黄金心态与业绩挑战培训会心得
2020-03-04 00:05:58 来源：范文大全收藏下载本文
黄金心态与业绩挑战培训会心得
——wendan 8月3日，我们公司很荣幸地邀请到了陈秋铎老师给我们进行了为期一天的黄金心态与业绩挑战培训，虽然只是短短的一天时间，但是对于我们员工来说意义非凡。十分有幸参加公司组织的培训活动，要做好工作，员工必须要不断学习，以下是我对这次销售培训心得体会。
一种积极的心态，比一百种智慧都更有力量。如果我们拥有积极地心态，那么我们就能在快乐和创造之中把它们转换成迈向成功的能量和动力，如果我们的态度是消极的，我们将会在沮丧与抱怨中把它们转换成走向失败的障碍和阻力。每个人的潜力都是无限的，有什么样的心态，就会有什么样的人生。因为从根本上决定我们生命质量的不是金钱，不是权力，甚至不是知识和能力，而是心态！积极健康的心态是个人成功最重要的资本，也是最核心的竞争力。如果我们每个人注重自身“心”的管理，那么将拥有点石成金的巨大力量；如果每个干部职工都能专注“心”的经营，那么这个团队将获得势不可挡的竞争优势。
只有我们拥有了好的心态我们才会相互理解。世界上的每一个人都是独一无二的，由于我们看问题的角度不同，我们所得到的观点也是有差异的。不论是在我们生活中的婆媳关系，还是在工作中的上下级或同级关系中。当自己的观点不被他人接纳时，相信我们每个人的心情都不是很美好的，也许会造成相互之间的争吵，也许负气而去，或者有更严重的结果。所以我们就需要相互理解，生活中尽量是晚辈理解长辈，因为长辈的经验永远比我们丰富。在工作中一般都是下级要理解上级，因为上级所在的高度永远比我们看的更远。只有 这样我们生活才会幸福美满，工作才会身心如意。
只有拥有好的心态我们才能建立起自己的信仰。相信是万能的开始，持续不断的相信产生信念，信念升华到信仰。只有一个人获得了信仰，他才会获得力量，信仰的力量是无穷大的，红军长征之所以可以成功就是红军战士们对党的无穷信仰照耀着他们。要树立信仰就要首先去相信，相信公司的产品、文化和老板。当员工与企业建立相信的纽带才能将员工对企业的相信升华到更高的层次，达到共同发展共同收获的目标。
只有我们拥有了好的心态我们才能更好地追逐目标。目标就像指路的明灯照亮我们前行的道路。目标不是用来实现的，而是用来挑战的、超越的。目标没有科学不科学的，合理不合理的，只有潜能最大化。目标是通过思维激发的，目标是用行动证明的，否则目标永远是别人的。在实现目标时，我们要像强盗一样行动，上帝一般思考。懂得享受工作的乐趣。
相互理解，建立自己的信仰，追逐自己的目标。这些都是好的心态激励的，好的心态能挖掘潜能，在工作和生活中找到结合点，释放最大的职业热情。好的心态能自我激励。人生不如意事，十有八九。一时的苦恼和挫折怎么可以挡住我们前进的脚步。阳光心态能让人总是保持旺盛的斗志，不会因为现在暂时的困难就轻言放弃。就像一辆汽车如果自身没有发动系统就是再多人推也走不了多远，而如果装有一台性能良好的的发动机，即使泥沙滩涂也能勇往直前。
这次的培训将对我的职业生涯产生深远的影响。感谢公司为我们带给如此形式的的培训，通过这次培训我们不仅知道了黄金心态的重要，同时也更深层次的认识了自己。在今后的工作中我们必须要学会做人，用心做事。我相信我们的业绩一定能更上一层楼的。
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