作风纪律整顿第三阶段工作总结

2020-03-02 17:54:39 来源:范文大全收藏下载本文

作风纪律整顿第三阶段工作总结

进入作风纪律整顿第三阶段以来,我公司(局)对照第二阶段自我分析和民主生活会中查找出来的思想、作风、纪律、制度和工作等方面存在的问题,按照上级要求,从公司(局)领导干部到每一位干部职工,都认真进行了梳理,并对症下药制定了周密可行的整改措施,明确了整改的目标责任、时限和今后努力方向,扎扎实实抓好各项整改工作。对于能够马上解决的问题,立即进行整改;对于一些不能够马上解决的问题,也都拿出了解决的时限和要求;对于一些个别性的、根本不能解决的问题,也给大家做了清楚的解释;对于一些全局性的、涉及工作长远性的问题,努力在体制机制上进行加强和完善,建立长效机制。

在改进提高工作中,我们通过采取有效措施,狠抓落实,已经有针对性地扎实解决了一些存在的问题,取得了明显成效。具体主要表现在:

一是针对部分干部思想疲软的问题,组织开展了学习教育警示工作。公司(局)领导小组对每一位干部撰写的学习笔记和学习心得逐个进行检查。检查中,对于笔记原文照抄照搬、内容没有条理、字迹潦草不工整等纯属应付交差的;对于写心得不结合自身实际,内容存在假、大、空,或相互照抄内容雷同,以及从网上或其他书刊、报纸中照抄的,一律发回本人重新学习补写。

二是针对一些干部工作华而不实、组织纪律观念淡薄的问题,公司(局)加大了监督检查力度,随时随地监督干部职工的行为,一经发现在工作中丢三落

四、应付交差、不负责任;上班期间打扑克、玩电脑游戏、聊天等行为,发现一例,查处一例,决不手软。

三是针对制度建设中查摆找出来的问题,进一步从实际需要出发,整章建制抓完善、抓规范、抓提高,确保实现以制度管人的目的。

公司(局)对各项制度进行了一次全面和彻底的整理工作。召开讨论会,对公司(局)的各项制度群策群力,进行了整理和完善。整理的重点是对目前不符合实际的、务虚的、模棱两可的、执行中可操作性不强或难以操作的项目和条款,该废止的废止,该删减的删减,该增补的增补。整理完善后,作为今后各项工作的依据。

四是针对公司(局)工作中存在的问题,花大力气彻底整改。在开展整改工作中,公司(局)和领导干部的整改措施,以会议形式,向全体干部职工进行了公布,接受干部职工的监督。积极撰写工作信息,及时让干部职工了解作风纪律整顿方面的信息。总之干部作风整顿的各阶段工作在有条不紊中开展,达到了预定的目标。

通过第三阶段的改进提高,公司(局)从思想、作风、纪律、制度到工作各方面都发生了明显变化。政治纪律组织纪律进一步增强,思想作风工作作风进一步强化,干部队伍的凝聚力、创造力、战斗力进一步增强,工作纪律进一步严格,形成了一种凝心和气、爱岗敬业的良好工作环境和氛围,为圆满完成今年招商引资等各项工作提供了良好的思想、纪律和组织保障。

今后,我们将进一步巩固整顿成果,不断建立完善长效机制,按照上级的要求,全面推进公司(局)工作,为促进我市经济转型跨越发展作出新的更大贡献!

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