邮政年度安全生产交流发言稿
2020-03-01 17:27:01 来源：范文大全收藏下载本文
紧抓安全基础工作
构建和谐平安企业环境
市北投递分局
ⅩⅩ年是‚十二五‛的开局之年，是进一步全面贯彻落实科学发展观的重要一年，也是ⅩⅩ邮政深化改革加快发展的关键一年。我局在市邮政局的统一领导和部署下，按照‚安全发展‛的指导原则，认真贯彻‚安全第一，预防为主，综合治理‛方针，扎实推进我局的安全生产工作，经分局全体员工共同努力，我局ⅩⅩ年安全生产工作得以顺利开展，完成了预期的全年安全生产目标，在各项工作中未出现重大的人身伤亡、设备损坏及车辆交通事故。圆满的完成了全年的安全生产工作任务，实现了安全与经济效益的双丰收。现将我局开展安全生产工作的情况作简要汇报：
一、加强宣传，迅速传达和贯彻安全会议精神，提高全局上下安全意识。
ⅩⅩ年度我局在接到上级有关安全生产的通知或文件后，在参加各项安全工作会议后，立即组织传达和学习。召开安全会议，统一对安全工作重要性的认识，把各项安全生产任务和措施分解落实到每个人和部门，统一管理人员认识，并通过组织专题培训或黑板报等形式进行宣传教育，增强防范意识和自我保护意识，使全体干部职工进一步提高安全意识。
二、强化新进职工安全教育培训，在新职工身上做文章 ‚安全教育‛的目的是使干部和职工增强提高安全工作的意识和安全责任感。今年我们在安全教育上增强了力度，首先我们把安全教育作为办公会议必讲项目、作为班组学习必学内容，从思想上不断增强干部、职工的安全防范意识。其次我们通过加强对新进职工的安全教育培训来增强新进职工的安全防范意识，在支局、分局多层面的安全教育中逐步强化新进职工对安全工作的重要性的认识，以达到安全防范意识的自觉增强。第三，我们组织了‚安全生产月‛、第十六届‚119‛消防日等安全宣传教育活动。让职工在参加市内统一组织的大型活动中感受到安全工作重要性，自觉的增强安全工作的责任感。根据ⅩⅩ年‚安全生产月‛活动的要求，结合我局实际，组织开展了‚市北投递分局ⅩⅩ年‘安全生产月’活动‛，在分局全体职工中开展了安全生产知识竞赛活动(参与率达100%)；在工场间张贴了安全生产宣传标语，向全体职工发放了印有安全生产宣传内容的劳防用品等。为认真开展好ⅩⅩ市第十六届‚119‛消防日活动，我局根据市邮政局关于开展该项活动通知的精神，结合我局实际提出具体要求，制订活动方案，开展内容丰富、形式多样的宣传活动，精心组织干部职工积极参与ⅩⅩ市第十六届‚119消防日‛的活动，请虹口消防中队的专业人士对干部、职工进行了一次消防法规和专业知识的讲座，增强了全局职工的消防意识和自防自救的能力；分局刻录了消防录像片
（DVD）下发各支局，组织干部职工观摩；利用宣传板报张贴‚119‛消防日宣传标语，出一期以‚119‛消防日活动为专题的黑板报；通过一系列图文并茂、有声有色的宣传教育活动的开展，不断增强职工的消防意识和防范能力，强化防火工作的责任感和使命感。通过教育培训提高了职工的消防意识和防火灭火知识。通过加大安全法规的宣传教育力度，推进企业安全文化建设，在企业内部大力营造‚关注安全，关爱生命‛的氛围，进一步强化职工安全生产意识，推动各级安全生产责任制的落实，为实现生产经营目标任务的完成提供可靠的保证。
三、全面加强安全管理及安全检查，在加强上讲力度 全面加强安全生产管理，实施安全生产全方位监察，着重开展专业安全检查是贯穿于全年安全生产管理的重要任务，以切实加强人身安全管理、加强车辆安全管理、加强资金安全管理、加强消防安全管理、加强邮件安全管理为重点，强调‚以人为本‛的理念，细化制度，落实检查，完善措施，强化监督，加强管理。
每逢春节、元旦、国庆等重大节日前夕或生产旺季，我局要求各单位对安全生产进行自查，重点查防火安全、行车安全、资金安全和邮件安全，并将检查结果进行汇总整理，发现问题及时纠正，迅速整改。一年来，根据市邮局的要求，结合分局实际，采取定期和不定期相结合、日间和晚间相结合，加大力度对重点单位和重点环节逐一排查，一个也不放
过,直至符合安全生产要求，同时要求各单位加强值班力量，确保节日期间的安全生产。全年共组织集中大检查4次，各类检查40余次，查找安全隐患、薄弱环节等63项，并督促整改，隐患整改率100%。通过层层动员，使每一名职工充分认识到安全生产的重要意义；发动一线职工查找安全隐患、提出合理化建议、做好安全隐患的整改和事故防范工作，消除各类事故隐患。
四、夯实安全基础，促进安全生产。
我局始终将安全生产作为一切工作的重中之重。今年根据ⅩⅩ市邮政局沪邮［ⅩⅩ］人教29号《关于开展ⅩⅩ邮政安全邮政支局（所）创建活动试点工作的通知》的精神，在调查摸底基础上，选择基础条件较好的四个投递支局开展创建试点活动。主要工作包括:安全管理标准化建设，做到职责明确，制度健全：研究解决安全生产中存在问题，治理安全隐患，实现初见成效：开展安全生产知识竞赛、告别不安全行为等活动，努力营造‚局所是我家、安全靠大家‛的良好氛围。为认真贯彻落实安全管理长效机制，扎实推进支局安全生产工作，着力解决‚基层薄弱、基础薄弱‛的问题，不断提高安全管理水平，把安全事故防范工作落到实处， 认真贯彻‚安全第一，预防为主，综合治理‛方针，按照‚安全发展‛的指导原则，坚持重心下移，狠抓基层，务实基础，推进安全文化建设，充分调动和发挥广大员工的安全工作积极性，增强凝聚力、向心力，使全体员工在通信生产过程中，
由被动接受安全生产管理，向结合自身工作自觉遵循安全生产价值观转变，切实落实安全责任制，从源头上控制、遏制安全事故的发生，确保企业安全稳定。
五、加强防范措施，杜绝事故的发生
坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观。首先把重视人的生命视作企业安全管理的第一需要。其次始终把做好广大职工安全思想教育作为安全工作的重点，加强安全培训，提高职工的业务能力和工作责任感，通过考核奖惩激发职工遵章守纪的自觉性，消除职工在安全生产上的麻痹大意思想和侥幸心理，严格按照操作规程操作，把安全生产放在第一位。从根本上杜绝事故的发生，切实提高企业的经济效益。
五、加强组织领导，形成良好的‚平安单位‛建设氛围 ⅩⅩ年我局创建‚平安单位‛的指导思想是，以‚三个代表‛重要思想为指导，认真贯彻党的十六届四中、五中、六中全会精神，始终坚持把维护社会政治稳定放在首位，进一步强化维稳综治安全保卫工作领导责任制，加强综治保卫基础工作，按照《ⅩⅩ邮政深入开展平安建设的意见》(沪邮委[ⅩⅩ]保5号)和《关于印发〈ⅩⅩ邮政系统深入开展平安建设规划〉的通知》的要求，认真落实打击、防范、教育、管理等各项措施，营造单位内部良好稳定和谐的社会环境，深入开展创建‚平安单位‛的活动，确保我局的政治稳定和内部治安安定。
‚平安单位‛建设工作是一项长期的、艰巨的、复杂的系统工程，领导的重视是做好‚平安单位‛建设工作的关键。因此我们高度重视，积极做好组织领导等各项工作：一是成立了以分局总支书记张良同志为组长，局长包令才同志、副局长顾亚平同志为副组长，各部门负责人具体分工负责和日常管理的平安建设领导小组，并制定了具体的实施方案，明确了工作职责和目标，确保分局‚平安单位‛工作顺利开展。二是认真落实平安建设规划，年初与各支局签订防火安全责任书、治安综合治理、保密责任书、邮政资金安全责任书、安全生产、治安保卫责任书，形成一级抓一级、层层抓落实的治安消防安全网络。三是把‚平安单位‛建设工作同安全生产工作有机结合起来，做到同计划、同部署、同检查、同评比、同奖惩。四是根据各支局各项安全检查和‚平安单位‛建设工作检查以及重点检查中发现的问题和隐患，及时组织有关职能部门，结合现场情况落实必要的人防、物防、技防措施。五是积极动员职工关心、支持、参与‚平安单位‛和‚平安支局‛建设活动，并做好综治宣传工作，使广大职工不断提高综治工作意识。六是在每次专项安全大检查中以文件形式宣传布置治安消防交通安全工作内容。同时，在职工代表大会上宣传布置治安消防交通安全工作内容。通过开展形式多样的宣传活动，充分调动了广大干部职工参与‚平安单位‛和‚平安支局‛建设活动的积极性，形成了一个良好的‚平安单位‛建设氛围。
六、加强防范措施，杜绝事故的发生
坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观。首先把重视人的生命视作企业安全管理的第一需要。其次始终把做好广大职工安全思想教育作为安全工作的重点，加强安全培训，提高职工的业务能力和工作责任感，通过考核奖惩激发职工遵章守纪的自觉性，消除职工在安全生产上的麻痹大意思想和侥幸心理，严格按照操作规程操作，把安全生产放在第一位。从根本上杜绝事故的发生，切实提高企业的经济效益。
综观全年的安全生产管理工作，在强化企业内部管理措施方面，做到严管理、促发展、防案件、保安全。在分局上下树立有章必循、违章必纠的思想，使各种规章制度真正落到实处，通过制度防范来有效制止或预防犯罪的发生。在安全生产和安全管理方面取得了一定的实绩，同时我们还清醒的认识到我局安全生产上存在的问题，个别单位的安全工作还存在许多薄弱环节，事故隐患有待及时消除，安全意识和法制教育还有待于加强，为确保新的一年，在安全管理上取得新的成绩，进一步做好各项安全防范工作，要做到：
1、进一步落实和细化安全生产管理责任制，加强领导，不断提高各级管理人员的安全责任意识。
2、坚持以人为本，广泛深入学习、宣传《安全生产法》、《消防法》、《道路交通安全法》等一系列安全法律法规，开展丰富多彩的安全知识宣传教育活动，使全体干部、职工脑
子里始终有根安全生产的弦。
3、奖优罚劣，严格实施考核、奖惩。根据上级部门的有关规定及《ⅩⅩ市邮政局奖惩办法（暂行）》和《ⅩⅩ邮政综合考核评价办法》的要求，进一步建立和完善市北投递分局安全生产考核和奖励办法。对安全生产管理取得优异成绩的单位及严格履行安全管理职责、严格遵守各项规章制度、模范执行安全操作规程，为安全生产作出贡献并取得优异成绩的领导干部，管理人员和员工进行表彰和奖励；对不履行安全管理职责、失职失察、违章指挥、违章作业、发生事故或造成不良后果，使企业蒙受损失的相关责任人进行惩处和实施责任追究。
ⅩⅩ邮政局市北投递分局
ⅩⅩ年二月十八日
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