2020-03-03 16:38:16 来源:范文大全收藏下载本文
2010年信息学院学生分会招新策划书在信息学院学生分会领导的带领下,学生分会组织开始招新活动,是为10级新生提供一个锻炼综合能力、发挥自己长处的平台。同时也为信息学院学生分会吸纳更多的人才。 现将整个招新活动策划如下:
招新时间:2010年9月26日至2010年9月30
招新地点:待定
招新原则:公平、公正
招新对象:信息学院10级全体新生
招新形式:初试(面试,提问)、复试(提问及咨询)
前期安排:
1、联系宣传部进行相关宣传工作(制作海报2张张贴于宣传栏,一个展板放于食堂门口)
2、联系文娱部做好招新现场拍摄工作
3、将招新具体信息传达与10级各班班长处
4、与学校广播站进行联系,在招新当天通过广播将相关信息播出
5、办公室的干事对招新现场进行相应布置
6、学生会文娱部和生活部干事在现场主持相应活动,回答问题,维持秩序
7、申请主教学楼相邻教室,面试教室
招新具体安排:
(一) 第一轮面试:
准备工作:
1、办公室和体育部,生活部干事提前半小时到场,维持秩序。安排引导工作,将新生带入指定等候地点。
2、宣传部干事将展板摆放到指定位置,同时将指引标示贴于指定教室门前。
3、将8个部门划分为两组,第一组:公关部、办公室、文娱部,生活部。第二组:体育部,学习部,男生部,女生部分别同时对应试者进行初试。
面试流程:
参与初试的同学凭借招新表进入招新地点进行面试
面试流程:
1、两分钟左右的自我介绍
2、自愿进行才艺展示
3、两分钟的应试和面试者的交流时间
4、面试结束,由所有面试官考评留下进入复试的同学名单。
5、由办公室的同学负责通知进入复试的同学进行复试。
(二)第二轮面试
1、自我介绍
2、压力面试(各部门均准备一些题目)
(三)其他工作: 1.报名表在动员大会上统一发放,设专人负责对报名表的收取,报名表必须在新生正式面试前二天收齐。
2.第一轮面试结束二天后宣传部将复试人员名单张贴出来(海报)
3.第二轮面试结束一天后宣传部将复试人员名单张贴出来(海报)
后期安排:
1、由宣传部张榜公布第二届学生会成员名单
2、召集新成员开会
3、进入为期1个月的试用期
注意事项:
1、所有评委保持良好形象,不得无故缺席,早退;
2、若现场人数过多,可调为两场面试(各部确保至少一人值班);
3、现场引导人员注意态度,做好接待工作。
信息学院学生分会2010年9月19日
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