廉政总结
2020-03-03 00:53:00 来源：范文大全收藏下载本文
集输站2010年上半年
党风廉政建设工作总结
2010年，我站在厂党委的正确领导下，认真贯彻党的十七大精神，按照厂纪委的工作要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，实行层层分解的办法，全面落实党风廉政建设和反腐败工作。不断形成有利于反腐倡廉建设的思想观念、文化氛围，结合我站的具体情况，认真落实反腐倡廉宣教工作，在全站大力营造“以廉为荣，以贪为耻”的良好社会风尚，为维护和促进集输站安全平稳运行，作出新的贡献。现将我所2010上半年党风廉政建设工作汇报如下。
一、加强党风廉政建设，形成好的思想作风
1、强化理论学习。贯彻落实孟宏书记在纪检监察工作会议上的讲话精神，坚持把党风廉政建设教育与厂党组中心理论学习相结合，围绕政治理论教育为重点，以构筑思想道德防线为着力点，结合党员先进性教育和机关作风建设，在全站干部职工中认真开展理论学习。
2、严格实行党风廉政建设责任制。坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，坚持把党风廉政建设和反腐败斗争与实际工作一起部署、一起落实、一起考核。我站与厂签订《原油集输站二0一0年党风廉政目标责任书》，站内分别与各工段、各班组签订目标责任书，做到分工明确，并将党风廉政建设工作纳入了日常工作目标，实行了党风廉政建设责任制，推行了“一岗双责”，严格考核兑现，党风廉政建设各项工作取得了新的进展。
3、严格遵守廉政各项规定。严格按照省委“五个一”
的要求落实各项工作。
二、加强党风廉政建设，增强廉洁自律意识
（一）认真学习党的十七大精神和中央、省、市纪委全会精
神，深入贯彻落孟书记在纪检监察会议上的讲话精神。 把学习贯彻党的十七大精神作为一项重大任务抓紧抓
好，周密部署、贴近实际、力求实效。通过学习引导党员干
部深刻领会党的理论创新成果，深刻把握党的十七大关于反
腐倡廉建设的新要求用党的理论来武装头脑，指导实践，推
动工作，努力实现思想观念和思想方法、工作思路和工作方
法、人员素质和工作作风的与时俱进。同时，先后组织全站
干部职工重点学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国
共产党纪律处分条例》、《廉政准则》、十七届四中全会，
强化干部职工自觉落实党风廉政建设责任制的意识，推动了
集输站各项工作的顺利开展。
（二）深入开展警示教育大讨论活动
开展警示教育活动，重点解决以下两个方面问题，一是
重点解决领导干部廉洁自律的问题，在对待钱物上，洁身自
好、不送不收、不贪不占。二是着力解决建立反腐倡廉机制
问题。针对以上两个需重点解决的问题，我站党支部集中精
力进行了认真剖析检查，使警示教育活动达到预期效果。主
要采取了三项措施，一是要求每一位党员干部就以上的教育
活动，勤于反思，认真总结，各自撰写警示教育体会文章一
篇，对警示教育的目的、意义，重要性都有了深刻认识。二是站党支部召开了专题讨论会，深刻挖掘我站领导班子存在的问题，指正领导干部自身存在的问题。警示教育的开展，可以说全站党员干部的思想得到了进一步的净化，全站党员干部一致表示，要认真解决理想信念方面存在的问题，牢固树立马克思主义世界观、人生观和价值观，正确行使手中的权力，真正做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系，在全站形成了以廉为荣、以贪为耻的良好局面。
（三）开展清理“小金库”专项治理工作
把专项治理工作摆上重要议事日程，切实加强组织领导，建立健全工作机制，深入做好思想发动、政策宣传、计划制定和组织部署工作。对照集团公司十五条禁止性规定查摆问题，开展自查自纠，并填报自纠自查报告表。
（四）开展《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》知识测试活动 精心部署，组织学习。站党支部组织全体干部职工集中学习了《廉政准则》及《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》原文，按照“一岗双责”的要求和“谁主管、谁负责”的原则，抓好职责范围内《廉政准则》的贯彻实施，精心组织部署，下发通知，各工段纷纷响应，通过分散学和集中学的形式，迅速掀起学习《廉政准则》和《廉洁从业若干规定》热潮。认真查找在廉政制度建设中存在的漏洞，梳理分析在廉洁从政方面的薄弱环节，查摆思想上存在的问题，剖析问题产生的原因。
通过测试活动，增强了领导干部及职工群众的政治责任感和工作自觉性，达到了以考促学、以学促廉的目的。
（五）组织召开领导班子专题民主生活会 为了发扬党的优良作风，深入开展批评和自我批评，及时处理问题，克服缺点，改进作风，从而推动我站工作向前发展，集输站党支部根据厂党委有关文件精神，结合我站实际，召开了专题民主生活会，发放站领导班子民主生活会意见征求表，广泛征集意见建议，经归纳整理，收集到对领导班子的意见建议4条，对领导班子成员的意见及建议共22条，并对收集的的合理化建议制订了有效的整改方案，明确了整改责任人及整改期限。紧紧围绕班子自身存在的主要问题和不足，对班子成员在思想作风、领导作风、工作作风存在的主要问题进行查找，找出差距和不足，进行自我剖析，开展批评与自我批评，使班子成员在思想上、行动上、作风上树立了“执政为民”的公仆意识，摆正了同广大干部职工的联系。
三、存在的问题和不足
回顾半年来我站的党风廉政建设和反腐败工作，虽然做了大量工作，也取得了不小的成绩，对完成厂部署的各项工作任务发挥了一定的作用；但是由于纪检队伍人员不足，我站的党风廉政建设工作与上级纪检监察工作要求相比，还存在一定的差距和不足。一是少数干部职工对党风廉政建设工作认识不够，理解不深，重视程度不够；二是勤政廉政制度落实力度不够，监督面不够广，不够深，不够细,有待于在今后的工作中不断改进、提高、完善。对这些问题的存在，我
们高度重视，认真研究解决，不断推动我站各项工作顺利向前。
集输站
2010年6月23日
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