两新党工委工作总结

2020-03-03 00:00:10 来源：范文大全收藏下载本文

中共乐山市XX区两新组织工作委员会

2010年工作总结

2010年，我委在区委的坚强领导下，在区委组织部和党建办的指导下，紧扣“重点建设突破年”工作主题，认真落实区委重大决策部署，切实加强新社会组织的建设，充分发挥党组织和党员服务推动发展、服务群众、凝聚人心、构建和谐的作用，为促进新社会组织快速健康发展奠定了坚实的组织基础。

一、实施建党工程，扩大组织覆盖

深入两新组织开展调研，加强与业主的沟通，提高业主对党建工作的支持力度，采取行业联建、地域组建等方式扩大党组织覆盖面，全年新建企业党组织13个，使全区企业党组织达到106个，其中，党委5个，总支1个，支部100个，覆盖171户企业，建党率为82.6%，新建新社会党组织3个，使全区新社会党组织达到19个，覆盖22个新社会组织，建党率达100%。

二、加强队伍建设，夯实组织基础

积极抓好两新组织中积极分子培养，举办积极分子培养班一期，吸收预备党员52名，转正党员30名。做好“双培双推”工作，实施“精英人才入党”计划，今年，将20名“精英人才”列入入党计划名单，已吸收18名精英人才为预备党员，在党员数量扩大的同时，党员结构进一步优化。加强与市、区委党校的联系，采取邀请专家讲授、集中培训、现场交流、组织外出考察等形式，加大对企业党员中高管理干部、党务工作者的培训力度，全年培训企业中高管理干部1560人次，党员干部的业务素质和工作水平进一步提高。

三、选树典型样板，推进示范工程

确定XX公司党委、XX公司党委、XX公司党支部三家企业党组织为全区“非公企业党建综合示范点”试点单位，分别为其制定实施方案，指导、督促党组织负责人落实人员、经费，从班子建设、党员管理、活动阵地、机制制度、作用发挥等方面进行完善和创新。并在党员职工中开展“技术大比武”、“技能大比拼”活动，各企业确定2－3个党员先锋（示范）岗，3 -

好创先争优活动公开承诺、领导点评和民主评议工作。同时还积极“规划十二五，谋划十三五大讨论”活动，撰写理论文章一篇 “金点子”一条。深入所联系的村和企业开展“挂、包、帮”活动，引导联系村制订三年规划和2010年工作计划，走访慰问贫困户，送去慰问金500元，多方争取资金2万元，对联系的年久失修的踏水村两委办公室和党员活动室进行维护和装修。

此外，我委还全面完成了《XX区志》、《XX年鉴（2009年卷）》涉及的承编工作，完成了2009年度档案资料的收集、分类、整理、立卷、归档等工作，完成了“五五普法”相关工作任务，完成了法制、综治、应急、维稳、信访、防邪、安全等工作任务。

存在的问题

一是个别业主对党建工作重视和支持不够；二是党务工作队伍不稳定；三是党建工作经费没有保障；四是缺乏对党组织负责人和党务工作者的考评办法和激励机制；五是对基层组织中好的做法和经验收集、总结、提炼、宣传不够。

2011年工作要点

1、继续实施“精英人才”入党培训计划。将两新组织“精英人才”列入入党计划名单，2011年计划发展40名“精英人才”入党。

2、强力推进党建综合示范点建设。将XX公司党委、XX公司党委、XX公司党支部作为全区“非公企业党建综合示范点”试点单位，从班子建设、党员管理等方面进行进一步完善和创新。

3、推行两新组织中高管理干部入党廉洁谈话制度。

4、试行由上级党组织和两新组织聘用专职党务工作者。

2010年12月6日

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