胥主席“三为对照材料”

2020-03-03 13:19:10 来源：范文大全收藏下载本文

“三为”主题实践活动个人对照检查材料

为了推进新形势下党的先进性建设，调动广大劳动者的积极性，中共三原县委颁布了《关于开展“为党旗增辉，为发展服务，为百姓造福”主题实践活动的实施意见》。要求各基层党组织和党员要以“为党旗增辉，为发展服务，为百姓造福”为宗旨，深入开展创先争优实践活动。

自开展此次活动以来，作为一名教育工会主席，我按照县委“三为”活动的总体部署，认真学习了有关“三为”活动教育材料，对深入开展“三为”主题实践活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识，各方面有了很大的收获和提高。总体来讲，我能够坚持政治理论学习，不断提高政治素养，在思想和行动上与党中央保持高度一致，保持了政治上的鉴别力和敏锐性；能够认真学习和贯彻党的十七届五中全会精神和中国工会十五大精神精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕学校发展稳定大局，团结动员广大教职工，以“为党旗增辉，为发展服务，为百姓造福”为宗旨，坚定不移地走中国工会发展道路；能够遵守党组织关于廉洁勤政的各项管理规定，加强自我监督和管理。按照组织要求，我对照自己平时的实际工作及思想状态，认真查摆和剖析在学习、思想及工作等方面的问题，以期达到自我教育、自我提高、自我完善的目的。

一、业务知识不足，理论业务学习缺乏主动性。

当前，面对日益更新的知识，一日不学，就会跟不上形势变化。但自己却对理论武装头脑的紧迫性认识不足，对理论学习不够重视。虽然制定了学习计划，但由于业务性工作多，便产生了以干代学的思想，对待学习缺乏自觉性、积极性和主动性。平时虽然经常学习一些马列主义、毛泽东思想及邓小平理论的书籍，但思想上未引起高度的重视，只从字面上理解，缺乏思考，使自己的理论知识与实际脱钩，学用脱节，没有充分运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。

二、在具体工作中抓落实做得不够，工作作风有待进一步扎实。

分管部门及工作的顺利开展最关键的是靠务实的工作作风。反思起来，自己的求真务实精神有所欠缺，在一定程度上存在着形式主义问题，满足于会议开过了，文件传达了，却没有经常去检查落实。虽然也深入基层学校，听取在教育第一线工作的教师对工会工作的看法和意见，了解基层工会的工作情况和教职工的生活情况，但对一些问题却没有及时发现和真正解决。比如，在一些学校，教代会和校务公开没有受到足够重视，工作中还存在较多的随意性，作用没有得到很好发挥；当前教师工作任务和心理压力越来越重，工会组织在减轻教职工身心负担方面方法还不够等等。

三、工作方法简单，创新意识不够。

“思想决定行动”。只有不断创新工作方法才能正确处理和解决工作中的新情况、新问题。由于自己的思想观念转变滞后，思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势，对解放思想、实事求是的精髓还不能全面深刻的把握。习惯用老办法、老经验来处理工作，不能勇于打破老框框、老套路，导致在解决某些具体问题上思想还不够解放，往往是执行政策多，创造性地执行上级的方针政策少。

四、为人民服务宗旨意识不够牢固。没有把为人民服务作为最高的价值标准和人生追求。认为自己虽然是一名共产党员，但能力有限，职位有限，只能安于现状，做自己“分内”的工作。因而，世界观的改造也就不能及时与党的理论要求相结合，存在的私心杂念也就不能及时清除，亲民爱民的思想树立得并不牢固。不能始终与群众心贴心，做到心里装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，做群众的贴心人

总之，今后在同志们的帮助支持下，在 “三为”主题实践活动中，我将继续查摆自己在各方面的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把自己分管的各项工作做好，取得成效。

“为党旗增辉，为发展服务，为百姓造福” 主题实践活动个人对照检查材料

工会主席胥维福

2011年2月25日