党建工作
2020-03-02 03:39:23 来源：范文大全收藏下载本文
汇 报 提 纲
XX镇党委
镇党委在旗委、旗政府的正确领导下，坚持围绕经济抓党建，抓好党建促发展的总体工作思路，本着基础工作抓规范，重点工作抓特色，工作机制抓完善，责任目标抓落实的原则，紧扣加强党的先进性建设和党的执政能力建设这条主线，围绕党的建设、经济建设和民主法制建设这个重点，凝心聚力、创先争优，推动了全镇经济社会又好又快发展。
一、基本情况
XX镇位于喀喇沁旗西南部，地处两省四县交汇处，东与宁城县相邻、南与河北省隆化县接壤、西与围场县毗邻，北与本旗王爷府镇相接，省道206线和正在施工建设的赤承高速穿镇而过，与存金线、天旺线交汇于镇内，是赤峰市通往京津地区的南大门。全镇总面积551平方公里，其中有林面积58.4万亩（国有林36.4万亩，集体、个体所有林22万亩），森林覆被率达84%，耕地面积5.2392万亩（其中水浇地9100亩）。全镇辖18个行政村，158个村民组，9854户，35684口人。全镇共有基层党组织26个，其中：农村党总支9个（下设产业支部26个）、农村党支部9个。截止2012年末，全镇共有党员1182名。
二、主要做法
（一）加强班子建设，形成工作合力
抓好班子建设是推动地区经济发展，促进社会和谐稳定的根本保证。工作中镇党委把抓一流班子，带一流队伍，创一流业绩作为党建工作的落脚点，通过健全工作制度、完善工作机制、创新工作思路等有力措施，夯实了党建工作基础，为全镇党建工作深入开展提供了强有力的组织和制度保证。一是按照书记抓，抓书记的工作思路，狠抓了党建工作责任制的落实，成立了由党委书记作为第一责任人的党建工作领导组织，健全了班子建设工作规则，建立了长效的工作机制。 各支部也根据镇党委的工作要求，也建立了支部书记负总责的党建工作领导小组，制定本村、本单位党建工作年度计划，实施公开承诺制，细化任务，量化目标。全镇党建工作呈现出领导重视、分工明确、部门合作、全员参与的良好氛围。二是以理论中心组为依托，在班子成员中开展了丰富多彩、行之有效的主题教育，提高了班子成员政治素养和理论水平，增强了班子成员的拒腐防变和抵御风险的能力。三是定期召开民主生活会、班子成员谈心会，通过深入开展批评与自我批评，及时发现和化解班子成员中可能出现的不和谐隐患,在班子成员中建立起政治上相互信任，生活上相互关心，工作上相互支持的工作关系，形成了大事讲原则，小事讲风格，凡事讲民主的工作风气，营造了心齐、气顺、劲足的工作氛围。四是建立了班子成员联系党支部制度，要求班子成员每人联系２至３个基层党组织，定期到各支部检查指
导工作，及时发现基层党建工作中遇到的新情况、新问题，认真研究和探讨解决问题的办法，指导各支部理清工作思路，创新工作方式，创造性的开展工作。五是带头执行以民主集中制为核心的议事规则和决策程序，对“三重一大”事项坚持集体领导、民主决策，广泛征求各方面意见和建议。六是积极探索基层党组织管理新途径，按照产业+协会+支部+党员的管理模式，充分发挥党组织引导协调和党员示范引领作用，将支部建立在产业协会上实现了党建工作与经济发展的完美结合。七是以全面提升基层党建水平为目标，对镇内各基层党组织进行了分类定级，采取抓两边带中间的工作方式全面提高各支部党建工作水平。通过下派一名党委委员，组建一支驻村工作组，选派一名挂职副书记 ，结对一个先进基层党组织，制定一套整改计划，配强一支两委班子，理清一条发展路子，完善一个工作体制，重点抓了相对后进村的整顿转化工作。八是按照试点先行、典型带动、由易到难、分批实施的原则，精心组织周密安排，圆满完成了村两委班子换届选举工作，使村两委班子在年龄结构上实现了优化，文化素质得到提高，增强了班子的整体战斗力和工作活力。
（二）加强队伍建设，筑牢战斗堡垒
按照村班子队伍抓规范、党员队伍抓素质、机关干部队伍抓服务的工作思路，通过健全制度、完善机制、强化教育、
改善结构等有力措施，狠抓了三支队伍建设。
1、健全制度、强化管理，狠抓了党员队伍建设。 一是按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的工作要求，以改善党员队伍结构结构为重点，通过群众推、党员推、支部推、群团组织推等形式，从大中专毕业生、返乡创业青年、退伍军人、致富能人中选择群众基础好、文化素质高、带动能力强的优秀人才吸收到党组织中来。较好的改善了党员队伍年龄结构、文化结构、性别结构，为党组织注入了生机和活力。二是以提高党员队伍整体素质为目标，通过远程教育、举办科技培训班、发放学习简报等形式，在党员中开展了形式多样、丰富多彩的教育活动，通过一系列素质教育、典型教育、警示教育及实用技术培训，使广大党员夯实了思想防线，提高了政治修养，增强了带头致富的能力；三是通过支部设岗、党员履职、群众评议的方式，深入开展了无职党员设岗定责活动。按照“因需设岗、以岗定责”的原则，从思想政治、民主监督、经济发展、公益事务四个方面设立政策宣传岗、科技示范岗、平安创建岗、民事调解岗，致富帮带岗、信息传递岗、生态环境保护岗、参政议政岗、文明新风岗和服务群众岗。党员根据自身特点和优势，自觉认领工作岗位并与支部签订履职协议，明确了党员的工作内容和责任，使无职党员由 “无职”变为“有责” 。工作中通过支部点评、党员述职、群众评议等方式，加大了党员履职情况
的监管，使党员变“无为”为“有为” 。四是从日常表现、履职尽责、民主评议和特殊表现等方面在党员中深入开展了量化考核、积分制管理和星级评比，激发了党员履岗尽责、创先争优的工作热情。五是充分发挥党员示范引领和典型带动作用，大力推行党员群众协手共建机制，通过党员群众组建共富联合体，实现优势互补、结对互助、共同富裕的目地。六是充分发挥支部书记眼界宽、路子广、能力强等优势，深入开展了支部书记兴业富民活动，要求各村支部书记根据自身实际，以领办创办经济实体、普及推广特色产业等形式，达到推动特色发展、安排群众就业、提高群众收入水平的目地。七是按照“一定三有”的工作要求，健全完善了党内关怀和奖励工作机制。八是深入开展双述双评活动。
2、强化服务、规范管理、狠抓了村班子建设。一是以规范村级事务管理为重点，建立了重大事项集体决策制度，对村级重大事项严格按照实行集体决策、契约化管理和政务公开。二是强化村级财务管理，建立了三资管理制度，通过联审联批、民主理财和财务公开，增强了村级财务的透明度。三是以双服务工作为契机，建立了便民服务制度，通过设立民情接待站、民事代办点，对群众想办要办的事实行全程代办、上门服务，减少了工作环节，方便了人民群众。四是建立了民主议事制度，对村级事务实行四议三公开两报告，规范了议事规则和议事程序，使村级事务管理逐步走向规范
化、程序化、制度化。五是狠抓各项制度的落实，工作中坚持用制度管事，按制度办事，建立了一个公平正义、民主和谐的工作环境。
3、转变作风、严肃纪律，狠抓了镇干部队伍建设。一是以提质、增效、正气为目标，深入开展了以治慵、治懒、治散为主要内容的“治庸问责、提能增效”活动，带动了机关作风的根本好转。二是严肃工作纪律。以制度建设为先导，对现有工作制度作了进一步完善和修订，为机关纪律建设提供强有力制度保证。工作中镇党委狠抓了各项制度的落实，坚持从迟到、早退等一些小事抓起，对机关干部日常行为实行规范化管理，树立了机关干部的良好形象。
（三）加强基层组织建设，夯实执政基础
镇党委把加强党的基层组织建设作为工作着力点，不断夯实党的执政基础。一是建立了党员联系群众制度，以干部大下乡活动为契机，组织党员深入一线、深入基层、深入群众，通过查民情、听民声、解民忧、交民友，着力解决群众想办要办的事和要办难办的事，拉近了党群干群关系。二是以双服务工作为载体，通过服务大厅、民情接待站、民事代办点，建立了镇、村、组三级服务网络，全面开展了全程代办制和上门服务制，极大的方便了群众。三是狠抓了村级活动场所建设，多方筹集资金建活动场所7处、维修场所2处，各村活动场面积均达到120平以上。四是不断丰富党员业余
文化生活，建篮球场3个、门球场4个、草原书屋18个，实现了草原书屋全覆盖。五是建立了党员关爱和扶助工作机制。以七
一、春节等重大节日为契机，对镇内老党员和贫困党员通过发放救助金、生活必须品等形式进行走访慰问，着力解决他们的生产生活难题。
（四）加强经济建设，推动社会发展
镇党委坚持围绕经济抓党建，抓好党建促发展的工作理念，研究确立了旅游兴镇、农牧稳镇、生态立镇、科教兴镇、商贸活镇的治镇方针，大力实施了巩固提高第一产业，转型升级第二产业，突出发展第三产业的发展战略，通过强化领导、专项推进、政策扶持等有力措施，实现了全镇经济总量快速发展，产业结构优化升级，人民生活安居乐业的良好局面。2012年末，全镇共完成地区生产总值3.2亿元，招商引资到位资金4.5亿元，实现固定资产投资6亿元地方税收入库1500万元，农民人均纯收入达5796元。一是在全旗旅游发展规划指导下，立足资源优势，大力发展生态游、运动休闲游、文化游和民俗游等多元化旅游项目，着力打造四季旅游目的地。引进了XX正大集团和北京金世纪集团，对镇内旅游资源进行整合开发。已建成的XX谷滑雪场填补了全市冬季旅游空白。自治区2014年运动会冰上运动项目成功落户XX，为全镇旅游产业发展注入了生机和活力。二是在完成了老镇区亮化、美化、净化、硬化工程的基础上，坚持以规
划为先导，以打造具有欧美风情旅游林间小镇为目标，高起点规划、高标准设计，完成了卡普洛风情小镇的规划设计工作，新镇区供水、供电、供暖、道路等配套工程正在施工建设之中，一期工程已进入了实质性施工建设阶段。三是以夯实基础、提质增效为目标，着力加强农业基础设施建设，强力推进农业产业化进程，不断加大农业产业结构调整力度，积极培育新的农业经济增长点，建立了土豆、蔬菜、花卉、食用菌四大特色产业板块。到2012年末，全镇土豆种植面积达到15000亩，无公害蔬菜种植面积达到12000亩，建花卉繁育基地2处，面积达到1500亩，在房香食用菌龙头企业带动下，食用菌年生产规模达到150万单位以上。四是坚持节能、环保发展理念，积极推进现有工业企业转型升级，大力发展循环经济绿色经济。五是持续加大社会保障工作力度，着力解决群众看病难、养老难、行路难等实际难题，全面启动新农村示范点建设，统筹发展教育、卫生、体育等工作。
三、存在的问题及下步工作打算
镇党委在加强党的基层组织建设工作中做了大量艰苦细致的工作，使全镇各基层党组织的凝聚力、向心力显著增强，党员先锋模范作用更加明显，推动了全镇各项事业发展。对比上级党委要求，我镇党建工作还存在一些不容忽视的问题，主要表现在：一是党员年龄偏大，作用发挥不明显。二
是党员流动性大，在管理上存在“空位”现象。三是党员文化水平偏低，政治理论学习不够，导致政治水平不高，理论功底不深。四是集体经济薄弱，党建工作投入不足。
下一步镇党委将认真总结工作经验，主动查找工作不足，重点做好以下几方面工作：一是以党的十八大会议精神为指导，在党员中深入开展以党性教育、素质教育和警示教育为主要内容的学习教育活动。二是强化管理、严格程序，扎实做好发展党员工作，有效改善党员队伍结构。三是健全制度、完善措施，扎实做好党员设岗定责、积分制管理、星级考核工作。四是加强沟通、实时监管，扎实做好流动党员动态管理工作。五是加大党建工作投入力度，着力抓好村活动场和党建工作配套设施建设。六是强化领导、专项推进，突出抓后进党组织整顿转化工作，实现全镇党建工作整体全面发展。
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