文体局长个人总结

2020-03-01 19:02:19 来源：范文大全收藏下载本文

2017年个人工作总结

文化体育局王长伟

2017年4月来，我主持铁力林业局文化体育局全面工作，分管大型群众文体活动筹备工作。在伊春市文化广电新闻出版局、体育局的指导下，在党委和林业局的领导下，根据全年工作计划，结合文体工作实际，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和省委十二次党代会、铁力林业局十九次党代会和二十二届职代会的会议精神，紧紧围绕中心工作，扎实开展各项工作，下面将有关工作情况汇报如下：

一、通过不断学习，提升综合素质

作为一名基层文体局长，我深深懂得新形式下学习的重要性。我把学习作为提高综合素质和工作能力的重要手段，把注重学用结合作为做好工作的立足点。

一是政治学习做到主动。我十分注重政治学习，不断强化自身思想政治素质。今年以来，我始终保持了良好的精神状态，坚持政治学习的高标准，主动加强习近平新时代中国特色社会主义思想等重要政治理论学习，积极参与到“两学一做”学习活动中，写了3万余字的学习笔记。树立了正确的政治观，做到了讲纪律、讲原则、讲风格，时时处处从严要求自己。

二是业务学习做到经常。一年来，我尽可能多地从较为繁忙的基础工作中挤出时间，加强业务学习，做到边工作边学习。在一些大型活动筹备中，我虚心向兄弟单位的领导、专家请教，为搞好业务管理工作打下基础。我还经常主动和业务主管部门交流沟通，尽一切可能掌握业务工作最新动态，进而引发新的思路，有针对性地指导日常工作。

三是学用结合到位。学习是为了应用，理论与实践相结合是做好工作的法宝。我十分注重理论联系实际，能从理论的角度思考一切实际问题，指导具体工作。年内，我针对基层文化建设的需要，到林（农）场（所）进行多次走访，对铁力林业局基层文化工作有了最直接的接触，掌握了第一手资料，做到有针对性地开展文体工作。

二、加强组织建设，提高整体素质

作为单位的负责人，我崇尚用良好的人格魅力影响人，用科学规范的制度管理人、用真诚和热情团结人。营造平等、团结、互助、和谐、风清、气正的工作氛围。在自身建设方面，能够以身作则、率先垂范，工作中不敷衍塞责、推诿扯皮。平等对待每一名干部职工，在工作中勇于创新，不断开辟工作新局面，维护大局。在生活中关心干部职工，让大家感受到集体的温暖。虚心听取和接受大家的意见和建议，努力为广大干部职工做表率。

一是在班子建设方面，加强班子之间协调配合，互相信任、互相支持、互相补台，注重班子分工明确各负其责，对班子成员工作上充分支持，思想上高度尊重信任，放手让每一个班子成员独立负责所分管工作，充分发挥大家工作的主动性和积极性。

二是在队伍建设方面，注重学习教育，言传身教，大力倡导增强责任感、事业心，加强对年轻干部培养，有效改善队伍结构。

三是在制度建设方面，结合“干部作风整饬”和“两学一做”学习活动，坚持民主集中制，进一步完善了内部议事规则和决策机制，积极倡导民主讨论、各抒己见的议事氛围，涉及人事、财务、固定资产采购、大型活动策划等重大问题都通过集体会议研究决定。注重党性修养，大事讲原则、小事讲风格，努力营造有利于和谐共事、团结干事的局面。

三、开展文化活动、丰富职工生活

在本职工作方面，我坚持着眼全局、突出重点，注重开拓创新。一年来，文体局全体同事一道，本着为单位负责、为事业负责的精神，扎实开展各项工作，并取得了实效。

一是在组织全局基层单位、民间团体纷纷加入到广场文化活动中来，使广场成为铁力局基层文化建设的表演舞台。为了使广大职工、群众积极参加到广场文化活动中来，全年组织开展了首届“松涛杯”千人广场舞大赛、《红色旋律·绿色铁林》习总书记视察伊春一周年专场文艺演出、百树园开园仪式、“庆国庆·迎中秋”暨松涛广场落成文艺演出、庆祝建党96周年红色经典千人合唱、铁力林业局马永顺中老年艺术团歌咏比赛及三次大型焰火晚会等各类喜闻乐见的群众文化活动15次，观众达5万余人次。

二是开展“送文化下基层慰问文艺演出”、“走进新时代·建设新铁林”十九大精神下基层文艺演出文体下乡活动5次。组织老年活动中心为群众演出太极拳、拍手操、兰花指50余场，其中拍手操荣获伊春市体育局组办的2017年伊春市“乐享家园杯”广场健身操（舞）优秀组织奖，极大的丰富了广大人民群众的文化生活。

四、开展体育活动、推进体育发展

全年工作亮点频现，被授予“伊春市体育系统优秀单位”、“铁力林业局创建全国文明单位突出贡献单位”。

一是8月10日在林业局篮球场举办了由17个区局代表队200余名运动员参加，5000余名群众观看的首届《格林富都杯》篮球邀请赛。

二是筹办了铁力林业局第二十七届运动会暨区域运动会，1046名运动健儿在赛场上开展了激烈的角逐，本届运动会彰显区域特色，是铁力林业局历届运动会参赛人数最多、赛事规模最大、设施条件最好的一次综合性体育盛会。

三是文体局成立后林业局投入大量资金，先后更换了篮球框、粉刷了排球架，购置电子记分牌、跳高台、颁奖台、烟屏等体育器材，并为马永顺林场、鹿鸣林场、建设营林所、黑河营林所安装了篮球架，为局篮球队购买了专业比赛用品，并带队参加了桃山篮球友谊邀请赛、上甘岭“新春杯”篮球邀请赛。

四是按照市体育局的统一安排，铁力局积极响应市“健康伊春行”全民健身徒步活动，同步组织举行以“健康绿色行，共建生态家园”为主题的户外徒步活动，林业局30多个部门200余名职工参加了此次活动；世界环境日，我们联合宇翔热电公司，组织680多人进行了健康徒步，使干部职工的身体素质和精神面貌得到提升，同时增进了同志们的团结意识，以更加饱满的热情、更加良好的状态投入到工作中。

五、夯实阵地建设、推进文化发展

一是利用学生假期开展丰富多彩的读者活动，组织辖区内五所中小学假期开展第二课堂活动，增强图书对未成年人的吸引力。

二是组织伊春小小说沙龙协会会员到香草河花海采风，共创作出8篇作品，其中一篇在伊春日报发布，有2篇作品已在铁力局微信公众平台上发表。

三是组队参加伊春市第27界青少年现场书画展，其中铁力局第一中学生赵文菁荣获书法类一等奖、曹文骞荣获绘画类二等奖、教师刘兰春荣获优秀教师奖，文体局获得优秀组织奖。

四是组织《纪念习近平总书记视察伊春一周年摄影作品展》、“红色五月绿色旋律”主题书画摄影展、“不忘初心跟党走”庆祝建党96周年书画展，我局近千名余名职工群众观看了展览，展览作品均为本地摄影家协会成员及摄影爱好者、书法爱好者深入基层，用丰富的艺术语言生动的记录了时代前进的步伐，直观的展示了近年来我局绿色转型发展丰硕成果，丰富了广大职工群众业余文化活动。

五是努力在繁荣林业局文化事业上下功夫，在今年十二月，伊春市第七届森林冰雪欢乐季启动仪式上，组织开展了益灵山年猪会之“冰火铁骊王”大型情景剧，各单位共同努力，组织创作人员、发掘提炼素材，编创、排练了反映展示传统的林业工人庆丰年拜山过程，将传统文化萨满、历史人物铁骊王、益灵山猪有机融入其中的大型演出。我们与相关部门配合，抽调机关各科室、老年协会、学校组织70多名群众演员，进行了长达一个多月的排练，与市文化局文化科室携手打造出一台富有林区特色的“冰火铁骊王”大型实景民俗演出，向来宾展示出了一幅林区工人进山采伐和林区转型后美好生活的画卷。

六、存在问题及今后努力方向

在总结过去一年工作成绩的同时，不能不承认在工作仍有一些问题。

一是在深入学习上有差距，存在时紧时松的现象，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透。二是在工作作风上有差距，主要体现在“快”不够、“深”不够。

三是在敬业奉献上有差距，特别是牺牲休息时间抓紧处理工作的紧迫感有所放松，做不好工作“寝食不安、废寝忘食”的境界还不高。

四是在改革创新上有差距，长期以来自己一直从事文化工作，总觉得轻车熟路，在改革创新上不求突破，没有提出新的措施。

针对这些问题，通过学习，我认真反思了自己的不足，决心今后将从以下几方面整改：

一是重学习，不断开拓创新。今后，我一定要继续把学习摆在首位，努力钻研马列主义、毛泽东思想和邓小平理论、习近平新时代中国特色社会主义思想，同时，勤于思考，坚持理论联系实际，创造性的开展好文体工作。

二是讲奉献，扎扎实实干好本职工作。在工作中，牢固树立大局意识和全局意识，认真落实党委和林业局的决议、决定，摆正位置，做好参谋和服务工作，把自己置于职工群众的有效监督下，全身心投入到本职工作中，为林业局文体事业的发展作出新的贡献。

三是严要求，做到勤政廉政。在今后的工作中，我一定要认真学习贯彻党的十九大精神，自觉抵制各种不正之风，带头廉洁自律，自重自警，充分发挥表率的作用。

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