市科技局解放思想大讨论活动总结
2020-03-03 03:32:58 来源：范文大全收藏下载本文
市科技局解放思想大讨论活动总结
市解放思想大讨论活动办公室：
根据市委、市政府的统一部署，我局结合科技工作实际，紧紧围绕五个方面的突出问题，扎实开展解放思想大讨论活动。自活动开展以来，局党组注重在“深”、“准”、“实”、“新”上下功夫，进一步理清了工作思路，着力找准并解决了一批阻碍科技发展的体制机制障碍和关键因素，解放思想大讨论活动取得了阶段性成效。现将活动开展情况总结汇报如下。
一、基本情况与主要做法
（一）动员学习阶段做到“深”入广泛。
成立领导机构。解放思想大讨论活动在科技局党组的领导下进行，一把手负总责，成立了由局党组书记、局长杨书林任组长，其他党组成员任副组长的大讨论领导小组，研究部署科技系统大讨论工作。领导小组下设办公室，局纪检组长陈化明兼任办公室主任，局机关办公室负责大讨论活动的组织、协调、督导和总结工作。
制定实施方案。结合我局实际，研究制定了解放思想大讨论活动实施方案，明确大讨论活动的方法步骤、应解决的主要问题和达到的目标要求，要求围绕解决制约我市科技创
新和科技进步的深层次问题，深入开展解放思想大讨论活动。
召开动员大会。3月28日，召开全局党员干部解放思想大讨论动员会，传达贯彻市委解放思想大讨论精神、汤林祥书记在全市2007年度表彰大会和全市解放思想大讨论动员大会上的讲话精神，层层发动。利用科技工作网、大讨论简报进行宣传发动，迅速在全局系统掀起解放思想大讨论的热潮。
组织学习讨论。确定每周
二、周五下午为解放思想大讨论活动集中学习日，按照大讨论办公室指定的20篇必读科目，组织干部学习讨论。重点学习了毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于解放思想的重要论述，以及胡锦涛总书记在安徽考察时关于大力提高自主创新能力讲话精神和温家宝总理《政府工作报告》中：“坚持把推进自主创新作为转变发展方式的中心环节”等内容。同时，采取系统学习与重点学习相结合、个人自学与集中学习相结合、中心组学习与全体人员学习相结合、理论学习与工作调研相结合的方式，不断丰富学习内容，党员干部每人撰写心得体会4篇以上。并围绕五个方面的突出问题，展开了热烈的讨论。
（二）对照查摆阶段做到“准”确全面。
为认真找准存在的问题和不足，我局精心设计《市科技局征求意见函》，采取多种方式，广泛征求机关、基层、企业和群众等各个层面的意见和建议。一是网上征求意见，发布征求意见表供服务对象下载填写；二是发放征求意见表。向市直单位、县区科技局、有关服务企业邮寄征求意见表70份，收回42份；三是现场征求意见。4月22日，在全市专利知识培训大会上，向县区科技局人员、高新技术企业、民营科技企业参会人员发放征求意见表86份，收回73份；四是面对面征求意见。5月7日，邀请我市高新技术企业、民营科技企业、科技专家大院、科技特派员和县区科技局代表参加市科技局解放思想大讨论活动征求意见座谈会。座谈会上，与会人员畅所欲言，大家围绕“解放思想，更新观念，推进科技创新”这一主题踊跃发言，对影响和制约我市科技创新的问题进行了深入探讨，并对我市的科技工作提出了意见和建议。市委宣传部副部长、市大讨论办公室第八督查组组长查克，市教育局工会主席、市大讨论办公室第八督查组副组长张克应到会并讲话。通过广泛征求，共征集16条意见和建议。
（三）整改落实阶段做到求真务“实”。
我局适时召开机关查摆专题会议，采取自己查、群众提、领导点等方式，局领导班子成员带头查摆，每位同志都结合自己的岗位和科室的职责，深入反思查摆个人存在的主要问
题，对照解放思想大讨论活动要求，展开了批评和自我批评，深入剖析存在问题的根源，实事求是地制定了整改措施，并形成书面材料报局大讨论活动办公室。同时，将局整改措施在科技工作网公告栏内进行了公示，接受群众监督。整改措施目标明确，责任明确，时限明确，具有针对性、实效性和前瞻性，进一步建立了争先进位的激励机制，完善了对各项规章制度执行情况的督促检查机制，促进了整改措施的落实到位。
（四）总结提高阶段做到面目一“新”。
我局结合科技工作实际，积极探索建立运用大讨论成果、深入推进解放思想的长效工作机制，一是围绕市委、市政府工业化核心战略，发展工业科技。二是围绕招商引资主战略，抓科技招商。三是围绕社会主义新农村建设，推进科技特派员和科技专家大院建设。四是围绕科技创新创业，加快科技孵化器建设。五是针对我市科技研发经费较少的现状，把向上争取各类项目作为工作的着力点。切实做到作风有新转变，精神有新面貌，服务有新举措，工作有新提升。以扎扎实实的工作，实实在在的业绩，确保解放思想大讨论取得实实在在的效果。
二、存在的问题与不足
根据大讨论和对征集意见及建议的梳理情况，我们感到科技部门存在的主要问题是：一是激励科技创新的政策不新。对面临的新形势研究得不够深入，还没有从根本上破除制约科技创新的体制和机制障碍，激励科技创新政策的制定、出台滞后于经济社会发展；二是科技发展的环境不优。科技投入不足，科技创新能力较弱，县区科技工作差距较大，发展不平衡，科技创新、创业工作还需要进一步加强。三是部分干部的服务意识淡薄。为企业、为基层、为科技人员服务的意识不强，工作不深入、不扎实，影响了整个机关的工作效能；四是规章制度的落实不力。《市科技局工作人员手册》中有些制度的操作性不强，有些制度的落实缺乏监督，尤其是通过制度来调动机关工作人员积极性的激励机制还不够完善。
三、整改措施与下步打算
通过开展解放思想大讨论活动，全体党员干部在精神状态、思想境界、发展思路、工作作风、办事效率等方面取得了一定的成绩，但与市委的要求还有一定的差距。在下步工作中，一是制定科技创新政策，支持科技创新。争取出台科技创新政策，制定专利申请资助办法；二是加大科技支持力度，营造科技发展环境。增加科技投入，加快三个平台建设，推进科技特派员和科技专家大院建设；三是完善规章制度，
增强透明度和约束力。修订完善有关制度，建立落实制度督查制度；四是强化为民服务意识，改进作风、提高办事效率。加强局窗口建设，建立首问负责制、责任追究制等制度。进一步明确工作职责，提高服务水平和工作效能，确保全面超额完成年度各项目标任务，推动我市科技工作再上新台阶。
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