主任竞聘报告

2020-03-02 08:29:29 来源:范文大全收藏下载本文

尊敬的各位领导、同事们,大家好!首先,非常感谢各位给了我一个“推销自已”的机会,我叫吕其军,来自油田地质研究所,竞聘的职位是采油作业区地质总监。在参加竞聘之前,面对这样一个对我而言崭新的职位,我也曾度德量才,思虑再三,之所以勇敢地站在这个讲台,是因为:一方面表明我对竞聘上岗机制的拥护和信任,另一方面,也想通过这个讲台,展示自己的才华,检验自己的能力,达到锻炼和提高的目的。

今天,我称述的主题是“勤奋、踏实和创新”:

一:“勤奋”是我生活的体会

1978年10月,我出生于四川资中县一个普通的农村家庭,和中国许多农民子第一样,历经过生活的艰辛,俗话说:“穷人的孩子早当家”,贫苦的境遇造就了我坚韧不拔的性格,依靠自己的勤奋努力,2003年7月我以优异的成绩毕业于西南石油学院石油工程专业,获工学学士学位,2003年8月重油开发公司基层实习,2004年9月任重油开发公司采油作业五区地质员,2005年4月调入重油开发公司地质研究所动态室,先后任J230井区、九7+8区、九6区、克浅井区区块主管,2007年5月至今在重油开发公司地质研究所动态室综合研究岗工作,2008年11月加入中国共产党,现任重油开发公司油田地质研究所动态室室主任,工程师。一步一步走过来,感觉生活就是一本百科全书,我在“勤奋”中体验成长。

二:“踏实”是我工作的态度:

工作对我而言,不仅是一个谋生的手段,更是一个实现人生自我价值的舞台,我始终坚信 “没有量变哪来质变”的道理,坚持埋头苦干、踏实工作,“哪儿需要我就到哪里去”,勤勤恳恳、兢兢业业、任劳任怨。

1、具备强烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。凡是能以大局为重、宽宏大量,从不斤斤计较个人利益。能尊敬领导、团结同事。我也深知在知识更新飞速的年代要不断的充实、装备自己。

2、工作业绩突出。自参加工作至今从事以油藏地质管理和老区稳产技术为核心的油田开发攻关研究工作,充分利用在J230井区、九7+8区、九6区、

克浅井区不同性质油藏担任区块管理的优势,掌握各类油藏开采规律及开发过程中的难点和潜力点,开展相应的科研项目攻关并用于生产实践,有效提升了油田开发水平;紧密围绕老区稳产的核心,有针对性开展老区内部未动用潜力分析及部署研究,组织老区加密调整优化设计研究方案的编制与实施,为油田持续稳产做出贡献;积极致力于稠油开发新技术的适应性研究,针对近几年浅层稠油水平井规模应用中存在的矛盾,在微地震、CDMA电法仪差值法及PNN等水平井前沿监测技术研究及应用的基础上,组织开展了稠油水平井注采参数优化及提高开发效果研究,为后期浅层稠油水平井的高效开发提供了参考;针对超稠油油藏的规模开发后油井生产难度大的现状,积极参与利用过热蒸汽及复合吞吐等技术改善超稠油热采开发效果试验研究,编制详细的油藏地质工程方案,为后期该类新技术在稠油油藏的规模推广和应用奠定了基础。2006年-2008年期间我在专业核心刊物、省部级技术交流会发表科技论文7篇;获重油开发公司科技成果奖11项,其中一等奖有7项;2007年公司第六届油水井三级动态分析比武中获得区块分析第一名的好成绩,被授予公司级“青年岗位

技术能手”荣誉称号。

3、管理能力和组织调能力不断提高。我深知团队力量的重要,个人的进步不算进步,团队的进步才值得可喜,自担任动态室室主任工作以来,尽量给大家营造一个充实而又轻松的工作氛围,无论是年初的工作部署、年末的年度油藏动态分析还是阶段生产形势汇报或者临时上产工作安排,我都带领动态室16位同仁凝心聚力,克服重重困难,做到忙而不乱、保质高效的完成了上级领导交给的各项工作任务。同时动态室的工作性质决定了与前线作业区及财务科、计划科、办公室等相关职能部门合作的紧密度,我的组织协调能力在这些配合工作中得以不断提高。

4、具有较好的年龄优势。或许有人会说年轻人经验不足,容易出差错,但我觉得年轻人干劲足、应变能力强、接受新事物快、更有打破常规的魄力,这正是我们企业所需的宝贵财富,我正值而立之年,身体健康,精力旺盛,敬业精神强,能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中。

三:“创新”是我不变的追求:

各位领导,同事们,我取得的成绩已经属于过去,未来还需要自己去创造。如果我有幸踏上采油作业区地质总监这一岗位,我将创造性地开展工作,努力做到以下几5点:

1、积极适应形势需要,加强现场管理与专业知识结合的学习,虚心向作业区老师傅们请教,不断提高自己现场管理水平,同时深入现场调查研究,掌握真实、大量的第一手资料,为开展工作打下良好基础;面对当前国际金融危机的影响,积极响应公司“节约挖潜、降本增效”的号召,结合作业区的实际情况,制定详实的工作方案并监督实施。兢兢业业做好自己的本质工作,努力

把自己分管的工作抓起来,抓出亮点抓出特色,绝不辜负各级领导的厚爱。

2、充分发挥自己的模范带头作用。从基层干部走上基层领导岗位,我会迅速转变角色,尽快适应新的工作,但仍会将踏实的工作态度进行到底,保持清廉作风,为员工们作出表率。

3、搞好内部团结。团结出生产力、出战斗力、出凝聚力,只有上下拧成一股绳才能形成推动工作的最大合力,我将自觉地维护团结这个大局,齐心协力抓好各项工作。

4、不断提高作业区地质人员的分析和管理水平。油田发展、地质为先,采用作业区作为地质系统的前线单位,对油井第一手资料进行准确的分析和判断,及时提出有效的增产措施,是提高油井产能的最佳手段,是单井、是油藏、是作业区乃至整个公司高效发展的前提。

5、当好作业区区长的助手。摆正自己的位臵,坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位;既充分尊重领导的意见,又敢于表达自己的看法,提出合理化建议为作业区、为公司的发展出力献策。

各位领导和同事们,既然大家给了我这个机会,让我展示自己的才华,那么,就请再给我一个舞台,我会给大家一个满意的表现!最后,我想在此引用一句话结束我的陈述“当风吹起来,我愿到风口浪尖去”。再一次感谢大家,谢谢!!。

一、岗位职责

1、认真执行上级部门和领导的各项指令以及开发方案、重点措施;

2、根据公司开发方案组织制定作业区近期的开发方案;

3、负责管理作业区所有地质人员及其工作;

4、组织重点措施和方案的制定与实施,并到现场落实;

5、审核作业区上产措施和方案;

6、负责对地质人员编写的各项地质资料、报表和计算机录入进行审核;

7、定期组织召开地质会议,抓好地质人员的培训;

8、负责组织地质人员进行技术攻关,推广新技术;

9、负责本职工作的安全管理;

10、熟悉QHSE管理知识,熟知QHSE应急预案及各种安全措施。

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