六月安全月活动总结

2020-03-03 12:51:10 来源:范文大全收藏下载本文

XX矿

2017年“六月安全生产月”活动工作总结

今年六月是全国统一开展的第十六个“安全生产月”,筹建处认真贯彻落实能源公司、集团公司等上级关于开展安全生产月活动实施方案及要求,长城五矿结合实际,制定下发了《XX矿2017年“安全生产月”活动实施方案》。现将六月安全生产月活动开展情况总结汇报如下。

一、强化领导,精心组织

为保证各项活动的顺利开展,筹建处成立了活动领导小组,由筹建处主任任组长,其他班子成员任副组长,副总师及各部室各单位负责人为成员。下设活动办公室,办公室设在安全生产部,筹建处分管领导兼任活动办公室主任,认真谋划部署,制定活动方案,科学组织实施,确保“安全生产月”各项活动的顺利开展。

二、组织举行了启动仪式

6月2日,举办了全国第十六个“安全生产月”活动启动仪式,邀请到了领导参加,拉开了2017年“安全生产月”活动的序幕。矿机关科室全体人员、项目部管理层人员及各施工队伍负责人参加了启动仪式。启动仪式上,就开展好安全月活动作了动员讲话,对活动的深入开展作了部署和要求。进一步强化全员红线意识,落实安全责任,普及安全知识,弘扬安全文化,提升安全素质,推动各项工作措施的落实,有效防范和杜绝各类事故,在全矿叫响“端安全碗、吃质量饭、挣创效薪、做体面人”的口号,营造以人为本、安全发展、关爱生命、关注安全的良好环境和舆论氛围。启动仪式上,还举行了安全签名活动,矿领导带头在印有“全面落实企业安全生产主体责任”主题的条幅上,郑重地写下了自己的名字,表达了对矿井安全生产的期盼和庄严承诺。同时,还在办公楼、井口、联合建筑等地点悬挂了安全生产横幅,并向职工发放了300余份以安全嘱托寄语为主要内容的《给全体职工的一封信》,营造了浓厚的活动氛围。

三、安全生产宣传氛围唱响“主旋律”,采取各种丰富多彩的形式,努力营造活动氛围

活动伊始,筹建处活动领导小组成员针对“六月安全月”活动开展进展情况对各项目部进行了实地指导检查。在工业广场、办公楼、学习室等主要点悬挂了和安全月主题有关的横幅,同时制作了部分事故案例牌板、安全知识展板和安全漫画展板,形成了浓厚的安全文化氛围。

四、安全事故警示教育重敲“安全钟”,利用不同载体开展安全警示教育活动

筹建处及各单位通过不同形式组织观看了安全警示教育片、典型事故案例宣传片,在观看的基础上,开展了事故案例反思大讨论活动,认真剖析事故发生原因,组织典型“三违”人员和事故亲历者、见证人现身说法,广大职工结合各自工作实际分别畅谈了自己的感想,人人畅所欲言,讨论热烈,通过观看宣传片和大讨论活动,触动了每个人的心灵,激发了抓好安全工作的决心。

在观看及讨论的基础上,利用部分双职工都在矿工作的有利条件,邀请在矿女职工及男职工家属到井口、区队班前会进行安全演讲和安全文艺节目演出,安全文艺节目喜闻乐见,安全演讲句句感人肺腑,词句妙语连珠,减少了灌输式说教,减少了单调与生硬,安全演讲与安全节目融入安全常识,起到了传播安全文化,提高全社会安全意识和自救、互救、逃生能力,教育广大职工和群众重视安全,尊重生命,遵章守纪,不断提高安全素质。

五、安全教育培训“再提高”,提高了全员的安全意识和综合素质

1、各单位充分利用学习日、班前会、每日一题等多种形式,加强了安全法律法规知识、安全常识、职业病知识等方面的学习,在学习的基础上进行了考试,检验学习的效果,增加了对学习知识的掌握。

2、集中组织“安全大讲堂”活动,把国家有关煤矿安全的法律法规、安全常识等内容制作成ppt课件,由分管领导或专业副总组织讲课,同时配合内蒙能源公司开展了对从业人员的的职业为卫生培训和考试工作。

3、积极参与上级举行的安全生产月活动。6月9日,鄂托克前旗2017年全旗煤炭行业“六月安全生产月”技能比武竞赛在上海庙煤炭局举行,来自5个单位的19名选手参加了比赛。选派四名技术能手参加了机电专业类“综合电器操作与维修”科目技能比武,经过紧张、激烈的角逐,我矿四名参赛选手全部从本次比赛的19名选手中脱颖而出,其中,2人包揽前两名荣获一等奖,1人获得三等奖,1人获得优秀奖的好成绩。

5、组织“安康杯”竞赛答题活动,按照安全月活动的安排,在组织学习安全生产法律法规知识、职业病防治法等内容的基础上,开展了答题活动,进一步提高了全员的综合知识,答题卡按照时间要求及时报送内蒙能源公司工会。共有517人参加了答题活动。

6、开展“安全知识我问你答”活动,利用职工下井时间,每天由掘进、机电、运输、通防、安全等专业人员到井口组织安全知识问答活动,下井人员每人回答一道安全知识题,回答正确方可让其下井,回答不正确继续答题,直至回答正确为止,通过这种形式激发了人人学安全知识的积极性和自觉性。

六、安全生产宣传咨询日再添“推进剂”,活动丰富多彩,效果显著

6月16日,筹建处在区队楼大厅组织开展了“第十六个安全生产月咨询日活动”,将“六月安全生产月”活动不断推向高潮,在活动期间,悬挂主题条幅,设置咨询台,组织安全、消防、通防、机电、掘进、职业卫生等专业人员,统一提供政策法规、职业卫生、应急救援、逃生自救等方面的咨询与服务。组织举行了灭火器使用讲解、自救器使用讲解、安全知识有奖问答、发放安全手册等活动,要求广大干部职工要按章作业、按规程施工,真正践行自己的安全承诺,争做文明诚信员工,确保现场安全生产。

七、安全应急预案演练助力“安全月”,扎实组织开展应急演练活动

应急预案演练作为灾害、事故发生时科学、高效、周密应对突发事件的预备方案,在应对灾害事故时将会发挥关键作用。针对汛期特点,围绕暴雨异常天气开展全员停产撤人演练,制定了灾害性天气撤人演练方案,演练前,对演练方案进行了学习传达,在演练时,参加演练的人员积极应对,认真组织,演练结束后,及时对演练过程中暴露的问题进行了总结,并提出了整改要求,取得了较好的演练效果,增强了矿井事故预防和应急处置能力、抗灾能力。

八、组织开展群众性安全文化活动

工会、团委围绕安全生产月活动,广泛开展“井口送绿豆汤”、“酷夏送清凉”、志愿者服务等活动,以浓浓的情、深深的爱感染着每一名职工,让职工亲切的感受到家的温暖,以饱满的精神投入到工作中。为保证活动不断线,在开展以上活动的同时,积极开展青年团员、群监员“零点检查”活动,重点检查重要岗位工上岗情况以及偏远地点;积极开展提“安全金点子”活动 ,发动职工为安全献计献策,增强了职工的团队精神和合作意识,进一步营造了安全氛围。

九、狠抓隐患排查治理,强化“三反”活动

在安全生产月活动期间,扎实开展隐患排查治理活动,从管理人员到每一名职工全员发动,全员排查隐患、治理隐患,对排查的隐患做到责任、措施、资金、期限、应急预案、监控“六落实”,切实消除安全盲区、死角和隐患,以强有力的措施确保了现场隐患的及时消除,杜绝了事故根源。各单位组织发动干部职工,扎实开展反违章操作、反违章指挥、反违反劳动纪律活动,做到了在安全时间管理上环环相扣,不留空档;在安全空间管理上全面细密,不留死角;在安全处罚上大刀阔斧,不留情面;在安全责任落实上纵横包保,不留余地,让三违人员既丢面子,又丢票子,以强大的声势制止三违行为,确保生产安全。

十、持续开展安全生产环境整治

全面开展安全质量标准化达标活动,以朴素、简洁、实用、美观为基准,强化工程质量过程控制,狠抓安全、质量、环境、系统动态管理,按照“管行业必须管安全,管业务必须管安全,管生产经营必须管安全”的要求,依据新《安全生产法》等法律法规,认真贯彻落实安全生产责任体系五落实五到位工作,切实把安全责任落实到实处。在五月份整治的基础上,结合六月安全生产月活动,教育引导职工正确面对当前的遇到的困难,正视存在的差距,牢固树立“越是困难越要抓好安全,抓不好安全更困难”的理念,坚持“做对的事情比把事情做对了更重要的”的观念,以开展“大反思、大讨论、思想大整顿、三严三实“等一系列活动为契机,坚持用科学发展观和安全发展理念,进一步凝聚全矿干部职工的共识,实现思想观念的转变和安全管理水平的提升;要求各级管理干部要带头转变工作作风,凡事求真务实,凡事立说立行,一切从安全工作的实际出发,说实在话、干实在事,以认认真真的态度、实实在在的行动抓好各项工作的落实,实现工作作风的转变和矿井综合形象的提升;要求彻底转变“单一产量、进尺论英雄”的管理模式,强化效率、效益双效并重意识,倡导人均和效益优先理念,实现管理模式的转变和双效区队建设的提升;要求深入开展“四新”形势任务教育,沉下来学习思考、走出去对标找差、静下来问诊把脉,要适应新常态、迎接新挑战、抢抓新机遇、实现新作为,必须转变传统思维,开辟出内涵发展新路径,实现传统思维的转变和治亏创效能力的提升。通过一段时间的整治,井上下面貌得到了较大的改观,得到了集团公司领导的肯定。

十一、组织举办了安全演讲比赛暨庆“七一”表彰活动 经过精心的筹备,筹建处举办了“安全演讲比赛暨庆七一表彰活动”,整个活动分为安全演讲比赛、安全文艺节目表演、先进集体和先进个人表彰三大版块,整个活动从会场布置、活动流程、活动实施都井然有序,活动还邀请到了鄂托克前旗煤炭局、内蒙能源公司安监分局领导参加,同时还为获奖选手进行了颁奖,共有300余人参加了本次活动。选派优秀选手参加内蒙能源组织的安全演讲活动,获得了第一名的好成绩。通过活动,有力地强化了各单位的安全主体责任,提高了广大干部职工安全生产责任意识和综合素质。组织获奖的安全演讲选手深入区队举行了安全知识巡回演讲活动,进一步强化了全体员工的安全意识,提高了广大员工的安全知识水平和业务技能,更好地推进我们各项安全工作的健康向前发展,让广大的员工受到了一次很好的安全教育。活动现场气氛热烈,激情荡漾,极大地激发了大家的安全工作热情,各演讲选手的演讲内容丰富、感情真挚、一声声深切的话语、一幅幅刺激眼球的画面,深深地震撼着广大员工们的心灵。

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