教育教学心得体会
2020-03-01 23:48:45 来源：范文大全收藏下载本文
年制义务教育首先培养成德才兼备的四有人才
十个手指有长短，金无足赤，人无完人，头疼医头，脚疼医脚。每个孩子的家庭环境、社会环境、自身的心理品质以及长相和天赋的不同，他们的气息举止言谈在校的表现是不一样的。每个孩子的血型、属相、星座和遗传基因是各有千秋的。另外，学生的道德品质和学习成绩还会随着年龄的增长，外界因素的影响而变化。孩子们出现部分后期进步纯属必然，作为教师应正确看待这一点。不要排斥差学生，不要以烂为烂，烂了吃稀饭的的教育心态。我谈谈义务教育的心德体会！
1、模仿
孩子的模仿能力很是值得我们每个老师去研究的话题。孩子在学校很容易模仿老师的的谈吐、举止、书法、头型、坐立姿势甚至声音都模仿。小学一年级到五年级的孩子们，在健康茁壮的同时很好奇校内外的新鲜事物。举例看到电视剧中的角色，叼烟、打、杀、踢、斗、戴墨镜等等，没有模仿过的孩子没一个。特别是女孩子。那么，在校的孩子们除开课间休息和体育自由课外，基本是是被老师掌握控之中，与老师的时间远远超过与父母呆的时间，大家自己算时间去。所以他们模仿的时间和能力是必然的。你发现了吗，老师们。模仿就是创造的开始，模仿就是进步的阶梯，模仿就是做人起步，树立一个可模仿的正确榜样吧。老师和家长是起点和终点站，模仿是孩子迈向独立的中间站。
2、排斥
在学校的教育中往往存在这样一种现象：老师总是特喜欢学习好，成绩好，又听老师的话学生，而面对那些成绩不好又调皮捣蛋的学生，老师常贯的态度就是责骂和体罚，即便是现在要求老师不准体罚学生，但是老师面对差等生时还是进行扫地、抄写、滞留等常规的负面方式变相处罚。那么老师你的孩子是优秀的好成绩听话的孩子吗？别忘记你教的这些孩子基础奠基就是他们人生的起点，他们十几年后也许当上市长是你的领导人，也许重返母校任校长领导你。
3、进步
在职老师把班里的每个孩子都捧放在心中。多与家长沟通。多去家访。你不要高实看待有势力、有金钱、有官位、有高级轿车的家长。说不好他们的生活方式很累很不自然的。你不要嫌弃那些家景很一般的弱势群体。说不好你也是穷人中度过来的，说不好你的生活规则心理压力还那些穷人单纯豪放自在。当官的家长是上学出来的、公务员白领、教师也是上学出来的。打工的家长也是上学过的、为你小区楼道打扫卫生的家长也是受过之乎者也熏陶的。孩子自然就与老师亲近打成一团，孩子心里自然就好好听你课。自然发奋回报你///这个回报是自己也是老师也是社会责任的果实。与老师那层浮面，怕见老师，怕与老师谈话自然压抑在心里。好多孩子很怕老师。不懂风土人情老师还心悦，我的威望好高呀。一个弱小的几岁的孩子怕我这个老师，其实你就是脆弱的，你就是长不大的孩子脾气。好些老师甚至还与家长吵架、漫骂、赌气、恨孩子、恨家长、凭什么恨呢？为人师表，你的表帅到那去了呢？！
4、引导
在校学生有人际冲突 ，人与人之间的相处，融洽中有摩擦，欢笑中有矛盾，孩子们当然也不例外：教室里无意地碰撞，校园里玩耍的冲突，公共场所言语的偏激„„都容易引起各式各样的人际冲突。反观我们的教育，我们是否重视孩子之间的各种各样的冲突，并能引导孩子正确面对冲突、解决冲突？大部分教师对同学之间的冲突并不是很重视，别忘记在校生伤亡无数的报道，老师负刑事责很多的。就新疆有案例子的，老师不重视事前预防，没有教给学生一些必要的预防冲突、解决冲突的技巧和是非观念。小学生由于年龄小，涉世未深，彼此性格又有差异，如果不懂得一些预防冲突、解决冲突的技巧，就容易在校园里、家中或各公共场所引发冲突事件。冲突发生时，只注重事态平息，不注意适当的心理调节。当学生没有及时协调好人际关系，引起“唇枪舌战”，甚至大打出手时，教师们总会习惯性地把他们“请”进办公室，进行批评教育，直到冲突双方低头认错，保证今后绝不再犯为止。虽然经过老师的批评教育，学生知道自己的行为是错误的，但只要学生没有学会适当的心理调节，再遇到类似的情况，就会无所适从，极易再次点燃冲突的导火线。请你们不要规则化的请孩子进办公室、教务室低头哭诉认错，在班级里坐好就可以用心灵的温柔口气说服，不要老让孩子站着承认错误。他们会认为老师太严厉从而对你也不尊重就记在心底。说不定那天要报复你都可能的
。我认为很多教师没有从心理健康的角度予以高度的重视和正确的引导，只会一贯地去压制、批评。久而久之，这些同学一遇到问题就更不会理性看待，只能用拳头“保护”自己，导致事态扩大化。小学阶段是孩子道德品质和行为习惯形成的关键时期至观重要，未来以及终身发展都有着极其重大的意义。那些武力相互攻击的孩子未必就是坏孩子，导致影响团体的和谐、发展或个人的成长记恨于仇在心里就是老师的责任，如背离、排斥、敌视、侵犯等方面，表现为不满、拒绝、对抗、破坏、暴力、报复等形式。小学生的人际冲突形式多样：玩耍时意见不和时的争执，被冤枉后产生的强烈不满，无意的碰撞导致大打出手„„“正确解决人际冲突”就是让学生了解冲突产生的必然性和偶然性，遇到冲突学会自我心理调节，用一颗宽容的心，使用适当的技巧去协调和解决冲突，避免事态的扩大，对冲突双方造成伤害厉害关系你得细致的给你孩子灌输。不要一本正经的，有说有笑，欢乐开怀。孩子特爱你这个老师的，不要上课时间太多奖励鼓励成绩好的孩子，应多鼓励差孩子。成绩好的孩子一听到老师在鼓励差孩子，说不好自然会帮助接近他们的。特别注意不要模式规则化在课间讲完新课后，马上抽学生上黑板上现做题。差学生一旦在黑板上激动发挥不好，错了。孩子们会轰动轰闹，说白了，丢人啦，在讲台上没做对题，同时自尊心大打折扣的，伤自尊后灰心学习不求进取有可能发生。最好是马上出题让所有的学生一起在下面做。对答案后有错的地方，马上花2分钟时间细致的纠正，效果一定很好的。
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