干部下基层

2020-03-02 17:57:42 来源:范文大全收藏下载本文

干部下基层的意义

习近平在同中央党校第48期省部级干部进修班学员座谈时强调,领导干部要深刻认识新形势下群众工作的重要性和紧迫性,坚持马克思主义群众观点和党的群众路线,以高度的政治责任感扎实做好联系群众、宣传群众、组织群众、服务群众、团结群众的工作,不断提高群众工作水平。此举表明了基层工作经验在领导干部选任过程中的“权重”逐渐增加,也说明了领导干部到基层中去的重要性和必要性。

地方尤其是基层是领导干部了解实际、向广大群众学习的好课堂,也是领导干部积累工作经验的好地方,更是领导干部磨练工作意志、提高素质的大考场。

领导干部下基层能更好的向基层学习。基层是广大人民群众生活的地方,是拥有最广泛的群众来源的基地。在基层工作可能遇到各式各样的人、碰到各种各样的事,能最大程度上使得干部得到良好的锻炼,提高他们应对突发事件、处理各种问题的能力。

领导干部下基层能更好的积累实践经验。领导干部下基层,到地方和基层一线工作,同基层干部群众一起,对领导干部积累实践经验,加快成长至关重要。理论只有拿来被实践得以检验,才能在我们的工作中得到更好的运用,领导干部才能在更大的更广阔的天地中干出一番事业。

领导干部下基层能更好的磨练工作意志。基层条件艰苦,各类情况纷繁复杂,只有在错综复杂的事务中才能更好的锻炼人的领导才能,真正融入基层干部,了解关心当地群众的疾苦,才能急群众之所急,想群众之所想。正所谓“基层是各大熔炉”,在基层的大舞台上,只有伏下身来,才能使自己各方面能力得以提高,才能在基层中得到磨练和成长。

深入基层方可了解民情民意,充分了解民情、广泛汇集民意是领导干部更好地开展本职工作的出发点和根本保障。 “将军拔于行伍,宰相起于州县”,注重领导干部基层工作经验是科学和正确的,是大势所趋,应当一如既往地长期坚持。

领导干部多深入基层,重要意义不言而喻。一是联系群众,密切关系。通过开展干部下基层活动,让干部深入群众、深入基层、深入实际,带着问题下去,解决问题上来,变被动服务为主动服务,增进干部对群众的感情,激发干部对工作的热情,进一步密切党群干群关系。二是转变作风,提高能力。通过开展干部下基层活动,可以使广大干部在实际工作中积累经验,在解决复杂矛盾和问题中增长本领。三是巩固成果。通过开展干部下基层活动,可以进一步整改后续问题,接受广大基层群众的检阅,建立健全长效机制,进一步巩固和扩大学习实践活动的成果。

中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席习近平在中组部举办的中央和国家机关到省区市交流任职干部培训班学员座谈时强调:基层一线是领导干部了解实际、向广大群众学习的好课堂,也是领导干部磨练作风、提高素质的大考 1

场,更能领导干部增长才干、积累实践经验、加快政治成熟。笔者认为,机关干部到基层任职势在必行,意义重大。

只有深入基层,了解群众需求,才能走好决策之路。没有时间就没有发言权。机关干部只有深入基层,直接与老百姓打交道,才能真正了解群众的需求,了解百姓的疾苦,了解人民的意愿,从而为以后的发展决策提供明确的方向和目标,是政策制定真正符合最广大人民的共同利益,才能使机关干部走好决策之路。反之,高高在上、脱离群众只会使决策制定与科学发展的道路渐行渐远,甚至相互背离,祸国殃民。

只有深入基层,锻炼办事能力,才能走好服务之路。“纸上得来终觉浅,得知此事须躬行。”机关干部只有深入基层,才能将自身丰富的理论知识与基层工作的实践结合起来,在基层这个大熔炉里面锻炼成长,提高解决问题的能力,摸爬滚打,百炼成钢。人民群众是最有创造力的群体,从家庭联产承包责任制到华西村神话,无不体现了群众智慧。机关干部深入基层要积极向群众学习,向基层干部学习,勤学多问,虚心好问,走好为民服务之路。

只有深入基层,接受群众检验,才能走好为官之路。“水能载舟,亦能覆舟。”人民群众时间管干部的衣食父母,时刻监督其一言一行。机关干部只有深入基层,扑下身子,踏踏实实为群众办事、办好事才能赢得群众的信任与支持;只有深入基层,深刻领会我party艰苦奋斗、不断进取的优良传统,才能保持自身清正廉洁、克己奉公;只有深入基层,经受住困难和挫的考验,才能架好执政为民这架马车,披荆斩棘,勇敢前行,走好自己的为官之路。

干部驻村下基层活动意义之所在

干部驻村下基层,能够亲近百姓,更多了解百姓需求,更好地服务人民群众。干部与群众有多近,群众对干部就有多亲。基层是离人民群众最近的地方,是各种问题和困难最集中的地方,是干部了解国情、民情的最好阵地。干部在基层一线工作,能够近距离了解基层百姓的生活,能够深刻理解基层现状,从而更深入的把握百姓需求,更好地为群众服务。

干部驻村下基层,有利于提高人们的生活水平,密切党群干群关系。干部下基层,开展“三进三同”、“结穷亲”等活动,通过一一对应的帮扶关系,帮助他们解决生活中的实际困难,支持鼓励他们在政府的帮助下,依靠自身的力量自主创业就业,提高他们的经济收入,改善其生活条件,从而提高他们的生活水平。干部在下基层为群众解决困难的同时,可以更直接更广泛的宣传政策,拉近与群众的距离,加深群众与国家、群众与领导干部之间的血肉情谊,从而融洽密切党群干群关系。

干部驻村下基层,能够积累工作经验,磨练意志,提高素质。“将军拔于行伍,宰相起于州县”,干部下基层,到地方和基层一线工作,同基层干部群众一起,能更多的积累实践经验,加快成长步伐。基层条件艰苦,各种情况纷繁复杂,然而,只有在错综复杂的事务中才能打造出更高的工作水平。正所谓“基层是个大

熔炉”,在基层的广阔天地中,只有伏下身、踏下心,才能使自己各方面能力得以提高,才能在基层中得到磨练,才能成为一名政治素质过硬、业务水平过关、综合能力够强的干部。

农村是最基层的战斗堡垒,是党政工作的根基所在,驻村下基层的号角已然吹响,有组织领导和制度的保障,我们可以相信,此项活动的深刻意义一定可以在农村基层遍地开会、广结善果。

牢牢把握下基层的时代意义

一是拉近距离、融洽群众感情的需要。群众是我们党的执政基础和力量之源,我们党历来高度重视把群众路线、群众观点贯穿到全部工作之中及其工作的各个方面与所有环节。群众的支持曾经使我们无往而不胜,取得了革命、建设、改革开放的胜利,做好群众工作成为我们党成立90年以来最为成功的经验。如果说在革命战争年代,党群关系、干群关系如同鱼水一般亲密无间的话,那么,在改革开放的新形势下,一些干部的群众观念有所淡化,与群众的距离越来越远,与群众的感情出现了隔膜。这是非常危险的。胡锦涛同志说,“只有我们把群众放在心上,群众才会把我们放在心上;只有我们把群众当亲人,群众才会把我们当亲人”。因此,在新的历史时期,如何进一步增强与群众的感情、改善与群众的关系,事关政权的稳定,事关社会主义现代化建设的宏伟大业。从这个意义上说,湖南派出10万干部到群众之中去,就是党和政府的10万个正面形象,就是党和政府在7000万群众中播下的10万颗种子,有利于拉近距离,消除误会,融洽感情。

二是把握实情、提升干部素质的需要。马克思主义认为,历史是人民创造的,群众是真正的英雄。作为书写人类历史的主体,人民群众蕴藏着巨大的物质力量和精神力量,智慧、主意、办法往往在群众之中,至少来源于群众。随着社会的发展和进步,人民群众的水平日益提高,对领导干部的素质也提出了更高的要求。提升干部素质,教育、培训、学习是一个方面,最根本的是要深入实践,虚心地向群众请教,从人民群众那里吸取营养。现在,不少干部从学校到机关,缺少对基层情况的了解,缺少基层工作的经验,难免在决策和决策的执行上脱离客观实际,违背群众意志,因此,把握实情是机关干部的一门必修课。10万干部下基层,与人民群众学习、生活、工作在一起,到经济建设的主战场摸爬滚打,有利于扩大见识,丰富头脑,增长才干。

三是为民办事、推进民生建设的需要。人民群众最实在,也最讲实惠,他们衡量干部的标准就是看你是否办实事,办实事的水平与效果。道理讲了一箩筐,没有一点点实实在在的行动和业绩,永远都得不到群众的认可。基层也有很多的下法,那种蜻蜓点水、浮光掠影、指手画脚的下基层,于解决问题有百害而无一益,只会增加基础的负担,劳民伤财,群众反感、厌恶、抵制。而带着感情、诚意下基层,为群众解决难题、带来福祉才会受欢迎。这次10万干部下基层,目的和要求都很明确,就是要以优良的工作作风解决企业、项目、民生、“三农”和稳定5个方面的实际困难和问题。特别是对解决民生问题突出了轻重缓急,体现了省委省政府对群众尤其是弱势群体的关怀。可以相信,10万干部进乡镇、

入企业、到项目,一定会在湖湘热土上兴起为民办实事、谋幸福的民生建设高潮。(作者系湖南省社科院副院长)

干部下基层

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干部下基层心得体会

干部下基层工作总结

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千名干部下基层

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