土木学院团委工作总结
2020-03-02 00:03:33 来源：范文大全收藏下载本文
土木工程学院团委2011年工作总结
共青团土木工程学院委员会一年来在学校党委和上级团委的领导下，充分发挥共青团组织作为党的助手和后备军的作用，按照校团委的总体工作思路，结合我院实际，以“教育、管理、服务、成才”为宗旨，发扬土木学子“求真务实，敢为人先”的优良传统和特色，深化“学在土木”的具体内涵，落实服务青年学生成长成才的根本要求，切实改进大学生思想政治教育，全面推进校园文化繁荣发展，不断完善服务育人工作体系，与时俱进，积极进取，扎实工作，为我院广大团员青年营造出了朝气蓬勃、和谐融洽的良好氛围。现将一年来的工作总结如下：
一、完善团的自身组织建设，夯实团队工作基础。
1.完善“三类载体”。我院现有共青团员2107人，班级团支部82个，年级团总支4个，社团团总支10个。完善这三类基层团学组织是我院成功开展一切工作的基础和保证，是联系学生和老师的有效载体。我院向来十分重视基层团学组织建设，目前已经建立起了覆盖面广、体系完整、深入基层的团学组织。
2.建立健全机制,全面拓宽服务领域。作为我院共青团工作的领导机构，共青团土木工程学院委员会组织机构健全，设有书记一人，第一副书记一人，第二副书记四人，下设有10个部门，分别是办公室、组织部、宣传部、外联部、网络部、科技协会、社团管理委员会、青年志愿团、心理健康部、治安部.我院共有10个学生社团（D-show街舞协会、灵影摄影协会、绿色家园协会、时空英语协会、金手指协会、新声道协会、爱心信用社、力学学会、建模协会、活力滑板俱乐部）。
3.完善的干部监督考核体系。我院团委进一步完善《土木工程学院学生干部考核办法》，细化考核指标，优化考评方式。每月对学生干部的工作进行考核，对于在日常考核中考评为“不称职”的干部，及时对其进行教育促使其改正自身缺点。连续2次考评为“不称职”的干部将免职。在加强敢干部考核的同时，我院团委各部门根据自身情况，制定干部培养计划，创建锻炼平台。
二、强化主体教育，巩固三个“阵地”，多种形式加强思想政治教育。
1.团的组织生活会是对团员进行思想教育的主要阵地，我们以抓好团组织生活会为中心，深入对广大团员青年开展思想政治教育。同时我们不断修改和完善团组织生活会相关制度，包括《土木工程学院团组织生活会蹲点制度》、《团组织生活会评优制度》、《团组织生活会评分细则》等，巩固和加强团组织生活会的主阵地作用。在团组织生活会的主题确定方面。我们力求贴近生活、贴近实际，紧跟时代步伐。一年来，我们开展了“90后的担当”“礼拜教师，礼拜教学”“回眸大学路”、“关于胡锦涛同志在建党90周年上的讲话”“学习雷锋”等8次团组织生活会和团员互评自评生活会，认真开展以“先进帮后进，后进学先进，后进赶先先进，先进更先进”为指导思想的活动，深入开展批评和自我批评，使他们及时改正缺点，相互学习，共同提高。
2.“三下乡”等青年志愿活动是团员思想教育的重要实践阵地。.我院一直注重学生的社会实践活动。我们认为，思想教育不能只是关注书本，还应该开阔眼界，关注国家、关注社会，把书本学到的知识应用到社会实践中去。2011年7月，我院组织学生开展了暑期“三下乡”系列活动：到田间干农活，房屋、道路及水利规划调查，开展走访问卷调查，志愿者与村民交谈，现场勘查及给建设提供意见等。此次活动中同学们发扬吃苦耐劳的精神，圆满完成了各项任务，很好的锻炼了同学们适应社会的能力和增强了社会责任感。最终志愿者团队被评为“三下乡”社会实践活动优秀项目”,带队老师罗小红老师被评为“三下乡”社会实践活动优秀指导者”。通过一系列措施，调动了广大同学参与社会实践的积极性，以此深化对理论的理解。
3.学院网站是团员思想教育的网络阵地。我院网站开设学工信箱板块，学生可以通过信箱咨询和反馈问题，构建起了一个便捷交流和沟通平台；及时更新学院新闻、学术活动、就业服务等板块，宣传优秀老师、学生事迹等形式加强思想教育。
4.思想动态调查。学院每学期都会对学生开展调查研究工作，了解学生的思想政治状况，以便及时发现问题，并给予纠正，同时使我们了解了学生的思想特点，从而使我们新学期团学工作的开展更有针对性。一年来，我院开展了《贫困生思想动态调查》、《2011级新生心理健康和思想动态调查》、《学生权益问题调查》。
5.新生入学教育。为了让新同学对学校、对学院、对专业以及新同学之间都有初步的了解 ，我们认真组织新生入学考试、安全教育讲座、专业介绍会等一系列的主题教育。通过新生入学教育，使他们顺利及时地做好自我定位，树立远大目标，为以后的顺利完成学业、稳步迈向社会打下坚实的基础。
6.文明诚信教育。诚信是公民最重要的品德之一，为了提高学生的诚信品德修养，杜绝考试作弊、拖欠学费、不按时还贷等不诚信现象。我院组织开展了以“诚信教育”“考风考纪”为主题的班会。
7.心理健康教育。针对当前学生心理健康方面的严峻形势和出现的新问题，每学期都要组织心理健康调查，心理健康月的心理征文和心理话剧，对2011级新生组织了心理健康团训。建立了各年级学生的心理健康档案，将有问题的学生，包括：心理疾病、贫困生、差生、感情问题等的一类同学的档案提出，建立委员与问题学生联系制并同时做好保密工作。
8.推优入党。我们借推荐优秀团员入党为契机来加强和改进大学生思想政治教育，高度重视学生党员发展工作，坚持标准，保证质量，把优秀团员吸纳到党的队伍中来。2011年，我院共推荐235名优秀团员加入了党组织。
三、狠抓学风，健全以学生为主体的教学监控体系 1.学生作为接受教育的主体，最有权利也最能客观地评价教育教学效果。学院坚持以“服务师生”为宗旨，牢固树立“以学生为主体，老师为主导、师生互动共进”教育教学理念。近年来我院主动搭建平台，建立健全了以学生为主体的课堂效果的反馈体系，建起了一座学生与老师交流反馈的桥梁。
2.课堂日志制度。上课班级以书面形式反映老师的教学的效果、学生对授课内容的掌握情况和学习收获，以及对教学活动的改进意见等。每周五学院收集各班的课堂日志反馈信息并对信息进行分析、整理和汇总，然后将汇总结果通过学院教职工qq群反馈给任课老师和主管院领导，平均每周学生反馈教学意见和建议61条，每学期反馈信息1098条。对于连续出现学生反映课堂教学差的老师，院领导与之谈话，促进其改进教学方法，提高教学效果。
3.师生双向动员促学风，零距离互动。专业座谈会，每学期学院将组织各班召开专业座谈会，通过这种零距离的互动，同学们可以踊跃的向老师咨询专业课程，就业，考研等信息；对课程教学提出合理化建议。老师也可以直接了解自己教学状况，并通过这个平台对反馈的信息内容提出质疑和有面对面交流的机会。促进了师生之间的交流与沟通。年级大会，学院每学期分年级召开一至两次年级大会，通报学生学习生活表现情况，强化安全意识，宣讲就业形势；聘请院领导和有关职能部门负责人等作重强调学风建设和安全教育，副书记、年级辅导员通报各班的到课率、补考率，就学生中的先进事例进行保障和表扬，对存在的问题进行批评教育。实行晚自习制度，营造良好学习氛围学院倡导各班级实行晚自习，从去年11月 2日起，在教务处大力支持下0
9、10级相对固定教室严格执行实行晚自习制度，年级辅导员老师跟班自习，副书记和其他辅导员老师周一至周四轮流抽查，从目前情况看，学生晚自习学习氛围浓厚，晚自习学习纪律相当好，晚自习制度有效遏制了学生大面积上网玩游戏的现象。 4.家长告知制度，家庭教育与学校教育互动。学生一学期内不及格科数超过三科（含三科）即向其家长通报情况，全年共向学生家里寄信2300余封，电话联系3800余个，家长来校70余人次。实现了学校教育与家庭教育的有效互动。
5.重点关注学生制度：年级辅导员负责对本年级需重点关注的学生的信息收集、整理、及时进行教育帮助，每月向本年级的班主任发放、收集《土木工程学院学生谈心登记表》并汇总。对重点关注学生坚持“平时重点关心、课堂重点关注、考试重点监考”。本学年累计与重点关注学生谈心教育255人次。
四、加强日常管理，营造良好的学习、生活氛围
1.加强宿舍管理。加强宿舍管理：学院领导每学期集中下寝不少于2次，安排辅导员老师每周至少2次按时下寝，院自律部每周不定时对学院各寝室进行大面积的检查，积极督促学生按时就寝，2010-2011学年共检查寝室6624间，其中优秀329间，不合格170间，优秀率和不合格率分别为4.97%和2.57%；检查晚归43683人次，其中晚归726人次，晚归率1.66%。针对学院卫生较差的问题，我院迅速采取措施，每周对卫生、晚归等方面表现都比较优秀的宿舍将有学院以寝室为单位发送“标兵宿舍”流动红旗，次周星期四收回。坚持一年内“无旷课，无违纪，无补考”的寝室为当年优秀寝室，寝室长为当年优秀学生干部。同时，在学校举办的第五届宿舍文化艺术节中，取得了校一等奖5名，校二等奖2名，校三等奖7名的优异成绩。
2.加强查课力度。辅导员老师每周查课至少2次；在院学生党支部的协助下院学习部对同学们的到课率进行普查；院年级分会的干部也会不定时的进行抽查。201年上学期更是加大了查课力度，还发动每个班级的学习委员每堂课对全班同学进行签到，并依此对学习委员进行考核记入当年的评奖评优中，2011年上学期查课共计1005次，应到人数38090，实到人数35620，到课率93.52%。而下学期到目前为止查课共计687次，应到人数21198，实到人数20583，到课率97.1%，全院的学风有了很大的进步。全年查课共计2086次，应到人数71358，实到人数67219，到课率94.2%。
3.加强早签管理。我院体育部在各部门的配合下，2011年度应到次数为33314，实到次数为32644，早签率达97.99%。有效的督促学生早起，参加早晨体育运动。
五、多层次全方位，营造积极的校园文化氛围
1.科技活动是学校校园文化的重要组成部分，作为一个以土木、建筑教学研究为主体的学院，2011年，我院对挑战杯做了很大的宣传力度，同学们的参赛热情都很高，取得可喜的成绩全国第八届周培源大学生力学竞赛中我院获国家优胜奖两个，省级三等奖四个。我院还举办了“湖南科技大学第七届土木建模类大学生结构模型创作竞赛”和“湖南科技大学第五届力学竞赛”，从这些竞赛活动中，涌现出了一部分非常具有科技代表性的作品，这不仅大大培养和提高了同学们对科技活动的浓厚兴趣，更加强了同学们理论联系实际，动手实践的能力。
2.为了让2011年的科技活动能够迈上一个更高的台阶，为了让大一的新生了解我校和我院的科技赛事情况。我院科技协会于上学期举办了一次关于我院三大赛事和挑战杯的大型科技讲座，聘请了之前获奖的同学和专业老师，给广大同学普及了一次科普教育，真正从行动上落实了普及科技意识，浓郁校园科技氛围。活动的准备宣传阶段：部门召开了专门的例会分工明确的有序进行着。达到了很好的效果，同学们通过了这次讲座提高了对科技赛事的兴趣。
3.“加强体育锻炼，增强学生体质”是体育活动的最大宗旨。为了丰富学生的校园生活，密切同学们特别是新生同学之间的联系，有效加强各班级之间的团结协作精神， 2011年3月组织学生参加学校组织的篮球联赛，我院领导、老师高度重视，团委学生会干部积极组织安排，我院篮球队获得了第二名的历史最好成绩。在10月的秋季运动会上我院更是取得了团体第四名、男子团体第六名、女子团体第五名、道德风尚奖的佳绩。院学生会体育部针对全院学生还分别于2011年5月份组织了“奋进杯”拔河比赛，11月份一次“飞鹰杯”足球联赛。这些活动的组织丰富了同学们课余生活，增强了学生体质，培养了团队意识。
4.我院团委下属的社团管理委员会以“让每位同学都能找到自己喜欢的社团，让每一位同学的爱好都能得以施展和锻炼”为宗旨，大力完善社团的组织形式和社团活动的组织形式。灵影协会在2010-2011年度多次开展摄影知识讲座,让会员学习摄影知识。开展了多次实践活动，诸如农家乐外拍，白石公园外拍，油菜花地外拍等一系列活动，还举办了“洛城杯”台球赛，把商家的活动和社团活动结合起来，真正让会员在实践中真正学会摄影。时空英语协会充分挖掘英语的各种活动形式，举行了“英语角”，晨读，影视欣赏，狂人英语讲座等活动，为会员的英语学习作出了贡献。金手指协会的“DIY教学”，让会员学会制作各种手工艺品。爱心信用社的“爱心支教”，敬老院之行，以及绿色家园的保护野生濒危动物宣传，爱心募捐的公益性活动的开展，体现了我院环保公益类社团为社会公益事业所做的努力。建模协会的一年一度的建模大赛，力学协会的力学知识讲座，活力滑板，新声道和D-show街舞社的常规教学，等等，形式多样的社团活动异彩纷呈，成为我院和我校学生文化生活的重要阵地。
5.志愿者工作也得到了很好的开展，其中为了响应共青团湖南省委员会的号召，“打造东方莱茵河，保护母亲河”，2011年4月，在湘潭水利局及湖南科技大学志愿团及各学院志愿团、湘潭大学志愿者协会、湖南工程学院志愿者协会得参与开展了一些列的保护母亲河的活动。2011年3月雷锋月，我院志愿团组织10级各班级开展了维持一个月的志愿活动，活动地点涉及到湘潭市各个公园及敬老院、小学，活动参与人员达到500人，活动次数达20次，活动类容包括支教、植树、公园卫生督促及清扫，敬老院看望孤寡老人。此次活动受到了学校和湘潭市团委的强力支持，受到了一致好评。
六、突破瓶颈，促进工作全面发展
1.贫困生作为一个特殊的群体，在我院学生中占较大比重，因此他们的思想、学习、生活状况一直为我们所关注，这也是我院团学工作的重点之一。我院“爱心信用社”，他们多年来发挥着校园第一信用社的作用，帮助贫困生解决了燃眉之急，使我院关心贫困生工作做得以落到实处。每年新生入学时，爱心信用社还开展了“绿色通道”活动，帮助那些因暂时交不起学费的贫困生顺利报到注册。这已成为我院的一大品牌活动。
2.贫困生的思想也是我们所关注的。2011年，院勤工助学部针对学院贫困生开展了思想状况调查，以了解和掌握贫困生的思想动态，及时发现贫困生在各方面的问题，并予以反映、帮助和解决。同时，我们充分利用我们的心理健康工作体系。各支部心理健康委员重点关注贫困生，及时帮助他们解决心理上的困扰，心理健康委员不能解决的，及时上报学院。通过勤工助学岗位的提供，使贫困生形成通过自己的劳动解决困难得思想。2011年，学院为贫困生勤工助学岗位87个，为部分贫困生缓解了一定的经济压力。提供通过一系列的关心、帮助措施，我院贫困生工作收到显著成绩。
一年来，正是在各级领导的关心下，我院团委的工作正在逐步趋向规范化、系统化和科学化迈进，思想政治教育、校园文化建设、学风建设、科技创新、组织建设等各个方面的工作稳步前进，团学工作取得了一定的成绩。当然，在成绩面前，我们清醒的认识到，我院团委工作还面临诸多挑战，存在一些问题，但我们将一如既往的发扬土木人脚踏实地、锐意创新、开拓进取的优良传统，为实现学院团学工作的新辉煌、迎接团学工作的新明天而不懈努力奋斗！
共青团土木工程学院委员会 二○一一年十二月一日
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