临邑县暑期远程研修方案

2020-03-02 20:07:32 来源:范文大全收藏下载本文

临邑县教育局2011年暑期

中小学教师全员远程研修实施方案

为提高教师合理设计与有效实施新课程教学的能力,提高中小学教师素质和教育教学质量,促进我县基础教育课程改革与发展,根据省教育厅、市教育局关于2011年暑期中小学教师培训工作实施方案的通知精神要求,我县初中政史地音体美和小学语数外全体教师将参加省教育厅组织的2011年山东省农村中小学教师素质提高工程专题培训。实施方案如下:

一、领导小组及项目办公室

1、领导小组组长:潘国英

副组长:刘成胜

成员:弭云峰余德忠王长森祝军赵德亮

2、项目办公室

综合督导组组长:刘成胜

成员:弭云峰余德忠王长森

办公室主任:弭云峰

成员:赵德亮李建华祝军

技术与业务组组长:王长森

成员:赵德亮张浩

指导教师管理组组长:余德忠

成员:

新闻报道组组长:吕红燕

成员:王亮姜连国林丽霞

二、项目办各职能组职责

1、综合督导组:研修期间,全程了解本县的研修进度和各项研修数据,做好研修管理工作。及时了解各初中教学点研修情况,全程跟进督导。完成市项目办交办的督导任务。

2、办公室:负责培训筹备阶段和研修期间为各职能组提供后勤保障和服务。及时与市教育局联络,了解最新工作动态和工作要求,并安排落实。

3、技术与业务组:负责培训各个环节与工作流程的安排。按照项目要求,做好对培训点技术人员的培训工作。做好宣传工作和研修的技术保障工作。

4、指导教师管理组:负责选拔指导教师,加强对指导教师的督导、监控和管理。适时了解参训教师的学习情况,并对之进行指导和调度。

5、新闻报道组:负责本县研修新闻动态的采编工作。在研修期间,提交市新闻组的新闻动态稿件(文字或图片)不少于5篇。

三、培训点的设立

(一)我县初中政、史、地、音、体、美教师共234人,拟安排在临邑县实验中学

(二)各乡镇小学语、数、外教师拟安排在本乡镇中心校,县直小学在本校。各单位根据自身实际情况安排报名教师和人数(一名教师只限参加一个学科的培训)。

四、培训工作日程表

五、硬件准备

(一)初中培训点要准备好多媒体教室、校园网、计算机房等硬件设施,保证参训教师人手一机。校园网网络出口要与省学习的平台保持一致,要申请一个网通宽带并要做好调试。所有硬件准备均需在6月底前就绪。培训点要高度重视参训教师的生活安排,

原则上培训教室都要加装空调,要保证饮水供应,合理安排三餐,老师住宿环境要卫生、整洁、安全,每天定时除杀蚊虫。

(二)小学研修学校计算机网络条件:网络已接入市教育城域网的学校,能够保证流畅访问山东省教师教育网(http://)即可;没有接入市教育城域网的学校要拥有独立的2M以上的互联网出口带宽或能够通过区县教育局统一互联网出口流畅访问山东省教师教育网(http://),并且区县教育局统一互联网出口为百兆或百兆以上带宽。计算机最低配置CPU:1.6GHz以上, 内存:512MB以上 。

六、培训实施

(一)培训点根据统一要求,播放视频课程资源,组织各学科教师观看。

(二)做好校本研讨。每个专题都要安排学科带头人作为研讨的主持人,每次研讨要结合教育教学实际,确定主题,要让大部分教师有发言机会,并且要有记录,有点评。

(三)参训教师凭个人身份证号码和姓名的汉语拼音全拼(小写)登录“山东省教师教育网”(http://)参加网上研讨、提交作业。

(四)研修期间,培训点要安排一名宣传报道员,每天上报新闻稿件,及时把各单位的好经验、好做法、好典型宣传出来。

七、学习要求

(一)加强领导。参训学校均要建立一把手负责的领导小组和专门的培训工作机构,中小学校长是研修工作第一责任人,要组织相关学科的所有教师全员参加培训,为参训教师提供必要的学习条件;要制定必要的规章制度,加强管理,督促、引导教师按时收看视频、完成作业和积极参与网上研讨,组织好本校学科教师面对面的研讨,保证每一位学科教师保质保量完成研修任务;小学分散研修期间,各学校要结合校本教研活动,制定本校每周的研修计划,上报上级管理部门,并严格监督管理,保证分散研修落到实处。

(二)成教科和教研室加强沟通,能力合作,联合对培训工作进行管理、监督和指导,在培训点安排人员蹲点督训。

(三)要严格考勤,教育局要掌握每天的考勤情况,发现问题,及时整改。要保证每位教师每天集中学习至少6个小时以上。其它时间教师可随时上网学习。

(四)在培训期间要加强对教师的监督和管理,确保每所学校的教师参训率达到100%,教师学习合格率不低于97%。参训教师要认真完成作业,积极撰写文章,热情参与在线交流和讨论。要维护教师良好的学习形象,禁止抄袭别人的学习成果,严禁在学习期间发垃圾信息和垃圾邮件。

八、考核评价

培训结束后,培训点要向县教育局提交研修总结报告,县教育局要将培训总结报市

教育局。对达到参训合格标准的初中教师,在省中小学教师信息管理系统个人电子账户记入A1类学分20分,小学教师记入A类学分16分。对论文、评论入选省资源库的优秀学员给予200元/篇奖励,并颁发优秀学员证书。对达不到合格标准的指导教师、参训学员不计学分并由县教育局和任职学校进行通报。

九、缴费办法

按照省教育厅规定,培训费初中教师每人120元,小学教师每人96元,由学校统一支付。初中缴费时间为7月10日至30日,小学缴费时间另行通知。食宿由培训点统一安排,每名教师食宿费200元(其中饭费15元/每人每天,住宿费5元/每人每天),由学校统一向培训点支付。任何学校不得向教师个人收取任何费用。

附件:技术人员遴选标准及工作职责

二0一一年六月二日

附件:

技术人员遴选标准及工作职责

一、技术人员遴选标准 1.责任心强,工作认真负责;

2.熟悉计算机及各类网络应用;熟悉多媒体设备的操作及维护管理;

3.学校技术负责人原则上为学校校园网或电教部门的负责同志,能够协调本校校园网、多媒体教室、信息技术教师及已经确定的“山东教师继续教育管理系统”学校级管理员,共同完成培训期间的技术保障工作。

4.具有必要的时间保障,研修期间全程在岗。 5.各学校技术人员1人。

二、工作职责:

1、维护培训点内网络设备,保证正常的网络通畅;

2、及时下载各学科课程视频资源;

3、解决参训教师在培训中的计算机技术支持问题;

4、帮助参训教师完成网上作业和评论中提出的问题;

5、关注培训网站首页和德州专区首页的公告以及新闻资讯,及时通知培训点负责人和参训教师。

暑期远程研修

暑期远程研修心得体会

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暑期远程研修总结

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