社区工作总结汇报资料
推荐第1篇：文明社区汇报资料
地矿局社区创建文明社区汇报材料
地矿局社区位于北京西路149号。东起轻纺巷，西至同心路，南起北京西路，北至健美巷，是一个由八个住宅区，九个企事业单位融合的小区，共有居民住宅楼53栋，总面积为0.2平方公里。社区有常住户1513户，总人口4156人，其中男2047人，女2109人。社区内有壮族、蒙古族、满族、朝鲜族、回族5个少数民族。社区60岁以上居民580人，党员224人。地矿局社区2005年10月被中共西夏区委、人民政府评为“平安社区”，2006年12月被银川市文明办、银川市环保局授予“绿色社区创建活动先进社区”，2007年被中共银川市委授予“红旗党支部”称号。
一、广泛宣传，全民发动，努力形成整体联动的创建格局 近年来，我们紧紧围绕创建文明社区这一目标要求，结合社区和小区的实际情况，广泛深入地进行宣传发动，经过不懈努力，辖区内单位、住户的发动率和创建参与率均达到100%。我们的主要做法：一是会议宣传。每周召开一次居民小组长和居民代表会议，及时将上级创建精神传达给居民群众，同时研究分析创建过程中发现的各种问题，部署下一阶段的创建工作。通过把创建工作抓在平时，使得创建成为辖区居民日常生活中必不可少的课题之一。二是阵地宣传。充分利用宣传橱窗、板报、横幅等宣传阵地，在社区、小区内广泛布置创建专栏，大力宣传创建文明社区的重要意义，经常发放创建宣传资料，增强了居民群众对创建工作的认识，提高了他们参与创建的自觉性。三是入户宣传。我们深知创建必须依靠群众的道理，把宣传发动工作做到社区和小区内每一个居民户家里，通过不厌其烦的教育引导和形式多样的教育，使辖区居民群众对创建工作产生了极大热情，他们以各种形式支持和参与到我们的创建工作中来。一些退休老干部主动请缨，帮助居委发放宣传资料，引导小区居民，主动与不文明现象作斗争；一些企事业单位、个体业主慷慨解囊，主动出资帮助居委添置办公设施、创建资料等；也有一些居民自愿组成义务卫生监督员队伍，自觉地维护小区的环境卫生。从而在小区内形成了齐抓共管、众人合力搞创建的生动局面。
二、以人为本，办好实事，努力构建温馨和谐的人居环境
三年来，我们地矿局社区居委和地矿局小区以创建文明活动为抓手，从群众反响最为强烈的事做起，为辖区居民办实事、办好事。一是狠抓环境卫生。小区物业管理部门出资聘请了12名卫生保洁员，对小区进行卫生保洁，每天坚持保洁时间在12小时以上，对小区内道路、绿化带、楼道、宣传栏和公共场地进行清扫，并及时清运生活垃圾，实现了垃圾袋装化100%、生活垃圾日产日清、清运率100%的“双百”目标。二是狠抓绿化管理。在小区建成之初，我们就与物业管理公司一起，按照规划要求建设小区绿化带，小区绿化面积近1多万平方米，绿化覆盖率达38%，主要分布在楼群四周及小区中心广场。我们也聘请了绿化看护员，定期对草坪、花木进行修剪，保持了绿化带的整洁、美观。我们对照创建标准，多方筹措资金，建成了80平方米的居民活动室、30平方米的老年活动室、青少年活动室和阅览室、40平方米的警务室、300平方米的卫生服务站、2个不锈钢宣传栏、500平方米的健身场地3个。三是狠抓社区服务。成立了社区服务领导小组，组建了一支拥有50多人的社区志愿者服务队，建立了8个社区服务网点，每月组织开展一次义务为民服务活动，帮助小区居民，特别是孤寡老人、烈军属、残疾人、特困户等群体，解决力所能及的问题，为下岗失业人员提供就业培训和就业机会，三年来，在社区服务的开展过程中，形成了家政服务、医疗卫生、法律服务、科普文化等16个服务项目，其中福利性项目达一半以上，共为800余人提供义务服务，帮助解决实际困难396个，帮助63名下岗职工找到了再就业之路。五是狠抓平安创建。紧紧围绕创建最安全小区的目标要求，把维护小区稳定作为一项重要实事来抓，加强人防、物防、技防力度，着力构建小区四大防控体系，对小区内所进行24小时监控；部分非小区住户进入楼道都必须与户主进行对讲，才能开启防盗门；保安巡更系统，小区配备了10名保安人员，对小区进行24小时的巡逻值勤。同时我们也在小区内建立了一支10余人的义务联防队，协助小区保安搞好值勤，确保了小区安全。
三、加强领导，落实措施，促使创建工作有序有效开展 在文明社区创建过程中，我们始终坚持“三有”，为创建顺利进行提供有力保障。一是有组织。成立了创建工作领导小组，形成了支部书记负总责，社区委员分工负责的创建领导机制，同时在小区内成立相应的创建工作领导小组，由物业管理部门负责人挂帅，居民小组长、居民积极分子为成员，责任到人，形成了两级工作网络，为创建工作的顺利开展提供了有力的组织保障。二是有规划。为了使我们的创建工作如期进行，我们召开居委干部、居民小组长、物业管理部门负责人会议，共同研究制订了社区和小区的创建工作规划，组织与会人员一起就创建的指导思想、工作措施及目标步骤等进行讨论，并将规划的讨论稿公布在宣传栏中，供小区居民参考，请他们建言献策，提供宝贵意见。最后，我们综合全体居民的意见，修改形成符合实情、符合民意的创建工作规划。在上级部门、辖区群众、社会各界的大力支持下，确保了创建经费的落实，为创建工作提供了有力保障。三是有措施。在创建过程中，我们通过开展结对共建、联创共建、集中整治等活动，采取全民动员、全民参与、舆论推动等措施，做到创建工作件件有落实、事事有交待。
四、强化教育，丰富内容，努力提高居民群众的综合素质 一是充分发挥市民文明学校的作用，提高市民政治觉悟和文明素质。紧密结合当前形势和居民思想生活的实际问题，每半个月开展一次市民素质教育活动，把国家大政方针、国内外大事、省市最新动态、公民道德标准、与创建有关的各种常识作为学习教育的重要内容，广泛印发市民教育读本，使小区居民群众的政治素质和思想意识全面提升。二是深入开展“四进”社区活动。充分利用小区宣传栏、文化活动站、图书室、市民文明学校、科普课堂等载体，与市有关职能部门一起，大力开展科技、文化、法律、卫生四进社区活动，宣传普及科学知识、文化知识、法律知识和卫生常识，由于“四进”社区活动得到了有关部门的大力持，活动搞得非常成功，小区居民表现出了极大的参与热情，社区居民自发组织了童心艺术团，我们顺势组织他们成立了秧歌队、舞蹈队等等，开展形式多样的特色活动，形成了“四进”社区活动热潮，丰富了小区居民的生活。三是深入开展文明评比活动。考虑到小区内多层住宅楼较多的特点，我们进一步延伸工作触角，大力发展楼道文化，在小区的多个住宅楼道内布置了法制宣传、家庭文化、道德规范、学习园地等专栏，既形成了独特的小区风景线，又有效地提高了市民素质，并且逐步形成了地矿局社区的特色，即楼道文化特色社区。在银川市西夏区有关部门的指导下，我们制订了文明楼院、文明家庭评比办法，每2年开展一次文明楼院的评比活动，每1年开展一次文明家庭评比活动，小区53幢楼院及全体居民户都参加了评选活动，共评出21幢文明楼院、8户文明家庭。
在北京西路党工委的指导下，在上级有关部门的指导和关心支持下，经过不懈努力，我们的社区和小区创建工作取得了一定的成绩，但是对照宁夏银川市“两个最适宜”的目标要求，还有一定的差距，今后，我们将以这次创建测评为动力、为起点，加倍努力，扎扎实实做好社区、小区建设的各项工作，不辜负上级党委政府和辖区群众的期望，以更高的标准、更快的步伐迈向新的目标，争取取得更大的成绩。
地矿局社区党支部
2007年
推荐第2篇：创建特色社区汇报资料
创建特色社区汇报材料
红星社区党支部在区政府和南川西路街道党工委的领导下和支持下，始终坚持以“十七大”精神为指导，按照“强基础、创特色、出精品”的社区建设方针，确定创建目标，积极开展工作。以创建“特色社区”和“五个好”社区党支部为重点，以提高党支部的凝聚力，战斗力，创造力和发挥广大党员的先锋模范作用为目的。团结带领广大党员干部与时俱进，开拓创新，扎实工作。由于我们的不懈努力、积极探索、大胆实践。以创建“特色鲜明、服务优化、工作一流、居民满意”的社区建设工作思路，不断加大社区建设力度。同时，结合社区工作实际借鉴和学习镇江许多的工作经验和做法，努力提升社区建设水平。社区建设工作取得了一定的成绩。支部连续五年被区委授予“五个好”社区党支部。连续两年被区委授予《先进基层党组织》和《党组织建设示范社区》、《社区工作先进单位》、《特色社区》、《十佳社区》。现就创建党建及特色社区工作情况汇报如下：
一、社区党员的基本情况
社区共有党员56名，其中离退休党员25名，下岗失业党员9名，待分配的大学生2名，复转军人党员1名，居民党员7名，流动党员7名。在职党员5名。
二、充分发挥社区党组织在社区文化建设上的“主导”作用1
红星社区党支部组织开展了群众喜闻乐见，便于参与的群众性文化活动，提高了社区群众的生活质量，倡导了健康文明的生活方式，使社区文化，家庭文化，庭院文化，广场文化，相互辉映，构成了社区一道独特的文化风景线。
红星社区自2005年底创建了以“体育型”特色社区以来，把开展丰富多彩，形式多样，群众喜闻乐见的体育活动作为三个文明建设的重要任务来抓，广泛持久地开展群众性体育活动，取得了显著成功。现以形成体育进社区，全民共参与的良好氛围，现就特色“社区活动”开展计划与做法归纳如下：
红星社区在南川西路党工委的正确领导下，以党建为龙头，以打造文化体育型品牌社区为切入点，以开展各种丰富多彩的文化体育活动为载休，不断提升了社区居民的体育水平为目标，加强了社区文体队伍管理工作，组织了居民体育队伍。制定了创建“体育型”社区计划，晨练点制度，工作职责等，把社区主体与文明建设的重要内容摆在议事日程，利用多种形式组织了社区居民开展丰富多彩的群众文体活动。
在人们社会生活日益多样化的今天，为给居民创造一个文明愉快生活环境，要结合轄区的文化层次，年龄结构等特点开展了一系列有特色的社区活动，要将文化活动定位在充分利用社区资源，以社区为组织，成员参与为主体，进行文艺、体育等具有特色的公益性活动。
一是认真开展老年人活动，召集辖区老人有组织地开展晨练活动，设立舞练习点和老年秧歌队活动点，负责为他们提供场地，针对老年人的身体和心理特点，社区以文体娱乐为载体，开展社区文化和全民健身活动，培训社区内有文艺，体育特长的组织能力的居民，建立由50人组织的老年秧歌队，20人组成的剑队，功夫扇队，老中青20多人组成的舞蹈队，并举办老年趣味运动会及家庭运动会。“重阳节”登山活动、篮球比赛、棋类比赛，羽毛球比赛等满足社区成员的体育需求，增强体质，提高身心健康水平和质量，在广大居民的热心帮助下，老年人在这里可找到自己的位置，如今，剑队，秧歌队成了社区里开展活动的主力军。
二是社区场地设施建设与利用，体育场地设施是社区居民开展文体活动必需的物质条件，是体育活动经常化的重要保证。为此，社区设立全民健身点，安装七种健身器材，在社区建立健身路径2个，占地面积340平方米。
利用社区现有的棋牌室，阅览室，健身康复室，现阅览室共有图书、报刊、杂志约有4700多余册，全天向居民群众开放，并合理使用轄区单位的各类体育场地设施，充分发挥其作用。
三是广泛开展形式多样的文体活动，1是结合重大节假日开展文艺活动，如元旦、春节举办联欢晚会，“七一”、“八一”“国庆”、“家庭文化进社区”、“社区文化广场文化演出”、“健康进社区”。2是根据季节不同，开展时宜节气的文艺活动，夏天开展电影晚会，
居民运动会。进入冬季，组织群众看VCD，组织棋类比赛。春节前后开展新春游园活动。社区已成功举办了社区趣味运动会，受到居民群众的一致好评。去年国庆前夕社区将以全民健身活动为重点，以健身为目的，举行“小型多样技巧运动会”，呈现出全民健身的氛围。3是利用寒暑假，开展多种形式的青少年文体活动和公益活动，利用寒暑假举办青少年体育竞赛如“篮球赛、滑旱冰等比赛，使社区内外的体育交流活动形成热点，为构建和谐社区而积极努力。开展“社区学生才艺展”、“热爱祖国，崇尚科学”为主题的文体活动，组织中小学生进行法制教育，观看一些科教片，使青少年接受法制教育，提高法律意识。
四是社区通过健康有益，积极向上，生动活泼的文体活动，如今年九月与轄区及有关单位联合举办大型的文艺汇演，以健康教育为主题，有计生协会，老年协会共同参加的文化活动。体现老有所乐，老有所为，发挥其特长，关心社区，奉献社会的精神面貌。形成了社区以居民为本，居民以社区为家的良好氛围，积极参与社区活动，凝聚在有着丰富文体活动，和睦相处的大家庭中，真正生活在和谐社区中。
五是完善现有各种活动室功能，开展了形式多样的活动，如“棋艺比赛”、“花卉展”，“书画展”等活动，激发社区居民的参与意识，让居民群众理解社区建设的目的。经常组织居民开展与创建特色社区相关的健康有益，群众乐于参与，有特色的各项活动，使
居民群众的参与率占社区总人口比例的40%以上，以文艺表演的形式在社区内广泛宣传“八荣八耻”、“公民道德建设”的基本内容、文明公约、市民守则。社区建有多支文体骨干队伍。（包括秧歌、民乐队、健身操队，晨练队，书法会画队等），文体活动独具特色，社区设有固定的室外体育设施，开展经常性的体育活动，社区活动场地配备专职文体辅导员。
一份耕耘，一份收获，特色社区创建活动在党支部的指导和带领下，取得里一定的成绩。在获得荣誉的同时我们充分认识到，只要充分调动社区居民群众的积极性，合理地开展利用辖区资源，加强与辖区单位的文体交流，就能推动社区文体活动健康持久地开展，把群众文体活动搞的更好，更完善。
三、今年特色社区建设工作思路
1、89楼前硬化后，恢复社区原有老年腰鼓队。
2、打造社区建设新的品牌，塑造出新的亮点，创出新的特点，创建星级社区。
3、加强社区建设中的创新意识，大力发展文化娱乐、物业管理、信息技术、中介组织等要素市场。
4、完善现有各种活动室功能，建立未成年人物品及闲置物品的交换站，设立青少年思想道德教育新课堂。
5、推出“社区小报”，让居民了解一个月内居委会工作情况，小区近期发生在居民身边的故事，拉近小区与居委会距离，真正的#
吸收小区居民投入到“三自”中去。
6、积极开展“一居一品”特色社区建设工作，突出“文体型”社区。深入辖区居民中，让有一技之长的居民走出家门，走进社区，奉献才华，使社区文化、家庭文化、广场文化成为社区一道独特的文化风景线。
7、弘扬“养廉、倡廉、助廉”的家庭美德，推动形成“以廉为荣，以贪为耻”的社会风尚，在社区宣传栏中设置廉政画廊，开展“廉政文化大家谈”等活动。
8、完善现有活动室功能，开展形式多样的活动，如“棋艺比赛”、“花卉展”、“书画展”等活动。激发社区居民的参与意识。
红星社区党支部
2008年4月24日
推荐第3篇：社区工作总结汇报
社区工作总结汇报
20xx年，友三社区依照XX区创建全国和谐社区蓝图，紧扣时代脉息和社区实际，以令人瞩目的效率和效应，打造社区“515”便民服务圈，打造人人参与、互动、归属社区的大格局，形成社区人际关系祥和、认知思维健康、互动特色鲜明，自治氛围浓郁的独特软环境。 打造社区“515”便民服务圈
先说社区服务圈。包含三项内容：
一、工作站以小见大。今年以来，退管员徐春娟提供窗口服务2412次，走访2266次；保障员吴莉萍提供窗口服务2525次，走访1216次；计生员凌叶青提供窗口服务1552次，走访1223次；民政员龚小花接待、走访社区弱势群体3088次，合计发放低保金、重残金、应急、零补、寒山寺、邻里情、爱心助学、社会赞助471906元。
二、居委会以大见小。今年以来，居委会协调修剪树枝897棵，呼吁建设友新路公交亭，假手整治59幢、72幢死角，力争改造友新路425号小区，申请改建长欣苑3个垃圾房，积极推动安装楼道防盗门，努力普及锁芯防盗圈，协调解决78幢户口、产权证等历史遗留问题，赢得主干道商户群体大笔赔偿金，修缮、整治社区环境。（每桩实事背后都蕴藏着非常复杂的过程，都体现着居委会的孜孜不倦、奋发努力。）那么多的焦点、难点实事都做成了，可以想象居委会日常服务是如何的细致。
三、幸福联盟拾遗补缺、发挥补充作用。自管小组长、计生志愿队、曹海珍特别志愿队是工作站服务工作的补充；居民小组长、护巷志愿队、学生志愿队是居委会服务工作的补充；而服务同盟会更是拥有“一个电话，就能ok吃饭、购物、维修、就医等等”功能。工作站、居委会、幸福联盟志愿者队伍三方合力，形成了友三社区无处不在，无微不至的15分钟便民服务圈。
再说公共文化圈。也包含三项内容：
一、硬件利用率高。健身器材反复损坏，象棋、围棋、乒乓球经常添置，新地板变成破地板、最后变成仿造地板，椅子换了一批又一批，电脑、电视机、音响设备经常维修、更新，纯净水每天要喝掉一桶半……所有这一切，全因为社区活动室人流量太大，社区活动室硬件物尽所用、发挥了100%的效率。
二、文化团队多。即便到了夜晚，社区活动室有歌咏、舞蹈、健身操活动，社区野外场地也有这么多活动，文化团队反复活动、交替表演，营造了社区文化的一番繁荣景象。
三、社区文化服务工作到位。今年以来，我们改革交谊舞协会收费制度，活跃博客圈、qq群互动平台，经常性在等离子大视频上放映网上电影，经常性举办各类竞赛、比赛、对抗赛，还三次策划千人以上规模的文化活动。
接着说卫生服务圈。同样包含三项内容：
一、社区经常举办卫生、健康知识讲座，也经常开展卫生、健康活动，比如说，青苹果健康乐园、残疾人康复训练。
二、社区卫生站布局合理、设施完善、双向转诊顺畅、有效提供方便、快捷、高质量的基本医疗和预防保健服务，还开展家庭门诊一类的特殊服务。
三、同济医院制度化送医疗进社区，每次来，总要珍视百余名病人。
再接着说社区教育圈。继续包含三项内容：
一、青苹果健康乐园具有规范、规模、多样、经常的特点，今年以来，累计开展活动15次，再加上平时的经常性活动，累计参与人次逾千（金鸡湖活动达130人）。
二、社区制度化进行各类讲座、培训、学习活动，如，党员学习、创业指导、健康讲座、安全知识培训、价格与消费者知识竞答、等等。
三、友三网拥有《党员学习》、《花样编织》、《学习园地》、《居民理财》、《消费与维权》《职工电子读书平台》等等教育平台，成倍扩张社区党校、社区市民学校的教育效应，友三网因此被中国成人教育协会评为数字化教育示范项目。
最后说平安保障圈。还是包含三项内容：
一、发挥民警作用，从“防”字着手。本社区民警邱云富是个难得的好警察，他推广电子看车狗，普及锁芯防盗圈，培训物业保安和社区护巷志愿者队伍，工作踏实且成效显著。
二、外来人口管理工作到位。友三社区千余名外来人基本都办理了临时居住证，并纳入计算机动态管理。
三、社区“五位一体”工作到位。制度化展开护巷志愿者巡巷、夜间安全提示喊话等工作，经常性走访并教育矫正对象、帮教人员，全年调解民间纠纷98次，成功率9
2、8%，还及时并有效处置天然气泄漏、暴雨泛滥成灾、停电群起纠纷等公共安全事件5起。
打造人人参与、互动、归属社区的大格局
党组织发挥龙头作用。友三社区作为苏州基层党建工作示范点，不只党校规范、党员活动之家规模、党员生活幸福，更拥有137名党员的先进性，在我们历年来打造人人参与、互动、归属社区大格局的过程中作用巨大、功不可没！
“幸福联盟”发挥龙尾作用。30个团队各显神通，各展风采：象棋协会、交谊舞协会、乒乓队、健身操队天天活动，编织协会、扇子舞队、竹板操队、腰鼓队、周周活动，戏曲
团、歌咏团、书画组、啦啦队月月活动，再加上居民小组长、自管小组长、巡巷护巷、学生劳动或宣传、服务同盟会等志愿者队伍的经常性活动，保守估算，幸福联盟全年活动次数也在3000次以上，参与人次逾14万。
本年度，我们加大居民旅游互动力度，组织南京、杭州、天目湖、连云港、安徽太极洞等旅游活动八次，参与人数累计612名。有组织旅游，直接促动了居民三五成群的自发旅游。据不完全统计，今年以来，居民自发旅游达380次，参与人次逾千，景点遍及全国各地。居民徐玉珠组织的30人桂林游，成为社区楼宇之间的美谈；居民戚雅静带队的5000元畅游大江南北，成为其它旅游队伍的线路图；居民吴美华发现的6元无锡鼋头渚游，复制了一批又一批三五成群的踏勘者，甚至还吸引了城市商报记者管有民的加盟。
本年度，友三网又有新的突破，开辟了《消费与维权》专栏、游戏互动世界、中国社区工作者联谊会博客圈。在新闻领域，我们也有新长进，全年累计在扬子晚报、苏州日报、姑苏晚报、城市商报、以及电视一台、二台，形成各类新闻报道75篇，塑造了大量先进文明形象，再现了大量居民的幸福生活。 本年度，社区召开居民代表大会一次、议事会会议三次、社区听证会、恳谈会、协调会各2次。与会代表的所有主张，都化作居委会20xx年做成的十大实事，获得充分的张扬。
会议互动、文体互动、旅游互动、新闻互动、数字化网络互动、志愿者服务互动……社区这么多的互动平台，使得居民相互熟悉、彼此了解，成为朋友多多。社区民主、自治氛围悄然形成，以社区荣而荣的公共精神蔚然成风。
推荐第4篇：社区工作总结汇报
社区工作总结汇报
2010年，友三社区依照沧浪区创建全国和谐社区蓝图，紧扣时代脉息和社区实际，以令人瞩目的效率和效应，打造社区“515”便民服务圈，打造人人参与、互动、归属社区的大格局，形成社区人际关系祥和、认知思维健康、互动特色鲜明，自治氛围浓郁的独特软环境。
打造社区“515”便民服务圈
先说社区服务圈。包含三项内容：
一、工作站以小见大。今年以来，退管员徐春娟提供窗口服务2412次，走访2266次；保障员吴莉萍提供窗口服务2525次，走访1216次；计生员凌叶青提供窗口服务1552次，走访1223次；民政员龚小花接待、走访社区弱势群体
3088次，合计发放低保金、重残金、应急、零补、寒山寺、邻里情、爱心助学、社会赞助471906元。
二、居委会以大见小。今年以来，居委会协调修剪树枝897棵，呼吁建设友新路公交亭，假手整治59幢、72幢死角，力争改造友新路425号小区，申请改建长欣苑3个垃圾房，积极推动安装楼道防盗门，努力普及锁芯防盗圈，协调解决78幢户口、产权证等历史遗留问题，赢得主干道商户群体大笔赔偿金，修缮、整治社区环境。（每桩实事背后都蕴藏着非常复杂的过程，都体现着居委会的孜孜不倦、奋发努力。）那么多的焦点、难点实事都做成了，可以想象居委会日常服务是如何的细致。
三、幸福联盟拾遗补缺、发挥补充作用。自管小组长、计生志愿队、曹海珍特别志愿队是工作站服务工作的补充；居民小组长、护巷志愿队、学生志愿队是居委会服务工作的补充；而服务同盟会更是拥有 “一个电话，就能ok吃饭、购物、维修、就医等等”功能。工作
站、居委会、幸福联盟志愿者队伍三方合力，形成了友三社区无处不在，无微不至的15分钟便民服务圈。
再说公共文化圈。也包含三项内容：
一、硬件利用率高。健身器材反复损坏，象棋、围棋、乒乓球经常添置，新地板变成破地板、最后变成仿造地板，椅子换了一批又一批，电脑、电视机、音响设备经常维修、更新，纯净水每天要喝掉一桶半……所有这一切，全因为社区活动室人流量太大，社区活动室硬件物尽所用、发挥了100%的效率。
二、文化团队多。即便到了夜晚，社区活动室有歌咏、舞蹈、健身操活动，社区野外场地也有这么多活动，文化团队反复活动、交替表演，营造了社区文化的一番繁荣景象。
三、社区文化服务工作到位。今年以来，我们改革交谊舞协会收费制度，活跃博客圈、qq群互动平台，经常性在等离子大视频上放映网上电影，经常性举办各类竞赛、比赛、对抗赛，还三次策划千人以上规模的文化活
动。
接着说卫生服务圈。同样包含三项内容：
一、社区经常举办卫生、健康知识讲座，也经常开展卫生、健康活动，比如说，青苹果健康乐园、残疾人康复训练。
二、社区卫生站布局合理、设施完善、双向转诊顺畅、有效提供方便、快捷、高质量的基本医疗和预防保健服务，还开展家庭门诊一类的特殊服务。
三、同济医院制度化送医疗进社区，每次来，总要珍视百余名病人。
再接着说社区教育圈。继续包含三项内容：
一、青苹果健康乐园具有规范、规模、多样、经常的特点，今年以来，累计开展活动15次，再加上平时的经常性活动，累计参与人次逾千（金鸡湖活动达130人）。
二、社区制度化进行各类讲座、培训、学习活动，如，党员学习、创业指导、健康讲座、安全知识培训、价格与消费者知识竞答、等等。
三、友三网拥有《党员学习》、《花样编织》、《学习园地》、《居民理财》、《消费与维权》《职
工电子读书平台》等等教育平台，成倍扩张社区党校、社区市民学校的教育效应，友三网因此被中国成人教育协会评为数字化教育示范项目。
最后说平安保障圈。还是包含三项内容：
一、发挥民警作用，从“防”字着手。本社区民警邱云富是个难得的好警察，他推广电子看车狗，普及锁芯防盗圈，培训物业保安和社区护巷志愿者队伍，工作踏实且成效显著。
二、外来人口管理工作到位。友三社区千余名外来人基本都办理了临时居住证，并纳入计算机动态管理。
三、社区“五位一体”工作到位。制度化展开护巷志愿者巡巷、夜间安全提示喊话等工作，经常性走访并教育矫正对象、帮教人员，全年调解民间纠纷98次，成功率9
2、8%，还及时并有效处置天然气泄漏、暴雨泛滥成灾、停电群起纠纷等公共安全事件5起。
打造人人参与、互动、归属社区的大格局
党组织发挥龙头作用。友三社区作
为苏州基层党建工作示范点，不只党校规范、党员活动之家规模、党员生活幸福，更拥有137名党员的先进性，在我们历年来打造人人参与、互动、归属社区大格局的过程中作用巨大、功不可没！
“幸福联盟”发挥龙尾作用。30个团队各显神通，各展风采：象棋协会、交谊舞协会、乒乓队、健身操队天天活动，编织协会、扇子舞队、竹板操队、腰鼓队、周周活动，戏曲团、歌咏团、书画组、啦啦队月月活动，再加上居民小组长、自管小组长、巡巷护巷、学生劳动或宣传、服务同盟会等志愿者队伍的经常性活动，保守估算，幸福联盟全年活动次数也在3000次以上，参与人次逾14万。
本年度，我们加大居民旅游互动力度，组织南京、杭州、天目湖、连云港、安徽太极洞等旅游活动八次，参与人数累计612名。有组织旅游，直接促动了居民三五成群的自发旅游。据不完全统计，今年以来，居民自发旅游达380次，
参与人次逾千，景点遍及全国各地。居民徐玉珠组织的30人桂林游，成为社区楼宇之间的美谈；居民戚雅静带队的5000元畅游大江南北，成为其它旅游队伍的线路图；居民吴美华发现的6元无锡鼋头渚游，复制了一批又一批三五成群的踏勘者，甚至还吸引了城市商报记者管有民的加盟。
本年度，友三网又有新的突破，开辟了《消费与维权》专栏、游戏互动世界、中国社区工作者联谊会博客圈。在新闻领域，我们也有新长进，全年累计在扬子晚报、苏州日报、姑苏晚报、城市商报、以及电视一台、二台，形成各类新闻报道75篇，塑造了大量先进文明形象，再现了大量居民的幸福生活。
本年度，社区召开居民代表大会一次、议事会会议三次、社区听证会、恳谈会、协调会各2次。与会代表的所有主张，都化作居委会2010年做成的十大实事，获得充分的张扬。
会议互动、文体互动、旅游互动、
新闻互动、数字化网络互动、志愿者服务互动……社区这么多的互动平台，使得居民相互熟悉、彼此了解，成为朋友多多。社区民主、自治氛围悄然形成，以社区荣而荣的公共精神蔚然成风。
推荐第5篇：社区工作总结汇报
2012年，友三社区依照沧浪区创建全国和谐社区蓝图，紧扣时代脉息和社区实际，以令人瞩目的效率和效应，打造社区“515”便民服务圈，打造人人参与、互动、归属社区的大格局，形成社区人际关系祥和、认知思维健康、互动特色鲜明，自治氛围浓郁的独特软环境。
打造社区“515”便民服务圈
再说公共文化圈。也包含三项内容：
一、硬件利用率高。健身器材反复损坏，象棋、围棋、乒乓球经常添置，新地板变成破地板、最后变成仿造地板，椅子换了一批又一批，电脑、电视机、音响设备经常维修、更新，纯净水每天要喝掉一桶半……所有这一切，全因为社区活动室人流量太大，社区活动室硬件物尽所用、发挥了100%的效率。
二、文化团队多。即便到了夜晚，社区活动室有歌咏、舞蹈、健身操活动，社区野外场地也有这么多活动，文化团队反复活动、交替表演，营造了社区文化的一番繁荣景象。
三、社区文化服务工作到位。今年以来，我们改革交谊舞协会收费制度，活跃博客圈、qq群互动平台，经常性在等离子大视频上放映网上电影，经常性举办各类竞赛、比赛、对抗赛，还三次策划千人以上规模的文化活动。
接着说卫生服务圈。同样包含三项内容：
一、社区经常举办卫生、健康知识讲座，也经常开展卫生、健康活动，比如说，青苹果健康乐园、残疾人康复训练。
二、社区卫生站布局合理、设施完善、双向转诊顺畅、有效提供方便、快捷、高质量的基本医疗和预防保健服务，还开展家庭门诊一类的特殊服务。
三、同济医院制度化送医疗进社区，每次来，总要珍视百余名病人。
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再接着说社区教育圈。继续包含三项内容：
一、青苹果健康乐园具有规范、规模、多样、经常的特点，今年以来，累计开展活动15次，再加上平时的经常性活动，累计参与人次逾千（金鸡湖活动达130人）。
二、社区制度化进行各类讲座、培训、学习活动，如，党员学习、创业指导、健康讲座、安全知识培训、价格与消费者知识竞答、等等。
三、友三网拥有《党员学习》、《花样编织》、《学习园地》、《居民理财》、《消费与维权》《职工电子读书平台》等等教育平台，成倍扩张社区党校、社区市民学校的教育效应，友三网因此被中国成人教育协会评为数字化教育示范项目。
最后说平安保障圈。还是包含三项内容：
一、发挥民警作用，从“防”字着手。本社区民警邱云富是个难得的好警察，他推广电子看车狗，普及锁芯防盗圈，培训物业保安和社区护巷志愿者队伍，工作踏实且成效显著。
二、外来人口管理工作到位。友三社区千余名外来人基本都办理了临时居住证，并纳入计算机动态管理。
三、社区“五位一体”工作到位。制度化展开护巷志愿者巡巷、夜间安全提示喊话等工作，经常性走访并教育矫正对象、帮教人员，全年调解民间纠纷98次，成功率9
2、8%，还及时并有效处置天然气泄漏、暴雨泛滥成灾、停电群起纠纷等公共安全事件5起。
打造人人参与、互动、归属社区的大格局
党组织发挥龙头作用。友三社区作为苏州基层党建工作示范点，不只党校规范、党员活动之家规模、党员生活幸福，更拥有137名党员的先进性，在我们历年来打造人人参与、互动、归属社区大格局的过程中作用巨大、功不可没！
“幸福联盟”发挥龙尾作用。30个团队各显神通，各展风采：象棋协会、交谊舞协会、乒乓队、健身操队天天活动，编织协会、扇子舞队、竹板操队、腰鼓队、周周活动，戏曲团、歌咏团、书画组、啦啦队月月活动，再加上居民小组长、自管小组长、巡巷护巷、学生劳动或宣传、服务同盟会等志愿者队伍的经常性活动，保守估算，幸福联盟全年活动次数也在3000次以上，参与人次逾14万。
本年度，我们加大居民旅游互动力度，组织南京、杭州、天目湖、连云港、安徽太极洞等旅游活动八次，参与人数累计612名。有组织旅游，直接促动了居民三五成群的自发旅游。据不完全统计，今年以来，居民自发旅游达380次，参与人次逾千，景点遍及全国各地。居民徐玉珠组织的30人桂林游，成为社区楼宇之间的美谈；居民戚雅静带队的5000元畅游大江南北，成为其它旅游队伍的线路图；居民吴美华发现的6元无锡鼋头渚游，复制了一批又一批三五成群的踏勘者，甚至还吸引了城市商报记者管有民的加盟。 以下内容与本文社区工作总结汇报查看更多>>部门工作总结
本年度，友三网又有新的突破，开辟了《消费与维权》专栏、游戏互动世界、中国社区工作者联谊会博客圈。在新闻领域，我们也有新长进，全年累计在扬子晚报、苏州日报、姑苏晚报、城市商报、以及电视一台、二台，形成各类新闻报道75篇，塑造了大量先进文明形象，再现了大量居民的幸福生活。
本年度，社区召开居民代表大会一次、议事会会议三次、社区听证会、恳谈会、协调会各2次。与会代表的所有主张，都化作居委会2012年做成的十大实事，获得充分的张扬。
会议互动、文体互动、旅游互动、新闻互动、数字化网络互动、志愿者服务互动……社区这么多的互动平台，使得居民相互熟悉、彼此了解，成为朋友多多。社区民主、自治氛围悄然形成，以社区荣而荣的公共精神蔚然成风。
以下内容与本文社区工作总结汇报查看更多>>部门工作总结推荐第6篇：社区工作总结汇报材料
XX社区工作汇报
尊敬的各位领导：
中午好！
感谢你们从百忙之中抽出时间莅临XX社区调研社区工作。在此，我谨代表XX社区广大人民群众，对领导的光临表示热烈的欢迎和崇高的敬意！现在就XX的工作向各位领导作一个简要汇报，不妥之处，敬请领导予以批评指正！
一、社区基本情况概述
XX社区成立于1988年，总面积1.5平方公里，地处省会东大门，东邻XX国际机场，西与县城紧紧相依。社区以XX路、XX路为中心，历来是我镇商业繁华之地（原有烟草街之称），XX路学校、厂房林立（仅都市学院就有师生近七千人），社区内人口密集（暂住人口1.5万），商户众多，企事业单位广泛分布（共有单位37个）。
二、工作总结
在县委、县政府的正确领导和上级主管部门的精心指导下，社区两委紧紧围绕“打造人民满意社区，构建和谐社会”的奋斗目标，始终坚持“以党建铺路，靠服务升华，促居民自治”的工作思路，精心组织开展了一系列的社区工作。
（一）切实加强党建，充分发挥党员先锋模范作用
组织召开社区全体党员会议，制定了党员分片包户的管理实施办法。每名党员各有各的责任区域，深入到各家各户，大力宣传社区工作，广泛征求意见，深入交流思想，使得社区工作取得广大社区居民的支持。在广大党员和社区居民的共同努力下，各项工作取得了明显实效，先后获评为省级“和谐社区”、“最充分就业社区”、“市级文明社区”、“精品示范社区”、“十佳五好妇联组织”和县级“优秀基层党组织”等先进单位；2009年开展了“全国减灾示范社区”、“民主法制社区”、“省级文明社区”、“精品示范社区”等创建工作，荣获了“省级精品示范社区”、“减灾示范社区”和XX县“人民满意社区”等荣誉称号。
（二）建立健全规章制度，确保工作规范运行
为保障工作有章可循，有制可依，社区建立建全了各项规章制度，并制定了《XX社区服务指南》、《社区资源共享实施方案》、《XX社区紧急救助避难预案》等一系列切实可行的宣传资料，为社区工作的开展提供了有力的保障。
（三）不断完善基础设施，优化社区服务，营造美好的社区环境
一是加大基础设施建设投入，积极争取上级和驻社区单位财政对社区基础设施建设的支持。投入建设资金120万元，落实了“六室、三站、二栏、一校、一中心”的设施配置，社区办公服务用房面积达到800平米，基本实现了办公网络化；为方便广大
居民的出行，投入资金五十多万元硬化和亮化道路800多米，植树60棵，新装路灯8盏，并将后三角坪2000平米的臭水池进行清理和硬化，改建成一个了小型的菜市场，彻底取缔了马路市场；为完善居民的文体活动设施，积极向文体局和残联求助，配置了完善的室外健身器材和残疾人康复器材，又自筹资金十万多元改建了室内健身室、图书室（现拥有图书五千多册，并利用图书管理系统进行程序化管理）和高标准远教室，供居民锻炼和学习。
二是不断优化社区服务，坚持以人为本、服务居民的宗旨，以社区服务网络和设施建设为抓手，强化服务功能，丰富服务内容，构筑社区大服务体系，形成了社区居委会、物业管理公司、辖区内单位、社区志愿者四个层面参与服务的社区服务平台，群众对社区建设的认可度不断提高。
三是狠抓综治普法、维护社区平安稳定。加强社会治安整体联动防范工程建设，建立社区警务室，成立了一支义务巡防组织，并对企业单位和学校有效的进行门卫管理，确保社会治安稳定；为规范商户的经营行为，社区组织经商户和党员开展义务巡防，配备专职队员5名，实行夜间巡逻，积极开展群防群治从自身做起，起好模范带头作用，逢赶集，所有党员齐上阵，与城管等部门配合，努力做好商户工作，规范好商户经营行为。
四是开展专项整治，优化社区环境。针对居民卫生意识淡薄的现象，把加快环境卫生整治工作作为创建满意社区重中之重来
抓，从思想疏导入手，以美丽舒适温馨为目标，大力开展环境卫生宣传教育，发放宣传资料二万多份、逐户签订门前三包责任状，社区环保工作实行物业管理，保证八小时有人清扫，垃圾集中中转外运，有效改善了社区的人居环境。为了保持好正常的秩序，首先，规范好停车区域，重要区域的车辆均实行划线分区域停放；其次，规范道路路牌标识，将道路重新命名，并重新安装好门牌号码，加强集镇规范管理。
（四）大力开展形式丰富的文体活动，营造欢乐祥和的社区氛围
充分利用各种载体，着力提高社区居民素质和社区文明程度。根据科教、文体、法律、卫生和道德规范“五进社区”的工作标准，在社区思想道德教育、改善环境、维护治安、活跃文化等方面开展了党员当模范、定岗六带头和做文明市民、当道德模范等评比活动，评出十星级文明户356户。在庆祝“三〃八”妇女节一百周大会上，评比出26户“五好文明家庭”和11位“双学双比女能手”，从内容和形式上丰富了社区文化建设工作；成立了各类社区文艺队伍，如社区舞蹈队、腰鼓队、球操队、门球队等，经常性地组织培训、比赛，开展丰富多样的娱乐活动，大大活跃了社区居民的文化生活。
（五）社会保障深入民心，群众实惠落到实处
社区医保、社保运行规范，就业和再就业工作稳步推进，全年培训人员215人，推荐就业94人，为2000余人办理了医疗保险，85户低收入家庭享受了最低生活保障。社区有效的利用爱心超市向本辖区近100户居民提供物质援助，还向XX中学，友谊学校的二十个班级共40个困难学生，发放一床被子、或者一套衣服、一个水桶、一套文具，点点滴滴我们都在向人们群众释放党和政府的关怀。2010年元旦，社区居民通过网上发布消息，两天为灾区募集过冬衣服279件，充分引导人们群众参与社区公共事务，关注社区工作。
打造人民满意的社区是构建和谐社会的基石，是顺应时代之举，也是顺应民心之举。我相信，只要坚持以人为本，坚持共建共享，坚持狠抓落实，齐心协力，众志成城，XX社区就一定能成为居民自治程度较高、社会秩序稳定、社会保障充分、生活环境舒适、公共服务完善、各种社会群体和谐相处的满意家园。谢谢！我的汇报完毕。祝各位领导：身体健康！万事顺意！同时欢迎大家常来XX做客！
2010年11日13日
推荐第7篇：社区年度工作总结汇报
创新社会管理模式，强化社区服务功能
——XX社区工作情况汇报
2011年，XX社区在乡镇党委、上级主管部门的正确领导下，在XX市政府办公厅的指导下，积极认真开展各项工作，以全力维护社会稳定为中心，有效地处理和化解了各类社会矛盾和不安定因素，提高社区群众的生活水平、生活质量，为XX社区的经济发展和精神文明建设创造了持续稳定的社会环境。现将我社区工作基本情况汇报如下：
一、以服务网络为平台，强化服务意识
长期以来，XX社区支居两委紧紧围绕“家”的核心理念，秉持“心系百姓事，情连居民心”的服务精神，着力推广“家”文化，社区工作者服务居民视为家人，社区群众维护社区如同自家，共创文明、生态、康乐、和谐的大家庭。社区配备专职管理人员五名，分管治安主任一名，流动人口协管人员两名，治安巡防队员两名，并遵循书记负总责的原则，由党小组长，居民小组长，妇女组长共同参与管理，党员群众当好信息员，形成全社区形成了上下贯通，纵横交织的服务网络，确保信息通畅、服务到位。重大节假日期间，坚持在主要街口及主要单位门口张贴安全警示通知，提醒居民自我防范，社区工作人员及巡防队员实行24小时值班制度。
二、以设施建设为重点，夯实工作基础。
我们不断加大经费投入，着力提升基础设施建设，打造好硬件平台，夯实工作基础，强化社会管理。近年来，社区对辖区内的臭水池进行清理和硬化，结合马路市场整治清理行动将其建成一个小型的菜市场，并安装了室外健身器材。为改善居民生活环境，修建了一条平整干净的和谐里街道，沿街遍植桂花树，安装路灯。积极创建示范性文化阵地，将地下室改建成群众文化活动中心；与镇联教支部共建一个文化娱乐活动中心。今年，社区新建了一个面积达200平米、全新装饰的会务中心；另新增了设备将原有会议室改建成一个高质量的接待室和议事厅；对原有服务
大厅进行提质改造，打造一站式服务窗口；同时对二星级的农家书屋进行进一步的提质改造；新建了一个多功能流动人口之家；社区还购置了巡防车两辆，修善了社区警务室；通过市政府办公厅与市、县组织部门协调给社区配备了两台电脑、一套投影设备；社区还开通光纤网络，做到信息畅通，资源共享。
三、以完善体制为保障，促进民主法制建设。
完善社区民主选举、民主决策、民主管理、民主监督制度。社区选举工作从程序上严格坚持公开、公平、公正、竞争、择优和充分发扬民主的原则，经过宣传发动、选民登记、提名初步候选人、确定正式候选人、投票选举等法定程序，采取直接、差额、秘密划票、无记名投票的方法选举出了支居两委成员、社区党代表。对同群众利益密切相关的重大事项，普遍实行“四议两公开一监督”、张榜公示制度；在建立健全居民代表、居民小组长等自治组织的基础上，广泛建立起民情恳谈会、民事协调会、民意听证会、民主评议会的“四会”制度，不断完善居民选举制度、居务公开、社区服务承诺制度以及居民代表联系制度、社区居委会定期向居民代表大会报告工作制度，坚持重大事务深入听取群众意见。严格执行“社区财务自治”制度，在广泛建立民主理财小组的基础上，进一步规范运作，加强社区居委会财务的透明度，真正做到“财务公开无漏洞，手续齐全严把关”。 社区各项重大事务都经过了群众共同参与决策、监督，群众满意度非常高，社区公信力大大增强，被评为XX县首批“人民满意社区”。
四、以情系民生为基石，创新社区服务平台。
社区是社会管理的主阵地，在确立的加强和创新社会管理项目中，“一站式”便民服务、流动人口管理服务、离退休人员社会化管理服务等内容的充实，使社区的服务对象不断扩大，创新社会管理的内涵更加丰富。
1.积极搭建四位一体的信息化服务网络平台，推进“少纸化办公服务”，不但力行节能环保，还拓宽了与群众沟通交流的渠道，使社区服务网络不断完善。社区
通过电子显示屏向群众公开居务，宣传各项政策法规。引进了电子触摸屏，群众来社区办事或查询信息，只要触摸一下，就能马上掌握各项政策、各种流程、各类信息，既清楚明白，又方便简洁，深受群众欢迎。我们开通了社区网站，通过网络及时更新社区的工作动态和资讯信息，向全社区、全社会公开居务，构建了社区对外宣传和学习交互的良好阵地。还率先搭建社区短信平台，将动态政策、温馨提示通过短信通知居民，接受群众的各项意见和建议，大大的拉近了我们与群众之间的距离。
2.组织社区干部细致了解民情，关心特困家庭，关爱贫困学生。社区雷锋超市物资来源广泛，有上级民政部门配发的、热心的居民企业捐赠的、社区自筹资金购置的各类生活必需物资，品种丰富齐全，常年向群众开放。2010年社区雷锋超市为贫困户发放了6000余元的米、油、被子、衣服等物资；在救助本辖区居民以外还主动关心XX中学、友谊学校的困难学生，多次送去生活必须品。2010年，社区累计救助困难家庭7户，救助资金14000；春节期间上门慰问社区困难党员2户，困难群众70多户，发放慰问金共计29500多元；并看望慰问了社区内80岁以上的老人，发放慰问金人均400元，让困难的群众能过个好年；2011年8月社区为困难学生黄晨阳申请助学金2500元；如遇老党员、离退休职工生病、过世，社区也会及时探望，送去医疗救助和丧葬慰问，点点滴滴我们都在向人民群众释放党和政府的关怀。
3.积极排查、主持、参与调节居民矛盾纠纷，维护一方稳定，构建和谐社区。合心村农户张某，在使用农机的过程中，因操作不当，致使左手、脚被机器轧断，农机店虽通过协商，经销商也多次出面并作出了5万元的赔偿，但张某不依，并吃住赖在农机店口口声声要店老板养一辈子。社区干部得知情况后，立刻上门做双方的思想工作，并将情况向县民政部门反映，取得上级的支持，最后农机店从人道上再次补偿张某1万元，争取民政局对其进行2000元的社会救助，双方在相互体谅
中圆满解决。2011年元旦期间，社区居民曹某在XX工业园惠诚包装有限公司进行上门维修服务时，突发脑溢血导致中风偏瘫，丧失了基本劳动能力。巨额的医疗花费让家属不堪重负，多次到惠诚包装有限公司吵闹，干扰公司运营；而公司负责人则认为曹某系自身发病致残，按照法律该公司不负有赔偿义务。社区本着保护外来企业家、帮助社区居民的原则，介入进行调解。最终，鉴于曹兴云家庭经济困难，XX县惠诚包装有限公司从人道主义出发资助曹某部分医药费，社区帮助曹某申请大病补助、残疾人帮扶，还将轮椅免费借给曹某使用，曹某家属也承诺今后不再干扰企业。2011年，社区积极排查、主持参与调解居民矛盾13起、重大纠纷4起，调成率100%，真正做到了“小矛盾不出小区，大矛盾不出社区”，有效维护了社会的稳定。
4.广泛开展了“发挥五老优势、进行四项教育”活动，邀请了一批老党员、老同志通过公开讲课、排演文艺节目等方式，围绕化解矛盾促和谐、消解困惑促文明的主旨，帮助社区做好了社会宣传员、校外辅导员、文明巡访员、民情联络员、矛盾调解员。84岁的王金荣同志多年以来风雪无阻每日到社区看报读书。每次看完报后，他都会把报纸分门别类整理好，方便接下来看报的人阅读；在了解了最新的时事政策之后，他总是在谈天时跟邻里街坊说说时政要闻，向居民们宣传最新的医保、社保等政策。他总说：“我年纪大了，不能为大家多做些什么。但身为一名党员，服务群众是我的天职，这整理报纸的工作就是我服务大家的方式，就让我每天整理直到走不动了为止吧！”这样的一群老党员身体力行为群众做着细微的小事，一点一滴的感动着社区的群众，教育着年轻一代的党员干部！
5.搭建离退休人员社会化管理服务平台，共接管离退休人员203人，认真做好对本社区内退休人员生存状况调查、资格认定，与劳动保障站定期互通本社区退休人员情况工作，完善数据库，提升社会化管理服务水平。设立社区劳动保障站并配备专门的办公场所和老年人活动场所，并积极创造条件，从有利于加强对退休人员
特别是党员的管理，从充分发挥每一位退休人员的余热为出发点，主动开展有益于退休人员身心健康的各种活动。现年65岁的刘金辉退休人员就是其中的一位，她几年如一日，积极配合社区组织老年人开展各种活动。她认真负责的工作态度，深深地感染和影响着身边的每一个人。
5.我们积极配合城乡一体化建设，加强辖区环境卫生整治。去年下半年我社区党支部多次向XX镇政府建言，反映集镇屋后污水横流，严重影响了居民的生活环境，2011年4月XX集镇污水处理建设工程正式开工，项目建成投入使用后，我镇污水处理厂出水水质将达到国家一级标准，可有效减少环境污染、保护水体、改善居民生活环境。2011年3月，社区党支部积极向县委政府反映XX集镇建设的现状，形成了关于加强XX镇集镇规划建设的七条建议，并撰写书面报告提交上级政府。6月14日，XX县城管局熊局长、缪书记一行七人代表县委政府特来我社区答复建议，并于近期正式形成决议，对XX、远大三路的户外设施进行提质改造，改善居民生活环境，提升社区形象品位。2011年7月，社区党支部书记方觉辉同志就现阶段拆迁工作中产生的一系列问题向县委政府提出了《加强对拆迁人员的社会事务对接》的建议，指出社区目前对拆迁人员的管理难度大、办事无依据、服务难到位的现实困难，提出加强部门协作，做好信息交接，完善服务平台等具体建议。县委杨书记在人大会上当场表态支持这一建议，目前县民政局、人社局正专门召开调研会商讨相关事宜。今年5月，XX集镇的部分居民要求申办国有土地证。社区了解到这一情况后，积极收集材料，召开会议与居民进行交流沟通，及时向政府及国土部门反映实际情况，组织居民代表与政府召开了多次协调会。现已收集相关申报材料394份，并对资料进行整理归档，移交上级部门。在上述四项工作的处理中，社区党支部真正做到了了解民情、贴近民心，及时反应、有效落实，成为了居民与政府间沟通的桥梁，为居民办了实事。
6.在综治工作方面，社区大力宣传“禁赌禁毒”“抵制传销”“反对邪教”，使
广大群众进一步认清这些活动的危害，为城乡一体化建设和构建和谐社会创造良好的政治环境。2011年6月28日天心区枪击案发生后，为防止嫌犯流窜至本地，社区与XX镇派出所加强沟通，通过短信平台即时发出警示信息，并组织居民集中收看公安机关截取的犯罪嫌疑人行踪录像，提醒加强居民安全意识。2011年，社区查处非法生产违禁物品1家，无刑释解教人员、无吸毒、制毒、贩毒、邪教组织人员，无综治重点对象，重点治安段治安状况良好。多次组织开展消防知识宣传讲座，邀请消防教官向居民授课宣传防火防灾，并现场讲解、演示面对突发火灾时的自救及救人方法，保障居民生命财产安全。安全工作到位了，平安常驻社区，居民们才能享受安心、幸福的生活。
7.和谐社区邻里似亲人，社区通过“邻里守望”、“家门口的志愿服务”等行动关注、帮扶留守儿童和空巢老人。志愿者热心帮扶空巢老人成为了“金拐杖”，照顾留守儿童堪称“守护神”，让留在这里的老人孩子不再“孤立无援”，让外出工作的年轻人不再“牵肠挂肚”。另外，社区还努力拓宽就业渠道，鼓励居民自主创业的同时，有效解决部分居民的再就业问题，及时向居民宣传了肯德基、机场商店、XX工业园等招聘信息。
8.社区还结合开展讲文明礼貌、尊老爱幼、家庭和睦、邻里团结、互助互爱等传统美德教育，编排舞蹈、快板、三句半、小品等文艺节目，充分利用各种载体，宣传党的惠民政策，让群众了解党的惠民政策，感受到党和政府的温暖，主动配合镇党委政府的工作。对全社会范围内的先进人物和事迹进行宣传，让人民群众了解党员干部为民所办的好事、实事，进一步融洽党群、干群关系。理顺群众情绪，教育引导群众遵纪守法，自觉维护安定团结的社会大局。大力倡导社区“家”文化，增强凝聚力，共同创造和睦相处的美好家园。
“民有所需，我有所应。”我社区正在体制机制的不断创新中，逐渐锻造出更加适应时代需求的社会管理新格局，以更好的服务群众。通过坚持不懈的努力，我
社区先后获评为省级“和谐社区”、“精品示范社区”、“最充分就业社区”、“全省社区党建和社区建设先进社区”；市级“文明社区”、“十佳平安模范社区”和县级“人民满意社区”、“优秀基层党组织”等荣誉称号。
XX社区居委会
2011年11月24日
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工作汇报材料
2012年3月22日
尊敬的董事长、各位领导:
下面,我将分管的定边采油厂2011年主要工作作简要介绍，并就今年的以来工作开展情况及存在问题汇报如下：
Sdk镀金盔甲地方的skf姐弟烧烤卡萨帝将发的是恐惧问哦人家发的身份将迪斯科教父对抗赛看电视剧佛ifwefuj欧金峰沙度飞斧将而我方将发酵粉。
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安徽省光信建设工程有限公司
淮北工业学校新校区A～F#教学楼
申报“相王杯”汇报材料
安徽省光信建设工程有限公司
2015年 1月28
尊敬的各位领导、各位专家：
首先请允许我代表施工单位安徽光信建设工程有限公司向今天到位的各位领导、各位专家表示感谢，承蒙在座各位领导、专家的关心、支持，今天淮北工业学校A～F#教学楼工程迎来了“相王杯”工程验收工作，下面我对该工程创杯情况作简要汇报。
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加强精神文明建设 构建和谐医疗环境
——灵武市人民医院精神文明工作汇报材料
（2013年2月） 各位领导：
医院是窗口行业，多年来的工作实践使我们认识到，精神文明建设工作是医院抓好其它一切工作的基础和纽带，对医院各项工作起到了积极的推动作用。
灵武市人民医院是灵武市规模最大的集医疗、教学、科研、预防、保健、急救为一体的二级甲等综合医院。先后被卫生部授予“爱婴医院”，被中华医院管理学会授予全国首批“百姓放心医院”，被银川市委、市政府授予“文明单位”、“社区共建先进单位”；被银川市卫生工作委员会授予“先进基层党组织”；被灵武市政府授予“先进单位”等荣誉称号。2002年经自治区卫生厅批准成立“灵武市急救中心”， 2010年11月被卫生部确定为医改重点联系县医院。
一、医院基本情况
医院占地面积52亩，建筑面积18600平方米，绿化面积11100平方米。全院现有职工总数420人，其中专业技术人员306人（正高4人，副高23人，中级61人，初级218人），编制床位230张，实际开放床位350张。
为全面提升医院的整体实力，灵武市人民医院以“追求卓越、病人满意、社会认可”为治院方略，打造了一批在我市享有良好知名度和技术优势的临床重点特色专科。设有内
1 一科、内二科、外科、骨科、妇科、产科、儿科、急救中心、耳鼻喉科、眼科、口腔科、皮肤科、康复科、中医科、感染科、体检中心、供应室、麻醉科、手术室、ICU重症监护室等25个临床科室，病理科、检验科、放射科、CT室、B超室、胃镜室、心电图等8个医技科室以及9个职能科室。重点特色科室有口腔科、心血管内科、神经内科、妇产科、肝胆外科等专科，其中外科静脉曲张手术、骨科髋关节臵换术、口腔科种植牙技术等，在灵武地区享有较高声誉。 2012年住院人数13070人次；门诊总诊疗人数204325人次；病床使用率154.1%；平均住院日8.2天；治愈率60.4%；好转率35.3%；死亡率0.9%；健康体检4122人。
二、创建工作情况
（一）加强精神文明建设的组织领导
我院成立了以党支部书记、院长胡学清为组长、职能科室主任为成员的精神文明建设领导小组，领导小组以“三个代表”思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，坚决执行党和国家的路线、方针、政策。团结协作，作风民主，开拓创新，勤政廉洁，在各项工作中充分发挥模范带头作用。近年来，院领导非常重视精神文明建设工作，并将此项工作列入重要议事日程。结合卫生行业特点，作为中心工作常抓不懈。定期召开会议，研究部署精神文明建设工作，每年制定精神文明建设工作计划，提出要求，分解任务，狠抓落实。
（二）加强思想道德建设
一是从治本上下功夫，狠抓思想道德教育
重视常规教育：一是形势任务教育，二是公民道德教育，三是医务人员职业道德教育，四是卫生法规教育，五是领导干部廉洁自律教育，六是医务人员服务礼仪教育，七是先进人物事迹学习教育，八是党课党史传统教育，九是爱国主义、集体主义等学习教育。
二是加强党风廉政与医德医风等制度建设
狠抓廉洁自律教育和反腐倡廉实施细则的学习与教育；认真组织学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁自律从政若干准则》；加大监督力度，确保各项方针政策顺利贯彻和执行；坚持民主集中制原则，认真落实党风廉政建设责任制和责任状；建立《防控医药购销领域商业贿赂长效机制及落实医院管理年活动文件汇编》，制定《反腐倡廉工作实施细则》；建立院务公开责任制，医疗服务等内容全部向社会公开，还制定《院务公开实施方案》；坚决执行自治区药招三统一政策，进一步开展治理医药购销领域的商业贿赂工作，加大对医用设备招标采购的管理和规范力度，坚决杜绝各种不正之风的发生。
（三）加强文化建设，建设和谐医院
近年来医院根据实际情况，结合自身特点，开展了形式多样、内容丰富的群众性文化娱乐活动。主要有：开展情系灾区捐
3 款捐物活动；举办职工运动会；举办春节联欢晚会；开展军民共建双拥活动以及参加市委、政府组织的各项活动；医院自编自演的文艺节目在市、市级大型文艺汇演中多次获奖；医院制作的专题片《跨越》、《科技兴院、服务立院、改革强院》并在银川电视台、灵武电视台多次播放；通过银川电视台、灵武电视台、政府公众网、报纸、简报等多种形式加强对外宣传。通过一系列活动的开展，进一步加强了医院文化建设，活跃了职工的文化生活，增强了职工的凝聚力，调动了职工的工作热情，使医院精神文明建设工作得到了巨大的推动作用。
（四）深入开展文明单位、文明科室、平安医院的创建活动，强化健康教育、法制教育培训
近年来，医院深入持久的开展了文明单位创建活动。先后获得市级“文明单位”、全区“平安医院先进单位”全区“社区共建先进单位”、全区“卫生先进单位”、“全国百姓放心示范医院”“先进基层党组织”等荣誉。通过创建活动的开展，社会效益取得了显著成果。
按照精神文明建设考核标准的要求，医院进一步加强“职工之家”建设，规范了图书阅览室各项制度、职责，补充了大量政策理论书籍和医学专业书籍；投资2万多元，增添了职工之家的活动器材；整理规范医院档案，安排档案管理人员到上级档案管理部门参观学习，并邀请专家前来指导。在精神文明建设经费投入方面，仅2010至2012年，已投入30多万元。其中包括：医院文化建设（制作宣传展板、
4 宣传彩页、报纸杂志刊登、电视台录制专题、横幅、电子显示屏等）、文体娱乐活动（举办运动会、灯谜晚会、排练舞蹈、参加大型庆典活动等）、增添职工之家活动器材如乒乓球案、健身器材等。
在健康教育和法制教育方面，医院制定了计划，加大了投入，设臵专门的培训场所，通过健康、普法宣传栏，大型展版、印发宣传资料、考试等形式，把健康教育和法制教育工作做到了系统化、规范化、普及化。
（五）大爱无疆、救死扶伤，赴玉树抗震救灾 2010年4月14日，青海玉树发生了7.1级的强烈地震，给灾区人民带来了巨大的生命和财产损失。得知，我院领导高度重视，当日召开紧急会议，召集团队抽调骨干力量，急调2万余元的急救药品和物资连夜赶赴灾区，在抗震救灾投入防疫消杀的工作中，同时还主动担负起病情咨询，治疗用药的指导等服务，为感冒的患者赠送药品，为精神紧张、睡眠障碍的灾民们进行心理辅导、安慰，深受灾民的欢迎和好评。
（六）扶贫帮困、捐款慰问、奉献爱心
三年来，我院领导多次携爱心包裹及慰问物资，前往百岁老人家、社区困难户，送温暖、献爱心。为孤寡老人送去关怀和温暖。“爱心包裹”等社会公益捐款活动中，青年志愿者积极加入捐款行列，全院捐款总数 21700元，在抗震救
5 灾捐款活动中，志愿者们号召并带领全院为灾区捐款共2万余元。积极开展计划生育，提倡“少生快富”，根据具体情况，院领导进行政策宣讲，鼓励政府帮，个人创，少生快富，勤劳致富。每年自治区中心血站血液告急，我院都积极联系自治区中心血站献血车到我院宣传并组织全院职工义务献血。医院共组织三百余名职工参加了活动，受到血站领导的好评。
（七）认真抓好军民共建工作
医院与武警灵武市中队结成军民共建单位十年来，每逢重大节日，如春节、八一建军节，院领导都前往市中队慰问官兵；并多次组织职工与市中队官兵举行气氛活跃的篮球友谊赛；举办军民联谊会；为市中队官兵改善食堂条件；为退伍官兵买纪念品；多次提供车辆供市中队使用，并为官兵送医送药。市中队官兵也经常来医院帮助清理垃圾、打扫环境卫生和协助搬迁等，通过一系列双拥活动的开展，加深了军民雨水之情。医院多次被自治区政府、银川市委、灵武市委授予“军民共建先进单位”。
（八）环境建设和综合治理工作
近年来，医院在经费十分紧张的情况下，千方百计出主意、想办法改善院容院貌，美化和绿化环境，改造院内基础设施。院内绿化工作通过纵向种植和认育的方法扩展绿化空间和面积，医疗垃圾规范收集、存储，并交银川市荣洁公司
6 统一处理。顺利完成住院部病区美化工程，并投入使用。
多年来医院的社会治安综合治理工作始终坚持“谁主管，谁负责”的原则，按照与卫生局签定的责任书内容，分解任务，强化措施，全面落实。进一步完善各项制度、职责，加强检查、监督力度；每逢长假节日前，召开安全生产工作会议，分析安全状况，提出具体要求，做出详细安排；按照有关规定按时检验锅炉、消毒锅、氧气瓶，及时办理特种设备运行证，操作人员持证上岗；严格按照规定管理毒、麻、限局药品，酒精、氧气等易燃易暴物品；医院安全管理委员会成员深入科室，查找隐患，听取各方面的意见和建议，力争将隐患消灭在萌芽状态。
经常开展法律知识教育和培训，职工中没有参加法轮功等反动组织的人员。
近几年，医院在重点部位均加固了防护栏，投资安装了监控系统，增设了院内所有楼道出口的应急指示灯，更换了消防灭火器材，实行保卫人员工作及目标责任制，没有发生治安及刑事案件，没有发生医疗事故。2011年顺利通过二级甲等医院评审。
总之，几年来，在上级党委、政府的坚强领导下，在自治区、银川市、灵武市文明办的指导和支持下，在全院职工的共同努力下，医院在精神文明建设方面，取得了可喜的成绩，有力地促进了医院各项工作的顺利开展。随着医疗卫生
7 改革的不断深入，医院将面临着许多新的机遇和挑战，精神文明建设任务十分艰巨，我们将鼓足干劲，开拓创新，力争在更高的起点上实现新的跨越。
第11篇：社区城管工作总结课件资料
******20**年城管工作总结 20**年以来，我社区在街道党工委和办事处的领导下，在社区工作人员的共同努力下，以巩固环境综合治理为中心积极展开各项工作，完成了领导交给的各项任务，现就2011年的各项情况向领导和同志们汇报如下：
一、加大环境整治力度，优化辖区环境面貌
我们在清理无垃圾死角活动中，做了以下工作
2、提高工作人员的认识，增强责任心，分解工作责任到人，说服、动员调动大家参与社区活动积极性，整合了由19人组成的队伍，对小区、支巷的卫生监管。
辖区内的20小区均存在不同程度的脏、乱、差问题，为整合社区的人力资源，用了两个星期的时间来对低保做思想工作，让他们说出对我们的意见和建议，大家一致提出，****社区共有低保95户，而每次签到的不足30余户，能参加社区活动的不足20户，大家心里很不平衡而不情愿。经汇报街道*******后，辖区享受低保人员现正在公示中；同时组建了以4050就业人员为主低保为辅助的社区保洁队伍19人，目前对环境卫生问题能做到及时发现，及时解决。
尤其几个老大难的小区：回化小区，有大面积堆积了40年的煤堆、碎砖块，混杂居民垃圾，数十年无人清理。经和单位协商，制定出由单位出资改变小区大环境后，保洁由
社区接管（正在督办中）； ***小区大环境，楼道、地下室、地下水沟周边均不同程度存在堆放、小广告、尘灰、垃圾等卫生问题，常年来没有得到很好的解决，经过和单位协商除东南角的建筑垃圾存在无法解决（后附单位情况说明），都已进行整改，基本符合了街道的卫生要求。 **小区、**小区存在和回化一样的卫生问题，最难解决的问题是**的旱厕及约有800平方米建筑垃圾，长期无人问津；堆满了垃圾，碎砖块，混杂居民垃圾夏天蚊蝇遍地，给工作带来了巨大困难。旱厕为历史问题（后附社区给城管科的报告）垃圾场问题经和单位沟通，在**领导的帮助下，共清运垃圾18车、整平了地面、白化了围墙、设了固定的垃圾点，使多年未解决的问题得以彻底的解决。
二、整治样本，以点带面
辖区内20个小区没有一个符合街道城管标准的，在整治过程中，在***小区物业的支持下，封闭小区的垃圾通道，健全防鼠设施、清理楼道、地下室杂物清除及10号楼的卫生死角进行了彻底整治，单元门刷了新，院内全部进行了白化，和物业制定了保洁协议，使小区的环境卫生得到了大的改观，也得到了街道城管科的认可，各小区现也不同程度的在整改中。
感谢街道领导的支持，使环境卫生整治工作顺利进行，
也感谢包社区的领导的关心，顺利的完成了整治卫生工作、门牌设置登记、城区城镇居民参加社会养老保险调查等各项的工作。
在以后的工作中，我社区工作人员将统一思想，加强学习，提高认识，结合工作实际，进一步提高工作标准，积极创优，让工作再上一个崭新的台阶。 ******* 20**年12月篇二：社区城管工作上半年总结 **社区城管工作上半年总结 **社区城管工作站在街道正确领导下，城管工作站在日常工作中积极发动居民，参与社区城管站的各项活动。城管工作环境面貌直接涉及到居民的日常生活；城管工作中环境保护、卫生面貌是和谐社会的基础和标志。强化城管工作管理，服务居民生活，改善和提高居民生活质量是广大居民的强烈愿望和迫切要求，是得人心、顺民意的事。根据这个思路，结合我社区的实际情况，年后在社区内成立了居民骨干、小组长及社区卫生主任为主的城管工作管理网络，把城管工作、卫生工作、市容环境的工作任务、目标落实到各个楼道，有措施、有计划、有投入、有布置、有检查，做到标本兼治、齐头并进，为整体推进**社区的城管工作、爱国卫生工作搭建了有力和的平台，为增强居民的环境卫生意识和参与城管工作环境卫生面貌的改观。社区在各项会议议程中将城管相关工作进入讨论议案中，听取意见，强化宣传力度，从宣传教育着手，在城管工作、爱国卫生月创建全国文明城市及创建文明城区活动中运用宣传画廊、黑板报、横幅、温馨提示等多种宣传工具组织宣传活动，制造舆论、扩大影响，使广大居民群众从思想上牢固确立“社区是我家，卫生靠大家”的环境卫生意识，共同参与。 上半年年度社区城管工作站、爱卫会多次开展清除小区卫生死角，清除白色污染活动。上半年联系抽取化粪池83多余次，处理城管数字案卷588起，解决率做到100%，上报违障建筑5处。，居民提 出的各种问题能解决的都得到了圆满解决，不解决的做好说服工作和解释工作，尽量使居民满意。在4月份社区开展了第二十二个爱国卫生月活动，组织党员志愿者，社工一起进行清洁活动，活动受到广大的好评。在5月内开展了第64个“世界红十字日”活动，社区积极组织人员参与街道携手人道促和谐，志愿服务为民生活动，5月底开展第二十四个世界无烟日活动。将全国文明城市、文明城区及各项卫生活动中、共计出黑板报7期，横幅6条，配合街道做好宣传工作。在除四害活动中上半共计投放鼠药、堵鼠洞活动6次。消灭蚊蝇滋生地12处。
上半年中**社区将垃圾分类工作作为重点进行开展，每月坚持将厨房分类袋分发到户。建立垃圾分类工作督导制度，组建社去卫生主任，卫生委员，社工，保洁人员，志愿者组建了垃圾分类督导小组。坚持每日巡查社区垃圾分类情况，并将情况记录在表。社区为美化环境卫生，城管工作站做了大量的工作。通过一系列的城管工作，我们深深体会到创建和谐的人居社区，塑造现代城市环境新形象是构建全面协调可持续发展社会的重大举措，同时也提高了社区城管工作管理事务的能力，丰富了文明社区的活动内涵。环境卫生面貌的改变增强了社区居民的凝聚力，使社区环境卫生得到了正真的改观。下半年我们将以创建环境一流的社区为新起点结合老社区的特点，坚持不懈加大创建，长效管理，扬长避短认真学先进、扎实抓创建，坚定不移地走向全面协调可持续发展之路。 下半年工作：
在完成数字城管、道路保洁、“四化”长效等的日常工作基础上，突出重点，解决城市管理中的热点、难点问题，确保年终考核创优目标的实现。
1、道路分类保洁：社区加强督查，加强保洁工作，确保年度小区检查工作不失分。
2、解决城市管理热点、难点问题。对社区日常卫生，城管建设中难以解决，居民强烈反映的问题，逐个分析。由城管科为主，相关社工辅助仪器协调解决或寻求上级政府协调市、区职能部门解决。
3、环保工作。加强垃圾分类工作，积极发展社区垃圾分类志愿者队伍。将**社区垃圾分类工作呈现崭新面貌。
4、食品安全工作：继续做好食品安全“三小”整治工作，有效遏制并逐步改善无证无照食品生产经营行为，提高辖区食品安全的整体水平，探索长效管理机制，联营店形成常态化，力争达到依法管理、规范发展的局面，确保人民群众的饮食安全。 **社区 城市管理 2011.6.13篇三：建设路2014年社区城管工作年终总结
建设路2014年社区城管工作年终总结
今年以来，我社区在街道党委、城管所的领导下，以“十
八大精神”为指导，结合党的群众路线教育实践活动的深入，广泛开展以环境卫生整治日、冬季义务铲雪、社区志愿者送温暖 、除害灭病为中心的爱国卫生运动和环境绿化网格化管理，为社区聚居民营造了良好的生活环境，全面提升街道和社区的整体形象。结合我社区实际情况，现将2014年社区上半年城市管理全年工作总结如下：
1、1月份，对康乐街、四龙路、冶金路、建安巷、朝阳巷
及冶炼厂家属院全方面进行集中整治清理，对沿街电线杆、商铺门前、居民区域楼前楼后菜地、护栏及东大沟进行了一次大扫除。响应街道号召，展开矿山路的整治，使矿山路沿街焕然一新。
2、2月份，2014.2.8第一次场雪，为畅通交通，方便行人出行，我社区全体人员及低保户义务人员200余人，第一时间义务扫雪。此后又连续出动大规模的三次铲雪。赢得了居民的好评。
3、3月份，社区志愿者来到空巢老人家中，询问老人的身
体状况及家庭生活情况，热心为老人打扫房间卫生，清理家庭盲角，为老人创造一个干净舒适的环境。中旬期间，组织综治员、低保户对沿街对“办证”“无息贷款”“寻人启事”“出租中介”
等；走进居民楼道内，各种开锁广告、家政服务、疏通下水道等广告
集中清理洗刷。
4、4月份，是全国第23个爱国卫生月，为进一步推进爱
国卫生活动，以实际行动创建国家卫生城、文明城市，以“整治
环境卫生、人人享有健康”为主题，我社区主任、城管专干带领
社区全体人员及低保户参加街道组织的清理矿山脏、乱、差、垃
圾整治活动，以提高全街道环境卫生质量。
5、5月份，开展沿街商铺落实签订“门前四包”目标制，
康乐街、四龙路、冶金路三大主干道商铺一一签订，商铺们表示
遵守“门前四包”的规章制度，爱惜门前的一草一木。
6、6月份，6月5日是一年一度的世界环境日。我国今年
世界环境日的主题是“低碳减排·绿色生活”，旨在倡导公众践行
绿色消费，积极推进生态文明建设，努力实现清洁发展、安全发
展、绿色发展和可持续发展。在康乐街银群超市门前开展爱护环
境活动，发放彩色画报、知识小手册，加强在居民中的宣传工作。
7、7月份，建安巷17搂头嘉诚商店门口路面坑洼，对夜
里老年人行走及车辆行驶安全产生影响。我社区了解到这情况，
立即现场查看，后经街道联系，把坑洼地面铺平，受到了居民的
感谢。
8、8月份，夏季是传染病高发季节，也是蟑螂病害的高峰期，
蟑螂传播疾病的危害是不容忽视的，为预防疾病，保障辖区居民
身体健康，我社区根据上级领导的要求，为需要灭蟑的居民登记存档，发放灭蟑药，消除隐患。
9、9月份，我社区积极参加大清理活动。一是对外围环境卫生大清扫，重点对集中居民区、街巷道的垃圾、残土、杂物等进行清扫清运。二是单位卫生大清扫活动，组织各单位打扫室内外环境卫生，擦洗门窗玻璃，清除积存垃圾、杂物、积尘。重点居民住宅区进行整治，清除垃圾污物和乱贴乱画、牛皮癣（小广告），清理院区、绿地、楼道、车库等的乱堆乱放杂物，加强日常清扫保洁，规范管理垃圾收集点。三是重点对四龙路68号楼及建安巷29搂头四龙路98号各个楼道死角杂物进行地毯式清理，消除消防安全隐患。
10、10月份通过设置宣传板、宣传标语、发放宣传单等形式，充分利用现有资源，在全社区广泛开展卫生宣传活动，宣传普及环境卫生、家庭卫生、个人卫生、手足口病防治、肠道传染病防治的有关知识，倡导科学文明的生活方式，提高群众的卫生意识和防病能力。
11、11月份，居民举报有人在建安巷29楼头随意倒建筑得知此事后，我社区城管专干赶到现场，对当事人进行批评教育，并严肃要求当事人立即找车拉走，事后，居民对此做法表示歉意。
12、12月份，安民南区16幢和18幢附近有大量的垃圾，这些垃圾已经堆得溢出垃圾桶，部分都结冰了。非常影响小区居民生活。接到此信息后，城管专干前往查看，发现情况属实。后
向双利物业公司反映，督促他们及时处理，居民表示对事情处理感到满意。城市网格化管理运用数字化、信息化手段，以街道、社区、网格为区域范围，以事件为管理内容，，以处置单位为责任人，制作了网格化摸底表，所有人员所包楼栋，并各负其责进行了分工。
虽然社区今年的工作基本告一段落，但我们的工作还有许多不足，在管理中不够大胆和主动，还有经费不足，基础条件差，居民的素质比较低，今后应主动和上级各部门协调，与各物管公司协调关系，争取辖区的城市管理和环境卫生得到更大的提高，给辖区居民营造一个优美的生活环境。篇四：2011社区城管工作总结 2011年度工作总结 今年，在社区党委，居委会的正确领导下，以深入学习实践科学发展观，积极做好全国文明城市创建和国家卫生城市、环境保护模范城市复评迎检工作，及结合无“违建社区”的工作精神，全面深入的开展爱国卫生运动，不断提高我社区居民的居住品质，现将一年来的工作开展情况汇报如下：
一、明确目标，突出重点，努力推动“三创”工作取得新成效
按照拱墅区“三创”迎检城市管理工作实施方案，社区明确工作目标，迅速排查，摸清底子，花大力气对社区内的薄弱环节，落实整改措施，逐一进行解决。一是开展卫生死角、积存垃圾、污水满溢等突出的环境问题整改活动。每日开展环卫巡查工作，每月召开一次保洁例会，及时对我社区提出的要求、建议及不足之处进行整改。今年加大了对保洁工作的资金投入，新投入社区清洁箱700只，新建刘文村垃圾中转站和江家村垃圾中转站。二是开展污水管大清理专项整治活动。今年9月，社区与杭州崇贤宝来河道疏浚对签订了施工合同，对我辖区内污水管线进行疏浚。此次施工为期15天，总长700多米，费用两万七千余元。通过这次截污纳管工程，对生化池进行了清理，疏通了污水管，解决了道路污水满溢问题。三是开展石塘社区露天菜场整改活动。为迎接全国文明城市检查工作，为改变露天菜场脏、乱、差的现象，为给辖区居民提供一个方便的菜市场，经社区领导讨论，综合辖区居民意见，于9月底之前，社区在**路一侧专门划出一块空地作为菜市场。新建菜场还配备了一名人员专管菜场秩序问题和一名
市场垃圾清运工作人员。这次的整改行动基本上解决了路边菜场噪音扰民，路面拥堵，垃圾乱堆等问题。
二、面向群众，排忧解难，积极发挥社区“桥梁”作用
积极响应街道办事处对辖区内防冻抗雪、防汛抗台及防雷安全等检查工作，社区统一领导，分工合作，及时排除安全隐患。一是组织居民组长带头参与辖区内道路清扫积雪活动。二是今年6月的梅雨季节，使20户居民家中受淹，家庭财产受到损失，为最大程度减少损失，社区领导积极冲锋在第一线，主动联系区城管办，申请了36只柴油泵抽水机，总价值约15万元。上级部门及时地给予援助物资，缓解了我社区居民的燃眉之急，得到了辖区居民的一致好评。三是在台风期间，接到街道办事处的相关通知，社区迅速召开应急会议，制定防台抗台值班名单、发放并张贴台风紧急通告，最大程度的减少居民财产损失。
三、自查自纠，及时整治，认真开展社区爱国卫生工作
认真落实街道爱卫办工作要求，加快社区改厕进程，改善社区环境卫生，社区的城管工作重点以环境保洁为先。社区在4月份逐一排查辖区内露天粪缸和简易棚厕。此次排查工作，共整改了438户卫生户厕，拆除露天粪缸41只，拆除简易棚厕16只，改变以往农村社区落后的卫生环境面貌，引导辖区居民保护环境卫生，提升品质生活。社区在春、秋季也集中开展了灭鼠工作。结合我社区的实际，对除四害工作进行了专项部署：(1)加强宣传，充分利用横幅、橱窗等工具新型宣传（2）购买了2000多元的药品（3）主要针对辖区内三个垃 圾中转站进行投药，并在醒目位置张贴灭鼠公告，同时发动群众自领灭鼠药，对自家庭院开展灭鼠行动。（4）对我社区主要工厂食堂，卫生中转站等进行投放，起到了集体杀灭的效果，清除卫生死角3处，两次灭鼠工作都做到了安全灭鼠成效。在全国卫生月期间，认真组织“迎动漫、迎五一”清洁大行动和“迎国庆、迎残运”清洁大行动，组织妇联、青年团员、部分党员对我社区绕城公路口，露天菜场进行环境大扫除活动，这两次次活动共出动人员100多人次，清洁卫生死角104处，出动车次89车，清理房前屋后堆积物共计16吨。
四、健全服务，规范工作，成立石塘社区城管服务室 按照上级部门对社区工作要求，为体现社区城市管理的水平与层次，社区于7月正式成立了社区城管服务室。城管服务室配备城管服务室专职人员1名，一般工作人员2名，健全社区城市管理服务队伍的同时，制定城市管理服务工作守则和岗位工作责任制度。社区安排城管专职人员参加工作培训，也积极申请成为三星级城管服务室。社区城管服务室的建立使社区保洁、保序、数字城管、爱国卫生等城市管理工作有机的统一起来，形成了统一指导，统一指挥，统一协作的城管服务队伍，为更好的提高城管服务能力和服务效率提供了条件。
五、文明执法、宣传政策，争取居民理解支持防违控违工作
根据区、街道拆违办的精神，上半年我社区大张旗鼓的进行宣传，并结合综合整治月等活动，加大宣传力度。整治期间，通过横幅、黑板报、现场咨询活动、发放宣传资料等形式，全方位，多层次地宣传普及《土地法》、《城乡规划法》等相关法律法规，争取居民理解支持
防违控违工作。在两违专项整治期间，今年共巡查35处，当年拆除违建11处，共计1095平方，拆除剩年违建，共计31600多平方。
六、加强宣传，营造氛围，提高环境卫生工作知晓率
为提高全体居民及外来者的环境卫生管理意识，巩固创卫成果，特别在第二十三个爱国卫生月活动中，在社区大楼和主要道路口，不断更新健康卫生环保知识内容，不同时期有针对性利用宣传单张、横幅大力宣传卫生要求及健康知识。为结合我社区实际情况，社区多次配合有关部门一起行动，清理排查“五小”行业基本情况，“八小”行业证照情况。在6月5日，社区以第40个世界环境日为活动主题，组织志愿者，号召社区居民一起参加石塘公园爱绿护绿活动,宣传活动中有张贴宣传画30余张，挂横幅2条，发放宣传资料100余份，收到了良好的社会效益。
通过这一系列的工作，虽然在搞环境卫生工作中投入巨大财力、人力，做了大量的工作，保洁水平明显提高，但与上级要求差距还很远。分析我社区存在的实际问题和不足，查找原因，主要有：（1）有些居民卫生意识差（2）乱放堆积物（3）道路两边绿化偏少。
今后，根据街道爱卫办、城管等部门要求，加强对城管综合治理，认真落实各项规章制度，加强城管专职人员的思想素质，提高办事能力，以点带面，宣传教育，增强清洁队伍人员敬业爱岗精神，化被动为主动，完善各岗位人员责任要求，不断检查落实，力保全社区环境卫生工作有个飞跃。明年的工作思路及计划：
（1）、继续加强对保洁公司的考核力度。
（2）、继续加强宣传环境卫生的力度，提高在住居民的思想意识。 （3）、增加硬件投入，在村道两侧强化绿化面积。
（4）、计划在2012年将社区各项福利待遇的发放与辖区居民环境保洁行为挂钩，以经济手段破解环境治理难题，达到环境卫生长效保洁与居民环境保护意识的整体提升。篇五：2013年社区城市管理工作汇报材料 2013年社区城市管理工作汇报材料 2013年，在上级领导的关心和业务指导下，通过社区城市管理工作人员的共同努力，城市管理工作开展的有声有色，辖区环境及卫生面貌有了改观。现将城市管理工作汇报如下：
在杨公堤辖区内，实行了定岗定责，层层承包的办法，做到责任到人，明确目标，并狠抓落实下功夫，全面落实门前三包责任制，并派专人全天候对大街小巷道路清扫保洁情况进行巡视检查，对道路保洁情况进行监督，遇到清扫保洁量大及重大检查情况时，社区及时调整补充人员，加班加点，确保清扫保洁工作质量，确保垃圾日产日清。同事在此基础上成立了日检查，周小结制度，奖优罚劣，有力促进了环境卫生岗位责任制的落实。在迎接省，市县考评期间，对主次干道和人员密集场所增派多名保洁志愿者及社区监督员中午不间断作业，并且延长保洁时间，社区环境得到了很好的改善。
对于沿街门店乱堆乱放和马路“小广告”现象。在日常工作中我们注重教.管.罚的综合运用，通过堵一批，疏一批，罚一批，整一批，全面完成了整治任务。共拆除不规范广告牌20多块，清理马路“小广告”100多处，取缔占道经营，流动摊贩，突出门店经营30多处，通过整治，占道经营和乱堆乱放大大减少，环境面貌有了显著改观。 社区注重抓好日常教育工作，在潜移默化中提高居民的环境保护意识。期间我们以开展世界环保日宣传活动为契机，大张旗鼓地集中开展宣传活动。从机关到学校，从社区到楼院通过标语.条幅.展板. 宣传栏等形式，开展了对有关活动内容，目标和要求的宣传：一是抓住繁华地段宣传面广德优势，在辖区主要街道设立了电子显示屏进行宣传。通过一系列宣传活动开展，极大地提高了辖区居民的创建意识，营造了辖区氛围浓厚的创建环境，有力的推动了城市管理工作。二是对辖区居民，单位和从业人员分层次开展了有关环境保护专业知识培训活动，来增强居民的爱护环境的观念和自我保健的意识，同时来增强辖区居民的主人翁责任感。 人人知晓，人人参与，我社区在今年11月10日开展了集中灭鼠活动，在开展突击灭鼠活动前，召开了灭鼠专项会议，利用多种宣传，把鼠的危害性.灭鼠的重要性和灭鼠的方法告知广大市民。在开展突击灭鼠活动中，力求清楚死角，消灭鼠栖息繁殖场所.添堵鼠洞.清除鼠迹，从而有效改善环境，控制鼠类生存环境，使灭鼠工作做到宣传与整治相结合，为社区居民营造了一个良好的工作.生活环境。 社区城市管理工作还在持续，但在工作中还有许多不足之处，在管理中还要大胆和主动，社区基础条件还比较差，今后还应积极主动地和上级各部门配合，争取辖区城市管理和环境卫生得到提高。给辖区居民营造一个优美的生活环境。
第12篇：社区城管工作总结课件资料
******20**年城管工作总结 20**年以来，我社区在街道党工委和办事处的领导下，在社区工作人员的共同努力下，以巩固环境综合治理为中心积极展开各项工作，完成了领导交给的各项任务，现就2011年的各项情况向领导和同志们汇报如下：
一、加大环境整治力度，优化辖区环境面貌
我们在清理无垃圾死角活动中，做了以下工作
2、提高工作人员的认识，增强责任心，分解工作责任到人，说服、动员调动大家参与社区活动积极性，整合了由19人组成的队伍，对小区、支巷的卫生监管。
辖区内的20小区均存在不同程度的脏、乱、差问题，为整合社区的人力资源，用了两个星期的时间来对低保做思想工作，让他们说出对我们的意见和建议，大家一致提出，****社区共有低保95户，而每次签到的不足30余户，能参加社区活动的不足20户，大家心里很不平衡而不情愿。经汇报街道*******后，辖区享受低保人员现正在公示中；同时组建了以4050就业人员为主低保为辅助的社区保洁队伍19人，目前对环境卫生问题能做到及时发现，及时解决。
尤其几个老大难的小区：回化小区，有大面积堆积了40年的煤堆、碎砖块，混杂居民垃圾，数十年无人清理。经和单位协商，制定出由单位出资改变小区大环境后，保洁由
社区接管（正在督办中）； ***小区大环境，楼道、地下室、地下水沟周边均不同程度存在堆放、小广告、尘灰、垃圾等卫生问题，常年来没有得到很好的解决，经过和单位协商除东南角的建筑垃圾存在无法解决（后附单位情况说明），都已进行整改，基本符合了街道的卫生要求。 **小区、**小区存在和回化一样的卫生问题，最难解决的问题是**的旱厕及约有800平方米建筑垃圾，长期无人问津；堆满了垃圾，碎砖块，混杂居民垃圾夏天蚊蝇遍地，给工作带来了巨大困难。旱厕为历史问题（后附社区给城管科的报告）垃圾场问题经和单位沟通，在**领导的帮助下，共清运垃圾18车、整平了地面、白化了围墙、设了固定的垃圾点，使多年未解决的问题得以彻底的解决。
二、整治样本，以点带面
辖区内20个小区没有一个符合街道城管标准的，在整治过程中，在***小区物业的支持下，封闭小区的垃圾通道，健全防鼠设施、清理楼道、地下室杂物清除及10号楼的卫生死角进行了彻底整治，单元门刷了新，院内全部进行了白化，和物业制定了保洁协议，使小区的环境卫生得到了大的改观，也得到了街道城管科的认可，各小区现也不同程度的在整改中。
感谢街道领导的支持，使环境卫生整治工作顺利进行，
也感谢包社区的领导的关心，顺利的完成了整治卫生工作、门牌设置登记、城区城镇居民参加社会养老保险调查等各项的工作。
在以后的工作中，我社区工作人员将统一思想，加强学习，提高认识，结合工作实际，进一步提高工作标准，积极创优，让工作再上一个崭新的台阶。 ******* 20**年12月篇2：社区城管工作上半年总结 **社区城管工作上半年总结 **社区城管工作站在街道正确领导下，城管工作站在日常工作中积极发动居民，参与社区城管站的各项活动。城管工作环境面貌直接涉及到居民的日常生活；城管工作中环境保护、卫生面貌是和谐社会的基础和标志。强化城管工作管理，服务居民生活，改善和提高居民生活质量是广大居民的强烈愿望和迫切要求，是得人心、顺民意的事。根据这个思路，结合我社区的实际情况，年后在社区内成立了居民骨干、小组长及社区卫生主任为主的城管工作管理网络，把城管工作、卫生工作、市容环境的工作任务、目标落实到各个楼道，有措施、有计划、有投入、有布置、有检查，做到标本兼治、齐头并进，为整体推进**社区的城管工作、爱国卫生工作搭建了有力和的平台，为增强居民的环境卫生意识和参与城管工作环境卫生面貌的改观。社区在各项会议议程中将城管相关工作进入讨论议案中，听取意见，强化宣传力度，从宣传教育着手，在城管工作、爱国卫生月创建全国文明城市及创建文明城区活动中运用宣传画廊、黑板报、横幅、温馨提示等多种宣传工具组织宣传活动，制造舆论、扩大影响，使广大居民群众从思想上牢固确立“社区是我家，卫生靠大家”的环境卫生意识，共同参与。 上半年年度社区城管工作站、爱卫会多次开展清除小区卫生死角，清除白色污染活动。上半年联系抽取化粪池83多余次，处理城管数字案卷588起，解决率做到100%，上报违障建筑5处。，居民提 出的各种问题能解决的都得到了圆满解决，不解决的做好说服工作和解释工作，尽量使居民满意。在4月份社区开展了第二十二个爱国卫生月活动，组织党员志愿者，社工一起进行清洁活动，活动受到广大的好评。在5月内开展了第64个“世界红十字日”活动，社区积极组织人员参与街道携手人道促和谐，志愿服务为民生活动，5月底开展第二十四个世界无烟日活动。将全国文明城市、文明城区及各项卫生活动中、共计出黑板报7期，横幅6条，配合街道做好宣传工作。在除四害活动中上半共计投放鼠药、堵鼠洞活动6次。消灭蚊蝇滋生地12处。
上半年中**社区将垃圾分类工作作为重点进行开展，每月坚持将厨房分类袋分发到户。建立垃圾分类工作督导制度，组建社去卫生主任，卫生委员，社工，保洁人员，志愿者组建了垃圾分类督导小组。坚持每日巡查社区垃圾分类情况，并将情况记录在表。社区为美化环境卫生，城管工作站做了大量的工作。通过一系列的城管工作，我们深深体会到创建和谐的人居社区，塑造现代城市环境新形象是构建全面协调可持续发展社会的重大举措，同时也提高了社区城管工作管理事务的能力，丰富了文明社区的活动内涵。环境卫生面貌的改变增强了社区居民的凝聚力，使社区环境卫生得到了正真的改观。下半年我们将以创建环境一流的社区为新起点结合老社区的特点，坚持不懈加大创建，长效管理，扬长避短认真学先进、扎实抓创建，坚定不移地走向全面协调可持续发展之路。 下半年工作：
在完成数字城管、道路保洁、“四化”长效等的日常工作基础上，突出重点，解决城市管理中的热点、难点问题，确保年终考核创优目标的实现。
1、道路分类保洁：社区加强督查，加强保洁工作，确保年度小区检查工作不失分。
2、解决城市管理热点、难点问题。对社区日常卫生，城管建设中难以解决，居民强烈反映的问题，逐个分析。由城管科为主，相关社工辅助仪器协调解决或寻求上级政府协调市、区职能部门解决。
3、环保工作。加强垃圾分类工作，积极发展社区垃圾分类志愿者队伍。将**社区垃圾分类工作呈现崭新面貌。
4、食品安全工作：继续做好食品安全“三小”整治工作，有效遏制并逐步改善无证无照食品生产经营行为，提高辖区食品安全的整体水平，探索长效管理机制，联营店形成常态化，力争达到依法管理、规范发展的局面，确保人民群众的饮食安全。 **社区 城市管理 2011.6.13篇3：建设路2014年社区城管工作年终总结
建设路2014年社区城管工作年终总结
今年以来，我社区在街道党委、城管所的领导下，以“十
八大精神”为指导，结合党的群众路线教育实践活动的深入，广泛开展以环境卫生整治日、冬季义务铲雪、社区志愿者送温暖、除害灭病为中心的爱国卫生运动和环境绿化网格化管理，为社区聚居民营造了良好的生活环境，全面提升街道和社区的整体形象。结合我社区实际情况，现将2014年社区上半年城市管理全年工作总结如下：
1、1月份，对康乐街、四龙路、冶金路、建安巷、朝阳巷
及冶炼厂家属院全方面进行集中整治清理，对沿街电线杆、商铺门前、居民区域楼前楼后菜地、护栏及东大沟进行了一次大扫除。响应街道号召，展开矿山路的整治，使矿山路沿街焕然一新。
2、2月份，2014.2.8第一次场雪，为畅通交通，方便行人出行，我社区全体人员及低保户义务人员200余人，第一时间义务扫雪。此后又连续出动大规模的三次铲雪。赢得了居民的好评。
3、3月份，社区志愿者来到空巢老人家中，询问老人的身
体状况及家庭生活情况，热心为老人打扫房间卫生，清理家庭盲角，为老人创造一个干净舒适的环境。中旬期间，组织综治员、低保户对沿街对“办证”“无息贷款”“寻人启事”“出租中介”
等；走进居民楼道内，各种开锁广告、家政服务、疏通下水道等广告
集中清理洗刷。
4、4月份，是全国第23个爱国卫生月，为进一步推进爱
国卫生活动，以实际行动创建国家卫生城、文明城市，以“整治
环境卫生、人人享有健康”为主题，我社区主任、城管专干带领
社区全体人员及低保户参加街道组织的清理矿山脏、乱、差、垃
圾整治活动，以提高全街道环境卫生质量。
5、5月份，开展沿街商铺落实签订“门前四包”目标制，
康乐街、四龙路、冶金路三大主干道商铺一一签订，商铺们表示
遵守“门前四包”的规章制度，爱惜门前的一草一木。
6、6月份，6月5日是一年一度的世界环境日。我国今年
世界环境日的主题是“低碳减排·绿色生活”，旨在倡导公众践行
绿色消费，积极推进生态文明建设，努力实现清洁发展、安全发
展、绿色发展和可持续发展。在康乐街银群超市门前开展爱护环
境活动，发放彩色画报、知识小手册，加强在居民中的宣传工作。
7、7月份，建安巷17搂头嘉诚商店门口路面坑洼，对夜
里老年人行走及车辆行驶安全产生影响。我社区了解到这情况，
立即现场查看，后经街道联系，把坑洼地面铺平，受到了居民的
感谢。
8、8月份，夏季是传染病高发季节，也是蟑螂病害的高峰期，
蟑螂传播疾病的危害是不容忽视的，为预防疾病，保障辖区居民
身体健康，我社区根据上级领导的要求，为需要灭蟑的居民登记存档，发放灭蟑药，消除隐患。
9、9月份，我社区积极参加大清理活动。一是对外围环境卫生大清扫，重点对集中居民区、街巷道的垃圾、残土、杂物等进行清扫清运。二是单位卫生大清扫活动，组织各单位打扫室内外环境卫生，擦洗门窗玻璃，清除积存垃圾、杂物、积尘。重点居民住宅区进行整治，清除垃圾污物和乱贴乱画、牛皮癣（小广告），清理院区、绿地、楼道、车库等的乱堆乱放杂物，加强日常清扫保洁，规范管理垃圾收集点。三是重点对四龙路68号楼及建安巷29搂头四龙路98号各个楼道死角杂物进行地毯式清理，消除消防安全隐患。
10、10月份通过设置宣传板、宣传标语、发放宣传单等形式，充分利用现有资源，在全社区广泛开展卫生宣传活动，宣传普及环境卫生、家庭卫生、个人卫生、手足口病防治、肠道传染病防治的有关知识，倡导科学文明的生活方式，提高群众的卫生意识和防病能力。
11、11月份，居民举报有人在建安巷29楼头随意倒建筑得知此事后，我社区城管专干赶到现场，对当事人进行批评教育，并严肃要求当事人立即找车拉走，事后，居民对此做法表示歉意。
12、12月份，安民南区16幢和18幢附近有大量的垃圾，这些垃圾已经堆得溢出垃圾桶，部分都结冰了。非常影响小区居民生活。接到此信息后，城管专干前往查看，发现情况属实。后
向双利物业公司反映，督促他们及时处理，居民表示对事情处理感到满意。城市网格化管理运用数字化、信息化手段，以街道、社区、网格为区域范围，以事件为管理内容，，以处置单位为责任人，制作了网格化摸底表，所有人员所包楼栋，并各负其责进行了分工。
虽然社区今年的工作基本告一段落，但我们的工作还有许多不足，在管理中不够大胆和主动，还有经费不足，基础条件差，居民的素质比较低，今后应主动和上级各部门协调，与各物管公司协调关系，争取辖区的城市管理和环境卫生得到更大的提高，给辖区居民营造一个优美的生活环境。篇4：2011社区城管工作总结 2011年度工作总结 今年，在社区党委，居委会的正确领导下，以深入学习实践科学发展观，积极做好全国文明城市创建和国家卫生城市、环境保护模范城市复评迎检工作，及结合无“违建社区”的工作精神，全面深入的开展爱国卫生运动，不断提高我社区居民的居住品质，现将一年来的工作开展情况汇报如下：
一、明确目标，突出重点，努力推动“三创”工作取得新成效
按照拱墅区“三创”迎检城市管理工作实施方案，社区明确工作目标，迅速排查，摸清底子，花大力气对社区内的薄弱环节，落实整改措施，逐一进行解决。一是开展卫生死角、积存垃圾、污水满溢等突出的环境问题整改活动。每日开展环卫巡查工作，每月召开一次保洁例会，及时对我社区提出的要求、建议及不足之处进行整改。今年加大了对保洁工作的资金投入，新投入社区清洁箱700只，新建刘文村垃圾中转站和江家村垃圾中转站。二是开展污水管大清理专项整治活动。今年9月，社区与杭州崇贤宝来河道疏浚对签订了施工合同，对我辖区内污水管线进行疏浚。此次施工为期15天，总长700多米，费用两万七千余元。通过这次截污纳管工程，对生化池进行了清理，疏通了污水管，解决了道路污水满溢问题。三是开展石塘社区露天菜场整改活动。为迎接全国文明城市检查工作，为改变露天菜场脏、乱、差的现象，为给辖区居民提供一个方便的菜市场，经社区领导讨论，综合辖区居民意见，于9月底之前，社区在**路一侧专门划出一块空地作为菜市场。新建菜场还配备了一名人员专管菜场秩序问题和一名
市场垃圾清运工作人员。这次的整改行动基本上解决了路边菜场噪音扰民，路面拥堵，垃圾乱堆等问题。
二、面向群众，排忧解难，积极发挥社区“桥梁”作用
积极响应街道办事处对辖区内防冻抗雪、防汛抗台及防雷安全等检查工作，社区统一领导，分工合作，及时排除安全隐患。一是组织居民组长带头参与辖区内道路清扫积雪活动。二是今年6月的梅雨季节，使20户居民家中受淹，家庭财产受到损失，为最大程度减少损失，社区领导积极冲锋在第一线，主动联系区城管办，申请了36只柴油泵抽水机，总价值约15万元。上级部门及时地给予援助物资，缓解了我社区居民的燃眉之急，得到了辖区居民的一致好评。三是在台风期间，接到街道办事处的相关通知，社区迅速召开应急会议，制定防台抗台值班名单、发放并张贴台风紧急通告，最大程度的减少居民财产损失。
三、自查自纠，及时整治，认真开展社区爱国卫生工作
认真落实街道爱卫办工作要求，加快社区改厕进程，改善社区环境卫生，社区的城管工作重点以环境保洁为先。社区在4月份逐一排查辖区内露天粪缸和简易棚厕。此次排查工作，共整改了438户卫生户厕，拆除露天粪缸41只，拆除简易棚厕16只，改变以往农村社区落后的卫生环境面貌，引导辖区居民保护环境卫生，提升品质生活。社区在春、秋季也集中开展了灭鼠工作。结合我社区的实际，对除四害工作进行了专项部署：(1)加强宣传，充分利用横幅、橱窗等工具新型宣传（2）购买了2000多元的药品（3）主要针对辖区内三个垃 圾中转站进行投药，并在醒目位置张贴灭鼠公告，同时发动群众自领灭鼠药，对自家庭院开展灭鼠行动。（4）对我社区主要工厂食堂，卫生中转站等进行投放，起到了集体杀灭的效果，清除卫生死角3处，两次灭鼠工作都做到了安全灭鼠成效。在全国卫生月期间，认真组织“迎动漫、迎五一”清洁大行动和“迎国庆、迎残运”清洁大行动，组织妇联、青年团员、部分党员对我社区绕城公路口，露天菜场进行环境大扫除活动，这两次次活动共出动人员100多人次，清洁卫生死角104处，出动车次89车，清理房前屋后堆积物共计16吨。
四、健全服务，规范工作，成立石塘社区城管服务室 按照上级部门对社区工作要求，为体现社区城市管理的水平与层次，社区于7月正式成立了社区城管服务室。城管服务室配备城管服务室专职人员1名，一般工作人员2名，健全社区城市管理服务队伍的同时，制定城市管理服务工作守则和岗位工作责任制度。社区安排城管专职人员参加工作培训，也积极申请成为三星级城管服务室。社区城管服务室的建立使社区保洁、保序、数字城管、爱国卫生等城市管理工作有机的统一起来，形成了统一指导，统一指挥，统一协作的城管服务队伍，为更好的提高城管服务能力和服务效率提供了条件。
五、文明执法、宣传政策，争取居民理解支持防违控违工作
根据区、街道拆违办的精神，上半年我社区大张旗鼓的进行宣传，并结合综合整治月等活动，加大宣传力度。整治期间，通过横幅、黑板报、现场咨询活动、发放宣传资料等形式，全方位，多层次地宣传普及《土地法》、《城乡规划法》等相关法律法规，争取居民理解支持
防违控违工作。在两违专项整治期间，今年共巡查35处，当年拆除违建11处，共计1095平方，拆除剩年违建，共计31600多平方。
六、加强宣传，营造氛围，提高环境卫生工作知晓率
为提高全体居民及外来者的环境卫生管理意识，巩固创卫成果，特别在第二十三个爱国卫生月活动中，在社区大楼和主要道路口，不断更新健康卫生环保知识内容，不同时期有针对性利用宣传单张、横幅大力宣传卫生要求及健康知识。为结合我社区实际情况，社区多次配合有关部门一起行动，清理排查“五小”行业基本情况，“八小”行业证照情况。在6月5日，社区以第40个世界环境日为活动主题，组织志愿者，号召社区居民一起参加石塘公园爱绿护绿活动,宣传活动中有张贴宣传画30余张，挂横幅2条，发放宣传资料100余份，收到了良好的社会效益。
通过这一系列的工作，虽然在搞环境卫生工作中投入巨大财力、人力，做了大量的工作，保洁水平明显提高，但与上级要求差距还很远。分析我社区存在的实际问题和不足，查找原因，主要有：（1）有些居民卫生意识差（2）乱放堆积物（3）道路两边绿化偏少。
今后，根据街道爱卫办、城管等部门要求，加强对城管综合治理，认真落实各项规章制度，加强城管专职人员的思想素质，提高办事能力，以点带面，宣传教育，增强清洁队伍人员敬业爱岗精神，化被动为主动，完善各岗位人员责任要求，不断检查落实，力保全社区环境卫生工作有个飞跃。明年的工作思路及计划：
（1）、继续加强对保洁公司的考核力度。
（2）、继续加强宣传环境卫生的力度，提高在住居民的思想意识。 （3）、增加硬件投入，在村道两侧强化绿化面积。
（4）、计划在2012年将社区各项福利待遇的发放与辖区居民环境保洁行为挂钩，以经济手段破解环境治理难题，达到环境卫生长效保洁与居民环境保护意识的整体提升。篇5：2013年社区城市管理工作汇报材料 2013年社区城市管理工作汇报材料 2013年，在上级领导的关心和业务指导下，通过社区城市管理工作人员的共同努力，城市管理工作开展的有声有色，辖区环境及卫生面貌有了改观。现将城市管理工作汇报如下：
在杨公堤辖区内，实行了定岗定责，层层承包的办法，做到责任到人，明确目标，并狠抓落实下功夫，全面落实门前三包责任制，并派专人全天候对大街小巷道路清扫保洁情况进行巡视检查，对道路保洁情况进行监督，遇到清扫保洁量大及重大检查情况时，社区及时调整补充人员，加班加点，确保清扫保洁工作质量，确保垃圾日产日清。同事在此基础上成立了日检查，周小结制度，奖优罚劣，有力促进了环境卫生岗位责任制的落实。在迎接省，市县考评期间，对主次干道和人员密集场所增派多名保洁志愿者及社区监督员中午不间断作业，并且延长保洁时间，社区环境得到了很好的改善。
对于沿街门店乱堆乱放和马路“小广告”现象。在日常工作中我们注重教.管.罚的综合运用，通过堵一批，疏一批，罚一批，整一批，全面完成了整治任务。共拆除不规范广告牌20多块，清理马路“小广告”100多处，取缔占道经营，流动摊贩，突出门店经营30多处，通过整治，占道经营和乱堆乱放大大减少，环境面貌有了显著改观。 社区注重抓好日常教育工作，在潜移默化中提高居民的环境保护意识。期间我们以开展世界环保日宣传活动为契机，大张旗鼓地集中开展宣传活动。从机关到学校，从社区到楼院通过标语.条幅.展板. 宣传栏等形式，开展了对有关活动内容，目标和要求的宣传：一是抓住繁华地段宣传面广德优势，在辖区主要街道设立了电子显示屏进行宣传。通过一系列宣传活动开展，极大地提高了辖区居民的创建意识，营造了辖区氛围浓厚的创建环境，有力的推动了城市管理工作。二是对辖区居民，单位和从业人员分层次开展了有关环境保护专业知识培训活动，来增强居民的爱护环境的观念和自我保健的意识，同时来增强辖区居民的主人翁责任感。 人人知晓，人人参与，我社区在今年11月10日开展了集中灭鼠活动，在开展突击灭鼠活动前，召开了灭鼠专项会议，利用多种宣传，把鼠的危害性.灭鼠的重要性和灭鼠的方法告知广大市民。在开展突击灭鼠活动中，力求清楚死角，消灭鼠栖息繁殖场所.添堵鼠洞.清除鼠迹，从而有效改善环境，控制鼠类生存环境，使灭鼠工作做到宣传与整治相结合，为社区居民营造了一个良好的工作.生活环境。 社区城市管理工作还在持续，但在工作中还有许多不足之处，在管理中还要大胆和主动，社区基础条件还比较差，今后还应积极主动地和上级各部门配合，争取辖区城市管理和环境卫生得到提高。给辖区居民营造一个优美的生活环境。
第13篇：社区汇报
社区工作汇报
医院和护理部领导在医院工作如此繁忙的情况下，精心安排了护士长系列培训，可谓用心良苦。作为一名护士长有幸参加此次系列培训，受益终生。
护士长系列培训第一期团队体验式培训活动，刚开始面对全新的培训方式不太适应，随着内容的深入和各种活动的开展，逐渐进入状态，整个培训围绕人生，信任、人与人之间沟通、选择、团队协作等进行启发式授课和学员之间互动，直到活动结束意犹未尽。培训结束后陷入了深深的思考，收获颇多。尤其是关于信任，在护理团队中，大家之间的信任是必须的，我们只有互相信任，才能共同地去追求我们的理想，实现人生的价值。随着社会的进步，人们法律意识的增强，群众对医疗工作的要求也越来越高。医疗事故的频频曝光更是降低了人们对医务人员的信任感。在医患关系紧张的形势下，怎样取得病人对我们的信任，值得我们深思。首先良好的沟通技巧是使患者产生信任的基础，在交流过程中，要注意语言的声调、频率、语气，谈吐要文雅，表情要和蔼。过硬的护理技术是使患者产生信任的必要条件，这就要求护理技术达到轻、准、稳、快，将患者痛苦降到最低。认真负责的工作态度是使患者产生信任的根本。优雅的外在形象是使患者产生信任的前提，如果护士蓬头垢面、衣着不整会给人懒散和不负责任的印象，更不用提把生命放心地托付给我们。
听了吴欣娟主任《如何做一名优秀护士长》，吴主任几十年如一日，有梦想，有目标、有追求，真正把护理工作当作事业来做，并取得了巨大的成就。她对事业的不懈追求，对团队精神的打造，对护理队伍的建设，做事的认真与负责，在深深触动我们内心的同时，值得我们学习借鉴和反思。
“学历重要，能力更重要，能力重要，人品更重要。”告诉我们要成就事业必须先学会做人。
“自己是一名称职的护士长吗？”“自己每天用多少时间思考管理问题？”“自己花多少心思查找问题与琢磨改进措施？ ”让我陷入深深的思考，好护士不等同于好护士长，作为护士长首先是一名好护士，同时要有管理知识，勤于思考，善于管理。
“敢于管理抛开私心杂念,不怕摘乌纱帽。” “做护士长意味着更多付出、更多责任。”“意味着吃苦在前、享受在后。”“荣誉面前谦让，责任敢于承担。” 告诉我们做护士长更多的是意味着责任和担当、奉献和付出，而不是“领导”。“领导”就是服务。
如何提高护士长执行力？
雷厉风行,快速行动，能力是基础,态度是关键。做到： 严—责任意识，实—脚踏实地，快—只争朝夕，新—开拓创新 。上级领导布置的工作放在心上。立竿见影，雷厉风行，不拖拉。吃透精神不走样，高水平完成。善于总结经验，结合实际创新 。做事要有持久精神和工作热情。
如何面对不好管的护士
一碗水端平，对事不对人。以身作则，说话有底气。科室的氛围，树立正气，不给市场。不能一味迁就，只要管的对，不怕得罪人。必要时向上级、护理部汇报，协助处理。
下一步工作打算：
认真落实护理部开展“质量服务品牌”创建活动，在科室开展“如何在岗位上做好优质护理服务？” “居民对我的服务满意吗？”“我的服务到位了吗？” 大讨论，立足本职工作，积极开展优质护理服务。
社区护理是提供连续性而非片断性的服务，是直接向个人、家庭或团体提供护理。促进健康、维护健康、卫生教育和管理、合作及提供连续性照顾来管理社区中个人、家庭和团体的健康。
一、首先要转变观念
医院的临床护理多以病人的疾病恢复为主，社区护理则强调促进健康而不是单纯治疗护理病人。其中心任务是提高整个社区人群的身体、心理、社会整体水平。
二、明确社区护理对象以集体为主
医院的临床护理是针对住院病人，而社区护理则是以集体为主要对象的护理。社区护理的对象是通过个人、家庭和社区三个层次涵盖整个人群。整个社区人群包括健康人群和患病人群。
三、认真培训学习，完善知识结构
与医院护理相比，社区护理具有高度的自主性与独立性。社区护理往往独自深入家庭进行各种护理，要求社区护士不仅要有丰富的临床医学、护理学的知识及经验，还要了解心理学、伦理学、社会学等人文社会科学知识，掌握流行病学的知识方法及技巧，掌握心理、社会、环境等因素对人的影响。作为社区护士必须认真参加培训学习，不断完善自己才能更好地进行社区服务。
四、实现“小病在社区、大病到医院”。通过各种方式广泛宣传，为居民提高优质医疗服务，转变居民就诊理念，吸引更多市民选择社区卫生服务，建立双向转诊机制，加大双向转诊的力度，进一步引导居民到社区医院首诊。
五、争取建立家庭病床。以家庭作为护理场所，选择适宜在家庭环境下进行医疗或康复的病种，让病人在熟悉的环境中接受医疗和护理，既有利于促进病员的康复，又可减轻家庭经济和人力负担。
第14篇：社区平安创建工作总结汇报
社区平安创建工作总结汇报
★工作总结频道为大家整理的社区平安创建工作总结汇报，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。
各位领导：大家好！
欢迎大家到 社区来指导工作。 社区居委会位于 县城东南部，地处城乡结合带，辖区面积大约一平方公里，共有街道20余条，居民小组6个，现有居民4016户，9899人，社区设党总支1个，党支部2个，共有党员124人，驻辖区企事业单位11个，幼儿园2所，文化娱乐场所5家。
今年以来， 我们按照 镇党委、政府总体部署和要求，把开展平安创建，优化发展环境作为加快经济发展的关键性措施来抓，在全社区认真开展平安创建活动，确保了社会稳定，具体做了以下工作：
一、加强领导、完善制度 。在 镇综治办的指导下，社区成立了社会治安综合治理领导小组，由社区书记任组长、居委会主任、副主任任副组长，社区小组长、两委委员为成员，具体负责平安创建的具体事项，同时，社区成立了治保会、社区人民调解委员会，整个社区划分为7个治安小区，实行社区干部包片区治安制度，每个片区有一名小组长具体负责各小区的治安工作。
小区的治安主要依靠物业公司的保安人员和门卫人员，社区主要进行监督和检查；没有形成的小区的治安主要是依靠专兼职治安员，建立社区综治领导小组领导下的社区干部、小组长、小区治安员形成的三级治安防范网络。
二、强化措施，扎实开展群防群治 。一是针对 个封闭式管理的住宅区，我们积极与物业管理部门共同配合、协调管理。物业管理小区实行24小时轮流值班，对小区的安全、机动车辆、非机动车辆进行管理。二是对无物业管理的32个住宅区，由社巡逻队员佩带袖章，按时在所负责的区域内进行巡查，禁止收破烂人员和流动摊贩进入，尤其是对流动人口、外来人员、流动商贩进行询问登记，发现问题及时与社区干部和民警联系解决。治安员实行每周两次例会制度，汇报各小区的巡查情况和治安防范情况，对各种矛盾纠纷进行排查，为公安、司法机关及时提供可疑的线索。社区对治安员的工作实行月考核，不定期进行抽查，使治安员的工作与工资直接挂钩。三是加强对出租房屋和流动人员管理。针对城乡杂居的住宅区，特别是工业园区一带，我们与社去民警不定期进行检查，建立了出租房屋和流动人口管理档案，与出租房主签定治安保证书，使社区管理到位，确保了其住宅区的治安防范工作，减少了治安案件的发生。四是加强集贸市场和商业网点的治安防范。由于 社区辖区分布有各种商业网点，居住人员复杂，流动人口多，流动量大。我们与沿口镇街道办、城管大队、市场管理中队的市场管理人员密切配合，划定经营范
围、停车范围，使整个市场管理有序。四是广泛开展治安模范小区的创建活动。为了认真做好“平安社区”的创建工作，四月份社区对辖区的治安防范工作进行了认真的摸底调查，在各个小区开展创建治安模范小区活动，每个社区干部负责5个小区的创建活动，与各小区的挂靠单位或物业公司及时联系，定期向挂靠单位汇报小区的治安情况，取得挂靠单位的支持，社区干部与社区民警配合，经常深入到小区，监督检查治安防范工作，使每个小区的停车棚都有专人看管、值班室24小时有人值班，做到楼房有人管、院落有人护、大门有人看，确保治安防范工作取得实效。五是教育引导居民告别不文明行为、创建整洁优美居住环境。为了使辖区居民有一个整洁优美的居住环境，社区经常性地组织居民清理辖区卫生并教育引导居民积极响应县委政府开展的“告别不文明行为、做文明武胜人”活动，从自身做起从现在做起，自觉维护环境卫生、爱护花草树木，积极投身到创建卫生城市中去。
三、加强 宣传、提高广大群众素质。 我们在县司法局，镇、党委政府的大力支持下，采用法制宣传栏、宣传展板、发放宣传材料、举办法制培训班等多种形式向广大居民宣传防火、防盗、反邪教、崇尚科学、破除迷信等方面的知识，针对不同年龄和人群，组织他们进行法律培训。在综合治理安全宣传月中，我们请县司法局的干部为居民进行“预防青少年犯罪”法律知识讲座，组织社区文艺队参加税法宣传活动，通过开展这些活动，
使居民的自我安全意识、家庭法律意识、青少年自我保护意识和识别罪犯的能力有所提高。同时我们每季度与社区民警对两劳人员进行回访，做好监控和帮教工作
四、切实加强刑释解教人员的安置帮教工作。为了作好刑释解教人员的安置帮教工作，社区成立了刑释解教人员帮教领导小组，切实做好刑释解教人员的帮教工作，与他们签定帮教协议书，每季度定期对他们进行一次回访，及时了解他们的思想动态、生活及工作状况，通过回访谈心消除他们思想上的顾虑、鼓励帮助他们尽快就业，对一时无法就业生活
第15篇：社区某年度工作总结汇报
社区XX年度工作总结汇报
社区XX年度工作汇报
兴国镇儒学垴社区居委会，位于兴国城区中心步行街地段，现有工作人员9人，居民小组7个，辖区人口9748人。
今年来，我社区在上级党委的正确领导下，以党的“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七大五中全会精神，围绕服务于民的工作中心，根据县委[XX]5号文件精神，结合我社区工作实际，深入开展了“双联双推”和谐社区建设，为打造和谐社区，服务型和居民满意型社区，我们多方努力，加大投入，瞄准提高服务效能，为民办实事的目标，重点做好了以下两项实务性工作，得到了社区居民的广泛认可：
一是完善自身设施建设，提升社区服务工作效能。今年初，为解决我社区，长期无固定办公场所，租用民居办公，场地偏僻狭窄，办公设施陈旧落后的现状，为能保证社区日常工作高效运转，满足居民日益增加服务需求，进一步地发挥出社区为民服务的作用，我社区通过多方努办，在各级领导和有关部门关心支持下，迁入了新的办公场地。同时为保障日常工作的正常运作和切实为民提供高效优质服务，我们同步加大了对自身基础设施建设的投入。上半年累计投入资金6.6万元，按照社区“三有”设施要求，对新的办公室投入进行了装修改造，添置了7套办公桌椅、2台电脑、2台空调，并新制作了社区招牌、宣传栏、各项制度图匾等。在各级领导与相关部门的关心支持下，在我们社区人员的共同努力下，目前，我社区基础设施建设得到了基本完善，基本实现社区基层组织，有一个较好办公场所、有一套齐全办公设施，有一个良好的整体形象的“三有”目标。然而不可否认的是，由于我们今年在基础设施方面的投入较大，虽然使我社区日常工作运转和为民办事的服务能力得到了切实的保障，但却也对我们的人员工资基本保障和日常办公支出也造成了很大的资金压力。
二是把握社区民意需求，美化体校周边生活环境。今年来，我们围绕为民办扎实办实事，办成事，办好事的目标，针对体校院内居民反映的问题，即因院内地势低洼，一到雨天，院内积水成潭，夏天蚊蝇乱飞，长年臭气熏天，因排水和道路不畅而引发生活环境脏乱差、长年老幼出行难的现象，我们成立了专班，牵头组织协调相关单位人员，召开居民大会，多方倾听民意，一起讨论制定小区环境改造方案，即先由承建方垫资承建，再由社区向相关居户和单位筹集资金偿付工程款。该项工程总投入7万多元，目前已建成投入使用，并实实在在地发挥出了作用，切实优化小区环境，受到了居民的一致好评。但因小区居民只有43户，目前我们按每户集资300元的标准，计向居民筹资到的工程款却只有12300元，下差近6万元工程款，仍无着落。
社区工作千头万绪，群众利益时时挂心，我们的工作中心是服务，虽然我们目前做了些实事，有了些成绩，但我们距上级的要求，距群众的要求还存在有距离。今后，我们将化压力为动力，更为努力地提高我们的服务能力，履行好我们的职责，我们相信有了上级领导和相关部门深切的关怀与支持，有我们社区员工共同的努力，我们一定能克服眼的困难，实现建设和谐文明社区的目标。
第16篇：社区学校工作总结汇报材料
XXX街道社区学校工作汇报 XXX街道社区学校校长：XXX（街道工委委员）
尊敬的各位领导：
首先，我谨代表街道工委、办事处向各位领导莅临我街调研指导工作表示热烈的欢迎！现就街道社区学校教育活动开展情况汇报如下：
一、建立组织机构，加强社区学校管理
XXX社区学校成立于2011年4月8日，其前身为XXX街道市民学校。XX街道社区学校在区社区学院指导下，首先建立了完善的领导机制，由街道工委书记XXX担任名誉校长，工委委员XXX担任校长，设立校务委员会，聘用工作专干，社区学校成立以后迅速在各社区建立社区学校教学点，同时建立了有效地工作机制，制定了社区学校年度工作计划，积极主动开展辖区内社区教育培训活动。领导机构的建立和工作机制的完善为各项社区学校教育工作的落实奠定了基础。
二、落实工作责任，夯实社区教育基础
要为社区教育做好服务，为社区教育发展保驾护航，就需做到落实工作责任、脚踏实地开展工作。XXX街道工委、办事处多年来一直坚守责任，坚持在基层群众中开办“百姓讲堂”， 以政府买单的形式，依托社区学校组建专职或兼职师资队伍，有计划、有组织地开展各种形式的社区学校教育活动。从市民学校到社区学校，都在不断聘请专家教授上宣
讲台权威“传道”、收集百姓需求办培训班定向“授业”、吸纳社会力量进服务站贴心“解惑”，街道今年聘用XX医院心理学XX教授、XX电脑学校老师周昕等23位在各方面有所特长的社会人士担任街道社区学校各科目老师，极大加强了社区学校的师资力量。每年在社区学校接受教育的市民群众占到辖区总人口的20％以上，通过专家老师的教学，提高了居民素质、解决了群众实际问题，极大丰富了群众文化生活，通过社区学校在基层党组织、政府和居民百姓之间搭建起一座党群连心桥。
三、顺应群众所需，掀起全民学习热情。
根据不同人群的需求，从社会各界聘请了各专业人才，充实师资，不间断开展活动，分内容和课时组织学习，提高了居民群众参与的兴趣。
在组织发动社区居民学习的同时，还对街道辖区内其他企事业单位采取自愿报名的形式，制定教学课表，组织进行各种科目教学，学习内容涵盖时事政治、就业指导、法律法规、文明礼仪、器乐教学、艺术欣赏、安全知识、生理卫生等十几项，深受全体居民的喜爱。据统计，去年至今约有5000余人次参加了街道社区学校的学习，有效提高了居民的思想素质和各单位工作人员的业务理论水平，促进了社会和谐稳定、提高了城市的文明程度。
四、积极开拓创新，开展特色教育服务
在开展普遍性社会群众教育同时街道运用社会管理创
新项目理念，在外来务工人员居住服务点新家园建立了社区学校新家园教学分站，以此针对外来务工人员提供最需要的服务。在新家园特色教学点的建设过程中我们一是建立协调联动机制，改善办学条件。针对街道辖区各社区学校教学场地、师资力量相对缺少的实际情况，街道发挥主观能动性，建立协调联动机制，发动两代表一委员，调动人脉资源，联系辖区优势资源，组织起较强的师资队伍；同时发动驻街单位关注弱势群体，一起捐资助学，改善各学校办学条件。目前街道与XX国际项目、XXX医院、省教育出版社、市中心医院、XXX大药房等单位衔接落实了师资力量、教学器材为新家园教学点充实了基础建设。二是结合实际组织辖区外来务工人员进行就业技能培训。街道发动各方资源组织师资力量，在XXX开展了适应外来务工群众需要的人湘绣技术培训、养殖技术培训、网络知识培训、就业指导培训等技能培训，特别受全体新居民喜爱，全年有1200余人次参加了培训，大家学到技能，为大家就业拓宽道路。同时组织他们进行法律知识学习，提高法律意识，有效维护自己的合法权益。三是有针对性地进行身心健康知识培训学习和医疗服务。运用辖区优势的医疗资源，利用社区学校等场所积极组织开展健康教育和医疗服务，针对不同人群、不同年龄分别组织培训学习，通过社区学校组织各单位开展一些定期的活动，比如邀请中南大学妇产科教授为新居民中的育龄女性组织的“准妈妈”培训，组织市中心医院开展每周卫生教育讲座，学习
的内容包括：优生优育、生理保健等。基本实现周周有讲座、课课有新意，教育同时也进行一系列的送医送药等医疗服务；社区学校聘用XX大学XX医学院心理学教授郭平定期开展心理知识讲座和心理辅导，两者相结合保障了外来务工人员的身心健康。四是运用社区学校平台开展外来务工群众特色服务工作。首先为实现新居明的就业、创业及培训服务均等化，街道依托社区学校新居民课堂平台，向流动人口提供政策咨询、职业指导、职业介绍等免费公共就业服务，结合已经开展的技能指导课，让新家园的居民在这里学有所长，为以后的就业拓宽道路；其次是实施文化服务工程，通过社区学校课堂平台我们在新居民当中开展文艺教学，组建了篮球队、棋牌队，定期开展各项赛事，都很受追捧。送讲座、文艺表演、教育电影进工地、都特别受欢迎。通过图书捐赠、做到每月定期更新建立小型图书室，让大家享受到丰富多彩文化生活，实现文化教育服务的均等化，发挥了社区学校应有的功能。
社区学校教育工作虽取得一些进展，但还有许多方面需要努力，另外由于受到财力物力等客观条件的限制，街道社区教育的开展受到诸多影响，比如教学器材的短缺，目前只有两个社区教学点配备了投影仪、其次新增课程教材经费、教学活动开展经费短缺等问题都是摆在眼前的实际问题，这些方面还需要上级等各部门关注和支持。
结合上级部门的关心指导，在今后工作当中，我们街道
一定扎扎实实地为人民群众做好服务教育的工作，做出有我街特色的社区教育工作，充分发挥社区学校的作用。
XXX街道社区学校
二○一二年六月
第17篇：新成立社区工作总结汇报
今年来，城南街道的社区工作在区委、区政府的正确领导下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大、十六届三中、四中全会精神，深刻学习领会区委、区政府社区工作会议精神，以构建和谐街道与和谐社区为目标，大胆探索城市社区建设的方法和途径，社区建设的各项工作取得了可喜的成绩，社区居民群众的生活质量和文明
程度有显著的提高。
一、各项组织制度健全责任落实，加大了社区工作力度为了集中精力抓好社区建设，根据区委和区政府的要求，我们及时成立了城南街道社区工作领导小组和城南街道社区服务志愿者协会，制定了创建省级社区建设示范街道实施方案，完善了各项管理制度，加大了社区工作力度。一是成立了城南街道社区工作领导小组。组长为街道办事处主任黄俊，副组长为有关的党政班子成员，各社区也相应成立了社区工作领导机构。二是成立了城南街道社区服务志愿者协会。会长为街道办事处主任黄俊，副会长为李韦亲、陈智霞。各社区也相应成立了社区服务志愿者分会，分别由各社区的党总支书记任分会长。各分会还分别成立了文艺演出小组、医疗服务小组、教育服务小组、电器维修服务小组、美容美发服务小组等13支专业服务队伍，共有社区服务志愿者685人。三是制定了创建省级社区建设示范街道实施方案。以争创省级社区建设示范街道为目标，全面落实社区建设各项工作任务，我们根据全省社区建设示范街道与示范社区的考核验收标准，把各项工作进行层层分解，责任到人，并制定了相应的奖惩措施，创建工作正稳步推进。四是目标管理进一步完善。办事处和各社区根据市、区社区工作会议精神，结合社区七大项工作，对社区目标管理办法进行了修订和完善。五是社区负担进一步减轻。办事处取消了对社区的管理费，取消了社区办公楼前除了社区党总支和社区居委会两块牌子之外的一切牌子，同时尽量为社区建设争取资金。六是社区资产管理进一步规范。一方面严格执行财经纪律，加强了社区财务管理，定期对社区进行了财务审计；另一方面，努力盘活社区资产，东湖巷、方家巷、府坪巷等社区的存量资产都得到充分盘活和合理利用。此外，我们还完成了社区国有、集体资产的清理和归口管理工作。七是社区硬件建设进一步加强。东湖巷社区服务大楼已经建成，正在装修，下半年可投入使用；体育东路、百街口、四眼井等社区的硬件建设进一步加强，标准较高，其他社区均达到了“五有”。
二、以创建省级社区建设示范街道为目标，狠抓社区建设各项工作的落实以争创省级社区建设示范街道为目标，全面落实社区建设各项工作任务，深化全片社区建设工作，在社区党建、社区经济、社区治安和稳定、社区就业和再就业、社区社会保障、社区城市管理和社区计划生育等方面取得新的突破，创建新的工作业绩。第
一、以先进性教育为契机，党建工作扎实有效。城南街道党委以先进性教育为契机，狠抓基层党组织建设，各项工作都有新的进步。一是全体党员的先进性意识，明显增强。通过先教活动的集中学习，全体党员对“三个代表”重要思想的深刻内涵又有新的认识，从而增强了践行“三个代表”的自觉性，在工作中全体党员的先进性意识明显增强。二是促进了各项工作的全面发展。在上半年的先教活动中，我们边学习边工作，边学习边改进工作作风，有力地促进了各项工作。在工作中，认真落实科学发展观，以经济建设为中心，大力抓好招商引资，各项经济社会工作都驶入了健康发展的快车道。三是社区队伍建设得到进一步加强。结合党员先进性教育活动，加强了社区干部的教育管理，组织社区干部参加培训，推荐解决了两名优秀社区党总支书记的副科级待遇。四是党员干部的作风得到了明显转变，服务基层、服务群众的意识，明显增强。通过先进性教育活动，全体党员的作风明显改变了。以前上班迟到、早退、打牌的现象现在已销声匿迹。全体党员干部经常自觉深入基层，服务社区居民群众，受到了人民群众的一直好评。第
二、深入贯彻区委经济工作会议精神，经济持续健康发展。为了进一步拓展全片经济发展新的增长点，我们竭尽全力抓经济建设，全片经济工作继续保持了稳定的发展势头。上半年完成社会总产值13965万元，其中包括工业企业完成了7992万元，为年计划的53%，三产业完成5967万元，占年计划的71%。
1、全力以赴抓招商引资。我们主要采取了如下措施：一是加强领导，明确责任。为加强招商引资工作的领导，办事处成立了招商引资领导小组、工业领导小组等。由党政一把手负总责，每月、每季度定期召开经济工作专题会议，研究招商引资等工作。二是广泛动员，营造氛围。我们充分利用地处城区繁华中心的优势，以黑板报、盾牌等形式，宣传招商引资的政策、信息。三是广辟途径，大力引资上项目。通过以情招商、以商招商和走出去招商等形式，上半年新引进项目8个，即王子大酒店
第18篇：社区党建资料
松山区街道社区党建工作调研报告
2006-11-1 10:04:36
中共赤峰市松山区委组织部
为切实加强和改进街道社区党的建设，根据市委组织部的工作部署，结合松山区实际，我们组织人员对全区街道社区党建工作进行了深入调研。现将有关情况报告如下：
一、基本情况
松山区于2002年9月挂牌成立4个街道，2004年10月组建玉龙街道，2005年末又新成立3个街道筹备处。目前，3个筹备处筹备工作正在有序进行，党建工作还没有全面展开。5个街道辖24个社区，总面积33.84平方公里，人口65184人；共有街道干部83人，其中科级领导干部25人，一般干部58人；有社区干部82人，其中社区书记、主任23人，一般工作人员59人。5个街道党工委下设1个社区党总支、53个党支部，其中街道机关支部13个、社区支部22个、“两新”组织党支部18个。共有直管党员1056名。
二、工作现状
近年来，着眼于加快城市经济社会发展的现实需要，根据新时期党建工作的新要求，在工作摆布上，我们有意识地把党建工作重心由以农村基层组织建设为重点，向以农村基层组织建设和城市基层组织建设并重上转移，特别是加大了街道社区党建工作力度，进行了积极的探索和实践。
（一）健全组织体系，努力构建社区党建工作新格局
我们本着有利于服务管理、居民自治和资源整合优化的原则，重点加强了社区三大组织体系建设。一是加强了垂直式领导组织体系建设。在基本实现“一社区一支部”目标的基础上，进一步创新街道社区党组织设置，将党组织向小区和楼栋延伸，先后建立了1个社区党总支、4个楼栋党支部、16个楼道和小区党小组；针对“两新”组织大量落户街道社区的实际，将党组织向“两新”组织延伸，及时组织派出了党建工作指导员指导“两新”组织党建工作，已经在具备条件的18家“两新”组织建立了党支部。目前初步构建了在纵向上有街道党工委——社区党支部——居民楼栋或小区党小组；在横向上以街道社区党组织为基点，向四周呈发散型的领导组织体系。二是加强了民主式群众组织体系建设。在普遍建立居民委员会的基础上，社区建立了社区居民代表大会，部分小区通过业主大会选举成立了业主委员会，部分有条件的社区还积极探索开辟了“社区居民论坛”，吸纳本社区居民代表、党代表、人大代表、政协委员等各层面人员参加，定期召开会议，集中商讨解决一些事关社区居民切身利益的事情，居民自治意识和自我管理能力明显增强。三是加强了协调式合作组织体系建设。工作中，我们注重整合资源，成立了由街道社区党组织牵头、社区单位党组织参加的街道社区党建工作协调委员会、社区党建工作联席会等党建工作协调议事机构，建立了双向制约激励制度，辖区单位党组织评选先进、接受考核，要听取街道社区党组织的意见；区委考核街道党组织的工作情况，也要征求社区单位党组织的意见，有效地调动社区单位党组织参与社区建设和管理的积极性、主动性，初步形成了共驻共建、资源共享的社区党建工作局面。
（二）强化教育管理，精心打造一流的班子和干部队伍
我们始终把打造一流的街道社区班子和干部队伍作为推进社区党建工作的关键环节，突出抓了以下三个方面工作。一是选好配强班子和干部队伍。采取从乡镇、区直机关中“派”，
从原居委会干部中“选”，面向社会“考”，从大中专毕业生中“招”等多种措施，把一批政治素质高、年富力强、善于做群众工作的优秀人才选拔调配到了社区工作者队伍。2004年，我们采取面向社会公开考录的方式，为玉龙街道招聘了16名社区工作人员；2005年末，结合乡镇机构改革，把12名基层工作经验丰富的年轻干部调整到了街道班子队伍中。目前，全区街道班子成员平均年龄43.6岁，大专以上学历达100%；街道干部大专以上学历达88%；社区干部平均年龄37.3岁，中专以上学历达90%，全区街道社区班子和干部队伍知识、年龄、专业结构进一步趋于合理。二是加强学习培训，着力提高干部队伍整体素质。我们将街道社区干部培训工作纳入全区干部教育培训整体规划之中，每年分层、分批对街道社区干部轮训一遍。大力实施“走出去”和“请进来”战略，几年来相继组织7批街道社区干部参加中央、自治区和市委党校举办的专题培训班学习，组织23批、300多人次街道社区干部到青岛、通辽、长春、沈阳等地参观考察学习；先后聘请了21名全国优秀社区工作者、外地专家及党校讲师在培训班上授课。不断加大干部实践锻炼力度，选派11名政治素质高、有基层工作经验的街道干部到社区兼任支部书记；每年都选派部分熟悉工业、懂管理的街道社区干部到企业挂职锻炼；2005年选派了8名社区干部到红山区社区“横挂职”。通过教育培训和实践锻炼，广大街道社区干部的整体素质和实际工作能力得到了明显的提高。三是完善工作机制，促动工作规范化运作。在决策上普遍推行《科级领导集体重大问题议事规则》，确定了议事底线和议事范围，确保领导决策的科学化、民主化、规范化；在运行上实行责任制，年初制定责任目标，层层签订责任状，年终进行考核奖惩，形成一级抓一级、层层抓落实的工作运行机制；在政务上推行公开制，对社区低保、公益性岗位和发展党员等重点工作予以公示，增加工作的透明度；在服务上实行承诺制，对重点难点问题设领导接待日，工作定时限、定质量；在接待上实行首问制，来访有登记，接待有人员，严格按制度办事，规范了街道社区干部的工作行为，有力地促进了各项工作规范开展。
（三）创新机制和载体，积极探索党员发挥作用的有效途径
适应“单位人”变成“社区人”、大量离退休人员和下岗职工走进社区、党员队伍不断壮大的实际，我们在充分调查摸底的基础上，从创新机制载体入手，对党员发挥作用的有效途径进行了积极探索。一是创新管理机制，对不同类型党员实行分类管理。对在职党员通过与党员所在单位建立双向联系、双向监督、双重管理制度，加强与社区单位党组织的联系，规范在职党员“八小时之外”的管理，实行“共管”；对流动党员通过建立流动党员临时党组织、党员联络站，印制“党员双向联系卡”和党员通讯录，加强与流动党员的联系与沟通，实行“联管”；对离退休职工党员、下岗失业职工党员，通过接转组织关系，建立独立党支部或联合支部，实行“直管”，党员管理机制进一步完善。二是创新活动载体，为党员发挥模范作用搭建平台。在下岗职工党员中，采取“双助”促“双带”的形式，开展了“一帮一”、“一带一”活动，帮助解难题、理思路、强技能，引导他们走上一条自己带头再就业，进而带动其它下岗职工再就业的发展路子；在离退休党员、在职党员中开展了系列志愿者服务活动，组建党员志愿者服务队，设定“党员先锋岗”，划出“党员责任区”，让他们担任治安巡逻员、卫生监督员等“义务八大员”。目前，全区党员志愿者服务队已发展到50支、2600多人，并且服务领域不断延伸和拓展，在计生、再就业等具体工作发挥了积极作用，有力地推动了社区工作的顺利开展。
（四）强化社区服务，着力解决群众生产生活中的实际问题
我们把服务群众作为街道社区党建工作的出发点和落脚点，不断拓宽服务渠道，创新服务方式，健全三级服务网络，组织开展了系列便民利民活动，着力解决社区居民生产生活中
的实际问题。围绕下岗失业人员再就业，充分利用区就业指导中心、社区服务站、社区“4050”服务社开展了劳动再就业服务和家政服务，培育再就业基地2个，累计开发就业岗位903个，安置人员1300多人；举办职业技能培训班34期，培训人员4200多人次；输出和转移劳动力3900多人。围绕促进城乡居民增收、财政收入增长这一目标，开展了“双提包扶工程”，每年安排90多名街道社区干部包扶240多户低保户，帮助他们拓宽致富渠道、提高致富能力。三年来，为包扶户提供就业岗位近500个，安置就业人员600多人，提供致富信息1200多条。围绕救助社区困难群体，启动了“爱心超市”工程。目前，有4个“爱心超市”正式运行，已累计募集资金物品折合人民币8万多元，为450户困难户办理了救助卡；开展了捐资助学活动，累计募集捐资助学资金近3万元，救助大中小学生32人。围绕丰富社区居民生活，依托“五•一”、“六•一”、“七•一”等重大节日，积极开展了内容丰富、形式多样的文体娱乐活动。几年来，全区街道社区共开展各种文体娱乐活动300多次，极大的丰富了社区居民生活，营造了健康文明、积极向上的社区生活氛围，增强了社区党组织的凝聚力和亲和力。
（五）加大投入力度，切实为街道社区党建工作提供强有力的物质保障
经费不足、基础设施建设滞后是我区社区党建工作健康发展的一个“瓶颈”。针对这一实际，我们把社区办公用房、党员活动阵地及配套设施建设作为社区党建工作的关键问题，不断加大投入力度，实行重点推进。一是努力改善办公条件。采取区政府投一点、街道筹一点、争取上级支持一点、区直部门帮一点、社区单位助一点的“五点”投入的方式，总计投资500多万元，解决了16个社区、1700多平方米的办公用房及活动场所；采取以党费为主、街道和社区单位共驻共建相结合的投入方式，投资20万多元，为各社区安装了电话、配备了微机，为6个社区配备了电教设备和音像资料，在13个社区建立了图书室或阅览室。二是健全服务网络。立足于改善社区医疗条件，街道与卫生部门共同筹划，建立了16个社区卫生服务室；结合街道派出所的组建，在社区建立了治安警务室，基本实现了“一区一室”和“一区一警”的目标；致力于解决社区再就业，每个街道建立了社会保障事务管理办公室；着眼于方便群众， 9个社区建立了家政服务中心，等等。三是强化配套设施建设。采取共驻共建、政府投入、街道自筹的多种投入渠道，几年来，投资300多万元，硬化10条社区巷道，在部分社区建起了门球场、篮球场和休闲广场，极大地方便了居民的生活。四是落实保障激励措施。我们将社区干部工资全部纳入区街两级财政预算，每年出资近10万元为街道社区干部缴纳养老、医疗、失业等社会保障基金，部分街道为一线工作人员缴纳了意外伤害保险，解除了干部职工的后顾之忧。根据年度各社区及干部考评情况，及时兑现目标责任制，每年各街道总计拿出2万多元资金奖励先进社区和优秀街道社区干部，从而很好地调动了干部的工作积极性、主动性，营造了融洽和谐、团结奋进的工作环境。
三、问题和不足
通过调研，我们感到，由于工作起步较晚、基础较弱、规范化水平比较低，在街道社区党建工作中还存在一些问题：
（一）思想认识滞后，社区党建工作还没有引起普遍的认同和重视。一是部分党员认同社区党组织的思想淡薄。不同层面上对社区党建的一些滞后思想认识还大量存在，并与不断推进的城市社区党建工作正发生着冲突和碰撞。二是社区单位党组织参与社区党建的思想淡薄。有些单位认为社区党建应当由街道社区党组织承担，对他们来说是“份外事”，且本单位党建任务已经不少，参与社区党建工作过程中不愿投入过多的精力，没有真正形成共建合力。三是在职党员自觉投身社区党建的思想淡薄。在调研中发现有相当一批在职党员，“单位党员意识”较强，而“社区党员意识”相对较弱，他们还没有意识到自己作为社区居民的一员与社区党建的相关性，没有认识到身居社区参与社区建设是自己应尽的义务。
（二）社区经费投入不足，工作缺乏必要的物质保障。社区党组织承担着领导、协调社区各方的作用。然而，投入到社区的财力、物力相对于社区党建的高要求，显得明显不足。一是责权利不统一，工作难度大。街道（镇）社区对应的上级部门多，涉及社保、治安、计生、绿化、城建、卫生等各个领域，但相关职能部门都没有按“权随责走，费随事转”的原则，将相应的职能、权利下放，导致矛盾、问题解决不畅，失去了群众对社区工作的认可。二是社区组织人员少，待遇低。就目前情况来看，一方面，大多数社区工作人员在2－5人，最多的也不过5至6名；另一方面，社区工作人员工资普遍较低，平均在500多元左右，与其承担的任务极不相适应，而且社区工作人员基本都是专职的，还有一部分是考录的从大中专毕业生，都需要用这些工资养家糊口，这样的工资水平，在一定程度上影响了社区工作者主观能动性和创造性的发挥。
（三）社区党建工作横向协调力度还不够大。目前，社区单位参与社区建设较多的停留在临时性工作这一层面，在发掘自身优势，为社区提供活动场所和建设资金、带头宣传社区党建工作、督促在职党员参与社区党建等方面显得较为薄弱，尚未实现全面意义上的“优势互补、资源共享”；受利益观念的影响，关系好坏往往与经费支持的多少成正比，工作的临时性、随意性较大，尚未形成持久的推动力。
（四）在职党员参与社区党建活动的激励机制还比较缺乏。尽管制定了在职党员与街道社区建立双向联系、双向管理的有关制度，要求党员主动到社区报到，积极参与社区建设与管理。但由于对在职党员实行单位与社区双重管理和监督制度尚未完善，在职党员到社区登记报到这一制度尚未全面推开，大部分在职党员尚未到社区党组织登记报到，亮出党员身份，即使已经登记报到的在职党员，由于其单位对此未作相关硬性的要求，尤其是一些条管、级别较高单位的在职党员的管理难以到位。
（五）基础设施建设滞后，严重制约了各项工作的深入开展。一方面有关政策得不到有效落实。市委、市政府2004年34号文件关于新开发建设的小区要为社区提供80平方米以上的办公用房的规定，虽然经过多方努力，但涉及各方面的利益，这一政策难以落实到位。另一方面投入力度不大，投资渠道不多。虽然上级有关部门以项目建设的形式对社区进行了一定扶持，但没有形成一个固定的、有计划的投入机制；政府对城市社区建设部分支出纳入了财政预算，但主要安排的是工资和办公经费，没有安排过多的资金用于基础设施建设；社区单位在办公用房和活动场所建设使用上给予了一定支持，但支持力度不大，没有真正形成资源共享、共驻共建的工作机制，致使社区基础设施建设还很难适应新时期开展街道社区党建工作的需求，就我区而言，全区社区办公用房产权自有的只有6个，19个社区办公用房只有40平方米左右，有8个社区没有固定的办公用房，在很大程度上制约了社区党建各项工作的深入开展。
（六）党在城市工作的覆盖面有待进一步扩大。近几年来，“两新”组织如非公有制企业、中介组织等大量产生，对经济建设和社会发展起到了积极的推动作用，在各级党组织和党务工作者的共同努力下，“两新”组织党建工作覆盖面得到了拓宽，但总的来说不适应的情况比较明显，“两新”组织党组织覆盖面不够广，还没有做到哪里有群众，哪里就有党员、党组织。随着城市化进程的加快，流动人口的增多，企业转制后下岗职工和失业人员都居住社区，许多离退休干部、职工的管理服务也交由社区负责，许多“单位人”变成“社会人”，这其中不少是党员，对这部分党员缺乏有效地教育管理，致使这部分党员的先锋模范作用发挥的不理想。
四、建议和对策
（一）提高认识，切实增强做好街道社区党建工作的责任感和使命感。首先，街道社区是人口和人才最为密集的地方，人口密集度远远高于农村，具有大学以上文化和技术专长的人才，大部分都集中在城市社区。人口和人才的高度集中，决定了党的建设在这个领域只能
加强不能削弱。其次，街道社区是社会生活方式多样化最突出的地方。随着社会主义市场经济的迅速发展和人民生活水平的不断提高，一些传统的生活观念发生了重大变化，居民越来越追求丰富多彩的生活，求知、求美的要求越来越高，也越来越多样化，且这种多样化带有明显的自发性、随意性和不确定性。因此加强对群众文化生活的服务和引导，是街道社区党建必须尽快研究的一个课题。再次，街道社区是社会组织形式多样化最突出的地方。大量“两新”组织的快速发展，给基层社区党建工作带来了新的课题，必须因势利导，加强管理，把握好基本方向和着力点。要以 “五个好”目标为总抓手，按照组织覆盖、工作覆盖和凝聚力覆盖的工作思路，提升党在“两新”组织的影响力和凝聚力。
（二）构建社区“大党建”工作格局，积极探索社区党建工作新路子。一是要健全社区组织网络。着眼于城市发展的现实需要，科学规划，整体部署，积极创新党组织设置，不断把党组织向小区、楼栋、“两新”组织延伸，努力构建横向纵向协调发展的社区党建组织体系。二是切实担负起对“两新”组织的政治领导。按照“同步筹建、属地为主”的原则，做好新经济组织、社会组织的党组织建设工作，凡有3名以上正式党员的，都要建立独立的党支部；对没有党员或正式党员不足3名的，要按照地域或行业归口管理的原则，明确有关党组织负责联络，成立联合支部或行业支部，同时注重加强入党积极分子的教育培养和发展党员工作，为建立党组织创造条件。三是树立社区“大党建”思想，在继续抓好街道社区党建工作的基础上向社区单位的基层党组织拓展。要加强与辖区内党组织的横向联系，进一步动员社会各方面的力量参与社区建设，逐步形成内外并举合力推进社区党建工作局面。四是加强各类党员的教育管理。对于街道社区所属党员要坚持实行“直接管理”，教育引导街道社区所属党员在各自的岗位上，充分发挥先锋模范带头作用。对驻社区党员要实行“双重管理”，要采取党员联系卡等形式，定期将他们在社区的表现向所在单位党组织反馈；辖区单位党组织要支持和鼓励党员积极参与社区建设，并在评先选优时，征求社区党组织的意见或建议。对于流动党员、未就业大中专毕业生和复转军人党员要实行“协助管理”，要结合实际建立流动党员活动站，为流动党员安好家。对下岗职工党员要实行“委托管理”，要针对他们的特点开展教育活动，培训和支持他们带头再就业。对离退休党员要实行“共同管理”，离退休党员的行政管理可保留原单位不变，党组织关系转到所在社区，由社区党支部担负起教育管理的主要责任。
（三）拓宽渠道，建立多元化的社区基础建设资金投入机制。采取区政府投一点、街道自筹一点、争取上级支持一点、区直部门帮一点、社区单位助一点的“五点”投入方式，多方筹措资金，加大投入力度，逐步改善社区基础条件和服务环境。按照“服务基层、费随事转”的原则，积极推进政府各职能部门对城市社区建设的支持和帮助。研究制定有关建立社区多元化投入创新机制的措施和办法，实行优惠政策，让利于民，鼓励市内外区内外、各所有制领域、各行业的各类主体和参与者敢于积极投入社区基础建设，努力构建内外并举全力推进基础设施建设的工作局面。
（四）整合资源，积极探索建立共驻共建的长效机制。教育引导全区各单位和部门，无论是区属，还是行业、系统垂直单位，积极为社区党建和社区建设提供必要的人力、物力、财力上的支持和帮助，把各街道和部门的资源优势整合为推进社区建设的优势，真正实现资源共享、设施共建、实事共办、共谋发展，务求社区建设取得实效。各街道党工委充分发挥在社区党建工作中的主导作用，本着“与驻区单位共驻共建、资源共享”的原则，主动与驻区单位沟通协调，积极开展丰富多彩的社区文体活动“先进社区党组织”的争创活动，把社区党建和社区单位党建有机结合起来，有效调动社区单位党员参与社区党建工作的积极性和自觉性。建立健全考核考评体系，把各级领导班子和领导干部帮助社区解决基础设施建设问题的实绩，纳入到干部年度政绩考核的重要内容，并作为一项制度长期坚持下去。
（五）完善财力保障机制。根据事权与财权相一致的原则，落实三项措施：即随着部分
政府部门职能职责向街道社区的转移，把部分收费权利向街道社区移交，用于社区建设管理；将区政府用于绿化、环保、市政等方面的专项经费逐步向社区建设上投入，实行“条费块转”、定向支出；积极探索在街道建立街道社区建设发展基金，通过政府财政拨款（每年按比例），社会募集、个人捐资等多形式多渠道筹集资金，保证财源通畅不竭。
（六）加大宣传力度，营造良好的舆论环境和社会氛围。要充分利用新闻媒体宣传社区建设的意义，报导各种典型，介绍社区建设的新思路、新经验及其产生的社会效益。要通过广泛地、经常地宣传，增强居民对社区的认同感、归属感和责任感，营造人人了解社区建设，人人支持社区建设的社会氛围，调动社区成员单位和社区居民积极参与社区建设，为社区发展添砖加瓦。要将宣传教育工作列入社区建设的重要内容，分解任务，明确责任。要讲究宣传的方式方法，力争通过多渠道、多层次、多形式地开展宣传，调动各方力量，使宣传工作真正收到实效。
（七）强化组织领导，努力构建齐抓共管的城市社区党建工作格局。要把街道、社区党建工作列入重要议事日程。各级党委要将街道、社区党的建设作为基层党建工作的重点之一，纳入党建工作的整体布局，按照“五个好”的目标要求，制定工作规划和年度计划。要及时研究街道、社区党建工作的新情况、新问题，切实加强指导、督促和检查。采取区级领导包、责任单位和部门包、辖区单位包的形式，建立领导干部和职能部门联系社区制定，形成一级带一级，一级抓一级的社区党建工作领导责任体系。成立以党委、政府主要领导为组长，有关责任单位和部门负责人为成员的解决基础设施建设问题领导小组，加大督办、检查和验收的工作力度，切实推进城市社区基础设施建设。完善考核考评机制。要把社区党建工作成效，作为考核有关职能部门领导班子和领导干部工作实绩的一项重要内容。
第19篇：社区面试资料
一.社区两户居民发生纠纷,作为干部如何处理
先分别征得两方同意是否同意调解。要是双方一方不同意，这个就不属于我们的范畴了。
还有就是分别听下双方叙述纠纷原因，分析一下。看看是否可以确定调解成功。
要是纠纷很大，那只能请双方当事人通过法律解决了。
1.先了解情况，弄清楚纠纷原因
2、分别听下双方叙述纠纷原因、各自的想法
3.站在双方的立场思考，找出折中的、双方都能接受的处理意见
4、将纠纷双方约到一起，并将处理意见告知双方
5、总结经验教训，向领导汇报，并把如何改进邻里关系的建议，形成报告书，报告领导审阅
二、作为社区干部应该如何为居民服好务
首先要愿意与居民多接触，和居民做朋友；
第二要有服务的本领，比如如何让居民接纳你，如何了解居民的喜怒哀乐，如何与周边单位建立联络，让单位帮助我们一起为居民服务，如何把热心社区活动帮助居民的好人好事宣传给各方面，等等
第三诚实守信、勤勤恳恳
第四明辨是非，自我保护，坚持原则，讲究方法，借助多方力量做好工作（比如街道办、派出所）。这主要对社区内的不道德居民、法律管不了又确实让居民不舒服的人。
总之，社区干部的工作很有意思，真诚、勤恳、用心、学习一定能做好！
三、怎样做一名合格的社区工作者
在新形势下，社区干部在繁重的任务高压下， 在各方面待遇不高的现实下，在各方面职能部门还不健全的情况下，如何做好一名社区干部呢？从一些优秀社区干部的经验和我自己的切身体会看，我认为要当一名合格的社区干部，必须坚持在四个方面下功夫：
第一、感情要深。“乐民之乐者，民亦乐其乐；忧民之忧者，民亦忧其忧。”这话是古人讲 的。“做好民政工作，最重要的是对群众有深厚的爱，有真挚的感情。”温家宝总理的话发自肺腑， 感人至深。社区干部工作在城市最基层，常年同居 民群众打交道，是社区群众直接选举产生出来的， 可以说是社区群众的公仆。社区群众在社区干部心里的分量有多重，社区干部在社区群众心里的分量就有多重。社区干部一头连着党和政府，一头连着社区群众，可以说重任在肩。这么重的责任，就决定了社区干部应当始终怀着深厚的、饱满的、真挚的感情，去关心社区群众的冷暖和疾苦，努力成为群众排忧解难的知心人和贴心人。第
二、学习要勤。重视和加强学习，这是我们党的一个优良传统。以社区工作为例，随着改革 的不断深入和社会的不断进步，社区在经济社会发展中的地位越来越重要，作用越来越突出，承担的任务也越来越繁重。在这样一种形势下，对社区干部综合素质和工作能力的要求自然越来越高。形势和任务迫使社区干部必须把学习当作一种追求和责任，通过勤奋学习来增加自己的知识，提高自己的本领，完善自己的人格，为管理好社区、服务于群众夯实基础。
第三、作风要正。社区干部身置城市基层， 心系社区群众，其作风好坏直接关系党和政府在社 区群众中的威信高低。当前，加强社区干部作风建设，必须紧密结合社区工作和社区干部队伍建设实 际，突出以下几个重点：一是要站稳脚跟。就是要 坚持正确的政治立场，坚定理想信念；二是要擦净脸面。就是要树立亲民爱民为民的良好形象。三是要俯下身子。就是要增强群众观念，树立群众观点，端正对社区群众的态度。既要经常深入到社区群众中去，直接倾听他们的心声，了解他们的衣食 住行，体察他们的安危冷暖；又要按照懂群众心理、懂群众语言、懂沟通技巧、会化解矛盾、会调 处纠纷、会主动服务、会宣传发动的要求，想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需。
第四、工作要实。社区工作的突出特点，一是具体，二是繁杂，三是同社区群众日常生活和切身利益息息相关。这就决定了社区干部在开展工作时，必须讲实话、察实情、想实招、办实事、求实效。所谓讲实话，就是无论召开会议还是汇报情况，都要实话实说。所谓察实情，就是经常深入社区群众，多做调查研究，多做问政于民、问需于民、问计于民工作，及时倾听群众呼声，如实反映群众意愿，坚持走好群众路线。所谓想实招，就是把维护、实现和发展好社区 群众的根本利益作为想问题、办事情、做决策的出发 点和落脚点，理清发展思路，筹划社区工作，促进社 区发展。所谓办实事，就是坚持“把群众呼声作为第 一信号，把群众需要作为第一选择，把群众满意作为第一标准”。所谓求实效，就是紧紧围绕居民自治、管理有序、服务完善、治安良好、环境优美文明祥和等六个方面要求，团结和带领群众共同参与社区建设，把服务延伸进社区，把和谐构建在社区，为把社 区建设成为群众安居乐业的社会生活共同体而不懈努力。
四、你所在的社区内有人夜晚卡拉OK严重扰民，你是该社区的工作者，你怎么处理？
夜晚卡拉ok，肯定会扰民。作为一名社区工作者，我会从两个方面来做工作。一是因为社区居委会是自我管理、自我教育、自我监督、自我服务的群众性自治组织，所以我可以先对其进行劝说。实际是一种道德劝说，如果劝说不通，那么可以由专业部门来解决。我会让派出所出面来协调。因为屋内扰民归派出所处理，户外扰民归城管处理。
五、小区存在私搭乱建现象，你在此小区从事社区工作者职务，你如何应对此种现象.
私搭乱建是城市社区中普遍现象，社区居委会作为居民自治组织，有责任、有义务对居民进行宣传教育，不能私搭乱建。但是社区居委会有没有执法权，不能强制，所以居委会应该从两个方面入手：一是加强宣传教育，二是一旦发现理解报告城管等有关部门，协助解决。
六、本届工作快要结束了，老张由于年龄原因不能继续留任了，工作也有些不上心了，影响了进展，问你如何做?
工作第一，我们采用的任何措施都应该以推进工作为目的。在对老张这件事情的处理上，我们要根据具体情况具体分析。
（1）如果老张的行为触犯了有关法规，或者给工作带来特别巨大的负面影响，造成了巨大的损失，我们就应该依据相关法规给他以严厉的处分和处罚。
（2）如果老张的行为影响了工作的进展但危害不是很大，我们应该采取批评和
鼓励相结合的办法促使他改变态度。因为老张还有一年就要退休，身份很特殊，对他的处理会格外引人注目，所以要慎之又慎。批评是必须的，但同时又要体现出对老员工的尊重和关怀。所以批评的方式应该相对委婉，最好私下进行。同时，可以以演讲之类的形式，在公开场合宣讲老张的光荣事迹，进行正面鼓励。
（3）如果老张屡教不改，应予以处分，以儆效尤。
七、单位新进不少新人，领导让你组织活动让他们适应环境，你如何组织?
（1）确定活动主旨和内容。先向上级请示，然后征求同事的意见，制定一个好的方案，请领导审批。
（2）做好前期准备工作。确定活动时间，地点，统计参加人员真实姓名及联系方式，通知到位。做好经费预算工作，准备好需要的东西。
（3）组织活动。活动要以新进人员为主角，促进新老人员的交流沟通和互帮互助。在活动过程中，充分发挥主持者的作用，做好宣传、动员、监督以及后勤保障等工作，还要保持清醒的头脑，灵活处理突发事件，确保活动圆满完成。
（4）后期总结。将活动过程，获取的经验成绩，以及开支状况等整理好，向上级汇报。
八、你在主持会议，有同事对你的方案有意见，你如何做?
（1）有意见是好事。有意见意味着大家的注意力在这个方案上，大家的参与激情很高，所以，我会对这些意见抱着积极乐观的态度，不会因为它而影响工作情绪，更不会对提出意见的同事心存耿介。
（2）认真听取同事的意见，不忙于否认，也不忙于肯定。在此基础上反省自己的方案。将有疑义的地方拿出来大家讨论，态度诚恳而客观。如果我的方案没有问题，但由于我的某些过失，造成了同事的误解，我应该公开向大家道歉，并借机向大家解释清楚，以取得同事更多的理解和支持。如果同事提出的意见完全没有道理，我也不会加以指责，而是以友好的态度对待他，不吝惜表扬和鼓励。如果同事提出的意见很中肯，我一定会虚心接纳，积极征求同事的帮助，进一步完善我的方案。
九、如在工作中，你的同事遇到了问题，并向你请教，你应如何做？
首先会热情地接受，然后了解是什么问题，如果是会的问题可以直接告诉他，如果自己不会要真诚地告诉他自己也不很清楚，并真诚地说希望在他弄清楚后也告诉自己一声，好让自己也得到提高。
十、如有居民向你反应长期滞留未能解决的问题，你应如何做？
既然是长期未能解决的问题，注意一定是比较复杂和棘手的问题，但是要注意方式。 首先会热情接待，认真弄清来龙去脉（注意不要以为附和）
然后询问这件事情的处理过程，即向哪些部门反应过，该部门是怎么解决的其次，弄清当事人的要求是什么
最后，礼貌地告诉他，要向有关部门反应，之后在给当事人反馈。
十一、如果这次你被录取了，你将如何开展工作。
工作上，我会根据组织跟配给我的工作岗位，严格要求自己、尽快熟悉业务知识，多向老同志请教，迅速熟悉工作并开展好工作。
在同事的相处中，严于律己宽以待人，作为新人，会谦虚谨慎、和同事相处融洽。 工作之后，会有很多方面的知识需要自己学习，我也会积极地通过网络、书本学习，也会向有经验的同志学习，不断提高自己的工作能力、思考能力、协调能力等，做一名合格的社区工作者。
十二、有一天，张三和李四两家邻居，因李四家中养狗，由于卫生和噪音与引起张三的不满，两家发生纠纷，找到你，你怎样进行调解？
稳定情绪（礼貌接待等方式）
弄清原由（让双方都讲，自己根据法律法规有所判断
对过错方进行批评（不要言辞过激，讲究艺术）
达成一致，如有必要签订调解协议书，如达不成，支持他们依法解决。
十三、单位同事和你有矛盾在领导面前打你的小报告，你怎么看待这个事情 最重要的是我们要做好自己，对于报告的内容，我们应该报着“有则改之，无则加勉”的态度去对待，
这里我想会有几种情况：
第一种情况是同事确实是因为工作需要又不方便直说而单独跟领导汇报，那么我会宽恕原谅他、加强自身工作效率。
第二种情况是因为平时工作我们之间有摩擦，他故意打小报告，我还会一分为二地分析：
1、因为你自己工作或言行的失误，导致同事对你的不满。那你就应该及时反省，并向同事解释道歉，消除矛盾和误会，搞好团结。
2、因为你坚持原则，得罪了同事。那我就会找合适的机会跟领导解释，以避免不必要的误会。同时也会找合适的机会和那位同事沟通。
总之就是抱着“有则改之，无则加勉”、宽洪大量的态度来处理问题。
十四、单位让你组织个会议你如何组织
一、会前准备
1．确定会议时间和地点
2．确定参加会议人员名单
3.确定是否安排餐饮和停车位
4．做好会议接待人员的分工，特别是对领导的邀请、接待、会议材料的发放、照相及善后等
5.做好有关会议文件的准备
6.通知参加会议的人，或者电话、传真、发请柬等方式。
7.向领导汇报会议准备情况
二、会议当天
1.再次检查，如文件是否到位、会议室设备是否正常等。
2.各就各位，按照原先分工开展工作
三、会后
总结、资料存档。
十五、社区要举行红五月歌音比赛
1.制定方案、确定步骤，明确人员分工
2.加强宣传，利用宣传橱窗、横幅等进行宣传，让更多的人知道并参加进来。
3.针对性发动，主动找社区的个人或者文艺队，报名参加。
4.做好比赛现场的各个环节、如出场顺序、音响、公平打分、礼品发放、安全等环节
5.做好资料留存工作，结束后形成书面总结并向领导汇报和报送信息。十
六、如果你是某社区的社区工作者，一天，有居民拿着报纸上登载的消息来到社区，要求你根据报纸上的消息来办理该事项。但是社区还未接到相关通知。请问，你该如何处理。
首先我会热情接待这位居民，给居民倒杯水让他坐下，然后看一下报纸的内容来做
一下判断。看完后，对居民说，这个新闻报道的内容太好了，真正符合百姓的利益，但是新闻具有超前性，我们社区居委会的工作必须是依照法律法规、政策等来开展，单凭新闻报道不能办理，这样，大妈，等我接到具体操作的通知后，一定打电话通知您给您办理，好不好？相信大妈会理解的。
十七、请简要介绍自己，为什么要报考社区工作者。根据对社区工作的理解，简要谈谈从事社区工作的优势和劣势。
绍自己：为了增强逻辑性，建议分三方面回答：一是学习状况、二是工作经历，三是获得奖励和荣誉，如果没有可以不答。为什么要报考社区工作者，考察的是报考动机，你可以实话实说，比如说离家近，就业难等，也可以说社区工作非常有前途。这里我们建议：报考这个职位，一方面是离家近，俗话说“家近一大宝”嘛，另一方面是因为我对社区工作的了解，一个是社区是落实国家各项政策的的基点，是办好事的地方，另一方面社区工作也十分稳定，而且也有待遇增长机制。
如果考官追问你：这个跟你以前的工作，应该收入少了不少，你怎么看待？你就可以回答，待遇是很少，但是家庭主要不靠我来养活（适合女性），还可以回答虽然现在是少，但是长远看还是可以的,我想经过我的努力，在岗位上能得到变动，当上副站长、站长，工作也不会很少（适合男性，还表明你有抱负）。
谈谈优劣势：可以从自己的工作经历谈自己的沟通交流能力比较强，也可以从自己的专业来谈（如您碰巧是学习社会学、公共管理、公共事业管理等专业的话），还可以从自己年轻有精力等角度谈。如果谈劣势，也可以从年轻没有经验、专业不对口没有知识积累，还可以从没有相关实践经验等角度谈。
十八、如果你们社区内居民到服务站反应，说自己家中自来水浑浊并有异味。你将如何处理？
1.接待，有礼貌地接待，然后跟着居民到家中查看，确实如此，在到隔壁邻居，或者其他楼宇查看是不是整个小区或者整个楼都有这种问题。
2.弄清原因：如果整个小区或者整个楼都是这样，就要联系自来水公司前来解决，如果是他一家的问题，有可能是家中管道的问题，可以联系物业前来解决。
3.协调解决
十九、工作中你难以和同事、上司相处，你该怎么办？
回答提示：①我会服从领导的指挥，配合同事的工作。②我会从自身找原因，仔细分析是不是自己工作做得不好让领导不满意，同事看不惯。还要看看是不是为人处世方面做得不好，如果是这样的话 我会努力改正。③如果我找不到原因，我会找机会跟他们沟通，请他们指出我的不足，有问题就及时改正。④作为优秀的员工，应该时刻以大局为重，即使在一段时间内，领导和同事对我不理解，我也会做好本职工作，虚心向他们学习，我相信，他们会看见我在努力，总有一天会对我微笑的。
第20篇：社区党建资料
试论转型期城市社区党建的问题与对策研究
前言
1、选题背景和意义
当代中国正处在一个深刻的转型期，人们的行为方式、生活方式、价值体系都会发生明显的变化。中国新的社会转型的主体是从农业社会向工业社会转型、从乡村社会向城镇社会转型、从同质的单一性社会向异质的多样性社会转型、从伦理社会向法理社会转型。中国共产党的城市社区党建正是在转型期的变化中开始的，党的建设面临着许多前所未有的新问题，这些问题是城市社区党建推进过程中不可避免的，因此需要我们来分析这种形势上的变化对我们提出了什么挑战、造成了什么影响、提出了什么要求的课题，而我们党该如何面对要求、转变思路、迎接挑战，并在此基础上提出一些合理的对策和建议，这是本文的目的与意义之所在。
北京作为首善之都，是社区党建进行较早、富有特色的地区。经过几年来的探索实践，北京社区党建取得了丰硕成果，服务经济社会发展的能力不断提升，巩固执政基础的作用不断强化，服务群众的功能不断增强。本文以北京市丰台区等重点社区党建工作为例，通过科学的社会调查与统计分析方法，分析和研究社区党建工作取得的成绩，和存在的主要困难，提出相应的对策，有助于对社区党建工作今后的发展方向进行展望，对于今后更好地开展城市社区党建工作，具有十分重要的理论意义和现实意义。
2、研究现状综述
对城市社区党建的研究涉及到社区、社区建设、社区党建这几个基本概念，其中对社区党建这个范畴的研究是最少和最薄弱的，研究成果也多渗透于社区与社区建设的相关原理之中，因此我们有必要先了解社区和社区建设的研究现状。
（1）关于社区的研究
社区研究进入我国理论研究者的视野是近十多年来紧随我国社区发展实践而逐渐兴起的。目前，研究成果主要是集中在概念的解析、社区的重要性、社区的性质和功能、社区的特点等方面展开。主要成果有:马仲良主编:《21世纪社区工作者培训教程》丛书(北京:中国劳动社会保障出版社，2001年版)，国家计委宏观经济研究院编:《我国城市社区发展政策研究》(北京:中国计划出版社，2002年版)，侯玉兰编:《国外社区发展的理论与实践》(北京:中国经济出版社，1998年版)。学术论文如姜振华:《社区概念发展的历程》(北京:《中国青年政治学院学报》，2002年第7期)，徐雪梅:《现代城市社区的性质与职能》(大连:《东北财经大学学报》，2000年第11期)等。
（2）关于社区建设的研究
社区建设概念的提出早于社区党建概念的提出，我国最早是在1986年民政部颁发的一次文件中首次提出社区建设这一概念的。为了加强对社区建设的管理工作，1998年国家民政部专门成立了基层政权和社区建设司。相对而言，社区建设的研究成果比较丰富，在收集资料的时候我们发现，光是社区建设的文章近几年的学术论文不下600篇，学术著作也有几十本。如唐忠新著:《中国城市社区建设概论》(天津:天津人民出版社，2000年版)，王青山编:《社区建设与发展读本》(北京:中共中央党校出版社，2001年版)。民政部和各地政府也出版了一些经验汇总类的书籍如多吉才让编:《城市社区建设读本》(北京:中国社会出版社，2001年版)，中国社会工作协会城区乡镇发展委员会:《新时期社区建设与管理》，夏学銮编《中国社区建设理论政策实践》(北京:中国文联出版社，2001年版)等等。
在这个领域内有一批专家学者，如北京大学社会学系的夏学銮教授，上海大学社会学系
的邓伟志教授，北京大学社会学系的王思斌教授，北京大学政治学与行政管理系的赵辰昕博士等，可以说他们的研究成果是本课题开展的很重要的基础。从总体上来说，社区建设的研究偏重于实践工作的总结和对城市基层社会管理体制改革的研究。从学术领域来说，对于社区建设的研究成果是最为丰富的。
（3）关于社区党建的研究
社区党建是新事物，理论界对这个问题比较集中地研究是在1997年之后。近几年，广大学者对社区党建进行了多角度、全方位的探讨，发表了不少有见地的文章，主要是从以下几方面对社区党建进行了探讨:一是关于社区党建的形成原因;二是社区党建和街道党建的区别;三是社区党建工作的特点;四是社区党建的目标和任务;五是社区党建中党员和党组织的作用;六是社区党建的意义;七是当前社区党建的主要内容;八是目前社区党建中存在的问题及相应的对策;九是社区党建的未来发展趋势。
但从总体来看，理论研究还远远落后于实践的需要。在学术论著如雨后春笋的今天，有关社区党建的学术论著却寥寥无几。就所收集的文献资料看，真正对社区党建进行学术探讨的论著只有一本(上海人民出版社出版的中国城市社区党建研究课题组编的《中国城市社区党建》），个人专著则几乎没有。其他相关书目有：廖金碧等主编《城市社区党建工作》、林尚立等著《社区党建与群众工作》、钟想廷著《街道社区党建工作手册》、金钊著《社区党建工作指南》、孟固著《社区党建与思想政治工作》、田炳臣等著《中国城市社区党建工作问答》等。
可喜的是，社区党建实证研究方面的材料有逐年增多的趋势，有关学术论文如下:李津津在《加强城市社区党建 夯实党的执政基础》一文中以天津市和平区的社区党建为解析个案，从分析中国社会转型使社会基层组织形式发生的转变入手，探索加强社区党建工作与巩固党的执政基础之间的内在联系;孔祥在《城市社区党建的区域化模式初探》一文中以江苏省常州市天宁区为个案，以区域化大党建模式为例，借助有关理论对社区党建的发展模式和发展方向进行了探讨，以期开创城市社区党建的新局面;凌敏在《转型期的社区党建探析》中以湖南省岳阳市郭亮社区为例，从其概况和治理结构入手，从制度创新、组织创新、活动创新这三个角度介绍了郭亮社区在社区党建实践中的具体做法，在此基础上提出我国中部城市老城区社区党建中急需解决的问题，并对社区党建未来的发展趋势提出看法;张志丹《创新城市社区党建与改革完善党的领导方式和执政方式》的完成是建立在对南京市枫丹白露社区的调研基础之上的，从观念、组织、制度和内容四方面谈创新城市社区党组织建设。 通过对社区党建研究现状的梳理，我们看到理论界对这个问题的研究仍存在着薄弱环节：一是理论界对社区党建研究的力度明显不够，相关研究成果也是散见于社区建设、社区服务和社区管理之中，没有形成自身科学、系统的理论体系。二是研究人员的学术水平有待提高，参与社区党建研究的专业理论人士很少，目前能见到的一些成果主要是各地主管党务工作的领导或者是基层党务工作者，因此，他们的研究成果带有很大的操作性，从学术的角度来说未必可以成为一个独立的研究领域。三是实证研究领域中，以北京市社区为研究对象，通过问卷调查与访谈等多种形式，定性分析与定量分析相结合的方法对社区党建进行的研究尚属空白，有待于笔者进行更深一步的研究。
3、研究思路和方法
本篇论文从社区党建的时代背景、发展历史、基本内涵、面临问题和解决对策等几个角度展开论述，并通过个案分析得出一般性的认识，主要分为提出问题、分析问题和解决问题三个部分：
第一部分主要回答社区党建是什么的问题，阐述了社区党建的时代背景、在我国的提出与发展以及它的基本内涵。第二部分主要分析了社区党建的经验与难点，以北京市丰台区等
社区党建工作为例，通过调查问卷与访谈的实证研究方式，归纳总结城市社区党建工作获得的基本经验，分析了目前社区党建工作存在的主要问题。第三部分主要从长远的角度解决社区党建怎么办的问题，针对调研中的问题提出相应的解决对策，同时对社区党建工作加以展望，希望对今后的城市社区党建工作起到一定的借鉴作用。
本文采用的主要研究方法如下:
1、调查问卷的方法。通过调查问卷的形式，计划对北京市丰台区等四个社区党建工作进行深入系统的调查研究，拟每个社区发放100份调查问卷，共计400份问卷，利用所得数据进行分析，对其社区党建工作中取得的成效及问题加以认真地梳理和总结。
2、定性和定量分析相结合。通过阅读经典著作及其他文献资料，把定性的分析通过调查问卷反映出来，把理论和数据分析结合起来，将实践的经验总结与巩固党的执政基础的有关理论联系起来；通过将统领性的政府文件与北京各社区的具体实践相结合，总结北京社区取得的成绩以及存在的难点与问题，这也是本文的特点所在。
3、田野工作法。社区党建是一项实践性很强的工作，对其进行研究自然也离不开对实际工作的深入了解。笔者计划深入社区工作的现场，获得丰富的第一手资料，为笔者的理论观点提供了充足可靠的论据。
第一章、社区党建的一般理论概述
本章节由“社区”与“党建”两个概念入手，引申出对“社区党建”的概念及相关原理的阐述，以首先明确本文研究对象的基本含义，包括以下几个问题：
（一）社区党建的时代背景
1、社区概念的基本内涵
