三型机关五年规划
2020-03-03 18:30:40 来源：范文大全收藏下载本文
咸阳市秦都区地方税务局
关于印发《“三型”机关创建五年规划》的通知
各税务所，直属税务分局、办税服务厅：
现将《咸阳市秦都区地方税务局创建“三型”机关五年规划》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。
附件：咸阳市秦都区地方税务局创建“三型”机关五年规划
二〇一一年十一月十五日
秦都区地方税务局
创建“三型”机关五年规划
为了深入贯彻落实区委十六届一次全委会《关于创建“学习型服务型创新型”机关的决定》精神，贯彻落实秦都区委《关于开展创建“三型”机关集中动员月活动的实施意见》的决策部署，推动秦都“十二五”期间经济和社会各项事业发展，推进秦都地税机关各项工作创先争优，现制定2011-2015年秦都地税机关深入推进三型”机关建设五年规划。
一、指导思想
以《决定》精神为导向，以创建“三型”机关为目标，以领导班子和干部队伍建设为重点，全面深化机关思想建设、组织建设、队伍建设、制度建设和作风建设，切实解决机关建设中存在的突出问题，不断优化经济社会发展环境，全面掀起创建“三型”机关高潮。
二、基本原则
1、目标共同原则。紧密联系“十二五”发展的战略目标，增强党员干部创新意识，优化党员干部知识结构，切实提升党员干部服务纳税人的履职能力。
2、广泛参与原则。以推进“三型”机关为创建重点，充分调动党支部和广大党员干部参与创建的积极性和主动
性，夯实创建工作基础。
3、创先争优原则。适应形势任务发展需要，树立科学的学习理念，在本职岗位上争先进，在日常工作中创优秀，不断增强机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
三、总体目标
以科学发展观为统领，以领导班子和干部队伍建设为重点，以创建“三型”机关为目标，转作风、善创新、优服务、激活力，全面深化机关建设，不断提升全局干部队伍整体素质，牢固树立秦都地税良好形象，实现“一年打基础、三年大提升、五年全达标”。
四、工作步骤
1、启动阶段（2011年）。根据咸阳市秦都区委创建“三型”机关的要求，结合本局的实际，全面启动各种形式的创建活动，探索创建“三型”机关的有效机制，建立比较系统的建设规划；加强领导，统一思想，宣传发动，搞好创建动员，营造学习氛围。
2、发展阶段（2012年至2014年）。形成比较完善的创建“三型”机关创建机制，建设与构建和谐社会相适应的、比较完备的创建体系。完善创建机制，建立一套具有相对稳定性、连续性创建的激励机制，使创建活动不断深入。
3、提升阶段（2015年）。把活动中取得的理论成果、实践成果进行认真总结提炼，形成制度，推动全局各项工作发
展进步。
五、保障机制
1、建立领导机制。各级党组织主要负责人要切实履行第一责任人职责，统筹安排，认真组织，真抓实干，切实形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级、层层抓落实的领导体制和工作机制。
2、建立宣传机制。加强宣传，营造氛围。要在全局大力宣传开展“三型”机关创建活动的重要意义，促使广大干部职工深化创建意识，增强创建的自觉性和主动性；要利用网络、电子屏、宣传栏以及《秦都地税》简报等多种载体，广泛宣传“三型”机关创建工作的新举措、新成效，推动创建工作不断走向深入。
3、建立激励机制。要树典型，立标杆，对创建工作中涌现出来的先进集体和个人，要给予鼓励，进一步激发全体工作人员参与创建工作的积极性。
人人范文网 m.inrrp.com.cn 手机版