武书记民主生活会对照检查材料(3月)

2020-03-03 15:34:42 来源:范文大全收藏下载本文

民主生活会对照检查材料

中共白河县委副书记武大明

(2007年3月)

按照市纪委、市委组织部关于以加强领导干部作风建设为主题开好县以上党和国家机关党员领导干部专题民主生活会的通知要求,我在广泛征求意见的基础上,对自身近年来思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风进行了深刻反思和认真剖析。现将存在的问题和产生这些问题的根源及今后整改措施,总结汇报如下:

一.存在的主要问题及其表现

(一)理论学习不够深入。主要表现在三个方面:一是自觉性不够强。在参加县委中心组学习以外,满足于“以干代学,以会代学,以学习文件代替学习理论”,读书笔记也是“抄书抄报抄文件”,甚至以剪报代替笔记。二是内容不够全面。偏重于文件和主管工作方面的学习,而对法律知识、现代科技、金融知识和未分管工作方面的内容学习不够,往往满足于过去经验和一般了解,不注重知识更新,与当今时代瞬息万变的要求相差很远。三是效果不显著。对理论的精神实质把握不够深刻,用理论武装思想、指导实践的效果较差,对发展中遇到的有些困难和矛盾,有时把握不住实质和根本,缺乏有效解决的思路和办法。

(二)工作指导不够有力。一是主动介入不够。对有些方面的工作,缺少主动研究和指导,往往等部门提出后

才去研究解决。对有些部门单位一年去得次数也很少。二是具体指导不够。对一些部门工作的指导上,往往原则意见多,具体要求少,针对性、操作性不够强。三是抓点示范工作薄弱。虽能坚持将示范引导作为农村工作的主要抓手,但一般号召多,典型培养和推广力度不够,高标准、示范性强的先进典型较少。

(三)工作作风不够扎实。主要表现为“三多三少”,即:接待应酬多,下基层时间少;安排部署多,督促检查少;提出要求多,解决问题少。即便是到基层检查指导工作,也大多数是听听会议汇报,或与几个主要领导进行交谈,真正深入到一线、与广大干部群众面对面交流还不够。分管部门都程度不同地存在着一些困难,特别是经费紧张的问题比较突出。

(四)思想观念不够解放。思想解放的程度决定了一个地区发展的速度。平时对解放思想强调的多,要求别人解放思想的多,自身也存在思想解放不够的问题。如在贯彻民主集中制上,对自己分管工作调查研究多,情况掌握熟,在集中研究决策中,积极思考问题,能够提出富有建设性的意见建议;而对于分管工作以外的工作思考不够,对全局工作调查研究不够深入,有怕“越权”的思想顾虑。围绕突破白河发展,自己在加快农业产业化进程、加快后续产业培育上,也有一些想法,但在实际推动工作当中,往往考虑到客观条件是否成熟,群众能否承受,推进工作过于遵循稳妥,讲究稳步推进,显得胆识和魄力不够。对

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一些部门的具体困难,没有积极争取,努力创造条件解决,这些都是思想解放程度不够的表现。由于对现代市场经济知识学习不深刻,把握市场信息不及时,渠道单一,特别是面对国际国内市场的变化,有时感到摸不透规律,把握市场脉搏的能力不强。

二.存在问题的原因

深刻剖析上述问题,主要原因有三:

一是对理论学习重要性认识不深。理论上成熟是政治上成熟的基础。面对当今世界局势的深刻变化和国内全面建设小康社会的繁重任务,党的十六大进一步强调了理论学习的重要性,提出要建立学习型政党、学习型组织。胡锦涛总书记在中纪委七次全会上进一步强调指出,领导干部要牢固树立终身学习的理念,做到勤奋学习、学以致用。坚持不懈抓好理论学习也是提高干部素质、适应形势需要的政治任务。能否用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑、指导实践,直接关系到能否树立正确的世界观、人生观和价值观。但自己在思想上对政治理论学习重要性认识并不到位,既存在“学习理论与具体工作关系不大”的思想,也存在“工作忙没时间学”的思想,因而对学习缺乏主动性和系统性,没有正确处理好工作与学习的关系,对学习抓得不紧、不力、不深入,这些都造成自己理论学习不够,影响了政治素质的提高。

二是宗旨观念树得不牢。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。对照党的群众路线,严格检查近年来思想

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工作中存在的深入基层调查研究不够、与群众联系不紧密、解决实际问题不及时的问题,都反映了全心全意为人民服务的宗旨意识不牢,群众观点淡薄。主要原因有,一是认为自己生于农村、长于农村,与群众的联系应该是紧密的,对人民群众的感情是深厚的,走向领导岗位后,没有把对群众的朴素感情上升到一切依靠群众,全心全意为人民服务的根本要求上来;二是由于长期在党委机关工作,新时期的官僚主义不良风气自觉不自觉地对自己的思想和工作产生影响,其思想根源还是全心全意为人民服务、尽心竭力为群众说话办事的宗旨观念树的不牢,党的群众路线坚持得不够彻底。

三是领导能力不强。领导能力直接决定着工作的成效,是领导作风的内在因素。剖析自己工作指导不够有力,工作作风不够扎实的根本原因,就是自己的领导能力欠缺,不能完全适应工作的要求。具体讲,一是领导意识不强。由于长期在机关办公室工作,被领导和服务于领导的观念较强,因而在走上县级领导岗位上后,角色意识转换较慢,这是造成指导工作缺乏主动性的主要原因。二是领导理念偏差。总认为:党委是管宏观的,管方针政策的,重点应该在政治思想、总体思路、重要决策、用好干部等方面作好指导和把关,具体落实工作尤其是资金经费等问题,应该由政府分管领导负责。同时,也担心管得过多、过细,会影响政府分管领导和部门领导的积极性,因而,对某些工作指导的不够具体。三是领导方法欠缺。习惯于一般号

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召、会议部署、听取汇报,调查研究不深不细,缺乏大胆创新的勇气和办法,存在畏难情绪严重。

三.整改措施及努力方向

针对自己存在的突出问题,今后将努力从以下几个方面认真加强整改。

(一)抓好学习,提升理论素质。学习是一个永恒的主题。今后我将把加强学习作为提高个人素质、加强执政能力建设的着力点,牢固树立终身学习的理念,努力提高思想政治素质。要系统学习党的基本理论、基本路线、基本政策和基本经验,坚定政治信念;深入系统学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会其丰富内涵和精神实质,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,坚持正确的政治方向;全面学习社会主义市场经济知识和法律知识,特别是加强对现代管理知识的学习,不断提高领导水平和依法行政的自觉性。坚持理论联系实际的马克思主义学风,用所学知识指导工作,创新工作方法,努力开创各项工作新局面。

(二)牢记宗旨,增强党性观念。牢记“两个务必”、“八个坚持、八个反对”的要求,坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,心系群众,服务人民,努力实践“三个代表”,永葆党员的先进性和纯洁性。坚持以人民事业为重,用马克思主义的世界观、人生观和价值观武装头脑,改造主观世界,牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的传统美德,始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态,坚决抵制享乐主

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义、拜金主义的不良风气,切实增强党性观念,永葆公仆本色。自学加强党性修养,树立正确的权力观、地位观、利益观,常修为政之德,常怀律已之心,做到一身正气,廉洁从政。

(三)深入基层,搞好调查研究。坚决贯彻从群众中来,到群众中去的群众路线,坚持经常深入基层一线,倾听群众呼声,了解群众疾苦,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。尊重群众的首创精神,向群众学习,向实践学习。自觉贯彻民主集中制原则,紧紧围绕突破白河发展、构建和谐白河主题,以及群众关心的热点难点问题,坚持深入调查研究,增强全局意识,积极建言献策,为县域经济的发展做出新贡献。

(四)开拓进取,创新工作局面。大兴求真务实之风,进一步解放思想,锐意进取,为实现白河经济社会突破发展做出自己的努力。在实际工作中,大力发扬真抓实干、务求实效的良好作风,进一步增强工作责任感和紧迫感,奋力开创各项工作新的局面。要大力弘扬“三苦”精神,锤炼良好品行。严格要求自己,扎实进取,尽职尽责,坚持以人民的事业为重,勤奋努力,敬业奉献,始终做到“三个代表”,不辜负党委的重托和人民的期望。

以上汇报,不全面、不深刻的地方请各位领导和同志们批评指正,我将虚心接受并加以改正。

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