烟草书记述职述廉报告
2020-03-02 05:54:02 来源：范文大全收藏下载本文
尊敬的省局（公司）考核组：
2008年，在省局（公司）和市委、市政府的领导下，在市局（公司）班子各个成员及机关各个职能部门的鼎力支持帮助下，紧紧依靠县、区局（分公 司）和行业广大干部职工，按照省局(公司)和市委、市政府提出的总体要求，目标任务，工作重点和主要措施，围绕中心，服务大局，努力推动我市烟草商业“规范发展、和谐发展、持续发展”，现将我本人在党组的集体领导下，履行书记一岗双责的情况述职述廉如下，敬请大家评议。
一、全面加强机关党建工作，提高干部队伍整体素质
加强机关党的建设，是提高党的执政能力、巩固党的执政地位的关键所在。作为市局（公司）党建工作的第一责任人，我坚持把做好干部职工的思想政治工作摆在首要位置，从加强学习入手，积极采取各种行之有效的办法，全力搞好机关党的建设。
一是狠抓干部职工的理论知识学习。学习是保持我们的各项工作与时俱进的生命线。一年来，围绕创建学习型机关目标，进一步建立健全市局机关以及各 直属单位的学习制度，并充分利用党组中心组学习会、市局机关大会以及每周周二下午集中学习时间，集中组织或分散组织全体干部职工学习了党的十七大会议、十 七届三中全会精神以及市委市政府“解放思想大讨论”重要文件精神，努力把干部队伍的思想统一到上级的要求。同时，实行集体学习与个人自学相结合的办法，全 面落实每位干部职工的学习任务，要求人人有笔记、有心得体会，定期组织检查。在此基础上，在《市区烟草报》上开辟专栏，按阶段展示每位干部职工的学习心得 体会，大力营造浓厚的学习氛围。
二是狠抓干部队伍能力的提高。着重提高班子的科学决策能力、依法行政能力、依法生产经营能力、开拓创新能力和应对复杂局面的能力。不断提高解决 当前影响行业改革、发展和稳定的突出问题。特别是要确保国家局、省局的各项方针、政策、指令、计划的执行到位，确保我市商业大局稳定，确保行业上下行动上 政令畅通、令行禁止。同时，结合全局中心工作，坚持把每位干部职工岗位业务知识的学习与工资考核挂钩，力求每位干部职工能够熟练掌握业务知识，确保达到依 法规范行政的效果。全年共举办系统干部业务执法培训2次，对《劳动合同法》、《招标法》、《专卖法》及一法两条例等八部法律进行了大范围的普及。
三是注重积极分子的发展和培养。今年共吸收4名积极分子加入了党组织，同时又确定14名同志为积极分子进行重点培养。
四是切实加强干部队伍作风建设。全年不定期在系统干部队伍中开展作风整顿，纠正了一些苗头性、倾向性的问题。今年，针对进行行业改革带来人心浮 动的问题，及时组织召开党组成员会议，认真分析研究干部职工队伍的思想动态，并与其他党组成员一道，分头与干部职工进行交流沟通，深入细致地做好思想工 作，确保了队伍思想的稳定。在行风评议方面，认真开展“两个利益”在岗位主题实践活动，用“两个利益至上”的共同价值观，统一干部职工的价值追求，各个窗 口单位加大宣传力度，主动到“两烟”客户征求意见，改善服务态度，文明执法，规范办案。我和班子成员积极参加市纪委举办的行风热线，为“两烟”客户排难解 忧，督办督察，并邀请行风评议监督员，指导监督工作，确保行风评议名次稳步前移。
二、坚持民主集中制原则，增强班子合力，自觉接受监督
发扬民主，提高整体科学决策能力。凡涉及党建、党风廉政建设、企业文化建设工作的重大问题和决策，主动听取局班子成员和部门的意见，及时征求相 关部门和离退休老领导的意见和建议。相互信任与支持，搭建团结协作的工作平台。带头遵守执行民主集中制，带头珍惜和维护团结，自觉做到注重事业、心胸坦 荡、加强沟通、彼此尊重，使班子成员之间相互支持、相互配合，形成团结奋进的局面。坚持和树立讲党性、干事业的风气，树立讲原则、重实效的风气，树立讲大 局、顾整体的风气，树立敢于批评、敢于负责的风气。坚持民主作风，处理好和班子成员的关系。自觉坚持党内情况通报制度和重大决策征求意见制度。尽最大的努 力把班子建成政治素质好、工作业绩好、团结协作好、廉洁自律好的“四好班子”，在全市行业树立起形象标杆。
三、严格遵守党的各项纪律，牢筑拒腐防变思想防线
作为一名党员领导干部，我在工作、生活中能够不断强化自律意识，坚持按照“八个坚持、八个反对”要求，严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则 （试行）》和上级有关领导干部廉洁自律的各项规定，自觉抵制各种不良风气，洁身自好，清廉为政。一是真抓实干，认真履行“一岗双责”职责。我在对全局党风 廉政建设负总责的基础上，坚持按照谁主管谁负责的原则，层层落实廉政建设责任，一级抓一级，一级对一级负责。利用党组会、办公会、机关大会的机会，先后多 次对干部队伍廉洁自律情况提出要求，并在机关上下推行机关签订明示承诺工作，强调注意加强日常监督管理。二是严以律己，严格遵守党风廉政建设的规定。按照 “四大纪律，八项注意”的要求约束自己，不行贿受贿，没有到下属企业和单位报销过应由个人支付的任何单据；没有外出用公款旅游、因私出国的情况；没有参与 用公款支付的高消费娱乐活动和健身活动；在住房、乘车方面均未有违反规定的问题。三是以身作则，严格遵守廉洁从政各项行为规范。没有利用职权和职务上的影 响为自己、家人以及身边工作人员谋取不正当利益，积极提倡艰苦创业、勤俭节约的优良传统，带头厉行节约，制止奢侈浪费。在用人上，严格遵守组织人事纪律， 不搞不正之风。在重要事项的决策上，坚持民主集中制原则，坚持以党组会集体意见为准，不搞个人说了算。在经济上，严格遵守财经纪律，从不介入买卖关系，不 向利益伸手。在严管家人和身边工作人员方面，坚持思想教育和日常监督并重，家人和身边工作人员在这方面也从未有过什么问题。
我清醒地认识到企业在发展过程中还存在一些矛盾和问题，如：班子建设、队伍建设、职工教育，企业文化建设离行业的发展要求还有差距。我个人的思 想观念、理论水平、工作能力，与行业发展的现实要求还有很多不适应地方。我一定认真总结经验教训，加强学习，和班子成员一道带领全市烟草商业广大干部职 工，为“维护国家利益，消费者利益”，尽职尽责，开拓创新，不辜负省局（公司）党组的信任和全市烟草员工的重托。
2007年5月任驻马店市局（分公司）局长、经理、党组书记，负责驻马店市烟草专卖局(分公司)的全面工作。2007年6月任驻马店市局（分公司） 党组书记，负责班子建设和队伍建设。在省局（公司）和市委、市府的领导下，在班子各个成员及各个职能部门的鼎力支持帮助下，依靠县区局（公司）和行业广大 干部职工，按照省局(公司)和市委、市政府每年年初提出总体要求，目标任务，工作重点，主要措施，努力推动我市烟草商业和谐全面开展，认真地履行了自己的 岗位职责，现将我本人在党组的集体领导下，履行岗位职责的情况述职如下，敬请大家评议。
一、抓大局、把方向，突出重点
我在任企业党政一把手时，履行了总揽全局、把握方向，确定思路，抓好大事的首要职责，促进行业经济又好又快发展。2007年初，在贯彻省局（公司）工作 会议精神和调查研究的基础上，围绕两烟工作中心，提出了驻马店烟草商业 “三项建设”的总体要求（充满生机活力的市公司经营实体、规范有序的两烟市场、廉洁高效的职工队伍），和“四个务必”“六个更加”的工作思路，统一行业上 下干部职工的思想认识，形成工作合力，共同抓好落实，推动各项工作有序开展。2007年5月，省局党组安排我从局长、经理职务上退下来，留任专职党组书 记，负责班子建设、队伍建设，我本人认真履行书记职责，围绕中心，服务大局。
二、抓班子、带队伍，形成合力
企业的发展，关键在领导班子、企业领导人对事业的抱负与追求的高度，决定着企业的成长高度，其思想境界决定着企业发展的边界。从逻辑上讲，社会的发展靠经 济，经济的发展靠企业，企业的发展靠企业领导班子，因此，班子建设是关键、是保证。作为党组书记，我主要职责就是抓班子带队伍，充分发挥班子的整体合力， 形成队伍干事创业的氛围，为行业发展提供保证。
首先是加强理论学习，提高思想力。思想政治建设是班子建设的前提和灵魂。我注重自我学习和班子整体学习，把学习当作一种政治责任和精神追求，主动挤时间学习政治理论知识，不断提高政策理论水平，努力跟上省局（公司）和形势发展的要求，要求各个班子成员按照十七大精神的要求，强化“三种意识”即：政治意识、大局意识、责任意识。不断提高思想政治觉悟和政策理论水平，增强干部队伍的使命感和责任感。以正确的业绩观，强化效益、活力、和谐三种理念，贯彻科学发 展、规范发展、协调发展三项原则，确保班子和队伍在思想认识上的统一。
其次是狠抓能力建设，提高行动能力。能力建设是班子建设的核心和关键。提高班子的“五种能力”，即科学决策能力、依法行政能力、依法生产经营能力、开拓创 新能力、应对复杂局面的能力。不断提高解决当前影响行业改革、发展和稳定的突出问题。特别是要确保国家局、省局的各项方针、政策、指令、计划的执行到位， 确保我市商业大局稳定，确保行业上下行动上政令畅通、令行禁止。
再次是认真落实民主集中制，增强班子整体合力。民主集中制是我们党长期坚持的根本组织制度、领导制度和工作制度，也是加强班子建设最重要的组织纪律。我坚 持把党组工作制度和公司法人治理结构的规则结合起来，健全和严格执行党组的会议制度、议事规则和决策程序，做到靠制度管人、按程序办事，不断提高决策的民 主性、科学性。在团结上，我经常与班子成员沟通思想，交换看法，征求意见，坦诚地开展批评和自我批评，使班子内部始终保持一种相互信任、相互支持、拾遗补 缺的良好氛围。尽最大的努力把班子建成政治素质好、工作业绩好、团结协作好、廉洁自律好的“四好班子”，在全市行业树立起形象标杆。保证我市烟草商业有好 又快发展。
三、抓党风、正行风，履行双责
驻马店烟草商业经过了“十五”的努力和“十一五”的良好开局，经济实力有了很大提高。但是，就整体而言，离思考型干部、学习型队伍、创新型企业的标准相差 很远，仍然处在打基础上台阶的阶段。作为党组书记，深感自己责任重大，时刻从严要求自己，一是管自己、树形象，强化自律。严格遵守党风廉政建设的规定，按 照“四大纪律，八项注意”的要求约束自己，不行贿受贿，没有到下属企业和单位报销过应由个人支付的任何单据；没有外出用公款旅游、因私出国的情况；没有参 与用公款支付的高消费娱乐活动和健身活动；在住房、乘车方面均未有违反规定的问题；二是管下属、定承诺，确保全局，今年分别于副科级以上干部签订了《廉洁 自律责任书》，《反商业贿络自查自纠承诺书》。一年来，行业干部中没有发生一起因不廉洁受到追究。三是正行风，尽责任树立形象，针对行风评议位次靠后的状 况，认真开展“两个利益”在岗位主题实践活动，用“两个利益至上”的共同价值观，统一干部职工的价值追求，各个窗口单位加大宣传力度，主动到“两烟客户” 征求意见，改善服务态度，文明执法，规范办案。我和班子成员积极参加市纪委举办的行风热线，为两烟客户排难解忧，督办督察，被市纪委评为行风热线先进单 位，行风评议名次大幅度上升，比去年相比上升了25位。2007年被省政府授予“精神文明单位”、“卫生单位”。逐步形成了服务烟草、自律烟草、责任烟 草、和谐烟草，在社会中树立良好的烟草信誉和行业声望。
我清醒地认识到企业在发展过程中还存在一些矛盾和问题，如：班子建设、队伍建设、职工教育，企业文化建设离行业的发展要求还有差距。我个人的思想观念、理 论水平、工作能力，与行业发展的现实要求还有很多不适应地方。我一定认真总结经验教训，加强学习，积极支持和全力协助马聪同志的工作，带领全市烟草商业广 大干部职工，为“维护国家利益，消费者利益”，尽职尽责，开拓创新，不辜负省局（公司）党组的信任和全市烟草员工的重托。
谢谢大家！
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