学生会工作交流发言稿

2020-03-03 21:36:42 来源：范文大全收藏下载本文

大家晚上好：

很高兴今天能和兄弟学院团委学生会的干部齐聚在这共同就今后团委学生会的发展进行工作交流。首先，我谨代表云南师范大学职业技术教育学院团委学生会对兄弟学院的诚挚邀请表示衷心的感谢！

下面，我就以下四个方面跟大家进行交流探讨。

一、介绍我院学生工作的情况；

二、介绍我院团委学生会情况；

三、跟大家交流探讨团委学生会工作的重要性和在管理团委学生会上的一些经验；

四、就我们现在还存在的一些问题向兄弟学院“取取经”。

一、学院学生工作情况

在新的就业形势下，根据国家的“十二五”规划，大力发展职业教育成了我国教育改革发展进程中的一大亮点。那么，作为云南省“高等职教本科试点单位”的我院正站在这一新的历史起点上，以云南师范大学为依托，立足边疆，服务云南，面向全国，辐射东南亚，正为云南职教事业和地方经济社会发展做出应有的贡献，并赢得了良好的社会声誉。

2010年11月，我院成功组织了“全国礼仪2010首届大学生礼仪大赛云南赛区比赛”，并获得了特别贡献奖、最佳组织奖等光荣称号。

2010年11月，我校与“金通航空培训”开始合作办学，招收艺术教育（空乘与礼仪方向）专业，下设我院。

在我院取得的这些辉煌成果中，其中，学生工作正发挥着举足轻重的作用。我院学生工作本着“促进学生全面发展，突显职教特色，提高专业技能，丰富课外活动”的特色开展工作。一年一度“专业技能文化节”的开展、“大学生艺术团”的组建等一系列工作都彰显出了此特色。

二、介绍我院团委学生会情况

我院团委学生会在我院学工办的直接领导下，本着为广大师生服务的宗旨，创新的精神，发展的理念，自成立以来，时时刻刻发挥着我们的光和热。每一个学生会干部锐意进取的精神是我们这个团体成功的基础，学院每一位同学的关注与支持是我们活动的源泉。

现阶段，我们共设有主席团、团委办公室、学生会办公室、宣传部、体育部、编辑部、生活部、勤工部、外联部、社团部、大学生艺术团11个部门，80余干部。其中，宣传部下设“书画协会”；社团部下设“摇滚社”、“民谣社”、“街舞社”、“英语社”；大学生艺术团下设“合唱队”、“舞蹈队”、“礼仪队”、“导游队”、“话剧社”。

下面，我就日常工作中主要的几点在这跟大家交流一下，更为具体的请各位干部待会下来互相做深入交流。

（一）干部的录用制度和部门领导的任免制度

1、在每年9月，新生入学时，进行对新干部的录用报名，然后进行面试，合格者方可录用。

2、部门领导采用“公选制”，即干部大会选举产生。

（二）工作日，采用干部签到制，部门工作责任制，每周部长、部门例会制，定期干部大会制

其中制定了《团委学生会干部考核实施细则》、《优秀团支委、团支部评选办法》等一系列管理办法。

（三）针对外联部的工作，成功拉进学校的赞助，将返回30%做为奖励。

（四）每年都举行毕业老干部的“送别晚会”和聚餐。

（五）定期组织干部进行一些集体活动，比如：春游等。

三、跟大家交流探讨团委学生会工作的重要性和在管理团委学生

会上的一些经验

团委团委学生会作为一个自我管理、自我服务的学生组织，承载着丰富校园生活，引领校园文化，服务广大师生的重要职责。我们工作的质量将代表着广大同学的利益，尽心竭力地服务同学，坚持不懈地引导同学，全面有效地发展同学是我们肩负的责任。

下面结合我院团委学生会工作的实际，即我本人的一些工作经验，向大家交流一下我的一些做法和思考。我把它概括为3个3：即创造好3个条件，建设好3支队伍，行使好3项职能。

（一）创造好3个条件

“让每一位干部都有所收获”是我们的工作目标，那么我们的工作任务就是

要努力为干部们创造所需要的条件，我们认为一个人获得成功的必要条件有3，

1、目标的牵引；

2、情感的滋润；

3、内力的支撑。

关于目标的牵引

首先要把握牵引的正确方向，这就要求我们要重视做好干部们的思想政治工作，帮助干部们树立正确的世界观，人生观和价值观。工作中，我们注重引导干部关注时事，了解社会，以及国家和学校重大事件，重要会议精神，重要纪念日为契机，在学校有关职能部门的精心指导与大力支持下，组织开展干部乐于参与，积极参加形式多样的各类主题文化活动和党日活动，唱响主旋律，弘扬真善美，培养干部的爱国情怀和民族精神，使干部在活动的参与中获得潜移默化的思想熏陶，增强时代使命感和社会责任感，从而内化为前行的动力与目标。关于情感的滋润

“教育是心灵与心灵的沟通，灵魂与灵魂的交融，人格与人格的对话”，温总理的这段话深刻诠释了教育的本质与内涵，大学不但需要有“大楼”，“大师”，更要有“大爱”。工作中，我们的主席、部长们要能够走进教室，走进宿舍，走进网络，去了解干部的所思，所需，面对不同个性，不同兴趣，不同层次的干部，努力改进传统的刚性管理方法，注重个性与共性的融合，尤其是对于那些学习上有困扰，经济上有困难，心理上有困惑的“三困”干部，在学习，生活，思想上给予更多的关心与爱护，理解与帮助。用爱去滋润每一位干部的心田，触发心灵的互动，真正做到“倾情于生”，用情感去温暖学生，激励干部.。

关于内力的支撑

内力是指干部内在具备的学习能力，实践创新能力，团结协作能力，组织协调能力等多种能力的合力，这是干部学业与工作成功的重要推动力，所以我们要注重挖掘干部的内力。

（二）建设好3支队伍

为创造好3个条件，必须建设好3支队伍：这就是

1、主席团队伍，

2、部长队伍，

3、干部党员队伍。

近年来，我院在加大学生干部工作队伍的建设方面，从政策激励到培训提高推行了一系列行之有效地举措，正是得益于此，我们学生干部工作队伍也不断壮大，我们通过每周部长例会、部门例会、定期干部大会，及时了解各部门干部思

想及工作状况。此外，我们将团委学生会日常工作与党建工作相结合，充分发挥党员工作作风、学风的先进性，从而影响和激励其他学生干部主动要求自身综合素质和能力的提高。

（三）行使好3项职能

这是指教育，管理和服务3项职能，这些已在前面的2个3当中有所体现，在这就不再做具体说明。

以上我把团委学生会工作概括为3个3，为了做好这3个3，我们的干部们忙起来的时候简直都恨不得要把自己变成3头6臂。当然，我们忙碌着，但也快乐着，我们在工作点滴的进步中，在干部彼此满满的祝福和鼓励里品味着特有的醇厚的喜悦，我想在座的每一位干部一定有同感。