将这段时间的结对工作做一个总结。

刘老师跟我不是教同一科目的,但她却很耐心地教给我很多的东西,尤其是在班级管理方面毫不保留地给了我许多的指导。每当我在教育班里特殊学生遇到困惑时,刘老师就会出现在我的身边,她耐心细致地帮助我分析问题的成因,指导我沟通的艺术,让我多角度地寻找解决的方法。渐渐的,我学会了在浮躁中静下心来分析问题,解决问题。在班级管理和学生教育方面有了很大的提高。

刘老师还时常提醒我,作为一名班主任,只有不断学习,才能使自己跟上时代的步伐,才能以全新的思想、观点指导自己的教育实践。因此,一年来,我通过参加培训、座谈会、听专家讲学、阅读有关杂志等各种方式获取课改信息,不断更新自己的教育观念。师傅不仅鼓励我多学还鼓励我多写。师傅给我了这样的发展目标:不仅要提高自己的教育能力,平时还应注意反思、积累,多写些东西,朝科研型发展。在师傅的要求、指导下,我闲暇时就写教学反思,我觉得自己每 天都生活在紧张与充实之中。

在教学方面,虽然教的不是同一科目,但刘老师也花很多的心思在帮助我成长。每一次的公开课刘老师都会来听课,还帮助我一起备课,听我试上课等等。我特别感谢刘蓉老师,有了她的帮助,我少走了很多的弯路,从她的身上,我不仅学到了教育教学经验,同时也看到了他那务实的工作态度,这深深地影响着我。

作为徒弟,我诚挚地感谢师傅对我的关心和爱护,也感谢学校为我提供了这个学习成长的基地,将师徒结对这一条无形的纽带联结在我们师徒之间,为我们增加了交流沟通和相互学习的平台。在这里还得要感谢帮助过我的老师们。我会继续努力,更加主动地、虚心地向大家多学习,多请教,积极创新。在以后的工作中,我会将师傅和老教师对我的关心和帮助转化为教育教学上的动力,虚心请教师傅和其他老师,真心诚意地接受师傅的指导和督促,争取在工作中更快地成长,不辜负学校的期望!

篇4:班主任教师带教工作总结

班主任教师带教工作总结

带教双赢,是一项奠基工程。师德共育,人格共建,业务相长是教师专业成长的方向。奠基工程的基地是学校,它是班主任从职初教师到成熟教师乃至专家型教师专业化发展的摇篮。校长是班主任培训、培养的第一责任人;带教教师是班主任专业成长的第一任导师。责任重大,任务光荣。为了保证带教工作规范、有序、高效地进行,使班主任见习期培训更加制度化、法制化、科学化,我校开展了一系列工作。

-、带教的常规性工作

1、确定带教方案

2、成立带教工作小组

3、举行签约仪式

学校全体教师大会上隆重地举行了师徒带教的签约仪式。(共30对,其中班主任28名)

4、制定计划

按月分周具体制定班主任教研活动与课堂活动安排表。

5、培养班主任教育教学实践能力

(1)、观课诊断,重在规范。

每位班主任每1-2周得到带教教师的互听课指导及反馈交流一次,一学期得到带教工作小组成员3-4次的随堂听课及反馈指导交流。同时在所在教研组上实践课一次和15-20次左右的校内外听课、研讨机会。为班主任不断规范、改善其课堂教学行为的缺失,尽快转换角色,走进课堂,融入教学提供了可靠的保证。

(2)、组织论坛,走进教学。

定期召开指导教师、班主任座谈会,还进行班主任教学与班级管理情况问卷调查。归纳整理后有针对性地组织论坛辅导。在2003年10月14日的班主任 · 求援式·解惑式·带教双赢-班主任与课堂主题论坛上,有班主任代表(5位)提出工作中的困惑、体会和收获。有指导教师代表(5位)谈了优化课堂练习,提高课堂效录、在激励中成长、学会参与在语文教学中的运用、对小学语文阅读教学中的言语的解读、严厉的感激话。为班主任尽快提高课堂教学的组织能力和教学能力给予了点拨与指导。

(3)、爱岗敬业,思想进步。

组织班主任我在豫英成长演讲会。通过各年级组的推荐,学校主管人员的选拔和辅导,有9位班主任代表在11月21日的全体教师大会上,演说了自己来到豫英这段时间的成长故事。他们那发自肺腑、热情洋溢的演讲,展现了自身的文化知识基础、知识技能和良好的人文素养。抒发了他们来到豫英学校后,受到了我校追求的先进办学理念的激励,置身于我校浓郁的教育教学氛围中所受到的感染,得到我校领导和老师的帮助与呵护的感激之情。特别感悟到他们是学校的希望和未来,要通过自身的努力,载着自己的理想和追求,耕耘在豫英这块年轻而正在开发的土地上,挥洒汗水,付出智慧,早日成为教育教学中的一颗新星。

(4)、编写教案,专业成长。

班主任落实在各个年级组中,处在教研组的合作研究和教师专业发展及特长风格的塑造中,结合教学实践,要求每个人学会编写教案。使之懂得如何确定教学目标与内容,进行教学设计,选择教学方法及手段,还要反映学科特点,体现教育改革和发展的形势。以至

学会教学,逐步获得教学专长。目前,初见成效,并有可借鉴性教案若干份。

(5)、学会反思,持续发展。

班主任学会反思,从中学会积累,才能逐步获得自己专业成长经验和个人智慧。一学期来,辅导 班主任结合学校教学活动,抓住教学实践中的契机,经常写教学反思。通过反思,审视自己的教学行为、教学观念的得失,指导学习先进经验,寻找原因,明确改进措施。如此,带领他们一步一步地踩着自己的足迹,得到提高,走向发展。

二、班主任在带教双赢中成长

2、在我校课改·教学 ·网络·整合等一系列教学活动中,班主任亲眼目睹,亲身体验,感受到新时代、新课程、新任务在向自己召唤,从心底里感受到自己肩头的责任之大。于是自觉地投入到教育教学的实践中去,边学边干,努力地完成学校交给的各项任务。

3、班主任具有扎实的专业知识和技能、良好的人文素养,通过带教、培养,在短短的时期内,部分教师已在学校的各项工作中发挥了不可估量的作用。

三、带教教师在带教双赢中成长

1、班主任的到来,犹如注入了一泓清泉。班主任身上的朝气、热情,激起了带教教师的上进心。

2、从班主任扎实的专业知识、技能,良好的素质,带教教师感到了危机,意识到自己要学习学习再学习,修养修养再修养。

3、在班主任渴求知识、渴求教学艺术的真诚前,带教教师深感自己要勇于探索、勇于进取、勇于攀登在课改的前列,才不愧于真正的师傅。

四、机制和效益

1、带教双赢-培养新生力量,形成有效的新老阶梯。这是学校平衡发展的链接式远景规划之一,是学校可持续发展不可缺少的保证。

2、带教双赢- 形成新老两支教师队伍的努力学习、努力工作,以至带动全校教师的奋进,是学校蓬勃发展的根本保证。

3、带教双赢- 使班主任缩短了磨合期,促进了成长,早日担起学校各项工作重任,为学校的品位和办学水平的不断提高提供了新鲜的、活跃的、有力的力量。同时为学校、为社会早日塑造优秀教师,创造财富。

五、问题及努力方向

1、面对我校数量大、科目多的班主任队伍的带教工作,应该得到各级领导的关心与支持,各条线和年级都要把班主任的成长视为重要工作来抓、来投入。

2、在带教工作中存在带教教师敬业的差异,班主任学习态度的差异,要分层教育、引导,要继续思考选择带教教师方式及带教的组织形式,切实实现双赢。

3、教案,是一线教师整个课堂教学实践活动的术前准备,在重视常规备课的同时,要引领和鼓励教师凸现个性,闪耀独特的思维亮色,发扬具有穿透力的自觉意识去读解课程内容,构建有一己个性特色的教学方案。(重视学习主体,体现开放性和动态生成性等)

4、现代教师培训应当继续开发在行动中学的思路,采用 案例教学+实践反思的模式,这才是造就 有经验教师和专家的必由之路。(顾泠沅说)针对班主任中存在的一些问题,提倡写教学反思。因为自我反思被认为是教师专业发展的自我成长的核心因素,教育教学案例是教师专业成长的阶梯。引导教师写教学案例,提高反思能力,促进教师实践性智慧自主发展,快速地提高教育教学能力,

5、勇于推陈出新,为班主任搭建施展才能的多样性舞台,造就一代班主任,以此推动所有班主任乃至全体教师的师德、人格和专业水平持续提升。篇5:拜师带教个人总结

拜师带教工作总结

云集镇中心校:周运梅

光阴似箭,岁月如梭,以往说到这两个短语

的时候,颇有点少年“为赋新词强说愁”的意味。但今天,此时此刻,当我以学徒十年的身份在这里发言,我才恍然大悟,在我做徒弟不亦乐乎之时,却与结局不期而遇。

在这十年里,在蒋天荣师傅的指引下,让我

不仅在教育教学的方法上,而且在师德修养、为人处事等方面都受益匪浅。十年来,在师傅的帮助下,我度过了一个又一个难关,所以我最先想表达的是对我带教师傅的感谢,谢谢蒋老师一直在指导帮助我。回想十年的点点滴滴,心潮澎湃,思绪起伏。下面,我想和大家一起分享一下十年的心得感受:

一.师徒互听,徒弟受益

教学带教的一个重要内容就是师傅、徒弟互相听课。听师傅的课,是我最乐意做的事情。因为我可以直观地了解到上课的流程,听师傅课让我能学到很多东西。听课能帮助我从宏观的角度控制整个教学过程。包括教学进度、知识的重难点突破、例题的精选精练、课堂容量以及节奏的轻重缓急等等。同时也能帮助我了解学生对知识的实际掌握情况,及时调整教学设计。总之,听课为我的备课与教学起到了导航的作用。

我喜欢听师傅上课,因为能直接学到很多东

西。但师傅听我的课,说实话,我一开始不是很适应,也很是紧张了一阵子。但他们在听完课后,总是肯定优点指出缺点,并且提供意见和建议以供完善课堂教学。我也渐渐明白师徒互听的精髓所在:学习吸收展示后,再改善学习吸收。

二.一起备课,有商有量

从一开始,盲目地搜集资料到现在能结合学

生特点,课前确定教学目的、教学重点和教学难点,制定详细的教案。这种转变,得益于师傅的现场指导。当我遇到不会处理的地方就马上向师傅请教,并跟随听课,从而把握中心,搞好课堂教学。师傅由于经验丰富,对学生有一定了解,多半能“未教先知”,帮助我解决教学中遇到的疑难问题,在教学环节和教学方法上为我指点迷津。我在上课前都争取吃透每一节课的内容,做到不带教案授课。我上公开课时候,师傅更是把它当成自己的事情来做。值得一提的是,他并不是一手包办,总是放开手让我先干起来。等我设计好教学流程后,让我先试讲。好的地方保留,设计不理想的部分,提出意见。师傅常常鼓励、指导我参加展示活动,让我得到更多的锻炼和提高。每一次在我付出的同时,都有师傅的协助。他切实做到“课前指点、课堂指导、课后评价”,指出教学中的不足和改进方法,促进徒弟教师教学能力的提高。

三.理论实践,相辅相成

年轻教师要想获得长足的发展,除了课前认

真备课,课上随机应变之外,课后还得有深刻反思。正是基于此,师傅总是鼓励多写课后反思。因为反思是教育教学过程中很重要的因素,它可以使教育教学有很大的收获,可以让我在教育教学中进步的更快。并能及时抓住有用的反馈信息,对自身的教育教学方法做出改进。

蒋老师经常建议我多看一些专业书籍,让我领悟课改的精神,在不断获得实践经验的同时,丰富理论知识。还常听我的家常课,课后给我很多意见,涉及到教态、语言组织、课堂分析、学生反应等多个方面,给了我前进的动力。师傅丰富的教学经验和教学理论让我受益匪浅,然而他们那份对工作的认真负责更让我感动。

最后,要感谢学校领导,感谢你们给我创

建了师徒结对的平台,更要感谢时刻为我指点迷

津的师傅,因为是你给我指明了前进方向,我会在教育教学的道路上继续地探索,不断地充实自己,提高自己的专业水平,争取早日成为一名优秀的教师。

第18篇:护理带教工作总结

护理教学工作检查与质量评估总结

(2015年)

本年度我院共接收XX卫校、XX卫校、XX学校、XX卫校、XX卫校、XX学校的护理实习生共65人。现对2015年度在我院护理实习的教学情况进行检查与评估,具体情况如下:

1.能注重学生理论与实践技能的培养,关注学生的学习效果。各科室能较好落实院部及科内的带教计划。带教老师能进行科内常见操作的示范,并根据本科室常见病、多发病的护理知识每周进行一次小讲课,每月进行一次教学查房等。科室的总带教对每名学生的学习情况、学习效果及带教老师的教学情况能定期进行检查,以不断提高学生的临床护理技能,督促带教老师按本科室的教学计划完成好学生的临床带教工作。对学生要求严格,学生出科前必须完成科内的理论、操作考核,本年度的学生均能完成科室进行的理论考核及操作考核,合格率达100%。

2.对带教老师要求严格,各临床科室能挑选年资高、责任心强的护士担任带教老师,护理部还能定期对带教老师进行培训、考核,选派优秀的带教老师外出学习等,不断提高带教老师的教学水平。

3.护理部不定期对老师及学生进行护理带教的双向质量检查,每季度由护理教育委员会的小组成员到各临床科室对实习学生的实习计划完成情况和老师的带教情况进行检查,并让实习生对带教老师进行评价,带教老师对学生进行评价等,并对检查的情况进行分析、提出整改意见。能及时了解及解决临床老师教学及学生实习中实际存在的问题,使护理教学质量有了持续提高。

4.关心学生的学习生活,了解学生的心理状态,能定期召开实习生组长会议,经常与组长沟通,了解学生的学习、生活情况,帮助学生解决学习、生活上的问题,得到学生们的对护理教学工作的认可,本年度收到东莞卫校的表扬锦旗一面。

5.本年度学生能遵守医院的劳动纪律,无无故请假,旷工现象;无经常迟到、早退现象。大部分同学能爱岗敬业,做到勤动手、勤跑腿、勤动口,有较强的工作责任心强,能按计划完成实习任务。本年度的实习生无任何护理差错事故发生。

6.存在问题:大部分学生的专业知理论识比薄弱,对病人病情的观察能力及文书的书写水平能力均比较差,且大部分学生普遍缺乏安全意识,个别学生缺乏吃苦与奉献精神,工作主动性差。

2015年11月10日

第19篇:儿科带教工作总结

产科带教工作总结 宣城市人民医院产科

临床实习是护理教学的最后阶段,也是一个从理论到实践的过程,是踏入医疗护理活动的第一步。临床带教质量的优劣,决定着护生在临床实习结束后能否顺利走上护理岗位,适应护理需要。做好临床护理带教,带教老师必须以身作则,言传身教。加强岗前培训,增强护生的慎独意识:加强护生的综合素质培养,为护生将来从事临床护理工作打下扎实的基础。2013年即将结束,现就今年带教体会总结如下:

一、带教的目标

1、熟悉科室环境,掌握产科的各项工作制度。

2、专业知识掌握:

(1)掌握产科常用仪器使用的注意事项。

(2)熟悉产科常用药物的用途、剂量、给药方法和毒副作用。

(3)熟悉本科专科疾病相关知识,与孕产妇及家属进行有效的沟通。 (4)熟悉各种护理记录的书写,了解危重患者的抢救与配合。

3、技能操作目标:

(1)掌握氧气吸入及皮试,静脉注射,会阴护理等基础操作。 (2)掌握胎心监护仪的使用及其注意事项。 (3)熟悉新生儿疾病筛查及其注意事项。 (4)熟悉产程观察的内容。

二、带教方法

1、热情接待:

从学生到护士是一个新角色的适应过程,护生入科时,热情接待并介绍本科室情况,熟悉科室环境、布局、物品的摆放位置,本科的规章制度,消除陌生感。并及时与护生进行思想沟通,建立良好的师生关系,轻松愉快的学习。

2、技术训练:

带教老师必须熟练掌握技术操作,严格遵守操作规程,以身作则,严格要求学生、严格带教,做到放手不放眼。让护生熟悉本科室常见操作(胎心监护仪、胎心监测、会阴护理等方法);加强专科护理培训(四部触诊胎心监测及注意事项等)。

3、理论培训:

每周进行不定期提问,结合科室的实际情况,每星期一次讲课,运用提问式以及多媒体教学法使护生了解产科各种常见病的病因,临床表现以及护理措施和护理要点,指导护生正确的护理文书书写,完成一份护理病历。熟悉产科常用药物的用途、剂量、给药方法和毒副作用。引导护生将各科理论知识为临床实践结合,以迅速提高综合理论水平,使其更好的掌握与孕产妇及其家属的沟通技巧。

4、出科考核

出科前,认真对护生进行技术操作考核和理论考核。对照标准严格评分,带教老师给护生一个正确的评价,诚恳地指出不足。成绩记入护生鉴定表,带教老师认真填写实习鉴定,对护生实事求是的进行综合评价。

5、评价总结: 护生实习结束,召集护生及各带教老师进行了一次总结会,由护生指出带教老师的不足和提出建议,同时带教老师对护生实习期间的表现进行点评。评价带教质量,总结经验和不足,通过互相学习,让老师和护生都同时得到进一步的提高。

三、体会

第20篇:班主任带教工作总结

一个人的品质往往能够从平时生活中的点点滴滴中折射出来。我的学科带教师傅X萍老师在教学工作中的兢兢业业,勤恳踏实,在全校师生中有很好的口碑。她的工作态度以及效率在日常教学工作中都是有目共睹的。令我印象较深的有这么几件事情:

第一件事情是一次早自修,班级课代表没有及时将听力资料发下去,给早读造成了不良影响,由于时间原因,赵老师没有完成原定的听力练习任务,事后赵老师对课代表进行了严厉地批评,让他们认识到了作为一名合格课代表应该起到的作用和负有的职责,她动之以情,晓之以理,从那次以后,她班上的课代表做事既认真又负责,效率也很高,成为了她教学上的好帮手。第二件事情就是在本学期中期的时候,随着中级职称会和高级职称会的开展,赵老师忙得不可开交,但她总是协调好各方面工作,使得教学工作能井井有条地进行。有时她要外出听课,一听就是一天,她总能提前联系带课老师,交接好上课内容。但是只要时间允许,她总能本着对全体学生负责的态度,尽可能赶回来为同学们上课。这使得同学们看到了她身上那种很强的责任心,同学们更爱她的课堂了,这些都是我们年轻老师应该要努力学习的地方。

对于同事,她总是平易近人,协调组内各种关系,做好各位老师的思想工作,印象最深的一次就是在校庆60周年之际,我们组内开课的老师遇到了身体不适,赵老师能率先嘘寒问暖,免除开课老师的后顾之忧,在开课内容的讨论上,赵老师也能掌握大局,对设计不合理之处,提出了自己的宝贵意见,帮助开课老师进行改正,使得这几节展示课开得很成功,获得了同行的好评。赵老师也关心组内老师业务素质的提高,她倡导了英语读报活动,带头做榜样,现在我们组内每位老师在她的带领下每天都抽一定时间进行英语阅读,扩大了自己的词汇量。

综上所述,都是我用我的眼睛观察到的,其实赵老师平时生活中的很多方面都还没有完全提到,但是我们也可以窥一斑而知全豹了。我希望我们年轻老师都可以以这样的好老师作为自己的榜样,不断进取,尽快实现自己的成长。

《带教工作总结.doc》
带教工作总结
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

相关推荐

银行工作总结医院工作总结安全生产总结财务工作总结酒店工作总结党风廉政工作总结工会工作总结社区工作总结工作报告党建工作总结其他工作总结
下载全文