省上领导来市民大厅调研汇报

2020-03-03 15:59:13 来源:范文大全收藏下载本文

省上领导来市民大厅调研汇报

县人社局局长贾素琳

(2013年7月日)

欢迎各位领导莅临我县便民服务大厅检查指导工作:

我县便民服务大厅于2012年3月建成并投入使用,1-2层总面积2694平方米,入驻人社、民政、司法、长安银行等8个部门,设职业介绍、创业指导、社会保险、劳动维权、低保申报、婚姻登记、法律咨询、残疾人员服务等便民服务窗口31个,共有工作人员34名。大厅全面推行“一厅式办公、一条龙服务”工作机制,按照“受理、承办、回复”的模式运行。

今年以来,我局以“群众路线教育活动”为契机,以改进工作作风为重点,以落实“双岗双责”为目标,以“构建便民服务网,打造惠民连心桥”为主题,以推行“334”工作法为抓手,依托县、镇、村三级服务平台,采取成立便民服务队、推行“双岗双责”目标责任管理制、服务岗位AB制、党员示范岗、发放便民服务卡等多种形式,为群众提供了规范、便捷、高效的服务。

为保证服务质量,树立良好服务形象,大厅推行受理、承办、审核、审批、办结“五个环节”流程式服务,实行领导带班制、首问负责制、即时办结制、承诺公示制、禁办回复制和绩效考核制六项管理制度,严格落实不准上班迟到、早退、旷工,脱岗溜号。不准上班期间上网聊天、玩游戏,做与工作无关的事等“十不准”工作纪律,严格执行“八零”服务要求:服务方式“零距离”、服务受理“零推诿”、服务事项“零积压”、服务质量“零

1差错”、服务操作“零违规”、服务对象“零投诉”、服务态度“零质疑”、服务时间“零间歇”,有效推进了便民服务优质化、高效化、规范化。

目前,我县以县社会保障服务中心为主导、以镇便民服务中心为阵地、以村便民服务站为基础的三级便民服务一体化格局基本形成, 从今年年初开始,我们按照县委在党员干部职工中开展“双岗双责”目标责任管理制的部署和要求,33名机关干部和34名大厅工作人员积极认领“群众岗”,进驻两亭镇崖窑村等4个村,共结对帮扶农户430户,其中重点户95户,公开承诺事项172件。截止目前,工作人员走访联系群众569人次,办实事61件,调解矛盾纠纷580多起。通过入户走访、结对帮扶,大家更加了解基层,更加支持基层,为群众服务的能力明显提升。

与此同时,我们认真开展党的群众路线教育实践活动前期调研工作,专门召开了动员部署会,成立了工作机构,制定了实施方案,并紧紧围绕县委提出的“六个找准”要求,结合我局工作职能,确定了作风建设、反腐倡廉制度创新、人事管理、人才引进、收入分配、劳动维权、就业创业、社会保障、进城落户等10项专题调研目标,并将任务层层分解下达,明确责任,落实到人。通过积极组织干部深入基层单位、村组农户及企业个体户,采取召开座谈会、民意调查、上门走访、面对面交流等方式,全面摸排工作现状和存在问题,认真开展疏理分析。截止目前,共完成调研报告29篇,为各项工作的科学推进,真正让群众享受到党的惠民利民政策提供了第一手资料,为下一步开展群众路线教育活动奠定了基础。

一年多来,我局虽然在构建便民服务体制上有所创新,但在服务功能、服务流程等方面还存在一定差距。我们将以“党的群众路线教育”活动为契机,以“双岗双责”工作为目标,对全县105个公共服务平台556个窗口,工作流程再规范、服务职责再明确、运行模式再创新。进一步完善三级便民服务机构的运行机制,强化便民服务功能,把人社干部队伍建设成为素质过硬、作风优良、能征善战的优秀团队,更好地肩负起聚人才、促就业、扩社保、保和谐的职责,为实现麟游经济社会加快发展做出新贡献!

省交通厅领导调研汇报材料

省总来海安调研汇报材料

省市领导来调研

省国土厅来铜调研汇报材料

18省水产局领导来盐调研水产工作

省总领导赴孝感调研汇报材料

省总领导赴孝感调研汇报材料

省特区调研汇报

领导来调研如何发言稿

领导来消防大队汇报材料

《省上领导来市民大厅调研汇报.doc》
省上领导来市民大厅调研汇报
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档
下载全文