福建医科大学附属协和医院兰邵平申报卫生外事工作先进

福建医科大学附属协和医院兰邵平申报卫生外事工作先进个人材料

兰邵平同志能认真学习马列主义、毛泽东思想，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。工作作风正派，对党忠诚老实，言行一致，关心国家大事，遵纪守法，廉洁奉公，认真完成党组织交给的各项任务，及时交纳党费。

兰邵平同志能以一个党员的标准严格要求自己，树立全心全意为人民服务的思想。自觉遵守医院的各项规章制度和劳动纪律。对本职工作认真负责，精益求精，责任心强。

从1984年从事并分管医院卫生国际合作交流工作至今，热爱外事工作，对工作兢兢业业，勤勤恳恳。由于文化大革命医院搬迁等历史原因，导致大部分档案资料的遗失，随着外事人员频繁的更换，外事活动的档案资料无从查询，外事工作一度出现空白。面对困难的工作处境，她没有选择放弃。她努力通过多方面、多渠道收集国家外事方针、政策等相关资料，认真学习外事文件，领会文件精神，严格按照国家外事规定，重新制定了关于公派出国参加学术会议的暂行办法、出国留学的暂行规定、出国留学协议书等一整套完整的对外学术交流活动文件，并及时下发到科室和个人，让每个出访人员都能详细了解出国手续申办程序，按照规定要求进行申报，减少对外事工作的不理解和误会，增加外事透明度，逐步完善和规范出访办理程序，使外事工作能顺利开展。她完整记录并保留了医院外事活动的全部资

料，为医院外事活动提供了有价值的外事信息资源，同时补充了医院档案中外事资料的空白点。工作中，她与上级主管部门、外事部门建立了良好的工作关系，为医院外事活动的顺利进行打下了坚实的基础。从这些事件中充分体现了她对外事工作的热爱和执着的敬业精神。

作为分管外事工作的领导，她经常提出外事无小事，要求外事人员既要严格按照国家外事方针政策办事，把好审核关，做好协议书公证等工作，又要根据具体情况灵活掌握，在不违背外事原则的情况下，积极为出访人员争取出国学习的机会。记得1997年，我院老专家吕联煌教授应邀赴美国参加临床肿瘤年会，由于学术交流的需要多逗留了4天，未能按批件时间回国。得知这件事后，她亲自向省科委、省外办领导汇报，同时指示外事人员立即拟文申报延期，延期报告得到了上级领导的批准，老专家也安心回国了。在她的管理和支持下，医院从1986年出访人数3人，到如今年出访人次30-40人次，总出访人次达350多人，为医院培养造就了一批才华出众的技术人才。出访人员都能在完成学习、交流活动后，按时回到医院，回到他们的工作岗位上。是他们带回来的新技术、新项目、新的管理理念，给医院带来了活力，为医院的建设添砖加瓦，促进了医院的发展，提高了医院的整体水平，实现了外事工作为医院的建设和发展服务的目的。

她不但重视医院各级各类人员出访交流活动的开展，对来院交流的外国专家学者、卫生部官员、医院管理人员及其他人员，不管是一个来访者，还是一批来访者，她都亲自过问，了解接待工作安排情况，

根据不同的国家，不同的风俗习惯，指导接待中应该注意的细节，如 ：礼品的选择、食宿的安排、车辆的使用等等。2000年，在我院旅美专家陈春光教授的帮助和陪同下，美国新泽西洲心血管病医院的心外科专家一行8人应邀来院访问，就心血管病学科的新技术、新进展进行学术交流，并为疑难心脏疾病患者进行手术表演，还在访问期间举办多场讲座。她非常重视这次的学术交流活动，要求相关部门做出详细的接待安排日程表，指派专人负责，要求院办将这次活动的具体时间、来访人数等情况拟文上报上级主管部门，提前为来访专家申请临时行医执照等手续。双方在热情友好的气氛中进行交流。来访专家对医院热情的接待和周到的服务非常感激，对医院良好的学术氛围和拥有一批优秀的专业技术人才感到惊讶和赞赏，并达成了中美心胸外科互换交流计划。2004年，我院第一批医技、管理人员按计划应邀前往美国新泽西洲心血管病医院交流、学习，中美互换交流计划得以顺利实施。

兰邵平同志始终把援外工作当作一项政治任务来完成，认真学习国家援外工作的方针、政策，明确援外工作的重要性，根据上级关于选派援外队员的部署，积极组织医务部、护理部及相关科室负责人，深入了解各科技术骨干人员的工作、学习、家庭等情况，推荐政治思想觉悟高，对本职工作认真负责，基本功扎实，技术水平高，能吃苦耐劳，具有较好英语能力的医护人员作为援外人选，参加卫生厅组织的语言培训。主动了解他们的思想动态，及时与卫生厅进行交流和沟通，做好援外队员的思想工作，使他们放下包袱，积极投入到援外队

伍中，为我省援外工作的顺利开展做出贡献。

2004年6月1日下午，在参加卫生厅为第十一批援外人员专业技术培训安排召开紧急会议后，她立即召集医务部、护理部负责人开会，强调厅领导对培训工作的要求，提出了科领导负责、专家带教、专人落实的原则。各科室负责人不但在很短的时间内作出了详细的培训安排，还针对队员不同的学习时间和培训项目进行协调，拟出了周全的业务培训计划及时上报，赢得卫生厅的赞扬，圆满完成卫生厅下达的援外队员业务培训任务。

多年来，不管卫生厅下达的是选派援外医疗队员的任务，还是援外队员来院进行临床业务培训的任务，不管派出或来院是一名队员还是一批队员，她都非常重视，都当作一项政治任务来完成，亲自协调、克服困难、保质保量完成任务，为援外医疗工作作出了贡献。

在繁忙工作之余，经常抽空与援外队员的家人保持联系，积极为他们排忧解难。在得知援外队员陈滨奶奶因急性肺炎，持续高热不退卧病在床时，她立即派出专家到陈滨家会诊，派专人协助其家人办理住院手续。平时抽空前往探望，及时同分管医师、护士长联系，协助解决存在的问题。陈滨的家人被她的热心和敬业精神所感动。援外队员郑文医师的公公因病在门诊检查治疗期间，她非常重视，每次都安排专人陪同他们按时就诊，病人和家属都非常满意和感激。

2000年，兰邵平同志得知将随福建省教育卫生考察团赴博茨瓦纳考察，她立即召开援外队员家属座谈会，为家属拍录像，把孩子对母亲的思念和喃喃细语，把父母对孩子的牵挂和深情话语，把亲人的

关心和殷切希望，全部拍摄下来，从自己行李包中卸下御寒的衣物，带着录像带，带着队员们的物品和医疗队需要的菜籽，踏上赴博的旅程。在博茨瓦纳期间，她探望援外队员，和队员们一起生活，了解他们的工作和学习情况，针对医疗队当时存在的问题，及时耐心地做好思想工作，为他们协调解决。对援外队员的爱护和对援外工作的支持都充分体现了她的敬业精神，给受援国卫生部官员留下深刻的印象，也给队员们留下了最温馨、最难忘的一刻。回国后，她立即向院领导汇报援外队员的生活、学习、工作情况，对队员的工作给予肯定，赞扬了他们吃苦耐劳的精神，并提出为队员们增加年终奖金的要求得到院领导的支持。每逢佳节，她嘱咐院办给出访人员寄贺卡和慰问信，带着礼品，带着问候，还带着对他们的亲属支持医院工作的一份感激前往看望队员家属。

兰邵平同志工作积极主动，积累了丰富的对外交流工作经验，她集思广益、开拓创新，为医院的卫生外事工作和医院的建设和发展作出了贡献。

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