13、年级组长岗位职责

年级组长岗位职责

年级组是年级教育教学管理、协调的组织。年级组长负责该年级的教学常规管理及年级组内相关事宜的协调工作，主要职责：

1、依据学校工作计划，从年级实际出发，制定本年级工作计划，统筹安排全年级教育教学活动，期末做好工作总结。

2、指导班主任制定学期班务工作计划，并督促、检查班主任的各项工作。配合德育处搞好班主任的考评工作。

3、定期召开年级会、班主任会，分析研究学生思想、纪律、学习状况和其他方面情况，布置并总结阶段工作。

4、组织实施《中学生守则》《中学生日常行为规范》和学校各项规章制度，检查班主任到岗情况。有权评价班主任工作态度、方法、效果、优劣等。

5、了解本年级教学情况，协调各学科教学，定期分析学生学习情况和成绩，及时收集、反映学生对教学的意见和要求。

6、配合德育处、团委，组织学生参加有关科技、艺术、文体等竞赛活动。

7、负责对本年级同学的奖励与处分工作，处理年级学生中的偶发事件，做好各项评优工作，做好双差生的转化工作。

8、负责组织年级家长会，全面汇报学生情况，发挥家长委员会的作用，并对家长提出要求，向学校有关部门反映家长的意见和要求。

9、毕业年级组长指导毕业生工作，不断修订阶段性复习计划，在分管校长和主任的领导下，强化学生的教育、教学的要求和管理。

10、完成学生的考勤考绩工作，完成学校交办的临时性工作。